小学后勤简短的个人工作计划 (4篇)

时光如电一般的飞驰，自己认真工作，有了很多难忘的经历，克服了很多困难。我们需要写一份工作计划，小学后勤工作计划写好了之后，才能完成制定的工作目标！如何才能将小学后勤的计划写得清晰而有条理呢？以下是幼儿教师教育网小编收集整理的“小学后勤简短的个人工作计划”，仅供参考，大家一起来看看吧。

小学后勤简短的个人工作计划【篇一】

一、指导思想

以学校工作意见为指导，在x校长的统一领导下，认真学习全面贯彻上级有关教育工作的文件精神，进一步明确学校工作“教书育人、管理育人、服务育人”的办学方向。紧紧围绕学校工作中心，围绕后勤工作为教育教学服务，为师生生活服务的宗旨，不断研究新形势，谋求新发展，进一步强化后勤内部管理，全面提高后勤人员的思想素质和业务素质，努力增强服务意识，提高服务质量和服务水平，力求使后勤服务“勤快、务实、优质、高效”的工作作风落到实处，使后勤工作在规范化、制度化再上新台阶。

二、工作目标

进一步巩固和发展近年来后勤服务社会化、后勤工作规范化、校产管理电子化取得的管理成果，进一步借助发挥竞争、激励的用人制度的驱动作用，不断健全和完善后勤工作方面各项规章制度，落实岗位责任制，强化各项服务的过程管理，同时加大检查力度，细化考核标准。积极探索后勤服务后勤管理工作的新路子，在试行中不断总结，逐渐完善和提高，努力做好，做优。继续强化后勤员工素质教育常规管理，不断提高服务意识、服务质量和服务水平，努力学习现代教育技术，逐步实现后勤服务工作电子管理。围绕学校工作中心，不断改善和美化环境，积极努力开源节流，争取资金，为开通南北大门做准备。

三、主要工作及措施

(一)强化后勤队伍建设、制度建设，努力提高员工的自身素质。

认真学习学校工作意见，深刻领会，全面贯彻“工作意见”的重要思想，借鉴先进的后勤管理工作经验，统一思想认识，强化职业道德教育，增强干好本职工作的责任感，真正以主人翁的姿态投入自己的工作，凝心聚力，爱岗敬业，乐于奉献，进一步提高业务素质和服务意识。进一步完善后勤工作各项制度，认真制定落实岗位责任制。在上学年对后勤各项制度修定的基础上，进一步细化岗位职责、工作量化考核。细化各环节的考核标准，完善考核评比条例。做到分工具体职责明确，考核对照有标准，以便相互监督，确保后勤服务工作，事事有人做，人人有事做，同时定期不定期广泛征集师生对后勤工作人员服务的态度、服务质量的意见和要求，继续建立总务后勤工作日志，认真记载，设立意见箱，接受师生监督。通过检查评比为综合考核积累材料。

(二)切实抓好后勤常规管理，不断提高服务质量

1、加强学校的财物管理，尤其是学校财产的管理。

进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度，做到制度健全，职责明确，帐物相符，帐帐相符，完备购物申请，进出库手续，继续完善校产电子管理程序，数量、价格准确，保管责任到人。继续按惯例对各班级、各部门、各专用教室公物实行登记管理，兑现损坏赔偿制度。

2、抓好校园环境卫生管理。

本学期我们将通过各种形式向师生员工进行爱护公物，保护环境的宣传教育，在师生中造成爱护公物，爱护校园一草一木的舆论氛围，积极开展美化校园，亮丽校园的活动，把创建文明校园活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来。重视校园花草管理，适时抓好除草、施肥、治虫、修剪各环节的工作，确保环境净化、美化、绿化。围绕学校中心工作，积极做好校园南北大门开通前的准备工作。

3、加强食堂的卫生、质量的督查，做好营养午餐工作

继续抓好食堂工作，不断总结、创新、力求在运作中逐渐完善，认真抓好小商店的管理，努力提高服务质量，定期不定期开展检查活动，征求意见及时反馈信息意见和要求。认真抓好食堂卫生工作，督促、协助司务长落实卫生包干区域，责任到人，量化考核。

(三)进一步加强开源节流的工作，管好用好学校的每一点财力、物力。

1、重点抓好学校节水节电的管理工作。本学期我们将在上学期对用水用电采取了一系列控制措施的基础上，加大检查力度，确保措施落实到位，使奖惩责任制的兑现落到实处，真正体现奖惩分明，同时加强对校园各方位、各部门用水用电的管理。

2、抓好购物管理，本着对学校忠诚的'原则，在各方面管好用好每一点钱，每一笔钱，凡是购物必定货比三家，尽量批发，同时抓好库存物资的管理，减少库存数量，避免积压资金。

3、继续实行自管为主的方针，平时的工作，能后勤人员自己做的，尽可能自己解决，减少额外支出。

总之，按原则不失人文地为全校师生服务，确保我们的服务对象满意，同时，我也相信。我们的后勤工作会越来越好，我们的xx小学将更辉煌！

小学后勤简短的个人工作计划【篇二】

一、加强财务管理，严守财政纪律。

⑴严肃购物审批制度。教师购买办公用品等应先填写申请单(一式二份)，经校长室审批后一份留给校长，一份交总务购买，购买资料通过教导处；严禁“先斩后奏”，自行购买不予报销，购买大宗物品需集体讨论决定，购物必须“货比三家”，力求价廉物美；购买的物品必须经验收、登记入册后再领取，发票经购买者、保管、校长签字后报销。

⑵基建、维修严格按上级文件和学校《校务公开》有关规定执行。

⑶严格按规定收费、做帐，防止违规收费。及时核对各项经费，现金切勿过夜；暂领款须先办手续，经校长签字后方可领取。

⑷合理使用各项经费。开源节流，计划用钱，节约用钱，杜绝浪费。

⑸严格执行学校财务制度并及时做好每月的报表。

二、加强校产管理。

⑴完善学校总帐和各室分帐，健全电教仪器、自然仪器帐册，新添校产及时登记入册(总帐和分帐)；期初、期末各核对一次。

⑵领物须先办好登记手续，并坚持“谁领谁保管谁归还”的原则，期末及时归还仪器、教具等；学校财产原则上不出借，确需出借的必须经学校同意，并办好相关手续。

⑶强化赔偿制度。学校财产如有损坏、遗失，应及时查明原因，并及时与总务处联系，根据情况酌情赔偿；有关人员不得相互推诿，隐瞒不报者加倍处罚。

⑷及时做好校舍、校产维修工作。经常检查、及时更换用电线路、电器插座，及时消灭事故隐患；各室物品维修请先填写登记单，并注明维修时间(一般、急修)。

⑸强化值班保卫工作。定期检查报警器，加强值周值班教师职责，确保校产安全；期初、期末对报警器进行全面检测，让报警器发挥有效的作用。

⑹加强安全管理。创安领导小组每周对校园的安全隐患进行排查，门卫做好来客登记手续，值周值日教师每天对校园安全进行全方位的检查，发现问题及时报告，以便更快消除不安全隐患。

⑺及时填写好安全台帐。总务处根据创安领导小组成员及值周值日教师每天对校园安全进行全方位检查反馈情况进行分析，并每天填写好安全台帐。

三、加强食堂管理。

⑴布置食堂文化环境。按照区卫生局要求，尽快对新食堂文化环境进行布置，做到各项制度上墙，达到A级食堂标准。

⑵加强食堂管理。积极推行食品卫生“五常法”(常组织、常整顿、常整洁、常规范、常自律)，对新食堂人员进行培训，要求食堂人员严格按“五常法”规定进行操作，努力提升学校食品卫生管理水平。

⑶食堂人员要尽心尽力搞好师生用膳。根据学校定额合理配制菜单，学校食堂的粮、油、豆制品、肉、蔬菜、水产品等大宗物品要求定期定点集中采购。购菜不但要求新鲜，而且要做到荤素搭配，讲究营养，力求品种多样，色香味俱佳，尽量让学生满意，家长放心。并提前一周在校园网和校园醒目位置公示本校下周食堂菜谱。

⑷要坚持勤俭节约原则，减少不必要的浪费，节约用水、用电、用气，不浪费粮食。

⑸购置食堂物品都要经过审核、登记，发票由校长、事务长、购买者、验货人签字后方可报销。

⑹工作人员要严格遵守学校制定的各项食堂管理制度。食堂厨房、师生餐厅要天天打扫、擦洗，每周安排一次大扫除，同时要做好餐具的消毒、保洁及菜肴留样等工作，确保A级食堂称号。

⑺食堂工作人员要严格按规定操作电器设备，确保公共财产不受损失。

⑻食堂工作人员要按规定进行体检、领取健康证。

四、努力搞好学校基建及“十室”建设。

⑴做好新教学楼整改工作。继续与工务局进行联系，要求工程队对新教学楼未完成的工程进行整改，特别是用电线路的改造。

⑵努力搞好“十室”建设。各专用教室管理教师要积极动脑筋，配合学校努力把各室建设成具有自己特色的、一流的专用教室。

五、做好其他服务工作

⑴及时征订、发放书簿，及时征订有关资料、音像教材等，合理购置办公、清卫用品。

⑵加强对骑自行车学生的教育与管理，确保行车安全和车辆停放有序。

⑶定期召开各班小保管员会议，加强节约水电、爱护花木教育。

⑷调整、完善校园绿化布局。

小学后勤简短的个人工作计划【篇三】

一、指导思想

始终遵循学校总体工作思路，围绕“一个”中心：安全、稳定这个中心;做好“两个”服务：做好教育教学服务工作，做好师生生活服务工作;落实“三个”到位：认识到位、责任到位、措施到位。通过建设和加强后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作的积极性，确保后勤服务工作更上一层楼。

二、工作要点

(一)做好计划

1、根据学校教育事业的发展，研究制定并组织实施全校后勤的发展及服务需求规划、有关政策措施及规章制度。

2、负责制定学校各类维修计划，受理校内各种维修项目的申请经费预算和任务。

3、根据学校下达的年度预算，及时采购各类办公用品和其他所需物品，保管、配发，努力做到勤俭节约。

4、负责学校环境、绿化、卫生保洁等工作的监督与规划管理。

5、负责水、电及其他物品的检查维修上报，及时解决存在的问题。

(二)加强建设

1、加强队伍建设。

(1)加强政治理论和业务素质的学习。通过学习政策法规，学习教育教学理论，提高后勤人员自身素质;通过学习现代技术和先进管理经验，掌握一定技能，提高服务水平;通过加强思想政治教育，创优质服务，树立爱岗敬业、职业道德高尚的新形象;通过按时参加学校安排的各项学习，了解社会动态，了解学校工作中心和工作要求，为广大师生提供更优质的服务。

(2)进一步健全后勤人员的岗位责任制，要从学校工作需要出发定岗、定责，使每一个人都明确自己的工作岗位和工作职责，做到事事有人管，事事有人干，事事有记录，事事有落实。

(3)树立后勤为教学第一线服务的思想，进一步改进工作作风。要多思考、多学习、多听反映、多听意见。遇事能做的，随时处理，不拖拉，不当甩手先生。坚持多上门、多服务、服好务。

(4)完善“每日巡视制度”，总务处对学校环境、绿化、卫生、安全、校舍维修、设备使用等进行每日巡视，并做好相关记录。对发现的问题及时做好处理和反馈。学校各部门、班级等提出的报修，要求在最短的时间内做好维修，并作好记录。

2、加强制度建设。

(1)本年将对原有规章制度重新审查、充实、完善，使之真正起到激励约束和规范个人行为的作用，真正能用制度去管理人、教育人、评价人。

(2)对各项工作都能做到有安排、有检查、有落实，及时总结经验，吸取教训，纠正偏差，不断提升后勤服务工作的档次和水平。

(3)进一步完善校产管理制度，做到制度健全，职责明确，如有损耗及时维修，或予以添置。

(4)完善物品采购制度，根据采购物品的价值大小，做好采购审批制度及物品的验收归库工作。

3、加强校园建设。

(1)20xx年根据县局要求对学校教学楼东两排D级教师宿舍进行拆除，同时为了学校师生的安全，在县局大力支持下，在学校原有围墙的基础上进上步完善，形成全封闭校园。

(2)切实加大对校园环境的管理力度，教育学生爱护校园的一草一木，积极开展美化校园的活动，重视花草树木的管理，确保校园净化、美化、绿化。

(3)切实加强各功能教室、活动室的管理，充分发挥各功能教室、活动室的作用。严格执行专用室的保管责任制和谁损坏谁赔偿的原则。

三、抓好重点工作yJS21.coM

1、重点抓好学校安全工作。

(1)高度重视安全卫生防范工作，充分发挥全员管理的作用。完善应急预案制度和管理措施，实行主管领导责任制，各条线领导分块抓，全体教工共同参与的管理模式。

(2)加强安全、卫生知识的宣传，增强师生的自我保护意识，促进良好行为、习惯的养成与内化，让安全与卫生的防范观念在师生的大脑中得到固化。

(3)经常检查场地、设施和各处室中的电器、线路、装置、设备，发现问题及时解决隐患，切实做好防水、防盗、防触电及防其它意外事故的工作。

(4)协同教导处，加强学生骑车、候车、乘车的道路安全、和人身自我保护的教育和安全管理工作。

(5)认真负责地做好各项后勤(门卫、卫生保洁、食堂、校舍)常规管理工作。

2、重点抓好校舍、校产管理工作。

(1)进一步完善学校校产管理制度，增强师生对校产的爱护意识。完善校产维修报修制度，由相关人员将报修单送到后勤处，以便及时安排;维修完毕，由报修人负责验收签字。

(2)加强对校产校具的管理，提高对各类设备的使用效率，做到妥善保管，合理使用，正常维护，每期期初要对校产校具、设备、图书进行清点登记，责任到人。

(3)严格校产管理制度化、规范化，充分发挥教学器材和现代教学设备的作用，严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。

(4)切实加强活动室的管理，充分发挥活动室的作用。严格执行专用室的保管责任制和谁损坏谁赔偿的原则。

(5)加强用电用水和日常检修管理，坚持勤俭节约，反对铺张浪费，努力为学校节约一滴水，一度电，一分钱。

(6)建立执行请购、审批、报销、领用制度，规范物流过程控制，强化行政仓库管理。

(7)倡导良好风气，爱护学校设施、设备，爱护花草、树木。

3、抓好食堂管理工作。

(1)认真学习、贯彻《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》。

(2)依据食堂管理制度，加强食堂工作各环节的管理与监督。并根据实际情况不断健全食堂管理制度、规范各项操作程序。

(3)加强检查监督和民主管理，经常到食堂检查服务态度，卫生情况、伙食的数量和质量、就餐情况、发现问题及时表扬先进，批评后进。

(4)树立食品安全第一意识，严格把好食品卫生关，重视和加强饮食卫生工作台帐，采取安全防范措施，明确责任，做好防火、防盗、防毒工作，并要定时打扫，做好保洁工作。

小学后勤简短的个人工作计划【篇四】

一、指导思想：

以学校工作计划为指导，以教育局财基科工作思路为指针，树立总务后勤工作为教育教学服务，为师生服务的宗旨，不断研究新形势，谋求新发展。坚持以人为本，进一步转变观念，强化总务后勤内部管理，全面提高总务后勤人员的思想和业务素质，发扬求实、求真、创新的精神，切实提升服务质量和服务水平，讲究实效，确保学校各项教育教学活动的顺利展开，为师生营造一个良好的工作、学习和生活环境，为学校办学水平的全面提升做好后勤保障服务。

二、工作目标：

1、树立服务意识，增强后勤工作服务于教育教学，服务于师生的理念。

2、认真做好学校设施、设备的保养和维修工作，确保学校教育、教学工作的正常开展。

3、加强后勤服务管理，提高后勤服务质量。

4、搞好校园环境建设，努力改善办学条件。

5、坚持“安全第一”的原则，抓好学校食堂的内部管理，提高饭菜质量。

6、加强学校安全管理，做好学校安全保卫工作。

三、主要工作及措施：

(一)、强化后勤队伍建设，努力提高总务后勤人员的自身素质。

1、全体总务后勤人员要加强学习，统一思想、明确责任，增强干好本职工作的责任感，真正以主人翁的姿态投入到工作中去，努力提高服务质量，更好地为学校的发展服务。

2、后勤工作人员要发扬“勤俭治校，爱校如家”的优良传统，树立能吃苦、肯奉献的思想，进一步明确后勤为教学服务、为师生服务的宗旨，坚持管理育人、服务育人的方向，发扬"勤快、务实、优质、高效"的工作作风，勤奋踏实工作。

3、总务处全体人员要明确自己的职责，学习学校总务后勤方面的业务知识及管理方法，并虚心吸收兄弟学校后勤管理的先进经验，以胜任学校的发展和工作的需要，不断提高我校总务处整体的业务素质及后勤管理服务水平。

4、要进一步完善后勤工作的各项制度，认真制定落实岗位责任制。在原有后勤各项制度的基础上，进一步细化岗位职责，细化各环节的考核标准，完善考核评比条例。做到分工具体职责明确，考核对照有标准，以便相互监督，确保后勤服务工作，提高后勤工作人员的服务态度和服务质量

(二)、尽心尽力，做好日常后勤服务工作。

1、按照学校规定，热情主动地做好办公用品、学习用品等的发放工作，认真及时做好记录，期末要做好库存清点工作。要急教师所急，想他人所想，在工作繁忙时要根据事情的轻重缓急，合理安排好工作的顺序。

2、严格执行上级规定的物资采购制度，在采购小件日常办公用品中讲究采购方法，坚持质量第一，货比三家，购进经济实用的物品。对教育教学工作中需要的常备物资、材料做到及时采购，做到既有适当的库存量，但又不大量积压。

3、在工作中要本着勤俭节约的原则，让有限的钱，发挥更大的效益，做到计划用钱，合理用钱，科学用钱，节约用钱，把需要和可能结合起来，尽量做到少花钱多办事，办实事。在经费支出过程中严格控制，统筹安排，克服随意性，要节约每一滴水，每一张纸，每一度电，要减少仪器、设备的人为损坏，尽可能节省办公成本。教育培养学生从点滴小事做起，崇尚节俭，合理消费，形成“节约光荣，浪费可耻”的良好氛围，大力开展节电、节水、节纸等节能活动，杜绝人走了不关水龙头，灯亮着而室内没有人等浪费现象，提倡节约，反对浪费，积极争创节约型学校。

4、继续要把“质量、安全、卫生”作为学校食堂工作的重点，严格执行《海盐县中小学食堂管理规范》及学校食堂管理制度，明确责任，规范操作过程，切实加强对学校食堂的过程管理。严把食品原料采购关，坚决杜绝食物中毒事故的发生，确保师生用餐安全卫生。同时要加大管理和检查的力度，学校膳管会要定期开展活动，加强对食堂工作的检查、监督和考核，发现问题及时解决。食堂工作人员平时要认真听取师生及家长对学校食堂工作的意见和建议，想方设法不断提高饭菜质量，让师生吃得放心、吃得满意，力争在规范化食堂的基础上再上一个新台阶。在抓好中心小学本部食堂管理工作的同时，学校总务处要积极主动协助做好新胜小学食堂的管理工作。

(三)、抓好校产的常规性管理。

1、要时刻关注学校所有硬件的安全，经常检查，发现问题，及时解决，提高服务效率，并根据维修情况，提出校产维护意见。

2、要根据《xx县中小学校产管理办法》，进一步完善学校财产管理制度，强化对学校资产的规范管理，加强校舍维护保养工作。在对各教室、专用教室财产登记造册的基础上，明确各教室、专用室等管理人员的职责，各室(特别是专用教室)校产存放要规范，不得随意搬动与调换，特殊情况短时间需要搬动的，要求用后及时归还原处。总务处期末进行核对，发现短缺、毁损财产的现象，查明原因，明确责任，作出处理意见。

3、继续贯彻落实全县装备使用管理现场会精神，重视学校装备管理人员队伍建设，健全管理制度，发挥学校现代教育装备技术服务小组的功能，做好电教设备的日常维护及保养工作，提高教育装备的使用效率，提升对教育

装备的使用和管理水平。加强学校实验室建设，在标准化实验室创建成功的基础上积极创新学校实验室建设，提高实验教学质量，服务学生实践能力和创新精神的培养。加强学校计算机教室的建设和管理，积极探索农村学校计算机教学的有效途径，提高信息技术教学质量。要重视对专用教室和电教设备的管理，提高专用教室和电教设备的使用率和设备完好率，为课程改革、教育教学和学生发展服务。

4、继续加强学校图书室建设，在被评为县教育系统一级图书室的基础上，要进一步改善学校图书室的软硬件建设，积极开展省级示范性图书馆的创建活动，不断完善学校图书室的信息化管理，以“读书节”活动的开展为抓手，努力提高图书出借率，推进书香校园建设。

(四)、加强财务管理，合理使用资金。

1、加强收费监督和检查的管理，严格执行上级义务教育阶段“零收费”政策，进一步规范收费行为，杜绝一切乱收费现象。

2、进一步建立完善财务管理制度，严格执行财务收支两条线，加大财务监督力度，严格执行财务公开和校长“一支笔”审批制度，加强专项经费管理，进一步提高教育经费使用的计划性。

3、加强财务人员自身建设，财务人员要严格执行财务制度，做好校长的财务参谋工作，执行好经费使用计划，准确提供有关数据、情况。

4、平时要本着少花钱、多办事的原则，树立开源节流、勤俭节约的思想，提高有限资金的使用效益。坚持各种用品购买和其它支出的审批制度，做到合理开支，杜绝浪费。继续搞好集体采购工作，做到公开、公平、公正、规范，为学校管好、用好各项经费。

(五)、创建良好的学习氛围和安全的校园环境。

1、重视学校绿化工作，对花草树木生长及时督促养护人修剪、施肥、锄草等，同时全体教师都要教育学生逐渐养成爱护花草树木的好习惯，自觉维护校园绿化。

2、加强校园文化建设，充分利用走廊、宣传橱窗等宣传人文教育，美化校园环境，引导学生养成讲卫生，爱清洁的好习惯，杜绝乱抛纸屑，乱涂墙壁，破坏公物等不良行为。使校园内每一寸土地，每一堵墙都会说话，使校园成为一本立体教科书。

3、加强对师生进行用电、用水、防火、防盗等安全知识的宣传和教育，提高全体师生的安全意识，学校要组织力量开展定期和不定期相结合的用电、用水、防火、防盗等设施设备的安全检查，严防各类安全事故的发生，推进学校的综合治理。

4、加强学校的安全保卫工作，落实保安门卫值班制度，规范进出校门的手续。保安要严格执勤、文明服务，加强校园巡视，每天必须至少两次(早、

晚)做好对整个校园的巡视工作，检查关灯、关水、关门等情况，发现异常问题要及时处理并向学校领导汇报，确保校园的安全。

5、切实做好学校财产和消防安全工作，进一步完善各项安全制度，落实防电、防火、防盗等各项预防措施，并定期进行检查。

6、加强校舍安全管理工作，要在管理上下功夫，加强对校园内的校舍、楼梯过道、体育设施、电器开关等的定期检查，把细小安全问题消灭在萌芽状态，发现不安全隐患要及时向校长室汇报，并采取有效措施，防止安全事故的发生，确保校园安全与稳定。

7、加强对师生饮用水的管理，定期对师生的饮水机进行消毒、检查，确保饮用水的卫生安全。

8、继续协助校长室做好北校区校园绿化改造工程的扫尾工作，进一步改善学校的校园环境，力争使我校的办学条件得到进一步的提升。

总之，我们要以一切为教育教学服务、一切为师生服务作为学校总务后勤工作的目标和出发点，以高度的事业性和责任感踏实工作，确保学校各项工作的正常顺利开展，为学校再上一个新台阶做出应有的贡献。

四、具体工作安排：

三月份：

1、分发课本、薄册，备齐开学所需办公用品。

2、做好办公室、教室饮水机的消毒工作。

3、统计在校午餐人数，收取午餐费。

4、召开食堂工作会议，强化安全与卫生意识。

5、制定本学期学校总务后勤工作计划。

6、上交学校申报校园(校舍)规范化管理计划。

7、校园设施设备安全检查。

四月份：

1、各室器材检修、查漏补缺完善器材添置计划。

2、做好学校食堂会计核算、报表编制及上报工作。

3、迎接县教育系统财政票据管理、使用情况以及现金管理的专项检查。

4、协助校长室做好学校绿化改造工程的扫尾工作。

五月份：

1、做好处置报废、报损学校固定资产等物资的前期核对工作。

2、校舍、教育装备等设施设备检修维护。

3、完善校产登记台帐资料，规范和强化校产管理。

六月份：

1、 庆“六一”，做好后勤保障工作。

2、 做好食堂安全卫生自查工作，迎接教育局中小学食堂安全卫生工作互查。

3、各室器材检修、查漏补缺，做好下学年度学校器材征订添置的准备工作。

4、各班、各室财产检查回收，做好学校固定资产的整理和登记工作。

5、做好学校暑假维修情况的摸底统计工作，拟订好暑假学校维修计划。 七月份：

1、安排好学校暑假护校值班工作，确保校园安全。

2、完成本学期学校总务后勤工作总结。

3、落实学校暑假维修的具体工作。

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后勤工作计划个人

根据单位领导的指示，我们要妥善处理下一阶段的工作计划了。工作计划是我们完成工作任务的宝典，如何写出优秀有才华的工作计划？经过反复斟酌幼儿教师教育网编辑为您呈现了“后勤工作计划个人”，我相信这个网站提供的信息对您非常有用！

后勤工作计划个人 篇1

一、指导思想：

以学校工作计划为指导，在学校校长室的领导下，认真学习全面贯彻上级有关教育工作的.文件精神，着力构建节约型校园环境。紧紧围绕后勤工作为教育教学服务、为师生生活服务的宗旨，不断研究新形势，谋求新发展，进一步强化后勤管理，努力增强服务意识，提高服务质量和服务水平，使我校后勤工作在规范化、制度化方面再有新突破，再上新台阶。

二、工作目标：

1、做好开学准备，保证学校教育教学工作正常开展；做好学期财产收尾工作，确保财产不流失。

水电检查及维护工作，确保校舍安全，水电畅通，全年安全无事故。

3、做好师生饮用水的安全监督工作。

4、加强传染病的宣传教育工作。

规范。

绿化方面的参谋和具体学校建设操作的服务工作。

三、主要工作及措施：

（一）加强学校财务管理

1、严格执行上级收费规定，杜绝乱收费现象的发生。

审批人签字后方可报销。

3、协助校长规划经费使用，确保日常办公经费的支出。

（二）加强学校财物管理

校具的添置做到有计划、有步骤。加强常规设备添置，加大投入力度。

2、严格财务制度，坚持校长一支笔审批制度和发票签报手续齐全制度。

不损坏。

多媒体教室等专用教室的日常管理工作，各室使用要做到经常化，管理人员要做到规范管理。

5、及时做好各项维修工作，确保各项设备能正常使用，充分发挥其在教学中的作用。

（三）加强校园常规管理

宣传栏、旗下讲话、班会大力宣传，强化校园环境卫生管理，使学校管理工作再上新台阶。

少先队开展各项竞赛，坚持卫生包干制度，做到区域责任明确，确保校园整洁。加强检查制度，检查结果作为期末文明班集体评比的依据。

值日领导、值日队员的作用，确保校园洁净有秩序。加强车辆管理，要求师生按规定的区域停放车辆，专人整理，确保停放规范有序。

美化工作。

（四）加强校园安全管理

人防、物防的相应措施，检查中发现问题要及时汇报、及时解决，努力消除一切安全隐患，确保无事故发生。

及时汇报。

自我救助、自我防范和自我处置的能力。

后勤工作计划个人 篇2

优秀公司后勤工作计划

工作计划对我们的工作整体起一个规划作用，它明确指出我们工作的一个方向性，起着领头的作用，又对工作有指导作用和推动作用，是搞好工作计划，提高工作效率的重要手段。好好为自己制定一个年度工作计划，让每天的自己都目标性，充满活力和动力。更多后勤工作计划尽在计划网

1.开展学习型组织建设。认真分析当前学校基建和后勤管理队伍的现状和学校发展需要，组织开展学习型组织创建活动，以业务学习为重要活动载体，以专业化管理为目标，努力提高水平和工作效率。

2.推进“后勤服务质量工程”建设。加强对后勤服务公司的监督、管理与指导工作，努力提高后勤服务质量。开展后勤改革10周年经验总结，努力构建适应形势发展和大学创建需要的新型后勤服务保障体系。参与组织承办好全国农业院校后勤管理研究会年会。

3.加强引进人才的周转房安排与管理工作。根据2018年学校招生计划和境外留学生招生计划，从维护学校的正常运转和保证重点建设需要出发，继续组织好教职工周转房31号和32号楼的住房调整工作。

4.进一步梳理全校教职工特别是引进人才的住房政策落实情况，为学校有效解决引进人才的货币分房补差及继续引进人才提供政策依据。

5.加强水电节能的目标管理，推进节约型校园建设。加强水电节能的目标管理。继续贯彻落实《关于进一步加强水电节能降耗工作若干规定》，继续推行水电节能协议管理，做好“全面计量、分类管理、指标核定、全额收费”水电节能工作。按照学校节能经费的预算，合理安排设施改造，争取实现今年全校水电支出保持2018年的'支出目标。

6.做好商业用房及移动、电信等出租基站的管理工作，及时做好租金收缴与调整、合同管理等工作。

7.做好会展、活动中心等公共场馆的管理与服务工作，保障学校教学、科研、文化等活动的需要。

8.积极参与舟山市创建“国家卫生城”工作，根据《舟山市全民健康生活方式行动总体方案》和《舟山市控烟行动方案》，继续保持“省卫生先进单位”和“市卫生先进单位”。

9.加强对社会服务单位和后勤集团公司的环境绿化和卫生管理工作，推进校园环境美化、绿化、香化，继续保持舟山市“花园式单位”称号。继续实施长峙新校区绿化前期计划。

10.加强本部门政务公开和信息平台建设。开通迁建工程网页;加强对“节能降耗”、“食品安全”、“国家卫生城”等内容的宣传，加强建设后勤管理与服务的信息沟通工作。

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后勤工作计划个人 篇3

日子如同白驹过隙，不经意间，我们的工作又进入新的阶段，为了今后更好的工作发展，我们应当为自己的工作写一份计划了。那么计划怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？下面是范文网小编整理的2021年后勤工作计划，供大家赏析。

后勤管理是管理者动用一定的原理和方法、手段，通过一系列特定的管理行为和领导活动。下面是豆花问答网小编为您精心整理的精选2021年后勤工作计划。

2021年后勤工作计划1

一、指导思想：

以后勤就是服务的思想为指导，以校长提出的：增进服务意识、改善服务态度、提高服务质量为工作重点；

以提高员工的整体素质和工作的科学性、主动性、及时性和效益性为内容；

使每位职工更加深刻的"认识到自己肩上所承担的重任；

深入开展后勤的各项工作，使其更加主动和方便的服务于教育、教学；

进一步完善总务、行政部门的工作思路，努力做到服务及时、主动、优质、高效；

各岗位以全新的精神面貌、高质量的服务标准和全优的工作成绩，为我校的教育教学工作提供强有力的后勤保障。

二、工作目标：

1、保障物资供应，优化育人环境，投身育人工作；

确保财物安全，关心教职工生活，极力开源节支，开拓一流的工作水平。

2、积极、热情、主动地为学校全员提供优质服务，为学校的全面发展起到保驾护航的作用，力争让全校教职员工和学生满意。

3、改善北校区办学条件和改善教师办公条件，实现南北校区办学条件均衡化。

三、工作重点：

1、强化学习培训制度，进一步提高行政后勤工作人员的政治素质，弘扬无私奉献的精神，定期组织食堂职工进行业务学习，参加相关培训，不断提高在岗人员的业务和技术水平，努力提高工作效率。利用一定时间对“服务”一词进行专门的学习和研讨，使各岗位职工明确：什么是服务?为什么要服务?怎样去服务?以强化服务意识、改善服务态度、提高服务质量。

2、提高认识、健全制度、加强管理、努力提高职工全面素质；

以学校人事制度改革为契机，使加入到后勤岗位的教师高度认识各岗位的荣誉感和使命感，强化岗位责任制，加强和改进服务态度，增强育人意识，提高服务质量和工作效率并通过调查问卷、走访、侧面了解等形式，征求服务对象的意见和建议，通过反馈来督导工作，以提高工作的质量和水平。

3、及时保养、检修设备，确保师生对设备的应用。

4、进一步加强对财产、财物的管理力度、完善各种管理、使用、赔偿等制度。

5、加强对安全保卫工作的监督、管理与检查，消除一切隐患，确保学校全面安全。

6、修旧利废，努力开源节支，做好节约水、电工作。

7、加强打印、医务、图书、电教、档案等工作的管理。

8、利用各种形式在学生中继续开展艰苦朴素、勤俭节约、爱护财物和珍惜他人劳动成果等教育活动。

9、在现有的基础上力争进一步完善校园环境建设。

四、工作措施：

（一）财产财物工作：

财产、物品管理人员要进一步加强对学校所有财产、物品的建帐、登记、使用、管理、维修、报废处理等工作。处理好“保管、使用、维修”三者的关系，增强管理开源、管理增效的意识，为此，要做好以下几点：

1、利用多种形式（如：橱窗、板报、广播、国旗下讲话等），对学生进行爱护公物的宣传教育，增强学生的爱校意识、节约意识，逐步形成爱护学校财产，人人有责的良好氛围。

2、所有财产、物品由专人管理，入库、出库要做详细记录，每月核对一次实物与账目。财产管理员要继续坚持领取批准制度，做到制度落实、责任到位、管理有序、措施有效、检查及时，进一步加大管理力度。

3、要加强对日常新购进物品的登记入帐和报废处理工作，要每月核对一次帐目，做到帐、物相符。

4、进一步完善财产物品的发放、领取、登记、保管、借用、检查管理办法（由各室长统一领取，每月统计，对购进、发放、库存进行核实）。

5、加强修旧利废工作，尽最大努力为学校节省资金。

6、主动及时的做好各种收费、退费、报销、发放工资等临时性工作。

（二）供水、供电管理工作：

1、加大节水的宣传力度，提高师生的节水意识，做到节约用水，从点滴做起。

2、加强对用水设施的管理，杜绝跑、冒、滴、漏现象出现。

3、强化全员管电意识，加大节电力度，彻底杜绝长明灯现象的出现。规范线路设施，检修及时、有效，保证用电安全。

4、进行节纸行动，复印要领导审批，试卷必须正反两面使用。

（三）卫生保洁工作：

职工要克服种种困难，不怕脏、不怕累、吃苦耐劳、任劳任怨，积极、主动的做好本职工作，力争做到：

1、院内、楼内各处始终要保持无杂物和污物。

2、定期清理纸篓内的污物，厕所、墙壁、门窗等处始终要保持干净整洁。

（四）安全保卫工作：

1、后勤人员要认真履行职责，增强事业心和责任感，加强对学校多媒体教室、食堂、实验室、办公室、财务室、电教室、计算机房、体育器材室等重要部位的巡视、检查，做好防盗、防火等安全保卫工作，采取各种有力措施，确保学校全面安全。

2、门卫工作要职责明确，认真落实工作制度，做到管理严格、服务规范、态度热情、工作有序，为学校树立良好的形象。特别是要加强学生出校检查制度，保证每个学生出校都要有班主任书面证明，并登记在册。进一步强化外来人员的管理，做到每个来访人员都需登记和询问事由，并在得到受访人员同意后方可入内。

3、协助德育处要求各办公室、各年级、各班有专人负责关窗、关灯、锁门，严防各类事故发生。

4、节假日住宿职工要坚守岗位，恪尽职守确保学校安全。

5、加强对校舍及设备的安全检查，增强防范意识，消除不安全隐患，确保教育教学工作的顺利进行。

（五）电教、卫生、打字、图书及档案等工作：

1、完善使用和管理制度，及时检查、统计、维修、整理和保养教学设备及图书资料，提高使用价值和利用率。

2、加强业务学习，提高自身全面素质，积极、主动、热情地为教育、教学服务。

（六）在暑假对北校区进行改善办学条件的实施，在实施前作出计划和方案。

本年度后勤工作人员要团结协作，加强和改进工作态度，深入实际，不断听取各级领导和师生的意见和建议，不断改进工作；

同时，全体人员工作要积极主动，服务热情，要不断掌握工作规律，提高工作质量；

加强学习，逐步提高业务水平和工作能力，为全面提高我校的办学水平做出各自的贡献。

2021年后勤工作计划2

一、工作思路

20xx年后勤工作的基本思路是：围绕一个中心，搞好两个服务，抓好两项学习，全面开展五讲。围绕一个中心，即后勤工作要始终围绕教学这个中心。搞好两个服务，一是搞好为教育教学的服务，为教育教学创造良好的条件；

二是搞好为师生生活的服务，解决师生的后顾之忧，让师生们以旺盛的精力和充沛的体力投入到教学活动中去，为全面提高我校的教育教学质量而努力奋斗。抓好两项学习，即政治理论学习和学校各项规章制度的学习。全面开展五讲，即讲大局，讲团结，讲奉献，讲文明，讲实干。

二、工作目标

本年度后勤工作的总体目标是：做到三个确保、三个力争。

三个确保是：确保校园环境建设及教育教学、办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到位；

确保学校财务管理规范、精细，帐物相符；

确保学校水电暖正常供应。

三个力争是：力争进一步完善服务设施；

力争进一步提高服务质量；

力争进一步提高服务效益。

三、工作措施

1.加强后勤职工的思想建设，树立管理育人，服务育人的思想。

20xx年，学校后勤要坚持服务育人、管理育人的原则，全面优化后勤管理，要让后勤工作人员树立育人的观念和服务的观念，后勤人员要利用与学生接触的机会，以身立教，对学生进行劳动教育、爱护公物教育、保护环境教育、艰苦奋斗教育等。为了提高管理育人、服务育人的质量，本学期在后勤职工思想建设方面的主要举措是：

认真学习和贯彻落实教职工例会对后勤工作的各项要求，增强服务意识，提高服务质量。

认真学习学校的各项规章制度，提高自身修养，爱岗敬业，吃苦耐劳。树立为师生服务的思想，不断提高职业道德水准。

认真落实精细化管理的各项要求，为教育教学创造优良

2021年后勤工作计划3

一、工作思路

20xx年后勤工作的基本思路是：以公司中心，搞好各项服务，与时俱进抓好学习，全面推进各方面提高。围绕公司为中心，即后勤工作要始终围绕公司各部门、所有工作顺利开展这个中心。搞好各项服务，一是搞好为公司各部门工作顺利开展的服务，为公司各部门工作顺利开展创造良好的条件；

二是搞好为公司工作物质保障的服务，为公司全体员工作顺利进行解决后顾之忧，让公司的全体员工为工作的开展获得最及时有效的物质保障，为全面提高公司全体员工的工作效率和工作质量而努力奋斗。抓好学习，即时刻做好对公司规章制度的学习，与时俱进时刻保持知识的积累和更新，切实做好理论指导行动。

二、工作目标

本年度后勤工作的总体目标是：做到三个确保、三个力争。三个确保是：确保公司内外环境建设及公司各部门和需要负责的各部门工作顺利开展、办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到位；

确保采购账目管理规范、精细，帐物相符；

确保公司水电通讯正常保障。三个力争是：力争进一步完善服务设施；

力争进一步提高服务质量；

力争进一步提高服务效益。

三、工作措施

1、在后勤工作的开展中加强自身的思想建设

在工作开展和进行中逐步培养及建立管理思想、意识、理念，为以后行政工作进入管理等更高阶段做好前期锻炼和打下坚实基础。将服务的观念和意识，以实际行动带到后勤保障工作的实际开展中去。新的一年新的开始，后勤工作的开展要坚持服务理念、管理方式同步进行，全面优化自身后勤工作的工作态度和工作效率，在后勤工作的开展过程中逐步培养和树立管理和服务的观念和理念，在后勤工作顺利开展的同时加强与周围同事的交流和沟通，学习优秀同事的好的工作态度和工作方法，查漏补缺，加强交流增进彼此共同进步，同时对周围同事进行感染及教育影响，例如：劳动知识教育、培养爱护公物意识、保持爱惜公共及办公环境的清洁卫生、培养艰苦奋斗的意志等。为了提高自身的工作效率和管理、服务教育的质量，在本年度结合后勤工作加强自身思想建设方面的主要举措是：

（1）认真学习和贯彻落实公司领导和严格按照岗位职责对后勤工作的各项要求，增强服务意识，提高服务质量。

（2）认真学习公司的各项规章制度，提高自身修养，爱岗敬业，吃苦耐劳。树立为公司全体员工服务的思想，不断提高职业道德水准。

（3）认真落实精细化管理的各项要求，为公司及各部门员工工作顺利开展创造优良条件，在搞好服务的过程中，实现自身价值，贡献自己的力量。

2、加强公司资产管理，健全公司资产档案

（1）对办公用品及固定资产的采购，做到货比三家，严格材料购进，材料领出，做好领用和购进的记录登记，做到记录清晰，查阅明了。

（2）定期和不定期对库存进行盘点，做到物品管理心中有数，核对领用及采购登记，做到帐物相符。

（3）无论固定资产还是办公消耗品，均形成档案，物品的入库、出库严格登记手续。

3、做好后勤常规服务工作

（1）每月做好对办公用品的采购和发放，调查及了解各申购部门对申购用品的发放和使用情况，随时关注及检查水电通讯是否正常，各部位照明设施检查维修，保障公司全体员工工作顺利开展。

（2）公司财产及实体物品管理。包括公司办公区域内的所有公共财物和办公区域外环境区域内的财物，定期或不定期对这些财务进行检查了解这些物品的使用情况和所处位置，做到心中有数。对日常工作和使用中损坏的财物进行清点和统计，定期请工人进行维修，以节约为根本，做好物品的循环及可持续利用。

（3）对公司员工宿舍的管理。做好员工宿舍公司财产的监督、管理和统计，对涉及固有资产的做好资产登记，同时随时关注租赁宿舍的租赁合同到期情况，对租赁合同到期的需要继续续签的做好合同订立工作及费用支付工作，对需要新增的员工宿舍按照公司及领导的意见进行增加，做好账目清楚，登记明了。

（4）对公司的值班、保安、安全防护工作。对公司聘请的安保人员值班情况进行询问，了解公司夜间和节假日保卫安全工作情况。对于出现的问题及时发现及时处理。注意保卫休息值班室和日常工作区卫生内务情况。逐步建立值班登记和会客登记制度，避免闲杂人员随意出入，特别是夜间和节假日更要注意防火、防盗、水电安全使用的情况，做到安全第一。

（5）管理和使用好日常用水用电，注意大家日常工作中的节水节电，逐步培养和引导公司全体员工养成自觉节水节电的良好习惯，杜绝长流水和长明灯，下班或长时间离开注意对办公电脑和取暖设施的关闭。定期或不定期检查各部门的用电使用情况，对存在浪费或使用安全隐患的及时加以指出和纠正。要及时更换或维修损坏的用电设备和用水设施，防止水源浪费和用电安全，提高安全系数。

（6）对活动和图书室的图书管理按照公司规定和图书摆放顺序有条理，清晰明了的加以摆放，做到整齐查阅拿取准确为由，做好图书入库印章加盖和登记准确，对有人需要借阅的建立借阅登记花名册，做到借阅登登记有理有据，借阅去向清晰可查。

4、做好公司内外环境的绿化美化工作

（1）浇水。对公司所属范围内的绿色植物随时检查生长和浇水灌溉情况，对需要浇水灌溉的及时和浇水灌溉人员联想，让其着重注意，保障植物生旺盛，对绿色植物的灌溉要做到合理安排，同样要以节约为根本，不得浪费水资源。

（2）公司办公区域桌面盆栽绿化的管理。根据盆栽绿色植物生长情况进行观察，随时关注桌面盆栽绿色植物的正常生长和枯萎情况，对枯萎或衰老的盆栽绿色植物及时加以更换，保障办公区域内始终充满绿色，同时起到保护员工视力和净化工作环境内空气质量的目的。

（3）对公司所属范围内办公区域外绿色植物的管理。根据生长情况定期或不定期的安排人员进行灌溉和浇注，出于节约用水的目的室外植被的灌溉主要以雨水灌溉为主。保证室外茂密绿色植被下的清洁，对于隐藏于其下的杂草、垃圾、杂物及时加以清处和整理。出于整体植被形象和有利于植物生长的，根据需要对这些植被安排专人对其加以修剪。

（4）对公司所属范围内办公区域外池塘内的鱼类等水生动物定期或不定期加以检查，对出现死亡的及时加以清除，保障对其的饵料供应，保证这些生物的正常生理状态，为公司大家的办公增添一份生机和趣味。

5、随时了解和处理各种突发事件和情况，如由于停电造成公司员工上班无法正常打卡，工作无法顺利开展等，及时查明情况和原因，是公司自身线路故障等原因造成的及时联系人员进行修理，由于供电部门造成的在了解实际情况后向全体员工进行告知。

6、完成公司出现、领导交办、公司员工需要及时处理的一些临时性工作。

7、把安全防范工作放在首位统一思想、提高认识，坚决贯彻落实公司关于安全防范工作的有关精神，贯彻安全第一，预防为主的方针，把安全教育，安全管理的各项措施落到实处。进一步加强安全责任意识，加大安全检查力度，对重点部位严防死守，时刻绷紧安全防范这根弦，把隐患坚决消灭在萌芽状态，确保公司全体员工工作、学习、生活的安全。同时，要加强与公司所有部门密切联系和配合，提高公司全体员工的安全防范意识，加强各重点部位的检查和整改工作。总而言之，在20xx年的工作中，后勤工作的开展将本着服务于公司、服务于公司全体员工的思想，以人为本，从每一件小事做起，树立超前服务意识，形成“人人有事做，事事有人做，时时有事做，事事按时做”的服务格局。工作的开展做到长计划短安排，统筹兼顾，注意轻重缓急，工作安排做到密度合理，提前计划和商量，提前安排，踏踏实实地做好份内事务。

2021年后勤工作计划4

一、指导思想

后勤坚持为学校教学、为全体师生服务的宗旨，做到后勤不后，处处走在前头，想在前头，做在前头，服务在前头。本着勤俭节约，少花钱多办事的原则做好服务工作，保障前勤教学工作的顺利进行。加强我校后勤管理，使我校的总务后勤管理有特色、上水平。

二、主要工作目标任务

1、在新的一学期里，积极配合校领导，以教学为中心，认真做好学校后勤的常规管理工作，确保学校的教学秩序正常进行。做到实际需要与可能要用相结合，克服铺张浪费现象。我们将加强对物资和设备的管理，做到物尽其用，一物多用，提高校产和设备的利用率。

2、关心爱护全体教职工，解决部分职工的实际困难，使全体教职工体会到学校领导对他们的关心、爱护和尊重，增强他们工作热情和责任心。

3、以人为本，加强校园管理，营造一个“以美促德，以美益智”的育人环境。加强对各班分担区的检查和督促，铲除杂草，清理垃圾。做到真正意义上的净化、美化、绿化，为全体师生营造一个绿色满园、鸟语花香、移步换景、清幽雅致的校园环境。

4、为班级添置先进的教学设备，以保障和提高我校的教学质量。

九月份：

1、铲除操场的的杂草，清理垃圾，大搞环境卫生。

2、检查水、电、煤卫设施状态、各班级的桌椅、卫生备品是否到位，各班门窗及锁钥是否完好。电器设备是否安全，电脑和投影仪等设备是否可以正常使用。随时组织故障之排除。

3、六年级教室的搬迁和安置工作。

4、各年组的小黑板是否够用。

5、布置教室工作也在九月份完成。

6、做好教师节庆祝活动。

7、为迎接国庆，做好校园环境卫生及学校门前三包净化工作。

8、继续做好常规管理和建校各项工作。

十月份：

1、做好国庆安全保卫工作。

2、做好冬季取暖工作准备，检查暖气、锅炉、管道等设备是否完好，组织冬煤的进入。

3、配合财务室做好审计工作。

4、加强秋季卫生管理，重点整治、抓好校园周边小饭桌卫生及环境卫生工作。

5、做好安保以及校车安全工作。

6、配合各处室做好学校的各项有关工作

十一、十二月份：

1、做好固定资产实物台帐。

2、做好取暖工作。

3、做好防火工作。

2021年后勤工作计划5

一、工作思路

20xx年总务后勤工作的基本思路是：围绕一个中心，搞好两个服务。围绕一个中心，即总务后勤工作要始终围绕医院正常运营这个中心。搞好两个服务，一是搞好为临床工作的服务，为临床工作提供优质保障；

二是搞好为员工和患者的生活服务，解决医务人员的后顾之忧，让全院职工以旺盛的精力和充沛的体力投入到临床工作中去，为全面提高我院的医疗质量而努力奋斗。

二、工作目标

本年度后勤工作的总体目标是：做到五个确保、五个力争。五个确保是：确保医院环境建设及医疗设备、医院设施的维护、维修；

确保医院药品、耗材、物资的采购、保管、供应及时到位；

确保医院水电气正常供应；

确保医院车辆安全正常运行；

确保医院食堂的安全、卫生、丰富。五个力争是：力争进一步完善后勤管理制度、流程、奖惩制度；

力争进一步完善医院设施；

力争进一步提高后勤服务质量；

力争进一步提高医院环境卫生；

力争进一步节约后勤开支成本。

三、工作措施

1.优化、修改医院后勤管理制度、工作流程。

（1）根据20xx年工作经验总结，按照我院实际情况修改、完善后勤各项管理制度，做到精简、实用。

（2）从20xx年的工作中发现的流程问题及反馈的意见来修改各项工作流程，包括维修、采购等，并将工作流程贯彻到各科室及各位员工身上。

2.加强后勤职工的思想建设、制度学习。

（1）认真学习和贯彻落实教职工例会对后勤工作的各项要求，增强服务意识，提高服务质量。

（2）认真落实精细化管理的各项要求，为临床工作创造优良条件，在搞好服务的过程中，实现自身价值，贡献自己的力量。

3.加强医院物资、药品、耗材管理。

（1）严格材料购进，材料领出制度，非易损耗品领出新的，必须收回旧的。

（2）每月底对库房进行盘点，做到帐物相符。

（3）固定资产形成档案，物品的入库、出库严格登记手续。

4.节约后勤支出，节约使用水电气 。

（1）加强全院职工爱护公物的公德心，达到物品的最长使用寿命。

（2）加强采购的价格审核和质量把关，尽量购买物美价廉的物品。

（3）节约使用水电气，做到人离电（水、气）断，防止安全隐患的发生。

5.做好医院清洁工作 。

（1）加强清洁工医院感染知识的培训，让其意识到清洁工作对医院感染的重要性。

（2）增强对清洁工的管理力度，明确职责、责任，严格考核、奖惩分明。

（3）提高医院清洁质量。

6.提高维修工作的质量与时效性。

（1）优化维修流程，提高时效性。

（2）严格挑选维修材料质量、提高维修工作质量。

7.完成院内出现的一些临时性工作。

8.把安全防范工作放在首位。

语言平淡朴实，描写有深度。

学校后勤2021工作计划

后勤个人2021工作计划

2021学校后勤工作计划

2021公司后勤工作计划

2021后勤个人工作计划

后勤工作计划个人 篇4

每天检查食堂进货食品验收是否新鲜，有问题及时更换或退掉，每月检查一次食品、调料进出记录，严格执行食品验收制度。

（二）安全方面

主要工作：

1、 健全各项安全管理制度，坚持以防为主，及时消除不安全隐患，加强对用电、用气等易

燃品的使用管理，严防意外事故的发生，保障全园师生安全。

2、加强园内安全隐患的排查工作，发现问题及时上报并整改。

3、做好水电液化气、门窗等设施、设备的常规检查，发现问题及时处理，要有检查有记录，维修有记录。

4、进一步强化门卫管理制度，严格执行刷卡制度及外来人员登记制度。修订和完善各类应急预案，开展512紧急疏散活动的宣传和实地演习，提升全园师升的应变能力。

主要措施：

1、建立好各项安全制度，每学年签订一次安全责任书，明确责任。

2、每天加强水电，煤气、门窗、大型器械等重要部位的巡视，发现问题及时上报并解决。

3、每月对园内重点部位进行检查，并做好记录。

4、每月对消防器材、110报警、电子围栏等技防设备进行检查。每学期开展一次安全方面的演练，并做好演练方案。

（三）卫生保健方面

主要工作：

1、抓好环境卫生、清洁消毒工作，明确各责任区和责任人，加强检查和指导。

2、落实卫生责任制，加强对保洁区的检查和督促力度，使校园的卫生环境常年保持整洁，给师生们一个良好的生活学习环境。

3、协助保健制定好幼儿食谱，加强特殊幼儿的矫正工作，

4、防范传染病流行工作。

主要措施：

1、每月进行一次后勤卫生评比打分，并进行累计，与月考核挂钩。

2、每两周进行一次园所内部卫生大扫除，一个月进行一次户外卫生扫除

3、食堂、保健也要经常讨论，研究出符合幼儿需要的菜谱。实行花样化、多样化，稀稠答配，根据季节、气候特点对食谱进行科学、合理的调整，

4、做好常规预防消毒工作同时，设专人妥善安全使用班级紫外线消毒灯。

（四）、财务、资产管理和节能减排工作。

主要工作：

1、根据年初预算计划，积极添置教学必需物品，合理使用经费。

2、强化节能意识，在日常工作中，加强对用电、用水、设施使用管理，控制因使用不当而造成设施设备的损坏。

3、加强财务制度，完善监督机制，落实公开制度。合理安排经费开支，帐目清楚。严格执行伙食管理制度，伙食费专款专用，并每月向家长公布伙食帐目。

4、加强资产管理，强化教职工节约意识和爱护公务的意识，做到帐帐相符、帐物相对。

主要措施：

1、统计和制定好园内开学前所需物品，并按规定发放。后勤用工具损坏的以旧换新。

2、做好仓库进出记录，每月进行一次仓库盘点工作。对资产进行清查盘底。

3、每天下班前巡视随手关灯和电脑、空调等用电设备使用情况，发现有不符合节能减排方面情况，及时纠正。

后勤工作计划个人 篇5

一、指导思想

本学期我园后勤工作在园务计划工作指南的引领下，继续以《幼儿园教育纲要》为工作指针，以保教为中心，后勤助动，继续倡导艰苦创业，务实创新，任劳任怨，爱岗奉献，踏实奋进的工作态度，思考新的后勤发展主题，着眼长远发展，科学管理，使成绩有新突破，严格防范，安全警钟时时敲，坚决杜绝安全隐患，立足本质，为教育一线提供后勤保障、为幼儿、家长、前勤、幼儿园做好服务。

二、主要工作目标：

1、加强后勤人员队伍建设，更新观念，增强服务意识，努力探索规范化途径。

2、加强园容园貌建设，创设优美的育人环境。

3、扎实有序地抓好幼儿园安全工作，开展各项卫生保健工作，提高卫生保健质量。

有序进行。

三、具体工作与措施

（一）进一步加强后勤人员的综合能力，不断提高后勤人员素质

更新服务观念，做到与时俱进。

保健、安保、食品卫生安全方面的成功经验和先进的保育方法，使保育工作操作规范化。在学习的同时注意总结本月各方面好的做法，排查存在的不足，布置下月的工作和应注意的方面，保育员之间相互交流保教心得和好的做法和想法，并在如何做得精，如何做得的细上做进一步的探讨研究。从而起到相互促进相互提高。

保健老师适时给保育员、食堂人员作安全卫生，消毒等方面的规范化操作辅导和培训，通过实际操作，相互间的观摩交流来不断提高日常操作水平，进一步加大督促和检查的力度，使每位后勤人员真正明确各自规范操作的要求，正确掌握各种消毒的配比和使用。为提高后勤人员的业务操作水平本学期还将对保育员开展生活小窍门的比赛、食堂人员进行刀功比赛。评出最佳服务明星。以良好的氛围，团结协作的精神，扎扎实实做好各项后勤工作。

3、继续实施后勤人员工作考核制度，奖优罚劣，进一步激发后勤人员工作的积极性与主动性，提高工作质量。

（二）抓好校园卫生管理，创设良好的育人环境

草坪、种植园地养护工作，在草坪成长期，加强施肥，定期拔草、修枝、洒药，开春做好树木花草的添置，做到四季常青、四季花香、美化校园。教育幼儿爱护幼儿园的一草一木。各室内外布置美观，富有童趣。

无痰迹、无杂物，室内保持墙面的整洁，各种用具摆放整齐，保洁区无杂草。

各级部后勤组长协同参与卫生检查工作，使卫生评比工作更民主、更有实效，并促使全园教职工共同管理幼儿园清洁卫生工作。

（三）加强财物管理，开源节流，创建节约型幼儿园

保管、申领、维修、报废等环节工作，定期检查各班室的资产情况，督促加强保管，各室物品责任到人，各室物品不得随意搬动，有遗失损坏追究责任。

2、加强教学设施的维修与更新，对小型维修工作尝试自己动手完成，竭尽所能节约维修经费开支。

3、严格执行财务制度，认真执行购物审批制度，合理使用好各类经费，不断改善和优化办园条件。严格按照上级规定的收费标准进行收费，每月落实幼儿伙食账目的公布。

用电、办公用品等，减少浪费。抓好物品进出库管理，认真做好进出库记录，定期清点库存物品、按时盘结，减少仓库物品积压。及时做好教学用品、办公用品和教玩具的采购工作，确保正常教学秩序。

（四）做好安全防范工作，加强安全教育，增强教师的安全意识

门窗、全面的检查修理。每月认真做好一次活动场所大型玩具、体育器材的检查维修工作，以及楼梯窗户和班级门窗的检查维修工作，发现问题及时处理，避免意外事故发生。本学期要争取完善三星级技防措施，对部分不符合规定的消防设施进行整改。暑期还要根据幼儿园园舍抗震情况，做好维修工作，保证校舍安全。

2、加强门卫职能，严格执行门卫制度，严守岗位，按时关锁大门，做好来访者的登记和通报工作，同时做到在学生离园期间对校园进行巡视检查。严格执行幼儿接送制度，行政人员每天加强巡视检查，保证幼儿离园安全。

质量问题而引起的不良事故的发生。

易爆、有毒的危险品及清洁消毒用品的管理，做到专人保管、限量发放，以备不测。

防电、防烫、交通安全、饮食卫生等安全教育活动，预防发生危险的潜在可能性。定期组织全园教职工进行消防安全知识的培训，组织全园幼儿开展一次消防演练活动，提高幼儿的逃生技能。

（五）规范卫生保健工作，充分发挥保健监督作用

多发病、传染病的预防检疫工作，把好幼儿入园关、防治关、隔离关。按照物品消毒常规要求定期定时进行消毒，控制疾病发生率。

食、睡、行等给予特别照顾和护理，逐渐增加户外活动和体育锻炼的时间，以提高机体的适应能力。

生理保健并重，保健教师或请妇保所医生开办健康教育专题讲座。

一日生活管理、班级日常卫生、班级日常消毒等项工作。检查抽查相结合，提高保育管理的水平。

（六）科学管理膳食，保证幼儿的营养均衡。

1、按照各年龄幼儿伙食标准量，每周制订合理的带量食谱，每月进行一次营养分析，发现营养不足及时改进。每月召开伙委会，讨论分析膳食情况，不断改进膳食质量。保证幼儿每月营养均衡摄入。

2、抓好幼儿用餐管理。食堂按各班实际出勤人数，均匀分配饭菜并及时送到班级，各班教师在餐前餐后合理组织幼儿的活动，为幼儿创设愉快宽松的进餐环境，鼓励幼儿吃饱吃好。

3、合理开支幼儿伙食费，师生伙食严格分开，幼儿伙食费专款专用。

4、仓库保管人员要定期检查食品仓库货物，发现过期食品及时进行处理，确保库内无过期食品。

（七）加强村园后勤指导，协助园部做好万众园的撤并工作

由于万众园面临撤并，一方面仍要做好对该园每月一次的后勤工作指导，另一方面暑期前要严格进行财物清点，规范物品的报损工作，防止物品的流失。

三、工作安排：

二、三份

1、全园卫生消毒工作

生活用品，分发各班

3、做好春季学校卫生专项检查工作

草坪修剪、种植工作

5、设施设备检查与维修

6、上报安全工作月报表

7、进行幼儿园财产的登记和管理工作

8、指导村园工作

四月份：

草坪拔草

2、春季传染病预防工作

3、设施设备检查与维修

4、抽查各班卫生

5、召开伙委会会议

6、上报安全工作月报表

7、指导村园工作

8、安排“五一”节值日护校

9、公布师生伙食帐

五月份：

1、做好各类设施设备的检查和维修

2、抽查各班卫生

3、召开伙委会会议

4、进行安全教育，组织幼儿开展消防演练

5、保育员开展生活小窍门技能操作比赛

6、上报安全工作月报表

7、公布师生伙食帐

8、指导村园工作

六月份：

1、做好庆祝“六一”活动

2、做好各类设施设备的检查和维修

3、抽查各班卫生

4、上报安全工作月报表

5、食堂人员刀功比赛

6、召开伙委会会议

7、进行安全工作检查

8、公布师生伙食帐

七月份：

1、结退幼儿伙食费

2、各类物品的归放工作

搬迁至中心

4、各室固定资产的报损核对工作

归档工作

6、安排暑期安全值日护校工作

7、开展暑期维修工作

后勤工作计划个人 篇6

领头之人严以律己，以身作则，要求下属做到的自己必须首先做到，一定要团结全体人员，形成良好的氛围。这是我们酒店后勤部工作的主要原则。

1、餐具清洗，消毒，保管；环境清洁维持，泔水处理；二级库管理，物料补充与控制；布草管理与配置；家私财产与餐具，器具的管理，档案建立与修正；餐饮前厅申购和到位物品（统称）的验收 及其使用信息反馈 ；传菜与质量把关；酱料与菜品所跟用具的配备和跟进；信息传递与沟通；等相应的工作内容。

2、 实施餐饮部的各项规章制度，协助解决人事问题；不断地创造部门内良好、和谐的工作气氛和环境，协助实施员工培训计划，提高服务质量。

3、 协助各个部门的工作，以保证酒店的每天正常运营。

4、 做好每天营业前的准备工作，做好酒店的成本控制及消耗控制。

5、 做好酒店每位员工的各项福利计划标准与实施。

6、 员工食堂和宿舍管理制度的完善与实施。

7、对管事部的库房，财产人员管理要经常教育其行事风格，态度教育很重要，另外加强责任管理，建立严格的各项规章制度和操作流程。

8、领头之人严以律己，以身作则，要求下属做到的自己必须首先做到，一定要团结全体人员，形成良好的氛围。

9、后勤员工的定期培训与考核。

10、员工未来业余活动的计划与实施根据企业发展及员工建议，适时对员工食堂、宿舍条件提出改进建议。

11、酒店环境及办公区域的清洁定期检查工作，发现问题及时解决酒店所有卫生质量的标准与实施。

后勤工作计划个人 篇7

一、园环境建设

为了让幼儿睡的更舒适，本学期我园对各班级午睡房重新进行了分布调整，同时合理的划分了幼儿的活动室及各班级的室内外活动场地，各班级根据幼儿的年龄段特点进行了墙饰的制作，美化班级环境的同时，要求老师更多的给予孩子自己的作品有较多的展示空间，为孩子创设更好的游戏区域，并在开学初期对全园的班级环境进行了评比，激励老师将自己班的环境不断充实及更新。

二、保育管理工作

我们本着保教并重的方针尽最大的努力做好幼儿的保育工作，坚持每双周进行保育学习。要求中大班幼儿坚持良好常规的培养，小班幼儿加强培养各项常规，如饭前便后洗手、饭后漱口、擦嘴等，使之逐步形成习惯。通过开展学习、跟班指导、观摩交流、谈体会、技能技巧比赛等多种形式的活动，逐步提高保育老师树立正确的儿童观、教育观，进一步提高保教水平。

做好日常卫生清洁工作是幼儿身体健康的重要保证。为此，我们继续严格执行每日清扫和消毒制度，坚持每周定期卫生检查和每月不定期卫生抽查工作，并及时将检查结果及建议反馈给各班级，确保了室内外环境和物品的清洁卫生，并坚持以“预防为主”的原则，重视春季流行性疾病的预防。在晨间活动中继续坚持给每位幼儿后背垫毛巾，以防出汗后着凉；午睡中加强巡视，在4月初开始每周五进行全园灭蚊，有效的防治蚊虫的孳生，同时为班级配备了花露水、风油精等外用防蚊虫药品，在幼儿被叮咬后能及时涂抹，缓解红肿、痛、痒等症状。

三、保健管理工作

根据季节和疾病的流行情况，每月通过宣传栏、通知、讲座等形式，向教师、家长、幼儿宣传保健常识及传染病的防治方法，在3月上旬，我园举行了一次卫生保健专题的家长学校，请到了南京市妇幼保健院儿保所的黄欣欣主任，以“如何正确培养幼儿行为习惯”为题为家长进行了讲座，其内容贴近幼儿生活，针对大多幼儿成长过程中的一些问题，提出了切实有效的解决方法，家长反响热烈，取得了良好效果。一学期以来，由于管理严格，全园无任何大型传染病流行蔓延情况及重大责任事故。

坚持严把晨检关。做到有病及时发现，及时治疗。我们坚持卫生消毒及隔离制度，毛巾、水杯、玩具、被褥、图书、空气等严格消毒，做到一人一杯一巾制，各班配有消毒柜，坚持幼儿餐具每餐消毒，玩具每周进行消毒。坚持晨检与全日观察相结合，并做到有记录、有分析、有措施。

坚持抓好环境卫生和卫生宣传。随着夏季的到来，要求保育老师坚持每天小扫，午睡房要求每天挪床拖地，防止有卫生死角，造成蚊虫的孳生，每周大扫，每月除了正常检查外，还进行不定期检查，检查结果与奖金挂钩，促进工作的落实。

膳食管理是本学期的重要工作之一。在考虑到目前不断发生的食品方面的安全和有可能会发生的问题，从食品的安全以及幼儿的健康角度出发，我园本学期开始与麦德龙合作，与其签订供货协议，并要求保证食品质量及安全。坚持把好进货关、菜质量验收关、数量关和卫生关。一旦发现有不符合要求的，立即要求其更换，确保幼儿的食品安全。在原有的经验基础上，继续重视如何更好的改善幼儿伙食，提高膳食质量。根据带量食谱购菜，要求不买半成品菜，蔬菜不进行市场加工，保证了菜的新鲜和卫生，也保证了菜的质量。在数量上求足量而不浪费，就是以幼儿标准用量为主，从幼儿自身实际出发，保证幼儿喝足吃饱尽量少浪费、不浪费。

在烹饪上追求色、香、味、形惧全，认真处理好膳食中的各种成分，做到粗细搭配、荤蔬搭配、干湿搭配、咸甜搭配，保证了幼儿在园的饮食营养。为更好地丰富幼儿伙食品种，要求厨房人员每天要下班看幼儿进餐情况，对厨房作出更美味可口的食品起激励作用。保健老师按时公布食谱，每月进行一次营养计算，并定期召开伙委会，听取班级与家长对膳食工作的意见，根据班级填写的膳食反馈表中提出的问题，及时给予反馈调整，使幼儿伙食不断得到落实和提高。

制定合理的幼儿一日生活作息制度。为了增强幼儿体质，各班根据幼儿年龄特点，每天坚持户外活动两小时以上，开展各种户外游戏活动，让幼儿能充分接收阳光的照射。在本学期的“六一”体检中，做到了体检率100%，根据结果对每位幼儿的身体发展状况进行分析、评价并告知家长，对体弱儿进行了个案指导。

四、财务、财产管理工作

根据教育教学的需要，做好物品的选购和调配，对各部门所需物品，定时、定量供应。严格执行采购、验收制度，对购买物品进行登记、验收，并认真核对发票的物品数量及质量，坚持勤俭持园，充分发挥有限资源的作用。加强财务管理工作，做到严格执行财务制度，认真做好经费预算，分清主次轻重，合理安排经费开支，帐目清楚，本学期所有支出基本控制在预算内。

五、安全管理工作

本学期我们一如既往地重视和加强安全防护和安全教育工作，全园上下始终将幼儿的生命和健康视为首要。首先，督促门卫把好大门关，严格接送制度，在接送时间内必须在门口接待，来访人员一律问明事由，经相关人员确认并登记后才允许进入，其次，加强对全体教职工的安全教育学习，增强教职工的责任感，不断提高安全意识，同时要求各班老师对幼儿进行安全知识教育。

为了更好地做好安全工作，查找园内不安全隐患，定期对幼儿园设施，如大型玩具、电器设备、班级设施及消防器具等全面进行检查，发现问题及时采取措施加以消除。在工作中后勤部门围绕教学中心，强化后勤工作人员的全局意识、服务意识，积极配合各班的教学，根据各班教学需要，为幼儿提供安全的食品和制作材料，提供幼儿参与活动的机会与条件，保证了教育教学活动的正常开展。及时排修水、电故障，及时维修损坏的桌椅、灯具及班级各种教学用品等，做好后勤保障工作。

本学期，我们后勤部门的工作人员在园长领导下，认真、踏实地完成了各项工作，但还存在不足，有些工作有待在下学期的工作中不断完善。使后勤工作真正起到绿叶的作用，配合各个部门把武幼建设的更好。

后勤工作计划个人 篇8

公司后勤工作计划范文,公司后勤工作计划

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本年度在公司各级领导的大力支持下，在各兄弟部门的通力配合下，在后期保障中心全员的共同努力下，我们做了以下几件事情，以示自勉。

后期保障中心今年胜利完成了粽子、月饼、圣诞票任务。

共同协作历时大半个月。

顺利完成葡国城堡拆除搬移大量贵重物品的任务。与财务、总办配合解决了酒店废品收购合同金额年年下降的问题等等。

一、工程方面：今年的主题的节能，基础是正常运行。

(a)、由工程部牵头主控的正常节能降耗，通过加强软硬件建设，经财务初步统计，在去年的基础上，节能降耗102万元。

、通过(b)本部门的努力将自来水价格由原来的'5.6元/吨，调整至酒店总用水量的70%降为3.15元/吨，平均每月比以前少交1万元以上。

、今年(c)的五钻评比，硬件的完善和提升是大头，各部门的问题都由自己提报，因此今年五钻评比期间，工程部的工作量比平常多了4-5倍，五钻的评取工程部功不可没!(d)、在厨房引进安装了节能蒸汽柜、节水阀门，在五钻评比中得到嘉奖，并在其他酒店推广，、水泵房加压(e)水泵加装一台变频柜，起到了保护设备和节能的作用。

、通过多(f)次谈判，尚能公司全额投资安装了一套空气热泵节能装置，耗资近50万，明年启用，意在解天然气日益紧张的燃眉之急和降低热水成本。

(g)、利用我们欠安创公司的部分工程款，全部重新安装更换了

新型节能外墙LED七彩灯。价值14万元。

、为了应对每年限电(h)停电情况，我们从月色汇到总督府安装了一条备用电源，并且加装了一台发电机组，历时一月半。以备后用。

(i)我们改装了负2楼消防水池，与生活水箱交叉使用，时常保持活水，以备急用。

、今年(j)在工程部采用定点采购，送货上门，定量存货、定期核价的材料采购模式，避免了以前的临时采购的种种弊端。

(k)、开启月色汇空调系统，并按全年定价12元/平方/月，、另外我们还做了，星光大道(l)工程，九楼宴会大厅整体音响升级改造工程，卫星电视开通工程，厨房油烟道清洗工程，员工宿舍第一期改造工程(铁大门、一楼卫生间)，厨房喊话系统重新设计安装工程，海鲜池严重补漏工程，圣诞塔、人行道树木灯光工程等等。

二、安保方面：今年的主题的确保安全，基础是稳定。

今年保安部变动比较大，人员流失过多，在补给不足的情况下，保安部人员精诚团结，牺牲个人利益，停假停休，确保了酒店的正常经营秩序，实为平凡中透漏着不平凡。

(a)、一抓基本培训：每周

一、

三、五进行体能队列培训，每周

二、

四、六进行礼节礼貌，岗位职责及公司规章制度的培训。

(b)预防和杜绝火灾隐患的发生、是保安工作中的重中之重，本部按照消防局的要求：

每月对酒店所有消防设施进行检查，发现问题及时更换和维修，在保证本部员工全面掌握消防知识及技能的同时，多次组织酒店员工进行消防培训，让酒店所有员工掌握“四懂”“四会”、。分别在上半年下半年进行了：停电疏散演习和消防灭火实战演习。

、大楼晚(c)

间是消防的薄弱时段，我们在大楼安装运行三套巡更系统，同时启用，1至1个半小时巡逻一次，确保晚间安全。

(d)、加强停车场的车辆控管，今年重新制定健全了停车制度，及时上墙尊照执行。

、健(e)全安全管理制度，规范管理，各项安全管理制度上墙，与消防部门签订了消防安全管理责任书，落实安全管理责任制。

、配合消防部(f)门，制作消防标语，疏散图近百张，张贴酒店各个重要位置，时刻提醒大家消防重于泰山。

(g)、在今年全国范围的打击毒、赌、黄运动中，积极配合，严格按统一标准执行，我酒店娱乐部在中南片区是唯一一枝独秀。

(h)另外保安部还组织参加了汤逊湖第23期消防培训，成绩较好。

、停车盲道划线，解决了长期盲道停车无证的局面。

(i)

三、PA方面：今年的主题是仪容仪表，基础是经得起检查。

PA方面一直以来属于外包性质，给我们具体管理带来一定困难，不过在我们和外包PA公司的密切配合下，还是解决了很多问题。

(a)、今年更换了三家PA公司，爱洁，嘉发，千禧龙。前两家一家价格太高，一家质量太低，均没能长期合作，最后一家千禧龙公司，价格不高，质量有保证。他们以来让我们的大堂大理石，一改前面的PA公司的旧貌。其他方面也大有改观。

、及时对大门玻璃、观光(b)电梯玻璃，正面外墙，进行清洗，保证酒店外观形象，、多次对(c)大堂大理石进行翻新、护理。

(d)对11楼会所大理石进行首次翻新。效果很好。

、对酒店所有木雕定期进行上油护理，基本达到要求。

(e)(f)、对大楼外墙所有玻璃进行了一次清洗。

(g)、添加了大门及九楼卫生间去污地垫。并时常维护。

(h)、整治了大楼后门以前的脏、乱、差的问题，添加了新垃圾桶、定期及时清洗。

、多次协助清(i)洗8楼水景池。

、今年多大楼内花摆进行调整，更换品种，质量(j)把关。

2018年计划：

1、一抓员工的专业知识和酒店基本知识教育。管的是事，理的是人。有什么样的人就有什么样的酒店。

2、工程部争取来年做成以下几件事情：停车场刷黑工程，九楼明档处更换地砖工程，财务楼顶员工之家工程，大楼屋面堵漏工程，另外要签订旋转门维保合同，

3、保安部争取在来年进一步改善门前进出车速度，树立礼仪岗形象。后门及其他出口严查严管，考虑实行有奖查脏制度，加强监控管理，加强钥匙管理，加强巡更管理，进一步标准化站、立、行姿势、停车手势。

4、PA部想办法治理房间异味问题，大理石锈边问题。

后勤工作计划个人 篇9

后勤工作计划格式,工作计划格式

为使我区社区巡防工作走向正规化、规范化、制度化，提高巡防队伍的整体素质和战斗力，为打造一支让“党放心，居民满意”的社区巡防队伍，《2018年后勤工作计划格式》是由计划网工作计划栏目为您介绍，本站时刻更新，您可以收藏备用。想要了解更多，就在计划网工作计划栏目。

1、为提高队伍的整体素质，在坚持每周政治学习教育的基础上，在全体巡防队员中开展“珍惜社区巡防光荣称号，塑造社区巡防光荣形象，谱写社区巡防光荣篇章”为主要内容的“三个光荣”活动，树立巡防队员“自尊、自爱、自强、自立”的信心，唱响《巡防队员之歌》，增强队伍的凝聚力和战斗力。

2、“双向选择，竞争上岗”管理引入了竞争机制。为增强巡防队伍管理，充分调动广大巡防队员的工作积极性，增强责任感，各办事处要实行“队长竞聘，队员竞岗，双向选择”的用人制度。经过引入竞争机制，进一步加强巡防队伍的管理，增强巡防队员的责任心，提高工作效率。

3、加强业务培训，提高治安防范技能。为提高巡防队员整体素质，开展春季大练兵活动，各队分期分批进行组织实施，4月中旬结束，训练内容除基本列队动作以外，还要训练擒拿格斗、防身术，警棍操、处置突发事件的.战术等，做到执勤、培训两不误。

4、严把入队关。在填补队员时，按照“三优先、三不要”的原则补选队员。“三优先”即党、团员优先;复员退伍军人优先;热爱巡防工作，有奉献精神的优先。在政审上，严格按照招聘标准。坚持“三不要”即本人及家属练习的不要;有违纪违法行为的不要;曾被原单位开除辞退的不要。同时对新入队队员体能、文化水平要进行测试，比照部队征兵的体检、政审严格把关，确保队伍的纯洁性。

5、开展争当先进社区，争做优秀队员活动。大力开展争先创优活动，巡防办每个月对社区进行一次评比，分别设置“零发案社区”、“作风纪律”、“抓获现行”、“预防可防性案件”、“好人好事”等流动红旗，每月评选3—5名优秀巡防队员。通过评先活动，使巡防队形成比、学、赶、超的争先创优局面。

6、抓典型、树亮点。与综治、稳定、处法相结合，在抓典型，树亮点上下功夫，以典型促工作，以典型鼓干劲，今年计划抓十到十五个特色亮点，作为典型树起来，通过典型的示范带动，提高全区巡防队的工作水平.

7、加大宣传力度，扩大影响力。办公室人员收集信息，积极投稿，全年市级以上新闻媒体完成2篇，区级不得少于10篇，各中队市级以上报刊2篇，区级10篇，同时建立巡防工作信息网，实现信息网络化。

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后勤工作计划个人 篇10

基建后勤工作计划,基建后勤科工作计划,后勤基建工作计划

基建后勤工作是其他工作的重要保障，好的工作计划可以帮助基建后勤工作事半功倍，提升效率。下面是由计划网整理的基建后勤工作计划，欢迎阅读。

【基建后勤工作计划一】

(一)建设目标

做到“五个完成，一个确保”。即完成重庆交管等16个项目的竣工验收;完成荆州、武汉VTS等6个项目的交工验收;完成岳阳等5处通信处(站)业务用房等10个项目的开工建设;完成电子巡航试点等10个项目的前期工作;完成“十二五”中期调整工作，开展相关专项规划的编制;确保消化历年结转投资，全年完成固定资产投资占年度责任目标的95%以上。

(二)建设重点

以553工程建设为重点，即5个VTS(黄石VTS、武汉VTS扩建、荆州VTS、岳阳VTS、九江VTS)，5个基地(重庆、九江、武汉、芜湖、万州监管救助基地)、3个通信支撑(干线VHF改造、用户接入、AIS一期)，加强工程建设管理，规范招投标工作，做好招标工作进入地方公共市场，细化合同条款，全面梳理竣工验收项目，保证“一个漏斗，管住两头”，一头是立项，一头是竣工。

(三)总体安排

1、统筹规划，争取今年全面完成“十二五”规划条件成熟项目前期工作。

①今年要全面启动“十二五”规划中期调整工作，各单位充分研究本单位业务需求，加强与业务部门沟通，结合计划处提出的中期调整意见初稿商量反馈意见。

②今年的前期工作要统筹规划，有重点、有步骤、分阶段安排好各环节的工作，争取完成“十二五”规划内条件成熟项目的前期工作和长江航运通信专网中长期建设规划,16个项目已印发了，要按责任制落实。

③要深化前期论证工作，要早启动、广调研、深研究，制定规划实施细则，任务分工、执行责任落实到位。

2、以规范化管理为主线，提高预算执行率。

①财务投资执行率要达到95%以上。各单位要合理安排各个项目的实施计划，每个月的工作要围绕实施计划中的工作安排和形象进度来开展，做到计划和工作实施“一张皮”。这样可以避免过去财务支付“低开、慢走、暴行”的怪圈。局将以6月、9月以及12月三个重要节点，对各单位投资执行率进行考核，每个月还要进行统计并通报。今年底先进集体的评比将以各单位年度实施计划完成情况和财务投资执行率的情况为重要依据。

②全力推进项目竣工验收。今年安排了23各项目竣工，必须确保16个项目竣工验收，这是硬指标。这里面首先要注意已完工项目要抓紧审计;已审计项目要抓紧动用预留费批复的各项工作;已获动用预留费批复的要抓紧竣工验收报的编制。其次要注意加紧对上协调，争取上级各项审批和会议的安排。最后是在完工审计中审计部门和基建部门加强与审计事务所的协调工作。

③全力推进新开项目尽早开工。对于新开工项目，各单位要制定详细的工作实施计划，做到工作节奏安排科学，标段划分合理，从现在起就要开展开工前准备工作。本年度新开工项目准备工程原则要求在6月中旬前全部完成，6月底前开工建设。

④做好技术规格书审查和合同管理工作。在技术规格书审查中，要注重满足功能要求，同时做好市场调研，避免招标出现大量资金结余现象。在合同签订中要考虑到项目年度实施计划形象进度与资金支付的衔接，做到合同签订的科学性。

⑤做好招投标进场交易工作。各单位要重视该项工作，凡列入局基本建设计划的建设项目进行公开招标投标活动，必须进入相应的交易中心交易。为确保该项工作的顺利开展，局属各单位均要落实责任部门和责任人。所有需招标的项目一律报局相关部门审核后，按照长航局规定的责任分工和交易流程完成具体的进场交易工作。

3、加强内部协调机制，合力推进计划基建工作。

各单位要建立基建与装备、财务、审计、档案等部门的协调机制，定期召开协调会协调各种问题。要形成制度基建部门要加强与财务部门的沟通，与财务部门每月至少要对一次帐，清理支付计划和支付额，做到财务支付科学合理。

4、加强廉政建设，进一步构建建设领域预防腐败体系。

基建领域廉政建设是高压线，大家一定不能踩，要认真执行交通基础设施建设领域领导干部廉洁自律有关规定，进一步提高工程建设透明度，继续确保“干成事，不出事”。按照构建惩治和预防腐败体系的要求，加强领导，落实责任，建立健全监督机制;规范工程建设管理，确保各项制度落实;继续落实基建“双合同”制，强化《廉政合同》的监督考核;推行重点项目招标挂牌监督，认真开展廉政风险源排查;全面推行运用《长江航运基础设施建设管理信息系统》以及《长江水运工程建设市场信用信息管理系统》。

【基建后勤工作计划二】

随着改革的不断深入，基建后勤科要紧紧围绕工作中心，明确工作任务，突出重点，在学习和借鉴成功经验的基础上，要善于改革创新。与有关部门、科室密切配合，按照“改革创新，稳步推进，规范程序，依法办事”的思路，探索新路子，拓宽新领域，不断推动我市城市基本建设再上新水平。

(一)强化项目资金的管理使用

严格按工程进度、审批程序进行管理使用资金，确保每笔资金的`拨付准确无误，在资金比较紧张的情况下，既要保证重点项目的顺利实施，又要保证项目的全面协调发展。

(二)加强政府投资项目的招投标管理

加大对政府采购项目的考察论证，提出项目建设的可行性意见，确保投资项目的可行性。与科室、部门密切配合,严格按照法定程序做好招投标采购的立项、合同签订、档案管理等工作，充分发挥政府投资的最大使用效益。

(三)加强竣工决算审计管理

认真审查工程竣工决算资料，填制《城建项目决算评审登记表》，保证工程项目结算数据真实反映投资情况。

(四)加强上级专款的管理使用

对上级专款严格按照文件批复的项目内容管理使用，资料必须齐全，资金使用手续必须严密，定期向有关部门报告项目进度及资金使用情况，深入施工现场监督检查，确保专款专用。

【基建后勤工作计划三】

1、完成学生服务中心主体结构施工工作;

2、完成学生服务中心室内装修施工图及消防审查工作;

3、完成青山湖校区污水处理泵站规划报建工作;

4、做好“更名”所需资料的报送工作，并根据更名办公室要求及时做好资料的补充等工作;

5、做好“更名”考察点的建设维修工作;

6、做好马院原办公用房的分配调整工作;

7、做好新引教授、博士的住房安排等工作;

8、做好档案馆所退的图书馆内房屋的维修改造工作;

9、进一步做好办公用房清理整顿的督查工作;

10、做好房管、维修及后勤管理方面的日常工作;

11、做好学校领导及处领导安排的其它工作。

【基建后勤工作计划四】

20XX年后勤基建工作目标：认真贯彻落实卫生工作会议精神，继续深入开展“调结构、惠民生、上水平”活动;严格落实安全生产责任，开展安全生产目标考核;加快卫生资源调整和基层卫生项目建设进度，推进公共卫生项目建设进度;继续开展后勤专业“岗位练兵、技术比武”活动;加强节能精细管理，落实节能目标考核;优化医院环境建设，提升就医环境质量;加强专业培训，提高队伍素质，提高管理水平。

一、继续深入开展“调结构、惠民生、上水平”活动。深入基层调查研究，倾听基层意见和建议，帮助基层解决实际工作中遇到的突出问题和困难。

二、加快基础设施建设进度

(一)卫生资源调整建设任务

2018年，市卫生局系统安排11个建设项目，其中续建项目6个，计划新开工项目5个。续建项目：胸科医院迁址新建、胸科医院新建科研楼、天津医院改扩建、环湖医院迁址新建、海河医院配套项目、新建第二儿童医院;计划新开工项目：人民医院三期、第三中心医院扩建、天津医院(天和医院)改扩建、中心妇产科医院原址改扩建、职业病防治院原门诊住院楼改扩建。总建筑面积89万平方米，建设规模7532张病床，计划总投资63亿元。

1、计划完成投资目标。根据目前各项工程建设进度，2018年计划完成投资目标15亿元。

2、工作进度

(1)计划竣工项目3个：胸科医院迁址新建、胸科医院新建科研楼、海河医院配套工程3个项目和天津医院一期工程，计划20XX年10月竣工。

(2)续建项目3个：天津医院改扩建二期、环湖医院迁址新建、新建第二儿童医院。

(3)计划新开工项目5个：人民医院三期、第三中心医院扩建、XX医院(XX医院)改扩建、中心妇产科医院原址改扩建、职业病防治院原门诊住院楼改扩建。

3、做好服务工作。做好中医一附院中医临床研究基地迁址新建、中医二附院迁址新建、代谢病医院迁址新建项目的咨询服务和社会资本医院的帮扶工作。

(二)推动基层医疗服务体系建设进度

大力改善基层卫生服务条件，推动黄河医院门诊楼扩建、塘沽医院扩建二期、新建空港国际医院、东丽医院扩建二期、蓟县医院迁址新建、宝坻区中医医院扩建和接建、宝坻区安康医院迁址新建、蓟县精神卫生康复中心改扩建和农村乡镇卫生院、社区卫生服务中心项目建设进度。启动三潭医院、汉沽医院、大港医院二期、武清区人民医院二期、静海县医、宁河县中医医院建设项目。

(三)推动公共卫生项目建设进度

积极配合相关处室推动疾病预防控制机构体系建设、妇女儿童保健机构体系建设、卫生监督体系建设项目进度。

(四)继续推动中央投资项目建设进度

进一步落实国家发改委、财政部《关于进一步加大扩大内需中央投资项目管理有关问题的紧急通知》(发改电[2009]137号)要求，会同市发改委对我市卫生系统48个中央投资项目报批程序、建设进度、资金落实、资金管理和资金使用等情况进行督查，加大在建项目的施工安全、施工质量和资金使用的管理，推进前期项目的工作进度，积极帮助协调有关部门加快办理前期手续，确保在建项目按期完成，争取前期项目早日开工建设。

三、继续开展建设领域突出问题专项治理工作

继续落实卫生部、国家中医药管理局《关于印发〈卫生系统开展工程建设领域突出问题专项治理工作方案〉的通知》(卫规财发〔2009〕102号)和市委办公厅、市政府办公厅《关于印发〈天津市工程建设领域突出问题专项治理工作实施方案〉的通知》(津党办发〔2009〕26号)要求，配合相关处室完成好建筑领域突出问题专项治理工作任务，突出抓好信息公开和诚信体系建设。

四、加强基建档案管理

认真落实《天津市人民政府办公厅转发市档案局关于进一步加强我市重大建设项目档案工作意见的通知》(津政发〔2018〕79号)要求，配合相关处室做好项目档案的收集、整理、归档和移交工作。确保完整、系统的建立好建设项目档案，满足项目投入使用、安全管理、设施设备维护、社会化服务等工作需要。

五、加强安全生产管理

(一)工作目标。实现“五百一零”工作目标，即：特种设备合格证率达100%;特种设备年检率达100%;安全生产隐患整改率达100%;建设项目安全设施三同时执行率达100%;安全生产管理人员、特种作业人员必须进行安全资格认证培训，做到持证上岗率100%;确保安全生产重大责任事故为零。

(二)签订安全生产责任书。各单位行政主要负责人与市卫生局局长签订《天津市卫生局系统2018年安全生产责任书》。各单位结合实际工作，与相关科室签订安全生产责任书。安全生产责任要落实到人，不留盲点，无缝对接。

(三)落实责任制考核。深入贯彻落实《国务院安委会关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见》(安委〔2018〕4号)，落实市安委会《关于组织进行安全生产责任制考核的通知》(津安办〔2018〕9号)要求，加强对安全生产管理，严格落实安全生产责任制。依据《天津市安全生产条例》、《天津市安全生产责任制》和市卫生局安全生产重点工作要求，对安全生产责任制落实情况进行考核。

(四)严格绩效考核。落实市卫生局、市财政局、市劳动保障局《关于印发天津市市属公立医院绩效考核管理暂行办法的通知》(津卫财[2009]103号)要求，对市财政局指定的32所公立医院安全生产进行绩效考核。对出现人员死亡，或者10人以下重伤，以及500万元以上直接经济损失事故的。”实行“一票否决”制。

(五)加强要害部位管理。热电、司炉、电梯、燃气、临时建筑是安全生产的要害部位，必须严格管理制度，严格操作规程，完善应急预案，开展演练活动，防范事故发生。

(六)深入开展大检查活动。深入开展安全生产专项整治和“汛期”“防雷”“电梯”等安全生产大检查活动，切实把加强安全生产管理和应对突发公共事件的各项措施落到实处，达到管理更加规范，重大事故的发生率为零，一般问题和隐患的发生率比上年度有明显的下降。

六、开展“岗位练兵”活动。认真落实局党委工作要求，不断提高后勤保障队伍整体素质，结合基层单位实际工作需求，开展“司炉专业、电工专业、电梯专业、医疗废物处置”岗位练兵活动。实现全员参与、人人达标的工作目标。

七、加强医疗废物管理

认真总结和分析2018年医疗废物督查情况，针对二级以下医疗卫生机构和社会办医机构普遍存在的问题，狠抓落实整改。积极与市环保局协调，解决不按期收集医疗废物、单位之间互相依托存放医疗废物等问题。与相关处室协作，编制印发医疗废物工作指南，规范医疗废物管理，实行培训上岗制度。

八、加强节能目标管理

落实市政府办公厅《转发市经济和信息化委等十部门拟定的天津市“十二五”节能目标责任评价考核实施方案的通知》(津政办函〔2018〕87号文件)要求，组织相关专家和专业人员对市卫生局系统节能工作和目标责任完成情况进行考核。考核内容包括：市卫生局每年度下达的节能目标完成情况、节能降耗工作机制建设情况、目标分解落实情况、管理制度落实情况、政策措施执行情况、节能技术推广情况和节能宣传培训情况进行考核，确保完成年度节能目标。

九、加强公务用车管理

认真落实市机关事务管理局有关公务用车的相关规定，严格二级审批手续。本着厉行节约、避免浪费的原则，对车辆超编、资金不落实的不予进行审批。

十、加强后勤保障环境建设

在巩固2018年已取得的环境综合整治成果的基础上，按照医院后勤“五净、六有、三有序”的环境考核标准，继续深入开展就医环境综合整治，细化和量化工作任务，规范管理，不断提升就医环境质量。

十一、开展业务培训

认真落实《卫生部办公厅关于做好卫生规划财务人员培训工作的通知》(卫办规财发〔2018〕105号)要求，加强基建后勤人才队伍建设，开展“基本建设、安全生产、医疗废物管理”专业培训。培训对象为主管领导、科长和操作人员。重点进行法律法规、规章制度和操作规程的培训。通过业务培训，达到提高懂法执法意识、提高队伍素质、提高管理水平的目的。

【基建后勤工作计划五】

20XX年工作目标：牢固树立“底线”思维，始终坚持“红线”意识，坚持稳中求进，着力提升安全生产监管能力，实现“五百一零”工作目标;推进卫生资源调整项目建设进度，确保新建第二儿童医院项目、环湖医院迁址新建项目竣工;推进疾控体系、监督体系、妇幼体系机构建设和基层医疗卫生机构建设;进一步规范和加强公车管理;开展第三届“岗位练兵、技术比武”活动;加强医疗废物处置和医疗废水达标排放管理，推进医疗废物管理培训合格上岗证制度的落实;启动“十二五”节能目标考核;加强队伍建设;加强环境综合治理，做好后勤保障工作。

一、继续开展“促惠上”调研服务活动。

二、加快基础设施建设进度

(一)卫生资源调整建设。20XX年，市卫生局系统安排8个建设项目，其中：续建项目3个，计划新开工项目5个。总建筑面积102万平方米，建设规模7992张病床，其中新增床位6467张，计划总投资75亿元。

(1)计划完成投资目标：根据目前各项目的建设进度，20XX年计划完成投资目标14亿元。

(2)建设进度

计划竣工项目2个：新建第二儿童医院项目计划20XX年8月竣工，环湖医院迁址新建项目计划20XX年底竣工。

续建项目1个：天津医院改扩建项目二期施工。

计划新开工项目5个：第一中心医院新址扩建项目、人民医院三期扩建项目、第三中心医院二期扩建项目、天和医院改扩建项目、中心妇产科医院原址改扩建项目。

(3)做好项目服务：做好中医二附院迁址新建、医大代谢病医院迁址新建项目的服务，推进工作进度。加强对社会资本投入项目的服务力度。

2、老医院改造3个项目：南开医院老址改造和职业病防治院原门诊住院楼改造2个项目立项已批复，儿童医院改造项目正在编制改造方案。

(二)推动中央投资项目建设进度。2009年以来，中央投资我市56个医疗卫生项目，其中竣工项目31个，在建项目17个，前期项目8个。为加强管理，推进进度，会同市发改委对中央投资项目报批程序、建设进度、资金落实、资金管理和资金使用等情况进行督导检查，确保工程质量和资金使用安全。继续争取中央对我市医疗卫生建设项目的资金支持力度。

(三)推动基层医疗卫生建设项目进度。继续推动黄河医院门诊楼扩建、新建医科大学空港医院和中新生态城医院、东丽医院扩建二期、蓟县医院迁址新建、宝坻区中医医院扩建和接建、蓟县精神卫生康复中心改扩建和农村乡镇卫生院、社区卫生服务中心项目建设进度。启动南开区三潭医院，滨海新区塘沽医院门急诊楼改扩建、医科大学总医院滨海医院一期(原汉沽医院二期)、大港医院二期，武清区人民医院二期、静海县中医医院迁址新建、宁河县中医医院迁址新建项目建设。

(四)推动公共卫生项目建设进度。积极配合相关处室推动疾病预防控制机构体系建设、妇女儿童保健机构体系建设、卫生监督体系建设项目进度。

三、继续开展建设领域突出问题专项治理工。继续落实卫生部、国家中医药管理局《关于印发〈卫生系统开展工程建设领域突出问题专项治理工作方案〉的通知》(卫规财发〔2009〕102号)和市委办公厅、市政府办公厅《关于印发〈天津市工程建设领域突出问题专项治理工作实施方案〉的通知》(津党办发〔2009〕26号)要求，配合相关处室完成好建筑领域突出问题专项治理工作任务，突出抓好信息公开和诚信体系建设。

四、加强基建档案管理。认真落实《天津市人民政府办公厅转发市档案局关于进一步加强我市重大建设项目档案工作意见的通知》(津政发〔2018〕79号)要求，配合相关处室做好项目档案的收集、整理、归档和移交工作。

五、安全生产工作

(一)工作目标：牢固树立“底线”思维，始终坚持“红线”意识，落实安全生产主体责任，实现“五百一零”工作目标，即：特种设备合格证率达100%;特种设备年检率达100%;安全生产隐患整改率达100%;建设项目安全设施三同时执行率达100%;安全生产管理人员、特种作业人员必须进行安全资格认证培训，做到持证上岗率100%;确保安全生产重大责任事故为零。

(二)签订安全生产责任书。各单位行政主要负责人与市卫生局局长签订《天津市卫生局系统20XX年安全生产责任书》。各单位结合实际工作，与相关科室签订安全生产责任书。安全生产责任要落实到人，不留盲点，无缝对接。

(三)加强安全生产管理

1、一是进一步完善安全生产专业化管理。坚持“谁主管、谁负责”的原则，实施“条块结合”监管模式，将安全生产专业划分为若干专业组，依托专业管理、联动督查提升安全生产管理水平。二是推进安全生产标准化创建工作。结合卫生系统实际，开展安全生产标准化建设，按照“先规范化，后标准化”的工作思路，采取创建“安全生产示范单位”、“安全生产示范岗位”等典型引路的形式，推动安全生产标准化创建工作。开展安全生产培训，实现“培训每一人，安全每一天”的目的。

2、推广第一中心医院的安全生产管理模式，按照区域划分， “以大带小”的办法，整体提升本区域安全生产管理水平。

3、充实互查组队伍。在原有互查小组的基础上，充实检查队伍建设，定期开展互查活动，达到互查互学、互相监督、堵塞安全隐患目的。

4、组建专家库。聘请市安监局专业人员、社会专家、局系统相关专业人员组成市卫生局系统安全生产专业技术人员专家库，重点为日常安全生产检查、安全生产培训和应对处理突发事故提供技术支持和保障。

5、加大查处力度。对存在累查累犯、屡教不改的情况，采取“一次警告，两次约谈，三次对其辞退或调整工作岗位”的办法，严格落实管理措施，严格落实岗位责任，坚决杜绝事故发生。

(四)开展安全生产月活动：发放宣传材料、组织答题竞赛，加强对全员职工的安全生产宣传教育。

(五)加强对要害部门管理：变电、司炉、电梯、燃气、临时建筑等是安全生产的要害部位，必须严格管理制度，严格操作规程，完善应急预案，防范事故发生。

(六)深入开展大检查：深入开展安全生产专项整治和“节假日”、“汛期”、“防雷”、“电梯”安全生产大检查活动，以查促改，实施挂牌管理，切实把加强安全生产和应对突发公共事件的各项措施落到实处，达到管理更加规范，重大事故的发生率为零。

(七)落实责任制考核：深入贯彻落实《国务院安委会关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见》(安委〔2018〕4号)，落实市安委会《关于组织进行安全生产责任制考核的通知》(津安办〔2018〕9号)要求，加强对安全生产管理，严格落实安全生产责任制。依据《天津市安全生产条例》、《天津市安全生产责任制》和市卫生局安全生产重点工作要求，对安全生产责任制落实情况进行考核。

(八)落实绩效考核：落实市卫生局、市财政局、市劳动保障局《关于印发天津市市属公立医院绩效考核管理暂行办法的通知》(津卫财[2009]103号)要求，对市财政局指定的32所公立医院安全生产进行绩效考核。对出现人员死亡，或者10人以下重伤，以及500万元以上直接经济损失事故的。”实行“一票否决”制。

六、严格医疗废物管理。结合2018年开展医疗废物大检查发现的问题和目前各区县医疗废物管理存在的难题，积极与市环保局协调，解决不按期收集医疗废物、单位之间互相依托存放医疗废物等问题。与相关处室协作，编制印发医疗废物工作指南，组织学习培训，规范医疗废物管理，完善培训合格上岗制度。

七、加强公务用车管理。认真落实《天津市人民政府批转市交通港口局市公安局拟定的天津市小客车总量调控管理办法(试行)的通知》(津政发〔2018〕45号)和市机关事务管理局有关公务用车相关规定，严格车辆管理，严格审批制度。

八、开展第三届“岗位练兵、技术比武”活动。按照局党委在全市卫生行业开展“岗位练兵、技术比武”活动要求，为巩固和扩大全市卫生行业前两届比武活动成果，加强卫生后勤服务质量建设，实现“内强素质，外塑形象”目标，在2018年开展“司炉专业、电工专业、医疗废物处置、电梯专业”岗位练兵活动的基础上，通过层层考核选拔的方式，司炉专业、电工专业参加20XX年市级“技术比武”大赛。

九、开展絮用纤维制品专项检查。认真落实国家质检检验检疫总局等六部委联合下发的关于《联合开展打击“黑心棉”违法犯罪行为专项行动方案》、市质监局和市卫生局联合下发《关于进一步加强医疗机构絮用纤维制品质量监督工作的通知》要求，市质监局和市卫生局组织联合检查组对卫生行业进行专项督查。

十、节能管理

(一)启动“十二五”节能目标考核。落实市政府办公厅《转发市经济和信息化委等十部门拟定的天津市“十二五”节能目标责任评价考核实施方案的通知》(津政办函〔2018〕87号文件)要求，组织对市卫生局系统节能工作和目标责任完成情况进行考核。考核内容包括：市卫生局每年度下达的节能目标完成情况、节能降耗工作机制建设情况、目标分解落实情况、管理制度落实情况、政策措施执行情况、节能技术推广情况、节能宣传培训情况进行考核，确保完成“十二五”节能目标。

(二)开展节能型示范单位和节水型单位工作。落实市经信委和市机关事务管理局要求，开展节能型示范单位和节水型单位工作。

十一、加强环境建设。按照市爱卫会《医疗单位卫生达标考核实施细则》和市卫生局医院后勤“五净、六有、三有序”的环境考核标准，继续深入开展环境综合整治、医疗废物专项检查、医院食堂油烟过滤净化装置专项检查，不断优化医院环境建设，提升就医环境质量。

十二、开展业务培训。落实《卫生部办公厅关于做好卫生规划财务人员培训工作的通知》(卫办规财发〔2018〕105号)要求，加强基建后勤人才队伍建设，开展“基本建设、安全生产、医疗废物管理”专业培训。培训对象为主管领导、科长和操作人员。重点进行法律法规、规章制度和操作规程的培训。通过业务培训，达到提高懂法执法意识、提高队伍素质、提高管理水平的目的。

十三、开展调研工作。对各医疗卫生单位的废水排放情况、二级以上医疗单位配备备用电源情况进行摸底调查，为制定相关规定提供可靠的基础资料。

十四、完成后勤管理安全生产信息化建设。为提高预测、预判、预控的能力，促进安全生产管理从静态到动态、从被动到主动、从程序管理到工序管理的转变，从而推动安全生产管理的不断创新，包括在工作过程中设备数控化改造和事故应对时借助信息系统调配各种资源等，逐步实现安全生产管理动态实时监控。

十五、推进医院太平间交由民政部门指定的殡仪服务单位管理的工作进度。为净化医院环境，维护公共卫生安全和社会稳定，积极配合市民政局、市公安局、市工商局尽快落实医院将太平间交由民政部门指定的殡仪服务单位管理。

小学班主任简短个人工作计划4篇

凡事预则立，不预则废，到了为新的目标和计划做计划的时间了。工作计划指导着后续工作的发展方向，关于写工作计划你有什么困惑的地方吗？请你阅读小编辑为你编辑整理的《小学班主任简短个人工作计划》，敬请参阅本文！

小学班主任简短个人工作计划(篇1)

作为一名小学六年级的班主任，也作为一名语文教师，这个学期，我的教学任务和班主任工作任务都很重，但是我想，只要我不断的努力，我是能够教好学生的！

六年级是学生们小学的最后一年了，小学毕业以后他们就要升到初中中去了，所以最后一年的教学也是为初中打下良好的基础，因此我特制订本学期的语文教学班主任工作计划

1、认真举行考试

考试要严密组织，严格要求，精心安排。平时考试、单元考试、综合性考试，从出题，举行考试、阅卷、统分、进行质量分析等都要严肃认真对待，及时查漏补缺，力求做到课课达标，单元合格，人人过关。

2、认真备课

遵照学校要求的“六认真”，把握重点，突破难点，一步一步地夯实基础知识，训练目标要求和基本技能，切不能为了赶时间，抢进度，盲目求快。要把握学生学习循序渐进原则，结合本班学生知识起点，接受能力，适当提前结束新课，以便集中精力组织全面复习。

要加强集体备课，把好备课关，充分发挥集体的力量，把握《大纲》要求，深钻教材。这样的活动周周进行，根据教学进度和教学中遇到的疑难问题同组教师要各抒己见，最后协调统一。保证传授知识的正确和同组各班的一致性。

对课堂教学的基本要求是

①课前准备充分，每节课教学目的明确，组织严密，准时上下课。

②讲授正确，重点突出，难点突破，讲有重点，练有目的，教法灵活，学生学得轻松有趣，练得有劲，课课有得。

③用普通话教学，注重教学礼仪，文明施教，语言生动有吸引力。

④板书工整，排列清楚，能体现讲课的重点和思路。

3、抓好复习

毕业班的教学，特别是复习是至关重要的一环。要求我们一定要忠于大纲，忠于教材，指导复习。首先要加强集体教研，发挥集体优势，根据大纲，确保知识点传授无误，要以教研组为核心，认真拟定复习计划，组织学生对所学知识全面系统地复习。

4、认真上课

切实向４０分钟要质量，不加重学生负担。在钻研教材，认真备课的前提下，课堂教学讲究艺术，使学生学得扎实，学得轻松。为确保课堂教学质量，不定期地进行相互听课，这既是相互学习，也便于互相帮助。

5、认真批改作业

按大纲要求，结合学生实际，精心设计作业，习题要精选，数量要适度，书写格式要统一，对作业的批改要及时、认真，重视讲评，督促学生及时订正错误。

6、认真辅导学生

辅导学生分层次进行。根据学生成绩档案，因人而异地进行辅导。对差生采取集体辅导与个别辅导相结合，学校辅导和家庭辅导同步走的办法，重视基础知识和基本技能的掌握。对成绩较好的学生提高要求，适当增加一些有难度的训练，最终达到既保证及格率又有尖子生这个目的。

小学班主任简短个人工作计划(篇2)

作为小学四年级班主任的我，是把学生从一年级带到四年级的，我在带领学生成长的同时，看到了学生一天天的成长，一天天的变化，一点点的变高，我心里感到十分的安慰，自己的工作一直很好很顺利，我相信我会继续带领学生们走完小学，陪伴他们走过六年的时光。

在长期的班主任工作中,我深知班主任工作的重要性。在本学期中,我根据四年级的孩子的所处的由低年级向高年级转化的特殊阶段，将本学期的工作安排如下：

一、指导思想

以学校德育教育的思路为指导，少先队的中心工作为重心，结合学生的实际情况，通过开展富有儿童情趣的各种教育活动，培养学生良好的行为习惯和道德意识，增强学生的自我激励、自我教育、自我管理的能力，积极探索个性培养的途径。把学生培养成为有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人，做一位合格的社会主义建设者和接班人。

二.班级目标:

建立一支有进取心,能力较强的班干部队伍,增强班级集体凝聚力;培养一个健康文明和谐的班集体;形成一种积极向上的学习风气,使学生争做品学兼优好少年.

二.具体工作

(一).做学生的知心朋友,在学习生活之中,做到细致入微

在日常生活中，我要多关心一下学生，利用班会课与学生交谈，课下多与学生交流,这样师生情感的更加融洽同时,我也能了解学生的全新动态,以便做好学生心灵之友,增加师生感情消除学生与教师之间的隔膜。在组织学生开展集体活动的同时，还要注意对学生进行个别教育工作。班集体中总有一些比较特殊的学生，他们或是学习差，或是性格孤僻，或是顽皮捣蛋。本学期我必须做好这些特殊学生的教育工作。使每个学生都能深切的感受到我对他们的爱。

(二).班风建设

良好的班风是学生各种习惯养成的基础,有了良好的班风才能有好的学风.所以在这方面,我还要进一步贯彻小组管理模式，充分发挥好小组长的作用。为达到这个目标。首先我要选拔、培养和使用班干部。让学生初步学习自己管理自己。在工作过程中不断指出他们的不足，给予及时培养和教育。班干部定期轮换，让更多的学生有得到锻炼的机会，同时也培养了学生既能当领导，又能被领导的适应能力。同时还要培养良好的班风。一个优秀的班集体还应该有良好的班风，正确的舆论。这种班风、舆论对学生有很大的教育作用。为此，在本学期我把培养良好的班风放在了班级工作的.首位。而培养班风要以正确的舆论做起。班上有了正确的舆论，坏事在班上就得不到支持，就会很快被制止，学风、班风就可以达到巩固的目的。

在学习上我要把工夫下在平时。通过平时的观察与检查学生的书面作业，了解学生的学习态度和进度，并积极与各任课教师沟通。当学生出现较大的进步要及时鼓励与表扬；当学生的成绩出现较大的退步时，要及时调查原因，帮助他赶上去。尽最大努力的调动每一位学生的学习积极性，使班级形成良好的“你追我赶”的学习氛围。并开展互帮互助，使班级两极分化现象减少。

以上是我拟订的本学期班主任工作计划，我会尽我最大的努力，重点抓好学生的学习工作，抓好学生的日常管理工作，争取在本学期不出差错，把好每一关。使我班继续保持良好的班风和学风，再创佳绩！

班主任工作本来并不是很难，只是比较复杂，琐碎的事情很多。孩子们在成长的时期难免会调皮捣蛋做出一些事情来，这些都是正常的，不过需要我及时的教育，改正。我相信我会是个好老师，是个好的班主任，我会在今后的工作中做的更好的。学生们的成长需要慢慢的教育，不能够拔苗助长，这样是不对的，相信我会帮助学生取得最好的学习成绩和思想成长！

三、卫生方面

讲究卫生很重要。俗话说，病从口入。收拾好卫生，既能使身体健康，又能养成良好的生活习惯，还能创设一个良好的学习环境。

1、个人卫生：要求衣着整洁，做好;三勤，桌箱勤清，物品勤摆，两操勤做。

2、班级卫生：每天早、中、晚分派值日生清扫，设立卫生监督岗，进行检查与监督。对于主动、及时打扫卫生的同学或小组，进行奖励。同时利用花草美化环境，并进行爱护环境和花草的教育。

四、班干部的培养方面班级管理光靠班主任一人来管理是不够的，而班干部却是班级管理的小助手。这学期我将采取班干部轮流制（包括班长和组长），使班级管理再上新台阶，让每个孩子的潜能都得到充分的挖掘，培养有个性的人,使孩子们学会学习，学会生活，学会合作和学会管理。

五、其他方面

各项竞赛也是我们半这学期的重点,我们努力做的最好,每天努力,尽力每星期都争取小红旗,并对学生教育,班级的好坏,从各项竞赛中取得的成绩可以看出来,班级要有凝聚力,团结心,每位学生都要有为班级争光的责任感。

这学期我还将会蹲下身子和学生说话，用心去交流，用欣赏的眼光寻找孩子身上的每一处闪光点。我相信，只要关爱孩子，尊重孩子，宽容孩子，我们就能找到开启学生心灵的钥匙。上述措施只是我对班级本学期的初步打算，在今后的工作中，我将不断地加以改进。若有不足之处，敬请领导和老师批评、指正。

小学班主任简短个人工作计划(篇3)

小学班主任工作计划三年级范例-班主任工作计划

光阴的迅速，一眨眼就过去了，相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧！是时候开始制定计划了。相信大家又在为写计划犯愁了吧？以下是小编整理的小学班主任工作计划三年级范例-班主任工作计划，欢迎大家分享。

以学生的发展为本，以创新精神和实践能力为重点，以课堂教学和教育活动为载体，从本班学生的特点出发，树立良好的班风、学风，培养一个团结向上的班集体。

一、班级基本情况和目标:

我班共有学生40人，本班半数学生学习努力，进取心强。班级的基本目标是：建立一支有进取心、能力较强的班干部队伍，全体同学都能树立明确的学习目的，形成良好的学习风气;培养学生良好的行为规范，弘扬正气，逐步形成守纪、进取、勤奋的'班风，争创“五星班级”。

二、具体措施:

(一)因材施教，做好培优转后的工作

1、重视尖子生的培养

(1)对尖子生加强培养，发掘其潜力，设计更多的弹性问题，让心有余力的优秀生留有扩展延伸知识的机会，积极引导学生独立思考，主动探索，寻求解决问题的途径。

(2)多方面了解学生的兴趣特长，因势利导，鼓励学生参加校兴趣小组，课余时间勤学苦练。

(3)从语文、数学、书法、体育、美术、音乐等多方面，多培养这些方面的有特长的学生，在全面进行素质教育同时，注入特长教育，在语数科教学中注重优秀生的培养和辅导。

2、重视后进生的转化

(1)对后进生，教师要多倾注些关心和爱心，耐心辅导，谆谆善诱。给他们创造表现机会，鼓励他们的信心和勇气。采取“一帮一”，“众帮一”等措施，给后进生创造一个温暖的集体氛围。

(2)对后进生进行经常不定时地家访，目的是取得家长的配合和支持把学生的在校表现告诉家长，同时了解学生的在家表现。

(二)做好劳动、卫生和安全教育

1、要求学生积极参加家庭中的自我服务性劳动，让学生真正做到自己能做到的事自己做。

2、教育学生做好个人卫生工作，要勤洗头，勤洗澡，保持衣服整洁，讲究个人卫生，养成讲卫生的好习惯，教育学生认真做好值日生工作，保持班级的整洁。新 课 标 第 一 网

3、加强安全教育增强安全意识，提高自我防范能力，利用晨会，班会，组织学生学习《中小学安全须知》和《中小学自我防范安全常识》。利用板报刊出有关安全、防火有关知识，增强安全意识，提高自我防范能力。

4、教育学生不玩火，不放鞭炮，不做危险游戏，回家和返校途中注意交通安全。

(三)狠抓班集体建设。

1、培养—支守纪、责任感强、素质高的班干队伍。

(1)进—步完善班干部的组织队伍，选拔品学兼优者充实班级，培养自我管理和管理他人的能力，形成表率，当好班主任的好帮手。

(2)每两星期召开班干部会议一次，严格要求。做到及时了解情况及时反馈处理。

2、创建班级窗口工作，开展读书、读报活动。选举图书管理员，制定好图书管理体制，让学生在有序的借阅中，培养良好的行为习惯，做到“有借有还，有损必赔”。

小学班主任简短个人工作计划(篇4)

以一切为了学生，为了一切学生，为了学生的一切为己任，高举邓小平理论伟大旗帜，一心一意谋学校的发展，全面贯彻党的教育方针，对学校、社会、家庭、学生的未来负责，努力工作，用自我的智慧和汗水，培育教育的沃土，让班级的各项事务全面提高。特制定班级工作计划如下：

一：总体计划：

培育班级的健康向上的灵魂，以学生的长远发展为目标，保证班级的全面提高、，构成良好的班风、学风，培养祖国未来需要的人才。不断超越、不断提高，让每个学生的潜能和智慧均得以充分开发。把育人当头等大事来抓，让学生学会做人，学会求知，学会发展。先养成良好的纪律、学习、处世习惯，先严而得以构成，后宽以构成良好的氛围。不断修正，不断开拓。

二：具体的计划。

(一)、开学准备工作：

1、布置教室，出好黑板报。

2、打扫教室，包括地面的清洁及窗台的清洗。

3、整理桌凳，安排座位，临时指定班级干部。

4、发书，发本。

5、演讲，让学生明白到学校的任务、职责。

(二)、班主任工作的分类：

第一类：每一天必做的事情

1、值日生日记(值日生填写)，班级日记(班干部填写)。

2、课前安排。

3、自习课的管理，要养成学生自觉的上自习。

4、放学以前的工作小结，布置作业。

5、检查学生的行为规范，由学生自我检查。

6、值日生小结，总结当天的值日情景，提出问题并提议改正措施。

第二类：每周必做的事情。

1、小组评比，每周评出一个先进小组。

2、每周一次语文生字词听写。

3、每周批改一次日记，学生每周写一篇。

4、组织班会，由班干部找班会主题，利用班会来渗透素质教育。

5、欣赏美文，由每组每周轮推出一篇美文全班欣赏。(每星期四的阅读课进行)

6、周五放学前对下周的安排。

7、争取全校每周的流动红旗。

第三类：每月必做的事情。

1、统计月考的成绩，奖励提高的学生。

2、统计一个月来作业全交名单、学生出勤情景、好人好事情景。

3、对学生的鼓劲加油。

4、给班干部提提议，给班主任提意见。

5、树立永争第一的'信心，积极参加学校的各种活动。

(三)、班主任工作思路

1、以人为本，对人有礼貌，教育学生成为一个正直，善良，智慧，健康的人。

2、营造一个温馨，和谐，自然的学习环境，让学生到了班里就象回到了家里一样。

3、教会学生学会生存，学会与人相处，学会付出和爱。学会发展，学会学习。

4、奖罚分明，宽容为本，弘扬正气。利用各种活动增强班级的凝聚力，让每一个学生都为班级而自豪。

5、关爱每一个学生，走进每一个学生的心里，成为学生的真正意义上的朋友，为学生排忧解难，树立信心。

6、上好每一节课，认真抓好课堂纪律，让班级永远充满活力，积极，向上，永争第一!

(四)、班主任工作要点

1、对学生进行思想品德教育，树立远大梦想，端正学习态度，明确学习目的，提高学习兴趣，使学生主动学习，提高学习成绩。

2、鼓励学生大胆创新，坚持真理，勇于探索，敢于竞争，开启智慧，为祖国培养创新性人才。

3、对学生进行行为习惯养成教育，使学生成为有礼貌、讲礼貌、守纪律、讲卫生的好青年。

4、积极参加学校组织的各项活动，使学生在活动中受到教育。

5、严肃纪律，健全班委会，明确分工，提高学生的管理本事。

6、贵在平时，必须要做好平时的各项工作，增加工作的前瞻性，扎扎实实，立足未来，必须要取得各项工作的最终胜利。

后勤部个人工作计划

有通用的工作计划吗？为了保证工作如期完成，我们应该制定和我们工作相关的工作计划。工作计划是对将要开展工作的相关任务、目标、方法、措施等，按照客观事物发展规律，作出的预见性安排，经过周密的考虑我们为您挑选了“后勤部个人工作计划”，如果你觉得我的内容有用请动手收藏吧！

后勤部个人工作计划 篇1

在校长的直接领导下，我们后勤的全体人员认真学习上级有关教育工作文件精神，贯彻执行“教书育人，管理育人，服务育人”的方针，坚持后勤为教育教学服务，为师生生活服务方向，强化后勤内部各环节的管理，强化安全卫生工作，发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风，努力提高自身素质，不断增强服务意识，通力合作，克服困难，使后勤工作保证了教育教学的正常进行。

我们主要做了以下几方面的工作：

1、常规工作。认真做好开学筹备工作，保障学校正常开学，为确保能正常开学，代办员提前一周将教材分类，并进行分发。食堂管理人员开学前几天，打扫餐厅内外卫生，清洗餐具，保证了教师一开学就吃得上放心饭菜。对教室的门窗、玻璃、吊扇、日光灯等经常进行了认真的检查维修，及时配备各种教学设施设备，使教学工作正常进行。

2、进一步完善食堂管理制度，强化质量意思和服务意识，努力为全校师生提供优质高效的服务。食堂管理井然有序，食堂工作人员朴实勤劳，有责任心。工作人员能按食堂操作规则，并能做好清洗消毒方面的工作，真正使在校用餐的师生吃上了放心饭、放心菜。食堂工作人员以他们的吃苦耐劳的精神和全心全意为师生服务的思想，赢得了广大师生的认可。加强监督，严把进货关。食堂买菜，既要购买卫生新鲜的菜，又要考虑菜蔬的价格。合理使用好食堂的经费，进一步完善了食堂财务制度。做到食堂帐目分明，帐、物、钱分别管理，做到帐、物、钱相符。

3、安全管理。完善平安校园的相关材料，接受了区平安校园检查，获得好评。三月份在中国平安财产保险股份有限公司厦门分公司为全校学生投保了校方责任险。本学期值班人员的工作职责明显增强，做到了来客登记，热情接待，严把校门安全第一关。进出人员一律严格按规定办事，门卫人员尽职尽责，询问登记来访人员，有力地维护了学校正常教学秩序，净化了学校环境。

4、严格执行财务制度，学校财务公开、透明，坚持执行上级收费标准。不乱收费，不搭车收费，多退少补，所收费用及时缴交财政专户；坚持一支笔，收支两条线，精打细算，做到先请示后购买，先批准再报支，实行民主理财，定期公布；坚持票据规范，分类分项。4000元以上设备报上级审核进行统一采购。按上级要求做好工资、绩效考评奖励金、加班工资等的发放工作。

5、完善保管室各种制度。建立了物品入库登记制度、物品外借登记制度、低值易耗品领用制度。坚持管好用好学校财产，领物登记，收交有记载，损坏要赔偿，借出有登记。对所有保管室财物进行了归类整理，室内卫生清洁，物品摆放有条理。进一步对固定资产进行管理，清产核资帐物相符。

6、积极配合学校中心工作。本学期“与集美大学签订教科研合作协议”、“合唱队比赛”“校风检查”“艺术节”等重大活动，后勤人员主动参与，积极配合，从物力、人力、财力上给予支持，从而使各种活动取得良好成果奠定了基础。

7、改善学校育人环境，美化绿化校园，陶冶师生情操，通过后勤及有关人员的努力，学校绿草茵茵，凤凰花开时校园又是一幅素洁清雅的优美图案。给单调的学习生活增添了生机。进一步搞好学校的绿化工作。平时督促绿化人员定期给学校绿化带进行除草，给花草树木进行施肥、除虫、浇水。

8、下学期工作的主要点：

校产教具管理，对各行政办公室、各教室及各功能室、教师宿舍、附餐、食堂、餐厅等校产进行清理、盘查、登记造册。

存在问题：在开源节流方面做的不够。损坏公物现象较严重，不注意节约用水、用电。

后勤部个人工作计划 篇2

日月如梭、光阴似箭、不知不觉四月份的各项工作就结束了，四月份学校后勤处在后勤方面认真工作，努力进取，为学校的工作顺利开展做好一切后勤准备，保障学校各方面工作的顺利进行。现将四月份后勤工作做一下几点总结：

1.后勤处本着“合理预算，勤俭节约”和“日清月结”的原则，认认真真地记好每一笔开支，力争把每一分钱都花在该花的地方，并定时向校长汇报财务情况，给校长做好知心的财政参谋，使校长对经费的使用和支配更为清楚和合理。

2.顺利下拨年级组、教研组开展教研活动所需经费。

3.顺利发放一、三、五年级的校服，并对不合规格的校服全面调配好。

4. 各功能室所需的柜、仪器等设备设施全面上柜、上架，并造册登记。

5. 顺利发放“个性化班级建设”购买材料所需经费，“个性化班级建设”评比工作顺利进行。

6.完善旧教学楼二楼两间闲置教室（摆放好课桌及维修好电教平台），使学校举行的各项比赛及公开课得以顺利举行。 五月份后勤处重点工作：

1．进一步做好校园绿化、美化工作。

2．加强校园水、电及校舍等设备的检查工作。

3．完成好校产软件化管理的资料输入工作。

4．做好学生饭堂的卫生检查工作。

5.配合教导处，完善五月份教育局的督学组检查所需购买的材料。

建议：校总部每月下拨办公经费要及时，以便后勤处顺利开展各项工作。

后勤部个人工作计划 篇3

新的学期开始了，寒假过后又投入了新的工作中，现根据开学初校长在全体教师会议上的新学期工作部署对本学期的工作作出如下计划：

一、在日常工作中，为学校购买办公用品及物品方面，力求做到价廉物美、经济实惠、结实耐用，从而尽可能为学校节省资金。按时为全体教研员发放相关用品，保证工作按时顺利进行，做到帐目清晰、及时报销入帐。

二、利用办公室电脑、打印机、及时认真的为每一位教研员打印相关材料。要做到校对准确、节约纸张。

三、积极支持每位教研员的工作，为各部、室开展的教研活动提供协助服务。

四、本学期工作重点是整理档案。利用3月4月两个月的时间把20xx年下学期有关档案材料整理入册，并检查每项内容是否有材料不足的情况，并及时协调相关部室予以补充完整。在具体的整理过程中，要按照“普九”档案管理有关规定，细致、认真的做好每一个环节，力求做到所有部、室的档案内容全面、完整，外观整齐、清洁，操作时应该是索引明确、目录清晰、方便快捷的，总之，做到保质、保量、按时完成。为迎接20xx国家级教育区域均衡发展的检查。做好充分的准备工作。

五、在迎接上级主管部门的指导、检查时，做好接待工作。具体包括：打扫卫生、购买用品和积极配合校领导做好工作中的细节，力求接待工作的圆满。

六、利用工作闲暇时间学习计算机技术，提高自己的计算机技术水平。

以上的五个方面，在具体工作中能够得到校领导的支持，同志们的配合，我们大家团结协作，共同努力，做好每一个方面，圆满完成以上工作计划，以轻松愉快的心情迎接暑假。

后勤部个人工作计划 篇4

一、深化后勤综合改革

根据学校部门职能划分，结合后勤集团经营和服务范围，推动机构设置，人事制度改革，运行机制等全方位的改革。

(一)重新设立机构，增强服务职能

按照后勤集团职能，将服务保障性机构和经营性机构分别设置，明确工作职责。

(二)人事制度改革

根据学校总体工作安排，报经学校批准，开展以下工作：

1.副科级以上干部实行公开竞聘。

2.在编正式职工实行定编、定岗、定责，选聘上岗。

3.编制外用工按工作年限制定分流办法，逐步移交劳务派遣公司。

(三)运行机制的改革

1.改革经费分配办法，集团各中心经费实行预算制。

2.改革职工内部分配及考核办法，实现以岗定责、绩效与收入挂钩。

3.运行方式的改革。

饮食服务中心根据__校区__餐厅托管的运行情况，其它校区自管的食堂在条件成熟时引入有资质的公司进行托管;校园物业中心引入物业公司外包;学生公寓中心以怀远校区为试点，其它校区在条件成熟时引入有资质的物业公司进行外包;怀远校区锅炉房交西夏区热电厂供暖;文萃校区医务所配置人员设备，逐步达到社区医院的规模，教职工年度体检和新生入学体检由校医院完成;幼儿园建议学校成立__大学附属幼儿园，系学校一个附属部门;交通运输中心将原有经营和服务职能改变为单纯的服务部门。

二、信息化建设

依托学校校园网、数字校园等建立后勤信息服务平台，相继建设运行后勤基础数据中心、数字化后勤服务大厅、网络报修平台、服务监督平台、学生公寓管理系统、餐饮管理系统、人力资源管理系统、工资管理系统、校园环卫监督平台、短信通、移动后勤等，提升后勤服务质量与声誉;物流管理系统、教室管理平台、订餐系统、餐饮服务监督平台等。

三、各中心的重点工作

(一)工程项目

1.积极做好20__年度各校区维修工程重点项目调研论证、规划设计、编制方案、申请上报、组织招投标、组织工程施工、加强监督管理、严格签证审计、规范工程验收、规范工程款支付等工作。

2.20__年立项的小型维修工程，要在前期工程量概算上下功夫，要求各维修使用单位核准需维修的项目内容，维修清单准确无误，避免漏项，增加变更。进一步理顺建筑设备材料询价机制，同类维修材料通过竞争性磋商确定一家商家供货。杜绝合同签订中的施工单位转包行为。

(二)绿化美化

1.翻种__山校区行政主楼的草坪，在金波湖周边试种薰衣草、太阳菊等植物，进一步美化校园环境。

2.配合项目工程办完成校园绿化整治三年规划目标。

(三)饮食工作

1.进一步落实《食品安全法》，抓好饮食中心各餐厅的食品安全工作。依照《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》健全学生食堂管理制度，以制度管人、以制度促效益。进一步加强中心对外包餐饮公司所属餐厅的《食品安全操作规范》的管理。

2.对餐厅后厨、水电表、电梯、蒸汽间及老旧电路、设备进行维修与改造。

(四)学生公寓工作

1.配合集团恢复各公寓智能电柜的使用。

2.制定详细的20__年公寓维修改造计划，确保20__年公寓维修改造的实施。

3.在公寓楼内加装直饮水、售货机等设备，提高公寓的硬件设施。

4.加大公寓文化建设，在各校区推进温馨服务活动室建设，使学生公寓集学习、娱乐、休息于一体，营造和谐公寓。

(五)水电暖工作

1.配合__热电厂对怀远校区、__校区并大学生活动中心移交后的准备工作及施工期间的安装工作。

2.办理公租房、科技楼、怀远校区研究生楼生活水箱的二次供水卫生许可证及深井泵集中供水卫生许可证。将研究生楼、消防水箱与生活水箱分离，另建生活水箱，改造二级泵房研究生楼水库。

3.配合项目办改造文萃校区旧配电室高低开关柜，变压器。完成金凤校区锅炉更换工作

(六)校园物业

1.配合学校综治委，集中整治怀远校区、文萃校区家属院的违章建筑、摊点。

2.对教学办公楼实行整体管理，在有条件的情况下引进物业公司进校管理或成立物业公司。在满足校内35部电梯正常维护保养的情况下，成立电梯维保公司，并开展对外承揽维保工作。

(七)幼儿园

1.明晰发展方向，争取更多的政策性优惠。要逐步和其他公办园接轨，通过学校和政府沟通协商，争取化的公办园应享受的政策补贴，加快幼儿园的发展。

2.健全管理机制，最终实行精准化管理模式——几所幼儿园在安全、保教、卫生保健、食堂管理、财务制度等诸方面形成一体化、系统化、规范化、流程化的管理模式。

(八)交通运输工作

1.改革交通运输运行体制，由“自主经营、自负盈亏”转变为服务保障，即所有在编职工纳入学校统一管理。

2.做好有关公车改革的各项工作事项。

(九)国际交流中心

按照学校专题会议精神，1.尽快处理好税收问题;2.按照新的定位，提出国际交流中心经营管理方案;3.提出国际交流中心装修改造方案。

(十)校医院

1.完善各项传染病预防控制相关制度，制定传染病预防控制工作计划，认真做好学校公共卫生防疫工作，有效预防和控制学校传染病的发生与流行，保障广大师生的身体健康，维护学校正常的教育教学秩序。

2.在集团的支持下，完成人员、设备的配置工作。

(十一)机关工作

1.配合集团做好综合后勤改革工作。

2.加强集团的网站建设和宣传报道工作。

3.进一步理顺学校拨付后勤集团资金的会计核算关系。

4.增设财务预算下达与执行环节，加深财务核算精细化程度。

5.重新梳理现有核算账套体系，重新划分归类，构建全新的后勤集团财务账套体系。

6.配合集团推行定编定岗工作。

7.新建集团劳资电子管理系统。

8.加大员工的培训力度，全面提高员工整体素质。

后勤部个人工作计划 篇5

一、指导思想

XX第二学年度总务后勤工作在以靳校长为首的领导下，以科学发展观为指导，以安全、快效、服务、育人为宗旨，开展后勤服务。努力实现“安全第一、保障有力、服务到位、励行节约”。全体后勤工作人员齐心协力、艰苦奋斗，为实现后勤服务制度化、科学化，创新化，创建和谐、平安校园，为提高学校核心竞争力而努力奋斗。

二、工作目标

1、完善后勤各部门的管理制度和工作职责，达到用制度管理人的目标。

2、做好学校后勤安全工作，创建平安校园。

3、加大校园环境与卫生管理工作力度，做到上级领导来校检查工作时不搞卫生突击。

4、加大校产管理力度，不断完善校产管理制度。

5、在保障正常的教学秩序的基础上尽量减少水电费的支出。

三、工作要点

（一）完善后勤各部门的管理制度和工作职责

后勤部门按照全校总目标制订和完善好后勤各部门的管理制度和工作职责，做到使各个部门的管理人员职责明确，制度明了。

（二）创建平安校园

1、落实安全管理责任制，与各部门签定安全责任书。具体分工如下：

食堂食品安全责任人、水电安全责任人、小买部食品安全责任人、门卫安全责任人。

2、加强门卫管理制度，坚守门卫岗位，做到门卫不断人。对外来人员，电话联系，未经许可，不准进入校内，同意进入，填写好“会客单”，出门时注销。

3、每天做好水电的使用检查和维修工作，主动检查各室电器和线路使用情况，发现安全隐患及时排除。

4、配合上级部门做好校舍安全工程的鉴定和加固工作，制定和校舍加固改造方案和分年度计划，XX年完成全部改造。

5、做好各类食品和饮用水的卫生许可证和工商管理证等各类素证的检查和备案工作，随时迎接上级部门的检查。

（三）创造优美育人环境

1、加强清洁卫生工作的管理力度，培养师生员工养成良好的卫生习惯。

2、强化落实“门前三包”和清洁区域划片承包责任制，彻底清除卫生死角，杜绝脏乱差现象。

3、加强清洁卫生工作的督检，确保学校卫生工作再上一个新台阶。

4、安排有关人员对校园树木和花草进行定期护理，确保优美的育人环境。

（四）物尽其用，发挥设备功能

1、为使学校现有校产校具发挥其效益，要鼓励、提倡师生们大胆地、经常地去使用，真正发挥设备的"育人"功能，做到物尽其用。

2、鼓励使用的同时，还需加强管理，对使用情况、设备情况以及借还手续都要实行严格登记，避免不必要的人为损坏、遗失等。

3、加大校产校舍的定期及日常的检查力度，严格执行校产保管奖罚和损坏赔偿制度。对期初发放的日常用品、班级用品、门窗、窗拉手、桌凳等实行承包管理，并与班主任考核条例挂钩。

4、继续做好校产登记入库制度和使用领料登记制度。

（五）开元节流。

1、做好学生生活服务部的经营工作，在为师生提供优质服务的基础上创造一定的经济效益。

2、在不影响正常的教育活动的基础上，节约用水和用电，定期派人检查水龙头和电器的使用情况。

3、做好物品的采购和领用的审批和监督工作；做到不浪费，不外流。

后勤部个人工作计划 篇6

一、指导思想

坚持以人为本，服务育人的思想，树立服务意识，提高服务技能，保证服务质量，规范后勤管理，为学校的教育、教学工作提供有力后勤保障。

二、工作重点：

(一)做好学校后勤安全工作

(二)加大校产管理力度，不断完善校产管理制度

(三)做好寄宿生管理工作

(四)进一步加大校园环境与卫生管理工作力度

(五)加速学校基建工作、食堂、球场

三、工作措施：

(一)更新观念，增强服务意识

1、全体后勤人员必需树立师生利益、家长利益至上的服务观，把师生、家长的合理需求作为开展工作的出发点和归宿，想师生、家长所想，全心全意为师生生和家长服务。

2、加大总务后勤工作的群众路线力度，动员、组织全校师生民主参与、民主管理、民主直辖市、民主决策，参与后勤管理。

(二)精打细算，严格财务管理

1、依据教学需求，学校实际，本着精打细算的原则，制订经费预算，范文网严格实行计划经费限额包干使用。

2、加强对电话费、水电费、打印费等的管理。

3、严格请购、审批、验收、入库、报销制度。

4、做好领物审批制度的改革工作。领物原则上由教研组长、班组长、部门负责人根据实际需要来****。

(三)物尽其用，发挥设备功能

1、为使学校现有校产校具发挥其最大效益，要鼓励、提倡师生们大胆地、经常地去使用，真正发挥设备的育人功能，做到物尽其用。

2、鼓励使用的同时，还需加强管理，对使用情况、设备情况以及借还手续都要实行严格登记，避免不必要的人为损坏、遗失等。

3、加大校产校舍的定期(期初、期中、期本)及日常的检查力度，严格执行校产保管奖罚和损坏赔偿制度。对期初发放的日常用品、班级用品、门窗、窗拉手、台凳等实行承包管理，谁损坏谁负责。

(四)加强协作，做好环境卫生工作

后勤部个人工作计划 篇7

一、

后勤部是企业运作的重要支持部门，其职责涵盖了供应链管理、设备和资产管理、运输和配送、保障和安全等多个方面。为确保企业的正常运作，后勤部需要制定详细的工作计划。本文将从后勤部的主要职责入手，详细阐述后勤部的工作计划。

二、供应链管理

供应链管理是后勤部的核心职责之一。在这个方面，后勤部需要进行供应商选择、采购管理、库存控制等工作。为了提高供应链的效率和减少成本，后勤部将采取以下措施：

1. 供应商选择：通过评估供应商的信誉、质量管理体系和交货能力，筛选出合适的供应商，并与其建立长期稳定的合作关系。

2. 采购管理：建立统一的采购流程和采购合同，确保采购的合规性和准时交付，同时优化采购成本和库存量。

3. 库存控制：建立库存管理系统，实时监控库存流动情况，避免库存过多或过少的情况发生。后勤部将定期进行库存盘点，及时清算滞销品和过期产品。

三、设备和资产管理

设备和资产管理是后勤部另一个重要的职责。后勤部将制定以下计划来管理企业的设备和资产：

1. 设备采购和维护：根据企业的需求，制定设备采购计划，并选择可靠的供应商进行采购。同时，建立设备维护计划，定期对设备进行检修和维护，确保其正常运转。

2. 资产登记和处置：对企业的固定资产进行登记和分类，确保资产的安全和完整性。定期进行资产盘点，及时发现异常情况并采取相应的处理措施。

3. 能源管理：制定能源消耗的监测和管理方案，通过优化能源使用，减少能源浪费，同时关注环保和节能，降低企业的用能成本。

四、运输和配送

运输和配送是后勤部的另一个重点工作。后勤部将通过以下措施确保货物的准时到达和安全送达：

1. 物流合作伙伴选择：根据企业的需求和运输要求，选择稳定可靠的物流合作伙伴，并建立良好的合作关系。同时，对物流合作伙伴进行定期评估，及时发现和解决问题。

2. 运输计划和调度：根据订单和货物的性质，合理制定运输计划，并统筹调度，确保货物的准时到达。后勤部将加强对货物运输过程中的安全管理，确保货物在运输过程中没有任何损坏或丢失。

3. 运输费用管理：通过优化运输路线和运输方式，降低运输成本。后勤部将定期对物流运输费用进行评估和分析，寻找降低成本的机会。

五、保障和安全

保障和安全是后勤部的重要职责之一。后勤部将制定以下计划来确保企业的生产和办公环境的安全：

1. 建立安全管理制度：制定安全管理制度和操作规程，明确员工的安全责任和安全操作流程，提高员工的安全意识和安全素质。

2. 安全培训和演练：定期组织安全培训和演练，提高员工的应急处理和逃生能力，确保员工在紧急情况下安全撤离。

3. 设备和设施的维护：定期对设备和设施进行检查和维护，确保其安全可靠。对于有安全隐患的设备和设施，后勤部将及时采取措施进行修理或更换。

六、结语

小编认为，后勤部的工作计划涵盖了供应链管理、设备和资产管理、运输和配送、保障和安全等多个方面。通过制定详细的工作计划，后勤部可以更好地实现供应链的高效运作，确保设备和资产的正常使用，准时配送货物并保障企业的安全。只有做好这些工作，企业才能有序运作，实现长远发展的目标。

后勤部个人工作计划 篇8

随着新学年的到来，经济与商业学院学生会又开始了新一年的工作，我们后勤部的工作也迈向了新的征程。

上一学年，在学院团总支及学生会主席团的领导和关心下，在学生会其他各部的积极配合和支持下，我们较为顺利地完成了学生会赋予我们的各项工作，在取得成绩的同时也吸取了很多经验和教训。这些经验和教训也将成为新一学年我部工作的基础和动力。

为了更好地发展我院的各项事业，推动学生会和本部门工作的发展，我们对本学期的工作做一下几点计划：

一，在活动中，积极主动。在完成自己本职工作的同时，应帮助学生会其他成员，提高工作效率。

二，妥善保管后勤物品。对借出的物品做详细记录，并尽快取回物品，对使用的物品细心维护、保养。并对物品进行定期检查，对不足物品及时采购。

三，本学期，我部将举办特色活动寝室文化节。我们将创新形式，创新手段，采取适当措施提高同学们的参与积极性。我们讲积极工作，保证活动的顺利有序进行。提高我院在校比赛中的成绩，提高我院的声誉和地位。

四，做好部内团结工作，准时参加例会和会议，做好我部各项工作。

五，遵守学生会各项行为规范和准则。在值班工作中，督促我部成员按时到场，不迟到，不早退。

六，树立为学生服务的思想，学生会是为学生服务的组织，服务学生是我们的宗旨。

我们将总结上学期的经验和教训。在新学期中，我们将会努力工作，以饱满的热情和端正的态度投入到工作中，保证各项活动和工作开展。在团总支和主席团的领导下，将我院的工作推向更高层次。

后勤部个人工作计划 篇9

为建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作的积极性，确保后勤服务工作更上一层楼，制定如下工作计划：

一、指导思想

做好教育教学服务工作，落实“三个”到位：认识到位、责任到位、措施到位。通过建设和加强后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作的积极性，确保后勤服务工作更上一层楼。

二、工作目标

1.开源节流，增收节支，管好水用好电，切实减少办公费用和差旅费支出，增强工作的计划性，科学合理地安排各项工作。

2.进一步完善购物领物工作，购物有申请，日常用品、易耗品进出库手续齐全，切切实实建好材料账，按月分类实行财产审核，杜绝浪费。建好固定资产明细帐，管好、履行好财产保管与使用责任书。

3.全面提高后勤人员素质，服务意识、节俭意识、增收意识不断增加，力争师生、家长和学校“三满意”。

4.制定并逐步落实校园整体规划，依照“创办特色，规范办学”的整体要求，不断优化校园环境，发挥环境育人的整体功能。

5.严肃财经纪律，规范财务管理和收费行为，合理收支，强化审计，接受监督。收费有公示，自觉接受社会和上级的收费检查。

6.加强中心小学、村小的绿化、美化工作。中心小学加大绿化建设与文化建设相结合，彰显学校特色。对大营子小学绿化要进行进一步规划。老爷庙小学食堂房后的空地进一步平整，成为学校绿色基地。

7.完成教师周转房审计工作，加快学校建设验收工作。

三、工作措施

1.建立健全科学、规范的校产管理制度，加强对校产的日常管理。及时做好校产登记、保管、申领、维修、报废、转让等各环节工作，增强教师和学生爱护公物的意识。

2.建立完善各项制度，加强学校财务管理。

3.加强教学设施的维修与更新。

4.加强绿化管理，美化校园环境。

5.负责水、电及其他物品的检查维修上报，及时解决存在的问题。

6.树立后勤为教学第一线服务的思想，进一步改进工作作风。要多思考、多学习、多听反映、多听意见。遇事能做的，随时处理，不拖拉，多服务、服好务。

7.完善物品采购制度，根据采购物品的价值大小，做好采购审批制度及物品的验收归库工作。

8.切实加强各功能教室、活动室的管理，充分发挥各功能教室、活动室的作用。严格执行专用室的保管责任制和谁损坏谁赔偿的原则。

四、抓好重点工作

1.重点抓好学校安全工作。

（1）经常检查场地、设施和各处室中的电器、线路、装置、设备，发现问题及时解决隐患，切实做好防水、防盗、防触电及防其它意外事故的工作。

（2）认真负责地做好各项后勤常规管理工作。

2.重点抓好校舍、校产及财务管理工作。

（1）进一步完善学校校产管理制度，增强师生对校产的爱护意识。完善校产维修报修制度，由相关人员将报修单送到后勤处，以便及时安排；维修完毕，由报修人负责验收签字。

（2）加强对校产校具的管理，提高对各类设备的使用效率，做到妥善保管，合理使用，正常维护，每期期初要对校产校具、设备、图书进行清点登记，责任到人。

（3）严格校产管理制度化、规范化，充分发挥教学器材和现代教学设备的作用，严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。

（4）完善财务制度，经费的领取，支付等工作，应按程序进行，严格财务审查和复核；实行会计报账制度，用款人办理报销必须持有有效凭据，杜绝过期或伪发票入账。严控审批范围，严格履行开支单据与物品入库签字手续。实行现金购物，不计帐。

（5）实行民主理财。学校的财经收支情况，定期向教职工公示，做到财务公开，主动接受群众监督，每向学校汇报一次收支情况。

（6）加强用电用水和日常检修管理，坚持勤俭节约，反对铺张浪费，努力为学校节约一滴水，一度电，一分钱。

后勤部个人工作计划 篇10

后勤部工作计划

2012年，将是我院付出的的努力得到充分体现的一年，为了加强医院的管理，提高医疗服务质量，结合集团医院工作综合考核方案，制定如下的后勤工作计划内容：

工作目标：

进一步加强后勤管理保障工作，做到有计划性，主动性，服务意思强，工作效率高，为临床及病人提供良好的工作环境与就医环境。工作计划：

一、综合维修

1、认真执行领导交代的任务并能高效的完成，热爱本职的工作，积极主动，不推诿，服从领导；

2、如遇突发事件或较大困难时能妥善处理并及时通知向领导汇报；

3、对水电供应及取暖定时检查，保证质量，如有问题，及时维修，登记备查；

4、对贵重物品、设备的维修要登记存档，以备查询；

5、消防设施、器材等配置合理，并保证有效使用；

6、保证杂物堆放整齐，不影响医院整体环境。

7、做好“四防”保障工作，即防火，防水，放盗，防突发事件。

二、保洁方面

1、保障院内卫生，干净整洁；

2、按照规定及时准确的进行消毒，注意安全；

3、清洁工具摆放整齐，不影响医院的整洁；

4、及时下科室收污衣，送干净的衣服到科室，保证医务人员服装干净整洁；

5、做保洁工作时，不随便动医务人员或者患者的物品；

6、与患者有沟通时，使用礼貌用语，体现优质服务。

三、食堂工作

1、保证员工食堂环境整洁、地面无污渍、杂物，餐具清洁按时消毒，爱惜厨房设备；

2、工作人员衣服整洁，带口罩，帽子，双手要清洗干净；

3、食物的存放符合要求，没有过期变质的食物；

4、合理的搭配饮食，保证营养结构优化，力求色香味俱全；

5、给病房送餐时，推饭车要轻，不高声喧哗，保持病房安静，按时有规律，礼貌待人。

后勤部个人工作计划 篇11

标题：后勤部个人工作计划

在现代社会，一个协调良好的后勤部门是任何组织成功运营的关键。后勤部门承担着管理资源、协调运营和确保顺利运转的重要职责。为了提高后勤部门的效率和质量，每个成员都应制定个人工作计划，以明确目标并确保任务的顺利完成。本文将以一个后勤部门个人工作计划为例，详细阐述其目标、计划和实施，以期激发读者对于后勤工作的思考和行动。

正文：

一、目标设定

1. 提高工作效率：设定目标是工作计划的首要任务。在后勤部门，效率是核心价值，因此我将设置提高工作效率的目标。通过分析工作流程和确定关键环节，我将寻找提升效率的机会，并提出相应的解决方案。

2. 优化资源管理：后勤部门负责管理资源，包括人力、物资和设备。我将设定目标，努力优化资源分配和利用，减少资源浪费。这将提高整个部门的工作效率，并为组织节省成本。

3. 提高沟通协调能力：后勤部门与其他部门之间的协调和沟通至关重要。我将设定目标，提高自己的沟通和协调能力，确保与其他部门的无缝合作，并及时回应他们的需求和反馈。

二、计划制定

1. 制定工作流程：为了提高工作效率，我将详细制定后勤部门的工作流程。从接收需求到资源调配，再到最终交付，每个环节都将被详细规划和安排。这将确保工作按时、高效地完成。

2. 制定资源管理方案：对于资源的管理和利用，我将制定详尽的方案。这将包括人力资源的培养和调配、物资的采购和存储、设备的维护和管理等内容。通过科学的资源管理，我将提高后勤部门的整体效率。

3. 加强沟通与协调：为了提高与其他部门的协调能力，我将制定沟通计划并加强沟通培训。我将与其他部门建立良好的合作关系，并建立定期的沟通机制，以确保信息畅通、反馈及时。

三、实施执行

1. 资源调配：根据制定的方案，我将合理调配资源，确保每个环节都得到足够的支持。我将与相关人员紧密合作，确保资源的准确提供和及时回收，在资源利用方面实施计划。

2. 工作监控：我将定期检查工作进展，并与团队成员进行沟通。我将注意发现问题和瓶颈，并及时采取措施进行调整和改进。同时，我将收集反馈意见，并优化工作流程和沟通方式。

3. 绩效评估：为了评估工作计划的实施情况，我将制定绩效评估指标，并定期进行评估。我将根据评估结果，及时调整和改进工作计划，确保目标的达成和工作的持续改进。

一个个人工作计划的执行需要坚持和努力，但却是提高后勤部门效能的重要手段。通过设定明确的目标，制定详细的计划，并付诸实施，我相信后勤部门的工作将更加高效和协调，为组织的顺利运作提供坚实的保障。同时，后勤部门个人工作计划也可以为其他领域的个人工作计划提供参考和借鉴，帮助他们提高工作效率和质量。

后勤部个人工作计划 篇12

20xx年又是一个新的起点，我们后勤工作将以“服务育人”为宗旨，以“安全工作”为重点，进一步强化后勤队伍建设、制度建设，加强安全工作，加强学校的财、物管理，规范后勤管理，保证服务质量，为学校的教育、教学工作提供强有力的后勤保障，努力构建和谐学校，争创一流工作业绩。具体工作计划安排如下：

一、指导思想

遵循学校总体工作思路，本学期我们后勤工作将以“服务育人”为宗旨，以“安全工作”为重点，进一步强化后勤队伍建设、制度建设，加强安全工作，加强学校的财、物管理，规范后勤管理，保证服务质量，为学校的教育、教学工作提供强有力的后勤保障，努力构建和谐学校，争创一流工作业绩。

二、工作重点

1、完善后勤制度建设，提高后勤服务意识。

2、抓好后勤常规管理，保证后勤服务质量。

3、提高安全防患意识，做好后勤安全工作。

4、加快学校硬件建设，推进校园环境建设。

三、工作措施

本学期后勤部门修订完善后勤规章制度和岗位职责，出台《平坦街小学后勤管理细则》，内容涵盖学校后勤管理的全过程，涉及到校产、校舍管理制度、财务制度、校园安全及门卫管理制度、校园环境卫生制度、维修制度等等，让后勤管理规章制度成为学校后勤工作的行为准则，为我校后勤工作的规范化、制度化、科学化提供了坚实的保障。严格按照规章制度办事，请假要履行请假制度，上班期间不能做私活，不能看电视，不能脱岗，不能替班。我们实行巡查制度，做到一日三巡，查门卫值班记录、查公物、查安全，做好巡查记录，及时反馈巡查内容。为了落实岗位职责，我们科学制定了一日工作流程，实行工作流程管理，并辅之以工作日记制度和巡查制度。

1、通过人心管理，来树立师生利益至上的服务观。

通过人心管理来激发人的潜能，激发其工作热情，强化自觉服务意识，变后勤为先行，牢固树立服务师生，服务教学，服务学校、服务学校发展的思想。

2、强化人文服务意识，倡导微笑服务师生。

在工作中做到：维修人员要发扬腿勤手勤的精神，做好常规工作和临时工作；财会人员对待教师的咨询、报销款项要热情接待，耐心解释，使教师对自己的收入情况心明眼亮。校车司机要增强服务意识，保持良好车况，给领导、师生出车都要做到及时，主动，热情。财产保管员在教师领物核实财产中热情，及时，让老师满意。

四、加大安全督查力度，确保校园安全稳定

1、强化门卫责任，确保校园安全。

门卫工作直接关系到校园的安全工作，本学期我们将严格门卫制度，对门卫工作要从严要求，定期抽看他们填写的一日工作流程和来客登记簿，定期组织他们学习门卫管理制度、校园治安管理制度、外来人员管理制度、保安工作职责，平时大小门管好把严，确保除本校职工外，其余人员进入校园必须履行登记手续，无关人员一律不得进入校园，在校时间学生出校门，要做到门卫、学生、班主任、家长四见面，严禁机动车辆进入校园。

2、加强夜间值班，值班人员按时到岗，不能替班，不能脱岗，加强巡视，有安全问题及时与领导联系。

3、加大对校产校舍的定期及日常的检查力度。

校舍安全隐患排查组（所有中层以上领导）坚持每月一次对学校的校舍、用电线路、排水系统、体育设施等进行彻底清查，对发现有安全隐患做及时彻底的维修、排除并做好记录。后勤管理人员每天早晨到校亲自深入到第一线，查看教学设施是否正常。

4、每周对饮水机重点检查一次，定期加盐除垢，强化饮用水的消毒把关，保障师生的饮水安全。

5、规范晚间外来车辆存放管理，签订动车车主签定交通安全责任状。

五、严格后勤常规管理，细化管理环节，不断提高服务质量

总务处坚持每月一次的后勤工作例会，每周一次的后勤管理人员例会制度，总结部门得失及时落实整改。明确阶段性任务，协调内外事宜，完善日常服务，使后勤工作不拖、不推、保质保量完成各项工作。

1、严肃财务纪律，合理使用资金。

2、维修及时，认真做好后勤保障工作。

3、节能减排，降低后勤保障运行成本。

4、净化绿化美化，营造优美校园环境。

5、配合学校搞好本学期的各项教育教学工作活动，以及完成临时的应急工作。

六、加快硬件建设，实施校园维修工程

为改善教师和学生的学习条件和办公环境，我们将积极向上级部门沟通，加快硬件建设，实施校园维修工程。根据计划，本学期学校环境建设工作还要完成以下几个重点工程：

1、南小二楼的维修工程

2、线路老化更换、校园粉刷，栏杆加固，门窗更换。

3、厕所拆除重建。

4、监控系统安装。

学校后勤个人工作计划25篇

“学校后勤个人工作计划”或许能够帮助您找到对这个问题更好的回答，谢谢您光临我们的网站建议收藏本页以便日后再访问。提高企业规章制度的执行力度保证工作顺畅地开展，我们必须好好地去撰写之后的工作规划。工作计划有利于我们达成人力和时间上的最优匹配。

学校后勤个人工作计划【篇1】

2022年学校后勤工作计划

随着时间的推移，即将迎来2022年的到来。新的一年，对于学校的后勤工作而言，意味着新的挑战和机遇。为了更好地服务于师生，提高学校的管理效率和环境质量，制定了一份详细、具体且生动的2022年学校后勤工作计划。

将瞄准学校设施环境的提升。2022年，计划对学校的教学楼、图书馆、实验室等场所进行全面的装修和维护。将根据不同建筑的实际需求，进行合理分配和调整，以提供更好的学习和工作环境。同时，将加大对设施设备的更新和维修力度，确保其正常运行。还将增加绿化和景观设计的投入，以提高学校的美观度和舒适度。

将继续加强学校的安全工作。安全始终是后勤工作的首要任务。在2022年，将进一步完善学校的安保设施和制度，加强对校园的巡逻和监控。将组织各类安全培训和演练，提高全体师生的安全意识和应急能力。还将定期检查和维修学校的电线、供水管道等设施，确保供电、供水的安全稳定。将建立健全灾害防范和应急处置机制，为学校灾害发生时的应对提供有力支持。

再次，将注重环境保护和资源节约。环境保护是社会的共同责任，也应该为之尽力而为。在2022年，将加强学校的环境卫生管理，定期清理和维护校园的卫生设施。将开展环境保护教育，培养师生的环保意识和行动。同时，将加强对资源的合理利用，采取节约用水、用电、用纸等措施，降低学校的环境负荷。还将推行垃圾分类制度，鼓励师生参与垃圾回收和再利用的工作。

将积极与社会各界合作，开展多项社会服务。学校是社会的一部分，应当为服务社会做出贡献。在2022年，将加强与企业、社区、非政府组织等的合作，开展各种社会实践和公益活动。将组织学生参加志愿者服务和社会调研，培养学生的社会责任感和综合素养。同时，将积极推动校企合作，促进学生就业和实习，为社会的发展注入新的活力。

以上就是2022年学校后勤工作的详细计划。在新的一年里，将围绕着提升设施环境、加强安全工作、注重环境保护和资源节约、开展社会服务等方面努力工作。坚信，在全体师生的共同努力下，学校的后勤服务水平将得到进一步提升，为学校的发展和师生的成长创造更加良好的条件。

学校后勤个人工作计划【篇2】

一、指导思想

坚持“以人为本，服务育人”的思想，树立服务意识，提高服务技能，保证服务质量，规范后勤管理，为学校的教育、教学工作提供有力后勤保障，民办学校后勤工作计划。

二、工作重点：

（一）做好学校后勤保障工作。

（二）加大校产管理力度，不断完善校产管理制度。

（三）加强食堂的食品卫生安全管理工作，更好地为师生服务。

（四）进一步加大校园环境规划与管理的工作力度。

（五）协调学校基建工作。

三、工作措施：

（一）更新观念，增强服务意识

1、全体后勤人员必需树立师生利益至上的服务观，把师生的合理需求作为开展工作的出发点和归宿，想师生所想，全心全意为师生服务。

组织全校师生参与学校后勤管理。

3、听取师生合理化建议，积极改善食堂饭菜质量。

（二）精打细算，严格管理

1、依据教学需求，学校实际，本着精打细算的原则，制订有关项目经费预算，严格实行计划经费限额使用。

水电费、打印费等的管理。

审批、验收、入库、报销制度。

年组长、部门负责人根据实际需要来领取。

（三）物尽其用，发挥设备功能

提倡师生们大胆地、经常地去使用，真正发挥设备的“育人”功能，做到物尽其用。

设备情况以及借还手续都要实行严格登记，避免不必要的人为损坏、遗失等。

班级用品、门窗、窗拉手、等实行承包管理，做到谁损坏谁负责。

（四）加强协作，做好环境卫生工作

维修、保养，环境绿化等工作，力求为师生创造一个优雅的学习、工作环境。

教务处等部门，利用黑板报、晨会课、升旗仪式讲话等形式，向学生进行爱我校园、爱护公物的教育活动。

（五）长抓不懈，提高安全防患意识

建筑物、体育器材等作及时彻底的维修、排除。

安全。

四、工作安排

一月～二月：

1、寒假值班安排；

；

三月

1、校园绿化规划与实施；

2、校园教学设施的检查与维修；

3、多媒体设备的维护与管理。

四月

1、学校出租房屋的征收工作；

2、食堂食品卫生大检查；

3、校园艺术化的设计与实施；

五月

1、高考部分准备工作；

2、防雷设施安全检查工作；

3、化粪池清理工作；

4、学校下水道的清理改造工作；

六月七月

2、期末工作安排；

3、暑期更换办公设施及粉刷主楼室内墙壁；

4、学校固定资产的检查评比工作；

5、做好全校师生的防暑降温工作，给师生提供最佳服务。

学校后勤个人工作计划【篇3】

学校后勤工作计划

近年来，学校后勤工作在各大教育机构中越来越受重视。作为学校的重要保障部门，良好的后勤工作能够为学校提供高效的服务，保障师生的正常教学和生活。基于多年的工作经验，我将撰写一份学校后勤工作计划，以期为学校后勤工作的改进和提升提供有力的参考和指导。

一、人员管理与培训

学校后勤工作人员是后勤工作的核心力量，他们的专业素质和能力水平直接影响到后勤工作的质量和效率。因此，学校后勤部门应该加强对员工的管理与培训。具体措施包括：

1. 设立一个人力资源管理部门，专门负责后勤工作人员的招聘、调配、奖惩等事项，确保后勤工作的专业化管理。

2. 定期组织员工进行培训，提高员工的专业素质和服务意识，包括卫生、安全、礼仪等方面的培训。

3. 建立健全的绩效考核制度，对员工的工作表现进行评估和奖惩，激励员工提高工作积极性和创造性。

二、设备管理与维护

学校后勤工作需要大量的设备和器材来支持，对设备的管理与维护直接关系到后勤工作的顺利进行。在设备管理与维护方面，可以采取以下措施：

1. 建立设备管理台账，对学校后勤设备进行统一管理，定期检查设备的使用情况和维护情况。

2. 制定设备维护保养计划，对设备进行定期检修、清洁和保养，确保设备的正常运转。

3. 配备专业的设备维修人员，建立维修团队，及时解决设备故障和问题。

4. 建立设备更新和购置制度，根据实际需要和使用寿命，及时更新和购置设备，提高设备的使用效率和性能。

三、卫生与环境管理

学校的卫生与环境管理是学生及教职员工健康生活和工作的前提，也是学校形象的重要组成部分。有效的卫生与环境管理可以通过以下措施来实现：

1. 定期安排专业卫生人员对学校进行全面的清洁和消毒，包括教室、宿舍、餐厅等公共场所，确保环境的卫生和干净。

2. 加强垃圾处理和分类管理，建立健全的垃圾处理系统，定期清运垃圾，保持学校内外的环境整洁。

3. 增加绿化覆盖面积，开展植树造林活动，提高学校的绿化率。同时，加强学校周边的环境治理，改善学校周边的环境质量。

4. 定期组织环境安全检查，对学校的安全隐患和环境问题进行排查和治理，确保师生的人身和财产安全。

四、食堂管理

学校食堂是师生生活的重要组成部分，优质的食堂管理不仅能够提供营养均衡的餐饮，还能够培养学生健康的饮食习惯。在食堂管理方面，可以采取以下措施：

1. 提供安全、卫生、营养的餐饮服务，确保食品安全和食品卫生。

2. 加强食品采购管理，选择符合食品安全要求的供应商，确保食品的质量和安全。

3. 定期开展食品安全检查和食品卫生培训，提高食堂工作人员对食品卫生的认识和管理水平。

4. 引入科技手段，提升餐饮服务的智能化水平，如推行刷卡就餐、自助点餐等方式，提高服务效率和服务质量。

五、沟通与协调

学校后勤工作需要与其他部门密切合作和协调，加强部门之间的沟通与协调，是顺利开展后勤工作的关键。具体措施包括：

1. 建立定期的部门联席会议制度，定期召开会议，交流工作进展和问题，共同制定解决方案。

2. 加强与教学部门的联系和对接，了解教学活动的需求和变化，根据需要调整后勤工作的安排和计划。

3. 同时，在学校内部加强沟通与协作，形成良好工作氛围和团队精神，提高工作的效率和质量。

小编认为，学校后勤工作计划的制定和落实是学校管理工作的重要组成部分，通过人员管理与培训、设备管理与维护、卫生与环境管理、食堂管理以及沟通与协调等方面的优化和改进，能够提升学校后勤工作的质量和效率，为学校师生提供良好的教学和生活环境。希望以上建议能为学校后勤工作的改进和提升提供参考和指导。

学校后勤个人工作计划【篇4】

1。指导思想：

以科学发展观为指导，持续以创建和谐校园、共享幸福教育为目标，紧紧围绕学校中心工作，强化服务意识，提高安全保障能力，扎实推进学校建设发展，努力使学校在教学服务保障、学校物业管理、校园安全防范等方面再上新台阶。

二、工作目标：

总体目标是贯彻落实学校学期工作计划，以学校整体工作为中心，服务以保证为中心。重点是以增强后勤部人员服务意识为突破口，做好日常管理，确保学校物业管理科学创新，校园安保先进，服务必须在地方，保障要强，努力为教育教学服务，为广大师生服务。服务，达到让绝大多数人满意的物流服务保障的目标。根据各项工作制度和管理目标，特制定工作计划如下：

三、工作措施：

1、增强服务意识和提高支援能力。

随着教育改革的不断深入，社会对教育的需求不断提高，我们的服务意识必须增强，保障能力也必须提高。本学期除学校安排的集体学习时间外，我校后勤人员还将组织安排相关后勤人员认真学习相关文件精神，研究学校发展规划，对比校方工作标准。内部改革方案，牢固树立全心全意为教师服务的思想。 ，树立“后勤为先”的意识和理念，分析各自岗位服务对象的发展变化，对比新的要求和目标，努力提升自身业务水平，确保整体后勤保障能力的提升.

2.完善学校物业管理制度，做好学校物业管理工作。

这个学期要做好学校财产的登记和编号，完善学校财产账户，做到账、本、卡、财产一致，做好学校财产的登记、使用、保管、借用和归还。 、补偿等。对于办公用品、文具、纸张、墨水等的日常消耗，要有计划地有计划地采购和使用，并严格节约。另外，要对每栋楼、每间房间的钥匙进行清理，规范钥匙管理。采购时实行采购申请制度，两人以上办理，采购时实行比价制度。

3.加强各项物品的维护保养。

视听设备是教学工作的重要辅助工具，流畅的电路是保证教学工作正常进行的重要保证之一。这个学期，我们要努力确保班级设备正常使用，线路正常安全。课桌椅是学生学习的必备工具。应定期检查了解使用情况，及时修理或更换损坏的门窗玻璃，及时修复损坏的门窗玻璃，做好物品损坏处理。记录，落实补偿制度，及时修复。

4、做好绿化管理，努力营造良好的学习、工作、生活环境。

本学期，我们将进一步加强对花木草坪养护工作的监督检查，为全校师生营造优美的学习、生活和工作环境。

5.做好安全工作。

安全工作是学校各项工作的重中之重，如食品饮水安全、用电安全、门卫值班、夜班值班等。

食堂责任重大，食品卫生严格控制。学生和教职工的午餐供应要在保证及时快速供应的同时加强食品卫生。严格按照《食品卫生法》的要求和相关管理部门的规定，采购、储存、清洗、消毒、烹调、供应等各个环节严格按照规定和规范操作，确保所有食品符合规定。卫生防疫要求，预防食物中毒事故。

（一）严格核算，严密监控，减少物耗，减少浪费，防止物损，经常听取师生意见和建议，不断完善食堂供应和服务工作，努力做到让饭菜好吃又便宜 漂亮。

（2）食堂工作在保证供应的同时，要不断更新菜品和花式品种。在科学计量各种营养成分的前提下，继续提前一周安排学生食谱，进一步挖掘潜力，明确分工。各司其职，协调配合，方便师生生活。

（三）积极参与市食品卫生监督定量和分级考核，结合学校实际制定措施，力争使我校食堂食品卫生信誉达到A级指标。

为此，我们制定了本学期要求，明确责任人，明确工作重点，加强管理、检查、维修和保养工作，确保我校不发生意外伤害事故，给大家一个安全、稳定、和谐的学习和工作氛围。

6.努力做好招生帮扶工作。

加强服务水平的提升，特别是在招生宣传阶段，努力给毕业生留下良好印象，投资改善教学设施和生活设施，完善实验实践设施，让学生 能“进去就留”，确保学校餐饮服务质量不下降，努力提高服务效率。

以上工作是我们物流的主要工作。 在学校领导和全校师生的大力支持下，我们有信心、有能力把我校后勤服务再上一个新台阶。 .

学校后勤个人工作计划【篇5】

我。指导思想：

按照学校总体工作思路，通过构建和加强后勤管理体系，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作积极性，建立良好的后勤管理体系命令。坚持“以人为本、服务育人”的理念，树立服务意识，提高服务技能，确保服务质量，规范后勤管理，为学校教育教学工作提供强有力的后勤保障。

二、重点工作：

1、落实岗位责任制。

2.加强学校财产管理，不断完善学校财产管理制度。 3.加强资金使用管理，加大财政收支、基础设施维护、大宗教育用品采购等方面的科学管理力度，倡导艰苦奋斗、从严节约。

4.进一步改善办学条件，优化师生办公和学习环境。

5、完善物流档案，及时丰富物流网页内容，使物流工作更加完善。

6.做好校园绿化工作。

7.规范管理，保证教学需要。

3、工作措施：

（一）、更新观念，增强服务意识

1、全体后勤人员必须树立师生利益至上的服务理念，从学校整体利益出发，以师生的合理需求为工作出发点和归宿，做好做好服务工作。

2、规范物流管理，充分发挥物流人员的智慧和力量，改进服务方式方法，签订各岗位责任制，狠抓工作落实。 3、加强自我素质的提高和业务能力的培养，更新知识，不断提高自我修养。

（二）勤俭节约，加强财物管理

1.结合学校实际，根据教学情况需要，并本着慎重计算的原则，制定预算。

2、加强用电用水和日常维护管理，坚持勤俭节约，反对铺张浪费，努力为学校节约一滴水一度电.

3. 严格领用、审批、验收、入库、报销制度，规范物流流程管控，加强仓库管理

4. 物尽其用，充分发挥学校现有的使用物品和各种设备的功能必须严格登记使用、设备状况和借还手续，避免不必要的人为损坏和损失。每学期对学校财产进行清理，严格执行学校财产保管和损害赔偿制度，定期清理各房间公共财产，落实责任。班级备件、课桌椅应进行编号登记，补偿由总务处核定并计入班级考核。

（三）加强校园环境建设，优化育人环境

1、做好校园绿化和维护工作。

2.做好春夏花木的种植和养护工作，确保全校花木成活率最高，为创建一流提供物质保障教育环境。

（四）合理使用公共财产，及时维修保养

1、定期检查场地、设施和电器、线路、装置每个房间、设备，及时发现问题、解决隐患，做好防水、防触电等事故。

2、及时对学校公共区域、门窗、锅炉房等部位进行检查维修，做好物品的维护保养，确保公用设施的合理使用特性。

（五）做好采购工作，保证教育教学的正常需要

1、提前申报所需采购项目。

2、除政府采购外，其余学习用品均由专人采购，崇尚低价优质，反对铺张浪费。

（六）抓好基础设施建设，对基础设施项目实施公开招标。提前做好预算、测量和规划您的室内设计。

（7）、做好后勤人员考核工作。 在管理上，调动大家的主人翁意识和责任感，特别是在学校用电方面，将纳入班级考核。每个班级应设立专人负责班级灯光的使用，并将清单提交指定人。每天早上负责检查。

总之，全体后勤人员要牢固树立为教学、师生服务的理念，立足学校发展，顺应学校工作需要，优质完成学校后勤工作和数量。

学校后勤个人工作计划【篇6】

依据《教育体育局20xx年工作要点》及《教育体育局教育教学方面重点工作》中对德育工作的安排部署，结合本学区德育工作实际状况制定本学期工作计划具体如下：

一、以“立德树人工程”为核心，促进“学生发展核心素养”的培养。

从践行社会主义核心价值观及落实立德树人根本任务出发，突出强调构建学生社会责任感、创新精神和实践能力，促进学生具备能够适应终身发展和社会发展需要的必备的社会责任、国家认同、国际理解、人文底蕴、科学精神、审美情趣、身心健康、学会学习、实践创新等9大素养、品格和关键能力的培养。各校（园）应结合本校（园）实际抓好以下几方面的具体工作：

（一）注重德育工作的具体性和融合性，教育不是孤立的.、割裂的，是融于学生发展的方方面面、点点滴滴，把德育工作放到学校人文环境建设中予以落实，工作中目的要明确、措施要具体、要抓住小事、要做好细节，这是促进学生发展核心素养的关键点和着眼点，让校园人文环境的构建是以学生的发展为出发点和归宿点，构建积极向上的校风、教风、学风，从而形成以“学生发展共同体”的建设促进“学校发展共同体”的形成。

（二）继续抓好“五项教育”（社会主义核心价值观教育、三爱教育、公民教育、法治教育、中华优秀传统文化教育）。三月份组织落实“我学习我进步！我努力我发展！”主题教育月活动，各校（园）要制定具体实施方案，注意活动形式的多样化、具体化，不要流于形式，针对学生成长与发展过程中，最需要的品质和素养进行培养训练，并于xx月xx日前将实施方案上报学区。

（三）增强少先队的职能，抓好德育基地建设，丰富学生的业余生活。

各校要完善少先队大队、中队、小队的组织机构建设工作，明确职责任务，以辅导员为核心，突出小助手、小榜样的带头作用。开展体验教育，强化德育基地建设工作，使学生获得一种感受、明白一种道理，养成一种品质，学会一种本领。利用学校基础设施建立红领巾广播站，丰富文化宣传栏，开辟学农基地，筹办校报校刊或手抄报，组织读书社、诗友会、书法组、绘画坊等校内社团组织，丰富学生的业余生活，增强校园吸引力。

二、以“五好活动”（读好书、唱好歌、写好字、走好路、做好人）为依托，全面落实“书香校园”活动。

依据“校长为领导带头，领导为教师带头，教师为学生带头”的原则，结合“五好活动”及社团组织建立，积极落实“书香校园”活动。

（一）完善三级书库建设工作。

每名学生要完善“个人书橱”，学生在家中建个人的小书柜，提倡在家中与父母共赏，与小伙伴共读；每个班级完善“班级读书角”，充分利用学生的图书资源，围绕相关阅读主题充实书柜，并建立健全相关阅读制度，实现资源共享；“学校图书室”，要配备图书管理员，负责教师和学生的图书借阅工作和图书推荐工作，每月拟出好书推荐目录。

（二）保证阅读时间。

每周二、周四下午第三节为阅读课，语文教师负责指导、组织学生进行阅读活动；与此同时鼓励学生开展“晨读”、“午读”、“双休日大阅读”，每天自觉读书时间30分钟。

（三）明确阅读要求。

学生每周选读一本书，作好读书笔记，内容可以是摘抄精美词句、内容摘要，也可以写自己的读书体会。语文教师要做到：一是和作业布置结合起来，不加重学生课业负担；二是有布置有检查，三是每学期有系统的读书活动计划。

（四）通过开展诸如读书交流会、小明星征文、读书演讲会、书香班级评比等丰富多彩的阅读活动，培养学生自主阅读能力。

三、以心理健康课的开设为契机，深入探研心理健康课学什么？教什么？怎么学？怎么教？等实际课堂教育教学问题。逐步完善独立型心理健康教育课程的组织结构，让心理健康教育走进校园、走进教室、走进学生。

四、继续加强班主任（辅导员）培养。

采用集中及网络交流相结合的形式，促进班主任（辅导员）对本职工作的进一步的理解，从而更好的驾驭班级管理工作。

学校后勤个人工作计划【篇7】

坚持“以人为本、服务教育”的思想，树立服务意识，提高服务技能，保证服务质量，规范后勤管理，为学校的教育、教学工作带给有力的后勤保障。

一、工作重点1、规范后勤工作、健全规章制度；2、加强财物管理、减少物质浪费；3、抓好安全工作、力创“平安校园”。二、工作措施（一）后勤工作1、建立完善各项制度，加强学校财务管理。2、建立健全科学、规范的校产管理制度，加强对校产的日常管理。及时运用校产管理软件做好校产登记、保管、申领、维修、报废、转让等各环节工作，增强教师和学生爱护公物的意识。3、加强绿化管理，美化校园环境，学校现有的花草树木做好养护和专人的管理工作。今年的重点是绿化的改造（如学校东面空场地的绿化设计、原花坛绿化带花草树木的添置等），努力是校园四季如春，春意盎然。（具体方案等学校讨论后再定）。4、加强教学设施的维修与更新，本学期将根据去年制定的基建财政预算，将进行各班级后黑板的、教师办公室办公橱的更换，会议室与队室的装修，学校校门的维修等。（三）安全保卫工作1、按时参加各级安全工作会议，及时向学校领导及师生汇报，传达会议精神，加强安全工作信息沟通，加大安全工作的宣传力度，安全教育与学校整体工作紧密配合。完善突发事件应急预案。2、强岗位安全职责制，重点部位安全职责制上墙，每学年与教师签定“安全职责书”。3、期对学校各类设备、用火、用电、饮食等进行安全检查，做好检查记录，以检查促整改、以整改粗防范。4、加强平安校园工作，做好学校的安全保卫工作，加强对学校门卫的管理把好入门关。树立安全第一的思想，争创“平安校园”。

学校后勤个人工作计划【篇8】

学校后勤工作计划范文,后勤工作计划

一、指导思想

坚持"以人为本，服务育人"的思想，树立服务意识，提高服务技能，保证服务质量，规范后勤管理，为学校的教育、教学工作提供有力后勤保障。

二、2018年后勤工作计划中的工作重点：

(一)做好学校后勤安全工作

(二)加大校产管理力度，不断完善校产管理制度

(三)做好寄宿生管理工作

(四)进一步加大校园环境与卫生管理工作力度

(五)加速学校基建工作、食堂、球场

三、工作措施：

(一)更新观念，增强服务意识

1、全体后勤人员必需树立师生利益、家长利益至上的服务观，把师生、家长的合理需求作为开展工作的出发点和归宿，想师生、家长所想，全心全意为师生生和家长服务。

2、加大总务后勤工作的.群众路线力度，动员、组织全校师生民主参与、民主管理、民主直辖市、民主决策，参与后勤管理。

(二)精打细算，严格财务管理

1、依据教学需求，学校实际，本着精打细算的原则，制订经费预算，严格实行计划经费限额包干使用。

2、加强对电话费、水电费、打印费等的管理。

3、严格请购、审批、验收、入库、报销制度。

4、做好领物审批制度的改革工作。领物原则上由教研组长、班组长、部门负责人根据实际需要来领取。

学校后勤个人工作计划【篇9】

一、指导思想：

始终遵循学校总体工作思路，围绕教育教学这个中心，做好教育教学服务工作，做好师生生活服务工作。通过建设和加强后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作的积极性，开创后勤工作新局面。

二、工作目标：

（一）一如既往地做好各项常规管理工作；

（二）加强台帐资料建设，规范后勤各项工作；

（三）加强行政仓库管理和财务管理，落实上级相关精神要求。

三、工作举措：

（一）充分利用暑期对校产校舍作一次必要的修理与整理，积极做好校产校舍维护工作。

修理，对各年级的课桌凳作更换处理。

窗作一次修理。

3、对各厕所进行修补，并对所有校舍屋面平台垃圾进行处理。

修理。

电、暖等设备，保证了开学初的用水、用电、供暖需求。

（二）抓好绿化管理工作。

浇水工作。

2、对短缺花草进行补栽。

施肥、除草和经常性整枝、修剪等工作。

（三）改进食堂管理，办好师生食堂

1、调整食堂人员结构，改善运作办法，激发人员工作动力，提高人员工作效率。

防盗、防毒工作，并要定时打扫，做好保洁工作。

基本要求，并对照日常工作认真落实。

4、依据食堂管理制度，加强食堂工作各环节的管理与监督，并据实际情况不断健全食堂管理制度，规范各项操作程序。

贯彻《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》，积极改进、添置食堂卫生设施设备，确保“硬件”达标。

。发现问题及时表扬先进、批评后进。

学校后勤个人工作计划【篇10】

上学时，希望我校各后勤岗位围绕园区工作目标，团结一致，为师生提供优质服务。经过反思和反思，我校后勤团队制定了新学年的工作目标。力争新学期有新变化，有更大提高，为学生和教职工提供一流的服务。

我。指导思想

总务处始终遵循学校整体工作理念，以“一”为中心：以安全稳定为中心； “服务：教育教学服务工作，落实“三”到位：意识到位、责任到位、措施到位。通过建设和加强物流管理体系建设，建立良好的物流管理秩序，挖掘潜力后勤工作，调动后勤工作积极性，确保后勤服务工作再上一个台阶。

二、工作目标

以落实学校学期工作计划为总目标，以学校整体工作为中心，以服务保障为重点，以增强后勤人员服务意识为突破口，做好日常工作管理，确保学校物业管理科学创新，校园安全先进，服务要到位，保障要强，努力为教育教学服务，为广大教师和学校服务。学生。 ，达到让广大人民满意的物流服务保障的目标。

三、主要工作

一、增强服务意识，提升安全潜力

随着教育改革的不断深入，社会随着教育需求的不断增长，我们的服务意识必须增强，保障潜力必须增强。学习先进的物流管理工作经验，统一思想认识，加强职业道德教育，增强做好本职工作的责任感，真正以主人翁的身份投入工作，专心、敬业、乐于奉献，并进一步提高员工的职业素质和服务意识，加强理论和业务学习，努力提高专业水平和现代信息技术管理水平，以胜任形势发展和工作需要。

后勤人员要对照学校工作标准，牢固树立全心全意为教师服务的思想，树立“后勤第一”的意识和理念，分析后勤服务对象的发展变化。他们各自的立场，并比较新的要求。目标，努力提高业务水平，确保整体后勤保障潜力的提高。

2、做好日常工作，提高服务质量

理念：“品味、效率、奉献”。每学期开展丰富多彩的活动，参观者众多。除了保证物流，还要提高服务质量。为保证学校正常运行，做好日常工作。如设施的维护、货物的管理、良好的学习和工作环境的建设和美丽校园的营造、突发事件的处理等等。对于学校的重大活动，场地和临时任务的安排要及时、有品位。

（1）学期初，在总务处处长的组织下，做好：图书的提取和分发，教学、办公用品的采购和分发工作。卫生工具，教室的调整，每班课桌凳的布置。配备齐全，检查水电教学设施是否正常，检查维修各部位照明设施等。

(2)班级财产管理。每学期每学期检查教室所有公共财产和环境区财产，并及时修复。

（三）管好用电，把节水节电放在后勤工作的首位，教育引导全校师生养成自觉节水、节水的好习惯。电，杜绝长流水长亮灯，学校不能使用大功率电器。物流负责人会不定期带头检查各部位的不正常用电情况，并作出相应的考核或罚款。要及时更换损坏的供水设施，防止流水和漏水。

(4)节约材料。学校的复印、打印等办公用纸均由专人管理和严格控制。校内传送的纸质资料和日常文件的打印，应为双面打印。严格控制印制练习卷的数量，为每个学科和年级发放规定数量的油印券。

3. 加强安全教育，做好安全工作

安全工作是学校各项工作的重中之重，如食品饮水安全、用电安全等消防安全和警卫职责。

（一）定期排查校舍、学校周边环境、水电设施的安全隐患，建立安全隐患排查台账，对存在隐患的校舍、场所及相关设施及时进行修复加固危险。加强安全卫生知识宣传，增强师生的自我防护意识，促进良好行为习惯的养成和内化，使安全卫生的预防观念在教师和学生的大脑中固化。学生。同时，根据上级要求，配备充足的安保设施，加大校园安保设施的投入。

（二）做好教师岗位防火检查工作。期初要明确教师岗位防火记录要求，每天核对记录，月末统一核对记录。

（三）加强平安校园工作，做好学校安全保卫工作，加强校路队和校门守卫管理，确保校路队安全关门了，校门也关了。加强门卫管理。具体措施：落实访客登记制度，加强学校安保工作，做到不离岗、不离岗、多问、多举报。发现不良现象，及时报告并采取相关措施予以制止；规范保安巡逻，确保校园安全，继续使用巡逻装置，要求保安人员按指定路线定期巡逻，及时报告安全隐患，并及时做好巡逻记录。

4、落实“五项标准”管理，严把食品安全关

“五标法”管理是科学有效的现场管理，可以提高学校食堂的食品安全卫生状况、工作效率、成本控制和社会形象。本学期，学校贯彻落实“五常法”管理工作，制定“五常法”实施方案，按照《江苏省学校（5C）管理合规标准》的要求，思路清晰，以科学发展观，进一步加强我校食堂食品安全管理，不断强化食堂管理人员和员工的食品安全意识、规范意识、效率意识和自律意识，提高餐饮服务质量安全水平，最大程度消除食品安全隐患，确保师生吃得放心。

学校制定了“五常法”相应的管理制度、规范和措施，做到有章可循，有法可依。食堂在原有管理框架下得到进一步完善。对员工进行整改、培训操作规程，强化每位员工的安全意识和责任意识，对食品采购、清洗、加工、烹饪、服务、安全、卫生等方面提出要求，让员工了解规范、知制度、知流程、知品名、知标识、知位置、知名称、知职责、知勤奋、加强课前会、周总结、月考核雇员。的确，工作经常分类，每天都有组织，环境永远干净，每个人永远自律，严格按照各项规章制度执行，区域负责人职责明确规范。

5、遵守财务制度，加强内部管理。

（一）学校在每学期工会开班时向全体教师传达充电精神。本着家长自愿的原则，学校在公告栏向家长公布《收费标准》。

（2）财务工作要严谨规范，账务要与实账一致；财务和统计报告要按时上报上级主管部门。严格按照预算计划，及时控制不必要的开支，严格控制超预算支出。认真做好学校公款的预算、支出和监督工作，确保学校公款合法合规使用。

(3)我们学校规模大，资产多。如果不保存，就会造成损失。因此，对于原始项目，要规范登记台账，经常进行验收。收货严格按照个人申请、主管审批、即时检验、出库签字等程序进行。坚决落实不分事用事、不用事管事的制度。

6. 做好校园管理，营造教育环境

加强公共区域保洁，做到真正的净化、美化、绿化，为全校师生营造绿色环境。校园环境满园，鸟语花香，每一步都变换着风景，安静优雅的校园环境。做好绿化管理，进一步加强花木草坪养护监督检查，努力营造良好的学习、工作、生活环境。以人为本，加强校园管理，营造“以美促德，以美造智”的教育环境。

4. 日历

二月和三月

1. 准备开学，分发课本和办公用品为教师和学生。

2.做好收费，与班主任结清各类款项。

3.召开新学期保安人员会议。

4. 制定总体物流计划。

5.食堂日常管理，食堂“五常法”管理培训。

6、安排食堂工作人员周末的值班时间。

7. 每月月底出具《事后消防安全记录表》并提交。

8. 提交各种统计报告。

9. 上传每周菜单。

10.校园安全工作自查。

11、签订新年消防维修合同。

四月

1、做好教学设备的日常维护工作。

2.配合各部门开展各项活动。

3.校园安检。

4.校园绿化养护。

5、检查并反馈《火灾后安全记录表》的记录。

6.修改上传周菜单。

7.食堂日常管理，完善食堂“五常”管理。

5月

1、加强食堂日常管理。

2.做好教学设备的日常维护工作。

3.配合各部门开展各项活动。

4.校园安检。

5、检查并反馈《火灾后安全记录表》的记录。

6.修改上传周菜单。

7.食堂日常管理，食堂“五常”管理培训。

6月

1.加强食堂日常管理，修改并上传每周菜单。

2.做好教学设备的日常维护工作。

3.配合各部门开展各项活动。

4.校园安检。

5、做好终审稿的打印工作。

6、做好学期末班级学校财产检查工作。

7. 结清学生本学期的伙食费。

8、做好教学设备归还登记工作。

9.食堂员工“五常法”学期工作总结

10.完成后勤线路工作总结。

11. 安排暑期班次，确保学校安全。

12、做好物流线数据的归档工作。

13. 制定夏季维护计划。

学校后勤个人工作计划【篇11】

一、指导思想

以县教育局文件为指导， 认真落实县开学工作会议精神，坚持科学发展观，以教育内涵发展为主题，规范管理，均衡发展，强化后勤保障，做好学校硬件建设，提升服务育人意识。突出创建节约型学校，开源节流，勤俭办学。严格收费及财务管理，科学理财，努力为推进钱库一中教育事业科学和谐发展再上新台阶提供后勤保障。

二、工作目标

1、规范收费行为。暂缓收取试卷费、作业本费。

2、坚决反浪费，大力提倡节约，全面建设节约型学校。

3、加强教育信息化建设 ,建设好校园网络，让宽带服务教育教学。

4、办好教工食堂，解决远地教师用餐问题。

5、强化服务育人意识，明确职责分工，提高工作效益，为教学中心工作提供高效优质服务。

三、具体工作

(一) 加大建设节约型学校力度，加强学校财产管理。

1、增强办学绩效意识，牢固树立勤俭办学理念，创设节约光荣、浪费可耻的良好氛围。加强学校财务管理，切实降低学校运转成本，提高资源利用率。

2、增强经费预算意识，重视聚财理财，开源节流，推行精细化管理，严格按照“收支平衡、量入为出”的原则使用办学经费。继续采取有效措施，引导师生增强节约意识，培养良好的节约习惯，推进节约型校园建设。

3、严格控制公务接待，完善公务接待制度，严格按照公务接待要求执行，竭力控制降低接待费支出，本学期公务接待费将大幅度下降。公务接待坚持热情、周到、节俭的原则，实行对口接待，严限就餐陪同人数。严格控制接待标准，不搞超规格接待，不讲排场、摆阔气。

4、着力建设节约型学校的长效机制，努力降低运行成本。加强办公管理，节约用电用水，珍惜水电资源。。

5、学校财产物资是学校的物化资金，加强全校用水、用电管理、在全校进行“节约一滴水、一度电、一张纸”的教育，学校办公室、会议室、教室等场所在自然光照足够的情况下，不使用照明灯具，杜绝白昼灯、长明灯。下班时要关闭各类电器设备的电源，防止电资源无效流失。

6、严格购物审批制度，本学期继续加强对学校物资购入、使用、管理、存储、更新、报废等环节的监督力度，建立固定资产帐目，做到配置合理、高效使用、确保安全完整。并对期初、期中、期末三检查。实行保管赔偿制度，健全手续，责任到人，做到物尽其用、物尽所有。对学校财产尽量发挥效用。确保学校财产的安全管理。

学校后勤个人工作计划【篇12】

1.指导思想：

本学年，学校总务工作坚持以学校工作计划为指导，协助学校全面贯彻落实党的教育工作政策，抓好硬件建设；学校以教学工作为中心，本着“做强做细，做坚强后盾”的服务理念，以服务教育教学、教学科研、服务师生为宗旨，学理念先进，不断提高物流人员素质。 ，事前谋划，逐步加强总务、后勤规范管理，确保后勤工作有保障、服务到位，努力提高后勤服务质量，营造良好的工作、学习、生活环境为教师和学生。

2.工作发展的强大资源：

1.工作受到上级领导重视，以大局为导向，服务理念不断创新；

2、各部门合作、互助、资源共享；

3、拥有一批认真负责、团结协作的物流团队。

3.工作中需要改进的不足：

1.部分教师需要增强工作积极性和协作意识；

3、后勤工作创新有待加强。

四、工作思路：

1、做好开学准备工作，保证开学所需的一切物品和生活普通班。

2.学校物业管理更加有序规范，学校档案进一步完善和完善。做好学年财产收缴工作，确保财产不丢失。

3、做好学校建设、绿化人员和具体学校建设运营服务。

4.外出学习兄弟学校先进管理经验，指导学校后勤工作。

5.做好校舍安全、水、电、视听、电气设备的检查维护工作，确保校舍安全，水电通畅，运行正常设备安全，全年无事故发生。

6.加强安全管理和安全检查，确保全年安全无事故。

7.加强学生防疫宣传管理，预防流行性传染病的发生。

8.加强校园环境的美化净化，努力创建“全国绿色学校”；

9.做好学校人事管理工作，配合其他部门调配人员；

10.在生活中给予后勤人员关心和帮助，在生活中给予更多关心和指导工作，增强物流队伍的凝聚力。

5、具体工作及措施：

（1）起步方面。

1、积极做好开学前教学用品的供应和环卫区域的清洁工作，做好各项用品（教材、教科书、书籍、办公用品）的供应工作。 、劳动工具）是否到位，以及办公室和宿舍的分配。

2.做好校舍、水电、视听设备、电气设备等的巡查工作，提前维修保养，确保各环节安全无忧的危险。

3.加强学生到校后的环境卫生和保洁工作，确保校园环境优雅。

（二）加强后勤人员政治学习和业务培训。

1.按时参加学校会议和政治学习，并做好记录。认真领会校会精神，指导岗位工作，提高政治素质。

2.在业务上，要积极参加上级组织的培训，平时注意学习，充分调动后勤团队的积极性，做好业务工作。

(3)学校物业采购管理。

1、认真做好校长工作人员，加强学校财产管理，实行节约，物尽其用。

2、学校财物要进行编号登记，保证账目、物品一致，特别是大件物品要规范管理，保证正常使用、无损坏、无丢失。

3、学校财产对人、办事实行补偿制度，发现问题。

4. 购买物品必须经过等级审核并登记。大宗采购应严格执行上级财务规定，执行市、区政府关于集中采购的有关规定。

5、在采购过程中，要遵循质优价廉的原则，仔细考察市场，勤俭持家。

(5) 校舍及学校物业管理。

1、为保障全体师生安全，学校每学年安排两次校园巡视。主要检查有：屋面、屋架、墙体、电线、水管等设备项目，并做好记录，发现问题及时报告解决。

2.进一步加强固定资产管理。本学年，综合办将进一步落实各房物业配置，全面清点固定资产账务。在此基础上，加强资产管理，做到第一检测、第一处理、第一反馈、第一维护。承诺当天完成小修，三天内完成大修，五天内完成专业维修。

3、开学后，尽快与各班级签订公共财产使用责任书，使公共财产管理意识深入班级。对各班级、各办公室的课桌椅及公共财产管理情况，定期进行检查，每月公布检查结果，并做好记录，纳入学年末班优秀评价。

4.进一步规范学校财产和学校设备的管理。严格学校物品借用和收受检查，严格落实各类物品收借归还登记制度和财产损失赔偿制度。物尽其用，精心规划，节省学校日常开支。

5、各办公室负责人、班主任、特殊教室负责人要认真落实学校财产管理相关制度，严防学校流失财产。

6、继续规范图书管理，有计划地增加和更新学生图书，完成新书分类录入，支持学生借阅。

7、做好学校收银、仓储、绿化、图书管理员、环卫保洁员等的考核工作。

（6）财务管理。

1、做好一费制讲解工作，顺利完成收费工作。

2.规范收费行为要坚持标准、严惩，规范收费，坚持收费宣传制度，严禁任何个人、教研组、备课组或年级组从任意向学生收费。 .

3、会计人员坚持勤俭节约的原则，做好会计人员的培训工作。

4、严格执行财务制度，按照《会计法》和《会计条例》的规定，贯彻执行新《会计法》，规范各类账目、固定资产账目。把握政策，按收费许可证制定的项目收费，不乱收费，不超标收费，委托人严格把关。合理安排时间，提高工作效率，做到事半功倍。及时准确地提交各种报告。

5.严格执行财政预算制度。按照“收支两条线”的要求，用心支出，用小钱办大事，坚持校务公开制度。同时，完善财政制度，严格落实重大项目申报审批制度并公开运行，比价竞标，提高学校教育经费使用效率。

6.做好财务管理。严格财务纪律，严格财务管理，严格收支两条线，各部门、各年级严格做好本学年预算。不允许以自力更生的名义收取费用，也不允许家长委员会以各种学校活动的名义收取费用。不允许收取任何费用。凡举办活动，或因事变需开展活动，应先编制预算报告，经批准后方可实施。各办事处主任应做好采购申报；其中，办公用品报关需经校长批准。教职工的差旅费要规范，借用公款要在返校后三日内上报。

7.加强印刷管理。方便每位教师及时打印必要的材料，保证教学的正常工作，及时报名。同时，要求教师节约用纸，保证质量。

(7)校园环境卫生管理。

1、加大对现有学校校园环境的维护力度，营造环境优雅的校园，为师生提供良好的环境。

2、栽植更换花草树木，定期修剪，净化、绿化、美化校园，实现“环境教育”。加强校园文化建设，营造绿色校园文化氛围。

3、积极开展灭鼠、灭蚊、灭蝇活动，保障师生身体健康。

4.做好学校学生的卫生保健工作：防疫工作，定期对学生进行体检和教育，预防流行性传染病的发生。

5、厕所及时冲水，校内垃圾及时运走。校园内的下水道和地下通道每学年清扫两次，保证教学工作的正常开展。

(8)校园安全管理。

安全高于一切，生命重于泰山。学校继续落实安全责任制和安全责任追究制度。护士、后勤管理人员等签署安全责任书。所有学校工作人员都对安全负责。各班各年级的活动应先报安全责任计划，经批准后方可实施。强调谁负责谁负责。不通过安全计划的活动，一律禁止实施。

学校进一步加强安全教育，加大巡查力度，重点抓好消防、体育、基建、交通、物业等方面的安全管理，特别强调教师不私接电源、体力不允许在非活动活动中接受教育。区域活动。希望全体师生重视参与，共创安全新学年。

所有班主任可以利用晨会、海报等方式进行宣传教育。各班老师也要配合好，把安全教育放在首位，并定期做好，确保校内外学生安全无事故，所有来校来访人员均有登记。

1、为保障学生交通安全，12岁以下学生严禁骑自行车。

2、平时加强对学校相关设施设备的检查维护，发现问题及时解决。

3、加强对学校保安人员安全意识的培训，努力使保安人员保持良好的工作状态，确保学校资产不丢失，师生人身安全得到保障.

4、落实各级签订的责任书，及时进行安全检查，及时向上级汇报。

5.加强综合管理，充分发挥学校安装的防盗设施作用，进一步落实“学生集体路队护航制度、领导班主任制度、夜巡制度”，让学校安全时刻管好，事事管好，打造“平安校园”。

6、做好消防、防盗、防电、防病毒、防交通事故的宣传工作。

7、每月检查一次全校电气设备和消防设施，并做好记录。灭火器压力不足需及时加注。

（九）学校水、电及校园安全管理。

1、定期检查维护水电线路，及时修复。

2、定期检查水龙头、抽水马桶、灯、风扇、空调等设施，确保不发生危险，做到水电不浪费，及时监督收、送水和 用电，定期检查校园安全，发现问题及时修复，确保安全，不发生事故。

学校后勤个人工作计划【篇13】

我。指导思想：

本学期，总办在校长办公室和党支部的统一部署和领导下，坚持勤俭办学原则。围绕学校工作计划开展各项工作，牢固树立“服务教学、服务师生”的自觉意识，形成“坚决、有效”的工作作风，确保学校教育教学工作有序高效方式。

2、具体工作：

本学期，按照分管工作，配合各部门具体工作，继承发扬我校有勤俭办学的优良传统。本着为全校师生提供优质服务的宗旨，切实加强后勤队伍建设。具体如下：

（一）加强食堂管理

食堂工作，加强检查监督，严把物品质量关，确保食品安全学校师生卫生。让师生吃得放心，吃得安心，让意外不发生。

（二）加强门卫管理

加强门卫管理，杜绝乱入校园，督促门卫加强安全意识和盗窃，每天晚上检查每个房间登记工作。发现问题及时报告，让安全工作警钟常响，做好门卫考核。

（三）加强校园花木管理

校园绿化面积虽不大，但需要经常修剪，花坛杂草被小心地移除。花木施肥、浇水、病虫害防治，协调后勤人员和广大师生爱护花木，人人都是绿色使者。努力维护和保护绿地中的草坪和树木。

（四）加强学校财产管理

进一步规范学校财产和学校设备管理，严格落实各项物品的收用、借还登记制度，公共物品，先向校长室申请，校长室同意后，到总务室办理相关借还手续。财产损失赔偿制度，物尽其用，精打细算，节约开支。并做好学校固定资产的登记结算工作。

（五）严管课业，向管理求节约：积极倡导节水、节电、节材等，减少浪费，节约资源，加强对水、电、办公用品、和打印耗材。管理以减少不必要的浪费。在水电使用中，要严防漏、滴、漏，发现问题及时处理，将水电成本降到最低。

三、具体工作安排：

2月

（1）统计、采购各种办公用品、教学用品、清洁工具等。 ;

（2）教学用品、办公用品的配送；召开后勤人员安全培训会；

（5）检查校园，做好校园物业维护和绿化工作。

3月

（1）生活用品的采购、配送和保养； ;

(3)组织师生对食堂卫生和食品质量进行评价；

(4) 临时工作。

4月

（1）日常维护工作；

（2）检查校园，做好校园物业维护和绿化工作；

(4) 临时工作。

5月

（1）日常维护工作；

（2）检查校园，做好校园物业维护和绿化工作；

六月

(1)学期结束。收集所有教具；

（2）民主理财；

（3）做好放假前的一切准备工作；

(4)做好职业培训楼外墙维护的准备工作；

(5)做好暑假的维护工作。

学校后勤个人工作计划【篇14】

根据上级20xx年工作要点和相关工作要求，为了认真做好我校20xx——20xx学年度第二学期的财务后勤工作，特制定如下工作计划：

一、工作思路

本学期财务后勤工作的基本思路是：围绕一个中心，搞好两个服务，抓好两项学习，全面开展五讲。围绕一个中心，即后勤工作要始终围绕教学这个中心。搞好两个服务，一是搞好为教育教学的服务，为教育教学创造良好的条件；二是搞好为师生生活的服务，解决师生的后顾之忧，让师生们以旺盛的精力和充沛的体力投入到教学活动中去，为全面提高我校的教育教学质量而努力奋斗。抓好两项学习，即政治理论学习和学校各项规章制度的学习。全面开展五讲，即讲大局，讲团结，讲奉献，讲文明，讲实干。

二、工作目标

本学期后勤财务工作的总体目标是：做到三个确保、三个力争。 三个确保是：确保校园环境建设及教育教学、办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到位；确保学校财务管理规范、精细，帐物相符；确保学校师生饮食安全。

三个力争是：力争进一步完善服务设施；力争进一步提高服务质量；力争进一步提高服务效益。

三、工作措施

1。加强思想建设，树立管理育人，服务育人的思想。

学校后勤要坚持服务育人、管理育人的原则，全面优化后勤管理，要让后勤老师全面树立育人的观念和服务的观念，要利用与学生接触的机会，以身立教，对学生进行劳动教育、爱护公物教育、保护环境教育、艰苦奋斗教育等。为了提高管理育人、服务育人的质量，本学期在后勤职工思想建设方面的主要举措是：

（1）认真学习和贯彻落实教职工例会对后勤工作的各项要求，增强服务意识，提高服务质量。

（2）认真学习学校的各项规章制度，提高自身修养，爱岗敬业，吃苦耐劳。树立为师生服务的思想，不断提高职业道德水准。

（3）认真落实精细化管理的各项要求，为教育教学创造优良条件，在搞好服务的过程中，实现自身价值，贡献自己的力量。

对各室室和教师住宿的财产每学期检查一次，发现人为损坏按《学校财产管理办法》处理，自然损坏的要及时维修。

3。做好后勤常规服务工作。

（1）开学初工作。做好书本的提取和发放，卫生工具的采购和发放，教室的调整，各班桌凳的配备，各室位照明设施检查维修等。

（办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应工作，确保教学供应及时到位。

（3）管理和使用好水电，把节水节电放在后勤工作的首位，教育和引导全校师生养成自觉节水节电的良好习惯，杜绝长流水和长明灯，校内不能使用大功率用电器。定期检查各部位的违规用电情况，并做出相应的考核或。要及时更换损坏的水设施，防止跑水和漏水。

入库、储存、出库、加工、食用、留样等环节的监管工作，搞好学校食堂卫生，加大防蝇、防鼠措施，严防食物中毒和传染病的发生，工作人员必须做到持健康证上岗，搞好个人卫生。要认真做好成本合算，强化饭菜质量监督，充分发挥膳委会的职能，及时听取师生意见，尽最大努力让师生吃饱、吃好，确保师生饮食安全。

5、修订完善财务后勤管理制度，严格后勤平时管理工作。结合上级主管部门新的工作要求及实际工作需求，今年要继续制定和修订完善学校财务后勤管理制度，不断提升后勤管理水平，提高服务质量和师生的满意率。

学校后勤个人工作计划【篇15】

一、指导思想

总务处以学校工作计划为指导，在学校校长室的统一领导下，进一步明确“服务于教学，服务于师生”的原则。紧紧围绕学校中心工作，围绕后勤工作为教育教学服务，全心全意为师生生活服务的宗旨，进一步强化后勤内部管理机制，认真做好后勤人员的管理、学校的教学设施管理、学校安全管理、食堂食品安全卫生管理、学校财物的管理，财务管理等各项工作。全面提高后勤人员的思想素质和业务素质，努力增强服务意识，提高服务质量和服务水平，把优质高效的后勤服务工作作风落到实处，使后勤工作在制度化、规范化、高效化方面有新突破，再上新台阶。

二、工作目标

1、总务工作必须做好为教学服务，为师生的生活服务。

保证教育、教学、生活的顺利进行。总务处要借鉴别的学校先进的后勤管理工作理念，统一思想，强化职业道德教育，增强做好本职工作的责任感，真正以主人翁的意识投入到工作中去，凝心聚力，爱岗敬业，高质量完成各项任务。为了进一步提高员工的业务素质和服务意识，总务处定期组织员工加强理论和业务学习和培训，努力提高他们专业水平和现代信息技术管理水平，以胜任新形势的发展和工作的需要。

3、树立安全第一意识，抓好学校食堂食品管理、宿舍管理工作。

认真做好教学用品的采购工作，严格执行上级部门有关采购政策。在采购零碎的教学用品和学校的物资中，要讲究采购方法，做到货比三家。对教育教学工作中需要的常备的教学用品，做到及时采购，有适当的库存量，既保证教师、学生们随时领用，对教学急需所用的物品，及时采购，不拖教学后腿。总务处既要做好教学用品的采购工作，更要做好物品的登记工作。

4、加强学校的安全管理工作，做好学校安全保卫工作。

5、做好学校财产的登记工作。

三、主要工作及措施

（一）、强化后勤队伍建设，全面提升员工的素质。

总务处要借鉴别的学校先进的后勤管理工作理念，强化职业道德教育，增强做好本职工作的责任感，真正以主人翁的意识投入到工作中去，爱岗敬业，为了进一步提高员工的业务素质和服务意识，总务处定期组织员工加强理论和业务学习和培训，努力提高他们专业水平和现代信息技术管理水平。后勤工作的头等大事之一，是抓好食堂管理工作工作。加强食堂伙食的检查与监督力度，确保食品卫生安全，加强食堂环境管理和个人卫生管理，保持就餐环境的优美和整洁，认真抓好工作人员的个人卫生工作，保持穿着整洁。及时征求师生的建议与意见。

（二）、进一步完善后勤工作各项制度，认真制定落实岗位责任制。

本学期进一步完善各项规章制度，细化岗位职责、工作量考核。细化各环节的考核标准，完善考核评比条例。做到分工具体，职责明确，考核有标准。

认真执行《住宿生管理条例》，要求寝室管理员认真督促学生做好宿舍卫生和宿舍内的卫生工作，督促全体寄宿生，认真搞好宿舍室内外的卫生，不准在宿舍使用明火及使用电器具等，切实做好节约用电、水，要对学生进行爱护公共财物的教育，自觉地爱护公物，要从根本上消除宿舍内的不安全因素。

（三）、全心全意做好日常后勤服务工作

认真做好教学用品的采购工作，严格执行上级部门有关采购政策。在采购零碎的教学用品和学校的物资中，要讲究采购方法，做到货比三家。对教育教学工作中需要的常备的教学用品，做到及时采购，有适当的库存量，既保证教师、学生们随时领用，又不大量积压。对教学急需所用的物品，做到不拖，及时采购，不拖教学后腿。总务处既要做好教学用品的采购工作，更要做好物品的登记工作，总务处对所有采购的物品要做好验收工作，要验数量、质量、验价格，然后做好固定资产登记工作。

总务处不仅要做好教学用品的采购工作，还要做好教学物品的发放工作，并对所发放的物品认真及时做好记录。

始终遵循学校总体工作思路，安全、稳定这个中心；做好一个服务：做好教育教学服务工作，落实三个到位：认识到位、责任到位、措施到位。通过建设和加强后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜力。

大力开展节电、节水、节纸等节能活动，为了做到无漏水的龙头，无白日灯、无无人灯处室，总务处加强对各处室、公共场所等用电地方的检查。

总务处坚持为学校教学、为全体师生服务的宗旨，加强后勤工作人员的队伍建设，在新的一学期里要使全体职工的工作岗位进一步明确，责任清楚、共同提高、真抓实干、求实创新。认真做好开源节流、艰苦创业，从而减轻学校的经济负担。要求总务工作人员在思想作风上要廉洁自律，进一步牢固树立“

后勤工作的头等大事之一，是抓好食堂管理工作工作。加强食堂伙食的检查与监督力度，发现问题及时处理，确保食品卫生安全，杜绝事故。加强食堂环境管理和个人卫生管理，保持就餐环境的优美和整洁，认真抓好工作人员的个人卫生工作，保持穿着整洁。及时征求师生的建议与意见，不断改进食堂工作，做到让师生满意。

认真执行《住宿生管理条例》，要求寝室管理员认真督促学生做好宿舍卫生和宿舍内的卫生工作，督促全体寄宿生，认真搞好宿舍室内外的卫生，不准在宿舍使用明火及使用电器具等，切实做好节约用电、水，要对学生进行爱护公共财物的教育，使大家树立爱校如家的思想，自觉地爱护公物，延长校产的使用寿命，要从根本上消除宿舍内的不安全因素，班主任要从生活上精神上等各个方面关心学生，让全体寄宿生家长放心。

（四）、抓好校产的常规性管理

1、总务处后勤人员要时刻关注学校所有硬件的安全，经常检查，发现问题，及时解决，及时做好维修工作，做到能修则修，能代则代，降低维修的成本，维修人员在维修中要力争做到小修不隔夜，大修不隔天，如果修不好，要和教工打招呼，提高服务效率，并根据维修情况，提出校产维护意见。

2、在总务处对各教室、专用教室财产登记造册的基础上，明确各教室、专用室等管理人员的职责，总务处期末进行核对，发现短缺、毁损财产的现象，查明原因，明确责任，作出处理意见。

3、我校的电脑、多媒体等现代化设备逐年增加，电教设备的日常维修、保养工作十分繁重，总务处要加强现代化技术装备的常规性管理，定期检查，发现问题，及时处理，做到不影响教学的顺利进行。

（五）、加强收费管理，合理使用资金。

1、学校任何一项代办服务费项目都要符合政策；经过教育局审批同意；

财务开支方面严格执行上级的收费规定，不随意增加或减少收费项目，不擅自提高收费标准，杜绝乱收费和变相收费现象，坚持校长“签批制度，严格采购进仓、出仓等一系列手续，健全规章制度，防止学校的校产物资的浪费和流失。建立健全赔偿制度。

2、做好学校领导的财务参谋工作，执行好经费使用计划，准确提供有关数据、情况。在经费使用上，努力做到精打细算，少花钱，多办事。

（六）加强校园绿化、卫生管理

总务处要认真抓好校园的绿化工作，对花草树木的生长情况经常关心，及时督促养护人修剪、锄草等。全体教师都要教育学生逐渐养成爱护花草树木的良好习惯，自觉维护校园绿化环境。继续实行每天晨扫、评比制度，确保校园卫生整洁。

总之，总务后勤人员要努力热情待人，以身作则，以高度的事业性和责任感，主动开展各项工作，依靠全体员工把后勤工作搞好，为实现学校的教育教学作出应有的贡献。

学校后勤个人工作计划【篇16】

本学期学校后勤工作将围绕学校的总体部署，在党支部、校长室的领导下，认真按照中小学后勤总务工作要求，切实加强校产和食堂管理，净化、美化校园环境。树立全心全意为师生服务的意识，认真做好各类常规工作，确保学校各项工作的正常开展，为学校高速发展打下坚实的基础。

具体工作安排：

九月份：

1、总务后勤人员会议。

2、做好新办公室及教室的搬迁和安置工作。

领取工作。

新生饭卡的发放工作。

小店卫生安全工作，确保食堂正常运转。

6、联系阿里斯顿厂家，维修调换淋浴器上的止回阀。

7、做好教师手提电脑26台的招标和发放登记工作。

8、定做食堂二楼塑钢门隔断和学生宿舍南一楼塑钢纱窗。

运动场地周边绿化工程、道路铺设工程及周边卫生扫尾工作。

添置教师休息室的办公桌、茶水柜、办公橱、行政椅和体育仓库挂衣橱。

做好新图书编目、排架、新生借书证等工作。

完成校园文化走廊、校园文化标牌制作、学生陈列室和校园零星工程的审计及付款工作。

实施校园音乐广场雕塑的招标方案工作。

填写好参加健康检查教师名单，上报区工会。

做好教师节活动安排。

为迎接国庆，做好校园环境卫生及学校门前三包绿化工作。

清洗篮球场9月4日至5日两天。

继续做好常规管理和建校各项工作。

十月份：

1、音乐广场雕塑施工。

2、做好教师手提电脑的发放工作。

3、筹备创建绿色学校的验收材料。

4、做好全校空调电源的负荷平均分配。

5、配合财务室做好审计工作。

抓好食堂、绿化带环境卫生工作

学校后勤个人工作计划【篇17】

一、指导思想

坚持"以人为本，服务育人"的思想，树立服务意识，提高服务技能，保证服务质量，规范后勤管理，为学校的教育、教学工作提供有力后勤保障。

二、xxxx年后勤工作计划中的工作重点：

（一）做好学校后勤安全工作

（二）加大校产管理力度，不断完善校产管理制度

（三）做好寄宿生管理工作

（四）进一步加大校园环境与卫生管理工作力度

（五）加速学校基建工作、食堂、球场

三、工作措施：

（一）加强协作，做好环境卫生工作

维修、保养，环境绿化等工作，力求为师生创造一个优雅的学习、工作环境。

2、做好宿舍安全保卫工作，督促宿舍卫生，健全考核制度

大队部等部门，利用黑板报、晨会课、升旗仪式讲话等形式，向学生进行爱我校园、爱护公物的教育活动。

包干区的抽查力度，同时协同行政值周、医务室、学生监督岗等相关人员，扎扎实实地抓好卫生工作。每天的卫生检查情况做到及时公布上墙，对存在问题要及时指出，限时纠正。

（二）长抓不懈，提高安全防患意识

建筑物、体育器材等作及时彻底的维修、排除。

2、加强门卫的职能，外来人员来校要登记，同时做到在学生离校期间对校园进行巡视检查。

（三）更新观念，增强服务意识

家长利益至上的服务观，把师生、家长的合理需求作为开展工作的出发点和归宿，想师生、家长所想，全心全意为师生生和家长服务。

组织全校师生民主参与、民主管理、民主直辖市、民主决策，参与后勤管理。

（四）精打细算，严格财务管理

1、依据教学需求，学校实际，本着精打细算的原则，制订经费预算，严格实行计划经费限额包干使用。

水电费、打印费等的管理。

学校后勤个人工作计划【篇18】

本学期，后勤综治工作总的指导思想是以学校工作目标为指针，继续坚持以“安全”为核心，以“教学”为中心，以“服务”为宗旨，以“落实”为重点。坚持管理育人，服务育人的工作方针，在工作中发扬“四勤”精神（即：腿勤，深入学校各个部位；眼勤，注意发现问题；口勤，及时安排部署；手勤，及时解决问题）。实行动态管理，注重过程性管理，针对后勤工作多、杂的特点，在确保做好后勤常规工作和阶段性工作外，还要及时处理好突发性事件，进一步完善应对各种突发事件的紧急“预案”的制定及防治措施的落实。在整个学期的后勤综治工作中，抓常规、突重点、严要求、重落实，实现本学期后勤综治工作“四化”（即：科学化、规范化、制度化、服务化）的工作目标。

一、坚持学习，加强后勤队伍建设，统一思想，提高认识，要求后勤人员做到后勤工作分工不分家。

学习例会制度，检查落实上周工作情况，落实各项过程性管理资料的积累，安排部署本周工作重点，与会人员要互相学习，借鉴先进管理经验，提高自身素质。更新观念，提高思想认识，要求后勤工作者树立师生利益和学校需要至上的服务观，并以此作为各自开展工作的出发点和归宿。

有耐心。

积极性，改进工作作风，发扬各环节协调，团结，配合的工作风格，提升服务质量。

二、抓安全，保稳定，落实“安全”工作责任制

层层签订安全责任状，坚持安全工作中的“四不放过”原则，（即：排查安全隐患不彻底不放过，安全教育不落实不放过，安全措施不到位不放过，安全责任不明确不放过。）继续实行安全工作一票否决制和责任追究制。形成全校上下人人想安全、人人查安全、人人抓安全、人人管安全的氛围、维护并保持学校安全稳定的大好局面，实现学校全年安全无事故的安全综治目标。

严格值岗，重点做好外来人员的登记核查工作，和住宿学生的私出校查处，及住宿学生请假留条存档和周六日住宿学生的管理。实行住宿生离校请假“三联”制。加强对租住党校宿舍的外来人员的管理，要明确其身份，关注其行为，确保学校教育教学秩序的正常。

2、提高认识，高度重视，确实做好甲型h1n1流感的防控工作。

秋冬季是甲型流感的高发期，青少年是易感人群，当前，甲型流感的防控是最大的任务，为确保我校不发生一例甲流感感染者，我们采取外堵输入，内环扩散的防控方针，成立了防控领导组，及时购置了体温计、口罩、消毒液等防控器材药品，制定一系列的防控制度措施，实行晨检制度和缺勤、缺课登记制度，发热学生的登记，处置跟踪调查制度，并进行了广泛的宣传教育，落实各项防控措施，扎实有效地开展甲流防控工作。

无丢失的管理目标。同时，继续同本校教师及党校家属机动车车主签定交通安全责任状，确保学生的校园交通安全。

4、加强班级安全工作，各班要在学期初上好安全第一课，开好“安全”主题班会，普及安全常识，提高安全意识，继续开展安全知识竞赛或征文活动，重点强调学生的交通安全，住宿安全。

5、落实安全隐患派查制度，继续执行领导带班值班制度落实“安全值班全天式”和“谁值班，谁负责”谁的岗谁负责“的责任追究制”，做好安全日志的填写和安全月报工作，加强晚间巡逻，排查一切可疑的人或事，做好应对突发事件的紧急处置及矛盾调处工作，确保我校的安全与稳定，建设“平安”“和谐”学校。

三、加强后勤常规管理，落实各项管理措施，更好的为教育教学服务。

齐、绿、净、美，发挥环境育人效应。

2、强化宿舍管理，继续遵循“整齐”有序“安全”活泼“团结”的十字方针，实现住宿规范化。

宿舍管理是后勤工作的又一重点，同时也是难点。我校住宿生占在校学生的三分之二以上，特别是今年招生人数猛增，给住宿安排带来了巨大压力，宿舍先后进行了三次大调整，给宿舍管理提出了更高的要求。因此，住宿生的管理显得尤为重要，安全，稳定是宿舍管理中最基本的目标。本学期，要继续坚持每月的住宿生例会制度，坚持每日的宿舍纪律、卫生、点名三查制度，坚持校外住宿生每日的北区门卫，宿舍管理员接送交接签字制度，实行整体出进，规定细致，讲真情，讲道理，真正做到管理育人。

学期终了进行核实，重点做好班级财产的核查，各种教学设施设备的使用、维护和管理，并随时掌握财产使用情况，严格执行公物损坏赔偿制度，继续保持班级财产完好率逐年上升的良好态势。

4、加强水电管理，遵循“安全”“节约”的用电，用水方针，

定期检查供水，供电管道线路，严禁任何人私接电源乱拉电线，严禁使用大功率电器，本学期后勤处要加大检查力度，对查出的违规用品要予以没收并对当事人做出通报批评，因此造成的一切损失由当事人承担。水电管理员要及时更换坏旧设施，保证学校正常的用水用电，确保用水用电安全。

四、进一步加大对学校食堂、商店、医疗、图书的管理力度，更好的服务于师生生活、服务于教学。

在食堂经营中，严格落实食品原料购进索证制度和主厨签字制度，建好台账，在此基础上，本学期重点解决好以下三个问题：一是卫生（包括厨房卫生、餐厅卫生、食品卫生、炊事员个人卫生等等）确保学生的饮食安全，二是学生打饭秩序，各个食堂要抽专人进行维持，三是加强对食堂人员的管理，要让他们知道自己所置身的环境，注意自己的言行要符合校园环境。定期召开学生食宿会议，征求学生的合理建议，力争让大多数同学满意，同时对学生进行节约粮食，珍惜劳动成果教育，逐步杜绝随便剩菜剩饭现象。商店要以经营学生学习、生活用品为主。禁止销售三无商品，过期变质食品，真正做到方便学生的学习生活。医疗室要备好备足常用药品，医疗人员要坚守岗位，注意并发现学生中出现的常见病问题并积极进行防治，要及时处置发热学生严格执行防控程序，要建好学生的健康档案，并开展健康讲座或进行宣传，确保学生的身心健康。图书管理员按时分发报刊杂志，按照学校规定的借阅时间，准时开放图书阅览室，满足师生的借阅需求，促进学校读书活动的开展。、

总之，后勤综治工作是学校工作的重要组成部分，是学校一切工作开展的基础和保障。全体后勤工作者要以一切服务学校、为学校服务一切为工作宗旨。发扬求实创新、爱岗敬业，任劳任怨的工作精神，齐心协力扎扎实实做好本学期后勤综治工作。

学校后勤个人工作计划【篇19】

一、指导思想

本学期，我校的教学工作以提高课堂效率为中心;以课堂教学、教师队伍建设为基本点;以学习研究、检查督促为主要形式，以备课改革“教·学·练·助”为切入点规范教学行为;切实提高教师的业务水平，提高学校教学质量，提升学校的办学品位，树立学校在社会上的良好形象，为铁东校发展奠定基础。

二、工作要点：

1、抓好校本培训，通过学、研、培、导、练、赛等多种形式，提高教师的专业化水平，创学习型教师队伍。

2、进一步规范办学行为，加强教学常规检查力度。

3、开发校本课程，打造学校特色。

4、努力创设师生专长的发展空间，以多种竞赛活动促进师生个性发展,为师生搭建展示的舞台。

5、在四、五年级进行“教·学·练·助”的教案备课改革。

三、具体工作：

(一)、抓好校本培训，创学习型教师队伍。

教学成败的关键在于教师，课改进展如何的关键还在于教师，因此，抓好教师队伍建设，提高全校教师的整体素质是非常重要的。

根据我校校本教研的实际，注重校本教研的层次性、多元化，坚持“骨干带动、同伴互助、自我反思、自主发展”的策略，促进教师专业化成长。

1、加强学习，提高业务素质。

本学期，我们将加大培训学习的力度，每月至少集中学习一次。另外每个学年组都配备了电脑，目的是鼓励教师利用好电脑，5月份装修完后提倡每日半小时上网学习，每周学习不少于2小时，各位教师应关注网上优秀的教育教学文章，根据教学的需要摘抄学习。期末，通过检查教师的学习笔记来核实教师网上学习的课时。教师积极及时在进修教研论坛中发帖、回帖。

2、加强实践与反思，倡导勤思、多写。

各位教师应积极撰写教育叙事、典型教学案例、论文、教学随笔等(杜绝网上下载)，要将各类文章的撰写作为促进自我成长的重要手段。各位教师撰写教学随笔每月一篇，本学期，教师撰写教学案例、论文、教学经验总结各一篇(结合教研活动进行)。

实验学年要求课反思，手写，重点结合“教·学·练·助”的实验课题写。每个学年组或教研组每周选出一篇优秀反思在每周的教学例会上交流。

3、开展问题式教研活动，倡导在交流中提高。

本学期，将全面推进教研工作，教研活动分两部分：

(1)教研活动 充分发挥教研组的职能作用。各教研组本学期要开展专题系列活动。重点解决一两个问题，如语文可主要研究写字、阅读、习作教学;数学可研究解决问题方面的教学，提高学生解决生活实际问题能力。教研组长要制定好实实在在的活动计划，安排好活动内容、方式(理论学习、观课议课、经验交流)、时间、地点，并做好活动记录。

(2)活动形式：

l 由各位任课教师自己负责组织，确定主题。突出教研活动的实用性和可操作性，避免出现“应付”的现象;

学校后勤个人工作计划【篇20】

我。指导思想

坚持“以人为本、服务育人”的理念，树立服务意识，提高服务技能，保证服务质量，规范后勤管理，服务学校为教育教学工作提供强有力的后勤保障。

二、20xx后勤工作计划中的重点：

（一）做好学校后勤安全工作

(3)做好寄宿生管理工作

(4)进一步加强校园环境卫生管理

（5）加快学校基础设施建设、食堂、体育场馆建设

3.工作措施：

（一）更新观念，强化服务意识

1、全体后勤人员要树立师生和家长利益为重的服务理念利益至上，以教师、学生和家长的合理需求为工作出发点和归宿，想教师、学生、家长所想，全心全意为教师、学生和家长服务。

2. 强化群众总务后勤工作，动员和组织师生在学校民主参与、民主管理、民主直辖市、民主决策、民主自治参与物流管理。

（二）精心策划，严格财务管理

1、根据教学需要和学校实际情况，本着精心策划的原则，制定预算，严格执行计划预算限额使用。

2.加强电话费、水电费、印刷费等管理。

3.严格采购申请、审批、验收、入库、报销制度。

4.做好收件审批制度改革。原则上由教研组长、组长、系主任根据实际需要收集。

（三）物尽其用，充分发挥设备的功能

1.为了最大限度地发挥学校现有学校设备的效益，教师和应鼓励和鼓励学生大胆、经常使用，真正发挥设备的“教育”功能，物尽其用。

2、在鼓励使用的同时，还要加强管理，严格登记使用、设备、借还手续，避免不必要的人为损坏和损失。

3、加大对学校财产和校舍的定期（初、中期、学期）检查和日常检查，严格落实学校财产保管和损害赔偿奖惩制度。期初分发的生活用品、班级用品、门窗、窗把手、桌凳等，实行合同管理，谁损坏谁负责。

（四）加强协作，做好环境卫生工作

1、本学期继续加大校舍、物业的巡检、维修、保养和环境绿化力度，力争成为教师 学生营造优雅的学习和工作环境。

2.做好宿舍安全工作，监督宿舍卫生，完善考核制度

3.协调教、大队等部门，利用黑板报报告会、早会班、升旗仪式 以演讲的形式，开展学生热爱校园、爱护公共财产的教育活动。

4、增加总务处日常巡查和合同区每周班卫生抽查。同时，配合行政值班周、医务室、学生督导岗等相关人员扎实做好卫生工作。每日卫生检查情况要及时在墙上公布，存在的问题要及时指出，限期改正。

（五）不懈努力提高安全意识

1.加强校园巡查，对有潜力的校舍、建筑物、运动器材等进行及时、彻底的巡查安全隐患。修复，移除。

2.加强门卫功能。外籍人员来校时必须进行登记，同时在学生离校时可以对校园进行考察。

学校后勤个人工作计划【篇21】

指导思想：

在邓小平理论和“三个代表”重要思想的指导下，牢固树立科学发展观，全面贯彻党的教育方针，以加强学生思想道德建设为首位，以全面实施素质教育为核心，以实施新课程改革为抓手，以教师队伍建设为重点，完善学校管理机制，全面提高教育教学质量，为实现“树名师、创名校”的办学目标奠定扎实基础。

工作重点及措施：

一、坚持科学发展观，进一步完善学校管理体制。

1、认真学习和深入贯彻党的xx届四中全会、全省全市教育工作会议精神，用科学发展观统领学校各项管理工作。今后，我们要以教育改革创新为动力，构建“以人为本”的内部管理体制，最大限度地调动广大教职工的积极性，为学校综合实力的提高和可持续发展创造条件。2、深入研究接轨后学校遇到的新情况新问题，创新管理思路、改进管理机制，使学校各项管理尽快融入地方政府管理模式。本学期要高度关注学校发展进展情况，明确各岗位的管理责任，进一步理顺“线”与“块”的管理关系，积极研究新型的管理方法，争取在半年内完全适应并彻底融入地方政府管理，形成相对稳定、科学有序的学校管理模式。3、广泛征求意见，进一步规范和修改学校内部管理的相关制度，并做好我校未来五年学校发展规划。各年级组要集思广益，充分调动广大教师以主人翁的态度积极参与到学校发展规划与制度建设工作上来。学校各部门要进一步增大管理的监测面，杜绝管理漏洞，提高管理效能。

二、狠抓师资队伍建设，努力提高师德与师能水平。

1、加强政治理论学习，提升依法执教意识。本学期，我校要结合国家政治形势要求，组织广大教师学习有关法律法规，引导教师党员提前唱响第二批保持共产党员先进性教育活动前奏，全面贯彻《中小学教师职业道德规范》和教育政策法规，以组内分散学习与全校集中学习相结合的形式，建立政治学习会议记录与个人政治学习笔记制度，定时检查，促使教师依法执教意识的全面提升。2、加大教育宣传力度，倡导敬业、勤业精神。以“重庆开县优秀教师群体”等教育战线先进典型事迹为内容，大力宣传教育新风尚，把握正确舆论导向，努力营造“学榜样、赶先进”的良好氛围。要继续提倡敬业爱岗、勤业奉献精神，引导广大教师增强事业心、责任心，努力使自己成为家长称心、学生舒心、学校放心的合格教师。3、加大培训力度，提高业务能力。一要配合市教育局做好三个专门培训工作英语教师培训、新课程实验教师岗前培训、计算机教师网络使用知识培训，相关教师要高度重视这一难得的培训机会，积极做好准备并认真参加培训。二要认真做好校本培训工作，对骨干教师和学科带头人提出高标准严要求实施重点培养，对其他教师根据不同的发展潜能进行分层培养，使全体教师在校本培训中都有所获。三要积极为教师搭建学习、展示、交流的平台，本学期将组织四项教学活动组内研讨课、家长开放课、外出与兄弟学校教学交流、校级网络环境课堂教学观摩促进教师教学能力的提高。四要以参加市级“131名师”评选为重点，继续推进名师工程，加大骨干教师和优秀教师的培养力度。

三、加强德育工作，切实提高德育教育实效

1、全面落实中共中央国务院《加强和改进未成年人思想道德建设若干意见》，树立学校教育中人人都是德育工作者的观念，切实把德育放在学校各项工作的首位。每一位教师都要在课堂上结合自身学科特点采取行之有效的办法，从规范行为习惯做起、从增强爱国情感做起、从确立远大志向做起，将德育渗透到各科教学中扎实做好。2、充分认识班主任队伍建设在德育工作中的重要性。德育领导小组成员要密切关注各班可能出现的不良状况，指导帮助班主任改进工作方法，提高工作能力。学校将召集班主任中队辅导员会议进行德育专题研究，相互交流经验，总结和推广校内优秀班主任经验，推荐我校德育标兵参加全市加强和改进未成年人思想道德建设经验交流暨表彰会。3、认真开展“民族精神代代传”活动。要继续以丰富多彩的体验教育活动为载体，通过形式多样的学习实践活动，教育引导少年儿童感受民族精神的伟大力量，体验民族精神的时代内涵，从小树立民族自尊心和自豪感。4、进一步深化“手拉手”活动。要进一步加强我校与河口路小学“城乡儿童手拉手”互助互学工作，完善活动机制，开辟新的活动场地，拓展活动方式，注重活动的实际效果，使“手拉手”活动持续不断的开展下去。5、进一步拓展“少年儿童平安行动”。要主动联合公安部门和有关方面，以主题活动、音像漫画、宣传材料等有效形式为载体，开展预防少年儿童意外伤害、保护少年儿童生命安全活动。要把上学放学路上戴“小黄帽”制度长期坚持下去，大队部要抓实抓好相关检查督促工作。6、努力做好学校、家庭、社会三结合工作。通过家访、家长会、学生社会实践、家校联系平台、校园网专栏、给家长公开信等途径，宣传正确的教育观，争取社会与家长的支持，努力为青少年健康成长营造良好的发展环境。

四、强化教学与教研工作，继续扎实推进素质教育

1、从强化过程性管理入手，全力突出“质量第一”的观念。教学管理人员要把教育教学质量摆在突出的位置，进一步完善授课计划、课堂教学、作业批阅、质量检测等各环节管理。各学科教师要在质量分析、阶段监测、期末考试、学科竞赛等教学活动中加强操作性研究，切实把教学质量的提高落到实处。六年级语数教师要抓紧有限时间全力做好毕业班教学，在提高及格率与优秀率上多想办法，在后进生身上多投入精力，力争在全市小学毕业会考中取得好成绩。2、继续实行计算机文字输入备课。教师要重视对共享资源的二度修改，重视练习设计的研究，重视课前准备，切实提高电子备课的效率和质量。教导处要组织人员及时积累各类教案、课件、试题等，做好教学资源库的建设工作。3、强化新课程改革的实验工作。以新课程实施作为教学研究的中心工作，充分发挥教研骨干力量的引领带动辐射作用，加大对新课程改革的实施力度。教导处要组织教师学习新课程理论，以《关注课堂、走进课改》和《新课程标准》为重点，提供相关信息资料，规定具体的撰写学习笔记与心得体会篇目任务，开展理论研讨与教学反思活动，不断充实新的教学理念，并在适当的时机安排学习质量检测，促使我校教师新课程理论整体水平的提高。4、继续规范教研活动，努力构建新的教研管理模式。以“小课题研究”为主要途径，引导教师广泛开展应用型“小课题”的教研活动。教学管理人员要深入一线，及时掌握信息，加强教研活动的组织、协调与指导。教师要找准研究载体，注重研究理论充实与实践经验积累，撰写课题总结论文参加省市级评比，在教研成果获奖级别上有新的突破。

五、推进体卫艺工作，促使学生全面健康发展。

1、认真贯彻《体育、卫生工作条例》，树立“健康第一”思想，按要求上好体育课和健康教育课，加强“三操、两活动”管理，确保学生每天一小时的体育活动时间，合理安排锻炼内容，认真执行新的小学生体质检测标准。2、以《全国学校艺术教育总体规划》为指导，提前筹划、积极准备，认真举办好我校春季田径运动会和“六一”儿童节艺术展示活动，在组织形式和内容上有所创新。组建校级田径运动队，做好每周晨练与暑假集中训练的具体实施工作，力争在本年度全市小学生运动会上取得团体总分前两名的成绩。3、加大校园环境卫生和学生个人卫生检查力度，组织好一年一度的学生体检工作，做好“六种常见病”的预防工作。各班主任要积极配合教导室对相关情况作出迅速反映，杜绝常见传染病在校园内大面积流行。

六、重视电教工作，提高现代信息技术应用效益

1、充分发挥现有电教设备的使用效率，进一步提高信息技术的教学辅助功能。各部门、各年级要做好本室电脑硬件的日常管理工作，细化管理制度，坚决杜绝在上班时间利用办公室电脑聊天、玩游戏等行为。2、提高教师网络应用和计算机辅助教学水平。信息技术人员要进一步钻研专业知识、提高应用技能，在课件制作、网络管理和电脑维护等方面提供更好的服务。3、网管中心要做好网站的安全防范、内容更新等日常维护工作，认真填写运行情况记录，确保校园网络的正常运行，为及时准确反映我校教育教学动态提供有力保证。4、组织骨干教师积极制作多媒体课件、撰写信息技术论文、辅导学生制作电脑动画，力争在今年全省信息技术与课程整合观摩、全国中小学电脑制作大赛、全国现代教育技术论文评比等几项活动中有一定数量作品参赛。

七、完善后勤辅助职能，进一步提高服务质量

1、总务、财务等后勤工作部门要继续树立服务意识，主动为师生服务，提高服务质量。2、规范校产管理，严格执行学校财产和物品流通管理制度。严格财务制度，加强财务预算，强化财务宏观调控，各项支出严格按规定标准和程序进行。3、加大食堂管理力度，强化对食堂工作人员的思想教育，把好食品进货关，做到饮食安全警钟常鸣。要在提高饭菜质量上多想办法，努力提高师生对食堂的满意率。4、认真履行学校安全工作目标职责和任务，全力消除校园火灾、盗窃以及学生意外伤害等不安全隐患。

学校后勤个人工作计划【篇22】

小学学校后勤工作计划示例

在我校领导的正确带领下，在所有后勤人员的共同努力下，后勤工作与教师教学工作，师生的生活方面配合良好。以下优秀后勤工作计划《》是由工本站工作计划栏目为您提供的范文，本站时刻更新，您可以收藏备用!欢迎阅读。

(一)更新观念，增强服务意识

1、全体后勤人员必需树立师生利益、家长利益至上的服务观，把师生、家长的合理需求作为开展工作的`出发点和归宿，想师生、家长所想，全心全意为师生生和家长服务。

2、加大总务后勤工作的群众路线力度，动员、组织全校师生民主参与、民主管理、民主直辖市、民主决策，参与后勤管理。

(二)精打细算，严格财务管理

1、依据教学需求，学校实际，本着精打细算的原则，制订经费预算，严格实行计划经费限额包干使用。

2、加强对电话费、水电费、打印费等的管理。

3、严格请购、审批、验收、入库、报销制度。

4、做好领物审批制度的改革工作。领物原则上由教研组长、班组长、部门负责人根据实际需要来领取。

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工作计划对我们的工作整体起一个规划作用，它明确指出我们工作的一个方向性，起着领头的作用，又对工作有指导作用和推动作用，是搞好工作计划，提高工作效率的重要手段。好好为自己制定一个年度工作计划，让每天的自己都目标性，充满活力和动力。更多后勤工作计划尽在计划网

(一)、加强安全管理

平时安全工作不松懈，做到防患于未然。重点是用电安全、消防安全、校园周边环境安全、室外体育器材、房屋及其附属物的使用安全。期初、中、末三次校园安全大检查，加强对学生交通、食品安全方面的教育。

(二)、加强对门卫的`管理

杜绝闲杂人员随意进入校园，督促门卫、保卫人员加强安全防盗意识，每晚检查教学楼防盗门的关闭情况，保证防盗设施的完好，避免学校财产的损失。发现问题及时上报，做到安全工作警钟常鸣。

(三)、加强绿化管理

校园绿化面积虽不算太大，但也需经常的修剪，认真做好花坛内杂草的清理，花木的施肥、浇水、除虫等工作，协调后勤人员和广大师生爱护花草树木，人人做绿化使者。努力养护、保护好绿化区的花草树木。

(四)、加强学校财产的管理

进一步加强学校的校产校具管理，严格执行各类物品的领用、借还登记制度，损坏财产赔偿制度，做到物尽其用，精打细算，节约开支。做好学校固定资产的清理登记工作。

(五)、加强各室常规管理，从管理中求节约。

积极倡导节约水、电、材料等，减少浪费。坚决杜绝无人灯、无人扇、无人机，节约资源,加强对用水、用电、办公用品、打印耗材的管理，减少不必要浪费。水电的使用上要严防冒、漏、滴现象，发现问题及时处理，把水电费降低到最低水平。

(六)、加强食堂管理，办好师生食堂

树立安全第一意识，重视和加强卫生工作台帐，提高警惕，采取安全防范措施，明确责任，做好防火、防盗、防毒工作，并定时打扫，做好保洁工作。定期组织食堂从业人员学习有关食品卫生的基本知识、基本要求，认真学习、贯彻《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》，严格按各项规定执行。使学校食堂管理再上一个新台阶，让学校食堂品位不断得到提升，服务质量不断得到提高。依据食堂管理制度，加强食堂工作各环节的管理与监督，并根据实际情况不断健全食堂管理制度，规范各项操作程序。加强检查督促和民主管理，经常到食堂检查卫生情况、饭菜数量与质量、就餐纪律，发现问题及时解决。严格把好食品采购关，积极做好预防工作。不以赚钱为目的，全心全意为学校师生服好务。

(七)、加强后勤人员管理

认真学习党的十七大精神，不断提高思想觉悟，加强责任感，树立后勤为教学第一线服务的意识，改变工作作风，以主任翁的态度为学校各项工作服务，为全体师生服务。不断提高后勤人员的工作积极性，提高服务质量。

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学校后勤个人工作计划【篇24】

学校后勤工作计划

一、背景介绍

随着时代的发展，学校后勤工作在学校教育事业中的重要性越来越被人们所重视。作为学校管理的重要组成部分，后勤工作的安排和组织将直接关系到学校的正常运转和学生的学习环境。因此，为了提高学校后勤工作的效率和质量，学校决定制定一份详细具体且生动的后勤工作计划。

二、目标设定

1. 提升学校后勤服务的质量。通过建设完善的后勤管理体系，提高教职员工和学生的满意度。

2. 提高后勤资源利用效率。合理调配后勤资源，减少浪费，提高资源利用效率。

3. 增强学校后勤工作人员的职业素养。培训后勤工作人员的专业知识和服务意识，提升服务质量。

三、具体措施

1. 完善后勤管理体系

学校将成立后勤管理办公室，负责统筹协调学校各项后勤工作。建立后勤工作流程，明确各项工作的责任与权限，确保工作有序进行。另外，建立后勤工作评估制度，对工作进行评估，及时发现问题并加以解决。

2. 提升后勤服务水平

学校将举办各类培训班，提高后勤工作人员的专业技能。同时，建立学校后勤服务中心，为师生提供便捷的服务。服务中心将开展物资采购、设备维修等工作，并建立投诉处理机制，及时解决师生遇到的问题。

3. 高效利用后勤资源

为了减少后勤资源的浪费，学校将制定资源调配方案。通过信息化手段，建立集中采购系统，统一采购各类物资，减少采购成本。加强对设备的维护和保养，延长设备的使用寿命，降低设备更换的频率。还将积极引入可再生能源，推动绿色后勤建设，为学校节能减排做出贡献。

4. 增加后勤工作人员的职业素养

学校将定期组织后勤工作人员参加职业素质培训班，提升其服务水平和职业道德。培训内容包括文明礼仪、沟通技巧等，通过提高职业素养，为师生提供更优质的后勤服务。

四、期望效果

通过制定上述后勤工作计划，学校期望能够在后勤管理和服务方面取得以下效果：

1. 提升学校后勤服务水平，提高师生的满意度。

2. 合理调配后勤资源，降低成本，提高资源利用效率。

3. 增强后勤工作人员的职业素养，提高服务质量。

五、总结

学校后勤工作计划的制定和实施是学校管理优化的重要一环。通过完善后勤管理体系、提升后勤服务水平、高效利用后勤资源以及增加后勤工作人员的职业素养，学校将为师生提供更好的学习和生活环境，为学校的发展和提高学生的综合素质做出贡献。希望通过学校后勤工作计划的实施，能够建立一个更加和谐、舒适的学校环境。

学校后勤个人工作计划【篇25】

学校总务后勤工作计划

引言

随着教育事业的不断发展，学校总务后勤工作的重要性愈发凸显。学校总务后勤工作旨在保障学校正常的运营和各项工作的顺利进行。本文将详细、具体且生动地介绍一份学校总务后勤工作计划，并阐述其实施的必要性和意义。

一、前期准备

为了实施学校总务后勤工作计划，我们需要做一些前期准备。首先，我们必须对学校的总务后勤工作进行全面的调研和了解。通过收集相关数据和信息，我们可以对学校的现状进行准确判断，从而为后续工作制定出切实可行的方案。

其次，我们需要召开会议，邀请学校的领导和相关部门负责人参加。在会议上，我们将详细介绍总务后勤工作的重要性和意义，以及本次工作计划的目标和实施方式。通过会议的讨论和沟通，我们可以汇集各方的智慧和力量，确保计划的顺利推进。

二、工作目标

制定学校总务后勤工作计划的首要任务就是明确工作目标。在这个阶段，我们应当结合学校的具体情况和需求，确立合理的目标，并通过量化指标和时间节点进行具体化。例如，我们可以设定减少学校运行成本、提高服务效率和改善学校环境等目标，并在一定时间内完成。

三、详细安排

在明确了工作目标之后，我们需要进一步制定具体的工作安排。这包括了各项具体的工作内容、责任人分工和工作进度的安排等。我们可以根据工作的复杂程度和优先级，将总务后勤工作计划分为不同的阶段和子任务，并同时制定相应的任务分工和进度安排。

此外，我们还应当注重协调各部门之间的配合，确保工作的流程和数据的共享。通过确立协作机制和建立信息平台，各个部门可以更好地协同工作，加强信息共享和沟通，提高工作效率和质量。

四、实施过程

学校总务后勤工作计划的实施过程中，我们需要严格按照计划的安排，贯彻始终。在实践中，我们应当随时根据工作进展和实际情况进行调整和优化。同时，我们还应当注重对工作过程的监控和评估，及时解决工作中出现的问题和挑战，确保工作的顺利进行。

在实施过程中，我们还应当注重团队的建设和员工的培训。通过提供必要的培训和学习机会，我们可以提高员工的专业水平和能力，增强他们的工作动力和责任感，进而提升整个学校总务后勤工作的质量和效果。

五、成果评估

最后，我们需要对学校总务后勤工作计划的成果进行评估和总结。在评估过程中，我们可以对目标完成情况、工作效率和质量进行评估，并就工作中存在的不足和问题提出改进意见和建议。通过评估和总结，我们可以不断优化工作计划和提高工作水平，为学校的发展做出更多的贡献。

结语

学校总务后勤工作计划的制定和实施对于学校的发展和运营至关重要。通过详细、具体和生动的工作计划，我们可以提高学校总务后勤工作的效率和质量，同时为学校提供一个更加舒适和便利的学习和工作环境。我们相信，通过全体员工的共同努力，这份工作计划一定能够取得优异的成果，为学校的发展做出应有的贡献。