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药厂分装岗位工作总结

发布时间:2024-07-21 药厂分装岗位工作总结 药厂分装工作总结 药厂工作总结

药厂分装岗位工作总结。

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药厂分装岗位工作总结 篇1

一、工作背景

药厂分装岗位是医药企业中非常重要的一个环节。在制药过程中,药品被分装到不同规格的包装中,以便于在销售和使用过程中方便携带和储存。药厂分装岗位工作的主要职责是根据生产计划,准确地将药品分装到不同的包装中,并确保产品质量和生产效率。

二、必备技能

1. 熟悉药品分装工艺和操作规程:药品分装是一个具有一定技术性的工作,需要掌握药品的分装工艺、操作规程和质量控制要求。只有熟悉并合理运用这些知识,才能确保分装过程中出现问题的概率降低。

2. 注意细节和质量意识:在药品分装过程中,每一个步骤和操作都要十分标准和细致,不能有任何差错。因此,分装岗位工作人员需要非常注重细节,并具备高度的质量意识,以确保每个产品的质量。

3. 团队协作意识:药厂分装岗位是一个团队协作的工作,需要与物料供应、生产计划、质检等部门有良好的沟通和配合。只有通过团队协作,才能保证生产计划的顺利进行,并及时解决可能出现的问题。YjS21.Com

三、工作流程

1. 运输和装箱:药品分装的过程通常以运输和装箱开始。首先,药品从生产车间运输到分装车间,并按照规定的数量和规格进行装箱。

2. 包装准备:在分装岗位工作前,要先确保分装机器和设备的正常运行。同时,准备好分装所需的包装材料和工具,并进行清洁和消毒,以确保产品的卫生安全。

3. 分装操作:在分装过程中,工作人员需根据生产计划将药品准确地分装到不同规格的包装中。要仔细审查和核实产品信息和分装要求,确保每一批产品的质量、数量和规格的准确性。

4. 质量检查:分装完毕后,必须进行质量检查,确保产品符合质量标准和GMP要求。质量检查包括外观检查、封口检查和重量检查等,以确保所有产品满足质量要求。

5. 记录和报告:工作人员需要及时记录和报告分装过程中的关键数据和异常情况。这是为了生产管理和质量管理的需要,也是为了追踪产品质量和分析分装过程中的问题。

四、工作亮点

1. 精细化管理:在分装岗位工作中,我们始终坚持精细化管理,注重细节,以确保每个步骤和操作的准确性和规范性。在工作过程中,我们通过对操作流程的标准化和规范化,保证了分装过程的高效和质量。

2. 质量优先:在分装工作中,质量是首要考虑的因素。我们积极强化质量意识,严格按照质量标准和GMP要求进行操作,确保产品的各项指标和质量标准符合要求。

3. 团队协作:我们注重团队协作,与相关部门进行紧密配合,共同完成生产计划和分装任务。在工作中,我们及时沟通、协调和解决问题,以保证分装岗位工作的顺利进行。

五、工作总结

药厂分装岗位是一个重要的环节,对产品质量和生产效率有着直接影响。通过深入学习和实践,我深刻意识到药厂分装工作的重要性和特点。在今后的工作中,我将进一步提升自己的专业知识和技能,不断完善自身的分装操作能力,以更好地满足企业的需求。同时,我会继续注重团队协作,加强与相关部门的沟通和配合,努力为企业发展做出更大的贡献。

药厂分装岗位工作总结 篇2


在药品生产过程中,分装岗位是非常重要的一个环节。作为分装岗位的一员,我在过去的一段时间里深入参与了各种药品的分装工作,并积累了一些经验和体会。在这里,我将详细具体且生动地描述我在药厂分装岗位工作中的表现和心得体会。


作为分装岗位的一员,我要非常重视质量控制。药品是与人们的健康及生命密切相关的产品,任何质量问题都可能导致严重的后果。在分装过程中,我始终牢记质量第一的原则,严格遵守操作规程,确保每一件药品的分装都符合标准。我会认真核对药品的成分和剂量,确保分装的准确无误;我会仔细检查包装的完整和密封性,确保药品的安全和有效性。在整个分装过程中,我始终保持高度的集中和警觉,以确保每一件药品的质量都是可靠的。


快速、高效地完成工作也是分装岗位的一个重要要求。药品的生产需要严格的时间安排,作为分装岗位的一员,我要能够迅速熟悉并掌握工作流程,高效地完成每一个分装任务。我会合理安排工作时间,提前准备好所需的材料和工具,以避免工作的中断和延误。我会始终保持高效的工作节奏,力争在最短的时间内完成每一个分装任务。同时,我也会不断提升自己的工作速度和效率,通过学习和积累经验,不断提高工作的质量和效率。


在分装岗位的工作中,团队合作也是非常关键的。药厂的分装工作通常需要多个人员共同协作完成,要保证工作的顺利进行,就需要各个岗位之间相互配合和协同。作为分装岗位的一员,我会积极与其他岗位的人员沟通和合作,及时交流工作中的问题和困难,并共同寻找解决方案。在团队合作中,我也会主动承担自己应尽的责任,不断提醒和督促自己和他人工作的进展。通过团队合作,我相信我们可以共同完成艰巨的分装任务,确保药品的质量和安全。


我认为作为分装岗位的一员,保持学习的态度和不断进步也是非常重要的。药品行业是一个不断创新和发展的行业,新的技术、新的药品不断涌现,对于分装岗位的人员来说,掌握新知识和新技术是保持竞争力的关键。在工作中,我会不断学习和探索新的分装方法和技术,保持对行业的敏感性和适应能力。同时,我也会积极参加培训和学习活动,提升自己的专业水平和技能,为药厂分装工作的发展做出贡献。


作为药厂分装岗位的一员,我始终牢记质量控制的重要性,快速高效地完成工作,保持团队合作精神,持续学习和进步。通过这段时间的工作经历,我深刻理解了药厂分装工作的重要性和挑战性,也更加坚定了为人们健康和生命负责的信念。我相信,在以后的工作中,我会不断努力,做到更好,为药品的质量和安全做出更大的贡献。

药厂分装岗位工作总结 篇3


药厂分装岗位是药厂生产流程中至关重要的一环,主要负责药品的分装、包装、标签贴附等工作。在这个岗位上,我有幸参与了众多药品的分装工作,积累了丰富的经验。通过总结整理,我发现在这个岗位上,有几个关键的工作要点需要注意。


严格按照操作规程进行工作。药品的分装工作必须遵守严格的操作规定,确保药品的质量和安全。在分装过程中,我要仔细阅读操作规程,了解每个药品的分装要求和注意事项,并严格按照要求操作。比如,不同药品需要使用不同的设备和工具,使用过程需注意无菌操作,必要时需要进行灭菌处理等。我从未放松对操作规程的遵守,始终以保证药品的质量和安全作为首要目标。


精细化操作,注意细节。分装工作需要高度的认真和细致,因为药品的质量和安全直接关系到人们的健康。在分装过程中,我要注意细节,确保每一次分装都准确无误。比如,分装药品时需要准确计量,要经常检查天平的准确性,并定期校准。同时,还要注意药品的包装状态,确保药瓶无杂质、无污染。标签贴附也要认真,确保标签的内容准确,附着牢固。通过严谨的细致化操作,我成功地完成了多个药品的分装工作,并得到了上级的认可。


良好的团队合作也是成功的关键。药厂分装岗位需要与其他岗位密切合作,比如与生产岗位和质检岗位。在分装工作中,我要和生产岗位密切配合,及时调整分装计划,确保生产和分装的同步进行。同时,与质检岗位的沟通也很重要,共同保证产品的质量和安全。团队合作的良好合作,不仅可以提高分装工作的效率,还能确保药品的质量和安全。


不断学习和改进,提高自身能力。分装工作是一个技术和经验要求都很高的工作,需要学习和积累。在工作中,我时常关注药品行业的新动态和新技术,主动参加相关培训和学习,提高自身的专业能力。我还利用工作中的问题和困难进行反思和总结,积极寻求改进的方法和措施,以提高分装工作的效率和质量。


小编认为,药厂分装岗位工作是一项重要而具有挑战性的工作。通过严格按照操作规程、精细化操作、良好的团队合作和不断学习和改进,我成功地完成了多个药品的分装工作,取得了良好的工作业绩。在今后的工作中,我将继续努力,不断提高自己的专业技能,以更好地为药厂的生产和质量保驾护航。

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转正岗位工作总结


时间过得飞快,我们来不及停留,这段时间的工作即将收官,那么我们要想好开始写工作总结。经常进行工作总结,有利于我们在工作中取得进步,如何才能快速高效写出工作总结?为此,小编特意呈上“转正岗位工作总结”,相信一定会对你有所帮助。

转正岗位工作总结 篇1


一、岗位转正的意义


在过去的一段时间里,我作为一名珠宝销售人员,经历了许多挑战和机遇。转正意味着我将成为公司的正式员工,获得更多的责任和机会,并在职业生涯中迈向新的高度。因此,我对这次转正充满了期待和动力。


二、工作成果


在这段时间里,我全身心地投入到我的工作中,并积极努力地实现我的销售目标。通过与客户的深入沟通和了解,我成功地增加了销售额,并为公司带来了丰厚的利润。我也在团队合作方面做出了积极的贡献,与同事们共同协作完成了多个重要项目。我还通过不断学习和整理相关知识,提升了自己的专业能力,成为同事们的榜样。


三、个人能力的提升


通过不断学习和实践,我在销售技巧、客户管理、产品知识等方面取得了显著的进步。我学会了更好地与客户沟通,提升了自己的销售技巧,使客户更容易被我说服。我不仅学会了如何满足客户的需求,还能主动发现客户的潜在需求,并为其提供更好的解决方案。在产品知识方面,我努力学习并掌握了珠宝的相关知识,使我能够更好地向客户介绍和销售产品。


四、团队贡献


作为团队的一员,我积极参与团队合作,共同完成了多个重要的销售项目。我与同事们保持密切的沟通和协作,确保项目能够按时完成并达到预期目标。我也愿意分享我的知识和经验,帮助团队中的新成员更好地适应工作,并提升他们的能力。我相信,团队的成功来自每个成员的努力和贡献,通过与团队的合作,我学会了如何有效地分配任务、协调资源和解决问题。


五、未来的规划和努力方向


虽然我在这段时间里取得了一些成绩,但我清楚地意识到自己还有很多需要提升的地方。因此,在未来,我会继续努力提升自己的销售技巧和产品知识,不断学习新的销售策略和技巧,以更好地服务客户并超越销售目标。我还计划积极参加培训和专业进修课程,拓宽自己的知识和视野,在珠宝行业中成为一名专业人士。同时,我也将继续在团队中发挥积极的作用,与同事们共同协作,为公司的发展做出更大的贡献。


六、总结


在这段时间里,我深深地体会到了自己的成长和变化。通过不断努力和学习,我取得了一些成绩,并且对自己有了更清晰的规划和目标。但我也清楚地认识到,成长是一个不断追求进步的过程,我仍然需要不断努力和学习。我相信,在未来的日子里,我将继续保持积极进取的态度,努力提升自己的能力和水平,成为一名出色的珠宝销售人员。

转正岗位工作总结 篇2

x年首期x余天的库区移民电工就业培训考证工作已圆满结束,这一成绩的取得,离不开省、市、县、乡各级领导机构的大力支持和协助,更离不开邵东职业中专学校领导和专业培训教师的辛勤努力,库区移民的学习热情和积极参与也是我们这次培训工作取得成功的基础保障。作为专业培训教师,我深深感到:办一次这样的短期培训实在不容易,涉及很多的人力、物力,培训教师责任重大,必须高度重视,为此,我作为这次移民电工培训具体落实的关键一环,采取了以下主要措施:

1、学员是库区移民,都是农民工,在年龄组成上老中青学员都有,且以中年学员为主。

2、学员文化层次大部分都是初中文化。

3、部分学员在学习期间还不能搁下家里的农活,需要挤时间参加学习。

4、学员认识水平参差不齐,大部分学员是主动要求掌握一定的专业技能,有强烈的学习欲望,而部分学员可能是抱着试试看的心态来参加学习。

5、学员思想素质良莠不齐,可能会存在一些不良现象。

二 、认真研究了初级电工培训教学大纲,结合学员实际,已制订出切实可行,符合初级维修电工培训大纲要求的教学计划,计划内容分三部分:

1、初级维修电工职业道德行为培训。

2、初级维修电工基本理论知识培训。

3、初级维修电工基本操作技能培训。

三、认真钻研了配套培训教材,根据教学计划精选教学内容,设计了合理的学习情境。

我对相关教材进行研究,根据教学计划以教材为主线设计了18个学习情境。做到了学习情境实施的可行性,学习情境内容涵盖了维修电工应知应会的主要知识和技能。学习内容力求通熟易懂,深入浅出,生动有趣,既符合百姓口味,又满足初级维修电工教学大纲的要求。

维修电工技术是一门实践性很强的实用专业技术,涉及到很多常用电工按钮、开关、接触器、继电器、仪表和电动机、变压器等设备,对于农民工培训,多采用实物教学,有利于迅速建立起学员的感性认识,有助于教学工作的顺利实施。

已制作出适量的多媒体电工培训课件。多媒体作为现代化教学手段,在教学中发挥着其特有的优势。它增加了课堂教学的信息量,能形象地展示器件、设备、系统的外形和结构;但它并不能完全代替传统“粉笔+黑板”的教学方法。针对维修电工技术涉及内容广、范围宽的特点,我采用多媒体和传统教学方式相结合的形式,提高了授课效率和效果。对于农民工的短期维修电工培训,具有特别重要的意义。对此,我特别强调应用了多媒体教学,多媒体教学深受学员欢迎,教学效果明显。

如农村的电力架空线路、变压器设施、照明线路、配电屏、家用电器、潜水泵、碾米机等。这些电工应用学员平时就有接触,只是没有认真观察和仔细思考过,用这些电工设备设计教学载体,相关专业知识学员比较容易接受。

根据实践教学计划的需要,设计了维修电工技能操作项目,每次操作训练前都充分准备了相关器材。如试电笔的使用、家用配电板的安装、异地控制照明灯的安装、点动控制、电动机倒顺控制等10余个操作项目,已严格按操作要求组织实施。

为了弥补大部分学员理论知识薄弱的欠缺,我选择了维修电工相关理论知识模拟试题,装订成册发给学员,并进行了详细讲解。

取得的成效:

1、所有参训学员圆满完成了培训,参加了中华人民共和国劳动保障厅的初级维修电工考试。

2、提高了学员的电工操作动手能力,掌握了安全用电、室内照明线路的安装、家用配电板的安装技能、双控照明灯具的安装技能。

3、学员掌握了使用试电笔对照明电路与简易控制线路常见故障的判断和排除方法,例如照明电路零线断路故障的检修。

4、学员已具备安全用电操作基本常识和安全用电意识。如电路检修时应断电操作、以及电路安装怎样使用才能安全。

5、学员已懂得维修电工职业道德规范。

存在的问题:

1、从教学实践中发现,所设计的学习情境需要进一步优化改进。

2、学员的积极性还未能充分的调动,教学效果没有达到理想的境界。

3、理论教学和实践教学的时间比例需要调整 ,需加大实践教学力度。

转正岗位工作总结 篇3

在过去的三个月里,我一直在公司担任出纳实习生的岗位,并成功完成了试用期。试用期虽然只有三个月,但对我来说却是一段宝贵的成长时光。通过这段时间的实习,我不仅学到了许多专业知识和技能,还进一步提升了个人能力和责任心。

首先,我在试用期期间对于出纳工作的重要性有了更深入的理解。出纳是公司财务管理的重要一环,负责现金和银行账户的管理,资金流动的监控以及资金结算的准确执行。我明白了公司用钱的重要性,必须严格遵守制度和规定来确保资金的安全和有效运作。在这个过程中,我学会了认真核对账目,准确计算金额,做到每一笔款项的准确结算。同时,我也学会了快速反应并解决问题,以应对突发情况。在实习期间,公司曾遇到过一次对账出现差异的情况,我积极配合财务部门进行账目核对和差异分析,并最终找到了问题所在,帮助公司解决了这个难题。这次经历让我明白了严谨和细心的重要性,也让我更加意识到了自己在工作中的责任。

其次,在与同事的合作中,我学习到了良好的团队协作能力。作为一个出纳,在日常工作中需要与财务、采购和销售等多个部门紧密合作,以确保业务的顺利开展。因此,我时刻注重与同事之间的沟通和协调,在团队工作中承担起自己的责任。在实习期间,我积极配合财务部门完成了每月的财务报告,提供了及时准确的账目数据,为公司的决策提供了依据。与此同时,我也与采购部门建立了良好的合作关系,保证了采购款项的及时支付。团队合作让我认识到只有团结一致才能实现共同目标,我也深感自己在这个团队中的重要性。

此外,在试用期中,我也不断提升了自己的学习能力和适应能力。出纳工作需要具备丰富的专业知识和技能,而这些知识和技能并不能仅局限于学校教育所学。因此,我通过阅读相关资料、参加培训课程等方式充实了自己的知识储备,并且在实践中不断提升了自己的操作水平。同时,我也学会了在新环境中快速适应和适应变化,尽快融入到公司的文化和团队中。在试用期初,我遇到了很多新的挑战和难题,但通过自己的努力和同事的帮助,我成功地克服了一个个困难,提升了自己的能力。

综上所述,试用期对我来说是一次宝贵的成长经历。通过这段时间的实习,我明白了出纳工作的重要性,学到了专业知识和技能,并提升了个人能力和责任心。同时,我也锻炼了团队协作能力和学习能力,不断适应和应对新的环境和挑战。在未来的工作中,我将继续努力,不断提升自己,为公司的发展贡献力量。

转正岗位工作总结 篇4

来到公司已经有三个月之久,一转眼的时间三个月的试用期就已经过去了。感觉在这三个月里,时间过得格外的快,但是在这短暂的三个月里,我又学习到了很多东西,得到了很多的成长。所以说,这三个月的试用期在我的记忆里留下了十分珍贵的回忆。为了永久的珍藏它,也为了让自己更加明确未来的方向,更是为了能够继续留在公司里工作,我写下了这篇试用期转正工作总结。

因为我大学学的是电商专业,再加上我对这一行业充满了兴趣和爱好,所以在老师说选实习工作的时候,我的目标就很明确,直奔网店公司的运营岗位。在xx月xx日的校园招聘会上,我刚好和我几个同学就看到我们这家公司,通过人事的介绍,我们觉得无论是这个岗位还是这家公司都很符合我们心目中的要求。所以,我们在当天就对这个岗位进行了面试,最后也都顺利通过了。后来就是我们一起来到我们这家公司进行试用期工作的日子。

来到岗位后,我们才知道,我们在大学学的都只是一些皮毛而已,根本上不了台面,所以在试用期的前期,我们都在学习网店的各种运营方式和实际操作。这些操作都很复杂,且关于运营要学的东西也实在是太多了。而且公司对运营岗位的要求也很严格,给了我很大的压力。甚至在试用七天后,我们其中有很多实习生,包括和我一起同来的几个朋友都因为考核没有及格而被刷了下去。这对我来说,无疑是一个打击,朋友们的离去,独身一人的奋战,让我有了产生了一点点坚持不下去的想法。但是这个想法很快就被打消了,因为我的表现突出被我们运营部的'主管表扬了,并且还对我进行了鼓励。所以在收到肯定后,在看到了自己的付出终于得到了一些回应和有了一些效果之后,我才开始坚定自己要留在这个做下去的信念,并且下定决心一定要成为那个留到最后的一员。

从那时开始,我就更加努力的工作,更加的用心学习。Ps不强,就硬着头皮向前辈请教,在家练习到深夜也要把它给学会。刷单没有业绩,就一次一次的进行尝试,不停的刷到它有业绩为止。等等为了做好这份工作,我付出了我在试用期里所有的时间和精力,才走到了最后。现在即将就要面临转正考核的时候,我希望领导能看到我在试用期的这些努力和真心,能够给我一个正式加入到公司的机会。

转正岗位工作总结 篇5

我于去年 6 月份被组织任命为县局的副局长,至今有一年的时间, 一 年来,在局党组的正确领导下,在分管部门和全局干部的大力支持与 配合下,我认真履行工作职责,较好地完成了岗位职责和组织赋予的 各项工作任务, 为推进县局的干部队伍建设和行业行风建设及全局各 项工作任务的圆满完成做出努力。下面就一年来的学习、工作和廉政 情况向大家做以汇报。请领导和同志们评议

一、勤于学习、善于思考、团结班子、发挥助手作用、全面提高自己 的业务能力、管理能力和领导水平 作为一名新提拔的干部,我始终坚持在干中学,学中干, 不断加强道德 修养和良好的做人品质,提高自己的管理能力和领导水平。作为一名 党组成员,在工作中我能摆正位置,正确处理好工作关系,支持协助 党组成员和配合“一把手”的工作,甘当配角,主动当好助手和参谋, 做到尽职尽责不越权,帮忙不添乱,补台不拆台。注重党性锻炼和修 养,工作中求真务实,能以事业和大局为重,发挥了党组成员和一名 党员应有的作用。做到了时时处处从严要求,大小事认真处理。认真 履行了党组成员、支部委员的职责,做到勤政务实。

(一)勤于学习、注重实践,努力提高自己。作为一名领导干部,必 须有较高的政治理论水平和较强的管理及业务知识技能和利用理论 知识解决实际问题的能力; 必须在对邓小平理论和“三个代表”重要思 想先学一步, 学深一步, 全面理解科学体系和掌握精神实质的基础上, 运用理论和相关的知识指导实际工作。为此,我除了参加党组中心组 和机关的集体学习外, 尽可能地抽时间坚持学习“三个代表”重要思想 的和xx大报告、xx届四中、五中全会及先进性教育有关文献,进 一步深刻理解其精神实质 ,努力以科学的理论武装自己的头脑,提高 自身的政策理论水平,并结合思想工作实际,加强党性锻炼,不断提 升思想境界,增强了政治鉴别力和政治敏锐性,做到在政治上思想上 行动上与党中央和各级党组保持高度一致。

在平时的日常工作中经常 坚持向班子各成员和经验丰富的同志请教学习,上任以来,根据党组 的分工,我分管人教科、计划统计科、办税服务厅和望远税务分局的 工作,大家知道我从事行政工作时间比较长,对行政工作比较熟悉,但 在业务上是新手,如何管好业务对我来讲既是新的课题也是新的考 验,为了不辱使命,我虚心向各位领导学习,向有经验的业务科长请 教, 经常与业务科室探讨沟通, 努力在工作实践中思考、 总结、 提高, 以适应工作的需要和形势的要求。

(二)识大体、顾大局,密切干群关系。作为县局班子的一员,我能 从讲政治、讲大局、讲团结的高度,认真遵守党内生活准则,努力加 强党性修养,严格遵守组织纪律和各种工作程序,维护大局,坚持原 则,心胸坦荡,不存杂念,对县局党组集体研究决定了的事情,无条 件执行,坚决维护班子的权威,时时爱护班子的形象,处处维护集体 的声誉,做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做;自觉摆正 自身位置, 坚持在大局下行动, 把自己分管的工作放到大局中来把握, 既勇于负责,敢抓敢管,又注意征求各方面的意见,凡是有利于改进 工作的意见,包括对自己的意见,都诚心诚意地虚心倾听,开诚布公 地互相探讨交流,努力达成共识,形成合力开展工作。另外我还自觉 地增进与同志们的团结交流, 经常和机关及基层的同志们谈心、 议事、 推心置腹,克服高高在上的官僚主义作风,把自己置身于党组织和群 众的严格监督之下。在工作作风方面,严谨、认真、务实、勤勉的工 作作风是我在作风建设方面努力的方向和一贯的追求。一年来,我多 次到分管部门中与大家一起做一些具体工作, 这样既深入全面地了解 了下情,为局党组的决策提供准确的依据,发挥好参谋助手的作用, 又及时帮助指导解决了工作中的一些困难和问题。

(三)以身作则带好头、做表率。我始终以一名党员领导干部的标准 来要求自己,在生活上严格自律,清正廉洁,勤俭节约,自觉抵制享 乐主义的侵蚀,自觉遵守各级部门廉洁勤政的有关规定,克己奉公, 防微杜渐,自重、自省、自警、自励;坚持对自己高标准严要求,自 觉按照民主集中制原则办事,始终本着对组织高度负责的态度,坚持 原则、 出于公心, 正确行使手中的权力, 以坚强的党性和良好的作风, 积极参与决策,模范遵守、带头执行党组决定的各项规定。

二、尽职尽责积极做好分管部门工作 按照局党组分工,05 年下半年我分管人教科、计划统计科和办税服 务厅。 年上半年党组调整我分管人教科、计划统计科和望远税务 分局的工作。在工作中,我从实际出发,针对各部门工作任务,认真 负责地做好分管部门的工作, 注重在具体工作中听取部门领导的意见 和建议,支持和协调部门领导的工作,使所分管部门,圆满完成了各 项工作任务。

(一)指导人教科做好人事教育工作 我原来在人教科工作, 对人教科的工作比较熟悉, 但由于人员的变动, 许多工作我都做到手把手的教,帮他们尽快熟悉工作,指导他们开展 工作。

一是抓思想政治教育和业务培训工作,促进干部队伍整体素质的提 高。根据区、市国税局的安排,对全局政治理论学习,宣传教育和思 想政治教育工作做出全面、具体的安排部署,指导各学习单位有计划 地做好政治理论教育。同时抓好机关干部的政治教育,协调组织好机 关干部周五的学习,做到人员、时间、内容和效果的落实。在业务培 训方面,结合县局实际,创新手段,开展税收业务知识大练兵和创建 学习型机关活动。去年下半年,在全局范围内组织了税收业务知识竞 赛活动,进行了三次竞赛考试,对竞赛成绩前 6 名的同志给予奖励, 激发了大家学习业务的积极性。在今年实施 135 教育培训工程中,我 们制定了规划和方案,确定目标,对每个环节都进行周密部署,并与 人教科的同志一道,从教材的印制、聘请授课老师、组织集中讲课集 中复习、检查作业、组织考试等方面精心组织,保证了我局 135 教育 培训工程有条不紊的实施。目前我们已完成了 X 类 5 本教材的集中 培训,对和2 门科进行了测验考试, 其余 3 门课本月底进行测试考试。

二是抓考核管理,促进各项工作的开展。组织修订了《永宁县国税局 岗位目标责任制及考评办法》 ,加大半年、年度考核力度,推行二级 考核管理,进一步促进全局的各项工作。

三是全面认真落实了“四五”普法的有关内容,去年是“四五”普法的最 后一年,也是验收年,为此按照验收要求,高标准高质量的做好了各 项资料的准备,通过了市、县法治部门的验收,受到验收组的好评。

四是切实抓好精神文明建设,巩固和提高精神文明成果。在已获得区 级文明单位的基础上,去年我们主要抓巩固、提高,结合税收文化活 动的开展,积极开展丰富多彩的载体活动,努力提高创建水平。同时 还注重创建资料的积累归档, 使县局获得了国家级精神文明建设创建 先进单位。

五是做好税收文化建设的具体工作,稳步推进税收文化建设。到去年 年底我们顺利完成税收文化建设“三年三步走”的规划, 文化建设已深 入人心,文化理念逐步成为每个人自觉的行动,文化建设对加强干部 管理、提高干部队伍素质的作用逐步显现。今年我们继续抓好税收文 化建设的巩固完善,近期将对文化理念和文化手册修订完善,继续开 展丰富的载体活动,努力实现文化兴局战略。

(二)积极抓好计统工作 一是认真做好税源调查预测工作和重点税源监控工作,确保县局收 入任务的足额均衡入库。为了较好的完成税收任务,我们十分重视税 源调查工作和重点税源监控工作, 22 户年纳税额在 20 万元以上的 为 企业安装了 TRAS 软件,做到重点税源企业按月掌握情况,重大变化 情况及时跟踪了解掌握,并做好分析预测和报告工作。同时根据上级 下达的年度、季度税收计划任务指标,在调查各征收管区具体税源情 况的基础上,及时下达分配了税收计划任务,并签订了税收计划任务 责任书,从而保证了县局全年税收任务的完成。今年区局下达我局税 收计划任务是 5600 万元,至 6 月 20 日已完成 4400 万元,是计划的 78%;完成县级收入 20xx 万元,创历史新高。

二是认真做好税收分析工作。为加强我局税收分析工作,进一步增强 税收分析工作水平和质量, 努力提高税收数据运用效率和数据的增值 服务,实现科学化、精细化目标,今年以来,我们制订了《税收分析 员制度》和《落实税收分析员制度实施方案》 ,建立由各业务部门、 税务分局(所) 、稽查局组成的二级税收分析制度,专门成立了税收 分析工作领导小组,在各部门中选配业务好、懂分析、会分析的 20 名人员为税收分析员,组织 2 期税收分析员培训班,按季度下达分析 课题,按季度召开分析会议,积极开展了税收征管、税收收入、税源 管理和稽查等方面的分析, 为当地政府发展调控经济和县局领导抓税 收工作提供决策依据,发挥了指导、参谋作用。在 4 月 28 日召开的 第一季度分析会上, 7 个部门 8 名同志分别撰写了较高质量的分析 有 报告,从此使我局的税收分析工作步入一个新的发展阶段。另外,在 近期的税收资料普查工作中,为提高工作效率,减少录入误差,我们 改变了以往由企业手工填写再录入的办法,将录入、审核工作前置到 企业,组织人员深入企业安装 NTSS 软件,从而提前、高质量的完成 了 95 户企业的税收资料普查工作, 三是加强税收票证管理,保证税款安全入库。督促计统科制定好用 票计划,完善领用存制度,按期开展税收票证检查,加强与金库、财 政部门的对帐监督,保证了国家税款的及时足额入库。今年 4 月 1 日 按市局要求顺利推行实施了税收票证管理软件,目前软件使用正常,无 差错出现。

(三)指导办税服务厅作好纳税服务工作,协调解决与相关部门的业 务衔接。按照公开、公正、效率、便利的原则,积极为纳税人提供全 面、规范、便捷、经济的税前、税中、税后服务。同时还针对不同纳 税人的特点和需求,要求提供更加周到细致的个性化服务,如预约服 务、办税绿色通道等,及时解决纳税人的合理要求。

(四)在今年分管望远税务分局工作期间,我尽可能多的深入基层, 深入一线,指导他们的工作,并注意调查研究,切实帮助他们解决工 作中的难题。

三、廉洁自律方面 在廉洁自律方面,本人能够正确对待权力,能严格遵守《党员领导干 部廉洁从政若干准则》和《税务人员十五不准》以及其它有关廉正规 定,按照党风廉政建设落实情况,做到制度之内“不缺位”,制度之外 “不越位”,切实履行好自己工作职责。在工作中坚持秉公执法、不徇 私情,凡要求下面做到的,自己首先要做到;要求别人不做的,自己 绝对不做。堂堂正正做人,清清白白为官,真正做到自重、自省、自 警、自励,始终保持共产党人的政治本色。在生活上严格要求自己, 敢于抵制各种不正之风和腐败行为,能经常对照自己,检查自己,自 觉增强自律意识,做到为税清廉,坚决杜绝利用职权吃拿卡要报等现 象,用高尚的情操同低级趣味作斗争,自觉抵制拜金主义、享乐主义 和个人主义,一年来从没有不廉行为的发生。

四、存在的问题和努力方向。

自己任职以来,做了一定的工作,取得了一定的成绩,但与市局 和县局党组的要求、广大税务干部的期望,还有不少的差距,主要表 现在以下五个方面

1、理论学习不够、学习浮躁。往往是满足于一知半解、缺乏深 钻细研、达不到深刻领会精神实质的目的,致使在干工作上没有很好 的掌握思想武器。

在分管业务所需知识的学习上也不够, 造成在指导、 落实工作上具有一定的局限性。

2、思想上还不够解放,在一些工作的安排、落实上和解决一些 问题上不够大胆、主动,深入基层调查研究不够,对我局的税源状况 还不能做到了如指掌,税收计划分析还欠缺第一手资料。

3、协助一把手在落实解决一些重大事项和全盘工作上出谋划策还不 够,这主要与自己阅历浅、知识面窄有关。

4、领导艺术和方法还欠缺,处理问题还不够果断。

鉴于上述不足之处,自己决心在今后的工作中加以改进和完善。

一是要有计划、 有步骤的进一步加强自身的政治理论和所需业务知识 的学习,不断提高自身素质和工作能力、领导能力。二是在工作中, 要进一步解放思想,更新观念,本着对一把手负责,对干部负责的态 度,敢抓敢管、大胆干。三是要转变工作作风,力戒形式主义、官僚 主义,走出机关、深入基层、协助他们搞好工作,解决一些热点、难 点问题。 以上述职,不妥之处,请大家批评指出

转正岗位工作总结 篇6

作为公司的行政文员,试用期来,在部门领导的关心指导和同事们的支持帮助下,我勤奋踏实地完成了本年度的本职工作,也顺利完成了领导交办的各项任务,现将试用期的整体工作情况总结汇报如下:

根据工作需要,随时制作各类表格、文档等,同时完成各部门安排的打印、扫描、复印等文件处理工作。对公司所发放的通知、文件做到及时上传下达。及时的整理外来文件,做好文件登记、标注文号。

档案管理工作,是集团三令五申需要所有职员非常重视的工作,集团专门组织各公司档案负责人对xx等公司的档案管理进行学习,并且进行档案管理学习培训。在办公室主任的带领下,对历年档案进行了整理分类,按规定进行装订和归档,使各项档案管理正规化、规范化。及时对各部门上报的文件办理交接手续,按时归档,并建立了查借阅台帐,做好档案查阅、借阅等工作,务必做到细致并保证档案的完整,及时借阅、及时归还,不让公司的档案丢失和损坏。

接管资产已经一年了,从开始的生疏,到现在的熟练,我严格的要求自己,做好每一件物品的出入库。及时购买大家所需的物品,遵照公司物资管理规定,货比三家的去挑选既实际又实用的物品,尽量做到零库存;每月按时与财务盘点低值易耗物品,清点每一件物品,务必做到笔笔清楚,件件细致。

按照国家工商部门的规定,定期对xx和xx的组织机构代码证、营业执照进行年检。今年7月份主要是对xx的房地产开发资质的延期,按照市建委的要求来整理资料,这期间由于我们现有的资料不全面,所以出现了种种困难,但是我们不厌其烦的与市建委办公室的人员沟通,还借助了同事的帮助,最后圆满的完成了房地产开发资质的延期申请。

1、做好各项协助工作:积极参加集团,公司组织的各项活动和培训,协助办公室主任做好公司各种活动和答谢会准备工作。

2、在办公室日常接待及接打电话时,使用文明语言,说话和气、热情,礼貌地接待来访人员,对于遇到相关问题来咨询或者要求帮助的人员,我都会尽我所知给予解答或及时转达相关领导给予解决,维护公司形象。

转正岗位工作总结 篇7

20xx年4月27日,市四届人大会第十四次会议任命我为市人大会法制工作委员会副主任,近一年来,在各级组织和会领导的关心以及机关各位同事的支持和帮助下,严格按照法工委负责人的岗位职责,认真做好自己负责的各项工作。现将自己一年来的学习、工作情况的报告如下。

一、坚持不懈学习

一年来,通过参加集中学习培训、业余时间自学等方式,政治学习与业务学习并重,认真学习政治理论及党的路线方针政策、法学基本理论以及法律实务知识,特别是科学发展观和中国特色社会主义法律体系理论相关知识。虚心向领导、同事和联系部门工作同志们学习,进一步提高自己的政治思想素质和业务素质,理清了法工委工作流程及框架,为履行好岗位职责奠定基础。

二、勤勉尽责履职

一年来,始终把精细、高效、踏实、创新作为本工委及个人工作的指导思想,做到细心谋划,精心组织,出精品,高效率。

(一)按照工作计划安排,有序推进本工委主导的有关工作。

一是深入调研,认真思考,制定好本工委工作计划。紧密结合全市工作重点、人民群众关心的热点难点以及代表议案建议集中反映的问题,深入相关部门征求意见,制定好本工委工作计划,增强工作计划的针对性、实效性和可操作性。

二是为会和主任会议听取和审议有关工作情况报告和专项工作汇报做好相关工作。

一年来,会会议听取了市政府关于扫黑除恶、村(居)两委换届选举工作情况以及市法院关于涉诉特殊困难群体执行救助机制运行情况、市检察院关于环境资源检察工作情况的报告,主任会议听取了市政府关于民主法治村创建工作、《禁毒法》实施情况及市检察院关于反渎职侵权等专项工作情况的汇报。通过提前深入有关部门了解掌握有关情况,认真听取,详细询问,积极发言,提高审议质量。

三是为会组织代表开展视察、执法检查和专题调研做好相关工作。一年来,组织部分代表对《食品安全法》执行情况进行了执法检查,对社区管理服务工作进行了专题调研,组织政法专业代表小组视察了基层法庭建设情况,听取了市公安局打击和预防诈骗的情况汇报。视察、检查及调研前深入相关部门,与其一道认真研究制定方案,有序组织推进,着力提高视察、检查和调研的质量。

四是做好人大工作制度建设工作。

积极探索会同会有关委室总结前期工作经验,认真研究,广泛征求意见,先后主持修订、起草了《市人大会街道工作委员会议事规则》《市人民代表大会代表辞去代表职务的办法》《市人大会街道工作委员会工作规则》及《市、人民代表大会代表工作规则》等规范性文件,经会会议审议通过印发执行,推进了我市人大工作规范化、制度化。

(二)过渡期间协助人事代表联络工委做好有关工作虽然我由人事代表联络工委调整到法工委工作,但由于人事代表工作具有连续性,其工作交接有一定过程,在此期间,仍积极配合人事代表委做好日常代表活动组织、代表选举、补选、培训等有关工作,保证工作顺利平稳交接。

(三)做好机关宣传工作

一是继续做好《人大信息》收集、汇总、编辑、发布工作,不断思考实践提高刊物质量的途径和方法。

二是做好日常工作信息上报省、市人大刊物工作,被上级人大刊物和党报采用的稿件数量有所增加。

三是思考、探索重建网上宣传阵地的工作,目前已做好建立人大博客、微博的有关准备工作,重新构建人大工作的网上宣传渠道。(四)做好其他工作一是与有关部门配合做好相关工作。

组织代表参加法院庭审竞赛评分,配合检察院做好加强人大代表联系、人民监督员推荐选任的有关工作;二是做好上级人大有关立法征求意见的组织工作;三是做好会接待人民群众来信来访和申诉工作;四是做好领导临时交办的工作。

三、严格自律讲原则

一是严格遵守市委、市人大机关有关党风廉政建设、机关日常管理规定和工作纪律,严格按章办事,厉行节约,廉洁自律。

二是补选为市四届人大代表及人大会委员以来,严格遵守《代表法》及代表工作的有关法律法规及代表履职的有关规定,履行好一名人大代表和会委员的职责。

四、存在问题及今后努力方向

一年来,自己虽然做了一些工作,取得了一些成绩,但我深知,这与会党组和领导以及同事们的培养、关心和支持帮助是密不可分的。

自己与人民的要求和组织的期望还有一定差距,在学习、工作上还有许多需要改进和完善的地方,例如工作思路不够开阔,工作开展在一定程度上显得被动等,特别是与前几任的法工委负责人相比,我欠缺政法部门的工作阅历和经验,一定程度上对自己做好法工委的工作造成了一定局限,这些都是我当前和今后一定时期需要通过自身努力来弥补和突破的,因此,在今后的工作中,我将从以下几个方面入手,不辜负组织的信任和人民的重托。

一是继续加强学习,进一步深入、认真学习党的路线方针政策、有关法律法规和工作业务知识,以及代表履职方面的知识,加强与有关部门的沟通联系,开阔思路,在实践中加强学习锻炼,弥补自己在知识结构和工作经验上的不足。

二是在视察、检查、调研及听取工作情况报告和汇报时,认真观察思考和总结,积极发表高质量的意见建议,提高审议质量。

三是积极探索,认真思考在现有法律框架内加强基层人大制度建设的方法和途径,特别是监督工作方面的制度建设,进一步建立健全和改进完善人大各项工作制度。

四是根据法律法规修改情况,计划对国家机关工作人员任前法律考试试卷进一步修改完善,提高试卷质量。

五是继续做好信息宣传工作,努力提高人大信息的出刊频率和刊物质量,加强网上宣传渠道建设,提高人大工作的影响力和公众知晓度。

转正岗位工作总结 篇8

我于20____年9月考录到____镇人民政府,分到镇党政办工作。一年来,在领导的支持指导和同事的帮忙下,比较圆满地完成了自己所承担的工作任务,在政治思想觉悟和业务工作潜力等方面都取得了必须的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础。现将一年试用期来工作状况总结如下:

一、坚定信念,筑牢坚实思想政治基础

一年来,我认真学习毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,践行科学发展观,不断提高思想觉悟。始终坚持运用马克思列宁主义的观点和方__,坚持树立正确的世界观、人生观、价值观、利益观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织持续高度一致。时刻牢记为人民服务的宗旨,用心响应党的号召,对党的事业充满信心。

二、勤奋学习,不断提高自身综合素质

我用心参加镇党委、政府组织的各项学习活动,并透过新闻、报纸、网络及时了解党和国家的各项政策法规,进一步提高了自己的理论水平与政治素质,保证了自己在思想上和党的一致性,时刻以党的纪律严格要求自己,强化自身廉洁自律的自觉性。

平时重视专业知识学习,始终持续虚心好学的态度对待业务知识的学习,将星期六党校、各种工作培训作为学习的好机会,认真做好学习笔记,以促使我在业务工作上迅速成长起来。党政办工作要求有较强的文字表达潜力和逻辑思维潜力,为了提高自己的写作潜力,我从研究已经成型的材料入手,细心揣摩,边写边改,虚心向上级领导请教,向具有丰富工作经验的同事请教,然后再进行深入加工,进入反复推敲,最后定稿,逐步提高了自身文字处理的潜力。

三、踏实肯干,努力完成好各项工作任务

我树立“办公室无小事”的思想,严格遵守党委、政府的各项规章制度,努力提高工作效率和质量。任何一件领导交办或同事、群众托付办理的事情,我都会千方百计地去把它做好。每一天的来文、来电我总是争取在第一时间向领导汇报;对于要印发的文件,我每次都进行认真的校对后再送分管领导把关,确保文件及时发放。接待群众来访办事时,能做到热情接待,主动询问是否有需要办理的事项,方便群众尽快办好手续。

一年来,在党政办领导的帮忙指点下,我参与起草综合材料20多篇,有“两化”活动状况汇报、镇上半年工作总结、镇人代会的相关材料等;报送信息20多条,在“中国大丰”网站发布信息8条;负责____政府门户网站的资料保障和日常运行,对“________”、“____”等各类信访件及时进行网上答复。另外对于领导交待的临时性工作,我会尽努力保质保量完成。

透过一年的工作和学习,我的思想、学习和工作虽然取得了一些进步,但还有很多不足之处,与周围同事相比还存在一些差距。主要是理论与实践相结合不够,深入基层调查研究不够透彻,自身整体素质有待进一步加强,这些都需要我在今后的工作中透过虚心学习请教,透过自己的潜心琢磨,透过同志们的热心帮忙和监督加以改善。在今后的工作中,我会紧跟镇党委、政府的工作思路,加强学习,提高自身综合素质,认真学习业务知识,扎实工作,用心进取,努力为群众办实事、办好事,争取做出让组织和群众满意的工作实绩。

#229031公务员试用期转正工作总结6

在经历了一年多的公务员工作中,我兢兢业业,通过各领导和同事的帮助此刻我已达到转正的资格,为此,我也为自己的公务员转正自我鉴定详细于此。从去年考入委里到现在已经过去了一年多。在领导、同事们的悉心关怀和指导下,我在各方面都有了长足的进步。在这个团结和谐、奋发进取的集体里,在这个集体的每位同志身上,在这个人生道路上的新起点上,我学到了许多,为做好今后的工作积累了知识,打下了基础。在一年试用期结束的时候,特将这一年的工作总结如下。

学习理论,提高觉悟,统一思想。

边学边做,踏实做事,认真负责。

面对国内外经济日新月异的形势,只有加强学习才能做好工作。刚踏上新的工作岗位时,对领导分配的工作缺乏实践经验,但是,在领导及同志们的传、帮、带下,在自己边做边学后,逐渐理清了工作思路,明晰了工作流程。在一年多的时间里,我积极主动地学习了我所在处室的各项业务知识,谦虚谨慎,严格要求自己,遵守各项规章制度,认真完成领导交办的各项工作,并协助其他同志做好工作。在领导和同志的帮助下,我逐渐明白了,作为一名国家公务员,就是要敢于吃苦,甘于奉献,踏踏实实做好本职工作,认真负责地完成各项任务。

严于律己,遵规守纪,团结友爱。

在经贸委这个团结温暖的大家庭里,到处都是我们年轻人学习的榜样,我始终以他们作为心中的坐标,严于律己,遵规守纪,时刻要求自己注意公务员形象。积极参与委机关党委和委团委举办的各种学习和各项活动,和其他年轻同志一起看望孤寡老人,祭奠革命烈士,参加讲座、培训等,不断收获着知识、友谊、温暖和信念。

加强学习,虚心求教,不断提高。

在这一年的时间,我虽然在思想和工作上都有了新的进步,但与其他同事相比还存在着很大差距,因此,我在今后的工作中,不但要发扬自己的优点,还要客观地面对自己的不足之处,逐渐改掉急躁、考虑事情不周全的缺点,注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、进取、完善自己。

关于我的公务员自我鉴定以上已表明。总之,在今后的工作中,我要继续努力,克服自己的缺点,弥补不足,加强政治理论知识和业务知识方面的学习,力争成为学习型、创新型、实干型兼备的新世纪人才,在自己的岗位上实践 立党为公,执政为民。

以上是自己工作一年来公务员简短工作鉴定,不妥之处,恳请组织批评指正,我将虚心接受组织对我的审查和考验!

#229033公务员试用期转正工作总结7

时间过得真快,转眼我到单位工作已经一年了。这一年是我人生旅途中的重要一程,期间在领导的培养帮助、同志们的关心支持下我逐步完成着从象牙塔到政府机关、从大学生到国家公务员这种环境和角色的双重转变和适应。岁首年终,我静心回顾这一年的工作生活,收获颇丰。现将我这一年来的学习工作情况总结如下:

自觉加强理论学习,提高个人素质。

首先,自觉加强政治理论学习,提高党性修养。两委浓厚的政治学习氛围深深的感染着我,我积极参加委内组织的各项学习活动,并注重自学,认真学习了______在邓小平诞辰百年纪念大会上的讲话、______七一重要讲话、十六届四中全会关于加强党的执政能力的决定等,进一步提高了自己的理论水平与政治素质,保证了自己在思想上和党保持一致性,强化了廉洁自律的自觉性。

其次,在业务学习方面,我虚心向身边的同事请教,通过多看多听多想多问多做,努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境和内容。同时,我还自觉学习某市企业投资项目备案、核准暂行管理办法、行政许可法等与工作相关的政策、法律常识,积累自己的业务知识。

此外,根据组织安排我参加了某市公务员初任培训。在为期三周的培训生活中,严格的军训磨练了我的意志,丰富的课程学习使我的知识储备和层次得到了提高。通过某市经济发展状况及党委政府工作的介绍,使我进一步理解了某市 三步走 战略,看到了某市经济腾飞的巨大潜力,增强了对某市的了解和热爱;通过公务员宗旨和行为规范的教育,使我树立了正确的权力观,增强了全心全意为人民服务的宗旨意识;通过办公室实务的学习,使我了解了公文写作的内涵,提高了办公室实务的处理能力,为我更好的投入工作打下了良好基础。

踏实肯干,努力完成好各项业务工作。

在某科工作的一年中,通过领导和同事们的耐心指导,我在熟悉的基础上已经基本能完成科室的各项日常工作,期间我具体参与的工作主要包括以下几个方面:

第一,配合领导做好我区 十二五 规划的编制工作。通过参加市县 十二五 规划研讨班,我了解了 十二五 规划编制的重要意义、基本原则、规划程序等,认识到 十二五 规划编制工作是我委乃至我区的主要工作之一。一年来,我们按照市政府统一部署和区委区政府的工作要求,制定了《编制__区国民经济和社会发展 十二五 规划的安排意见》,_月份配合区政府组织各街镇和有关委局召开了全区 十二五 规划编制工作会议,对规划编制工作进行了动员和具体部署,并为各街镇草拟了规划编写的结构示例作为参考。为及时了解和督促各专项规划及街镇规划编制工作的开展,_月又组织召开了 十二五 规划推动会。期间,我自觉加强相关知识的学习,密切关注国家及某市市 十二五 规划的政策理论和进展动态,收集学习我区及兄弟县市 十五 计划的成功经验,为专向规划的编制单位提供依据和素材,同时通过学习调研、听取和参与领导们关于规划的讨论,使我逐渐加深了对我区整体状况的了解,为我处理其他工作奠定了基础。

第二,做好全区各类固定资产投资项目的汇总上报工作。今年8月份以来,根据市发改委下发的通知要求,我科积极开展工作,布置并督促各街镇及相关委局进行调查汇报,根据各单位的汇报情况,我们先后对我区汽车零部件企业基本情况和项目情况、工业投资1000万以上的项目等进行了核实、汇总、筛选、上报。这些工作加深了我对我区固定资产投资状况的了解,同时加强了我区固定资产投资项目的储备,也为我区 十二五 规划提供了强大的项目支撑。

第三,发挥科室职能,做好项目审批和管理工作。通过科长的指导,我逐步掌握了固定资产投资项目的审批程序和处理方法,了解了经济服务中心计委窗口的工作职能。今年以来,我们共审批各类建设项目___个,总投资___亿元,建筑面积___万平方米。

第六,完成好领导交办其他各项基础性和临时性工作。

一年来,我在学习和工作中逐步成长、成熟,但我清楚自身还有很多不足,比如工作能力和创新意识不足、政治理论水平有待提高等。今后我将努力做到以下几点,希望领导和同志们对我进行监督指导:

自觉加强学习,向理论学习,向专业知识学习,向身边的同事学习,逐步提高自己的理论水平和业务能力。

克服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善提高自己。

继续提高自身政治修养,强化为人民服务的宗旨意识,努力使自己成为一名优秀的国家公务员。

#220512公务员试用期转正工作总结8

20__年__月,我经过__省公务员考试被招录到__司法所工作,成为一名公务员。这一年来,在工作岗位上,我体会到组织的关怀、领导的关心和同事的关爱,并严格按照公务员的标准完成各项工作。

在这一年的试用期中,在领导的关心和同事的帮助下,我在自己的工作岗位上圆满的完成各项工作任务,在思想觉悟和工作能力方面都取得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础。在试用期满之际,我现将一年来工作情况汇报如下:

一、加强理论学习,努力提高自身素质

一年来,我主动加强业务知识的学习,关注社会热点,及时了解党和国家的方针政策,认真学习实践科学发展观,不断提高自己的思想觉悟。在20__年__月份,我参加了__市举办的初任公务员培训班。在为期两周的培训中,我系统的学习了《公务员法》,充分认识了新形势下的社会发展面临的机遇和挑战,同时还就公务礼仪、机关公文写作与处理以及盐城市发展面临的新形势和新思路等方面进行了系统的学习、培训。

这次培训让我树立了“权力是人民赋予的”观点,也让我认识到了公务员身份的责任,真正体会到了“全心全意为人民服务的”宗旨的深刻,从而自觉地把全心全意为人民服务作为开展工作的出发点和落脚点。

二、加强实践锻炼,不断提高工作能力

作为一名司法行政机关的公务员,虽然通过大学的专业学习和社会实践让我学习到了相关的知识,但是在新的工作环境中仍然会面临很多问题。面对这种情况,我虚心的向领导、同事请教,在他们的帮助下,我能独立完成本职工作。领导布置的各项工作任务我都不折不扣的完成,并且在工作中不断的分析、总结,以提高今后的工作效率和质量。我坚信实践是__的学习途径,通过实践,发现问题;通过虚心求教,解决问题;通过思考,举一反三应用于其他问题。

三、加强政治学习,不断提高思想觉悟

在思想上,我始终坚持共产主义远大理想和社会主义的坚定信念,积极参加党组织的各项活动,认真学习实践科学发展观。在支部党员的悉心帮助下,通过一系列的理论学习和党内活动,我的政治、思想水平都有了很大提高,增强了党性。在组织的培养教育下,我认真按照党员的标准去做,加强政治理论学习,对工作积极主动、认真负责。

一年来,我在工作和学习中逐步成熟,但我清楚认识到自身还有很多不足,比如工作创新意识不足,政治理论水平还有待提高等,今后我将继续努力,一方面自觉加强学习,向书本、向同事学习,逐步提高自己的理论水平和业务能力,另一方面克服年轻气躁、做事不够谨慎的缺点,做到脚踏实地,提高工作主动性,在实践中完善提高自己,请领导和同事们对我进行监督指导。

以上是我这一年来的工作总结,在今后,我将克服缺点,立足岗位,做好本职工作,更好的为人民服务。

#220513公务员试用期转正工作总结9

本人于20__年参加__省公务员考试,被录用为公务员,20__年_月正式参加工作,试用期一年。一年以来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度,在机关领导的关心栽培和同事们的热心帮助下,始终坚持勤奋学习,履行好岗位职责,认真完成各项工作任务,工作能力有了一定程度的提高,同时也存在着欠缺与不足,现将一年以来学习、工作情况总结汇报如下:

一、坚定信念,筑牢坚实的思想政治基础

一年来,始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持树立正确的世界观、人生观、价值观、利益观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致,实事求是,与时俱进,能够辩证、理性地看待事物和问题,大事大非面前始终保持清醒的头脑,时刻牢记为人民服务的宗旨。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,积极响应党的号召,对党的事业布满信心。今年3月份,我郑重的向党组织递交了入党申请书,主动接受党的考验和磨练。

二、勤奋学习,不断提高自身综合素质

坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径,不断学习政治理论知识、法律法规知识和专业知识。一是政治理论学习。认真学习“三个代表”重要思想和党的十_大报告及十_届_中、_中全会精神,深刻领会其科学。尤其是按照今年市第_次党代会上提出的“兴四干、治五庸”要求,对照“五庸”现象,排查自身不足,在机关民主生活会上进行深刻的思想交流,认真剖析存在的问题,并拿出有效整改措施。

二是认真学习法律知识。结合自己的工作实际特点,深入学习人口和计划生育系列法律法规知识,利用业余时间,参加了法律本科的学习,增长法律法规知识,不断充实丰富自己,提高依法行政能力。三是重视专业知识学习。始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习,一年来,在委机关领导同事的带领下,深入基层,进村入户,直接与群众直接接触,学习了许多实际工作方法。平时,多看、多问、多想,主动向领导、向群众请教问题。将机关学习会、各种工作会议作为学习的好机会,认真做好学习笔记,以促使我在业务工作上迅速成长起来。

此外,我认真参加各类培训,一年来参加了公务员初任培训、公务员学法培训,均以优异的成绩通过考核。近期,又参加了公务员_能力培训,努力在公共政策执行、依法行政能力和创新能力等方面再做提升。

三、努力工作,确保完成各项工作任务

服从安排,认真负责,踏实肯干,讲求实效,凡事积极主动,迎难而上。一是积极做好文秘工作。在各位领导的指导和帮助下,重点学习,尝试撰写各种领导讲话、工作经验交流等材料,并运用自身所学的电脑知识,进行校改打印,不给其他科室同事增加工作负担。及时到市委、市政府和相关部门签发文件,并按要求装订下发到乡镇和有关部门,确保日常事务不在我这里延误,工作差错不在我这里发生。二是踏实做好宣传工作。做好计生宣传服务“进千组、访万户”活动,与宣传科、法规科、计生协会领导同事一起参加“三下乡”活动。做好扬州市出生人口性别比专项治理工作会议预备工作。平时按领导要求,网上下发各类宣传通知,规范乡镇计生宣教工作开展,定期分发乡镇计生宣传品,收集乡镇上报计生宣传稿件,协助科室领导做好电台人口计生信息上报工作,设计制作各类计生宣传调查表格,统计计生宣传教育相关数据比率,电话抽查人口计生知识普及率知晓率。三是主动做好机关中心工作。随机关领导同志一起深入基层,调查研究乡村组人口计生工作情况,参加计生统计“挤水分”活动,参与冬春人口计生依法治理检查工作,进行半年、全年乡镇计生工作检查,通过进村入户上门,增长了实际工作经验。

四、注重细节,塑造良好自身形象

勤俭节约,爱护公物,严于律己,老实守信,淡泊名利,助人为乐,尊敬领导,团结同事,谈吐得体,举止大方,注重保持个人形象。

回顾这一年以来的情况,我在思想上、学习上、工作上取得了一些进步,得到了锻炼与成长,但我也清醒地熟悉到自己还存在许多不足之处:首先,在理论学习上远不够深入,政治敏锐性不够强,尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺;其次,在工作上,工作经验尚浅,工作方式方法缺乏新意,文字功底不够扎实,文字材料撰写不够成熟,在办公室呆的时间多,深入基层的时间过少,造成调研不够,情况了解不细,给工作带来一定的影响,不利于尽快成长;再次,在工作中主动向领导汇报、请示的多,为领导出主意、想办法的时候少,工作开展按部就班,来差办差,缺乏工作主动性和行之有效的工作方法。

在以后的工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长,在本职岗位上作出更多、更大的贡献,让领导满足,让群众放心。

#220514公务员试用期转正工作总结10

本年度,我坚持自觉加强理论学习,认真学习和贯彻落实科学发展观、党的十六大报告、十六届六中全会精神和市委一届八次全委会精神,切实加强政治思想修养,努力提高政治素质和思想觉悟。刻苦钻研业务知识,不断提高政策意识和业务工作水平。努力工作,认真完成领导交办的各项工作任务。在领导的关心、支持和帮忙下,思想、学习、工作各方面都取得了很大提高,顺利实现了从一名教师到公务员的主角转换。现将一年来的学习工作情景总结如下:

一、加强思想修养和政治学习,思想觉悟和政治素质不断提高

一年来,我按时参加局里和科室组织的政治学习,并利用空闲时间抓紧自学,把党章、《公务员》法、科学发展观、十六届六中全会文件等作为政治学习的主要资料,坚持学习与实践相结合,在学习中实践,在实践中学习。经过学习,更加坚定了为人民服务的梦想信念,提高了对依法行政、科学发展、和谐社会和机关效能的认识,使自我的思想觉悟和政治素质不断提高,有效地指导了自我的价值取向和世界观、人生观的确立,也为自我迅速适应机关工作奠定了良好的基础。

二、不断加强业务学习,业务素质和工作本事逐步提高

机关工作对我来说是一种新的尝试,我充分认识到,无论是工作程序、办事方法,还是工作环境,都与学校截然不一样。所以,我在工作一向向科室领导学习、感悟、领会,逐步掌握了基本的工作程序和办事方法,适应了机关工作环境。

由于工作政策性、针对性都很强,相关的政策和文件繁多,要迅速适应工作,就必须要熟悉政策、学习文件。所以,我从五十年代的政策学起,结合工作实际,首先把与工作衔接最紧密的政策搞清楚,再逐步理清头绪,进而构成政策体系,并针对工作中遇到的实际问题专门研究学习,加强了学习的针对性和实效性。

经过努力学习,初步掌握了政策的框架体系,已能够按程序、按要求办理工资福利审批工作,业务素质和工作本事逐步提高。

三、努力工作,按时完成工作任务,在工作中不断提高

在局领导和科室领导的指导下,我坚守岗位,认真履行岗位职责,努力工作,按时完成领导交办的工作任务,在工作中认真负责、加强学习研究,使自我的工作本事不断提高。本年度,主要完成了以下工作:

一是坚持不懈地搞好服务工作,从打扫科室卫生、提开水、打扫楼道、接听电话等方面入手,坚持上班最先到、下班最终回,为领导做好后勤服务工作。同时,加强防火防盗意识,注意用电安全,保管好办公室内的财产,节假日经常到办公室检查,确保了全年无安全事故发生。

二是在科室领导的指导下独立完成__年文件归档整理工作,共整理文件987份,归档89盒。边整理,边学习,从中掌握了文档处理的程序,同时也注意从文件中学习有关政策和文档模式,积累了不少有益的经验。

三是协助科长完成__年的审批工作,主要负责文件的打印、整理、存档和分发工作,后半年还承担了文件的起草工作,共计完成各类审批1421人次。

四是协助科长完成……(省略若干字)。在科长指导下,承担了文件起草、打印、分发工作和报表收缴、数据汇总上报工作,按时完成了任务,同时为领导决策供给了准确翔实的数据。

四、改善工作作风,进取投身机关效能建设

在工作中努力改善工作作风,进取投身机关效能建设,切实加强自身建设,强化八种意识。一是强化政策意识和廉政意识,坚持依法办事,做到公开、公正、公平。二是强化职责意识和效率意识,增强工作职责感,大胆创新,提高工作效率。三是强化公仆意识和服务意识,以热情服务、高效服务、满意服务为宗旨,切实提高服务质量。四是强化和谐意识和团结意识,紧密团结,努力创立和谐科室。

回顾一年来的学习和工作,虽然我取得了必须成绩,但与工作需要和领导要求相比,还有必须差距。一是对政策的掌握还不够熟练、透彻,政策尺度的把握还有所欠缺。二是工作的预见力和前瞻性还不够强。三是工作的灵活性还不够,创造性相对缺乏。四是学习的深度和广度还不够,对问题实质的把握尚欠准确。

今后,我将以十六届六中全会精神为指针,深刻领会和把握党的各项方针、政策,努力践行继续强化政策意识、廉政意识、职责意识、效率意识、服务意识和团结意识,进一步提高自我的政治素质和思想觉悟。针对存在的问题和不足,结合工作实际,进一步加强工资福利和离退休政策的学习研究,不断提高自我的政策水平和工作本事,着力优化和提高服务质量,做好人,做实工作,做强素质。

#220515公务员试用期转正工作总结11

一年来,在领导的支持和同志们的指导帮助下,比较圆满地完成了自己所承担的工作任务,在政治思想觉悟和业务工作能力等方面都取得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础。现将个人一年来的工作情况总结如下。 一是加强学习,不断增强自身素质修养。在工作和学习中认真贯彻党的“_大”精神,认真学习和贯彻党和国家制定的有关劳动就业的各项方针、政策,用理论知识武装自己的头脑,指导实践,科学地研究、思考和解决工作中遇到的问题,使自己能够在脚踏实地追求理想的实践中,不断提高自己,把全心全意为人民服务作为开展工作出发点和落脚点。

二是努力锻炼,逐步提高业务知识和工作能力。就业培训股的工作主要是负责全县就业培训、创业培训工作的监管,这就对培训相关业务及监管知识提出了很高的要求。对于刚刚走出校门参加工作的我来说,当前的首要任务就是要努力学习,熟练掌握业务知识,始终以积极的工作态度、高度的责任感投入到工作中;在加强业务知识学习的同时,踏踏实实地做好本职工作,戒骄戒躁,争取在自己的工作岗位上做出优异的成绩。只有这样才能使自己成为工作上的能手和内行,能够在工作中切实做到为群众排忧解难,更好地组

织各项培训活动。所以自己在日常的工作中,坚持多动手、多动脑、多请教,不断学习、不断积累,工作能力有了显著的提高,目前已能够比较从容地处理科内日常工作。平时还注重对法律法规、电子信息及公务写作等方面知识的学习,全面提高自身的综合素质。

三是勤奋敬业,始终坚持艰苦奋斗的作风。能够认真遵守单位制定的各项规章制度,努力提高工作效率和工作质量;能够做到尊重领导、团结同事,协调好各方面的人际关系;能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真学习党和国家制定的各项方针、政策并努力贯彻到实际工作中去。

四是尽心尽力,不折不扣地完成工作任务。严格按照领导的部署和要求,全力以赴、任劳任怨,及时完成交办的各项工作,认真履行自己的岗位职责,取得了令人满意的成绩。在领导的支持、指导下,配合领导完成了20__年下半年的创业培训工作。

在这一年的时间,通过努力,自己在思想和工作上都有了新的进步,但与老同事相比还存在着一定的差距,因此,我在今后的工作中,不但要发扬自己的优点,还要客观地面对自己的不足之处,进一步提高自己业务知识,进一步加强公文写作方面的锻炼,注重锻炼自己的应变能力、协调能力、

组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、进取、完善自己。

总之,在今后的工作中,我要继续努力,克服自己的缺点,弥补不足,加强政治理论知识和业务知识方面的学习,力争成为学习型、创新型、实干型兼备的事业单位工作人员。

#220516公务员试用期转正工作总结12

我叫__,毕业于__工业学院数理科学系。于__年8月经过__县公开招聘事业单位工作人员考试,__年9月正式到__镇财政所工作,至__年9月试用期已满一年。下头,我将一年来的思想、工作、学习、生活等方面的情景进行如下汇报。

一、不断加强学习,提高政治思想觉悟

作为一名机关工作人员,提高政策理论水平是个人成长和发展的必然,也是更好的做好自身本职工作需要。

在__镇工作的一年,我按时参加镇党委组织的政治理论学习,认真学习了科学发展观、《中共中央关于加强和改善新形势下党的建设若干重大问题的决定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等党和国家政策理论,个人政策理论水平得到进一步提高。同时,进取向党组织靠拢,向党组织递交了入党申请书。

二、坚持强化实践,锻炼实际工作本事

参加工作以来,我一向担任__镇组织人事干事,另外,也先后在党政综合办公室和民政办公室轮岗学习。组织办和民政办强调专业性,党政办注重综合协调,应对考验,我认识到仅有在实践中不断吸取经验教训,才能逐渐提升工作本事,更好地为人民服务。

一是加强业务学习,做好日常工作。组织办日常事务繁琐细致,很多工作都有固定的工作程序,刚开始很多工作都不明白如何开展,遇到问题,多向同事请教,坚持从实践中学习。同时,还系统地学习了《组织、编制、人事部门干部工作职责及工作程序》,参加了全县组工人事干部培训班,逐渐熟悉了工作程序。一年来,我坚持熟能生巧,顺利完成了新进人员转正定级、干部调动、工资变动、党员发展、组织关系转接等各项日常工作。__年7月,我进入民政办公室,两个月来,我熟悉了低保信息综合管理系统,对民政优扶、残联、临时救助、救灾救济等各项工作有了基本了解,目前正在进一步熟悉中。

二是注重实战锻炼,做实重点工作。__年9月至__年2月,我镇全面开展深入学习实践科学发展观活动,领导小组办公室设在组织办,我负责日常值班工作,包括每周工作小结、各类统计表格填写、文件分发、各参学支部材料督交等。五个月里,我坚持在认真细致的前提下提高工作效率,进取配合领导顺利完成了各个阶段的工作。__年6月底开始,我镇全面启动创先争优活动,档案工作成为了一个重点,我们坚持按照考核细则要求,不折不扣地在规定时间完成相关工作,当前各项工作进展顺利。在__年7月至8月的几次暴雨灾害中,进取配合领导迅速核查灾情做好统计上报,及时发放了各项救灾资金,完成了灾后恢复生产工作。

三、注重日常反思,坚定今后努力方向

在__镇一年来的工作学习中,我在学习、工作和思想上都有了新的提高,但也存在着不少问题,回顾一年的工作,主要有以下几点体会:

一是要进一步强化思想认识,始终与组织坚持高度一致。在工作、学习中,我深深体会到,镇党委政府是一个讲学习、讲政治、讲正气的团体,在那里的每个人都把为人民服务作为自身的信念。在这样的氛围中,仅有在思想上与组织坚持高度一致,进取上进、努力学习才能融入到这个团体之中。所以我必须更加深入地学习科学发展观和__届四中全会精神,用理论知识武装自我的头脑,加强和人民群众的血肉联系,让基层之路越走越宽。

二是要进一步加强业务学习,不断提升服务群众本事。作为一名合格机关工作人员,首先要有精湛的业务本事,才能更好地为人民服务。对于我的工作来说,尤其是民政这方面,直接和很多弱势群体接触,很多次看到来访群众拘谨的言行,听着他们讲述生活的的艰辛,感慨万千。熟悉了相关业务,才能尽快为他们排忧解难,早一个季度为一户困难群众落实低保、早一月为一名残疾人办理免费康复治疗手续、早一周下发救灾救济款项……对于我来说只是一件日常工作,对于群众来说却是一件大事。

三是要进一步锻炼协调本事,进取促进工作顺利开展。自从__年3月份开始,我一向带着两个办公室的工作,刚开始是组织办和党政办,那时由于两个办公室隔的较近,工作相通的也较多,感觉还能协调好。7月份带组织办和民政办的工作后,明显感觉比较吃力了,想法是将两项工作都尽量做好,实际却是两边工作都不尽如人意,还需进一步加强交流沟通,合理做好两个办公室工作的协调。

四是要进一步加强写作锻炼,注重做好重点工作宣传。做行政工作写作是考核个人本事的一个重要方面,可是我在这方面做的很不够,在今后的工作中要加强写作锻炼,做好重点工作的宣传总结。

总之,这一年里,我在领导同事的关怀帮忙下,完成了在校学生向一名机关工作人员的转变,在今后的工作中,我将进一步完善自我,扬长避短,脚踏实地,扎根基层,实现自我的人生价值。

转正岗位工作总结 篇9

不知不觉,在电话中心工作已经几个月多了。从受理客户报案、服务咨询与投诉到与客户进行沟通,直接答复或登记并反馈客户需求,根据服务职责和时限要求把信息传递给相关部门,合理调配资源力求满意解决客户问题,在这一年的磨砺中我看到了自己的成长。

客服代表的工作是企业与客户进行沟通的渠道。如何把握、运用良好的服务技巧便成为优质服务的重中之中,也是客服工作中的重要一环。耳麦虽小,却一头连着客户的需求,系着广大客户对我们xx的无限期待;另一头连着xx的责任与使命,系着公司对客户的诚心与真心。每当帮助一位客户解答了困惑露出会心的微笑时,每当为客户处理了问题而得到他们的真心感谢时,我深刻的感觉到了作为一名客服代表的价值,客服工作,不仅仅是微笑服务,不仅仅是及时接听,还必须内化于心、外化于行。

因此,我积极参加公司举办的各种知识竞赛,通过比赛,来认识自己。努力掌握服务技巧、不断丰富服务。而随着电话量的增加,为了保证电话接通率和电话中心工作的正常运转,完成呼入呼出工作。感谢领导给我机会,让我任职电话中心综合资讯岗这个岗位。我的工作,不再仅仅是接听客户电话,除了根据接通率情况、排班表和出勤情况,及时上线进行一线呼入和呼出,确保电话中心接通率外,对于一线坐席无法解决的问题,我需要及时进行二线处理、工单流转和催办,负责对工单处理结果的跟踪回访,确保工单处理时效和客户满意度。在处理工单的同时我还要收集整理客户的常问问题、热点问题和疑难问题,制定统一的解释回答口径,确保一线客服代表回答的准确性。同时,还要整理与电话服务相关的公司内部资讯,实时维护和更新中心知识库,确保一线客服代表在线解答时可以迅速查找到相关的业务知识,减少客户在线等待时间或转接需要帮助的时长,对回答正确率与及时率负责,收集反馈一线客服代表对电话中心新业务、新政策的意见和建议,确保中心内信息传递的顺畅与高效。

除此之外,我还要协助x老师,对电话中心业务和话务数据进行统计分析,制作日报、周报和月报,以便上级领导和相关管理人员及时掌握电话中心运营管理的相关数据。每天做好现场巡检,及时处理和解决巡检中发现的问题,做好巡检记录,协助电话中心主管开展现场管理,确保电话中心秩序井然,卫生整洁。

试用期已经过去,转正后的工作刚刚开始,以后要走的路还很长,自身不如别人的地方还有很多,要学习的也还有很多。既然选择这个工作,我就要不懈努力,与各位同事一起共同努力,勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,为了公司的发展做出最大的贡献。我相信,只要我在工作中勤勤恳恳、乐于奉献,就一定能在这个平凡的岗位上作出不平凡的成绩。

转正岗位工作总结 篇10

一、引言

助理岗位是许多员工开始职业生涯的第一步,亦是学习和成长的良好机会。在助理岗位上工作一段时间后,很多人都希望能够转正,得到更大的挑战和机遇。本文将详细总结助理岗位转正的工作经验和心得,以期对大家有所启发和帮助。

二、助理岗位的职责

助理岗位的职责通常包括提供行政支持、协助安排会议、文件处理、数据整理等工作。在这个岗位上,我深刻认识到助理是一个全方位的工作,需要具备高效的时间管理、良好的沟通能力和卓越的组织能力。

三、助理岗位的特点

1. 多任务处理能力

作为助理,每天面对的工作任务数量繁多,而且往往需要同时进行多项工作。因此,我们必须具备良好的多任务处理能力,通过合理的工作计划和优先级排序,确保每项工作都能按时完成。

2. 高效的时间管理能力

助理的时间管理能力直接关系到工作效率和工作品质。在转正的过程中,我学会了合理安排时间,将工作按重要程度进行分类和排序,有效避免了拖延和工作堆积的情况。

3. 优秀的人际沟通能力

助理工作需要与各个部门和不同级别的员工进行协作。因此,良好的人际沟通能力是成功完成工作的关键。在转正的过程中,我积极主动地与同事和上级进行沟通,及时反馈工作进展和问题,提高了工作的协作效率。

四、助理岗位转正的工作准备

1. 提前了解转正要求

在助理岗位上工作后,我们应该提前了解公司对于转正的要求和标准,以便更好地为转正做准备。了解转正要求后,我们可以有针对性地培养和提升自己所需的能力和技能。

2. 制定个人成长计划

根据公司对转正的要求和个人的发展需求,制定个人成长计划是助理岗位转正的关键。我们可以列出需要提升的技能和知识,并制定时间表和具体的学习计划。通过持续学习和不断努力,我们可以更好地迎接转正的挑战。

五、助理岗位转正的工作经验和心得

1. 积极主动地接受和承担更多的工作责任

在工作中,我们应该时刻保持积极主动的态度,主动接受和承担更多的工作责任。比如,主动提出帮助上级解决问题或参与重要项目的意愿。通过主动参与并展示出自己的能力和价值,可以提升上级对我们的认可和评价,为转正打下坚实的基础。

2. 保持工作质量和效率的稳定水平

在助理岗位上,我们需要时刻保持工作质量和效率的稳定水平。助理是一个细致入微的工作岗位,我们应该对每一项工作都精益求精,确保工作质量的稳定。同时,我们也应该注重工作效率,提高自己的工作速度,并保持工作与结果的一致性。

3. 与上级进行有效沟通

助理岗位上与上级的关系至关重要。我们应该尽量与上级多沟通,了解他们的期望和建议,以便更好地完成工作。当遇到问题和困难时,我们应该及时向上级请教和寻求帮助,共同探讨解决方案。

4. 加强自我学习和专业技能提升

在转正过程中,我们应该时刻关注自身的学习和成长。可以通过参加培训课程、阅读专业书籍以及参与行业交流活动等方式,提升自己的专业知识和技能。只有不断学习和努力进取,才能在助理岗位上持续成长并达到转正的要求。

六、总结

作为助理,在岗位转正的过程中,我们需要不断学习和成长,提升自己的综合能力和素质。通过积极主动地承担更多的工作责任、保持稳定的工作质量和效率、与上级进行有效沟通以及加强自我学习和专业技能提升,我们可以成功地实现助理岗位转正,并迈向更高的职业发展阶段。希望这篇总结对您有所启发和帮助,共勉之。

转正岗位工作总结 篇11

不知不觉试用期过去了,在试用期里面,我得到了同事们不少的帮助,这才能让我的工作能力得到了不小的提升,趁着试用期结束之际,我得向领导们汇报一下我的工作情况才行,希望这份年终总结能让我转正后的工作变得更加有方向性吧。

在咱们公司里面做一名销售客服,虽然看上去好像比较简单,只需要和客户保持良好的交流联系就足够了,但其实真正的工作中远远要比我们想象中的要难,因为我要面对诸多意外乃至困难的局面,一旦处理不好不仅会给自己的工作带来影响,还会给咱们公司的形象抹黑,所以我工作了这么久,也不能敢保证自己在工作这方面能做到万无一失。所以,我必须时时刻刻的想办法提升自己的个人能力,这包括了许多方面,当然了成长可不是一个短暂的过程,我必须要花费大量的时间才会获得一定的成效。于是,在平日的工作中,我一直紧紧跟随着自己的组长和诸位领导们的指示,严格按照公司里面的操作规范流程办事情,这样才能保证给客户们一个良好的交代。

在试用期中,我发现自己对于咱们公司的产品还不够了解,而且在和客户们进行交流的时候,也暴露了一些毛病,例如口齿不太清晰、回答问题不够准确等等,这也是我接下来的工作中要好好改进的地方。虽然我在工作上还达不到一名优秀客服的标准,但是我一直都让自己的思想和言行保持在一个良好的水准上,在公司上班的时候,我全年都没有出现上班迟到的情况,无论大雨或者严寒,我都能准时地赶到公司里,另外在公司里组织各项活动或者培训时,我也都会积极地参加,当我在工作的时候,我也会尽力做好自己分内的事情,即便有时候我的状态不太好,但是只要在坐在了自己的岗位上,那么我就会承担好客服的职责,即便会面对着客户们的严厉指责和批评,我也会用我最好的态度答复给大家。

现在,转正后的工作已经开始了,我身上的职责依然十分的重大,但是我不会害怕接下来的压力,我要用自己的行动来证明自己的能力,争取早日成为咱们公司里面的一名优秀客服,并多多做出一些重要的贡献出来!

转正岗位工作总结 篇12

教育局领导,您们好:

我叫___,是___一名幼儿教师。自9月1日分配到__以来,我把全部身心扑在__幼儿园的教育事业上,数年来我恪尽职守,全心全意地做好本职工作,得到了__中心小学领导及师生、家长的一致好评。

我本立志扎根于__幼儿园,履行自己神圣的职责,但是我现在遭遇了仅靠自身无法解决的困难,恳请领导帮助解决。

我的父母亲住在县城,在县城打工,由于我爸爸年事已高,前年中风,现在半身不遂,小弟年龄小,在读大学,爸爸已经需要他人照料,家庭生活压力很大,这让我夙夜忧叹,夜不能寐,白天神情恍惚,工作效率低下。我现在每天都在在__和小镇之间往返,身心俱疲。现在我拖着憔悴的心灵,感到辜负了领导的信任,对不住同学们的期待。因此,万般无奈之下,我用颤抖的手写下了这份申请书,申请调动工作调__幼儿园。希望能换一个环境,以便更好的工作,履行我的职责。

__恳请领导百忙之中观注一下我的工作调动申请,这利于照顾我年迈的父母,更有利于我安心工作。

出纳岗位工作总结


岁月在不经意中流逝,不知不觉间上一阶段的工作就要结束了,只有不断的进行总结才能认识到工作中的错误,总结是认认真真回顾过去,反思自己工作的不足,积累经验。现在的你是不是因为工作总结而发愁?以下由小编收集整理的《出纳岗位工作总结》,为防遗忘,建议你收藏本页!

出纳岗位工作总结 篇1

因公司工作调整,我任公司财务部出纳。回顾总结这大半年的工作,我不这样认为。我对财务的出纳工作有了新的了解与理解。

出纳是一份心细的工作,不能出差错,多一分少一分都不能够。所以,我努力做好现金盘点工作,每月末做好与会计的银行帐、现金帐的对帐工作,做好发票汇兑与监控回传工作。尽量做到不出差错。

现金报销更是需要细心谨慎,这直接关系到每个人的利益,所以在每次报销现金的时候,每笔钱我都会算两遍点两遍。每一天都认真做好与银行的业务来往及相关工作。

今年,在财务部经理的领导下,办理了公司网上银行,逐步利用网上银行进行业务划账、部分劳务费发放、各类有价证券的转换等工作。利用这一新工具,提高了财务的效率。避免了现金发放的出错,安全高效。

出纳岗位是财务工作的窗口,和公司各个部门接触机会多。同时,财务工作又是一个比较专业的工作,有人不明白的时候,我都会认真耐心向他解释,努力做好服务,方便大家的报账。经过近一年的工作实践,我处理了近千条oa网上财务部事项处理,各项发起事项两百多。我深深地感到要做好出纳工作绝不可用“简便”来形容,出纳工作更不是可有可无的一个无足轻重的岗位,出纳工作是会计工作中不可缺少的一个部分,它是经济工作的第一线。所以,作为一个合格的出纳,必须学习、了解和掌握政策法规和公司制度,不断提高自我的政策水平。

作为专职的出纳员,不但要具备处理一般会计事物的财务会计专业基本知识,还要具备较高的处理出纳事务的出纳专业知识水平。做好出纳工作首先要热爱出纳工作,要有严谨细致的工作作风和职业道德。出纳人员要有较强的安全意识,现金、有价证券、票据,要有对外的保安措施,维护个人安全和公司的利益不受到损失。

出纳人员必须具备良好的职业道德修养,要热爱本职工作,精业、敬业,要竭力为本单位中心工作,为单位的总体利益、为全体职工服务,牢固的树立为人民服务的思想。上班之余,我还努力学习财务知识,参加了会计考试,努力储备财务知识,为自我更好的履行职责做好准备。

这一年中,我进取参加公司组织的各项活动,深入学习实践科学发展观活动,学习航空发动机专家吴大观光辉的一生、自学廉政教育学习等。我觉得应当学习革命先辈们那种艰苦奋斗的精神,自勉自励。

在明年的工作中,我会继续踏踏实实,努力认真地做好自我的本职工作,协助部门领导推进财务的创新工作。继续不断学习业务知识,针对自我的薄弱环节有的放失;向其他财务人员管学习好的经验,提高自身的综合本事;同时也为日后的工作积累经验。

出纳岗位工作总结 篇2

一年来,在公司领导的正确领导和各部门的支持下,经过我们财务部全体人员的共同努力,圆满完成了领导交给的各项任务。作为财务部主任,我的工作目的是组织公司全体财务人员认真贯策执行国家财经法规、政策,组织做好日常财务核算、财务监督工作,按时完成公司下达的各项财务指标和工作任务。现就自己一年来的工作简要的总结汇报如下:

一、一年来的工作

(一)、组织做好会计核算和监督,完成公司交办的各项任务。

1、按时完成公司日常各项财务核算工作,及时、全面、准确真实的反映财务信息,在办理各项费用报销时,多解释、多理解,同时严格按有关财经法规及公司有关规定和审批权限办理。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责,认真处理每一笔业务,准确无误的出具各类会计报表。

2、及时抓好资金回笼,在主营业务中既电费回收工作,每月督促各供电所按时到公司结算电费,及时编制电费回收考核表,随时掌握各所电费回收情况,为领导及时提供真实,准确的财务信息。到20xx年x月x日止,各供电所电费回收率达100%,到考核日止,整个电费回收率达100%。

3、在资金运作方面:今年资金运作比较紧张,不象往年,首先按公司当月资金计划,分先急后缓,每月除了付电站电费外,还得考虑职工的切身利益,既按时发放工资,按时缴纳养老金、医保金、公积金,同时还考虑到国家税收,每月按时申报各种纳税报表,并按时足额交纳各项税款,合理规避了税负,今年税务部门在我公司没有收到一分钱的延税滞纳金,在以往年度,税务部门每年都要收缴我们公司几万元的延税滞纳金,在为公司减少不必要的损失等方面,尽了自己的努力!

4、由于历史原因,xx电站和xx电站在我公司分别借款x万元、x万元,这完全是改制前一种行政干预行为所至,对此,我公司蒙受了一定的经济损失。为了维护公司的权益,财务人员积极运作,每月从2个电站的上网电费中扣部分电费作为偿还我公司的欠款利息,全年收利息xx万元,给公司创造了一定效益。总之,在今年资金非常紧张的情况下,公司没有新增借款,也没有拖欠当年费用,我们是做了一定的工作。

5、电子纳税申报作为一种新型的申报方式,以其高效、快速为特点,20xx年为了完成地税、国税系统电子纳税申报缴税系统推广和应用,全面实现申报缴税方式的电子化、网络化,我们财务部从公司发展的战略高度出发,统一思想、精心组织、稳步推进,有效解决了我公司传统申报方式中的数据采集问题,节省了人力、物力。如今我们公司的办税人员每月只需轻点计算机鼠标,即可完成申报纳税,实行电子申报,也大大提高我们公司财务工作的质量和效率,能确保申报资料的安全、及时和准确,保证税款按期入库。

(二)、加强财务人员管理,提高财务人员业务素质。

为了完善了公司各项内部管理制度,规范了会计工作秩序,不断的提高会计人员的业务素质,xxx年初我们财务部相继出台《委派会计管理办法》《中心供电所出纳人员管理办法》、《会计人员百分制考核制度》、《会计例会制度》等办法和制度,细化了管理力度,并且还组织了财务人员参加财政局举办的会计人员继续再教育学习,认真学习了《会计基础工作规范》及相关税收法律知识;定期召开会计例会,听取委派会计在本单位的工作情况汇报,交流财务工作经验,研讨财会知识,支持委派会计依法行使职权,引导和鼓励他们敬业爱岗,坚持原则和廉洁奉公,从根本上强化了基础工作,规范了会计核算,提升了把握政策的水平,增强团队学习创新能力,使我公司财务管理整体水平逐步提高。

(三)、加强财务检查及内控监督管理力度。

为了进一步规范供电所的财务行为,推行司务公开和阳光理财,20xx年x月公司出台了《xx》,监督和管理的责任落在了我们财务部,为了使公司的《管理办法》得到贯彻和落实,财务部在公司纪检部门的配合下对各供电所的财务进行一次全面检查,既:财务收支、费用开支、工资分配、物资采购、生产经营、电价政策、收费标准、农电收据等关系到供电所稳定发展的方面,通过工作,从根本上规范了各供电所的财务行为,杜绝了违反财经纪律现象的发生。

二、具备爱岗敬业的思想素质

财务工作就象年轮,一年工作的结束,意味着下一年工工作的重新开始。我喜欢我的工作,虽然繁杂、琐碎,也没有太多新奇,但是做为公司正常运转的命脉,我深深的感到自己岗位的价值,所以我从没有因为个人得失去计较什么,而是任劳任怨,尽职尽责,多年来的努力与付出,得到了领导和同志们的肯定。

财务各项工作取得了可喜的成绩,得到了领导和上级部门的认可,xx我们公司也被市电力集团有限责任公司评为财务先进单位,这与财务部门的`努力工作是分不开的,然而,在看到成绩的同时,我也看到了不足,还有待在以后的工作中加以改进,回顾检查自身存在的问题,我认为主要是开拓创新意识不够,需进一步加强。在今后的工作中,我绝不辜负公司领导对自己的重托和期望,一定要努力做到以下2点:

1、努力学习,提高素质,开拓创新,为公司的经济发展做出贡献,进一步加强各种理论学习,提高理论水平,认真掌握精通电脑,以适应信息化发展的.要求,力争做一名优秀财务人员。

2、严格要求,廉洁自律,塑造公司高管人员形象。

出纳岗位工作总结 篇3

转眼间我们送走了20__年迎来了崭新的20__年,回顾这1年来的工作情况,还是收获颇丰,作为单位出纳,我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责,在不断改善工作方式方法的同时,顺利完成如下工作:

一.现金业务

本人严格按照财务人员的相关制度和条例,实现现金管理,现金收付,凭证的审核以及现金日记帐登记等业务谨慎细致不出差错,能够确保做到现金的收支准确无误,认真复核会计主管审核的原始凭证数量,金额计算与金额是否一致,逐笔登记现金日记帐,保证了现金工作的准确性,及时性。

二.银行业务

日常与银行相关部门联系紧密,根据单位需要正确开具支票转账进账,提取现金备用,井然有序地完成了职工日常报销。在平日与银行接触的工作中,我认真复核所要求开具的银行结算凭证的台头,帐号,用途是否一致,认真填写银行结算凭证,保证金额填写准确,认真审查收款结算凭证的真伪性,及时掌握银行存款余额情况,逐笔序时认真登记所有帐户的银行存款日记帐,每月按帐号与银行对帐,落实并督促未达帐项及时入帐。

三.其他工作

从质和量上完成了领导交办的各项临时性工作。维护并保持了与各银行之间的良好合作关系,认真处理好与其他单位财务人员的合作关系,另外,对于本职工作,严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发现现金金额不符,做到及时汇报,及时处理。及时回收整理各项回单、收据,及时将现金存入银行,从无坐支现金。根据会计提供的依据,及时发放员工报销和其它应发放的经费。在工作中坚持财务手续,严格审核算(发票上必须有经手人、审核人、审批人签字方可报帐),对不符手续的发票不付款。

回顾这几个月来的点点滴滴,每当完成一项工作任务,即使忙一点,心里还是感到真正感受到了领导的关怀和期望,同时也由衷的钦佩他们渊博的知识和丰富的实践经验。作为一名普普通通的员工,我的工作是再普通不过了,象我这样能做好自己本职工作的同事还有很多,我们能在过去一年圆满地完成任务,主要在于各级领导的关心和大力支持,采取各种灵活多变的方式和方法去解决各种不同的问题,我只是和所有我们公司的其他员工一样, 尽自己的最大努力为公司,希望对公司能有所贡献。我想,普通的工作也并非意味着追求的终结,我处在一个比较平凡的工作岗位上,所以我更应该去实现我的理想和追求,无论结果如何,即使平凡也不能平庸。更何况追求过程的本身就是一种成长,一种进步。在新一年中,我一定更加严格地要求自己,积级参加公司的各项活动和学习,从去年的工作中认真吸取经验,缩小在业务上的差距,让自己今后的工作更加严谨有序,让自己以更踏实的态度为公司的发展作出自己的努力,决不辜负大家对我的期望!同时我也衷心期待领导和前辈能够多多在工作上指导我,在思想上帮助我,我会尽力为公司的进一步发展和壮大发挥自己应有的作用。

最后,我再一次衷心感谢我身边的每一位同事和领导,有了大家这样好同事好领导,在这样的一个优秀的集体里,我相信我们的公司明天会更好!而我们也将收获无限的希望!

出纳岗位工作总结 篇4

2***年,自治区会计学会在中国会计学会、自治区财政厅、民政厅和社科联的领导和关怀下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六届五中全会精神,为新疆的会计改革与发展服务,开展形式多样的会计学术研究活动,深入贯彻实施《会计法》,促进我区会计事业的进一步发展,较好地完成了20XX年度的各项工作任务。

一、广泛征集研讨会论文,促进学术交流

会计改革与发展对学会工作提出了新的要求和任务,紧密结合会计工作的实际开展会计理论研究工作是学会工作的重点。20**年自治区会计学会针对会计改革与发展中的热点问题提出学术研究重点内容,并面向全疆广泛征集论文,主要目的是配合财政部门宣传、贯彻新的会计制度、会计准则,紧密联系广大会计实务工作者、理论工作者及会计管理工作者,促进自治区会计事业的改革与发展。 根据学会20XX年的工作部署,为做好会计理论研究工作,学会秘书处多次召开秘书长(扩大)会议,对会计学会科研方向进行讨论研究,于4月初公布了我区今年会计学术研究的方向并面向全疆征集研讨会论文。广大财务会计工作者投稿非常踊跃,本次研讨会共收到论文186篇,是历年来收到论文数量最多的一年,论文质量也较往年有所提高。经过专家评审小组评选,有99篇论文入选本年度论文集。有4名论文作者在年会上进行交流发言,阐明观点、介绍经验、交流工作体会,提出工作建议,这对我区开展会计理论研究、推动会计改革与发展起到了积极促进作用。

二、为纪念《会计法》颁布实施二十周年,深入贯彻实施《会计法》,配合自治区财政厅开展了一系列纪念活动

(一)与自治区财政厅联合举办有奖征文活动 为纪念《会计法》颁布实施20周年,自治区会计学会与自治区财政厅联合举行了有奖征文活动。征文围绕纪念《会计法》颁布实施20周年,以“我与会计法”、“谈《会计法》实施20周年的成果”、“宣传会计工作的重要性”、“单位负责人的会计责任”等为主题。截止20XX年7月30日,共收到244篇征文。征文作者从各自不同的工作岗位谈《会计法》颁布实施20周年以来的体会、感想、工作经验及取得的成就,进一步明确了单位负责人和会计人员的会计法律责任,使《会计法》的宣传更进一步地深入人心,在全区又一次掀起了学习贯彻落实《会计法》的新高潮。 征文截止后,聘请专家评委对征集的文章按照评审规则,从征文主题、内容、语言表达、结构等方面进行严格的评审,评出特别奖1名,一等奖2名,二等奖5名,三等奖10名。在20XX年学术研讨会上对获奖征文作者进行了表彰奖励,并邀请其中4名获奖征文作者到大会发言,同年编辑出版《我与会计法同行》––纪念《会计法》颁布实施20周年有奖征文汇集,目前出版工作已处于收尾阶段。

(二)与自治区财政厅联合举办会计知识百题竞赛 为纪念《会计法》颁布实施20周年,倡导会计界的学习风气,20***年6月,与自治区财政厅联合举办了“会计知识百题竞赛”活动。截止20**年7月30日,共收到答题卡2986份,其中有效答题卡2868份。按照竞赛规则,在公证部门的监督下,在20**年度学术研讨会上进行公开抽奖,并对抽取的一、二、三等奖进行了表彰奖励。通过开展会计知识百题竞赛活动,广大会计人员进一步掌握了《会计法》的有关内容,在全社会掀起了学习《会计法》的热潮。

(三)与自治区财政厅联合举办纪念《会计法》颁布实施二十周年板报展评与会计法规街头宣传咨询活动 为纪念《会计法》颁布实施二十周年,在全社会更加广泛深入地贯彻实施《会计法》。20**年6月26日上午,自治区会计学会与自治区财政厅联合在乌鲁木齐市人民广场举办了会计法规街头宣传咨询活动,印发宣传册六千余份,向前来咨询的群众提供法律咨询及会计工作相关问题解答。同时,组织了自治区及乌鲁木齐地区20余家单位纪念《会计法》颁布实施二十周年板报展览活动,并根据评奖规则评选出一、二、三等奖给予奖励。通过此次活动,进一步扩大了《会计法》在全社会的影响力,在不同的行业、阶层形成了广泛学习、贯彻和实施《会计法》的良好氛围。

(四)召开纪念《会计法》实施二十周年座谈会 20**年5月14日和7月16日分别组织各地区及部分县(区)财政部门有关人员召开了座谈会。座谈会上总结财政部门贯彻实施《会计法》取得的成就和经验,认真研究如何进一步贯彻实施《会计法》,深化会计改革,推进依法行政,提高执政能力和公共服务水平。

三、改进和加强分支机构管理,促进分支机构健康发展

为规范和加强分支机构的管理,对各专业分会在组织建设、工作安排等方面进行全方位指导,使各专业分会发挥应有的作用,在自治区民政厅办 办理了社团分支机构证书,促进了分支机构的良性健康发展。 为庆祝自治区会计学会成立25周年,进一步促进我区的会计学会工作,自治区会计学会首次开展了评选先进分支机构活动,评出先进分支机构四家。在20**年度学术研讨会上对评选出的先进分支机构进行了表彰奖励。

四、开展自律与诚信建设活动,促进会计诚信建设 为加强民间组织自律与诚信建设,扩大民间组织在全社会的影响,自治区民政厅20XX年在全疆民间组织中开展自律与诚信建设活动。自治区会计学会积极响应,在各地、州、市会计学会、自治区会计学会各专业分会开展了自律与诚信建设活动。要求各地、州、市会计学会、各专业分会要以服务国家、服务社会、服务人民为已任,加强自身建设,努力做优做强,不断提升综合能力。增强遵纪守法意识,自觉遵守各项法律、法规和规章制度,主动接受业务主管单位和登记管理机关的指导与监督。建立健全以章程为核心的各项规章制度,健全会员代表大会和理事会制度,推进民主选举、民主决策、民主管理和民主监督,完善法人治理结构。加强会计学会的能力建设,提高理事会的核心领导能力,不断提高会计学会的社会公信力。

五、大力开展会计人员培训,不断提高业务能力和服务质量

(一)开展联合办学,举办会计人员继续教育,提高继续教育质量。自治区会计学会与新疆会计干部培训中心、新疆广播电视大学及新疆会计师事务所民办培训中心联合举办会计人员继续教育,针对不同层次、不同行业的会计人员根据其工作实际的需要分别培训,在培训中理论联系实际,坚持学以致用,讲求实效。全年对12209名会计人员进行了培训。

(二)在厦门国家会计学院举办会计人员继续教育培训班。为促进我区会计人员思维的转变和观念的更新,使我区会计人员能及时了解当前会计动态,不断提高会计人员的专业技能,自治区会计学会于20XX年7月25至28日在厦门国家会计学院举办了自治区20XX年度会计人员继续教育培训班。来自全疆的229名会计人员参加了学习。通过培训学习,提高了技能,开拓了视野。

(三)积极组织会员参加中国总会计师协会举办的财务管理高级论坛会。为总结交流总会计师工作经验,提高总会计师队伍的综合素质,充分发挥总会计师在现代企业管理中的作用,努力开创企业财务管理工作的新局面,组织了全疆12名总会计师参加中国总会计师协会在大连举办的财务管理高级论坛会,这是近年来一种组织高级会计管理人员培训的新的形式,取得了积极效果。

(四)积极参加中国总会计师协会总会计师岗位培训。为加强我区总会计师队伍建设,全面提高总会计师的职业道德水准和专业水平。组织全区42名总会计师参加了中国总会计师协会在海南举办的总会计师岗位培训。通过学习,提高了我区总会计师的职业素养、工作水平和履职能力。

(五)积极参加总会计师论文征集评选活动。通过评选向中国总会计师协会推荐新疆塔里木水泥有限责任公司财务总监撰写的《浅议强化企业内部机制》等10篇论文参加20XX年度中国总会计师协会优秀论文评选。

六、认真做好刊物编辑出版工作

一是编辑出版《新疆维吾尔自治区会计学会20XX年度会计理论研究优秀论文选》。将20XX年度学术研讨会入选的优秀论文整理汇集成册,经专家评审小组对论文再审并修改后,由新疆人民出版社出版发行。

二是出版发行自治区会计学会副会长胡志江同志编写的《创业精于勤 实践成于思–财政财务会计论文集》。本书收集的近60篇文章真实反映了一个会计人的工作和求索经历,是其人生经历和事业发展的总结,并对如何振兴新疆财政,发展新疆会计事业等问题进行探讨。

三是做好《新疆会计信息》的编辑工作。作为自治区会计学会主办的期刊,20XX年,编辑出版了7期《新疆会计信息》,其中以纪念《会计法》颁布实施二十周年为主题出版了2期专刊。目前每期发行量为680余份。

七、进一步加强了学会秘书处组织建设

为进一步做好学会工作,自治区会计学会在加强自身组织建设和内部管理方面做了大量工作,完善了内部控制制度和相关的工作规程,使工作效率有了进一步提高。

(一)按照章程规定的程序,以通讯方式召开了第八届理事会第三次理事会会议。增补郭瑛同志为自治区会计学会第八届理事会理事、常务理事,改选郭瑛同志担任自治区会计学会第八届理事会秘书长。

(二)增强了工作力量,20XX年通过自治区人才交流中心聘用了一名专职工作人员。通过加强对秘书处工作人员的业务培训,提高了工作水平,确保了工作质量。

八、配合中国会计学会开展各项工作

(一)根据中国会计学会《关于组织20XX年度会计学优秀论文评选活动的通知》(会秘 [20XX]2号),经过评选,我区推荐新疆大学张新吉撰写的《关于在市场经济环境下诚信缺失和诚信重建的几点思考》,新疆化工集团哈密双合碱业有限责任公司闫代友撰写的《现代企业经营过程中的财务管理》和博州精河县财政局刘宏斌撰写《精河县农村税费改革初见成效》3篇论文参加评选。

(二)组织征订20XX年卷《中国会计年鉴》。《中国会计年鉴》是由中国财政杂志社出版发行,系统、全面汇集了上一年度全国财务会计工作重要信息,逐年编辑、连续出版的大型资料性工具书。自治区会计学会组织各级学会和会员单位共征订200册。

(三)20XX年9月25至28日自治区会计学会参加了在天津市召开的第二十三次北方省(市、自治区)会计学会学术研讨会,向研讨会推荐了新疆屯河集团有限责任公司沈丽萍所撰写的《对集团企业全面预算管理的探讨》和昌吉州会计服务中心陈伟撰写的《浅谈单位负责人对构建和谐会计的作用》两篇论文参加大会交流。

九、荣获自治区先进社会团体

自治区民政厅于5月17日给荣获全国先进民间组织光荣称号的9个单位和受表彰的自治区先进社会团体70个社会团体、23个民办非企业单位授牌。这次表彰的自治区先进民间组织是从全区4000多个各类民间组织中评选出来的,自治区会计学会被评为自治区先进社会团体。

在今后的工作中,自治区会计学会将继续从实际出发,求真务实,开拓进取,以更加饱满的工作热情和扎实的工作态度,研究工作的新思路和新方法,与广大会员同心协力,共同奋斗,使学会工作更上一个台阶。

出纳岗位工作总结 篇5

实习两个多月下来。发现不止实践,连理论也欠充实;感觉在学校学的还是有点泛,虽说学的就是会计这个专业,但是学会计专业的学生都知道,会计基本就有六个岗位,那就说明有六个小专业的知识需要系统学习,但是在学校学的基本上很是笼统,大多是蜻蜓点水,可能这就是本科教学的特点吧,不怨学校,只怪自己,当时目标不明确,没有好好利用课余时间深入学习钻研,还有就是上学期间,关于对专业的实践太少,以至只是一直学理论,不知道实际工作中,是如何运用的,然后学习理论当中也不知道应注意些什么,导致学习的时候也少了,一份实际的动力;感觉这个过程真的有点可惜,也夹杂点遗憾。

或许更准确的说是,能学到的都忘了,原本有印象,可未经实践,时间一久连印象都模糊了,还好在记忆的尾声,迎来这次实习,真的谢谢美泰尔。这一次应该是我的第一次真正的专业实习。这一次实习的`岗位主要是出纳,这对初涉这个行业的应届毕业生来说,应该是非常适合的,对巩固本专业的基本知识是非常有帮助的。通过实习,了解到这个岗位的主要工作职责以及需要的基本工作技能。

具体如下:一是初步了解到登记帐目需详略有度,开展工作需分轻重缓急;

二是深深体会该岗位,具有两个很明显的特点:即及时性和准确性,特别是后者,这可能是该专业的共同特点,也是最基本的一个特点和要求,需好好把握和学习。毕竟帐目不仅仅是登出来,还更需要的是核对帐目,即对帐,假如没有准确性,帐如何对,又意义何在。

三是涉及银行的相关业务已基本了解、熟悉。例如,收到外来客户的支票,填进帐单时,需注意日期必须是要准备录入的时间,当然必须在出票日期的10天之内。开现金支票,到我公司基本户取备用金,需在支票背面指定位置写上:身份证件的类型,一般为身份证;发证机关,为你身份证所在地公安局,然后写上身份证号码,写上本人的名字。若我公司对外开支票,我还只是停留在观察的层面,只知道,可以用支票打字机在支票上印上日期和金额,然后需在正面出票人签章的地方盖上公司财务专用章和公司法人章,至于密码器怎么用还不会,还有待实践,需加强训练和学习。

四是关于往来帐的编制及对帐。主要包括应收往来,应付往来帐。应收往来帐:根据公司在银行开立的主要银行帐户和本期我公司对外开的发票明细来登记,一般在月末开始编制并完成。而应付往来需随时随地准备编制,即一个月里每一天都可能需要登记应付往来帐,因其是根据采购情况和供应商的开票及到达时间来定的。然后是对帐的时间,一般在月初5号左右,需与纳税会计对往来帐;与采购会计对应付往来帐,与销售会计对应收往来帐,若有不同,需及时找出问题并作出处理。

五是现金日记帐和银行日记帐的登记及与银行的对帐。就我目前实习的工作来说,印象最深的还是现金日记帐的编制,即每天都需做到日清月结,要随时清楚公司可支配的流动资金的数额,以保证平时小额资金的支付,保证公司的正常运转。与银行的对帐,主要通过每月的银行对帐单来完成;一般在每月的5—10号到银行拿上月的对帐单。对帐结果可能不同,最有可能的原因是未达帐项的存在,这主要是公司与银行记帐的时间差造成的,可以通过编制银行余额调节表,以使帐面余额相符,目的是知晓我公司在银行帐户上的实有金额,了解公司的财务状况。

六是对我公司主营产品的生产流程,还不是特别了解,对有些符号,名目不明白其表达的意思,以至有时侯导致做帐时思路不清晰,需加强了解。

根据以上情况制定下期工作安排如下:一是对原始凭证进行初步审阅并核算,学会编制记帐凭证,并准确输入指定帐目中;

二是对登记的帐目应习惯性进行复查并及时更正,做到帐证相符,特别是银行帐和现金帐。必须日清月结。

三是对银行相关票据,不明确其涵义的,应及时询问相关人员,以使权责分明。

四应学会随时保持头脑清醒,思路清晰,特别涉及现金和银行等相关业务,开展工作前,一定做好请示及询问工作,不能独立性太强。

岗位工作总结12篇


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岗位工作总结(篇1)

分装岗位是一个非常重要的工作岗位,它涉及到产品的包装工作,包括产品的分装、包装、贴标、检查等工作。分装岗位的工作内容繁杂,需要员工具备细心、耐心、细致和责任心等多种素质。作为工作中的一名分装岗位员工,我深知这份工作的重要性和挑战性。


分装岗位工作需要员工具备细心和耐心。在进行产品的包装和分装过程中,细心是至关重要的,任何一丝一毫的疏忽都可能导致产品的质量问题。分装岗位的员工需要时刻保持警惕,严格按照操作规程进行工作,确保每一个细节都符合要求。耐心也是非常重要的素质之一,有时候分装工作可能会比较繁琐,需要花费较长的时间,而耐心可以帮助员工坚持做好每一个细节工作,确保产品的质量。


分装岗位工作需要员工具备细致和责任心。产品的包装质量直接关系到产品的形象和品质,因此分装岗位的员工需要对工作负责,保质保量地完成每一项工作。细致也是非常重要的素质,员工需要对每一个细节都进行严格把控,确保产品的包装完好无损,达到客户的要求和标准。


分装岗位的员工还需要具备团队合作精神和沟通能力。在工作中,分装岗位的员工需要与其他岗位的员工密切合作,共同完成产品的包装和分装工作。团队合作精神可以帮助员工更好地与他人合作,协调工作关系,提高工作效率。同时,良好的沟通能力也是必不可少的,员工需要能够清晰地表达自己的想法和意见,与他人进行有效的沟通交流,共同解决工作中遇到的问题。


小编认为,作为分装岗位的员工,我深知这份工作的重要性和挑战性,我会继续努力提高自己的细心、耐心、细致和责任心等各种素质,为产品的包装质量和公司的发展贡献自己的力量。希望通过我的努力和付出,能够为公司创造更大的价值和贡献。

岗位工作总结(篇2)

工作以来,在工程部领导的关心下,在同事的帮助下,我能尽心尽职,全身心的投入到工作中,尽自己的全力履行好统计员工作职责,刻苦钻研业务知识,努力提高理论知识和业务工作水平,并认真完成领导交给的各项工作任务。把自己多年来在学校所学到的书本经验应用在实践工作中,并能够严于律己,在同事的关心、支持和帮助下,思想、学习和工作等方面取得了新的进步,现工作总结如下:

一、主要工作情况:

1、强化理论和业务的学习。我重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合业务素质水平,认真学习工作业务知识,并结合自己在实际工作中存在的缺乏有针对性地进行学习,并且认真翻阅了《现场物资管理实施方案》,明确了统计员的工作职责。

2、在工作以来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作。在具体工作中,我努力做好领导交给的每一个工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。

3、每天及时、准确按《采购合同》或《供货协议》的到货明细填写《材料物资统计表》和《成套设备统计表》;按照司机提供的到货清单认真填写《设备物资统计表》,将每天的到货情况输入到《二期扩建工程管理软件(P3系统)》,再将到货记录通过SQL数据库软件的企业管理器导入到《中唐电现场物资管理系统(MIS系统)》,并及时作好数据的备份。

4、每隔两天向方案设备部和工程部发送《设备物资统计表》;每周作好《现场物资周报》的统计工作;每个月将总到货车数和总物资重量与月到货车数和物资重量报给工程经理;并在月初将一个月的到货情况统计到《物资库存动态盘点表》,并存档。

5、在设备厂家和保管员确认设备无问题情况下,及时对照发票作入库单,将发票复印件存档,并作好《入库单记录明细》。

6、在作好统计工作之后,对工程部的电脑及网络进行定时维护,更新系统,更新修复被攻击的IE浏览器,扫描系统存在的漏洞并进行修补和安装补丁,定期对操作系统清理垃圾和作Ghost备份;解决同事们在电脑上遇到的所有困难和存在的问题。

二、存在缺乏

1、在工作中,虽然我不断加强理论知识的学习,努力使自己在各方面走向熟练,但由于自身学识、能力、思想、心理素质等的局限,导致在平时的工作中比拟死板、心态放不开,工作起来束手束脚,对工作中的一些问题没有全面的理解与把握。同时由于个人不爱说话,与同事们尤其是领导的沟通和交流很少,工作目标不明确,并且遇到问题请教不多,没有做到虚心学习。

2、身为新时代的.大学生,却没有青年人应有的朝气,学习新知识、掌握新东西不够。领导交办的事根本都能完成,但自己不会主动牵着工作走,很被动,而且缺乏工作经验,独立工作能力缺乏。在工作中不够大胆,总是在不断学习的过程中改变工作方法,而不能在创新中去实践,去推广。

3、由于进了大量的设备,有时没有及时统计到货情况,出现累积现像。对SQL数据库软件没有作到按时备份。网络线路不规整没有及时进行处理。

这是我对这段时间工作的总结,说的不太多。但我认为用实际行动做出来更有说服力。所以在今后工作中我将努力奋斗,无论自己手头的工作有多忙,都服从公司领导的工作安排,遇到工作困难,及时与领导联系汇报,并寻找更好解决问题的方法,继续稳固现有成绩,针对自身的缺乏加以改良,争取做的更好。

岗位工作总结(篇3)

20xx年,物资采购办在领导的正确带领下,各相关部门的大力支持与配合下,全面贯彻落实公司的规章制度,继续以扩大采购规模为中心,以规范采购行为为重点,以促进公司和谐发展为目标。紧紧围绕“依章采购、优质服务、规范操作、廉洁高效”的服务宗旨和“重服务、重效率、重规范”的工作思路,按照“规范采购行为,提高资金效益,维护公司利益,促进廉政建设”的`目标要求,坚持“以人为本,规范运作,文明服务”的工作理念。不断拓宽采购渠道,规范采购行为,积极认真地完成各项采购任务。现将采购办20xx年工作运行情况总结如下:

一、强化服务,高效完成物资采购任务

采购办紧紧围绕公司经济建设大局,全方位拓展物资采购范围,着力培育公开、公平、公正的竞争机制和市场环境,不断强化服务意识、诚信意识,全力做好采购服务,积极认真地完成各项采购任务,服务质量和公信力不断增强。

二、完善操作规程,确保物资采购公开、公平、公正

(1)是做细做好采购前的准备工作。对采购单位提出的采购申请严格把关及时审核、登记,提出采购方式建议,并根据批准的采购方式下达给采购单位进行采购。

(2)是做好物资采购信息发布公开工作。在媒体上发布招标公告、中标结果和采购信息等,并确保招投标、采购信息的真实、准确、可靠。

(3)是严肃采购程序。采购中继续邀请审计部门代表参与全过程监督,采购过程公正、透明。

三、实施标准化物资采购档案管理

20xx年,对实行物资采购过程中形成的包括招标文件、评标资料、采购合同、验收报告等大量资料,需要长期保存的文件存入电子档案。

四、大力抓好制度建设

建立健全了采购流程及供应商资格认定等制度。

岗位工作总结(篇4)

前言

车厂转运岗位是一份重要的工作,需要协调和管理车辆,以确保车辆能够安全、准时地到达目的地。这份工作至关重要,因为车辆的准时到达,直接影响用户对公司业务的满意度。在这篇文章中,我将分享我在车厂转运岗位上的经验和总结。

1. 熟悉工作流程

在工作的早期,必须花时间熟悉工作流程。在车厂转运岗位的工作,需要掌握路线、车辆类型、路况、天气状况等相关知识,以确保车辆能够按时到达目的地。

2. 控制车流量

在高峰期,控制车流量是非常重要的。在汽车制造厂中,可能会出现大量的车辆存放。因此,必须确保在任何时候都可以控制车流量,以避免交通阻塞的发生。

3. 安全所在

安全对于任何一份工作都是至关重要的,车厂转运岗位尤其如此。安全必须是任何车辆转运员的的头等大事。使用正确的工具和设备是重要的,以确保工作场所和车辆都能够安全运营。

4. 管理员和操作员之间的合作

管理员和操作员之间的协作必须紧密合作。如果一名车辆转运员遇到一些疑难问题或者决策重要性的事项,必须及时向管理员报告。管理员应该给操作员提供最好的支持,并确保所有车辆转运员都根据公司流程操作。

5. 实时监控信息

实时监控信息是该工作的重要组成部分。车辆转运员必须时刻根据公司要求,监视车辆到达时间、运输路线等信息。这有助于确保公司向客户提供准确的信息,并优化公司的车辆运营计划。

6. 温馨提示

车厂转运员做好温馨提示也是非常重要的,这可以为客户提供服务的额外价值。例如,在车辆出发之前,要提醒司机测试刹车、灯光、喇叭等设备是否正常,以确保安全驾驶。在车辆到达目的地之后,也应该向客户提供必要的建议和修补,以确保车辆的持久性运作。

总结

在车厂转运岗位上,熟悉工作流程、控制车流量、保证安全、合作精神、实时监控信息和温馨提示都是非常重要的。当一个车辆转运员能够掌握这些关键要点时,将会成为一名出色的车辆转运员。

岗位工作总结(篇5)

本文主要是基于我在车厂转运岗位工作期间的经验与感悟,将该岗位的工作职责、技能要求、工作方法以及工作总结进行详细介绍。

一、工作职责

车厂转运岗位的主要职责是负责物流中转站与车辆转运,其中具体包括以下内容:

1. 协调生产车间货物运输,保障设备顺畅运转。

2. 对于来车清点进货数量,对于出车清点装车数量。

3. 协调车辆的调度管理,安排最优路线,确保货物安全送达目的地。

4. 对于货物的装卸以及卸货后物品的分类、存储、管理及清点盘点等。

5. 协助公司做好物流运输和库存管理,完成指定工作任务。

二、技能要求

车厂转运岗位所需要的技能主要包括以下几个方面:

1. 懂得汽车维护和修理技能,掌握基本车辆检修和维护技术。

2. 具备很好的管理运送货物的计划安排、协调能力,及时解决运输中的问题。

3. 具有较强的交际能力和服务意识,能够耐心、细致地处理来访者提出的各种问题。

4. 熟练掌握计算机操作技能,能够进行简单的数据录入等操作。

5. 身体健康,有一定的体力,能够胜任搬运货物的工作。

三、工作方法

1. 合理调度

在车厂转运岗位工作中,对于车辆的调度,一定要根据货物的运送情况和路况,合理安排车辆的路线和数量,以达到最近时间内运送最多货物的目的。同时,在路线安排上,一定要遵循交通法规,确保运输安全。

2. 好的沟通和交流

对于车厂转运岗位工作,沟通和交流是非常重要的职业素质。对于装卸货物、搬运货物、调度车辆等工作,一定要和其他部门进行有效沟通和协调,确保工作顺利进行。

3. 注重细节

在车厂转运岗位工作中,许多小细节的处理都会直接影响到工作的效率和质量。因此,一定要注重细节工作,如货物的包装要牢固、清点盘点要准确等等。

四、工作总结

在车厂转运岗位工作过程中,我的工作总结如下:

1. 工作要认真细致,耐心对待每个工作环节,加强对货物的分类、存储、管理和清点盘点。

2. 增强团队协作意识,与其他部门建立良好的沟通和联系,协调好内部各环节。

3. 加强安全防范意识,注意交通事故及货物丢失等安全事项。

4. 注重个人技能的学习和提升,在实践中不断提高自己的管理和运送水平。

总之,在车厂转运岗位工作中,我们需要认真、细致、耐心的完成每一项工作,并增强团队协作精神和安全意识,做好相关技能的学习和提升,为公司做好物流运输和库存管理提供良好的帮助。

岗位工作总结(篇6)

20xx学年第一学期,我担任高一(1)、高二(2)班的语文教学,第二学期,担任高一(1)、(9)、高二(2)班的语文教学。在工作中,本人努力贯彻党的教育路线、方针和政策,忠诚于党的教育事业,遵纪守法,政治思想觉悟高,不断学习党的各项路线、方针和政策,关心时事,热爱集体。在学校,我努力做到以身作则,为人师表,教书育人,尽心尽力,服从领导,团结他人,有比较高尚的职业道德。同时,我不断地提高自己的教育理论水平,丰富专业知识,有较强的教育、教学与教研能力,有较强的事业心和工作责任感。现将一年来的教育教学工作总结如下:

一、主要工作和成绩:

(一)教学工作:

我一向努力做好教学常规工作,尤其是在备、讲、批、辅、结方面,兢兢业业,从不敷衍了事,并坚持做好培优扶差工作,每期常规检查都得到肯定。经常向有经验的老教师请教。课前能认真备课,吃透教材和教学大纲,教案详细。上课遵循科学的教学程序,坚持使用普通话教学,板书工整,条理清晰。课后能认真仔细地批改作业。考查时能做到试题合理,评分公正。能认真做好监考、评卷等考试的各项工作。始终按照科组制定的语文学科管理制度严格管理学生,注意培养学生养成良好的学习习惯。

做好备课工作。在教学中,我始终坚持预先备好课,课前再重新复习一遍教案的做法。由于所教的班,高二2是升大班,高一1是职高班,学生的学习基础和学习习惯等各方面都有较大的差异。在教学中我归纳了以下几点备课原则:扣大纲,抓重点;备教材、备学生、备教法;能围绕本课时教学目的、要求,根据学生的实际情况,把复杂的内容进行变换,取其精华,有取有舍;环节齐,有后记等等。

上好每一节课。课堂教学能做到:教学目的明确,能认真钻研教材,了解学生,研究教法,突破重难点,善于创设学习情境,激发学习热情,能有序地开展教学活动,体现分层教学,各类学生主动地发展。严把课堂教学质量关等。

作业布置做到合理,习题精练,有代表性和启发性,注重学生创新能力的培养,重复死板的作业不做。能及时批改作业,并押上日期,字迹工整,并做好成绩登记。

抓好培优扶差工作。我认识到要想提高教学质量,培优扶差工作至关重要,只有把优生培养好了,优秀率才能升高,班级才有榜样;也只有把差生的转化工作做好,才能提高合格率,并为营造一个良好的班集体扫清障碍,利于班级良好学风的形成。因此,我坚持做到有计划、有效果、有记录、有辅导、有鼓励、努力提高合格率和优秀率。

加强学生成绩管理,使用好成绩册。对学生的作业情况、提问效果、课前活动、等等表现都做出公正、准确的评价、登记,并以此来调动学生的学习积极性,鼓励学生不断进步。

在教学过程中我认真贯彻党的教育方针,结合本学科实际,积极对学生进行思想教育。由于结合了具体的史实进行教育,因此使思想教育脱离了空洞说教的模式而更显生动更有说服力。

通过教学,我所带班级成绩稳中有升,学科学风良好,按质按量完成了学校下达的各项教学指标。

在认真完成本职教学常规工作的同时,我不忘充实自己,不断深入学习教育教学理论,努力掌握现代教育手段,能灵活地运用电教手段教学。

(二)教研教改工作:

在教育科研上,本人积极参加科组教研活动,比如公开课、听课评课、到外校学习取经等等。每个学期均能对教学工作进行认真的总结,汲取经验教训。撰写的论文《阅读课堂中的“灵机一动”与“借题发挥”》获镇论文评选一等奖,《诗歌教学中的“一主一线一点”》、《作文教学中的培优扶差》均获好评。在教学工作中,我始终将素质教育放在首位,探索灵活多样的教学形式,多次承担公开课,《沁园春.长沙》受到校老师的好评,第一学期获得校“优秀教学奖”。不仅在课堂上积极进行教改,我更注重在平时、课外引导学生积极拓展视野,丰富知识内涵,培养学生对语文学习的兴趣,如鼓励学生订阅报纸、进行课外随笔教学等,辅导学生积极参加各类征文比赛,成绩都较好。

二、存在不足:

1、班级发展不平衡,高一1班的学生基础不牢,成绩时好时坏,还需提高;

2、培优扶差工作做得不够扎实,培优目标不明确;

3、科研促教力度开展不够;不能及时总结工作中的得失。

4、教学以传统方法为主缺少创新意识,学生的学习习惯的养成教育不够成功。

三、今后设想

继续更新观念,努力实践主体教学;积极运用多媒体电化教学手段,提高教学质量;加大科研促教的力度,努力撰写有较高质量的教学论文;继续加强业务学习,提高自身的业务素质。

经过一学年的努力,工作有得有失,工作中存在的困难,还需要努力去克服。今后我一定会取长补短,争取做得更好。

岗位工作总结(篇7)

一年来,我在建筑分公司担任经营部门主管兼财务总管,在公司领导的精心指导和各部门员工的支持下,我经历了对环境和业务从陌生逐渐到了解的整个过程,随着公司在建筑市场的不断发展,我个人也得到了较大的锻炼和长足的进步。现将我今年的工作情况总结如下:

一、发挥专业特长,努力钻研业务,为分公司发展奠定基础

去年以来,受总公司委派,我来到了从事分公司的市场开拓、人力资源管理和分公司财务工作,主管分公司经营部和财务。面对陌生的环境和建筑市场发展形势,我开始感到无从入手。

经过一段时间的市场调查和分析思考,我悟出了一个深刻的道理,公司要发展就必须要不断地开拓市场。要开拓市场,就必须从发展人脉关系入手找准着力点,通过培育不错的人际和业务关系来打开市场的大门。为了尽快了解建筑市场的行情,我除了上网广泛查找相关资料和阅读大量的专业书籍外,还深入到建筑工地生产一线进行了实地情况的考察和调研,通过各种方式来进一步开阔自身的视野。充分利用自身知识和经验的积累,经过我坚持不懈的调研,使我对整个建筑市场有了一定的认识和判断,及时向公司领导明确提出了一些关于市场经营和公司发展的合理化建议。

在此基础上,我充分利用一些建筑业同行和朋友,为分公司引进一些熟知建筑业市场行情并懂得建筑行业管理的专业性人才,充分利用了他们在多年从事建筑行业经营起来的各种关系,为分公司联系建筑业务,同时也为公司提供了大量的建筑市场信息,这对于及时把握市场行情、调整分公司发展策略提供了一手资料,为分公司按计划发展奠定了坚实的基础。到目前为止,分公司在的发展已经初见成效,从无到有由小到大已经具备了承揽大部分建筑工程的能力,并有能力在保持目前的人脉关系和工作业绩的基础上进一步开拓业务市场,实现更大空间的发展。

二、客观分析不足、建立美好愿景,为分公司发展尽职尽责

虽然工作上我取得了一些成绩,但与总公司的要求和我自身的目标相比较仍存在一些不足,主要表现在:在自身业务和管理能力上仍要进一步加强和提升,在人际关系的培育和发展上仍要更讲究策略和方法,在管理制度的落实上仍要根据分公司发展的现实状况配合分公司领导进行有效的修订和推广,在员工的`思想状态和企业文化培育上仍要加强工作力度。

在下一步工作中,我将认真总结经验教训,全面考虑公司发展的相关因素,统筹分析公司发展的利弊得失,根据现状协助领导详细制定分公司工作计划,在开拓市场上不断拓展业务渠道,争取在我们公司建筑方面特长的领域里创造出几项标志性的工程,以此打造品牌形象,扩大公司的知名度和美誉度。增加专业人才的管理培训力度,为公司发展提供有力的人才支撑。科学管理好公司的财务工作,合理分配应用每一笔资金,为公司发展提供不错的资金保障。在公司的领导下,我必将不辱使命,为公司的发展全力以赴恪尽职守!

岗位工作总结(篇8)

20xx年已过去一半,在沧州中铁脱硫脱硝项目这一年里,我的内心不禁感慨万千,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。这一年里,同事们对我的帮助很大,有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助,才能令我的技术储备更上一个台阶,在工作上,围绕沧州中铁自备电厂脱硫专业的中心工作,对照相关标准,严以律己,较好的完成各项工作任务。现将自己的工作总结如下:

项目部是经济社会构成的最基本单元,从这个角度看,项目部是一个社会的构成“个体”,是一个有思想、有活力、又不断成长变化的个体“人”。然而这个个体“人”在社会上发展的如何,能为社会创造多大价值,自身能有多大收益,关键还是看这个“人”的“思想”、身体状况和实际行动三大关键要素。这三项少一项都会在很大程度上影响个体的发展。没有“思想”,这个人就是个头脑简单、四肢发达的体力劳动者;有“思想”,身体状况太差,体弱多病,也难以实现目标;有“思想”,身体状况又好,但没有实际行动,只能是一个空想主义者,坐等“梦想水泡”破灭。

一、个人未来工作及大地公司的发展设想

随着时间的推移,在公司领导和同事的帮助之下,我不断成长,已能够胜任现场工作。在今后的工作中我会和业主、监理、同事多学习多沟通取长补短,积累经验提升自己的工作能力。

非常感谢公司和项目领导来对我的信任,给予了我体现自我、提高自我的机会。在整个工作过程中,我认为自己工作比较认真、负责、细心,具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情,能完成领导交付的工作。并积极学习新知识、新技能,来提高自己的综合素质,注重自身发展与进步。但也存在着许多缺点与不足:

1、主要是专业学习的主动性还不够;

2、工作缺乏沟通主动性、创新性;

3、业务水平还不完善,有时存在马虎疏漏现象。

在日常工作中有时不够干练,言行举止没有注重约束自己,且工作主动性发挥的还不够,对工作的预见性和创造性不够,但这些缺点与不足,在以后的工作中,缺点加以注意和改正,不足的通过学习充实自己。

二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质

一年来的工程技术管理工作使我学到了不少知识,业务技术和管理水平有所提高。今后的工作中更要重学习提水平, 新形势下的工作要求我们必须具备较高的政治素质和业务水平,而作为一个管理人员,更要在加强学习,提高个人综合素质上下功夫,努力适应工作需要。一是要加强法律法规学习,时刻保证知法、守法、符法,学会用法分析处理问题;二是要加强业务知识的学习。业务知识是干好工作的“看家本领”,所以我要自觉学习好,只有自己学会弄懂了,才能干好各项工作;在做好技术管理工作的同时,不断学习先进工程的管理经验,在实际工作中大胆运用提出了多条合理化建议,提高了自己的组织协调能力。始终把施工工艺和施工方法的升级作为自己的一项主要工作,向书本学,向工程实践学,向有经验的管理人员和一线执行员工学,学习他们好的新的方法和做法,使之成为自己的心得和体会,更好地指导自己的工作和工程施工管理,全面提升自身综合素质,努力将个人塑造成为能适应不同工作需要的复合型人才。

三、努力工作,按时完成工作任务

一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记公司制度,全心全意为脱硫专业创造利益的宗旨,努力实践脱硫专业各项目标完成的重要思想,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作。在具体工作中,为领导当好参谋助手:

认真收集各项脱硫专业存在缺陷数据,全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验,及时向领导汇报,让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况,为解决问题作出科学的、正确的决策。

领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。

在以后的工作中,坚持按照专业和工程服务处的工作要求,真诚对待同事、认真听取同事工作中反映的问题,提出的合理化建议。同时,严抓缺陷率,要求保证消缺完成率100%,杜绝重复缺陷,做到该修必修、修必修好原则,做好设备保养现场文明卫生工作,为脱硫专业检修维护更上一程台阶。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但我也认识到自己的不足之处,理论知识水平还比较低,现代办公技能还不强。今后,我一定认真克服缺点,发扬成绩,自觉把自己置于领导和同事的监督之下,刻苦学习、勤奋工作,为电力工程部脱硫脱硝专业的目标作出自己的贡献!

四、在勤的方面:

协调跟踪山东浩德威集团安装队质量存在问题以及解决方法和外来维护检修管理工作,发现安装和土建方面不合理地方要求现场整改、发出缺陷统计百余条,避免了设备存在隐患影响以后设备正常运行。

五、在绩的方面:

本人工作思路清晰,开拓进取,经常提出合理化建议并获采纳,完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作;讲究工作方法,效率较高;能按时或提前完成领导交办的工作,工作成绩比较突出,效果良好。

总的来说,工作范围广、任务重、责任大,由于本人正确理解上级的工作部署,坚定执行公司领导的管理,严格执行公司的规章制度,较好地履行了工程服务处领导安排的工作,发挥了组织协调能力,充分调动班组员工的工作积极性,较好地完成了全年的工作任务。

新的一年里我将继续加紧学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。踏踏实实,要着眼于大局,着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习,取长补短,相互交流好的工作经验,共同进步。

岗位工作总结(篇9)

20xx年公司各部门都取得了可喜的成就。我在公司领导的领导下和各位同仁的关怀下,顺当完成了今年的工作,取得了确定的成果。我今年的工作范围主要确定在财务出纳上,我的工作主要职责是现金收付、银行结算、员工奖金核算及发放、开具发票、现金和各种单据的保管、广告合同管理等财务工作,另外还担负了部分日常事务处理及嘉宾访谈录入的工作。出纳方面,我认真向两位会计学习,努力提高业务水平,在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责,在过去的一年里在不断改善工作方式方法的同时,顺当完成如下工作:

1、正确履行会计职责和行使权限,认真学习国家财经政策、法令,生疏财经制度;主动钻研会计业务,精通专业学问,把握会计技术方法;宠爱本职工作,忠于职守,廉洁奉公,严守职业道德;严守法纪,坚持原则,执行有关的会计法规。

2、工作中审核一切开支凭证,准时结算记账,做到各项开支都符合规定,一切账目都清楚精确。对经费的使用状况和存在问题,经常向有关领导请示汇报。

3、坚持财务手续,严格审核报销票据〔发票上必需有经手人、验收人、审批人签字方可报帐〕,对不符手续的发票不付款。

4、全部财务凭证,准时整理、装订和保存。

5、协作、督促各部门,准时处理一切暂收、暂付款项。

6、制订公司相关的财务制度,如《财务报销管理制度》、《托儿费学费报销制度》等。

在日常事务处理方面,能主动挂念相关人员,处理好公司一些日常事务,使其他同事没有后顾之忧,安心的投入到自己的工作中。嘉宾访谈全年共完成近40次,准时发觉并处理过程中消灭的问题,较好的完成每次的工作。

通过这一年的工作学习,我意识到出纳工作不是一项简洁的工作,工作需要很强的操作技巧,要有较强的安全意识,维护个人平安和公司的利益不受到损失,必需具备良好的'职业道德修养,要宠爱本职工作,精业、敬业,而我如今离一个杰出的出纳人员,还有一些距离。在接下来的工作中,我将连续学习和努力提高业务技能,不懈的努力和拼搏,主动协作协调其它部门同事的工作,在做好自己本职工作的基础上,更好地为公司和全体职工服务。在此,我再次感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中赐予我的支持和关怀,这是对我工作最大的确定和鼓舞,感谢。

岗位工作总结(篇10)

各位领导、各位评委:

我叫xxx,XX年毕业于曲靖农业学校,同年到三岔河镇农科站工作,XX年10月在文明办工作到今,回顾这几年来的工作,得到了领导和同事的帮助支持,使我在社会工作阅历和自身综合素质方面有了很大提高。在各个岗位的锻炼让我不断开阔了视野,丰富了自身工作经验。

几年来,对组织办工作也有了一定的认识,组织办工作“细”、“繁”、“杂”、“忙”,从事这项工作必须具备高度的责任感和全局观念,而且时时处处应用综合的眼光观察和思考问题。正是组织办一贯的'优良作风以及融洽和谐的团队精神,深深吸引了我,而且我觉得组织工作更能锻炼我,因此我今天选择组织办文秘岗作为我竞聘的岗位。

若我能竞职到此岗位,我将更加勤奋学习,全方位,全身心的努力,做好该岗位工作。

一是不断提高自身的调查研究能力和文字综合能力。要想把组织文秘这一项的工作做好,业务进一步熟悉,就必须多深入基层开展广泛的调查研究,掌握大量的第一手资料,这样,工作才有发言权和主动权。同时,组织办工作还牵涉到许多材料和文件的起草,这些材料和文件不仅时限性强,质量要求高,而且责任重大,半点马虎不得。因此必须具备较强的政策水平、扎实的文字基础和出众的写作能力,才能保证工作的正常开展和任务的及时完成。

二是工作中精益求精。身勤心细。无论是办文,还是办事,必须明辨是非,处置恰当。坚持严谨求实的作风,认认真真、踏踏实实地做好每一件事,逐步了解和熟悉工作方法与技巧。

压力与紧张令我深感责任之重大,团结与和睦则令我对未来的生活充满信心。今天如果我能走上这个岗位,我将围绕“勤、实、灵”认真做好文秘工作。

谢谢大家。

岗位工作总结(篇11)

作为一名车厂转运岗位工作人员,我负责保障汽车从生产工厂到销售商的整个物流过程。在这项工作中,要求具有高度的责任心、严密的计划安排和协调能力,以确保整个流程的平稳进行。

一、整合资源协调生产计划

在车厂转运岗位工作中,第一步是制定生产计划,通常与厂商、生产车间、仓库、物流公司等相关部门沟通,最终确定生产计划。为保证计划的顺利执行,要综合考虑各方资源和条件,协调各部门共同制定生产任务书,定期报告生产计划的完成情况和相关问题。

二、管理车辆与设备

在车辆运输中,为避免出现延误和损失,需要对运输车辆和设备进行管理。包括管理车辆的维护保养和使用情况、维修工作、设备机具的有效性以及操作规程。同时,在装载和卸货区域要设立疏导标志和安全标识,并设置警示牌,以确保作业过程的安全。

三、制定并遵守运输路线及安全规程

为确保车辆的安全行驶,要制定运输路线及安全规程。在最优的路线规划下,保证车辆物资及时到达目的地,达成客户的需求。在运输过程中要时刻监控行驶时间、速度、温度和湿度、安全带等各项指标,并按照制定的计划,支持客户的需求,增加信任和满意度。

四、提供高品质服务

作为一名车厂转运岗位工作人员,我们在工作中是服务对象的代表。无论是售后服务还是运输服务,均需要提供高品质服务,以满足客户需求。要不断提高服务质量,把客户满意度作为关键指标来衡量,并通过客服调查询问反馈意见,优化服务流程。

五、与客户建立长期合作伙伴关系

客户是企业生存的基础,在车厂车厂转运岗位工作人员工作中必须与客户建立长期合作伙伴关系。回应客户的需求和要求,提供最佳的解决方案。同时,建议并传达市场价值观、要求,发展合作战略,在商业状况判定和进口批准中拥有更大的话语权。

总之,在车厂车厂转运岗位工作人员中,需要高度负责、严密的计划安排和协调能力,清晰明确的车辆和设备管理和安全规程制定,提供高品质的服务,建立长期的合作伙伴关系。坚持这些基本原则,努力推进车辆的运输和企业的发展。

岗位工作总结(篇12)

为了努力地攒RP,将自己经历过的比较重要的笔试面试都整理出来~

在这里也是受到了不少帮助的,希望也能帮助到其他人,同时给自己攒下RP啊~~

我的笔试题目应该和KPMG普遍意义上的题目都不一样= =,可能因为岗位不同吧……

说来能得到这个面试机会很神奇的,都忘了自己到底是投了哪个求职网站上的简历了……可能是校园就业网上的,有可能是应届生上的……反正我收到笔试通知时,我宿舍妞们问我在哪投的她也去投的时候,我翻遍了所有我可能投的地方,都没有任何痕迹……呃,很灵异,后来在等着笔试的时候和一同学聊起来,她一开口也问我还记得在哪投的简历不?……呃,很灵异……

那阵好像是今年5月份了吧,那时RP很好啊,同时还收到东航让我去招聘会现场的通知,但是那时很不懂得珍惜,也不懂得去协调时间,两个撞车了,只好去一个,于是去了毕马威……

笔试之前在网上看了很多笔经啥的,说毕马威会笔试SHL的题,还好自己有下载(不过从来没做过T T),于是急匆匆地看了下题型,就睡觉了,就全凭现场运气了~

可是吧,人算不如天算= =(呸呸,我说的`这是啥啊),其实就是我过于自信疏忽了很多,邮箱没有看,而人家当天笔试的题型有发到邮箱里,我完全没看……0-0

当天跑到王府井,没想到那地址是如此的好找~好吧,确切的说,那个地方是毕马威华威会计师事务所。直接上楼在接待处等着,有一些同学已经在那了。而且据说也有是面试的,嗯,一部分人穿得相当正式啊,还有带笔记本电脑的……和一个打扮比较学生样的同学随便聊了一些,我还很傻瓜地跟人家说应该会考SHL的题= =

等待的时候,看到前台姐姐工作,引一个外国人去某个地方,反正她和之后来接那个姐姐英语都蛮好的,然后我就想我通过了笔试的话也要英语面试吧……有点头疼……|||临笔试之前去了人家那的厕所,嗯,很好~曾经很多人都说过,看一个地方好不好,首先应该先看厕所……

好吧,回到正题,正点的时候,两个HR姐姐将我们带入了一个没人的房间,桌上两排都是笔记本(当时我就觉得“啊~好有钱”,原谅我这个没见识的吧= =),HR让我们一人挑一台做好,准备答题了。笔记本操作界面是全英文的。

第一题,关于word,桌面上新建word文档,打印一份文件,是宣传毕马威的,格式字体什么的都要按要求打好,就这样,在一定时间内完成,有秒表计时……先打完举手示意,

时间好像是10分钟左右的样子(忘了……)。

第二题,关于excel,打开桌面上excel文件,按里面的表格和要求完成问题。也就是一些复制啊、函数之类的题,不允许用计算器计算,很可惜,我之前一直没准备函数这部分,虽然以前学过也完了很多……一直在心算数= =,快到时间的时候突然灵光闪现,想起如何写那式子了,可惜时间到,所以又空着的……这次同样有时间限制的。时间好像是10分钟左右的样子。(同样记不清了……)

第三题,不用笔记本了,做一本题,中译英、英译中短语,都是秘书需要用到的一些语言。之后是句子的中英互译;再之后是一大段的英译中;再之后是单选,高中都做过的那种。最后一页就是数字推理,公务员考试那种的,这个很简单。这个也是有时间限制和计时的,好像是45分钟。

在这里我犯了个很大的错误(手机没关= =),在马上交卷的时候,我的手机突然想起来了= =,论文指导老师打来的……匆匆交好试卷,接了电话,不过是内容是好事~我的论文被通过校级优秀了~(本以为答辩的时候不能给我通过优秀的,没想到那个发挥还是得到老师们认可的~)

附我收到的邮件注意事项部分:

Important points to note: - Please arrive on time. - Please bring along a calculator and a watch, pens, pencils & eraser. - The test consists of 2 parts – Office English & Ms Office

- 请带好计算器,手表,钢笔或圆珠笔,铅笔,橡皮;考试时手机应为关机状态

看过注意事项大家可以明白我为啥说我那个手机的问题是个大错误了……前车之鉴啊,大家谨记……

最后再次企盼我的RP能尽快好起来吧~祝我们大家都能找到理想的好工作~

2025转正岗位工作总结分享7篇


你知道一篇优质的范文是怎么写的吗?有经验的人,会先找一些范文来熟悉一下题材。 了解范文的结构和写作方法可以让我们更好地表达观点和主题,经过多次筛选“转正岗位工作总结”入选幼儿教师教育网的编辑心目中最好的文章之一,希望我的建议能够让您更加理性地看待问题!

转正岗位工作总结 篇1

在局领导的领导下,各业务股的支持下,局办公室围绕全局的中心工作,充分发挥参谋助手、协调服务和督促检查落实作用,认真履行办文、办事、办公的工作职能,较好地完成各项工作任务。

一、做好办文办会工作

做好对内、外各类公文的协调、转办、处理等工作,根据上级主管部门和局领导要求,认真草拟各项工作计划、总结、领导讲话、工作制度等,完善了重要资料的收发、登记、借阅、立卷、归档工作。保证了时效强的来文来电及时报局领导批阅、传达,做到高效、无误,保证按时上传下达;做好上级领导调研及其他会议、会务工作,做到政令上下畅通,及时沟通内外。

 二、做好信息宣传工作

抓住创先争优、四群教育、挂钩帮扶等活动之机,承担单位的宣传报道工作,制作了宣传板报,同时积极撰写和报送信息,对其他业务人员撰写的信息进行修改完善,及时进行报送,做好政府信息公开网站、政务办公系统等的维护更新工作,并将我局的相关信息上传到网站中,以确保单位各项工作顺利进行。

三、做好档案管理工作

一是检查业务档案,根据上级主管部门颁发的业务文书范本,对照我局业务人员整理的业务档案卷内文件材料进行逐一检查,针对其存在的问题,提出了整改意见,以达到规范。

二是按照云南省档案局的相关要求,对除业务档案以外的各种资料进行归档;

三是规范档案的检索和编研。在使用计算机检索的基础上,及时编写了组织沿革等各种检索工具,方便了档案的查阅。

 四、存在问题及下步打算

存在的问题主要是参谋助手作用和协调服务能力有待进一步提高;信息宣传力度不够;制度落实还有待加强。

下一步,办公室将不断增强服务和责任意识,充分发挥参谋助手作用和协调服务能力;由于我局工作性质的特殊性,一方面在信息的选择上存在着的一定的局限性,另一方面所撰写的信息质量不高、采用率较低,将强化各种理论和业务知识学习,同时积极鼓励职工要多写多报,不断提高信息报送质量。

转正岗位工作总结 篇2

x年首期x余天的库区移民电工就业培训考证工作已圆满结束,这一成绩的取得,离不开省、市、县、乡各级领导机构的大力支持和协助,更离不开邵东职业中专学校领导和专业培训教师的辛勤努力,库区移民的学习热情和积极参与也是我们这次培训工作取得成功的基础保障。作为专业培训教师,我深深感到:办一次这样的短期培训实在不容易,涉及很多的人力、物力,培训教师责任重大,必须高度重视,为此,我作为这次移民电工培训具体落实的关键一环,采取了以下主要措施:

1、学员是库区移民,都是农民工,在年龄组成上老中青学员都有,且以中年学员为主。

2、学员文化层次大部分都是初中文化。

3、部分学员在学习期间还不能搁下家里的农活,需要挤时间参加学习。

4、学员认识水平参差不齐,大部分学员是主动要求掌握一定的专业技能,有强烈的学习欲望,而部分学员可能是抱着试试看的心态来参加学习。

5、学员思想素质良莠不齐,可能会存在一些不良现象。

二 、认真研究了初级电工培训教学大纲,结合学员实际,已制订出切实可行,符合初级维修电工培训大纲要求的教学计划,计划内容分三部分:

1、初级维修电工职业道德行为培训。

2、初级维修电工基本理论知识培训。

3、初级维修电工基本操作技能培训。

三、认真钻研了配套培训教材,根据教学计划精选教学内容,设计了合理的学习情境。

我对相关教材进行研究,根据教学计划以教材为主线设计了18个学习情境。做到了学习情境实施的可行性,学习情境内容涵盖了维修电工应知应会的主要知识和技能。学习内容力求通熟易懂,深入浅出,生动有趣,既符合百姓口味,又满足初级维修电工教学大纲的要求。

维修电工技术是一门实践性很强的实用专业技术,涉及到很多常用电工按钮、开关、接触器、继电器、仪表和电动机、变压器等设备,对于农民工培训,多采用实物教学,有利于迅速建立起学员的感性认识,有助于教学工作的顺利实施。

已制作出适量的多媒体电工培训课件。多媒体作为现代化教学手段,在教学中发挥着其特有的优势。它增加了课堂教学的信息量,能形象地展示器件、设备、系统的外形和结构;但它并不能完全代替传统“粉笔+黑板”的教学方法。针对维修电工技术涉及内容广、范围宽的特点,我采用多媒体和传统教学方式相结合的形式,提高了授课效率和效果。对于农民工的短期维修电工培训,具有特别重要的意义。对此,我特别强调应用了多媒体教学,多媒体教学深受学员欢迎,教学效果明显。

如农村的电力架空线路、变压器设施、照明线路、配电屏、家用电器、潜水泵、碾米机等。这些电工应用学员平时就有接触,只是没有认真观察和仔细思考过,用这些电工设备设计教学载体,相关专业知识学员比较容易接受。

根据实践教学计划的需要,设计了维修电工技能操作项目,每次操作训练前都充分准备了相关器材。如试电笔的使用、家用配电板的安装、异地控制照明灯的安装、点动控制、电动机倒顺控制等10余个操作项目,已严格按操作要求组织实施。

为了弥补大部分学员理论知识薄弱的欠缺,我选择了维修电工相关理论知识模拟试题,装订成册发给学员,并进行了详细讲解。

取得的成效:

1、所有参训学员圆满完成了培训,参加了中华人民共和国劳动保障厅的初级维修电工考试。

2、提高了学员的电工操作动手能力,掌握了安全用电、室内照明线路的安装、家用配电板的安装技能、双控照明灯具的安装技能。

3、学员掌握了使用试电笔对照明电路与简易控制线路常见故障的判断和排除方法,例如照明电路零线断路故障的检修。

4、学员已具备安全用电操作基本常识和安全用电意识。如电路检修时应断电操作、以及电路安装怎样使用才能安全。

5、学员已懂得维修电工职业道德规范。

存在的问题:

1、从教学实践中发现,所设计的学习情境需要进一步优化改进。

2、学员的积极性还未能充分的调动,教学效果没有达到理想的境界。

3、理论教学和实践教学的时间比例需要调整 ,需加大实践教学力度。

转正岗位工作总结 篇3

我于去年 6 月份被组织任命为县局的副局长,至今有一年的时间, 一 年来,在局党组的正确领导下,在分管部门和全局干部的大力支持与 配合下,我认真履行工作职责,较好地完成了岗位职责和组织赋予的 各项工作任务, 为推进县局的干部队伍建设和行业行风建设及全局各 项工作任务的圆满完成做出努力。下面就一年来的学习、工作和廉政 情况向大家做以汇报。请领导和同志们评议

一、勤于学习、善于思考、团结班子、发挥助手作用、全面提高自己 的业务能力、管理能力和领导水平 作为一名新提拔的干部,我始终坚持在干中学,学中干, 不断加强道德 修养和良好的做人品质,提高自己的管理能力和领导水平。作为一名 党组成员,在工作中我能摆正位置,正确处理好工作关系,支持协助 党组成员和配合“一把手”的工作,甘当配角,主动当好助手和参谋, 做到尽职尽责不越权,帮忙不添乱,补台不拆台。注重党性锻炼和修 养,工作中求真务实,能以事业和大局为重,发挥了党组成员和一名 党员应有的作用。做到了时时处处从严要求,大小事认真处理。认真 履行了党组成员、支部委员的职责,做到勤政务实。

(一)勤于学习、注重实践,努力提高自己。作为一名领导干部,必 须有较高的政治理论水平和较强的管理及业务知识技能和利用理论 知识解决实际问题的能力; 必须在对邓小平理论和“三个代表”重要思 想先学一步, 学深一步, 全面理解科学体系和掌握精神实质的基础上, 运用理论和相关的知识指导实际工作。为此,我除了参加党组中心组 和机关的集体学习外, 尽可能地抽时间坚持学习“三个代表”重要思想 的和xx大报告、xx届四中、五中全会及先进性教育有关文献,进 一步深刻理解其精神实质 ,努力以科学的理论武装自己的头脑,提高 自身的政策理论水平,并结合思想工作实际,加强党性锻炼,不断提 升思想境界,增强了政治鉴别力和政治敏锐性,做到在政治上思想上 行动上与党中央和各级党组保持高度一致。

在平时的日常工作中经常 坚持向班子各成员和经验丰富的同志请教学习,上任以来,根据党组 的分工,我分管人教科、计划统计科、办税服务厅和望远税务分局的 工作,大家知道我从事行政工作时间比较长,对行政工作比较熟悉,但 在业务上是新手,如何管好业务对我来讲既是新的课题也是新的考 验,为了不辱使命,我虚心向各位领导学习,向有经验的业务科长请 教, 经常与业务科室探讨沟通, 努力在工作实践中思考、 总结、 提高, 以适应工作的需要和形势的要求。

(二)识大体、顾大局,密切干群关系。作为县局班子的一员,我能 从讲政治、讲大局、讲团结的高度,认真遵守党内生活准则,努力加 强党性修养,严格遵守组织纪律和各种工作程序,维护大局,坚持原 则,心胸坦荡,不存杂念,对县局党组集体研究决定了的事情,无条 件执行,坚决维护班子的权威,时时爱护班子的形象,处处维护集体 的声誉,做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做;自觉摆正 自身位置, 坚持在大局下行动, 把自己分管的工作放到大局中来把握, 既勇于负责,敢抓敢管,又注意征求各方面的意见,凡是有利于改进 工作的意见,包括对自己的意见,都诚心诚意地虚心倾听,开诚布公 地互相探讨交流,努力达成共识,形成合力开展工作。另外我还自觉 地增进与同志们的团结交流, 经常和机关及基层的同志们谈心、 议事、 推心置腹,克服高高在上的官僚主义作风,把自己置身于党组织和群 众的严格监督之下。在工作作风方面,严谨、认真、务实、勤勉的工 作作风是我在作风建设方面努力的方向和一贯的追求。一年来,我多 次到分管部门中与大家一起做一些具体工作, 这样既深入全面地了解 了下情,为局党组的决策提供准确的依据,发挥好参谋助手的作用, 又及时帮助指导解决了工作中的一些困难和问题。

(三)以身作则带好头、做表率。我始终以一名党员领导干部的标准 来要求自己,在生活上严格自律,清正廉洁,勤俭节约,自觉抵制享 乐主义的侵蚀,自觉遵守各级部门廉洁勤政的有关规定,克己奉公, 防微杜渐,自重、自省、自警、自励;坚持对自己高标准严要求,自 觉按照民主集中制原则办事,始终本着对组织高度负责的态度,坚持 原则、 出于公心, 正确行使手中的权力, 以坚强的党性和良好的作风, 积极参与决策,模范遵守、带头执行党组决定的各项规定。

二、尽职尽责积极做好分管部门工作 按照局党组分工,05 年下半年我分管人教科、计划统计科和办税服 务厅。 年上半年党组调整我分管人教科、计划统计科和望远税务 分局的工作。在工作中,我从实际出发,针对各部门工作任务,认真 负责地做好分管部门的工作, 注重在具体工作中听取部门领导的意见 和建议,支持和协调部门领导的工作,使所分管部门,圆满完成了各 项工作任务。

(一)指导人教科做好人事教育工作 我原来在人教科工作, 对人教科的工作比较熟悉, 但由于人员的变动, 许多工作我都做到手把手的教,帮他们尽快熟悉工作,指导他们开展 工作。

一是抓思想政治教育和业务培训工作,促进干部队伍整体素质的提 高。根据区、市国税局的安排,对全局政治理论学习,宣传教育和思 想政治教育工作做出全面、具体的安排部署,指导各学习单位有计划 地做好政治理论教育。同时抓好机关干部的政治教育,协调组织好机 关干部周五的学习,做到人员、时间、内容和效果的落实。在业务培 训方面,结合县局实际,创新手段,开展税收业务知识大练兵和创建 学习型机关活动。去年下半年,在全局范围内组织了税收业务知识竞 赛活动,进行了三次竞赛考试,对竞赛成绩前 6 名的同志给予奖励, 激发了大家学习业务的积极性。在今年实施 135 教育培训工程中,我 们制定了规划和方案,确定目标,对每个环节都进行周密部署,并与 人教科的同志一道,从教材的印制、聘请授课老师、组织集中讲课集 中复习、检查作业、组织考试等方面精心组织,保证了我局 135 教育 培训工程有条不紊的实施。目前我们已完成了 X 类 5 本教材的集中 培训,对和2 门科进行了测验考试, 其余 3 门课本月底进行测试考试。

二是抓考核管理,促进各项工作的开展。组织修订了《永宁县国税局 岗位目标责任制及考评办法》 ,加大半年、年度考核力度,推行二级 考核管理,进一步促进全局的各项工作。

三是全面认真落实了“四五”普法的有关内容,去年是“四五”普法的最 后一年,也是验收年,为此按照验收要求,高标准高质量的做好了各 项资料的准备,通过了市、县法治部门的验收,受到验收组的好评。

四是切实抓好精神文明建设,巩固和提高精神文明成果。在已获得区 级文明单位的基础上,去年我们主要抓巩固、提高,结合税收文化活 动的开展,积极开展丰富多彩的载体活动,努力提高创建水平。同时 还注重创建资料的积累归档, 使县局获得了国家级精神文明建设创建 先进单位。

五是做好税收文化建设的具体工作,稳步推进税收文化建设。到去年 年底我们顺利完成税收文化建设“三年三步走”的规划, 文化建设已深 入人心,文化理念逐步成为每个人自觉的行动,文化建设对加强干部 管理、提高干部队伍素质的作用逐步显现。今年我们继续抓好税收文 化建设的巩固完善,近期将对文化理念和文化手册修订完善,继续开 展丰富的载体活动,努力实现文化兴局战略。

(二)积极抓好计统工作 一是认真做好税源调查预测工作和重点税源监控工作,确保县局收 入任务的足额均衡入库。为了较好的完成税收任务,我们十分重视税 源调查工作和重点税源监控工作, 22 户年纳税额在 20 万元以上的 为 企业安装了 TRAS 软件,做到重点税源企业按月掌握情况,重大变化 情况及时跟踪了解掌握,并做好分析预测和报告工作。同时根据上级 下达的年度、季度税收计划任务指标,在调查各征收管区具体税源情 况的基础上,及时下达分配了税收计划任务,并签订了税收计划任务 责任书,从而保证了县局全年税收任务的完成。今年区局下达我局税 收计划任务是 5600 万元,至 6 月 20 日已完成 4400 万元,是计划的 78%;完成县级收入 20xx 万元,创历史新高。

二是认真做好税收分析工作。为加强我局税收分析工作,进一步增强 税收分析工作水平和质量, 努力提高税收数据运用效率和数据的增值 服务,实现科学化、精细化目标,今年以来,我们制订了《税收分析 员制度》和《落实税收分析员制度实施方案》 ,建立由各业务部门、 税务分局(所) 、稽查局组成的二级税收分析制度,专门成立了税收 分析工作领导小组,在各部门中选配业务好、懂分析、会分析的 20 名人员为税收分析员,组织 2 期税收分析员培训班,按季度下达分析 课题,按季度召开分析会议,积极开展了税收征管、税收收入、税源 管理和稽查等方面的分析, 为当地政府发展调控经济和县局领导抓税 收工作提供决策依据,发挥了指导、参谋作用。在 4 月 28 日召开的 第一季度分析会上, 7 个部门 8 名同志分别撰写了较高质量的分析 有 报告,从此使我局的税收分析工作步入一个新的发展阶段。另外,在 近期的税收资料普查工作中,为提高工作效率,减少录入误差,我们 改变了以往由企业手工填写再录入的办法,将录入、审核工作前置到 企业,组织人员深入企业安装 NTSS 软件,从而提前、高质量的完成 了 95 户企业的税收资料普查工作, 三是加强税收票证管理,保证税款安全入库。督促计统科制定好用 票计划,完善领用存制度,按期开展税收票证检查,加强与金库、财 政部门的对帐监督,保证了国家税款的及时足额入库。今年 4 月 1 日 按市局要求顺利推行实施了税收票证管理软件,目前软件使用正常,无 差错出现。

(三)指导办税服务厅作好纳税服务工作,协调解决与相关部门的业 务衔接。按照公开、公正、效率、便利的原则,积极为纳税人提供全 面、规范、便捷、经济的税前、税中、税后服务。同时还针对不同纳 税人的特点和需求,要求提供更加周到细致的个性化服务,如预约服 务、办税绿色通道等,及时解决纳税人的合理要求。

(四)在今年分管望远税务分局工作期间,我尽可能多的深入基层, 深入一线,指导他们的工作,并注意调查研究,切实帮助他们解决工 作中的难题。

三、廉洁自律方面 在廉洁自律方面,本人能够正确对待权力,能严格遵守《党员领导干 部廉洁从政若干准则》和《税务人员十五不准》以及其它有关廉正规 定,按照党风廉政建设落实情况,做到制度之内“不缺位”,制度之外 “不越位”,切实履行好自己工作职责。在工作中坚持秉公执法、不徇 私情,凡要求下面做到的,自己首先要做到;要求别人不做的,自己 绝对不做。堂堂正正做人,清清白白为官,真正做到自重、自省、自 警、自励,始终保持共产党人的政治本色。在生活上严格要求自己, 敢于抵制各种不正之风和腐败行为,能经常对照自己,检查自己,自 觉增强自律意识,做到为税清廉,坚决杜绝利用职权吃拿卡要报等现 象,用高尚的情操同低级趣味作斗争,自觉抵制拜金主义、享乐主义 和个人主义,一年来从没有不廉行为的发生。

四、存在的问题和努力方向。

自己任职以来,做了一定的工作,取得了一定的成绩,但与市局 和县局党组的要求、广大税务干部的期望,还有不少的差距,主要表 现在以下五个方面

1、理论学习不够、学习浮躁。往往是满足于一知半解、缺乏深 钻细研、达不到深刻领会精神实质的目的,致使在干工作上没有很好 的掌握思想武器。

在分管业务所需知识的学习上也不够, 造成在指导、 落实工作上具有一定的局限性。

2、思想上还不够解放,在一些工作的安排、落实上和解决一些 问题上不够大胆、主动,深入基层调查研究不够,对我局的税源状况 还不能做到了如指掌,税收计划分析还欠缺第一手资料。

3、协助一把手在落实解决一些重大事项和全盘工作上出谋划策还不 够,这主要与自己阅历浅、知识面窄有关。

4、领导艺术和方法还欠缺,处理问题还不够果断。

鉴于上述不足之处,自己决心在今后的工作中加以改进和完善。

一是要有计划、 有步骤的进一步加强自身的政治理论和所需业务知识 的学习,不断提高自身素质和工作能力、领导能力。二是在工作中, 要进一步解放思想,更新观念,本着对一把手负责,对干部负责的态 度,敢抓敢管、大胆干。三是要转变工作作风,力戒形式主义、官僚 主义,走出机关、深入基层、协助他们搞好工作,解决一些热点、难 点问题。 以上述职,不妥之处,请大家批评指出

转正岗位工作总结 篇4

一、工作背景

在过去的一年中,我一直担任公司的助理岗位。在这段时间里,我积累了丰富的经验,并取得了不错的成绩。为了进一步发展自己的职业生涯,我申请了转正工作,并通过了评估。

二、工作内容

作为助理,我的主要职责是协助上级领导完成日常工作。具体来说,我负责安排会议、处理文件、协调部门间的沟通以及处理来访人员。我还负责管理和更新公司的文件和档案,以确保信息的及时传达和存档。在这期间,我努力保持高效率和准确性,并且与团队成员保持良好的沟通和协作。

三、成就和贡献

通过努力工作,我取得了一些重要的成就和贡献。首先,在会议安排方面,我改进了会议的组织和效率,并使参与者更加专注和积极参与讨论。其次,在文件处理方面,我建立了一个更加系统和长期的档案系统,以方便团队成员随时查阅需要的文件。另外,我还提供了一些有价值的建议,帮助公司改进工作流程和流程优化。

四、面临的挑战

在助理岗位上工作,我也遇到了一些挑战。首先是时间管理的问题。由于工作任务的繁重和多样性,我需要学会有效地安排时间并合理分配工作优先级。其次,与上级领导和其他团队成员的沟通和协作也是一个挑战。为了更好地完成工作任务,我努力提高自己的沟通能力和协作能力。

五、解决方法和改进

为了解决时间管理问题,我采取了一些措施。首先,我学习了一些时间管理的技巧,如制定优先级清单、进行任务分解和集中注意力等。其次,我与上级领导和团队成员保持密切的沟通,及时协调工作进度,并及时调整工作的优先级。此外,我还参加了一些关于团队合作和沟通技巧的培训,以提高自己的沟通和协作能力。

六、总结和展望

通过助理岗位转正的工作,我取得了一些重要的成就,并且在遇到挑战时能够找到解决方法。在未来的工作中,我将继续努力提高自己的能力,为公司的发展做出更多的贡献。我会不断学习和成长,充分发挥自己的专业优势,努力实现公司和个人的共同目标。

通过这次工作总结,我对自己在助理岗位上的工作成果和发展有了更深刻的认识,并明确了未来的努力方向。我相信,通过不断提升自己,我能够在职场上取得更大的成功。

转正岗位工作总结 篇5

篇一:人力资源试用期工作总结

2013年12月3日,我有幸来到公司人力资源部从事人力资源相关工作,在公司领导的关心和指导下,在同事们的热情帮助下,较快熟悉了公司环境,适应了新的工作岗位,现将我试用期的工作情况简要小结如下:

一、期间主要学习

1、积极学习公司规章制度,企业文化,企业架构,以及通过花名册尽快熟悉公司各主要部门及人员情况,这样有利于自己尽快进入角色,为以后开展人力部门相关工作打下基础。

2、平时多浏览公司网页和公司产品,有助于为以后找到合适人选做准备,由于刚来公司就面临着审计人员的招聘紧急工作,在用人部门及自己上司面试人员时,自己积极主动记笔记,留意审计人员招聘时所需要工作内容以及岗位职责。

3、公司的各个方面的流程比较完善,专业程度较高,这也使得自己严格要求自己,积极主动学习有关人力资源方面知识,如经常研读《劳动法》、《劳动合同法》等。

4、来到公司,由于年龄较小,跟着上级及公司其他同事学到了很多自己以前未曾接触过的知识和经历,这让自己受益匪浅,由于自己与他们相差甚远,这更使得自己要加倍努力提高自己,争取做一名适合公司需要的人力资源者。

二、开展工作

由于刚来公司时间不太长,又恰逢年底,一个多月不长的时间里,做的工作也比较琐碎,现将这一个多月开展的工作做一下梳理:

1、招聘工作:刚来第二天便开始了紧张的审计招聘工作,于是开始了一边学习一边招聘审计,一周的时间里集中打电话安排面试,由于我公司行业的特殊性,审计需要长期出差,这对招聘来说压力不小,但是还是通过努力无色了些人选,最后的审计到岗人员均以公司熟人介绍截止。为人力部门招聘工作减少了不少压力。通过这次审计的招聘,自己从中也学到了不少网招的技巧。

2、员工关系管理:一方面由于公司成立时间比较长,各个规章制度流程还比较完善,另一方面由于公司出了劳动合同纠纷,所以公司在这方面的管理还是比较认真谨慎的。入职以来办理总经理办公室人员**的辞退工作,以及新员工***、**劳动合同的签订办理。

3、其它琐碎工作:为公司员工办理异地就医审批、行政文员岗位职责制定梳理、培训签到表制作、员工劳动合同到期提醒台账的建立等。

4、三、即将工作

1、由于刚来面试时候上级领导就说14年想要开展培训工作,所以这也将是自己14年开展工作的重点,争取把机关这边人员培训工作搞起来,培训体系的建立是一项艰巨的任务,希望能在上级领导的帮助下把这项工作开展好。

2、过了农历年之后3月份是招聘高峰期,公司有些部门也提出了用人需求,明年来了紧急工作是招聘行政文员、会计、企业文化,这对自己来说是个不小的挑战,有压力才有动力,希望通过自己的努力加上用人部门的配合争取早日找到合适人选。

三、总结

由于自己以前所待规模、行业与现在公司均有区别,自己做事风格还处在原有公司单位里的固有思维,这多少影响着自己,通过领导的指正,在慢慢改正学习中,希望通过公司领导的帮助及自己的努力,能尽快转正,争取为公司人力资源方面发展做出自己的贡献。篇二:一个人力资源经理的试用期工作总结)分享] 一个人力资源经理的试用期工作总结 试用期工作总结

时间一晃而过,转眼间,我在集团即将度过三个月的时光。在分管副总裁的悉心关怀与指导下,在部门所有同事以及相关部门同事的配合下,我经历了从对集团的初窥门径到顺利融入这个大家庭的心路历程。这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了美好而难忘的回忆。现将三个月来的工作与感受总结如下:

一、工作总结:

刚进入公司,领导对我的安排是从招聘与培训两个模块入手来开展工作。在招聘方面,通过学习公司招聘制度与流程,我感觉到公司目前在招聘方面应该说较为完善,目前需要做的就是认真执行,脚踏实地去做。当时存在的问题主要有两个,一是储备干部的招聘,按照计划时间,第四期储备干部7月上旬就要报到上班,但6月初还没有确定几个,时间紧迫,离预定目标还相差很多。二是关键岗位的招聘,遇到了许多问题,进展缓慢。针对上述情况,我与招聘组同事一起,重新梳理了岗位需求,明确了招聘进展计划,并能对招聘组人员进行了合理分工,尤其对工作的细致性与效率进行了严格要求。经过大家共同努力,终于在7月初完成了储备学员的招聘;关键岗位招聘方面,也逐步取得突破,经过我们筛选与初步面试把关后,推荐到轮船事业部、物流公司、汽车事业部等有效简历60余份,并完成了物流副总与车管部长岗位人员的招聘。

培训方面,因其他原因,目前公司还没有建立完整的制度与流程,因此,我参与的工作主要有三部分:一是学习与了解集团的培训现状,全面了解集团各层次人员的培训需求,一步步建立集团的培训制度。二是日常培训工作的安排,重点在于第四期储备干部的培训安排与跟进。因为第四期储备干部刚刚走出校门,经历着从一名在校生到一个职业人的转变,心态上较为起伏不定。因此,对他们的培训除了一些基地工作技能以外,更重要的是思想与心态方面的引导教育,以促使其尽快适应基地工作与生活,融入集团这个大家庭。第三是网络课程的选择等。目前,培训管理制度正在进行草拟,第四期储备干部已顺利完成前两个阶段的培训工作,第三阶段在上海基地的培训工作已做了充分安排。这些工作都在有条不紊的开展中。

二、对集团文化的理解与感悟

三个月来,分管副总裁几次和我讲到,同事之间应该兄弟姐妹般相处,让我感触颇深。通过学习与了解,让我感受到集团是个很厚重的有社会责任感的企业。从内部关系来说,感觉部门间、员工间关系非常河蟹,大家生活上互相关心帮助,工作上各尽所能,配合默契,人与人之间平等真诚相待,亲如一家人。

而从集团经营与业务来看,集团不但在本领域做到了国内领先地位,成功在香港上市,建立40多个生产基地,而且还多种经营,涉足房地产、物流运输、电子等行业,真正做到了集团化经营。根据安排,我还去了多个下属公司与基地进行参观学习,初步了解了集团经营管理情况。

去年汶川大地震后,集团慷慨解囊,累计捐款八千多万元人民币;而前不久台风“莫拉克”使台湾遭受了50年来最严重的灾害,集团同样毫不犹豫伸出援助之手,捐款五百万元给灾区同胞,充分展示了一个企业强烈的社会责任感,奉献了一片爱心。

三、下部工作打算

根据部门分工安排,我以后开始主持部门工作,主要计划如下:

1、招聘:短期目标在关键岗位需求梳理与招聘具体实施上,目前集团需求的主要岗位是:营销副总、质量管理部福部长、轮船事业部经理、专用车事业部经理、房地产事业部经理、车场场长、销售区域经理等八个岗位,目标是9月底前力争保质保量到位。持续关注细节,把工作做深做细,与相关部门做到充分沟通。中长期目标在招聘渠道拓展、核心人才储备、集团人才梯队建设、招聘笔试题库的建立完善、面试测评工具的合理引进等。

2、培训:短期目标在第四期储备学员的第三阶段的培训安排与实施、部门内部培训的安排与实施,力争课程合适,环节紧扣,过程跟进,让储备学员尽快在心态方面得以稳定,融入公司文化,并有效提升部门与经营单位人力资源人员的专业技能。中长期目标在于基于岗位胜任度的培训制度与体系的建立健全、网络商学院的建立与发展、内部培训师队伍的建立、集团培训教材的编写与完善等。

3、带领团队与下属培养方面:对于团队下属的管理,除工作方面从严要求,制订较高的工作标准外,更多合理设置目标,有效传帮带,让下属人员能力与素质尽快提升,做到都能独当一面。生活方面,给予更多关心,尽量帮助解除他们的后顾之忧。

4、其他方面:根据集团与部门的工作需要,全力配合分管副总裁开展相关工作,尤其在部门内部绩效考核试行与部门内部相关活动组织与工作氛围营造等方面。另外,有针对性学习了解集团其他模块的工作,提升自己全面管理与综合能力。

通过三个月的工作与学习了解,尽管我对集团的战略规划与经营情况情况掌握与了解还远远不够,还有许多需要学习提高的地方,但已深深爱上了这个大家庭,非常珍惜在集团工作的机会。希望能与集团共成长,虚心向领导与同事学习,不断提升自我,并结合自己过去的经验,不懈努力,踏实敬业,和部门同事一起,提高人力资源管理水平,共同推动集团发展。2009年9月7日篇三:人力行政经理试用期转正总结报告 人力行政经理试用期转正总结报告

我于2012年4月25日以咨询助理的身份进入学院,成为学院的一名普通员工。2012年9月23日被提升为行政与人事部见习经理,两个月后被正式任命为行政与人事部经理。

从入职到现在,回顾将近一年的工作,有进步也有不足,下面我从三部分来对我的工作进行汇报。

在过去一年的工作中由于我的努力取得了很大的进步。

一、个人品行:

在刚入职时,作为一名新员工,对学院的很多情况都不了解,为了适应新的工作环境,我以归零的心态来接收这里的每一项工作,每一位同事,学院的每一个制度。为了尽快了解学院情况,我搜集了很多学院的资料来学习,遇到不懂的或不清楚的地方,及时向同事请教,这样,我用最短的时间掌握了学院的情况,为高招时的工作打下了基础。由于我的努力和出色的表现,在9月份被提升为行政与人事部见习经理。

在任行政与人事部经理期间,我兢兢业业,坚持原则,做好每一项工作。为人正直,原则性强,这也是从事人力资源工作必须具备的职业素养,行政人事部本身就是调节企业和员工利益的平衡杠杆,为人正直,正是确保了处理事务的公平、公正。例如:在做员工考勤考核时坚持考核制度,不因任何人的个人原因而放宽条件;在组织召开会议,参加培训等方面严格遵守学院制度,以此作为标杆,在员工行为不符合制度要求时,严格执行制度所规定的行为,对其违规行为进行处罚。

二、管理思维:我欣赏王石在“全球通”广告宣传里的一句话:“每个人,都是一座山,世界上最难攀越的山其实是自已。努力向上,即便前进一小步也有新高度”。按我的理解,高度不同,视野就不同,思考问题的角度也不同,那么就要求自己站在领导的位置、学院的角度上去思考问题,掌握全局观念,只有这样,我们提供的方案和建议才是全面的、具有价值的;才能将工作当做自己的事情来做,把学院利益、学生的利益放在首位,才能真正为领导分忧、减压,为学员成长贡献自己的微薄之力。

三、积极组织员工活动与员工培训

员工活动是放松紧张的工作状态的有效调节剂,是增加团队凝聚力的途径,员工培训是提升员工素质、统一认识、统一思想、统一行动的有效方法,因此在去年半年的工作中,多次组织员工活动与培训,例如组织员工篮球赛、跳绳比赛、执行力培训、技能培训等项目,得到了员工的认可。

四、行政的服务性工作

行政工作是项服务性工作,为各部门提供良好的服务,配合各部门的工作,为每位员工建立家的温馨,让每位员工有归属感是我们义不容辞的责任。为此,我们首先从美化办公环境做起,每周进行卫生评比,并张榜公布,表扬卫生好的,批评卫生差的,使每位员工都能认识到,办公室就是我们的家。为过生日的员工庆祝生日也是建立企业文化的一部分,使员工感受到亲人的关怀,家人的温暖。

五、奖惩有法

奖惩有法也是激励员工的有效方法。对进步明显、贡献突出的员工进行精神和物质上的奖励是对员工成绩的认可,也是激励其他员工的有效方法。为此,我们评出了2012年的最佳进步奖、最佳贡献奖及优秀员工,鼓励真正优秀的员工,为其他员工树立榜样。当然,对于违反学院规定、未及时完成工作、拿出结果的员工给予相应的惩罚也是必不可少的,当然,惩罚不是目的,我们是既要让员工认识到自己的错误,也鼓励其能够用心认真工作,给每一项工作提交一分满意的答卷。

当然,在以上一年的工作中还存在很多的不足之处。

一、计划性不强

计划是行动的指南针,好的计划能够预先调配资源,有条不紊的开展工作,用最小的成本达到最高的效益。但在过去的工作中不完善的计划体系导致了工作的无条理性,降低了工作效率。

二、招聘力度不够

招聘工作是整个人力资源工作中最耗费精力的一项工作,加之学院对专业要求的专精尖,尤其对老师的要求,既要求专业对口、学历过关、又要求项目经验丰富,这就要求我们通过多种渠道进行筛选,但一直以来,我们仅通过中华英才网和智联招聘进行筛选,而这类招聘网上的简历大多数是工作经验不足的大学毕业生,不能满足我们的需求,这就极大的限制我们招聘效果,不能及时招聘到位,造成特殊人才的短缺,给部门正常运转带来影响。

三、培训不够系统

由于学院各项业务正处于发展壮大的阶段,但人员的素质不能满足学院的发展,这就需要针对不能部门不同岗位的要求进行各种培训,但由于各部门事务性工作的繁忙,我自身的计划、执行及组织培训的能力不足,还未建立较科学的培训管理体系,如:将培训与员工人事调整进行紧密结合,可通过基层管理培训,建立考核晋升制度。

四、员工考评工作不到位

员工转正、晋升、加薪、调岗、解聘等考核工作未建立完善的机制,没有建立有效的量化、客观的数据周密细致的全面考评。自我评价:

1、人事工作要求原则性强,行政工作要求平稳意识强,这两项有效的结合 我还欠缺。

2、在工作中有时脾气急躁,遇事不够冷静,将情绪化带到工作中。

3、行政工作事多面广,有时考虑问题不够周全,处理问题不够细致。

4、和领导、同事沟通不是很到位,影响工作效率。

在以后的工作中,需提高自身的业务能力,提高自己的高度,提升自身的综合素质,以达到学院的要求。

一、行政主要是办公室工作,事无巨细又千头万绪,需要十分的用心。做到五勤、当好四员;即眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤,为领导和同事当好参谋员、信息员、服务员和宣传员。

二、效率不高根本原因不在于流程,而在于人。不在于人的能力,而在于人的思想。不在于沟通的渠道,而在于沟通的主动与否。不在于部门或环节的多少,而在于每一个部门和环节的速度。不在于方法是否正确,而在于态度是否端正。因此,建立完善的工作流程是提高效率的有效方法,在之后的工作中,要加大力度建立完善、规范的工作流程。

三、提高自身执行力。在取得成绩的同时,不可否认我的执行力还很欠缺,在以后的工作中建立危机意识,加大执行不力的惩罚措施,做任何事情都为自己规定明确的时间段,规定严格的惩罚方式,提高自身的执行力。

四、加大招聘力度、增加招聘渠道。每月需根据各部门情况制作人事招聘计划,在人才需求量较大的时候,可参加各类招聘会,对于稀缺的人才可委托猎头公司进行招聘。在人才需求量较少的时候,要进行人才储备,并对现有的人员进行淘汰,获得人力的最优化,节省人力资源成本。

五、规范员工入职、转正、调薪、离职等人事调动的流程和考核机制,使每个岗位都留给最适合的人,让每一位员工在最适合自己的岗位上发挥自身的优势,取得优秀的成绩。

六、建立完善的培训机制 年初制定本的培训计划,并根据每个月的实际工作情况及员工情况将其分解到具体的月,培训内容依据当前的员工状态及出现的问题而定。以上的述职敬请领导审议。

转正岗位工作总结 篇6

我有幸成为xx公司营销部一员,回顾和总结过去,在领导、师父和同事的支持、帮助下,我较好地履行了工作职责。使我不论在思想上还是在工作能力上都取得了长足进步。现将试用期的工作情况,作一简要汇报和总结:

一、努力学习,全面提高自身综合素质

在工作中我也非常重视学习作为一名销售客服的客服知识(专业技术知识、心理学),坚持一边工作一边学习。用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的工作和学习,结合自己在工作实践中学习到的如何处理和解决事物的能力,不断提高自己。首先是向领导学。试用期,虽与我领导办事的时间不多,但我亲身感受到了领导风范,使我受益匪浅,收获甚丰。其次是向师父学,作为一名客服人员,师父走过了太多太多的路,崎岖蜿蜒地走过来的,他们会利用自己所积攒下来的丰富经验传授于我,让我在今后的路途中少走弯路。再次是向同事学习成功的客服人员,他不仅有着跟人很好的沟通能力,同时他必须要学习产品技术知识,如不虚心学习,积极求教,实践经验的缺乏必将成为制约个人工作能力发展的瓶颈,因此,单位里的每位同事都是我的老师,坚持向领导、师父和同事学习,取人之长,补己之短,努力丰富自己、充实自己、提高自己,基本适应了本职工作的需要。只有不断地虚心学习求教,自身的素质和能力才能得以不断提高。

二、扎实工作,全力培养敬业爱岗精神

在实际工作的半个月时间里,我个人无论是在思想境界、工作能力上都有了长足的进步。我不但学到了以前没有学到的东西,而且没有理由不珍视这份工作,没有理由不干好本职工作。在努力钻研本职工作的同时,加强对其它工作的了解和掌握,尽快适应本职工作的需要。“干一行,爱一行,专一行,精一行”在努力向合格靠近的同时,把珍惜自己的岗位,珍惜每一次工作学习的机会,作为提高自己的热爱本职工作岗位的关键环节,无论负责什么工作都能够竭尽全力的完成每一项具体工作,从而在实际工作中体现热爱本职、珍惜岗位的工作心态。在今后的工作中我会尽最大努力,以饱满的热情和良好的状态,积极投入到销售工作中,同时以最大努力完成好领导交给的工作任务。

三、严谨细致,全心做好服务保障工作

作为客服员,我们走在第一线上,我们有责任维护咱们企业的良好形象,讲团结讲协调,我们在外不是孤立的,从xx电网公司的投标情况让我深知团结的力量,我因到这个集体而感到自豪,因此我非常珍视在这个岗位上工作。在工作中用认真,积极主动的态度融入到这个集体当中。

四、存在问题

一个人有缺点并不可怕,但是如果不能发现自己的缺点就可怕了。因此,发现自己的问题,正视自己的问题,敢于纠正自己的问题,才能在不断的总结中成长进步。

在工作中,我也看到自己还存在许多不足之处。主要表现:主观性不够强,技术知识了解甚少,我一定在今后的工作中努力学习加以提高。

转正岗位工作总结 篇7


一、工作背景


在过去一年里,我在公司的研发部门担任研发工程师的职位,负责开发新产品和技术。在这段时间里,我深刻理解到研发工作的重要性和复杂性,也经历了许多挑战和收获。在公司的指导下,我不断学习成长,努力提升自己的技能和能力,最终得到了公司的认可并成功转正。


二、工作总结


1. 项目管理能力


在过去一年里,我参与了多个项目的开发和实施,学会了如何合理分配资源、制定计划,并有效地推动项目的进展。在项目管理方面,我不断总结经验教训,不断改进自己的工作方式,提高了项目的执行效率和质量。


2. 技术能力


作为研发工程师,技术能力是最基本的素质之一。在过去一年里,我不断学习新技术,提高自己的专业水平。通过参加培训、阅读资料、实际操作等方式,我积累了丰富的技术经验,提高了解决问题和创新的能力。


3. 团队合作能力


在团队中,每个人都有自己的分工和责任,只有团结合作,才能完成任务。在过去一年里,我学会了如何与同事密切合作,相互支持,共同完成工作。通过团队合作,我不仅增强了自己的凝聚力和执行力,也学会了如何尊重和理解他人,提高了沟通协调能力。


4. 自我反思、成长与进步


在工作中,不断反思自己的不足和短板,是我个人成长的重要环节。在过去一年里,我总结了自己的优缺点,找到了提升空间和改进方向,不断完善自己。通过不懈努力和坚定信念,我成功克服了许多困难,实现了自我突破,取得了阶段性的进步。


三、工作收获


在这一年的工作中,我受益匪浅,收获颇丰。通过努力工作和坚持不懈,我成功转正并得到了公司的认可。我深感荣幸和自豪,也感谢公司和同事们的全力支持和信任。我将倍加珍惜这份工作,不断学习进步,为公司的发展和创新贡献自己的力量。


在未来的工作中,我将继续努力,保持敬业精神和团队合作意识,不断提升自己的技能和能力,为公司的发展和实践做出更大的贡献。我相信,通过自己的努力和奉献,我能够实现更大的突破和成就,实现个人与公司的共同发展目标。

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