工商年终工作总结
发布时间:2024-01-17 工商年终工作总结工商年终工作总结(八篇)。
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工商年终工作总结 篇1
年初以来,在全国全面实现中国梦的大形式下,在县局的正确领导下,在机关各部门的支持下,我所不断解放思想,切实履行服务发展、市场监管和行政执法职责,求真务实,开拓进取。根据本所的实际状况,制定了切实、可行、严谨的工作计划。确立了:紧跟“工商改革步伐,提升服务执法”的工作理念。经过半年的发奋工作,我所较好地完成了县局的各项工作部署,实现了年初的既定工作目标,现将20XX年工作状况总结如下:
一、扎实做好服务助地方经济发展形容老师
服务发展是工商部门的第一要务,为此我所在工作中发奋做到:
企业投资和群众消费带给有深度、有价值的分析和推荐。参加、配合地方政府“六城联创”、安全生产等工作。对我县出现的“羊瘟”疫情,用心配合当地政府做好疫区管控。对辖区冻品牛羊肉进货渠道、检验检疫证明。购销台账、不合格肉品退市等自律制度,切实促进冻品牛羊肉质量安全。
服务承诺制等各项服务制度,透过所综合服务大厅这个窗口用心宣传国家法律法规及有关优惠政策,实行对外办理营业执照与带给咨询服务相结合。20XX年共受理登记134件,其中开业登记74起,带给咨询53起,受到了广大经营户的好评。
指导。指导农资经营户进行农资商品信息录入,为农民农资消费构筑了一道保护屏障。
二、切实立足本职树工商执法形象
依法监管市场是工商行政管理部门的职责所系,监管执法既是履行职责、保护自身安全、防范不作为风险的要求,又是提升部门形象,树立工商执法的需要。
“中原红盾流通领域建材行业专项整治行动”。在两项中原红盾专项整治行动中,按照上级专项整治行动工作部署,制定专项整治行动方案,成立专项整治行动小组,对辖区化肥、农药、建材经营户进行清查,对贴合经营的化肥农药经营户58户,建材行业经营户43户,加强日常巡查监管。查处违法化肥农药经营户7户,建材行业经营户5户。罚没1。2万元。
超市、批发市场、集贸市场和食品经营企业为重点场所,以小食品店、小摊点等为重点对象的日常化监管,在20XX年,查处假饮料60余件,过期啤酒30余件,调味品100余袋,小食品200余袋。立案3起,罚没金额0。3万元,确保了广大消费者的消费安全。
残疾人等弱势群体无照经营且无重大危害行为,督促和引导其办理相关手续,做到合法经营,20XX年共查处取缔无照经营3户,引导办照12户。
远、散、小的经营户加大巡查频度。发现案源13件,立案4件,罚没0。4万元。透过市场巡查拓展了监管点,扩大了执法面。
4、认真落实行政指导,我所按照上级行政指导的工作部署,成立了以所长为组长的行政指导小组,首先对在经营中违反法律法规被处罚金额较大的经营户进行行政指导,让其切实明白被处罚原因。对化肥农药经营户58户,建材行业经营户43户,39户食品经营户进行了39户现场指导,经过行政指导,促进了经营户与工商部门的联系,改善了管理者与被管理者的关联,规避了行政执法的风险。
三、紧抓工作重点强消费维权力度
消费维权是工商部门的一项重要工作,也是工商部门树形象,关民生的重要体现。消费维权更是中原红盾行动的重点工作,为此我所按照上级工作安排,制定了消费维权工作制度,要求做到有诉必接,有案必查,有假必打,有求必应,在20XX年,接待咨询26人次,咨询者均得到的满意答复,受理投诉5起,成功调解完成5起,挽回了消费者经济损失1万余元,持续了辖区内的良好的消费环境。建立消费维权投诉站56个,履盖辖区全部村街,让消费者投诉更快捷,维权更方便,此项工作更是得到了辖区三个乡镇政府的高度支持和评价,得到了老百姓诚至欢迎。
四、加强作风建设提升服务与执法
1、牢牢把握党的十八大精神的所在,按照中央“八项”规定和总局“六项”禁令要求,不断加强干部队伍建设和队伍建设,发奋实现建设有思想政治坚定的高素质干部队伍的目标。20XX年我所没有违法违纪现象发生。
正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求的要求执行,坚持每周一学习,半月一总结,每人建立学习笔记,摆正学习态度和方式,开展自查自纠,互查互纠,将问题摆上“桌面”批评、纠正、改过。不护短,不遮掩。让同志们切实认识到群众路线教育活动不是走过场、撕脸皮、揭疮疤,而是新形势下坚持党要管党、从严治党的重大决策,是顺应群众期盼、加强学习型服务型创新型马克思主义执政党建设的重大部署,是推进中国特色社会主义伟大事业的重大举措。
《商标法》等法律法规进行系统认真的学习。共组织学习、业务培训38余次,并要求全员参加为此我所制定了法制学习计划,透过法制学习,促进了执法观念的转变,推进了执法方式的创新。在执法办案中做好总结,除弊存优,不断提高队伍的执法行政的潜质和水平。在20XX年,我所共办理大小案件68件,罚没8.53万元,案件录入与纸质材料相一致,件件无差错,全部贴合办案程序。
五、发现工作“短板”正视缺点和不足
20XX年的工作已经过去,虽然取得了一点成绩,但在实际工作中仍存在以下问题和不足:
1、执法监管潜质有待提高,个性是执法领域的广度和深度方面有待进一步拓展。
2、个别同志思想认识不足,理论素养不高,信息化业务不学,执法办案技巧掌握不够多的问题。
职责心要加强,切忌为办案而巡查、巡而不查现象。
提速、提效,保证与上级安排协调一致。
六、站上新起点迎接新挑战
在20XX年工作中,我所将围绕中原经济区建设,按照工商改革的新要求,重点落实以下几点工作:
1、加强对信息化业务的学习,力争年内全所每位同志能够熟练掌握和运用各种办公软件,以保障职能到位。
2、加大执法办案工作力度,拓展查处领域宽度,进一步规范经营秩序。同时,做好打传与消费维权工作,构建和谐的社会氛围。
农资、安全生产等重点行业的监管力度;做好与相关部门的沟通与协调,深入规范和整顿市场经营秩序,切实保障消费环境的安全、放心;提高辖区内的经营质量和层次;
配合、完成好地方政府交办的工作,站上新起点,争创新成绩。
郭陆滩工商所将以党的十八大精神为指引,按照工商改革的要求,振奋精神,团结奋进,扎实工作,立足本职,紧跟工商改革步伐,提升服务与执法,圆满完成全年各项工作任务。
工商年终工作总结 篇2
今年,我所在分局的正确领导下,在机关各部门的支持下,不断解放思想,切实履行服务发展、市场监管和行政执法职责,求真务实,开拓进取。经过全年的努力工作,我所较好地完成了分局的各项工作部署,实现了年初的既定工作目标,现将工作情况总结如下:
一、提升服务,促进地方经济发展
主动服务市场主体,积极推行了首问负责制、服务承诺制等各项服务制度,通过所综合服务大厅这个窗口积极宣传国家法律法规及有关优惠政策,实行对外办理营业执照与提供咨询服务相结合。全年共受理登记×××件,其中开业登记×××起,提供咨询×××起,受到了广大经营户的好评。
二、加强监管,促进各项职能到位
超市、集贸市场和食品经营商户为重点场所,以小食品店、小摊点等为重点对象的日常化监管。全年,查处过期食品×××余袋,罚没金额×××万元,确保了广大消费者的消费安全。
残疾人等弱势群体无照经营且无重大危害行为,督促和引导其办理相关手续,做到合法经营,全年共查处取缔无照经营××户,引导办照×××户。
困难党员和干部冲锋在前,发挥模范带头作用。在专项行动的同时我所把食品安全社会监督员、廉政社会监督员等制度紧密结合起来,将其整合扩展为双向的信息流通网络,使管理的触角深入辖区的各个角落。
建议,督促行政相对人依法履行义务。对某一易发违法违规行为,以口头或书面形式向行政相对人宣传、解释法律法规规章,提前告知各项监管要求,提示、引导、督促其按照法律法规及政策要求履行自己的义务,尽可能减少违法违规行为的发生。今年我所行政提醒××人∕次,行政建议××人∕次,行政告诫××人∕次,切实把推行行政指导与规范监管行为、提高执法效能、构建和谐社会融合起来,推动社会经济发展。
三、紧抓工作重点,加强消费维权力度
消费维权是工商部门的一项重要工作,也是工商部门树形象,关民生的重要体现。消费维权更是中原红盾行动的重点工作,为此我所按照上级工作安排,制定了消费维权工作制度,要求做到有诉必接,有案必查,有假必打,有求必应,全年共受理投诉×××起,成功调解×××起,保持了辖区内的良好的消费环境。
四、多措并举,全力推进20XX年度企业年报公示工作狠抓制度落实,积极做好企业年度年报工作
首先,加大宣传力度,增强企业落实年度报告公示制度的自觉性和主动性,以期在提高年报公示率方面取得突破性的成效。其次,我所实行预约、现场、集中、上门等方法和措施,安排各段专管员深入×××城、×××城、××银座、××商厦等商户较集中的地区,采取预约上门通知、现场演示服务、手把手指导商户正确填报年报公示信息,积极热情做好年报服务工作,全面提升服务质量。
五、加强作风建设,切实开展群众路线教育活动
积极开展群众路线教育活动,切实按照开展群众路线教育活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求的要求执行,坚持每周一学习,一月一总结,每人建立学习笔记,摆正学习态度和方式,开展自查自纠,互查互纠,将问题摆上“桌面”批评、纠正、改过。不护短,不遮掩。让同志们切实认识到群众路线教育活动不是走过场,真正把问题整改到位。
工商年终工作总结 篇3
一、加快企业信用体系建设,严把市场准入关
(一)继续深入推行企业信用分类监管,建立完善的优胜劣汰市场机制
在县局对企业监管进行a、b、c分类的基础上,各工商所也建立了比较完善的企业档案,依法实施不同的监管。
县局在经费十分紧张的情况下,为各所订做了企业、个体工商户档案盒、袋、登记表册和巡查卡片,使各所的档案规范、统一、有序。
1、严格执行各类企业和个体工商户登记操作规程,并把登记操作流程表放大公布上墙,使来办事者一看即明,登记资料齐全,机式档案项目录入完整,书式档案管理规范,建有专门档案室,审查把关严格,登记注册合格率达100%。
2、首办责任制真正落到实处。
各窗口单位认真落实首办责任制,强化服务观念,自去年我局进驻县政务大厅之后,注册登记发照工作做到了随到随办,无差错行为发生,办事效率高,县领导和兄弟部门对我局的工作作风、工作态度公认是一流的。
3、认真执行了一审一核制。
今年我局按照省、市局的要求,对注册分局的三名干部轮流在省局进行了业务培训,经培训之后,业务水平得到了很大提高,注册登记严格坚持一审一核制,无拖拉、推诿行为,办事效率得到企业、个体工商户的充分肯定。
4、坚持了县政务大厅合署办公制,企业登记注册并联许可制度落到了实处,成效明显。
(二)强化市场主体监管,规范市场主体经营行为
1、全面实行企业经济户口管理,县局和工商所户档一致,下转及时,建档立卡率和下转率分别达100%,新设企业回查率达100%。
2、对违反企业登记法律法规行为查处及时,结合企业年检,办理企业变更登记84户,注销登记24户,查处企业违法违章行为12起,罚没金额4万元。
继续深入落实国务院370号令,严查无照经营,亮照率达100%,企业年检率达96%,个体工商户验照贴花率达90%以上。
3、市场巡查制度落到了实处。
各工商所实行辖区监管责任制落到实处,对重点区域、重点市场、重点经营户实行重点监管。
今年我局成功的进行了个、私协会的换届选举。
在会上县工商局与县信用联社、县个、私协会联合出台了《全县个体、私营企业小额信用贷款管理实施办法》,现已向非公有制经营户发放贷款证1070份,发放贷款4700万元,为非公有制经济发展起到了积极促进作用。
截止目前,全县登记注册的各类企业共410户,今年新发展26户,个体工商户3580户,新发展608户。
二、深入开展整顿和规范市场经济秩序,取得明显成效继续深入开展整顿和规范市场经济秩序是贯彻落实“三个代表”重要思想和xx届三中全会的具体体现
我局党组高度重视,把建立公平、公正的市场竞争机制作为一项大事来抓,并认真总结和吸取阜阳劣质奶粉事件,从工作制度入手,层层落实责任,领导班子责任明确,坚持“一把手”负总责,
党组班子成员按照分工各负其责,实行领导班子包抓股室、所的具体分工,严格责任制的落实,并将分管的工作与年终公务员考评、经济奖惩挂钩,确保了全年整顿规范市场工作的顺利实施。
1、切实抓好各项市场专项整顿工作。
一是加大食品安全专项整治工作。
查处劣质豆奶粉1362袋,劣质饮料1245瓶,劣质儿童小食品120公斤,变质散装食品250公斤。
二是强化粮食市场监管。
查获霉变陈化大米3000公斤,霉变玉米7600公斤。
三是规范了农资市场。
把化肥经营规范成连锁经营,使化肥质量监管关口前移,全县批准7户化肥批发企业、500余户零售经营户,全部都办理了营业执照。
查处劣质过磷酸钙50余吨,假美国磷酸二铵3吨;没收假油菜种2500余袋,罚款2.13万元。
四是对建材市场加强了监管。
查处非标钢材10余吨。
五是对生活用品市场进行了整顿,没收劣质酱油、醋2345瓶,假香皂320块;六是加大对汽车及零配件市场的监管,全年整顿4次,查处违法经营户4户,没收报废发动机3台、驾驶楼1个,罚款2.4万元。
七是严厉打击非法的传销和变相传销行为。
驱散“安利”变相传销1户,帮教传销人员8人,印发打击传销和变相传销公告100份,制作宣传栏一块,责令1户停止向传销和变相传销提供经营场所。
四、狠抓法制建设,促进经济检查工作
法制建设是行政执法的有力保证,我局今年高度重视法制建设工作,在认真学习《行政许可法》的基础上,狠抓工商行政管理法律法规的宣传学习,以促进行政执法的规范化、程序化、制度化。
1、全年组织全系统干部职工集中培训《行政许可证法》2次,参训人员达102人次,并出题测试,考试合格率达100%。
其他业务培训2次,参训人数95人次。
2、全面落实行政执法责任制,先后出台了《行政执法责任制》、《错案责任追究制》、《行政案件错案赔偿制》等制度,并对执法行为进一步进行规范,建立健全了各项执法监督检查制度。
3、由于行政执法的规范,全年无一起行政复议和行政诉讼案件。
4、行政处罚案件核审率达100%,所有的案件做到了行政处罚案件事实清楚,运用法律法规适当,程序规范合法,法律文书使用正确。
5、今年我局在查处经济违法案件中,强化对违法经营行为的查处,查处了一批大案要案,如火车站滥收费用案、信用社强制股民入股案、农业银行虚假广告案、种子公司涉嫌假冒及虚假宣传误导消费者油菜种子案、销售假化肥案等等。
全年共立案查处73起,简易程序查处案件157起,罚没收入226261.66元。
当年结案率达90%以上。
五、商标广告管理
1、局、所商广监管工作到位,特别对商标印制单位实施重点监管,全年我局申报2户注册商标,查处违法广告案3件,罚款金额2.3万元,登记各类广告133份。
2、积极开展保护注册商标专用权行动。
查处侵权商标案件及时,如县种子公司涉嫌销售假冒他人注册商标的油菜种案。
3、积极协助地方政府运用商标战略促进当地经济发展,为县水泥厂、生物化工厂申请商标注册积极提供方便。
4、认真做好合同鉴证管理工作。
全年共鉴证经济合同45份,办理动产抵押登记2户。
六、消保维权工作
1、严格对流通领域食品质量进行监测,各工商所对本辖区批发经营单位、个人随时进行抽查检验,关口前移工作基本到位。
2、12315工作制度规范。
今年县局对12315进行了人员充实,申诉举报电话保证24小时畅通,值班人员责任明确,处理消费者申诉举报及时,全年共受理投诉案155起,申诉案14起,合计169起,调解成功149起,
立案查处12起,支持到法院起诉2起,待处理6起,为消费者挽回经济损失45万元。
3、开展专项检查5次,在奶粉市场整顿中,针对4个品种不合格的豆奶粉进行了检查,查处假豆奶粉150余袋;在食品市场检查中,查处劣质饮料1245瓶,变质啤酒、酱油、食醋2345瓶,劣质月饼
150公斤;查处黑心棉及原材料1200公斤,涉案金额15万余元。
今年10月11日我局组织对收缴的假冒伪劣商品进行了一次公开销毁活动。
邀请了县人大、政协领导及社会各界人士参加,规模很大,社会反映非常好。
七、领导班子建设
1、学习制度健全,每周局机关保证一次政治学习,今年重点一是结合行政效能建设,增强了干部立党为公、执政为民的能力;二是紧紧围绕在全国工商系统开展的“两整顿”活动,
以队伍教育整顿为重点,认真开展“五纠”“六查”活动,结合干部队伍中存在的问题,边查边整边改,增强全系统的凝聚力。
2、领导班子办事透明度高,大事小事不搞个人说了算,凡事都是先民主,后集中,集体形成决议后再实施。
领导班子团结,凝聚力、战斗力强。
3、党组班子成员分工明确,局长负总责,分管领导各负其责,工作责任分明,但又做到了分工不分家,全局形成合力,使各种问题都有领导具体分管负责。
4、班子成员工作作风扎实,务实精神强,都能经常深入基层调查了解情况,用局长的一句话说“基层再小的事都是大事”,所以关心和重视基层工作,帮助基层解决问题已成为我局每个领导的一项中心工作。
5、认真贯彻中央《干部选拔任用条例》选拔干部程序规范、
八、队伍教育整顿工作效果明显
1、队伍教育整顿工作机构健全,县局成立了队伍教育整顿领导小组,并设立了办公室,整顿方案具体、操作性强,按市局要求每个阶段的工作都已按时完成,做到有安排、有检查、有总结、有报告。
2、“三项教育”工作结合我局实际,针对教育目的,保证了学习时间和参加教育的人数,通过教育取得了明显效果。
狠抓行政效能建设,实行政务公开,推行阳光工程,受到县委、县政府的好评。
3、通过查纠工作的扎实开展,全局系统的干部职工政治思想有明显进步,工作作风有明显改进,法纪观念有明显增强,执法水平有明显提高,执法环境有明显改善。
九、精神文明建设和党风廉政建设工作
县局继续深入学习贯彻“三个代表”重要思想,并将学习进一步推向新高潮,结合加强思想道德建设贯彻《公民道德建设实施纲要》和《未成年人思想道德建设实施纲要》,组织安排全系统人
员学习党内的两个《条例》、《预防职务犯罪》摘录、学习优秀公安局长任长霞同志的先进事迹。
通过写心得体会、办板报、专栏等多种形式,激励大家树立正确的世界观、人生观和价值观。
同时组织大家开展丰富多彩的文体活动,采用文艺调演、“五一”前与个体工商户举行兵乓球、象棋联谊赛,开办工商红盾信息网站、办工商简报等方式活跃大家的思想文化,增强集体荣
誉感,增加与企业、个体工商户之间的联系,体现执政为民的能力。
1、扎实开展“五大创建”和“创佳评差活动”,层层签订责任书,并把党风廉政建设、精神文明建设、行风建设、计划生育、“六项禁令”的落实纳入年度考核,实行“一票”否决。
2、从源头上制止腐化,为防止“三乱”行为发生,县局今年采取规费任务由各所自报,超额部分不予以返还。
由于工作到位,措施得力,全年在我局未发生一起违法违纪行为,在县上的行风评议中,当地党委、政府领导给予了高度评价。
十、基层设施建设和信息网络建设
我局在年之前完成了川道四个工商所办公楼的新建和改建工作,今年在经费十分拮据的情况下,局党组决定对山区、2所的办公楼进行改建,投资20万元,工程已完毕。
两所已住进了崭新的办公楼,真正体现了心为基层想、事为基层办。
全局已基本实现了自动化办公,企业、个体工商户的档案已基本进入电脑。
为增加工商执法的透明度,更好的为企业、个体工商户牵线搭桥,为当地党委、政府当好参谋,为加快当地经济发展,我局率先在九县一区开办了工商红盾信息网站,该网站的开通,将给的经济发展带来举足轻重的作用。
工商年终工作总结 篇4
今年以来,在市党委、人民政府和自治州工商局的正确领导下,工商局顺应当前改革发展形势、不断更新强化理念思维,积极主动担当社会责任,以更加有为的魄力、更加坚定的信念、更加奋取的精神,解放思想、凝神聚力,各项工作有序推进。
一、以抓内部管理为基础,推进各项工作开展
一是加强基层党建。启动不合格党员处理程序,对空挂党员进行除名,并对党支部进行换届,强化支部队伍,夯实基层党组织建设基础,开展党建示范单位及党员先锋岗创建活动;
二是加强干部培训。组织干部参加总局、区局远程教育培训,共参加远程教育6人次,积极参加州局、地方政府组织的各类培训班、讲座,自主举办注册登记、消费维权、市场监管等法律法规培训班。干部参训人数达36人次112天;
四是积极组织推进机构改革各项工作。确保人心不散、队伍不乱、工作不断,整理并移交地方组织部干部人事档案18卷,对固定资产进行2次清查,就财务移交相关事宜与相关部门进行会谈3次。
二、以改革为动力,服务地方经济发展
㈠强化职能,抓好窗口服务。落实改革各项政策措施,努力营造宽松平等的准入环境,为__市、综合保税区、金三角工业园区经济发展做好服务。截止9月底,分局共登记各类市场主体1204户,注册资金32、62亿元。与去年同期相比分别增长8、8%、17%。
其中企业601户(内资企业95户,私营企业506户),注册资金32、06亿元,与去年同期相比分别增长10、9%、18、2%;个体工商户603户,从业人员1584人,注册资金0、56亿元,与去年同期相比分别增长8、3%、6、0%、10、9%。新增企业73户、变更128户、注销21户;个体新增76户、变更28户、注销49户;受理食品流通许可设立12户、变更8户、延期8户、注销5户;受理档案查询51户;积极为企业拓宽融资渠道,受理动产抵押4件,主债权金额3000万元;办理股权出质登记1件,担保债权5000万元。
㈡多措并举,落实登记制度改革。采取多项措施,全力落实“三证合一”登记制度改革工作。一是主动向分管领导做专题汇报,争取支持;二是加强干部培训,进一步提升窗口人员业务素质;三是做好宣传,利用电子显示屏、微信群、宣传单等多形式向市场主体广泛宣传。目前,已接待企业电话咨询100余户次。颁发加载统一社会信用代码的营业执照7份;四是认真实施“先照后证”。落实x及总局文件精神。截止9月底,已对涉及公共卫生许可、餐饮服务许可、食品流通许可、成品油经营、道路运输经营等行业共93户市场主体落实工商登记前置审批事项改为后置审批。
㈢夯实登记业务基础。对分局在册登记的578户企业档案进行核对、整理,统一扫描,共整理扫描在册企业档案578户,共618盒、4334卷;其中开业578卷、变更1569卷、年检2187卷;股权出质10卷;其他305张。自行扫描档案新设立登记及变更登记的80卷,做好上传至整编系统准备。
㈣主动作为,扎实推进企业信息公示工作。采取集中培训、电话通知、上门服务、窗口指导等方式切实保障年度申报工作有序、稳步推进。20__年度应年报企业446户,已年报企业416户、未年报企业30户,年报率93、27%;20__年度应年报企业522户,已年报企业476户、未年报企业46户,年报率91、18%。已将46户未年报企业移入经营异常名录。20__年度个体应参加年报469户,已报407户,未报62户,年报率86、8%;20__年度应年报个体户547户,已报483户,年报率88、30%。指导20__年3月1日至今变更注册资本及股权的64户企业进行其它自行公示信息填报补录。
三、加强执法维权,提高执法公信力
㈠以执法为手段,营造公平竞争环境。认真开展节日市场、文化市场、食品安全、危险品、重点商品、校园周边等专项检查36次,检查各类经营主体2220户次,查办违法案件3件,罚款6000元。
㈡以维权为中心,打造放心消费环境。以贯彻落实新《消法》为契机,扎实开展“3·15”系列活动。坚持“维权就是维稳”的理念,不断深化“两个平台”建设,在学校、妇联、残联、老龄委建立维权服务站10个,全市16家单位纳入消费维权成员单位大维权工作机制,建立消费维权教育基地2处,加大对特殊群体的保护力度,举办讲座3场次,通过宣传教育,我市消费环境不断优化。截至9月底,分局受理各类投诉申诉举报5件,办结5件,办结率100%。
工商年终工作总结 篇5
xx年来,我局在市局的正确领导下,在省局的具体指导下,以深入学习实践为统领,以加强队伍建设、提高执法水平和服务质量为宗旨,紧紧围绕县局下达的各项工作,以服务“三农”为宗旨,以“抓队伍,树形象,促发展”为目标,不断加强自身建设,认真履行岗位职能,扎实工作,完成各种工作任务,较好地完成了上级赋予的各项任务。现将我局xx年主要工作总结如下:
一、加强学习,不断提高执法水平
我局始终把加强学习作为提高执法水平和能力的重要手段,认真学习党的、三中、四中、五中全会精神,积极贯彻省局会议和市局决议,不断增强执法意识、责任意识,增强服务意识、服务意识、使命意识、竞争意识。同时积极参加县局和局属各部门组织的各类学习,通过学习增进理论和实践的同时提高了思想认识。坚持理论知识学习,积极参加各类学习培训活动,并经常性地深入到基层和工商所工作人员中去,开展工作指导,帮助指导工商业务工作。在学习中不断提高了自身素质,提升执法水平和能力。
二、严格纪律,加强作风建设
我局从严执行作风建设的有关规定,认真落实“四个坚持”,切实解决群众“满意”的问题,坚持做到“三勤”、“两不误”、“一个满意”,即坚持政务公开,实行首问责任制;坚持集中制,严格执行领导班子成员“三重一大决策”,凡涉及群众切身利益的重大问题,都坚持集中制;坚持集中制,严格按照“四议两公开”的要求,实行党务、政务、财务、领导班子议事规则,严格实行“阳光工程”,切实解决“热点”“难点”问题;坚持党务、政务公开,按照党风廉政建设责任制的要求,把党风廉政建设纳入目标管理,实施政务公开,进一步强化党内监督,提高了执法决策和执行力;坚持廉洁自律,坚决杜绝现象的产生,严格落实领导廉洁自律的有关规定,严格执行集中制,认真开展批评与自我批评,切实做到自觉地加大自身建设。坚持“两手抓”,即抓领导班子建设,抓好班子建设,抓好班子带群众建设,抓好党风廉正建设。同时,坚持集中制,按照“三重一大”的决策程序,认真履行党风廉政建设责任。xx年来,我局共召开领导班子成员专题会议2次,班子会4个,班子生活会26次。严格执行领导班子重大事项报告制度,坚持一支笔签字、一本账册,并做到重大决策和项目、大额资金使用、重大事项决策、重要等均由局纪检监察室审定后报局纪检监察室备案。坚持领导班子集体研究决定的重大事项和、大额资金使用的公开制度,严格执行“一票否决”制度,严格实行一把手负责制,实行一票否决。
三、注重自身建设,不断提高服务质量
作风建设是一项系统工程,不可能一蹴而就、一劳永逸,我们必须在工作中不断学习,努力创新。xx年来,局领导班子成员经常深入农村,走村串户,了解农村实际情况,及时向农民提出农业生产、农村基础设施建设、农村环境治理的有关规划、方针、措施等,为当地的农业生产、农村建设、农村社会事业、农村经济发展、农业科学发展提供真实可信的数据信息。我局还积极开展了“双百工程”,即:“双百工程”,在全县范围内开展,并取得了明显成效。
在今后的工作中,我局将继续坚持“以人为本、服务为重、廉洁从政”的原则,牢固树立“立党为公,执政为民”的意识,不断加强思想道德修养建设,增强服务群众的意识,提高为农业、为民服务的能力和水平。继续开展“创建学习型、服务型、创新型”的工商队伍,为建设学习型、服务型、廉洁型的工商队伍而努力。
工商年终工作总结 篇6
在xx年,我部门认真贯彻落实上级工作会议精神,按照工作部署,围绕企业的中心工作,狠抓落实,取得了一定的成绩。现将xx年工作总结如下:
一、企业所得税汇算清缴及其他工作
1、xx年,我行的所得税汇算清缴工作紧紧围绕着资产负债率考核、地方储蓄存款净增值率考核等指标展开,时间紧、任务重。为此,我部门同时加大了清缴力度,采取了相应措施,取得了较好的效果,截止xx月末,我部门清缴了各类所得税742.59万元,其中个人所得税747.81万元,已进入了会计年终奖的复核。
2、加强对各项存款的监测和分析,积极配合相关部门做好地方金融机构的信贷工作,xx年,我部门清收各项存款321.67万元,完成了上级行下达我部门下达的信贷工作任务。
二、加强内控建设,强化内部管理。
我部门在会计内控建设方面做了很多工作,主要是加强内部审计监督,规范会计基础工作,提高会计核算质量,保证会计信息真实、准确、完整;进一步强化了内部控制制度,严格进行内部人员调配制度,促进各部室认真履行职责,严格执行国家各项财经纪律,加强内部管理;进一步加强日常财务收支监督工作,严格财务制度,提高会计核算质量,保证各部室按时完成会计核算工作,并提供必要的财务数据,为领导决策提供相关数据和资料。
三、做好会计内控的宣传工作,提高会计人员自身素质。
今年,我部门以宣传《会计法》和加强制度建设,提高会计人员自我保护意识为目标,以提高会计人员自我防范能力和事故发生为重点,重点加强了以下几方面的工作:
一)、进一步规范会计核算,严格进行会计监督。
二)、进一步加强会计档案管理,完善会计核算体系。
三)、不断提高会计人员的业务素质,努力提升会计人员的专业知识及技能水平。
四)、进一步加强会计人员的继续教育,切实提高会计人员的整体业务水平,为建设高水平的服务性支行做好思想、政策和业务能力的保证。
四)、做好年终决算工作,为经营管理科提供及时有效的分析数据和依据。
五)、做好xx年各种财务报表及统计报表,并及时送交部门领导。
工商年终工作总结 篇7
2005年,是全面落实科学发展观,加强党的行政执法能力建设的重要一年。我局在市工商局和开发区党委、管委会的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以争创一流的工作业绩为目标、以队伍教育整顿和保持共产党员先进性教育活动为中心,全局上下团结一心,稳中求进,进中求好,好中求快,不断创新工作思路,巩固、完善工作机制,切实改进工作作风,努力提高工作绩效,为开发区创造公平竞争的市场环境和安全健康的消费环境,作出了积极的贡献,取得了较好的成绩。现就主要工作情况总结如下:sO100 一、坚持管理与服务并重,着力优化发展环境 1、我们根据上级统一安排,在规定的时间内进行证照年检。全区应检各类企业210户,实检176户,注销企业2户,年检率83%;应审验个体工商户1109户,实验860户,验照率77%。通过年检,对3户未按规定办理年检的企业进行了处罚,办理企业变更登记6户,要求10户前置审批许可到期的企业补办了许可证,查处虚假出资案件1起,虚报注册资本案1起,提供虚假验资报告案件1起。做好企业登记注册工作,今年共办理企业登记注册293户,注册资金76507万元。 2、发展个私经济,提供优质服务。积极引导、扶助个私经济健康发展,我们继续推行“三项制度”,即首问负责制、政务公开制、承诺服务制。在登记注册服务窗口,为下岗人员开通绿色通道,建立办照联系点制度,对前来办照人员只要手续办齐,即刻可以离开,次日由工商干部亲自送照上门。针对下岗人员、大学生和退伍军人我们一律按政策优惠,对8户享受优惠政策的个体户已减免工商规费18288元。一年来,共青个私经济发展成绩喜人,截至11月底,全区共登记私营企业167户(新增32户),比去年同期增长23%,注册资金41257万元,个体工商户1505户(新增396户),比去年同期增长35%,个私经济从业人员7396人。 3、充分发挥职能作用,服务地方经济建设。今年,我们采劝急事急办、特事特办、马上就办”的服务措施,为招商引资工作营造良好的环境。一方面优化服务环境,在登记注册服务窗口,从接待咨询、登记注册、受理投诉方面全部实现一厅式办公、一站式服务,继续推行“首问负责制”、“限时办结制”、“局长接待日”等制度,公开办事程序,把办照办事步骤印成“明白纸”,让投资者一看就懂,力争做到“一次讲清、一趟办成”。另一方面优化执法环境,对外来投资企业和个体工商户在经营中出现的不规范行为,本着以教育为主,处罚为辅的原则,推行市场预警制,发现轻微违章行为及时给予警示,突出引导和教育,全年共发出警示通知书31份,纠正违法违章行为26起,使外来投资者在宽松的执法环境中不断发展、不断规范。同时,服务不忘监管,确保监管到位。 二、市场监管突出巡查与办案,整顿和规范市场经济秩序成绩显著,全年查处违法违章案件41起,其中万元以上大要案3起,罚没款15万余元,人均办案2起,人均罚没款7500元。 1、严把“三关”,食品市场秩序得到有力整治。紧紧围绕食品安全这条主线,严把商品入市、交易、监管三道关口,主动与卫生、农业、质监、环保等部门沟通协调,寻求合作,避免了单兵作战,解决了工作难点,在食品市场的商品准入工作中形成了合力把关、齐抓共管的有利局面。今年以来,我局在春节等重大节日期间,对全区食品市场开展了五次专项整治行动。北京等地“苏丹红”事件发生后,我局及时开展了专项检查,虽然我区未发现含有“苏丹红”的食品,我局仍加强对相关食品跟踪检查,防止有质量问题的食品流入共青市场。同时,我局加强对流通领域食品安全检测的检测力度,同时要求较大型商尝市场物业部门配备监测箱,我局市场巡查人员每天一抽检的要求,健全完善了检测制度,使监测工作制度化、操作规范化、检测科学化。一年来,我局在城乡农贸市场共抽检各类蔬菜、食品120个批次,总体合格率达95%以上。退市处理8个批次,涉及商品数量162公斤。查处注水牛肉131公斤,查缴硫磺熏制白木耳10公斤,取缔4处松香拨鸭毛经营点,查处一起制售假冒伪造厂名的板鸭案、一起销售过期变质水果案、一起销售假冒“小糊涂仙”酒案。较好地保证了上市食品及农产品质量,为城乡居民营造了良好的消费环境。 另外,为进一步加强食品安全监管,做好红盾12315维权进村工作,我局一方面争取开发区党委领导的重视,由开发区组织召开了全区食品安全监管暨红盾12315维权进村工作大会,同时给31个行政村62名维权联络员下发了聘书。另一方面深入每个食品经营户中,与经营者签订《食品安全责任书》,要求经营者严格履行
工商年终工作总结 篇8
政府和当阳市局党组的领导下,两河工商因此市场主体增量行动为突破,围绕着服务地方经济发展的中心目标,依法行政,全力推进各项工作创新机制,开创了工商所工作的新局面。
一、工作回顾
走进企业、走进工商户、走进农村,充分发挥工商职能作用,采取扎实有效的措施和办法,用心支持全民创业,真情帮扶困难企业,为党委政府分忧解难,全面促进各类市场主体的健康有序发展。20XX年,两河工商所新发展个体工商户2350户,发展各类企业114家,农村专业合作社46户,家庭农场18家。
具备潜力的农副产品商标实行全程培育指导,从引导注册开始,用心培育了当地“长坂坡”商标发展壮大,同时多手帮扶、开辟“绿色通道”,促使相关农产品种植业向规模化、产业化升级转变,20xx年,全镇发展大蒜4万亩,产值近2亿元,是商标注册前20xx年的4倍。两河镇在**年被宜昌市人民政府授予“商标示范乡镇”的荣誉称号。两河工商所“长坂坡”群众商标模式被宜昌市工商局作为“商标富农”示范模式推广。
工商行政管理法律、法规咨询服务等服务职能向社区超市、农贸市场进行延伸,将“维权岗哨”进行前推;组建社区维护消费安全志愿者队伍,着力打造“放心消费乡镇”。两河工商所设立的张青山维权点于去年率先透过了省级示范站点的认证。
九类商品、重点行业登记台帐及相应的监管制度。截止**年,辖区内共有食品经营户160户;九类重点商品经营户293户,重点行业监管经营户164户。利用所内快速检测设备,对散装食品进行了快速检测,**年共检测48批次,每期都进行了公示,让消费者能够真正放心消费。
二、工作重点
政府及当阳市局确定的指导思想和总体目标,发奋完成好各项工作任务。
(一)进一步加大服务力度,狠抓各项服务发展措施的落实
一是继续服务各类市场主体发展。用心支持各类市场主体稳定发展,发奋服务产业结构调整和经济结构优化,不断提高服务的针对性和有效性,要在坚持依法行政的前提下,发奋为市场主体带给政策支持,尤其为辖区内招商引资企业带给便捷优质、高效的服务,抓好“窗口建设”。
二是继续推进商标方法。认真落实商标方法实施意见,用心利用弛名商标、地理标志认定与保护等手段,发奋在商标培育、商标管理、商标保护上下功夫,用心引导培育“长坂坡”商标创中国驰名商标及“糜城藕”地理商标的申报认定,引导企业充分运用商标方法做大做强。
(二)进一步加大监管执法力度,切实维护市场秩序。
一是落实《食品安全法》,切实强化流通环节食品安全监管。把农村食品市场的食品安全放在监管工作首位,围绕《食品安全法》,依法履行流通环节食品安全监管职责,构建食品安全监管长效机制,切实保障广大人民群众食品消费安全。
二是加强消费维权制度建设。全面推进消费者与企业和解制度、经营者自律制度、消费纠纷调解制度和申诉举报制度建设。建立健全转办、反馈、综合分析和消费引导功能。
三是深入开展“红盾护农”行动,确保农资消费安全。深入开展“打假保春耕、打假保夏种”等红盾护农专项执法行动,同时以农民群众投诉突出的、市场巡查发现的、进货渠道不明的、信誉较差的农资商品和经营者为重点,在辖区内组织开展流通领域农资商品质量监督抽查行动
求真务实的作风,科学合理的方法,在落实中提高、在落实中完善、在落实中奋进,确保圆满完成各项工作任务。
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商场年终工作总结4篇
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商场年终工作总结 篇1
商场综合主管述职报告
尊敬的领导:
我是本商场的综合主管,经过半年的工作,我认为可以向领导汇报一下我的工作情况和所取得的成绩。
一、工作简介
作为商场综合主管,我的工作包括商品管理和销售管理两个方面。其中商品管理包括商品采购、库存管理、陈列展示等;销售管理则包括销售分析、促销管理等。
二、工作成效
1.商品管理方面
在商品采购方面,我始终坚持市场需求为导向,不断调整商品结构,并与品牌供应商建立了长期稳定的合作关系。同时,我也成功引进了一些时下热门品牌,增加了商场的竞争力。
在库存管理方面,我加强了库存监控,及时发现库存异常情况,并采取合理的措施进行调整。同时,我也推动了商品周转率的提升,减少了滞销商品对商场的不利影响。
在陈列展示方面,我注重创新,不断调整陈列方式和技巧,提升了陈列展示的品质和效果。这一方面也通过了消费者的认可和反馈,有效提升了商场的形象和好感度。
2.销售管理方面
在销售分析方面,我深入挖掘销售数据,及时发现消费者的购物习惯和需求变化,并根据情况调整采购结构和促销策略。同时,我也加强了对销售员的培训和管理,提高了销售员的销售能力和服务质量,有效提升了销售业绩。
在促销管理方面,我设计了一系列促销活动,包括满减、买赠、折扣等多种形式,提高了商品的售卖率和库存的周转率。同时,我也注重了促销的时机和方式,有效吸引了消费者的关注和消费。
三、总结与展望
在半年时间里,我的工作成效得到了商场管理层的高度认可和肯定。但是,我也深知自己的工作还有提升和改进的空间。下一阶段,我将继续优化商品管理和销售管理的各项工作,注重提升商场的整体业绩和消费者体验,为商场的发展做出更大的贡献。
最后,我真诚感谢领导对我的支持和信任,也感谢所有在工作中给予我帮助和支持的同事们。期待在未来的工作中,与大家共同发挥商场团队的优势,打造更加卓越的营销业绩!
商场年终工作总结 篇2
作为一名项目销售员,我可以充分的认识到自己的岗位职责是:千方百计完成区域销售任务并及时催回货款;努力遵守销售管理办法中的各项要求;对工作具有较高的敬业精神和高度的主人翁责任感;完成领导交办的其它工作。
自己在从事业务工作以来,始终以岗位职责为行动标准,从工作中的一点一滴做起,严格按照职责中的条款要求自己的行为,工作时间以来,在业务工作中,首先自己从产品知识入手,在了解技术知识的同时认真分析市场信息,其次自己经常同其他项目经理勤沟通、勤交流,分析市场情况、存在问题及应对方案,以求共同提高。在日常的事务工作中,自己在接到领导安排的任务后,积极着手,在确保工作质量的前提下按时完成任务。
对领导安排的工作丝毫没有马虎、怠慢,在接受任务时,一方面积极了解领导意图及需要达到的标准、要求,力争在要求的期限内提前完成,另一方面积极考虑并补充完善。但我今年没有完成自己的年销售任务,现分析说明原因:
1、今年南京大全变压器刚刚开拓内蒙市场,对好多厂家来说还是一个新的变压器制造企业,因此对于这里公司领导的考察我公司、认可我公司,是我在这里最大的工作任务;
2、可能是出于运输费用或者其他因素,大全变压器价格偏高,新企业、高价格,大多甲方不怎么认可;
3、自己是销售变压器方面的新的业务员,在销售方面没有太多的经验,是造成市场没有开拓开来的另一因素。
内蒙区域大,但电网建设相对落后,随着电网改造的深入,生产厂家都将销售目标,对向西部落后地区,同时导致市场不断被细化,竞争日益激烈,竞争对手及价格分析。
总结大半年来的工作,自己的工作仍存在很多问题和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他业务员和同行学习,xx年自己计划在去年工作得失的基础上取长补短,重点做好以下几个方面的工作:
(1为积极配合代理销售,自己计划在确定产品品种后努力学习代理产品知识及性能、用途,以便形成代理大全变压器产品迅速走入市场并形成销售。
(2自己在搞好业务的同时计划认真学习业务知识、技能及销售实战,来完善自己的理论知识,力求不断提高自己的综合素质,为企业的再发展奠定人力资源基础。
(3)确保完成全年销售任务,自己平时就积极搜集信息并及时汇总,力争在新区域开发市场,以扩大产品市场占有额。
销售是一种长期循序渐进的工作,而产品缺陷普遍存在,所以业务员应正确对待客户投诉,视客户投诉如产品销售同等重要甚至有过之而无不及,同时须慎重处理。
商场年终工作总结 篇3
商场客服个人年度总结
时光荏苒,转眼间2019年已经悄悄溜走,这一年里,我在商场的客服岗位上度过了一段难忘的时光。在这个职位上,我结识了很多有趣的人,处理了各种各样的问题,也收获了不少的成长。下面,我将对这一年的工作进行总结。
一、职业技能成长
在客服的岗位上,每天都会遇到各种各样的问题,有的需要解决售后问题,有的需要处理消费者的投诉,有的需要处理产品的售后问题,等等。在实际工作中,我通过不断地学习和思考,巩固了自己的职业技能。与消费者的沟通交流能力得到了很大提升,我学会了识别消费者中的不同心理需求,更能够站在消费者的角度解决问题。同时,我也知道了在协商中应该采取一定的方式和措施,以更好地处理问题。
二、服务质量提升
在过去的一年里,我不断地思考如何改善客户服务质量,有意识地去提升自己的能力。我总结了一些客户的疑问和烦恼,并不断地调整自己的服务方式,尽量为客户解决问题。通过实践,我已经能够解决大部分问题,让他们感到满意。我也意识到,随着消费者服务水平的提升,我们的服务标准也要不断升级。
三、适应新的环境
由于商场的销售规模逐渐扩大,我需要不断适应这个大的环境。我和我的同事们制定了更好的工作的计划,团结起来,共同创造一个更好的工作环境。通过团队的协作和合作,客户服务队伍的协调能力得到了进一步的提升,服务质量和效率也得到了显著的提高。
四、不断学习
在客服的工作中,要不断学习新的产品知识、市场推销策略、客户服务技巧等方面的内容,我时常参加商场的相关培训和会议,以及自己的学习,以更好地为客户提供服务。我还会贴心地了解消费者的喜好和需求,以及市场上的竞争情况,为业务决策提供更好的支持。
总结
客服工作需要我们不断地思考和实践,这个工作需要我们具备沟通能力,专业知识水平和服务标准等方面的能力。在商场客服岗位的一年里,我加强了对客户需求的理解,提升了服务意识,而且工作表现也得到了大家的肯定。在往后的工作中,我将继续学习成长,不断完善自己的工作技能,为客户提供更好的服务。
商场年终工作总结 篇4
XX商场在总部的正确领导下,在商场经理的带领下,认真贯彻执行商场的各项管理制度,紧紧围绕“安全第一、服务至上、诚信发展”开展工作,一切从维护商场的根本利益出发为重点,以全心全意为业户提供服务为切入点,全面开展楼层管理工作。通过一年的努力,二楼的各项管理明显提高,各项工作规范有序,给商场的大繁荣、大发展奠定基础,使二楼呈现出人心稳定、积极向上、和谐发展的大好局面,并取得可喜成效。
1、安全管理
按照商场安全管理制度,定期检查消防设施,对重点部位一天一次查看,并形成记录。对消防通道及时检查、巡视,发现问题及时整改,向领导及有关人员反馈,使不安全隐患在第一时间内得到解决,全年没出现任何安全事故,保证了商场正常营业。
2、卫生管理
保洁员克服人员少,楼道杂、任务繁、早来、晚走进行清扫,保证了商场卫生要求,耐心说服业户养成良好卫生习惯,确保了二楼辖区卫生清洁,给业户、顾客提供方便。
3、经营管理
解决多年没能解决的占道经营,出高间、摆放商品和模特,使二楼经营环境得到了明显改善,体现了环境优雅、方便群众的经营新格局。
4、收费管理
通过二年的收费管理模式,今年管理费收缴、转让费(合同违约金)收取都按时缴纳,没有托交现象发生,确保了商场资金运营。
5、交接班管理
认真执行商场规定的交接班工作制度,有衔接、有记录,确保交接期间无差错发生。
6、出勤管理
工作人员都能按照商场规定上下班和休班,全年没出现迟到、早退现象。
7、完成交办任务
能够及时完成商场交办的各项工作任务,今年圆满地完成商场收租,在收款中没出现任何差错。
以上取得的点滴成效,源于商场领导厚爱与帮助,源于各楼层、后勤、电工、夜班等的大力支持和协作所取得的。但在工作中也存有一定不足和问题:一是管理的主观能动性不够积极,二是工作存有忧虑不够胆大,三是主动向领导汇报问题做的不够。这些问题有待于在今后工作中加以认真解决。
下年重点工作
商场自开业以来,从巩固和发展商场当前大好形势出发,坚持企业发展才是硬道理的原则,实施人性化,规范化管理,创建安全管
理先进楼层,结合二楼实际做好以下重点工作。
1、借助上年管理带来的大好形势,按照商场各项管理工作要求,搞好队伍建设,促进商场安全健康发展。
2、积极参加商场各项活动,支持和维护商场利益,做以商场为家、爱岗敬业模范。
3、结合全县“防火安全、清剿火灾”战役,认真落实好商场的安全防火预案,火灾应急预案和商场的各项安全管理规定,做好二楼的安全管理工作,做到检查到位、宣传经常、措施可行、警钟长鸣、防患于未然、确保商场财产和人员安全。
4、结合商场的环境建设,做好二楼卫生管理,确保二楼在卫生管理上不掉队、当先锋。
5、搞好经营发展,做到业户商品摆放规范化、商品模特不出高间、大板业户商品摆放不出规定范畴,不挤占经营、确保商场通道畅通,商品摆放整齐、方便顾客购物,提高商场经营知名度。
6、做好交接班工作,一是安排好休班人员占位有人顶,二是白班、夜班人员交接班时要见面、要登记,三是衔接好交接班期间易出现的问题,确保商场安全无隐患,无漏洞,促进商场健康、有序向前发展。
2020年全体建二人紧紧围绕“差异化经营,提升品牌内涵”的经营战略以及“打造企业执行力”的管理战略这两条主线开展工作,并取得了突破性的进展。
一、经营业绩稳步上升,销售突破亿元大关。
实际销售完成年度考核计划的130%,同比增长15%,所实现的纯利同比增长381%。确立了武商建二在XX区域市场的领先市场地位。
经营调整成效凸显。全年引进新渠道12020个,淘汰品牌123个,调整率达70%以上。全场七大品类均实现20%以上的增幅,最高和最低毛坪较去年增长26%和13%。
两个工程两手齐抓。“打造20个百万品牌”和“引进10个成熟品牌”的“两手抓”工程,有21个品牌实现了销售过百万的业绩,整体销售同比增长36%,占全场销售总额的27%。
扩销增利企划先行。突破常规,通过整合资源,把握热点,推出个性化的营销活动,在营销造势上始终保持区域领先优势。
二、服务体系不断完善,现场管理成效斐然
2020年建二狠抓现场管理,全面推行“亲情式服务”体系,在一线员工中开展“服务意识 ”的.大讨论。对商场硬件设施进行了全面维修和整改,使卖场形象焕然一新。
三、“执行”观念深入人心,人力资源不断挖潜。
以“打造企业执行力”为指导思想贯穿全年的培训工作。共进行了900多小时,万余人次的各类培训,真正实践了建立学习型组织,培养知识型人才的工作要求。进行了两次较大规模的轮岗,涉及岗位异动37人,在员工中形成了强烈的反响。
2020年,青山周边区域的商业竞争将日趋白热化。面对前有中南销品贸的整装待业,后有青山百货的步步紧追,我们将从以下几个方面重点入手:
一、抓春节市场,确保开门红,誓夺年度目标
以春节营销工作为先导,全面实施旺季市场经营战略,确保一、二月份开门红及年度经营目标的顺利实现。
二、准确把握市场定位,实施差异化经营
略微调高经营档次,跟青商、徐东、销品茂实行整体错位,打造区域时尚百货。特别是在区域市场内实现主流品牌独家经营的格局。
三、组建货品部,实施进销分离,加大招商调整力度
通过组织架构的健全,为加快调整进度提供有力的软环境,使调整工作一步一个脚印地向前发展,从而达到区域百货经典的经营格局。
四、以四楼的改造与经营为契机,全面整合场内资源
做强做大是企业经营的第一要务。以开发扩大四楼经营面积和内容作为2020年的首要任务,进一步提升商场的经营功能,开发新的经济增长点。
五、狠抓百万品牌,全面发挥二八效应
要从招商、装修、营销、人员、考核等各方面全面整合,提高百万品牌的成功率、成活率,使已有的百万品牌发挥领军作用。
六、狠抓渠道优化,减小因供应商实力弱对经营造成的制约
作为一名服装店的店长我深感到责任的重大,多年来的工作经验,让我明白了这样一个道理:对于一个经济效益好的零售店来说,一是要有一个专业的管理者;二是要有良好的专业知识做后盾;三是要有一套良好的管理制度。 用心去观察,用心去与顾客交流,你就可以做好。
具体归纳为以下几点:
1、认真贯彻公司的经营方针,同时将公司的经营策略正确并及时的传达给每个员工,起好承上启下的桥梁作用。
2、做好员工的思想工作,团结好店内员工,充分调动和发挥员工的积极性,了解每一位员工的优点所在,并发挥其特长,做到量才适用。增强本店的凝聚力,使之成为一个团结的集体 。
3、通过各种渠道了解同业信息,了解顾客的购物心理,做到知己知彼,心中有数,有的放矢,使我们的工作更具针对性,从而避免因此而带来的不必要的损失。
4、以身作则,做员工的表帅。不断的向员工灌输企业文化,教育员工有全局意识,做事情要从公司整体利益出发。
5、靠周到而细致的服务去吸引顾客。发挥所有员工的主动性和创作性,使员工从被动的“让我干”到积极的“我要干”。为了给顾客创造一个良好的购物环境,为公司创作更多的销售业绩,带领员工在以下几方面做好本职工作。
首先,做好每天的清洁工作,为顾客营造一个舒心的购物环境;
其次,积极主动的为顾客服务,尽可能的满足消费者需求;要不断强化服务意识,并以发自内心的微笑和礼貌的文明用语,使顾客满意的离开本店。
6、处理好部门间的合作、上下级之间的工作协作,少一些牢骚,多一些热情,客观的去看待工作中的问题,并以积极的态度去解决。
现在,门店的管理正在逐步走向数据化、科学化,管理手段的提升,对店长提出了新的工作要求,熟练的业务将帮助我们实现各项营运指标。新的一年开始了,成绩只能代表过去。我将以更精湛熟练的业务治理好我们华东店。
面对明年的工作,我深感责任重大。要随时保持清醒的头脑,理清明年的工作思路,重点要在以下几个方面狠下功夫:
1、加强日常管理,特别是抓好基础工作的管理;
2、对内加大员工的培训力度,全面提高员工的整体素质;
3、树立对公司高度忠诚,爱岗敬业,顾全大局,一切为公司着想,为公司全面提升经济效益增砖添瓦。
4、加强和各部门、各兄弟公司的团结协作,创造最良好、无间的工作环境,去掉不和谐的音符,发挥员工最大的工作热情,逐步成为一个最优秀的团队。
2025商会年终工作总结
时间像河流一般匆匆而过,上阶段的工作已经结束了。这时候就该对上阶段的工作来进行总结。工作总结要突出重要工作、重点内容。如何写出一篇优秀的工作总结?小编特意收集和整理了2025商会年终工作总结,更多信息请继续关注我们的网站。
商会年终工作总结(篇1)
为了完成学校有关社会实习活动的要求,提高自己的实习能了,积累一些基本的销售知识,以便于以后更好的学习市场营销等专业课程,我利用寒假时间到亨达利眼镜专卖店。
进行了为期二十天的眼镜销售实习活动。现将此实习活动的有关情况总结如下:
在这二十天下,我主要进行的是眼镜销售工作。从活动结束后单位领导的评语中可以看出,这次实习活动我总体表现尚可,基本能达到实习的预计目的。但由于以前缺少工作经验,实习机会少,在实习的过程中仍有很多细节问题需要改进提高。
在这短短的二十天里,虽然我对眼镜的知识的了解很少很少,销售成绩也不是很好,但却也收获颇丰,感确良好。
首先,只有付出才会有回报。由于上学的原因,我大部分时间都呆在学校里,没有任何销售经验,在实习的前面两天就常常碰壁,俗语说“不当家不知柴米贵”,以前听人家说销售,怎么怎么难,自己都不以为然,然而等自己站到柜台,那与顾客抹嘴皮子的时候,才知道销售的难度要远比自己想象的难多了!因为不理解眼镜的专业知识,在介绍的一些性能时搞得到后来自己都不懂的说了些什么天书,而且往往事倍功半,磨破了嘴还是无功而返,为了搞好销售我除了白天主动跟一些老的店员了解各种眼镜的价格,性能与及一些销售的基本常识之外,晚上还猛啃眼镜方面的书籍、杂志,到一两点钟,这样几天下来尽管很累,但总算摸到了一些门道。在接下来的日子里工作就好做多了。有时我的的销售量甚至比老员工还好!
其次,对销售有了一定的理解,掌握了一些基本的销售技巧:良好的服务态度是销售成功进行的前提。
作为一个销售行业,我们的目的就是把东西卖出去以换取利润,顾客就是上帝,良好的服务态度是必须的,要想获得更多的利润就必须提高服务质量语言要礼貌文明,待客要热情周到,要尽可能满足顾客的要求,这一点我深有感触,在实习初期我就是因为态度不够好,服务不够耐心而错过了很多顾客!在开始上班的时候,由于态度不够好和缺少耐心,动不动就发脾气,常常一天下来一副眼镜都卖不出去。在上班的第一天,我就遇到了一位顾客,我把店里的所有品牌逐一给他介绍。在介绍的过程中,他一直频频点头,我心里暗自高兴,原来卖东西!我当时很生气,就冲她瞪了瞪眼,没想到被老板看到了,把我狠狠地批了一顿,一再向我强调服务态度的重要性。后来又遇到了几个这样的顾客,但因为有这前车之鉴,我一直努力保持面带微笑,再加上老电员传授的一些经验,我终于成功了的卖出了第一副眼镜!这样到时间结束的时候,成绩还很不错,老板直夸我进步快!
沟通技术的应用,通过顾客需要调查,融及顾客的购买问题,顾客的问题才是顾客的需求之母,需求是顾客自己对问题的解决需求,很多问题是需要营业员发掘出来展示给顾客的。
看到别人如此上进,我确实觉得自己好差劲,这个社会有许多我们在课本里学不到的知识,要大胆去尝试,但不要盲目的去模仿别人走过的路!要走出一条属于你自己风采的路来,那样大家才会对你刮目相看!放手去做吧,你不再是父母怀里的小baby了,你会发现生活是如此美好的!
商会年终工作总结(篇2)
2017年,XX商会以迎接十九大召开和宣传贯彻十九大精神为统领,全面做好商会各项工作。在各级政府和工商联领导以及各界朋友关心支持下,在全体会员积极配合下,在各位副会长单位的共同努力下,XX商会严格执行商会章程,反映会员呼声,维护会员权益,并按照年初制定的目标及规划,有创新地开展各项工作,并取得了一定成果,现将工作总结如下。
一、年初制定好工作目标和规划,有条不紊地落实各项工作
2017年,XX商会秉承“我从XX来,我是XX人”的理念,竭诚为老乡、为会员、为家乡谋划十件事:
1、分批、分次看望在石的老领导、老乡亲、新同乡,竭尽所能为他们解决一时之困,甚至长久之忧,即做雪中送炭之事,也谋锦上添花之策。
2、利用商会优势,整合资源,为老乡出行、回家、探亲、访友提供交通便利。例如:组团拼车回家过年;限号期间的拼车上下班;节假日旅行信息共享,资源共享等。
3、完善微信平台建设,定期更新公众号,创建微商城,做好线上线下会员发展与维护工作。
4、利用并维护好微信群(XX商会群、XX商会会员群、XX商会年会群、满族文化节筹备组群)。
5、定期组织专题论坛、讲座,广邀名人、名家、实业家,做到效益与修养兼顾。 6、会长单位福利派送,包括资源信息共享、总裁签售、会员特惠、会员回访等。
7、定期举办家乡特色产品惠卖、展销,满足老乡舌尖上的思乡之情。
8、筹办“满是星光”首届满族特色文化节。
9、签约一批商会定点单位(定点饭店、旅游、住宿、休闲娱乐等)。
10、慈善捐助活动(包括义卖、义演活动,访贫问苦,帮急救穷等)。
经过近一年的努力,XX商会凝心聚力,紧密团结,同心同德,不但把商会的宗旨发扬光大,让每一位在石的XX游子感受到了家的温暖和关爱,让每一位乡亲为我们是XX人而自豪,而且圆满完成年初计划。
二、加强自身建设,全面最好商会各项工作
1、健全商会制度,加强自身建设
根据商会章程,制定了完善的会议制度、财务管理制度,会长会员守则、宣传制度等。
坚持会长例会:会前有通知、会议有主题、会后有通报。坚持财务通明,定期公布,各负其责。坚持吸收会员公开透明,会长例会把关,注重素质,明确权利义务。
商会公众号“风从XX来”、“天下丰商”8月18日正式上线,内容定期更新,严把政治关、质量关,不断扩大影响力,关注人数不断增加。同时商会还充分利用微信平台,QQ平台,广泛联系会员、老乡、同行,及时跟进商会宣传工作,商会的凝聚力和影响力不断提升。
2、合作共赢,坚持请进来,走出去。
目前在石的XX企业有近百家,如何让大家凝聚起来,同心协力,是XX商会成立之处就制定好的战略,因此商会工作紧紧围绕这个中心目标,凝心聚力,作好会长企业、会员企业的粘合剂。
2017年7月中旬,石家庄市XX商会由会长王慧宁带队一行5人应邀出席XX满族自治县成立30周年庆典,并与XX县工商联签订战略合作协议,共同筹办“首届XX满族特色文化节”。
2017年9月18日,北京承德XX企业商会召开换届大会,石家庄市XX商会派员到会祝贺!
2017年10月30日,北京承德企业商会石家庄分会在省会举行公里大会,中共河北省委原书记叶连松作“津京冀协同发展”主题报告,河北省政协原副主席赵文鹤、河北省科学院党委书记赵险峰、河北省检察院原副监察长孟宪昌等领导莅会致贺,百余位兄弟商会负责人以及来自北京、承德、石家庄各行业精英领袖和在石承德籍企商界代表认真聆听、学习报告精神,老省委书记叶连松的主旨演讲高屋建瓴,令人受益匪浅。河北省原副主席赵文鹤、河北省科学院党委书记赵险峰、承德市政府副市长苏铁成、承德市商务局局长高俊虎等领导分别为北京承德企业商会石家庄分会成立揭牌并为新当选的会长、副会长、监事长、秘书长颁发了聘书。石家庄市XX商会会长、河北恒盛伟业工贸有限公司董事长王慧宁、副会长山庄老酒集团驻石办总经理杨立飞当选为常务副会长;副会长石家庄智慧人装饰有限公司总经理王宝军当选为副秘书长。
会后北京承德企业商会和石家庄分会的领导莅临XX商会参观和指导工作,并就进一步合作达成意向。
2017年10月15日,XX商会副会长石家庄众然科技有限公司董事长、总经理耿桂军正式拜师于北大黄恒学教授,成为黄恒学堂第47期弟子,XX商会会长王慧宁和秘书长徐桂友出席在西柏坡举行的拜师仪式,王慧宁会长发表致辞并与黄恒学教授就企业系统管理进行了互动交流。
2017年11月17日,XX商会副会长孙立志出席在北京中国大饭店举办的全球投资峰会暨2017新丝路、新格局、新机遇第四届地产全球化暨海外投资高峰论坛并荣获中国十大地产杰出风云人物。
2017年11月23日至27日,XX商会副会长郭宏彬、刘志强、王宝军三人参加由XX工商联牵头在中国人民大学举办的第51届百年明德企业管理高级研修班。
为了筹备XX满族特色文化节,XX商会特聘请河北广播电视台著名节目主持人晨露女士为会长单位、会员企业做了三场专题讲座,不但使会长和会员对满族文化加深了了解,也让大家对家乡的热爱和企业管理增加了理性和睿智。
所有这些,只是XX商会请进来、走出去的剪影,一年来,XX商会牢记使命和责任,坚持用习近平新时代建设有中国特色主义思想武装会员头脑,进一步提高商会会员素质,不忘初心,砥砺前行,把关心家乡、热爱家乡的感情上升到办好商会,服务会员、老乡,提升商会品质,为家乡争光、为省会添彩的行动中。
3、做好宣传工作、坚守社会主义核心价值观
积极利用、依靠商会群和微信平台做好商会宣传工作,专人负责微信群的互动和维护,以及微信平台的发布与设计制作。做好会员企业详细信息的搜集,帮助会员企业做好宣传。固定时间段推出会长、会员企业,让会员企业能够切身感觉到商会的重视,同时坚守社会主义核心价值观。帮助企业解决实际问题、做实做好商会宣传推介工作。
坚持公益优先、效益并举。商会公众号自上线以来,推介会长单位、会员企业三十余期,介绍家乡旅游资源、旅游景点二十余期,推出感动XX人物十余位,家乡自强不息学子十人,并联合XX县委宣传部、教育局、“XX故事会”、“XX在线”等公众平台举办“西姆情怀、华泰暖心”最美XX(人、景、情)评选活动。活动历时百天,2018元月将举行“最美XX十大景点”、“大美XX形象大使”等颁奖盛典。
商会年终工作总结(篇3)
一、
在过去的一年里,我们的镇商会团结一心,积极开展各项工作,以推动镇商业的繁荣和发展为己任。我们坚信,只有打造一个夯实基础、活力充沛的商业环境,才能吸引更多的投资和人才,促进经济的可持续发展。针对过去一年的工作成果,本次报告将分别从市场拓展、会员服务以及宣传策划三个方面做出详细的总结和评估。
二、市场拓展
针对镇商业的发展,我们制定了一系列针对性强、务实可行的市场拓展策略。我们加大了对外招商的力度,积极参与各类商业展览和交流会,吸引了大量优质的商家和投资者入驻。我们密切关注市场动向,加强产业调研,为商家提供最新的市场信息和需求分析,帮助他们制定合理的经营策略。我们积极与相关部门合作,推动商业环境建设,为商家提供便利和支持。通过这些措施,我们的商业发展实现了新突破。
三、会员服务
作为商会的核心工作之一,会员服务一直是我们的重要职责。过去一年,我们在会员服务方面做了大量的工作,为会员提供了更多的支持和帮助。我们加强与会员之间的沟通和联系,通过组织会员大会、座谈会等形式,听取意见和建议,及时解决问题,增强了会员对商会的认同感。我们建立了一套完善的会员服务机制,通过提供培训课程、分享经验、技术支持等方式,提升会员的经营管理水平和竞争力。我们还组织了一系列专题活动,如商业论坛、展销会等,为会员提供了展示自身实力和交流互动的平台。这些努力有效地促进了会员企业的发展。
四、宣传策划
良好的宣传策划是推动商会工作的重要手段。在过去一年里,我们更加注重宣传工作,通过多种渠道和方式,将商会的重要新闻和信息传递给广大会员和社会公众。我们积极利用互联网和社交媒体平台,建立了商会的官方网站和微信公众号,及时发布商会动态、业务介绍、会员企业宣传等内容,增强了商会的知名度和影响力。我们主动与新闻媒体合作,组织了一些大型的新闻发布会和采访活动,通过报纸、电视等媒体报道,进一步宣传了商会的工作成果和重大活动。同时,我们还加强了商会的对外交流,积极参与各类商会的联谊活动和交流会议,扩大了我们的影响范围。通过这些宣传措施,我们的工作得到了广泛的认可和赞扬。
五、结语
在过去的一年里,我们的镇商会团结奋进,努力开展各项工作,取得了一定的成绩。市场拓展方面,我们积极招商引资,推动商业发展,打造了繁荣的商业环境。会员服务方面,我们想尽办法为会员提供支持和帮助,促进会员企业的发展。宣传策划方面,我们通过多种渠道和方式,传递商会信息,提升了商会的知名度和影响力。我们也要清醒地认识到,固然在过去的一年里取得了一些成绩,但仍面临着一些困难和挑战。我们将继续保持饱满的热情和积极的态度,努力开展工作,为商会和会员企业的发展做出更大的贡献。
(字数:1098字)
商会年终工作总结(篇4)
一、重点工作
(一)加强企业工会规范化建设,推动辖区企业基层工会开展工作。
南湖街道总工会组织各社区工会干部逐一走访巡查企业基层工会,了解企业经营和工会运作情况,了解企业工会工作是否存在困难,面对面帮助企业工会干部做好企业工会组织的各项工作。今年,南湖街道总工会带领各社区走访指导企业基层工会526家。
通过走访巡查检查企业基层工会的工作开展情况,指出不足和提出整改意见,推动企业基层工会实行规范化建设,做到有批复,有名册,有活动资料,有牌子等,为建设有用工会、实力工会打下基础。南湖街道总工会对辖区30个重点企业基层工会重点指导督促,在规范民主换届程序、签订集体合同和企务公开化管理上花大力气,玛雅城有限公司工会建立了职工俱乐部;艾奕康公司工会、百佳公司工会完成民主换届工作;永旺特慧优国际贸易有限公司完成民主建会工作;完成企业工会换届74家。
广州百佳超级市场有限公司工会被评为“市先进职工之家”称号。世纪星源和沃尔玛嘉里中心店工会递交罗湖“巾帼文明岗”申报资料,并获得“巾帼文明岗”称号。
二、工作亮点
(一)加大力度开展组建工会工作,扩大工会的影响力。
今年南湖街道总工会按照市总、区总的要求,对100人以上未建会企业进行组建走访发动工作。街道总工会带领各社区工会干部,对辖区100人以上未建会的企业作重点攻关对象,进行认真细致的工作,多次上门与企业沟通,把工会组织的作用进行详细解说,工会组织是党群组织,是为企业和员工服务的组织,通过工会协商平台可以减少劳资纠纷。今年,我街道辖区新组建企业工会19家。
(二)全面做好集体协商工作,切实保障职工的基本权益。
南湖街道总工会把集体协商作为核心工作,通过开展集体协商,组织和引导职工,建立劳资对话、协商、合作的机制。南湖街道总工会9个社区工会联合会,审议通过签订区域性集体合同9份,覆盖企业4422家,员工61908人,完成今年的区域性集体合同签订任务。同时,在辖区企业工会中广泛宣传集体协商和摸底工作,确定今年签订集体合同的企业,并发出集体协商的要约。现已有21家企业签订了工资集体协商协议书,覆盖员工2150名。辖区内世界500强法人企业7家签订了工资集体协商协议书,覆盖员工931名。
(三)积极开展各项文体活动,促进和谐劳动关系。
1、组织职工参加区各种竞赛和文体活动。南湖街道总工会积极动员辖区企业基层工会参加三八节《XX区第四届女职工趣味运动会》,我街道有6家企业基层工会60多名运动员参加此次运动会,并取得优异成绩,荣获了XX区总工会奖励。在这次运动会中,既丰富了企业职工的业余生活,又使员工在运动中得到了锻炼,提高了工会的活力。街道总工会积极组织辖区职工参加区《“我在罗湖.璀璨有我”珠宝之星系列活动》。其中,金雅福珠宝集团有限公司符绍文参加了起版之星的比赛,取得了第一名的优异成绩。街道总工会推动辖区企业参加市总《安康杯》活动,辖区3家企业参加,为企业的安全生产起到推动作用。
2、组织开展“工会情”主题系列活动10场。为丰富职工的文化体育生活,进一步增强企业工会组织的凝聚力,街道总工会于8月份举办了““工会情”羽毛球友谊赛”的主题活动。此次活动有世纪星源、艾奕康等36家企业工会组队共263人运动员参赛,比赛项目有男子单打、女子单打、混合双打和团体奖项。
比赛展现出职工顽强的拼搏精神和良好的团队协作意识,获得企业和职工的一致好评。加强辖区企业职工之间的感情交流,为企业单身职工牵线搭桥,同时丰富职工的业余文化生活。8月16号下午,南湖街道和平社区工会联合会携手海关机关服务处、深圳生利投资管理有限公司共同在深圳海关活动中心三楼举办第二届“相遇缘在和平”鹊桥联谊会。150多名来自海关、广深铁路等大型企业的优秀单身青年男女前来参加,活动分为心的宣言、心心相映、破冰游戏、心有所属、心有灵犀五大主题,现场成功促成了13对姻缘,活动取得了圆满成功。
(四)积极开展职工培训工作,提高职工综合素质和技能。
根据区总工会职工素质培训工作方案,结合各企业基层工会情况,开展补贴培训、技能培训、班组长培训、素质培训、工会业务培训、安全主任、安全员培训等形式多样的培训课程。
1、组织了近百人参加区总工会工人活动中心的各项培训课程,有会计实务,计算机图像处理、英语、摄影技术等课程,为职工提供提升自身素质的平台。
2、街道总工会同时为职工工作需求组织100多人参加了区工会技能培训,有会计实务、计算机高新技术、营养师、物业管理员,钻石检验员等技能培训课程。职工参加了系统的培训后将考取各类职称证书增强专业素质。
3、组织了近百名职工参加区总工会的英语素质培训,提高职工的英语素质。
4、在辖区社区工联会开展9场公益讲座,有心理健康、消防知识、工会业务知识等课程。
(五)积极做好职工帮扶工作,确保送温暖常态化。
加强职工服务中心建设,推动工会帮扶工作。建立统一的困难职工档案,并做好困难员工家庭回访和档案信息的动态管理。街道总工会在中秋国庆期间、元旦春节期间开展重大节日帮扶工作,共帮扶困难职工42人,支助帮扶慰问金共52000元,给困难家庭送去温暖,帮助困难家庭欢度节日。同时,街道总工会向区总工会申请困难帮扶共帮扶9人,申请金秋助学共帮扶5名困难职工子女上大学。
商会年终工作总结(篇5)
(一)建章立制,提高工作效率。
要办好商会,首先要有一个健全高效的办事机构。今年商会秘书处实行了每周例会和每周向会员汇报工作情况的制度,让秘书处的工作透明化,使会员能及时的了解到秘书处的工作情况。同时商会实行副会长月聚会制度,研究商会重要事情。这样真正的做到了小事不隔周,大事不隔月,大大地提高了商会的办事效率。
(二)贴近会员,为会员办实事。
办好商会,关键是为会员办实事,使会员感受到参加商会对自身发展有好处。会员遇到问题时,商会可以为解决问题架起一座桥梁,牵上一条纽带。商会组织会员参加各类商务洽谈会、招商会、郊区自助游、自驾游、聚会、酒会、party。比如组织会员参加北京市工商联的有关经贸活动;组织会员参加在我商会举办的经贸洽谈活动;商会经常与各地招商部门联系,将各地的最新招商信息提供给会员;同时商会还组织有关会员参加了北京市工商联组织的研讨会,在会上我会代表提出的建议,受到了有关领导的重视,增强了会员参政议政能力;商会切实维护会员企业的合法权益。今年以来,随着会员的增加及市场经济竞争的加剧,会员企业中难免出现一些纠纷与矛盾,协调解决这些问题,既是我们商会的一项重要工作,也是维护会员合法权益的必然要求。因此,商会组织律师事务所给会员传授法律知识,解答法律疑问,提高了会员的法律意识。
现在会员主动和商会秘书处联系的多了,找商会帮助解决问题的多了,说明商会对会员的凝聚力提高了。逐步让会员感到参加商会不只是形式,而是会给企业带来发展的机遇。表明会员对商会的有些工作还是持肯定态度的。
(三)办好商会网站,发挥桥梁和纽带作用。
为更好的宣传商会,宣传会员企业,帮助会员扩大商情信息交流,商会定期进行网站更新,让会员更及时地了解到各方面的信息。随着商会的发展壮大,现有的网站《北京民俗旅游商会网》已经不能满足商会大量信息传递的要求,所以商会投资建设了大型门户网站《中国民俗旅游联盟网》,崭新的网站,完善的功能,将成为会员们交流,宣传的良好平台。
为了更好的做好个人会员的队伍建设,经过大量的社会调研,结合自身将近20年的创业经验,发现旅游消费的主要群体是年轻人,所以我自费做了一个网站《老乡在北京》过这个平台聚集人气,整合人脉,资源对接,共同创业,实现多赢,号召网站会员参加商会组织的一些聚会、酒会、舞会、宴会、自助游,最后发展到组团旅游,目前这个网站已经突破1000ip/日。
(四)加强联络,扩大交流,提高商会知名度。
我会积极与省内外一些商会和党政机关加强联系与交流,经常邀请党政有关领导参加商会活动。我会参加了北京市工商联的交流联谊活动。先后到黑龙江、山东、俄罗斯等国内外进行走访、交流与互动。接待其他省市领导考察北京。此外,商会还不定期的'参加各兄弟商会的聚会,在一起交流,学习彼此管理商会的好经验。另外为了提高会员的文化素养,我会还成立北京市工商联民俗旅游业商会文化创意产业委员会。今年初,我会还参加了诸多展览展示文化节以及商务考察经贸洽谈,与美国、香港、台湾的商会进行了深入的交流,同时也将商机带给了会员。通过交流与联系,扩大商会的影响力,提高商会的知名度。
(五)搭建平台、活动交流、开拓商会工作新思路。
今年我会调整了活动形式,主要让会员在活动交流、增进友情的同时也使会员们能扩大自己的社交,提高了会员参加活动的积极性。20xx年,商会组织了第七次会长会议、王凤麟大师的企业策划预测讲座、北京市工商联民俗旅游业商会第一次分会会长会议、会上副会长史甫臣做了重要讲话,打开了商会发展分会的新的篇章。
其次商会还对商会企业会员和个人会员进行了全面的摸底调查,掌握了对商会的忠诚度的一手资料,为我会下年的会员发展工作打下了基础。
(六)加强建设,壮大队伍,提升商会整体实力。
商会秘书处做到工作有计划、电话有记录、管理有规范。同时还开始编写商会的会刊,加强会员与商会间的交流与沟通。商会秘书处还不定期地走访了会员企业,了解动态,掌握信息,反映情况。
(七)工作中的不足。
我们的工作也存在一些不足,主要表现在:
1、由于多种原因,我们的会员发展仍然缓慢,会员队伍在当前形势下需要进一步壮大,会员结构和质量需要进一步提高。
2、由于商会还在起步、发展阶段,还没有切实的发挥商会作用,真正的为会员提供优质服务。
3、由于时间原因,今年商会的公益活动没有如期地举办,今后商会要积极参与社会公益活动,增强会员的社会责任意识,树立我会良好形象。
4、由于商会工作人员比较少,所以无暇顾及商会的创收。今后我们要加强这方面的工作。
5、今年商会活动虽较去年相比,形式比较丰富,内容比较充实,但是有许多活动还是没有如期的举办,比如说郊游野炊、卡拉ok大赛等文体活动,主要是由于活动时间和会员们的工作有些相冲突。所以在今后安排活动中要更灵活、更人性化。
6、由于秘书处工作不利,导致会徽和会刊工作始终没有落实到位,网站的更新不及时。
7、商会大型活动形式比较单一,缺少吸引力。
商会年终工作总结(篇6)
一、背景
随着时间的推移,我们已迎来了年终之际。回首过去的一年,商会的工作成果斐然,特别是在团队协作、项目实施和会员服务方面取得了显著成绩。本人作为商会的一名核心成员,深感荣幸能参与其中,并为商会的发展贡献自己的一份力量。以下是对本人在工作中所取得的成绩、解决的问题和遇到的挑战的全面总结。
二、工作成果
1. 完成的项目
- “携手共进”会员拓展计划:在该项目中,我主导了市场调研工作,成功识别出潜在的目标会员群体,为商会的会员数量增长奠定了基础。通过一系列的推广活动,我们成功吸引了XX家新会员加入,有效提升了商会的整体实力和影响力。
- “智汇商道”行业交流论坛:我负责策划并组织了这场论坛,邀请到了业内知名专家进行主题演讲。论坛吸引了超过XX位业内人士参与,促进了会员之间的交流与合作,提升了商会的品牌形象。
- “绿色供应链”项目:该项目旨在推动会员企业实现可持续发展。我在项目中担任项目经理,成功协调各方资源,确保项目按计划推进。目前,已有XX%的会员企业加入绿色供应链计划,为行业的绿色转型做出了贡献。
2. 取得的具体成绩
- 在“携手共进”会员拓展计划中,我通过精准的市场分析,帮助商会与XX家企业建立了稳定的合作关系,实现了双方互利共赢。
- 在“智汇商道”行业交流论坛中,我精心策划的互动环节使得现场氛围热烈,获得与会者的一致好评。论坛后的反馈调查显示,XX%的参与者表示对商会产生了更深的认同感。
- 在“绿色供应链”项目中,我不仅确保了项目的顺利进行,还通过培训和指导,使参与企业的运营效率提高了XX%。
3. 解决的问题和遇到的挑战
- 问题一:会员参与度低
解决方法:通过深入调研,了解会员需求,组织更具针对性的活动,提高活动的吸引力。例如,我们根据会员的建议,增设了行业趋势分享会和企业家沙龙,有效提升了会员的参与度。
- 挑战一:资源有限
应对策略:优化资源配置,充分利用现有资源,同时积极寻求与其他机构的合作机会,实现资源共享。例如,在“绿色供应链”项目中,我们与当地的环保组织合作,共同分享资源和经验,提高了项目的执行效率。
- 问题二:内部沟通不畅
解决方法:建立有效的沟通机制,如定期召开内部会议、利用线上平台加强信息交流等。通过这些措施,我们加强了商会内部的联系与合作,提高了工作效率。
- 挑战二:外部竞争激烈
应对策略:强化商会自身的核心竞争力,不断推陈出新,提供独特的服务和价值。例如,“智汇商道”论坛在内容策划上力求创新,提供定制化的服务方案,从而在竞争中脱颖而出。
三、总结与展望
过去的一年里,尽管面临诸多挑战和困难,但在团队的共同努力下,我们取得了令人瞩目的成绩。这些成绩的取得离不开每一位商会成员的辛勤付出和团队协作。展望未来,我们将继续努力,不断优化服务内容和形式,为会员提供更加全面、高效的支持。同时,我们将积极探索新的合作模式和机会,促进商会与会员企业的共同发展与繁荣。
商会年终工作总结(篇7)
按照《市工商联开展“四好”商会建设工作实施方案》(武商联〔2017〕11号)文件要求,**街商会紧紧围绕**街的工作重心,始终坚持以“服务社会,服务经济,服务企业”的宗旨,充分发挥商会在政府和企业之间的桥梁和纽带作用,积极参与构建社会和谐,为推进汉阳经济社会的发展起到了稳定和推动作用,较好地完成了上级商会和办事处领导交办的各项工作任务,得到了社会各界和上级商会的认可。
一、强基固本,务实创新,不断夯实“四好”创建基础。
近年来,**街商会苦练基本功,通过多种途径,全面加强自身建设,商会的整体水平得到全面提升。
(1)努力形成了一支良好的团队。一是班子队伍不断加强。今年5月11日,**街商会召开了第二届商会换届选举大会,会议选举产生了会长、副会长、秘书长、副秘书长,成立了商会党支部,设立了一名党支部书记、3名支部委员;
选举产生的班子成员全部具有大专以上学历,这有效地促进了商会各项工作的开展。二是会员队伍不断加强。目前,**街商会的企业会员,有原来的21家增加到现在的54家,会员的结构不断优化。三是思想政治建设不断加强。认真组织党员和广大会员学习了19大精神,深刻领悟“四个全面”的精神主旨,做头脑清醒、眼光深远的企业家和实业家。
(2)努力建设了一个良好的阵地。为进一步加强商会建设,今年以来,我们切实加强了商会阵地建设,设立了会长办公室以及商会综合办公室,新购置了打印机以及电脑等办公设备;
**街商会结合实际,制定并完善了15项制度,包括会员、资产、财务、档案、会议和专业委员会等内部管理制度,并严格执行;
制定了自律公约,建立了信用承诺制度,实行信息公开,主动向会员和社会公开,接受社会监督。通过努力,商会的阵地建设得到进一步增强。
(3)努力搭建了一个良好的平台。针对国际会展中心在**街的区域地位,分二批赴成都、内蒙学习考察,对成都会展业的发展成果,形成了调查报告;
今年,为更好的建设发展产业用地,**商会联合区企业家协会,组织会员企业赴浙江大学进行为期一周的针对性学习,组织企业会员参观考察了珠海、广州、肇庆等地的大型商业综合体以及地产企业,通过学习考察,各单位谋发展的意识得到进一步加强;
积极开展联谊活动,与重庆地方商会签订了友好商会协议,加强了与其他单位商会及经济组织的联系和合作,开阔了眼界,增长了见识。
二、发挥优势,助推发展,不断丰富“四好”创建内涵。
**商会发挥自身优势,不断创造有利条件,使广大会员单位有了一个沟通感情、联谊互动、交流信息、共赢发展的平台,通过商会的努力和运作,各会员单位呈现出欣欣向荣的发展态势。恒华置业与庭瑞集团合作的瑞恒天地项目,总建筑面积21万平方米,总投资约15亿元,目前正在抓紧建设;
江腾集团的产业用地项目已建成封顶,招商形势火爆;
其它会员企业的产业用地项目也都在抓紧推进。龙洲置业依托国家非物质文化遗产项目,精心打造了“楚香汉味”美食一条街,初步形成了规模;
泓圆成工贸公司引进路虎4S店和居然之家项目,目前“路虎4S店”项目已建成开业,“居然之家”项目基本完成。新盛宏业公司、潮江商贸、太龙实业等集团公司斥资购买厂房,获得了稳定的租金回报;
通过商会的引领带动,会员企业的发展形势良好,取得了较好的社会和经济效益。
三、热心公益事业,奉献爱心,不断升华“四好”创建水平。
**街商会始终秉承回馈社会、奉献爱心的理念,对全街困难党员和群众进行走访慰问,看望困难党员和群众1200余人,送去帮扶慰问资金40多万元;
积极支持教育事业发展,为辖区学校赞助教育经费20余万元,资助贫困学生50余名;
为“城中村”改造后的失地失业居民提供就业信息,举办就业培训班,培训居民5000余人次,实现就业1000余人次。近年来,**街商会还积极组织企业会员,与社区开展结对共建活动。企业会员共向全街13个社区投入共建资金9000余万元,修建了“一站式”党员群众服务中心、配置了现代化的服务设施。如武汉江腾经贸集团有限公司投资1200多万元,高标准地修建了近4000平方米的**社区党员群众服务中心,设置了物业服务、党群服务、居家养老、法律援助等特色服务项目,配备了可视会议系统、视频网络监控系统,引进了华中地区第一家连锁健身机构——武汉江城健身E家,国家体育总局、省、市、区领导多次莅临参观,给予了高度评价。会员单位武汉龙洲置业有限公司为江欣苑社区投入共建资金1500余万元,打造了以高龙文化为依托的非物质文化遗产旅游型社区,受到了国家、省、市、区领导的高度重视,并多次接受大型媒体的采访。目前,**社区、江欣苑社区的软硬件设施均达到了国家标准,处于全国一流水平。**街商会还积极组织企业会员,与社区开展结对共建活动,近年,**商会按照区、街精准扶贫的要求,会员企业与江夏区山坡乡建设村开展对口扶贫,多次深入调研,了解村民的所急、所需,并送去了慰问物资及慰问金60余万元。
商会年终工作总结(篇8)
下面是小编为大家整理的商会年度工作总结与计划,供大家参考。
年度总结和计划该怎么写呢?下面是本站为大家带来的商会年度工作总结与计划,希望能帮助到大家!商会年度工作总结与计划
转眼间20xx年过去了,对xx年的工作做一个总结,查找我们工作当中的不足之处,为了更好地开展来年的工作,现将我们的工作和计划汇报如下:
一、对外交流,组织会员外出考察学习
2月26日商会组织会员近50人在王新军会长的带领下,赴南京、常州、无锡考察学习,在宁期间,参观了美食荟萃之地狮王府大酒楼、惟我独尊的天狮百盛大酒店,大家无不为他们的气派和风格各异而赞叹;在人气旺盛的金鹰大酒店,在亚洲最大的纯餐饮企业向阳渔港,大家一边品尝精美的菜肴,一边和管理人员交流,从中受益匪浅;在装饰现代的常州常兴楼,在风景如画的无锡山明水秀大酒店,大家都感到我们的硬件和软件与他们相比存在着很大的差距,我们经营和管理的理念更需要提高。通过这次考察学习,我们不仅学到很多东西,而且加深了会员对商会的认同感和凝聚力。在这次活动中,我们还和南京市餐饮业协会建立了友好的关系。
二、举办企业文化报告会,提高管理人员的素质
为了提高餐饮从业人员的素质,搞好企业文化,商会换届后和市企业文化协会建立了良好的关系。12月23日,商会邀请企业文化学会专家,在上海饭店,为20几家会员单位200余人,作了一场关于服务文化的专题报告会,得到了会员的一致好评。报告会后,大家一致要求以后要经常开展这样的活动。3月3日商会联系会员单位40多人,对青岛海尔集团进行了为期三天的参观学习。期间,特邀海尔的企业文化专家给我们作了一场内容丰富、激人奋发的专题报告会,每个人都感到受益匪浅。我们还参观了海尔的总部、现代化的生产车间、海尔大学、海尔展览馆、海尔科技馆,并和海尔的高层管理人员就海尔的企业文化和海尔的未来发展等话题进行了对话和交流,使大家对现代管理和如何搞好作为企业核心竞争力的企业文化有了直观的认识和深刻的理解,对如何搞好本企业的文化有了一个整体的认识。
三、帮助会员企业培训员工,指导企业发展
应会员企业的要求,商会联系了港澳城大酒店,帮助企业培训员工,先后在迎宾、服务、吧台、厨房等岗位无偿的为他们进行了培训,类似这样的培训我们将一直进行下去。应会员企业的要求,商会派员亲临企业,为他们在店堂装修、厨房改造、市场定位、未来发展等诸多方面提出指导和建议。商会还为会员企业作ISO9001质量管理体系基础知识和质量管理体系要求的知识培训,其它的一系列的培训都在计划之中。
四、上传下达,积极配合上级工作
3月7日商会接到省工商联餐饮业商会的紧急通知,餐饮单位禁用亨氏辣椒制品,亨氏6产品含“苏丹红”。商会接到通知后,在最短的时间内以电话和传真的方式迅速传达到所有的会员单位,要求他们坚决执行通知的内容,如在其它地方发现相关产品立即报告有关部门。
五、举行拥军活动,扩大商会的影响
5月28日我们餐饮商会部分会员单位在会长的带领下,带着慰问品和演出团,远赴射阳慰问连云港的部队,受到了部队领导和官兵的高度评价,也极大的提升了商会的声望。
20xx年重点工作安排
一、想方设法,筹集经费。商会经费不足,制约了商会的发展,我们正在寻找突破口,在可操作的情况下,为商会创造利润来源,以期做到以会养会的目的。
二、抓好组织建设工作,继续发展会员。行业商会要真正具有代表性和权威性,必须要有足够的会员来支持,我们将通过媒体或其他渠道扩大商会的影响和覆盖面,完善商会的网络建设并建立和完善商会的各项规章制度。
三、积极服务会员,加强会员间的学习和交流。通过我们的对外学习和交流,会员之间加深了理解,我们计划尽快为会员办理花果山游览的年卡,举行一次户外交流活动,加深会员间的感情。近期还将邀请会员进行坐谈、交流,在不公平竞争和价格欺诈等方面期望达成共识,并联合相关的职能部门制订本行业经营行为办法和行业公约。
四、加强和兄弟商会的联系和交流。我们在市工商联的领导和关怀下成立了行业商会,在总商会内有着众多的兄弟商会,他们是我们学习的榜样,我们将采取拜访和邀请的方式,加强与他们之间联系和交流,学习他们先进的经验,一起探讨商会发展的新问题,寻求共同发展。
我们知道,在行业商会的发展过程中依然是任重而道远,国内南北地区商会的发展还存在很大的差异,作为地方行业商会,我们只有努力工作,在日趋激烈的市场经济竞争中,面对市场的冲击,团结会员,共同抵御风险,以获最大利益。
商会年度工作总结与计划
2018年,商会在XX市委、市政府的坚强领导下,在市工商联、市民管局的工作指导和监督管理下,在商会领导和全体会员的共同努力下,商会充分发挥组织平台和桥梁纽带作用,积极推动民营经济高质量发展,较好的完成了各项工作,取得了一些成绩。商会荣获山东省工商联系统2018年度“四好”商会荣誉称号,会长单位荣获XX经济合作贡献奖,为会员企业树立了榜样。回顾商会2018年的主要工作:
一、夯实基础、健全制度,商会规范化建设不断完善
强化商会基础建设,是商会规范化管理的重要保证。一是在过去几年完善制度的基础上制作了商会会旗。会旗是商会的象征与标志,充分展现苏商的精神风貌和文化内涵;二是认真做好社会组织年检工作。商会按照年检工作流程报送材料,经市民管局审核,顺利通过了2017年度社会组织年检;三是签订泰山、封禅大典门票协议。商会与XX市泰山封禅大典文化发展有限公司签订了泰山、封禅大典门票销售协议,凡是我商会会员以及会员的客户、老乡均可享受折扣优惠;四是积极做好会员组织管理系统的录入工作。商会按照市工商联系统操作流程要求,详细全面录入商会各方面基础信息,圆满完成工商联数据库录入工作;五是积极发展会员,壮大商会队伍。通过商会领导和会员们的积极介绍,今年有10位XX籍老乡企业加入商会大家庭,为商会的长期发展注入了新鲜血液和发展动力;六是党支部工作稳中求进。商会召开党支部扩大会议、庆“七一”党的生日座谈会、转复退军人座谈会等,学习《党章》,回顾光荣传统,共叙战友情谊。组织党员进行春季踏青垂钓活动,丰富党员的业余文化生活。今年,商会支部书记毛玉祥被山东省XX商会党委评为优秀党务工作者,支部副书记刘兆生等3名党员被评为优秀共产党员称号,以实际行动发挥着党员的先锋模范作用。
二、积极组织参加各类会议活动,加强学习教育充分提高会员自身素质
一是商会每季度召开会长办公扩大会议及理事会议,组织召开会员代表大会和团拜会,秘书处认真汇报商会阶段性工作。今年商会6个小组都分别召开了小组会议,及时将会长办公会议精神传达到每位会员,为会员企业发展提供会议的信息;二是商会开展“争当文明先锋 争做诚信企业”活动,首先商会成立了“双争”活动领导小组,广泛宣传发动,认真组织落实,通过投身公益慈善、建立诚信档案,到目前已有6家会员企业开展企业诚信评选活动;三是积极参加全国、全省、全市以及市工商联的调研座谈会、营商环境大会、专题培训班等;受邀参加了兄弟商会的团拜会、成立大会、新旧动能转换泰山论坛、周年庆典、换届大会等会议,受邀赴XX苏酒集团洋河、双沟酒厂参观考察学习,商会组织到XX润恒城参观考察,通过参与以上活动,拓宽政企交流渠道,促进商业信息共享,加强与市直商协会之间的合作机会,促使会员企业的自身素质不断提高。
三、拓展服务功能、提高服务质量,充分发挥商会平台作用
一是提升会员服务平台,为企业寻商机解困难谋发展。今年商会组织理事韩彦军单位泰山菁华双语学校与朱志兵单位XX江山实验学校对接交流座谈会,与青岛银行XX分行负责人举行座谈会,参加执行会长毛玉祥企业睿和百货梦之蓝M6核心客户品鉴会及梦之蓝梦想汇XX睿和精英社区小品会。参加执行会长黄丽忠企业--中雅连锁快餐开元店乔迁开业庆典。通过商会平台及时为会员企业和老乡协调解决了项目工程、厂房调解、长期借款、商标侵权、工伤等方面的纠纷,促进会员企业和谐健康发展,商会凝聚力和向心力不断加强;二是搭建商协会间交流平台,助力企业做大做强。今年商会热情接待了济南市XX商会领导、XX市年轻一代企业家商会领导来商会走访调研,接待了市人大领导、市工商联领导到商会副会长企业走访调研,商会领导走访了新入会副会长、理事、会员的企业,走访了驻泰河南、安徽、福建商会,通过接待走访,使兄弟地市商会之间和商会领导与会员之间联系更加密切、交流更加频繁,实现了相互间优势互补、学习借鉴,共赢目标进一步实现;三是利用宣传平台,实现信息交流的便捷化。实时更新商会网站上的各类信息,日常维护会员微信群和商会微信公众号,编印了四期《泰山苏商》刊物,十二期《工作简报》、三期《商会党讯》和下发了12个红头文件等一系列文件资料,这些宣传媒介很好地展示商会的形象,提高了商会的知名度;四是发挥文娱平台,增强商会活力。今年商会举办了迎新春团拜会、集体生日祝贺会,积极组织了钓鱼活动和掼蛋比赛,参加了2018“XX银行杯”XX市第二届企业运动会,这些丰富多彩的活动,不仅增强了会员身体素质,更展现了会员的精神面貌,凝聚人心体现了商会的正能量。
四、关爱会员、热心公益慈善,用实际行动践行社会责任
商会在为会员企业发展搭建平台的同时,商会工会组织也一直关心着会员的日常生活,商会看望了因病住院的理事、会员及会员家属,传递商会关怀,让会员真切感受到商会是我“家”的温暖,使商会与会员间的情谊更加浓厚。
商会会员企业在携手创造财富、推动经济发展的同时,也承担起了更多的社会责任。商会与苏酒集团XX分公司联合向宁阳县东庄镇12户特困家庭送去大米、面粉、食用油和慰问金共计15372元;商会执行会长黄丽忠企业为XX市汇元、恒通、金豹等十家泰城出租车公司送去了1200张免费爱心餐卡,为考取陆军军医大学的肥城市王西学子罗文田送去“泛海助学金”5000元;常务副会长赵济根每年资助黄前镇邱家庄两名特困生3000元;理事马卫忠每年资助道朗镇初中特困生马欣悦3000元。商会会员们一直在用各种方式传递着温暖和爱心,在发展与奉献中弘扬公益精神。
以上商会取得的成绩是在座领导们支持的结果,也是商会领导和会员们共同努力的结果。2019年我们的工作思路是:
一、创新商会服务方式,提升商会服务能力。商会要创新思维,凝聚智慧,采取多种途径和方式,既要突出服务重点,也应对会员有针对性地加大服务的力度,做到全面服务与重点服务相结合,全面服务与纵深服务相结合,全面服务与特色化和个性化服务相结合,帮助会员企业改善经营环境,提高产品质量,壮大企业规模。根据市场发展需求,要有针对性的举办论坛、各种座谈会议,为会员企业开拓市场创造条件,努力为企业发展办实事、做好事、解难事,提高商会的影响力和整体服务能力。
二、进一步发挥信息收集作用,及时了解传达党和国家的政策信息。引导会员企业积极利用国家的优惠政策和利好信息,整合资源优势,规范企业经营,调整产业结构,推进转型升级,建立诚信档案,提高综合能力,不断提升会员企业的综合竞争力,促进企业的高质量发展。
三、充分发挥商会的桥梁纽带作用,推进全市“双招双引”工作。商会要充分调动会员的主观能动性,利用会员在老家和各方面的各种人脉关系,做到亲商、引商、招商引资、招才引智,积极搭建政府和各商会的招商引资平台,形成信息互通、产业互动的以商招商机制,并向在XX的企业家大力宣传推介XX的自然人文历史、招商引资的优惠政策以及良好的营商环境,提高XX的知名度、美誉度和吸引力,2019年争取2-3家有规模有实力科技含量高的大型企业引到XX来,大力推动全市“双招双引”工作的开展。
四、不断探索新的慈善公益形式。商会将发挥平台资源优势,按照市工商联扶贫工作要求,与驻泰兄弟商会联合进行慈善公益事业,扩大慈善规模和范围,汇聚众商会的爱心,形成一股强大的商会慈善力量,从而让更多的企业家和社团组织投身到慈善事业中来。
2019年将是国家大力支持民营企业高质量发展的重要一年,商会将继续发挥平台作用,带领广大会员企业开创工作新局面,为实现民营经济高质量发展做出新的更大的贡献。
商会年度工作总结与计划
2020年,XX商会在会长、执行会长的带领下,致力于倡导爱学习、乐分享、讲奉献、共成长的理念,坚持牛商同学之间走访交流学习活动,现将2020年工作总结和2020年工作计划阐述如下。
一、工作总结
XX商会本着扁平化运作,高效执行原则,以网络营销落地为根本,以提升公司业绩为目的行为理念,期望和大家共学习,共成长!
2020年7月31日
XX商会第四届常委筹委会召开会议
活动时间:2020年7月31日
活动地点:青岛【初衣食午】茶空间
参与人员:XX商会常委及常委候选人
活动详情:
2020年7月31日,XX商会长吴俊平、执行会长郑鹏组织召开了XX商会第四届常委筹委会。在会议上,郑会长宣讲了牛商文化,介绍了XX商会第四届常委现有组织架构,并对XX商会提出规划与未来的展望及工作要求。
随后,与在场常委一起探讨确定XX商会的工作计划安排。并经过全体参会人员推荐确定第四届常委会常委名单:
1、会长---吴XX
2、监事长---XX
3、执行会长---XX
4、特别顾问---XX
4、荣誉会长---XX
5、副会长---XX
6、秘书处---XX
成立四大版块
第一版块:策划版块瞿志清副会长负责
7、策划部部长---XX
8、宣传部部长---XX
第二版块:学习版块郑鹏执行会长负责
9、学习部---
10、互助部---
第三版块:运营版块吴玉柱副会长负责
11、财务部部长---
12、后勤部部长---
第四版块:拓展版块侯方鹏副会长负责
13、商务部部长---
14、拓展部部长---
9月21日---9月22日
全国网络营销诊断师(扒皮师)培训考级会(华北区)暨山东首届扒皮师培训会
活动时间:2020年9月21日--9月22日
活动地点:青岛市城阳区鑫复盛逸海国际酒店
参与人员:单仁资讯副总裁陈飞会长及各地优秀牛商会会员、网络运营团队负责人
活动详情:
1、诊断流程讲解及牛商网老师分享
2、现场实战给予企业诊断网站问题
3、参考人员扒皮训练、诊断师考试
5、企业家分享以及颁发证书
10月份--11月
XX商走访四家企业进行现场扒皮诊断会
活动时间:9月份-11月份
走访企业:青岛大世脚轮、青岛国增文化用品有限公司、圣菲橱柜、华加云海
参与人员:吴俊平会长、郑鹏执行会长及各常委、牛商会会员每次与会20人以上
活动详情:
1、介绍扒皮会的含义/目的/要求/流程。
2、实战企业扒皮,从我是谁?/我的客户是谁?/我的客户有什么需求?/我有什么优势?/对号入座/分享感悟,五个维度进入,扒皮企业收获良多。
XX商会【牛商学社】沙龙会
活动时间:10月27日
活动地点:青岛【初衣食午】茶空间
参与人员:XX商会常委及企业家会员
分享内容:
1、扒皮诊断会上学习到的内容,改进的成果、遇到的困难,给企业带来的变化。
2、网络营销如何与科学经营相结合,转化为解决经营问题的能力。
3、企业家会员给力给方法,分析推进共成长。
10月22日
江阴牛商会来青岛参访企业
活动时间:10月22日
活动地点:青岛【初衣食午】茶空间
参与人员:
活动详情:
10月25日,巾帼柔情,无锡江阴市三牛众创空间、校园产业联盟、政协委员、牛商会会长王秋芬董事长,实实在在的铁打的女企业家,纵横商海、365天无休,亲率团队来到青岛参访乐好服饰、沃富环保科技等公司,正祥和建筑工程旗下的【初衣食午】茶室品茗畅聊企业的发展及牛商会的进一步工作,提出好的方案,并邀请XX商会到江阴去访问。
11月2日
XX商会参访江阴牛商会
活动时间:11月2日
活动地点:江阴三创空间
参与人员:
活动详情:
通过对江阴三牛众创空间的参访学习,理清了XX商会的努力方向及方法,体会到政府搭台企业唱戏的四方共赢的模式,并与王秋芬董事长深入地交谈,当地政府对企业的重视,科技局局长的一句话“乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海”记忆深刻。
11月25日
XX商会参访企业
活动时间:11月25日
活动地点:青岛1907光影俱乐部
参与人员:
秘书长、
活动详情:
11月25日,1907光影俱乐部孙总的盛情邀请下,牛商常委会组织了一次企业参访活动,平时忙于工作的常委、企业家们,第一次感知青岛还有如此有情怀、有历史、有文化的地方,一个下午加一个晚上的活动,让企业家与常委们好评连连,建议在牛商会的会员级企业间应加强联系,互相加持,把互联网工具真正用好,加大企业间的宣传与推广,也增加会员们之间的互动,实现单仁与企业间的共赢。
二、2020年工作计划
经过2020年XX商会经过改选,新的常委班子已设立,在响应牛商总会的领导,与牛商总会保持高度一致,多举办丰富多彩的活动,促进当地会员级企业的发展。2020重点工作就是活动兴会,以扒皮会为核心,带动会员级企业发展,带动分会建设。
年度安排
十大牛商评选(第9届十大牛商评选1月份)
XX商会年会(1月份)
牛商争霸赛(6-8月)
十大牛商评选(第10届十大牛商评选9月启动到来年4月)
日常安排
牛商常委会(每月底最后一个周五16:00,地点另行通知)
扒皮诊断会(2家/月,意愿度高的优先按排)
牛商分享会(2次/月,针对扒皮后的企业落地情况,在扒皮会下一周进行)
牛商沙龙(4次/月,请牛商会中的优秀企业家分享企业管理中好的方面的专题分享)
参访企业(1次/月,可以是牛商会中的优秀企业,也可以是其他牛商会之间的交流)
慈善活动(1次/季)
商会年终工作总结(篇9)
XX商会参访企业
活动时间:11月25日
活动地点:青岛1907光影俱乐部
参与人员:
秘书长、
活动详情:
11月25日,1907光影俱乐部孙总的盛情邀请下,牛商常委会组织了一次企业参访活动,平时忙于工作的常委、企业家们,第一次感知青岛还有如此有情怀、有历史、有文化的地方,一个下午加一个晚上的活动,让企业家与常委们好评连连,建议在牛商会的会员级企业间应加强联系,互相加持,把互联网工具真正用好,加大企业间的宣传与推广,也增加会员们之间的互动,实现单仁与企业间的共赢。
二、2018年工作计划
经过2017年XX商会经过改选,新的常委班子已设立,在响应牛商总会的领导,与牛商总会保持高度一致,多举办丰富多彩的活动,促进当地会员级企业的发展。2018重点工作就是活动兴会,以扒皮会为核心,带动会员级企业发展,带动分会建设。
年度安排
十大牛商评选(第9届十大牛商评选1月份)
XX商会年会(1月份)
牛商争霸赛(6-8月)
十大牛商评选(第10届十大牛商评选9月启动到来年4月)
日常安排
牛商常委会(每月底最后一个周五16:00,地点另行通知)
扒皮诊断会(2家/月,意愿度高的优先按排)
牛商分享会(2次/月,针对扒皮后的企业落地情况,在扒皮会下一周进行)
牛商沙龙(4次/月,请牛商会中的优秀企业家分享企业管理中好的方面的专题分享)
参访企业(1次/月,可以是牛商会中的优秀企业,也可以是其他牛商会之间的交流)
慈善活动(1次/季)
工商年终工作总结精华5篇
时间如流水般逝去,我们也成为了经验丰富的职场人,我们需要总结这个阶段的工作,通过工作总结可以找出自己工作中的亮点和不足。那么工作总结应该怎么写呢?推荐你看看以下的工商年终工作总结精华5篇,还请你收藏本页以便后续阅读。
工商年终工作总结【篇1】
各位领导:
本人自任职至今已近两个春秋,两年来,在市委、市政府的亲切关怀和鼓励鞭策下,在市工商总会的直接领导和高度关注下,自身思想觉悟不断升华,公司发展势头良好,经营规模日益拓展,两个效益显著提高,下面就个人履职及企业进展等方面情况作以简要汇报,请予评议。
一、加强学习、尽心履职。
个人的成长进步和事业发展繁荣离不开党的路线方针的引导,政策法规的支持;离不开各级政府的关怀推助,社会环境的影响和熏陶。因此,不断加强自身学习和思想改造,努力提升政策水平和展业能力尤为重要。
一是坚持勤学敏思、持之以恒。经常读书看报了解时政方针。二是定期组织公司管理人员学习政策法规,提高理论水平。日积月累、潜移默化,为企业的超常发展奠定了牢固的精神支柱和坚实的理论基础。
积极参与工商联的各种活动,切实履行岗位职责是我们应尽的义务。尽管公司开发项目涉及多处,本人在麻城时间不多,凡是工商联召开的会议和举办的活动均尽力参与和了解,凡是工商联布置的工作和征集资料都尽力完成。为麻城的民营企业发展献计献策,为麻城的经济建设添砖加瓦义不容辞、责无旁贷。
二、超常发展,商海扬帆。
融辉地产得益于市委市政府的重视扶持,得益社会各界的鼎力相助,项目建设日新月异,企业发展赶超预期,团队规模不断壮大,经济效益和社会效益同步增长。
融辉第一城项目建设历经八年拼搏即将收官,官邸、宝邸、和郡、名郡四大组团已经形成。玉融街、盛唐街商铺林立、日趋繁荣,36#、38#、39#地下人防工程顺利验收,整个小区共有楼梯房和小高层38栋,总建筑面积32万平方米,截止目前,已入住居民1400户,商铺500余家,总人口近万人,业主称心满意,经营趋势良好。尤其是上海汇丰村镇银行、湖南星烨3D影城的加盟对融辉第一城市场品位的提升具有积极的促进作用。最近39号楼总面积达15600平方米的大型商场已与台湾客好满(上海)商贸有限公司签订租赁合同,麻城最大的综合性商场即将面世,盛大开业指日可待。
在市委、市政府的重视主导下。酝酿多年的融辉路贯通建设路建设工程终于正式启动,融辉作为垫资单位参与其中。道路沿线房屋征收户拆迁协议签订工作进展顺利,征地规划设计等程序按计划进行。按工程指挥部设想,力争年前竣工通车。该路的贯通对于提升城市形象,缓解交通压力,理顺消防通道,美化商居环境,方便市民出行具有积极的推动作用。此外,劝业场、商业大楼危房拆迁改造项目,已得到市委、市政府的高度重视,正在运作中。届时,融辉第一城四通八达,交通更加顺畅,环境更加优美,居民更加舒适,市场更加繁荣,以大型商场为中心的黄金商业圈必将财源汇聚,引领全城。
我们在做好融辉第一城项目建设的同时,将业务延伸向周边城市,先后在河南周口和湖北咸宁开辟了新的地产市场和相关产业。
三、弘扬美德,回报社会
弘扬中华传统美德、崇尚公益、济困扶危,是每个企业家责无旁贷的神圣使命。为此,融辉地产自扎根麻城以来,一直把致力公益,回报社会当作义不容辞的义务和责任,不求名利,倾情奉献。前六年,我们多次赞助和承办大型公益活动,如两届杜鹃节、焰火晚会,大型演唱会和体育竞赛等,义务修桥铺路,援建风景名胜,救灾助学、扶弱助残,累计捐款近两千万元。近两年来,仅在麻城我们就举办和赞助各种大型文体活动和公益活动十余次。如举办庆祝建党__周年大型文艺晚会,庆七一“融辉杯”老年人太极拳剑邀请赛,第三届杜鹃文化旅游节,为家乡福利院捐款,资助贫困大学生杜明、龚贺,向福田河镇桠枫树小学捐款捐书,主动请缨翻修工业路等等,累计捐资近五百万元,加上周口和咸宁的公益投入,总计捐款达八百余万元。
有耕耘必有收获,我们收获的不是金钱,而是千金难买的崇高荣誉。仅去年至今,公司先后获得地、市“消费者满意单位”、“全市纳税大户”、“综合治理先进单位”和文化部颁发的“全国爱心公益企业”以及咸宁市总商会颁发的“抗灾救灾贡献奖”等多项荣誉称号。同时,个人也先后当选为麻城市十一届政协,咸宁市第四届政协,咸宁市福建商会执行会长。
承载诸多荣誉和重任,深知责任如山,任重道远。回顾过去,虽取得了一定成绩,但离工商总会的要求和政府的期望相差甚远,尤其在参与商会工作以及个人履职方面投入精力不足,尽职尽责不够。因此,扬优补缺,造福于民,将是我为之践行的奋斗目标。
展望未来,决不辜负党和政府的栽培重托,决不辜负麻城人民关怀信任,决不辜负社会各界的无私帮扶。将带领我的团队一如既往、做大做强,充分发挥集团优势,积极担当社会责任,为麻城的城市建设和经济腾飞作出应有的贡献。
工商年终工作总结【篇2】
20xx年,我局经检执法办案工作在市局的直接领导下,严格依法行政,不断拓展监管领域,经过探索和实践,确立了“强化四项机制,突出三个重点,狠抓两个提高,实现一个突破”的工作思路,围绕加强行政执法能力建设,创新监管理念,推进以人为本的“和谐监管”,营造良好宽松的执法环境,服务地方经济发展,行政执法工作迈了三大步,连创新高。20xx年我局共办理各类经济违法违章案件116起,其中一般程序案件67起,结案率达99%,罚没款入库额24余万元,与上年略有增长。且无一例行政复议或诉讼案件。其主要做法是:
一、强化四项机制,构建长效监管模式
1、组织领导机制。为了确保执法办案工作的有序开展,我局一是成立了一把手负责的执法办案领导小组。坚持用责任制总揽执法办案工作全局,将执法办案工作作为推动全系统各项工作上台阶的中心工作,纳入领导干部任期目标管理范畴,做到执法办案工作有部署、有落实、有检查、有考核。二是建立了“捆绑式”的执法办案模式。即以县局党组成员所包联的股所结为一个统一的办案单位,各股所既可独立办案,也可在分片领导的统一指挥下协调作战。通过这种模式,形成了全系统齐抓共管、相互协作的办案格局,不仅调动了基层执法办案的积极性,而且树立了全局想办案、敢办案的观念,增强了局所整体办案的凝聚力和战斗力。
2、案源举报机制。为了广开渠道,扩大案源。我们一是充分发挥12315举报中心和举报站点作用,畅通举报渠道,收集案件线索。特别是辖区农村山区和城乡结合部区域,不仅易滋生和引发各种经济案件,而且不便于办案人员发现案源,摸清案情。为此,我们一直把建立完善案件举报网点作为一项长期性工作来抓,20xx年我们在全县6个基层工商所设置了案件举报站,在城镇社区、**火车站、铁佛、双河、旅游风景区、乡村公路沿线设立了35个案件举报点;二是将日常监管巡查和推进商品质量监管关口前移,实行商品市场准入制度相结合,分行业、分重点进货渠道、查产品合格证、查广告宣传等,从而发现线索;三是通过多种形式广泛宣传工商法律法规和常见违法经营的表现和特点,增强群众识别能力,检举违法行为;四是加强各行政执法机关的广泛协作,互通案源,配合查处;五是通过布设“线”、“耳目”举报违法行为,各所巡查车,每天坚持巡查在城乡之间。通过这些措施,方便了群众举报,也为我们执法办案扩大了案源。20xx年5月23日,县局接到举报,称**城关一农资公司销售的“复合肥”产品质量有问题,我局遂派执法人员赴现场抽样送检为不合格产品,行政处罚2万元。
3、考评奖励机制。为确保严格执法,依法办案,我局出台了《行政执法办案若干规定》,进一步规范了执法行为,激发了全系统办大案、办好案的工作信心。20xx年,我局通过召开行政执法培训会、案件评审会,评选出了10起优秀案件,并在全局通报表扬。同时,全系统12名办案人员被评为“先进工作者”,3个基层工商所被评为“执法办案先进集体”。
4、后勤保障机制。为了保证执法办案工作的顺利开展,我局坚持心往基层想,事往基层办,把有限的钱放在改善基层执法办案条件上,一是增加办案经费。我们在保证执法办案人员基本的经费开支外,进一步完善了经费包干制,全系统办案人员按照案件查处情况可合理提取和支配一定比例的经费。二是改善执法办案条件。为了让一线办案人员安下心,扎下根,全局本着适度从俭和厉行节约的原则,把20%的奖金用在改善基层执法办案条件上,今年我局自筹奖金为4个工商所配备了办案专车,全局6个工商所,4个办案股室统一配置7个办案专用照相机,两部摄像机,使全局办案装备有了很大改善。
二、突出三个重点,促进职能到位
20xx年,我们突出抓好对三个重点领域的执法监管,查处了一批大要案件,有力地净化了我县市场经营环境。
1、突出以维护食品安全为重点,深入开展食品安全专项整治。
我局始终把流通领域的食品质量监管工作作为贯彻“三代表”重要思想、落实中央“1号文件”精神的切入点,坚持重拳出击、打防并举的整治原则,结合《20xx年全市食品放心工程实施方案》的落实,陆续在全县范围内开展了儿童食品市场、肉食品市场、夏季饮品市场、双节食品市场等五次大规模的食品专项整治行动,共查处涉及食品质量违法行为28起,其中一般程序案件6起,在打击假冒伪劣食品专项整治中,查处了一批较有影响的案件,如西城农贸市场张**月饼案、佳家乐超市销售假冒“五粮液”案、不合格“清泉纯净水”案、南区个体户罗**销售散碘盐案等。特别是在今年上半年我局先后三次出动执法人员,对沿公路为重点的14所中小学校周边环境进行整顿,查处销售问题食品、劣质、过期食品计22起;取缔和查处无证照或证照不齐经营食品业户6户。通过这些案件的查处,有力地打击了食品领域内的违法行为,净化了市场环境,使辖区流通领域的食品质量有了很大的提高,维护了广大人民群众合法权益。
2、以农资市场专项整治为重点,切实保护农村消费者的合法权益。
为进一步加强农资市场的监督管理,真正将“红盾打假护农”行动落到实处。我们组织全体工商干部认真学习中央“1号文件”体会其精神实质,始终把打击制售假冒伪劣农资产品的违法行为,作为红盾护农、支农的具体体现,先后五次组织对流通领域农资产品质量进行了抽查,对全县7户经营规模较大的农资经营户推行了商品质量关口前移,查处了一批“坑农”、“害农”的违法案件,进一步规范了全县的农资市场经营秩序。据统计,春、秋两季全局共出动人员122人,出动车辆43台(次),共检查农资经营企业18户,个体户88户,查获化肥、农药、种子违法经营案件6起,处罚3万余元。
3、以打击传销和变相传销为重点,有力地维护社会稳定。
针对我县传销和变相传销活动一度有所抬头的实际,我们一是定期组织宾馆、饭店管理人员召开联席会,学习传销和变相传销的表现形式、讲解危害后果、通报整治成效,基本形成群防群治的社会环境。二是加大舆论宣传攻势,利用广播、电视、报纸等传播媒介,宣传《直销管理条例》和《禁止传销条例》,宣讲传销及变相传销对社会的危害后果,增强了群众的自我防范意识,今年以来共张贴宣传标语60余幅,在广播、电视、报纸刊播防范传销和变相传销相关知识及报道4篇。三是与公安机关紧密配合,加大对辖区传销窝点的排查整治力度,驱散变相传销窝点1个,帮教传销人员20余名,有力地维护了社会稳定。
三、狠抓两个提高,确保案件质量
面对执法领域的不断拓展和执法对象的日益复杂,没有较高的业务素质和工作能力很难搞好执法办案工作。基于这种认识,我们对传统的学习方法进行了改革。
一是请进来。结合《系统人员素质教育培训办法》和系统开展的“七会”干部岗位大练兵活动,局机关股、队长采取以案说法、现场培训的方式,对基层所的业务骨干办案人员进行封闭培训,重点培训《行政许可法》、《反不正当竞争法》、《产品质量法》等法律法规以及执法办案的.技能和方法。请县法制办和司法局的同志到我局为中层干部及机关全体干部讲解《民法通则》、《行政诉讼法》。通过培训,使干部的法律意识和执法水平有了一定的提高。
二是走出去。我们先后派员到外县局等地学习办案经验,开阔了眼界,增长了才干。同时还参加了由县法制股组织的专业知识培训,有效地提高了执法人员的综合素质。
三是大练兵。首先,开展了案卷评查活动。我们每年都必须两次让各所将本所认为最好的案卷拿到局机关,参加案卷评查会,让大家畅所欲言,当场指出各种法律文书制作中存在的问题,达到了相互促进,共同提高的目的。其次,实行了摸拟听证制度。各办案股室和基层所,每办一个较大的案件都必须进行摸拟听证,从而及时发现办案过程中存在的一些深层次的问题,使全体干部巩固了相关法律、法规知识。再次,广泛开展了以案说法活动。一线人员每天都在办案,但办案的侧重点不相同,为了扩大干部的知识面,我们广泛开展了以案说法活动。一个案件办结后,由主办人员给本单位的其他同志讲解办案过程和对实用法律的理解、交流办案的经验,提高了办案质量和水平。
四、变对立执法为和谐监管,实现监管理念的新突破
我局针对近年来的执法过程中存在的“三多三少”现象(即:强调工商执法权威性的多,讲人性化管理的少,讲“重拳出击、严查重罚”的多,讲立足引导、重在规范的少,讲强化管理的多,讲热情服务的少)县局提出“三克服三树立”的执法思想,即:克服盲目追求办案、罚款的急功近利思想,树立正确的政绩观和科学的执法观,克服监管轻服务的倾向,树立服务为先,服务为上的行业新风,克服“逮着就罚、不服重罚的陈旧办案模式,树立重在预防、重在引导、重在规范”的以人为本的管理理念。
今年xx月,我局查获安康氮肥厂生产销售不合格“双粮”牌复合肥15.75吨,因该批复合肥总养份未达到国家标准,其仍有可回收和利用价值,我局并未简单地查缴销毁罚款,而派员对该批复合肥返厂加工进行全程监督,待其加工合格后准其销售,该厂负责人不仅愉快的交纳了2罚款,还感激地说:“你们这样执法,不仅维护了消费者的合法利益,也使我厂减少了巨大损失,维护了生产厂家的利益。”受到了生产厂家的高度评价。今年以来,辖区多家肥料经营企业主动向我局提交部分肥料产品质量抽查报告,达到了互动监管的良好效果。
同时,我局对辖区的公用企业、民威、南方、利家等超市商品及服务作误导宣传违法行为进行了全面查处,除按规定对这些营业单位进行处罚外,还派执法人员深入企业举办《反法》、《消法》、《商标》、《广告》、《产品质量》等法律法规培训和宣传,帮助他们建立商品服务质量关口前移备查制度和过期食品预警制度,得到了企业的一致好评,达到了政府、企业、消费者的三方满意。通过严格执法和以人为本的和谐监管,今年我局共查处各类违法违章经济案件116起,其中一般程序案件67起,结案率达99%,罚没款入库额比上年增长了8%,在实现查办大要案件新突破的同时,使全体执法人员的执法意识、监管方法、工作作风都有了质的转变,树立了工商执法的良好形象,促进了行风建设,我局连续三年行风评议均名列前茅。
回顾20xx年,我局经济检查工作虽然取得了较好的成绩,但与上级局的要求还有一定的差距,但我们有信心,也有能力不断进取、以干克难,继续拓宽执法领域、提升办案水平,狠抓大要案件的查处工作,努力使我局执法办案工作再上新台阶。
工商年终工作总结【篇3】
我自担任工商联副会长以来,在市委市府的正确领导下,在市人大、市政协和各级部门的关心和支持下,在工商联领导和同志们的帮助下,通过自身不懈努力,坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六届三中全会精神,坚持工商联工作统战性、经济性、民间性的统一,不断强化学习,提高认识,认真履行参政议政和民主监督职能,服从领导,积极为xx的经济发展建言献策。并紧紧围绕市委市府的中心工作,把自身企业的发展和全市的发展紧密结合起来,把个人富裕与全市人民的共同富裕结合起来,诚实守信、依法纳税,明确自己的社会地位和社会责任,不断壮大企业实力,积极主动回报社会,积极参加工商联举行的各种活动,服从安排,主动协助会长工作,完成会长办公会安排的各项任务。倡导和参与公益事业,向贫困地区捐资助学,扶贫济困。为xx社会稳定、构建和谐社会尽一份微薄之力,创造性的开展各项工作,圆满的完成了各项任务。
在认真履行工商联副会长职能的同时,狠抓xx公司的建设与发展,取得了一定的成绩。,我带领公司全体员工齐心协力,顽强进取,充分发扬“忠诚、团结、求实、创新”的企业精神,大力倡导“精、细、实、高、新”的管理理念,同心同德,真抓实干,全年共生产尿素吨,比上年增长%;实现产值万元,比上年增长%;销售收入万元,比上年增长%;工业增加万元,比上年增长%;利税突破万元,比上年增长%。各项指标均达到企业建成以来的最好水平。
狠抓安全不放松,重视环保求发展。
公司坚持以“安全责任重于泰山”为指导,做到人员落实,制度落实,机构落实,责任落实,经费落实,加大安全硬件设施投入和特种作业人员的培训取证工作,全年未发生轻、重伤和死亡事故。同时公司按照ISO14001环境管理体系要求,加大环保投入,环境纠纷赔偿比去年下降了25%,并且公司的工业废水与循环水综合治理工作已列入国家环保治理专项资金。公司长期保持了xx市“无泄漏工厂”、xx市“安全生产先进单位”称号。
坚持技改不停步,扩大生产创效益。
公司运用新技术、新设备、新材料、新工艺实施x项技术改造,共投入技改资金xx余万元,通过技改,年可新增产值xx万元,可创利润xx万元,尿素日产由上年的xx吨增加到xx吨,并x次打破了日产记录,x次打破月产记录。在实施技术改造的同时,公司进一步强化管理,着力节能降耗降成本,寻求新的经济增长点。全年吨尿素综合耗气耗电分别比上年平均下降了xxM3、xxkWh。
一是加强财务监督,保障资金需求。为保证生产经营、发展、技术改造的资金需求,进一步对资金使用实行分级计划,层层把关,实行总经理严格审核制,保证资金统筹安排合理运用,同时,加大资本动作力度,用好用活资金。
二是推行办公自动化,提高工作效率。为了改变传统的办公方式,公司在进一步加强计算机日常维护管理的同时,加快了计算机信息化工程的进程。完善了设备管理、销售管理、采购管理、库存管理、生产统计管理、人力资源管理、办公自动化和财务接口管理等模块,逐步实现无纸化办公。月,公司通过xx市信息产业局组织的信息化工程验收,使公司的工作效率和工作质量实现了新的跨跃。
三是加强物资供应,调整营销策略。为了确保公司的正常生产和年初制定的一系列目标指标的实现,公司千方百计实现比质比价采购,保证采购物资的质量。减少中间环节,降低采购成本,提高进销差率,并认真对全国市场需求变化进行分析,准确地把握化肥走势,制定切实可行的营销策略,建立诚信的客户网络,不断提高产品在本地市场的占有率。经过一年的努力,公司产品产销率和资金回笼率均达到xx,外购物资按时到货率达到了xx%,一次验收合格率达到xx%,进销差率>xx%。
实施资本运作,追求财富最大化。
面对市场经济的飞速发展,公司作为一个高耗能的化工企业,围绕2004年追求财富最大化这一目标,抓住发展契机,以求实的精神,扎实的工作作风,灵活的经营战术,不断强化资本运作水平和质量,进行产品结构调整,实施多品种、多元化的经营发展战略,先后出资控股机械公司、农资公司、车用天然气公司,以及参股经营xxx燃气有限公司、xxxx化工有限公司。这些公司的良好发展,为提高我公司的综合竞争实力奠定了基矗
着眼未来,注重员工综合素质提高。
在新经济背景下,企业要在市场竞争中生存和发展,建立学习型和创新型的员工队伍是企业人力资源开发的重要途径。公司根据各部门工作实际,认真组织开展了18项培训,培训内容涉及党和国家的方针、政策、法律法规,生产管理、财务管理、营销管理、劳动保护、民主管理、档案管理、化工专业技术、安全消防知识、以及企业文化建设等。通过培训,既提高了公司员工的综合素质,又实现了企业人力资源的不断增值。
注重企业文化建设,推动“三个文明”健康发展。
2004年,公司党政工紧紧围绕生产经营目标任务的完成,将企业文化建设定格在增强企业的凝聚力和感召力上,极大地鼓舞和调动了员工生产(工作)积极性、主动性和创造性,在公司形成了心齐、气顺、劲足的良好氛围。公司被市政府继续命名为“文明单位”,连续两年获得“xx市工业十强”称号。公司党委连续七年保持了xx市“先进基层党组织”称号,公司工会再次被评为xx市“模范职工之家。
一年来,我作为xx公司当家人和工商联副会长,尽管立足本职,兢兢业业,勤勤恳恳地做了一些工作,取得了一些成绩,但离各位领导的要求还有很大的差距。在新的一年里,我将继续履行职责,进一步增强事业心、责任心、使命感,努力学习,提高自身素质,在实际工作中不断调整工作目标,开拓创新,与时俱进,扎实工作,为公司和工商联合会各项工作的突破发展再做贡献。恳请领导和同志们指出我的诸多不足,并对大家的帮助表示衷心的感谢。
工商年终工作总结【篇4】
20xx年,我局登记工作在局党组领导下,全体干部扎扎实实的工作,牢固树立服务意识,改进工作方法,努力提高服务水平,为我市个私经济的发展做出了应有的贡献,现将工作情况总结如下:
一、基本情况
20xx年我市全市个体工商户15943户,新开业3752户,注销1482户,从业人员达到了29062人;注册资金16008万元;全市私企1790户,从业人员20406人,注册资金188061万元,本期新开业301户。个人独资企业715户,从业人员5276人,注册资金9456万元,合伙企业98户,从业人员1246人,注册资金1974万元;有限责任公司977户,从业人员13884人,注册资金176631元。我市个体工商户应检13673户,实检12989户,年检率超過95%。
二、支持个体、私营经济发展,推进全民创业,为进一步助推我市“工业强市”发展营造发展环境
根据省委省政府《关于进一步加快民营经济发展的决定》和《四川省人民政府关于进一步促进非公有制经济发展的实施意见》、《四川省工商行政管理局关于进一步促进民营企业发展的实施意见》文件精神和要求,按照xx市局的安排部署,结合工商职能,我局成立了以局长为组长,各相关股室参与的的促进民营经济发展工作实领导小组。制定了《进一步促进民营经济发展工作实施方案》、《关于进一步加强和改进行政服务中心工商窗口工作的实施意见》,安排了开展服务企业活动月。同时,认真开展了对贯彻《农村专业合作社法》宣传,并主动与政府农口的部门积极联系,积极支持农民专业合作社的发展。
一是发挥职能,全力支持企业自主创新。坚持“民营兴工,工业强市”战略,采取有力措施,狠抓工作落实,为企业体制创新开辟绿色准入通道,实施跨行业、跨区域、跨所有制联合,对企业绿色准入实施全程指导服务;为企业机制创新充分发挥职能作用,达到机制灵活、运转高效的目的;为企业拓展中小企业融资提供政策支持,1-7月,全市实现工业总产值23.6亿元,增长14.4%;其中考核范围工业总产值完成7.8亿元,增长52%,增加值2.1亿元,增长62.3%,增幅位居xx市第一,全省第二。
二是选准发展重点,做强优势企业。紧紧围绕四川橡胶集团、四川空分集团、玉兰纺织公司、杰特机器公司、海特铸造公司等一批优势扩张型企业,实行分类指导、政策服务、动态管理,对高支高密时装面料、血浆分离器、高压水射流清洗切割成套设备等优势产品实施重点开发、规模发展、提升档次逐步,打造市域工业支柱,推动了工业经济快速健康发展。
三是运用职能,着力推助企业品牌建设。简阳市工商局积极帮助辖区企业实施商标战略,鼓励企业做大做强。要强化商标意识,开展“争创名优商标、带动一方产业”的活动,为企业进一步发展再加油;要创新工作思路,主动深入企业帮助指导制定商标发展规划,积极开展品牌建设年活动。20xx年年8月27日,简阳市四川国光农化有限公司“国光guoguang”商标被认定为“中国驰名商标”,实现了简阳市“中国驰名商标”零的突破,也是xx市第一个通过国家工商行政管理总局商标评审委员会裁定认定的“中国驰名商标”。除“国光”外,目前简阳市“若男”商标也正在申报中国驰名商标,现阶段“川橡”、“天虎”、“海底捞”已申报四川省商标。我市目前累计注册商标412件,其中农副产品商标40件,占注册商标总数的10%,名列xx前茅。培育省商标、市知名商标,实现涉农企业商标注册50件,全面提升我市企业的市场竞争力。
四是立足资源优势,发展加工产业。充分利用市内丰富的农副产品资源,通过优惠政策引导工商企业投资兴办加工业,坚决把该类企业纳入工业发展总体规划统一扶持。目前,永康盐渍厂的豆豉、高菜、茄子,拓普公司的内异黄酮素等已成功打入日本及欧美市场,企业发展形势喜人。
五是综合运用工商职能,积极参与加快园区建设,对工业园区实行配套服务。我局对市委、市政府确定的工业园区,实行全程配套服务,主动为园区企业解决人才、信息、技术、资金和场地等解决各种问题拓宽招商引资渠道。同时协助企业多方筹集资金,加快市级工业经济园区及养马、石盘、贾家个私经济园区建设。加强领导管理,完善配套设施,增强承载和“孵化”能力。以园区为载体,以企业为主体,健全跟踪服务机制,推进强强联合和跨区域合作。今年,已成功引进长城须崎、兰林永来香、旭丰公司等大中型企业落户简阳,到位资金达1.94亿元。
六是积极配合政府,抓好企业改革,推进体制创新。以建立现代企业制度为核心,加快企业标准化管理、质量认证体系建设,通过兼并、联合、整体出让等方式,按照改制、触动产权要求,加快企业改制步伐,全市剩余13户国有集体企业正抓紧进行资产评估和改制方案的制定,力争年底全部摘掉国有集体帽子。;
七是立足职能,尽力营造良好发展环境。努力强化企业信用体系建设,营造诚信发展环境;坚持上门服务,简化程序,低限收费,降低了企业扩张成本;整顿规范市场经济秩序,营造公平竞争环境,要加大行政执法力度,把不正当竞争、商标侵权、虚假广告、无照经营、合同欺诈、假冒伪劣等违法行为作为打击重点,积极发挥了工商部门保驾护航的作用。
八是认真贯彻落实《农民专业合作社法》。围绕我市优势产业和特色产业,积极扶持组建果蔬、食用菌和生猪养殖、枇杷等行业协会,把在农村中有销售、经营经验、市场信息灵通的广大经纪人吸收到行业协会中来,组建专业队伍,搞好农产品流通,促进农民增收致富。同时主动与政府农口的部门积极联系,积极支持农民专业合作社的发展。三季度我市已发展农民专业合作社29户。
三、按时完成20xx年度个体工商户验照、私营企业年检工作,依法完成年检、验照工作中的行政处罚、注销吊销、科学归档工作。
今年的年检、验照工作,由于我局领导重视,精心安排、组织,在工作中注重宣传,方法灵活多样,严格把关。为保证年检、验照工作顺利进行。我局坚持以人为本,改变工作作风,从实际出发,本着为民、便民、利民的原则,真心实意为群众着想,制定了今年个体工商户验照的工作实施计划,提出今年的验照改革方案,要求各工商所将以往在机关座等个体工商户验照,改为主动上门验照。
1月至3月,我市各工商所积极组织人员开展了上门验照便民服务活动。他们以热情、高效的服务,扎实细致的工作作风和为民服务的实际行动为个体工商户服务,为他们排忧解难。对距离较远的个体工商户采取上门验照,通过上门验照,即方便了个体工商户,又不影响他们的正常生产经营活动,同时又加快了验照进程,得到了各辖区个体工商户的赞誉,赢得了个体工商户的一致好评,树立了简阳工商新形象。许多个体户都说,以往去工商所验照,因为所带手续不全等,都要跑好几趟,今年工商干部上门验照,不用我们跑趟子了,既节省了时间不耽误我们的生意,又节约了路费,省下的时间还能多挣点钱,真是太方便了!验照期间我局共通过板报、墙报、有线电视广播、电视台、宣传车等多种形式进行了宣传。全市出专栏、墙报16期,印发宣传资料1万余份,利用广播、电视宣传100余次,出动宣传车18辆/次,召开大小会议32次,基本上做到了户户明白,尽人皆知,并把年检、验照与查处无照及不亮照经营结合起来,建立电子档案和注册登记基本情况;实地登记监管与原地登记监管;清理过期前置条件;工商法律、法规宣传;促进下岗再就业等方面工作相结合,推动了各项监督管理工作的同时开展。
今年我局在各工商所的辛勤工作和个体户的积极配合下,整个法定验照期间我市应验照个体工商户13673户,截至三月三十一日,实验照9647户、歇业2107余户,验照率为96%;私营企业581户,年检556户,年检率96%,其中个人独资应检176户,实检168户,合伙企业应检56户,实检53户,有限公司应检349户,实检335户。对个体工商户实地验照1562户,私营企业实地年检26户。清理补办过期前置条件手续312户。在验照的同时,各所还补充、完善了个体工商户和私营企业的经济户口。
四、紧紧围绕促进地方经济发展,围绕登记工作“四化两提高”的工作目标,建立标准化的服务体系,营造群众满意的服务环境
(一)、合理下放办证中心工商窗口的事权,进一步缩短审批时间
我局高度重视窗口服务工作,为确保中心窗口的高速、高效运转,我局将工商职能进行了充分整合。
一是整合局各科室职能,成立简阳市工商局驻政府行政审批中心工商登记窗口小组,将企业登记的审查核准业务以及户外广告发表的登记全部归入市政府行政服务中心。全面实行“一审一核”制度,将个体登记授权各工商所办理,企业登记的所有业务全部归入政务服务中心,使工商窗口的办件事项,做到一事一地、既受又理、高效办件。同时,在各工商所建立服务大厅,把个体工商户的登记全部委托工商所办理,方便了群众就近办照。创造市场主体多元化的准入环境,鼓励、支持符合规定条件的各类人员自主创业。通过这些措施,培育了一大批民营经济组织;
二是对企业登记窗口充分授权。将投资一千万元以下的登记注册事项,直接授权窗口审签,同时制订配套规范管理制度,按照“谁受理、谁负责;谁核准、谁负责”的原则,明确了责任,认真落实过错终身追究责任制,实现窗口服务制度化、规范化、标准化。并在承诺期限内办结发照。独立完成从受理到发照整个注册登记程序。此举对材料完备、手续齐全、形式合法的多数申请人,都可以在现场领到《营业执照》。大大方便了前来办事的群众,降低了企业办照成本,深得广大群众欢迎。为此,我局在xx市县级工商系统,成为首个实现在登记大厅完成大部份企业登记程序,现场发照的工商局。
我局高度重视窗口服务工作,为确保中心窗口的高速、高效运转,我局将工商职能进行了充分整合。
一是整合局各科室职能,全面实行“一审一核”制度,将企业登记的所有业务全部归入政务服务中心,使工商窗口的办件事项,做到一事一地、既受又理、高效办件。
二是对窗口充分授权。将投资一千万元以下的登记注册事项,直接授权窗口审签,当场发照。同时制订配套规范管理制度,按照“谁受理、谁负责;谁核准、谁负责”的原则,明确了责任,认真落实过错终身追究责任制,实现窗口服务制度化、规范化、标准化。
(二)、创新服务机制,打造满意窗口。
1、创新“三三”理念,实施三项便民措施。即坚持“三办”:好事快办、急事急办、特事特办;“三无”:上门服务无距离、群众利益无小事、服务项目无大小;“三宽”:放宽市场准入,简化审批手续;放宽注册资本限制;放宽企业经营范围和经营方式,支持企业跨行业交叉经营和灵活经营方式;实施三项便民措施。
一是推行“四清服务”:表格一次性发清、受理一次性审清、咨询一次性讲清、材料一次性收清,不让企业办事人员跑回头路;
二是公开办事流程、收费标准;
三是提供样表服务和办事指南,供当事人对照填写,防止错填漏填。
2、建立“绿色通道”。进入中心以来,我局逐步加大对窗口建设的资金投入,加强基础硬件设施和网络设施建设,设立并精心打造了企业注册登记的“绿色通道”,把企业法定登记期限30天压缩至5个工作日;把企业名称预先核准的期限由10天压缩至当天办结。对于绿色通道中的部分特殊项目,还可以再提速50%,缩短了办事期限,提高了工作效率
。3、延伸服务领域。对各类企业尤其是政府招商引资企业,我局不是仅仅局限于在“窗口”内提供服务,而是积极将服务向“窗口”外延伸,主动上门为企业服务,实行全程服务、靠前服务、预约服务、跟踪服务、延时服务,如我局实行的联系卡制度,企业只需一个电话便可享受到工商干部的上门服务;再如,为方便企业,我局带企业到省工商局核定企业名称,变企业跑工商,为工商跑企业。
为此,我局中心窗口获得前来办事群众和当地党政的好评。但我们也深知服务永远没有,只有更好,
五、认真落实分层分类登记管理,加强基层台帐细化建立,坚持登记与监管的动静结合,发挥登记龙头作用。
我局结合经济户口管理和市场巡查,对本辖区个体工商户进行分类监管,将个体工商户信用分类监管和企业信用建设与我省工商行政管理系统计算机网络化建设有机结合起来,同步推进,逐步建立起全市统一的个体工商户和企业信用监管体系。为此,我局制定了《简阳工商局企业(个体)登记一审一核制试行办法》和与之配套的十项制度办法。在实施一审一核的工作中结合企业信用建设和个体分层登记、分类监管办法,严格按照市局统一的标准,加强基础台帐细化建立,按照分层登记、分类监管的原则,认真落实责任制。各工商所和全局各业务相关单位,本着“谁登记,谁录入;谁检查,谁录入;谁处罚,谁录入;谁录入,谁负责”的原则,积极开展了企业及个体工商户的各类信用信息录入。管理中坚持动静结合,提高监管效能,增强服务能力,企业信用建设和个体分层登记、分类监管工作开展有序。
为此,xx市局于20xx年年3月30日在我市贾家工商所召开登记工作“四化两提高”现场会。省、市工商局相关领导莅临会议,对我局“四化两提高”工作的探索工作进行了充分肯定,并给予了高度评价。
六、积极开展惠民行动
1、积极配合商务部门大力推行“万村千乡工程”,上半年共发展汇鑫超市143户和惠农公司连锁店117户,减免登记费4600余元。
2、积极发挥职能作用,努力做好下岗人员再就业工作。我局积极帮促下岗再就业人员,努力为下岗再就业职工就业牵线搭桥。今年已帮助60名下岗工人走上再就业道路。
七、个体、私营企业发展目标的完成情况
20xx年我局共新开业个体工商户3752户,占全年个体发展目标数1600戶的234%;私營企業新開業301戶,占全年私企发展目标数160戶的188%。
八、严厉查处取缔无照经营,为民营经济发展,创造良好的公平竞争环境
按照xx市局“从今年四月起,每年的四月都将作为无照经营查处取缔月”的安排,我局于20xx年四月一日至四月三十日在全市开展了查处取缔无照经营专项整治行动。
(一)完善和调整了以局长xx为组长,分管登记的副局长xx为副组长的查处取缔无照经营领导小组,推行责任追究制。同时要求各相关单位所、股(室)
一是积极争取当地党委、政府的领导和相关部门的配合,综合治理,形成工作合力;
二是全局每一名干部职工要依法履行职责,依法实施行政许可,完善经济户口管理制度,严查处无照经营。
(二)通过有限电视、宣传资料等形式,广泛宣传《无照经营查处取缔办法》,揭露无照经营行为的危害性,形成强大的舆论声势。其间共发放宣传资料xx余份,有线电视宣传12次。
(三)各工商所对辖区各场镇进行划片包干,明确责任,落实责任人,进一步提高了干部职工的思想认识。
(四)、发挥12315网络作用,建立了举报制度,设立了举报箱,公布了举报电话,鼓励群众举报无照经营,对通过各种途径发现的无照经营线索,进行了认真核实处理。做到了“早发现、严监管”,严把了市场准入关。专项整治行动期间共接受群众举报83人次。
(五)、在开展查处取缔无照经营专项整治行动期间,加强市场巡查力度,深入开展摸底排查,对本辖区的无照经营情况做到心中有数,有的放矢的开展整治。
1、对重点行业、重点经营户进行全面检查清理,不留死角。尤其是辖区各大超市、食品经营摊点、餐饮场所及集贸市场进行了重点检查。
2、对危害人民身体健康、存在重大安全隐患、威胁公共安全、破坏环境资源的食品经营户、加油站、烟花爆竹等行业进行了的无照经营行为进行了重点整治。对农资、废旧金属收购、 “黑网吧”特别是农村“黑网吧”、食品经营户、学校周边等的无照经营,进行了集中检查,从严查处取缔,消除了危害。全年共查处取缔无照经营“黑网吧”17户。
截至4月30日,我局共计出动执法人员966余人次,出动车辆120台次。共计检查各类经营户1.2万余户,发现无照经营户383户,处理无照经营户365户,其中企业1户、个体364户。其中规范登记及时引导办照185户、取缔42户、立案查处91户、待处理47户、处罚80户。向当地政府书面报告7次、向有关部门书面通报2次。发放预警通知25户,批评教育18户。经过整治,全市无照经营大大下降,被查处的无照经营者陆续前来办照,补办营业执照185份。
(六)、坚持处罚和引导相结合的原则,及时引导办照,创造和谐文明守法的经营环境。在今年的查处取缔无照经营和各类专项行动中,我市各级工商部门始终坚持以教育为主,本着边整治,边规范的原则,对经营项目和条件符合法律规定的无照户,及时引导办理营业执照。使无照变有照,依法经营。尤其是对下岗人员,都予以一定的宽裕时间,限期补办营业执照。同时工商部门还提供上门服务,开辟绿色通道,简化办事程序,提高办事效率,为经营者创造一个良好的经营环境。查处取缔无照经营和各类专项行动中,全局共及时引导办理营业执照385户。
九、加强对个私协会指导工作
今年我局抓好自身业务工作的同时,更加注重了对两协工作的指导工作,各协会、分会人员统一由工商所安排调动,经费统一由工商所协调。同时指导协会认真开展“三自”活动,保证了协会工作的正常开展,为工商行政管理工作奠定了良好的基础。较好完成了会员费收取工作和“平安店铺”的创建工作。
十、报表、调研、信息工作
20xx年,我局个私经济管理统计工作做到了报表准确,上报及时,文字材料反映真实,登记干部积极参与调研,写出调研文章2篇,信息5篇。
来年,我局将在xx市局的领导下,发扬"甘当主力,甘当苦力"和"不是主角、胜是主角"的精神,进一步解放思想,继续开拓创新;进一步深化改革,完善登记监管体系;进一步夯实基础,推进规范管理;全面加强依法行政建设,按照开拓创新,履职到位,努力实现登记工作“四化两提高”的工作目标。为助推我市经济全面,协调,可持续的发展,尽心尽力,尽职尽责、努力服务,做出积极的贡献。
工商年终工作总结【篇5】
我叫__,现任职务是__工商所所长。今年以来,在市局党组和__镇党委政府的正确领导下,在全所干部和社会各界同仁的大力支持、帮助下,我认真履行职责,坚持两手抓,一手抓市场监管执法,一手抓个人自身建设、干部队伍和党风廉政建设,较好完成了上级交付的各项工作任务。截止目前,我所共完成罚没款3.6万元,登记注册企业3家,个体工商户68户,立案查处经济违法违章案件16起。企业年检率达到98.8%以上。完成通讯报22篇,受理消费投诉16起,全部解决。现把工作情况总结如下:
一、加强学习,提高素质,适应新的岗位要求
学习是明确政治方向,提高能力水平的重要途径,更是适用新形势、新环境的必然要求。对我而言、唯恐辜负组织培养和群众的信任,只有更加自觉地学习政治理论和业务知识,努力提高自身水平和各种能力,才能适应新的工作岗位要求。我着重从三个方面加强个人学习:一是认真学习党的指导思想。二是认真学习业务知识,通过学习和实践运行,提高了自身素质,加强了对各种法律法规的理解能力。三是学习各种管理经验,向兄弟单位学,向老同志学,学习他们先进的工作方法和良好的工作作风,把学到的本领运用到工作之中,从而增强自己的组织协调和领导能力。
二、努力工作,尽职尽责做好本职工作
__工商所管辖范围虽然较小,但业户较多,特别是今年创建数字化工商所、改进监管模式等工作任务重,担子重,压力大,但凭着自己多年在一线的工作经验和管理方法,我坚信能把工作搞好。
首先,我加强了所的内部管理,建立健全和实行了上岗着装制度,例会、会议学习制度,廉政勤政制度和行政执法责任追究制度等多项管理制度,以制度管理人,用制度约束人。
第二,加强所班子建设,从自己做起,认真落实民主集中制,所班子成员带头遵守各项规章制度,开展批评与自我批评,做到议事讲规则,办事讲原则,遇到问题及时分析原因、研究解措施,充分吸收其他所长和干部职工的合理化建议,增强了队伍的凝聚力和战斗力。
第三,认真抓好食品安全等各类市场专项整治,确保群众消费安全和市场秩序稳定。今年是我国《食品安全法》实施的第一年,我所充分发挥基层工商所的职能作用,克服人员少、监管任务重的困难,把食品安全工作作为重中之重的工作来抓,切实履行流通食品安全监管职能。一是明确职责,建立健全食品安全监管责任体系;二是巩固基础,狠抓六个重点,即严把食品市场主体准入关,完善经济户口管理和信用分类监管,加强宣传引导,重点宣传《食品安全法》,强化索证索票和进销货台帐制度,以“六查六看”为重点着力抓好市场巡查,认真开展食品的抽样检测工作;三是采取平时监管和专项整治相结合,先后开展了酒类和饮料类、面粉和方便食品、乳制品等食品安全专项行动,严格执法,专项整治效果明显。至十月份以来,先后开展了食品市场专项检查18次,共收缴过期变质食品22箱、饮料96瓶,查处了无照经营46户。
第四,强化服务意识,提高服务质量和工作效率,积极促进和扶持辖区市场主体发展。一是牢固树立帮助投资者就是帮助自己,服务投资者就是服务经济的意识,积极营造“亲商、助商、安商”的良好氛围;二是加强招商引资服务力度,对政府招商引资项目实现事前介入、事中服务、事后跟踪,让招商引资企业,招得来,留得住,发展快。三是落实和推行急事急办,特事特办等制度,特别是对辖区外来投资企业,实行全方位、多层次不间断的服务,积极为企业排忧解难。我们积极依托“兴企强省”和“兴农富民”两大工程,结合辖区特点,发挥职能作用,服务贾岭经济发展。确定项城市三利食品有限责任公司和项城市恒祥有限公司为重点帮扶企业。我们向企业赠送了《农副产品商标注册与保护》等书籍,向他们宣传商标法律知识,提供法律咨询,提高他们的品牌意识。同时,我们及时纠正企业的违法行为,引导其合法经营。为推动农户与企业对接,组建农民专业合作社与项城市三利食品有限责任公司企业统一进行合同生产,大力发展农产品订单种植,着力解决农产品难卖问题。既推动了返乡农民工的再就业,又保证了农民和企业经济效益。目前,贾岭镇已有2万农户与企业签订了销售合同,种上了“订单庄稼”,实现了再就业,户均年增收不低于1000元。
第五,发挥12315职能,维护消费者合法权益。我所确定了16个12315投诉站点,聘请了热心公益事业、群众威信高的村干部、个体户为12315联络员,负责站点的工作。为站点配备了牌匾,明确了职责。为消费者提供了方便快捷的投诉渠道。
商场收银员年终工作总结实用八篇
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商场收银员年终工作总结 篇1
一年的收银工作进入了尾声,在收银主管和各层领导的支持帮助下,作为收银员的我在工作上积极主动,更新观念,不断的树立事业心和责任心,围绕着收银的工作性质,能够严格要求自我,求真务实。在“xx百货有限公司”的一年工作中使我对服务行业有了更深的认知。
收银工作处于商场的最前沿,是体现公司形象的重要部门,做一名收银员要具备良好的思想品质和职业道德,热爱本职,扎实工作。热爱企业,顾全大局。尊重顾客,塌实服务。勤于学习,提高技能。做到对企业负责,对消费者负责。用良好的专业素质,主动热情,耐心周到的服务思想,友善和谐的服务态度,丰富的业务知识,熟练的操作技能,去服务每一位顾客,同时要自觉的遵守本公司的各项规章制度和本岗位的纪律要求。为贯彻百货的优良,周到高效的服务宗旨而努力。
做为收银员的我每天在开业前要做好开业前的各项准备工作,确保收银工作的顺利进行:准备开早会,整理好自己的仪容仪表,整理款台,开机登录,准备好各项备品,备好放在收银机内的定额零钱,调好收款章日期,检查收银机是否在联网的状态下,能否及时、准确、无误的收取款项。还要熟记当日的企化活动,能够为顾客做好向导,排解顾客的疑难。当顾客来到收银台前首先我们要向顾客礼貌的打招呼,在为顾客结算商品款项时要做到唱收唱付,提示顾客使用本商场的vip贵宾卡,并认真核对销售小票上的金额与pos机打出的收款结算单是否一致,检验钞票真伪,钱款当面点清。将结算单与销售小票一并订好和所找零钱一起放入托盘内双手递交顾客。扫视收银台确认收银台没有顾客遗忘的物品,用礼貌送语微笑目送顾客离开。如是支票支付要及时核对相关的内容,减少企业的风险。在没有顾客结算付款时,收银员要整理收银台,及时补充各项备品,清点钱款将大额钞票捆好放好或上缴总收银室。早班的工作结束时,要和下午班做好交接,钱款和单据交接清楚方可下班。晚班时要做好送宾工作,闭店时要清点好货款,打出交款单,放入款袋中封好,在给周边柜组打印柜组对帐单,关机,关闭电源,等收银组长及保安收完款袋后在员工通道撤离。
20xx年八月,我们的收银主管为全体收银员组织了一次信用卡“国际卡”的学习,在此次学习中,我对“国际卡”有了真正的认知,对各种国际卡的号位,仿伪标识,有效期限,签名栏有了明确的认识,清楚了使用假卡消费的多为外地人,并且所购商品为易脱手的商品,此次的学习为我们增添了收银工作的业务知识,使收银员在工作中可顺利准确完成,避免给商场带来损失。
20xx年九月,公司更换了收银机系统,使用了电子送券,为商场活动送券节省了人力,使顾客在愉悦的心情中选购商品,让我们在收取货款时更加方便快捷。同时促进了顾客对商场的认知度,满意度,提高了商场的知名度。在新系统的运行使用中,系统在不断的完善,我们收银员在不断学习新的业务知识,使我们的收银工作更简捷,明确,确保收取款项更准确,无误。
上面是我在今年实践工作中的一些体会和认识,在以后的工作中我会加强学习,更加熟练的掌握收银技能和业务知识,不断提高自己的业务水平,加强收银安全意识,维护公司利益不受损失。做好自己的本职工作,和公司全体员工一起共同发展,新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,更上一层楼。
商场收银员年终工作总结 篇2
这段时间的工作让我更加有了信心了,收银的工作很简单,坐久了就感觉很无力,没有兴趣,特别是在商场这个环境下,因为平时的人也多,每天光顾的人比较多,作为收银我的事情也就比较多了,在工作中我忙的不可开交,事情不重,但是在工作的时候需要细心,当然这是最基本的了,商场的收银工作,是需要高度的集中精神,在外人开来就只是每天重复着一件事情,其实事情虽然一直在重复,但是精神需要很集中,或许这就是有轻松的地方,也有幸苦的地方吧,这段时间的工作让我也经常下来想问题,也该对总结一下。
一、收银工作不能够粗心大意
这一点是有道理的,因为一天的工作下来精神一直集中着,这样长期以来会出问题,在人多的时候更加就是这样,记得在我一开始到岗的时候我比较粗心,我觉得自己很认真了,我觉得这件事情很简单,尽管事情多,我当时始终认为工作简单,这让我放松了,结果就出现了收银的时候找钱找错了,最后还是顾客主动的还给我了,这就是一个大的失误,这就是粗心的结果,我就一直在想自己为什么会出现这样的问题,结果就是这样,我粗心了,放松了。
其实在自己觉得很厉害时候,自己觉得没问题的时候,就是最容易出问题的时候,只是我们没有自信的去观察罢了,这样的例子在我身边的同时也发生了,我就有了警示了,我觉得自己不能够这样子下去,事情是很严重的,我对自己的要求慢慢的高了起来。
二、向老员工请教
虽然做的事情不长,也就那么几个月的时间,自己的手法还是熟悉了,一些工作的流程早就熟悉了,但是这不是唯一的东西,当我每次看到老员工工作的时候,总觉得他做的比较周到,工作的比较细心,往大一点的来说吧,从来不会看到什么问题,这让我就很好奇了,做的事情一样,因为就那么几个岗位,这就差别,我觉得向老员工请教经验很重要,不是说说而已,这几个月的时间,我向商场的老员工请教了很多,在一些流程上面,方式方法,聊了很多,我觉得自己的效率上来了,有了一个很不错的改善,或许不请教老员工的话,我肯定不会知道。
三、不足之处
商场这几个月的收银工作,除了最开始的粗心大意,还有在处理一些突发事情的时候欠缺经验,有时候因为设备的问题,再加上排队的人多,不知道怎么处理,虽然知道有人解决,但是我还是乱了阵脚,今后我会继续改善的。
商场收银员年终工作总结 篇3
商场收银员是一份看起来略显枯燥但又十分有趣的工作,至少我在这个岗位上已经做了好几年的时间了,因此我还是觉得自己的工作还算是比较轻松的,至少每天在收银台上面对形形色色的客户让我自身处理事情的速度也快了许多,其实商场收银员也是有着许多成长空间的,至少我经常会根据自己工作中出现的不足做一些工作总结,在即将过去的20xx自然也不会忘记写一份工作总结。
一、收银员的工作职责
首先我觉得自己可以谈一谈收银员具体有哪些工作职责,诚然当顾客购买商品的时候收银、找钱以及用电脑打印账单是最基础的职能,实际上平时的时候自己还会兼任“出纳”的一部分工作,其实也就是去置换用来找零的零钱而已,当一天的工作结束以后我还会根据当天的账单制作一份表格进行统计,当天具体销售了哪一些产品,而我在收银的时候具体又收了多少,最终的结果我都会发给商场的一名会计进行汇总,然后采购部门就可以根据当下时节一些产品销量的多少进行有选择地进货。
二、收银工作中出现的不足
其次我打算先谈谈这一年收银工作中的一些不足,一个是我在收银台的准备工作并不充分,虽然说现在手机支付是大多数顾客使用的最为广泛的支付方式,但是到底还是没有取代现金支付,不能够因此减少每次置换零钱的数量,而我可能就是因为每次零钱准备不充分从而受到了部分年龄比较大的顾客的抱怨,工作中出现这样的失误很明显是我的本职工作没能做好。还有一个则是每次对方支付的时候会习惯性地问上一句是否有商场会员,实际上有极少部分顾客对这样的询问是比较反感的。
三、明年的收银工作计划
最后我应该根据这一年的表现提前制定好以后的工作计划,我觉得自己在今年收银工作中的不足绝对不能够再出现在以后的工作中了,首先要提升的便是自身的服务态度了,尽管说这方面自己做得还不算差,但是我觉得如果能够有所提升的话自然还是最好的至少在顾客进行支付的时候能够给对方带来一个比较好的心情,微笑服务的理念不管是在怎样的场合都不会过时。其次我对待工作应该要更加严谨一些,一些小额的零钱包括硬币都应该要提前准备好。
尽管说收银员的工作是平淡而枯燥的,但也正因为如此想要将这份工作做好并不是一件重要的事情,我觉得自己平时如果有一些闲暇时间的话可以用来记忆一部分商品的价格,这样的话从某方面来说也能够提升自己的办事效率。
商场收银员年终工作总结 篇4
20××年的收银工作进入了尾声,在收银主管和各层领导的支持帮助下,作为收银员的我在工作上积极主动,更新观念,不断的树立事业心和责任心,围绕着收银的工作性质,能够严格要求自我,求真务实。在xx百货有限公司的一年工作中使我对服务行业有了更深的认知。
收银工作处于商场的最前沿,是体现公司形象的重要部门,做一名收银员要具备良好的思想品质和职业道德,热爱本职,扎实工作。热爱企业,顾全大局。尊重顾客,塌实服务。勤于学习,提高技能。做到对企业负责,对消费者负责。用良好的专业素质,主动热情,耐心周到的服务思想,友善和谐的服务态度,丰富的业务知识,熟练的操作技能,去服务每一位顾客,同时要自觉的遵守本公司的各项规章制度和本岗位的纪律要求。为贯彻百货的优良,周到高效的服务宗旨而努力。
做为收银员的我每天在开业前要做好开业前的各项准备工作,确保收银工作的顺利进行:准备开早会,整理好自己的仪容仪表,整理款台,开机登录,准备好各项备品,备好放在收银机内的定额零钱,调好收款章日期,检查收银机是否在联网的状态下,能否及时、准确、无误的收取款项。还要熟记当日的企化活动,能够为顾客做好向导,排解顾客的疑难。当顾客来到收银台前首先我们要向顾客礼貌的打招呼,在为顾客结算商品款项时要做到唱收唱付,提示顾客使用本商场的vip贵宾卡,并认真核对销售小票上的金额与pos机打出的收款结算单是否一致,检验钞票真伪,钱款当面点清。将结算单与销售小票一并订好和所找零钱一起放入托盘内双手递交顾客。扫视收银台确认收银台没有顾客遗忘的物品,用礼貌送语微笑目送顾客离开商场收银员工作总结工作总结。如是支票支付要及时核对相关的内容,减少企业的风险。在没有顾客结算付款时,收银员要整理收银台,及时补充各项备品,清点钱款将大额钞票捆好放好或上缴总收银室。早班的工作结束时,要和下午班做好交接,钱款和单据交接清楚方可下班。
晚班时要做好送宾工作,闭店时要清点好货款,打出交款单,放入款袋中封好,在给周边柜组打印柜组对帐单,关机,关闭电源,等收银组长及保安收完款袋后在员工通道撤离。
通过在这将近一年的上班工作中,学到了一些在学校里学不到的东西,因为环境的不同,接触的人与事不同,从中学的东西自然就不一样了,要学会从实践中学习,从学习中实践,而且在中国的飞速发展,国内外经济日趋变化,每天都不断有新的东西涌现,在拥有了越来越多的机会的同时,也有了更多的挑战,前天学到的知识可能在今天就已经被淘汰了,我们不只要学好学校里的知识,还要不断地从各方面武装自己,才能在竞争中,突出自己表现自己在收银过程中,我要注意收到的钱的真假,细心的接好每一张单,不能有任何的差池,在工作中,不断的学习别人先进的地方,也要学习别人怎样做人,以提高自己的能力。
进入xx百货商场后,领导和各位同事都很关心我,教我如何更好的去适应各方面的工作,抓好收银工作,领导和同事们的殷勤教诲,是我在人生的转折点上有了一个很好的开端,同时我感受到鸿德百货像一个大家庭,每位成员都是这个家庭的一份子。在工作中我也做出了自己应有的贡献,现针对自己在工作中遇到的问题,谈谈自己的心得和体会,也算是对自己工作的一个总结吧:作为与现金直接打交道的收银员,我以为必须遵守商场的纪律,收银员在营业时身上不可带有大额现金,一面引起不必要的误解和可能产生的***私挪的现象,收银员在进行收银作业时,不可擅离款台,以免造成钱币损失,或引起等候结算的顾客的不满与抱怨,收银的责任重大,不得有半点差池。
进入商场以来,我认真的完成领导布置的每一项任务,不断改正工作中的不足,以娴熟的的业务技能,很快的适应了这份工作,半年时间很快的过去了,我也很好的完成了我的工作。
XX年,我部分当真贯彻落实上级领导的指示精神和详细要求,继承发扬创业时的艰苦奋斗精神、强化步队建设、抓好市场营销、确保安全质量、开源节流、增收节支、大胆勇敢的开拓从而取得了良好成绩。
作为刚踏入社会的我,深知自己要学的东西有良多良多,而对即将踏入的工作岗位又有着太多的目生和神秘,在这种矛盾心理的促使下,我满怀着决心信念和期待去迎接它。
在工作中,固然我只是充当一名普通而重要的收银员的角色。在这段时间的工作中,我发现要能自如的做好一项工作,不管工作是繁重、繁忙仍是清闲,要用积极的立场去完成我们的每一份工作,而不是由于工作量比例的大小而去诉苦,由于诉苦是没有用的。我们更要做的是不要把事情想的太糟糕,而是要保持好的心态面队每一天。由于快乐的心态会使我们不觉的工作的疲劳与乏味。
一、XX公司经营概况
今年我部分牢牢围绕“规范治理,塑造形象、强力营销、增创效益”的工作指导方针、以市场为向导,树立“三种意识”即全员营销意识、全方位本钱意思、全过程质量意识:实行“三化”即程序化、规范化、数字化治理,经由酒店全体员工的共同努力,取得了较好的成绩。以下是我这一年工作的总结
二、XX工作总结
(1)安全创不乱。
酒店通过制定“安全第一、质量为主”等项安全预案,做到了日常的防火、防盗等“六防”,全年几乎未发生一件意外安全事故。在酒店总经理的关心指导下,店级领导天天召开部分经理反馈会,通报情况提出要求。保安部铺排干部员工加岗加时,勤于巡逻,严密防控。在相关部分的配合下,群防群控,确保了各项流动万无一失和酒店忙而稳定的安全不乱。
(2)实施了品牌治理,酒店主抓八大工作。
1、以效益为目标,抓好销售工作
2、以改革为动力,抓好餐饮工作
3、以客户为重点,抓好物业工作
4、以质量为条件,抓好客房工作
5、以“六防”为内容,抓好安保工作
6、以降耗为核心,抓好维保工作
7、以精干为原则,抓好人事工作
8、以“准则”为参照,抓好培训工作
(3)员工是酒店的主导。
1、为全面了解把握我酒店的市场态势,组织多次营销会议,结合目前客户来酒店的消费情况,进行调查,分析客户的消费档次,建立abc客户,做到全程跟踪服务留意服务形象和仪表,热情殷勤,最大限度的知足客户的要求。我们在治理费上严格控制。行政职员多是身兼数职。在业务招待费上,本着花小钱、办大事、办好事、办实事的原则。采取一切措施避免不必要的开支。
2、在饭店的任何一个角落都是彬彬有礼的服务职员,规范的操纵、职业的微笑、谦恭的神态,让客人无时无刻不受着礼节文化的熏陶。处于社会中的个人永远都在受着周边人的影响,所谓人以群分,礼节文化不仅使饭店人素质进步,也在有益地影响着客人,晋升着整个社会的素质与修养。
3、应该改变传统的对待员工的立场。人是治理中的主体,这是所有的治理者都小、应该掌握住的。治理中的上下级关系只是一种劳动的分工,不是一种统治与被统治的关系;相反,现代治理理念告诉我们:治理是一种特殊的服务,治理者只有做好对下级的服务,匡助下级在工作中作出优异的成绩,治理者自己才会拥有治理的业绩。
三、归纳
酒店缺少一种能够凝结人心的精神性的酒店文化。一个民族有它自己的民族文化,一个酒店同样也需要有它自己的酒店文化。酒店文化的建设不是可有可无的,而是酒店生存发展所必须的。当酒店面对各种各样的挑战时,又需要酒店中所有的人能够群策群力,团结一致,共度难关。
XX即将成为过去,而过去的成功与失败都已成为过去式,我们都不应该以他们来夸耀或为此而悲伤,而应该调整好自己的心态去迎接未来的挑战,面队即将来临的挫折。人生中有很多要学的知识,我们现在学到的还远远不足,那么就更应该预备好下一阶段的实习,有目标的出发,努力的付出就会有收成,撒下了种子,我们还要有勤劳的栽培与耕耘,那样我们才会有大丰收
以上是为我此次工作的一些感慨感染和想法主意,作为一种感慨感染,它可能有良多的主观的痕迹,不外只有员工才能真正体会到这种感慨感染,因此,但愿治理者在做出决议计划前,除了站在酒店的利益考虑的同时能多为员工考虑,只有这样的决议计划才能得到更多员工的支持。最后,感谢酒店能提供这样的工作机会,感谢领导的匡助,在此祝愿酒店能够越办越好,一年比一年赚的多。临汾固然有良多强势的酒店,但是除了我们没有能够超越他们。
商场收银员年终工作总结 篇5
时光匆匆,日语如梭,转眼间一年的收银工作进入了尾声,在收银主管和各层领导的支持帮忙下,作为收银员的我在工作上进取主动,更新观念,不断的树立事业心和职责心,围绕着收银的工作性质,能够严格要求自我,求真务实。在“巴黎春天百货有限公司”的一年工作中使我对服务行业有了更深的认知。
收银工作处于商场的最前沿,是体现公司形象的重要部门,做一名收银员要具备良好的思想品质和职业道德,热爱本职,扎实工作。热爱企业,顾全大局。尊重顾客,塌实服务。勤于学习,提高技能。做到对企业负责,对消费者负责。用良好的专业素质,主动热情,耐心周到的服务思想,友善和谐的服务态度,丰富的业务知识,熟练的操作技能,去服务每一位顾客,同时要自觉的遵守本公司的各项规章制度和本岗位的纪律要求。为贯彻百货的优良,周到高效的服务宗旨而努力。
做为收银员的我每一天在开业前要做好开业前的各项准备工作,确保收银工作的顺利进行:准备开早会,整理好自我的仪容仪表,整理款台,开机登录,准备好各项备品,备好放在收银机内的定额零钱,调好收款章日期,检查收银机是否在联网的状态下,能否及时、准确、无误的收取款项。还要熟记当日的企化活动,能够为顾客做好向导,排解顾客的疑难。当顾客来到收银台前首先我们要向顾客礼貌的打招呼,在为顾客结算商品款项时要做到唱收唱付,提示顾客使用本商场的vip贵宾卡,并认真核对销售小票上的金额与pos机打出的收款结算单是否一致,检验钞票真伪,钱款当面点清。将结算单与销售小票一并订好和所找零钱一齐放入托盘内双手递交顾客。扫视收银台确认收银台没有顾客遗忘的物品,用礼貌送语微笑目送顾客离开。如是支票支付要及时核对相关的资料,减少企业的风险。在没有顾客结算付款时,收银员要整理收银台,及时补充各项备品,清点钱款将大额钞票捆好放好或上缴总收银室。早班的工作结束时,要和午时班做好交接,钱款和单据交接清楚方可下班。晚班时要做好送宾工作,闭店时要清点好货款,打出交款单,放入款袋中封好,在给周边柜组打印柜组对帐单,关机,关掉电源,等收银组长及保安收完款袋后在员工通道撤离。
20__年八月,我们的收银主管为全体收银员组织了一次信用卡“国际卡”的学习,在此次学习中,我对“国际卡”有了真正的认知,对各种国际卡的号位,仿伪标识,有效期限,签名栏有了明确的认识,清楚了使用假卡消费的多为外地人,并且所购商品为易脱手的商品,此次的学习为我们增添了收银工作的业务知识,使收银员在工作中可顺利准确完成,避免给商场带来损失。
20__年九月,公司更换了收银机系统,使用了电子送券,为商场活动送券节省了人力,使顾客在愉悦的心境中选购商品,让我们在收取货款时更加方便快捷。同时促进了顾客对商场的认知度,满意度,提高了商场的知名度。在新系统的运行使用中,系统在不断的完善,我们收银员在不断学习新的业务知识,使我们的收银工作更简捷,明确,确保收取款项更准确,无误。
上头是我在今年实践工作中的一些体会和认识,在以后的工作中我会加强学习,更加熟练的掌握收银技能和业务知识,不断提高自我的业务水平,加强收银安全意识,维护公司利益不受损失。做好自我的本职工作,和公司全体员工一齐共同发展,新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,更上一层楼。在201_年“巴黎春天百货”盛大启幕的时刻,期盼明日的“巴黎”会更加的辉煌,灿烂!
商场收银员年终工作总结 篇6
我是xxx,进入超市工作已经三年了,这三年之间,我一直都在努力的工作和学习。能够进入超市和这么多有趣的朋友一起工作真的很开心。今年我们一起面对了一个很大的困难,但是我们依旧坚持了下来,这证明了我们的团结和决心。所以对于今年而言,我认为我们是进步了不少了的,希望领导也能够看到我们这个团体的进步,也能看到我个人的进步。
在收银员这份工作上,我们首先要保持的就是一份细心和谨慎。这是一个直接与金钱打交道的工作,任何一点损失都是对这份工作的不负责,以及对超市给予我们的信任的辜负。所以不管如何,我都时时刻刻的提醒着自己,千万不能出现一些这样的差错,让超市受到损失,也让我自己受到损失。这一年,我时刻鼓舞自己、鞭策自己,让自己能够保持着一个清醒的头脑去工作,去处理好任何一件事情。在我的不断努力之下,我也成功的完成了自己所希望的事情,零失误的好成绩自然也是让我骄傲的。
收银员是一份很谨慎的工作,还记得今年年初,我差一点就造成了一个小问题,当时人太多了,在结账的时候一个防盗栓差点忘记取下来了,好在顾客快要走的时候我发现了,赶快取下来了,不然在大过年的,让被人难堪,也给自己造成了麻烦。所以做事还是要谨慎的,尤其是对于我们这份前台工作来说,更是要保持一个很好的状态,不然自己可能会就容易遇到一些不必要的烦恼。
今年这一年真的过得飞快,度过了一些难关,整个日子就变得飞速起来了。以前对时间的把控不是很好,但是在这一年,我工作的速度和方式都有所改进,所有顾客对于我的工作来说,都是给予了一个认可的。还记得以前因为自己手脚太慢了被很多顾客指责,甚至有时候还会被投诉,但是现在不会了,我在工作上保持着非常精准的速度,既不会让在后面等待的客户感到着急,也不会在自己的工作上出现疏漏。这是我个人这段时间的成长吧。
今年虽然已经画上了句号,但是对于下一年,我想我一定会更好的去实现自己更多的价值,展现出自己更多的能量来,让我继续收获属于这段时光里的光芒和希望。我会加倍努力,往前冲的!
商场收银员年终工作总结 篇7
很快到公司已经1年多了,在这20xx年里,我受益匪浅,首先要感谢领导的鼓励与支持,同事的帮助与积极配合,使我对自己的工作不断的检讨和提高,同时也发现自己的缺点和不足。下面将这1年多的工作做如下个人,望领导及同事批评指正:我刚进公司最先做的就是熟悉公司产品学习流水线整个工位操作方法,及公司规章制度和车间相关的管理制度等,进而学习整个工作流程。后面在相关同事、领导的帮助下,在流水线线员工积极地配合下,我慢慢的独立我自己的'工作:主要分为以下几点:
1、每日早晚会传达相关信息,根据生产计划安排工作,进行合理的人力调配,提高产线品质及效率,确保产线计划如期完成。
2、产线设备的操作和简单维护,使设备正常运行。
3、统计数据做生产周报表、员工出勤及离岗顶替、产品入库及每日盘点等
4、在生产的过程中发现问题,提出问题,配合相关同事及工程师及时处理产线各种异常问题。
5、做好整理、整顿、清扫、清洁、安全和素养,监督生产线的纪律,指导新员工工作,服从主管工作安排,处理日常其它事物。
流水线员工:通过以上工作我发现自己虽然熟知了自己的工作内容和职责,但对于人员管理和工作的综合能力还有待提高,遇事比较被动,没能完全主动发现问题提高自身能力,很少能做到与领导及时有效的沟通,没有完全意识到下级与上级沟通的重要性。今后我会多加注意,与同事及领导及时沟通,不断进步!
商场收银员年终工作总结 篇8
对付这份职业,我能认认真真,脚踏实地的做好本职职业。固然我只充任一个平常的脚色,这个脚色不但单是收钱这么简略,此中尚有许多杂乱的步骤。在职业时期我接收了不少的阅历,曾添了不少看法。 但是作为收银员必必要具备一颗主动、热情、主动、周到的心态去供职每一位主顾。在职业中偶然会遇到许多不高兴的事,但是我都务必征服,不克带有负面的心思,由于这样不只会影响自己的心思也会影响到对主顾的态度。
每天都邑遇到分别的客人,分别的客人有分别的性情,针对分别的主顾我们应提供分别的供职,由于这一行业不变的宗旨是:"主顾至上"。面临主顾,脸上始终要面带微笑,提供规矩的供职,要让主顾理解到热情感,纵使在供职职业中遇到一些不高兴的事务,若是我们仍然以笑颜相迎,那么再无理的客人也没有原由发性情,所谓"邂逅一笑,百事消",这样一来主顾快乐自己也舒心。
固然这只是简简略单的一个收银员,在别人看来是那么微不敷道,然则从中却教会人许多原理,进步我们自身的品质。一直地学习,一直地进步自己的德行修养,一直进步自己的供职技能。"只有学习本领一直磨砺一个体的操行,进步德行修养,进步供职技能。哪怕是平常的一个收银员,只要一直的向前走,本领走我们自己想要的一片天!
一年来,在司理的正确带领下,在同事们的主动支持和大举帮助下,我可能严厉要求自己,较好的推行一名工头的职责,圆满完成职业劳动,得到带领肯定和同事们的好评。总结起来成绩许多。
一、在职业中学习,一直进步自己的业务程度,作为一名收银员工头,结果是一名收银员,只有自己的业务程度高了,本领赢得同事们的支持,也才可能带好、管好下面的职员。固然我从事收银员职业已经三年,且取得一了定的成效,但这些成效照旧不敷的,随着超市的成长,对我们收银员的职业提议了新的要求,经过学习,我总能最先掌握电脑操纵技能,总能为下面的同道做指导。
二、做好了员工的治理,指导职业,工头固然不算什么大带领,但也管着一堆人,是带领相信才让我担此重任,因此,在职业中,我总是对他们严厉要求,无论是谁,有了违纪,决不迁就将就,正是由于我能严于律已,大胆治理,在生存中又能无所不至的关心下面的员工,因此他们都非凡尊重我,都听从我的治理,一年下来,我们的职业得到了司理的肯定。
三、公道部署好收银员值班、调班职业,收银员的职业不累,但得仔细,因此收银员务必任何时刻都保留优秀的心态和茂盛的精神。因此,在给几名员职业排班时,我总是千方百计,既要让怍银员停歇好,又不克影响超市的职业,还要照顾好她们的格外情状。
四、抓好一级职业,给带领分忧,做为一个工头,可能在收银员一级处置的题目,我决不去繁难带领,对超市里的大事,又从不失时遇的向带领求教报告。这一年,固然职业取得了肯定的成效,但尚有许多成长的空间,我信赖,只要我和我们收银员一起勤奋,肯定会把职业做得更好。
无声无息中我已经职业半年,说真话这是我走出学校不入社会的第一份职业。在这职业的时期,让我学会了不少的纪律,也给我增添了不少的看法,同时让我懂得到了社会的杂乱性,当我做理货员的时刻,我知道有很多的地方没有作到位,然则这些我都可以在以后的职业的进程中去改。然而当前站在收银台,是司理对我的相信吧!既然接管了这分职业,就应该对这份职业特别加倍的认真任。
从前的一年之中,让我得到了很多,同时也失去了很多。得到与失去这都是必定的,不外我要从中总结出阅历去逆补那些失去的器材。只有这样才会有所前进!零八离我们是越来越远拉,成为了史籍,就不用多想以往的事务。一年之计在于春,而今已经进来了春天,春天测度是大众向往的季候。新春的到来,就让我们以新的心思,新的面目,新的态度离职业好新的一天。
作为一名收银员来说,我觉的对职业应该是认真仔细,对付前台来说这些是远远不敷的,我知道前台是超市的一大亮点,司理可能把它交给我,阐明你信赖我可能做好!