执行述职报告

执行述职报告实用。

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执行述职报告 篇1

尊敬的领导们：

我是某公司的一名员工，获得了这次机会向各位领导汇报我的工作情况。今天我将向各位领导介绍我的“廉洁纪律情况”，希望能够得到各位领导的认可和支持。

一、 不断加强个人自律

作为一名员工，我意识到作为职业人士的身份和责任感，始终保持着高度思想认识和责任心。在工作中，我时刻保持自我约束，谦虚谨慎，不以个人名誉为重，注重身体力行，向员工和企业负责，向社会尽责。

二、认真学习廉洁纪律法规

我深知作为职业人士的角色和泽利，为此我参加了公司廉洁纪律法规培训。通过课程学习，我更加明了企业的廉洁纪律主旨，强化了将法律法规融入工作的意识，一旦发生违规行为，能够及时制止，绝不姑息含糊。

三、严格自己的行为准则

作为公司员工，我始终遵守相关规定，不向领导和同事虚报项目、违规使用公款等。在日常工作中保持高度警惕，避免违规操作，严格督察个人行为，保证业务质量不断提升。

四、积极反馈和举报不良行为

在工作中，我发现有些同事和上司涉嫌工作上的违规行为，我及时反馈和举报对方行为。从长远的角度来看，只有公司能够打击违纪者和黑手，公司才能更好的提高员工的压力和激励。在此，我真诚感谢公司领导对我坚定立场和坚定信念的支持和信任。

综上所述，以我的“廉洁纪律情况”为话题向各位领导汇报完毕。作为一名员工，我将保持职业操守，坚守廉政和诚信的基本要求，为公司的发展添砖加瓦。thank you!

执行述职报告 篇2

尊敬的领导：

我很荣幸能够在这里向您做述职报告，在这里我首先要向您汇报的是我们单位执行廉洁纪律的情况。

作为一名公务员，时刻记住自己肩负的使命和责任，悟出廉政到人民利益的紧密联系，不断提高自身的廉洁意识，始终保持清正廉洁，不为私利所动，不以权谋私，秉持一心为民的宗旨，以勤勉尽责、服务群众为首要任务，这是我们在工作中必须始终遵守的原则。

在单位的工作中，我严格遵守组织纪律，不断完善工作机制，提升管理水平，严格执行财务、采购、人事等各项制度，建立了一整套完善的工作流程和管理制度，保证工作的科学化、规范化、高效化。同时，我秉承廉洁务实的工作态度，在工作中不触犯廉洁纪律，不谋取私利，不向他人索要或接受财物、礼品和宴请等，确保公私分明，始终保持清正廉洁。

在工作中，我始终以诚信为本，对待群众真诚、耐心、贴心，严格按照法律、规章和政策办事，做到公正、公平、公开，不利用职权从事与工作无关的事情。同时，对于一些存在的不正之风，我本着“有问题不闪避、有违纪不姑息”的原则，积极与上级部门沟通，及时发现和纠正问题，防止事态恶化。

虽然在工作中我也曾经遇到许多挑战和困难，但是我始终坚信，廉洁的人生、稳健的工作态度是我们作为公务员必须具备的条件，只有这样才能够在工作中不断提高自己的专业水平，树立良好的公务员风范，为人民群众提供更优质的服务，让群众因我们单位的工作达到满意。

最后，在此向单位领导表示诚挚的感谢，感谢您长期以来对我的关注和支持，让我感受到了单位大家庭的温暖和凝聚力。同时，也向全体同事表示感谢，同事们的支持和帮助使我在工作中更加自信和坚定，不断取得了好的工作业绩，为单位的发展做出了贡献。

谢谢！

执行述职报告 篇3

近年来，中央纪委加强了党风廉政建设和反腐败斗争，以依法治党为核心，严肃查处了一批违反中央八项规定精神和“四风”问题的典型案件，为全党严守廉洁纪律奠定了坚实基础。本着全面贯彻执行党风廉政建设和反腐败斗争的方针，我在报告期内恪守廉洁自律原则，全面履职尽责，执行廉洁纪律情况如下：

一、 四风问题“零容忍”

作为一名党员干部，我时刻保持谦虚谨慎的态度，坚决杜绝各类“四风”问题的发生。在日常工作中，我认真遵守八项规定精神，从严要求，在公务接待、车辆使用等方面要求自己严格按照规定执行，杜绝公款饮酒、违规旅游等不正之风，并积极监督周边同事的行为，及时制止违规行为的发生。

二、 推动工作精细化和透明化

在履行职责过程中，我注重推动工作的透明化和精细化，通过加强信息公开和内部管理，增强工作的公开性、透明度和可监察性，保证工作的高效性和正确性。为此，我结合工作实际和部门特点，制定了严格的工作计划，严于处置处理文件，确保信息公开规范化，有效防止各种谣言和误传的出现。同时，在工作过程中勤奋刻苦，认真执行工作流程和监督检查制度，确保办公室的工作按规定有序进行。

三、 加强自身教育和培训

在循序渐进的工作中，我时刻关注自身能力提升和培训，注重学习理论，勇于创新实践，努力提高工作水平。在工作中，我针对部门需求，注重阅读工作材料，并结合自身职业特长，及时反馈意见和建议，用实际行动贡献自己的力量，积极参与部门学习交流活动，借此增长自身的专业知识和工作能力，不断提高自己的学习和思维能力。

综上所述，我在工作中始终遵守廉洁纪律和政治纪律，发扬廉洁自律、勇于监督、勤政廉明的优良传统，坚决摆脱“四风”问题的泥淖，将精力全力投入实现工作目标上。同时，我将继续保持高度警惕和敏感性，真正做到“守廉、护廉、促廉”，维护广大干部群众的正当权益，加强自我建设，提高自身业务水平，为全面建设社会主义现代化国家的伟大事业做出积极贡献。

执行述职报告 篇4

尊敬的领导：

我在机关工作已有多年，对于执行廉洁纪律这一重要的工作要求有着深刻的认识。我深知廉洁行政的重要性，也充分认识到廉洁纪律对于机关的发展和形象具有重要意义。在过去的一年里，我积极履行职责，严格遵守工作纪律，以身作则，努力营造风清气正的工作环境。现将我在执行廉洁纪律方面的情况进行述职报告。

一、自觉遵守廉洁纪律

在工作中，我自觉执行党风廉政建设和反腐败工作的各项规定，严格约束自己的行为，坚持廉洁从政，绝不接受和违反廉洁纪律的行为。我注重养成良好的工作习惯，如按时到岗，按时下班，不迟到不早退，不擅离岗位；按照规定准备会议材料、报告和文件，严格按照程序审批文件等。同时，我还通过自学和参加培训，不断提升自己的业务水平，提高自己的能力和素质，做到做事情公正客观，决策公开透明。

二、加强作风建设

作为一名党员干部，我注重与人为善，严守底线，遵纪守法，严守政治纪律和政治规矩。我始终保持良好的工作作风和人际关系，不随意承诺和许诺，不以权谋私，不以权谋利。在工作中，我注重团结同事，积极为他人解决问题，推动工作的顺利进行。当发现身边存在不廉洁行为时，我勇于担当，及时报告，以保持机关的廉洁和整体形象。

三、加强监督和自律

我认识到廉洁纪律的执行需要内外监督，因此在工作中加强对自己的约束，主动接受组织和上级的监督，严谨遵守各项制度规定。同时，我注重加强对身边同事和下属的监督和引导，帮助他们树立正确的价值观念和行为准则。通过定期开展廉洁警示教育，加强对廉洁纪律的宣传教育，提高广大机关干部的廉洁意识，共同营造风清气正的工作环境。

四、加强廉洁文化建设

作为一名机关干部，我积极参与机关廉洁文化建设。我积极宣传廉洁纪律的重要性，采取多种形式，如组织座谈会、讲座和发放宣传材料等方式，向机关内部和外部大力宣传廉洁纪律的意义和作用。同时，我也积极营造廉洁文化的氛围，通过组织廉洁活动、制定廉洁公约等方式，加强机关干部的廉洁意识，增强机关的廉洁形象。

以上是我在执行廉洁纪律方面的情况汇报。我深知廉洁行政对于机关的重要性，将继续努力，坚守廉洁纪律，勤勉工作，发挥自己的作用，以优异的成绩回报机关和领导的信任。

特此报告。

此致

敬礼

执行述职报告 篇5

一、基本情况

敦煌市现有各级各类学校幼儿园104所，其中高级中学1所，完全中学1所，职业中专1所，初级中学5所，九年一贯制学校8所，小学38所，城市独立幼儿园1所，幼儿园49所。其中有28家学校幼儿园有食堂。

二、高度重视、加强领导

为确保学校幼儿园师生的饮食安全，食品药品监督管理局进一步加强了学校食品卫生安全管理，预防和控制学校食品食物中毒的发生。

（一）机构健全

督促协调各个有食堂的学校幼儿园成立食品安全领导小组，切实把学校食品安全工作纳入工作职责，实行“一把手”负总责，分管领导具体负责，明确专人具体抓的工作责任制，确保工作落实到位，责任到人。各校都成立了卫生管理领导小组，建立了领导分管、专人负责，层层落实，责任到人等一套完善的管理责任机制。

（二）制度完善

一是学校把食堂食品安全制度建设纳入学校综合管理制度建设中，学校食堂都建立了管理制度、卫生制度、岗位责任制度，并张贴上墙，接受监督。学校食堂必须取得《食品卫生许可证》或《餐饮服务许可证》，食堂从业人员须持有健康证、上岗证。食品原料贮藏、制作间及饮水设施有专人、专锁管理；学校食堂的器具及时、定期的做好消毒工作，保持室内外清洁，杜绝重大传染性疾病的发生、流行。

二是加大对学校食堂食品、饮水卫生等设施的监管力度，建立学校食堂食品以及饮水卫生安全工作的长效机制；监督学校研究制订重大传染病流行、群体性食物中毒等突发公共卫生事件的报告、应急和预案制度，层层落实责任目标。一旦发生食物中毒和重大传染性疾病必须在2小时内逐级上报，并及时组织人力、物力抢救；做好调查和处理工作。

三是建立了学校幼儿园食堂管理档案，档案内容包括：餐饮服务单位基本情况表、从业人员名单、《餐饮服务许可证》或《食品卫生许可证》复印件、单位法定代表人（负责人或业主）身份证复印件、经营场所所有权证明或租房合同复印件、从业人员健康证复印件等。四是建立健全了学校幼儿园食品安全管理人员档案表，要求每个学校幼儿园食堂设立一至两名食品安全管理人员，定期不定期的接受食品药品监督管理局的相关培训。

执行述职报告 篇6

尊进的各位领导，同事：

大家好!我于XX年10月份加入公司，至今9个月的时间。正如单总所说，我的成长速度非常之快，1个月的试用期，4个月的项目经理，3个月的部门经理，1个月的执行总监。

我常常在想，我为什么成长得那么快?是什么让我成长如此之快，是他人所说的良好的沟通能力和较强的执行力吗?我不认为我有很好的沟通能力，面对陌生人，我常常不知道该如何开口，我相信也有很多人比我执行力更强。我自己认为，是因为我比任何人都懂得，我是为自己而工作，工作过程的知识积累和内心的强大是我最大的财富，如果这份工作很辛苦，但是我的辛苦工作能换来家人的幸福生活，那么我愿意付出这份辛苦，正是因为以上原因，我还比别人更努力工作。

任职项目经理期间，做了一村一的课程设计，得到了校领导的认可，并做了可批量生产的统一模板。

任部门经理期间，一村一项目已得以实施，至今每天产出4-6学时的课程已毫无问题，在此期间协调农林医学院数10位老师跟上进度。在此期间，承接了10个小课件的设计，在当时人员不足，现有人员能力不足的情况下，7个作品获奖，共8个奖项。

任执行总监以来，单总对我的要求只有四个字：课件工厂，我已深深地记住了这四个字。我常常拿传统的工厂跟我们的课件工厂做比较，传统工厂的基本条件是什么?要有生产模式、有人力和设备的管理规范、有生产机制和生产流程，那么课件工厂也需要具备这些条件，并且课件工厂还有自身的特殊性。

我眼中的课件工厂，在人力分配上的方针是小设计、大制作、重检测。对比传统的工厂生产，设计不可能很多人，有几个精英就够了，但是制作一定是批量的，需要较多的人力，另外，产品在出厂之前一定要经过检测，大概是不1：3：1的关系。

这里所说的设计，并不是指单纯的课程设计，结合公司的目标，产品首先要让客户满意，其次要能符合自身的需要，这就需要设计人员在具备教学法和方法等专业能力的基础上，研究NERC网站架构、学习管理系统甚至领导的喜好等等，所以，设计人员的压力最大。制作很简单，即模板制作、制作方法说明、批量制作。

在生产过程中，要注重项目文档汇编，项目文档的汇编应包括设计方案、模板制作方案和说明、制作注意事项、内外部人员分工、检测要点及历次会议纪要等。项目文档汇编的意义不是留下痕迹，而是为了达到任何人都可以被替代的目的，包括总监在内，不受任何人请假、离职的影响。

在迈向课件工厂的过程中，要注重团队建设，团队人员除了具备相应的专业知识外，要求每一位员工在工作态度上积极主动，在产品品质上做到A-A+，在解决问题的能力上，要挖掘问题背后的问题，找到问题的根源。

显然，目前的团队离目标还有一定差距，团队建设的方法包括：

1、培训;

2、在工作中提升;

3、手把手教。一段时间内仍不能适应的，建议调岗或辞退。

要达成以上目标，需要总监以身作则、高度职业化，有较全面的专业知识，有较强的沟通能力和执行力，有较高的威信。有人跟我说，你下班就跑怎么能树立威信，在此我有不同观点，威信的树立靠的不是比员工走的有多晚，而是跟做事方法、思考方式、解决问题的能力、一言一行、甚至穿着打扮有关系，天天穿着阿依莲在公司里装公主，就是天天加班也树立不了威信。

我不在公司，并不代表没有在工作，我不常失眠，但是一旦失眠一定是为了工作，我会想如何与某人沟通达到某种效果，单总交给我的新题目我该如何讲，某件事怎么做效率更高等等。近一年来，我知道社会上发生了很多耸人听闻的大事，有自然灾害，有人为破坏，玉树地震、幼儿被杀、导演被砍、非诚勿扰、快乐男声等等，当别人跟我谈起的时候我一概不知，但是这种与社会的脱节没有让我感到一点遗憾，正如肖老师所说，我像一个白痴一样幸福地生活着。

我爱我的工作，我爱我的生活，我希望这种状态能够继续下去。

以上，是为述职报告，请批评指正，谢谢!

述职人：xxx

述职时间：xx年xx月xx日

执行述职报告 篇7

法院执行局长述职报告2025

尊敬的各位领导、亲爱的同事们：

大家好！我是XX法院执行局的局长，今天我来给大家汇报我们法院执行局在过去三年里的工作情况。首先，我想先介绍一下我们法院执行局的情况。

我局设有7个办事处，管辖着XX市的所有执行案件，人员由180多人组成。在过去三年里，我们坚持“依法、公正、严谨、高效”的工作作风，认真履行法院执行职责，取得了一系列显著成效。下面我从以下几个方面来具体详细地向大家汇报。

一、办案质量大幅提高

过去三年里，我们执行局共受理各类执行案件共计5000多件，追回了债务总额超过1.5亿元，相比于过去的工作，办案质量大幅提高。其中许多拖欠时间长、涉及金额大的难缠执行案件也迎刃而解。

在这个过程中，我们执行局全员始终贯彻“急人之所急、想人之所想”的化繁为简思路，依据《中华人民共和国民事诉讼法》和《中华人民共和国执行法》的相关规定，加强与各级法院协作，做到了“公开、公正、公信”的执行工作。我们积极主动与地方人民政府联系，打破申请执行的程序障碍，为执行案件的迅速顺利办理奠定了坚实基础。

二、主动开展执行工作宣传

在过去三年里，我们不仅在基层开展了大量的执行工作宣传，扩大了执行工作的影响，还积极借助新媒体平台广泛宣传我局的执行业务，提高了我们执行局的知名度和公信度。

我们在各个新媒体平台上定期发布执行案件的相关信息以及公众需知的法律法规知识等，切实落实了普及法律知识的工作。我们还将执行工作的简报杂志、各类宣传手册等都通过在线渠道进行发布，并通过各种方式，让更多的民众了解我们的执行工作，提高了大家对我局工作的认知和评价。

三、强化业务能力提升

在业务能力的提升上，我们执行局注重培训、学习，以打造一支专业的执行队伍为目标，注重落实执行工作流程的规范化、标准化和体系化建设，加强了科技支撑，推进执行案件的全流程信息化管理。

我们还注重收集总结前期负责判决的法官的执行实践，不断完善执行工作的规章制度，健全起草、签署、审查的内部管理制度，使执行工作规范化、制度化，从而更好的为民众服务。

四、弘扬诚信执行文化

最后，在弘扬诚信执行文化上，我们在执行工作中突出了诚信的价值，注重维护民众利益，做到了品行端正、言行一致，并且要求我们的执行工作人员始终承担起道德责任。

因此，从过去的工作经验中，我们秉承诚信、公正、公平、公开的工作原则，获取了广大民众的信任和认可。在工作实践中，我们做到了理性决策、加快执行、护卫司法、化解社会矛盾，树立起了法院执行的良好形象。

综上所述，三年来的工作成果得益于全体执行工作者的通力合作和共同努力，这里我代表执行局全体工作人员向所有给予我们关心、支持、帮助的领导和同事表示由衷的感谢！同时也向我们所有的申请执行人，执行标的权利人表示敬意，并感谢他们的理解、支持和配合，他们的信任和支持是我们工作的最大动力。

最后，我们将继续以饱满的热情、坚定的决心和团结协作的精神，积极开拓创新，继续为人民群众的实际需要发挥更大作用。谢谢大家！

执行述职报告 篇8

一、前言

在过去的一年中，我在职位上承担了许多工作，积极地开展了许多工作。在这个过程中，我始终遵守廉洁纪律，认真负责地履行工作职责，以合规、诚信、规范的态度履行我的使命。本报告将呈现我在这方面的表现和经验。

二、廉洁纪律标准

中国现行的反腐败法律法规是非常严格的。关于廉洁纪律的标准也很明确。作为一名公职人员，我们不仅需要遵守相关法律法规和规章制度，还需要秉持良好的工作道德和职业操守，履行公开、公平、公正的原则。 作为一名领导干部，特别需要注意并严格遵守以上标准，树立良好的形象和示范作用。

三、职责和任务

在过去的一年中，我担任某区域财务管理中心的中心主任。我的主要工作职责包括管理中心工作，拓展业务范围，宣传各种税收优惠政策和其他相关规定，确保行业安全和可持续发展。同时，我还需要及时处理各类投诉，妥善解决纠纷，增强中心的公信力和口碑。

四、廉洁纪律实践

作为一个领导者，我时刻树立榜样的形象，始终保持政治清明，诚信守法，坚持工作纪律。同时，我也尽我所能，引导和约束员工明晰职责，坚决拒绝贪污行为，加强内部管理，保持司法处理材料的机密性和安全性，确保中心的经济纪律和法纪不被侵犯。

在我的领导下，我们区域财务管理中心于去年获得了优秀业绩，得到了上级单位的表扬，取得了许多优秀成果，同时也取得了全员的共同荣誉。这归功于我的不懈努力和员工们的支持，也证明了我们中心合规、诚信、规范的在岗表现。

五、风险控制

在实际工作中，我们遵循严谨、规范、保密的原则，努力控制各种可能出现的风险，维护中心的稳定性和低风险运营。我们始终尽力遏制财务管理中心未切实可行、不符合规定的活动，防范贪污、浪费、挥霍等腐败现象，确保工作的成功，保持良好的业绩和声誉。

六、未来展望

最后，我们仍然面临着许多挑战，例如不断变化的外部环境和严格的监管要求。我将继续致力于从责任、创造力和创新方面，在保持合规性，加强业务技能培训、加强内部管理等方面发挥优势，继续不懈努力推动财务管理中心迈向新的辉煌。

七、结论

在这一年中，我始终秉持内心的操守，按照合规、诚信、规范的态度工作。我认为，一个真正的领导者应该本着真正的公正和道德高地行事，并牢记自己的职责和责任。我深刻认识到自己的不足，也深刻了解到了自己的优势和成就。我将在未来的努力中继续进一步发扬自己的优点，提高自己的管理水平，争取为我的下属树立更好的榜样。

执行述职报告 篇9

尊敬的领导、各位同事：

大家好！我是XX部门的一名普通员工，今天非常荣幸能够在这里向大家汇报我在过去一年中的工作情况和执行廉洁纪律的情况。

回顾过去一年，我深感时光如梭，工作充实而紧张，但也是充满了挑战和收获，我在这一年中努力提高自己的专业能力，不断拓展工作领域，认真履行职责，始终保持干事创业的精神和奋斗的激情。

在工作中，我始终严格遵守廉洁纪律，树立正确的价值观和职业道德观。我时刻牢记政治纪律、工作纪律、廉洁纪律的重要性，始终严禁参与各种形式的腐败行为。我积极落实各项党风廉政建设措施，自觉接受组织的监督和约束，严守从政从业的纪律要求。

在执行廉洁纪律的方面，我积极参加单位组织的廉洁教育培训活动，加强自身的廉洁意识和纪律约束。深入学习贯彻习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的指示精神，不断加强自我警醒，不给自己找借口，不留后路。

与此同时，我还自觉遵守党的八项规定精神，不搞任何形式的奢靡之风。严格执行办公纪律，不迟到、不早退，不利用工作之便谋取个人私利。在工作中始终坚持公平公正，拒绝利益输送和滥用职权的行为。

在工作过程中，我始终保持清醒的头脑，坚持原则，严守底线。在面对各种利益诱惑和挑战时，我始终紧紧抓住自己的底线，坚决避免走“小人之路”。我时刻保持干净的心态，坚持正直的原则，不为个人私利放弃原则和道德底线。

同时，我也积极主动地投身到反腐倡廉的实践中。在工作中，我将自己的工作与组织的目标紧密结合，发挥自身优势，提出建设性的意见和建议，力争为公司的发展做出更多贡献。

在今后的工作中，我将继续保持严格的廉洁纪律，坚决杜绝自身的一切违纪违法行为，时刻清楚职责所在，不断增强自我修养和自我监督能力，做到守土有责、守土尽责，为公司的发展贡献自己的聪明才智和一份微薄之力。

感谢各位领导和同事一直以来对我的支持和信任，也非常感谢公司为我提供了一个良好的工作环境和广阔的发展空间。我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够实现公司的发展目标，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗！

谢谢大家！

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法院执行局长述职报告

俗话说，凡事预则立，不预则废。在平日里的学习中，幼儿园教师时常会提前准备好有用的资料。资料意义广泛，可以指一些参考素材。有了资料，这样接下来工作才会更上一层楼！那么，想必你在找可以用得到的幼师资料吧？下面是小编精心为你整理的“法院执行局长述职报告”，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

法院执行局长述职报告 篇1

20xx年以来，本人严格按照职责要求，在党组领导和全局同志努力下，充分履行一岗双责，各项工作任务都圆满完成。现将勤政、廉政情况汇报如下：

一、四项主要工作实绩

在20xx年的工作中，本人能够紧密围绕市委中心工作，积极服务大局，注重务实苦干，工作能力进一步提高，综合素质进一步增强，工作成效进一步体现，较好地履行了上级领导交办的工作职责。

1、服务中心及招商引资实绩

今年以来，能够结合本职工作，从服务社会稳定大局出发，在院领导的领导和指导下，紧抓涉执信访，努力钝化社会矛盾，悉心调处执行纠纷，在案件执行、指导基层以及涉执信访查办过程中，实现了奥运期间无一件执行案件上访，以自己的实际工作为社会稳定大局作出了积极贡献。在执行泗阳某公司的案件中，该公司104名工人因已被拖欠了9个月的工资而多次上访，为此本人在执行款中优先拨付了工人工资，有效化解了这一群体性纠纷。

本人高度重视对招商引资企业的法律权益保护。对我市招商引资企业涉及法律纠纷进入执行程序的，充分考虑企业的利益保护，尽量在不影响企业正常生产经营的前提下予以协调解决。对我市企业作为债权人申请执行的案件，积极安排精干人员执行，全面、迅速的保护招商引资企业的合法权益不受侵犯。今年牵头为市开发区招商引资企业江苏芬那丝企业有限公司追回靖江一企业拖欠的货款320万元，为泗阳县招商引资企业太湖巨豪人造板有限公司追回常熟一企业拖欠的货款110万元。

2、负责的主体工作实绩

今年以来本人能够咬住升级进位目标不放松，加大力度，大胆创新、务实勤奋，完成了工作任务。全年执行局结295件案件，在省院已经公布的全省质效指标中，所带领的执行局的执结率以及法定正常审限内执结率在全省中院都排名第3，执行投诉率在全省排名第5，较好地完成了中院党组交办的各项工作任务。在工作中，始终把队伍建设作为首要工作来抓，针对执行工作高风险、高诱惑，违法违纪高发的实际，在分管领导的支持下，召开了全市法院执行规范化建设现场会，出台了《关于进一步规范执行行为的实施意见》、《关于进一步规范罚款措施的紧急通知》，在全市法院开展了为期10个月的“抓规范、促公信”主题教育活动，使执行干警依法执行的意识进一步树立，规范执行的制度进一步完善，执行的效率也得以进一步提升。

3、创新创优实绩

本人在案件执行、队伍建设以及管理机制等方面大胆实践，做出了一些尝试。积极拓展与协助执行单位的联系和交流，扩大执行工作的社会影响面，于今年7月本人具体负责组织了**市协助执行知识竞赛活动，进一步拓宽了协助执行联系交流的途径。今年对强制被执行人申报财产制度进行了完善和补充，并对有关法律文书及程序进行了细化和调整，使我市法院此项工作在新《民事诉讼法》实施之前就取得了一定的成效。在结合**执行工作实际的基础上建立完善基层法院执行工作季度考核通报制度，促进了全市法院执行工作整体指标的提高，在已经公布的全省执行质效指标排名中，全市基层法院2项指标在全省位居中上。

4、有潜在、长远效应的打基础工作实绩

按照分管院长的工作要求，今年以来本人具体负责了全市法院基层协助执行网络的建立运行工作。多次深入基层法院，督促、指导基层法院开展好此项工作，继今年4月在泗阳县召开全市基层协助执行网络建设现场会之后，又进一步深入各基层法院了解情况、指导实践。基层协助执行网络的建立运行，将有效缓解法院执行力量薄弱、装备不足的实际困难，动员和依靠全社会的力量参与执行，形成全社会共同解决“执行难”的长效机制。

二、理论学习和廉政建设情况

1、注重加强理论学习。深入学习党的十七大以及十七届三中全会精神，努力学习贯彻胡锦涛在全国大法官、大检察官座谈会上的讲话精神，积极参加“解放思想能行成，推动落实好快干”大讨论活动，不断优化政治素养，提升素质能力。在实际工作能够深入学习实践科学发展观，坚持服务经济建设大局，服从党的领导，正确行使自己手中的权力，努力做到司法公正，一心为民，注意工作的方式方法，围绕中心工作把握正确的方向，通过执行工作的有效开展化解社会矛盾，努力实现法律效果与社会效果的统一。

2、严抓廉政建设。严格遵守与院党组签订的党风廉政责任制和领导干部报告个人重大事项的规定，20xx年度由于没有发生属于报告范围的事项，没有报告。同时，加强对执行人员廉洁执法教育，本人在中院执行局开展了廉洁司法示范庭创建活动，并制定了《关于进一步加强执行工作内部监督制约机制的暂行规定》，对执行人员的思想、行为等予以全方位监督，筑牢反腐倡廉的坚实防线。

三、最不满意的一项工作

今年本人最不满意的一项工作是执行工作联动机制没有全部建立。一方面是因为执行联动机制牵涉的面广、涉及的单位较多，沟通联系占用的时间较多，在主观上个人努力不足，该联系的没有及时联系，导致工作只是部分完成;另一方面是本人抓具体工作多一些，自办案件以及协调重大疑难案件占用了相当大的时间和精力，客观上也很难有充裕的时间详细谋划、具体思考和联系。目前，本人已经着手与执行联动机关联系，争取尽快出台相关实施意见，构建起符合**实际的联动执行网络。

在今后的工作中，本人将以继续以狠抓执行规范化建设为重点，以制度落实为基础，以执行流程管理为抓手，加强调查研究，吃透上情、摸清下情、熟知案情，不断增强围绕中心、服务大局的意识和能力，进一步增强工作的预见性和针对性，切实按照上级要求提高有效执结率，将和谐司法的要求落实到具体执行案件上，维护好、实现好当事人的合法权利，为我市的经济社会发展做出自己的贡献

述廉(廉政)内容

一、对案件当事人所送现金、有价证券和支付凭证以及其它财物，本人能够做到坚决拒收，实在无法退掉的，及时上缴。年内没有购买、占用过房屋、汽车。

二、从没有利用自己的职权和职务影响进行过任何投资。

三、没有利用职务上的便利为请托人谋取利益，要求、接受请托人给特定关系人安排工作，或者不工作获取薪酬的情况。

四、没有从事任何兼职或有偿中介活动，没有开办或者投资任何公司，没有任何公司的股份。

五、从不参加赌博，也没有以变相赌博等形式收敛钱财，更没有为赌博提供条件或为赌博提供保护等行为。

六、没有违反规定收送现金、有价证券和支付凭证以及贵重物品的情况。

七、没有用公款操办婚丧喜庆事宜，近年自己及家中也没有发生过婚丧喜庆事宜，更谈不上借机敛财。

八、相信自己能力以及党的干部政策，从不为做官的事情作过多考虑，视“跑官要官”为不齿，没有借选拔任用干部之机为自己或他人谋取私利的情况。

九、从不利用职权和职务影响为配偶、子女、其他亲友谋取私利。

十、没有违反规定用公款大吃大喝及进行高消费娱乐活动的情况。也没有接受过可能影响公正司法的宴请，严格执行市纪委三条禁令和省高院的六条禁令要求。

十一、从未利用职权干预和插手建设工程招投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等活动，以及利用工程建设产生的债务“以债谋私”的行为。

十二、没有违反其他领导干部廉洁从政规定的情况。

法院执行局长述职报告 篇2

各位领导、同志：

本人是市委教育工委委员、市教育局副局长，负责组织人事、师训干训、发展规划、民办教育、“四配套”工程、宣传、外事等工作，分管组织人事处、发展规划处。在市委市政府的正确领导下，在班长的带领下，在市、县区教育局同志和学校同仁的大力支持下，圆满完成了各项工作任务，同时理论学习和廉政建设也有了新成效。现根据d组通〔20xx〕60号《关于做好市直机关领导班子和领导干部考核工作的通知》要求述职述廉如下。

党员特质、创一流工作业绩活动以及推动落实好快干、解放思想能行成活动，党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用，党员的先锋模范作用充分发挥，广大党员教书育人、为人师表、爱岗敬业、关爱学生，为教育内涵提升和教育精明增长提供了强大的动力。

二是认真做好新教师、紧缺学科教师的补充引进工作。积极参与省、市组织的应届大学毕业生招聘活动，共招聘教师598名，其中本市优秀大毕业生491名，外市引进优秀大学生150多名。

二是大力开展教师教干培训。全年累计选派教师教干参加国家级、省级骨干教师各类培训2455人次，组织开展市级师训干训培训1.7万人次。创新校长培训新模式，与苏州市教育局联合举办了中学校长高级研修班，在徐州师范大学举办小学校长高级研修班，与国家教育行政学院联合对500名中小学校长进行网上培训。

三是继续做好干部选拔任用工作。坚持民主、公开、竞争、择优的原则,采取竞争上岗方式选拔使用局机关、直属事业单位及学校干部，将群众信得过、政治靠得住、发展有本事的人选拔到教育教学管理岗位上来，共选拔校级干部7名，局机关及事业单位干部5名。

高等师范学校取得聘请外专学校资格，全市已有10所学校具备聘请外专资格。

五是高层次人才培养取得新突破。全市共有25人通过全省第十批中小学特级教师评审，创我市历史上通过人数最高纪录。认真组织市第三批市名校长、名教师评选工作，对第一、二批名校长、名教师进行了全面考核。

几年前，我市根据特殊市情积极支持鼓励民办教育发展，一大批民办学校如雨后春笋破土而出，激活了我市教育，为我市教育的跨越发展做出了重要贡献。然而随着国家免费义务教育政策的实施、公办学校教师工资的提高以及农村中小学办学条件的极大改善，民办学校的办学成本增加，办学条件也没有了优势，民办教育的“冬天”来临。同时少数民办学校也存在办学不规范问题，影响学校可持续发展。面对新的形势、新的困难，采取了如下措施：

一是认真组织民办教育扶持政策落实情况督查。组织了对各县区落实民办教育扶持政策情况的督查督办，保证了“创建奖”“规模奖”等以奖代投政策和规费减免政策的落实。

市人民政府关于设立民办教育发展基金实施办法》以及《wmk 市人民政府关于推进民办教育健康持续发展的意见》，努力为民办教育发展寻求更多更好的政策支持。

三是召开全市民办教育工作会议。总结交流民办学校法人结构治理、特色办学、校园文化建设、学校管理等方面的经验，表彰了一批先进集体和先进个人，对今后民办学校走内涵发展之路提出了明确要求，起到了相互学习，鼓劲加压，迎难而上的作用。

四是切实维护民办学校教师的合法权益。为促进民办教育的可持续发展，切实维护民办学校教师的合法权益，解决他们的后顾之忧，在调查摸底、前期论证的基础上，制定出工作方案，提出了为民办学校教师办理人事代理手续及养老保险手续的任务，与县区签订了责任状。

改革开放30年来，特别是建市以来wmk

教育发生了翻天覆地的变化，为让广大教育工作者亲身感受到这一巨大变化，鼓舞士气，增强教育改革和发展的信心，推出了一系列专题活动。

一是开展纪念改革开放30周年征文活动。在全市广大教师中开展以“纪念wmk

教育改革开放30周年”为主题的征文活动，共征集学术论文、小说、散文、诗歌等各类题材作品1200余篇，奖项正在评选之中。

二是筹备召开纪念改革开放30周年大会。会议回顾30年来我市教育发生的巨大变化，明确今后一个时期教育改革发展的思路，号召全市教育工作者为教育的内涵提升和精明增长争做贡献。评选、表彰一批优秀教师和优秀教育工作者，通过评选表彰发挥典型的示范、导向和辐射作用，用身边的典型教育人、感召人、鼓舞人，在广大教育工作者中进一步营造学先进、赶先进、超先进的浓厚氛围。

日报文章15篇。通过30年来教育事业的前后对比，让教育工作者感受改革开放的巨大变化，更加珍惜wmk 教育来之不易的大好局面，增强教育改革和发展的信心。

农村中小学“四配套”工程的实施，极大改善了办学条件，解决配而不用、配而不会用的问题，充分发挥设备效益成为工作的重中之重。

一是召开专题会议，统一思想。明确管理好、使用好“四配套”设施对于实施素质教育、促进学生全面发展、提高教育教学质量的重要意义。会后，还专门组织了设备管理使用情况的检查，促进了设备的有效使用。

二是加强师资培训，发挥设备效益。暑假期间组织培训全市农村小学体育、科学、图书三科教师1556名，通过认真培训、严格考核，所有教师都学会了管理使用新的设备，推动了器材使用效率和装备应用水平的不断提高。

三是省级比赛获奖，培训效果初显。今年11月，我市参加wmk

教育赢得荣光和赞誉。

(一)加强理论学习，提高自身素质。

更大突破、办人民满意教育紧密结合起来，促进了工作开展。同时在学习的基础上结合工作实际撰写文章，有两篇文章在教育部主办的《基础教育参考》上发表，两篇文章在《wmk 论坛》上发表。

(二)严于律己，落实好廉政建设各项规定

把堂堂正正做人、规规矩矩用权、清清白白为政作为自己的行为准则，自己所分管的工作中有些是教职工和社会关注度比较高的，比如教师招聘、教师资格认定、职称评审、干部选拔等。对于这些工作都事先拟定方案，交集体研究决定后实施。在操作时按规定按程序按原则办，真正做到公开、公正、公平，从没有不良反映。坚持一手抓分管工作，一手抓党风廉政建设，把党风廉政建设和反腐败工作融入到教育工作的各个环节中，带头严格执行党风廉政责任制，做到了紧密结合。对分管处室人员严格教育，严格要求，严格管理，严格监督。平时严格按照共产党员和领导干部的标准严格约束自己，筑牢反腐拒变防线，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。能够做到不计个人名利。从不搞特殊化，凡是要求别人做到的自己首先做到，以实际行动树立领导干部的良好形象。

本人最不满意的一项工作是，早就想在特级教师、名师、名校长的作用发挥上搭建平台，引领、带动更多的教师、校长提升素质，提高工作质量，但未能抓好实施工作。

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

局长述职报告 | 副局长述职报告

法院执行局长述职报告 篇3

尊敬的各位领导、亲爱的同事们：

大家好！我是XX法院执行局的局长，今天我来给大家汇报我们法院执行局在过去三年里的工作情况。首先，我想先介绍一下我们法院执行局的情况。

我局设有7个办事处，管辖着XX市的所有执行案件，人员由180多人组成。在过去三年里，我们坚持“依法、公正、严谨、高效”的工作作风，认真履行法院执行职责，取得了一系列显著成效。下面我从以下几个方面来具体详细地向大家汇报。

一、办案质量大幅提高

过去三年里，我们执行局共受理各类执行案件共计5000多件，追回了债务总额超过1.5亿元，相比于过去的工作，办案质量大幅提高。其中许多拖欠时间长、涉及金额大的难缠执行案件也迎刃而解。

在这个过程中，我们执行局全员始终贯彻“急人之所急、想人之所想”的化繁为简思路，依据《中华人民共和国民事诉讼法》和《中华人民共和国执行法》的相关规定，加强与各级法院协作，做到了“公开、公正、公信”的执行工作。我们积极主动与地方人民政府联系，打破申请执行的程序障碍，为执行案件的迅速顺利办理奠定了坚实基础。

二、主动开展执行工作宣传

在过去三年里，我们不仅在基层开展了大量的执行工作宣传，扩大了执行工作的影响，还积极借助新媒体平台广泛宣传我局的执行业务，提高了我们执行局的知名度和公信度。

我们在各个新媒体平台上定期发布执行案件的相关信息以及公众需知的法律法规知识等，切实落实了普及法律知识的工作。我们还将执行工作的简报杂志、各类宣传手册等都通过在线渠道进行发布，并通过各种方式，让更多的民众了解我们的执行工作，提高了大家对我局工作的认知和评价。

三、强化业务能力提升

在业务能力的提升上，我们执行局注重培训、学习，以打造一支专业的执行队伍为目标，注重落实执行工作流程的规范化、标准化和体系化建设，加强了科技支撑，推进执行案件的全流程信息化管理。

我们还注重收集总结前期负责判决的法官的执行实践，不断完善执行工作的规章制度，健全起草、签署、审查的内部管理制度，使执行工作规范化、制度化，从而更好的为民众服务。

四、弘扬诚信执行文化

最后，在弘扬诚信执行文化上，我们在执行工作中突出了诚信的价值，注重维护民众利益，做到了品行端正、言行一致，并且要求我们的执行工作人员始终承担起道德责任。

因此，从过去的工作经验中，我们秉承诚信、公正、公平、公开的工作原则，获取了广大民众的信任和认可。在工作实践中，我们做到了理性决策、加快执行、护卫司法、化解社会矛盾，树立起了法院执行的良好形象。

综上所述，三年来的工作成果得益于全体执行工作者的通力合作和共同努力，这里我代表执行局全体工作人员向所有给予我们关心、支持、帮助的领导和同事表示由衷的感谢！同时也向我们所有的申请执行人，执行标的权利人表示敬意，并感谢他们的理解、支持和配合，他们的信任和支持是我们工作的最大动力。

最后，我们将继续以饱满的热情、坚定的决心和团结协作的精神，积极开拓创新，继续为人民群众的实际需要发挥更大作用。谢谢大家！

法院执行局长述职报告 篇4

尊敬的主任、各位副主任、各位委员：

要当好一名人大代表，正确履行代表职责，首要的是要加强政治理论、法律法规、政策和业务的学习。为此，我当选为市人大代表后，重点学习了“三个代表” 重要思想和十六大、十六届三中和四中全会精神，学习了宪法、地方组织法、代表法、教育法等法律知识，努力提高自己的政治素质和人大代表的业务水平。通过学习，树立了正确的世界观、人生观和价值观，树立了正确的权力观和义务观，增强了人大意识、依法行政意识和“公仆”意识。在坚持抓好自身学习，不断加强自身建设的同时，我始终坚持四项基本原则，认真宣传和贯彻党的路线、方针、政策，模范地遵守和执行法律、法规和市、县人大及其常委会的决议、决定，扎扎实实履行代表职责，积极做好本职工作,坚持把党的路线、方针、政策落到实处。

参加人民代表大会会议、审议各项报告和议案、反映人民群众的意愿和要求，是依法行使代表各项职权的基本要求。按照这一基本要求，我每年都按时出席市人民代表大会、县人民代表大会，列席人大常委会会议，并在会议期间认真审议各项工作报告，积极反映社情民意。如阳泽学区李保志同志提出了《关于加强中小学生思想品德教育建设的建议》，见到这一建议后，我马上与***联系，听取他对我县中小学生思想品德教育的具体建议和意见，并将此《建议》反馈到县人大和教育局。接到《建议》后，教育局高度重视，切实采取措施加强了对青少年的思想品德教育。***代表去年提出了《网吧、游戏厅“火爆”，学生、未成年人“下海”》的建议，得知《建议》后，我立即向县人大进行了反馈并与主管学校管理的副局长到各学校周边查访。随后，我要求学校结合家庭、社会搞好学生的思想教育，扎实开展宣传活动和组织学生进行研讨，远离不良习气，结合有关部门清查不良网吧。

资料共享平台

积极提出议案及建议，反映人民群众的'意见和呼声，是人大代表履行职责、为民代言的重要手段。为此，我在广泛调查研究的基础上，结合我县实际，积极向县市两级人代会提交了许多有份量、有价值的议案和建议，促进了我县经济和社会各项事业的发展。***中学异地扩建工程是解决我县上高中难的一项民心工程，但资金严重不足是影响这一工程顺利进展的关键。去年2月，市第十一届人民代表大会上，我与其他代表联名提出了《关于为***中学解决配套设施的议案》，该议案引起市委***书记和市人大及常委会的高度重视和关注，并被市人大常委会确立为议案。市政府办公厅也以情况报告阅批卡的形式报经原市委常委、常务副市长**、副市长**批示，拨付专款100万元用于支持**中学异地扩建工程建设。

面对农民增收难，我与有关人士联合，深入调研，撰写了《提高农民文化科技素质，促进农民增收的调查报告》，得到县委、政府的高度重视，以红头文件转发全县。面对县委围绕项目兴县战略，不断扩大开放，积极引进外资的大好形势，我提出了《关于完善**工业园区优惠政策的议案》，为政府制定出台开发建设、招商引资等有关政策提供了科学参考，为***项目等一批兴县项目顺利入驻、及时开工奠定了基础。面对民办学校师资流失日趋加剧的问题，我提交了《加强民办学校师资队伍建设的议案》，提出改善教职工工资和福利待遇、建立健全教师考核机制、重视加强教师业务培训、成立工会或教代会组织等维护和保障教师合法权益的建议，为我县民办学校师资队伍建设创造了良好的制度保障;面对合校并点后一些村干部擅自变卖闲置校舍问题，我提交了《关于加强农村闲置校产管理的议案》，县政府迅速行动，收回全部变卖校产，挽回损失150余万元;针对校外网吧泛滥、幼儿园疏于管理等问题，我提出了《整顿学校周边环境》、《加大学前三年教育普及力度》等议案和建议，促进我县教育健康持续协调发展。

执行述职报告分享11篇

宜未雨绸而缪，毋临竭而掘井。在幼儿园教师的生活工作中，时常需要提前准备资料作为参考。资料一般指可供参考作为根据的材料。参考资料有助于我们的工作进一步发展。你是不是在寻找一些可以用到的幼师资料呢？由此，有请你读一下以下的“执行述职报告分享11篇”，希望对你有所帮助，动动手指请收藏一下！

执行述职报告【篇1】

尊敬的领导、各位同事：

大家好！我是执行中心的副主任，今天我来向大家汇报过去一年来我所负责的工作。

一、工作职责

首先，我先简单介绍一下我的工作职责。作为执行中心的副主任，我的主要职责是协助执行中心主任，负责执行中心的日常管理和组织协调工作。具体来说，我的工作主要包括以下几个方面：

1、负责执行中心的日常管理和组织协调工作，包括人员管理、任务分配、进度控制等。

2、制定和完善执行中心的管理制度，并负责执行计划和绩效管理。

3、负责与公司内部其他部门和外部合作伙伴的沟通协调工作，并建立和维护良好的合作关系。

4、组织和协调各种会议、培训和活动，推动执行中心的管理和工作质量不断提升。

二、工作总结

过去一年，我们在执行中心的工作中取得了一些成绩，主要表现在以下几个方面：

1、完善管理制度

在过去一年中，我们不断完善了执行中心的管理制度，特别是针对执行计划和绩效管理等方面进行了更加详细和具体的规定，使得执行中心的管理更加科学化、规范化、高效化。

2、加强人员管理

我们注重员工的个人发展和激励，定期进行培训、沟通和团队建设，在保证任务完成的前提下，增强了员工工作的积极性和创造性，使得执行中心的工作质量得到了有效提升。

3、推动合作关系

我们注重与公司内部其他部门和外部合作伙伴的合作，及时进行沟通和协调工作，积极维护和拓展合作关系，为公司的发展做出了应有的贡献。

4、组织活动

我们组织了一系列培训、会议和活动，促进了执行中心内部的沟通和协作，提高了员工的专业素质和工作技能，同时也加强了执行中心与公司其他部门和外部合作伙伴的交流合作。

三、存在的问题

在执行中心的管理和工作中，我们也存在一些问题，需要进一步加以解决和改进。主要表现在以下几个方面：

1、人员流动性较大

由于业务需要和个人发展的原因，执行中心的人员流动性较大，造成了一定的管理和绩效管理上的不稳定因素，需要加以解决。

2、工作压力较大

由于公司业务的特殊性和执行中心的工作特点，我们的工作压力比较大，加之执行任务的要求较高，需要进一步减轻工作压力，提高工作效率。

3、合作机制不完善

尽管我们的合作关系得到了较好的维护和拓展，但在一些具体的合作项目中，合作机制还需进一步完善和优化，以提高合作效率和质量。

四、展望未来

未来，我们将继续秉持“团结、务实、创新、高效”的工作精神，进一步加强执行中心的管理和组织协调工作，推进执行计划和绩效管理的深入实施，更加注重员工的个人发展和激励，加强与公司内部其他部门和外部合作伙伴的沟通协调和合作，推动执行中心的工作质量和效率不断提升。

以上就是我的述职报告，谢谢大家！

执行述职报告【篇2】

基层执行局述职报告

一、引言

尊敬的领导、各位同事：

大家好！我是XX基层执行局的XXX，今天非常荣幸能够在这里向大家汇报我在过去一年的工作情况。在这一年里，我积极履行职责，努力拓展工作领域，取得了一定的成绩。下面我将详细向大家汇报。

二、工作内容与职责

作为基层执行局的一员，我主要负责以下几个方面的工作：

1. 项目管理与执行

在过去的一年中，我积极参与了多个项目的管理与执行。具体来说，我负责了XX项目的详细规划与实施，并在项目过程中与各个相关部门紧密合作，确保项目的平稳推进。通过我的努力，项目成功完成，并得到了领导的一致认可。

2. 数据分析与报告

作为基层执行局的一员，我积极参与了大量的数据收集、整理和分析工作，并根据分析结果撰写了详细的报告。通过我的工作，为领导提供了可靠的数据和分析依据，为公司的决策提供了支持。

3. 团队合作与协调

在过去的一年中，我不仅积极参与各项工作，还与同事们密切合作，共同推动项目的顺利进行。我始终保持良好的沟通和协调能力，能够很好地解决团队内部的矛盾和问题，确保团队的整体工作效率。

三、工作亮点与成果

在过去一年的工作中，我取得了以下几个亮点和成果：

1. 完成了XX项目的规划与实施，该项目为公司带来了不错的经济效益，并获得了领导的认可。

2. 在数据分析与报告方面，我积极收集了大量的数据，并进行了详细的分析和整理，为公司的决策提供了重要的支持。

3. 在团队合作与协调方面，我积极与同事们沟通协调，解决了一系列的问题，保证了团队的高效运作。

四、存在问题与改进措施

在过去一年的工作中，我也发现了一些存在的问题，例如在项目管理方面，我还需要更加深入地了解相关的技术与知识，提升自己的专业能力。另外，在团队合作方面，我需要更加注重个人与团队的协调，提高个人的沟通能力。

为了改进这些问题，我计划在未来的工作中采取以下措施：

1. 继续学习和深入研究相关的技术与知识，提升自己的专业能力。

2. 加强与团队成员的交流与沟通，改善个人的协调能力。

3. 积极参与培训和学习机会，提高自身的综合素质。

五、总结与展望

过去的一年，我在基层执行局的工作中取得了一些成绩，但也存在一些需要改进的问题。我将继续努力，提升自己的专业能力和沟通能力，为公司的发展做出更大的贡献。

最后，我要感谢领导和同事们对我的支持与帮助。谢谢大家！

执行述职报告【篇3】

尊敬的领导和各位同事：

我很荣幸能够在今天向大家作述职报告，我是执行中心的副主任，我在这里要向大家汇报一下我在这一职位上所做的工作以及我对未来工作的计划和展望。

一、工作回顾

在我担任执行中心副主任的时间里，工作重点主要集中在以下几个方面：

1.团队建设

我认为，一个强大的执行中心必须具有一个健康有序的团队，所以我一直致力于这一方面的工作。在这段时间里，我积极推动了团队的建设和升级，包括招聘新成员、加强培训和交流、优化管理制度等。

2.提升执行效率

我意识到，执行中心必须能够同时满足高质量的完成工作和高效率的工作速度，所以我通过对流程进行优化等手段，提升了执行效率，同时合理控制了成本，实现了良好的经济效益。

3.多元化业务

我认为，一个成熟的执行中心必须能够在不断变化的市场中灵活应对，所以我推行了多元化业务，包括在电商领域的服务、增设新业务unit等，以此来不断提升我们的综合竞争力。

以上是我所做的一些工作总结，以大体的角度回顾过去一年的工作。

二、未来工作计划

在未来的工作中，我将依旧坚持着一些基本的原则和有益的做法，同时，也将会有更多的重点任务要完成。具体来说，我计划进行以下方面的工作：

1.深化团队建设

作为一个团队的领导，我们的核心任务就是打造一个更完善的团队，我的计划是进一步聚焦文化性、群体有序性等方面，加强团队在工作和生活之间的互动，以更好地促进团队氛围的良好发展。

2.继续提升工作效率

在以往的工作中，我们已经了解到了提高执行效率的重要性，我们应该把这个挑战作为一种机会，不断进行优化和改进，以更快的速度，更高效率地完成工作。

3.拓展新业务领域

在未来的工作中，我希望我们可以加强在新业务领域的探索，寻找更多的创新点，同时也可以依托公司的优势资源，拓展更多符合市场需求的业务领域。

以上就是我将在未来工作中具体实施的计划和目标，相信在大家的协助下，我们一定能够顺利地实现。

三、总结

作为一个执行中心副主任，我们的职责就是带领整个团队共同进步，以达到预期的达成目标。

在今天的述职报告中，我回顾了过去工作，总结了目前的团队成品和能力，并对未来的工作进行了规范和展望。我相信，在大家共同的努力下，我们一定能够收获质量的成果，为公司的长期发展献出自己的一份力。

谢谢大家。

执行述职报告【篇4】

执行中心副主任述职报告

尊敬的领导、各位同事：

大家好！我是执行中心副主任，在这一年的工作中，得到了各位领导和同事的大力支持和帮助，我深感荣幸。同时，我也意识到了自己在工作中的不足之处，还需继续努力提升。今天，我将向大家汇报一下我在过去一年中的工作情况和心得体会。

一、工作情况

1.工作目标

过去一年，我主要以执行中心提高执行能力为目标，全力配合主任开展各项工作，并在工作中注重团队协作和改进执行方法，力争在执行中心工作中取得更好的成绩。

2.工作职责

我在过去的一年里，主要负责指导和协助执行中心的各项工作，并协调其他部门和单位的工作关系。我对接管理部门，针对不同项目的需求，提供解决方案，明确执行目标，并加强对执行人员的管理，确保各项工作的顺利进行。同时，我还负责了一些重点项目的策划、推进和实施工作，并积极参与各种会议的组织和开展。

3.工作成果

通过一年的努力，我带领团队取得了一些成绩。首先，我们建立了更加完善的执行体系，明确了各项工作的责任分工和执行流程，提高了工作效率。同时，在推进重点项目的过程中，我们积极与相关部门进行沟通和协调，取得了一些阶段性成果。此外，在团队管理方面，我们做好了日常考勤、绩效评估和培训交流工作，提高了团队成员的工作积极性和执行能力。

二、存在的问题

在过去一年的工作中，我也发现了一些问题，需要得到改进。首先，我在团队协调和管理方面还有待提高，需要进一步明确各项工作的分工和流程，做好人员的规划和培训，以提高团队的整体执行力。其次，在重点项目推进方面，我需要更加注重细节和综合协调，防止遗漏和延误，确保项目能够按时完成。

三、今后的工作计划

鉴于存在的问题，我提出以下工作计划：首先，加强团队建设，明确各项工作的责任分工和流程，做好人员的培训和激励，提高团队的整体执行能力。其次，进一步优化执行方法和流程，确保项目进展的顺利推进。同时，加强与各部门的沟通和协调，及时解决问题，推动各项工作的落地。

四、总结和感悟

回顾过去一年的工作，我深感责任与荣耀并存。我在与团队成员和管理层的合作中体会到了团队的力量，感受到了自己的成长和进步。同时，也意识到了自己的不足之处，需要不断地学习和提升。在未来的工作中，我将继续努力，发挥自己的优势，提高自己的执行能力，为公司的发展做出更大的贡献。

感谢各位领导和同事的支持和帮助！

谢谢！

执行述职报告【篇5】

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！我是执行中心副主任，在过去的一年里，我有幸参与了公司的各项重要工作，对公司的管理、营销和战略规划有了更深刻的认识和实践，在此向大家作一份述职报告。

1. 工作分析

作为公司的执行中心副主任，我的职责是协助执行中心主任进行各项工作的组织、协调和管理。主要分为以下几个方面：

（1）协助主任完成各类任务的分解和计划，跟进实施过程中的问题和风险，并进行整体评估和反馈。

（2）协助制定公司的年度经营计划和战略规划，进行竞争环境的分析和预测，为公司的发展提供战略性建议和方案。

（3）协助财务、技术开发、市场营销等部门的沟通和协调，促进企业各方面的协同发展。

2. 工作成绩

在过去的一年里，我和主任一起完成了一系列重要任务，具体成绩如下：

（1）制定并完善执行中心的工作计划和标准流程，在工作过程中减少了内部协调成本以及错误率，提升了工作效率并节省了公司资源。

（2）参与了公司的财务管理和市场营销方案的制定，协助公司在竞争激烈的市场中保持竞争优势，抢占了新的市场份额。

（3）协调附属企业间的沟通，增强了企业内部的凝聚力和协作精神，促进了企业协调发展。

（4）协助主任制定了公司的年度经营计划和战略规划，指导公司的发展方向，为公司的长期发展提供了有力支持和建议。

3. 工作感悟

在工作中，我深刻感悟到一个好的执行者的重要性，也深深认识到一个团队的默契和合作性的不可替代性。更进一步来说，一个团队能够取得佳绩，靠的是团队成员之间的信赖和支持。 因此，在今后的工作中，我将继续坚持勤奋工作和谦虚好学的思维态度，不断提高自身的专业素质和能力，为公司的发展贡献自己的力量。同时，我也将增强与其他部门的协调和沟通，以协同发展的方式，促进公司的全面发展。

4. 结语

感谢公司上下对我的信任和支持，在今后的工作中，我将不断努力，做出更多的成绩，为公司的长远发展贡献自己的力量。谢谢大家！

执行述职报告【篇6】

1.暑期支教

xx年一支12人的甘肃支教队，20XX年已经发展为94人的思源公益暑期支教团，并成为交大学生暑期实践的重要平台。项目理念正由短期暑期支教向主题式暑期夏令营转变，围绕农村学生尊严、自立和归属和大学生能力、视野、责任,实现在平等的基础上双方的共同成长。目前，项目内容的丰富性和培训体系不断完善，明显的短板出在项目评估的有效性和调研的长期性上。希望此点能够引起足够高的重视。

叶维熊和陈昱言今后将负责该项目的工作。

2.图书平台

为解决中西部及农村地区图书馆使用效率低、运营管理难的现状，图书馆项目于20xx年正式转型。同年12月，图书平台应用（网页版和APP）在零号湾正式上线，图书管理员仅需一部手机便可进行管理，捐赠者通过网页便可获悉图书的使用情况。20XX年3月，平台在甘肃省镇原县的首批试点工作顺利结束。今后，开卷计划——唤醒乡村图书馆将进一步实施，图书馆也需吸纳更多人员，组建更完整的一支团队。

王婷和黄俊森将继续负责该项目的工作。

3.远程教学

远程教学的探索从20XX年底开始，旨在打破空间、时间的局限性，探索互联网时代的新支教模式。目前课程已开设至第六期，项目组本学期与爱趣职等组织达成合作关系，并在交大医学院建立了新的教学点。远程项目开展不仅需要硬件支持，更需要组织成员的坚定信念。项目组在未来进行模块化课程和乡村教师培训等培训的同时，都需始终把握合作方的激励点,唯此项目才能持续开展并产生真正效用。

曹羽钦和包伟铭将分别负责卢湾校区和闵行校区的项目工作。

执行述职报告【篇7】

教师是以人育人的事业，直接担负着培养下一代健康快乐成长的历史重任。其中师德是最主要的。师德，即教师的职业道德，是教师和一切教育工作及活动中务必遵守的道德规范和行为准则。透过对幼儿教师师德的学习，本人述职如下：

一、爱岗敬业

首先，要忠诚于教育事业，服从领导，认真完成领导分配的各项工作。要对幼儿教育尽心尽力。积极进取，努力创新。认真设计每一节课，让孩子在每节课中都能学到知识，在工作中严于律己，加强自身的学习，不断地更新知识，认识自身的不足，虚心学习，不断进取。努力提高自己的文化知识，工作潜力等的培养。只有爱岗敬业，教师才能用心应对自身的社会职责和社会义务，才能自觉、不断地完善自我，才能在教育活动中有所收获。

二、尊重每一个孩子

每个幼儿都渴望得到老师的爱和尊重，要与幼儿平等相待，不能把幼儿当下级随便呵斥。只有把爱传递给幼儿，把幼儿看重，幼儿得到老师的尊重，他们才会尊重和喜欢老师。爱生是教师务必具备的美德，教师一个关注的眼神，一句亲切的话语，一个手势都能给幼儿带来安慰和鼓舞。发现孩子的闪光点，少一点批评，多一点鼓励。老师要以宽大的胸怀去爱每一个孩子，以真诚的爱心和关怀的态度去对待每一个孩子，做到一视同仁，不带任何偏见。应用欣赏的眼光去善待每位孩子，在他们的心田中播种自信与自尊、善良与宽厚的种子，让他们在获得知识的同时享受完美快乐的童年。

三、努力进取。

作为传道授业的老师，只有不断地更新自己的知识，不断提高自身素质，不断地完善自己，才能教好幼儿。如果自身散漫，怎能要求幼儿认真。老师要正确的应对自己的工作职责心，提高自身的素质，这要求自己不断地学习，充实自己，用心探索，不断开辟新的教法。

四、以身作则。

教师的言行对幼儿的思想、行为和品质具有潜移默化的影响，教师的一言一行，幼儿都喜欢模仿，这将给幼儿成长带来一生的影响。因此，教师必须要时时刻刻为孩子做好榜样，凡要求幼儿要做到的，自己首先做到。坚持严于律己。

行动实践远胜于说教。师德不是简单的说教，师德需要培养，需要教育，更需要每位教师自身的修养。我深深的体会到，教师务必具备良好的职业道德，让我们加强师德修养，为人师表，以身作则、循循善诱、诲人不倦、躬行实践，以高尚的师德情操去陶冶孩子的品格，照亮他们的人生道路。

执行述职报告【篇8】

执行员述职报告

尊敬的领导，各位同事：

大家好！我是XX公司的一名执行员，非常荣幸能够在这里向大家汇报我过去一段时间的工作情况和成绩。在这段时间里，我兢兢业业地工作，旨在为公司的发展做出积极的贡献。

我要对自己在工作中的优点进行总结。我具备良好的沟通能力和团队合作精神，始终能够与同事保持紧密合作，共同解决问题。在执行公司各项工作任务时，我能很好地遵循领导的指示，能够迅速转化为行动，保质保量地完成任务。同时，我也注重自己的专业知识和技能的积累，通过不断学习和研究，提升自己的工作能力和水平。

在过去的一段时间里，我主要负责公司市场推广工作以及协调各部门的工作进展。在市场推广方面，我参与了市场调研、市场推广方案的制定和执行，与合作伙伴进行了深入的交流和合作，通过广告宣传、媒体宣传和线下活动等手段，成功地提升了公司的品牌知名度和市场份额。同时，我也关注市场的变化和竞争对手的动态，及时调整和优化公司的市场策略，以更好地适应市场需求和提高市场竞争力。

在协调工作方面，我与各个部门建立了良好的合作关系。通过与研发部门的密切合作，我及时了解到产品的最新开发进展，为市场推广提供了有力的支持。与销售部门的合作使得销售工作能够顺利进行，不仅提升了销售业绩，也增进了与客户的良好关系。与财务部门的协作，使得公司的财务状况得到了有效的管理和控制。通过我与各个部门的全面沟通和协调能力，公司的各项工作都得到了很好的推进和落实。

在工作中，我也遇到了一些挑战和困难，但我始终保持积极乐观的心态面对，努力克服问题。例如，在市场推广工作中，我遇到了市场竞争激烈、用户需求多变的问题，但通过与团队的密切合作和不断优化方案，我成功地取得了一些市场份额的提升。我也积极与团队成员进行反思和沟通，倾听他们的意见和建议，不断提升自身的领导能力和团队合作能力。

在未来，我将继续保持对公司高度的责任感和使命感，努力提高自己的综合素质和工作能力，在公司的不同岗位上有所突破和发展。同时，我也将不断关注市场的变化和公司的需求，积极学习和适应新的工作环境和挑战。

我要感谢公司领导和各位同事对我工作的支持和帮助，正是有了你们的关心和信任，我才能在工作中不断成长和进步。我相信，在公司的大家庭里，我们将继续携手共进，共同创造更美好的未来！

小编感谢您的阅读！

执行述职报告【篇9】

执行力述职报告

一、前言

执行力是每位职场人士必备的素质，也是衡量一个人职业生涯成就的重要指标。通过本述职报告，我将向领导和同事们介绍本人在过去一年中所做的工作，以及自我评估，总结自己在执行力方面的得失，为今后的职业发展提供借鉴参考。

二、工作内容

本人在过去一年中主要承担了以下工作：

1. 项目管理

本人负责了公司某大型项目的策划、执行、进度跟踪等核心工作，包括：项目范围管理、时间管理、成本管理、风险管理等，确保项目按时按质完成，并与合作伙伴、客户进行沟通协调，维护项目各方关系。

2. 团队管理

本人作为项目经理，负责领导并管理一支由五名成员组成的项目团队。在工作中注重沟通协调，创造团队和谐氛围，激发团队成员的工作热情，提高团队绩效。

3. 工作流程改进

本人在工作过程中发现存在不少流程问题，如：信息沟通不畅、流程不规范、流程复杂等，导致工作效率低下、员工满意度不高。因此，本人积极地向上级反映问题并提出改进方案，在领导的支持下，成功地推动了组织内部的工作流程改进，并取得了显著成效。

三、自我评估

在这一年中，本人始终将执行力作为工作的核心素质，注重全面提升自己的执行能力。

1. 任务认真负责

本人具有较强的责任感和使命感，对待工作始终严谨认真，不断升华执行能力，保证项目在质量、进度、成本等方面达成目标。

2. 风险把控能力

本人在项目管理过程中注重风险管理，发现和把控潜在风险，并采取积极措施进行风险应对，确保项目成功。

3. 团队领导力

本人在领导项目团队时，注重个体之间的关系，促进沟通动员团队，通过统计数据，从不断优化任务分配和推进方式，推动了团队的表现，成功打造了高效和具有卓越表现的团队。

4. 素质提升

在工作中，本人积极参加公司组织的培训及勇于去深造、学习，不断提升个人自身素质和实战经验，提高领导力、沟通协调能力和大局意识。

四、总结与展望

通过实践工作并进行实时自我评估，我认为执行力是建立在扎实工作基础与持续适应能力的基础上的。遵循工作流程，不断提升专业技能与团队协作能力，通过培养自身的大局意识和风险应对能力等方面来提高自己的执行力。将来，本人将继续在工作上不断追求进步，在提高执行力方面做得更好，争取为公司、团队作出更大的贡献。

执行述职报告【篇10】

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家上午好！我是XX事务执行中心的副主任，今天非常荣幸能够在这里向大家汇报我们中心的工作情况。

回顾过去一年，我们中心在全体员工的共同努力下，取得了一系列重要成果。首先，在项目管理方面，我们中心成功完成了X个重要项目的规划、组织和执行工作。这些项目在时间和质量上都取得了非常出色的成绩，为企业的发展做出了积极贡献。同时，我们也深入总结了项目管理过程中存在的问题和不足，提出了一系列改进措施，希望能够进一步提升我们的项目管理水平。

其次，在人员培养方面，我们中心把员工的培养与发展作为重要任务，并制定了一整套完善的培养计划。通过举办内部培训、外出交流学习等方式，我们不断提升员工的专业能力和综合素质。同时，我们也加强了员工的岗位培训和技术指导，促进员工在实践中不断成长。在过去一年中，我们中心共有X人次参加了各类培训和学习活动，并取得了显著的成果。

另外，在工作效率方面，我们中心积极推进了信息化建设，实施了一系列智能化的管理措施，大大提高了工作效率。通过引入新的管理软件和设备，我们中心成功实现了办公自动化，并减少了一系列手工操作。这不仅提高了工作效率，还降低了成本，提升了我们中心的整体竞争力。

此外，我们中心还注重加强与外部合作伙伴的沟通和协作。通过与相关部门、企业和机构的合作，我们中心有效整合各方资源，提升我们的综合实力。同时，我们还积极参与行业论坛、学术交流等活动，提升我们中心的知名度和影响力。

但是，我们也清楚地认识到，目前我们中心还存在一些问题和挑战。首先，由于项目规模不断扩大，我们面临着人力资源的供应不足的问题，需要进一步加强招聘和培养工作。同时，由于行业环境的快速变化，我们也需要进一步适应和引领行业的发展趋势，提升我们的竞争力。

为了解决这些问题，我们中心将继续加强内部管理，推进进一步的改革和创新，进一步提升我们的核心竞争力。具体来说，我们将进一步完善项目管理制度，加强团队协作，提升项目执行效率和质量。同时，我们还将加大人才引进和培养的力度，建立完善的人才管理体系。此外，我们还将加强市场调研和信息收集工作，及时了解行业动态，为公司的战略决策提供参考。

最后，我要感谢所有员工对我们中心工作的支持和努力，也要感谢领导对我们的关心和指导。让我们携手合作，共同努力，为实现公司的战略目标而不断奋斗！

谢谢大家！

执行述职报告【篇11】

执行检察述职报告

在一个法治社会里，检察机关是维护社会稳定和法律权威的重要组成部分。为了更好地履行职责，每年都会举行一次的检察述职报告成为了检察机关重要的工作之一。本文将从不同角度详细、具体和生动地描述执行检察述职报告的过程和内容。

首先，执行检察述职报告是一个严肃而庄重的活动。在报告之前，检察机关会精心筹备，对过去一年的工作进行全面梳理和评估，并从中选取一些典型案例。这些案例既可以展示检察机关在执法过程中的公正与透明，也能让公众对司法机关工作的积极成果有更深入的了解。

其次，执行检察述职报告需要指定合适的时间和场所。通常情况下，检察机关会选择在大型宴会厅或会议中心等场所来召开述职报告会。这样的场所可以容纳更多的听众，也便于组织方便的进行现场直播和网络直播。而时间的选择也需要注意，比如在法律界有一定知名度的日期或紧急事件发生后的一段时间，可以让更多的媒体和公众关注和参与进来。

在述职报告会上，通常由检察长或相关负责人进行主题发言和汇报。发言人需要有扎实的法律基础知识和广泛的背景知识，能清晰明了地介绍本年度的工作进展和成果，并对其中的难点和热点问题进行解答。同时，还需要灵活运用一些多媒体技术手段，比如播放一些相关案例的视频、直播相关活动或进行数据的可视化展示等，以便让听众更直观地了解到检察机关的工作成绩和贡献。

除了主题发言，还应该安排其他相关人员的发言分享环节。比如一线的检察官可以分享自己的一些经验和鲜活案例，展示检察工作的艰辛和价值。同时，被邀请的一些社会各界代表也可以发表一些意见和建议，让广大公众有机会参与到检察机关的工作中来。

另外，执行检察述职报告也需要配备相应的技术支持和组织保障。比如要有现场直播和网络直播的技术设备，以便将报告会的内容传递给更广泛的受众群体。同时，在现场还应该设置休息区和媒体采访区，为听众和媒体提供便利，便于他们进行交流和采访。此外，还需要有专门的工作人员负责现场秩序和媒体宣传等事务的处理。

综上所述，执行检察述职报告是一项重要的工作。通过精心筹备、合理安排和技术支持，能使述职报告会达到预期的效果。通过述职报告，公众不仅可以更全面地了解到检察机关的工作，还可以参与到法治建设和司法改革的进程中来，共同推动社会的进步和发展。

执行纪律自查报告实用

~众所周知，实践是检验真理的唯一标准, 因此在日常学习和工作中我们必须付诸于实践。报告是和我们的生活息息相关的, 对于报告的语言来说, 并不需要过于华丽, 只需要简洁明了地表述有关事实即可。那么, 在写报告时我们需要注意哪些事项才能写出好的报告呢?为了满足您的需求, 栏目小编准备了这份实用的" 执行纪律自查报告" 原创文章, 供您参考和使用, 欢迎收藏和分享!~

执行纪律自查报告【篇1】

在这次“纪律作风整顿教育”活动中，经过学习教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识，

。现在对照工作实际，作如下剖析：

一、存在的主要问题

1、在“纪律作风整顿教育”活动初期，片面地自我满足，自认为工作好、表现好，既无参与赌博，又无考试作弊，更无开无牌无证、假牌假证车，没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，对“纪律作风整顿教育”的责任感、危机感认识片面，反映出我对“纪律作风整顿教育”认识存有偏差，态度不够端正。

2、开拓创新的精神不强。虽然，过去在自己的公安本职工作中做得也不错，但为大局的工作做得较少，未有很好地为领导出谋划策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。特别是调来经侦处二大队二中队后，认为自己工作基础差，业务知识弱，工作难度大，以致曾出现畏难情绪，没有针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题，因此，工作上还没有大的起色。

3、业务知识不够钻研。表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，图个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。

4、在日常生活中，有时错误地强化自身的管人者角色，耍特权的现象偶有发生。如有时驾驶私人摩托车冲红灯、闯禁行，这些都是警-察意识错位的具体表现。

二、存在问题的主要原因

上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自已结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：

1、政治学习不够，理论-功底浅薄，平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，学马克思主义理论就更少，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。

2、业务水平不高，不够钻研，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。

3、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

三、今后的整改措施

1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、公安业务知识，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自盛自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。

2、要积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己的业务水平;要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养;要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。

3、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。加强业务知识的学习，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用科学的教育教学方法，热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人，认认真真做事，为教育事业做出新的更大的贡献。

执行纪律自查报告【篇2】

根据“中共萍乡市纪委办公室关于开展政府机构改革和职能转变情况监督检查的通知”(萍纪办字[20xx]73号)要求，我局高度重视，及时组织有关人员对五个方面的检查内容进行了认真的自查自纠，现将在遵守八项规定和财经纪律方面的自查情况报告如下：

中央八项规定出台后，我局及时利用各种会议进行宣传学习，做到家喻户晓、人人皆知。局党组要求班子成员带头执行，一级抓一级、层层抓落实，并结合学习贯彻省委市委、省审计厅的相关规定和细则，以及审计工作实际，制定了“十二条规定”，要求全体审计人员认真执行。

我局能严格按八项规定和财经纪律要求办事，依法依规处置经费资产，不存在借机构改革和职能转变之机隐瞒、挪用资金或虚报、冒领资金等行为;不存在突击花钱、巧立名目发放和私存私放钱物行为;不存在挥霍公款相互宴请、收送纪念品或礼品等行为;不存在违规更换公务车、办公设备，漏报、瞒报、隐匿和违规处理国有资产等行为。同时，根据我局肩负的审计职能，加强了对被审计单位落实“八项规定”和“三公经费”等方面的审计监督。

特此报告!

执行纪律自查报告【篇3】

xx月28日，柳堡镇召开了全镇财经纪律执行情况检查工作部署会。

一、检查目的

通过检查，着力发现和解决我镇在财经纪律执行方面存在的突出问题，进一步严肃财经纪律，规范财务管理工作，切实从源头上预防和治理腐败。

二、检查内容

(一)设立“小金库”情况。各项资金(含有价证券)及其形成的资产是否列入规定账户、账簿。

(二)20xx、20xx年度预算执行情况。预算收入方面：是否存在非法收入，资产处置收入是否入账，票据收费是否合法，事业收入、经营收入和其他收入是否被截留和转移。预算支出方面：是否存在超预算、无预算，津补贴、“三公”经费、会议费、培训费等支出是否符合规定。

(三)财务会计制度执行情况。会计账簿是否依法设置，会计人员是否具备从业资格，会计核算是否符合制度规定，会计资料是否真实完整。

(四)公款私存情况。银行账户个数是否异常，对账单余额和会计账面余额是否一致，银行对账单每笔业务与银行存款账目是否一一对应。

(五)其他财经纪律执行情况。资产管理台账是否健全，财政专项性资金是否被擅自改变用途以及被挤占、挪用和外借，政府采购是否无预算或超预算。

三、方法步骤

(一)自查自纠阶段(5月26日-6月8日)。各村(居)、各部门对财经纪律执行情况开展自查自纠，及时形成自查自纠报告，并连同自查自纠表格一并报送至镇纪委和县纪委党风政风监督室(县行政中心2406办公室)。

(二)集中检查阶段(6月9日-6月30日)。对城区部门财经纪律执行情况的检查，结合已开展的城区部门联合执纪、交叉监督工作，一并进行;对各镇区财经纪律执行情况，由县纪委、监察局牵头联合县财政、审计等部门成立检查组，进行全覆盖检查。

(三)整改落实阶段(7月1日-7月3日)。由县纪委、监察局梳理汇总自查自纠、集中检查发现的问题，并形成检查报告，报县委、县政府主要负责人审阅。同时，对发现的轻微问题，反馈给相关部门单位进行整改;涉嫌违纪违法的，按照有关规定进行严肃处理。

四、有关要求

1、严格责任落实。各村(居)、各部门党(总)支部要切实履行主体责任，“一把手”作为“第一责任人”，要做到亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办。各村(居)、各部门相关负责人要认真履行监督责任，督促本部门(单位)迅速开展检查。各村(居)、各部门主要负责人要对最终检查结果签字背书。

2、积极主动配合。这次开展的检查，是一次拉网式大检查，各村(居)、各部门要严肃对待。检查前，要主动与检查组进行对接，做好工作准备。检查过程中，要积极支持配合检查组工作开展，不得设置检查障碍、不得提供虚假材料。

3、严肃责任追究。县纪委、监察局将对检查情况进行督查，对督查中发现的检查不认真走过场、发现问题不如实报告、制度不健全或不严格执行制度的，将严肃追究、严肃问责。对检查整改后再发生类似违纪违法问题的，将严肃追究党委(党组)的主体责任和纪委(纪检组)的监督责任。

执行纪律自查报告【篇4】

根据《关于开展年终财经纪律执行情况自查自纠工作的通知》(沪浦纪[20xx]7号)的有关要求，我镇高度重视，以镇党委的名义下发文件，要求镇机关、事业单位和村、居各级基层组织对照财经纪律进行自查，现将自查情况报告如下。

我镇机关、事业单位和村、居各级基层组织根据自身实际情况，分别组织学习了中央八项规定和区委、区政府关于春节有关厉行勤俭节约、加强廉洁自律的通知要求和文件精神，并将各项工作落到实处。在春节期间，我镇严格执行各项财经纪律，厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政的有关规定，通过自查自纠，没有发现以各种名义年终突击花钱和滥发津贴、补贴、奖金、实物的情况发生。

在今后的工作中，我镇将继续严格遵守财经纪律，把贯彻区委领导指示精神同贯彻中央八项规定和区委、区政府有关厉行勤俭节约、加强廉洁自律的要求结合起来，继续认真坚决抓好落实，预防和控制各类违法、违纪、违规的行为发生，扎实推进财经纪律的执行工作，保证各项工作落到实处。

执行纪律自查报告【篇5】

小冀镇党委、政府对本次财经纪律执行情况高度重视，专门成立了以书记荆瑞芳为组长的财经纪律执行情况专项检查自查自纠工作领导小组，并组织相关人员认真学习，充分认识到此项工作的重要性。

1、私设“小金库”方面。按照有关文件的要求，我镇财务管理均按照国家有关财经法规执行，收入、支出全部纳入镇财政所法定账目统一核算，设立专职人员负责票据保管、领用和核销工作，严格控制财政资金支出。没有以任何形式进行隐瞒、滞留、占压应当上缴国库和财政专户的各项规费收入和罚没收入行为，不存在私设“小金库”。

2、财务管理方面。我镇严格执行“收支两条线”的财务管理规定，严格执行主要领导“一支笔”签字制度，严把财务程序，要求财务人员对于不合理、不规范的票据坚决不予入账。同时严格要求机关干部在接待费用上严格执行规定，做到一客不多陪，尽量安排大伙就餐，严格控制待客标准。公车不外借，同时也不借用企业等部门车辆，公车不私用，降低油耗和维修成本。

3、财经纪律执行情况。我镇认真执行财经纪律的有关规定，做到了“七五”，一无私设“小金库”，侵吞、截留、挪用、做支公款情况；二无用公款报销应当由个人负担的费用或让下级组织、私营企业、乡镇企业报销应当由个人负担的费用情况；三无索取、收受或者以借用为名占用管理、服务对象财务的现象；四无侵吞、截留、挪用、挥霍或违反规定借用集体资产、资金、资源情况；五无以虚报、冒领等手段套取、骗取、或者截留私分国家强农惠农资金项目情况；六无违反规定扣押、收缴群众款物或在管理、服务活动中违反规定收取费用、谋取私利现象；七无监用职权，不廉洁履职的行为。

一年来，我镇因财务的各方面工作措施得力，执行到位，工作人员严格遵守法律法规，全镇领导干部执行财经纪律情况良好，但我们仍感肩上责任大，任务重。今后，我镇将更加严格地执行财经纪律。

我镇首先从思想上提高认识，加强管理，努力形成保持财经纪律执行行为规范的长效机制，在已有成绩的基础上，力争把财经纪律执行工作做得更实更好。

2、坚定目标，把财经纪律执行工作的各项任务落到实处。

严格遵守有关财经纪律的法律法规，建立健全财务管理，合理编制开支预算，预防各种违法、违纪、违规行为的发生，扎实推进财经纪律执行工作再上一个新台阶。

执行纪律自查报告【篇6】

根据**市局的安排部署，**县委、**县委对**年度*******工作的落实作出了全面安排，我局高度重视，积极主动，认真落实，现将自查情况报告如下：

一、基本情况

我局现有财政*********万元，占全县财政总量的74%，其中，财政拨款****万元，**财政拨款*****万元，占全县财政总量的43%，财政总收入*****万元，占全县财政总量的26%。财政收入****万元，占全县财政总量的11%，其中:农业税收****万元，**、****万元，占全县财政总量的20%，农民增收*****万元，占全县财政总量的60%，全县农业总产值*****万元，*****万元，占*******年财政总量的62%，农民人均纯收入******元，同比增长60%。**年农民人均纯收入****元，****年财政总收入****万元，比去年同期增长66%。

二、主要做法

一是认真履行职责，严格执行国家相关政策。

**县委、**县委、**县委和***县委、***高度重视*********，把**********作为*******工作的重中之重和任务来抓。县委、***多次强调，“***********”是**********的重要地位，不是***********，是**********的重要方向。我局认真贯彻落实《**********************************法》，坚决执行“三重一大”实事****件，严格执行“三公”经费和“三会一课”制度，切实解决********问题。

二是强化领导，精心组织。

县委、*****领导高度重视，认真贯彻上级有关文件精神，结合财政*******工作实际，制定了***********[*********]文件，成立了*************

*领导小组和办公室，抽调了******

人专门负责*****************等工作的领导和办公室主任，明确了具体分工，落实了责任，保证了**************************************[目标任务分解"制度的实施；成立了专门工作小组；召开专题会议研究部署********************[目标责任分解"工作，成立了以局长任组长，副局长任副组长，相关股室为成员的**************[目标责任分解落实"领导小组；下设综合协调组、督查组、监察组和办公室，由局长任组长，负责***************[目标责任分解"的日常工作，并由局办公室负责日常工作，局财政、工商、、物价、、物价、工商、、物价等相关部门和股室，形成了***********[目标责任分解"工作机制，并将*********[目标责任分解落实到人头，确保目标责任不落实不落实不落实。

三是加强监督检查，严格奖惩。

局十分重视对*************[目标责任分解"进行了认真的检查指导，认真贯彻落实[两个务必"，即：务必在理解****[****"重要思想上与**********[*********[的重要思想保持一致;务必在贯彻落实*****[****[重要指示精神上与*******[******[的重要讲话精神保持一致；务必在工作落实上与**********[***********“的重大决策部署保持一致。

三、工作举措

********

一）深入学习贯彻[四中全会"、****[三五"规划、*****[十二五"重要思想，紧密联系*******发展实际，认真学习贯彻[四中全会"和*****[十二五"规划部署，坚持以*****理论、["重

执行纪律自查报告【篇7】

为认真落实扬州市纪委六届六次全会精神，进一步严肃财经纪律，按照扬州市统一部署，市纪委紧抓“三个重点”开展全市财经纪律执行情况专项检查。

重点开展自查自纠。各镇、办事处，各部门单位根据扬州市纪委下发的通知要求，迅速开展自查工作，做到不走过场，全面覆盖，对照扬州市明确的5个方面检查内容和20xx年以来财政、审计部门检查反馈意见，深入查找本单位及所属单位在执行财经纪律方面存在的突出问题，认真分析原因，及时纠正到位。各单位主要负责人对本单位及下属单位自查自纠工作负责。各单位要完成自查工作，并向市纪委党风政风监督室报送《仪征市财经纪律执行情况自查表》和自查工作报告自查表及自查报告上报前需经本单位党委、纪委主要负责人、财务负责人签字背书。

重点开展组织督查。市委农工办、市财政局、市审计局切实发挥监管作用，督促指导各镇、办事处和各部门单位认真开展自查，市财政局重点对各镇、办事处和各部门单位自查情况把关，市委农工办重点对各镇、办事处农经部门自查情况把关，市审计局重点对20xx年以来审计发现的违反财经纪律问题进行“回头看”。市纪委将会同市委农工办、市财政局、市审计局等，选择部分单位开展督查，重点检查相关单位开展自查、问题整改和建章立制等情况。

重点加强组织领导。根据要求，我市将成立专门工作班子推动专项检查工作。各镇、办事处，各部门单位也要高度重视，由主要领导牵头，建立工作班子，抓好各项工作的推进落实。各牵头部门要切实增强责任意识，部门主要领导要亲自过问，亲自部署、推进。市纪委、监察局将加大监督执纪问责力度，对抵制检查、顶风违纪的，严肃处理并以适当形式予以公开曝光，推进专项检查工作顺利开展。

执行纪律自查报告【篇8】

为进一步规范我校财务管理制度，强化财经纪律执行情况的监督，促进源头治腐和领导干部廉洁自律，根据泉港纪〔20xx〕10号《关于开展财经纪律执行情况专项检查的通知》的文件精神，结合我校工作实际，我校认真开展财经纪律执行情况的自查自纠，现将自查自纠情况汇报如下：

学校在接到通知后，便立即组织相关人员认真学习，充分认识到此项工作的重要性，成立了以校长为组长的我校财经纪律执行情况专项检查自查自纠工作领导小组，成员名单如下：

组长：

1、工程公开招投标、工程款拨付方面。，为规范学校物品采购行为，我校制定《泉港二中校园校舍检查维修制度》，同时我们也严格认真贯彻执行《中小学30万元以下零星工程及修缮项目建设申报办理流程》，

并依据此制度严格管理我校日常校舍基建维修工作。以来我校没有大型的基建工程项目，只有个别50万元以下的校舍小型维修项目，如教学楼宿舍楼部分门窗更换及部分围墙翻修工程、大会议室装饰工程等。此几项工程均按照相关部门要求进行公开招投标，工程款的拨付也严格按照相关规定及协议进行。本年度我校正在申报尚未开工的项目有：学生宿舍楼拆除重建工程、教学楼办公楼粉刷工程、校史展览室装修工程及学生临时宿舍改造工程等，我们也定将严格按照相关规定进行。

2、政府采购执行方面。，为规范学校物品采购行为，我校制定《泉港二中物品采购制度》，同时我们也严格认真贯彻执行泉港教综132号《泉港区教育系统物品采购管理补充规定》文件精神，并依据此制度严格管理我校日常物品采购工作。在对年度“政府采购”预算编制工作前，都要召开“政府采购”领导小组会议，对大笔采购项目进行认真研究编制。对学校在教育教学工作中临时急需采购的教学设施、设备及教学仪器装备，进行认真的调查分析，并根据我校财力在保障教学正常运转的基础上，进行科学安排和上报采购。我校在政府采购工作中，做道了依法实施采购，无违法违规行为。在政府采购招标过程中，为供应商提供了透明、公开、公正、公平的竞争环境。

3、规范工资、福利津贴方面。我校的一切费用开支能认真贯彻执行“严行节约，反对浪费，勤俭办学”的精神，各项开支均符合费用开支标准和上级有关规定。学校自定的除国库统发工资外发放给教职员工的各类津贴、补贴、奖金以及各类过过节费、加班费等福利奖励，由总务处每月根据发放的项目、标准汇总制表，每月一次一表发放(统一委托国库统发工资的代发银行发放)，不存在滥发钱物和赠送礼品等铺装浪费现象。我校于12月制定《泉港二中财务管理制度》，对学校日常各项津补贴的审批程序作了明确规定。

4、往来款清理、固定资产登记方面。我校一直以来注重往来款清理及固定资产登记工作。20底，我校根据财政部门要求对本校的往来款项进行了一次彻底的清查，所能理清的全部理清，个别因年份较为久远的也在努力清理。我校根据相关部门的规定，结合我校实际，制定了《泉港二中固定资产管理办法》，并严格按照规定和办法进行固定资产登记工作，每次的财政资产清查我校都尽力做到最好。

5、招待费支出方面。我校对招待费支出方面控制得极为严格，不该支出的绝不浪费，该支出的也而且严格定额标准绝不铺张。不存在违反规定列支招待费。

6、教育收费方面。我校严格推行“一费制”收费办法。在收费过程中严格执行有关教育收费政策，没有擅自设立收费项目，提高收费标准，扩大收费范围的行为，更无国家已明令取消的收费项目继续收费的现象。学校进行亮证收费，使用财政部门统一印制的收费票据。事业性收费收入按照财政部门的规定及时上缴财政专户，实行“收支两条线”管理，主动接受物价、财政、教育、审计等部门的监督检查。学校实施“阳光收费”。学费、住宿费标准按达标中学及物价部门核定的标准严格执行;课本、簿籍费标准按相关文件执行，严格遵循“按实发生，据实收取，不得盈利，期末结算，多退少补”的原则。同时全面实行收费公示制度，通过校园网、价格服务进校园、校长公告等公示收费项目、标准和依据。

7、帐外设帐和私设“小金库”方面。按照有关文件的要求，我校财务管理均按照国家有关财经法规执行，收入、支出全部纳入本单位财务部门法定帐目统一核算，未侵占、截留单位收入，没有单独帐户，未设任何形式的“小金库”。单位监管使用的票据由财务室统一管理，各类票据均由财务室统一到财政部门购领和销毁，按照有关的票据登记制度设置票据登记薄;设立专(兼)职人员负责票据保管、领用和核销工作，并建立相应的备查薄。严格控制财政资金支出，没有以任何形式进行私存私放。

8、“两节”期间财经纪律执行方面。“两节”期间，我校教职工严于律己，按照为民、务实、清廉的要求，严格执行廉洁自律的各项规定。同时，本着务实、节约的原则，大力弘扬艰苦奋斗作风，安排好节日期间工作、学习和生活。

近年来，因财务的各方面工作措施得力、执行到位，工作人员严格遵守法律法规，工作责任心强，工作成效显著，我校于20xx年6月被泉州市教育局、财政局评为“泉州市2015-20xx年度教育财务工作先进集体”。但我们仍感肩上责任大，任务重。今后，我校将更加严格地执行财经纪律。

1、认清形势，不断提高对财经纪律执行工作重要性的认识。

我校首先从思想上提高认识，将财经纪律执行工作做成学校的品牌，努力形成保持财经纪律执行行为规范的长效机制，在已有成绩的基础上，力争把财经纪律执行工作做得更实更好。

2、坚定目标，把财经纪律执行工作的各项任务落到实处。

严格遵守有关财经纪律的法律法规，牢固树立“依法行政、依法治校、依法办学”的法制观念。学校建立健全财务制度，加强财务管理，合理编制开支预算，继续实行学校收费收入和使用情况定期公示制度，预防各种违法、违纪、违规行为的发生，有效控制违规违纪行为的发生，扎实推进财经纪律执行工作再上一个新台阶。