培训学习计划
发布时间:2023-05-12 培训学习计划培训学习计划(汇总8篇)。
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培训学习计划 篇1
为了搞好跟岗培训阶段学习,更好完成跟岗培训阶段任务,使培训学习取得更好效果,特制订跟岗培训阶段学习计划。
一、培训学习目标
1、观摩学习、交流切磋,把有效教学、高效课堂等观念转化成实际操作。
2、接受专家、名师指导,吸收集体智慧的结晶,不断提高个人听课、评课、备课、上课水平。
3、通过学习参观交流,了解学校教研活动形式、内容,以便带回我校,使地理科组教研活动更加规范化。
二、培训学习重点
1、积极参与听课、评课活动。
2、上好示范课、汇报课。
3、写好课题研究开题报告。
4、及时整理总结心得体会。
三、保障措施
1、严格执行xx省中小学骨干教师省级培训班跟岗学习工作指南及关于xx省骨干教师培训远程辅导与评价的实施方案的相关要求。
2、高标准落实李xx名师工作室骨干教师跟岗学习实践计划。
3、遵守李xx名师工作室制度
四、培训学习阶段主要任务
1、听课不少于6节,上课不少于2节(含1节汇报课)(听课要有听课记录、评课记录);
2、开发一节优秀课例(文字或光盘);
3、写3篇教学反思和2篇读书笔记;
4、每天写一篇跟岗学习日记(500字以上)
5、课题开题,并完成部分教研工作;
6、将上述成果上传个人博客,每天更新博客。
培训学习计划 篇2
20xx年教师培训工作的指导思想是:以党的精神和科学发展观为指导,以全面提高教育质量,办人民满意的教育为目标,深入落实《教育规划纲要》有关精神,切实提高我镇教干教师岗位职责履行能力、课程实施能力、课堂教学能力、现代教育技术应用能力,进一步提升师资队伍整体素质和水平,推动我镇教育事业优质、和谐、均衡发展。
提高教师的整体的素质,建设一支师德修养高、业务素质精良、教学技能全面、教学基本功过硬、具有一定教科研能力、适应新时期新课程改革需求的教师队伍为目标,以新课程师资培训为重点,以提高教师实施素质教育的能力和水平为主线,坚持多层次、多渠道、多形式、学用结合、讲求实效的原则;突出继续教育内容的针对性、实效性和先进性,构建合理的培训体系,进一步加大教师继续教育和校本培训的力度,开拓创新,与时俱进,努力开创我校教师培训工作新格局。
师资培训的最终目标是:以成就教师来成就学生,以成就教师来成就教育。
具体目标是:
1、更新教育理念,提高教干管理水平。提高教干的学校管理水平、岗位职责履行能力,提升学校办学水平,保证素质教育深入全面推进。
2、加强业务研究,引领教师专业成长。提高全体教师的课程实施水平和课程开发能力,全面落实国家课程方案,积极构建高效课堂,全面提高教育教学质量。
3、掌握教育技术,提升现代教育资源应用能力。学习现代教育技术,充分发挥农远工程资源的辅助教学作用和云平台的专业引领作用,提高教学效率和教学质量。
4、提高骨干教师专业水平,发挥骨干教师带头示范作用。以“十百千工程”建设为抓手,培养专家型骨干教师队伍,使其充分发挥中坚力量的作用,引领、助推一线教师加快专业成长。
根据教师教育教学中普遍存在的问题进行有计划的系统辅导,或根据突发性问题进行有针对性的即时辅导。做到辅导对象有选择性,什么人需要就辅导谁;辅导内容有层次性,先帮助解决知其然的问题,再帮助提升知其所以然的理念;辅导的方法有可操作性,特别注重结合工作中的有效案例进行示范引路。集中辅导可以是全校教师集中辅导,但更多的是分学科的或按不同的分工进行学习辅导,学校教师培训工作领导小组通过民主协商,产生各学科带头人,负责本学科的集中辅导工作。在每学年的第一学期,为新任的学科教师进行“入门”辅导。
学校将多选派老师“走出去”,也将邀请不同层次的专家学者或专业人员“走进来”,对教师进行方向引领,引导教师拓宽知识视野,厚实知识背景,为教师的专业成长和学校办学层次的提高提供理论支撑。
学校继续发挥县课堂大比武、送教下乡、云平台等活动平台,以及各教研组、年级组等各种研讨交流的平台的基础作用,把研讨交流随时随地贯穿于日常教育教学的各个环节,真正使研讨交流成为校园内、办公室的主流话语,教研组长应经常性地利用一切机会提炼主题,开展无痕培训。充分利用教师学习的灵活、自主的特点,引导教师把迸发的思维火花及时进行总结,使之成为宝贵的教研资源,加快教师专业发展。
培训学习计划 篇3
小学生可以对自己这一个学期的学习生活做一次全面总结,有哪些收获,有哪些不足,又有哪些应该在假期中反思改进的地方,然后制定一份合理的寒假计划,安排好每天的学习+ 锻炼 + 阅读 + 休闲,当然时间安排要有科学性,过紧过松都会影响寒假的生活质量。“凡事预则立,不预则废。”有了一份适合自己的计划,我们就会成为时间的主人。在寒假结束时,还要进行简单的总结,问问自己在假期中有哪些新的收获,那时,我们会对自己说:“这个寒假我过得很有规律、很充实。”
每天都应该按计划完成一定的寒假作业,养成每天学习的习惯,通过温习进一步提高学习能力。假期中,每个人都应该多读几本书,通过阅读,积累更多词汇,开阔自己的视野。如果需要,可以就近参加一些辅导课程。
假期是进行劳动实践的大好时机,做一些力所能及的劳动,可以培养自理能力,体验劳动带来的愉悦。同学们可以充分利用寒假这段时间,帮助家长做一些简单的家务活:洗衣、做饭、打扫卫生等,适当参与一些社会性的公益劳动。
不论身在何处,安全都是重要的。走亲访友、外出游玩要时刻提高警惕。过春节千万不要玩烟花爆竹。在家里同样要防火、防电、防煤气中毒等。提高自我保护意识,平平安安每一天,快快乐乐度寒假。
寒假已经来了,为了在寒假中丰富自己的知识面,按时学习,做事有规律、更好地度过一个快乐、充实、有意义的寒假,特制定此寒假学习计划:
首先,将自己的寒假作业分量,制度能够出完成作业的时间,每天完成多少作业,然后将语数英三科合理规划,如早上一小时写语文,一小时写数学,下午一小时英语。
其次,每天抽出半小时来背诵语、数、英三科中该记忆的古诗词、数学公式、单词等等。
培训学习计划 篇4
本专业招生对象为初中毕业生或具有同等学力者,学制3年。
本专业培养与我国社会主义现代化建设要求相适应的,德、智、体、美等方面全面发展的,掌握必需的科学文化知识的,具有扎实的计算机专业基础知识和基本技能的,在生产、服务和管理第一线工作的计算机系统管理、维护和应用操作人员。
本专业毕业生主要面向计算机产业(公司) 、制造业(企业) 和国家机关等企事业单位的计算机房、计算机室及办公计算机岗位,主要从事计算机设备、计算机网络的管理与维护,从事计算机的操作、计算机产品销售及售前、售后服务等工作。
1. 掌握必备的文化基础知识。
2. 掌握电工基础、电子线路的基础知识。
3. 掌握计算机原理、计算机网络的基础知识。
4. 掌握OFFICE的基础知识。
5. 掌握计算机组装与维修的基础知识。
1.具有熟练使用常用办公自动化软件的能力;
2.能够熟练地使用与维护计算机及常用外部设备;
3.能够熟练快速地进行文字的录入工作;
4.能够较为熟练地进行图形图像处理;
5.初步具备使用FRONTPAGE开发网页的能力;
6.能够使用QBASIC语言进行简单的编程工作;
7.能进行简单的动画设计与制作。
本课程是中等职业学校学生必修的一门德育课程。旨在对学生进行经济和政治常识教育。使学生了解经济、政治学中的基本知识,培养学生正确分析常见的社会经济、政治现象,增强学生参与社会经济、政治活动的能力。
本课程是中等职业学校学生必修的一门德育课程。通过课堂教学和社会实践等多种形式,使学生了解和掌握与自己的社会实践、人生实践和职业实践密切相关的哲学基本常识;初步具有运用马克思主义哲学的立场、观点、方法,观察和分析最常见的社会生活现象的能力,树立正确的价值观、人生观和世界观。
本课程是中等职业学校学生必修的一门德育课程。通过对学生进行法律基础知识教育,使学生了解宪法、行政法、民法、经济法、刑法、诉讼法中与学生关系密切的有关法律基本常识,培养学生的法律意识,树立法制观念,增强学生的是非判断能力。
本课程是中等职业学校学生必修的一门德育课程。通过课堂教学对学生进行职业道德教育与职业指导,使学生了解职业、职业素质、职业道德、职业个性、职业选择、职业理想的基本常识与要求;掌握职业道德基本规范。培养学生正确的就业观和责任意识,使学生具有较高的符合时代要求的职业素养。
帮助学生了解心理健康的基本知识,树立心理健康意识,掌握心理调适的方法。指导学生正确处理各种人际关系,学会合作与竞争,培养职业兴趣,提高应对挫折、求职就业、适应社会的能力。正确认识自我,学会有效学习,确立符合自身发展的积极生活目标,培养责任感、义务感和创新精神,养成自信、自律、敬业、乐群的心理品质,提高全体学生的心理健康水平和职业心理素质。
通过对生活礼仪、职业(工作)礼仪和社交礼仪知识的学习,使学生系统地获得礼仪基本知识,掌握礼仪规范并能灵活运用,使学生在日常生活和工作中,以及在各种礼仪场合表现得体,展示良好精神风貌。
在初中语文的基础上,进一步加强现代文和文言文阅读训练,提高学生阅读现代文和浅易文言文的能力;加强文学作品阅读教学,培养学生欣赏文学作品的能力;加强写作和口语交际训练,提高学生应用文写作能力和日常口语交际水平。通过课内外的教学活动,使学生进一步巩固和扩展必需的语文基础知识,养成自学和运用语文的良好习惯,接受优秀文化熏陶,形成高尚的审美情趣。
在初中数学的基础上,进一步学习数学的基础知识。必学与限定选学内容:集合与逻辑用语、不等式、函数、指数函数与对数函数、任意角的三角函数、数列与数列极限、向量、复数、解析几何、立体几何、排列与组合、概率与统计初步。选学内容:极限与导数、导数的应用、积分及其应用、统计。通过教学,提高学生的数学素养,培养学生的基本运算、基本计算工具使用、空间想像、数形结合、逻辑思维和简单实际应用等能力,为学习专业课打下基础。
在初中英语的基础上,巩固、扩展学生的基础词汇和基础语法;培养学生听、说、读、写的基本技能和运用英语进行交际的能力;使学生能听懂简单对话和短文,能围绕日常话题进行初步交际,能读懂简单应用文,能模拟套写语篇及简单应用文;提高学生自主学习和继续学习的能力,并为学习计算机英语打下基础。
培训学习计划 篇5
1. 坚持预习:在明确每次学习任务的'前提下,提前进行相关问题的思考和资料收集,做到带着问题主动的学习,避免被动接受的现象。
2. 认真复习:坚持在每周的学习后,书写培训感受或教育反思一篇,将学到的内容再次进行吸收、理解。特别是对于自己首次接触的内容做到重点分析和标注。
3.本学期完成2-3本书籍的阅读,坚持每天保证2个小时的阅读时间。阅读完毕,书写读书笔记,并与大家及时交流。
4. 本学期在进行小组科研学习、研修的基础上,自己争取独立申报市或区级课题一项,认真体验和感悟研究的过程,积淀自身的教科研经验。
5. 结合每次班级和小组研修的内容,设计相应表格,详细记录每位学员的智慧输出,为学期末科研结题做好资料上的积累和记载。
6. 为了保证案例分析的书写,我更加坚定本学期坚持每周进班带班半天的决心。作为教学管理人员绝对不能脱离教育教学一线,必须坚持和老师们一起学习、一起研究。
如同我在培训体会中写道:这次骨干教师培训班的学习对于我来说是一次难能可贵的机会,也是自己在专业成长方面第二个春天的到来,所以我一定要自觉、主动的执此学习计划,鼓励自己,学有所成!请尊敬的于浩老师、王桂珍老师、公冶繁玲老师考察我!
培训学习计划 篇6
依据XXX市进修学校培训部制定的相关工作计划,根据XX市教育局《实施“1、2、3、4工程”提高教育质量》和《XX市教师专业发展“三、五”工程实施方案》的具体工作要求,结合我校文本培训工作的实际,制定20xx年XX市临江小学文本培训工作计划如下
一、 培训总体目标:
结合“1、2、3、4工程”及“三、五”工程的改革,加强教师的教育理念学习,以具有超前性、指导性的培训理念、手段、方式和内容,帮助教师树立现代教育观念,强化教师的师德修养,提高教师学历水平和业务素质,改善教师文化知识结构和教育教学水平、能力,不断提高我校教师的师德、师智、师能的水平,加快教师队伍建设,提升我校教师的整体素质和学校的办学水平,努力建设建立一支富有活力的高素质、专业化的教师队伍,以适应基础教育改革和全面推进素质教育的'发展要求。
(一)继续教育培训工作。
继续教育是提高教师综合素质的有效途径。本学年与进修学校培训部同步,认真扎实做好教师继续教育工作。
以学习《中小学教师职业道德规范(20xx年修订)培训读本》、《教师的教学技能》为主,以学科培训及其他教材为辅。
以“XX市教师队伍建设师德报告会”这契机,组织教师学习XX市教育局党委关于狠抓师风建设的相关文件,学习抗震救灾英雄事迹;学习各类学校身边的先进人物事迹。
以《教师怎样上好公开课》、《新课程听课评课与优秀案例解析》为主,以学科及其它教材为辅。
校本培训是推进教师专业化发展的主渠道。立足校本,突出培训的有效性。
1、在本学年中,我们要以“1、2、3、4”工程为主轴,强化“备、教、批、辅、考”管理,夯实教师的文化知识和业务能力的底蕴,促进教师综合素质的提高。学期初组织全体教师深入学习《XX市教育局关于“备、教、批、辅、考”的基本要求》,明确“备、教、批、辅、考”的基本要求,教务处集中对任课教师进行辅导,并结合一级备课的案例学习、交流,掌握备课基本环节。
2、定期开展业务理论学习,结合两个工程的贯彻实施提升专业化水平系列专题培训活动。
3、、继续开展骨干教师“带徒工程”,发挥骨干教师的引领与辐射作用,上好骨干教师展示课、汇报课,充分调动骨干教师的工作积极性。加大青年教师的培训力度,并积极推荐优秀青年教师参加上级业务主管部门举办的教育教学活动,搞好青年教师评优课,拓宽青年教师的交流领域,引导青年教师在自我反思中不断成长。
4、结合学校课题研究督促各位教师积极撰写教育叙事、典型教学案例、论文、教学随笔等,并将各类文章的撰写作为促进自我成长的重要手段。每月各位教师撰写的教育叙事、典型教学案例、论文、教学随笔等不少于一篇,把自己的特色教学与反思经验发表在博客中,促进教师由专业型向专家型教师发展。
5、继续采取走出去,请进来的方式,我们会不定期的聘请相关的教育教学专家到我校对我们教师进行培训,同时还要积极参与上级部门组织的各项教学活动,力争在活动中再展学校的新“亮点”,形成学校特色。
培训学习计划 篇7
同学们应该怎样度过这个寒假尤其重要。“凡事预则立,不预则废”,希望同学们科学地安排好每天的作息时间,有计划地度过寒假,适当的放弃一些玩乐也是为了更多的收获和进步!各个学科的老师都为你的假期学习提出了很好的建议,请你一定要认真执行,按时完成。
1、“文如其人,字如其人。”一手好字是你迈向成功的重要一步。练字x张(纸张自备)
2、买书、读书《海底两万里》《名人传》,也可以读其他一些文学作品、名人传记,很多都拍成了电影,可配合着看。读书的同时不要忘了写读书笔记,每个人建立一个专门的读书笔记本。
3、课后附古诗词背诵十篇、八下x课古诗、八下x课古诗,开学就组织一次古诗词的小测验。
4、写作:完成随笔三篇,可以“春节”“寒假”“元宵节”为话题或为内容,也可抒写自己的心情或其它。字数严格控制在600—800字,并认真书写。数量少,但要求质量!
3、每人准备两个绕口令,自己先要说熟练。
观看《甲午风云》《金陵十三钗》《大武生》《康熙王朝》《雍正王朝》等电影。
多欣赏《百家讲坛》《探索与发现》等电视节目。
第一周(1、10-1、15)作业:
①做专题1《地球和地图》的“地图导学”、自学“核心突破”、背诵掌握“归纳知识”
②做专题2《世界的自然环境》的“地图导学”、自学“核心突破”、背诵掌握“归纳知识”
第二周(1、16-1、22)作业:
①做专题3《世界人文环境》的“地图导学”、自学“核心突破”、背诵掌握“归纳知识”
②做专题4《认识世界区域》的“地图导学”、自学“核心突破”、背诵掌握“归纳知识”第三周(1、29-2、4)作业:
①做专题5《中国的疆域与人口》的“地图导学”、自学“核心突破”、背诵掌握“归纳知识”
②做专题6《中国的自然环境与自然资源》的“地图导学”、自学“核心突破”、背诵掌握“归纳知识”
第四周(2、4-2、11)作业:
①做专题7《中国的经济与文化》的“地图导学”、自学“核心突破”、背诵掌握“归纳知识”
②做专题8《中国的地理差异》的“地图导学”、自学“核心突破”、背诵掌握“归纳知识”
过完了充实的寒假生活,你对整个初中的地理知识掌握的怎么样了?开学不久我们就要进入复习阶段,所以记得开学初就要带着你的四册地理课本到学校噢!
1、每天进行一小时以上的体育锻炼(最好是室外、能集体运动就更棒了)。
2、要关心时事新闻,关心社会生活(可通过电视或报刊)。
3、每天做一些力所能及的家务,帮助父母、锻炼自己(比如洗碗、取报、整理房间等)。
4、每天和父母做必要的交流(可在餐桌上和一起看电视时)。
5、读一本名著,古今中外皆可;
6、每天保质保量地完成寒假作业。
寒假各科目的学习计划可参考如下:
在完成寒假作业的同时再去完成以下的学习内容:
1、数学自学下册前3章,做相应习题;做下册学习笔记,习题册一本;
2、科学自学下册前3章,做相应习题;做上册实验报告,下册的学习笔记;
3、英语记背下册英语单词,复习上册单词词组;
4、语文记背下册诗词、文言文,抄写一遍诗词、文言文,书下注解也要抄写一遍,练习册一本,作文完成x篇,读书笔记完成x篇。
培训学习计划 篇8
1、为认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,加强职工安全培训教育工作,增强职工安全培训意识和安全防护能力,减少伤亡事故的发生,现根据建设部《建筑业企业职工安全培训教育暂行规定》的要求结合项目实际,制定安全培训教育制度。
2、项目部职工必须定期接受安全培训教育,坚持先培训,后上岗的制度。
3、项目职工每年必须接受安全一次专门的安全培训。
1项目经理每年必须接受安全培训的时间,不得少于30学时;
2专职安全管理人员除按照建xxx522号文《建设企事业单位关键岗位持证上岗管理规定》的要求,取得岗位合格证书并持证上岗外,每年还必须接受安全专业技术业务培训时间不得少于40学时;
3其他管理人员和技术人员每年接受安全培训的时间,不得少于20学时;
4特殊工种xxx包括电工、焊工、架子工、机械操作工等xxx在通过专业技术培训并取得岗位操作证后,每年扔须接受有针对性的安全培训时间不得少于20学时;
5其他职工每年接受安全培训的时间,不得少于15学时;
6待岗、转岗、换岗的职工,在重新上岗前,必须接受一次安全培训,时间不得少于20学时。
4、新进场的工人,在接受公司级安全培训合格后,还必须接受本项目进行项目,班组的三级安全培训教育,经考核合格后,方能上岗。
1项目安全培训教育的主要内容是:工地安全制度,施工现场环境。工程施工特点及可能存在的有安全因素等。教育时间不得少于15学时。
2班组安全培训的主要内容是:本工种的安全操作规程,事故案例剖析,劳动纪律和岗位评讲等。培训时间不得少于20学时。
5、项目部必须建立职工的安全培训教育档案,没有接受安全教育的职工,不得在施工现场从事作业或管理活动。
6、项目部与各班组负责人必须针对施工作业与施工特点,及时抓好对在场职工冬雨季及节假日前后的安全生产教育,做到不违章操作。
7、项目经理,安全员,技术员和其他管理人员,特种作业人员的安全培训由项目所在地的建设行政主管部门安全管理机构组织实施。一般职工待岗,转岗,换岗职工重新上岗前以及新进场工人安全培训教育由项目部自行组织培训。
8、项目部必须制定年度职工安全培训教育计划,报公司xxx分公司xxx备案。
9、职工安全培训,应当使用建设教育主管部门和建筑安全主管部门统一审定的培训大纲和教材。
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学习培训计划(汇总10篇)
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学习培训计划 篇1
2014年中小学教师继续教育学习培训计划
陇希小学 刘帮奇
根据学校和上级教育部门的要求,有计划的进行学习,顺利完成学习培训工作,使自己能更好的,特制定如下计划:
一、学习目的:
为更好地胜任素质教育形势下的教学工作,适应实施素质教育的需要,不断完善自己,全面提高自身素质,转变教育教学思想,把握现代教育理念,提高教育教学能力。
二、时间安排及学习形式:
(1)按时参加学校及上级部门组织的学习、培训、验收。(2)积极参加教研组不定期的学习。(3)主动利用业余时间自修。(4)计划利用假期时间自修。
三、继续教育学习
教育大计,教师为本。21世纪的教育应该是开放的、创新的教育,中小学教师必须树立适应新时代要求的教育观、人才观和质量观;必须掌握必要的现代教育技术;必须能够积极参与教育科研,在教育教学中勇于创新,否则将无法适应21世纪教育改革和发展的需要。因此,巩固专业思想,热爱教育工作,提高职业道德修养水平和掌握行为规范,提高所教学科教学方法,进一步掌握教育教学常规,提高课堂教学技能,才能适应新课改的需要。在新的一年中,我必须加强 教师基本功训练,具体做到:(1)加强教师现代教育教学信息技术训练。积极参与《多媒体课件制作与教学资源应用》(第二版)的学习,熟练掌握电脑的操作技能。
(2)加强计算机运用的训练。
(3)积极参加学校的各类教研教改活动,如各类观摩课、研讨课、优质课、公开课、示范课活动。
(4)加强备课组教研组教师间的相互听课活动。(5)积极参加每周一次的教研组业务学习。
(6)自订3本以上继续教育书籍,做好读书笔记,做到有计划、有内容、有
心得,年终对照计划进行检查。
(7)提高试题设计能力。至少完成两分试卷编制及考试情况自我分析。
(8)充分利用学校网络资源,观摩教学实录,学习课件制作。(9)每周进学校图书室2小时以上。
学习培训计划 篇2
小学生可以对自己这一个学期的学习生活做一次全面总结,有哪些收获,有哪些不足,又有哪些应该在假期中反思改进的地方,然后制定一份合理的寒假计划,安排好每天的学习+ 锻炼 + 阅读 + 休闲,当然时间安排要有科学性,过紧过松都会影响寒假的生活质量。“凡事预则立,不预则废。”有了一份适合自己的计划,我们就会成为时间的主人。在寒假结束时,还要进行简单的总结,问问自己在假期中有哪些新的收获,那时,我们会对自己说:“这个寒假我过得很有规律、很充实。”
每天都应该按计划完成一定的寒假作业,养成每天学习的习惯,通过温习进一步提高学习能力。假期中,每个人都应该多读几本书,通过阅读,积累更多词汇,开阔自己的视野。如果需要,可以就近参加一些辅导课程。
假期是进行劳动实践的大好时机,做一些力所能及的劳动,可以培养自理能力,体验劳动带来的愉悦。同学们可以充分利用寒假这段时间,帮助家长做一些简单的家务活:洗衣、做饭、打扫卫生等,适当参与一些社会性的公益劳动。
不论身在何处,安全都是重要的。走亲访友、外出游玩要时刻提高警惕。过春节千万不要玩烟花爆竹。在家里同样要防火、防电、防煤气中毒等。提高自我保护意识,平平安安每一天,快快乐乐度寒假。
寒假已经来了,为了在寒假中丰富自己的知识面,按时学习,做事有规律、更好地度过一个快乐、充实、有意义的寒假,特制定此寒假学习计划:
首先,将自己的寒假作业分量,制度能够出完成作业的时间,每天完成多少作业,然后将语数英三科合理规划,如早上一小时写语文,一小时写数学,下午一小时英语。
其次,每天抽出半小时来背诵语、数、英三科中该记忆的古诗词、数学公式、单词等等。
学习培训计划 篇3
学习的两个月里,__幼师高专的老师为我们科学、合理地安排了多个专题的学习,从国家政策到幼儿教育政法解读,从教育理念、教育思想再转变到教学重、难点的解决,每一次的专题讲座都是那么精彩!同时还为我们安排了看电影、外出参观等业余活动。
一、专家精彩讲座
专家们的讲座涉及点很多,他们用丰富幽默的语言和渊博的知识,把先进的教学理念和教学思想传授给学员们,让我改变了陈旧的教学观念。精彩的案例分析,也让我感受颇深。专家们教给我的不仅是实实在在的理论知识,教给我的更是一种思想、一种境界、一种努力的方向。我认为要解决的问题还很多,还需要自己不断的积累,不断的去学习。
二、幼师老师耐心讲解
__幼师高专的老师们十分和蔼可亲,他们的讲座要么激情昂扬、要么委婉细腻,理论与实践案例相连系、幽默与严谨并存的语言让我欣赏到了名师的教学风采和国培教师的爱心与责任。老师们给我们带来大量的视频片断,给我很大的启发,有些很吻合我们的课堂教学,我们同行一起欣赏,并在欣赏中交流。路漫漫其修远兮,吾将有很大的空间去上下左右而求索了!
三、去幼儿园学习,让我更直观的明白了什么叫“学前教育改革”。走进幼师附属幼儿园,映入眼帘的是优美的环境。活泼可爱的孩子们跟着老师欢快地做早操。开展教学活动的老师也非常优秀。老师们亲切和蔼、多才多艺,把教室的各个区域布置得美丽精致。其中丰富多彩的主题墙和幼作品儿展示区非常值得我们借鉴学习。
这次培训,使我对教师职业的神圣认识更加深刻,教师肩负着为祖国培养下一代的历史重任。专家、名师的讲座虽然我不能完全消化吸收,但他们先进的教育理念、独到的教学思想、对我今后的教育教学工作起着引领和指导作用。在以后的工作中我会将所学知识以及自己积累的经验再进行慢慢“消化”,然后将这些“高营养”的知识“大餐”融入我今后的工作中,我会学以致用,结合我园的实际情况,让培训的硕果在教育事业发展中大放光彩!
学习培训计划 篇4
培训学习计划
一、背景
随着社会不断发展,现代公司对人才的要求越来越高,培训学习成为了员工成长与公司进步的必要手段。国内外近年来对培训学习计划的研究也越来越深入,探讨不同培训方式对员工绩效、职业发展和满意度的影响,一些大型企业已经实现了从“培训”到“学习”的转变,以更好地发挥员工的潜力和创造力。本文旨在探讨如何制定一份成功的培训学习计划,为企业和个人的成长提供帮助。
二、培训学习计划的概念及意义
培训学习计划是基于公司战略目标和员工职业发展需求,制定并实施的一系列培训活动,旨在提升员工的绩效、可持续发展能力和满意度,以满足公司对人才的要求和员工对个人成长的需求。
制定一份成功的培训学习计划对于企业有以下几方面的意义:
1.提高员工绩效和竞争力
通过培训学习计划,可以提高员工技能和知识储备,增强员工对工作的掌控力和适应能力,提高员工的绩效和职业竞争力。
2.提升公司可持续发展能力
企业发展需要不断地促进组织变革、推动能力提升和科技创新,员工的培训和学习将有助于提高公司的可持续发展能力,促进企业的创新和升级。
3.提高员工满意度和忠诚度
员工的培训和学习将提高员工对公司的认同度和忠诚度,使员工更愿意为公司做出贡献,促进工作稳定和员工留存。
三、制定培训学习计划的要素
制定一份成功的培训学习计划需要考虑以下几个要素:
1.公司战略目标
公司要考虑自己的战略目标,确定需要哪些方向的人才,以及在培训和发展方面需要做哪些努力。战略目标还需要与不同层级的管理人员进行沟通和协商,以便确定不同层级员工的培训重点和目标。
2.员工职业发展需求
员工职业发展需求是制定培训学习计划的重要依据。通过问卷调查、面谈、工作记录等方式,了解员工职业发展规划和需求,制定符合员工实际需求的培训课程,并在组织管理和过程中体现员工的个性和需求。
3.培训形式和方式
根据不同员工的职业需求和学习类型,确定最适合的培训形式和方式。常见的培训方式包括课堂培训、在线学习、实践培训、实习生计划等。
4. 培训流程和效果
制定流程并对培训结果进行评估和跟进是一份好的培训学习计划不可或缺的一环。定期开展跨职能团队评审和培训效果评估,及时收集反馈和调整计划,不断优化组织管理和提高培训效果。
四、培训学习计划制定的优化建议
1.量身定制,注重个性化
不同员工具有不同的学习风格和职业需求,公司应该注重个性化要求,定制符合员工实际情况和需求的培训学习计划,并注重从员工角度出发理解组织管理和过程。
2.整合资源,打通流程
风物长宜放眼量,培训不应局限于一种培训方式,而应该综合运用多种智慧和资源,打通高效可控的培训流程,通过内部人才梯队培养和外部合作培训等方式,实现资源整合和效益最大化。
3.鼓励学习,形成氛围
培训学习计划不应该是一次性的,而应该形成氛围,鼓励员工长期学习和成长。公司可以通过创建一些学习机会、提供培训资源、推出激励措施等方式,激励员工持续参与培训学习,形成良好的学习氛围和组织文化。
五、总结
制定一份高质量的培训学习计划是公司与员工共同发展的必备手段。公司和个人都需要不断提高学习的意识和方法,定期评估和调整培训计划,为公司和员工创造更多的成长机会和价值。在培训学习过程中还应强化沟通和反馈机制,为企业和员工实现共赢提供保障。
学习培训计划 篇5
以《国家中长期教育改革和发展规划纲要》为行动纲领,贯彻教育行政工作会议精神,以教师的可持续发展为本,努力开创我校教师培训工作新格局,造就一支适应现代化教育要求的创新型、学习型、研究型、高素质的新型教师队伍。
1、优化一个群体。通过系统的、有针对性的校本培训,优化学校教师群体,建立一支能自主善合作,乐学习勤钻研,有格局有情怀的教师队伍。
2、锻造一个团队。关注内涵发展,抓好青年教师读书研修组,以课堂为主阵地,以读书、写作为路径,促进青年教师的迅速成长。
3、打造一个品牌。重启“桂苑论坛”,搭建研究、分享、学习的平台,把“桂苑论坛”打造成县内外的一个高端活动品牌。
4、培养一批骨干。通过系列活动,培养更多会上课、善研究、能写作的骨干教师,充分发挥其骨干作用,引领更多教师的成长。
1、读书学习打基础。精心组织教师全员读书和分享,提升教育理念和学科素养;认真组织业务学习,力争每次业务学习有针对性、有重点、有成效。
2、重视教学基本功。重视教师教育、教学基本的培训,组织开展“三字一话”、课件制作、教学设计的培训和竞赛,夯实教师的基本功。
3、坚守课堂主阵地。坚守好课堂这个主阵地,通过学科组、备课组的优化建设,促进合作与分享;通过骨干教师(党员教师)示范课、新进教师亮相课、生态课堂研究课、生态课堂尝试课的观摩、研讨,提升教师课堂教学效率和效果;通过承办各级教研活动,促课改,促成效。
4、科研课题为抓手。以“过有滋有味的教育生活”为追求,以省市县立项课题和县微型课题为抓手,定期、常态化开展过程研究,在研究中促实践、促反思、促成长。
5、丰富活动搭平台。精心组织开展教师读书演讲、“桂苑论坛”、教学研究、基本功竞赛、专业写作等丰富活动,练师能,提素养,兴文化。同时加强教师外出学习、培训管理,对外出培训教师统一安排、登记,要求外出听课、培训的老师通过汇报课、汇报讲座、学习随感等方式与在其他老师分享。
1、制订《小学教师培训计划》,明确校本研修目标。
2、组织教师暑期阅读成果检查和分享。
3、收集、检查、评比教师假期完成的读后感和教学随笔。
4、组织县级暑期骨干教师培训的二次培训活动和白板应用能力提升专题培训。
6、结合教学部门,开展“生态课堂”项目推进专题研究。
1、组织“我与主题性大单元情境课程”征文演讲活动。
2、组织本学年第二次“桂苑论坛”活动。
3、召开课题主持人会议。
4、青年教师研修组第二次活动。
5、结合教学部门,开展“生态课堂”项目推进专题研究。
1、组织教师参加“金帆杯”教育科研活动。
2、举行教师封闭式教学设计大赛。
3、承办县“真学课堂”项目攻关成果展示现场会,展示“生态课堂”项目推进研究成果。
4、组织本学年第三次“桂苑论坛”活动。
1、全体教师专业阅读考学。
2、“生态课堂”课题结题。
3、青年教师研修组第四次活动。
1、年度教师研修情况考核、评比。
2、结合教学部门,评比优秀备课组、教研组、优秀师徒。
3、评选“教科研之星”、“读书之星”。
4、制订教师假期研修方案。
5、写好教师研修工作、名师创新团队工作总结。
学习培训计划 篇6
在培训中,几位专家、名师都是以鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述打动了我的心,使我的思维空间得到了拓展,知识得到了更新。
我的教学思路是以“用活教材”为中心,以课本为中心,结合学生实际,创造性地使用教材,而不是简单地把课本知识传授给学生,而是要让学生通过自己的实践,去发现问题。这就要求教师在课前准备中要“有深度”,要有广度,不仅要把知识传授给学生,更要让学生多读书,多思考,多创新。要创新教学方法,要创新出教学手法,要创新出学法。
新课程改革不再将语文教学看成是师生之间学生之间交往互动,共同发展的过程,教师是课程实施过程中的组织者,引导者。课程改革的主体是学生,课程实施过程中的主体是学生。课堂是学生的学习过程,教师作为主导的组织者,引导着学生通过自主探索学习获得知识与技能。
这次国培,让我们对新课程有了更进一步的认识,对语文教学有了更深的理解。新课程标准明确提出语文教学要以学生的发展为本,培养学生的语文素养,要关注学生情感,重视激发学生的学习兴趣,培养学生的思维能力,注重学生的探究意识,使学生乐学,会学,爱学。这样才能培养出新型的学生。
这次培训,让我对新课程有了重新的认识。新课程改革以来,我们的语文课堂教学面临着许多新情况,新问题,这些都是值得我们在今后的语文教学中进一步探索研究的。
学习培训计划 篇7
8天的“国培计划”远程培训告一段落,几天来的集中学习让我留有太多的感动和思索。
作为一名语文老师,最大的梦想就是能够引领孩子们在语文天地里展开梦的翅膀,自由地翱翔,可受各种条件限制,在教学中一直存有许多的疑问和遗憾,在参加了“国培”之后,心中顿有拨云见日之感,这次培训不但全面,而且细致,有编导对教材的精彩解读和分析;有课堂实录;还有耐人寻味的经验之谈。本次培训,让我们的教师学员得以聆听众多专家、学者乃至国内的权威人士的讲座,倾听他们对语文教学的独特的理解,感悟他们的语文思想方法等。远程教育资源的运用,使我们老师的视野开阔、信息灵通,变得"耳聪目明",学员之间能在网上互动交流,探讨心里的`感受,疑问,从而以最快的速度提高自己语文教学业务水平,了解到很多与新课程发展现状相关的知识,汲取了一些大家对新课程教材的把握与处理的方法,真是受益匪浅。
8天的培训是短暂的,但是留给我的记忆与思考是永恒的,这次培训,带给我思想上的洗礼,心灵上的震撼、理念上的革新。通过这次培训,使我提高了认识,理清了思路,找到了自身的不足之处以及与一名优秀教师的差距所在,我将以此为起点,不断梳理与反思自我,促使自己不断成长。在今后的教育教学实践中,静下心来,采他山之玉,纳百家之长,慢慢地走,慢慢地教,在教中学,在教中研,在教和研中走出自己的一路风彩。
学习培训计划 篇8
《参加国培计划——农村小学教学常规管理培训跟班学习总结》可能是您在寻找幼儿园教师学习小结过程中需要的内容,欢迎参考阅读!
尊敬的各位领导:大家上午好!根据组长的安排,下面由我做总结。我是文昌市第二小学的韩瑜。先声明一下,由于是临时受命,总结的不够全面,望大家谅解。
12月8日—12日,根据省培训院的安排,我们一行来自全省不同市县的14名教导主任来到海口市第十一小跟班学习。一个星期的跟班学习,转眼间就过去。这五天我们观摩了,十一小的升旗仪式,相互交流校信息,采集校园文化建设信息,观摩艺术班训练,列席语文教研活动,查看教导处档案,了解学校教学常规管理及学籍管理工作,列席数学教研组活动,列席英语教研组活动,了解校本培训工作及教师学分管理工作,流动式听课,浏览作业本、教案本,了解学校德育管理工作,列席学校行政例会及培训总结会等。内容丰富、齐全。下面我就印象最深刻的两点,进行总结。
一、12月9日上午,参加的语文教研活动,给我留下了深刻的印象。
这次的教研活动在苏页主任的主持下展开——对六年级的语文月考试卷进行分析。
一、由分项批改的老师逐个汇报,在批改中出现的问题及原因:
二、针对下个月的月考试题的出题难度来讨论:
三、苏页主任总结:要关注拼音、字、词的巩固,句子应注重理解和记忆等。
该组语文老师的充分的准备,专业独到的分析,敬业的精神和对孩子们真挚的爱,深深地感染了在座的学员。通过参与本次质量分析研讨会,我们受益匪浅。考试是一个完整的教学过程中不可缺少的组成部分,是对教和学的质量的检验。考试对教学有巨大的指挥作用。对于考试的结果,有必要进行认真地研究和分析。在试卷分析工作中,要运用考试理论和教学理论,对考试结果进行研究,促进我们对教学过程的反思,进而找到下一步工作的方向,和改进的措施。考试结果可以反馈出大量的信息,可以反映出整个教学过程的得失。例如反映出各个教学环节的一些情况,反映出学生的基础和能力的状况、反映出学生的学习特点和规律。我们在命题的时候,有多方面的设计。考试结果可以反映命题和考试本身的一些情况,也就是测量工具、测量方法和测量过程的情况。分析这些信息,能引起我们很多思考,可以形成一些认识,提出一些观点和建议。可以供领导决策时参考,供自己做为制定工作策略的依据。可见,试卷分析是一件很重要的工作。总之,经过一个上午的活动,我对以后如何开展试卷分析,有了明确的操作过程。
二、是12月11日上午,由苏页主任给我们介绍的校本培训,让我深受启发。
一、 工作目标:
1. 以有效教学研究促进教师专业成长。
2. 以教师专业成长带动有效教学研究。
3. 主要抓手:常规教研、教师培训。
4. 行动研究:
a) 、集体备课(主题备课)
b) 、年级组教研(同题异构活动)
c) 、观课议课(人人参与,提出改进策略)
d) 、质量分析(摆问题,找对策)
e) 、教学研讨(问题研讨)5、理论研究a) 、读教育专著,撰写读书笔记(理论学习)b) 、课标学习解读(明确导向)c) 、经验交流(学习借鉴)d) 、撰写教育教学、论文(总结推广)
6、三大教师培养工程(专业引领)
a) 、育苗工程(针对五年教龄以内教师)
b) 、青蓝工程(针对五年以上,有一定经验和成绩的教师)
c) 、现代型优秀教师培养工程(针对省、市及以上学带和骨干教师)
7、三大活动:
a) 、教学节活动。
b) 、青年教师课堂教学百花大奖。
c) 、我说我的教育故事,诵读大赛。
8、其他载体:
a) 、专题讲座
b) 、送教下乡
c) 、网络研修
苏主任的介绍清楚明了。
对此我的体会是——“教师需要终身学习”。
作为一名一线教师,一定要有先进的 教育理论为指导和依托,这样才能克服以往教学中的惯性和弊端,才能在课堂教学中融 会贯 通,将 其 转 变为 自觉 的 教 学 行为。所 以 我 们也 会 从 现 在 开 始,坚 持理论学习,提高自己的理论水平,在学习和研究中注意理论和实际相结合。
校本教研给学校和教师提供了更大的发展空间,同时也给学校和教师提出了更高的要求。教师是学校发展的动力,是学生发展的根本。通过不断地学习和实践,我们认识到提高教师专业化水平最有效的途径是以校为本的教学研究。以校为本的教学研究能从一定理论出发,直面具体的教学实践,在理论与实践结合中重建新理论,解决实际问题,可以避免实践与理论脱节,提高教师的教育教学水平。
可以说,经过这五天的跟班学习,我对十一小的管理制度又有了新的、更全面的了解。回去以后,我就可以根据我们学校的实际情况,进行斟酌操作了。
总之,一个星期的跟班学习,对于刚刚走上教导主任岗位的我来说,真的受益匪浅。最后,我想借此机会,对我们的十一小和校领导表示感谢,感谢你们的指导和付出。我的发言完毕!谢谢!
学习培训计划 篇9
“国培计划”小学数学培训学习体会
小学数学(2)班
兵团农十四师一牧场小学王新安
通过参加国家教育部组织的中小学骨干教师《中国教师研修网》学习培训,使我提高了认识,理清了思路,学到了新的教学理念,找到了自身的差距和不足。聆听了特级教师吴正宪的讲座《有效课堂教学的内涵》、卢江教授的《小学数学教材总体介绍》和《小学数学教材疑难问题解析》、周卫老师的《教师如何观察课堂》、张丹副教授的《统计与概率》等等,接受新的事物及聆听专家的授课,对我受益非浅,使认识到只有不断地学习,才能不断地进步,因此参加本次培训是对我的一个提高,也是对我今后工作的鞭策。下面结合本次培训学习的情况。谈一下对本次学习的认识。
一、通过培训和学习拓宽了知识的视野
在以前的数学教学中,我并没有认真领会新课改的意义和真正的内涵,在教学模式和对教材的处理上还是主要参照旧的教学方法和模式。通过这次学习后我认识到,新课程改革是人的改革,课程发展是人的发展,需要全员参与。认识到新一轮小学数学课程改革力图体现“为了每一个学生的发展”的基本理念,以进一步提高学生的科学素养为宗旨,激发学生学习化学的兴趣,尊重和促进学生的个性发展;帮助学生获得未来发展所必需的数学知识、技能和方法,提高学生的科学探究能力。使获得知识与技能的过程,同时成为学会学习和形成正确价值观的过程。并且在教学过程中注意培养学生从生活中的数学来解决数学问题,倡导以科学探究为主的多样的学习方式,重视数学学习方法的启迪,提高学生终身学习的能力,在现代社会的生存和竞争能力;培养学生的爱国主义精神、集体主义精神和健康的世界观、人生观、价值观和社会责任感。
在对教材认识和处理方面,通过这次学习我发现小学数学新课程与原有老课程相比,在课程理念、课程结构、课程内容、课堂教学、课程和教学管理、考试评价等各方面都发生了很大变化。我们必须以积极的心态面对新课程,要不断的更新自己教育观念和知识体系,及
时补充新知识,并对原有知识进行整合,更需要调整自己原有教学思路和方法,使自己的教学节奏适应新的教育形式。新课程在教材的取材和功能发生了巨大变化,知识体系也随之发生了改变。
二、改变原有的工作方式,在合作中求发展
新课程提倡培养学生综合性学习,而自主合作探究是学生学习数学的重要方式。课改的实施对于绝大多数教师而言,几乎很难独立一人较好的完成,这就要求教师善于了解其它学科,学会与其他教师合作,互助配合,齐心协力培养学生。从而使各学科、各年级的教学有机融合,互助促进。
三、教师应善于反思
教师要在教学中要善于反思。我们一线教师,重要的工作阵地就是课堂。但是,教师不能只是课堂技术的机械执行者,而必须是课堂实践的自觉反思者。聆听了专家做了《小学数学新课程背景下的有效教学问题》的讲座,向我们介绍了“有效教学的路径与原则”,结合案例生动的介绍了如何找到核心问题。让我懂得了当老师并不是那么简单的,我们应该懂数学,懂学生,懂教学。本次培训学习,让我充分领略到专家与名师那份独特的魅力——广博的知识积累和深厚的文化底蕴。这些专家与名师都有一个共同的嗜好——读书,他们充满智慧和灵气的课堂正是得益于他们读书。读书,可以让自己从不同层面得到丰厚;读书,可以加深自身文化底蕴,提高自身专业素养。几乎每个专家在讲座结束之前都向我们推荐了几本好书,让我觉得自身知识的贫乏的可怜。知之而改之,今后我努力的方向就是每天要读书,只要坚持,哪怕读一点点都是好的。在读书的过程中,还必须要学会思考,在思考中进步。
四、上课、评课的受训方式,让我们受益匪浅
本次培训的形式除了请专家、教授给我们开展讲座,而且还进行了让我们老师分组合作,上课、评课的培训方式。这种学习方式,自我认为非常好!对于上课的老师,我发自心底的由衷感谢。因为他们在繁杂的日常工作中还要承担网上公开课给我们学习和讨论,真是要付出不少心思和精力的。而且,辛辛苦苦上完课,还要接受我们的讨
论和修改建议,这个过程是需要较强的心理承受能力的。上完课马上评析,给我们趁热打铁的机会,互相交流的机会。这种学习方式是最直接的,也最容易被我们一线老师接受和消化的东西。让我感觉也是最有效率的。
总之,本次的网上培训对我来说收获很大,给我带来了全新的教学理念;使我对小学数学教材教法有了更新的认识,在教育思想和教学理念上有了更新换代。我重新审视了自己,只有通过不断的学习,不断的提高来充实自己,找到自己的人生价值。培训后,让我的业务水平不断地提高,我将带着收获、带着感悟、带着信念、带着满腔热情,在今后的教学中,我要汲取专家的精华,反思自己的教学行为,让自己在教学实践中获得成长,使自己的教学水平和教学能力更上一个台阶。我会更加努力学习,为兵团的教育事业贡献自己的一份力量。
农十四师一牧场小学王新安
2011年1月15日
学习培训计划 篇10
一、基本情况
本人xx年7年,大专学历,多年以来,一直从事数学教学和教室领导工作,学生思想工作扎实,教室凝集力强。在数学教学方面,善于钻研独特的教学方式和学生的学习方式;勤于思索拓展学生思维途径,是学生学习目的明确。所以数学学科成绩名列前茅。
二、研修目标
1、树立优良的师德观念,提高个人职业道德水平。学习相关资料,以参与案例教学、聆听报告为载体,树立优良的师德风尚。
2、主动参与"分层教学、合作学习"的教室教学模式,树立以"学生为本"的教育教学观念,尊重学生的个性发展,努力在民主、平等、和谐的师生关系氛围中帮助指导学生全面主动发展。
3、以课改研究为主要形式,提升个人的教育科研水平,培养自身的可持续发展能力。通过研读课标,教室实践、自我反思、同伴互助,请教教学能手等形式,提高自己的教学水平。
4、通过参与电子备课,参加计算机知识的培训,实践多媒体教学等形式,提高个人综合素质。
三、研修内容
(一)学校规定的研修内容
1、师德研修。主动参与读书活动,学习贯彻落实《小学中学教师职业道德规范(修订版)》,学习《新义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》等教育法律法规,进一步提高自己的职业道德素质,提高自己依法从教的水平。
2、新课程标准研修。学习《初中语文学科新课程标准及解读》,更新教育教学理念。以组内集体学习和个人自主学习相结合,认真学习新的教育理论,学习新课程改革的指导思想、改革目标及相关政策。同年级内研讨交流,使理论与教学实际相结合,促进自己将先进的理念内化为教学行为。
3、教学教研能力研究。主动参与组内教研活动,参与课题研究研讨课活动、听评课活动。主动研讨,在互助学习中更新理念,改进不足,努力提高自身教学教研能力。
4、教育科研能力研修。要树立教研科研认识,把研修和教育科研紧密结合,围绕新课程的实施,结合教室教学,进行教学方式和教育科研基本方法的研修。做到教学即研究,不畏惧科研,懂得教科研就在反思中,教学中。
5、现代信息技术应用能力研修。树立应用信息技术推进教学改革的认识,熟练掌握信息技术应用的基础知识和技能,提高信息技术与学科整合能力。
(二)个人自主选择的研修内容
1、从实际出发,主动参加学校和教研组的研讨、互助,做到有问题及时解决,有经验及时学习,使校本教研服务于教学,提高自己的专业水平。
2、三点一线活动。始终将个人反思、同伴互助、专业引领,三点连成一线,层层推进,螺旋上升。以教学反思、交流研讨、教室评析、教材分析设计等为教研的基本形式,通过教学观摩、教学示范、案例分析、谈心得体会等活动为平台提高自己的业务水平。
四、活动与实施
1、每周参加教研组的校本教研活动。通过听评课进行教学反思与交流,促进专业化成长。一人讲课,众人评论,不仅益于讲课教师查找自己的不足,也可以将好的观念与具体做法较为形象、具体的传达给其他
2、参加丰富的活动,展示自己,增强品牌认识。主动做好人人一节课活动。号召教师树立品牌认识,形成自己的教学风格,勇于展示自己。展示备课本、业务本,促进教师业务学习的深度、广度。
3、利用网络资源开拓眼界,组织上网培训,鼓励上传下载,与高端对话。
4、把握机会参加外出学习,提高业务能力。
在今后的教学生涯中,我会把撰写教学日志、教学反思作为一项重要的日程工作来做。认真制定行动研究计划,搞好校本教研,使自己的科研水平更上一个台阶。
培训学习计划(汇总九篇)
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培训学习计划【篇1】
培训学习计划
一、前言
现代社会快速发展,知识变得越来越重要。因此,在这个时代,需要不断学习和提高自己的技能,才能适应这个快速变化的社会和经济环境。良好的培训学习计划是不可或缺的,它可以帮助我们更好地了解自己的优势和缺点,让我们能够发挥出潜力,为我们的职业发展打下坚实的基础。本文将探讨如何制定一个有效的培训学习计划。
二、 培训学习计划的意义
制定一个好的培训学习计划对自己职业的发展是大有裨益的。具体来说,一个好的培训学习计划有以下几个意义:
(1)加强技能水平
有计划地学习有助于加强技能水平,提高工作效率。尤其是对于一些岗位来说,掌握更多的技能和知识会使你更加有竞争力。
(2)提高个人价值
培训学习计划也能提高个人价值,这是因为有更多的技能和知识储备会让你更有竞争力,自然地能够占据更高的职位,获得更高的收入。
(3)学习与成长
学习之路是一条漫长的道路,从中你不仅可以增进知识,也可以提高自己的思维能力和表达能力,这对人生成长有着重要的促进作用,尤其是在经济大环境下,人们更加需要接受新知识的挑战。
三、 不同群体的培训学习计划
不同的人群有着不同的特点和需求,因此,他们的培训学习计划也应该与众不同。在这里,我们将讨论三个不同群体的培训学习计划:职场人士、在校学生和自由职业者。
(1)职场人士
职场人士的培训学习计划应该有针对性,包括打算学习的技能内容、预计的学习时间和学费等方面。首先,职场人士应该能够清晰地了解自己的短板,明确自己所需要提高的技能和知识点,并制定一个相应的学习计划来加强这些方面。在学习时间的安排上,需要考虑到自己的工作时间和休息时间,选择合适的时间段来安排学习。此外,还要考虑到其他因素,如家庭、朋友或其他社交活动,并做出相关安排来确保学习进程顺利进行。
(2)在校学生
在校学生的培训学习计划应该更具体、可操作性更强。在学习计划中,应该考虑课程表,合理安排每个学科的学习和复习进度。此外,还应该加强自己的练习和重点题目的学习。此外,要注意模拟考试,以及交流经验。在制定学习计划时,还可以根据自己的学科进行分工合作学习,这样可以学到更多的知识和技能。
(3)自由职业者
自由职业者需要更加灵活的学习计划,这说明自由职业者要花费更多的时间来思考自己的学习路线。对于自由职业者来说,重要的是了解自己所经营的领域的动态,掌握最新的技术和知识。他们可以定期参加行业会议和论坛,与其他同行进行交流。同时,也可以定期阅读最新出版的业内刊物。此外,他们还可以选择在线课程进行学习,从而提升自己的技能水平。
四、 制定培训学习计划的一般步骤
在上面的部分中,我们已经讨论了不同群体的培训学习计划。但是,无论属于哪个群体,要制定一份有效的学习计划,通常有以下一般步骤:
(1)了解自己的目标和优势
在开始制定培训学习计划之前,需要先了解自己的职业目标和优势。自己将来想做的职业是什么?自己的工作能力和知识水平怎么样?诸如此类的问题需要在开始制定学习计划之前得到清晰的解答。
(2)选择适合自己的培训方式
根据自己在上一步中分析的情况,选择适合自己的学习方式。这可能包括参加职业培训、在线学习、阅读书籍和文章等学习方式。对于自己不熟悉的领域,建议选择在线课程进行学习。
(3)制定学习计划
已经了解自己的目标和优势,并确定了学习方式后,应该制定一个详细的学习计划。学习计划需要包括学习目标、学习内容、学习时间等要素。学习计划应该是具体、明确和可操作的。
(4)实施学习计划
实施计划是最重要的一步。学习计划不是凭空产生的建议,而是要实实在在地付诸行动。在实施计划时,可以分阶段进行,逐步完成计划。
(5)检查成果
在学完一段时间的课程后,应该对自己所学的知识进行检查和总结。检查可以通过在线测试、模拟考试或者自我评估来完成。有时也需要与其他同行进行交流,听取他们的建议和意见。这有助于发现自己还需要改进的方面。
五、 结论
制定好的培训学习计划对个人职业发展至关重要。通过充分的分析、了解自己的优势和不足,选择适合自己的学习方式,并制定一个详细的学习计划,最后实施计划和检查成果,我们可以更好地增强自己的技能和知识水平,成为职场成功人士。
培训学习计划【篇2】
一、学制和授予学位:
1、学制:四年
2、授予学位:工学学士学位
二、培养目标:
培养适应社会主义现代化建设需要,德、智、体全面发展,有扎实的计算机科学与技术学科基础理论,系统地、熟练地掌握计算机科学与技术学科专门知识及基本技能,具有良好的科学素质和创新能力,具有进行有效交流与团队合作能力的复合型、应用型高级专门技术人才。学生毕业后能运用所掌握的理论知识和技能,从事计算机科学理论、计算机系统结构、计算机软件、计算机应用及计算机网络等方面的科研、开发、教学和管理工作,也可以继续攻读计算机科学与技术等相关学科的硕士学位。
三、主干课程:
计算机导论、离散数学、数字电路与逻辑设计、计算机组成原理、算法与数据结构、计算机操作系统、计算机系统结构、编译方法、数据通信与计算机网络、软件工程、数据库系统原理、人工智能等。
培训学习计划【篇3】
根据《安全生产法》、《安全生产培训管理办法》的有关规定及要求,为全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,切实加强安全生产教育培训工作,特制定本计划:
一、指导思想
坚持“安全生产”指导原则和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,认真贯彻落实《安全生产法》、《安全生产培训管理办法》等法律法规和有关要求,紧紧围绕公司安全生产工作部署,明确安全生产教育培训目标,实现公司安全生产教育培训工作实现规范化、制度化、科学化管理。
二、培训教育工作的目标
通过安全生产教育培训,职工安全生产素质和管理水平显著增强,“三违”现象明显下降,持证上岗率达到100%。
三、培训内容
1、国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准;
2、安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识;
3、伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法;
4、应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求;
5、国内外先进的安全生产管理经验;
6、典型事故和应急救援案例分析;
7、公司安全规章制度、员工操作手册;
8、其他需要培训的内容。
四、各级人员安全培训时间
1、公司主要负责人、各部门负责人和安全生产管理人员初次培训不得少于32学时,每年再培训不少于12学时;
2、新工人三级培训教育时间不少于24学时;
3、特殊工种培训按主管部门规定的时间进行;
4、其他职工每年不少于16学时;
5、转岗前,应接受不少于20学时的培训。
培训学习计划【篇4】
愉快的寒假已经开始了,为了在寒假中丰富自己的知识面,按时学习生活,做事有规律,更好地度过一个快乐,充实,有意义的寒假,因此制定一个合理的寒假学习计划是非常有必要的。具体计划如下:
1、每天必须保证足量学习6小时,内容包括:寒假各科作业:语文阅读、数学练习、英语听力等。
4、做作业的要求是这样的:阳光假日和假期学习指导在写之前先在练习本上做一遍,发现其中的问题,如有没有不会的,做重点标记,然后对不会的进行重点学习。对于阳光假日上面需要了解的新知识进行系统的学习。之后通过家长批阅、讲解,合格之后工整的写到作业本上;每个单元完成之后要进行单元试卷的作业,并且规定时间完成。
13:10——14:10语文(词语解释,近义词,反义词,组词,多音字等)
吃完饭后,家长检查作业。
以上计划,三天一循环。
注:大年三十、初一、初二放假,初三半天学习时间。出门走亲戚时间去掉两天时间另定。外出参加实践调查半天。严格按照计划学习和生活。
1、 每天的四个“1小时保障”
每天保障做一小时的语文或数学寒假作业;
每天保障一小时的无负担课外阅读;
每天保障一小时的英语自学;
每天保障一小时的户外活动或运动。
如无特殊情况,每天必须完成以上计划;
每天的计划在得到“保障”的前提下,可灵活自由安排;
如果因外出旅游、回乡下度假等意外安排,可临时不予执行;
可以偶尔睡懒觉,但不要影响当日计划的实施。
1、 不参加语文、数学的培优,不请家教,相关课程自己独立完成。
7月份完成暑假作业,8月中旬前检查、改正,查漏补缺;
把自己的藏书系统再读一遍,重点读历史、百科知识大全、漫画、中外名著导读等丛书;
假期可以自己买三本自己喜欢的任何书籍;
把以前稍显薄弱的阅读题的规范回答、错别字系统复习。
7月份完成暑假作业,8月中旬前检查、改正,查漏补缺;
假期完成五年级《奥数提高班》的自学,基本掌握其要领,有选择性挑选典型题目做。
英语学习能力和成绩一般,要重点加强学习兴趣和能力的培养;
把三年级和四年级的学校课本系统复习一遍,每天坚持听剑桥英语的磁带,时间不限;
假期把以前记得的英语单词都记在小本子上,分类汇总;
若有兴趣、有机会,可以把语音和音标接触、巩固一下,尽量保证发音标准。
培训学习计划【篇5】
今年,我有幸参加了信息技术应用能力提升工程培训。回顾培训期间的点点滴滴,纵观本次培训活动安排,既有发人深省、启迪智慧的专题讲座、讨论互动、观摩研讨、案例评析的理论培训,也有实践锻炼。一段时间的培训学习,让我重新接受了一次系统的理论和实践提升的机会,对我既有观念上的洗礼,也有理论上的提高;既有知识上的积淀,也有教学教研技艺的增长,以下是我的体会。
首先,通过这次研修,自己进一步明确了信息技术运用对教师个人成长的作用,自己在教学中多了些反思,我们很多时候考虑问题的时候都是说学生的多,很少能够从自身出发,多问问自己究竟做了些什么,那些还需要改进等等。在教育这块热土中教师的职业道德对教师起着决定作用,也许态度决定一切就是如此吧。我努力把学习的理论知识转化为实践动能,使之有效地指导平时的教学工作。并在课例跟进后,用新的练习设计理念指导我的教学,在不断总结的基础上重新发现,如此用心的循环往复,是因为培训班的课例研究让我从有力,变得更加有心。同时,我学会了变换角度审视自己的教育教学工作,在新理念的引领下,不断反思、调整我的教育观,正是这种换位思考,让我学会了信任学生,并不断地感受到信任带来的惊喜和力量。
其次,专家们的讲座,内容既深刻独到又通俗易懂、既旁征博引又紧扣主题、既发人深省又生动有趣。他们对小学音乐的前沿引领,让人耳目一新、心生敬仰。让我经历了一次思想的洗礼,享受了一顿丰盛的精神大餐,他们的讲座为当前的语文指明了方向。培训的内容都是当前所关注的热点、难点问题,都和课堂教学、教师的专业成长有紧密联系,针对性、操作性很强,很有实用价值。
第三,我非常认真的听看专家老师的报告,认真做读书笔记,力争重要的内容记在笔记上、领会在心里、落实在教学实践中。关于师德的讲座,通过学习,我更加认识到新时期应该怎样做才能成为一个真正的好老师。我努力提高自身的职业道德修养,努力提升自己的专业素质,爱岗位、爱学生、爱教育,把教育事业作为自己毕生的追求,积极探索,勇做一名默默无闻的耕耘者。以前在教材的处理上,我发觉自己以前还仅仅停留在表层上,甚至只是在教教材,还有很多的东西没有真正研究透。通过学习,我受到了启发,今后教学时必会真正研究透教材,敢于质疑,敢于挖掘,敢于挑战常规,并且教学中会运用多媒体教学教给学生思考问题的方法,让学生学会思考,敢于挑战,不盲从,不迷信。
最后,在一系列发贴、回贴、网上答疑的活动中,我了解到了新课程的很多新理念、新方法,对我的触动很大。我已经把同仁们交流的良好的经验运用于平时的教育教学之中,而且随时进行反思和总结。
同时,今后我将努力做到:
1、将这段日子学习的教育理论投入到实践教学中去,为做科研型老师而努力。
2、加强学习。除继续学习理解本次学习培训内容外,还要多读报刊杂志,积极撰写教育论文、案例分析和教学反思,做终身学习的表率。
3、认真做好课题研究,转变观念,探求新课程改革中的热点和亮点。
4、加强与专家、同行的交流,让智慧碰撞,让远程培训播下的种子生根、发芽、结果。
总之,远程培训给了我一个极好的学习机会,让我从中学到了很多,也弥补了我以前认识上的不足,让我有一次和专家老师及广大同仁学习交流的机会,同时也促进了我的教育教学,对我的专业成长有很强的指引作用。我会以这次学习为契机,努力完善自己,培训虽然短暂,但是我从培训中收获很多,使我不断提高,不断充实。我将带着收获、带着感悟、带着信念、带着满腔热情,在今后的教学中,继续学习教育教学理论知识,不断反思自己的教学行为,更新自己的教育理念,积极转变教育观念,争做一名合格的人民教师。
培训学习计划【篇6】
职业技能培训学习计划
作为一个现代职业人,不断学习和提升自己的职业技能已经成为一种必然。为了迎接职场的挑战和机遇,我制定了一个详细、具体且生动的职业技能培训学习计划。
首先,在我选择的职业领域中,我明确了自己的职业目标和职业发展方向。在这个基础上,我需要掌握的核心技能和知识点也就变得清晰明了。比如,作为一名市场营销人员,我需要掌握市场调研、品牌策划、广告传媒等基础知识,同时还需要具备团队管理、沟通协调、数据分析等能力。
接下来,我会制定一个具体的时间表,合理安排每天的学习时间和学习内容。在时间表上,我会设定学习的起止时间、学习的主题和重点,并根据实际情况来调整和优化。这样,即使是在繁忙的工作中,我也能够有条理地进行学习,并确保时间的高效利用。
在学习的过程中,我会注重理论与实践相结合。虽然理论基础是必不可少的,但只有将理论知识应用于实际工作中,才能够真正理解并掌握这些技能。对于市场营销领域来说,我会积极参与实际的市场调研工作,亲自制定并实施市场推广计划,并通过与同事和合作伙伴的合作来培养团队协作精神。
在合理利用资源的前提下,我还会利用各种学习工具和平台来提升自己的职业技能。网络上有丰富的学习资源,如在线课程、教学视频、学术论文等,我会积极利用这些资源来补充自己的知识。同时,我也会参加相关行业的培训班和研讨会,与业内专家和同行交流和学习。
除此之外,我还会寻找一位职业导师或者 Mentor,他们拥有丰富的经验和成功的职业生涯,可以为我指点迷津,提供宝贵的职业建议。通过与他们的深入交流和学习,我相信自己能够更快地成长和进步。
最后,我会将学习过程与实际工作相结合,通过不断地实践和总结,不断提高自己的职业技能。在实践过程中,我会尝试新的方法和技巧,不断改进和创新,以适应职场的变化和需求。
通过这个详细、具体且生动的职业技能培训学习计划,我相信我能够在职业发展的道路上走得更远。无论是在知识和经验的积累上,还是在能力和素质的提升上,我都能够不断取得新的突破和进步。我相信,只要坚持学习和不断提升,就能够在竞争激烈的职场中脱颖而出,实现自己的职业目标。
培训学习计划【篇7】
寒假已经临近,为了让同学们在寒假中丰富自己的知识面,按时学习生活,做事有规律,更好地度过一个快乐,充实,有意义的寒假,制定一个合理的寒假学习计划是非常有必要的。下面这个是一个初中生的假期计划。
1.每天保持学习4-6小时,内容包括寒假各科作业:语文阅读、数学练习、英语听力等
4.每天做中考数学最后一题、两天做一题物理竞赛、化学竞赛题(轮流)
18:00--21:00 吃完饭后:看英语节目,每天一门学科复习(或做数学题,物理,化学题)
18:00--21:00 吃完饭后:看英语节目,每天一门学科复习(或做数学题,物理,化学题)
初中生学习必须讲究方法,而改进学习方法的本质目的,就是为了提高学习效率。
学习效率的高低,是一个学生综合学习能力的体现。在学生时代,学习效率的高低主要对学习成绩产生影响。当一个人进入社会之后,还要在工作中不断学习新的知识和技能,这时候,一个人学习效率的高低则会影响他(或她)的`工作成绩,继而影响他的事业和前途。可见,在中学阶段就养成好的学习习惯,拥有较高的学习效率,对人一生的发展都大有益处。
可以这样认为,学习效率很高的人,必定是学习成绩好的学生(言外之意,学习成绩好未必学习效率高)。因此,对大部分学生而言,提高学习效率就是提高学习成绩的直接途径。
提高学习效率并非是一时之间就能做到的事情,需要长期的探索和积累。前人的经验是可以借鉴的,但必须充分结合自己的特点。影响学习效率的因素,有学习之内的,但更多的因素在学习之外。首先要养成良好的学习习惯,合理利用时间,另外还要注意“专心、用心、恒心”等基本素质的培养,对于自身的优势、缺陷等更要有深刻的认识。总之,“世上无难事,只怕有心人。”
最后祝每位同学都能有个快乐的寒假,过个幸福的春节。
培训学习计划【篇8】
新时期教师应该具备崇高的师德、广博的知识、精湛的教艺、健康的心理、强健的体魄。为了成为这样的教师,达到这样的目标,通过学校组织的校本培训工作,我认真反思自己在这些年中的教学行为,在学习领会学校校本校训工作规划、实施方案、计划的基础上,为自己制定了校本培训工作学习计划。
作为一名教师,首先,继续认真学习《教师职业道德规范》具备良好的师德。师德不是一个抽象的政治说教,而是具有深刻的知识内涵和文化品格的,一个有广博知识的教师才会有道德感召力,仅仅依靠说教的道德教育必然是苍白的。同样,教师的师德魅力也是以其深厚的文化为底蕴的。唯有如此,教师才能完成其教书育人的神圣使命。其次,让教学实践中的学习与反思真正成为自己的工作、生活习惯。
1、认真学习领会新课标,掌握所教学科的特点,将教的最优化落实到学的最优化上,形成自己的教学风格。
2、继续探索生活化、情境化的教学情境创设,形成生活化、情境化的课堂教学风格。
3、具备一定的教研能力。
4、较大辐度的提高计算机水平,计算机能力与所教学科整合。能够独立制作电子教案及教学课件。
教师所教对象是学生,所以教师的专业素养和教育教学能力直接影响学生的发展。教师的学识渊博与教师的现实表现,教学实践中展现出来的设计、组织、协调等自我调控能力,都是学生学习的优秀资源,尤其,教师自我发展的信念、自我调控的科学实践过程中所表现出来的执着与严谨的品行,将影响学生的终生。为实现以上目标,我将采取的具体措施是:
1、加强自身师德修养,形成高尚的人格,有一颗进取的心。要热爱学生,对学生有博爱之心,要以诚相待,要有宽容的心和强烈的责任感。
2、树立终身学习的理念。教师终身学习应具备五种能力:学习能力、教研能力、适应现代教学能力、研究学生能力、自我调控能力。
3、更新教育观念,不断学习与反思,勤动笔,勤动脑。不光认真钻研本学科知识,同时不断拓宽自己的知识视野,增加自身的知识含量。
1、认真钻研新教材,研究教法,体会新课程的性质、价值、理念,提高自己的执教能力。
2、在教学中不光传授知识与技能,更重要的是在教学过程中不断的帮助学生感到学习的快乐,启迪、激励和净化学生的心灵。
3、继续探索生活化、情境化的创设方法,掌握生活化、情境化的课堂风格。
4、加强基本功的训练,在钢笔字、粉笔字、写作等基本功方面都有较大的提高。
培训学习计划【篇9】
通过这次“国培计划”远程项目的培训,使我提高了认识,理清了思路,学到了新的教学理念,找到了自身的差距和不足。我从中学习到了很多知识,而且在国培计划中有幸倾听了众多专家和学者的精彩讲解,使我对教学有了更多新的认识。
经过这次的培训令我感触很大,下面将谈谈我的一些感受:
本次培训给我许多思考,深刻的体会到自己有很多东西要去学习。怎样成为一个受欢迎的数学老师呢?怎样才能在教学过程中给学生营造一个良好的氛围,建立平等、民主、信任的新型师生关系?我认为要解决的问题还很多,还需要自己不断的积累,不断的去学习。
首先,教育学生,从爱出发。平等的爱,理解的爱,尊重的爱,信任的爱,这些都是老师爱的真谛。不论在生活上,还是在学习上,都要给予学生必要的关心和帮助。只要有了问题时及时处理,处理的方法得当,注意和学生沟通,学生就会信任你,喜欢你。爱学生,还表现在老师对学生的尊重和信任,以及对学生的严格要求,又要注意对学生的个体差异,区别对待。对成绩比较差的学生,我们老师要采用不同的教育方法,因材施教。师爱要全面、公平。
其次,如何使我们的数学课堂愈发显得真实、自然、厚重而又充满着人情味,作为数学老师的我更要关注的是蕴藏在数学课堂中那些只可意会、不可言传,只有身临其境的教师和孩子们才能分享的东西,要关注那些伴随着师生共同进行的探究、交流所衍生的积极的情感体验。我们不但要传授知识,而且要善于以自身的智慧不断唤醒孩子们的学习热情,点化孩子们的学习方法,丰富孩子们的学习经验,开启孩子们的学习智慧。让我们行动起来,做一位有心的“烹饪师”,让每一节数学课都成为孩子们“既好吃又有营养”的“数学大餐”!
最后,我还认识到:一节好的数学课,新在理念、巧在设计、赢在实践、成在后续。一节好的数学课,要做到两个关注:一是:关注学生,从学生的实际出发,关注学生的情感需求和认知需求,关注学生的已有的知识基础和生活经验……是一节成功课堂的必要基础。二是:关注数学:抓住数学的本质进行教学,注重数学思维方法的渗透,让学生在观察、操作、推理、验证的过程中有机会经历数学化的学习过程,使学生真正体验到数学,乐学、爱学数学。此外,我认识到:一节好的数学课,不要有“做秀”情结,提倡“简洁而深刻、清新而厚重”的教学风格,展现思维力度,关注数学方法,体现数学课的灵魂,使数学课上出“数学味”!而教师的“装糊涂、留空间”也是一种教学的智慧和方法。
通过这些天的学习,我从中学到了很多,不仅拓宽了我的视野,还丰富了我的实践经验,更让我的思想得到了升华,使我对数学教学有了更新的认识,更加热衷于教育事业。今后,我会更加努力学习,为教育事业贡献自己的一份力量。
培训学习计划【篇10】
为尽快提高银行员工的业务技能和综合素质,更好的帮助新员工在最短时间内融入银行工作氛围,适应新的工作环境,东南银通银行培训中心根据银行新进员工的特点和多年培训经验的积累,从不同角度入手,进行系统、全面地培训,从而强化新员工的职业认同感,加强新员工的专业知识与专业技能。
一、新进员工职业素养培训
简单的讲,新进员工职业素养就是一种工作状态的标准化、规范化、制度化,即在合适的时间、合适的地点,用合适的方式,说合适的话,做合适的事。使新进员工在知识、技能、观念、思维、态度、心理上符合职业规范和标准。具体包括:新进员工职业素养包含职业道德素养、行为规范和职业素养技能三个部分内容。
二、银行基础知识
1、银行知识与业务:详细阐述了包括中国银行业概况及经营环境:银行存款业务、银行贷款业务、银行其他业务;银行管理知识在内等基础内容。
2、银行相关法律法规:具体包含有银行业监管相关内容、银行主要业务法律规定、银行相关民事及商事法律基本规定、以及银行业犯罪及刑事责任等知识点。
三、银行员工技能训练
1、银行礼仪培训
2、银行柜面操作技能培训
学习和熟练点钞技术,锻炼点钞的基本功,还有珠算、数字录入、记帐、计息、翻打传票、货币的识别与防伪等内容,使新员工能很快地掌握银行工作的基本技能,尽快地适应工作流程。
3、银行业务操作技能培训
4、银行营销技能培训
培训学习计划【篇11】
为进一步提高村领导班子的政治素质和业务水平,提高村干部的整体水平,推进我村各项工作的顺利开展,根据我村干部的现状,特制定村干部学习计划。
一、指导思想
以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想、精神为指导,高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入贯彻落实科学发展观。不断提高干部的思想素质和政治文化水平,加强干部的为民服务意识,完善领导干部的执政水平,掌握农村实用技术,为建设一支过硬的队伍提供坚强的组织保证。
二、学习对象
村领导班子成员
三、学习内容
1、党的方针、路线、政策、重大报告、上级文件精神,中央、省、市、县主要领导讲话精神。
2、各种法律、法规知识。
3农业技术知识。
4其他关于农村、农业、农民的的等知识。
四、学习时间
1、县培训村干部按县委组织部选调学员学习通知,确定时间。
2、村领导班子成员集中学习时间一年内不少于6天。
五、学习要求
1、村主要领导要端正思想,提高认识,克服学与不学一个样的错误认识,把学习作为一项重要工作来抓,带头参加学习。
2、按时完成乡级及以上下达的学习任务。
3、通过学习,掌握一定的理论知识,掌握12门农业实用技术,紧密联系当前实际,确保学习效果,学以致用。
培训学习计划【篇12】
培训学习计划
一、背景
随着社会不断发展,现代公司对人才的要求越来越高,培训学习成为了员工成长与公司进步的必要手段。国内外近年来对培训学习计划的研究也越来越深入,探讨不同培训方式对员工绩效、职业发展和满意度的影响,一些大型企业已经实现了从“培训”到“学习”的转变,以更好地发挥员工的潜力和创造力。本文旨在探讨如何制定一份成功的培训学习计划,为企业和个人的成长提供帮助。
二、培训学习计划的概念及意义
培训学习计划是基于公司战略目标和员工职业发展需求,制定并实施的一系列培训活动,旨在提升员工的绩效、可持续发展能力和满意度,以满足公司对人才的要求和员工对个人成长的需求。
制定一份成功的培训学习计划对于企业有以下几方面的意义:
1.提高员工绩效和竞争力
通过培训学习计划,可以提高员工技能和知识储备,增强员工对工作的掌控力和适应能力,提高员工的绩效和职业竞争力。
2.提升公司可持续发展能力
企业发展需要不断地促进组织变革、推动能力提升和科技创新,员工的培训和学习将有助于提高公司的可持续发展能力,促进企业的创新和升级。
3.提高员工满意度和忠诚度
员工的培训和学习将提高员工对公司的认同度和忠诚度,使员工更愿意为公司做出贡献,促进工作稳定和员工留存。
三、制定培训学习计划的要素
制定一份成功的培训学习计划需要考虑以下几个要素:
1.公司战略目标
公司要考虑自己的战略目标,确定需要哪些方向的人才,以及在培训和发展方面需要做哪些努力。战略目标还需要与不同层级的管理人员进行沟通和协商,以便确定不同层级员工的培训重点和目标。
2.员工职业发展需求
员工职业发展需求是制定培训学习计划的重要依据。通过问卷调查、面谈、工作记录等方式,了解员工职业发展规划和需求,制定符合员工实际需求的培训课程,并在组织管理和过程中体现员工的个性和需求。
3.培训形式和方式
根据不同员工的职业需求和学习类型,确定最适合的培训形式和方式。常见的培训方式包括课堂培训、在线学习、实践培训、实习生计划等。
4. 培训流程和效果
制定流程并对培训结果进行评估和跟进是一份好的培训学习计划不可或缺的一环。定期开展跨职能团队评审和培训效果评估,及时收集反馈和调整计划,不断优化组织管理和提高培训效果。
四、培训学习计划制定的优化建议
1.量身定制,注重个性化
不同员工具有不同的学习风格和职业需求,公司应该注重个性化要求,定制符合员工实际情况和需求的培训学习计划,并注重从员工角度出发理解组织管理和过程。
2.整合资源,打通流程
风物长宜放眼量,培训不应局限于一种培训方式,而应该综合运用多种智慧和资源,打通高效可控的培训流程,通过内部人才梯队培养和外部合作培训等方式,实现资源整合和效益最大化。
3.鼓励学习,形成氛围
培训学习计划不应该是一次性的,而应该形成氛围,鼓励员工长期学习和成长。公司可以通过创建一些学习机会、提供培训资源、推出激励措施等方式,激励员工持续参与培训学习,形成良好的学习氛围和组织文化。
五、总结
制定一份高质量的培训学习计划是公司与员工共同发展的必备手段。公司和个人都需要不断提高学习的意识和方法,定期评估和调整培训计划,为公司和员工创造更多的成长机会和价值。在培训学习过程中还应强化沟通和反馈机制,为企业和员工实现共赢提供保障。
学习培训计划(热门8篇)
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学习培训计划【篇1】
辛勤的播种快乐的收获---“国培计划”培训学习体会
像往日一样收拾好家务后,就进入网络上的“国培计划”培训学习。自从“国培”学习以来,我充分利用好这个难得的机会、这个好的平台好好地学习。经过这些时日的仔细认真地学习,从中学到并吸收了许多老师的好经验,并把他们的好经验运用到我的工作实践中,确实也解决了现实的一些问题,进一步提高了本人的教学水平。这令我感到精神上的快乐、心灵上的愉悦。
更令我值得兴奋的是,今晚进入我班——南昌与萍乡初中语文班的班级板报,仔细瞧瞧,一行行的看着、看着........呀,几个醒目的大字——我的名字映入我的眼帘,我简直有点不敢相信,于是我擦擦眼睛,睁大眼睛,凑近电脑,再一次仔细的看了一遍。咦!真是我的名字呢!想不到我的作业可以作为示范;想不到我的研修日记也公布在班级板报上;想不到我也榜上有名了。那高兴劲儿可别说,无法形容呢。突然,我竟然像一个小学生一样跑出书房,来到正在看电视的爱人身旁,把这高兴地事告诉了我的爱人。我爱人迟疑了片刻,忽然匆忙地一边小跑一边说:“不可能的,你这个人也有榜上提名”。我听了,那布满阳光的脸上一下子“晴转多云”了,说:“哼....小看人!你看呀....看呀.....!”爱人走近电脑,从头至尾的欣赏了我班的板报,一声不吭的“嘻嘻...”不好意思的走出了书房。过了一会儿,他又悄悄地来到我的身边,卑躬屈漆地像戏剧里的小丑演员一样微笑着抑扬顿挫地对我说:“‘小----生’------有-----礼------了,我知错了!老婆大人,你真行!”,说着说着,竖着了大拇指。我被这滑稽的样儿被逗乐了,也“格格”的笑了起来,笑得那么开心,那么快乐!
其实,在我心里我明白:我的这三个作业和研修日记并不是做得很好,作业,我只不过是第一个教上去的,研修日记只是有感而发罢了,离好的同学还相差很远。这是辅导老师对我的鼓励,是成功的开始,是我迈出了成功的第一步,以后的路还任重道远呢!不过,我会把辅导老师和同学们的鼓励作为一种鞭策,作为一种我网络培训中前行的动力,在“国培”这块神奇的“黑土地”上,继续努力,辛勤的播种,快乐的收获!
学习培训计划【篇2】
工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作计划。工作计划实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别。
一、培训学习目标
1、观摩学习、交流切磋,把“有效教学”、“高效课堂”等观念转化成实际操作。
2、接受专家、名师指导,吸收集体智慧的结晶,不断提高个人听课、评课、备课、上课水平。
3、通过学习参观交流,了解更多学校教研活动形式、内容,以便带回我校,使地理科组教研活动更加规范化。
二、培训学习重点
1、积极参与听课、评课活动。
2、上好示范课、汇报课。
3、写好课题研究开题报告。
4、及时整理总结心得体会。
三、保障措施
1、严格执行“广东省中小学骨干教师省级培训班跟岗学习工作指南”及“关于广东省骨干教师培训‘远程辅导与评价’的实施方案”的相关要求。
2、高标准落实李启云名师工作室骨干教师跟岗学习实践计划。
3、遵守“李启云名师工作室制度”
四、培训学习阶段主要任务
1、听课不少于6节,上课不少于2节(含1节汇报课)(听课要有听课记录、评课记录);
2、开发一节优秀课例(文字或光盘);
3、写3篇教学反思和2篇读书笔记;
4、每天写一篇跟岗学习日记(500字以上)
5、课题开题,并完成部分教研工作;
6、将上述成果上传个人博客,每天更新博客。
学习培训计划【篇3】
20xx年中旬,我有幸参加了“国培计划”中西部农村中小学教师远程培训,湖南初中英语2班培训。基本参与了培训的全过程。在培训初期由于学校网络的原因我并没有好好的学习。只是想着有空就挂挂。在不经意中收听了英语教育专家的精彩讲座,领略了他们幽默风趣的教育风格、先进的教育理论;有机会也在留言中和班级的同僚交流交流,不但加强了理论和专业知识的学习,又和本班的教师一起进行了课例研究。可以说此次培训收获不小,受益颇多。
一、转变教师教育思想,开阔改革视野。
为期几个月的培训学习,让我在平常的忙碌中偶尔停下来发现自己教育中的方向,发现教育是需要远见卓识的。在本次培训中,每位专家老师给我们做精彩的讲座。各位专家老师的讲座,阐述了他(她)们对初中英语教学的独特见解,对新课程的各种看法,对英语思想方法的探讨,并向我们介绍了比较前沿的教育理论知识,以及如何开展课例研究。从各位专家的亲身体会,很客观的讲述了教育的本质。
二、创设情境,达到最佳效果。作为一名教师,我努力把学习的理论知识转化为实践动能。在日常课堂中,从生活中入手找到适合学生的新闻,事件和图片创设生动有趣的问题情境来吸引学生的注意力。在培训过程中,让我了解课堂效率的重要性以及教学目的的明确性。和结果不一定挂钩。关键是学生有东西可学;愿意学;不同层次的学生学到相应的知识。我用新的练习设计理念指导我的教学,在不断总结的基础上重新发现,如此用心的循环往复,是因为培训班的课例研究让我从有力,变得更加有心。
三、加强专业知识学习,做专业型教师。
在忙碌的工作中,培训成了我放松的途径。了解到自己除了教学上有优势在教研的过程当中自己的缺乏。对于教育历史的了解和自己的专业的知识在多年的教学中已经萎缩面也变得越来越窄了。没有深层次的学习过,充实过。培训中,我感受到不变无法求新。、学无止境的氛围。自己要学习,还要看别人怎么学习。在实践过程中敢于迎接挑战,便也敢于创新。可以说,是所以我们要想做一名优秀的教师,不能做一潭死水,而是要做那源源不断的源头水,因此必须要不断加强专业知识的学习。
四、以课例研究为载体,促进教师专业化成长。
课例是教师课堂教学“轨迹”的真实反映。课例是老师怎么顺利进行课堂教学明灯。有了对整个课文的了解结合所交班级的特点。老师可以量体裁衣的进行课堂的教学。以课例为研究对象开展课例研究,是教师从事教学改革研究的重要方式,有利于促进教师的专业发展。教师的职业成长有一个循序渐进的自然成熟过程,有目的、有计划的开展教学研究及课例研究,能有效缩短教师成长周期。此次培训我觉得让我收获最大的就是课例研究活动。
在好几个月的的培训过程中,我的心里发生了很大的变化,从最初把研修看成一种负担,变成今天的感激和期盼。培训过程中,我们班的每一位老师都付出的努力,一次次的善意的提醒和总结让我们都有极大的收获。一次次的课后交流,我们的思想都有点点滴滴的改变,凝结成智慧的结晶。在研修过程中,我们付出了努力,收获颇丰,但最让我们感到欣慰的是:我们这些原本陌生的人因为课例研究走在了一起,通过亲密无间的合作。我们坚信,课例研究过程中的这种不服输、不言败,孜孜以求的精神将使我们终生受益。
国培要结束了,我希望永远都有培训,时刻有人对我教学的进行启发和督促。让教育人关荣的,坚定地,创新地,信心满满的走下去。走出一条教育的阳光大道。
今年我积极参加了初中英语的远程学习,我的感受很多,收获很多。
1、通过对文字的阅读,视频的观看,具体事例解读,使我了解了师德的内容和本质,看到了一位位师德高尚的老师,特别是他们感人至深的教育事迹,及他们渊博的知识学问,听到了他们精彩的上课,让我真真切切的感受到了自己的远远不足,真是活到老,学到老呀。
2、学习中不断提升了自己的能力和水平,促进了自我发展。每一次交流,都是一次学习,都是一次收获,它激励我不断地学习学习再学习,以最快的速度提高了教育教学能力,为更好地服务于教育事业。今后我要充分发挥网络的优势,关注学生的可持续发展,加强学习,修养身心,提高自己的学识水平,促进教师不断成长,用博爱、博学为学生撑起广阔的蓝天。
20xx年11月1日至今,我有幸参加了“国培计划”中西部农村中小学教师远程培训。我十分珍惜这次不断完善和提高自我的机会,积极认真地参与了培训的全过程。
学习培训计划【篇4】
为进一步推进新课程实施,全面推行素质教育,提高40分钟课堂的教学效
果,切实提高自身专业理论水平,以适应市场经济发展,我将以“学习”为主题,做到时时“充电”,每天找一些适合教师阅读的书籍来读,以增加自己的阅读面,丰富我们的知识储备,提升自己的文化底蕴,让自已在平时的教育、教学工作中更加得心应手,早日成为一名“学者型”的教师。这个学期我的业务学习进行集中学习和分散自学相结合的方式,特制定如下计划:
1、强化学习,坚持每周进行业务学习,做到定时、定内容,学习有关优化
课程结构的文章和走进课程的信息报道及评论员文章。 学习常规管理,班集体建设,师德、民主管理的报道,并与新课程改革密切结合。
2、认真学习《基础教育课程改革纲要解读》全书,以阅读为主,和骨干教师分章节进逐章漫谈、讨论和研究。同时自学自练相结合,理论联系实际,开展尝试教学,探索教学方法。
3、及时对每天的教育教学活动进行反思,用笔随时记录下来抽时间整理,并争取能够上网站发贴,与同行们进行交流与对话,共同切磋,共同进步。
4、虚心向各科教师学习优秀的教育经验,提高自身的业务水平。平时加强校内外听课,虚心与本校同学科教师交流上课心得,取长补短,尽量挤时间争取去听课,吸收别人的先进经验,提高教学水平。
5、狠抓教学质量,加强培优补差的工作,切实提高学生成绩。从实际情况入手,对学生进行细致深入的分析,制定具体的工作计划并认真执行,平时应根据实际情况采取灵活的手段,认真探索好的方法,个别情况作个别辅导,加大力度。通过家校联系、学生互助、学习竞赛等途径来提高学生学习的质量。
6、加强班主任工作的学习,切实提高班主任管理班级的能力和措施。
总之,切实提高教师素质和教书育人的意识,使新课程实验工作取得较好的效果。
学习培训计划【篇5】
一、指导思想
透过校本教研,努力改变自己,学习新的知识和教学方法以适应现代课堂,提高自身专业技能和提升师德素养,以求对学校的发展起到添砖加瓦的作用。
二、研修目标
1、透过学习《教师法》,提高自身的师德修养,做到德高为范,学高为师。
2、透过学习《规范》《纲要》,提高自己的教学水平和业务潜力,能上好每节课
3、透过研修,能备好每一节课,会写反思、会写案例分析。
三、研修资料
1、学习幼儿园的各项教学要求,不断反思自己的教学。
2、与同事合作,共同备课,撰写案例与分析,上好每一节课。
四、具体措施
1、坚持个人与群众学习,以个人学习为主,多与同事交流,认真做好学习笔记。
2、按时按要求用心参与教研组的群众备课活动,认真备好每一节课,用心发表个人的见解。
3、用心参与学校组织的教研活动,争当优秀。
4、参与课题研究,为课题积累必备的材料。
5、经常反思自己的教学行为和管理行为,不断地总结经验与教训,促进自己不断发展。
总之,本学期我将在本计划的指引下,深入开展校本教研活动。这是新世纪学校教育改革与发展的需要,也是推进课程改革实验的需要,更是课程改革顺利开展的制度保障。只有用心开展以校为本的教学研究,才能促进课程改革目标的全面实施,才能把创造还给教师,让教师在校本教研中充分发挥自己的聪明才智,使教育更具有效力,使学校更具有活力,使教师更具有潜力。
学习培训计划【篇6】
为了开阔教师视野,转变教师观念,提高课堂教学质量,促进教师专业成长,培养和树立一批教学新秀和教学名师,特制定大通民中教师外出培训方案。
一、指导思想
通过有计划地选派教师外出学习培训,让广大教师学习借鉴外地先进的教育教学理念,开阔视野,不断提高教师的业务素质和教育教学水平,从而提高我校的教育教学质量。
二、培训领导小组
组 长:杨增乾
副组长:毕兆清、董维宏
成 员:民中各处室负责人、各小学校长
三、培训内容
上海名校在课程改革、课堂教学、班级管理、校本教研和校园文化等方面的成熟经验和做法,主要是课堂教学方面的先进模式和方法。
四、培训时间:20xx年6月中旬
五、培训地点:上海市市东中学
六、培训人员安排:
由学校统一安排,组织我校骨干教师、班主任、教研组长到上海市东中学学习、考察,计划派20—30人。带队:张国顺。
七、培训要求:
1、参加人员要高度重视外出学习培训活动,明确学习培训目的。通过学习培训,把新的教育教学理念、新课程改革及课程教学经验带回来,推动学校教育教学工作整体提升。
2、参与学习培训的教师要带着问题与培训学校的名师相互交流,积极参加各项教研活动,力争通过学习培训,解决本人在教育教学中遇到的某一方面或某一个问题。
3、教师外出培训期间必须遵守培训单位的活动安排,不缺席,深入课堂教学一线,认真学习,整理好学习笔记,做好听课记录要求听课6节以上,至少参加培训学校的一次校本教研活动,返校后将学习笔记和听课记录交教务处检查、存档。
4、外出学习培训的老师,返校后必须写一份教师外出学习培训汇报材料,并向所在教研组的老师反馈学习、听课情况(几位老师同时参加同一活动,推荐一位老师进行汇报)。培训教师要带动和引领我校课堂教学,使我校课堂教学逐步形成特色,有亮点,并努力提高教学质量。
八、培训管理
1、教师培训领导小组要严格管理,对教师外出行程安排要详细部署,统筹规划,确保学习培训活动取得切实成效。
2、选定外出学习培训,原则上要求教师必须参加,如因特殊原因不能参加的,要向培训领导小组负责人递交书面请假单。因故没有参加学习培训的教师不计其该年度继续教育得分。
3、外出学习培训教师必须提前安排好外出学习期间自己所分管或承担的所有工作。
4、教师外出学习培训作为教师继续教育考核的重要依据,教务处要做好教师外出学习培训的资料搜集工作,并及时整理存档。
学习培训计划【篇7】
从接到国培通知的那一刻,我的心情就如同汹涌澎湃的江水,久久不能平静。国培在我的心中无比神圣和光荣,是我多年以来一直梦寐以求想要实现的。没有想到,在20xx年的冬天,这个美丽的梦想真的变成了现实。尤其是当看到本次小学数学骨干教师班的培训院校定在了全国知名的师范类院校东北师大,更让我觉得亲切和激动。
11月23日,我来到了同我的家乡哈尔滨仅两个小时火车路程的长春,这是一个我并不陌生的城市,几乎每次出门往南走,都要经过这里。之前也曾两次来到长影感受电影的魅力。而这次,感觉却不同,此时的我,是满载着对先进理念的热切渴求,满载着对教育事业的无比热爱,满载着家乡各位领导的殷切期望,满载着同志们的亲切关怀而来的。培训内容是什么?采取怎样的形式?哪位专家会来给我们讲座?班里的同学们都是什么样子的?这一系列的问题把我的脑袋塞得满满的。
培训伊始,通过缘聚东师,认识你我他这个环节,我认识了
国培三班的所有同学们,他们来自全国不同的城市,各种方言口音在我听来都是那样亲切,同学们一边介绍着自己和家乡,一边回答着抽到的纸条上的问题,教室内不断响起笑声和掌声。接下来的培训活动是丰富多彩的,有全国知名的专家亲临现场给我们讲座指导,交流互动,他们学识渊博,亲切和蔼,每一场都极其认真的站在前面为学员认真细致的讲解,下课的时候还要和学员们一起交流,真的非常辛苦。李晓梅、饶从满、孙晓天、马云鹏、高枝国这些平时只能在书中看到的铅印的名字,如今却梦幻般的站在我的面前,如此耐心、敬业的给予我们丰盛的精神大餐,敬佩的同时,心中情不自禁的涌出浓浓的感动。聆听着专家们的讲座,自己的视野更加开阔了,思维也被充分激活了,对自己平时的教育教学工作的审视角度也发生了变化,个人专业化成长的瓶颈也仿佛变得不再是问题了。听了李晓梅老师对四基四能和孙晓天老师对20xx版课标的深入理解,我心中对课标及四基四能的感受更加真切了,原本头脑中还模模糊糊的印象逐渐清晰起来。,使我受益匪浅。自从20xx版新课标颁布以来,我们每位数学教师都切身感受到了数学课标发生的较大的变化,如何能把课标中要求的四基、四能在平时的教学工作中落实的更有实效,这是所有一线教师最关注的问题。我们的数学课,不仅仅要教会孩子基本的知识,基本的技能,更重要的是要引导孩子感受基本的数学思想和积累一些数学基本活动经验,学习优化分析问题、解决问题的策略,真正实现对学生思维能力和创新能力的有序、可持续的培养。
为了使我们的培训更加有实效,更加丰富多彩,东北师大的孟部长和梅院长除了安排这些卓越的专家现场指导,还为我们提供了观课议课、参观东师附小、观摩名师课堂等培训活动,使我们的培训更具灵活性和实效性,班级内的骨干教师代表为我们呈现了三节不同的研讨课,全班学员针对课例进行客观,有针对性的点评,使每位成员的思考都在交流中碰撞,在研讨中提升。走进东师附小,宽敞明亮的教学楼,设施齐全的各学科管室,开放式的教室管理,完善的评价及宣传展板,多才多艺开朗快乐的孩子们都给我们每位学员留下了深刻的印象,也使我们的头脑中涌现出了能够运用到自己平常工作中的好方法、好策略。
如何成为一名优秀的教师?如何能让自己的职业生命更具活力?如何能让我们的孩子学得更快乐?如何改变现状培养更多优质的创新型人才?如何合理的规划自己的事业生涯?如何尽自己的力量为中华教育的伟大复兴做出贡献?这一系列的问题在国培的这几天纷纷从我的脑海中蹦出来,这次国培,我真切的感受到,自己收获的不仅仅是培训的内容和形式,更宝贵的是对自己思维的激活和对自己职业生命的重新审视。34岁的我,已经是一名拥有中学高级职称的优秀教师,面对平日里繁重的工作,自己也曾产生过倦怠情绪,也曾放慢自己前行的脚步,但是经历了此次国培的我,如同被唤醒的豹子,彻底更新了原本陈腐的思想和倦怠情绪,对自己的个人发展和平时的教育教学工作都有了全新的理解和规划,摆在我们面前的路,布满荆棘却充满光明,我坚定的相信,只要我们数学教育工作者有意识、有信心、有热情,把这些正能量都充分运用到平时的教育教学工作中去,不断反思,不断进步,中国的教育应该是充满希望的。
回首十天的国培,心中总会在不经意间涌上丝丝的感动。感动于各位领导和老师们精心的安排和照顾,感动于专家们的敬业和博学,感动于学友们的勤奋和钻研,感动于来自天南海北的各位朋友的真挚和爽快。十天的共同学习,我们参加此次国培的所有学员每一天都在努力的学习着、交流着、思考着、回味着,相信那印在紫红色袋子上“一次东师行,一生东师情!”早已深深地印刻在我们每个人的心里,这份真挚的情意,这次难得的学习经历,不但是我人生旅途中一份最珍贵最难忘的回忆,更是我今后努力前行的动力,在今后的教育教学工作中,我会更加努力,为培养新世纪的创新型人才做出自己的贡献!
感谢国培!感谢东师!我的生命一定会因为你们的经过而变得更加精彩!
学习培训计划【篇8】
促进教师专业发展是当今教育的热门话题,这不仅是教育行政部门和学校的事情,也是每个教师个人的重要问题。作为一名小学英语老师,我的优势是提高专业素质,而我的劣势是没有很好的语境。为此,我为自己的个人专业制定了以下发展计划:
一、发展目标
结合英语教学的要求和对英语课堂教育有效性的现实反思,要不断学习,培养内功,树立终身学习的理念;努力学习英语专业知识,提高听说能力,认真阅读相关书籍,提高英语教学理论和教学技能,形成自己的教学风格。积极参加市级竞赛和教学活动,努力成为市级英语教学能手。通过探索和研究,成为一名研究型和发展型教师。
二、培养目标
1.深入学习英语课程标准,深刻理解和掌握新课程的基本理念。学新教材,走进新教材,把握教材特点。
2.探索英语教学的有效途径,提高教学质量,培养学生学习英语的兴趣。探索适合学生的教学方法,让学生更愿意、更乐于学习。更好地利用多媒体教学突出重点,突破难点。
3.勤于学习,树立终身学习的理念。继续学习。做一个愿意学习的人,在书本上学习,学习政治思想理论、教育教学理论和各种专业知识,增强自己的`理论积累;也要学习别人高尚的道德和丰富的教学经验,才能取长补短。广泛阅读有用的书籍,学习各个领域的知识和技能,特别是学习现代信息技术,不断构建和丰富自己的知识结构。
4.立足课堂,善于思考,在实践中探索和感悟。教学工作中的教学反思。反思自己的教学理念和教学实效。探索成功的教学模式,思考教育教学的实际问题,理论与实践相结合。
三、发展措施
1.积极参加各种教学科研活动和专业知识培训,提高英语水平和能力,潜心学习讨论,认真参加小组活动,相互交流,共同进步。利用每一次学习机会,积极向专家请教,解决教学中的问题和困惑。
2.多花时间学习教育杂志等相关书籍,学习新的教材和教学方法,让丰富的理论支撑教学活动。我打算读一些教育专著,把理论和教学实践结合起来。
3.深入开展校本课题研究。以实践活动为载体,将培训体验渗透到具体教学中。充分利用团队优势,开展集体备课、集体讨论,相互学习,提高教学效果。立足学校实际,解决当前教学中的难点问题,以研促教。
4.认真听课、评课,积极备课。利用观察学习的机会,见善思奇,提高自己的学习。通过实践反思和实践教学活动。训练可以提高教学能力,优化教学模式,丰富教学艺术。
培训学习计划分享8篇
现代职场需要通过处理文件的方式来表达想法和交流信息,正式动笔前,提议大家先寻找相关的范文。范文构思是写作过程中的反思工具,你晓得要去哪儿找可以借鉴的出色范文吗?下面幼儿教师教育网给大家分享“培训学习计划”。
培训学习计划 篇1
培训学习计划
一、背景
随着社会不断发展,现代公司对人才的要求越来越高,培训学习成为了员工成长与公司进步的必要手段。国内外近年来对培训学习计划的研究也越来越深入,探讨不同培训方式对员工绩效、职业发展和满意度的影响,一些大型企业已经实现了从“培训”到“学习”的转变,以更好地发挥员工的潜力和创造力。本文旨在探讨如何制定一份成功的培训学习计划,为企业和个人的成长提供帮助。
二、培训学习计划的概念及意义
培训学习计划是基于公司战略目标和员工职业发展需求,制定并实施的一系列培训活动,旨在提升员工的绩效、可持续发展能力和满意度,以满足公司对人才的要求和员工对个人成长的需求。
制定一份成功的培训学习计划对于企业有以下几方面的意义:
1.提高员工绩效和竞争力
通过培训学习计划,可以提高员工技能和知识储备,增强员工对工作的掌控力和适应能力,提高员工的绩效和职业竞争力。
2.提升公司可持续发展能力
企业发展需要不断地促进组织变革、推动能力提升和科技创新,员工的培训和学习将有助于提高公司的可持续发展能力,促进企业的创新和升级。
3.提高员工满意度和忠诚度
员工的培训和学习将提高员工对公司的认同度和忠诚度,使员工更愿意为公司做出贡献,促进工作稳定和员工留存。
三、制定培训学习计划的要素
制定一份成功的培训学习计划需要考虑以下几个要素:
1.公司战略目标
公司要考虑自己的战略目标,确定需要哪些方向的人才,以及在培训和发展方面需要做哪些努力。战略目标还需要与不同层级的管理人员进行沟通和协商,以便确定不同层级员工的培训重点和目标。
2.员工职业发展需求
员工职业发展需求是制定培训学习计划的重要依据。通过问卷调查、面谈、工作记录等方式,了解员工职业发展规划和需求,制定符合员工实际需求的培训课程,并在组织管理和过程中体现员工的个性和需求。
3.培训形式和方式
根据不同员工的职业需求和学习类型,确定最适合的培训形式和方式。常见的培训方式包括课堂培训、在线学习、实践培训、实习生计划等。
4. 培训流程和效果
制定流程并对培训结果进行评估和跟进是一份好的培训学习计划不可或缺的一环。定期开展跨职能团队评审和培训效果评估,及时收集反馈和调整计划,不断优化组织管理和提高培训效果。
四、培训学习计划制定的优化建议
1.量身定制,注重个性化
不同员工具有不同的学习风格和职业需求,公司应该注重个性化要求,定制符合员工实际情况和需求的培训学习计划,并注重从员工角度出发理解组织管理和过程。
2.整合资源,打通流程
风物长宜放眼量,培训不应局限于一种培训方式,而应该综合运用多种智慧和资源,打通高效可控的培训流程,通过内部人才梯队培养和外部合作培训等方式,实现资源整合和效益最大化。
3.鼓励学习,形成氛围
培训学习计划不应该是一次性的,而应该形成氛围,鼓励员工长期学习和成长。公司可以通过创建一些学习机会、提供培训资源、推出激励措施等方式,激励员工持续参与培训学习,形成良好的学习氛围和组织文化。
五、总结
制定一份高质量的培训学习计划是公司与员工共同发展的必备手段。公司和个人都需要不断提高学习的意识和方法,定期评估和调整培训计划,为公司和员工创造更多的成长机会和价值。在培训学习过程中还应强化沟通和反馈机制,为企业和员工实现共赢提供保障。
培训学习计划 篇2
试题
一、填一填。
(20分)1.爸爸的哥哥是我的(伯伯);我是奶奶的(孙子);妈妈的妈妈是我的(外婆);妈妈的妹妹是我的(小姨);我是外公的(外孙)。
2.同学之间学会(尊重),相互(谅解),多为同学着想,你就会拥有更多的朋友,拥有更多的快乐。
3.我国的教师节是(9)月(10)日。
4.在地图上的方向是——上(北)下(南),左(西)右(东)。
5.父亲节在(6)月的第(3)个星期天。
6.只要我们(为班集体做些力所能及的事),就是为集体争光。
7.规则是我们自己制定的,大家都应该(自觉遵守)。
8.辨方向的方法很多,有(看太阳)、(看北极星)、(用指南针)等。
二、选一选。
(14分)1.当有人生病需要急救时,我们可以拨打电话(A)求救。
A.120
B.110
C.119
2.下列哪种行为在阅览室是不对的(C)。
A.安安静静地认真阅读。
B.将看过的书刊放回原处。
C.与同学讨论问题。
3.指南针是(B)人发明的。
A.美国
B.中国
C.英国
4.班上来了新同学,我们应该(C)。
A.不理不睬。
B.与好朋友一起品头论足。
C.主动与他打招呼,与他玩。
5.当别人发言的时候,我们应该(A)。
A.认真地倾听
B.干自己的事情
C.抓紧时间说出自己的观点
6.小红试了几次都没做好飞机模型,如果你是她,你会(C)。
A.不做了
B.叫妈妈帮忙做
C.不泄气,再多试几次
7.下面(B)种行为不是为班级争光。
A.为班上的黑板报积极出谋划策。
B.检查卫生时偷偷用脚盖住地上的纸片。
C.运动会上,为参加比赛的同学服务。
三、辨一辨。
(16分)1.夏明总喊知识渊博的肖刚为“博士”。(√)
2.李丽正在家里玩,忽然有人敲门说做活动,免费送玩具。李丽连忙开门让人进来。(×)
3.趁爸爸妈妈不在家,小明急忙拿出起子等工具准备拆开墙上的电源插座来研究。(×)
4.妈妈下班回到家,黄海帮妈妈拿拖鞋,倒水妈妈喝。(√)
5.在学校我们要尊敬教我们的老师,其他的工作人员可以不尊敬。(×)
6.张祥遇到不懂的问题,总能勇敢地举手,大胆地提问。(√)
7.奶奶叫王阳阳快点做作业,他说:“急什么,明天是星期天!”(×)
8.小强发现学校冲进了持刀的坏人,勇敢地上前搏斗。(×)
四、答一答。
(40分)1.家是温馨的港湾,我们享受家人的爱的同时,也应该向他们表达出我们的爱,如何向他们表达我们的爱呢?说说你的好办法。
答:生活中多做一些自己力所能及的事;记住家人的生日,送上生日祝福;家人生病时,学习去关心照顾他们;不能按时回家或外出时先给家人打招呼,以免他们担心。(答案不唯一。)
2.在日常学习生活中,有哪些安全常识是我们应该铭记的呢?(最少说出4点)
答:不能玩火;家里的电源插座都不能用手触摸;不能玩危险游戏;不能随便让陌生人进家门;上学放学路上遵守交通规则,不跟陌生人走;不要吃变质或不干净的食物等。
3.在与同学相处时经常会发生一些小矛盾、小纠纷,这时我们该怎么做呢?举例说说你是怎样处理同学间的小矛盾的。
答:同学间发生矛盾时应该多替别人着想,互相体谅。举例略。
4.小鸣做作业总是拖拉,你有什么好办法帮他改掉这个不好的习惯吗?
答:每天给自己规定一点任务,但不要过多;坚持每天做完作业再去玩;请家长监督;如果没有做完作业就玩,可以自己给自己一点小惩罚等。(答案灵活掌握。)
5.经过一段时间的相处,你一定很了解你的同桌,他(她)有哪些优点呢?夸夸他(她)吧!
答:略。
五、画一画。
(10分)我们的学校多么漂亮啊,我还希望学校更加漂亮,那么拿出笔,画画我们的学校吧。可以画现在的学校,也可以画未来的学校哦。
答:略。
培训学习计划 篇3
为加强城市管理行政执法队伍建设,提高行政执法人员的综合素质,提升依法行政的能力和水平,适XX市管理执法不断发展的新形势,根据《XX县城管局20xx年工作要点》并结合工作实际,特制定本学习培训计划。
一、学习培训原则
以党的十八大精神和科学发展观为指导,加强城市管理相关法律法规知识学习,进一步增强执法人员的综合素质,进一步提升城管执法形象,努力建设一支公正、廉洁、高效、文明的城管执法队伍。
二、学习培训重点
(一)学法培训重点内容
1.行政法学(《行政处罚法》、《行政许可法》、《行政复议法》、《行政强制法》等);
2.其它涉及城市管理的法律法规(市容环境卫生、城市规划、公安交通、环境保护、工商行政管理等方面的相关法律、法规、规章规定);
3.执法业务学习(行政执法案例分析、执法程序、执法文书使用、案卷管理等);
4.政治理论学习(包括十八大精神、科学发展观、时事政治和内部管理各项规章制度);
5.执法礼仪及文明规范执法培训。
(二)其他业务学习培训重点内容
1.示范路、示范社区创建、省城市管理优秀城市标准等业务培训;
2.数字化城管案件受理、派遣等业务培训;
3.物业方面的业务培训;
4.环卫工人、环卫作业技能培训。
(三)学习培训形式
1.自主学习:按照年度学法计划和个人实际情况自主制定学习计划,同时做好学习笔记,每周不少于1课时。
2.部门学习:按年度学法计划要求,执法大队每月组织一次学习,学习内容和范围由执法大队根据工作需要自行确定,通过不间断学习,着力提高执法队员行政执法水平;各科室每月组织学习一次,有针对性的学习与科室业务相关的内容,提高科室工作人员的业务水平;环卫处每月组织一次集中学习,加强对各级环卫管理人员的业务培训,提高环卫管理人员的综合业务能力;信息中心每月组织一次集中学习,加强对各类人员的培训,提高业务技能。
3.全局学习:局负责人、机关科室负责人每月集中学习一次,学习内容为时事政治、相关会议精神、法律法规等,以局机关带头,营造出全局良好的学习风气。
4.组织培训:
(1)全局干部职工学习。每半年组织一次培训,由局政策法规科牵头,确定学习主题和重点。
(2)各业务科室牵头组织相关业务培训。
(3)外出参观学习培训。
5.市局培训:精心组织相关人员参加市局组织的各类培训班、法制讲坛等培训活动,并做好培训后的再培训工作,及时将学习到的知识传授到每位执法人员。
(四)学习培训计划
1.两次法制培训
20xx年计划组织春季、秋季两次培训班,春季培训班培训对象为城管局系统所有工作人员,曲塘、李堡两镇城管执法人员;秋季培训班培训对象为局系统工作人员、乡镇分管城管工作负责人和城管岗位工作人员。
春季培训班采取集中授课培训的形式。一是精心安排培训课程,针对城管工作中的难点问题邀请专家授课;二是组织以提高队伍形象、增强队员体能为目的队列训练。
秋季培训班采取请进来和走出去相结合的方式,请专家授课,组织乡镇和局机关部分人员外出参观学习交流城市管理先进经验和做法。
2.各项创建培训
针对20xx年创建工作目标,3月下旬组织区镇城管工作人员培训,培训重点围绕创建工作要求、创建各阶段的工作目标任务。
3.数字城管业务培训
信息中心定期对大厅坐席员和信息采集员进行业务培训,培训重点围绕案件派遣、信息采集等相关内容。
4.物业业务培训
一是组织物业服务企业、业主委员会进行系统培训,采取集中组织、专题授课的方式,使其了解、熟悉、掌握《江苏省物业管理条例》的各项规定。二是组织物业服务企业负责人、项目经理外出参观学习。
5.环卫系统业务培训
一是5月份组织环卫所机动车辆作业人员进行技能培训;二是6月份组织全体环卫职工进行职业道德与团队精神的培训;三是全年开展维修、操作等方面的专业培训,并采取讲课、外出参培等多种形式,提高培训效果。
(五)检验学习培训效果
1.通过考试巩固学习培训成效
一是继续执行每两月一考制度。20xx年每两月组织局系统执法人员、环卫处中层以上干部考试,考试内容紧扣全年学习内容和局中心工作。二是继续推行分类考试制度。20xx年考试实行分类设考,分岗设考的形式。要求全体执法人员、科室工作人员、环卫处中层以上干部除了做好基础法律知识的学习外,还要针对实际工作岗位,加强专业知识的钻研,争做工作岗位的“尖子生”。
2.通过岗位练兵争当城管行家里手
一是组织城管法律知识竞赛。法律知识竞赛以中队和科室为单位,每个单位推荐四至五人参加,通过知识竞赛的形式,在全局营造个个争当城管内行专家的学习氛围。二是组织模拟执法考核。由法规科牵头,市容环境卫生管理科、督察科协助,进行模拟执法视频准备,分岗位对执法人员和协管员发现问题的能力进行考核检验。三是开展物业知识竞赛活动。组织全县物业公司参加知识竞赛,通过竞赛提高各物业单位的物业服务水平,为广大小区业主提供优质物业服务。
3.通过考核奖惩激励全体职工学习培训的热情
每次考试成绩均作为个人和单位月度考核的依据,并严格对照考核办法兑现奖惩。
知识竞赛设立团体奖和个人奖,并给予相应物质和精神奖励。
(六)相关要求
1.加强领导,落实措施。进一步加强局学法领导小组的督促作用,定期检查督促学习情况,强化措施落实。
2.联系实际,学以致用。坚持学习法律知识和解决实际问
题相结合,强化法律素养和法治理念,切实提高依法管理和依法行政的能力。坚持以确保学习效果为前提,开展一系列培训和竞赛活动。
3.四个落实,确保效果。严格按年度计划的要求,做到时间、人员、内容、效果四落实。集中学习辅导无特殊原因不得缺席,确需请假的,须经主要负责人批准,事后要主动补课。全年每人自学时间不少于40小时。各单位要根据集中学习计划,做好笔记。自学内容要序时安排,保证效果,并将适时检查,确保学习效果。
4.端正态度,严肃考风。严肃考场纪律,禁止考试作弊,如发现考试作弊情况,除按零分计算考试成绩并计入考核外,作弊人员年终不得参与评先评优。
培训学习计划 篇4
参加《国培计划——中西部地区农村特殊教育骨干教师培训》
学习体会
教师专业化发展是课程改革的一个重要取向,是教师教育实践中关注的一个主要问题。而中西部地区农村特殊教育的体系要改革、完善,更需要从事特殊教育工作者去建设和发展。我有幸参加了广西教育学院举办的为期十五天的“国培”这样专业化、规范化、特殊化,实实在在的培训,聆听特殊教育专家王辉、邓猛的讲座及区内深资教师的讲授,与特教同仁共聚一堂学习先进的特殊教育理论和经验,深受鼓舞,受益匪浅。
这十四天的学习、研修,使我较全面地、粗略地了解了特殊教育发展,现代特殊教育教学理念,特殊教育教师专业素养,特殊儿童评估、诊断、鉴别、矫治、康复训练、教学、考核等一系列很专业的知识。还观看了许多很适用的特殊教育教学视频,到南宁市盲聋哑学校和培智学校去观摩了两节精彩的课堂教学课及各种特殊教育仪器。感受到了我国特殊教育领域发展已经是稳步上升,波及面很广了。现再把特殊教育的足迹走向中西部地区农村特殊教育领域,让更多的特殊儿童走向学校,走向课堂,和健全孩子一样拥有灿烂幸福,走向社会,走向最好的未来。
印象最深刻的是邓猛教授的讲座。他讲授的是美国特殊教育发展和个别化教育计划专题,还波及了校本教材。阐述了美国和我国特殊教育理念的不同,现有特殊教育课程的不足,特殊教育范式的变迁;结构、解构与重构特殊教育学校教学,引发思考、策略。而个别化教学、分组、集体教学也呈现多样化。与培训中我们到南宁市盲聋哑学校观摩学习时,探讨了他们根据本校及学生特殊情况,尝试采用了不同校本教材的教学有着相同的教育理念。还探讨了特殊儿童成长教育后的就业去向,回归社会主流问题。目前,我们学校开设了听力障碍和培智班,学生中也存在多重障碍儿童,在教学中应该针对他们各自不同的障碍进行个别化教学,让特殊儿童从小打好学习知识、技能的基础。邓教授谈到校本教材应是一所学校的个性体现,要凸显一个教育主题。这是我们特殊教育未来发展的一个创新改革,一种新的教学理念,不一样的教学模式。
王辉教授讲的《特殊儿童诊断与评估》也是我们在特殊教育教学中要了解,知道操作的一个重要环节。我们从事特殊教育教学,是必须要了解特殊孩子的诊断、评估结果,掌握特殊孩子的各项基本情况,才能对其制定相应的个别化教育教学计划,有效实施教学。
很有感受的还有黄祺老师的律动讲授。了解了各类舞蹈的形式、特点和创编,如何利用音乐、舞蹈教学来培养特殊儿童的良好品质、个性和气质。聋校的手语是一种语言,肢体舞蹈也是一种语言,还是人类共同的特殊语言。它可以在有声世界和无声世界架起连接心灵的桥梁,是失聪的孩子们向世人展示自己的一种很好的手段。这些年来,我也尝试过律动教学,但因各种原因没能坚持下去。可还是排练了不少节目参加各类文艺演出。结合黄老师的讲授,我很有同感。来源于生活中的舞蹈,聋孩子们说:“我也能行!”是我莫大的幸福。
教师专业化是一种动态的发展过程。通过这次学习,回顾自己从事特殊教育教学的历程,结合教授、深资教师的各种实用的讲授,深深感到自己对特殊教育教学上的缺陷与不足,强烈地推动了我的信念,要成为一个成熟的特殊教育专业
人员,我必须要通过不断的学习与探究来拓展自己的特殊专业素质,提高特殊专业水平,为今后我所从事的特殊教育事业奠定深厚基础,从而更好的为特殊教育事业服务。
培训学习计划 篇5
姓名:王小明
岗位:销售经理
培训目的:提升销售管理能力
时间安排:2021年8月1日至2022年1月1日
培训内容:
1. 销售管理理论
• 销售管理基本概念和原则
• 销售管理模式和策略
• 销售管理流程和方法
2. 销售管理技能
• 团队管理和领导力
• 战略规划和执行能力
• 谈判技巧和沟通技能
3. 销售管理实践案例
• 成功案例分析和借鉴
• 不成功案例反面教材
• 自身工作中的实践与总结
学习计划:
时间段 学习内容 学习方式
8月1日-8月31日 销售管理基本概念和原则 在线学习
9月1日-9月30日 销售管理模式和策略 在线学习+阅读
10月1日-10月31日 销售管理流程和方法 在线学习+实践
11月1日-11月30日 团队管理和领导力 去公司进行实践
12月1日-12月31日 战略规划和执行能力 在线学习+实践
1月1日-1月31日 谈判技巧和沟通技能 在线学习
考核方式:
1. 每日学习笔记和总结
2. 完成月度学习计划进度
3. 提交一篇销售管理实践报告
参加培训的理由:
由于当前市场竞争的激烈程度以及公司业务的不断扩大,我作为销售经理,需要不断提升自己的销售管理能力,以更好地应对市场变化和业务发展。同时,培训也是一种与同行交流学习的机会,可以拓展自己的视野,提高自身职业素养和竞争力。
培训学习计划 篇6
1、为认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,加强职工安全培训教育工作,增强职工安全培训意识和安全防护能力,减少伤亡事故的发生,现根据建设部《建筑业企业职工安全培训教育暂行规定》的要求结合项目实际,制定安全培训教育制度。
2、项目部职工必须定期接受安全培训教育,坚持先培训,后上岗的制度。
3、项目职工每年必须接受安全一次专门的安全培训。
1项目经理每年必须接受安全培训的时间,不得少于30学时;
2专职安全管理人员除按照建xxx522号文《建设企事业单位关键岗位持证上岗管理规定》的要求,取得岗位合格证书并持证上岗外,每年还必须接受安全专业技术业务培训时间不得少于40学时;
3其他管理人员和技术人员每年接受安全培训的时间,不得少于20学时;
4特殊工种xxx包括电工、焊工、架子工、机械操作工等xxx在通过专业技术培训并取得岗位操作证后,每年扔须接受有针对性的安全培训时间不得少于20学时;
5其他职工每年接受安全培训的时间,不得少于15学时;
6待岗、转岗、换岗的职工,在重新上岗前,必须接受一次安全培训,时间不得少于20学时。
4、新进场的工人,在接受公司级安全培训合格后,还必须接受本项目进行项目,班组的三级安全培训教育,经考核合格后,方能上岗。
1项目安全培训教育的主要内容是:工地安全制度,施工现场环境。工程施工特点及可能存在的有安全因素等。教育时间不得少于15学时。
2班组安全培训的主要内容是:本工种的安全操作规程,事故案例剖析,劳动纪律和岗位评讲等。培训时间不得少于20学时。
5、项目部必须建立职工的安全培训教育档案,没有接受安全教育的职工,不得在施工现场从事作业或管理活动。
6、项目部与各班组负责人必须针对施工作业与施工特点,及时抓好对在场职工冬雨季及节假日前后的安全生产教育,做到不违章操作。
7、项目经理,安全员,技术员和其他管理人员,特种作业人员的安全培训由项目所在地的建设行政主管部门安全管理机构组织实施。一般职工待岗,转岗,换岗职工重新上岗前以及新进场工人安全培训教育由项目部自行组织培训。
8、项目部必须制定年度职工安全培训教育计划,报公司xxx分公司xxx备案。
9、职工安全培训,应当使用建设教育主管部门和建筑安全主管部门统一审定的培训大纲和教材。
培训学习计划 篇7
生物科学特色专业教师是承担 “生物科学”专业、以及生物技术、生物工程、园林等专业的专业基础课的教师。其课程主要包括《动物学》、《植物学》、《生物化学》、《遗传学》、《微生物学》、《细胞生物学》、《分子生物学》、《生态学》等。这些课程构成了完整的生物学基础知识体系,是生物科学专业特色体现的要素。
1. 在岗培训
(1)本专业重视青年教师的思想教育工作,培养他们乐于奉献的精神,积极创造教学平台,最大限度发挥他们的个人教学才能,鼓励青年教师创新,激励他们上进,使他们有宽松的教学氛围。
(2)通过传、帮、带等形式,帮助青年教师尽快过教学关,步入教学、科研门。所有新分配到课程组的青年教师,随从指定的高年资教师课程助教,理论课听课,实践课协助标本示教、疑难解答、实验报告批阅等工作。首次主讲课程的青年教师应当系统地听过其他主讲教师课程,在担任课程前认真钻研教材和各类教学大纲,熟练掌握标本和示教程序及内容,认真做好备课笔记,积极参加集体备课。能从整体上把握住课程的主要内容,汲取老教师的优点,创出自己的新风格,提出教学中有待商榷的问题,与同行研究讨论,做到心中有数;“慎重初战”,并做到“第一炮务必打响”。主讲课程的第一轮授课,教研室组织所有教师和部分学生评价新教师的授课内容组织、语言使用、仪态仪表、板书、课件使用、课堂效果等。当独立授课能力达到评价合格的青年教师才能独立授课。
(3)经常性开展教研教改活动,平时坚持互相听课评课,不断提高本专业的老师的教学水平,本专业的老师中力争每年有2名以上的教师获得湖南科技大学教学优良榜。
(4)鼓励课程组教师尽可能地参加省内外各种学术会议,以求进一步充实提高。湖南省每年一届的动物学、植物学、生态学年会,本专业的大部分老师都参加。每年都要有1-2名教师参加省内外教学改革方面的会议,特别是有关生命科学论坛,实践教学、开放式、研究性教学的研讨班。
2.鼓励青年教师进一步深造
鼓励青年教师进一步加强学习,不断提高自己的学历层次和业务水平。近年有1名青年教师在中国科学院植物研究所博士后流动站学习,课程组尽量为他创造条件,让他有足够的时间和精力顺利完成学业。另外,选送1-2名青年教师攻读博士学位。
3.举办1-2期中学生物骨干教师培训班
本专业不仅是我院几个本科专业的基础,也直接和中学生物学的教学相关。因此,本专业教学本专业也要紧密和中学生物教学相联系,熟悉和指导中学生物教学。和学校继续教育一道力争得到省教育厅的支持,举办1-2期中学生物骨干教师培训班。
总之,通过几年的建设,力争使本专业教师的职称结构、学历结构、学缘结构和年龄结构合理,老中青相结合,老师的业务水平,综合素质不断提高。生物科学专业20xx年12月
培训学习计划 篇8
一、培训原则
按照先培训,后上岗;不培训,不上岗的原则,采用学习-实作-考评的培训模式,加快新教师的成长步伐。
二、培训目标
通过培训,使新教师更新教育理念,提升新教师的师德修养水平;学习班级管理方法,提高班级管理能力;树立正确的课堂观、学生观、教师观和评价观,尽快适应新课程教学;初步掌握教学新方式、新技能、新手段,形成新的教育教学能力,缩短新教师的角色转换期。
三、培训对象
通过公开招考被录取的教师。
四、培训内容
新教师岗前培训内容为:
?师德修养与教师专业发展》
?班主任工作新探》
?新课程下的课堂观》
?新课程下的学生观》
?新课程下的教师观与教师角色转变》
?新课程教师课堂技能指导》
?新课程怎样说课、听课和评课》
?怎样撰写教育教学成果展示文章》
?课件制作》
?远程教育网络使用》
五、培训时间
培训时间:
第一阶段为8月1日15日。
第二阶段为8月10日16日
六、培训地点
景东教师进修学校
七、培训考核办法
新教师岗前培训第一阶段考核内容为:
1、小学教师完成小学阶段语、数学科近2年的升考试卷的答卷任务,高中教师完成高中阶段本学科近3年的升考试卷的答卷任务。各教师须在认真答卷的基础上写出一份不少于1000字的试卷分析。
2、完成一份1课时教学设计。
3、写出一份不少于1500字的学习心得体会。
新教师岗前培训第二阶段考核内容为:
1、课堂实作考核(以任教学校考核为主)。
2、制作出一课时课件,并进行展示与交流。
3、写出一份说课稿,并说课。
4、利用2+2评课方式评2节课。
5、写出3种类型(教学论文、教学反思、教学叙事、教学案例、教学日志、教学心得体会、经验总结等)的教育教学成展示文章各一篇,并进行展示与交流。
培训学习计划(集锦8篇)
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培训学习计划(篇1)
参加“国培计划”学习体会
20日来长春中午12:30,经过48小时的火车,终于来到了长春火车站,做160路公交车大约1个半小时,到东北师大净月校区附近的先锋会馆,报道、住宿、洗脸、上街买了一些日用品算是安稳了。
第二天,21日。上午8:30“梦之队”全体成员和其他成员共同体验了由马志强老师主持的开班仪式,并合影留念;感受了郑燕林老师对班级管理工作的方法,成立班委会、建立临时党支部、组建协作团队等;聆听了教师代表于伟、学生代表蔡琼波真挚的发言;感受了付德玉老师与各位老师为本次培训所作的巨大努力!
同时,学员分为8个小组,每个小组6人,我在第六组,来自江西的毛老师给小组给了一个响亮的名字“梦之队”。我们的口号是“梦想聚团队,团队铸梦想,激情快乐人!”
上午8:50我们听了北京大学附中特级教师李冬梅老师的专题报告《信息技术教学策略与方法》。李冬梅老师根据本学科的实践性和创新性的特点出发,以课程教学的角度讲解了信息技术教学的定位问题。她提出信息技术教学的定位主要要解决课程教学落在那个层次上,是在知识层次、技能层次还是在技术层次。各学段教学可能会有不同的层次要求,高中信息技术教学应该落在技术层次的问题。提出了信息与科学、技术、工具、应用的关系问题。李冬梅老师在课程实施中提出学习是一个体验过程,体验是要有反馈的,合适的反馈是能够促进学生的学习的。通过李老师的讲解,让我们从意识角度上理解了信息技术中的信息与技术的关系以及技术在教学中的定位问题,对我们今后的教学有一定的指导作用。
课间休息和李冬梅老师交流,北大附中现在实行小班制一个班最多30人,目前美国一个班18人。内地一个班60——70人不等,有的超过80人。北大附中教师批改作业有劳务费,本人工作近20年了,批改作业还没有拿过劳务费。呵呵
下午1:50我们听南京师范大学李艺教授的专题报告《基础教育信息技术课程内容建设问题探讨》。
李艺老师从信息技术课程建设的角度再次谈到了对信息技术教学的再认识。李艺老师认为课程建设不仅是课程内容,更重要的是课程的知识结构或知识体系。教学过程一是知识体系的构建过程也是知识内容的再组织过程,对于信息技术课程教学而言,要区分动手做的技术,如何做的技术与为何做的技术之间的关系和内涵,理清了这三种关系和内涵对于信息技术的教学有重要的指导意义。李艺老师用多个实例具体讲解了课程建设的一般性,开放性和社会性原则,对我们正确理解信息技术课程从课程建设的层面上做了思想与方法方面的指导。
“梦之队”再次衷心感谢各位老师带给大家的快乐!
来长春3天了。连日天空晴朗,气候凉爽,很好的气候,心情也不错。早6点起床,洗漱。步行20分钟来东北师大吃早饭。
早上8:00——11点。熊才平博士从“信息技术教学中的研究性学习”的方面谈了信息技术教学中的知识、技能、技术之间的关系和处理方式的思考,熊老师一开始就是创设了一种从思想的碰撞角度来谈。研究性学习的内容在信息技术课堂教学中的运用,研究性学习在信息技术教学课堂中一节课的实现问题,熊老师通过一个实例抛砖引玉,引发了培训老师不小的反应。各种理念的汇总,各种观点的碰撞给了这个研习班的所有学员教学思想的冲击。这个培训班来自全国的非常优秀的教研员、教育学的专家和一线的老师。在一次次的思想碰撞和交流中,我们学到了不少的知识和理念。
个人感觉熊博士对研究性学习的观点“开展研究性学习,不同于科学研究,目的在于非要研究出什么成果来,而在于研究过程本身。”教学到底是过程重要还是结果重要,一直是我们思索的问题,经过两天的学习,更加使我相信过程的重要新,一直研究教育评价,相信过程的重要性,可是升学率的压力不知道怎么介绍,经过李冬梅老师的经验介绍,使我明白了对升学率的解决办法,“应付考试”,但北京和西部一样吗?
儿子上初中,老师很重视想想,还是咱首都北京的老师好啊。
下午1:30——4:30听了郑燕林博士的课,郑老师从信息技术教育培训的实践角度讲授了对信息技术的理解问题。她从三个方面谈了信息技术培训中应思考的问题,第一个方面是培训中培训者的语言组织对培训的影响很大,“语言影响思维,思维影响表达”,不同的社会时期,不同的文化背景都有不同的语言表达方式,我们做为一个信息技术的教师或培训者,应该紧跟时代的步伐,掌握时代的脉络,理解时代的语言。第二个方面是对无论是什么样的教学过程,教学效果是受学习者的心理因素与环境因素的共同影响的结果,在心理因素的把握上要注意学习者的认知分析,不同的认知风格要求不同的教学方法和教学策略。第三方面指出技术是用来解决问题的,技术的运用要考虑到适用、够用,能用和低成本的问题,也就是说要明白运用技术的根本目的是为了解决问题,在技术运用中要明确回答为什么要用技术,用什么样的技术和谁在用技术的问题。通过郑老师的课,我们明白了影响教学过程中的三个重要方面对教学活动的影响,使我们能够从教学的设计角度考虑课程或培训的方法问题。
另外,郑老师根据自己多年培训经验,给我们讲解了以后在教师培训中该注意的问题和方法,对我们以后参加教师培训具有很大的借鉴和指导意义。
上午8:00——11:00,金书辉博士做了《利用虚拟实验优化高中信息技术教学的思考与实践》的报告。金书辉是东北师范大学附属中学的信息技术教师,毕业于东北师范大学计算机系,东北师大教育技术专业在读博士。在他的身上,有着深深的计算机系的痕迹,这也正是让教育技术人深感无力的地方。金老师认为信息技术学科已经走到了生死存亡的关头,他认为目前信息技术存在现状数理论少,操作多;教材的内容缺少知识体系;内容重软轻硬。所以在东北师大附中的常规教学中,他们加强了算法和程序设计部分的教学,还给学生提供了进行DV创意短片的机会。东北师大附中将信息技术课程分文常规课、校本课、兴趣小组。常规课开设了算法部分的教学、DV短片的教学;校本选修课他们开设了网络安全、局域网设计与管理、平面设计、三维动画设计、自动控制(单片机与C语言)、C++,VB、动态网页设计等;兴趣小组还有三个、机器人兴趣小组、信息学奥赛小组以及网络协会。这是一个令大多数同行自叹弗如的列表,一个有着深厚“计算机”色彩的列表。金老师认为高中阶段信息技术教学所面临的问题,答案或许就在这个列表中——我们必须调整课程指导思想,革新教材内容。
金老师个人认为,教材内容应该调整为以“算法和程序设计为主线”,兼顾硬件,应用软件(工具软件)为补充,真正实现高中信息技术课程的技术回归。
在教学实践中,金老师进行了有益的思考和探索。
金老师提到:这么多年信息技术一直被其它学科所整合,为什么信息技术不能主动地整合其它学科?金老师自己尝试将C语言、VB程序设计在proteux(一款电子元件仿真软件,单片机编程、写入、运行)中实现,真正让学生能够体验到编程的魅力,而不是,单纯地从书本到书本,从程序到程序。
金老师对虚拟机软件的介绍令人眼前一亮,应用VMware-work station(VM)及VirtualpC2007(VpC)两款软件解决Win_Xp文件互访常见问题的解读非常专业,真是大开眼界。
下午1:30——4:30听于伟博导《什么是教育——教育意味着什么》的讲座。于教授首先从教育概念的词源娓娓道来。于教授从甲骨文中的“教”、“学”的字形和词义讲起,古代的“教”、“学”是学做人、学做事。后来王国维1930年从日本引进了教育一词,一直沿用至今。于教授又讲解了《论语》中有关孔子及其弟子的教育思想。然后于教授从西文“教育”词源来讲解教育的词源。
于教授讲解了教育的词源之后,又讲解了“教育”的若干命题。于教授引经据典,卢梭:教育培养自然人;杜威教育即经验的改组改造;雅思拜尔斯:教育即陶冶;皮亚杰:教育意味着培养创造者;福柯:教育是一种规训权利;弗莱雷:教育即政治,教育即解放;舒尔茨:教育是对人口进行的投资;布迪厄:教育是文化在生产;于教授抽丝剥茧般的层层展开,讲解了每位名人观点的不足和适应条件,同时他自己认为:教育意味着觉解意味着善意味着启蒙,教育是人学会在或生存的重要活动。于教授的讲解使大家茅塞顿开,见解得到很大的提升。
在讲解过程中,于伟教授为我们举案例说现实,同时给我们推荐了大量的书籍。于教师的讲解对学员增加知识、改变思想、提升理念具有重要意义。读书能更好的让学员理解教育及社会对教育的认识。
梦之队的全体成员谢谢全体老师对我们的帮助。
培训学习计划(篇2)
感谢教育部和广西师范学院给我们搭建的这一学习的平台,以及我们学校给我的机会,让我再次有机会来来充实和完善自己。回首30多天来的培训,真是内容丰富,形式多样,效果明显。培训中各级教育专家的专题报告、一线教师的专题讲座,学员围绕专题进行的各种行动学习,基地学习等,教育部和广西师范学院为我们所做的精心安排,无不使我心中充满无言的感激。
1、亲身感受知名的教授、专家的授课,使我耳目一新。
专家们的报告,内容既深刻独到又通俗易懂、既旁征博引又紧扣主题、既发人深省又生动有趣。同时老师们高度重视教学设计的创造性和新颖性,能以丰富的知识和灵活的教学方法吸引学员,调动学员参与学习的积极性和主动性,学员有较多的独立思考、创造思维的机会;重视学员们创新能力的培养,老师们善于提出开放性问题,学员们主动提问的次数多,师生互动、生生互动频率很高,学员们对知识的领悟程度好;重视学员的全面参与,用自己的艺术性、智慧性唤起学员们学习的兴趣,鼓舞学员进龋他们的前沿引领,让人耳目一新、心生敬仰。让我经历了一次思想的洗礼,享受了一顿丰盛的精神大餐。
印象比较深的是李红研究员、李晓教授、陈丽勤教授给我们带来的思考:
李红研究员专题讲座《有效沟通下的班级管理技能》从不同视角、不同的层面,结合自己亲身的教学案例,深入透彻地为我们讲解了班级管理技能。而她最后送给我们的一句话:班主任实现自己的教育目的必须十分坚定,十分坚韧:然而具体做起来,又必须尽量隐蔽其目的,要尽可能少地让学生感觉他是被教育者。这将成为今后我在班主任工作上和班级管理的指明灯。
李晓教授对英语中的任务型教学作了详实的剖析,收获很多,启发很大。知道了什么是任务型教学以及如何设计任务型教学模式。而且李老师还当场让我们分组进行一节课的任务型教学设计,现学现用。
陈丽勤教授讲授的《初中英语教学设计》用了很多鲜活的事例来教会我们教学设计的步骤、关键性以及教学反思的重要性,最有印象的是她说到的一位教师写了三十年的教案依然是一位普通教师,而一位教师写了三年教学反思却有可能成为名师,她的这句话正说明了反思的重要性,在我们的教学过程中,有很多时候需要反思,反思不仅仅是这次哪些方面做得好,哪些方面做得不好,更重要的是我有哪些改进的措施,其他教师在处理这个环节的时候怎么想的,学生在听完我的课之后他们真正的掌握了多少,我还更好的方法让他们掌握更多吗?我们及时记录下来学生的问题和改进措施了吗?等等。。。。
2、一线教师课堂,风趣幽默,智慧亲和,精彩纷呈,让我折服。
南宁3中的韦屏山老师的幽默谈吐导航出了——《智慧导航人生》;智慧与才气并称的南宁9中的陆强华校长带来了《新标准下如何设计号现代技术的一堂课》;操着一口流利的英语的杨小菊老师给我们体会了《参与式教学在初中英语教学中的运用》。。。。。。。。。
三、收获的友情
20多名学员来自广西各个地区县市,我们在一起朝夕相处30多天。“同学情,是一世的情。”大家虽然来自各地,但都是在英语教学之路上孜孜以求者,相遇在广西师范学院的校园,相遇在“国培”,真是“他乡遇故知”。一天6小时的听课任务,对久已生疏的校园生活的我们,经历了最初的不适应,到逐渐适应,到离别的不舍。虽然三个多小时的讲座,个个累得腰酸背痛,头脑发昏,可是没有一个愿意离开自己的座位,没有一个愿意耽搁学习。大家都在辛苦而努力地、津津有味地学习着。小组专题研讨、集中备课的分分秒秒,我们一起思考,一起构建我们心中理想的英语课堂。30多天的国培,在我们心中留下了太多难忘的记忆,太多全新的思维,太多难舍的友情……
培训只是一个手段,一个开端。对于培训给我的清泉,我要让它细水长流。“国培”给我补了元气、添了灵气、去了娇气,焕发出无限生机。30多天的学习,思考背后,我感到更多的是责任,是压力,真正感到教育是充满智慧的事业,深刻意识到自己所肩负的责任。今后我将学以致用,结合我校的实际情况,及时为学校的建设和发展出谋划策,让培训的硕果在教育事业发展中大放光彩!
培训学习计划(篇3)
一、指导思想:
按照市教育局和市进修校的统一要求,积极探索以学校为主要培训基地、以校长为第一培训责任人的校本培训模式,充分发挥本校的培训功能和优势,积极开展教学方法和学习方式的研究,深入发挥骨干教师作用,努力建设一支师德修养高、业务素质精良、教学基本功过硬的教师队伍,努力营造教师终身教育和可持续发展的良好格局。
二、培训目标:
1加强师德建设,加强行风建设,培养一支爱岗敬业乐于奉献的教师队伍。
2、努力打造名师、学科带头人、骨干教师和优秀教师群体,发挥其榜样示范作用。
3、更新教育观念努力建设一支师德高尚、业务精良、结构合理、充满活力、具有科研能力和创新精神的学习型队伍。
以邓小平“三个面向”教育思想为指导,以“三爱”教育为主线,对教师进行政治思想教育、心理教育、法制教育和职业道德教育,使教师树立正确的世界观、人生观、价值观和教师职业观,提高思想道德修养及心理素质。建立新型的师生关系强化教师自身修养,塑造良好的教师形象。以五市六位优秀校长和优秀教师事迹为主,结合本镇五位优秀教师的事迹作为活教材,进行学习和反思,提高教师爱岗敬业、乐于奉献的精神品质。
认真学习教育理论,结合新课程改革的指导思想、改革目标及相关政策等。各校以教研组为单位,以课改为核心内容,深化“洋思课改教法”教学,深入学习新课标,更新教师教学理念,把自主学习、探究学习作为课堂教学的突破口,倡导合作、自主、探究的学习方式,体现教学民主、鼓励教学方式的多元化,促进教师将先进的理念内化为教学行为,促进教师在教学中实施新课程的有效教学方法和手段。从而建立民主、平等的新型师生关系。
在全体教师中开展现代教学技能的培训,包括个案研究能力、教学设计能力、师生沟通的能力、问题反思与问题解决能力等培训。抓好教师队伍建设,加强教师业务跟踪管理,积极鼓励青年教师争当名师、教学骨干。
教育科研能力是校本培训的一个重要内容,要求教师逐步树立教研、科研意识,围绕新课程的实施、结合课堂教学,进行教育科研基本方法的培训,以逐步提高教师科研工作的水平和能力。
通过培训,要求以中心小学为主,辐射全体教师普遍掌握现代教育信息技术。主要内容为办公软件、课件制作方面的相关内容。积极组织教师按时参加市教育局和市进修校所组织的学科培训和计算机培训,明确培训目的、确保培训时间、真正让参加培训的教师培有所得,学有所获。
通过比赛、听课、师徒结对等形式,促进青年教师业务技能和水平的提高。
培训学习计划(篇4)
一、指导思想:
以《纲要》为指导,以学区工作总目标作为指导方针,以爱为教育的基础,结合本园实际,继续以“我能行,我努力,我真棒!”为精神动力,抓好常规工作的同时,继续建设本园特色,使教育质量上一个新台阶。让我园成为孩子的乐园,家长的放心园,老师的收获园。
二、培养目标和任务:
结合《幼儿园指导纲要》,从实施素质教育的目标出发,更新教育观念,加强对教育新理论,新知识的学习,通过多种途径使教师迅速成长成熟起来。通过一年的培训,力争使每位教师在政治思想、师德修养、业务素质和教学育人的实际工作能力方面达到合格水平。
三、具体工作措施:
(一)加强全体教师的思想建设,把师德修养放在首位。
组织全体教师学习《规程》、《纲要》、《幼儿园管理规范》、《幼儿教师行为规范》等教育、德育纲领性文件,学习先进的教育理论,学习心理健康知识等,用正确的思想和理念激励教师树立正确的世界观、人生观、价值观、培养教书育人,为人师表,敬业爱幼,安心于自己的教育教学岗位的思想观念。
(二)通过以老带新结队子,提高青年教师的业务素质。
教师专业知识、教学技能、教学艺术等方面的水平和能力是做好教师工作的基础。提高教育教学质量,首先要提高教师的素质,因此,我们把青年教师的业务能力作为培训重点。
在培训中,将用“以老带新,以优带新,以学促新”等方式,牵动教师队伍业务素质的整体提高。开展“师徒结对”试点工作,签定“师徒结对”协议,用互帮互助,共同成长的方式发展教师队伍。我们将通过骨干教师对青年教师的跟踪培训,即指导备课――听课――评课---总结等环节,推进青年教师的业务水平不断提高。
(三)加强教科研培训,提高教科研能力。
鼓励教师积极参与教育科研,引导教师结合自身的教育教学工作实际,开展教科研活动,展开教育教学的研究,学期结束围绕这一方面撰写论文和教学心得。
(四)狠抓教学常规,在备课与上课、听课与评课等方面着重指导。
四、具体培训安排:
培训学习计划(篇5)
为培养一批中青年学科带头人和一支教育教学骨干教师队伍,激励骨干教师专业不断发展,以带动整个教师队伍的迅速成长,促进学校教育教学质量不断提高,结合我校实际情况,制定本制度:
我校在本年度教师节评选出的教育教学中崭露头角、热爱教育事业、责任心强、工作效果好、业务能力强的三个学者型教师、十个学科带头人、十个骨干教师确定为骨干教师,加以培养。
1、建立老教师与骨干教师的师徒结对制度,通过老教师的传、帮、带促进骨干教师的成长。
2、定期组织骨干教师外出进行参观学习与培训。
3、优先推荐参加由市、区教育局、教研会等部门组织的骨干教师培训活动。
4、学校定期召开骨干教师座谈会,听取他们的汇报和对学校工作建议。
1、要认真学习新的教育教学理论,转变教学观念,贯彻党的教育方针,增强依法施教的意识。
2、在学校培训小组的领导下,积极承担安排的教学任务,在组内集体备课中起主导和带头作用。
3、参加校内、外各级组织的培训,学习研究新课程,把握新课程的内涵。
4、担任教研组长、备课组长、担任班主任,抓好学科组的教学研究,在课内外对学生进行思想品德教育,抓好培优扶差的工作。
5、加强理论学习,提高自身的业务能力,积极借鉴国内外先进的教育教学经验,结合本校实际,深入进行教学研究,基本功扎实,一专多能,胜任教学工作。
培训学习计划(篇6)
钻研本学段教材中习作内容,整理归类,总结出本学段习作内容的共同特点,找出难点问题并交流研讨,以便全面把握小学教材中的习作类型及习作难点。
对习作课堂教学进行研究、分析、总结和再设计,以此锻炼对习作指导课的驾驭能力。
撰写关于作文教学的经验论文,要求发表关于习作的文章一篇。
在年末时把近一年的研修历程,把自己在研修过程中的学习、进步和体会结合起来写一篇个人研修总结。
必须具有参与意识,每月至少在论坛发主题帖一个,无条件参与小学教研部组织的论坛里每一次教研活动,发表自己的看法,与全体教师主动交流。
1、勤于学习,树立终身学习的观念。
(1)坚持不懈地学。活到老,学到老,树立终身学习的观念。
(2)多渠道地学。要做学习的有心人,在书本中学习,学习政治思想理论、教育教学理论和各种专业知识,增强自己的理论积淀;也要在“无字处”学习,学习他人高尚的师德修养,丰富的教学经验,以达到取长补短的目的
(3)广泛地学。广泛地阅读各类有益的书籍,学习各种领域的知识、技能,特别要学习现代信息科技,不断构建、丰富自己的知识结构。
2、善于思考,在实践中探求、感悟。
时刻把工作与思考相结合,在思考中工作,在工作中思考,创造性地开展工作。
3、乐于动笔,提高教育科研水平。
面对自己将来的工作,我充满了信心。我将带着自己的热情,在实践中不断积累经验,促使自己尽快成长起来。
按照教育发展《纲要》及师德规范中“教师要不断加强学习,终生学习”的要求,为使自己不断提高教育理论和学术水平,增强知识更新能力和教育教学能力,从各方面不断完善自己,提高自身综合素质,依据校教科室教师培训计划,结合本人实际情况,特制定如下个人研修计划:
1、加强教改理论学习,不断充实自我。广泛阅读教改方面的文章,丰富、更新自己的专业知识,领悟前卫性的生活化、情境化课堂教学的真谛,综合提高自己的教学水平。认真参加“国培计划”——湖北省农村中小学教师远程培训,研读有关语文教育教学方面的书刊、《荆门市中小学教学常规要求》等,尤其要认真学习有关高效课堂理论,做好业务学习笔记,并用高效课堂理论指导教学实践,及时更新教育理念,努力提高课堂教学效率。
2、主动学习身边的教学能手。以我校先进教师和教学能手为榜样,虚心向他们请教,取人之长,补己之短,努力提升自己教学驾驭能力。坚持相互听课,相互评课,不断总结自己的教学得失。
1、本学期精心设计一节公开课,作好教学反思,并与同学科教师们课后进行互评,互相切磋,共同提高。
2、积极参加听课活动,认真写好听课记录,及时记录听课体会和修改意见,每学期听课达到学校规定的节次。
3、利用课余时间制作课件以利于课堂教学,提高学生学习兴趣。
4、努力尝试高效课堂教学实践。积极用高效课堂理论指导课堂教学,不断加强经验积累,做创新型的教师。在教学中,要尝试运用“先学后讲”、“学生自主、教师引导”的课堂模式,运用多种灵活的教学方法,来激发学生的学习兴趣。
5、一个学期至少写一篇高质量教学论文,并有多篇高质量的教育教学论文在个人博客发表。
1、充分利用信息技术,积极参与各种教研活动。充分利用常规教研和网上教研活动时间,强化教学研究,发好帖,多回帖。
2、及时准确地记下课后的心得体会,进一步完善、修正原来的教案,以便改进以后的教学工作,让学习与思考真正成为自己的一个习惯。
勤于思考,在实践中探求、感悟。力争做到:反思昨天——在反思中扬长;审视今天——在审视中甄别;前瞻明天——在前瞻中创新。注意时刻把工作与思考相结合,在思考中工作,在工作中思考,创造性地开展工作。
在以后的工作中,我将切实按照学校的总体计划部署,根据自己所教学生和学科的实际情况,努力学习,奋发进取,教好书,育好人,尽力把自己的本职工作做得更好。
培训学习计划(篇7)
培训学习计划
一、前言
现代社会快速发展,知识变得越来越重要。因此,在这个时代,需要不断学习和提高自己的技能,才能适应这个快速变化的社会和经济环境。良好的培训学习计划是不可或缺的,它可以帮助我们更好地了解自己的优势和缺点,让我们能够发挥出潜力,为我们的职业发展打下坚实的基础。本文将探讨如何制定一个有效的培训学习计划。
二、 培训学习计划的意义
制定一个好的培训学习计划对自己职业的发展是大有裨益的。具体来说,一个好的培训学习计划有以下几个意义:
(1)加强技能水平
有计划地学习有助于加强技能水平,提高工作效率。尤其是对于一些岗位来说,掌握更多的技能和知识会使你更加有竞争力。
(2)提高个人价值
培训学习计划也能提高个人价值,这是因为有更多的技能和知识储备会让你更有竞争力,自然地能够占据更高的职位,获得更高的收入。
(3)学习与成长
学习之路是一条漫长的道路,从中你不仅可以增进知识,也可以提高自己的思维能力和表达能力,这对人生成长有着重要的促进作用,尤其是在经济大环境下,人们更加需要接受新知识的挑战。
三、 不同群体的培训学习计划
不同的人群有着不同的特点和需求,因此,他们的培训学习计划也应该与众不同。在这里,我们将讨论三个不同群体的培训学习计划:职场人士、在校学生和自由职业者。
(1)职场人士
职场人士的培训学习计划应该有针对性,包括打算学习的技能内容、预计的学习时间和学费等方面。首先,职场人士应该能够清晰地了解自己的短板,明确自己所需要提高的技能和知识点,并制定一个相应的学习计划来加强这些方面。在学习时间的安排上,需要考虑到自己的工作时间和休息时间,选择合适的时间段来安排学习。此外,还要考虑到其他因素,如家庭、朋友或其他社交活动,并做出相关安排来确保学习进程顺利进行。
(2)在校学生
在校学生的培训学习计划应该更具体、可操作性更强。在学习计划中,应该考虑课程表,合理安排每个学科的学习和复习进度。此外,还应该加强自己的练习和重点题目的学习。此外,要注意模拟考试,以及交流经验。在制定学习计划时,还可以根据自己的学科进行分工合作学习,这样可以学到更多的知识和技能。
(3)自由职业者
自由职业者需要更加灵活的学习计划,这说明自由职业者要花费更多的时间来思考自己的学习路线。对于自由职业者来说,重要的是了解自己所经营的领域的动态,掌握最新的技术和知识。他们可以定期参加行业会议和论坛,与其他同行进行交流。同时,也可以定期阅读最新出版的业内刊物。此外,他们还可以选择在线课程进行学习,从而提升自己的技能水平。
四、 制定培训学习计划的一般步骤
在上面的部分中,我们已经讨论了不同群体的培训学习计划。但是,无论属于哪个群体,要制定一份有效的学习计划,通常有以下一般步骤:
(1)了解自己的目标和优势
在开始制定培训学习计划之前,需要先了解自己的职业目标和优势。自己将来想做的职业是什么?自己的工作能力和知识水平怎么样?诸如此类的问题需要在开始制定学习计划之前得到清晰的解答。
(2)选择适合自己的培训方式
根据自己在上一步中分析的情况,选择适合自己的学习方式。这可能包括参加职业培训、在线学习、阅读书籍和文章等学习方式。对于自己不熟悉的领域,建议选择在线课程进行学习。
(3)制定学习计划
已经了解自己的目标和优势,并确定了学习方式后,应该制定一个详细的学习计划。学习计划需要包括学习目标、学习内容、学习时间等要素。学习计划应该是具体、明确和可操作的。
(4)实施学习计划
实施计划是最重要的一步。学习计划不是凭空产生的建议,而是要实实在在地付诸行动。在实施计划时,可以分阶段进行,逐步完成计划。
(5)检查成果
在学完一段时间的课程后,应该对自己所学的知识进行检查和总结。检查可以通过在线测试、模拟考试或者自我评估来完成。有时也需要与其他同行进行交流,听取他们的建议和意见。这有助于发现自己还需要改进的方面。
五、 结论
制定好的培训学习计划对个人职业发展至关重要。通过充分的分析、了解自己的优势和不足,选择适合自己的学习方式,并制定一个详细的学习计划,最后实施计划和检查成果,我们可以更好地增强自己的技能和知识水平,成为职场成功人士。
培训学习计划(篇8)
社会在前进,科技在发展,现在的各个行业需要更专业的知识,更高要求的技艺,知识越来越多地成为适应社会发展和自身发展的重要武器。正是凭着这样的想法,我满怀热情、义无返顾地报上了电大,来用知识武装自己; 更是冲着电视大学宽进严出、八年有效以及形成性考核的优化组合学分的政策,我选择了电大的专科学历进修。我是一名小学老师,有着五年的教学经验,但在竞争激烈的社会中感觉自己还需要更多的知识技能需要学习,掌握一些小学教育的基本理论,基础知识和基本技能,具备运用教育理论和先进的教育教学方法实施素质教育的能力、初步的教育教学研究能力、从事小学教师职业的自我发展能力,从而达到高等师范专科小学教育专业学历成为德、智、体、美全面发展的,适应21世纪小学教育教学改革需要的具有创新精神和实施素质教育能力的新一代小学教师。我们每周都是双休日所以有不少的时间来学习。所以会尽力上好面授课,晚上在网上学习。我就针对我的实际情况来制定我的计划。首先我先介绍一下我所学专业的
本专业设必修课、限选课、选修课和集中实践环节。
论、小学儿童教育心理学、英语ⅰ(1)(2)、人文社会科学基础、自然科学基础、现代教育思想、教育研究方法、阅读与写作(1)(2)、现代教师学导论、信息技术和教育技术、美学与美育。
学习有三个很重要的环节:阅读理解、记忆过程和学习经验积累。要全面、正确的理解所学的内容,上课认真听老师讲解是最有效的,其次就是同学之间对学习的内容展开认真的讨论,加深理解;再者就是自主学习。对于电大学生来说面授的时间实在是太少了,有限的面授时间,老师主要对学生进行导学和助学。而电大开设的网上课堂,同学们把自己在学习中碰到的问题或者要求大家讨论的内容在在线论坛上进行讨论,那是一种非常有效的学习方式。
现在我是电大的一位学员,对于电大的学习我充满了热情,电大的开放式教育给了我们充分的时间,让我们都可以克服时间的限制共同学习,在这两年的电大学习中我结合实际为自己制订了新的学习计划:
一、上好面授课,做好课前预习工作和当堂课的笔记 电大以自学为主,通过收听、收看广播、电视、录音、录像课,或利用网上教学平台进行学习,同时接受必要的面授辅导。电大面授不同于传统的面授,它的功能是“点拨”与“解惑”。在面授课中,教师对教材的重点、难点以及疑惑进行点拨,指导我们更好地学习。课前预习可以使我们在老师上课时集中思想,把不懂、不理解的'地方弄清,把有限的上课时间充分地利用起来,把老师讲的知识点、疑难点用自己的方式去消化,这样更有利于提高听课质量。阅读文字教材时直接在教材上做笔记,有助于自己理解和记忆教材内容。将教材的相应位置记下重难点和其他有价值的信息,并与自学文字教材时的笔记内容互相对照。 在做自学笔记的过程中,必须思考教材的内容,随时把自己对于难理解的内容的理解记录下来。
三、成立学习小组,解决学习困难 俗话说“三个臭皮匠顶个诸葛亮”,所以指导老师将同学们分别若干小组,并成立了以组长为核心的学习小组。有了学习小组既可以避免拉下功课,又可以互相帮助提高学习效率,因为我在读中专时所学的专业,既要学习理论的知识,又要补充实际操作的能力,遇到的难题比较多,这样大家可以一起讨论,共同提高。
四、积极参与多媒体教学,掌握学习内容 学校教学活动的组织方式有别于以面授为主的普通高校,各级电大都为学生提供更为完备的学习材料(如多种媒体的教材等)、学习条件(如视听阅览室、计算机多媒体教室、语音教室、网络教室等)和各种学习支持服务(如咨询答疑电话、语音信箱、网上教学平台、学习小组等)。多媒体教学手段相对于传统教育模式具有无可比拟的优越性,尤其适应成人教育和继续教育,为我们“自主学习”提供了极大方便。我们要把书本上的知识,运用到实践中去,努力提高工作效力。
五、积极完成课后作业,及时消化和巩固知识 做作业和练习是一种基本的学习活动,它的目的是检查学过的知识能否及时消化,检查是否具备分析和解决问题的能力。正确运用所学知识进行独立思考核和独立操作,做到“做作业和考试一样,考试和平时做作业一样”。对于作业做错的原因,应认真分析,对症下药,直到弄明白为止;对于难题,应认真钻研,加深对难题的理解,直至问题解决。
六、做好课后复习,让知识提高和升华 复习的目的,一方面是解决预习和上课时没有解决的问题,另一方面则可以使知识系统化,加深对知识的理解和认识。