规范化管理自查报告
发布时间:2023-07-07 规范化管理自查报告最新规范化管理自查报告范本4篇。
据俗话说，真理只能通过实践来发现。在日常的学习和工作中，我们越来越频繁地使用报告来传递信息。为了使报告内容更加丰富和充实，我们主要使用数据和材料来进行表述。为了满足您的需求，小编特别制作了这篇文章——“规范化管理自查报告”，请您仔细阅读！
规范化管理自查报告 篇1
我局档案管理工作自晋升为省档案工作规范化管理省三级单位后，始终坚持贯彻档案法律法规，把档案工作纳入目标考核，坚持规范化管理。今年为实现档案工作复查合格，我局改善档案保管条件，强化档案业务建设，健全档案管理制度和完善归档、保管责任制，档案管理工作已基本完成，现将自查情况报告如下：
一、档案工作基本情况
我局加强了对档案工作的领导，成立了以局长为第一责任人，各科站长为第二责任人的档案管理领导小组。并将责任层层落实到科（站）、室，由办公室落实专人负责具体工作，年终进行全面考核，根据考核结果，对管理人员实施奖惩，调动了档案管理人员的工作积极性，推动了我局档案管理工作的顺利开展。
二、档案工作规范化管理
结合工作实际，我局设有专门的档案室1间，并按要求配备了排风扇，温湿度计、消防器材、照相机、计算机等设施，档案柜数量基本能满足需要，能适应档案工作的发展，落实了防盗、防光、防高温、防火、防潮、防鼠、防虫等措施，周围无安全隐患。档案管理工作严格按照《档案法》和《实施办法》的要求进行，文书档案及时立卷归档，无积存；无破损、变质；无拒不向档案室移交应立卷归档的文件材料；无拒不向档案馆移交应当接收进馆的档案；应立卷归档的文件材料收集齐全完整。不断完善档案的管理、借阅、登记制度，既保证了档案不丢失、不损坏，有效地保护了密级档案，又保证了档案为我局的各项工作服务。至20xx年，我局没有出现私自带走、留存、转移、销毁档案等违法乱纪现象。
三、档案管理水平提高
按照区档案局的要求，我局参加了区档案局主办的档案继续教育培训，认真学习贯彻档案法律法规、文书与档案管理、档案工作规范化管理、档案编研等工作；每季度利用政治学习时间组织全局职工学习档案法有关内容，以板报、会议、局内文件、订阅档案书刊等形式对全局职工进行宣传教育，提高了全局职工对档案管理的法规意识和重要性的认识，提高了档案管理人员的业务素质。
档案信息得到有效开发利用，档案人员熟悉档案内容，开展工作及时有效，能满足本单位各项工作需求，并坚持做到档案借阅登记和利用效果登记，各类档案检索工具齐全完整。
四、存在问题及改进方向
我局的档案工作虽然取得了一定的成绩，但与档案的工作发展要求相比还有一定的差距，主要表现在一是档案人员缺乏专业知识，业务水平有待提高；二是档案投入不足，基本设施不齐全；三是档案现代化管理差距大；四是微机管理、信息化建设还需要进一步完善。针对这些问题，我们讲采取有力措施，逐步加以规范，加大投入，提高现代化管理水平，积极开发档案信息资源，充分发挥档案管理的服务性和利用性。
规范化管理自查报告 篇2
根据《20××年度xx县档案工作目标管理考核办法》要求，我乡组织专人对20××年档案规范化管理工作情况进行自查，现将自查情况汇报如下：
一、 存在的问题
一是档案没有按照要求严格归档，存在乱放的现象，归档不够及时，容易造成档案的丢失。
二是档案管理没有专职人员，也没有进行系统的培训，造成业务的不熟悉，以致于独立开展业务的能力不强。
三是档案整理不够规范，缺乏逻辑性，达不到要求，造成归档文件不完整，签字盖章手续不完备。
四是没有编制电子类档案，重要档案没有进行数字化扫描管理，所以档案没有形成网络管理体系。
二、 取得的成效
一是我乡档案管理机构健全，有专门的经费保障，各门类都进行了分类集中管理，加大了档案工作力度，档案管理水平有了较大幅度的提高。
二是档案室配备必要的设施，做到防盗、防火、防潮、防虫鼠等措施。
三是全部档案经过系统、规范化整理，集中统一管理各类档案，使档案管理日趋标准化、规范化。
四是结合工作实际，形成一套科学系统的档案分类方案，编制多种档案检索工具，建立档案管理台账，对档案进行科学、有序的管理。
三、 整改的措施
1、加强对档案工作严格管理。明确档案分管领导和档案管理人员，加强档案管理人员的业务培训，并保持相对稳定，建立健全切实可行的档案管理制度。
2、加强各类档案的整理工作。档案管理要系统化，杜绝乱放现象的发生，做到及时归档。另外要加强档案安全和保密管理。
3、提高档案信息化管理水平。建立电子类档案，管理向信息化转型，利用网络平台，形成档案管理的网络体系。积极创建数字档案室，提高档案工作的信息化、网络化水平。
规范化管理自查报告 篇3
醫療廢物管理自查報告
根據“衛生和計劃生育局關於開展醫療廢物專項檢查の通知”の要求，結合我單位情況，對我中心の醫療廢物管理工作進行了自查自糾工作，具體內容如下:
一、健全組織、完善制度: 我中心成立了醫療廢物管理小組，明確了工作職責。完善了醫療廢物管理制度、醫療廢物交接登記制度、醫療廢物暫時貯存點工作制度、專用盛裝、運送工具の消毒制度、醫療廢物管理工作人員職業安全防護制度、醫療廢物管理人員職責、制訂了本中心院內醫療廢物流失、洩漏、擴散和意外事故發生の應急預案，做到醫療廢物規範管理。
二、專用設備、專用包裝
醫療廢物收集、轉運過程中使用專用包裝袋、專用利器盒、專用運送收集桶，設置醫療廢物暫存處，並貼有警示標誌和警示語。
三、收集、運送、暫存管理: 從醫療廢物產生地到分類收集、內部轉運、暫時存放過程等各種行為規範。
1、分類收集規範，嚴格醫療廢物分類收集(感染性廢物、損傷性廢物)，杜絕醫療廢物與生活垃圾混裝。
2、將醫療廢物分別放入帶有“警示”標識の專用包裝物或容器內，損傷性廢物放入專用利器盒內。
3、運送前應檢查醫療廢物標識、標籤、封口，防止運送途中流失、洩漏、擴散。
4、運送結束，及時清潔消毒運送工具，有清潔消毒記錄。
5、每日清潔工作人員對醫療廢物暫存間進行紫外線消毒及室間牆身用含氯消毒液噴灑。
四、人員防護: 醫療廢物管理人員在收集、運送過程中，穿工作服、戴口罩、帽子、手套、防護鞋等。
五、人員培訓情況: 醫務人員每年培訓2次，內容為:醫療廢物管理條例、醫療廢物管理條例實施細則、醫院內醫療廢物管理制度、醫療廢物管理應急預案等。
六.存在問題及整改措施：
通過這次對我中心の醫療廢物管理工作の自查，我們
發現了一些不足，主要問題有:
1、工作人員有時會把感染性廢物和損傷性廢物混裝。
2、醫療轉送時科室記錄不及時。
針對以上存在問題，我們做了具體の整改措施:對工作人員加強培訓，提高醫療廢物分類の熟悉度;各科室規範醫療操作流程，及時做好登記等。
在以後の工作中，我們將通過不斷の檢查，及時發現問題、解決問題，努力把醫療廢物管理工作做の更好。
规范化管理自查报告 篇4
关于医疗废物规范化管理自查报告
为进一步贯彻落实《河南省卫生计生委关于重申加强医疗机构医疗废物规范化管理工作的通知》，加强医疗废物规范化管理，保障医疗安全，根据《医疗废物管理条例》、《医疗卫生机构医疗废物管理办法》、《危险废物转移联单管理办法》、《医疗废物分类目录》等规定，我院组织了工作人员对医疗废物收集、转运、贮存和处理等环节进行自查，完善各种管理制度及医疗废物基础设施建设，规范从业人员行为。在检查中没有发现医疗废物流失、泄漏和扩散等情况。现将自查情况汇报如下：
一、加强领导，健全组织，完善制度。
我院成立了医疗废物管理小组，医疗废物流失、泄漏、扩散应急预案，制定了医疗废弃物管理制度及岗位职责，明确了职责任务，保障医疗废物安全处置的正常运行。
二、医疗废物基础设施建设方面
我院严格按照规定使用符合要求的医疗废物专用包装袋、容器和警示标示、院内转运工具，建立了符合要求的医疗废物暂存处，并设有“禁止吸烟、饮食”警示标示。
三、规范医疗废物管理工作
（一）分类收集管理：
1.严格按照每天生产的医疗废物进行分类收集，杜绝医疗废弃物与生活垃圾混装。将医疗废弃物分别放入带有“警示”标记的专用包装物或容器内，损伤性废物放入专用锐器盒内，不得再取出。
2.当医疗废弃物达到包装袋的3/4满时，做好有效封口，并贴上标签，标签内容有废物类别、生产日期、科室。
3.对医疗废物进行登记，要求科室人员与运送人员双人当面核对交接签字。资料要求科室至少保存3年以上。
4.隔离传染病人或疑似传染病人产生的医疗废物及生活废物，应用双层专有包装物，并及时密封，贴上标签，标识内容同前。
（二）收集转运管理：
1.专业人员管理：运送医疗废弃物人员在运送时有穿戴防护服、戴口罩、帽子、手套和防护鞋等。
2.运送医疗废物人员按规定时间，路线送至暂存地。3.运送前应检查医疗废物标记，标签，封口，防止运送途中流失，泄露。
4.运送结束后及时清洁消毒运送工具。
（三）暂存设施及登记管理：
1.医疗废弃物暂存点警示标记清楚，有防鼠、防蚊蝇、防盗、防渗漏等措施。
2、医疗废物转出后对暂存点及时清洁、消毒。
3.严格交接记录，对医疗废物来源、种类、重量、时间、去向、经办人签名等内容进行登记，登记资料保存4年。
5.及时转送医疗废物，本院的医疗废物在暂存点存放没有超过2天，也没有发生自行处理、转让、买卖事故等情况。
（四）胎盘、死胎和死婴的处理管理
1、产妇分娩后的胎盘归产妇所有。产妇自愿放弃的，我院严格按医疗废物处理。产妇如果有传染病的，分娩后胎盘有我院按照医疗废物处理。
2、我院分娩的死胎、死婴严格按照《传染病防治法》《殡葬管理条例》相关规定进行妥善处理。
四、存在问题及整改措施
通过这次对我院的医疗废物规范化管理工作的自查，我院存在一些不足，主要问题有：
1、由于我院现有条件，医疗废物暂存处没有远离医疗区、人员活动区。
2、医疗废物暂存处未设置非手触式洗手设施和干手设施。
3、偶尔会有用过的棉签混入生活垃圾中。
4、科室医疗废物登记本项目不全。
针对以上存在问题，我们做了具体的整改措施：对工作人员加强培训，提高医疗废物分类的熟悉度，并要求工作人员做好病人教育工作，把使用后的棉签丢入医疗废物指定点的垃圾篓内；科室医疗废物登记本项目按要求做好规范登记；对暂存点设置非手触式洗手设施及干手设施等。在以后的工作中，我们将通过不断的检查，及时发现问题、解决问题，努力规范医疗废物管理工作并做到更好。
2016年8月23日
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最新购销自查报告范本
在平日里的学习工作中,我们需要做好写报告的准备，多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。你知道哪些优秀的报告的范文吗？现在，有请阅读幼儿教师教育网小编推荐的“购销自查报告”，愿我们在阅读的过程中总能够保持内心的平静和开放！
购销自查报告 篇1
标题：建筑公司购销自查报告
一、引言
自查报告是建筑公司进行自我评估和改进的重要工具之一。购销自查报告着重检查和分析了建筑公司在购买与销售方面的业务流程和管理情况，以期发现问题并提出改进建议，进一步优化公司的运营和效益。
二、购销管理情况概述
1. 购买管理
（1）采购流程分析
考察了公司的采购流程，并与实际操作进行对比分析，发现一些程序上的问题，如流程不规范、流程长、责任不明确等，提出建议进行改进。
（2）供应商评估与管理
对公司的供应商进行评估，发现一些合作不顺畅的问题，如交货延迟、质量问题等。通过与供应商沟通，提出改进措施，并建议加强供应商管理，确保供应链的稳定性。
（3）库存管理
分析了公司的库存情况，发现某些物料库存过多，而另一些物料库存不足，并提出了更加科学合理的库存管理方法，以减少库存成本和提高资金利用率。
2. 销售管理
（1）销售流程
对公司的销售流程进行了分析，发现销售流程中存在一些环节不畅通、沟通不及时的问题，提出了改进建议，以优化销售流程和提高客户满意度。
（2）销售人员管理
对销售人员的能力和业绩进行了评估，发现有一部分销售人员业绩不佳、产品知识不足。通过培训和绩效管理，提出改进建议，以提高销售人员的专业素质和业绩水平。
（3）市场竞争分析
分析了公司所在行业的市场竞争情况，了解了竞争对手的优势、劣势和市场占有率等。并提出了针对性的市场营销策略建议，以扩大市场份额和提高竞争力。
三、存在的问题及改进建议
1. 购买管理问题及建议
（1）采购流程不规范，建议规范流程并明确责任；
（2）供应商交货延迟现象较多，应该加强对供应商的管理和监督；
（3）库存管理不合理，建议优化库存控制和预测方法。
2. 销售管理问题及建议
（1）销售流程环节不畅通，要加强内外部沟通协调；
（2）销售人员的业绩不达标，要进行培训和绩效管理；
（3）市场竞争压力较大，建议制定差异化和精细化的市场营销策略。
四、改进计划
基于存在问题及建议，建筑公司将制定以下改进计划：
1. 采购管理改进计划
（1）制定并落实规范的采购流程和责任制；
（2）加强对供应商的评估和管理，确保供货及时、质量可靠；
（3）制定合理的库存管理计划，优化采购和储备计划。
2. 销售管理改进计划
（1）优化销售流程，加强内外部沟通和协调；
（2）加强销售人员的培训和绩效管理，提高销售业绩；
（3）制定差异化的市场营销策略，提高市场竞争力。
五、结论
购销自查报告是建筑公司进行自我评估和改进的重要工具。通过对公司购买与销售方面的管理情况进行分析，发现了一些问题，并提出了改进建议。在改进计划的指导下，公司将加强采购和供应商管理，优化库存控制，同时优化销售流程和提升销售人员的专业素质，以实现公司运营和效益的进一步提升。
购销自查报告 篇2
购销自查报告
尊敬的领导：
我在此荣幸地向您呈交我们公司的购销自查报告，旨在向您汇报我们过去一段时间内的购销情况，并查找问题和改进措施。特此报告如下：
一、购销情况总结
在过去的一个季度中，我们公司经历了一系列的挑战和机遇。通过全体员工的共同努力，我公司的销售额保持了平稳增长的趋势，并顺利完成了订货计划。我们的采购部门与供应商建立了良好的合作关系，确保了原材料的及时供应，并且不断优化采购流程和成本控制，提高了采购效率和利润。同时，我们的销售团队积极开拓市场，推广新产品和服务，并通过市场调研来了解客户需求，以便更好地满足他们的需求。这些努力为公司的发展打下了坚实的基础。
二、存在的问题分析
然而，在购销过程中，我们也发现了一些问题需要解决。首先，供应链管理方面还存在一些不足，如供应商的交货延迟、产品质量问题等，这些问题直接影响了我们的生产进度和客户满意度。其次，销售部门在市场开拓和客户维护方面还有待加强，我们需要更加深入地了解客户需求，及时响应市场变化，并提供更加个性化的解决方案。此外，我们的采购流程仍然存在一些繁琐和低效的环节，需要进一步优化。最后，销售数据的统计和分析仍然存在一定的问题，不够准确和及时，需要加强数据分析和报告的能力。
三、改进措施建议
针对上述问题，我们提出以下改进措施：
1. 优化供应链管理：加强与供应商的沟通和合作，建立长期稳定的合作关系，并加强对供应商的管理和监督，确保交货的准时和产品质量的稳定。
2. 加强市场开拓：加大市场调研力度，深入了解客户需求和竞争状况，以便及时调整销售策略和产品定位。通过加强与客户的沟通和合作，提高客户满意度和忠诚度。
3. 优化采购流程：减少不必要的环节，简化流程，提高采购效率。建立采购数据分析和统计体系，提供准确和及时的数据支持，为决策提供参考。
4. 提升数据分析和报告能力：培训员工的数据分析和报告技能，建立完善的数据管理和分析系统，提高数据的准确性和及时性。
四、总结与展望
通过购销自查工作，我们识别到了存在的问题，并提出了相应的改进措施。我们相信，通过全体员工的共同努力，这些问题将会被逐步解决，我们的购销工作将进一步提升。未来，我们将继续加强团队合作，优化各项流程，提高服务质量，不断提升客户满意度和市场竞争力。我们坚信，通过持续的改进和创新，我们公司的购销工作会取得更加辉煌的成绩！
此致
礼敬的领导
购销自查报告 篇3
购销自查报告
尊敬的领导：
我是某企业销售部的一名员工，经过一段时间的全面自查与总结，特向您提交购销自查报告，以便改进工作和提高销售业绩。
一、目标和规划
1. 制定目标： 我们销售部在每个季度初都会召开会议，确定季度销售目标和规划，并将其下发给每个销售人员。
2. 目标分解：销售部会将整体销售目标分解为各个销售人员的个人任务，并进行明确的销售任务分配。
二、市场调研
1.客户需求研究：销售人员通过拜访客户、参加行业展会等方式，深入了解客户需求，搜索潜在客户。
2.竞争对手分析：及时收集竞争对手的销售策略、产品价格和市场份额等信息，并与自身产品进行比较。
三、销售策略
1.市场定位：根据市场调研结果，销售部会对产品进行定位，确定目标客户群体。
2.营销策略：根据不同的产品特点和目标客户群体，制定相应的营销策略，并加强宣传推广工作。
3.销售渠道：销售部会根据市场情况确定最适合的销售渠道，比如线上销售、线下推广等。
四、客户服务
1.售前服务：销售人员会积极响应客户的需求，提供产品咨询和技术支持，确保客户了解产品特点和功能。
2.售后服务：销售部会建立完善的售后服务体系，及时为客户处理退换货、投诉等问题，让客户感受良好的售后服务。
五、销售培训
1.产品知识培训：销售人员会定期组织产品知识培训，提升员工的产品认知和介绍技巧。
2.销售技巧培训：销售部会邀请专业销售培训师到公司进行销售技巧培训，提高销售人员的沟通能力和销售技巧。
六、销售绩效考核
1.考核指标：销售部会根据市场需求和企业发展战略，制定相应的销售绩效考核指标，评价销售人员的业绩。
2.绩效激励：对于表现好的销售人员，销售部会进行及时的奖励和激励措施，激发员工的积极性和创造力。
七、存在的问题和改进措施
1.问题一：市场竞争激烈，销售任务较大。
改进措施：加强团队协作，提高销售人员的综合素质和销售技巧；开展市场营销活动，提高品牌知名度。
2.问题二：销售培训工作不够完善。
改进措施：加大对销售人员的培训力度，组织更多有针对性的销售培训课程；引进专业销售培训机构进行定制培训。
3.问题三：售后服务不及时。
改进措施：建立更加高效的售后服务体系，增加售后服务人员的数量，缩短服务响应时间。
以上是我个人总结的购销自查报告，希望能够得到您的认可与指导。我将带领销售团队，克服问题，发挥优势，进一步提升销售业绩。谢谢！
此致
敬礼！
销售部某员工
购销自查报告 篇4
购销自查报告
一、引言
购销业务是企业经营的核心活动之一，它关系着公司的盈利能力和市场竞争力。为了进一步规范购销业务流程，提高经营管理水平，我公司决定自查购销业务项目。本报告旨在总结过去一年的购销业务情况，分析问题和存在的风险，并提出改进措施，以期进一步提升购销业务的质量和效益。
二、购销业务总体情况
1.销售情况分析
过去一年，我公司的销售金额达到了XX万元，同比增长了XX%。其中，国内销售占比XX%，国际销售占比XX%。虽然销售额有所增长，但我们也发现存在一些问题。
2.采购情况分析
过去一年，我公司的采购金额为XX万元，同比增长了XX%。采购主要集中在原材料和设备上。通过分析，我们也找到了一些购销业务的问题和风险。
三、问题分析和风险防范
1.销售问题
（1）销售渠道多样化不足：公司的销售主要集中在某几个渠道上，而其他潜在的销售渠道没有充分开发和利用，限制了销售的潜力。
（2）产品质量问题：在部分销售中，存在产品质量不达标的情况，给公司的声誉和客户满意度带来了一定影响。
（3）销售人员流动大：由于销售人员的流动性较大，导致销售团队的稳定性不足，影响了销售业绩。
2.采购问题
（1）供应商管理不规范：公司的供应商管理存在一些问题，如合作伙伴选择不严格、合同管理不规范等，给公司带来了一些风险。
（2）采购成本控制不到位：由于采购成本控制不到位，导致了一些材料采购价格过高，进而影响了产品的成本和市场竞争力。
（3）采购透明度不够：采购流程和信息没有及时共享，导致采购数据不够准确和透明，同时也不利于优化采购计划和供应链管理。
四、改进措施
1.销售改进措施
（1）扩大销售渠道：加强与新渠道的合作，开拓新市场，提高销售额和市场份额。
（2）提升产品质量：加强对产品质量的控制和管理，严格按照国家标准进行生产，确保产品质量符合客户需求。
（3）建立稳定销售团队：加大对销售人员的培训投入，提升团队稳定性和销售能力。
2.采购改进措施
（1）优化供应商管理：建立供应商评估制度，加强合作伙伴的选择和协议管理，确保供应链的稳定性和质量可控性。
（2）强化采购成本控制：制定明确的采购成本控制目标，进行采购谈判和合同优化，降低采购成本。
（3）提高采购透明度：改进采购流程，建立采购数据共享平台，确保采购数据的准确性和透明度。
五、结语
通过购销自查报告，我们发现了购销业务存在的问题和风险，并提出了改进措施。未来，我们将按照改进措施的要求，持续加强购销业务管理，提高销售额和盈利能力，提升产品质量和市场竞争力。相信在全体员工共同努力下，我公司的购销业务将会获得进一步的发展和提升。
购销自查报告 篇5
购销自查报告
主题：提高购销效率、优化供应链管理
一、前言
随着市场竞争的加剧，企业对于购销环节的效率要求越来越高。作为企业的购销部门，我们应该对购销环节进行全面的自查，找出存在的问题并提出相应的改进建议，以提高购销效率，优化供应链管理。
二、购销自查情况分析
1. 采购环节
（1）采购流程是否规范、是否存在多环节、多次申请及审批时间过长的问题？
（2）供应商选择是否合理、是否存在价格不合理、质量问题等？
（3）采购数量是否满足企业实际需求？是否存在过量采购或者采购不足的问题？
（4）采购成本控制是否有效，能否更合理地利用供应商优惠政策？
2. 销售环节
（1）销售团队的销售技巧和服务质量如何？是否需要进一步培训和提升？
（2）销售渠道是否多样化？是否存在渠道冗余或者渠道拓展不足的问题？
（3）销售数量与企业实际产能是否匹配？是否存在过多库存或者产能过剩的问题？
（4）销售数据的准确性和及时性如何？是否存在数据丢失或者延误的问题？
三、购销自查结果分析
1. 采购环节问题
（1）采购流程存在多环节、多次申请及审批时间过长的问题，导致采购效率低下。
（2）供应商选择过于注重价格，未充分考虑质量问题，导致部分产品质量不稳定。
（3）采购数量计划不合理，存在过量采购和采购不足的问题。
（4）未能有效利用供应商的优惠政策，采购成本控制不到位。
2. 销售环节问题
（1）销售团队缺乏一定的销售技巧和良好的服务意识，需要进一步培训和提升。
（2）销售渠道过于单一，需要拓展更多的渠道以提高销售业绩。
（3）销售数量与企业实际产能不匹配，存在过多库存和产能过剩的问题。
（4）销售数据的准确性和及时性有待提高，存在数据丢失和延误的情况。
四、改进建议
1. 采购环节改进建议
（1）优化采购流程，减少多余环节和审批时间，提高采购效率。
（2）加强对供应商的质量监管，优先选择质量稳定的供应商。
（3）合理制定采购计划，避免过量采购和采购不足的问题。
（4）加强与供应商的合作，更好地利用供应商的优惠政策。
2. 销售环节改进建议
（1）组织销售技巧和服务意识培训，提高销售团队的专业素质。
（2）拓展更多的销售渠道，开拓新的市场，提高销售业绩。
（3）合理规划销售数量，避免过多库存和产能过剩的问题。
（4）加强销售数据管理，确保数据准确和及时。
五、总结
购销自查是企业管理的重要环节，有助于发现问题并提出改善方案。通过对采购环节和销售环节的自查分析，我们发现了一些存在的问题，并提出相应的改进建议。只有通过不断地自我检查与完善，我们才能提高购销效率，优化供应链管理，从而更好地适应市场变化，提升企业竞争力。希望能够得到领导和同事们的支持与配合，在新的一年里，共同努力，开创更好的业绩。
购销自查报告 篇6
购销自查报告
一、引言
购销自查报告是对企业购销活动进行全面、系统的自查和评估，并提出改进和优化的建议。我司积极开展购销自查，旨在发现存在的问题，并提出解决方案，进一步提高购销活动的效率和质量。本报告将围绕我司的购销管理、采购流程、销售策略以及供应链体系等方面进行自查，全面分析问题，找出不足之处，并制定改进措施，以期推动我司的购销工作取得更好的发展。
二、购销管理自查部分
1. 问题描述：
在购销管理方面存在的问题主要体现在对客户需求的及时响应和满足程度不高，以及对市场变化的反应较慢。导致我们无法在第一时间满足客户的需要，并且竞争力下降。
2. 解决方案：
为了提高购销管理效率，我们将加强与客户的沟通和交流，建立完善的信息反馈机制，快速响应客户需求。另外，我们将加大对市场的调研力度，及时掌握市场动态，制定灵活的销售策略，提高市场竞争力。
三、采购流程自查部分
1. 问题描述：
目前我司的采购流程存在环节繁琐、耗时长、效率低的问题。在采购过程中经常发生供货延迟、品质不稳定等情况，导致我们无法按时交付客户订单，影响了公司的声誉。
2. 解决方案：
为了解决采购流程问题，我们将优化采购流程，减少不必要的环节，提高效率。我们将加强与供应商的合作，建立长期稳定的合作关系，提升供应商的供货能力和品质稳定性。另外，我们还将加强对供应商的监督和评估，确保采购过程的稳定性和可控性。
四、销售策略自查部分
1. 问题描述：
目前我司的销售策略缺乏差异化，没有明确的市场定位。导致我们的销售模式较为单一，在市场竞争中处于劣势。
2. 解决方案：
为了提升销售策略的有效性和市场竞争力，我们将加强市场定位，确定明确的目标客户群体，并量身定制销售策略，提供个性化的产品和服务。另外，我们还将加大对销售人员的培训力度，提高销售团队的专业水平和服务质量，提升与客户的沟通能力和合作意识。
五、供应链体系自查部分
1. 问题描述：
我司的供应链体系存在信息流、物流和资金流的不畅通问题，导致采购到销售的整个流程缺乏协同和有效性。特别是在管理供应商和库存控制方面，存在一定的不足。
2. 解决方案：
为了解决供应链体系问题，我们将建立完善的供应链管理体系，加强对供应商的合作与管理，提高物流和信息流的流畅度和准确性。我们还将建立健全的库存管理制度，压缩库存周期，降低库存成本。
六、结论与建议
通过对购销自查，发现了我司在购销管理、采购流程、销售策略和供应链体系等方面存在的问题，并提出了相应的解决方案和改进措施。建议公司制定详细的改进计划，明确责任主体，加强执行力，确保改进措施的有效实施。期望通过购销自查的全面改进，公司的购销工作能够取得更好的发展，在市场竞争中占据有利地位。
购销自查报告 篇7
购销是企业经营活动的重要环节，对于企业来说，购销自查报告是对自身经营状况的自我检查和评估，有助于发现问题、改进经营管理。以下是一份购销自查报告的主题范文，供参考：
购销自查报告
一、购销的基本情况分析
购销是企业运营的核心活动之一。自上次自查报告发布以来，我们公司在购销方面取得了一定的进展。销售额在去年基础上有所增长，销售渠道也进一步拓宽。与此同时，公司加强了对采购流程的监控和控制，提高了采购效率和质量。然而，我们也面临一些挑战，比如市场竞争加剧、原材料价格波动等，这些都对我们的购销工作提出了一定的要求。
二、购销中存在的问题分析
1.市场竞争激烈：行业竞争加剧，市场份额逐渐被其他竞争对手所分割。我们在开拓新市场、增加产品差异化等方面需要加大力度，提高我们的市场份额。
2.销售渠道狭窄：目前，我们的销售渠道主要依赖于线下销售，线上销售占比较小。面对时代的发展潮流，我们需要加强对线上销售渠道的建设，提升线上销售的能力和效益。
3.采购成本高：原材料价格的波动给我们的采购工作带来了一定的困扰。我们需要寻找更多的合作伙伴，稳定供应链关系，同时也需要加强对市场行情的研究和掌握，及时采取应对措施。
4.库存管理不足：由于采购计划与销售计划之间的不畅通，导致了库存管理不足的问题。我们需要优化供应链的信息流程，提高库存的周转率，降低库存成本。
5.售后服务不完善：售后服务是维系客户关系的重要环节。在这方面，我们存在售后服务不完善的问题，需要关注客户的反馈并及时改进，提升我们的售后服务水平。
三、提出改进措施
1.加大市场推广力度：加强市场调研，了解市场需求，针对性地开发新产品，并将其推向市场。加强市场宣传，提高品牌知名度和形象。
2.加强线上销售渠道建设：配备专业的电子商务团队，提高网上销售的能力。开展线上线下联动销售，提供线上线下一体化的购买体验。
3.优化采购流程：建立合理的采购计划，定期评估供应商的性价比，优化供应链关系。及时掌握原材料价格行情，采取有效的采购策略。
4.优化库存管理：建立科学合理的库存管理体系，提高库存周转率。加强销售与采购计划之间的沟通协调，避免库存积压或不足。
5.加强售后服务：建立完善的售后服务体系，提供优质的产品售后支持。及时关注客户的反馈，积极改进售后服务，提高客户满意度。
四、购销改善目标和控制措施
1.市场份额提升目标：在未来一年内，争取增加市场份额5%以上。加大市场推广力度，合理利用各种宣传渠道，提高品牌知名度和美誉度。
2.线上销售占比目标：在未来一年内，将线上销售占比提高到总销售额的30%以上。加强线上渠道的建设和管理，提供更便捷的购买方式和更好的购买体验。
3.采购成本降低目标：在未来一年内，争取降低原材料采购成本2%以上。加强对市场价格行情的研究和掌握，寻找更具性价比的供应商，优化供应链。
4.库存周转率提高目标：在未来一年内，优化库存管理，使库存周转率提高10%以上。建立科学合理的库存管理体系，加强销售与采购计划协调。
5.客户满意度提升目标：在未来一年内，提高客户满意度5%以上。加强对客户需求的关注和反馈，及时改进售后服务，提升客户体验。
通过购销自查报告，我们发现了自身在购销方面存在的问题，并提出了明确的改进措施和目标。我们将按照这些措施和目标，不断地完善和改进我们的购销工作，为公司的可持续发展做出积极的贡献。
购销自查报告 篇8
购销自查报告
一、概述
经过对本公司购销业务的全面自查，现将发现的问题和建议整理如下，以便进一步完善公司的购销管理工作，提高业务效率和竞争力。
二、购销环节存在的问题及原因分析
1. 购销流程不够规范：发现在购销订单的生成、确认、交付、结算等环节存在一些流程不够规范的情况。主要原因是缺乏标准化的操作流程和制度规范，导致操作主观性较大，易出现错误和纰漏。
2. 购销信息录入不准确：购销人员在录入商品信息时，存在一定的不准确性。主要原因是购销人员对商品规格、价格等信息了解不全面，没有充分沟通和核实，导致信息录入错误和数据不准确。
3. 供应商管理不到位：发现部分供应商的交货时间和交货质量未能按时满足公司的需求。这主要是因为公司对供应商的评估和管理不够严格，没有建立健全的供应商管理制度。
4. 销售业绩评估不科学：公司的销售业绩评估主要依靠销售额和利润来衡量，忽视了销售人员的客户管理和服务质量等其他重要指标，导致了对销售人员绩效的评估不全面和不科学。
三、改进措施及建议
1. 建立和完善购销流程：制定明确的购销操作流程和制度规范，确保每一环节都有具体的责任人和执行标准，减少人为因素的干扰，提高购销流程的规范性和效率。
2. 加强购销人员培训：加强针对购销人员的培训，提升其对商品信息、规格要求等的了解和掌握程度，确保录入准确性和数据的准确性。
3. 加强供应商管理：建立供应商评估体系，定期对供应商进行考核，根据考核结果采取相应的激励或处罚措施，提高供应商交货时间和交货质量的稳定性。
4. 完善销售业绩评估指标：除了考虑销售额和利润外，建议还应加入客户满意度调查、售后服务质量评估等指标，全面评估销售人员的业绩，从而更准确地反映销售人员的工作情况。
四、总结
通过对购销业务的自查，我们发现了一些存在的问题，并提出了相应的改进措施与建议。公司将积极采取措施，加强购销管理，提高工作效率和竞争力。我们相信，在全体员工的共同努力下，通过不断完善我们的购销业务，一定能够取得更好的经营绩效。
购销自查报告 篇9
医院医药购销自查报告范文
根据《市纠风工作实施意见》和《市纠正医药购销》和医疗服务中不正之风专项治理工作实施意见要求和市县卫生局的具体部署，我院对医药购销和医疗服务进行自查，现将自查总结如下：
一、提高认识，加强领导
为加强自查自纠工作，医院成立了院长、书记为组长的专项整治领导小组，并有一名副职专职负责这项工作。制定了关于在全院开展医药购销和医疗服务中突出问题专项整治工作的实施方案。并组织全院职工召开了大会。让全院职工充分认识，开展专项整治工作的重要性，进一步增强了做好纠医惠民工作的责任感和紧迫感。
二、教育引导、营造氛围
医院结合实际，以继续深入开展“三好一满意”和“修医德、强医能、铸医魂”活动为载体，大力开展医德医风及社会核心价值体系教育，利用电子显示屏、宣传栏等多种形式，广泛宣传专项活动，部署要求，为扎实开展专项活动打好基础。
三、明确职责，确保实效
医院与各临床医技和职能科室负责人签订行风建设目标责任书，与全院职工签订行风建设承诺书，明确职责。专项整治工作领导小组，紧紧围绕专项整治重点内容，认真开展自查自纠，定期开展督导检查，并通过设立意见箱、举报电话、病人满意度调查等多种形式接受社会监督，针对发现的问题，及时整改落实。在活动过程中，我们把专项整治工作与纠风工作、“三好一满意”、“治庸问责”、文明创建、创先争优等工作相结合，努力提升医院服务能力及水平。
四、存在的问题
通过自查，精心梳理，医药购销和医疗服务中突出问题在我院的共性问题，主要有以下几个方面：
1、在诊疗过程中，由于有极少数医生用药不合理，存在开大处方的现象。
2、少数医务人员为病人主动服务意识有待增强，影响了医院整体形象。
3、由于我院用药数量较少，目前没有实行网上平台购药。
五、整改措施
针对自查出来的问题，采取以下整改措施：
1、抓教育、强素质，结合“三好一满意”、“创先争优”和“修、强、铸”活动开展法律法规，警示教育和医德医风教育，强化星级服务理念，在全院开展医德医风、医患沟通为主题的培训，进一步强化服务意识，增强服务能力，优化服务流程。
2、抓制度、严管理，坚持防范为主，标本兼治的原则，加强业务培训，引导医务人员合理用药，合理检查，继续坚持处方点评工作。加大对不合格处方的处罚力度，形成专项治理工作的警示机制。
3、抓监督，严纪律，继续坚持院领导夜查房制度、星级服务日督查制度、征求24小时内新入院病人意见和出院病人电话回访制度，坚持医德医风查房，严格督导检查，不断强化医院内部管理，进一步完善医患沟通机制、投诉处理机制，畅通医患间的沟通和交流渠道，听取病人的意见和建议，及时有效地处置各类投诉，形成专项治理工作的制约纪律。
做得不到位的地方，请指出。
最新规范津补贴自查报告
自查报告中的文字表述要实事求是，既要肯定成绩，又不能虚报浮夸，凡是用数据来说明的事项，数据必须真实准确。以下是小编帮大家整理的违规自查报告，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
规范津补贴自查报告 篇1
为了加强学校财务管理，建立财务工作的正常秩序，充分发挥财务工作在学校教育教学工作中的重要作用，学校成立以校长为组长，总务处、财会人员组成的财务领导小组，本着精打细算，勤俭节约的原则，对学校各种资金的使用，进行合理的分配和有效的核算控制，完善财务制度，堵塞漏洞，严格监督资金的有效使用。现将有关情况汇报如下。
一、建立学校财务管理制度，加强对学校经费的管理
1、制定财务管理制度。财务管理制度包括对经费收入的管理，如上级拨入的事业经费、专项拨款、基本建设及拨款、上级拨入的预算外资金、学校代收费收入以及教职工水电费收入等。对学校的这些收入，我们都做到及时入帐，及时上缴学校财务专户，不私设小金库。
2、加强对经费使用的管理。学校完善经费的开支审批制度，学校所有经费必须经校长审批，报销票据须签上经办人姓名，说明购物或开支用途，并由会计中心审核后才能报销。
3、严格执行收支两条线。学校不设小金库，所有的收入及时上缴财政专户，报帐员备用金存放不超过规定限额。
4、财务公开，接受监督。学校的一切开支帐目每季度在校务公开栏上进行公布，接受教职工和社会的监督。
二、严格执行教育收费，做到明明白白收费
学校严格按照省和县有关文件规定的项目和标准进行收费，没有巧立收费项目、搭车收费和擅自提高收费标准。每学期，学校在组织学生入学报名时，都通过公开的形式，将学校的收费项目，收费标准，收费依据等内容在醒目处张贴，向社会公示，主动接受学生、家长与社会的监督，提高入学收费的透明度，做到让学生明明白白交费，高高兴兴上学。学校收取的高中学费、初高中信息技术教育费、住宿费、择校费等一律统一使用《海南省非税收入一般缴款书》进行收费;课本费、作业本费等采用财政局统一印制的“代收费”发票进行收费。并按“收支两条线”的原则进行收费管理，所收款项及时上缴县财政专户，不挪作他用，不坐支，不设立小金库。
三、实际阳光操作，把“两免一补”资金及时发放到真正贫困的学生手中
20xx年，财政共三次拨给我校贫困寄宿生补贴25200元，XX年4月拨给48000元。为了杜绝“两免一补”资金发放过程中的弄虚作假及暗箱操作现象，让“两免一补”资金真正发放到贫困学生手中，学校领导小组就发放的对象，发放的.人数金额、形式等做出了规定。制定《乐东中学家庭贫困学生补助发放规定》，采用学生申请、学校调查摸底、学生家庭经济收入对比，领导小组讨论确认等办法，确定补助对象，张榜公示，对张榜公示中反映的情况进行再认真调查核定。然后造册发放，学校共分四次将这部分“两免一补”资金及时发放到家庭贫困学生手中，平均每个学生获300元补助，让家庭困难学生上得起学，读得起书，让贫困学生和家长感受到党和国家政策的温暖，使财政支农惠农资金真正成为民心工程。
四、规范教育学杂费管理，把钱用到刀刃上
20xx年财政拨给我校教育学杂费(包括中央所拨经费)共456924元。这部分资金直接拨到学校财政专户。这部分资金怎样用，用在哪里，我们认为除用于保证正常教学经费外，还要用来改善学校办学条件，做到一年完善一些，逐年完善，把财政拨给的教育学杂费用于教学和学校发展最需要的地方。
我们主要用于如下几个方面：
1、学校办公经费;
2、教学用品购置;
3、教师学习培训费;
4、体育器材购置;
5、远程教育技术教室装修;
6、学校低压路线改造配套资金;
7、学校供水设施改造;
8、学生课桌椅购置;
9、校容校貌改造等，部分用于支付水电费。对每笔资金的使用，学校都召开领导会议进行民主讨论，集体作出决定。财政所拨的教育学杂费对乐东中学这样一个有64个班级4400多学生的学校本说是远远不够的，但由于我们规范管理，一分钱当作二分钱用，使这部分资金用到教学和学校发展最需要的地方，把钱用在刀刃上，大大改善了学校的办学条件，为师生员工创造了一个良好的学习和工作环境。
五、加大教研经费投入，建设一支高素质、强专业的教师队伍
学校十分重视教学教研和师资培师工作，在学校经费比较紧张情况下，学校都要拨出一定的经费，选派一批年青的有培养前途的教师到外地学习。20xx年6月选派20名教师到山东师范大学学习，又派高承杰老师赴上海跟班蹲点学习，接着又送黄菁老师参加全省英语骨干教师培训，学校每年都为教师订阅大量教学资料供教师教学备课用，对一些研究性学习的重点课题，学校都从经费上给予大力支持。
六、规范绩效工资的发放
对上级发放给初中义务教育阶段的绩效工资，我们实行民主评议的办法，分为三个等级进行发放，目前为止，上级拨给的绩效工资都按照评定的等级发放到所有的初中教师手中。
学校财务自查报告
（一）收入管理
1．所有预算外收入全额解入财政专户，严格执行“收支两条线”管理；
2．我校已经实行免费入学，无擅自设立收费项目、扩大收费范围或提高收费标准；
3．针对外地学生各类收费按规定使用财政部门统一印制的财政票据，无乱收费现象；
（二）支出管理
1．学校各项支出按实际发生数列支，无虚列虚报和白条抵库等现象；
2．学校购置的教学仪器设备、办公作品及图书资料等都实行政府采购；
3．学校财务支出实行校长负责制，已经建立健全民主理财制度，对大额资金的使用由校领导集体讨论决定；
4．学校实行校务公开制度，建立健全财务管理内部控制制度，所有的财务都有结算中心的报账员操办，职责明确；
5．不存在私设“小金库”、公款私存、账外账、坐收坐支等现象。
（三）资产管理
1．学校资产的出租、出借、出售、出让、对外捐赠、报废报损等，都有校领导集体决定并按国有资产处置管理的有关规定报批；
2．学校已建立健全资产的购置、验收、保管、使用、交接、维修等内部管理制度，建立校产台账，定期组织资产清查，做到账账相符、账卡相符、账实相符；
3．学校国有资产出租、出借经学校领导集体决定后报上级相关部门审批，不存在将学校资产用于抵押和担保，或以货币资金投资企业、购买股票、基金、企业债券等风险性投资活动；
（四）、财会队伍建设
1．从事财会工作的财会人员，是结算中心派出的报账员，具有会计从业资格证书；
2．财会人员正确行使会计监督职权，对违反法律规定的会计事项，拒绝办理或者按照职权予以纠正以确保会计信息的真实性、合法性和完整性；
加强财务管理，提高教育经费使用效益，是落实科学发展观、办好让人民满意的教育的重要内容，是促进教育持续
健康发展的基本保证。学校的财务管理工作事关广大学生的切身利益，事关学校的健康发展，学校领导充分认识加强财务管理的重要性，在今后的工作中切实加强领导，采取有效措施，确保财务管理规范化、制度化、科学化
规范津补贴自查报告 篇2
按照全县统一部署，我镇在全镇范围内开展了整治滥发津贴补贴工作专项整治活动，现将整改落实情况总结汇报如下：
一、制定方案，明确内容。
经会议讨论研究，我镇制定了《x镇整治滥发津贴补贴专项行动工作方案》，将三权在下且经费由乡镇财政供给的行政事业单位（含所辖机构社团）均纳入整治范围，将巧立名目乱发钱物、自行提高津贴补贴标准、借重大活动筹备或节日庆祝之机变相向职工发放钱物以及违反规定使用专项经费发放津贴补贴、虚报冒领财政资金发放津贴补贴等问题作为重点整治内容，明确了开展整治滥发津贴补贴专项行动工作目标任务、整治范围和整治内容，确保我镇开展整治滥发津贴补贴专项行动工作取得实效。
二、成立组织，专抓专办。
成立由镇长担任组长、相关单位负责同志为成员的x镇整治滥发津贴补贴专项行动工作领导组，明确各单位主要负责人为所属单位第一责任人，切实抓好本单位的治理工作，做到亲自部署、亲自过问、亲自督办，并下设办公室，抽调专人集中办公，确保整治行动高效推进。
三、认真梳理，分步清理。
1、召开会议，自查开始。召开镇直各单位负责人和财务经办人会议，对中央“”出台以来违规发放的津贴补贴进行自查清理，重点是清理自查违反中央、省、市、县规定超范围、超标准发放的津贴补贴，会议要求对已违规发放的津贴补贴采取全额退回并收缴同级财政，同时严格落实公示制、承诺制和问责制。
2、领导亲查，重点审核。各单位在自查自纠的`基础上，镇主要负责人对自查结果亲自开展重点督查，并对存在问题提出有效整改措施。
3、对照政策，及时纠偏。对自查中发现的问题，及时制定整改方案，积极主动落实整改措施，限期整改到位。
四、建章立制，保障有力。
根据中央、省、市、县相关政策，我镇结合实际，从完善制度、深化改革、严明纪律、注重教育等方面入手，着力构建“不想乱发、不能乱发、不敢乱发”的制度，制定了津贴补贴发放规定，加强源头防控，扎紧制度“笼子”，使规范管理津贴补贴发放成为常态化。
规范津补贴自查报告 篇3
为了进一步贯彻落实教育局《关于禁止中小学在职教师从事有偿补课的暂行规定》的通知精神，在全体教师中弘扬良好的师德师风引导教师树立强烈的职业光荣感、使命感和社会责任感，引导广大教师正确理解、充分认识师德规范的基本要求和深刻内涵，提高贯彻执行教师职业道德规范的自觉性，依法履行教师职责和义务。学校对全体教师进行有偿补课情况进行了摸底调查，未发现一例教师从事有偿家教事件，现将我校自查情况进行汇报：
一、成立有偿补课自查自纠领导小组。
我校成立由XX校长任组长，XX副校长任副组长，各行政人员为组长成员组成的“有偿补课专项治理工作领导小组”，实行“一把手”负总责，分管负责人具体负责的工作机制，明确工作要求，落实责任分工，按时有序开展工作。通过专项整治活动，提升教育整体形象，营造良好的社会氛围，确保此次有偿家教专项整治工作取得实实在在的成效。
二、认真学习，提高认识。
认真组织学习贯彻新修订的《中小学教师职业道德规范》和《关于禁止中小学在职教师从事有偿家教的暂行规定》，加强教师职业道德教育和纪律教育，提倡做崇高师德的塑造者。增强全校教师依法从教、自觉抵制有偿家教的自觉性，引导全校教师恪守教师职业道德规范，践行师德，创先争优，不为利所惑，自觉远离有偿家教，维护我校教师形象，争做人民满意的教师。
三、健全机制，具体落实。
学校建立健全有关规定制度，严格加强管理。我校于20xx年2月23日组织教师做出不从事有偿家教、不违规办班补课、不为家长代管学生、补课等行为的书面承若。并明确按学校的'规章制度做事，抵制有偿家教、补课的诱惑，安心于自己的教学任务，不作违规、违法的事情。使教师高度认识到有偿家教、补课的弊端，从而杜绝有偿家教、补课的不良行为。我校教师具体做到：
1、严禁我校教职员任何形式的学生补习班、提高班、辅导班或在校外进行有偿补课，坚决刹住不良歪风。
2、全体教师认真学习了各种规章制度后，提高了对价值观、人生观的认识，上好每一节课，向课堂要质量，决不增加学生的课业负担，绝不组织有偿补课，切实减轻家长的经济负担。
3、我校将不定期组织行评监督员深入班级和周围群众，通过设立举报电话、举报电子信箱，开座谈会，教师自查自纠，广泛征求本校政风行风建设的意见和建议。并对教师在校外开办有偿补课点进行拉网式排查，发动教师进行自查、互查，发现问题要整改要到位并及时通报，对严重违法违法纪的移交相关部门处。
四、互相监督，家校联动。
通过家校平台向广大家长宣传有偿家教的社会危害性，号召家长自觉抵制盲目为孩子补课行为。通过党员教师帮扶服务活动，配合上级假期活动内容，指导学生利用暑假开展读书、实践活动，鼓励学生走进社会，拒绝盲目补课，真正把时间还给孩子，把健康还给孩子。通过家校联手，营造一个学校、家庭、社会“三位一体”的抵制在职教师有偿家教的良好氛围。完善教育行政问责制度。公开举报投诉电话，设立举报投诉箱，全方位接受学生、家长和社会各界的监督。
通过专项整治工作，营造了良好的社会氛围，树立和维护学校及教师的良好形象，提高了社会满意度，取得了阶段性的成果。为了不让有偿家教现象出现，我校将继续努力，加强师德建设，设立行风监督员，接受社会监督，纯洁教师队。
规范津补贴自查报告 篇4
根据《关于全面深入开展违规发放工资奖金津贴补贴问题专项整治的通知通知》文件精神，我局对本单位发放工资奖金津贴补贴问题进行了自查自纠，现将情况汇报如下
一、财务管理内控机制建设及制度执行情况
1、我局按照《会计法》的要求建立健全了财务制度。先后制定了《财务管理制度》、《账务处理程序制度》、《会计档案管理制度》等,做到有章可循。建立健全了固定资产管理制度,对固定资产的购置、领用、出租、处置、报废等工作程序作了明确的规定。
2、财务收支实行一签三审制度审批制度。设专职会计1人、出纳1人,财务人员具有一定的专业理论素养和较强业务能力,能按照有关财经规定记账,经费使用合理,平时报表准确、及时,数据真实,会计、出纳严格依照钱账分管的`内控原则开展日常工作。
二、预算执行和会计核算情况
我局严格按照《会计法》和有关财会规章制度,采用复式记帐法按月具实、合法进行会计帐务外理,未发生滞留、挪用专项资现象,日常业务收入无坐支、私设小金库和虚列支出等行为。
三、银行帐号开设和管理情况
按照规定的审批程序开立了基本账户一个账户。严格杜绝“小金库”及“账外账”等违规行为,不存在私开账户情况。
（一）财务审批。一般行政经费开支由办公室提出使用意见，报分管财务领导审批；超过五千元的开支由相应股室提出使用意见，经局务会议研究决定，由分管财务领导签批。其他人不得干预财务工作，不准指使财会人员支取现金、支票及购物。（二）局办公经费、专项经费由财务室统一管理。（三）票据报销。所有行政经费支出报销凭据采用税务机关统一发票，单据签报手续要注明经费开支用途，并由财会人员审核，经办人签字，分管财务领导和局长批准后方可报销。票据要真实准确。（四）现金管理。现金库存要控制限额，实行财务收支两条线管理，各股室收缴的各种费用，要统一使用财政部门制发的非税发票，收据存根要及时交财会保存备查，严禁丢失或擅自销毁。
实行财务公开，财务室要定期向局长汇报各项经费来源和支出情况，重大问题及时请示汇报，确保财产安全。
四、专项资金的管理使用情况
土地发开，地质灾害综合治理项目、地质灾害避险搬迁等专项资金严格按照县局相关文件要求支付。上报补助资料真实,既不存在虚报冒领、恶意套取,也不存在滞留、挤占、挪用情况。
五、资产管理情况
我局设立了专门的固定资产管理人员,建立健全资产的购置、验收、保管等内部制度,建立了固定资产管理台帐,定期组织资产清查并及时和会计对账,报废及毁损的固定资产及时上报。严格管理资产,未发现固定资产对外出租、出借的情况,安全防护措施较好,做好了防火、防盗、防爆、防潮、防尘、防锈、防蛀等工作。
通过自查，我局在20xx年至今没有违规发放工资奖金津贴补贴问题等情况。
规范津补贴自查报告 篇5
按照绵游教体发[2012]94号文件要求，学校组织相关人员就近两年来学校的财务收、支管理工作和学校内控制度认真进行了全面自查。在自查中，我们严格按照文件规定的要求，逐项开展自查，现将自查情况报告如下：
一、财务内控制度建设和执行情况
我校能严格按照上级财政部门、区教体局的规定，开展财务活动，在每项经济事务中，能依照财经纪律、法规制度办理。一是建立健全了学校财务管理内控制度。严格执行资金支出的审批和审核的程序，形成了学校经济业务事项事项的经办、验收、审批内部相互监督和制约机制。二是建立了财务管理人员控制责任机制。在每一项财务制度中，都规定了相关人员的职责。各类人员各司其职，共同完成好学校财务的管理工作，确保财务收支管理工作有序、高效地开展。三是财务人员岗位职责明确。要求在工作中，必须坚持“收支有据”的原则，严防虚、假的经济事项发生。四是强调财务过程管理，做好财务管理的每一个环节。五是学校实施了财务收支内部审核制度，工会加强了对学校财务收支的审核力度。六是坚持学校财务定期公示。
通过学校制度建设与实施，极大地提高了财务管理人员的政治素质与业务素质，增强了财务管理意识，正是如此，我校的财务管理工作在制度和法规的约束下，操作规范。
在财务机构设置上，我校做到了合理、合规、合法。分设有行政事业、后勤、伙食团、工会财务机构，实行统一管理、独立核算。按照要求，我校财会人员设置有报帐员一名；工会、后勤经营部、伙食团分别设置有出纳、会计各一名。
二、财务收支管理情况
收入管理：学校收入包括财政预算的公用经费拨款、事业及经营服务性收入、租赁收入及依法取得的其他各项收入。
1、学校严格执行上级的收费规定。近年来，在收费过程中，依法组织收取学校的作业本费。小学15元／生q期。中学20元／生q期。除此之外，学校没有向学生收取其他任何费用。在收费时，实施“收支两条线”的管理规定，没有截留或擅自坐支应交款项，更没有隐匿不报的现象。
2、学校的一切收费行为都做到有章可循，有据可依，所有收入都开列合法的收据，很好的禁止了一切乱收费现象的发生。
3、学校的一切收入均按要求入帐，并及时纳入学校开设的银行帐户。严格按照会计法规和制度执行，进行统一管理和核算。从而规范了学校资金运作行为、增强了对学校资金的监管力度,消除坐支、截留、挪用资金的隐患,提高了资金使用效率。
支出管理：学校支出包括学校开展教育教学及其他活动发生的各项费用。
1、学校能根据年初支出预算开支经费，确保了公用经费的使用发挥了最大效益。严格按照学校经费开支制度执行和资金使用范围列支经费。没有随意扩大开支范围、提高开支标准的现象发生。在经费的列支中，能按照相关规定提取招待费和职工福利费。外出培训、学习等费用能按照规定执行，该由单位支付的由单位报销，该由个人承担的费用，学校不予报销。
2、学校小额公用品的`采购均由学校总务处负责，行政、工会、教师代表共同参与，采取一事一议的方式，决定物品的采购。大宗物品的采购均按程序办理，纳入政府采购。
3、所有支出凭证都有经手人、验收人或证明人、领导签字审批。从而杜绝了支出无序操作，确保了资金合理使用。
4、在经费支出过程中，所有原始凭证合理、合规，做到了内容真实、完整，凭证合法，手续齐全。
三、资产的管理
学校现金收入，能及时存入银行；学校备用金，按照区教体局核算中心的要求，实行限额管理。工会、后勤、伙食团的出纳人员能及时做好现金日记帐，并与会计月末定期对帐，确保了证帐帐相符，帐物相符。没有挪用现金的现象发生。
银行存款：学校严格遵守银行存款的管理制度，按规定开设并管理好银行帐户。支票、银行印鉴实行专人管理。能按要求做好存款帐并与银行及时对帐。学校收支没有帐外循环，私设“小金库”的现象。
财产物资按上级有关部门的规定，设立固定资产，建立了专项管理制度。所有财产物资均按申请购买、实物验收、入库登记、使用、维修、处置等制度执行。每年定期对固定资产进行清理，按相关规定通过自查，学校的资产管理规范，没有铺张浪费现象发生、也没有发生过财产上的损失。
学校的往来资金入账处理手续完备及时。对财政的专项资金能按照资金的用途用好、用实。通过自查，国家对我校的农村贫困寄宿制学生生活补助费：2010年，小学有460人次共计享受补助费172500 .00元，中学有700人次享受补助费350000.00元。2011年，小学有380人次享受补助费142500.00元，中学有468人次享受补助费234000.00元。对于这项专款，在上级下拨经费到帐后，学校立即召开家长会，将经费足额发施到受助学生手中。杜绝了挤占挪用的违规行为发生。对于其他往来款项，学校能按照相关规定和财务制度办理，并及时收回。
四、自查取得的成效
本次通过对学校内控制度和财务收支管理工作的自查，取得了很好的效果。一是领导高度重视，对本次自查思想认识到位，工作措施到位。二是在学校内控制度和财务管理方面，工作实在，各项制度健全，并能得到很好的落实。三是自律监管力度和工会经审组内部审计力度强。保证了学校教育教学工作的正常运转，不断提高了学校的办学质量。
今后，我们将进一步严格执行财务管理的规章制度，完善学校财务内控的长效机制，努力做好学校财务管理工作，力争再上新台阶。
XX年五月十五日对报损、报废的财产进行申报、审批，做到了帐帐相符，帐物相符。
规范津补贴自查报告 篇6
根据县纪委〔20xx〕53号文件精神，关于开展学习贯彻《违规发放津贴补贴行为适用〈中国共产党纪律处分条例〉若干问题解释》和《违规发放津贴补贴行为处分规定》和开展自查自纠的要求，县文广新局党委对本系统学习贯彻执行《解释》和《规定》情况进行了认真落实，并安排进行专项自查自纠，据自查，至目前为止，我系统没有出现违规违纪问题。现将贯彻学习《解释》和《规定》和自查自纠情况报告如下：
一、高度重视，精心部署。
县文广新局党委高度重视，召开党委会专题会议研究，精心部署，明确责任，落实专人抓落实，确保学习贯彻执行《解释》和《规定》得到落实，确保按要求开展自查自纠工作取得实效。
二、加强学习，提高认识。
通过局党委理论中心组专题学习、并于9月2日召开了全系统干部职工会议，组织全系统干部职工认真学习《解释》和《规定》，使广大干部职工了解掌握了主要内容和基本精神，切实增强了贯彻执行《解释》和《规定》的自觉性。提高了干部职工守纪意识、廉政意识、大局意识，全局干部职工牢记中央“”、省委“六个严禁”、县委“二十条规定”，增强拒腐防变能力。
三、完善制度，规范管理。
积极开展廉政风险防范机制建设，认真开财经管理专项治理等，提高干部职工廉洁自律意识。
1.完善制度。
对照贯彻执行《解释》和《规定》及上级党委的要求，结全本系统行业特性，对机关效能建设制度进一步完善，重点完善了《财务管理制度》、《车辆管理制度》、《公务接待管理制度》、《会议制度》规范化。
2.规范管理。
一是规范财务管理。严格执行财经纪律，及时清理本单位与发放津贴有关的.规定，做到令行禁止，严格执行《龙游县行政事业单位“三公”经费管理办法》和《关于做好规范公务员津贴补贴有关事项的通知》要求，严禁以任何形式、借口违规发放津贴补贴。
二是加强资金管理、固定资产管理。每年组织一次内部审计，杜绝“小金库”；并按要求公示“三公”经费使用情况，接受党员干部职工监督。
三是规范公务接待。实行公务接待审批、登记制度，遵循“热情、节俭”的原则，严格执行“禁酒”令。避免公务接待中讲排场，比阔气，大吃大喝，挥霍浪费。四是实行公务用车出车登记，车辆维修报批、登记，车辆定点停放，公车管理得到进一步规范，未发现公车私用、私驾公车等情况；
四、加强监督，切实履职。
下一步要以加强监督，切实履职作为出发点和落脚点，局党委、局纪检组要加强督察，切实提高干部职工自觉遵守《解释》和《规定》，廉洁从政。切实加强各项规章制度的执行力，营造干净干事、规范干事的良好氛围。
规范津补贴自查报告 篇7
根据县上级有关部门下发的《关于开展规范津贴补贴工作实施情况专项检查的通知》要求，行政领导高度重视，及时进行了安排部署，向办公室下发了开展规范津贴补贴自查情况的通知，现将有关自查情况报告如下：
一、自查工作开展情况
行政领导高度重视开展规范津贴补贴实施情况自查工作，及时成立了规范津贴补贴实施情况自查工作领导小组，组长由主管财务副主席马思仁担任，成员由其他人员组成。分工明确，各司其职，相互配合，确保了此项工作的有序开展。
（一）关于津贴补贴项目及标准的发放情况
一是严格执行统一的津贴补贴发放标准。20xx年以来，严格按照县有关部门要求的关于津贴补贴的统一标准和实施范围，认真审核和发放各项津贴补贴，无扩大发放津贴、奖金、福利和有价证券及实物的情况。严格按照有关文件要求，发放艰苦边远地区津贴、艰边津贴，误餐补助以及纪检津贴等各项津贴补贴，做到了津贴补贴严格按规定的标准和范围发放。
二是不存在违规发放津贴补贴情况。在津贴补贴的发放中，严格执行国家和上级主管部门的有关规定，核实津贴补贴项目、标准和资金来源，对纳入清理范围的津贴补贴项目，经认真抽查，尚不存在。也不存在利用“小金库”或违反规定利用非税收入等发放津贴、补贴的情况，更不存在超范围、超标准、擅自发放津贴补贴的现象。三是严格执行津贴补贴发放政策。上级有关部门关于改革规范工作的方针政策明确、思路清晰、重点突出、统筹兼顾、方向明确，具有很强的指导性和现实可操作性。严格遵循中央的决策和部署，严肃纪律要求，凡属国家和上级有关部门统一规定的津贴补贴项目，均严格按发放标准和规定范围执行，不存在超标准或降低标准执行的`情况，达到了规范的目的。
四是对于保留的改革性津贴补贴。在清理归并津贴补贴工作中，我单位严格执行国家和市级以上有关部门的政策，该保留的保留，该归并的归并，该清除的清除，做到了不提高、不降低、不扩大、不缩小、不增加不减少。其需交纳的个人所得税由会计核算中心代扣代缴，不存在发放现金或不缴纳个人所得税现象。
（四）设立“小金库”方面
开展“小金库”清查是贯彻落实党风廉政建设责任制的一项重要工作。不断加大对帐外资金和“小金库”的清查工作力度，规范非税收入收支两条线管理，着重从规范票据台帐，严格执行财经制度，截止目前，尚未发现擅自设立“小金库”的情况。
二、自查结果
经对照检查，我单位能够严格按照上级有关部门的相关规定、标准、范围发放津贴补贴，不存在超标准、超范围情况，没有擅自增发津贴补贴的行为。
三、规范津贴补贴保障措施
今后，我们将严格执行《关于开展规范津贴补贴实施情况自查工作的通知》的文件精神，采取措施进一步规范津贴补贴工作。首先制
定了各项制度，不准以任何借口、任何名义、任何方式在国家统一工资政策之外新设津贴补贴、奖金项目，一律不准提高现有津贴补贴、奖金水平，一律不准以现金或其他任何形式发放新的福利，一律不准瞒报、漏报津贴补贴核实情况；其次定期对我单位各项津贴补贴及时进行审核和清理。将清理规范津贴补贴管理工作推向新的进程。
规范津补贴自查报告 篇8
按照区纪委、区委组织部、区财政局、区人社局、区审计局联合下发的《关于开展规范机关津贴补贴实施情况自查工作的通知》文件要求，我委结合自身实际，对规范津贴补贴实施情况进行了全面清理自查，现将情况报告如下：
一、加强领导，责任落实
我委领导高度重视此次自查工作，专门召开了全委开展规范机关津贴补贴实施情况自查的工作会议，成立了机关规范津补贴实施情况自查工作领导小组，形成由主任任组长，副主任任副组长，各部门负责人为成员的工作机构，并由行政管理部具体负责自查工作，制订工作方案，明确自查工作的指导思想、责任和要求，并做好信息反馈，确保了自查工作的落实。
二、认真自查，不走过场
按照文件的.要求，对我委20xx年全年规范津贴补贴实施情况进行全面自查。从自查情况看，我委自从实施规范津贴补贴以来，没有违反规范津贴补贴各项规定，做到了规范有序，合规合法。具体执行情况如下：
(一)按规定要求设置津贴补贴项目和标准。
自20xx年11月我委成立以后，我委严格按照国家统一规定设置津贴补贴项目，严格执行国家统一的标准和范围。经自查，不存在自行新设津贴补贴项目，提高津贴补贴标准等情况。
(二)按规定形式发放津贴补贴。
以银行卡(折)的形式发放津贴补贴，不发放现金，并依法代扣代缴职工应缴的个人所得税、住房公积金、医疗保险费。不存在自行出台并发放值班费、加班费，自行设立奖励项目向职工普遍发放资金，使用工会会费、福利费向职工个人普遍发放津贴补贴、有价证券、实物及其他福利等情况。
(三)按规定方法核算津贴补贴。
严格按照省、市、区相关规定设立津贴补贴会计项目，对发放给职工的工资、地方(部门)津贴补贴进行会计核算，未在其他科目核算发放津贴补贴。
(四)不存在违规设立“小金库”的行为。
三、强化认识，务求实效
我委以此次自查自纠为契机，认真学习贯彻中央、国务院、省、市、区关于规范津贴补贴工作的总体要求，把思想和行动统一到上级的决策部署上来，严格执行机关工资改革方案和实施办法，严肃财经纪律，巩固规范津贴补贴工作成果，防止出现“先清后乱”甚至“边清边乱”的现象，完善各项规章制度，逐步形成我委规范津贴补贴工作长效机制，确保将规范工作的取得成效。
规范津补贴自查报告 篇9
根据《高度重视认真做好规范津贴补贴工作》相关要求，按照昆明市科技局统一部署，我单位高度重视，结合单位实际情况，认真开展津贴补贴发放情况自查工作，在自查工作中，没有违规发放津贴补贴情况，现将情况报告如下
一、津贴补贴项目和标准情况
1、我单位自20xx年起执行绩效工资制度，严格按《昆明市市级其他事业单位绩效工资实施办法》相关规定正常发放津贴补贴，无自行新设津贴补贴项目，无自行提高其他津贴补贴标准和扩大实施范围情况，无自行扩大有关经费开支范围和提高开支标准发放津贴补贴、奖金，发放有价证券、实物或报销相关费用等。
2、我单位无“小金库”、非税收入现象；无利用“小金库”和非税收入发放津贴补贴情况。
3、我单位人员津贴补贴严格按照批复的相应职级津贴补贴标准执行，退休人员工资于20xx年起由昆明市人力资源和社会保障局统一发放。
4、对已发放的属于国家统一规定的津贴补贴，严格按照国家有关文件规定的`项目、标准和实施范围执行，无违规情况。
5、严格《昆明市市级其他事业单位绩效工资实施办法》有关规定发放改革性补贴，无出台新的改革性补贴和奖金制度。
二、规范后的津贴补贴资金来源及发放办法。
我单位发放津贴补贴所需资金均由财政拨款，以银行卡的形式发放，并依法代扣代缴职工缴纳的医保、失保、工伤、生育、公积金和个人所得税等。
三、津贴补贴会计核算情况。
严格按照《财政部关于印发的通知》（财库[2006]48号）的规定设立津贴补贴会计科目，无在其他科目核算发放津贴补贴情况。
最新保密自查报告(范本11篇)
本文将带领大家深入了解“保密自查报告”，为了向领导更好地汇报工作。往往都需要我们撰写报告，报告能够明确下一步工作的方向，怎么动手写一篇精彩的报告？希望本文对您有所帮助欢迎参阅。
保密自查报告 篇1
公文保密自查报告
一、背景介绍
为了更好地保护国家和社会的机密信息，各级政府和企事业单位在处理和传输涉密信息时必须遵守严格的保密规定。公文作为一种重要的信息传达和文件处理方式，在保密方面更是严格要求。为了检查公文保密工作的落实情况，各级政府和企事业单位需要进行公文保密自查。本报告就是针对这一要求，对公文保密自查进行了详细的分析和陈述。
二、自查意义
公文保密自查是政府和企事业单位对自身保密工作执行情况的自我监督，它可以及时发现和解决保密工作中存在的问题，提升保密工作水平，最终达到保障国家和社会的机密信息不受泄露的目标。自查报告不仅是把自身保密工作的实际情况要点逐个呈现出来，也是借助于报告本身，总结经验教训，深化对保密工作的认知，加强保密文化的普及，提高干部职工的保密意识和能力。
三、自查内容
（一）保密制度的建设完善情况。公文保密工作必须按照国家、省、市、县（区）级别的法规建设完善，保障机密信息不被非法泄露。自查报告应对保密制度建设完整等方面进行分析评估。
（二）保密管理人员和保密培训。一个完善的保密管理制度必须有专业的保密管理人员负责工作的组织和管理，同时，对职工进行保密知识培训也至关重要。自查报告要分析保密管理人员的数量、级别和工作经验状况，同时也要对保密培训开展情况进行分析。
（三）公文保密技术手段的使用情况。公文保密技术手段只有在合理使用的前提下才能发挥最大的作用。因此，自查报告应当对保密技术手段的使用情况进行评估，分析目前存在的问题和不足之处。
（四）外部泄密风险的防范。保密不仅要在内部进行防范，也要防范从外部泄密的风险。自查报告也应对外部泄密风险进行分析，以及加强对相关规定的遵守情况。
（五）公文流转的安全措施。公文处理的全过程包括流转等关键环节，必须建立相应的安全措施进行保障。自查报告应深入分析公文流转存在的安全风险，从而根据情况加强保密措施。
四、自查方法
自查报告应当采用多种方式进行。首先，可以采取对保密制度与规定进行清查，进而对场所、人员进行逐一排查。再次，也可以实施模拟演练和安全宣传教育等方式，提高公文保密工作的效率和质量。
五、总结
公文保密自查报告是加强企事业单位保密工作的有力手段，它不仅仅是检查和评估保密工作执行情况，更是对保密工作进行总结和提高。政府和企事业单位应当根据自查报告的内容不断优化公文保密管理制度、加强保密技术能力和培训，以及提高保密文化普及度和保密行为的规范化，进一步提高公文保密工作的水平和质量。
保密自查报告 篇2
保密管理专项自查报告
在信息化时代，信息保密问题才更为严峻。为了加强信息安全管理、规范保密行为，保护国家利益和公民权利，国务院办公厅《保密工作责任制实施细则》第18条规定要求各级行政机关开展保密自查工作，完成自查报告，向上级保密机构报送。
一、自查依据和原则
开展保密自查应当坚持“开门纳谏、勇于担责”原则。自查应当以保密规定为基础，按照《保密工作责任制实施细则》中规定的要求和流程，结合该机关自身实际情况，逐项开展，查找整改。具体要求如下：
（一）评估保密风险和隐患；
（二）核查机关保密资料、设施、技术和人才的保密状况；
（三）核查机关保密人员的保密意识和保密制度执行情况；
（四）检查机关保密管理制度和保密防护设施的规范性和完备性；
（五）核查机关委托第三方服务机构的保密制度和管理措施是否符合保密规定；
（六）发现保密行为失范和不符合规定的情况，及时采取纠正措施。
二、自查报告撰写原则和重点
（一）撰写原则
1.基于事实、科学分析：
自查报告应当基于客观、真实的事实情况，结合保密规定分析，阐明自查发现的问题、性质、原因和整改措施等。使用准确完整、科学规范的语言，严格按照文体要求、格式规定撰写。
2.遵循保密要求：
自查报告应当尊重保密制度，不公开、不泄露机关保密信息，不侵犯他人机密。清晰明确的划分保密级别和保密期限，阐述保密措施和效果，体现本机关对保密工作的重视。
3.突出问题、注重实效：
自查报告应当突出自查发现的重大问题，对问题性质、严重程度、对机关保密工作的影响进行深入分析，提出切实可行的解决方案和整改措施，注重实效、可操作性，体现机关保密工作取得的实际成效。
（二）自查报告主要内容
1.机关概况：
自查报告应当简要介绍所在机关的基本情况。包括单位名称、性质、机构设置、人员编制情况等内容。同时，也应说明自查报告的目的和意义。
2.自查范围：
自查报告应当详细说明自查范围、时间、方法和主要问题。阐明自查过程中自身采取的主要保密管理措施、整改情况。
3.保密风险评估：
自查报告应对机关内涉密工作中的高危隐患、重要部位等进行风险评估，对存在的问题、风险等进行详细分析。
4.保密管理制度和保护措施：
自查报告应当详细说明机关需要遵守的保密制度和管理规范、保密防护设施是否规范和完备。
5.人才引进和保密培训：
保密工作的重要组成部分，自查报告应当详细说明机关在人才引进、任用、培训等方面的做法和措施是否得当，对专业保密人员和机关员工进行保密教育。
6.第三方服务管理：
自查报告应当考虑机关委托第三方服务机构对涉密业务或信息系统信息安全的保密管理情况等，是否严格符合保密要求与监管。
7.人员保密意识和保密行为管理：
自查报告应当对机关员工保密意识和保密行为管理情况进行检查，从理论和实际情况出发采取措施，提高保密意识和保密水平，降低保密事故发生率。
8.风险分析和整改计划：
自查报告应当根据上述得出的具体问题，进行风险分析，并制定针对性的整改措施和配套的操作流程和文件，确保整改具有可行性和完整性。
三、自查工作资料整理
一旦完成自查报告，还需要按规定整理和备份自查工作资料，并保留至少五年。为了确保工作的严谨性和规范性,必须在保密机构的协调下进行。转移或销毁机关内部涉密文件、资料或设备时，应当遵守相关规定，采取严密措施。
结语：
保密管理专项自查报告在机关保密管理中的作用非常重要，是对涉密机关保密工作责任及涉密人员在保密工作中履行职责情况的检查。需要全面细致，科学分析，注重实效，保密要求和文体要求相互配合，降低保密风险，加强系统整体保密工作水平。因此，在自查工作过程中，应当充分尊重保密制度，遵守规定，确保自查工作的严谨性和有效性，并通过建立长效的保密制度和培训机制，稳定不断改善和推进保密管理。
保密自查报告 篇3
按照《关于开展全区保密的工作检查的通知》(_办发〔20__〕27号)精神，我局严格按文件要求对对年度的的保密保密的工作了自查，特汇报如下：
一、高度重视，强化责任
作为区政府重要工作部门，分局党组始终把保密的工作作为一项重要工作常抓不懈。今年以来，我们根据人事变动，进一步调整了分局保密保密的工作小组，由局党组书记、局长__为组长，分管领导为副组长，各所、各科室负责人为成员。同时，确定__同志为机关兼职保密员，并且落实了保密保密的工作负责制和“属地管理”原则，做到了保密保密的工作、人员、职责、制度“四落实”。
二、健全制度，落实任务
一是建立健全规章制度。今年，我局进一步修订完善了内部保密制度，在档案室、文印室等重点部位将保密制度装裱上墙，同时还在机关经费紧缺的情况下拿出资金专门用于档案室、微机室、财务室的保密基础设施建设，以防止泄密、失密事件发生。二是对去年的档案及时收归档案室管理，保证秘密文件不外泄。三是加强对档案室和文印室的管理。严格规定了档案管理人员如有泄密、失密事件，对档案人员予以调离并追究相关责任，查询档案必须做到登记并签名，有关档案必须经局长同意后方可查询。文印室涉秘事项多，我们加强了对工作人员的保密意识教育，并要求其做出绝不泄密的承诺。四是局机关废纸、废文件的回收由保密委指定的回收点进行回收处理，有关文件按规定及时进行销毁，保证废纸篓不留完整文件纸张。五是对上级下发的“秘密”文件进行登记发放，并及时予以回收。六是今年对基层所开展了两次安全保密的工作大检查，督促基层所健全了保密保密的工作，落实了保密保密的工作。
三、明确重点，加强管理
我局财务室、档案室、计算机是保密重点部门和部位，针对这三个重点部位，我们加强了管理，确保不出现泄密问题。在档案室管理上，我们制定了档案工作人员保密职责，查、借、阅档案手续齐备;秘密文件、内部资料的传递、回收、注销都严格按照保密规定办理。在财务室管理上，我们对于财务资料建立财务档案，严格按照财务制度进行审查存放，除了财务人员、档案管理员外其他人员一律不的查阅，如因特殊原因需要查阅，必须经分管领导签字同意。在计算机信息系统保密上，我们在每台电脑系统都安装正版防火墙和杀毒软件，落实专人负责全局的电脑管理工作，对涉密计算机财务物理隔离方式，严禁上互联网。
四、强化整改，注重实效
今年全区保密的工作会议召开后，我局根据会议要求，针对“四个不到位”突出问题及时进行梳理，并抓好整改。如针对有的干部职工保密意识不强的问题，分局办公室利用各种会议期间对干部职工加强保密教育，局党组书记、局长__要求大家切实按《保密法》的规定做到不该讲的不讲，不该说的不说，随时将十条保密守则牢记心中，树立全局观念，维护大局利益，维护社会稳定。目前，“四个不到位”的问题已整改到位。
我局的保密的工作不仅做到了常讲常抓，而且年初有计划，并且纳入了本部门目标管理考核，是干部评先选优、升职晋级的重要依据之一。对基层各所的年终目标考核中，规定如有失、泄密事件的一律不得评为先进单位，负责人一律不得评为先进个人。迄今为止，全局上下无一失、泄密事件发生。虽然我们在保密保密的工作得了一定的成绩，但也存在着不足，主要是以下两个方面：一是对计算机和局域网络的保密管理还缺乏完全有保障的技术支持。目前只能以常规的保密制度加以约束，通过严密的监控措施以防万一，有时显得力不从心。二是内部资料的密级确定问题，由于定密等级和范围分寸较难掌握，使得在工作中难以明确要求和规范。今后我们将继续努力，巩固和发扬过去已取得的成绩，积极探索研究新时期保密保密的工作情况、新问题，力争保密保密的工作新台阶。
保密自查报告 篇4
20xx年，我局统计工作在县委、政府的.领导下，在县委统计局的直接指导和大力支持下，认真贯彻落实科学发展观，按照《20xx年统计工作考核评分办法》文件具体要求，结合我局工作实际，紧紧围绕中心工作和发展大局，积极探索新时期统计工作的新思路，做到了凝聚力量，团结人心，现将20xx年我局统计工作汇报如下：
今年以来，我局始终关心和重视统计工作，把统计工作纳入年度工作计划，实行目标管理，并纳入到日常工作的重要议事日程。
一、调整和充实统计工作小组
成立了由局党委书记XX亲抓统计工作、分管副局长XX具体分管统计工作的领导体制，建立健全部门统计工作制度，落实统计工作责任。
二、严格按照时间节点做好灾后重建项目资金的发放审计工作
截至2016年11月10日，民政局4.20灾后重建维修加固工程六个项目已完成决算，剩余两个项目：烈士陵园管理所和XX敬老院4.20灾后重建项目正在审计中，预计12月中旬完成决算。资金拔付进度：截止2016年11月10日，民政项目灾后重建项目实际已支付资金共计3070万元，占应拨付资金的94%。其中社会福利中心4.20灾后重建工程已支付600万元，烈士陵园4.20灾后重建维修加固工程已支付144万元，新添敬老院4.20灾后重建工程已支付612万元，泗坪敬老院4.20灾后重建工程已支付701万元，XX敬老院4.20灾后重建工程已支付501万元，救灾物资储备、管理、运输能力建设4.20灾后重建工程160万元，XX县麻风院4.20灾后重建工程支付12万元，XX县XX镇XX社区养老服务中心“4.20”灾后重建项目和中央预算内投资XX社区服务站项目支付340万元。
三、做好灾后农房重建资金的发放审计工作
按照一般户1―3人家庭26000元，4―5人家庭29000元，6人以上家庭32000万。低保户1―3人家庭30000元，4―5人家庭33000元，6人以上家庭36000万的标准，截止12月1日，按建房进度，向14358户重建农户分批发放重建补助金39876.56万元。占应发放户数的99.11%，占应发放资金比例的99.45%。
四、发放优抚对象定额抚恤补助
一年以来共发放1370名优抚对象抚恤补助金880.34万元。解决优抚对象医疗、生活困难补助。全县全部优抚对象1213 人由县民政局出资，参保资金16.05 万元。其中：参加城镇居民医疗保险的 69人，参保资金2.32万元，参加农村新型医疗合作保险的1144 人，参保资金13.73 万元。全年各类优抚对象医疗救助 126 人，救助资金 10.02万元。解决重点优抚对象家庭生活困难补助 39 人，补助资金 4.5 万元。兑现了现役军人立功受奖 85人，奖励资金16.9 万元。其中：荣立三等功 21 人，奖励资金10.5 万元，优秀士兵 64人，奖励资金 16.9 万元。全县已发放义务兵家属优待金共计173.48万元。今年共向驻军部队赠送慰问金20万元，向老红军、军烈属等重点优抚对象69人、发放慰问金7.5万元。
五、及时做好困难群众医疗救助
一是严格按程序审批城乡居民最低生活保障，实行差额补助。截止11月底，全县城市低保198户，207人，累计保障2186人次，发放资金61.29万元；农村低保1184户，1286人，累计保障9153人次，发放资金166.79万元。二是在按现行低保政策发放低保补助金的基础上，对全县建档立卡贫困人口中的农村低保对象，按其年收入与国定扶贫标准的差额，增发低保对象特殊生活补贴，2016 增发差额的50％，共计发放人数257人，发放资金3.91万元。截止11月共计发放困难残疾人生活补贴970人，51.83万元。三是提高医疗救助标准，对城市三无、农村五保、孤儿实行全额医疗救助，对低保对象按70%的标准进行救助，重大疾病困难群众按50%的标准进行救助。截止11月底，累计救助1427人次（含资助参保、参合1002人次），共计发放救助资金158.26万元，累计住院救助391人次，发放资金142万元。
六、做好统计工作和城乡经济发展工作
一是安排我局取得统计从业资格证的人员从事统计工作，并保持相对稳定，认真开展统计工作。二是在职工大会上认真组织开展本单位本系统的统计法律法规学习和宣传，分管领导督促保质保量及时上报相关图片和文字资料，并做好统计台帐，做好资料归档工作。三是定期安排统计人员参加统计从业资格考试，积极配合县统计局的执法检查工作。四是按照相关要求征订专业书报。五是认真填报相关报表工作，确保数据真实、准确无技术性和逻辑性差错。六是认真完成其他临时性统计工作，按要求参加业务培训会和工作会议。
保密自查报告 篇5
高校信息保密自查报告
序言
作为一个高校，信息安全始终是我们极为重视的问题，也是一个持续努力的方向。在这个信息时代，信息具有极高的价值和重要性，但同时也存在着诸多安全隐患，不论是外在的攻击还是人为的泄露都可能对学校的教学科研工作造成严重的影响。因此，我们始终坚持信息保密工作是学校整体工作的重要组成部分，为此我们进行了一系列的保密自查和整改工作，现将相关情况报告如下。
一、高校信息保密意识建设
信息保密意识的建设是整个高校信息保密工作的基础，也是整个保密工作的前提。在学校，我们不断加强全体员工的信息保密教育和培训，提高教职工对信息安全和保密的认识，力求使所有员工对信息安全有一个更加清晰和全面的认知，认识到信息保密的必要性和重要性。
此外，我们还加强了学生的信息保密教育工作，不仅在课堂上加强安全意识的培养，同时也在网络安全教育方面下了很大功夫。在学生的日常生活中，我们建立了信息安全小组，定期开展信息安全知识讲座，不断提高学生的信息安全和保密观念。
二、信息安全管理机制建设
信息安全管理机制是实现信息保密的核心和基础，也是保障信息安全的重要手段。学校始终将信息安全管理体系建设作为重中之重，通过建立健全的信息管理制度和技术手段，严格规范高校的信息保密工作。
首先，我们成立了信息安全小组，负责学校信息安全管理工作的组织协调和监督。同时，还建立了信息管理中心，在校内建立信息管理系统，通过软硬件手段实现信息的收集、存储、使用和传输的安全。
其次，我们不断改进信息管理制度，建立了一套完整的信息管理流程，包括信息的收集、存储、使用和传输的整个过程，重点对敏感信息做好保密措施。
三、信息防护手段建设
信息防护手段的建设是保障信息安全的重要手段，也是保障高校信息安全的重要手段。学校从建立信息防护的三级防护体系开始，全面推进学校信息防护各项措施。
其一，建立了网络安全防护体系，对校园网络出入口进行了加固，安装了各种网络安全设备，实现对学校网络的全面监控。
其二，加强了对电子邮件保密的管理，通过门户网站限制对外联系，制定了邮件保密标准，使所有涉密邮件得到了加密处理。
其三，建立了信息备份系统，确保信息得到及时备份，当遇到数据损坏或丢失时，可以恢复数据。
四、学生信息管理安全
在信息化时代，学生信息管理安全极为重要，我校建立了学生信息保护制度，明确了对学生信息的收集、使用和传递原则，并加强了对学生信息的保密意识宣传，同时加强了学生个人信息的保护工作，制定了严格的精神保护工作规定。
五、结语
高校信息保密不仅仅意味着保护机构的利益，更是保护学生个人隐私和人权的重大责任，也是保障高校信息化建设和信息化教育工作的重要目标。面对日益复杂的信息安全形势，我们将继续加强保密工作的建设和整改，加强保密教育，完善保密管理制度，加强信息防护手段，保证学校的信息安全与保密工作。
保密自查报告 篇6
自查报告及整改措施
集中整治活动进入自查自纠阶段以来，市民政局按照市委、市政府的部署，要求全局干部深入查摆问题，并开展民主评议，广泛征求各界意见，并根据查摆出的问题和收集的意见建议制定整改方案，采取有效措施切实进行督查整改。在作风整治的过程中我对自己一一进行逐条对照检查，按照自己职责范围内的工作，认真针对工作中存在的突出问题，从思想上、工作上、学习上进行了自查，现就本人作风整治的自查情况报告如下：
一、存在问题和不足
(一)在思想上，我思想稳定但不思进取，放松了对自己的要求，缺乏积极进取的主动性。
(二)在工作中，我踏实高效但存在一定的死角。
(三)在生活上，我耿直正派但存在老好人现象，不愿对其它同事提出存在的个人意见和建议。
二、存在问题的原因
上述在思想、工作、作风上暴露的一些问题，虽然有一定的客观因素，根本上有自身的主观世界改造不够，认识不深，主要有以下两个方面的原因：1.忙于事务，轻视学习。认为自己身处基层主要是抓好工作落实，不要求有多高的理论水平，缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重，没有处理好工作与学习之间的关系。
2.注重指导，轻于实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题，认为每一项工作都有专门的同志去做，不必每项工作都亲历亲为，缺乏深入实践考察研究。
3.重视安排，轻于要求。在工作安排上，强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上，没有用一流的标准去要求、去衡量自己的工作。
三、整改承诺
1、加强理论学习，不断提高自身素质。为了进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平，增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性，通过加强理论学习，夯实自身的思想政治基础，筑牢反腐拒变防线，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。
2、牢记\"两个务必\"。不断加强党性修养，时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统，正确对待地位、名利、权力，在思想上筑起高度责任心的长城，自觉执行单位的各项规定，不要总考虑组织上给了我什么，时刻想着我为党和人民做了什么，真正做到清清白白做人，踏踏实实做事。
3、几年来，本人在勤勤恳恳做事做人的基础上，始终把经济发展，民生、民计工作作为一项重要内容放到突出的位置上来抓，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，真正为人民群众办实事，办好事，不断密切党群、干群关系，坚决与一切不正之风作斗争，洁身自律，始终牢记为人民服务的宗旨，做一名无愧于民、无愧于党的优秀干部。
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保密自查整改措施
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自查报告及整改措施
自查报告及整改措施
保密整改措施
保密自查报告 篇7
为进一步强化保密工作，根据省社统一安排部署，后勤服务中心按照省社《关于开展年度保密自查自评工作的通知》精神并结合自身工作实际，对照保密检查与考核评分标准认真开展了自查，自查没未发现违反保密法律法规等情况，现将自查自评情况报告如下：
一、高度重视，强化组织领导
为贯彻落实好《通知》精神，切实增强干部职工对做好当前保密工作重要性的认识，进一步强化干部职工的保密意识，中心领导高度重视，重点加强对后勤中心、商业医院、保育院的档案管理、文件收发、传阅等涉密人员的保密教育，明确了保密工作人员的职能职责，每半年一次专门听取涉密工作人员的工作汇报，并增添了专业保险柜，做到不发生失泄密事件。
二、宣传教育，落实保密责任
后勤中心对此次保密检查工作高度重视，切实加强对保密工作的领导，督促保密各项措施的完善与落实。同时，在进一步了解掌握此次检查工作目的、内容及要求的基础上，组织后勤中心涉密人员学习保密法律法规，利用案例讲解、宣传并强调其工作的重要性，指定专人进行文件的收发、处理并建立了文件传阅、签阅制度，保证文件信息正常传递和安全及归档。
三、规范操作，杜绝泄密隐患
为加强计算机信息系统的保密工作，中心的每台电脑系统均安装了杀毒软件以防止病毒入侵。同时，严格规范工作电脑操作，要求工作人员严格按规范操作，发现病毒及时处置报告。切实加强对存储涉密信息的计算机的管理加维护，对U盘、移动硬盘等存储介质的借阅、使用、保管、销毁实行严格管理制度，确保电子文档安全。
通过此次开展保密检查工作，我中心将以这次保密检查工作为契机，进一步建立健全保密工作规章制度，不断强化工作人员保密意识，严格规范工作人员保密行为，努力提高保密工作软、硬件保障水平，切实将保密工作落实到各项工作中去，为迎接党的十九大胜利召开营造良好的保密环境。
保密自查报告 篇8
高校信息保密自查报告
一、引言
保护信息安全是高校工作中的重要任务。高校作为重要的科研机构和人才培养基地，拥有大量的重要信息和数据，其中包括学生和教师的姓名、身份证号、联系方式、学习和科研成果等敏感信息。这些信息的泄露将会给高校和个人带来极大的损失。为了确保信息安全，有必要对高校的信息保密制度和措施进行自查和评估。
二、信息安全保护的重要性
高等教育机构是重要的知识生产和科研机构，科研成果的保密对高校的发展和国家的发展至关重要。同时，高等教育机构也是学生生活、学习和就业的重要平台，信息泄露会对个人造成不良影响，甚至可能引发个人隐私泄露、人身安全受到威胁等重大问题。
三、信息安全保护自查内容
1.信息安全保护制度的完善性：是否建立了完善的信息安全保护制度和管理机制，是否能够规范信息资源使用和管理。
2.信息安全保护措施的有效性：高校采取了哪些具体措施保证信息安全，包括技术措施和管理措施，如网络安全、口令验证、数据备份等。
3.教职工的意识和责任：高校师生对保护信息安全的意识和行为是否到位，有无关注和了解本单位的信息安全政策。
4.信息安全事件应急能力：高校是否有应急预案和应急流程，有无进行过信息安全演练，对信息安全风险的应对能力如何。
四、信息安全保护自查报告
1.信息安全保护制度的完善性
本单位已经建立完善的信息安全保护制度和管理机制，其中包括信息资源的获取、使用、存储和撤销等方面进行了全面规范的管理，并制定了相关的管理规定和制度。
2.信息安全保护措施的有效性
本单位采取了国际先进的信息安全技术手段和管理措施，确保网络安全和信息资源的安全和保密。同时本单位建立了专门的信息安全保护部门，负责制定和落实信息安全保护措施。
3.教职工的意识和责任
本单位通过开展信息安全知识的宣传和培训工作，增强了教职工的信息安全保护意识。教职工也都对高校的信息安全政策有一定的了解，知晓信息泄露的危害性。同时高校建立了信息安全责任制度，教职工对于信息安全的责任和义务有明确的规定。
4.信息安全事件应急能力
本单位建立了完善的信息安全事件应急预案和应急流程，对于信息安全风险的应急响应能力强。在过去的一年中，本单位未发生任何重大的信息安全事件，但不断完善和提升信息安全保护水平的能力。
五、结论
通过对高校信息保密自查的内容进行评估，得出结论：本单位在信息安全保护制度的完善性、信息安全保护措施的有效性、教职工的意识和责任、信息安全事件应急能力等方面做得比较好，信息安全保护的水平达到了较高的水平。
本文只是具体范例，不同的学校情况存在差异，因此，在自查报告时必须根据学校的实际情况，制定符合自己实际的自查内容和报告。同时，通过不断的自查和改进，不断提升高校的信息安全保护水平，更好地保护高校教育事业和个人隐私安全。
保密自查报告 篇9
地理信息保密自查报告
随着信息技术的不断发展，地理信息已经成为现代社会的重要组成部分。地理信息的收集分发和应用已经涉及到社会的各个领域。因此，地理信息的保密工作变得越来越重要。
为了确保地理信息的安全，各级政府部门和企业应该加强对地理信息的保密工作，随时掌握地理信息的关键管理方法和技术。地理信息保密自查是保障地理信息安全的必要性工作之一，通过自查，排查和纠正可能存在的安全隐患。
一、自查方法
1.了解应用场景和存储形式
应该对所存储的地理信息的应用领域和存储形式有足够的了解，清楚地知道哪些信息需要保护和哪些不需要，确保对不同级别的地理信息采用不同的重点保护措施。
2.排查分析安全隐患
根据应用场景和存储形式，找到地理信息的安全隐患，分析原因，并制定相应的对策。比如，对区位、地形、交通、物流等地理信息要进行定密，并采用访问控制、人员审查、信息加密等手段消除潜在风险。
3.建立信息保障机制
建立一套科学完善的地理信息保密工作机制，制定明确的保密制度，保证地理信息的安全可控。同时，要加强员工的保密培训，提高员工保密意识，严格执行保密制度。
二、自查内容
1.地理信息的收集
需要了解地理信息的收集机制，认真研究其数据来源、数据格式、数据刷新规则、以及数据安全措施，完善收集过程中控制、评估机制和审查机制等保密措施。
2.地理信息的处理
应当制定相应的保密技术措施，禁止在网络上传输不安全的地理信息，完善地理信息分类和管理制度，明确地理信息的密级，配备专人和专设场所进行处理和存储，保证地理信息的安全性和可靠性。
3.地理信息的分发应用
地理信息的应用范围非常广泛，为了确保地理信息的安全，应该实行分级管理，并采取相应的保密技术措施，加强对地理信息的集中控制，提高地理信息的灵活性和可控性。
4.地理信息的存储
地理信息的安全存储应采用严格的加密技术，确保数据的不可读性和完整性，为了防止数据泄漏或丢失，需要制定完善的多重备份模式，确保数据的存储安全。
三、自查结果
自查结束后，要把自查结果报告提交给上级单位，并根据自查结果认真分析，及时纠正问题，采取有效措施保护地理信息的安全。
综上所述，地理信息保密自查是保障地理信息安全的必要初步工作之一，对于确保地理信息的安全控制和保密工作是至关重要的。只有落实保密职责，才能保证地理信息安全的行业发展。
保密自查报告 篇10
个人保密工作自查报告
市委保密委员会办公室：
根据市保密委员会《关于开展全市党政机关保密工作检查的通知》通知要求，市政府办公室领导高度重视，认真对照检查内容，结合工作实际，对我办的保密工作进行了全面的自查自检，现将自查情况简要报告如下：
一、保密工作领导责任制落实与-制度建设情况
1、严格实行保密工作领导责任制。市政府办公室领导班子成员认真执行《领导干部保密工作责任制》，按照各自分工，明确职责，负起责任，将保密工作与实际工作相结合，确保工作管到那一级，保密工作就管到那一级。在研究部署、检查、总结工作时，同步安排保密工作。班子成员以身作则，自觉学习、掌握保密制度，做到懂法、知法、执法，在广大干部职工中，真正树立起有法必依、有章必循、违法必究、令行禁止的作风。并对涉密科室、岗位及人员贯彻执行保密法律法规、执行保密纪律、履行保密义务和完成保密工作任务的情况进行监督检查，督促各项保密措施的落实。
2、保密制度建设情况。成立了由杜志学副秘书长任组长，秘书科、综合科、文档科、信息科科长和机要文书任领导小组成员的市政府办公室保密领导小组，主要职责是负责市政府办公室的保密工作，检查落实市政府办公室各岗位的保密工作;负责对市政府办公室工作人员进行保守国家秘密的教育工作及其它与保密有关的工作。制定了《市政府办公室保密制度》，对保密范围、保密组织、保密事项都做出具体规定，从制度上保证保密工作务实、高效。修订完善了文件传阅、管理、归档及档案管理制度。对计算机信息系统保密防范和管理工作，严格执行涉密信息不上网，上网信息不涉密的原则，既保证办公系统正常运行，又不发生失泄密事件。
二、保密工作开展情况
1、保密重点科室、要害岗位的保密工作情况
经保密工作领导小组研究，确定市政府办公室秘书科、综合科、文档科、信息科为保密重点科室。保密工作领导小组对这些科室的保密工作进行不定期的检查督促，防止失密、泄密。多年来，这些科室的规章制度健全，保密观念强，措施得力，落实较好。如综合科要求市政府常务会、党组会、市政府办公会议记录等孤本案卷不借阅，确属工作需要，须经办公室主任同意，由档案管理人员向查阅者提供所需情况;秘书科要求秘书人员未经室领导同意，不准随意扩大涉秘人员范围，不准随身携带秘密文件、资料;文档科、信息科要求工作人员严格遵守保密工作制度，文件或信息处理完后及时清退或归档，严格按照制度保管，不得以任何方式向外透露党和***，特别要严格管理联网计算机，严密防止文件丢失和泄密事件发生。
2、对干部职工开展保密教育情况
办公室领导干部高度重视保密教育工作，采取多种方式，利用各种机会对广大干部职工进行经常性的保密教育。坚持每季度一次，认真组织办公室系统干部职工学习《中共中央关于加强新形势下保密工作的决定》、《中华人民共和国保守国家秘密法》、《保密法实施办法》、《应知应会》及上级有关保密工作的会议精神、规定制度。经常组织全体人员观看有关《保密法》的电视录像节目，学习《保密工作》杂志的内容。这些活动的开展，使干部职工进一步增强了保密意识，克服麻痹大意思想，避免泄密事件的发生。
3、保密书刊订阅及保密设施情况 积极订阅《保密工作》等保密业务刊物，加强了对自身保密工作的指导与管理。同时加强保密设施装备，采用专用卷柜存放文件，并设立了档案室，专人管理档案资料，从硬件上加强了保密工作。
4、计算机信息系统的保密工作情况
为加强计算机信息系统的保密工作，采取了以下措施：一是每台电脑系统都安装瑞星防火墙和瑞星杀毒软件网络版，防止黑客、病毒入侵。二是指定专人负责网络安全工作，每天对网络防火墙进行一次扫描和实时监测，及时做好安全漏洞修复和病毒清理。三是制定电脑安全操作规范，要求全局人员严格按规范操作，发现病毒及时报告，由专人处理。四是上网资料需经保密工作领导小组批准方可上传，严防泄密。五是落实值班制度，网络信息安全24小时值班，对政府网站信息进行全天候监控，发现问题及时上报。
三、下一步工作计划
近年开展保密工作的实践使我们认识到，加强干部职工的保密教育，提高保密意识十分重要。今后要不断加强宣传力度，增强全体干部的保密意识，提高做好保密工作的主动性和自觉性，还要制定出相应的规章制度，使事前行为得到规范，堵塞可能发生的失、泄密事件，消除隐患，以确保***。今要牢固树立符合时代要求的保密工作新观念，进一步强化大局意识，自觉把保密工作放在办公室工作的大局中谋划、安排;在工作内容上，要在深度和广度上下功夫，上水平。要加大投入，提高保密工作的现代化水平，进一步加强对计算机信息系统保密防范和管理工作;在公文传阅、电话通信、电子邮件、接受采访、召开会议、出国访问等公务活动中，严格按照有关保密规定，每一个环节都严把保密关，保证不发生失泄密问题;工作方式上，要创新工作机制，建立适应新形势要求和保密工作实际的保密制度，依靠制度建设落实各项保密要求，自觉将自己置于保密监督之中，接受保密检查。
保密自查报告 篇11
按照上级有关保密工作文件的要求，我所保密工作领导小组高度重视，对我所保密工作进行了全面自查。现将自查情况报告如下。
一、加强领导，为保密工作提供强有力的组织保证。
一是我所认真贯彻落实上级有关保密工作的方针、政策、指示，严格按照县委有关文件精神，认真落实领导干部保密工作责任制，成立了以所长为组长的保密工作领导小组。二是我所坚持做到保密工作与业务工作同时部署，同时落实，并将任务分解细化，明确相应的责任办公室和责任人，为保密工作提供了强有力的组织保证。
二、开展保密教育，增强涉密人员和领导干部的保密意识。
我所积极开展形式多样的保密宣传教育活动，将保密知识纳入职工的日常理论学习内容之中，定期或不定期地组织职工学习保密知识和上级有关保密的文件精神，时刻提醒职工注意各项工作的保密性。
三、抓管理，推动工作，充分发挥保密工作在“保安全，促发展”中的重要作用。
我所严格按照文件精神，采取有效措施，积极推动保密工作的开展。
（一）建章立制，做到有章可循。及时传达和转发上级有关保密工作的指示、文件，并结合我所工作实际，按照“该保的坚决保住，该放的坚决放开”的要求和公平、透明的原则，制定了《xx县卫生监督所保密工作规定》，随时督促职工对各项工作的保密。
（二）做好本单位涉密文件和资料的批阅、上交，并按有关规定做好销毁工作和规范涉密文件、资料的印制工作。
（三）重点抓好计算机信息系统的保密管理和文件的管理。近年来，由于形势发展，工作需要，我所为各股室配备了电脑，组建了局域网，并联上互联网。为加强计算机信息系统的保密工作，本单位涉密计算机信息系统均采取专门的防范措施，每台电脑系统都安装杀毒软件，防止\客、病毒入侵，对涉密计算机信息实行专机专人使用、专人管理，严格做到“涉密信息不上网，上网信息不涉密”。
到目前为止，我所未发生一起泄密事故。但是保密工作不是一劳永逸，我们的工作离上级的要求还存在一定差距，我所将在以后的工作中，正视自己的成绩和不足，不断总结经验和教训，进一步推动我所的保密工作上台阶。
xx县卫生监督所
20xx年x月x日
最新医院自查报告(范本6篇)
行是知之始，知是行之成，当我们结束一项工作时。我们会频繁使用到报告，一份优质的报告是我们能力的有效证明，写报告真的较难吗？以下是幼儿教师教育网编辑为您搜索到的医院自查报告相应资料，希望本文能给您提供借鉴！
医院自查报告【篇1】
按照XX教文[20xx]X号文件精神，为进一步加强我校行风建设，努力办好人民满意的学校，切实解决存在问题，认真落实整改措施，确保教育系统政风行风评议取得实效，现就群众反映的主要问题，制定如下整改方案。
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，坚持标本兼治、纠建并举的方针、以解决教育乱收费、规范办学行为、加强师风师德建设为重点，以办人民满意学校为根本，切实解决群众反映强烈的热点、难点问题，为推进全市教育系统政风行风建设作出贡献。
二、工作目标
群众对教育系统反映的问题主要集中在以下四个方面：一是在教育收费上，存在乱收费现象，需要进一步规范教育收费行为；二是师德师风建设需要进一步加强，教师素质需要进一步提高；三是对素质教育重视不够、学生课业负担较重；四是要加强管理，加大对校园周边环境的治理。
对这次评议中群众反映出来的问题和提出的建议，学校要正视自身存在的问题、端正态度、制定有效的措施，突出重点、认真整改，切实抓好评议整改工作各项任务的落实，是群众提出的相关问题得到有效解决，树立教育系统的良好形象。
三、整改措施
（一）提高认识，加强领导
要从讲政治的高度充分认识整改工作的重要性，切实加强对评议和整改工作的领导。学校“一把手”作为本单位政风行风建设第一责任人，要亲自抓好整改，亲自督促检查，实行开门整改，及时公布整改结果，主动接受社会各界的监督，按时上报整改情况。
（二）认真梳理，全面整改
教育系统政风行风建设，不仅关系到教育的形象，而且关系到教育的健康发展。行风评议是否取得成效，关键在于整改是否到位。我们要本着“态度诚恳、行动迅速、措施到位、整改有力”的原则，以求真务实的作风，切实抓好整改工作。要以一丝不苟的工作态度，认真梳理群众的意见建议，真正做到不遗漏、不疏忽。要在本方案的基础上，分解整改责任、落实整改措施，坚持实事求是，有错必纠的原则，逐条调查核实，弄清存在的问题，对能够解决的问题，要马上解决；对一时不能解决的问题，要创造条件解决；对因客观原因不能解决的问题，要做好宣传解释工作。
（三）突出工作重点，落实整改措施
1、严格治理措施，规范教育受费。全面落实中小学受费“一证、一卡、二公开、三统
一、十不准、一坚持”的管理制度，严格按照新的“一费制”收费标准收费，严禁收取规定以外的任何费用。做到学校明明白白收费，学生家长明明白白交费。学校要公布和开通举报电话、设立收费举报箱，自觉接受社会各界监督；实行治理教育乱收费工作责任制和责任追究制；一级抓一级，层层抓责任落实。
2、狠抓教师队伍职业道德建设，提高教师队伍整体素质。建立和完善教职工培训制度，大力开展以全体教职工培训为目标，骨干教师培训为重点的多种形式的继续教育。坚持开展师德师风教育活动，把职业道德规范要求列入教职工目标考核内容。完善优秀教师和优秀教育工作者表彰奖励制度。大力宣传优秀教师典型事迹，激励广大教师爱岗敬业、教书育人。
3、着力推进素质教育，切实减轻学生课业负担。一是加大对素质教育的宣传，提高人们对素质教育的认识、争取他们对素质教育的理解和支持。二是培养和提高教师的素质。教师是实施素质教育的最直接的执行者，他们的素质直接关系到素质教育实施的效果，要进一步加强师资培训。同时要积极参加为期三年的我省中小学班主任培训工作。三是学校严格按照义务教育课程方案要求开齐课程、开足课时。四是保证学生每天锻炼时间，增强学生体质。五是大力推进考试评价制度改革。六是努力减轻学生过重的课业负担和升学竞争压力。
4、加强管理，建设平安校园。一是学校师生要不断增强安全意识、法律意识，预防校园侵害，提高青少年学生自我保护和自我救助能力。二是加强安全制度建设，形成校园安全稳定的长效机制。三是加强学校校园及周边治安环境的综合整治，要有专人分管校园治安工作，对校园及周边存在的不安全因素，及时与当地公安机关联系，对滋扰校园的治安、刑事案件，立即向当地公安机关报告，配合公安机关予以打击。健全学校安全防范体系，有效防止重大刑事、治安案件的发生、切实减少违法犯罪案件和安全事故。
四、监督检查，推动评议整改工作的不断深入
要切实提高对行风评议整改工作的重视程度，把整改工作落到实处。学校要对反馈意见、建议、自评中发现的问题进行深入剖析，制定整改方案，认真整改存在的问题。
医院自查报告【篇2】
一、主要做法及成效
1、加强组织领导，进一步贯彻落实《医院感染管理办法》、《医院隔离技术规范》、《医疗机构消毒技术规范》及有关医院感染管理的标准、规范。我院成立了以分管副院长为组长的医院感染管理委员会，完善了医院感染管理体系，制订了各层级院感监控人员的岗位职责，责任明确。院感科负责全院的消毒隔离督导工作，并及时对科室相关工作予以指导，认真抓好日常消毒工作。定期或不定期组织对各科室的消毒工作进行督促检查，对全院的相关数据进行收集、统计、分析。强调各科室消毒隔离小组的职责，加强对消毒隔离小组成员的培训，定期检查相关制度、规范的落实情况，使各科室对消毒隔离工作重要性的认识逐步增强。
2、加强供应室的消毒管理工作。医院领导非常重视供应室的建设，保证医院消毒工作的落实。供应室坚持做到“三区”“三分开”“三通道”。在脉动真空压力蒸汽灭菌时，坚持在包外使用指示胶带、包内使用指示卡、每天进行工艺监测、每周进行生物监测，保证了消毒灭菌质量。
3、加强对消毒药械、一次性无菌物品的管理。库房严格检查购入产品的证件是否齐全，包装及质量是否过关，把好关口，购进后对相关物品按照要求进行贮存管理。严格防止将不合格的消毒产品、一次性无菌物品使用到病人身上，保证医疗安全。
4、加强医院消毒隔离知识培训，提高医务人员消毒隔离知识，从而使临床医务人员自发参与到消毒隔离管理工作中。对临床医生、护士进行不同层次、不同内容的培训，使每个人了解自己必须掌握的重点内容。
5、医院洗衣房工作人员能执行洗衣房卫生消毒制度，保持洗衣房环境清洁，工作人员上班着装整洁做好自身防护。每天对于定点收集污被物做到分检、浸泡、洗涤、缝补、折叠、存放按照流程进行。被血液、体液污染的衣物单独消毒清洗，消毒采用消毒剂有效氯含量≥500mg/L，时间不少于30分钟。
6、内镜室认真对照《内镜清洗消毒技术操作规范》的要求，做好内镜清洗消毒的登记工作，登记内容包括就诊的病人姓名、使用内镜的编号、清洗的时间、消毒时间及操作者姓名。完善清洗内镜时使用防渗透围裙等防护设施，以及在内镜及附件的清洗、消毒或灭菌时间使用计时器控制。内镜室使用多酶清洗消毒剂。同时加强科室间沟通联系，协同做好内镜诊疗前的检查，进行疾病的初筛，严把诊疗适应症。
7、口腔科加强诊疗器械的消毒灭菌管理，对口腔钳等消毒灭菌要求高的器械增加了数量，并采用高温高压的方式进行灭菌，达到了安全、确切、有效的消毒要求。此外，对科内的无菌物品摆设进行了整理，并作了相应的规定，使其存放井然有序及符合规范。
8、加强医务人员职业暴露的管理，保障员工安全，强化医务人员职业暴露知识的培训，规范锐器的处置流程。对已发生职业暴露的人员按暴露源的种类进行追踪监测及指导，保证医务人员的'安全。
9、认真落实《医疗废物管理条例》，明确各类人员职责，加强医疗废物的管理并定期进行督促检查。要求各科室严格按照医疗废物分类目录进行收集、归类，严禁医疗垃圾与生活垃圾混放。医疗废物专人回收交接、运送至暂存点，避免造成泄漏、流失等不良情况。
二、存在的问题
医院感染管理制度不全面，医院感染管理工作细节做得不够，部分医务人员对医院消毒隔离意识有待加强，相关知识有所欠缺，消毒隔离措施方面有些细节仍需加强，制度执行力需进一步提升；重点部门（产房、内镜室）的布局与流程有待进一步规范。部分科室消毒硬件配备不全，医院污水处理系统的管理还需加强等。
三、改进措施及努力方向
1、进一步完善医院感染管理制度并贯彻落实，对医务人员要加强相关知识学习。
2、健全完善医院各科室消毒隔离、院内感染报告、医疗废物处理等制度来规范医院有关人员的行为。
（1）加强制度的建设和学习，并认真贯彻执行，对于提高防范意识、降低医院感染的发病率和保障患者及医护人员健康极为重要。充分发挥制度的约束作用，使各项工作落实到实处。
（2）治疗处置病人坚持一人一针一管一用一消毒，病床采用湿式清扫，一床一套，床头柜一桌一抹布一消毒，病人出院后床单位按终末消毒处理。
（3）治疗室无菌物品与一次性物品分开放置，无菌物品开启后记录开启时间，每日紫外线消毒空气，时间有累计，监测有记录。
3、已计划好产房重新规范建设和调整内镜的室间配套，将按相关设置要求配置内镜的候诊室、诊疗室，清洗消毒室等。
4、一次性物品管理.
（1）医院感染管理小组对一次性医疗用品的采购、管理和使用后处理履行监督检查职责。
（2）凡购入我院使用的一次性医疗卫生用品“三证”齐全，有消毒灭菌标志，生产日期，失效期，产品包装符合要求。
（3）药库建立登记账册，物品存放于阴凉干燥，通风良好的物架处。
5、医疗废物管理。
（1）制定了医疗废物处理流程，消毒登记本，制定与处置单位人员交接、双签名制度。
（2）临床科设立医疗垃圾统计本，医院专管人员与医疗垃圾专收人员交接双签名。
（3）完善医院污水处理制度、流程，符合医院感染管理要求。
由于我院领导重视，我院消毒隔离工作在自查中不断地自纠、整改、完善，对控制医院感染发生起到了良好的作用。但由于还存在很多不足的地方，有待今后不断完善和提高，我们相信，只要我们不断总结经验、虚心学习，我们将把医院消毒隔离工作、感染管理工作做得更好。
医院自查报告【篇3】
按照市县卫生局关于“县级以上医疗保健机构产科质量与安全管理考核评估标准”的要求，我院组织了有关人员对助产技术质量安全集中整顿专项检查，并对现行质量与安全管理进行了考核评估，按照标准评估结果综合得分为872分(其中组织管理得分95分;规章制度与落实得分235分;房屋设施与设备得分99分;孕期保健服务得分57分;产科技术服务得分225分;孕产期保健工作及产科主要技术指标得分161分)，自查评为合格。现将自查工作情况报告如下：
一、加强组织领导
依法管理我院始终把医疗质量工作摆在各项工作的首位来抓，为确保助产机构医疗质量安全工作常抓不懈，加强领导和组织，院领导班子分工管理当中有明确分工，有一名副职具体负责产科管理工作。
同时建立完善了孕产妇急救领导小组、产科质量控制小组、高危妊娠管理小组、孕产妇枪救小组及专家组。建立健全了母婴安全的产科管理制度及《出生医学证明》管理制度。实行长效机制，并始终坚持整治与规范相结合的原则，提高母婴保健技术服务水平。
我院作为县级综合医疗保健机构，按照要求已经取得《母婴保健技术服务执业许可证》，妇产科执业人员均已取得《母婴保健技术考核合格证书》，在执业中未存在未经批准擅自开展助产技术的服务，不存在逾期不校验的情况和超许可范围服务等现象。
二、加强医德医风教育和业务学习，提高管理质量
提高产科工作质量和服务质量，是保障医疗安全，降低孕产妇、新生儿死亡率的重要途径。我院注重全体医务人员的医德医风教育，积极开展行风评议，组织全院人员认真学习党的卫生工作政策，坚持政治思想教育，加强医德医风建设，认真学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神，努力提高职工思想道德素质，一切以病人为中心，提高医疗服务质量，规范医疗服务行为，维护群众利益，构建和谐的医患关系。学习相关的法律法规知识，提高了广大医务人员的学法积极性和法律知识水平，增强了其法律意识和懂法、守法的自觉性，依法行医、依法执业。
同时，加强助产技术人员业务知识学习和培训，完善各项规章制度和各类手术操作规程，严格执行卫生和消毒隔离制度，规范服务流程。近几年，我院妇产科医疗纠纷很少发生。各种质量控制指标基本达标，各项接产设备、消毒设施齐全，性能完好，能满足接产及抢救需要。在医疗技术、医疗质量和医疗服务上具有一定的优势。
三、严格依法执业，履行岗位职责
妇产科全体人员严格按照《母婴保健法》、《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《医院感染管理办法》等法律法规规章要求依法执业，持证上岗，严格按照核准登记事项开展诊疗活动，认真执行卫生部门制订的有关孕产妇保健技术管理常规和有关技术操作规程，建立健全相应的工作职责制度、岗位职责和操作流程并组织实施，定期进行质量检查。认真执行产科安全管理十项规定。在产科门诊和病房，设置母婴保护法律法规知识和健康教育宣传专栏，依法保护妇女儿童健康权益。
进一步加强《出生医学证明》管理。我院已全部实行网络管理，电子办证，发放医学证明，使出生医学证明的'管理和发放规范，无违反规定的行为。
四、畅通抢救绿色通道，规范孕妇系统管理
为了全面贯彻落实上级要求，以提高助产机构医疗质量、确保助产机构医疗安全为目标，切实保障母婴安全。加强对助产技术人员的医疗质量和医疗安全意识教育，规范妇产科技术操作规程和孕产妇管理水平。对前来我院产检及分娩的孕产妇进行建卡立册，填写孕产妇系统管理保健手册，按要求规范开展产前检查、高危孕妇筛查与管理，建立产科抢救绿色通道，具有母婴急救能力。特别对高危孕产妇，全部进行了管理、监测和追踪，把保健手册的填写纳入质量检查当中，严格控制错漏填写和不规范现象。加强业务学习，提高系统管理质量，普及了新法接生，消灭了新生儿破伤风，提高了住院分娩率，加强高危妊娠的管理、监测和追踪。使所有高危产妇全部住院分娩，尤其是高危孕产妇住院分娩率达98%，实行了高危会诊，转诊制度，提高了产科质量，切实降低了孕产妇和新生儿死亡率。积极做好母乳喂养知识的宣传工作。定期开展孕妇学校的培训，对孕产妇进行耐心宣教，发放孕期保健知识，母乳喂养知识宣传手册，讲授孕期，产褥期保健知识及母乳喂养知识，在门诊候诊区和病房设有健康宣传专栏，宣传妇幼保健知识，在院内设有母乳喂养热线电话，在门诊设有母乳喂养咨询门诊，正确解答母乳喂养知识的咨询。成功实施我院促进母乳喂养的十点措施，使住院期间母乳喂养率达95%以上。建立健全妇幼各项原始登记和报告制度。认真做好妇幼卫生信息统计工作，按时完成各类报表的上报，做到完整、准确、及时。严格管理《出生医学证明》填写登记工作。
五、存在的问题及整改
1、个别医务人员责任心不强，和孕产妇沟通不够艺术，宣教工作做的不够细致，孕产妇保健手册填写的不够认真，各种登记表格记录的不够详细。需要进一步加强医德医风教育，提高服务质量。
2、有些制度如新生儿洗澡制度、新生儿听力筛查制度、产前筛查制度有待于进一步落实和完善，积极按照规范要求做好此项工作。
3、产前检查和产后访视工作有待加强。
4、门诊、分娩区硬件建设存在布局不合理、设备简陋，设施还不完善，需要医院整体搬迁后，按照标准进一步改进和完善，逐一落实。
以上是我院自查的工作汇报，根据《标准》的要求，还有一定距离，特别是基础设施等硬件方面差距还较大，需要今后进一步加强管理，提出整改措施，提高对产科工作的重视，增加产科投入，进一步改善、规范产科工作流程，按要求配齐专业技术人员，配齐必要的设施设备，建立健全规章制度和操作规范、流程，以达到标准要求，努力提高我院助产技术医疗质量和安全，提高产科服务能力和安全管理水平，使我院母婴安全工作迈上一个新的阶梯。
医院自查报告【篇4】
根据XX政府相关文件和XXX卫生局文件（县卫发【20xx】XXX号）精神，切实加强秋冬季防火安全工作，结合我单位《XXX医院深化消防安全五大活动开展清剿火患实施方案》，深入推进消防安全“大排查、大整治、大宣传、大培训、大练兵”活动，现将我单位开展安全生产的自查工作汇报如下：
一、目标明确，思想统一
我们单位及时组织职工召开了全体职工会，统一了思想，突
出消防工作摆位，将“清剿火患”作为维护社会形势稳定工程的重要工作来抓，科学谋划、精心摆布，坚持高规格、高标准实施。
二、组织到位，分工明确
我们及时成立了“清剿火患”工作领导小组，石院长任组长，狄副院长任常务主任的组织机构。对重点科室及环节进行分工包干，安全责任到人。
三、细化量化，全员参与
我单位将清剿火患目标任务细化量化，明确了检查、排查、
整治的工作任务和责任区域，做到不漏一个环节、不漏一个部位，严格实行两个百分百，突出安全无小事的安全意识。
四、机制明确，奖罚分明
我们要求职工不仅对各自宿舍及科室进行细致的安全隐患排查，同时下班后对各自的家庭成员进行必要的消防安全宣传和排查，力争将安全风险降低到零。对思想麻木、行动不力的诫勉或接近处罚，对于工作积极主动的进行表扬和嘉奖。
五、需改进的方面和整改措施
经过自查，我们发现我们门诊的消防设备摆放的位置不科学，应尽量放置在固定顺手处。同时，我们消防设备数量略少，以后及时增添消防箱等设施。同时，经过自查，我们发现职工消防设备使用不规范、不熟练，我们已组织相关人员进行了专业的培训和加强。
通过本次自查活动，我们强化了安全意识，通过了消防安
全管理，今后我们要建立消防安全的长效机制，常抓不懈。
XXX医院
20xx年11月16日
医院自查报告【篇5】
新年将至，根据医院安全检查工作的要求，我科室为确保无火灾隐患，全面开展了排查隐患活动，现将排查情况总结如下：
1、思想上端正态度。
全科室人员认清形势，吸取教训，牢固树立消防责任主体意识，切实增强做好消防安全工作的责任感和紧迫感，迅速行动，抓住重点，扎实开展科室安全大检查，不留死角。
2、加强安全意识教育。
对科室成员进行了安全意识教育，集中学习医院的突发事件应急预案及处置、医院控烟计划，提高保护自救的能力。
3、开展火灾安全等隐患排查工作。
积极配合医院要求进行科室内部安全隐患专项排查工作，查看了办公室内防火防烟设备设置，电源线路的使用及维护情况，烟头等易燃物，目前未发现异常。
4、加强安全使用电源设备。
对科室成员进行了安全使用各种用电设施的培训，每天有专人负责检查和巡视，确保办公室和责任包干区无火灾安全隐患存在。并在下班前确保科室电源处在安全关闭状态，目前无异常发现。
医院自查报告【篇6】
为规范我院医疗保险服务行为，根据医保中心关于对基本理疗保险定点医疗机构进行专项监督检查。我院对20xx年度的退休公务员住院病历、本院职工住院病历和参保人住院管理情况进行了自查。此次工作由院长带头，现将自查情况汇报如下：
一、加强领导，完善医保管理责任体系。
我院成立以院长为组长的自查小组，对照评价指标，认真查找不足，并积极整改。我院一直以来高度重视医疗保险工作，在日常工作中，严格遵守国家、省市的有关医保法律、法规，认真执行医保相关政策。定期对医师进行医保培训，定期检查医保工作，研读医保文件，分析参保患者的医疗和费用情况。
二、规范管理，实现医保服务标准化、制度化、规范化。
建立健全的各项规章制度，如基本医疗保险转诊管理制度、医疗保险工作制度、收费票据管理制度、门诊管理制度。参保职工就诊住院时严格进行身份识别，杜绝冒名顶替就诊和冒名住院现象，禁止挂床住院。严格掌握病人入、出院指征，严禁出现“小病大养、挂床”等违规行为，患者出院带药不能超量。住院贯彻因病施治原则，做到合理检查、合理医疗、合理用药，无伪造、更改病历现象。严禁超剂量、超种类、超范围用药，严格执行查对制度，坚决不做虚假证明，积极配合医保处对诊疗过程及医疗费用进行监督、审核并及时提供需要查阅的病历及有关资料。严格执行有关部门制定的收费标准，无自立项目收费或抬高收费标准。
三、加强监管，保障医疗服务质量安全。
抓好制度落实，严格操作规程。我们继续强化落实医疗核心制度和诊疗护理操作规程的落实，重点抓了首诊负责制、三级医师查房制、病历书写及处方审评制度，保证医疗安全。注重医疗质量的提高和持续改进。逐步建立健全了医疗质量管理体系，实行全程质量控制，实施检查、抽查考评制度，使我院医疗工作做到了正规、有序到位。医务人员熟记核心医疗制度，并在实际的临床医疗工作中严格执行。把医疗文书当作控制医疗质量和防范医疗纠纷的一个重要环节。
四、加强住院管理，规范住院程序及收费标准。
我院能做到医保病人住院及时上报，同时按规定的时间、种类、数量报送结算报表。参保人员各项医疗费用真实、准确，费用明细与病历、遗嘱相符。经治医师均做到因病施治，合理检查，合理用药。强化病历质量管理，严格执行首诊医师负责制，规范临床用药，经治医师根据临床需要和医保规定，自觉使用安全有效，价格合理的药品。我院严格执行相关单位制定的收费标准，公开药品价格、检查收费标准，及时向患者提供费用清单。
此次专项自查，尚未发现挂床住院、虚假住院、冒名顶替住院、降低入院标准、分解住院、过度医疗、不合理收费、重复用药、未按阶梯和限制原则用药等违规行为。同时发现一些病历书写方面的不足，如三级医师查房不及时，病历书写不工整等，并加以整改。在今后的工作中我们将贯彻始终，学习各项规章制度，切实执行并完成，使医保工作真正成为参保人员的可靠保障。
XX卫生院
XX年XX月XX日
最新不规范收费自查报告五篇
撰写报告时我们可以从哪些角度着手？平常学习工作中，很多时候我们都需要去写一份报告。将结果整理成报告对我们来说更便于阅读和理解，我们听了一场关于“不规范收费自查报告”的演讲让我们思考了很多，经过阅读本页你的认识会更加全面！
不规范收费自查报告 篇1
近年来，医疗领域的收费问题一直备受关注。为了进一步规范医疗收费行为，提高医疗服务的公平性和透明度，我医院特开展了一次规范医疗收费行为的自查活动。本报告将详细介绍我们医院自查过程中发现的问题，并提出相应的改进方案。
首先，我们分析了医院的收费项目及依据。通过对医院各科室的收费项目进行详细研究，我们发现存在一些项目收费标准不规范的情况。在某些项目的收费依据不明确的情况下，医生往往根据自己的经验和惯例进行收费，导致费用的不公平性。为了解决这一问题，我们决定制定收费项目清单，并明确各项目的收费依据，确保收费的合理性和公平性。
其次，我们关注了医院的医疗用品采购和收费问题。在自查过程中，我们发现医院某些医疗用品的采购价格过高，从而导致患者在就诊过程中承担高额费用。为了改变这种情况，我们计划与供应商重新洽谈价格，通过合理的采购渠道获得更加优惠的价格，从而降低患者负担。
另外，我们还关注了医院的医疗诊疗费用问题。在自查过程中，我们发现医院一些科室存在收费过高的情况，这主要是由于医生在诊疗过程中过多开出不必要的检查项目，导致患者在治疗过程中花费了大量冗余费用。为了纠正这一问题，我们将加强对医生的培训，提高他们的诊疗能力和判断力，减少不必要的检查项目，并倡导精细化诊疗，减少患者的经济压力。
除此之外，我们还发现医院中存在一些个别医生涉及患者贿赂的问题。为了遏制这种不良行为，我们计划加强对医生的监督和管理，并建立举报机制，鼓励患者及家属及时报告此类行为，确保医疗服务的公平性和权益的保护。
总结起来，通过本次自查活动，我们发现了医疗服务中存在的许多问题，并提出了一系列改进方案。我们将进一步完善医疗收费制度，明确收费项目及依据，降低医疗用品的采购成本，减少不必要的医疗费用，并严惩患者贿赂等不良行为。我们相信，在各方的共同努力下，医疗收费行为将得到更好的规范，医疗服务质量将得到进一步提升，患者将能够享受到更加公平、透明和优质的医疗服务。
不规范收费自查报告 篇2
我校认真贯彻落实普陀区教育局《关于进一步推进规范教育收费和政风行风建设工作的实施意见》，围绕党风廉政建设和行风建设工作，以规范教育收费工作为抓手，进一步明确职责。完善制度，加强管理，把规范教育收费作为促进学校教育发展、实现教育公平的一项重要措施，我们对20xx年的教育收费工作进行了自查，具体自查情况如下：
一、 领导重视情况
学校领导认真学习了有关规范教育收费的文件，并在校务领导小组会议上进行有关教育收费工作的文件宣传，同时在全体教职工大会上传达规范教育收费工作的精神。学校以规范教育收费工作为抓手，严格执行收费标准，规范收费项目，长期向社会进行公示，接受群众查询和监督。
二、 制度建设情况
根据普陀区教育系统党风廉政建设责任制要求，本校根据实际情况，制定了本校今年规范教育收费工作的办法及相关制度，明确了责任、实行了分工和具体措施，校长是第一责任人，具体收费工作有总务处负责，首先有总务处发放收费通知，其次是班主任收齐学生规定的教育收费款项，然后统一交总务处，总务处根据学生交费名单开一人一票，期末结算清单给学生，实行多退少不补原则。
三、教育收费公示制度执行情况
按照要求，本校实行教育收费公示制度的形式有以下几种：
1、代办、服务性收费家长征询意见表；
2、收费项目、收费标准教育局备案；
3、收费标准、内容公示在校门口普陀教育宣传栏内，长期收费公示。
四、执行代办服务情况
1、按照规定，凡是由学生自愿参加的代办收费项目，都是实行收费前的公示，在学期结束时，向学生家长或学生提供结算清单，并执行“多退少不补的”的规定。
2、学校代办收费项目，做到在收费前征询家长意见，如有调整收费的项目，召开家委会听取学生家长委员会意见，严格按照相关流程，获得区教育行政部门及区财政部门备案通过后，再执行代办项目的收取。
3、 学校从不收取与入学挂钩的捐资助学费、变相收取的借读费。
4、 学校从不以举办特色班、提高班等为名义的乱收费行为。
5、学校从不强制学生统一订购或到指定书店购买任何教辅材料，同时严禁进入学校宣传、推荐、推销任何教辅材料的情况。
不规范收费自查报告 篇3
我区于xx年被授予“西安市规范教育收费示范区”。近年来，在区委、区政府的领导下，在区纠风办、区物价局、区财政局的支持、配合和关心指导下，我区立足长效机制建设，不断完善教育经费的保障机制，巩固规范教育收费工作的成果，人民群众对教育收费的满意度有了进一步提高。根据《西安市教育局西安市人民政府纠风办关于对规范教育收费示范(合格)区县进行复查评审的通知》要求，我们对照《西安市教育收费规范学校评价标准》进行了自查，现就自查情况报告如下：
一、基本情况
我区现有中小学102所，幼儿园104所, 其中小学75所，初级中学16所，完全高中11所，中等职业学校10所，中小学生33768人(含特教)，托幼机构幼儿19148人，职校5023人。
二、工作情况
(一)强化了领导，完善了机制
我们灞桥区委、区政府领导历来重视规范教育收费工作，把治理教育乱收费、规范办学行为作为改善民生的重中之重来抓。一是成立了以区纠风、教育部门牵头，区监察、财政、审计、物价、文体等部门共同组成的灞桥区创建规范教育收费示范区活动领导小组，定期研究创建工作，解决治乱工作中遇到的重大问题。二是制定了《灞桥区创建规范教育收费示范区活动实施意见》，对创建活动做了具体部署。三是建立了七部门联席会议制度，明确了七部门在创建活动中的工作任务和工作职责，做到既有分工，又有协作，加强统筹协调。同时，七部门分别在本单位成立了相应的工作机构，各直属中小学按照我区创建教育收费示范区的实施意见，结合《西安市教育收费规范学校评价标准》，也建立了本单位创建教育收费规范学校活动领导机构，加强了宣传，明确了目标，落实了任务，全区上下形成了齐抓共管的良好格局，使创建工作有了坚强的机制保障。
(二)强化了联系，形成了齐抓共管的格局
在巩固教育收费示范(合格)区县活动中，区教育局始终重视加强与区政府相关部门的联系，沟通信息，相互支持，初步形成了齐抓共管的工作格局。一是建立工作联系制。区教育局主动与区纠风、物价、财政、审计等部门联系，共同部署中小学收费工作，共同研究、解决收费中存在的问题;主动邀请区纠风办、物价局领导参加全区中小学、街道中心校长会议，学习上级文件，强调收费政策。二是在春秋开学收费之际，区教育局会同纠风办、物价局干部，分赴全区中小学、幼儿园，开展以“查收费、看是否存在违规行为，查票据、看是否填写规范，查课本、看是否存在强行购买教辅材料”为重点的“三查三看”专项督查活动，基本杜绝了全区中小学超标收费或搭车收费等问题的发生。三是继续聘请了民主党派人士为教育局教育督查员，区纠风办聘10名各界人士代表为教育行风监督员，给予督查员有明查暗访的权利，共同监督中小学收费情况，每年4、5月份，我们都要召开督查员会议，就治理中小学乱收费工作情况作为主要内容予以汇报，听取教育督查员关于治理乱收费工作的意见和建议。四是区教育局会同区纠风办等部门对全区热点学校的收费情况和财务执行情况进行了检查，对存在财务不规范的问题责令其限期改正。五是区教育局、财政局以农村义务教育经费投入保障机制改革和“一费制”落实情况为重点，定期开展专项检查活动，并确保“两免一补”政策落实到位，做到教育为民、教育惠民。六是区教育局加强对进城务工就业农民子女义务段就学政策的落实，明确了公办义务段学校各校校长为落实此项工作的直接责任人，各校做到专人负责，限时办理。七是区 物价局严把收费关口，对中小学收费许可证按时进行年审，按照上级规定，及时变更收费项目和标准;区审计局每年开展教育经费资金专项审计活动，每年对部分学校财务支出进行审计。区文体局协调相关职能部门，以区内印刷企业和书籍、文化用品销售门店为主要检查对象，积极开展校园周边环境治理活动，杜绝盗版、盗印、翻印教材、教辅资料流入校园、流入学生书包。
(三)严格财务管理，坚持专款专用
按照国务院和省、市政府关于农村义务教育经费投入保障机制的规定，近年来，区政府进一步加大教育投入，预算内生均公用经费落实到位，未出现截留、挪用、挤占、平调教育经费的现象，教职工工资实行区财政统一拨付，并能按时足额发放。同时，区教育局加强对中小学财务支出情况的监督检查，今年5月份对部分中小学和街道教育办进行了一次抽查，结合校长岗位调整，对市19中等部分学校进行了财务审计。
(四)形成长效机制，确保巩固教育收费示范区工作常抓不懈
一是坚持把治乱工作与教育教学工作同安排、同部署、同落实、同检查。年初与36个直属中小学、幼儿园、9个街道中心校签订了《规范办学行为，治理乱收费目标责任书》，进一步明确了“谁主管、谁负责”的“一把手”责任，做到了任务明确，责任落实。二是健全了收费公示制。全区中小学按照区教育局、物价局的要求，在学校醒目的位置，设置了收费公示栏，常年公示收费项目、收费标准，公开投诉举报电话，自觉接受社会各界的监督。三是强化督促检查。教育局建立科室包片包校负责制，全面负责所包地区的治乱工作，各科室在重点抓好春秋开学收费工作的基础上，有计划地开展专项整治工作，重点对公办高中执行高中择校生“三限”政策落实情况和“收支两条线”执行情况的检查，杜绝白条入账和乱发奖金、补贴、津贴或公费旅游等现象。四是局机关建立群众投诉举报登记制，区教育局实行24小时值班，值班干部认真接听群众反映的每一件问题，详细登记，并迅速将群众反映的问题转交相关科室予以办理。同时，教育稽查队积极发挥主力军作用，主动出击，联合作战，对群众反映强烈、问题比较严重的举报及时予以调查，经查属实的问题，对学校负责人给予严厉的批评，并责令限期整改。近3年来，我局共接受群众网络、电话投诉及信访举报67起，调查67件，办理回复67件，信访件办结率达100%。做到了件件有落实，事事有结果。
三、主要成效
我们在不断总结多年来规范教育收费工作经验的基础上，坚持以办人民满意的教育为目标，以提升社会对灞桥教育政风行风建设的满意度为抓手，严格执行规范教育收费的各项政策规定，强化管理，抓好问题整改，不断巩固成果，取得了以下几点成效。
不规范收费自查报告 篇4
根据省、市、区教育局关于治理教育乱收费联席会议办公室的有关通知精神，按照区教育文体局的统一部署，我校针对学校的实际情况，进行教育收费行为自查自纠，现将XX年秋季以来学校收费项目自查情况汇报如下：
1.学校按上级要求成立了规范教育收费工作领导小组，治理教育乱收费工作的组织领导落实，教育乱收费专项治理责任完善，宣传教育工作到位。
标准、资金管理情况，收费投诉电话等通过通过学校校务公开栏向学生、家长、社会公示，本学期我校在上学期的基础上，根据最新要求，制作了区物价局统一规定的教育收费公示表等。
二年级)，五、六年级)，讲义费均严格执行市教育局“一费制”中的“多退少不补”要求。
4.学校积极吸纳进城务工农民子女入学，凡符合规定的农民工子女，完全享受本地学生同等待遇，一律不收取借读费等其它费用。
提高收费标准、扩大收费范围的现象，无强制学生订购教辅材料、课外读物、报刊杂志和为学生代办保险的现象。
6.学校克服教育经费紧张，坚持执行对贫困生的杂费减免措施，也贫困生减免杂费(90元)，本学期全校共有7名贫困生凭低保卡减免。
7.票据使用规范，严格执行“收支两条线”制度，教育收费缴入财政专户和返拨教育部门符合规定。
8.代办费按规定开支，无挪用学杂费和代办费的现象。学校每学期末都进行代办费结算，实行多退少不补的办法，把结算清单交学生家长看后再结算，请家长严格监督。严格执行各项收费政策，无通过分班在杂费外另行收费。
9.积极开展“教育收费规范学校”创建活动。
我校在自查中坚持边查边纠，着力解决群众反映强烈的问题。坚决杜绝违规行为，做到群众满意、家长满意、社会满意。
不规范收费自查报告 篇5
关于上半年治理教育乱收费规范教育收费工作总结厅际联席会议办公室：一直以来，我院都把规范收费管理、治理乱收费工作当着一项重要的工作，深入开展教育收费专项整治工作，促进收费工作规范化、制度化、法制化，紧紧围绕教育改革发展这个中心，在统一思想、提高认识的基础上，广泛动员，积极行动，扎实有效地开展了教育乱收费专项治理工作，取得了显著成效。现将工作总结如下：一、加强领导，健全机构年初，及时成立了以院长为组长，审计、监察、财务处长为成员的教育收费专项整治工作领导小组，领导小组下设办公室，专门处理日常工作，坚持“谁主管、谁负责”的原则，一级抓一级，一级对一级负责，谁出现问题就追究其谁的责任，各司其职，各负其责，上下联动，齐抓共管，加大对教育收费工作的监督和领导力度，逐步形成依法治校，规范收费、勤俭办校的
良好氛围，推动教育收费工作，一步开创学校教育事业改革发展新局面。二、整章建制，规范行为，形成长效机制1、根据财政育部、国家物价局《高等学校收费管理办法》和《**省行政事业性收费管理办法》及其它有关法规，结合我院实际，特制定《**学院事业性收费管理办法》。严格按照标准进行收费，没有发生擅立收费项目、提高收费标准、扩大收费范围现象。2．开展创建“规范教育收费示范”活动，坚持“一证（收费许可证）、两公开（收费项目和标准、收费使用情况）、四统一（收费时间、项目、标准、票据）”收费办法。4、完善校务公开制度，对获得奖助学金、因物价上涨伙食补贴、困难补助的学生在校园网上公开，对资金的发放落实情况进行跟综检查。本学期应发放国家奖助学金448.5万，已安全准时到位。5、严格规范学校服务性收费和代收费行为，禁止学院任何部门代购教辅材料、收取教材代购服务费和回扣。6、组织春秋两季教育收费专项检查，以“纠风约谈”和“三卡一证”为抓手，督促相关部门进行整改反馈。7、加强教育经费年度专项审计，加大对教育乱收费现象的查处力度，对存在教育乱收费问题的，一旦发现按照《商洛学院财务违纪行为处罚暂行办法》严肃查处。8、严格执行学校财务管理制度和收支两条线管理办法，严禁私设“小金库”、账外账；今年上半年配合上级要求开展“关于治理小金库自查工作”。未发现有私设小金库的现象。三、强化监督，专项查处，务求工作实效按照治理小组要求对20xx春季收费情况进行深入自检自查，总结如下：无超标准、超范围的收费项目；有收费公示板，公示板内容全面、合理；教材订购未超范围；按标准收费，收费许可证已经过年检，收费项目规范；没有代收费、自立收费项目；收费管理专户专储。总之，治理教育收费工作虽然取得了一定成效，受到了群众的好评。