4月份安全工作总结

4月份安全工作总结经典6篇。

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4月份安全工作总结(篇1)

在学校中开展食品安全的教育，是整个教育工作中不可缺少的重要一环。近阶段来，我校坚持以“三个代表”重要思想为指导，以建设“平安慈溪”，构建和谐社会为目标，认真贯彻市政府《关于进一步加强食品安全工作的决定》，建立健全食品安全知识教育工作机制，切实把学校食品安全知识教育工作放在突出位置抓紧抓好，提高广大师生食品安全意识和自我保护能力。现将近阶段食品安全教育的主要工作做如下总结：

一、加强领导管理

组建领导小组自接到上级有关食品安全教育的方针政策后，学校及时落实了此项工作。通过召开校务会议，组建了以洪银国校长为主要负责人的校食品安全教育领导小组，各成员落实职责，分工明确。

制定与总结与此同时，学校根据上级文件精神，结合学校实际，认真地制定了《慈溪市乾明学校食品安全教育》，并通过教育活动，进行阶段总结，以不断促进教育的规范化、程序化和科学化。

三个保障根据上级要求，学校努力做到教材保障、教师保障、经费保障。自接到上级部门发放的每班2本的食品安全教育读本及电脑光盘后，学校随即对全体教师进行了专题培训，通过共同学习与讨论，在教师中落实安全教育的相关法制与知识，以便他们更好地对学生进行再教育。同时，学校总务处积极配合本次教育活动，落实各类教育经费，包括资料的复印、活动材料的购买等等。

认真参加上级组织的活动我校安全主管人员认真参加上级组织的食品安全教育启动仪式，关将此活动的精神传达学校，制定，努力落实，积极争创市食品安全教育优秀学校，旨通过创建不断改进工作中的不足，以达到让食品安全教育更科学的目的。

二、完善教育活动

教学时间与受教育面保证根据文件精神，学校制定了每学期5课时的食品安全教育规定，通过晨间谈话、短课、综合实践课等，对每个学生进行有的放矢地教育，使学生光在课堂上就能100%地接受教育。

教学内容与教学形式多样根据上级精神，学校努力落实教学内容：低段13年级组织观看食品安全卡通片，小学中高段46年级按上海教育出版社出版的《食品安全教育读本》，同时也围绕慈溪市政食品安全委员会办公室和慈溪市食品药品监督管理局发放的《食品安全知识100问》、《安全用药60题》进行教育。在教学形式上，除了由班主任进行的课堂教育外，学校还通过周一的国旗下讲话、校红领巾广播站、校宣传窗、发放一份倡议书、邀请镇医院张坚医生进行食品安全讲座、每班出一期食品安全知识的板报、开展一次综合实践或班队活动等，不断丰富教育形式。

三、教育效果显著

通过教育，学校组织了学生食品安全知识竞赛，通过竞赛充分看到了学生对食品安全意识的提高与知识的了解；

通过教育，学校到流动摊点购买食品的现象没有了，学校周边200米以内也无流动摊点出现，周边环境整洁。

学校相来重视食堂安全的管理，早在去年学校就被评为市a级食堂。在食品安全教育活动中，学校食堂依然严把进货渠道关，加强食品卫生日常管理。对学校食堂人员进行专项体检，让他们持证上岗，同时进行专门的培训，让他们规范食品烹饪方法和卫生管理方法。

食品安全教育是学校教育中一项重要的工作，也是需要长期坚持执行的一项重要工作。在过去的一个阶段里，我们以上级部门的各项要求，努力落实，争创先进，在以后的日子里，我们也必将将一如既往地坚持下去，根据儿童青少年的特点，既普及食品安全的专业知识，又注重形式的活泼与多样，使他们学会自我保护，身心不受侵害，健康成长！

4月份安全工作总结(篇2)

一、十月份安全工作情况

1、为保证设备的安全运行，十月份计划检修46项，已全部完成，保证了设备的正常运行，全月设备事故为零，未因设备故障影响出炉。

2、捣固站电动葫芦吊梁的安全移位安装已有两个单位制订了施工方案，有待进一步落实。

3、电站新增压缩机的安装施工已安装完工投入试运行，保证了安全施工。但存在一些问题，有待与外委安装单位协调解决。

4、对外委项目熄焦车轨道钢梁的制作安装进行安全施工和质量的监督管理，防腐工程的安全施工，防止安全事故的发生。

5、加强了对计划检修项目及突发性检修项目的挂牌检修，并积极参与检修项目施工方案的制订和审核，确保检修安全。

二、十一月份的安全工作安排

1、十一月份计划检修60项，抓紧设备的维护保，保证设备的正常完好，为提产做好准备。

2、配合安环部狠抓好检修安全工作。在11月份逐步实行设备检修安全作业证，确保检修作业安全。

3、进一步加强点检、巡检工作，发现故障及时处理，保证设备的安全运行。

4、落实好捣固站电动葫芦吊梁的移位安装施工，消除其安全隐患。

5、做好其他外委项目的安全施工协调。

4月份安全工作总结(篇3)

一、领导重视，措施得当

项目领导重视安全生产管理工作，为加强安全生产管理，项目部成立了以项目经理为组长的安全管理领导小组，设立了专职的安全总监和独立的安全管理部门——安全环保部，并且配备了专职安全员，具体负责、组织、实施、完善安全生产管理工作。项目部在成立之初便建立了职业健康安全与环境监督管理体系，安全环保部门通过日常巡查、定期不定期的专项、综合检查，实现了对工程安全情况的总体控制，确保了职业健康安全目标、环境目标的实现。

二、制定全年工作计划，健全制度及规程，签订责任书

根据公司、分公司有关文件规定，项目部结合实际制定了《20__年安全生产工作计划》，根据计划项目部不断的健全、修订各项制度及规程，目前项目部共有各项规章制度_项，各种安全操作规程_项。

为加强安全生产管理，落实安全生产责任制，项目经理与分公司总经理、项目部经理与各部室负责人、各部室负责人与本部室人员、施工队层层签订责任书，各主要施工点、各施工队都配备了兼职安全员，做到了对各个主要施工点的有效监控。同时，根据安全生产计划规定，编制安全投入计划，结合施工中危险源辨识情况，编制了各项安全生产事故预案并进行了培训演练。

三、定期召开安全会议，进行安全培训，积极开展各项活动

1、安全会议

项目部每月召开领导小组会议、专题会议或例会，会上在对前一段安全工作总结，对下一阶段的工作进行安排，总结检查安全生产情况，研究解决安全生产存在的主要问题，布置安全生产工作，集中研究，制订安全技术方案和措施，做到有问题提前发现、提前预防、提前解决。

2、安全培训

制定安全培训计划，建立职工安全培训档案卡，定期对项目管理人员、特种作业人员、专职安全员以及一般作业人员进行安全培训，通过各项培训，提高了大家对安全的认识、增强了大家的责任心，营造了浓郁的安全文明施工氛围，从而提高全体员工的安全文明施工意识。

3、安全活动

项目部除了自主开展一系列的安全大检查、安全培训活动外，还认真贯彻落实------的各项文件精神,响应总公司、分公司号召，开展各项活动。如“安全月”的启动及签名仪式、发放安全宣传单活动、安全征文、安全演讲、危险源讲座以及 “百题问答”、安全大检查等活动，并组织班组定期召开班组安全会议，记录在案。通过各项活动的开展提高了大家对安全的认识、增强了大家的责任心，营造了浓郁的安全文明施工氛围，从而提高全体员工的安全文明施工意识。四、实行专项安全管理，定期进行技术交底

项目部坚持“安全第一、预防为主，综合治理”的方针，针对消防、交通运输、特种设备以及防汛、安全用电、职业病防治等制定了相应的安全管理制度及预案，并设专人管理，责任到人。

项目部制定了安全生产技术交底制度以及施工技术交底制度。工程施工前对项目部管理人员、施工队作业人员进行安全交底和施工技术交底，使得施工人员对施工过程中存在的隐患问题及主要的危险因素有了一定的把握，对现场的施工重点难点、施工组织、采用的新工艺、新材料、新技术有了一定的了解，

四、加大检查力度，做好安全管理工作

为增强项目部各类人员的安全意识、国家有关规程、规范、技术标准，进一步提高工程建设管理水平，项目部专职安全员对场施工情况每日进行巡查，定期不定期组织综合检查、专项检查。做到了有隐患及时发现、及时整改。

为有效控制和消除施工过程中各类事故的发生，项目部组织工程技术、安全环保等各部门人员，针对施工工序、施工特点，对现场危险源进行辨识，针对辨识出的重大危险源制定相应的控制方案，并设专人专管，加强对危险源的监控和动态管理，做好安全管理工作。

项目部组织安全环保部和作业队伍对重要部位和工序，如基坑土方开挖、脚手架搭设等进行联合验收，对在验收中发现的隐患及时进行整改。

五、制定应急救援预案，进行培训并演练

为有效应对各类事故的发生，在事故处理时努力减少各类生产事故造成的人员伤亡和财产损失及对环境污染的影响，项目部结合实际情况制定了各项应急预案，目前项目部制定的预案有：《安全生产事故应急预案》《溺水应急预案》、《防汛应急预案》《夏季高温防暑应急预案》等，并根据预案内容进行了消防演练、溺水演练、防汛演练，同时根据工程特点对项目部所有员工进行了雨季施工培训、夏季高温防暑知识培训。

通过培训，使得大家明确了在事故发生时自己的任务与职责，提高了大家的安全意识，掌握了事故控制的技能技巧。通过演练，增强了大家的应对能力，提高了项目领导的指挥能力和人员设备的应对能力，同时根据演练，项目及时对预案进行修订，增强其可实施性和操作性。

六、加强项目安全文明管理，争创文明工程

项目部加强对现场的安全文明施工管理，制定安全投入计划，加大安全投入，还制定了安全工作计划，严格按照工作计划展开工作，对各项环境因素进行辨识与评价，制定了环境保护方案、环境保护实施细则，将安全环境目标以及职业健康目标分解到各个部门。现场对噪音、扬尘进行控制，定期清洗围挡，打扫现场卫生。每月对现场以及项目部环境进行检查，做到了文明施工。

七、建立信息管理系统，保证动态实时控制

按照公司、分公司要求，项目部建立了安全信息管理系统，设有专职的安全信息员，安全信息输入及时，目前共输入各种信息近__条。并将每月安全生产情况和隐患排查及时向公司、业主上报。

八、积极配合稽察和检查工作，及时认真完成整改，全面提高管理水平

工程自开工以来，不但分局、总局和集团公司对项目部进行了多次安全方面的检查，业主监理、当地主管部门、上级主管部门也多次来检查。检查中发现的问题，我们都非常重视，及时召集有关部门人员进行开会通报和研究，制定整改方案和整改措施，落实责任单位和责任人，督促检查落实整改情况，并将整改结果及时上报上级有关单位，对规范和提高各参建单位的建设管理行为，提高工程质量，起到了有力的促进作用。

20__年已近尾声，在项目管理班子的带领下，通过一系列安全措施的实施，项目安全工作取得了良好的成绩：项目部安全生产责任书签订率100%，特殊工种持证上岗率、安全员持证上岗率100%，从开工至今，项目部未发生任何安全生产事故、职工群体健康事故及火灾及爆炸事故，未造成任何重大环境污染事故，圆满完成了各项目标，为下一阶段工程进行打下了良好基础。

4月份安全工作总结(篇4)

9月份我矿认真学习公司关于开展“决战四季度、人人保安全”的百日安全竞赛活动的通知，深刻领会文件精神，目前煤炭市场**疲软，没有经济效益，为确保矿井安全生产，稳定干部职工队伍，使矿井平稳、有序地度过困难时期，积极开展百日安全竞赛活动。我们在九月份做了很多工作

1、 利用广告牌、横幅等宣传工具，大力宣传，营造浓厚的活动氛围。在工业广场内显著位置悬挂两条横幅标语：“决战四季度、人人保安全”和“认真开展百日安全竞赛活动”，在文化长廊的黑板上书写了本次活动的重点工作和活动结束后评选先进的标准。[个人总结网 WWW.676u.CoM]

二、深入开展隐患排查治理和严反“三违”活动。本月，安全副主任组织了三项重大安全检查，共发现142个隐患。本月共查处“三违”、“严违”27人次，总计罚款3560元。

通过隐患排查整治，隐患消除在萌芽状态，本月未发生轻伤事故，确保了我矿安全生产。

三、加强了火工品的管理。9月开展了火工品专项检查，从地下爆破点到地面火工品发放室、地面药库进行了全面检查。放炮时做到了警戒绳、警戒牌和警界哨。

严格执行专职爆破员和三人连锁射击制度。

四、加强了防治水基础工作。坚持“**预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”的原则。在掘进工作面，每次钻30米，挖20米。并悬挂打钻说明牌版。

五、加强“一通三防”管理。每天换风扇一次，并记录。运输巷道和工作面安装防尘喷雾器。提出了瓦斯超限是事故和不安全生产的概念。

总之，在公司和矿委会的坚强领导下，在各单位的共同努力下，公司始终坚持安全第一的原则

1、 不安全与不生产的理念，实现了安全生产的双丰收。

4月份安全工作总结(篇5)

一、安全生产基本情况：

（一）本月郑西高铁运营情况：

全日图定18对：上行18列、下行18列；实际18对：上行18列，下行18列。

（二）郑西高铁病害限速情况：

1、灵宝西—华山北间K887+989—K921+200处线路病害上下行线限速120km/h。

2、巩义南站—荥阳南站间上下行线K620+100—K620+300处隧道病害限速200km/h。

3、三门峡南站—灵宝西站上下行线K840+700—K841+000处隧道病害限速120km/h。

4、灵宝西—华山北间K868+600—K868+800处隧道病害上下行线限速120km/h。

二、高铁办本月围绕安全开展的主要工作：

1、4月27日，对三门峡南站、洛阳龙门站风雨棚相关设施进行了安全检查。

2、组织召开巩义南站配电所10kv电源线路水害改造工程施工方案评审会，方案初步通过，待现场确认后准备开始实施工作。目前对郑西客专公司的回函已起草完毕，进入会签阶段。

3、根据路局领导对《关于整治郑西高铁隧道内供电设备埋入杆件隐患的请示》（洛供电段技报〔xx〕11号）的重要批示，xx年4月25日，高铁办会同供电处组织郑西铁路客运专线有限责任公司、中铁建电化局、洛阳供电段等部门现场调查了郑西高铁隧道内供电设备埋入杆件隐患问题，并在三门峡召开了专题会议。会议认为郑西高铁隧道内供电设备埋入杆件隐患属施工遗留缺陷，存在重大安全隐患，应立即对重大安全隐患处采取限速措施，并由郑西公司组织原施工单位、洛阳供电段对局管内隧道内站前（埋入或外置）的接触网设备进行全面排查，进一步确定设备隐患，一并制定整治方案，彻底消除设备隐患。

4、向郑西客专公司发函《关于尽快协调解决李南加油站搬迁的函》（郑铁高函〔xx〕206号），请郑西客专公司尽快与相关方沟通协商，妥善解决，使李南加油站尽快搬迁，以消除郑西高铁安全隐患，确保郑西高铁运营安全。

三、xx年5月份及下一阶段安全工作重点：

1、抓紧对巩义南站配电所10kv电源线路水害改造工程施工方案进行现场确认，待相关方案确认后尽快组织工程实施工作，以确保郑西高铁运营安全。

2、紧盯郑西高铁隧道内供电设备埋入杆件安全隐患问题的解决情况，由郑西公司组织原施工单位、洛阳供电段对局管内隧道内站前（埋入或外置）的接触网设备进行全面排查，进一步确定设备隐患，一并制定整治方案，彻底消除设备隐患。

3、根据《关于解决郑西高铁秦东隧道接触线严重损伤问题的请示》（洛供电段技报〔xx〕12号），积极协调郑西客专公司及施工单位，尽快制定方案，由具备施工能力的施工单位组织更换损伤的接触线，防止断线事故发生，以保证郑西高铁安全运营。

4、继续督促郑西高铁郑局管内各站消防设施的交接工作。

4月份安全工作总结(篇6)

一、一日活动中的体现

1.坚持每日安全晨检，检查随身是否带有不安全物品，并及时处理。

2.幼儿一日活动中，三位老师密切合作，一刻也不让幼儿离开自己的视线，还把各环节编成了常规儿歌，这样既增强幼儿的安全意识又避免了上厕所滑倒摔伤，使幼儿洗手时不玩水，喝水时注意开水的冷热，避免烫伤。

3.告诉幼儿不乱动电器、电源、活动时不推不挤，来园向老师问好，离园时说再见，使老师心中有数，以免幼儿丢失。不随陌生人离开或擅自离园，了解自救办法，积极参加了幼儿园组织的防火防震演习活动，班级设置安全角告诉幼儿识别特殊号码的用途，（如：110、119、120）及一些交通安全方面的知识。

4.进餐时的安全卫生，要求幼儿安静进餐，避免食物呛入气管，被热菜、热汤烫伤。午睡时不蒙头睡觉，并检查幼儿是否带有异物（发夹、

扣子、珠子、拉链等），发现并及时处理。

5.户外活动时，不挤、不推、不追打，注意幼儿的衣着是否整齐，鞋带是否系好，以防摔跤。

6.幼儿离园时，陌生人接着幼儿时仔细了解情况，给家长打电话确认，在家长允许的情况下方可放入。

二、家长工作中的体现

1.向家长宣传安全教育的重要性，以及幼儿园的安全教育活动，请家长积极配合幼儿园做好安全教育工作和安全防范工作。

2.让家长配合班级安全教育活动的开展，告诉幼儿一些安全知识以及

防范措施，如：熟记家庭住址，电话号码，提醒幼儿不要轻信陌生人。

三、教师工作中的体现

1.教师有很强的安全保护意识，加强责任心，时刻把安全工作放在首位，保证每个幼儿的安全。

2.及时排除班内不安全隐患，检查教室每一个角落，将危险物品放在幼儿触摸不到的地方。

3.经常利用一日生活中的各个环节，对幼儿进行安全教育，培养幼儿初步的安全意识及自我保护能力。

总之，把安全放在首位，对孩子要做到：“放手不放眼，放眼不放心”。我们将尽自己的一切能力保护好幼儿，防止事故的发生，让幼儿健康快乐地成长！

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4月份安全工作总结10篇

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4月份安全工作总结【篇1】

12月份即将过去，本月x炼铁紧紧围绕安全生产无事故开展安全生产活动及事故隐患专项整改活动。要求各以稳产就是高产、安全就是效益为原则操作。随着铸铁机区域的划分，加强对现场管理，责任分明，分工明确，做好台帐记录。做好计划检修前准备工作，落实责任，强化制度管理，确保检修安全。加强基层班组建设，提高员工的责任心，构建和谐班组，安全班组。加强员工安全培训，提高安全操作技能。加强现场管理和维修标准化作业管理。本月二炼铁主要做了如下安全工作：

一、围绕安全生产无事故，杜绝违章，加强管理，开展各项安全检查活

动。本月，是20xx的最后一个月，为实现全年无重大安全事故这一目标，x炼铁积极配合公司，主管部门开展各项安全专项检查活动，针对xxxx工亡事故，对本区域年龄超过50岁的劳务工进行疏理，上报公司进行有效管理，对生产现场进行拉网式检查，排除安全隐患，杜绝现场违章，确保安全生产。

二、加强对外协维修标准化作业管理，提高对现场的受控能力，形成

强有力安全措施，确保安全生产。频繁的事故给我们敲响了警钟，应该深思，如何落实安全责任，加强对现场作业人员受控，只有加强班组工段建设，落实责任，形成一套流水线，标准化的维修作业模式，提高员工的安全意识，做到全员参与，加强对现场管理，加强考核与整改相结合，形成我要安全的氛围。

三、加强煤气管理工作。天气逐渐转冷，加强对现场煤气设备管理。配合事业部对现场煤气设备大排查，按排维修工段对现场排水器逐个清

理，对新更换的排水器进行包保温膜，对煤气岗位操作人员加强技能培训，提高安全意识，加强责任心教育，认识到安全无小事，对新员工加强煤气知识教育培训，对以往发生的典型事故案例进行分析，了解公司煤气供需流程己及危害，提高认识，通过对操作规程进行学习，让他们提高在上岗时安全意识，从而更好的确保安全操作无事故。

四，加强对劳务工培训管理工作，形成制度化管理长效管理。针对炉前工层次复杂，只有通过制度管理，提高安全意识，让员工认识到现场的复杂性，危险性，通过培训、沟通，事故案例的学习，让他们提高安全操作技能，加强和工长的沟通，做到生产过程受控，安全生产无事故。五，随着铸铁机区域的调整，跟踪管理。铸铁机区域相对比较复杂，融行车比较危险，加强对行车工的培训，规范司索指挥，加强对行车的点巡检，并且做好台帐记录，通过事故案例告戒我们的员工杜绝违章，落实责任，做到全程控制，有章可依。

本月，我厂通过安全生产无事故活动对全厂的特种设备进行检查，对一些隐患进行限期整改，全厂共查处及整改安全隐患60条，对三违考核总计1500元，开据工作票150张，动火证6张。只有安全措施落实到现场，责任分明，员工安全技能提高，生产促进安全，安全促进生产，达到双赢，形成良好的安全生产形势。在以后的工作中x炼铁会继续努力，为公司的安全工作保驾护航。

安全工作计划：

x炼铁将制定一系列计划，保证20xx年1月份无安全事故，厂内无交通事故，做好工作，确保安全生产。初步制定计划如下：

天气逐渐转冷，x炼铁加强值班干部的管理，真正落实责任，年关降至，加强巡查对偷盗现象给予打击，保卫xx公司财产不受损失，确保安全生产无事故。加强事故隐患整改、工作票及检修挂摘牌制度落实，加大员工安全教育培训力度

一、由于当前的安全形势严峻，继续加强对现场管理力度，形成标准化作业，落实责任，消除安全隐患，确保安全生产，为员工提供安全作业环境。

二、通过12月份x炼铁将继续组织全员进行安全操作规程学习考试，针对煤气岗位进行煤气安全学习，相关岗位进行应急预案的学习，加强员工的安全意识和突发情况下采用的应急措施，从而更好的工作，尤其是入厂不久的新员工，将作为重点培训教育对象，提高安全意识。

三、培训的安排和培训制度的落实。落实授课人，落实责任，提高意识，继续加强员工的安全培训、提高操作技能和对突发事的应急措施，重点针对典型事故案例的学习及岗位操作规程的学习。

四、加强白天、夜间的巡检力度，坚决杜绝夜间脱岗、睡岗现象发

生，工段班组长连带考核。各工段坚持做好自查隐患整改工作，真正做到隐患不除不放过，对查到的隐患相关部门限期需予以整改到位，对未整改落实到位的予以考核。做好检修工作票制度及检修挂摘牌制度落实与检查工作，严格落实谁挂牌谁摘牌的制度，对违反者一律给予严格考核。

五、针对铸铁机作业的特殊性，坚决落实司索指挥制度，规范操作，加强对行车的管理，杜绝设备故漳，建立台帐管理制度，做到有章可依，对于违规，严格考核。

六加强制度管理，管理好工段班组长，做好基层建设，落实责任，细化到个人，做到公平，公正，公开，提高全员安全意识，坚定安全生产，预防为主的信念，建立安全生产长效管理机制，保持稳定的安全生产形势，为公司经济发展保驾护航！

4月份安全工作总结【篇2】

2016年7月起至10月农业部组织开展2016年兽医器械质量安全监督抽检工作，明确抽检范围、检测标准、工作要求。

2016年7月，农业部组织开展2016年第六批假兽药查处活动，要求各地兽医行政管理部门对6家非法兽药生产企业和161批假兽药进行查处。

3、农业部组织开展生猪屠宰监管“扫雷行动”

2016年5月至2017年4月。经过2个月动员部署，7月份生猪屠宰监管“扫雷行动”进入集中排查阶段，要求各地畜牧兽医(农牧、农业)厅(局、委、办)对本地区重点区域、重点对象和重点违法行为进行全面排查，全面掌握本地区生猪屠宰行业情况，系统梳理、科学研判存在的问题及风险隐患，研究提出解决方案。为以后开展小型屠宰场点、屠宰环节病害猪无害化处理、“代宰”行为、屠宰环节非法添加行为等集中整治做准备。

今年第1号台风“尼伯特”已于7月5日加强为超强台风级，将给农(牧、渔)业生产造成不利影响。农业部紧急部署台风“尼伯特”防御工作，要求上海、江苏、浙江、安徽、福建、江西、山东、河南、湖北、广东等省农业部门切实做好台风防御和灾后生产恢复工作，确保农业生产和人民生命财产安全。

2016年7月初，兽医局要求江苏、安徽、江西、湖北、湖南等省密切关注防汛期间生猪屠宰企业生产和屠宰环节病害猪无害化处理情况，及时处置汛期突发事件，严厉打击屠宰病死猪等违法行为，努力确保屠宰环节肉品质量安全和屠宰企业生产安全。

近日，农业部印发《农业部关于开展跨省调运畜禽电子出证工作的通知》(农医发〔2016〕34号)，规定自自2016年7月6日起，在全国范围内实行跨省调运畜禽检疫合格证明电子出证，手写出证一律无效。

7月6日，农业部通报了2015年度十起兽药违法典型案例，要求各级兽医管理部门继续保持震慑态势，严厉打击兽药违法违规行为，营造良好市场环境。

7月10日，农业部兽医局派出工作组，赴湖北协助当地开展抗洪救灾，指导做好环境消毒、紧急免疫、病死畜禽无害化处理等灾后动物防疫工作。

2016年7月13日起，农业部组织开展2016年政府购买农业公益性服务机制创新试点工作，试点地区可重点围绕以下服务开展试点探索：

1.病虫害统防统治，“一喷三防”;

2.农机深耕深松，水稻集中育秧和机插秧，玉米、油菜、棉花、甘蔗机械化收获，秸秆、尾菜等农业废弃物回收和处置，农膜回收与利用，配方施肥和增施有机肥，粮食烘干等;

3.小麦、大豆、常规水稻、甘蔗、新疆棉花等作物统一供种;

4.畜禽粪便污水、病死畜禽和不合格农业投入品无害化处理，基层动物防疫，水产养殖病害防治等;

5.农业面源污染防治，农产品产地安全质量提升;

6.12316热线咨询服务，农业云租赁;

7.农村土地流转服务、农村财务会计代理等农村经济公共服务。

10、农业部办公厅关于开展2016年种畜禽质量安全监督检验工作的通知

7月15日通知，农业部组织开展2016年种畜禽质量安全监督检验工作，在全国选择部分种畜禽企业开展种猪、肉鸡生产性能测定，对种牛、种猪精液进行质量检测。

11、7月1日，农业部对十二届全国人大四次会议建议的答复(摘要)

农业部将在继续加强抗生素类药物饲料添加剂监管工作的基础上，重点做好以下几项工作：

一是组织开展《兽药管理条例》修订工作;

二是修订发布《药物饲料添加剂目录》，持续开展兽用抗菌药物风险评估，及时淘汰存在风险隐患的品种;

三是加强养殖环节生物安全管理，促进养殖主体改善养殖条件，减少兽药使用;

四是鼓励和支持抗菌肽、微生物制剂、中药提取物等新兽药研发，及时将安全有效的产品纳入允许使用范围，鼓励推广使用。

五是全面系统开展全国兽用抗菌药综合治理五年行动，严厉打击生产、销售和使用抗生素类饲料添加剂的违法行为。

六是实施兽药“二维码”制度，推进兽药产品追溯系统建设，逐步实现兽药生产、经营和使用环节全程可追溯监管。

12、7月8日，农业部对十二届全国人大四次会议建议的答复(摘要)

第8300号(7月8日)：

水分含量是猪肉肉品品质的一个重要指标。2001年，原国内贸易局制定《畜禽肉水分限量》(GB 18394-2001)，规定猪肉水分限量值是≤77%。该标准的实施，对打击注水肉起到了一定的作用。但是，近年来，水分标准实施过程中仍存在两方面问题：一是不法屠宰企业或个人注水手段花样百出，注水技术不断更新，现行水分标准不能完全满足肉品质量控制要求;二是畜禽肉水分限量检测方法不适应新的变化。为此，我部一方面组织中国动物疫病预防控制中心(农业部屠宰技术中心)、中国肉类协会、中国畜牧兽医学会及有关科研院所等单位开展畜禽肉水分限量标准和检测方法研究，待进一步复核验证后，《畜禽肉水分限量标准》将提交全国畜禽屠宰加工标准委员会审议;另一方面，组织开展生猪屠宰监管“扫雷行动”，严厉打击注水或注入其他物质等各类屠宰违法行为，切实保障猪肉产品质量安全。

2016年5月，我部印发《关于加强屠宰行业管理 保障肉品质量安全的意见》(农医发〔2016〕29号)，要求各地按照减数控量、提质升级的目标要求，综合考虑城乡规划、养殖规模、市场消费需求、交通运输状况和屠宰企业配送能力等因素，抓紧制定本区域屠宰行业发展规划，引导养殖主产区发展屠宰加工业，鼓励肉品主销区规划建设分割加工中心，减少活猪跨区域长距离流动。国资委联系的中国肉类协会也主张减少活畜禽长途运输，提倡打造区域品牌，增强产品竞争力。

国家进一步完善法律法规，加大对病死畜禽相关违法行为的惩处力度。2013年《最高人民法院、最高人民检察院关于办理危害食品安全刑事案件适用法律若干问题的解释》，2015年4月修订后的《中华人民共和国食品安全法》都加大了对相关违法行为的处罚力度。

我部积极推动建立病死畜禽无害化处理机制。协调推动国务院办公厅出台意见，开展生猪屠宰监管“扫雷行动”，对地方开展延伸绩效管理和病死畜禽无害化处理监管工作专项督查。公安机关持续开展了“打四黑除四害”“打击食品犯罪保卫餐桌安全”“打击食品药品犯罪深化年”、食药打假“利剑行动”等一系列专项行动，集中破获一大批病死猪大要案件，对违法犯罪分子形成有力震慑。

下一步，我部将积极协调国务院法制部门，加快修订《动物防疫法》等相关法律，争取明确对相关违法行为的罚则;会同有关部门，建立病死畜禽无害化处理区域和部门联防联动机制。公安部门将保持对病死猪等危害食品安全犯罪的高压严打态势，落实监管打击措施，进一步加大打击危害食品药品安全犯罪工作力度。

一、关于“两不变”

近年来，国家相继出台重大动物疫病强制免疫一系列动物防疫支持政策，有效保障了重大动物疫病防控工作，以相对较低的经济成本取得了较好的防控成效。为切实做好动物疫病防控工作，我部将认真贯彻落实党中央、国务院的要求和部署，加强部门协调，继续指导各地做好强制免疫等各项防控工作。

二、关于“两转变”

近年来，农业部、财政部在山东、海南等省份开展了规模养殖场自主采购强制免疫疫苗的试点，取得了较好效果。农财两部认真总结近年来动物疫病防控政策实施和试点工作情况，研究提出了调整完善动物疫病防控支持政策方案，拟于2017年实施。一是根据当前动物疫病防控需要，调整国家强制免疫和扑杀病种，建立强制免疫和扑杀病种进入退出机制。二是调整强制免疫补助政策。中央财政统一强制免疫病种疫苗补助比例，切块下达各省级财政。强化养殖经营者防疫工作主体责任，转变兽医公共卫生服务方式。对符合条件的养殖场户的强制免疫实行“先打后补”，逐步实现养殖场自主采购、财政直补。对暂不符合条件的养殖场户，继续实施疫苗集中招标采购，并探索政府购买防疫服务形式。三是完善强制扑杀政策，建立补助标准动态调整机制。当前，根据养殖成本和畜禽市场价格变化情况，适当提高国家强制扑杀补助标准。

13、7月12日，农业部对十二届全国人大四次会议建议的答复(摘要)

国家高度重视畜禽养殖污染防治，颁布《畜禽规模养殖污染防治条例》，农业部等有关部委积极开展畜禽养殖污染防治宣传和培训，提高广大养殖场户环保意识和守法意识。印发《农业部关于促进南方水网地区生猪养殖布局调整优化的指导意见》和《全国生猪生产发展规划(2016-2020年)》，指导优化养殖布局。中央财政实施畜禽标准化养殖项目和奶牛、肉牛肉羊标准化规模养殖场(小区)建设项目和畜禽粪污综合利用试点项目，推进畜禽粪污综合利用。环境保护部制定出台了《畜禽养殖业污染防治技术政策》等文件，组织开展了全国畜禽养殖场(小区)环保专项执法检查和专项督查，规范畜禽养殖业环境监管，查处了一批畜禽养殖环境违法行为。各级农牧部门始终保持高压态势，加大工作力度，不断加强病死畜禽无害化处理监管，严厉打击随意丢弃病死畜禽的行为。

14、7月15日，农业部对十二届全国人大四次会议建议的答复(摘要)

农业部高度重视农产品质量安全监管工作，连续7年将努力确保不发生重大农产品质量安全事件作为农业农村经济工作的主要目标任务，初步建立起一套与国际接轨的标准体系，加强农业转基因生物安全管理，强化农产品质量安全监管，开展农产品质量安全绩效考核。几年来未发生重大农产品质量安全事件，蔬菜、畜禽和水产品监测合格率保持在96%以上，呈现出总体平稳、逐步向好的发展态势。下一步，我部将按照“四个最严”的要求，切实加强农产品质量安全监管工作，抓紧落实农产品质量标准制修订计划，从严查处违法违规行为，从源头上保障人民群众“舌尖上的安全”。

我部将加大农产品质量安全宣传培训和技术指导，以农产品质量安全县创建和蔬菜水果茶叶标准园、禽畜标准化养殖场和水产健康养殖示范场为重点，大力推进标准化生产，提升农产品质量安全管控能力。同时，加强农产品质量安全信用体系建设，加强诚信宣传教育，引导生产经营者诚实守信，使诚信融入农产品生产经营全过程。

我部将按照高产、优质、高效、生态、安全的要求，不断推进科学施肥、施药和耕地质量提升，为农产品质量安全提供良好的产地环境。

三、关于严格查处违法销售、使用国家明令禁止的农药、兽药、饲料和饲料添加剂

我部将继续强化农药、兽药、饲料和饲料添加剂生产经营和使用管理，严厉打击制售假劣农资和违法使用禁限用农兽药行为，落实检打联动机制，推动农药、兽药等农资产品质量追溯，切实保障农产品质量安全。

我部将继续大力发展无公害农产品，提高准入门槛，严把认证审核关，强化证后监管，加大品牌宣传，提高安全优质品牌农产品生产覆盖面和市场占有率。

“十三五”期间，我部将积极争取对“三品一标”的补贴政策，推动地方农产品质量安全奖补政策落实，带动生产经营主体重质量、保安全的积极性。

4月份安全工作总结【篇3】

20xx年上半年，我局始终贯彻“安全第一，预防为主”的方针，认真贯彻有关安全生产工作的会议及文件精神，遵循“横向到边、纵向到底、责任到人、不留死角”的安全生产工作原则，建立健全安全岗位责任制，加强领导，落实责任，强化监督检查。现将20xx年上半年安全生产工作总结如下：

一、加强领导，明确责任

我局领导高度重视安全工作，明确职责，要求各班子成员切实担负起对安全生产工作的领导、管理、检查责任，为全局安全生产工作的顺利开展提供组织保障，严格落实“一岗双责”。

二、加强宣传，增强意识

（一）积极部署，广泛动员。为把安全工作切实抓紧、抓细、抓实，我局始终坚持安全例会制度，及时传达有关文件精神，了解各科室安全生产情况，将各类事故隐患消灭在萌芽状态。

（二）强化培训，增强意识。为提高全局的安全管理水平和安全意识，我局重点学习四川省、XX市、XX市下发的有关安全生产工作的文件，提高了全局干部职工的安全意识，有效的防范了安全事故的发生。

（三）加大宣传，强化防范。我局定期向已落地企业宣传、贯彻关于安全生产隐患治理方面的文件精神，加强教育，扩大宣传，确保目标、措施、任务落到实处。

三、强化措施，突出重点

（一）认真做好节假日值班工作。按照有关要求我局对元旦、春节和清明节期间安全生产工作和值班工作进行了安排部署，严格管理节假日公务用车，坚持领导带班制，做到定人、定岗，切实做好节假期间值班、安全工作。

（二）认真做好安全检查工作。采取不定时的方式对重点部位潜在的安全隐患进行排查，加强对机关办公楼、资料储藏室、行政车辆、票据储库进行安全检查，对办公自动化设备和空调进行全面检修，确保在使用时运行正常，做到防患于未然。

上半年的安全生产工作已经结束，同时也为今后的安全生产工作打下了良好的基础，在今后的工作中，我们将从讲政治、讲稳定的高度认真履行职责，加大措施，强化管理，把安全生产真正落实到实际工作中去，为圆满完成全年的各项工作而不懈努力。

4月份安全工作总结【篇4】

一、 九月份开展的主要安全工作：

1、开展“交通安全” 专题工作，并组织开展“交通安全”培训及开展新《安全生产法》宣传、培训。

2、继续开展“打非治违”及“安全生产大检查工作”进一步落实领导干部带队检查安全生产工作制度；

3、协助安环部“安全示范班组”验收及安全先进评定；

4、加强特殊时段的安全管理宣传，传达公司下发《加强特殊时段生产安全事故防范工作实施方案》 ；

5、按照公司防火办专项检查各科室的工具箱及更衣柜有无危化品和易燃易爆物品，检查未发现安全隐患；

6、月底组织由中心领导带队对分厂“煤气”、“电磁吊”、“起重码堆”，“吊具、料斗”进行专项检查，检查未发现大的安全隐患。

二、安全生产形势分析

1、中心生产形势稳顺，无环保安全生产事故；

2、九月份公司安全事故分析：

本月公司工伤事故x起，即分厂1起，89分厂1起工伤。

三、 存在的问题及纠正措施

（一）起重码堆安全措施不到位， 大管码堆垫木和防滚三角木未按规定使用，挂钩作业危害辨识不够充分，发生了一起起重码堆安全事故。

9月x日上午，分厂精整甲班颜成武在分厂EF跨大冷床后货位，脚踩在一支钢管上穿钢丝绳时隔木被钢管压断，钢管滚动，挤伤右脚，致右脚跟骨、距骨、腓骨远端等处骨折。

教训：

1、钢管堆放应塞好三角木，特别是单支钢管两边应塞好三角木； 大管子隔木应结实，或多垫几根；

3、挂钩作业人员应提高辨识和防范安全风险的能力。

（二）未停机处理生产故障。

9月x日晚xx：30分左右，89分厂探伤站员工曹魁在离线3#探伤机后方碰头处，未停机处理辊道上弯管时左手中指被管子端头碰撞在碰头挡板上致左手中指远端挤伤。

教训：

1、处理生产或设备故障时必须先停机并挂牌；

2、身体部位不要置于危险区（如钢管与碰头之间）

3、加强夜间作业的安全管理。

四、20xx年10月份安全工作计划：

1、开展“危险源辨识（一）”专题工作；

2、认真开展安全大检查，落实领导干部带队检查安全生产工作制情况及专项检查情况；

3、持续深入开展“打非治违”行动。

4、道达尔高钢级认证HSE前期整改及准备工作;

5、继续开展7S管理保持、提高。

4月份安全工作总结【篇5】

一个月的工作结束了，回顾这一个月的销售工作，也是这一年来走入正轨的一个月，虽然还是有一些受到疫情的影响，但是我的工作也是认真的去完成了，业绩也是不错，同时个人也是获得了一些成长，对于这个月的工作我也是来做下工作的一个总结。

一、工作方面

我认真的按照领导的要求去完成业绩任务，由于受到疫情的影响，没有办法去拜访客户，但是通过视频以及电话沟通的方式，我也是和很多的客户取得了联系，而且也是有了业绩上的收获，保险的工作是有挺大的压力的，但是我知道，只要做好了，收获也是非常高的，同时在工作之中也是可以感受得到，客户对保险的需求和之前相比也是有了一些增长，毕竟谁也不知道下一次会遇到什么样的情况，多一份保险也是会多一份的安心，在工作之中，我也是可以感受得到，要做好业绩，除了对于业务的一个熟练，同时自己也是需要更加的积极主动去联系客户，从老客户到新客户，我都是有去联系，通过沟通，了解他们的需求，然后给予保险的建议，这一个月的工作我也是把业绩完成，自己的经验也是有了挺大的增长，对于客户的了解也是比以前更多的了。

二、学习方面

在做好业务的同时，我也是不断地去学习，除了找同事了解销售的一个技巧，自己也是多去看一些销售相关的书籍，在书籍之中我也是懂得了很多客户的心理，一些方法如何去使用才会更加的.有效果，特别是我之前对于业务其实并没有那么的熟悉，通过这次的假期以及这个月的一个工作，我也是对于业务有了个更加深入的了解，在和客户沟通的时候，我也是显得更加的专业，让客户更加的认可我，让我也是明白了，想要做好这份工作，真的需要自己付出很多，也是在成长之中会有更大的收获。

4月份安全工作总结【篇6】

三月份安全活动内容：

1、3月23日上午，学校领导班子和2位老师带领27名学生走进湖滨区消防支队进行实践活动。

2、3月28日上午，学校组织全体师生开展消防安全演练，特别邀请湖滨区消防队的官兵对学生进行消防安全教育。

活动效果：实践活动让孩子们增长了许多消防知识，拓展了孩子们的视野，安全演练活动，提高了全体师生安全防范意识，增强自我保护能力，掌握对突发火灾的应变、逃生技巧.

四月份安全活动内容：

1、4月11日召开防溺水家长会，家长会上当场签订《致全国中小学生家长的一封信》，并拍照，收回回执，存档。观看防溺水短片，布置防溺水作业。完成率100%。

2、4月20日，发放《防溺水告家长书》，家长还孩子一起阅读，拍照发到班级群，4月23日收回回执单，学校打印存档保存，

3、4月23日，国旗下讲话、班会课，对学生再次进行防溺水教育。

4、4月24日，学校开展防踩踏安全演练活动。

5、4月28日上午，校领导涧河边进行水域排查。

6、4月28日下午，五一放假前，各班对学生进行安全教育、集体到操场上进行放假前安全教育。（防溺水、文明骑车、防校园欺凌、防暴力为主）

活动效果：通过一系列防溺水安全教育活动，提高了全体师生珍爱生命的意识和能力，通过召开家长会，把防溺水教育深入到每一个家庭，使每一位家长也高度重视，做好对孩子的监管。预防和杜绝溺水事故的发生。

4月份安全工作总结【篇7】

安全生产工作总结

二 掘 队

二〇一四年三月四日

二月份安全生产工作总结

二月份，我队在公司领导的关心、各生产部室大力支持下，通过全体职工的共同努力，我队圆满完成了公司下达的安全生产任务，现将一月来工作汇报如下：

一、加强学习、提高认识

二月份，我队根据公司下达的安全生产任务，以公司双基考核标准来衡量自己，紧紧围绕我公司月初定的生产目标，加强学习、提高工程质量，狠抓落实、加强现场管理提高了队领导班子的凝聚力和向心力，保证了安全生产。

二、做好上巷掘进工作，确保安全生产

二月1日至19日，公司安排我队在上巷掘进，我队精心组织，认真学习作业规程，使每一名职工都能按措施施工，做到安全生产，十九天累计完成进尺30多米。

三、转入下巷，为综采队服务

根据义煤公司要求，我矿暂停工作面掘进任务，我队于20日转入下巷，为综采队服务，工作内容包括：下巷转载机处替棚，下巷假机头前后落底及扩修。

队领导要求每位职工都要时刻牢记安全，把安全工作放到第一位，做好自主保安，并把安全生产与个人的工资挂钩，同时制定各种规章制度，确保了队里安全生产工作，实现了全队本月安全生产零事故的目标。

4月份安全工作总结【篇8】

2014年7月，发生3起工伤事故。一、下午15时30分，有机部维修xxx、xxx、xxx进入搅拌机检修时被烧毁。报告工伤，xxx双前臂烧伤去医院。二、早班5时50分，ccc压滤机主操作工xxx被喷料，左臂和面部烧伤，送xx就医。三、早上8时30分左右，xxx拖着5#锅炉煤渣到堆场。煤渣倒出时，由于现场积水，高温煤渣溅在左脚上烧毁，去医院救治。 7月份保卫处开展的工作如下：

1、对参加网络知识和组织良好的研讨会的员工进行了奖励，并在公告栏上公布。本月，安全环保部安全办下发8条单项考核通知，主要是因现场作业办理票证不规范、攀登未系安全带、火灾隐患处理不及时、不及时等原因造成的。申请吊装作业门票。 3、本月车间检查期间，新下发3个隐患整改通知书，10个隐患整改项目。上个月下发的整改单较多，本月完成，督促整改单位按要求按规定时间提交回执。 4.修订重大危险源液氨泄漏事故应急救援演练方案，核对安全月与上级主管部门领导的内容会议纪要，采购应急演练所需的硬件设施和准备工作。 （已安装风向标） 5、参加车间岗位会，重点关注公司近期发生的工伤事故和现场违规作业，总结事故教训和经验，希望提高全体员工的安全意识.尤其是机器维修人员，规范票务管理，确保安全维修。

8月份要开展的工作包括：电击伤亡事故的后续处理，报告和协助调查上级部门。公司内部召开事故分析会，深入反思，编制专项会议纪要，下发各部门。各部门提出的隐患整改要督促整改单位尽快落实。 2、工程技术部已组织外建团队领导下午学习，外建团队已全部停工检修、生产、新建。要求抓紧落实会议纪要整改内容，并由安全环保部门和技术部门联合检查，后期重修合格。3、规范公司生产区域内的所有动火作业，二级动火作业也将获得安全环境部的批准。修订现有安全维护制度（包括临时用电管理），组织相关管理人员、机修人员、电器仪表车间人员进行学习。

4、加强对生产区、xxxx混合室、烘房、xxx车间等几个重点区域的监管，现场盘点必须按要求堆放。改写xxx现场安全管理规定，排查电气设备和线路隐患，按要求迅速落实整改。月内气温依然偏高，补充的防暑降温药物已经到位并及时发放。加强对各岗位劳动者穿戴个人防护用品的检查，严格管理。合理化建议：1、安全办

第二部分：钢铁企业7月份工作总结及8月份安全工作计划

7月份安全工作总结

为加强安全生产管理监督，提高安全执行力。为确保安全生产不发生事故，根据公司要求和我厂实际情况，我厂在7月份的安全管理工作中，重点对安全法规、防暑降温、汛期防汛、防汛等方面进行了考核。防汛工作加强安全确认工作和员工安全。以教育培训为基础，加强现场隐患排查整改，不断提升安全管理水平。为实现安全生产形势稳定，经过全体干部职工的努力，我厂再次实现了安全生产7月安全生产轻伤及以上事故零事故目标。现将7月份的安全工作总结如下：

I．加强安全生产教育培训工作，提高全员安全意识和技能。 7月，招聘新员工1人，调入厂区7人。教育培训，通过安全考试后，分配生产岗位上岗，对部分新员工进行安全操作跟踪，纠正和处理其在工作中的违纪违纪和违反操作规程的行为，为以后的生产过程.为避免事故打下了良好的基础。在7月份开展的安全活动中，安全科按照厂方要求，组织了对公司管理理念和工作方针的闭卷考试，通过率基本达到100%。各级管理干部的管理水平，使所有干部都能严格按照公司管理标准要求自己，认真做好本职工作。单位组织两次口罩佩戴比赛，选拔优秀员工参加公司比赛，对优秀员工进行现金奖励，厂部给予现金奖励，并结合对相关安全报告、事故案例和最新安全情况的研究鞍钢日报每期操作规程，加强员工安全思想教育，及时有效解决部分员工安全意识淡薄、安全知识不足等问题，营造安全文化氛围。我们的工厂变得越来越强大。整体素质进一步提高。

二、做好雨季防暑、防汛、防触电的日常教育和工作实施：根据公司要求，厂部精心组织，高度重视防洪、防涝、防患于未然。工作是日常工作的重点，提高了管理水平，制定了详细的防汛防汛方案。 7月10日，安全科组织全体员工开展了雨季防暑、防汛、防触电等专题教育培训，提升了员工思维。 夏季高温岗位工作条件艰苦。为预防中暑突发事件的发生，提高应急急救和快速反应能力，保障员工安全，烧结车间在安全部的安排下，组织了两名员工。防暑演练让员工掌握了中暑的急救和预防知识。同时，工厂定期向员工发放冰袋、冰棒等降温食品，为暑假安全生产提供了保障。本月中旬，为确保雨季安全生产，防止触电和电气设备事故，安全科组织电气、机修等相关车间对重点部位进行重点检查和监控，高低压配电房成为巡查重点。配电室防止雨水从门进入，造成重大事故。除了准备足够的沙袋外，门口还建了四堵挡土墙。补充门窗玻璃13块，新增水泵5台。同时，现场45个配电箱下的所有操作岗位都覆盖了绝缘板，并为岗位操作人员提供了20只测试笔、20双绝缘鞋、15只绝缘手套。副，要求现场操作人员在阴雨潮湿天气下穿戴绝缘防护用品，在关闭或关闭带电设备或操作箱时，必须先用测试笔确认是否有漏电，确认后操作以确保雨季安全运行。为防止触电和电气设备事故奠定了良好的基础。

三、扎实做好安全基础工作

班子是安全生产管理的基层组织。加强班组安全基础工作建设，是为了确保安全。生产形势稳定的必要条件。为此，安全科要求各班组必须严格执行安全检查制度。制定了相关规定，使安全检查能够真正发现和识别各种危险和隐患，监督各项安全规章制度的执行，提醒员工遵守规章制度，杜绝违法行为。同时，加强对《安全操作规程》、《事后危害预测》、《安全生产应急预案》、《危害识别》、《安全生产确认制度》等员工规章制度的有计划的培训，等，以夯实团队的安全管理基础。 .让每个人明确责任，落实责任，完善班组规范操作和安全规程，杜绝班组违规操作指挥。对团队进行考核，表彰奖励优秀班组长，充分发挥典型示范带动作用。 7月，安全部以讲座形式为全厂班组长组织了两次综合素质培训。通过培训，提高了班组长的管理素质。取得了明显改善，达到了预期效果，为安全生产发挥了关键作用。

四、大力推进安全隐患排查整改

以专业安全巡查为重点，发挥专职安全员作用，抓好安全隐患排查整治工作。安全部牵头，装备部牵头。 、生产部、机修、电气协调，组成巡检组，对电器、高低压配电室、主要机械设备、压力容器、燃气、起重机、大型建筑、车间、设备基础、皮带系统等进行检查我们工厂的。对安全防护设施进行全面安全检查。对查明的工厂可以整改的隐患，通知有关单位整改，按照隐患不留一夜的原则，限期整改，对隐患整改危险将被追踪。对无法整改的重大隐患及时向公司报告。

加强日常安全检查。安全科深入现场，定期进行有针对性的定期或不定期日常安全检查。对作业现场发现的违规行为和安全隐患，按照整改内容、整改标准、整改措施、整改时间、整改责任人“五项落实”。确保整改后的隐患不再发生，预防和减少各类事故的发生，加强对环境不安全因素的管理。主要包括：照明、物品摆放、厂房及厂坑、孔洞、沟盖等方面的不安全因素。在生产区；生产现场的楼梯、地板、通道和安全防护设施存在缺陷；对生产现场的材料、备件、工具等缺陷进行重点监督检查，确保隐患排查整改工作有序开展。

本月共发现33个安全隐患。安全科下有28条整改通知。截至7月24日，查出的安全隐患均已按要求整改，为员工安全生产提供了有力保障。同时，我厂将安全工作票的使用和管理纳入安全工作中。重要议程，坚持有工必填，安全科加大了对此项工作的检查力度，通过广泛宣传、现场检查、班前班后督导和周二例行安全会议，大力推广使用作业票，让大家清楚地了解填写作业票的目的和重要性。本月共填写检查工单1725张。由于严格的检验和管理，我厂检验工单的质量、思想认识、使用效果和数量都有了很大的提高。为做好安全确认工作，安全部实施了维修安全确认表。维修前，应仔细检查并记录所使用的工具、吊具、器具及其他辅助设备。维修过程中已采取的安全防范措施，停电、挂牌、填工单，设置专人监督，做好再确认，操作人员和监护人明确责任，层层把关，有效确认安全，落实责任，确保7月份的维修生产工作顺利完成。效果很好。

V.全面实施安全法规评价 安全法规是预防事故、加强安全生产管理的重要依据。通过开展安全法规评估工作，可以规范和提高我厂的安全性。管理工作，全面提升整体安全管理水平，切实保障企业财产和员工生命安全。

为全面推进安全程序评价工作，我们始终坚持“四个全面”管理，即：全员、全流程、全方位、全天候。努力实现安全管理理念和管理方式的“四个转变”，从要我安全到我要安全；从事后控制到事前预防；从注重生产过程的安全生产管理，到干部职工齐心协力管理各方面。安全管理，使安全管理工作渗透到各个环节，树立“无国界”的合作精神，协调不同科室、不同岗位、不同工种的合作关系，全面提升我厂安全管理水平。为深入细致地开展安全法规评价工作，使全体员工尽快明确和掌握安全法规评价的意义和内容。 ，安全处先后对班、科长干部进行了3次考核培训。截至本月24日，全厂13个岗位安全规程已修订完善11个岗位，其中2个岗位基于上报考核方案。在修订完善过程中，对原91条安全规程中的31条进行了修订，增加了10条，增加了44条，删除了5条，使新的安全规程更加具体，实用而全面。

六、加强对员工劳动纪律的检查，杜绝违纪违纪事件的发生

为确保安全生产，让员工自觉遵守安全操作规程，杜绝违纪违纪 7月份，安全部门加大了对员工劳动纪律的检查和处罚力度，尤其是夜间劳动纪律检查。共查处各类违规违纪行为34起，对各车间违规违纪事件累计数进行备案。 ，作为本月考核的一个条件，凡是违反规章制度的，一律暴露在墙上，通知全厂，达到教育警示大家的目的。

据此针对各车间、科室汇报的先进个人事迹，安全科组织开展“安全之星”评选活动，授予“安全之星”和先进个人9名。活动充分体现了对违规行为的先进奖惩，极大地激发了员工的工作积极性。为我厂的稳定生产提供了保障。

8月份安全工作计划

1．加强班组建设，提高工作前后会议质量和效果，努力提高全员安全技术素质。将三则一制学习和安规考核纳入课前课后会议重要学习内容，组织班组长进行综合素质培训，力争本月考核第一班会

第一，确保第三。 （培训时间为8月1日至5日）

2.继续开展皮带系统及主要设备、关键岗位危险和安全隐患排查，彻底消除各类隐患问题，为安全生产创造条件，全力开展员工自查活动，第三部分：7月份安全工作总结和8月份安全工作计划 7月份安全工作总结和8月份安全工作计划台城煤矿

2013年7月31日

一、七月安全工作总结

七月始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，牢固树立“安全为己、人人安全”，认真贯彻落实上级安全生产文件和会议精神，积极开展各项安全工作，切实把安全工作作为重中之重，实现我矿安全平稳运行。7月份主要计划做以下工作：

1．认真执行上级和公司下达的安全文件指示，①。各部门认真开展“三个一工程”安全教育活动，让员工增强安全知识。

②．继续贯彻落实国家安全生产监督管理总局发布的《煤矿管理人员保障矿工生命安全七项规定》。

③.贯彻落实太原市人民政府《关于全市煤矿安全生产集中检查的通知》精神，召开专题会议，合理安排检查工作。

2.积极准备安全检查相关材料，做好检查准备工作。

根据太原煤炭局、古交市煤炭局安全检查相关要求，积极准备“三方”（施工方、施工方、监理方）材料，包括资质备案、相关证照、批件、管理机构和人员编制、建设工程规章制度、各项管理制度、安全生产责任制等，同时深入开展宣传教育工作，进一步加强查处做好井下安全隐患管理工作，顺利通过检查。准备好。

3.加强安全隐患排查治理，杜绝“三违”现象。 ①。继续加强安全隐患排查，每十天组织相关职能部门对上下井进行一次安全检查，严格按照“三个确定”的原则对存在的问题和隐患进行整改；施工现场进行飞行检查，让员工时刻拉紧安全弦，有效遏制“三违”现象的发生；严格执行考核十日考核制度，定期对各施工队安全质量进行标准化检查，规范员工操作。推进文明生产，改善工作环境，不断提高煤矿安全质量标准化水平。 ②。加强现场安全管理。一是严格落实矿长跟踪制度，与工人同步走，进行现场检查指导；二是完善部门干部下岗跟踪制度，部门经理定期检查指导施工现场。解决施工现场存在的问题，确保施工安全顺利；进一步完善班前隐患排查制度，加强监督检查，严格执行，有效降低了施工现场的安全隐患。四、认真落实安全人员现场跟踪检查，排查是否存在安全隐患 安全隐患立即整改，改善了工作场所的安全生产环境。

③．对上级检查中存在的问题和隐患，及时召开专题会议，将责任领导、责任人、整改期限、整改经费、整改措施一一落实。严格按照《安全隐患责任追究办法》追究相关人员责任，确保安全隐患整改落实到位，确保我矿安全稳定发展。

④． 7月份，我矿共接受政府和煤炭局检查8次，发现问题125个，已整改65个，未整改60个。公司共检查8次，发现问题238项，已整改156项，未整改82项。经过3次自查，共发现问题105个，其中2个未整改。

4.加强“雨季三防”管理。

按照矿山“雨季三防”工作部署，我矿组织各职能部门开展“雨季三防”隐患排查工作，对发现的问题进行了三项确定、五项实施。

5.继续实施“手指听写”、安全行为观察和工单制度。

6.加强安全培训教育，有效提高员工素质。 ①。利用课前会议的时间，对各班组进行安全知识培训，组织员工学习，根据工作性质和特点，开展各项安全知识和日常安全培训教育工作。学习内容，员工在日常笔记本上认真记录，并通过考核测试，不断提高员工的安全意识。

②.根据各部门和团队的工作性质和特点，制定了培训计划。根据安全精细化、安全质量标准化、队伍建设、“手指听写”等实施内容，分专业、分批次进行培训计划。

安全工作二、八月计划

八月要始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针。牢固树立“自己安全，大家安全”的安全理念，切实把安全工作放在首位，实现我矿安全平稳运行。 8月份主要计划做好以下工作：

1．抓好季节安全管理，加强雨季“三防”落实，落实屋面检查制度，确保雨季安全管理。

2.认真落实新安保措施工单制度，严格执行相关管理规定，现场落实重点措施。

3.开展安全行为观察活动，认真总结观察结果，进一步提高规范操作水平。

4.落实屋顶专项整治、机运整治、“一进三防”，深入开展安全生产大检查活动，加大隐患排查治理力度，确保隐患得到控制。避免了零星事故的发生。

5.继续实施“一个制度、四个活动”，确保安全措施工单现场落实，深入总结安全行为观察结果。

6.坚持高标准、严要求，扎实有效开展矿山安全质量标准化和精益化管理。 台城煤矿 2013 年 7 月 31 日 第四部分：全省煤矿安全工作总结7月及8月工作计划-桐梓县中原煤业有限公司7月安全生产总结8月计划2015年7月

中原煤矿7月安全工作总结及工作八月份的计划

我。安全效果：

安全效果全月平均，无人员伤亡。共发生轻伤3起，违规3起9起。 7月份，本月安全工作存在一些隐患。在矿领导的安排下，所有的隐患都被处理掉了。但是，煤矿工作是动态的，老隐患消除了。我们所做的就是想象任何隐患，把它当作意外，所以我们的工作最终得到了肯定。 7月，各种地下作业场所的安全在于煤气和屋顶。严格按照规定，把燃气管理和屋顶管理放在首位。只要解决了这两个主要问题，我们的安全工作就可以实现。极大的缓解。因此，我们需要加强瓦斯管理和屋顶管理。 7月，112东翼工作面、112西翼工作面、660运石710回风石闸门在正常作业中仍遇到部分构筑物导致顶板断裂，但我们不惧困难，安全通过很多破屋顶。在通风方面，随着掘进头的距离越来越远，送风距离也越来越远，风量有一定的损失，所以我们在拐角处采用了骨架风管，并且修复了漏气点，所以虽然距离很远，但是风量还是有保证的。在监控监控方面，系统运行正常，没有出现异常情况。机电运输方面，由于近期采面恢复正常，产量增加，运输工作量也增加，所以在运输中出现了一些问题，即轨道维护不及时。上路下路运输过很多次。

二、主要工作：

1．制定了7月份坚持安排专人到场跟进，强化领导干部管理人员下岗上课的强制性制度，严格考核制度。

2.安检部门共组织早晚班检查9次。主要对矿山各种特殊岗位进行不定期抽查。 调查并解决了两起事件。

3.重点督促各地安全管理人员履职尽责，认真督促整改各类安全生产隐患共20处。大部分隐患已就地整改。 对不能现场整改的，已下发整改通知相关团队，限时跟踪督促整改，并严格执行隐患排查报告制度。

4.认真做好迎接检查工作，督促班子整改落实到位，严格按照整改措施和要求建立台账，对上级检查我矿发现的各种问题和隐患进行台账报告及时向公司通报整改情况。

5.认真督促生产、机电等职能部门做好业务安全工作，全月组织开展屋顶巡查3次、机电运输巡查5次、一通三防3次巡查2次、火药爆破检查。

6.对地下重点工程和特殊场所共组织30次现场跟进班次，落实安全措施，紧盯现场，确保现场安全生产。

7。制定安全文件并组织学习，完善安全基础制度，制定并实施隐患排班制度和日常调度制度，增强隐患整改及时性。

8，坚持星期一

星期一，

星期三，五项安全学习考核不放松，加强对员工的安全培训教育。每月组织安全学习3次，共举办部门干部安全培训班1期，参加人员共计80人。

9.认真开展煤矿安全警示教育活动，7月18日开展集体

安全宣誓等系列安全活动，并及时通报宣传方式。

3、8月工作计划

(1)、工作目标：

消除严重工伤 无人身及以上事故，无三类及以上非伤亡事故，轻伤未超控，工程质量达标，严控高温火灾发生，坚决做到月度安全生产。

（二）、工作安排 8月份，我矿112东翼和112西翼将交替运行，安全管理是重中之重，必须集中大部分全力做好上角瓦斯治理工作，确保112东西翼上角瓦斯治理工作顺利进行。660交通石门和710汇丰石门开挖正常，因此在工作安排中八月，这两个地方是最重要的地方。我们决不能有任何疏忽，一定要确保这些工作安全、顺利地完成。下一步要加强对工人的培训教育。为进一步加强我矿安全生产工作，我矿加大安全投入，确保人力、物力得到保障。不断加大对员工的教育宣传力度，让员工时刻牢记安全第一的原则。

我。指导思想

认真落实我矿“三违”管理措施

三要做到：

1．煤矿要制定反“三违”管理办法，狠抓落实。

2.煤矿必须将开展反“三违”活动与排查隐患、安全检查相结合。

3.采矿作业和修路作业，必须配备安全员，起重和运输必须齐全

绞车司机和信号钩工人、炮手必须配备检查员、组长和炮手、机车运输必须配备机车司机和列车乘务员。

十五必须是：

1。严禁将烟花带入井内，穿化纤服入井，不戴安全帽，不带自救人员入井。

2.严禁在没有安全措施的情况下安排生产。

3.严禁安排未经培训或培训考试不及格的员工上岗。

4.严禁在安全设施不完善的情况下强迫工人冒险。

5．未取得就业资格证书，严禁安排特殊工种就业。

6.严禁未经气检及烧成后30分钟内进入工作面。

7.机车运输过程中严禁捡、踩、跳。

8.严禁在地下运输中用矿车载人、混货或载人。

9.严禁行人或行人在电梯和运输坡道内行驶。

10.严禁在刮板输送机上骑行或在刮板输送机的机槽内行走。

11.推车时严禁让飞行汽车或机车通过风门而不停地打开风门。

12.严禁带电检修、搬迁电气设备、电缆和电线，严禁用湿手或金属移动带电电气开关。

13.严禁在未实行“敲门问顶”制度的情况下进入开挖面，在空顶下作业。

14.严禁气体超限或氧气不足操作。

15.严禁在施工区建设生产的同时在施工区内组织生产建设矿山。

2．整个月的安全目标

1.整月无重伤、轻伤或多起事故。

2. “安全生产月”活动先进煤矿。

3.安全教育培训合格率100%。

4.隐患排查整改合格率100%。

三．隐患排查第五章：7月安全工作总结8月安全工作计划

南水北调中线一期工程

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邯江兴隆水电工程金枢纽土建安装7月安全工作总结

及8月安全工作计划

中国水利水电十一局股份有限公司公司

兴隆电厂项目经理部

2012年8月1日

7月份安全工作总结及8月份安全工作计划7月份项目部有进入雨季高空作业施工，为保障项目部高空作业人员人身安全

和汛期施工，项目部加大了日常巡查巡查力度高空作业

，全面做好。高空边缘防护建设，汛期加强领导班子值班检查，

根据项目部安全工作实际，采取有效的安全防范措施，严格在安全管理工作中

贯彻落实，坚持“安全第一，预防为主”的方针，确保安全生产正常运行。

7月工作总结

1.主要工程进展 安装场地

(1) 安装场地浇筑至标高；

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(2) 10根桥梁的预制吊装在安装现场完成；

（3）安装现场的电梯井和楼梯间升到顶标高； 1#2#单元

（1）进水段（a区）：a13-

1、a13-2仓号倒入；

（2）单元段（b块）：b13-

1、b13-2仓号倒；

（3）尾水段（c区）：c14-

1、c14-2仓号倒；

(4)1#2#主车间升到；

(5)1#2#分株升到； 3#4#单元

（1）进水段（a区）：a13-

1、a13-2仓号浇至；

（2）单元段（b块）：b13-

1、b13-2仓号倒至；

（3）尾水段（c块）：c14-

1、c14-2仓库号倒地；外围 p>

(1)导流槽围堰外底槽浇660m，护坡砼浇660m； (2)导沙地坎全部完成；其余12块混凝土用于导沙槽；导流渠整平段已完成182条，其余2条；地锚墩和1#导流排水混凝土已浇筑； p>

(5)导流渠护坡垫层和护面用混凝土浇筑2606m3；

（与沙渠顶部相交的6m长止水头尚未施工）；

(6)右挡土墙混凝土浇筑导流通道完成；

（7）厂房水平段附近导流渠底部防护5m宽混凝土浇筑完成（xz=50~55；yz=~）；

(8) 93 b7月份安全管理工作

，认真研究落实上级下发的有关文件要求，对安全管理工作中存在的问题进行说明和分析，并采取解决方案。2）7月，项目部进行了全面安全检查和防汛专项检查。检查对生活营地和建筑工地进行了网式检查。 p> 加强统筹管理不力整改，分析隐患原因，认真总结经验，制定相应措施，避免此类事故再次发生，全面做好安全检查落实工作。

对于整改较好的施工队伍，项目部将根据奖惩制度给予相应的奖励，

提高员工安全管理的积极性。 3）7月对新员工进行三级安全教育培训，介绍项目部安全管理规章制度，介绍项目中特殊危险场所及安全注意事项，通过安全教育、考核，督促加强课前安全教育 员工自我安全生产意识，确保员工上岗前熟悉安全知识。 4）7月，项目部组织各部门负责人及运营团队开展汛期安全教育培训。培训期间，员工向员工讲解了汛期的自我预防措施、注意事项、人员疏散方法、疏散路线等。将培训内容传达给每一位员工，强化员工汛期防范意识。 5）7月，项目部组织对各部门及运营厂组二季度安全环保生产责任落实情况进行考核评价。 6）7月高温季节开工建设。为防止项目部员工中暑，避免安全施工的发生，项目部调整工作时间，避免高温施工，并下发了《关于做好安全施工自我保护的通知》。高温季节”，为员工发放防暑降温药，每天为员工提供绿豆汤，确保高温季节项目顺利进行

3.采取的安全措施

3.strong>

7月，项目部加大对施工现场高空作业安全防护设施建设的检查整改力度。奖惩条例将给予相应处罚，边境安全防护设施按照规范建设。

4.不足

1）现场施工道路未修好，阴雨天气有积水现象。2）边防安全防护施工部分地方还存在漏洞。

5.针对安全工作中存在的问题采取的措施 1）增派人员对道路进行维修，改善道路周边的排水渠道。 2）加强高空边缘安全防护检查，对不符合要求的严格要求整改。

6月安全工作要点及措施

1．拆除安装室脚手架，派专职安全管理人员进行全面监控，做好监控记录。

2.在1#-4#机器封盖边缘和浇口槽上设置安全护栏。

3.做好课前5分钟安全教育，加强对习惯性违规行为的日常检查，加大处罚力度。

4.拆除1#-4#机的承重脚手架，派专职安全管理人员进行全面监控，并做好监控记录。

5.根据安全管理手册的要求，定期召开安全会议。

6.做好防汛领导小组值班工作，做好防汛值班记录。

7.在规定时间内组织一次全面安全检查和一次施工用电安全专项检查。

8．做好高温季节施工预防工作，定期向员工发放防暑降温药品。

9.加强对辅助车间和A座高空作业的日常巡查巡查，严格抓好习惯性违规行为。

4月份安全工作总结【篇9】

本学期，本人自始至终以认真、严谨的治学态度，勤恳、坚持不懈的精神积极践行导学互动原理指导下的课改实践，顺利完成了本学期的教学任务，现将本期工作总结如下：

深入细致备好每一节课。课前，严格按照导学互动模式精心撰写教案，对于网络推荐的优质教案，每每下载后我都按照我们的学情进行二次批注型写出修正案;课内，按照导学互动基本模式组织教学，保质高效上好每一堂课;课后，安排适量的社会实践活动，拓展学生的学习空间，激活学生的思维，把书面知识与理论最大限度地转化成解决问题的能力。及时认真批改每一次作业，耐心细致辅导每一位学生，扎实搞好每单元检测。教学常规工作的落实，有力地保证了教学过程的实施。期末考试本人任教的.两个班思品人平分为73分，及格率为86%，两项指标比平时每次单元检测成绩都高。

按照近几年来学校课改方案的安排，我能恰当自如地依据导学互动原理设计课堂模式，更能灵活自如地设计“导学提纲”引领学生自主探究，“先学后教，当堂训练”。以导学提纲为导引，进行启发式教学，做到学生课前教师指导预习，揭示教学目标，课中学生自学，教师后导，

在此基础上，结合“合作互动”、“导学归纳”、“拓展训练”在自学中存在的问题或疑惑进行有针对性的教学。学生的学习方式基本做到以探究型学习方式代替传统的接受型学习方式，教学形成了师生共同研讨、研究、实验的教学课堂。小组合作学习虽然学生的参与度欠佳，但学生的自主、合作、探究能力不断增强，大多数学生在这种教学模式中感受到了成功的喜悦和学习的快乐。

爱心是在校园内永恒需要的，教师有了爱心，人性化的教育就会收到较好的效果。接任两个年级五个班思品课以来，令我最头痛的就是潜能生太多，落后面太大。因此我认真分析潜能生落后的主要原因，采取相关的教育教学手段，用爱心帮助学生树立信心，用爱心感化学生，用行动感染学生，把自己变成学生的阳光天使，多次的促膝谈心拉近了和潜能生的距离，多次善意的惩罚磨炼了学生的意志，一次次对潜能生闪光点的捕捉和褒奖点燃了他们的智慧，多少次日夜的辅导催生了差生的斗志。八年级的孙渊博、饶亚男，七年级的周雅菲、周立梦等二十多名潜能生，一天一个样，特别是一位叫彭梦婷的同学，在期末考试中拿到了与甲等生相当的优异成绩。我确实意想不到，这也许就是爱的教育的结果吧!

四、认真做好学生的辅导和检测。

本人是第一次任教思品课，深感自己能量不足，因此，我结合教材，到网络书店取经，不断扩充自己的知识面，以增加自己的储备粮，在此基础上，编写了《中考复习提纲》、《怎样写倡仪书、活动方案》、《思品填空题专题复习集》、《期末考试秘集》、《时事知识汇编》等资料，供学生学习、复习迎考之用。在此基础上充分利用导学案、基础训练、单元测试卷和三维试卷，定期对学生进行检测，以巩固学生所学知识。这样的长期坚持，促成了学生的好成绩。

在以后的教学工作中，我将不断总结经验，力求进一步提高自己的教学水平，让自己的耕耘有更大的收获。

4月份安全工作总结【篇10】

4月份安全工作总结范文

一、四月工作总结

4月份，围绕我矿的安全工作，结合安监部的工作特点，我矿始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，顺利迎接了古交市煤管局、太原市安全大检查以及全员培训工作，较好的完成了公司和矿领导交给的任务和各项工作，主要做了如下工作：

1、认真贯彻省、市各级安全生产安全会议精神，上级安全文件精神，合理安排矿各项安全工作。

2、召开安全工作会议，对我矿现在存在的安全隐患进行了排查，并对上级部门检查出的安全问题进行了‘三定’处理，严格执行煤矿安全规程、操作规程，把安全工作落实到人。

3、认真履行安全监管职责，落实各级安全生产责任制。重新修订和整理了各项安全管理制度，并对上级检查提出的意见进行整改，保证了安全管理制度的完善、严密。

4、认真贯彻执行各类安全规章制度，矿领导组织全矿相关部门管理人员对全矿现有的防洪设施、设备以及抢险救灾物质储量、种类、数量进行巡回检查，发现隐患及时进行整改。

5、我矿利用每周星期五安全学习时间对员工进行安全教育培训，确保他们能掌握更多的安全知识，并增强安全的自我认识和防范。

4月份我矿在上级领导部门的大力关心和指导下，务实奋进、开拓创新，着眼于建立安全生产长效机制，进一步规范安全生产行为，在安全生产方面做了大量的工作，取得了一定的成绩，但仍存在着许多不足地方，今后我们将发扬成绩，克服困难，在安全工作中再接再厉。

二、五月工作计划

五月份，我矿要始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，严格落实上级部门下发的文件精神，迎接古交市煤管局检查以及其他员工培训工作，要较好的完成公司和矿领导交给的任务和各项工作，主要计划做如下工作：

1、认真贯彻省、市各级安全生产安全会议精神，上级安全文件精神，合理安排矿各项安全工作。

2.认真履行安全监管职责，落实各级安全生产责任制。重新修订和整理了各项安全管理制度，并对上级检查提出的意见进行整改，保证了安全管理制度的完善、严密。

3、“雨季三防”方面，认真贯彻执行各类安全规章制度，矿领导组织全矿相关部门管理人员对全矿现有的防洪设施、设备以及抢险救灾物质储量、种类、数量进行巡回检查，发现5处隐患及时进行整改，在副井井口左侧山体悬空地段清挖防洪渠，防止洪水灌入，回风井井口河道清理和火药库的防洪渠进行了清挖；本月无重大隐患，切实达到防患于未然的目的.，确保雨季三防的安全工作。

4、副斜井井口向外延伸了20米，在此施工期间，悬挂了严禁烟火安全警示牌、施工人员戴好安全工作帽以及严禁停风、停电；每班配备了瓦斯检查员和专职安全检查员持证上岗，对施工现场进行严格检查，以确保安全工作的顺利开展。

5、通过安全质量标准化建设，努力使之提高管理水平，改善安

全生产环境，引进先进的管理理念和管理模式，提高从业人员素质，提高矿井防灾抗灾能力，打造本质安全型矿井。

6、加强安全学习培训，制定了每班班前学习制度，使安监部的现场管理工作得到进一步的提高，对员工在三大规程和灾害预防及标准化等方面进行了学习和培训，确保他们每月都能掌握更多的专业知识，以知识来武装和充实他们的理论水平，并以此来推进他们工作整体素质的提高。

台城煤矿

20xx年4月30日

月份工作总结（经典七篇）

指缝很宽，时间太瘦，悄悄从指缝间溜走。刚结束的阶段工作中，你收获不少，那么备好一份工作总结在此时就尤为重要。通过工作总结，深知过去工作的成绩与失误及其原因，吸取经验教训，指导将来的工作。如何着手动笔撰写总结呢？为此，小编从网络上精心整理了《月份工作总结（经典七篇）》，供大家借鉴和使用，希望大家分享！

月份工作总结【篇1】

11月2日，在教师发展处孟征老师和马勇老师带队下，我校“朗读者”教师选手尹红梅、学生选手陈珂宇、及教师代表杜莹堂、苗杏满、罗宇等一行人，参加县级“朗读者”比赛决赛及观摩活动。经过激烈角逐，陈珂宇同学获得县级“朗读者”比赛学生组二等奖，尹老师获得教师组三等奖。此次活动使大家领略了各校优秀选手的风采，受到了启发，积累了经验，为我校进一步开展朗读活动奠定了信心。

11月15-29日期间，我校学生积极提交作品，认真准备第十届“南阳市小作家杯”作文大赛初赛。学生们从实际生活出发，采用记叙文、散文、议论文、应用文等不同文体，用自己的眼睛观察身边的一切，用笔记录下自己的思考，表达了对生活的热爱和追求。他们在老师的专业指导下对作品精雕细琢，所提交的作品语言表达流畅清晰，篇章结构紧凑合理，展现了宛东学子的写作风采。本次活动中，共收到稿件一千余份，经过统计登记，重重筛选和教师把关，17位学生的作品脱颖而出,他们将代表学校参加市级决赛。

11月23日下午，我校隆重举行了第一届青春飞歌主题合唱比赛。赛前学生处制定了详尽的活动方案，各班级进行了认真的筹备。我校30个班级全部参加，依抽签序号依次登台进行合唱表演，比赛中同学们精神饱满，着装整齐，《社会主义核心价值观》、《少年强》、《真心英雄》、《我的中国心》《保卫黄河》一首首高亢嘹亮的歌曲唱出了宛东学子的朝气蓬勃和心声。此次合唱比赛丰富了同学们的校园文化生活，增强了同学们的团队意识和集体意识，通过合唱比赛歌唱祖国、歌唱校园生活的美好，让学生们更加珍惜美好年华，用实际行动去谱写人生中最美丽的乐章。经过激烈角逐，25班等14个班级分获一二三等奖，赵景怡等8名同学获得优秀指挥奖。学校为获奖班级及同学颁发了奖品和奖状。

月份工作总结【篇2】

入职公司至今五年以来，从门店会计到4S店总会计，无论是做事、还是做人我都从“华通”这个温暖的大家庭学到了很多很多……“受人之托，终人之事”我做到了。展望未来，我对公司的发展和今后的工作充满了信心和希望，为了能够制定更好的工作目标，取得更好的工作成绩，我把参加工作以来的情况总结如下：

一、前期工作总结

对于企业来说，能力往往是超越知识的，公司对于人才的要求，同样也是能力第一。公司对于人才的要求是多方面的，它包括：组织指挥能力、决策能力、创新能力、社会活动能力、技术能力、协调与沟通能力等。

第一阶段(20x年)：适应阶段

20x年7月我进入了工作的独立，记得那时电动车的帐目情况已经堆积了2个多月，当时的首要任务(自定)是分清各股东的投资情况、库存的实物数量、厂方的帐务核对、出纳的现金盘核、最重要的是合理建帐(帐务具有延续性)，用了1个月做了3个月帐，当时帐套建完后我有种超越和窃喜的感觉。从新行业电动车的实体期初建帐、摩托车的接帐及业务的快速进入、税务的合理建帐、银行机动帐、风陵渡汽贸的认知，在对行业陌然的情况下，我幸运的加入了“华通”管理团队，看似简单的账单制作→日常业务→银行对接→建立台账→与厂商财务对接→业务衔接，一切都要从新开始。还有在昝经理的帮助下我对承兑汇票有了认知、了解。

我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，在领导和同事的帮助指导下，从不会到会，从不熟悉到熟悉，我逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点，而随后财务特殊身份更是加速缩短了我与“业务”之间的距离。干中学、学中干，不断掌握方法：积累经验;问书本、问同事，不断丰富知识：掌握技巧。

“勤能补拙”，利用时间总结完善自己的工作内容，建立了各种账套的模版，同时结合管理处实际情况先后内定了《财务收费流程》、《财务对接流程》，并在领导的支持和同事们的'配合下各项流程得到了迅速的普及，为管理处日常财务工作的顺利进行奠定了坚实的基础。

月份工作总结【篇3】

四月份又这样的走过了，又到了学工作总结的时候了。纵观这一个月，忙中有闲，闲中也有忙。

首先谈一下，我和魏成主要负责的管院技能节大比拼之“谁是炒股王”吧！从开始的策划、前期准备到最后的比赛结尾，这也是一个让我有所思的过程。前期，魏成主要负责比赛地点实验室的申请和邀请一些专业老师进行指导，这个过程他真的做了很多的工作，也真辛苦他了。而我就主要负责一些书面的东西，关羽策划书的修改完善、宣传单、报名表的制作。先说说宣传单的制作吧，这个过程有值得一提的事，那就是怎样去制作一份好的宣传单，这个宣传单的制作最终在小龙老师的指导下出炉了，在这里就不说这个过程，因为只有去做了这件事的人才能体会这个过程（在今后的工作中，我们的干事也一样的，有些事情只有自己亲自去做了，才会有所收获，希望我们的干事在以后的工作中多多努力了）。从3月30日的比赛正式开始，到4月26日的比赛结束，这个过程我还是比较关注的，因为自己也参加了这个比赛，经常和参加比赛的同学一起去实验室，看见我们所举办的活动，能引起身边同学的这么关注和参与，是对我们工作的支持和鼓励，我很欣慰。

还有一提的是，最后的比赛模拟系统出了些问题，在比赛结束的前两天，系统出了问题，但还是在我们的努力下，将最终的比赛结果以公平、公正的方式评选出来了，在此我衷心的向他们表示祝贺，因为这个过程我是一路看着的，他们就是我身边的一些同学，每天晚上他们研究股票，第二天就到实验室去上机操作，这样的结果其实并不出乎我的意料。不幸的`是，我没有进去前六名啊，呵呵，太不给力了，不过我还是享受着这个过程的！

在说说我所负责的几个部门吧。

对于组织部的团组织生活展，我是没有怎么关注，一方面可能是因为“炒股王”的事，还有一部分可能就是自己时间的问题了，这一个月，组织部部长对团组织生活展的努力，我是看得见的，辛苦了！在此也对组织部说声抱歉！

对于学习部，上次例会结束后，和他们部门进行了一次聊天，也对他们部门的干事及部长的想法有了一些了解，希望他们继续努力，听了他们的想法，我所能为此去做些的，我会尽量去做！着重希望他们的干事，要有自己的想法，继续努力！为将来换届竞选的职位努力！

关于外联部，外联部的三下乡工作也正式开试，前段时间就自己的一些经验跟外联部部长聊过一些，剩下的日子希望外联部把三下乡工作落实好，继续努力，有需要我的地方可以及时联系我！！

关于办公室，她们这一个月也是挺忙的，两个技能节活动信息的采集和新闻稿的编写，同样辛苦了，希望她们继续努力，将技能节的收尾工作做好！

月份工作总结【篇4】

工作总结

作为一名学生会主席团委员已经快要一学期了，在担任委员期间，我学会了挺多的。学会了一些在专业没能学到的。时间过的很快，这一学很快就要过去了，如今已是步入期末的最后一个月了。相信现在每个人的心里，已经开始为即将来临的期末考试做准备了，而我也不例外。

一转眼这大一下学期已经快要过去了，我这一学期的团支书工作也告一段落，总结一下这一学期的工作，可以说是喜忧参半，必然是有得有失，有经验也有教训。

十一月的工作总结，这是一个不平凡的月。学院大大小小的事情都汇聚在这个月份，运动会、十周年校庆、评估等等这些大事都让我们忙得焦头烂额，作为学生会的其中一员，我也投入到其中工作。累是肯定有的，但从中我也学会了很多。学会了如何去安排好一场晚会，又如何才能做好一名主席团委员的责任。活动安排中固然会有不足存在，但我们是否可以从中学会总结失误，以免下次再放错。曾今，学长曾说过一场活动下来，没有了总结，这场活动是失败的。这月份，我主要做了十周年院庆的位置安排的分布，帮忙引导位置的放置，评估动员大会的引导工作，十周年校庆的活动总结的汇总。

通过这一个学期的锻炼，无论是从学习上还是工作中我都得到了很大的锻炼，并且我也从中收获了丰富的经验和做人的道理，这而对我今后的成长是非常有帮助的。在工作中，我掌握了大量的工作经验和工作方法，但是感觉到自己还是有很多的不足之处，需要在今后的工作中加以改进，但是值得可定的是在这一个学期里我成长了，为将来的工作打下坚实的基础。

月份工作总结【篇5】

九月份培训工作总结

根据公司20xx年培训工作要求，结合车间的实际情况，九月份我们大力开展各个方面的技能培训。使技术及施工人员能够快速的提升自身技能水平，更好更快的为公司服务。

在生产任务比较繁重的情况下，领导也非常重视车间技能培训工作，要求利用业余时间开展技能培训工作，并且将外协单位也纳入了培训计划中，这样对车间整体的技能提升起到了很大推动作用。九月份共组织培训班两次，培训课内容主要有计算机辅助管理系统培训、船只焊接工艺WpS宣贯、班组安全管理培训、管子制作工艺培训、管子涂装工艺及表面处理宣贯培训、中国造船质量标准培训。培训总人数达到37人，其中管理技术人员13人，技能工人12人、外协工人21人。共培训学时20小时。特种材料焊工培训由于材料还没到货，所以推迟到10月份。

截止9月份组织焊工取证考试3次，共67人，合格取证65人，对考试不合格的人员进行重新培训考试，保证最终合格取证。并且组织27人进行白钢取证考试，现管加工车间共有焊工214人，其中有证焊工202人，并保证对所有焊工情况进行随时更新，使焊工管理工作规范化。

为保证车间整体施工质量水平，要求班组对准备取证的员工进行质量跟踪，随时掌握他们技术水平，合理安排活段，即保证了质量要求，又使准备取证人员的技能稳定并达到培训取证的水平。

通过开展的各种培训班工作，各工种岗位人员技能水平的确有了一定的提升，并且对自己岗位技能有了很深的认识，及时找出不足，加强学习，使自己成为合格的技能工人。

技能培训对生产企业来说是非常重要的一项工作，我们会长久有效的开展这项工作，克服不足加强专业学习，编排贴切实际生产的培训课程计划，完善技能培训工作。在工作中出现的不足之处，请领导给予批评指导。

月份工作总结【篇6】

六月份的工作任务是进入搅拌岗位学习搅拌。搅拌作为成品入库的最后一道工序，在这其中显得至关重要。作为刚接触搅拌岗位，对岗位的具体搅拌细节显得重中之重。要想彻底了解搅拌的调色过程，我必须自己亲自去实践，于是在工作中，我一边跟着资深搅拌者学习，一边自己在小搅拌机亲自实践学习。具体如下：一车间AB组，8-9粉，取一公斤拆板料，投入小搅拌机，加油，通过手捏法，调节干湿度。搅拌一个半小时，取样，与相应的标样对比。以及AB500目和AB400目脱油料，通过单独搅拌做成9321,9324。CD组，13-15,11-13粉。半成品包括拆板，CD300目做成9355和CD500目做成9342。通过单独搅拌完这六种料子之后，装成小样，记下哪种粉搅拌，再通过比例配比，包括如下，AB拆板搅与AB500大致比例8:2,做成9316.比例如果在扩大，做成9319等。AB拆板与AB400目通过配比做成9321。CD500与CD拆板做成9319.CD500与AB400做成9330,9338。CD300与AB400做成9330,9338.等等一系列配比比例在通过自己的实践中都有很好的了解和掌握。在搅拌细节方面也有一定的理解，对于粒径跨度大的调色比例，最好不要在搅拌中使用，只有在跨度不大的前提下才进行调色配比，以免影响色相。

以上只是例举一例，在实际应用中要懂得灵活运用其中的调色方案，对于换粉，换工艺，搅拌之前应当做一下小试，通过小搅拌机实验，得出结论，避免在搅拌过程中配比不当，出

现色相相差大的结果。在投料之前心里应该有底，投进去的料子与小试的会有多大变化，避免搅拌之后，取样刮板与标样差别太大，不仅给自己造成不必要的调样麻烦，也浪费时间。总体而言，干哪行，爱哪行，钻哪行！相信在以后的将来会有一个好的发展…….

月份工作总结【篇7】

装卸车间在七月份结合路局、总公司、车站春运工作重点、冬季防寒过冬要求和装卸设备管理、安全大检查的文件精神，认真落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，不断完善健全安全管理机制，强化规范安全制度落实，明确装卸安全工作的重点，坚持严管理，卡关键，保设备安全、不断提高干部职工的主管能动性，确保了七月份安全生产的正常进行。

一、工作总结

1、认真落实执行局、车站冬季防寒过冬和安全大检查文件精神

在二月份的工作当中，我车间加大管理力度，强化监督，较好的落实贯彻了相关的文件和配套车间的管理办法的要求和精神，确保了人身、设备安全避暑和生产经营活动正常进行。

2、齐心协力，坚守岗位，确保春运工作圆满完成

我车间坚持以科学发展观为指导，牢固树立以人为本理念，突出“五位一体”，圆满的完成了各项工作任务。

3、认真落实贯彻《关于公布《xx铁道装卸服务有限公司装卸作业有关安全规定（试行）》的通知》的精神

为落实《通知》的精神，我单位通过召开专题会议，开展大讨论，自主学习，答题考试等多种渠道组织职工学习了装卸机械“十不准”，装卸作业“十必须”，干部“八到位”和安全“八关键”的具体要求，并为保证落实到实处，制定出台了相关的考核措施。我车间组织责任心强、业务精的职工对管内的机械设备进行的摸底，做到了心中有数，根据设备的实际状况，制定了比较科学的措施和考核办法，确保文件精神落实到实处。

3、继续加大现场作业的安全控制力度，确保安全生产

加大现场作业监控、卡控力度，一丝不苟的严格执行技规的要求。我车间在严格按照标准化作业要求做好现场作业时的安全检查和监督同时，对发现安全生产隐患及时处理，尤其是加大了装车超吨、偏载和电子秤使用的管理，确保了现场作业标准化，可控化，确保了安全生产的顺利进行，并杜绝了安全事故的发生。

二、存在的问题、分析和整改

1、“两违”方面的问题

7份车间发现“两违”的问题有3件。

2、装卸设备方面

装卸设备方面经检查主要存在以下问题：一是10号车油管坏；二是11号车油管渗油；在以后的设备维护方面要加强机械设备的日常保养，提高司机责任心及时消除设备安全隐患。

三、八月份的工作重点

1、大力推进落实装卸设备管理考核评比、红旗装卸机械评比活动。

2、继续贯彻安全大检查文件精神。

3、继续做好装卸特种设备学习、考核和贯彻工作。

4、做好设备的维护保养，确保设备状态良好。

最新安全生产部4月份工作总结优选6篇

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安全生产部4月份工作总结(篇1)

20xx年8月份安全生产工作总结

进入8月份体设计为地下三层的结构其北侧局部已经出±0.0000，由于场地较小给施工带来的不便利再加之地下部分的结构标高较复杂不同标高的部位很多，致使南侧施工进度延后，为了按总进度计划完成施工任务，施工单位不得不调整施工计划在不影响总工期节点的情况下决定抢工期。随着抢工期计划的确定也就加快了施工进度，大家很容易想到抢工期给现场施工安全文明施工能带来些什么，首先就是文明施工问题和安全生产问题，下面就施工现场所出现的问题做一简要的回顾和总结。

一、本月的安全生产形势

由于决定进行抢工期造成现场安全形势急转直下，主要表现：

①、起重机械违章使用违章指挥，同钩吊运长短不一的不同规格型号的钢筋，最短的接近500mm最长的约6000mm，这样的吊运短小的钢筋很容易掉落，并伤及回转半径内下方的施工人员。信号工对已绑扎好的吊运物品的安全性不做检查就进行吊运，在北侧汽车坡道清理的过程中吊运的钢筋中夹杂着混凝土块就起吊，一旦混凝土块在吊运过程中掉落势必伤及运行轨迹下方的施工人员。针对此问题监理及时在20xx年8月11日下发了010号安全监理通知，总包单位对塔司和信号工进行了安全教育，与塔吊公司签订塔吊起重机械操作运行保证书，暂时杜绝了不安全的操作和违章的再次发生。

②、本月施工现场安全管理有些失控，造成施工现场文明施工很差，脏、乱、差就代表了这个工地的管理失衡，现场没有通行顺利的安全通道，去各个施工面都很困难有的施工人员不得不爬塔吊、爬模板、爬钢筋或者钻来钻去才能到达施工面。其主要原因就是现场安全文明施工管理不到位所致，针对此问题监理在20xx年8月16日的监理例会上提出此问题，并要求总承包单位立即组织人员落实整改。总承包单位的各级领导非常重视，在例会结束后立即召开安全生产工作会议，组织人员在两天内对监理提出的问题进行了落实，清理了已完结构层和施工面的建筑材料、脚手架具、模板材料等。及时清理了已有结构楼梯，搭设了安全通道使人员的通行有了安全保障。

③、违章作业的人员较多，本月由于加快了施工进度，分包单位组织了大批人员进场支援本工程的施工，因为架具搭设不合格、无护身栏，造成施工人员无处挂设安全带，所以施工人员在施工过程中不系安全带的现象较多，加之跳板搭设不合格，临边防护不到位其危险无处不在，在此期间内建设、监理单位经过对施工现场多次的安全巡视，在下达口头通知达不到效果的同时，监理在20xx年8月11日及时下发011号监理通知要求总承包单位的安全生产管理人员立即对施工人员进行安全生产教育工作，得到总承包单位各级安全管理人员的重视和对施工人员的安全教育后，总体上安全带的系挂有了很大改观。

④、加强对模板支撑体系的管理巡视工作，由于首层结构标高在5000mm，碗扣架的尺寸不够高度，施工单位就利用U型顶托的可调丝杠部分找齐，造成只有总长度为600mm的顶托可调整部位露出500mm，这与规程规定的露出150mm相差甚远，为了防止出现塌方事故，监理连续下发两张工作联系单，要求总承包单位采取有效的措施对不合格的部位进行整改或加固处理。

二、创建文明城区活动和建委安全管理人员对现场安全的及时巡视给现场安全生产带来了转机

1、20xx年8月19日，建设单位、监理单位、施工单位分别派人到北京会议中心参加了《朝阳区建设系统创建全国文明城区工作大会》，要求各施工现场必须加强对施工现场文明施工和绿色施工和生活区管理工作，会议要求个建设单位、监理单位、施工单位配合朝阳区建委加强对施工现场的文明施工、绿色施工和生活区的检查工作，及时向建委反映施工中出现的违反绿色施工的问题或现象。

2、办事处安全工程师王俊国在20xx年8月21日晚上5：20冒雨来工地检查，就施工现场及钢筋加工区材料堆放混乱、生活区宿舍内私拉乱接电线、使用小风扇、施工现场渣土消纳许可证、高空作业人员不系安全带以及柱子钢筋绑扎架子四方斗处无护身栏问题签署了巡查记录，并要求停工整改。

通过这次《朝阳区建设系统创建全国文明城区工作大会》会议和小关安全工程师王俊国同志对施工现场的经常性检查和巡视，就搞好安全生产工作的重要性，对施工单位安全管理人员的耐心讲解和有效的督促整改，在得到总承包单位各级领导的重视和分包单位全力配合下，在20xx年8月23日晚经过全体员工尽一夜的全面整治使整个施工现场有了翻天覆地的变化，消除了诸多文明施工、绿色施工及现场存在的问题和安全隐患。希望总承包单位珍惜这次的整改成果，继续响应上级有关创建文明城区的指示精神，落实搞好施工现场的绿色施工、文明施工工作，为创建文明城区做出应有的努力。

三、现场存在需及时解决的问题

本月急需解决的问题是，模板支撑体系的验收。总承包单位在模板支撑体系施工完成后不进行自己的内部验收，在监理检查过程中发现有碗扣架立杆与横向连接处搭扣的不严密，甚至局部不做连接，支撑体系缺少剪刀支撑，不按已经通过专家论证的方案进行施工，造成支撑体系存在安全隐患，该问题已经在本月的最后一次监理例会上郑重的予以提出，要求总承包单位要加强对施工过程的每个细节存在的隐患进行排查和混凝土浇筑前的检查和验收工作，确保体系的完整性、牢固性、稳定性和安全性。

四、继续加强沟通和协调确保施工顺利

在安全生产管理过程中始终离不开各单位间的沟通与协调工作，只有沟通的渠道畅通了那么协调工作就会更加轻松，在这个施工现场由始至今所作的每一项工作都是按照沟通和协调的模式来进行的，无论是与建设单位、总承包单位、分包单位还是与上级管理部门的领导之间，施工现场出现的很多问题都是以沟通和协商的模式来解决的，所以说协调沟通在安全管理以及其它方面的现场管理中都显得非常重要。

安全生产部4月份工作总结(篇2)

20xx年上半年，我局始终贯彻“安全第一，预防为主”的方针，认真贯彻有关安全生产工作的会议及文件精神，遵循“横向到边、纵向到底、责任到人、不留死角”的安全生产工作原则，建立健全安全岗位责任制，加强领导，落实责任，强化监督检查。现将20xx年上半年安全生产工作总结如下：

一、加强领导，明确责任

我局领导高度重视安全工作，明确职责，要求各班子成员切实担负起对安全生产工作的领导、管理、检查责任，为全局安全生产工作的顺利开展提供组织保障，严格落实“一岗双责”。

二、加强宣传，增强意识

（一）积极部署，广泛动员。为把安全工作切实抓紧、抓细、抓实，我局始终坚持安全例会制度，及时传达有关文件精神，了解各科室安全生产情况，将各类事故隐患消灭在萌芽状态。

（二）强化培训，增强意识。为提高全局的安全管理水平和安全意识，我局重点学习四川省、XX市、XX市下发的有关安全生产工作的文件，提高了全局干部职工的安全意识，有效的防范了安全事故的发生。

（三）加大宣传，强化防范。我局定期向已落地企业宣传、贯彻关于安全生产隐患治理方面的文件精神，加强教育，扩大宣传，确保目标、措施、任务落到实处。

三、强化措施，突出重点

（一）认真做好节假日值班工作。按照有关要求我局对元旦、春节和清明节期间安全生产工作和值班工作进行了安排部署，严格管理节假日公务用车，坚持领导带班制，做到定人、定岗，切实做好节假期间值班、安全工作。

（二）认真做好安全检查工作。采取不定时的方式对重点部位潜在的安全隐患进行排查，加强对机关办公楼、资料储藏室、行政车辆、票据储库进行安全检查，对办公自动化设备和空调进行全面检修，确保在使用时运行正常，做到防患于未然。

上半年的安全生产工作已经结束，同时也为今后的安全生产工作打下了良好的基础，在今后的工作中，我们将从讲政治、讲稳定的高度认真履行职责，加大措施，强化管理，把安全生产真正落实到实际工作中去，为圆满完成全年的各项工作而不懈努力。

安全生产部4月份工作总结(篇3)

一、 九月份开展的主要安全工作：

1、开展“交通安全” 专题工作，并组织开展“交通安全”培训及开展新《安全生产法》宣传、培训。

2、继续开展“打非治违”及“安全生产大检查工作”进一步落实领导干部带队检查安全生产工作制度；

3、协助安环部“安全示范班组”验收及安全先进评定；

4、加强特殊时段的安全管理宣传，传达公司下发《加强特殊时段生产安全事故防范工作实施方案》 ；

5、按照公司防火办专项检查各科室的工具箱及更衣柜有无危化品和易燃易爆物品，检查未发现安全隐患；

6、月底组织由中心领导带队对分厂“煤气”、“电磁吊”、“起重码堆”，“吊具、料斗”进行专项检查，检查未发现大的安全隐患。

二、安全生产形势分析

1、中心生产形势稳顺，无环保安全生产事故；

2、九月份公司安全事故分析：

本月公司工伤事故x起，即分厂1起，89分厂1起工伤。

三、 存在的问题及纠正措施

（一）起重码堆安全措施不到位， 大管码堆垫木和防滚三角木未按规定使用，挂钩作业危害辨识不够充分，发生了一起起重码堆安全事故。

9月x日上午，分厂精整甲班颜成武在分厂EF跨大冷床后货位，脚踩在一支钢管上穿钢丝绳时隔木被钢管压断，钢管滚动，挤伤右脚，致右脚跟骨、距骨、腓骨远端等处骨折。

教训：

1、钢管堆放应塞好三角木，特别是单支钢管两边应塞好三角木； 大管子隔木应结实，或多垫几根；

3、挂钩作业人员应提高辨识和防范安全风险的能力。

（二）未停机处理生产故障。

9月x日晚xx：30分左右，89分厂探伤站员工曹魁在离线3#探伤机后方碰头处，未停机处理辊道上弯管时左手中指被管子端头碰撞在碰头挡板上致左手中指远端挤伤。

教训：

1、处理生产或设备故障时必须先停机并挂牌；

2、身体部位不要置于危险区（如钢管与碰头之间）

3、加强夜间作业的安全管理。

四、20xx年10月份安全工作计划：

1、开展“危险源辨识（一）”专题工作；

2、认真开展安全大检查，落实领导干部带队检查安全生产工作制情况及专项检查情况；

3、持续深入开展“打非治违”行动。

4、道达尔高钢级认证HSE前期整改及准备工作;

5、继续开展7S管理保持、提高。

安全生产部4月份工作总结(篇4)

按照省农业厅《关于开展省“安全生产月”活动的通知》和州安委会的要求，我局高度重视，紧紧围绕“科学发展，安全发展”的活动主题，开展了资料丰富、形式多样的宣传教育活动，透过活动的开展，普及了安全生产法律法规和安全常识，传播了安全发展理念和安全文化，营造了关注安全、理解安全、支持安全生产的社会氛围。有力地推动了我州农机安全发展，促进了我州农机安全生产形势持续稳定好转。

一、主要做法

(一)加强领导，周密部署，确保安全生产月宣传教育活动顺利进行

为将农机安全生产月活动宣传教育活动抓好、抓实，我局及时制定下发了《州农业局安全生产月活动方案》对全州农机安全生产月宣传教育活动进行了周密的安排部署，并指定局农机安全监管科具体负责安全生产月活动的组织实施，指导全州农机系统开展安全生产月活动。各县也结合自身实际，制定出了切实可行的活动方案，确保了我州农机安全生产月宣传教育活动的顺利进行。

(二)扎实开展安全生产咨询日活动

6月10日是州安全委员会确定的安全生产咨询日，按照州的统一安排，我局派出了由分管安全工作的副局长叶兆鸿带队，农机安全监管科、农机监理所、州植保站负责人及业务骨干共10人组成的宣传咨询队在康定情歌广场开展宣传咨询活动。

活动现场，我局参加了州安监局牵头组织的“以科学发展、安全发展”为主题的“全国第十一个安全生产宣传咨询日”活动。设立了宣传咨询台，直接面向广大市民，开展咨询服务。同时，透过展示农机安全知识宣传展板，发放农业机械、农药使用安全资料等形式，向过往行人宣传《中华人民共和国道路交通安全法》、《农业机械安全监督管理条例》、《中华人民共和国农药管理条例》《中华人民共和国农产品质量安全法》《安全生产法》等农业安全生产法律法规以及有关农业安全生产知识、惠农政策等，提高群众的农业安全生产意识，树立关爱生命、关注安全的农业安全生产理念。此次活动我局当天共接待群众现场咨询200余人次，发放宣传资料1500余份活动中，唐强副州长在安监局等部门领导的陪同下来到农业安全生产咨询点，看望参加活动的人员，了解农业安全生产工作状况。

(三)用心开展安全检查和督查

为确保各项安全生产措施落到实处，各县农业部门将宣传教育与监管工作紧密结合，针对拖拉机违法载人、驾驶操作人员违规操作的现象和隐患，组织农机监理人员深入田间、地头、场院、农副产品加工点、农机加油站点等第一线大力开展农机安全宣传和执法检查。在整个宣传活动月中，全州共出动农机监理执法人员368人次，张贴、粉刷宣传标语622幅，发放安全宣传资料22050份，检查无证驾驶、无牌行驶等违法行为281起，整治281起。

二、下一步工作打算

一是提高认识，继续加大安全宣传工作的力度，把安全宣传教育工作作为构建农机安全生产，强化安全生产源头管理的重要任务来抓。

二是进一步加大执法力度。配合公安交警部门加强重点时段、重要部位的安全检查。

三是开展安全生产隐患排查，努力提高拖拉机“三率”。加大隐患排查力度，落实好安全生产隐患抄告制等措施，加大对无证无证车辆、人员的清理，进一步消除黑车非驾等安全生产隐患。

四是抓好农机技术培训，按照规范化要求，严把培训、检验、考核、办 证准入关。

安全生产部4月份工作总结(篇5)

12月份正确领导下，遵照年度安全生产工作要求，严格防范安全事故发生，全面落实安全生产职责制，扎实开展了“安全生产月”、安全生产大检查、安全宣传教育培训等重要活动，强化了安全生产基础工作，稳定了安全生产总体形势，为公司全面完成生产经营任务奠定基础，12月份安全生产工作开展状况如下：

　一、12月份安全生产工作开展状况

（一）强化管理基础建设，加强队伍建设。

为进一步确保安全生产管理工作的组织和落实，调整了安委会成员，由安委会负责公司安全生产管理工作的组织落实，并设立安委会办公室，负责处理日常工作。所有部门均明确了兼职安全员，并制订了《xx工作职责》，安全职责得到落实。

（二）安全生产月活动开展状况

按照总体部署和要求，突出重点注重实效，制定了活动开展方案，明确各部门活动开展职责人，以多种交流平台开展广泛宣传，做到全员知晓，营造良好的活动开展氛围。邀请了专业人员进行消防安全知识培训，透过培训进一步普及了员工消防安全知识，有效地提高员工安全意识，对公司安全生产工作起到了用心作用；按照治隐患、防事故活动目标，认真组织开展安全事故隐患排查，就办公区域进行全面排查，日常安全检查工作得到较好落实。

（三）安全生产大检查开展状况

按照相关文件要求，制定了安全生产大检查实施方案，并集中开展了两级安全生产大检查，检查单位覆盖了公司所有部门，下发了《安全隐患排查表》和《安全工工作自查状况表》，针对安全隐患类别逐一进行排查，梳理分析隐患可能存在原因并制定防范措施，各部门均按期上报检查状况，确保安全生产大检查各项资料得到落实。

（四）安全生产宣传教育培训状况

围绕主题，充分利用会议、培训和办公系统等多种渠道，广泛宣传安全生产工作要求，组织开展各类培训。先后组织进行xx次隐患排查，组织xx次全员消防安全知识培训，增加了员工安全意识和安全防护知识。针对新入职员工做安全生产管理要求和保密管理规定的岗前培训；在会议上进行了安全生产宣贯培训和工作布置。

二、下个月生产重点工作

（一）不断健全安全生产工作机制，完善安全生产管理体系，认真落实安全生产目标职责制及安全生产职责书签订，要求各部门认真履行安全生产职责，落实安全生产目标职责制。

（二）加大安全宣传教育力度，以提高员工安全生产意识为目标，抓住重点，突出工作现场安全事故预防、避险、应急处置和自助求救等安全常识培训。

（三）加强车辆安全管理职责及交通安全教育培训，严格按照管理制度要求对公司驾乘人员进行相关交通安全教育培训，定期组织车辆的日常维护保养工作，督促车辆驾驶人员做好《车辆管理记录本》的填写，加强公司驾乘人员的安全意识。

（四）进一步做好保密宣传教育工作，定期组织员工进行保密相关法律、规范的学习，做好新员工岗前保密培训，提高员工保密意识，严防失泄密事件发生。

（五）进一步加强安全生产检查力度，做好重点部位的安全监管，做细隐患排查工作，对排查出的隐患及时制定整改措施，确定整改时间，确保整改到位。

（六）进一步加强和规范安全生产基础管理工作，继续做好日常安全督促、检查，健全安全生产台帐、报表管理，确保安全生产制度规范、执行有效、数据准确、痕迹清晰。

（七）全面落实公司12月份安全生产工作目标，确保公司各项工作任务的顺利完成。

安全生产部4月份工作总结(篇6)

上半年，农业园区管委会安全生产在市安监局的正确指导下，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，牢固树立以人为本、安全发展理念，继续深化“安全生产年”活动，坚决杜绝重大事故、有效遏制较大事故、努力减少一般事故，促进农业园区安全生产形势进一步稳定好转，为园区经济跨越式发展和社会长治久安奠定了坚实的基础，现将园区半年来安全生产工作总结如下:

一、加强领导，全面落实安全生产目标管理职责制

年初，园区管委会与辖区单位及生产经营单位分类签订安全生产目标管理职责书和建筑施工安全生产职责书，全面细化、强化安全职责。严格落实安全生产“一票否决”制，并督促有关单位采取措施，加大监管力度，逐级落实安全生产职责制。

二、结合实际，强化安全生产宣传教育培训。

充分利用“3·8”、“5·29”等节日为契机，同时，以自治区第十四个“安全生产月”活动为契机，在辖区内用心开展了形式多样、群众喜闻乐见的以“加强安全法治、范文参考网保障安全生产”为主题宣传教育活动。6月3日、23日集市日，由管委会综治办制作的10块展板在集市日展出。板报资料丰富、图文并茂，主要宣传了安全生产科普知识及道路交通安全知识，提升辖区群众安全素质，营造良好安全生产宣传氛围。在管委会富民社区、安居社区深入开展安全生产进工地活动，对工人进行安全生产教育，使工人树立“安全第一，预防为主”意识，建筑工地张贴安全生产标语及安全生产宣传画，用心营造安全生产的良好氛围。截止目前，发放各类安全生产宣传单1000余份，受教育群众达800余人，进一步提高了辖区居民安全生产法律法规知识水平，增强了安全防范意识。

三、加强辖区内安全生产监督检查力度

(一)加强安全生产大检查工作。根据__市有关文件要求，农业园区结合实际制定方案，成立领导小组，对辖区的重点单位进行重点检查，严密监控，并不定时对这些单位的安全保卫状况进行安全督查。期间成立检查组1个，检查各类施工单位9家，针对施工单位生产不规范、用电等存在安全隐患，工作总结检查立即下发整改通知书9份。

(二)用电线路改造安全检查。目前园区电线杆都有些倾斜年久失修，居民居住分散，生活用电电线有部分已老化，遇大风天气，经常断电，极不安全，变压器距地面的高度也不贴合安全标准，应是2.5米，而此刻的变压器距地面高度才1.5米左右，给安全埋下了安全隐患，大部分农场都存在这种状况，最为严重的是良种场，目前管委会已责令存在安全隐患的农场一是高压电线杆采取拉直，下方水泥柱加固等方法;二是居民用电要重新检查，需换线务必更换新电线，电杆要扶直加固;三是变压器距地面高度不够，可采取变压器加防护栏等措施。但各农场都存在资金有限，只能做简单处理，无法解决根本问题，管委会已多次向上级打报告申请尽快进行农网改造。

(三)道路交通安全检查。管委会协同警务室民警经常上路检查，针对农用车非法载人、超载、超速、酒后驾驶等开展检查，为保证彭德洲校园门口学生出入安全，园区管委会出资在校园门口加装减速装置4个，同时在事故多发区养殖园区路口安装减速装置，进一步消除了安全隐患。

(四)采取措施，强化各项安全生产专项整治工作。管委会针对设施农业如何做好消防工作，制作大型宣传展板，并且对设施农业基地的电线路不规范;消防安全设备不全;消防通道不贴合规定，督促农户进行整改，基本消除了安全隐患。

(五)加强值班安保工作。管委会值班工作实行常态化，班子领导实行24小时带班，值班干部双人双岗，上班期间实行来客进门登记、开包检查，确保安全。

四、切实抓好安全生产基础性工作。

为切实抓好安全生产基础性工作，热门思想的汇报管委会进一步加强各项制度建设，完善并落实安全生产事故隐患报告制度、事故倒查制度、重大事故隐患、重大危险源登记监控制度、定期报告制度等，进一步完善了重特大事故应急救援预案。督促辖区各单位及生产经营企业加大消防投入力度，配齐消防设施，完善和规范消防安全管理制度。

半年来，农业园区安全生产工作在上级领导的关心和支持下，取得了一些成绩，但距上级的要求还有必须差距，下半年，我们将继续努力，不断将安全生产工作再做细，做扎实，切实消除安全隐患，营造安全和谐的生产、生活环境。

销售七月份工作总结经典

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销售七月份工作总结(篇1)

根据安排，现将七月份个人工作总结报告如下：

1.组织开展了七月份计划生育优质服务月活动。

七月份是我县今年第二个集中优质服务月。这次服务月工作的效果，直接关系到全县今年计划生育率等主要指标的完成，也在一定程度上影响到明年上半年的工作的主动与被动，意义重大，非常重要。县委、县政府主要领导和分管领导对七月份工作非常重视，各乡镇党委、政府都能把做好服务月工作摆上重要位置，县人口计生委全体同志和全县计生一条线人员，都能积极工作，绝大多数乡镇的服务月工作都取得了预期的效果。

各乡镇的服务月工作从6月下旬已经开始，并取得了一些效果，但也出现进度、质量不平衡等问题，为了解决这些问题，进一步掀起服务月高潮，7月10日，在我委会议室召开了全县人口和计划生育工作大会，陆静林副县长到会并作了重要讲话，李主任通报了三月份服务月工作考核结果，对当前工作作了具体部署。

七月份雨水充沛，一个月里有三分之二的时间是阴雨天，加上高温天气持续时间长，给集中服务带来许多困难。但全县干群能战高温，抢晴天，积极投身服务月活动，狠抓进度，狠抓质量，狠抓重点，工作有声有色，并完成了序时进度。截止7月31日，全县应服务58925人，己服务57854人，服务率己达98.18%。在应服务对象中，有流出对象18504人，截止31日，己回乡面检和寄回“避孕节育情况报告单”17587人，服务率己达95.04%。目前，全县正在进行紧张的服务月扫尾阶段。

2.大力推行新型宫内节育器，吉尼环放置工作取得了突破性进展。

一段时期以来，节育措施落实工作出现不少问题，一是有部份已经生育的妇女长期无措施，而在系统和帐册上均反映为已经有措施。二是一些有超生欲望的人私下取环，变成无措施，导致计外孕的大量发生，计外生育屡禁不绝。针对这些实际情况，结合上级要求，我县从本月开始，大力宣传新型iud的好处，在全县推行吉妮环。截止7月31日，全县己放置吉妮环667例，占下达任务数的190.03%，超过了任务数的90多个百分点。而且此项工作的推广，促进和带动了其他工作，有的乡镇借此机会，进一步加大征收社会抚养费力度，收到了良好的效果。

3.做好计划生育工作计划，狠抓计外孕处理，确保计划生育率等主要指标的完成。

服务月的一项主要任务是查出并处理计划外怀孕，这是完成计划生育率指标的需要，也是平时工作的重要补充和补救。本月份我们继续采取下达计外孕处理任务的办法来推进此项工作，少数乡镇认为工作基础好，没有计外孕需要处理，我们认真分析形势，努力做好一些干部的思想工作，使他们认识到计外孕处理的重要性，从而增强工作的自觉性和主动性，努力达到县下达的任务要求。截止7月31日，全县共处理计外怀孕568例，与任务数相比，多出56例，全县仅有一个镇的计外孕处理率低于任务数的6个百分点，有11个乡镇区超额完成了任务，他们的工作有力地保证了今年计生率指标的完成，也为明年上半年的工作打下了坚实的基础。

在吉尼环放置和计外孕处理工作中，县指导站的许多同志付出了艰辛的劳动，作出了积极的贡献。他们加班加点，废寝忘食，不仅完成了工作任务，而且努力改进服务态度，着力提高服务质量，也收到了一定的经济效益，更重要的是赢得了全县人民的尊重和赞扬，得到了大家的好评。

4.其他一些重要工作。

1）、7月9日，陆县长亲自主持会办，处理两例计外孕问题，明确提出要求，落实责任，限期解决问题。

2）、所有企事业和有关单位全面实行法人代表计生工作责任制，全县乡镇政府与企、事业单位等签订计生工作责任状500多份，为这些单位和部门的计生工作开展奠定了基础。

3）、市人口计生委夏主任、韩主任来响，与我县主要领导商量在机构改革中确保计生工作机构、人员、经费落实等问题。

4）、7月18日，市组织25人，到我县六套乡，对该乡10个村全部进行了一次出生、措施落实、性别比控制等方面的工作解剖调研。县分管领导亲自陪同市计生委两位副主任。

5）、7月3日至6日，市对我县进行半年考核，先后检查了我县老舍乡尚圩村、化工区王商村、运河镇二套村和小尖镇郭庄村。据了解，市检查组对我县今年以来的计生工作表示满意。

6）、县计生委和县计生协聘请陕西省两位教授来我县巡回演讲生殖健康科普知识，共在我县演讲14场，听众达1000多人次，据悉这是全国三八妇女健康万里行活动的一个组成部分，演讲收到了良好的效果。

7）、为迎接省“三项经费”检查和《两禁止决定》实施情况检查，县计生委统一制作了打击“两非”宣传板面和警示标志，发给乡镇和医疗卫生单位使用，并对社会抚养费征收资料和“两非”整治资料进行了重新审核过堂、装订归档，进一步做好了迎查的各项准备工作。

销售七月份工作总结(篇2)

根据安排，现将七月份个人工作总结报告如下：

一、组织开展了七月份计划生育优质服务月活动

七月份是我县今年第二个集中优质服务月。这次服务月工作的效果，直接关系到全县今年计划生育率等主要指标的完成，也在一定程度上影响到明年上半年的工作的主动与被动，意义重大，非常重要。县委、县政府主要领导和分管领导对七月份工作非常重视，各乡镇党委、政府都能把做好服务月工作摆上重要位置，县人口计生委全体同志和全县计生一条线人员，都能积极工作，绝大多数乡镇的服务月工作都取得了预期的效果。

各乡镇的服务月工作从6月下旬已经开始，并取得了一些效果，但也出现进度、质量不平衡等问题，为了解决这些问题，进一步掀起服务月高潮，7月10日，在我委会议室召开了全县人口和计划生育工作大会，陆静林副县长到会并作了重要讲话，李主任通报了三月份服务月工作考核结果，对当前工作作了具体部署。

七月份雨水充沛，一个月里有三分之二的时间是阴雨天，加上高温天气持续时间长，给集中服务带来许多困难。但全县干群能战高温，抢晴天，积极投身服务月活动，狠抓进度，狠抓质量，狠抓重点，工作有声有色，并完成了序时进度。截止7月31日，全县应服务58925人，己服务57854人，服务率己达98、18%。在应服务对象中，有流出对象18504人，截止31日，己回乡面检和寄回“避孕节育情况报告单”17587人，服务率己达95、04%。目前，全县正在进行紧张的服务月扫尾阶段。

二、大力推行新型宫内节育器，吉尼环放置工作取得了突破性进展

一段时期以来，节育措施落实工作出现不少问题，一是有部份已经生育的妇女长期无措施，而在系统和帐册上均反映为已经有措施。二是一些有超生欲望的人私下取环，变成无措施，导致计外孕的大量发生，计外生育屡禁不绝。针对这些实际情况，结合上级要求，我县从本月开始，大力宣传新型iud的好处，在全县推行吉妮环。截止7月31日，全县己放置吉妮环667例，占下达任务数的190、03%，超过了任务数的90多个百分点。而且此项工作的推广，促进和带动了其他工作，有的乡镇借此机会，进一步加大征收社会抚养费力度，收到了良好的效果。

三、做好计划生育工作计划，狠抓计外孕处理，确保计划生育率等主要指标的完成

服务月的一项主要任务是查出并处理计划外怀孕，这是完成计划生育率指标的需要，也是平时工作的重要补充和补救。本月份我们继续采取下达计外孕处理任务的办法来推进此项工作，少数乡镇认为工作基础好，没有计外孕需要处理，我们认真分析形势，努力做好一些干部的思想工作，使他们认识到计外孕处理的重要性，从而增强工作的自觉性和主动性，努力达到县下达的任务要求。截止7月31日，全县共处理计外怀孕568例，与任务数相比，多出56例，全县仅有一个镇的计外孕处理率低于任务数的6个百分点，有11个乡镇区超额完成了任务，他们的工作有力地保证了今年计生率指标的完成，也为明年上半年的工作打下了坚实的基础。

在吉尼环放置和计外孕处理工作中，县指导站的许多同志付出了艰辛的劳动，作出了积极的贡献。他们加班加点，废寝忘食，不仅完成了工作任务，而且努力改进服务态度，着力提高服务质量，也收到了一定的经济效益，更重要的是赢得了全县人民的尊重和赞扬，得到了大家的好评。

四、其他一些重要工作

1、7月9日，陆县长亲自主持会办，处理两例计外孕问题，明确提出要求，落实责任，限期解决问题。

2、所有企事业和有关单位全面实行法人代表计生工作责任制，全县乡镇政府与企、事业单位等签订计生工作责任状500多份，为这些单位和部门的计生工作开展奠定了基础。

3、市人口计生委夏主任、韩主任来响，与我县主要领导商量在机构改革中确保计生工作机构、人员、经费落实等问题。

4、7月18日，市组织25人，到我县六套乡，对该乡10个村全部进行了一次出生、措施落实、性别比控制等方面的工作解剖调研。县分管领导亲自陪同市计生委两位副主任。

5、7月3日至6日，市对我县进行半年考核，先后检查了我县老舍乡尚圩村、化工区王商村、运河镇二套村和小尖镇郭庄村。据了解，市检查组对我县今年以来的计生工作表示满意。

6、县计生委和县计生协聘请陕西省两位教授来我县巡回演讲生殖健康科普知识，共在我县演讲14场，听众达1000多人次，据悉这是全国三八妇女健康万里行活动的一个组成部分，演讲收到了良好的效果

7、为迎接省“三项经费”检查和《两禁止决定》实施情况检查，县计生委统一制作了打击“两非”宣传板面和警示标志，发给乡镇和医疗卫生单位使用，并对社会抚养费征收资料和“两非”整治资料进行了重新审核过堂、装订归档，进一步做好了迎查的各项准备工作。

销售七月份工作总结(篇3)

七月份是我县今年第二个集中优质服务月。这次服务月工作的效果，直接关系到全县今年计划生育率等主要指标的完成，也在一定程度上影响到明年上半年的工作的主动与被动，意义重大，非常重要。县委、县政府主要领导和分管领导对七月份工作非常重视，各乡镇党委、政府都能把做好服务月工作摆上重要位置，县人口计生委全体同志和全县计生一条线人员，都能积极工作，绝大多数乡镇的服务月工作都取得了预期的效果。

各乡镇的服务月工作从6月下旬已经开始，并取得了一些效果，但也出现进度、质量不平衡等问题，为了解决这些问题，进一步掀起服务月高潮，7月10日，在我委会议室召开了全县人口和计划生育工作大会，陆静林副县长到会并作了重要讲话，李主任通报了三月份服务月工作考核结果，对当前工作作了具体部署。

七月份雨水充沛，一个月里有三分之二的时间是阴雨天，加上高温天气持续时间长，给集中服务带来许多困难。但全县干群能战高温，抢晴天，积极投身服务月活动，狠抓进度，狠抓质量，狠抓重点，工作有声有色，并完成了序时进度。截止7月31日，全县应服务58925人，己服务57854人，服务率己达98.18%。在应服务对象中，有流出对象18504人，截止31日，己回乡面检和寄回“避孕节育情况报告单”17587人，服务率己达95.04%。目前，全县正在进行紧张的服务月扫尾阶段。

二、大力推行新型宫内节育器，吉尼环放置工作取得了突破性进展

一段时期以来，节育措施落实工作出现不少问题，一是有部份已经生育的妇女长期无措施，而在系统和帐册上均反映为已经有措施。二是一些有超生欲望的人私下取环，变成无措施，导致计外孕的大量发生，计外生育屡禁不绝。针对这些实际情况，结合上级要求，我县从本月开始，大力宣传新型iud的好处，在全县推行吉妮环。截止7月31日，全县己放置吉妮环667例，占下达任务数的190.03%，超过了任务数的90多个百分点。而且此项工作的推广，促进和带动了其他工作，有的乡镇借此机会，进一步加大征收社会抚养费力度，收到了良好的效果。

三、做好计划生育工作计划，狠抓计外孕处理，确保计划生育率等主要指标的完成

服务月的一项主要任务是查出并处理计划外怀孕，这是完成计划生育率指标的需要，也是平时工作的重要补充和补救。本月份我们继续采取下达计外孕处理任务的办法来推进此项工作，少数乡镇认为工作基础好，没有计外孕需要处理，我们认真分析形势，努力做好一些干部的思想工作，使他们认识到计外孕处理的重要性，从而增强工作的自觉性和主动性，努力达到县下达的任务要求。截止7月31日，全县共处理计外怀孕568例，与任务数相比，多出56例，全县仅有一个镇的计外孕处理率低于任务数的6个百分点，有11个乡镇区超额完成了任务，他们的工作有力地保证了今年计生率指标的完成，也为明年上半年的工作打下了坚实的基础。

在吉尼环放置和计外孕处理工作中，县指导站的许多同志付出了艰辛的劳动，作出了积极的贡献。他们加班加点，废寝忘食，不仅完成了工作任务，而且努力改进服务态度，着力提高服务质量，也收到了一定的经济效益，更重要的是赢得了全县人民的尊重和赞扬，得到了大家的好评。

四、其他一些重要工作

1、7月9日，陆县长亲自主持会办，处理两例计外孕问题，明确提出要求，落实责任，限期解决问题。

2、所有企事业和有关单位全面实行法人代表计生工作责任制，全县乡镇政府与企、事业单位等签订计生工作责任状500多份，为这些单位和部门的计生工作开展奠定了基础。

3、市人口计生委夏主任、韩主任来响，与我县主要领导商量在机构改革中确保计生工作机构、人员、经费落实等问题。

4、7月18日，市组织25人，到我县六套乡，对该乡10个村全部进行了一次出生、措施落实、性别比控制等方面的工作解剖调研。县分管领导亲自陪同市计生委两位副主任。

5、7月3日至6日，市对我县进行半年考核，先后检查了我县老舍乡尚圩村、化工区王商村、运河镇二套村和小尖镇郭庄村。据了解，市检查组对我县今年以来的计生工作表示满意。

6、县计生委和县计生协聘请陕西省两位教授来我县巡回演讲生殖健康科普知识，共在我县演讲14场，听众达1000多人次，据悉这是全国三八妇女健康万里行活动的一个组成部分，演讲收到了良好的效果

7、为迎接省“三项经费”检查和《两禁止决定》实施情况检查，县计生委统一制作了打击“两非”宣传板面和警示标志，发给乡镇和医疗卫生单位使用，并对社会抚养费征收资料和“两非”整治资料进行了重新审核过堂、装订归档，进一步做好了迎查的各项准备工作。

销售七月份工作总结(篇4)

时间飞逝，不经意间7月已经结束。默默地算来，加入中央公园城这个有着家庭氛围的团体已经有一个半月了。

在这一个多月的时间里，我的专业知识得到了更好的巩固，也有过很多的领悟。我总结出一些心得，希望未来的日子里借此把工作做得更好，归纳起来主要有以下几点：

1保持一颗良好的心态很重要。良好的心态是一个销售人员应该具备的最基本的素质。第一，要控制好情绪，每天在销售一线面对形形色色的人与物，要控制好自己的情绪，不能将生活中的负面情绪带到工作中。要以一颗平稳的心态面对工作和生活。第二，上进心，也就是进取心，就是主动做应该做得事，养成克服拖延的习惯。把懒惰从个性中除掉。

2不卑不亢，不做作，以诚相待。得到客户信任，反之所做的一切都将是无功之劳。

3了解客户需求，第一时间对客户需要的做针对性的了解。

4推荐房源要有把握，了解所有的户型。包括它的优劣势，做到对客户的所有问题都有合理的解释。

5维护客户关系，每个客户都有潜在人脉。只要对他们做到发自内心的关心，他们就会将真心传递。

6确定自己的身份，我们不是在卖房子，而是顾问，是以我们的专业来帮助客户。多以我们的专业来帮助客户，中立地评价其他楼盘，都可以增加客户信任度。

7在销售经理的带领下，与同事团结协作，完成公司未来的销售目标。

8加强自身学习，再好的方法与计划都要靠强有力的执行力来完成，这也是我个人需要加强的地方。作为房地产置业顾问，不仅要精通卖房业务，对周边的行情也必须了如指掌，才能更好地为客户服务，让客户感觉到我们的房子无论从质量，社区环境、物业质量等较其它楼盘都更有优势。

最后，感谢公司领导给我锻炼的机会，感谢同事对我的帮助。在未来的工作中我会保持一颗积极向上的心态去面对工作，面对生活。交出自己最满意的成绩单！

销售七月份工作总结(篇5)

科技的真意，从来都不在于观赏或膜拜，而在于引领生活。身为当代精英主流座驾，新一代c5，执着于全方位的移动舒适科技，转化为随时可感可触的心动驾乘感受。7月以来，我紧紧围绕以“微笑服务”为中心，开展c5销售工作，确保了本月c5销售工作任务的圆满完成。现将7月销售c5工作汇报如下：

一、好的做法

一是严格落实销售管理制度。严格落实了xx各项管理制度，特别是在夏季属于生意淡季情况下，根据不同的客户特点安排调整好接待工作，无能客户是否满意，始终做到“微笑服务”保证客户对xx服务的满意度。

二是思想态度端正，把思想始终与公司管理保持一致，树牢正确的理想信念。从思想上我始终告诫自己：一定要认真地对待上级和客户交给的各项要求，尽自己最大努力把它完成好，把完成工作当做自己的责任，把完成好工作当做对自己的锻炼，把完成好的工作当成对自己的奖励。不管是什么要求，都要站在公司上级的角度去认识，站在全局的高度去理解，不听从他人怂恿，工作的得失利害必须从是否有利于公司发展建设的角度去考量。

三是工作中讲究方式方法，妥善处理与客户和同事之间的矛盾。工作中把事情想细致，办具体，求实效。把公司安排的各项任务认真地考虑，提前对工作中可能出现的问题向领导请示。在工作进展过程中，尽量把细节做好，力求取得最好的效果。

在日常工作中，难免因工作而与同事闹矛盾，这就要求我正确对待。首先要看到我们是一个集体，自己一定不能头脑发热乱了阵脚。其次同事关系是公司内部关系的重要组成部分，同事之间关系处理不好，不仅影响团结，还有可能酿成许多不必要的麻烦。再次，要正确面对矛盾，不回避问题，发生矛盾的因素很多，但只要我们保持头脑清醒，多从自身找原因，就一定能处理好。

二、存在不足

1、作为一名销售员工作中方法还不够灵活，各方面的能力素质有待提高。许多细节存在着只求过得去不求过得硬的错误思想。

2、工作标准不是很高，许多卫生死角打扫不够彻底。

3、模范带头作用发挥不够明显，作为一名销售员不能做到事事想在前，做在前。

销售七月份工作总结(篇6)

6月份是公司重要的战略转折期。国内轿车市场的日益激烈的价格战、国家宏观调控的整体经济环境，给__公司的日常经营与发展造成很大的困难。在全体员工的共同努力下，__公司取得了历史性的突破，整车销量、利润等多项指标创历史新高。作为__分公司的总经理，同时也很荣幸的被评为“杰出领导贡献奖”。回顾全年的工作，我感到在以下几个方面取得一点心得，愿意与业界同仁分享。

一、加强面对市场竞争不依靠价格战细分用户群体实行差异化营销

针对今年公司总部下达的经营指标，结合__总经理在20__年商务大会上的指示精神，分公司将全年销售工作的重点立足在差异化营销与提升营销服务质量两个方面。面对市场愈演愈烈的价格竞争，我们汉阳分公司没有一味地走入“价格战”的误区。我常说“价格是一把双刃剑”，适度的价格促销对销售是有帮助的，可是无限制的价格战却无异于自杀。对于淡季的汽车销售该采用什么样的策略呢？我们摸索了一套对策：

对策一：加强销售队伍的目标管理

1、服务流程标准化。

2、日常工作表格化。

3、检查工作规律化。

4、销售指标细分化。

5、晨会、培训例会化。

6、服务指标进考核。

对策二：做好销售工作计划，细分市场，建立差异化营销

1、细致的市场分析。我们对以往的重点市场进行了进一步的细分，不同的细分市场，制定不同的销售策略，形成差异化营销；根据__年的销售形势，我们确定了出租车、集团用户、高校市场、零散用户等四大市场。对于这四大市场我们采取了相应的营销策略。对政府采购与出租车市场，我们加大了投入力度，专门成立了出租车销售组与大宗用户组，分公司更是成为了__出租车协会理事单位，更多地利用行业协会的宣传，来正确引导出租公司，宣传__品牌政策。

平时我们采取主动上门，定期沟通反馈的方式，密切跟踪市场动态。针对近两年__市场出租车更新的良好契机，我们与出租公司保持贯有的良好合作关系，主动上门，了解出租公司换车的需求，司机行为及思想动态；对出租车公司每周进行电话跟踪，每月上门服务一次，了解新出租车的使用情况，并现场解决一些常见故障；与出租车公司协商，对出租司机的使用技巧与维护知识进行现场培训。针对高校消费群知识层面高的特点，我们重点开展毕加索的推荐销售，同时辅以雪铁龙的品牌介绍与文化宣传，让他们感受雪铁龙的悠久历史与丰富的企业文化内涵。另外我们与__市高校后勤集团强强联手，先后与__理工大后勤车队联合，成立校区__维修服务点，将__的服务带入高校，并且定期在高校组织免费义诊与保养检查，在高校范围内树立了良好的品牌形象，带动了高校市场的销售。

对策三：注重信息收集做好科学预测

当今的市场机遇转瞬即逝，残酷而激烈的竞争无时不在，科学的市场预测成为了阶段性销售目标制定的指导与依据。在市场淡季来临之际，每一条销售信息都如至宝，从某种程度上来讲，需求信息就是销售额的代名词。结合这个特点，我们确定了人人收集、及时沟通、专人负责的制度，通过每天上班前的销售晨会上销售人员反馈的资料与信息，制定以往同期销售对比分析报表，确定下一步销售任务的细化与具体销售方式、方法的制定，一有需求立即做反应。同时与品牌部相关部门保持密切沟通，积极组织车源。做好个人工作计划，增加工作的计划性，避免了工作的盲目性；在注重销售的绝对数量的同时，我们强化对市场占有率。我们把分公司在__市场的占有率作为销售部门主要考核目标。今年完成__任务，顺利完成总部下达的全年销售目标。

对于备件销售，我们重点清理了因为历史原因积压下来的部分滞销件，最大限度减少分公司资金的积压。由于今年备件商务政策的变化，经销商的利润空间进一步缩小，对于新的市场形势，分公司领导多次与备件业务部门开专题会讨论，在积极开拓周边的备件市场，尤其是大客户市场的同时，结合新的商务政策，出台了一系列备件促销活动，取得了较好的效果。备件销售营业额__万元，在门市销售受到市场低价倾销冲击影响较大的情况下，利用售后服务带动车间备件销售，不仅扭转了不利局面，也带动了车间的工时销售。

销售七月份工作总结(篇7)

六月可以说是我们销售人员全年里最辛苦的一个月份，头上不仅要顶着一份也许完不成的任务量，还要顶着一个火辣辣的太阳，使得在外面跑来跑去的我们都期待起风吹雨淋了。不过，工作总归是工作，即使是在酷暑里晕倒，那也得要面对。好在本人有着顽强的心和健康的体魄，六月份的工作依旧还是保质保量完成了。现就将六月份的个人工作，总结如下：

一、任务目标全部完成

六月份既是炎热的月份，也是销售量容易突破的月份，本人在这个月没敢偷懒，顶着大太阳也依然每日出去跑业务，在月末时将月初计划的任务目标全部完成了。月初本人制定的任务目标是xx，这个数字是巨大的，甚至是不一定能够完成的，但最后本人还是将其完成了，这不得不说是一个巨大的进步！虽然这完成过程令人无比辛酸难忘，但在完成之时得到的喜悦也将这份辛酸难忘都转化为了美好的回忆了。本月计划目标全部完成，是一个完美的六月！

二、客户积累新的进展

做销售的，除了销售量需要不断提升外，还需要不断地培育新的客户。在这个六月里，本人通过一些线上与线下的促销活动，积累了许多新的客户，这些客户还都是一些优质客户，是我们公司推出了什么新的活动，他们都能够有时间有精力也有能力参加与购买的客户。本人打算在接下来的时间里，将用心发展这群客户对我的信任，以保证未来我有什么推荐的时候，他们都能够“付诸行动”。另外，本月积累到客户的那些活动也是本人花费了苦心策划出来的，在效果上比以往的活动要新，要有趣一些。

三、对七月有新的规划

整个六月，本人按照月初的计划进行了三场大型活动，按效果来看，这三场活动都做得不错，既保证了销售量，也积累了客户，按照这样的模式继续发展下去的话，公司的效益就会越来越好了。为了确保在下一个更加炎热也更加能够获得收益的月份——七月里有更好的收益，本人打算针对七月制定新的规划，这个规划第一要保证销售量不能低于六月，第二要保证客户量能够有更大的突破，尤其是优质客户的数量，需要有一个质的飞跃，第三是要有新的活动形式，以保证客户都会因为活动关注上我们的品牌。

销售七月份工作总结(篇8)

20xx年度已经过去一半，在这半年的时间中我通过努力的工作，也有了一点收获，跨过年中，我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于吸取教训，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有决心把下半年的工作做的更好。下面我对上半年及七月份的工作进行简要的总结：

关于上半年及七月份工作我总结有如下几点，首先是对年度的总结：

第一，总体工作业绩不是很理想，年业绩目标五十万现今只完成了46%（近二十三万），离年度目标还有一定的距离！

第二，整年度自我对工作热诚不够高，重视度不高。

第三，对辖区分行团队的管理力度不够，很多任务与相关制度没有落实到位。第四，对公司的向心力不够，很多资源没有充分有效利用。其次下面我七月份的工作进行总结：

1、没有完成自定的业绩目标。

2、完成了辖区联华花园城社区盘源进行了又一次整合细分，租售资源信息清晰。

3、对笋盘与主推盘以及有效盘源重视度不够高，尤其表现在对主推盘的推荐不够积极配合，没有真正做到资源的合理有效利用。

4、对经纪的管理鞭策不到位，让他们对工作产生一定的惰性甚至开小差。

5、没有第一时间把握好业主及客人第一动态，导致有部分资源流失。

6、关于公司的制度没有明确化，执行不到位。

7、对新经纪工作心态与技能缺少相关的培训。

8、个人自己具有一定的惰性，没有做好自己本分的工作。

最后由于自己管理不到位不严厉，听到同行陆陆续续签单了，心里满是压抑的感觉，同时也为他们感到开心，因为证明我们这里是有市场的。但是我会坚持不懈的，我相信通过自己的努力，争取使自己的业务管理水平提到一个更高的高度，把自己的所学到的东西运用到工作当中，并利用这些知识教会战友达到我自己的目标。 希望带出一支战无不胜，攻无不胜的圣神之军，与战友们齐心协力，共同完成团队年度目标。

下面是我对下半年乃至八月份的工作计划与安排：

第一，严格执行公司的一切规章制度。

第二，开发更多更优质房客资源，提高业绩。

第三，坚持引进新人才，提高团队力量为公司未来发展培养更多精英强将。

第四，严格把控珍惜好任何一个有效客源及盘源，做到无一遗漏错失。

第五，组织三堂以上关于房地产经纪的销售技能与心态的培训课，同时加深提高自我工作水平。其次，关于七月份的工作重点我们将放在客源及主推盘攻略：

1、自制户外宣传资料外发，重点区域下桥水果市场，1号执行至今已有两位客人闻讯而来，其中已成功签一租了，效果比较明显。

2、自己亲自把关带领团队把握跟紧好每一位有效客源，争取七月来个量的突破。

3、严格重视执行笋盘主推盘推荐制度，积极配合好各分行工作并要求各经纪无条件履行相关工作。

4、维系及开发好现辖区所有在租在售房源，要求大家地毯式清查消化。

5、加强对各经纪的工作技能与心态培训。

6、重视网络开发利用，达到经纪名下日常利用网络四个以上。

2021年新的季度已经来临，新的任务摆在眼前，艰巨而圣神。作为公司分行主管，我深感自己肩负担子有多么重，但是相信我们会把这份压力化作动力，以高昂的斗志，饱满的热情，全心身带领我们的精英团队投入新的工作中去，为实现我们的全年度工作销售任务不懈努力。最后，预祝20xx年度的销售任务圆满完成。

销售七月份工作总结(篇9)

再次，骆总对八月份工作计划进行了明确的分工和布置。

1.对于八月份，骆总根据每个市场近三年的销售情况及目前的销售任务，酌情制定了每个市场八月份的销售量，要求每个业务员自己说出销量并确认自己的销售任务，制定奖罚制度，等到月底看每个人的销售业绩达成情况，然后进行工作总结，对于内部要求任务完成不合格及出现违反纪律的情况，都按照奖罚制度执行，罚款所得费用用于奖励及活动经费。在团队内部建立良好的奖罚机制，以督促和激励员工很好的工作。

2.对于八月份的提案，骆总进行了传达，对于公司八月份的促销案，骆总要求每个业务员要认真执行并做到细处，就比如说，促销送礼品的问题，什么坎及送价值多少钱的礼品，送什么东西什么型号的，一定要具体，促销时不能以底价销售，返还礼品但绝不能返还现金，如果直接给客户现金，那么这只会让我们以后的销售道路越来越难走。这让我认识到在销售的过程中，我们一定要稳定市场的价位，以保证每个环节的利润分配，从而延长我们产品在市场上的寿命，以创造更大的效益。

3.根据工作的需要及队伍管理的正规化，骆总要求每个业务员必须配备笔记本，现在硬件设施已基本落实到位，接下来骆总要求每个业务员要认真学习并利用好电脑，以后希望能够进行视频会议，以及完成客户资料的录入及统计工作，已很好的完成分区建线表及市场透视表，从而更好的服务于我们的工作。这让我认识到这是一只在不断学习和成长的团队，他们不会停下脚步，为了更高的目标，他们正不断的超越着自我，一边学习一边成长，这让我深感自己还有很长的路要走，比起他们，我们并没有什么优越性，我一定要沉下心来，在这样一个优秀的团队里认真学习。

最后，我还是想说，很荣幸能够来到六安销售处进行销售实习，很高心能够加入骆总领导的这个销售团队。

销售七月份工作总结(篇10)

非常高兴能够来到六安销售处进行销售实习。

这次来到六安报道，恰逢赶上骆总关于七月份市场销售的总结会议及八月销售提案的实施会议，通过两天的会议，让我这个刚加入的新成员感触很深。 以下是个人七月份工作总结。

首先通过骆总的介绍，我了解到，我们六安销售处，主要有六个业务处组成，其包括金寨、霍邱、寿县、舒城、凤台、霍山，目前培养比较成熟的市场是金寨、霍邱、寿县，对于舒城、凤台和霍山是接下来需要进一步开发的市场，对于每个业务处，分别有一个业代负责。 能够来到六安销售处，我感到非常荣幸，因为这是一支斗志昂扬，团结一心，拥有着光辉战绩的团队，上个月我们销售处拿到了华东地区销售量第一的锦旗，对于这个成绩，我想销售处的每个成员都为此付出了艰辛的努力，这里的每个业务人员都是值得我敬佩和学习的榜样，他们其中，有些做业务十几年的，有些和我年龄相仿，但是他们却在自己平凡的工作中不断创造着佳绩，由此让我豁然发现，他们成功的背后，都有一个人，那就是骆经理，强将手下无弱兵，六安销售处，这个团队，是骆经理一手带出来的，他们能够团结在一起为实现同一个目标而努力奋斗，这得归功于骆总领导有方，骆总讲：“我带的这只队伍，过去我们是土八路，打一枪换一个地方，打游击战，现在我们要向正规军转变，要记着我们是一个团队”。所以说能够来到六安销售处，认识骆总带领的这个团队，我感到非常高兴和荣幸，希望能够早日融入这个团队，和大家一起战斗。