仓储竞聘演讲稿
发布时间:2024-08-27 仓储竞聘演讲稿最新仓储竞聘演讲稿。
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仓储竞聘演讲稿 篇1
尊敬的各位领导、同志们:
感谢领导和同志们提供的这次展示自我、锻炼自我的机会。在这个春暖花开的季节,在领导和同志们的关怀与鼓励下,为响应单位的号召和体现中储粮人“为国家储好粮,为人民服好务”的精神,我参加这次仓储科长一职的竞聘。俗话说“不想当将军的士兵不是好士兵”。竞争科长一职,一来是为大家服好务、为企业办好事;二来是锻炼自己的能力。无论结果如何,请大家理解,做为一个年轻人我同样有为仓储事业多做贡献的热情。
一、主要工作经历
我20xx年12月1日从赤峰粮校仓储与检验专业毕业即到宁城县一肯中粮库从事检化验员一职,在这段工作中我不仅对单位的粮食质量工作完全负责,同时还协助仓储主任与科长指导工人作业,为单位的生产经营做出了应有的贡献。XX年11月我从一肯中粮库调到汐子粮库继续担任检化验员工作,在工作中我本着理论联系实际的方针要求尽量发挥自己的专业特长,并将自己以往的工作经验与当地的实际情况相结合充分发挥了一名检化验工作者应有的作用。
二、竞聘理由
任化验员工作十年,从事业务工作是我最大的心愿。多年来的工作实践与锻炼使我增长了见识,增长了才干。学有所用,“靠技术吃饭”的心情希望大家能够理解长期从事化验员和仓储工作使我对仓储各项工作都有所了解。身处化验室,与各业务科室联系密切,对仓储科业务虽了解不深,但我有一颗好学上进的心,任何困难都难不倒我,相信自己能够胜任仓储业务科长的工作。我有做好这项工作的决心和信心。组织上多年的培养和锻炼,使我基本上具备了勤奋好学,不怕吃苦的精神和工作高效率、高质量的个性。如果我能分管一项工作,我一定不辜负领导和同志们的期望,出色的交上满意的答卷,在这里我再说一句“我能行”。长期从事化验工作,难免有消沉的时候,如果工作中有怠慢的地方,在这里向大家表示歉意。我的心愿是能到仓储科这样的业务科室学习和锻炼,无论身处何种岗位我都会努力把工作做好。
三、任职后主要工作设想
1、进一步加强学习,提高个人能力和素质,重点加强仓储工作各项政策和业务知识的学习,深入基层调查研究,了解基层工作情况,有针对性地指导基层工作。
2、维护大局、服务领导,听从主任、主管主任指挥,做好分管工作,争取在工作中创新发展,突出特色。
3、工作开展方面:充分发挥仓储科部门作用,落实好上级下达的各项任务;持续开展“大比武”活动,提升仓储人员综合素质和能力;精心组织各项活动。
仓储竞聘演讲稿 篇2
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
首先感谢领导为我们创造这样一个展示自我的竞聘机会,我叫###,26岁,XX年毕业于安徽警官学院,XX年7月进入我们公司转眼已有两年半的时间了,在这两年半的时间里我从一名操作工成长为收发班的班长,这于领导的严格要求、同事的细心帮助是分不开的,我没有辉煌的过去,只要求把握好现在和将来,人生重要的不是渴望做什么,而是知道自己能做什么,所以我竞聘的岗位是仓储部主管。
“夫君子所取者远,则必有所待。所就者大,则必有所长”所以对于这次竞聘我具备以下素质。
1、是有严于律己、求真务实的工作作风。我接受过严格的警务化训练,所以让我养成了遇事毫不含糊,办事从不拖拉的工作习惯,造就了我“不唯书、不唯上,只为真、只为实。”的工作态度,也教会了我“堂堂正正做人,诚实守信。踏踏实实做事,一丝不苟。”所以使得我干一行爱一行,不管干什么从不计较,更不怨天尤人,努力把工作做的更好。
2、是拥有熟练的收发技能和清晰的管线流程。两年半的时间让我学会并全面掌握收发的操作流程、计量的操作细则、工作中对班组成员的合理安排、台帐报表的等软件的管理。在各项操作中都积累了丰富的经验,所以我带的班组至今是零事故发生,这也都是我们班组员工共同努力的结果,以后也要坚持下去。
3、是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神和好学进取的意识。今年在领导的合理安排以及班组的配合下我们安全完成了吞吐量10万多吨,装3万多桶,卸116个集装箱的任务,这些数字表明作为收发班的一员也必须要吃苦耐劳的敬业精神。对于不同的收发情况积极听取同事们合理化的意见和建议,不断的总结和积累经验。
对于这次竞聘,我本着锻炼自己,提高自己的态度站在这里接受评判,如果竞聘成功我会看作是公司和同事对我的信任,我将会勇挑重担、坚持学习、严格自律、力争做到“以为争位,以位促为”。当好角色扎实工作锐意进取以回报公司和同事对我的信任。如果没有竞聘到,我也不会灰心,古语云:“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。”
仓储竞聘演讲稿 篇3
演讲:________
姓名单位
日期:______年_____月_____日
尊敬的各位领导,同事们:
大家好!今天,在仓库领导搭建的平台上,我有幸参加副仓库科级管理岗位的竞争,展示自己,自觉接受您的平价。参加此次竞争上岗,我认为自己有以下优势:
一是具有较强的责任心、敬业精神和丰富的仓储工作经验。我的工作,最大的特点是爱岗敬业,勤奋负责,无论做什么都必须做得更好,追求卓越。自从我参加工作以来,我在许多岗位上工作过,我可以虚心学习,不断进取,不断积累,使自己尽快进入角色。
特别是在三年的保管员和七年站台保管员的工作经历中,对我成长尤为重要,积累了较丰富的工作经验,使自己的仓储工作技能得到了进一步的提高和锤炼。我坚持干一行,爱一行,尽职尽责的完成领导交办的各项工作,在平凡的岗位上,取得了较好的成绩,得到了领导和同事的认可,取得了中级保管员证书,在获得了优秀员工的殊荣。
二是能够严格要求自己,保持刚正不阿的工作作风。因为仓储科特有的工作性质,需要从科长到一般工作人员,都必须具备较高的政治素质和过硬的业务技能,其中最重要的一条,就是必须做到坚持原则,不怕吃苦,不怕得罪人,同时,在工作中要追求高效率,做到雷厉风行,办事果敢,而我在部队生活磨练了我的意志,养成了军人的良好素质,保持雷厉风行的工作作风和吃苦耐劳奋发向上的精神,所以一贯对自己严格要求,别人不愿做的事我做,要求别人做到的事,自己首先做到。军队的独特经历使我具备了这种品质。
如果这次我有幸得到领导和同事的认可,重新开始工作,我将从以下四个方面着手:
一、加强学习、恪尽职守。坚持以科学发展观为指导,围绕学院中心工作,推进工作创新,以优异的工作业绩,树立践行科学发展观的表率。向领导和同事学习,努力学习新知识、新技能,尽快适应岗位需要。
牢固树立发展意识、服务意识、实干意识,按照站位高、标准高、有创新、有突破的要求,尽职尽责,全力完成各项工作。
二、摆正位置、和谐共事。作为一名副手,我会清楚自己的身份,善于站在一个好的位置上,不越位到位。在日常工作中,做好“配角”当好助手,乐于“补台”、诚于“辅佐”、巧于“协调”,从于“全局”积极支持和配合科室领导,按照分管职责协助抓。
好工作、圆满完成各项任务。
三、自觉奉献、团结协作。做到爱岗敬业、履行职责,率先垂范、严以律己,珍惜使命、增强约束,牢记职务就是责任,努力争当一名合格的中层干部。同时,不说不利于团结的话,不做不利于团结的事,多考虑别人,多做换位思考,充分发挥联系作用。
四、以身作则,勇挑重担。在工作中要以身作则,带头,敢于负责,勇于担当。力争在工作中显示实力,在服务中形成动力,在创新中增强压力,与人交往中凝聚合力,我将主动作为、积极作为,当好检察事业发展的加油站、助推器。
各位领导、各位同事,竞争上岗,有上有下,不论上下,我都将以此话自勉,扎实走好每一步。谢谢大家!
我的演讲结束了,谢谢大家!
竞聘仓储部主管演讲稿
各位领导、各位同事!
首先感谢领导为我们创造这样一个展示自我的竟聘机会,我叫###,26岁,xx年毕业于安徽警官学院,xx年7月进入我们公司转眼已有两年半的时间了,在这两年半的时间里我从一名操作工成长为收发班的班长,这于领导的严格要求、同事的细心帮助是分不开的,我没有辉煌的过去,只要求把握好现在和将来,人生重要的不是渴望做什么,而是知道自己能做什么,所以我竞聘的岗位是仓储部主管。
“夫君子所取者远,则必有所待。所就者大,则必有所长”所以对于这次竞聘我具备以下素质。
一。这是一种严格自律、求真务实的工作作风。我接受过严格的警务化训练,所以让我养成了遇事毫不含糊,办事从不拖拉的工作习惯,造就了我“不唯书、不唯上,只为真、只为实。”的工作态度,也教会了我“堂堂正正做人,诚实守信。yjs21.Com
踏踏实实做事,一丝不苟。”所以使得我干一行爱一行,不管干什么从不计较,更不怨天尤人,努力把工作做的更好。
2。具有熟练的收发技术和清晰的管线流程。两年半的时间让我学会并全面掌握收发的操作流程、计量的操作细则、工作中对班组成员的合理安排、台帐报表的等软件的管理。在各项操作中都积累了丰富的经验,所以我带的班组至今是零事故发生,这也都是我们班组员工共同努力的结果,以后也要坚持下去。
三。它是一种艰苦奋斗、默默无闻的敬业精神和学习进取意识。今年在领导的合理安排以及班组的配合下我们安全完成了吞吐量10万多吨,装3万多桶,卸116个集装箱的任务,这些数字表明作为收发班的一员也必须要吃苦耐劳的敬业精神。积极听取同事对不同收发情况的合理意见和建议,不断总结和积累经验。
对于这次竞聘,我本着锻炼自己,提高自己的态度站在这里接受评判,如果竞聘成功我会看作是公司和同事对我的信任,我将会勇挑重担、坚持学习、严格自律、力争做到“以为争位,以位促为”。当好角色,努力工作,开拓进取,回报公司和同事的信任。如果没有,我不会灰心的
“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。”
本文至此结束,感谢您的浏览!
(资料仅供参考)
**修改即可使用
仓储竞聘演讲稿 篇4
尊敬的评委老师,各位同事:
大家好!我是仓储部门的一名普通员工,很荣幸能够站在这里向大家展示我对仓储部主管一职的热忱和憧憬。
让我们来看一下仓储部这一部门的重要性。作为一个公司的核心支撑部门,仓储部负责着公司产品的储存、管理和配送工作,直接关系着公司的运营效率和客户满意度。一个高效而有管理能力的仓储部主管至关重要。
在我看来,一名优秀的仓储部主管需要具备以下几个方面的素质:要有出色的组织能力和计划能力,能够合理地安排仓库内物品的存放和出库,确保货物的准确配送和及时交付。要有良好的沟通能力和团队协作精神,能够和其他部门有效地合作,提高整个公司的运作效率。还需要具备领导能力和解决问题的能力,能够带领团队顺利完成工作并在面对问题时迅速做出正确的决策。
作为一名普通员工,我也深知自己的不足之处,但我愿意通过不懈的努力和学习来不断提升自己,成为一名优秀的仓储部主管。我对这个岗位充满热情和信心,我相信我有能力胜任这一职责。
我想说的是,如果我有幸成为仓储部主管,我将以饱满的热情和坚定的决心,带领整个团队共同努力,为公司的发展贡献自己的力量。我相信,在大家的支持和配合下,我们一定能够取得更加辉煌的业绩。
再次感谢评委老师和各位同事聆听我的演讲。谢谢!
仓储竞聘演讲稿 篇5
第一篇:仓储公司岗位竞聘演讲稿尊敬的各位领导,你们好:
我叫东北。 我毕业于巴彦高中。从黑龙江省调到汽车运输公司加油站,近年来工作。××年月日调入交运仓储公司工作。
我今天竞争的职位是:运输仓储公司的门卫
第一篇:仓储公司岗位竞聘演讲稿尊敬的各位领导,你们好:
我叫东北。 我毕业于巴彦高中。从黑龙江省调到汽车运输公司加油站,近年来工作。××年月日调入交运仓储公司工作。
我今天竞争的职位是:运输仓储公司的门卫
我觉得一个人在一个单位工作久了会有一份感情在里面。记得在一年多以前,当时周市仓库还没有完工,我是第一批进入的职工之一,那时办公楼还没有造,门卫也没有造,路面也没有完全修好。原创:
我们工作在简易的工棚里,每天上班的主要工作就是清扫路面和仓库内的卫生,后来看着它一天天地完美起来,生意一笔笔地进来,觉得很自豪也很光荣。在一年多的工作时间里,我也觉得自己在这方面很努力,所以还是很想念这份工作。
回顾过去的时光,我自认为对自己的工作还比较满意,在路途远的条件下,无迟到早退现象;天气炎热时,坚持不离岗、不换岗,认真做好车辆和人员登记工作;在环境卫生方面因周市仓库门卫的面积相对来讲比较大,门窗比较多,而且在发货期间装卸工、驾驶员来往也较多,对室内卫生及卫生间的卫生都有影响,所以要时刻保持室内及卫生间的清洁,坚持打扫室外及厂门外卫生,做到窗明几净、环境整洁。
我如果能够继续担任这份工作,将不断地努力并加强改进,尽心尽力地做好本职工作,用自己的努力来填补那些美中不足的地方。
看门人就象公司的门面。在某种程度上,它代表了一个企业的形象;对于门卫人员来讲,门卫就象是一个服务的窗口,能够微笑地去对待每一个顾客,每一位顾客也能够微笑地来对待你,那就是成功。原创:
感谢各位领导,因为有了你们的努力,使交运公司的业绩蒸蒸日上,前景美好,也让我们普通工人有了公平竞聘的机会,人人都说机会是可遇而不可求的,但是今天,我既遇到又想求得,希望就掌握在各位的手里。
谢谢大家!
竞聘人:
第二篇:仓储公司岗位门卫竞聘演讲稿仓储公司岗位竞聘演讲稿尊敬的各位领导,你们好:我叫***,东北人,毕业于巴彦高级中学,仓储公司岗位门卫竞聘演讲稿。
1992年,他从黑龙江省调到汽车运输公司加油站工作近10年。2014年4月1日,调至运输仓储公司。我今天竞聘的岗位是:
交运仓储公司门卫我觉得一个人在一个单位工作久了会有一份感情在里面。记得在一年多以前,当时周市仓库还没有完工,我是第一批进入的职工之一,那时办公楼还没有造,门卫也没有造,路面也没有完全修好,演讲稿《仓储公司岗位门卫竞聘演讲稿》。 我们工作在简易的工棚里,每天上班的主要工作就是清扫路面和仓库内的卫生,后来看着它一天天地完美起来,生意一笔笔地进来,觉得很自豪也很光荣。
在一年多的工作时间里,我也觉得自己在这方面很努力,所以还是很想念这份工作。回顾过去的时光,我自认为对自己的工作还比较满意,在路途远的条件下,无迟到早退现象;天气炎热时,坚持不离岗、不换岗,认真做好车辆和人员登记工作;在环境卫生方面因周市仓库门卫的面积相对来讲比较大,门窗比较多,而且在发货期间装卸工、驾驶员来往也较多,对室内卫生及卫生间的卫生都有影响,所以要时刻保持室内及卫生间的清洁,坚持打扫室外及厂门外卫生,做到窗明几净、环境整洁。我如果能够继续担任这份工作,将不断地努力并加强改进,尽心尽力地做好本职工作,用自己的努力来填补那些美中不足的地方。
看门人就象公司的门面。在某种程度上,它代表了一个企业的形象;对于门卫人员来讲,门卫就象是一个服务的窗口,能够微笑地去对待每一个顾客,每一位顾客也能够微笑地来对待你,那就是成功。感谢各位领导,因为有了你们的努力,使交运公司的业绩蒸蒸日上,前景美好,也让我们普通工人有了公平竞聘的机会,人人都说机会是可遇而不可求的,但是今天,我既遇到又想求得,希望就掌握在各位的手里。谢谢大家!
第三部分:关于做好仓储副科室管理岗位竞聘工作的讲话各位领导、各位同事:
“物竞天择、适者生存”是一条自然法则,只有竞争,才有活力;只有竞争,才有创新;只有竞争,才会发展直属库领导班子**远瞩,实行中层干部竞争上岗,通过公开、平等、竞争、择优的方式促使优秀的干部脱颖而出。今天,在仓库领导搭建的平台上,我有幸参加副仓库科级管理岗位的竞争,展示自己,自觉接受您的平价。参加此次竞争上岗,我认为自己有以下优势:
一是具有较强的责任心、敬业精神和丰富的仓储工作经验。我的工作,最大的特点是爱岗敬业,勤奋负责,无论做什么都必须做得更好,追求卓越。自从我参加工作以来,我在许多岗位上工作过,我可以虚心学习,不断进取,不断积累,使自己尽快进入角色。
特别是在三年的保管员和七年站台保管员的工作经历中,对我成长尤为重要,积累了较丰富的工作经验,使自己的仓储工作技能得到了进一步的提高和锤炼。我坚持干一行,爱一行,尽职尽责的完成领导交办的各项工作,在平凡的岗位上,取得了较好的成绩,得到了领导和同事的认可,取得了中级保管员证书,在获得了优秀员工的殊荣。
二是能够严格要求自己,保持刚正不阿的工作作风。因为仓储科特有的工作性质,需要从科长到一般工作人员,都必须具备较高的政治素质和过硬的业务技能,其中最重要的一条,就是必须做到坚持原则,不怕吃苦,不怕得罪人,同时,在工作中要追求高效率,做到雷厉风行,办事果敢,而我在部队生活磨练了我的意志,养成了军人的良好素质,保持雷厉风行的工作作风和吃苦耐劳奋发向上的精神,所以一贯对自己严格要求,别人不愿做的事我做,要求别人做到的事,自己首先做到。军队的独特经历使我具备了这种品质。
如果我有幸得到领导和同事的认可,开始新的工作,我将从以下四个方面着手:
一、加强学习、恪尽职守。坚持以科学发展观为指导,围绕学院中心工作,推进工作创新,以优异的工作业绩,树立践行科学发展观的表率。向领导和同事学习,努力学习新知识、新技能,尽快适应岗位需要。
牢固树立发展意识、服务意识、实干意识,按照站位高、标准高、有创新、有突破的要求,尽职尽责,全力完成各项工作。
二、摆正位置、和谐共事。作为一名副手,我会清楚自己的身份,善于站在一个好的位置上,不越位到位。在日常工作中,做好“配角”当好助手,乐于“补台”、诚于“辅佐”、巧于“协调”,从于“全局”积极支持和配合科室领导,按照分管职责协助抓。
好工作、圆满完成各项任务。
三、自觉奉献、团结协作。做到爱岗敬业、履行职责,率先垂范、严以律己,珍惜使命、增强约束,牢记职务就是责任,努力争当一名合格的中层干部。同时,不说不利于团结的话,不做不利于团结的事,多考虑别人,多做换位思考,充分发挥联系作用。
四、以身作则,勇挑重担。在工作中要以身作则,带头,敢于负责,勇于担当。力争在工作中显示实力,在服务中形成动力,在创新中增强压力,与人交往中凝聚合力,我将主动作为、积极作为,当好检察事业发展的加油站、助推器。
各位领导、各位同事,古人云:不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。竞争上岗,有上有下,不论上下,我都将以此话自勉,扎实走好每一步。谢谢大家!
第四部分:关于仓储副科级管理岗位竞聘的讲话关于仓储副科级管理岗位竞聘的讲话
尊敬的各位领导,同事们:
“物竞天择、适者生存”是一条自然法则,只有竞争,才有活力;只有竞争,才有创新;只有竞争,才会发展直属库领导班子**远瞩,实行中层干部竞争上岗,通过公开、平等、竞争、择优的方式促使优秀的干部脱颖而出。今天,在仓库领导搭建的平台上,我有幸参加副仓库科级管理岗位的竞争,展示自己,自觉接受您的平价。参加此次竞争上岗,我认为自己有以下优势:
一是具有较强的责任心、敬业精神和丰富的仓储工作经验。我的工作,最大的特点是爱岗敬业,勤奋负责,无论做什么都必须做得更好,追求卓越。自从我参加工作以来,我在许多岗位上工作过,我可以虚心学习,不断进取,不断积累,使自己尽快进入角色。
特别是在三年的保管员和七年站台保管员的工作经历中,对我成长尤为重要,积累了较丰富的工作经验,使自己的仓储工作技能得到了进一步的提高和锤炼。我坚持干一行,爱一行,尽职尽责的完成领导交办的各项工作,在平凡的岗位上,取得了较好的成绩,得到了领导和同事的认可,取得了中级保管员证书,在获得了优秀员工的殊荣。
二是能够严格要求自己,保持刚正不阿的工作作风。因为仓储科特有的工作性质,需要从科长到一般工作人员,都必须具备较高的政治素质和过硬的业务技能,其中最重要的一条,就是必须做到坚持原则,不怕吃苦,不怕得罪人,同时,在工作中要追求高效率,做到雷厉风行,办事果敢,而我在部队生活磨练了我的意志,养成了军人的良好素质,保持雷厉风行的工作作风和吃苦耐劳奋发向上的精神,所以一贯对自己严格要求,别人不愿做的事我做,要求别人做到的事,自己首先做到。军队的独特经历使我具备了这种品质。
如果我有幸得到领导和同事的认可,开始新的工作,我将从以下四个方面着手:
一、加强学习、恪尽职守。坚持以科学发展观为指导,围绕学院中心工作,推进工作创新,以优异的工作业绩,树立践行科学发展观的表率。向领导和同事学习,努力学习新知识、新技能,尽快适应岗位需要。
牢固树立发展意识、服务意识、实干意识,按照站位高、标准高、有创新、有突破的要求,尽职尽责,全力完成各项工作。
二、摆正位置、和谐共事。作为一名副手,我会清楚自己的身份,善于站在一个好的位置上,不越位到位。在日常工作中,做好“配角”当好助手,乐于“补台”、诚于“辅佐”、巧于“协调”,从于“全局”积极支持和配合科室领导,按照分管职责协助抓。
好工作、圆满完成各项任务。
三、自觉奉献、团结协作。做到爱岗敬业、履行职责,率先垂范、严以律己,珍惜使命、增强约束,牢记职务就是责任,努力争当一名合格的中层干部。同时,不说不利于团结的话,不做不利于团结的事,多考虑别人,多做换位思考,充分发挥联系作用。
四、以身作则,勇挑重担。在工作中要以身作则,带头,敢于负责,勇于担当。力争在工作中显示实力,在服务中形成动力,在创新中增强压力,与人交往中凝聚合力,我将主动作为、积极作为,当好检察事业发展的加油站、助推器。
各位领导、各位同事,古人云:不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。竞争上岗,有上有下,不论上下,我都将以此话自勉,扎实走好每一步。谢谢大家!
第五篇:仓储科长竞聘演讲稿尊敬的各位领导、同志们:
感谢各位领导和同志给我这次展示自我、锻炼自我的机会。在这个春暖花开的季节,在领导和同志们的关怀与鼓励下,为响应单位的号召和体现中储粮人“为国家储好粮,为人民服好务”的精神,我参加这次仓储科长一职的竞聘。俗话说“不想当将军的士兵不是好士兵”。
一是为大家服务,为企业做好事;二是培养自己的能力。不管结果如何,请理解,做为一个年轻人,我也有热情为仓储事业做出更多贡献。
一、主要工作经历我1998年12月1日从赤峰粮校仓储与检验专业毕业即到宁城县一肯中粮库从事检化验员一职,在这段工作中我不仅对单位的粮食质量工作完全负责,同时还协助仓储主任与科长指导工人作业(更多请你搜索:),为单位的生产经营做出了应有的贡献。xx年11月我从一肯中粮库调到汐子粮库继续担任检化验员工作,在工作中我本着理论联系实际的方针要求尽量发挥自己的专业特长,并将自己以往的工作经验与当地的实际情况相结合充分发挥了一名检化验工作者应有的作用。
二、竞聘理由任化验员工作十年,从事业务工作是我最大的心愿。多年来的工作实践与锻炼使我增长了见识,增长了才干。学有所用,“靠技术吃饭”的心情希望大家能够理解长期从事化验员和仓储工作使我对仓储各项工作都有所了解。
身处化验室,与各业务科室联系密切,对仓储科业务虽了解不深,但我有一颗好学上进的心,任何困难都难不倒我,相信自己能够胜任仓储业务科长的工作。我有决心和信心做好这项工作。经过多年的组织培训和训练,我基本上具备了勤奋好学、不怕吃苦的精神和高效率、高质量的人格。
如果我能分管一项工作,我一定不辜负领导和同志们的期望,出色的交上满意的答卷,在这里我再说一句“我能行”。长期从事化验工作,难免有消沉的时候,如果工作中有怠慢的地方,在这里向大家表示歉意。我的愿望是能在仓储部这样的业务部门学习和锻炼。不管我处于什么职位,我都会尽力把工作做好。
仓储竞聘演讲稿 篇6
:尊敬的各位领导,同事们:
“物竞天择、适者生存”是一条自然法则,只有竞争,才有活力;只有竞争,才有创新;只有竞争,才会发展直属库领导班子**远瞩,实行中层干部竞争上岗,通过公开、平等、竞争、择优的方式促使优秀的干部脱颖而出。
一是具有较强的责任心、敬业精神和丰富的仓储工作经验。我的工作,最大的特点是爱岗敬业,勤奋负责,无论做什么都必须做得更好,追求卓越。自从我参加工作以来,我在许多岗位上工作过,我可以虚心学习,不断进取,不断积累,使自己尽快进入角色。
特别是在三年的保管员和七年站台保管员的工作经历中,对我成长尤为重要,积累了较丰富的工作经验,使自己的仓储工作技能得到了进一步的提高和锤炼。
二是能够严格要求自己,保持刚正不阿的工作作风。因为仓储科特有的工作性质,需要从科长到一般工作人员,都必须具备较高的政治素质和过硬的业务技能,其中最重要的一条,就是必须做到坚持原则,不怕吃苦,不怕得罪人,同时,在工作中要追求高效率,做到雷厉风行,办事果敢,而我在部队生活磨练了我的意志,养成了军人的良好素质,保持雷厉风行的工作作风和吃苦耐劳奋发向上的精神,所以一贯对自己严格要求,别人不愿做的事我做,要求别人做到的事,自己首先做到。
一、加强学习、恪尽职守。坚持以科学发展观为指导,围绕学院中心工作,推进工作创新,以优异的工作业绩,树立践行科学发展观的表率。向领导和同事学习,努力学习新知识、新技能,尽快适应岗位需要。
二、摆正位置、和谐共事。作为一名副手,我会清楚自己的身份,善于站在一个好的位置上,不越位到位。在日常工作中,做好“配角”当好助手,乐于“补台”、诚于“辅佐”、巧于“协调”,从于“全局”积极支持和配合科室领导,按照分管职责协助抓。
三、自觉奉献、团结协作。做到爱岗敬业、履行职责,率先垂范、严以律己,珍惜使命、增强约束,牢记职务就是责任,努力争当一名合格的中层干部。
四、以身作则,勇挑重担。在工作中要以身作则,带头,敢于负责,勇于担当。
各位领导、各位同事,古人云:不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。
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最新竞聘演讲稿五篇
别为失败寻找托词,只为成功寻求理由,以此来突破演讲的主题。准备好的演讲稿能充分展示演讲者的思考,使我们的论点表达得更为生动明确。我在教育网站上读到一篇关于“竞聘演讲稿”的文章,其内容详尽精细,下面是我为你整理的一些参考方法!
竞聘演讲稿【篇1】
尊敬的领导人,同志和法官们
大家好﹗今天是个难忘的日子,是我第一次面对大家进行竞聘演讲,我首先感谢领导给了我这次机会,感谢同志们的支持和信任。
随着医疗体制改革的不断深入,我局推出了新的股份制岗位竞争改革措施。我个人认为,此举对充分调动广大干部职工的积极性,创造公开、平等的和谐发展环境,实现卫生行业的大跨越,有着重大的意义。就我个人而言,这也是我生活中的一个挑战,一个展示自我、锻炼自我的难得机会。
经过几天的思考,我决定竞争办公室副主任的职位。
首先,让我们谈谈我对办公室工作的理解:办公室工作事关全局。它的工作主要包括三个方面:
一是做好局领导班子工作,及时准确地提供决策所需的各种数字和信息;二是为全局的各项事务当好总管,各项工作事无巨细,无一遗漏;三是为干部职工当好后勤,尽心竭力,搞好服务,让大家能安心的工作。
其次,我想谈谈我在竞争这个职位时的一些优势。
一是熟悉道路,具有丰富的工作经验。我从2008年到办公室至今,经过几年实际工作的磨练,已经走过了从不熟悉到得心应手的过程,多年的工作实践中,我积累了丰富的工作经验,总结出了一套较为实用的工作方法,这也是我竞聘这个岗位的现实基础。
二是有艰苦奋斗、默默奉献的精神。我曾经在部队服过兵役,两年的军旅生涯养成了我“特别能吃苦,特别能奉献”的优良品质。我在2000年底复员后加入了医务人员的行列。
多年来,无论在哪个岗位,我都本着“只干不说,先干后说,干好了再说”的心态,做到了恪尽职守,无私奉献。领导交办的工作,总是想尽一切办法按时按质按量的完成。我竞常告诫自己,作为一个从部队出来的人,我应该做一些值得党做的事情,而不是欺负人民。这也是我竞争这个职位的思想基础。
第三,真诚待人,有良好的群众基础。自从我到办公室工作以来,我的工作就变成了领导和群众之间的沟通。这样的工作有一个特点就是费力不讨好,容易受到群众的误解和引起不满情绪。
几年的工作实践,我觉得处理事情的一个秘诀就是“适度”的原则,即对同事冷热适度,不搞小动作,对突发情况刚柔适度,不搞优柔寡断,对工作粗细适度,小事糊涂,大事不糊涂。掌握好了这几条原则,再抱定一个“诚”字,就会得到大家的信任和拥护。这是我竞争这个职位的个性基础。
最后,如果比赛成功,我会谈谈相应的工作思路。
1、 协助领导完善现有制度,加强落实,推进制度管理。现有的制度可能满足了我们今天或是以前的工作,但随着时间的前移形势的发展必须随时的增补和调整,才可以保持它的先进性和科学性。但另一方面,没有严格执行的好制度将是一纸空文。
2、 协助领导加强安全管理,坚决杜绝责任事故。
安全工作也是办公室工作的重中之重。一次疏忽,就会给工作带来巨大损失,一次事故,就会使我们辛勤工作的成果付诸东流。所以我会帮助领导把安全工作放在第一位。
以上是我对办公室工作的理解和一些初步设想,如果大家投给我成功的一票,我将依靠领导并团结所有的同志,把设想变成现实。如果我的竞争失败了,我只会更加努力工作,更加努力学习,用自己的努力换取明天的成功。
我的演讲完毕,谢谢大家﹗
竞聘演讲稿【篇2】
尊敬的各位领导、各位老师:
大家好!非常感谢学校党委提供的机会。非常感谢您的关心和支持。我竞聘的岗位是教务科、学生科副科长,现在,我将诚心诚意地接受各位的评判,勇敢的接受组织的挑选。
我自2006年8月到校以来,在校期间曾先后担任系学生科科长助理、文菁校区实训部主任、汽修实训室主任、并连续担任了四年的班主任工作。在近6年的工作中,我兢兢业业做事、踏踏实实为人,努力干好自己的本职工作,并取得了一些成绩:我所带的历届班级都以班风正、学风浓,而受到大家的肯定。
在教学工作和学生管理工作上可以由主管领导确定。
下面,我就自己竞聘教务科、学生科副科长这一职位的所具备的基本条件向大家作一个汇报。
第一,我立场坚定,头脑清醒,政治素质强。在学校,我参加了党的组织,接受了党的教育。积极参加党委组织的学习、学校组织的各项活动和各种培训。
在工作中,我坚持以科学发展观为指导,围绕学校中心工作,积极协助部门领导做好各项工作。在纪律方面,我严格要求自己加强党性修养,廉洁从教。
二是工作努力,善于学习,具有一定的业务知识和部门日常管理的基本能力。自从我参加工作以来,我有强烈的事业心和抱负。在我负责的岗位上,我尽职尽责,把工作做好。
在平凡的工作岗位上,我辛勤劳动,积累了一定的工作经验。处理问题的思路和方法越来越成熟,处理突发事件的能力和心理素质不断提高。
在教学工作中,我面对学校申重、贯标等的实际工作,熟悉我校学生常规工作管理的基本程序,掌握了教学管理工作涉及到的相关法律和政策,对学生管理工作、教学工作中存在的困难和问题有一定的认识。
第三,我正直、严谨,有学校日常管理所要求的工作作风。在工作和生活中,我讲党性和原则。面对困难和问题,我勇于创新,勇于挑战,不回避矛盾和困难。
在课堂上,学生管理这个问题有其自身的独特性,我经常爱护学生的心,坚持教育的原则。注重学生思想的转变,把握细节,突出实效,注重处理问题的原则性和灵活性。
第四,我年轻、强壮、健康,正处于事业的最佳年龄。大家知道,教务科、学生科工作十分繁忙,突发性事件较多,连续几年的班主任工作、学生管理工作中的良好表现已经让我充满信心和勇气接受学生管工作、教学工作中的更多挑战。
假如大家选择了我,我决不辜负大家对我的信任和支持,全力以赴干好本职工作。具体来说,我将从以下几个方面着手:
第一、转变角色,摆正位置。首先,我要对自己有一个清醒的认识,努力做好参谋长和助理,服从领导,认真落实各项工作。在实际工作中,做到“到位不越位、有为不妄为、实干不蛮干”。
其次,我要做好班主任和老师的服务员,为全体班主任和老师认真提供帮助和服务。三是协助科长开展工作,做好部门与其他部门的工作联系。让自己尽快成为一名合格的副科长。
第二、调查研究,寻求突破。我将认真向部门领导和同志学习,积极听取他们的建议,熟悉部门工作特点,掌握部门工作规律。在工作中,要注重调查研究,抓住师生群体中存在的问题,为领导提供建设性意见和科学决策。
积极吸收有利于学校发展的意见。在科室工作中进行常规管理记载的信息化建设。
三是认真负责,严格遵守工作纪律。积极研究工作中的新问题,锐意进取,创新工作思路。开展符合技校生实际的教育活动,注重学生法制安全教育、生命健康教育、职业道德教育、公共财产教育、增强学生对母校的认同感和归宿感。
第四、内强素质,外塑形象。就我而言,我需要严格要求自己,加强道德修养。认真听取领导和同事的意见。
在工作中,要努力让领导放心,让群众满意。就学校工作而言,一是积极倡导责任意识,加强科室精神文明建设,树立“学生工作无小事”的思想;二是积极倡导服务意识,强化服务职能,树立“全心全意为学生服务”的工作理念。三是积极倡导育人意识,树立“校内校外都是育人环境,课上课下都是育人平台,一言一行都是育人手段”的教育精神。
真正让科室工作再上一个新台阶。
领导、评委、同志们,时代大船已经启航了。技校的明天需要我们的共同努力。今天,如果你选择我,我会履行我的使命,努力实现我的诺言。如果我在选举中失利,我会不断进步,把工作做好,因为我相信我的人生价值会在奋斗和奋斗中闪耀!
谢谢大家!
竞聘演讲稿【篇3】
另外,我有扎实的专业知识,较强的业务学习和科研能力。我经常利用业余时间勤钻研、多思考,努力学习相关的学科知识,贴近市场,注重实践,充实自己的同时辅导学生,在帮助学生的同时也在逐步提高自己的业务水平。本人具有自学展示设计、纺织印花设计、纺织展示设计等学科相关知识,并能熟练地进行设计、操作。
2005年获“省级优秀指导教师”的称号;2007年11月,我指导的学生设计作品荣获“首届全国纺织服装类高职高专院校学生面料设计大赛”银奖两名、铜奖三名、优秀奖四名,入围率位居全国前列;同年,《对服装设计专业教育现状的思考》获中国纺织服装教育协会行业**评比二等奖。工作以来,我指导的学生在省级以上赛事中夺得名次的共有13人,备受业界和同事好评。因此,我相信我有信心和能力做好这项工作。
如果竞选成功,我将强调以下三点:
一是理顺位置,发挥桥梁纽带作用。高效、高标准地完成任务,立足大局,做好员工和助手。
第二、搞好内部团结。在坚持原则的前提下,多做思想工作,求同存异,让大家朝着共同的目标前进。
第三、加强自身修养。认认真真学习,踏踏实实做事。
竞聘上岗,有上有下,无论上、下,我都将以这句话自勉,一如既往地勤奋学习、努力工作。如果比赛成功,我将在领导的指导下,团结同事,共同完成各项任务。如果我失败了,我会一如既往地在原来的岗位上继续努力,为下一次机会做好准备。
谢谢大家!
竞聘演讲稿【篇4】
9年前,有一个人携着梦想第一次站在xx的竞聘演讲台上,她的希望亦如雪夜中一朵轻盈飘落的雪花悄无声息地消失在茫茫黑夜中;1年前,她又一次带着一份坚韧的执着站在竞聘演讲台上,平静的水面上泛起层层涟漪,然后逐渐远去,她又一次失败了。新闻总会过时、纸张总会变旧、光环也会暗淡,但梦想和希望从来不会随着岁月的流逝而消失,今天她又一次站在竞聘演讲台上,那就是我,卷包车间王慧萍,现担任打码员工作,或许我来自一个被人忽视而不被重视的岗位,如果各位领导能够给我一片更加广阔的天空,我将用我毕生的精力去实现我们共同的“泰山梦”!
首先你听到的啼哭是我诞生时的哭声,那一年是1979年,光阴似箭,时光飞逝,改革开放的春天略过小城的大街小巷,24年后我拿到xx的大学毕业证书,2003年7月,循着前辈们闪光的足迹,我穿上蓝色的工作服,成为一名工。在工作之余,我一直笔耕不辍先后有四百多篇散文、消息、通讯、**、言论在《人民**海外版》、《山东工人报》、《北京晚报》、《潍坊**》上刊登,其作品曾被**电视台少儿频道编著的《童年面孔》一书节选,由当代中国出版社发行。漫步在各种网络征文中,我也多次获奖。
一路上,我要感谢多年来支持我的朋友,感谢亲朋好友的关心,感谢编辑和老师的帮助和支持。我还利用企业为我提供的平台,积极参加qc成果发布、演出、演讲比赛等活动,qc成果发布赛在全国、省、市都曾获奖,2012年、2013年在厂举办的演讲活动中荣获二等奖。
两年多快节奏的车间生活匆匆而过,2005年至2007年,我有幸参与了厂志的编写工作和厂人事档案的整理工作。期间,我还参加过公文写作培训、通讯员写作培训,我经常会研究如何写好通讯的方法,在失败中我总结教训,在历练中我的水平得到提高。
2009年6月,我接受了一项新任务,成为一名编码员。在车间停工期间,我将积极参与车间和厂政治工作办公室的宣传报道工作。每一个报告活动对我来说都是一个挑战和改进。令我印象比较深刻的是“十一五”技改工作中卷包车间的三次设备搬迁工作,我写了三篇关于设备搬迁工作的全面报道,在《东方烟草报》上刊登。
从2010年开始,我还参与车间历年的烟机设备职业技能竞赛的报道宣传活动,2012年,厂主办的“泰山杯”烟机设备职业技能竞赛的时候,我参与了采访和简报的编写工作。2012年,还采访过胜利油田胜大超市总部副总经理,为《泰山壮歌》一书供稿;2012年我的政研会**获厂“一等奖”,2011年、2012年度,被厂评为“优秀通讯员”,2013年6月我的通讯作品获中国烟草杂志采风活动二等奖,并被评为特约通讯员。
在“十八大”胜利召开一周年的际,我正式加入了中国共产党,一种神圣的信仰融进我的血液,以上是我经历的“闪回”,接着你一定听到了“咚、咚”的声音,这声音踏实而有力,优雅而从容,那是我的心跳声,踏实是因为这颗心为人正直,有力是因为我对宣传工作的执着和追求,优雅是因为我天生对文学艺术有一种亲近感,从容是因为我胸怀坦荡气和心平。如果我竞聘能够成功,我将继续用我的热情和执着为“泰山”品牌的宣传工作,为打造青烟升级版做出自己的努力和贡献。
首先,在任何情况下都要具备一种从容淡定的状态,客观、全面地分析问题,搜集、分析企业内外相关信息,开展调研工作,提出建设性的意见和建议。
其次,必须具有较强的政治觉悟,对工作有热情、对事业有激情,脚踏实地地做好本职工作,为职工办实事、办好事,引导企业员工树立正确的世界观、人生观、价值观,强化其敬业爱岗、团结互助、无私奉献的精神。
第三,采用多种方式积极宣传“泰山”文化,使文化融入企业管理,成为“导航灯”,融入企业发展,成为“助推器”,融入广大企业员工中,成为和谐的“粘合剂”,充分发挥员工的聪明才智与积极性,推动企业的健康平稳发展。树立“泰山”品牌良好的社会形象,“居于低地而不卑,吸纳百川而不满”,以开放的精神,虚心学习的态度,广泛吸取一切先进的宣传经验和方式,让更多的人了解“泰山”文化的魅力所在,使企业文化形成生产力和竞争力。
第四,强化团结协作意识,用大家的能力和知识的汇合来做好我们共同的工作,无论成功失败,一个团队的所有人都凝聚在一起。
一艘船越过世界的尽头,驶向那未知的大海,船头上悬挂着一面虽然饱经风雨侵蚀却依旧艳丽无比的旗帜,旗帜上舞动着四个大字——追求梦想!给我一个舞台,给我一次机会,我将用我毕生的精力奏响一曲最美“泰山梦”!如果我在比赛中取得成功,我将从小事做起,从自己做起,脚踏实地,继续为我们的共同事业而努力。
竞聘演讲稿【篇5】
第三,我有几年的市场营销实践经验。熟悉移动工作,特别是营销方面的各项政策和规定,有一定的顾客人员网络,有一定的同事和谐相处的人际氛围,有一定的处理顾客投诉等的方法和经验。我除了干好自己工作的同时,在闲谈中常和有经验的同事一起**营销方面的业务,常在工作中向营销很有经验的同志学习,默默地把他们成功的经验记在心里。
第四,我比较年轻,精力充沛,处于**的人生阶段,工作效率高,为人处事作风旺盛。我敢于创新,头脑敏锐,善于接受新事物,能够根据实际情况大胆设想管理方法。
第五、我对人热情,办事耐心。这是营销经理不可忽视的品质。营销本身就是服务。
我要认真细致地做好身边的兄弟姐妹的思想工作,关心他们的工作和生活。我会微笑着向我的客户展示移动服务窗口的热情。耐心倾听他们的要求,认真处理他们的一切,认真解决他们的投诉。
以上这些优势,恰恰是我竞聘的营销经理这个岗位人员应该具备的政治上、思想上、业务上、个性上、管理上的素质和要求。而这些我都基本具备了。
如果竞争成功,在今后的工作中,我会进一步加强业务学习,不断提高自身素质。我想,只要我有强烈的责任感和事业心,我很快就会适应这份工作。竞争上岗后,我的工作宗旨是:
“以人为本,注重效益,热情服务。”工作的质量上,我会做到准备到位,服务到位,巡查到位,处理到位的等“四个到位”。在公司领导下,在店长的具体指导下,我将团结兄弟姐妹,共同做好以下工作:
一是加强部门全员思想政治工作,统一思想,统一认识,形成合力,焕发活力。
其次,要引导大家熟悉营销人员的职责和质量要求,规范行业形象,真正做到内部质量强、外部形象强。我们需要提高我们的业务能力、适应能力、服务意识和专业精神。特别是在对待身边的员工要和蔼可亲,自己只是一个带班的班长,对他们绝对不官僚主义,要身先士卒,率先垂范,要求他们做到的自己就要做到。
对待顾客一定要有耐心、有热心、有爱心,不管他谈到什么事情,都要善于倾听,耐心解释,心中时时想到“顾客的都是对的,都是我的错,我该为你服务,我尽量想法解决”这样一个理念。我们不能哭,我们不能用强硬的语言反击。要知道每个顾客都是我们的富人和上帝。
每次得罪了一个顾客,就会给我们带来一份怨恨,在长久的竞争中就会断绝一条条的财源。
三是加强制度建设和日常检查。对台席营销物品上岗前的检查制度化,这是工作前必备的准备。对员工的上班情况进行合理排班,严格考勤,对员工的请假和休息假日,做到工作与休息,工作与关心两个方面,本着工作第一的原则进行处理。
建立员工交**签字落实制度。上一个班在**时,对各种工作情况,设备运**况,群众投诉情况,认真里记录转交下一班,下一班**时在交**记录上核实签字交接。建立疑难投诉或突发性客户服务疑难问题的巡查和及时反馈制度。
作为营销经理的我,要时时巡查,确保问题及时处理,确保咨询时时有人回答,有时候,员工正在忙其它业务,这时对咨询和一般的投诉就要主动上前予以解决和解答。抓好营业厅的各种资料的汇总,款的收集、保管及送缴。每天下班后,在营业厅巡视,检查设备运输和所有财产,确保安全后方可离开。
尊敬的各位领导、各位评委!真的,请你们相信,我是完全可以胜任营销经理这个岗位的,请大家审查!谢谢!
最新主管竞聘演讲稿
演讲稿的语言要多用短句,要口语化、通俗化,让听众听明白,如何将自己的主题演讲稿变得更加出色呢?经过精心编辑幼儿教师教育网的编辑为你整理了“主管竞聘演讲稿”相关内容,希望你能够通过本页所提供的信息有所收获!
主管竞聘演讲稿(篇1)
尊敬的各位领导、同事们:
大家好!
感谢组织、感谢领导,没有你们的鼓励,我不可能站在这个舞台上。我叫,今天,我参与竟聘的岗位是营业部会计主管,意向是检查辅导工作。参加工作年来,我第一次因为竞争工作岗位而站在演讲台上,身上感到从没有过的压力,但面对这么多评委和这么多真诚的目光,我也体味到了行领导班子以人为本、与时俱进、锐意进取的创业精神,也感到了舜井农行明天无限的生机与活力。
先说一下我的基本情况:我毕业于,后来参加本科自学并顺利毕业,年考取经济师资格。参加工作以来,先后从事过储蓄、事后监督、银行卡、出纳和会计等工作,并多次被评为工作先进个人,在屡次民主测评中成绩一直名列前茅。我结合工作实际撰写的业务论文《》也在《》刊发。这点成绩的取得,固然与我对工作丝毫不敢懈怠、任劳任怨分不开的,但更多的是农行这片沃土培养和锻炼了我。
目前,农行面临着谋求更大发展的良好的机遇。市场经济的大潮已把我们推向了潮头,物竟天择,流水不腐,农行这艘航船已处在了一个更高的起点上,准备扬帆起航。所以,我参加这次竟聘对我来说同样是一个难得的机遇,不论成功与否都将对我的人生产生深刻的影响。
营业部会计主管是一个业务性强、责任心强、原则性强的“三强”岗位,这必然要求从事该岗位的人员具有良好的业务素质和优秀的人格修养。我参加工作以来一直处于业务一线,无论是从事事后监督、银行卡、蓄、出纳还是会计等业务,岗位的变换使我积累了较为丰富的工作经验,也符合我行业务向综合化发展的需要。特别是从事的事后监督工作,使我对该项工作有了更深的认识和熟练的技能。目前,我从事会计综合岗位,负责辖区内资金调拨、资金清算、往来帐务,使我对辖区内的业务较为清楚;负责我行贷款的发放、归还、收息、贴现、银承、委收、托收、查询等系列工作,虽然这些业务烦琐,加之人手紧张,即使再苦再累。我对这些工作也要如履薄冰,丝毫不能有一点马虎和私心杂念,丝毫不能出现一点纰漏,更不能给我行带来任何损失。
农行兴盛,我们有责。今天,我勇敢的站到了竞聘会计主管的演讲台上,恳请领导和同事们给我投下信任的一票。给我一点阳光,我将折射更多光芒。
如果我有幸被行领导和同事们认可而被聘任为银行会计主管,我将做以下几点打算:
一、积极为农行的发展做贡献。踏踏实实做人,兢兢业业工作,以优质高效的工作业绩来回报我行;二、认真履行会计主管岗位职责。坚持检查与辅导相结合的原则,保证工作质量以及工作效率;三、善于学习,勤于思考。除学习政治理论外,还要学习科技知识、经济知识、现代管理知识和企业文化知识等等;四、服从领导,服从安排,团结同事。五、继续发扬严谨、仔细、肯于吃苦奉献的品格,维护单位的利益。
我行人才济济,能够站在这里已经是我的初步胜利,无论竞聘会计主管成功与否,我都会踏实工作,不辜负大家对我的期望!市场竞争,时不我待,百舸争流。让我们携起手来,共同为农行的发展腾飞贡献自己的青春和才智,祝愿在座的每一位必将有一个更加美好灿烂的明天。希望大家能够支持我!
我的演讲结束了。
谢谢大家!
主管竞聘演讲稿(篇2)
尊敬的各位领导、亲爱的朋友们:
大家好!首先,感谢酒店领导对我的信任和支持,感谢你们给我这次参加竞聘的机会。我叫XXX,这次竞聘的岗位是酒店培训主管。这次竞聘的机会对我来说是一次机遇,更是一次挑战,借助这次难得机会,我本着锻炼,自己的目的,展示自我,接受批评,同时也想通过这次公平竞争,寻求动力,施加压力,提高自己。
我今年三十一岁,已婚已育,教育管理专业本科毕业,持高级中学教师资格证书,普通话水平二级甲等,心理咨询师中级职称等,曾从事教师职业四年,担任过学校团委书记、班主任等职务,并多次获得各种奖励。我之所以竞聘这个岗位,我认为自己有条件、有能力做好这个工作。理由有三点:
一、具有良好的职业道德和强烈的事业心。到酒店工作三年以来,在工作中兢兢业业,尽职尽责,领导安排的各项工作我都乐于接受,并尽力把工作做到最好。说实话,服务行业本质上是苦与累、平凡与无私的。没有鲜花陪伴,没有掌声共鸣,没有丰厚的收入,没有豪华的享受,有的只是工作的忙碌,有的只是沉甸甸的责任。所以我认为有一颗强烈的事业心是做好服务工作的基础。
二、具有较为扎实的专业知识、实践经验和虚心好学的工作作风。自到长城工作以来,我始终不忘学习,勤专研、善思考,多研究,不断的丰富自己,提高自己,从一名的普通的服务员走上大堂副理的岗位。在平时的工作中,我能和同事们友好相处,小事讲风格,大事讲原则,虚心向每一位老员工请教。在这几年的工作中,我曾多次对本部门新入职的员工进行在岗培训,并达到了预期的培训效果,同时我还能利用自身的技术优势,帮助同事制作课件,把自己掌握的技术毫不保留的教给大家。
三、具有较好的年龄优势和较强的工作能力。我身体健康,精力旺盛,敬业精神强,能够全身心的投入到自己的工作中。培训工作的实质就是为员工服务,为员工和企业的成长把握好风向标,四年的学校工作经历,使我具有一定的教学组织能力,应变能力和对课堂的驾驭能力,在长城三年的工作里,使我对员工的分析能力和培训能力都得到了很大的提高。
假如这次竞聘上岗能成功,我将在酒店领导的领导下,以积极的态度饱满的热情和勇于创新的精神去服务企业、服务员工,用自己的勤劳和智慧做好以下几个方面的工作:
一、认清培训工作在整个管理工作中的重要性,使员工不仅仅能胜任工作,还让员工有分析问题和解决问题的能力,不断增加新的技能,卓有成效的在团队中工作。通过培训增强企业组织的吸引力,强化员工的献身精神,使员工在工作中感受到个人的成长和发展。
二、结合酒店的特点和员工的实际情况配合各岗位的要求,设计并开展丰富的实践活动,努力调动员工的学习积极性,考虑员工成人教育的特殊性,根据岗位具体需求,制定不同的培训计划。从而有效的提高员工的专业技能水平,确保培训质量稳中有升。
三、加强个人修养,练好基本功。进一步树立强烈的事业心和责任感,加强自己的工作能力和工作艺术,顾全大局,维护企业良好形象,力争在培训中体现实力,在工作中保持动力,在创新中增加压力,在与同事的交往中凝聚合力。
最后,作为工作在一线的员工,我深知服务工作的繁杂与艰辛,也明白培训工作在企业运行中的地位和重要性。我将凭借自己的认识与经验,努力将员工作为一个真正的学习主体去考虑,并把他们放到学习主导的位置上,充分调动积极性,确保培训成功。我坚信在以后的工作中有各位领导的指点迷津,再加上我的虚心努力,自己完全能胜任培训主管的工作。
各位领导各位同事,古人云:“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。”竞争上岗有上有下,无论成功与否,我都将以这句话自勉,一如既往的勤奋学习,努力工作。最后我想用一句话结束我的演讲,那就是“给我一次机会,还您一个满意。” 大家好!
我是原市烟草局五中队市管员xxx,从事该项工作已有五个多年头,此次公司为适应市场竞争需求,加快行业自身迅猛发展进行了公开竞标,竞聘上岗,本人现已解聘,同时面对着新的机遇,新的挑战,结合本人实际,现竞争的岗位是市管员。
我们属于行政执行法单位,原则性较强,因此不断提高自身素质,规范自身行为,显得就尤为重要,在烟草公司的七年多的工作实践中,使我学到了很多,掌握了很多,如何严格要求自己,认真执行公司制定各项规章制度,同时在长期的日常稽查过程中也积累了相当一部分的工作经验和体会,就此我将就以下几点谈谈我个人对市场检查的认识和体会。
一、加强市场管理;提高自身素质。
本人自20xx卖,一直以来从事着市场稽查管理工作。在市场检查与管理中很是摸索了一些经验。我觉得市场管理工作应做到举止文明,执法必严,并树立良好的执法形象;专卖工作是卷烟销售的增长点,是维护市场平稳的重要‘保护伞’。市场净化率提高了,卷烟的销售才能提升,而这需要确实地做好专卖工作,加强专卖工作的力度,增加市场的检查频率,打击“钉子户”、“难缠户”。在日常工作遇到突发事件要冷静,控制好局面的主动权,不要怕得罪人,敢于碰钉子,努力做到检查细致,无一疏漏。
巡查员的工作是市场管理最前沿,直接与经营户打交道,所以自身的素质很重要。首先,自身要懂得《烟草专卖法》及其《实施条例》和有关的法律、法规。这样才能到经营者当中去宣传,去普及烟草专卖知识和有关的法律、法规。使他们能明白卖烟也要遵法、守法、合法。另外,还要端正自己的思想,加强自身的良好形象,是巡查员工作所必须的,这样才能让广大经营户认可,并支持专卖管理工作,做到人人专卖,有力地打击市场上的一些不法烟贩。
另外,中队在日常巡查时要保证守法经营户的合法权益,就必须打击扰乱市场的不法烟贩,确保市场的平稳、有序,这样才能维护他们 的利益不受损害;多做烟草法律、法规知识的讲解,要使他知道卖烟必须守法。
二、搜集信息:
充分发挥个人的主观能动性,在日常检查中,原则方面的问题固然不可放弃,但也需当灵活机动,该“硬”的就是要“硬”,该“软”的也则是要“软”。
巡查员管理市场,首先要掌握住经营户的月销量及卷烟订购的品种搭配,发现问题及时查找原因。并且在平时注意多和广大的消费者沟通、谈心,以了解本地市场上的卷烟销售动向,及时地发现问题,采取措施。再者要在当地市场上通过朋友、亲戚和自己关系比较密切的经营户,以他们做为‘线人’掌握市场的‘动静’。还可以利用经营者与经营者之间‘行业竞争’的矛盾关系,促进他们互制互控,为我所用。
从所周知,信息的收集是卖工作的重中之重,掌握了准确可靠的信息,可以达到及时有效地打击辖区内暗箱操作的违规之经营行为,确保市场净化率更上一个新的台阶,使我们工作有力高效地开展着。
三、提高专业素质和个人素质。
平时在中队时要和同事们打成一片,尊敬老同志、关心新同志,在生活上互帮互助,平日的相处中互尊互重,多听同事们的宝贵意见,不断完善自己,提高自身的素质,绝对服从领导的命令。努力学习文化,钻研业务,掌握专卖管理知识,不断提高实际工作能力和科学管理水平。熟悉并掌握有烟草的各项法律法规,大力向经营户宣传烟草专卖政策,教育和引导经营者自觉依法、守法经营。
充分发挥自身的长处,协调好与队员之间的关系,这样就能提高我们中队的凝聚力、向心力以及整体战斗力。为确保市场的平稳,打下坚实的基础。
综上所述,本人对工作的认识是积极的,态度是端正的;也很有信心做好巡查工作。希望各位领导,各位评委能给我这个再次上岗的机会,充分发挥我的工作能力,我将努力以优异的成绩回报各位领导、各位评委对我的支持和信任。
谢谢大家!
主管竞聘演讲稿(篇3)
我叫刘小东,来自西湖之春。20xx年我运气不错,有幸来到咱们这个人才聚济、团结又温暖的大家庭。借此机会,首先祝各位家人身体健康,万事如意!衷心感谢公司领导给我们大家这次公平、公正竞争、展示自我的舞台和施展才华的机会。
企业的发展需要人才,为了使企业能在竞争日益激烈的大市场环境中立于不败之地,我们不仅需要服务技能过硬的员工,还需要懂业务、善经营的管理者,只有平时严格要求自己,不断提高自身业务素质,才能把握好每一次展现自身才能的机会,从而实现自我价值。
我竟聘的职务是客房部主管一职,我知道,我没有辉煌的过去,只求把握好现在和将来。从我自身来讲,无论是工作能力还是综合素质可能还不是最佳人选,但人往高处走,只有不断挑战自我,战胜自我才能实现自己的人生价值。
以下淡淡做好客房主管的工作思路: 1、沟通问题 做为一个管理者要学会沟通、善于沟通,我要用自己的热情把快乐传播到每一个员工的心里面,给员工创造零距离的沟通,让员工在一个“无压”的环境中工作,充分发挥员工的积极性。
2、工作方法 一个优秀的管理者要学会人性化的管理制度,要学会调动员工的主观能动性。员工不行可以教,好的员工就应该给与充分的信任,有了充分的信任才能有和谐的管理制度和服务意识。
3、服务意识 我们服务行业一直提倡顾客就是上帝,其实服务是相互的,用主动、周到、热情的服务换来客人的愉悦和灿烂的笑容,也就是自己最大的快乐。做为一个管理者你首先需要的就是敬业精神。而这种精神就是责任,对自己,对集体,对社会的责任和义务。 我今天的演讲虽然是毛遂自荐,但却不是王婆卖瓜,自卖自夸。我只是想向各位领导展示一个真实的我。我相信,凭着我的个人素质,我的爱岗敬业、脚踏实地的精神,我的工作热情,我的管理经验,我一定能把客房主管的工作做好。如果各位有疑虑,那就请给我一个机会,我决不会让大家失望。 最后以一首自编的对联来结束我的演讲,上联是“胜固可喜,宠辱不惊看花开”,下联是“败亦无悔,去留无意随云卷”,横批是“竞聘上岗”。
谢谢大家!
主管竞聘演讲稿(篇4)
各位领导、各位评委:
大家好!
首先,我要感谢各位领导和同事们能给我这样一个机会,来参加这次会计主管的竞聘。请允许我先做一下自我介绍吧。我叫XX,今年XX岁,毕业于XX学院XX专业,XX年考入信用社,现任观海路分社现金柜员。入社三年来先后担任过前台柜员,同城记账,同城录入等多个职位。在从事前台柜员期间,我始终坚持主动热情,文明服务,准确快捷的为客户办理业务,诚恳耐心的解答客户提出的问题,将优质文明服务和“六无”“六相符”落实到每一笔业务中,力争做到无投诉、无差错,得到了领导的认可和客户的好评。
在担任现金柜员期间,严格按照会计基础工作规范的要求开展工作,在保证机构和柜员的现金供应的同时,库存限额从未超标,atm少钞率明显下降,对抵质押品做到了有序的登记和管理,在做好自己本职工作的同时,我坚持边干边学边练,努力做到技术全面,业务精通,拓宽视野,提升综合素质,同时积极协助会计主管做好各种报表的编制报送,这让我对会计主管的工作有了更进一步的了解。
对于每一个岗位,我都认真对待,以饱满的热情干好每一项工作,力争做到工作无差错,得到了领导的认可和客户的好评。在工作之余,积极学习理论知识,曾代表岚山联社参加市办组织的会计业务知识竞赛等活动,并先后通过了银行从业全部5门考试和初级经济师等考试。
随着多年的工作历练与学习充电,我的工作经验日见丰富,理论知识日益扎实,人也越来越成熟,已具备较高的业务素质和一定的管理经验,有能力担任一名会计主管,做好应履行职责,组织与领导好本网点的会计工作,保证完成领导布置和交待的各项工作任务,以保证银行各项任务顺利完成。
如果我能够走上会计主管的工作岗位,我一定会严于律己,尊重领导,团结同事,同事做好以下六个方面内容:
一、加强政治学习,加强法律知识学习,加强业务技能知识的学习,加强电脑知识学习,从而提高自身综合素质,更好地履行岗位职责。
二、加强基础管理,规范核算行为。严格做好“六无”“六相符”。
三、加强工作协作,当好主任参谋。
1、是做好安全保卫工作;
2、是积极协助主任做好内控制度落实工作;
3、是做好本单位的上传下达工作,对上级的通知要及时向主任汇报,并认真督办;
4、是对各项工作要善于总结并加以分析。
四、加强柜台监督,堵塞各种漏洞。
五、加强柜台宣传,提高服务质量。
1、是要使用文明用语,不管份内还是份外工作,一定做好解释工作;
2、是要笑脸相迎,来有迎声、去有送声;
3、是要仪表端庄、服装整洁,不浓妆艳抹、不着奇装怪服;
4、是要搞好环境卫生,经常保持室内室外干净,各种摆设整洁有序。
六、加强辅导检查,提高整体水平。
1、是要经常对所辖网点员工进行业务辅导,要按照上级的有关规定进行规范操作;
2、是要定期不定期地到所辖网进行检查,发现问题及时纠正,把问题消灭在萌芽状态。
实现理想需要舞台,展现个人的能力同时需要机遇与平台。在此,我衷心和热忱的希望各位领导、各位评委、同事们能给我这个“支点”,给我一个更加充分发挥自己能力的机遇与舞台,相信我、选择我、我会倍加珍惜,也一定会做得更精彩,一定能在以后的工作中百尺杆头,更进一步,能够让自己拥有新的突破。让我一起,创造我们未来更加美好的明天!
谢谢大家!
主管竞聘演讲稿(篇5)
各位领导、各位同仁:
大家好!很感谢公司给我们提供这次展示自我的机会!公司首次实行竞争上岗,这既是人事制度改革的重大举措,也是公司加强管理建设的有益尝试。我坚决拥护,大力支持,积极参与。我珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会,勇敢地走上台来,参加主管岗位的竞聘。
我叫胡秀娟,黄冈红安县人,今年29岁,于20xx年毕业湖北师范学院应用化工技术专业。自参加工作以来一直主要是在化验室工作,且先后获得化学分析工高级、助理工程师的职称。目前担任质量检验室负责人一职。
我这次竞聘的岗位是QA主管,理由有三点:
第一点,我认为这有利于提高自己的综合素质,全面发展自己;
第二点,我认为目前公司的GMP文件体系有待完善,希望自己担任QA主管后可以改变现状,做得更好
第三点,我认为自己具备担当此任所必须的知识和能力。
从QA主管的岗位职责看,综合性较强、担负着全公司质量保证体系能否有效运行的重要工作,工作中涉及的内容多,部门多,人多。所以QA主管必须具备一定的专业技术知识、丰富的质量管理经验、文字综合能力、组织协调能力和管理经验。从我自身素质和能力来看,我认为能够履行好上述工作职责。
第一,我年轻,我有热情,有高度的责任心和接受新事物的能力。
第二,我具备一定的专业技术知识和理论水平。从大学毕业到今天,我虽然主要从事化验室的工作,但是也参与过车间工艺的制定,GMP文件的制定、方法验证和工艺验证等工作。参加执业药师协会举办的GMP的相关培训,同时再加上平时注重学习,尤其是注重专业技术理论的学习,因此使自己在工作中游刃有余,能够较为出色的完成本职工作,受到领导和同事的一致认可。
第三,我有一定的组织协调能力和管理工作经验。QA主管的工作,大部分我在不同时期不同程度地接触和实践过,尤其是验证和文件体系管理工作。同时,在车间现场监督管理和产品注册方面还接触不多,但是,我想通过以后的学习和实践,一定能够弥补自己在这些方面的不足。
如果我能够竞聘上QA主管,我将在质量副总的直接领导下开展工作,坚持质量第一的原则,抓好质量管理工作。因为初次担任QA主管,所以准备从以下几个方面着手:
1、尽快熟悉自己的岗位职责,熟悉岗位职责中涉及的相关工作的相关文件和具体部门的相关负责人。
2、QA的工作主要在现场监督管理和文件审核修订颁布方面,所以我会尽快熟悉各车间的生产工艺及工艺生产中各个环节的关键控制点,以便更好的进行质量监控和质量监控的指导,让现场监督落在实处,也便于更有效更全面的进行现场管理,对药品质量的保证提供基础。
3、GMP文件的编制、修订、审核及颁布是一个庞大的工程,既然称之为工程就必须要保证工程的质量。对于涉及多个部门的文件,我组织各部门一起讨论修订和审核,在这个过程中既能加强学习有能保证文件的有效和可行性;对于各部门的独立文件,我会积极的参与其编制和修订过程,了解这个文件编制的必要性和可行性,为自己审核这个文件时奠定基础,让自己清楚的认识到为什么会有这个文件。力争做到自己审核过的文件是正确的、可行的和有实际意义的!
4、坚决执行各部门文件各部门负责起草和修订,搭建平台,组织文件编制修订小组,各部门负责人、车间主管和大学生是小组的主要成员,利用业余时间来探讨起草和修订过程中的疑问,共同学习和进步。
5、加强培训,增加培训的形式,保证培训的效果,将培训落到实处。
6、QA部门是管文件的部门,但是在文件管理过程中目前却并没有去遵循文件管理。对我而言,感受最深的是验证这一块。担任质量检验室负责人一职期间,需要配合相关部门做验证,但是我总是在最后一个阶段知晓,知晓时是因为需要我们提供检验数据。我想作为一个验证的辅助部门也是需要知晓整个验证方案的,至少要知道自己为什么要参与,自己提供的数据能给予怎么样的结论。其实验证文件管理规程有详细的要求,但是我们并没有去遵守,希望担任QA主管后可以改变这一现状。
7、定期组织召开质量分析会和质量总结会,参与生产部门的晨会。
8、制定QA部门的管理制度。
担任QA主管后力争做到以下几点:
1、建立更加完善有效的质量保证体系。
2、建立健全质量检查制度。
3、要建立质量与个人经济利益的衔接关系。建立质量责任制,把质量管理工作落实到每个职工头上;要结合岗位责任制,明确各部门、各岗位在质量管理工作中的责任和权限。做到事先有人管,事后便于查,责任分明,奖罚有据。
4、落实培训,从培训意识开始。搞好质量教育和宣传工作,进行质量教育最重要的是思想教育,使每个职工牢牢树立质量第一,生命第一的思想观念。提高职工对搞好药品质量的责任感和自觉性。通过印发书面材料、集中培训考试、板报、广播、开会、讨论、技术交底等形式作好质量教育宣传工作。
5、切实执行药品质量否决权,加强岗位责任制。
6、建立月度质量工作总结会:每月月初,由各车间主管撰写车间月度质量工作总结,由QA部门组织召开质量碰头会,研究解决质量工作中的重大风险和问题。
7、定期举办质量管理,通过学习、培训、交流、研讨、参观考察等办法,提高质量管理工作水平。
团队的管理目标和管理方案如果我竞聘上QA主管,管理团队的目标是:使团队所有人成为公司的精英!一个有明星成员的团队是一个好团队,但一个没有任何明星成员的团队则是一个伟大的团队。这是我喜欢的一句话,我们都不是明星,但是我们在一起却能成就一个伟大的团队,为这一目标,我会从以下几个方面管理我的团队:
1、首先管理好自己,自己在各方面力争做到,成为团队的榜样,把自己的优良的工作作风带到团队中,影响每一位团队成员。
2、在团队中开展好培训工作,把公司文化和岗位要求的工作技能及自己特长的工作技能在实际工作中,传授给每一位团队成员,丰富的企业文化和知识技能培训能帮我更好的留住团队成员。
3、在团队中培养良好严谨的工作作风,让每一位成员明白,来公司是工作的,让每一位成员工作时是充实的。
主管竞聘演讲稿(篇6)
尊敬的各位领导:
大家下午好!
今天又是美好的一天,很荣幸站在这里演讲,首先感谢大家给我这个机会,能让公司的员工也得到畅谈,展现公司高尚的企业文化.
先自我介绍一下,本人郭*华,今年25岁,江西省九江市人,2003年毕业于江西省赣州工业学院,2004年在广东一家台资企业鞋厂任经理助理,2005年2月加入群鑫团队,缘分让我们相聚群鑫,我的人生座右铭,There is a will,There is a way!有志者事竟成!
玉不琢,不成器,管理者不是天生的,孟子曰,天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身&&
我们是群鑫人,是一家人,我们之中没有你们,不是对立的,是1+1大于2的系统效应,我们全体人员的向心力,凝聚力,心往一处想,力往一处使,团结延生兴旺,凝聚产生力量!
假如我成为公司的管理干部,我将担起责任感,听从上级的话,做事情要有次序,倒空自己,方能成大器,以服从为本,要想领导人,先学会服从.没有任何借口,不推卸责任,以身作责,做到上行下效,言教不如身教,例如,早上或早会先到,迎接员工.
世界上最伟大的投资是什么教育.要随时随地的教育部属,作为干部,对员工要有教师的角色,花百分之二十的时间为所带的团队做教育训练工作,要一手拿水罐,一手拿肥料,让所有的事情都枝繁叶茂,对员工提出问题,与员工切磋,让员工也有成就感.鼓励,表扬,赞赏,能够有效的调动有员工的积极性,创造性,发挥其聪明才智,挖掘其潜能:批评处分,从另一方面,发挥着积极的作用,不重蹈覆辙.历史发展的轨道,由关心物到关心人,由惩罚人到奖励人,由物质奖励到精神奖励.
如果我成为公司企业管理干部,虽然可能面临的困难很多,但困难只是印证管理者进步的程度,成功便是肩负重大重任,去面对棘手的问题,我不会问,公司能给予我什么,而我要想的是我能为公司做些什么,做管理者,不仅要有责任感,而且要有品德,观念决定命运,观念决定人格,思路决定出路,感恩那些曾经伤害过你的人,因为他们磨练了你的心智,感恩那些曾经拌倒过你的人,因为他们强化了你的双腿!
一起努力吧,盼望能在群鑫企业管理者这个舞台,尽心尽智,荣辱与共,为更美好的未来奋斗吧!
谢谢大家!
主管竞聘演讲稿(篇7)
尊敬的各位领导:
首先感谢公司提供了这次竞聘机会,同时也感谢在座各位领导在此听我竞聘陈述,我竞聘岗位是配送中心xx办主管。
利用这次竞聘机会,我把我个人基本情况、工作情况及今后工作设想向各位领导汇报如下:
一、工作简历及主要职责
200x/x—200x/xxx百货公司,任xx保管员。完成商品进、出手工帐建立,负责超市4000多个单品储存保养,收、发进行管理。
200x/x————至今配送中心xx库组长。负责制定xx仓储年度工作计划,协调沟通处理日常事务,完善库房管理制度,组织实施库房日常生产工作。
二、竞聘综合主管优势
1、具有一定文字功底,熟悉公文基本写作方法及格式要求。
在校期间,经常在校报投稿,曾被校报采用文章有《我高中生活》、《父亲、母亲》等。参加工作后,仍保持经常写作和练笔习惯。20xx年4月,参加了报考公务员培训学习,内容为《机关应用文写作》、《行政能力倾向测试》。通过学习,学会了党政机关公文写作,掌握了基本公文运用和写作格式。
2、具有一定组织和工作协调能力。
至公司实施分业态经营以后,xx库地处配送中心本部周边,很多工作不能依赖于配送中心、商场、大部分工作都需要我根据具体情况独立解决,为保证物流工作正常开展,满足经营工作需要。我经常保持着同经营单位有关人员进行沟通,协商办法,通过努力同经营部建立起了相互理解,相互支持良好合作关系,成功地解决了许多分歧意见。又如:今年5月中旬,成功地组织了xx库移库工作,两天时间完成了近8000件商品转移。并保证无商品损耗和安全事故发生。
3、具有对工作认真负责、肯投入,吃苦耐劳和乐于奉献精神
长期以来,我形成了一种工作习惯,就是不管工作多少,自己都要以身作则,带头真干实干,宁叫身体受累,也不叫脸上无光。在配送中心四年中,每逢每年“元旦节”、“五一节”、“空调销售旺季”、“国庆节”这几个销售旺季,我都是连续作战,每天工作时间长达14小时以上。确保了每年人力井喷时间更好地完成工作任务。
4、在工作之中,积累了一些成功解决困难和问题经验。
通过在zz百货近四年工作和学习,我认为我成长和进步是比较明显。在日常工作之中我不断努力实干,不断地修正自己思维方向和调整自己思维方法。积累了一定工作经验。如:如何调动员工积极性;如何搞好团队建设;如何规范员工工作行为;如何安排员工工作。由于合理调配我所负责库房在xx年“四好仓库”考评之中,荣获第一名。
5、熟悉工会基本工作和职能。
进入zz百货xx商场近4年以来,本人一直任xx商场分工会xx库工会小组负责人,每次商场分工会组织文化学习都积极参加。商场分工会组织活动自己就积极主动地带领员工们参加。曾组织和参加过活动有《职工消防演练》、《职工歌咏比赛》、《职工乒乓球比赛》等。同时,200x年本小组也参加了公司《先进职工小家》创建活动。在四年之中,通过工会组织不断引导和自身积极投入,基本熟悉工会工作。
三、工作设想
综合办公室工作纷繁复杂,千头万绪。总体来说,工作很重,要求很高,具有重要性,复杂性和艰巨性显著特点。就其职能来说,我理解概括为四项职能:一是参谋助手,二是组织协调,三是监督检查,四是后勤保证。为更好是做好这四个方面工作我有几点打算和建议:
牢固树立服务意识,协助领导开展提升服务质量工作。
转变员工思想,改善对内对外服务态度。随着零售行业竞争加剧,消费者消费观念地转变,服务标准不断提高和服务项目增多。中心工作也应随着市场转变而转变。努力去适应经营单位需求,逐步形成以经营需要为目标,以经营单位需求为工作导向服务理念。
主管竞聘演讲稿(篇8)
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!首先,我非常感谢市分行给了我这个展示自我、拓展自己的机会。我要竞聘的岗位是酒店保安。下面,我将从五个方面证明,我具备做好一个营运保卫部主管的条件。
一、专业知识全面
九四年,我从xxxx银校国际金融专业毕业。九五年开始参加会计专业自学考试,九七年专科毕业,九九年本科毕业,获得了xxxx财大经济学学士学位,并被JX自考委评为“自考优秀毕业生”。
二、计算机技术过硬
业余时间我一直在坚持钻研计算机技术。
三、文字功底扎实
早在银校读书期间,我就获得了人总行“我爱金融”征文比赛三等奖。
四、保安工作经验丰富
在担任会计主管之前,我分别在个金、信贷、会计和科技等岗位上工作过,担任过多种中层管理职务,并连续多年兼任团支部书记和计算机技术员。
五、勤学苦干的精神
我始终坚持刻苦自学,勤奋工作。工作完善了自我,也给我带来了很高的荣誉。
拥有国际金融、会计和计算机三种专业知识,以及三年的会计主管工作经验,使我自信能够成为一名出色的营运保卫部主管。如果能够如愿以偿,对于新的工作,我有四个初步设想。
一、组织一次问题梳理。
我将组织人员,对运行问题进行一次全面梳理,然后对症下药。
二、进行一次风险点排查。
为做到心中有数,牢牢地把握住风险点,务必要进行一次彻底的风险排查。排查要瞄准关键的部位、环节和保卫科长岗位,以及重要制度的落实情况。排查之后要进行整改,并建立起由主管直接负责的长效检查机制。
三、制定一份服务质量考评表。
我将制定一份服务质量考评表,定期下发到各网点,征集一线对于集中金库、集中运行、稽核监督和安全保卫等工作的评价。考评结果要与绩效工资挂钩。
四、确保安全保卫工作紧跟业务转型步伐。
当前安全保卫工作的首要任务,就是要做好新制度的推广,确保业务转型到哪里,新的安全保卫流程就要执行到哪里。
以上设想,如有不当,恳请评委们批评指正。记得当年,总行纪委书记、现任副行长ZL,给我颁发“优秀共青团员”荣誉证书的时候,他握着我的手,亲切地说“小伙子,不错!好好干!”。是的,无论在哪个岗位我都在好好干,如果能到营运保卫部,我也一定会好好干,干好来!我的演讲完毕,谢谢大家!
最新竞聘会计演讲稿
最简单的事情就是坚持,最难的事情之一就是当我们需要上台演讲的时候还能继续坚持下去。演讲稿的目的是为了让听众更好地理解演讲者的观点和态度,因此应以口语形式来表达,同时也要符合书面语法规范。那么,如何拟定一份出色的主题演讲稿呢?栏目小编通过搜集和整合各方面的资料,将在这篇“竞聘会计演讲稿”中为您提供更加全面的建议,希望能给您提供更多思路和方法!
竞聘会计演讲稿 篇1
各位领导、同事们:
你们大家好。
首先感谢行领导和各位同仁的信任和支持!我叫XX,今天,我参与竞聘的岗位是营业部会计主管,意向是检查辅导工作。参加工作XX年来,我第一次因为竞争工作岗位而站在演讲台上,身上…或者是这样开头我叫XX,今天,我参与竞聘的岗位是营业部会计主管,意向是检查辅导工作。参加工作XX年来,我第一次因为竞争工作岗位而站在演讲台上,身上感到从没有过的压力,但面对这么多评委和这么多真诚的目光,我也体味到了行领导班子以人为本、与时俱进、锐意进取的创业精神,也感到了舜井工行明天无限的生机与活力。
我XXX年毕业于XXXX,后来参加XXXX本科自学并顺利毕业,XXX年考取经济师资格。参加工作以来,先后从事过储蓄、事后监督、银行卡、出纳和会计等工作,并多次被评为工作先进个人,在屡次民主测评中成绩一直名列前茅。我结合工作实际撰写的业务论文《XXX》也在《XXXX》刊发。这点成绩的取得,固然与我对工作丝毫不敢懈怠、任劳任怨分不开的,但更多的是工行这片沃土培养和锻炼了我。
目前,工行面临着谋求更大发展的良好的机遇。市场经济的大潮已把我们推向了潮头,物竟天择,流水不腐,工行这艘航船已处在了一个更高的起点上,准备扬帆起航。所以,我参加这次竞聘对我来说同样是一个难得的机遇,不论成功与否都将对我的人生产生深刻的影响。
营业部会计主管是一个业务性强、责任心强、原则性强的“三强”岗位,这必然要求从事该岗位的人员具有良好的业务素质和优秀的人格修养。我参加工作以来一直处于业务一线,无论是从事事后监督、银行卡、储蓄、出纳还是会计等业务,岗位的变换使我积累了较为丰富的工作经验,也符合我行业务向综合化发展的需要。特别是从事的事后监督工作,使我对该项工作有了更深的认识和熟练的技能。目前,我从事会计综合岗位,负责辖区内资金调拨、资金清算、往来帐务,使我对辖区内的业务较为清楚;负责我行贷款的发放、归还、收息、贴现、银承、委收、托收、查询等系列工作,虽然这些业务烦琐,加之人手紧张,即使再苦再累。我对这些工作也要如履薄冰,丝毫不能有一点马虎和私心杂念,丝毫不能出现一点纰漏,更不能给我行带来任何损失。
竞聘会计演讲稿 篇2
各位领导、各位评委、同事们:
大家好!首先,我要感谢各位领导和同事们能给我这样一个机会,来参加会计主管的竞聘。
宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。随着多年的工作历练与学习充电,我的工作经验日见丰富,理论知识日益扎实,人也越来越成熟,已具备较高的业务素质和一定的管理经验,工作也取得了一定的成绩!昨天的工作和成绩已成为过去,开创未来,将是我永久的追求。记得有位哲人曾经说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应认为自己有资格担任这个或那个职务。”如今,我有自信,更有勇气走上竞聘的舞台,因为我觉得自己有信心也有能力担任一名会计主管,做好应履行职责,组织与领导好本行的会计工作,保证完成领导布置和交待的各项工作任务,以保证银行各项任务顺利完成。
对于我,大家并不陌生。但在今天这个场合,请还是先允许我做一下自我介绍吧。我叫xxx,今年xx岁,大专学历。XX年我进入银行,成为一名正式的工作人员。回顾往昔,岁月如梭,不知不觉我已在银行工作了2-3个年头。这2年里,我从一个懵懂的初生牛犊,靠着勤学肯干中国演讲网专业代写竞聘演讲稿十余年竞聘辅导经验,一万多件成功案例,服务涉及金融、通讯、保险、教育、制造业、服务业、公务员等各行各业,涵盖了各个职务层级,中国演讲网,当之无愧的竞聘辅导权威!只需说出您的具体要求、提供必要的材料,剩下的一切工作,都交给专家来完成!
了行里的几个岗位:先后做过储蓄工作和会计目前我在复核岗位工作,主要负责。这些年来无论从事哪个岗位,我都要求自己本着“勤勤恳恳、扎扎实实、好学上进”的态度,努力工作,毫无怨言。
之所以有自信自己能够胜任会计主管的工作,是因为我首先热爱这个岗位,有做好这项工作的热情;而且多年的工作历程,不仅没有消褪我的工作的热情,而且使我的热情更胜,如今我希望用自己一片爱岗敬业的丹心、细心、耐心,继续坚持奋斗会计主管这个岗位上。而且经过组织多年的培养,我已具有较强的工作责任感和进取精神;多年一直从事储蓄、会计与复核工作,使我比较熟悉单位各个岗位的工作特色,还积累了一些内部管理的经历和经验。这些都积攒了如今我的自信心!
之所以有勇气走上这个竞聘的舞台,是因为多年来勤勤恳恳的工作,已取得一定的成绩,更得到领导和同事的肯定,正是领导同志们的关心、支持和帮助,给了我极大的勇气!
对于中层干部这一岗位,我是这样理解与认识的:首先,我明白、熟悉并履行会计主管的工作职责:
1.依照《会计法》与有关财经法规、政策和制度的规定,负责组织好本单位的各项财务工作。包括组织财会人员依法行使职权,办理会计事务,进行会计核算,实行会计监督工作,发挥会计机构的核算职能、监督职能、规划职能、控制职能、调节职能和评价职能的作用。
2.认真贯彻执行国家统一的财务制度和会计制度,并从本单位的实际出发,会同有关职能部门制定单位内部办理会计事务和财产物资的各项规章制度,同有关方面共同贯彻执行。3.负责制定企业内部会计机构各岗位责任制,做到既明确职责范围,又能够密切协作的工作规划,并制定严格考核制度,以保证会计工作的科学化、规范化,不断提高银行的工作质量与效率。
4.搞好市场容量预测、市场占有率预测和保本点预测、成本预测、利润预测、资金需要量预测等项财务预测,为提高企业的盈利能力、营运能力与减少损失献计献策。
5.依据本单位的整体运营规划,定期组织有关岗位编制财务收支预算、成本计划与相关的费用计划。
6.负责对企业日常财务活动的管理。开展全面预算管理,严格控制财务收支,经常检查货币资金收支和管理情况。
7.认真研究税法,督促足额上缴。督促有关岗位办理转交手续,做到按期足额完成上交任务,不挪用、不截留、不拖欠。
8.定期或不定期地向单位主管领导汇报财务状况,及时向有关方面报送会计报表,并负责认真审查会计资料,确保数字准确、真实可靠。
9.安排好有关岗位专门负责保管暂存于会计部门的会计档案,并保证将定期立卷按期移交档案部门归档。
我的演讲完毕,谢谢大家!
竞聘会计演讲稿 篇3
我叫xx,今年x岁,本科学历,20xx年大学毕业,同年在参加工作,年月份通过竞聘上岗考试,调至营业部从事综合柜员岗位的工作。由于工作突出,年度,年度连续两年被授予荣誉称号,首先,感谢各位领导对我的信任,给我这次参加竞聘会计主管的机会。之所以参加竞聘,是因为我具有以下四方面优势:
一是具有扎实的理论知识。参加工作以来,始终坚持在学习中工作,在工作中学习,立足本职,勤奋钻研,不断丰富自我,完善自我,提高自我,使我的理论水平有了较大的提高。在入社后,联社组织的几次理论考试中均取得了优异的成绩。平时所经办的业务也从未出现差错,能够圆满完成领导分配的各项工作任务。
二是具有较强的工作能力。我在日常工作中脚踏实地,勤勤恳恳,诚实待人,赢得了客户的一致好评,经过这几年在学习工作中的锻炼和领导的培养,自己的组织协调能力、分析判断能力、处事应变能力、社会交往能力都有了较大提高。调至营业部以来,又加强了对更全面会计业务的学习,熟练掌握了日常运作的各项会计业务,工作能力得到了领导和同事的肯定。
三是具有强烈的事业心,进取心和主人翁意识。我在会计岗位上深深感到会计工作对合行发展的重要作用,也深深体会到自己的责任重大。始终有干好工作的坚定信念,这也促使我更加热爱会计工作,具有强烈的主人翁责任感,兢兢业业,一丝不苟的做好每项工作。
四是我年富力强,精力旺盛,有热情,有拼劲而且非常有耐心。会计工作细琐而繁重,我的年龄优势和耐心的性格为我提供了保障。我的接受能力强,对新业务比较敏感,能够创造性地开展工作,进入角色迅速,并且有信心,有决心,也有能力圆满完成上级领导分配的各项工作任务。
竞聘会计演讲稿 篇4
各位领导、各位评委、各位同事:
大家好!首先,我要感谢各位领导和同事给我这样一个参与会计主管竞争的机会。能站在这个竞聘的舞台上,身上感到从没有过的压力,但面对领导和评委真诚的目光,我体味到了各位领导与时俱进、锐意进取的创业精神,也感到了联社明天无限的生气与活力。
会计主管是一个业务性强、责任心强、原则性强的“三强”岗位,这必然要求从事该岗位的人员具有良好的业务素质和优秀的人格修养。作为我自己,我有信心和勇气踏上竞争的舞台。有信心,是因为我有能力担任一名会计主管,保证完成领导布臵和交待的各项工作任务,以保证联社各项任务顺利完成;我之所以有勇气,是因为这些年来,我得到了领导和同事的认可。正是领导同志的关心、支持和帮助,使我有了很大的勇气。
竞聘新岗位,除了对联社的浓厚感情外,我认为自己具有三大优势:第一,我热爱这项工作,虽然这项工作繁杂,巨细无遗,默默无闻,甚至很辛苦,付出多却很难看出成效和成绩,但我有充分的思想准备,有投入这项工作的良好愿望和热情。二是有扎实的理论基础和丰富的工作经验。
生产期以来的一线工作,无论从实际出发
操作中,还是理论实践上,都能得心应手,对各项规章制度的理解和运用,能熟练掌握。第三,有领导的关心、爱护和鼓励,有同事们的帮助、协作和支持,为我做好工作创造了有利条件,增强了勇气和信心。
今天,我勇敢地站在讲台上,请领导和同事们为我投票。给我一点阳光,我会折射更多的光。如果我有幸被领导和同事们接受,我将制定以下几划:
一是学习各种新知识,适应形势发展需要,全面提高素质;二是履行职责,加强决策管理,规范操作,防范操作风险,确保会计业务正常发展;三是坚持内部管理与外部营销并重,促进内控与业务共同发展。
谢谢大家!
我之所以有信心胜任会计主管的工作,是因为我热爱这份工作,有热情做好这份工作;而且多年的工作历程,不仅没有消褪我的工作的热情,而且使我的热情更胜,如今我希望用自己一片爱岗敬业的热心、细心、耐心,继续坚持奋斗会计主管这个岗位上。经过多年的培训,我有很强的责任心和进取心;多年一直从事储蓄、会计与复核工作,使我比较熟悉单位各个岗位的工作特色,还积累了一些内部管理的经历和经验。这些都积攒了如今我的自信心!
同时,我明白会计主管应该既是经理又是职员。在工作中,应在自己的职责及领导授权范围内开展工作,与分管领导在工作上保持高度一致,当好领导的参谋和助手;同时,要有全局观念,站在领导的角度看问题、想问题,着眼全局。特别要注意搞好团结,人尽其才,善于对所属人员进行合理调配,发挥每个人的专长,充分大家的工作积极性,齐心协力地做好各项工作,顺利完成各种任务。
特别是在大是大非的关键时刻,我一定坚持原则、廉洁自律,保证各项工作依照会计出纳基本制度与财务管理的各项管理制度与执行办法规定来完成;面对利益得失,我将以大局为重,坚决维护集体和群众利益。如果我能进入会计主管的职位,我会严格要求自己,做任何事
到尊重领导和同事,同时摆正自己的位臵,遇事多同事位与相关人员协商、多向请示、多汇报,做到发挥自己的才能,扮好自己的角色;我将继续保持我认真细致的工作作风,吃苦耐劳的敬业精神;坚持原则,廉洁自律,维护大局,按章办事,严格把关,树立会计机构良好形象;我会真诚,等待别人热情服务于群众,思考群众的想法;创新永远是我们工作的灵魂。我一定会工作上求精,充分发挥工作主动性和积极性,与时俱进,开拓创新,努力把自己所辖的财务工作工作推向新的较高水平!我一定会拓展服务理念,努力打造优质服务品牌。
坚持定期或不定期组织会计人员学习和培训业务知识和操作技能,以熟练的技能为客户服务。从客户利益出发,始终把客户的利益和需求放在首位。同里全面实施服务环境规范、服务形象规范、柜台服务规范、会计流程规范和检查督促规范等各项规范措施,希望保证我们优质的服务质量,使银行在群众心中树立良好的形象。
在此,我衷心和热忱的希望各位领导、各位评委能给我这个机会,给我一个更加充分发挥自己能力的机遇与舞台,相信我、选择我、支持我,您不会后悔,我则会倍加珍惜,也一定会做得更精彩,一定能在以后的工作中百尺杆头,更进一步,能够让自己拥有新的突破。让我一起创造美好的未来!谢谢大家!
竞聘会计演讲稿 篇5
尊敬的各位领导、评委:
大家好。我叫xx内审员,能认真完成报告。我受到了领导和同事们的赞扬
我竞聘的岗位是综合管理办会计此岗位的职责是承担公司各项会计工作并对公司的各项成本、:
1、 我认为这些年的工作经验是今后工作顺利开展的保证
2,金桥机械****成立期间,技术部门及其他部门及时沟通并解决问题,从验资,资产评估到公司税务登记
三、工作细致认真具有较强的责任心在日常工作中从凭证的审核、报表的编制到税务资料的上报都一丝不苟及时发现问题、处理问题积极督促工程款及时**为公司的稳定发展作出了一定的贡献
如果我能在比赛中获胜,我将从以下几个方面努力:
一、根据公司的实际情况在领导的支持下建立健全内部控制制度充分发挥会计的核算监督职能理顺会计核算流程;加强成本管理和应收款项的管理为公司的稳定发展提供财务管理支持做好此项工作就能保证公司的健康稳定运行
2、 三、会计竞赛优秀演讲2
尊敬的各位领导:
您们好、计算机二级等专业证书;毕业同时取得会计专业技术资格初级(助理);
、、作为财务人员我们除了有较强的专业知识和技术还要在工作中做到热心服务、吃苦耐劳等但是如果要做一个合格的会计人员仅靠工作的热心、端正的态度、吃苦的精神是远远不够的最重要的是胜任本职工作的能力虽然我初出茅庐但年轻、接触事物快以我的能力我可以胜任本职工作我在走出学校的大门之时就立志做一名让领导放心、合格的财务人员出校门后始终没有放弃学习认真在实践中学习会计理论、电子计算机技术不断地充实自己使自己能够跟得上时代的飞速发展跟得上财务更新改革前进的步伐
我有初级会计职称证书,会计证书,普通珠算技术等级证书
岗位竞聘是企业的内部竞争机制不在内部建立竞争激励机制企业没有竞争能力又能闯市场同其他企业竞争呢?、全身心地投入到工作中去:
一是认真学习新会计准则熟悉、掌握随时更新的财务知识;加强学习和掌握财务基础工作认真处理每一项业务做到会计工作规范化、标准化
二是财务部的工作专业性强而且又重复枯燥一个月工作的结束意味着下一个月工作的重新开始.我喜欢我的工作虽然繁杂、琐碎也没有太多新奇但是做为企业正常运转的命脉我深深的感到自己岗位的价值作为财务人员应对组织无要求、不摆功、
三是认真探索总结经验,向有经验的同事敞开心扉
各位领导我相信我可以胜任此岗位请您们相信我的能力希望能够聘任我在财务会计岗位上为大家更好地服务谢谢
竞聘会计演讲稿 篇6
三、对会计主管的认识。
会计主管是一个业务性强、责任心强、原则性强的“三强”岗位,这必然要求从事该岗位的人员具有良好的业务素质和优秀的人格修养。我参加工作以来一直处于业务一线,无论是从事前台营业员、储蓄会计、储蓄稽查员还是储蓄支局长等业务,岗位的变换使我积累了较为丰富的工作经验,也符合我行业务向综合化发展的需要。尤其是在储蓄会计的岗位上,我对工作有了更深的了解和熟练的技能。
我对资金调拨、资金清算、往来帐务,使我对辖区内的业务较为清楚;同时,通过对小额贷款的研究,我们对我行的贷款业务流程有了全面的了解和掌握。
四、今后努力方向
假如我这次没有竞聘成功,我也不会气馁,我将在这次竞聘中查找自己的不足,迎头赶上,为下一次竞聘做好准备。
如果我能竞争这个职位,我的目标是:第一,学习各种新知识,适应形势发展的需要,全面提高我的素质。
2、 认真履行会计主管岗位职责。坚持检查指导相结合的原则,确保工作质量和效率。三是做好内部管控。全面执行会计程序标准,检查监督标准,促进内部控制与业务共同发展。
4、 服从领导,服从安排,团结同事。
5、 我们将继续发扬严谨、细心、勤劳的作风,维护本单位的利益。在市场竞争中,时间不在等待我们。让我们携起手来,为银行的发展和腾飞贡献我们的青春和智慧,祝愿我们的明天更加美好、更加光明。
谢谢大家!