发放通知

发放通知推荐。

在我们身处的生活、工作环境中，我们都会遇到很多不一样的公告通知。公告的内容都是当前环境下的人群需要知晓的内容。经过筛选幼儿教师教育网发现“发放通知”是值得一看的文章之一，我们提供以下建议以供对此感兴趣的人参考！

发放通知(篇1)

各位花城社区户籍妇女：

您好！

世界因你们而美丽，生命因你们而完美。值“三·八”妇女节到来之际，花城社区居委会向全体妇女同胞致以节日的慰问，并为户籍在花城，20xx年3月31日前出生年满16周岁的妇女派发礼品一份。届时，请符合条件的`妇女，从3月1日起至3月10日前（周一至周五）带上户口簿，前来花城居委会领取，逾期不补发。

请互相知照！

温馨提示：

1、请带上花城户口簿前来领取（如有特殊情况亲属可以代领取）。

2、地点：花城居委会

3、时间：3月1日至3月10日（周一至周五）上午8：30-11：30，下午12：30-17：00，逾期不补发。

4、咨询电话：xxx

花城社区居委会

20xx年2月28日

发放通知(篇2)

全体女员工：

20xx年“三八”国际妇女节即将到来，为彰显公司的人性化管理理念，为体现公司对女员工的关爱和尊重，为提高女员工在工作中的积极性与能动性，让女员工度过一个充实愉快、富有意义的`节日，将于3月8日13：00--18：30在公司一楼人事部大厅给女员工发放节日礼品一份。

已提出离职、即将离职及已离职女员工均不享受。

祝全体女神们节日快乐，工作顺利！

特此通知！

20xx.03.05

发放通知(篇3)

端午佳节将至，为向全体伙伴表达节日的'祝福和辛苦工作的感谢之情，特发放端午节礼品。具体如下：

一、发放对象及标准：

发放对象：

标准：粽子礼盒、咸鸭蛋礼盒各一份

二、发放时间

20xx年xx月xx日

三、发放形式

各部门指派人员至会议室签字领取；

四、注意事项

1、如名单内遗漏的请及时告知行政部；

2、城区自行采购发放；

人力资源管理中心

20xx年XX月XX日

发放通知(篇4)

各建设单位、监理单位、施工单位和有关单位：

为切实做好我县建筑工地高温天气期间防暑降温工作，保障建设工程安全生产，确保劳动者身体健康及生命安全，根据重庆市市政府办公厅《关于印发重庆市防暑降温措施管理办法的通知》(渝府办发〔2013〕166号)的有关规定，现将《重庆市城乡建设委员会关于计取和发放建设工程高温津贴的通知》(渝建发〔2013〕77号)转发给你们，计取和发放建设工程高温津贴的按该文件执行。

巫山县城乡建设委员会

二O一三年八月八日

高温工作主要事项：

1.防止摄入污染食物：不食病死牲畜肉;食品在生产、存贮和运输、销售过程中要防蝇、防鼠、防尘、防污;烹饪时生熟肉要分开处理，盛食物的容器要消毒。

2.食物要存放得当：控制食物中微生物生长繁殖关键在于存放的环境，比如，动物食品一般宜冷藏低温保存(在5℃以下避光保存);熟食不宜存放太久。

3.食用前彻底加热杀菌：食物加热到100℃，5分钟以上可以杀灭一般致病菌，但要消灭芽孢，加热时间还需更长些;另外，不要吃生酱;剩饭剩菜隔顿吃，食用前一定要彻底加热;禽蛋食用前要煮沸8分钟以上。

发放通知(篇5)

为迎接三八妇女节，体现公司对女职工的关怀和尊重，让广大平度地区女员工度过一个充实愉快、富有意义的节日。通过妇女节活动的开展，提高女职工的思想境界、团队意识和奉献精神，进一步激发广大女职工的工作热情，提升正能量。冰箱公司平度地区拟定于20xx年三八妇女节来临之际举办3.8妇女节系列活动。具体安排如下：

一、活动时间：20xx年2月18日—3月8日

二、活动地点：海信（山东）家电产业园

三、活动对象：冰箱公司总部（平度地区）各职能部门及制造中心、家电公司、洗衣机事业部所有在职女员工

四、女员工福利

活动内容：为冰箱公司总部（平度地区）各职能部门及制造中心、家电公司、洗衣机事业部所有在职女员工发放节日慰问礼品，表达对女员工的.关怀及感谢。

礼品标准：

1、20xx年1月1日前入职的女员工，礼品：3Kg蓝月亮洗衣液1桶

2、20xx年1月1日后入职的女员工，礼品：棉麻抱枕1个

福利物品将于3月8日当天发放。

发放通知(篇6)

为体现公司人文关怀，做好防暑降温工作，保障公司员工在夏季高温工作条件下的身体健康和安全，确保公司经营活动的正常进行，公司特别发放高温补贴费用，现将有关事项通知如下：

一、高温补贴的发放范围：

公司需要经常外出人员

销售部门(XXX、XX、XXX、XXX、XXX)

工程部门(XXX、XXX、XXX)

售后部门(XXX、XXX)

二、高温补贴的发放标准分为：200元/月·人

三、高温补贴的发放时间：6-8月

四、高温补贴的发放形式：以现金形式在6-8月份的工资中体现

五、其他情况说明：

1、当月请假(各类假期)合计超过10天(含)的，不予发放高温补贴。

特此通知!

XXXXXXX工程有限公司

20xx年7月17日

发放通知(篇7)

工资发放时间调整通知

尊敬的全体员工：

大家好！根据公司的发展需求和部分员工的反馈意见，公司决定对工资的发放时间进行调整。为了给大家提供更好的工资管理服务，促进员工的获得感和满意度，特向全体员工发出本次通知。

自即日起，公司将对工资发放时间进行调整。具体调整如下：

一、工资发放时间

原定每月工资发放日期调整为每月15日。即，在每月15日之前，员工将会收到上个月的工资。

二、发放方式

1. 银行转账：公司将继续采用银行转账的方式发放工资。员工须确保提供准确的银行账号和持卡人姓名，以确保工资能够准时到账。

2. 工资单发送：公司将管理好员工的工资单，并在每月15日之前通过电子邮件或公司内部的工资管理系统向每位员工发送工资单。请每位员工注意妥善保管工资单并核对工资的正确性。

三、调整背景和目的

这一调整是经过公司内部的多方讨论和研究得出的。主要是为了提高工资管理效率、降低风险和提升员工的工资获得感。

原定每月月底的发放时间容易受到因节假日、周末和公司财务等因素的影响，导致工资发放时间不确定。新的发放时间每月15日，更有利于员工在迎接各种支出和消费压力的同时，也给公司财务人员提供更多的工资处理时间。

调整后的工资发放时间更有利于员工做好个人财务管理。相比每月底左右的发薪日，每月15日前的发放时间将使员工更及时地获得工资，并能更好地进行理财规划和开支安排。这将使员工更好地管理自己的财务状况，并提高生活品质。

工资发放时间的调整也是公司用心关注员工的体现。公司一直以来都非常重视员工的薪酬福利和工作体验，希望通过这次调整能给员工带来更多的便利和福利，提升员工的满意度和积极性。

尽管这次调整是为了提高服务质量和员工福利，但也理解可能会给员工带来一定的适应难度。在此次调整的初期，公司将加强对每位员工的沟通和解答，确保员工对工资发放时间的调整能够理解并顺利适应。

相信，通过工资发放时间的调整，能使员工更加满意公司的薪酬福利体系，提高公司整体的运营效率。同时，也衷心希望每位员工在有序发放工资的基础上，能够更加科学合理地进行个人财务规划和支出计划，提升自己的生活品质。

谢谢大家一直以来对公司的支持和信任！希望本次调整能够给大家带来更好的工资管理体验。如有任何疑问，请随时与人事部门联系。

祝好！

此致

敬礼！

公司董事长

XXX

日期：YYYY年MM月DD日

发放通知(篇8)

尊敬的全体员工：

大家好！

值此新春佳节来临之际，首先向各位在过去的一年里为公司发展付出辛勤努力和卓越贡献的员工们表示衷心的感谢！为了让大家能够更好地欢度春节，感受到公司的.关怀与温暖，根据公司福利政策，现就20xx年春节补贴发放事宜通知如下：

一、发放对象：公司全体在职员工。

二、发放标准：每位员工将按照公司规定享受相应的春节补贴，具体金额将参照员工职级及工龄进行核算，并确保公平公正。

三、发放时间：春节补贴将于20xx年xx月xx日随当月工资一并发放到位，请大家注意查收。

四、如有任何疑问或特殊情况，请在收到本通知后及时与人力资源部门联系，我们将尽快为大家解答和处理。

在此，公司再次祝愿大家在新的一年里身体健康，阖家欢乐，万事如意！同时，希望大家在新的一年里能继续保持高昂的工作热情，与公司共同进步，共创辉煌！

特此通知。

通知人：

日期：

发放通知(篇9)

尊敬的全体员工：

大家好！我们很高兴地宣布，自去年年会圆满结束以来，公司高层领导们一直在为即将到来的2019年度盛典秘密筹备。在等待已久的时刻，我们终于迫不及待地宣布了公司年会的详细信息。借此机会，我们想向您传达一些重要的消息和激动人心的计划。

时间：

2019年公司年会将于12月20日（星期五）晚上7点准时开始，为期4个小时。请各位员工务必提前做好准备，合理安排自己的时间，以便能够全程参加。

地点：

年会将在公司总部大礼堂举行， 地址：XX街道XX号。小编提醒您，为了方便员工的集中到达，公司将提供免费穿梭巴士服务。穿梭巴士将在年会当天晚上6点开始从公司分支机构出发，定时到达总部，届时请大家准时在指定地点集合。

嘉宾和主题：

本次年会我们特别邀请到了国际知名企业家、经济学家和演讲家玛丽亚·安德森女士作为我们的特邀嘉宾。玛丽亚女士是现代商业界的杰出代表，曾在全球各地发表过多场鼓舞人心的演讲，她将向我们分享她宝贵的经验和思考。

主题：“激情奋进，共创辉煌”是本届年会的主题，我们希望通过这次年会激发员工的工作热情，增强团队凝聚力，以实现我们在明年再次取得优异成绩。

议程：

活动开始后，我们将有一个令人期待的开幕式，接下来是领导致辞和表彰仪式，以感谢今年内提供卓越贡献的员工。还将举行一系列的精彩表演，包括乐队演出、歌舞节目和魔术表演。我们也准备了一些互动环节和抽奖活动，将在会场上给大家带来欢乐和惊喜。

餐饮和娱乐：

为了给大家创造一个愉快、放松和难忘的时刻，我们将为本次年会提供精心准备的自助餐。各种美食和饮品将为您的味蕾带来一场盛宴。还有一个迷你娱乐公园供大家游玩和参观。您可以在那里尽享游乐设施和小吃，与同事们一起放松身心，展开更深入的交流。

交通与住宿：

如果您是外地来的员工，我们将为您提供免费住宿。公司将为您预订酒店，并安排儿童看护服务，以确保您的家庭也能一同享受这个难得的机会。车票和住宿安排的具体详情，将提前与您沟通。

感谢：

感谢每一位公司员工在过去的一年里所做出的努力和奉献。没有你们的辛勤工作，公司将无法取得今天的成就。正是因为你们的无私付出，我们才能继续向前迈进，在竞争激烈的市场中脱颖而出。

即将到来的公司年会将是一个难得的机会，希望您能抓住这个难得的机遇，参与到这次盛大的活动中。除了丰富多彩的娱乐项目和可口的美食，您还将有机会结识更多同事，拓展社交圈，并从特邀嘉宾的演讲中汲取灵感。让我们在这个温馨的时刻中共同回顾过去，展望未来，并为更加美好的明天准备好。

期待与您在2019年公司年会上相见！

谢谢！

XX公司董事会部门

发放通知(篇10)

各班级：

为了帮助家庭经济困难学生如愿返家、与家人共同渡过团圆祥和的新春佳节，学校决定为家庭经济困难的本科学生发放路费补助。具体事宜通知如下：

一、补助标准

省内每人100元，省外（不含西藏、新疆地区）每人200元，西藏、新疆地区每人300元，原则上青岛市区及周边较近地区学生不享受该补助。每班申请人数不能超过班级总人数的5%。

二、发放范围

按照《中国海洋大学家庭经济困难学生认定工作细则》的要求被认定为家庭经济困难并列入20xx年度困难生信息档案的全日制本科学生可自愿提出申请。

学生本人或其家庭因重大疾病等突发事件导致家庭经济困难而又暂未列入20xx年度困难生信息档案的`学生，经所在院系党委审核并提交说明材料后可提出申请。

三、申请流程及时间安排

20xx年12月29日前，学生登陆“学工在线”系统，在“2017年春节路费补助”一栏申请，申请理由需说明家庭地址、交通工具种类、往返交通费用总额等；

20xx年12月30日之前各班将符合条件并网上申请的学生名单反馈给我，后期根据反馈名单进行审批。

联系人：卞玉龙联系电话：xxxxxx。

学生工作处

20xx年12月26日

发放通知(篇11)

各位录取博士考生：

我校博士研究生录取通知书已经制作完成并开始发放，现就发放工作相关事宜通知如下：

1、博士研究生录取通知书信封中主要包括：录取通知书、银行卡、新生入学须知等材料。

2、本校的录取通知书到录取学院研究生管理办公室领取，各录取学院29日到研招办集中领取，各学院具体发放时间请考生咨询录取学院研究生管理办公室。各学院电话查询

3、凡在通讯地址修改系统中选择录取通知书自领的考生(不包含本校)，请于6月30日-7月8日(节假日不办理，上午8:30-11:30、下午13:30-16:00)凭本人身份证件到研招办(中国矿业大学文昌校区研究生院2303室)领取;不可他人代领。

4、除本校、自领通知书的考生外，其他考生的录取通知书将于6月30日开始陆续邮寄，邮寄按照考生本人核实过的.个人通讯地址通过中国邮政EMS快递邮寄。

5、档案未到的非定向往届生或定向合同未交的定向考生，暂不发放研究生录取通知书，档案或定向合同到达后，再另行发放。档案到达情况，请咨询研招办。

6、其他事宜可电话咨询研招办或各学院研究生管理办公室。研招办电话0516-83885990，各学院电话查询。

中国矿业大学研究生招生办公室

6月28日

发放通知(篇12)

公司全体员工：

2016年中秋佳节即将来临，公司为了感谢全体员工为公司的发展所付出的努力，公司决定发放高温费和中秋节福利。

一、高温费发放范围及标准：

1.1高温费发放仅限于6、7、8、9四个月。

1.2高温费发放标准：140元/月。

1.3高温费发放规则：

1.3.1高温费的发放依据每月出勤天数进行计算。

1.3.2全勤天数：

6月28天，7月28天，8月29天，9月28天。

1.3.3每月、每缺勤1天，扣除10元高温费，扣完为止。

1.3.4出勤天数以公司考勤系统内的记录为准，缺勤包含各种原因的未出勤。

1.4发放时间：10月中旬，请各部门在10月初安排车间和后勤的统计工作。

1.5对于后勤管理员工，每月应按出满全勤计算。

2.1、福利发放标准：200元、100元、50元的购物卡。

2.2.1员工2016年3月至8月份出勤天数超过129天(含)的，发放200元购物卡。

2.2.2员工2016年3月至8月份出勤天数超过23天但不足129天的，发放100元购物卡。

2.2.3员工2016年3月至8月份出勤天数不足23天，以及2016年9月1日后入职的，发放50元购物卡。

2.2.4出勤天数以公司考勤系统内的记录为准，缺勤包含各种原因的未出勤。

三、已离职或已提交辞职报告的员工，上述二项福利均不发放。

德州三和电器有限公司。

2016年9月2日。

6.2016刷卡手续费调整通知。

8.2016幼儿园家长会通知。

10.2016年教师节放假通知。

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中秋节发放礼品的通知(推荐6篇)

在日常生活和工作中，各种通知频频出现，通知是运用广泛的知照性公文。那要怎么写好通知呢？以下是小编精心整理的中秋福利发放通知，仅供参考，希望能够帮助到大家。

中秋节发放礼品的通知 篇1

各分工会：

中秋节临近，福利（物资）22日起开始发放。因物资不宜久放仓库，请各分工会通知本部门教职工及时领取。

发放物资：XXXXX

发放时间：9月XX日14：30至9月27日18：30

发放地点：凤凰路校区体育馆南门台阶下仓库

联系人：XX老师

联系电话：XXX

XX

20XX年XX月XX日

中秋节发放礼品的通知 篇2

在中秋节即将来临之际，为了使公司全体员工欢度佳日，公司为每位员工准备了一份礼品，现将有关事宜通知如下：

1、20XX年XX月XX日前在公司做满2个月的员工，每人一份月饼，并寄给家人。

2、公司决定将在9月XX日晚18点整在公司内进行聚餐，希每个员工准时参加。

3、9月27日放假一天。

在此，特祝各新老客户中秋愉快，合家欢乐!

特此通知!

行政部

20xx年9月XX日

中秋节发放礼品的通知 篇3

亲爱的用户：

中秋临近，明月东升。融金所也值此佳节之际，为广大用户准备了标值为815万元的福利标。此次福利标将于xx月xx日（即中秋节）当天上午十时准时上传发布，福利标单个账户限额为：10万元，可预约及自动投标。

中秋月圆时，佳节陪思亲。融金所也在此提前预祝广大用户中秋愉快，阖家欢乐。

xxxx

20xx年x月x日

中秋节发放礼品的通知 篇4

全体职工：

中秋节将至，为了更好地激发员工的工作热情，体现公司对广大在岗员工的生活关怀，公司决定发放中秋节福利，具体如下：

每人发放月饼礼盒两包，食用油两桶，其它海鱼略干(一实际为准)。

发放对象为全体职工，无新老之分，发放起始时间为20xx年x月xx日下午5点，地点在后勤办公司，希望大家到时前去领取。

最后提前恭祝大家中秋节愉快，合家欢乐!

20xx年x月xx日

XX公司后勤办

中秋节发放礼品的通知 篇5

　亲爱的各位员工：

一年一度中秋佳节即将来临,为感谢同仁一年来的辛苦与努力，公司于中秋佳节之即为每位同仁发放礼品一份,说明如下：

一、发放对象：20xx年7月26日（含）以前入 职，且发之日仍在职员工。

二、礼品内容：欧尚超市50元购物卡一份

三﹑具体发放方式说明﹕

1.发放时间﹕201x/09/23 13:30-16:30

2.发放地点﹕D2-3F 总务办公室;

3.发放负责人：沈佳 （分机：6096）;

4.领取方式﹕请各部 门助理统一于上述发放时间前往总务负责人处领取﹐由助理人员协助发放至所属部门在职员工;

四、员工餐厅中餐及夜宵加餐,罐装饮料（可乐或 雪碧）一瓶及 月饼一个.水果线不加餐。

五、加餐时间：20xx年9月25日（本周五）中餐及夜宵。

预祝:中秋节快乐﹗

20xx年xx月xx日

xx公司

中秋节发放礼品的通知 篇6

公司各部门：

20xx年中秋佳节即将来临，为了更好地激发员工的工作热情，体现公司对广大在岗员工的.生活关怀，公司决定发放中秋节福利，具体如下：发放对象及标准：依据9月14日公司在岗员工名单为准，工作满半年的营业员，以及工作满一年的促销员。

发放方式：沙洲优黄三年陈1提，伊利优酸乳1提，以及月饼，月饼以实际数量为准，以上福利每人1份。

发放时间，20xx年9月14日，请广大员工相互转告!

注：请广大员工务必看清发放对象及标准!

总经办

xx年xx月xx日

2024发放通知

你是否正在寻找收集公告通知范文？在许多地方都会遇到公告通知。公告通知对于提升员工团队协作效果非常有帮助。如果你想了解有关“发放通知”的相关信息，请继续阅读下面的文章介绍。如果你对这个话题感兴趣，请关注我们的网页！

发放通知 篇1

2016年高温补贴发放通知范文

高温补贴发放通知范文

各部门、各项目部：

为做好夏季防暑降温工作，保障员工在夏季高温条件下劳动生产过程中的身体健康和安全，从而保证企业生产经营活动的正常进行。公司决定从2016年6 月1日至9月30日止，以市气象主管部门所属气象台站发布气温在37℃以上(含37℃，以下统称高温)，公司将针对在高温条件下出勤在岗作业的员工发放高温补贴，具体细则如下：

一、发放对象：

电池车间、库房工作人员(库管员、搬运工)、无空调环境办公的管理人员(车间主管、巡检、搬运、清洁工、维修工、花工);

谢辉、卿勇)、驾驶员、出纳;

3、所有空调环境办公的管理人员不属于高温补贴发放对象。

二、发放标准：

烧焊、热封工序按10元/人/天发放高温补贴;

谢辉、卿勇)按10元/人/天发放高温补贴;

烧焊、热封工序)、车间现场管理者、巡检、搬运、清洁工、库房管理人员、搬运工、维修工、花工)按7元/人/天发放高温补贴;

出纳按5元/人/天发放高温补贴;

5、所有高温环境下不出勤在岗作业的员工不享受此高温补贴发放标准;

6、公司各驻外经营机构，由各机构负责人根据当地具体作业环境自行规定具体发放细则，发放的高温补贴支出由办事处自行承担，但不允许超出公司规定的发放标准。

xx有限公司

发放通知 篇2

工资发放时间调整通知

尊敬的全体员工：

大家好！在此，我代表公司向大家发布一项重要通知。经过公司领导层的讨论和决定，公司决定对工资发放时间进行调整。下文将详细介绍调整的原因、调整后的工资发放时间以及调整后可能产生的影响，请各位员工务必认真阅读，并做好相应的调整准备。

一、调整原因

提前调整工资发放时间的主要原因是为了更好地管理财务流程和顾及员工的各项需求。过去的工资发放时间在每月月末，由于公司业务的增加以及相关财务手续的复杂性，导致工资发放时间晚于预期。为了避免造成延误和困扰，公司决定调整工资发放时间。

二、调整后的工资发放时间

从即日起，我公司决定将工资发放时间调整为每月的第十五天。具体来说，从本月起，工资将会在每月的第十五个自然日当天发放至您的工资账户内。希望通过这项调整，能够更好地满足员工的需求，提高工资发放的准时性。

三、调整后可能产生的影响

1. 习惯调整：由于过去我们习惯了月末发放工资的模式，此次的调整可能会需要一些时间来适应。我们鼓励大家将这个调整纳入自己的生活规划中，并合理调整自己的支出计划。

2. 预留资金：由于新的发放时间将提前了半个月，可能造成一些财务上的困扰。为了避免因此带来的不便，我们建议大家在发放日期前预留一定的资金，以满足日常生活和个人开支的需要。

3. 合理安排假期：由于工资发放时间的调整，公司认识到一些员工可能需要调整原本计划的假期。我们鼓励大家提前计划和相互协商，确保一切假期和工作安排的顺利进行。

我们希望通过这次的调整，公司能更好地满足员工的需求，提高工资发放的准时性和可靠性。同时也希望大家能够理解和配合这次调整，并且提前做相应的准备工作。

公司将继续关注员工的工作和生活需求，相信我们可以共同努力，使公司的发展和员工的福利得到双赢。谢谢大家的理解和支持！

此致

敬礼

公司人力资源部

发放通知 篇3

亲爱的家长朋友：

为了迎接20xx年x月xx日元宵节的到来，让幼儿感受节日的浓浓氛围，同时培养幼儿动手动脑能力，特举办元宵节系列活动之“元宵节亲子灯笼制作展示活动”让孩子体验亲子制作的快乐以及灯节的乐趣！

一、活动要求：

制作各种奇思妙想的创意灯笼。

2、请家长和孩子在家共同制作，家长要鼓励孩子大胆想象与创造。

3、元宵节当天将在幼儿园一楼进行展示，并对制作美观的灯笼进行评比，以资鼓励。

二、活动时间：

请孩子们将制作好的灯笼于

非常感谢各位家长的大力支持！

通知人：

日期：

发放通知 篇4

各位员工：

在中秋佳节即将来临之际，为了使全体员工欢度节日，公司为员工准备过节福利，现将有关中秋节福利发放标准通知如下：

福利发放对象为在职员工（截止到通知之日批准辞职的员工及自动离职的员工除外）。

二.发放标准：

1.201x年8月31日前入职员工的福利为：

食用油一桶、大米一袋、面粉一袋；

2.201x年9月1日（含1日）后入职员工福利为：

三.发放时间及地点：

发放地点：请各部门以班组为单位到老办公楼领取。

山东耀国光热科技股份有限公司。

201x年9月16日。

发放通知 篇5

员工生日福利发放通知

亲爱的各位员工：

大家好！在这个美好的一天里，我们高兴地通知大家，公司将推出一项全新的福利政策，旨在为每一位员工庆祝生日的同时，表达我们对你们的感激之情和关心之意。

生日，是每个人在一年中最特别的日子之一。它不仅代表着你的成长和进步，更是我们共同度过的时光中的一个重要节点。为了让每位员工的生日都成为一个难忘的瞬间，我们决定为你们提供一系列别开生面的生日福利。

每个月的第一个工作日，我们将在公司内为当月生日员工举办一个特别的庆生派对。派对将在公司的休闲室举行，我们将为大家提供各种美味的蛋糕和点心，让大家尽情享受生日的喜悦。同时，公司也将为每位寿星员工准备一份精心挑选的生日礼物，希望它能成为你们敞开心扉的甜蜜见证。

为了让员工在自己的生日拥有一个难忘的美好回忆，我们特别安排了生日假日。对于当月生日员工来说，他们将享受到一天的带薪生日假期。这一举措旨在让员工有更多的时间和家人朋友出去共度生日，或是去探索自己的兴趣爱好。我们相信，这样的安排将使员工们在生日这一天倍感珍惜，留下美好的回忆。

为了让整个公司能够共同分享员工的生日喜悦，我们计划在公司博客和社交媒体上发布员工生日专访和照片集。每个月，我们会选择一名员工进行特别采访，了解他们在公司工作的心得和生日心愿。同时，我们鼓励员工积极分享自己的生日照片和庆祝活动照片，将属于你们的快乐与全公司分享。

为了增添员工们的生日生活色彩，我们还将定期组织一些富有趣味和创意的活动。例如，我们计划开展生日歌唱比赛、创意生日蛋糕制作比赛、最有意义的生日愿望分享等等。这些活动将不仅仅是对员工们生日祝福的一种形式，也是拉近彼此关系、提升团队凝聚力的机会。

通过这一系列精心安排的生日福利，我们希望能让每一位员工在公司生日之际感受到我们对你们的尊重和关心。每个人在公司中的付出都是不可或缺的，而你们的生日也是我们共同成长的见证。感谢你们一直以来的辛勤工作和无私奉献，希望这些生日福利能为你们带来一份温馨和欢乐。

再次祝贺即将到来的寿星员工们！请大家牢记公司的关怀和祝福，并期待我们共同度过的美好时光。

祝大家生日快乐！

公司管理团队

发放通知 篇6

尊敬的全体员工：

大家好！在此，我代表公司向大家致以亲切的问候。

我要向大家通报一件重要的事情——由于公司经营情况出现了一些意外的挑战，我们不得不对员工的工资发放进行一次推迟。对于这个突如其来的状况，我们深感抱歉。虽然这并非我们愿意看到的结果，但我们相信，我们可以共同努力克服困难，使公司度过这个艰难的时期。

我想解释一下导致工资推迟发放的原因。近期，公司面临了一系列的不可抗拒的经济压力，导致我们的财务状况出现了波动。这些压力包括市场需求下降、竞争激烈、原材料价格上涨等等。面对这些困难，公司不得不采取一些紧急措施来保证公司继续运营下去。尽管我们努力地寻找解决方案，但由于各种原因，我们不得不推迟员工工资的发放。

我要声明，公司已经制定了一套解决方案，以确保员工的利益不会受到太大损失。公司将尽快支付上个月的工资，以减轻员工们的经济负担。虽然可能会推迟一段时间，但我们保证不会影响到员工们的基本生活需求和家庭开支。公司也将积极寻找增加财务来源的方法，并争取尽早将所有员工的工资支付完毕。我们明白员工对于自己的劳动价值是应该得到相应回报的，所以我们将采取一切努力来完成支付任务，并尽一切可能避免再次推迟。我们坚信，在公司和员工共同的努力下，我们一定能度过目前的困难，迎来更加美好的未来。

在这个困难的时期，我们也希望员工能够理解和支持公司。我们需要大家共同面对这个挑战，并提出建设性的意见和建议。如果你有任何关于财务方面的想法或建议，请随时与我们的财务部门联系。我们愿意倾听大家的声音，并为大家提供必要的帮助。

我要再次向全体员工表示歉意。我们理解推迟工资对于每一个员工来说都是一种不便和压力。请相信，公司会尽一切努力来解决这个问题，并将尽早支付员工们的工资。同时，我们也希望能够继续得到大家的支持和合作，共同度过这个困难时期。

谢谢大家的理解与支持！

公司行政部门 敬启

发放通知 篇7

全体员工：

20xx年中秋节将至，公司为感谢全体三牛人为郑州三牛信息技术有限公司的发展而做出的`不懈努力，体现公司对广大在岗在职三牛人的的生活关怀，现将中秋节福利发放及放假相关事项通知如下：

一、发放范围：

依据20xx年9月13日之前人事行政部在册名单为准，进行发放。

二、发放标准和福利形式：

1、金额标准：200 元/人

2、福利形式：实物发放(实木精包特级美味红酒一箱和精装“华美月饼”一盒--香港华美月饼是香港最有名的月饼制造商之一、中国十大月饼品牌之一、周华健代言)

三、发放时间：

定于9月4日统一发放(具体时间有行政部统一通知)，请三牛所有同学按时积极领取。

四、放假时间：

20xx年9月15日至17日放假3天公休，是9月18日(周日)上班。

在此，提前祝广大的新老客户及三牛的小伙伴们中秋快乐!阖家幸福!

特此通知！

xxx

20xx年xx月xx日

发放通知 篇8

工会发放福利通知

近日，我们工会收到了一笔来自公司的意外收入，经过讨论和决策，决定将这一收入用于发放福利给全体职工。这一消息无疑让整个公司充满了喜悦和期待。

为了确保福利的发放公正合理，我们工会决定将这笔意外收入分摊给每位职工，在每人1,000元的基础上，按照各个部门的工作贡献进行适当的奖励。对于每个部门，我们将根据工作业绩、工作态度、工作热情以及其他相关因素进行评定。这样一来，不仅能够鼓励大家继续努力工作，也能够激发内部竞争，提高整个公司的工作效率和业绩水平。

福利的具体形式我们也已经确定了，除了现金奖励外，我们还将为每位职工提供一次周末度假活动。这次度假将在公司所在城市附近的一个风景秀丽的度假村进行，为大家提供一个轻松愉快的休闲体验。度假村内有充足的住宿设施，各种娱乐项目，以及美味可口的当地特色美食。大家可以在度假村内尽情享受大自然的美景，享受放松的时光，并与同事们进行更深入的交流和沟通，增进彼此的友谊和理解。

值得一提的是，为了增加这次福利的互动性和趣味性，我们还将组织一系列的团队建设活动。这些活动将包括户外拓展训练、团队合作游戏以及晚会表演等。通过这些活动，我们希望能够让大家更好地配合和协作，提高团队的凝聚力和战斗力。同时，这些活动也将为大家带来欢笑和快乐，让大家在工作之外获得更多的乐趣和满足感。

为了能够让每位职工都能够充分享受到这次福利，我们将提供一次性的补贴，用于职工们购买一些必要的出行物品和度假用品。这样一来，大家在度假时不需要为物品的准备和购买犯愁，可以更加自由地享受度假的愉快。

我们工会希望此次发放的福利能够激励每一位职工继续努力工作，为公司的发展做出更大的贡献。我们也希望通过这次福利活动，能够加强同事之间的联系和沟通，增进友谊和理解，提高整个公司的凝聚力和向心力。希望大家能够充分利用这个机会，放松心情，享受度假的愉快时光。

通过这次工会发放福利通知，我们相信整个公司将会充满团结、激情和活力。希望大家能够继续保持对公司的热爱和奉献精神，共同为公司的发展做出更大的贡献。让我们共同期待这次福利活动的到来，享受一个美好的时刻！

发放通知 篇9

春节过节费发放通知

各中心：

经过全体员工的共同努力，20**年公司的.营业收入及利润总额均达到了预期的目标。为使大家欢度一个祥和的春节，激励员工来年更好地工作，经公司领导研究决定：发放20**年春节过节费及综合补贴，具体通知如下：

一、过节费及综合补贴标准

1、本企业工作满一年者(20**年1月1日前入职)150元/月，全年1800元(其中过节费900元，综合补贴900元)。

2、本企业工作满半年者(201**年7月1日前入职)120元/月，全年1440元(其中过节费720 元，综合补贴720元)。

3、本企业工作不满半年者(20**年6月30日以后入职)不发。

二、考核及发放范围

1、以20**年1月份在册名单为准，考核20**年全年出勤;

事、产、工伤、年假等)累计每满30天减发本人应发金额的十二分之 一，旷工每满一天减发本人应发金额的四分之一，以此类推;

内养、一次性安置)人员参照本通知第二条第2款的计算办法发给。

三、发放办法

1、春节前发放本人应发金额的50%;

辞职者不 再发放;

3、自20**年3月起，将本人应发金额的另外50%分两个季度发放(即五月底发放一次，八月底发放一次)，中途离职者剩余部分不再发放。

发放通知 篇10

各部门、各项目部：

为做好夏季防暑降温工作，保障员工在夏季高温条件下劳动生产过程中的身体健康和安全，从而保证企业生产经营活动的正常进行。公司决定从2010年7 月1日至9月30日止，以市气象主管部门所属气象台站发布气温在37℃以上(含37℃，以下统称高温)，公司将针对在高温条件下出勤在岗作业的员工发放高温补贴，具体细则如下：

一、发放对象：

电池车间、库房工作人员(库管员、搬运工)、无空调环境办公的管理人员(车间主管、巡检、搬运、清洁工、维修工、花工);

驾驶员、出纳;

3、所有空调环境办公的管理人员不属于高温补贴发放对象。

二、发放标准：

烧焊、热封工序按10元/人/天发放高温补贴;

谢辉、卿勇)按10元/人/天发放高温补贴;

烧焊、热封工序)、车间现场管理者、巡检、搬运、清洁工、库房管理人员、搬运工、维修工、花工)按7元/人/天发放高温补贴;

出纳按5元/人/天发放高温补贴;

5、所有高温环境下不出勤在岗作业的员工不享受此高温补贴发放标准;

6、公司各驻外经营机构，由各机构负责人根据当地具体作业环境自行规定具体发放细则，发放的高温补贴支出由办事处自行承担，但不允许超出公司规定的发放标准。

发放通知 篇11

全体员工：

20xx年中秋节将至，公司为感谢全体三牛人为XX有限公司的发展而做出的不懈努力，体现公司对广大在岗在职三牛人的的生活关怀，现将中秋节福利发放及放假相关事项通知如下：

一、发放范围：

依据20xx年9月4日之前人事行政部在册名单为准，进行发放。

二、发放标准和福利形式：

1、金额标准：200 元/人

三、发放时间：

定于，请三牛所有同学按时积极领取。

四、放假时间：

，正常上班。

在此，提前祝广大的新老客户及三牛的小伙伴们中秋快乐！阖家幸福！

特此通知

XXX

20xx年X月X日

端午节放假通知文案推荐

当你从事行政工作时，都有可能接触到公告或通知。公告通知是用于传播重要消息的工具，你撰写过多少公告通知呢？相信能对大家有所帮助！

端午节放假通知文案 篇1

尊敬的家长:

您好！

根据上级文件精神，我园端午节放假时间为:x月x日至x日放假调休，共3天。5月x日(星期x)上课。为了确保孩子度过一个健康、安全、有意义的节日，放假期间请留意以下几点:

1、天气转热，很多泳池和水上游乐开始启用，放假期间做好防溺水安全教育工作，不要让孩子单独玩水、游泳。

2、最近是手足口病高发期，请您培养孩子良好的饮食、卫生、作息习惯，提醒孩子多喝水、勤洗手。尽量不带孩子到人多拥挤、空气不流通的地方。

3、赛龙舟、吃粽子是端午节的传统活动，请注意孩子外出安全，粽子是不易消化的食物，让孩子适量进食，以免出现不适症状。

4、多带孩子一起参加一些有意义的劳动，既能增强孩子体质又能培养从小热爱劳动的良好品质。

预祝大家"端午节"假期愉快！

x小学

日期：

端午节放假通知文案 篇2

各校：

根据道教通〔20xx〕78号文件精神，并结合我镇实际，现将20xx年“端午节”放假有关事宜通知如下:

一、放假时间

20XX年5月28日至5月30日放假公休，共3天

二、有关要求

(一)各校必须安排好放假期间值班工作，明确带班领导和值班人员，并将值班安排情况于20xx年6月x日前书面报中心学校。

(二)各校在放假期间要认真做好安全保卫、防火防盗等各项工作，确保节日安全。

(三)各校要切实做好放假期间师生的安全教育，特别要结合季节特点做好疾病防控、森林防火、道路交通和防溺水等安全教育工作。

(四)有在建工程项目的学校要做好放假期间的施工安排，确保有相关领导和监工人员在施工现场指导工程建设，确保工程进度、工程质量和施工安全。

(五)各校要认真做好群众来信来访工作，遇有突发事件发生，要严格按照有关规定及时报告并妥善处置。

xxxx年xx月xx日

端午节放假通知文案 篇3

亲爱的家长朋友：

根据上级文件精神，我园端午节放假时间为：20xx年6月9日(周四)至6月12日(周日)，共四天，6月13日(周一)恢复正常上课。祝小朋友及家长节日快乐!

温馨提示：

1、天气转热，很多泳池和水上游乐开始启用，放假期间做好防溺水安全教育工作，不要让孩子单独玩水、游泳。

2、最近是手足口病高发期，请您培养孩子良好的饮食、卫生、作息习惯，提醒孩子多喝水、勤洗手。尽量不带孩子到人多拥挤、空气不流通的地方。

3、多带孩子一起参加一些有意义的'劳动，既能增强孩子体质又能培养从小热爱劳动的良好品质。

艺术幼儿园

20xx年6月x日

放假时间通知推荐十一篇

日常的生活和工作中，公告通知就像我们的“熟人”。 单位主体发出的公告通知更加具有官方性和权威性，公告通知从哪些角度来写好呢？经过阅读本页你的认识会更加全面！

放假时间通知 篇1

如果杭州G20峰会放假安排时间表出炉的话，那么，你打算去哪里玩呢？金投保险网小编提醒，在行程中，除了衣食住行的安排外，保险也是必须要考虑的环节。保险专家提醒出游者，假期出游的同时，别忘记对旅游保险做个统一规划，适时增加旅游意外险。

跟团游仍然是很多市民的出行选择，但旅行社购买的旅游险是旅行社责任险，对游客因个人原因造成的人身伤亡和财产损失并不予赔偿。保险专家建议，消费者出行时除了享受旅行社为其购买的责任险外，最好自己补充购买一份旅游意外险，将意外事故带来的损失降至最低。小长假选择在周边地区自驾出游的市民不在少数。许多人往往觉得自己已经购买了车险，就万事大吉了。有自驾游打算的消费者，可以考虑每个座位上个车上人员伤害责任险。车主还应该根据自己出游的天数以及风险状况自由选择短期人身意外险。

放假时间通知 篇2

司属各部门、分公司、项目部：

中国的传统佳节端午节即将来临，在此向辛勤工作在公司各岗位的员工们致以节日的问候！根据国务院办公厅20xx年放假安排，结合公司实际情况，经公司研究决定，20xx年端午节放假3天，具体安排如下：

一、机关放假时间：20xx年6月3日（周五）—20xx年6月5日（周日），共放假3天。

二、各项目部认真组织生产，根据各自情况自行安排放假时间。

三、节日期间，需注意以下事项：

1、公司各单位要妥善安排各自的工作任务，在节前组织一次全面的`安全自查，锁好门窗、切断无需持续供电的电源设备，妥善保管重要物品，提高安全意识，注意防火防盗。

2、所有员工节日放假期间必须保持开机状态，以便保持联络。

3、回家探亲，注意路途安全，及时购买返程票，防止由于车票紧张而延误节后上班。

4、节日放假期间，大家要注意交通安全，劳逸结合，以全新的面貌投入节后的工作。

附件：20xx年端午节值班表

xx公司

20xx年xx月xx日

放假时间通知 篇3

各位家长：

你们好！

根据国家规定，我园20xx五一放假为20xx年4月30日（星期日），5月1日（星期天）、5月2日（星期一）、共休三天，5月3日（周日）照常上课。，上周五的课程，晚上潜能课正常上课。

现在为各种疾病高发期，放假期间请家长不要带幼儿到公共场所及人员密集的地方，不要带幼儿到商场内的淘气堡游玩，尽量不带幼儿在外面餐厅进餐，家中注意通风，引导幼儿勤洗手。可以带幼儿到公园、小区内空气流通的户外场所活动，避免各种传染病的传播。

幼儿园五一放假通知

祝每一个宝宝健康成长！

xxx

20xx年x月x日

放假时间通知 篇4

各单位、部门：

根据总公司《“五一”劳动节放假通知》，经研究决定，“五一”劳动节放假时间为4月30日至5月2日（星期六至星期一），共3天。请各单位、部门接通知后，于4月29日9：00前，将值班安排情况报集团公司政办公室。节日期间，各单位、部门要做好以下工作安排：

1、进一步加强节日期间的值守应急工作，确保值班电话24小时畅通。值班人员要坚守岗位，恪尽职守，遇有重大事项，要按规定及时上报并妥善处置。

2、进一步增强安全防范意识，切实加强节日期间的安全生产工作。同时，认真做好员工外出的安全教育工作，确保员工人身安全。治安保卫工作要强化措施，责任到人，保证节日期间生产、生活秩序的和谐稳定。

3、各单位、部门于5月3日9：00前，将节日期间安全生产情况报集团公司健康安全环保部。

此外，5月3日上班后，作息时间调整为：

上午：8：00～12：00

下午：14：00～18：00

中午恢复运行通勤班车，发车时间、地点与往年相同。

特此通知。

附件：节假日值班表

政办公室

xx年四月二十六日

放假时间通知 篇5

员工加班的时间有限制性规定。班后加班是指实行每日工作8小时，每周工作40小时标准工时制的用人单位，因生产经营需要，在每日工作8小时之后，安排员工加班。《劳动法》第四十一条规定：“用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。”

按照《劳动法》第四十四条规定：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

(一)安排劳动者延长工作时间的(即班后加班)，支付不低于工资的150%的工资报酬；

(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬；

(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。

放假时间通知 篇6

天安门

北京市东城区长安街北侧

在长安街南侧，北京城的传统中轴线上，座落着世界上最大的广场——天安门广场，广场中心为人民英雄纪念碑，继续向南穿过毛主席纪念堂就到了正阳门，也就是人们常说的前门。广场的西侧是人民大会堂，东侧是国家博物馆。在广场的对面，长安街的北侧即是天安门城楼，城楼下是波光粼粼的金水河。每天的.清晨和傍晚，天安门广场都会举行隆重严肃的升降旗仪式，对于初到北京的人来说，观看一场升降旗仪式是必不可少的一件事。

最佳线路884路 → (地铁南邵站)→ 地铁昌平线 → (西二旗站)→ 地铁13号线 →(西直门站)→ 地铁2号线 →(复兴门站)→ 地铁1号线 → (天安门东站)→ 步行至天安门

门票登天安门城楼15元/人学生等5元/人70岁以上老年人5元/人现役军人等免费

故宫

放假时间通知 篇7

中乒院、各二级学院、处(室)、直属单位、竞校：

xxxx～xxxx学年第二学期即将结束，为确保各项工作顺利进行，广大师生度过一个安全、愉快的假期，现将有关事宜通知如下：

一、期末教学工作安排

本学期教学周将于xxxx年6月9日(星期五)结束，学校统一安排的课程考试时间为xxxx年6月19日(星期一)～6月23日(星期五)。13～15年级各专业第三学期教学工作详见附件《xxxx～xxxx学年第二、三学期本科生、研究生期末教学工作安排》。

二、暑假工作安排

(一)暑假放假时间

1.学生放假时间

xx年级学生6月20日(星期二)毕业典礼及毕业离校。

xx～xx年级学生7月15日(星期六)正式放假。

2.教职工放假时间

教职工7月22日(星期六)正式放假。

(二)暑假工作事项

1.放假前各单位应认真做好学期小结、批阅试卷、报送成绩等工作，并安排好下学期教学任务，各单位于7月14日(星期五)前将部门值班安排表报送至学院办公室。

2.干部、职工原则上由部门安排轮休。轮休时间为7月24日(星期一)至9月13日(星期三)。

3.继续教育学院自行安排本部门的暑期教学工作。

4.武保处(总机)、竞校、后勤服务中心、教学训练保障中心、国际教育学院、后管处(基建)等部门(岗位)按各自工作性质自行安排暑假工作。

(三)暑假工作要求

1.各单位要结合工作内容和特点，组织安排好各项暑期工作，保证相关工作的正常开展。

2.各单位要认真做好暑期校园安全工作，切实加强防暑、防火、防盗、防台、防汛等工作，进一步完善突发事件应对预案。

3.中乒院、各二级学院、相关职能部门要加强对留校学生的管理，加强学生安全教育，关心学生学习生活，确保校园稳定和谐。

4.教务处要认真落实xxxx年本科生招生工作计划，做好新生录取的各项工作，确保顺利完成本年度招生任务;学工部、研工部和档案馆要认真安排好xxxx毕业生派遣的各项工作，周密部署，确保毕业生顺利毕业离校;后勤部门要做好暑期在校师生的生活保障工作。

三、新学期报到时间安排

1.教职工报到时间安排

干部、职工报到上班时间：9月13日(星期三);

教师报到上班时间：9月14日(星期四);

9月14日(星期四)上午9：00在图文信息楼报告厅、第二会议室举行全体教职工大会。

2.学生报到时间安排

xx-xx年级学生注册时间为：9月17日(星期日)，正式上课时间为9月18日(星期一);

xx级新生报到时间为：本科生、研究生新生9月19日(周二)报到，9月25日(周一)正式上课。(新生入学教育具体安排另行通知)

特此通知。

放假时间通知 篇8

1、春节期间要保证孩子有一个健康、规律的作息时间，保证孩子的睡眠时间。

2、教育孩子懂得简单的安全知识，不要燃放烟花爆竹，避免不必要的人身伤害。

3、父母要多陪孩子阅读、游戏，增进亲子互动，帮助孩子提高自理能力。

4、帮助孩子养成良好的学习、生活习惯，引导孩子懂礼貌、守秩序。

5、春节期间，不要让孩子暴饮暴食，加强体育锻炼，增强身体素质。

最后祝可爱的小朋友们和亲爱的家长们度过一个愉快而有意义的寒假！

放假时间通知 篇9

2016年9月15日至9月17日，放假3天;

2016年9月15日(星期四，农历中秋当日)为国家法定节假日;

2016年9月17日(星期六)公休，9月18日(星期日)公休调至9月16日(星期五);

2016年9月18日(星期日)照常上班。

需要注意的是，根据国家交通运输部发布的`文件《重大节假日免收小型客车通行费实施方案》，仅针对春节、清明节、劳动节、国庆节四个重要节假日，实施7座(包括7座)以下小型客车高速公路免费通行的政策，但不包括元旦、端午节和中秋节。2016年8月15中秋节高速不免费。

中秋节的祝福语：

中华大地秋风吹，秋色满目心神怡，节逢中秋喜欢庆，快意飞扬抒豪情，乐此挥毫寄心意!祝中秋节快乐!

中秋月饼圆又圆，短信祝福送心间;中秋月饼香又香，幸福生活没有完;中秋月饼甜又甜，愿你开心每一天!提前预祝中秋节快乐!

钱多钱少，够吃就好;家穷家富，和气就好;屋大屋小，能住就好;人丑人美，顺眼就好;人老人少，健康就好;名不名牌，能穿就好;两轮四轮，能驾就好。中秋节到，快乐就好!

圆圆的月亮，圆圆的饼，中秋佳节等着你!美丽的星空，美丽的景，愉快心情陪伴你!美好的祝福，美好的心，美好情意滋润你!提前预祝你中秋节快乐!

一百个人对中秋节会有一百个理解，一百个人对团圆会有一百个向往，一百个人对圆满会有一百个憧憬，我对你的关怀和思念永远都只有一种，那就是：我希望你过的好!

月是故乡圆，情是故人浓。我心写我思，托海生明月，寄天边清风，以心的频率，在思念中向你传递。若感受到幸福的共振，请调到8.15频道，接收这祝福的信号!

放假时间通知 篇10

距离春节只有十几天了，一年一度快递行业大“停运”的阶段又将来临，不少淘宝店主、微商已于本周初打出了“年终休息”的通知，大批“剁手族”也开始了春节前的最后“冲刺战”。

虽然各大快递公司暂未公布今年春节期间的服务安排，但据记者了解，部分远距离或发往偏远地区的快递，大多将于下周起陆续停止揽件，而春节期间正常工作的快递公司也可能因为人员、天气的原因在时效上略有影响，建议有需要的市民提前做好准备。

改发顺丰快递要补差价。

“各位小伙伴们，收到快递通知，春节前发货到15日就截止了，有需要的尽快下手哦。”“老板提前过年，小伙伴们春节后见!”近两日，不少微商、网店都打出了类似的通知，时间节点一般在本月15日至20日不等，也有部分“不打烊”的店铺称，春节期间可改发顺丰快递，不过需要根据实际情况补一定的差价。

昨天中午，记者走访静安区某菜鸟驿站发现，小小的便利店快要被满满当当的快递包裹给“淹没”了，不仅用来摆放快件的货架已被填满，连收银台附近也堆着大大小小的包裹。一名中通快递的小哥正在“卸货”，满头大汗地一边扫码，一边连叹这是春节前最后的“冲刺”：“大概大家都知道网店要放假了，都赶着‘买买买’，不过忙完了这一波，下周末我也差不多能回家过年了。”

春节期间快递时效难保证。

虽然今年各大快递公司的春节安排暂未公布，不过记者致电圆通快递营业网点时得知，从下周起发往新疆、西藏等偏远地区的快件将陆续停止揽收。韵达快递的工作人员也表示，按照惯例，500公里以上的长线快递将于除夕前一周陆续停止揽件：“因为要保证春节前完成派件工作，苏浙沪地区的话一般在除夕前两天停止揽件。”也就是说，本月20日，远距离快件将基本停收，收发周边包裹可以持续至1月25日左右。

去年春节前夕，申通、圆通等快递企业均宣布，将贯彻执行国家邮政局《关于做好春运期间邮政、快递服务保障和安全生产工作的通知》，坚持“全年无休”，在春节期间正常运营，确保揽收、运转、客服等各项工作及时有效进行。不过，出于人手、天气等原因，春节期间快递时效可能难以保证。而历来坚持“全年无休”的顺丰、邮政快递将成为春节期间的“主力军”，据上海邮政方面透露，本月14日前后将进入邮政包裹的旺季。

近期,一份“20xx年春节快递放假安排时间表”在网上流传,据称,各快递公司均将于1月26日也就是腊月二十九停止收件。实际情况是否如此?记者了解到,下周开始,不少快递公司开始陆续停收快件。不过,顺丰、ems、京东自营快递等春节不打烊。

多数快递春节受影响。

“10日两点以后停止发货,20xx年2月6日起恢复,其间订单可无理由退货。”近日,记者在淘宝网看到,不少店铺已发出停业的消息。还有部分店铺打出了15日、18日、20日等不同的停业节点,也有店铺称春节期间可改发顺丰快递,不过消费者需要自己补快递差价。10日,记者咨询各快递公司发现,春节期间大部分快递业务都将受到影响,需要寄快递的市民最好下周末前抓紧办理。10日,韵达快递工作人员告诉记者,现在开始部分地区的快件逐步停运了。

“像新疆、西藏、内蒙古等较远地方的快件已不收了,其他地区能发到1月21日,也就是腊月二十四左右。”圆通济南分公司工作人员则称,不同地区快件的停收时间不同,省内大概截止到1月21-23日,北京大约22日截止,江浙地区的快件最好在23日前寄出。天天快递工作人员则称,大约1月23日也就是腊月二十六就放假了,之后有快件也可以寄,但速度会很慢。申通工作人员也称,有快件最好在小年也就是1月20日前寄出,小年后时效不太好说。

顺丰、ems“全年无休”

据了解,近年来快递公司都喊出了“全年无休”的口号。目前,各家快递公司春节期间的服务公告尚未发布。不过根据往年经验,腊月二十七八左右就进入到春节运营模式,年后正月初六、初七恢复正常。而在春节运营期间,快递时效往往无法保证。事实上,快递各加盟网点往往会灵活机动地处理休息时间。

“公司不允许停,但一年到头都不歇,过年了还不让回家?”某公司快递员小陈表示,“就算公司说不放假,也没人去收件。”目前来看,顺丰以及ems真正能做到全年无休。同行集体“半歇业”让全国快件运转由ems、顺丰两家分担,也让这两家快递公司的业务量春节期间出现井喷式增长。顺丰20xx年春节的快件量增幅高达70%。

电商自营物流优势凸显。

据悉,顺丰门店往往采取轮休制,每个网点三四个人,维持日常运营。时效方面,比平时可能会有影响,不过不会耽误太久。

另外,去年,顺丰在2月7日-2月13日每单加收10元服务费。10日,记者从济南顺丰了解到,今年政策尚未公布,是否会加收服务费尚不清楚。相比而言,电商自营物流的优势凸显出来。据悉,今年京东将继续在部分地区实现春节不打烊。山东省内,青岛全境,济南、烟台主城区春节期间都将正常发货。时效上略有影响,除夕上午的订单,将于大年初一派送,除夕下午的订单将于正月初二派送。

放假时间通知 篇11

各医院：

根据国家有关劳动节放假的安排，现将放假事宜通知如下：

一、放假时间：

20xx年5月1日至5日放假调休，共5天。4月28日(星期日)、

二、假日期间，各门、急诊要正常开诊，后勤部门运行班组要保持正常工作。

三、各医院要安排好假日的排班，确保医疗安全和正常的工作秩序。总院各科室做两份值班表，一份报人力资源部，另一份报对口职能科室。

四、各医院在放假前做一次全面安全检查，将安全自查报告和院领导排班表报送集团办公室，确保假期一切工作正常。

五、放假期间，各医院领导及总院科室负责人执行出市区请假制度，并加强车辆管理，严禁公车私用。

六、各医院可根据实际情况自行安排放假时间。

xx医院

xx年xx月xx日

幼儿园暑期放假通知推荐

在校园生活中，大家都对公告通知很是熟悉吧，通知是把该办或者该知道的事情告诉有关人员的公文。根据学校上级的安排，需要我们写学校通知了，一般来说不同类型的通知它们的格式也是不一样的。在大量阅读中幼儿教师教育网小编选出了非常有价值的“幼儿园暑期放假通知”，欢迎你阅读与收藏！

幼儿园暑期放假通知(篇1)

亲爱的家长朋友：

您好!在您的支持下，我园小班、中班、大班、学前班本学期即将结束，在此衷心感谢本学期以来您对我园工作的理解和支持，使我园顺利开展各项活动。

期末将至，为了使您早日了解我园的工作安排，现将幼儿园放假事宜通知如下：

1、本学期放假时间为：20xx年6月30日 - 8月31日;

2、暑期开班时间为： 20xx年8月1日 - 8月31日;

3、请还未参加预交200元学费(送课程和车费)的.家长朋友请及时参加活动;

4、新学期幼儿缴费时间：20xx年9月1日 - 9月2日;

温馨提示：还没预交学费和要上暑期班的幼儿家长，请于6月30日之前把预交学费和暑假学费交于幼儿园;再次感谢家长一如既往的关心和支持!

暑假是孩子们喜欢的假期，也是孩子与父母一起交流的好机会，为了让孩子度过一个健康、愉快、平安的假期，请家长做好以下工作：

1、科学合理安排孩子的假期作息时间，保持健康有序的生活常规。

2、多带孩子外出参加一些有益的活动，适时对孩子进行交通、水、火、电、饮食卫生等方面的安全教育，让孩子懂得一些安全防范知识。

3、鼓励孩子在家中参与家务劳动，做自己力所能及的事，并能协助成人为别人服务，提高孩子的自理能力和责任意识。

4、每天抽出一定的时间，陪孩子一起阅读或游戏。

5、支持孩子锻炼身体，每天安排不少于1小时的户外运动，可以让孩子练习某项体育技能，如拍球、跳绳、骑自行车等活动。

6、尽量少带孩子到人群密集的场所，严防病毒侵入，特别要做好高温天气的防御工作，同时，家里做好通风透气。注意饮食卫生，防止病从口入，确保孩子身体健康。

幼儿园暑期放假通知(篇2)

亲爱的家长朋友：

欢迎您和您的宝贝选择小太阳幼儿园，感谢你对我们的信任！经验和责任告诉我们：在安全感中长大的孩子对人信赖，在鼓励中长大的孩子满怀信心，在赞赏中长大的孩子懂得尊重，在公平中长大的孩子有正义感，怎样的生活便有怎样的孩子。

为了孩子，让我们‘共同探讨教育的方法，思索教育的理念，以培养儿童健全的个性，保证身心健康为前题;以基于自然法则，顺乎儿童天性为原则;以萌发儿童积极情感，启迪聪慧心灵为途径;以尊重儿童个体差异，促进全面发展为目标’这是我和我们的老师始终如一的追求，愿与大家达成共识，架起家园共育之桥。我们愿同你们一起努力，把最宝贵的东西给予孩子，让孩子享受更多成长的关爱。

在爱的阳光下，在老师们的声声祝福中，在老师的细心呵护下，孩子们在小太阳幼儿园度过了有质量的每一天，让孩子拥有最佳的人生开端！在孩子们的欢声笑语中，在您的关心和密切配合下，你的孩子在小太阳幼儿园健康愉快地成长。

一转眼一学期又过去了。根据区教育局统一安排，幼儿园定于7月1日开始放暑假。20xx年8月30日开学报名，9月2日正式上课。

一年一度的暑假又来临了，您的孩子在暑假中是否过得健康、安全、充实是我们共同关注的问题。为了维护暑假期间的家庭幸福、社会稳定，要让我们的孩子假期过的更充实、更有意义，增长更多的知识，恳请家长密切合作，尽力做好以下几项工作：

1.认真履行监护人的职责，树立“安全第一”的意识。一切从孩子的安全出发，以预防为主，杜绝各类安全事故的发生。

2.教育幼儿不玩水、不玩电，不到危险的地方玩、不玩危险物品。(如：剪刀、小刀等尖锐的物品或电线插座、开水瓶等)。

3.培养幼儿讲文明、懂礼貌，在公共场所，遵守公共秩序、交通规则。不让孩子在公路边玩耍。

4、带幼儿外出探亲旅游时，多带孩子到周围环境看看，到大自然中去感受自然，加强幼儿交际能力，增长幼儿的知识面。外出不要远离家长，注意假期安全，希望大家度过一个愉快平安的假期。

5.注意饮食卫生，不暴饮暴食，不在无证经营的小食店或小摊小贩吃食，不吃过期变质的食物，预防食物中毒。

6.让孩子保持良好的生活作息制度，坚持早睡早起，积极参加体育锻炼活动，增强幼儿体质。

7、让幼儿做一些力所能及的家务，如：倒垃圾、摆板凳、摆碗筷等。

8、放假期间保持规律的生活和作息时间，家长与幼儿一起制定幼儿暑假一日生活作息表，让孩子养成良好的暑假生活习惯和学习习惯。

孩子是您生命的延续，是祖国的花朵，是我们共同爱护的幼苗，让我们共同努力，使他们能健康、快乐地成长！

最后，感谢您的支持与配合！

在此，祝大家健康快乐！万事如意！家庭幸福！谢谢！

小太阳幼儿园

20xx年*月25日

幼儿园暑期放假通知(篇3)

尊敬的家长们：

您好！随着气温的逐渐升高，小朋友们的暑期生活也正式开始。在此，我们向您发布幼儿园暑期放假通知，以便您能够及时做好小朋友们的生活安排。

首先，让我们一起回顾一下过去一学期的教育教学工作。在学校教研领导的指导下，全体教师兢兢业业、聚精会神，积极为小朋友们创设丰富多彩的校园生活，为他们的健康成长保驾护航。借此机会，我们要向全体教师表示由衷的感谢和崇高的敬意！

接下来，我们要将注意力转向即将到来的暑期假期，敬请各位家长们及时安排好小朋友们的假期计划。鉴于高温季节到来，我们敦促各位家长们切实加强对小朋友们的健康管理，以确保他们能够在安全、健康的条件下度过一个快乐、充实的暑期。

同时，我们也要提醒各位家长们注意以下几点：

一、注意饮食：在闷热的天气下，小朋友们的身体容易失水，需要增加摄取水分的量，并且尽可能多食用新鲜的蔬菜和水果，避免食用过于油腻的食品，以保障身体健康。

二、注意防晒：小朋友们的皮肤比成人更容易受到紫外线伤害。出门前，需要涂抹防晒霜，并穿戴遮阳帽、太阳眼镜等防晒工具，避免被紫外线灼伤。

三、注意休息：在这个放松的假期里，我们也需要保持良好的作息习惯。小朋友们需要充足的睡眠，并且注意适当的体育运动，同时还需要注意保持学习状态，多读书、多进行一些有益的活动。

最后，幼儿园放假时间为六月十日至七月十日，期间停止工作，如遇紧急情况需要帮助，请及时与我们取得联系。我们衷心祝愿小朋友们能够度过一个愉快、健康、充实的暑期假期！

谢谢！

幼儿园暑期放假通知(篇4)

亲爱的家长朋友：

您好！

繁忙而充实的一个学期已结束，暑假已到来。首先感谢您在一个学期来对我们工作的理解、支持和协助，在此向您表示衷心的感谢！期望您今后也能一如既往地支持、配合我们幼儿园的工作。

本学期幼儿园放暑假时间为20xx年7月22日至8月9日，新学期开课时间为8月10日（星期一）。

为了孩子的安全，请家长在暑假期间对孩子加强安全教育和自我保护意识，以下几点提示大家一定要遵守哦：

1、请注意别让孩子玩水、火、气、电等危险的东西，不要把孩子独留在家；外出时注意交通安全。

2、请科学合理安排幼儿的一天生活，注意动静交替，带领孩子坚持身体锻炼，参加各项有意义的活动。

3、孩子外出游泳时，家长请留心泳池周边安全，严防发生溺水等意外故事。

4、孩子们请切记：不可与陌生人交谈，不吃陌生人给的东西，不跟陌生人出去玩。

预祝小朋友假期快乐、健康成长！祝家长朋友家庭幸福、事事顺利！

xx幼儿园

20xx年7月16日