职工代述职

职工代述职(模板15篇)。

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职工代述职【篇1】

一、紧紧围绕中心工作，快速推进供热工程

我站始终坚持正确的思想引导，用政治理论武装全体干部职工的头脑，认真对照科学发展观的要求，紧紧围绕供热发展、供热节能、供热运行三项重点，制定各项任务目标，加强供热工程建设和工程管理，快速推进供热工程顺利进行，重点完成以下任务：

朝阳街、西苑街、中排街、静建街、富西街、农贸街等。铺设DN50-DN350管道长度21000余米，投资概算420万元。

DN600管道210米，投资概算65万元。

《河北省民用建筑节能条例》及省、邯郸市关于三年大变样工作的具体要求，重点进行既有居住建筑供热平衡及节能改造工作，对住建局家属楼、建行家属楼、蓝天宾馆家属楼等30个住宅小区实施供热改造，现正在推进既有建筑节能改造，改造面积12万平方米，投资概算240万元。

今年以来，我们面对新形势、新要求，使我们清醒地意识到:要抓好供热建设，适应新的形势要求，跟得上时代发展的步伐，就必须加大工程管理力度，制订严格的管理措施，改变职责不明，责任不清等局面。分工明确，责任到人，建立健全各项管理制度，使各岗位人员明确职责和责任，掌握各自的工作目标和任务，增强责任感和工作的主动性、积极性，坚持以前瞻的思路研究发展规律，以科学的规划指导各项工作，提高了单位的整体管理水平。在工程施工中，领导班子亲临现场指挥，统筹安排，精心组织，科学管理，坚守工地，与施工人员拧成一股绳，同甘苦、共命运。在施工方法、具体实施步骤、质量监管等各个环节抓紧抓实、环环紧扣，按时保质保量完成了各项工程建设任务。

二、强化安全管理，促进安全生产

继续增强责任意识，把安全理念贯穿于供热工程建设、管理和服务的各个环节，进一步完善安全长效监管机制，形成群防群治的“大安全”氛围，建立快速高效的应急反应和安全防控体系；坚持把安全生产与社会综治、平安创建工作有机结合起来，持之以恒开展安全宣传教育，加大安全技改投入，健全安全工作机制；确保安全形势持续稳定，真正做到了安全管理，警钟长鸣，确保了上半年在施工过程中未发生任何大小事故。

三、两手齐抓，切实加强党建和精神文明创建工作

“心桥工程”，开展多种形式的主题实践活动和学习型行业创建活动，深入推进党员教育管理工作，深化党员自主学习，强化党员干部教育管理，增强党组织的向心力。充分发挥党组织关心群众、服务群众的优势，想群众所想，急群众所急，办群众所需，使党建工作与供热中心工作相互促进、共同发展，更好地服务供热建设和发展。

行业标兵等创建活动，培塑先进典型，营造文明环境。加强新闻宣传工作，充分利用电视、报纸、政府门户网、橱窗等载体，围绕供热建设、管理、改革、发展，开展宣传活动，让大家更好地了解供热、关注供热、支持供热。

议案办理情况

认真落实了人大、政协热力提案工作，完成了关于集中供热提案8件，并及时与代表或委员征求意见，现场解答，得到了他们的满意，办理率百分之百。

四、下半年计划

1、全面完成既有建筑节能改造面积6万平方米。

2、主动配合城建工作，完成矿建路供热管路西延工程。

富强大街、公园东街供热管路横跨中兴路改造铺设工程。

4、增加供热面积30万平方米。

5、完成供暖各项准备工作，按时完成冬季供暖任务。

回顾半年来的主要工作，我们虽然取得了一定的成绩，但与上级领导的要求还有一定距离。在下半年的工作中，我们会更加精诚团结、奋力拼搏，周密计划，精心组织，科学管理，抓紧抓实各个环节，环环紧扣，按时保质保量完成各项工程建设任务，确保工程质量合格率100%，无重大安全责任事故。

职工代述职【篇2】

水利职工个人述职报告

尊敬的领导、各位同事：

大家好！我是水利职工XXX。在过去的一年里，我怀着兢兢业业的态度、勇往直前的精神和团结协作的意愿，努力工作、学习和提升自己。现在，我要向领导和各位同事们汇报我的工作情况。

一、工作概况

过去的一年，我全面负责了水利部门的日常工作。在各项任务中，我严格按照工作要求，认真完成了各项工作，为部门的顺利运营和发展做出了积极的贡献。

1. 组织协调工作：在过去一年中，我积极参与组织和协调各项水利工程项目。我与相关部门保持密切沟通，提前制定详细的工作计划，并确保各项工作按时完成。同时，我始终保持积极的工作态度，注重团队协作，协调各个环节，确保项目的顺利推进和高效完成。

2. 工作进展：在过去一年，我全面负责了水利设施的维护工作。我密切关注设施的运行状况，及时发现并解决设施存在的问题，确保设施正常运行。我还针对已有的水利设施进行了优化升级，提高了设施的使用效率和稳定性。

3. 安全管理：过去一年，我加强了对水利设施的安全管理工作。我组织开展了设施安全检查和隐患排查，及时整改并落实安全预防措施，确保工作环境的安全稳定。

二、工作成效

1. 提高工作效率：在过去一年中，我主动学习并应用新技术，提高了自己的工作效率。我使用专业软件进行数据处理和分析，有效地提高了工作效率。我还推动了部门工作流程的优化，简化了繁琐的操作流程，节约了大量的工作时间。

2. 优化工作结果：我在工作中积极思考和探索，运用专业知识，提出了一些创新方案。通过优化设施维护流程和改进工作方法，设施的稳定性和使用效率得到了显著提高。这不仅提高了部门的工作效能，也为整个单位节约了资源和成本。

3. 加强团队协作：作为一名水利职工，我意识到团队协作的重要性。在过去一年中，我积极参与团队讨论和决策，提供专业的建议和意见。我还与同事保持良好的沟通和合作，形成了良好的工作氛围，提高了团队的凝聚力和战斗力。

三、自我总结与展望

通过过去一年的工作经验，我深刻认识到自身的不足之处，同时也积累了一些宝贵的经验。我会持续学习新知识，提高自己的专业水平和综合素质。我将继续关注新技术的发展，不断创新工作思路，在工作中追求卓越，并将先进的理念和管理经验应用到实际工作中。

在未来的工作中，我将进一步提高工作效率，注重团队合作，不断拓宽自身的知识面，培养领导能力。我将积极学习先进的管理理念，与时俱进，努力为公司的发展做出更大的贡献。

感谢上级领导和各位同事对我工作的支持和帮助，感谢公司给予我的机会和信任。我将继续努力，扎实工作，以更好的成绩回报组织和社会。

小编感谢您的阅读！

职工代述职【篇3】

路要一步步走，想要走出自己的康庄大道，就要注意自己的每一步步伐，经过了一年的工作我也发现了自己在工作中存在的一些瑕疵和不足，我工作中大错没有，但是总会因为一些疏忽大意反下小错，给自己工作带来了麻烦，虽然不是自己有意为之但是这样的工作做起来也不轻松，其实经过了一年的工作对于工作已经了然于心，不在是哪个初出茅庐的菜鸟，是我的粗心，这是我从读书生活中带来的一些坏习惯，虽然无伤大雅但是也总是给自己带来一些不必要的阻碍，对于这样的问题，我以前意思到，但是没有放在心上，但是回首一年的经过，我突然发现因为自己的不在意我原本能够取的更好的成绩却因为一些小瑕疵留下了遗憾。在未来的工作总我要改正，我要给自己新的开始，而不是像现在这样什么都要浪费时间去弥补自己的错误。

性格上我是一个丢三落四的人，比如在公司开会的时候我容易走神，工作的时候事情一多容易忘记其他工作，这些错误让我在工作中吃了不少苦，但是这些都是我自己的原因，想要改正也需要从此致此刻开始从现在开始改正自己的每一天，不在这些错。

职工代述职【篇4】

我趵突泉校区项目部供暖工作在监管领导的正确指导下，在公司各有关部门大力支持和配合下，经过全体员工的共同努力，供暖工作达到了预期的目标和要求，基本的完成了山大对供暖提出的标准，取得了令人满意的成绩。总体来看，有以下几个特点：

一、20xx～20xx年度供热工作的回顾

（一）早动手，定措施，抓落实，提前完成了供热设施维修改造任务。

在供热设施维修改造工作中，我们突出抓了“早”字。，又极大的提高锅炉热效率，从而减少了天然气的用量。

（二）完善安全管理制度，保证了供热期的安全经济运行。

为加强供热运行质量和安全生产管理，公司在山大后勤监管领导的协助下，及时制度上墙。严格执行司炉人员和管理人员持证上岗；并对相关人员进行安全操作技能培训，明确重申执行操作规程的重要性；对设备、设施安全防护系统进行全面整改，保证设施完好，为全面完成技防相结合，保证锅炉安全运行万无一失。

（三）建立应急机制，提高应急能力，最大限度保证供暖质量。

为了明确责任，加强管线巡视维护，公司以文件的形式督促供暖维保单位进行管网巡查，制定了管道巡视检查制度，并编制了《供热应急救援预案》，有效提高了事故情况下的应急保障能力。供暖期间，各分管领导，班组员工坚持在各个岗位上，确保供暖热线24小时通畅。大年30晚上接到电话，食堂前暖气主管道爆裂，值班人员立即按照相关应急处置预案要求，组织维修人员迅速赶到，落实抢修，将此次突发事件的不良影响降到最低。

（四）超额节能减排制度。

为推进山大节能降耗工作，公司对燃气、水制定年度节能计划，并对各个部门进行节能监督、考核，均已超额完成；天然气耗气总量约为供暖期耗气总量约为；供暖期间（锅炉耗电116776KWH，水泵耗电364752KWH。

二、20xx～20xx年度供热工作展望

展望20xx～20xx供暖年度我们将着力加强以下工作，争取更上一层楼：

（一）落实各项工作责任制。

建立岗位责任制，发挥骨干与员工的积极性，及时解决出现的各类问题，把矛盾消化在基层。要密切关注随时可能出现的各类情况，及时解决。切实做好员工综合素质建设，提高工作人员的业务素质和服务水平及工作责任心，对投诉的问题要在第一时间解决，当时解决不了的要做好耐心细致的解释工作，并承诺解决时限。并及时回访投诉问题的解决情况，真正做到让客户理解、满意。

（二）切实保证供热质量。公司要把主要精力放在抓好供热质量上。要制定有针对性的各项工作责任制，把任务、责任落实到每个工作人员，真正做到各司其职、各尽其责，强化落实。保证供热质量，实行全天连续供热，保居民室温基本达标。让山大师生“温暖”过冬是我们供热企业义不容辞的责任。

（三）强化服务意识，提高服务水平，确保供热设施安全稳定运行。更要牢固树立“用户至上，服务第一”的思想，继续推行供热服务承诺制度。要加强业务培训，提高服务水平。

（四）做好供暖前维修保养计划。“一年之计在于春”，周密的工作计划，直接关系到供暖工作准备的是否充分，也关系到冬季供暖工作是否能够顺利进行。公司领导高度重视，从供暖一结束，就开始制定供暖维修保养计划，确保各项工作能够有条不紊的进行。

（五）加强对供暖工作的检查监督力度。为了更好的完成冬季供暖工作，我公司初步建立日常工作检查制度，定期和不定期对供暖的各项工作进行检查，尤其重视冬季供暖期间锅炉安全运行，对违规操作、睡岗等行为进行严厉处罚，严重的给予开除。

（六）进一步完善供暖工作运行记录。

目前我们已经建立了《锅炉运行日志》、《水处理日志》、《锅炉安全部件试验记录》、《司炉工交接班记录》等运行保障记录，在20xx——20xx供暖年度，我们将进一步完善各项记录，做到各项工作有据可查。同时加强对员工的培训，做到记录规范。

参照，为接下来的供暖工作打下良好的基础。

职工代述职【篇5】

银行保险监督管理委员会（以下简称“银保监会”）是我国金融监管部门之一，负责对银行和保险行业进行监督管理。为了进一步加强组织的工作能力和效益，促进员工的成长和发展，每年都要对银保监会的职工进行述职报告。下面是我个人的述职报告：

尊敬的领导和各位同事：

大家好！我是xx部门的xx，非常荣幸能够在这里向大家汇报过去一年的工作情况和成绩。在上一年度，我所在的部门得到了领导的大力支持和各位同事的积极配合下，取得了一定的成绩。以下是我个人从各个方面进行的具体汇报。

1. 工作内容和项目

在这一年中，我主要负责我所在部门的一个重要项目，该项目是贵行的一次重大技术升级。在我的带领和参与下，我们的团队成功完成了整个项目，实现了项目目标，为公司的发展和提升提供了有力的支持。在项目中，我主要负责项目的计划和组织，协调各个部门之间的合作，解决项目实施过程中的问题，并对项目进展进行及时的报告。通过这个项目，我不仅提高了自己的管理和协调能力，还提升了专业知识和技能，并且赢得了公司领导的认可和同事们的尊敬。

2. 工作成果和业绩

在过去的一年中，我在工作岗位上取得了一定的成绩和业绩。首先，我在完成项目任务的同时，及时解决了项目中出现的问题，确保了项目的顺利进行，并且按时完成了质量目标。其次，我积极参与部门内的日常工作，做好各项工作安排，并且定期向上级领导汇报工作进展和成果。此外，我积极主动地学习新知识和技能，提高了自己的业务水平和工作能力，为部门和公司的发展做出了贡献。

3. 个人能力和素质的提升

在过去的一年中，我注重个人能力和素质的提升，不断学习和努力进步。首先，我主动参加了公司组织的各种培训和学习活动，提高了自己在银行和保险行业方面的知识和理解。其次，我积极参与工作中的团队合作，不断学习与他人合作的技巧和方法，提高了自己的沟通和协调能力。此外，我还加强了与客户的沟通和交流，提高了自己的服务意识和客户满意度。

4. 其他工作与贡献

除了上述的工作内容和成果之外，我还积极参与部门和公司的其他工作和活动，为公司的风险管理和提升做出了一定的贡献。例如，我参与了公司的风险评估和防控工作，为公司的经营决策提供了有力的支持。

综上所述，我在过去的一年中，充分发挥了自己的能力和职责，取得了一定的成绩和业绩。同时，我也意识到自己的不足和不完善之处，会在今后的工作中不断努力学习和提高，为公司的发展和壮大贡献自己的力量。

最后，我想向所有给予我支持和帮助的领导和同事们表示衷心的感谢！谢谢大家！

职工代述职【篇6】

职工工作纪律督查和处理汇报范文

为推动春节结束后各项工作的'顺利开展，解决工作中存在的“四风”的问题，按照上级相关要求，乡切实加强了干部职工上下班、值班和窗口人员办事、村干部上班工作纪律的督促和检查，重拳治理庸懒散作风，严肃工作纪律，转变工作作风，提高工作效率。现将有关情况汇报如下：

一是提高认识。

利用乡机关干部例会、村干部会，组织全体乡村干部职工学习上级作风建设的相关精神，提高干部思想认识。及时宣传正反典型，弘扬新风正气，抵制歪风邪气。

二是加强督查。

由乡纪委牵头采取不打招呼、实地检查的方式，对各村、各单位、各部门干部职工到岗履职、工作作风、执行力、考勤考核等进行检查和登记备案。

三是严格惩罚。

督查中一旦发现违反上班纪律和不良作风现象，按《干部管理制度》进行处理罚款，并对存在的不良纪律和作风现象进行通报。

通过开展工作纪律督查，干部上下班、值班、为群众办事情况良好，全乡整体工作纪律、工作作风、工作效率进一步转变。

职工代述职【篇7】

机关党支部自20xx年6月正式组建以来，在集团公司党委的亲切关怀和大力支持下，结合新时期党建特点和集团中心工作，充分发挥机关职能，进一步加强支部思想、作风、组织建设，扎实有效地推进各项任务的顺利完成，全面提升了支部的工作能力和党建工作水平。

一、提高综合素质，迈出自身建设的新步伐

“打铁还得自身硬”，支部成立之初，就将“加强自身建设，提高综合素质，规范服务保障”作为工作重点。

(一)以学习实践科学发展观活动为切入点，加强各方面学习。认真组织部门内部的业务学习活动，一是在培训时间上采取多种方式相结合，充分利用工作间隙、下班之后及节假日时间，不断强化学习;二是以内部培训为主，外聘专家为辅。培训人员严格按照培训计划做好准备，明确培训提纲，详细准备资料，以保证培训效果;三是以案例分析、讨论为主，在启发大家思考的同时也加深了对业务的理解。

(二)以机构整合和改革工作为契机，加强制度建设。“没有规矩，不成方圆”。根据自身业务需求，对贯彻党的路线方针政策、党员教育、党员管理、发展党员、党费收缴等工作进行规网范、对部门工作进行整章建制。至20xx年底，共修订完善制度70余项，并重点进行了考核奖惩制度建设。

二、加强组织建设，开创基层工作的新局面

一是完善基层党组织建设。机构整合后，及时制定了相关制度，并组织完成了14个党支部的支部委员增补工作，为集团公司的机构整合、干部调整、内部用工制度改革提供了坚强的组织保证。

二是完善党员信息建设。先后两次对党员状况进行摸底调查，对机构整合后的党员组织关系变更、党员信息修订作了全面、深入、细致地梳理，确立了信息管理维护使用流程，形成了基层各党支部和党员信息化体系，实现了党支部和党员队伍的动态管理。

三、丰富工作职能，围绕中心任务谱写新篇章

(一)深入贯彻学习实践活动。紧扣“和谐稳定、科学发展”活动主题，围绕“实现持续安全、优化服务品牌、提高经济效益、创建和谐空港”活动载体，努力提高党员的思想认识和政治觉悟，收到良好成效。通过设立征求意见箱、问卷调查、走访基层、网上互动等形式，前后4次征求意见96条。对征集到的意见，支部已协助落实和解决90%。

(二)积极推进内部改革进程。改革过程中，人劳部和综合部按照集团总体部署，承担了主要的日常工作。人劳部的网全体员工放弃了节假日和休息日，从事数据收集、岗位调研、统计测算、编写制度等多项工作，为改革成果早日出台付出了艰辛的努力;综合部周密部署、精心组织各类会议，对各项制度的研讨、通过做出了积极的贡献。

(三)加大内、外宣工作力度。全年对内发稿468篇，对外发稿392篇，在市级以上新闻媒体单位日均发稿1篇以上，超出年度170篇的新闻宣传指标。在《中国民用航空》机场类通讯报道排名中，位列全国第二，并获20xx年度通讯报道银奖。

(四)坚持正确舆论引导，创造良好的舆情环境。重新整合了内部论坛板块，对舆情工作的各项职责均进行了明确的分工和落实。全年共监控并处理负面舆情20条，分拨处理帖子约40条，正面回帖约90余条，特别是针对内部用工制度期间的网络帖子，均及时给与回帖或分拨相关部门处理。

四、丰富活动载体，支持群团工作实现新跨越

开展了“庆‘七一’红色歌曲大家唱”主题实践活动。19个党支部400多名党员群众参加了合唱活动，充分展现出集团公司广大党员干部的良好的精神面貌和对外形象。开展“迎国庆、迎全运、讲文明、树新风”主题实践活动。在建国60周年之际，组织开展了以“充分展示建国以来和青岛民航建站复航以来发展变化的光荣历史、改革发展的丰硕成果”为主要内容的书画摄影比赛。开展内部用工制度改革时评文章征集活动，共收集时评文章73篇。

五、以深化改革为抓手，积极规划20xx年工作

20xx年，拟切实做好以下几件实事：

(一)按照改革既定的工作计划，有序推进各项工作的开展。一是制订计划，稳步推进。引导各部门结合自身实际，合理制订出本部门的实施计划，确保改革工作在试点中完善、在完善中提高。二是针对问题，适时调整。人劳部将协同相关部门及时调整相关的措施，特别是根据航班、吞吐量以及人员的变化情况使相应的编制、班制更加贴合实际。三是及时跟踪。为了使制度真正得到落实，体现改革成果，综合部与人劳部将经常性地检查各部门改革措施的落实情况，不断征求各方面的意见，切实保障广大员工的根本利益。四是总结经验，全面推广。及时总结在集团公司本部推行改革的经验，结合各成员企业的实际情况，做好相应的定编、定岗、定薪及班制改革等工作，促进集团公司各部门、各成员企业的统一、协调发展。

(二)支持工会、共青团工作，密切党群、干群关系，建设较为专业的舆情管理队伍，适时开展“我为改革发展献计策”活动，保证各项改革措施的落实为主要目标和任务，努力为广大员工享受到改革成果创造条件。

(三)加强宣传工作，树立正确的舆论导向。围绕宣传集团公司改革发展这个中心，坚持正面引导，进一步提高新闻挖掘和采写能力，通过多个角度，挖掘改革的热点问题，为改革成果的落地打下基础。

千里之行，始于足下。在新一年，机关第一党支部将继续在集团公司党委的坚强领导下，在各支部的大力协助下，进一步提高党员队伍的整体素质，加强基层党支部的规范化建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，不断提升党建工作，创造一流工作业绩!

职工代述职【篇8】

餐饮职工总结一

支持 、鼓励下。在与酒店的工作配合下，使我学到了许多的东西，使我开阔了思路，加强了与各部门的工作交流，经过我与大家的共同努力下，使我圆满的完成了领导交给我的任务。下面做简要小结如下:

一、在日常工作中我们树立了三个理念

1、顾客理念：一切为顾客为焦点，不论遇到多么刁蛮的顾客，我们都要以服务好顾客的最 终目的

2、细节理念：细节决定成败，做好每一个工作细节，酒店的管理系统，服务系统才会顺畅的运转。

独特的用餐体验、让员工在健康和谐的企业氛围中工作。

二、餐饮服务时间长，争取利用时间组织培训学习。让员工懂得餐饮工作的重要性，更要使员工有敢于奉献争做先进的敬业精神。

三、坚持“良心品质、质量第一”的经营理念，抓好落实工作，使员工懂得酒店的标准，是每一位员工的工作尺 子 为提高员工的标准意识，我制定的岗位培训计划，组织员工进行了统一的操作标。

四、围绕酒店发展要求，健全酒店管理程序与制度，明确发展使命。

五、规范企业管理，实行品牌发展战略，在后勤此情形下，我们深感责任重大，饭店领导能以高度的责任感和饱满

的工作热情带领全体员工在竞争中求发展，发扬团结、高效、务实、奉献的企业精神。通过节能降耗维持饭店

运转，取得了良好的效果。稳定了员工队伍，取得了较好的经济效益和社会效益。

新的一年，新世纪面临新的挑战，同时也蕴藏新的机遇，只要我们坚持在汪总的正确领导、扎扎实实的做好本职工作，千方百计提高服务质量，不断提过全体员工服务水平，就一定能够高质量的全面完成2011年的各项工作任务为世纪做出我们应有的贡献。

餐饮职工总结二

一、通过职业素质的培训：使我树立了正确的从业观念，改变我认为干餐饮服务员是没有前途的消极想法;树立了干一行，爱一行的思想，知道了一个人是否有所作为，不在于他从事何种职业，而在于他是否尽心尽力把所从事的工作做好。具备了我的从业意志和端正了我的工作态度;知道了成功服务员应有的素质，从而增强我的从业意识，立志要么不做，要做就做一个有理想、有道德、有知识、有纪律的合格服务员。

二、通过服务技能的培训：我学会了服务宾客的原则;服务宾客的程序;服务中工作细则;宴会出菜程序;托盘的技巧及端托行走的步伐;铺台、摆台的注意事项;换烟灰缸的重点;点菜、写菜单、取消菜式的注意事项及推销菜品的技巧;斟酒水的基本方法、程序和酒水的一般知识;处理客人投诉及服务工作突发事件对应技巧;餐厅开市的准备工作及收市的注意事项以及各种服务礼仪、餐饮卫生知识、消防知识等等。使我成为一个优秀的服务员奠定了基础。

三、通过这次培训如何做好服务员我总结了以下几点心德与同事们共同学习：

更容易地做好你的工作。我们要让就餐的人们获得健康、能量与良好的服务。你就可能将平凡的工作做得不同凡响。而企业最需要的人就是热爱工作的人。

2、迅速熟悉工作标准和方法：为了自己的企业和自己在激烈的竞争中获胜，我们必须能够尽快地投入工作并胜任工作，以提高工作效率。

3、积极参与各种职位培训：培训学习是进步与发展的原泉。

眼勤、手勤、心勤。主动地工作，主动地寻找工作。“一勤天下无难事”的俗语说出一个很深刻道理，只要你勤奋成功的大门就为你敞开。

势力、出身背景相比，自信是最重要的东西，自信能帮助人排除各种障碍、克服各种困难，相信自己是最优秀的。

感恩、乐于助人、讲职业道德的人，真诚做人、认真做事，事业将会更成功

7、责任：就是以公司利益为重，对自己的工作岗位负责;就是为客人负责，给客人提供优质的出品与服务;就是“敬无在”，即使没有人监督你，你也会认真地做好工作，这就是责任的表现。

8、平常心面对工作中的不公平：在工作中没有绝对的公平，位在努力者面前，机会总是均等的。没有一定的挫折承受能力，今后如何能挑起大梁。

善于合作的员工和企业都更成功。

每天进步一点点：积沙成塔、积少成多，很多成功者就是积累一点点小而成大器的。每天创新一点点，是在走向领先;每天多做一点点，是在走向丰收;每天进步一点点是在走向成功。

餐饮职工总结三

转眼间入职公司工作已一年多了，根据公司经理的工作安排，主要负责餐厅楼面的日常运作和部门的培训工作，现将20xx年度工作情况作总结汇报，并就20xx年的工作打算作简要概述。

一、厅面现场管理

1、礼节礼貌要求每天例会反复练习，员工见到客人要礼貌用语，特别是前台收银和区域看位服务人员要求做到一呼便应，要求把礼节礼貌应用到工作中的每一点滴,员工之间相互监督,共同进步。

2、班前坚持对仪容仪表的的检查，仪容仪表不合格者要求整理合格后方可上岗，岗上发现仪容问题立即指正，监督对客礼仪礼貌的运用，员工养成一种良好的态度。

3、严抓定岗定位和服务意识，提高服务效率，针对服务人员在用餐高峰期的时候进行合理的调配，以领班或助长为中心随时支援忙档的区域，其他人员各负其责，明确各自的工作内容，进行分工合作。

4、提倡效率服务，要求员工只要有客人需要服务的立即进行为客人服务。

有据可查、有人执行、有人临督、跟单到人、有所总结。

四周及餐桌、地面、无尘无水渍、摆放整齐、无倾斜。7、用餐时段由于客人到店比较集中，往往会出现客人排队的现象，客人会表现出不耐烦。这时就需要领班组长人员作好接待高峰前的接待准备，以减少客人等候时间，同时也应注意桌位，确保无误。做好解释工作，缩短等候时间，认真接待好每一桌客人，做到忙而不乱。

8、自助餐是餐厅厅新开项目，为了进一部的提升自助餐服务的质量，制定了《自助餐服务整体实操方案》，进一步规范了自助餐服务的操作流程和服务标准。

品质等方面的投诉，作为改善日常管理及服务提供重要依据，餐厅所有人员对收集的案例进行分析总结，针对问题拿出解决方案，使日常服务更具针对性，减少了顾客的投诉几率。

二、员工日常管理

调整好转型心态将直接影响服务质量及团队建设。根据新员工特点及入职情况，开展专题培训，目的是调整新员工的心态，正视角色转化，认识餐饮行业特点。使新员工在心理上作好充分的思想准备，缓解了因角色转变的不适应而造成的不满情绪，加快了融入餐饮团队的步伐。

2、注重员工的成长，时刻关注员工的心态，要求保持良好的工作状态，不定期组织员工进行学习，并以对员工进行考核，检查培训效果，发现不足之处及时弥补，并对培训计划加以改进,每月定期找员工谈心做思想工作，了解他们近期的工作情况从中发现问题解决问题。

3、结合工作实际加强培训，目的是为了提高工作效率，使管理更加规范有效。并结合日常餐厅案例分析的形式进行剖析，使员员对日常服务有了全新的认识和理解，在日常服务意识上形成了一致。

三、工作中存在不足

1、在工作的过程中不够细节化，工作安排不合理，工作较多的情况下，主次不是很分明。

2、部门之间欠缺沟通，常常是出了事以后才发现问题的存在。

职工代述职【篇9】

市工会组宣部：         根据市工会有关文件要求，按照市工会“建家”工作安排，现将财政系统工会建设“星级职工之家”工作情况汇报如下：        一、基本情况 财政系统工会成立于是1999年，下设五个基层工会委员会（财政局工会、国资局工会、预外局工会、会计局工会、大检办工会），共有干部职工166人，其中会员166人，职工入会率为100%。        二、建设“星级职工之家”的指导思想 以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻全国总工会十四大精神，根据上级工会的工作部署和要求，结合我县财政系统工程工会实际，以“建家”工作为中心，以“三级共创”活动为重点，突出工会四项职能，切实维护职工权益；加强工会小组建设，夯实“建家”基础；开展“建家”升级工作，不断提高建家水平，增强工会组织的吸引力和凝聚力。在总结和巩固近年来“先进职工之家”工作成果的基础上，努力开创工会工作新局面，把财政系统工会建成组织健全、维权到位、工作规范、作用明显、职工信赖的“星级职工之家”。 　     三、财政系统工会创建“星级职工之家”情况 财政系统工会在县工会和局党总支的领导下，按照“星级职工之家”创建计划，围绕“建家”工作，履行工会职能；搞好“三级共创”，形成整体互动；加强基层工会建设，激发基层活力，增强了工会的吸引力和凝聚力。各工会小组创建小家工作有新举措，主抓基层建设，强化自身建设，使整个建家工作出现了良好局面。 （一）创建“星级职工之家”的详细情况 1.广泛动员，精心组织，抓好以政务公开为主要内容的民主化管理工作       政务公开是民主化管理工作的立足点。民主体现于参政，参政先要议政，议政源于知情，没有政务公开就没有职工的知情权。知情权得到保障，职工才能充分行使发言权，从而为机关科学决策提供更多的依据。无论是人事变动、岗位竞聘、评先评优、年度考核，还是局行政经费的使用，职工福利的发放，我们都做到了公开条件、公开规定、公开政策，让职工根据自身条件公平竞争。并且局领导班子的决策结果上墙公示，使各个工作环节透明，便于职工监督，使职工能够最大限度地参与局各项管理工作，真正体现其工人阶级主人翁的地位。 疏通民主管理渠道，营造民主管理氛围，为实现民主化管理提供保障。在工作中，能够倾听职工呼声，很好地了解民情，集中民智。职工对局机关的管理和决策，可以是以书面形式，也可以以口头形式直接向领导建议，办公室将所有的建议统一整理，经工会领导审核，提交局领导班子联席会议审定采纳，而后归口落实。另外，我们还非常注重民主管理氛围。一年中， 我们多次组织召开职工座谈会、业务骨干座谈会、 党员代表座谈会等会议，与会人员畅所欲言，促进了民主管理建设，营造了民主管理氛围，从而把企业民主化管理工作落到了实处。 2.关注职工生活，解决职工困难，抓好以维护职工切身利益为主要内容的维权工程 财政工会十分关注职工生活，积极反映职工的呼声和要求，采取多种方式为职工排忧解难送温暖，重视女工工作，处处维护系统职工权益。主要表现在以下几个方面： 　  （1）我们每年都出资为职工检查身体，夏天为职工发放防暑用品。     （2）开展职工生日送鲜花和蛋糕活动。会员情况档案里详细地记录了每位职工的生日和联系方式，每位职工在其生日那天都会收到一份温馨的祝福。 （3）开展职工们（包括职工的直系近亲属）婚、丧、病，领导们（党政工）带礼品慰问职工的“暖人心”活动。 （4）做好贫困职工记录，每年的春节、元旦之际，或困难职工子女考上大学之时，都会对其开展扶贫解困工作。                       （5）财政工会多次组织有益于职工身心健康的室内外娱乐  活动，陶冶职工情操。 （6）重视女工工作。后勤工会每年都以工会的名义为女工们检查身体，同时根据女工的生理特点安排其从事相应的工作，在女工的节日－－“三八”节，隆重举行活动，表示庆祝，深受女工们的欢迎。     （7）建立住宅楼，为50户职工解决了住房问题；筹集资金12万元，解决了机关家属区的集中供暖。 3.强化学习意识，注重自身修养，提高职工素质 在实施职工素质教育工程中，我们提出了“内强素质，外树形象，以优质服务为素质教育工程载体，以‘三优一满意’为工作理念”（三优：即优良服务、优良作风、优良环境；一满意，即职

职工代述职【篇10】

姓名：xxx 所属部门：物业部工程维修处 职务：职工 评估时间： 年 月 日至 年 月 日

我入职前是一名农民工，在建筑工地从事楼房的主体砌筑工作。现在是咱们物业公司的一名员工——维修瓦工。虽然工作没有什么大变化，还是砌砌砖，修修井的，但是感觉不一样，有一种有人关心，有一种家的责任感在里面，这种感觉以前是没有的。转眼，三个月的试用期快要结束了，我现将三个月来的思想及工作情况总结汇报如下：

一、对以往工作的全面总结

我是今年B小区消防井、采暖阀门井的清掏和维修工作;根据领导指示，完成了A区不怕累，坚持高标准，所做工作得到了公司总经理的认可。

二、从工作中汲取的经验及教训

一是公司氛围让我在思想上更加成熟。入职公司工作，这是我从事的第一份正式工作。入职后，我被公司的管理模式和工作氛围

吸引了，我没当过兵，在这里让我体验到了当兵的感觉。特别公司的领导，没有一点官架子，和工人一样的参加劳动，这在我以前的工地上从没见过，而且工作标准要求极高，看着那有形的沙堆、平整的场地、摆放有序的物资，以及高效严格的执行力，都让我喜欢。自此，我发现，自己也从思想上变了，以前在工地上，光想着挣钱，现在在公司上班，要想着为公司建设负责，从内心上有一种责任感，我把这种因公司的环境带给我的责任感，称之为自己思想上的成熟，我非常喜欢和珍惜这个工作。现在，我从思想上融入到了富源晟和物业公司这个大家庭之中，虽然自己在工作中还有许多地方需要完善，但应该说这三个月的工作和学习，自己付出了不少，也收获了很多，我自己感到自己成长了，逐渐的走向成熟了。

二是公司的标准要求改变着我的工作态度。过去，我是个农民工，干多少活挣多少钱，是我考虑最多的，从来没有考虑有什么工作态度问题。入职公司后，公司要求很多，一进公司，就发给我一打文件，是公司的行为规范，开始我并不太重视，没有认真的看。随着时间延长，公司反复的要求，再加上各级领导的样板作用，让我改变了想法，觉得，正规的公司得有正规公司的规矩，不管你是干什么的，都代表着公司的形象，都影响着公司的建设。我也从业主的口中听到过：这个物业公司和以前那个物业公司不一样，这个公司是干实事的公司;你看他们干的活多好啊，真有样;这个公司的领导都干活，等等。我想，领导也干活，这就领导的工作态度吧，慢慢的，我的工作态度也在变，开始时，有些活自己并不太愿意干，

特别是清掏污水井的时候，那难闻的臭味，说心里话，真有些抵触。但看着xxx助理等公司领导都一样的干着活，我一个工人有什么干不了的。自此我端正自己的工作态度，再脏、再累的活我从没皱过头。渐渐地，忙忙碌碌的，觉得很充实，我本着为业主服务的心态，做好每一件事，为公司贡献一点光和热，尽心尽责的做好本职工作。我觉得这是公司的严格要求改变了我的工作态度。企业个人述职报告范文三是严明的公司纪律改变着我的行为。上下班要打卡，有事离开工作岗位要请假、上班时间不允许喝酒、不能做对公司建设不利的事等等要求，都是自己以前没有经历过的。特别是前两天，维修班发生的喝酒事件，公司作出了严肃的处理，这些都让我从内心受到了触动。都说部队纪律严，公司实行军事化管理，纪律严格是正常的。我平时吃住在公司，有时晚上也喝点酒，有时也与维修班的一起喝。我知道，自己住在公司，不参加值班，晚上喝点没什么，但住在维修班里，自己喝酒，对维修班的影响不好，自从公司在一次会上讲了不让上班和值班时间喝酒，xxx处长也在维修处的会上强调过后，我就再也没有在宿舍里喝过酒。能做到这一点，我觉得是公司的严格纪律改变了我，约束着我的行为。

三、下一步工作打算

下一步工作中，我将在工程维修处的领导下，明确自己的发展方向，纠正自己的缺点，诚恳地听取他人的意见和建议，不断改进自己。认真完成公司交给的各项工作，并且坚持工作高标准、高效率。利用业余时间加强学习，提高自身的文化素质;向身边的工友

学习，学习其它的技能，取长补短，争当处长说的多面手，提高自己的专业素质，为公司建设多出一份力。

四、对公司(部门)的建议

五、为更好的达成工作目标，希望获得的培训及存着支持

职工代述职【篇11】

20xx年，全市法院在市委的正确领导和上级法院的关心指导下，坚持以党的精神为指引，各项工作都取得新的发展和进步。市几大班子主要领导和省法院主要领导先后对中院工作作出重要批示21次，各级媒体登载反映德州法院工作的报道达350余篇。中院在全国、全省法院各项会议上作典型发言6次，特别是在全省中级人民法院院长座谈会、全省法院司法公开现场推进会上两次就司法公开工作作了典型发言，得到了省法院白泉民院长的高度评价，吴翠云书记对此两次作出重要批示。全市法院共受理各类案件39096件，审执结37470件，审限内结案率达100%，基层法院一审服判息诉率为92.8%，调解撤诉率为74.12%，中院二审服判息诉率达99.1%，反映案件质量效率的关键指标均平稳向好。中院先后荣获全国法院司法公开示范法院、省级文明单位、全省立案信访基层试点法院等荣誉称号，又涌现出了全国优秀法院临邑法院、全省法院“三零”争创活动先进集体武城法院、全国纪检监察工作先进个人苏建军、感动齐鲁政法人物马玉华等一批先进单位和个人。

一、发挥审判职能，保障经济社会科学发展

一是依法惩治预防犯罪。审结一审刑事案件1323件，判处犯罪分子1774人，促进平安德州建设深入开展。二是依法调节经济关系。共审理一审商事案件9579件，结案标的额18.1亿元。出台了《全市法院关于服务“一圈一带”建设的意见》和《关于服务企业发展的意见》，切实肩负起服务经济社会发展的重要职责。三是妥善化解矛盾纠纷。共审结各类一审民事案件15768件，调解撤诉率达到67.47%;审结一审行政案件1165件，协调撤诉率为74.39%;对困难当事人减缓免诉讼费441.66万元，发放救助金170余万元;12345法院民生热线共受理各类群众诉求371件，总体答复满意率达到99.1%。四是加强信访工作和审判监督。坚持每月28日院长亲自接访，分管院领导每周轮流接访;坚持依法纠错原则，审判监督工作切实做到实事求是、有错必究。五是不断强化执行措施。开展了集中清理涉党政机关执行积案专项活动和涉金融案件专项清理行动，共执结各类案件6436件，执结标的额11.86亿元，反映执行效率效果的各项数据均好于全省平均水平，当事人对执行工作的满意度不断提升。

二、锐意改革创新，不断提高司法工作水平

一是大力推进制度创新。又推出了行政案件社会公众代表听审评议制度、商事二审改判发回案件双向交流机制等做法，收到了良好效果。二是强力推进司法公开。审判流程信息公开、裁判文书上网公开、执行信息以及审务信息公开平台建设的经验在全省法院推广，泰安、淄博等四家中院先后到我院学习考察。三是强化内部管理。推进审判管理改革，完善通报、评查、督查、公开和考核制度，形成“横到边、竖到沿、无缝隙”的质效监督体系。四是加强调研宣传。编辑工作简报81期，被省法院简报信息采用87篇，被最高法院简报采用3篇;编辑《德州法苑》、《山东少年审判》、《德州审判管理》、《政工信息》各2期;承担全省法院重点调研课题并顺利通过调结项验收，3篇学术论文在全国法院学术研讨活动中获奖。

三、加强队伍建设，确保公正廉洁文明司法

一是深化思想政治建设。坚持叫响“干警向班子看齐，班子向班长看齐，班长向制度看齐”，开展群众路线教育实践活动，着力提升做好新形势下群众工作的能力;选派干部到夏津县宋楼镇后王沟社区担任第一书记，主动在基础设施、医疗卫生、文化教育等方面提供帮助，累计投入近20万元。二是强化司法能力建设。坚持正确的选人用人导向，形成“公开、平等、竞争、择优”的选人用人机制;加强岗位锻炼，坚持法官教法官、巡回办案、庭审观摩、到基层挂职等制度;获得全市政法系统学习党的精神演讲知识竞赛全部两项冠军，在市直机关第九套广播体操比赛中获得一等奖。三是狠抓司法作风建设。推行“十心”工作法，出台司法礼仪规范，实行司法服务回访制度，对570件案件的1420名当事人或代理人进行了回访;强化风险防控，完善合议制度、廉政监察员等长效机制，开展司法巡查活动，强化案件查办，坚决查处违法违纪问题，真正做到零容忍。201x年，全市法院没有发生一起违法违纪的人和事。

20xx年，全市法院将以党的和xx届x中全会精神为指引，严格按照市委和上级法院的部署要求，认真履行宪法和法律赋予的职责，充分发挥审判职能作用，为实现公平正义、推进跨越发展、建设幸福德州做出新的更大贡献!

职工代述职【篇12】

水利职工个人述职报告

尊敬的领导、同事们：

我是水利系统的一名职工，我在过去的一年里承担了一系列重要的工作任务。在此，我向大家详细地汇报一下我所从事的工作内容、工作成果和经验教训，希望领导和同事们能够给予批评指导，为我今后的工作提供帮助。

一、工作内容

在过去一年里，我主要负责水利工程的运维和维修工作。我负责管理和维护了一条重要的水利灌溉渠道，确保农田灌溉正常进行。为了保证渠道的顺利运行，我每天都进行巡查，及时发现并排除故障，确保农民的农田得到充分的水源供应。我也参与了一些水坝的巡视和维修工作，保证水坝的安全运行。

除此之外，我还负责了一些水利系统的设备维护工作。这些设备在日常工作中发挥着至关重要的作用，如泵站设备、闸门、水泵等。我定期检查设备的运行情况，及时发现并处理问题，确保设备的正常运行，以保证水利工程的顺利进行。

二、工作成果

在过去一年里，我按照系统的要求，认真履行我的工作职责，取得了一定的成绩。我保证了渠道的正常供水，确保了大面积农田得到了合理的水源供应。经过统计，本地区的农作物的产量明显提高，农业经济效益也得到了显著提升。

我及时维修和处理了一些设备故障，确保了水坝和泵站的正常运行。这些工作不仅保证了水利工程的安全可靠，也为其他项目的顺利开展提供了基础保障。

另外，我也积极参加了相关的培训和学习，不断提升自己的水平和业务素质。通过学习，我了解到一些新的管理方法和技术，能够更好地适应和运用在我的工作中，提高工作效率和质量。

三、经验教训

在工作中，我也遇到了一些困难和挑战。由于工作的特殊性，我需要在室外长时间工作，面临着严酷的天气条件和一些危险因素。因此，我意识到安全意识的重要性，要时刻保持警惕，严格遵守各项操作规程，确保自身安全。

作为一名水利系统的职工，我深刻体会到了工作的责任和使命感。水利工程的顺利运行关系到广大农民的生产和生活，对社会稳定和经济发展都具有重要意义。因此，我要时刻保持对工作的热爱和责任心，做到尽职尽责，努力提高自己的专业水平。

我要感谢领导和同事们对我的支持和帮助。没有你们的支持，我无法顺利完成我的工作任务。同时，也要感谢水利系统提供的良好的工作环境和学习机会，为我提供了广阔的发展空间。

以上是我过去一年的工作情况的详实汇报，请领导和同事们对我的报告提出批评和建议，帮助我指明不足之处并提出改进意见。在今后的工作中，我将努力改进和提高自己，为水利事业的发展做出更大的贡献。

小编感谢您的阅读！

职工代述职【篇13】

军人职工述职报告

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好！我是××部队的一名军人职工，今天我向大家汇报本职工作的情况。经过一年的努力和实践，在各位领导和同事们的支持、帮助下，我在工作中取得了一定的成绩。下面，我将从工作目标达成情况、工作方法和效果以及存在的问题与展望三个方面进行述职。

在工作目标达成情况方面，我按照部队要求，紧密围绕部队建设和军事训练需求，积极投入到自己的工作中去。我主要负责××方面的工作，准确把握工作要求，依据部队计划，严格按照工作进度安排，努力保质保量完成工作任务。在战备训练方面，我主动参与组织各项训练，做好物资准备和协调工作，确保训练保障有序进行；在现代化装备维修方面，我认真负责，按照维修标准和要求，做好装备的检修和保养工作，确保装备完好，发挥最大作用；在部队文化建设和思想教育方面，我主动承担起职工队伍教育工作，组织开展各种活动，提高职工战斗力和凝聚力。通过我一年来的辛勤努力，我成功完成了上级下达的各项任务，为党和人民的事业做出了自己的贡献。

在工作方法和效果方面，我坚持实事求是、开拓进取的工作态度，严格按照军队标准和工作程序开展工作，注重调研研究和提前准备，科学安排和统筹协调。在战备训练方面，我积极学习现代化训练理念和方法，灵活运用各种手段和措施，提高训练质量和效果。在现代化装备维修方面，我注重学习先进技术和维修经验，不断提高自己的技术水平，做到高质量维修和快速响应。在文化建设和思想教育方面，我根据职工队伍的特点和需求，开展多种形式的学习和活动，倾心倾力为职工服务。通过这些努力，我取得了一定的工作成果，部队的实力得到了增强，士气得到了提升。

我也要诚实地向大家反映存在的问题和不足。在工作中，由于各种原因，我有时会遇到一些困难和挑战，导致工作进展不如预期。有时会出现信息不对称，导致工作计划无法顺利进行；有时会遇到装备配件短缺等问题，导致维修工作受阻；有时会感到加班加点工作过度，身心疲惫。同时，由于学习和经验不足，我在战备训练和思想教育方面也存在着一些不足之处。这些问题和不足，我会认真总结经验教训，加强自身修养和专业技能的培养，以便更好地适应和发展。

展望未来，我将不懈努力，进一步提高工作能力和素质，不断追求卓越。我将继续加强学习，关注国内外军事新动态和技术发展，不断提升自己的军事素养和综合能力。我将加紧学习维修技术和装备操作知识，提高自己的维修水平和工作效率。我还将积极参与各种文化活动和思想教育，不断加强自身的素质修养，培养良好的工作作风和团队合作精神。

通过一年的工作，我取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。我会认真总结经验教训，吸取教训，努力改进工作。同时，我也将展望未来，不断提高自己的工作能力和素质，为部队的建设和发展做出更大的贡献。

小编感谢您的阅读！

职工代述职【篇14】

造纸职工全年述职报告

尊敬的领导及各位同事：

首先，我要感谢公司给予我这次机会，让我能有机会向大家汇报我过去一年的工作情况。在过去的365天里，我作为一名造纸职工，兢兢业业、勤奋努力地履行了我的职责，为公司的发展做出了自己的贡献。

一、履行日常职责

作为造纸职工，我深知自己的主要职责是保证生产线的正常运行和产品的质量。因此，我全年维修了机器设备，及时解决了一系列技术故障和异常情况，确保了设备的稳定运行和生产线的正常生产。我也积极参与了产品的监督检验工作，对于不合格产品及时进行了疏导，并提出了改进措施，为公司节约了一定的成本。

二、积极主动学习

为了适应公司不断发展的需求，我认识到自己需要不断提升自己的专业技能。因此，我全年积极参加各类培训和学习活动。我参加了公司组织的技术培训班，学习了新的生产工艺和操作技巧，提高了自己的工作水平。我也主动阅读了大量的相关专业书籍和论文，扩展了自己的知识广度和深度。通过这些学习，我能够更好地理解和应用新技术和新理论，进一步提高了自己的综合素质。

三、团队合作

在过去的一年中，我始终重视团队合作的重要性。我与同事之间互相支持、互相帮助，共同努力完成了我们分配的任务。每当遇到困难和挑战时，我会积极参与讨论、与同事共同协作解决问题，确保生产进度的顺利进行。我也提出了一些有效的工作建议，努力改善团队工作流程，提高团队的工作效率。通过这些努力，我与团队建立了良好的合作关系，并在这个团队中发挥了自己的作用。

四、关注环境健康安全

作为一名造纸职工，我深知环境健康安全工作的重要性。我全年严格遵守公司的环境保护、健康安全政策和规定，认真执行各项安全操作程序，确保生产过程的安全稳定。我也积极参与公司组织的环保活动，提倡绿色生产理念，减少企业对环境的负面影响。同时，我也关注个人健康，坚持体育锻炼，保持身体健康状况。

总之，过去的一年，我兢兢业业、勤奋努力地履行了我的职责，取得了一定的成绩。在今后的工作中，我将继续保持对工作的专注和热情，不断努力提升自己的能力和素质，为公司的发展做出更大的贡献。

谢谢大家！

职工代述职【篇15】

新职工述职报告范文

新职工述职报告范文

尊敬的各位领导

我于xxxx年xx月xx日开始到贵公司工作，从来公司的第一天开始，我就把自己融入到我们的这个团队中，不知不觉已经二个月。一直以来，我努力实践着自己的诺言，力争做到更高、更强、更优。下面，我就这3个月的工作情况向各位领导与同事作个简要汇报，以接受大家评议。

作为一名刚刚毕业的毕业生，2年的专业知识学习，养成了对于实践的东西接触的少，对于许多实际应用问题不了解。面对这种情况，平时我都放开手脚，有想法就去动手，不再眼于只想不做了。

第一个月，基本上每天接触的都是新知识。尽管与我自己所学有很大的差异，但是我没有放弃，而是从头再来。那段时间的确费较多时间去认真接受新知识，所以很快就适应并且融入到崭新的工作生活中去。 第二个月，接触的不仅仅是理论知识，更多的是动手能力。这才是工作的重点所在。基本上每天都是调机，每天重复着同样的事情。感觉有点繁琐，挺不简单得。好在我逐渐习惯了。第三个月，把前两个月学习到得东西加强熟练，使自己更能胜任这份工作。经过三个月得学习基本上能胜任

三个月来，我也清醒的认识到自己工作存在的不足，表现在：

1.与领导及同事们的协作.交流缺乏主动性，

2.工作时间短，工作经验不足，没有建立有效的工作方法。

3.个别工作做的不够细致，偶尔会出现协调不足。

4.自己的操作水平和经验还赶不上工作的要求，需待提高。

在今后 的工作中我将自觉加强学习，向理论学习，向专业知识学习，向身边的同事学习，逐步提高自己的操作水平和沟通能力。克服年轻气躁，做到脚踏实地，提高工作主动性，不怕多做事，不怕做小事，在点滴实践中完善提高自己。

新职工述职报告范文

时光荏苒，我来公司已有将近四个月，作为一名新员工，非常感谢公司提供给我一个学习和成长的平台，让我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质和才能。回首过去的三个多月，公司陪伴我走过了人生很重要的一个阶段，使我学到了很多。在此我向公司的各位领导和同事表示最衷心的感谢，有你们的关心才能使我在工作中得心应手，也因有你们的帮助，才能令我在公司的发展上一个台阶。

我深知，不管在什么岗位，我都要努力做好自己份内的事。在过去三个多月里，我主要从测量的内外业两个方面来提高自己，力争做到更好、更精确。下面就我三个多月的工作情况向领导作简要的汇报。

一、努力学习，全面提升自身素质

作为一名新员工，我首先学习了公司的各项管理制度，适应了公司的工作环境，针对公司的主要承揽项目，重点加深学习了地籍测量方面的知识，从最基本的操作仪器、成图软件的使用、勘界的内外业技术规范和操作流程、数据的采集、编辑到最终成果报告的编制。

2.努力工作，顺利完成各项任务

公司领导在会上强调，对于测量工作者，态度决定一切。这点我在工作中深有体会，尤其在处理数据的时候，稍不留神，一个小数点得错误可能给公司造成无法估量的损失，所以我在工作中，严格要求自己，以认真的态度完成公司交给的每一项工作任务!下面我列举近一个月的几例具体的.工作向领导作简要的汇报。1.外业方面

由于公司目前的大部分外业数据采集都是通过南方RTK来完成，近几个月我认真学习了RTK的操作说明书，现在能熟练操作仪器来完成外业数据的采集，包括仪器的日常检查，仪器的架设，仪器的连接，控制点数据的导入和校正，界址点数据的采集和保存等。

近期参加的外业项目如下：

①王寺镇中隆寨村地类界界址点的外业数据采集②王寺镇纪杨寨村地类界界址点的外业数据采集③沣河治理高桥段外业数据的采集2、内业方面

公司目前内业采用的软件主要是南方测绘公司急于CAD二次开发的CASS成图软件，在公司各位领导和同事的指导下，本人已经能熟练操作CASS来完成外业数据的编辑和成图。

近期参加的外业项目如下：

①蓝田县1：:10000土地利用现状图的矢量化②沣河治理高桥段土地利用现状图草图的绘制

③陕北油井宗地图(油井、道路宗地图以及界址点成果表)其次，进过西北大学王超老师的培训，对功能强大的ArcGis软件的使用有了初步的了解，现能利用ArcGis软件对把CAD数据格式转换成ArcGis要求的数据格式，从而在ArcGis软件里编辑，还能进行一些图面的编辑等，目前自己正在学习中，争取能尽快掌握我们公司目前要用到的一些功能。

回顾进入公司的这三个多月，发现我虽能爱岗敬业、积极主动的工作，取得了一些成绩，但仍有许多需要不断改进和完善，还需我努力并力求做得更好的地方。

这主要表现在以下几个方面：

第一，在工作中由于经验不足，在编辑图面时一些特殊的地物界线和符号等处理不当，造成图面累赘，影响出图效果。

第二，外业时对一些结构物和地物地貌的特征点把握不准，不清楚哪些点该采集，哪些点不用采集。

第三，在工作的认真态度上还需进一步提高，争取避免一些不必要的错误。

最后，请容许我对公司提一点点建议，仅代表个人意见：第一、近几个月的工作中发现，公司的测量成果数据管理有些混乱，没有一个专门的管理资料和统计报表，造成数据存放混乱，经常是这个人电脑上一组数据，另一个人电脑上又一组数据，这样我们在查找和调用数据的时候很吃力，经常要一个人一个人询问，甚至有数据丢失的情况出现，在一定程度上影响工作效率。个人建议，要用一台专门的电脑和专人来存放和管理数据，并建立数据台账，根据项目名称和成果报告类型分别存放，这样既方便数据的查找和调用，也能防止数据丢失，进一步考虑，还有可能为公司下一步业务的拓展提供基础数据。提高工作效率的同时还能给公司节约成本。

第二、现在是网络时代，人们越来越倾向于借助网络的力量，为了公司的长远发展，建议制作一个公司的门户网站，这样有业务需求的客户可能会通过网络找到公司并和公司业务部取得联系，在一定程度上有利于公司的业务拓展。尽代表个人意见，因为我自己喜欢网络，经常会看一些网络方面的书籍，觉得借助网络的力量，网站在一定程度上会提高公司的知名度。

总之，心态决定状态，状态决定成败!对公司要有责任心，对社会要有爱心，对工作要有恒心，对同事要有热心，对自己要有信心!做最好的自己!以上就是我近三个多月在公司工作的总结，请领导批评指正，希望我能迅速成长，为公司的发展作出更大的贡献!

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职工代述职(范本15篇)

当面对文档写作任务时，许多人会感到焦虑和惊恐。如何更好地利用范文呢？目前，网络教育资源非常丰富，只需搜索一下，到处都能找到相关的范文。为了帮助大家，幼儿教师教育网编辑精心整理了关于“职工代述职”的相关内容，希望能给大家提供帮助。

职工代述职【篇1】

根据县委、市局关于在开展干部作风建设年活动的实施意见精神，结合全县推动本地区经济发展年学习教育活动，我局积极行动，及时宣传动员，安排部署，在全县国土资源系统组织开展了干部作风建设年活动，现将第一阶段工作情况总结如下：

一、组织动员、安排部署

按照上级安排部署，我局认真研究、制定方案，及时组织召开了全县国土资源系统《干部作风建设年活动动员大会》对国土资源系统如何开展干部作风建设年活动进行了安排部署，使广大干部职工进一步明确了开展这次干部作风建设年活动的紧迫性和必要性。为保证这项活动扎实有效第开展，特制定了一下措施和方案：

1、成立了“干部作风建设年”活动领导小组。由局_组书记、局长任组长，局班子其他成员任副组长，成员由局各股(室)负责人和国土资源所所长组成，领导小组下设办公室，主任由刘全学(兼)，办公室成员由办公室全体人员组成，具体负责此次活动的组织、协调、综合、督导、宣传等工作，为活动的扎实开展提供了组织保障。

2、制定了《__县国土资源局干部作风建设年活动实施方案》。为进一步加强国土资源系统干部职工作风建设，扎实推进干部作风建设年活动深入开展，促进国土资源各项工作健康有序地开展做了进一步的明确。

3、召开了__县国土资源系统关于开展干部作风建设年活动动员大会。3月3日在机关六楼会议室召开了动员部署大会，会上局长对此次活动进行了深入的动员部署，提出了目标要求和重点要解决的问题并要求限期落实。

二、具体活动

我局深入贯彻落实县《委关于干部作风建设年活动实施意见》结合推动经济发展年活动，开展了多项丰富的活动。

1、要求国土资源系统全体职工写了开展“干部作风建设年”活动心得体会，并收集入档。

2、3月6日在机关六楼会议室，进行了集中学习讨论，局长对每名股所长进行了随机性问答式提问。每名股所长对马局长的提问进行了详细的讲解。此方式即检验了他们的业务水平，又促进了各股室、所站之间业务上的相互了解，提高了业务水平。

3、完善了制度。向社会发出了《__县国土资源局向社会公开》明确了办事程序及内容，提高了办事效率。解决了“门难进、脸难看、事难办”的现象。

三、学习情况

在学习上，我们局坚持高标准，严要求，始终坚持以思想教育方式为先导，采用集中学习与个人自学、专题辅导与讨论交流、通读与精读相结合的方式，认真学习了县委、市局《关于开展干部作风建设年活动的实施意见》，及上级文件精神。通过认真学习，每个干部职工平均记学习笔记已达10000字以上，局机关先后3次组织全体人员进行讨了广泛的讨论交流，为副股长以上人员制订了一道与自己股室相关的题目，在大会上进行了详细的解释，每名职工都结合自己的工作实际谈了心得体会，交流了思想。局活动领导小组，坚持每周对职工学习情况进行检查和评比，对完不成学习人任务要求的及时进行补课，限期赶上进行，对学习中存在的问题及时纠正，克服了学习不主动、不积极的陋习，树立了学习就是工作的观念，增强了职工参与学习的信心。

普通职员2022个人总结2

今年，是我调到这个公司的工作的第一年，作为一个银行方面的公司，我深深感到了做事方面的各种严肃性和认真性。但是在所有领导和员工的所有帮助下，我圆满了完成所有的任务。在遵守银行和国家的规定下，使自己在各方面都有进一步的增长，严格按照上级分配的任务，努力实现自己的价值。

一、加强理论学习，提高自身综合素质。

一年来，本人能够自觉主动地学习国家的各项金融政策法规与联社下发的文件精神，加强思想道德建设，提高职业修养，树立正确的人生观和价值观;能够加强自身爱岗敬业意识的培养，进一步增强工作的责任心、事业心，以主人翁的精神热爱本职工作，做到“干一行、爱一行、专一行”，牢固树立“社兴我兴、社衰我衰”的工作意识，全身心地投入工作;能够牢固树立“客户至上”的服务理念，时刻把文明优质服务作为衡量各项工作的标准来严格要求自己，自觉接受广大客户监督，定期开展批评与自我批评，力求做一名合格的信合人;能够积极参加信用社举行的各种学习、培训活动，认真做好学习笔记，并在实际工作中加以运用;在业余时间，自学本科课程，参加远程教育考试，为更好地适应各岗位的需要奠定良好的基础。

二、恪守规章制度，履行岗位职责。

在担任出纳工作时，能够坚持“钱帐分管，双人临柜，双人管库”的要求，做到“自觉、自律、自制”，每日营业终了认真轧计现金收入、付出登记簿发生额，并与现金库存核对一致，确保现金库存簿与实际库存现金、总账余额相符，做到帐实相符、账款相符。能够认真办理人民币大小票币、损伤币的兑换业务，整点时做到点准、墩齐、挑净、捆紧，盖章清楚;能够及时勾对流水账目和现金收付登记簿。严格按照金库保管制度，做好库房的保管工作，做到库匙分管、同进同出。

三、增强防范意识，落实“三防一保”。

安全保卫方面。一年来，本人能够不断地增强安全防范意识，值班守库期间能够严格按照“三防一保”的要求，认真落实各项防范措施，熟记防盗防抢防暴预案，熟练掌握、使用好各种防范器械，做好“三门”反锁检查工作。经常检查电路、电话是否正常，防范器械性能是否处于良好状态，当出现异常情况，能当场处理的当场处理，不能处理的能主动上上级汇报等等，能够时刻保持清醒的头脑，增强安全防范意识，并确保值班守库二十四小时不失控，保护信用社的财产安全。

四、团结奋进，共同营造良好的工作环境。

“团结他人，与人为善”一直是我待人的准则。在工作中，能够团结同事，和睦相处，相互学习、相互促进;在生活中，互相帮助，互相关心，共同创造和谐的氛围。同时，不断地进行自我定位，更新观念，提高服务意识，增强服务水平。

总之，一年来，在上级领导和同事们的关心帮助下，我的各个方面都有了很大的进步，业务能力也得到了较大程度的提高，虽然在某此方面还存在着很多不足，如对金融财会知识了解不够，对信用社改革有待作进一步的了解等，但我相信，在上级领导的关心支持下，在同事的热情帮助下，我必定会把工作做得更稳更好，争取在新的一年中会有更好的成绩。

职工代述职【篇2】

近日，安徽工程大学召开学生工作例会暨辅导员表彰大会。校党委常委、副校长郑健，学生处、武装部、团委、各学院分管学生工作负责人和全体辅导员参加会议。

学校表彰了2020年度在全国高校思想政治工作“金微课”大赛、第十五届全国高校心理委员工作研讨会论文评比、“新时代、新思想”2020年度易班优质公开课征集评选、安徽省高校优秀辅导员、2020年安徽省高校辅导员素质能力大赛、安徽省高校国家安全教育教学风采展示竞赛、安徽省高校思想政治工作优秀论文评选、2020年校青年教师教学竞赛、校思想政治工作“金微课”比赛、学校安全管理工作案例评选、2020届毕业生考研优胜专业辅导员、2020级新生军训优秀教导员、2020年辅导员工作室年度评比、安徽工程大学2020年度征兵工作先进个人等15个类别的奖项中获得荣誉的辅导员们。郑健、相关部门和学院负责人分别为受表彰的166人次辅导员颁发了荣誉证书。

郑健在总结讲话中表示，今天表彰的这些奖项涵盖了思想理论教育和价值引领、网络思政、心理健康、安全教育、考研就业等辅导员的主要工作职责，个别奖项实现了“零”的突破，譬如教育部思政司指导的2020年度全国高校思想政治工作“金微课”征集活动，学校共有3件作品最终获奖，是安徽高校中唯一荣获一等奖的单位，安徽工程大学被授予优秀组织奖。这些奖项的获得说明学校的辅导员队伍建设取得了长足进步。他代表学校向辛勤工作在一线的全体辅导员和所有关心支持辅导员工作的各部门表示感谢，对辅导员队伍建设取得的成绩表示祝贺。他说，今年是中国共产党建党100周年，是“十四五”开局、全面建设社会主义现代化国家新征程开启之年，希望全体辅导员继续努力，以强烈的担当意识，昂扬的奋斗精神，饱满的工作热情，科学的工作方法，务实的工作作风更好地担负起立德树人的崇高使命，不断提高队伍的专业水平和职业能力，整体提升大学生思想政治教育工作实际效果。

职工代述职【篇3】

我校“职工书屋”的建设，在管理上做到管理措施到位，并制定了严格的《图书管-理-员责任制度》、《职工书屋借阅制度》，并按照高标准、严要求的规范模式运作，边建设、边完善，使“职工书屋”真正成为全校教师读书、学习的好场所。

我校充分发挥“职工书屋”的文化功能和育人功能，把读书活动寓于“职工书屋”建设之中，引导职工走进书屋，不断扩大“职工书屋”的社会影响力，努力把“职工书屋”打造成内聚人气，外树形象的工会文化品牌.在今后的工作中，我校工会将用更切实有效的措施，加强“职工书屋”的建设，并以此为阵地，进一步为我校“创建学习型学校、争做知识型职工”活动提供良好的基础条件。现具体汇报如下：

一、领导重视

工会组织健全，年初有计划，平时有检查，年终有评比考核，领导十分重视“职工书屋”建设，工会“职工书屋”建设有详细规划，有具体实施措施、有固定的“职工书屋”场地43平方米，有书架8组，并配备笔记本电脑15台,电视机一台,钢琴一架,会议桌2个,椅子10把.

有从事“职工书屋”的日常管理工作人员。

二、投入到位

建立了工会“职工书屋”投入长效机制，将工会“职工书屋”建设投入与工会职工学习培训、宣传经费一道纳入工会经费用范围，共计投入约5万元，确保“职工书屋”建设的正常运转。

三、藏书量大

我校“职工书屋”现有各类藏书2300余册，报刊杂志10余种，电子音响制品40多张，确保了阅读者的各种需求。

四、制度健全

建立了“职工书屋”管理制度、管理人员制度、图书借阅制度、损坏、丢失赔偿制度等。

五、作用明显

“职工书屋”建立后，职工学习氛围更加浓厚，通过读书活动对职工工作、生活有明显改善，职工素质进一步提高，职工知识水平和工作能力更加增强，对学校貢献更加明显，

在下一步的工作中，我校将对“职工书屋”大力推广，进一步收集和购置更多的品种和数量的书籍，尽量满足读书者的需求，使“职工书屋”利用起来效果更好。让更多的教师参加进来,为凤台四中的发展打下坚实的基础.

职工代述职【篇4】

本人从事外科临床工作__年来在分管业务工作中，深感自己责任重大，自己在业务上要带好头，还要组织、督促好大家加强业务学习，不断更新专业知识。在当前这种市场经济社会，各行业日新月异在突飞猛进，目前医疗纠纷频繁发生。只有不断加强业务学习，才能提高业务技术水平，从而避免医疗纠纷及差错事故的发生。我曾多次外面培训、学习，不但充实和完善自己。通过99年赴武汉学习回院后成功开展肝破裂修补术，脾破裂切除术，胆囊切除术，肠梗阻，甲状腺手术等，赢得了院方及群众认可，为单位和个人取得了良好的社会反响，曾多次被上级主管单位授予先进表彰。

通过业务上不断学习，不断完善。现开展的新技术、新业务工作，取得了良好的两个效益。于今年从山东省肛肠研究所学习高新科技做痔疮技术后，回院对开展近43例痔疮病人跟踪随访，绝大部分病人反映该技术术中及术后的确痛苦小，术后恢复快，弥补原传统手术方法不足。

卫生工作过硬的技术是保证质量的前提。服务质量好坏能直接影响治疗效果，在日常工作中，接诊任何一名病人我本着认真、仔细并采取跟踪服务。在接诊病人过程中难免部分病人进院后不知诊疗常规程序，经常带领病人进行导诊，至到处理完毕后再给予详细讲解回家后治疗注意事项，手术病人术后活动有些不便，为了方便病人，经常在病房巡回期间帮助病人给予正确讲解活动方法及进行必要日常生活帮助，如：打开水、冲便盆、拿药等，通过自己真实行动，感化了职工及病人与其家属的信任与支持，得到大家一致良好口碑。

近几年来，虽然在工作中取得了一些成绩，感谢领导支持，群众信任，但今后还需进一步学习，不但弥补自生不足，医学是一门高科技并无止境学科，我还得续继努力，从点滴做起，并发扬老一辈无私奉献精神，为确保本社区人民身体健康，为社会发展进一步作出我应有的贡献。

职工代述职【篇5】

一、加强学习，努力提高保育后勤人员政治和业务素质本着理论指导实践的态度

定期组织后勤人员进行政治及业务学习，每半月召开保育后勤例会，及时了解保育后勤人员的思想动态和工作中存在的问题，努力提高保育后勤人员的主人翁意识。组织学习有关幼儿园的法律法规，特别是《幼儿园卫生消毒方法》、《食品法》以及消防避险知识，学习有关“安全教育”的文件、保健老师开办保育知识讲座，对保育员、食堂人员进行业务知识培训，使保育员、食堂人员能规范操作，总之通过多种形式，帮助引导他们提高专业理论从主观上掌握指导思想，融会贯穿于工作中。

二、时刻抓好安全工作

确保幼儿园工作安全正常的运行安全工作是幼儿园工作的首要任务，幼儿的安全，牵动着家长的心。首先我们重申了幼儿园安全制度，成立了安全领导小组，召开安全工作会议，定期对幼儿园室内外一切设施设备进行全面修改、完善。对于各种危险隐患，我们做到及时发现及时抢修，并且经常提醒各位带班老师注意报修各种大小硬件，以最大限度保证全园每个幼儿意外事故发生时的危险性降到最低程度。加强了对门卫人员工作责任心的教育，家长凭接送卡接幼儿，利用游戏和活动教会幼儿安全知识和技能，保健老师开办安全知识专题讲座等。我们知道有了安全，才能有良好的教育教学秩序。否则，一切都是纸上谈兵。在今后的工作中我们还将安全工作警钟常鸣，对安全工作常抓不懈，对幼儿的安全负责。

三、加大力度抓好保健，科学合理安排一日膳食本学期按照省市县教育部门的卫生健康要求

严格规范的进行落实，把幼儿的卫生、健康、安全放在第一位。首先把好幼儿入园晨检关，做好晨检的看、摸、问、查的各项工作，保证每个孩子都能健健康康来园，安安全全回家。其次建立了合理的生活制度，培养儿童良好的生活习惯，建立定期健康检查制度，儿童生长发育监测，扎实地做好了春季传染病的预防，本学期是流感发病较高的一学期，但我园还是很好地做好了预防工作，重新添置了被子洗衣机做到常洗常换勤晒加大了消毒力度，确保了幼儿的健康。我们还根据不同年龄开展与其相适应的体格锻炼，确保幼儿户外体育锻炼和活动的时间，增进儿童身心健康及抗病能力。另外，我们还科学合理地安排幼儿的一日膳食，每月做好膳食的营养计算，成立膳食领导小组，每周根据幼儿的年龄及生长发育的需要制订合理营养膳食。每日抓好厨房食品来源的`登记、验收，签好发票单，严把关口，以防有变质变味的食品入园，坚决杜绝三无产品。

职工代述职【篇6】

西北林场创建“模范职工之家”活动总结汇报材料

一、西北林场自然情况：

二、生产指标完成情况

20xx年第一季度木材生产计划6945立方米，实际完成6947立方米。按照指标完成全年任务50％。从其他费用和支出的使用情况来看，这些费用使按照该局的计划指标完成的。

3、 加强学习教育提**部职工综合素质

今年我场在开展“两争一树”素质工程中认真组织开展了系列学习教育活动：

一、深入贯彻学习了局“三会”精神，让职工深刻的认识局情，

2、 认真开展社会主义正确荣辱观教育，

三、是认真组织学习党的十七届三中全会精神，四是积极组织职工开展解放思想大讨论活动，在开展学习教育的同时，注重学习效果，做到了有记录，有笔记，有测试。林场干部职工理论水平显著提高，

五、是我们开展了大比武、大练兵和举办了五次各工种技术培训工作，激发了全体职工的工作热情，在全公司检验员技能大比武活动中，我单位检验员何锡华获得了全公司第二名的好成绩，通过“五五”普法教育，增强了职工群众的法制观念。五是加强现代化办公的进程，今年我们实现了与公司各部门的网络办公建设，在办公效率上得到了全面的提升，现在我场的各项数据90%实现了微机化管理。

4、 开展民族创业创新工作思路

在开展“全民创业”活动活动中，我们把科学发展的理念同继续解放思想大讨论有机的结合，积极号召全场职工群众，大力发展家庭经济和林地经济，开展全民创业活动，努力解决职工群众在创业活动中的实际困难，结合林场实际，今年，我们出台了六项扶持与优惠政策，户服务职工创业。

2、对养殖户搭建房舍需要的材料、发展食用菌需要的锯末等材料，在不违犯林业法律、法规和林业局政策的前提下，从林场伐区剩余物中挑选，收取创业职工成本费用，差价部分由林场负责解决。对于发展养殖林场集材畜力（牛、马）的养殖户，优先参加冬采木材生产承包。

三。建立了林场国家创业技术信息服务站。为职工群众开展全民创业服务，我们采用网络信息服务的方式（**技术资料，市场信息等），为林场职工群众在开展创业活动中，遇到的难题进行解决，从7月10起开始运行，截止到目前，已向林场职工群众发放技术资料4类50多条次，及时解决了职工群众在创业活动中遇到困难。

4、为林场创业职工群众订阅，创业技术信息刊物，林场采取核销50%费用的做法，鼓励职工群众积极订阅科技创业书刊，提高职工群众创业技能。

5、对外出考察学习的职工，在回场后上项目进行创业取得一定效益的，发挥带动职工创业作用的职工，报销其往返车票和住宿费用。

6、为开发林场资源，在保证林场生态安全的前提下，招商引资（30万以上）形成一定规模，带动林场经济发展的职工，林场一次性奖励1000.00元。

5、 千方百计改善民生，积极解决职工困难

二是“扶困助学”活动深入人心。针对我场困难职工家庭子女面临失学辍学的困境，我们资助特困职工家庭学生每年400元，一包到底，直至完成高中学业。今年，对未被救助的贫困家庭学生，林场将为困难职工发放证明，学校将减免他们的学杂费。

一年来，共为27名学生发放了困难职工证，为困难家庭节省了近万元。今年，我们对应届高考生又采取了助学奖金扶持措施，共投入2300.00元，对4名应届进行了奖励。

三是解决困难职工烧材难问题，今年，我们为林场工亡遗属、工伤职工和特困职工解决烧材25汽车，同时，我们为其中8户有特殊困难的家庭进行了由林场党员干部组成的义务献工45人次，完成劈烧材48丈。

四是认真开展了领导干部帮扶困难职工的“结对子”活动。责任到人，保障到位，帮助解决工作效果明显。我们班子每人帮扶二名困难职工，共与10名困难职工结成“帮扶对子”。

一年之内，要根据困难职工家庭的需要，解决实际困难。有人寄来丰富的信息、生活必需品和柴火、水泥砖瓦。通过帮扶

开展养殖、种植、运输的帮扶对象脱贫解困的有7户，困难户都非常满意。

五是努力完善最低生活保障工作，做到应保尽保，以公平、公开、公正的工作原则，为林场减轻资金不足的压力，卸掉部分沉重的包袱，同时也使困难职工的基本生活得以保障。目前，享受最低生活保障的有88户105人。

六、强化民管工作，保证职工的各项权利

今年，我场召开职代会一次，对林场的计划指标完成情况，招待费使用情况，20xx年生产经营计划进行审议，签定了林场与工会的集体合同书，对林场领导班子的述职进行了民主侧评，职工满意率达100%，对职工提出的热点和难点问题，及时进行落实，强化场务公开工作，开展“阳光政务”活动，维护职工的合法权益不受侵害。给职工一个清楚的认识，是民主管理的基石，也是一个好的林场

工作的关键。我们把场务公开作为重点工作来抓，增强林场工作透明度，在场务公开方面着重抓了以下几条：一是公开内容全面真实、重点突出。

严格场务公开工作程序，公开群众关心的财务收支和热点问题及与职工利益相关事项，如：场招待费使用、最低生活保障金发放等。二是定期及时公开。

我场财务、场务每季度公开一次，政策性和重大事项及时公开。三是努力达到公开目的。通过场务公开征求和听取职工意见和建议，真诚接受群众监督，及时解答群众提出的问题，不断改进林场工作方式，促进我场稳定发展。

年初到现在我场进行场务公开3次，党务公开2次，场务公开工作，促进了党风廉政建设，调动了广大职工工作的积极性，推动了林场各项工作的顺利开展。

7、 不断丰富职工业余文化生活，促进精神文明建设

在丰富职工、群众业余文化方面，场工会牵头，于今年5月份成功举办了林场“春防杯象棋赛”和“春防杯乒乓球赛”。它丰富了员工的精神生活，鼓舞了员工的士气。在保持林场社会稳定上，林场的“两委”即：

退休职工委员会和职工家属委员会，为林场做了许多工作，发挥了巨大的作用，自2001年组建林场秧歌队以来，队伍不断壮大现以发展到46人，通过参加活动，退休职工和家属既锻炼了身体又陶冶了情操，更活跃了林场气氛，直接抵制了“...”活动，维护了林场的稳定。丰富了职工群众的精神生活。

促进了和谐林场建设。在参加08年“森防杯”西北片区职工排球赛的活动中，我单位以出色的发挥，获得的西北赛区第一名的好成绩。

八、注重弱势群体的基本生活

总之，我场今年的各项工作取得了很大进步，但我们能够清楚看到今后的工作还有许多困难需要克服，我们相信在局党委和局工会的大力支持和正确领导下，我场的工作一定会出现一个崭新的局面。

大石头林业****西北林场

二00八年十一月十九日

职工代述职【篇7】

近日，六安市裕安区、合肥市肥西县两地相继出现新冠肺炎确诊病例。生命重于泰山，疫情就是命令，防控就是责任。泗县人武部迅速响应，主动作为，科学统筹，认真贯彻落实有关疫情防控工作的重大部署，第一时间召开疫情防控紧急会议，在原有的疫情防控措施基础上，对人武部的疫情防控各项工作进行了再部署、再落实、再强化。县委常委、县人武部部长桂连成要求各科室认真落实疫情防控工作，重点做好以下几方面工作：

快速梳理并提醒所有人员接种新冠疫苗。各科室立即梳理并统计本部人员新冠疫苗接种情况，动员所有符合接种条件的人员应接尽接、应接快接，从保护自身生命安全做起，筑牢人武部疫情防线。

积极配合并做好所在单位疫情防控工作。要求保障科立即对4月30日至5月14日有中风险地区旅居史的人员进行排查及追踪登记管理，包括前往地点、是否前往中风险地区、是否乘坐公共交通等方面，做到重点信息全覆盖、零死角。加强疫情防控知识宣传，督促做好健康监测和个人防护，如出现发烧、咳嗽、腹泻等其他可疑症状及时送医并进行核酸检测。及时转发并公告官方媒体公布的新增肺炎确诊病例情况，积极配合属地相关部门做好流调、检测筛查工作。

加强出差管控及健康监测工作。对单位近期离皖人员进行重点排查，如非必要切勿前往风险较高地区，若因业务工作需要必须前往中高风险区域出差的人员，提高防范意识，做好个人防护，并及时向人武部值班室报备出行区域、健康状况。返回时应提前24小时主动向值班室告知相关情况，并按照驻地疫情防控指挥部最新要求做好配合检测工作。同时，严控外来人员及车辆，对外来人员及车辆进出一律测温、登记。

立即开展环境消杀工作。严格落实室内外消毒，按照卫生防疫要求，保障科坚持每日对办公楼、食堂、宿舍等重点场所进行通风和环境消毒。

全体人员按照相关工作要求，主动提高政治站位，严格落实工作责任;要主动顾大局、守纪律，一律不得传播未经核实的疫情信息，坚决做到不制谣、不信谣、不传谣;要严格落实军地各级疫情防控相关措施和规定，联防联控共同做好疫情防控工作，确保“个人、家庭、单位”绝对安全。

职工代述职【篇8】

工程队职工述职报告

尊敬的领导、各位同事：

大家好！我是XX工程队的一名普通工程队职工，在这职工述职报告中，我将向领导和同事们汇报我在过去一年来的工作情况，一起回顾成果，总结经验，展望未来。

一、工作情况概述

在过去的一年里，我主要负责参与组织和实施多个工程项目，并在工程队中担任技术工程师一职。在这期间，我积极投入工作，按照领导的要求和项目需要，完成了各项任务。

二、工作成果与效益

1. 完成工程项目

在过去一年中，我按时按质完成了自己分管的工程项目，包括某某路修复工作、某某桥梁加固工程等。在工程过程中，我充分发挥自己专业知识和技能，严格按照相关规定和标准进行施工，确保工程的质量和安全。

2. 协作能力

作为工程队的一员，我重视与同事之间的合作和沟通。在项目过程中，我积极与其他工作人员协调配合，解决了工程中的一些难题，并保证工程的顺利进行。

3. 安全意识

安全是工程工作中至关重要的一环，我时刻保持高度的警惕和责任感。在工程现场，我始终遵守安全操作规程，做好个人安全防护，并且积极参与安全巡查和隐患排查，确保工地安全稳定。

4. 节约成本

在工程实施过程中，我积极加强物资管理，合理使用材料和设备。通过与供应商的良好沟通和谈判，我成功降低了一些采购成本，为公司节约了一定的资金。

三、工作中存在的问题及解决对策

在工作中，我也存在一些不足之处，在今后的工作中，我将着重关注以下问题：

1. 进一步提升自身技能

工程领域的知识和技术在不断发展，我将不断学习和提升自身的专业能力，参加技术培训和学习，使自己能够更好地适应工作的需求。

2. 加强沟通协作

作为一个工程队职工，良好的沟通和协作能力是必不可少的。我将加强与同事之间的沟通和交流，提高协作能力，更好地发挥团队的力量。

3. 注重中长期规划

在工作中，很多时候我们需要有远见和规划，我将更加注重中长期规划的制定，合理安排工作时间和资源，确保每个项目的顺利进行。

四、未来工作目标

在未来的工作中，我将努力完成以下目标：

1. 提高工作质量和效率，力争在项目实施过程中能够更好地掌控各项工作和进度。

2. 不断学习和进步，提高自身专业能力，保持行业领先地位，为公司项目提供更好的技术支持。

3. 加强沟通和团队协作，争取更好地与同事合作，共同推动工程队的发展。

4. 锻炼自我，提高身体素质，保持良好的健康状况，更好地应对工程工作的各种环境和挑战。

总结：在过去的一年里，我积极投入到工作中，在项目中取得了不错的成绩。同时，我也意识到自己的不足之处，并将在今后的工作中不断改进和进步。感谢领导和同事们的支持与帮助，让我有机会展示自己的工作能力。希望在未来的工作中，能够继续得到大家的指导和支持，共同努力，为公司的发展做出更大的贡献！

谢谢大家！

职工代述职【篇9】

1、按照局及公司年度安全质量管理目标的要求，制定项目安全质量管理目标。在此基础上制定安全质量目标保证措施并按照项目机构及人员设置对安全质量目标进行层层分解，落实职责制度，及时签订安全质量职责书，做到“四个必须”等工作，确保安全质量目标顺利实现。在上半年的安全质量目标考核中，各项指标均顺利实现，确保了施工生产的顺利进行。

2、思想认识有所提高。多次组织项目管理人员学习局及公司会议精神，进行安全质量事故学习和培训，项目管理人员安全意识较以前相比有所提高。在对施工队伍进行安全质量宣传教育和培训情景下，工人的安全质量思想及意识有较大提高。

3、基础台账建设工作效果较为明显。严格按照公司下发的基础台账要求建立健全基础台账，进取上报公司要求的各项报表及资料，配合公司做好基础台账及安全资料基础工作。

4、进一步完善和落实安全质量管理规章制度，根据公司的安全质量管理制度和实施细则，以及20x年新的安全质量管理要求，编制贴合项目实际并且切实可行的安全质量管理制度和实施细则，落实安全质量职责制，严格目标职责制跟踪考核。

5、定期进行安全质量大检查。进行重大危险源的识别、监控、排除和安全巡检工作，及时指出和排除安全隐患，对起重吊装、特种作业、高空作业开展专项整治工作，保障施工生产顺利进行。

6、进行宣传教育及全员安全教育培训工作。不断提高作业人员的安全素质，针对“三类人员”、作业人员、特殊工种等展开有针对性的培训。考试不合格者不允许上岗，实现全面达标和持证上岗。加强宣传力度，从口头、书面、横幅、宣传画等多个方面展开宣传工作，提高作业人员异常是协作劳务人员安全质量意识和防范本事。

7、做好工程全面展开和大干90天准备工作。严格按照精细化管理和项目实验室管理要求，做好安全质量管理制度的修改及提议，对前期安全质量管理中存在问题进行总结，努力避免后期施工中重复出现此类问题，为后期安全质量管理做好充分准备，确保后期工作顺利进行。

8、安全生产月活动。按照中铁九局文件要求，项目部进取开展安全生产月活动，进行了安全宣誓、安全宣传、警示教育、安全生产知识竞赛、岗位练兵、安全隐患排查及整改工作。经过“安全月”活动，使我项目部在安全生产、制度管理等方面的工作均上了一个新台阶，进一步增强了各级管理人员的履职职责心，为今后更好地开展安全管理工作打下了坚实的基础。

9、针对近期发生的大型安全事故及局文件要求，开展火灾隐患集中整治工作。对项目部及施工队施工生产、办公区、生活区、库房等地方进行火灾隐患排查，发现多处问题，项目安质部立即安排人员进行整改，排除了安全隐患。

10、严格按照精细化管理和项目实验室管理要求，梳理制度，编制贴合项目实际的各项安全管理制度和实施细则，落实公司及项目管理制度和职责制，确保安全可控，质量合格，保证项目顺利实施。

职工代述职【篇10】

我从1998年开始就一直从事供暖工作，就是在这里我开始了人生的新起点，多年来的风风雨雨，我经历、目睹了供暖事业的成长与发展，同时，我也在不断的完善着自我，凭着我自己对工作的满腔热情和在工作中出色的表现，20xx年，我受单位领导指派，担任了联合小区换热站班长一职。几年来我在供暖行业基层换热站一个平凡的岗位上默默工作，辛勤耕耘，以一个新时期青年女工人的身份，不断诠释着供暖工人岗位文明的四个大字——爱岗敬业。

作为一名女班长，为了使自己所肩负的担子夯实有力，工作中我坚持以身作则，吃苦在前，以自身的实际行动带动全站职工。

班里的几名职工大部分都比我大，我从没有因为我是班长而摆架势，干什么活，我都主动干在前面。记得在我刚担任班长那年冬天的一个夜里，4岁的`女儿因感冒烧到39度，我和爱人忙的团团转，这时，突然接到班里电话，说是补水压力下降，一直上不来。

我一听，感觉事情不秒，穿上衣服就要走，但女儿听到我要走，便哭着喊着：妈妈，妈妈，我要妈妈，妈妈不走!听到女儿那撕心裂肺般的哭声，我的心都要碎了，我毅然摔门而去。到了站上，根据情况，经过和其他人员分析判断，很有可能是筑路油库和车库附近的阀门冻坏，我立刻拿上工具，带着值班人员赶到现场，只见热乎乎的水喷的到处都是，我二话没说，把手电筒交给班员便爬上管线开始卸冻坏的阀门，由于天太黑，水压过高，蒸汽又很大，根本就什么都看不清，我只能凭着自己的感觉来拆装阀门，经过20多分钟的努力，终于换好了阀门，但我浑身也湿透了，在裤腿上还结下了薄薄的一层冰。

回到站上，看到设备都能正常运行了，我才拖着疲惫的身体向家走去，到家已是零晨1点了，女儿早已熟睡。

第二天，同事门都得知了此事，都在心中暗暗的佩服我，从那以后，班里的同事干活都十分卖力，我的工作也自然好开展了。

职工代述职【篇11】

水利职工个人工作总结

一、工作概述

在过去的一年中，我在水利部门担任水利职工的岗位。在这个岗位上，我承担了管理、维护和保护水资源的责任。通过不懈的努力，我取得了一定的成绩，同时也发现了一些不足之处。在此我将对我个人的工作进行总结，以期更好地改进和提升自己的工作能力。

二、工作成绩

1. 项目管理：在过去一年中，我参与了多个水利项目的管理工作。我与整个团队一起努力，保证项目按时按质量完成。我们成功完成了两个大型水库的修建，为当地提供了稳定的供水源。同时，我们还开展了一系列的水利工程改造和维护工作，保障了水利设施的可持续运行。这些项目的成功实施，得到了上级领导和群众的充分肯定。

2. 灾害防治：作为水利职工，我们不仅要管理好水利设施，还要及时响应灾害防治工作。在过去一年中，我积极参与了多次应对洪涝灾害的行动。通过组织人员疏散、紧急抢险等措施，我们有效减轻了灾害的损失，并帮助受灾群众尽快恢复生活。我们的工作得到了灾区人民的赞许，也提高了自己在灾害防治方面的能力。

3. 水资源保护：作为水利职工，我们同时也要负责保护好水资源。过去一年中，我积极参与水资源调查和保护工作，深入了解当地的水资源状况，并提出了相应的保护措施。通过推广水资源节约利用的知识和技术，我们成功地减少了水资源的浪费，并提高了水资源的利用效率。

三、存在问题

1. 缺乏专业知识：虽然我在过去一年中积极参与了各项工作，但我发现自己在某些领域的专业知识仍然有所欠缺。例如，我对于灾害防治中的抢险技术还不够熟练，需要加强相关知识的学习和实践。在未来的工作中，我将注重专业知识的学习，不断提高自己的能力。

2. 沟通交流不足：在过去的工作中，我发现自己在与团队成员和上级领导的沟通交流方面还有所欠缺。我意识到有效的沟通对于团队的协作和工作的顺利进行非常重要。因此，我将加强沟通技巧的学习，改进自己的表达和倾听能力。

四、改进措施

1. 学习提升：我将加强相关领域的学习，在灾害防治、抢险技术、水资源保护等方面提高自己的专业素养。通过参加培训课程和学习资料，不断扩展自己的知识体系。

2. 提高沟通能力：我将积极参与团队的讨论和交流，倾听并尊重他人的意见。同时，我还将注意提高自己的表达能力，清晰明确地传达自己的意图和要求。

3. 创新思维：在工作中，我将鼓励自己发展创新思维，勇于尝试新的方法和思路。通过创新来解决问题，提高工作效率，提高水利工作的质量和水平。

五、总结

过去一年对我来说是挑战和机遇并存的一年。通过不断地学习和实践，我取得了一定的成绩，但同时也发现了自身的不足之处。在未来的工作中，我将持续努力，积极改进和提升自己的工作能力，为水利事业的发展贡献自己的力量。我相信只要不断进取，持续提高，就能够在水利职工的岗位上取得更好的成果。

职工代述职【篇12】

在沁人心脾的欣慰中走过，一路跟随的艰辛不能擦去我们工作的成绩，在艰辛中体会着我浅浅的欣慰，谦虚是中华民族的传统美德，传统是值得尊敬的， 但是跟不上时代步伐的传统能走多远呢， 在世界各个国家和地区的联系日益紧密的情况下， 我们的传统美德是不是也要跟上时代的发展， 要知道这种日益紧密的联系中就有我们不懈的努力， 因此在这里我对我们的成绩充满着信心，看看我们的网络覆盖， 看看我们员工的整体素质， 看看我们的服务的层次， 看看老百姓对我们的信任， 我们有什么理由妄自菲薄呢?

20x年， 在永不停息的渴望中走过沁人心脾的欣慰不能掩盖我们对工作的渴望，在欣慰中隐藏着我深深的渴望，站在成绩上沾沾自喜而不思进取，这不是我们网通人的所作所为， 有了成绩，我们不谦虚， 但是决不是说我们只会用眼睛盯着这点点的成绩，我们追求的是更大的成绩， 用事实说话，是我们对用户的有力的回答。

20x年， 在无所止境的索求中走过，永不停息的渴望要求我们对工作进一步的思考， 在渴望中充满着我浓浓的索求， 在中国经济快速发展的大好形式下， 我索求的是中国网通的一路高歌的前进，但是在市场经济迅猛发展的过程中，我们必须看到我们所面临的严峻的形式，移动通信对我们的冲击我想对我们在座的各位都不言而喻，移动工具的使用成几何数增长， 以固定电话为主的我们怎样才能站稳脚跟呢， 这不得不让我们思考，这也必须让我们站在高起点上去思考， 怎样使我们的工作的使用增值， 怎样使我们的品牌唱的更想， 这是一个早已经摆在我们面前的课题， 我们大家都知道， 电脑的淘汰周期是18个月， 也就是短短的500多天就能淘汰一代， 我们怎能不感到高度的危机感呢， 要知道在买方市场的格局下，如果我们不能在发展中占领制高点， 那么面临被淘汰的下一个也许就是我们， 这怎么能停下我们无所止境的索求呢。

20x年， 在不能磨灭的执着中走过，在索求中承载着我厚重的执着，作为一个网通人， 我充满了太多的感慨， 对于这份工作，我充满了深深的热爱，在工作的日日夜夜里， 我满心欢喜，因为这里给了我足够的舞台， 因为这体现了我的价值， 因为这里让我体会到工作的快乐， 因为这里值得用我最大的努力去追随， 伟人曾经早已说过， 世上就怕认真二字，对工作的执着怎能不说是一种内心的认真呢。

20x年， 在催人奋进的压力中走来 在执着中中肩负着进一步的压力， 在回首20x的思索中，20x已悄然来临，20x年， 我们已经有了一份满意的答卷， 20x呢，我想在座的各位的心中已经做好了20x年的工作进度计划， 也能感受到些许的压力，谁说这不是一种催人奋进的动力呢， 有压力才能前进， 学会把压力转化成动力的你， 有谁能否认我们会在20x年的成绩簿上划上重重的一笔呢!

展望20x， 祝福20x， 我相信， 在咱们老百姓的心中， 会有这样的一种声音，中国网通，生活因为有你更精彩， 中国网通， 沟通因为有你而自由自在。

职工代述职【篇13】

新员工入职流程主要共分为六大步骤：一、入职准备；二、入职报到；三、入职手续；四、入职培训；五、转正评估；六、入职结束。互信范文网今天为大家精心准备了新入职工作小结，希望对大家有所帮助!

新入职工作小结

作为新进入XX的一员我深感荣幸。初来乍到的我本着“勤恳做事，努力学习，与人为善”的态度，对待工作，对待同事。回望这一年的招投标工作中前面的两个月作为新手的我需要不断地学习和适应招投标的工作和章程，不停地熟悉外面的流程和业主方。刚来到这个城市的我需要做很多的前期计划才能更高效的工作。对于100亿的目标需要团队中的每一个都进行连续的高强度的工作，过程中总是不停地新项目进来。我要迅速的摘取业主要求及时作工作计划，经常工作至凌晨或通宵达旦，而后还有不多的时间完成盖章封标的过程。盖章封标要求快速，细致，不遗漏，我每一次都当刚学时再三检查。

回顾过去的工作，有成绩，也有差距，就目前的实际情况来看，在许多方面也存在着不足：一是业务技能还需更加提高；二是工作方式方法有待改进，需要有创新的理念；三是工作中，因业务繁忙，难免会产生急躁情绪。今后，我会继续加强学习，努力按照政治强、业务精的复合型高素质的要求对待自己，做到爱岗敬业、履行职责、公正公平、廉洁自律。以科学发展观的要求对照自己，衡量自己，以求真务实的工作作风，以创新发展的工作思路，奋发努力，攻坚破难，以着我们公司精诚团结，努力拼搏，共创辉煌的宗旨积极前进。

新入职工作小结

作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中积累了必须的工作经验，但刚进入公司，难免还是有点压力。为了能让自我尽早进入工作状态和适应工作环境，有问题及时请教同事，进取学习工作所需要的各项专业知识，努力提高自我的业务水平。这段时间我学到了很多知识，自我的技术水平也得到了很大提高，过得十分充实和欢乐，再累也是值得的!在那里，我要异常感激在这段时间帮忙过我的领导和同事，正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮忙，才使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来，使我尽快地适应了环境，全情地投入了工作!因为正如我了解的那样，xx是关心自我的每一个员工，给每一个员工足够的空间展现自我!

在xx，我喜欢业务员这个工作岗位，因为这个岗位具有很高的挑战性，能让我把十多年的知识学以致用，并能很好的发挥我制定计划、处理问题等方面的本事，正因为对工作的喜欢，使我能全情投入到工作中去。我明白惟有进取的行动才能带来丰硕的成果。为了做好销售这项工作，我正用心的做着领导交给我的每一项任务。

对于我来说，xx是一个区别于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工，我会去主动了解、适应环境，同时也要将自我优越的方面展现给公司，在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外，我还要时刻坚持高昂的学习激-情，不断地补充知识，提高技能，以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力，可是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去，就必须会取得成功。

社会在发展，信息在增长，挑战也在加剧。我不仅仅要发挥自身的优势，更要经过学习他人的经验，来提高自身的素质。xx公司的发展目标是宏伟而长远的，公司的发展就是我们每个人的发展，我相信我有本事把握机遇，与xx一齐迎接辉煌。

新入职工作小结

最难得是开头，因为这代表着重新开始，重新接触，我没有再这个行业接触的经验，对我来说这就是一个新的开始，所以我需要接触更多，更需要做好更大的准备。

我的试用时间不长，但是我想要成为正式员工需要努力，公司有很多的竞争者，要在试用人员里面脱颖而出就要做到足够的优秀，在岗位上没有经验，也没有多少能力，那我选择的是沉默的学习，因为我喜欢做那可以一鸣惊人，一飞冲天的人，而不是成为那个只知道在岗位上呆着，不知道该如何前进，如何后退的人。

心中有期盼，所以能够无惧，心中有梦想所以能够坚持，人需要动力，刚开始的时候我自己给自己动力，每天都在岗位上告诉自己坚持一下，在坚持一下，毕竟只要一直这样一点点的前进在长的路都有走完的时候，在高的山也有站到山顶的时刻，我就这样一点一点的告诫自己，一次又一次的给自己加油打气，给自己更多的责任和业务，不期待自己就这样放弃，也不期望自己就这样沉默，只要一直这样坚持到最后成功必然属于自己。

试用期，是我们适应公司的时间，也是公司挑选人的时候，不管有多难，只要能够坚持总归有收获的，我们公司从不会主动的剔除人员反而给更多的人机会与事件让我们自己可以在岗位上一直做下去，不在意我们有多慢，只要我们愿意，就会给我们机会，因为这样的机会让我抓住，让清楚的明白一点，就是我必须要在最短的时间里面作出最好的成绩，我不想靠着时间长得到公司的认可，与其等待，不如自己创造，机会与事件靠我们自己掌握。

人是奇怪的，有压力反而能够有更多的冲劲与动力，有更多的勇气与责任，我能够一直做好这份责任不是因为自己做的不够好，而是我愿意一直做下去，任何机会我都愿意掌握，任何时间只要可以我都愿意坚持到底，只要不放弃我就会做到最好，有这样的平台让我工作让我施展，又有什么不甘心的呢？

需要成长，就不需要浇水，要流汗，试用期间，我做到公司的要求，同时自己也努力，在这样的坚持中，一点点的的流逝了三个月的时间，我走近了正轨，走近了新的开始，有了全新的工作任务，机会有了任务也有了这让我开始有了全新的责任。

我不会轻易的放弃责任，能够扛起，又为什么要轻易的放下，能够扛起这份压力就必须要完成这份工作，前进我成为了公司的员工，后退就是失败之时，我会一直坚持和前进下去。

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职工代述职【篇14】

这一年，在交通银行领导和上级有关部门的关心、指导、帮忙下，本人始终坚持从我行发展的大局出发，以服务群众为工作中心，以树立我行良好的形象为工作手段，爱岗敬业，不断进去，提高了柜面工作效率，全面完成了年度部门既定的工作目标，受到领导和同事的充分肯定。本人现将本年度工作总结如下：

一、爱岗敬业，创一流服务

在工作中，我时刻要求自己对待客户要做到轻声细语、礼貌热情、认真细致，要如一阵清风扑面而来。从事柜面授权工作以来，我给自己的工作中心是：“一切为了顾客，为了一切顾客，为了顾客的一切。”以良好的工作态度对待每一个人，做到和气、关心、体贴、温暖。工作中承担自己的职责，对每一件事和每一项工作，负责到底，做好任何工作。对自己做到业务精、作风硬、肯奉献，爱岗敬业，全心全意做好自己的工作。我深知，与客户直接打交道既累又繁琐，但是我喜欢看到客户带着期望而来、满意而去的表情。在工作中我坚持以服务至上的原则，对待每一位顾客都是微笑服务，良好的服务态度受到了顾客们的一致好评。急客户所急、想纳客户所想，满腔热情、全心全意地为他们带给各种优质服务，以其特有的真诚赢得了高度评价。每当客户对我说：“谢谢你的认真负责，解决了我的问题”我感到一切的`付出都是那么值得，客户的肯定让我一切的辛劳都一扫而空。因为我找到了我价值的所在——为人民群众服务在工作中坚持做好“三声服务”，所谓“三声”指的就是客户“来有迎声”，客户“问有答声”以及客户“走有送声”。

二、爱岗敬业，争创一流

(一)立足岗位，争创一流成绩

坚持立足岗位、踏实工作、爱岗敬业，把做好本职工作作为实现自身社会价值的必经之路，让理想和信念在岗位上熠熠发光。在日常的工作中，我用心提高自身履行职责的潜力，把奉献在岗位看作是自己天经地义的事情，勤勤恳恳地做好本职工作。在工作中做到正确的认识自己，真诚的对待她人，认真的对待工作，公平的对待管理。严格遵守柜面服务要求，礼仪规范，热情周到，规范作业，推行“三个一”服务：一杯水、一个微笑、一声问候。工作日清日结，日事日毕。“没有，只有更好”，服务不单单要有意识，还要有技术。将“以从容之心为平常之事”一如既往地做好服务工作，将“打造服务的银行形象”的服务理念带给广大客户。用真诚的服务、真心的微笑、严谨的工作态度赢得客户的满意。

(二)扩宽客源，争创一流成绩

随着社会经济的不断发展，应对新的形势和激烈的竞争环境，我们不能有任何松懈，就应以崭新的服务态度从社会的各个层次、各个领域用敏锐的观察力去捕捉各种信息，开展各种形式的客户的营销方案。有效的推进新客户的营销工作。另一方面，提高客户服务的水平，不断提高老客户的忠诚度。能够将我行的大厅的管理工作作为提高客户服务质量的第一道关键，充分发挥客户引导分流和识别中高端客户的关键作用，使VIP客户来到就能感受到我行的服务态度，从而带动更多的客户来办理业务，提高我行的营业额。

普通职员2022个人总结4

时光如水，光阴似箭，充满机遇与挑战的一年既将过去，通过上级领导的帮助指导，加之全部十多名同志注重合作，注重协调，在汗水和智慧的投入中，各方面工作取得了新的成就，有了新的进步。看到公司营业额蒸蒸日上，我内心感到无比欣慰和骄傲。我想一个人只有经过不断努力，不断奋斗，才能克服自身的缺点，才能不断超越自我，实现理想和人生的价值。现对今年的主要工作情况述职如下：

一、在不断的学习中掌握干好工作的基本技能和知识

近一年来，我经常把自己放在公司建设的总体框架中来反思自己，审视自己，看自身能力和素质的提高幅度，能不能适应公司发展的需要、能不能适应形势任务的需要，能不能适应完成正常工作的需要。经常告诫自己，要在公司立得住脚，不辜负领导的期望，自身素质的强弱是关键，自己毕竟是才来公司几年的大学生，从哪个角度讲都还是处在起步阶段，必须在工作中不断地提高自己。

二、在坚持原则的基础上保证完成工作的标准和质量

一年来，由于工作环境变化较大，迎来送往的工作比较多，需要协调、联系的工作也相应增多，在工作中，我注意总结摸索工作规律，注意与公司其他部门建立比较融洽的关系，以便于开展工作。作为公司的综合职能部门，我注意随时掌握各部门的工作动向，掌握各个县市的工作情况，做到随时有事能够随时处理。作为市场综合部的经理，对外合作工作的主管，接触的人和事比较杂，想要利用个人关系来办违反政策、违反规定的人也比较多，但我认为，要想顺利完成工作，提高工作效率，就必须坚持原则，公司的各项规定要坚决遵守，违背政策的事坚持不做。

三、在不断更新服务手段中巩固老客户，吸纳新客源

结合多年从事服务工作的实际，年初以来，我强调本部门在开展工作中要“动真情，讲实理，办实事”，坚持用“真心”“爱心”和“恒心”来做好广大客户的服务工作，为客户进行亲情服务。一年来，我们综合部做到了热情接待、细心答询、主动服务、全程跟踪，在客户心目中留下了周到、热情的好印象，也为公司在外树立了良好的形象。

四、以树立良好形象为牵引

一年来，重大节假日我基本没有休息，带头带领部里人员在各大场所进行各项业务宣传，平时经常加班加点到深夜，虽然累是累点，但看到公司的营业额大幅度增长，心中还是感到非常欣慰。在日常工作，生活中，我非常注意关心、帮助部里的职工，有话讲在明处，有事提上桌面，不搞当面一套，背后一套，并主动帮助他们解决实际生活困难，使大家心里话愿意和我讲，困难事愿意找我办，有效的保证了全部人员思想稳定，形成了一盘棋局面。大家什么事都能以公司利益为重，以部门利益为重，讲团结，讲协作，出色的完成了各项工作任务。

五、存在的问题及下步打算

回顾一年来的工作，对照职责，认为自己还是称职的。虽然在一年的工作中我取得了一定的成绩，但也存在着不足。首先，在工作中由于年龄较轻，工作方法过于简单;在一些问题的处理上显得还不够冷静。其次，在业务理论水平和组织管理能力上还有待于进一步提高。再次，自己在综合素质上距公司要求还相差甚远。这些不足，有待于在下步工作中加以改进和克服。

在下一步的工作中，我要虚心向其它同志学习工作和管理经验，借鉴好的工作方法，努力学习业务理论知识，不断提高自身的业务素质和管理水平。使自己的全面素质再有一个新的提高。要进一步强化敬业精神，增强责任意识，提高完成工作的标准。为公司在新年度的工作中再上新台阶、更上一层楼贡献出自己的力量。

普通职员2022个人总结5

一年来，本人在公司领导和部门的领导的大力关怀和正确指导下，围绕着本职岗位工作职责，立足岗位，兢兢业业，踏实工作，较好的完成各项任务，现将个人工作情况具体汇报如下：

一、工作总体情况

参加工作以来，本人在思想上严格要求自我，利用业余时间，不断加强自我的思想理论学习，关注时政，通过加强学习，努力提高自我的思想觉悟，提升自我的内涵素养，拓展视野，让自己更好的与时俱进，适应社会和岗位发展需求;

本年度，个人能够认真学习热力公司的各项规章制度，认真领会公司各项决议，在工作中，我严格遵守公司的各项规章制度工作，立足本职，团结同事，尊重领导，服从组织工作安排，在工作中能够严格要求自我，同时，与同事相处真诚相待，虚心向同事们学习，学习他们身上的品质和精神，不断提高自我的综合素养，更好更快的促进自我快速发展和提升。

目前，我的工作部门客户服务部，主要工作内容为做电子版巡检记录、统计水电周、月报表，整理档案、库房账目、内务管理等，工作内容较细较杂，因此，在工作中，我不断培养自我的责任心和耐心，将责任心和耐心的培养放在做好工作首位，要求自己能够静下心来，认真处理每项工作中的细节，确保工作不在我的范围内出错，不因我耽误工作。

认真做好电子版巡检记录。统计水电周、月报表：对水电数据进行认真核查，按时安质做好水电周、月报表工作，确保每张报表数据准确无误。做好档案管理工作。针对负责的档案多且杂等特点，一方面个人认真学习档案管理业务知识，参加相关专业知识培训，不断提高自我的业务理论水平;另一方面，结合档案管理的实际情况，完善档案管理台帐，定期更新档案，严格遵守档案管理制度，努力确保档案不出差错。此外，积极强化自我运用电子档案管理的能力，充分发挥电子档案的作用。

完成库房账目及各项内务工作。在库房账目方面，坚持财务管理制度，做到账库相符，账库相实;在内务方面，按时按质完成领导交办的各项工作任务，尤其是每日定时定期的做好办公环境的保洁工作，努力营造一个环境卫生，氛围良好的工作环境。

二、存在问题

在工作中，常常由于工作忙等各种原因，造成自我对于学习存在放松的现象，在学习上存在着一定的松懈、侥幸等思想意识，尤其是对热力行业的相关专业知识学习的力度还不够，了解还不深，此外，对于一些政策性的理论学习存在着重视度不足等现象，因此，在未来的工作实际中，在这些方面自己仍需不断加强和提高。

在实践业务操作过程中，个人的业务能力仍需不断提升，在档案管理等相关业务实践过程中，自我还存在着业务素质和能力不强的现实状况，与公司的要求尚有一段差距。在工作中，个人对工作的安排和计划性仍需不断提升，常常会因为工作安排不合理，而造成手忙脚乱的局面，极大的影响了工作的效率，这是本人需要不断改进的地方。

三、下步工作安排

在未来的工作中，注重抓学习，重点学习各项理论知识、公司的规章制度及热力行业专业知识，努力促进自我的全面发展。不断注重对于工作的科学安排和计划性，积极提高工作的效率;同时，努力增强对于工作的独立思考性，提升发现、分析和解决实际问题的能力。在未来工作中，个人将围绕着年度工作计划，科学安排，合理统筹，立足本职，认真遵守公司的各项规章制度，按期按质的确保个人年度工作任务的圆满完成，积极为公司的发展做出自己应尽的职责。

普通职员2022个人总结

职工代述职【篇15】

教师履职工作总结为范文网的会员投稿推荐，但愿对你的学习工作带来帮助。

\\\\"教师是人类灵魂的工程师\\\\"这是多么高的赞誉，作为人类灵魂工程师的教师必须具备爱岗敬业精无私奉献的精神，必须具备淡薄名利，超然物外的气度，必须有无私奉献的精神，这就是师德，师魂。爱岗敬业，这四个字对每一位教师来说，一定是再熟悉、再简单不过了。可是怎样做好这四个字呢?怎样把这四个字切实地体现在我们的工作中，体现到我们的行动上呢?

曾记得踏入工作岗位的第一天，领导的深切教导：步入岗位后你要做一个爱岗敬业，无私奉献的人。那时的我也曾浅薄地认为爱岗敬业可能就是为了工作要加班加点牺牲休息时间，为了工作放弃或忽视亲情和友情，为了工作带病的身体于不顾而忘我投入的表现。可在经历了许多年工作后的点点滴滴，目睹了身边的人和事，才知道什么是真正的敬业，敬业不是加班加点，敬业不是任劳任怨。敬业是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。它表现在工作中就是勤奋和主动，就是节俭和意志，就是自信和创新。加班再多而没有效率那不叫敬业，不顾健康而忘命的工作那不叫敬业，只是机械式的劳动而不用脑子，没有创新那也不叫敬业

为人师表，廉洁从教，爱岗敬业，是教师职业道德中的显着特点，是社会对教师提出的具体要求，也是教师的崇高风范。教育家陶行知说：“捧着一颗心来，不带半根草去。”我们教师要有一颗对事业执着的心，忠于党的教育事业，爱岗敬业，无私奉献。我对此有如下理解：

第一，教师要热爱学生。如果教师和蔼可亲，师生关系则比较融洽。师爱最受公众期待。作为教育工作者，应该树立为学生服务的意识，热爱教育事业，热爱学生，把学生当成自己的子女一样来爱护，愿意与学生成为朋友，遇事冷静，不随便发怒，不以威压人，处事公平合理，不抱偏见，对学生一视同仁，建立起平等和谐的师生关系。相互理解和尊重是师生关系的润滑剂。

第二，爱岗敬业，尽职尽责。这是教师基本的职业道德。教师职业是“人类幸福和自我完善”结合的职业。一方面，教师立足本职岗位，认真完成教育教学任务，培养合格人才;另一方面，在平凡的岗位，撒播爱心，享受充满活力的人生幸福。教师从事的是一种培养人、教育人的事业，这对社会文明进步发展起一个推动作用，因此，教师职业关系着千千万万的自我价值和人生幸福，关系着学生自由而全面发展的程度。

第三，爱岗敬业，无私奉献。它关注着教师的教育事业心、正确的教书育人、以及严谨的工作态度。爱岗敬业是一种对事业全身投入和不悔追求的信念，是拼搏奋斗的动力，以及事业成功的保证。教师的职业注定安于平凡，淡泊名利，讲究职业良心，它的平凡才能创造出不平凡的事迹，如果把平凡而神圣的教师岗位看作个人谋生的手段，那它永远也得不到成功。在教师岗位上，没有悠闲自在的舒适和安逸，只有默默无闻的奉献。认真负责、工作严谨是教师的需要，是道德责任感的体现，作为“人类灵魂的工程师”必须具有崇高的职业道德，在一行，爱一行，千万不能坐在这儿，这山望着那山高。

第四，爱岗敬业，勇于创新。在现实中，许多教师，存在与这相背的现象，只追求享受不思进取，得过且过，固步自封，庸碌无为，走进课堂，无精打采，谈起玩乐，神采飞扬;工件飘浮，好大喜功，心态浮躁，急功近利，对待备课、听课敷衍了事，只知道贪图享受、奢侈浪费，不求真，不务实，更谈不上开拓创新。只有锐意进取，才能勇于创新。我们教师对知识要精益求精，不断进取，探索教研教改以及学术论文，这样才能跟上时代节奏，在求真务实中开拓进取。

第五，淡泊名利，志存高远。作为一名人民教师，我们一定要树立高尚的道德情操和精神追求，甘为人梯，乐于奉献，静下心来教书，潜下心来育人，努力做受学生爱戴、让人民满意的教师。既然我们是教师，就要愿将青春许孺子，甘为盛世做人梯;既然我们是教师，就要一辈子用爱心去点亮一盏盏心灯，在照亮学生未来的同时，也辉煌自己的人生。正如泰戈尔所说：“花的事业是甜蜜的，果的事业是珍贵的，就让我从事叶的事业吧，因为叶总是谦逊地垂着绿荫的。”浪花选择大海，雄鹰选择蓝天，而我选择了三尺讲台!我时刻铭记着教师的责任。

现在正值应试教育向素质教育转变、教育教学大改革的时期，社会的发展需要高能力高素质的人才，站在新的历史高度上，我沉甸甸地意识到使命在肩，责任如山。我将在这一片让心灵守护者热血奔涌的神圣沃土上，不断充实自己，展示自己，勇于进取，开拓创新，让我们轻挥一只粉笔，书写青春永不衰。

“醉后方知酒味浓，为师方知为师难。”有位教育家说过，做一名合格的教师并非易事，而做一名令人民满意的优秀教师更是难事。尤其是在目前市场经济大潮冲击、社会环境复杂多变、知识更新速度超前、学生思维日益飞跃的大背景下，不仅育人与教书的位置发生了微妙的变化，而且对教师的素质也提出了更严的要求和更高的标准，应在以下八个方面下功夫：

一要牢记使命，明确职责。振兴民族的希望在教育，振兴教育的希望在教师。《中华人民共和国教师法》明确规定：“教师是履行教育教学职责的专业人员，承担教书育人，培养社会主义事业建设者和接班人、提高民族素质的使命。”于此可见，教师责任重大、使命光荣。因此，作为一名合格的人民教师，必须时刻牢记党和人民赋予自己的光荣使命，切实履行自己担负的神圣职责，始终充分认识到：办好教育，既是提高全中华民族素质的必然选择，更是国家发展和民族振兴的现实需要。同时时刻注意以传授知识、培养人才、弘扬先进文化、推动社会进步为己任，把个人理想、本职工作与祖国发展、人民幸福紧密联系在一起，始终坚持把自己的事业与党和国家的前途命运结合起来。在教学实践中，牢固树立“一切为了学生、为了一切学生、为了学生一切”的思想，以学生满意不满意、学生快乐不快乐、学生高兴不高兴，以及启没启发学生的创造思维、培没培养学生的实践能力、提没提高学生的综合素质，作为教育教学工作的出发点和归宿点，从而真正担负起“教书育人，培养社会主义事业建设者和接班人、提高民族素质的使命”，并使“太阳下最光辉的事业”蒸蒸日上。

二要正视现实，提振精神。事在人为，人在精神。__同志早就说过，“人活着总是需要一点精神的。”作为工作在教育战线的人民教师，尤其需要这种精神。千万别为自己身处“条件艰苦、教学辛苦、生活清苦、地位低下”的“穷衙门”，而怨天尤人、萎靡不振、思想颓废，甚至因此完全丧失责任心、事业心、进取心。实践已经证明，强国必先强教。中国未来的发展、中华民族的伟大复兴，关键靠人才，基础在教育，希望在教师。可以断言：教师将越来越受尊重，教育工作将大有作为。因此，作为新时期合格的人民教师，必须正确面对目前教育战线出现的新情况新变化，以及教育工作面临的新问题新矛盾，进一步调整心态、提振信心，时时精神饱满、处处充满激情，明责履职、爱岗敬业，彻底根除软弱自卑的心理，努力克服畏难无为的思想，始终坚持以坚定的信心和积极的心态、饱满的热情和高昂的斗志，全身心地投入到自己火热的教学工作之中，把终身献给最美好的教育事业。

三要充满爱心，忠诚事业。“没有爱心就没有教育。”“爱”是师德中最基础的部分，没有“爱”就没有师德。鲁迅有句名言：“教育是植根于爱的。”著名教育家陶行知说：“真正的教育是心心相印的活动，惟独从心里发出来的，才能打到心的深处。”北京师范大学心理学教授林崇德同志认为，“疼爱自己的孩子是本能，而热爱别人的孩子是神圣!”有“国宝教师”之称的霍懋征老师也曾说过：“是什么力量把一个人见人烦的孩子，变成人见人爱的孩子?是爱。爱是阳光，可以把坚冰融化;爱是春雨，能让枯萎的小草发芽;爱是神奇，可以点石成金。”可见，“爱”对于教育工作者来说是何等的重要。具体地讲，作为一个合格的人民教师，必须热爱教育事业，关心爱护学生，用心去诠释爱，时刻不忘自己是学生的引导者、支持者、合作者，真正视学生如弟妹、似儿女，努力成为学生的良师益友，时刻注意以诲人不倦的献身精神和严慈相济的情感教育，关心学生健康成长，培养学生全面成才，并以此作为自己珍爱的人生事业和最高的人生目标来执着、来追求。在实际教学中，注意用“螺丝钉精神”将自己牢牢铆在工作岗位上，履行好每一份教学职责，落实好每一件学生事情。同时特别注意把师爱均匀地洒向每个学生，在教育学生的过程中，始终坚持一视同仁、一碗水端平。“金凤凰”固然可爱，而“丑小鸭”更需要阳光。学习好的不娇惯、不溺爱，学习差的不歧视、不讽刺。只有对学生不偏袒，充分理解学生，学生才会尊重你、拥护你;只有把一颗爱心无私地奉献给学生，学生才会爱戴你、信任你。

四要刻苦学习，精通业务。精通教学业务是教师之所以成为教师的关键。古人云：“师者，传道、授业、解惑也。”教师作为知识的重要传播者和创造者，是否勤奋好学、精通业务，不仅关系到学生的切身利益，而且也表明教师的社会责任。有人曾经说过，“文化人，不一定手不释卷;但手不释卷的人，一定是有文化的人。”人民教育家陶行知也曾叹道：“要想学生学好，必须先生好学。惟有学而不厌的先生才能教出学而不厌的学生。”可以说，“学习是教师可持续发展的基石。”特别是面对当今时代的发展、社会的进步、科技的飞跃，以及学生成长对“学高为师、身正为范”的挑战，要想真正成为一名合格的人民教师，必须刻苦学习，用心读书，专研业务、不厌其精，不断提高自身素质、不断充实完善自己。只有这样，才会有教学之乐，而无教学之苦。教育者必须先受教育。“学然后知不知，教然后知困……故曰教学相长也。”这句话说的就是这个道理。当前，教师需要刻苦学习，重点掌握“三会”，即会说，有较好的口头表达能力;会写，有较高的教学科研能力;会管，有较强的组织协调能力，不断提高教学质量和教书育人的本领，努力向着更高的目标不断求索、不断攀登，争取用更现代的理念、更广博的知识、更科学的理论、更有效的方法，培养具有创新精神和实践能力的一代新人。

五要务实创新，追求卓越。尽责靠务实，超越靠创新。有句话说得好，“务实做事，能够把事情做完、做好;创新做事，能够把事情做优、做特。”教育既是科学，也是艺术。教师从事的是创造性的工作，一是来不得半点虚假;二是必须富有创新精神。杰出教师的过人之处，就是能够在平凡的教学点滴之中，探索教育的真谛，追求事业的卓越。因此，作为一名合格的人民教师，一方面，必须以求真务实的态度，老老实实为人处世、踏踏实实教书育人，真诚为社会、为学生、为学生家长服务。另一方面，必须以求真务实的精神，探求真知、思考问题，积极投身教育改革，大胆创新教学实践，真正做到“人无我有、人有我优，人优我特、人特我精”。只有高度重视培养学生的想象能力、创新能力、创造能力和实践能力，才能不断激发学生兴趣，全面提高教学水准，才会在日益激烈的行业竞争中永远立于不败之地，并使自己美好的教育理想变为真正的社会现实。

六要乐于奉献，甘为人梯。“献身教育，甘为人梯”，是教师忠于党、忠于人民、忠于祖国的高尚道德境界，是教师履职尽责、为人师表的思想基础和前提条件。教师，对教育事业的奉献，应该像小河奉献给大海、阳光奉献给大地那样纯洁无私、那样无怨无悔、那样一往情深。既然我们选择了教育事业，就要对自己的选择无怨无悔，不计报酬、不计得失，安贫乐教、淡泊名利，甘于吃苦、乐于奉献，尽心尽力干好自己的本职工作、尽职尽责完成每一项教学工作，不求最好、但求更好，不断的挑战自己、超越自己。尤其是作为身处基层一线的教师，更应牢固树立终身从教的志向，不是干一阵子而是干一辈子，任何名利都引诱不了自己，把自己完全献身于党的教育事业，心甘情愿做培育人才的雨水泥土，在无私奉献中体现人生价值，在平凡岗位上成就伟大事业。

七要勇于认错，知错就改。“孰能无过?过而能改，善莫大焉。”我们每个人谁能保证自己一生都不犯错误?特别是面对时刻都在变化之中的教育教学工作，更难免会出现这样或那样的错误或过失。所以，作为教师，没有必要害怕犯错误，关键在于勇于承认，知错就改。这样，不仅可以得到学生和同事的谅解，而且还有助于自我完善，彰显师德师风。勇于认错，是强者的风范，是一种美德，是教师心理成熟的表现。当然，主动承认错误并非是件易事，这既要有否认自己的勇气，又要有胸怀坦荡的境界。但是，作为为人师表的教师，再困难再艰巨，既有责任、也有义务，为学生做出表率。这既是教师爱岗敬业的重要表现，更是教师师德修养的高度反映。不然的话，就会失去其学生和同事的信任，严重的甚至还会被眼下的教育事业所淘汰。由此可见，作为教师，无论从师德师风出发，还是从自身利益出发，都应从自己做起，从小事做起，从现在做起，争做勇于认错、知错就改的模范。

八要严格自律，为人师表。教师不仅要教书，更重要的是要育人。古人云：师者，人之模范也。我国著名的教育家叶圣陶同志曾经说过：教育工作者的全部就是为人师表。这不仅是对教育工作者形象的真实写照，也是对教育工作者平时的严格要求。因此，作为一名合格的人民教师，必须突出解决好忠诚党的教育事业，崇教厚德，为人师表问题，做到“学高为师、身正为范”。教书者必先强己，育人者必先律己，教师必须时刻注意以自己模范的品行来引导和培养学生，以自己高尚的人格来教育和影响学生，努力成为青少年学习的良师益友，成为全社会尊敬的人。学校无小事，事事有教育;教师无小节，处处是楷模。对于学生来说，教师是一切美好形象的化身，教师的一言一行均为学生效仿的榜样。这就要求教师在思想上、品格上、语言上、行为上真正成为学生的楷模。一方面，在待人处世上，必须做到“贵诚实，守信誉”。比如，在传授学生知识、解答疑难问题时，始终做到“知之为知之，不知为不知”。另一方面，在言行举止上，必须做到“言必行，行必果”。“身教胜于言教。”凡是要求学生做到的，老师首先必须自己做到;凡是要求学生不做的，老师首先必须带头不做。总之，作为老师，只有严格要求自己，时刻注意自我修养、模范遵守社会公德，仪表端庄、语言健康，举止文雅、作风正派，以身作则、注重身教，始终注意用师德规范自己的言行举止、自觉增强教育事业心和责任感，才能真正做到为人师表。

为进一步促进学校全体教职员工依法履职尽责，转变工作作风，提高教育教学质量，办人民满意教育，学校决定，从20__年9月起至20__年12月底，在全体教职员工中开展履职尽责“回头看”活动。目前，“回头看”活动已经进入“对照检查”阶段，我们政教处全体成员积极响应党总支的号召，立即召开会议进行布置，还召开专题分析会，围绕“目标定位、思想观念、思维方式、工作作风、业务水平、改革创新”等方面的内容进行讨论分析，深入查找各自在这些方面存在的问题，还通过其他渠道多方面听取意见和建议。开展批评与自我批评。通过对照检查，我认识到自身存在的问题，进一步理解“回头看”活动的重要意义，现将个人自查情况汇报如下：

一、查找出的问题和不足：

一)对履职尽责“回头看”活动的重要意义还是不够透彻。

二)工作中遇到困难或任务繁重时，会发牢骚。

三)工作多凭经验，依法依规意识不够强。

四)工作只顾埋头苦干。

五)教学还是停留在一支粉笔，一张嘴上，成绩不够突出。

二。分析得出的原因：

一)对履职尽责理解有偏误。之前我总是认为，师者，传道、授业、解惑也，我们做老师的，首要任务是教给学生道理、知识、技能，解答学生的疑问，保证教育教学质量。不用天天去讲我应该履什么职，

尽什么责。经过学习与讨论，我认识到自己工作的盲目性，“履什么职，尽什么责”指明了我们工作的方向和思路，因此。弄清楚“履什么职，尽什么责”是非常重要的。

二)“履什么职，尽什么责”不明确，工作遇到困难或任务繁重时，才会发牢骚。，那么你就不应该发牢骚，而是尽心尽责去完成自己的工作。所以这是工作指导思想的问题。

三)人有了一定的年纪，经历多了总会积累一定的经验，凭借这些经验也会解决好一些问题，习惯了一直积累下来的模式和方法。这是与时俱进的一个绊脚石，不利于工作的提高与创新，特别是在教学上显得尤为突出，直接表现出来的就是教学效果欠佳。这个问题在管理工作上的不利影响也比较突出。

四)埋头苦干是一种好品质，但只会埋头苦干，工作效率低，成效不大，这是我个人性格与学习不够的表现，虽说有人过于投机取巧不好，但只会埋头苦干就像只会拉磨的驴，这是死干，在高科技信息时代，显然是落伍的。

五)我的教学只停留在一支粉笔一张嘴上，有客观原因也有主观原因。客观原因是我们学校目前教学设备相当落后，教室里除了一块黑板、一盒粉笔也没别的了，要说电器就是一台电视机和一台学生放英语磁带的录音机了。电教室全校只有一间。当然这些事次要原因。主要原因还是我个人的问题。

个人问题归纳起来有四：一是本人对信息技术掌握不够，制作课件能力差，一节课的课件要用很长的时间才能制作出来，所以只能偶尔去电教室上上课，让学生尝尝鲜;二是有点懒，一直来都是一支粉笔一张嘴，也讲得学生懂，有时也就不去操那份心了。三是事务多，没时间去搞那东西。四是那点老本(业务知识)能量有限，新的知识进来不够多。

三、改进措施机努力方向：

一)加强学习，提高综合素质。一是加强政治理论学习，包括国家相关法律法规、教师职业道德、学校规章制度等，夯实自身的思想政治基础，时刻把国家的利益、学校的利益放在第一位，把自己的工作于中国梦结合起来，为了民族的发展、学校的发展、为了学生的发展，尽自己最大的努力做好本职工作。二是加强业务学习，常言道：海纳百川，有容纳大。只吃老本那是一个死湖，久了水分就会蒸发完，“问渠那得清如许，为有源头活水来”。一个优秀的老师，对新知识的吸纳那是必须的，特别是现代教育理论与教育信息，只有不断学习，与时俱进才能培养出新时代所需要的人才。

二)多开展批评与自我批评，查找工作差距，虚心接受领导、老师的批评与监督，树立敬业、爱岗、奉献精神，积极参加学校组织的各种科研活动，刻苦钻研业务，多向别人学习，积极营造一种“赶、帮、超”的工作氛围，不断改进工作思路和工作方法，不断提高教育教学质量。

三)热爱关心学生，时刻把学生的发展和利益放在第一位，做学生的老师、做学生的父母、做学生的朋友。

20__—20__学年度的工作在忙中有序中结束。回顾这段时间的工作，有甜蜜也有艰辛，有收获成功的喜悦亦有不到之处。本学期以来，在校领导班子的正确领导下，本人和全体同仁一道精诚团结同甘共苦。能够紧跟时代步伐，开拓进取。严于律己，宽以待人。全心全意为学生服务，为学校大局服务。圆满完成各项任务。岗位工作达到预期的效果，取得较为显著的成绩。下面就立足岗位，践行职责，对照半年来工作的几个方面小结如下：

一、加强政治理论学习，增强使命感和责任意识

平时能够做到坚定不移地贯彻执行党的方针政策，积极参加各类学习、培训活动。通过学习，自感政治理论素养和责任感有了进一步提高，能深刻领悟抓住发展机遇的重要性，并落实到具体工作中。同时也提升了发现问题、分析问题、解决问题的能力，为更好的立足岗位奠定基石。二、加强自身业务理论学习和实践，努力构建和谐工作氛围，在业务、业绩上争取有新的突破

“学高为师，身正为范”，说明了一名合格的人民教师必须具备扎实的基础理论和专业知识。抱着对学校高度负责的态度，平时能自觉地、认真地、深入地钻研业务知识，不断的自我加压，始终保持一种良好的服务心态。在工作上充分发挥主动性和能动性，强化工作责任感。始终认为学校的发展与每个教师息息相关。无论是思想上还是工作上都做到了胸怀大局，服务全局，服从全局。力争本职工作尽可能做到最佳，让领导满意，

社会满意，家长满意，绝大多数学生满意。“路漫漫其修远兮”，还应“上下而求索”。办公桌玻璃板底下压着两句话：“非淡泊无以明志，非宁静无以致远”是我永远的座右铭。

一学年来，本人在教育教学工作中，始终坚持党的教育方针，面向全体学生，教书育人，为人师表，确立“以学生为主体”，“以培养学生主动发展”为中心的教学思想，重视学生的个性发展，重视激发学生的创造能力，培养学生德、智、体、美、劳全面发展，工作责任心强，服从领导的分工积极做好本职工作，认真备课、上课、听课、评课，及时批改作业、讲评作业，做好课后辅导工作，广泛获取各种知识，形成比较完整的知识结构，严格要求学生，尊重学生，发扬教学民主，使学生学有所得，不断提高，从而不断提高自己的教学水平，并顺利完成教育教学任务。

作为一名人民教师，本人始终坚持贯彻党的教育方针，忠诚于党的教育事业，坚持四项基本原则，在政治上与党中央保持一致，爱岗敬业，默默奉献，以培养人才为己任。恪守职业道德，情操高尚，言行一致，表里如一。坚持在一切场合都为人师表，维护教师的良好形象。

下面是本人的教学过程中所得的一些体会：

1、要提高教学质量，关键是上好课。

在教学工作方面，优化教学方法，按常规做好课前、课中、课后的各项工作，认真钻研教材，课堂教学真正体现“教师为主导，学生为主体”的教学思想，并结合学校德育科的对小学生心理健康教育，发展学生心理;创设情境，诱发学生的认知需求和创新欲望，使学生从情感、思维和行为上主动参与学习;在培养学生形象和抽象、分析和综合思维能力的同时，有意识地培养学生求新、求异、聚合、发散等创新学习活动所要求的思维方式和方法;以学生创新学习为主线组织课堂教学活动，鼓励学生主动参与、主动探索、主动思考、主动操作、主动评价，运用启发学习、尝试学习、发现学习、合作学习等方法，在教学中求创新，在活动中促发展，课堂教学重视学生的训练，精心设计练习作业，练习作业有层次有坡度，对学生的作业严格要求，培养良好的作业习惯。在进行计算能力训练时，我要求学生先要认真审题，边审题边思考：“题抄对了没有?先算什么?再算什么?能否简算?”计算过程中要求学生做到一步一回头，进行自觉检验。如果发现个别学生做错了题，及时要求学生纠正，自觉分析造成错误的原因，防止再错，养成认真计算的习惯。平时要求学生对题目中的数字、小数点、运算符号必须写得清楚工整、规范，作业做完后，要养成自觉检验的习惯，端正认真学习、刻苦钻研的学习态度，培养独立思考和克服困难的精神。根据学生的实际情况进行集体辅导和个人辅导，热情辅导中下生，有组织地进行课外活动，活动讲究实效;重视对学生的知识考查，做好学生的补漏工作。根据教材的特点进行德育渗透，对学生进行有效的品德教育。把堂上获取知识的主动权交给学生，让学生成为信息的主动摄取者和加工者，充分发掘学生自己的潜能。使学生从被动接受的“要我学”转化为主动的“我要学”，变“学会”为“会学”。“我要学”、“学会”与“我要学并学会”都是使学生掌握基础知识的基本技能。

2、要提高教学质量，还要做好课后辅导工作，部分学生缺乏自觉性，经常不能按时完成作业，甚至有的学生欠交作业，针对这种问题，我就进行对学生进行思想教育。

想学，作业不会做，造成成绩低下。我所教五年级两个班的差生比较多，他们基础比较差，学习数学很吃力，多次测验都没有及格过。他们主要是对数学产生了畏难情绪。针对这种情况，在课堂上我有意识地通过一些浅显易懂的问题为他们提供发言机会，让他们到黑板上做题，给他们自我表现的机会，同时对他们在学习中的点滴进步，我都给以表扬和鼓励，使他们逐步树立起学习的信心。这样一来他们也体会到学好数学的成功感，学习成绩也不断提高。3、积极参与听课、评课，虚心向有经验的老师学习先进的教学方法，，提高教学水平。4、与班主任、家长密切配合。常与培班主任互相沟通，反映学生平时的学习、活动、生活情况，共同管理好学生;积极主动地与家长联系，通过家访、电访了解学生在家里、在社会、在假日的情况，并向家长报告学生在校的表现，互相沟通，共商教育孩子们的方法，使学生能健康发展。发现个别学生问题时，主动与家长联系，并力争家长的理解、支持和配合，向家长宣传科学的教子方法，使家庭教育与学校教育同步，共同培育好青少年一代。通过一学年的教学，学生学习数学的兴趣有所提高，但差生与优生的距离较大，中差生较多，学习成绩不够理想。今后，我决心发扬优点，改正缺点，努力改进教学方法，加强对中下生的辅导，使学生的数学成绩有更大的提高，为教育事业贡献自己的一份力量。能自觉遵守学校的各项规章制度，服从学校的各项工作安排，每月出满勤，工作以身作则，积极主动，从不计较个人得失，正因为如此，我年年被评为学校的先进工作者，多次被评为办事处优秀教师总之，学习是无止境的，在以后的教学中，我将更加努力，为党的教育事业作出自己更多的贡献，成为一名优秀出色的人民教师。

职代表述职报告(模板十篇)

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职代表述职报告 篇1

各位选民，各位代表，大家好：

我是107选区推选的长宁区第__届人大代表__，20__年以来，我代表107选区的选民行使长宁区人大代表职责。近5年来，在广大选民的帮助支持下，我以代表身份认真参与本区经济、社会的发展建设，在此向各位选民汇报如下。

一、牢记代表职责积极参与活动

人大代表是受选民委托，代表选民参与管理国家或地方事物，从这个意义上来说，代表身份和履职不是个人行为，而是代表选区选民的。人大的各项工作都是与本区经济社会建设发展和人民群众利益密切相关，做一名合格的人大代表，不仅要牢记代表职责、使命，更要积极、认真地参加人大各项活动，这是履行职责的基本要求。

在xx届人大第一次代表大会上，我被选为人大常委会委员，并被任命为教科文卫工作委员会委员，每年大会均被选入主席团。5年来全体大会、常委会会议、代表团会议、主席团会议的出席率都在100%，各类调研、视察、执法检查、选民接待日、听证会等即使单位工作忙也是克服困难尽可能参加，有很高的出席率。

二、加强自身学习努力提升素质

代表工作涉及方方面面，而人大工作的基本要求是依法履行各项职责，故应具备一定的知识面。担任代表以来，我不仅关注本区经济社会发展、关注医疗卫生发展和改革、关注身边事，也重视对相关法律、法规的学习。区人大常委会组织的法律和专题知识培训，我都认真参加，以增强人大意识和法制观念，同时还通过各种途径，学习其他代表履职的一些好做法和先进经验。通过多方位的学习，我对人大代表的责任意识、公仆意识、法律意识明显增强，在代表履职中更加注重观察事物、思考问题，更加注重实事求是、依法履职，会议发言和所提书面意见的针对性、准确性较强，质量逐步提高，履职能力得到进一步提高。

三、围绕社会民生认真履行职责

关心上海和长宁的政治、经济、社会建设发展大事，了解和熟悉本区区情是履行代表职责的前提，尤其是要关心与群众利益密切相关的热点、焦点问题，这样才能为选民维护正当利益，为长宁建设发展出谋划策。五年来，我非常注重调查研究、了解情况，比如定期到各个选区与选民保持联系，听取选区意见了解想法；人大组织的调研、视察、执法检查也是发现问题的很好途径，此外认真参加每一次的选民接待日活动和各种听证会，大多涉及弱势群体的诉求，比如动拆迁、就业、家庭等方面的问题，我总是详细了解来访者的诉求和原委，耐心解答疑问，对于他们正当合理的诉求或困难，毫不拖延地通过各种渠道反映，帮助解决问题。每次参加人大审议政府工作报告、预算报告、两院报告和常委会审议政府工作时，会前都认真准备，会上积极发言。

近年来食品安全问题非常突出，区人大十分重视，为了了解和掌握我区食品安全状况以及相关部门工作措施是否到位，本届人大多次组织食品安全调研、座谈会和明察暗访，我积极参加相关活动，根据所见所闻提出建议：如加强对食品添加剂包括甜味剂、防腐剂、着色剂规范使用的检查；对食品生产企业，新进员工由政府相关部门或专业机构进行统一培训，内容为从事本行业必须掌握了解的有关法律、业务技术、生产操作、卫生等基本要求，企业负责人及关键岗位职工在进行准入时，应通过食品安全法的考试等。

长宁卫生事业发展也是长宁百姓关注的热点，我作为医疗卫生系统的人大代表，尽力发挥好“医卫界代表”的作用。近年来，医疗卫生行业依然面临诸多困难，群众对医疗服务期望与医院条件、能力之间的矛盾、医患关系的对立、一些医院发展遇到瓶颈、医保额度不足、医务人员压力大待遇低等问题仍然有待于解决，我在人大各种场合宣传介绍长宁卫生系统医务人员为保障全区人民群众健康所付出的辛勤劳动和贡献，反映卫生系统所面临的困难和困惑，让社会各界关心、理解、支持医改和卫生事业发展。我连续5年在人大不同会议上就十二·五期间如何加快推进光华医院异地迁建项目建设提出意见和建议，得到了其他许多代表的呼应，尽管至今尚未解决，但作为十二·五遗留项目正在寻找解决方案。

在20xx年4月常委会审议区政府关于医疗卫生改革情况报告时，我就稳定社区医生队伍、放宽卫生专业技术人员出国交流和医保额度匹配不足等问题做了审议发言，提出要使家庭医生这个正在被社会认同为非常重要的职业有一份不错的收入，并要建立有效机制不断提升家庭医生的综合素质和医疗保健服务能力，同时要逐步提高家庭医生的学历层次和从业标准，未来家庭医生队伍应充实医学硕士甚至是医学博士并成为主体以更好地为社区病人服务；我还提出要加强国内外学术交流，选送优秀卫生人才去国外进修培训和参加相关学术会议有利于提高临床诊疗技术水平和研究水平，能加快我区卫生领军人才培养和学科建设，相关部门不宜将此类出国人员列入三公而受到严格限制；我还在每年审议两院工作报告时介绍医疗纠纷形势日益恶化、医护人员屡屡受到人身伤害的事件，呼吁加快推进我区医疗纠纷处理法制化进程。在本届人大20xx年会议专题讨论社会事业十二·五规划时，我就长宁现有医疗机构未来如何发展作了题为“加强医学特色专科建设，努力打造名医、名科、名院”的发言，受到区领导和相关部门的重视。

本届人大以来，我通过讨论发言、审议发言、调研发言、书面意见等方式就政府工作和社会经济发展问题积极建言献策，今年大会期间还与其他代表共同提出了本届人大以来首份议案，由于反映的问题都实事求是、客观存在，提出的建议也较可行，政府相关部门非常重视并均予采纳。

另外，我作为区人大新华街道代表团的代表，经常参与社区、居委会活动，与居民保持联系、互动，并根据社区老年人多，慢性病患者多的特点，定期组织所在单位医务人员到居民区作医疗咨询、健康讲座和中医治疗，为居民提供服务。

人大代表不仅要反映民意，另一项重要职责是把党和政府的方针、政策和本区经济、社会建设发展情况让选民知晓，每次大会闭幕后，我都到选区向选民传达和汇报大会内容，让选民了解大会精神、了解区情，更好的为本区的建设和发展献计出力，努力发挥人大代表的桥梁作用。

四、存在不足

在回顾总结自己履职代表工作的同时，我深知作为一名区人大代表，无论是在自身素质还是在履职方面，与选民的期望和要求仍有不小差距，存在许多不足，如与选民之间联系还不够，想问题、解决问题的站位不够高等，需要在今后努力加以改进。

职代表述职报告 篇2

我叫张国锋，是河南昌泰电力设备有限公司董事长、久寨徐村村长、市五届人大代表，自201x年3月当选市人大代表以来，我始终牢记向广大选民许下的“为国建良言，为民吐心声”诺言，始终不忘选民的期望和嘱托，认真履行代表职责，促进企业和全区经济可持续发展和社会进步，积极参政议政，及时向市政府反映广大选民的意见建议，加强学习党和国家的路线方针政策，较好地履行了人大代表的职责。现将履行代表职责情况述职如下：

加强学习，不断提高思想认识和自身素质是当好代表，履行好代表职责的重要前提。几年来，我坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”的重要思想，落实科学发展观，自学学习了《宪法》《代表法》、《选举法》等有关的法律法规。其次是参加培训。201x年5月，我参加了市人大在党校举办的人大代表培训班，学习了人民代表大会制度、和人大代表履职知识。通过参加培训，我的理论水平有了较大的提高，对履职所需要掌握的基本知识和技能有了系统的了解。再次是向代表学习。在平时的工作和学习过程中，我虚心的向其它代表请教，来进一步提高自己的履职能力。通过多方位的学习，我对人大代表的责任意识、法律意识有了明显的增强;工作方法，调研能力，政策水平逐步提高，履行代表职务的能力也得到了锻炼。

我公司自营业以来，就没有忘记作为一个民营企业的责任，没有忘记要为漯河市经济发展做出应有的贡献。在我的倡导下，公司管理层一直要求把下岗职工和农民工作为企业优先考虑的对象，先后解决了100余人的就业问题。公司一直坚持人本管理，按时足额发放员工工资，不断提高员工福利待遇，积极为员工交纳社会保险，注重企业文化建设，提高员工整体素质，组织企业员工参加各种层次的培训，为企业的可持续发展夯实了基础，为漯河市人才振兴计划做了自己应该做的贡献。因此公司营业额年年新高，实现了一个又一个跨越，曾先后荣获市区“重合同守信用企业”、“银牌一级企业”、“重点保护企业”、“私营企业50强企业”、“私营企业20强企业”等荣誉称号，我本人也先后当选为“优秀企业家”、“科技创新能手”，“漯河市先进工作者”等荣誉称号。

三、依法履行代表职务，充分发挥代表作用作为一名人大代表，我始终坚持从人民权力使者的高度和代表人民当家作主的角度，认真执行代表职务，做到不忘身份，为民执言，依法用权，努力发挥人大代表应有的作用。我严格按照“当代表、尽职责、做贡献”的原则，认真为人民办事，与百姓保持密切的联系。自201x年至今，我企业先后筹集资金100多万元，为全村农民铺设道路3公里、建修桥梁2座、改水568户，实现自来水户户通，为全村5个村民小组安装路灯56盏，累计长达3500米。该村路灯架设后不久，全村就有2户农民陆续开起了夜市超市，有效地带动了村经济的发展。

自从我担任久寨徐村村长以来，一直坚持走工业富村，农业稳村，多业并举富民强村之路，成立了科技服务站，不但使全乡农民能够足不出户的学习到先进的养牛养羊技术，而且还能安置农村剩余劳动力，鼓励村民王四友、王四强建立了肉食加工厂，在兴建过程中他给予了大力的支持，当我听说他们资金遇到了困难后，就多次到市区镇有关部门区帮助协调，最后在镇党委的帮助下，为该加工厂提供了四万元贷款，解了燃眉之急。四年来，全村工业企业、养殖、种植业以及劳务经济蓬勃发展，村庄建设井然有序。

人民代表必须带头遵守和宣传宪法和法律，并协助宪法和法律的实施。在工作中，我一方面带头宣传法律，执行法律，一方面不忘调解民事纠纷。我村五组有一个叫张社会的老人，因为得了脑血栓，无法劳动，而且老伴也体弱多病，所以家中十分贫困，四个儿子都成家另过，不愿赡养老人。当我知道这事后，就多次找到他这四个儿子谈心，给他们讲赡养老人是法律要求，是当儿女们的应尽的义务，通过摆事实讲道理，直到做通他们的思想工作。儿子们尽到了孝心和义务，老俩口也很满意，逢人便说是人大代表给他们教育了好儿子。

人大代表不只是一份荣誉，同时，更是一份责任，在今后的任职中，我将继续牢记使命，履职为民，为进一步推进漯河市经济、政治文明建设、和谐社会建设做出更大的贡献。

以上是我当市人大代表以来做出的一点成绩，如有不当，请予指正。

职代表述职报告 篇3

我叫傅x，本科学历，副高级职称，现任舞阳县人民医院副院长、漯河市人大会委员、舞阳县人大代表、中华护理学会会员、漯河市护理学会副理事长。在单位主要分管护理、院内感染、新农合、爱卫办等工作。201x年任漯河市五届人大代表以来，我与时俱进，求真务实，积极配合人大的各项工作，努力发挥人大代表依法监督职能，较好地履行了自己的职责。现将几年来的履职情况报告如下：

1、积极参加人大会议认真履行代表职责。人大代表参加人民代表会议是代表人民参与国家事务管理的最基本形式，担任市人大代表以来，我时刻牢记使命，认真履行代表职责，正确处理本职工作与履行代表职责的关系，积极参加市人民代表大会、市人大党委会及人大组织的视察、调研活动，提高了思想觉悟，强化了人民代表为人民的意识。在召开人民代表会议及会期间，我认真听取会议的各项报告，并在审议报告过程中，站在代表和维护群众利益的高度，踊跃发言，陈述观点，充分体现出“想民、为民、利民”的宗旨，较好的发挥了自己的作用。平时及每次人代会议前夕都能注意听取人民群众对国家路线、方针、政策及国计民生的意见建议和要求，积极就与群众切身利益相关的和人民群众关心、关注的热点问题进行探讨和交流，把事关人民群众切身利益的问题归纳整理后作为议案或意见建议案交人民代表会大会。

2、深入调查研究反映社情民意。几年来，我带着人民的期望和重托，围绕人民群众关心的热点、难点问题，深入实际，调查研究，共提出意见建议10余项，如3月，我针对城镇居民就医现状提出了“切实解决城镇居民医疗保险问题”，得到市政府的高度重视，把城镇居民医保列入了重要议事日程，于当年5月29日市劳动局就这个问题专门召开了座谈会，经过制定方案、多方筹备，城镇居民医保于同年七月份正式启动。201x年针对目前大学生就业难的问题提出了“建议政府采取有效措施着力解决大学毕业生就业”，5月我市下发了《关于做好201x年高校毕业生就业工作的通知》，通过九项措施促进高校毕业生就业。通过广泛的调查研究，我提出的“切实关注老年人赡养”、“建议政府着力从源头上解决秸秆焚烧问题”等建议，还被市人大作为重点建议进行集中督办，跟踪问效。

除此之外，我还积极参加舞阳县人民代表大会，分别提出了“增播公益广告，加强对母婴保健法及艾滋病的宣传”、“严厉打击非法行医”、“加强对医药广告的管理”、“加快网络建设，尽快把舞阳介绍给世界”、“严厉打击非法行医”、“加强对医药广告的管理”、“切实关注中小学生校园安全”、“关于减轻小学生课业负担的建议”等二十余项，均得到有关部门的采纳。如针对我所提出“切实解决城镇居民吃水难”的议案，县政府积极采纳，投资800万元对全城水网进行改造，使城镇居民用水基本得到解决。3、树立为民意识维护人民利益。人大代表是荣誉，也是责任，更是强烈的为民意识。几年来，我怀着这种责任感，处处事事以人民的利益为重，努力把人民的利益体现好、维护好。为践行“人民选我当代表，我当代表为人民”诺言，当一名组织信赖、人民满意的人大代表，我积极参加各种形式的义诊活动，并利用休息日每周一次带领医务人员深入边远地区，借集市、庙会或学生上学、放学时间，发放健康教育宣传资料万余份，受益群众达数万人次。随着新农合政策的实施，为使党和政府的新农合政策得到正确落实，人民群众享受到更多的利益和实惠，我走村串户，联系村干部，建立堡垒户，散发新农合政策宣传材料，或借用村室广播等一切手段大力宣传新农合政策，让党和政府的惠农政策在农村达到家喻户晓，把党的温暖送到了千家万户。同时，我想尽一切办法加强对新农合资金的管理，采取多种措施杜绝冒名顶替、控制新农合病人次均住院费用、目录外用药等，有效的保证了新农合资金的安全及参合农民的利益。

1、加强学习提高自身素质。几年来，我积极参加市人大及县委组织部、x部、县人大、县妇联组织的政治理论学习，学习了宪法、代表法、地方组织法、监督法、人民代表大会制度、税法、土地管理法、水法、义务教育法、森林法、消防法、互联网管理条例及十七大五中全会精神，武装了头脑，增强了法律意识，有效的提高了自身素质。在县委举办的“我为舞阳发展献良策”活动中，所写的“立足大开放实施大招商奋力推动县域经济实现大跨越”一文，被评为优秀成果一等奖，并在《政协经济》201x年第一期发表;201x年通过走访群众、视察调研，撰写的调研报告“关于我县城市建设中存在的问题及建议”被县委组织部评为三等奖。在不断强化政治素质的同时，还积极参加本系统内各级行政主管部门举办的各类医院管理、护理管理x，并顺利完成了护理本科全部课程的学习，获得本科毕业证书，使自己的政治理论知识、专业技术水平、组织管理能力及代表履职水平等都得到明显提高。

2、学以致用践行科学发展观。在努力提高自身素质的同时，我坚持以科学发展观为统领，致力于科技创新，带领并号召全院护士，积极开展新业务、新技术如“心脏起博器植入术后的护理”、“肾透析护理技术”、“骨科康复技术”、“新生儿脑瘫康复护理”等10余项;指导全院护士大力开展护理科研，撰写护理学术论文近百篇，其中省级以上杂志上发表50余篇;我所撰写的“重点护理环节差错原因分析及风险管理”、“消化道手术留置胃管患者误吸的预防及护理”、“经皮椎体成型术45例围手术期的护理”、“护理差错119例分析”、“护患纠纷28例分析”等10余篇论文，分别在《齐鲁护理杂志》、《护理实践经验与研究》、《中国误诊杂志》、《中国医药与卫生》等杂志上发表。

3、心系人民立足本职作贡献。人大代表既是勤政廉政的模范，更是爱岗敬业的标兵，如何立足本职，充分发挥自身优势为人民服务，是每个人大代表必须为之思考的问题，几年来，我怀着“情为民用系，利为民所谋”的责任感，兢兢业业，踏踏实实的在提高护理质量、保障人民健康安全上下功夫。工作中，结合医院工作实际，制订出具体措施，采取多种形式，全方位提高护士素质，提高服务质量，保障人民健康安全。通过开展评选优秀护士、举办“护士节天使游园”活动等，加强对护咳嗽钡乃枷胨刂式逃??找被だ砣嗽备呱械乃枷肭椴;同时，通过护理技术比武及每季度一次的护理基础理论知识考试、护理技术操作考核、鼓励指导护士撰写论文等，强化护士的专业技能及独立工作能力;201x年在“全市医院管理年验收”中，我所分管的院内感染管理及护理管理成绩位居全市第一、新农合管理被县合管办列为“全县免检单位”;201x年在全市护理急救技术大比武中，我院获第三名;201x年五月全市护理技术大比武，我院荣获单项第一、二名及团体第一名;10月份全市急诊急救技术比武我院荣获徒手单人肺复苏第一名、院前急救技术及双人心肺复苏第二名、密闭式静脉输液第三名、团体第三名。在突发公共卫生事件如H1N1及手足口病防治、三鹿奶粉事件对“结石宝宝”筛查中，我都以高度的敬业精神和强烈的职业责任感履行着救死扶伤职责。在“5。12“汶川大地震及各种各样的扶贫、助学活动中，我都是积捐助。在新农合管理工作中，坚持四个合理，严把住院、转诊指征，加强对住院病人监管，几年来，我分别获得省、市“新农合管理先进工作者”、“市优秀人大代表”、“市三八红旗手”、“同舟建功杯先进个人”等荣誉称号。

作为一名人大代表，在总结成绩的同时，我还清醒的认识到无论是在自身素质，还是在履行职责方面，与党的要求和人民的期望还有很大差距，存在许多不足。如与选民之间联系的广度和深度还不够，想问题、解决问题的站位不够高等，这些都需要今后加倍努力。

今后，在市人大正确领导下，在群众的大力支持下，我将一如继往地认真履行代表职责，充分发挥代表作用，积极代民建言献策，践行“人民选我当代表，我当代表为人民”诺言，做一名“组织信赖、人民满意”的人大代表。一是认真履行代表职责。加强与选民之间的联系广度和深度，通过公开联系电话、设立意见箱、定期走访等形式，广泛收集群众意见。深入社会、深入群众，了解情况，听取意见，搞好调查研究，更加准确全面地掌握社情民意。认真履行职责，行使好人民赋予的权力，当好人民的代言人，体现好人民的意志。二是努力提高自身素质。加强对党的方针政策的学习，增强看问题、想问题和分析问题的能力，确保各项建议达到站位高、观点明、内容实的要求。强化廉洁意识，一切以党和人民的利益为重，做到“知自重，图自强，善自律”。

职代表述职报告 篇4

尊敬的`主任、各位副主任、各位委员:大家好!

我是藤桥禽业股份有限公司董事长张卢兄，连任当选温州市第九届、十届、十一届、十二届人大代表，自从当选市人大代表以来，在市区人大常委会的直接领导和指导下，牢固树立人大代表意识，认真行使代表赋予的权力，积极履行代表职责，现将本届代表履职情况向市人大常委会作以简单汇报，请予审议。

一、不断自身充电，提高履职能力

我是一名中共党员，曾在村担任过十年村长和村支书工作，市人大代表已连续四届连任当选，我深感到代表既是一种荣誉和职位，更是一份责任。在政治上我始终坚持和党中央保持一致，坚持以毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想作为自己的政治思想指南，坚持解放思想，坚持改革开放，坚持科学发展观。在言行上，时时注重人大代表的个人形象。在本届人大期间积极参加市、区人大常委会组织的代表学习培训，学习人大期依法履行职责的相关法律法规知识、认真学习深刻领会党的十八大一中、二中、三中路线、方针、政策，通过学习，不断充电自身建设，提高代表履职能力。

二、认真履行代表职责，充分发挥代表作用

在本届代表任期时间，我以一名人大代表为己任，认真履行代表应尽职责，发挥代表应有作用。

1、按时出席人大会议，认真履行会议各项议程，严格遵守大会规律，认真听取和审议会议各项工作报告和选举任务，本届一次会议以来，每次会议和人大代表活动，都能在百忙之中积极参加，从未缺席。

2、积极向大会提交议案，建议和讨论发言，本届期内就本地的公交问题，藤桥自来水问题、藤桥城镇规划编制等问题向大会提交议案和建议。

3、积极参加市区人大组织的重点工程，建设项目的视察和人大监督活动，积极参与对政府有关部门的民主评议活动。

4、在人大会前会后深入调查了解民意民情，就本行业的建议要求及时向政府部门进行沟通，发挥人大代表的桥梁纽带作用。

三、发展不忘带动致富，救灾慈善义不容辞。

作为一名人大代表，我在本企业发展的同时，带动不少农户发展养殖业，现有近100多家养鸡专业户和我公司签订养殖收购合同，在技术上我公司有技术人员上门免费指导，在价格对农户实施保护价格进行养殖保险，尽管今年发生禽流感期间，市场几乎停销，而我公司签约的养殖户照样按合同收购，确保农户的利益不受损失。

在社会责任方面，我作为一名农业企业家的人大代表，有义不容辞的责任，多年来，我力所能及地为灾区捐款捐物和地方道路建设赞助资金、困难资助等慈善公益事业。今年本人被推选为鹿城区农业企业家协会会长，我将尽心尽责为我区农业的发展、为实现中国梦农业梦而努力工作。

四、正视不足之处，积极履行职责

本届以来，我在代表履职方面，虽做了一些工作，也取得一些成效。但离人大代表的要求还有一定的差距。尚存在许多不足不处，如在议案和建设提交方面的数量和质量还不够，在学习有关法律、法规、人大知识方面还有欠缺，在联系调查了解民情民意方面以及与政府部门的沟通方面还不够深入，在监督办度方面还不给力，所有这些不足之处有待今后继续努力，加以提高。

尊敬的主任、各位副主任、各位委员，在对我的代表履职评议中，我诚恳地要求你们提出宝贵的意见，并接受选民的监督，在本届今后的履职工作中，充分发挥一名人大代表应有的作用。

谢谢大家!

职代表述职报告 篇5

作为镇人大代表，现我进行述职，请大家评议。

一、认真学习，切实增强执行代表职务的责任感

作为一名人大代表，农村党支部书记，肩负广大群众的利益和依法管理村级事务的重任，要胜任代表职务，就必须加强学习，不断提高自身素质。为此，我把学习党和国家的大政方针、法律和法规作为首要任务，用科学发展观的思想武装头脑，指导工作实践，坚持理论联系实际，深入学习实践科学发展观，用科学的世界观改造自己的主观世界，坚定共产主义理想信念，牢固树立大局意识，国家意识和代表意识，不断增强政治素质和工作能力，做到心里时刻想着人民的重托，工作中始终把人民的利益放在第一位，努力当好党和政府联系人民群众的桥梁和纽带。善于站在全局的高度分析问题，善于从法治的角度搞好监督，善于密切联系群众，多做调查研究工作，发挥自身优势，影响和带动广大村民干事创业。

二、积极建言献策，协助政府推行工作

作为人大代表，就应该认真履行代表职责，积极参政议政，努力为人民负责，为政府排忧，协助政府推行工作。日常工作中，我坚持深入群众听取反映，密切联系广大选民，做好党和政府联系群众的桥梁和纽带。会议期间，认真审议各项工作报告，立足大局，联系实际，实事求是的提出建议、批评和意见。近年来，结合开展带头学习、带头遵纪守法、带头履行职责、带头发展经济、带头扶贫和联系单位，

帮助困难群众找一条致富门路的“五带头”活动，为全镇的新农村建设、小城镇建设、乡村道路整治等一系列工作提出合理化的意见和建议。

三、办实事、聚民心、见成效

1、计生工作是基层工作的重中之重，紧抓七里村计划生育工作。我曾先后出远门进行妇检工作,真正做到“人见人检”。此外，在工作与学习中，我以四项手术为基础,清理出生为核心,在村干部的帮助下，逐门逐户清理，对期内和期外出生详细的做了登记和排查，切实做到本村出生一个不漏。使本村各项计生数据得到质的提升，计生工作目前已跃居全镇先进水平。

2、今年镇党委政府给我们村下达的土地置换面积是143.55亩，包村以来,我带领村干部做了大量艰苦细致的工作，现在涉及到我们村二个自然庄上汤87.3亩、邵庄56.25亩的房屋丈量和清点工作己全部结束，并已在8月20日之前对村庄进行了全面拆迁，在10月底完成土地复垦。

3、在基础设施建设、为群众排忧解难等方面帮助群众办几件看得见、摸得着的实事。结合2010年“一事一议”工程，修建下乔至小刘3.2公里长的砂石路，解决了群众下雨天行路难的问题;筹资0.468万元，中塘维修加固，受益人数330人。

四、加强组织建设，提高村两委战斗力

大力推进村级民主政治建设，实行党务公开村务公开，加强民主管理。健全党员议事会制度，全面推行村级重要事务决策“四议两公开”的做法，健全和完善党领导的村级民主自治机制。推进文明乡风

建设，促进农村和谐。制度落实了，工作有起色了。认真制定并全面落实各项规章制度，细化工作目标，明确责任落实，坚决兑现奖惩。无论是镇党委的全面考核，还是村内阶段性工作，都明确分工，落实到人，明确完成时间，用制度来管人管事，较好地解决拖拉扯皮和相互推诿。全面加强村务公开和民主管理，把党务公开和政务公开作为日常事务抓实抓好，有效解村务不公开或假公开，管理不民主或假民主等问题。开好村民代表大会、党员议事会，村内大事协商决定，村里的收支、村室建设、惠民政策落实、计划生育等事项及时通过公开栏进行公开、宣传，坚持公平、公正、公开、透明，获得了干部群众的支持。村里的工作有了较大起色，计划生育、一事一议、党建、新农保交费、土地置换、村室建设等工作都在近一阶段走在了全镇的前列。

五、宣传贯彻法律法规，走依法治村的道路

依法治国是一项基本国策，积极学习和宣传国家法律、法规，为发展社会主义民主政治，促进社会稳定做出贡献，是法律对人大代表的基本要求。多年来，我在带头学习模范遵守法律法规的同时，积极搞好全村依法治理工作，收到了明显效果。

我们村近800户，3000余人。为增强村民的法治意识，提高遵纪守法的自觉性，我坚持每年两次邀请镇司法所到村讲法，结合实际对村民进行法制教育。近年来，根据发展情况，邀请司法所做了关于合同法的辅导报告，使村民明白了签定合同，履行合同的重要性，懂得怎样用合同维护自身权益，做到重合同守信用，讲文明，讲诚信。

职代表述职报告 篇6

"当一名人大代表，就要始终心系百姓，踏踏实实地为老百姓办实事、办好事。"我经常这样告诫自己。为此，在担任人大代表的几年中，我充分发挥人大代表作用，上传下达，做好政府和百姓之间的连心桥，并结合我的都镇湾镇镇长职务，为全镇人民做了一些力所能及的事情。

减轻债务负担

2002年，我出任湖北省宜昌市长阳土家族自治县都镇湾镇人民政府镇长，那年全镇债务高达2090万元。通过不断学习，我探索出"三确认、四追查、五把关"的阳光处理国有资产操作管理程序，出台《村级集体资产管理办法》，全面推行国有资产公开评估拍卖制度。原镇计划生育服务站起拍价6万元，经过公开竞拍，最终以20.2万元成交;原镇自来水厂办公楼起拍价50万元，最终以90万元成交;原镇文化站办公楼起拍价20万元，公开拍卖92.5万元;原镇财政所办公楼起拍价60万元，公开拍卖90万元……经过不懈努力，全镇债务减少到780万元。

规范农贸市场

都镇湾镇农贸市场年代久远，安全隐患丛生，且经营繁杂，乱搭乱盖，严重影响集镇环境。为了解决这一问题，我大胆提出在原经委旧址上新建一个集经济适用房、蔬菜水果市场、大型超市于一体的现代化综合大楼。通过不懈努力，该项目最终得到县政府审批。目前，该综合楼已全面完工，农贸市场投入使用，彻底解决了原农贸市场的消防安全隐患，解决了24户低收入家庭的住房困难问题，同时，规范了集镇市场管理，完善了集镇功能，活跃了农村市场，美化了集镇环境。

建成通村公路

要想富，先修路。修路时，我动员全社会广泛参与支持，建立了"村级一事一议改造路基打底子，政府主材招标配送铺面子，干部专班包路抓监管，施工单位抵押浇筑保质期"的建设机制，并要求施工单位回收水泥包装袋，变现8万多元。2005年至2007年，全镇共完成通村水泥路126. 84公里，总投资2233.26万元，镇村承担资金缺口556万元，达到了在县内乡镇中"里程最长、造价最低、质量最好、负债最小"的目标，建设管理经验被县纪委推荐到全市进行典型发言，《三峡商报》、《三峡日报》头版头条进行了宣传报道，引起了省纪委的关注。

开发革命老区

麻池是红色革命老区，现保存有"中共长阳县委员会"等四处革命旧址，是长阳乃至宜昌范围内迄今为止保存最为完好的革命旧址群。由于年代久远，遗址风化侵蚀现象严重，大量珍贵文物即将失去原貌。我深入村组，把热心苏区建设的老年朋友召集起来，集中大家的智慧，为保护苏区遗址、开发苏区文化资源贡献自己的力量。

从2005年开始，我连续三年向市、县人代会提交提案。 2009年宜昌市四届人大四次会议上，我提交了《关于进一步加强对革命老区政策扶持的建议》，得到了市政府的高度重视。2009年11月29日，麻池古寨红色之旅正式启动，"宜昌市爱国主义教育基地"和"长阳土家族自治县麻池苏区管理处"揭牌。目前，苏区维修改造工程已投资680余万元，一期工程已经完工，二期工程正在全力实施。2010年，"麻池革命旧址群"被市文化局表彰为全市"十佳文物保护单位"。

建设生态茶园

都镇湾镇茶叶生产历史悠久，早在唐代就成为贡品;金福红栀历年来都直接出口日本、台湾及东南亚。但由于茶叶加工缺乏技术指导，经营管理粗放，分散的小规模经营与市场对接的矛盾始终没有得到有效解决，导致销路受阻，经济效益徘徊不前。都镇湾镇现有的天然色素公司加工能力有限，且垄断经营，大大挫伤了栀农的积极性，很多栀农无奈地砍掉了栀果苗。

为扭转这一被动局面，我积极与各专业合作社负责人联系，树立"招大商、大招商"的理念，在与河南中大生物科技有限公司进行了3年的接触和磋商后，2009年成功引进了这一我国天然色素行业的龙头企业。该公司一期投资350万元，建设高标准栀果蒸汽炕房，并与合作社签订最低0.7元/斤的保护价收购合同。竞争机制的引入，使得栀果收购价格由原来的0.3元/斤涨到1.4元/斤，栀农增收600万元以上。

为积极培植茶叶品牌，我积极向县直部门报送材料，1个月内三上省城武汉，向湖北昌生公司宣讲优惠政策，介绍我县茶产业和文化旅游的资源优势、良好基础和发展蓝图，邀请公司高层来实地考察，使得该公司董事会最终决定投资3.5亿元开发茶叶观光旅游项目，建设集加工、销售、观光旅游于一体的现代化企业。 2010年，该公司征地60亩，投资近3000万元，建设国内最先进的生产线，并投资2000万元，在武落钟离山高标准建设生态观光茶园。

职代表述职报告 篇7

一、主要工作

卫生经济课相对其他的专业课来说课业任务并不重，课时较少，为期只有一个月的课在课程结束时本专业各学员均取得对了较理想的成绩。作为课代表，所做工作大致如下：

1、作为卫生经济课的课代表，在开课前积极参加课前教学联系会，并将会上教员所提的要求与建议及时传达给专业学员。

2、经常主动与教员联系，把学员们的情况及时反馈给老师，同时把教员对课程的要求和教学的想法及时传达给学员们，做好教员与学员之间的桥梁工作。

3、帮助教员搜集学员想了解的跟课程有关的感兴趣的知识，并及时向教员反映学员的想法。

4、帮助教员组织专题讲座，教员多次前来为我们专业授课，做专题讲解，帮同学们解答疑问。

二、存在问题及下步打算

一期的工作结束，新学期的工作开始，，经过自我反思，得出如下感触：

1、在与老师的交流中，我的沟通能力得到了提高，但还有可以更进一步的发展。

2、因为工作的原因，与教员有过较多的交流，让自己收获了课程以外的知识。

同时关于下一步措施：

1、在以后的工作中，经常和同学们交流，及时掌握学员们的学习情况。

2、在平时工作中，经常向队领导反映学员的情况，做好队领导、教员、学员之间的桥梁。

在新的一学期中，我将继续做好自己的本职工作，并争取有新的突破，让自己的大学生活更加充实。

职代表述职报告 篇8

尊敬的各位领导、老师：大家好！

此时，我站在这里心里有万分的荣幸和十二万分的紧张。荣幸的是，我作为班主任队伍中普普通通的一员，承蒙大家不弃，获得这份殊荣；紧张的是，在日常生活中，我看到太多比我更优秀的教师，默默耕耘，无私奉献在自己的岗位上，而此刻他们全都坐在我的面前，让我有一种献拙的惶恐。

既然今天有幸作为班主任代表站在这里发言，首先，请允许我代表所有的班主任老师，向给我们提供发展平台和机会的学校领导，表示诚挚敬意！正是因为背后有你们的鼓励和期待，我们的脚步才不敢有丝毫的懈怠，在你们的提携下，我们不断得以完善和提高。

其次，要感谢在座的各位同事，这里有我的师长和兄弟姐妹，在生活中，你们扮演的是我们的良师益友，在工作中，你们是班主任的智囊团，而你们却总是默默地站在班主任荣誉的背后！

对于班主任工作，每个人都会有不同的感受。对我而言，从未立志当教师，却踏上了三尺讲台；从未梦想当班主任，却成了孩子王。本应扮演贤妻良母，却抛家舍子，心思几乎全放在了别人的孩子身上。面对不解，我感觉有一句话最能概括自己的心境，那便是“知我者，谓我心忧，不知我者，谓我何求？”这份心忧，也许就是班主任一词所赋予的职业担当。有人说“爱自己的孩子是本能，爱别人的孩子是神圣”，如今既然选择了这份神圣的职业，就应承担起这份职责。

回顾自己的成长，最得益于身边那些优秀教师，特别是优秀班主任的影响。如果说教育是爱的教育，那么班主任一定是那个将爱演绎到极致的人。哪位学生有了困难，我们的班主任会比谁都急，想方设法加以解决；面对学生思想上的困惑迷茫，我们的班主任不厌其烦，循循善诱。谁有了点进步，班主任心里最欣喜，总会送上及时的鼓励。记不清多少次的早来晚走；记不清多少次苦口婆心的交谈，更记不清打了多少个电话，碰过多少次钉子，夜深人静时，还在为班级的发展而辗转反侧，偶尔的梦中惊醒，原来是因为在和学生怄气。我想这些一定真真切切的发生在每个班主任的身上。这就是我们的班主任，俯首甘为孺子牛，无需扬鞭自奋蹄！

我们有一千个理由抱怨，但我们更有一千零一个理由坚守我们的职业操守和职业精神。因为我们的付出，换来的是学生的尊敬和爱戴；疲惫了身心，却得到家长的理解与支持，领导和同事的肯定与关爱。与学生的相处让我们感受到奉献的快乐，收获的是成长的喜悦，更重要的是它陶冶了我们不求名满天下，利收万金的淡泊情怀，让我们懂得了微小中藏有博大，短暂中孕育永恒的育人智慧。

教书育人，我们责无旁贷，爱洒桃李，我们无怨无悔！

职代表述职报告 篇9

按照宪法和法律法规的规定，我作为钟楼区人大代表向选民述职，请选民审议，并请提出意见。

自从20xx年当选为区第xx届人大代表以来，我自觉履行国家权力机关组成人员的职责，尽心尽力去实现自己“人大代表为人民”的心愿。现在，我把自当选以来的工作、学习和履职情况向大家汇报一下。

一、自觉认真学习，努力提高素质

为了使自己能更好地履行职责，我积极参加区人大常委会组织的代表培训学习，学习党的会议精神，学习人大依法履职的相关法律和规范性文件，了解人大基本制度理论，掌握人大的议事规则和工作程序。通过学习，增强了我的政治敏锐能力和政治鉴别能力，提高了思想理论水平，对如何审议各项工作报告、如何审议计划、预算报告，如何提出代表议案和建议，如何参加闭会期间的活动等代表履职所需要掌握的基本知识和技能有了系统的了解，提高了自身的综合素质，依法履职的责任感、使命感增强了，群众意识、权力意识、法制意识、服务意识、代表意识、监督意识增强了，为履行好代表职责打下了良好的基础。

二、积极参加活动，依法行使权利

作为一名人大代表，既要积极参加人代会，认真审议人大常委会和“一府两院”的工作报告，投好每一张“神圣的一票”，更要参加闭会期间的代表活动。区、街道等组织人大代表活动，我都尽量参加，尽可能地合理调节工作时间，积极参加人大组织的各项活动，依法行使自己的权利。先后视察了永红院街商业板块;上书房职业道德讲堂等。尤其是作为钟楼区第xx届人大常委会环境资源城乡建设工作委员会成员，我积极参与区政府有关“清水、治霾、控声、除渣”四个环境专项整治考察工作，视察了全区高架桥道路两侧环境整治状况，提出了有针对性的建议;向区人大提出了关于村民建筑垃圾必须择地统一堆放并处理的议案;听取和审议了区人大常委会环资委的情况汇报等等。

三、听取群众建议，反映群众呼声

作为人大代表，平时联系选民，参加代表接待日，听取人民群众的意见和建议，向有关方面反映群众的意见和要求，做到下情上达是我的职责;作为村主任，为集体代言，为村民呼吁，尽我所能帮助群众排忧解难更是我义不容辞的责任。不管是工作日还是休息日，与村民群众保持密切联系，走村进户了解情况，是我一贯的坚持，我把它当作常态性工作。三年来，我先后向各级政府以及村党总支、村委会提议并参与为民办实事 、好事30多件，投入资金600多万。主要有建筑道路、场地15800平米;新建健身场2处，并全部配套健身设施;增设并整修路灯86盏;为高家、暖房、街北、徐家等村组设置晾衣架265套;将南头河改造成景观河等等。走访、补助困难群众、残疾人员、失业村民、残疾军人、老复员军人及现役军人家属约700人/次，共计30余万元。

我所做的一切工作，都离不开广大群众的监督支持。今后，我将一如既往地踏实工作，进一步提高自己的工作水平和参政议政能力，不负众望做一名合格的人大代表。

职代表述职报告 篇10

本人从20xx年8月加入交际与口才社团，一年中认为得到了许多方面的学习锻炼，社交礼仪，人际沟通，为人处事等。20xx年9月，我担任了交际与口才社团组织策划部部长一职，在任职的半年中，组织策划社团的大小活动，活动前期准备筹划，活动开展组织进行，活动结束经验，努力做到尽职尽责，跟随社团的步伐共同发展进步，以下是我的个人述职报告：

一、社团宣传纳新

新学期开始，社团在a区门口摆设新生咨询处，为新生指路解答疑问，我参与其中，虽阳光暴晒，但以助人为乐；赠饮活动中，社团从赠水到赠饮，从少数几人品尝到最后大家纷纷踊跃领取，我们宣传社团，我们分发饮料，我们共同努力；新生交流会，阶梯教室的爆满，工作人员的细心准备，社长的精彩演讲，无疑为社团的宣传又增添色彩，结束后我们分发入会申请表，登记邀请新生加入。社团宣传力度很大，是我们共同努力的结果。

二、社团活动举办

招募新生力注入交际与口才社团后，开展属于我们的活动。每期的活动由社长交代一个主题，然后我们组织策划，前期宣传、各部门负责事项，活动有序进行，都是组织策划部安排。一次次策划中，我考虑全程，确保实施；一次次活动中，我尽职尽责，全心服务；一次次中，我吸取教训，努力完善。不断学习提高自身能力素质，用微薄之力为社团发展尽力，使社团活动不断丰富、充实、有深度。

三、培养锻炼会员

加入交际与口才社团都是积极向上的人，部长在纳干中招入一些有理想有抱负的干事，并对其进行培训。组织策划部对干事进行了培训，策划书的书写，如何考虑活动安排，活动结束的书写等。这些无形中锻炼了他们的组织策划能力，全面的思考问题，学习发展社交能力，同时也锻炼了我自身的能力。

我在社团负责组织策划方面的事物，锻炼了我组织策划方面的能力，培养了我多角度思考问题的方法，明白了做人做事中微妙的潜规则。因此我学习锻炼了许多，但仍有不足之处，策划始终欠缺

些细节问题的考虑，在今后的工作中，我会尽力弥补，把工作做的更加完善。加入社团半年中，虽然周末休息时间大部分捐献给社团，有劳累的辛酸，也有开心的欢笑；有批评的失落，也有表扬的欢喜；有努力的结晶，也有奋斗的痕迹！

我们正年轻，我们共发展！交际与口才社团在发展，在成长，在进步。社团相比去年完善了许多，人员也比去年多，活动也比去年丰富多彩。但是仍存在一些问题，成员自我内部交流少，各部会员联系匮乏，因此明年的社团活动中可趋于向这方面发展，以此让社团更加团结，会员更具凝聚力。

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

职代表述职报告 篇11

一、加强学习，增强履职能力

作为一名县人大代表、县人大常委会委员、XX村村委会主任，责任重大，使命光荣。为做好一名尽职尽责的人大代表和县人大常委会委员，切实履行所担当的职责，不辜负人民的期望，任何时候，工作再忙，我有几不误，即不误开会、不误学习、不误上级任务的完成、不误群众需办的事、不误把政策精神宣传到位，发放到手。为提高自身素质，我先后学习了新时期党的路线方针政策，十八大和十八届三中、四中全会精神、邓小平理论、科学发展观、《代表法》、《组织法》、《选举法》、《监督法》，认真阅读了《民声报》等报刊、简刊。通过学习，进一步加深了对人大代表的地位和作用、权利和义务以及人民代表大会制度的认识，增强了做好人大代表工作的责任感和使命感，增强了履行代表职责的能力。

二、依法行使职权，履行代表职责

（一）按时参加县人代会和常委会会议。我不仅是一名县人大代表，更是县人大常委会委员，我不仅要按要求按时参加人代会，更要按时出席每次人大常委会。自当选为县人大代表以来，在召开的每次人代会议期间，无论是预备会、全体会、分团审议会还是主席团会议我从未缺席，会前认真阅读材料，为审议各项报告做好准备，会中做到认真听取和审议各项工作报告，依法行使选举权，同时在充分调研走访的基础上提出全面、科学合理的意见建议。在每次召开常委会会议前对会议材料进行了认真阅读，对议题的相关法律法规及业务知识进行了有针对性地学习，会中认真审议，积极发言，会后协同县人大常委会做好跟踪监督。

（二）加强联系走访，传达民情民意。作为一名县人大代表、一名村干部，不能把职务当做光环，应该是一副无私的付出、光荣而沉重的担子，要具备坚强的信仰和责任心。首要是当好人民群众的代言人，深入实际，走访群众，不拘形式开展调研活动，时时刻刻和群众走到一起，了解、观察群众在想什么，群众迫切需要什么，广泛听取和收集来自群众的呼声和建议，把群众合理的意见建议如实的反映。近两年内，我到松坪村、中心村、大坝村征求镇代表和部分群众的意见，到发龙村同群众交谈产业发展，同县代表吴定平交流，总结全镇发展经验，好的方面在哪里，缺陷是什么，同镇人大主席商讨如何监督政府工作，如何发挥镇代表模范带头作用和村镇发展的有关建议。

（三）积极参加县人大组织的活动。自当选为本届县人大代表以来，我积极参加常委会安排的各项视察和执法检查等活动。积极参加了县人大常委安排的视察检查活动，参加了《环境保护法》、《森林法》、《水法》等三部法律的执法检查活动。检查前我认真学习《环境保护法》、《森林法》、《水法》，并对视察组提交的审查报告进行了认真审议，为生态立县战略提出了可行性建议。

三、努力当好一名称职的村干部，为民办实事

在其位而不谋其事，不为群众代言、办实事，就不是一名好干部。这么多年来，我在村支部支持下，在群众监督中，不断加强学习，时刻保持着清醒的头脑。任何事、任何时候都不放弃，遇到麻烦不怨言、不摆架子，以服务为宗旨，群众受益为目的，始终把发展产业，带动村民发展致富作为主要职责。

（一）产业方面。自20xx年至今，XX村建XX模式猪圈9000平方米，土鸡养殖厂一个，鸡厂年收入十多万元。种植传统药材300多亩，建成烤烟基地一个，自20xx年累计种烟1300亩，增收200多万元（含零工），外出务工250人次（现在外110人）。20xx年种植魔芋50亩，种七叶一枝花（海螺七）250亩，本地打工、经商、餐饮、服务业、泥工、木工70人。

（二）林业方面。乱砍乱伐现象逐年减少，20xx年无火灾发生，无病虫害，退耕面积有增无减。

（三）计生方面。无多胎，自觉履行二胎申报程序，三查人员积极按时三查，应享受的计生补助一一到位，20xx年享受营养补助3户（1000元/户）。

（四）安全生产方面。增强安全责任意识，认真做好防滑等安全工作。村内近几年无安全事故发生和人员伤亡。

（五）综治维稳方面。提前预防，随叫随到，大事化小，小事化无，不出户、不出村，行动是嘴勤、腿勤、不推、不拖、不怕麻烦、不怕碰钉子，多求解释，公正、公平，态度鲜明。XX村基本平稳和谐，没有恶性事发生，无无故上访、集体闹事。矛盾纠纷减少。

（六）民生方面。对危险河段、桥争取修复，20xx年为生产、生活争取项目新建平板大桥一座，到户路4处（一处待完善），健身器材安装齐备，村委会院坝重新硬化，院坝安全护栏装置完善。水、电入户率达92%（集中交钥匙工程的水、电、厕在筹划中），健身活动日益活跃，全村医保、养老保险参加率达95%以上，20xx年新增养老保险46人，玉米参保250亩。全村安居乐业。

四、存在的不足与今后的打算

回顾这些年做了一些自己该做的事，根据形势、村民的要求和发展的需要，要达到国富民强，人民生活小康还有很大差距。自身也还存在学习不够深刻，领会精神不够全面，联系群众时间少，对群众的期盼意愿了解不透，对“一府两院”的工作监督和建议重视不够，认为全县代表100多，委员十多人，有怕讲多了、深刻了，怕得罪人等问题。

今后我将按照选民的期盼，人大的安排，打消一切不应有的顾虑，正确行使代表、委员的权利，认真履行好代表、委员的职责，积极参加人大各种会议和活动，接触更多的镇代表、群众，广集民意，继续树立全心全意为人民办事的精神，把如何办实事、办好事，为群众代好言当做大事来抓。我虽快到70岁，但富裕XX村的愿望还装在我心里，我有一颗热心、雄心，只要组织和群众信得过，我决不退缩和顾虑，坚决以党的各种优惠政策为动力、以惠民为前提，发展农村经济，为农民增收扎实工作，不辜负党和人民的重托。

职代表述职报告 篇12

尊敬的各位领导，各位老师：

大家上午好！今天我很荣幸能作为学院优秀教师的代表发言。此时此刻，我的心情万分激动，在这里，我要由衷地感谢学院各级领导，感谢基础课部和教研室的各位老师、同仁，感谢你们长期以来对我的关心与鼎力支持，真诚地说一声：

谢谢你们！（鞠躬）

首先，我要感谢学院，是这所美丽、和谐的校园给我这样的一个平台，让我能在这样的平台上展现自我，实现我的人生价值。

其次，我要感谢学院各位领导，是你们的关心与鼓励，给我最大的支持，也给我最大的动力，让我能安心教学工作，在江城学院这个舞台上实现自己追求的梦想。

第三，感谢我身边的同事，是这些同事给我很多很多无私的帮助，从上课到每周三的教研活动以及班级教学管理，给我很多经验与指导，让我能够这么快的得到提高和进步；我所在的教研室是一个和谐、积极进取的教研室，很多老师在教学上是我学习的榜样，他们都是非常优秀的教师，非常敬业，敢于创新，又很热心帮助指导我，这非常有利于我的教学水平和个人综合素质的提高。

同时，我要感谢我的学生，感谢他们的积极参与和合作，感谢他们对我教学工作的理解和支持。可以说，在这个过程中，可爱的学生帮助我成长。

从我踏入江城学院那一天起，我一直在努力，履行一名教师的光荣职责，那就是去上好每一门课，关心、爱护每一个学生。我更深刻地意识到，没有对学生的热情热爱，就没有真正成功的教育。在课堂上，我会为学生创造一个轻松愉快的学习环境，并做重方法、轻灌输；轻松教，严要求。

课下的时候，与学生以面对面，**、邮件等方式交流，学生除了学习的问题，也经常讲到他们的种种困惑，我会热心的去帮助他们。学生对我的信任，他们的成绩和每一个闪光点都会让我感受到教学的成就感；我相信这也是我们所有老师为之奋斗的动力。

2019年，江城学院将迎来教育部的合格评估，让我们倍加珍惜来之不易的发展机遇和挑战，以更加昂扬向上、更加奋发有为的精神面貌，携手并肩，共同谱写江城学院更加美好的新篇章！全体教师也将更加努力，齐心协力，把江城大学建设成为一所高水平、高质量的大学。

妇代会述职(模板13篇)

俗话说，做什么事都要有计划和准备。幼儿园教师在工作过程中，都需要提前寻找一些资料。资料包含着人类在社会实践，科学实验和研究过程中所汇集的经验。参考资料我们接下来的学习工作才会更加好！那么，你知道幼师资料的主要内容是什么吗？小编特地花时间为你收集并编辑了妇代会述职(模板13篇)，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

妇代会述职(篇1)

2015年，柳背桥社区妇代会在街道党工委、办事处的正确领导下，在妇联的具体指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，结合社区的实际，开展了一系列工作：

一、加强领导：

加强组织领导落实责任，柳背桥社区妇联工作由社区书记、主任为第一责任人，社区副书记具体经办，成立了以社区书记为首的领导小组，建立健全了各种管理制度，并通过不同形式组织社区工作人员及辖区骨干学习有关理论知识，不断提高业务素质。

二、加强宣传：

社区以各种形式宣传有关的法规及知识：

（一）为确保一方平安，在2015年春节来临之际组织辖区妇女骨干参加社区义务巡逻周活动。

（二）1月24日，社区妇代会组织妇女志愿者在辖区数语城举行了一次迎春拔河比赛活动。

（三）3月6日社区妇代会请乐力钙公司徐老师为辖区妇女同志讲了一堂生动的健康知识讲座，晚上还举办了一次大型的交谊舞会。

（四）5月20日-6月10日，妇代会在辖区内开展了为汶川大地震的抗震救灾募捐活动，共募集资金27753元全部上交给街道。

（五）妇代会在石新路鑫泰铭居前开展大型宣传活动，内容有：政策宣传、发放避孕药具、宣传资料、“渝州社区医院”免费为居民体检。

（六）6月26日，社区妇代会在辖区内进行了“禁赌”和预防艾滋病的宣传，发放宣传资料200余份，避孕药具10盒。

（七）7月8日社区对参加6月份读书月活动妇女们颁发纪念品。

（八）参加街道组织发扬奥运精神，谱写创业就业新篇章演讲赛，本社区两名妇女参加，并分别获得街、区二等奖和三等奖。

（九）8月5日和28日，为了更好地搞好“少儿离校不离教”活动，妇代会分别组织社区的中小学生参加健康知识讲座和环境卫生保洁活动。

（十）9月26日，为了庆祝建国59周年，社区妇代会在科威广场举办了大型的庆祝活动，内容有：歌舞表演，小品，京剧，民乐表演，联唱等等。

（十一）10月13日和17日分别组织辖区妇女到朱氏山庄和巴国城开展活动。

三、依法维权

做好稳定工作，社区今年调解纠纷5起，其中妇女同志需要社区援助的有2起，社区均及时的给予处理。

四、提供服务：

1、社区在4月份组织11名下岗职工进行了电脑培训，其中女性9名，全年社区为18名妇女提供了岗位；

2、社区在6月份还慰问了贫困母亲2人，贫困独女户5户，分别给予了物资援助。今年社区的妇女工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题，今后社区妇代会一定要不断探求新的工作方法，不断扩大妇女志愿者队伍，创新思维，将妇女工作推上一个新台阶。

妇代会述职(篇2)

XX县有18万人口，其中，农业人口15万，占83%，占人口半数的农村妇女是不容忽视的人力资源。作为联系妇女群众与党政领导的纽带----农村妇代会主任，其工作状况直接影响广大妇女参与“三个文明”建设积极性的发挥。为了切实有效地加强基层妇女工作队伍建设，XX县妇联于今年上半年对全县农村妇代会主任工作现状进行了调查。调查采用个人问卷和走访、座谈相结合的方式，向全县15个乡镇发放了《村妇代会主任基本情况登记表》，回收率100%；向不同乡镇的100名妇代会主任发放了《村妇代会主任工作调查表》，回收有效问卷85份；召开了镇妇联主席、部分村妇代会主任座谈会；走访了4个乡镇。        一、现状、问题与分析        1 、组织健全，妇代会主任能干事    全县202个自然村均配有妇代会主任，有169名妇代会主任进入村(支)委，占84%。剩下的33名妇代会主任中，有13人是村级班子换届后先蔚模?5名是落选的，有5人未纳入村、支两委班子候选人。妇代会主任进村、支两委的高比例，为女性参政提供了条件，为发挥妇代会在妇女群众与党政领导之间的桥梁作用提供了平台。因此，妇代会主任普遍感到有“面子”，不乏精神支持者。调查显示，选择“都赞成”自己任职的有56%，“丈夫”的支持率高达78%，无人选择“都反对”。    村妇代会主任能干事。绝大部分妇代会主任由民主选举产生，其中，由妇女群众直接选上的占73%，这给了妇代会主任一种自信。她们在自己的“任职条件”栏中，选择“工作热诚”的占72%，选择“能力强”、“人面熟”的占28%，只有7%的人认为自己上任的原因是“家族关系”、“上级关系好”。因为有群众基础，妇代会主任大多愿意干好工作，以此回报众人的信任，有71%的人在“个人目标”栏选择了“群众爱戴”、“家庭和美”。具体到行动上，妇代会主任除开服务计生对象等日常工作，协助收缴税费等中心工作，在妇女工作方面，开展最多的是“组织培训”、“争创五好文明家庭”两项，约占59%；其次是“维权工作”、“致富引导”，约占37%；再次是“扶贫助学”、“劳务输出”，约占21%；还有15%的村开展了“三八绿色基地创建”和“文体活动”。        2、报酬和素质问题制约妇代会工作的开展    待遇低影响工作积极性。202个妇代会主任，年工资500元以下的59人，占29%。其中，没有兼任计生专干职务的14名妇代会主任，县、乡都不发工资，村里仅有一点误工补贴，年收入为0－120元。有48名妇代会主任的年工资在800元以上，占24%。她们都处在集体经济较好的村，或是妇代会主任被纳入“四大主干”范畴的乡镇，年工资达到了村主干工资的80%。调查显示，妇代会主任的“经济主要来源”，靠“种植”、“养殖”的约占55%，靠“经商”的占25%，只有4%的人选择“工资”收入。尤其值得一提的是，有很多村的误工补贴采用固定方式计算，如：策源乡上洞村给妇代会主任1年算12天误工，每个月计1天(发放计生药具、送报表等)，每天5元，固定1年60元工资。如果妇代会主任要接待上访的家庭纠纷当事人，或开展别的工作，都是义务工了。妇代会主任普遍反映，做妇女工作无经费保障，就靠奉献。如：水口镇某村妇代会主任住在交通方便处，上级来人大多停在她家，茶水、酒饭钱贴了不少。村里多年的帐未报，说也是白说。搞实用技术培训的海报都是她自费买的红纸、墨汁，求人书写后送包烟表示感谢，再四处张贴，动员大家参加，也没算“误工”。XX县是省级贫困县，缺少工资报酬的妇代会主任没有工作热情，她们的主要精力要放在养家糊口上。调查中，“参政障碍”栏选择“经济负担重”的占24%，“个人目标”栏选择“致富能手”的占52%。    素质低影响工作水平。全县妇代会主任的平均年龄为41岁。其中，45岁以上的62人，占30%，50岁以上的有19人；35岁以下的30人，占15%。年龄大虽然有经验较丰富的优点，毕竟缺乏冲劲。调查时，“个人目标”栏选择“村主干”的，只占21%，这与年轻人太少有关。妇代会主任的文化程度，60%的人为“初中”；“高中以上”的有57人，占28%；“小学”文化的有25人，占12%。调查显示，“参政障碍”栏的最高选项是“文化水平不高”，占33%。妇代会主任多是消极依赖，被动工作，缺乏自主、竞争意识，很少提出有份量的建设性意见，妇女工作手段和方式有限。        3、缺乏管理与指导是妇代会组织职能弱化的重要原因    受经费制约，村妇代会主任几乎不会主动开展活动。她们都是按照村党支部和镇妇联的要求做事。换句话说，先有优秀的村党支部，负责任的镇妇联主席，后有村妇代会的运转。妇代会工作有生机的村，一定是党建工作先进村，或是上级妇联的联系点。如，三河镇星光村有优秀党支部书记的领导，妇代会每年“三八”节都会开展文体娱乐或考察科技示范户等活动；东风乡太平岭村妇女群众在镇妇联主席的多次动员和督导下，义务投工投劳，建成有30亩笋竹两用林的“三八绿色基地”。而在普通村，党支部书记很少关注和主动支持、指导妇代会工作。身兼多职的乡镇妇联主席手中缺乏妇女工作经费、项目、名望等可起到激励作用的资源，也

妇代会述职(篇3)

江尾社区妇代会2011工作总结

江尾社区妇代会在社区党委、居委会的正确领导下，在斗南街道妇联的具体指导下，深入贯彻党的十七届五中全会精神，认真贯彻市妇联第十四次代表大会及呈贡县妇联第十次代表大会精神，充分发挥妇代会作为党和政府联系妇女群众的桥梁纽带作用，紧紧围绕“建呈贡新区，促和谐社区”的目标，以促进妇女发展为重点，切实维护妇女的合法权益，团结带领社区妇女为全面建设小康社会，构建和谐社会而努力奋斗，结合社区的实际，开展了以下几方面工作：

一、按街道的要求，社区由书记负总责，主管妇女工作，妇代会主任负责具体经办，建立健全各种制度，坚持每月妇女例会制度，并定期组织社区工作人员学习有关理论知识，不断提高业务素质，不断增强妇女组织的凝聚力、战斗力，为更好地开展妇女工作打下了监事的基础。

二、组织广大中青年妇女参加由呈贡县就业局组织，昆明色科赛思计算机职业技能培训站举办的电脑培训班，主要针对失地农民再就业，为社区妇女提供有效培训和服务，在上级支持下成立了农家书屋并对外开放，帮助农村妇女掌握各种实用技术，促进农村妇女参与农业产业化和农村富余劳动力的有序转移。

三、加强社区妇女文化阵地建设，建立社区妇女文体队伍，支持社区文艺队的演出，培养文艺骨干，组织播放红色电影，组织妇女参加万人长跑活动和世界行走日活动，丰富农村妇女的文化生活，以家庭的文明进步推动莲峰村的文明进步。

四、为了关心少年儿童健康成长，推进儿少事业的发展，抓住“六一”儿童节的有利时机，社区妇代会和小朋友一起欢度节日，对单亲家庭和残疾儿童给予特殊的关怀和帮助，并送上慰问金。

五、加大普法宣传和依法维权的力度，宣传男女平等基本国策和先进的社会性别意识，完善妇女维权网络的作用，协调关系，理顺情绪，化解矛盾，使妇女能以理性合法的形式反映诉求和意愿，自觉维护社会稳定。

六、关心妇女群众的生活，帮助贫困妇女解决实际困难，联系相关医疗机构为广大妇女免费开展妇女病普查，提高广大妇女的生活质量。

七、做好中老年妇女的再教育工作，关心她们的精神生活，强化她们的法律意识。“重阳节”慰问70岁以上老人，使他们感受到党和政府的温暖。

经过一年工作的总结，虽然取得了一些成绩，但与上级的要求还有一定的距离，在今后的工作中，要继续发扬成绩，努力实践，多开展一些受妇女群众欢迎的影响大、效益好的系列活动，为我社区的妇女事业发展而努力奋斗。

江尾社区妇代会

2011年11月

妇代会述职(篇4)

基层妇女组织是妇女工作的基础和源泉，是党联系妇女群众的桥梁和纽带。为了进一步加强基层妇联组织建设，更好地发挥基层妇女组织在新形势下的作用，推动我市妇女工作和妇女事业的健康发展，结合我市实际情况，采取数据统计、座谈走访、问卷调查等形式，重点对全市范围内的村妇代主任工作现状、各种待遇落实等情况进行了调研。

一、基本情况

在农村工作中，我市的村妇代会主任所承担的工作有计生、农村合作医疗、村级各项事务管理等工作，涉及到社会的方方面面。绝大多数妇代会主任工作认真，办事公道，主动为妇女群众排忧解难，尤其在婚姻纠纷、家庭暴力等方面，积极配合有关部门及时处理问题，妥善解决矛盾，赢得了妇女群众的依赖和拥护，在带领农村妇女参与新农村建设、促进妇女儿童事业全面发展中起到了重要作用。

（一）村妇代会主任进村“两委”比例有所提高

全市392个行政村建有100%组建了村妇代会，其中，一类妇代会319个，占妇代会总数的81.3%，二类妇代会73个，占妇代会总数的18.6%。在村妇代会主任中，进“两委”率达99.48%，比上届提高了一个百分点，充分发挥了党联系妇女群众之间的桥梁纽带作用。

（二）村妇代会主任素质较前略有提高

干部队伍的整体素质普遍提高，年龄结构、文化结构趋于合理：在392名村妇代会主任中，高中（中专）及以上文化程度占31.59%，较上届提高1.54%；平均年龄为41.83岁,比上届下降了0.74岁；党员占87.36%，比上届提高了0.37%。

（三）村妇代会主任有专门的报酬

村妇代会主任的工资报酬落实率较2004年提高了2.8%，在调查的61个村中，妇代会主任每月的报酬从198元到500不等，平均365.38元，年底还有一定的考评奖（视各乡（镇）村的收入具体情况而定）。有的条件好的个别乡镇，如分宜县分宜镇，村妇代会主任享受村委正职的经济待遇，并将她们纳入了享受养老保险的人员范畴。并从09年下半年开始，市专门下发了文件，将她们全部纳入了养老保险范畴，解决了后顾之忧。

二、存在的问题和原因

（一）村妇代会活动经费不足

税费改革后，村级转移支付金额有限，除掉人员工资开支后，办公经费要优先保证党建、计划生育、综合治理等重点工作，大多数村委会支付妇女工作经费也很有限，除了每年“三八”节开展文体活动支付一些之外，基本上就没有什么经费，再加上有些村党支部书记很少关注和主动支持，使妇代会工作开展起来比较难。

（二）村妇代会主任兼职过多，角色意识谈化

我市90%以上的村妇代会主任所承担的有计生、农村合作医疗、村级各项事务管理等许多工作，她们通常会花时间、精力完成有严指标、硬任务的计生工作，而对软指标、弹性大的妇女工作就大打折扣，使有些村妇女工作悄无声息。同时，计生工作有专项经费保障，与计生专干的奖金直接挂钩，而妇女工作与工资报酬不挂钩，无硬性约束机制，致使部分妇女干部思想认识发生偏差，重计生工作，轻妇女工作，导致了工作的被动性，村级妇女组织作用的发挥呈越来越弱化的趋势。

（三）村妇代会主任整体素质较低

妇联工作涉及的知识面较广，对妇女工作者的要求也比较高，如：维权工作涉及法律知识，“双学双比”活动中需要掌握一定的农业知识等等。工作中还需要较强的协调能力，如一些工作要与司法、农业、精神文明、派出所等协调解决。而目前我市一部分村妇女主任年龄偏大，思想观念陈旧，文化程度较低，平时忙于一般性的事务工作，不注意加强政策理论和法规的学习，已经难以适应工作需要；而部分年轻妇女主任工作经历单一，基层工作经验缺乏，独立自主、创造性开展工作的能力还不够强。

三、对策与建议

（一）积极为农村基层妇女工作开展创造良好的环境

1.争取各级党政领导的重视支持。积极争取党委政府的高度重视和组织部门的关心支持，加大政策协调力度，力争把妇女组织建设工作摆上各级党委工作的重要日程，使党委政府以及有关部门在制定政策、出台意见时能够进一步研究考虑妇联基层组织的实际需要，在政策上和工作上进一步予以重视和支持。

2.切实加大源头参与的力度。要充分发挥全国妇联和省妇联是中组部以及省委基层组织建设协调小组办公室成员的作用。要密切与各级组织、民政等部门的联系，联合下发加强基层妇联组织建设的相关文件，出台具体的、可操作性强的政策、规定，便于在实际工作中实施。

3．形成妇女干部使用激励机制。要从高层落实，由上至下，对各级妇联组织妇女干部要求专职专用，原则上干满一届才能换动。对她们的工作业绩实行定期考核制，对工作优异、表现突出的妇女干部要优先推荐，落实妇女干部出路，激励妇女干部积极工作，踏实干部，做出成绩。

（二）努力提高村级妇代会干部队伍的整体素质

1．加强教育培训工作。建议由组织部为主，推动建立和完善村级妇女干部教育培训制度，对全市村级妇女干部出台一个总体培训规划，并使培训工作制度化、规范化。已当选女村委会成员的妇女干部，整体轮训一遍。各级妇联要配合组织部门制定“农村妇女人才培养计划”，将文化较高的、打工返乡的、有一技之长的、年龄较小的、条件较好的农村女性培养成致富能手，把女能手培养成妇代会干部，把妇代会干部培养成致富带头人，创建“妇字号”龙头企业，示范带动，共同致富。各级妇联组织要利用各种机会，组织村妇代会主任参加培训，争取每年举办一期较全面、高质量的基层妇女干部培训班，重点突出妇女工作业务、妇联岗位职能以及法律法规、电脑操作、农业实用技术等技能教育和培训。要积极协调劳动、农业、科技等各相关部门，在实施各类培训过程中，也应该对基层村级妇女干部有所侧重，有所针对性考虑，为妇女干部提高综合素质提供平台，推动形成文化教育、实用技术、农业规范化和标准化生产、绿色证书、职称评定的教育培训体系，通过学习使妇代会干部不断更新知识、创新工作方法，成为科学发展观、法律法规、实用技术宣传和指导的传播者和实践者。

2．建立健全农村妇女后备人才库。由市妇联统一部署，指导各级妇联组织建立市、乡镇（街道）、村等递级的农村妇女后备力量人才库。建议乡镇党委在对农村妇代会主任考察的准备阶段，增强性别意识，在村中物色1-5名女性后备干部，把那些政治思想素质好、能力强、有开拓精神、热心为妇女群众服务的女农民技术员、女经纪人、致富带头人、专业协会负责人等优秀女性纳入农村妇女人才库。根据分级负责的原则，各级妇联与同级党委对这批优秀女性实行培训倾斜、荣誉激励，积极推荐、鼓励她们参与到妇代会的竞选中，发挥这支队伍在新农村建设中的示范引领作用。将优秀致富女能手培养成女党员，将优秀女党员培养成妇代会主任，将优秀妇代会主任培养成女村长、女支书，争取选拔一批政治思想好、年纪轻、有文化、有本领、热心妇女儿童工作的新人，将她们调整到妇代会主任队伍中来。

3．建立健全妇代会规章制度。建立健全妇代会工作制度和岗位责任制，使妇女工作日趋规范化、科学化，使基层妇女组织更加具有凝聚力、战斗力和吸引力。要健全完善规范化的活动机制。要继续坚持各项有效的工作活动制度，通过定期召开工作汇报与交流会，确立妇联工作责任制、工作督查制等，将各项工作以制度的形式落到实处。

（三）多渠道提高村妇代会主任经济待遇

进一步改革工资制度，各级财政要对妇代会主任给予一定的补贴，并交由乡镇妇联主席考核发放，实施妇代会工作目标管理考核，体现出不同村妇代会工作的质量等级，督促妇代会主任要务本，要干事，不使妇代会主任职务虚化。

妇代会述职(篇5)

村级妇代会创先争优活动总结兴安村妇代会“创先争优”活动总结兴安村位于延吉市北城乡结合部，全村辖区内共有住户5000多户，人口15000多人，其中本村农业户数850户，农业人口2172人，妇女1236人，全村共有党员133人，妇女党员17人。村里有7个村民小组和1个老年协会。创先争优活动开展以来，兴安村妇代会按照市妇联的统一安排部署，以“创先争优做表率，科学发展促和谐”为主题，以“优化经济环境，加快新农村建设，争做‘五好、五带头’”为载体，促进兴安村经济社会全面、协调、可持续发展，确保了创先争优活动扎实开展、顺利推进。

1、 围绕宣传活动意识，加强领导，深入动员。一是制定活动方案。按照突出特色、注重实效、有序推进的原则，及时制定下发了兴安村妇代会开展创先争优活动的方案，对活动的指导思想、目标要求、实施内容、方法步骤等作了具体安排，切实增强了活动的针对性、指导性和操作性。

二是成立组织机构。按照上级要求，成立了创先争优活动领导小组，下设办公室，并明确了具体办事人员，为活动开展提供了坚实的组织保障。

2、 围绕提高活动效果，努力为广大妇女群众办实事。一是开展免费为农村妇女健康检查，村妇代会与市医院、市肿瘤医院联合，多次组织全村妇女进行免费的**检查及全身健康体检，并提供优惠的**政策，目前，全村已组织近两百名农村妇女参加了免费体检。二是配合计生部门针对育龄妇女，采取发放资料、设立宣传版面等形式，在广大妇女中开展孕前及孕期妇女知识宣传教育。

三是开展爱心慰问活动。村妇代会继续关注弱势群体，加大对贫困妇女及贫困学生的救助力度，在春节、“三八”妇女节、“六一”儿童节及老年节期间走访慰问了贫困妇女及贫困儿童，为她们送去关怀和温暖。四是加大维权力度。

今年二月份，村妇代会组织全村妇女进行《新婚姻法》、《妇女权益保障法》的学习，村两委在依法维护妇女儿童的人身权益、劳动权益、财产权益等方面做了一些较有成效的工作，有力地推动了我村维护妇女儿童权益工作的落实，创造出了新形势下开展维权工作的较好经验。五是不断加强妇女素质及劳动技能的培训，不断创新活动项目，激发妇女参与创先争优活动的积极性，推动妇女事业协调可持续发展。创先争优活动的深入开展，使全村妇代会系统干部受到了深刻的党性教育，使妇女群众真正得到了实惠，妇女儿童事业实现了进一步创新发展。

下一步，兴安村妇代会将抓紧、抓实、抓好创先争优活动各阶段的工作，积极探索，勇于创新，努力使创先争优活动成为推进兴安村妇女儿童事业科学发展的一次深入发动，成为加快兴安村妇女工作跨越式发展的一场宏大实践，成为惠及全村广大妇女群众的一项满意工程。

妇代会述职(篇6)

农村妇代会是我国我省基层的组织形式之一，旨在代表妇女的权益，为妇女谋福利，发挥妇女在基层治理中的积极作用。为进一步加强基层妇女组织建设，推行廉政风险防控，近日，我村召开了一次“农村妇代会述职述廉”活动。

在这次活动中，各组织负责人及委员们依次分享了各自近一年来所做的工作及服务，着重强调了发挥妇女力量的重要性。特别是在抗击新冠疫情期间，妇女们积极响应号召，全力配合做好防控工作。在社区防疫队伍中，有很多妇女坚守岗位，默默地付出和奉献。通过这次述职表彰，大家更加深入地了解到了各委员单位的工作内容和工作成效，有利于促进各委员单位之间的协作与合作。

另一方面，活动还明确了廉政建设的意义及工作要求。各组织负责人向大家介绍了反腐和廉政建设方面的工作情况，并分享了基层反腐、廉政建设的经验和做法。此外，各委员单位还共同阐述了针对反腐的相关政策以及各自日常工作注意事项，明确了精神风貌的要求，提高了有关人员的思想政治素质，全面开展基层廉政风险防控建设，最大限度地减少了廉政风险，保证了组织的廉洁执行。

整个活动也得到了广大妇女的积极参与和支持。大家纷纷表示，“农村妇代会述职述廉”活动为妇女们提供了一个展现自己的机会，也让大家对自己的工作有了更深刻的认识。同时，对于廉政建设方面，大家也表示将继续关注、跟进，从小事做起，从现在做起，积极参与基层的反腐、廉政建设，推动组织发展，为农村妇女的发展做出更大的贡献。

总之，这次“农村妇代会述职述廉”活动不仅促进了各委员单位之间的合作与沟通，还增强了基层妇女组织的凝聚力和向心力，为全面加强基层廉政建设创造了良好的条件，同时也为农村妇女的发展事业注入强大的动力。

妇代会述职(篇7)

近日，在某县妇女联合会会议厅内，一场别开生面的妇代会述职会议正式召开。会议由县妇女联合会主席李娟带领着一群妇代们，向全县妇女代言，向妇联述职。

会议开始前，会场内张灯结彩，热闹非凡。各村的妇代们纷纷入场，穿着鲜艳的节日盛装，犹如演员们上演一出精彩的戏剧。彩旗飘扬，欢快的音乐从扬声器里传出，整个会场充满了洋溢着喜庆气氛。

会议正式开始，李娟主席首先上台发表了开场白。她首先对全县的妇女对妇代工作的关注和支持表示感谢，并强调了妇代会述职的重要性。她说：“妇代会述职是沟通妇代与妇联之间的纽带，是反映基层妇女群众声音的重要途径”，而众多的妇代们则是向妇联汇报工作，争取更多利益的重要代表。

接着，会议的重头戏开始了——妇代会述职。妇代们纷纷上台，纵声陈述过去时期的工作成绩。李小芳妇代是其中的一位，她是某个偏远山区的妇代代表。她面对台下的妇联工作人员和来宾们，激动地开始了她的述职发言。

李小芳讲到，她在代表妇女提供服务方面做了很多工作。她提到，针对该村受教育困难的女童问题，她与妇联和教育部门联合开展了一场名为“梦想篮球团”的公益活动。通过这个活动，不仅解决了女童们的受教育问题，还激励了她们树立自信心和勇气。

而在传统文化传承方面，李小芳特地成立了一个才艺培训班，让村里的妇女们有机会学习唱歌、跳舞等文化艺术表演，展示自己的才华，并且还利用这些才艺进行社区文化活动的表演。这不仅增进了妇女们之间的交流与合作，也为整个村庄的文化建设作出了积极贡献。

李小芳还着重谈到了她在卫生健康方面所做的努力。她积极推广妇女保健知识，组织开展妇女健身操、瑜伽、迎新健身等活动，提高了妇女的身体素质和健康水平。李小芳还组织了一场大型义诊活动，为村里的妇女提供了免费的健康检查和医疗服务。

当李小芳的述职发言结束时，掌声雷动。全场的妇代们和观众们纷纷鼓掌，对她的工作给予高度赞扬。同时，妇联工作人员纷纷记录下李小芳的举措和成效，为下一步的工作进行总结改进。

此次的妇代会述职会议，展示了妇代们辛勤工作和默默付出的成果，更重要的是，展示了妇代们对妇女权益的关注和信任。通过这样的示范，妇代们无疑激发了更多的动力和责任心，为更好地代表妇女利益做出更多更好的工作贡献。

这次妇代会述职会议提高了全县妇联的工作效率和妇代的代表力量，也让全县的妇女群众更加感受到了妇联的温暖。相信在全县各个角落，妇女幸福指数将会不断上升，因为在每一位妇代的努力下，妇女们的权益得到了更多的关注和保护。

妇代会述职(篇8)

一、加大工作力度，全面提高避孕药具规范化管理

1、年初以来，我乡计生办对各村签订了目标责任书，进一步搞好分片包干的工作责任制，月月深入到村、户进行调查指导，并且把抽查结果一并纳入年终工作考核的一项重要内容。

2、药具有计划的管理，坚持从下而上按需申请，按期编制供求计划，村每月申报一次，并审核发给村药具发放员。

3、避孕药具免费发放管理。计划免费发放严格按合同管理、库存，严格按上级的目标考核制落实到位，无断档脱供现象发生。

二、加大宣传培训力度

我乡药具知识宣传重点抓好“五期教育”与街头宣传相结合，充分利用墙报、宣传画、挂图、广播等宣传形式，向育龄群众讲清正确使用药具，避孕的方法和注意事项，帮助选择提供适用于自己的药具，同时要求她们至少懂得两种以上的药具使用方法，尤其懂得自己使用的药具方法、注意事项及不良反应的处理。我乡各村的药具发放管理员都是各村计生专干，每年培训一次，采取以会代训的方式进行培训，并每人持证上岗，而且使他们至少要懂得五种以上药具的使用方法及相关知识，成为了懂业务、会宣传、能管理、服务热情的药具管理人员。

三、加大药具发放改革力度，构建药具管理新机制

1、充分发挥社区作用，加强对流动人口的药具管理与服务。社区作为药具发放的终端网点，要充分发挥服务功能，对辖区内的用药具对象要建立档案，定期沟通，坚持送领结合，以领为主的原则，宣传引导群众自动到社区领取，对有困难的群众要送药具上门，为群众提供优质服务。特别对流动人口用药具人员要和当地居民同管理、同服务，满足避孕药具供应。

2、利用社会力量，拓展发放供应渠道，进行人性化服务，实施“暖人心”工程。乡里情况复杂，工作量大，单纯依靠药具部门发放药具，不能满足群众需求，药具不可能发放到位，必须充分利用社会力量，拓展发放渠道，提高群众的易得性。一是在乡卫生院设立药具发放点，对产后、人流后需避孕的，由医生提供免费避孕药具服务。二是在乡计生服务站设立2个免费供应台，方便群众自动领取。各村要加强协调，建章建制，强化管理，防止浪费。全面完成上级下达的责任指标。

妇代会述职(篇9)

学校妇代会述职报告尊敬的校领导、各位老师、亲爱的同学们：大家好！我是本次学校妇代会代表团的成员之一，很荣幸能够在这里向大家汇报我们的工作情况和成果。作为学校妇代会的代表，我们始终将女职工的权益和利益放在首位，努力为她们创造一个和谐、安全、舒适的工作生活环境。一年来，我们在学校妇代会的领导下，全力推进了一系列工作，下面我将对我们的工作进行具体述职。首先，在妇代会成立以来，我们积极参与女职工的关心和帮助。我们发起了一系列关爱女职工的活动，包括组织丰富多彩的庆祝活动，为她们创造一个良好的休闲娱乐氛围；开展心理健康教育活动，为她们提供心理咨询和支持；建立了互助平台，让她们能够相互帮助，共同面对工作和生活中的困难。其次，我们加强了对女职工的培训和提升。我们组织了多次技能培训课程，涵盖了计算机操作、职业规划、沟通能力等方面，帮助她们提高自身素质和能力，适应工作的需求。我们也积极推动妇女就业创业，鼓励她们勇于追求自己的事业梦想，培养她们的创业意识和能力。此外，我们重视对女职工权益的维护和保障。我们加强了对女职工合法权益的宣传和教育，为她们提供解决问题和维权的渠道和平台。我们与学校其他职能部门保持密切的合作，共同制定了一系列有利于女职工的政策和措施，确保她们的权益得到充分保障。最后，我们积极参与社会公益活动，传递妇女关怀。我们组织了多次慈善义卖活动，为贫困山区的妇女和儿童捐款捐物。我们也加强了与当地社区的合作，定期开展义教活动，为妇女提供法律、医疗、教育等方面的帮助和支持。通过一年的努力，学校妇代会取得了一系列可喜的成绩。女职工的工作生活环境得到了明显改善，她们的工作积极性和生活满意度明显提升。我们也收到了同学们的积极反馈和支持，她们表示对学校妇代会的工作非常满意和支持，希望我们能够继续为她们争取更多的发展机会和福利待遇。当然，在我们的工作中也面临了一些困难和挑战。比如，由于资金和人力资源的限制，我们无法做到面面俱到，还有一些女职工的特殊需求没有得到充分满足。我们非常重视这些问题，将继续努力，寻找更多的解决办法，为女职工提供更好的服务和支持。未来，学校妇代会将继续秉持“以人为本，关爱女职工”的宗旨，以更大的热情和动力投入到工作中。我们将继续推进各项工作，为女职工争取更多的权益，提供更好的服务，努力为她们创造更好的工作生活环境。最后，我代表学校妇代会向各位领导、老师和同学们表示衷心的感谢，感谢你们对我们工作的支持和信任。我们也希望得到大家的宝贵建议和意见，共同努力，为学校妇代会的发展贡献力量。

妇代会述职(篇10)

导语：尊敬的老师、亲爱的同学们：大家早上好！今天我国旗下讲话的题目是《为祖国歌唱》。

大家早上好！

很感谢县妇联以及在坐各位给我们中平镇 妇联的极大相信，根据县妇联的安排，本日我代表中平镇妇联把我们几年来的工作跟大家报告请教一下，有哪些不敷的地方请大家给我们指出来。

一贯以来，我们在县妇联和镇党委的精确带领下，以邓**表面和“三个代表”紧张思维为教导，环绕中间，办事大局，以党政所急、妇女所需、妇联所能”为切入点展开工作，联合带领全镇广大妇女自动摸索致富渠道，连续适应新期间对妇女的新要求，广泛参加社会主义三大文明构筑，获得了一点成绩，也积聚了一些浮浅的经验，如今就和姐妹们交换以下，请大家不要见笑：

第1、抓好进修，连续进步综合本质，是我们搞好工作的宝贝。

珍视进修是我们中平镇妇联的一贯风格。异国经费，异国巩固场合，我们就采纳以会代训、文艺表演、上街发放进修资料自学、构造参加党构造、单位展开的进修活动等式样尽大略多地为我们的妇干和广大妇女供给进修的机遇，2004年市里入手下手办农民培训班，我利用在党政办公室兼任秘书的有益前提，构造、策动妇女骨干20多人次参加进修，如今全镇妇代会主任、巾帼科技致富领祖先根本都已到宾客市参加过培训班进修，有的还不但一次。几年来，我们进行过新婚姻法培训班、进修妇女九大集会精神培训班等专题培训班九期，构造妇干和广大妇女参加过“婚育新风进万家”、“关爱女孩”等活动，进修过党的十六大、十六届四中、五中全会精神，印发妇联有关工作内容和相干法律标准资料2000多份。经过议定展开进修，进步了广大妇女的表面操行本质，使讲进修、讲政治、讲正气、讲法律氛围在广大妇女中渐渐构成，单位女干部职工联合务实，勇于抢先，农村妇女勤奋质朴，关心集体，这些都为我们顺利展开妇女儿童工作供给了包管。

在展开政治表面进修的同时，我们还大力大举展开农村适用科技培训。科技培训是我们中平镇的一大工作亮点，作为半边天的“娘家”，我们妇联富裕利用这一有益前提，除篡夺自立筹办妇女科技培训班外，还自动关照、构造妇女参加镇、村进行的适用科技培训班。就拿方才过去的2005年来讲吧，全镇全年共进行780期适用技巧培训班，培训8900人次，

妇代会述职(篇11)

妇代会主任述职报告

尊敬的各位领导，亲爱的女同胞们：

我是本地妇代会主任，今天很荣幸能够在此向大家作一份述职报告。

自去年我担任主任以来，我和我的团队一直秉持着“服务女性、反映民意、健康发展”的宗旨，通过各种途径和方式开展了形式多样、内容丰富的工作。

一、服务女性

首先，我们积极组织各类活动，提高女性维权意识和能力。我们开展了“女性权益保障法规宣讲”、“全民防盗抢诈骗”、“自我保护实战技能训练”等活动，通过普及法律知识、增强风险防范能力等形式，努力让每一位女性在面对风险时都能够保护自己。

其次，我们在“家庭服务”方面做了很多实事。针对老年女性和患病女性这两类弱势群体，我们组织志愿服务队开展“送温暖”活动，为她们提供家政服务、慰问等服务，让她们感受到社会的关爱。

二、反映民意

妇代会是联系政府和女性的桥梁，我们时刻关注女性的生存、发展、就业、教育、健康等方面的问题，并及时反映到政府。我们通过组织座谈会、征求意见、抽样调查等方式，向政府提出建设性意见和建议。此外，我们还通过微信公众号、微博等新媒体渠道，听取了大量女性的声音和意见，为政府决策提供了有益的参考。

三、健康发展

为了促进妇女的健康发展，我们开展了各类健康讲座、体检等活动。我们举办了“女性健康知识讲座”、“乳腺癌早期筛查”、“家庭常见病预防”等系列活动，号召女性重视健康、预防疾病、保护自身。

此外，为了提升妇女的综合素质，我们还开展了“职场人际关系处理”、“家庭沟通与亲子关系”等课程，帮助女性增强心理素质、提升人际交往能力和家庭教育水平。

总之，我们一直致力于服务女性、反映民意、健康发展的工作，不断开拓创新，以实际行动回报社会。

感谢各位领导对我们工作的支持和关心，感谢女同胞们对我们工作的肯定和支持，我们将继续加强工作，为女性事业做出更大的贡献！

妇代会述职(篇12)

近日，我市妇代会召开了一次重要的述职会议，会上，各级妇代会代表就过去一年的工作情况进行了全面的述职。会议的召开旨在总结工作经验、汇报工作成果、发现问题并提出解决方案，以推动妇代会在维护妇女权益、促进妇女发展等方面的工作更上层楼。

会议伊始，妇代会主席首先作了重要讲话。她指出，过去一年，妇代会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，积极履行职责，主动服务广大妇女，为推动妇女事业发展作出了积极贡献。接着，会议重点围绕三个方面进行述职，分别是维护妇女权益、促进妇女发展和加强妇女党建工作。

维护妇女权益是妇代会工作的重要内容。过去一年来，为了保障妇女权益的平等和合法，妇代会积极与相关部门合作，成功解决了许多个案。妇代会代表们重点汇报了解决家庭暴力、性别歧视、婚姻继承等问题的工作情况。通过开展各种活动和宣传，妇代会大力倡导尊重妇女的人权和平等权利，为妇女争取了更多的发展机会。

促进妇女发展也是妇代会的重要任务。在过去一年里，妇代会积极推动妇女就业创业，通过组织职业培训和经验分享会，帮助妇女提高专业能力和创业技巧。妇代会还积极争取政府资金和社会资源，帮助妇女开展农产品加工、手工艺品制作等小微企业，提高妇女的经济收入和社会地位。

妇代会还加强了妇女党建工作。过去一年里，妇代会在党风廉政建设、组织建设、制度建设等方面努力作为，不断加强党内教育和党员队伍建设。妇代会代表们还就党员发展工作、组织生活会等方面进行了详细的述职，汇报了党建工作所取得的成绩和存在的问题，提出了一系列改进的意见和建议。

在整个述职过程中，各级妇代会代表都充分展示了过去一年的工作成果和辛勤付出。通过实地调研、座谈交流等方式，妇代会代表们积极了解了妇女的现状和需求，为制定更有针对性的政策和项目提供了重要参考。同时，他们还深入基层，走进农村、工厂等地，了解到妇女存在的实际问题，积极寻求解决途径并得到了一定成效。

会议主席做了重要总结。她强调了妇代会过去一年的工作成绩，对代表们的辛勤工作表示感谢和鼓励，并指出了今后的工作重点和方向。她表示，妇代会将继续致力于维护妇女权益、促进妇女发展和加强妇女党建工作，为推动妇女事业不断前进而努力奋斗。

这次妇代会述职会议在我市妇代会的工作中起到了积极的推动作用。通过全面汇报工作情况，归纳总结经验教训，妇代会得到了有效的建设性意见和改进方案，使妇代会更加具备行动力和针对性。相信在未来的工作中，妇代会将进一步发挥自己的作用，促进妇女权益的保障和发展，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量！

妇代会述职(篇13)

导语：2007年上半年妇联工作总结

2007年上半年妇联工作总结

2007年上半年妇联工作总结

上半年，街道妇联在党工委、办事处的精确带领下，在妇联教导下，周全贯彻党的根本门路，紧紧环绕构筑社会主义新农村的大局，在妇联所需上下工夫，在妇联所能上创特点，始终代表和保护妇女权柄，联合带领全街道妇女参加街道经济构筑，竭力增进妇女奇迹的成长。下面将上半年的工作环境总结以下：

1、阐扬妇女伶势，自动促成妇联构造参加新农村构筑的各项工作

新农村构筑是和谐社会构筑的紧张内容。街道妇联以进步本质为重点，以增进增收致富为目标，阐扬妇联宣扬、教诲、办事妇女的构造优势，变动广大农村妇女的自动性、自动性和创设性，引领她们在新农村构筑中创设新岗亭、创设新事迹、创设复活存。

1、进一步加大了农村妇女的教诲培训力度。联合新农村构筑的目标要求，进步农村妇女教诲培训的针对性和实效性，展开了以文化教诲、适用技巧、法律标准和健康知识等为紧张内容的培训班。如在“三八”期间聘请俞市宣扬部俞科长为街道79位村企妇代会主任作新农村乡风文明知识讲座。别的，针对我街道的财产特点和赋闲妇女的特点，进行了赋闲妇女就业技巧培训班，由绿亚集体董事长及公司技巧科长为100多名妇女讲课，进步了妇女的就业程度，遭到了妇女的好评。上半年进行了各种培训班7期，培训妇女800多人次。

2、以“诚挚为妇女儿童办事”为主旨，切当展开了“巾帼助困”活动。年初，策动街道多名村妇代会主任将连夜赶制的70多双棉鞋送到白叟乐土孤寡白叟的手中，让白叟们感觉到家的暖和。同时构造了巧手编织爱心毛衣送贫苦母亲活动。3月份，经过议定访问查看，为42名贫苦门生建立上贫苦门生档案，并策动广大妇女自动参加“巾帼助困”活动，关联巾帼和好会成员访问慰劳了12名特困门生，当场捐助资金6000元。4月份，针对留守儿童得不到父母关爱，精神孤单，无人指导进修等题目，经过议定对全街道留守儿童查看摸底，展开了留守儿童结对活动，向全街道妇女发出倡仪，参加爱心妈妈自愿者步队中来。并进行了“心连心，手牵手” 留守儿童与爱心家庭乐趣活动会，让留守儿童体验到妈妈的爱心。

3、竭力构筑文明和谐新故里。以“讲文明、讲卫生、讲科学、树新风”为紧张内容，以改进农村糊口生涯环境和进步农民糊口生涯质量为切入点，强化“五好文明家庭”建立工作。在竺家村展开了和谐家庭建立试点工作，把绿色家庭、温和家庭、节省家庭、进修型家庭、文昭树范家庭等特点家庭建立活动有机整合起来，指导广大家庭以德治家、文明立家、温和保家、节省持家、和谐兴家。并有2户被评为宁波“绿色家庭”和宁波“和谐文明家庭”。展开了以“乐在农家、美在农家”为主题的“绿色故里，巾帼参加”环境整治活动，经过议定印发倡导书，策动妇女参加房前屋后排除活动，倡导绿色、环保、健康、节省的理念。还进行了我为新农村构筑献计献策活动。

2、以家庭教诲工作为重点，搭建为未成年人健康成长办事平台。紧张展开两方面工作：一是自动传播当代家庭教诲理念。以家庭、家长黉舍为依托，聘请北都门范大学教授来家长黉舍讲课，经过议定开设大型讲座，按期面劈面近间隔教授等式样，已为1000余名家长讲课。6月份***中间小学家长黉舍进行了第22期家长毕业典礼，有100多学员毕业，表扬了12名优秀学员，并有6名家长做经验介绍。二是整合股源，加强小百姓操行构筑工作。借用教诲宣讲团，深切到各黉舍为门生上《钢铁长城》和《煌辉事迹》等课，已有2700多论理门生接纳爱国主义教诲。“六一”前夕，会同街道团委到荣昌企业争捐助，为**37名贫苦门生送去了册本、学惯用品等代价5000的慰劳品，营建了酷好儿童、关心儿童成长的社会氛围。

3、加大保护工作力度，保护妇女儿童合法权柄

一方面展开普法宣扬教诲工作。做好《妇女权柄保险法》、《婚姻法》、《未成年人保卫法》等法律的宣扬工作，利用讲座、宣扬册、黑扳报等式样，展开妇女儿童权柄相干法律的宣扬。

第二方面加强维权收集构筑，各村妇女干部作好家庭矛盾调整工作，妥帖处理有关题目，禁止矛盾激化。当真做好来信来访工作，并赐与及时的复兴。上半年欢迎来访5件，竭力在信访工作中做好理顺感情、化解矛盾、增进和谐的工作。

4、加强妇联构造构筑，进一步加强办事和谐社会构筑的本领

1、加强妇女干步队伍构筑。在妇代会主任中深切展开表面进修，提高文化程度的活动。如聘请专家作女性色采与形象计划讲座，保举妇女参加党校函授进修，至上半年已有7名妇代会主任获得了大专文凭，并构造妇代会主任收看《走进华西村》记录片，广阔了视野，增加了知识。

2、加强妇联构造收集构筑。进一步抓好村妇代会构筑，根据“五

在必定成绩的同时，也深深感触我们的工作与街道党工委、办事处的要乞降妇女大众的要求另有必定的差距：兼顾促成城乡妇女成长的路子必要进一步摸索，妇联工作的社会化机制必要进一步立异，妇联干部的本领构筑必要进一步加强。对付这些题目，我们将在今后的工作中当真探讨并竭力加以办理。

职工代述职

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职工代述职【篇1】

一学校带领全体教师，继续深入研究课堂教学改革。

总结前期活动成果，让骨干教师、学科带头人上好公开课，写好总结，介绍经验并推广学习，有力地促进了课改的质量提升，从而全面提升教学质量。

二开展的最美乡村教师学习活动。

人人参与学习，并在日常工作中付之行动，提升了教师的师德水平，增强了爱岗敬业的精神。

三狠抓学生冬季体育锻炼活动的开展。

启动了长跑活动仪式，并坚持每日活动中，利用大课间及每日一小时体育锻炼时间，坚持长跑训练，使学生增强了体质，并成功开展了冬季长跑比赛活动。

四全面做好了迎接教育局年终检查的准备工作。

对学校各项工作进行了自检、自查，对发现的问题及时进行整改，充实了档案材料，各室装备使用正常，上课教师认真备课，校园环境卫生进行了大清扫，并做到了保持日日良好，师生精神面貌高昂，时刻为迎检做好了一切准备工作，并于10月_日完成了迎检工作。

五全面做好了各学科的复习考试、考核工作。

为全面落实素质教育，对所有非考试学科进行了考核，对考试学科做好了全面复习计划，对好、中、差生采取不同的要求，尽最大的努力让他们复习好，并考出最好的成绩。

六继续狠抓常规管理，时实做好安全工作。

学校日常管理丝毫不放松，日常检查、巡查坚持到底，安全教育落实到位，安全检查永不放松，确保了学校各项工作有计划、有秩序的进行，确保了师生生命、学校财产的安全，为学校工作的全年完成，收好尾做出了贡献。

职工代述职【篇2】

职工个人素质培训总结

随着企业竞争的日益激烈，企业对职工的日常工作能力和业务水平要求越来越高。所以，加强职工的个人素质培训就显得尤为重要。近期，我们公司开展了一系列职工个人素质培训，让我深感受益匪浅。

一、学习管理与沟通

管理与沟通是职场中最重要的能力。一位优秀员工不仅要懂得如何管理自己的时间，并且还需要能够与同事、客户有效地进行沟通。在培训中，我们练习了各种管理技能，如工作计划的制定、目标的设定、团队合作、有效沟通、策略规划等等。在实战演练中，我们尝试了一些技巧，比如说如何发挥个人优势，如何合理分配工作时间等等。此外，我们还尝试了很多适用于沟通的方法，例如明确表达自己的观点，了解对方的情况，保持良好的心态和语言等；这些方法可以让我们更好地与同事和客户合作。

二、学习职业技能

在现代的工作环境中，每个职位都有一套相应的技能要求，这些技能对于职业发展至关重要。培训中，我们通过实际操作了解了行业和专业技能，并获得了更加深入的理解。事实上，技能学习不仅有助于我们更好地履行职责，还能增加我们的信心和自信心。当拥有了这些专业技能，可以帮助我们更好的适应工作环境并获得更多的机会。

三、提高个人领导力

领导力是非常重要的，因为它能决定一个人能否在职场中大放异彩。培训中，我们通过分析成功的领导者并测试领导风格来了解领导力。我们还学习了如何与同事建立互信和信任，以及如何鼓励和支持团队成员等重要领导技能。这样，我们可以在工作环境中更好地领导和管理自己，帮助企业实现更好的业绩。

四、塑造健康的态度和习惯

职工的态度和习惯会直接影响到他们现有的、和将来的职业发展。培训中，我们共同探讨了如何树立积极、健康的态度和习惯。我们发现，一些习惯或思维上的缺陷会影响我们的判断和决策能力，这关乎到我们的整体业绩、表现和发展。因此，良好的态度和习惯可以让我们更好地完成工作目标和提高绩效。

总之，职工个人素质培训是企业过程中不可或缺的一部分。通过这些训练，我们不仅能够提高自己的技能和工作效率，还能够增强团队合作、提高绩效、塑造更健康的态度和习惯。这些同时会促进企业的发展。培训结束后，我们深知自己在哪些方面需要提高，将此投入到工作中，从而从职工中成为更优秀的专业人士。这次培训是非常成功的，它为我们在公司更好的发展奠定了坚实的基础。

职工代述职【篇3】

尊敬的各位领导、各位代表们：大家好!

驻马店第四中学第 九届一次教职工代表大会已经圆满完成了预定的各项议程，就要胜利闭幕了。会议期间，与会代表认真审议、通过了学校工会工作报告、工会财务报告、校长工作报告，代表们认为学校工作报告和工会工作报告客观全面总结了学校和工会的工作成绩，明确了学校和工会今后的发展方向。经过大会和全体代表的努力工作，本次大会充分酝酿和民主选举产生了新一届工会委员会和经费审查委员会，为我校工会工作的顺利开展提供了新的组织保证。借此机会，我提议让我们以热烈的掌声，对当选的新一届工会委员会的各位委员表示热烈的祝贺!为本次大会的胜利召开表示热烈祝贺!尤其是对上届，以及历届工会委员会所付出的辛勤劳动表示崇高的敬意和诚挚的感谢!

这次大会从筹备到召开，一直是在学校关怀下进行的，学校很重视本届职代会，校领导多次指导筹备工作，听取工会筹备工作的汇报和请示。对工会在过去的几年中发挥的重要作用给予了充分的肯定，同时对工会工作提出了新的更高要求，为学校工会今后工作指明了方向。

在过去几年中，学校工会在学校领导下，紧紧围绕学校各时期的中心工作，充分发挥工会组织的桥梁作用，团结全校教职工，以饱满的热情、积极投入到学校各项教学改革中去，同时工会作为群众组织，代表教职工的利益，依法维护教职工的合法权益，尽心尽力履行工会应尽的职责和义务，坚持为教职工服务的宗旨，得到了全校教职工的信赖与支持。

今后，学校工会将继续全力以赴支持学校以教育教学为中心，积极主动地配合学校中心工作开展工作。关心职工生活，维护教职工的合法权利是学校工会组织的义务。因此，我们将继续把关心职工生活、解决职工工作、生活中的实际困难作为工会工作的主要任务来抓。无论平时、还是节日，工会尽可能为职工争取更多的福利待遇来改善职工生活;我们将一如既往的组织更多、更精彩的形式多样的有益身心健康的文体活动，丰富教职工的文化生活，加强我校的精神文明建设，提高工会工作凝聚力。

本次大会时间短、任务重，但出席这次会议的代表们以高度负责的精神、团结协作、认真工作、顺利完成了大会预期的各项任务，为学校今后的建设和学校工会工作，提出很多宝贵建议，如：

1、代表们对所作的工作报告很满意，提出的下年度工作计划既有创新又切实可行;工会工作报告，既全面、又实在的反映了上届工会所做的工作。2、建议学校工会要积极参希望学校按期召开职工代表大会，听取群众意见，解决实际问题。3，继续做好校务公开工作，接受民主监督，做到民主治校，依法治校，以德治校。

作为学校的一员，我们有信心、也有责任支持学校以教学为中心，提高办学层次，调动各方面的积极因素，齐心协力，团结一致，群策群力，立足本职，以实际行动开创学校建设的新局面。希望在座的工会代表要继续努力工作，为四中的发展在各自的岗位上做出更大的成绩和贡献。

祝各位领导及各位代表身体健康!新年快乐!

述职人：

20xx年xx月xx日

职工代述职【篇4】

尊敬的各位领导：

你们好!很感激你们能够在百忙之中抽出宝贵的时间来看我的述职报告!

我叫__，来我们公司已经三个月，我在洗车这个岗位上工作。时光如流水，转眼间三个月已经过去了，这三个月对于刚走出校园的我有着非常大的影响。三个月的考验，我多了几份成熟了，少了往日稚嫩的心态，从而能够更快的去适应社会，懂得了处事，不在像以前那么鲁莽，学会了与同事共同相处，共同工作，知道如何定位自己，对待自己的工作。再此，还得感谢各位领导及同事的教导与支持!

回想起三个月洗车工作，心中很有感触，此时所写的的述职报告可以说是对自己三个月来工作的一次体验，一次总结，是和各位领导与同事及自己心灵的一次沟通。也很有幸能够去洗车这个岗位上来锻炼自己，让我对工作有了一个全新的态度。做为一名洗车工，我认识到了作为洗车的重要性，意识到了自己工作的职责，以及如何来对待自己的工作。我想可以将我这几个月的工作分为三个阶段来评述。

第一阶段是一个适应期，

在刚来公司的时候，因为缺少工作经验而且对公司的各种流程都不太熟悉，所以有时会出一些小问题，让自己的工作有点被动，后来经过我们主管及同事的指导，我慢慢的总结了一些经验，从基本做起。记得有一次，由于我的失职，在快下班的时候，对自己放松了要求，在擦漆面过底边的时候我随意已过，也没有去检查，客户过来提车发现了上面有泥，由于我的失职给公司抹黑，使我明白了100—1=0，从那件事以后，我做事变得更细心，学会了更进一步去考虑问题，所以我也在不断进步，不断提高自己的办事效率。

第二阶段是一个成长期，

没有前段时间工作时的紧张与拘束，能够更好的去开展自己的工作，更加认真的去对待自己的工作。虽然我每天都在重复着相同的工作，虽然都是一些简单而又细小的的工作，但每一个细节对于我来说都不是那么简单。接待好每一位客户，让他们信服我们的服务质量。让他们敬重我们公司的形象。这一切都体现出了我们公司的服务理念——用心服务，创造卓越。我想只有本着这样的服务理念，我们才能把自己的工作做得更好。

第三阶段是个成熟期，

在经历一段时间的考验后，我能够更好的融入公司，把自己当做公司的主人，去发现问题，思考问题，去关注公司的健康成长。在工作之余，我经常去与公司的同事沟通，了解。当我有什么不懂的地方请教时，他们会都真诚的帮我解答。虽然现在天气冷了，我们这些兄弟们对工作激情犹如往常一样热情激昂。让我对公司有了更高的评价，因此我对自己的工作也更有信心。所以在与客户交流时变得更加主动些，而往往也会得到一些想不到的收获。有一次与一位客户聊的很投机，最后发现他是我老乡，他说我们公司的服务质量不错他也会经常来的，我也算交了个朋友。还有一次，有一位客户在我们公司门前徘徊，我上前去与他交流，他说他想做保养但对我们公司不熟悉，于是我为他介绍下我们公司的情况，ZUI他来我们公司做了保养，这样又为我们公司增加了一位新客户。所以，作为洗车我们要学会站在公司的角度去发现，思索问题，公司的每一位员工也应该如此，只有这样我们公司才能走得更远，走得更高。

即将进入车间，又将面临着更多的机遇与挑战，但我相信自己，我也一定会珍惜机遇勇于接受挑战的，如能有幸进入车间，我一定会克服年轻的浮躁心态从点滴做起，向师傅虚心请教，向同事学习，逐步提高自己的技能。在工作中学会积极主动不怕吃苦，脚踏实地的去学习，继续增强自己的综合素养，做一名合格的员工。

非常感谢公司给了我一个常识的机会，因为这是我走校园后的第一份正式工作，我一定会好好珍惜。既然公司选择了我，作出了付出，我也会尽力为公司创造应有的价值。生命中需要感恩，我也会用感恩的心来回报公司。

对达到职称晋升标准的职工进行督促和指导，加班加点为职称晋升的职工准备及修改相关资料，努力帮助职称晋升的同志顺利过关，为其小我提高专业素质、也为企业汲引资质做好准备工作。

三、存在的问题和不足。

工作的体例、方法还有待在工作中试探和改进，人力资源管理的相关知识掌握的还不够，还需在今后加强学习，不断提高。要进一步转变观念，改进工作作风，工作上必须严谨详尽，要经常与上级部门多就教、与机关各部门及项目部多沟通，多领会，要努力学习现代人力资源管理的理论，创造性地开展工作，要强化一切为市场、为基层、为员工服务的理念。

新的一年，我公司人力资源管理工作，将面临新形势、新任务，工作的要求会更高，我会加倍地努力工作，加强人力资源自身的建设，有计划、有步骤的做好人员招聘工作，优化人员结构，强化员工培训，合理调配职工，提高绩效管理水平，加强员工队伍建设，加强用工管理。我有信心，把人力资源工作做得更好。

职工代述职【篇5】

作为一名职业人，每年都必须对自己的工作进行总结，反思过去的不足，总结经验，制定新的目标和计划。因此，本文将从个人履职方面出发，对一年来的工作进行详细的总结和分析。

一、工作岗位及职责

本人所在的岗位是一家互联网公司的市场营销经理。我所负责的职责是：制订公司的市场营销计划，根据市场趋势调整相关策略，并协助销售部门完成销售任务。除此之外，还需要负责预算控制、客户关系维系及市场部的日常管理工作。

二、工作表现

1.工作方面

1）市场计划：本年度市场营销中心制定了一年度的市场计划，分解到每月、每周的市场活动。计划内容主要包括大型活动、宣传、导购大赛、促销方案和策略推广等。除此之外，本人也通过市场调研的方式对公司所处行业的竞争对手进行了深入研究，并且从中汲取经验，提炼出适合本公司的创新型市场策略。

2）销售任务完成情况：本年度销售部门销售额总体较去年有了明显提升，其中部分业务是经由市场部协助推广而实现的，市场部的推广作用得到了销售部门的高度认可和好评。

3）团队管理：本人主持了市场部的管理工作，及时协调各个岗位之间的工作关系，同时也关心团队的建设，经常组织团队聚餐、旅游等活动，对团队合作起到了积极的促进作用。

2.自我方面

1）专业技能提高：本年度参加了多个行业性的会议及技能提高培训，扩展了自身的专业知识。

2）积极沟通：加强了与同事及上级的沟通，及时了解公司的方针政策，多听取意见，及时处理好工作中的矛盾和问题。

3）个人贡献：本人在工作中以高度的执行力、耐心和服务意识受到了公司及客户的肯定和认可。同时，也积极参与公司公益活动，为企业社会责任建设做出了贡献。

三、自我总结

在过去一年的工作任务中，本人取得了许多成功。但也充分认识到自己还有许多需要改进的地方。

1）市场计划的改进：本年度制定市场计划时，过于依赖经验，缺乏系统性，未能在行动落实上做到精细化、系统化，导致市场效果不尽如人意。因此，今后将更注重市场趋势的研究，严格按照市场部的流程去实施市场计划。

2）加强个人能力：应该在多方面提高个人能力，多了解行业新技术，尝试新方法，充分认识市场的复杂性和趋势变化，以增强自身的专业能力和适应力。

3）团队管理的优化：应该更注重团队的情感管理，提高领导力和协调能力，在团队中推崇诚信、团结、敬业等价值观，建立团队共识，共同实现更高水平的工作成果。

四、展望

在未来一年里，本人将更加努力地寻求提高自己的职场反应速度和职业水平。恰当地规划与计划自己的工作，并更加注重个人能力和领导力的提升，同时也将继续关注公司公益事业并积极参与公益活动。没有定性的事情，感性的诠释，不仅是市场营销，更是身体力行。

职工代述职【篇6】

在这年底的时刻就意味着这一年的工作的结束，想想这一年已经结束的工作也是有了不小的改变，当然面对接下来的时光也确实是需要摆正自己的心态，尽可能地做到较好的对待。

在个人的思想上，我都是将医院对于员工的要求记在心中，并且时刻以这些要求来管理自己，同时让自己在工作的环境下去慢慢的成长，去更多地感受不一样的生活。不管是在各方面我都是摆正了我的态度，争取让自己能够在工作中有较好的成果，同时也能够照顾好每一位病人。工作的这一年时光我从来没有迟到、早退过，每一天都是按时的到达自己的工作岗位进行工作，认真地对待好自己的每一项工作。对于领导吩咐下来的工作我也是能够较好的对待，基本上在自己的岗位上做到了该完成好的工作。

从我的工作的能力来看，确实是还有很多的地方是需要去成长的，虽然在一年的时光中我也是有付出较多的努力，但是还是没有一个较好的成果，所以对于下一年的我来说，还有非常多的地方都是需要我去付出更多的努力的。这一年在自己的工作上大部分的时间都还是有通过同事或是领导的帮助才真正的将工作完成好，而我更是在这样的情况下渐渐地感受到我还需要在自己的岗位上有更多的改变与付出。

对于下一年的工作，我也是希望自己能够有所长进，希望能够通过自己的努力让自己有所成长，我相信我是可以坚定自己的信念，让我去为自己的人生而付出更多的努力。在下一年中不管内科科室或者医院有无学习的机会，我都需要及时的把握住，这是提升个人的能力的做好方式，所以更是需要积极的参与。通过参与培训的方式让自己明白自己的不足，也逐渐去找寻到改进的方式，真正的让自己在工作上能够更加的得心应手。再者就是要保持着学习的态度，对近期的行为多做不断的总结反思，也从他人的工作上去感受更多我可以进步的地方，以促成我在工作上的进步。

护士的这份工作，确实是需要更加的用心，以真诚的态度来面对身边的每一个人，不管是病人、家属，或是领导，同事，都是要尽可能的做好该做的事情。当然在往后的时光中，我也是需要摆正自己的心态，让自己可以真正的在自己的岗位上做好一切，也是努力地让自己为工作去付出更多。我确信凭借我自己的努力是一定能够在这份工作上有更好的成绩，更是不会辜负身边每一个人对我的期望!

优秀护士职工个人总结模板4

20--年是不平凡的一年，护理部紧紧围绕质量、安全、服务的宗旨，继续引申医院管理年活动，进一步完善各项规章制度，改善服务流程，改善住院环境，把追求社会效益，维护群众利益，构建和谐护患关系放在第一位，加强护理质量控制，加大护理监督力度，重视护理骨干的培养，优化护理队伍，强化三基三严训练，狠抓业务管理，内强素质外塑形象创造性地开展工作。一年来，在院领导的正确指导关心支持下，在各科室的密切配合下，圆满完成各项工作，现将全年护理工作做如下总结：

一、提升服务质量，塑造医院形象

护理人员是与病人接触最多、最早，最密切的工作者，护理人员的素质和形象，直接影响医院形象。

1、护理部首先从业务素质抓起，按年初制订的“三基”培训计划组织实施，坚持了每季度进行理论考试，要求人人过关。同时加大了年终考核力度在原计划的基础上增加了对护士长及中级职称护理人员的理论与技术操作考核。成绩作为个人考评的客观依据，构成一种比、学、赶、帮的氛围，培养护理人员有一套过硬的业务技术，使病员放心，促医院振兴。

2、规范护理人员着装、要求礼貌用语，接听电话规范，让护理人员以端装、和蔼、亲切、大方的形象和饱满的精神面貌投入工作中，用礼貌礼貌的语言热情接待病人，为病人供给满意的服务。

3、继续加强主动服务意识，贯彻“以病人为中心”的思想，让护理人员改变思想，提高认识，及时满足病人的要求，不断改善服务态度，加强优质护理服务，提升了护理服务质量，注重护患沟通，得到了患者一致好评。

二、合理利用人力资源，充分量化护理工作

1、为优化各班职责，合理利用人力资源，指导各科室实行排班，从运行情景看甚为合理有效。

2、重点加强对新入院护士、聘用护士及低年资护士的考核，强化他们的学习意识，加强基础护理知识培训，增加考核次数，使理论知识和技术操作水平得到了很大提高。

三、围绕医院工作部署，进取协助配合医院，完成了护理绩效考核制度。

每周由护理质控小组进行绩效考核，经过对科室及个人考核，充分调动了护理人员的进取性，使护理质量得到了很大提高。

四、规范护理文件书写，强化护理法制意识随着人们法律意识的提高。

新医疗事故处理条例的颁布，如何在护理服务中加强法制建设，提高护理人员法制意识，已成为护理管理的一个重要环节。护理部于今年严格按照省卫生厅护理文件书写规范要求，实施了新的护理文书书写，规范了护士的行为，保障了护理安全，提高了护理质量，促进护理学科的发展;完整、客观的护理记录，为举证供给了法律依据，保护了护患的合法权益。明确了怎样才能书写好护理文件，以达标准要求。

五、加强监督管理保障护理安全

1、定期督促检查医疗安全，重点加强了节前安全检查，增强医务人员防范意识，杜绝事故隐患，抢救车内药品做到了“四定”：定专人管理、定点放置、定量、定数，班班交接，有记录。抢救设备及时维修、保养、保证功能状态备用。

2、深入科室督促护士长每周工作安排。重点查新入、转入、手术前、手术后、危重和生活不能自理、有发生医疗纠纷潜在危险的病人，督促检查护理工作的落实，加强环节质量控制，减少了护理缺陷的发生。

六、加强了质量管理监控力度

1、护理部按照省护理文件书写规范，及时修订完善了各种护理文件质量标准及考核项目，检查考核中均严格按标准打分。

2、加强了消毒供应室无菌物品的洗涤、消毒存放、下收下送工作管理，保证了消毒物品的质量和医疗护理安全。

3、各项护理质量指标完成情景：

1)基础护理全年合格率达95%

2)特、一级护理全年合格率达95%。

3)急救物品完好率达100%。

4)护理文件书写合格率达100%。

5)护理人员“三基”考核合格率达100%。

6)一人一针一管一灭菌一带合格率达100%。

7)常规器械消毒灭菌合格率达100%。

8)一次性注射器、输液(血)器用后毁形率达100%。

9)年褥疮发生次数为0。

七、重视人才培养，优化护理队伍

1、加强护理管理培训。组织科室每月进行护理操作及理论培训，年终护理部组织全员护理人员进行理论及操作培训并考核，使我院护理人员操作水平得到了进一步提高。

2、为提高护理人员的素质，优化护理队伍，选派3名护理人员外出进修培训。

3、全院护理人员积极参加我院的继续教育。护理查房每月1次，业务查房学习每月1次，鼓励护理人员发表科研论文。

4、规范教学，加强对护校实习生的带教工作。制定了实习生管理制度，有资质的教师带教并有护士长进行出科考核，前进的道路上有桂冠，也有荆棘。作为开拓者，矗立在历史潮头，我们只能以此为契机，乘势而上，以“科学、严谨、求实、创新”的态度，去迎接挑战;岁月有痕，动力无限，我相信我们那会做好这一切的，因为我们医院护理部一向在努力，一向在不断的提高中!

优秀护士职工个人总结模板5

在这个春意盎然的季节很高兴能成为--市人民院的一员，成为一名白衣天使，刚刚进入医院人力资源部主任跟我们新护士说的一句话让我记忆犹新，他说“借用现在流行的一句话且行且珍惜”，我能荣幸的成为人民医院的护士更应该努力进取跟珍惜工作的机会，也暗暗下定决心在工作上一定要把患者的事当做自己的事情来处理，做一名合格的护士。

经过示教室--护士长严格紧张的培训，我们到了临床实践的.阶段，按着意向科室的分配我来到了期盼已久的心内科，在我实习阶段就曾经在心内科实习过，对科里的人员及环境都有一定的了解，当我以新的身份一名真正的护士回归的时候我心里还是紧张了起来，但是这种紧张的情绪随即就被科里护士长护士姐姐们的热情打消了。

在心内科实习时，--护士长就教导我们要时刻学习充实自己，那时只要有时间姜护士长就给我们讲心电图，各种心内科疾病的护理措施，虽然很严格，但是实习结束了对我受益匪浅。来科里第一天姜护士长就告诉我们：“心内科对你们的要求非常严格，无论你们以后去哪个科室，在心内科培训过的都是很有实力的。”俗话说严师出高徒，在接下来的每一项护理实践中我也时刻记着护士长对我们说过的话严格的要求着自己。

想要做好一件事情首先就得热爱这件事，这句话我想在心内科的老护士身上表现得淋漓尽致。带教我们的--，总是很耐心的给我们讲解护理操作，不厌其烦的一遍遍给我们做示范，当我们做的不好时她也会对我们说她刚上班时也会这样，多练，多操作就好了，当患者对我们产生质疑时询问我们是否是实习生时，她也会跟患者说我们是新上岗的护士，让患者给我们操作的机会，这给我增加了许多的信心。

沟通也是一门艺术，她对待患者总是用一颗真诚的心尽可能地与他们交流、沟通，每天笑容可掬的脸孔，让我有种感觉，如果我是一位病人，我会毫不犹豫选择住在这里。在现在医患紧张的局势下我想微笑服务，服务态度很重要，因此我也要求自己不把情绪带到工作中，每天保持阳光灿烂的笑容，让病人感到温暖!经过在心内科见习，使我对内科常见病、多发病的诊断治疗有了重新的认识和提高，在突发病方面，学到了应对的知识和技巧。

虽然我还只是新护士，我要学习的知识还有很多，但我会不断摸索，用微笑温暖病人心田，努力充实我的知识与技能。温故而知新，用实践来验证及巩固所学。同时，也不断提高自己的职业水平，丰富自己的专业知识。

总之，在这段短暂的见习时间里，我的收获很多很多，如果用简单的词汇来概括就显得言语的苍白无力，至少不能很准确和清晰的表达我受益匪浅。收获还有很多，只是没有将它一一列出，因为我知道见习期间的收获将在今后工作中有更好的体现，所以我用某些点线来代替面，用特殊代表个别。总之在感谢心内科培养我们点点滴滴收获时，我将以更积极主动的工作态度，更扎实牢固的操作技能，更丰富深厚的理论知识，走上工作岗位，提高临床护理工作能力，对护理事业尽心尽责!

职工代述职【篇7】

回首过去一年，工作时所发生的风风雨雨时时在眼前若隐若现，但是现实是要去面对的，在工作的时候达到忘我的境界，从不怠慢工作上的每一个细节，即使是回头的时候，也能清清楚楚的回到每个细节中来 尽自己最大的努力缩短工作时间 ，不断提高工作效率，让自己的工作程序化、条理化、系统化、流水化。让自己的工作达到了一个新的境界，开创一个新的篇章。为了在今后的工作中做到更加出色，在此总结一下自己的经验，同时找出自己的缺点与不足。

本人特就这一年的工作总结如下：

一、思想工作方面

工作以来，在单位领导的精心培育和教导下，通过自身的不断努力，无论是思想上、学习上还是工作上，都取得了长足的发展和巨大的收获。思想上，积极参加政治学习，拥护党的各项方针政策，自觉遵守各项法律法规及各项规章制度。

二、工作上

能吃苦耐劳、认真、负责、在同事的热心帮助下很快了解到电力工程的工作重点，明白到电力系统的重要性。不管遇到什么问题，不管出现了什么问题，都需要虚心诚恳的请教，随时笔记、随时总结、随时反省，绝对不允许出现自欺欺人，让别人以为你是一个很聪明的人，电力行业是不需要这样的聪明，在这个行业对自己不认真就是对生命不负责。工作在不同的时间段要有不同的侧重点，这是必然的也是必需的。我不但要了解而且要积极的配合。我要抛弃个人的利益，把我的聪明运用到学习技术上，把我的能力以团队的形式发挥出来，不搞个人的表现主义，这样既损害公司，也伤害了自己。为了工作的顺利进行，我们的分工也明确了，不是意味着埋头苦干，恰是因为这样我们更加要互相帮助互相检查。公司需要有干劲的人，但一个人的力量永远是不够的。

职工代述职【篇8】

关于干部职工个人的述职报告范文

本人自20xx年5月起，兼任XXX项目部材料主管。团结带领全项目部广大干部职工，坚持以重要思想为指导，深入学习和实践科学发展观，弘扬“树正气、讲团结、求发展”的主旋律，开拓进取、拼搏争先努力构建和谐企业团队。面对项目高强度的赶工，合理制定材料采购计划，对材料质量严格把关，使项目部赶工期间材料供应得到保障。

一、加强理论学习，不断增强政治理论水平，全面推进项目部工作的开展

作为基层“第一责任人”，认真学习精神，坚决贯彻执行上级决议、决定和指示，升自己的理论水平。理论学习是立身之本，成事之基，反映了一个人的思想觉悟、工作作风和道德品质，高尚的`道德情操是一个人立身和成就事业的重要基础。我努力从本职工作做起，不断加强学习，尽职尽责地完成各项工作，同时鼓励同事加强学习。围绕集团发展战略目标，积极贯彻公司推行自营工程的战略方针，立足实际，坚持以人为本的和谐发展思路，团结全项目部广大干部职工，解放思想，开拓进取，锐意创新，努力探索培养人才的新方法、新思路、新举措。竭力为公司培养有能力，有责任心，的年轻力量。通过不断提高认识，统一思想，形成共识，内部加强项目部管理，保证了项目部和职工队伍的稳定发展。

二、材料采购及现场材料管理

作为材料主管，深入了解材料市场，严格按照材料采购计划进行采购。每一次材料采购都始终坚持对多家材料供应商反复询价对比，选择质量优、价格低、路程近、有实力、供货效率高的厂商。确保项目部材料供应及时，质量合格。为赶工顺利进行创造坚实条件。对采购材料及设备相关文件进行分类、登记和建档。对进场材料分类堆放、标识，合理利用现场空间进行材料堆放，做到防火、防潮、防盗、防污染，保证现场设备、材料运输和现场人员通行。在现场材料管理中严格把控材料收发，认真做好各种材料的进货检验，验收材料与发料单上的名称，规格及型号，数量是否相符，外观是否完好无损。若发现不符合的材料立即进行换货。坚持节约和降低成本的原则、余料还库，收发手续齐全，并记好单位工程台帐，促进材料的节约和合理使用。施工中使用的材料、工具随时进行清理，做到工完场清，现场无剩料，对施工后余料、残、旧废料进行回收处理。

职工代述职【篇9】

200*年本人工作变动比较多，先后**公司工作和**公司挂职锻炼。一年来，在领导的关怀和同事的帮助下，通过自己的不懈努力，较好地完成了各项工作任务。

1、思想政治方面：思想积极进步，政治觉悟较高，始终保持党员的先进性和纯洁性，敢于同各种反动思想作斗争。解放思想，实事求是，与时俱进，能够辩证、理性地看待事物和问题，大事大非面前始终保持清醒的头脑。热爱祖国，热爱人民，坚持四项基本原则，坚决拥护中国共产党的领导，积极响应党的号召，对党的事业充满信心。

2、学习方面：坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径，既积极参加所在单位和支部组织的各种学习，又广泛地开展自学。学习内容除政治理论知道和党的`各项方针、政策外，还涉及历史、经济、科技、计算机以及各项业务知识。学习既讲究方式方法，又注重实际效果。

3、工作方面：服从安排，认真负责，踏实肯干，讲求实效。工作中，接触了不少人和事，在为自己的成长欢欣鼓舞的同时，我也明白自己尚有许多缺点需要改正。

4、生活方面：勤俭节约，爱护公物，讲究卫生，热爱劳动，严于律己，诚实守信，淡泊名利，助人为乐，尊敬领导，团结同事，谈吐得体，举止大方，注意保持形象。

但是本人也还存在一些缺点和不足，主要是学习不够深入，政治敏锐性不够强，工作方式方法欠妥，文字功底不够扎实，有待在今后的工作中进一步完善和提高。

职工代述职【篇10】

个人年度履职工作总结

时间飞逝，又到了一年的结束。在此之际，我要对个人的年度工作进行一次全面的总结和回顾。这一年，我在工作中经历了很多挑战和艰辛，但更多的是成长和收获。在公司的不断培养和指导下，我渐渐地找到了自己在团队中的角色和定位，更加清晰地认识了自己的优势和不足，从而更好地为公司服务。

一、岗位职责

我是公司销售部的一名销售代表，主要负责拓展客户和推广产品。今年，我在销售额方面取得了很好的成绩，完成了公司制定的销售目标。主要表现在以下几个方面：

1、拓展客户。我认真分析了客户的需求和行为特点，制定出了符合客户实际情况的销售策略和计划，拓展了一批新客户，同时也积极维护老客户，保持了良好的合作关系。

2、推广产品。我认真学习和掌握公司各项产品的特点和优势，利用各种渠道进行宣传和推广，提高了产品的市场占有率，同时也为公司带来了更多的利润。

3、有效沟通。我注重客户的反馈和需求，在沟通中始终坚持以客户为中心和为客户创造价值的原则，积极与客户沟通合作，建立了良好的合作氛围。

二、工作能力

在工作中，我始终坚持自我提升和学习。我在销售领域的知识和技能得到了不断的提高和完善，同时也学习了一些其他方面的知识，如沟通技巧、团队协作等。这一年，我通过各种学习和交流的机会，不断提高自己的技能和能力，使自己更适应工作的需要。

1、自我思考。在工作中，我不断地审视自己，不断地反思和总结，从而更好地认识自己的优势和不足，同时也更好地理解公司的需求和市场的变化。

2、有效沟通。在团队中，我积极与同事沟通，认真听取他们的意见和建议，不断改进和完善自己的工作，从而让工作更加顺畅和高效。

3、团队合作。在工作中，我也注重与团队的协作，尊重和配合同事的工作，共同完成公司的任务。

三、事项处理

在工作中，我经历了很多困难和挑战，但通过自己的努力和与团队的协作，一一解决了这些问题。

1、客户关系处理。在销售过程中，有时会遇到一些客户的疑惑和抱怨，我会积极与他们沟通并解决问题，确保客户对公司的满意度。

2、订单管理。在订单的管理和处理中，我把握客户需求并及时反馈给相关部门，确保订单的及时处理并按时送达。

3、其他事项处理。在一些紧急情况下，我也会积极处理，如在雪灾天气下确保交货，为客户解决问题，得到了客户的赞扬和公司的肯定。

四、反思与展望

这一年的工作，不断挑战和考验着自己，但也让我收获了很多。在这个过程中，我发现了自己的优势和不足，并在不断学习和提升中取得了进步。但我也深知，自己还有很多不足之处，需要不断努力和提高。

下一年，我希望自己能够更好地发挥个人优势，克服不足，更好地完成公司的任务。我将坚持以客户为中心、以公司利益为重、以团队合作为基础，同时也将利用各种机会不断学习和提高自己的能力和素质。我相信，只要努力，成果一定会有所应得。

职工代述职【篇11】

敬爱的党组织:

作为一名在国有企业工作多年的员工，长期受到周围党员同志的熏陶和影响，尤其是在__集团工作的四年多，党内同志对我的帮助很大，使我在勤勤恳恳做好本职工作的同时，对中国共产党有了更加深刻和全面的认识，对加入中国共产党也有了殷切的期望。

对于前辈们来说，我们这一辈人是比较幸运的，在党旗阳光下出生成长，在改革春风中学习，工作，成家立业，拥有幸福的家庭和体面的工作，一切好像都是那么理所当然，顺理成章。但是，经过同志的帮助和自己的学习、思考，我知道我们今天所拥有的一切都是那么的来之不易，与中国共产党的领导是完全分不开学的。

经过一段时间的学习、思考，我慢慢地认识到，所有这一切都是与伟大的中国共产党分不开的，是中国共产党带领广大党员和全国人民在开创历史，开创美好的明天。再看看身边，也是很多熟悉的普普通通的共产党员，默默无闻，兢兢业业地在为我们的国家和人民工作着，为社会主义建设添砖加瓦，正是这样每一个看似普通的人，组成了一个伟大的网党。

所有这些看到的、听到的、想到的，使我产生了强烈的愿望，希望自己也能成为一名共产党员，能够在社会主义建设中更好地奉献我的生命和才智。虽然目前我的理论知识水平，与一名合格的共产党员还有一定的距离，但我会认真学习，学习《党章》以及当前党和国家的方针政策，并且以《党章》中规定的党员的权利和义务来规范自己的一行一动，以身边的党员为榜样，勤奋学习，努力工作，逐步提高自我的全面修养，为企业多做贡献，尽快地向党组织靠拢。