退役军人工作计划
发布时间:2024-02-12 退役军人工作计划退役军人工作计划精选十五篇。
编辑精选了一篇非常有参考价值的“退役军人工作计划”,希望您能够把这篇文章加入收藏夹,并与您的朋友们分享。为了保持工作的顺利进行,我们需要尽早思考接下来的工作计划。如果我们在制定工作计划时遇到困难,可以参考之前优秀的工作计划案例。
退役军人工作计划(篇1)
乡镇退役军人服务站简介
柳林镇位于柳林县城中心,是柳林县人口大镇、经济强镇、区位重镇;是革命先驱贺昌烈士的故乡。全镇辖24个行政村,5个居委,14万人口。柳林镇退役军人服务站自2019年5月8日挂牌成立以来,不断提高政治站位,以强烈的政治责任感做好退役军人工作加快推进退役军人服务保障体系建设。
脚踏实地,仰望星空。柳林镇退役军人服务站深入学习贯彻习近平总书记关于退役军人工作的重要论述,在县委、县政府的正确领导下,坚持以退役军人为中心的服务理念,以务实的举措做好退役军人服务管理;深化对退役军人工作规律的认识把握,健全组织机构、细化责任措施、完善管理服务、提升服务能力。在24个行政村、5个居委成立了村(居)退役军人服务站,依托镇综治中心成立了老兵调解工作室。目前服务对象2365人,其中(军队转业干部61人,退役士兵1992人,军队离退休干部和退休士官1人,无军籍离退休退职职工1人,“三红”1人,复员军人15人,残疾军人53人,伤残民兵民工1人,烈士遗属21人,病故军人遗属1人,现役军人家属 225 人)。重点优抚对象共109人,其中(三属类2人,老复员军人6人,参战人员11人,参试人员5人,带病回乡31人,烈士子女13人,伤残人员41人)。
细照笃行,久久为功。柳林镇退役军人服务站以实际行动提升退役军人的归属感。坚持“日常+特殊”,做好日常谈心谈话、关心照顾,并在建军节、国庆节等开展专项退役军人活动,倾听退转军人心声,解决退转军人面对的实际困难 余件。做到“关爱+重用”,充分调动退役军人奉献意识强、能吃苦敢担当、作风纪律好、攻坚能力强等优良品质,放心大胆的使用退役军人,释放退役军人在发展柳林中的最大能量。
守正出新,砥砺前行。柳林镇退役军人服务站按照“四化”、“五有”、“七统一”的要求,坚持“一年搞示范,两年抓提升,三年树品牌”的工作导向,加强组织建设,夯实工作基础,健全工作机制,创新工作方法,推进镇退役军人服务站规范化建设,使服务站成为退役军人的政策咨询窗口、感情联络纽带、信息沟通渠道以及帮扶援助平台,着力打通退役军人服务的“最后一公里”,着手打造一流的“退役军人之家”。努力让退役军人“事有人管、难有人帮、业有人扶”。让退役军人成为全社会尊重的人,让军人成为全社会尊崇的职业,让退役军人有更多的获得感、归属感、荣誉感和幸福感。
退役军人工作计划(篇2)
一、2021年主要工作及成效
一是大抓“重点亮点”,持续“深入深化”。深入推进军创园建设。在市局大力支持下,华腾军创园建设逐步走深走实,顺利获评首批江苏省退役军人就业创业示范园地。目前,军创园过渡园区正常运转,引进企业80余家,产业园区、总部园区正按计划推进建设。全面推进双拥创建。深入推进“江苏省双拥模范城区”创建工作,召开区委双拥工作领导小组会议,全面完成创建任务。创新推进阵地建设。结合街道区划调整实际,区委召开专题议军会,研究部署街道退役军人工作和人武工作融合发展任务,街道服务站和人武部在“职能整合、工作联合、队伍融合、阵地聚合”等方面均有进展,今年将继续深化落实,实现“1+1>2”的效果。
二是聚焦“常规常态”,体现“关心关爱”。精心做好接收安置。如期完成年度军转干部、符合条件转业士官、随军随调军嫂安置任务;协调4名军转干部进高校培训;向16名2020年度冬季退役士兵发放一次性经济补助金144.46万元,2021年秋季兵发放一次性经济补助金934.77万元。精确保障就业创业。跟进2020年度、促进2021年度退役士兵就业创业,举办3次专场招聘会,45人现场达成就业意向;通过“乐业梁溪”等平台发布招聘信息45条、就业岗位72个;发放失业转业士官(志愿兵)生活补助1267人次、145.57万元。精细坚持常态联系。2021年走访联系退役军人1016人次,发放慰问金21万元;慰问退役军人4800余人次,慰问金额386万元。清明节期间保障区领导、指导各街道落实走访144人。联系“普济公益军嫂驿站”展开集中慰问军烈属及伤残军人活动,慰问物资20万元。精准落实抚恤优待。按月发放抚恤补助金16125人次、3369万元;为2名优抚对象补办证件,为11名伤残人员申请辅助器械,为3名去世离休干部落实一次性抚恤金127万元等。
三是守牢“红线底线”,做到“兜底托底”。信访化解跟进到位。办理(部平台、阳光信访平台)信访事项22件,处理“12345”热线投诉33件,制定化解方案14件,落实“双包联”制度,成功化解和有效稳控吸附9件,无进京登记、赴省集访。防控措施落实到位。制定《梁溪区持续推进涉退役军人信访矛盾问题攻坚化解活动方案》《做好庆祝中国共产党成立 100周年期间涉退役军人安全稳定工作的意见》,选派人员进京、赴省驻守执勤,参加区联合指挥部值班,落实安保维稳举措,确保庆祝建党100周年等敏感时段我区退役军人安全稳定。民生资金核查到位。落实全市民生专项资金清理整顿要求,成立工作专班,全面核查服务保障退役军人的各项资金7110余万元,完善有关退役军人资金使用管理规范性文件6个,市民生专项资金清理整顿督察组对我局清理整顿情况给予充分肯定。
二、2022年重点工作
2022年,是喜迎中国共产党第二十次全国代表大会召开之年,是无锡围绕“十四五”规划目标逐梦“强富美高”的发力之年,是梁溪落实“三年做大做强”行动计划打造现代化精彩城区的关键之年。梁溪区退役军人工作的总体思路是:以***新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻落实区委区政府决策部署和市局各项任务要求,着眼“更好把握新发展理念、更快实现高质量发展、更优服务保障退役军人”目标,狠抓“九个维度”促进工作落实,聚焦“尊崇尊重”努力争先进位,推进梁溪区退役军人工作高质量发展,着力提升退役军人荣誉感、获得感,为梁溪现代化精彩城区建设做出更大贡献。
一要抓政治站位,突显格局“高度”。“不谋全局者,不足谋一域。”***总书记强调:“一定要对‘国之大者’心中有数,多打大算盘、算大账,少打小算盘、算小账,善于把地区和部门的工作融入党和国家事业大棋局,做到既为一域争光、更为全局添彩。”对焦历史航标顾大局,要深知退役军人工作正处在中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局加速演进的大历史之中;对焦区域坐标观大势,要深知退役军人工作正嵌入长三角一体化发展、长江经济带建设等国家战略和扬子江城市群、苏锡常都市圈等协同战略的大背景之中;对焦奋斗目标干大事,要深知退役军人工作正融入无锡“争当表率、争做示范、走在前列”和梁溪加快建设现代化精彩城区大愿景之中。
二要抓职能理解,提高认识“准度”。立足梁溪实际,多维度多角度理解把握退役军人工作职能,找准坐标,精确定位,廓清认识误区、理清繁杂头绪、抓好末端落实,这是干好工作的前置条件。从地域发展看,退役军人工作是梁溪完整、准确、全面贯彻新发展理念,构建新发展格局,实现高质量发展的重要拼图;从军队建设看,退役军人工作是守好现役军人“后门”、铺好现役军人“后路”、解决现役军人后顾之忧,保证现役军人安心备战打仗的有力支撑;从民生保障看,退役军人工作是直接服务退役军人就业、医疗、社保、优抚等重大民生项目,直接涉及巨额民生资金保障,直接关联退役军人荣誉感、获得感、幸福感的关键枢纽;从双拥工作看,退役军人工作是促进拥军优属政策更好落实,促进军政军民团结更加巩固,促进国防动员体系更加高效的应有之义;从安全稳定看,退役军人工作是直面特殊群体、富有政治意味、关联意识形态、牵扯地区稳定,各级紧盯不放、严防死守的敏感领域。
三要抓思想引领,提炼信仰“纯度”。理论武装要坚持常学常新,持续深化党史学习教育成果,抓实党组中心组理论学习、机关党支部集中学习、党员干部个人自学。以《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》为主要内容,深化对党百年奋斗的“一条主线”“两个确立”“三次历史性飞跃”“四大成就”“五大历史意义”“十个明确”“十个坚持”等重大理论成果和创新理念的理解,切实树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。党的二十大召开后,全面开展学习二十大精神活动,不断提升思想纯度、认识纯度和政治判断力、政治领悟力、政治鉴别力。动员发动街道社区,在全区退役军人中深入开展思想政治工作,组织以“喜迎二十大”为主题的退役军人征文、歌咏、书画等系列文体配合活动,树立正确舆论导向,营造浓厚政治氛围。视情组织最美退役军人评选,持续挖掘和宣扬先进典型,加大力度推进“戎耀之家”创建工作。
四要抓服务体系,统筹建设“进度”。聚力创新、打造亮点,围绕“职能整合、工作联合、队伍融合、阵地聚合”等内容,创新推进街道退役军人工作和人武工作全方位融合、高质量发展,实现“1+1>2”的效果。立足街道区划调整、职能重整实际,对标对表街道社区退役军人服务站规范化建设要求和“五有”标准,进一步提升基层服务体系建设品质。坚持“分类建设、各具特色”原则,对调整后的9个街道退役军人服务站分别进行全面新建、改造升级、靓化提优,重点是高起点筹划瞻江、惠山、清名桥、山北、广益街道服务站新建,高标准推进扬名街道服务站新建完工,高品质优化黄巷、崇安寺、北大街街道服务站。按照“整合资源、共建共享”方式,对157个社区服务站区分梯队批次,持续推进建设,逐步规范到位,力争全年新增20-30个示范型社区服务站,其中重点打造3-5个精品社区服务站。
五要抓就业创业,增加品牌“亮度”。树立品牌意识,在2021年取得进展的基础上,接续推进华腾军创科技园项目建设,特别是在政策扶持、平台运维、工作协调、媒体宣介等方面全力做好跟进服务,帮助企业尽快争创全国退役军人就业创业示范园区,推进“军创园每年利润的10%左右建立区退役军人就业创业基金和市退役军人困难帮扶基金”目标尽早兑现。进一步挖掘对军人有感情、退役军人较多的其他重点企业,积极参与就业创业示范基地创建,筹划成立梁溪区退役军人就业创业联盟,研究组建退役军人就业创业指导团队,支持企业参加退役军人创业创新大赛,为退役军人提供更多就业创业平台载体。协调设立就业创业基金,切实为退役军人、军属就业创业提供支持。整合资源、创新方式,灵活开展退役军人培训、就业等工作。
六要抓接收安置,提升对接“精度”。进一步加强部门协调,提前摸清个人意向和岗位需求,精准推荐岗位,抓实军转干部安置,促进人岗相适。做好“一对一”沟通、“点对点”协调、“面对面”服务,继续抓实随军随调家属就业安置和服务保障工作,帮助解决现役军人后顾之忧。重点抓好符合政府安置工作条件转业士官的接收安置工作,前置问题诉求,深入调查研究,积极向上建言献策,调动各方社会力量,征集更多优质岗位,加强岗位条件刚性约束,依法依规、用心用情完成安置任务。注重抓好待安置期间的思想引导、政策解读和服务保障,对所有安置人员欢送上岗,对出现的矛盾问题及时跟进、协调解决,确保安置工作形成闭环,从源头上消除因安置不到位、不满意引发的涉退役军人信访矛盾隐患。探索建立梁溪区转业士官安置跟踪督导机制,促进安置工作从“接收安置一阵子”向“服务保障一辈子”转变。
七要抓拥军优抚,传导政策“温度”。回应广大退役军人期盼,启动退役军人优待证发放工作,抓好人员培训、信息完善、建档立卡、审核发放、优待扩容等工作,全力把好事办好。在市对区“省级双拥模范城(区)”创建工作考评基础上,适时召开双拥工作领导小组会议,进一步深化、细化、实化双拥工作制度、工作内容、工作措施,确保创建成功。抓实困难退役军人帮扶工作,完善困难退役军人及其他优抚对象帮扶制度,梳理完善困难退役军人和其他优抚对象“一本账”,研究出台相关细则,科学制定评定标准,合理确定困难人员,协调设立区级帮扶援助基金,促进优抚政策落细落实。依托街道社区,跟进掌握“两参”人员等优抚对象思想动态,及时解决个别人员身份认定等矛盾问题,抓好优抚待遇落实。坚持依法依规、突出关心暖心,落实常态化联系制度,进一步提高走访慰问、常态联系等工作实效。
八要抓信访稳控,加大化解“力度”。按照“防增减存”原则,持续抓好涉退役军人信访积案存量化解,适时召开区退役军人事务工作领导小组会议,落实信访化解联席会议制度,进一步研究部署工作任务,压紧压实各级责任。对重点信访事项落实属地责任和领导包案、“双包联”、“一人一案”制度,加大力度化解信访积案。协调设立困难帮扶基金,更多挂钩区信访基金,推进解决实际问题。紧盯党的二十大、全国“两会”等敏感时段,落实安保工作要求,细化完善防控预案,及时有效做好稳控吸附工作。加强与区级政法、信访、公安、网信以及各街道的信息共享和工作联动,形成整体合力。落实市局值班值守要求,安排人员驻京驻省执勤,始终守住“红线、底线”,做到“兜底、托底”。在街道社区深化运用新时代“枫桥经验”,切实筑牢基层基础防线,把涉退役军人信访稳定工作抓到位。
九要抓责任担当,端正工作“态度”。压实党组主体责任,落实班子成员“一岗双责”,把意识形态工作责任、安全稳定工作责任、党风廉政建设责任与岗位职责和具体分工紧密结合,做到脑子有思路、肩上有担子、行动有方向。持续加强党支部建设,进一步发挥一线战斗堡垒和党员先锋模范作用。研究制定2022年工作要点和重点工作任务分工,结合我区加强党的全面建设“四责协同”要求,突出党建引领,推进党建与业务深度融合。局党组成员进一步提升工作作风和效能,以上率下带头深入一线调查研究,广泛听取服务对象意见建议,协调解决重难点问题。强化本级业务能力,提高办文办会办事水平,提升条线工作标准和服务保障质量。加强对街道社区检查指导,提高街道退役军人服务站工作效能,做到“减负”与“加压”并举,“管理”与“服务”并行,“质量”与“效率”并重。
三、面临的主要矛盾问题及工作建议
矛盾问题主要有两个:一是硬件差距被放大。客观上,老城区办公场所空间受限、设施老旧,特别是大部分街道社区硬件先天不足;街道合并调整后,不少街道社区服务站需要重新打造,硬件比较老旧的“代差”和经费相对不足的“时差”叠加放大,与兄弟板块相比,阵地规范化建设难度凸显。二是信访化解难突破。我区涉军群体基数较大,信访积案较多,历史包袱较重,矛盾相对突出,比如“两参”人员认定和转业志愿兵(士官)待遇诉求等问题很难尽快解决,在当前安全稳定的政治任务之下,没有更多、更好的治本之策,陷入被动防控的处境。
有两点建议:一是下一步我区城投公司将对军创园逐步进行投资扩股,建议市里继续给予领导指导、政策资源、信息渠道等方面的帮扶,促进军创园尽快形成规模,争创无锡品牌,争立省级标牌,争取国家挂牌。二是困难人员帮扶工作由各板块自主开展,具体政策、标准也由各板块自行制定,建议市级层面出台统一政策口径,协调板块差异,弥合板块差距,提高无锡市域工作的整体性、联动性,减少各板块退役军人相互攀比的潜在可能。
唯有实干,方能笃行。梁溪区退役军人事务局将以只争朝夕、勇毅前行豪迈干劲,以攻坚克难、雷厉风行的顽强作风,踔厉奋发,笃行不怠,为谱写梁溪区退役军人工作高质量发展新篇章再加力提速!
退役军人工作计划(篇3)
县退役军人事务局2022年度上半年工作总结和下半年工作计划范文
县退役军人事务局在县委、县政府的坚强领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,落实习近平总书记关于退役军人工作重要论述和重要批示指示精神,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。围绕“让退役军人和其他优抚对象成为全社会尊重的人、让军人成为全社会尊崇的职业”的工作目标,积极开展各项业务,扎实开展各项活动,力求为全县退役军人提供高水平、高质量的服务。
一、年度工作总结
(一)深入贯彻“从严治党”,提升党建引领效果
始终把坚持和加强党的领导放在首位,坚定执行党的理论和路线方针政策,深入学习国家相关政策和理论知识,不断提高党员干部的服务意识,增强其拒腐防变的能力。一是开展党史学习教育。研究制定了党建工作计划,大力弘扬理论联系实际的学风。开展集中学、自学、交流讨论等多种形式的理论学习活动。开展党史学习教育,举办多场党课宣讲活动,赴三门县亭旁革命纪念馆、烈士陵园等红色主题教育基地实地学习,深入学习贯彻习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神,不断从党史中汲取力量和经验。二是加强党风廉政建设。认真贯彻县委、县政府关于党风廉政建设和反腐败斗争的决策部署,严格落实“八项规定”,深入查摆“四风问题”,不断增强干部职工廉政意识。明确主要领导“第一责任人”责任清单、班子成员“一岗双责”责任清单,严格落实“一岗双责”。强化廉政教育,严格执行廉政教育计划,组织干部职工学习学习贯彻党章党规党纪,严格执行《中国共产党廉洁自律准则》、中央八项规定等制度。
(二)扣紧“基层基础”,全面建设退役军人服务保障体系
全面推进退役军人服务保障体系建设是退役军人事务工作重中之重。新年上班第一周,县分管领导梅安虎常委就到服务中心召开专题会议,听取工作汇报,研究服务保障体系建设,要求打好翻身仗。一是资金保障推动基础设施建设。县退役军人事务局联合县财政局,下拨退役军人服务保障体系建设资金xx万元,主要用于各乡镇(街道)退役军人服务站基础设施建设,保障退役军人服务体系的建立健全。目前,我县xx个乡镇(街道)及xxx个行政村(社区)都相应成立了退役军人服务站,初步形成了“横向到边、纵向到底、覆盖全员”的县、乡镇(街道)、村(社区)三级服务保障体系,做到一级抓一级、一级对一级负责的工作格局。二是真抓实干促进能力提升。服务中心每季度召开一次退役军人服务中心(站)工作人员业务培训会,采取专家授课、现场观摩、实例解答、座谈交流等多种方式,强化工作人员业务水平。同时采取“以工代训”等方法,分期分批抽调乡镇(街道)退役军人服务站工作人员到县退役军人服务中心挂职培训,每批次挂职锻炼时间不少于一星期,目前已开展两轮“以工代训”,实现xx名乡镇(街道)专职工作人员全覆盖,县、乡两级退役军人服务中心(站)人员的业务能力得到快速提升,基本胜任岗位要求。三是领导带头做好接待服务。服务中心坚持落实现场接待“六个一”,认真热情做好服务接待工作,今年上半年共接待来访近xxx人次,其中大部分为政策咨询和业务办理,没有发生一起投诉事件。同时建立领导带班制度,实行领导面对面、实打实、心贴心的专访制度,并提前公示领导接待日,县分管领导确保每月一次到县退役军人服务中心带班接访,退役军人事务局确保每天一位班子成员到退役军人服务中心带班接访,该制度执行以来,群众反映效果良好。
(三)坚持“精准发力”,有效推动退役军人各项服务工作
全局上下保持为退役军人服务的热情,严格落实各项政策,持续开展各项工作。一是切实做好退役军人接收安置工作。xxxx年我县共接收自主就业退役士兵xxx人。合计发放自主就业退役义务兵一次性经济补助金xxxxxxx元,已于x月底前发放完毕。xxxx年符合政府安排工作的退役士兵档案审核工作已完毕,已于x月xx日与市局进行档案移交接收工作。二是继续做好社保接续工作。截至目前共核查办结xxx人,其中xxx人的基本养老保险发生断缴情况。经过再次集中攻关催缴,目前共计xxx人缴纳了补缴费用,xx人断缴并放弃补缴。下阶段将展开针对多缴、错缴、放弃补缴的人员核账退款工作。三是开展企业退休军转干部走访慰问活动。xxxx年春节期间走访慰问企业退休军转干部xx人次,发放慰问金合计xxxxxx元;发放特殊补助xx人次,合计xxxxx元。共有xx名企业退休军转干部享受生活补贴,今年x-x月合计发放xxxxxx元。
(四)深化“数字化改革”,大力推进退役军人就业创业帮扶工作
深化退役军人事务系统数字化改革,以数字化改革为抓手,推动退役军人就业创业工作再上新台阶。一是数字赋能助力精准就业。县退役军人事务局积极探索退役军人全生命周期管理保障中“退役军人高质量就业”板块的数字化场景应用,在浙里办上线“老兵就业”应用,该应用以“大场景、小切口”的方法进行任务梳理。从最亟待解决的问题入手,找准突破口,形成可量化、可监测、可评估、可操作的事项和数据,以及清晰的协同关系,进而产生便于技术实现的明确需求。在实现方法上力求问题导向、改革导向、效果导向:x、建成退役军人就业服务平台,实现精准对接。x、建立完善退役军人就业信息库,实现全覆盖。x、建立退役军人就业“红、黄、绿”三色管理体系,实现精准服务。x、运用数字化手段进行分析研判,实现数字赋能。目前,该应用已进驻xx家服务保障机构,基础信息库覆盖xxxxx名退役军人。下一步,将大力推广应用、迭代升级,同时积极引导退役军人注册登记,企事业单位进驻、发布招聘岗位信息。二是开展退役军人职业技能培训。今年x月份由我局主办,县职业技能培训有限公司、县经济开发区人才服务中心承办的消防设施操作员培训班,共xxx名退役士兵报名参训,结合驾驶技能培训等其它培训项目,今年以来共计xxx人参与职技培训,费用合计xx.xx万元。三是定时举办退役军人专场招聘会。每季度举办一场退役军人专场招聘会,帮助退役军人高质量就业。今年第一季度举办退役军人专场招聘会,共有xx家企业为退役军人提供xxx个岗位,后又与人社局、经济开发区人才服务中心联合举办招聘会,组织退役军人及其家属共计xxx多人参加应聘。截至目前,xxxx年退役返乡的xxx人中,退役后回高校复读的有xx人,已参加工作的有xx人,自己创业或随父母创业的有xx人,还有x人处于有就业意愿但未就业的状态。目前已有x家退役军人创业园,正积极对接退役军人创办企业进入园区。
(五)围绕“以退役军人为中心”,切实解决退役军人实际困难
坚持把加强思想政治建设贯穿退役军人事务工作各领域,把思想教育疏导贯穿信访工作始终。一是重视退役军人权益维护。坚持按照“三到位一处理”要求(三到位:诉求合理的解决到位、诉求无理的思想教育到位、生活困难的帮扶救助到位;一处理:行为违法的依法处理),认真热情做好服务接待工作。经统计,xxxx年x至x月份,县级共接访(含来电来信和上级转办件)退役军人xx批xxx人次,先后劝访欲“赴省进京”、“串联串访”事件x批xx人次。目前形势看来,涉军信访情况总体平稳。二是聚力困难退役军人帮扶援助。坚决贯彻落实困难帮扶实施意见,建立xx县困难退役军人帮扶援助工作机制,明确业务办理流程、落实工作责任,由各乡镇街道退役军人服务站工作人员上门对退役军人相关情况进行了解,协助退役军人准备相关材料后统一上报,大大简化退役军人申请帮扶援助的流程,方便了年龄较大、腿脚不便的退役军人,真正实现“最多跑一次”。今年x-x月共发放困难退役军人帮扶援助经费xx人次xxxxx元。在春节等重大节日开展了对三属、伤残军人等重点优抚对象和困难退役军人的走访慰问活动,今年春节共走访xxx多人次,支出慰问金和慰问品共计x万多元。
(六)强化“思想领导”,积极营造荣军崇军氛围。
一是开展形式多样的宣传教育活动。在今年的清明节,为做好疫情防控期间清明烈士祭扫工作,xx县统筹安排,精心谋划,积极行动,采取“点”上抓落实、“线”下抓服务、“面”上抓动员的特别方式,广泛开展“致敬·xxxx清明祭英烈”主题纪念活动,缅怀革命英雄,弘扬英烈精神,确保清明节期间烈士祭扫纪念活动安全、有序、文明、和谐。组织开展英烈故事巡回宣讲活动,大力宣传弘扬xx英烈敢于担当、不怕牺牲、一心向党的动人事迹,展现中国共产党带领xx人民进行革命、建设和改革的光辉历程和伟大贡献。二是推进烈士陵园提升改造工程。为了充分发挥英雄烈士纪念设施红色教育主阵地作用,弘扬军人高尚精神,积极配合开展好党史学习教育,xx县退役军人事务局积极推进烈士陵园提升改造工作。本次烈士陵园提升改造工程项目建设投资为xxx.xx万元,总工期x个月。通过改造修复原有设施,新增一些基础设施改善陵园现状,提升陵园整体形象,为xx县人民提供一个优质的爱国主义教育和党史教育基地,营造荣军崇军氛围。
(七)争创“双拥模范”,持续深化军民鱼水情
弘扬拥军传统,争创“双拥模范”。一是强化拥军优属。为进一步做好拥军优属工作,展开了一系列活动。在清明节开展公祭烈士活动,县四套班子领导来到xx县烈士陵园为烈士祭扫。开展了残疾军人和其他优抚对象假肢矫形器助听器适配、巡回修理服务工作,让优抚对象感受党和政府的关怀。组织xx一小的孩子们走进武警xx中队参观学习,教育引导孩子们从小热爱军人,向往军营。通过开展悬挂光荣牌、开展烈士褒扬活动等举措,进一步营造爱兵崇军氛围,激发广大干部群众的爱国热情。带领重点优抚对象赴荣军医院开展短期疗养活动。二是落实重点优抚政策。认真贯彻落实继续贯彻落实《军人抚恤优待条例》和《x省军人抚恤优待办法》,保障优抚对象的合法权益,加强优抚政策法规体系建设,全县各类重点优抚对象都按类别享受到了城镇居民基本医疗、农村居民新型合作医疗、重点优抚对象医疗补助和救助“一站式”结算服务工作带来的便利,从根本上解决了重点优抚对象医疗难问题。六级以上伤残军人参加了城镇职工基本医疗保险和重大疾病医疗保险,解决了他们医药费垫付难问题。三是做好军休服务。全面落实军休干部的“两项待遇”。落实政治待遇和生活待遇。及时为老同志增加年定离退休费;节日期间或老干部有病住院的,及时进行走访慰问。举办钓鱼活动、参观德丰庄园活动等,不断丰富军休干部的生活。寒潮期间,为军休干部准备防疫和抗寒潮物资,宣传防疫知识,跟军休一起抗击疫情和寒潮。军休APPxxx%完成,目前军休APP上资讯已经上报四篇。
二、存在的问题和不足
退役军人事务工作虽然取得了一定成绩,但依然存在不少的困难和问题。
(一)退役军人服务保障体系建设需进一步加强。村(社区)级退役军人服务站建设存在办公场所紧张、条件受限、场所较为简陋等问题,“老兵之家”氛围不浓。少数服务站具体工作职能、工作制度、服务内容、服务程序等制度机制没有较好地跟进和配套。
(二)退役军人事务工作人员服务能力需进一步提高。基层服务站工作人员中具备优抚、安置、社保等相关工作经验的比例偏低,主动回应诉求、解答政策疑惑的能力水平有待提高,需要加强对乡镇(街道)服务站工作人员的业务培训,通过多种方式提高他们的业务水平和对退伍军人的服务热情,更好地服务退役军人。
三、下半年工作计划
上半年我局平稳推进各项工作任务,在下半年的工作中,我们将按照上级的统一部署,创新工作思路,一手抓业务,一手抓党建,确保退役军人工作有新起色、新亮点,为我县退役军人服务事业的发展提供有力保障。
(一)加强统筹协调,落实各项举措,进一步推进服务保障体系提质升级。全面落实红色服务站、新时代枫桥式服务站、示范型服务站建设责任清单,加强督促检查,保质保量完成年度建设任务。
(二)严格落实政策,加强制度建设,常态化开展退役军人服务工作。不断深化双拥工作,持续开展“八一”建军节、春节期间的节日慰问工作,面向社会公开开展拥军优属、拥政爱民系列活动,以增进军政军民感情,不断促进军政军民关系融合发展。进一步落实优抚政策,及时下发各类优抚优恤金。积极开展退役军人安置工作,加强创业意向摸底工作,会同人社局等部门适时举办退役军人职业技能和创业培训,提供就业创业指导,帮助退役军人高质量就业。
(三)畅通信息渠道,强化应急处置,全力以赴确保百年x涉军群体总体稳定。严格落实xx小时领导带班制和零报告制度;针对可能出现的各种突发情况,进一步完善突发群体性事件应急预案、劝访工作应急预案等,部署应急人员力量,做好应急处置各项准备。
(四)强化思政引领,开展志愿服务,激励广大退役军人永葆军人本色。根据上级相关要求,县、镇(街)、村(社区)基本建立了退役军人志愿服务队,下一步继续推动退役军人志愿服务队开展志愿服务活动,积极参与基层社会治理、创建文明城市等重点工作,发挥退役军人作用。
(五)优化工作流程,提高办事效率,不断提高退役军人服务质量。积极探索建立“互联网+退役军人服务”,通过大数据、互联网等技术手段,着力建设退役军人统一信息平台、网上办事平台。迭代升级“老兵就业”应用,通过大数据分析为退役军人提供更全面的服务。不断加强干部职工政治建设、思想建设、作风建设和廉政建设。强化干部培训教育,努力建设政治可靠、忠诚担当、务实高效的退役军人事务部门和高素质干部队伍。
退役军人工作计划(篇4)
一、指导思想
一是持续强化党建引领。在全系统全面开展“老兵宣传学习二十大”等系列活动,引导广大退役军人展示新形象,建功新时代。二是加强宣传舆论引导。完成“最美退役军人”“双带双促先进个人”“双拥工作先进单位”等选树并进行广泛宣传,营造良好社会氛围。三是提升精准服务能力。加强退役军人服务站站长、专干业务培训,丰富培训内容,提高服务退役军人工作能力。
二、在
一是促进高质量就业创业。加强退役军人教育培训,做好就业创业服务。根据《攸县退役军人就业创业三年攻坚行动方案》,按时间节点推进退役军人能力提升、创业环境优化、市场主体培育等各项工作。二是完善就业创业模式。学习借鉴成熟创业园区经验,完善本地退役军人创业园的建设和升级改造,打造“互联网+退役军人”创业就业新模式。
三、
一是充分发挥示范作用。进一步推动退役军人党员干部在基层治理、乡村振兴工作中发挥“主力军”“领头羊”作用。二是推动尊崇工作落实。进一步加强烈士纪念设施规范管理,开展好清明祭扫、烈士纪念日等系列纪念活动,发挥好烈士纪念设施的红色教育功能。三是继续推行领导值班制度,确保来访人员有人接待,能处理的问题及时解决,涉及其他部门的问题能及时协调,复杂的问题能尽快研判并报请上级领导研究。四是加大积案化解力度。加强部门协调合作,加大积案、遗留问题化解力度,力争上级部门政策支持,努力开展好“两参”身份认定,做好政策解释和帮扶援助工作。
四、
一是加快资源数据库建设。结合优待证申领发放工作,建好退役军人及其他优抚对象“一人一档”数字档案,进一步完善全县优抚对象医疗保障制度,规范伤残、带病回乡等新增人员办理程序,更好地解决重点优抚对象的医疗问题,加快提升退役军人服务保障能力现代化水平。二是完善数字化服务平台。加快“烈士褒扬”“全国优抚信息管理”“退役军人综合管理平台”等服务系统的管理维护,常态化推进“退役军人实名制就业帮扶”“退役军人就业跟踪”等台账的实时更新,以数字赋能持续提升我县退役军人的获得感和满意度。三是加强数字化成果应用。优化“退役一件事一次办”,完善权益维护、优待抚恤、烈士褒扬等业务“一条龙”服务、“一站式”办结,全面推进退役军人服务保障优化升级。
五、在加
一是全力服务国防建设。常态化开展走访慰问,关心关爱驻地官兵及现役军人家属,进一步增强军地、军民关系,多举措扎实推进双拥。二是全力拓宽双拥工作领域。继续深化“拥军合作单位”的优质资源不断汇聚,创新活动内容,扩大活动范围,打造共建品牌。三是全力打好双拥创建攻坚战。紧紧围绕新时代双拥工作的新变化、新特点、新规律,以双拥模范县创建为目标,充分发挥成员单位积极性、主动性,建立完善动态管理机制,争创双拥模范县。
退役军人工作计划(篇5)
一、继续做好参军人员的思想工作。进一步落实退役军人优惠相关政策,在国家现行退役军人配置法规和相关政策没有根本改革之前,应对工作中的实际困难和问题,解放思想,改变观念,妥善处理退役军人提出的合理诉求,维持退役军人的稳定,开创退役军人服务的新局面。
二、大力开展退役军人志愿服务活动。根据上级相关要求,县、镇(街)基本完成退役军人志愿服务队登记,下一步继续推进50多名退役军人村(社区)登记退役军人志愿服务队,形成县、镇(街)、村(社区)三级退役军人志愿服务队,开展志愿服务活动,弘扬雷锋精神,鼓励许多退役军人永远保持军人本色,传播正能量,使退役军人志愿服务队成为擦亮退役军人的名片。
三、加大对镇(街)及村(居)服务站的指导。继续完善各级退役军人服务保障体系建设等硬件方面的设施建设,提升“一人一档”、走访慰问等软件方面服务内容。
四、继续做好疫情防控常态化期间退役军人相关工作。对因疫、因病、因灾等陷入困难的退役军人和重点优抚对象,广泛开展走访慰问和帮扶救助;对退役军人开展抗击疫情的志愿服务进行总结,积极宣传战“疫”中退役军人风采和经验做法积极宣传。
退役军人工作计划(篇6)
2022年,我们总体的工作思路主要围绕三个方面展开:迎接党的二十大胜利召开,着力提高内部管理水平;做好优待证发放,全力提升退役军人服务保障水平;着力招商引资,为全县社会经济快速发展助力。2022年,重点抓好以下几方面工作:
一是持续发力,加强思想政治工作。要从党建引领入手,突出思想教育的引导作用,继续开展“最美退役军人”评选、举办退役军人运动会、双拥晚会等活动,树立先进典型,发挥示范引领作用,搭建退役军人展示风采的舞台。持续深入宣传贯彻《退役军人保障法》《军人地位和权益保障法》,开展内容详实、覆盖面广的普法教育,把依法办事、依法维权的意识刻进广大退役军人观念里。
二是聚焦转变,全力完成安置任务。进一步深化“品质安置”工作理念,对标安置政策调整变动,坚持退役士兵待安置期间“五步工作法”,完善安置前、安置中、安置后工作机制,加强人员教育管理、组织针对性的岗前培训、协调筹措优质岗位等,确保安置工作质量。推进落实“军人退役一件事”改革举措,进一步优化退役军人返乡报到、落户、组织关系转接流程,提供优质高效的“一站式”服务。切实做好军休人员服务保障工作。
三是精准实施,落细优待抚恤政策。围绕“精准优抚”的目标导向,推动优抚工作制度化、规范化、精细化。有序推进建档立卡和优待证申领发放工作,做好有关政策解答,加强镇街服务站一线工作人员的业务指导。严格落实优抚对象抚恤补助动态调整机制,按月发放优抚对象抚恤补助资金,确保按时、足额、安全。做好每年优抚对象年度确认、体检等常规工作,规范重点优抚对象档案管理,保证优抚政策实施精准、公开、透明。
四是确保质量,强化就业创业扶持。做好省退役军人就业创业信息平台信息录入,确保不漏人不漏项。持续开展“百城联动”退役军人专场招聘系列活动,主动对接优秀企业,通过定向推送、订单培训、精准帮扶等方式,促进退役军人高质量就业。统筹开展年度自主就业退役军人适应性培训、创业培训、个性化培训等,瞄准市场需求、尊重退役军人意愿,组织实施更加精准的特色培训项目,提高广大退役军人就业能力和就业成功率。发挥县委退役军人事务工作领导小组成员单位作用,研究制定帮扶退役军人创业的优惠政策,加强与银行等金融机构合作,为退役军人创业提供优质的发展环境。
五是奋力备战,做深拥军褒扬工作。着力夯实双拥基础,以《军人地位和权益保障法》施行为突破口,推进以情拥军向依法拥军转变,建立健全军人军属权益保障、荣誉激励、社会化拥军等双拥政策法规和配套措施。积极探索退役军人安置、随军家属就业、军人子女入学新途径,严格落实相关政策规定,解决现役军人“三后”问题。贯彻落实《关于加强新时代拥军支前工作的意见》,全力做好部队练兵备战支持工作,帮助部队解决实际困难。提升烈士基础设施建设,优化景观设计,高标准实施烈士陵园提升改造工程;加大烈士史料收集整理力度,丰富烈士陵园“红色文化”内涵,广泛开展形式多样的爱国主义教育活动,在全社会努力形成拥军崇军的深厚氛围。
六是紧盯满意,提升服务管理水平。以镇村级服务站为重点,宣传再发动,组织再加强,考核再强化,进一步推进“五有”工作要求落实,服务机构100%实体化运行;强化人员培训,提升服务能力,落实《示范型服务机构创建标准》和《基层服务站工作规范》,推动100名以上退役军人村居服务站示范机构创建工作,提高规范化水平;强化业务指导和职业道德教育,努力做好信息采集、就业创业、帮扶解困、走访联系等服务保障工作。
七是饱含真情,做好信访稳定工作。要充分认清当前信访严峻形势,对《退役军人安置条例》颁布实施、优待证申领发放可能引发的风险要保持高度的警觉性、预见性。要着力开展矛盾问题攻坚化解,扎实推进“涉退役军人信访突出问题攻坚化解年”行动,对省厅认定的我县重点人员,进行挂图作战、综合施策、靶向发力,问题不解决到位决不收兵。真心真情开展“四尊崇”、“五关爱”、“六必访”,了解掌握退役军人的家庭情况、思想状况、实际需求,及时做好政策解释、思想疏导、权益维护等工作。要定期排查风险隐患,制定工作预案,加强两会、二十大等敏感时节的值班,确保发生问题能够第一时间处置,坚决做到北京不去、省内不聚、网上不炒。
八是放眼长远,构建长效稳定机制。探索建立“服务站+办事员+志愿者”的管理服务新模式,实行有针对性、精细化的网格化管理,巩固退役军人稳定工作基石;围绕退役军人关注、社会关切的热点问题,创新创优工作方法,加强思想教育舆论引导,加强问题矛盾摸排,努力将矛盾问题发现在萌芽、解决在基层,坚决防止小事拖大、大事拖炸,确保我县退役军人事务工作总体稳定有序。
九是突出主题,抓紧抓实重点工作。以“政治强、作风实、业务精、纪律严”的局风要求,突出重点开展工作,扎实推动就业创业推进月(2-3月)、关心关爱月(4-5月)、思想政治教育月(6-7月)、双拥创建工作月(8-9月)、文体集中开展月(10-11月)、学习提高月(12月)的活动开展,切实将“实事办好,好事办实”,提高我们退役军人事务工作的影响力,在全市争一流,全省创品牌。
退役军人工作计划(篇7)
旌阳镇退役军人服务站自成立以来,在党委政府高度重视下,在县退役军人事务局的工作指导下,积极开展退役军人的各项工作, 现将上半年完成工作汇报如下:
一、积极开展退役军人及现役军人家属信息采集工作,主动登门为对象家庭悬挂光荣牌,截止目前全镇共悬挂光荣牌1365块,累计信息采集1479人。并做好了悬挂光荣牌登记表台账及全家福照片整理留档工作。
二、按照上级要求进一步夯实了服务体系保障建设,我镇退役军人服务站设有专门的办公场所,目前共有3名工作人员,由镇武装部长任站长,配有副站长和专职人员各1人。服务站工作人员公示栏、工作制度及服务规范已经上墙,并布置了光荣墙。我镇14个村居均已成立了退役军人服务站,已经全部完成挂牌,村居服务站已实现专人负责,确保了我镇村居退役军人服务工作稳步开展。
三、我镇退役军人服务站联系各村服务站做好辖区内的重点优抚对象的走访慰问工作。按照县局要求报送中央巡查扶贫领域农村烈士遗属、建国前老战士家庭情况中8位对象落实乡镇月走访,并按上级要求制作了“一单清”等表格悬挂于优抚对象家中,同时确保镇村干部人手一份,确保上级电话抽查不出问题。
四、利用春节前夕,为全镇退役、现役军人家庭送去年画,同时会同各村级服务站为辖区内的21名重点优抚对象家庭送去慰问金合计8400元和棉被15条,以及对2019年入伍的9位现役军人家属进行了走访慰问,为每个家庭送上慰问品。让他们感受到党和政府的关怀,过一个快乐祥和的春节。
五、按时做好各项抚恤补助的发放工作。全镇现有享受抚恤补助待遇的优抚对象有191人。其中在乡复员军人7位,带病回乡退伍军人26人,两参12人,伤残人员45人(其中伤残军人29人),三属1人,部分农村籍老年退役士兵96人,老年烈士子女4人。按照要求及时、足额、发放各种补助和价格临时补贴,上半年共发放各项补助金及价格临时补贴482107.7元。
六、为更好的推进退役军人工作,按上级要求每月定期组织召开会议,总结阶段性的相关工作,会议及时传达了上级有关指示和政策文件精神,通报工作进展,研究部署工作。同时针对村级服务站人员业务能力不足的问题,通过电话、会议等多种形式开展了相关业务培训,提升了村级服务站的业务能力。
七、我镇退役军人服务站积极进行立功受奖现役军人家庭走访慰问工作,目前共为3位荣获喜报的现役军人家庭主动登门送上喜报及每户600元慰问金。
八、防疫期间,我镇广泛动员辖区内退伍军人积极参与到疫情防控工作中去,我镇参与一线防疫的退役军人共计96人,组织退役军人志愿者支援队1支,我镇退役军人为疫情防控捐款捐物共计价值为10660元。为彰显军人本色,退伍不褪色,退役不褪志,做出了表率。
九、定期进行矛盾排查,做好涉军群里信访稳定工作。两会期间,我镇加强对重点维稳人员的动态关注及应对预案,建立包保责任台账,密切关注信访人生活和思想状态,防范风险,确保稳定。目前,我镇涉军群体情况较稳定,暂无不稳定因素。
十、下一步工作打算
(一)按照上级单位的指示和要求,继续扎实推进我镇辖区内退役军人服务保障各项工作,做好退役军人信息采集和光荣牌悬挂常态化工作,做好每季度每月各项资金的按时准确发放,进一步做好退役军人服务保障工作。
(二)广泛开展走访慰问工作,积极推进常态化联系退役军人。继续开展好在建军节、烈士纪念日等重要节日走访慰问。持续做好镇村两级每月定期上门走访慰问重点优抚对象和生活困难的退役军人,及时帮助他们解决生活上的困难,做好优抚对象的关心关爱工作。
(三)参照示范型退役军人服务站创建标准(试行),深入开展镇级示范型退役军人服务站创建工作。推动服务体系提质增效。进一步发扬新时代“枫桥经验”的优秀做法,继续完善我镇退役军人服务站各项职能建设,不断朝着建设一支高标准站所、政治理论扎实、工作成效显著的方向出发,努力把我镇退役军人服务站各项工作做到最好。
退役军人工作计划(篇8)
一、2021年法治政府建设工作成效
(一)加强组织领导,全面落实依法行政
今年以来,我局紧紧围绕市委、市政府中心工作,聚焦主责主业,进一步加强法治政府建设组织领导,依法履行职责,各项工作深入推进。一是发挥“关键少数”作用。局党组书记认真履行推进法治政府建设第一责任人职责,督促局班子成员、各科室和直属单位主要负责人依法办事,及时召开党组会议专题研究审议重大行政决策等事项,严格落实法治政府建设要求,将履行推进法治建设责任及法治政府建设具体情况等内容纳入领导干部个人年终述职报告,扎实开展述法活动,全面提升我局依法行政水平。二是强化法律法规及政策学习。深入开展“法律政策落实年”活动,局党组深入学习贯彻习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略,将《中华人民共和国退役军人保障法》等法律法规列入党组理论学习中心组重要学习内容,并组织开展专题讲座、研讨。三是加大工作推进力度。把法治政府建设作为依法行政的重要抓手,对全市退役军人规范性文件起草和合法性审查、行政复议和应诉、法治教育和宣传等工作进行全面部署,制定权责事项清单28项,及时解决工作中遇到的实际问题,强化制度执行和监督问责,强力推动法治政府建设落地见效。
(二)完善制度设计,全力提高决策质量
一是健全完善内部规章制度。结合工作实际,完善制度规则,印发《部门预决算公开实施方案和工作规范》《2021年度绩效管理工作方案》等涉及财务资产、行政管理等方面的内部制度,确保内部管理规范高效。二是系统推进业务制度梳理。全面收集梳理中央和省市各级有关退役军人工作的法律法规和政策文件,深入开展规范性文件清理工作。坚持“步调一致、审慎推进、平稳有序”原则,推动印发《漳州市创建退役军人就业创业基地实施方案》《“士兵退役一件事”改革工作方案》《漳州市退役军人事务局常态化联系退役军人工作方案》等重大行政决策事项。三是严格规范行政决策程序。严格执行“三重一大”集体决策制度和风险评估、合法性审查等制度,强化对行政审批、行政确认、行政给付等行政执法活动和人事、采购等重点环节活动的监督,从机制上进一步规范行政规范性文件起草、机要、保密等相关工作。2021年以来共审查把关各类征求意见稿28份。
(三)聚焦部门职能,全速推进法治建设
一是全力做好移交安置。按照“公平、公开、公正”的原则,严格量化评分,公开进行安置选岗,依法依规、全面高效做好退役军人移交安置工作。推动全市设置“士兵退役一件事”窗口,组织开展形式多样的、适应性培训,有序开展“一站式”服务。二是全面妥善化解矛盾。充分利用12345政府服务热线的作用,及时处理和回应退役军人咨询问题。加强与各级各部门的沟通对接,严格落实协作工作机制,通过领导主动下访、组织召开矛盾协调化解会等多种形式,做到诉求合理的解决到位、诉求无理的思想教育到位、生活困难的帮扶救助到位,行为违法的依法处理到位。2021年以来,各类来信来访办结回复率100%,暂无收到行政复议和应诉案件。三是全程主动公开信息。严格落实政务信息主动发布机制、公开属性源头认定机制、依法申请公开工作机制,通过政府网站等新闻媒介,主动、及时、全面、准确发布与我市退役军人事务工作相关的政务信息。2021年以来,我局主动通过市政府网站公开各类政务信息20条,其中规划计划类类信息15条;发布通知公告类信息20条,工作动态信息153条。
(四)强化普法宣传,全员厚植法治理念
一是落实落细普法责任。深入开展“法律政策落实年”活动,印发相关活动实施方案和重点任务清单,制定《学习宣传贯彻实施工作方案》,将《退役军人保障法》落实情况纳入各级平安建设(综治工作)考评重点内容,作为退役军人事务工作督查重点。二是强化普法宣传教育。通过组织开展入户宣传、专题讲座、知识竞赛、发放宣传资料等形式,全面加强习近平总书记关于全面依法治国的重要论述学习,持续加大《宪法》《民法典》《退役军人保障法》等基础法律培训学习,邀请自主择业干部律师为全局干部职工辅导学习《退役军人保障法》,增强法治思维意识,提高法治工作水平。三是开展系列普法活动。充分发动各级退役军人服务中心(站)广泛宣传《退役军人保障法》等法律法规知识,强化对外服务平台法治宣传。组织干部职工参与行政执法考试、专业法律知识测试,观看行政案件庭审等,进一步培养和提升工作人员法治意识、法治思维,在全市退役军人事务系统内掀起学法热潮。
2021年,在市委市政府的正确领导下,在省退役军人事务厅的精心指导下,我局推进依法行政工作取得了初步的成效,法治建设得到有效推进,但也还存在一些薄弱环节和问题。主要表现为受组建时间较短的影响,系统的法治建设基础性工作薄弱,创新性工作较少,侧重贯彻落实上级布置的具体任务,工作的自主性、前瞻性不够。对于存在的不足与问题,我们将在今后的工作中认真总结,积极探索,不断研究提高。
二、2022年工作安排
2022年,我局将深入贯彻落实十九届六中全会精神和《福建省法治政府建设实施方案》《漳州市法治政府建设实施方案》等精神,根据省市政府关于推进依法行政,加强法治建设的年度工作安排,积极改革创新,巩固并深化法治建设成果,持续创新管理机制,不断提高执法水平和执法效能,推动全系统法治建设全面深入开展。重点抓好以下几方面:
(一)持续推进法治建设。一是深入学习领会十九届六中全会精神,紧扣《福建省法治政府建设实施方案》、《漳州市法治政府建设实施方案》,持续推动退役军人事务执法工作朝着制度化、规范化、程序化、法治化的方向继续前进。二是建立完善的法治建设工作方案,强化内部执法监督,切实提升执法水平。三是认真落实普法规划,完善普法责任清单,积极面向社会开展各类普法宣传活动,紧扣社会热点、难点,有效推进“法律六进”工作。
(二)持续提高干部依法行政的意识和能力。一是进一步完善领导干部学法用法制度,定期组织开展领导干部依法行政专题研讨或培训活动,探索建立领导干部学法用法档案管理制度;二是进一步完善执法人员依法行政知识培训和法律法规培训长效机制,通过多种方式,有计划地组织执法人员参加法律知识培训与更新;三是进一步落实领导干部依法行政情况考察制度,在组织领导班子和领导干部定期考察、年度考核及领导干部个别提拔任职考察时,加强对领导班子和领导干部的依法行政能力和水平考评,切实促进领导班子和领导干部不断提升依法行政工作水平。
(三)持续推进严格规范公正文明执法。进一步加强执法人员资格管理,严格落实执法人员持证上岗制度,加强执法人员法律业务培训、执法纪律教育和职业道德教育。
(四)持续推动行政执法责任制落实。一是进一步抓好政府信息公开,及时、准确地向社会公开政府信息,全面推进办事公开制度;二是进一步强化内部监督力度,认真开展对执法行为进行检查、评议、督促、纠正等监督工作;三是进一步加强与人大、政协、司法机关等外部监督机构的联系沟通,认真办理各类建议提案,依法参与行政诉讼,主动接受新闻媒体等不同形式的社会监督;四是加强行政应诉制度建设,健全完善和落实行政机关负责人出庭应诉制度,制定本局行政应诉办法,明确应诉责任和工作流程等,提高行政应诉能力。
退役军人工作计划(篇9)
退役军人事务局关于2021年度工作总结及2022年度工作安排范文
一、工作情况
(一)自身建设
扎实开展党史学习教育,创办三个课堂,开设线上专栏,举办党史知识竞赛,开展“老兵永远跟党走”系列主题活动,邀请x名老兵宣讲员,组织x场党史宣讲和x次实地教学,获评全市退役军人演讲比赛先进单位。编印《退役军人保障法》及优抚政策读本xxxx册,组织x期业务培训。开展“三亮三评”作风建设专项行动,修订x项管理制度,组织x次岗位风险大排查和x次节日巡查。
(二)目标任务
提升接收安置质效,接收xxx名秋、冬季退役士兵和xx名军休人员,完成xxxx年度符合政府安排工作条件退役士兵和计划安置军转干部安置,组织x期适应性培训和x场政策宣讲。巩固军政军民团结,为部队办实事x件,开展军民共建活动x次,全年未发生一起重大军民纠纷。完成x个中心、xx个全国示范型退役军人服务(中心)站省级验收。
(三)民生实事
深入开展“我为群众办实事”实践活动,为xx名困难退役军人实施关爱援助xx.x万元,帮助xxx名困难退役军人实现再就业。举办x场线下和xx场线上招聘会,提供就业岗位xxxx余个。建立x个创业孵化园,引入xx家军创企业进驻,选聘x名专职导师,举办x场专题讲座和x期主题沙龙,与xx家企业签订用工合作协议,同x地建立区域合作和要素共享机制。办理xx名退役士兵免费技能培训手续。为xxxx名优抚对象购买基本医疗保险,做到应保尽保。
(四)重点工作
1.服务保障体系建设。完成x个事业单位合并,打造xx个尊军崇军文化阵地和退役军人之家,成立x个产业园区退役军人服务站,组建xx支战旗红志愿服务队,建设xx个退役军人“服务超市”。
2.双拥优抚。投入xxx万元开展节日走访慰问,开通x条“香城双拥号”公交专线,编印x期优秀退役军人风采录,为xx名立功军人家庭送喜报。开展清明祭扫、烈士纪念日和党史学习教育现地教学活动xx场次。深化“戎归香城·医疗优待行动”,为x万余名退役军人实施医疗优待优惠xx余万元,经验做法被《光明日报》刊载。高标准完成新式残疾证件换发、优抚对象数据核查审定,推动军休服务社会化改革,获评全市优抚数据审核、军休服务创新工作先进单位。
二、工作打算
一是强化基层基础建设。主动融入退役军人工作“十四五”规划,细化落实举措。持续强化干部队伍政治素养、专业能力和服务水平建设,不断拓宽人才培养方式和渠道。将《退役军人保障法》的宣传贯彻纳入部门法治建设重要内容,邀请法律顾问开展专题培训和释义辅导,提升依法行政能力。
二是提升服务保障质效。加强服务保障体系信息化建设,开通镇(街道)退役军人综合管理平台。完成xxx个服务对象为xxx人的村(社区)服务站标准化建设,集中优势资源打造x个全国示范型特色服务站。在服务对象xxx人以上村(社区)组建退役军人战旗红志愿服务队。
三是推动全程就业帮扶。用好“香城职通车”“新都人才网”等公共就业服务平台,推行供需直聘自助模式。建立入园企业需求清单,搭建优质项目校企合作机制,扶持中小军创企业发展壮大。开展职业技能培训实用性调研,优化技能培训课程设置,创新组训方式,增强培训吸引力。用足用够就业创业奖励政策,鼓励退役军人争当行业领军人物。
四是做实双拥互办实事。常态化开展基层双拥共建,定期更新军地互办实事清单,巩固深化军民鱼水深情。始终聚焦前方、前线、前沿,着力解决好官兵家属就业、子女入学入托等关系官兵切身利益等问题,尽心尽力为军人扩宽后路、巩固后院、扶持后代。做好第十二届省级双拥模范区创建准备工作。
退役军人工作计划(篇10)
退役军人事务局作为一个全新的机构、全新的面貌,使命光荣、责任重大。狮豹头乡退役军人服务站紧紧围绕习近平总书记在党的十九大报告中明确提出的“让军人成为全社会尊崇的职业”的目标定位,强化政治意识、责任意识和服务意识,开阔思路,创新举措,不辱使命、不负重托,扎实做好退役军人事务各项工作,保障退役军人的各项合法权益。现将我乡退役军人事务局服务站2020年度工作进展情况汇报如下:
一、基本情况
狮豹头乡退役军人服务站2020年5月初挂牌成立,核定行人员5名,已配备人员3名。有办公室1间,办公面积约50平米,配备有电脑一台,打印机一台,办公桌两台,办公椅四张,档案柜一组。
狮豹头乡退役军人服务站在5月底已组建运行,共成立42个村服务站。退役军人服务站牌,由和卫辉市退役军人事务局统一制作,已全部悬挂到位。
二、业务开展情况
(一)信息采集。截至目前,全乡已采集退役军人信息403条,着力解决好底数不清、情况不明等突出的问题。
(二)光荣牌发放。坚持彰显荣誉、规范有序、分级负责、属地落实的原则,确保工作高效落实,符合条件的对象要应挂尽挂。截至目前共悬挂块光荣牌。
(三)优抚工作。我乡目前共有各类重点优抚对象185人,伤残退役军人共7人、烈士家属及子女共17人、在乡复员军人共1人、带病回乡退伍军人共12人,参战涉核退役军人共28人,60周岁退伍军人共120人。
(四)双拥安置工作。利用“八一”建军节、烈士纪念日、春节等重要时间节点,广泛开展走访慰问活动,不断提高军人军属荣誉感,形成“一人参军、全家光荣”的良好社会氛围。
三、2021年度工作安排
(一)扎实开展退役军人摸底摸排工作。全面收集掌握我乡退役军人的相关信息情况,建立台帐,为做好部分退役士兵社保接续工作提供有力的支持。
(二)稳步推进光荣牌的发放。加强领导,周密部署,按照彰显荣誉、规范有序、分级负责、属地实施的原则,确保悬挂工作尽快完成,切实做到应挂尽挂,不漏一户。
(三)加强褒扬工作。建立健全帮扶援助机制,对生活有困难,采取有力措施,保障好他们的基本生活。要在“八一”、烈士纪念日、春节广泛开展走访送温暖活动,使广大退役军人切实感受到党和政府的特殊关怀。
退役军人工作计划(篇11)
一、总体要求
以习近平新时代中国特色社会主义思想为,深入贯彻落实习近平总书记关于退役军人工作重要指示和党的十九大以及十九届二中、三中、四中全会精神,发挥领导干部职工的主体作用,积极主动联系退役军人,深入细致开展“结对子”工作,面对面与退役军人沟通交流,用心用情为退役军人服务。
二、主要任务
镇、村两退役军人服务站工作人员及村级两委成员,应建立联系“结对子”,定期不定期地开展沟通联络、走访慰问、谈心交心等活动。联系工作主要包括以下内容:
(一)大力开展政策宣传。及时向联系对象宣传党的路线方针、政策,中央和地方有关退役军人的政策措施,确保联系对象掌握政策,自觉按政策规定办事
(二)深入搞好调查研究。围绕中央领导同志高度关切、退役军人广泛关心、工作中遇到的重难点问题,深入了解实际情况,听取联系对象的意见建议。
(三)认真做好思想工作。准确掌握联系对象的思想状况,对现实思想问题较多,个人诉求较为强烈的,主动做好教育引导和疏解转化工作,促进思想稳定。
(四)末端推动政策落实。了解退役军人政策在联系对象身上的落实情况,对存在的矛盾问题及时摸清情况、找准症结、拿出对策,依法维护好联系对象的合法权益。
(五)真心实意帮困解难。关注联系对象家庭、工作、学习生活等情况,详实掌握家庭和个人遇到的实际困难,尽心尽力排忧解难,不断提升他们的获得感幸福感。
三、联系机制
(一)村级两委成员各联系本村退役军人镇、村服务站工作人员实行普遍联系,实现全覆盖。联系人员确定后,建档造册,并建立联系制度。
(二)平常联系与定期联系相结合。联系工作坚持“突出重点、兼顾一般”原则,对于重点联系对象,至少每季度联系一次每年走访一次,确保联系的经常性,在联系对象工作生活中通到困难、发生重大变故,以及“八一”“春节”等重要时间节点,应及时进行联系。
(三)上门联系与上网联系相结合。在搞好与联系对象面对面交流的基础上要注重依托退役军人信息服务平台,通过电话、短信、微信、网络视频等方式,加强与联系对象互动频次,确保联系对象遇事能及时联系、意见能及时反馈。
四、工作要求
镇退役军人服务站及各村委会要提高政治站位,强化领导责任,把常态化联系退役军人工作当成年度重要任务来抓,建立工作台账,加强动态管理,完善联系工作日志,切实把工作做细做实;要充分运用移动网络等新兴手段,开展有针对性、个性化的联系服务工作,与退役军人交朋结友,切实增强工作实效区退役军人事务局将常态化联系退役军人工作将纳入年度考核重要内容。各村退役军人服务站要制定联系工作台账,6月5日前报送工作开展情况。
退役军人工作计划(篇12)
****年,在区委、区政府的坚强领导下,在区人大、区政协的监督支持下,区退役军人事务局以“让退役军人成为全社会尊重的人,让军人成为全社会尊崇的职业”为工作目标,做实做细,用心用情,各项工作得到上级充分肯定和服务对象一致认可。
一、“三个聚焦”促推服务保障体系升级
1.聚焦基层基础。建成区本级、街道(镇)、社区(村)三级退役军人服务“两站一中心”**x个,保障服务站工作经费**x.x万元。联合区司法局在区服务中心成立退役军人公共法律服务站,聘请律师定期坐班,为**余位对象提供法律援助服务。信息采集****x人,逐人建档立卡,做到情况清、底子明。
2.聚焦示范建设。通过下沉督导、现场观摩、线上交流等方式,推进全国示范型服务站创建,**、**、**、**、**x个街镇服务站达标,**个街镇示范型服务站创建率**x%,实现基层服务站从有到优的“递进式”前进。
3.聚x用发挥。加强思想引领,充分发挥基层**x名“兵支书”“兵委员”和老首长工作室、“红管家”、红袖章等**支退役军人志愿服务队作用。加强先进典型示范引导,挖掘“x好人”孙家闯等优秀典型,增强退役军人荣誉感和尊崇感。
二、“三个推动”强化拥军优属工作实效
1.推动双拥创建示范化。区政府等x个单位获评市爱国拥军模范单位,周果平等x人获评市双拥模范个人,童彬原等x人获评市国防之星。**街道**社区、x市中心医院等x个单位被评为市级双拥示范点,数量居全市各区县第一。协调解决部队官兵“后路、后院、后代”问题,**x名现役军人子女按政策享受到入园、入学优待。
2.推动优待抚恤规范化。开展春节、“七一”“八一”和烈士纪念日等重要节日及常态化走访慰问活动。及时准确发放各类优抚经费****.x万元,为**x余名伤残人员更换新式伤残证件,为**名立功受奖军人家庭开展上门送喜报,发放奖励金x.**万元。率全市之先推进军休服务管理社会化,发放各项军休经费****.x万元,全力落实军休人员政治、生活“两个待遇”。
3.推动援助帮扶精准化。设立区级困难援助资金**万元,用好省、市级困难援助资金**x.**万元,审核发放困难援助经费**x.**万元,精准援助**x人。为**x名重点优抚对象在意外伤害和重大疾病方面购买一份x年期的补充医疗保险。部分退役士兵社保接续共受理****人,符合条件的受理人员养老核查完成率、医疗核查完成率、养老补缴办结率等均达**x%。
三、“三个优化”实现安置就业有质有量
1.优化工作模式,提高安置质效。与区委组织部、区委编办、区人社局密切配合,高质高效完成**名营职以下及专业技术军转干部、x名随军随调家属、**名转业士官安置工作,做好****年**名军转干部、x名随军家属、**名转业士官安置准备工作。接收**名转业士官,按政策要求及时发放待安置期间的生活费,接续医保、社保。开展转业军官(士官)岗前培训,上好入职“第一课”,助力身份转换。
2.优化工作保障,提升服务水平。与区委组织部、区人武部协同配合,为**x名退役士兵“一站式”办理报到登记、党组织关系结转和服预备役登记等手续。为**x名自主就业退役士兵举办适应性培训,再就业帮扶**x人,生活解困x人,养老金补差x人,下拨再就业工资及社保缴费、生活解困、养老金补差等经费****万余元。
3.优化管理模式,助推就业创业。健全完善退役军人“全周期”“一站式”服务管理模式,摸底**x余家企业,与三一重工、中建物业、万家丽集团等**余家企业深度合作,做好**x名自主就业退役军人、**x名自主择业干部实名制登记和就业台账。开展x次退役军人现场招聘会、x次网上招聘会,提供岗位近****个,**x人达成就业意向,x家军创企业崭露头角。
四、“三个加强”打造工作系统“精兵强将”
1.加强党风廉政建设。始终坚持把党风廉政建设与中心工作同步研究、部署和落实,带头“一岗双责”,召开x次党组会部署工作,规范党内政治生活,深入开展反腐倡廉教育,定期开展廉政谈话和家访,确保党员干部守牢廉政底线。
2.加强意识形态工作。推深做实党史学习教育,开展x次专题研讨学习、x次专家宣讲、x次红色基地学习。认真开展理论中心组学习,专题学习党的十九届六中全会和省、市、区党代会精神。定期研究意识形态工作,开展意识形态领域风险排查整治,抓好退役军人舆情监控引导。
3.加强干部队伍建设。落实巡察反馈的两方面**类问题整改,深挖根源,举一反三,逐一销号,问题全部整改到位。提升干部队伍素质,组织系统培训,严格落实日常制度。加强绩效管理,每季度实行全员考核,营造创先争优良好氛围。
退役军人工作计划(篇13)
2021年,我局在县委、县政府正确领导、市局的精心指导下,积极开展业务工作,重点做好上级交办的各项任务,扎实开展各项活动,力求为全县退役军人提供高质量、高水平的服务。现将2020年工作总结及2021年工作打算汇报如下:
一、2021年工作情况
(一)进一步健全三级服务保障体系
2019年5月,县退役军人服务保障中心挂牌成立,全县15个(乡)镇、168个村(社区)均设立退役军人服务站,打通服务退役军人“最后一公里”。在原有工作基础上,对照“五有”标准,查漏补缺,健全退役军人服务保障体系。根据上级要求及县政府会议纪要要求,落实村(社区)服务专干薪酬。4月,6月,11月均派出指导组到各乡(镇)督导服务保障体系建设,进一步夯实工作基础,为服务好退役军人巩固平台。
(二)大力推进优抚政策落实
一是及时、足额落实各项优抚政策,按时发放优抚对象抚恤补助金。及时对抚恤补助标准进行调整并适时进行补发,落实优抚政策。2020年,我县发放优抚资金1123.74万元。二是为进一步做好优抚工作,4月起,我局派工作人员到各乡(镇)开展优抚对象核查工作,力求与全县优抚对象“见上面”,此次核查优抚对象1372人,优抚系统核查率229.4%。做到不该享受的及时停发,能够享受的及时补录,澄清了多年未解决的问题。三是持续开展信息采集工作。结合迎接退役士兵等业务工作,积极开展信息采集并悬挂光荣牌。四是落实省市要求,完成伤残证换发工作。
(三)着力推进移交安置及相关业务工作
一是协调做好退役士兵安置工作。2020年我县共接受待安置转业士官7人,其中6人安置在全额拨款事业单位,1人安置在国网江西省电力有限公司崇仁县供电分公司,比往年提前近4个月,获得转业士官满意。二是牵头做好部分退役士兵保险接续工作。在2019年部分退役士兵社保接续工作基础上,开展补缴工作。全县符合条件受理人数361人,需补缴单位部分520.42万元,个人部分246.54万元。已完成个人缴费361人,已办结361人,其中22人属市、省本级及条管单位,此项工作获省厅表彰。
(四)全力开展双拥工作
一是做好走访慰问工作。春节、“八一”期间,县领导带队进行走访慰问市军分区及驻崇部队,并组织走访慰问重点优抚对象。为荣立三等功或获得优秀士兵的现役军人发放奖励1.315万元。二是做好全省、全市最美退役军人推荐工作。推荐陈共孙参选“全省最美退役军人”,我县退役军人陈共孙获评全市最美退役军人、杨家汉家庭、杨毛云家庭获评全市最美军人家庭、侯亚萍获评全市最美军嫂。我县开展“三美”评选活动,好中评优,树立最美退役军人、最美军人家庭、最美军嫂典型。三是开展丰富的双拥活动。积极参加市双拥办组织的精品活动展、红色文艺节目汇演等活动。开发红色课堂,邀请参战老兵进军营、机关、校园分享参战经历,丰富爱国主义教育实践。召开“八一”座谈会,增强退役军人归属感、获得感;举行“公祭日”活动,缅怀革命烈士;联合图书馆、邮政等部门为驻崇部队送去书本等,应驻崇部队邀请开展退伍安置政策及就业知识讲座。四是组织开展迎接退役士兵活动。9月,在汽车站设点联合自愿者协会迎接退役士兵光荣返乡,为其佩戴红花、绶带,发放政策宣传单。五是做好烈士纪念设施管理。我局多次组织组织干部职工到县纪念碑开展义务清扫活动。3月22日大风天气对县纪念碑影响较大,我局立即清理整修。对有安全隐患的相山镇烈士散葬墓多次实地调研察看,目前已完成维修,消除安全隐患。目前,两处烈士纪念设施修缮已纳入“十四五”规划,正在向上级争取资金,积极推进。
(五)落实落细,推广“尊崇工作法”
一是开展教育培训。采用线上线下培训相结合的方式,通过召开业务培训会,利用微信工作群等组织全县退役军人事务系统干部学习“尊崇工作法”相关文件等,提高思想认识。5月19日召开全县推广“尊崇工作法”暨退役军人服务保障体系建设工作现场推进会,各乡(镇)也相继召开推进会,全县掀起推广“尊崇工作法”的热潮。二是落实“尊崇工作法”各项措施,对照“七个一”要求落实“八项措施”,在信息宣传、送喜报、周活动、季走访等方面做到贯彻落实。三是落实核查制度。4月、6月、11月,均派出指导组赴各乡(镇)、村(社区)督导检查“尊崇工作法”落实情况及服务保障体系建设情况,进一步夯实工作基础。四是创建尊崇式示范性退役军人服务中心(站)。我县申报创建县退役军人服务中心、巴山镇退役军人服务站、石庄乡退役军人服务站、礼陂镇退役军人服务站、河上镇退役军人服务站、相山镇退役军人服务站、郭圩乡退役军人服务站7个尊崇式示范性退役军人服务中心(站),对标对表,查漏补缺,迎接省退役军人事务厅复检。
(六)落实“三请三回”,跟踪服务退役军人就业创业
一是丰富退役军人就业创业渠道。举办退役军人专场招聘,同时持续在退役士兵微信群推送退役军人线上专场招聘活动、相关企业用工信息,主动联系退役军人,拓宽退役军人就业渠道,联系消防大队、交警、公安局等单位推荐优秀退役军人,对接创业成功的退役军人帮助提供就业岗位,如江西力源农业科技有限公司招聘销售人员,退役军人优先聘用。二是多措并举提升退役军人就业技能,2020年9月11日至9月17日,我局组织100名退役军人开展为期7天的退役士兵就业创业培训班,培训内容为果树种植、麻鸡养殖、电商知识等,发挥我县现代农业及麻鸡养殖产业优势,帮助退役军人在家门口就业。同时,为85人办理了全省免费职业技能培训手续,鼓励退役军人参加学历提升。三是落实“三请三回”,请战友回乡创业。与崇仁籍创业成功的退役军人联系,建立战友“名录”,邀请杨良裕、章同辉等退役军人回乡创业。杨良裕在六家桥乡梅坊源创建蔬菜基地,占地约500亩。陈共孙创建江西力源农业科技开发有限公司,其蔬菜基地占地约1000亩,麻鸡养殖基地占地3000多亩,该项目参加江西“尊崇军创·建行杯”退役军人创业创新大赛并进入复赛。章同辉投资崇仁县精诚农业发展事业有限公司,投资1500万兴建以传统和现代化相结合蔬菜、果业种植、冷藏加工云平台网络销售服务一体化“三两一加”农业生产新型模式农业示范基地。该基地占地300余亩,搭建连体大棚,开展蔬果套种,上层种植藤类水果,下层套种蔬菜。四是帮助下岗退役军人“再就业”。根据退役军人意愿,帮助杨友明、谢新辉申请应急管理救援大队公益性岗位、帮助杨友明妻子申请生态环境局公益性岗位、吴俊入职赣抚砂石公司……
(七)改进干部作风,提升服务质量
落实县委、县政府部署要求,开展“五察五治”专项行动、“不担当、不作为、慢作为”作风突出问题专项整治、围绕“好人主义”之害开展解放思想大讨论活动,改进干部作风。深入开展围绕“好人主义”之害开展解放思想大讨论活动,组织开展集中学习、读书班,对照5个方面22个问题梳理检视问题清单,制定整改措施,落实整改,改进干部作风,提升服务质量。积极配合县委巡察工作,对巡察组提出的问题照单全收,积极落实整改。
(八)不折不扣完成县委县政府交办任务
我局积极配合完成县中心工作,积极推进招商引资工作,全力完成双创工作,积极配合重点项目建设,以饱满的热情尽心尽力推进县委县政府交办各项任务。
二、2021年工作打算
(一)开展《退役军人保障法》学习宣传工作
一是组织全县退役军人事务系统干部学习《退役军人保障法》,开展退役军人相关法律法规学习,为服务退役军人奠定基础。二是通过宣传栏、微信公众号、政府信息公开网等开展《退役军人保障法》宣传,结合常态化联系退役军人制度及一户一位“法律明白人”,提高《退役军人保障法》知晓度。
(二)继续健全三级服务保障体系建设
在现有工作基础上,健全县、乡、村三级服务保障体系,积极推进落实“五有”(有机构、有编制、有人员、有经费、有保障),切实以强有力的保障提供优质的服务。
(三)进一步推进优抚政策落实
一是落实优抚政策,按时足额发放各类优待抚恤金。二是深入贯彻落实党中央、国务院决策部署,全面做好我县退役军人和其他优抚对象信息采集工作,建立健全服务对象档案和数据库,为精确开展数据分析,精准实施管理服务打下扎实的工作基础,争取做到全面掌握,精准服务。
(四)开展好双拥工作
一是开展好“八一”等特殊时期的走访慰问工作。二是积极开展好国防教育、“军事日”等活动。三是做好“最美军人”、“模范军人”等推荐及宣传工作,形成浓厚社会“双拥”氛围。四是丰富双拥活动,参加市局组织的双拥活动,同时结合我县实际,组织开展丰富的双拥活动,营造浓厚的双拥氛围。把双拥工作做在平时,注意资料收集留存,为创建下一届全省双拥模范县努力,争取创建全国双拥模范县。
(五)大力推广“尊崇工作法”
一是落实省厅“七个一”及市局拓展的八项措施,对标对表,查漏补缺,切实推动“尊崇工作法”在我县落地落实生根。二是组织开展“尊崇工作法”推广工作经验总结,为进一步践行“尊崇工作法”奠定基础,真正使内容变为现实,使政策要求落到实处。
(六)改进干部作风,扎实完成各项工作
将“不忘初心、牢记使命”主题教育作为常态化活动持续深入开展,对照问题抓好整改并贯穿于各项工作。切实抓好干部作风建设,以扎实的工作作风积极完成县委县政府交办的各项工作,积极配合完成招商引资、精准扶贫、文明城市创建、扫黑除恶等中心工作,服务县域经济发展。
退役军人工作计划(篇14)
2020年11月
各位领导:
建国以来,军人为祖国统一、民族团结、经济繁荣做出了巨大的贡献,为更好地响应省、**市、**县退役军人事务局工作要求,服务好我镇退役军人,镇党委政府始终坚持用心、用情、用劲做好退役军人各项工作,现将工作汇报如下:
一、高度重视,坚决优化配置
镇党委政府围绕“五有”“四化”的要求,高度重视退役军人服务站标准化建设工作,并将村级服务站建设工作纳入对村(社区)年度考核内容,层层压实责任。一是设立镇退役军人服务站所,明确了镇级服务站工作人员2名,主要办理退役军人权益维护、优待抚恤、就业创业、党组织关系转接、移交安置等业务。二是建立**个村级服务站,明确站长**名,并组织召开了退役军人服务站挂牌、成立工作会,村级责任落实到人。三是配备办公设施设备,设置了退役军人公开栏,定期公开镇、村级工作开展情况,督促退役军人各项工作的有力推进。
二、强化保障,坚定关心关爱
一是认真清理核实残疾军人、参战退伍军人等重点优抚对象基础信息,建立退役军人信息数据网,累计信息采集退役军人及其他优抚对象总数****人。
二是选拔退役军人**名作为村(社区)干部,推荐**名作为后备干部,推荐**名作为村(社区)网格员,扶持退役军人再就业与创业**人次。三是密切关注退役军人困难群体,为**名医疗、特殊困难退役军人申报救助共计**万元。按时足额做好各项抚恤补助的发放工作,全镇现有享受抚恤补助待遇的优抚对象有***人。
三、持续发力,坚持发挥作用
**镇退军工作虽取得一定成效,但也存在一些困难。如服务站阵地建设还需加强、退役军人服务站工作人员专业知识和业务水平还需提升、政策宣传还需扩大等。下一步,**镇将做好以下几个方面:
一是持续加强硬件设施和软件工程建设,加大力度对退军站基础设施进行维修改造,并全面落实军休人员政治、生活待遇及相关政策,组织召开座谈会、主题教育、党课学习、文体娱乐等活动。
二是加强纪念设施保护管理,加大烈士褒扬纪念力度,持续开展以弘扬烈士精神为主题的系列教育实践活动,讲好“**英烈故事”,做好“9.30”烈士公祭日活动。三是提升双拥工作水平,广泛开展拥军优属拥政爱民活动,认真落实各项优属安置政策,切实保障优抚对象的合法权益。通过走访慰问、结对帮扶等形式帮助部分困难重点优抚对象和现役军人家属解决实际问题和缓解困难。
今后,**镇将认真贯彻落实本次会议精神,不打折扣、坚决落实退军工作,加快推进退役军人服务站标准化建设,使退军工作取得成效,为**县退军工作做出应有贡献。
退役军人工作计划(篇15)
xx区退役军人事务局自挂牌成立以来,始终以党的十九大精神为指引,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以“让军人成为全社会尊崇的职业”为工作目标,不断强化思想认识、提升业务能力、夯实干部队伍作风,在上级退役军人事务部门的指导、关心、帮助下,在区委、区政府直接领导和大力支持下,紧紧围绕中心工作,边组建边工作,通过全体工作人员的共同努力,服务保障体系基本建成,各项工作有力有序推进,现就我局工作开展情况汇报如下:
一、完成主要工作
(一)突出党建引领,提高政治站位,抓好干部队伍建设。一方面,坚持把政治建设放在首位。突出党建优先地位,发挥党建引领保障作用,始终把党建工作贯穿到工作各领域、全过程。严格落实党组学习、固定党日、“三会一课”等制度,带领党员干部学习老英雄张富清,脱贫攻坚好干部黄文秀等先进事迹,激励全体人员主动对标先进,不断增强服务意识,用正向激励点燃干部干事激情。先后赴x烈士陵园开展“缅怀革命先烈、弘扬革命精神”、葛牌镇苏维埃政府纪念馆“感受红色情怀、追忆革命精神” 主题党日活动及参观学习“追寻先辈足迹、传承红色基因”x党史巡回展等活动,号召全局党员干部自觉践行初心使命,凝聚共同做好退役军人事务工作的强大力量。观看警示教育片《蜕变的初心》,警醒党员干部特别是领导干部,要以此为戒,不忘初心,牢记使命,自觉遵守党纪党规,做人民群众的公仆。另一方面,坚持把理论学习抓在手上。始终以习近平总书记对退役军人工作重要论述为引领,准确把握新时代退役军人工作新要求。采取集中学习和个人自学相结合的方式,深入学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》和习近平总书记对退役军人工作的一系列指示精神,凝聚思想共识,集聚精神动能,为唱响“军”字口号,树好“军”字品牌,点赞“军”字服务提供了坚实的思想、政治和组织保障。
(二)着眼长远发展,打牢服务基础,发挥“两站一中心”作用。坚持把搭建街道、村(社区)退役军人管理服务体系作为开展退役军人事务工作的重要一环,以强烈的政治担当、责任担当、使命担当,用心用力、真抓实抓。坚持以落实军人服务体系建设“有机构、有编制、有人员、有经费、有保障”为基石,区退役军人服务中心、x个街道退役军人服务站、xxx个村(社区)退役军人服务站完成挂牌并相继为退役军人提供政策宣传、荣誉激励、就业创业指导、信访接待、走访慰问、帮扶援助等工作,打通了服务保障退役军人“最后一公里”。
(三)强化服务意识,扎实开展工作,完成服务保障任务。
1.信息采集和光荣牌悬挂准确高效:全区共采集退役军人信息xxxxx人,省级通过xxxxx人,审核通过率达xx.x%。为烈属、军属和退、现役军人家庭悬挂光荣牌xxxxx块,提高了烈属、军属和现、退役军人的社会政治地位,增强他们的政治荣誉感,营造了“一人参军,全家光荣”的社会氛围。
2.“最美退役军人”评选积极展开:我区评选出最美退役军人xx名,优秀退役军人xx名,自主择业军转干部大平医院院长郭大平等x名退伍军人被x市评为“最美退役军人和优秀退役军人”,进一步激发广大退役军人、现役军人的自豪感、荣誉感和责任感,营造全社会“尊崇军人、敬重军人、关心国防、热爱部队”的浓厚氛围。
3.就业创业工作稳步推进:区退役军人事务局、区人力资源社会保障局联合举办了两场退役军人专场招聘会,辖区xx余家企业,xxx余岗位供退役军人选择,招聘会现场xxx人达成意向,签约xxx余人,为广大有就业意愿的退役军人提供了良好的就业平台。
4.部分退役士兵社会保险接续开展顺利:制定并下发了xx区解决部分退役士兵社会保险接续工作的实施方案,组建了工作专班,采取集中办公方式开展退役士兵接续工作,截止目前,我区共收到退役军人递交的申请表xxxx份,目前已录入系统xxxx份,受理xxxx份,初步审核xxxx份。
5.高职扩招有序进行:按市退役军人事务局要求,完成xxx人退役军人高职扩招指标,我区xxx名退役军人报名高职学校,完成率xxx%。
6.双拥优抚落实有力:一是认真落实各项优抚政策,确保优抚资金及时、安全、准确到位。截止目前,发放重点优抚对象生活补助、义务兵家庭优待金、“三属”定期补助金、军队无军籍职工待遇共计xxxx.xx万元。二是走访慰问工作。春节、八一前夕,区级领导带队对驻区xx个部队进行走访慰问,送去价值x.x万余元的慰问品;为烈属、无军籍职工发放价值xx万余元的慰问品;为xxxx名重点优抚对象发放慰问金xx万余元。新中国成立xx周年前夕,在发放xx周年纪念章的同时走访慰问了xx名优抚对象,送去价值x万元慰问品,让他们感受到党和政府的关怀。三是积极做好退役士兵接收安置工作。接收xxxx年冬季退役士兵xx人;其中符合政府安置工作的初中级士官x人,接收xxxx年春季转业士官xx人,已通过量化打分排序选岗方式完成了xx人工作安置,自主就业退役士兵xx人,发放自主就业一次性补助金xxx万元;发放一至六级伤残军人及离退休人员医疗费xx.x万元;并对xx名自主就业退役士兵进行了职业技能培训。四是积极开展拥军工作。解决x陆军预备役高炮师预备役二团营区基础建设问题(用水、用气);解决空军工程大学长乐坡村城改建设影响军事设施保护问题,确保该校军事设施禁区安全。
二、xxxx年计划
回顾局成立以来所开展的工作,全局各项工作都取得了良好的成绩,但与上级的要求还存在一定差距。为弥补退役军人事务工作不足,xxxx年着力从以下几方面开展工作。
(一)深化思想认识,提高政治站位。以习近平总书记关于做好退役军人事务工作重要论述为根本遵循,教育引导党员干部牢固树立和践行“四个意识”,增强退役军人事务工作的政治性、服务性和专业性,最终实现让退役军人、其他优抚对象成为全社会尊重的人、让军人成为全社会尊崇的职业这一目标。
(二)加强业务培训,提高整体能力。加强退役军人服务站站长、专干培训,丰富培训内容,提高服务退役军人工作能力,形成高素质专业化服务力量。同时,进一步完善规章制度、工作流程,构建导向鲜明、措施有力、责任明确的管理体系为各项工作提供有力支撑。
(三)深入沟通协调,推进双拥共建。加强与驻军单位横向联系,形成经常性对接工作制度,为军民协同创新、军地资源共享搭建纽带桥梁。
(四)优化工作机制,提升安置质量。军转干部安置:按照“妥善安置、合理使用、人尽其才、各得其所和公平公正公开的原则”做好军转干部和随调随迁家属安置工作;转业士官安置:对符合安置政策的转业士官,采取量化打分排名的方式进行排序选岗,把公正公平公开“阳光安置”落到实处,鼓舞现役士兵安心服役和建功军营的信心。
(五)开展教育培训,创新就业指导。根据退役军人就业意向和市场岗位需求,有针对性开展技能培训,提升退役军人就业竞争能力。
(六)做好信访工作,确保安全稳定。按照常态化联系服务退役军人和其他优抚对象工作机制,建立常态化联系退役军人台账,提高走访慰问摸排频次,及时收集退役军人诉求,定期分析研判退役军人稳定形势,畅通信访渠道,及时受理、回复网上信访事项,力争把矛盾化解在基层,化解在萌芽状态。
yJS21.com更多精选工作计划阅读
退休工作计划
为了更好地规划和安排工作时间,每一阶段工作需要提前准备工作计划。制定工作计划,不妨从当下开始,怎么才能写好工作计划?我们耗费大量时间为您整理出这篇“退休工作计划”,请将这篇文章收藏起来并分享给您的朋友们!
退休工作计划【篇1】
xx年全区老干部工作的总体要求是:坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,按照党的xx大、xx届x中全会和省市老干部工作会议要求,紧紧围绕市、区中心工作和“幸福北塘”创建活动,坚持以人为本,立足服务为先,进一步落实好老干部政治生活待遇,不断加强“两项建设”,深入推进“五位一体”服务机制,丰富离退休干部晚年精神生活,切实提高老干部工作队伍能力素质,解放思想,开拓创新,不断进取,全面推进全区老干部工作创新发展。
(一)学习贯彻党的xx大和xx届x中全会精神,不断加强离退休干部“两项建设”。
1、高度重视离退休干部思想政治建设。通过专题辅导、报告会、座谈会及电教等形式,组织老干部深入学习党的xx大、xx届x中全会精神,全国和省离退休干部“双先”表彰会精神,以及无锡“四城”建设和“幸福北塘”创建的相关要求。抓好国际国内热点问题、本地本部门重要问题、关系切身利益突出问题的经常性教育,使广大离退休干部跟上形势的发展,始终与党和国家同心同德,在维护大局中再立新功。同时围绕今年思想政治教育主线,组织离退休干部开展“晚霞金辉映党旗,先进形象谱新篇”主题教育活动,组织开展“五好”(政治学习好、教育子女好、遵纪守法好、科学养生好、发挥作用好)老党员评选活动,组织引导离退休干部发挥自身优势,为社会贡献余热。
2、继续坚持落实好各项政治待遇。坚持一年两次通报区经济社会发展情况,重大活动邀请老同志代表参加,重大决策听取老同志意见,落实老干部阅文制度,组织好每年1-2次的就近就地参观学习,做好重大节日及日常走访慰问工作。做好《银潮》、《无锡日报》、《老年生活周刊》等党刊杂志征订工作。
3、切实加强离退休干部党支部建设。深化“五好”党支部创建活动,坚持统分结合、就近便利、灵活多样、注重实效和有利于教育管理、有利于参加组织活动、有利于发挥作用的`原则,优化组织设置,健全工作制度,选好支部班子,创新活动方式,保障活动经费,全面加强和改进离退休干部党支部建设。结合老干部党支部换届,加强对支部班子成员特别是支部书记的选配。完善老干部党支部联络员制度,选配街道、社区年轻干部为老干部党支部联络员,帮助会议组织、党费收缴等事务性工作,减轻支部书记压力。
(二)紧贴形势任务发展要求,深入推进离休干部“五位一体”工作机制。
1、进一步加强利用社区资源做好离退休干部服务管理“四就近”工作。认真贯彻落实中组部年内即将下发的《关于利用社区资源做好离退休干部服务管理工作的意见》精神,在总结我区老干部社区服务工作经验的基础上,进一步利用社区资源向离退休干部提供多样化、个性化、亲情式服务,健全工作机制,加强对街道社区的督查与考核,使离退休干部就近学习、就近活动、就近得到关心照顾、就近发挥作用真正落到实处。
2、继续推进离休干部社区医疗保健服务工作。在xx年制定工作意见和取得试点工作经验的基础上,会同区卫生系统、街道等单位和部门,充分利用现有医疗资源,在医疗保健知识宣传,建立离休干部健康档案,成立巡诊医疗服务组等方面加强组织实施,实现离休干部“大病进医院,小病在社区”的工作目标,以更优质的管理和服务为离休干部的健康保驾护航。
退休工作计划【篇2】
离退休工作计划是对于即将退休的职工进行综合性规划与安排的一项工作,旨在保障他们的利益,维护他们的尊严,同时也为企业发展注入新的的血液。在这篇文章中,我们将详细探讨离退休工作计划的制定、执行和考评的具体过程。
一、离退休工作计划的制定
离退休工作计划的制定需要对历年的离退休人员的情况,包括人数、年龄分布、退休方式等进行分析、研究,同时要对当前企业的发展状况和未来的发展趋势进行预测和研究。制定离退休工作计划,需要从以下几个方面进行考虑:
1. 离退休人员的福利待遇
离退休人员的福利待遇是离退休工作计划的重要组成部分,包括退休金、医疗保障、生活补贴等。企业应该对离退休人员的待遇进行适当的提高,以充分考虑到离退休人员的实际情况和需要。
2. 离退休人员的培训和转岗安置
随着技术的不断发展,企业需要从离退休人员中选择一些人员进行培训,并通过转岗安置为企业争取更多的发展机会。对于离退休人员的培训和转岗安排,企业必须进行详细规划和安排,使其转岗安排符合他们的实际情况和需要。
3. 离退休人员的社会活动
离退休人员的社会活动是对离退休人员进行心理安抚和生活关怀的重要措施。企业可以组织一些文化、体育、旅游等活动,使离退休人员参与进来,感受到企业的关怀和照顾,也为他们的晚年生活注入新的活力和颜色。
二、离退休工作计划的执行
离退休工作计划执行的重点是如何使离退休人员的利益得到最大化的保障和福利得到最充分的发挥。企业在执行离退休工作计划时需要从以下几个方面进行注意:
1. 福利待遇的保障
离退休人员的福利待遇必须得到保障,包括对他们的退休金、医疗保障、生活补贴等,其发放必须遵循政策标准和程序。
2. 培训和转岗安置的执行
企业必须对离退休人员进行适当的培训,并通过转岗安排为企业争取更多的发展机会。企业在执行培训和转岗安置的过程中一定要注意到离退休人员的个性特点和需求。
3. 社会活动的组织
企业应该注重对离退休人员的社会活动的组织。通过不同的活动,让他们感到快乐和满足,也为他们的晚年生活注入新的生命力和活力。
三、离退休工作计划的考评
离退休工作计划的考评是对离退休工作计划的执行情况进行评估和总结。这一评估将有助于企业发现现存问题和不足之处,并采取有力的措施进行改进。
离退休工作计划的考评要注意以下几点:
1. 对离退休人员的福利待遇进行评估
通过对离退休人员的福利待遇进行评估,企业可以了解到离退休人员对福利待遇的满意度和需求程度,进而提供更加符合实际情况的福利政策。
2. 对离退休人员的培训和转岗安置进行评估
通过对离退休人员的培训和转岗安置的情况进行评估,企业可以了解到离退休人员在培训过程中的需要和困难,进而提出更加合理的培训安排和转岗安排。
3. 对离退休人员的社会活动进行评估
通过对离退休人员的社会活动进行评估,企业可以了解到离退休人员在社会活动中的意愿和需求,从而更好地组织他们的社会活动,并为他们提供更加贴心的服务。
总之,离退休工作计划的制定、执行和考评是一项综合性的工作,需要企业全面地考虑和安排。离退休工作计划的成功实施,不仅可以为企业注入新的活力和动力,同时也能让离退休人员得到充分的保障和尊重,为实现企业和员工和谐共赢创造更好的条件。
退休工作计划【篇3】
一、强化舆论宣传。
1、加大政策宣传力度。大力开展老龄化形势、老龄工作方针政策、老年法律法规宣传,进一步优化老龄工作环境。
2、开展敬老爱老助老主题教育活动。主动协调新闻媒体对涌现出来的敬老好典型的宣传,努力营造尊老、敬老、助老的良好社会氛围。
3、积极总结推广老龄委成员单位、基层社区和农村开展老龄工作的典型经验。
二、以民生工作为主线。
1、抓好特困老人助养工作。按照市老龄办助养金“1比1匹配政策。努力扩大助养面。
2、进一步做好高龄老人生活补贴发放工作。按时发放高龄老人生活补贴。统一制定《高龄老人季度走访工作手册》防止高龄老人补贴漏报、瞒报等现象发生。做好百岁老人节慰问工作。
3、开通“绿色通道”方便老年人办证。对于家在区政府附近的老年人。不能办理老年证的老人,街道社区老龄工作者亲自到家里现场办公,热情服务,任劳任怨。
4、加强社区和居家养老服务工作。协助民政部门抓好居家养老社会化服务工作。积极扶持,重点抓好养老服务员公益岗位、空巢老人日常服务,促进居家养老服务工作的深入开展。
三、广泛开展老年文化体育活动
1、以开展敬老月活动为契机。开展好老年文化体育活动,丰富老年人的精神生活。
2、积极参加市老龄办举办的快乐夕阳红”老年旅游。
退休工作计划【篇4】
201_年,市老龄办要全面贯彻落实党的十八大精神,坚持以世界眼光谋划未来,以国际标准提升工作,以本土优势彰显特色,紧紧围绕“老有颐养”目标,全面履行综合协调、参谋助手、督促检查三项职能,创新完善调查研究、老龄宣传、老年_、助老惠老、精神关爱、基层基础工作六项机制,推动全市老龄工作和老龄事业实现新跨越。
一、紧紧围绕“老有颐养”目标,积极应对人口老龄化挑战
认真贯彻第三次全国老龄工作会议和市第十一次党代会精神,全面落实市委、市政府《关于进一步加快老龄事业发展的意见》和《__市“十二五”老龄事业发展规划》,围绕“老有颐养”目标,努力做好老龄工作,积极发展老龄事业,积极应对人口老龄化挑战,着力保障和改善老年群体的民生,在更高水平上实现“六个老有”,为建设宜居幸福的现代化国际城市做出积极贡献。
二、全面履行三项职能,努力提高老龄工作水平
(一)履行综合协调职能。进一步完善党政主导、老龄委组织协调、部门尽责、社会参与、全民关怀的大老龄工作格局,健全市老龄委联席会议制度,加强与老龄委成员单位联络沟通协调,整合各种涉老工作资源,形成协同推进的工作合力,整体提升老龄工作水平,促进老龄事业发展。
(二)履行参谋助手职能。一是增强工作的敏锐性、前瞻性,积极开展调查研究,及时发现广大老年人最关心最直接最现实的利益问题,提出富有建设性的建议。二是增强工作的系统性、创造性,推动各部门分解任务、明确责任,细化政策,追踪决策、完善措施。三是提高工作的主动性、针对性,既为市委、市政府决策服务、又为成员单位推进工作服务。
(三)履行督促检查职能。不断完善督促检查机制,以新修订的《老年法》、《市“十二五”老龄事业发展规划》实施情况和《山东省优待老年人规定》等法律法规落实情况为重点,定期开展督导检查,并以适当方式向社会公布督查评估结果,推动老龄工作各项任务落到实处。
三、创新完善六项机制,积极推进老龄事业发展
(一)创新完善调查研究机制。有机整合老龄工作系统、老龄委成员单位、社会各界特别是专业研究机构的力量,针对全市发展老龄服务事业,加强社会养老服务体系建设,失能、半失能老年群体养老等问题,深入开展专题调查研究,提出对策建议,为市委、市政府发展老龄事业、决策老龄工作提供依据。
(二)创新完善老龄宣传机制。以培育队伍、健全制度、做优平台、扩大影响为重点,全面提高老龄宣传工作水平。
一是培育队伍。健全以市老龄委成员单位联络员、基层老龄工作人员、老年社团工作人员和新闻媒体记者为主体的老龄工作通讯员队伍,加强业务培训,提高通讯员的业务素质。
二是健全制度。出台《__市老龄宣传工作考核办法》,评选表彰老龄宣传工作先进典型和优秀成果,充分调动各级各部门以及广大老龄宣传工作者做好宣传工作的积极性。
三是做优平台。继续办好《__老龄》双月刊、《__老龄工作》简报,加大对老龄重大政策、重要活动的宣传报道。编辑制作《__市老龄宣传手册》,全面反映我市老年人口信息和老龄事业发展状况。。
四是扩大影响。结合新修订的《中华人民共和国老年人权益保障法》的颁布实施,广泛开展老年法律法规宣传月活动。在各类媒体刊发新《老年法》全文和政策解读,印制新《老年法》宣传册、宣传图画,开展新《老年法》知识答题活动和新《老年法》知识电视抢答赛。组织开展“媒体看老龄”系列宣传活动,聚焦老年民生,深入基层一线,报道先进典型,引领敬老风尚,营造浓厚的敬老养老助老氛围。加强孝道文化宣传,创作完成新二十四孝图,制作成宣传品向社会发放。春节、老人节联合通讯公司,发送节日敬老短信。
(三)创新完善老年_机制。以创新_平台、落实优待规定为重点,切实维护老年人合法权益。
一是以市老年_中心和老年_岗为依托,在全省率先打造“老年法律_俱乐部”和“老年_调解中心”两个老年_新平台,为广大老年人提供更加便捷、优质、优惠的法律_服务。同时,进一步做好老年人来信来访工作。
二是以落实新修订《老年法》、《山东省优待老年人规定》为重点,以开展老年_月活动为载体,联合司法、公安、工商、法院等部门,突出抓好对公共窗口服务单位执行新修订《老年法》、优待规定情况的监督检查,推动老年法律法规政策的全面落实。
(四)创新完善助老惠老机制。
一是进一步深化“敬老文明号”创建活动。在进一步巩固首批“敬老文明号”创建工作成果的基础上,充分发挥市老龄委成员单位职能作用,深入挖掘创建典型,召开现场会,宣传推广创建“敬老文明号”经验,推动全市创建活动在横向上不断向新的行业领域拓展、在纵向上不断向基层延伸,力争整个创建活动走在全国前列。
二是开展“孝满岛城”系列主题活动,充分调动机关、企业、学校和群团组织等社会各界力量,广泛开展专题讲座、征文、演讲、摄影、绘画、志愿者活动,大力推进“孝亲文化”进机关、进企业、进学校、进家庭,不断增进全社会的孝亲意识。弘扬传统美德,倡导孝亲敬老风气,营造尊老敬老社会氛围。
三是进一步完善老有所为机制。开展老年人才交流活动和老年人推介会,加强老年人才与用工企业联络,为老有所为搭建平台,保障老年人平等获得个人发展和参与社会发展的权利。招募老年志愿者,成立服务世园会银龄志愿者组织,为世园会提供优质志愿服务。组织老年志愿者参与新一轮创建文明城市志愿服务。
四是做好市201_年度老龄工作先进集体、老龄工作先进个人、十大孝星、十大寿星评选表彰工作,在全社会大力弘扬尊老敬老、爱老助老良好风尚。
五是开展好老人节、春节走访慰问老年人活动,做好“银发无忧”老年人意外伤害险协调工作,为广大老年人做好事、办实事、献爱心。
(五)创新完善精神关爱机制。制定出台我市关于进一步加强老年文化建设的意见,以改善活动设施、健全活动队伍、丰富活动内容为重点,不断提升老年人精神关爱工作水平。
一是完善活动设施。稳步推进市老年活动中心建设。组织开展基层老年活动场所评定活动。
二是健全活动队伍。规范基层老年活动队伍建设,完善全市老年活动中心联席会议制度,抓好基层老年文体骨干培训,建立老年文体队伍指导体系。
三是丰富活动内容。发挥“银龄欢歌大舞台”的辐射带动作用,广泛开展老年人喜闻乐见的文体活动。组织开展特色基层老年文体队伍展演展播、“老年文化走基层”、老年书画摄影作品展览、春秋单身中老年人相亲会等系列老年精神关爱活动。等系列老年文体活动。组织开展敬老作品征集活动,增进代际沟通,促进代际和谐。
(六)创新完善基层基础工作机制。
一是进一步加强基层(村居)老年协会建设。把村居老年协会作为基层老龄工作的主抓手,下大力气抓好基层老年协会建设工作。开展基层村居老年协会规范化建设达标工作,在全市范围内推荐100个规范化基层村居老年协会,进行命名挂牌。
二是规范老龄统计工作机制。规范老龄统计工作人员队伍,加强老龄统计工作业务培训。进一步完善科学的老龄信息统计体系,继续做好全市老年人口信息统计和老龄事业发展状况统计工作。依托市电子政务信息平台,探索青岛市老年人口信息统计分析系统,年内在市南区、李沧区先行试点。
退休工作计划【篇5】
按照《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(国发〔〕2号)精神,2015年11月人力资源社会保障部办公厅会同财政部办公厅印发了《关于提供中央国家机关所属京外单位属地参加机关事业单位养老保险相关信息的函》(人社厅函〔2015〕373号,以下简称“373号函”),要求做好中央国家机关所属京外单位属地参加机关事业单位养老保险工作。373号函下发后,各地区各方面积极努力推进这项工作,但从目前的情况看,总体进展依然较慢。按照《人力资源社会保障部 财政部关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》(人社部发〔2016〕37号)精神,为确保中央国家机关所属京外单位退休人员属地参加2016年基本养老金调整,现就加快推进中央国家机关所属京外单位属地参加机关事业单位养老保险工作通知如下:
一、各地要抓紧将中央国家机关所属京外单位纳入参保范围。各地要高度重视中央国家机关所属京外单位属地参保工作,在工作安排上要做到同部署、同培训、同步开展数据采集等工作。要按照373号函的要求,抓紧与中央国家机关所属京外单位做好工作对接,组织京外单位开展信息采集和审核,尽快将符合属地参保条件的中央单位纳入本省(自治区、直辖市)机关事业单位养老保险范围。对于未列入373号函所附名单的单位,如符合纳入属地管理范围的,应做好信息核实比对并尽快将其纳入。
二、中央国家机关要督促所属京外单位做好属地参保相关工作。各部门要加强与地方的沟通协调,配合做好相关工作。要督促所属京外单位主动与所在省(自治区、直辖市)人力资源社会保障部门、财政(财务)部门联系,按照相关要求,抓紧采集上报本单位人员的相关信息,准备好参保所需材料,并协助做好其他工作。要依据国家有关文件精神,抓紧对本单位在职人员和已退休人员的编制、工资(原退休费)、工作年限等信息进行清理核查,确保数据采集准确无误,并做好政策宣传和解释工作。
三、各地要确保中央国家机关所属京外单位退休人员2016年调整基本养老金工作按时到位。各地在组织落实2016年调整退休人员基本养老金工作时,要统筹考虑地方和中央国家机关所属京外单位退休人员的基本养老金调整问题,做到同步安排部署。对已经实现社保经办机构社会化发放基本养老金的地区,各地人力资源社会保障部门、财政(财务)部门应切实做好调待所需资金安排,确保已参保的退休人员调整增加后的基本养老金按时发放到位。尚未实现社保经办机构社会化发放基本养老金的地区,中央国家机关所属各京外单位人事、财务部门应按照所在省(自治区、直辖市)关于落实2016年调整退休人员基本养老金的具体要求,配合做好本单位的相关工作,强化资金保障,确保本单位退休人员能够按时领取调整增加后的基本养老金。
1、正常退休:男年满60周岁,女干部55周岁、女工人50周岁;
2、特殊工种:从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满的;从事井下、高温工作累计满九年的;从事其他有害有毒身体工作累计满八年。男年满55周岁,女45周岁;
3、病退:经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,男年满50周岁,女年满45周岁,可以办理因病提前退休。
1、男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的。
2、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的。
3、因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。
1、退休年龄最新规定男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。20退休年龄最新规定的本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
3、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
4、年退休年龄最新规定因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。
1、工作年限满35年的,按90%计发;
2、工作年限满30年不满35年的,按85%计发;
3、工作年限满不满30年的,按80%计发;
4、工作年限满10年不满20年的,按70%计发。
[2016事业退休工资调整]
退休工作计划【篇6】
省体育局2xx年老干部工作,在省委老干部局和省体育局党组的领导下,主要做以下几个方面的工作:
一、认真开展深入学习实践科学发展观活动
党的xx大做出了在全党开展深入学习实践科学发展观的重大战略部署,对于全面树立好落实好科学发展观,推动经济社会又好又快发展,对于加强党的执政能力建设,全面推进党的建设新的伟大工程,对于实现全面建设小康社会的宏伟目标,推进中国特色社会主义伟大事业都具有十分重大的意义。认真学习,全面贯彻落实,是当前和今后一个时期的首要政治任务。全局老干工作部门要积极行动起来,在广大离退休老干部中迅速兴起学习落实实践科学发展观活动。
二、认真贯彻老干部目标管理责任制
各单位要认真按照省委组织部、省委老干局、《老干部工作目标管理责任制量化考核表》的内容和要求认真组织实施,做到年初有计划、年中有检查、年终有总结。
三、从政治上关心老干部
1、要加强基层离退休党支部建设,积极开展离退休支部生活,按时交纳党费参加组织生活。
2、坚持学习制度,积极开展组织活动,定期组织政治理论学习。
3、坚持每年两次通报会,各单位领导向老干部通报工作情况。
4、坚持参加重要会议制度,单位的重要会议应有老干部参加。
5、坚持考察制度,每年组织老干部就近就地参加考察工农业生产项目一次。
6各单位要创造条件为老同志提供活动场所,组织有益身心健康的文体活动。
7、鼓励和引导老干部发挥作用,宣传表彰老干部发挥作用的先进典型。
四、从生活上关心老干部
1、按政策规定解决好离退休老同志生活中的困难。
2、做好离退休老同志身体保健及体检工作。
3、有易地安置离休干部的单位,省内一年一次,省外三年一次。
4、离休干部医药费坚持按照规定实报实销。
五、认真组织老干部省内参观考察经济社会发展情况,亲身感受我国改革开放形势。
六、开展有益老同志身心健康的文体活动。2xx年准备开展以下活动:
1、门球比赛
2、地掷球比赛
3、钓鱼比赛
4、麻将比赛
5、双抠比赛
6、组织全局文体活动
七、各级分管领导和全体专兼职工作人员,通过深入学习实践科学发展观活动,不断提高思想认识,加深对科学发展观精神实质、科学内涵的理解,进一步提高自身素质,增强全局观念、政策观念和服务观念意识,为构建社会主义和谐社会,为开创我局老干部工作新局面而努力奋斗。
退休工作计划【篇7】
20xx年池州退休工资:
养老金=基础养老金+个人账户养老金。
一、个人账户养老金:
=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)
二、基础养老金:
=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
注意:(公式中:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)
温馨提示:
1、年龄不到法定退休年龄,其个人账户累计存储额的计发月数要比正常退休的多。
2、病退人员的基础养老金计算公式,(上年省市职工平均工资*20%+95年底前推算存储额本息/120+调节金)*(1-提前年限*2%)
3、正常退休的基础养老金计算公式全国是一样的,但病退各省、市、区有一定区别,要到当地社保经办机构咨询,以当地政策为准。
4、在上述公式中可以看到,在缴费年限相同的情况下,基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数,个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。最低限为0.6,最高限为3。因此,在养老金的两项计算中,无论何种情况,缴费基数越高,缴费的年限越长,养老金就会越高。
5、养老金的领取是无限期规定的,只要领取人生存,就可以享受按月领取养老金的待遇,即使个人帐户养老金已经用完,仍然会继续按照原标准计发,而且个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此,活得越久,就可以领取得越多,相对于交费来说,肯定更加划算。
退休工作计划【篇8】
达到法定退休年龄,缴费年限累计满或及其以上者,基本养老金按以下办法计发:月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。
退休金计算方法:
1、基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)/2×本人缴费年限)×1%。
2、个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的,增加养老金总额的5%。9月30日及以前参加工作的,另有过渡性养老金。
退休领取社会保险养老金的2个条件:
1、参保人的实际缴费年限在10年(199月30日及以前参加工作的)或15年(年10月1日及以后参加工作的)以上;
2、参保人达到法定退休年龄(达到退休年龄而缴费年限不足的,继续缴费直至缴足方可退休)。
影响养老金多少的3个因素:
1、退休时上年度省平工资(省平工资每年都在增加,养老金也就逐年水涨船高。所以,退休时间越晚,养老金越多);
2、本人缴费年限(包括实际缴费年限和视同为缴费年限。缴费年限越长,养老金越多);
3、个人账户储存额(缴费金额越多,养老金越多)。
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
注:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
在上述公式中可以看到,在缴费年限相同的情况下,基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数,个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6,高限为3。因此在养老金的两项计算中,无论何种情况,缴费基数越高,缴费的年限越长,养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的,只要领取人生存,就可以享受按月领取养老金的待遇,即使个人帐户养老金已经用完,仍然会继续按照原标准计发,况且,个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此,活得越久,就可以领取得越多,相对于交费来说,肯定更加划算。
例如:根据上述公式,假定男职工在60岁退休时,全省上年度在岗职工月平均工资为4000元。
累计缴费年限为15年时,
个人平均缴费基数为0.6时,基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元
个人平均缴费基数为1.0时,基础养老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元
个人平均缴费基数为3.0时,基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元
累计缴费年限为40年时,
个人平均缴费基数为0.6时,基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元
个人平均缴费基数为1.0时,基础养老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元
个人平均缴费基数为3.0时,基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元
个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139
退休工作计划【篇9】
在现代社会中,退休移民逐渐变成了一种趋势。随着国境的打开和生活水平的提高,越来越多的人选择在退休的时候移居到别的国家中,以享受更好的生活。不仅如此,许多人也希望在移民到别的国家后能够继续工作,以便有更多的收入来源。因此,“退休移民工作计划”就应运而生。
“退休移民工作计划”是一种政府提供的服务,它的目的是为年龄较为偏高的人提供更多的工作机会。这个计划帮助那些想要在退休后继续工作的人找到适合他们的工作,并在日常生活中提供一定的支持和帮助。
首先,这个计划提供了丰富的工作机会。许多移民到别的国家的人往往会面临语言障碍,或者是找不到适合自己的工作岗位。而“退休移民工作计划”则提供了一种有效的解决方案。它为这些人提供了许多不同的岗位,包括服务、教育、医疗、咨询等各种领域。这些工作岗位都是为年龄比较大的人设计的,以便让他们能够更容易地适应工作环境。
其次,这个计划为移民提供了日常生活方面的帮助和支持。对于那些刚搬到别的国家的人来说,他们可能会遇到许多问题和挑战。例如,他们可能不熟悉当地的法律规定、文化传统、医疗服务等等。这些问题对于一个普通的移民来说已经非常困难了,更不用说对于一个年龄较大的移民了。但是,“退休移民工作计划”提供了一系列的支持和帮助,包括提供语言培训、提供社交活动、提供健康咨询等等。
最后,这个计划还提供了一种更加完善的社会保障体系。在退休后,许多人可能会面临许多财务上的困难。但是,“退休移民工作计划”提供了一种更加完善的社会保障体系,包括医疗保险、退休金、福利等等。这些保障措施能够给移民带来更好的生活质量,也能让他们更加安心地继续工作。
总的来说,“退休移民工作计划”是一种非常有价值的服务。它不仅为人们提供了更多的工作机会,也为他们的日常生活提供了更好的帮助和支持。这个计划能够为年龄较大的人提供更好的生活,让他们在退休后也能够保持独立和自主。如果你是一个退休移民,并且想要继续工作,那么“退休移民工作计划”绝对是你的最佳选择。
退休工作计划【篇10】
一、指导思想:
20xx年中心校老教协分会要以党的十七大精神为指导,以庆祝建国60周年为契机,以教工委、教委工作思路为依据,以落实“六个老有”为目标,根据我校退休教师实际情况,坚持“自愿、量力、安全、稳定”的工作原则开展工作,真正把退休教职工组织起来,活动起来,快乐起来,健康起来,作用发挥出来。
二、20xx年重点工作
2.积极参加县老教协会举办的健康科普知识讲座。(4月上旬)帮助广大退休教师树立正确的健康理念,掌握科学的健康知识。初步确定邀请北京柯瑞健康工程科普专家来我县面对面讲课,讲座内容有《健康生活每一天》《警惕亚健康》《怎样解读体检报告》。
3.积极参加市老教协“九九重阳登高”活动及县老教协会组织的退休教师代表外出参观学习活动。
4.积极参加县老教协会组织的退休教职工“第二届趣味运动会”(10月份)。并将此作为传统项目传承下来。意在通过形式多样、内容丰富、安全有趣的竞赛活动,促使老教师健身益智,乐在其中。
5.积极参加县老教协会组织的“乐龄金帆艺术团合唱团”活动。为退休教师在一起唱歌,愉悦身心,自娱自乐搭建平台,提供条件。同时,重视培养骨干,壮大队伍,健全组织。
6.继续推进退休教职工融入社区、服务社区。宣传典型事迹,树立典型代表,引领带动广大退休教师参与社区文化活动,发挥自身独特的资源优势,为构建和谐社会做出贡献。对做出优异成绩的退休教职工,各小组长要及时上报到中心校,树立典型、表彰奖励(九.九重阳节)。
7.开展征文活动(七月份)。一是改革开放三十年变化的征文;二是撰写回忆录征文“详见会刊”;三是我的退休生活征文;四是鼓励退休教师积极向中心校《老年之友会刊》投稿(按内容给予适当稿酬)。
退休工作计划【篇11】
文章标题:20xx年离退休工作处工作计划
指导思想:以理论学习为核心,以党的十六届六中全会为指导,紧紧围绕大学党委的中心工作,进一步加强离退休人员的思想政治工作;以“三个代表”为灵魂,进一步落实老干部“两个待遇”;坚持以人为本思想,开展丰富多彩的文体健身活动;积极开展争做“老有所为、老有所学、老有所乐”积极分子活动,进一步
加强“不文明现象监督员”队伍建设,为和谐校园建设做贡献;强化工作人员宗旨意识,落实“三服务”措施,不断加强队伍思想作风建设。
一、以理论学习为核心,以党的十六届六中全会为指导,进一步加强离退休人员的思想政治工作
1、采取有效措施和多种形式积极组织引导离退休人员继续学习贯彻十六届六中全会精神,充分发挥邓小平理论研究会的作用,定期举办理论报告专题讲座,不断把理论学习引向深入。
2、配合党总支继续抓好“****”习练者重点人的包保转化工作,引导他们与“****”划清界线。
3、支持、协助党总支开展对离退休党员的思想教育,做好党员的思想政治工作。
4、积极发挥校级老领导和有威望的老同志在思想政治工作的特殊作用,善于借助他们的政治威望、领导才能、政治智慧和经验优势,帮助和支持我们做好离退休人员的思想政治工作。
二、以“三个代表”为灵魂,进一步落实老干部“两个待遇”
1、按照政策规定,为处级以下离休干部订阅政策规定范围内的一报一刊,享受副厅级待遇和实职副厅级以上的离退休干部,按上年的报刊费标准掌握,满足他们阅读刊物的需要。
2、坚持通报情况制度,及时向离退休干部传达上级和学校的有关文件,通报大学党委重大决定和大学改革、建设等重要情况,使他们更加拥护校党委的决定,支持在职干部工作。
3、坚持定期走访慰问制度,逢年过节,要组织工作人员到家走访慰问,特别是老同志有病,要慰问到病床前,老同志去世,慰问家属,协助处理丧事,体现出党对他们的温暖。
4、积极与有关领导、有关部门沟通,定期为离退休干部报销医药费,保证政策规定内的药费不拖欠。
5、落实好在富锦居住的基础教育学院离退休人员的“两个待遇”及专项经费使用到位。⑴办公室与基础教育学院离退休工作小组成员常沟通,为老同志办好学校规定范围内的实事。⑵春节前去慰问。⑶组织好老年节活动。
三、坚持以人为本思想,开展丰富多彩的文体健身活动
1、要充分发挥一个理论研究会和七个协会组织在活动中的先导和龙头作用,积极开展丰富多彩的文化体育健身活动。(活动安排见附表)
2、各活动室结合本单位的特点,争求各党支部意见,制定相应的活动方案,有计划地开展活动。在各活动室开展好各项文体活动的基础上,处里将组织以各活动室为单位的乒乓球、台球、门球等专项团体和个人比赛。
3、要切实加强活动室的管理和建设,为离退休人员创造一个整洁、清新、高雅有序、舒适的活动场所,把活动室建成活动育人、活动健身的场所。
四、积极开展争做“老有所为、老有所学、老有所乐”积极分子活动,进一步加强不文明现象监督员队伍建设。
发挥老战士、老干部、老专家、老教师、老模范的余热,积极开展“老有所为、老有所学、老有所乐”活动。
1、发挥督学、督导员作用,为教学服务。
2、发挥老年邓小平理论研究会作用,为青年学生开展思想道德教育讲座。
3、发挥“不文明现象监督员”作用,为学校文明、和谐校园建设服务。
4、发挥文体骨干作用,活跃老年文化体育生活。时机成熟时,组建大学老年合唱团。
5、年底对“三老”活动积极分子实施评先优奖励。
五、强化工作人员宗旨意识,不断加强队伍思想作风建设
1、加强政治业务学习。支部制定理论学习计划,处制定业务学习计划,不断提高工作人员队伍理论修养和工作水平。
2、保持共产党员的先进性,坚定信念、增强党性、提高素质,更好地发挥党员先锋模范作用。
3、落实“三服务”措施,为大学建设和谐校园做出应有贡献。
4、处领导班子要经常深入基层调查研究,不断提高、探索新形式下离退休工作的新规律、新方法,提高用科学发展观的理念解决处理新问题的能力。
5、切实加强业务培训工作。外出考察有考察报告,内部培训有考核,以适应新形式工作的要求。
6、要进一步强化服务意识,提高服务质量。了解老同志实际困难,树立亲人意识,服务意识,为老同志排忧解难办实事、办好事,增强服务的针对性和实效性。
7、履行岗位责任制,强化制度建设,塑造公仆形象。
在新的一年里,全处工作人员将在校党委的正确领导下,以十六届六中全会为指导,站在践行“三个代表”的高度,落实科学发展观,紧紧围绕大学的中心工作,结合本部门的工作实际,积极落实好离退文章标题:20xx年离退休工作处工作计划
指导思想:以理论学习为核心,以党的十六届六中全会为指导,紧紧围绕大学党委的中心工作,进一步加强离退休人员的思想政治工作;以“三个代表”为灵魂,进一步落实老干部“两个待遇”;坚持以人为本思想,开展丰富多彩的文体健身活动;积极开展争做“老有所为、老有所学、老有所乐”积极分子活动,进一步加强“不文明现象监督员”队伍建设,为和谐校园建设做贡献;强化工作人员宗旨意识,落实“三服务”措施,不断加强队伍思想作风建设。
一、以理论学习为核心,以党的十六届六中全会为指导,进一步加强离退休人员的思想政治工作
1、采取有效措施和多种形式积极组织引导离退休人员继续学习贯彻十六届六中全会精神,充分发挥邓小平理论研究会的作用,定期举办理论报告专题讲座,不断把理论学习引向深入。
2、配合党总支继续抓好“****”习练者重点人的包保转化工作,引导他们与“****”划清界线。
3、支持、协助党总支开展对离退休党员的思想教育,做好党员的思想政治工作。
4、积极发挥校级老领导和有威望的老同志在思想政治工作的特殊作用,善于借助他们的政治威望、领导才能、政治智慧和经验优势,帮助和支持我们做好离退休人员的思想政治工作。
二、以“三个代表”为灵魂,进一步落实老干部“两个待遇”
1、按照政策规定,为处级以下离休干部订阅政策规定范围内的一报一刊,享受副厅级待遇和实职副厅级以上的离退休干部,按上年的报刊费标准掌握,满足他们阅读刊物的需要。
2、坚持通报情况制度,及时向离退休干部传达上级和学校的有关文件,通报大学党委重大决定和大学改革、建设等重要情况,使他们更加拥护校党委的决定,支持在职干部工作。
3、坚持定期走访慰问制度,逢年过节,要组织工作人员到家走访慰问,特别是老同志有病,要慰问到病床前,老同志去世,慰问家属,协助处理丧事,体现出党对他们的温暖。
4、积极与有关领导、有关部门沟通,定期为离退休干部报销医药费,保证政策规定内的药费不拖欠。
5、落实好在富锦居住的基础教育学院离退休人员的“两个待遇”及专项经费使用到位。⑴办公室与基础教育学院离退休工作小组成员常沟通,为老同志办好学校规定范围内的实事。⑵春节前去慰问。⑶组织好老年节活动。
三、坚持以人为本思想,开展丰富多彩的文体健身活动
1、要充分发挥一个理论研究会和七个协会组织在活动中的先导和龙头作用,积极开展丰富多彩的文化体育健身活动。(活动安排见附表)
2、各活动室结合本单位的特点,争求各党支部意见,制定相应的活动方案,有计划地开展活动。在各活动室开展好各项文体活动的基础上,处里将组织以各活动室为单位的乒乓球、台球、门球等专项团体和个人比赛。
3、要切实加强活动室的管理和建设,为离退休人员创造一个整洁、清新、高雅有序、舒适的活动场所,把活动室建成活动育人、活动健身的场所。
四、积极开展争做“老有所为、老有所学、老有所乐”积极分子活动,进一步加强不文明现象监督员队伍建设。
发挥老战士、老干部、老专家、老教师、老模范的余热,积极开展“老有所为、老有所学、老有所乐”活动。
1、发挥督学、督导员作用,为教学服务。
2、发挥老年邓小平理论研究会作用,为青年学生开展思想道德教育讲座。
3、发挥“不文明现象监督员”作用,为学校文明、和谐校园建设服务。
4、发挥文体骨干作用,活跃老年文化体育生活。时机成熟时,组建大学老年合唱团。
5、年底对“三老”活动积极分子实施评先优奖励。
五、强化工作人员宗旨意识,不断加强队伍思想作风建设
1、加强政治业务学习。支部制定理论学习计划,处制定业务学习计划,不断提高工作人员队伍理论修养和工作水平。
2、保持共产党员的先进性,坚定信念、增强党性、提高素质,更好地发挥党员先锋模范作用。
3、落实“三服务”措施,为大学建设和谐校园做出应有贡献。
4、处领导班子要经常深入基层调查研究,不断提高、探索新形式下离退休工作的新规律、新方法,提高用科学发展观的理念解决处理新问题的能力。
5、切实加强业务培训工作。外出考察有考察报告,内部培训有考核,以适应新形式工作的要求。
6、要进一步强化服务意识,提高服务质量。了解老同志实际困难,树立亲人意识,服务意识,为老同志排忧解难办实事、办好事,增强服务的针对性和实效性。
7、履行岗位责任制,强化制度建设,塑造公仆形象。
在新的一年里,全处工作人员将在校党委的正确领导下,以十六届六中全会为指导,站在践行“三个代表”的高度,落实科学发展观,紧紧围绕大学的中心工作,结合本部门的工作实际,积极落实好离退休人员的各项政策、规定,落实“三服务”措施,为大学建设和谐校园努力工作,使离退休工作“让老同志满意、让大学领导放心”,为大学的改革发展、建设做出新的贡献。
退休工作计划【篇12】
根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定,下列几种情况可以办理退休:
(1)男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满。
(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年。(3)男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。(4)因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》(自1月1日起施行)规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
社保要交多少钱和多少年才能领到退休金?
【申领基本养老金条件】符合条件领取基本养老金必须同时符合年龄条件及缴费年限条件。
(一)年龄条件:按国发[1978]104号文件规定的退休年龄条件执行。
1、正常退休:男职工年满60周岁、女工人年满50周岁、女干部年满55周岁。
3、因病提前退休:男职工年满50周岁以上、女职工年满45周岁以上。
(二)缴费年限条件具体缴费年限规定如下:
1、7月1日后参加基本养老保险,达到国家规定退休年龄,累计缴费年限(含视同缴费年限,下同)满的;
2、196月30日前参加基本养老保险,6月30日前达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满10年的;207月1日后达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满15年的。
3、年6月30日前应参保未参保,1998年7月1日以后办理参保补缴手续,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满15年的。
4、提前退休,还须同时符合以下条件:特殊工种提前退休,其从事有毒有害工种必须累计满八年;从事井下、高温工种必须累计满九年;从事高空、繁重体力劳动工种必须累计满十年。因病提前退休须符合因病完全丧失劳动能力的条件,并经劳动能力鉴定委员会鉴定核准。
[退休工资新规定]
2024团支书工作计划(精选十五篇)
如果您对“团支书工作计划”感兴趣那么这篇文章一定适合您阅读。为了保证后续工作的蓝图实现,在开始前,我们就要拟写一份工作计划。工作计划是实现成功必不可少的一步。感谢您的收藏和喜欢也请不吝将这篇文章分享给您的朋友们!
团支书工作计划 篇1
有关于共同成长小组工作
1、近期完成共同成长小组的分组工作,通知各个组长完成小组成员见面,互相了解的工作。
2、三月为共同成长小组活动月,在共同成长小组报名工作结束后我会组织各个小组组织各种各样的课外活动,争取不让共同成长小组成为虚设。并且还有以下几点构想:
①、将共同成长小组的活动与团日活动结合起来,这样既可以是活动举办的更加完善又能减轻班委工作的压力。
②、督促各共同成长小组每周上交共同成长小组档案,避免造成最后评选时一天写完好几月档案的现象,争取让共同成长小组的活动办的有意义又精彩,在评选中取得好成绩,是我们班的任何一方面都不输给其他人。
③、建议各组长建立共同成长小组例会制度,避免共同成长小组成员除了第一次见面以外便没再见过面的现象,增进小组成员间的感情,又共同成长小组带动班级凝聚力的提升。
3、在共同成长小组评比结束后进行认真细致的总结工作,并督促各小组继 续进行活动,不要让共同成长小组只为评选而办是他真正成为我们共同成长的一个平台,物尽其用,让我们的一切付出所收获的回报是连续而长期的。
团支书工作计划 篇2
《最新团支书工作计划》是由团委工作计划栏目小编为您提供,供您选择和借鉴。为了您的方便使用,您可以常登陆工本站工作计划栏目。
这学期的团支书工作和学习,伴我走进了我的大3下学期的生活,也伴我走向了一个新的人生高度。通过这几年的学习,我开始更加了解大学生活,也收获了很多珍贵的东西。
3年间,各种各样的集体活动使同学们之间的友谊增进了不少,而同学之间互相了解和认识也使班级工作能更加顺利地进行。生日聚会、篮球赛、秋游、班徽设计大赛等等,历历在目,毕生难忘。
作为班里的团支书,我认真地感受了每位同学的感言,才发现做为团支书真的还有好多事情还要做到的。来自不同生长环境的同学们有着很多表面并没有展露出来的想法,有很多不同性格的人,还有一些和其他同学一样有着热情但羞于表露的人。作为班内的团支书,我想我有义务来关心同学们更多心灵上的需要,这也是我发现在以往工作中的不足之处,所以在今后的工作生活中,我会在这方面倾注更多的力量。
“一个班级的荣誉是要靠全体成员共同努力的”,但我也知道做好一个尽职尽责的好团支书也是至关重要的;“一个没有领导的集体是散乱的”,同样,一个好的决策会增强集体的凝聚力,从而使班级有更强的创造力!
至于20xx年下一学期的团支书工作计划,我会在上一学期团支书的基础上加强自身工作能力,找出了以前工作中的缺点和不足,在新的一年、新的一学期中努力改进。我希望我能干好本职工作和其他班委一起将我们的班集体带到一个更辉煌的高度。
这个学期,我们会有更重的学习任务,以及要搞好学校各项活动,但要认识到当好一个班干部不光要带领同学们搞好这些活动,我们是学生,学习永远是最重要的。一个班级没有突出的学习成绩是不会被认可的,所以在学习方面班委是要做好带头作用带领同学们投入到学习中去。
相信新学期我们班会积极向上,同学们会受益非浅,每一个同学在新学期里都将有一个大的.发展。希望大家能对我的工作给予积极的配合,谢谢!
小编推荐:
初中团委工作计划
校团委日工作计划
团支书工作计划 篇3
团支书工作计划
作为一个学校的团支书,我将紧密结合自己所在学校的实际情况,提出一个全面立体的团支书工作计划,以更好地服务同学们,促进团支部的发展。
在日常工作中,我将积极组织团支部成员参加各类学校活动,并确保各项活动的顺利进行。例如,我们将积极参与学校举办的文化活动,帮助同学们展示自己的才艺和兴趣爱好。同时,我们还将组织一些社会实践活动,让同学们有机会参与到社会公益事业中,培养他们的社会责任感和团队合作意识。
为了增强团支部的凝聚力和活力,我将组织开展一系列的培训和研讨活动。这些活动旨在提升团支部成员的组织能力、领导能力和沟通能力。我们将邀请一些有丰富经验的老师和专业人士来给我们讲解实用的团支书管理知识,并提供案例分析和经验分享。我们还将组织一些小组讨论和演讲比赛,培养同学们的表达能力和团队合作精神。
在学校内部,我将努力完善团支部的制度建设,提高工作效率和质量。我们将建立一个规范化的文件管理系统,确保各类文件的及时传达和归档。同时,我们还将建立定期汇报制度,对团支部的工作进展进行总结和评估,及时发现问题并进行改进。我们还将加强与其他学校的交流和合作,互相借鉴经验,共同提高。
在学生管理方面,我将积极与班级团支书合作,加强学生的思想教育工作。我们将组织一些主题班会,开展一些有针对性的讲座和讨论,帮助同学们树立正确的人生观、价值观和世界观。我们还将组织一些心理健康教育活动,关注同学们的心理健康,提供必要的帮助和支持。
我还计划加强与家庭的沟通和联系,建立良好的家校合作关系。我们将定期组织家长会,与家长们面对面交流,了解家长的期望和意见,争取家长的支持和配合。我们还将建立家校微信群,实时分享学校的各类信息,加深学校与家庭的联系。
我计划加强对团支部成员的培养和管理。我们将建立一个明确的职责分工制度,明确每个成员的职责和工作量。同时,我们还将定期举办团队建设活动,提高团队成员之间的协作能力和团队精神。我们还将加强对成员的培训,提供学习资源和学习指导,培养他们的专业知识和实践能力。
作为学校的团支书,我将以高度的责任心和敬业精神,全力推进团支部工作。通过积极参与各类活动,加强团队建设,改进工作制度,提升学生管理水平,加强与家庭的联系,培养团支部成员等方面的工作,我相信我们的团支部一定能够迈上一个新的台阶,为同学们提供更好的服务。
团支书工作计划 篇4
大一团支书工作计划
近年来,大学生团支书成为学校团委重点培养的骨干力量,他们是学生干部中的中坚力量,负责组织学生参与校园活动,开展社会实践,发挥学生的积极性和创造性。作为一名大一团支书,我不仅要担负起学生组织的职责,还要积极提高自己的能力,为大一学生的发展和成长做出积极贡献。下面是我作为大一团支书的工作计划。
一、加强学生之间的联络和沟通
学生之间的联络和沟通是学生组织工作的基础,也是保证工作顺利开展的重要前提。我将主动与大一学生进行交流,了解他们的需求和意愿,建立一个紧密的联系网。我会定期组织各种形式的团日活动,例如团队合作游戏、抱团取暖等,以增进学生之间的感情,加强团队的凝聚力和向心力。
二、积极开展志愿服务活动
大一学生正处在学习和成长的重要阶段,他们需要锻炼和培养各方面的能力。我将积极组织和参与志愿服务活动,例如帮助社区搞好环境整治、义务支教等。通过这些活动,能够让大一学生感受到自己所做的努力的意义和价值,培养他们的社会责任感和参与意识,提高乐于助人的品质。
三、组织丰富多彩的社团活动
每个学生都有自己的兴趣爱好和特长,通过参与社团活动,可以展示自己的才能,提升个人能力,并且结交到志同道合的朋友。我将着力发展大一学生社团,鼓励他们参与社团的运作和管理,组织多种形式的社团活动,例如社团展示、演出比赛等。并且,我还会邀请校内外相关领域的专业人士来指导和交流,提高学生的专业素养和实践能力。
四、加强大一学生的思想教育
大学生是时代的接班人,他们应具备正确的价值观和积极的人生态度。我将结合学生的实际情况,开展丰富多彩的思想教育活动,例如举办讲座、组织座谈会等。通过这些活动,我将引导大一学生正确对待学习、生活和人际关系等问题,培养他们的良好习惯,提高他们的综合素质。
五、关心大一学生的困难和问题
大学生面临着许多困难和问题,例如学业压力、人际关系等。作为大一团支书,我将主动关心和帮助他们解决这些问题。我会加强与辅导员和班导员的沟通和协作,及时获取大一学生的信息和需求,提供帮助和支持。我还将积极争取学校提供的各种教育资源和奖助学金,帮助大一学生度过困难,实现自己的梦想。
作为大一团支书,我将以饱满的热情和责任感,积极组织和开展各项工作,为大一学生的发展和成长做出积极贡献。通过这份工作计划的实施,我相信大一学生的整体素质将得到提高,学校团组织的活力和影响力也将不断增强。让我们携手并肩,共同书写大一学生团支书的精彩篇章!
团支书工作计划 篇5
团支书工作计划
一、引言
作为一名优秀的团支书,我深刻意识到自己肩负着很多责任和使命。为了更好地履行我的职责,并为团支部的发展做出更大的贡献,我制定了一个详细、具体且生动的团支书工作计划。
二、团建活动
1. 组织开展团员集体活动:每个月至少举办一次团员活动,关注大家的兴趣爱好,使大家能够更好地交流和互动。
2. 发起团队项目:鼓励团员积极参与社会实践、志愿者活动等,培养团队协作精神和责任感。
3. 举办主题讲座:团员讲座系列活动,邀请优秀人才来进行主题演讲,激发团员的学习热情和职业发展意识。
三、思想教育
1. 组织团员学习党的基本理论:定期组织团员学习党的基本理论知识,包括马克思主义、习近平新时代中国特色社会主义思想等。
2. 组织思想交流活动:每月组织一次团员座谈会,鼓励大家分享自己的学习和思考,提高团员的思想水平。
3. 加强团员的道德教育:通过开展主题讲座和写作比赛等活动,培养团员的良好道德品质和社会责任感。
四、服务社会
1. 发挥团员的力量:与社会组织合作,积极参与社会公益活动,如环保、扶贫等,以实际行动服务于社会。
2. 组织社会实践活动:组织团员参与社会实践项目,增强他们的社会认知和实践能力。
3. 建立与企业、机关的联系:为团员提供实习、就业的机会和信息,搭建沟通的平台,促进团员个人的发展。
五、团队建设
1. 建立团支部工作制度:制定团支部工作规范,确保工作的有序进行和高效执行。
2. 强化团员意识:组织开展团队建设活动,加强团队凝聚力和归属感。
3. 增强团支部的影响力:积极参与学校和社区的活动,提高团支部的知名度和影响力。
六、自我提升
1. 加强自我学习:每天保持30分钟以上的专业学习时间,不断提升自己的知识水平。
2. 参加培训和讲座活动:积极参加相关培训和讲座,提高自己的组织能力和领导力。
3. 健康管理:保持良好的生活习惯,注重身心健康,提高工作的效率和质量。
七、总结
通过这份详细具体且生动的团支书工作计划,我将全力以赴,以高度的责任感和使命感,团结和带领团员,积极组织各项活动,提高团支部的凝聚力和影响力,不断开拓创新,为团员服务,为学校和社会做出更大的贡献。我相信,在团支部全体团员的共同努力下,我们一定能够取得更加出色的成绩!
团支书工作计划 篇6
计划形式是指用文字和指标等形式所表述的组织以及组织内不同部门和不同成员,在未来一定时期内关于行动方向、内容和方式安排的管理事。本文班级团支书学期工作计划由豆花问答网小编为您整理,仅供参考!
光阴似箭,眨眼间,半年的大学生活又过去了。在结束了一学期的学习工作之后,本团支部将以一个崭新的面貌呈现在大家面前。结合上学期的工作经验,团支部制定了本学期的工作路线。在本学期团支部的工作重心为做好支部的内部工作,加强支部的配合能力,更好地为053班全体同学服务。
一、积极组织和参与活动。
大学的活动,对于我们来说已经不是很多了,所以我们要珍惜剩余的一些活动,当然团支部要努力地组织好这些活动,搞好这些活动,比如春游,自炊,联欢晚会……这些活动可以展示同学们个方面的才华,促进大家的友谊,锻炼大家的身体,提高班级的凝聚力,还可以锻炼团支部的组织能力,可谓一举多得。
二、做好团建、党建工作。
团支部将继续认真、积极负责班级党建工作,组织班级推荐出本学期的入党积极分子,认真落实同学的党校学习工作,坚持“公平、公正、公开”原则,不忽略对团员们的教育工作。
三、
鼓励社会公益事业。
可以无偿献血;
可以为贫困孩子和灾区人民捐款捐物,尽自己的一份绵薄之意。
四、抓好学风建设。
对于我们来说,考研和考公务员的日子在一天天靠近,团支部将组织关于专业动向、公务员考试现状、司法考试现状、英语四六级考试范围及对策等一系列班会,让同学们能看清目标,向自己的目标前进。
以上就是本支部在本学期的工作计划。总而言之,在这个学期,我们要好好工作,努力为同学们服务,使同学们更加团结、友爱,使我们的团支部更加优秀。结合学校要求和本班实际情况,以锻炼同学能力、提高同学素质、增强班级凝聚力为目的,制定如下计划:
首先,本团支部要积极响应学校号召,认真落实学校和团委交给的各项任务,对工作严谨负责,脚踏实地为同学服务。及时传达上级组织的精神和要求,成为支部成员与团组织联系的纽带。例如:认真落实主持人大赛和英语口语大赛的报名及其他活动。
第二,积极配合班长和各班委的工作,进行班级建设和优化。使班集体更加团结和紧密,班级气氛更加和谐。并积极协助班主任老师的工作。
第三,继续进行社会基地公益活动。在继续为天津市福利院、碰碰凉快餐店和居委会义务服务的基础上,不断发展新的活动基地,为社会奉献的力量。让的人得到我们的帮助,感受温暖。并让一中的优良传统发扬光大,树立一中学生形象。同时,要让的同学参与到社会实践中。锻炼社会工作能力,培养爱心与责任感。
第四,经常组织有意义的团队活动,开展团内教育活动。提高团员素质,明确学习目的和前进方向。让大家时刻以高标准严格要求自己,真正做到“一个团员一面旗”。
第五,积极开展党的先进性学习教育,提高广大团员,尤其是党校成员的思想觉悟。
时间飞逝,转眼第一学期已经过去。过去的半期里全班同学一起努配合力,取得了不错的成绩,班级同学彼此间的感情也随着时间的推移越来越深。经过半期的锻炼,使我们变得更加成熟。我班团支部经半期的发展也是初见成效。这主要依靠全班广大团员青年对我们工的作的和支持。在大一这一年,在今后的日子中我们继续携手走过漫长道路,把我班团支部建设得更好。对于未来有如何打算,如何把团支部建设得更好,现将下学期工作计划初步规划如下:
一、自身要求。
1、在其位,谋其职。积极参加学校,班级活动关心帮助同学。
2、平时表现良好,自觉遵守班级纪律,不旷课,不早退。
3、积极配合团委工作,执行团的决议,自觉遵守团的纪律。
1、作为一名团支书,必须在有限的时间里完成对团支书一职的工作熟识。在同学间形成特色学习小组,另外,经常请优秀学长学姐到班指导学习团课知识。加强同学对党的认识,深化同学们的思想政治觉悟,端正大家的入党动机,积极向党组织靠拢。同时,围绕学校中心工作及院系团委(团总支)工作安排,做好宣传工作。做好党员发展工作,加强日常管理,并教育团员端正政治态度,提高政治修养,主动递交入党申请书,让每个团员真正意识并体会到作为一个团员的光荣和应有的义务。
同时要注意与其他团支部的经验交流,与辅导员的工作交流。也要加强与同学的沟通与交流,做到关心、关注、关爱同学。注重班级内部建设。明确团支书、组织委员以及宣传委员的职责和工作,提高班干的思想素质,学会统筹安排,科学合理地工作。
2、为提高同学们的思想政治素质,我计划定期与各班委走访各个寝室,深入了解学生的思想动向,促进同学之间的交流,及时发现问题。并鼓励各个寝室的个性发展,形成良好的寝室文化氛围、生活氛围、人文氛围。同时,要以思想建设为抓手,在理论学习、活动和平常生活学习中时刻注意提高同学们的思想政治觉悟。大家互相促进,互相发展。另外,班上还将定期召开班会,深入学习党的各项方针政策,使同学们在思想上能够始终保持清醒的头脑,先进的觉悟,争取早日加入光荣的党组织。
3、按时收纳团费。
4、在活动方面,要提高活动的质量、效果和影响。其中在活动影响方面不仅仅注重对本班同学的影响,有可能的话要提高本班在系、院乃至学校中的活动影响力。要凸现出活动的目的和意义,着力重点办好几次活动。使我班团支部具有一定的影响力,感召力。在其他活动上同样要认真对待,确保活动的质量。在活动中应该做到“三好”,即实现策划好,活动组织好,事后总好。在活动中应该职责明确,使同学们在活动中感悟到本次活动的目的和班级凝聚力。在活动中思想的到升华,提高同学们的思想政治素养。
三、具体活动计划。
团支部的建设不仅需要理论教育,同时也需要一定的活动。现把下学期我班团支部计划开展的活动公布:
(一)在三月初,进行公益宣传活动,帮助红十会进行无偿献血知识宣传活动。努力做好捐助爱心小学同学的工作。争取使这次活动做得有意义,有一定的影响力。
(二)在三月中旬,开展“学习雷锋,助人为乐”的团日活动。使同学们在活动中得到思想的升华。
(三)在四月份,开始策划班级年度晚会。
(四)在五月份开展“学会做人,诚信至上”的主题团日活动。
(五)(五)在六月份组织同学积极复习,准备英语过级考试及期末考试。班上还将开展“严肃考风,端正考纪”的主题团会,开展优良学风建设,认真讨论考风考纪的问题,从思想上端正态度。养成平时认真努力,认真备考,考试凭真本事的良好习惯。
四、常规工作方面。
在常规工作方面,要做好学院、系布置下来的各项活动。要注意与其他团支部的经验交流。同时也要注意与老师、辅导员的工作交流。其次,要做好团员日记工作。在团员日记中观察、发现到同学们的思想状况,及时与同学沟通。第三,要加强与同学的沟通与交流,做到关心、关注、关爱同学。第四,要注重团支部内部建设。明确团支书、组织委员以及宣传委员的指责和工作。提高同学的思想素质。学会统筹安排,科学合理地工作。第五,做好“团推优”工作。在学期初要做好班级优秀班干部,奖学金获得者的评比。在学期末要做好推选第二批入党积极分子。“团推优”工作要在公开、公平、公正的前提下严格按照有关规定执行。
一、进一步加强团员思想道德建设。
在市团委和校党总支的指导下,进一步完善我校业余团校管理制度,明确。
教学。
目的,丰富教学内容,广泛开展形式多样、丰富多彩的理论学习活动。组织开展以自治州第九次团委会、阜康市四届四次全委会精神等为主要内容的学习活动,并坚持理论联系实际,广泛开展社会实践活动,以青少年思想教育为主线,以基层组织建设和青年文化建设为重点,不断激发青年团员学习理论的热情。认真做好推优入团的工作。
二、进一步加强团委组织宣传建设。
做好团委干部的增补工作,进一步明确团干部职责。组织开展内容丰富、形式多样的各项活动,如“爱心假日小队”活动、志愿服务活动、帮困送温暖等活动。做好团报《创新小报》的编发工作,争取创建校团委网页,加强宣传工作。做好初三毕业团员团关系转出工作。
三、进一步加强校园文化建设。
合纪念五•四运动和一二•九运动,开展一系列丰富多彩的校园文化体育活动,组织“向不文明行为告别小品大赛”、“奥林匹克知多少”知识竞赛、“迎奥运盛会、展国球风采”乒乓球比赛、“看家乡变化谈自身发展”征文、纪念“一二•九”运动诗歌朗诵会等系列活动。以期进一步丰富校园文化生活,提升学生综合素质。
四、努力打造“三中生涯导航活动”品牌。
针对初三同学,请市一中学生开展“如何正确对待中考”讲座。
五、进一步规范各项常规工作。
进一步规范各项常规工作,如团员注册、团关系转入、转出工作,明确各部门职能,完善考核、评比制度。继续开展“优秀团支部”评比、评优活动,明确考核各项细则,鼓励各个团支部在创出特色的同时,开展各项活动,在全校范围内起到良好的带头作用。组织开展优秀团员、优秀团干部等各项评优活动。
六、进一步规范教工团的工作。
在校党总支的指导下,不断加强教工团思想道德建设,加强教工团员学习和管理,开展教工团员素质拓展活动,进一步挖掘教工团员的潜能,调动教工团员的积极性。
七、认真完成上级团委和学校布置的其它各项工作。
作者的文化底蕴让我佩服得五体投地。
。
团支书工作计划 篇7
新学期是我们高二组支部新的开始。经过上学期的工作积累,总结了不足之处。新学期,我有信心有条不紊地安排团内工作,丰富团员的课外活动。在老师们的指导和同学们的支持下,新学期我会不断改进工作方法,把工作做好。
本学期,我们班支部将在原有基础上进行改进,力求各方面提高。
具体方案和计划如下:
1、实行良好的课风和学风:
“只“好的课风,才能学好风水。只有积极的学风,才能取得好成绩。”因此,新学期我们08多媒体把树立良好的班级作风放在班级建设的首位,严格遵守校规管理,协助教师督促学生做好各项学业。 ,让不迟到、不旷课、不早退的好习惯,强化学生的集体意识,使学生形成正确的集体观念。加强学生的学习意识,让同学们能够为学习打下扎实的基础,同时要求学生说话举止文明,在班主任的带领下,全班同学齐头并进,营造良好的课堂氛围。他们,成员将发挥主导作用,成员必须贡献自己的微薄努力,创建一个好的班级集体。
2.增强集体班级凝聚力:
只有有强烈的集体观念、强烈的班级情感、强大的班组、班委和集体核心,才能凝聚成成熟的班级集体。新学期是一个新的开始。我们08多媒体吸取了以往的经验和教训。针对目前该班学生纪律薄弱、自我要求高的现状,我们敦促他们调整态度,主动帮助他们解决实际问题。同时,要求从班干部和班员做起,积极参与学校和班级的各项活动,大家积极配合老师布置的各项工作,发挥带头示范作用。班上。
3.提高同学的综合素质:
同学的综合素质关系到一个班级集体的“兴衰”。因此,作为优秀的、集体的群体,首先要重视学生自身能力的培养,重视道德修养,加强学生的道德水平。除此之外,还要注意培养学生的兴趣爱好,全方位挖掘学生的潜力,最大限度地发挥班级的整体能力。在学习上,要努力拼搏,互帮互助,补短板,带动全班学习能力。自学期间,多组织学习讨论,互相取长补短,共同进步,既增进了友谊,又促进了班上的集体。
团支书工作计划 篇8
2012级中文系班赵远新的一年已经开始,很快半年的时间就已经过去了。在过去的半年里,对工作有了一定的认识,也希望能同大家一起在新的一年能有新的突破,新的收获。本期具体工作如下:
工作目标:
1.增强同学们的集体荣誉感、增强集体凝聚力;
2.力求班级整体成绩更上一层楼,同时丰富课余文化生活;
3.在班委共同努力下,为班级创建更好的学习生活环境;
4.在适当的时间条件下协同班委共同开展相关活动展现班级风采。
一、完善基础工作常规管理,不断规范完善班级团支部工作,重点加强团支部团。
费收缴、团员和积极分子的发展。
二、深入推进团员意识教育,优化团员的思想先进性。
开展一系列活动,进一步明确开展团员意识教育的重要意义,积极探索团员意识教育的有效途径,为共产党输送合格的后备力量。提高团组织凝聚力和战斗力,积极有效的开展工作。
三、
协同班长开展具有教育意义的主题班会以及团组织生活。
在这学期课程较为复杂,同学们压力较大。有的还要进行多项考证。因此,开展主题班会很有必要。在班会上大家可以一起讨论交流学习和考试经验,大家一起进步!
四、同班委组织户外活动。
通过户外活动,加强班级成员之间的了解以及整个班级的凝聚力,这样有利于今后班团委工作的积极开展。
五、明确团委工作制度。
制定团支部工作安排。把各项工作安排到个人,实行责任制,使工作有条不紊进行,同时每个人都能通过自己的工作实现自己的价值。每次组织生活结束,团支部开会总结,找出工作中不协调之处。对在工作质量不高的班团委进行批评教育,同时对表现积极的进行表扬,从而使下一次工作更好的开展。
俗话说:计划赶不上变化,很多事情都我无法预料,现在计划可能为时过早,但是我们会制定出详细的方案计划,尽力把各项活动落到实处,使新学期工作尽量在我们的规划之中。
一个班级的思想建设无疑会影响到这个班的整体面貌,但是我相信在老师、同学的大力支持下,我们有信心把我们班建设成为“文化素质好,思想觉悟高,各方面综合素质优秀”的班集体。我也将朝着这个目标不断的努力着!
团支书工作计划 篇9
假如我是一名团支书
大家好,我是3号竞选者,下面我为大家带来我的演讲《假如我是一名团支书》(鞠躬)
来到公司时间不长,但是我被这里青春的气息深深的感染着。要来到我的工位,必先经过我们争创全国青年文明号的桌签,在我工位的后面就是咱们的青年书屋,我在工位上抬头就能看到咱们的指纹树和照片墙,我仔细地看过里面每一张照片,有年会的团建的有运动会的还有做手工月饼的刺绣的七夕节电子竞技比赛的等等,这里并不是我想象中国企的样子,所以我很期待加入这样一支队伍,也想在我们青年的地盘上做回主!
假如我是一名团支书,在团员教育上,我想创新我们的团课形式,利用好新媒体平台,为青年团员提供讲台提供课堂,实现线上学习,线下交流的团课模式,利用好碎片时间,全方位全类别的提升团员青年的综合素质;同时以创建全国青年文明号为载体为团员青年搭建比学赶帮超的平台,深入开展导师带徒活动,做好传帮带的工作。营造良好的学习氛围,打造学习型团组织。
假如我是一名团支书,在志愿服务上,我想弥补我们的缺失,对内开展好定期志愿项目,如青年书屋的定期打扫清理,青年爱心伞的修缮维护,对外联系相关需要帮扶的学校孤儿院敬老院等场所,进行帮扶关爱,提升公司青年团员的社会责任感,树立鲁班青年良好的形象,推行志愿积分制度,在选树推优方面,优先考虑在志愿服务方面突出的青年,发挥团组织积极导向作用。
假如我是一名团支书,在活动创新上,我想开展一些更契合年轻人需求的活动,用创新的形式来吸引年轻凝聚青年,用创新的内容来拓宽年轻人的眼界,用创新的思路来解决年轻人实际需要解决的问题。让团的活动能真正的影响到我们公司的青年,能真正的服务到我们公司的青年。
我是,一个虽然发着高烧依然站在这里的竞选者,我是王彭,一个迫切想在青年的队伍里贡献一小点力量发挥一小点光和热的竞选者,我是,一个需要各位评委打高分来落实以上“假如”的竞选者。(鞠躬)谢谢大家,我的演讲到此结束!
团支书工作计划 篇10
时间过得飞快,转眼间自己的初中生活已接近尾声了,回忆这两年多的工作经历,我可谓是受益匪浅。两年多来,八一班团支部、九一班团支部逐渐从一个嗷嗷待哺的婴儿茁壮成长为一个身强力壮的`青年,这不能不说是一大进步。另外,支部的团员人数也是直线上升,从4人到今天的55人,相信每一位新增的团员都是我们所有班级成员共同努力的结果。支部活动的召开一直以来都是校团委衡量一个班级团支部是否活跃的重要标准,支部建立以来,在班主任的积极领导下开展了一系列有针对性的活动,通过活动,同学们的课余时间得到了很好的调配,同时也让他们感受到了学习的乐趣。
如今,面对着最后的一个学期,我再次深感责任重大,因为接下来的几个月是至关重要的的一个阶段,班级、支部更需要我维持到最佳状态,而具体的工作内容如下:
一、进一步发展团员队伍
目前,本班共有团员55人,同其他班级相比,这个数字已经很可观了,但作为示范班级一分子的我们绝对不应该仅仅满足于这一点小小的成功,而要继续向前看,通过发展团员来体现班级的高素质之高,来带动整个班级的进步,让班级的团员人数成为大家的骄傲。
二、加强同班委的配合工作
下一学期由于临近中考校团委分配的任务将会有所减少,那么作为班级主要班干,我该干什么呢?尽情的享受悠闲?Ofcousenot
临近中考,班委的工作将会很重,所以清闲之余还要适时地配合和帮助他们管理班级纪律、卫生、学习等等。以此来为班级建立一个更好的环境基础。
三、适时地在班级内开展一些支部活动
最后的1/6必将是一个紧张的学期,所以为了能让团员及支部委员有更多的时间进行复习,支部将于下学期停止大型的支部活动。但是,这并不是说不再开张任何支部活动,针对班级需要,我会连同班委开展一些类似主题班会的活动,给大家枯燥的复习生活以些许色彩相信我们团员同学们一定会踊跃参加。
四、进一步精减支部会议次数及会议时间,重视团支书会议
上学期的支部工作计划中,我曾提出支部会议不应多乱而应精少,要努力追求会议质量。下学期我会进一步减少支部会议次数并尽量减少时间,开会时会议中心要突出,计策要有针对性和实践性但不可过于复杂。另外,对待校团委主持的全体团支书会议,我的态度还会一如既往,严肃、认真地领会会议精神,及时传达给支部委员或所有团员。
由于下学期的时间紧张,所以团支书工作计划暂时如上所示,下学期的工作中我会努力做到以上几点,并在实践中不断完善和改正,我不求完美只求进步,只求精益求精。
团支书工作计划 篇11
有关团支书工作计划书
本学期是大一的第二学期,上学期我班团支部主要围绕着一系团总支提出的“大学生文明修身”这一活动主题展开了主题班会.演讲比赛等活动,应该来说我班举办的还是比较成功的。本学期,团总支提出了“学雷锋,春暖校园”和“感念父母”的活动主题,我班团支部根据这两个活动主题制定了本班团委的活动计划,具体内容如下
学雷锋系列活动
一、指导思想
为隆重纪念毛主席等老一辈革命家发出“向雷锋同志学习”等题词44周年,进一步弘扬雷锋精神,深化一系学雷锋活动,培养当代大学生关爱他人、服务社会的优良品质,加强我校精神文明建设,同时也为响应一系团总支发起的“学雷锋,春暖校园”的活动主题,我班将在本月开展学雷锋系列活动。
二、活动主题:学雷锋,春暖校园
〖第一┆范文网整理该文章,版权归原作者、原出处所有。〗
三、活动原则:“四有”原则(有方案、有组织、有活动,有效果)
四、活动组织机构:社保2班团支部
五、活动形式:
1、开展以学雷锋为主题的主题班会
时间:3月6日
地点:2202
主持人:庄昊明
对象:06社保2班的全体同学。
活动意义:通过此次班会,是同学们深刻领悟到雷锋精神的实质:
热爱祖国,处处把国家和人民利益放在第一位,为实现共产主义而奋斗的献身精神;
只讲奉献,不讲索取,全心全意为人民服务的奉献精神;
服从大局,不计个人名利得失,“干一行、爱一行、钻一行、精一行”,在平凡工作岗位上做一颗永不生锈的螺丝钉的“钉子”精神。
2、学雷锋系列宣传活动:
时间:3月份
形式:学雷锋专版、主题黑板报、手抄报、
主题宣传画、校园之声广播站和北山电视台的主题宣传等。
负责人:陆楷莹
3、聆听雷锋日记主题报告会
时间:3月14日晚自习
地点:2313
主讲人:朱小潞,对象:06社保2班的全体同学。
要求:每位同学认真做好笔记
活动意义:通过学习雷锋日记,感悟雷锋那种在平凡工作岗位上做 颗永不生锈的螺丝钉的“钉子”精神
4、观看雷锋的故事主题影视片
时间: 3月21日(待定)下午
对象:06社保2班的全体同学。
地点:待定
活动意义:观摩电影,学习雷锋的优秀品质。
5、学雷锋主题的总结会
时间:3月7日(第三周星期五)下午 地点:各班教室
形式:形式多样(讨论会、辩论会、故事会、演讲会、学生论坛等)
活动意义:表彰先进,鞭策落后,让大家交流学雷锋的心得体会。
体验城管生活,学习奉献精神
目的:弘扬雷锋精神,使同学们体验城管人员的.工作不易,学习他们乐于奉献的精神。
时间:三月下旬地点:宿城区主干道
人员:本班青年自愿者。
意义:只有亲身的体验,才能让我们真正体会到城管的辛苦,
要懂得奉献的乐趣,更好的领会雷锋精神,同时也向广大市民宣传称
管知识。
美化班级环境
目的:促进班级环境更加整洁,为大家创造一个良好的学习环境
时间:四月下旬
地点:2313
人员:本班同学
内容:清除桌面、墙面污迹,打扫地面,擦玻璃灯管、电扇,悬挂励志标语
意义:不仅使本班同学能在一个优雅的环境中学习,也能为在这里上课的同学创造好的环境,从侧面体现了社保一班的风采
四级动员大会
目的: 为大家顺利通过英语四级考试加油
时间:五月下旬
地点:2313教室
人员:本班同学嘉宾:大二,大三学长
内容: 请学习委员介绍进期本班学习情况
请学长介绍考试经验和注意事项
意义: 为大家考四级提供了宝贵经验,有助于大家在四级考试中发挥出色。
团支书工作计划 篇12
上学期开展的活动主要如下:
1、入党申请书和推优。上学期共有45位同学上交入党申请书(其中包括在高中已写过的同学)。根据学院的相关文件,本学期推优两次,已推优人数达14人。每次推优都由全班无记名投票,按票数由高到低产生。
2、成立党章学习小组。全班同学都报名参加学习,分成三个小组,每一小组都设立一个组长,由每组组长制定具体的学习方案。学习期间邀请党代表姚静学姐参加。上学期共学习了三次。
3、开展“诚信你我他”主题班会。为了把“诚信”更深一步融入每一位同学的生活和学习当中,上学期11月份本班开展了“诚信”主题班会。活动主要邀请同学谈谈对诚信的看法和生活中诚信二字的重要性,其中插入一些互动环节,如“测测你的记忆力”、“猜猜班中同学”等一系列游戏。通过本次班会,不仅促进了同学之间的相互了解,而且使“诚信”深入人心。
4、开展青年志愿者活动。本班与勤勇卫生服务站签定协议,使其作为本班的青年志愿者活动基地。上学期在基地共开展两次活动。根据基地的性质,活动主要包括:打扫卫生(拖地、扫地、擦窗等),学习简单的医疗知识(如冬天如何预防感冒和一些简单医疗器械的使用),照顾病人(为他们送茶递物等)。在活动中,同学们都表现出很强的兴趣,特别是对病房的打扫,如何消毒等,同时学会了如何使用测压仪并了解其制造原理。上学期,我们在校园内也开展了一次青年志愿者活动――清理三角地带。其中包括打扫路面、清理橱窗外过期的海报、整理宣传板等,活动过程中,志愿者们不畏严寒,互相帮助。活动结束后,三角地带面貌焕然一新。
但是工作中也存在一些问题:
1、由于基地本身比较小,并不能一次性(全班)搞活动,只能分批进行。
2、活动形式比较单一,两次活动的重头戏都是打扫卫生,意义似乎不是很大,
计划。
3、青年志愿者服务信息反馈表上交不够及时。我觉得应在活动结束后一星期内上交反馈表、活动总结及每位志愿者的服务记录证,以免到本学期末或下学期初手忙脚乱。
美好的开始是成功的一半。上学期做的好的应该继续保留,同时改进不足。
1、开展青年志愿者活动的定时性。本学期规定每月的第一个星期六或星期天搞一次活动(其中包括学校学院规定的青年志愿者活动和卫生服务站的临检)。
范文中国,原创范文乐园。
2、扩大基地范围。再找一个基地,如卫生服务站旁的`老年活动中心。这样既丰富了活动形式,又扩大了基地的范围,可以进行全班性的青年志愿者活动。
4、鼓励志愿者门参加活动,以保证活动的质量。
5、及时上交各类材料。
6、定期开展党章学习,加强同学们对党的认识。
7、把好“推优”关。保证在班中选出的推荐入党团员的“质量”。
范文中国,原创范文乐园。
8、组织搞好”3.5”和“五四”期间的活动.
在新的学期中,我会尽最大努力把本班的团学工作搞得更好。希望每位同学都感觉到一个集体的存在,让他们感受到集体的温暖。
2010-20下期信息技术教学工作总结青年志愿者协会支教指导组工作总结加强暑期幼儿安全教育工作计划三下乡活动工作总结范文三下乡工作总结范文第二学期工作总结范文少先队工作总结范文项目部工作总结。
【返回工作总结范文栏目列表】。
团支书工作计划 篇13
在暑假期间全班同学都参加了进入大学以来的第一次暑期社会实践。在学期初始,团支部需要对同学的实践情况进行收集、研究和总结。对实践充分优秀的同学给予奖励,不合格的同学要求其重新实践。同时总结所得成绩和经验教训。
二、组织班级同学继续积极向党组织靠拢。
本学期将继续在班级中积极宣传党的思想和精神,鼓励的同学递交。
入党申请书。
向党组织靠拢。争取全班25名同学都能成为入党积极分子。
三、党校学习。
上学期已有三名同学从党校结业。本学期计划在已经向党组织递交申请书的入党积极分子中推选出优秀的同学参加新的一期党校学习。是的入党积极分子深入学习党的知识。
四、发展党员。
五、活动组织。
组织班级进行一次以班级团支部为单位的活动。到具有教育意义的地方参观学习。组织参加党校学习的学员到革命胜地或纪念馆等地方学习。
以上是本学期班级团支部的工作计划。在继承上学年的工作优点外,团支部将继续加强自身建设,争取将班级工作做的更好。
一.思想方面。
新的一年,同学们都有不少想法,斗志昂扬。要趁这个机会抓同学们的思想建设,在学期初稳定大家的情绪,收心回学校,为自己的目标奋斗。
1.团员教育评议。
配合院系团组织的领导,认真完成团员的学习教育,评议和团籍注册以及优秀团员团干的评选。
2.党员培养。
作为一名合格的共青团员,我们的目标都是要成为一名共产党员。本学期仍然要抓紧团员的思想教育工作,为共产党输送合格的党员。
二.学习方面。
大学生活已经快过去了一半,我们也已经从迷茫阶段走过,开始思考自己的未来。学习无疑是大学生活中的重点。据我了解,本班有考研想法的人占80%左右,所以抓学习也是这学期的工作重点。主要从以下两个方面着手。
1.英语四级考试。
六月份的四六级考试是本学期的重点,这个证件的重要性和必要性大家都清楚。这学期要严格要求自己,以自己为榜样,并积极配合老师督促同学们认真听课,仔细复习,争取这次四级考试比较高。
读书计划是我院这学期的工作重点,这也是对同学们很有意义的一项活动。由于本学期我班的课比较少,又排的很紧凑,所以有整块的闲暇时间,这些时间用来读一些有益的课外书或专业书籍是很有必要的。争取带领大家养成读书的好习惯,也相应了院里的号召。
三.生活方面。
在生活上,依然要保持原有的热情,积极地为大家服务,搞好同学之间的关系,营造和谐愉快的氛围,为大家营造一个舒适的学习环境。经常注意同学们的心理状态变化,为大家排忧解难。
四.活动方面。
本学期的活动还是比较多的,主要有以下几个:
1.田径运动会。
这是全校性的运动赛事了,要鼓动大家积极参加,认真训练。在比赛期间,要做好后勤工作,全心全意为运动员服务,努力为运动员加油。
2.排球赛。
鼓励班里有此强项的同学积极参加,跟着老师认真训练,为院里争光。
3.模拟导游大赛。
这是我院社团组织的活动,当然同学们要积极参加,主动表现自己,展现我院的风采。
一、工作目标。
1、增强同学们的集体荣誉感、增强集体凝聚力。
2、学生以学为本,力求班级整体成绩更上一层楼;同时丰富课余文化生活。
3、在班委共同努力下,为班级创建更好的学习、文化环境。
4、积极参加团总支组织的集体活动。
5、积极为同学们营造一个良好的考研环境,尽量满足同学考研需求。
1、完善基础工作常规管理。
不断规范完善班级团支部工作,重点加强团支部工作例会制度、团费收缴、团籍档案管理建设、团日活动的开展等工作。
2、做好同学们的入党工作。
明确开展党员意识教育的重要意义,积极探索党员意识教育的有效途径。端正入党动机。使团员、党员能履行职责,开拓进取,卓有成效地开展工作。同时做好班级党团间的互助工作,争取尽可能多的完成同学们有团员向党员转化,但同时坚持成熟一个发展一个的原则,绝不发展思想还不成熟的同学入党。
帮助同学更好地完成学习任务,比如:听力训练,
作文。
模板技巧,词汇扩展,阅读理解强化,翻译技能等各个方面。
考研信息交流会:鉴于我们是物理专业的第一届,考研信息相对贫乏,因此班级要多的举办考研信息交流会,让同学们尽可能多的了解考研信息。
四、组织集体活动(要实行班务公开制度)。
通过集体活动,(比如:举办羽毛球大赛,举办一次篮球比赛........)加强班级成员之间的了解以及整个班集体的凝聚力,这样更有利于今后班委工作的开展。在组织活动期间,每项工作都要落实到每个班委身上,有明确的分工。要求班级事务更加公开化、透明化,使班级里的同学人人都可以参与到集体事务中来。同时,广泛采纳同学们对班级事务的意见,集思广益,争取使班级工作更上一层楼。
五、鼓励同学积极团日活动。
团日活动的每次举办,都是我们发挥自己优势的时候,借此机会好好展示一下自己的才华,比如:科技创新大赛,辩论赛等其他一些赛事。这就要求各个班委迅速,及时的宣布各个信息,使全班同学都能知道各个活动。
。
团支书工作计划 篇14
一、本学期工作宗旨:
作为一名团支书,肩负着把握着整个班级的思想方向的重要职责。故在我们大学生活的第二学期的最重要的就是要以思想建设为中心,在理论学习、活动和平常生活学习中时刻注意提高同学们的思想政治觉悟。期望同学们能互相促进,互相发展。并且要不断鼓励同学们用心向党组织靠拢。
二、本学期的工作略述:
1、活动方面:
在活动方面,要提高活动的质量、效果和影响。其中在活动影响方面不仅仅仅注重对本班同学的影响,有可能的话要提高本班在系、院乃至学校中的活动影响力。要凸现出活动的目的和好处,着力重点办好几次活动。使同学们在活动中感悟到活动的目的和班级凝聚力。在活动中思想的到升华,提高同学们的思想政治素养。
3月份
(一)就今年辛亥革命_周年和建党_周年的契机开始在班级和团支部内部规划今年的活动资料
(二)了解同学们在寒假中的生活状况,能够适当举行一些茶话会的活动,以此来大家交流寒假中的轶闻及趣事。
4月
(一)、在生活与学习两个方面关心同学。调查他们生活是否习惯,学习是否有困难,尤其要关注班上的两个维吾尔族和哈萨克族的同学。
(二)、开始组织班级同学向党组织靠拢的活动,中级党校的人员要进行民主评议。
(三)开始准备班会,以提高班级同学凝聚力为目标,用心准备各项活动与准备材料,协调好各个班委的工作
(四)趁春光明媚,组织大家进行一次春游活动。
5月
(一)再次进行民主评议,组织一部分同学参加学校的中级党校培训
(二)组织一帮一,二帮一的帮忙新疆少数民族同学学习汉语普通话,英语的活动,帮忙他们,这样在今年的12月的英语四级考试中他们会简单一些,并且提高他们的普通话水平,为的是以后的普通话水平考试
(三)组织一次团日活动。主题再议。
6月
(一)组织一次出游活动,去南京__纪念馆,了解革命先烈的光荣革命史,增强大家对团队党的热爱。扣合建党90年的主题
(二)再次在同学中调研,看看他们在学习思想上有什么困惑或是困难,能自我解决的尽量解决,不能解决的问题及时上报
7月
鼓励同学们好好学习,备战期末考试
2、常规工作方面;
在常规工作方面,要做好学院、系不知下来的各项活动。要注意与其他团支部的经验交流。同时也要注意与老师、辅导员的工作交流。其次,要做好团员日记工作。在团员日记中观察、发现到同学们的思想状况,及时与同学沟通。第三,要加强与同学的沟通与交流,做到关心、关注、关爱同学。第四,要注重团支部内部建设。明确团支书、组织委员以及宣传委员的指责和工作。提高着三人的思想素质。学会统筹安排,科学合理地工作。并且每月争取与班主任老师交流一次,促进班级的建设
四、建设我们班的三个特色活动
(一)、读书交流会。每个月争取全班以宿舍为单位,进行这样的交流活动
(二)、班级生日会。
(三)、班级博客的建设。每一天专人写班级的日志。
四、结语:
一个班级的思想建设无疑会影响到这个班的整体面貌,这给我以及团支部提出了更高的要求。大学中的团支书有着很重要的作用,我会带领这个支部用心进步,努力建设成一个先进的支部。
团支书工作计划 篇15
上学期开展的活动主要如下:
1、入党申请书和推优。上学期共有45位同学上交入党申请书(其中包括在高中已写过的同学)。根据学院的相关文件,本学期推优两次,已推优人数达14人。每次推优都由全班无记名投票,按票数由高到低产生。
2、成立党章学习小组。全班同学都报名参加学习,分成三个小组,每一小组都设立一个组长,由每组组长制定具体的学习方案。学习期间邀请党代表姚静学姐参加。上学期共学习了三次。
3、开展“诚信你我他”主题班会。为了把“诚信”更深一步融入每一位同学的生活和学习当中,上学期11月份本班开展了“诚信”主题班会。活动主要邀请同学谈谈对诚信的看法和生活中诚信二字的重要性,其中插入一些互动环节,如“测测你的记忆力”、“猜猜班中同学”等一系列游戏。通过本次班会,不仅促进了同学之间的相互了解,而且使“诚信”深入人心。
4、开展青年志愿者活动。本班与勤勇卫生服务站签定协议,使其作为本班的青年志愿者活动基地。上学期在基地共开展两次活动。根据基地的性质,活动主要包括:打扫卫生(拖地、扫地、擦窗等),学习简单的医疗知识(如冬天如何预防感冒和一些简单医疗器械的使用),照顾病人(为他们送茶递物等)。在活动中,同学们都表现出很强的兴趣,特别是对病房的打扫,如何消毒等,同时学会了如何使用测压仪并了解其制造原理。上学期,我们在校园内也开展了一次青年志愿者活动——清理三角地带。其中包括打扫路面、清理橱窗外过期的海报、整理宣传板等,活动过程中,志愿者们不畏严寒,互相帮助。活动结束后,三角地带面貌焕然一新。
但是工作中也存在一些问题:
1、由于基地本身比较小,并不能一次性(全班)搞活动,只能分批进行。
2、活动形式比较单一,两次活动的重头戏都是打扫卫生,意义似乎不是很大。
3、青年志愿者服务信息反馈表上交不够及时。我觉得应在活动结束后一星期内上交反馈表、活动总结及每位志愿者的服务记录证,以免到本学期末或下学期初手忙脚乱。
美好的开始是成功的一半,
计划。
上学期做的好的应该继续保留,同时改进不足。
1、开展青年志愿者活动的定时性。本学期规定每月的第一个星期六或星期天搞一次活动(其中包括学校学院规定的青年志愿者活动和卫生服务站的临检)。
2、扩大基地范围。再找一个基地,如卫生服务站旁的老年活动中心。这样既丰富了活动形式,又扩大了基地的`范围,可以进行全班性的青年志愿者活动。
3、基地“互换”。比如通过两个班的团支书协商,一个班的青年志愿者可以到另一个班的基地进行服务。
4、鼓励志愿者门参加活动,以保证活动的质量。
5、及时上交各类材料。
6、定期开展党章学习,加强同学们对党的认识。
7、把好“推优”关。保证在班中选出的推荐入党团员的“质量”。
8、组织搞好”3.5”和“五四”期间的活动.
在新的学期中,我会尽最大努力把本班的团学工作搞得更好。希望每位同学都感觉到一个集体的存在,让他们感受到集体的温暖。
在这个学期,我将通过此计划帮助班级完成从高一到高二的跨越。
1.作为团支部书记,我会积极管理班中的团员活动,包括书评、考核等,督促团支部各个委员做好本职工作,使团支部在班中起带头作用。
2.提高班中团圆的思想素质,积极争当优秀团员,督促团员佩戴团徽,履行团员义务。
3.帮助其他班干部管理班级。
1)使班级形成良好的学习环境,在早、中自修帮助班主任管理纪律。
2)严查饮料、零食进教室情况。
3)老师不在的情况下,能督促同学遵守校规。
4)帮助督促同学打扫卫生,并带个好头。若打扫卫生的同学有事,则应该有班干部代替。
4.在同学有困难的时候,应乐于助人,积极帮助他人解决问题包括学习、生活上的问题。
希望这个学期能在自己及大家的努力下,使高二(4)班成为一个温馨的大家庭,成为全校的佼佼者。
到
栏目查看更多内容。
高中地理教师个人工作计划精选十五篇
为了快速的开展工作和计划,使任务顺利开展,我们要提前写好这一份工作计划来进行规划。工作计划大大提高了工作效率和进程的速度。那么如何撰写出一篇合格的工作计划呢?有请驻留片刻,小编为你推荐高中地理教师个人工作计划精选十五篇,强烈建议你能收藏本页以方便阅读!
高中地理教师个人工作计划 篇1
新年伊始,又是一个新学期,本学期本人担任七年级六个班的地理教学任务,所使用的教材是在国家《基础教育课程改革纲要》精神和《全日制义务教育地理课程标准》的基本理念指导下编写的人教版七年级地理新教材。新课标,新教材,新环境,高要求给本人教育教学工作带来新的挑战。为顺利完成本学期的教学工作,并取得良好成绩,我根据七年级地理学科的特点,特制订计划如下:
一、指导思想
在新课标理论的指导下,以提高学生的综合素质为宗旨,以培养学生的创新精神和实践能力为核心,以课堂建设为突破口,推进三课建设工作。使每位受教育者做的自己”的“多彩教育”核心价值观,落实“尊重生命、以生为本、基于生活、生态发展”的核心育人理念,以“多彩课程”建设为载体,以“多彩课堂”构建为着力点,以课题研究为手段,构建多元的、满足学生需要的课程体系,发展多样的、适合学生学习的教与学方式,生成开放的、独具二七标识的“多彩课堂文化”,努力实现“多彩教育”的发展目标。
二、教学目标
1、使学生能够运用自己的语言说出世界主要国家的自然地理和人文地理特征、人类活动和自然环境的关系,初步掌握学习区域地理的基本方法。
2、使学生初步学会运用地图,能够查找出世界各地地理事物的分布,学会分析区域地理特征和地理事物的内在联系,从而发展地理思维能力,并且学会阅读地理景观图和地理统计图表。
3、使学生懂得人类共同生活在一个地球上,必须共同保护地球。初步知道世界一些国家在开发利用自然资源方面的经验和问题,增强可持续发展以及对外开放意识,培养全球观念。
三、学情分析
七年级学生有一定的地理初步知识,但大多数学生空间概念缺乏,比较零碎。不善于综合分析问题,抽象思维能力差,缺乏科学的探究精神,一些学习成绩好的学生,学习积级性高,学习地理的兴趣浓厚,求知欲强,但一些学习成绩差的学生学习积级性不高,厌学情绪较重。
四、教学设想
1.构建“多彩课堂”,发展多样的、适合学生学习的教与学方式。“多彩课堂”是尊重差异、鼓励特色、释放个性、精彩纷呈的课堂。在实际操作过程中我们要注意
(1)自主开展多种形式的多彩课堂学习交流活动,统一认识,转变观念,从而推进“多彩课堂”的构建。
(2)落实新学期第一课进行课程纲要的分享,与课程标准的细化解读、基于标准的教学设计、作业建设。
3)抓住三个关键点。(学习目标、学习方式、多元评价
(4)学校要制定特色化的多彩课堂研究建设方案,坚决执行我校特色的课堂教学范式—一学二导三练模式,进行高效课堂教学
(5)开展符合地理特色的活动。
转变课堂气氛,转变学习方式,坚持以学生为主体,使学生成为学习的主体,知识的主人,加强基础,培养能力,实行启发式、探究式教学方法,培养学法,提高能力。开展地理学习兴趣小组,开展地理手抄报,知识小达人等比赛等活动
2.要争取把多媒体应用到地理教学中,优化教学过程,创设情景、解剖难点。充分利用本学期教室安装的班班通资源,运用现代教育技术,让学生通过网络资源自主学习,教师重点答疑解惑,培养学生的学习能力。努力提高学生的成绩,在月考、期中、期末考试中努力提高优秀率,提高中等成绩的比率,争取没有不及格学生。
3.认真备课,完成教案和导学案,坚持每天写授后感、心得体会和教学博客,多向有经验的老教师请教,对自己的教学进行及时反思和改进。
五、教材分析和教学进度计划
1.教材分析
1、第六章《我们生活的大洲——亚洲》
亚洲的位置、地形、气候等自然环境特点,人文环境特点。
2、第七章《我们邻近的国家和地区》
突出日本自然灾害及其形成的主要原因,及日本经济与其他国家的联系,东南亚地势变化、地形结构特点与人类活动的关系等。印度人口的特点。俄罗斯地理位置的特点。
3、第八章《东半球其它国家和地区》
中东地理位置的特点,石油资源,宗教,欧洲西部,欧盟,畜牧业,旅游,撒哈拉以南的非洲,农业生产,文化习俗。澳大利亚因地制宜发展经济。
4、第九章《西半球的国家》
美国移民国家,农业地域专业化,高新技术产业,巴西,民俗。
5、第十章《极地地区》
自然环境的特殊性,科考与环保的重要性等。
2.本期教材重点、难点
1)各大洲的地形特征和气候特征
(2)几个大国的人文特征.
3、教学进度:本学期教学时间为15周,每周2课时,共30课时。
2、课时安排:
周次教学内容
第一周七年级下册课程纲要分享课第六章第一节位置和范围
第二周第二节自然环境(1)自然环境(2)
第三周复习第六章第六章测试
第四周第七章第一节日本第二节东南亚
第五周第三节印度第四节俄罗斯
第六周复习第七章第七章测试
第七周第八章第一节中东
第二节欧洲西部
第八周第三节撒哈拉以南的非洲
第四节澳大利亚
第九周复习第八章第八章测试
第十周第九章第一节美国第二节巴西
第十一周复习第九章第九章测试
第十二周第十章极地地区复习第十章
第十三周第十章测试
全册章节汇总复习
第十四周总复习总复习
第十五周期末考试
六、教学措施
1.通过“活动”和“阅读材料”两种形式,切实让学生参与到教学活动中。注意挖掘学生的生活经验和体验,尽可能多地联系学生的生活实际,使学生感受到地理就在身旁,是鲜活的。
2.在课堂教学中,充分利用示意图、景观图、投影仪、多媒体等,加强地理教学的实践性。教学活动应该是由教学内容、学生、教师、教学环境整合而成的系统,不仅要重视学生学习的结果,更应注重师生共同探究新知识的过程,重视学生学习的经历和经验,关注学生体验、感悟和实践的过程。
3.根据地理科的特点,注意在教学中贯彻启发性教学原则,充分调动学生学习地理的兴趣和积级性。初一每个班级都有个别学习习惯较差的学生,在教学中应该对这类学生给予特别关照,生活中要关爱他们,学习中要特别关注他们的一言一行,要从基础抓起,从良好的学习习惯抓起,不放弃每一位学生。
4.充分利用网络资源,切实做好地课备课资料的收集,整理工作,为地理课件的制作准备充分的素材。
5.认真参与集体备课,精益求精,争创优秀教案。参加听课评课活动。虚心向他人学习,取长补短,不断提高教学水平。抓好常规地理课堂教学,认真备好每一节课,努力讲好每一节课;保障每节一练,做到全批全改。
6.每次单元测试后,全面做好每个学生,每个班级的质量分析。注意发现教学和学生学习中存在的问题并及时解决
总之,在本学期中,我会努力以新的教学理念、教学原则、教学策略和方法去引导教育学生。从而切切实实地提高教育质量,取得新的成绩。向学校、学生、家长交一份满意的答卷。
高中地理教师个人工作计划 篇2
新年度我继续担任高二年级X,X,X,三个班的地理教学工作。应该说通过一个学期的教学,无论是教学内容还是教学方法的把握都有了一定的基础。在具体的教学中主要做如下工作。
一、认真执行教学五认真原则
教材是最重要的课程资源,它直接体现了课程标准。因此首先钻研教材,吃透教材,深入挖掘和准确把握。在教学活动中充分调动学生的知识储备及其它相关资源,以超越文本局限,同时在教学活动中积极调动学生活跃课堂气氛,突出学生主体性,促进学生全面发展。在教学中无论是课前导入,还是单元小结,学科自习,月考。都要抓住机会,对教学内容不断补充完善。当然3个班可以说学生参差不齐,这就需要无论是备课还是实际教学中都要做好充分准备,灵活多变,既要驾弩教学内容还要驾弩学生。
二、积极参加备课组教研组活动
在每周五的备课组活动中,积极探讨教学中重点,难点的突破,以及教学中遇到的问题。通过探讨及时改进。另外利用没课时间互相听课,积极评课,取长补短,发现问题及时解决,力求尽善尽美。这是本学期的一项重要工作。争取在教学中有一个较大的突破。
三、充实自我完善自我
在课余时间,广泛阅读相关书籍,多做多看习题,充实自己提升自己,在教学中,尽量尝试采用新的教学方法,教学手段。总之通过自己的努力争取在教学中做一个永不落伍的教师。
在今后的教学中,要继续认认真真踏踏实实从严致教。通过加强自身的修养,竭尽全力投身到教学事业中,无愧于自己也无愧于学生。
高中地理教师个人工作计划 篇3
一、指导思想
坚决贯彻执行学校本学期教学工作计划,深化普通高中地理课程改革,面向全体学生,为学生将来的可持续发展奠定基础;提高深化课程改革课堂有效学习,推进“导学案”的实施,增强课堂教学的效率;积极引导组内教师做真实的研究,不断提高地理学科的教育教学水平,将优秀教研组的光辉继续发扬光大。
二、本学期教研活动工作重点
1、加强学习,更新教育观念,转变教学思想学习《河北省深化普通高中课程改革方案》和新修订的《河北省普通高中学科教学指导意见》等文件精神,积极参与深化普通高中课程改革培训及选修课程建设专题研讨培训,加强对深化课程改革的研究与指导,关注深化课程改革中出现的新情况和新问题。
2、加强备课组建设本学期开始,全面推进“导学案”这项有效学习的课堂教学变革项目,教学常规着重落实“导学案”编写、收发、批改与反馈情况。故加强集中全组智慧,进行集体备课,对每一节课的内容都进行深入的探讨,对教学过程进行细致的规划,任务分配,成员认真编写导学案,包括自主学习、合作探究的设计、课堂练习的选择等等,教师在此基础上,可以结合学情和个人教学风格,进行部分修改,形成适合自身特点的导学案。达成“大同”“小异”,把规范与自身特色相结合。发挥骨干教师的引领作用,保证新教师的教学质量,集中全组老师智慧的教学案。
3.扎实做好常规教学和教研教改工作
努力做好地理学科教研活动,努力做到周密部署,精心设计,系统安排,并努力使各项教研活动主题鲜明、方法得当、效果明显,进一步增强地理教研活动的效益;加强引导教师做“与有效学习有关内容方面”的课题研究,为提升学校教育教学质量做贡献。
4.加强教师培养
根据学校教育振兴五年行动计划,积极培养高素质的教师队伍。积极参与《导学之星》评比等有关活动。关注青年教师的成长,做好师徒结对工作,充分发挥骨干教师的示范辐射和传、帮、带作用,带动青年教师成长,促进地理学科教师队伍建设。
三、各段备课组长及成员:高一备课组长:XX成员:XXXXXX高二备课组长:XX
高三备课组长:XX四、师徒结对XX——XX、XXXX——XX
高中地理教师个人工作计划 篇4
作为一名教师,在发挥自己专业所学的同时,应不断完善个人业务水平。高中地理教育是基础教育,但面对高考愈来愈激烈的竞争,对地理教师也提出了更高的要求,如果不继续学习和提高将会被社会所淘汰。针对这一要求,我对自己本学年工作、学习制订以下计划:
1、热爱本职工作,为人师表,在言行举止方面作好学生的表率。
2、我应不断充实和提高自身的地理素养:加强课外阅读,关心国内外教学改革的动态;努力提高对教育教学科研的能力。
3、作好教学后记反思
在一节或一天的教学工作结束后,及时记下自己教学实践的心得体会,是教师积累教学经验,进行教学反思提高自身素质的有效方法。一堂课或一天教学后,通过对教学设计执行情况的回顾,对教学原则、目的、内容、方法、手段、教学语言、教态和板书等诸要素、诸环节进行检查反思,特别是要抓住教学片断、实例分析得失,抓住教学过程中的有关教改、教研中的主要问题,抓住教学活动中的“精彩一刻”,捕捉师生思想碰撞的火花,运用教育学、心理学原理等,分析、解剖自己的教学观念和教学行为,从而不断总结概括正反两方面的经验、教训,有意识、有针对性地进行教学行为的重塑。
4、坚持写好教育教学随笔。每学期读一本有关教育的书籍,并及时反思。
5、学习先进的教育理念,结合教学工作,总结、归纳和提升教学经验。深入学习贯彻新课标精神,树立新的教育观念,从本班学生的实际水平、经验出发寻求相匹配的教育目标、内容、组织形式及方法,并切实落实到日常工作中,科学安排学生一日活动,合理制订计划,活动中注重学生团结合作精神的培养。结合学校教育特色,对学生在日常活动中加强教育。
6、认真参加参与教研活动,并在具体的教学实践中尝试、调整。及时进行教后反思,以提高自己的教学水平。
高中地理教师个人工作计划 篇5
一、所教年级学生现状分析
本学期继续任教XX地理,根据上学期教学成绩和教学实际分析:
(1)每个班会学中国地理,会用地图,有一定的分析理解力,对地理有一定的兴趣的学生达到了三分之一多。
(2)每个班学习地理能够达到教学的基本要求,但分析问题阅读地图还需在老师指导下进行,不能独立选用所学知识来分析问题的占比例的也能达到三分之一多。
(3)地理基础知识差,基本概念不清,根本不会看地图、不会学地理,完全靠死记硬背取得一点成绩的占不足四分之一。
二、本册的知识系统和结构
本册教材为中国地理下册,第七章中国的农业第八章中国的工业第九章中国的交通第十章中国的商业和旅游业属于中国地理总论,是在上册介绍了中国的地理环境、自然资源之后逐章讲述的。第十一章中国的区域地理从区域性和综合性的观点,着重指出每个区域的地理特征,选择每个区域地理环境和人类活动的主要问题加以论述,最后一章中国在世界上是在学生学完了中国的自然地理、人文地理、和区域地理以后从总的方面认识中国的国情,并从政治、经济的历史发展变化中,认识我国在世界的地位以及我们的奋斗目标和肩负的责任。
三、本册教材总的教学目的和教学重点、难点
(一)教学目的
1、完成中国地理下册的教学任务,进一步使学生获得地理基础知识,学会地理基本技能。
2、向学生传授中国地理基础知识的同时,促进学生思想品德的健康发展,继续向学生进行爱国主义和国情教育,进行辨证的人口观、资源观、环境观以及可持续发展教育,进行地区差异、因地制宜与发展潜力,人地协调发展等科学地理观点教育。
3、在传授地理知识的同时,培养学生良好的学习方法和独立思考能力,使学生善于运用所学知识去独立地发现问题、分析问题和解决问题。
(二)本册教材的教学重点和难点
种植业的南北差异、我国农业的发展、铁路干线、商业中心的形成和分布、旅游资源、区域地理的北方和南方地区是重点。工业的分布及原因、铁路干线的分布、区域地理是难点。
四、提高教学质量的主要措施
当前,地理教学改革已经进入全面实现素质教育的新阶段,我们第四册的教材这学期也做了很大的调整。按照全面实现素质教育要求,地理教学将从以下几个方面优化地理课堂教学:
(1)从教学目标上,课堂教学设计注意强调知识、能力、态度三方面的全面发展,特别强调能力的培养和情感态度价值观的养成。
(2)在教学内容上讲授地理知识的同时,注意以突出协调人地关系和可持续发展观点作为主线。
(3)在教学过程上,做到整体优化:
A、注意创设让学生参与教学活动的情景,使学生充分参与到教学活动和教学过程,特别注意重视地理图像的作用,让学生围绕图像充分进行观察想象和思维,即开展以“表象--想象-联想”为主要形式的形象思维,从而达到理解、巩固与应用。
B、根据初中生的心理特点,将不同教学方式融于课堂教学的始终,同时注意让学生逐步掌握正确的科学的学习方法。
C、在教学手段上,恰当地运用多种教学手段,从“板书、板图、板画”到现代的投影、录像、多媒体计算机,发挥它们在优化教学过程的综合效益。
D、教学过程中,注意建立和谐的师生关系和生生关系。
E、注重实践教学,组织模拟旅游比赛,选择旅游路线,并介绍沿途的自然条件和资源,经济发展的情况以及风土人情等。
高中地理教师个人工作计划 篇6
一、指导思想
1.实施素质教育,全面贯彻党的教育方针,端正教育思想,转变教育观念,面向全体学生,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,为学生全面发展和终身发展奠定基础,切实提高中学德育工作和课程的针对性和实效性。
2.认真学习和研究高中地理《课程标准》,关注高考,明确所教年级的教学目标的要求,从整体上确定与把握教学内容,以《课程标准》为教学依据,结合当前教学改革的新形势,学习和实践新的教学理念,探索以学生为主体的新的教学模式。
二、工作目标
1.以课本和课程标准为基本,充分研读考纲,从整体上把握复习的要求。让学生详读教材,记忆和理解基本概念、基本原理。
2.改变教学观念,大胆进行课堂教学改革,发挥学生的主动性,培养学生的思维能力。教师给予学生以思考和消化的时间和空间。
3.加强教研,研究高考和高考试题,把热点与教材知识的有效结合,注重知识的迁移与运用,精选习题,避免陷入题海中。
4.进行有效的知识落实。把课堂的知识落实做为主渠道,及时进行“章结”、“单元过关”和“月清”。
5.学生的学科成绩在优生率、平均成绩和及格率上有明显提升。
三、采取措施
1.从整体上考虑和制定教学、复习计划,按照计划有条不紊的进行实施。学科组应该在集体教研的基础上制定详细的计划和措施。在计划的制定中要有总目标和阶段目标以及具体措施、评价、时间安排、内容安排等内容。
2.在每轮复习中应注意的问题:针对近几年高考的命题特点和地理学科实际。
第一轮复习主要是抓课本基础知识的落实,让学生细读教材,让学生在自己理解的基础上围绕主干整理知识,形成知识内在立体结构和网络。化对主观题练习,主观题的题目不宜过大。
3.研读课标、考纲和考试说明,充分利用好高考试题。教研组的教学研究,应具体到课标、考纲、考试说明要求是什么,教学中怎样体现和实施,怎样依据要求去选择习题,学生怎样落实。研究各种高考试题、组合和有效的使用高考试题。
4.提高课堂效率,做好知识落实。对于地理课来讲,教师在课堂上不要每一个概念都讲,面面俱到,而应该通过问题来引领学生读书,理解知识,教师对于重要的概念、观点和原理进行讲解,帮助学生理清基本思路,发挥学生的主体作用。给予学生理解和消化的时间、空间。
5.精选不同等级和要求的练习。根据每一轮的复习目标,精选不同等级、不同要求的习题进行练习,避免毫无目标的题海战。对在练习中发现的新问题,要多思、多问及时解决。重点解决学生在主观题上的问题,针对性的训练。在专题复习中的热点问题要一题多问、一题多解,举一反三,触类旁通。
此外,还要处理好知识理解与解题的关系,重点知识和一般知识的关系,难题和基础之间的关系,学科之间的关系。
高中地理教师个人工作计划 篇7
作为一名教师,在发挥自己与业所学的同时,应不断完善个人业务水平。高中地理教育是基础教育,但面对高考愈来愈激烈的竞争,对地理教师也提出了更高的要求,如果不继续学习和提高,将会被社会所淘汰。针对这一要求,我对自己本学年工作、学习制订以下计划:
1、热爱本职工作,为人师表,在言行举止方面作好学生的表率。
2、我应不断充实和提高自身的地理素养加强课外阅读下载,关心国内外教学改革的动态;努力提高对教育教学科研的能力。
3、作好教学后记反思。
在一节课或一天的教学工作结束后,及时记下自己教学实践的心得体会,是教师积累教学经验,进行教学反思提高自身素质的有效方法。一堂课或一天教学后,通过对教学设计执行情况的回顾,对教学原则、目的、内容、方法、手段、教学语言、教态和板书等诸要素、诸环节进行检查反思,特别是要抓住教学片断、实例分析得失,抓住教学过程中的有关教改、教研中的主要问题,抓住教学活动中的“精彩一刻”,捕捉师生思想碰撞的火花,运用教育学、心理学原理等,分析、解剖自己的教学观念和教学行为,从而丌断总结概括正反两方面的经验,有意识、有针对性地迚行教学行为的重塑。
4、坚持写好教育教学随笔。每学期读一本有关教育的书籍,幵及时反思。
5、学习先进的教育理念,结合教学工作,总结、归纳和提升教学经验。深入学习贯彻新课标精神,树立新的教育观念,从本班学生的实际水平、经验出发寻求相匹配的教育目标、内容、组织形式及方法,切实落实到日常工作中,科学安排学生一日活动,合理制订计划,活动中注重学生团结合作精神的培养。结合学校教育特色,对学生在日常活动中加强教育。
6、认真参加参加教研活劢,在具体的教学实践中尝试、调整。及时进行教后反思,以提高自己的教学水平。
高中地理教师个人工作计划 篇8
工作目标
1、认真围绕学校创建示范性高中的工作目标和上级教育主管部门开展的活动,融学科特色开展工作。
2、以培养学生的素质为根本任务,提高教学质量为核心,启发和增强学生学习地理的兴趣、方法和能力,让课堂焕发生命活力,加强教研组、备课组的教学研究,全面提高课堂的科学性,思想性、趣味性和效益性。
3、及时总结素质教育课题研究成果,积极撰写教学论文及组织学生开展地理研究型学习小论文的写作,尽可能进行地理野外观察实践活动。
4、全面提高高中各年级地理教育教学质量,特别是要保证高二年级的学业水平测试和高三年级高考教育教学质量。
5、加强本教研组的信息和备课资料建设,对本组近几年来的教研,教学的活动情况和课题等进行整理,为今后工作提供一定的积累。
6、加强教研组和备课组的团结合作,形成合力,使全组成员都有进步,在一种比较和谐的氛围中成长工作。全组所有成员努力将工作做到最优。都能成为学校放心的教学骨干。
工作思路
为了完成以上工作目标,形成以下工作思路:
(一)、整体构建教研组,进一步规范教研组活动制度
每周召开一次全组教师会议;提高教研活动的实效性,每次活动有主题、有针对性,通过一系列活动将全校地理教师凝结为一个整体,强化整体意识,发挥整体作用,实现智慧互渗,并写好每周的反馈表。
(二)、深入开展教学研究,提高教学质量和效益
1、坚持集体备课制度。
依据学校的安排主要是隔周一次集体备课。每次轮流由一个教师作为主备课人,事先写好教案并借好相关的课本与资料,在备课会时进行简短的说课,其他老师给予建议。同年级的教师共同参考,并进行教学实施。在下一次备课时再进行总结和修正。
2、加强组内听课制度的管理。
为了真正促进组内教研,加强听课是最好最有效的措施。因此这学期还是先制定好组内课程表,加强组内听课,达到合理分配和彼此监督的作用。
3、及时检查教学成果,定期进行教学六认真检查,组内每月定期举行地理教学的反馈工作,及时改进,促进教学及师生关系的和谐。本学期教研组将在作业检查、教师教案、学生考试成绩、课外活动辅导等方面对组内教师进行评价。
4、充分利用多媒体等辅助教学手段
信息技术作为教学的辅助手段,能弥足很多传统教学的不足。可以增大容量,有利于激发学生的学习兴趣,有利于变抽象为具体,培养学生的求知欲和探索欲。这学期会加强课件资源的共享,进一步浓厚利用多媒体辅助教学手段的氛围。
5、提高教师的学科素养,自觉关心当前国际国内重大社会、政治、经济问题,及时与教材进行有机的结合,使教学理论联系实际,并及时总结经验,力争每人写1—2篇有质量的教研论文。
(三)、坚持课改、加强课题和校本课程的研究
首先,进行新大纲新教材的学习和研究,落实新的课程计划。
其次,积极参与科研课题。依据学校要求,组员共同确定一个“地理图像的教学策略”的课题,作为我组的课堂主攻方向。本学期,将在原有的研究基础上更进一步,完成课题。
再次,扎实开展“研究性学习”。确定本学年开展研究性学习活动的具体做法,进度计划和工作分工,做到有计划、有时间、有地点、有内容。高效有序地开展研究性学习活动。
最后,教研组工作要突出“研究”。要研究课程改革中探索性问题,研究教学常规中普遍性的问题,重点是要研究课堂。围绕本期课堂主攻方向,拟定专人教师上一堂公开课。
(四)、积极开展地理学科知识竞赛活动,改善地理学习氛围。鼓励老师参加和指导学生积极参加校、区等各级举行的竞赛活动。另外鼓励教师加强课外阅读,提高业务水平。
(五)、做好以青年教师的培养为中心的师资队伍建设。
我组人员虽不多,但个个是能手,都很上进。因此为了整组在此基础上更上一层楼,我组要做好以青年教师的培养为中心的师资队伍建设。
总之,高中地理教研组要抓好课堂教学,发挥指导、监督、激励功能,概括为:
“一备”即集体备课:完善主备课人制度
“二听”即相互听课:特别是师徒相互听课
“三评”即评课:取长补短共同提高:评课案例
“四磨”即磨课:形成高效课堂教学的样式
“五比”即教学比武:教案、说课、上课、评课
“六析”即质量分析:找出问题,拟定措施
“七树”即树立榜样:榜样的力量是无穷的
“八学”即倡导学习:学组内,学组外
高中地理教师个人工作计划 篇9
本学期我们高三地理备课组根据课程标准和考试大纲的的要求,将对所有对知识全面系统进行二三轮复习,大胆取舍,并突出重点,顺利地完成高三地理的教学任务。本备课组主要做了下面的几点工作。
一、认真研读考纲,确定重、难点,制定有效教学计划,做好集体备课工作
作为高三地理教师应认真学习地理教学大纲和高考考试说明,加强高考地理试题研究,把握高考命题走向,使高三地理复习有明确的导向。
要求备课组的老题,必须有一个明确的共同目标,有一个统一的计划,不要各自为阵,要经常交流对班级的看法和教学的看法,因此集体备课有显得重要。备课组教研活动做到有计划,每周的星期四上午,是我们高三备课组集体备课时间。我们根据教学进度,相互讨论教学重点,难点,和教学方法,并交流授课心得,还将一起讨论每周一下午综合科测试的题目该如何命题,并将分析学生出现的各种错误,探讨下一步教学措施,做到有地放矢,收获很大。
二、合理安排复习时间
高三地理复习一般为三个阶段:第一阶段是按教材的顺序梳理知识,形成知识网络,这是重点,要扎扎实实,不可盲目追求进度,其中第一阶段已经在第一学期顺利完成;而本学期将进行第二和第三阶段复习,其中第二阶段是专题复习,打破常规的章节,对知识进行重组,寻求联系,侧重于能力的培养,时间为2个月左右,专题的个数不能弄得太多;第三阶段为查漏补缺,调整心态,做好考试前的准备。
三、向课堂要效率向课堂要质量
课堂教学是学生高考复习的主阵地,为了使备课组能更好地提高课堂效率,本学期我们做到每节课精心策划使课堂成为优质高效的课堂并相互督成员听课评课,而且积极鼓励备课组成员积到校外听课,通过相互听课评课取长补短.通过同伴互助式教学反思达到共同提高使我们的课堂更优质高效.
高中地理教师个人工作计划 篇10
本学期,我担任了高三3班的地理教学工作。在一年紧张忙碌的工作中,忙中有乐,忙中有得。现将本学期的教学工作归纳如下:
一、加强学习,革新思想,树立新理念。
认真学习校领导提出的学校教育发展战略,深入开展校本革命,建立多元课程体系、深化课改步伐、促进教师发展。结合自身实际,提高思想认识,树立新型的教育教学理念,提高自身的业务水平。本学期我坚持认真学习,把学习当作自己的一种责任,我常读的刊物是《课程标准》、《考试大纲》等及一些相关的教辅材料及自己购买的有关新课程的书。认真研究近几年的高考试题,深入分析解读高考大纲和新课程标准,努力钻研教材,不断提升自身的业务水平。
二、踏踏实实进行教学工作。
结合我校学生基础差、学习习惯差、思维懒惰等特点,我采取低要求,低难度,采用小步教学法,制定合理的复习计划,以达到落实双基,培养地理思维能力,提升地理解题能力的目的。
1、制定合理复习计划。
在第一轮复习阶段,强调一个“实”字,侧重于落实“课本”,夯实基础。要求坚持基础性、系统性、全面性、层次性的原则,引导学生归纳所学知识,落实章节检测过关达标。我在教学中几乎每节课都有听写,并及时批改,在下一节课给学生反馈。这可以让学生及时复习,也知道了什么知识是基础的、必会的。二轮复习突出一个“综”字,以专题复习为主线,以高考考点复习为面,以提高能力为着眼点,以知识的整合、能力的形成为目的。复习中以高考题为切入点,鼓励学生发现问题,突出重点,突破难点,联系热点,渗透考点。
2、做好学生主动学习的引导,充分调动学生自主意识。
更新复习观念,改变传统的复习方法。在复习中使学生做到“五个学会”:①学会自己看书。全面看、细致看、深入看,多问几个为什么。②学会看图。会看、常看。③学会做题。建立错题集、善于反思。④学会做笔记。⑤学会提问。不明即问,不懂即问。特别是引导学生学会提问的方法和引导学生学会反思。引导学生提问。不仅是在学习中提出教材内容中的问题,也鼓励学生自己给自己主动的提问题,从而启发思维方式,使问题得以解决。引导学生反思。只有经过思考加工,才能真正的理解,把知识变成自己的,形成自己的看法。因此,在复习过程中,我很注重思考这个环节,每一章节都给学生留下充足的时间来思考,任何事物都要问个“为什么”“是什么”“怎么样”,另外,让学生参考目录,思考章节内容;让学生看着地图或图表,联系有关的知识。
3、做好待优生的转化工作及艺考生的提升工作。
作为教师,应该明白任何学生都会同时存在优点和缺点两方面,对优生的优点是显而易见的,对待优生则易于发现其缺点,尤其是在学习上的待优生,往往得不到老师的肯定,而待优生转化成功与否,直接影响着全班学生的整体成绩。为了确保高考的平均分,待优生的转化至关重要。
高中地理教师个人工作计划 篇11
一、指导思想
认真贯彻全国基教会议精神,进一步实施素质教育,深化教育教学改革创造优良的育人环境,使每个学生都在原有的基础上得到提高。引导广大教师不断开发学生的各种潜能,培养学生的各种特长,增强自信和能力。并从教师的知识更新、方法转变等方面展开了多次培训、学习、展示、推广形式的活动。使广大地理教师的教育教学思想目标、态度方法都有了根本改变。
地理学科在整个中学教育教学中起有着重要作用,只有引导广大地理教师深入学习教育教学理论,转变教育教学思想和观念,才能真正改变教育教学现状。要认真学习新课程标准,深刻理解新课程标准,做好新课程的解读工作。塌实做好新教材的教育教学培训,帮助每一位教师进行新教材的备课,掌握教育教学的新方法新规律,上好每一堂课。引导广大地理教师深入钻研本专业的知识并注意吸收相关学科的知识。努力做到:“博学多才”“博大精深”,实现从“教书匠”向“教育家”的转变,提高吴江的地理教师整体素质。
深入课堂认真听课,为广大地理教师的教育教学水平的提高作出正确的评价和指导,使他们能不断地明确方向和具体目标;能不断地改进方法和措施,提高效率。
建立教育教学研究网络,使教研工作经常化、制度化、普及化,真正成为提高教师业务的有效手段。
二、主要目标:以新课程标准的实施为突破口,大胆进行地理课堂教改革。
1、实现从“讲——学”“灌——学”到“导——学”的转变。创设“民主、和谐、生动、活泼”的课堂教学气氛,让学生乐学、爱学,从而达到提高教学质量的目标。
2、更广泛、更有效地使用电教手段,为提高课堂教学效益,以培养学生的观察能力、思维能力、综合能力。在课堂教学中让学生更直观、生动、形象地感知地理事物;更密集地输出地理信息;更有效的进行反馈都需要新的教学手段的使用。
3、积极有效地提高地理教师的教育教学能力,培养一批优秀的地理教师。通过各类教研活动、培训活动……提高广大地理教师的教育教学能力。并通过课题研究、社会实践活动、竞赛等等,使一批青年地理教脱颖而出,成为学科带头人、教学能手与教坛新秀。
4、加强课题研究,使课题研究真正为教育教学的改革、提高教学质量、提升教育教学的层次起作用。在课题研究中要把实效性、可操作性放在重要的位置上,使它与教育教学实践密切结合,并实实在在出成绩出效果。
5、探索教育教学的评价体系改革的方法。在初中和高中的教育教学评价方法上,试行一些改革,探索一些方法和思路。
三、具体工作高中地理教研活动。
1、高一、高二年级教研活动:
地点:xx中学开课老师:xx
活动的主要目标:改革高中地理的教学方法和手段,用以下几种方法:
a、由学生来选择学习方法进行学习。
b、进一步探讨网络课的开展。
c、研究如何把课本知识与当地实际结合起来,提高学生的知识运用能力。
2、高三年级教研活动:
研究新高考方向;制定新教学内容和复习方法;统一教学难度、深度与具体目标。
地点:开学后定。
3、配合xx市高中地理必修内容的评课活动做好准备。
4、初中地理教研活动:
以新课程标准的学习解读为重点,认真做好初中地理的教学研究工作。
⑴建立初中教研网络:各校选派一名地理老师参加《历史与社会》的地理部分培训。成为学校学科联络员。
⑵各片组织学科中心组:xx
5、课题研究工作的推广:
xx市地理课题已经结题,起揭题报告受到xx市有关专家的一致好评。在此基础上,我们要认真做好有关工作的总结、分析工作,在全市范围内加以推广。
xx市级课题也将结题,要把已经取得的经验展示出来。并且进行推广。
高三信息搜集、交流活动:
要认真分析新的高考特点,做好资料和信息的收集工作。通过四月份大市的高三研讨会,我们要在此基础上进一步分析,针对我们的学生情况做出有本吴江特点的复习方案。
总之,地理组教师注意自身素质的提高,始终以高标准严格要求自己,在教育教学工作中取得了优异的成绩。但是,我们也深深知道,这些成绩的取得是在各级领导的关心、市县研培室地理组教研员以及学校其他学科老师的大力支持与配合下取得的。我们还知道,我们的工作还有很多需要提高改进的地方,在今后的工作中,我们决心再接再厉,努力工作,为把学校地理教学各方面的工作提高到一个新阶段而奋斗。
高中地理教师个人工作计划 篇12
一、指导思想
本年度,理科教研组教师将坚决贯彻执行党的教育路线和方针,在学校领导的统一领导下,结合本组的实际情况,热爱教育事业,以基础课程改革为契机,更新教育观念,规范自己的教学形为,认识教材的人文性和谐统一的教育功能,积极开展教学研究活动,提高教师驾驭新教材的能力,促进教师课堂教学能力和专业发展。以学生发展为本,培养学生的创新能力,全面提升学生的科学素养,提高教学质量。本组教师服从学校的工作安排,努力工作,特制定如下工作计划:
二、主要工作:
(一)、坚持理论学习,转变教育观念,提高教师业务水平
1、组织本组教师进一步学习教育教学理论,树立正确的教育思想,更新课程观念,推进素质教育。
2、在学习的基础上,组织研讨与交流,促进教育教学认识的统一和观念的转变,形成先进的教学思想,切实改革课堂教学,以达到真正提高教师的教学理论水平和业务水平。
3、认真组织教师学习新教材、理科课程标准,组织好新教材、理科课程标准学习,体会的交流以及教学中成功的经验交流,以便更好地把握和理解新教材、理科课程标准的特点和知识体系。
4、组织本组教师学习有关教学杂志,要求教师撰写课题论文与教育教学教学论文,进行教学经验的总结,并上交教务处。
(二)、热爱学生,建立民主、和谐的师生关系。
在教育教学中,我们坚持以民主、和谐的态度对待学生,让学生体会到教师和他们是真正平等的,他们才是学习的主体。在平时的教学和生活中教师要主动的去接近他们,在心理上去拉近师生间的距离,让他们把教师当成一位和蔼的大朋友,能让他们主动和教师接触,交流,以便于教师能在学习或生活中去更好的帮助他们,以促使学生主动发展,真正体现“学生是平等中的首席”。
(三)、钻研业务,提高素质。
在平时的教学中,本组教师应相互学习,注意向有经验的教师请教,组织自学新课改理论,并要求将自己的教学体会、经验进行小结,写成经验小论文,积极促进自身素质和教学水平的提高。本学期我组将组织老师撰写教学经验论文上交学校教务处及上级主管部门。
本学期的教学工作要注重基础,完成以下一些活动:
1、结合常规教研,在备课、上课、评课等教学活动中,以课堂教学为实施的主要环节,通过听课等形式促进教学活动的科学性与示范性。积极参与听课和评课,每学期不少于XX节(教龄在五年以下不得少于XX节),采取集体听课与自己听课相结合的方式。
2、组内开展一节展示课教学活动,并且有专人负责完成。
3、深化学生研究性学习活动,认真组织本组教师学习领会国家教育部的有关文件精神,扎实有效地开展研究性学习,培养学生的学习能力,一人至少进行一次课外活动的指导和实践。
4、认真参加教研活动,在"恒"字上下功夫,每次教研活动要有主题,有内容,有收获,要搞研究,要有质量,有特色,加强听课和评课活动,加强相互交流与学习,在评课过程中,既要总结经验,肯定成绩,又要发现问题纠正不足.听课采取组织听课和自由听课相结合的方式。加强听课、评课,互相取长补短,优势互补,经常分析学生的情况,及时调整教学方法和策略。
5、加强对新老教师结对帮学的工作,全组共同关心,支持,帮助,促使新教师迅速成长,早出成果.同时也希望教务处加强领导,关心教研组的工作和新教师的培训工作。
6、在学校规定的时间开展“三课”(讲课、说课、评课)活动。
7、全体理科教师自己制作教具至少一件。
8、按照理科教研组的具体情况,教研组成员尽量开足开齐有关的演示实验和学生实验.
9、理科教师要经常学习,在电子备课室进行网络学习并且经常到多媒体教室上课。
10、搞好教育教学反思,多交流多总结,写好教学札记,落到实处。
(四)、开展学生课外兴趣小组活动。
根据理科的学科特点,在课堂教学之余及时开辟课外兴趣小组,培养学生动手动脑的能力,并在同学中广为推广,使同学们在物理、化学、生物的学习中都充分使用学科特色,形成良好的学习氛围,让每位学生都能喜欢这些学科,因材施教,认真开展课外兴趣活动,发展学生特长。
高中地理教师个人工作计划 篇13
本学期是至关重要的一个学期,关系到20xx年高考的成败,关系到又一届毕业生的前途,所以本期本组工作不能懈怠,必须尽全力保质保量完成,确保20xx届高考圆满成功。为此特制定本期工作计划。
一、指导思想:
以考试大纲为依据,以培养学生的创新能力和地理思维能力为核心,全面深化教育教学改革,加强学法指导,以“专题复习”、“专题训练”和“专题测试和综合测试结合”为主,重在抓知识间的联系,实现对地理主干知识的巩固、完善,对学科思维能力的提升、发展。
二、时间安排:
1, 一轮结束:2月底。
2, 二轮时间:3月初——4月20日左右。
3, 三轮时间:4月下旬——5月底。
4, 自由复习:6月1日——考试前。
三、具体模式:
1,二轮以“专题复习”、“专题训练”和“专题测试”相结合,每一个专题又系统的知识直接归纳,一套训练题,一至两套试题(所选复习资料试题量偏少),不定期进行单科综合和文综综合测试。即做到“三个一”:一个专题、一套练习、一套测试(最少)。
2,三轮复习以综合训练为主,重在解题方法、解题技巧的养成,心理素养的培养,削减非智力因素的错误和失分,培养良好健康的应考心理。
3,考前个别诊断辅导,针对个别成绩好,答题有小瑕疵,心理不稳定的学生在考前适时进行辅导,以心理辅导为主,过程中进行知识提醒。
4,考前总动员,集中进行地理解题方法指导。
高中地理教师个人工作计划 篇14
本学期的地理教学按计划顺利完成,以实际出发,注重全体学生在原有基础上向前提高及格率,为了能进一步的提高教学质量,取得更好的教学效果,总结了几条经验:
转瞬间,一个学期的工作已经结束了,回顾一个学期的教学工作,有收获,也存在许多的不足,下面我就本学期的工作做一简要的总结。
1、加强集体备课活动
每周一上午三,四节作为集体备课时间。要求每位教师认真钻研大纲、教材,全面掌握该课程的教学内容及其结构,紧扣课标,继续深入研究三五五教学模式的探究和灵活掌握和细化。进行教学目标、学生练习的确立,探讨如何采取科学有效的教学方法来进行重难点的突破等,进行集思广益,取长补短,教师力求讲解的少而精,充分调动学生学习地理的兴趣。同时通过集体备课,及时了解教育教学、学生情况,针对教材和学生的特点,不断地进行教学探索、改革、创新。
2、落实三维目标。
高中地理的教育功能就是培养学生的地理素质,地理素质可细化为四个方面,一是必备的地理知识,二是一定的地理能力,包括空间想象能力、思维能力和分析解决问题的能力等,三是形成正确的观念,包括世界观、环境观、资源观和可持续发展观等等,四是用这种观念来约束自己的行为,因此在具体教学过程中,注意细化教学目标,落实教学目标,应把人与环境、环境与发展的关系真正放在地理教学的核心位置上,以知识为载体,培养学生的能力,提高学生的思想水平,初步形成科学的人地协调发展意识,让学生成为有较高地理基本素质的公民,成为能为祖国家乡建设出谋出策和作出应有贡献的人。
3、虚心学习多听课。
听课是教学质量提高的捷径,教师通过相互听课,共同探讨,取长补短,互相促进,能更全面提高教师素质。所以,在本学年,我将争取多听课,多学习,多思考,争取更大的进步。
4、以案例教学为突破口,改进教学方法。
教无定法,教学有法,能使学生会学、学会就是好方法。根据教学内容和教学对象的实际,采取启发式、讨论式、探究式等生动活泼的教学方式,引导学生积极参与到教学活动中来,使学生成为学习的主体。倡导主动参与、探索发现、合作交流、善于反思的学习方式,培养学生的创新精神和实践能力。教学过程中要体现自学释疑、知识整理、训练矫正、迁移延伸四个环节。
5、重视地理教学信息资源和教学媒体的利用。
网络是目前最大的地理教学信息资源地,地理图像是地理信息的重要载体,教师应重视利用网络收集有用信息,利用地理图像,通过阅读、使用地理图像和绘制简易地图,帮助学生掌握观察地理事物的基本方法,逐步发展对地理图像和地理事物的理解、想象、分析等思维能力和解决地理问题的能力。
6、注重学生学法的指导,培养运用知识的能力,形成良好的学习习惯,推进学生素质的提高。
学法设计是教学设计中的一个重要环节,它直接影响到学生学习方法的形成和能力培养。地理学法的设计必须从地理学科的特点出发,来帮助学生建立正确的学习方法,体现学生自主学习,在教师的指导下,由学生自己构建知识体系,在知识的运用上要有适当的提高,以适应高考的需要。
高中地理教师个人工作计划 篇15
一、指导思想
本期高二地理教学将认真遵循“教育要面向现代化、面向世界、面向未来”的方针;遵照地理教学大纲要求,在学校、教导处、年级组、教研组的统一部署下,地理教学认真落实新课程计划,“精心备好每一节课、精心上好每一节课、精心辅导好每一个学生”,努力培养学生的地理创新思维能力、实践技能与终身学习能力,力争使学生学有所长、学有所用,将来成为一名合格的中学生。
二、教学目标
使学生了解人文地理的人口、城市、文化、旅游、世界政治经济、中国地理的相关基础知识,培养学生地理学习能力和地理实践能力,力争使学生掌握用基础的地理知识去分析去解决学习与生活中所遇到的问题,成为有强烈爱国情操又具有实事求是科学态度的中学生。
三、工作要求
1、认真钻研教学大纲和教材,精心备好每一堂课,精心设计、选编好每一套复习试题。每周进行一次集体备课,在本期内向全校推出一至二堂高质量的公开课。
2、针对不同的的教学内容,选用科学的教学方法,特别是“形象直观教学法”和“案例教学法”,指导学生形成符合自身特点的学习方法,以提高学习能力,最终达到提高学习成绩的目的。
3、充分利用电化教学设备,活跃课堂教学形式,提高学生学习积极性,以达到提高教学质量的目的。
4、布置适量的课堂或课后练习,并及时批改和辅导,以了解学生的学习状况,便于老师有针对性教学与命题以期达到调动学生的学习积极性。
5、加强研究性学习,指导学生撰写研究性学习论文。力争能在具有影响的大赛中获得优异成绩。
6、指导学生积极参与社会实践活动,将所学的地理知识运用到生产生活中去。
四、教学安排
1、教学内容:本学期主要学完高中地理选修第二册,然后复习初中中国地理。
2、工作安排:李进廷任教241、242、243三个班并肩负尖子培优辅导,任备课组长;任爱民任教238、239、240、242四个班并负责资料的搜集与整理,还肩负普通培优工作。
3、课时安排:每周安排四课时,本期预计23周,实上课时18周,共计课时72课时。
民政工作个人工作计划精选十一篇
为了工作沟通与协调更加顺利,下一阶段工作计划就要提前开始准备了,我们常说的工作计划,是对一定时期的工作预先作出安排和打算,怎样写这个工作计划呢?以下为小编为你收集整理的民政工作个人工作计划精选十一篇,供有需要的朋友参考借鉴,希望可以帮助到你。
民政工作个人工作计划 篇1
民政工作计划 民政工作计划
2017民政工作计划【一】
为确保社区民政工作有效地实施,我社区按上级要求,根据社区开展这项工作的实际情况,制定如下工作计划
低保工作
1、我们在低保工作中,成立了低保评议小组,社区居委会有专人分管低保工作,接受居民群众的低保申请后,通过认真调查摸底、入户核实、张榜公示、评议小组的评议、评审委员会的审议后,方上报市、区民政局低保部门。
2、认真按照上级民政要求做好社区低保工作,做到应保尽保积极做好对低保对象及社区居民宣传低保政策的工作,争取把工作做到细致、准确、周到,间低保对象和居民对社区低保工作满意。
3、深入开展走访慰问工作,对申请低保户的家庭进行了解调查,确保调查结果真正有效,要对他们的资料了如指掌,从而对低保对象的审查、审批工作提供准确的第一手材料。发现不属实情况积极配合民政部分进行清查。对生活困难的家庭,及时上报社区民政办,确保工作落实到实处,使民政工作的扶贫扶困的作用得以充分体现,让每个困难家庭都能享受到最低生活保障。 4、定期对已享受低保的进行排查,及时掌握低保对象的再就业情况,入户了解他们的生活变化,把那些生活确实困难的。我们要及时上报民政办,使社区的民政工作实施方案顺利落实,对低保户超标我们要及时取消,对家庭特别困难的我们经研究申请增加保障金额,认真做好动态管理。
5、组织低保对象积极参与社区活动,为社区各项服务工作做出贡献。
6、严格低保档案的建立,资料齐全,认真保存,以备上级部门审查。
7、积极开展慈善援助活动,努力做好民政各项工作安排和实施,切实为辖区困难家庭、低保户办事实、好事,解决他们的生活困难。
双拥工作
1、做好军属的优抚和慰问工作,经常对他们进行走访,了解他们在工作和生活上的情况,及时帮助他们解决一些实际困难,给他们的关怀和帮助。
2、在八一和春节前夕召开军民座谈会,拉近军民关系,军民同乐共建社区。
3、组织社区干部,中小学生对社区的烈、军属进行走访慰问,开展学雷锋、树新风,讲文明活动。 4、认真学习业务知识及相关政策,提高自身素质,最大限度地为本社区居民提供服务,让上级领导放心,居民满意。 残疾人工作
1、做好元旦、春节走访慰问活动。 2、做好全国助残日、助残宣传活动。
3、认真组织指导辖区内广大残疾人开展康复训练工作。
4、搞好残疾人保障法的宣传,积极维护残疾人的合法权益。
总之,我们一定要把民政工作做到实处、落实到实处,使广大居民家庭切实真正的享受到国家的优惠政策。 2017民政工作计划【二】
(一)进一步完善社会救助体系建设,不断提高困难群众救助水平
一是完善社会救助暂行办法。要建立和完善低保户和低保边缘户9种特病患者医疗救助制度,政府将设立特殊疾病医疗救助基金,着力解决困难群众看病难、看病贵的问题,使困难群众得到切实有效的救助。 二是逐步扩大救助范围。要继续推进分类施保和专项救助。继续开展形式多样的扶贫帮困送温暖活动,有针对性地解决贫困群众基本生活、就医、子女上学、居住等方面的实际困难。
三是抓好低保提标工作。按照市里总体部署安排,从3月份起,提高城市低保标准;从4月份起,提高农村低保标准,同时提高农村五保户供养金和城乡孤儿低保标准。
(二)大力推进养老服务体系建设,不断满足老龄群体基本需求
一是大力推进养老服务社会化。今年要将养老服务社会化工作作为全年工作重点,按照以居家养老为基储社区服务为依托、机构养老为补充的社会福利发展新模式,进一步完善投资主题多元化,服务设施规范化,服务对象大众化,服务人员专业化的为老服务新格局。
二是广泛开展为老服务活动。要建立老年人应急呼叫服务系统,在政府已经免费为全区68名70岁以上的低保独居老人、伤残军人、老红军、孤寡老人和80岁以上的空巢老人安装应急呼叫系统基础上,要扩大安装范围,力争今年达到100户。并以此为契机、动员社会服务机构,发展为老服务产业,开展为老服务。组织义工队伍深入开展与困难、空巢、孤寡、残疾老人结对关爱多种形式的活动,形成人人关爱老年人的浓厚氛围。 (三)进一步加强基层民主政治建设,全面推进城乡社区有序发展 一是大力推进社区服务网建设。以增加功能、完善机制为重点,街道和社区分别建立社区服务中心、社区三级服务网络,为全区居民群众提供方便、快捷、高效的生活服务。
二是全面深化和谐社区建设。认真组织好社区委员会换届选举工作,详细制定工作方案,搞好工作试点,确保换届工作顺利进行。加强社区基础建设,强化社区服务功能。加大培训力度,全面提高社区工作者素质,推进社区工作者职业化、专业化和年轻化进程。实行社区义工登记实名制,大力发展社区义工队伍。 三是进一步完善基层民主自治制度。要继续完善民主换举、民主决策、民主管理、民主监督体系和社区三级网络运行机制以及社区成员选举权、参与权、监督权的工作运行机制;规范社区成员代表会议、联席会议、民主议事、考核评议、弹性工作、邻里代表户等就本工作制度,适时出台社区工作基层负责制、保护分类管理制、社区骨干联席户等制度;大力倡导发展社区民间组织,开展社区共驻共建,发展特色社区;加速推进村改社区建设步伐。
(四)全面落实优抚安置政策,不断提高优抚群体的服务保障水平
一是全面落实优抚安置政策。要贯彻落实好国家和盛市、区各项优抚安置政策,帮助解决生产生活中的实际问题。要落实退役军人就业指导政策,建立以技能培训为基储以就业服务为支撑、以自主择业为方向的安置保障机制。要认真做好无军籍退役职工的接受安置工作,有计划的开展退役职工文化娱乐活动。帮助贫困优抚对象脱贫,资助贫困大学生就学。
(五)加强社会组织建设与管理,充分发挥社会组织服务社会功能
要重点培育促进经济发展、参与社会管理和公共服务的社会团体,鼓励发展慈善、教育、社会福利类以及科技文化、社区服务等方面的民办非企业单位;积极扶持社区公益性服务;广泛引进社会服务团体,承接从政府社会事务和公共管理只能剥离的专业性、经营性服务,实现社区服务主体多元化。要创新社会组织的管理方式,引导社会组织加强自律和诚信建设。
(六)大力发展慈善事业,营造互助共济和谐向善的良好社会氛围
要认真履行指导和协调慈善事业发展只能,弘扬扶危济困、无私奉献的慈善意识,培育各类慈善组织,规范慈善募捐和慈善救助行为,探索慈善事业发展新路。要大力弘扬慈善文化,形成和谐向善的良好氛围。要完善慈善组织体系,建立和完善官退民进的社会化慈善工作机构,形成以政府为主导、以社会为主体、以街道和社区为依托的慈善工作网络体系。要加大社会募集力度,运用扶持慈善事业发展的优惠政策及激励措施,充分调动企业、社会组织和个人参与慈善事业和慈善活动的积极性,不断扩大企业和社会的参与面,引导开展实物和劳务等多形式的慈善活动。
(七)进一步加强基层基础建设,不断提升民政工作的整体水平
一是加强社区服务体系建设。进一步完善街、社区二级社区服务机构,做到社区服务机构场所、人员、设施三落实。进一步加强老龄协会、慈善协会、义工协会、各类社区民间组织建设,打造社区服务物资平台,全力打造五A五网一线一册一战。为全面提升社区服务水平创造基础行条件。依托信息服务网络管理平台,打造数字民政,开发民政系统管理软件,整合信息资源,加强民政业务基础数据和基本信息采集、录入和存储,为实现办公现代化,提高工作效率和服务水平奠定基矗
二是加强民政重点工作调研。养老服务重点了解和掌握全区老龄人口结构、老年人生活状况、空巢老人情况、养老机构现状、老龄工作机构现状等五个方面问题;特病救助重点了解和掌握全区患尿毒症需要透析的、器官移植抗排斥治疗的、恶性肿瘤放化疗的、冠心病陈旧性心梗、糖尿病合并症、高血压病三期、肺结核、精神并白血病等9种大病的人数和家庭生活状况及因病致贫的原因;社区服务网络建设重点了解和掌握社区居民对五A五网一线一册一站式社区服务的需求;对各类社区服务的需求及解决需求的途径。
居民对现有服务设施的使用率、满意度对社区服务网络开发和启用的意见和建议了;社会组织在构建和谐社会中的作用,重点了解和掌握社会组织的性质和机构、人员的分类情况,社会组织发展、建设和培育的情况,发挥社会组织在社区作用的情况。通过深入基层调研探索,做到状况底数清、实际情况明,为有的放失解决民生和改善民生问题,采取相应的对策提供可行性依据。 三是加强基层民政队伍建设。要进一步整合民政工作人力资源,培育发挥咱社工中介组织,多渠道吸纳社会工作人才,定期进行各项方针政策培训,提高民政工作专业化服务水平。要大力发展志愿者队伍,建立志愿者、义工实名制,探索建立义工、志愿者工作机制,提高民政工作公众参与度。通过加强民政干部职工、社会工作人才和社区志愿者三支队伍建设,逐步形成以行政力量为主导、专业力量为支撑、公众力量为基础的民政工作人力资源保障新格局。
新时期民政工作面临着难得的发展机遇,让我们在区民政局、街道党工委的领导下,在新的历史起点上,以与时俱进的求变思想、敢为人先的创新精神、跳跃式的发展节奏、善于领跑的工作方法,狠抓工作落实,为实现大青街道民政工作新发展,为铁西社会的全面振兴,做出新的更大贡献。
民政工作个人工作计划 篇2
20_年,我街民政工作将全面贯彻党的会议精神,维护一方稳定,构建和谐街道,促进我街经济社会整体全面发展。按照上级民政部门要求和区委、区政府的安排部署,结合我街实际,制定本计划。
一、总体思路
认真贯彻落实科学发展观,以民生工作为重点,完善街道、社区管理体制,健全服务体系,发展福利服务,推行社会救助服务,加强社区建设工作,推动和谐社区建设。
二、具体措施
一、以民为本,切实解决民生问题
在“民生年”里,进一步把了解社情民意解决困难群众热点、难点问题作为民政工作的主要任务,始终把群众的冷暖放在心上,认真贯彻落实民政政策,增强为居民服务的意识和责任感。脚踏实地地为低保户、低收入家庭、生活困难人员、残疾人等困难群体服务,做好低保、社会救助、残协等社会救助工作,切实保障社区困难群众的基本生活,努力实现社区救助工作的规范化。
二、增强自主创新能力,进一步做好社会性服务工作
加大对社区老年人、优抚对象、未成年人、流浪乞讨人员的日常服务和管理工作,在抓好常规性工作的同时,努力创新,例如:老龄工作在居家养老服务上力求有新的突破。
三、依法行政,规范管理
在社区建设、区划等工作中,严格按政策办事,社团管理等各项工作,使其良性循环,健康发展。
四、立足本职,强化措施,确保社区民政工作的落实
做好民政工作,重在落实,贵在实施。社区民政工作人员要进一步增强责任意识,职业意识和服务意识,创新思路,转变思想和工作作风,促进民政工作创新发展。一是要加强学习,提高认识,坚定信心;二是要凝聚力量,努力把社区各方面的力量和资源凝聚起来,加强与居民的联系和交流。
五、强化工作手段,为民政工作提供制度和措施保障健全和完善责任制,把各项工作量化,细化,做到责任分工,职责明确,奖罚分明,确保社区民政重点工作整体推进。
六、严格执行上级部门交付的工作任务。及时上报信息、报表等工作材料,积极参加上级部门组织的会议、培训和活动,保质保量完成各项常规和临时交办的工作任务。
七、规范民政各项工作档案,加强日常档案管理。做到规范、科学、完整。
民政工作个人工作计划 篇3
2011民政工作安排
2011年全旗民政工作总的要求是:以科学发展观为指导,以“以民为本,为民解困,为民服务”为宗旨,深入贯彻十七届五中全会精神,抓装保障民生、维护民利、落实民权”这一主线,紧紧围绕全旗中心工作,把握重点,攻克难点,打造亮点,补强弱点,努力开创我旗民政工作新局面,为构建和谐达拉特做出更大贡献,2011民政工作安排。现将2011年工作安排如下:
一、社会救助和保障工作
(一)城乡居民最低生活保障工作
进一步完善和落实城乡低保标准自然增长机制。健全城乡低保制度,严格实行动态管理,落实分类施保。不断加大资金投入力度,完善城乡低保信息化建设。以社会化发放和信息化建设为基础,加大对城乡低保的监管力度。
(二)五保供养和敬老院建设工作
全面落实五保供养条例,将符合五保供养条件的农村居民全部纳入供养范围,严格按照标准足额兑现五保对象供养资金。
多方筹集资金,进一步加强敬老院建设力度,提高集中供养率。2011年,将在树林召镇建成一所床位数达1000张的高标准敬老院。
(三)城乡医疗救助工作
在新出台的医疗救助实施方案基础上,继续提高医疗救助封顶线,增加救助病种,扩大救助范围,让这项政策惠及除城乡低保户和五保户之外更多困难群众,缓解更多困难群众看病难、治病难问题。
(四)贫困大学生救助工作
继续执行贫困大学生救助政策。加大财政投入力度,提高对贫困大学生的救助能力。当年录取的贫困大学生(城乡低保户家庭),本科生一次性补助3000元,专科生一次性补助2000元,并于入学第一学期结束后发放。
(五)城乡困难家庭临时救助
加大对临时救助的投入力度,按全旗总人口人均不低于2元列入预算,即68万元。不断规范临时救助申请、审核、审批及资金发放程序。
(六)救灾救济工作
继续完善以救灾分级负责制为基础,灾害应急机制为主体,社会动员机制相配套的灾害救助体系。要提高突发性自然灾害应急救助能力和社区减灾能力,建立健全紧急救援工作机制,提高对重大自然灾害的应急响应能力,做好自然灾害的查灾、核灾、报灾和救灾工作,落实自然灾害救灾款“1708”科目预算,按全旗总人口人均1元标准列入预算,即34万元,同时积极争取上级资金,确保救灾工作落到实处。争取标准化救灾库的立项和建设。
二、双拥优抚安置工作
一是创新双拥工作,不断巩固军政军民团结。加大对双拥和国防的宣传力度,积极开展形式多样的拥军优属工作。做好春节、八一等重大节日走访慰问工作。
二是认真落实优抚政策。完善抚恤补助标准自然增长机制,落实优抚补助提标政策,保障水平要随经济发展而增长。提高农村牧区现役军人家属优待金,进一步完善优抚对象医疗救助办法,解决优抚对象医疗难的问题。
三是扎实推进安置工作。加大退役士兵就业技能培训力度,提高他们的就业竞争能力,工作总结《2011民政工作安排》。进一步加大对退伍军人的安置改革力度,鼓励城镇退伍军人自谋职业。做好农村军地两用人才的开发使用。
三、基层政权建设工作
进一步推进农村牧区嘎查村民自治进程,不断完善村务公开、民主管理制度,充分落实村民的知情权、参与权和管理权。社区建设:一要加强和改进对社区工作的指导,完善其自治功能;二要挖掘利用社区资源,重点发展各种便民、利民、护民、爱民和弱势群体的社会救助和福利服务。
四、社会事务管理工作
1.民间组织管理工作
我们要按照“因地制宜、多元创办,政府支持、部门指导、市场取向,逐步规范”的工作思路,坚持“民办、民管、民受益”的原则,发挥典型示范带动作用,积极培育发展民间组织。加强对民办非企业单位的登记管理。加强国家投资和捐赠的社会团体和社会团体管理工作的监督。
2.行政区划和地名管理工作
妥善做好行政区划管理工作,认真排查苏木镇行政区域界线矛盾,及时调处和化解界线纠纷。
认真完善地名数据库工程,进一步加强行政区划,充实和完善全旗行政区划调整规划,巩固勘界成果,维护边界地区的稳定。全面完成旗政府驻地镇街路巷标准地名标志设置工作;逐步开展全旗地名规划编制工作,完成沿公路自然村地名标识工作,为过往群众和外来投资者提供更加优质的服务。做好撤旗设市的各项准备工作。
3.殡葬管理工作
坚持殡葬改革,规范殡葬服务市场,提升殡葬行业管理服务水平。经旗人民政府批准,由民营企业投资,我旗决定在王爱召镇兴建一处经营性公墓,该处公墓为陵园式公墓,基础设施完善,建成后能满足王爱召镇等周边镇群众的殡葬所需;在树林召镇近郊选址拟建一处殡仪服务中心,为树林召地区及周边群众提供殡仪所需,逐步杜绝在小区搭建灵棚、叫夜等影响居民正常休息的不文明行为。
4.收养及婚姻登记管理工作
按自治区民政厅要求,完成婚姻登记管理网络信息化平台建设,不断规范婚姻登记管理工作。继续加强婚姻登记队伍建设,提高登记人员法律水平、业务水平和服务水平。
加大《收养法》宣传力度,规范收养行为,打击非法收养,保障收养当事人合法权益。
五、社会福利工作
随着老龄化浪潮的到来,要积极发展老年福利事业。加强老龄机构建设,稳步推进老龄工作。要巩固居家养老,积极发展机构养老,努力探索多层次、多渠道的养老新模式。争取财政投入,建立公办养老机构;鼓励企业、个人投资民办养老事业。争取为高龄老人发放高龄生活津贴,发挥尊老的传统美德。
六、民政机关自身建设和干部队伍建设
1.要切实加强领导班子思想作风建设,真正形成团结务实,同心协力,勤政廉政,开拓创新的工作作风。
2.继续推行政务公开和便民利民服务承诺制,自觉接受社会和群众的监督与批评。
3.进一步整章建制,整顿机关作风,严格机关纪律,强化机关精神文明建设,树立良好的机关形象和民政形象。
4.严格财经纪律,开源节流,管好用好各类民政事业经费,适时对全旗的民政经费使用情况进行检查,使有限的资金真正用在刀刃上。
5.继续对各苏木镇、街道、局属二级单位和各股室实行民政工作目标责任制管理。
民政工作个人工作计划 篇4
1.全力配合,确保20xx年村(居)民委员会换届选举平稳顺利完成,并加强新任干部的培训教育。深化“三社联动”和家庭综合服务中心规范化建设,确保财政资金有效使用,为群众提供优质社区社工服务。
2.进一步加大全区救助力度,适时提高我区最低生活保障标准和特困供养标准;完善救灾工作体系建设、落实建设区级救灾物资储备仓库相关工作;根据三年经验,结合我区社会救助体系,深化社会救助购买社工服务。
3.推进区级居家养老服务中心建设,创新社会服务工作模式,搭建全区养老信息平台,打造为老年人群体的不同需要提供多元化的养老服务的综合体。加强养老机构扶持,落实机构补贴资金审核、发放,进一步吸引社会力量参与养老服务建设,促进养老事业发展。
4.继续实施“银龄安康行动”计划,为老年人提供贴心保障;组织老年节文艺演出和关爱慰问活动,落实高龄津贴和老人优待政策,让老人共享社会发展成果。
5.继续做好孤儿保障工作,按照全国儿童福利信息管理系统要求,及时录入散居孤儿信息,建立散居孤儿档案,实行动态管理,继续做好孤儿基本生活保障资金发放工作。
6.全面加强社会工作人才队伍建设。针对各类社工人才举办社工系列培训,全面提升在禅服务的社会工作人才的专业能力。继续开展社会工作者职业水平证书补助工作,持续激励基层社会工作者参加社工职业水平考试。购买社工人才登记管理服务,规范本区持证社工的登记管理。
7.逐步规范社会工作服务信息化管理。拟开发建设一套社会工作服务信息管理系统,为社工开展服务提供信息化工具,为机构服务管理,方便购买方和评估方监控,规范本区社工服务管理,加强社会组织规范管理工作。
8.开展社会组织年检工作。继续开展财务审计工作,加强对社会组织资金的监管。联合相关部门开展非法社会组织的查处工作,建立联合执法机制。继续做好社会组织登记审查,出台社会组织名称预先核准规范指引,完善业务主管单位前置审查。按照应建尽建的原则,加大社会组织党组织组建力度,实现党的组织和工作全覆盖。
9.做好社会组织培育发展工作。一是进一步扩大社会组织等级评估范围,开展20xx年社会组织等级评估工作,促进社会组织规范化建设。二是进一步推动政府向社会组织购买服务,使社会组织承接政府职能转移。三是加强社会组织实践基地的建设,为全区社会组织服务。四是开展社会组织创投大赛,通过项目扶持的形式,促进项目落地。
10.依法开展分散按比例安排残疾人就业年审;加强与地税部门的沟通合作,加大宣传力度,营造地税代征残疾人就业保障金工作的良好社会氛围;继续推进网上年审工作,进一步提高年审效率。
11.活化XXX区残疾人综合服务中心,通过深入开展订单式职业技能培训,建立培训与就业挂钩体系,切实提高残疾人职业技能,帮助他们选择合适的工作岗位,实现精准就业的目的。
民政工作个人工作计划 篇5
我社区管辖内的除了本社区居民外,还居住着原搬运公司、航运公司、二轻局等多家单位人员;由于都是老企业,经济效益不佳,直接导致了困难居民的增多。为了把居民最低生活保障工作做的更好,真正让困难群体感受到党和政府的关怀,为创建和谐社区打下良好的基础,特制定20xx年人民社区民政低保工作计划如下:
一、认真学习和掌握有关低保惠民政策,不断完善审查审批制度,定期公布执行低保情况,在网格里接受群众监督使民政低保工作更加“阳光透明”。
二、对低保户家庭实行定期走访制度,及时掌握他们近期的家庭生活状况,实行动态管理。
三、为孤寡老人,残疾人上门做一些力所能及的服务。
四、定期召开低保人员会议,及时传达上级有关低保政策。同时,倾听低保人员的建议和意见。
五、积极鼓励支持享受低保人员创造就业机会,鼓励他们树立自强自立的精神,为创建和谐社区做出应有的贡献。
在今后社区民政低保工作中将继续落实“以民为本、为民解困”的民政工作宗旨,在为广大人民群众服务,尤其是为最需要帮助的困难群众服务方面加大精力,将困难群众的需要作为工作的第一信号,深入居民,了解民情,掌握民意,倾听民声,从细微处入手,从点滴做起,实实在在地为困难群众办好事,办实事,真正让困难群众感受到党和政府的`温暖。为建设和谐、美丽、魅力、包容、大爱、幸福新城关,而贡献我们的力量。
民政工作个人工作计划 篇6
社区2019年民政工作计划
工本站发布社区2019年民政工作计划,更多社区2019年民政工作计划相关信息请访问工本站工作计划频道。
以下是工本站为大家整理的关于《社区2019年民政工作计划》文章,供大家学习参考!
1、我们在低保工作中,成立了低保评议小组,社区居委会有专人分管低保工作,接受居民群众的低保申请后,通过认真调查摸底、入户核实、张榜公示、评议小组的评议、评审委员会的审议后,方上报市、区民政局低保部门。
2、认真按照上级民政要求做好社区低保工作,做到应保尽保积极做好对低保对象及社区居民宣传低保政策的工作,争取把工作做到细致、准确、周到,间低保对象和居民对社区低保工作满意。
3、深入开展走访慰问工作,对申请低保户的家庭进行了解调查,确保调查结果真正有效,要对他们的资料了如指掌,从而对低保对象的审查、审批工作提供准确的第一手材料。发现不属实情况积极配合民政部分进行清查。对生活困难的家庭,及时上报社区民政办,确保工作落实到实处,使民政工作的扶贫扶困的作用得以充分体现,让每个困难家庭都能享受到最低生活保障。
4、定期对已享受低保的进行排查,及时掌握低保对象的再就业情况,入户了解他们的生活变化,把那些生活确实困难的。我们要及时上报民政办,使社区的民政工作实施方案顺利落实,对低保户超标我们要及时取消,对家庭特别困难的我们经研究申请增加保障金额,认真做好动态管理。
5、组织低保对象积极参与社区活动,为社区各项服务工作做出贡献。
6、严格低保档案的建立,资料齐全,认真保存,以备上级部门审查。
7、积极开展慈善援助活动,努力做好民政各项工作安排和实施,切实为辖区困难家庭、低保户办事实、好事,解决他们的'生活困难。
双拥工作
1、做好军属的优抚和慰问工作,经常对他们进行走访,了解他们在工作和生活上的情况,及时帮助他们解决一些实际困难,给他们的关怀和帮助。
2、在“八一”和“春节”前夕召开军民座谈会,拉近军民关系,军民同乐共建社区。
3、组织社区干部,中小学生对社区的烈、军属进行走访慰问,开展“学雷锋、树新风,讲文明”活动。
4、认真学习业务知识及相关政策,提高自身素质,限度地为本社区居民提供服务,让上级领导放心,居民满意。
残疾人工作
1、做好元旦、春节走访慰问活动。
2、做好全国助残日、助残宣传活动。
3、认真组织指导辖区内广大残疾人开展康复训练工作。
4、搞好残疾人保障法的宣传,积极维护残疾人的合法权益。
总之,我们一定要把民政工作做到实处、落实到实处,使广大居民家庭切实真正的享受到国家的优惠政策。
民政工作个人工作计划 篇7
近年来,我国社会经济不断发展,民生福祉得到进一步改善。为了更好地服务民众、推动社会文明进步,各级民政部门积极制定季度民政工作计划,以确保民政工作有序进行,有效满足群众需求。
季度民政工作计划要注重社会民生问题的研究和分析,了解不同地区、不同群体的需求,制定出针对性的服务方案。例如,针对农村贫困地区的孤寡老人和残疾人群体,要加强日常关爱和救助工作;针对城市居民对养老、医疗、教育等方面的需求,要提供更加便捷的服务渠道。只有深入了解社会需求,才能更有效地开展民政工作。
季度民政工作计划要加强各类社会组织的管理和指导,推动社会力量参与民政工作。这既可以有效引导社会组织发挥作用,也可以促进社会团体之间的合作与交流。比如在灾害救助和社会救助方面,可以通过与慈善机构和志愿者组织的合作,提高救助工作的效率和覆盖面。
季度民政工作计划还应当加强对群众的法律宣传与教育,提高他们的法律意识和权益保护能力。通过举办各类法律知识培训班、开展法律援助服务等活动,帮助群众了解自身权益,提高维权能力。这样一来,不仅可以更好地保障民众的合法权益,也能促进社会和谐稳定的发展。
季度民政工作计划还要注重加强与其他相关部门的沟通与合作,形成合力推动社会事业发展的良好局面。比如在社会保障、医疗卫生、教育等方面,要积极开展跨部门、跨地区的合作项目,互相支持、共同进步。只有形成协同合作的格局,才能更好地为民众提供优质高效的服务。
季度民政工作计划是民政部门加强服务社会、保障民生的有效途径,必须注重科学制定、切实执行,确保民政工作的各项任务能够有序推进、取得实效。只有这样,才能更好地满足人民群众对美好生活的向往,实现社会和谐稳定与繁荣发展的目标。
民政工作个人工作计划 篇8
20xx年民政办继续坚持在市民政局和在街道工委、办事处的正确领导下,认真吸取和总结20xx年工作中的好经验和好的做法,始终坚持全心全意为辖区居民服务的原则,求真务实、开拓进取,严格要求,认真把“百姓满意、居民欢迎”作为衡量我们工作的指导思想,更好地发挥民政办的职能作用。现将20xx年民政办工作计划安排如下:
一、城市低保工作。以推行规范化管理为重点,以提升管理服务水平为目标,突出三项内容:一是严格规范审批程序,严格遵循三榜公示、三级审批制度;二是通过固定公示栏与巡回公示相结合的方式,全面接受社会监督;三实行一户一档管理。突出三个重点:一是初始入户调查要细、要实;二是民主评议,审核、审批程序合法;三是严把入口,畅通出口,应保尽保,实现动态管理。
二、社区居民自治建设工作。一是继续坚持居民代表会议制度,社区重大决策事项要召开代表会议讨论研究,集中广大居民意见,实现科学决策、民主决策,居民代表会议每年至少召开2次;二是落实社区民主议政日制度,认真办理居民代表的意见和建议,对居民提出的意见建议集中在民主议事日会议当中研究解决,及时给予回复。凝心聚力,扩大基层民主,调动广大居民参与社区建设的积极性。
三、双拥优抚工作。一是按时发放各类优抚对象生活补贴;二是做好节日慰问;三是做好宣传工作;四是积极参与组织各类军民共建活动。
四、老龄工作。一是组织落实,目标明确,制度完善,保证老龄工作有序开展;二是宣传落实,积极为老年人创造一个“老有所养、老有所为、老有所学、老有所乐”的服务平台,宣传倡导中华民族“敬老爱老”传统美德;三是组织开展有益老年人身心健康的主体活动;四是做好老年维权工作;五是继续推进居家养老服务。今年各社区要着手培育发展托老托幼、家政服务等社区服务业,提升养老生活性服务业规模档次,每个社区建立一个居家养老服务站。
五、殡葬管理工作。深化殡葬制度改革宣传工作,引导居民文明祭祀,移风易俗,保护环境。
六、社会工作。一是各社区要积极争取机关单位的支援,不断完善社区办公设施,居民活动场所设施;二是做好无物业小区业主委员会的组建工作。
七、信息报送及其他工作。一是每月上报信息不少于1篇;二是年内媒体和部门采用信息不少于2篇;三是完成调研报告一篇;四是做好低保申请者、来访者的解答、政策宣传工作。
XX街道民政办公室
20xx年XX月XX日
民政工作个人工作计划 篇9
今年以来,我县民政工作在市民政局的关心指导下,紧紧围绕县委、县政府中心工作和全年民政工作目标任务,全面贯彻xx大精神,充分发挥民政在构建和谐高陵的重要基础作用,较好完成了全年各项目标任务。
1、城乡低保应保尽保。全县10个镇街(管委会)一厅式办公全面落实到位2。4月份,我局联合县政府纠风办成立五个普查小组,对全县所有民政对象进行了全面普查。突出核查、评议、公示、审定四个环节,这既是一次宣传政策、落实政策的普查工作,又是开展群众路线教育实践活动的新举措。经查,共取消低保户470户1222人,新增低保户401户1122人。截止11月7日,共为1271户2057人发放城镇低保金657.2781万元;共为3403户9170人发放农村低保金1388.392万元。城乡低保全部实现动态管理下的应保尽保,应退尽退,低保达标率100%。
2、救灾救济扎实开展。一是认真做好春季困难群众的救助工作,切实解决群众的生产生活困难,下拨春荒面粉400袋、单衣400套;二是做好防灾减灾宣传活动,通过宣传教育,让广大群众学习和掌握防灾、减灾、救灾和自救知识,提高应急处理能力和自救能力;三是于4月和7月份为四川雅安和陕西延安分别捐款为217350.5元和149693.9元;四是上报了2个创建全国综合减灾示范社区,对照省厅检查内容和民政部综合减灾示范社区标准,逐项逐条检查,为省厅检查验收做好准备;五是积极做好冬令灾民生活救助工作,拟对全县困难群众购置面粉1500袋,棉被20xx床,棉衣1000套,为困难群众安全过冬夯实基础,使全县困难群众有饭吃,有衣穿,充分体现党和政府对困难群众的关怀。
3、五保供养不断提高。截止11月7日全县五保对象246人,其中五保老人160人,孤儿86人。按照上级要求,县财政足额落实配套资金,及时发放供养金,1-10月为246名五保户发放供养金162.152万元。
重新修订了《XX县城乡医疗救助暂行办法》、《XX县临时救助暂行办法》及《XX县居民家庭经济状况核对办法(试行)》等文件。下一步,将根据县政府常务会议精神要求尽快建立起居民家庭经济状况核对制度,成立居民家庭经济状况核对中心,提升社会救助工作水平,确保我县社会救助工作更加科学、规范、公平、公正。截止11月7日,农村医疗救助为546人发放救助金191.2171万元;城镇医疗救助为38人发放救助金18.3204万元;临时救济为321人发放救济金46.34万元。从7月底开始积极配合县教育局完成无忧教育贫困大学生资助工作。截止目前审核登记受资助贫困大学新生104人,在校生238人,计生户双女户、独女户99人,已为104名新生发放教育资助金89.7万元。
一是认真落实各项优抚政策。为各类优抚对象发放补助金887.32万元;为复员干部发放困难生活补助9.1万元;为42名优抚对象发放医疗救助金6.28万元,为24名优抚对象发放临时救济金2.31万元,共为45名一至六级残疾军人办理了城镇灵活就业人员参保手续,全年参保金额共10.21万元;及时足额为20xx年﹑20xx年入伍的315人发放义务兵优待金580.53万元,为684名优抚对象进行全面体检;二是开展庆“八一”活动,并给武警中队等驻县部队送去2万元慰问金及慰问品。慰问走访老复员军人100户,共送去慰问金及慰问品2万元;三是切实做好我县20xx年城镇退役士兵和转业士官安置工作;四是切实夯牢涉军维稳工作,从上到下做到责任到人、工作到位、不漏一事、不漏一人。上情下达、下情上报,及时、准确处置各类涉军问题。截止目前,到省市接访56人次,下乡解释政策70人次,到县局接访102人次,确保了全国、省、市“两会”﹑清明节、建军节、国庆节的稳定,涉军群体相对比较稳定,在省、市部署的几次大的接访中均无高陵籍退役军人参加;五是扎实做好军休服务工作。全面落实军休人员政治待遇和生活待遇,以庆祝建党xx周年活动为契机,在军休人员中开展征文、书画摄影展、诗歌咏诵、唱红歌、文艺汇演等一系列活动,活跃军休人员文化生活;六是积极完成了50座零散烈士墓维护整修工作。
1、农村社区化管理试点工作稳步推进。按照20xx年全县统筹城乡发展重点任务安排意见要求,在鹿苑、泾渭、崇皇三个街办开展撤村建居试点,通过学习及征求意见,我局制定出了我县撤村建居流程图及审批指南,下发到有关镇街(管委会)。经县政府第52次常务会研究决定,同意成立通远镇何村新社区建设筹备工作组、通远幸福里新社区建设筹备组、张卜镇南郭新社区建设筹备组、耿镇耿镇新社区建设筹备组、湾子镇官寺新社区建设筹备组、药惠管委会北樊新社区建设筹备组。为我县以后撤村建居试点工作积累宝贵经验。
2、社区专职人员招聘工作有序开展。今年XX县社区专职工作者招聘名额为20名,经过全省统一考试进入面试有42人,全部通过复审。全市统一面试将于11月16日进行,此项工作正在有条不紊进行。
3、四城联创工作扎实改进。一是加强机关环境卫生管理工作。建立卫生管理制度的基础上,切实落实管理责任,采取定期检查,及时通报情况的方式督促环境卫生整治工作,在半年工作检查时获得优秀单位荣誉称号;二是城市精细化标准化管理工作。根据县四城联创办关于精细化标准化管理工作要求,对全县244个路牌进行全面检查,做到查漏补缺,坚持“24”小时救助制度,加大流浪人员和“三无”等人员救助力度,为年底全市精细化标准化管理工作年终考评中取得好的名次奠定基础;三是加强病媒生物防治工作,消除安全隐患。
4、第五次社区换届工作圆满完成2016年度民政局年终工作总结2016年度民政局年终工作总结。我县第五次社区居委会换届选举工作从6月1日开始,9月23日圆满结束,顺利地完成了8个社区居委会的换届选举工作任务。选举产生新一届社区居委会成员64人。
5、基层组织建设成效显著。一是完成全县88个行政村基本情况摸底调查工作,组织各镇街部分村委会主任参加XX市村委会主任示范培训班,有效提高了参训人员的思想业务素质和工作能力。二是完善和加强村级民主监督工作,进一步健全村民自治机制,指导各村制完善村民自治章程、村规民约和村级组织工作规则,继续强化村务公开民主管理制度,切实做好全县农村党风廉政建设工作。
1、老龄事业健康发展。一是双节期间为200余特困老人发放慰问金6万元,慰问品价值3万余元;二是对全县70周岁以上老年人进行全面入户走访,并发放高龄保健补贴890.62万元,共办理老年优待证1563本;三是开展全县创建“老年宜居社区”和评选“老年温馨家庭”及敬老月活动活动。四是对全县基层老年协会组织进行全面摸底调查。五是组织全县各镇街老龄专职人员及社区人员集中学习讨论了新修订的《老年人权益保障法》,配合市老龄办对全县20xx年10月-20xx年12月高龄保健补贴资金的发放和管理进行检查,全面完成全县10名百岁老人﹑96个基层老年协会和20xx年年满70周岁老年人信息录入工作。
2、社会养老服务体系建设扎实推进。一是完成市考指标1123工程,在耿镇周家村建成1个幸福院,在长庆泾渭苑社区建成1个居家养老示范点,在药惠管委会东樊社区、崇皇街办泾欣园社区建成2个老年餐桌示范点,在耿镇周家村、耿镇村、张卜镇庙西村开展3个农村居家养老服务试点村。二是为全县244名特困失能老人发放生活护理补贴金17.88万元,对全县四家养老机构进行了年度等级评定,对全县三家民办养老机构建设补助资金﹑农村养老服务和幸福院运营奖励情况﹑社区居家养老服务进行了评估上报。
3、婚姻登记工作规范运行。截止20xx年11月6日,全县共办理结婚登记3209对,离婚登记610对,补发结婚登记949对,出具婚姻登记记录证明1245份,办理老年优待证1563个。
4、救助管理日趋完善。积极开展上街救助工作,坚持24小时值班制度,截止10月底,共开展主动上街救助180余次,接待和劝导求助人员141人次,实际救助113人。
5、福利彩票发行成绩喜人。今年开展了“福彩姐妹关爱行”﹑“福彩真情献劳模”﹑“忆党史颂党恩跟党走”﹑“福彩公益行﹑八一慰老兵”﹑“20xx年度福彩公益金资助贫困家庭大学新生”活动。截止10月底,累计销售福利彩票4658.21万元,完成年度任务的87.67%。
6、殡葬管理稳步推进。扎实开展殡葬改革宣传工作。通过多种形式广泛宣传,群众的丧葬观念得以逐步提高,殡葬陋习得以明显改善。目前我县公益性墓地建设已完成墓园选址,相关费用赔付﹑地面附着物清理﹑土地勘测以及墓园周边围墙建设等工作,墓园内管理中心﹑服务中心以及中路建设已全面开工。
7、社会组织管理工作规范发展。一是严格执行《社会团体登记管理条例》和《民办非企业登记管理暂行条例》,对符合年检条件登记在册的32个社团和69个民办非企业单位进行了严格的年度检查,经查,无一例违法开展活动;二是推进社会组织规范化建设和管理,对截止10月底登记在册的110个社会组织近两年来的业务活动及自身建设情况进行了全面检查,为加强对社会组织的精细化管理奠定了基础。
8、区划地名工作日趋完善。一是对县城及园区的门牌进行了重新编码,共编制门牌号码3873个2016年度民政局年终工作总结工作总结。二是完XX县城和园区所有街、路名称和门牌号的计算机录入工作,实现地名信息网络化管理。三是按照市民发〔20xx〕32号文件精神,分别于4月底和6月初,联合未央、临潼、XX区民政局,对行政区域界线进行了实地踏勘,并形成了各种档案资料。四是依照省厅市局反馈意见,对《中华人民共和国政区大典·陕西卷·高陵部分》进行了修改。五是对县城南区和泾河工业园北区新修道路进行了初步命名,已提交县政府常务会讨论,待研究通过后组织实施
六是配合市民政局完成XX县行政区划简册的修编工作。
9、积极做好信访稳控工作。广泛宣传政策,耐心解释答复,疏导思想,化解矛盾,妥善处置信访问题,加强对困难群众、复退军人的稳控工作,开设了信访举报电话、意见举报箱,畅通信访渠道,及时化解各类矛盾,维护了群众合理诉求,有效遏制了越级上访现象,维护了社会稳定。
10、侨联工作。一是对XX县的“三胞”(台湾同胞、港澳同胞、国外侨胞)情况进行了摸底调查,各类调查数据正在收集和整理之中;二是对全县有听力障碍的人群进行了调查摸底,并从市侨联争取澳大利亚慈善机构向我县捐赠助听器200个,通过镇街(管委会)民政办下发给有需要助听器的人群,进一步弘扬了中华民族扶残助残、尊老爱幼的传统美德;三是安排部署全县开展侨情调查工作。
11、抓好其他工作。截止10月底固定资产投资完成4208万元。认真做好综治、计生、安保、统计和其他临时性工作。
1、加强党风廉政建设和机关效能建设。深入开展廉政风险防范教育,加大重点项目和资金监管力度,加强反腐倡廉制度建设,确保民政干部廉洁自律。积极贯彻落实县委《关于贯彻落实中央和省市委的实施细则》文件精神,在全民政系统开展了“刹四股歪风树三清正气”专项整治活动,严格核查公职人员违规借贷和党政机关领导干部办公用房情况。年初,制订了《县民政局20xx年反腐倡廉责任分工》,并与局属各单位签订了《20xx年度党风廉政建设目标责任书》;制定了《廉政文化进社区实施方案》,开展了廉政文化进社区和进机关活动;建立了民政局泾渭阳光365工作室,共公布涉及优抚、老龄、社会救助等18条信息,进一步加大便民服务。组织全局中层以上领导干部观看反腐倡廉话剧《命断赣江》,牢固树立宗旨观念和自律意识,带头讲党性、重品行、作表率,扎实推进党风廉政建设。
2、扎实开展“党的群众路线教育实践活动”试点工作。为了全面开展好以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,按照县委安排部署,结合民政工作实际,利用三个月时间,在全县民政系统开展了以“强化意识,转变作风,惠及民生,优化队伍”为载体的党的群众路线教育实践活动。并邀请县委党校老师做了题为“坚持群众路线 以优良作风齐民心聚民力”的辅导报告。提出了调研活动的主题是“向群众学习,对群众负责,在群众中查找问题,群众评议中落实整改”,并对调研形式、调研报告的质量等方面提出了明确要求。重点通过“个别走访、召开座谈会、实地考察、问卷调查”四种方式组织全局干部职工分组先后深入走访了本单位4个下属单位、1个重点项目、3个学校、88个行政村(2个联系村)、200余名镇级干部、6000余户群众。调研期间共发放《征求意见表》220份、调查问卷1200余份,填写调研记录1000余份,召开不同层次座谈会7场次。共收集存在问题16个,建议意见10条。经梳理归类,共3类26条问题及意见。同时,针对梳理出的存在问题制定措施认真加以整改落实,圆满完成党的群众路线教育实践试点工作任务。
3、加强精神文明建设。与四个下属单位分别签订了《精神文明建设任务书》。在全民政系统开展“希望田野美丽乡村 幸福农家”主题活动。组织干部职工观看《珍爱生命 远离毒品》禁毒宣传文艺晚会,增强干部职工防毒、拒毒的意识、能力,健康地生活。在全局机关干部中广泛开展“共建共享·大美高陵”主题系列活动、“学礼仪、树形象、展风采”文明风尚弘扬主题活动,加强思想道德教育,积极开展了“敬老月”系列活动,为响XX县文明办关于开展“我们的节日·中秋·重阳节主题活动”。为“深入推进五个提升,开展项目建设年”活动提供强大的精神动力和舆论支持,为建设繁荣文明和谐幸福的现代城市新区统一思想提供支撑。
4、加强组织建设。深入推进“五个好”党支部创建活动。严格执行发展党员“十六字”方针,加强对发展党员预审制、公示制、票决制、责任追究制等制度的落实,努力实现党员队伍结构的不断优化。组织6名入党积极分子参加积极分子培训。通过培养,2名发展对象经机关支部大会和局总支会议研究发展为预备党员,并对3名预备期满的党员按期转正。结合庆祝建党xx周年,组织局机关全体党员干部开展“赞党颂党、抒民政情怀”为主题的文艺比赛活动,激发了党员干部勇于创新、创一流的工作热情2016年度民政局年终工作总结2016年度民政局年终工作总结。
5、加强对外宣传与舆情引导。专门确定一名局班子成员为县民政局新闻发言人,全权负责接待新闻记者,对外作政策解释及情况说明,并制定印发了《XX县民政局关于接受新闻记者采访的有关规定》,确保做好本部门宣传工作。
一是申请享受低保人员的家庭收入调查难、核查难,资金拔付不及时,低保管理和相关部门的衔接难。二是上访对象提出的诉求不在政策范围之内,仍然缠访、闹访,长期上访要求解决。三是由于情况复杂,矛盾突出,人员稳控难,各类重点人员呈动态性,交叉性、突发性等特点,造成稳控工作压力大、难度大。
民政工作个人工作计划 篇10
20xx年,全市民政工作的总体思路是抓重点、打基础、争位置、上台阶,总体要求是坚持“以民为本、为民解困、为民服务”为宗旨,突出抓好各项民生工程工作,推动民政事业又好又快发展。重点抓好以下几个方面的工作:
(一)加快完善城乡一体化社会救助体系
1、深入扎实的做好救灾工作,努力做到“四个第一”。认真总结经验,进一步健全完善市、县、乡、村四级救灾预案,充分发挥其在救灾工作中的作用。加强救灾款物的使用管理,确保专款专用。
2、进一步做好城乡低保工作和医疗救助工作。着力提高城市低保标准和补差水平,确保人均月补差年递增率达10%。认真做好农村低保提标扩面工作,抓好城乡低保规范化建设。加大季查年检和动态管理、分类施保工作力度。城乡医疗救助工作要狠抓配套资金的落实,进一步扩大救助范围、降低救助门槛、简化救助手续、提高救助标准。
3、认真做好五保供养工作。加快推进农村敬老院建设,20xx年全市改扩建敬老院24所,上半年力争全面动工,同时不断改善条件,努力提高集中供养率。认真落实敬老院工作待遇,重视敬老院安全管理工作。
(二)扎实推进基层民主政治建设
按照“建设社会主义新农村”的总体要求,推进农村村民自治。完善民主选举、民主决策、民主管理和民主监督制度。认真贯彻落实全市村务公开民主管理工作会议精神,按照不低于6个平方米橱窗式的要求,抓好村务公开栏建设。进一步扩大农村社区建设试点范围,大力开发农村社区服务项目,增强农村社区服务功能,建立健全有效覆盖、有序参与的农村基层服务和管理网络。同时,进一步推动城市社区建设,在原有基础上,抓好社区平台建设,拓展社区服务领域,提升社区服务水平。健全社区民主选举制度,推进居委会直接选举,提高居民自治水平。
(三)稳步发展社会福利和老龄事业
积极应对人口老龄化趋势,建立和完善养老服务优惠扶持政策,发展老年产业,鼓励、吸引社会力量和民间资金投入福利服务领域并给予资助。大力发展民办社会福利机构,探索福利事业“民办公助”、“公办民营”的办法。认真做好福利彩票发行工作,20xx年力争销售彩票8000万。加大财政和福彩公益金投入,积极争取上级项目支持,建成管好我市综合性的社会福利中心。认真落实《老年人权益保障法》,逐步完善老年人各项优待政策,狠抓基层老协建设,确保老年人的合法权益落到实处,筹备举办第二届老年艺术节。
(四)切实做好双拥优抚安置工作
扎实做好双拥各项工作,积极争创新一轮全省双拥模范城(县)。市本级和泾县、绩溪县要确保再次被命名,宁国市和广德县要争取进入全省双拥模范城(县)行列。认真贯彻落实《安徽省实施〈军人抚恤优待条例〉办法》,完善各项优待抚恤制,着重做好重点优抚对象医疗待遇的制度实,为优抚对象办实事。增强政治敏锐度,认真做好建国60周年烈士褒扬工作。同时,要重视伤残人员的评残工作,进一步规范受理、审核、报批手续。继续推进退伍士兵安置办法改革,进一步完善自谋职业补助金发放办法,提高安置补偿标准,扎实稳妥地做好退伍安置工作。完成军休干部住房制度改革任务,全面落实涉军群体优抚安置政策,确保稳定。
(五)大力发展慈善事业和志愿者服务工作
开创慈善事业发展的新局面。加强部门之间的支持与配合,积极探索建立“政府搭台、社团承办、社会参与、百姓受益”的新型慈善救助平台,形成多层次的慈善事业组织和服务网络。认真落实国家对慈善捐赠的税收优惠政策,加大慈善资金劝募力度,鼓励企业、单位和个人捐款捐物,广泛开展“慈善一日捐”等主题慈善捐助活动,进一步扩大慈善救助范围。
(六)不断提高社会事务管理服务水平
坚持民间组织培育与管理并重,积极培育发展中介组织、行业协会、农村专业经济协会、社区民间组织、公益慈善类民间组织。审慎稳妥地做好行政区划调整工作。认真做好行政区域界限联检及开展平安边界创建活动。加快城乡地名设标工作。指导和督促县市区抓好地名数据库建设。进一步抓好平安边界建设。切实加强殡葬管理,大力推进殡葬改革,依法规范殡葬行为。抓好公益性生态公墓的试点,巩固殡葬专项整治成果。根据上级的统一部署,认真解决好全市的事实收养问题。
(七)切实加强民政部门自身建设。
一是抓好机关党建工作、精神文明建设、效能建设和队伍建设。二是抓好民政基层窗口单位的文明创建,进一步树立民政部门的良好形象。三市抓好民政基层基础工作。积极争取上级领导的重视和支持,力争恢复建立乡镇民政办机构,同时认真抓好民政系统事业单位建设,努力提高管理服务水平。四是抓好民政宣传信息工作,努力扩大民政工作影响。
民政工作个人工作计划 篇11
一、工作计划
1.及时完成20xx年部门预算编制调整修订及打印上报工作,确保预算顺利通过市人大审批。
2.按时按质完成20xx年终全市民政财务决算及民政事业费年报工作。保证各项报表数字真实反映民政资金运转情况,保证各项报表上报及时,保证在报表汇审中顺利通过。
3.做好资金计划,积极协调,保证各项资金及时到位。认真做好每个月的资金用款计划及时审核基层单位的用款申请,加强与财政部门的沟通联系,保证资金按时到位,保证各项民政业务开展的资金需要。
4.认真编制调整上报“xx”规划项目储备库。按上级要求,每季度加强与各县区、各单位的联系沟通,及时掌握和更新项目储备库数据,按时编制统计表并上报市发改委和自治区民政厅。
5.详实做好20xx年民政部门预算编制前期准备及编制工作。根据20xx年财政管理体制的要求,积极与业务科室、基层单位配合,找准文件依据,周密、细致做好20xx年部门预算。
6.扎实开展局机关财务会计核算基础工作。加强资金开支的审批把关,完善财务档案的归档管理,努力实现民政财务工作会计核算规范化管理。
7.完善内部审计制度,加强财务收支监督工作。积极配合审计、财政等部门做好对民政业务专项经费的审计和检查工作。7月份完成对基层单位及县(区)20xx年财务收支内部汇审工作。
8.进一步加强县(区)民政事业费的管理。进一步探索和完善《民政局专项资金管理办法》,以进一步加强专项资金的监管力度。
9.加大对统计台帐的指导与服务力度,确保统计基础数据精确。一是不断完善统计工作制度。二是依法开展统计调查,夯实统计工作基础,着力解决统计信息准确性的问题,不断提高统计工作质量。三是着力加强统计台帐建设,重点要抓好台帐数据采集、分类整理、数据录入、信息更新和台帐数据传输等各个环节,做到环环相扣,确保统计数据准确。四是抓好统计信息的应用。
10.加强对基层单位固定资产管理。指导直属单位、基层单位加强对固定资产管理工作,确保国有资产不流失。
11.做好20xx年年终决算及民政事业费年报工作布置工作。
12.加强计财干部队伍教育培训工作。组织计财人员积极参加统计、会计、审计继续教育。拟于7月份举办一期财务培训班,以提高民政系统财务人员业务操作能力。
二、工作措施
1.树立大局意识。要高度树立大局意识,团结各业务科室、基层单位,努力营造团结协作,相互配合、相互支持,齐心协力做工作的良好氛围。
2.强化责任意识。工作进一步细分,责任落实到人。在工作上、思想上、组织上、纪律上严格要求,以高度负责的态度对待计财工作,做到不松懈。
3.加强宣传意识。积极利用民政信息网宣传各项计财政策法规和资金使用规定,提高大家理财意识,支持计财工作。
4.着重调研分析,不断提高预算执行力。预算执行是预算管理的一个关键环节,预算执行的好坏,直接关系到各项民政政策的贯彻落实,关系到下一年度预算的编制。从近年预算执行的情况来分析,各级民政事业费预算执行不是十分理想,主要表现是每年都有大量的预算资金结余和滞留,并呈上升的趋势。为此,要认真调查研究,分析原因,对症下药,力争结余和滞留现象有显著改变。
5.加大对资金使用的监管力度,确保资金安全规范运行。一是建立行之有效的财务管理办法,建立健全资金使用审批制度、结账制度、报账制度和检查监督制度,用制度来规范资金使用管理。二是强化内部财务监督。扩大内部审计成员队伍,吸纳本系统优秀财务人员来充实内部审计队伍。