节能年终工作总结
发布时间:2024-01-16 节能年终工作总结节能年终工作总结(锦集9篇)。
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节能年终工作总结 篇1
××单位节能减排工作总结
××部门:
单位以邓小平理论、“三个代表重要思想”和科学发展观为指导,充分认识“节能减排”工作的重要性和紧迫性,不断增强“节能减排”工作的责任感,自觉把“节能减排”工作放在突出位置,积极安排好节能工作,认真落实路政省、市节能减排工作实施措施。
按照全面贯彻落实科学发展观要求,充分认识“节能减排”工作的重要性和紧迫性,不断增强“节能减排”工作的责任感,认真贯彻执行国家有关节能减排工作方针政策,认真落实上级部门关于节能减排工作实施措施,自觉把“节能减排”工作放在突出位置,积极发挥职能作用,抓好节能减排工作。现将节能减排工作情况总结如下:
一、组织学习节能减排相关文件精神,按照节能减排工作要求做好节能事项,提出本部门节能减排具体落实措施,以积极做好节能工作为己任,确实提高干部职工思想觉悟,增强节能意识、忧患意识和发展意识,积极开展“节能减排”工作。
二、着力抓好节能减排项目支持力度,整体带动节能减排工作。
三、大力宣传环境保护、节能减排的重要性,宣传加大
节能减排的法规政策和重大措施,宣传节能减排先进典型,批评浪费资源、污染环境不良行为,倡导有利于保护环境的生产、生活方式,进一步增强职工的能源忧患意识、节约意识和环境保护意识,动员公众力量踊跃参与节能减排工作,使减少污染物排放、与环境友好相处成为全社会的自觉行动。
节约资源,保护环境,功在当代,利在千秋。我们将进一步抓好节能减排工作的落实,不遗余力地把节能减排工作提高到一个新水平,为单位建设成节约型大队作出贡献,创建美好的工作环境。
节能年终工作总结 篇2
医院节能年度总结
随着环境问题日益受到关注,各行各业都在积极响应号召,加强节能减排工作,其中医院作为能源消耗大户应该更加重视。如何有效降低医院能源消耗,成为了医院管理者所面临的一个严峻的挑战。本文将就医院节能工作年度总结,从各个方面进行具体分析。
第一、节约电能消耗
医院是一个人员流动性比较大的场所,每天有大量人员的来来往往,牵扯了许多电力的使用。在有限的电力资源下,如何合理使用并节约能源已成为医院的管理难点。医院应加强电力盘点、计量、分析、评估各项工作,建立科学的电力管理体系和规范严密的用电制度,尽可能合理使用电器设备。在电源空载和无功补偿的情况下应更加注重,清理和整改2~10kV电源,尽可能维护种类、更好地发挥电线设备的效益。
第二、节约水能消耗
水是人类最基本的需求之一,在医院中,水是非常常见的。如何更好地使用水不仅需要我们意识到水的重要性,更需要科学的管理和技术支持能力。针对性的管理方案是根本。比如,在改造灌溉方面,我们应该更加注重电动灌溉技术的利用,节约设备、节约水资源,使浇水不仅浇水,更能达到更好的水肥平衡情况。在水收集方面,我们应该更加注重自来水循环利用,推广使用积水收集、利用技术,运用节水型水器具等来实现尽可能减少浪费,节约水资源。
第三、节约热能消耗
医院中常用于供暖的是锅炉,且热量需要长时间稳定的保持。因此在使用过程中,应该更加注重改良锅炉抗氧化、抗腐蚀、制造及使用技术,减少能源的损耗和浪费。在减化过程中,应该更加注重采取有效的节能措施,如:增加喷气头、改变燃烧方式、降低点火强度、设置循环管道等,来实现节约热能消耗的目的。另外,在冬天还可使用窗帘、密封门缝等措施来增加室内温度,减少热量损失,降低热能消耗。
第四、节约氮气及其他气体消耗
医院中还有很多气体设备。为使逐渐增多的各种气体设备能够发挥出其最好的性能,我们应在气体统筹管理、科学使用、新型气体替代等方面,采取直接有效的节能方法,并研究靶向性的软件,通过掌握设备工作的稳定性、适用范围、运行方式等,进而确定最佳用气量,实现更加合理的能源消耗。
第五、引导医院绿色发展
采取绿色医院、节能型医院、智能医院等新理念,积极推广环保型医用设备、优化医用原材料、压缩医废资源等,引导医院生态健康发展。医院将依托其生态系统和技术创新,不断提高节能环保能力和质量水平,推动医疗服务的精细化,实现转型升级和高水平发展。
综上所述,医院节能年度总结是一项重要的工作,医院需要在实践中探索出适合自己的节能途径,对各个方面进行全面的节能加强,从而让医院更好地贯彻环保、方便、节约、和谐的理念,推动医院发展达到可持续发展的目标。
节能年终工作总结 篇3
为了全面贯彻落实全国节能减排工作电视电话会议和《梅州市发展和改革局等16个单位联合发文的关于“节能减排学校行动”的通知》精神,我校第一季度根据实际情况, 从最基本的节约水电入手,强化宣传教育,做好节能管理, 从以下几方面展开工作:
一、 统一思想、改变观念、认真组织落实。
为了全面贯彻科学发展观,落实节约资源、保护环境基本国策,我校成立了以党政一把手为组长,总务主任为副组长,各部门负责人为组员的节能减排工作小组。大家统一思想,以提高能源利用效率、减少污染物排放为核心。强化全校师生的节能环保意识,建立了严格的管理制度,实行有效的激励政策。坚持开发与节能并举,节能优先,坚持把节能作为促进科学发展观的主攻方向,把减排作为保护环境的重要举措。
为了认真落实减排工作的顺利进行,积极营造节约型校园。学校针对自身特点严格执行绿色采购制度,对校新购电器和照明产品、用水产品等在严格审核采购经费的同时,提倡采购高效节能、节水、环境标识产品。学校厕所冲厕避免不必要的浪费。学生使用的水龙头作好节水宣传标识,鼓励教师、学生节约用水。认真组织班主任、各办公室主任做好电灯、用电器等在无人时关闭的工作。将节能减排工作充分落实在每一个细节。
二、 认真开展节能减排教育。
在学校教育教学中充实丰富节能、环保教育内容,将节能、节水、节粮、节材等教育内容,以灵活多样的形式,纳入学校教育活动中,真正落实节能环保进校园、进课堂。
学校利用国旗下讲话教育师生树立节约、环保的思想,并加强对教师的节能宣传教育和培训,再由教师在教育教学中对学生进行宣传和教育。在全校范围了举行“我爱环保,我爱学校”主题活动,创设良好的节能减排氛围。
三、 积极组织开展节能减排实践活动。
学校充分利用周边资源,组织学生开展以节能环保为主的社会实践活动,使学生深化环保意识、掌握环保技能、养成环保习惯。还组织全校师生开展“节能减排进家庭”的综合实践活动,并产生了很好的效果。
经过全体教师的努力,我校第一季度节能减排工作开展取得了一定的成果,但在工作中也发现了一些问题,针对这些问题,在今后的工作中学校将更坚定的走科学发展、节能环保路线,更好的完成节能减排工作。
节能年终工作总结 篇4
中国葛洲坝集团股份****
格龙水电站进场公路施工项目部
2009年度节能减排工作总结
葛洲坝格龙水电站进场道路项目部
2009年12月30日
中国葛洲坝集团股份****
格龙水电站进场公路施工项目部
2009年度节能减排工作总结
格龙水电站进场公路施工项目部通过统一思想,提高认识,加强领导,强化措施,健全制度,完善和落实责任制,扎实做好项目部的节能减排工作,节能降耗减支增效工作取得了一定成绩,为进一步推进节能降耗工作初步总结出一些好的经验和做法,达到了预期目标,现总结如下:
格龙水电站项目部宣传了节能减排的重要性。各施工单位纷纷响应,结合各自实际开展了有特色的活动,组织和引导职工从岗位做起,从自身做起,从点滴做起,积极投身节能减排活动。不断提高职工的节约环保意识,增强节能减排的自觉性,从节水、节电、节油、节约原材料、节约办公用品、节约公用经费等方面制定切实可行的项目与方案。
方案中列出了节能降耗、降费增效的具体措施和方法,以及预期目标和比例。每个环节的基础工作都做的扎实到位。
做好节能减排工作必须切实加强领导,为此,我们成立了各级领导小组,明确一把手负总责,分管领导具体抓的工作体制,制定各项规章制度,及时总结推广先进经验,大力宣传表彰先进典型,坚持每月一次例会,通报情况,及时解决问题,保证了这项工作的健康发展。要加强制度建设,创新工作机制和活动载体,确保这项工作取得实效。
办公室加强用电管理。办公室、会议室等场所应尽量使用自然光,并尽可能打开或关闭灯光。室内亮度足够时,不准开灯。离开办公室要随手关灯,杜绝“长明灯”、“白昼灯”。
饮水机和其他设备应在使用后立即打开。 下班后,请务必自觉关闭各种电器设备的电源,以防止他人在行走时停车。庭院灯、楼梯灯应装定时开关或装语音控制开关。推广使用节能灯具,淘汰非节能灯具。各单位应在2009年6月20日前完成所有非节能灯具的更换工作。
加强对现有用水设备的维护和保养,定期对供水设施进行检查和维修,杜绝跑、冒、滴、漏、和长流水现象,切实做到节约每一滴水。
加强办公用品的使用管理,规范办公用品的采购、配备和领取,实行发料负责人及用料人双向签字、日清月节制度。推行网络办公,尝试在电子**上修改稿件,加快无纸化办公。提倡双面用纸,减少文印初用稿纸,降低纸张消耗。
减少重复印刷和复印次数,注意原稿纸和复印纸的重复使用。大力提倡修废利旧,延长文印设备的使用寿命。
加强公务用车使用管理,禁止公车私用。对于集体公务活动,要提倡公车集中服务。合理确定车辆使用寿命,对不符合节能环保要求的车辆加快更新换代。科学确定单车油耗定额,实行定点加油制度。
通过活动不断提高职工的节约环保意识,增强节能减排的自觉性,号召职工节约一度电、一滴水、一块煤、一寸材、一滴油、一张纸,使节能减排落实到岗位、进家庭,成为广大职工的自觉行动。要推动广大干部职工进一步增强节约能源的紧迫感。
项目部坚持每月召开一次例会,及时汇报情况,及时解决问题,确保工作健康发展。一是实行目标管理,层层签定责任文件,做到人人有目标、有责任;二是加强监督检查,落实奖惩措施;提高对做好节能减排工作的认识,增强了大家的积极性、责任感和使命感。
中国葛洲坝集团股份有限司
格龙水电站进场公路施工项目部
2009年12月30日
节能年终工作总结 篇5
20__年,我乡认真贯彻落实《中华人民共和国节约能源法》和《公共机构节能条例》,以节电、节水、节油、节材等为重点,创新机制,加强管理,在乡机关广泛开展公共机构节能工作。现就有关工作总结如下:
一、制定计划,明确节能责任。
为认真贯彻落实《公共机构节能条例》,保证节能工作的顺利实施,我乡成立了节能领导小组,由党组副书记、乡长任组长,党组成员、纪检书记李安民任副组长,
各相关单位负责人为成员的“大坪乡公共机构节能工作领导小组”。同时,领导小组通过对我乡能耗现状的分析和研究,制定了《大坪乡公共机构节能工作实施方案》,对我乡节能工作进行部署和指导,明确了我乡节能工作的主要目标,确定了节能重点环节和重点项目,制定了节能的主要措施,为我乡节能工作的开展实施提供了体系保障。
二、完善节能制度,建立长效机制。
我乡致力于逐步建立节能降耗长效机制。逐步完善机关用水用电管理、车辆管理,办公设备管理等10项制度。建立健全了节能降耗工作责任制。指定专人负责能源消费统计,如实记录原始数据,建立统计台账,使节能降耗工作逐步走上制度化、规范化的管理轨道。
三、开展节能宣传,提高节能意识。
我乡认真做好了节能宣传教育工作。组织全乡干部职工认真学习有关节能降耗的重要意义、目标要求和政策规定,教育大家从现在做起、从自身做起、从小事做起,节约每一度电、每一滴水、每一升油、每一张纸、每一支笔、每一分钱,自觉养成勤俭节约、珍惜公物的良好习惯。通过网站、宣传栏等,广泛宣传了节能工作的重要意义,增强全乡干部职工的节能意识,普及节能知识,营造人人节约、事事节约、环环节约的良好氛围。
四、措施节能落实,成效显著。
公共机构节能工作涉及面广,是一项系统工程,也是一项必须长期坚持的工作。我乡做到主要领导亲自抓,分管领导具体抓,明确责任处室,建立健全的工作责任制,做到人员到位、责任到位、措施到位。注重节能工作落实,狠抓节能五大重点项目和环节,确保了节能目标的顺利实现。
一是在节约用电上。
严格执行国家有关室内温度的控制标准,合理设置空调温度。除特殊用途外,室内空调温度设置夏季不得低于26℃,冬季不得高于20℃,把“每天少开1小时空调”作为一项节能制度,落实到每个办公室。各单位工作人员要带头自觉执行室内温控标准,做到室内无人时不开空调,开空调时不开门窗,坚持定期清洗空调,提高空调能效水平。办公室、会议室等场所尽量采用自然光,尽可能少开灯或不开灯,室内亮度足够时不开灯;离开办公室要随手关灯,做到人走灯灭,杜绝“长明灯”、“白昼灯”。计算机、打印机,复印机及传真机等办公设备不用时,随时关闭,在长时间未使用及下班后自觉关闭各类电器电源、减少待机消耗。
二是在节约用水上。
我们加强用水设备的日常维护管理,及时检查更换老化的供水管路及零件;在用水区域设置节约用水标识,使机关干部职工养成良好的节水习惯。发现阀门损坏、及时报告修理,杜绝“长流水”,切实减少耗水量。
三是在节约办公耗材上。
我们加强办公用品的使用和管理。规范办公用品的采购、配备和领取。推行网络办公,实行在电子媒介上修改文稿,积极推行无纸化办公。强化文印耗材管理工作。提倡双面用纸,降低纸张消耗,减少重复打印、复印次数,注重稿纸、复印纸的再利用。逐步淘汰高耗能的计算机、打印机等办公设备。大力提倡修旧利废,延长文印设备的使用寿命。
四是加强公务用车的节能管理上。
公务车辆统一实行定点维修、定点保险和定点加油,严格执行单车油耗定额,努力降低油耗。坚持科学、规范驾驶,按时保养,减少车辆部件非正常损耗,降低车辆维修费用支出。合理安排车辆出行线路和用车人员搭配,尽量减少车辆空驶里程。对集体公务活动,提倡集中乘车;非紧急情况下城区范围内外出尽量步行,不使用车辆。加强日常管理,严禁公车私用。
五是节约公务支出上。
按照精简会议原则,大力压缩会议规模和人员,减少会议文件、会议材料;本着热情大方、服务周到、节俭从简的原则,严格执行机关公务接待制度,实行统一归口办理,按程序和标准办事。
但是,目前我乡的节能工作还面临着很多困难,基层工作任务繁重,车辆出行率增高,耗油成加大趋势。我乡将进一步完善节能管理体系建设,有针对性的制定新措施,每年实现节能5.5%,逐步建立全乡职工自觉参与的良性运行长效机制的目标,保障公共机构节能工作持续有效开展,推动社会的可持续性发展。
节能年终工作总结 篇6
上半年以来,市工信局按照州工信委、市委市政府关于对节能减排的具体工作要求,全面贯彻落实科学发展观,把节能的各项指标合理化,结合部门实际,切实推进工业企业节能管理。现将上半年节能减排工作情况作以下简要总结:
一、1-6月份工业企业节能情况。
1-6月份规模以上工业企业综合能源消费总量为44981.40吨标准煤,同比下降22.64%。第一季度单位gdp能耗下降1.78%。
二、突出重点,强化措施,积极开展节能减排工作。
1、完成2017年省级重点节能项目收集、汇总、上报工作。上报企业为:云南省香格里拉市雪鸡坪铜矿、迪庆香格里拉昆钢鸿达水泥有限公司。
2、积极向上争取项目资金。根据《云南省工业和信息化委 云南省财政厅关于组织申报2017年度省级节能专项资金备选项目的通知》(云工信节能﹝2017﹞20号)文件精神,充分发挥省级财政节能降耗专项资金的引导和扶持作用,工信局积极组织符合上报条件的迪庆州御寒保暖新材料有限公司申报2017年省级财政节能降耗专项资金项目。
3、为推动企业加强节能管理,大幅度提高能源利用效率。根据云工信节能[2014]325号文件要求,云南省工业和信息化委关于开展2014年度国家万家及云南省千家企业节能目标责任考核的通知。神川矿业是云南省千家节能企业,组织该企业按上级文件要求,认真报送考核情况表。
4、根据云工信资源[2017]82号文件要求,积极向企业宣传取消资源综合利用企业(含电厂)认定非行政审批事项相关工作的通知,以让资源综合利用企业继续享受国家资源综合利用税收优惠政策。
5、为全面掌握香格里拉2014年工业固体废物综合利用情况,根据迪工信发[2014]62号的文件要求,积极组织企业做好2014年度工业固体废物综合利用情况统计工作。2014年我市尾矿产生量68.237万吨,综合利用量达23.3048万吨,利用率达34%,利用产值达3512.76万元,减少固废排放量23.3048万吨。
6、根据迪工建办发[2017]9号文件,积极组织企业做好工业及能源统计工作人员培训,切实做好香格里拉市工业及能源统计工作,规范统计行为,提高数据质量。
7、为加强企业节能管理,提高能源利用率,确保国家节能法律、法规、规章和节能标准的有效贯彻落实,根据云节监[2017]3号文件要求,协同省节能监察机构及州工信委节能科对香格里拉市重点用能企业华新水泥(迪庆)有限公司实施现场节能监察。
三、存在的主要问题
1、轻、重工业的发展不协调,能源消费量的增长主要拉动力来自重工业,而工业生产的增长受轻重工业共同作用。
2、个别企业的技术、工艺、设备比较落后,能耗偏高;
3、企业自身能源管理不够科学,缺乏能源方面的人才;
4、我市相关能源法律法规及政策有待进一步健全。
四、下一步工作计划。
1、主要指标。单位gdp能耗控制在上级下达的约束指标之内。
2、继续抓好节能降耗工作。把规模以上企业节能降耗纳入企业管理日常工作,进一步完善规模企业节能管理,加强节能统计,建立企业节能管理台账,继续引导和鼓励企业应用节能技术。
节能年终工作总结 篇7
根据嘉节水办《关于在全市开展“全国城市节约用水宣传周”活动的通知》要求,我校积极响应,深入开展节约用水宣传周活动,精心制定活动实施方案,在全校上下掀起了节水减排活动的热潮,使“建设海绵城市,促进生态文明”的主题深入人心,有效增强了全校教职工和培训班学员在工作生活中的节水意识,取得了较好的成效。现将活动情况总结如下:
一、强化组织领导,狠抓工作落实
接通知后,我校领导高度重视,及时成立了活动领导小组,召开专题会议,制定细化方案,严密组织实施。为使节水工作落到实处,我校节水监督员加强检查督促,定期巡查、抽查,做到有问题及时发现,快速整改。在宣传周活动中,我校按照实施方案开展了丰富多彩的载体活动,确保各项工作落实。
二、开展节水宣传,营造活动氛围
为切实抓好“全国城市节约用水宣传周”活动,我校结合实际,在教学大楼、学员餐厅、学员住宿楼、办公大楼等处悬挂“节水横幅标语”,大力宣传节水知识。通过电子屏、宣传栏等多种形式向广大教职工和前来培训的学员介绍我国的水资源现状,节水的意义及节水小知识。倡导从我做起、从现在做起、从点滴做起,树立爱水、护水、节水的意识,养成良好的节约用水习惯,共同建设绿色、低碳、环保、和谐的美好校园。
三、健全规章制度,强化监督管理
修订完善学校节水管理规章制度,明确节水工作责任,并将长期坚持,严格按章执行。由于我校培训人员的人数具有不确定因素,每月用水人数浮动较大,要求各用水点(教学楼、餐饮部、客房部)有专人动态统计用水人数和用水情况,有特殊情况及时上报。认真做好用水量的核算工作,每月定期抄表,增加抄表次数,以便分析本单位用水情况,通过用水量核算,能反映出用水的损耗是否正常,及时发现异常现象,找出原因进行解决,真正地做到管理出效益。
四、建立长效机制,不断总结提高
节能年终工作总结 篇8
为进一步推动节能降耗,努力提高辖区企业、机关干部职工及社区居民的节能意识,促进资源节约和环境友好型社会建设,按照上级文件精神,我办于6月8日至14日开展了节能宣传周活动。经过精心组织、精心部署,宣传周取得了良好效果。现将活动情况总结汇报如下:
一、加强领导,工作部署精心有序
我办高度重视此次节能宣传周活动,5月上旬成立了由街道党工委书记、办事处主任蔡转弯任组长,街道党工委委员、办事处副主任刘仁根任副组长,各科室、站(所)、社区工作站负责人为成员的宣传周活动领导小组,加强对宣传周活动的监督、指导,为宣传周活动的开展提供了强有力的组织保障。
5月中旬,街道制定并印发了《xx街道xx年节能宣传周活动实施方案》,明确了各活动要求和责任科室,同时发起组建节能减排党员志愿者队伍号召,各社区工作站分别组建了一支节能减排党员志愿者队伍,志愿者积极参与了节能减排宣传工作。
5月31日,宣传周活动所需的各种资料、道具都已准备就绪,辖区主要商场、卖场、学校等单位均已联系到位,各方都为接下来的宣传周活动做好了充分准备。
2、 紧扣主题,宣传活动丰富多彩
节能宣传周活动期间,街道紧紧围绕“携手节能低碳,共建碧海蓝天”的主题,开展了丰富多彩的宣传活动。
(一)广泛开展节能宣传。一是通过在居民小区、学校、公交站台、交通要道等地方张贴标语、设置展板、悬挂横幅、印发宣传资料、led屏滚动**等形式进行宣传,营造节能氛围;二是联系各大商场、商场和学校悬挂节能横幅;三是在各社区开展节能减排科普宣传活动,由社区工作站选择**多的地方设置宣传点,向居民派发宣传资料,活动现场共派发各类宣传资料4000余份。
(二)开展“节约倡议”活动。通过印发《节约倡议书》给街道工作人员和辖区居民,以节约一度电、一滴水、一滴油、一张纸、一分钱为出发点,引导广大干部职工和群众树立起节约意识,倡导节约型的消费模式。除在街道、社区宣传栏张贴、放置、现场派发外,各社区工作站还安排了党员志愿者到居民小区、商家企业上门派发《节约倡议书》,共计发出倡议书xx多份。
(三)开展“找不节能”活动。发动辖区居民查找身边的不节能行为,并向街道办反映,街道在职权范围内督促整改,或上报相关部门协调解决。宣传周期间共收到居民多条情况反映,如有居民反映街道办室外led显示屏节假日期间没有关闭、街道办公区域空调温度低于25度、部分住宅小区分类垃圾桶配置不足等。
街道有关部门高度重视居民反映的问题,已着手进行整改。
(四)开展“绿色出行日”活动。6月9日是街道“绿色出行日”,大部分工作人员都选择了乘坐公共交通工具、骑自行车或步行上下班,街道多名领导更是身体力行,带头体验。当天,街下停车场的压力明显低于平时,这大大方便了开车上班的市民朋友。
(五)开展“能源紧缺体验日”活动。宣传周期间,街道不允许走廊、食堂、厕所等照明设施,办公室、会议室照明要求减少,办公区空调较少。安排专人加强值班检查,调整照明设施和空调。
工作人员通过切身感受能源紧缺给工作、生活造成的重大影响和带来的不便,进一步增强了能源资源忧患意识。
(六)开展“节约粮食、反对浪费”活动。在街道食堂及其他餐饮服务场所张贴节约粮食宣传海报、节粮提醒标牌,引导职工干部和群众养成健康科学的饮食习惯,树立节俭文明的生活消费理念。
3、 所有人都参加了宣传活动,效果显著
一是活动氛围浓厚。街道领导积极参加宣传周各种活动,动员号召成立党员志愿者队者,宣传周期间亲自到宣传点向居民派发传单,并带头体验“绿色出行日”、“能源紧缺体验日”活动,充分发挥了模范作用,形成“领导带头示范,职工积极参与”的良好氛围。辖区商场、卖场纷纷挂出宣传横幅、张贴宣传标语。
宣传现场居民热情高涨,主动索要宣传资料。许多居民说,从节约能源开始是必要的。
二是节约意识提高。街道利用此次宣传周活动开展了对日常节能制度落实情况的督查,重点是督查全体干部职工的节能意识、节能行为、节能设施、节能制度等,通过此次宣传周活动,全体干部职工节能意识明显增强,节能措施得到有效落实。节能宣传周活动得到辖区商家、居民的大力支持,有效地增强全民的节能意识,促进了街道节能工作的深入开展,为加快建设资源节约和环境友好型社会起到了积极的推动作用。
节能年终工作总结 篇9
一、企业基本情况
“大发化纤”创建于1995年,注册资金1200万美元,公司通过十四年的发展,已成资产5亿元的再生纺化纤龙头企业,是全球最大的再生纺中空涤纶短纤维生产基地。公司现有员工1000多人。20xx年在全球金融危机的背景下,实现了12.6万吨的历史最高产量,在化纤产品大跌价将近30%的形势下,实现了销售8.8亿元的可喜成绩。
公司利用回收的pet饮用瓶及其他pet工业废料生产再生涤纶短纤维,是国家鼓励发展的循环经济产业。公司采用对生产和消费后的大量废塑料垃圾进行回收再利用,从根本上解决经济发展与环境保护的矛盾,同时提高资源回收利用率,降低企业生产成本。其社会效益大大超过经济效益。
公司是宁波市重点用能单位,我们始终把节能、降耗、减排、增效当作企业重点工作来抓,20xx年列入浙江省清洁生产试点企业,20xx年,又在新厂开展第二轮清洁生产审核工作,持续进行清洁生产和节能减排工作,20xx年第二轮清洁生产被审核通过,还被中国化纤协会授予循环经济示范单位。20xx年公司获得浙江省绿色企业和浙江省能源计量示范单位称号。
二、20xx年企业节能减排工作情况
(一)、以创能源计量示范单位为契机,推动企业节能减排工作全面开展。
能源计量工作是企业加强能源精细化管理、提高能源管理水平的重要手段和基础,是企业贯彻国家节能法律法规、政策标准、合理用能,提高能源利用效率和市场竞争力的重要保证,是国家依法实施节能监督管理,科学评价企业能源利用状态的重要依据,对于减少能源消耗、保护环境、降低成本、增加效益具有十分重要的意义。20xx年,我公司围绕节能减排目标,扎实开展一系列能源计量工作。
首先,公司成立了计量管理和节能减排领导机构,实行统一管理。每年公司都对节能减排的考核制度进行完善,层层签订责任状,实行节能减排一票否决。为强化这方面工作,公司专门成立了计量管理和节能减排领导小组,由公司主要领导牵头,各部门负责人参加,布置安排能源计量管理和节能减排工作,并定期开展检查考核,机构的各项职能作用发挥较好,实行了能源计量工作的统一管理和监督,公司建立健全了各项管理制度,把能源计量工作落在。在管理体系里,把能源计量管理纳入其中,建立了能源计量管理体系。公司领导高度重视能源计量工作,在计量管理和节能减排领导小组下面安排专人管理能源计量工作,专门设立能源管理员和能源统计员,定期统计生产工艺数据,通过对生产工艺数据的统计分析,及时总结节能减排的效果,不断改进工作方法。为强化员工节能减排意识,公司利用各种会议、宣传橱窗、《大发报》、网站等方式,对员工进行计量管理和节能教育。不断提高员工对计量管理和节能工作的认识。
其次,公司强化了基础工作,完善了三级能源计量装置,保证了各个环节数据的真实有效。公司生产环节中,内部实行严格计量核算,各种数据作为考核指标和工艺参数。为保证数据准确,公司制定了能源计量管理制度,能源计量器具登记造册,建立能源计量器具一览表,编制能源计量器具网络图,计量器具严格按要求建立完善的能源计量器具档案,要求档案内有说明书、出厂合格证、最近两个周期的检定、校准证书、使用和维修记录、报废日期及原因。在管理方面,规定计量器具必须按规定校验和检测,器具上张贴合格标志,标识内容完整。在使用方面,要求员工爱惜计量器具,做好日常保养和维护,在电仪岗位设立专人管理计量器具,确保计量器具准确、完好。目前已有2人持证上岗,确保计量数据为生产工艺充分应用,为能源审计、统计、考核中提供准确有效数据。能源计量数据已经全面进入企业决策层,成为分析和解决问题的依据,做到了决策用数据说话。
做好能源计量工作,是节能减排工作的关键一步。经过公司卓有成效的工作,20xx年公司被浙江省授予能源示范企业称号。
(二)、以节能减排项目为突破口,不断提升企业生产技术创新,降低能源消耗。
广泛开展节能减排项目是企业降低成本、减少浪费的一大法宝。20xx年,公司大力实施节能减排项目,促进了节能减排工作的开展,获得了良好的效果。例如:
1、打包机节能改造:20xx年公司改造了打包机6台,把手动打包变为智能自动打包,收到了较好的节能效果。20xx年在总结去年经验的基础上,不断完善和改进,又实施改造了6台打包机,采用变频技术结合plc实施节能改造,对主油泵采用45kw的变频系统,改造前后的计量数据显示,全年节电:671844度。每年节约电费40多万元。
2、锅炉循环油泵节能系统改造:本公司有6台导热油锅炉,利用煤燃烧加热导热油,通过循环油泵把热油打到需要的地方。经过分析,每个加热点温度不同,油泵供油速度也也应该不同,根据这一原理,公司按照工艺要求,设计成自动停启油泵装置,大大节约了油泵长期运转的能耗。
以上两项目已经申报了专利,拥有了自主知识产权。
3、增加原料预干燥系统,减少干燥时间,节约能耗。例如二分厂有九个转鼓,每天三台真空泵二十四小时不停工作,以满足生产需要。预干燥系统利用锅炉烟道余热加热原料,使得转鼓由原来六小时干燥变为四小时干燥。三台真空泵只需开一台即可,仅此一项就节约电30万度。
4、锅炉进煤分层系统改造。公司在二分厂和三分厂各选一台锅炉进行改造,利用进煤分层原理,提高煤的燃烧率,达到节能目的。从目前来看,改造后锅炉可节煤5%。
5、集中洗料,实行规模生产,减少用水用量。原来公司三个分厂都有原料处理生产线,公司建有三个污水处理厂。经技术论证后,把三个原料处理厂合并,集中到杭州湾新区处理原料,实行了规模生产后,用水量大大降低,处理污水费用和人工费也大为节约。
公司积极发动全体员工开展节能、降耗、减污、增效为主题的合理化建议活动及“五小”活动,不但抓大的节能项目,对小改小革、点滴节约工作也不放过,有力地推动了节能工作的深入开展。
20xx年公司生产每吨化纤用能217公斤标准煤,20xx年为213公斤标准煤,同比下降2%。20xx年公司生产每吨化纤用水1.776吨,20xx年为1.357吨,同比下降23.5%。
三、20xx年节能计划
20xx年将是我公司发展的关键一年,公司正走出世界金融危机的阴影,全球经济开始复苏也给公司带来了难得的机遇。20xx年公司将加强能源管理,加大宣传力度,层层分解能耗指标,继续实行能耗一票否决制,把能耗指标完成情况,严格和个人利益挂钩。公司将加大实施节能项目,努力使能耗指标在20xx年基础上更加降低。我们计划20xx年实施以下节能项目:
1、加强各道用气设备冷凝水的回收利用,把收集的这部分热水用于原料清洗,节省热能和水。目前用气设备的冷凝水还是比较多的,大多还是直接排掉了,如果全部回收利用,将是一笔可观的数字。
2、对烘箱排湿热风的热能进行回收,将这部分热量用于原料清洗。目前烘箱排湿热风温度为120℃,排出的温度还有60℃,回收这部分热能用于加热洗料水就可以达到一定的节能效果。
虽然我们在节能减排工作中取得了一些成绩,但离上级要求还有一段距离;我们决心在各级党和政府的领导下,扎实开展节能减排工作,为构建和谐社会贡献力量。
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行政前台年终工作总结(锦集9篇)
总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,他能够提升我们的书面表达能力,不如静下心来好好写写总结吧。总结怎么写才能发挥它的作用呢?以下是小编收集整理的行政前台年终工作总结,希望能够帮助到大家。
行政前台年终工作总结 篇1
转眼时光匆匆流过,一年的光阴已经刻在了历史的年轮上。作为一名前台人员,在过去一年的工作中,我尽管没能直接的给公司带来收益,但是我也在不断的提升着自我,在自己工作的领域中,发挥着自己的光和热,让公司的运转更加的快速!流畅! 忙碌的工作偷走了时间,如今新年的工作已经到来了。作为xx公司的前台,在迎接新年的工作之前,我必须做好个人的总结,让自己在下一年的工作中能有更好的提升!以下是我在过去一年的工作总结:
一、工作的情况
在过去的一年的工作中,我负责的工作是在前台做好接待、文员以及客服的工作。当有人员来访的时候,我会负责接待并做好后续安排。而作为文员,我负责整理和汇总公司的各项资料,如考勤表。在每月的xx号,我会负责对一个月的考勤情况进行核对确认,并且在核对结束之后将考勤情况整理上传,方便这个月工资的核算。在客服的工作中,我负责接听和联系,拒绝无意义的推销广告,练习好客户,并不断的更行客户的号码记录。此外,我还有许多细小的责任。如:工作区域卫生的管理,公司器材、物资的管理,从会议记录到公司通知的公布,在这一年来,我努力的完成自己的工作,尽管期间也曾有出现过一些错误,但是在努力中,我都顺利的改正了自己的问题,并在之后的工作中改正自己的问题。
二、个人的成长
一年来,在前台的工作中,我也有了不少的'进步。经过一年的工作,我更加熟悉了公司的运转,对于公司的同事们也个更加的熟悉,并且通过自己的锻炼,在协助各部门工作的时候,自己也能更加熟练,更加细心。过去常常犯下的错误也被我一一改正,并且通过同事们的帮助,了解到了很多自己还可以做的更好的事情。
在这一年的工作中,自己大大的提升了自己作为文员的工作能力,并且在工作外,也通过听取员工的意见,为员工们带来了更好更舒适的工作环境。但在很多的方面,自己的能力并没有完全的做好,在今后还需要严格加强自己。
三、结束语
一年来,尽管在工作中不怎么觉得,但是在现在仔细的回顾一下,自己已经有了很大的成长。在今后的工作中,我也会继续努力,更好的完成自己的任务,为公司以及各位同事们,带来更好的工作。
行政前台年终工作总结 篇2
一、前台日常工作
1、负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误;
2、负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼貌礼节;
3、负责公司接待室及领导办公室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净;
4、早上给同事开门。保障员工饮水的及时供应;报刊杂志的收取和保管及信件的收取和发放。
二、行政工作方面
行政工作是繁琐的,小到复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制名片、订阅报刊杂志、文件的保管、联系清洁公司清洗地毯、列需要采购的办公用品清单、电子邮件的查收与转发、办公设施环境维护协调、协助销售部进行投标文件的打印、整理及标书的装订、库存物品的临时保管与统计、会议纪要的记录和整理,大到费用结算、订房、订机票等等。每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验,如何化繁为简而又能保证万无一失,如何以最小的成本换得最高的效率,这已经不单纯是对现代企业从事业务工作人员的要求了,对行政工作人员也同时适用。
三、人事管理方面
1、落实相关人事管理制度初到公司,由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中,我尽快适应公司的政策安排,尽可能做到实事求是地统计考勤,每月初以统计数据为依据制作考勤统计表,并及时交由财务制作工资表;
2、人事相关资料。为了方便开展人事工作,规范管理人员情况,部门根据工作需要,在上级的指导下,建立了相关人事表格并统一了格式,包括《应聘登记表》、《入职员工简历表》、《车辆审批单》、《请假申请表》、《未打卡情况登记表》等,也加强了各部门之间工作的沟通与联系;
3、归档人事档案及时更新各兄弟公司及相关往来单位的通讯资料。对于公司的业务效率的提高是很重要的,因此需要及时更新通讯录并上传至群邮箱中,给公司各位领导及办事员备查使用。另外在员工档案的管理上,做到分别以纸板和电子版备份,严格审查全体员工档案,对资料不齐全的一律补齐,并及时将最新的信息更新。员工档案是随时掌握员工基本资料情况的资源库,也是建立员工人才储备的一个重要环节,它包括员工手写档案,包括在职人员员工档案,离职人员员工档案,以及应聘人员档案存档三部分,档案的建立以及有效管理,有利于公司随时掌握在职人员以及人员流动情况,并建立公司的人才储备库;
4、制作员工生日统计表并及时提醒领导给大家准备生日礼物。为大家创造一个和谐温馨的大家庭的环境,也是我们公司的企业文化基础建设的一部分;
5、组织每个月的团队活动。先后组织到xx、xx、xx聚餐,到xx唱歌及给员工庆祝生日,都取得了较好的效果,加强了同事之间的交流,活跃了公司气氛;
6、协助部门主管起草行政文件、放假通知、温馨告示草案等。
新的一年对我们来说意味着新的机遇与挑战。新的一年我将用自己最大的热情迎接来年的工作!
行政前台年终工作总结 篇3
20xx是我院发展的关键之年,医院行政部门在院领导的正确领导下,紧紧围绕等级医院创建和整体搬迁后各项整理工作,按照办公室责任要求,认真履行各项规章制度,坚持“服务领导、服务同事、服务患者”的原则,不断开拓创新,扎实工作,较好地完成了各项工作任务,现将工作简要总结如下:
一、加强文书管理,认真做好文件的收发、登记、传阅、落实工作
收取文件后做好登记工作,认真填写文件处理卡,并及时传阅给院领导和相关职能科室。进一步强化了文件撰写、印发的规范性,加强了文件处理的及时性,并认真落实,严格督办较好地将上级的指示、规定和医院的决定、决议等传达。做到收文、发文有记录、传文有痕迹、批文有落实,较好地完成了办公室上传下达的工作。全年与质控办等部门共起草各类公文xx件,其中上行文xx件,下行文xx件;收文xx件,批复x件;到卫生局及其他单位交换信件xx余件;组织行政查房x次,每次查房前及时收集各职能科室的预查报告,查房后及时整理院长查房纪要,并及时下发到各相关科室。
二、认真做好会议安排和接待服务工作,协调全院各种会议
包括院长办公会、行政办公会、中层干部例会及各类专题办公会等,全年共组织各级各类会议xxx余次,电话网络通知及时、会议记录详细,认真执行会议决议,及时把落实情况向领导反馈。积极地完成各级领导和兄弟单位领导来院视察参观的接待工作,共接待xx余人次。在此期间,从食宿安排、会场布职、制作宣传条幅等各个环节都做了细致的工作,圆满完成接待任务。
三、加强信息宣传工作
报送出刊简报xx期,工作通讯x期,及时将医院的工作动态,职工的良好精神风貌及时展示给外界,使医院信息成为了医院的一扇窗口、一张名片,对医院工作进行宣传。宣传栏内容及时更新,宣传和推介我院各方面的发展情况,配合广告公司完成了医院宣传片的制作并向外界宣传,通过这些宣传,既提高了职工的爱岗敬院意识,也提高了患者及社会对我院的了解和认知。努力做好接待工作,树立医院良好的社会形象。
四、党群众路线教育实践活动
及时向上级报送各种学习记录、心得体会、政风行风党风廉政建设工作简报等活动资料,按时开展政治学习,认真召开民主生活会,开展批评与自我批评,互相交流思想,认真查找工作中的不足和服务不到位的地方,不断提高政治理论水平,同时积极配合各党支部会议、学习工作。
五、逐步加强医院行政、后勤、保卫管理
组织创建等级医院“回头看”全面自查工作x次,根据评审要求对医院各类行政制度、应急预案、岗位职责进行增补和修订,平时严格考勤制度及行政督办制度,严格执行行政值班制度,每月编排行政值班表。积极参与工作纪律检查,对查处的问题按规定坚决执行院领导班子的处理决定。协调制作各种标识牌xx余张(块),目前全院道路、病区标识制作已基本完成。同时加强了对公务用车的管理,全年无违规用车。
在这一年里,办公室能较好的完成各项工作任务,除了全体办公室人员的努力外,还得益于各位领导和各科室的积极配合。院办公室是人少事多,每人身兼数职,尽心尽力,任劳任怨,积极工作,在一些时间紧,任务重的工作中,不得不通过加班来保质保量的完成。
虽然取得了一定的成绩,但我们也清楚地认识到,工作中仍存在很多问题和不足:办公室人员在工作经验、工作方法、工作能力上都有待提高。在新的一年,我们办公室全体成员会在院领导的指导下,进一步发扬成绩,克服不足,创新工作,为医院发展做出更大的贡献。
行政前台年终工作总结 篇4
自加入公司以来已经差不多快一年的时间了。这是我的第一份工作,在这里我从学校的一名学生踏上了工作岗位成为一名员工,在这里,我学到了更多的知识技能,各方面都有了的提升。特别是在领导的支持和同事们的帮助下,我较好的完成了自己的本职工作。很感谢当初公司领导给我这个成长的平台,让我可以在工作中不断成长,不断学习,不断的提升自身的素质。
现将我这快一年的工作总结如下:
一、日常工作方面
1、要把事情细节化、条理化、规范化。
前台的工作比较琐碎,接听转接电话,收发传真、邮件、报刊,维护办公设备、送水、接待不同的来访人员等。刚接触工作时,有时候事情赶到一块就会有些应付不过来,显得手忙脚乱,心里也是特别的着急、烦躁,曾经一度我对自己的能力产生了怀疑,感觉自己根本就不能把自己的工作做好。有的时候虽然完成了工作,但是在工作过程中有些细节就没能注意到,做事情也显得没有条理。效率也就低了下来。经过不断的摸索和总结,我意识到要想优质的完成这些工作,首先要把工作从全局统筹好,再从细节入手,保持良好的工作状态,提高效率。只有永不懈怠的提高自己,才能胜任看似简单的行政工作。现在,我已能较好的统筹安排工作,并努力把工作细节处理得当,争取给大家最到位的支持和服务。同时,规范化方面还需要加强,我也会在今后的工作中更加注意这一点。
2、保持较好的工作状态
人低为王,地低为海。行政本身是一个服务性和支持性的工作,尤其是前台接待。当有客户到访或是公司有大型会议时,前台就会负责一些茶水准备和服务工作,要了解到每个人的需求,适时地为大家服务。只有保持良好的工作状态,才能提升服务质量。在工作过程中,我要求自己避免消极情绪,谨记工作职责,时刻把自己的位置放到一个合适的高度,端正自己的对工作的态度。
3、学会沟通和团队协作
沟通,是一个人生存在这个社会中必不可少的一种能力。前台工作需要对内、对外和各部门以及社会上很多人士打交道。沟通、以及良好有效的沟通显得尤为重要。我在日常的工作中,各项沟通基本畅通,但本身也存在着不少问题。当一件事情发生时,很多情况下我在沟通时缺少积极性和主动性。总是花费时间在去想这件事上,而不是及时的去了解、沟通,在处理事情时略显被动。因此,也浪费了一些时间,降低了工作效率。遇事积极主动,在第一时间去解决问题。不仅可以把工作更好的完成,也能促使自己养成做事不逃避、勇于向前、负责到底的品质。在今后的工作中,我会以这种标准去要求自己,争取把工作完成的更出色。
公司是一个整体,每个员工都是组成这个整体的一部分。无论我们身在哪个岗位,开展什么样的工作,始终都离不开同事之间的配合。这就要求我们要有团队协作精神。在良好沟通的基础上,和同事积极配合,团结协作,才能把工作做好。这点在工作中也深有感触。我也将一如既往的认真协作、积极配合,同时严格要求自己,把各项工作都做好。
二、加强自身技能和素养方面
走出学校,初入职场,在能力和阅历方面都很不足。经过这将近一年的学习和积累,我已能保证本岗位各项工作正常运行,但是还欠缺很多。我也在工作中找寻不足,抓紧学习,培养自己的各项能力。特别对我深有体会的是我的外语水品,有的时候由于经常的不开口讲英语,所以当接到外籍客人打来的电话或者是外籍客人来访时就会显的自己手忙脚乱,所以在今后的工作过中我的加强自己的外语学习。在平常的工作中,看到同事的一些好的工作方法我也会悉心学习,真切感受到身边的每位领导和同事都是身上集着不同优点的老师,每个人身上都有我值得学习的地方。工作技能有时候也不光光是自己从书本上学习出来或做出来的,有时候也需要吸取别人身上的精华。
三、工作成果与存在的问题
1、现在对于前台的各项工作我已经能有条理的、冷静的去处理。特别是经过CEO峰会的锻炼,对于会场的接待、安排等方面也学到了很多。
2、存在的问题
(1)工作不够精细化:前台工作贵在精细,但有很多地方我还没有做到这一点。
(2)执行力不够:当接到领导指示,完成某项工作时,往往在执行上会有卡壳。这跟自己对任务和指示的认识、和自身对问题变通、行动都有关系。
(3)工作效率低下:由于自身知识结构和工作技能的原因,在一些工作中效率跟不上去。如一些文件的整理上,就由于办公软件知识和技巧的欠缺而不能够保质保量的完成。还有其他一些专业性较强的工作也是如此。以上的问题我必会在今后的工作中加以解决。
在这将近一年的工作中,我学到了很多,成长了很多。真的非常感谢领导对我的包容和支持,让我得以有这样的机会工作学习,不断成长。感谢同事对于我工作的帮助与支持,让我的进步了这么多。在接下来的工作中,我一定会再接再厉,争取做得更出色。
行政前台年终工作总结 篇5
在售种旺季,采取定期与不定期专项治理与常规执法相结合,重点查处无证生产经营行为,经营未经审定品种和假劣种子等违法行为。严禁私倒乱调隐蔽销售,走乡串村流动销售,甚至有些单位和个人以种种名誉搞非法经营活动,以上行为一经发现,没收种子和违法所得,并加倍罚款。今年上半年我们共出动执法人员220人次,车辆60辆次,检查单位23个,查处标签不符合规定案3起,未制作经营档案6起,应当包装而没有包装案1起,进一步理顺了种子市场经营秩序。
按照市种子监督检验站《关于开展对全市小麦繁种田质量检查工作的通知》精神,我站抽调专人对全县小麦种子繁育基地进行了调查。今年我县共繁育小麦种子16970亩,我们抽查面积7500亩,并详细检查了各繁种单位的生产许可证、田间档案及其记载情况、质量保障措施和技术规程等情况。重点对繁种田的杂株、异株进行检查记录,共抽检品种15个,地块12个,设定3个检验区,取样点数251点,每点取样200穗,检查其纯度,经检查杂株率为0。99%,纯度为99%以上,抽检合格率为100%。通过这次质量抽查,进一步提高了农业用种质量,杜绝了劣质种子坑农害农现象发生,确保了全县用种安全。
为深入做好今年的农药管理工作,利用年检《农药经营许可证》的机会,召开了一次由特邀的各级各部门领导、生产厂家代表以及全县农药门市负责人参加的农药管理会议,会上制定了今年农药市场管理工作方案以及管理措施,通过召开这次会议,即宣传了农药法律、法规,提高农药厂家和经营者守法经营意识,同时为全年的执法工作开了个好头。凡培训合格者发给培训合格证,并对经营人员资格进行重新审查,不合格者予以取消。上半年,共年检《农药经营许可证》56个,换发旧证6个,办理新农药证6个,取消不合格经营门市17个,有效理顺了农药市场秩序。
在农药市场检查中,以标签检查为突破口,以高剧毒农药治理为重点,严把农药市场准入关,规范了农药市场经营秩序。在治理过程中,我们突出重点,严厉打击农药产品标签不合格、无证经营、销售假冒伪劣农药产品门市,并且按照市站要求,抽查农药标签30个,要求各门市建立健全农药销售台帐和诚信卡制度,实行可追溯管理,为合法经营户创造公平竞争的市场环境。上半年共出动执法人员260人次,车辆79车次,抽查农药标签30多个,送检农药产品5个,查处违法案件55起,其中修改标签内容案件13起,无证经营案件36起,农药登记证未续展案4起,经营劣质农药案1起,假冒登记证号案2起,共处罚款4。25万元,为农民挽回经济损失4。46万元,有效打击了不合格农药经营行为。
行政前台年终工作总结 篇6
时光飞逝,不知不觉又迎来新的一年。在即将过去的20xx年里,我在公司领导和同事的关心帮助下,顺利完成了相应的工作,现对20xx年的工作做一个总结。
一、前台接待方面
20xx年x月至x月,我从事前台接待工作,接待人员是展现公司形象的第一人,在工作中,我严格按照公司要求,工装上岗,热情对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,为领导提供了方便,也为客户提供了方便。一年来,共计接待用户达1000人次。
二、会议接待方面
1、外部会议接待
参与接待了x全省财务会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、x分公司与x分公司共同召开的经营分析会等大型会议,在这种外部会议中,严格按照会议需求高标准布置会场,积极协调酒店相关事宜,并做好会议过程中的服务,在这个过程中,我学到了更多的待人接物,服务礼物等相关知识,积累了很多的经验。
2、内部会议管理
按照各部门的'需求合理安排会议室,以免造成会议冲突,并注意做好相关登记,以及会议室的卫生保持,公众物品的善后检查等工作,以便为本部人员提供更好的服务。一年来,共安排内部会议500次以上。
3、视讯会议管理
在召开总部或省分视讯会议的时候,按照通知要求,提前半小时准时打开视讯系统,确保会议按时接入,本年度无一例会议延时情况出现;在召开对会议时,提前进行会议预约,呼叫各终端,确保每个县区都能正常参会。
三、费用报销、合同录入工作
在这方面,严格按照公司要求,周一汇总收集报销单据,周二找领导签字后录入x系统,并做好登记工作。一年来,录入报销单据1000余份。合同录入XX余份。
四、综合事务工作
20xx年x月,因部门人员变动,我被调至办公室,从事查询、外部文件签收、工会、办公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采编、会议记录、行政库管理等工作。
至x月底,共接待查询x次左右,并做到态度热情,严格按照公司规定办理。收发外来文件x份左右,做到及时上传下达,不延时,不误事。报送信息XX篇,采编x之窗x期。
对笔记本、台式机等小型固定资产做好登记与出入库工作,及时联系维修网点,进行电脑维护与维修,与其加强沟通,并要求为我们提供备用机,以免耽误正常工作。
五、其他工作
在完成本职工作的同时,认真完成领导交办的随机工作,并积极参加公司组织的各项活动,协助领导同事筹备了首届职工运动会;在x诚信演讲活动中获得第一名;x诚信演讲比赛获三等奖,目前正在积极筹备20xx—20xx年文艺汇演的节目汇总、选拔、演出等工作。
六、工作中的不足
在工作中主动性不足,与领导沟通较少,遇事考虑不够周全、不够细致。文字功底欠缺,在信息报送环节没有做到及时抓住公司信息亮点,导致信息数量和质量不高,影响公司在全省的信息排名。
七、20xx年工作计划
首先,加强自身学习,结合综合部实际,多从细节考虑,紧跟领导意图,协调好内外部关系,多为领导分忧解难。
第二,积极学习其他单位、酒店等会议接待经验,提高接待水平,提升公司形象。
最后,做好工会工作,推出有意义的活动,加强沟通交流,并将“XXX”活动继续开展下去。
行政前台年终工作总结 篇7
时光飞逝,不知不觉又迎来新的一年。在即将过去的20xx年里,我在公司领导和同事的关心帮助下,顺利完成了相应的工作,现对20xx年的工作做一个总结。
一、前台接待方面
20xx年xx月至xx月,我从事前台接待工作,接待人员是展现公司形象的第一人,在工作中,我严格按照公司要求,工装上岗,热情对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,为领导提供了方便,也为客户提供了方便。一年来,共计接待用户达1000人次。
二、会议接待方面
1、外部会议接待
参与接待了xx全省财务会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、xx分公司与xx分公司共同召开的经营分析会等大型会议,在这种外部会议中,严格按照会议需求高标准布置会场,积极协调酒店相关事宜,并做好会议过程中的服务,在这个过程中,我学到了更多的待人接物,服务礼物等相关知识,积累了很多的经验。
2、内部会议管理
按照各部门的需求合理安排会议室,以免造成会议冲突,并注意做好相关登记,以及会议室的卫生保持,公众物品的善后检查等工作,以便为本部人员提供更好的服务。一年来,共安排内部会议500次以上。
3、视讯会议管理
在召开总部或省分视讯会议的时候,按照通知要求,提前半小时准时打开视讯系统,确保会议按时接入,本年度无一例会议延时情况出现;在召开对会议时,提前进行会议预约,呼叫各终端,确保每个县区都能正常参会。
三、费用报销、合同录入工作
在这方面,严格按照公司要求,周一汇总收集报销单据,周二找领导签字后录入xx系统,并做好登记工作。一年来,录入报销单据1000余份。合同录入20余份。
四、综合事务工作
20xx年xx月,因部门人员变动,我被调至办公室,从事查询、外部文件签收、工会、办公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采编、会议记录、行政库管理等工作。
至xx月底,共接待查询xx次左右,并做到态度热情,严格按照公司规定办理。收发外来文件xx份左右,做到及时上传下达,不延时,不误事。报送信息xx篇,采编xx之窗xx期。
对笔记本、台式机等小型固定资产做好登记与出入库工作,及时联系维修网点,进行电脑维护与维修,与其加强沟通,并要求为我们提供备用机,以免耽误正常工作。
五、其他工作
在完成本职工作的同时,认真完成领导交办的随机工作,并积极参加公司组织的各项活动,协助领导同事筹备了首届职工运动会;在xx诚信演讲活动中获得第一名;xx诚信演讲比赛获三等奖,目前正在积极筹备20xx—20xx年文艺汇演的节目汇总、选拔、演出等工作。
六、工作中的不足
在工作中主动性不足,与领导沟通较少,遇事考虑不够周全、不够细致。文字功底欠缺,在信息报送环节没有做到及时抓住公司信息亮点,导致信息数量和质量不高,影响公司在全省的信息排名。
七、20xx年工作计划
首先,加强自身学习,结合综合部实际,多从细节考虑,紧跟领导意图,协调好内外部关系,多为领导分忧解难。
第二,积极学习其他单位、酒店等会议接待经验,提高接待水平,提升公司形象。
最后,做好工会工作,推出有意义的活动,加强沟通交流,并将“xx”活动继续开展下去。
行政前台年终工作总结 篇8
行政部前台试用期工作总结 在行政部从事前台三个多月以来,工作主要可以归纳总结如下
1 认真做好来电的接听、访客的接待工作,做好订水工作; 2 做好每月的考勤工作; 3 做好仓库的管理工作; 4 做好公司的档案管理工作; 5 做好公司网站上传文件的工作; 6 协助做好招聘工作; 7 完成领导交待的各项临时任务。 总的来看,这三个月我是尽职的,但也有不少的遗憾;工作的确不够饱和,时 有不知该干什么的感觉。 今后的日子里我要努力提高服务质量, 做事麻利, 有效率, 不出差错。服务态 度要良好, 接待客人要不断积累经验, 要给客人留下良好印象。接电话时, 也 要不断提高用语技巧;巧妙的问答客人。尽量让每一个客户满意。加强礼仪知 识学习;加强与公司各部门的沟通。了解公司的发展状况和各部门的工作内 容,有了这些知识储备,一方面能及时准确地回答客户的问题, 准确地转接电 话。
如果知道某个部门没人, 会提醒来电方, 并简要说明可能什么时间有人, 或者在力所能及的范围内, 简要回答客户的问题, 同时也能抓住适当机会为公 司作宣传。努力打造良好的前台环境。要保持好公司的门面形象, 不仅要注意 自身的形象, 还要保持良好的环境卫生, 让客户有种赏心悦目的感觉。 在今后的日子里我希望做得更好!
行政前台年终工作总结 篇9
时光如梭,转眼间已至20xx年底,自20xx年xx月xx日进入公司至今,已有一年多的时间,回首这一年的工作表现,虽存在些许的不足之处,但总体的付出,还是获得了不少收益。行政工作琐碎,为了搞好工作,经常向于经理请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便熟悉了前台的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。
我认为做好前台这个岗位,就要对前台工作有重要性的认识。这个岗位不单单体现出公司的形象;还是外来客户对公司的第一形象。所以,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。我觉得,不管哪一个岗位,不管从事哪一项工作,都是公司整体组织结构中的一部分,都是为了公司的总体目标而努力。有了对其重要性的认识,促使我进一步思考如何做好本职工作。以下是我20xx年工作总结:
一、具体工作表现
A、能够较好地完成本职工作(如文件的录入、存档、打印、办公用品发放等),做好行政后勤工作计划;
B、懂得事情轻重缓急,做事较有条理;
C、能够较好地完成上级安排的任务;
D、能够主动承担责任,积极改正错误,避免类似错误的再次发生;
E、与同事相处融洽,能够积极配合及协助其他部门完成工作。
1、办公用品的管理
起初刚到公司的时候,办公用品管理还不是很完善,经过两天的时间把办公用品全部整理并登记,根据平时使用的情况,寻找一家专门做办公用品的公司,当然货比三家,经过于经理同意才最终定下来。每个星期五统计一下本周办公用品的出入明细,向于经理报告,请示下个礼拜所需用品,以做到不备之需。在业务部频繁加班的情况下,在周五的时候会提前把审计部预计需要的复印纸等办公用品备用出来,以免耽误装订工作。
2、公司固定资产统计
在来到公司的第三天将所有的固定资产,都做一下最彻底的统计,大到电脑、复印机,小到桌椅、微波炉。
3、月底工作
每个月底将每位员工的打卡情况及请假天数核对,做最后的考勤表上交于经理。
每个月底将本月公司使用的网费、物业管理费、停车费、保洁费、电话费、快递费、办公用品费、电费以及饮用水费用等办公用品费用的合计做出明细上交于经理,并做出本月与上月金额的对比。
4、招聘新员工
根据业务部与前台工作的实际需要,年初有针对性地、合理地进行了员工招聘工作。回想起刚毕业时的求职经历,我认为自己有义务尊重每一位求职者,以公司的`利益和需要为出发点,以公开、公平、公正为选拔原则,把好公司引进人才、择优录用的第一关。我能够做到对每一位应聘者的简历进行认真的筛选,对每一位有机会前来面试的应聘者报以最热情的对待,为公司领导进一步择优录用新职员奠定良好的基础。
5、把小事做好
行政工作是繁琐的,正所谓“天下难事始于易,天下大事始于细”。要想协调好一个团队每一件琐碎的小事以保证业务的正常有序发展,首先要抱以一个正确的心态,踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作;其次,要不断提高自己、抓住每一次让自己学习和成长的机会,努力提高业务水平,在业余时间善于发现与工作有关的新事物新知识;最后,以主人翁的姿态发挥所长,为公司分担更多力所能及的工作。
⑴每天与保洁阿姨一起给董事长办公室打扫卫生,以及花卉的保养。上下班时要整理好前台的物品,察看一切电器是否关闭好电源。当天看看备忘录还有什么事情要做。前台大厅随时都要保持整洁大方。饮用水桶数发现不够时要及时叫送水。传真机、复印机、打印机没有墨时,要电话通知专业人员来加墨。如果空调出现温度调式问题,及时打电话通知物业派人上来,不管有什么问题都要想办法尽快解决。
⑵前台的主要工作是迎客,为客户答疑(包括转接电话、收发快件)。做好这项工作,最重要的是服务态度和服务效率。看到有来访客人,要立即起身主动问好。对第一次来访客人要问清楚对方贵姓,找谁有什么事,了解来访者的目的后通知相关负责人,其中也要了解是否把客人留在前台大厅还是会客室,还是引客到负责人办公室、会客室。接待客人要笑脸相迎,耐心细致,亲切大方。引客入座后倒上茶水,告知客人已通知相关负责人,请稍等。
⑶转接电话,要注意礼貌用语,使用公司的标准用语:您好!天世悦成!问清楚对方找哪位,贵姓有什么事情,了解情况后转给相关人员。熟悉公司内部人员的办公电话分机号。如果来电方是作广告、推销、网络这些都是与公司无关的来电就要拒绝。领导及同事的电话号码也要记清楚,看到来电显示也可亲切问候。
二、工作收获
1、工作敏感度有所提高,能够较积极地向领导汇报工作进度与结果;
2、工作适应力逐步增强,对后期安排的工作,现已得心应手。
三、工作不足
工作细心度仍有所欠缺。
四、今后工作方向
1、努力提高服务质量,做事麻利,有效率,细心不出差错。服务态度要良好,接待客人要不断积累经验,要给客人留下良好印象。接电话时,也要不断提高用语技巧;巧妙的问答客人。尽量让每一个客户满意。
2、加强礼仪知识学习。如业余时间认真学习礼仪知识,公共关系学。
3、不断充电,每天都利用工作闲暇时间学习人力资源,争取下半年将企业人力资源管理师证书考下来。
五、总结
以上是我的个人工作总结,虽然有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。工作的确也不够饱和,时有不知道该干什么的感觉,但这一切的一切相信也会随着下半年的努力学习考证及不断实践而逝去。最后,感谢领导能够提供给我这份工作的机会以及对我工作的支持与肯定,使我有机会和大家共同提高、共同进步;感谢每位同事在这半年来对我工作的热情帮助和悉心关照。虽然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺,但我相信,勤能补拙,只要我们彼此多份理解、多份沟通,加上自己的不懈努力,相信事务所公司明天会更好!
专项整治年终工作总结(集锦9篇)
专项整治年终工作总结 篇1
自2月份“双创一治”工作开展以来,我局高度重视,按照工作部署和安排,对照标准、细则和部门职责,严格按照县五大专项治理行动方案中交通牵头专项治理要求,认真开展工作,取得明显效果,现汇报如下:
一、加大对维修、洗车企业宣传力度
一是于4月12日,在运输行业召开“安全诚信、优质服务”活动及“双创一治”工作行动动员会,对运输行业、维修企业“双创一治”工作进行安排部署;
二是印制《荥经县道路运输行业“两创一治”倡议书》800份,在道路运输行业和社会各界进行散发,让广大从业人员知晓并积极参与创建;
三是以荥运管[20xx]14号文件印发《荥经县道路运输行业“两创一治”行动工作实施方案》的通知,将责任层层分解落实到分管责任人、业务股(室、队、办)和运输企业,要求严格按照《方案》分工、责任和实施步骤要求,认真分解、落实,开展治理行动。
四是在办公区域和车站制作“两创一治”宣传栏4个,宣传横幅5幅,在车站、公交和出租车LED上播放宣传标语150条。
二、落实责任
落实运管所副所长田荣平为责任人,负责召集业务股室、相关部门对维修、洗车摊点进行专项整治。
于4月25日起,再次与城区维修(洗车)摊点签订《机动车维修(洗车)企业“门前六包”责任书》62份,要求维修(洗车)企业严格按照《责任书》要求,认真履职尽责,做好自己店内及门前卫生、秩序。
三、加大检查
于5月10日起,我局全力以赴,对照《责任书》和标准要求,开展对维修(洗车)企业检查,对不符合要求的28家维修(洗车)摊点下发了《创建文明、卫生城市整改通知书》28份,限5月13日前整改完成。
四、开展联合执法
于5月17日起,联合执法、交警、工商质监和严道镇,对城区内的62家维修(洗车)摊点等进行集中整治,对部分越门出摊、占道经营、卫生环境差的维修(洗车)摊点采取责令当场清扫、清理(11家)、暂扣维修工具(3家)、收缴广告牌(3个)、清除“牛皮癣”(10处)等处理,促进维修(洗车)摊点规范。
五、整改时限
力争在5月30日前,维修、洗车摊点环境、卫生、秩序明显改善,6月1日后,继续保持并巩固提高,迎接各级明查暗访。
六、存在的问题
我县城区维修摊点多为自家门面(少部分为租赁),以前审批、许可要求、标准较宽,随着形势发展和“双创一治”工作要求,现有大部分维修摊点场地已不符合要求,针对我县维修摊点遗留问题和实际,我局提出《关于对维修摊点规范管理的建议》待审定后报政府。
七、下一步工作措施
首先,认真履行牵头部门工作职责,继续联合执法、公安、交警、工商质监、严道镇和相关乡人民政府,开展对修车场、洗车场专项整治,确保5月30日后修车场、洗车场内外环境整洁、秩序良好、无占道经营、无乱堆乱放、无蚊虫孳生。
其次,积极参与相关牵头部门对交通秩序、扬尘的专项治理。
八、其他工作
一是成立了工作领导小组,负责“双创一治”工作开展、组织、协调、资料收集、汇总和上报等工作。
二是坚持每周五网格区卫生大扫除,做好网格化管理区卫生、秩序管理。到目前,清除“牛皮癣”161处,清理乱停乱放车辆38辆,规范各类摊点28家,清除路边陈年堆放杂物、垃圾等约350kg,清理卫生死角42处。
三是出动运政执法车200辆次,运政执法人员760人次,开展专项整治行动9次和参加相关部门或乡镇集中整治8次,检查各类车辆2500辆次,其中:擅自改装车辆36辆次,未采取有效措施防止货物脱落、扬散货运车20辆次,共处罚金额58000余元。
四是对荥经至龙苍沟农村客运车进行规范,已于5月15日全部从老车站迁至荥经汽车站,进行统一规范管理。
五是参与六合乡组织的专项综合治理一次,青龙乡组织的专项综合治理一次。
六是督促荥经汽车站尽快完成提升改造工程相关手续,尽早动工。
七是3月18日,柯县长一行检查荥经汽车站“两创一治”工作情况,提出8处须整改落实的问题,我局高度重视,落实专人,督促荥经汽车站全部整改完成。
专项整治年终工作总结 篇2
为加快推进安全生产进程,强化安全生产综合治理,依法整顿规范行业领域安全生产秩序,进一步促进各领域安全生产能力水平提升。今日,平昌县岳家镇扎实开展安全生产“五个专项整治”。
一是深入开展隐患排查治理。按照“主管部门专项检查、政府综合督查”的要求,全面开展安全隐患大排查、大整治行动。突出道路交通、建筑施工、食品药品、森林防火、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、消防等重点行业和领域,突出重点场所、关键环节。对排查出来的隐患和问题逐一建立管理台账,对立即能够整改的责令生产经营单位立即进行整改,对一时难以整改的要求限期整改,属于重大安全隐患的由镇政府相关部门实行挂牌督办,确保整改到位。
二是扎实推进安全生产专项行动。各村(社区)和镇级相关部门以整治道路交通、建筑施工、食品药品、森林防火、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、消防等重点行业和领域的非法违法生产、经营、建设行为为重点,依法依规从严打击,查处安全生产非法违法行为,目前,各项专项整治工作有序推进。
专项整治年终工作总结 篇3
根据省委省政府、省卫计委《关于在全省卫生计生系统进一步深化“庸懒散”专项整治工作的通知》工作部署,我局以深入开展党的群众路线教育实践活动为抓手,转变机关干部作风,提升工作质量、工作效率和工作水平为目标,治庸提能、治懒增效、治散正气为重点,做好“庸懒散”专项整治,树立行业形象,服务百姓群众,现将我局庸懒散问题专项治理工作总结如下:
一、加强领导,明确专项治理工作任务
一是成立机构。局成立了以局长为组长、纪检组长为副组长、其他局领导为成员的庸懒散问题专项治理领导小组,形成主要领导负总责,分管领导亲自抓,局机关各科室和局属单位负责具体落实的工作机制。
二是明确责任。由局党组统一领导全局的机关纪律作风建设的治理工作,实行“一把手”负总责,班子成员明确分工,部门各负其责的领导机制,将工作目标任务量化分工,层层建立责任制,依照谁主管、谁负责的原则,严格按文件精神和要求,明确各自承担的领导责任和应履行的各项工作职责,把各种力量和资源有机地整合起来,调动起各方面的积极性和主动性。
三是严格考核。局党组明确提出了贯彻落实机关纪律作风建设工作的措施和要求,将其纳入全局工作的整体格局中统筹考虑,并与局中心工作同部署、同落实、同检查、同考核和奖惩。同时,将庸懒散问题专项治理活动目标责任纳入20xx年党风廉政建设目标考核内容。
二、及早介入,营造共同参与的良好氛围
一是广泛学习动员。庸懒散问题专项治理活动刚刚启动,局长王绍美就给全体机关干部上了一堂题为《只要自律,一切皆有可能》的廉政党课,冷眼看成绩,回头看问题,从打牢廉政思想入手,从单位到个人,从普通到个别,结合工作讲廉政,正视成绩找问题,号召大家收心归位早规划,专项治理“庸懒散”。
二是开展了为期五天的“教育学习周”活动中,局机关处级以上干部,每人一课,每课一题,精心备课,领学讲学,重点围绕党风廉政建设专题学习,为全局党员干部打廉政预防针。
三、精心组织,认真开展自查自纠工作
重点针对办事拖拉、服务态度差、工作标准不高、创新能力不强,工作纪律松弛、管理不严等问题,落实上级要求不到位、不彻底及其影响工作绩效、违反工作纪律等现象,在全局干部职工中开展“八查八看”活动。即:查工作职责,看是否具备履职能力;查工作质量,看是否坚持高标准;查工作态度,看是否端正服务意识;查工作纪律,看是否遵守规章制度。党员干部通过深入查找在党性、能力、作风等方面存在的突出问题,深刻分析原因,明确整改方向。下一步将集合群众路线实践教育活动,让每位党员干部联系个人思想、工作实际,开诚布公谈问题,深挖思想找原因,认真负责提建议,广泛开展批评与自我批评。通过自己找、别人提、领导点等方式,认真查找自身存在的庸懒散问题。
四、落实整改,切实转变工作作风
1、抓效能,提升办事效率。按照整治要求,我局进一步落实了首问责任制、服务承诺制、按时办结制等效能建设制度,坚决杜绝办事马虎、效率低下、推诿扯皮等现象;进一步规范了审批行为,简化办事环节,提高办事效率和行政效能;进一步完善了各项机关内部管理规章制度,严格执行考勤签到、请销假等制度,全体机关党员干部带头执行“每天早到10分钟”工作制度和上班时间不炒股、不玩游戏等规定,全系统精神面貌焕然一新,力求把此项整治活动打造成群众满意工程,进一步提高机关的工作效率和服务质量。
2、抓服务,提高群众满意度。第一,结合崂山区大社区建设,将所有的计划生育服务事项下沉到大社区,将提出“零距离服务”理念,即在一个街道内,选择任何一个大社区均可办理所需要的服务事项,让便民服务真正落地。第二,围绕单独生育二孩政策,开展调研摸底,了解群众的真正生育意愿,加强宣传指导,让群众自主选择生育时间,避免扎堆生育,对大龄群众,采取一对一的形式进行优生指导。第三,围绕群众的生殖健康需求,聘请市中心医院、第八人民医院的专家走进社区为群众进行两癌筛查和生殖健康查体,让群众足不出户即可享受优质的专家服务。第四,围绕空巢老人、失庭、独生子女病残儿家庭进行走访慰问,帮扶救助、解决群众的实际困难。
3、抓监督,确保各项制度、措施的落实。一是通过培训等专业学习,增强社区和窗口计生工作者服务群众的理念,提高服务人员素质,建立服务长效机制。二是通过暗访、抽查、设立意见箱和投诉电话,听取群众意见建议,对被投诉的职工和事项进行严厉批评,切实整改完善,切实提升服务形象。三是强化监督。对科室、局属单位的监督和考核,加大对机关纪律、效能建设等情况的约束力度,建立以提高工作效率为目的的作风建设责任追究制度。
专项整治年终工作总结 篇4
为贯彻落实国家卫生健康委办公厅《关于印发加快推进预防接种规范化管理工作方案的通知》(国卫办疾控函〔xxxx〕xxx号)和国家卫生健康委综合监督局《关于进一步做好预防接种专项整治活动的通知》(国卫监督便函〔xxxx〕xx号)要求,进一步加强预防接种监督工作,x区社会事业综合执法大队高度重视,立即在辖区内开展专项整治行动,现将工作总结汇报如下:
一、明确重点,开展整治行动
综合执法大队按上级文件要求,重点对接种单位和人员资质情况;疫苗的接收、购进、分发、供应、使用情况;对超过有效期、脱离冷链及来源不清的疫苗登记和处理情况;疫苗接种执行“三查七对”和“一验证”情况进行摸排巡查,制定《x市x区预防接种监督执法检查表》,同相关上级文件一并下发各预防接种单位,督促其开展自查,发现问题及时整改并上报,xx区社会事业综合执法大队执法人员上述预防接种单位进行监督检查。整治工作中,共出动xx人次,对xx家相关机构进行检查,经查未发现违法行为。
二、存在问题
个别预防接种机构只重视疫苗的接收、购进、分发、供应、使用情况,对疫苗接种过程中的“三查七对”和“一验证”有所忽视,导致现场检查接种记录时发现,在核对受种对象姓名、年龄、疫苗品名、规格、剂量、接种部位、接种途径和接种疫苗前请接种者或监护人验证接种的疫苗种类和有效期的记录不规范。
三、下一步工作安排
一是建立健全长效监管机制,定期不定期开展“回头看”工作,并将此次预防接种专项整治工作与重点监督工作、医疗“三监管”、“双随机一公开”抽查相结合,统筹布置。进一步强化监督员培训,提升基层监督员业务水平,提高监督执法工作效率;二是打好部门“组合拳”,加强与疾控中心、卫计处医政医管等部门的沟通配合,按照职责分工切实做好预防接种监督工作,做好信息共享,畅通投诉举报渠道,做到有案必查,违法必究。三是宣传引导受种者和监护人,在受种时及时查验核对疫苗相关信息,共同监督预防接种单位,促进加强预防接种工作健康发展。
专项整治年终工作总结 篇5
为了强化学校的安全工作,增强师生的安全意识,确保师生人身、饮食安全,保证“平安校园”“和谐校园”建设,根据资教发[20xx]30资阳市教育局关于开展学校安全工作专项整治活动的通知精神及安教发[20xx]43号文件精神,我校于2月27日至3月27日,在全校广大师生中深入广泛地开展了学校“安全专项整治”活动,并取得了良好的效果。通过本次活动,全校师生的安全责任意识普遍有了提高,安全防范意识和自我保护能力进一步增强。现将活动总结如下:
本次活动我校以“安全第一、预防为主”的方针,突出“加强学校管理,确保师生安全”、“安全伴我在校园”的主题,以“关注安全、关爱生命”为主线,牢固树立“健康第一、安全第一”的思想,强化对师生安全、健康知识的宣传教育,增强学生的自我防护意识,培养学生的自我防护能力。具体总结如下:
一、切实加强了对活动的领导。
学校把开展“安全专项整治”活动作为确保学校和师生安全的重要措施,成立了以伍校长为组长,各班主任为成员的“安全专项整治”活动领导小组,切实加强领导,精心组织,狠抓落实,确保了活动的顺利开展。
二、制定了安全专项整治活动方案。
我校紧紧围绕“安全专项整治”活动主题,结合自己的实际制定了具体的活动计划和活动方案,切实把安全专项整治活动抓出成效。
三、广泛开展了安全教育与宣传活动。
安全隐患排查治理专项行动活动期间,我校通过各种形式,(宣传标语、板报、手抄报、主题班会、告知书、举行安全知识演讲比赛)等活动,精心组织,开展好以学校安全、师生健康为主题的宣传教育活动,努力让每一位学生、家长理解安全工作的重要性,增强全体师生的`自我防护意识和能力。营造了“关注安全、珍爱生命”的浓厚氛围。
四、进一步健全和落实了各项安全制度。
我校的“安全专项整治”活动与日常学生管理紧密结合,层层落实责任制和责任追究制。完善了各种安全制度和各类应急处置预案,切实加强了防火、防水、防毒、防电、防盗等安全知识教育。学校每次组织的集体活动,都制定了安全预案和安全措施,并确定专人负责,作好各项防范工作。
五、深入进行了校舍设施的安全排查工作。
安全隐患排查治理专项行动活动期间,学校组织后勤等人员对全校的校舍、护栏、用电、体育设施、消防设施、和周边环境等不安全因素全面细致地进行了一次清理检查,不漏一房一舍,排除一切不安全隐患,并责任到人,对存在的问题立即采取措施进行维修和改造,确保了师生的生命安全。
六、切实加强了学生交通安全工作。
针对当前学生在交通安全工作中存在的突出问题,学校主动与交通、政府等部门协调,做好交通安全的督查工作。学校通过多种形式,在学生中深入开展交通安全知识教育,教育学生自觉遵守交通秩序,做到不乘坐不合格车辆,不坐超载车辆,不在公路上嬉戏、玩耍等,使每个学生都能成为自觉遵守交通秩序的模范。
七、切实加强了消防安全工作。
学校结合工作实际,积极开展寓教于乐、丰富多彩的消防宣传教育及消防演练活动,增强了师生的防火意识;改善消防条件,增加消防设施设备,加强对重点部位的消防安全检查,防止火灾事故的发生。
八、进一步做好学校饮食卫生工作。
学校努力加强对校内食品卫生工作的监管力度。学校定期组织做好学校环境卫生和食堂卫生的清理、整治和消毒工作;学校建立健全了食堂、学生集体用餐的卫生管理制度,努力加强师生的健康教育,宣传普及卫生防疫和预防食物中毒的相关知识;努力培养学生良好的个人卫生习惯,开展自觉抵制无照、无证商贩出售的各类食品和拒绝“三无”食品的活动,预防各种疾病的传播。学校在安全自查过程中,着重加强对食堂卫生以及从业人员健康合格证等的检查,对存在的卫生隐患,及时进行了整改;对违反《食品卫生法》的行为,坚决进行了纠正。
专项整治年终工作总结 篇6
为全面贯彻执行学校实验室安全专项整治活动的精神,材料系第二阶段的工作总结如下:
一、系领导高度重视实验室安全问题
制定了具有材料系特色的《实验室安全管理办法》和《实验室突发事件应急预案》,明确和完善了安全责任体系。系主任带队进行拉网式安全检查,检查中发现的隐患问题,以邮件和整改通知书的形式通知各安全责任人进行安全整改。分管安全副系主任涂江平教授积极组建团队对实验室安全问题进行研究,高教研究会资助立项项目——《建立实验室安全保障管理体系——以材料系金属所为试点》的研究工作已初有成效。
二、安全警钟时常鸣,防范打锣经常敲。
认真贯彻落实“以人为本,预防为主”的方针,不断通过邮件,安全标语,横幅,系网主页实验室安全专栏,组织安全逃生演练等形式不断进行安全宣传教育,提高广大师生安全意识。实验室安全专栏,收集了跟材料系实验室紧密相关的安全预防与自我保护知识,包括:实验室安全之中毒和化学灼伤防范篇,实验室安全之防爆篇,实验室安全之安全用电篇,实验室安全之防火篇。1月7日下午四时,在学校保卫处的指导和支持下,联合计算机学院在曹光彪组织开展了安全逃生演练。通过消防安全逃生演练进一步提高全系了师生员工的安全意识及自防自救的能力。
三、安全工作从点滴做起
金属所各课题组建立了化学药品电子数据库,对实验药品进行合理利用和调配。系网实验室资讯栏目开设共享平台,设立药品共享平台和仪器共享平台。药品共享平台,收集可回收利用的"废弃"实验药品进行共享,目前为止已成功调配了部分药品。节约了资源的同时也解决了废弃药品的处理问题,为安全环保出了一份力。仪器共享平台简要介绍了材料分析有偿服务平台的大型仪器的服务项目及收费标准,为推动大型仪器的有偿服务,提高仪器设备的运转率和利用率提供了一个很好的平台。
四、安全工作无小事
金属所制定实验室安全自查表和安全检查表,加大检查力度,规定各实验室每个星期进行安全自查,实验室主任牵头成立实验室安全检查小组,每个月进行一次安全卫生大检查。
五、无规不成方圆
为了有效管理剧毒,易制毒药品,自制了《材料系剧毒,易制毒药品使用管理登记本》,详细记录药品的.领用数量,领用人及安全责任人等信息,严格监督剧毒药品“五双”管理制度的执行情况。
通过实验室安全专项整治活动的开展,各实验室的安全卫生情况有了明显的改观,师生的安全意识也有很大的提高。虽然专项整治第二阶段工作结束了,但是安全这根弦时刻不能松。
专项整治年终工作总结 篇7
安全工作以预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,通过安全教育,增强干部职工的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造全站职工关心和支持安全工作的局面,从而切实保障安全和财产不受损失,维护正常的运输生产工作秩序。
一、领导重视措施有力
为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,把安全工作列入重要议事日程,站长、党总支书记亲自直接抓,分管领导具体抓,职工具体分工负责组织实施。
二、制度保证措施到位
1、建立安全工作领导责任制和责任追究制。
由主要负责人具体负责,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关责任人的责任。
2、签订责任书。
将安全教育工作作为对职工考核的重要内容,贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。
3、不断完善安全工作规章制度。
根据安全工作形势的发展,不断完善充实。对涉及安全的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。
三、齐抓共管群防群治
安全教育工作是一项系统工程,需要广大干部职工、友邻单位的密切配合。我们积极与各方面通力合作,做好各项安全工作。
四、加强教育,促进自护
要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是安全工作的'基础。我们经常性地对干部职工开展安全教育。
1、认真做好安全教育工作。
经常组织学习安全教育工作文件,对易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。
2、开展丰富多彩的教育活动。
利用小广播、板报、电子屏幕等途径,开展安全预防教育,接受比较系统的防交通事故、防触电、防食物中毒、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。通过教育提高的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。
专项整治年终工作总结 篇8
为进一步规范、整洁市容环境,x街道执法中队组织开展治理非法张贴书写广告专项行动。
我x中队执法人员积极采取宣传教育、动态巡视、严管相结合等措施,重点监管临街商铺、居民院落;
对辖区农贸市场、商业广场、公共场所等公共区域的卷帘门进行集中整治;
对非法张贴“贷款”、“商铺出租”等小广告的单位和个人进行劝导。
坚持“打击源头、疏打结合、科学治‘癣’、严格考核”的原则,落实“属地和产权责任单位相结合”的工作机制,继续推进除“癣”模式,治理卷帘门非法张贴书写广告取得显著成效。
一是进一步完善队伍管理制度、内部工作管理制度和安全管理责任制度,规范和加强内部管理。
二是加强日常监管。继续推进市场化除“癣”模式,严格作业标准;持续开展门窗“涂鸦”治理;向背街小巷、主要通道沿线延伸,推进治理工作的整体提升。对重点点线进行了巡查和值守和对主要街道进行了日巡查,全力保障辖区以及周边无乱张贴书写现象。
三是严格监督检查。坚持“日巡查、月统计、半年和年终联合检查”的长效工作模式。促使各产权责任单位和属地除癣工作的落到实处。
专项整治期间,x执法中队共出动执法人员xx余人次,执法车辆xx余车次,清除背街小巷的临街商铺、居民院落、农贸市场、商业广场、公共场所等区域内非法张贴广告xx余处,其中卷帘门非法书写广告xx余处,非法粘贴广告xx余处;清除电力通信箱柜、交通信号控制箱、交通隔离护栏、电(灯)杆、河提护栏、园林绿化护栏、花箱、施工围挡、公交站台(牌)、空调外机等设施设备上的非法张贴广告xx余处,非法书写广告xx余处。
治理工作过程中,执法人员积极宣传非法张贴广告的危害和整治的意义,充分调动广大市民参与治理的积极性和主动性,丰富辖区市民该项法律意识。
专项整治年终工作总结 篇9
创建全国文明城市既是提升达州城市环境面貌和群众精神风貌的必然追求,也是建设幸福美丽达州的具体实践。结合全市前期暗访督查发现的问题,高新区金垭镇大刀阔斧开展“五个专项”集中整治活动,进一步“靓”化镇域风貌,提升文明形象。
电线“蜘蛛网”、室外表箱、户外广告招牌、交通秩序、违法建设等五个领域的脏乱差现象是创建全国文明城市的重点和难点。针对全市前期暗访督查发现的短板盲区,高新区金垭镇采取铁腕举措,大力开展“五个专项”集中整治活动。在前期拉网式摸排的基础上,确定科学整治方案,组织专门队伍,发动志愿力量,分区划片包干负责,开启了一场对标补短、全员攻坚的创文大会战,三个多月时间,街区清洁卫生、群众文明习惯、道路交通秩序等有了质的提升。
以“五个专项”集中整治为契机,金垭镇下大力气建设完善惠民利民基础设施,切实改善群众生活环境。全镇共设置停车位200余个,完成过街线路整理3000余米,拆除商户撑杆搭棚、破旧招牌50余处,清理牛皮癣600余处,清除楼道杂物30余车,清运建筑垃圾100余车,在短时间内啃下创文“硬骨头”,镇域面貌焕发出新的生机和活力。
节能年终工作总结(汇总十篇)
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节能年终工作总结【篇1】
在节水宣传周期间,为进一步加强全校员工的节水力度,营造节约用水宣传氛围,不断提高教职工及学生节水意识和水资源的利用效率、效益,围绕“加强节水减排,促进科学发展”宣传主题,我院认真开展了20xx年节水宣传周主题活动,现将相关情况总结如下:
一、校领导重视。
精心准备为切实抓好今年的节水宣传活动,成立以校分管领导为组长,后勤主任为副组长的宣传活动领导小组,负责整个宣传活动的组织领导工作,并由后勤处落实专人具体负责宣传活动的计划、安排、组织和实施。
二、加强宣传教育。
三、完善和加强用水管理制度。
学校对用水实施跟踪管理,定期进行测漏和水平衡测试,从宏观上把握全院实际用水情况。同时还分别在教学楼、学生宿舍楼安排了值班人员定期进行普查和巡查,发现异常,迅速反应,及时抢修。
四、创新管理办法。
把节水的路子拓宽。我校积极推广新型节水器具的使用,对供水管道、设施进行了彻底的检修和有计划更换,凡达不到节水要求的一律更换,尤其是对长流水进行了改进,有效减少了人为浪费。要求全体师生洗手不得哗哗四溅、洗衣水不得长流、人离水房不得有滴水声。
通过本次活动,全校师生对节水意识有了深刻的认识,从而调动了每个人对节水的积极性。
节能年终工作总结【篇2】
导语:
2008年,我办在县委、县当局的带领下,当真贯彻落实十七大精神科学成长观,环绕县委、县当局整体工作安排、年度目标,富裕阐扬能源办理本能机能效用,经过议定全部工作人员的互助竭力和真抓实干,为我县社会经济又快又好成长供给了刚强的能源保险,美满地结束了各项目标和任务。现总结以下:
1、工作目标结束环境
1、结束了2008年枯水期用电预案和迎峰度夏电力调理方案的订定和落实,做好了项目构筑、出产的能源保险。针对2008年全县电力紧急的式样,我办订定了《**县2008年枯水期用电预案》和《**县2008年迎峰度夏电力调理方案》,建立了枯水期和迎峰度夏有序用电办理带领小组,建立健康枯水期及迎峰度夏电力需求侧办理联念头制,履行了黄、橙、红、黑四级应急预案;同时,加大电力和谐力度,自动篡夺市能源办、四川省电力公司、成都会电业局的大力大举赞成,获得了上级在电力紧缺期间用电指标分派上的政策倾斜,保险了全县工农业出产和城乡居民糊口生涯用电,根本兑现了拉闸不限电。
2、建成一个新的电源点,即德源110KV变电站已在2008年6月份建成投运,为产业港南片区和东南部新城供给了强有力的电力赞成。同时做好了安德110KV变电站构筑的各项前期工作,如今已开工构筑。
3、自动互助成都会大环网构筑。尽力互助和谐结束了崇——彭500KVII回新建线路和紫崇线220KVπ接线路塔基构筑,包管了“虹桥工程”的顺利履行。
4、和谐促成**县境内天然气勘察开辟工作。根据市当局与中石化西南公司达成的计谋互助意向,我办自动增进中石化西南煤油局在我县境内的油气勘察项目。如今在唐昌镇境内已打出日出气20万立方米的探井一口,可望在将来几年内进入贸易开采,为全县能源计谋翻开了新的一页。
5、结束了**县天然气管线筹划工作,互助做好了全县电网改革。上半年,我办已同四川省蓝地筹划计划探讨院对全县天然气管网进行了周全料理,在4月份互助式样结束了《**县燃气工程筹划》,并进行了专家评审,为布局安定、高效、优良的天然气供给系统,供给了科学根据和筹划包管。大力大举和谐、多方竭力互助**县启明电力有限公司在全县电网构筑与改革方面共投入3200万元,新架和改革线路265千米,周全进步了我县电网的供电本领,确保了我县电网安定巩固运行。
6、在节能工作方面,周全落实了国度、省、市的节能工作安排和安排及《关于做好全县节能工作的履行定见》的文件精神,式样、美满了《**县节省能源第十一个五年筹划纲领》,构造鞭策了全县机关键关键能、产业节能、构筑节能、交通运输节能。前后构造、指导、救助四川永冠贸易配置有限公司、成都华维印刷东西有限公司、通用水务—丸红供水有限公司、重庆啤酒集体成都勃克啤酒有限公司等重点用能单位进行节能改革。同时,加大节能宣扬力度,当真展开2008年全国节能宣扬周活动,进行节能培训讲座二期,印发了10000余份《中华人
节能年终工作总结【篇3】
为了全面贯彻落实全国节能减排工作电视电话会议和《梅州市发展和改革局等16个单位联合发文的关于“节能减排学校行动”的通知》精神,我校第一季度根据实际情况, 从最基本的节约水电入手,强化宣传教育,做好节能管理, 从以下几方面展开工作:
一、 统一思想、改变观念、认真组织落实。
为了全面贯彻科学发展观,落实节约资源、保护环境基本国策,我校成立了以党政一把手为组长,总务主任为副组长,各部门负责人为组员的节能减排工作小组。大家统一思想,以提高能源利用效率、减少污染物排放为核心。强化全校师生的节能环保意识,建立了严格的管理制度,实行有效的激励政策。坚持开发与节能并举,节能优先,坚持把节能作为促进科学发展观的主攻方向,把减排作为保护环境的重要举措。
为了认真落实减排工作的顺利进行,积极营造节约型校园。学校针对自身特点严格执行绿色采购制度,对校新购电器和照明产品、用水产品等在严格审核采购经费的同时,提倡采购高效节能、节水、环境标识产品。学校厕所冲厕避免不必要的浪费。学生使用的水龙头作好节水宣传标识,鼓励教师、学生节约用水。认真组织班主任、各办公室主任做好电灯、用电器等在无人时关闭的工作。将节能减排工作充分落实在每一个细节。
二、 认真开展节能减排教育。
在学校教育教学中充实丰富节能、环保教育内容,将节能、节水、节粮、节材等教育内容,以灵活多样的形式,纳入学校教育活动中,真正落实节能环保进校园、进课堂。
学校利用国旗下讲话教育师生树立节约、环保的思想,并加强对教师的节能宣传教育和培训,再由教师在教育教学中对学生进行宣传和教育。在全校范围了举行“我爱环保,我爱学校”主题活动,创设良好的节能减排氛围。
三、 积极组织开展节能减排实践活动。
学校充分利用周边资源,组织学生开展以节能环保为主的社会实践活动,使学生深化环保意识、掌握环保技能、养成环保习惯。还组织全校师生开展“节能减排进家庭”的综合实践活动,并产生了很好的效果。
经过全体教师的努力,我校第一季度节能减排工作开展取得了一定的成果,但在工作中也发现了一些问题,针对这些问题,在今后的工作中学校将更坚定的走科学发展、节能环保路线,更好的完成节能减排工作。
节能年终工作总结【篇4】
节俭资源是我国的基本国策,也是企业公司落实科学发展观,提高企业经济发展质量和效益、增强企业核心竞争力的根本要求。为此,今年我公司围绕企业经营管理、技术革新和节能降耗目标做了很多的工作,取得了比较好的成效。具体情景如下:
一、认真贯彻《节能法》和《节能条例》为根本,狠抓基础管理工作
第一、坚持抓好能源管理组织体系和制度体系建设,使能源管理工作按部就班有序展开。在节能组织上我们建立了由主管经理、相关部门负责人和基层人员的三级能源管理网络,建立了节能降耗领导小组,把能源管理工作覆盖到生产班组和基层各个岗位,做到全员参与。在管理制度上,我们根据国家和本市的法律、法规建立健全了自我的制度和考核体系,使各项节能管理工作有法可依,有章可循。
第二、制定科学严谨的量化能耗定额。我们始终把目光放在全市乃至全省一流同类行业的实际运行能耗指标,千方百计调研了解先进同行业的实际能耗情景,按照一流企业标准制定切实可行的量化能耗定额,结合本公司实际,查找差距,分析原因,制定改善措施。量化能耗定额是实际生产运行结果的检验标准,既是全体员工能源消耗的工作目标,也是对企业日常运行工作的行为约束。
第三、坚持抓好基础考核工作。公司三十余个换热站是耗能主体,控制好个别生产主体的能耗是实现能耗指标下降的基础和关键。我们坚持把能耗指标与生产计划同步下达、同时考核,使节能降耗成为公司一项基本的日常管理工作,同时,以各生产部门为重点,对水、电、车、油的消耗进行实时监控、日跟踪、周通报、旬分析、月总结,及时发现和调整生产过程中所出现的各种问题,不断优化生产方案,做到动态监管、事前控制。在日常工作中采取多种宣传、培训、激励措施,提高全员的节能意识,充分调动一线职工主动参与节能降耗的进取性,为降低生产成本出谋划策,使节能成为每个职工的自觉行动。
二、向科技要节俭,靠技术提高降能耗
我们始终坚持把科技创新与技术提高作为节俭资源、减少能耗、增加效益、促进发展的重要手段,坚持科技提高,实现内涵发展,使节能工作贯彻到基层。
第一、推广应用成熟的新技术、新设备、新材料促进节能技术水平的不断提高。例如:随着交流变频技术的发展,相关产品日趋成熟可靠,价格不断降低,从__年起,我们有计划,有针对性地先后对换热站的循环水泵,补水泵启用加装变频装置,使换热站耗电量减少百分之十五以上。另外,在换热站上加装排气装置,提高循环效率,也产生了良好的节能效果。
第二、加大科技创新力度,拓展节能降耗思路。在以往的日常工作中,通常我们主要关注本行业新技术的发展情景,随着新技术日新月异的发展,其他行业其他领域的新技术新成果层出不穷,把其他行业一些实用的新产品新成果应用到我们的实际生产中来,也为我们的节能降耗带来良好的效果。例如,我们利用化学产品工业盐、臭味剂,针对换热站水质情景进行软化,降低水质中水垢的构成、热水的流失等,都有循环效果,经过此项措施使其降低近两个百分点。
三、突出节能重点,细化管理措施
第一、公司各部门相应成立了节能降耗领导小组,制定具体的节能措施和管理办法,为节能降耗工作供给了组织和制度上的保障,同时,也为实现控制能耗成本、抑制能耗增长过快的经营管理目标,为下一步建立节俭型企业评价指标体系、建立资源节俭与合理利用相关管理制度的工作打下了坚实的基础。
第二、公司各部门着重加强了对水、电、车、油及办公用品等设施物资供应管理,并进取使用信息化技术努力实现无纸化办公,杜绝“长明灯”、“长流水”等浪费现象,夏季空调温度坚持不低于26摄氏度。使今年水电消耗同比分别下降23%、12.3%,行政物料消耗在去年基础上下降5%。
第三、公司各部门还制定节能降耗指标考核细则,将能耗指标纳入各部门的年度考核之中,层层分解落实目标,将节能降耗工作引入长效机制,避免了只追求任务目标的短期行为,保证了工作的持续性和有效性,使节能降耗工作能着眼于企业的长远目标和利益。
回顾往年开展的节能工作,我们深刻认识到:节能降耗是企业生存发展的坚实基础,是提高企业竞争力的有效途径,更是企业不可推卸的社会职责。在城市集中供热日新月异,飞速发展的大背景下,我们保证了热力供应设施的安全稳定运行,保障了辖区内的基础设施的配套要求。
尽管我们在节能上做了一些工作,可是我们的工作还存在着必须的差距和不足,我们要利用这次机会,向先进单位学习,努力实现本市制定的节俭能源、降低消耗、建设节俭型社会的总目标,虽然目标十分艰巨,但我们有决心和信心,在现有工作的基础上,按照市建委的统一要求和部署,进一步加大节能工作的力度,实现新的更高的目标。为此,今后重点抓好以下几方面的工作:
第一、进一步深化管理,全面推进节能降耗工作。要进一步增强全员的节能意识和参与意识;进一步完善公司节能降耗的考核与奖惩机制,将节能管理工作向纵深推进。
第二、进一步依靠科技创新节能降耗。跳出原有的条条框框,拓展思路。随着热泵技术的飞速发展和产品的日趋成熟,为我们今后利用环境低品位能源创造的条件和机会,作为能源供应公司,我们将探讨试验热泵技术在区内热力供应中的应用,以期到达利用相同的能源,创造出更多的产出,推进整体节能工作的开展。
第三、推进供热计量工作的深入开展。目前,我国建筑物耗热量同先进国家相比尚有十分大的潜力可挖,推进供热计量收费的方式能够改变目前“用多、用少都交一样的钱,热了开窗,冷了投诉”的状况。热计量供热能够使用户获得更高的自主消费权,所以,计量供热也是促进节俭能源,保护环境的重要措施。
节能年终工作总结【篇5】
医院节能年度总结
随着环境问题日益受到关注,各行各业都在积极响应号召,加强节能减排工作,其中医院作为能源消耗大户应该更加重视。如何有效降低医院能源消耗,成为了医院管理者所面临的一个严峻的挑战。本文将就医院节能工作年度总结,从各个方面进行具体分析。
第一、节约电能消耗
医院是一个人员流动性比较大的场所,每天有大量人员的来来往往,牵扯了许多电力的使用。在有限的电力资源下,如何合理使用并节约能源已成为医院的管理难点。医院应加强电力盘点、计量、分析、评估各项工作,建立科学的电力管理体系和规范严密的用电制度,尽可能合理使用电器设备。在电源空载和无功补偿的情况下应更加注重,清理和整改2~10kV电源,尽可能维护种类、更好地发挥电线设备的效益。
第二、节约水能消耗
水是人类最基本的需求之一,在医院中,水是非常常见的。如何更好地使用水不仅需要我们意识到水的重要性,更需要科学的管理和技术支持能力。针对性的管理方案是根本。比如,在改造灌溉方面,我们应该更加注重电动灌溉技术的利用,节约设备、节约水资源,使浇水不仅浇水,更能达到更好的水肥平衡情况。在水收集方面,我们应该更加注重自来水循环利用,推广使用积水收集、利用技术,运用节水型水器具等来实现尽可能减少浪费,节约水资源。
第三、节约热能消耗
医院中常用于供暖的是锅炉,且热量需要长时间稳定的保持。因此在使用过程中,应该更加注重改良锅炉抗氧化、抗腐蚀、制造及使用技术,减少能源的损耗和浪费。在减化过程中,应该更加注重采取有效的节能措施,如:增加喷气头、改变燃烧方式、降低点火强度、设置循环管道等,来实现节约热能消耗的目的。另外,在冬天还可使用窗帘、密封门缝等措施来增加室内温度,减少热量损失,降低热能消耗。
第四、节约氮气及其他气体消耗
医院中还有很多气体设备。为使逐渐增多的各种气体设备能够发挥出其最好的性能,我们应在气体统筹管理、科学使用、新型气体替代等方面,采取直接有效的节能方法,并研究靶向性的软件,通过掌握设备工作的稳定性、适用范围、运行方式等,进而确定最佳用气量,实现更加合理的能源消耗。
第五、引导医院绿色发展
采取绿色医院、节能型医院、智能医院等新理念,积极推广环保型医用设备、优化医用原材料、压缩医废资源等,引导医院生态健康发展。医院将依托其生态系统和技术创新,不断提高节能环保能力和质量水平,推动医疗服务的精细化,实现转型升级和高水平发展。
综上所述,医院节能年度总结是一项重要的工作,医院需要在实践中探索出适合自己的节能途径,对各个方面进行全面的节能加强,从而让医院更好地贯彻环保、方便、节约、和谐的理念,推动医院发展达到可持续发展的目标。
节能年终工作总结【篇6】
根据嘉节水办《关于在全市开展“全国城市节约用水宣传周”活动的通知》要求,我校积极响应,深入开展节约用水宣传周活动,精心制定活动实施方案,在全校上下掀起了节水减排活动的热潮,使“建设海绵城市,促进生态文明”的主题深入人心,有效增强了全校教职工和培训班学员在工作生活中的节水意识,取得了较好的成效。现将活动情况总结如下:
一、强化组织领导,狠抓工作落实
接通知后,我校领导高度重视,及时成立了活动领导小组,召开专题会议,制定细化方案,严密组织实施。为使节水工作落到实处,我校节水监督员加强检查督促,定期巡查、抽查,做到有问题及时发现,快速整改。在宣传周活动中,我校按照实施方案开展了丰富多彩的载体活动,确保各项工作落实。
二、开展节水宣传,营造活动氛围
为切实抓好“全国城市节约用水宣传周”活动,我校结合实际,在教学大楼、学员餐厅、学员住宿楼、办公大楼等处悬挂“节水横幅标语”,大力宣传节水知识。通过电子屏、宣传栏等多种形式向广大教职工和前来培训的学员介绍我国的水资源现状,节水的意义及节水小知识。倡导从我做起、从现在做起、从点滴做起,树立爱水、护水、节水的意识,养成良好的节约用水习惯,共同建设绿色、低碳、环保、和谐的美好校园。
三、健全规章制度,强化监督管理
修订完善学校节水管理规章制度,明确节水工作责任,并将长期坚持,严格按章执行。由于我校培训人员的人数具有不确定因素,每月用水人数浮动较大,要求各用水点(教学楼、餐饮部、客房部)有专人动态统计用水人数和用水情况,有特殊情况及时上报。认真做好用水量的核算工作,每月定期抄表,增加抄表次数,以便分析本单位用水情况,通过用水量核算,能反映出用水的损耗是否正常,及时发现异常现象,找出原因进行解决,真正地做到管理出效益。
四、建立长效机制,不断总结提高
节能年终工作总结【篇7】
20_年,公共机构节能科工作在局党组、分管局长的领导下,深入贯彻落实科学发展观精神,以《国务院公共机构节能条例》、《河北省公共机构节能办法》、《__市公共机构节能办法》为依据,提升宣传效果,夯实统计基础,深化节能技改,抓实创建工作,全市公共机构节能工作稳步推进,圆满完成年初制定各项工作任务,公共机构节能工作迈上了一个新台阶。
回顾一年,公共机构节能科工作主要做了以下九个方面:
一、科学筹划工作,确保年度任务完成。
为保证全市公共机构节能工作顺利展开,节能科对20_年度工作进行统筹规划,下发了《__市20_年公共机构节能工作要点》,明确了全市公共机构人均综合能耗同比下降4%、人均水耗同比下降2%,单位建筑面积能耗同比下降3.2%的
公共机构节能工作的开展。
四、建立废旧商品回收体系,完善落实相关政策。
为贯彻落实《省直机关事务管理局、商务厅关于加强公共机构废旧商品回收利用工作的通知》(冀直管[20__]52号)文件精神,由节能科组织联系,我局会同__市商务局等相关部门研究制定了《__市关于加强公共机构废旧商品回收利用工作的通知》,通过充分的调研,决定由__市奥联废旧商品有限责任公司负责__市各公共机构的废旧商品回收业务,并于20_年1月在行政中心举办了该公司与市直部门、各县区的签约仪式,截止目前已有40多家市直单位、6个县区与其开始了废旧商品的回收工作。为建立完善、规范、良好的公共机构废旧商品回收体系打下了坚实的基础。
五、稳步推进节能改造和新能源、可再生能源利用。
行政中心500kW太阳能光电建筑一体化示范项目于20_年4月19日通过了规委会主任会议的审定后正式启动,至11月1日竣工,并通过了工程竣工验收。20_年11月20日正式并网发电。该项目装机容量为501.6kWp,首年理论发电量约为57万度,该项目建成对于本地的环境保护、减少大气污染具有积极的示范作用,并有明显的节能、环境和社会效益。
六、开展节约型示范单位创建,树立公共机构节能典型。
根据《关于申报20__-20_年节约型公共机构示范单位有关事项的通知》(冀直管〔20__〕51号)、《关于印发节约型公共机构示范单位创建工作方案的通知》(冀发改环资〔20__〕1293号)文件的指示,公共机构节能科制定了__市行政中心的节约型公共机构创建实施方案,根据该方案的要求,行政中心采取了更换T5支架28W节能灯(8000余只)、普及安装节水器具、分户计量改造、开展水平衡测试等卓见成效的节能措施。现__市行政中心节约型示范单位的验收材料已通过国家发改委、国家财政部及国务院机关事务管理局的联合考核,批准成为第一批节约型示范单位。
七、开展节能宣传,营造浓厚节能文化氛围。
20__年6月15日-21日,节能科在我市举办了以“践行节能低碳、建设美丽家园”为主题的节能宣传周活动。聘请专业机构进行设计制作了25张节能宣传巡展牌与2万余张节能宣传画,在市中心广场举办了公共机构节能宣传巡展,使大家真正感受到能源紧张的危机感,认识到节能的紧迫性,强化了全社会的忧患意识和节能意识。
八、建立公共机构名录库,保障统计工作精确性
根据国家机关事务管理局《关于开展公共机构名录库建设有关事项的通知》(国管节能[20_]113号)和《河北省省直机关事务管理局关于做好全省公共机构名录库建设的工作方案》(冀直管[20_]27号)文件的要求,节能科于9月中旬至11月底在我市组织开展了公共机构名录库的建设工作,在完成充分调研的基础上,按照机构类型、行政序列和隶属关系自下而上逐级……
节能年终工作总结【篇8】
20_年,观山小区项目部围绕分局节能减排工作目标,以创建节约型机关为目标,通过加强管理,改进方法,采取一系列措施,狠抓能耗降低,节能减排工作取得了一定成效。
一、全年节能减排工作情况
1-12月,用电__度,同比增加__度,增幅__%;用油__吨,同比减少__吨,减幅__%;用水__吨,同比增加__吨,增幅__%。
20_年度用电用水大的主要原因是:一方面,新建15-18#楼、22-23#楼、24-25#楼及g、h区工程用电__度,用水__吨;另一方面,办公设备及家用电器逐渐增加。
二、主要工作措施
20_年总的来说,在节能减排的工作上我们还是取得了一定成绩的。主要采取了一下措施:
一是领导重视。在第一次节能减排工作会上,就要求广大职工要高度重视节能减排工作,树立“时时节约、人人有责”的意识。
二是加强管理。严格控制照明用电,做到人走灯灭;在使用电脑、打印机、传真机、复印机等办公自动化设备时,尽量减少待机时间,下班前关闭各类电器设备的电源。切实加强用水管理,坚决避免长流水现象;严格执行公务用车配
备标准,科学派车,减少车辆使用次数,执行定点加油、定点维修制度,每月按标准核算;规范办公用品管理,提倡修旧利废。
三是强化考核。将节能减排工作与绩效考核挂钩,对超过预算费用的部门,进行相应扣减,促使各部门形成节能减排的自觉。
三、20_年节能减排工作打算
为进一步做好节能减排工作,实现节能、增效的目的,我局(分公司)将在以下四方面作出努力。
一是加强宣传教育,增强全员节能意识。二是建立健全制度,形成科学管理体系。三是狠抓日常监管,严格落实奖优罚劣。
节能年终工作总结【篇9】
6月29日至7月5日为全国节能宣传周,活动主题是“绿水青山、节能增效”。7月2日为全国低碳日,主题为“绿色低碳、全面小康”。柴桑区狮子街道通过多种形式,积极开展20__年节能宣传周活动。
组织收看节能宣传周活动。组织机关干部通过云直播的方式收看全国、全省公共机构节能宣传周相关活动,积极动员全体干部参与云竞答和有奖答题活动学习节约、节能等方面的相关知识,倡导全体干部从自身做起,从小事做起,自觉养成节约的好习惯,切实增强干部的能源忧患意识以及节能的自觉性。
广泛开展节能低碳宣传。通过在办公大楼张贴宣传标语、宣传海报等方式,号召全体机关干部树立节能意识,通过各村电子显示屏播放节能宣传标语,向广大居民发放《节能宣传周活动倡议书》,使广大群众了解节约能源的重要性和紧迫性,树立节约光荣、浪费可耻的意识,形成了节约能源从我做起、从小做起的观念。
开展能源紧缺体验活动。7月2日为全国低碳日,全体干部积极响应号召,停开空调和关闭公共区域照明,减少办公设备待机能耗和一次性办公用品的消耗,提倡拼车上下班,组织人员清洗空调,以绿色低碳的办公模式和出行方式支持节能减排。通过此次活动,增强了干部节能、节水、节约资源的自觉性、积极性以及节能意识,积极推进节约型机关建设,营造节约资源的良好节能宣传氛围。
节能年终工作总结【篇10】
本工程为xx,位于xxx。由xx投资兴建,由xx程勘察有限公司勘察,由xx设计公司设计,由xx监理有限公司监理,由xx工程有限公司承建,xx质量监督站监督。
本工程设计为框架结构,分为建筑商住楼10栋,商场1栋,综合楼1栋以及车库,建筑层数为二层、十二层、十五层、十八层,建设规模77659.30平方米。
一、施工过程管理
(一)施工前准备工作
施工前,我司成立了以xx为项目经理的组织管理机构,有针对性地编制了施工组织设计并进行了图纸会审,对各专业班组进行了施工技术交底,同时也进行了安全教育及安全技术交底,制定了施工进度计划及安全组织措施,进行施工准备,达到了开工要求。
(二)原材料的质量控制
我项目部严格执行材料检验程序。材料进场,首先审验是否有出厂合格证及质量证明书,外观质量及数量是否达到设计要求。蒸压加气砖、挤塑聚苯乙烯泡沫塑料等主要材料,经监理见证取样送检,达到合格要求后,经监理批准才使用。
(三)施工过程的质量控制
在施工过程中我司严格执行了以下施工质量验收规范:
gb50300-20xx 《建筑工程施工质量验收统一标准》
dbj15-65-20xx 《广东省建筑节能工程施工质量验收规范》
gb50203-20xx 《砌体工程施工质量验收规范》
gb50210-20xx 《建筑装饰装修工程施工质量验收规范》
gb50209-20xx 《屋面工程施工质量验收规范》
本工程建筑节能分部由二个分项组成,分别是墙体节能分项工程、屋面节能分项工程,,根据各分项、检验批质量验收要求,结合本工程特点,组织有关人员进行技术交底,认真熟悉施工图纸,领会施工图纸的设计意图,全面熟悉和掌握施工图纸的全部内容。
施工过程中,原材料严格实行先试后用的原则,材料进场由甲方、监理人员见证取样,样品送检测中心检测,材料合格后方可用于施工,未经检验合格或未检验材料一律不准使用。
在施工过程中,我们坚持三检制度。各分项工程施工严格执行“三检制”,即每道工序完后,首先由作业组进行自检,再由项目技术负责人组织有关人员进行互检和交接检,。每个检验批经我司自检符合要求后报请甲方、监理公司同意验收后,方可进入下一工序施工。
1、墙体节能分项工程:
墙体节能分项工程共55份检验批,进入现场的加气混凝土砌块,都具有出厂证明及合格证明书,加气混凝土砌块节能送检3次,导热系数、密度、抗压强度符合设计要求,砂浆原材料,水泥、砂按要求抽样送检,物理性能符合设计要求,根据现行的国家规范标准进行验收,对填充墙砌体的砂浆饱满度、及填充墙灰缝厚度和宽度等几个重点现场检查,符合要求后,报请甲方、监理公司同意验收后,方可进入下一工序施工。
2、屋面节能分项工程
屋面节能分项工程共55份检验批,进入现场的挤塑板,都具有出厂证明、牌号及合格证明书,挤塑板节能送检6次,导热系数、厚度、密度符合设计要求,屋面挤塑板铺设符合要求后,报请甲方、监理公司同意验收后,方可进入下一工序施工。
(四)试件送检及现场抽检情况
节能材料经监理见证取样,准时送检墙体导热系数试验报告12份,挤塑聚苯乙烯泡沫塑料检测报告6份符合设计及施工验收规范要求。
(五)安全文明施工情况
施工中,我司及项目部不忘抓安全、文明施工。对施工班组进行安全教育及安全技术交底,做好安全防护,如做好安全网、安全护栏、安全标志,做好施工机具的安全防护,施工安全用电等工作。发现安全隐患,马上定人、定时、定物进行整改,把安全隐患消灭于萌芽当中,并定期进行安全检查及评价,施工中没发生安全事故。阶段性安全评价都在合格以上,达到预期目标。
二、工程资料情况
1、我司对本工程节能分部工程进行质量检验评定记录资料如下:
墙体节能工程质量证明文件汇总表1份、屋面节能工程质量证明文件汇总表1份、墙体节能工程隐蔽工程质量验收记录表55份、门窗节能工程隐蔽工程质量验收记录表55份、屋面节能工程隐蔽工程质量验收记录表12份、墙体节能工程检验批/分项工程质量验收表55份、门窗节能工程检验批/分项工程质量验收表55份、屋面节能工程检验批/分项工程质量验收表12份、墙体节能工程节能分项工程质量验收表12份、门窗节能工程节能分项工程质量验收表12份、屋面节能工程节能分项工程质量验收表12份、建筑节能工程(围护结构部分)工程质量验收表12份。
总结以上情况,经过对工程资料及对工程的检测评定,检验批合格率100%,质量保证资料基本齐全,工程安全和功能检验资料检查及主要功能抽查记录符合要求,工程观感质量综合评价为好,我司对节能分部工程质量评为合格。
节能减排个人工作总结集锦9篇
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节能减排个人工作总结(篇1)
今年来,乘集团第七届科技大会东风,我队在节能减排方面做了大量的工作,取得了一定的成效:
1、紧紧围绕“四个需要”,_“五大难题”,全员发动,集思广益,充分调动广大职工创新创效积极性,广泛开展“五小”活动,人人成为价值的创造者。
完成了多功能轮胎搬运工具等创新成果31项,节约成本费用近100万元,维修人工费近10万元,并按公司要求,全力以赴做好集团现场会参展项目的制作。2、发挥维修班作用,提高自主维修能力,降低维修成本。
继续开展修旧利废、节约挖潜,对离合器压盘、方向机、制动分室、u型推力杆、铆制动蹄片、水箱、传动轴、举升油管等配件都进行自修,一年累计完成自修项目99项,节约资金10万余元。3、严格落实“重去重回”生产工作法,通过科学管理,合理调度,积极组织车辆来回配货运输作业,提高车辆使用率,降低空载返程的燃油消耗和成本,为公司综合能耗的降低做出了积极贡献。
4、进一步推广“五在现场工作法”,做好车辆的交接班、加油、轮胎更换、润滑、检查保养维修及各环节的无缝对接,
1确保设备高效低耗运行,缩短运距和运时,减少作业车辆的空驶情况,提高生产效率。进行车辆,
5、把gps从单纯的车辆安全运行监控设备,变成车辆运行节油、提高搬倒效率的科学管理手段。
利用gps对所有搬倒作业车辆实时监控,不间断的对驾驶员发出友情提示,提醒驾驶员安全操作,改掉低档高速、猛加油门、急刹车等现象,杜绝习惯性违章作业,提高业务技能,收到了既安全又降低燃油消耗的效果。6、发挥轮胎自修在节能方面的优势,挖掘节能潜力,完成轮胎自修80多条,节约委外费用近20万元。
结束了轮胎委外维修的历史,提高了轮胎维修质量,缩短了轮胎循环周期,节约了车队维修成本,为提高车辆技术性能提供保障。7、创新节能方式,队领导深入现场,带头攻关,通过改制现场蓄水箱、驾驶员集中打开水等办法,极大地方便了职工交接班前车辆卫生保洁,同时还大大节约了打水过程中车辆空驶造成的燃油消耗,全年全队就可节约燃油费万元,取得了大效益。
8、以“队为核心”,以加快推进“厉行节约、反对浪费”长效机制建设为契机,拓展教育内容,创新宣传形式,开展“八个强化”活动(强化生产节约、强化人工节约、强化设备节约、强化材料节约、强化能源节约、强化废旧物资节约、强化办公节约、强化后勤节约),通过宣传栏、黑板报等载
体,悬挂横幅、张贴标语和宣传画,广泛发动职工,从小事做起,从点滴做起,从身边做起,不断强化广大员工提高节约意识和技能,达到了开源节流,提升绩效的效果。
9、精心做好车辆设备的季节维保,严格按照气温变化要求,添加-10#燃油、-20#燃油,减少不必要的浪费。
10、充分利用“车组活动日”活动,进行针对性地实物教学,使驾驶员、特别是新司机们掌握了操作节能原理,学会了节能操作法,降低单车能耗,实现节能减排最大化。
节能减排个人工作总结(篇2)
“十一五”以来,我矿按照矿党委、矿的总体部署,贯彻落实科学发展观,深入调查研究、建立健全制度、强化宣传教育、加强科学管理,以创建节约型活动为首,在建设节约型工作中进行有效实践和积极探索,不断创新工作理念,改进方式方法,提升节能工作质量和水平,积极开展节能宣传活动,制定规章制度和节能规划,有计划地开展节能改造等工作,推动全矿节能减排工作全面展开。现将我矿“十一五”以来开展的节能减排工作进展情况江报如下:
一、加强锅炉燃烧效率
锅炉的燃烧效率表征燃料完全燃烧的程度,若要提高锅炉的'燃烧效率,必须想方设法调整和组织好锅炉炉内的燃烧工况,使燃料充分燃烧,降低P3(不完全燃烧损失)和P4(热损失)。燃料燃烧不好,会使气体不完全燃烧损失和固体不完全燃烧损失增大,使锅炉燃烧效率降低。在此我矿合理调整了鼓风机和引风机的风量及炉排的运行速度,调整煤层的厚度,使燃料在炉内充分燃烧,达到炉内正常的空气系数。由此,即做到了燃料的节约又起到了烟尘对环境的污染。通过今年整改,我矿在保证全矿正常供暖的情况下,xx年—xx年采暖期按计划节约燃煤620吨,xx—xx年采暖期比上个采暖期节约用煤920吨,xx年—xx年采暖期我矿计划比上年采暖期节约用煤xx00吨。
二、加强全矿的合理用水
大力宣传节约用水,从我矿自身做起,做到一水多用,在锅炉水使用上也做到了严格管理,能节约的节约,能回收的回收,防止冷凝水损失是锅炉节能的重要环节,冷凝水的回收,不但能减少锅炉软化水补充量,减轻水处理系统的负荷,而且能使锅炉给水温度提高。提高了冷凝水回收率,即节约了锅炉使用的燃料,减少了污水的排放,又节约了水资源。井下禁止长流水。在十一五节能减排期间,全矿共节约用水量50万立方米,全年用水量降低了8%。
三、加强全矿设备的运行管理做到节约用电
我矿杜绝了办公室无长明灯现象,坚决做到人走灯灭,照明灯使用不超过110W,各地面单位对设备的用电做到了合理配备,绝对不允许使用大马拉小车,设备配套使用符合国家规定使用标准。在保证锅炉正常运行的情况,用电高峰期我矿做到合理调整设备的运行,有效降低了用电负荷量。井下机电设备做到合理选型,优化供电,狠抓设备空载运行和增阻运行,通过更新改造供电设备对井下负荷准确计量,合理控制设备的运行。我矿在节能排期间平均每年节约用电120万度。降低了7.5%。
节能减排个人工作总结(篇3)
浙江#########皮革有限公司“节能减排”工作汇报
#########公司自2004年以来就致力于“节能减排”工作,各目标中就明确提出了以“节能减排”为重点的工作目标。公司通过宣传栏、张贴标语、问卷考试、网站等多种方式宣传环保、节能减排知识, 并定期对员工进行培训。从管理上,公司进一步完善三大体系的管理,并配套计量检测体系、标准化管理体系,切实落实各项环保、节能管理措施。并做到持续改进,不断深化,促进了公司节约能源、减少污染,使得公司环保、节能减排工作取得了丰硕成果。
#########公司在“节能减排”中取得的部分成绩如下:
首先,向同行业学习,成功取得了生产线鼓、排风变频改造的经验。例如,在变频改造前,车间干法B线的生产总电流是120~150A,通过变频改造总电流下降到了70A左右,仅此一项,一条生产线一年就可以省电245000KWh左右。另外#########公司还对干法配料、锅炉进行了变频改造,都取得了较好的效果。
表一:通过各项电力变频改进后,工业生产电力消耗对比(标准电耗限额≤0.8万KWh/万米)
可以看出2009年仅电耗就节省近180万KWh,折合费用135万元。其次,通过锅炉余热利用及生产线封闭改造大大提高热能利用率,节约了煤耗、电耗,全方位地实现了节能降耗、减排的目的。封闭改造前,车间生产线都普遍存在着这样的问题,一是生产线升温速度慢,二是各生产线温控表数值显示高,实际生产线的速度却开不起来,再就是锅炉的出油温度必须达到245℃左右才能满足车间各生产线的需要。公司董事长#########在进行环保封闭研究的过程中发现,真正造成这种
现象的原因是鼓、排风设置的不合理。生产线的排风都大开,再加上废气回收塔的引风机一拉,烘箱内负压过高,热交换器产生的热量大多被引风机拉出,于是锅炉不得不升高出油温度,用以抵消无谓的损耗。找到了症结,公司在环保封闭治理的时候就针对源头所在,一是根据产品的不同将废气挥发系统的风量和风压调整好,甚至取消了原来生产线烘箱的部分排风设施;二是调整吸风罩的口径和位置,使DMF废气主要散发点上形成一个合理的负压,使废气得以有效地回收处理。这项封闭改造后,公司锅炉的出油口温度可以降到215℃左右,而生产线的生产速度却还提高了30%。另外烘箱排出的废气温度得到控制,使得喷淋塔的排气温度也降低,废气的出口浓度自然也相应降低。还有就是取消了部分排风电机,降低了废气回收引风机的电机频率,使电耗也相应下降。
另外为提高锅炉的使用效率,公司还给锅炉增加了余热利用装置,将排烟气进行热交换再送至炉膛,鼓风温度可达200℃。通过技术监督局监测站的实地测试,锅炉可省煤15%。
表二:通过环保封闭及锅炉改进后,工业生产原煤消耗对比(标准综合能耗限额≤11Tce/万米)
折合人民币270万余元。
第三,在环保治理上,增加了锅炉脱硫装置和DMF回收系统二甲胺废水治理改造项目,并成功地通过了验收。二甲胺废水的治理效果更显著,排放口的浓度仅5mg/L,远低于50mg/L的国家排放标准(GB8978-96)。
在综合废水(含洗桶水、DMF回收塔塔顶水、洗槽水、厕所、食堂用水等)的治理上,#########公司不断改革创新,成功试验出通过物理方法和生化方法相结合去氨氮的有效工艺方法。经市环境监测中心由表中参数可以看出2009年通过车间封闭技术改造,省煤达30%,站验收性监测数据显示,氨氮排放量为2.78mg/L,远低于国家合成革与人造革工业污染物现有企业氨氮排放标准(GB21902-2008 氨氮排放标准为15mg/L),甚至比新建企业的氨氮排放标准还低(GB21902-2008 氨氮排放标准为8mg/L)。区环保局在浙江#########皮革有限公司组织举办行业污染整治现场会,把该公司合成革氨氮去除的成功经验介绍给各县(市、区)环保部门及相关企业。
第四,在管理、环境形象等软建设方面也得到了明显的提升。治理要长效,让软件说话,#########公司在投入环保硬件的同时也加强软件的建设,为保障环保设施能合理有效地运行,公司出台了一份专门关于环保的管理制度(含奖惩制度),7个岗位责任制,6个环保设施运行的操作规程和相关工艺流程图,整个制度多达30页,对各岗位各部门的环保管理提出了可行的依据。
#########公司还投入60多万并划分三块总面积不下于20000平方米的场地用于厂区绿化,还专门从福建购入价值20余万元的榕树两棵。
第五,#########公司立足现在着眼于未来。为了更好地搞好环保、节能减排工作,还引进了新兴的计量管理方式。2010年与市技术监督局计量院合作开发了生产线能源计量数据实时监测系统。该系统在生产车间及新办公楼共安装了42块具备无线发射功能的电表,生产车间所有主要的用电设备都配备了此类电表。生产线用电情况通过该线的无线发射装置统一汇总到公司总站,然后通过总站的移动网络3G功能上传到服务器。有了数据无论何时都能够通过任何一台能上网的电脑对生产情况进行实时监控。该软件具有:分时段电量统计功能,各种不同产品电量单耗计算功能,各生产线电量消耗对比功能,同产品不同生产线电量消耗对比功能,更有直观的图表显示。所有这一切只为了能合理利用电能,为生产服务。目前该系统正在完善中,并定于10月前验收。
环境保护是国家的基本国策,是公民的义务,更是企业的重要责任。#########公司责无旁贷要肩负起改善环境、保护家园的神圣使命。我们要率先为“建设资源节约型、环境友好型、以人为本的和谐社会”做出应有的贡献。
节能减排个人工作总结(篇4)
20xx年,为保证该任务顺利圆满完成,x市多措并举,扎实开展全市节能减排工作,现将x市20xx年节能减排工作汇报如下:
一、20xx年节能减排目标完成情况
20xx年x市大力加强节能减排工作,实现削减氨氮165吨;化学需氧量443.4吨;二氧化硫1530.5吨;氮氧化物1036吨。
(一)固定资产投资项目节能评估和审查工作
按照《x自治区固定资产投资项目节能评估和审查办法》,x市严格执行办法,做到从源头加强能源管理。20xx年共完成140个项目的节能审查工作,其中:批复节能报告书2个,批复节能报告表5个,节能登记表133个。
(二)能源消费量主要为六大高耗能行业
从规模以上工业企业能源消费的大类行业看,六大行业能源消费量为287.06万吨标准煤,占全市规模以上工业能源消耗总量的88.1%,同比增长1.22倍,高耗能行业在全市规模以上工业企业能耗总量中的比重,反映出我市目前工业能源消费的发展现状:依赖增加值最大的电力热力生产和供应业,在保障工业平稳高速发展的同时,须承受火力发电企业带来的高能耗。
(三)新能源项目为节能减排做出突出贡献
20xx年,x市风光电项目并网规模达到299.5万千瓦,发电量约为39.05亿度,其中风电并网234.5万千瓦,发电量约为33.34亿度,光伏并网65万千瓦,发电量约为5.71亿度,相应节约了130万吨标准煤,同时减少污染排放35.3万吨碳粉尘、129.74万吨二氧化碳、3.92万吨二氧化硫、1.94万吨氮氧化物。
(四)公共节能减排改造情况稳步推进
x市政府改造完成了x市机关1、2号楼办公区域内外照明灯和路灯、射灯的改造项目,全部更换为T5和LED节能灯。督查检查全市29家主管单位、67家直管单位,符合标准的T5节能灯28846个,LED灯1898个,更换不符合的灯18477个,全部建立能耗台帐。
(五)减免税工作落实到位
为促进节能环保,国家先后出台了一系列促进企业节约能源、保护生态环境的税收优惠政策,涉及环境保护、节能节水项目税款减免,节能环保设备投资抵免税款,资源综合利用产品及劳务增值税退税、免税等多项政策。x市享受环保节能优惠政策的企业有4户(现1户已注销),主要享受的均为《财政部、国家税务总局关于资源综合利用及其他产品增值税政策的通知》(财税〔20xx〕156号)政策。其中3户享受的是废渣比例不低于30%的水泥即征即退政策,截止20xx年10月,即征即退增值税1329.95万元;1户享受的是污水处理劳务免征增值税,免征增值税71.92万元。
(六)加强能源计量和能效标识监管工作
一是严格开展用能单位能源计量器具配备情况监督检查,完成19家重点用能单位能源计量器具配备情况的检查;积极推进强制性能源效率标志制度,加强产品标志监管;二是积极开展特种设备的节能减排工作,加快推进锅炉节能减排技术改造、锅炉水处理达标等工作;三是加强节能减排相关产品和企业的监督检查,严格执行生产许可审查工作。
(七)积极组织开展节能宣传周活动
6月13日-19日为全国节能宣传周,6月13日,x市开展以“节能有道节俭有德”为主题的板报宣传活动,同时发放“节能知识”宣传单、宣传册、环保购物袋,宣传节约能源、提高能效的重要性,不断提高全民资源忧患意识和节约意识,营造更加浓厚的节能减排社会氛围。
二、节能减排工作亟需解决的问题
一是节能减排的意识有待进一步提高。部分企业在追求企业利益的同时,难以担负起节能减排的社会责任,管理较为粗放,节能减排意识还比较淡漠,制度不完善,主动开展节能减排工作的工作力度不够。
二是节能减排形势依然严峻。我市正处于工业化、城镇化加快发展阶段,经济的高速增长为节能减排工作带来了巨大压力,能源、资源消耗强度较大,完成节能减排任务难度较大。
三、继续推进节能减排工作的措施和建议
(一)大力推动企业技术更新,着力抓好重点行业和重点企业节能工作。
近年来,能源消耗主要集中在重点用能行业、企业的状况越来越明显,因此鼓励企业研究、开发、引进先进节能技术、设备,大力实施节能技术改造,淘汰落后设备和工艺,切实提高生产技术和装备水平是做好节能减排工作的关键所在。
(二)围绕新型工业化目标,继续优化产业结构,进一步增强节能减排工作的成效。
转变经济发展方式是实现节能减排的最有效途径。我市现已逐步提升为副中心城市、一级综合交通枢纽、新型工业化主战场和丝绸之路经济带核心区的重要增长极。在实行产业转型的同时,要紧紧抓住这一契机,依托四大基地建设,做好优势资源转换提升和新兴产业培育发展,不断扩大工业企业能源综合利用的规模,提高能源利用和转换效率,促使企业增加值增长的速度始终高于能耗增长的速度,努力实现节能减排目标。
节能减排个人工作总结(篇5)
2011年度我司节能减排工作总结
2011年,我公司领导在认真贯彻落实科学发展观的同时,高度重视节能减排工作,不仅减少了对环境的污染和能源浪费,而且节约了运营成本,不断推进节能减排工作的深入发展。现将我公司2011年度节能减排工作的总结汇报如下:
一、高度重视,加强领导,全面部署节能减排工作。
加强和推进公司节能减排工作,是继承和发扬勤俭节约优良传统的具体体现,是加强公司自身建设的重要内容,我公司充分认识到节能减排工作的重要性,把节能减排工作作为一项十分紧迫的任务来抓,由后勤副总经理牵头,带领工程部所有工作人员,负责公司节能减排工作的统筹安排和部署,并且利用各种手段广泛宣传,做到了机构健全,责任落实到位。
二、突出重点,强化措施,积极开展节能减排工作。
1、加大节能减排宣传力度,把宣传教育延伸到基层一线员工,引导从业人员树立节能意识。并利用营业前、营业后的早晚会进行节能知识的宣传与教育,有效提高了全员参与节能减排的意识。
2、加强督促检查,定期对各项目节能减排工作进行检查,督促检查各具体项目节能减排工作落实情况。 要求所有部门,在用电管理上,做到“人走灯灭”;在机器设备的管理上,做到“人走即停”;在办公设备上,做到“人走即关”;有效降低了办公费用支出,也为节能减排作出了贡献。
3、增加投入尤其是对节能减排项目的投入。一是加大照明灯的投入,再次对经营场所的灯具进行了统一更换,部分替换成LED节能灯,节能效果明显;二是定期对公司设备进行维护,如空调、电梯等,减少因设备故障带来的能源浪费。
4、加强车辆管理,倡导低碳出行。公司对车辆实行专人管理的举措,要求所有公务用车,无特殊情况尽量减少运作,并在全公司范围内倡导步行或乘公车出行,减少车辆的使用率,倡导低碳、环保出行。
三、节能减排工作当前存在的问题及建议
节能减排工作是一项长期,任务繁重的工作,作为零售企业来说,必须从细小处着手,狠抓节能工作的落实。但在运作过程中,因部分节能设施、设备前期投入较大,企业经济压力也相应增大,建议政府在节能减排的设备、设施更换方面给予适当的经济补贴,以促进企业更好更快的推进节能减排工作。
四、节能减排工作规划
2011年,我公司根据自身实际,大力开展节能减排工作,收到了良好效果,但节能减排工作之路还很漫长。在2012年底或明年初,我司卖场的5000多组一万多盏灯具将全部更换成LED灯,并完善中庭和超市空调的整改工作,预计综合能耗量比2011年下降10%左右。在今后的节能减排工作中,公司将以政府部门的各项目标、任务为指导,继续深入做好节能减排工作,完善节能减排组织架构,从细小处着手做好节能减排工作,确保公司的节能减排工作再上一个新的台阶。
XXXX公司
二○一二年七月十九日
节能减排个人工作总结(篇6)
2011年节能减排工作总结
2011年以来,我公司按照上级要求,认真开展了节能减排工作,推进我公司节约能源,提高能源利用效率和经济效益,公司紧紧围绕“节能减排,科学发展”这一主题,因地制宜,积极参与,采取多种形式,广泛宣传,营造节能减排工作的良好氛围,把节能减排工作贯穿于我们的工作、学习和生活之中。简要总结主要做了以下工作。
1、实行了目标管理,各项目一成立便定下节能目标,并向所有职工传达,做到节能减排人人有责;
2、加强督促检查,定期对各项目节能减排工作进行检查,督促提高各项目节能减排水平;
3、大力开展群众性的节能科普活动,做好舆论宣传,营造良好氛围,调动广大职工的积极性和创造性;
4、加大井下照明灯的投入,再一次淘汰掉了1000个60W的白炽灯,引进了9w节能灯,该灯有使用寿命长,维护成本低等特点;
5、选用节能型设备,合理组织施工,淘汰了2台老式的活塞式空压机,引进了1台工作效率高,维护成本低的螺杆式空压机;
6、尾矿库增加了一台压滤机,减小了原有2台压滤机的工作压力,降低了维护成本,保证了尾矿回水的全部利用。
7、水隔离泵站淘汰了原有的老式控制台,引进了新型的智能型微机控制台,新型的控制台相较以前的具有自动诊断、卡球判断、动力上下限报警灯功能,降低了维护成本,同时提高了设备的运转效率;
8、对锅炉进行了大修,同时对供暖管路系统进行了维护,延长了锅炉的使用寿命,消灭了管路的跑冒滴漏,维护后的供暖系统在保障充足供暖的同时减少了对煤炭的需求;
9、加强现场管理,现场控制好材料的利用,及时清理遗留的材料;
10、加强厂区绿地的建设,最大限度地减少对土地的扰动,降低了水土流失,保护周边自然生态环境;
11、2011-2012年节能考核目标是2011年万元产值能耗、万元增加值能耗和吨矿综合能耗比2010年减少2%;预计截止2011年末万元产值能耗吨标煤比2010年吨标煤减少%,吨矿综合能耗吨标煤比2010年吨标煤减少%,万元增加值能耗吨标煤比2010年吨标煤减少%。
总之,在这一年来,我所根据自身实际,从身边小事做起,收到了良好效果,但节能减排工作之路还很漫长,公司决定在明年继续做好现有工作的同时加大对节能减排工作的投入,淘汰现有的2台落后产能的活塞空压机,引进1台新型螺杆式空压机;对浮选系统进行改造;争取能圆满完成上级公司下达的各项工作指标。
设备动力部
2011年11月 22日
节能减排个人工作总结(篇7)
关于园区节能减排情况说明材料
近几年来,我委按照市、区节能减排工作的总体部署和要求,通过强化服务,加强监管,夯实基础,全面推进园区和企业两个层面的节能减排工作,努力打造园区可持续发展的新局面,现将园区节能减排工作情况汇报如下。
一、主要做法
1、加强领导,强化管理,严把项目准入关。根据《XX区节能减排工作要点》及年初区上与我委签订的节能减排目标要求,我委进一步加大了节能减排工作力度,形成了主要领导亲自抓,分管部室具体抓,园区层面责任到人,企业层面共同参与的工作机制。围绕企业节能减排重点领域和环节,开展节能减排工作调研,掌握底数,多措并举,确保节能减排工作落到实处。针对园区节能减排工作重点对企业开展培训,助推企业提高认识,明确目标,确保园区节能减排工作全面推进。强化源头管理,严把项目准入关。一是全面实施建设项目能耗审核制度。严格控制高耗能高污染项目入驻,将项目万元增加值能耗作为新上项目审核的重要内容,严格把关,坚持对不符合节能要求的项目,不引进、不备案,不批准建设,从源头上控制了各类不符合国家产业政策的高耗能行业过快增长。二是严把项目审批关。把固定资产投资项目节能评估审查作为项目开工建设的首要条件,坚决杜绝达不到准入要求的高耗能、高污染项目开工建设,制止了低水平重复建设。
2、把握重点,狠抓落实,确保节能减排试点工作有序推进。加
大对园区内5户节能减排试点企业的工作力度,以开发新产品为核心,加快运用高新技术和先进适用技术改造提升传统产业,投入节能减排资金6130万元,深入进行了企业节能减排技术改造。xx公司充分利用当地农产品特别是玉米芯资源优势,采用该公司独创的“木糖残渣液分离和综合利用新工艺”“水循环收集利用工艺”“利用锅炉尾气气流烘干技术”等创新技术,实现节能降耗和减少污染排放,可节省能源消耗(煤)75%,年节燃煤2万吨以上,可节约用水70%以上,节水176万m/年,可减少污水排放165万m/年,不仅彻底改变了木糖生产环境脏、乱、差的形象,且能产生巨大的经济效益。xx公司配套建设屠宰副产物加工生产线及牲畜粪便、生产污水处理设施。牲畜下水加工提高了副产品价值;畜骨、血液加工成骨粉、血粉饲料,牲畜粪便用于生产有机肥,变废为宝,既节约了资源,又减少了对环境的污染。采用成熟先进的污水处理工艺,废水经处理后达到国家《肉类加工工业水污染物排放标准》(GB13457-92)的一级排放标准。通过上述途径实现畜牧资源综合利用,延伸了畜产品加工产业链,有利于促进当地畜牧业持续、快速、健康、稳定地发展,对发展畜牧业循环经济起到示范带动作用,对缓解环境污染与工业发展之间的矛盾也有积极意义。
明确目标任务,配合相关部门联系企业,推动了试点工作的顺利进行。积极加大污水处理厂的建设进度,目前,xx食品有限公司污水处理厂已投入使用;xx生物、xx污水处理厂已建设完成,等待区环保局的验收;工业园区污水处理厂、xx麦芽、xx麦芽、3
3xx麦芽等企业污水处理厂正在建设之中,预计2010年年底可投入使用。二是积极指导企业开展了各种管理体系认证。目前,园区内已取得 ISO9001:2000质量管理体系认证的企业有14户;已取得ISO14001环境管理体系认证的企业有4户;HACCP食品安全管理体系认证的企业有1户;绿色认证的企业有2户。
5、顺应政策、抢抓机遇、大力发展循环经济积极争取节能专项资金。支持节能技术与产品和重点项目建设工作,目前已申报xx生物“5000t/a木糖生产线余热及残渣综合利用节能减排技术改造项目”;益民食品“调味品废渣综合利用项目”;xx麦芽“啤酒麦芽节能改造财政奖励项目”;xxx麦芽“18蒸吨蒸汽锅炉节能技术改造项目”、“废弃蔬菜茎叶及麦芽副产品综合利用项目”;xx麦芽“啤酒麦芽生产节能技术改造项目”,部分项目已下达节能减排专项资金共计760万元.二、存在的问题
我委在节能减排工作方面虽然取得了一定成效,但与市区对节能减排工作的目标和要求相比,还存在一些差距和不足,主要表现在:一方面,企业作为节能减排工作实施的主体,虽然大部分高能耗企业节能减排工作开展得较好,企业经营者也相对重视,但企业在节能减排上应采取什么措施还找不到合理的方案,凡是在对老设备的改造上企业几乎还没相应的技术能力和资金保障。经营者虽然也想引进先进技术来降低用电量、用煤量和用水量,提高产量增加效益。但却苦于缺少资金,造成企业在节能技术上的投入明显不足;另一方面,对于市场上推广的节能
技术由于没有专家的指导,企业在应用推广上也缺乏热情。同时,企业往往还存在生产治理水平不高、员工技能低下等问题,这都对企业节能降耗带来了一定困难。这些问题给节能降耗工作的进一步推进带来了很大的困难。
三、下一步工作打算
1、进一步强化节能减排工作认识。节能减排是党中央、国务院作出的重大决定部署,是一项约束性指标,是一条不可逾越的红线。我们将进一步统一思想,牢固树立抓节能减排就是落实科学发展观、转变经济发展方式的理念,充分认识节能减排工作的长期性、艰苦性和复杂性,切实采取强有力的措施,千方百计确保完成市、区下达我委的节能减排工作任务。
2、强化基础设施建设,积极营造良好的投资环境。争取市区两级政府和相关部门的大力支持,继续加强和完善园区通信、供电、供水、污水处理、公共消防等设施,搞好园区绿化美化,全面提升园区档次和水平,增强园区的吸引力和竞争力。在园区的建设中,以高科技、大项目作为主攻方向,着力培植新的经济增长点。抓好园区内道路、供排水、供电、通信、信息、污水处理等基础设施的配套建设,进一步优化投资环境。
3、突出工作重点,进一步推进节能减排工作。加大生态治理工作的的宣传力度,积极引导企业坚持科学发展观,增强做好环境保护工作的自觉性,坚持节约发展、清洁发展、安全发展。尤其要引导各企业走科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、人力资源得到充分发挥的新型工业化道路。
通过建立环境保护考评体系,加强环境治理的监督检查,积极开展调查研究,实行一厂一策,分类指导,千方百计帮助企业解决实际问题,强化对污染源的动态管理,促进园区环保工作的有序进行。
4、严把项目关,严格执行环保“三同时”制度。继续严格督促企业办理《建设项目环境影响报告表》,对不符合环保要求的项目绝不容许进入园区。所有新、扩、改建项目全部执行“环境影响评价”及“三同时”制度;新建项目必须严格选址,以高效节能、节水、少污染或无污染工艺技术和产品为前提,大力推广清洁能源、新技术、新工艺、新设备,使新增污染控制在最低程度。
5、坚持不懈地开展节能减排宣传教育活动。为增强园区企业的节能意识,宣传节能法律法规和基础知识,树立节能新风尚,营造良好的节能社会氛围,园区对企业开展节能宣传活动,并根据不同的宣传主题提出不同的要求。重点宣传落实相关法律法规、节能知识和推广节能技术新产品。通过各种形式地宣传,使节能减排工作得以深入持久地开展。
节能减排个人工作总结(篇8)
2008上半年节能减排工作汇报
年初以来,为全面贯彻落实科学发展观,加快资源节约型、环境友好型社会建设,我镇把节能减排工作作为调整经济结构、转变发展方式的突破口和重要抓手,作为宏观调控的重点,出台了一系列促进节能减排的政策措施。按照省、市、县节能减排工作的总体部署和要求,通过强化服务、加强监管等各项工作措施,使我镇节能减排工作取得较大的进展。
一、上半年节能减排工作目标及完成情况
(一)截至8月底,全镇工业万元增加值能耗同比下降4.5%,规模以上工业万元增加值能耗同比下降5.2%,预计通过努力可以完成全年节能降耗5%的任务目标。各污染物排放企业得到有效控制,各项污染物排放指标达到国家规定标准。
(二)主要做法
1、全国节能减排电视电话会议召开后,我们高度重视,立即召开调度会议,专题研究部署全镇的节能减排工作,成立了以镇长任组长,分管领导任副组长,经委、市政办、建委、财政所等部门主要领导任成员的节能减排工作领导小组,迅速开展工作,并结合建设节约型社会联席会议制度,定期召开节能减排专题会议,形成了节能减排工作的长效机制。
2、年初,我镇在不同范围召开企业节能减排工作会议,部署上级相关会议精神。统一思想,明确我镇节能降耗工作目标,落实节能降耗工作责任,结合全镇实际,对企业节能、淘汰落后产能工作认真分析并做出具体部署。对有关耗能大户、排污重点户纳入重点监控范围,并对任务进一步细化、量化。
3、严格节能减排执法监督检查。强化依法行政意识,加大节能环保执法力度,对违反节能环保法律法规的违法行为,依法予以查处。政府每年组织开展节能减排专项检查和监察行动,重点检查高耗能、高污染企业执行节能环保法律法规和标准的情况。加强对重点耗能企业和污染源的日常监督检查。违反节能环保法律法规情节严重的,依法责令限期停产整顿,逾期仍达不到要求的,依法予以关闭。建立并严格执行节能减排责任追究制度,对行政不作为、执法不力等行为,依法依纪追究相关责任人的责任。
4、完善促进节能减排的财政政策。镇政府在财政预算中安排一定资金,采用补助、奖励等方式,支持节能减排重点工程、可再生能源开发利用、高效节能产品和节能新机制推广,淘汰落后的高能耗设备,加强水污染治理、垃圾污水处理,支持节能管理能力建设及污染减排监管体系建设等。
5、加强节能减排宣传宣传活动。大力弘扬“节约光荣,浪费可耻”的社会风尚,提高全社会的节约环保意识。广泛宣传各行各业节能新举措、新实效,营造良好舆论氛围。
6、鼓励先进。镇政府对在节能降耗工作中做出突出贡献的企业、单位和成果予以表彰和奖励,对浪费能源资源、严重污染环境的反面典型坚决严厉打击。
我们充分认识到,我镇节能减排形势依然非常严峻。经济的高速增长为节能减排带来了巨大压力,我镇正处于工业化、城镇化快速发展阶段,能源、资源消耗强度较大,粗放的增长方式仍未彻底改变,完成节能减排任务艰巨。目前,全镇产业结构不尽合理,近几年新上项目以钢铁加工企业为主,这类企业受其生产工艺限制,能耗较高,同时,一些高耗能的落后设备仍在继续运行,这使得全镇节能降耗任务更加艰巨。
三、下一步工作措施
(一)进一步强化节能减排工作认识。我们将进一步统一思想,转变经济发展思路,充分认识节能减排工作的长期性、艰苦性和复杂性,切实做好节能减排工作的责任感和紧迫感,采取强有力的措施,确保完成全年节能减排任务目标。
(二)进一步严格落实目标责任制。将能耗与减排指标纳入年度考核体系,加大对民营企业节能减排工作考核和约束力度。
(三)进一步调整和优化工业经济结构。认真落实促进产业结构调整规定,对新上项目做好能源消耗和环境影响评价,对不符合节能环保标准的不准开工建设,严格控制新上高耗能高污染项目,从源头上把关预防。
(五)进一步加强重点企业节能减排工作。帮助重点耗能、高排放、高污染企业建立和推行严格的节能减排管理制度和有效的激励机制,进一步将节能的目标和责细化。加强对重点耗能企业节能情况的跟踪、指导和监督,定期公布重点企业能源利用情况,尽快建设污水处理厂。
节能减排个人工作总结(篇9)
近年来,我市交通运输业快速发展,为经济社会的进步提供了有力的保障。但与此同时,运输工具的迅猛增加给能源和环境带来了较大的考验。为适应新形势,我市交通运管部门在全行业大力倡导节能减排,以促进交通运输业可持续发展。
一、加强宣传,在全行业营造节能减排人人有责的氛围
节能宣传周期间,市交通运管部门向全市道路运输经营业户发出节能减排倡议,编印节能减排宣传单1000张,发放至全市大型客货运企业、机动车维修厂家等。号召运输企业举办驾驶员节油技能竞赛活动,许多运输企业建立了适合自身实际的节能减排措施,将节能减排教育作为企业的重要一课,建立考核机制,对超油、超料的从业人员进行一定的经济处罚,反之给予奖励,将节能减排工作制度化。
二、大力推进公交优先,倡导市民绿色出行
据资料显示,在一定条件下,公共交通出行比重每提高1%,可实现城市交通能源消费总量下降1.5%。因此,市交通运管部门将推动城市公共交通优先发展作为节能减排的一项重点工作来抓。20xx年,市区新增、延伸和调整公交线路10余条,现有公交车辆568辆,运营线路里程约548公里,基本上实现了“居民住到哪里,公交开到哪里”,满足了新城建设和旧城改造的需求。
三、统筹优化运输组织方式,推进低能耗运输方式的发展
一是开展甩挂运输。甩挂运输是提高物流效率、节能降耗的重要手段,其早已成为欧美和日本等发达国家和地区的'主流运输方式。20xx年,市交通部门部门引导企业采取“一车双拖”、“一车多挂”等新型运输组织方式,在保持原有牵引车数量不变的基础上,加配一批挂车,大大减少了车辆空载,同时将原来的20英尺集装箱单车运输改革为一车双箱运输,极大地提高了运输效率,降低了能耗,使燃油单耗由原来的平均百公里60升下降至40升左右,单耗节约超过30%。目前,我市已有恒泰利、辽河油田大业实业有限公司等5家等运输公司投入甩挂运输车辆约274台。
二是强力推进城乡客运一体化进程,努力实现旅客出行 “无缝对接”。目前,我市共有57条客运班线,441辆客运班车,基本实现营运客车“村村通”,全市城乡客运通达率达到了100%。通过合理设置站点,优化客运线路网络,旅客出行基本实现“零距离”换乘。
四、积极推进“蓝天工程”任务
按照市政府蓝天工程任务分解,我局负责“推进汽车燃气改造工作,到20xx年底,全市出租车、公交车全部使用天然气,燃气重卡达到重卡总数的70%,营运性车辆使用天然气总量达到3亿立方米。负责督促对油罐车实施油气污染治理工程改造”。我局结合行业管理实际,积极采取有效措施,全力推进“蓝天工程”建设工作。
一是全力争取政策支持。交通运输部、省交通厅、运管局高度重视交通运输行业节能减排工作,出台了《交通运输节能减排专项资金支持区域性、主题性项目实施细则(试行)》、《交通运输节能减排专项资金管理暂行办法》等相关文件,为我市交通行业落实蓝天工程提供了有力的政策支持。
我局结合以上政策,鼓励道路运输企业购置燃气重卡等新能源车辆,组织引导道路运输企业向交通运输部申报了节能减排专项资金。20xx年5月,我市辽宁正丰实业有限公司、天天好运输有限公司、**华驰运输有限公司等3家道路运输企业,获得交通部拨付的共计61万余元的专项资金补贴。
20xx年6月,省政府办公厅《关于规范和加快城市客运行业“油改气”工作的通知》明确:计划今后3年,逐步加大对城市公交行业使用新能源和新能源车辆的扶持力度。我局将密切关注,积极争取此项资金。
二是积极推进各项工作任务。利用车辆年度审验、更新契机,对全市营运车辆更换双燃料或进行“油改气”改装。目前,我市燃气出租车达3238台,气化率100%;燃气公交车达445台,气化率87%,超额完成年度指标17%;燃气重卡车达到1938台,气化率达到50%。
五、工作安排
1、全面完成“蓝天工程”年度任务指标。20xx年,公交车天然气普及率达到100%,燃气重卡普及率达到70%。
2、继续向上争取政策扶持资金。结合“交通部天然气营运车辆主题性项目专项资金”活动,积极为道路运输企业争取政策扶持资金,鼓励企业购置天然气新能源车辆,增强企业购置新能源车辆的积极性。
虽然我市交通行业节能减排工作取得了一定进展和成效,但毕竟启动较晚,且受地方总体经济水平的影响,还存在一些突出问题,如各种运输方式的发展不平衡,多式联运不易组织,能耗高、排放超标的老旧车辆淘汰较慢,交通企业节能减排意识总体不强、资金投入不足,管理部门节能减排工作机构不全、抓手较少等等。市局将紧跟交通基础设施建设的步伐,加快构筑公、铁、、水、空等协调发展的综合运输体系,大力倡导行业节能减排,调整运输市场结构,为扎实推进我市交通行业节能减排工作作出贡献。