二季度述职报告

二季度述职报告十二篇。

经验告诉我们，成功是留给有准备的人。在幼儿园教师的平时工作生活中，会经常需要提前准备参考资料。资料通常是指书籍、报刊、图表、图片等。参考资料有助于我们的工作进一步发展。只不过，你是否知道有哪些幼师资料种类呢？经过收集，小编为您献上二季度述职报告十二篇，仅供参考，大家一起来看看吧。

二季度述职报告(篇1)

在支行各位领导的关心和培养下，同事的支持和帮助下。我在思想和工作方法上都有了很大的进步，对待和处理问题也逐步趋向全面化。回首一年的工作，有艰辛，更有收获，有工作经验的锤炼，更有意志品格的磨砺。如果要用一句话来概括的话，那就是：累并快乐着，苦并收获着。现将我本年度的思想、工作总结如下：

一、20_年工作情况

(一)脚踏实地，努力工作。

一是积极配合办公室主任逐步完善办公室各项管理制度，规范了工作程序;二是认真做好行内文案工作和会议组织工作，确保管理行、支行决策的贯彻落实，协调管理行及支行各部门工作，加强信息反馈;三是做好督促落实、支行人事档案管理、用印管理、对外联络和接待，文明创建资料的收集、整理和归档工作;四是注意形象，无论是接个电话还是迎来送往，我时刻注意自己的言谈举止，不因为自己的过失而影响到整个机关的形象。

(二)积极主动，撰写材料。

完成了全年工作计划、各种请示、报告、通知等文件材料的起草工作;配合管理行办公室领导完成中国银行业文明规范服务千佳示范单位、市级巾帼文明岗、四标准化支行的创建工作。

(三)认真学习，努力提高。

时代在不断发展变化，我们所做的工作也随时代的变化而变化，要适应工作需要，的方式就是加强学习。在20_年董事长倡导地四个一读书活动基础上，努力学习与工作相关的各种知识，使自己在工作中不掉队、不落伍，能够更好地胜任本职工作。特别是通过学习《做的银行职员》一书，自己的思想素质、道德品质和工作能力都得到了一定的提高。

二、自身存在的不足之处

1、对学习的重要性和紧迫性认识不够，对金融知识、社科知识缺乏系统的学习，钻研不够，学习形式化。

2、工作中不够大胆，创新意识不强。总是在不断学习的过程中改变工作方法，而不能在创新中去实践，去推广。

3、经验不足，处理问题表面化，对一些关系全局的工作理解不透，有时会犯想当然的错误，在工作压力大时也会有急躁情绪。

三、改进措施及20_年工作计划

1、加强对金融业务知识、经济知识及我行各级领导推荐书目的学习，积极主动学习结算及信贷等各类业务知识，并进行实际操作。不断提高学习的主动性，不断提升个人思想内涵及修养，力争20_年通过剩余两门从业资格考试，并在职称和银行相关专业认证考试上取得成绩。

二季度述职报告(篇2)

第二季度，我财务会计部认真贯彻落实全年工作意见、第二季度工作安排以及今年重点工作任务，坚持以科学发展为主线，以“打基础、抓规范、提素质、促发展”为中心，以“稳中求进、进中求快”为导向，加强财务管理，提高账务组织能力，扎实做好会计基础规范工作，规范会计业务操作行为，努力提升会计核算和经营管理水平，现将今年第二季度工作开展情况总结如下。

截止第二季度末，各项业务总收入xx万元，较去年同期增加xx万元，增幅xx%；其中贷款利息收入xx万元，较去年同期增加xx万元，增幅xx%，较第一季度计划超xx万元，完成计划的xx%；中间业务收入xx万元，较去年同期增加xx万元，增幅xx%。第一季度账面利润实现xx万元，较去年同期增盈xx万元。

1.根据20xx市财政局《关于开展20xx年度会计人员继续教育培训工作的通知》文件精神，积极组织我行员工参加20xx年度会计人员继续教育培训，提升我行员工会计业务理论知识、会计业务核算水平和会计管理能力，积极保证会计从业人员基本素质，促进会计核算的准确性和规范化。

2.集中组织辖内反洗钱信息报告员、临柜人员、客户经理等相关人员，分两期共有xx人参加反洗钱知识培训，并组织观看人民银行总行反洗钱培训视频，进一步提升了全员的反洗钱业务素质和工作技能。规范办理银行账户、结算等各项业务，防范和打击洗钱犯罪行为，维护国家经济和金融秩序。

3.依据省联社下发新《标准基层行社创建规范及评分细则》，组织会计主管及部分新员工进行会计基础规范培训，逐条讲解，规范操作，并组织集体讨论，编发会计基础规范专刊，进一步规范会计基础工作和会计业务操作，有力提升会计基础管理水平，不断推动我行创建工作再上新台阶。

第二季度依据银监部门、省联社、省物价部门及人民银行的有关文件精神，会同稽核部、合规与风险管理等部门组织开展存款业务专项检查、20xx年度反洗钱工作检查、金融服务收费业务自查、人民币收付业务及反假货币等会计业务检查，通过检查，及时纠正了存在问题，落实整改措施，并对相关责任人进行严格处罚，共处罚xx万元，进一步加强警示，教育广大员工，增强合规意识、责任意识和风险防范意识，杜绝违规操作行为，确保检查工作成效，有力防范各项业务操作风险，坚持合规经营，促进我行稳健经营和健康发展。

1.根据xx银行xx市支行《关于继续开展“加大钱币回笼 优化流通环境”专项活动》的通知，制定“加大残币回笼 优化流通环境”专项活动考核方案，切实加强残损人民币兑换的社会宣传，加快残损人民币回笼速度，确保全面完成人民银行下达的年度回笼任务。

2.根据xx市反假货币联席会议《关于开展20xx年反假货币宣传月活动的通知》文件通知，持续深入开展反假货币宣传活动，城区网点于xx月xx日组织集中宣传，农村网点选择集市日开展宣传，宣传方式以led电子屏滚动宣传，并在营业厅外摆设宣传台，宣传展板，向过往群众发放反假货币宣传折页，通过此次宣传活动，切实帮助广大群众了解反假货币相关法律法规，促进公众树立法制意识，有力打击假币违法犯罪行为。

第二季度组织新员工参加保险代理从业人员资格考试，共有xx人取得《保险代理从业人员资格证书》，截止目前，已有xx人取得《保险代理从业人员资格证书》，占在岗职工人数的xx%。提高了员工代理保险业务素质和法规意识。

二季度述职报告(篇3)

矿井瓦斯抽放知识点

1.瓦斯在煤层中的一般赋存状态：吸附、游离、吸收 2.影响煤层瓦斯含量的主要因素

（1）煤层的埋藏深度

埋深的增加不仅会因地应力增高而使煤层及围岩的透气性变差，而且瓦斯向地表运移的距离也增长，这二者都有利于封存瓦斯。（2）煤层和围岩的透气性

煤层及围岩的透气性越大，瓦斯越易流失，煤层瓦斯含量就越小；反之，瓦斯易于保存，煤层的瓦斯含量就越大。（3）煤层倾角

在同一埋深及条件相同的情况下，煤层倾角越小，煤层的瓦斯含量就越高。（4）煤层露头

露头存在时间越长，瓦斯排放就越多。（5）地质构造

①褶曲构造；②断裂构造；③煤化程度；④煤系地层的地质史；⑤水文地质条件

3.构造煤

构造煤是煤层受到构造强烈挤压和剪切破坏作用的产物，由于受力大小、作用范围和受力状态的非均衡性，煤层中范围和厚度大小不同的自然分层发生变形，丧失了原来的均质、层理清晰的条带状结构，而形成破碎的颗粒或粉状的构造破坏煤。

4.瓦斯在煤层中运移的复杂性主要表现在两个方面:（1）煤体结构的复杂性：孔隙一裂隙结构（2）瓦斯在煤层中赋存状态的复杂多变性

①游离瓦斯一般是以自由气体分子状态存在在于煤层孔隙和裂隙空间。②吸附瓦斯则是以固体分子状态附着在煤体表面和煤体结构内部。③当裂隙宽度大于10-7m时，煤层中瓦斯的运移主要呈层流运动

④当裂隙宽度小于10-7m时，一般情况下，瓦斯分子不能自由运动，呈扩散运动。

5.煤层瓦斯运移的动力条件：地层静压力、构造应力、浮力、水动力 6.瓦斯在煤层中的流动：扩散运动和层流运动

7.流场的空间流向分类：单向流动、径向流动和球向流动

8.煤层瓦斯抽采：指利用瓦斯泵或其它抽采设备、抽取煤层中高浓度的瓦斯、并通过与巷道隔离的管网，把抽出的高浓度的瓦斯排至地面或矿井总回风巷中。

9.衡量瓦斯抽放工作优劣的两个主要指标：抽放率和相对瓦斯抽放量。

瓦斯抽放率：抽出瓦斯量占矿井排出瓦斯总量的百分率。

相对瓦斯抽放量：每生产一吨煤所抽出的瓦斯含量。10.抽采瓦斯的原则与方法

（1）抽放瓦斯的原则

①瓦斯抽放应具有明确的目的性，即主要是降低风流中的瓦斯浓度，改善矿井生产的安全状况，并使通风处于合理和良好的状况。

②抽放瓦斯要有针对性，即针对针对矿井瓦斯来源，采取相应措施进行抽采。

③要认真做好抽采设计、施工和管理工作等．以便获得好的瓦斯抽采效果。（2）抽采瓦斯的方法 ①按瓦斯来源分类

本煤层瓦斯抽放、邻近层瓦斯抽放、采空区瓦斯抽放和围岩瓦斯抽放 ②按煤层是否卸压分类

未卸压煤层抽放瓦斯和卸压煤层抽放瓦斯 ③按抽放瓦斯与采掘时间关系分类

煤层预抽瓦斯、边采边抽和采后抽放瓦斯 ③按抽放工艺分类

钻孔抽放、巷道抽放和钻孔巷道混合抽放

11.抽放方法选择依据

（1）如果瓦斯来自于开采层本身，则既可采用钻孔抽采，也可采用巷道预抽形式直接把瓦斯从开采层中抽出，且多数形式采用钻孔预抽法。

（2）如果瓦斯主要来自于开采煤层的顶、底板邻近煤层内，则可采用开在顶底板煤、岩中的巷道，打一些穿至邻近煤层的钻孔，抽采邻近煤层中的瓦斯。

（3）如果在采空区或废弃巷道内有大量瓦斯积聚，则可采用采空区瓦斯抽采方法。

（4）如果在煤巷掘进时就有严重的瓦斯涌出，而且难以用通风方法加以排除，则需采用钻孔预抽或巷道边掘边抽的方法。

（5）如果是低透气性煤层．则在采取正常的瓦斯抽采方法的同时。还应当采取人工增大煤层透气性的措施，以提高煤层瓦斯抽采效果。

12.开采层瓦斯涌出量计算P25 13.本煤层瓦斯抽采方法：本煤层未卸压抽采、综合法、本煤层卸压抽采 14.巷道法预抽本煤层瓦斯的布置依据

①矿井的采掘布置方式；②巷道抽采瓦斯的有效范围；③煤层的瓦斯含量及其储量大小；④预计瓦斯抽出量及其抽采效益；⑤预计抽采瓦斯的时间。

15.分子滑流现象

当气体分子的平均自由程接近通道的尺寸时，界面上的各个分子将处于运动状态，且产生一个附加通量。

16.巷道法预抽本煤层瓦斯的布置方式

（1）采取网络式布置

该布置方式为，根据采区设计布置的巷道，在构成网络后，密闭巷道并插管抽放本煤层瓦斯，其特点是：

①各抽放瓦斯巷道与采区准备巷道相吻合，不需另掘巷道； ②巷道网络较密，煤壁暴漏面积大，抽放效果好；

③在掘进巷道时，对本区的瓦斯状况已有所查明，故而有利于安全回采。（2）采区深部截取式布置

该布置方式为，在现采区与深部采区之间的阶段煤柱上，其特点是：

①可提前抽取下部煤层中的瓦斯，为深部煤层的投产创造安全回采条件；

②可截取下部煤层瓦斯，使之不向上部采区流动，减少现采区瓦斯量； ③不受采区投产时间限制，有较长的抽放时间，以取得较好的抽放效果。

17.最低抽采瓦斯时间：巷道抽采瓦斯的一个重要参数，其值为开始抽采瓦斯到正常通风能够保证煤层安全回采，无需继续抽采为止所需的时间。

18.煤壁瓦斯涌出系数K：单位煤壁暴露面积在单位时间内的瓦斯涌出量。19.煤巷掘进时的安全措施

（1）增强局部通风（2）先抽后掘（3）边掘边抽（4）超前抽采

20.巷道法预抽本煤层瓦斯的优缺点

（1）由于在抽采瓦斯之前需先开掘瓦斯抽采巷道，故而往往会遇到瓦斯涌出量大，给掘进工作造成困难。此时，即使采取加强通风、边掘边抽等措施，最终也会造成效串低、成本高的结果。

（2）为了在一定时间内抽出更多的瓦斯，往往需多掘巷道，以增加煤壁暴露面。这些巷道。虽然大多数在生产时可使用，但需提前投资；而月为了防止巷道在抽采瓦斯期间发生坍塌，还要加强支护。即使这样，经过较长时间的抽采后，这些巷道的冒顶和坍塌的情况往往仍较严重，给以后修复和生产造成一定的困难。

（3）在掘进抽采瓦斯巷道期间，往往会有大量瓦斯涌出；这种情况不仅会增加通风负担，而且还相应减少了瓦斯回收率，造成资源浪费。

（4）如果抽采巷道密闭不严，不仅会使抽出的瓦斯浓度偏低，而且易使煤层自然发火。

21.瓦斯抽放有效性系数K：钻孔累计抽放瓦斯量与钻孔极限抽放瓦斯量的比值。

K=0.8时，tx=1.609/ α;K=0.9时，tx=2.303/ α

其中，Tx为有效抽放时间；α为钻孔瓦斯流量衰减系数。———22.钻孔预抽方法的布置形式

（1）穿层钻孔布置方式（2）顺层钻孔布置方式

23.边采边抽本煤层瓦斯的布置方式及适用条件

（1）布置方式：平行钻孔、煤柱钻孔、顶板钻孔、顶分层钻孔、底板岩巷穿层钻孔（2）适用条件

①由于该方法是在回来或掘进的同时，抽采煤层中的瓦斯、因此不像预抽法那样受开采时间的限制，可适用于瓦斯涌出大、时间紧、用预抽法不能满足要求的地区。

②在抽采过程中，可借助于回采过程中的卸压作用，使抽采区域煤体松动，增大煤层的透气性，提高煤层瓦斯抽采效果。

③该方法是在采区掘进准备工作完成后(或掘进过程中)进行的。因此在实际应用中可根据采区各局部地点的瓦斯量大小，投入相应的边采边抽工程量。具有较强的针对性。因此，有利于解决生产环节中瓦斯涌出量大的问题。

24.邻近层瓦斯抽放

为了防止和减少邻近层的瓦斯通过层间裂隙的大量涌向开采层。可采用抽采的方法处理这一部分瓦斯，这种抽采方法称为邻近层瓦斯抽采。

25.邻近层瓦斯涌出量与工作面推进速度的关系

现象：当工作面推进速度不快时，基本上呈线性关

系，当当工作面推进速度较快时，则呈抛物线关系。原因：工作面推进速度加快时，围岩变形与破坏的 速度变缓，在一定的时间内，采空区的冒落带、裂

隙带的范围相对缩小，裂隙张开程度相对变小，从

而减弱与延缓了邻近层的瓦斯涌出。

26.邻近层瓦斯抽采方法

地面钻孔抽采法、井下钻孔抽采法和顶板巷道结合钻孔抽采法。

27.开始抽出距离

钻孔开始抽出卸压瓦斯时的滞后于工作面的距离，是决定第一个抽采钻孔位置的依据。

有效抽采距离

从开始抽出卸压瓦斯至钻孔失去作用的一段距离，是确定钻孔间距的基础。28.采空区的绝对瓦斯涌出量影响因素

煤层和岩石的瓦斯含量、老顶冒落步距、工作面长度、上下邻近层厚度、它们与开采层的间距、煤的渗透性能

29.采空区瓦斯赋存特征及运移规律

（1）赋存特征

①采空区瓦斯在工作面切眼1~12m范围内浓度变化较小，一般在3%~8%之间；在12~20m范围内瓦斯浓度变化幅度较大，一般在10%~18%；在20~40m范围内瓦斯浓度升高较快，一般在20%~35%；在40~60m范围内瓦斯浓度变化较大，一般在35%~50%之间。

②采空区瓦斯流动大体可以分为三个带: Ⅰ涌出带

采空区丢煤和卸压临近层解吸的瓦斯向工作面和和采空区排放，进入涌出带的瓦斯流动速度快，多以层流形式存在，且这部分瓦斯几乎全部被工作面风流和采空区的漏风流携带到回风道内，漏风大小与工作面供风量大小及支架位置和工作面通风方式有关。Ⅱ过渡带

过渡带瓦斯在工作面和采空区压差作用下，一部分进入工作面，另一部分暂时或永远滞留在采空区内，该区域瓦斯流动速度也明显下降。流动呈现出不均衡性，处于层、紊交错阶段。Ⅲ滞留带

释放采空区内的瓦斯一般滞留在采空区的深部，流动速度较低。（2）运移规律

①在垂直于工作面的走向上，近工作面采空区由于漏风流流速大，受到的紊动作用大，浮煤吸出的瓦斯和邻近层涌人的瓦斯随漏风流经上隅角进人回风巷，瓦斯浓度较低；随距工作面距离的增大，采空区瓦斯受扰动作用减小，因而瓦斯浓度增高。在采空区深处，随时间的推移，瓦斯浓度会日趋平均。

②在高度方向上，由于瓦斯受浮升力的作用，使采空区顶板附近的瓦斯浓度高于采空区底板附近的瓦斯浓度，并且这种分布特点使用于整个采空区。

③在沿工作面方向上，在漏风流影响到的区域，进风侧的瓦斯随风流向回风侧运移，导致回风侧瓦斯浓度的增大；在远离工作面，漏风流涉及不到的地方，这种回风侧比进风侧瓦斯浓度高的分布特点并不明显。

④在邻近层瓦斯涌人量较小的采空区，采空区瓦斯的分布以本煤层吸出瓦斯的分布特点为主。在涌人点形成瓦斯局部高浓度区，随距工作面距离的不断增大，局部高浓度瓦斯扩散而趋于符合上面的规律。

⑤在有大量邻近层瓦斯涌人的采空区，采空区瓦斯的分布以邻近层涌人瓦斯的分布特点为主，本煤层采空区吸出的瓦斯是叠加在邻近层涌人瓦斯的分布之上。

30.采空区瓦斯抽采方法

（1）回采过程中的瓦斯抽采

①密闭抽采法；②插管抽采法；③向冒落拱上方打钻孔抽效法；④在老顶岩石中打水平钻孔抽采法；⑤直接向采空区打钻抽采法；⑥地面垂直钻孔抽采法；⑦顶板巷道抽采；⑧前进式预埋管抽采法；⑨尾巷布管采空区瓦斯抽采（2）采后密闭采空区瓦斯抽采

①采完不久的采空区；②开采已久的采空区；③报废矿井

31.尾巷布置采空区瓦斯抽放（P57图2-4-9）32.影响采空区瓦斯抽采的主要参数

（1）采空区进回风巷的密闭；（2）抽采负压；（3）瓦斯抽采参数监测与控制 33.提高瓦斯抽放率的技术途径：

（1）改进钻孔抽放工艺参数

①增加布孔密度，确定合理钻孔间距；②改进布孔方式，合理确定钻孔位置；③增加钻孔深度；④提高抽放负压

（2）提高煤层透气性（煤层增透方法）

34.水力压裂法原理及工艺流程

（1）疾奔原理

水力压裂技术就是通过钻孔向煤层压入液体，当液体压入的速度远远超过煤层的自然吸水能力时，由于流动阻力的增加，进人煤层的液体压力就逐渐上升，当超过煤层上方的岩压时，煤层内原来的闭合裂隙就会被压开形成新的流通网路，煤层渗透性就会增加，而当压入的液体被排出时，压开的裂陷就为煤层瓦斯的流动创造了良好条件。（2）工艺流程

①钻井②测井③固井④射孔⑤压裂

35.水力割缝法原理及工艺流程

（1）基本原理

在钻孔内运用高压水射流对钻孔二侧的煤体进行切割，在钻孔二侧形成一条具有一定深度的扁平缝槽，利用水流将切割下来的煤块带出孔外，由于增加了煤体暴露面积．且扁平缝槽相当于局部范围内开采了一层极薄的保护层，因而使得钻孔附近煤体得到了局部卸压，改善了瓦斯流动条件。（2）工艺

①古老方法：先打钻孔，退钻杆，换上射流器，利用钻杆输送高压水，一边退杆一边割缝。

②改进方法：直接在钻杆上面安上射流器，钻进时不产生水射流，进入钻杆的水通过钻头前端流出；退杆时射流器动作进割缝。这种连续钻进工艺需要活塞式射流器。

36.瓦斯抽采参数

主要包括煤层瓦斯压力、煤层瓦斯含量、煤层瓦斯涌出量、煤层透气性系数、瓦斯抽采率及抽采管路和钻孔中的瓦斯流量。

37.煤层瓦斯压力测定的基本方法：间接测压法和直接测压法

38.原始瓦斯含量、残存瓦斯含量和可解析瓦斯含量定义及相互关系

（1）原始瓦斯含量：煤层未受采动影响时的瓦斯含量；

（2）残存瓦斯含量：煤层受到采动影响已经排放出部分瓦斯，剩余在煤层中的瓦斯含量；（3）可解析瓦斯含量：指在常压下能从煤体中解析出来的瓦斯含量。可解析瓦斯含量=原始瓦斯含量—残存瓦斯含量

39.煤层透气性测定方法正确与否的三个标准（1）在理论上的合理性，即看其理论推导是否合理，在理论推导过程中所做的假设是否符合客观实际。

（2）现场的实用性，即所需直接测定的参数在测定过程中不需要很高的要求，不用复杂的操作，方便易行。

（3）测试结果的稳定性，一般认为，测试结果是否稳定也反映了该方法在理论上是否合理，在测定时是否准确。同一测定方法在不同时间内测定的煤层透气性系数值应当是稳定的，且相差不大；否则测定方法就可能有问题。

40.计算：径向流量法测定煤层透气性系数（会做例题）P97 41.瓦斯流量测定方法

（1）变压降法；（2）恒压降法；（3）皮托管；（4）测定气体流速；（5）容积式流量计

42.节流装置的基本原理

在充满管道的连续流体中，当流体流经管道内的节流装置时，流束将会在节流装置处形成局部收缩，从而使流速增大，静压力降低。这种状况导致节流装置前后产生压力降。流动介质的流量越大，则在节流装置前后所产生的压差也越大。因此，可通过测量压差来衡量流体流量的大小，这就是利用节流装置测定管道内连续流体流量的基本原理。

43.节流装置的选择原则

（1）当要求节流装置所产生的压力损失小时，可采用喷嘴或文特利管或文特利喷嘴。（2）测量易污染和浸蚀性介质时，采用喷嘴比采用孔板好。

（3）在测量的流量和压差值相同时，由于喷嘴的截面比比孔板的截面要小，所以，在此情况下，喷嘴的测量精度较高，而且需要的直线段长度也较短。

（4）在各节流装置中，以孔板的加工制造最为简单，喷嘴次之，文特利管和文特利喷嘴最为复杂。

44.节流装置的取压方法

（1）理论取压法

一般认为，入口端的取压嘴中心应位于孔板前端面距离为D的管道入口处，出口端的取压嘴中心，应位于流束收缩到最小的截面处。（2）径距取压法

入口端的取压嘴中心，应位于孔板前端面为D的管道入口处；出口端的取压嘴中心应位于孔板后端面距离为1/2D的管道出口处。（3）法兰取压法

法兰取压的入口和出口的取压嘴中心，均应位于距孔板两侧相应端面前、后25mm处，而与管径大小无关。（4）管径取压法

该取压法要求入口的取压嘴中心，应位于孔板前端面2.5D的管道入口处；出口的取压嘴中心应位于孔板后端面8D的管道出口处。（5）角接取压法

该取压法要求入口和出口的取压嘴中心，均应位于孔板前、后的端面处。

45.孔板流量计瓦斯流量计算（会做例题）P113 46.文特利管瓦斯流量计算（会做例题）P117 47.瓦斯抽放率：瓦斯抽放率通常是指矿井、采区或工作面等的抽出瓦斯量占瓦斯涌出总量的百分数。

48.瓦斯抽放有效性系数

瓦斯抽放有效性系数是指抽放瓦斯后较抽放瓦斯前回风流中瓦斯涌出量的减少程度，计算公式为：Kq0-q1×100%（q0是抽放瓦斯前回风流中的瓦斯涌出量；q1是抽放瓦斯q0后，回风流中的瓦斯涌出量）

49.瓦斯抽放的目的

其一是为了确保矿井安全生产，防止或减少瓦斯浓度超限；其二是为了开发利用瓦斯资源，变害为利。

50.抽放瓦斯的必要性指标

（1）安全生产角度

_

qq0.6vSCK

式中q——绝对瓦斯涌出量，m3/min；

q——允许瓦斯涌出量，m3/min；

v——巷道允许的最大风速，m/s； S——风流通过的最小巷道断面，m2；

C——《煤矿安全规程》允许的风流中瓦斯浓度，%； K——矿井或采区瓦斯涌出不均衡系数（2）安全经济角度

①一个回采工作面的绝对瓦斯涌出量大于5m3／min，或一个掘进工作面的瓦斯涌出量大于3m3／min；

②矿井绝对瓦斯涌出量大于15m3／min；

③矿井抽采瓦斯总量能长期稳定在2m3／min以上，抽采系统的服务年限应在10年以上。_51.煤层瓦斯抽放的可行性

（1）煤层的透气性系数λ；

（2）钻孔瓦斯流量衰减系数α；（3）百米钻孔瓦斯极限抽放量Qj。

在“容易抽放”的煤层中抽放瓦斯，往往可以获得较大的抽出量，取得较好的抽放效果，在“可以抽放”的煤层中抽放瓦斯，虽能取得一定的效果，但往往需要较长的抽放时间和较多的钻孔工程量才能达到预定的效果。属于“较难抽放”的煤层，常常采取特殊措施抽放。

52.矿井瓦斯抽放设计的原则及内容

（1）矿井瓦斯抽放设计的原则

①编制矿井抽放瓦斯设计要以上级批准的设计任务书和经审批的《矿井瓦斯抽放可行性研究报告》提供的瓦斯基础资料为依据。

②确定抽放规模与抽放能力时，应能适应矿井生产能力和服务年限的需要，并应满足矿井生产期间最大抽放瓦斯量的要求。

③设计抽采系统与抽采方法时，要有利于多抽瓦斯、保证矿井安全生产，应结合矿井及煤层的具体地质开采条件，矿井及采区主要瓦斯来源，以选择适宜的抽采方法：要有适宜打抽采瓦斯钻孔的地点及充足的施工和抽采时间；抽采瓦斯钻孔的孔口应有足够的抽采负压，要配备一定的抽采瓦斯专业人员和装备，以实施抽采瓦斯工程和进行维护管理工作。

④抽采瓦斯泵站的位置，应考虑利用瓦斯的方便。一般应设在用户集中区附近，并考虑到地面敷设输送瓦斯管路的可能性和经济上的合理性。

⑤新建抽采系统的设计，报矿务局批准，并报省煤炭局备案。经批准的设计。不得随意变更．如有重大修改，须重新审批。（2）矿井瓦斯抽采设计的内容

抽采瓦斯设计主要包括抽采瓦斯工程设计说明书、抽采瓦斯工程机电设备与器材清册、抽采瓦斯工程设计概算书、施工图纸等四个部分。

①抽采瓦斯工程设计说明书，一般应包括下述内容：矿井概况；抽采瓦斯；瓦斯泵站；供电系统及设备；劳动组织和经济技术指标。

②抽采瓦斯工程机电设备与器材清册 ③抽采瓦斯工程设计概算书

④施工图纸亦是抽采瓦斯工程设计的重要组成部分

53.瓦斯抽采管路系统的组成

瓦斯抽采管路系统主要由主管、分管、支管和附属装置组成。

54.瓦斯管直径

瓦斯管直径选择的恰当与否对抽采瓦斯系统的建设投资及抽采效果均有影响。直径太大，投资就多；直径过细，阻力损失大。故一般采用下式计算：

55.瓦斯管路阻力计算（P137）

瓦斯管路的阻力分摩擦阻力和局部阻力两种。

56.正压管路浮漂式自动放水器工作原理及放水过程

（1）工作原理

利用浮漂浮力开启球阎又借助其自重关闭球阀，实现自动放水。（2）放水过程

放水器的进水管与瓦斯管的正压管路连接，浮漂的自重与筒内的压力迫使球阀紧贴在阀座上．从而使其与大气隔绝。抽采管路的水经进水管流入放水器内，当水位上升至浮漂底部后，随着水位不断上升，浮力越来越大，待浮力大于浮漂白重与球阀上下压力差之和时，浮漂浮起，带动球阀而开启，筒内积水在筒内压力作用下经阀体排至简外。此时，如瓦斯管路继续向简内供水，水则连续不断地流出；若无水进入简内，则浮漂随着水位的下降而降落，最后落入阀体而关闭，保持与大气隔绝。因此，该放水器既能及时排除积水，而又能防止管路的瓦斯由故水器泄漏。同时，为防止大量的水突然进入放水器时，筒内压力增大而使浮原无法浮起的问题，在筒上没有平衡管，与进水管连通，以保证故水器能正常工作。57.瓦斯抽采管路的检查和管理的主要工作

（1）压力观测

需要配备人员进行经常性的检查和抽采地点的负压变化情况，并做好详细的记录。（2）对抽采管路中积水的检查

抽采管路往往容易发生积水现象，一旦积水，则对抽采瓦斯影响很大，故而应当引起重视。

（3）抽采管路状态的检查

井下有时因巷道发生变化，抽采管路也需作相应的改动。（4）抽采管路附属装置的检查

检查人员对抽采管路上的放水器、流量计、阀门和安全设施都要按制度全面检查。（5）对抽采管路的保养

对已抽采结束的管段要及时拆除，运往地面或井下易保存地点。运输时，要避免管胳受到碰撞或变形引起损坏；瓦斯管内外应注意做好防锈工作，以便延长瓦斯管的使用寿命。

58.表4-3-1（P145）

59.平十矿地面瓦斯抽放系统设计（P167）

二季度述职报告(篇4)

2006瓦斯抽放队工作总结

为了搞好我矿安全生产，认真贯彻执行“先抽后采，监测监控，以风定产”的方针，阿盟宏飞煤业有限责任公司松树滩煤矿瓦斯抽放队成立于2006年6月26日，现有队长2名，钻工共12名，管道维修工3名，抽放泵站司机3名，电焊工2名，担负着全矿瓦斯抽放工作，现将2006的工作汇报如下：

一、管路安装：

￠220总管道已安装完毕，共安装2740米；￠150分管道安装共1766米；￠80支管道安装360米。

二、钻场的布置：

1、在待抽放的工作面，间隔12米布置一个钻场，每个钻场设钻孔6个，编号为1#-6#，孔深为70米左右，设立钻孔参数牌板。

2、从2006年6月26日开始至今，共完成钻场15个，钻孔90个；钻孔深文秘助手数共5400米。

3、为了释放煤层中的瓦斯，提高掘进煤巷中的安全系数，给各二1煤打超前探眼共950米。

4、图纸和技术资料：

（1）图纸：抽放瓦斯系统图，泵站平面与管网（包括阀门、安全装置、检测仪表等）布置图，泵站供电系统图，抽放钻场及钻孔布置图。

（2）记录：瓦斯抽放参数记录，抽放泵房的值班记录，瓦斯抽放工程和钻孔施工记录。

（3）台帐：抽放瓦斯设备台帐，瓦斯抽放工程台帐，瓦斯抽放量台帐。

四、管理制度：

1、岗位制度：瓦斯泵司机岗位责任制、抽放技术员岗位责任制，钻探工岗位责任制、电钳工岗位责任制。

2、管理制度：抽放设备检修制度、抽放设备停车运转联系制度、工程质量验收制度、抽放瓦斯基础参数定期检测制度。

五、抽放钻场管理：

瓦斯抽放工作是保障我矿井安全生产的基本措施之一，预抽煤层瓦斯是抽放瓦斯的主要方法，为实现“长期、稳定、协调“，必须加强抽放钻场的管理。

1、现场管理： 现场管理工作是抽放钻场管理的中心工作，它包括钻场设计和施工管理，为了确保每个钻场的质量，每班加强巡回检查，包括文明生产。

A、钻场设计：

布置钻场位置的煤岩都完整，不破碎，断面符合施工要求，支护可靠，无空帮、空顶，布控煤岩壁都平直，并要求利于钻孔施工，封孔和安装瓦斯管。

B、施工管理：

现场安装有瓦斯钻孔设计图板和说明书，并标明钻孔数目、位置、间距、方位、倾角、孔径、孔深、封孔长度、封孔材料、注意事项及特殊要求，并要求钻工在施工过程中严格遵守。

制定了安全技术措施，针对具体地点提出具体措施，提出钻工该注意的安全问题，发生意外时的处理方法，发生灾害时的避灾路线。

在钻孔施工中，每班必须设有钻孔施工记录，记录内容包括：施工时间（年、月、日班次）、孔径、进尺、煤岩性变化及施工中出现的各种问题，以便检查领导和接班钻工及时掌握现场情况。

安排抽放瓦斯钻孔施工过程中必须先封前面打完的孔，后钻进。边钻进、边抽瓦斯的施工工艺，避免孔内瓦斯大量涌入钻场，造成瓦斯积聚和超限。

C、巡回检查

在钻场投入使用后，由于受采动影响，会使钻场的状态、瓦斯流量、瓦斯浓度、压力等发生变化而影响到抽放效果，因此，班班安排钻工携带瓦检器、瓦斯警报仪，巡回检查时，在负责区域携带测试仪器进行检查，同时，在钻场设置测量牌板，检查牌板，巡回检查时，要逐个对钻场钻孔进行检查，并将检查结果认真填入检查牌板和检查记录中。

测量牌板填写抽放瓦斯浓度，抽放负压、测定时间、抽放量、瓦斯管内外温度，检查人员姓名，要求每旬检查填写一次。

2、安全管理： A、抽放管路检查

安排瓦斯管路安设尽可能直，并尽量靠帮靠顶，有合理的流水坡度，垫墩或吊挂齐全牢固，在适宜的地点设置放水装置，并经常派人检查维护，安设瓦斯管道的巷道也经常检查是否要安全，如有问题时及时处理。

B、钻场检查：

钻场检查是我队定期测定钻场地点抽放负压、瓦斯流量、温度、气体成份，可随时掌握钻孔或密闭的抽放状态，及时处理出现的问题。

六、瓦斯泵站

2006年10月份总管道安装完毕，10月20日，瓦斯泵安装完，一直到10月24日管道打压结束。

2006年10月25日，早8时瓦斯泵正式启动，将井下各钻场的瓦斯抽排至地面，最高瓦斯浓度达70%；最低为10.3%。

七、工作不足有以下几点：

1、在图纸和技术资料方面还需继续完善。

A、报表：瓦斯抽放量年、季、月、旬、日报表、瓦斯抽放工程年、季、月、旬、日报表。

B、报告：矿井瓦斯抽放工程设计文件及竣工报告，瓦斯抽放工程安全技术措施，瓦斯抽放效果总结分析报告。

2、工程质量方面技术欠缺，在施工过程中处于边学习边施工。以致影响工程进度。

3、员工对瓦斯抽放业务知识淡薄，还需加强这方面的培养。

4、员工对钻机的性能参数了解不够，致使钻机的维修量大。

八、今后工作重点：

在今后的工作中，瓦斯抽放队肩上的担子更重，随着井下钻场的增多，我们必须以“一通三防‘为中心，狠下功夫，严抓细管，安全重点放在瓦斯治理工作上，全队人员团结一致，齐抓共管，为我公司的经济效益而努力，争取明年创出更好的成绩。

松树滩煤矿瓦斯抽放队 二OO六年十一月二十三日

二季度述职报告(篇5)

一、基础建设

20xx年是我校各项迅速发展的一年，教学、科研、管理工作有条不紊的开展，为我们搞好工作提供了有力保证。我们审计处认真贯彻落实审计厅、教育厅等上级部门的指示精神，结合我校实际，在做好审计工作的同时，积极配合其它各项工作的开展。坚持"完善自我，提高认识"的原则，努力完善审计制度，健全审计机构，调整人员结构。

1.参与制定了学校物资采购、设备管理及相关规章制度若干项。规范了经济行为，使审计工作进一步走向法制化、制度化和规范化。

2.在学校机构后，进一步明确了审计工作人员的职责和权限。使内审工作的内部监督职能进一步得到体现，可以更好的为领导提供决策依据。

3.调整人员的知识和年龄结构，新增专业审计人员xx(均为应届本科毕业生)，加强了审计队伍建设，一名同志获高级会计xxxx资格。经验丰富的老同志和积极上进的年轻人相互交流、相互学习、以老带新、新老结合，形成了一支知识结构和年龄结构较为合理的充满生机和活力的审计队伍。

二、学习及培训

强化措施，进一步提高审计人员的业务素质和素质，使我校每个内审人员都真正成为"思想、业务过硬、技能娴熟、务实高效"的工作高手。

1.派一名同志随同教育厅考察xxxx赴法国等国外学习考察，获取了量审计工作信息及先进工作经验。

2.与南京大学、华南理工学、河南大学等省内外高校相互交流，共同探讨审计工作新思路。

3.加强自身业务素质的学习，积极进行学术研究和探讨，公开发表专业学术论文4篇。

三、参与后勤

随着高校后勤管理社会化的深入，我校后勤集xxxx已逐步成为立核算、自主经营、自负盈亏的经济实体，这就要求我们必须建立健全成本核算制度。我们参与制定了一系列后勤的规章和措施，同财务处、后勤管理处一道，对集xxxx每个中心进行了成本核算，并结合外校经验，根据本校实际，制定了各项定额标准，为推动学校的后勤和发展起到了应有的作用。

二季度述职报告(篇6)

重视组织建设，提高为民服务意识7月1日我居委会党员在加强自身学习的同时，还组织辖区党员开展"奉献在社区、党员六带头"为主体的，"亮身份，树形象、展风采"有困难找党员的活动，取得了一定的成效，受到了居民的好评。同时在党员中开展"三带一争"，即带好家庭，带好邻居，带好楼栋，争做模范党员活动，并开展党员义工活动和便民利民服务，使党员在社区建设中充分发挥先锋模范作用。汶川地震后我们组织辖区党员及门店进行了爱心捐款，共为灾区募集资金1318元，保持了我们党员的先锋模范作用。

今年7月我居委会被授予了"五好党支部"的荣誉称号。严格贯彻执行计生政策，关注妇女健康，不放过死角和难点3月22日我社区居委会在办事处的正确领导下，认真贯彻执行省、市、区，"关于生殖健康进家庭"的优质服务活动精神，利用双休日在小区内举办育龄妇女生殖健康免费检查活动。此次活动免费为居民测量血压700余人次，为400多育龄妇女免费检查了妇科疾病，参检率为百分之九十以上，受到广大育龄妇女的好评。次月又对小区周边门店的计生用品的经营情况及比超的无证使用情况进行了检查上报。

5月份随着"八项治理工作"的开展本着频繁排查，不放过死角和难点的原则。共计走访居民及商业门店1016户，采集信息1002户，1233145511541760506、安全生产取得了新进展。我居委会本着安全第一预防为主的方针，对安全生产企业签订目标责任书时刻提醒他们，安全是企业的生命线，不能掉以轻心，并对他们进行了严格的安全排查，确保把不安全事故和隐患消灭在萌芽状态。目前没有发生一起重大事故。

一个好的领导班子，才能带出一支敢于打硬仗的队伍7月10日我办事处接到双创工作任务后，我社区就投入了紧张的准备工作。补资料、清理辖区内的小广告及其杂草，并协助城管中队清理市场，维持街道秩序等工作。历时20天不管是风刮雨淋、酷暑高温从未间断。在这次双创工作中也体现了我们社区工作人员吃苦耐劳、舍小家、顾大家的'工作精神。在酷暑与疾病面前不屈服，在困难面前不低头。在双创工作中我社区###同志在高温下中暑，休息片刻后马上回到自己的岗位，###在血压一百八的情况下，吃点药仍然在清理广告，###眼睛红肿多日，仍然坚持巡守在自己的岗位。还有办事处的##同志，感冒输着液也没有请过半天假，为了双创工作##干脆把孩子送到了娘家。###也积极的帮助我们补资料，参与社区各项活动从未叫过一声苦。##是一位很有责任感的同志虽然上班很远，但是她总会第一个到居委会，在重华街清理广告活动中，一家店面不配合工作，说尽好话的同时并受到对方辱骂，擦干屈辱的泪水，还是接着清理。这是责任，这是义务，这就是人民的公仆。孔子说过，其身正、不令而行。其身不正，虽令不从。就因为我们有一个好的领导班子，好的党工委，才能带出一支敢于打硬仗的队伍，我社区在党工委的领导下，上下一心齐心协力于7月29日圆满的完成了双创工作的各项工作任务。

二季度述职报告(篇7)

2011瓦斯抽放工作总结

时光如梭，转眼间2011年即将过去，在这安全形势严峻的一年里，我队坚持以工作认真、工作负责的原则，始终把“一通三防”工作放在各项工作的首位，以“遵章守法、关爱生命、努力构建和谐社会”为宗旨，圆满完成了全年的各项工作任务，现将我队全年的工作情况作一个简单的工作汇报：

1、根据2011年11月《煤炭科学研究总院沈阳研究研究院襄垣办事处》关于山西马堡煤业有限公司8#煤层瓦斯压力测定，经过间接法反推瓦斯压力为0.56Mpa，8#煤层8204回风顺槽瓦斯含量6.68 m3/t,不需要进行煤层预抽，采用边采边抽的方法进行瓦斯抽放。现实际高负压抽放瓦斯浓度5-12%，抽采量2-5m3/min，低负压抽放瓦斯浓度25-42%，抽采量11-22m3/min。我矿地面瓦斯抽放泵站安装3台水环真空泵，分别：1台型号2BEC-

42、功率200Kw；最大抽气量140m3/min;1台型号2BEC-50、功率250Kw、最大抽气量166m3/min；1台型号2BEC-

52、功率250Kw、最大抽气量200m3/min，2台使用，1台备用。2、2011年我矿累计打本煤层与邻近层钻孔22879米，安装8203、15104A工作面瓦斯抽放管路共计3500米，拆除8202、15104A工作面瓦斯抽放管路2020米，抽采瓦斯总量 651.05万米3。3、2011年我矿回采工作面瓦斯抽放率达到48.4%，矿井瓦斯抽放率达到39.2%，满足瓦斯抽采达标暂行规定要求。

2012抽放工作计划

1、考虑到进入深部开采，在新回风立井新建一座地面瓦斯抽放泵站，实行两层煤独立抽放，计划今年购入8台大功率地面瓦斯抽放泵，更换现有的三台瓦斯抽放泵，新回风立井及地面预计安装瓦斯抽放管路1200米，建立瓦斯抽放泵站一座。2、2012年我矿在8202、8203、15104A及15104工作面回风顺槽施工临近层钻孔，钻场33个，钻孔231个，打钻孔累计27720米。3、8203施工本煤层顺层钻孔 225个，累计打钻孔27000米，拆除管路2120米。4、2012年预计抽采瓦斯总量 868.2万米3。

瓦斯抽放队 2011年12月8日

二季度述职报告(篇8)

作为公司的一份子，在第二季度的工作中我继续发扬精益求精、吃苦耐劳的精神，认真开展工作。

　一、第二季度的主要工作

这期间我的工作主要有两方面，一是建设项目手续的报批报建。二是工业园场地平整的现场协调。

项目的前期手续，已经进行了可行性研究报告的修改、出具勘测定界图、现状图、规划图、平面布置图等工作，土地预审所需的各项材料正在准备中，其中较关键的基本农田补划方案的报批正在有序进行，该方案已经通过自然资源和规划局有关专家的审核，在这过程中我积极准备报批所需的基础性材料，并及时与县自然资源和规划局对接，力求尽早完成审批手续，加快项目进度。

　二、第二季度的工作心得

在手续报批过程中，我边开展工作边学习专业知识，随着工作开展的不断深入，我对项目的总体认识也上了一个台阶：从项目的规划、上级主管部门的重视、计划建成后的经济效益和社会效益等方面都表明项目的重要性。这也让我有了很强的紧迫感，需要认真准备报批材料，不敢松懈，积极与相关部门对接，及时了解进度并提前做好下一步工作计划。

我到工业园现场时，项目已经过半。现场同事的工作开展不但很有效率而且保质保量，这让我有了一个学习的方向。在以后的工作中，也要提高认识，多方考虑，把工作做好。在石料外运方面，提高责任意识是很关键的，对进出现场的运输车辆严格把关，收发票据认真细致，对周围工作人员要时刻提醒，时刻谨记规章制度。特别是夜间作业，值班人员要负起责任，各司其职，提高警惕。

三、工作计划

第一，实时跟进手续进度，根据审批流程提前做好准备，及时和相关部门沟通。同时做好汇报工作。确保第一时间开始土地预审报批工作。

第二，针对报批报建过程中遇到的问题，要通过汇报、自查、沟通及时解决，要总结经验，形成完整的工作进度表。第三，场地平整值班，对现场出现的情况做到第一时间了解，第一时间汇报，第一时间解决。

二季度述职报告(篇9)

1、2号文件的工作要求，全面搞好各项安全生产工作。现将第二季度安全生产工作情况总结如下。

一、认真贯彻落实市安全工作会议精神

为进一步抓好全镇安全生产工作，我镇根据市上的安排和强调要求，于20____年4月12日在兴隆镇政府二楼大会议室召开了20____年第二季度安全生产工作汇报例会。听取了5个村、1个社区、9个单位、16个工业企业、1个加油站对安全生产工作情况的汇报，总结了二季度的安全生产工作，安排了第二季度安全生产工作。要求各村(社区)、单位、工业企业、加油站、农家乐、镇机关干部、驻村包村干部要严格按照市上、镇上的安全工作会议精神，切实抓好安全生产工作。一是要加强领导，落实责任，明确奖惩;二是采取综合措施，推进安全生产长效机制;三是突出行业特点，深化安全生产整治活动;四是按照省、市文件、会议精神，全面完善我镇安全监督管理办公室相关制度、文书软硬件资料;五是坚决克服安全生产工作中的麻痹思想和畏难情绪，坚持常抓不懈，一抓到底，绝不放松，对安全工作重拳出击。

二、加强领导，提高认识

安全工作镇上专门成立了安全领导小组，安全工作专项整治领导小组，镇*委政府高度重视，安全工作坚持主要领导负主要责任，镇长是第一责任人，明确了分管领导任安办主任，常抓安全工作落实。镇安办设常务副主任1人，安全员1人，安全工作坚持*政领导和工业企业法人、厂长、经理深入工厂车间实行现场带班制度，镇安办督促落实，全镇各村(社区)、工业企业、单位都成立了安全生产工作领导小组。

三、安全工作责任明确，安全工作任务落实，签订安全责任书

为进一步落实安全生产责任制，全面抓好安全生产工作，安全工作形成一级抓一级，层层抓落实工作格局，把安全生产工作作为一把手工程来抓，镇长和分管副镇长是安全生产工作的直接责任人，对安全生产工作具体抓，并且做到与5个村、1个社区、9个单位、16个工业企业、1个加油站签订了本年度的安全工作目标管理责任书，认真抓落实，牢牢抓住安全生产工作的每一个环节，任何单位、任何人都不能有丝毫马虎，任何时候不能有丝毫松懈，不忽视任何细节，任何措施都要坚决落到实处，遇紧急突出事件时必须在第一时间内赶到事故现场，同时进行紧急应急处理现场，及时向上报告现场情况。为努力提高生产工作效率，推进全镇安全生产工作上新台阶而奋斗!

四、充分发挥各级的职能作用，做好安全生产法律法规的宣传

二季度以来，镇*委政府非常重视宣传《中华人民共和国安全生产法》、《四川省安全生产条例》、国发

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述职报告表述十二篇

优秀的报告，可以使工作更加有序和高效，每当我们的任务结束后。报告的用途越来越大，撰写报告需要注意哪些内容呢？栏目小编十分认可“述职报告表述”这篇文章强烈推荐您阅读一下，感谢您选择阅读希望这篇文章能够让您获得更多的成功经验！

述职报告表述(篇1)

各位领导、各位代表：

大家好！

我是一位老代表了，我是咸安区第二届、第三届、第四届人大代表，最新人大代表述职报告。我能连续三届当选咸安区人大代表，我当然要真诚感谢政府领导、人大领导和广大人民对我的高度信任。当选人大代表这么多年来，我一直坚持不辱代表使命，坚守“人大代表人民选，当好代表为人民”的理念，自觉加强学习，努力履行代表职责。现述职如下：

一、认真学习，提升素质

要当好一名人大代表，正确履行代表职责，首要的是要加强政治理论、法律法规、政策和业务的学习。为此，我当选区人大代表后，重点学习了“三个代表”重要思想和十六大、十七大和十八大会议精神，学习了宪法、地方组织法、代表法、教育法等法律知识，努力提高自己的政治素质和人大代表的业务水平。通过学习，树立了正确的世界观、人生观和价值观，树立了正确的权力观和义务观，增强了人大意识、依法行政意识和“公仆”意识。在坚持抓好自身学习，不断加强自身建设的同时，我始终坚持四项基本原则，认真宣传和贯彻党的路线、方针、政策，模范地遵守和执行法律、法规和区人大及其常委会的决议、决定，扎扎实实履行代表职责，积极做好本职工作,坚持把党的路线、方针、政策落到实处。

二、、廉洁奉公，甘于奉献

我是人大代表，我曾经担任过十二年校长，我以廉政、奉献为荣。

我坚持做到公正无私、廉洁奉公、克己待人。我以廉政为荣。我的廉政、奉献体现在以下三个方面：

1、正义理财。我们在理财方面做到了制度化、层次化、规范化。我们的每一笔开支都必须有经手人、证明人、财务副校长、校长四人签字，甚至更多的人签字，并注明开支事由。一个人签字的票据，学校不予认可。每张票据，我们都要经过层层严密审核，方可报销。严格控制重报、错报现象的发生，杜绝私用公报现象。

2、做到公私分明。一次，我的一群同学来学校找我派饭，我就私人开支，有人说我太机械了、太原则了，我说：“同学是我的，不是学校的。我不能滥用手中这巴掌大的权。”正因为我做到了科学理财，廉洁奉公，因此，我引领两所学校走出了低谷，走向了光明。我在双溪初小任校长三年，为学校偿还各种债务20多万元；在双溪中心小学任校长五年，偿还债务将近40万元，为学校争取危改款和项目资金近60万元，消除了校园内的所有危房，大大改善了校容校貌，述职报告《最新人大代表述职报告》。

3、乐善好施。我经常济困扶贫，徐育清老师患肝癌，我曾经捐款2000元；印尼发生海啸，我捐款500元，是印尼海啸后咸宁市最高的一笔个人捐款；四川地震，我捐款700元。我经常20元 30元 50元地资助过许多特困生、留守儿童、单亲孩子。我自己平时一向节衣缩食，经常一袋学生面打发一餐饭。我却一直坚持帮助有困难的学生。

三、积极履责，服务人民

人大代表，不仅是一个荣誉，更是一种政治责任。当选区人大代表后，我自觉树立和强化三种意识：一是代表意识，时时处处不忘人大代表的职责，是人民群众的代言人；二是责任意识，无论何时何地，都不忘代表所肩负的责任，在其位谋其政；三是大局意识，说的每句话，做的每一件事，都从大局着眼，做到时刻维护群众和全局的利益。自当选区人大代表以来，不管是区人大及其常委会安排的各项工作，还是镇人大常委会组织的视察、调研活动，都坚持认真倾听群众意见，一是做生活中的细心人，注重在与选民的日常交流中捕捉群众关注的热点问题；二是做履行代表职务的热心人，认真利用视察、调研、代表小组活动等方式，对有关问题做深入的调研；三是做人民群众的贴心人，与群众交朋友，积极帮他们解决实际困难，赢得理解和支持，确保听到群众的真实意愿。四是尽心尽力，当好人民群众的代言人，倾听群众呼声，为人民群众说实话、办实事，是人大代表的天职。近几年来，结合工作实际和对教育事业的执着热爱，我多次深入到偏远山区学校调查，听取学校领导、师生及家长的意见。经过深入调研了解到许多问题，并将这些问题作为人大建议提出来。每次人大会，我都要提出许多问题与建议，少则提三条，多达十条。我提出的许多关注民生的问题与建议，比如：化解普九债务、加大教育投入、关注留守儿童、帮扶特困学生、提高教师待遇、解决教师的住房公积金等问题，在全区各级政府、部门大力推动和社会各界的关心下，都一一得到了解决，城乡教育差别逐步缩小，困难学生得到政府和社会的更多关注，人民群众对教育的满意度越来越高。

通过积极工作,近年来我受到了上级的多项表彰,连续三年被授予“咸安区优秀校长”、多次被评为咸安区“优秀党员、义务家长”，曾当选了“咸安区十佳敬业女明星”、“咸宁市十大优秀爱心妈妈”等荣誉称号。

作为一位人大代表，作为一名教育工作者，我都深感任重道远。我将一如既往用心学习，努力工作，认真履责，把满腔热情融于教育，将一片爱心奉献社会。

····· 双溪桥镇教育总支：张金霞

······ 2013年12月28日

述职报告表述(篇2)

各位领导、各位代表：

大家下午好!

我是__村党总支部书记，同时也是一名人大代表，工作以来，我时刻不忘党和人民群众赋予的权利和义务，自觉接受群众监督，严格要求自己，在__村全体村民的支持下，在村两委班子成员的积极配合下，严格按照党、政府和人大工作要求，以“服务为民”的执政理念，以“求真务实”的工作要求开展各项工作，特别是今年__村合并以来，各项工作开展问题多、难度大，但是，作为一名人大代表，我时刻将群众的利益放在第一位，深知身上肩负的责任重大，面对困难，我没有退缩，始终坚持不懈的抓工作，推进各项工作的落实，取得了初步成效，现将半年来所做的工作情况具体汇报如下：

一、加强学习不断提高为村民服务的本领

人民代表是人民意志的传声筒，人民利益的代言人。随着我国改革开放的不断深入，人民群众日益增长的物质文化需求越来越高，民主意识、法制观念逐渐增强，要求公平公正、民主平等的愿望更加强烈。从而人大代表的工作任务越来越繁重，需要我们不断加强学习，不断提高法律意识、法制观念和依法行政、依法行使代表权利的能力。这就要求我们应具备良好的思想品德，树立强烈的代表意识和牢固的法制观念，具备一定的参政议政能力和较宽的知识面，真正为驻地村民服好务、代好言。

结合今年开展的第二批党的群众路线教育实践活动的学习环节，我认真学习了《论群众路线》等理论知识，并撰写个人学习心得，只有不断的学习，不断的自我完善，努力提高理论水平的同时增强自己的领导能力，才能更好的为民谋福祉。

二、勤奋工作，格尽职守，努力提高为村民服务的质量和效率

学习是前提，工作是关键，在日常生活中我始终不忘自己身上肩负的责任，认真履行职责，一步一个脚印狠抓工作。

1、为民办事，事无巨细。

围绕为民办实事过程中，抓住政策扶植对我村的投入，按照镇政府下达我村150座改厕指标数，我按照规划逐步推进落实，目前全村已完成60座改厕任务，新建孙沟组小农桥一座，努力争取电改计划，协调解决卞家至养殖场、谭家电站东西两侧低压线路改架，进一步提高村民生活生产用电质量。

2、以“脱贫”为目标，多渠道加大对困难群众的“扶贫”力度。今年初结合全村困难户实际状况，制定党员干部帮扶措施，实施村干部一对一帮扶计划，责任落实到人，用物质、致富项目、技术传授等多种形式帮助困难户脱贫致富，预计今年底全村低收入困难户25家，有18家脱贫;持续帮助困难户申报危房改建，全村今年共申报危房改建4户，目前已有1户危房改建成功，其他3户正在实施过程中;严格执行国家低保救助政策，做到既要应保尽保，又要根据具体情况实事求是，反复审核今年新增低保对象，在评议过程中，从我做起，不带人情关，确保那些家庭低保对象真正享受国家困难帮扶待

遇，体现到党的温暖。

三、从选民中来到选民中去，始终保持与选民的“鱼水”情

人民用选票选我为人大代表，我就不应该辜负人民对我的信任，在日常工作中，我积极主动到群众中去，接触群众，了解村情民意，集中民智，认真记录他们提出的建议，发挥代表作用，切实帮助他们解决一些实际问题，自觉接受群众监督。

四、自己的不足及今后努力的方向

在取得成绩的同时，我也清醒的看到自己存在的不足，主要表现有：1、缺乏开拓进去精神，决策上不能大刀阔斧，有随大流思想;2、在增加村集体经济创收，不断提高村民收入上有时一筹莫展，没有发挥效能。

针对以上不足，在今后的工作中，我将以党的__届三中全会精神为指导和党的群众路线教育实践活动为动力深入基层，解放思想，密切联系群众，认真听取他们的意见与呼声，“听民意，集民智，聚民心”，牢固树立为人民服务的理念，使自己真正成为一名合格的人民代表，为建设繁荣富强的“___”和“美丽__”而贡献自己的力量。

述职人：___

述职报告表述(篇3)

我叫xxx，现年xx岁，大学本科文化，家住xx， 20xx年1月当选为xx县第十五届人大代表。今天，很高兴有机会向各位汇报我当选县人大代表以来履行代表职责的情况，这既是我向各位选民代表汇报工作，也是听取大家意见，接受大家的监督和进一步改进工作的机会。现将三年多来的履职情况作简要汇报，不当之处，恳请在座各位提出宝贵意见。

一、不断加强自身学习，努力提高履职能力

作为一名县人大代表，光荣感、责任感和使命感一直伴随着我。当选之初，我就时常想：怎样才能为选民代言，不辜负人民的期望，切实履行代表职责，做一名合格的人大代表。对此，我先从“充电”学习开始。人大工作对法制、程序的`要求尤为严格，四年里，我很注重对《宪法》、《代表法》、《组织法》、《选举法》等法律法规的学习，增强人大意识和法制观念，同时也通过《xx人大》、《公民报》、《公民导刊》等刊物，学习一些代表履职的先进经验和其他相关知识。县人大常委会组织的法律知识培训，我也都积极参加。通过多方位的学习，我对人大代表的责任意识、公仆意识、法律意识明显增强，工作方法、调研能力、建议议案水平逐步提高，履行代表职务的能力得到锻炼和增强。

二、依法行使代表职权，认真履行代表职责。

1.积极参加代表大会，认真行使代表权力。

按时参加代表大会，是人大代表履行职务、行使权力的重要途径。四年来，我按时参加每次全体代表大会，认真听取并审议“一府两院”报告，参加大会各项表决和选举活动，并实事求是地在代表团及代表小组讨论中提出意见和建议。同时，每年都在会前调查研究，深入选区，走访选民，广泛听取选民意见，并认真提出议案和建议。领衔或附议的议案和建议主要有：《关于加强对农村边远地区物价监管、防止价格垄断的建议》、《关于增开县城到各偏远乡镇直达班车的建议》、《关于在大中型集镇内由县政府规划建设公共娱乐场所的建议》、《关于将丁团路纳为县道管理的建议》、《关于加大对超重车辆的查处力度的建议》、《关于加快安装农村有线广播设施的建议》、《关于将xx乡改为xx镇的议案》等。这些建议和议案涉及到政府工作和居民生活的方方面面，是群众最关心的问题以及迫切需要解决的热点难点问题，这些问题有的得到了县政府及有关部门的重视，有的已经得到实施和解决。

2.积极参加闭会期间的活动，认真完成各项代表职责。

参加闭会期间代表小组的各项活动，是县人大代表履行职责的重要组成部分。我积极参加代表小组活动，正确处理好履行代表职责与干好本职工作的关系，参加代表执法检查、视察和评议活动，按要求学习好相关材料，使每一次代表活动都有新的收获。不论是县人大常委会还是代表小组的各项活动，我都积极参加，从未发生过迟到、缺席现象。

20xx年，我随xx代表小组参加检查了我乡创卫工作情况;视察了寨子村、弥勒村、白果村灾民房屋重建情况;对乡辖各职能部门的工作开展情况进行了书面调查;对我乡20xx年经济社会发展情况及xx初中留守儿童进行了专题调研，并形成了调研报告;参加了“三个一”代表活动。

20xx年，随xx代表小组一行视察了我乡第一个新农村建设推进村也是全乡第一条村级公路改造的小河村公路改造建设情况;视察了xx乡小企业创业基地建设;视察了我乡首个农副产品加工企业----重庆田园农副产品加工有限公司;视察了xx石膏建材有限公司，检查了我乡《劳动合同法》执行情况;对我乡公路建设改造情况进行了调研;到成都市锦江区三圣街道全国新农村建设示范点“五朵金花”、成都龙泉驿水果基地等地学习考察;参加了“代表日”活动以及“大下访大排查”活动。

20xx年，与县代表xx小组的同志一道，实地视察了白果村大石岗水库和渔洞村病险水库整治工程的实施情况;视察了新入驻的重庆荣祥植物纤维开发有限公司以及重庆州豪金属有限公司和重庆力源纺织有限公司等企业;检查了我乡森林防火工作;走访了寨子村部分食用菌种植大户，了解其食用菌种植情况;视察了龙健公路、龙金公路和鱼洞村“光彩工程”蔬菜基地建设情况。参加了人大代表“大走访”活动以及县人大代表xx小组“代表之家”开展的各类活动。

20xx年，积极投身于“五个重庆建设、人大代表在行动”。与驻地官兵一起，参加了在小河村的义务植树活动，还参加了在寨子村、渔洞村等地的义务植树活动;与xx代表小组的其他代表一起视察了龙江大桥改造工程及眭佳村森林工程，参与为璧南河清污行动，对农村公共卫生安全情况进行了调研。

我认为，开展视察、检查、调研以及考察学习等活动是人大代表履职的重要内容，同时也是代表行使监督检查权的主要方式，是促进各单位部门提高工作质量、办事效率以及为民服务质量的有效手段。作为一名人大代表我始终以饱满的热情、端正积极的态度投入到县人大xx代表小组组织的各类活动中去，认真履行起一个人大代表的职责，为我县、我乡的社会经济发展献计出力，为百姓的利益积极努力，充分发挥人大代表为人民的积极作用。从20xx年至今，我共参加代表组活动20余次，参加集体检查、视察9次，在视察检查中，我对发现的问题敢说、敢提，为推动相关单位、部门工作的开展起到了推动作用。同时，我积极为全乡的经济发展出谋划策，履行了一个代表应有的职责。在代表组组织的外出交流、学习考察活动中，我始终以饱满的热情，本着虚心学习、不断提高的态度参与到活动中去。通过参与考察学习，拓宽了思路和视野，丰富了知识和经验。

3.密切联系本选区选民，听取人民群众意见，向县人大反映人民群众的要求，促进“热点”、“难点”问题得到妥善处理。

加强与选民和人民群众的密切联系，积极反映群众的意见和要求，努力为群众办实事、办好事，是人大代表基本义务，也是履职的重要内容之一。本人敢于就群众关心的热点、难点问题与有关领导和代表交换意见，努力促使问题得到解决。

我积极参与xx代表组组织的各类公开接待活动以及代表“接待日”活动，同时在日常生活中经常深入群众，听取民声，掌握社情民意，积极反映百姓呼声。

在政府报告征求意见会上，我认真发言，大胆亮出自己的观点，并提出自己的意见建议，尽可能把人民的呼声与政府的工作有机地结合起来，从而最大限度的履行代表职责，发挥代表桥梁和纽带作用，同时也用自己的实际行动实现了不当“挂名代表”、“哑巴代表”和“特殊代表”的心愿。

关心关爱困难群众是我一贯的主张。我带头参加单位开展的“一(两)日捐”活动，在四川汶川及青海玉树大地震发生后，积极向地震灾区捐款;20xx年9月底，由乡人大主席团组织的人大代表捐款献爱心活动正式启动，我也积极参与其中，捐献了500元，为我乡困难群众献出了自己的一点爱心。

三、强化代表自身建设，树立代表良好形象。

作为教育系统的一名人大代表，我有很强的自律意识，我始终清醒地认为，自己的一言一行都代表着系统的形象，时时刻刻都应该展示代表的风采。

打铁还需自身硬。作为一名县人大代表，我首先做到了廉洁从教，从未体罚或变相体罚学生，坚决杜绝个人有偿补课行为。同时，结合学校工作，对“整治学校周边环境”、“留守儿童教育问题”等向相关部门提出了自己的建议和意见。在教育教学工作中，能严于律己，顾全大局，创造性地开展工作，并总是把自己应该做的事当成喜欢的事来完成，不断要求自己在与时俱进勤学上有新进步，在不卑不亢做人上有新境界，在尽善尽美做事上有新成效，努力做提升人大代表形象的践行者。

各位代表，各位领导：荣任县人大代表，是我人生中的重要一页，是一段十分难能可贵的经历。我深知我很平凡，也很普通，我所做的还很不够。尽管本届人大代表的任职即将期满，但我还是会坚持履行职责到最后，并将这种工作的责任感、使命感一直保持下去。以上是我履行代表职务的述职报告，有不当之处，请予批评指正。

谢谢大家!

述职报告表述(篇4)

尊敬的各位老师、亲爱的同学们：

大家好，我是本班的化学课代表。在过去的一学期里，我作为化学课代表，主要负责化学课的组织与协调工作。今天，我来向大家述职报告，向大家汇报我的工作成果。

首先，我在化学课的安排与组织方面做出了很多工作。在上课前，我与老师沟通，根据课程内容制定详细的课堂计划，确保课程进度顺利。在上课期间，我也尽力协助老师，监督同学们的学习态度和听课效果。比如，有时候同学们在课堂上发生纷争和争吵，我就会及时调解，保证课堂安静、有序。同时，我也会将同学们的疑惑、建议等及时反馈给老师，以便他们在授课时进行调整和完善。

其次，我在化学作业和课外学习方面也为同学们提供帮助和指导。我积极组织同学们互相讨论、答疑解惑，使同学们的学习更加深入和系统。另外，在同学们做实验时，我也会提前给大家讲解实验步骤和安全注意事项，确保实验过程安全有序。化学实验虽然具有一定的危险性，但只要认真细致地操作，就能更好的发挥实验的教学作用。

此外，我还带领同学们积极参加各种化学相关的活动与比赛。比如，学校组织的“化学知识竞赛”、第三届全国化学实验技能大赛等。这些活动不仅可以锻炼同学们的实践能力，还能增加他们对化学知识的了解和掌握。

最后，我感谢学校给予我的机会，成为化学课代表，也特别感谢我的同学们在过去的一学期里对我的支持。在今后的工作中，我将继续努力，为班级同学的学习和成长贡献自己的力量！

谢谢！

述职报告表述(篇5)

XX镇人大代表述职报告

人大代表述职报告

××镇第××届人民代表 ×××

本人×××，是××镇××村党支部书记。××××年×月，我荣幸地当选为××镇第××届人民代表。现将任内履行代表职责的情况述职如下：

一、努力学习法律法规，提高自身履职能力。

为使自己能更好地履行人民代表的职责，我经常学习人大代表如何履行职责的相关法律法规，了解人民代表大会制度，掌握人大的议事规则和工作程序。通过学习，增强了自身的政治敏锐力和政治鉴别力，提高了政策水平和思想理论水平。对如何审议各项工作报告、如何审议计划、预算报告，如何提出代表议案和建议，如何参加闭会期间的活动等人民代表所需要掌握的基本知识和技能有了系统的了解，提高了自身的综合素质，增强了社会责任感和使命感，强化了群众意识、权力意识、法制意识、代表意识、监督意识，为履行好人民代表职责打下了良好的基础。

二、积极参加代表活动，依法行使代表权利。

本人能积极参加镇人大召开每次人民代表大会，认真审议政府、人大主席团的工作报告和预算执行情况及预算报告，以高度的责任感投好每一张“神圣的'一票”。在闭会期间，本人作为第二组的副组长，能积极支持和配合组长的工作，经常开展小组活动，并邀请镇人大领导和工作人员参加，互通信息，把日常耳闻目睹的民生社情及时反映到镇人大，并提出建议。同时，坚持参加好镇人大每次组织的代表参观活动，吃透政府和人大意图，及时调整思路，在思想上做到与时俱进，在行动上支持政府和人大的工作。在依法履行职责中，努力做到工作有能量，发言有质量，建议有份量。

三、把握时政脉搏，反映群众呼声。

在任职期间，本人能与本组代......

述职报告表述(篇6)

面对新的形势和任务，如何做好新时期人大工作，充分发挥基层国家权力机关的重要作用显得尤为重要和迫切。所以乡镇人大应做好“三篇文章”。

在监督实效上做好文章。要坚持“围绕中心、突出重点、讲求实效”的原则，认真贯彻执行党委决策，将党委确定的重点、政府面临的难点以及群众关注的热点问题列为监督工作重点，有序推动解决影响全镇经济发展科学发展的一些突出问题。政府领导和政府工作人员一定要牢固树立自觉接受人大监督、习惯接受人大监督的思想，把接受人大监督作为推进依法行政、建设法治政府的基本立足点，政府的重大决策要提交人大审议，对人大就政府工作形成的决议要认真执行，对人大的评议意见要切实加以整改。政府工作人员要不断强化法治意识，坚持行政权力依法取得，行政行为依法履行，行政责任依法承担，切实推进依法行政，努力建设法治政府。乡镇人大要创新监督方式，进一步完善监督工作程序，探索建立事前、事中、事后监督相结合的全程监督工作机制，务求监督工作取得实效。

在发挥代表作用上做好文章。乡镇人大要高度重视代表工作，切实增强代表的法律意识和参政能力，充分发挥代表作用，更好地履行人大代表的职责。进一步创新代表活动方式，切实提高代表活动组织化程度，深化和推广代表小组联组活动形式，积极组织开展内容丰富、形式多样的代表活动，不增强代表活动实效。探索建立激励约束机制，坚持和落实代表履职登记、培训制度，探索建立代表退出机制，深入开展人大代表“向选民述职、接受选民评议”活动，提高代表依法履职的主动性和创造性。加强对街道、乡镇人大主席团，各片区的代表履职、活动开展的指导，以此增强代表的履职意识，做到人民选我当代表，我为人民办实事，增进代表与人民群众的联系，充分发挥代表的作用。进一步做好代表议案、建议、批评、意见办理工作。

在提高工作能力上做好文章。人大机关干部要加强政治理论学习，做到理论学习有新进步，工作方法有创新，不断提高人大常委会履职能力和水平，树立“朴实、吃苦、感恩”的群体形象，增强机关干部的服务意识和工作效率， 为推动全民经济社会又好又快发展作出贡献。

在加大宣传力度上做好文章。人大宣传工作是党的宣传工作的重要组成部分，要把人大宣传工作作为党的宣传工作的重要组成部分，按照党的宣传工作指导思想和要求努力抓好人大宣传工作，让广大人民群众加深对人民代表大会制度的了解，进一步提高对人大的性质、地位、作用的认识，了解人大及其常委会和人大代表为人民做了些什么、怎么做的、为什么这样做。加强对人大代表的宣传，广泛宣传代表依法履职的先进事迹，宣传代表的典型示范带头作用，树立代表在社会上的良好形象，增强代表的荣誉感、责任感、使命感。努力在全区营造了解代表性质、尊重代表地位、发挥代表作用的良好氛围，为代表执行职务提供强有力的舆论支持。

述职报告表述(篇7)

自2016年当选××区人大代表已近五年。一年来，我始终牢记向广大选民许下的“为国建良言，为民吐心声”诺言，始终不忘选民的期望和嘱托，认真履行代表职责，积极参政议政，及时向区政府反映广大选民的意见建议，加强学习党和国家的路线方针政策，较好地履行了人大代表的职责。现将履行代表职责情况述职如下：

一、坚持学习，提高自身素质

任职以来，我一直坚持自觉认真地学习宣传人民代表大会制度的理论，宪法、法律法规知识，邓小平理论，“三个代表”重要思想以及党的方针政策等。通过学习和宣传，使我进一步明确了宪法是我国的根本大法，人民代表大会制度在国家建设中的作用，社会主义民主与法制的内涵和意义;明确了人民代表大会的性质、地位和作用;了解了人大代表的权利、义务以及如何行使代表职权;增强了社会主义法制意识，努力做到学法、懂法、知法、守法，自觉运用法律武器保护群众的合法利益，正确表达人民群众的意志，推进民主政治建设。围绕邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习宣传，本人写出了一些学习体会、心得感受等，还组织本单位党员干部认真学习以上理论法律法规，利用宣传栏、文件、横幅、案例教育等进行了广泛宣传。

通过多种渠道、形式多样的学习，使我提高了理论水平、思想认识、自身素质和能力。无论是在执行人大代表职务还是在本职工作中，我都能自觉认真履行职务，竭尽全力干好每项工作。

当区人大代表几年来，我深刻体会到要真正地履行代表职责，必须加强学习。人大代表的工作，与我平时所从事的'工作相比，方式和内容都不一样。其政治性、思想性、理论性、法律性、政策性、实践性都很强，没有高度的政治责任感，没有较高的政策理论水平，没有法律知识和实践能力，是做不好工作的。为了尽快适应工作，转换角色，把工作做好，必须勤奋学习，只有不断提高理论政策水平和参政议政的能力，才能在参政议政过程中发挥作用。

我重点学习了《中华人民共和国地方组织法》、《义务教育法》、《劳动合同法》、《食品卫生法》、《环境保护法》、《杭州市市市容环境卫生条例》、《残疾人保护法》、《产品质量法》、《物权法》、《监督法》、《公务员法》。除学习党和国家方针政策，学习有关法律法规外，还认真阅读人大常委会文件、人大刊物、人大工作信息、工作通讯，及时了解人大工作，不断增强代表意识。

例如，通过学习《组织法》，对我国地方各级人大的组织制度，包括主席团会议、县级以上人大常委会的召集与举行、县以上人大常委会主任会议、专门委员会的职责等有了进一步了解;对地方人大会议的职权与行使方式、县以上各级人大常委会的权限等加深了了解。

《劳动合同法》于2008年1月1日施行，这是继《劳动法》施行后我国颁布、实施的又一部劳动保障重要法律，在劳动立法中具有里程碑的历史意义。它进一步明确了劳动合同的法律地位，是我国劳动合同制度建设的重要成果，对规范用人单位的用工行为、明确劳动合同双方当事人的权利和义务、保护劳动者的合法权益、建立和谐稳定劳动关系等等，都具有十分的重要意义。作为人大代表，我自己不仅带头学习、深刻理解和准确把握《劳动合同法》的内容，同时还将宣传《劳动合同法》，与宣传《劳动法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》等法律法规结合起来，开展全方面、多层次的宣传活动，引导广大公民努力学法、懂法、守法、用法、依法规范自身行为和运用法律维护自身合法权益，为发展和谐劳动关系多做贡献。

二、较好地履行人大代表职责

（一）大会期间积极履行代表职权

下城区第十三届人民代表大会自2006年来已举行了三次会议。作为区人大代表，我参加了全部会议，认真听取并审议下城区人民的政府的工作报告、下城区2007、2008、2016年财政预算执行情况和财政预算草案的报告，审议下城区2007、2008、2016年国民经济和社会发展执行情况与国民经济和社会发展计划的报告，听取并审议下城区人大常委会工作报告、人民法院工作报告和人民检察院工作报告，并对以上报告中的某些章节、提法发表了自己的意见和建议。

积极参加了本届人大的各种会议。认真行使审议权，对会议议程的各项报告、议案都进行了认真讨论，积极发表意见、看法，明确表明了意愿、立场和态度。认真行使选举权，依照法律的有关规定，认真提名推荐和选举了由本级人民代表大会产生的机关领导人员和组成人员以及上一级人大代表。认真行使表决权。对大会交付表决审议的议案、决定，有关事项或进行选举时，都认真明确地进行了表决。

（二）认真积极地开展各项闭会期间的代表活动

本人担任了下城检察院的人民监督员及人大城建环保工作委员会成员，克服了本职工作繁忙的困难，多次参加下城检察院组织的案件审理及人大城建环保工作委员会的各项活动，通过走访选民、接待来访、座谈等形式，经常联系选民和选举单位，倾听群众的呼声，了解其愿望和要求并认

真回答询问，保证在执行职务时的针对性，使自己的行为真正反映群众的要求，并使其了解自己执行职务的情况。先后走访、接待多名名退休职工代表，多次与其座谈，了解情况，帮助解决生活的实际问题针对执法局下属中队办公用房普遍不足的现状提出议案，使中队的办公条件有了较大的改善;另外还针对执法局办公经费少、协管员工资低都提出过议案。

三、与选民保持密切联系，为群众排忧解难，维护群众利益

在履行代表职责的过程中，我比较注意坚持原则，我认为认真监督的目的就是支持。几年来，坚持在每次开会之前，召开选区各单位召集人会议，汇报一年来履行职责的情况，并就选民关心、希望政府予以解决的实际问题广泛听取意见，为向区政府反映选民意见做好准备。

被选举和担任了人大代表职务就必须向人民群众负责。自任职以来，始终坚持同原选区、原选举单位和人民群众保持密切联系，认真听取人民群众意见和要求，既做好宣传员，向人民群众宣传国家的大政方针，使区政府、街道的正确决策变为人民群众的自觉行动，也切实为群众解决困难，保护群众的切身利益，使政府各项政策和决定更加符合人民的愿望。

四、在本职岗位及履行代表职务工作中遵纪守法并作出表率

首先，在人大会议和闭会期间认真按照人大代表制度和有关法律法规行使自己的职权。

其次，个人带头遵纪守法。在日常工作中能够做到严格按照法律、规章制度办事，有效地杜绝个人主义在工作中的不良影响。结合企业特点，通过深入开展党风廉政建设教育活动，自觉遵守党员干部廉政准则，做到从不参加施工单位宴请，不拿红包，不吃回扣，廉洁自律，为全体党员、员工依法管理、遵纪守法起到了良好的带头表率作用。

再次，在本职工作中模范遵纪守法。主要表现在依法治企、规范企业经营管理上。

以上是我履行下城区人大代表职责的情况汇报，请广大选民监督，并提意见和建议。我一定会按照大家的意见和建议，进一步改进工作。我将继续加强学习，特别是加强与行使代表职权密切相关的法律法规的学习，为履行代表职责提供更有力的知识和智力支持;将继续积极履行职责，积极参加人大常委会组织的执法检查、调研、视察、评议等活动，真正成为人民的贴心人和代言人;将继续密切联系选民，通过走访、召开座谈会、公开联系方式等，听取民意、集中民智，更好地发挥桥梁纽带作用;将继续发挥代表作用，深入选区，开展调查研究，围绕群众普遍关心的问题提出高质量的书面意见，加强督办力度。

人大代表不只是一份荣誉，同时，更是一份责任，在今后的两年任职中，我将继续牢记使命，履职为民，为进一步推进下城区政治文明建设、和谐社会建设贡献更大的力量。

述职报告表述(篇8)

我家住在**乡、固镇村、荣庄组。是**乡十一届人大代表。当选乡人大代表后本人感到十分的荣幸，根据代表法的相关规定和**乡人大的具体安排，本人将当选代表以来的工作情况和履行代表的职责简要的向各位领导和在座的各位选民代表进行汇报。

作为一名乡人大代表，我深知要心系村民，把为民办实事和服务工作放在首位，要走访和联系群众，同他们学习党在农村的各项方针、政策，引导村民学法、懂法。带领村民学科学、用科学，提高参政议政的能力，广泛听取村民意见，把村民反映的实际问题当作大事来对待。我村荣庄组有一段长达800米的道路。到阴雨天气学生上学十分困难，为了解决这一问题，我积极和村两委建议和汇报，多次召集荣庄组、群众和村两委负责代表会议，最终取得了良好的效果，解决了学生交通不便的问题，晴天一身灰、雨天一身泥的现象不复存在，受到了当地老百姓的认可。

并村以来，本人能积极帮助弱势群体，办实事、办好事，积极主动的走访家庭困难户，需要解决的事，向支部主要负责人汇报，直到解决。处理和化解农村的矛盾纠纷。荣庄组徐某某和安某某为稻田进出水等方面发生矛盾，我积极向村两委主要领导汇报，协调了此事，把矛盾解决，维护了社会的稳定。支部研究有我负责计划生育这项工作，作为一名副职干部，尊敬领导、服从安排，说到哪里就干到哪里，协助村计生专干抓好计生工作。

各位领导、代表，我在平时的工作中尽心尽力，但是按照党委政府和村两委的领导要求远远不够的，离各位代表的希望还是相差很远的。主要体现在工作上遇事不够冷静，学习上不够刻苦，不能谦虚的向老干部、老同志请教和学习，自以为是不听取别人的建议。针对以上缺点，我会在今后的工作中改正，认真学习党的各项方针、政策和相关的法律，以三个代表重要思想为指导、学习科学发展观，时时刻刻以一个党员的标准要求和衡量自己，处处以村民的利益着想，认真完成党委、政府和村支部下达的各项工作，尽善尽美的做好本职工作，力求在以后的工作中达到各位领导的要求和在座各位代表的认可。

2017年村人大代表述职报告范文二

2017年以来在镇党委政府的关心指导下，在村两委会的领导下，本人认真学习三个代表重要思想，以科学发展观为指导，刻苦钻研业务，较好地完成了上级部门下达的任务和本人分管的各项工作，下面就本人一年来履行职责、廉洁自律和学法、守法情况向各位汇报如下：

一、学习情况

一年来，本人贯彻落实十八大、三中、四中、五中全会精神，以科学发展观为指导，并结合自身工作实际进行深刻剖析。通过各种学习，更加坚定了自己的政治立场，增强了党性，同时督促自己不断加强思想道德修养。

二、工作情况

作为村会计，对自己分管的工作，兢兢业业地去做，履行好自己的职责，从实际出发，以大局为重，摆正位置，做到识大体、顾大局，从不越权。主要表现：

1、摆正位置、做好实事。村委会印章由本人保管，多年来本人除正常业务关系盖公章外，其余要盖的公章，没有书记、主任签字从未私自做主盖出印章。

2、扎实做好会计基础规范工作。认真学习和贯彻落实《黄台岗镇农村财务管理办法》，建立健全各类帐薄，规范各种凭证、票据的设置和使用，规范财务传递手续和帐务处理，严格会计核算制度，严格控制非经营性支出，加强集体资产管理，确保集体资产保值增值，

2017年村干部个人述职报告2017年村干部个人述职报告

切实强化会计档案的规范和管理。严格执行票据审批制度，村组两级的支出票据需由：经办人和证明人签字、理财小组集体审核后由组长签字、报村主要负责人审批的报批程序，经过多年来一以贯之的执行，票据审批制度在我村贯彻落实得较好。

3、建立健全农村财务管理制度。我们依据村情，根据新的管理办法和相关财务法规，建立健全了本村的各项财务管理制度，不断规范集体经济组织的财务活动行为，严格按规章办事。

4、加强民主理财和财务公开管理。在日常财务管理活动中，我们充分发挥了民主理财小组的`监督作用，每项财务开支都要经民主理财小组监督审核。同时，把财务公开作为党务村务公开的重点，长年公示、适时公示、按季公示的各类资料都要按要求公示，所有收支都逐项逐笔公布明细账目，让群众了解监督村集体资产和财务收支情况，从而最大限度地杜绝不合理开支，杜绝任何一件因农村财务上访案件的发生。

5、搞好预算，当好参谋。我村每年年初，根据自身积累和当年收入情况，坚持以收定支，量入为出，留有余地的原则，编制年度财务计划，经两委会认可后，再由村民代表会议讨论通过后，报镇审核，向全体村民公示后，给两委会的领导参照实施。

6、搞好各项软件工作。对自己分管的档案资料工作，无论支部和村委会需要查阅何种资料，本人都能即时无误地提供给他们，从无怨言。

三、廉洁自律情况

多年来，本人能较好地执行廉政规定十不准，自觉接受监督，从未在为村民办事过程中，索取财物。从不利用职务之便巧立名目，报支私人票据。任职期无奢侈、浪费现象，办公用品做到能节约的节约。俗话说：正人先正已，两袖清风方能一身正气。本人是这样想的，也是这样做。

四、学法守法，依法用法

作为一名农村基层干部，就不断要加强法律、法规学习。一年来，本人通过集体和自我学习的形式，系列学习了《村委会组织法》、《土地法》、《安全法》、《农业法》、《计生法》以及上级下发的各种实施办法等多种法律法规。把学习、宣传和贯彻落实法律、法规当作规范工作行为、推动工作重要手段，要自觉做到学法、守法、用法。仔细想想，还有许多工作没有到位的地方，今后我决心继续加强学习，努力钻研业务知识，以深入开展学习科学发展观为契机，严格执行新的黄台岗镇农村财务管理办法，为我村的经济发展而努力工作。

述职报告表述(篇9)

尊敬的各位领导、各位代表：

大家好！我是某县某乡的农村人大代表，今天我来为大家进行一次述职报告。

作为一名农村人大代表，我一直秉持着为人民服务的宗旨，努力为实现农村振兴、农民致富贡献自己的力量。在过去一年中，我积极参加各种会议和调研活动，仔细了解群众的诉求和需求，努力推进基层工作。

首先，我积极参加县人大的各类会议和研究，认真学习相关法律和政策，努力提高自己的工作能力和履职水平。在县人大会议上，我积极发言，对一些需要改进的农村问题提出了自己的见解和建议。同时，我认真研究了农村集体经济的相关政策和规定，积极推动村集体经济的发展，帮助农民增加收入。

其次，我积极参加各种农村调研活动，到广大农村地区了解实际情况，切实了解群众的实际需求。在实际工作中，我积极为群众提供帮助和指导，为村庄经济发展做出了一定的贡献。例如，在某村庄，我积极推动村集体经济的发展，组织村民成立了合作社，对当地农产品进行了统一销售，并为村民提供了就业机会和增加收入的途径。

此外，我还积极开展农村公益活动，为社会提供力所能及的帮助。在去年的春节期间，我组织了一次“关爱留守儿童”公益活动，在某村庄为留守儿童发放了爱心物资，为慰问他们过一个温馨的春节。

总之，在过去一年中，我在发扬民主、尊重群众意见、积极向上、迎难而上等方面取得了一定的成效，在日常工作中努力履行职责，广泛倾听群众意见，及时反映问题，积极帮助解决了一些实际困难。同时，也认真履行了代表大会制度的职责，为农村发展做出了一定的贡献。

最后，我会继续努力发挥好代表的职责，肩负起推动全县农村振兴的重任，为建设富裕农村、创造美好生活做出更大的贡献！

述职报告表述(篇10)

企业XX职工严于律己代表述职报告范文篇一

各位领导、同志们：

根据市局工会和市局机关工会的安排，作为一名职工代表，下面，我对自己一年来履职情况简要汇报如下。

一、履职情况

(一)锻炼队伍，提升素质，以人为本

在办公室的实际工作中，也发生过一些现象。如有人讲，领导要求太严，太细了，有些无所适从;有人对同一阶段几项工作交叉时存在烦躁、畏难情绪;有的存在厌战怯战情绪，存在放一放、松一口气的思想;有的因为事多，存在疲于应付，被动工作的现象;面对这些困难和问题，怎么办?

1、统一思想，达成四种共识。即“为谁干，如何干，怎么干，干得好”四种共识。

(1)“为谁干”是工作的目的问题。大的方面来说，是为企业、为邮政发展做贡献，小的方面来说，是为自己、为自己的生存，为自己的职业生涯设计。只有目标明确了，工作才能积极主动、自觉自愿的去做。

(2)“如何干”是态度问题。对待工作，是真干还是假干，是认真干还是应付干，是用心做事还是敷衍了事，要区别清，号召大家发挥六个主动，扎实有效开展工作。

(3)“怎么干”是方法问题。不但要苦干、实干，更要巧干，会干。即把握 工作的重点性，有规律、有条理，有重点地开展工作。

(4)“干得好”是效果问题，实践是检验真理的唯一标准，在办公室所负责的各项工作中，干好了没有，检验的办法就是“用事实说话”，“是骡子是马牵出来遛达遛达”，不是你自己一个人说，找客观理由，而是大家共同进行评价，走群众路线，实事求是，这样，就无形地形成了工作压力，更主要的是催生了动力。

2、严格要求，落实四字真功。

(1)做细。“千里之行，始于足下”。办公室工作必须关注细节，有一句老话就是“办公室无小事”，要求我们必须从小事做起，举轻若重，把工作落实到位。在文件收发上，办公室年收发各类文件 件，日均 件;年收督办请示 项，日均 件;年核稿量 件，日均 件。同时，起草、修改、把关、向上级报送各类材料、制作版面多件;编发信息1余期，新闻宣传5余篇，组织通知各类大、中、小型会议数十次，每一件都必须认真细致，一旦稍有疏忽，存在侥幸心理，就会出错。

(2)做实。对一些重点和日常工作，实实在在地去做，“路遥知马力，日久见人心”。要经得起考验，自己首先要说服自己，能回答清领导的提问，不要糊弄自己，糊弄领导。比如对灾害应急工作，我们根据各生产单位、职能部室报上来的方案、隐患排查等各项材料，不是简单一装订就送到领导那儿等待领导交办，而是要求具体承办人对灾害应急工作进行回顾，写出整体感受，总结成绩，指出不足，同时提出下一步落实工作的意见和建议，并时刻跟踪领导意见和建议的落实情况，主动发挥办公室综合协调、参谋助手、监督检查三大职能，体现了“热心为基层服务、虚心为机关服务、真心为领导服务”的三服务原则。

(3)做精。精就是“精益求精，精雕细琢”。我们不但在认真做，而且要求“学有心得，做有体会”。何谓心得，一定程度上讲可以叫做经验。很多人有过很多经历，但不一定有很多经验，经验是善于总结出来的。所以办公室要求大家要及时总结，有心得，有体会，把握工作规律，扣准工作脉搏，持续改进，把工作做精。

(4)做优。“人无我有，人有我优”。这里有责任心和意识的问题。我们要求干工作一定要反应敏捷，思路开阔，做的工作拿得出手。如信息的编发量、信息的时效性，信息为领导提供依据的实用性。在信息编发上，编发领导关注的各类信息，为领导提供决策依据;在情况通报上，一旦领导在哪期信息、报纸、文件上做出重要批示，我们都及时编发情况通报，向全局贯彻执行，确保领导关注的重点工作落实到位。如在XX年郝局长在山西邮政报上批示的“全省贺卡业务营销策划方案”，我们及时贯彻到市场部和函件局;郝局长在高平局的信息上做出批示，我们及时编发情况通报，并督促人力部、工会办抓紧思考落实。还有，郝局长在率先发展大讨论上的批示，在各种会议上的重要讲话，都根据录音进行整理并印发，切实贯彻领导意图。

3、搭建平台，适时沟通协调。

重点是搭建一个平台，发挥三种功能。即搭建交流沟通平台，发挥集体学习提升素质、展示成绩自我激励、揭短亮丑以利再战三种职能。就是利用每周二下午集中学习的机会，定目标、定主题，反思工作，督促进度，制定计划，总结经验。

在会上，每个人均回顾自己所做工作，提出下步计划，同时要有心得体会。

(1)对于大家表示需要学习的一些知识，针对需求重点学习，如学习的一些管理知识、历史知识，怎么样开展分析等，均提前做好，不打无把握之仗。

(2)对于大家做出的成绩，同样在会上作出肯定，如贯标工作有了一个创新的思路，加大了培训力度，扩大了内审员队伍，基础更加扎实;办公室的公文处理有条不紊，适应角色很快，投入工作很快，协调沟通步伐加快等;党建工作、监察工作受到了市委的表彰、市委的肯定等;信息和新闻宣传量的大幅增加，参与人员的不断增加，积极性的不断被调动等，这些变化和进步，都要在会上讲透、讲够，以此增加信心，增强凝聚力，鼓舞士气。

(3)对于工作中的问题，如有同志提出，最近事比较多，这项工作能不能往后推一推，产生了厌战情绪，这时，我们要求，越是在忙的时候，越要克服困难，努一努力就过去了，不能松懈，事实上，这项工作在会后一天内就完成了。对于工作中出现的问题。如每次市局召开的工作会，事前虽然经过了精心的筹备和策划，但仍难免在会场布置、会议的衔接、会务的安排等会议的前、中、后期发生一些小的不足。基于这些，每次会后，都要开会逐条指出：如会议条幅挂得是不是平整、会场倒水倒得是否及时，会场是否整洁有序等。让大家及时把这些东西记下来，以后就不会出现，这样，会务工作水平就会越来越高，办会的效果就会越来越好。

4、抓住两头，放开中间。

即坚持两个原则：

①不干大家日常均能干的事;

?

②干自己该干的事。抓住目标计划的“输入”和“输出”两头，两个关键环节，即事前目标计划，事后完成情况，也即目标和效果。关于计划实施的过程，放开手脚让每个人大胆去做，不怕出现小的错误，关键要知错就改，鼓励大家积极去尝试，去创新，这样就充分调动了部室人员的积极性。

(1)让大家养成建立自己目标计划的习惯。即实现自下而上提计划的过程。

(2)将心比心为大家想。对工作如何开展，和大家一道想办法，出主意，理清思路，共抓落实。实现“自上而下抓统筹”的过程。

(3)放开手脚让大家干。在大家做工作的过程中，不随便指手划脚，但大家遇到困难，无法推进，需要提醒和支持时，及时支持、帮助、协调，促进工作落实。

(4)增强“一定要完成目标”的责任意识。也即打破畏难情绪，增强攻坚意识。在某些重点工作上，有同志有消极保守的思想，这时，我们及时鼓劲，帮促，最终做完了工作。

(二)围绕重点，打造亮点，把握主动

突出表现在信息编发和新闻宣传上，我们的思路是“以数量换质量，积小胜为大胜”

1、关注经营、围绕发展，及时编发信息和新闻稿件。加强了与专业、部室的沟通和联系，争取在第一时间编发信息，经常是一有风吹草动，就催着各单位报信息，立足宣传生产经营、企业发展动态，得到了大家的理解和认可;新闻稿件往往是当日的事、当日传到省报社，并电话与报社编辑联系。信息与新闻宣传呈现出数量增长快，省公司采用多的局面。

2、创新思路，开阔视野，掌握信息和新闻宣传的主动权

从信息和新闻宣传的思路、观察问题的角度、分析发展背后问题等方面积极努力，从领导讲话、从基层调研、从任务落实，从文件印发、从会议中寻找思路和素材，加大了编发力度。经常是秘书催我，又编了三期，赶快改改。我觉着这是很好的事，说明大家在努力工作。今年上半年，共编发信息 期，新闻稿件 篇，情况通报 期。同时，在每周至少发三期的同时，手头还有储备信息，做到了有备无患。如围棋节的每日营销信息报道，当时我们听到郝局长问第一天的情况，于是萌生了及时编每日营销通报的念头，征得到领导同意后，每日上、下午到围棋节和局营销现场收集素材，最终连发五期，真实、及时记录了我局营销工作进展情况，掌握了主动。开始，我们也是有些犹豫，想每天是不是都有可写的，事实上，每天都有生动的素材，这就更坚定了工作的信心，积累了工作经验。

3、上下联动，形成合力，营造全局抓信息和新闻宣传工作的良好氛围

以办公室为重点，带动各部室、各专业、各区域局齐抓共管，共同营造信息编发的良好氛围。

目前，专业和部室的人员已经“动”了起来，积极想办法去思考发生的事，做过的工作，去提炼信息，并能够与办公室积极沟通。有人曾问过我，不知道我写的行还是不行。我及时做了修改和答复，充分保护和调动，发挥大家参与信息工作的热情和积极性。大家的齐抓共管，是信息和新闻工作开辟良好局面的基础和保障。

(三)分则自立，合则共进，务求高效

办公室人少事多，工作繁杂，涉及行政、党务、纪检、贯标等方方面面，怎么才能高效运转，有条不紊。

首先，明确职责，界限清晰。让大家清楚自己的本职工作，在办公室的统一领导下，独立自主地开展工作。

其次，落实重点，加强合作。一些重点工作，凭一人之力无法完成。如召开全市邮政工作会、文明单位验收、述职述廉验收、贯标外审、召开党的庆祝大会等，在这种情况下，就必须统筹协调，分工合作，共同把事情办好。

第三，增强“谋划上求早，步调上求快，方法上求活，作风上求实”四种意识，力求简洁高效地完成各项任务，确保办公室统筹的一些全局性的工作取得成效。

(四)勤学深思，融会贯通，用心谋事

1、勤学深思。

①用党的政治理论指引方向。

②用经营、管理、服务、改革等各种知识充实自己。

2、改进方法。

①带着问题学。即明白为什么去学，学了干什么的问题，提供学习的动力。

②边学边思考，边学边运用。这是一个理论和实际相结合的过程，在实践中不断充实，不断完善，不断提高。

3、取得成效。如XX年撰写的《新形势下邮政企业劳动竞赛的组织与管理》论文，被省邮政工会评为“XX年度山西省邮政工会理论研究成果一等奖”，省邮政工会又推荐省总工会参加了XX年度全省工会优秀论文评选，被评为“XX年度全省工会优秀调研成果、优秀论文评选二等奖”。XX年所提“建立四大机制，强化培训效果”获山西省邮政部门合理化建议二等奖等。

二、几点体会

近一年来，我感觉是自己在工作中“学习动力最足，自我提升最快，心得体会最多，交流沟通最好”的一年。

1、学习动力最足。常感“书到用时方恨少”。局领导站得高，看得远，要想干好办公室工作就必须跟上领导的思维和节拍，否则就会被淘汰，因此，主动学习的意识不断增强，为更好开展工作的压力不断增大，从而催生了无穷的动力，所以这一时期，学习动力最足。

2、自我提升最快。以工作报告为例，原先认为自己写得就很不错了，但马上发现，要写好工作报告是永无止境的，因此，不断充实和自我完善，自我突破。每一次的工作报告，都是一个全面贯彻领导思路的过程，都是深刻理解领导思路的过程，广泛吸收大家意见和建议的过程，原先，不喜欢听不同意见，现在则是闻过则喜，这是一个不断提升的过程。我明显感觉工作报告越写越好，越写越实际，越写越能体现领导思路。这些，是与局领导精心指导和大家的高度关注，广泛提出意见是分不开的。

3、心得体会最多。在工作中不断增强乱中求静的能力。因为要和大家沟通，要不断理清规律，摸清特点，组织大家学习，帮助大家完成工作，就需及时总结，并不断提高。因此，需要提出课题，收集资料，结合实际，促进工作，这些都需在实际中理论运用于实践，使其紧密结合，不但自己带头写，而且号召大家一起写，一起提高，知荣辱，共进退。

4、交流沟通最好。平台的建立，为大家建立了一个宽松和谐的氛围，大家可畅所欲言，但目标只有一个，就是更好地完成工作。与大家的了解进一步加深，友谊进一步加强，互相支持和理解的氛围进一步形成，为开展工作奠定了更坚实的基础，大家愿意沟通，也敢于沟通，谈自己的真实看法。

三、不足

1、深入基层调查研究不足。

2、学习思考的理性成果不足。

3、开拓创新的精神仍需进一步加强。

针对不足，今后，我将进一步提高认识，认真学习，积极主动，扎实推进工作，为晋城邮政的全面、协调、可持续发展做出努力。

企业XX职工严于律己代表述职报告范文篇二

自XX年xx月，我荣幸地被嫩江中学选举为农场职工代表后，深感肩负的责任和重担，无时不刻鞭策、提醒我既是一名教育工作者，更是一名要为群众讲实话、做实事的职工代表。在工作中要时刻起到模范带头作用。

一、加强思想学习，提高自身素质。

加强政治理论学习，着力提高思想政治素质，以“三个代表”重要思想武装头脑，忠诚于人民的教育事业，模范履行义务，能全身心地投入教育事业，具有良好的职业道德，为人师表，并能为教育事业做出自己应有的贡献。作为一名教师，我认为最重要的是要全身心地投入去教育和影响学生，做一名合格的“传道”者。在学生成长的过程中，老师对学生具有终身影响力，因为老师伴随着学生身心的成长，亲历学生成长的每一个环节，在学生的成长过程中打上深深的烙印。因此，我具有强烈地要发展学生、发展自己、发展学校的紧迫感、责任感和使命感。对学生既有严格的管理，又有耐心细致的思想工作，尊重学生的人格，尊重学生的权利，在教育过程中得到了学生、家长、同行的高度认同，也与学生结下了深厚的情谊。同时也在教育过程中收获了喜悦与快乐。

二、做一名领导放心、学生信任的班主任。

担任班主任期间， 能够坚持正面教育，大胆从心理素质方面探索德育教育的触发点，关心学生，爱护学生，言传身教。在此期间，几乎每天都下班辅导，与学生谈心。无论在课堂上，还是在课外，总能一直奉行一个准则，就是在鼓励优秀生的同时更多地偏爱后进生，给他们以各种捕捉成功与欢乐的机会。因此，在转化差生、扭转班级学风上我做出了突出的成绩，德育工作受到学校领导的肯定。在班级管理中，能以身作则，师生关系融洽，工作耐心细致，能充分发挥班干部领头羊作用，让学生自己管理自己。能重视德育基础规范教育，教育学生为人要诚实守信，做事要有责任感，对待学生坦诚而不鲁莽、关心而不骄纵、信任而不包庇，因而在学生当中树立了良好的师长形象，使学生\敬而亲之。长期的班主任工作，让我在德育管理方面形成了一些独特的方法，管理水平也不断提高，由于注意德育渗透和学生心理疏导，家长密切配合，因此班级班风好，学风也好，学校布置的各项工作在年级中总能走在前面，出色完成。

三、钻研业务，做一名出色的教师。

教育工作随着经济工作不断深入发展在不断地提高工作要求，自己需要不断学习充电;另一方面注重理论联系实际、注重调查研究，做到在实践中提高自己的真才实学。教学上，我全情投入，孜孜以求，精益求精，从不上无准备的课。注重学生良好习惯的培养，注重学生基础知识的积累，努力帮助学生把知识转化为能力。我所任教的班级，成绩有较大幅度的提高，获学生、家长、同事和领导的认可。

回顾这一阶段的工作，学校给我提供了各种锻炼的平台，领导和同事给了我很多支持、帮助，让我在各方面都取得了较大的进步。我会更勤奋地学习，以更加饱满的工作热情，更灵活、有效地开展工作，投入到教书育人的宏伟事业中。

述职报告表述(篇11)

自从我当选为武穴市第七届人大代表,面对组织和人民的信任，我既感到无比的光荣，又感到肩负的重任。怎样“履行好职责，不负人民的重托”的思考，始终萦绕在心头。回顾几年来担任人大代表的历程，感想很多，体会颇深，收获很大。今天，很高兴有机会汇报我的履职情况，这既是我向各位领导、各位代表汇报工作，也是听取大家意见，接受监督和进一步改进工作的一次很好机会。下面，我就几年来履行代表职责情况，从提高能力、为民履职、为民谋事、干好本职工作四个方面作如下汇报：

一、积极参加学习，努力提高素质、提高履职能力

为了使自己能更好地履职，我积极参加市人大常委会组织的代表培训学习，学习党的十八大精神，学习人大依法履职的相关法律和规范性文件，了解人大基本制度理论，掌握人大的议事规则和工作程序。通过学习，增强了我的政治敏锐能力和政治鉴别能力，提高了思想理论水平，对如何审议各项工作报告、如何审议计划、预算报告，如何提出代表议案和建议，如何参加闭会期间的活动等代表履职所需要掌握的基本知识和技能有了系统的了解，提高了自身的综合素质，依法履职的责任感、使命感增强了，群众意识、权力意识、法制意识、服务意识、代表意识、监督意识增强了，为履行好代表职责打下了良好的基础。

二、积极参加活动，深入调查研究 ，为民履职。

我全部参加本届人大各种会议，认真行使审议权，投好每一张“神圣的一票”。对会议议程的各项报告、议案都参与了认真讨论，积极发表看法， 对会议交付表决的议案、决定、有关事项都慎重、明确地进行了表决。

今年参加了镇人大组织的人大代表及政协委员对四望镇派出所的民主测评活动，对派出所好的做法进行了肯定，同时也提出了合理化的建议。参与了市人民政府年度八件大事的意见征询活动，对八大活动中关于村级卫生室建设提出了自已的建议，建议政府注意卫生室建设要均衡发展，逐步推进和建设标准化，被部分采纳。今年初，我带领院分管领导深入到四望镇30个行政村和13个村级卫生室对村卫生发展现状及建设意见进行调查研究，共发放调查问卷表485份，回收调查表480份，对调查表进行了汇总梳理，经院领导班子集体商议后提出了村卫生建设规划，并提交市卫生局审议通过。在建设好陶墩卫生室、乐斯卫生室和北海卫生室后，今年又重点建设了陆政卫生室、吴兴中心卫生室，现已竣工，在十一月十八日正式接受市人大监督验收，我镇村级卫生室建设已走上新的台阶。

三、积极提出建议，反映群众呼声，为民谋事

“人大代表，代表人民”，我作为四望镇人民选出的人大代表，就必须为四望人民负责，为四望人民排忧解难。今年市重点工程“梅马”公路开工，途经我镇，为我镇的发展带来契机，同时对群众的生产生活也带来一些干扰，经过我对途经作的向边、新庙等村群众及干部进行了解，提出了关于梅马公路建设的几点意见的建议，建议受到群众的好评。

今年8-9月，降雨偏少，连续高温，我镇各地干旱严重，听闻大蒋村干旱特别严重，人畜饮水困难时，我及时带领我院陶书记等6人，支援大蒋村的抗旱工作，对大蒋村的抗旱工作提出了有益的建议，并资助了部分抗旱物资，以解燃眉之急。

经进村入户深入调查和其他人大代表及村干部讨论，发现许多群众因病至贫和因病返贫的现象，特别是大病，往往是搞得患者一贫如洗，生活困苦，为有效解决此类现象，我带领院业务一班人主动与上级二甲、三甲医院建立合作关系，先后与黄冈市一人民医院，省人民医院和武汉大学中南医院建立合作关系，充分利用上级医疗机构的人力资源解决当地群众的疾病痛苦，医院与上级医院合作，进行了多次成功的疑难手术的诊治，如前列腺增生微创手术，宫颈癌子宫全切术，颅骨破裂修补术等，愈后效果良好，而费用仅为三级医院费用的三分之一，通过与大医院的有效合作，真正解决了患者的实际问题，大大减轻了患者的经济负担，减缓了患者“看病难、看病贵”的问题，共为四望及周边地区二十多名患者减少医疗费用20多万元，医院社会效益和经济效益都得到提升。

四、心系卫生事业，搞好本职工作。

作为机关二选区的人大代表和四望卫生院的院长，当然关心最多的还是卫生院建设和发展，患者和职工。 2013年上半年医院收入336万元，同比2012年增长18%，门诊人次37639人次，同比增长14.6%，今年全年业务收入可突破500万元大关。医院连续5年无医疗事故和医疗纠纷发生，综合治理工作安全平稳，基本药物制度运行良好，公共卫生工作步入良性发展轨道

四望卫生院老职工宿舍楼建于1981年,为土坯砖瓦旧式结构,共三层(10间×3层).建筑面积1034平方米,一直为四望卫生院职工主要住宿生活区,使用已28年之久,由于设计和建筑质量原因,现大部份承力梁开裂,钢筋暴露锈化,楼层水泥板开裂塌陷,房屋渗水严重,不时有水泥块掉落,已不堪使用.后经院18位职工代表共同提议，要求重新建设职工宿舍楼，经领导研究，痛下决心，卫生院自筹资金190余万元建设了一栋功能完备、设计标准的职工宿舍楼，解决了18户职工住房窘境，2013年春节职工搬入新职工宿舍楼，告别了“晴天漏灰、雨天漏雨”的危楼，搬入全新的职工宿舍楼，医院职工欢心鼓舞。

2013年我根据患者及医院职工代表的的提议，结合医院的医疗需求和发展要求，决定启动医院门诊综合楼建设，积极争取市政府的项目建设，最后门诊综合楼成功立项，门诊综合楼总投入约800余万元，设计为五层的综合医疗大楼，一楼为门诊，二楼为医技科室，三、四楼为住院部，五楼为行政办公楼，整个门诊综合楼设计现代，布局合理，每个病房均设有独立的卫生间、空调、液晶电视。每间病房设立智能呼叫系统和集体供氧系统，设计有医疗电梯，直达各楼层，现门诊综合楼已基本完工，预计2014年初投入临床使用。门诊综合楼的投入使用，将彻底改变四望卫生院的面貌，把四望卫生的基础设施水平整体推进10年，达到武穴市一流乡镇卫生的水准，是四望卫生院的新起点和历史性转折，也是四望人民的期盼，将大大改变四望卫生条件，造福四望人民。

各位领导、各位代表。我这届已是第二届人大代表，算是老代表，尽了一份责任，做了一些工作，目前人大的工作是兼职工作，客观上在履职时受到时间、精力和条件等方面的限制，我离政府和人民的要求还有一定差距。主要表现在调查不够深入，反映问题的涉及面不广，分析问题深度不够，跟踪反馈还不是很全面和及时，有些建议和意见的提出也受到了客观条件的限制未能落实。

作为人大代表，在任期内，我将在做好本职工作的同时，牢固树立“人民代表为人民”的代表意识，牢固树立为人民服务的思想，在日常工作、生活中当好选民的贴心人，听取、收集选民反映的问题，注意观察身边发生的事情，把人民的呼声和智慧集中反映上去，把党和政府的决策、决定传达给选民。主动接受选民的监督和检查，进一步提高综合素质，履行代表职责，发挥代表作用，做一个称职的人大代表，为幸福四望做出自己应尽贡献。

述职报告表述(篇12)

各位领导、各位选民代表：

20xx年3月我再此次荣幸的当选为区第十五届人大代表，为此我深感肩负的职责和重担，今后无论在日常生活中，还是在工作中，我始终不忘选民的期望和嘱托，用心行使人大代表的权利，履行人大代表的义务。现将我履职的状况向各位选民作一个汇报，请大家评议。

作为一名人大代表，肩负着代表人民的利益和意志，依法管理国家事务的重任，要胜任代表职务，就务必切实加强学习，不断提高自身素质。为此，我坚持认真学习人民代表大会制度、《宪法》和有关法律、法规，透过学习不仅仅增强了政治的坚定性和履职的自觉性，也拓宽了知识领域.提高了履职潜力和水平。

做好人民代表大会会议期间的工作，几年来，我按时出席每次的代表大会，会前多次去居民家了解状况，听取意见，把在会议期间要上交的意见、推荐准备好。会议期间，我认真审议大会的各项报告和决议，就群众关心的热点、难点问题跟与会领导和代表交换意见，努力促成有关问题的解决。在会议期间我提出了意见、推荐5条，主要有陈渡苑安装天然气，花园路散居楼安装邮政信箱，所有的老小区楼道灯，防盗门的后期服务，陈渡徐家新村安装探头，所有的推荐都得到了上级政府及时有效的解决。做到了下情上传的工作，履行好代表的职责。

参加闭会期间的各项代表活动.不论是参加常委会组织的视察，还是街道的人大组织的“人大代表之家”代表小组的各项活动，我都用心参加。因为人大代表的职责就是要当好人们的代言人，为此我在处理日常工作的同时认真听取群众的意见和愿望，把重要问题和要求记录下来，社区能解决的尽量解决，不能解决的则提请上级部门帮忙解决，尽自己的潜力履行好代表的职责。

1、每周不少于三次到居民中去，采取走下去，请上来，集中与分散等多种方法，多渠道广范围的听取意见和推荐。三年多来，我记录的是我每一天处理的日常事务以及居民反映的意见推荐。比如最近一段时间居民反映较多的是楼道灯，防盗门的维修以及花园路上的防盗门无机械钥匙的增配工作.针对居民集中反映的事情进行协调和做好向上反映工作，做好政府的眼和耳。

2、社区的稳定是整个社会稳定的前提，为此我们的做法是：首先组织开好法制教育课，让青少年、社区居民提高法制意识，用法律约束自己、做遵纪守法的公民。其次，充分发挥党员、组长、义务调解员的作用，做好居民的调解工作，把矛盾消灭在萌芽状态，建立和谐的邻里关系。并在所有的小区建立了门卫制度和巡逻制度，使整个社区的安全有了可靠的保证。

3、围绕礼貌城市的复查工作，扎实做好社区城管工作。几年来，我们社区每年都要做大大小小实事几十件，如帮忙自管小区疏通化粪池、下水道，清理卫生死角，组织社区志愿者清除楼道内的乱张贴，乱涂写，灭鼠灭蝇等工作。透过我们社区干部的努力，使居民的居住环境得到了改善，为此社区工作也开展的越来越顺利，得到了居民的认可。

各位选民代表，我深知我很平凡，也很普通，我所做的还很不够，在我的代表经历中，我深深的体会到自己因为理论政策水平的欠缺而所受的束缚，在走访群众，建言献策等方面还不够。今后，我将加倍珍惜人大代表的荣誉，时刻牢记代表使命、切实履行代表职责，发挥代表作用，做一个称职的人大代表。

以上是我的人大述职报告，如有不当之处，请各位选民评比指正。

谢谢大家!

职员述职报告十二篇

大家都说，实践后才会有收获，在我们的现实生活工作中，我们经常都会撰写报告。写报告的标准格式是怎样的？在幼儿教师教育网小编的阅读中“职员述职报告”展现了最美妙的阅读体验，欢迎借鉴愿您在学习中取得突破！

职员述职报告 篇1

尊敬的领导：

今年，我村社会治安综合治理工作在上级的人民群众安居乐业，社会安全感有了明显提高。现将本人本年度工作进行述职报告如下：

一、继续加强综治工作的思想认识

作为村综治工作的一把手，我深刻认识到做好社会治安综合治理工作的重要意义，一个安定想和的社会环境是开展各项工作的前提和基础。为此，我首先从自身出发，认真学习了有关综治方面的文件和资料，提高了自身的业务能力，并要求村两委干部增强对综治工作的重要性的认识，从自身做起，认真做好社会治安综合治理的各项工作。一年下来，全村无一群众上访事件。

二、继续加大对村综治工作的投入

我本人十分重视农村的社会治安问题。我村已配备了_____负责此项工作，从而保证了综治工作有人干、干得好；其次，在我村财政状况不宽裕的情况下，我仍在村班子会上要求综治工作经费该出的一定要出，拨专款确保综治工作有钱做事。开通一部综治热线电话；最后，完善了村、组两级综治办（组）的软、硬件设施。

三、继续大力组织开展治安防范工作

在日常工作十分繁忙的情况下，我经常抽出时间参与全村的群防群治工作，多次组织召开村综治工作专题会议，对社会治安综合治理工作进行了强调部署。不断深入到各组，了解综治工作开展情况和存在的问题，并及时予以落实、解决。同时，坚持每周不少于一次对全村各组进行巡逻查岗工作，并制定制度，要求村两位班子成员必须全部参与此项工作。在我的强调部署下，村、组两级干部的治安防范意识有了明显的提高，从而带动了他们做好综治工作的积极性，并由此带动了广大群众的自觉性。现在，全村_____个组均已开展了群防群治工作，并取得了明显的成效。

四、继续深入开展综治各项工作

在日常工作中，我不断深入到各组，实地了解当地社会治安综合治理工作的开展情况。及时掌握第一手资料，解决存在的问题，对于一些组织不完善或软弱涣散、不起作用的综治组织及时进行了调整、完善；同时充分发挥干部的作用，组织他们积极参与综治工作，进而带动更多群众自觉维护治安，形成严密有力的综治网络，并认真发挥作用。

以上述职报告妥否，请予审议。

此致

敬礼！

述职人：_____

_____年_____月_____日

会议资料：20xx年11月16日，在会议室召开了综治工作会议。相关部门负责人参加了会议。会议传达了上级有关会议精神，部署了下一步工作重点。现纪要如下：

一、加强领导，健全组织。成立安全工作督查小组。

二、提高思想认识，明确领导职责。安全工作能不能做到真正的安全，关键在于领导重视。要站在深入贯彻落实十七大精神和科学发展观，站在构建社会主义和谐社会的高度，牢固树立“安全发展”的理念，落实“一把手”工程负责制，严格做到“三亲自三切实”，即亲自部署、亲自查看、亲自整改，切实执行制度、切实落实职责、切实保证安全。

三、完善制度，规范安全管理。一是建立健全隐患排查制度，严格执行“日查、月查、季查”制；二是建立健全各种安全防范预案，重点是食品安全、医疗救护、消防及突发公共事件应急预案；三是建立健全培训制度，增强全员安全防范意识；四是完善考核职责制，层层签订职责状；五是完善信访接待制度，严格实行“属地管理”的原则，处理好群众信访、社会矛盾、医患纠纷等，重点是解决问题，消化矛盾，确保稳定；六是建立健全职责追究制度，凡在综治暨安全生产工作中因失查、失控、失误造成的事件，实行全县卫生系统通报批评，并根据情节依法依规严肃查处，与各卫生单位负责人目标管理考核严格挂钩。

四、排查隐患，防微杜惭。认真开展安全大检查，突出重点，堵塞漏洞，不留死角。重点对食品安全、医疗安全、防火安全、水电设备安全、人员密集场所安全和建筑施工安全、危险化学品管理进行检查。查各项安全管理制度和预案是否建立健全；安全隐患突出、存在严重问题的场所的是否整改彻底；重点部门、要害部位安全措施是否贴合规定；治安防范、消防设施是否运行正常；对出租房屋、门店、流动人口的管理掌控状况是否清楚明了；“三密”文件、计算机网络信息系统等保密制度落实是否到位等。对检查中发现的问题要认真加强整改，做到隐患必除，漏洞必堵，有错必改，失责必究，确保安全、稳定的卫生环境，促进全县卫生事业又好又快的发展。

五、增加安全投入，强化保障机制。坚决杜绝重医疗安全忽视消防安全、重医疗设备投入轻安全设施投入的不良倾向，进一步加大对安全设施的投入，及时维修与更换相关设备，根据单位实际配备相关的安全设备设施，确保设备完好，确保使用安全，确保万无一失。

时间：14：30

地点：会议室

主持人：xx

记录人：xx

参加人员：全局干部职工

会议议题：

综治工作安排

会议资料：

（一）市容市貌、占道经营专项整治。集中力量开展占道经营、麻辣夜市、流动摊点等排查整治活动。取缔各类违章占道经营行为，对占道影响交通、市容和老百姓出行的要严肃查处。建立健全各项督查、巡查制度，不间断地取缔和打击倚门开店、占道经营行为，实现长效管理。

（二）环境卫生专项整治。进一步广泛发动群众，人人动手整治环境，全面改善城市环境质量，不断提高全民卫生意识。对琴水河、下街里河进行清污清淤；加快垃圾处理场建设进度；改建、扩建、新建公共厕所、垃圾中转站；增设环保垃圾桶；加强对各类重点场所、重点单位、机关院校、企事业单位和居民家庭内外环境的卫生大排查，清除卫生死角和散存垃圾；加大对施工工地的环境整治，及时清运建筑垃圾等问题。

（三）居民放养家禽家畜专项整治。为建立省级卫生、园林县城营造良好的环境，我局协助公安部门对城区内违章养犬，家禽、家畜放养干扰和影响居民正常生活秩序的状况进行专项整治。

（四）划行归市专项整治。为了加强城市管理，树立城市形象，健全市场功能，逐步培育和建立专业市场，更好地为市民带给方便、舒适的购物环境，规范市场经营秩序，促进县城商业活动有序经营，构成服务行业方便群众、专业行业合理分布、农贸市场分散布置的良好格局。这次划行归市整治坚持三个原则：一是便民的原则；二是集中的原则；三是禁止占道经营的原则。

（五）户外广告专项整治。在开展综合治理工作的同时，强化管理、因地制宜。清除各类非法设置和低档次户外广告和标志，更新破损陈旧招牌和门头装璜，对店招也将实行统一规划和设计，力求设置形式新颖独特、美观、艺术和多样化，全面提升我县户外广告和招牌设置的档次和水平。

（六）园林绿化专项整治。在对危害城市绿化建设进行摸底调查的基础上，对存在问题严重的地区进行专项整治，对非法侵占公共绿地、毁坏绿化树木、在树上钉钉挂物、在绿地内堆放杂物、倾倒垃圾、污水等危害园林绿化的行为进行集中整治。透过专项整治活动，有效遏制危害园林绿化的不法行为，增强市民保护园林绿化成果的意识。

具体要求：

1、加大领导力度，精心组织实施。我局要充分认清该项工作的艰巨性和复杂性，把综合治理工作作为贯穿全年的一项重点工作，联系实际，真抓实干，主要领导亲自挂帅，分管领导专抓专管。要担负主战和督战之责，以坚定不移的决心和前所未有的`力度，构成人民群众用心参与的局面，集中时间、集中力量、集中精力打好综合治理工作的攻坚战。

2、健全目标职责，保证开展有序。要根据实际，分解目标职责，细化工作计划，建立目标职责制，保证综合治理工作有条不紊地展开。根据有关法律、法规和规章，按职责依法做好各项排查整治工作。落实工作职责，加强督促检查。

3、广泛发动群众，构成强大声势。重视抓好舆论导向，集中力量、集中主题、集中时段宣传综合治理工作的重要性、必要性。要大力宣传进行综合治理工作的决心和工作政策，大力宣传综合治理工作对改善城市形象和城市居民生活环境的好处，大力宣传综合治理工作中涌现出的好人好事和典型事件，用心营造良好的社会氛围，确保综合治理工作顺利进行。

4、完善保障措施，确保社会稳定。要按照“三个确保”的要求，制定完善各项整治保障措施，建立绿色通道，优化办事程序，为困难群众带给保障；要坚持依法办事；要高度重视信访工作，用心拓宽渠道，广泛收集群众的举报投诉，认真落实各项防范措施，超前化解各类矛盾，把好事做好、实事办实，力保综合治理工作取得成功。

5、用心探索创新，完善长效机制。要把综合治理工作作为攻克城市管理难点顽症的手段，把综合治理工作作为提升城市管理水平的方法，把综合治理工作作为探索创新城市管理路子的过程。进一步完善并落实好门前三包职责制；创新完善机制，提高卫生保洁水平；落实巡查制度，加大巡查督查工作力度，及时发现纠正各种违章违规行为；严格落实职责制，对重要地段实行定人定责定岗管理，巩固整治成果，把城市管理纳入长期化、制度化、规范化的轨道。

职员述职报告 篇2

尊敬的公司领导：

您好!

我是__，现在车间从事工作，我于年初来到我们化工厂工作，转眼间，半年的试用期时间已到，基于自己对专业技能知识及工作技能的掌握情况已通过工作岗位审核，现向公司领导进行转正申请，拟将个人这半年来的试用工作情况述职如下，请各位领导予以评判，准许。

一、掌握的知识和技能

(一)初级学习阶段

3.学会稳汽和循环氢的标准取样操作。

(二)中级学习阶段

1.绘制本岗位的详细流程图;

3.了解重整岗上的工艺指标和控制的产品质量标准;

4.掌握压缩机巡检内容、日常维护和事故处理预案。

(三)定岗冲刺阶段

1.学会粗汽油馏程、干点、凝点、闪点的控制方法，能够替主操盯盘;

2.了解重整岗的开停工方案包括蒸汽扫线原则、引油流程;

3.冬季投用伴热流程;

4.掌握重整岗上部分事故处理方法;

5.作为重整副操能够独立完成巡检内容，并能查找本岗位的安全隐患。

二、学习任务完成情况

1.顺利通过压缩机和重整岗位的考试;

3.配合同事完成车间的日常工作。

三、工作中的不足与改进

1.对产品质量控样掌握不好，今后多向主操请教;

2.对大型设备(如塔、换热器的内部结构)不清楚等，在今后的检修中注意多加观察;

3.遇到紧急情况易慌张，不会处理，今后多学习事故处理预案。

四、自我鉴定与评价

年轻的我，对工作充满热情、耐心、喜欢与团队合作，有较强的进取精神并且灵活掌握所学专业知识，对工作十分认真负责。

善良的我，待人诚恳，乐于助人，诚实守信，不怕吃苦。

我，具有很强的求知欲望，我知道自己不聪明，因此在学习新东西，我会耐心的学习反复的思考，直到最后弄明白为止。

我怀着一颗感恩的心幸福的生活，无论生活中遇到怎样的艰难，我都会以乐观向上的态度去面对它，努力地克服它。

在车间的日子，有些力气活确实干不了，但同事们非常照顾我，感谢他们，在今后自己要加强体育锻炼，提高身体素质。

感谢__给我一个锻炼自己的机会，一个展示自我的平台，接下来的工作当中，我会努力工作，为企业创造财富，也实现自己的人生价值。

职员述职报告 篇3

一、教学工作

有计划地组织实施训练的主要依据，是全面实现运动参与、运动技能、身体健康、心理健康和社会适应。我的训练教学主要从三点来进行总结。首先，我特别重视人体生理机能变化规律在训练过程中的运用。运用这个规律可以减少伤害事故的发生，使学生科学的锻炼身体并健康的成长。在训练过程中培养学生科学锻炼身体的方法。其次，我在训练过程中特别重视学生的认知规律的培养、及时的进行思想教育工作正确的引到学生进入训练状态。这样，可以使学生尽快的学好技术，形成技能，使训练真正实现精讲多练，为训练研究科学的训练方法和组织方法奠定基础。最后，我在训练中特别重视学生的思想教育，利用体育教材的特点结合具体内容，向学生进行思想教育。培养学生的自觉性、组织性、纪律性、集体荣誉感、不怕苦、不怕累、勇敢顽强的精神等。这三点的有机结合会使训练工作起到事半功倍的作用。

二、实践工作

培养学生的竞争意识和合作精神，全面提高学生的身体素质。在开学初我重点抓了基础训练，因为学生在下面学校没有经过正规训练，对竞技体育有些陌生，不对的动作如不及时抓紧改正，一旦学生养成坏动作习惯，在纠正就困难了。因此，我主要是通过以下几点对基础训练进行的。第一，加强对学生的思想教育，使学生真正认识到基础训练的重要性和必要性，培养学生重视准备活动、专门练习、训练过程、整理放松的良好习惯。第二，教练员要正确运用示范。示范是训练中的主要教学方法之一，通过示范能使学生建立正确的动作表象。因此，要求教练示范要清楚、准确、规范、优美。第三，讲解要少而精。在学习动作时的讲解，主要是结合我的示范动作，让学生加深对动作的理解。第四，口令要清楚、洪亮、准确。第五，纠正错误动作要及时。另外，在训练过程中还得到了各位教练的大力支持。所以，训练质量，在很短的时间内有了很大的提高。在提高的基础上，我训练中以身作则，给学生起到了示范作用。

三、训练工作

我带领学生坚持训练，并做到训练有计划、阶段有测验、测验有记录、带领学生科学系统的进行训练。训练上应用以往在运动队上的训练经验利用到现在的训练教学中。在训练时间上，为不耽误学生的学习，我每天都是准点上下训练课。在训练过程中我努力做好学生和家长的工作，使家长能够让学生认真训练，使学生能够安心训练。因此，我要加倍努力，为上一级体校输送更好的运动员苗子，让队员以后有更好的发展。

职员述职报告 篇4

尊敬的领导们：

大家好！我是负责宽带装维工作的装维员，我非常荣幸能够为公司的发展做出一份贡献。在过去的一年里，我经历了许多挑战，但我愿意继续努力和奋斗，为公司的宽带装维工作做得更好。

我想从工作的目标和完成情况方面与大家分享一下。在过去的一年里，我的工作目标是提升宽带装维服务的质量和效率。为了实现这一目标，我积极参加了公司组织的培训和学习活动，提高了自己的专业知识和技能。同时，我也不断总结经验，改进工作方法，提升自己的工作效率。通过这些努力，我成功地完成了年度任务，提高了宽带装维服务的质量和用户满意度。

在工作中，我主要负责宽带故障排除、线路安装和维护等任务。通过及时响应用户的请求，以及快速识别和解决问题，我成功地解决了大量的故障案例，并且在保证质量的情况下提高了工作效率。在线路安装方面，我根据用户的需求进行规范的安装，确保了线路的稳定性和可靠性。同时，我还积极开展了线路维护工作，定期检查和维护线路，预防潜在问题的发生。通过这些工作，我有效地提升了宽带装维服务的质量和用户满意度。

除了工作任务的完成情况，我也要提及一些成果和亮点。在过去的一年里，我参与了公司的“宽带优化计划”，通过对网络的优化和改进，提高了网络的稳定性和速度。我还主动向公司提出了一些建议，包括改进工作流程、提升工作效率等方面。这些建议得到了公司领导的认可，并且已经在一定程度上得到了应用。在工作中我注重与用户建立良好的沟通和合作关系，及时解决他们的问题并提供技术支持。这些努力得到了用户的认可和赞赏，提升了公司的形象和声誉。

但是，我也要承认在工作中仍然存在一些问题。由于宽带装维服务的性质，我需要经常外出工作，导致与团队的沟通和合作存在一定困难。为了解决这个问题，我计划通过加强团队培训和定期例会等方式，加强与团队的联系与沟通。有时候由于工作量较大，我可能会存在一定的压力和疲劳，导致工作效率下降。为了解决这个问题，我计划加强自身的锻炼和调节，保持良好的心态和工作状态。

在今后的工作中，我将继续努力，为公司的宽带装维工作做出更大的贡献。我将进一步提升自己的专业知识和技能，不断改进工作方法，提高工作效率，并且注重与用户的沟通和合作，为他们提供更好的服务。同时，我也将积极与团队合作，共同解决工作中的问题和挑战，实现个人和团队的发展。

感谢领导们对我的支持和鼓励，感谢同事们的合作和帮助。我相信在大家的共同努力下，我们的宽带装维工作会取得更好的成绩！

谢谢！

职员述职报告 篇5

岁月流转，时光飞逝，转眼间从毕业到参加工作已经有近2年的时间了。虽然进入这个行业工作时间不长，但在公司领导及同事们的关心与帮助下，我对建筑行业预算这一块的了解已经有了较全面的了解，对公司的工作环境、管理模式、组织机构、规章制度也有了一定的了解和认识，在思想意识、业务能力等各方面都取得了一定的进步，较好地完成了公司交给的各项工作任务。为了更好地做好自己今后的工作，总结经验、吸取教训。

一、认真学习业务技能，积极投身预算工作。具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。作为一名预算员，在工程预算这个领域里，我是一个新人，对所从事行业的认识也比较肤浅，为了提升自身的素质，快速适应企业环境和工作岗位，我积极向同事学习取经，在公司领导和同事的信任和帮助下，不断提高业务技能，尽快适应工作岗位需要，在短时间内迅速融合进了这个大集体，为以后的工作顺利开展奠定了基础。

二、严格按照公司及部门的各项规章制度，按时保质地完成公司安排的各项工作。进入公司以来，在领导及同事的支持与帮助下，参与完成了各项工程的预算和投标工作，通过亲身参与预算工作的整个过程，使自己对预算有了初步的了解，加深了对预算概念的认识，从而对预算这项工作有了更深的了解。

三、服从公司领导的工作安排，积极做好领导安排的其他工作。在工作中，我能以大局为重，敬业爱岗，不计较个人得失。在做好本职工作之余，能服从公司领导的工作安排，对领导交办的其他工作能认真对待，不推脱，不怠慢。合理有效地利用时间，在完成自己的本职工作的同时，积极主动地协助其他部门和同事开展工作，完成好公司安排的其他任务。

四、积极适应和遵守执行公司的各项管理制度的改革，进一步加强工作责任感。能积极响应公司的各项规章制度，尊重领导，服从公司领导的管理，以公司各项现行的规章制度和预算员的职业道德为准则严格要求自己，加强工作责任感，及时做好本职工作。同时能主动团结同事，互帮互助，共同营造和谐的工作环境。

五、利用工作之余的休息时间加强学习。为了不断提高业务技能，更好地服务本职工作，在工作之余，我能注意搜寻与预算工作有关现行的定额资料文件及工程的计算规则等资料，并加强学习工程量计算的技巧等业务知识。努力学习计算机知识，积极、认真学习工程预算软件，从而提高自己的工作效率，真正使自己达到事半功倍的效果，为公司的健康发展做出自己应有的贡献。

六、刚进入公司时，由于我的工作业务还不是很熟练，所以跟着前辈们做了几次投标预算，如：温泉部队光缆管道工程、东果园社区自来水一户一表改造工程、长江一路系统路灯工程等，包括了管道安装、自来水改造、路灯安装等多种专业，使我了解了投标预算的重要性，招投标预算可以说是决定中标与否的关键一步。现在我已经可以进行工地上的一些预算，如：20__年6月，在即墨一中供热管道改造工程中担任了预算员一职;20__年7月，在湘江三路供热管道工程中担任预算员一职等。虽然我的能力还有很多不足的地方，但我相信，在我的虚心好学、努力进取以及前辈的指导下，一定能越来越好，知道能够独立、很好的完成公司交代的任务。

七、通过这一段时间的工作，使自己也接触到了许多建筑行业优秀的人，虽然自己对预算行业有了一定的了解，但是对预算这一行的深入认识还差得很远，还发现自己存在很多问题，作为一名预算员，现阶段只能够对工程进行初步的算量，和套项工作，以及在算量过程中出现的一些不常见的经验性质的问题，取费方面等等的一系列问题都很模糊。针对自己上述问题，需要自己在今后的日子里继续努力，不断充实自己，争取自己对预算有更深的了解和认识，真正的对预算达到精通的地步!鉴于对预算工作的认识相对比较肤浅，因此对自己在今后的工作中提出了几点要求和计划，有助于自己在今后的工作中能够顺利的进行，具体要求如下：

1、继续深入的学习预算专业知识，多积累与本专业相关的经验，多查相关的预算资料，做到活学活用，理论联系实际，真正把平时学到的东西运用到实际的工作当中，能够对预算真正做到精通。

2、明确预算员的岗位职责，按照预算员的岗位职责做好自己的工作。加深对自己所从事岗位的职责的认识，尽快转变自己的观念。

3、作为公司的一名员工，一切以公司的利益为重，做好自己本职工作的同时，不做对公司发展和信誉有损害的事情。

4、加强学习，不断提高自身综合素质。在工作的时间，除了对自己的工作不断地深入学习外，还要不断补充自己的课外知识，充分利用业余的时间，使自己的自身素质和个人修养不断得到提高。

总之，近两年来的工作是充实的，在工作中也取得了一点成绩，也发现了自己的不足之处，但成绩只代表过去，最重要的是发现自己存在的问题并且加以改正，在以后的工作中，我将更加努力工作，本着对工作尽心尽责的工作态度，做好自己的本职工作，将我的工作能力提升到一个新的档次，发挥出自己的能力。

职员述职报告 篇6

尊敬的省公司各位、：

大家好！

首先,我代表xx电力局班子和全体员工，对各位、莅临我局检查指导工作表示热烈地欢迎和衷心地感谢！

我局xx年春季安全大检查，在省公司、市局的坚强、热情帮助和悉心指导下，按照省公司、市局的统一部署，认真贯彻落实省公司、市局关于开展春季安全大检查工作的一系列指示，坚持以科学发展观为统领,以严抓严管治企方略为指针，以抓全方位标准化建设和“两个固化”为重点，以抓规章制度和台帐资料完善为基础，以全面自查和边查边改为手段，凝心聚力，从严务实，科学安排，周密部署，全体干部员工团结拼搏，攻坚克难，奋力争先，确保此次春检取得明显的成效，达到预期的目标，并巧借春检东风，扎实推进“无违章年”活动有序展开。现将有关情况汇报如下：

一、更新观念，营造氛围，从、和舆论上为春检护航。

春季安全大检查年年搞，如果不加强宣传发动和对上级决策意图的宣贯，就容易使这项工作陷于被动。因此，对省公司和市局的有关文件和会议，我们做到及时宣贯，层层动员，营造浓浓的春检氛围。统一，更新观念，使全体干部员工充分认识到此次春检的极端重要性，确保全局上下政令畅通，全体干部员工雷厉风行，以更新的观念、更严的标准、更高的要求、更实的作风投入到春检战斗中去，为春检打下良好的基础，坚强的动能。

一是重视，广泛发动。对今年的春季安全大检查，我局早谋划，早部署，早行动。2月27日，召开全局职工大会，局长xx做了全面动员。3月4日下午，在市局春季安全大检查再动员电视电话会议结束后，我局组织班组长和供电所所长及以上人员进行了再次动员和总体部署，迅速启动了春季安全生产自查、整改活动。3月4日晚上，在我局的月度安全分析会上局长xx再次强调此次春季安全检查的重要性，并明确目标，认真开展自查自纠，消除安全隐患，为全面推进安全生产“无违章年”活动打下坚实的基础。

二是充分发挥员和团员青年的作用。我局总支、团支部分别向全体员和广大团员青年发出倡议书，号召全体员、团员青年在春检中发挥员的先锋模范作用和主力军、生力军作用，以振奋的、饱满的热情、昂扬的斗志、务实的作风和“只争朝夕”的态度，全身心投入到春检工作中去。

三是充分发挥各级骨干的带头作用。我们注重强化部门负责人、班站长等骨干的执行力，确保政令畅通，将上级指示贯彻落实到一线员工身上，严防上紧下松、雷声大雨点小的现象，大力发扬不怕疲劳和连续作战的工作作风，弘扬特别能吃苦、特别能战斗和特别负责任的抗冰保电，确保春检各项工作落到实处。

四是充分发挥学习实践科学发展观活动对春检的促进作用。针对“春检”任务繁忙，又赶上开展深入学习实践科学发展观活动学习调研阶段的时间非常紧张的实际情况，我们狠抓学习实践活动与春检的有机融合，要求大家以科学发展观武装头脑，指导当前春安检查整改等各项工作，真正做到“两手抓、两不误、两促进”。

二、科学安排，周密部署，从人员、时间和物资上全力保障。

3月3日，我局下发了新电文[xx]6号《关于开展xx年春季安全大检查的通知》，周密部署了xx年的春季安全大检查工作。成立了春季安全大检查小组，制定了周密详细的。3月7日，为全面落实市局[xx]第1号局长令和市局xx年春季安全生产大检查和督查工作安排（娄电函生[xx]67号），组织召开了班组长及供电所所长以上人员会议，会上局长xx对省公司下发的湘电公司函生[xx]57号《xx年春季安全生产大检查评分标准（供电企业）》和《防汛安全检查》进行了培训与讲解，并对检查标准进行分解，明确了责任人和排查时间，并确定各班组挂钩和责任人。制定了严格的考核措施：一是部门、班组未及时上报当日春检工作开展情况和整改的，扣责任班组长、挂钩专责各500元，部门负责人1000元；二是在检查中被市局扣分的，每扣1分扣责任班组长、挂钩专责、部门负责人各200元；三是省公司春安检查中发生严重违章行为的，责任班组长、部门负责人应引咎辞职；四是为了确保时间，明确规定了各级各类人员的加班时间，班组长必须加班到晚上九点，部门负责人必须加班到晚上九点半，局必须加班到晚上十点，综合办组织考勤和考核。3月7日——3月20日每天晚上19：30开始，由局长主持春检日小节会议，及时汇总当日春检工作完成情况，研究隐患整改措施，安排第二天的主要工作。

三是强化现场安全稽查。按人员、力量、时间“三个百分百”要求，严格上级和我局现场把关规定，委派或指定现场把关人员，没有把关人的工作一律不开工。xx年全年现场把关和现场稽查共775人次，确保了现场安全。

四是加强了对外包施工队伍的现场安全管理，每个作业现场，我局都指派一名安全监督员到作业现场把关，明确了安全监督员的职责和权力，规范了现场施工管理。

三、标准化建设已取得实效。

一是为有效保证各项作业安全，做到有备而战，我局制订《作业前培训工作标准》，编制了变电运行和检修作业前培训大纲，明确了变电运行培训达到“六清楚”，检修作业培训达到“七清楚”；同时为预控严重违章，制订了三种专业的《严重违章预控卡》，列入作业前培训的必备内容。

二是为保证安全生产例会工作常态化，制订了《关于明确生产会议的规定》，固化安全生产会议内容和流程，对月安全分析会、月生产工作例会、月生产检修协调会、周生产协调会，以文件形式明确了会议内容、参会人员、召开时间和组织部门、记录人和会议纪要格式。

职员述职报告 篇7

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好！我是XX公司的监管员XXX，我荣幸地向大家汇报我近期的工作情况和成果。在过去的一年里，我秉承着公司的核心价值观，紧密配合各部门的工作，通过创新和努力，为公司发展做出了一定的贡献。

我在监管风险方面取得了一些突破。在过去的一年中，我积极参与了公司的风险管理工作，采取了一系列措施来减少潜在的风险。我定期检查和评估公司的各项运营活动，确保公司的业务合规性，防范和减少各类风险的发生。我与各部门密切合作，提出了一些改进意见和建议，帮助他们优化流程，加强内部控制。同时，我还通过培训和沟通活动，增强了员工对风险管理的认识和意识，使他们能够更好地理解和遵守公司的相关规定和政策。

我在市场监管方面也取得了一定的成果。为了保护公司的品牌形象和消费者权益，我加强了对市场的监控和管控。我通过开展市场调研，分析竞争对手的行为和策略，为公司的市场营销提供了有针对性的建议和决策支持。我还积极参与了对违规行为的查处，保护了公司的合法权益。同时，我还与相关部门合作，制定了一套完善的内部审查机制和能力提升计划，提高了对市场监管的能力和水平。

另外，我还在员工管理方面取得了一定的成果。作为监管员，我认识到员工是公司最重要的资产，他们的素质和能力对公司的长远发展有着决定性的影响。因此，我注重员工的培训和发展，通过组织各类培训和学习活动，提高员工的专业素养和能力水平。我还与各部门建立了良好的沟通渠道，及时了解员工的需求和问题，为他们解决困难，激发他们的工作热情和积极性。

我还在企业社会责任方面做出了一些努力。我始终坚守着公司的价值观和伦理准则，在工作中注重环保、社会公益等方面的责任。我积极参与公司组织的各项公益活动，并鼓励员工积极参与社会公益事业，为社会做出一份贡献。

过去的一年里，我在风险管理、市场监管、员工管理和企业社会责任方面取得了一些成绩。但我也清醒地认识到，还有许多不足和需要改进的地方。未来，我将继续努力，不断完善自己，在工作中发挥更大的作用，为公司的可持续发展做出更大的贡献。

注：此文章仅为模拟，实际情况可能有所不同。

职员述职报告 篇8

给养员虽然不是一个职位常见于我们日常生活中，但是在一些特定的职场中，给养员扮演着非常重要的角色。这篇述职报告将详细介绍给养员的工作内容、职责和成就，并展示给养员在工作中所取得的成绩。

一、工作内容

作为一名给养员，我的主要工作内容是负责组织和管理职场内的餐饮服务。首先，我需要根据员工的每日需求和口味偏好，制定合理的用餐计划和菜单。这需要我对食品搭配、口味调配和餐饮营养学有一定的了解。其次，我需要与供应商进行合作，确保员工用餐所需的食材的质量和供应的稳定性。同时，我还需要合理安排员工的用餐时间，以确保他们在工作过程中得到足够的营养补给。

二、工作职责

在我的工作过程中，我有以下几项主要职责：

1. 根据员工的需求和口味，制定合理的菜单，确保餐品的质量和口感。

2. 确保食材的质量和供应的稳定性，与供应商保持良好的合作关系。

3. 组织和管理每日的用餐安排，确保员工能够按时用餐并得到足够的营养。

4. 关注员工的用餐反馈和意见，及时调整和改进餐饮服务。

5. 负责食品的储存、清洁和卫生，确保员工餐厅的食品安全。

三、工作成就

在我的工作期间，我努力达到了以下几项工作成就：

1. 提供多样化的菜肴选择。根据员工的需求和口味，我不仅提供了传统的中式菜肴，还引入了西餐、日餐等多种不同的菜系，使得员工们有更多的选择，增加了他们的用餐兴趣和满意度。

2. 不断改善餐饮质量。我密切关注员工的用餐反馈和意见，根据他们的建议进行调整和改进。通过定期的菜单调整和食材供应的优化，我成功提高了菜品的质量和口感，满足了员工的期待。

3. 优化用餐流程。我通过调整用餐时间和安排用餐区域的布局，使得员工的用餐更加便捷和舒适。同时，我还加强了对食品存储和卫生的管理，保证了员工餐厅的食品安全。

四、总结与展望

作为一名给养员，我深知自身的职责和使命，积极投入工作。通过不断努力和改进，我成功提供了优质的餐饮服务，获得了员工的认可和肯定。未来，我将继续保持对食品质量和员工需求的关注，不断提高自身的专业知识和技能，为员工提供更为优质和多样化的餐饮服务。同时，我也将积极参与公司的培训和学习，提升自己的管理能力，为团队的发展做出更大的贡献。通过共同努力，我相信我们团队的餐饮服务将不断提升，给员工们带来更多的福利和满意度。

职员述职报告 篇9

班主任工作是一项十分平凡甚至十分繁琐的工作，但正是在这平凡和繁琐之下，却蕴含着这项工作的重大意义。

一、严抓德育

班主任工作，千条万条，德育工作是第一条，这是我从事班主任工作的深刻体会。注重德育活动。定期开展感恩教育主题班会――感谢父母的养育之恩；感谢师长的教育之恩；感谢他人的关爱之恩；感谢社会的哺育之恩。这是做人的开始。学生的教育离不开严格的纪律约束，针对小学生是非辨别能力差，自制力不强的特点，我在工作中，抓好班级制度的建设。上课的时候要求应该怎么做，下课的时候又应该怎么做，同学之间该如何相处，在体育课中该怎么做，语文课、数学课、科学课、等各门课程中对学生的学习态度以及学习行为进行细致的要求。

二、注重小干部的培养

每个班都有班干部，老师不在的时候，班干部就是班级的核心。培养干部其实是培养他们的责任心，他们不但要对自己有责任心，也培养对别人的责任心。每个小干部分管到位，固定人员检查红领巾、午自习固定人员提醒大家进教室、固定人员检查书箱、指甲等。同时也要帮助小干部们树立威信。

三、关心学生，使家长放心

关心学生的学习。关心学生生活。在整个班级之中，不仅要爱那些好学生，更要爱那些缺点较多的学生，要让每一个学生都从教师这里得到一份爱的琼浆

收获一：教学能力有所长进

这学期是我来学校的第五个学期，在几个学期的基础上，我已经学会了写学案、采用小组学习形式进行教学的模式。不再为写不好学案犯愁，为组织不好课堂而苦恼。学生也学会了自主学习、学会了小组合作与竞争，如今的课堂井然有序。

收获二：班主任工作逐步成形

对于我这样一个刚入道不久的班主任而言，难免要为许多琐事烦恼，原因当然是经验不足。经过了两年多的磨练，平时经常反思的内容也多与班主任工作有关，这学期明显干起来轻松了不少。

收获三：放手学生会给你很多

经过上学期丰富多彩的元旦活动一事，学生们发展个性，表现欲极强，学生的积极性、主动性、创造性，都超乎了我预期。我在反思，应多放手让同学们去做，班主任在具体策划，组织过程中指导安排，活动结束后及时进行表扬或鼓励，才能使使学生成长得更快。牢记在班级中，班主任是导演，学生是演员。

反思自己的工作，我认为以后努力的方向是：

1、学生大了，教育教学方法要随之灵活多变去适应他们。

2、学习累，要如何让他们学好又轻松？有兴趣不厌学？

3、对边缘生的辅导要继续抓好，还须更耐心的辅导。

总之，班主任应将创造教育贯穿于工作的始终，营造一个良好的创造教育的氛围，教学相长。

职员述职报告 篇10

培养学生的竞争意识和合作精神，全面提高学生的身体素质。在开学初我重点抓了基础训练，因为学生在下面学校没有经过正规训练，对竞技体育有些陌生，不对的动作如不及时抓紧改正，一旦学生养成坏动作习惯，在纠正就困难了。因此，我主要是通过以下几点对基础训练进行的。第一，加强对学生的思想教育，使学生真正认识到基础训练的重要性和必要性，培养学生重视准备活动、专门练习、训练过程、整理放松的良好习惯。第二，教练员要正确运用示范。示范是训练中的主要教学方法之一，通过示范能使学生建立正确的动作表象。因此，要求教练示范要清楚、准确、规范、优美。第三，讲解要少而精。在学习动作时的讲解，主要是结合我的示范动作，让学生加深对动作的理解。第四，口令要清楚、洪亮、准确。第五，纠正错误动作要及时。另外，在训练过程中还得到了各位教练的大力支持。所以，训练质量，在很短的时间内有了很大的提高。在提高的基础上，我训练中以身作则，给学生起到了示范作用。

职员述职报告 篇11

尊敬的领导：

大家好！我是贵单位的档案员，我主要负责贵单位的档案工作管理和档案信息的整理和保存。在过去一年里，我认真履行我的职责，努力工作，现向领导汇报我近期的工作情况。

一、工作内容和主要职责

作为档案员，我的主要职责是负责贵单位的档案管理工作。工作内容包括但不限于以下几个方面：

1. 档案信息的分类整理：按照贵单位的工作流程和档案管理制度，对各类档案进行分类整理和归档，确保档案的安全性和可检索性。

2. 档案资料的保存和更新：对已归档的档案资料进行定期检查和维护，确保其在保存过程中不受损坏，并及时更新其中的信息内容，确保档案的真实、准确和完整。

3. 档案查询服务：接受单位内部和外部人员的档案查询申请，在法定范围内提供查询服务，并记录查询情况和结果，确保档案的安全和机密性。

4. 档案流转管理：负责落实档案的借阅、调阅和归还等流转管理工作，确保档案的流动和使用在规定的时间和范围内，并进行相应的档案流转记录。

5. 档案管理制度的建立和完善：参与贵单位的档案管理制度的制定和修订工作，提出档案管理相关的建议并进行有效落实，以确保档案管理工作的顺利进行。

二、工作成绩与亮点

在过去一年里，我努力完成了我的工作职责，并取得了一些成绩。具体包括以下几个方面：

1. 档案整理和管理工作的规范化和标准化。我积极研究了相关法规和政策，并结合贵单位的实际情况，建立并修订了一套档案管理制度，明确了档案工作的具体流程和要求，并组织了相关培训，提高了全员对档案管理工作的认识和重视程度。

2. 档案信息的电子化和数字化。我积极推进贵单位档案信息的电子化和数字化工作，应用了档案管理软件，对档案资料进行了电子化编目和数字化存储，提高了档案信息的管理效率和检索准确性。

3. 档案查询服务的改进。我针对贵单位档案查询服务的现状进行了调研和分析，针对查询工作中存在的问题和困难，提出了一系列的改进措施，包括优化查询申请流程、建立查询结果反馈机制等，提高了档案查询服务的效率和满意度。

4. 档案借阅流转管理的自助化和智能化。我研究了相关的技术手段和设备，在贵单位的档案借阅流转管理中引入了自助终端和智能设备，并建立了相应的操作规范和流程，提高了档案流转管理的效率和可靠性。

三、存在的问题和改进措施

在工作过程中，我也充分意识到了一些问题和不足之处，主要包括以下几个方面：

1. 档案管理制度的落实不够到位。虽然我们制定了相关的档案管理制度，但在实际工作中，个别员工对相关规定的认识和执行存在一定的偏差，导致档案工作的某些环节存在一定的不规范和混乱。因此，我将进一步加强相关制度的宣传和培训，确保各个环节的贯彻执行。

2. 档案信息的更新和维护尚需加强。由于贵单位的工作涉及到密集的档案资料，导致档案信息的更新和维护工作量较大，落实上存在较大的困难。因此，我将进一步组织人员开展相关工作，并借助科技手段提高更新和维护的效率和准确性。

3. 档案借阅流转管理的监督和控制不够。虽然我们引入了自助终端和智能设备，提高了流转管理的效率，但由于相关监控和控制措施不够到位，存在一定的安全隐患，有的档案资料也存在被外界非法获取的风险。因此，我将进一步加强对借阅流转环节的监督和控制，确保档案的安全性和合规性。

四、未来工作计划

在未来的一年里，我将继续加强对档案管理工作的研究和学习，不断提高自身的业务能力和职业素养，更好地履行我的职责。具体的工作计划包括以下几个方面：

1. 完善档案管理制度。结合贵单位的需求和实际情况，修订和完善相关的档案管理制度，强化各个环节的规范和标准，提高档案管理工作的科学性和合规性。

2. 推进档案电子化和数字化工作。继续推进贵单位档案信息的电子化和数字化工作，加强档案管理软件的应用和管理，提高档案信息的整理、存储和检索的效率和准确性。

3. 加强档案培训和宣传工作。组织相关的档案培训和宣传活动，提高单位全员对档案管理工作的重视和参与度，树立档案管理的品牌形象和文化意识。

4. 落实档案信息的更新和维护工作。加强档案信息的定期更新和维护，确保档案资料的完整和准确，保证档案信息的可靠性和可检索性。

5. 强化档案安全管理。加强对档案借阅流转过程的监督和控制，建立完善的档案安全管理制度和应急预案，提高档案管理的安全性和防护能力。

以上是我近期工作情况的汇报，请领导批评指正，并期待您的指导和支持。谢谢！

职员述职报告 篇12

尊敬的领导：

我是贵公司生产线上的一名装配员，我非常荣幸地向您提交我的述职报告。在过去的一年中，我积极努力地工作，以确保生产线的顺利运行，并尽我所能提高工作效率。接下来我将就我的工作内容、工作表现以及对未来工作的规划进行详细的述职。

一、工作内容

作为一名装配员，我的主要工作职责是根据生产计划和工艺要求，对产品进行装配。在装配过程中，我需要仔细阅读图纸和操作说明，确保零件的正确安装和调试，并进行初步检验。同时，我还需要协助工程师和质量控制人员解决一些装配过程中的问题，如产品质量不合格、工艺难题等。

除了日常的装配工作，我还负责设备的维护和保养，确保设备的正常运行。我会定期检查设备的各项配件，并及时更换磨损严重的零件，以减少设备故障发生的可能性。在我担任这项职责期间，设备的故障率明显减少，生产效率得到了明显提升。

二、工作表现

在过去的一年中，我全力以赴地完成了各项工作任务，并取得了一定的成绩。具体表现如下：

1. 装配质量优秀：在装配过程中，我严格按照工艺流程进行操作，确保产品的装配质量符合标准。在质量抽检中，我所装配的产品合格率始终保持在90%以上。

2. 工作效率提升：通过学习和实践，我不断提高工作效率，减少了制造中的时间浪费。尤其是在熟悉了产品零件和工艺流程后，我能迅速地完成装配任务，缩短了生产周期。

3. 团队合作：作为一个团队的一员，我积极与其他同事合作，互相支持和帮助。每当有同事遇到困难，我都会尽力解决问题或提供帮助。我们的团队合作得到了生产部门的赞许，并得到了工作效果的进一步提升。

4. 反馈和改进：在工作中，我经常和质量控制人员和工程师保持沟通，及时反馈产品装配中遇到的问题和困难。这有助于我们共同解决问题，并改进工艺流程，提高产品的装配质量。

三、对未来工作的规划

在未来的工作中，我将继续努力，进一步提高自己的工作能力和素质。具体规划如下：

1. 进一步学习和提升技能：我将继续学习和研究新的装配技术和工艺流程，提高自己的专业知识和技能水平。我计划参加相关培训和课程，通过学习更多的知识和技能，为工作提供更好的支持。

2. 积极参与团队合作：我将继续积极参与团队合作，与同事们共同努力，解决问题，提高工作效率。我会倾听他人的意见和建议，并不断改进自己的工作方法和思路，为团队的共同目标做出更大的贡献。

3. 关注质量管理和持续改进：我将更加重视质量管理，严格落实质量控制要求，并持续推动质量改进工作。我会积极参与和推动各项质量改进活动，为提高产品质量做出贡献。

4. 加强沟通和协作能力：我将继续加强与其他部门和团队的沟通与协作，通过合作与交流，共同解决问题，提高工作效率和与团队的合作质量。

尊敬的领导，以上就是我近一年来的工作情况及对未来工作的规划。我深知还有很多需要提升和发展的地方，将持续改进落实工作任务，为公司的发展贡献自己的力量。感谢领导对我的关心和支持，期待继续在贵公司工作，为公司的发展做出更大的贡献。

谢谢！

装配员：XXX

日期：2023年3月

公司年度述职报告(锦集十二篇)

古人曾说，力行而后知之真，当我们要向领导汇报工作时。我们经常会撰写报告，写好报告，能让领导更快看到我们，不再是职场透明人。经过栏目小编的耐心推敲和打磨这篇“公司年度述职报告”终于完成了，敬请您认真探究此文！

公司年度述职报告(篇1)

随着2019年即将结束，机床企业的各位同仁们都在紧锣密鼓地准备着年底的述职报告。面对这一难得的机会，每个人都希望能够充分展示自己一年来的工作成果，更进一步地展现企业实力与成长。

回顾2019年，机床行业处于一个快速发展的阶段，市场竞争也越来越激烈，如何在众多的竞争对手中脱颖而出，成为摆在每个人面前的难题。在这样的情况下，我们机床企业全体员工以饱满的热情和认真的工作态度，共同向着一个共同的目标奋斗。

在本次述职报告中，我想从以下几个方面来总结我今年的工作成果。

一、生产质量

作为一名生产主管，我始终坚守着不放过任何一点毛病的原则。今年，我们公司从原材料进厂的第一道工序开始，到最终产品出厂的最后一道工序，我都对生产质量进行了严格的把控和监督。从而使我们的产品质量在市场上得到了高度的认可，让我们的企业名声日益扬起。

二、生产计划

为了更好的发挥我们机床工厂的效益，我不仅要对生产的产品有一个全面的讲究，更要在生产计划上提出更为合理的方案。今年，为了满足市场上的需求，我更多地关注了生产的持续性，采取了多种优化方法来更好地协调和管理生产计划。

三、成本控制

在企业中，成本控制是一项非常重要的工作，也是一个有挑战性的任务。今年，我始终坚持提高效率的原则，在生产中加强了物料的库存管理，减少了过多的物品浪费，从而达到了优化成本控制的目的。同时，我还利用大量的比较分析，为公司提供了更多的参考数据。

四、员工培训与激励

维系着企业与员工之间的双向沟通，对于员工的培训与激励，其实也是使企业更具活力与竞争力的重要方式。今年，我们机床企业加强了培训与激励的力度，对员工进行了多种形式的培训，如技术、管理、品德方面的等等，以便更好地提高员工的综合素质，并增添企业的竞争力。

总之，我非常庆幸能够加入我们机床企业，作为一名员工，我一直秉持着以“诚信、专业、创新”为核心价值的工作理念。相信我们机床企业一定会在未来发展的道路上越走越稳健，越发展越强壮！

公司年度述职报告(篇2)

一、生产质量方面：从6月份在生产系统工作开始，就目前生产部门的现状作了大量的制度改革和完善，使得车间管理不断合理化。主要表现在以下几个方面

1、生产现场整理整顿：就当时的生产现场环境，通过开会和6s管理方面的知识培训，大家对生产现场的管理有了正确的认识，并积极配合，使生产现场比较以前更加清爽、整齐，各种产品，用具摆放规范有序。

2、开展质量管理培训：从销售部反馈到生产部的客户投诉信息，生产部积极主动找原因和更好的改进方法。并召集生产全体员工进行pdca质量管理培训，让大家都有质量管理意识和责任感。通过多次的质量管理培训，员工们的质量细节控制和工作水平有了明显的提高。

3、成立专项工作日：为了确保公司产品质量满足客户要求，生产部门成立了质量管理日(每周二为公司的质量分析日)。针对质量分析会上大家提出来的问题，生产经理牵头负责在一周内给予解决或者上报技术部叶总来处理解决，并在下次质量会上向大家做出提出来问题的解决办法和处理结果。如此一来，公司产品方面有了全新的改进，客户的满意度不断提升。

4、开展质量活动月：通过质量管理月活动的开展，充分体现全面质量管理的重要性，全方位培养员工们对生产过程中细节的控制，提升员工们的质量意识和客户意识，从而向实现一起飞跃、鼎造精品的企业方针靠近!通过9月份对“一楼质量提升活动月”的开展，充分体现金加工全面质量管理的重要性，全方位培养员工们对生产过程中各细节的控制，提升员工们的质量意识和客户意识，实现从根本意义上的对一楼配件库存产品的质量改进!

5、过程方法和细节管理：生产系统的漏洞就是在工艺方面、流程方面、细节方面做的远远不够。如生产过程没有流程卡，没有图纸，没有记录，没有统计，导致生产效率无法统计，员工水平无法评定。面对这一现象，从8月份开始，车间执行主管下单流程卡到位法、统计工作法和员工生产日记法。这样一来，员工们的工作和质量都能清楚的表现在表格上，质量合格率也能在表格上看到。通过几个月的坚持，员工们自检产品行成了好的习惯，加工配件的质量明显提升。

6、成立质量管理领导小组：通过对生产车间的综合管理改进，生产部成立了质量管理小组，任用车间代表做为管理小组的组长，多人参与的模式，对生产过程、设备保养方面，产品光洁度方面。产品的毛刺、铁屑处理等细节方面做出有效的控制手法。在遇到质量问题时采取三不放过的原则。就是：质量问题原因不查明不放过、没有紧急处理措施不放过、没发长远对策不放过!并在生产早会上针对生产发现的问题进行有效分析，不能重复犯第二次同样的错误!如此几个月的坚持，使产品合格率明显提升。

二、人员管理方面

通过感性认识阶段后，我和员工们之间的相处关系进入正常化，在车间管理上，选出了员工代表和管理层代表，如车间设财务监管(原是xx，现是xx)，对车间违反车间规定的员工给予小额罚款(我们车间叫献爱心)然后上交财务监管处，财务监管人员根据天气情况，拿出罚款来给大家买饮料或者冰条吃。通过几个月的综合管理，大家的质量意识和工作积极性形成了质的飞跃!

公司年度述职报告(篇3)

酒业公司年度述职报告

尊敬的各位领导、企业家、合作伙伴和员工朋友们，

我代表酒业公司全体员工，荣幸地向大家呈上我们的年度述职报告。在过去的一年里，我们一直秉持诚信、创新和卓越的核心价值观，努力开创酒业市场新局面。在各方的支持和努力下，我们取得了显著的成绩。以下是我们的年度述职报告，实现了对公司发展、创新、财经和社会责任方面的全面梳理和展望。

一、公司发展方面

过去一年,酒业公司在市场上取得了令人瞩目的增长。我们的销售额达到了XX亿元，同比增长XX%。这种增长得益于我们按照市场需求进行产品调整，推出了一系列以自有品牌为核心的优质产品。与此同时，我们不断完善供应链管理，加强了与分销商之间的合作，提高了产品的稳定供应和市场覆盖率。

在新兴市场方面，我们在过去一年加强了品牌进军行动。通过高效的市场调研和精准的品牌推广，我们成功进入了新兴市场，并取得了一定市场份额。我们对新兴市场的开发将是公司未来发展的重要战略方向。

二、创新方面

酒业公司一直致力于研究与创新。过去一年，我们着重提升技术创新，加大对产品研发的投资，针对不同消费者需求，推出了多款新产品。同时，我们还加强了与国内外高校和科研机构的合作，建立了研发中心。这些努力不仅提升了我们的研发能力，也为未来的产品创新和市场开拓奠定了基础。

在市场营销方面，我们推出了一系列新颖的营销活动。以社交媒体为平台，我们与消费者建立了互动沟通的桥梁，并针对不同消费者群体进行了精准投放。这些营销策略的创新带来了良好的市场反应，提高了品牌知名度和销量。

三、财经方面

在财经方面，我们实现了稳健的财务增长。我们的净利润从去年的XX万元增长到XX万元，同比增长XX%。这主要得益于我们在成本控制、运营效率和合理的定价策略上的努力。同时，我们推出的新产品线和新市场开拓也为公司带来了更大的营收增长潜力。

四、社会责任方面

作为一家有社会责任感的企业，酒业公司一直致力于环境保护和公益事业的发展。在过去一年里，我们全面推行了可持续发展战略，提高了工厂的环保标准，减少了环境污染。与此同时，我们积极参与社区活动，捐款捐物，为偏远地区的儿童提供教育援助。我们还与合作伙伴共同设立了一个慈善基金，支持灾区和贫困地区的发展。

未来展望

在未来的发展中，我们将一如既往地坚持诚信、创新和卓越的价值观。我们将继续加强与合作伙伴的合作，共同推进产业链的协同发展。我们还将加大在研发与创新上的投资，不断推陈出新，满足不同消费者需求。同时，我们也将持续加强环境保护和公益事业的力度，为社会创造更多的价值。

结语

在报告中，我们向大家展示了酒业公司过去一年的发展情况和取得的成绩，并展望了未来的发展方向。我们感谢各界对酒业公司的支持与贡献，也感谢所有酒业公司的员工对公司的辛勤付出。酒业公司将继续秉持“品质至上，以人为本”的经营理念，与各合作伙伴共同成长，为行业发展做出更大贡献。

小编感谢您的阅读！

公司年度述职报告(篇4)

一、

值此年度企业述职报告之际，我代表全体员工向各级领导和股东表达我们对企业成绩的自豪与感激之情。回顾过去的一年，我们迎来了许多挑战和机遇，通过全体成员的共同努力，我们取得了令人瞩目的成绩。在未来的岁月里，我们将继续努力，为企业的发展贡献更多力量。

二、企业运营状况

1. 盈利能力的增强

去年，企业盈利能力得到了显著提升，实现了净利润年度增长23%。这主要归功于我们提高了产品定价，控制成本，并积极开发新的市场和客户。我们的销售额同比增长了18%，市场份额也得到了扩大。

2. 员工培训与提升

员工是企业发展的重要基石，我们非常注重培训和提升员工的技能。去年，我们组织了100多次内部培训和外部讲座，涵盖了销售技巧、项目管理、沟通技巧等多个方面。这些培训不仅提高了员工的工作效率，也增强了他们的专业知识和职业素养。

3. 客户满意度的提升

我们一直坚持“客户至上”的原则，通过优质的产品和服务来满足客户的需求。根据最新的调查数据显示，客户满意度达到了95%，较去年提升了5个百分点。这得益于我们加强了客户关系管理，提高了产品质量，并及时响应客户的反馈和需求。

4. 创新和研发的推动

在市场竞争激烈的环境下，创新是企业持续发展的关键。去年，我们加大了对研发的投入，并取得了一系列重要的研发成果。其中，有数项技术获得了专利保护，并成功推出了多款具有市场竞争力的新产品。创新不仅提升了我们的市场地位，也拓展了我们的业务领域。

三、面临的挑战

1. 市场竞争的加剧

市场竞争日益激烈，我们面临着来自国内外竞争对手的压力。为了应对这一挑战，我们将继续加大市场营销和品牌推广方面的投入，提高产品质量和服务水平，并寻找新的增长点。

2. 人才招聘和留任

随着企业的快速发展，我们需要更多的优秀人才以支撑业务的增长。而招聘和留任优秀人才正成为我们面临的重要问题。为了解决这一挑战，我们将改善员工福利待遇、优化晋升机制，并提供良好的职业发展通道。

四、未来发展战略

1. 持续创新和研发

在未来的发展中，我们将继续加大研发投入，推动技术创新和产品升级。同时，我们还将加强与高校和研究机构的合作，提高企业的创新能力和竞争力。

2. 拓展市场和客户

我们将进一步扩大市场份额，提高品牌影响力，拓展新的市场和客户群体。同时，我们也将加强与现有客户的合作，为他们提供更优质的产品和服务，提高客户满意度。

3. 培养和发展人才

员工是企业的最大财富，我们将继续加强员工培训和职业发展，提高他们的专业素养和管理能力。同时，我们还将注重建立公正公平的激励机制，吸引和留住更多的优秀人才。

五、结语

回首过去的一年，我们取得了令人瞩目的成绩，但我们也清楚地认识到，面对未来的挑战，我们还有很长的路要走。带着对过去的自豪和对未来的期望，我们将紧密团结在一起，共同努力，为企业的可持续发展贡献更多力量。让我们携手同行，共创美好明天！

公司年度述职报告(篇5)

尊敬的领导：

大家好!

转眼间，一年的时间又飞逝而过，充满希望的20XX年就要到来了。走过20XX年，再回首，思考亦多，感慨亦多，收获亦多。“忙并收获着，累并快乐着”成了心曲的主旋律，常鸣耳盼。

工作以来，在公司领导的精心培育和教导下，通过自身的不断努力，无论是思想上、学习上还是工作上，都取得了长足的发展和巨大的收获，这和领导的关心以及身边同事的帮助是分不开的，在今后的工作中我会继续努力，再接再厉，严格要求自己，不断求实创新，不断磨炼自己，尽我所能把工作做好，争取取得更大的成绩。

在工作中，对照相关标准，严于律己，较好的完成各项工作任务;能够遵守纪律，团结同事，务真求实，乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在完成本职工作的同时，对其他部门要求协助的事情都能耐心、及时完成，给予帮助。对自身不懂的问题和知识能虚心听取同事们的建议，与同事相互沟通、相互交流。在领导和同事们的帮助下，扎实工作，积极进取，努力提高自身水平，履行好岗位职责，严格要求自己，认真完成领导交办的各项工作任务。

一年来的工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足，有时对人处事的态度口气不好，学习、服务上还不够，和有经验的同事比较还有一定差距，内容上缺少纵深挖掘的延伸，在今后工作中，我一定认真总结经验，克服不足，向其他同事学习，努力把工作做得更好。

近年来，公司的各项规章制度得到改善或进一步的完善，本人能够积极响应公司的各项规章制度，以公司的各项规章制度为准则加强工作责任感，及时做好本人的各项本职工作，为企业做好本人力所能及的服务工作。

在企业不断改革的推动下，我认识到不被淘汰就要不断学习，更新理念，提高自我的素质和业务技术水平，以适应新的形势的需要。发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习，勇于实践，博览群书，在向书本学习的同时注意收集各类信息，广泛吸取各种“营养”;同时，讲究学习方法，端正学习态度，提高学习效率，努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好，树立科室的良好形象。

新的一年里我要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里已在暗暗的为自己鼓劲。在竞争中站稳脚步，取长补短，争取获得更好的工作成绩。

最后我希望在公司能有更好的发展，也希望我们公司能够做大做强，独树一帜。在建筑行业成为常青树!

述职人：xxx

20XX年x月x日

公司年度述职报告(篇6)

时间一晃而过，弹指之间，20__年已接近尾声，过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，我在工作中得到了锻炼，取得了一定成绩，但也仍旧存在诸多不足。

一年就这样不知不觉间悄无声息地消逝了。这一年里，我敲打着键盘绘出了工作的抛物线;坚守着那一份愉悦，一份执着，一份收获。每天记账，结账，做传票……虽然并没有赫赫显目的业绩和惊天动地的成就，但我尽心尽力，忠于职守，尽守本职工作，微笑面对每一个客户。一年来我就用这平平淡淡的生活，平平淡淡的工作勾画出了生活的轨迹，收获着丰收的喜悦。

首先在业务知识和工作能力方面，能够不断的去学习，积累经验，经过自已的努力，具备了较强的工作能力，能够较为从容的处理一些突发情况。在业务技能、协调办事、文字语言表达等方面，都在学习下有了较大的提高。在平时的工作中，按照业务操作规程与要求，同时把最方便最可行的方法运用在平时的业务操作上，以客户需要为主。我觉得在工作中我们都是彼此的老师，大家往往从别人的身上可以看到自己的影子，有好的也有坏的，在面对问题的时候，我们又成为了彼此的后盾，相互并肩扶携着。在遇到需要解决的问题时，同事们都会给我提好多建议，或跟我说该怎么解决会比较好之类的，这对我在提高独立处理问题能力方面的帮助很大。他们告诉我情况一切由我自己来解决，几次下来我已经完全不会像第一次碰到问题时那样的手无足措，都不知道应该怎么办才好不。也许有的问题会让我们方寸大乱，或让我们愤愤不平，这时候最容易让自己陷入无穷无尽的情绪化当中。我觉得在这时候，反正也这样了，不如让自己坦然一些，好好问自己几个为什么，然后再想想怎么去解决，这意思不是破罐子破摔，而是在最短的时间以平常心去看待一下这个问题，激动有用吗?骂自己有用吗?或是去推脱?实际一点，换位或让自己以第三人称出现。好好想想这个事儿，也许我们会逃避，但不管有多么华丽的外衣，逃避都是意志上的退缩，饮鸩止渴。出现问题有时候并不是一件坏事，因为从问题中我们会看到学到更多的东西或发现一个新的机会，就像失败的总结永远比成功的报告更深刻一样。就我个人而言，在工作的过程中我真的受益非浅：从做事到做人，从看问题到解决问题上都给了我新的机会和经验。

其次在工作态度和勤奋敬业方面。热爱自已的本职工作，能够正确，认真的去对待每一项工作任务。一年下来学到了很多，也感悟了很多。最大的感触就是，做好服务品质比学好业务知识还要不容易。以前在实习的时候，导师曾说过：要自信要忍让!做到自信可能比较容易点，在很多时候我们容易情绪化，我们都知道其实这样很不好，影响了自己原本清晰的思路不说，更在所有人的面前放大了你的弱点，但是做又是一难事。虽然说我们不提倡虚伪做人，但是也得维护自己的形像。而且很多机会往往就在身边不经意的地方，我想谁也不想输。最简单的总结：尽量给别人一个好印像，其实就是给自己多开了一条路。所以，在不触犯自身原则的情况下照顾好自己的情绪，这一点我个人认为真的很重要。虽然现在不像以前那般的不安与担心了，但是新的压力新的问题激励着我需要不断的努力和进取。新业务不断增多，业务方面需要不断的了解和学习;技能要求不断的提高需要继续的练习和提升;服务品质的提升，需要继续的努力和完善。

一年的工作里，虽然有了一定的进步和成绩，但在一些方面也存在着不足：之处：个别工作还不是做得很完善;业务技能还不过硬;业务知识方面不够全面，需要继续学习更多的业务知识，扩大自已的知识面。这些都有待于在今后的工作中加以改进并继续努力。

抚往思今，我学到了很多，也感悟了很多。看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪。这一年来，我最大的收获莫过于在敬业精神、业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在以后的工作中不断地前进与完善。在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改善自己的不足之处;我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，争取在各方面取得更大的进步。

20__年，这是全新的一年，也是自我挑战的一年，我将努力改正过去一年工作中的不足，要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新的挑战，把新一年的工作做好，为公司的发展尽一份力。

公司年度述职报告(篇7)

尊敬的董事长、总经理，公司领导和各位同仁：

时光荏苒，岁月如梭。2xx-xx年已经过去，本人作为初涉地产行业的一名新兵，中瀚的一名新人，回首过去一年中十个月的工作，虽没有骄人瞩目的成绩，但也留下了深刻而宝贵的人生记忆。在年终岁未对担负的工作进行一番“盘点”，也是对本人工作的一种鞭策和激励。

行政人事部的主要职能是：行政管理、人力资源管理、制度流程建设、后勤保障和物业检查。

本人的主要职责是：负责部门行政人事总务后勤的全面工作。 回顾xx-xx年，在公司领导的正确领导下，在公司各部门的大力支持和配合下，在本部门同仁的共同努力下，我们部门的工作着重于公司经营大局，紧紧围绕重点展开工作，紧跟公司各项工作部署，夯实基础管理，强化检查考核，全力推动、协调公司各项工作的完成，做好后勤保障和服务工作。经过2xx-xx年的磨练与洗礼，行政人事部的综合能力、协调能力和执行力有了进一步的提升。为了总结经验，继续发扬成绩，同时也克服存在的不足，现将本人在2xx-x年的工作做如下简要回顾和总结，请各位领导和同仁评议，不当之处，请批评指正。

需要说明的是，部门和本人的工作都是在兄弟部门的支持下完成的，部门许多的具体工作，都是唐主任和本部门员工共同努力的结果，在报告中我就不再一一表述了。

下面我主要围绕工作职能职责的履行和加强部门内部管理两个方面进行汇报。

第一部分：职能职责的履行方面

一、 行政管理工作方面

1、建立健全公司核心管理制度，完善公司管理体系

1)公司员工手册的制定

借鉴行业标杆的管理经验，结合公司的实际情况，在今年上下半年两次制定和修订了公司《员工手册》。《员工手册》内容涵盖公司简介、公司组织架构、员工入职、员工基本行为规范管理、劳动关系管理、考勤管理制度、薪酬福利管理制度、培训考核管理、员工关系沟通、员工职务行为准则等基础性制度。《员工手册》对相关制度的完善和规范，不仅对员工的日常行为规范和所关心的问题进行了明文的规定，同时也更加有效有力的保障了员工对公司管理风格的了解和对自己言行的自我控制。手册的出台，使公司的管理更加严谨和健全。手册同时作为新员工入职的培训教材和员工考核的主要依据。

2)公司薪酬管理制度的制定

作为《员工手册》的组成部分，《薪酬管理制度》是公司制度中的重头戏，作为员工最为关心的话题，《薪酬管理制度》对员工的职位、职级、薪级进行了明确的规定，相应的岗位对应相应的薪级，职

级的细化分类更是较好的体现了公司的人性化管理，既体现能者多得，又突出员工晋升发展的空间。同时对休假、年终奖、保险等福利制度进行了详细的规定，确保了员工的应得利益，对员工关心的所有问题都面面关注和考虑到，体现了公司建设家园型、校园型企业的使命愿景，对提高员工的凝聚力和归属感起到了积极的作用。

3)公司管理制度和流程的汇编修订

通过对公司现有制度的整理、修订，共完成了34个职位说明书、67个工作流程、40个管理制度的汇编工作。使每个岗位的员工都明白自己的职责和办事程序，解决了“做什么?”、“如何做?”的问题。管理制度的汇编修订将使公司的管理成为一个体系，体系问题一旦解决了，企业的运转就有了可靠的保证，企业也将步入一个良性循环。

2、有效衔接公司法律事务，积极维护公司权益

1)配合律师调处福利院通风采光权、世明光学亮化工程案的纠纷。在公司可接受的条件范围内达成和解协议，避免了事态的扩大升级，给公司带来更多的消耗。

2)配合卓凡案在市中院和省高院的诉讼。为备齐每次律师出庭所需的证据组目录资料和补充证据资料，行政部经常加班加点对资料进行收集、整理和装订，付出了艰辛的.努力。同时每次中院开庭，都组织公司员工集中参加庭审旁听，累计3次，联系证人出庭2人次。总之，对该项工作的配合得到了律师和公司领导的充分肯定。

3)对于客服营销部在销售、收盘、售后等环节遇到障碍需要律师介入的时候，我们也积极协调配合，使客服部能有效应对，及时化解矛盾。

对法律事务的及时协调跟进，不仅使公司有效的化解风险，同时也增强了员工尤其是各部门责任人防范风险的法律意识，使公司能主动运用法律武器最大限度地维护自身的权益。

3、做好公司内部的协调沟通工作，有效上传下达

1)对总经理办公会的有关内容及时传达，周例会、各类专题会及时整理形成纪要并发布知会各部门，保证公司决策信息的有效传达和贯彻。20xx年发布各类会议纪要百余篇。

2)保证公司公文的正常流转和办公平台的通畅，提高行政效率

按照“一般公文一天走完流程，重要公文三天走完流程”的原则，在20xx年我们基本保证了这样的效率。公司文件和临时通知、重要信息等及时在办公平台上予以发布，并进行进一步的沟通衔接，提高行政办事的效率。20xx年办理公司文件和部门呈批件30份。

3)对跨部门的工作，能主动及时做好协调工作，及时牵头召开碰头会、协调会，做好工作的协调布置，做到事事能落实，事事有人管。

4、认真做好安保工作，实现内部治安零事故

1)为有效应对可能发生的突发事件，制定了《紧急事件应对预案》。预案对人员进行了分组，明确了各组的主要职责、负责人和队员，机制的建立，使公司在发生突发情况时，在物资准备上、人员组织上都

能有效应对。同时召集派出所和物业的有关人员召开4次安全工作专题会，进行统一布置和协调。

2)认真落实内部防范措施，及时消除不安全因素。一是规范内部管理，保安着制服上岗，参加派出所对物业保安的早训，提高安保防范的技能和水平;二是定期检查办公场所的消防和监控设施，有问题及时通知物业维护;三是放长假采取预防控制措施。

通过上述措施的实施，20xx年公司办公区域治安、火灾事故为零。大家有一个安全、放心、舒适的办公环境。

4、做好后勤保障，提高服务质量水平

1)各部门申报的办公用品月需计划，核对库存后，能及时采购回来;各部门的办公设施、电脑、网络出现问题，能尽快进行处理，自己不能处理好的，及时联系专业人员尽快修复，保证正常的办公需要。

2)合理调度车辆，保证公司公务用车。无论是市内业务，长途调研考察，还是紧急用车，或是加班需要，我们总是尽量安排好用车计划，满足各部门的工作需要。在2xx-x年度两台车实现安全行驶56000公里无事故。

3)做好接待工作，树立公司良好形象

2xx-x年的接待工作，无论是一般客人，还是思科、达科，省造纸研究所等合作伙伴，或是睿谷资产重量级人物的来访，我们的接待工作都做的认真、细致，按公司的要求做到一丝不苟，受到了客人们的一致好评，为公司赢得了好的口碑。

4)抓好食堂管理，保持较好的满意度我们员工的中餐是免费的。抓好食堂伙食不仅关系到员工的实际福利，更关系到员工的健康和工作状态，容不得丝毫大意。我们在花色品种和口味上积极听取员工的意见，要求炊事员及时变化调剂。同时我们会同公司有关部门对食堂的就餐环境进行了改造，让员工就餐更加舒适。据调查，无论是公司员工，还是客人，对食堂的伙食都是比较满意的，也未发生任何一起食品安全事故。

5、检查推动物业管理工作

物业管理是公司现阶段的一个难点问题。为推动这方面的工作，我们也耗费了许多的精力，想了许多的办法。

1)要求物业参加公司的周例会，同时唐主任定时参加物业每周一上午的物业例会，进行工作上的沟通，检查督促物业落实各项工作。

2)月底会同物业相关人员对物业的现场管理和设备、设施进行一次检查，对发现的问题，提出整改意见。

3)对中瀚大厦的节日安排、业主投诉、消防安保、法律纠纷等重点工作，我部门都会直接配合，给与支持。

4)目前已完成了业主委员的成立前期所有程序。这项工作从筹备、开预备会、投票选举、公示备案，基本上是在我部门的主导下完成的。这为中瀚财富广场业委会的最终成立奠定了基础。

二、人力资源和绩效管理工作

1、根据公司不同阶段对人员的需求，及时做好人员的招聘和储备工作。我们主要采取专业招聘网站和人才市场现场招聘的方式进行初步甑选，对入围人员公司内部采取行政人事部和用人部门联合面试、主

管领导和专业技术人员共同面试、总经理综合素质最终面试，进行三道把关。20xx年共计面试53人，实现有效招聘13人。

2、认真做好员工培训，提升员工综合素质

企业的竞争最终是人才的竞争，是员工学习力的竞争。

对员工的培训和再教育是部门一项常抓的重点工作，内训交流和外培分享已成为公司的惯例。20xx年，我部门共组织内外培训48次，计683人次参加。实际上我们内部对项目方案的讨论、评审也是一种很好的培训。给人印象最深的是20xx年5月组织的石燕湖拓展训练，此次训练极大地提升广大员工的团队精神和执行力意识，从大家的写出的感想中充分体现出了这点。

3、清理社保缴费，规范缴费工作

20xx年7月我部门对公司社保缴费情况进行了摸底清理，通过和市劳动局核对，摸清了从2010年10月以来，公司个人养老、医疗、生育保险的缴费和欠费情况，列出了个人应缴费清单，并和财务部门进行了对接。今年12月，我部门又按公司的要求，又为员工办理了工伤保险。目前，公司养老、医疗、生育、工伤保险的缴费工作已走上了正轨。

4、绩效考核工作取得阶段性效果

绩效考核工作是部门的重点也是难点工作。从20xx年的工作来看，经历了两个阶段：

1)单一的部门工作计划考核阶段。整个部门的考核只有部门工作任务完成情况一张表，个人的工作不具体、不细化，每个人的权重分值

又不相同，不好评判，效果不明显，需要进行改进。

2)建立个人PBC，逐级考核阶段。建立了个人都有明确的工作目标，个人自评后，再直接上级评议打分，最后加权得分。

应该说目前使用的考核方法比以前是有改善，对增强员工的执行力和工作主动性起到了促进作用。

另外，我部门加强对违规违纪情况的检查考核，20xx年共考核迟到39起;早退14起。

三、加强企业文化建设，传播公司良好形象

1)通过公司网站，每天发布公司有价值的新闻或行业动态，20xx年累计发布信息661条，极大地丰富了网站的内容。

2)充分利用公司展板，表彰公司先进人物，展示公司主体活动。20xx年对公司上年度的先进、石燕湖拓展训练、巴厘岛考察、莽山旅游等主题活动进行展示宣传，起到很好的激励效果。

3)在市血站血源紧张的情况下，我部门组织公司和物业部分员工进行了一次无偿献血活动。血浓于水，为社会奉献一片爱心，受到了中心血站的好评。

4)10月起会同工会对公司员工的生日进行祝福，送上公司董事长和总经理亲笔书写的贺卡和礼金。此举受到员工的热烈欢迎。累计为15名员工生日送上了祝福。

5)每周一固定召开公司晨会。大家齐唱《三大纪律八项注意》，诵读公司《奋斗目标》。员工以饱满的精气神迎接一周的工作。《三大纪律八项注意》、公司《奋斗目标》，已根植于员工的心中，成为了

公司企业文化之魂。

四、其他方面的工作

1、完成公司固定资产的清理登记，并建立了电子台帐。

2、已完成档案室的整理，资料累计达3700份，并建立电子检索目录。

3、参与纸所项目的招投标工作，协调合同谈判，制定了住户拆迁补偿的宣传方案。

第二部分：加强内部管理方面

一、能严格要求自己，以身作则，发挥带头表率作用;同时保持谦虚严谨的工作作风。带好一个团队，带头人的作风至关重要。除了部门的日常工作外，在档案室搬迁、部门办公场地转移、乃至部门卫生工作等，都能身先士卒。在大多数时间，每天总是坚持第一个早到办公室，随即开始工作。在放假时间，能到大厦和办公场地进行检查巡视，防止突发情况发生。

二、加强内部管理，打造良好的工作作风

1、部门坚持定期召开晨会，传达公司总经理办公会和周例会的精神，布置和检查工作完成情况，增强工作的预见性，及时协调各岗位的工作，有效推动部门的工作。虽然部门有过一般磨合期的困难，但我们也顺利的渡过了，体现了部门的全局意识和责任心。

2、部门各岗位的职责定位进一步明晰和细化，工作任务在PBC中更加具体。部门人员能根据公司的重点工作和当月的任务，主动有步逐的完成。

3、在部门员工中树立成本和节约意识。办公用品的采购采取月度计

划申报、核库、常务副总审批的流程，减少库存和不必要的采购，对领用实行登记和以旧换新;对车辆加油和维修采用审批制，并建立消耗台账，对维修更换的零配件必须带经核实检查，对车辆建立出车登记，对复印情况和消耗登记。

4、对公司所有固定资产进行了清理和编号登记，并落实了责任人。同时对富余电脑进行了调剂，最大限度保证了部门办公的需求。

5、齐心合力进行档案室资料的整理。公司历年的资料几千份，需要重新进行建档、归档，不能发生差错，任务十分艰巨。部门在理清思路后，群策群力动手完成前期工作。现资料整理累计达3700份，并建立电子检索目录。

三、注重部门员工素质的提高，共同进步。当石旸刚到我部门担任文员时，工作经验不多，担负的任务繁杂，又必须尽快上手;还有杨珊在办理社保事务时，需与劳动局各部门打交道，要尽快熟悉业务流程，为此，我能直接给她们提供指导和帮助，使她们尽快熟练业务，进入角色。同时我也从部门员工身上发现他们的闪光点，向他们学习，实现共同进步。

第三部分：主要存在的不足之处：

1、检查和考核工作要加强力度，要使检查和考核成为常态化，使公司的执行力有较大的提升。

2、在绩效管理和考核上还没有好的思路和方法，手段还比较单一，需要有创新。

3、在行政工作方面要注意更好把握工作的关键点、节奏感和时效性，使工作形成合力和找准恰当的突破点。

4、部门各岗位的工作潜能还可以进一步提升和挖掘。

第四部分：20xx年部门工作的主要思路

20xx年是公司至关重要的一年，是充满希望与挑战的一年。 我们部门的工作思路是：紧紧围绕公司年度工作目标，积极做好项目建设的推动和内外协调工作，继续完善内部管理体系，团结带领本部门员工，扎实工作，不断提升行政效率和服务质量，努力寻求绩效管理与工作质量和项目进度的良好结合。落实公司布置的各项任务，部门工作再上新台阶!

以上就是本人的述职汇报。谢谢大家。

公司年度述职报告(篇8)

作为一家机床企业，我们今年的任务是确保我们的业务不仅能够顺利运转，而且还能够持续地增长。我们的目标是提供高质量的产品和服务，以及完善的销售网络来支持我们的客户，以此来巩固我们的市场份额并扩大业务规模。

为了实现这个目标，我们为客户提供了更多新的机床和设备，同时也投入了更多的劳动力来改善客户支持和服务。我们的生产线效率也得到了进一步的提升，我们增加了自动化设备，以及研发了更多的机床程序。

在销售方面，我们进一步增强了我们的销售团队，加强了我们的渠道合作伙伴关系，投入了更多的市场营销资源来扩大我们的业务范围。我们还积极地加强与客户的沟通和交流，以更好地满足客户需求和要求。

在这一年的工作中，我们成功地为客户提供了各种尺寸和类型的机床和设备，并在遇到突发情况时，能够快速而有效地应对问题，以确保客户对我们公司的信任和认可。我们成功地在市场上推广了新产品，实现了更多的销售和营收增长。同时，我们还开发了一些新的解决方案，为客户提供了更好的支持和服务。

虽然在过去的一年中，我们面临了很多挑战，但是我们成功地克服了这些挑战，并为公司的未来发展打下了坚实的基础。在未来，我们将继续为客户提供有竞争力的产品和服务，并不断努力提高我们的市场地位和营业额。

总之，我们的机床企业在今年实现的成绩是可喜的，我们将对过去的工作进行总结和反思，并继续努力为客户提供更好的产品和服务。同时，我们会积极地面对未来的挑战，并为公司的未来发展做出积极的贡献。

公司年度述职报告(篇9)

尊敬的领导：

转眼一年又过去了，对于本人来说，又积累了一年的经验。在这短暂的一年中，由于领导，各位同事以及其他部门的协助，圆满地完成了自己的本职工作，使本人在组织协调潜力等方面有了更深层次的认识与提高。总结过去，展望未来，现将20xx年工作简要述职如下：

一、主要工作

综合营销部是在适应公司快速发展的过程中诞生的，它包含了之前的市场部、修改部、推广部、车源采编等部门。综合营销部相对于线上业务和寄卖中心来说，是一个比较繁杂的部门。主要的工作包括：

(1)市场：市场的主要工作是地面的推广，是目前宣传最直接的部门。

(2)修改：主要是网站资料的更新，保证网站新闻的及时性。

(3)推广：采用各种推广方式进行推广，常规性线上线下媒体、合作方活动联系筹备洽谈、关键词的统筹，网站数据的分析等等。

(4)车源采编：主要是为业务部门带给车源信息，是一个基础而又重要的部分。

　二、20xx年工作规划

20xx年还要继续加大对品牌的推广，在继续推广品牌的同时，综合营销部在新的一年里，还将有重大的改变和调整：

(1)推广将向拓展思路，抓住用户，灵活运用客户资源推广品牌方向转变。

(2)如何实现实现自驾游客户和线上资源客户的相互转换。

(3)如何对现有资源和媒介资源的整合，实现资源的相互共享相互利用。

(4)财富徽商俱乐部车友会要进一步发展壮大，要将这个车友会打造成一个让车友有成就感和归属感的车友会。

回首20xx，展望20xx，在恪守以往取得的成绩和好的工作方法外，争取在20xx年能改善去年的不足，使工作再上一个新的台阶。不管如何，我们的工作都离不开领导的悉心关怀和指导及各位同仁的大力支持和配合。对过去取得的成绩，将不骄不躁，脚踏实地一步一个脚印走下去，对过去的不足，将不懈的努力争取做到。我们将会用行动来证明我们的努力，我们更加清楚获取不是靠辉煌的方式，而是靠不断的努力。20xx年，是全新的一年，也是自我挑战的一年，我们将努力改正过去一年工作中的不足，把新一年的工作做得更好。为了公司的发展壮大，让我们携手合作，创造出辉煌的明天!

此致

敬礼!

述职人：xxx

20xx年x月x日

公司年度述职报告(篇10)

尊敬的各位领导、同志们：

大家好！

光阴似箭，时光如梭。转眼间我担任xx部经理一职到现在已迎接了两个新年，在这段时间当中，我视宾馆为自己家一样尽心尽力，无论大事小事都亲历亲为。因为我必须做好每一件事，这样才不辜负领导对我信任。20xx年xx部成功接待了所有任务。这和员工共同努力，各部门大力协作是分不开。所以说团队力量是无穷。

在xx黄金周期间xx部不但接到xx多功能厅广博厅婚宴外，在同一时间还接到了xx宾馆x多人会议用餐。任务之艰巨让xx部每个人手中都捏了一把汗。在宾馆各部门大力协作下，特别是销售部，我们拧成一股绳，加班加点，终于工夫不负苦心人，在成功完成婚宴同时也成功准备了xx多人会议送餐。这其中宾馆各人员上下一条心，艰巨任务在我们手中迎刃而解。也使顾客对我们宾馆有一个新认识。

在接待婚宴过程中，服务员将桌椅在楼层之间调整，很是辛苦，我们有这样一群以大局为重，不顾个人辛劳员工，这就是我们酒店人最大财富。讲到这里我想到了xx排名第x万豪集团旗下xx酒店企业文化就是：“关照好你员工，他们将关照好你顾客”。同时他们也强调留住人才。人才是企业支柱，这一点我们领导在一接馆就体现淋漓尽至。我也谨尊这一原则。

三抓好管理，强化协调关系提高综合接待能力。

（1）这一年我和杨经理完善了xx部会议制度，包括年终总结季度总结每日服务员评估会每日检讨会每周例会班前会卫生检查汇报会，由于制度完善，会议质量提高，上级指令也得到了及时落实并执行。

（2）加强协调关系，xx部服务员众多，脾性各不相同，这就必须协调好他们之间关系，强调协作性，交代领班在每周例会上必须反复强调合作重要性，如出现错误，不得相互推卸责任，要敢于承认错误，并相互帮助改正。经常相互关心，多发现对方优点，事实证明这种做法是正确。

此致

敬礼！

述职人：xxx

20xx年x月x日

公司年度述职报告(篇11)

我于20xx年8月被分配到xx市xx百货商场，从基层作初步了解，随着工作深入担任了柜组长的职务，着手开始基层的现场管理事务，12年5月体制改革，我有幸成为经理副理，我所涉及的业务工作更加广泛。在过去的2年时间里，从最开始的初来咋到到现在的初窥门径，我学到了很多我所匮乏的东西，也对这个行业有了深入的了解，在此我将对自己所做的工作进行详细的阐述：

日常管理工作：

1、人员管理：每天日常的巡场，检查员工行为规范、商品物价质检、员工的业务知识能力及员工的销售工作状况等，及时指正员工不当的行为。对于不合规范的价格、产地、材质等相关标示和其他不合格的活动展示牌及时发现并整改，监督员工的出勤及柜台在岗率，避免漏失顾客及销售。

2、针对员工在工作中出现的共性问题，进行整理归纳，利用每日晨会时间进行着重强调，督促员工有则改之无则加勉。对于相关业务知识能力也会抽出晨会或其他时间集体进行培训，重点内容通过考试形式进行检验，帮助员工扩大知识面，提升自身的综合素质，成为一名优秀的导购人员。

3、妥善管理新进员工及离岗人员，尤其对于提出离职人员及时了解其心理动态，在不违背原则的情况下开导员工留任原岗位调岗至商场内其他品牌，尽可能减少商场人员流动，保证商场有一个和谐、良性的发展。对于新进员工的要求严格把关，并协助其做好进场的相关手续，随后进行业务知识、规章制度、工作流程等内容的培训及考试，保证新员工的各项基本工作可以顺利完成。

货品管理：

1、每个月对各品牌库存架构及销售分类结构进行统计分析，了解不同类别货品的库存情况与之带来的销售收益情况，针对畅销款式及时沟通补货，滞销款式采取一定的促销方式拉动销售。

2、每一周及每个月固定时间对周边竞争店进行市场调研，了解其他店与本店货品差异情况，以及活动、价格、陈列等差异情况，对于我店比其他店存在的劣势，跟厂家沟通对其作出调整，保证我店库存是最优质的货源。

3、在大型活动之前督促厂家储备货源，跟厂家索要货品明细，对活动货品进行审查，确保货品能够为品牌为商场带来切实的销售收益，催促厂家尽早发货，并对货品进行质检和验货，一切无误后在指定特卖场陈列上柜。

销售管理：

1、每个月根据商场分配给柜组的销售细化到每个品牌，有需要时细化到品牌每天销售，随时跟进品牌及柜组任务完成情况，并对销售较差品牌了解情况，分析原因，并跟品牌厂家进行沟通，在促销、货源、人员方面给出改进建议，尤其是销售淡季联系厂家进行特卖、反季货品促销活动，借此提升品牌销售，向销售任务更近一步。

2、积极与厂家沟通各个档期的促销活动，对扣点情况进行协商达成一致，在保全商场利益的前提下尽量保证活动的参与率，营造活动氛围，提升销售。

3、每一周及每个月对品牌销售进行全面剖析，从人员、货品、促销等方面发现其中不足之处，挖掘可提升销售的方式和潜力点，并针对相关问题提出可行性解决方案。

装修管理：

1、协助主管与装修品牌的装修人员或供应商进行前期沟通，审查其装修图纸，约定装修日期，对接相关装修工作，帮助办理施工手续及施工证。

2、专柜装修时现场监督，发现问题立即指出，并对相关装修要求和注意事项随时给予提示，尽量避免不符合要求的情况出现，同时催促装修进度，保证在约定时间内顺利完工。

3、在相关部分的协助下对装修好的专柜进行验收审核，发现问题联系装修人员立即整改，并随时跟进保证一切验收合格。

工作中亮点和不足：

亮点：

1、在万达广场开业之时，我随同主管一起参与了门店调研，而我主要负责了电子版平面示意图的绘制，由于示意图对图纸精度要求不高，我采用的是ppT的自选图形功能，该方法绘图简便易行，不需要专用软件及相关操作技术支持，此绘图技巧也被领导、同事所认可和赞赏。

2、我对数据比较敏感，在品牌结款的核算工作中表现比较突出，我还利用ExCEL表格将各个计算公式设置到表格中，只需将相关销售数据填入表格即可直接得出结算金额，这样使得结算工作更加方便快捷，核算结果也更加准确。

不足：

1、跟供应商的沟通还有待加强，前期主要局限于活动的沟通，对于人员和货品相关的沟通有所欠缺，在沟通技巧上也表示不足。所以，现在要做的.就是多于供应商接触，不怕与供应商沟通，与供应商建立共存体系，定期与品牌供应商对人员、工作状态、货品等方面进行沟通，加强感情联系，让供应商了解商场的制度与管理方法，使促销、客诉等能更快更好的解决。

2、需要在品牌方面加大学习和认知度，多了解不同的品牌，掌握这些品牌的相关信息，提升自己对品牌的敏锐度，只有自己了解了才能更好的为员工培训。

今后的工作计划：

1、现在担任经理副理之际，抓紧时间学习作为副理的各项工作事务，并把自己放在更高层次去要求自己，努力把自己向着全面性人才的方向培养，尽早让自己学会独立处理商场一切事务，成为全方面的管理人员。

2、加强与品牌供应商的沟通，在今后的活动、人员、货品等方面的沟通更加顺畅，将工作做得更到位、更完美，在销售淡季联系实力较强品牌做户外路演和室内走秀，将品牌推销出去，让更多顾客了解品牌并喜欢品牌的商品。

3、加强自身业务知识，提升工作能力，以便于以后对员工的培训工作可以更加完善，帮助员工成为优秀的导购人员，也使自己成为高素质的管理人员。

4、在三期即将开业之际，借此机会认真学习装修相关知识，熟知装修的所有工作流程，学会独立安排和协调商场的所有装修工作。

在过去的两年时间，曾流过辛勤的汗水，也流过激动的泪水，正因为经历了这点点滴滴的酸甜，才让我不断成长着，进步着。所以，我热爱这份工作，希望自己今后能快乐着工作，同时也能在工作中找到更多的快乐!更多的自信!更多的成功!

公司年度述职报告(篇12)

一、 认真履职

我们的定位决定了工作指导方针和工作策略,作为片区委派会计就是能不能够有效服务片区，能不能与市公司有效勾通。我的主要指导思想是服务服从与片区大局，千方百计把片区的事作好。积极与市公司财务部门联系，把片区的费用，数据、资金关把好。

今年取消了小站核算后，费用成了今年的大问题，雁林经理在管理上大刀阔斧地改革管理制度，紧缩开支。我的任务是认真把关，不能使不合理费用进入审批程序，说实话，为加油站办实事，并不是卡住不报就是好同志，实际加油站的困难是我们不能体会，所以我在下站时，时常留意他们的维修项目，生活设施，及时指导进入维修审批程序，该花的钱是一定要花的。 同时，我努力把好数据上报关，常敲警钟,常开小会,常吆喝,这项工作我是满意的。太谷在数据上报和单据粘贴很有水平。

在资金上，我们不允许有一分钱的赊欠。工作都作到了位。

二、 密切配合

雁林经理是一个思维很清晰的人，工作中心突出，目标明确，激励有力，要求到位。我十分欣赏他的风格。县片区工作，压力大，任务重，要求多，各级公司检查多，上级牵线的部门也多，要应付这些工作当然得有几把刷子。所以，雁林经理十分注意调动我们、综合办、站长们的积极性。大家出注意想办法，出力流汗，都不想给片区丢脸。这一点大谷片区最为明显，尽管人少事多事杂，但大家都为荣誉而努力。努力把工作托起。从费用、资金管理，到综合办管理，再到非油经营，我与雁林经理密切配合，工作得到了有效延伸。

三、 勇于担当

敢干担当是一名副职和环节干部最要紧的品质。得罪人的事当然应当由我们来办，对于影响大局的事，我们当然要尽最大的努力摆平。分管的工作自已要先拿出主意来。不把困难上交，独立承担工作，及时与一把手通气。这些都是我多年来结累的经验。

管理的事，就是调整人们行为和利益的事，但只要是对大局有利的，我会义无反顾的去承担。太谷一年的工作告诉，这样作是对的，长远来说也是能得到理解的。

同时，我们一定要有政治敏锐性，看看我们的工作，我们的想法，我们的一言一行是否影响到片区及市公司的大局。这一点特别在非常时期，十分重要。