通知书
发布时间:2023-05-25 中标通知书 开学通知书 催款通知书通知书集合8篇。
幼儿教师教育网的编辑呕心沥血，诚心打造此文“通知书”，八面呼应，必定为您做到称心如意。切莫轻忽，速收藏本页，以备后阅。无论走到哪里，在日常生活中或工作场景中，公告通知总是常客。公告通知不仅有助于员工更好地了解组织战略目标，更是为良好的组织秩序带来巨大便利。
通知书【篇1】
亲爱的`同学：
根据义务教育法有关规定，结合你毕业学校的综合评价，你已被我校录取为七年级学生。请于6月21日上午7：00─10：30携带本通知书到我校（转载于：初中新生入学通知书）办理注册手续。淮安市季桥镇初级中学20xx年6月20日
注：
1、毕业学校班级
2、已经被民办学校录取注册的同学，请不要来我校虚报。另外，6月21日报到时需缴人民币200元整。
3、各同学在假期中要对小学知识进行必要地巩固复习，8月31日上午7：00到校后将进行调研并编班。
4、9月1日进入新班正式上课，上午7：00前将安排食宿（住宿生带齐生活用品）。
5、友情提醒各位家长要时刻注意子女的出行安全，要求各位同学在监护人的陪同下来校报到注册。
xx中学
xx年x月x日
通知书【篇2】
单项目名称：
湖北咸通高速公路项目总经理部编号：
检查时间检查单位被检查单位二分部存在的质量隐患或问题经检查，你单位存在以下施工质量隐患或问题：K17+400-800段挡土墙施工，基坑开挖太深、安全维护不到位、片石的质量较差。要求立即整改。K26+650-820段路基填筑太厚，且路基内原有积水未排除，无碾压设备。要求立即停工整改，并经监理验收后才能施工。要求2#预制梁场按照标准化建设要求尽快完善。整改要求1、对存在的质量隐患或问题被检单位限于____年____月____日前整改到位，并将整改情况按时上报项目总经理部安全质量技术部。2、此单一式两份，检查单位与被检查单位各一份，便于督促检查。3、有关证明材料、图片资料等附后。
通知书【篇3】
公司各部门：
为了丰富公司员工的娱乐生活，加强公司的.文化建设，提高公司凝聚力；公司决定借假期来临之际，组织全体员工集体聚餐活动，现将有关事项通知如下：
一、时间：20xx年03月14日下班后
二、地点：皇岗村
三、参与人员：全体员工
四、流程：
1、公司员工集体聚餐
2、KTV唱歌活动
备注：希望大家踊跃参与，若特殊情况下，可提早离场。
行政部
聚餐通知模板汇总
为了活跃公司文化气氛，打造企业文化，增强凝聚力，让全体职工以积极向上的精神风貌迎接新年的到来，增进同事之间的了解，增加员工之间的感情，强化了每个人的主人翁意识和集体荣誉感，举办此次活动。
请各部门做好准备。会将详细策划活动，发到各部门。
聚餐地点：xxx
聚餐时间：xxx
望全体员工准时参加，欢聚一堂。无特殊情况不得请假。请大家积极配合响应，共同搞好这次聚餐活动。
xxx公司行政部
20xx年x月x日
通知书【篇4】
一、发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。如：
1、证明劳动关系发生、变更、消灭等事实的证据；
2、证明当事人仲裁主体资格的证据；
3、确定争议标的数额的证据；
4、证明案件是否已由其他仲裁委员会受理或审理过的证据；
5、其他与案件争议事项有关的证据。
用人单位应当在规定期限内提供其掌握管理的与争议事项有关的证据，以及仲裁庭要求用人单位提供的证据，逾期不提供的，应当承担不利后果。
二、当事人应当在第一次开庭三日前完成举证。确需延长举证时限的，须经仲裁庭批准并在规定的时限内举证。
三、证据分为书证、物证、证人证言、视听资料、当事人陈述、鉴定结论、勘验笔录。
1、当事人应当对其提交的证据材料逐一分类编号并制作证据清单，对证据材料的来源、证明对象和内容做简要说明，签名盖章，并按仲裁庭和对方当事人人数提交副本。
2、证据应当在仲裁庭审理时出示，由当事人质证，未经质证的证据，不能作为认定事实的依据。
3、当事人提供的证据系在中华人民共和国领域外形成的'，该证据要经所在国公证机关予以证明，并经中华人民共和国驻该国使领馆予以认证，或者履行中华人民共和国与该所在国订立的有关条约中规定的证明手续；当事人提供的证据是在香港、澳门、台湾地区形成的，要履行相关的证明手续。
4、书证与物证应当提交与原件、原物核对无异的复印（制）件、照片、副本、节录本；当事人提供外文书证或者外文说明资料应当附有中文译本；仲裁庭审理时当事人对书证与物证的原件、原物进行质证。
5、证人应当出庭作证，接受当事人的质询。证人出庭作证的，当事人要在开庭审理前提交证人名单，证人确有困难不能到庭的，经仲裁委员会同意，可以提交书面证言；不能正确表达意思的人，不能作证；证人作证时不得使用猜测、推断或者评论性的语言；仲裁员和当事人要对证人进行询问，证人不得旁听仲裁庭审理，询问证人时，其他证人不得在场，仲裁庭认为有必要的，可以让证人进行对质。
四、当事人应当客观、全面地提供证据，不得伪造、毁灭证据，不得以暴力、威胁、贿买等方法阻止证人作证或指使、贿买、胁迫他人作伪证。否则，当事人要承担法律责任和败诉后果。
通知书【篇5】
招标选自：中国招标采购导航网
所属行业：-环保绿化
招标内容：-根据有关招投标管理规定，华桂园完善配套改造-园林绿化工程项目经评审，招标人评定佛山市泰山环境绿化有限公司为预中标单位，中标价为：6661773.84元，工期为：20__年1月15日前必须完工。，质量标准为：符合国家有关施工质量验收规范并达到合格标准。，项目经理/项目负责人：欧阳永源，证书编号为：粤园协培训证第20__0722号。
本公示自20__年11月18日下午02:00起至20__年11月22日上午12:00止。
特此公示
招标人：佛山市顺德区工程建设中心
联系电话：
地址：佛山市顺德区大良德民路行政服务中心西座4楼邮政编码：528300
招标代理：佛山市顺德区托信工程造价咨询有限公司
联系电话：
地址：顺德区大良凤山西路25号三楼邮政编码：528300
投诉受理单位：佛山市顺德区建设市场管理站
通知书【篇6】
各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产委员会，有关中央企业：
为认真贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔20xx〕23号）和《国务院关于坚持科学发展安全发展促进安全生产形势持续稳定好转的意见》（国发〔20xx〕40号）精神，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，探索创新政府和部门安全监管机制，强化和落实企业安全生产主体责任，打好安全隐患排查治理攻坚战，促进全国安全生产形势持续稳定好转，国务院安委会办公室决定在全国推广北京市顺义区等地区深入开展安全隐患排查治理、有效防范事故的先进经验和做法，争取用2—3年时间，在全国基本建立先进适用的安全隐患排查治理体系。现就有关要求通知如下：
一、深刻认识建立安全隐患排查治理体系的重大意义
二、建立安全隐患排查治理体系的主要内容
（一）掌握企业底数和基本情况。
（二）制定隐患排查标准。
（三）建立隐患排查治理信息系统。
（四）明确安全监管职责。
（五）明确监管监察方式。
（六）制定安全生产工作考核办法。
三、完善工作机制，狠抓责任落实，确保安全隐患排查治理体系建设取得实效。
（一）加强组织领导，统筹安排部署。
（二）落实安全责任，完善考核机制。
（三）创建典型示范，发挥榜样作用。
（四）注重统筹兼顾，构建长效机制。
（五）加强舆论宣传，广泛发动群众。
各省级安委会要按照本通知要求，结合本地区实际，抓紧安排部署，积极开展工作，并于20xx年2月底前将本省（区、市）建立安全隐患排查治理体系工作方案报国务院安委会办公室。
国务院安全生产委员会办公室
20xx年x月x日
通知书【篇7】
XXX亲属：
内科XXXX床住院治疗，诊断为XXXX，虽然积极救治但目前病情趋于恶化，随时可能危及生命，特下达病重（危）通知。尽管如此，我们仍会采取有效措施积极救治。同时向您告知：为抢救患者，医院不能事先征得您的`同意的情况下将依据救治工作的需要，使用和采取应急救治所必需的仪器设备和治疗段，请予以理解、配合和支持，如您还有其他要求，请在接到“病重（危）通知书”后立即告诉我科。
XXX医院XXX分院科室：内科
医师签名：XXXX日期：XX年XX月XX日XX时XX分
亲属∕监护人签名：XXXX日期：XXX年XX月XX日XX时XX分
亲属与患者病人的关系：XXX
身份证号码：XXXXXXX
通知书【篇8】
中证期货有限公司：
我□公司（□本人）确认我□公司（□本人）在贵公司截止 年 月 日
及之前的所有交易及结算结果。
截止上述日期，我□公司（□本人）在贵公司 账户的资金状况如下： 客户权益： 元，保证金占用 元，可用资
金 元；请从我□公司（□本人）在贵公司 账户中取出：
人民币大写 仟 佰 拾 万 仟 佰 拾 元 角 分，
人民币小写 元，按以下方式转出：
资金调拨人（签字）： 公司单位（盖章）： 日期：
公司审批：
可提金额（含当日平仓退出的保证金）： 营业部财务：
营业部经理：
财务结算部：
公司领导：
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会议通知内容合集8篇
工作和生活中，都有可能接触到公告或通知。 公告通知是单位运作的重要组成部分，写好一份公告通知需要我们多多学习？我们希望您能将我们的网站收藏起来以便及时获取我们的最新动态！
会议通知内容(篇1)
请各参会人员于9月19日上午9：00前到教育局第一会议室（509室）报到、开会，不得迟到、缺席。
高邮市教育局
20xx年xx月xx日
各系（院）、各部门：
学院决定于4月25日（星期三）下午2：00，召开月例会。现将有关事宜通知如下：
一、参加人员
学院领导班子全体成员；各系（院）党、政负责人；各部门负责人。
二、会议地点
院本部行政楼315会议室。
三、会议内容：
1、汇报开学以来各单位工作情况；
2、工作中存在的问题和建议；
3、各单位5月份工作计划。
四、材料报送要求
各单位要认真校对文字汇报材料内容，办公室将汇总印刷并分发院领导。请各单位将汇报材料以Word格式，于4月23日（星期一）12:00以前传至党政办公室邮箱。
各单位汇报时间不超过5分钟，请参会人员提前15分钟到会。
党政办公室
各部门：
为确保我司20xx年道路春运安全工作顺利进行，树立“安全第一，预防为主，综合治理”的思想理念，减少和杜绝道路交通事故的发生，经公司安委会研究决定，召开一月份安全例会，现将有关事项通知如下：
会议通知内容(篇2)
请参会人员准时参加，不得迟到早退，不得缺席。
xxx公司
xx年x月x日
各市委宣传部，柳铁党委宣传部：
定于X日X-X日召开全区宣传部长座谈会，现将有关事项通知如下：
一、会议议题
传达学习^v^召开的部分省区市宣传部长座谈会精神;总结交流我区前八个月宣传思想工作;研究部署下一步工作。
二、参加人员
各市委宣传部长、柳铁党委宣传部长。
三、会议时间
XXXX
四、会议地点
报到及住宿地点：南宁市七星路广西宣传干部培训中心。
会场：区党委办公楼三楼会议室。
五、有关事项
(一)请参加会议人员准备约15分钟的发言。请将发言材料打印50份，在报到时交会务组(打印要求：16开幅面，在左上角用四号楷体注明“全区宣传部长座谈会发言材料”)。
(二)请各市委宣传部长、柳铁党委宣传部长安排好会议期间的各项工作，准时出席会议。在外出差、学习的，加无特殊状况，务请回邕参加会议。
(三)请各市委宣传部、柳铁党委宣传部于9月5日下午下班前将参加会议人员名单报到自治区党委宣传部办公室。
^v^XXXXXXXX委员会宣传部
X月X日
时间：
20xx年4月25日午时3点
地点：
学工办会议室
参加人员：
07，08，09级党员、预备党员
会议资料：
1、确定09级，请有意推荐09级党员梳理自我手头上所负责的培养对象的名单及培养对象的现状，在会上作简单报告
此议程主要是期望让党支部的成员更多地了解其他递交入党申请书的同学的情景，无需收集群众意见，只需要介绍自我的培养对象的情景即可
3、关于07级党支部支委会成员的选举
4、关于xxxx等四名同学接收为预备党员的通表(待定)
注意事项
请各位党员安排好自我的时间，务必参加此次党支部会议。
xx校区本科生联合党支部
xx年xx月xx日
各镇、街道、余杭经济开发区、超山风景名胜区妇联，有关系统妇委会、区直单位妇工委：
经区委批准，余杭区第十二次妇女代表大会定于xxx年3月26日—27日在临平召开。现将有关事项通知如下：
一、会议时间
3月26日（星期四）至27日（星期五），会期一天半；3月26日下午12︰30至1︰30报到。
二、报到地点
临平大酒店大厅
三、其他事项：
1、《代表通知书》由代表所在镇（街道、余杭经济开发区、超山风景名胜区）妇联、系统妇委会、区直单位妇工委负责下发。各代表凭《代表通知书》报到。
2、各单位要组织好代表广泛听取妇女群众的意见、建议，带着妇女群众的心声和意愿前来参加大会。
3、镇、街道、余杭经济开发区、超山风景名胜区妇联，有关系统妇委会、区直单位妇工委接到通知后，及时与代表联系，统一组织各代表准时报到，参加会议。
4、根据安排，26日下午14︰00召开各代表团会议，14︰45在临平大酒店鼎湖楼二楼鼎湖厅召开大会预备会议，请准时报到。
xxxx实业有限公司：
股东深圳xx乐触投资管理合伙企业（有限合伙）提议召开临时股东会议，经审核，该股东享有本公司70%的表决权，其提议符合公司法和章程的规定。本公司决定召开临时股东会议，现就会议的日期、地点、议题等通知如下：
会议通知内容(篇3)
各部门部长/副部长：
为响应国家防疫工作号召，现定于2020年3月25日早上9：00于3号会议室召开蒲公英科技公司防疫工作会议，具体工作安排通知如下：
此次蒲公英科技公司防疫工作会议主要内容是根据有关防疫部门下达的指导文件安排各部门防疫工作细则。要求各部门尽快选定部长/副部长担任本部门防疫负责人准时参加会议，并在会议召开之前做好准备工作和调研工作，会后将会议相关事项传达给本部门其他员工。
准备工作和调研工作具体安排：
（1）各部门负责人统计本部门工作人员20日内出行日程（附件1为员工出行日程统计表）；
（2）各部门负责人对近期本部门工作量和必须在岗人员提交一份1-2页简要书面说明，会议开始前打印10份分发；
（3）业务部和运营部负责人针对疫情期间开展业务的'影响整理一份演示文稿在会议上发言；
（4）各部门负责人做好笔记，会后向本部门其他员工传达会议事项。
附件1：3月1日-20日xx部员工出行日程统计表
xx xx
xx年3月20日
会议通知内容(篇4)
请参会人员准时参加，不得迟到早退，不得缺席。
xxxxxxxxx公司
20xx年x月x日
各部(室)：
根据工作需要，经公司研究，决定召开中层干部培训会议。现将有关事宜通知如下：
一、会议时间
20xx年4月18日--4月20日。
二、会议地点
名门国际26楼会议室。
三、参会人员
项目总监(负责人)、总监代表等。
四、会议内容及安排
1、中层干部培训会议(4月18日10：00--17:00);
2、团队建设活动(4月19日--4月20日)。
五、参会要求
1、请参会人员安排好项目工作，按要求准时参会，不得无故缺席;
2、服从会议组委会的安排，遵守会场纪律，不得中途退场;
3、要求与会人员4月18日9:30到达会场，综合办公室组织签到。
xx有限公司
20xx年x月x日
各职能中心、各分公司：
为了及时掌握企业月度经营状况，了解各分公司管理现状，持续加强改善各职能中心的不足和解决各中心的问题，公司决定召开二○一五年五月份经营管理工作会议：
一、会议时间：20xx年5月6日—7日
上午9：00—11：30，下午14：00——16：30。
二、会议地点：总公司大会议室。
三、参会人员：公司总部各中心负责人、各分公司副总级以上（含）人员；名单详见附件一。
四、会议议程：详见附件二。
五、相关要求：
1）各分公司、各中心及有关部门须客观、准确、全面地陈述20xx年4月度实际经营绩效和困难、问题点，为20xx年5月度企业发展制定更加科学、准确的目标。
2）各分公司、各中心及有关部门负责人简要汇报20xx年4月度主要工作完成情况、存在问题的解决措施及所需支持；提出20xx年5月度工作计划及目标。（会议流程详见附件）
3）总裁或常务副总对工作汇报及发言进行点评、交办20xx年5月重点工作及注意事项。
4）为确保会议高效、有序进行，请参会人员做好会前准备发言准备，并于20xx年4月30日12：00前将书面材料（PPT文件，内含需要有待解决的问题及所需支持）发送至总裁办邮箱。请各参会人员安排好工作，准时参加会议。
特此通知！
各中小学：
根据北辰区“三名工程”名教师管理办法规定，名教师要在任期内履行职责。经研究决定于20xx年召开第二届名教师履行职责汇报会和拜师会，现将具体事宜通知如下：
一、时间：20xx年3月19日上午8：30
二、地点：教师进修学校（北辰教育中心）六楼会议室
三、内容：
1、第二届名教师履行职责汇报会，每人准备5分钟发言，上交上学期履行职责计划书和履行职责工作总结。
2、第二届名教师拜师会，请已经确定好师徒意向的名教师，通知自己的师傅一同参加会议。拜师会安排有签定师徒合同、互赠礼物议程，请作好拜师准备。
四、参加人：第二届全体名教师和相关学校的校长。
教师进修学校
名师办公室
各分、子公司：
经研究决定，公司于2020年11月初召开经营生产例会。为提高会议质量和效率，公司决定，此次会议各分、子公司经理结合多媒体图文形式向会议报告工作。现将会议准备工作要求如下：
1、各分、子公司要提前做好资料收集与整理工作，按附件大纲的格式，使用Microsoft powerpoint软件，编制汇报文件，并于20xx年7月31日18：00之前，上报公司综合部xx邮箱。
2、公司综合部汇总各单位上报文件后，进行整理，及时与上报单位联系修订事务，并做好技术指导工作。
4、会议时间、地点等事宜另行通知。
xx铁路xx建设股份公司
20xx年10月27日
各乡镇（开发区）教育中心校、各中小学：
经研究，决定于20xx年9月19日召开20xx—20xx学年初教育事业统计工作会议，现将有关事项通知如下：
会议通知内容(篇5)
巫山信息网五周年庆典暨优秀通讯员表彰大会
筹 备 方 案
一、会议主题
巫山信息网五周年庆典暨优秀通讯员表彰大会
二、会议时间和地点
2011年6月19日（星期天）上午9:30，鸿都大酒店三楼第#会议室。
三、参加人员
（一）参会嘉宾
刘大勇 县委常委、宣传部长
刘庆芳 县委办公室副主任、县政府办公室副主任、信息网络管理中心主任
宋传勇 县委宣传部常务副部长
蔡剑侠 县委宣传部副部长、党史研究室主任
陈昆仑 县就业局局长
石支林 县公安局网监大队长
余超伟重庆站长联合会会长（泸州老窖博大酒业营销公司团购部经理）
（二）参会人员
巫山信息网全体通讯员、四、会议议程
主持人：###（巫山理想文化传媒公司演职人员）
（一）表彰大会（—）
1.主持人介绍参会嘉宾；
2.县委常委、宣传部长刘大勇致辞；
会议通知内容(篇6)
尊敬的各位同事：
大家好！根据公司的发展需要和各项工作的紧迫性，我司定于下周五举行一次重要的会议。为确保大家都能参与并充分准备，特将此通知事项告知，请大家务必履行会议要求。以下是会议的详细安排和内容：
一、会议时间和地点
时间：下周五上午9:00-12:00
地点：公司会议室（地址：XXX路XXX号）
请大家提前安排好时间，务必准时参加，如因特殊情况无法参会的，需提前向本部经理请假并说明原因。
二、会议主题
本次会议主题为公司的战略规划和发展方向。我司近期面临市场竞争加剧的严峻局面，亟需制定新的战略规划以适应市场的变化和公司发展的需要。因此，本次会议将聚焦于公司的长远发展，讨论并确立新的发展方向和目标。
三、会议内容
1. 市场分析和竞争环境评估：会议将对公司所处的市场行业进行全面分析，了解当前市场竞争的现状和趋势，并对竞争对手进行深入剖析。
2. 产品定位和创新策略：在了解了市场环境后，会议将对公司现有的产品线进行评估和调整，确定产品的定位和发展方向，并提出创新策略，以更好地满足客户需求并与竞争对手区分开来。
3. 渠道扩展和品牌建设：会议将探讨公司的渠道扩展策略，寻找新的销售渠道和合作伙伴，同时加强品牌建设，提升公司的知名度和美誉度。
4. 人员配置和培训计划：会议将讨论公司的组织架构和人员配置是否适应公司发展的需要，并提出人员培训计划，以提升员工的专业素养和团队合作能力。
5. 财务预算和投资计划：会议将制定公司的财务预算，确保公司的资金使用合理和有效，同时讨论公司的投资计划，为公司未来的发展储备足够的资金和资源。
四、会议准备
为确保会议的顺利进行，请各部门负责人提前做好以下准备工作：
1. 准备详细的市场和竞争分析材料，包括市场数据、竞争对手情况、客户需求等。
2. 梳理公司现有产品线和定位，提出改进方案和创新策略。
3. 调研新的销售渠道和合作伙伴，并准备相关资料。
4. 梳理公司的组织架构和人员配置，提出合理的人员培训计划。
5. 准备详细的财务数据和预算计划，确保数据的准确性和合理性。
五、注意事项
1. 请各部门负责人提前提交准备材料，以便于会前的资料归集和整理。
2. 请参会人员认真阅读相关材料，并提前做好自己的发言和意见准备。
3. 请参会人员注意会议纪律，不擅离座位，不影响其他人员的发言和讨论。
4. 请参会人员将手机调至静音或关闭，避免电话打扰和噪音干扰。
以上为本次会议的详细通知内容，请各位同事提前做好准备，并准时参加会议。感谢大家的支持和配合，相信通过此次会议的讨论和决策，公司将能够找到更好的发展方向和实现更大的突破。
祝会议圆满成功！
此致
敬礼!
公司行政部
会议通知内容(篇7)
会议室通知内容尊敬的全体员工：根据公司安排，本周五（日期）将在公司会议室举行一场重要的会议。为了确保会议的顺利进行，提醒各位员工务必准时参加并做好充分的准备。本次会议的主要议题是：1. 公司发展规划与战略目标为进一步规划公司的未来发展方向，我们将就公司的发展规划与战略目标进行深入讨论。各部门负责人将就各自领域的发展提出具体建议，并就实施方案进行讨论。希望各位员工能充分准备，提出宝贵的意见和建议，共同推动公司的发展。2. 项目进展与问题解决各部门负责人将对各自负责的项目进行进度汇报，包括项目的目标、当前进展情况以及遇到的问题和困难。并在会议上共同研究并解决问题，确保项目的顺利推进。请各部门负责人提前做好相关数据的准备，确保汇报的全面准确。3. 团队合作与沟通作为一个团队，优秀的团队合作和高效的沟通是我们取得成功的重要因素。本次会议将为各部门搭建一个交流和学习的平台，鼓励大家分享彼此的经验和方法。通过交流和学习，我们可以更好地提升团队的合作效率和凝聚力。请各部门负责人积极准备相关内容，并鼓励员工积极参与讨论。为确保会议的顺利进行，请参会员工注意以下事项：1. 请准时参加会议，并提前做好准备工作，包括收集相关数据、准备汇报材料等。迟到者将不被允许进入会议室。2. 请关闭手机或将手机调至静音状态，以免干扰会议。3. 请提前了解会议议题，思考并准备好自己的观点和建议，积极参与讨论。4. 请保持会议的秩序，遵守会议流程，并尊重他人的发言权。5. 请准备纸笔以备做笔记和记录重要信息。此次会议将持续约三小时，中途将有短暂的休息时间。会后，公司将组织茶歇，供大家休息和交流。在这个全面发展的时代，每个员工都肩负着巨大的责任，只有团结一心、共同努力，我们才能驾驭未来的机遇，取得更大的成就。让我们积极准备，踊跃分享，共同建设一个更加繁荣的公司。敬请留意会议时间和地点，如有任何问题，请随时向公司行政部门咨询。谢谢大家！
会议通知内容(篇8)
（一）请各市、州、直管市、神农架林区住建委负责同志，武汉市水务局、黄冈市城管局、十堰市规划局、宜都市住建局、洪湖市住建局负责同志按本通知要求参会，并准备本地20xx年地下综合管廊、海绵城市开工建设项目进展和黑臭水体治理情况、相关工程手续（以施工许可证为主）办理情况、存在的主要问题、拟采取的应对措施和有关建议等书面材料报到时交会务组。
（二）请将参会人员回执于20xx年11月11日下午5:00前反馈省住建厅城市建设处。
联系人及方式：
湖北省住房和城乡建设厅
20xx年11月10日
各社区：
根据《xx市社区教育委员会x年工作意见》，为有序推进xx市学习型社区创建工作，经研究，决定召开全市社区教育工作专题会议，现将有关事项通知如下：
公司表扬通知（集合8篇）
随着社会不断地进步，需要使用通知的场合越来越多，上级机关对下级机关可以用通知，平行机关之间有时也可以用通知。写起通知来就毫无头绪？以下是小编为大家收集的公司员工嘉奖通知，欢迎大家分享。
公司表扬通知 篇1
公司各部门：
在过去的一段时间里，公司全体员工齐心协力、拼搏奋进，为公司的发展做出了积极贡献。在此期间，涌现出了许多优秀的员工，其中xxx表现尤为突出。
xxx在xx工作项目任务中，展现出了卓越的专业能力和高度的责任心。她不仅按时、高质量地完成了工作任务，还积极主动地为团队提供帮助和支持，为项目的顺利推进发挥了关键作用。其出色的表现，得到了团队成员和上级领导的一致认可和好评。
为了表彰xxx的优秀表现，激励更多员工积极进取，经公司研究决定，给予xxx以下嘉奖：
1、颁发荣誉证书，以资鼓励。
2、给予xxx元的现金奖励。
3、在公司内部进行公开表扬，树立榜样。
希望xxx能够再接再厉，不断创造新的`业绩。同时，也希望全体员工以xxx为榜样，立足本职工作，努力提升自身能力，为公司的发展贡献更多的力量。
特此通知！
xxx公司
20xx年xx月xx日
公司表扬通知 篇2
女：伙伴们，激动人心的大会就要开始，请全体起立，让我们用最热烈的掌声欢迎领导入席。
男：出席本次表彰大会的领导有……
男：让我们对他们的到来表示热烈的欢迎。
女：今天xx分公司营销部的近一百位精英伙伴怀着喜悦的心情欢聚在这美丽的河畔。
男：共同分享这胜利成功的喜悦
女：xx保险分公司营销部的“超亿”颁奖大会现在开始。请全体起立，(停顿)奏唱国歌。
男：请大家举起右拳，共同颂读公司誓词。礼毕，请坐。(停顿)
女：羊踏瑞雪辞旧岁，金猴捧桃迎新春。春天已迈着轻盈的脚步来到了我们中间。
男：又是一年春来到，桃花红了，柳絮绿了，
女：国寿儿女心中的春意更浓了。
男：鲜花映红了历史，也映红了xx全体营销精英xx年奋进的征程。
女：xx年对于xx来说是异常辉煌的一年
男：就在xx年，xx入选全球《财富500强》
女：就在xx年，xx顺利完成股份制改革，
男：就在这一年xx在纽约、香港成功上市。
女：三大盛事，举世瞩目，可谓——
合：三喜临门。
男：xx年，对于xx分公司来说更是丰收的一年。
女：就在xx年的新年钟声敲响前一天，xxxx公司的营销总保费突破亿元大关，成为我司系统一个保费超亿元的单位，成为第一部。
男：这是我们营销部的骄傲，是我们营销部全体伙伴的骄傲，
女：不变的是希望，升腾的是梦想，在收获之时我们采颉硕果，淋漓酣畅。
男：七年历程，激情昂扬。
女：七年风雨，共创辉煌。
男：现在让我们怀着激动的心情共同回顾七年寿险路上的点点滴滴，《营销部冲亿历程》
女：自xx年9月建部以来，历经七年多的风风雨雨，几任领导带领着我们全体营销伙伴共同拼搏，付出了艰辛的汗水，留下了成功的欢笑，我们同营销部茁壮成长。七年，是漫长的也是短暂的，多少荣誉和辉煌，多少感触与情怀，历历在目，涌上心头。
男：一份份荣誉凝聚公司领导对我们再创辉煌的期盼
女：一座座奖杯证明着市场对我们辛勤付出的肯定
男：xx年，新的一年，是超越梦想的一年，是挑战极限的一年。从年初“鸿瑞迎春”开始，提出了将鸿瑞进行到底的战斗口号，共实现鸿瑞总保费3700多万元的业绩，xx部得到省公司总经理发来的贺信。二季度开展了“抢钞大行动”和三季度“龙虎争霸”对抗赛使营销部期交保费得到迅速增长。第四季度“激情冲刺，强强对抗”产生了一大批精英和主管，在xx年11月18日营销部经理室经过充分的分析和论证，提出了“超亿”的宏伟目标，开展了“超亿争霸主，欢聚英雄宴”业务竞赛。
女：经过全体精英的共同努力，终于在xx年12月30日实现了超越亿元的伟大目标。为“挑战”作了最有说服力的注脚。因为有了梦想，因为敢于挑战，才有了对奋斗目标的一次次勇敢的超越，超越自我，超越极限。
男：成绩永远属于过去，新的战斗号角已经吹响。xx年必将又是一个精彩纷呈的一年。“鑫光灿烂”的业务竞赛在全省上下烘烘烈烈地展开。
女：营销部是勇于挑战新目标的的团队，在市公司的业务竞标大会上以完成任务119%拿下了金标。经理又将率领全体伙伴朝着新的目标总冲刺，为“鑫光灿烂”业务竞赛谱写新的篇章，为xx年更上一层楼而更加努力奋斗。
男：鑫光大道是一条通向成功与梦想之路，是勇敢者之路。胜利与荣耀，掌声与鲜花，在召唤我们。
女：成功离不开领导的英明决策，相信此时此刻我们的营销部经理也已是心潮澎湃，
男：下面借助大家热情的双手用热烈的掌声请出我们英明的决策者——营销部经理致词：
女：谢谢经理，领导的一席话让我们信心百倍，斗志昂扬。
男：宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。
女：成功的背后，凝聚着我们所有一线营销伙伴们的辛劳和汗水，伙伴们，是你们每天不停的播种，耕耘，不断的积累一个又一个的小成功，才成就了营销部今天的大成功！
男：寿险是高尚者的事业，寿险是勇敢者的战常只有无畏挫折，敢于挑战的人，才能把胜利的凯歌唱遍美丽的山河。
女：接下来让我们一起来倾听两位精英代表的心路历程吧！
男：我们营销部有这样一位伙伴，她于xx年7月加盟xx保险公司三明分公司，xx年荣获全市中保系统先进个人称号，xx年获省公司新单销售精英奖，xx年荣获决战801及淮海战役二等功臣，xx年鸿瑞迎春业务竞赛中荣获鸿瑞之星第一名，在激情越深海，超亿竞赛中荣获首批专业经理人称号并获手提电脑奖项。xx年个人全年标保位居全市第六名。她就是我们非常熟悉的来自三元分部的处经理，下面就借助大家热情的掌声有请我们的伙伴为我们做分享，掌声有请……
女：谢谢伙伴，从平凡到光彩四溢，伙伴凭借自己的实力，在寿险事业的峰峦叠嶂中，一次又一次的放大了寿险事业的七彩霞光，让我们再次用掌声感谢伙伴，
男：接下来我们要请出的.是分部的分处经理，伙伴于xx年10月加盟xx保险公司分公司，xx年获旅游奖，98年获北京旅游奖，xx年荣获省公司新单销售标兵，xx年获新，马，泰旅游奖，xx年入选市公司精英俱乐部成员，xx年被市公司授予金质司徽，xx年入围营销部专业经理人，市公司龙虎争霸竞赛三等功臣，掌声有请我们的伙伴。
女：千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。伙伴不断超越自我，实现自我，用辛勤和汗水浇注出了今天骄人的成绩。让我们再次用掌声感谢伙伴。
男：在今天这个喜庆的日子，还有一个好消息要告诉大家，省公司教育培训处处长也亲临我们大会现场，接下来，让我们用排山倒海的掌声欢迎xx福建省分公司教育培训部处长为我们讲话。
女：感谢处长，领导的一番话高屋建瓴，内涵丰富，带给我们的是信心与力量。我建议，让我们再次以最热烈的掌声感谢处长
男：回首过去的一年，xx与新世纪共同成长，巩固，发展，创新
女：今天，xx正迈着更加稳健的步伐去迎接新的挑战，
男：回首走过的历程，正是伙伴们的智慧和汗水，铸就了xx今天举世瞩目的辉煌，
女：现在，让我们用鲜花和掌声呼唤出成功者的卓越风姿！
男：接下来掌声有请营销部经理为我们宣读冲亿功臣名单……
女：今天公司的副总经理也莅临了我们的会场，让我们用热烈的掌声有请副总经理为我们讲话……
男：领导的一番讲话使我们明确了行动的方向，催人奋进，让我们再次用掌声感谢。
女：新的一年，我们面临新的挑战，
男：新的一年，也将给我们带来新的机遇，
女：新的一年，我们做好了充分的准备
男：新的一年，我们定会取得更大的成绩。
女：鹏鸟将图南，扶摇始张翼，
男：一翔直冲天，彼何畏荆棘
女：让我们高举重锤，再次擂响高歌猛进的战鼓。
合：让我们携手共进，去创造xx更加辉煌的明天，
女：xx保险股份有限公司营销部超亿颁奖大会到此结束，
男：请全体伙伴起立，掌声恭送领导离席。
公司表扬通知 篇3
各部门及全体员工：
为表彰在20xx年5月中积极工作、努力创新的员工，公司决定予以嘉奖，并通报表扬，以示鼓励，优秀员工由各部门主管、组长联合评定，特公布名单如下：
优秀奖：xxx
创新奖：xxx
望全体员工以优秀员工为榜样，不断提高自己，为公司长远发展做出贡献！
特此通知！
xxx有限公司
20xx年xx月xx日
公司表扬通知 篇4
尊敬的董事长，各部门领导，各位同事：
大家上午好!
回首过去，我们感慨万千。因为有你们的努力，公司才会有今天的成就;因为有你们的支持，公司才会有今天的发展;今天的成就，离不开所你们的辛勤劳动和积极配合。
20xx年度公司优秀员工、优秀管干部和劳动模范，经全体员工公开、公平、公证评选，部门审核通过，现已确定;今天，我们全体员工欢聚一堂，来分享他们的荣誉和喜悦!下面我宣布20xx年度优秀员工表彰大会现在开始。
大会第一项：全体起立，升国旗，奏国歌(请坐)
大会第二项：有请xx食品有限公司副总经理xx宣读20xx年度优秀员工评选决定。谢谢xx总
大会第三项：颁奖
1.请20xx年度优秀员工获得者：xx、xx、xx上台领奖。(掌声鼓励)
掌声有请xx有限公司品控部经理xx，为优秀员工颁奖。(并致颁奖词)(礼仪端出荣证书，及现金红包)
(拍照)
2.请优秀员工获得者：姚敏、李小梅、贺兴海、丁子剑上台领奖，掌声有请安徽光正食品有限公司副总经理朱军为他们颁奖。(并致颁奖词)
(礼仪端出荣证书，及现金红包)
(拍照)
3.请优秀管理干部获得者：xx上台领奖，掌声有请xx有限公司副总经理xx为他们颁奖。(并致颁奖词)
(礼仪端出荣证书，及现金红包)
(拍照)
4.最后，我们再以热烈的.掌声有请劳动模范获得者：xx上台领奖，掌声有请xx有限公司董事长、法人代表xx为她颁奖。(我读颁奖词)
(礼仪端出荣证书，及现金红包)
(拍照)
大会第四项：有请xx有限公司总经理xx先生为大家致词，大家掌声欢迎。谢谢x总的讲话
大会第五项：结束语：(我说)
尊敬的获奖者，是你们用实际行动证明了在平凡的岗位上也能做出不平凡的贡献，是大家学习的榜样和楷模;成绩只能代表过去，未来任重而道远，希望你们今后，在自己的岗位上发挥“工匠精神”，再创佳绩;为缔造全国知名品牌，做百年企业而努力!
光辉灿烂的20xx年过去了，充满希望和挑战的20xx已经来临了。在过去的一年里，我们微笑过、艰难过、也收获过，面对20xx，我们满怀憧憬，激情澎湃，让我们一起用信心和勇气，昂首阔步，去书写一个更加灿烂的未来。
同事们!加油，明年我们再相会。
公司表扬通知 篇5
各位领导、同事：
大家上午好！
今天我们聚在一起开表彰大会。表彰先进、表彰进步。在颁发期中奖之前首先颁发一项特殊的奖项。由xx为我们的一位老师颁奖。
在xx之前，在xx召开“xx会员代表大会”。会上隆重表彰xx举办者，经xx市xx初审推荐，xx专家综合评估审定，决定授予xx董事长xx为“xx十佳举办者”荣誉称号。xx学校在全省脱颖而出，再一次凸显了xx强大的综合实力。
大会还表决通过了“xx副会长”的选举，有x位来自各地的领导人入选。xx被推选为副会长。
在省教育厅领导的提议和指导下，为大力表彰先进，更好推动民办工作，在全省范围内还开展了“xxxx”的工作。xx部的'xx被评为“xxx”，xx部的xx被评为“xx”。现在请xx为xx颁发荣誉证书。我们再次祝贺xx！
下面进行第二项，颁发xx竞赛奖。
宣读名单：
大会第三项：
下面颁发xx奖。
请各代表到前面领奖。
下面颁发初xx奖。
下面颁发初xx奖。
大会第四项：请x主任讲话。
大会第五项：xx在百忙之中也来参加我们这个大会，下面欢迎请xx讲话。
公司表扬通知 篇6
尊敬的各位领导、各位同事：
大家上午好！
走过第一季度，我们用和汗水铸造了销售的新业绩；
走过第一季度，我们用勤奋和智慧谱写了发展的新篇章；
回顾过去的时光，我们有了一份收获的喜悦，也多了一份对未来的期盼！
今天，我们在此欢聚一堂，隆重召开xx商贸20xx年第一季度工作总结暨表彰大会！主要任务是全面总结第一季度工作，客观存在的问题，安排部署第二季度工作，表彰优秀员工，进一步动员广大员工团结奋斗，扎实工作，在第二季度新的起点上加快和谐古船的建设，促成销售指标的圆满超额完成！
在这个好日子里，我非常荣幸地向大家介绍莅临我们这次会议的领导，x总，出席本次会议的还有各职能部门的领导负责人、季度优秀人员，以及其他同事。在这里，让我们以热烈的掌声对领导的到来，表示热烈的欢迎和衷心的感谢！（掌声）
今天的会议暨是总结会、表彰会，也是一次动员会、鼓动会，请大家自觉遵守会场纪律，关闭所有通信工具，不要来回走动，不要交头接耳，认真记，认真听，集中精力把会议开好。
下面会议正式开始。大会进行第一项：各领导上台总结工作。
首先有请县区业务经理xx发言大家欢迎！（鼓掌）
请市区业务经理xx发言大家欢迎！（鼓掌）
请xx代表储运部和物流部发言大家欢迎！（鼓掌）
请xx代表客服部和财务部发言大家欢迎！（鼓掌）
接着，有请外县促销员xx发言大家欢迎！（鼓掌）
有请市内促销员xx发言大家欢迎！（鼓掌）
紧接着，让我们以热列的掌声有请我们xxx总进行工作指示！（鼓掌）感谢x总的重要讲话，感谢各位领导的工作总结。让我们再次把掌声送给各位领导。（鼓掌）
下面，进入大会第二项：
有请市区经理xx第二季度工作计划汇报xxx。你们口号是xxx
有请县区经理xx第二季度工作计划汇报xxx。你们的口号是xxx
下面，进入大会第三项：表彰奖励优秀员工
第一季度，涌现出了一批先进集体、优秀个人，他们是开拓进取的先锋，是忠于职守的典范，是舍己奉献的楷模，是我们全体员工学习的榜样。我们为他们过去的第一季度里为事业做出突出贡献感到自豪，感到骄傲。
获得“ xx”的有：
请上台领奖，有请xx为他们颁奖。（颁奖、合影）
请工作人员将荣誉证书送到前面来。
我们的摄影人员留下珍贵的.画面。
让我们在地用热烈的掌声向获奖的先进个人表示祝贺！（鼓掌）
请两位领导回席。
下面，有请xx代表发表获奖感言，大家欢迎！
是的，“一份耕耘，一份收获”。这份的荣誉来之不易，汇聚整个销售全员的辛勤耕耘和努力。
过去的一季度所经历的.风风雨雨将永远铭刻在我们的心上，新的征程已经开始。新的给予、新的挑战、新的任务在等待着我们。我们有领导的英明决策，我们有全体员工的团结拼搏，我们坚信：我们未来必将充满阳光，我们的事业必将更加灿烂辉煌！
尊敬的领导、同事：20xx年第一季度总结暨表彰大会到此结束！
再次感谢大家！
公司表扬通知 篇7
全体员工：
为了表彰在过去一段时间内表现优秀的员工，并激励大家继续努力工作，公司决定对以下员工给予嘉奖。通过他们的努力与奉献，促进了公司的发展和团队的协作。
嘉奖名单：
1、xxx——xx部门：在xx项目中表现优秀，为团队的成功做出了重要贡献。
2、xxx——xx部门：在xx项目中展现出卓越的领导能力，带领团队超额完成任务。
3、xxx——xx部门：积极主动，提出创新建议并成功实施，提升了工作效率。
嘉奖内容：
1、颁发荣誉证书。
2、给予现金奖励或礼品券（具体数额向获奖者通知）。
3、在公司内部通报表彰，官方宣传渠道分享。
颁奖时间：
20xx年10月xx日下午3：00）
地点：
公司会议室
我们鼓励每位员工向获奖者学习，继续在自己的岗位上发挥积极作用，为公司的`蓬勃发展贡献力量。
再次感谢大家的辛勤付出，让我们共同努力，创造更美好的未来！
xx公司人力资源部
20xx年xx月xx日
公司表扬通知 篇8
尊敬的各位领导、各位来宾，各位同事：
大家晚上好，下面我宣布：xx有限公司20xx年度总结表彰大会现在开始。
介绍参加庆典的主要来宾参加今天大会的领导、来宾有：xx有限公司总经理xx先生
xx有限公司副总经理xx先生
xx有限公司副总经理xx先生
以及各位厂家，医药公司代表；
让我们用掌声，向光临今天大会的各位领导、各位来宾表示热烈的欢迎！
过去的一年，由于得到了各位领导、各位来宾对我们的大力支持和充分理解，xx有限公司得到了社会各界朋友的真诚关爱与热心帮助，才使我们取得今天的成绩。
在此，让我们再一次以热烈的掌声向他们表示最衷心的感谢和崇高的敬意！
领导致辞
下面，有请xx有限公司总经理xxx先生致辞。
有请xx有限公司副总经理xxx先生讲话。
有请xx有限公司副总经理xxx先生讲话
来宾（厂家代表）致辞
公司的`发展离不开各位合作伙伴的支持与帮助，下面，有请xx省总代理xx公司总经理xx先生讲话。
xxx总宣布xx有限公司xx年度优秀干部、优秀员工名单
20xx年是xx有限公司高速发展的一年，更是我们共同走向辉煌的一年。
在这一年中，涌现出一批勇于奉献、积极进取的优秀干部和优秀员工，经公司研究决定，给予通令嘉奖。
下面，由我宣读“关于表彰20xx年度优秀员工和新人奖的决定”（宣布名单）
下面，请xx总、xx总为优秀员工和新人奖颁奖，请获奖人员上台领奖。
请工作人员将荣誉证书送到前面来。
请摄影师留下珍贵的`画面。
让我们用热烈的掌声向获奖的优秀员工表示祝贺！
下面，请优秀员工代表xx讲话
由我宣读“关于表彰xx年度优秀管理人员的决定”
下面，请章总、程总、大章总、翟欣发为优秀管理人员颁奖，请获得优秀管理人员称号的人员上台领奖。
请工作人员将荣誉证书送到前面来。
请xx总、xx总、xx总、xx与优秀管理人员合影留念
让我们用热烈的掌声向获奖的优秀管理人员表示祝贺
下面，请优秀干部代表李隆生讲话。
由我宣读“关于表彰xx年度先进集体的决定”下面，请章总、程总为先进集体颁奖，请获得先进集体称号的代表上台领奖。
请章总、程总与先进集体的部门全体人员合影留念。
让我们用热烈的掌声向获奖的优秀干部表示祝贺！
（发奖曲音乐停止）
公司在不断发展的同时，公司与员工建立了相互支持、相互信赖的关系。
为了兑现公司的，我们今天将隆重发放本年度的福利沉淀。
下面我念到名字的人员请上台领取福利沉淀
有请xxx总、xxx总、xxx总为他们颁发福利沉淀。
宣布大会结束
过去一年所历经的风风雨雨将永远铭刻在我们的心上，新的征程已经开始。
新的机遇、新的挑战、新的发展正在等待着我们。
我们有领导的英明决策，我们有全体员工的团结拼搏，我们有社会各界朋友的关爱与支持，我们坚信：我们的未来必将充满阳光，我们的事业必将更加灿烂辉煌！
xx有限公司xx年度总结表彰大会到此结束。
请全体员工起立，让我们以热烈的掌声欢送各位领导、各位来宾退场，并到1楼餐厅用餐。
最新处罚通知(合集8篇)
幼儿教师教育网的编辑今天为大家推荐的是一篇讲述“处罚通知”的精选好文。在日常的生活场景中，很多时候就会用到公告通知。 公告通知是传达重要消息的有效方式。仅供研究参考之用不构成任何法律建议！
处罚通知【篇1】
在20xx年12月份，我们公司的生产部发生了一起失误，由于对生产图纸把关不严，工作粗心大意，将客户订单上床的尺寸错误加工成20xx*20xx而不是2200*20xx，导致交货延期并给公司信誉造成很大影响，同时也造成了很大的材料浪费。此次事件主要责任人已离开公司，但样品组主管和生产主管也负有不可推卸的责任，因为平时的工作监管不力导致了事故的发生。
经过公司总经办的研究决定，我们对样品组主管进行X60元人民币处罚，对生产主管进行嘻嘻嘻100元处罚。通过此次事件，我们深刻认识到了错误的严重性，希望各岗位人员及主管引以为戒、举一反三、高度重视，避免此类事件再次发生。
特此通报
行政人事部
年一月四日
处罚通知【篇2】
我公司生产部的某位员工，在20xx年2月21日上午8:30到12:00期间没有按时到达公司上班，也没有提前请假。此外，该员工最近多次迟到，这些行为都违反了公司的相关规定，属于严重的违纪行为。根据公司规章制度，我们将视其为旷工半天，并按照公司考勤制度进行处罚。为维护公司纪律，我们决定给予他严重警告处分，并在年终考评中计入以上处分。
最近的月度考勤数据显示，发现有越来越多的同事在上班时迟到，迟到次数也在增加。希望大家能够认识到这个问题的严重性，调整好工作态度，投入到工作中去，以更饱满的精神状态面对工作。
特此通知
北京X有限公司
年三月七日
处罚通知【篇3】
各部门、各厂：
一、事情经过
在4月19日至20日，企业管理部进行了一次考勤情况检查。经过检查发现，z洗煤厂上报的考勤记录不够客观，厂长z、主管z、统计员z、驻厂会计z有漏打卡现象且没有补卡记录。而z洗煤厂员工的打卡管理也比较混乱，只有驻厂财务人员与统计员每天打卡四次，其余人员每天只打卡两次，而厂长z则从不打卡。另外，各营销中心和驻矿点在3月份统一配置了考勤机，并要求业务员按照《驻矿办事处考勤管理办法》进行考勤管理，但在检查中发现，驻矿点所持有的《驻矿办事处考勤管理办法》与备案的内容不一致，同时部分业务员打卡时间超过规定时间。以上问题均详见企业管理部的《20xx年4月份工作检查情况汇报》。
根据《考勤管理》第十九条“员工上下班必须打卡，否则一律按照缺勤处理，如遇特殊情况不能按时打卡，须汇报部门经理，并在返回工作岗位第一时间填写《补卡说明表》。员工漏打卡每次按照缺勤0.25日/次进行核算。”
根据公司规章制度及相关文件，对违反或无法按要求开展工作的员工进行惩罚。具体措施为罚款，每次罚款金额为50-500元。
现对以上问题做出如下处罚。
二、处罚决定
1、考虑到员工日常表现不佳，z洗煤厂厂长和z洗煤厂厂长作为厂内第一责任人，决定对员工的考勤管理加强监督和管理。经过讨论，他们决定对未能做好员工表率的行为进行惩罚，分别罚款200元。
2、经过调查发现，某洗煤厂的考勤员在日常管理工作中存在主观性和不公正行为；同时，他对自己管理范围内员工的打卡管理也比较混乱。鉴于此，洗煤厂决定对该考勤员进行100元罚款处理。
3、经过审查，营销中心副总经理Z发现《驻矿办事处考勤管理办法》的执行缺乏有效的监督和实施。经过讨论，决定对该问题进行罚款200元。
4、z洗煤厂统计员在此次检查过程中配合态度较差，给予通告批评。
年月日
处罚通知【篇4】
公司各同事：
为规范公司秩序、加强员工管理，提高客户服务质量。现就上班工作期间对员工在电脑和手机上的上网玩游戏及看视频等娱乐行为做出相关规定：
游戏、浏览工作无关网页内容等；
2、处罚规定：上网看视频50元/次；玩游戏100元/次，第二次翻倍。罚款直接从当月工资中扣除；
办公特许、工作相关内容不在处罚范围之内；
员工举报等。希望员工在空闲的时间多看书，多学习(业务、其他)。以上自公布之日起开始执行！望广大员工自觉自律，自觉遵守公司规章制度。
xx公司
20xx年xx月xx日
处罚通知【篇5】
决定是对重要事项或重大行动作出决策或安排，并要求机关各部门和下级机关或有关单位贯彻执行的指令性公文。下面本站小编给大家带来撤销处罚决定，供大家参考!
当事人：(姓名、性别、年龄、住址或单位名称、法定代表人姓名、职务)本机关于年月日依法向你(单位)送达了《行政处罚决定书》罚字〔〕第号，对你(单位)作出了的行政处罚。年月日你(或)认为该处罚决定有误，向本机关提出申诉(或检举)，经本机关对上述行政处罚决定进行审查，认为(原因、理由)，根据《行政处罚法》第五十四条第二款的规定，作出如下决定：撤销年月日本机关作出的罚字〔〕第号《行政处罚决定书》。
×××行政机关(印章)。
被处罚人:xx，男，汉族，初中文化,198x年10月20日出生，身份证号：012126198x102x1211,现住址:xxxx市xx县xx乡xx村，农民。违法犯罪经历：200x年9月4日因盗窃被我局行政拘留十日，决定后查明，其20xx年4月14日曾因盗窃被xx省xx市xx人民法院判处有期徒刑一年六个月，符合劳动教养条件，经报xx市人民政府劳动教养审批委员会于200x年9月9日，以x劳教字[200x]第025号决定对xx劳动教养一年。根据《公安机关办理劳动教养案件规定》第四十八条及《公安部法制局关于作出行政拘留处罚决定后能否变更为劳动教养问题的电话答复》(20xx年8月9日)的相关规定。现决定撤销xx公(治)决字【200x】第200x004x44号对xx的行政处罚决定,执行劳动教养决定，xx被行政拘留一日折抵劳动教养一日。
二00x年九月十日。
各团支部：
为进一步加强团的纪律，增强基层团组织的战斗力。提高团员的政治思想素质，激励广大团员在系部的各项工作中发挥先锋模范作用，经系团委研究决定关于撤销处分的意见。具体评定标准如下：
一、上课是一个学生在校期间最主要的事，受处分期间不能出现旷课或迟到早退现象。
1.若收处分者在受处分期间有旷课行为，若旷课一个课时则推迟撤销处分时间一个月，依次类推，若旷课超过三个课时，则不给予撤销处分。
2.平时上课迟到早退也是考核一个学生日常上课表现的一个重要指标，若迟到或早退累计超过三次则推迟撤销处分时间一个月，以后每次累计迟到或早退超过三次则一次往后推迟一个月，若累计超过九次，则不给予撤销处分。
二、跑操是我校学生的日常活动，有利于学生的身心健康，而跑操也是考核学生的指标之一，在受处分期间不能出现不跑操的现象，根据平时跑操情况，确定是否给予撤销处分，若跑操超过三次的则推迟撤销处分时间一个月，以后每一次不跑则依次往后推迟一个月，若超过六次不跑操的，则不给予撤销处分。
三、学生对社会和学校的贡献也体现了学生对学校对社会的责任心，学生必须对学校和社会有贡献，这个表现在义务工时方面，根据爱心记录卡上的义务工时决定是否给予撤销处分，若义务工时不足的则按情况情况推迟撤销处分时间，达到要求的责给予撤销处分。
四、学生在校期间参加活动也是也是衡量一个学生是否积极，若在受处分期间活动部积极或不参加任何活动则推迟撤销处分或不给予撤销处分，主要的衡量标准则是参照素质考核分，受处分者素质考核分必须比普通学生高出十分，否则不给予撤销处分。
_______年______月____日。
处罚通知【篇6】
3月16日，提醒各位员工，公司严格执行考勤制度，如有未到公司上班且未请假的情况，将视为旷工处理。请大家珍惜自己的工作机会，准时到岗上班，保证工作效率和质量。如确有特殊情况需要请假，请提前向主管或人事部门请假申请并获得批准。希望大家以此为戒，共同维护公司正常运营。
相关纪律及奖惩条例
1、 迟到5分钟内罚款3元/次，5-10分钟罚款5元/次，10-30分钟罚款10元/次，超过30分钟扣半天工资。
2、 旷工半天扣1天工资，旷工1天扣2天工资，以此类推。旷工5日以上作自动离职处理。
3、禁止代替他人打卡或委托他人打卡(门口设有监控，打卡机带有摄像头拍照)，若发现此类行为，将会受到严重的惩罚。同时，对于举报此类行为的人将会给予奖励。
4、员工若需请假，必须书写请假条，并按照公司规定的请假手续办理；未经手续办理或手续不完整的员工将被视为旷工处理。请假时间在1天以内（含1天），仅需向组长请假并获得组长签字即可；请假时间在3天以内（含3天），需先向组长请假并获得组长签字，然后报上级领导批准；请假时间超过3天，需向组长请假并报上级领导，最终由总经理批准。以上是公司请假制度，请大家严格遵守。
为了塑造良好的企业形象，确保车间生产有序、高效进行，并且创造一个整洁舒适的工作环境，我们要求所有员工必须熟知并严格遵守《员工守则》和《车间6S现场管理制度》。
电子
生产部
3-19
处罚通知【篇7】
3月20日上午和4月2日上午，公司先后发生两起员工打架事件，造成了极坏的影响。
据查，3月20日上午，供销科黄建霞因加班费一事，与生产科唐丽云发生争执，唐丽云对黄建霞骂出脏话，黄建霞就动手打了唐丽云一耳光，双方当场在供销科办公室扭打起来。4月2日上午，总装车间员工肖国民因小推车领料一事，与胡秋莲发生争执，肖国民动手将胡秋莲当场打晕，造成胡秋莲受伤休息半天。
根据公司“安全生产、文明办公”的精神，按照公司《加强内部管理若干规定》的'要求，员工在上班时间不准打架斗殴，肖国民等人无视上述管理规定，上班期间打架斗殴，造成极坏的影响。为严肃公司纪律，规范员工管理，经研究决定，对打架事件作如下处理：
扣打架事件当事人供销科黄建霞四月份岗位工资100元，扣企管科唐丽云四月份岗位工资50元，罚责任部门供销科100元；
扣打架事件当事人总装车间肖国民四月份岗位工资100元，胡秋莲受伤休息半天，扣当日工资74.13元，由肖国民承担；罚责任部门总装车间100元。
望公司全体员工引以为戒，杜绝类似事故的再次发生。
特此通告
___
__年__月__日
读书破万卷下笔如有神，以上就是虎知道为大家带来的3篇《处罚通知范文集合》，希望对您有一些参考价值，更多范文样本、模板格式尽在虎知道。
处罚通知【篇8】
、两位同学入校以来不能严格要求自己，在本学期9月7日、10月6日、10月19日熄灯后讲话导致班级五项竞赛扣分，严重违反了《住校生规章制度》。事情发生后，班主任与其家长取得联系。家长于10月21日来校对其进行了教育，鉴于、两位同学的认错态度，并考虑两位家长的实际情况及意见，特给予以下处理：
1、签定试读协议;
2、为了维护校园纪律，学校决定取消某位同学的住校生资格。（观察期为10月21日至11月4日，若两周内无违纪现象，则可恢复住校生资格）
3、如本学期内再发生严重违反《住校生规章制度》的行为，则无条件的离开所住寝室;
4、进行家校联系(每周至少与家长联系一次);
5、对住校生进行观察期，评估其课堂纪律等表现，并给出相应等级评定。若在观察期内发生2次B级或以下行为，将不予保留住校生资格。
6、负责10月22日~11月28日内教室日常中午卫生的保洁(垃圾清扫、地面卫生、黑板保洁);
7、延迟20xx年10月严重警告处分申请撤消时间，具体时间视其表现后再定。
希望、两位同学能够从中吸取教训，努力学习。同时希望对其他同学起到警视作用，防止此类违纪的出现。
xx年xx月xx日
返岗通知书模板合集(6篇)
通知是通告某一件事情的文字或者口信，在日常工作中，通知也随处可见，根据公司领导要求，现在我们马上要写一则返岗通知，一般来说写好通知对我们的职业生涯有极大的帮助。有没有可以参考的返岗通知呢？以下是幼儿教师教育网小编为大家整理的“返岗通知书模板”，欢迎您阅读和收藏，并分享给有需要的朋友！
返岗通知书模板(篇一)
各新老客户：
新春伊始，xxxx商贸有限公司全体员工感谢您过去对我们公司的支持，公司全体员工已于20xx年2月25日【农历正月初七】正式上班，也开始正常供货发货，欢迎来电或网上咨询办理会员业务或销售业务，在这里给新老客户拜个晚年，祝大家新春快乐，万事如意。
通知人：
日期：
返岗通知书模板(篇二)
自年月日起，你在未办理任何手续的情况下，一直未上班，已形成旷工。为严肃劳动纪律，限你务必于年月日回单位上班，如逾期不归，将按照公司的有关规定与你解除劳动合同，一切后果由你自负。
单位(盖章）：
年月日说明：
1、本通知书一式二份，送达一份，存根一份。
2、涂改无效。
送达记录：
送达人：XXX受送人：XXX
送达时间：
返岗通知书模板(篇三)
xxx：
您好！
根据您提供的相关证明您的请假种类为：；休假天数总计为：天。休假期间的时间为：年月日至年月日。您于年月日结束假期，假期结束后请您于年月日前返岗履行岗位职责，若不能按时按要求到岗，我司将依据相关规章制度进行处理。
特此通知！
XXXX公司
日期：
返岗通知书模板(篇四)
尊敬的各位企业：
我公司于20xx年2月22日（正月初七）将正常开工，各项工作一切照常运行。
在充满希望、机遇和挑战的20xx年，愿上海人桥信息科技有限公司能为您带来更优质的服务！感谢各企业对我公司的支持及信任！
祝各位在新的一年里生意兴隆！虎年行大运，万事如意！
再次感谢各位的关注和支持！
电话：xx。
xx公司
日期：
返岗通知书模板(篇五)
武汉xx电力全体员工、各位新老客户：
武汉市xx电力自动化有限责任公司祝大家新年快乐，给大家拜年了！
武汉xx电力从2月26日（正月初八）正式上班了，我们将以更饱满的热情为各位新老客户提供更优质的服务！
同时请各位员工及早收心归位，快速进入工作状态，以全新的工作姿态，良好的工作风貌，为20xx年的工作开好头、起好步！各位员工要立即从闲适松弛的休假状态转为奋发有为的工作状态，在第一时间改变精神状态，以只争朝夕的工作干劲、激情昂扬的斗志干好本职工作，在新的一年里，争取各项工作能进一步取得优异的成绩！
最后，武汉市xx电力自动化有限责任公司祝全体员工及各位新老客户x年行大运！
通知人：
日期：
返岗通知书模板(篇六)
你好：
经查，你于年月日至年月日为你的假期，从年月日起未经领导批准，自行脱离工作岗位，拒不到岗。公司已多次打电话与你联系，你均未给出明确答复，公司截止今日无法了解你的真实意愿。
根据公司的休假管理制度规定，你的行为已视同为旷工，旷工3日按自动离职处理。鉴于你是公司的老员工，现通知你于年月日前到公司报道，逾期不报到的，公司届时将会跟你正式解除劳动关系。
特此通知！
***有限公司
通知书怎么写合集十五篇
你清楚怎样撰写公告通知吗？我们总是要和各种公告通知打交道。虽然公告通知的内容千变万化、篇幅不固定，但都蕴含其特殊的价值，以下“通知书怎么写”的内容是由我为你精心收集和整理，这篇文章和多个话题紧密相关，必定能助你找到所需的信息！
通知书怎么写 篇1
姓名:XXX
部门:XXX
职位:XXX
违规过失时间:XXX
地点:XXX
见证人(签名):XXX
违规过失事件描述：XXXXXX
经理建议：
调整至XXX任XXX职;
由XXX职等降为XXX职等;
签名：XXX
日期：20XX.X.XX
处分依据：
违反XXXXXX规定(办法)，第XX条，第XX款
规定条款原文：
失职程度：□轻微过失□过失□重大过失
过失人签名：XXX
或要求员工签署但遭到拒绝。
上级签名:XXX
日期：20XX.X.XX
行政经理审核：
签名：XXX
日期：20XX.X.XX
总经理核准：
签名：XXX
日期：20XX.X.XX
员工确认：
签名：XXX
日期20XX.X.XX
通知书怎么写 篇2
各县市区防汛抗旱指挥部、三峡旅游新区管委会、市防指成员单位：
入梅以来，我市连续遭受6轮强降雨袭击，降雨猛、汛情急、范围广、灾害损失严重。根据最新气象资料分析，预计7月12日～7月15日我市将出现新一轮强降水，部分县市有短时强降水和雷雨大风等强对流天气，全市有一次中到大雨、局部暴雨天气过程，累计雨量一般50～80毫米、局部150毫米以上。7月12日，市委常委、副市长、市防指常务副指挥长王国斌组织召开防汛紧急会商会，传达贯彻落实省委常委防汛抗灾专题会议精神以及省委常委、市委书记黄楚平同志关于做好当前防汛救灾工作的指示，安排部署应对措施。现紧急通知如下：
一、务必高标准落实应急值守。
从7月12日起，各级防汛指挥部实行防指领导带班制度，各级党委、政府负责同志履行防指领导职责。气象部门发布暴雨橙色预警后，相应区域各级政府分管负责人必须驻守防汛指挥部坐阵指挥，防指成员单位带班领导必须到岗带班。发布暴雨红色预警信息后，相应区域各级政府主要负责人必须驻守防汛指挥部坐阵指挥，防指成员单位主要负责人必须到岗到位。村委会干部实行24小时值班。各水库专管员、山洪灾害巡查员要加强日常巡查，在橙色、红色预警期间，必须到现场值守，巡坝查险并及时上报相关情况
二、务必高标准落实监测预警。
气象部门要加密天气监测，科学研判，提高预测预报的精准度，开展精细化、滚动式预测预报。要加强对局部地区小气候、坨子雨的监视，延长预见期，加密预报频次，预警区域要细化到县（市、区）、乡（镇）。水文部门要加大水情监测、分析、预报力度，做好滚动分析，提前预测预报河道水情发展变化趋势，及时做好洪水预报和水文调查。气象、水文部门要及时向各级防汛指挥机构通报天气、雨情、水情信息，实时监测信息必须向各级防汛指挥部开放共享。广播、电视、通讯运营商等部门及时通过手机短信、广播电视、网络等多种途径，向预警区域内所有居民实时发布和传播灾害预警预报信息，提醒群众抗灾避险。
三、务必高标准落实避险转移。
强化对土坯房、危房，易发泥石流、滑坡等地质灾害威胁的`居民点，山洪灾害易发区居民，沿河工矿企业等重点区域的避险转移。1小时降雨量超过50mm或3小时降雨量超过80mm的区域，县市区要督促乡镇政府和村委会立即组织人员临时避险转移至安全地带。
四、务必高标准落实包保责任。
要迅速建立避险转移包保责任制，实行县级领导包乡镇、乡镇领导包村、村组干部包农户的三级包保体系。县乡村三级要建立包保名册，分级备案备查。收到预警信息后，包保责任人要在第一时间对包保对象进行提醒、预警并督促帮助转移，确保无一遗漏。
五、务必高标准落实应急预案。
要健全和完善统一指挥、上下联动、协调高效的应急机制。各级消防、武警、民兵预备役官兵要随时待命，做好抢险救灾准备。要以村为单位迅速组建应急抢险分队，每支队伍原则上不少于20人。降雨期间，应急抢险分队要加强巡查，及时发现处置险情，组织人员避险转移。要进一步补充应急物资器材及抢险救灾设备，确保关键时刻拉得出、用得上。
六、务必高标准落实督查问责。
坚决严肃防汛纪律，强化执纪问责，以铁的纪律保证防汛各项措施落到实处。各级防办要加强对各地、各单位值班值守情况的抽查督查。各级政务督查、纪检监察部门要采取明察、暗访等多种形式加强对防汛抗旱责任落实以及防汛指令、纪律执行情况的检查，对擅离职守、欺上瞒下、拖延推诿、不执行防汛指令等造成不良后果的责任单位和个人，要坚决严格执纪问责。
当前，我市防汛形势异常严峻，各地各部门务必高度重视，坚决克服麻痹、松懈、侥幸思想，着力消除疲劳、厌战情绪，坚持精准预判、精准调度、精准指挥，牢牢掌握防汛救灾的主动权，再严责任、再强措施，努力把灾害损失降到最低，全力确保人民群众生命财产安全。
xx市防汛抗旱指挥部
20xx年7月12日
通知书怎么写 篇3
各乡镇政府、场管委，各街道办事处，市政府各部门，市直各单位：
接《关于XXX降职的.通知》(博市党干发〔20XX〕52号)，经市委常委会20XX年5月20日批准，决定给予市公安局正科级侦察员XXX留党观察一年的处分。按照《关于保证党政纪律处分决定执行的暂行办法》(新纪发[20XX]2号)有关规定，经20XX年7月13日市委五届八十三次常委会议研究，将XXX职务降为市公安局副主任科员。
二〇XX年七月十九日
通知书怎么写 篇4
根据南京市最新天气预报显示：9日夜里至10日浦口区将有一次暴雨天气过程，过程雨量60—100毫米，小区北面盘城、沿江部分地区雨量有可能超过100毫米，到达大暴雨量级，1小时最大雨量20—30毫米。
xxx区物业服务中心已做好防汛期间设备、物资和人员随时待命的应急准备工作。
为此异常提醒您，请您做好防台防雨准备：
1、尽量减少外出或户外活动，妥善安排或照顾家中老人和小孩，防止发生意外。
2、关掉门窗，锁好锁扣，以免被强风吹开或撞碎玻璃。
3、置于室外、阳台、露台的花草植物盆景等易移动物品应及早搬离，以免因高空物品坠落造成伤害事故。
4、住户请在离屋前仔细检查门、窗、室内水阀、电源是否关掉，以免大雨飘入室内而造成不必要的财产损失。
5、请检查阳台或露台的地漏口情景，以确保流水通畅无阻，如发现地漏堵塞请及时维修。
6、晾晒在室外的.衣物请将其收回室内，以防风力太大而被吹走。
7、如遇雷电时请及时关掉家中电器的电源，防止雷击对家电造成损坏，同时，请准备照明工具，以防备临时突发断电所需；
8、外出时携带雨具，注意避开容易发生雷击或高空坠物的电线杆、广告牌、树下等危险区域。
xxx
20xx年x月x日
通知书怎么写 篇5
尊敬的 先生/女士 ：
您好!感谢您购买我公司商品房，按照您与 房地产开发有限公司签署的《广东省商品房买卖合同》(以下称《合同》)及补充协议的约定，您所购买的 的房屋已具备入住条件，现特向您发出交楼入住通知(以下一律简称入住通知)，告知您具体的入住程序、所需交纳的相关费用以及相关注意事项，请您详细阅读此通知书。一、入住手续办理时间及地点：1、时间 年 月 日至 年 月 日，上午9点至下午3点。为了节省您的宝贵时间，请您在收到入住通知书后与 投资有限公司(以下简称我司)客户服务部(又称客服部)电话预约办理入住手续的具体时间，以便我司组织各部门为您提供优质、周到的服务。入住预约电话： 2、地点： 广场一期------物业客户服务部。邮政编码：526100 3、在您来办理各项手续前，请仔细阅读以下《金沙咀国际广场入住须知》。
特此通知!
投资有限公司
20xx-11-12
通知书怎么写 篇6
尊敬的先生/女士：
您好!欢迎您入住XX小区!我们很荣幸的通知您，您的住房是XX小区栋单元号房间，现全面竣工，经验收合格。请您于年月日办理房屋入住手续。交房现场办公地点为：XX售楼处您需带齐的材料：
1、据实结算房屋差价款：合同签约面积㎡，实测面积㎡，差额面积㎡，面积单价款元，合计人民币元。
2、有线电视初装费：300元/户;
3、物业费：住宅元/ m2/年，商服物业费元/ m2/年
4、物业管理费：您的.房屋类型为：，物业管理费为：元/ m2/年您的房屋建筑面积m2，应交物业管理费合计人民币xxx元。计费时间从年月日至年月日止，按前期物业合同约定，预收一年物业管理费。
5、装修押金：每户交纳1000元，装修结束后三个月到物业公司申请，无任何拆改，给予全额退还。
6、装修垃圾清运费：按XX市政府相关规定每建筑平米2元收取，合计人民币xxx元。
7、不是本人办理的，委托人须持业主本人委托书、本人身份证、业主身份证。
8、业主按入住通知书指定日期起本套住宅已具备交付条件，因个人原因未入住的费用(物业管理费及相关费用)由业主自行承担。
物业管理处以入住通知书日期作为物业费收取时间。
XXXX
20xx年xx月xx日
通知书怎么写 篇7
通知的格式，包括标题、称呼、正文、落款。具体如下：
①标题：写在第一行正中。可以只写“通知”二字，如果事情重要或紧急，也可以写“重要通知 ”或“紧急通知”，以引起注意。有的在“通知”前面写上发通知的单位名称，还有的写上 通知的主要内容。
②称呼：写被通知者的姓名或职称或单位名称。在第二行顶格写。(有时，因通知事项简短 ，内容单一，书写时略去称呼，直起正文。)
③正文：另起一行，空两格写正文。正文因内容而异。开会的通知要写清开会的时间、地点 、参加会议的对象以及开什么会，还要写清要求。布置工作的通知，要写清所通知事件的目 的、意义以及具体要求和作法。
④落款：分两行写在正文右下方，一行署名，一行写日期。
写通知一般采用条款式行文，可以简明扼要，使被通知者能一目了然，便于遵照执行。
〔例文〕：形成文书的事务性通知
通知
各分公司各厂：
为贯彻市政府安全工作会议精神，研究落实我公司安全生产事宜，总公司决定召开2012年度 安全生产工作会议，现将有关事项通知如下：
1.参加会议人员：×××，×××等。
2.会议时间：7月25日，会期1天。
3.报到时间：7月24日至7月25日上午9时前。
4.报到地点：××小区2号楼3单元201室.联系人：×××。
特此通知××总公司
××××年4月XX日
【例文】书写于学校内部告示栏的内部事务通知：
通知
原定明日上午进行的年度歌唱比赛因雨改期，具体比赛日期将另行通知。
教务处
×月×日
会议通知格式范例
××公司关于召开下年度工作计划会议的通知
所属各单位：
为了总结交流经验，研究分析存在的问题，进一步加快公司下年度的产值，做好计划工作，经研究决定召开讨论年度工作计划会议。现将有关事项通知如下：
一、会议内容：
二、参加人员：×××等
三、会议时间、地点：某办公楼某层会议室
四、会议要求：
××公司
×年×月×日
篇三：质量安全管理事项告知书
各建设、监理、施工参建单位：
为规范工程参建各方质量安全行为、规范工作程序，强化施工现场管理，确保工程建设质量，特将有关事项告知如下：
一、建设单位的主要质量安全责任和义务：
1、依据《建设工程质量管理条例》（以下简称“条例”）建设单位在领取施工许可证或者开工报告前，应按国家有关规定携有关资料向南京市市政公用工程质量安全监督站申报工程质量监督。（单位工程如有单独招投标的分部工程，应单独办理报监手续。）
①市政监督站服务大厅负责受理工程质量监督申请。（现服务大厅已和总部一同搬至河西典雅居附近，但我主城分站尚在原办公地坚守）
②建设单位应在报监前向服务大厅领取《建设工程监督申报表》。
③建设单位须提交以下资料：
（1）《建设工程监督申报表》（一式三份）；
（2）项目立项批文；
（3）建设工程规划许可证；
（4）勘察、设计、监理、施工单位资质等级证书；
（5）施工单位营业执照副本；
（6）施工、监理单位中标通知书；
（7）施工、监理合同，建设单位与检测机构签订的检测合同（依据《关于改变我省建设工程质量见证取样检测委托方有关事项的通知》（苏建质【2004】372号）（建议到南京市市政工程检测中心站送检）；
（8）岩土工程勘察文件及审查报告；
（9）施工图设计文件及审查批准书；
（10）监理规划、施工组织设计、取样方案。
2、按照《建筑法》第十五条规定，建设单位与承包单位应当依法订立书面合同，明确双方的权利和义务。
3、按照《建筑法》第七条规定，建设单位应当在工程开工前申请领取施工许可证。
4、按照《建筑法》第三十一条条规定，建设单位与其委托的工程监理单位应当订立书面委托监理合同。
5、按照《建设工程质量管理条例》第十一条规定，建设单位应当将施工图设计文件报县级以上人民政府建设行政主管部门或者其他有关部门审查。施工图设计文件末经审查批准的，不得使用。
依据《房屋建筑和市政基础设施工程施工图设计文件审查管理办法》（建设部令第XX4号）、《江苏
省房屋建筑和市政基础设施工程施工图设计文件审查管理实施意见》，工程投资额在50万元以上的.给水、排水、燃气、道路、桥隧、热力等市政基础设施工程须进行设计文件审查
6、按照《建设工程安全生产管理条例》第八条规定，建设单位在编制工程概算时，应当确定建设工程安全作业环境及安全施工措施所需费用。
7、第一次质量行为检查中，建设单位备查内容（主要依据《条例》，《工程质量监督工作导则》以下简称“导则” 第4.0.2条）
①建设工程规划许可证、施工许可证。
②岩土工程勘察及施工图设计文件审查意见书批准书（依据《条例》第十一条，《房屋建筑和市政基础设施工程施工图设计文件审查管理办法》建设部令第XX4号）。
③单位法人对工程项目负责人出具的授权委托书。
④现场机构设置及人员基本情况表。（建设单位对于项目质量安全管理体系建立情况，包括质量安全管理部门设置、人员配备、工作职责、组织管理及主要工作事项等）
⑤建设单位对于项目质量安全管理工作程序和措施，包括质量安全管理工作计划、项目档案管理、质量安全管理奖惩等
8、第一次安全行为中，建设单位备查内容
（1）建设单位确定建设工程安全作业环境及安全施工措施所需费用情况。
（2）按照国家有关规定和合同约定向施工单位拨付建筑工程安全防护、文明施工措施费用情况；
（3）向施工单位提供施工现场及毗邻区域内地下管线资料，气象和水文观测资料，相邻建筑物和构筑物、地下工程等有关资料的情况；
（4）有无明示或暗示施工单位购买、租赁、使用不符合安全施工要求的安全防护用具、机械设备、施工机具及配件、消防设施和器材的行为；
（5）安全施工措施备案情况；
（6）拆除工程相关资料备案情况；
（7）实施爆破作业的，遵守国家有关民用爆炸物品管理规定的情况；
（8）其它行为。
9、停工、完工未验收移交期间，建设单位应按照《关于加强市政基础设施工程停工、完工未验收移交期间维护管理责任的通知》宁市质监字〔2008〕50号要求，履行好维护管理的责任：
（1）对因故停工项目，建设单位应严格按照《关于加强市政基础设施工程停工、完工未验收移交期间维护管理责任的通知》宁市质监字〔2008〕50号要求，负责组织对工程已完部分作出阶段性验收评价，形成书面验收评价意见报我站备案；工程停工期间，建设单位应落实工程维护单位，明确工程维护和安全管理责任，并将与维护单位签订的维护合同报我站备案；工程复工前，建设单位应组织对工程已完部
分的质量状况进行重新评估，对工程质量安全条件进行审查，符合条件的形成书面意见报我站备案后，方可复工。
（2）对工程已完工尚未验收项目，建设单位应严格按照《关于加强市政基础设施工程停工、完工未验收移交期间维护管理责任的通知》宁市质监字〔2008〕50号要求，在工程竣工验收移交前，建设单位应落实工程维护单位，明确工程维护和安全管理责任，并将与维护单位签订的维护合同报我站备案；工程若因前期基本建设程序不完善，短期无法进行正式竣工验收，应于工程实体完工后30日内组织工程实体质量初步验收，形成书面验收意见；工程若基本建设程序完善时，实体质量符合规范、设计要求和合同约定，建设单位应及时组织工程竣工验收。
（3）工程停工或完工未验收移交期间，建设单位应严格按照《关于加强市政基础设施工程停工、完工未验收移交期间维护管理责任的通知》宁市质监字〔2008〕50号要求，按规定对施工作业场地封闭管理，与社会通道隔离；加强施工工地安全监测，防范和及时消除安全隐患；加强施工工地维护管理，保证施工区域的社会通道安全通行。
10、按照南京市《关于巩固市政基础设施工程行业文明城市创建成果实施长效管理的通知》（宁市质监字〔2008〕51号）等有关文件的要求，建设单位为工地现场执行长效管理工作标准的牵头责任单位，现场负责人为第一责任人。
11、按照《关于实施南京市市政基础设施工程材料供应单位信息登记和材料合同备案的通知》（宁市管字〔2008〕25号）等有关文件的要求，
进入南京市市政基础设施工程建设市场的材料供应单位必须到我处（站）进行基本信息登记，并取得《南京市市政基础设施工程材料供应单位信息登记手册》
（1）建设单位或施工单位选择材料供应单位必须查验《南京市市政基础设施工程材料供应单位信息登记手册》。
（2）材料使用前，建设或施工单位须与材料供应单位签订材料供应合同；合同签订后7个工作日内，建设单位或施工单位须将合同报我处（站）备案。
（3）材料合同未经备案的工程，不得进行竣工验收，不得参加优质工程评选。
二、监理单位的主要质量安全责任和义务
1、按照《建筑法》第三十二条规定，监理单位应当依照法律、行政法规及有关的技术标准、设计文件和建筑工程承包合同，对承包单位在施工质量、建设工期和建设资金使用等方面，代表建设单位实施监督。工程监理人员认为工程施工不符合工程设计要求、施工技术标准和合同约定的，有权要求建筑施工企业改正。工程监理人员发现工程设计不符合建筑工程质量标准或者合同约定的质量要求的，应当报告建设单位要求设计单位改正。
2、按照《建设工程安全生产管理条例》第十四条规定，监理单位应审查施工组织设计中的安全技术措施或者专项施工方案是否符合工程建设强制性标准。在实施监理过程中，发现存在安全事故隐患的，应要求施工单位整改；情况严重的，应要求施工单位暂时停止施工，并及时报告建设单位。施工单位拒不整改或者不停止施工的，工程监理单位应及时向有关主管部门报告。监理单位和监理工程师应按照法律、法规和工程建设强制性标准实施监理，并对建设工程安全生产承担监理责任。
3、按照《建设工程质量管理条例》第三十六条规定，监理单位应当依照法律、法规以及有关技术标准、设计文件和建设工程承包合同，代表建设单位对施工质量实施监理，并对施工质量承担监理责任。
4、按照《建设工程质量管理条例》第三十八条规定，监理工程师应当按照工程监理规范的要求，采取旁站、巡视和平行检验等形式，对建设工程实施监理。
5、按照《建设工程安全生产管理条例》第十四条规定，监理单位应当审查施工组织设计中的安全技术措施或者专项施工方案是否符合工程建设强制性标准。在实施监理过程中，发现存在安全事故隐患的，应当要求施工单位整改；情况严重的，应当要求施工单位暂时停止施工，并及时报告建设单位。施工单位拒不整改或者不停止施工的，工程监理单位应当及时向有关主管部门报告。监理单位和监理工程师应当按照法律、法规和工程建设强制性标准实施监理，并对建设工程安全生产承担监理责任。
6、按照《建设工程质量管理条例》第三十八条规定，监理工程师按照工程监理规范的要求，采取旁站、巡视和平行检验等形式，对建设工程实施监理。
7、第一次行为检查中，监理单位备查内容（主要依据《条例》，《工程监理企业资质管理规定》，《建设工程监理规范》GB50319-2000以下简称“监理规范”，《房屋建筑工程施工旁站监理管理办法（试行）》以下简称“旁站管理办法”，《导则》第4.0.5条）
①单位资质证书。（依据《条例》第三十四条、《工程监理企业资质管理规定》）
②现场机构设置及人员基本情况表。（依据《监理规范》第3.1.1、3.1.2条）（需提供项目组织机构及部门设置，项目、部门负责人及工作权限；各施工区域、各专业工程质量、安全管理专业监理工程师、监理员及工作内容）
③监理人员证书原件
总监理工程师持有的国家注册监理工程师执业资格证书及监理单位对总监理工程师出具的授权委托书；专业监理工程师持有的国家注册监理工程师执业资格证书或省建设厅颁发的监理工程师岗位证书；监理员持有的省建设厅颁发的监理员岗位证书；见证员持有市建委颁发的见证取样员岗位证书；当总监理工程师需要调整时，监理单位应征得建设单位同意并书面通知建设单位；当专业监理工程师需要调整时，总监理工程师应书面通知建设单位和承包单位。（依据《监理规范》第3.1.4条）
④《监理规划》
监理规划应由总监理工程师主持、专业监理工程师参加编制，完成后必须经监理单位技术负责人审核批准。（依据《监理规范》第4.1.2条）
主要内容应包括：工程项目概况；监理工作范围；监理工作内容；监理工作目标；监理工作依据；项目监理机构的组织形式；项目监理机构的人员配备计划；项目监理机构的人员岗位职责；监理工作程序；监理工作方法及措施；监理工作制度；监理设施。（依据《监理规范》第4.1.3条）
⑤《监理实施细则》
中型及以上或专业性较强的工程项目，应根据监理规划，由专业监理工程师编写，并经总监理工程师批准。（依据《监理规范》第4.2.1条、4.2.2条）（需包括施工现场巡视、关键工序及重要部位旁站、平行检验、见证取样等工作内容、责任人和记录要求；重要分部工程的专项监理细则）。
主要内容应包括：专业工程的特点；监理工作的流程；监理工作的控制要点及目标值；监理工作的方法及措施。（依据《监理规范》第4.2.3条
⑥《监理旁站方案》
应明确旁站监理的范围、内容、程序和旁站监理人员职责等。旁站监理方案应当送建设单位和施工企业各一份，并抄送工程所在地的建设行政主管部门或其委托的工程质量市政监督站。（依据《旁站管理办法》第三条）
⑦审查承包单位现场项目管理机构的质量管理体系、技术管理体系和质量保证体系和分包单位资质，审定开工报告、施工组织设计、技术方案等工作。（依据《监理规范》第3.2.2、5.2.3、5.2.4、5.2.5、
5.2.6条）
⑧岗位职责、管理制度建立情况。（依据《监理规范》第3.2.2、3.2.3、3.2.4、3.2.5、3.2.6条） ⑨ 是否对材料设备进场检查验收（含见证取样）、隐蔽工程检查验收、工序文件签认、（子）分部和（子）单位工程验收、施工组织保证体系审查、施工方案审查等工作程序、责任人与管理内容
8、第一次安全行为中，监理单位备查内容
（1）监理单位资质证书；
（2）安全保证体系建立和现场机构设置情况；
（3）专职安全监理人员配备情况；
（4）安全管理制度制定和落实情况；
（5）监理规划、监理实施细则的编制、审批和落实情况；
（6）审查施工组织设计和专项施工方案情况；
（7）对材料、构配件、设备、机械等投入使用或安装前进行检查验收情况；
（8）对分包单位的资质、安全生产许可证进行核查情况；
通知书怎么写 篇8
应纳税款核定(调整)通知书
______税 字( )第 号
纳税人代码： (纳税人名称)：
根据《中华人民共和国税收征收管理法》第三十五条的规定，决定对你户税款采取定期定额方式征收。经过调查测算，现核定你户 年 月至 年 月间每月营业额为： 元，每月应纳税、费、基金核定如下： 单位：元
地址
)申报缴纳税款，逾期按日加收滞纳税款万分之五的滞纳金。
主管税务机关(公章)
年 月 日
告知事项：
1.根据国家税务总局《个体工商户定期定额管理暂行办法》第五条规定，你户对税务机关核定的定额有异议的，可在接到通知书之日起10日内，向税务机关填报《纳税人变更纳税定额申请审批表》。你户在未接到主管税务机关复核意见书前，应按主管税务机关原核定定额纳税，不得以任何理由拒绝执行。 2.根据国家税务总局《个体工商户定期定额管理暂行办法》第十五条规定，你户在核定期内的实际经营额高于税务机关核定定额的20%--30%（我省规定为20%）而不及时如实向税务机关申请调整定额的，按偷税处理。
《应纳税款核定(调整)通知书》送达回证
(主管税务机关公章)
本表为A4型竖式
通知书怎么写 篇9
1. 你坚强勇敢、乐观大方的性格让老师非常欣赏。学习上始终保持着上进好学的决心和韧性，生活中始终能做到豁达开朗，还有着良好的审美和绘画的专长，令人钦佩!以入世的态度做事，以出世的态度做人，这是我送你的一句话，希望你保持好心态，迎接新的学习生活。
2. 最有希望得成功者，并不是才干出众的人，而是那些最善于利用时机去努力开创的人。你是很有才华的孩子，老师希望你能把握好机会，求得上进。你聪明，但也有着许多人共同的毛病——粗心大意和缺乏毅力，若能集中精力持之以恒，坚定目标致力于学习，定能大限度地发挥你的聪明才智!
3. 该生遵纪守法，积极参加社会实践和文体活动，集体观念强，劳动积极肯干。是一位诚实守信，思想上进，尊敬老师，团结同学，热心助人，积极参加班集体活动，有体育特长，学习认真，具有较好综合素质的优秀学生。
4. 你聪颖活泼，浑身洋溢青春气息。你爱好广泛，善钻精思，具备一定能力，潜质无限。但是在有些时候，在面临一些问题的时候，你总表现得太过紧张，其实，征服畏惧、建立自信的最快最确实的方法，就是大胆地去做你认为害怕的事，直到你获得成功的经验。继续努力!
5. 你是对3班这个集体的成长贡献很大的孩子，是老师的得力帮手。你干练沉稳，坚强隐忍，能从大局出发考虑问题，在很多时候能独当一面。你独立能力强，能够吃苦，但在进入高中的学习上却显得有些吃力。其实你还有很深的潜力尚未挖掘，找对方法，好好加油，世上没有绝望的处境，只有对处境绝望的人，请乐观一点，踏实地走好接下来的每一步!
6. 你是个能独立、有主见的女孩，有自己的想法，有一定的决断力。但是独立不代表乖张，有想法不代表恣意妄为。令人高兴的是，你在这点上做的还是不错的。晟君，老师希望你能一如既往地关注于学习而不懈怠，能坚持怀揣着平和感恩的心态简单快乐地生活。
7. 你给我的第一印象是有些沉默，其实和朋友在一起时还是很有自己想法的对吧?你看，你布置的新年教室多么出彩!请继续秀出真实而精彩的你!这半个学期的学习有点力不从心，请保持谨慎和细心，保持好的学习习惯，及时弥补所缺漏的环节，大步向前进!
8. 该生认真遵守学校的规章制度，积极参加社会实践和文体活动，集体观念强，劳动积极肯干。尊敬师长，团结同学。学习态度认真，能吃苦，肯下功夫，成绩稳定上升。是有理想有抱负，基础扎实，心理素质过硬、全面发展的优秀学生。
9. 你是一个真诚待人、温柔可爱的女生。也许是因为你有些不紧不慢的性格，所以在学习上有时候行动力不够坚决，造成了学习成绩的不稳定。请多利用假期时间好好补缺补漏，向上的姿态才是最重要的!
10. 老师同学们都在说你是个很有责任心和上进心的孩子，在班级需要的时候，你承担了劳动委员的重任，经常最后一个离开，就为了班级能有个整洁的环境。老师很感谢你!而更可贵的是，你懂得安排自己的时间，在工作的空隙抓紧时间做作业。希望下学期你的学习成绩也能随你的毅力和执着步步攀升，加油，羽腾
通知书怎么写 篇10
承蒙您对我公司的支持与信赖，**已顺利完工，并可正式交接。
为使本次交接工作顺利完成，我公司作了如下安排，并恳请您再次给予支持；
谨请您于 年 月 日至 月 日携带各种付款凭证及有效身份证件到我公司设于 大厦 室（客服电话：XXXXX）办理入伙手续，如您有任何问题，请即与我公司联系，若于 月 日前我公司未收到您的通知，将按原计划安排。
此致
通知书怎么写 篇11
江苏果食品有限公司:
地址：涟水县经济开发区炎黄大道2号
法定代表人：xx
我局对你单位下达的涟人社察罚字[]第02号《劳动保障监察行政处罚决定书》对你单位罚款人民币陆仟元，你单位至今未履行到位，现根据《中华人民共和国行政强制法》第五十四条的规定，本机关提请你单位自收到本催告书之日起十日内，自觉履行本机关的行政决定。我局在申请人民法院强制执行前对你单位依法作出催告通知。
履行务的方式：罚款人民币陆仟元。
如你单位对此有异议，根据《中华人民共和国行政强制法》第三十五条、第三十六条之规定，你单位在收到本催告书之日起三日内到我局进行陈述和申辩。逾期视为放弃陈述和申辩。
催告书送达十日后，仍未履行务的，本机关将依法申请人民法院强制执行。
涟水县人力资源和社会保障局
20xx年xx月xx日
通知书怎么写 篇12
各分局、稽查局：
现将南通市地方税务局《关于加强涉税审批事项管理工作的通知》转发给你们,并提出如下意见，请一并贯彻执行。
一、关于审批类事项的权限划分
本次南通市局对涉税事项分类进行了较大的调整（分为审批类、备案类、其它类），对需附报的资料进行了详细的列举，今后涉税事项管理一律按此执行。审批类事项中除资产损失税前扣除、房土两税困难性减免、冠名发票资格认定、延期申报、延期缴纳税款、建筑业自开票纳税人认定、房地产业自开票纳税人认定、货物运输业自开票纳税人认定、年审、注销管理、货物运输业代开票中介机构认定、年审、注销管理需上报市局审批外，其余审批类事项由各办税服务厅业务主办岗直接审核审批。
困难性减免税审批、资产损失税前扣除审批、延期缴纳税款审批、企业所得税征收方式核定、货物运输业自开票纳税人认定及年审、货物运输业代开票中介机构认定、注销税务登记等七项为事前调查核实事项。除注销税务登记外事前调查核实事项由办税服务厅调查核实岗和相关征管分局调查核实岗共同完成，并由纳服局出具最终审核意见；注销税务登记需附报资料按本文件附件要求执行，按相关要求需列入日常检查的由纳服局于1个工作日内向稽查局传递并由稽查局下达检查任务至各管理分局，管理分局应于17个工作日内内完成检查，办税服务厅、分局调查核实岗对检查情况进行审核并于2个工作日内联合出具调查报告，并将审核情况反馈至审批岗。
二、关于涉税事项资料传递
（一）办税服务厅业务主办岗应在涉税事项办结后及时将审批类、备案类、其它类中弥补亏损涉税事项的办理情况以电子台账形式登记《涉税事项管理台账（纳服）》（见附件3），并按月分类汇总，于月后5日内传递至相关管理分局综合股，管理分局应按相关要求进行复审、复核。
（二）管理分局综合股应将涉税事项复审、复核变更后的.意见分类汇总于月后5日内《涉税事项管理台账（征管）》以电子台账的形式反馈给办税服务厅业务主办岗、稽查局综合股，季后5日内汇总报送税政科。
（三）稽查局稽查过程中对检查过程中发现涉税事项调整的（主要是涉及税收优惠、亏损、职工教育经费、应付福利费、财政性资金等涉税事项调整），由稽查局在税务处理决定书中列明，并填写电子台账，于月后5日内将《涉税事项管理台账（稽查）》反馈至相关管理分局综合股、办税服务厅业务主办岗，管理分局及办税服务厅应据此调整相关台账。
三、关于涉税事项表证单书
涉税事项办理流程按照《市地方税务局关于规范征管改革后相关业务流程的通知》文件执行，以后有新规定的按新规定执行。办理过程涉及的表格因和涉税事项办理流程因内容较多无法作为附件在公文系统中体现,请各分局在FTP/下传/税政科文件夹中自行下载使用。
通知书怎么写 篇13
辞职通知书：
是劳动者将自己想辞职的想法通知用人单位，而无需用人单位同意的书面形式。
格式：
1、辞职的标题：辞职申请书即可，也可以写“辞去某某工作”等等关键字眼；
2、称谓：在第二行顶格处写所在任职单位的负责人姓名或者姓加职称；
3、正文：正文处写明辞职的原因，具体要辞去什么职务和工作；
4、结语：在正文后面可写上对公司及领导表示歉意的语句；
5、署名和日期：在正文的最右下方写上辞职人的本人姓名，在署名下面写上书写辞职的申请书的具体的年、月、日时间。
首先，辞退通知书应当要有完整的结构，通知书的标题最好是某某公司关于辞退某某员工的通知书。通知书正文部分，分为抬头、内容、落款及时间几部分，抬头应当写劳动者的真名，不可使用化名、外号，内容部分要翔实，落款部分应当写公司全称并加盖公司公章，日期要写明。
其次，内容部分要包括被辞退员工的姓名、身份证号码、工号、工作岗位、劳动合同存续时间、解除劳动合同时间，同时说明被辞退员工具体违反了公司的哪一项规章制度，造成了何种损失或恶劣影响，根据公司规章制度的哪一条对该员工予以辞退。
最后，辞退通知书应当有签收栏，交给被辞退员工签收，如被辞退员工不肯签收，应当予以邮寄或以电子邮件形式向该员工发送，另外，辞退通知书还应当在公司进行公示。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条、劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
一、在试用期间被证明不符合录用条件的；
二、严重违反用人单位的规章制度的；
三、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
四、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
五、因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
六、被依法追究刑事责任的。
区别：
一、辞职申请系请求权。
在辞职申请的情况下，在期待解除劳动合同的情形下，实际上是劳动者在行使请求权，请求协商解除劳动合同，如果用人单位同意，则双方协商解除劳动合同，因系劳动者提出解除劳动合同，用人单位无需支付经济补偿金。如果用人单位不同意，则双方的劳动合同关系仍然存在。
依据《劳动合同法》第三十六条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。而如前文所述，仅仅是单纯的辞去职务（董事长、总经理、部门负责人等职务），用人单位同意的话，则履行一下相关的`程序即可，不同意的话那就继续担任该职务。
二、辞职通知系形成权。
（1）如果劳动者依据《劳动合同法》第三十七条的规定，则辞职通知到达用人单位30日，即产生解除劳动合同的法律效力，无论用人单位是否同意、是否批准，30天后劳动合同关系不再存续。因为解除权系形成权，一方作出即产生解除的法律效力。劳动者提前30天书面通知用人单位，期满即发生解除劳动合同的法律效力。
（2）如果劳动者依据《劳动合同法》第三十八第一款的规定，则辞职通知到达用人单位即产生解除劳动合同的法律效力，无需用人单位同意，至于解除的理由是否成立，仅影响经济补偿金是否支付，不影响劳动合同的解除。
三、关于提前30天通知解除劳动合同
（1）如果劳动者提前30天通知用人单位解除劳动合同关系，则解除时间的权利转接给用人单位，用人单位随时可以要求劳动者离开，支付其实际工作日的工资即可。30天是给用人单位另行想办法调岗、招人填补该劳动者的岗位空缺，假如用人单位认为不需要，则可以随时同意解除劳动合同。
（2）如果劳动者在提前30天通知解除劳动合同关系的书面通知中，提出工作到某日，那么会存在以下情形：
某日若在30天内，则用人单位应当允许劳动者工作到某日，这是留给劳动者的时间，且符合法律规定；假如用人单位不同意，则工资应当支付到某日，要求劳动者提前离开单位。某日若在30天之外，则超过30天的无效，用人单位在30天已满即可明确解除劳动合同。此外，如果30天后劳动者继续工作，用人单位也没有给劳动者办理解除手续，则双方重新建立新的劳动关系。
通知书怎么写 篇14
限期返岗通知书
李遵同志：
经查，你于20XX年8月24日由遵义电视台调入我单位，从20XX年8月24日起未经单位领导批准，自行脱离工作岗位。
根据学校相关制度规定，你长期不在岗，现通知你在2013年9月20号前返回学校报到，逾期不返岗，将根据相关规定作自动离职处理。请将本通知回执以传真方式或挂号信形式寄回学校。
特此通知
遵义市红花岗区深溪镇初级中学 20XX年9月5日
发件人： 联系电话：
地址：
注：此通知一式两份，一份送达本人，一份存档备查。
……………………………………………………………………………
回执
本人已于 年 月 日收到《限期返岗通知书》，现将回执退回。
收件人（签字、盖章）：
20XX年 月 日
通知书怎么写 篇15
你是一个聪明活泼、又懂礼貌的小女孩。上课思维活跃，善于动脑筋，成绩优秀
你平时上课能认真听讲，热爱劳动，团结同学，成绩良好，希望在寒假中好好练字，并将数学再补一补，老师相信你将会更棒!
你很聪明，但有时又很调皮，上课能认真听讲，爱动脑筋，成绩优良。如果以后能改掉粗心、马虎的坏毛病，老师相信你一定会更棒的!
你头脑较灵活，能和同学和睦相处，学习进步较大，但作业不能按时完成，如果能改掉这个坏毛病，你会很棒的。老师相信你!
你上课爱动脑筋，发言积极，能按时完成作业，热爱劳动，和同学能和睦相处。希望你在寒假能刻苦练字，相信你一定能行!
你是一个文静的小女孩，学习认真刻苦，团结同学，热爱集体，能按时完成作业，希望在新的一年里，能继续努力，争取更上一层楼!
你学习认真，有一颗上进的心，成绩较以前有很大的进步，如果能在数学上再多下点功夫，我相信你一定会很棒的!
你聪明可爱，勤奋好学，上课认真听讲，发言积极，与同学和睦相处，热爱劳动，成绩优异，是老师的好学生。希望在新的一年里，能再接再厉!
你很诚实，但又有点好动，关心集体，团结同学，成绩良好，如果在遇到困难时，能多动点脑筋，你将会很出色的!
你是一个聪明又活泼的小男孩，有时又很调皮，上课发言积极，热爱劳动，希望你以后能细心一点，老师相信你将会更好!
你很活泼，也很勤劳，上课认真听讲，发言积极，有一颗上进心，成绩良好，如果能认真一点儿，那么你会很出色的!
你热爱劳动，团结同学，只是不爱学习，如果你能在学习上多下点功夫，你一定会很棒的，希望在寒假中能认真的复习一下这学期的内容!
你是一个活泼好动的小男孩，能与同学和睦相处，关心集体，成绩良好，如果上课时，你能认真听讲，积极思考，将会有意外的收获，老师期待着你有更大的收获!
你聪明活泼，上课爱动脑筋，发言积极，有集体荣誉感，能按时完成各项任务，成绩优异。希望在新的学期中，能再接再厉!
