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科员述职报告

发布时间:2023-05-29 员述职报告

科员述职报告(推荐10篇)。

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科员述职报告 篇1

各位老师:

大家下午好!

提前祝大家圣诞快乐!明天是12月24日,明天的晚上也是外国人的平安夜,在此我祝愿我们所有的老师在新一年里全家平平安安、幸福美满!

一个学期即将过去,我从一个环境走进一个新的环境,从一个岗位换成另一个岗位。这和女朋友谈恋爱一样,我也经历了一个从不认识到相识、从相识到相知、又从相知到相爱的过程。从开始不知道自己在干些什么,后来慢慢地有点知道自己应该干些什么,直到创建平安校园的检查才知道怎样才能干好什么。应该说一直在摸索着、适应着这个岗位。下面我从“两个活动三个加强”就将本学期的安全工作向全体老师做个汇报:

一、交通安全宣传活动

今年九月,是我县的交通安全宣传月,为提高我校学生交通安全法制意识,预防和减少学生的交通安全事故,维护我校正常开展教育教学。活动期间,为确保宣传教育到位,我校举行系列活动。

1、举行“关爱生命,安全出行”主题的交通安全宣传图片展;

2、我们根据各校实际情况,由于中心校、五联小学地处320、205国道旁,学校组织两校共300多生观看了《交通安全案例警示录》专题教育片,取得的效果也非常地明显,许多的学生边看就在边掉眼泪了;

3、邀请白石*支队的*同志为我校师生举行“从我做起,从小做起”为主题的安全知识讲座。通过我*同志的宣传教育,使我校每一个学生都受到一次交通安全教育,真正做到人人受教育,人人增强交通安全意识,人人提高遵纪守法的自觉性,在我校形成“关爱生命,安全出行”的良好氛围;

4、参加县公安局和教育局举行交通安全漫画与金点子征文稿活动。我校共获。

5、组织开展“我为学校安全找隐患”征文评比活动。中心校四、五、六年级的班主任积极组织学生参与了这项活动,许多学生也对学校提出了许多非常有隐患实质的安全隐患,这也引起了学校领导的高度重视。

通过系列活动,增强学生的交通安全意识,提高学生的自我保护能力。

二、创建平安校园活动

根据常山县“创平安年”活动的总体布置,我校领导高度重视“平安校园”的创建工作。学校成立了“平安校园”工作领导小组,并积极展开各项活动。11月25日经县综法办对我校的实际考评,我校被评为XX年度“平安校园”。

三、加强细节安全管理

安全细节是关系到生命的大事,如果忽视了安全中的细节,那么一遇到问题,后果则是不堪设想的,述职报告《安全员述职报告》。一枚小小的烟蒂,疏忽了就可能引起让人胆寒的火灾,就是的例子。为此,我校重视从细节上注重对安全管理,如:

1、开学初就对全校学生进行了健康情况登记。使任课教师对班级学生身体情况有个了解,以便出现突发事件能合理处理。

2、加强对骑自行车学生的管理。对学生骑车上学的情况进行清查,不满12周岁的儿童严禁骑车,严禁学生骑“三无”(无刹车、无铃、无牌照)自行车上学。

3、与全校学生签订《钳口小学防火安全保证书》。冬季由于天气干燥,容易引发火灾,特别是中心校的学生宿舍,学校为每个宿舍配备了灭火器,并组织人员对宿舍的线路进行察看。同时为各班发放了防火、急救、灭火资料,增强学生防火意识,提高火灾火险自救能力。

4、加强对学校学生患病、偶发事件进行了解、登记。如11月份开始,学校出现部分学生患腮腺炎,学校每天组织人员对患病学生进行了登记,并对出现的情况做出了及时的处理。

四、加强安全宣传教育

本学期的宣传活动可谓是一波未平一波又起。9月10日,学校邀请了白石*中队的同志来为学生做交通安全知识讲座;11月17日,我校邀请了乡卫生院的郑海群及张怡来校为学生做预防禽流、腮腺炎知识讲座;11月29日,学校法制副校长、县检察院的王伟同志来校为学生做《预防和减少青少年犯罪的知识讲座》。此外,我校也积极主动地通过国旗下讲话、学校晨会、召开住校生会议、骑自行车学生会议、发放防火教育资料等,对学生开展安全教育,使学生接受比较系统的防交通事故、防食物中毒、防传染病、防体育运动伤害、防火、防煤气中毒等安全知识和技能教育。从而不断地提高学生的安全意识和自救能力。

五、加强校园安全检查

学校经常组织人员对学校各处的安全检查,如中心校的值周教师每天对学校的重点部位的检查,节假日对重点部位的检查。以及早晨,学校领导经常对学生宿舍进行检查。我校严格执行校园安全情况汇报制度,相关老师也能做到如出现安全问题及时汇报,如我们学生出现了各种疾病,都会及时向安全员汇报,如郑文梅老师的二年级教室出现墙角破损,都及时地进行了汇报,陈校长也及时地提出整改方案。各村小负责人也经常对学校的安全开展自查活动,并及时上交自查报告。而学校领导也非常重视各村小的安全工作,每次到各村小都会在四处走走看看,是否存在安全隐患。

一学期来,我们学校是平安的`,未发生一起在校生死亡事件,未发生一起刑事案件,未发生一件重大安全事故,学校也被有关部门评定为“平安校园”。荣誉的得来是学校的,荣誉的背后是我们领导的高度重视,我们老师的辛勤付出、团结协作,我们村小老师做着一些我们看不到的工作。非常地感谢我们的老师,比如说,初到中心,学校的油印机我也不会用,毛家良老师就成了我的良师,帮我、教我油印;在制作横幅的时候,我们的许多老师都不用喊就走过来帮忙张贴;我们村小的老师也非常地辛苦,一个人一个班,一天到晚都得小心地看护着那些祖国的花朵,生怕有一丝的损伤,五联的那些老师还得一天两趟送学生过马路。在平安校园的那天早晨,由于较为仓促,许多的老师二话不说都来帮这帮那,没人把这事当成我一人的事。好话不多说,好事不多夸,所有的工作都是我们在座的每一位普通的老师在默默地做着,而我只是一个组织者。感谢大家的支持!我真诚地祝愿我们的所有的老师,在新的一年里,心能平平静静、人能平平安安!

最后一句话来结束我的讲话:人生中,假如失去了金钱,那只是失去了一点点;假如失去了荣誉,那么会失去不少曾经刻苦努力而得来的;而一旦失去了安全,那么将会失去所有!

科员述职报告 篇2

“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”。斗转星移,时间飞逝,不觉中一个学期已经结束。作为xxxxxx级的生活委员,我在辅导员老师的关怀和指导下,以及xxxxxxx班委与全体同学全力配合与协助下,我努力完成了各项工作。并且经过我部成员的共同努力,创新工作模式,改进工作方法,整体上完成了学期初定的工作计划,并取得了不错的成绩。现把本学年的工作,感触收获颇多。

从表面看,生活委员就是干后勤的,如打扫卫生,管理班级财务等等,但实际却并非如此。作为一个班级的生活委员,我深知自己的基本工作主要有以下几点:

1.管理班费;

2.保证每周到寝室检查卫生情况;

3.积极参与院里宿管部组织的大例查;

4.团结和协助其他班委做好班级其他工作;

5.组织班级举办了一次元旦晚会;

6.主动帮助有困难的同学,积极参加了学校组织的“冬季送温暖”活动;

7.及时统计并帮助班级同学购买了放假回家的车票。

虽然这些都是微不足道的小事,但是每件事我都是尽心尽责的去做好,争取不给自己留下遗憾。为班级同学服务我感到很开心。

其实,通过做一个学期的生活委员的工作,也让自己锻炼了许多能力,使自己思想更加成熟起来,并为做好以后的工作积累了经验,并充满信心。比如说,每次放假回家我都会事先将班级同学的目的地和学生证统计好,然后和其他班委一起去买火车票。这些经历都让我深刻体会到了春运的残酷,更加明白了过年回家对我们中国人的重要性。通过检查卫生也给我灌输了许多珍贵的保持卫生,保持环境干净整洁的思想,这些思想也改变了我的生活习惯。 总之,通过一个学期担任班级生活委员所做的工作,使我更有机会与班上其他同学交流沟通,也使我结交了许多好朋友,使我更好的融入了xxxxxxx这个班集体,学会了怎样与人友好相处,扩展了自己的交际网络,增强了人脉。也使我更加严谨和细心去认真对待每一件事情,不管事情大小否,增强了自己服务同学,服务大众的意识。

所以,回首这个学期的历程,我虽然完成了生活委员的各项工作,但由于时间短暂,工作经验的缺乏,我深知还存在各种各样的缺点和不足。在以后的工作实践中,我将会不断的努力与探索,扬长避短。进一步加强内部凝聚力,增强服务大众的意识,配合班长的工作,争取将我们的集体带到一个新的高度。

科员述职报告 篇3

今年以来,我在上级领导的指导下,在图书馆全体同事的帮忙下,圆满完成了今年的各项工作,受到了教职员工和学生们的好评,下头我把今年的工作情景向领导和同志们汇报如下。

一、加强政治理论学习,进一步增强了干好工作的自觉性和进取性

今年以来,我在上级的要求下,进取参加政治教育,主动向校内外的先进人物学习,努力提高自我的思想水平和服务意识。经过学习,使我认识到,虽然图书馆工作是平平凡凡的服务工作,可是自我的一举一动,无不体现着图书馆“一切为了读者”的宗旨,体现着爱岗敬业的奉献精神。今年十月初,我因病做了手术,医生再三嘱咐要加强休息,可是,研究到图书馆人员少,工作任务中,就在身体尚没有完全康复的情景下,坚持到岗工作。

二、进取投身本职工作,努力用良好的工作作风为团体增光

热爱本职岗位是干好工作的前提,我感到图书管理工作适

合我个人的性格,我也十分喜欢这个职业,所以我的工作态度始终是进取的、主动的。在每一天的工作中,无论自我多么劳累、心境多么烦躁,都能控制好自我的情绪,时刻坚持良好的职业素养和认真负责的工作精神,坚持做到笑脸相迎、热情服务;对于读者的提问,我总是细心的帮他们在计算机上检索他们所需要的文献资料,并供给给他们查找所需资料的准确架位,为他们供给优质的服务;对待新生,由于他们不了解图书馆的管理制度,不熟悉流通程序,我就坚持做到耐心讲解、主动帮忙;对于违纪的学生,我也在坚持原则进行处罚的前提下,进取帮忙他们想出弥补措施,当他们对规定不理解,产生怨愤情绪或过激行为时,我一方面控制自我的情绪,耐心对他们讲解图书馆的规章制度,一方面一如既往的为他们服务,赢得他们的理解和支持。一年来,我没有因为任何原因与借阅图书的师生发生争吵。

三、认真总结工作方法,不断提高工作效率

做好本职工作,仅有一腔热情是不够的,还要勤奋钻研、努力学习,每项工作都有自我的客观规律和工作方法,仅有不断地摸索工作方法,才能提高工作效率。对此,我一是牢记岗位职责制和图书馆的日常管理制度、图书借阅制度等知识;熟练的掌握图书分类、管理知识、图书采编、回溯建库和计算机操作技能等工作中必备的基本知识和基本技能。二是坚持利用业余时间有计划有步骤的深化学习图书管理和流通知识。工作任务繁重,我就利用业余时间开展自学;实践经验不足,我就主动向馆领导和周围的同志请教;计算机操作不熟练,我就利用家里的机子练习打字的技能。经过努力,我已经能够完全胜任图书借阅、辅导咨询、导向阅读等工作。

四、强化协作精神,努力与同事搞好团结

在工作中,我能够和同事们互相帮忙,互相关心,互相体谅,团结一致,共同提高。一方面我自觉服从上级的领导和管理,在图书上架、整架、卫生清理、回书建库、流通借还等工作中,不怕吃苦受累,在干好分配给自我的任务的同时,进取主动帮忙其他同志。另一方面我主动与同事搞好团结,异常是对刚走上工作岗位的同志,主动关心他们的生活,帮忙他们熟悉工作职责、工作环境、工作流程,使他们较快的适应了新的工作岗位。

当然,由于自身本事和水平等各方面的原因,我还有很多问题和不足需要在今后的工作中改善,请大家多提宝贵意见。

科员述职报告 篇4

尊敬的各位领导,同事们:

大家好!

随着期末的临近,本学年也即将结束。从实习到毕业后正式工作来到学校也有一年之余。这一年中,在领导的关心、指导和帮忙下,在同事和同学们的大力支持下,我比较顺利地完成了自我所承担的各项工作任务,让我成长了不少。现我将自我这一年来的工作状况报告如下:

一、辅导员工作

本年度上半年我还在实习阶段,仅仅带了xx级物流管理专业共计xx名学生学,而下半年正式入职之后则增加到xx人,其中大二xx人,大一x人,男生总共x人,女生总共x人。涉及到的专业有xx级物流管理、xx级营销与策划、xx级物流管理。在工作中我透过以下几个方面来开展了自我的工作:

1.在学生思想动态方面。

作为一名辅导员,密切关注学生的思想动态、做好学生的政治思想工作是我们的基本职责。由于我所带的学生横跨大一大二两个年级,所以学生的思想特点也不一样。我透过聊天、谈心、座谈会、班会、讲座等方式对学生的思想动态进行了解,并根据各年级学生思想特点因地制宜、因材施教,及时对他们在日常规范、世界观、人生观、价值观、梦想信念以及奋斗目标等方面的规范和引导。本学期以来,学生思想动态稳定,思想觉悟也有很大的提高,用心向党组织靠拢。到目前为止,我所带的学生中,xx人递交了入党申请书并参加了党校学习并顺利结业,有xx多人被推荐成为了入党用心分子,并有x名同学被发展成为了中共预备党员。

2.在班级建设方面。

人的成才离不开良好的环境和氛围。一个优秀班群众便能为学生营造出这种环境和氛围。本学期一开始我就将班级建设列为了工作重点。而在班级建设中首当其冲的便是我们的学生干部班子。我透过制定了学生干部管理与考核制度、定期召开班委例会以及定期组织学生干部培训等方式不断的加强学生干部的管理,从而提升他们的潜力和素养。同时在班级中用心开展三风建设、电网杯团日活动、辩论赛、建xx周年知识竞答等课外活动,透过这些活动增强了班级同学之间的沟通、团结和协作潜力,丰富了他们的课余生活,使全班凝聚成为一个整体。透过努力,各班秩序良好,学习风气也比较浓厚,上学期期末考试各班成绩平均合格率到达xx%以上,尤其是xx级物流管理x班先后被评为了校级优秀团支部、校级先进班群众和市级先进班群众的荣誉称号。

3.在宿舍管理方面。

学生寝室是学生休息的重要场所,学生宿舍的管理也是我们开展学生工作的重点。为了给学生宿舍营造一个温馨和谐的“家”,我透过班会教育、突击检查宿舍、每周不定期查寝等方式对学生宿舍的安全进行监督和管理,同时透过制定班级寝室清洁卫生自查和评比方案,调动学生做好清洁卫生的用心性,养成一个爱卫生、勤打扫的好习惯。本学年我所带班级共有xx多间寝室在大扫除、周评比中累计获得优室x多次,尤其是诸如xx等每周都持续优室,并在本年度评优中获得了全校礼貌寝室称号,同时在本次学校宿舍文化节中我班也有多间寝室被评为了星级寝室、示范寝室以及礼貌寝室称号。

4.关注特殊学生群体方面。

那里的特殊学生群体主要指家庭经济困难、心理困难、学业困难的学生.我所带的班级学生中大部分来自农村,其中有近xx名同学被确定为家庭贫困,针对这部分学生,我首先不断的给他们精神上的鼓励,鼓励他们要顽强的应对生活,并且利用校内外勤工助学、国家资助、生活补贴等方式在生活上尽可能的给予他们帮忙,这些同学都先后获得了国家奖助学金和临时生活补贴,尤其是xx同学还获得了国家奖学金,最大程度的给予了他们帮忙。同时对于心理困惑较大和学习比较困难的学生,我除了加强与他们的谈心和沟通之外,还专门成立帮扶小组,尽可能的帮组他们走出困境。

5.在学生综合素质方面。

当代大学生不仅仅仅是要学习好知识技能,综合素质和潜力的锻炼也至关重要,仅有德智体美劳全面发展,才有更多的竞争优势。作为他们的辅导员,我就经常鼓励和引导他们用心参加各种课外活动。我所带的学生中有xx多人参加了团、学、社、艺、青等学生团体,并且有很大一部分在这些团体中表现良好,已经成为当中的骨干。在本次年度评优中我班大二学生中共有xx人被评为了各种先进个人,占全系评比人数的近xx%,并且我班的xx和xx两名同学分别被评为了x市优秀学生干部和市文娱活动先进个人。同时我班学生还用心参加寒暑假带薪实习、三进三同、植树、敬老院慰问等活动,透过这些活动很好的锻炼了他们的社会实践潜力,紧密的将学习的理论知识运用于实践。

二、其他工作

除了完成辅导员的本职工作以外,本学期还受领导委托负责指导我系学生参加晨练活动、学院体育文化节之篮球比赛、学院创业就业文化节之辩论比赛,均获得了较好的成绩,同时还负责我系学工简报的制作和宣传以及收集每周学生返校状况并及时上报学生处、协助我系学生第二党支部书记开展支部活动并顺利发展了xx多名学生党员。本次暑假带薪实践,作为带队教师带领xx名同学顺利完成了本次带薪实践,自我也获得了“优秀带队教师”称号。这些工作都在很大的程度上锻炼了自我各方面的潜力,帮忙我不断的提高。同时对我自我而言,在思想上,始终严格要求自我,不断的加强自身学习,提高自身的修养。完成工作的同时,还利用休息时间用心撰写论文,并在学院教学论文研讨会上进行了交流发言,如今另外一篇论文也在撰写的过程当中。总之,我明白,作为刚参加工作的我来说,仅有不断学习和努力,才能让自我更快的提高,才能更好的去教育和引导自我的学生成长成才!

三、小结

透过一年的工作我对辅导员有了更深的认识,同时也深知辅导员工作的重要性。虽然辅导员工作是很辛苦,有些事情也很琐碎,可是只要我们有职责心、爱心和恒心,始终本着为学生服务,为学校服务的态度,我们就能够做好这项工作。以上便是我在这一年中的工作状况和感悟,当然我觉得也还有很多不足的地方,例如:还需要不断的加强自身学习,提高自身学识水平;开展工作时还需要创新和大胆,有时候有些思前顾后;对工作还需要多思考,多总结,遇到问题要及时找到解决的办法等。针对这些不足,我会在以后的工作中认真总结和反思,优化工作方法,提高工作效率,加倍努力,力争把这项工作做的更好!

此致

敬礼!

述职人:xx

20xx年x月x日

科员述职报告 篇5

光阴似箭,岁月如梭,沁骨的寒气带来了冬的讯息,也送走了充实而忙碌的一年。转眼间来到种子公司已经两年时间了。当时眼前的一切是那样的新鲜而又陌生,如今已变得再熟悉不过了。20xx年1月份来到克山农场种子公司工作。到现在已经有近两年的时间了,在这两年的时间里我对“种子公司”有更加深刻的了解。民以食为天,种子是关乎国家的关乎农民的大事,种子对于农民的重要性。

2年来在领导的关心和同事的帮助下,我刻苦学习、勤奋工作、认真履行岗位职责,较好地完成了上级安排布置的各项工作任务。通过不断锻炼,自身的业务水平有了一定的提高,但也存在诸多不足,为了能在20xx年的工作中及时发现自身存在的问题,提高自己的业务水平,现将自己的工作做如下总结:

一、主要工作职责、工作描述

本人在公司担当综合业务一职,主要负责公司文件收发保管、统计报表报送及信息管理等工作。

1、文件收发

文件收发看似普通的工作,可是要做好这项工作也不是那么容易。文件收发要做到接受即传递,收到文件后第一时间把公司和农场的文件传递给公司领导和各个部门,做到文件发放的及时性,不延误重要文件的传达。文件收发要有记录,不同文件按类别摆放。

2、统计报表的报送

报表是个简单但需要认真的工作。当你把公司各个部门报送上来的数据汇总后,重要的一项就是报表时要认真核对填报数据的准确性,把所填报的数据仔细的校队一遍,确保数据的准确,避免因填写错误而产生的工作失误。

二、边学边做,踏实做事,认真负责。

刚踏上新的工作岗位时,对领导分配的工作缺乏实践经验,但是,在领导及同事们的传、帮、带下,在自己边做边学后,逐渐理清了工作思路,明晰了工作流程。在半年的时间里,我积极主动地学习了办公室的各项业务知识,谦虚谨慎,严格要求自己,认真完成领导交办的各项工作,踏踏实实做好本职工作,认真负责地完成各项任务。

三、工作中的不足和需要改进的地方

在两年的时间,我虽然在思想和工作上都有了新的进步,但与其他同事相比还存在着很大差距,因此,我在今后的工作中,不但要发扬自己的优点,还要客观地面对自己的不足之处,逐渐改掉急躁、考虑事情不周全的缺点,注重锻炼自己的业务能力、沟通能力,不断在工作中学习、进取、完善自己。总之,在今后的工作中,我要继续努力,克服自己的缺点,弥补不足,加强政治理论知识和业务知识方面的学习,力争成为学习型、实干型兼备的人才,在自己的岗位上不断进取

四、个人学习成长

两年间我积极参加各种业务知识培训,学习相关行业知识吗,不断提高自己。公司内在做好自己本职工作的同时我虚心向老同事请学习种子检验知识,提高自己对种子对外我积极参加公司组织的业务培训,努力提高自己的业务水平。

五、严于律己,遵规守纪,团结友爱。

在种子公司这个团结温暖的大家庭里,到处都是我们年轻人学习的榜样,我始终以他们作为心中的坐标,严于律己,遵规守纪,时刻要求自己注意形象。积极参与公司举办的各种学习和各项活动,和其他同事一起参加政治学习、完成各项工作任务,不断收获着知识、友谊、温暖和信念。

六、下一步努力方向

20xx综合业务工作中增加了新的电脑操作流程,面对明年工作中出现的新问题,我要不断学习新知识、研究新问题,提高对学习知识重要性和迫切性的认识,搞好知识储备,有事能干的方向不断努力?着力提高自身综合素质?努力成为领导的好参谋、好助手。

回顾近2年来的工作,虽不曾做到尽善尽美,但一步一个脚印,领导交代的每项任务也都尽力做到最好。工作中我得到了不少的宝贵经验和实战历练,使我对有了更深的认识,我很感谢公司领导和同事对我工作生活上的关心和帮助,我会更加努力学习、不断进步、不断充实自己、完善自己。为公司的蓬勃发展贡献自己的一份力量。

员工个人述职报告范文

光阴如梭,时光飞逝,不知不觉中我来到陕西东艺装饰设计工程有限公司已经九个月。在这段时间里,总在学习,向书本学习、向周围领导学习,向同事学习。在部门领导的关心和部门同事的帮助下,我完成了从制图工作向行政工作的转变。

我主要完成了以下工作:

(1)接听、转接电话;接待来访人员。

(2)办公室档案收集、整理工作。

(3)负责办公室的清洁卫生。

(4)负责公司办公自动化文件工作。

(5)负责做好办公室物品出入的登记。

(6)统计每月考勤并交公司做帐,留底。

(7)管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭。

(8)公司硬件的管理和维护

(9)接防水业务

(10)负责网上招聘方面的工作

(11)公司零碎的制图工作

(12)公司零碎的会计工作

(13)公司网站方面管理工作

(14)公司家装业务方面的工作

(15)接受其他临时工作

行政工作是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽。在这九个月的工作中我接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验。几个月下来还是有一定的进步。经过不断学习、不断积累,已经基本能保证本岗位各项工作正常运行。同时我也发现了自己的一些不足:一是有时工作的质量和标准与领导的要求还有一定差距,工作效率不高,二是对全局工作把握得不太详细和准确,还不能主动、提前的谋思路,协调工作做得不够完善。

不积跬步,无以成千里。在之后的工作期内我将进一步发扬优点,改进不足,全力做好本职工作。其中,我还应加强以下几个方面的工作:

(1)加强对工作的熟悉,提高工作效率。

(2)加强工作的前瞻性,对工作中遇到的问题要及时与领导、同事沟通,以便得到最佳解决方案。

(3)加强自身业务素质,努力学习专业知识,以弥补自身的不足。

(4)同时我将加强自身综合素质的提高,明年计划学习新知识。

我将本着正直、诚恳、勤奋的工作态度投入到今后的工作中,服从部门领导的安排,按时、按质、按量完成部门领导交给的各项任务。同时也希望部门领导对我工作中出现的问题进行批评指正,以便我把今后的工作做得更好,为公司的发展做出自己的贡献!

在这里也非常感谢领导对我工作的支持。在以后的工作中,我也会继续努力,和公司一起成长!一起进步!

科员述职报告 篇6

尊敬的领导:

您好!

20XX年,我厂时刻紧盯全年目标任力不放松,按照制定的各项任务,结合自身实际,广大干部职工积极配合,进一步明确目标,找准方向,强化管理,全年深入开展安全生产月活动、质量宣传月活动,顺利完成了全年的各项目标任务,为进一步发展奠定了坚实的基础。现将20XX年工作开展的具体情况总结如下:

20XX年工作开展的主要做法:

一、目标细化分解,目标责任明确

目标为我们确定了前进的方向,是工作的动力。年初以来,我厂即对目标细化分解,层层落实到班组,个人,做到人人清楚和紧盯目标,人人头上有任务,个个肩上有压力,全力向目标冲刺,结合目标任务,出台了相应的制度与管理考核办法,加大管理力度,及时查找目标运行过程中的不足和纠偏,使目标运行走在良性循环的发展轨道。

二、队伍人员稳定,品种完成较好

我厂处处本着“以人为本,精细管理,确保各项工作顺利完成”的目的,全年狠抓人员稳定管理,一是健全相应的管理制度和规章制度,从人员出勤,规范操作,劳动效率上着手,细化责任,量化考核,达到制度管理人,用制度约束人的目的;二是搞好各种培训,提升员工素质,以提升培养员工的大局观念,质量意识,培养岗位操作技能,并做好对人员的培育吸纳和储备工作,以增强员工的稳定性,三是在全厂职工中营造良好的企业文化氛围,向员工宣传灌输企业文化理念和精神,提升员工的责任感,使命感和主人翁意识,全力打造出一支技术娴热,操作过硬,勇于拼搏,敢于胜利的员工队伍。

三、质量管理完善,产品安全可靠

质量是我们赢得市场的最终保证,为此,在20XX年内,我厂在质量管理上毫不放松,在积极主动的查找不足,针对市场反馈及时调整,并加大对生产过程的全方位控制力度,加强对各质量控制点的监控,明确生产加工过程中各环节的质量责任,加大对质量标准体系文件的学习,增强质量规范意识,提升过程操作严肃性,以标准指导人的操作,以考核约束的行为,确保产品质量稳定提升。

四、现场管理提升,操作行为规范

一是加强基础管理人员的管理,防止基层管理人员的管理方法简单粗暴。二是充分发挥基层班组人员的模范带头作用,确保员工身先士卒,率先垂范。三是对人员合理调配,量方定岗施其专长,促进现场管理正常有序,四是加强现场的监察力度,从员工着装等细节入手,规范和强化现场管理力度,增强员工参与现场管理的自觉意识和责任感,提升现场管理水平。五是加强现场维护与考核力度,指定专人负责对生产现场的清理与维护工作,对生产过程中的不符合项进行及进的完善与整改。

 五、设备管理创新,安全生产稳定

一是加强设备基础监查,尤其是抓好水、电、汽等成本资源的管理和超耗控制,做节奖超罚,使节约部门在工资上得到体现,齐抓管理,形成合力。二是抓好设备安全管理的基础上,加强员工的安全培训,有效维护和保养设备,认真开展设备安全、现场自查、互查、监查、推动日常检查、监督的有效实施。三是依托科技创新推动整体工作,以有效的科技创新来拉动整体工作的逐步上升。

六、实现挖潜增效,创造最佳效益

年初以来,我厂就一方面全年坚持不懈进行全员参于,集思文益的科技创新活动,积极鼓励和支持车间班组个人发明、创造、为工厂创效益,另一方面实现产品的效转化,合理控制机物料耗费,加强了废弃物品的回收利用,防止产品流失,控制副品率。同时以目标管理为动力,找准原材料生产加工各环节的效益挖潜点,以规范管理为切入点,树立成本意识,加强对成品质量的出品合格率及出成率的把关控制,实现最佳效益。

20XX年我们的工作虽然取得了一定的成绩,但在实际的工作中也存有差距,如:人员管理的不足,基层技术人员的流失,员工素质特别是质量素质与安全素质需要加强和提升。为此,在今后的工作中,我厂将努力总结以前的工作不足,认清差距,克服困难,加强自身的素质修养,整合外部资源,齐抓共管,加大动力,形成合力,共同推动我厂工作在新的一年里取得新的突破。具体做法如下:

1、加大工作执行力度,一是对即定的目标考核上,一旦形成文字,就要不折不扣的认真执行,不容有半点的松懈与放弃。二是加大对各部门之间的考核,促进各部门工作之间能进一步的相互协助、相互提升。三是对问题实行四小时复命制。对出现的问题,能给予现场解决的现场给予解决,不能给予解决的,要在四个小时之内给予解决,对于实在有困难在四个小时之内不能解决的,必须有书面材实予以说明,以推动各部门在工作中的主动性和自觉性。

2、从细节管理着手,确保各环节无庇漏,基层管理工作扎实,细节决定成败,细节管理要求全员参与,从操作现场的每一个操作台面上抓起,必须树立从我做起,从自身做起,从身边做起,要加强员工的细节培训,如工作期间的规范操作、开关设备时的相关注意事项等工作,进一步夯实基层管理要点,增强基础管理意识。

3、从员工素质和思想着手,打造一支能打善拼,敢于胜利的干部员工队伍,老课题新方法,首先从改变观念,更新思想上着手,做到工作上创新,管理上改革,从而以崭新的面貌,崭新的心态,面对和迎接新的挑战。

4、积极开展岗位练兵活动,在比、学、赶、帮的氛围中推动工作再上台阶,岗位练兵和各项活动的踏实有效开展,是员工素质提升的基础,是爱岗敬业的真实表现,也是推动各项工作不断进步的有效途径,要积极想办法,研对策,开展多方位,多层次的岗位练兵活动,开展 ;“质宣月”、“安全生产月”等活动。

5、从成本控制着手,确保效益目标正常运行,成本是各项管理的基础,成本控制的好坏直接影响员工的工资收入,也是影响员工积极性的重要因素,员工虽然参与但主要在于管理,向管理要效益,是成本控制的有效手段,效益的好坏是衡量一个企业的最终结果的最明析最直接的方法。

6、从强化考核着手,使各项工作始终走在正确发展的轨道,考核是管理者实现目的的必要手段。要对目标认真调整和修订完善制度,做到制度合理、公平、全面、彻实反映和真实解决问题为目标,实现保驾护航,要求政策制度的严肃性,无弹性,用考核约束和推进各项工作任务的实现与完成。

面对新的一年,我厂将力争做到以目标管理为中心,进一步夯实质理管理基础,实现各项管理的落实到位,并以严格的保证措施,推动全面管理再上台阶,从而以崭新的面貌,精细的管理,较好的经济效益向新的目标发出新的冲刺,取得更大的胜利!

此致

敬礼!

述职人:xxx

20XX年x月x日

科员述职报告 篇7

2020年_月,经过x省公务员录用考试,我十分荣幸的成为了一名国家公务员。转眼之间,我工作满一年了。在这短暂的一年中,不管是在思想上,还是在实际工作生活中,在各位领导的精心培育和同事们的支持帮忙下,帮忙我实现了从一个学校人到社会人的主角转变。圆满地完成了自我所承担的工作任务,思想政治素质和业务工作潜力等都取得了较大的提高和提高。现将我一年来的工作总结如下:

一、边学边改,不断弥补自身工作上的不足。

由于自我刚迈出校门,年纪轻、工作经验少,生活经历单一,于是在工作中发现了很多的不足。一是与村干部和村民的沟通中出现了“代沟”。二是对涉及农村的一些基本政策法规一知半解。三是对单位的工作业务不熟悉。四是对信息的写作掌握太浅,没有深刻的报道好处。

不拘形式,处处留心学习。一方面,我利用所里的法律宣传资料诸如《民法通则》、《社会主义新农村建设法律系列丛书》等法律书籍,把涉及当地农村的常用法律法规摘录下来,充实自我的法律知识储备。另一方面,我透过行政内网的基层所的经典案例学习,积累写作素材,第一时间挖掘各种信息,提高自我的信息写作水平。

不耻下问,时时用心改善。在领导和乡政府同事的提点和帮忙下,深入一线,进村入户,与群众进行了直接接触,把多看一点、多问一句、多想一些当做每次提高的阶梯。油坊店乡地处大别山区、响洪甸库区,民风淳朴。对于初来乍到的我,无论是乡里的同事,村里的干部或是群众,他们都无私地帮忙过我,使我更好适应乡镇司法所工作。

二、渐行渐进,逐步提升自身的综合潜力。

刚到局里时,我在局里实习了两个月,接触到了局里的各个股室、详细了解了司法行政的各项业务。其中一个多月,我都在基层股实习,基层股的业务工作繁杂,确要有条理,关系到司法业务的具体操作和应用。由于我是新手,我的主要工作就是协助基层股的信息录入和查阅。一是认真收集各项信息资料,全面准确地了解和掌握各基层司法所的工作开展状况。二是做到及时有效的上传下达,传达局领导和上级部门的业务要求,持续信息的畅通。

元月份开始,我开始在油坊店司法所上班,主要负责行政内网的管理和司法所内业工作。基层司法所工作的平凡、枯燥、专业性强。对于我这个不是法律科班出身又有点冒冒失失的人,的确是项大挑战。个性是法律法规的解释,解释错了就会造成群众的误解。我以每次解释都要有依据为标准时时要求自我。在吴所长的教导和帮忙下,我渐渐的对农村的常用法律知识有了进一步的了解,向群众解释起来也越来越详细准确。现正用心准备参见的司法考试,进一步提高自我的业务素质。

在社区矫正和安置帮教方面,我首先仔细查看了在册的矫正人员和帮教人员档案,做到心中有数,同时结合在县局实习期间学到的矫正业务知识加以对照,以最快的速度进入状态。透过矫正人员的汇报和走访,详细了解他们的个人和家庭状况,以便于更好的进行管理和帮扶。个性人对于未成年的矫正人员给予更多的教育。对于行政内网的操作,我将从县局基层股学到的知识充分应用到实际中,不断完善我所的行政内网业务,每一天查看内网更新,保证内网的各项工作到达上级要求。

在做好内业的同时,我也经常和吴所长一齐参加人民调解工作。无论是最东面所驻的龚冲村还是最西面的周院村,或者是最偏远的东莲、西莲村,都参加过调解工作。初出茅庐的我,基层工作经验甚少,一开始根本完全不懂。幸运的是,吴所长是一名调解好手,同时各个村里也不乏人民调解的模范,他们都给予我很大的帮忙,从他们身上,我渐渐学会了人民调解工作的要求,掌握了调解工作的技巧。我明白了人民调解工作不仅仅仅是律那么简单,还需要你真正深入了解分析,根据实际状况讲事实摆道理,让矛盾双方从心里理解,从根本上化解矛盾才行。一有工作闲暇,我就阅读所里的《人民调解》和《人民调解工作典型案例汇编》,学习他人的调解技巧和使用的法律知识;平时向吴所长学习当前正在处理的调解案件。在处理完一个案件以后,学会及时总结,并写出信息上报县局,与兄弟所同事共同交流。

作为基层一个普普通通的司法助理员,工作虽小,但涉及面甚广,所以很能锻炼人,使我觉得很充实,对全所各方面的业务知识和实际操作有了比较全面的认识和了解。在上级领导的培养和关怀下,在乡政府同事们的帮忙下,较快的熟悉了工作环境,构成了和谐的人际关系,顺利完成了领导交付的各项工作任务。可是,毕竟参加工作不久,经验少,在工作中仍有着许多不足之处。期望转正后,能够在今后的工作中继续改善和完善自我,刻苦勤奋,更加努力学习、工作,钻研工作中遇到的问题,更多的把理论运用于实践工作,使自我各方面能更进一步的发展,争取取得好成绩。

科员述职报告 篇8

回顾过去的大学时光,虽然日子不长,却让我从中学习到许多东西。我在思想上、学习上、工作上都取得了一定的进步。但我能清楚的意识到自己仍是有不足之处的,应该更加努力的像优秀的人学习。

在上学期,我积极地参与了班委的竞选。我鼓励自己站上台上竞选,想为班级,为同学做贡献。最后我担任了班级的宣传委员。并了解到宣传委员的主要工作是宣传党的方针、政策,关注时事热点,组织开展政治理论学习和理论宣传:了解团员的思想状态,积极引导,做好团员的思想政治工作以及负责做好本班的宣传报道、信息传播工作。同时协助及响应其他班委的工作,积极做到为同学,为班级。

在担任该职务中我从同学身上学到许多,同学们的团结,同学们的支持以及同学们的鼓励,积极配合都让我很感动。在他们身上我感受到集体的力量。在班委身上我看到了任劳任怨,看到了他们的负责。这些难能可贵的东西是他们赐予我的。

刚开学,为了班级的团结与凝聚,我们开始着手设计班服。这是我们班级的代表、象征。从颜色,图案都依次让同学投票竞选。图案象征着我们班像朵永远靓丽的花,在12年灿烂的盛开直至永远。一个印章记录了我们步入大学的一刻,这是值得人铭记的一刻,正如盖着章的公文,值得纪念。每当看到同学们身着班服,我都感到很自豪,应为们这一班,一个团结令我感动的一班。

团日活动中,我与组织委员协助团支书的工作。参与团日活动的策划,计划拟定,通知同学,制作课件以及最后的举行。每次团日活动看到同学们的积极参与,我都很欣慰。谢谢同学们的支持,因为他们的支持与配合,才使得我们的工作进展得如此顺利。更令人激动的是,我们在“心随党旗走,献礼十八大”的团日活动中取得了优秀团日活动班集体的称号,并且获得了证书。这与同学们的鼎力支持密不可分。

在大学生活中,让我感触最多的便是合作。合作真的很重要,不论是学习还是工作上,它都发挥着重要的作用。在这里,我和同学友好的相处,在刚入学后不久主动与他们做朋友,相互了解。与同学关系比较好,也很感激同学们的每一次支持。如果说班级是我们的大家庭,那十个班委就是我们的小家庭。班委之间相互协作,互相帮忙。并且都能悉心的接受及采纳对方的意见。有事大家一起商量解决方案,从不会独断而行。在将近两个学期的合作中,大家都建立了深厚的感情,而且每个人都积极地团结班级,团结同学,让我们的大家庭更加温馨,友爱。我们班级是个优秀的班级,同学们都认真,积极向上,也很富有爱心。班上同学团结互助,在学校互相照应,就如亲人般。当然美中不足的是,在一些公共课上仍会有同学讲小话以及早读迟到的现象。不过这些现在都在逐渐减少,同学们越来越安守本分,清楚的知道自己该做什么。并且同学们参与活动的积极性和热情不高,希望同学们以后能够积极些,然而身为宣传委员的我也要加大宣传力度,鼓励同学踊跃参与活动.我相信,我们班会越来越好。

将近两个学期,已经深深让我感受到班级的力量,是种你永远会铭记于心,让你感动的力量。即便四年后,我们毕业,但我们这一班永远是团结,有凝聚力的一班。

在未来的几年中,我会更加努力的从优秀的人身上学习,进一步的提升自己的思想水平以及工作水平。努力从各方各面的提升自己,令自己能够更好的服务同学,服务班级。

科员述职报告 篇9

我从20xx年x月开始进入铆焊热处理车间实习,实习了三个多月的时间,我的第一个实习班组是焊接二班,焊接二班的工作任务是对机械厂所有焊接件的组对焊接工作,第二个实习班组是下料班,下料班工作是对机械厂里所有产品的不锈钢和碳钢板材进行下料。

在焊接二班,我跟着师父学习了铆工岗位相关知识,铆工主要是从事烟机和特阀零件的划线、下料、组对工作。铆工拿到相关零件图纸后,比如润滑油管线,首先分析图纸,摘录下所需的管材的直径、壁厚和长度,所需法兰类型及尺寸,还有阀门类型和数量,之后进行管材的下料,法兰的选择领用等,最后进行精确的组对工作。我也学到了焊工岗位相关知识,焊工是对铆焊件进行焊接,如过渡段接管法兰的焊接,轴承箱体润滑油管线的焊接,动叶、静叶的补焊等。焊接材料的选取要考虑到焊接件的材质,焊接顺序的选择要以焊接件的变形量最小,焊缝缺陷最少为宜。

转下料班实习中,我对铆工和焊工的工作有了更深入的了解。铆工的工作是对下料件的CAD制图并用等离子切割机专用软件CAM进行排料编程。铆工还进行钢板材料的形状尺寸、厚度、材质的数据统计和钢板材料的利用率的工作。期间我协助师傅对不锈钢和碳钢板材利用率的的统计工作。下料班焊工主要是操作等离子切割机,一般对碳钢板材用氧乙炔焰切割,对不锈钢用等离子切割。等离子机要求对不同材质、不同厚度的板材设置相应参数,如割缝、弧压、割速、起弧

高度等。切割最重要的是起弧点的选取。一般选在板材边缘起弧,板边遮住半个喷气嘴为起弧点。我在铆焊热处理车间学到了铆焊件的工艺流程即划线、下料、组对、焊接,下料件的工艺流程即划线、切割下料,也对热处理工艺和衬里工艺也粗略的有所了解。

我在装配车间实习了四个多月的时间,随着实习的进行我对机械厂产品的装配工艺流程、工艺方法都有比较深入的认识,装配车间主要从事机械厂烟气轮机、特殊阀门、专用泵的装配、调试以及维修工作。我在车间钳工一班实习,我从师于机械厂的劳动模范杨谦师傅。 在跟师傅学习中,我主要对我们厂的特殊阀门即三偏心蝶阀,机械止回阀,电(风)动闸阀,三通阀,电液冷壁单(双)动滑阀,塞阀等等的装配工艺流程、工艺方法有所了解。

特殊阀门的装配过程可以简单概括如下,装配前期阀体到位后要进行水压试验,在试压检查无露后,转阀体到金工车间进行车坡口、精车节流锥平面以及精车法兰密封面,后进入装配进行钻孔工作,耐高温阀需要转铆焊热处理车间进行耐高温衬里,最后转装配车间进行装配。装配时首先师傅们按照图纸到库房领取装配阀体所需的各种零部件,再按照图纸尺寸要求检查阀门各零部件相互配合是否能满足装配精度要求,不符合的及时进行返修,等阀体零件全部到位后再逐步进行装配。

特阀的装配简单可概括为七步:第一步对阀座圈装配,阀座圈螺纹孔的毛刺必须经由角磨机进行去刺抛光处理,后接风管对螺纹孔进

行吹扫除渣处理,再与阀体进行螺纹连接;第二步对导轨与阀座圈的螺栓连接,注意装配时导轨的大小头及正确装配方向;第三步对阀板在导轨中的装配,装配前要对阀板与导轨配合面用塞尺测量间隙,合格后再进行与阀体的螺栓连接;第四步对阀杆的装配,阀杆要穿过阀盖与阀板连接,装配填料和盘根时必须按照图纸设计要求选用相应规格型号、数量的填料和盘根进行装配;第五步对阀盖的装配,阀盖上要进行阀杆吹扫管、液体填料注入管和紧定螺钉的焊接,与阀杆连接后进行填料和填料压盖的装配;第六步对阀体的支架的安装,注意支架的正、侧面朝向,支架朝向直接影响对执行机构的装配方向;第七步执行机构的装配,特殊阀门的执行机构控制方式有手动、电动、电液、风动、气动、电气等,根据订货厂家的要求选择合适的执行机构。

烟机的装配的精细程度要求比较高,如对轴承箱体上下箱体配合面的间隙;气、油封的清洁程度都有很高的要求,转子的动平衡调试的优劣对烟机整体性能有重要影响,烟气轮机装配完后的冷、热态试车的成功将预示着烟气轮机的装配成功。

在钳工岗位上我从师傅们身上学到了很多实用的钳工操作基本技能,如装配工具扳手、锉刀、丝锥、角磨机、砂轮机、切割机的正确使用方法,以及游标卡尺、深度尺、塞尺、角度尺等量具的使用方法,并能进行吊装部分中小型工件,对装配图、零件图能基本掌握,对装配的工艺流程也能基本理解到位。

我在金工车间实习了四个多月,车间将我分配到加工大型零部件为主的立车班,立车班主要从事机械厂的主要产品烟气轮机的底座、壳体、过渡段、进气锥、动静叶片的车削加工,以及特殊阀门的大型零部件的车削加工。立车班同时也是机械厂生产任务最重的班组。

立车班班长将我安排到六米三的单柱式立车岗位实习,我跟着师傅们学习了车工最基本的操作技术。掌握了车削大型零部件的基本操作顺序,即首先对加工件吊装上工作台后进行找正。找正有两项内容,一是对加工面进行找平,一般以工作台为基准面;二是对加工件尤其是圆形零部件进行找圆。在找正的过程中用千分表安装在刀具架上用工作台的转动进行找平面,有不平的地方则用千斤顶进行调高或调低。有不圆的地方则用工作台上的紧固爪进行调整。找正完成后将对加工件用加紧工装进行加紧。然后进行刀具的选用,刀具有正刀和反刀之分,反刀常用于双柱式立车,刀具还有直刀、45°刀和90°刀之分,直刀主要用于清根,45°刀用于车削平面,90°刀用于车削内外侧圆面。刀具选用好后,进行车削工作。在车削过程中应避免铁削缠绕刀具影响加工面的质量。

车削中车工工艺分粗车和精车,粗车是对加工面粗糙度要求不高的零件加工同时也是精车的上一道工序,精车是对加工面粗糙度要求高的零件加工。车削平面的粗糙度与刀具的刃磨有关,如刃磨的排削槽、刀刃宽度和尖锐度等。

金工车间有立式车床、卧式车床、数控车床、铣床、刨床、磨床、拉床、钻床等各类机床。每种机床都有特定的加工零件。如立式车床主要加工烟机和特阀的大型零部件;大型卧式车床主要加工烟机主轴、阀杆等;小型卧式车床主要加工螺栓、螺母等;数控车床主要加工烟机的动、静叶片等;刨床是加工轴承箱体、阀板、导轨等;铣床主要加工阀板、阀体支架等;磨床主要加工阀杆、垫片等;拉床主要加工烟机轮盘等;钻床主要加工阀板、阀体等。

通过这一年的实习,我对机械厂的加工制造技术有比较深的理解,也具备了一定的动手能力。我一直相信实践出真知这个道理,所以我从下料件、铆焊件到机加工件的每一道工序我都进行深入的学习,有些工序我还参与其中。在这一年里我一直脚踏实地做好每一天的工作,努力做成一名合格的机械厂员工。

科员述职报告 篇10

我于20xx年11月份被提拔为**西站站长,这几个月的时间里来在公司领导的指导和培养下,在各位同仁的热情帮助和积极配合下,自己在思想政治,管理能力,工作能力,协调能力等方面有了较大的进步和提高,同时也找出了自身存在的不足与差距,从而更好地为今后的工作打好基础。一年来,在公司领导的正确领导下,各位同仁的帮助下,**加气站在站容站貌,规范服务以及员工素质都有了较大改善,内部管理水平得到全面提高,下面我就这段时间所做的工作及今后的工作思路作以下汇报:

一、经营情况:**西站位于商贸大道距离东风西路只有几百米远,地理位置相对繁华,对于铁西和和河西片区市场占有率最大,但由于不是交通主道,道路对车辆的限制较多,周围几乎没有可拉拢的客户,主要客户大部分为出租车和一些商人为主,因此西站一天的售气量平均只有11500-12000方左右。

二、内部管理:一个站的管理水平不仅仅体现在售气量上,应该反映在多方面,多层次,因此我在13年11月开始坚持严格按制度办事,做到制度面前人人平等,以规范化管理为基础,在管理中牢记“安全第一,预防为主”的安全管理理念,增强安全意识,从细节入手,确实抓好加气站的安全规范运营。20xx年是我调入西站的第一年,于是我在公司领导的支持下努力提高员工的实际操作技能和综合素质,在现场管理方面以做好班前班后会,各岗位的安全操作规程和各员工文明用语为主抓,努力在铁西片区树立起良好的**燃气企业形象。培养代班长自觉钻研技术和爱护设备和设施的的良好风气,促使他们真正提高操作技能水平和职业责任。我深知设备对加气站的重要性,我每周两次组织代班长对设备进行维护,擦洗,增加使用寿命,保障安全运行。13年11月起至今共维修加气机和压缩机各部件小故障30余次,我站无法解决时及时向安全技术部沟通申请维修,及时解决安全隐患,保障加气站能够安全平稳运营。

三、安全管理:1:抓好员工的劳动纪律,消防安全,安全知识的教育,每个员工都要知道“四懂四会”。

2:每月不少于四次安全自检,隐患排查,自查结果直接关联绩效考核,确保加气站的安全。

3:落实代班长对加气站的各项巡查,排查制度,在日常工作中落实安全责任制,减少安全隐患。

四、我个人工作中存在的不足:1:服务意识还有待提高,细节问题做的不到位,没能让客户感受到**燃气的服务。

2:沟通协调能力还不足,事情处理不恰当有时会引起客户投诉跟建议。

3:管理能力有待提高,真抓实干性没有严格规定。

五、20xx年的工作思路和决心:我将加强加气站员工的服务质量,努力提高售气量,增强现场服务能力。加强报表管理,做到及时准确完整。加强绩效考核力度和开展对各员工尤其对代班长的技能考核活动。培养员工处理突发事件的能力。加强站内设施和设备的管理,定期进行保养和维护,保障加气站能够零事故的运营。我将在今后的工作中不断努力克服困难,完成13年留下的一些遗憾,在西站的这几个月时间,深知当一个站长并不是想象中的那么简单,**加气站能有现在的规模和完善的制度是跟公司领导和员工的努力分不开的,我非常感谢公司给我这么好的学习机会,在张总和同事们的悉心指导和关心下,通过自身努力,我争取在各方面取得进步。在今后的工作中,我会不断总结经验教训,更加刻苦的学习钻研专业技术,爱岗敬业,出色完成领导交给的各项任务,为公司发展做出自己的一份贡献,只有这样,才不辜负公司领导对我的关心教育和培养。

**西站 郭*

20xx年1月18日

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2024收费人员述职报告(推荐10篇)


通常情况下,只有付出努力才会获得回报,这是社会不断发展的前进之道。无论是在学习还是工作中,我们经常需要撰写报告。一份好的报告应该突出主题,拥有完整的结构,内容丰富,层次分明,最好能够通过事实和数据来支撑观点。下面的“收费人员述职报告”这篇文章是我们为您准备的,希望您能够将这些知识应用到学习和工作中!

收费人员述职报告【篇1】

收费站是单位的一个细胞,一个群体,一个最基层的组织,收费站也是为领导者决策提供信息、依据的重要来源,因此一个收费站的管理方式、组织行为、团队精神有可能直接影响管理站、所的组织结构和发展趋势,如果拥有许多精明强干、高效率、高水平的基层组织,那它就能蒸蒸日上,不可战胜。那么,收费站如何管理才能达到高水平、高效率,才能具有凝聚力、结合力,我认为在收费站管理中最重要的是在站内形成积极向上、和谐的良好氛围,并让员工在和谐的氛围中逐步树立正确的人生观,形成良好的工作习惯和工作作风。

一、首先要加强员工的政治思想培养

要使他们树立正确的人生观、价值观。要培养员工的向心力,让员工认清当前的社会形势,产生紧迫感,从而达到自身激励。并让每位员工了解局、处、所、站的责任和目标。鼓励员工不断地努力,相互学习,研究什么才是正确的价值判断,提高员工的政治思想素质,人人能克服困难,承担压力。站长要经常找收费员谈心,了解他们的思想动态,转变他们的就业观念,要求他们树立为人民服务的思想,在实际工作中,努力钻研业务技能,干好本职工作。

二、用人要知人、容人、用人

做为一名收费站站长,我们要做到,知人:了解人、理解人、尊重人,不但知人之表,更要知人之潜力;容人:创造宽松环境,使人心情舒畅,不求全责备,允许改进自律;用人:为每个员工提供施展才能的舞台,创造学习、发展、升迁的机会。对每个员工要以诚相待,与人为善,宽容人、体谅人,不搞内耗。对待要用之人,首先就要信任,并且要抱着宁愿让对方辜负我,也不愿怀疑他的诚意,如此可能更会赢得别人的效劳。现代社会最大的缺点就是人与人之间普遍缺乏互信互敬的胸怀,因此导致许多意识上的树立,甚至行为上的争执,造成秩序的混乱,如果能培养起信任别人的度量和采用有一定能力的人,不但可以提高办事效率,还可以为社会增添许多光明与和谐。

三、注重人才的开发与培养

在收费站管理中积极营造尊重人才、开发人才的氛围与环境,根据每位员工的技术特长,有针对性的`开展工作。同时,不断的开发员工原有的兴趣,鼓励他们不断的学习,提高他们这方面的素质,然后再运用于工作中,这样可以达到事半功倍的效果,使收费站形成人才脱颖而出、人尽其才的良好机制,增强收费站的综合素质。

四、实施工作多样化和丰富性

打破员工岗位固定化和单一专长化模式,适时调换员工工作岗位和地点或建立工作小组制,使职工做到一专多能或全能发展,保持员工工作热情、新鲜感和挑战性。同时大力开发制度化的合理化建议活动,从中发现、挖掘人才。

收费人员述职报告【篇2】

我是一名高速公路上的收费员,我的工作同样也是在高速公路的第一线,每天都在三尺岗亭,笑迎来自五湖四海的司乘人员。

工作可以说是平凡和单一的,寒来暑往,斗转星移,当年的少男少女,有的已为人父母,依然顶烈日、冒风雪,给司乘人员以热情服务。作为收费员的我也是一样,在平凡中,奉献着火热的青春,体味着人生的苦与乐。就像魏婷婷所说的:“干一行就爱一行,干一行就干好一行”,不仅魏婷婷把她当做座右铭,我想我们很多平凡岗位上的工作人员也同样反复的对自己说着同样的话语。把它当做心中的一股力量,使我们在工作中更加努力向上。

在工作中我们有说不出的痛苦,可是还有比痛苦更加能够激励我们工作的那些感人的瞬间!使我们不由的忘记了那些平凡之中的烦恼,能够更加努力的工作。让我感到辛苦的并不只是严寒酷暑的环境,而是有个别司机的故意刁难,更有甚者借酒发疯,无理取闹,让人怒发冲冠,但又深知自己的言行代表了高速公路的形象,只能用自己的那可平凡的心,礼貌地进行解释和劝阻。“耐的住寂寞,受的起委屈”我觉得是干我们这行最基本的性格。偶尔回想起一次次的冲突,被我灵活的态度、得体的言语,化为乌有时,我的心里就多了一丝宽慰。

当然更让我们经常回忆起来的还是那些能够让人们感动的瞬间!例如,当我为遇到急需帮助的司乘人员提供了力所能及的帮助后,看到他们真诚满意的笑容。每到那时,我的心里就涌出一股暖流,让我品味良久。其实就是他们一个真诚满意的微笑就会是我们为之的服务最好的答案。

我们收费员的工作用一句话概括可以说成为“小窗口,大世界”。那么是窗口,就要擦亮,是大门,就要树好形象,新的一年也开始了,俗话说,一年之计在于春,就让我们在这春暖花开的季节里以严明的纪律约束自己,以真诚耐心的服务对待工作,让我们大羊坊收费站这个“窗口”更加明亮,让我们的工作百尺竿头更进一步!

收费人员述职报告【篇3】

我是一名普通的高速公路收费员,收费站是高速公路的主要窗口,每位收费员的工作态度、工作效率,甚至一言一行、一举一动都可能直接影响到收费站乃至公司的形象,这就要求我们必须加强政治思想和职业道德教育,增强“窗口”意识和“主人翁”意识,做到爱岗敬业、无私奉献;在具体工作中,要把收费工作同文明服务结合起来,按章收费,用优质服务来回报社会,争创文明行业。 很多人认为收费是一项简单枯燥的工作,但在我看来做好它并不是那么简单的,都必须用心去做。我觉得在收费过程中要做到以下几点:

工作要细心。“细心”这个词能真正做好它并不容易。收费过程中,收费员如果稍有不慎,工作不细心、不仔细,就很可能造成输入错误或者让偷逃通行费的“有心”司机从我们眼皮底下溜走等等。因此要做好自己的工作,“细心”是必备的条件。我们要熟练掌握各种车型的交费性质,在收费过程中点钞、识钞、找钱、给票动作快捷准确;

服务要诚心。收费是服务性工作,服务是重点。因此,每一名收费员都要树立“全心全意为司乘人员服务”的理念。用我们真诚的服务去融化司乘人员的劳累和烦忧,我们必须得发自内心的微笑,让他们感受到我们武黄高速公路收费员的热情和真诚。

沟通要耐心。在与司乘人员沟通,我们不仅需要面带笑容,态度要好,更需要耐心,特别是遇到收费纠纷等特殊情况时。或许有些司

机性格态度不好,做为收费人员的我们得耐心向司机解释,安抚他的情绪。

严明纪律观念。收费员在小小的收费亭里面临的不单单是枯燥的工作,在面临金钱诱惑时,我们要把好个人关,严格遵守相关管理规定,在面临人情困扰时要严格收费标准,切实做到应征不漏,应免不征,按章收费,不放过一辆人情车。

要成为一名出色的收费员,还要有一种奉献精神,要通过自己的实际行动更好的服务顾客,奉献社会。我决定在站领导的带领下,以严明的纪律约束自己,以端正的心态对待工作,以优质的服务面向顾客,以最高工作热情投入到工作当中去,让武黄高速公路路口收费站的形象明亮起来。

收费人员述职报告【篇4】

时光飞逝,转眼间已经是XX年底了。回顾一年的工作,虽然很无聊,很无聊,但是有很多乐趣。我总是从一个优秀的收费员的角度对待自己的工作,勤奋,兢兢业业,不断进取,为中交翼候高速做出应有的贡献。今年的工作总结如下:

一、思想方面

本人以今天不努力,明天努力找工作的精神,很好地完成了上级安排的各项任务。同时,在站领导和同事的关心、支持和帮助下,不断完善自己,在各方面严格要求自己,勤奋、敬业、廉洁奉公,努力进取,用实际行动捍卫了中交翼候的荣誉。

二、在学习方面

本人不断加强对法律法规、安全生产、收费业务进行学习,并在每个月的月底进行一次摸底考核,如有考核不合格时,将会再次对其巩固学习,为下次考核做好充足准备,争取做一名业务精堪,既有法律意识又有安全意识的好员工。

三、在收费发卡方面

本人时刻提醒自己,收好每一笔款,发好每一张卡,尽量减少不必要的错误发生。据初步统计,截止年月份,本人共发出通行卡张,其中车牌不符的有一辆,车型不符的'有两辆;共收回通行卡张,收取通行费元,且没有差错。虽然在每年度拿到了双百千亿无差错技术能手的称号,但是在发卡方面还存在着差错,不能因为拿到了百万元无差错的称号就有所骄傲,我将会在原有的基础上再努把力,争取在发卡发面也作出无差错。

四、在工作纪律方面

本人严格按照站内的各项规章制度,干好自己的本职工作,并能够完全做到收费秩序管理八禁止和十五不准规定的内容,在站区内周一至周五周六周日就不注意了吗?和上班时能够保持统一着装,标志齐全,出入岗亭戴帽子,进入收费岗亭能够保持桌面整齐,门及时反锁,并能够对发现的问题及时上报,保证车道的畅通无阻。

五、在文明服务方面

有这么一句话,放行收费管理比,看窗口建设这句话什么意思,是说要微笑服务吗?没错,对待过往的司乘人员,我们要露出八颗牙齿,微笑服务!在我的收费工作中,对待过往的每一辆车,每个司乘人员我都会配合迎送手势并微笑面对,对司乘人员提出的问题能够耐心的解答,并能够为司乘人员排忧解难;在道路封闭或雨雾天气时,能够做好对司机的解释工作,避免不必要的投诉事件发生。

六、在员工生活方面

在新到员工面前我们是老同志,我会伸出援助之手去帮助新到员工,并建立起了真挚的友情!既然能够在一起工作,那就是缘分,也就是兄弟姐妹,谁有困难,我只要是能帮得到,肯定一帮到底。在业余生活中,我们进行了多次娱乐活动,像知识竞赛大比武、会操表演、歌咏比赛等等,充分体现了我们这支团队的朝气蓬勃。在这些业余活动中,我参加过会操表演、歌咏比赛,经过我们努力的排练,最终终于拿到了优异的成绩,为收费站赢取了荣誉,增添了光彩。

在过去的一年里,干的工作实在是太多了,一时间也写不全面,以上都是发自内心的感慨,希望公司领导考验我,我接受考验。

收费人员述职报告【篇5】

医院收费员的述职报告范文

各位领导、同事们:

大家好!

时光转瞬即逝,紧张充实的一年已经过去了。在这一年里,我在这里工作着、学习着,在实践中不断磨练自己的工作能力,使我的业务水平得到很大的提高。这与领导的帮助和大家的支持是密不可分的,在这里我深表感谢!

作为收费员这个岗位,每天就是对着不同的面孔,面带微笑的坐在电脑前机械地重复着一收一付的简单的操作,不需要很高的技术含量,也不必像其它科室的医生要承担性命之托的巨大压力,这或许也是大家眼中的`收费工作吧。其实收费员的工作不只是收好钱,保证准确无误就可以了,在任何一家医院,收费处是一个窗口单位,收费员是患者首当其冲要面对的,收费员不仅代表着医院的形象,同时也要时刻维护医院的形象,一个好的收费员会在最短的时间内让病人得到如沐春风的服务,对收费满意,对医院满意。

下面将我在工作向大家汇报。

一、收费工作

在xx年这一年里,琐碎的事情很多,我的工作也是像大家想的那样每天在重复着机械的工作,但我没有简单去机械的重复,对待每一个病人我都在努力的做好服务树立良好的窗口形象;同时也在贯彻院内的思想,工作不只是要把表面的东西做好,还要深入到里面去,看到真正的内涵的东西,这样我们才能够提高,才能够把工作真正做好。在财务的指导下认真学习相关制度规定,认真的研究每月报表,找出其中的不同之处,认真分析原因,比如门诊量的下降,挂号人次的减少,住院病人多收入反而减少等等。只有深入到工作中了,我才发现其中的乐趣,让工作最有效的完成。

二、医保方面的工作

我院从xx年2月份正式成为医保定点单位,虽然在之前进行了几次有关方面的培训,但当真的开始的时候心里还有一丝丝的紧张,感谢院领导的信任与支持,同时也感谢赵办与小倪的帮助,我逐渐理解了医保政策,并在不断的操作中掌握了医保知识。医保不仅仅是简单的掌握知识,还要运用到实际中去,现在面对每个病人的时候我都会先问一句您是医保的吗,能报销吗,这样既能减少病人的麻烦,也能减少医院的麻烦。医保对于收费员来说还有每天医保数据的上传工作,在平时的工作中每到下班的时候我都会把收到的医保数据及时的上传报盘。虽然现在对医保病人门诊住院的流程全部掌握,由于医保病人较少,操作还是较慢,以后将加强医保有关的操作训练学习。

三、his系统更换时的工作

医院为了适应医保要求在xx年5月底到6月初更换了新的his系统,在这段时间里,我按照院里给布置的工作认真参考医保信息核对我院的诊疗项目与服务设施,在要求时间内顺利玩成自己的工作;认真的向his系统研发人员和小倪学习新的系统的操作,并在他们的指导下学习掌握了医保数据的对照处理、医保门诊数据接口、医保住院数据接口以及数据的导入导出处理等工作,在最短的时间内熟练收费操作过程,门诊收费、住院等模块的操作。新系统运行后医院非常重视系统操作人员的掌握情况,不仅认真加强对我们的培训,同时还严格考核我们。在医院的考核中曾两次在考核中得到第一名,其中一次还得到了院里的奖励,使我更坚定了我的工作,不断地提高自己的工作水平。

从九月份开始,我院实施了优秀员工政策、奖金的发放。使院内的工作人员的积极性提高了,我很荣幸的两次被凭为了优秀员工,我很开心,这意味着领导及同事对我工作的肯定,这是给我的最高的荣誉。

收费人员述职报告【篇6】

一、收费工作

在xxxx年这一年里,琐碎的事情很多,我的工作也是像大家想的那样每天在重复着机械的工作,但我没有简单去机械的重复,对待每一个病人我都在努力的做好服务树立良好的窗口形象。同时也在贯彻院内的思想,工作不只是要把表面的东西做好,还要深入到里面去,看到真正的内涵的东西,这样我们才能够提高,才能够把工作真正做好。在财务的指导下认真学习相关制度规定,认真的研究每月报表,找出其中的不同之处,认真分析原因,比如门诊量的下降,挂号人次的减少,住院病人多收入反而减少等等。只有深入到工作中了,我才发现其中的乐趣,让工作最有效的完成。

二、医保方面的工作

我院从xxxx年2月份正式成为医保定点单位,虽然在之前进行了几次有关方面的培训,但当真的开始的时候心里还有一丝丝的紧张,感谢院领导的信任与支持,同时也感谢赵办与xxxx的帮助,我逐渐理解了医保政策,并在不断的操作中掌握了医保知识。医保不仅仅是简单的掌握知识,还要运用到实际中去,现在面对每个病人的时候我都会先问一句您是医保的吗,能报销吗,这样既能减少病人的麻烦,也能减少医院的麻烦。医保对于收费员来说还有每天医保数据的上传工作,在平时的工作中每到下班的时候我都会把收到的医保数据及时的上传报盘。虽然现在对医保病人门诊住院的流程全部掌握,由于医保病人较少,操作还是较慢,以后将加强医保有关的操作训练学习。

三、HIS系统更换时的工作

医院为了适应医保要求在xxxx年5月底到6月初更换了新的HIS系统,在这段时间里,我按照院里给布置的工作认真参考医保信息核对我院的诊疗项目与服务设施,在要求时间内顺利玩成自己的工作。认真的向HIS系统研发人员和xx学习新的系统的操作,并在他们的指导下学习掌握了医保数据的对照处理、医保门诊数据接口、医保住院数据接口以及数据的导入导出处理等工作,在最短的时间内熟练收费操作过程,门诊收费、住院等模块的操作。新系统运行后医院非常重视系统操作人员的掌握情况,不仅认真加强对我们的培训,同时还严格考核我们。在医院的考核中曾两次在考核中得到第一名,其中一次还得到了院里的奖励,使我更坚定了我的工作,不断地提高自己的工作水平。

从九月份开始,我院实施了优秀员工政策、奖金的发放。使院内的工作人员的积极性提高了,我很荣幸的两次被凭为了优秀员工,我很开心,这意味着领导及同事对我工作的肯定,这是给我的最高的荣誉。

四、xxxx年的工作计划

xxxx年已将要翻过,xxxx年的脚步就在耳畔,xxxx年一年的工作已经成为过去,再好的成绩也化为云烟,xxxx年我要更加努力工作:

1、进一步提高服务水平,减少差错,保证服务质量,让病人得到满意,病人的满意就是对我的工作最好的褒奖。

2、认真的学习医保知识,掌握医保政策,按照院内要求配合医保办做好实时刷卡工作的准备工作。

3、严格遵守门诊收费住院收费的各项制度,保证钱证对齐。加强与各个科室的沟通协作,最大限度的利用现有院内资源,服务病人,为医院的发展贡献自己的微薄之力。

最后,我要再次感谢院领导和各位同事在工作和生活中给予我的信任支持和关心帮助,这是对我工作最大的可定和鼓舞,我真诚的表示感谢!在以后工作中的不足之处,恳请领导和同事们给与指正,您的批评与指正是我前进的动力,在此我祝愿我们的医院成为卫生医疗系统中的一个旗帜。

收费人员述职报告【篇7】

管理处收费员20xx年工作总结

时间似流水,20xx年即将成为历史,在这辞旧迎新的时刻,回顾20xx年所走的里程,我们感到无比的欣慰,因为在公司经营领导班子的正确指导下,管理处已完成公司制定的年度经营指标和管理目标,同时也有值得总结、探讨和改进的工作,取长补短,为更好的完成20xx年的经营指标和管理目标打下坚实的基础。

20xx年属于整合年,在这一年的工作中,管理处确实遇到了不少困难,包括入伙留下的房屋维修、由于个别延期入伙的赔付金和缩水面积的退款不到位导致各项费用的收取困难、尤其xxx物业退租后的招租、xxx租赁合同的变动带来租金的拖欠等等困难,但是,管理处员工上下一心,齐心协力,任劳任怨,提前完成二0xx年的经营指标任务,具体工作如下:

一、物业管理费收回xxxx元,本体维修基金xxxx元、维修收入xxxx元、其它业务收入xxx元。因为收费是物业公司非常重要的服务窗口,是物业公司服务价值的`最终体现,所以在收费过程中,我认真仔细,对业主积极热情,耐心解答,为方便业主缴费,有时我会主动登门收款;每天工作结束,我会按公司要求及时把当天款项存入银行以保证资金安全;及时登记收费台账,做到账实相符,按质按量完成了公司交给的工作。

二、日常管理也取得很大的进步,房屋业主刚入伙时,由于推迟入伙时间,加上网络、有线电视、电话等配套设施未有竣工,造成大多数业主对各项收费产生疑问,拒交相关费用,我和管理处员工运用物业管理法规以及工作经验,经过与业主耐心细致的说服工作,让业主打消疑虑,同意按有关规定缴纳入伙费用;装修期间由于装修的房间较多,给管理带来了很大的难度,但是,在房管员及安管员的不断巡视、检查下,发现问题及时通知业主和装修队整改,一年之内没有发生一起安全、质量事故,也没有一件关于装修方面的投诉;另外在日常业主投诉处理中,据统计1-11月份接到业主投诉xxx宗,处理xx宗,回访业主xxx人(次),做到件件有落实、件件有处理、件件有跟踪,得到了业主和租户的好评,收到业主表扬信3封,也得到了公司经营管理部的肯定;

三、在安全管理方面,管理处安全领导小组每周对辖区各消防设备、安全防患设施进行检查,发现隐患及时处理;对安管人员进行各种技能的培训,让每个人熟练掌握、使用各种消防灭火工具的性能、使用方法,以及处理各种突发事件的能力,辖区没用发生一起火灾事件和被盗事件。

四、在培训方面,我积极参加管理处与公司总经办对员工进行公司规章制度、员工手册、职业道德等岗前培训。

五、在树立公司形象方面,我努力履行“业主满意是我们的追求”的公司理念,全心全意的为业主办实事。

虽然我取得了一定成绩,但是离公司优秀员工的标准还有差距。所以,我会努力学习,不断严格要求自己,虚心向其它员工请教,做好本职工作,争取在20xx年取得更大进步!

收费人员述职报告【篇8】

按照管理处总支考核要求,现将我一年来的工作思想情况述职如下,请领导和同志们评议。

在政治思想学习和道德品质修养方面,本人在过去的一年里做到了解放思想,实事求是,积极参加马列主义,坚持集中学习与自学相结合,坚持政治理论学习与业务学习相结合,深刻领会精神实质,从而在思想上自觉要求进步,在政治理论水平上有明显提高,在政治敏锐性方面得到锻炼,个人素养也得到明显提高,自觉做到与时俱进,开拓创新。通过学习,效果明显,达到了“统一思想,提高认识,增强素质”的目标。

工作中任劳任怨,能够做到率先垂范,起模范带头作用,坚持值班制度,坚持落实稽查巡检制度,深入收费现场了解情况,及时协调解决收费纠纷问题。出勤率保持在100%;收费运作管理严格规范。

在对钱的管理上,主要落实以下措施:

①加强班前、班中和班后的数据稽查。

②重视收费差错分析。

对50元以上的失误的收费员行进行深入分析,通过收费录像、面谈、班后跟进等方式,查清楚收费失误的真正原因,并对经常收费失误的员工建立重点人员稽查档案,以敏感的态度对待跟进工作;在职工业务培训工作方面,组织开展了收费人员业务培训、考试和业务大比武活动,通过活动的开展,使收收费人员增长了知识,提高了业务技能,调动了收费人员学业务、练技能的积极性,形成了良好的学习氛围;在业务指导与技术管理方面,提出一个“高”字、突出一个“严”字、达到一个“准”字。

即对分管业务和业务管理工作目标定得要高,日常管理要求要严,票据员所做数据要准、监控员监控要严、收费员收费、发卡速度快、准确率高;在生产安全管理工作中,坚持预防为主,狠抓落实,以安全无小事的理念管理安全,坚持做到每天巡查,每周检查,每月排查,对查出的问题能改的及时整改,收费站不能完成的及时上报,请求管理处援助,完成安全整改,确保了职工安全。

三、廉政建设方面

在廉洁自律方面,通过开展的“加强作风建设、促进高速和谐”主题教育、反商业贿赂专项治理等活动始终做到自重、自省、自警、自励。依法收费,严格收费。能够按照《廉政准则》约束自己,时刻对照优秀党员标准检查自己,对照先进领导干部标准反思自己,寻找差距,改进工作。牢记“两个务必”,时刻不忘廉洁是德、奉献是本的信念,自觉贯彻执行廉政准则和各项规定,增强了在新的形势下防腐拒变的能力。认真接受权力观教育,提高自己政治素养。

四、以上几方面是工作中取得的点滴成绩,在一年的工作中也存在不少失误和不足,认真反思,主要表现在以下几个方面:

1、在学习方面个人抓得不紧,学习不够深入,缺乏契而不舍的学习精神,对政策方针的理解有时达不到应有的高度,有时工作前瞻性和预见性不够强。以后要转变观念,加强学习,提高素质。

2、工作上有时存在急躁情绪,领导方法缺乏艺术性,平时对同志们批评的多,表扬的少,自觉或不自觉地伤害了部分同志的自尊心和工作积极性,如果存在这中情况,请同志们原谅,并希望同志们提出批评。

五、20xx年工作打算:

1、通过加强学习,努力提高自身素养,提高领导效能,增强领导艺术性,充分发挥同志们的工作积极性、主动性和创造性,配合站长和管理员带领全站职工做好收费管理和安全管理工作。

2、通过加强全面收费管理,使我站收费工作再上一个新台阶,以质量求生存,以质量求发展,以质量求效益。

点滴成绩是在各位领导的帮助下和同志们的支持下取得的,借此机会,向帮助和支持我工作的各位领导和同志们表示真诚的感谢!在今后的工作中,我将树立更加认真负责、严谨细致、开拓进取、真抓实干的工作作风,发扬成绩,挑战自我,努力工作,为收费站的安全、稳定、发展作出新的贡献!

收费人员述职报告【篇9】

20xx年的4月我做了人生中最重要的一次选择,幸运的成为县人民医院门诊收费处的一名普通收费员。因为在校时学的也是和财务相关的知识,加上之前在别的行业也从事过收费工作,在还没接触这份工作之前,不只在外人眼中,我也是单纯的认为:医院收费处的工作应该没什么难处,和其它行业收费工作想必会是大同小异!

它无外乎是就是整天坐在电脑前机械地重复着一收一付的简单操作,既无需很高的技术含量,也不必象医院里其它科室的医生,要承担性命之托的巨大压力。

然而,真正的从事了这份工作,亲身经历使我深深体会到,“收费工作无小事,要做好它还真的不容易。”慢慢明白,透过收费处这小小的窗口,我不单纯只是一个收费员,更代表了整个医院的形象,正是通过收费处的工作搭建起医患之间沟通、交流的平台。

因此,如何以方便患者、服务患者为荣?如何不断提高工作效率?如何在细微之处构建起和谐的医患关系?成为这一年来我在收费处感受最深的体会。

记得刚到收费处,因为对医嘱、处方、药品、价格以及有关医保方面的知识都还有一个熟悉的过程,学习中难免会顾此失彼忙不过来,让等待缴费的患者多花了时间,一度排队的人数多了,时间长了。

好在,收费处的其它同事毫无怨言的分担了更多的工作量,老职工在工作之余,还耐心的教了很多方法和巧门,例如:辩伪钞、点票如何才能更快,每位医生医嘱的习惯和特点,医保和新农合的各种用药规定等等,这些都让我受益匪浅,才能在短短的时间里熟悉了医里的收费工作。

工作有了效率,紧绷的心情正想可以稍稍的松懈下来了,一件小事又让自己觉得做好收费工作,熟悉业务仅仅是个开头,离称职还有更远的路,要学习的还很多。

有些患者不论收费的速度多快、报销费用算得有多准,稍有些等待就及不耐烦,动不动就说我们动作慢,工作不尽责怀疑是不是把应该报的给算少了?更有的干脆欺斯底理乱骂一通,遇到这样的情况工作起来就觉得很不顺心。

好在,科长及其它同事看到了我工作中的这种情绪,就耐心的开导,不防用换位思考的角度,如何方便患者?服务患者?就不难明白患者的心情。

让我明白工作中业务上的熟悉重要,有好的情绪更重要。只有这样才能想患者所想,急患者所急,就会休凉患者的情绪,才有可能构建起和谐的医患关系。再次面对这样的患者,就能够少了不顺心,多了份耐心一一解答患者的疑问。

为了更好的做好工作,自己在工作之余,还掌握和学习了好多看起来毫不搭边的知识,例如:车站到各乡镇班车的发班时间,各方面的联系电话等等,因为有从乡镇转来的患者,不了解这方面的知识,就不能更好的为患者服务,也不便于对各种拖欠费用的催缴。

这一年来,自己从一个局外人一步步成长为一名熟悉本职业务合格的收费员,我想,我的每一份成长都离不开医里科室每一位同事的.帮助,可以说没有她们,就没有我今天的成长,一点也不唯过。比那份工作之宜,更让我珍惜的是那种像大姐般的姐妹情宜。

准时上下班、顶班、调班有太多这样的时刻,科室里的每个同事都会自觉的补班,让整个收费处始终充满着家的温情。科长在看似严厉的外表下,更多展现的是温和的一面。

如果说,我有了成绩,这成绩应该归功于全科室里每一位同事,医院在20xx年里将迎来新的发展,作为医里一名普通的收费员,在这样一个舒心的工作环境,我有信心和每位同事一起,通过不断的加强自己的业务学习,努力作好本职工作,为医院新的发展,作出自己新的贡献。

收费人员述职报告【篇10】

时光转眼即逝,来到xx收费站工作又有四个年头了。在公司和站部各级领导的关怀和同志们的大力支持下,我的业务水平与工作业绩也在实践中不断得到锻炼和提高。作为收费班长,我对工作认真负责,兢兢业业,带领班组人员紧紧围绕“微笑服务、文明征费”这条主线,坚持“应征不漏、应免不征”的收征费原则,团结拼搏,努力完成各项工作。并严格要求自己和班组成员,不断强化班组管理,带领班组成员创造性的开展工作。

一、政治思想方面

在过去一年的工作中,我始终以党员的标准严格要求自己,努力提高自身整体素质。平时认真学习公司文件和各类业务知识,不断给自己充电,以适应新形势的需要,使自己在思想和工作上不落后。在行动上对自己高标准、严要求,坚持与班组人员相互学习、讨论和交流工作体会,充分了解班组成员的思想动态,解决好班组成员的工作要求。带领班组成员认真学习并理解“微笑服务”的内涵,牢固树立大服务意识。引导班组成员在学习过程中,树立正确的人生观、价值观、世界观。使班组成员树立了以所为家、爱岗敬业的工作理念。

二、工作方面

1、以身作则、做好班务管理工作

收费班长是最基层的管理者,一举一动,都影响着收费员,也是他们学习的榜样。我在日常工作中也做到了以身作则和模范带头作用。如当班时严格要求自己和班组成员坚决做到规范着装,上岗证、工号牌佩带齐全,仪容仪表规范,坚持微笑服务等。并检查和督促班组成员的微笑服务工作。

日常工作中,坚持做好班务管理。如开好班前班后会,班前会主要提醒班内成员上岗前应该注意的事项;班后会对当班情况进行点评、总结。定期召开班务会,传达上级文件和会议精神,使班组成员对公司的现状和新的规章制度有一定的了解,并支持和拥护公司的经营理念。对当前的工作情况展开讨论,好的方法有哪些,如何延伸;不规范的有哪些,如何改正。与班组成员进行交流、沟通,随时掌握班组人员的思想动态,及时纠正班组成员的错误想法,有效避免了班组成员的.违规违纪行为。

2、营造氛围、做好微笑服务

做好文明服务工作,坚决使用规范标准的文明用语,积极主动为司乘人员指路,排忧解难,做到有问必答、有难必帮。在受到不公平对待时能克制自己,做到骂不还口、打不还手,自觉维护公司形象。要求班组成员对过往司乘就象对待家人一样。两年来,我班成员更是多次帮助司机推车,指路,积极为司乘人员解决困难,受到了司乘人员的盛赞,成功维护公司形象。

3、内外兼顾、加强收费现场的管理

内部管理:班组内发现错误及时纠正,班后会时在班内进行点评。同时要求班组成员在相互学习、交流后都能够做到业务熟练,操作流程规范。熟练掌握各类业务知识、操作方法,提高收费正确率和效率,提高对非正常情况的应变能力和处理能力,减少不必要的差错。积极组织员工学习各类特情处理方法,要求员工熟练掌握并灵活应用,全面提高了员工的业务技能。强化宿舍内务管理,符合公司及站部要求,注意用电、用水的节约,不开无人灯和无人空调。带领班组员工做好收费区域和卫生包干区的卫生保洁工作,确保收费道口及广场的干净整洁。

外部管理:在做好优质文明服务的同时,我带领班组成员对收费现场进行了强化管理,坚决打击偷逃通行费行为。我和班组人员对一些有疑问的车辆都能够仔细的询问、核查,做好了对绿色通道的货物检验和车辆记录工作,不让那些想偷逃通行费的驾驶员有半点可乘之机。我班阻止了数起想偷逃通行费的违规车辆,为公司挽回了经济损失。

4、做好安全生产工作

积极配合站部组织员工学习安全知识和安全技能培训,提高员工的安全意识,着重抓好员工人身安全、各项设施设备、通行费、通行卡、票据等安全工作,同时做好相关的各项安全检查台帐,记录详细、及时、准确。接班后立即检查各类设备、设施,对损坏的设备进行简单维修,维修不好的做好记录并及时上报。提醒班组人员对亭门及时上锁,检查不用的收费亭是否锁好、关闭了门窗。出入收费亭和疏导车辆时要穿上反光背心等。在日常工作时反复演练各种应急预案,提高班组人员的防抢、防盗等安全防范意识,保证了各项工作的顺利开展。

三、存在不足:

1、对员工的思想动态了解不够深入。

2、工作中的一些细节问题管理没有到位。

3、业务整体水平有待提高。

四、下一步的工作打算:

1、进一步加强自身和班组的思想政治和业务学习,不断提高和充实自己,进一步增强学习的自觉性以及对特殊情况的预见性,把学习贯穿于工作的始终,准确把握公司新政策,认真钻研新业务。在抓好自身学习的同时,与班组成员共同学习、共同提高、共同进步。充分调动班组人员对学习的主动性和积极性,提高班组的整体水平。

2、创建具有特色的班组,抓好班组的特色建设,制定班组特色活动方案和计划。让每个班员在活动中发挥自己的特长,增强班组的战斗力。推广精细化管理,积极探索促进工作的新路子新方法,注重培养和增强班组成员的责任心。

3、加大微笑服务管理的力度,争取微笑服务工作提档升级。有计划、有步骤的提高收费人员的微笑服务水平,树立大服务意识,将微笑服务提升到感动服务。让司乘人员对高速公路收费有“我理解、我接受、我感动、我回报”的切身感受。

通过几年来的工作和学习,使我对收费管理有了一个更清晰、更崭新的认识,使我清醒的认识到收费班长管理岗位的重要,深感责任的重大,也更加体会到了收费班长在收费管理岗位中的重要使命。在今后的工作实践中,在已取得的经验的基础上,我会主动的去寻找不足之处,更会通过不断的学习去完善自己,以实际行动去弥补自身和工作上的不足。使今后的工作能够更上一层楼,以更好的工作业绩回报领导和同志们的信任和支持,为宁常镇溧高速公路的发展贡献自己的力量。

在过去的一年里,本人以务实、开拓、进取、创新的精神,在领导和同事们的关心、支持下,坚持学习,完善自我,在各方面严格要求自己,爱岗敬业、团结同志,努力工作,争创佳绩。较好地完成了各项工作任务,现就过去一年中的思想和工作情况作如下汇报。

第一、在思想政治方面,努力提高理论修养,认真学习“三个代表”重要思想,自觉用理论指导工作,拥护党的领导,遵纪守法,廉洁自律,严格律已,努力向党靠拢,争取早日投入党温暖的'怀抱。

第二、在学习方面,努力做好学习型员工。一年来,不但学习政治理论,还继续学习了收费业务知识和相关的法律法规,向优秀、先进学习,向身边的好人好事学习,不断提高自己解决实际问题的能力。特别是在今年的7月,新的收费政策的实施,使我更加地认真学习了新的业务知识,做到熟记于胸,更加便于开展工作。

第三,在服务态度方面,我知道收费员的形象是代表了整个机场路的形象,所以每次我都会按照要求着装整齐的上岗,工作时我时刻注意自己的服务态度,使用礼貌用语;收费工作是窗口行业,接触的司机形形色色,良莠不齐,当然有很多的司机是理解和支持我们的工作,但是也会碰到个别的司机到收费窗口时却带了一肚子的怨所,满腹牢骚、怪话,更有甚的还对我们骂骂咧咧遇到这些出口不逊的司机,我都会忍住,不发脾气,依然用最甜美的声音开展高水平服务,用礼貌的语言去解释,用善意的微笑去化解,使他们能够理解我们的工作,从而配合我们的工作,顺利交费。在从事收费工作这么多年里,从未有一起与司机发生争吵的现象。

第四,在收费工作中,我一直坚持做到勤学苦练,不懂就问,能熟练掌握操作规程。现在随着收费新政策的实施,过往的车辆逐渐增多,尤其是在节假日前期,在这样的情况下我除了努力提高效率外,还做到每一辆车都认真核实车型,仔细打票、唱收唱付无论是大事还是小节,我做好细小工作,坚持一丝不苟的做好。同时为了干好收费工作,我时刻注意与班长、稽查配合,遇到问题及时请求及时汇报,出现问题及时纠正及时解决,有效的降低了错误率,随着时间的失衡,上岗次数的增多,工作的效率也大大提高了,业务更加熟练了。

第五、在日常生活方面,因为年龄的关系,我在班里是排名比较靠前的老大姐,对班里的小弟弟、小妹妹们都会主动的关心,无论是谁有困难需要帮助,我都会不遗余力地帮忙。而且在他们面前无论是在工作中还是在生活里,我都严格要求自己,多干活少计较,做出表率。在每个班次的岗亭打扫过程中,我都会带头去做,不顾疲劳困倦,认真清扫,使我们的工作环境干净整洁。

20xx年转眼即将过去,我知道,无论在哪个方面我都还需要不断的进步。今后,我将继续听从领导安排,积极配合班长工作,通过不断学习来提高自己的业务水平和业务能力,提高自身素质,做一名领导放心,客户满意,爱岗敬业的优秀收费员。

科教科述职报告(推荐13篇)


一般来说,只要付出努力就一定会有收获。在当今社会中,撰写报告是必需的。那么,我们该从哪些方面着手来写报告呢?笔者特意为大家搜集整理了“科教科述职报告”。如果这篇内容对您有所启发,请务必将它收藏起来!

科教科述职报告 篇1

个人年度科教工作总结

时光荏苒,转眼又是一年。回首看看往年,我在一年间努力工作,不断探索,取得了一些成功和进步。因此,我写下这篇文章总结一下我的个人年度科教工作。

一、工作计划的制定

在一年开始前,我制定了一份科技工作计划,以确保我的工作能够有一个明确的方向和目标。我列出了一些权衡,将他们整合到了我的个人日历中。我的计划很多方面,大致如下:

1. 向教育部门提交多个课题研究建议书,并调研多个教育科技前沿技术;

2. 与同行教师分享创新教学方法,并加强与他们的联系,使我们之间能更好地交流;

3. 发布多篇论文,参加多个学术会议,以增加我的科研成就和知名度;

4. 参加多个教师培训,以及与学生家长沟通交流,以提高自身教育教学水平;

5. 设计多个项目,以锻炼自己的团队协作能力和科技管理技能。

二、承担的工作任务

1. 课题研究:我承担了多个课题研究,其中让我最有成就感的是一个电教课程设计的研究。在研究中,我不断尝试新的教学方式和教材,对学生们的认知水平和教学效果进行了评估。研究结果表明,该课程设计不仅提高了学生的阅读能力和逻辑思维能力,还给学生带来了更感性的学习体验。该研究被当地的一所大学录用,并以课程研究的形式编入教材。

2. 论文发表:在年度内,我共发表了三篇论文,并参加了两个学术会议。这些论文被印在了一些教育期刊上,从而提高了我的学术声誉。

3. 教学:在年度内,我教授了多个科目。为了提高我的教学能力,我不断尝试新的教学技术和方法,如课前预习、课内提问和课下复习等。我将自己的教学手段结合学生的学习习惯,设计了一些有趣的开课活动,并组织学生们进行田野考察和实践实验。这些活动为学生带来了很多快乐,他们开始主动探索问题并提出独立思考。我超出了我的教学任务,并向学生的家长(约100人)发送了半月报,更新了他们的孩子的学习进度以及我的教学随笔。

4. 学习资源的制作:我也参与了一些学习资源的制作,其中包括课件,在线演示和教学视频等。这些资源是针对特定科目和教学风格设计的,并顺应学生们的学习需求,课程内容进行了实质性创新。这些学习资源可以帮助学生更好地理解知识和提高他们的兴趣。

5. 团队管理:在孵化团队中任职后,我参与了部门的管理和工作过程中发挥了领导作用。我激励团队成员参与创新和探索新技术,组织团队成员参加内部和外部培训,以提高他们自身技能。

三、总结

在年度工作中的这些成就,便是我完成工作计划与管理方面所取得的一些成功。在做好日常工作的基础上,认真完成自己的个人学习任务是我每年的自我总结。虽然在今年的工作中取得了一些成效,但我也会在后续的教育科研中继续发掘自己的优势和挑战自己的不足。未来,我会更多地探索新教育技术和教育模式,继续创新和推广教育改革,努力跟进时代的步伐。

科教科述职报告 篇2

我校初中学生入学时普遍起点低、基础差、差生面大。针对如此现状,我们只有扎扎实实做好每一步,比别人更投入,更用心,才能实现目标。下面我代表上届初三语文备课组谈一点肤浅的体会。

初三工作是学校的生命线多次召开初三工作会议。举行每月一次的教学质量分析会,分析学情、教情。根据本届学生优生不优,中、差生面广的劣势,制定相应的教学策略,实施培优补差的方法,以缩小优、中、差之间的差距,更好发挥优势,弥补劣势,努力达到理想的目标。在老师和学生都慌乱的情况下,及时做好思想工作,统一认识,重新制定计划,使学生和老师的情绪稳定,顺利进入最后的冲刺阶段,为中考作了充分的准备。

团结协作,营造良好的工作氛围,这对毕业班的老师显得特别重要。我们备课组有三位老师。我非常幸运能与两位教学经验非常丰富的老将合作。平时工作中,他们既是我的同事,又是老师。我们常交流经验,彼此毫无保留。他们总是言传身教,及时提点。陈老师在作文教学上的独到见解,韩红老师对待差生那种耐心和乐观的精神都使我敬佩!我们从备课到复习计划的制定、落实,以及时间的分配都按照整体配合,大军团作战来完成。因为我们深知团结协作、齐头并进是提高整体水平的保证。中考只考中、英、数,语文只考作文这一方向的确立。使三门学科连轴转,每天四节课,除了写作文,改作文,就是讲作文。特别是田老师、张确老师年龄大,身体不好,这种超负荷的工作量,其中的酸、甜、苦、辣是不言而喻的。可是我们咬牙挺过来了。大家团结协作,心往一处想,劲往一处使。在那段日子里,我们的工作虽然很辛苦,但我们相互间的合作是愉快的?一切为了学生,为了学生的一切,为了一切的学生“。已成为我们年级老师的工作目标。这是我们的年级精神,更是滨中精神。我想这也是我们成功的原因所在吧!

初三语文总复习阶段,传统的观念只重视语文教学的工具性,而忽视或轻视它的人文性,往往会造成学生老师功夫花的不少,能力却不见提高。因此我们认为无论在常规教学,还是在总复习阶段,同样要抓住它的”工具性“和”人文性“。既服从游戏规则,又超脱其上”。找到总复习教学的最佳结合点。以素质教育为根本,结合应试教育的方法策略,大力培养学生的语文素养并提高应试技巧,应该是目前初三语文教学的最佳结合点。

语文素养的提高虽然有一个长期的渐进的过程,但只要找准切入点,也并非高不可攀。教育部基础司组织编写的《语文课程标准解读》认为“知识和能力,过程和方法,情感态度和价值观”为语文素养的三方面内容。因此归结起来就两个字——积累。

“腹有诗书气自华”,广泛的阅读能开阔视野、陶冶情操。因此,“积累”成为提高学生语文素质的关键点。如何快速积累?课堂教学之外,我们是这样做的,从初一开始就让学生订阅《语文报》、《散文》、《读者》等优秀报刊。。

这些报刊杂志每一期都有优美的文章、丰富的课外知识、深厚的人文底蕴和情感教育。除让学生广泛阅读外,每星期还用一节课的时间引导学生阅读以上报刊杂志,从而扩大他们的知识面,提高其文学修养。因为在短时间进行大量的名著泛读是不切合实际的。到初三时,学生在阅读方面已积累了许多经验,老师只启发和点拨即可。

科教科述职报告 篇3

二年级语文教学工作总结

黄晓珍

回顾上学期语文教学工作实践,我们本着创新能力全面培养学生 能力和高质量的实践水平 以现代人的思想,全心全意投入教学,圆满完成教学任务。

语文是一门工具学科,不同于数学。 语文教学需要语言教学、情节教学和内容教学相结合,相辅相成。 低年级的语言教学尤为重要。 听、说、读、写是汉语教学的四个基本环节。 我认为“说”和“读”的重要性在低年级尤为突出。 因此,在教学中,我特别注重“说”和“读”的训练。

“口语交际”是二年级语文课本中非常重要的教学内容。自古以来,能言善辩就体现了一个人的智慧和思维敏捷。在现代语言教学中,“多说多练”势在必行。整个学期,我专注于教学生从单词到句子,然后从句子到段落。为学生营造快乐的学习氛围,让每一位同学都有“说话”的欲望,勇敢地说出来。在说什么的基础上,教给学生一些口语技巧,用不同的词或句子来表达一个意思,以及如何有条不紊地表达自己想说的话。同时,让其他同学学会倾听,能够评论同学们的发言。例如:我在教《丑小鸭》的时候,首先设计了一个悲伤的氛围。丑小鸭被其他同伴讨厌怎么办?引导学生积极思考,想出各种方法帮助丑小鸭。尽量多讲讲,让全班都得到锻炼。同学们提出的计划可以集思广益,为什么?说为什么。对学生的发言进行合理及时的表扬,对不好的给予指正,鼓励他们的勇气,增强他们的自信心。不同的学生有不同的要求。平时说话很少的同学,能说几句就可以表扬了。相反,成绩较好、口语表达能力强的学生则要求能够有条不紊地、情绪化地表达新学的单词。通过一个学期的培训,我发现学生的表达能力有了很大的提高,逻辑思维能力也得到了增强。

在“说”的过程中,有一个不可忽视的推动它的过程,那就是“读”。俗话说:读百遍,其意不言而喻。二年级汉语“读”的要求是读音、读句、读课文。看完之后,你能弄清楚你理解了什么吗?还有什么不明白的?其次,用“阅读”来理解文章,理解文章的意思。在理解课文的基础上,感性地阅读。阅读有多种形式,如个人阅读、小组阅读、小组阅读和角色阅读。再次,用“阅读”来帮助记忆,培养语感,培养情操。低年级学习单词和句子是最基本的,用“读”来辅助记忆,边读边想,把知识记在心里。例如:我在教《草》时,先让学生反复背诵古诗词,等他们读好后再理解。一两句古诗“离原野上草,一岁一盛”。联想到书里的画面,在寒冷的冬天,青草枯萎的景象,让自己置身于画中,在郁闷的冬天,所有的花儿都凋谢了,只有春天才会发芽。他们多可爱啊!三四句诗自然而然地画了出来,“野火烧不灭,春风再吹。”然后,让我们了解一下关键词的含义以及作者想要表达的想法和感受。

在二年级语文教学中,除了“说”和“读”很重要外,还需要培养学生总结归纳的能力,即学完一个单元,学会自己总结,学点东西。 ,还存在什么问题。孔子说:复习旧,学新。经常复习你的作业,你会发现以后学习起来更容易。

新世纪的汉语教学面临巨大挑战。要注意充分发挥学生的主体作用,放手发展学生的个性和潜能,变学生的被动学习为主动学习。

科教科述职报告 篇4

四年级语文教学工作总结

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四年级汉语第一卷教学工作总结

一转眼,一个学期的教学工作又结束了。回顾过去一个学期的教学工作,既有可喜的教学成果,也有骄人的教学成果。让人叹息不足。现在,我将我一个学期的教学工作简单总结如下:

I.培养学生学习汉语的兴趣

小学生对学习往往这样看待:重视兴趣,兴趣可以激发学习的积极性,增强求知欲,增强学习的信心。克服困难,但兴趣不是与生俱来的,它是在后天环境和教育的影响下产生和发展的,尤其是教师自身对学生的影响。在新课程改革背景下,学生自主学习和培养学生创新能力成为教师关注的焦点,讨论、交流、探究等学习方式成为课堂主流。在汉语课堂教学中,力求让学生生动活泼,让学生对学习产生兴趣,让学生在语言学习中享受学习的乐趣,从而培养学生的汉语素养。

,规范学生的学习习惯。

养成正确的学习习惯,有利于教学的实施和学生的学习。主要培养的学习习惯包括以下几个方面:

①汉语拼音:采用早读、课前预习、课堂随机阅读等多种方式复习巩固汉语拼音。

②单词记忆:从上学开始,坚持读、写、听写课文中的生词。

③课文阅读:做好课前预习,逐步养成认真预习的好习惯;课堂上采用示范阅读、听录音阅读、自由阅读、情感阅读、角色阅读等方法。学生在大声朗读方面接受培训和指导。

④阅读:从上课到考试,刻意训练学生阅读,多思考,解决更多问题,提高阅读水平。为了进一步克服这个困难,增加课外阅读量,每周安排一堂阅读课,专门进行阅读训练。

⑤为了全面提高学生的综合汉语素养,采取了一些个性化的方法:每个学生都有一份自己学过的课文、课外读过的优美词句、喜欢的古文。图书。诗歌、名言警句等都被摘录和记录。提高学生对古代文化的领悟能力,积累记忆,逐步养成久而久之积累的好习惯。

在汉语教学中,读者对语言意义、语言情感和语言技能的感知在很大程度上与学生的生活经历、知识积累、认知能力和理解水平有关。为此,在汉语教学中,要构建对语义的理解和体验,就必须引导学生见仁见智,勇于担当,各抒己见。在思维和辩论中巧妙地指向,促使学生在激烈的辩论和思维的碰撞中获得语言升华和精神发展。教师要因势利导,让学生充分思考问题,学生会根据已有的经验和知识的积累等发表不同的意见,对有分歧的问题进行辩论。这样,课堂气氛非常活跃,开放式的课堂教学给学生更多的自主学习空间,让学生思考和争论,真正让学生在学习中体现自我价值。

二、注重知识转移,从课堂拓展到课外

以课堂学习为核心,积极为学生的学校生活、家庭生活贡献力量、社会生活等生活领域的自然延伸和拓展,使课堂培训与课外行为培训形成有序、有趣、有力、有效的结合,获得语文教学的整体效益。四年级汉语课本不仅是为了学汉语,也是为了学汉语。语文教学还包括对学生的爱国主义教育、思想素质教育和勤奋教育,教育不能只限于学习。为教育学生爱国主义,课后可以收集家乡变化的图片,举办图片展,增强对家乡的热爱。为了提高学生的素质,在学习了《第一次抱妈妈》课文后,可以推广到家庭。在以“我帮妈妈做家务”为主题的班会上,我会谈谈我在家里的经历,学会感恩。让学生不仅学习知识,而且有良好的素质发展。

三、备课,做好充分准备

在教学中,备课是必不可少的,也是非常重要的一环。为了让学生做好准备,还需要准备教学方法。 .课程不足或准备不足会严重影响课堂气氛和积极性。因此,我每天都花大量时间备课,认真研究教材和教学方法,不满意也不会停止工作。这是一项艰苦的工作,但结果证明是值得的。精心准备的课程将使学生和老师都受益。上课前,为了让教学生动而不乏味,我也为此准备了很多教具,教学效果确实非常理想。同时,为了备课,我花了很多时间在网上搜索或自己加工制作一些必要的物品,在课堂上起到了很好的作用。相反,当我没有认真备课时,课堂气氛沉闷,教学效果不佳,学生听课也没有兴趣。与此相比,可以看出认真备课对于教学来说是非常重要的。

四、积极参与教研活动,努力提高教学水平。

这学期的教学工作可以说是非常难忘。在钻研教科书的同时,我积极参与了各种教研活动。作为教育部的院长,本学期我积极参与了中心学校中青年教师农业装备课堂教学的可视化指导。从教学设计到制作,我花了很多时间精心准备。虽然上课不精彩,但从我积极的准备和认真的对待,给其他老师带来了一个好头。

V.问题

学生在语言学习方面存在以下不足:

1.汉语拼音掌握不牢,实践中生词新习语似是而非;仔细阅读以便理解。

3.有少数学生写作不规则,作业格式不规则。

“一份努力,一份收获”。一个好的老师应该努力学习教材,多花时间和孩子接触讨论方法。在今后的工作中,我们将努力改正自己的不足,真正与孩子融为一体,共同学习,让孩子感受到学习的乐趣,懂得学习的意义,树立远大的抱负,努力实现自己的目标!

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科教科述职报告 篇5

一年级体育教学工作总结

时光荏苒,一眨眼就过去了一个学期。为帮助一年级孩子从幼儿园到小学的平稳过渡,现就本学期的体育教学工作做一个简单的总结:

本着“健康第一”的指导思想,我能做好体育教学工作。认真学习贯彻新《体育课程标准》,本着“健康第一”的指导思想,确立“以人为本”的体育教学目标,德育、智育、美育相结合,促进学生身心全面发展,为培养新的、培养现代建设者和接班人,总结一年级体育教育工作。在教学中,能用现代课堂观念规范自己,切实加强体育教学新教学理论的研究,进行有目的、有计划的教学实践,有较强的教研意识,教学水平显着提高。能定期认真反思和总结教学工作,及时发现和解决问题,逐步了解和掌握新课程标准下的体育教学新规律。根据制定的体育工作计划和教学进度,结合教学实际,把每一节课都教好,认真写下教学反思。平时可以不懈努力,推动“两练一活”有序开展体育新课程。学校“两体一活”是反映学生整体面貌的形象“工程”,是学校整体推进素质教育的窗口。 “两操”也是学校管理的重要内容。搞好“两个锻炼”,可以进一步促进学校全民健身活动的开展。第一学期,我配合学校,继续严格规范进出转播练习的纪律和练习质量,做到安静、整齐、快速,动作规范美观.继续推行“换班周刊”制度,不断提高播出运营质量,树立班干部榜样。经常与班上的运动委员交谈,加强运动检查,定人定时间,督促两操一活动正常开展。

1.重视课堂教学,提高课堂教学质量,努力做到“三个认真”:

1.认真备课

强烈>

根据一年级孩子的年龄特点和兴趣取向,选择适合学生的教学内容,培养他们对体育的浓厚兴趣;注重注意力的培养,形成良好的运动行为习惯;在组织教学法上,注重引导学生积极参与、大胆实践,通过丰富的组织形式激发学生的学习欲望和兴趣。因此,每一堂课都经过精心准备,精心设计,以高度责任感为动力,不断创新。

2.认真上课

每节课都让学生有备而来,收获满满。在课堂上,关注学生行为习惯的养成,形成良好的道德品质;采用多种教学方法,如:恰到好处的讲解、精彩的示范动作、幽默风趣的语言、各种接力比赛等,充分调动学生的学习积极性,营造良好的课堂氛围;通过新颖的组织方式,让学生在轻松的环境中体验,从而形成师生互动、师生互动的教学模式,实现教与学的双赢。

3.认真总结

鼓励的语言是激发学生主动性和潜力的催化剂。当学生成功时,是一种积极的表达和一种信任因此,无论是在教学中,还是在课后,都要更加积极地评价学生,这样才能激发他们克服困难的勇气;引导他们体验成功的喜悦;学生学习兴趣的目的。通过第一期的学习,一年级学生可以初步了解体育教育的意义,对身体和健康有一定的认识,提高自我保健意识。学生在和谐、平等、友好的运动环境中感受到集体的温暖和情感上的愉悦。掌握并学习了一些基本运动和游戏的方法;学习武术功法和《七彩阳光》并进行考核;锻炼了身体素质和基本活动能力,体验了参加体育活动的乐趣,学会了遵守纪律,与同学合作,与同龄人相处融洽。

二、加强业务学习,提高教研能力

1.学习新课改相关知识,不断提高认识,更新教学理念,掌握适合学生的教学方法。

2.学习专业知识和技能,使教学方法更加丰富,使教学方法更加科学合理,符合学生的全面健康发展。

3.不断更新自己的知识水平,才能跟上时代发展的步伐,使教育适应时代发展的需要。

通过一个学期的教学,预期目标已经基本达到,但在很多方面还存在不足,尤其是知识水平有待提高,教育教学经验尚需有待积累,教学方法还需不断完善……这些方面都需要在今后的工作中努力学习,不断完善自己。

科教科述职报告 篇6

2015年春季五年级英语教学工作总结

这学期我负责五年级英语教学工作。结合学校的实际情况和学生的实际情况,我在工作中各方面都严格要求。要求自己勤奋认真,使教学工作有计划、有组织、有步骤地进行。立足现在,展望未来,为在今后的工作中取得更大的进步,现对本学期的教学工作做一个总结,希望能发扬光大,克服短板,继往开来.

首先,认真备课。 不仅要准备学生,还要准备教材和教学方法,课前准备:备课。备课不仅是准备教材,还包括准备教学步骤。真正让学生做好准备,想想学生是怎么想的,他们喜欢什么样的课程,什么样的课程会吸引他们,学生在课堂上遇到类似情况会怎样?学生的反应。认真学习教材,了解教材的基本思想和基本概念,每句每一个字,了解教材的结构、重点和难点,避免出现要求学生掌握的弊端过去内容过多,造成对困难的恐惧。同时,掌握知识的逻辑,新旧知识的联系,知道如何让学生学好当前的知识,从哪里入手,补充什么材料,如何教好。设计课程类型,制定拟采用的教学方法,详细记录教学过程的程序和时间安排,认真编写教案。做好每节课的“备课”,课后及时总结课文,撰写教学后记。

第二,增强课堂技巧,提高教学质量,使讲解清晰、准确、感性、生动,做到线索清晰、层次清晰、讲解简单。 在课堂上,要特别注意调动学生的积极性,加强师生交流,充分体现学生的主体作用,基本让学生学得轻松、轻松、快乐;我尽量少说话,让学生有更多的机会动动嘴、手、脑;同时,在每堂课中,充分考虑各个层次学生的学习需求和学习能力,使各个层次的学生都能得到提高。现在学生普遍反映他们喜欢上英语课,尤其是五年级的学生。

第三,营造良好的课堂氛围。 我注重组织课堂教学,关注所有学生,关注信息反馈,调动学生的有意识的注意力,使他们保持相对稳定,同时激发学生的情绪,让他们感到快乐,营造良好的课堂氛围,课堂语言简洁明了,克服以往重复出现的问题,课堂问题针对所有学生,注意激发学生学习英语的兴趣,课堂上玩游戏,结合歌曲,布置作业,让学生回家看英文,说英文。

第三,虚心求教。 因为学校缺乏英语教师,所以我一般都会上网搜索名师的课堂示范,有机会去听其他地方的优质课,学习他们的方法,学习英语的优势别人,克服自己的缺点。

4.课后练习。 为了提高教学质量,还要做好课后辅导工作。小学生活泼好动,缺乏自制力。他们在学习中经常不能按时完成作业。有些学生回家后拒绝阅读。要解决这类问题,就必须做好学生的思想教育工作,使这项工作习惯于对学生的学习指导。还要做好学生学习上的辅导和帮助工作,特别是在学习成绩差的转化方面。成绩不佳的人努力从友善开始,例如握手、揉头或帮他穿衣服。从赞美开始,所有的人都希望被他人理解和尊重。因此,在与贫困学生交谈时,要对他的处境和想法表现出深刻的理解和尊重。

5.认真纠正作业:布置作业要密集而简洁。 有针对性和分层。及时认真地批改学生的作业,分析记录学生的作业,对作业过程中的问题进行分类总结,进行透彻的评论,并根据有关情况及时改进教学方法,做到有针对性。对于四年级的学生,开发组长帮我检查其他学生的阅读和背诵课文。第六,坚持用英语组织课堂教学。目前,由于课堂仍然是大多数学生学习和使用英语的唯一途径和场所,所以我坚持用英语与学生交流,为学生创造良好的语言学习环境。具体方法有: 1、组织英语课堂教学。虽然课堂教学中使用的词汇大都相同,但我注重不断增加新词汇,逐步扩大词汇量,让学生保持兴趣,体验挑战,从而在不知不觉中积累和提高。2. 英语教学。无论是上对话课还是课文课,我都坚持使用英语。尽量使用学生学过的词汇,但难免有很多词汇学生听不懂。例如,在介绍英文课文的背景知识时,辅以实物、挂图、简笔画、表情、手势、表演等,或者借助黑板格式的描述。总之,请注意使用的语言略高于学生当前的水平。只要有片刻的放松,有片刻的懒惰,你就会退步,你会落后,而别人却在不断地前进。因此,不仅对学生,而且要求严格。还要对自己严格一点,学会不断反省自己,不断提高自己的水平。在以后的日子里,我会在以后的教学过程中逐步纠正和改进教学方法,争取更大的进步,早日成长为一名优秀的英语教师。

科教科述职报告 篇7

作为一名三年级的数学老师,最重要的是要调动学生的学习积极性,加强对学生的培养,努力教出更好的成绩。它困难吗?今天,小编整理了五篇优秀的三篇,希望对大家的工作和学习有所帮助。欢迎阅读!

三年级数学总结第二卷1

这个学期,我在认真备课,上课,听课,评课,做好从事课外辅导工作,广泛涉猎各类知识,形成较为完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,弘扬教学民主,让学生不断学习,不断提高,从而不断提高教学水平水平和思想意识,圆满完成教学教学任务,在与学生相处、互相教书的过程中,也有不少收获。

为了今后更好地工作,推动教学工作更上一层楼,现将本学期的教学工作总结如下:

I.加强业务学习,切实转变教育教学观念,不断改进教学思维,提高自身理论水平和实践水平。

一个工人有什么样的工作思想和教育理念,才会直接体现在一切工作中,只有通过不断学习,不断接受新思想,丰富和完善自己的教育教学才能通过思考,才能有取之不尽的动力和创新源泉。我把学习新课程标准作为本学期商科学习的重要内容。我经常阅读书籍、报纸和杂志,不断学习新的现代教学方法。通过学习,我不断充实自己,树立新的教学理念,积极探索新的教学方法。尝试提高他们的教学水平的方法。

二是以课堂教学为载体,贯彻新课标精神。

1.认真备课,力求科学、准确、严谨。

备课时,尽量深入理解教材,准确把握重点和难点。认真编写教案,努力突出新教材、新思想、新方法。

2.在教学中,我立足课堂,力求在每一堂课中体现新课标精神。

(1)在平时的教学过程中,坚持“独立、合作、探究”的教学理念,采用多媒体教学方式,根据不同的数学内容灵活运用,儿童的年龄特征。设计教学方法,在积极探索和合作交流数学知识的过程中,积极引导学生理解和掌握数学思维方法,注重学生数学能力的培养。

(二)创设生活情境,激发探索欲望,在教学中时刻关注学生的日常生活,运用多媒体教学的方法,创造熟悉的情境,消除学生对知识的陌生感,使他们感受数学就在我们身边,唤起他们学习数学的欲望。

三、认真学习业务,努力提高课堂35分钟的教学效率。

在事业上,我积极利用各种机会学习教育教学新理念,积极参与在线教研活动,照顾博客内容(案例、反思、故事、课堂教学论文)等),潜心钻研教材的教学方法,认真备课、认真讲课,坚持不懈地进行“自我充电”,提高业务理论水平。

在课堂上,我将学到的新课程理念与课堂实际情况相结合,努力将其落实到课堂教学中,以提高35分钟课堂的效率.课余时间,经常和同事讨论教学过程中遇到的各种问题,互相学习,共同进步;我还结合实际教学写了一些我平时的教学反思和经验总结。

从中,我感受到了学无止境的道理。充分发挥课堂教学的“主阵地”作用,提高35分钟课堂的效率,必须与时俱进,坚持学习探究式教学的新理论和新实践。

第四,关爱学生与严格要求相结合,努力让每一个学生进步。

只有亲近他的老师,你才能相信他的方式。在与学生正常接触的过程中,我不称自己为“老师”,尽量与学生平等交流,建立“朋友般”的深厚友谊,努力关爱每一个学生的成长。多与学生交流,帮助他们解决学习和生活中的各种困惑。同时,面对个别顽皮的学生,也执行严格的要求和正确的定位方法,使他们树立正确的荣辱观。

在课堂教学中,纪律是提高课堂效率的重要保证。面对各级学生,我既要照顾大部分学生,又要对个别不遵守纪律的捣蛋鬼提出严格要求。在课堂上,我尝试将不同层次的教学与个别辅导相结合;下课后,我让优秀学生和“学习困难学生”实行“一帮一”结对,互相帮助,共同提高。一年来,学生薄弱的基础逐渐得到巩固,学生的学习成绩稳步提升。

5.总结得失,鼓励进一步的战斗。

1.成绩:

在我的努力的推动下,残疾同学脸上洋溢着笑容,作业也基本按时按量完成。学生的学习兴趣较以前有所提高,学习态度也发生了很大变化。学生在试题中的填空、判断、计算和解题等方面表现出色。

2.努力方向:

今后,我将继续本着“教到老,学老”的精神,不断探索提高学生学习兴趣、促进学生学习兴趣的途径。全面发展的有效机制;继续与学生家长保持密切联系,共同教育好下一代,努力实现个人成长和学生成长双丰收。

六。下学期计划:

1.认真学习教材,努力提高课堂教学质量。

2.培养学生的合作探索能力,想方设法提高学生的计算能力。

3.加强作业完成管理。每个小组都有一名数学组长,负责检查、指导和督促本组学生完成作业。 在每次作业批改中,记录存在的问题,对学生的薄弱环节进行辅导,对成绩不佳的学生进行单独跟踪记录,发现进步立即表扬。

4.尽管学习障碍学生的学习成绩有所提高,但在很多方面仍有很大的提升空间。

5.在课堂内外开展形式多样的数学活动,从多方面提高学生的学习兴趣。

6.加强与家长的联系,及时反映学生的学习情况。

三年级数学科目总结2

时间过得真快,一眨眼就过去了一个学期。在这短短的一个学期里,我全心全意地投入到教学中。近一个学期,我认真备课、讲课、听课、评课,及时批改作业,做好课后辅导工作。弘扬教学民主,让学生不断学习进步,不断提高教学水平和思想意识,圆满完成教育教学任务。

现将工作总结如下:

首先,认真备课,做好每一节课的充分准备

1。课前认真准备。每节课都经过精心构思和计划。

作为一名教育工作者,我们的言行直接影响着孩子。既然我们站在讲台上,就不能随便。基本概念,了解教材结构、重点和难点,掌握知识逻辑。适当补充相关材料,让学生学习到一些书本上没有提到但必须在课堂上掌握的知识。

2.了解学生原有知识和技能的质量,他们的兴趣、需求、方法、习惯,以及他们在学习新知识时可能遇到的困难,并采取相应的预防措施。

学生在上课过程中,如果发现自己之前学过的一些知识不稳定,要及时进行补充复习,让学生回忆起已经掌握的知识在原有知识的基础上学习和开展研究。新知识扩展学习。

3。考虑教学方法。

根据不同的知识特点,采用不同的方法将教材知识传授给学生,包括如何组织教材,如何安排每堂课的活动。为了有更生动的教学,所有可以使用多媒体的班级都应该尽可能地使用多媒体,同时为了调动学生的积极性,课堂会采用竞赛的形式进行教学。让学生更加动手,主动发现问题,提出问题得出结论,让学生在教学中思考发现规律、得出结论。

当了老师之后,我经常回想起自己还是学生的时候心情很压抑,对教学没有兴趣,所以我尽量避免填满教室,避免写剧本。这个班的学生对数学不是很感兴趣。为了激发孩子们对数学的兴趣,我经常尝试使用不同的教学方法。

比如他们喜欢比赛,所以我抓住了这个特点,把全班分成了四个大组,一起比赛。在新班级中,我们进行了比赛,看哪一组最快找到规则和结论。比赛的目的是看哪一组学生能最快、最快、最准确地完成所有题目。

在课堂上,尽量穿插与本节学习内容相关的小活动。例如,这个班的学生反应慢,口头算术能力差。为此,我特意制作了大量口算卡,每天课前花几分钟时间答题。而这些小活动也让同学们热情高涨,不知不觉爱上了数学。

二、做好课后辅导

这个班的学生积极、有趣、缺乏自制力,经常失败在学习中按时完成作业,部分学生抄袭作业。针对这个问题,我注重学生的思想教育,把这项工作融入到学生的学习中。我还需要做好辅导和帮助学生学习的工作,尤其是对于成绩不佳的学生。在转化方面,我们力求从对后进生的友善入手,把他们当作朋友和老师来帮助他们,让他们喜欢数学,愿意参加课后数学辅导。

三、积极参与讲课和评价

虚心向同行学习教学方法,取长补短,提高教学水平。无论是我们学校的公开课还是其他学校的公开课,我都积极参与授课,学习他人的教学经验。为了提高自我素养,我经常上网查阅相关资料,不断拓展知识,为教学内容注入新鲜血液。

我经常和周围的同事以及其他学校的同龄人交流,询问教学问题。有时我会主动要求听其他老师的课,以吸取别人的经验,不断提高自己的教学能力。

第四,努力克服孩子学习数学的坏习惯。

通过一个学期的调研,我发现学生在数学学习中的不良习惯主要有以下两个方面:

1.注意力不集中。

学生在阅读、阅读、复习、抄写、计算的过程中,急于求成,不仔细观察,以为没有问题,抄数字和符号在公式。错误、拼写错误和遗漏是所谓的粗心错误。例如,有的学生用竖排计算的时候结果正确,但抄错了,或者忘记写横排的结果。有的学生有意识的注意总是让位给无意识的注意,受到周围因素的干扰,无法在规定时间内完成。

2.一些学生在学习过程中,由于对计算的重要性缺乏足够的认识,养成了一些不良的计算习惯。

例如,粗心大意的计算、不公平的书写、乱涂乱画;做题时不要使用草稿纸,而是在书桌、作业簿、书背或边缘,甚至手上随意写草稿;草稿写得一塌糊涂;做题时精力不集中,边玩边做作业,做题不重视;学生不习惯检查,对学习过于自信,做完作业从不检查,有的学生只想尽快完成,根本不注意。我不想测试。

针对同学们的上述问题,我提出了一些优化策略:

1.注重培养学生良好的计算习惯。

培养学生书写工整、格式规范、自觉检查、随时检查计算的良好习惯。可以从以下几个方面入手帮助孩子改正:

(1)认真复习问题的习惯。

教育学生拿到题目后认真复习题目,看清题目要求,了解计算过程中应注意的问题,然后开始计算。

(2) 仔细检查的习惯。

要求同学们从题目入手,一步一步检查,先检查运算符符号,再检查数字是否移动或复制错误,再认真检查结果是否正确一致以达到检查的目的。也可以不看自己的计算过程再做题,看结果是否一致来找题。

(3) 认真写作的习惯。

教师要教育学生,所有的作业,即使是草稿,也必须写得干净整洁,这样既能使作业本美观,又能使题目看清。做题时,避免出错。 .

三年级数学总结3

这学期,我正在研究人民教育版教材的教学方法。是指让学生最大限度地参与探究,及时反映和总结学习内容,给学生体验和领悟的机会。切实发挥程序目标的引导作用,体现数学课堂教学设计的新理念,基本完成本学期的教育教学任务。

1.优化课堂教学内容,满足不同层次学生的需求。

从学生的角度考虑教学内容的选择和教学活动的安排。设计令人愉快和充实的数学学习活动。教师根据新教材选择确定每节课的教学内容,权重适中,难度适中。

①优化教学目标

教师要加强教学“目标意识”,将单元教学目标转化为课堂教学目标时要特别注意明确、具体、恰当。教师可以在每一堂数学课中紧紧围绕教学目标开展教学活动,使每个学生都能积极主动地参与到教学过程中,实现学习目标。

②优化教学内容设计

优化课堂教学内容设计。明确教学任务的起点和终点以及教材的重点、难点和重点。备课教学起点的选择致力于教学情境的设计和教学资源的组织,以及引导题的设计。

从学生在生活中所见、所闻、所感的直观层面,选择相关的“材料”,进行相应的数学活动。设计课堂问题,师生相互评价,启发学生创新思维;设计符号和标志,帮助学生理解教学内容的结构。

总之,通过在课堂上创造或安排适当的内外条件,帮助学生有效地学习,达到教学目标。

2.优化教学过程,充分发挥学生的主体作用。

教师可以根据学生的知识基础、认知规律和年龄心理特点设计和组织教学,优化教学过程。在课堂上,我们为学生创造问题情境,不断地提出疑问、启发、指出,让学生操作、用脑思考、用嘴表达……让学生主动探索知识的过程。

课堂教学过程有四个变化:

一是以学生为主体,变教师单方面的积极性为双方的积极性老师和学生;

二是注重揭示知识形成的过程,而不是只着眼于学习结果,既要学习结果又要学习过程;

三是关于思想教育,结合学科特点自觉自觉地渗透思想品德教育,注重培养学生良好的学习习惯。

3.优化教学方法、教学形式和手段,提高教学效率。

我使用多种组织形式来满足学生的学习需求。适时运用不同形式的教学组织。课堂采用不同的教学组织形式,揭示新知识、加深理解、解决个别困难,有利于因材施教,让每个学生都能成功。

关于教学方法的优化,体现在普遍重视使用直观的方法上。从教师示范到师生合作,全部动手“做数学”,让学生在实践活动中发挥自己的能力。

4.优化数学教学评价。

数学教学质量评价。

(1)评价课堂教学各方面的恰当性,包括教学目标是否全面恰当;

(2) 评价教学效果,包括教学目标达到的程度;

(3) 学生学习数学的兴趣是否增加。

评估学生的学习成果。

对学生学习成果的评价不仅注重认知方面,还注重对情绪、态度、操作技能等方面的分析。对每个单元测试做质量分析,分析成绩好的原因,分析错误的原因,想方设法不断改进和改进。

引导学生参与分析,不断提高学生的自我反省能力。教师主要是对学生给予赞赏和鼓励,以调动学生的学习积极性,增强学生学习数学的信心。

5.课堂教学中存在的问题

(1)教学节奏有时过慢,造成教学浪费。各个环节的设计要注意时间的合理分配,注意节约时间。

(2)在教学过程中缺乏充分有效的方法和措施来激活学生的思维活动。

各教学环节的时间分配还有一些空间。学生在开始探索活动之前没有时间思考,没有先前的假设,也没有时间进行测试。活动结束前,教师没有时间引导学生提问,也没有给学生反思的时间。学生表达自己的学习见解和实践的黄金机会有时会被忽视。

(3)在教学中,我们已经开始关注师生之间、学生与学生之间的多方位交流,但要真正建立起和谐共处还有很长的路要走和民主的课堂氛围。

让每个学生在每一个生动的课堂中体验数学,体验成功,在教学过程中贯彻数学素质教育的目标,提高学生的数学能力和综合素质,为学生未来的发展打下良好的初步基础.

三年级数学科目总结4

这个学期,我教三年级。结合学校实际情况和学生实际,全面实施素质教育,努力提高自身专业水平和教学能力,以克服不足,总结经验,使今后的工作更上一层楼.

以下是本学期教学工作的总结:

I.学生基本情况:

三年级一个班有X个学生。我从一年级就带了这门课。最好把我带的课带去上课,因为学生会配合你。有的人学习习惯好,学习更专心,有的人基础差。无法接受新知识,缺乏学习习惯,如功课迟到、功课偷工减料、数学计算过程书写格式不正确等。

二、成绩分析:

在数学成绩方面,我班的数学成绩还是比较好的。严格要求学生遵守纪律,这样才能创造良好的学习环境,让教与学能够顺利进行,尤其是对小学生来说,对教师的严格要求就显得尤为重要。在教学中,我们不断探索,总结经验,将全部精力投入到教学中。

三、工作总结:

1.认真备课。

在备课时,我会根据教材内容和学生的实际情况,精心设计每节课的教学过程。链接的自然连接;既要突出本课的难点,又要突破本课的重点,认真写好教案和教后反馈。尤其是三年级,很多内容很容易混淆,比如分数的解题。因此,你必须在课前做好充分的准备,才能获得良好的课堂成绩。

2.努力学习。

为提高教学质量,体现育人新理念,真正落实“知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观”的教学目标实际的课堂教学。 .课堂教学以人为本,注重强化讲授和实践,特别注重调动学生的积极性,强化学生的探索与合作意识。

对于每堂课新知识的学习,我让学生在生活中感知数学,通过联系现实生活学习数学,应用数学;通过小组交流活动,让学生在探索与合作中操作,掌握方法,体验成功等。鼓励学习大胆提问,关注各个层次学生的学习需求和学习能力。从而,课堂还给学生,学生成为学习的主人。

3。认真修改作业。

对于学生的家庭作业,我本着“因人而异,适度适度”的原则,合理安排。要考虑学生的不同实际,突出层次,坚决不做无意义的功课。学生及时批改每项作业,个别错题进行面对面讲解。如果错误率在50%以上,我会认真分析并进行集体点评。

另外,针对六年级即将毕业的情况,我先从基础习题入手,每天布置一些学生容易混淆的基础习题和题目,比如简单的计算和求解方程,以及分数和百分比。等待。

4.不足之处。

如果转换工作做得不好,大部分时间都花在上课和批改作业上,所以辅导学生是不够的。一方面只是鼓励学生及时找老师解决问题,但毕竟很多学生玩的开心,缺乏主动性,导致没有人自发找老师指导的情况。

另一方面,当我们发现不好的作业或问题时,我们只着眼于整体,而忽略了个人的能力和实力。

一句话,一个学期的教学工作,既有成功的喜悦,也有失败的迷茫。今后,我会在教学工作中取长补短,弥补自己的不足,争取更好的成绩。

三年级数学科目总结5

这个学期一眨眼就结束了。学期的辛苦有账,也为下学期的开学做准备。这学期的教学工作可以说是既紧张又充实。总体而言,在学校领导的正确领导下,我能够及时地将新课程标准的新理念、新理念与数学课堂教学的新理念、新理念相结合,积极探索和改革教学。为激发学生对数学学习的兴趣,更好地培养学生良好的学习习惯,根据本班实际情况,将本学期教学情况总结如下。

我。主要成就和经历

1.我首先使用道德自律。 自觉遵守教师职业道德,做好一份工作,热爱一份工作。用心学习,用心研读课本,认真备课,及时总结得失,更新知识,不断提高教学艺术。以认真负责的态度对待每一堂课,用满满的爱心关爱学生,积极做好学生的思想工作,教书育人,一视同仁。本学期全勤,不因个人事务耽误上课,能够积极认真地服从和配合学校各级领导安排的工作,与本年级组同事互相帮助,共同完成本课题的结论。主题工作。

2.用心教学。 针对本班学生的差异和年龄特点,因材施教。教学上注重精讲,多练习,注重运用直观演示,运用学习工具进行动手操作,精心设计练习课,注重练习形式的多样化,提高实践的效率。总体来看,不同学生的知识和技能都有不同程度的提高和提高。

3。正确处理课堂教学中“教”与“学”、“学”与“导”的关系,重在“学”。教学方法重“引导”,以学生的发展为根本,激发学生的求知欲,引导学生积极探索,积极参与认知结构的过程,促进学生享受、学习、学习。

4.完成以下知识教学目标:整十、整百的两位数乘法;进行相应的乘除估计和验证。初步了解简单小数,初步了解小数的含义,会读写小数,会比较小数的大小,会计算一位小数的加减法。理解面积的含义,体验和认识面积单位,并能进行简单的单位换算;掌握长方形和正方形的面积公式,用公式正确计算长方形和正方形的面积。了解了平均值的含义后,你就能找到简单数据的平均值,进一步了解统计在现实生活中的作用。初步了解分数,并能对同分母的分数进行简单的加减法,比较大小等。体验从现实生活中发现、提问和解决问题的过程,体验数学在日常生活中的作用,初步形成综合运用数学知识解决问题的能力。

总之,在备课中,我认真研读教材和教材,力求把教材读透,找出重点难点,抓重点,破通过课堂上的困难。从学生的实际情况出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维。

2.存在的问题

1.有的学生学习目标不够明确,学习态度不够端正,上课听课不认真,作业往往没有完成。

2.有的家长对孩子的学习重视不够,不能积极配合老师,导致学习效果不佳。

3.有的学生作业只重量不重质,作文差,准确率低。

三。未来努力的方向和愿景

1.我要不断地给自己充电,不断提高自己的业务素质,并充分利用直观、电子化的教学,将难点分为各个层次,调动学生的学习积极性。 对学生进行强化训练,争取更好的成绩。

2.加强对后进生的辅导,抓住他们的闪光点,鼓励他们进步。

3。 注意加强对学生的思想教育,培养良好的学习习惯,培养认真复习和自查的能力。

科教科述职报告 篇8

个人年度科教工作总结

回首过去的一年,作为一名科教工作者,我倍感荣幸和自豪。在新时代改革发展的大潮中,我兢兢业业、勤奋工作,协助学校领导将科学教育事业不断推向前进。

一、坚持课堂改革,优化教学内容。

在本学年度,我积极响应学校教学改革的号召,不断优化教育教学内容。针对现阶段科技不断进步的情境,我多次开展了“前沿科技”、“未来世界”的教学,由我主讲的数学课程在学生中产生了不小的反响。越来越多的同学开始对未来有了更好的规划。在授课时,我注重运用现代化信息技术手段,开展多媒体授课,在教学过程中主动加强同学对理论知识的讲解,用丰富多样的案例和故事来激发学生的学习热情,加深学生们对课程的理解。

二、积极组织学术交流活动,提高学生综合素质。

作为学年班主任,我积极组织各种形式的学习活动,帮助学生们提高综合素质。比如,在寒假期间,我组织同学们前往当地知名企业参观学习,了解先进的生产技术和管理模式,进一步激发学生们的工作热情。在学期内,我还定期组织学科交流会,让同学们互相取长补短,相互借鉴,增进相互之间交流,每次活动都受到同学们的好评。

三、积极推进教育信息化

在新时代的科技大潮中,我们教育事业也应随之进步。在今年度,我积极参与学校开展的信息化建设工作,在班级中主动承担起信息化工作的任务。开展工作中,我协调老师同学之间的关系,加强学校与家庭之间的沟通,提高信息技术在学校工作中的应用和推广。

四、不断自我提高,增强综合能力

在学习生涯中,我始终坚持不断学习、自我提高。在工作中,我认真倾听领导及同事的批评和建议,时时关注科教前沿新技术、新成果,积极参加各种专业培训、学术交流会等活动。全年学习积极性高涨,积极申请了多项国家及地方教育教学改革课题,均得到审核认可。

总之,我们在学年度中取得的成绩离不开学校领导的支持和同事们的帮助,但更离不开我们科教工作者不懈的努力。相信,在未来的工作中,我们一定会继续不断前进,努力提升我们的教育教学水平,在推动综合国力应用到学生的日常学习及未来职业中实现巨大贡献!

科教科述职报告 篇9

数学二卷二年级小结

六合中心小学作者:张生伟

二年级属于低年级;各方面的知识都不全面,孩子天生好动,没有一定的自律性,很难做好课堂规则。这些都是教学过程中遇到的问题。教师如何教好二年级数学,让学生全面发展?我想我们可以从以下几点入手:

1.适度使用学习工具。

小学生的数学思维主要是抽象的逻辑思维,而小学生的思维特点主要是具体的和具象的。数学的特点与孩子的思维水平存在一定的距离,而用来缩短两者距离的手段主要依靠直观的教学。根据小学生的心理特点和认知规律,物理学习工具对培养学生的抽象思维能力有一定的作用。比如我在教初识乘法的时候,因为这是一门新的运算知识,学生以前只学过加减法,很难弄清楚乘法的意思。我使用学习辅助工具来教学生从加法的意义过渡到乘法的意义。但值得注意的是,在放置学习工具的时候,你也应该具备一定的技巧。例如,在放置小棒的过程中,应先放置两堆不同编号的小棒,然后按照从普通到特殊的规则放置两组两根小棒。如果份数相同,则在末尾放多份相同数的份,让学生觉得加法很麻烦,再引入乘法。这样,学生就可以很容易地理解乘法的含义,并愿意学习乘法。可见学习工具的使用恰到好处,有利于新知识的过渡和教学,也能摆脱枯燥的学习氛围,还能促进学生的动手能力,提高学生的学习能力。记忆。

第二,从现实生活出发,运用社会生活知识进行教学。

可以说,在现实生活中,拿课本上的应用题去考学生,可以保证他们会知道,但是为什么有时候在考试中解不出来呢?考试? 《新课标》强调小学数学,特别是低年级数学,要以生命为导向。如果能从学生的现实生活出发,将现实生活中的问题与学习知识联系起来,就能提高学生的学习效率。它还可以增加他们的学习兴趣。如果有这样的应用题:小红做了23朵纸花,送给学生18朵,还剩几朵?这是一个两位数减去两位数的应用题。如果要求二年级的同学做,有的同学可以很快做,但有的同学连题意都不懂。这时候,如果我们从实际生活出发,详细给出这道题的实际意义,然后根据结果和减法的意思,就很容易让学生理解这道题的意思,这样更容易理解。解决问题,因为本来他们就知道结果,但是用数学知识解决不了。所以,在一些应用题中,如果能从现实生活出发,先用学生的生活经验去解决,再用数学知识去解决,让学生理解题意。也能给学生带来学习的乐趣。

第三,充分利用游戏和小组讨论。

二年级学生数学知识不多,接触社会比较窄。因此,根据学生的实际情况,设计了“多高”的活动形式。让学生通过测量身高来加深对长度单位的理解。本次活动举办时,同学们互相衡量,互相对视,让他们参与实践活动,提高实践能力。

第四,营造良好的课堂氛围。

班级是教育教学的单位。只有营造活泼和谐的课堂氛围,尊重学生的主体地位,才能充分调动学生的积极参与意识,培养学生的创新精神,提高学习动力。根据初中生顽皮、好动、好胜、喜欢新鲜事物的年龄特点。教师应为学生提供多种条件:在课堂上组织灵活、多样、有趣的课外活动,如表演、体育比赛等,将数学应用到现实生活中,培养学生的集体思想和活动。责任感和义务感,培养学生守法的自觉和自制

,有利于使学生自觉遵守学校的制度。通过实践,学生了解到需要多动脑筋,找到窍门,体验手脑并用的好处。学生有施展才华的机会,参与意识越来越强,自理和自主能力也在潜移默化中逐渐形成,培养学生的竞争意识、合作精神、自理能力,沟通能力和容忍挫折的能力,充分体现了学生的能力。主体定位,发掘学生的创新精神。

5.利用社会环境提高数学的实践能力。

社会是学生学习的大教室。学生的数学知识来源于社会生活。在教学中,结合社会生活中有意义的事物,组织数学实践活动,学生可以将所学应用到现实生活中,获得成功的学习经验。例如,在教授简单的统计知识后,教师可以带领学生走出校门,应用所学的统计知识,通过观察、测量和比较,收集有意义的信息和知识。例如,通过统计村里的旧楼和新楼的数量,学生可以在比较中感受生活的变化和祖国的发展。

六、结合其他学科教学。

数学是社会科学的基础学科。 学好数学有利于提高人的逻辑思维能力,提高人学习其他社会学科的能力。 除了学习数学,还应联系其他学科,如语文、音乐、通识、英语等。提高学生的语言表达能力、实际应用能力,提高学生的学习自信心。

以上几点只是对二年级数学教学方法的概括描述。 当然,这不一样。 实践中应因地制宜,根据时间、对象等条件的变化进行调整。 可以激发学生的学习兴趣,培养学生良好的学习习惯,提高学生的学习成绩。

2011-04-01

科教科述职报告 篇10

数学教学工作总结

本文为数学教学工作总结,仅供参考,希望对你有所帮助。

进入21世纪以来,我国基础教育课程改革与更新工作大力开展。新课程标准的出台,要求我们更新观念,跟上改革的步伐。如何组织教学,如何做到体现“学生是数学学习的主人”,我们的角色已经转变为“数学学习的组织者、引导者和合作者”,如何通过数学培养学生的创新意识和实践能力教学,成为本学期重要的学习课题。二年级第一学期数学在整个小学中占有一定的重要地位。本学期数学教学的指导思想是贯彻党和国家教育方针和新课程标准精神,实施儿童青少年素质教育,促进学生全面发展。初步培养学生的抽象概括能力;分析综合能力;判断力、推理能力和思维的灵活敏捷。注重学生数学能力的发展,通过让学生更多地了解数学知识的来源和用途,培养学生的良好习惯。因此,在教学过程中,应注重以下几点: 1.激发学生的学习兴趣 兴趣是一个人积极完成一件事的重要前提和条件。二年级的小学生还比较年轻,稳定性差,容易分心。要改变这种现象,小学生必须对数学有浓厚的兴趣,有了学习的兴趣,才能全身心地投入到学习中。那么,我们怎样才能让他们对学习产生兴趣呢?一是“学生是数学学习的主人”。新的教学,实践课更多的是讲方法。在新的教学中,我们可以与学生建立平等的地位,像朋友一样讨论教学内容,走进孩子的内心,让他们消除心理障碍和压力,把“我要学”变成“我要学”学习”。在练习课上,使用多种练习形式完成练习。可以让孩子当老师,判断其他同学的答案是否正确;或者你可以通过比赛来完成。对获胜的队伍赠送红色鲜花或星星作为奖品,以增强学生的兴趣和自信心。其次,创造问题情境,激发学生的兴趣。创设问题情景是在教学中不断提出与新内容相关的情景问题,激发学生的好奇心和思考能力。是激发学生学习兴趣和好奇心的有效方法,也可以培养学生解决问题的能力和自信心。我在教授“线段”的理解时,如果为了背诵什么是线段而画线段,其实并不难。而线段的教学更重要的是结合情境,感受线段,理解其意义,让学生看得见、摸得着、用得上,培养学生的空间观念、观察力和想象能力。探索问题。因此,从消防员铁管的介绍开始,到小明家到学校的线路结束,全班从头到尾,从近到远,与现实生活和情境问题紧密结合,让学生一次获得一个级别。逐层理解线段以及与线段相关的简单问题。因材施教,降低坡度,保持兴趣。对于贫困学生来说,减小坡度非常重要。穷学生就像路上的烂车,不知所措,如何让这辆烂车顺利行驶?就是让他们选择在比较平坦的道路上行走。陡坡路只能让这辆“坏车”抛锚,挫伤他们学习的信心。这是作为一个teacher.2值得注意的。设计符合小学生年龄特点的实践活动。二年级的学生数学知识不多,接触社会也比较窄。因此,根据学生的实际情况,设计了“多高”的活动形式。让学生通过测量身高来加深对长度单位的理解。本次活动举办时,同学们互相衡量,互相对视,让他们参与实践活动,提高实践能力。 3.结合基础知识,加强各项能力和良好学习习惯的培养。在重视学生掌握数学基础知识的同时,也开发了他们的智力,培养了他们的判断、推理能力和分析综合能力。例如:教授万以内数字的大小比较时,先引导学生观察被比较数的位数是否不同或相同,然后根据位数或大小判断被比较数的大小。的最高数字上的数字。尺寸。在教授数字的读写时,在列举几个例子后,引导学生总结数字的读写规律。这个过程本身反映了归纳推理。四是巧妙渗透环保教育,关心环保。在教育过程中,存在一些应用问题,如本书第18期例3:“学习用的彩色纸30张,做纸花的有11张,做小旗子的有9张。还剩多少?”除了书本知识的教育,还要教导学生做纸花后的纸不能乱扔,要养成良好的卫生环保习惯,要从小养成良好的习惯。 .由于刚开始教书,还有不足之处,一切还在摸索中。展望未来,我会努力通过努力使自己的教学水平更上一层楼。/心雨

数学教学总结

科教科述职报告 篇11

九年级最后一个学期九年级语文教学工作总结

(一)做好学生思想政治工作,明确学习目标这个学期,激发学生的学习热情。

这个学期时间紧,任务重,几乎一个月考试一次。每场考试对学生来说都很重要。基于此,我充分利用课堂内外的时间,以各种形式做好学生的心理稳定工作。一旦思想问题解决了,学生就可以安心学习,成绩也提高了。

(2)备课,努力提高对课堂的掌控能力。

控制课堂节奏,关注学生反馈。每个学生在课堂上的一举一动都会直接影响到课堂教学。因此,在课堂上,我们要尽量让学生参与进来,不要让他们分心。课堂内容丰富,内容丰富。教学风格自然,讲课生动,难度适中,学生自然被无所不包所吸引。因此,每节课前,我都会调整一下自己的精神状态。每一天,我都要有足够的精力和热情,让学生感受到积极的情绪,并用这种情绪感染他们。这样,学生在课堂上就会有“活力”,教学会事半功倍。

当学生在课堂上不愿学习、违纪时,我尽量用适当的方法,或用手势、或眼神,或用简单的语言及时提醒,以免影响我的情绪. ,请勿将其带入教学,以免影响原有正常听课,影响教学效果。

(3)、注重理解学生,与学生建立良好和谐的师生关系。 我们的教学工作面临着一群青少年中学生,他们是学习的主体,也是提高成绩的主体。他们有自己独立的意识形态。要真正提高教学质量,我认为学生应该充分激发学习的积极性,让他们从被动学习转变为主动学习,在快乐学习中充分发挥智力潜能。首先,要多了解学生,多和他们交谈,帮助他们缓解考试压力。毕业班的学生学习任务繁重。他们面临着升学的压力,父母的期望,以及自己的考试焦虑。还有青春期的迷茫。如果他们不重视心理健康教育,可能会产生事半功倍的效果。作为一名语言老师,我专注于与学生交流,帮助他们建立学习信心并找到自己的目标。

(四),抓住课堂教学的学习阵地,积极探索有效教学

能严格组织课堂

(5),抓紧作业批改,重点分析。 密切关注学习成绩不佳者的学习督导和跟踪

开学以来,我一直坚持整批批改作业,这样才能有更好的成绩掌握学生知识的实施情况,随时调整教学。为了提高教学质量,我们还需要做好对后进生的辅导工作。针对各班学习成绩不佳的学生,坚持个别知识辅导与思想教育相结合,与学生畅谈理想和目标,激发学生学习热情。

(6)积极参与教研活动,学习相关教育理论

坚持听课、评课,关注学习组骨干教师的好教学 体验并尝试探索适合自己的教学模式。积极与组内老师讨论学习兄弟学校课程改革的良好经验,并尝试使用一些适合学生的教学方法。

虽然我尽了本分和能力完成了本学期的教学任务,取得了一定的成绩,但在教学工作中还存在不足之处。比如课堂语言不够热情等等,但我以后会继续努力,努力全面提升学生的中文成绩。

(7)面对全体学生,要特别注意育优补差,加强后进生的转化。

汉语是一门工具学科,对学生来说既熟悉又难。在这样一个大环境下,很多基础差的学生要想学好汉语,就必须让他们热爱汉语,对汉语有很好的理解。培养兴趣。否则,学生会对这门学科感到恐惧,不愿学习,无法继续学习。为此,我采取了一些方法,就是尽可能多地讲文化生活的故事,多阅读生活中的优秀文章,让他们更好地了解汉语,学会欣赏汉语之美,更喜欢学习中文。因为只有汉语水平提高了,才能提高学生的汉语写作能力,这对成绩优异的学生也是非常有利的。此外,给予适当的物质奖励。

(8)研究试题,细化解题规则。

加强个人学习,研究期中试题的基本形式、检查方向、考点,规范学生答题,加强与教研组老师的沟通与合作,做好学生期中考试准备工作。指导。同时,我们借鉴一些名师、专家的实践、经验和理论,力求在试卷反应和成绩提升方面有所突破。

经过一个学期的努力,教学效果和成绩还有待进一步检验。但我相信,无论成绩高低,都反映了我这学期的教学成果。时光荏苒,一切都已成为过去,过去不是最重要的,重要的是未来如何提升自己,不断改善自己在教育教学中的短板,不断提升自己的专业素质。所以,无论多么艰难,我都会继续努力。

内容仅供参考

科教科述职报告 篇12

五年级第二册英语教学工作总结

这个学期我正在教五年级的英语,在教学过程中,我深深地感受到了小学英语教学的难点。正因为如此,我严格按照教学的各个环节,课前认真备课,教材和学生都备,因材施教,努力实施课堂改革,积极探索小学英语的快乐课堂。小学英语教学的目的是:激发学生学习英语的兴趣,培养学生学习英语的积极性,树立学生学习英语的自信心,同时培养学生一定的语言感和能力。良好的发音和语调基础,为进一步学习打下基础。在英语课堂教学中,如何营造良好的学习氛围,激发学生的兴趣,是做好小学英语教学工作的重要环节。我对本学期教学工作的总结如下:

I.激发学生的学习兴趣

英语是一门外语。既陌生又困难,尤其是在农村地区,要教好英语,就要让学生热爱英语,让他们对英语产生兴趣。因此,我极力营造场景,通过物件、卡片、讲故事、简笔画等方式进行教学,并结合课文内容,运用表情和动作,力求让课堂教学充满情感。并激发学生的好奇心。我经常结合教学内容,讲一些日常生活中的例子或者简单易懂的故事,既可以开阔学生的视野,又可以集中精神,让他们在课堂气氛中不那么单调乏味。同时,兴趣来自孩子的好奇心,勇气来自希望和鼓励。没有欣赏,没有成功,就没有自信,也没有希望。学生在学习英语时需要老师的鼓励和表扬。作为教师,要珍惜学生的深切愿望,积极创造机会,不断让学生有“我能行”的成功体验。在课堂上,我总是用“OK”、“Good”、“Youareclever”、“Excellent”来表扬学生;这学期我也用不同的小卡片,分别标有good、great、excellent等,作为课堂奖励,奖励表现好的学生。

二、在给作业评分时学生的作业总是按时及时批改,并详细点评,对常见错误进行反复解释分析全班。对于个别学生的作业,也采用面对面批改的方式,一一分析讲解,帮助学生解决难点习题,提高教学质量。

三。 我自己的学习

由于我没有小学英语教学的经验,我抓住一切机会向其他老师学习,收集和收集有用的信息。 小学英语课堂教学的各种游戏和活动。 还可以听更多的磁带来获得自己的声音和语调标准。

“没有金子是赤裸裸的,没有人是完美的”在我的工作中,我意识到一个人只要放松或偷懒片刻,就会退步落后,而其他人则不然。 在不断进步。 因此,不仅对学生,而且要求严格。 还要对自己严格一点,学会不断反省自己,不断提高自己的水平。 在以后的日子里,我会在以后的教学过程中逐步纠正和改进教学方法,争取更大的进步,早日成长为一名合格的英语教师。

科教科述职报告 篇13

个人年度科教工作总结

作为一名教育工作者,我非常珍视每一年的工作经历和学习收获。回顾过去一年的工作,我深感自己工作的不足,也对自己的成长和进步感到由衷的欣喜和自豪。

一、教学工作总结

一年下来,我共承担了三门课程的教学工作,分别是高二的数学以及初中的物理和英语。教学过程中,我注重授课方法的多元化,采用多媒体、教学游戏、演讲和讨论等形式,以期激发学生的学习热情,提高教学效果。另外,对于学生的学习考试成绩,我也进行了及时的分析和反思,不断改进自己的教学方法和策略。

在教学方面,我所授课程相对较为困难,需要学生对基础知识有一定的掌握水平。因此,在往年的教学经验基础上,我更加注重基础知识的讲解和学生的思维能力的培养,通过分析多道题型和实例的讲解,帮助学生理解知识的深层次背后的本质和规律。同时,我也注重培养学生的思考能力,提高他们的创新思维和应变能力。

二、科研工作总结

作为一位科研工作者,我在过去一年里主要从事的研究范畴是数学教学中的问题研究。我利用学科知识技能、资料收集和分析、实验研究、数据处理等手段,不断深入探讨数学教学中存在的问题,并在此基础上提出了一些有实际意义的解决方案。

在科研过程中,我通过开展小型实验、问卷调查、数据分析等手段,对不同教学策略的效果进行摸索和对比,反复修改研究方案,并在实践中得出了一些切实可行的方案。

三、总结和反思

在本年度的教学和科研工作中,我加强了对教学和教育的理解和认识,强化了自身的思考和解决问题的能力。教育教学的工作本质上是一种创新工作,需要我们教育者创造性地思考,积极地探索和努力实践。在实践中,我们期望学生在发现问题、解决问题和创新方面具有一定能力,而我们自身也应当不断地丰富自己的知识储备,培养自己的解决问题的能力。

回顾过去,我发现自己的工作上仍然存在很多的不足,希望在未来的工作中能够不断带着自己的反思和认识进步,更好地发挥自己的职业素养和教育能力,不断创造教育教学实践中的新奇与独特,努力拼搏,追求卓越,让我和学生一起借助科学教育的力量,共同实现人生的价值和担当使命。

妇科述职报告推荐6篇


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妇科述职报告【篇1】

1994年参加医疗工作,以预防保健,医疗工作,宣传卫生知识为主,提高广大群众预防知识,增强自我保护能力,在医疗工作的同时,参加了省,县的医生培训和考核,并能积极响应国家号召,认真落实各项方针,使广大免疫规划工作及时有效地落到实处。

20xx年开展合作医疗,本人能积极协助干部做好宣传工作,主动向患者介绍新型合作内容及补偿办法,从根本上解决广大患者看病难,看病贵的问题,并能认真做好门诊病志及处方管理,详细填写门诊补偿登记表及时上报。

本人能够认真负责地做好医疗工作,深切的认识到一个合格的卫生人员应具备的素质和条件,努力提高自己的业务水平,不断加强理论学习。20xx年自费就读娄底卫生学校中医班,发扬祖国传统医学,结合群众实际工作特点,着重学习脑血管疾病,消化系统疾病,及疼痛科的诊断及治疗。能熟练掌握卫生室的常见病,多发病诊治技术,能熟练处理一些常见病,多发病。在工作中,严格执行各种工作制度。诊疗常规和操作规程。一丝不苟接待并认真负责地处理每一位病人,在最大程度上避免了误诊误治,至今本人认认真真工作,踏踏实实做事,从未发生一起医疗事故,也从未同病人发生一起纠纷。

多年来,在各级领导的帮助和同道们的支持下,无论在思想方面还是业务方面都取得了一定的成绩,并得到广大患者的一致好评,但与其他同道相比还有一定的差距,自己须进一步加强理论学习,并坚持理论联系实际并为实际服务的原则,学习致用,用有所成。在今后的工作,我仍将一如既往的对待工作认真负责;对待学习一丝不拘,对待患者热情周到,尽自己最大努力,更加扎实地做一名合格的医生。

妇科述职报告【篇2】

20xx年,我院的医务部本着以病人为中心的出发点,在院领导的带领下,实时的保证了医疗质量和医疗安全,其中分娩人数较上一年相比上升了35.99%;妇科门诊量也高出了一倍之多;宫腹腔镜手术零纠纷;计划生育科工作量同样稳步提升,各个科室成绩不断的上升。

这正是我院开院以来最想看到的景象,医院的医务人员、外营销人员在工作中出现的问题,我院定期的会请外院专家进行讲座、交流,有效的建立交流互助的平台,一旦发现问题就可以立即的解决。

另外,我院的各个领导走出了院门,来到了xx地区的各个企业、社区、学校等进行保健知识讲座,场场都受到了当地人员的好评与赞扬,受益人数高达3000人次。同时,我院以尊重病人、理解病人、保护病人的切身利益为出发点,提供更高质量、更优质的服务。

我院自20xx年初获批xx市医保标准后,7月获批妇科内镜资质准入,8月获批国家二级妇产医院称号,12月通过了JCI认证。据统计,全年完成指标监测104项,其中医疗29项,护理18项,行政57项。

与此同时,我院并与xx市xx附属医院建立了医疗协作的关系,由xx院派遣高级职称医生出任科室主任,以借鉴公立医院的成功经验,提升科室管理力量。

随即领导表示,在20xx年,我院将以建立全院医疗品质、医疗安全管理体系为基础,优化质量改进与患者安全委员会;监督临床指南的使用;同时更新国际医疗信息等各方面为工作重点。

省优质护理服务工程“示范医院“在我院护理部护士的辛勤付出下,使我院在20xx年成为了xx省优质护理服务工程“示范医院“,期间,我院开展的“门诊亲情服务“、“一对一床旁护理及产后回访活动“随即在患者中受到了好评与赞扬。另外,我院为了及时的了解客户的一件以及建议,护理部坚持病区、病人的满意度调查,同时也取得了良好的反馈。

与此同时,院里决定授予xx先生为终身荣誉院长,xxx女士为荣誉顾问,并且为我院杰出表现的员工颁发了先进个人表彰。

回顾20xx年,这是xxx充满荣耀的一年,其中最值得肯定的是,我院在12月通过了代表着世界最高医院服务和医院管理水平的JCI认证,成为大陆首家取得国际认证资质的本土私立医院。同时,这不光是一种肯定,更是一种激励,激励着xxx在新的一年里有新的突破和发展,在品牌优质和差异化服务上做出更大进步。

妇科述职报告【篇3】

在过去的一年中,本人院领导、科主任及护士长的领导,坚持以病人为中心,全心全意为患者服务,认真开展各项医疗及临床带教工作,全面履行一位医务人员及临床教师的岗位职责。现总结如下:

一、加强政治理论学习,不断提高政治素养。积极参加院及科室组织的各项学习活动,做到思想上紧跟医院及科室的领导,自觉抵制各种不利于党、国家的各种言论。“院兴我荣,院衰我耻”,我坚持遵守医院的各项规章制度,坚守岗位,做到思想上时刻与院领导、科主任保持一致,兢兢业业,任劳任怨,同时不断寻找自己的不足之处,自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。

三、坚持砥砺品行,甘于无私奉献,认真履行本职工作。“救死扶伤,治病救人”是医疗工作者的职责所在,也是社会文明的重要组成部分,本人以“三好一满意”为标准,严格要求自己,时刻把患者的利益放在第一位,急患者所急,想患者所想,兢兢业业,不计个人得失,不骄傲自满,坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对待每一位患者;坚持把工作献给社会,把爱心留给患者,保证了各项工作的质量,受到了社会各界的好评,并自觉抵制商业贿赂,不接受患者红包。

一年来虽然工作取得了一定成绩,但与组织的要求还差得很远,与其他同志相比还有一定差距。在今后工作中,本人要继续学习,加强实践,克服不足,争取更优异成绩。

妇科述职报告【篇4】

XX中心卫生院根据区卫计委印发的《关于开展“世界母乳喂养周”活动的通知》文件要求,围绕“母乳喂养,生命之源”为主题,开展形式多样的宣传活动,积极推行母乳喂养,提高母乳喂养率,传播科学,营造爱婴爱母的社会氛围。

1、利用医院院门诊大厅电子屏幕滚动播放了以“母乳喂养,生命之源”为主题相关的宣传字幅;

2、充实了宣传栏内的母乳喂养知识,营造了宣传活动的氛围;

3、通过“健康XX”公众号传播母乳喂养的知识,让广大群众了解母乳喂养的重要性;

4、计免门诊时发放宣传资料,对产检的孕妇、产妇和家属进行母乳喂养知识宣教,开展健康教育活动;

5、积极组织开展了咨询、义诊活动及上门走访产妇,现场讲解了母乳喂养的正确姿势、注意事项、孕期保健和婴幼儿保健知识,耐心解答群众和孕、产妇及婴幼儿家长提出的问题等;

6、母乳喂养周期间在医院三楼会议室进行母乳喂养知识培训,强化儿、产科、妇幼保健人员业务培训,提高其母乳喂养指导技能,严格执行《母乳代乳品销售管理办法》,促进母乳喂养措施的落实,积极为孕妇和婴幼儿家庭提供母乳喂养的知识和帮助,巩固爱婴医院创建成果,提升妇幼健康服务能力和水平。

通过这次活动,提高了广大群众理解母乳喂养的价值观念,帮助孕产妇掌握了母乳喂养技巧,发挥了医院在提高母乳喂养率、降低婴幼儿死亡率、促进婴儿健康成长中的积极作用。

妇科述职报告【篇5】

尊敬的主管领导、各位评审专家:

大家好!我是**医院的妇科副主任,今天很荣幸能向领导和各位专家汇报过去一年的工作情况。

一、工作回顾

过去一年是本人在医院的妇科工作中的第三年。这一年里,我积极响应医院“以病人为中心”的服务理念,加强了与患者和家属的沟通,认真倾听他们的需求和感受,提高了医院妇科科室及医院整体的服务质量。

1.医生队伍建设

本年度,我们妇科科室持续深入实施卫生行业的人才强化计划,根据医生不足的情况及患者反馈情况,经过科学论证和细致筛选进一步加强了医生队伍。目前,妇科胎儿医学诊疗团队已经跟国内多家高峰医院展开合作研究,共同提升妇产科的医学水平。

2.异味治疗

我院自主研发了“异味治疗仪”,该治疗仪利用纳米技术能够去除分泌物的异味,为患者提供了更加舒适的治疗体验。目前已经得到患者的广泛认可和好评。

3.临床服务

年内,我院加大技术创新及引进先进技术的力度,先后采购了3台妇科微创手术系统。新增了盆腔镜、宫腔镜、宫腹腔镜、阴道镜等设备,医院整体的微创水平大幅提升,临床服务方面也得到了全面改善。

二、现在面临的挑战

1.诊疗技术升级

随着科技的不断发展,我们科室也需要不断学习新知识和技能,实现临床诊疗技术的升级。为此,我们将积极申请本专业的继续教育资格,扩展团队专业技能,增强核心竞争优势。

2.人才培训

人才是医院的重要资源,妇科科室也需要不断加强人才的培训和引进,为科室提供更高质量的医疗服务。我们将增加科室人才储备,招揽国内外专家,通过创新性人才培养计划的实施,帮助员工实现个人与团队目标。

三、前景展望

未来,我们将围绕以患者为中心的服务理念,进一步扩大技术和管理支持,提高临床技术水平和医学服务质量,争取做到病人能得到最好的医疗服务。

最后,再次感谢评审专家对我们的支持和肯定。我相信在未来的工作中,在医院的大家的鼓励下,妇科科室将会继续创新化、卓越发展!

妇科述职报告【篇6】

20xx年在院领导的正确领导和全科医护人员的共同努力下,以医院标准化管理、优质服务为契机,按照“二甲”综合医院的分娩质量管理与持续改进的标准,妇产科全面促进和提高整体医疗、护理工作水平,现将我科一年来工作情况总结如下:

一、科室管理方面工作:

今年我科完善了各种规章制度及急危重症的抢救流程,大大加强了科室质量控制管理,更加有效地保证了医疗安全,具体做了以下工作:

1、进一步加强十五项核心制度的落实;做到服务规范化,操作规程化,质量标准化。妇产科是个高风险的医疗临床科室,医护人员的工作责任心和业务技能关系到两代人的健康和生命安全,因此,要在科室内切实建立起医疗安全责任制,从科主任、护士长具体落实到人。科室成立了以科主任为负责人的质量管理小组,严格执行医疗护理管理规章制度、操作规程及质控标准。每月对医护质量进行全面检查,医疗安全天天抓,坚持每周专业知识、急救知识、技术操作培训,强化责任意识,急救意识。确保患者就医安全、防患医疗纠纷的发生。并针对存在的问题持续改进,不断提高医疗质量,促进了医护质量的规范化。规范医疗文件的书写,抗生素应用更加的合理和规范,尤其是术前抗生素的规范应用均达要求,特别针对产房质量管理及整体护理进一步规范,不断完善了产房标准化的操作规程,并把制定的标准化操作规程进行培训考核,从而使科室医护人员按规程要求严格执行;科室各种资料管理有序、资料完整。加强医疗质量管理,狠抓医疗安全,学习和制定可多项工作制度,不断查找缺陷,及时整改,建立纠纷预警机制,执行危急值管理制度。对常见病,多发病严格按临床路径管理,执行单病种限价,做到合理检查,合理治疗,合理用药。

2、提高产科应急能力培训,加强医护操作技能水平,加强妇产科业务力量和硬件设施的建设,做到科室布局更加合理,急救物品、药品齐全并处功能状态,尤其是气管插管和简易呼吸器的应用每人都熟练掌握,切实提高了产科综合实力。我科除参加医院组织的`学习外,还重点要学习产科急救,加强业务学习,每周二早上组织科室业务学习,如产科大出血、妊娠高血压疾病、妊娠合并心脏病、羊水栓塞,新生儿窒息的复苏,心肺复苏等技能,全面提高应急配合能力,确保高危孕产妇的安全分娩,有效的降低了孕产妇死亡及新生儿死亡,全年孕产妇、新生儿死亡为零,保障了医疗安全。开展新业务,科室新引进一台分娩镇痛仪并指派一些同志到上级医院进修,学习新的理念,掌握学术动态,做好传、帮、带工作。学习妇产科领域先进知识,先进理念,并应用于实践。建立健全了各种流程,如新生儿复苏、产后出血、子痫、羊水栓塞的抢救流程,母婴阻断流程等;

二、爱婴医院工作

科室不仅完善了母乳喂养的各种制度,建立健全了各种母乳喂养常规和流程,对更新的母乳喂养知识和技巧,全科组织多次学习、培训和考核并更换了新的母乳喂养宣传资料,印发了各种宣传手册,免费发放给孕产妇,使母乳喂养率大幅度提高。

三、科室医疗工作

住院1420例,门诊人次22564人次;住院手术396台次,住院分娩1263人,人流数59人次。在孕产妇系统管理方面,落实孕产期全程跟踪管理责任制,对孕产妇做到早发现、早诊断、早建卡,定期进行产前检查,对高危孕产妇进行专案管理并做好各种记录。及时上报孕产妇系统管理的月报表、季报表、年终总结按时上报且项目齐全,数字准确。住院分娩产妇数1263人,活产数1263人,无围产儿死亡,无产褥感染,无子宫破裂、会阴三度裂伤,无孕产妇死亡,无新生儿破伤风发生。在妇幼保健工作中,对辖区内的妇女进行健康宣教及妇女病的普查,资料、信息及时、准确上报。

四、医德医风建设

一年来加强科室精神文明和医德医风建设,认真学习贯彻、执行廉洁行医的各项规则,认真学习各项法律知识,教育大家热爱本职工作,坚守岗位,坚持严格要求、严密组织、严谨工作态度,并落实到日常工作中。科室人员多次拒开各种假证明和假检查结果。一年来,通过全科同志的共同努力,较好地完成了科室各项工作任务,但工作质量与医院的要求还有很大差距。在新的一年里,要转变观念,加大业务中医理论及适宜技术的学习力度,充分发挥中医药优势,团结一致,扎实工作,高标准完成本科的工作任务和领导交办的各项临时指令性工作任务。

五、工作中的不足与对策

今后需要我们进一步改善的不足之处还很多,比如医疗文件书写方面存在着漏项的情况,患者抗生素平均使用率控制欠佳等。还有我科发生了一起由于注射护士的疏忽,错将卡介苗当成乙肝疫苗注射的医疗差错事故,虽然采取了补救措施没有造成严重的后果,但需引起重视,今后更需加强查对制度。医生护士均较年轻,工作经验不足,在应对危重症患者是对病情评估不足,以后须加强业务学习,多组织相关的危重症病例讨论,总结经验,完善各项诊疗常规,明确常用抢救药物的规范使用,逐渐形成自己的成熟的抢救流程及常见危重症、妊娠合并症、妊娠并发症孕产妇管理及诊疗常规。要求医务人员以更高的业务水平、道德修养和社会责任感从事临床工作。病人对医疗质量和医务人员的素质要求不断提高,面对我们的服务对象,无论从科室的管理和服务质量都是需要迫切解决的问题。产科妊娠合并症及妊娠并发症孕产妇均逐渐增多,医疗风险及诊治难度均较高,防范医疗隐患、提高医疗治疗尤为重要。

科室述职报告(推荐8篇)


在学习、工作生活中,接触并使用报告的人越来越多,我们在写报告的时候要避免篇幅过长。我们应当如何写报告呢?下面是小编收集整理的科室负责人述职报告,希望对大家有所帮助。

科室述职报告 篇1

今年是都兰县人民医院发展的重要时期,是医院实现发展跨越的重要一年。本年度在县委、县政府大力的支持及县卫生局的正确领导下,都兰县人民医院继续深化公立医院改革工作,全面展开了创建“二甲”医院的重要任务。全院上下精诚团结、齐心协力,以质量、安全与和谐为主题,以管理和技术创新为动力,不断提高医疗质量、改善就医设施、提升服务水平、优化服务流程、推动行风建设,开创了各项工作的新局面,现将一年来的工作总结如下:

一、医院基本情况

都兰县人民医院占地面积37505.7m,建筑面积近10311.44m。现核定床位100张,开放床位100张。设有内儿科、外科、妇产科、急诊科、重症监护室、感染性疾病科6个病区,9个临床科室,3个医技科室。截止20xx年9月医院有职工107人(在编57人),其中卫技人员76人。副高职称4人,占4.76%;中级职称23人,占27.4%;初级职称:57人,占67.84%。全院医师:21人;另外药剂:9人;检验:4人;放射:4人;电生理及超声:4人;全院护士:40人。

医院净资产合计约xx万元,固定资产约1431万元。拥有先进的医疗设备:双排螺旋CT机、35-X型号CR机、数字胃肠机、GE-P5心脏彩超机、腹部彩超机、全自动生化分析仪、五分类血液分析仪、血凝仪、微生物药敏鉴定分析仪、裂隙灯、自动验光仪、阴道镜等先进设备;各工作区全部实现电脑网络化管理。

二、突出医改重点,力争创建二甲医院的成功

20xx年我院在以往工作的基础上,全面开展了力争在“医院管理、质量安全、技术服务、改革发展、人员素质”五个环节质量内涵取得新提升的创甲工作。为做到日常医疗工作与创甲工作两手抓、两不误,医院采取了多项举措。

(一)高度重视,精心组织

为确保组织明确、责任落实,医院成立了“创甲”办公室及科室创甲建制,明确了各项职责,从医院功能任务、医院管理、医疗护理质量安全管理与持续改进等七大方面进行了自查自改,建立健全了各类规章、制度,每一位职工克服了懈怠情绪,认认真真地从基础做起,通过努力“创甲”工作做到了有条有理、稳步推进。

(二)完善基础设施建设,扩大医院服务规模

为给患者提供舒适、整洁的就医环境,医院进行了室外环境的绿化,修膳了门楼标志、花园;投入了十万余元进行了锅炉房、洗衣房的维修改造;20xx年8月医院新建住院急诊综合楼投入使用。在此之前医院进行了新建住院、急诊综合楼搬迁前的全面准备:对科室设置、人员、床位等进行了核编,合理规划布局,新建了急诊科、重症监护室;完善了院感科、输血科、预防保健科建设,并使之更加规范、合理;与院外病理检查中心签订了病理科业务协议,医院病理检查工作全面展开。

医院克服资金困难,加大了对环境改造和医疗设备资金投入,先后投入百万元,进行了门诊楼、行政楼的粉刷、改造;进行了消毒供应室、门诊科室的合理布局和全面改造;进行了新住院综合楼的全面装修,配置了病房内病床等各项设施及各种办公设备,并完成了对周边环境拆迁、硬化和院内各种标识的改造工作。

(三)以持续提高医疗质量为核心,全力保障医疗安全

1、强化管理措施,提高医疗质量医疗安全

医院建立健全了院科两级质量管理和质控网络组织,运用PDCA质量管理办法进行持续改进。通过各种形式培训学习《患者安全目标》,尤其在医疗不良事件报告制度和危急值报告制度的落实和持续改进上取得了明显的成效。

医院始终把医疗质量安全当作头等大事来抓。各科室和院长签订医疗质量和医疗安全目标责任书。每周定期组织以业务院长、医务科及护理部为主的医疗质量大查房,对医疗护理质量、医疗安全、医技科室管理、输血管理、院感控制等工作中存在的不足认真分析整改,加强环节管理和质量控制,做到了医疗质量与水平的稳步提升。

医院通过疑难病历讨论和业务学习、三基培训考核、三级医师查房、实时病历质控及急救技能培训等方式强化培训学习,不断提高医护人员的医疗服务水平。

2、抓好护理管理,持续改进护理服务质量和水平。

医院健全了护理管理组织体系,制定并实施了切实可行的目标管理方案;护理部围绕“为人民群众提供安全、优质、满意的护理服务”理念,深入推行优质护理服务,三大临床科室开展优质护理病房xx间,加强了对患者入院健康教育、康复指导、出院教育等,在护理服务上更注重细节和关怀服务,不断提高了社会满意度。

3、加强院感管理,有效控制院感发生

20xx年之前,医院感染管理控制工作处于空白现状。为不断确保医疗安全,本年度院感科明确职责,强化全院培训,先后3次邀请上级专家来院进行医院感染知识的全院培训。

院感科针对供应室、手术室、内镜室等重点科室紧抓各项制度的落实、定期指导;制定了针对手卫生、手术部位感染、医院感染隔离技术等一系列管理制度和操作规程;规范了供应室管理、清洗消毒灭菌和监测;根据要求,全院开展了规范手卫生活动,对每位医务人员进行七步洗手法考试,全院医务人员手卫生培训率达90%以上。工作区域安装了洗手设施、快速手消毒剂。

4、医技科室质量管理与持续改进

20xx年检验科积极拓展业务项目,先后开展部分肿瘤免疫检测、微生物检测、药敏试验等,填补了此项业务空白;定期为临床医护人员进行输血知识的培训和考核,对输血质量进行全程监控。在州、县检查中得到上级领导肯定。

放射科设备齐全,各大型设备实行持证上岗。科室实行读片制、疑难片讨论制。开展了双排螺旋CT检查,胃肠造影检查等。

超声科重视安全医疗管理,严格执行技术操作规范,开展了心脏彩超检查、腔内彩超检查及血管彩超检查项目,是全县唯一一家开展以上检查项目的科室,并拥有一定的知名度。

(四)加强医院综合管理,营造医院文化氛围

20xx年医院逐渐转变传统的管理模式,加强制度化和规范化管理,完善了医院财务预算决算制度,完善了院务公开各项举措与制度;医院每季度进行住院患者、门诊患者、社会群众满意度调查,及时了解病人的服务需求及对医院的建议,发现问题及时整改,得到了患者的肯定;医院每季度进行医务人员医德医风考评工作,完善了奖惩机制;强化药品、医疗设备、医用耗材集中招标采购和使用管理,强化监督廉洁行医,我院的药占比逐渐下降,降至全年业务总量的40%以下。

同时医院立足自身工作实际,对长期发展历程中的蕴藏的医院文化进行梳理、调研,凝炼了“德厚、术精、至善、笃行”的院训,每个县医院人以此为目标,形成了以服务树形象,以服务促发展的工作理念,营造了符合医院特点的文化氛围与精神。

(五)增强综合服务能力,切实做到惠民、便民

医院不断增强综合医疗服务能力,更加深入地推行各种便民、惠民措施:一是医院优化服务环节,实行24项便民服务措施,化验、拍片、B超等限时出报告,缩短病人等候时间;各病区结合自身特点,创造条件为病人提供方便,受到了老百姓的欢迎;医院新增床位37张,一定程度上缓和了住院难的矛盾。二是继续加强单病种和临床路径管理,医院实施了18种病种的单病种限额付费,合理控制了费用,进一步减轻了患者负担;三是医院全面实施基本药物制度,目前医院基本药物470余种,全部网上集中采购,平均门诊药品费用同比下降达xx.7%。四是继续实行与新农合、医保平台无缝对接,落实完善医保垫付制,医院采用科学合理的`垫付制及“先住院后结算”制度,使新农合、医保患者享受到“当天出院,当天补偿”,手续简便快捷。20xx年在我院已享受“先住院后结算”新服务模式的.患者新农合1181人,城镇居民63人,职工保险52人,垫付资金达4271721.57元。

(六)加强医疗安全管理,强化人才培养机制

20xx年我院继续承袭“坚持人才队伍建设”这一根本,积极争取人才分配政策,并采取一系列人才培养的新举措:年初开始每周组织两次全院职工以医疗技术规范、各类制度法规等为内容的集中学习,目前已进行了二十余次集中学习;医院实行了“三基三严”每月的定期考核,通过理论考核、实践技能考核相结合形式,由初始的医护人员合格率仅50%到目前合格率90%以上,成效显著。年初医院先后派出约10名医务人员参加长、短期培训,其中4位医护人员至浙江省桐乡市人民医院进修学习。以上举措极大地提升了医院的核心竞争力。

医院籍桐乡市人民医院等对我院的对口帮扶工作的开展,邀请骨科、麻醉科、妇产科等专家来我院指导工作,麻醉方面开展了全麻、颈臂丛麻醉、无痛人流、动脉压有创监测、全麻中喉罩通气等新技术;骨科方面开展了椎管狭窄减压术、股骨颈骨折内固定术、股骨干骨折髓内针固定术等各类骨科手术,填补了我院骨科手术的空白;妇产科开展了宫颈癌筛查、疤痕子宫早、中孕终止妊娠、子宫全切术等;带动了我院医疗工作的进一步发展。

、众志成城,妥善处理公共卫生事件

近几年我县突发性公共卫生事件时有发生。20xx年医院感染疾病科收治麻疹患儿2例,现已治愈出院;中医科唐雄英主治医师赶赴曲麻莱县进行鼠疫的排查工作;医院多次成功抢救危重病人及突发事件伤员,如109国道重大交通事故人员救治等;医院积极完成各类指令性任务,高校招生、征兵体检、大型会议活动等,取得了公共卫生防治、正常医疗工作的“双丰收”。

科室述职报告 篇2

我是普外科的一名主治医师,今天非常荣幸能够向大家述职,分享一下我在普外科的工作经验与成果。

过去一年,我坚守岗位,尽职尽责地开展工作。作为一名普外科医生,我主要负责患者的疾病诊断、手术治疗和术后护理等工作。本着服务患者的宗旨,我认真对待每一位患者,尽力提供最高质量的医疗服务。

首先,我在提高专业技能方面做了很多努力。去年,我通过参加各类学术交流会议、专题讲座和学术讨论等方式,不断学习新的医疗知识和技术。我也积极参与科研项目,深入研究实践中遇到的难点问题,不断提高自己的临床技术水平。通过这些努力,我逐渐掌握了许多先进的疾病诊断和治疗方法,为患者提供更精准的诊疗方案,并使手术治疗变得更加安全和可靠。

其次,我在医患沟通方面也取得了一定的进展。我深知良好的医患沟通对患者治疗和康复的重要性,因此我不断努力提升自己的沟通能力。在与患者交流时,我注重倾听患者的需求和疑虑,用平易近人的语言向他们解释疾病的情况和治疗方案。我还鼓励患者积极参与治疗过程,增强他们的`主观能动性。通过这样的努力,我与患者之间建立了良好的互信关系,改善了患者的治疗效果和满意度。

第三,在团队合作方面,我积极主动地与科室的其他医生和护士合作,共同为患者提供最好的医疗服务。我参与了多个手术团队,与其他专科医生密切配合,提高了手术的安全性和效果。同时,我也积极参与教学活动,指导低年级医生和实习生的工作。与他们分享自己的经验和心得,提升科室整体的医疗水平。在团队合作中,我始终坚持以患者的需求为中心,不断完善服务流程,提高医疗质量。

最后,我还参与了一些社会公益活动,积极回馈社会。我利用业余时间参加了一些义诊活动,为一些不能及时就医的患者提供帮助。我还积极参与健康宣教活动,通过举办公开讲座和撰写健康科普文章等方式,普及相关疾病的预防知识,提高公众的健康意识。

在过去的一年里,我通过不懈努力和坚持,取得了一些成绩。但同时也意识到自己还有很多不足之处需要继续努力改进。在今后的工作中,我将继续加强专业技能的学习和提升,提高医患沟通的能力,促进团队协作的效果,为每一位患者提供更好的医疗服务。

感谢领导和同事们对我的支持和鼓励,也感谢患者的信任和支持。我相信,在大家的共同努力下,我们的普外科科室会越来越好,为患者提供更加优质的医疗服务!

科室述职报告 篇3

在科室全体同志的大力支持配合下,努力学习、积极工作、大胆管理,敢于创新,认真落实院科两极负责制,带领全科同志发扬吃苦耐劳、开拓创新、敢于胜利的精神,在医院的两个文明建设中取得了一定的成绩,现将一年的工作总结如下:

一、认真学习马列主义,遵纪守法,清政廉洁。

模范遵守院规院纪,服从领导,透明管理。坚持政治理论学习与业务学习相结合,紧跟时代步伐,把握时代脉搏,在医院由铁路转入地方之后,能够较快地转变观念,变压力为动力,牢固树立服务意识,大局意识,积极投身医院和科室的改革,勇于实践,敢于胜利。发扬奉献精神,在科室人员减少,任务增加的情况下,调动科室全体同志精诚协作,牢固树立院兴我荣、院衰我耻的思想,不计个人得失,确保了年度任务的超额完成。

二、以学习促管理,以管理促效益,以效益促发展。

正确处理科室与医院、科室同事之间的关系。引导科室全体同志正确树立个人的世界观、价值观、人生观。面对新形势、新机遇、新挑战,能够清醒地认识到强练内功才是生存之道,因此在工作之余努力学习专业理论知识,解决业务上的疑难问题。作为一名管理者,在追求自身素质提高的`同时,更高的追求是科室全体素质的全面提高。目前,科室六名同志在原来中专毕业的基础上,通过自学有三名同志已大专毕业,一名本科在读,一名大专在读。科室上下形成了比、学、赶、帮、超的浓厚学习氛围,呈现一派生机勃勃、奋发向上的景象。

三、自觉遵守院规院纪和科室的有关规章制度

上班不迟到、不早退,工作积极主动,认真负责,为了工作加班加点是经常的事,但从没有向医院提过非分要求,也从未报过一个加班。在科室管理上,更是以一个党员的标准严格要求自己,率先垂范,要求其他同志做到的自己首先做到,要求别人不做的.,自己坚决不做。团结科室同志,积极协作,全面完成了医院下达的各项任务。在兼职工会工作中,能够在院党委、院工会的领导下积极主动开展各项活动,为院工会的工作献计出力。

四、以技术革新为着力点,促进科室任务超额完成。

1、20xx年度,根据新形势制定了科室内部奖金分配方案,充分调动了科室人员的工作积极性,全体同志集思广益,挖潜提效,根据我院的具体情况,增开了金标免疫、糖尿病检测、TORCH、Rh血型鉴定等21个新项目,服务了临床、方便了病人、提高了科室检查能力和个人技能,增加了创收,取得了两个文明的同步增长和社会效益与经济效益的双丰收。

2、顺利完成了科室搬迁。20xx年,检验科顾全大局,服从医院统一安排,从病房大楼搬迁至门诊大楼,科室全体同志为不影响临床常规检验工作,放弃休息时间,利用双休日时间,加班加点,顺利完成了科室的搬迁工作,不仅做到了药品、器械无一损坏,而且实现了搬迁工作和日常工作两不误。

3、超额完成了全年的医疗任务。20xx年度,科室完成常规总诊次两万余人次;经济创收47.3万余元;为公路管理段、站体检约1050人次,实现经济创收6.6万元;零星体检100余人次,创收1000余元。

科室述职报告 篇4

20xx年很快就要过去了,现将医院人事科的工作总结汇报如下:

一、在科室领导及各位老师的帮助指导下,较快的熟悉了基本业务,主要完成了以下几项工作。

1.完成了人事代理工作。根据省厅的指导意见,为了更好地对编外护理人员进行管理,院通过竞争上岗、达标上岗,选拔编外护理人员中业务能力强、工作表现突出者开展了人事代理工作,今年的人事代理选拔人员积极参与,经过理论、实践操作、面试等3轮测试,最终名各科室的优秀人员被院正式聘用为人事代理人员。通过上缴档案,身份证、学历证明等相关材料为其在人才交流服务中心办理了人事关系档案的托管,认证身份的核定,接转党组织的关系及户口落户的问题。同时对去年的名人事代理人员及时缴纳了养老金、医保金等各项保险金,从而稳定了编外人员的队伍。

2.整理各种应聘材料。因即将成立,为了扩大高层次人才技术力量及后备人材的力量,在领导的指示下,通过在各大院校等互联网上发布招聘启示及参加大学等招聘会方式,收到并整理20xx年应届硕士生应聘材料共计份。目前应聘工作仍在进行中。

3.整理成册上报了“省临床医疗中心”的申报材料。主要报送了《省急救创伤救治中心》的申报材料,现已通过审核。

4.归纳整理了各类档案及档案柜。对现有在职人员及离退休人员的档案进行了梳理、规整并补充了近年档案工资表等相关材料,建立健全了档案管理台帐,方便了今后的档案管理工作。

5.对需要发送的.文件能及时、准确地进行汇报和管理。每天在网上能及时接收省上下发的各类公文公告,无漏报,错报现象,并及时汇报及反馈。对需要向各部门汇报的材料,能及时送达目的。

6.及时分发院各类文件。为了让全院各科人员能够及时,准确的了解医院的人事动态,根据院领导的要求,对所有人员变动、调整及各项通知文件,都能够及时准确地下发到各个科室。

二、在工作中还存在的差距和不足及今后的努力方向:

1.对人事相关政策的学习和掌握还需进一步加强,要不断的提高自身素质,加强技术业务的学习。

2.工作中有时存在急躁和畏难情绪,相互间的协调沟通还不够。

在今后的工作中,我将通过自身的努力,在领导及各位老师的教导下,不断学习和努力,进一步提高自身的素质和工作能力,全力以赴做好本职工作。

科室述职报告 篇5

我科在医院领导的支持与帮助下,以年初制定的工作思路为指导,以提高医院效益为核心,以增强我科综合竞争力为目标,以提高服务质量为重点,全面落实医院管理,强基础,抓规范,顺利通过”二甲医院复审”,实现了全年业务制度规范化,管理科学化,社会效益最大化,有力地推动了我科各项业务水平的进一步提高。作为我科主任的这一年来,本人认真履行科主任职责,尽职尽责,为更好服务于患者,鞭策自己,今天向各位领导及同事汇报一年来的工作,不当之处,请各位领导、同事批评指正:

一、加强学习,不断提高自己的思想水平和业务素质

20xx年全科累计出入院人数约xxxx人次,床位使用率xx%,总收入近xxxx万元,在几个内科中始终处于领先地位。

二、全年开展新业务、新技术多项

我科率先开展床旁心梗三项和第二聚体的检测,大大缩短了传统化验时间,能在第一时间为医生提供临床确定诊断,为急性心机梗死患者的溶栓治疗争取宝贵的时间,明显提高了患者的预后。24小时动态血压检测,为高血压患者的诊断及抗高血压药物治疗效果的评价提供充分依据。糖尿病的胰岛素泵治疗,方便了糖尿病患者适时检查血糖,使糖尿病患者的胰岛素治疗更为科学合理。

三、强化以病人为中心、以质量为核心的服务理念

全科人利用业务培训时间努力学习知识,利用病历讨论,主任查房积累临床经验,并同时积极参加学术会,邀请上级医院专家来我院讲座,努力提高医疗技术水平,实行人性化温馨服务,诚恳认真工作、细致耐心交流,为适应新形势下医疗环境,加强对科室成员的思想及职业教育,树立面向社会、面向患者,把一切以病人为中心的思想贯穿到科室的`各项工作的全过程。激发科室成员积极向上的精神,增强科室的凝聚力。培育科室精神、树立医务工作者整体形象,即服务一流,技术精湛,爱岗敬业,文明服务的白衣天使形象。

四、打造良好团队精神

我科的工作一年到头都忙忙碌碌,在病人多,特别是急重症患者多,医生少的情况下,经常加班加点连轴转,而且专业性强。需踏实、耐心、不惧脏累,才能胜任工作。甘于奉献、诚实敬业是内科工作的必备人格素质。特别在年轻医生的成长方面起决定性因素。作为科主任,以身作则,一直值周日白班,在科室人员事假及相继去省医院进修学习期间,一直参加科室值班,最多时一周连值四个夜班。一年来,本人踏踏实实地做好各项医疗工作,克抓严管,确保医疗安全,以积极地态度投入工作,只要工作需要,从不计较个人得失。

五、医乃仁术,廉洁行医

作为科主任应率先垂范,同时要求全科每一位医师在工作中做到:经常深入病员和家属当中,了解病员的痛苦和需求,关心和体贴病人,切实减轻患者的负担,诚心诚意为患者服务。在工作上大胆创新。认真切实转变思维方式,大胆开展技术创新,努力提高业务技术水平。以自己的医德和人格力量赢得病人的尊重和信赖。切实规范自己的言行,树立良好的形象,严格履行服务承诺。

严格自律,做廉洁从医的表率。在临床工作中,提高觉悟,坚定信念,锤炼意志,耐得住清贫,抗得住诱惑,坚持原则、秉公行医、公私分明,认真处理好医院和患者的关系;尊重自己的人格,珍惜自己的声誉。永葆医务人员的政治本色和浩然正气。

由于科室病人多,工作繁忙,我们的工作还有些不足之处,如:住院病例不能及时完成,内容过简;办公室环境卫生有时较脏乱。翻过去的一页已成为历史,如果说做了一些工作,能较顺利的完成各项任务,这主要与每位院领导的支持和医院相关科室的关心帮助分不开,与科室全体人员的团结协作,敬业奉献分不开。在这里,对全院职工对我们的扶持和帮助表示真心感谢。但自己深知离各位领导的要求和全院职工的期望还有很大的差距。在下一年度,将继续加强我科建设,争取在医院搬新址以后,开展一些新业务,使我科的业务更上一个台阶,更好的为广大患者服务。

科室述职报告 篇6

一、在思想政治方面

一年来,我坚持认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,深刻领会其内涵,并已提交了学习心得。

二、在临床业务方面

我知道,作为一名科室负责人,我始终坚持高标准、严要求,努力在管理与医疗技术上下功夫,加强安全医疗随着我科住院患者剧增,危重患者多,加班加点,早出晚归,已成为家常便饭。我们全科室工作人员任劳任怨,在积极解除病人痛苦的同时,提高服务质量,改善服务态度,“厚德精医,仁爱创新”,得到了广大患者的信任和支持,提高了社会效益。

三、临床工作量和任务完成情况

我科今年收治病人x人,手术病人x人,病人周转快,再加上我们还要负责一部分门诊病人的治疗,因此工作量较大。我们在过去的一年里全年已实现总收入x万元,与上一年度相比,圆满地完成了院里下达的经济指标,这一成绩的取得是与我科全体人员的努力是分不开的。

四、质量控制方面

我科十分重视医疗、护理质量,认为这是我们一切工作的保证。

严格执行“新农合”和城镇医保制度,把握检查、用药指征,避免医疗资源的浪费和病人的不必要支出,严格执行病人告知原则,充分尊重病人的知情权,加强医患之间的沟通、交流,减少医患纠纷。严格执行诊疗常规、用药原则,不仅凭印象、经验治疗患者,不擅自“创新”,在日益复杂的.医疗环境中保证“严谨细实”的`工作作风,避免医患双方的医疗风险。

总之,自己做了一些工作,但是与大家的共同努力分不开。与领导的关怀分不开,今后,还要更加努力,面对困难,竭力克服。以一个普通人,一名干部,对待同志热情,对待工作积极,并虚心学习,听取意见,圆满完成任务,在上级领导的关心支持下,依靠全科医护人员,团结一致,迎接新的挑战。

科室述职报告 篇7

20xx年,我院监审部在市审计局、院党委的领导下,紧密围绕我院以临床工作为中心,进一步拓展工作思路,积极推进内部审计工作从以真实性、合规性为主的财务审计向财务审计与管理审计并重的转型,把内审工作的出发点和落脚点放在促进我院发展、促进管理、促进提高效益,强化内部控制、防范风险上,开展了各种形式的内部审计监督工作。目前,内部审计工作已成为我院内部严肃财经纪律、加强内控管理、维护医院利益、促进我院党风廉政建设的一个重要手段。现将工作情况总结如下:

一、基本情况:

20xx年度,我院共实现收入总计为XX万元,其中医疗收入xx万元,药品收入xx万元,其他收入xx万元,财政补助收入xx万元,支出总计为xx万元,其中医疗支出xx万元,药品支出xx万元,其他支出xx万元;截止至20xx年9月底,我院共实现收入总计为xx万元,其中医疗收入xx万元,药品收入xx万元,其他收入xx万元,财政补助收入xx万元,支出总计为xx万元,其中医疗支出xx万元,药品支出xx万元,其他支出xx万元。

二、基建工程决算审计

我院内部审计工作以维护医院的`经济利益为出发点,继续紧抓工程项目审计,从工程的招标、施工到竣工验收结算的每个环节,实行全面审计,从中发现存在虚列工程项目,多计工程量,高套定额等问题,对查出的问题及时进行纠正、整改。20xx年1月-20xx年9月底,共审计基建、维修、装饰等工程项目XX项,送审金额XX万元,审减金额XX万元。为医院挽回了经济损失,维护了医院合法权益,有效地规范了工程项目的管理。

三、大额度资金审批

为进一步规范医院大额资金开支审批程序,由事后审计监督转变为事前、事中审计监督,充分发挥财务稽核与内部审计的监督合力。结合我院实际,根据xx【20xx】XX号文件《xxX医院关于规范大额资金审批程序的通知》,我院内部审计对超过万元以上的财务支出进行审批登记,审批工作自20xx年8月份—20xx年9月底,共审核报销、转账万元以上的单据xx份,涉及金额XX万元。其中有42份单据不符合相关规定被退回,提出审核建议16条,有效堵塞财务开支中的漏洞,严格大额度资金列支审批关。

四、医院内部专项审计

根据20xx年、20xx年工作计划,我院内部审计针对医院内部热点问题开展五项内部专项审计,分别是“20xx年财务收支情况审计”、“20xx年药品库存管理情况及药品招标执行情况审计”、“大楼管理处成立以来科室效益工资、临时工工资及夜班费领取发放情况审计”、“新区门诊部成立以来财务收支、补助发放情况审计”及“ 20xx年器械招标执行情况及器械库存管理情况审计”;在以上五项审计中,共发现存在问题34项,提出审计建议17条,均被被审科室采纳。同时对上年度审计发现的问题进行了回访。

五、今后的工作打算

在今后的工作中,我院内部审计有以下四点打算:一是从提高经济效益出发,健全内部控制制度体系,从制度上确保我院财务开支及其他经济活动的合法、合规性。二是针对我院重点科室、重点项目、重点资金、重点问题,对我院财务收支、固定资产、药品、医疗器械、医用耗材等的购销进行专项审计,并对基本建设投资、修缮工程项目以及大额度资金流向进行监督。三是对我院的三项重点工程“新区医院项目”、“医院医技综合楼项目”、“xx(xx医院)项目”进行重点监督,对三项工程的资金流向、财务开支、基建建设等的招投标进行重点审计,防止由内部因素或外部因素导致我院利益的非正常损失。四是加强业务学习,内部审计人员积极参加继续教育和业务培训,提高自身素质和业务能力。

科室述职报告 篇8

在本次执业医师定期考核期间,作为一名xx医师,在考核期内认真履行了自己的工作职责,踏实工作、恪守敬业。现述职如下:

一、执业道德方面

考核期间内,我能坚持“以病人为中心”,贯彻落实科学发展观,全面贯彻执行领导安排和布置的各项工作和任务,履行了一名医师的工作职责,按区卫生局指派于20xx年05月至20xx年06月在xx区村xx卫生院下乡支医。牢固树立为人民服务的思想,全力以赴地在临床一线工作。

作为一名医务人员,恪守行医准则,牢记为人民服务的信念,在临床工作中热忱服务患者,忠于一个医生的圣神使命。在执业中,能遵守单位规章制度,遵守各项行医规范,坚决抵制医疗行业中的不正之风,不利用职务之便谋取私利。不做损害患者利益的.事情,无损害医院的行为。对待患者一视同仁,设身处地为患者着想,节约医疗费用,不开大处方、合理检查,合理用药,让患者得到的服务。

二、业务水平方面

我一贯能够认真并负责地做好医疗工作,在工作中,我深切的认识到作为一个合格的医生应具备较高的素质和条件。因此,在工作中能努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,通过阅读大量业务杂志及专业书刊,学习有关医疗卫生知识,经常参加各种学术会议,并于先后于20xx年11月至20xx年11月在xx医院妇产科、20xx年01月至04月在xx医院妇产科进修学习,极大地开阔了视野,扩大了知识面。始终坚持用新的理论和技术指导业务工作,促进自己业务水平的不断提高。始终坚持用新的理论技术指导业务工作,从而使自己能够熟练掌握多种常见病、多发病的诊断和处理技术和方法。

工作中能严格执行核心制度、诊疗常规和操作规程,认真负责地处理每一位病人,在程度上避免了误诊误治发生。

三、工作成绩方面

作为一名妇产科主治医师,本考核期间能认认真真工作,踏踏实实做事,从未发生一起差错事故。尽能力完成了作为一个医生的各项工作和任务。热情接待每一位前来就诊的患者,严格要求自己,不骄傲自满,尊重领导,团结同事,相互学习,共同提高,遵守医院各项纪律,兢兢业业,任劳任怨,树立了自身良好形象。

在本轮考核期间,表现良好,成绩显著,得到了医院领导及同仁们的认可。

销售员述职报告推荐


想要了解“销售员述职报告”的相关知识看看下面这份资料吧,在信息时代企业的价值和形象也和文档写作密不可分,写作时,大家的第一反应肯定是先找好的范文。范文的组成方式值得借鉴帮助写作更加条理清晰。范文要注意有什么事项呢?

销售员述职报告(篇1)

销售珠宝相对于其他商品人流量较少,珠宝营业员经常在很枯燥的等待,如果是专业店就应给营业员一个好的环境和气氛,如放些轻音乐及一些专业杂志。在顾客未进入店内时,无须长时间地笔直站立。而当顾客进入或准备进入店内时立即礼貌地站起,并用微笑的眼光迎接顾客,亦可给予一定的问候,如“您好”!“欢迎光临”。如果是综合商场,营业员就应时刻准备接待顾客,当有顾客步行于珠宝工艺部时要尽可能地采取措施引起顾客对你柜台的注意,如做出拿放大镜观察钻石的动作,拿出某件商品试戴等等,这样就可能会使顾客产生对你柜台的兴趣,实际上就是一个小小的广告。

当顾客走向你的柜台,你就应以微笑的目光看着顾客,亦可问候一下,但不宜过早地逼近顾客,应尽可能的给顾客营造一个轻松购物的环境。当顾客停留在某节柜台并注意去看某件饰品时,你应轻步靠近顾客,建议不要站在顾客的正前方,好的位置是顾客的前侧方,这样既减轻了面对面时可能造成的压力,也便于顾客交谈,因为侧脸讲话要比面对面时顾客抬头给你讲话省力的多,而且也尊重顾客。另外,营业员还可以劝顾客试戴,这就要求给顾客一个不戴难以挑选合适首饰的信息,同时还要打消顾客怕试戴后不买可能遭到白眼的顾虑,从而毫无顾虑地让你拿出首饰来。

由于有些营销单位的误导,使许多消费者购买钻石时要求产地是南非的,且净度是VVS级的,评价是极好的等等。遇到此类问题营业员既不可简单地说没有,也不应毫不负责地说有。比如当顾客问有无南非钻时,我们可以先肯定说有(否则顾客可能扭头就走),随后再告诉消费者实际上钻石的好坏是以4C标准来衡量的,南非产量大,并非所有钻石都好,而且世界上大部分钻石均由戴比尔斯进行统配,倒不如说我们的钻石均来自戴比尔斯。对于钻石的品级,营业员在给顾客拿证书时,应首先掌握主动权,即在递给顾客前先看一下,并根据品级扬长避短地先对钻石做一肯定,这犹如给人介绍对象,假设把净度当作身材,白度当作长相为顾客去推荐,结合钻石分级原则和条件以及价格比说服顾客。

由于珠宝首饰价值相对较高,对于顾客来讲是一项较大的开支,因此,往往在最后的成交前压力重重,忧郁不决,甚至会暂时放置,一句“再转转看看”而可能一去不回。这就需要营业员采取分心的方法减轻顾客的压力,比如给自己的同事或顾客的同行者谈一下有关首饰流行的话,也可拿出几种档次的首饰盒让顾客挑选。

当顾客决定购买并付款后营业员的工作并未结束,首先要填写售后要详细介绍佩戴与保养知识,并同时传播一些新的珠宝知识,比如:“如果您不佩戴时,请将这件首饰单独放置,不要与其它首饰堆放在一起。”此话立即引起顾客注意:“为什么?”“这是因为钻石的硬度非常硬,比红蓝宝石硬140倍,比水晶硬1000倍,如果堆放在一起就会损坏其他宝石”……最后最好用一些祝福的话代替常用的“欢迎下次光临”,比如“愿这枚钻石给你们带去美好的未来”,“愿这枚钻石带给你们幸福一生”等等,要讲“情”字融入销售的始终。

对于顾客进行分析归类,对于特别问题及时向上反映。与同事进行交流,寻找不足,互相帮助,共同提高。

最后要谈的是职业道德,那就是要诚信,严禁欺诈、以假充真、以次充好的恶劣行经。要视顾客为亲人,只有这样才能诚心诚意地对待顾客。其次是同行间不搞不正当竞争,相互诋毁,有些营业员靠贬低别人拉生意,殊不知是在贬低自己。首先你可能会同样遭到众多同行的贬低,其次也可能会遭到顾客的贬低。所以讲,诚信有利于别人,更有利于自己。

销售员述职报告(篇2)

自今年以来,我负责**啤酒销售工作。一年中,我认真履行职责,切实做好销售工作,取得了可喜的成绩。下面,就一年来工作述职如下:

一、开展了“零风险”服务。自**啤酒承诺“零风险”以来,我对消费者零风险服务进行了认真调查研究,认为要通过**啤酒零缺陷产品、精巧细腻的市场细分服务消费者,消费者购买的每一瓶啤酒,都印有800全国免费服务电话,通过沟通,拉近了消费者和青啤之间的距离,进一步强化了**啤零缺陷的品质。我通过专业化的服务,及时帮助**加速走货,从商品陈列到货柜展示,再到无处不在的POP招贴提示,业务代表一路跟踪,使得每个终端成为完美终端,个个作成为样板工程,**啤卖的不仅是商品,更重要的是专业化服务,并带来的丰厚回报。据统计,年内销售额达到了**元。

二、拓宽了市场。在年初以前,**市场上**啤酒占市场达90%以上。而**啤酒较我们的啤酒落后许多,对于竞争,我们采取了提高服务质量的办法,大做销售广告,在当地多家媒体做广告,收到了明显的效果。结果使**地老百姓对**啤酒家喻户*,人人皆知。同时我们大力在农村促销啤酒。在促销中,采取赠品与奖励办法,对农民具有强大的吸引力。如针对部分农民急需农机却缺少资金的情况,在开盖有奖活动中,把一等奖设为农用三轮车,而不是彩电、冰箱、空调之类的高档电器,并对获奖者进行大力宣传,使农民们怀着获得一辆三轮车的梦想,在消费时认准了这一品牌;针对许多农民与亲朋好友在一起,酒后喜欢打扑克的特点,把赠品定为设计精美、市场上买不到的特制广告扑克,非常受农民朋友欢迎,从而销量随之大增。

总之,一年来,我在销售中做了大量工作,但也存在一些不足,主要是宣传的力度还不够大,宣传导资金欠缺。不过,隋着销售业绩的大好,在明年****啤酒的销售中,我们会做得更好。

大家下午好,我是销售部新人左朝辉。

在刚刚过去的20xx年,我来公司已有五个多月,这是我从学校毕业第一次踏上工作岗位。作为一名新员工,非常感谢公司提供给我一个成长的平台,让我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质和才能。回首过去的五个多月,公司陪伴我走过人生很重要的.一个阶段,使我懂得了很多。在此我向公司的领导们以及在座的各位同事表示最衷心的感谢,有你们的协助才能使我在公司的发展上一个台阶,也因有你们的帮助,才能令我在人生的道路上更加精彩。

我经过一个月的公司产品资料熟悉的实习之后,开始走上对外市场的道路,当时作为实习的我的主要职责是走访合肥各个医院,向其负责人推荐公司节能产品和节电方案。之后随着和公司业务经验丰富的销售前辈们在跑市场的过程中慢慢的积攒了更多的工作经验。期间迷茫过,无奈过,也动摇过,但最终在领导和同事们的鼓励和指导下,打消了对自己工作能力的怀疑,了解了只有奋斗才能创造价值这个硬道理,最终确定了自己的奋斗目标。下面我在这里给自己工作做一下总结。

1.努力学习,全面提升自身素质。

作为一名刚走上工作岗位的新员工,知识和经验的欠缺,是我致命的缺点,而且销售业务的工作也是一个特殊的岗位,它要求在职人员必须有其过人的勇气、丰富的智慧和超强的自主动手能力。为达到这些要求,我十分注重实习前期的学习,同时以实际行动去走进市场,主动去了解市场。五个月以来,面对着专业知识不足,市场经验不足,业务经验不足等多项难题,但是我积极应对困难的挑战,尽量的利用好时间去自己学习,跟同事学习,以及利用公司会议上范总和各位同事有意无意透露出的经历去琢磨、去体会。逐渐了解行业的市场,完成从业外人士向业内人士的转变。

在工作上,努力的完成份内工作,积极的去寻找项目,发现探索寻找新项目的方式方法;多次和同事一起出差,在学习经验的同时,尽量好的配合老大哥们的工作;按时按量的完成工作,遵守公司纪律。

此外也积极参与公司其他部门的日常工作,在和更多同事们配合工作的同时,也加强了团队凝聚力,更好的融入了集黎这个大家庭。

回顾进入公司的这五个多月,虽然取得了一些小的成绩,但仍掩盖不了许多不足和需要改进和完善的地方。这主要是销售基本技能的欠缺,表现在以下几个方面:

第一,技术知识的欠缺。在工作中由于技术方面的知识的欠缺,这在初期跑设计院时,和设计师交流过程中偶尔会尴尬和语塞。后期随着销售技巧的逐渐提升,慢慢克服这个不足。

第二,项目信息搜集的能力不足。这个缺点直接导致我在工作前期出现“无事可做”的怪现象,对工作进程有很差的影响。随着对网络信息搜集的能力的掌握,逐渐有了自己的一套从网上搜索项目信息的技巧,以及在同事的帮助和分享下,也逐渐克服这个不足。

第三,销售技巧的不足。销售技巧是销售的关键,是销售人员智慧的结晶,非一朝一夕就能掌握,销售感悟也因人而异。在这里我就不对销售技巧进行讨论,希望我在这方面的不足,会在今后的工作中,在领导的关心下,在同事的指导下,多多体会,细细领悟,逐渐成为一个优秀业务员。

在这里,我想以我母校安徽工程大学的校训做述职结尾,“诚实做人,踏实做事,扎实做学问”。总之,心态决定状态,状态决定成败!对公司要有责任心,对社会要有爱心,对工作要有恒心,对同事要有热心,对自己要有信心!

以上就是我的述职报告,请领导批评指正。希望我能迅速成长,明年能给公司作出更大的贡献!

销售员述职报告(篇3)

本人是一个销售方面的新人,接触销售2年多,任销售经理时间也不长,销售理论等都没有经过系统培训,现在刚入职到新公司,通过市场方面的调查情况写了这么些话给老总,同时转载给各位前辈看下,请大家批评指正错误和不足的地方,谢谢!

我于11月27日正式进入我司工作。由于之前接触的工作层面不同,初来我司,对于我司所销售产品的具体情况都不太明白,所以非常有必要对我所要负责的区域进行一个较为详细的调查和了解,以及对各方面的调控和操作都要有着基本上的掌握。

通过两个星期对终端和客户的调查了解,整体上对东区市场的情况有了较初步的认识。对客户的基本情况、结算方式、整体销量、回款速度、促销员的基本情况,以及我们的业务开展情况都有了大致的掌握。

同时在最近的观察中,也看到了部分我觉得有必要发表个人认识和见解的地方。

1、买断与铺货的资金压力和风险周期分析;

买断方面,我司实行的是现款现结,不退货。这样,资金运转周期比较短,短期效应比较大。同时,资金压力也风险都降到了最低。而铺货的结算方式,资金覆盖面广,运转周期长,流动资金比较大,也就造成对于资金的压力和风险周期针对买断而言,都有大幅度的增大,正因为这个原因,我司主要还是提倡买断的结算方式。

2、买断与铺货的成本和利润空间分析;

1)对于我司来说,买断的利润比较低,我根据我司的部分机型的买断价格和铺货价格比较了下,平均对比起来,买断出货价比铺货出货价相差了约220元/台。而铺货的终端上促销员的话,提成的平均金额为75元/台,无形中,两个结算方式就利润方面的对比,我司平均要降低了145元/台的手机利润。

2)对于结算方式为买断的客户来说,由于现款现结,而且不能退货和无价格保护,再加上对自身的资金占用周期来讲,提货就比较谨慎。提货量少的话,在其

终端上柜的同款机型的数量就少,上柜数量少,那么就直接关系到销售量;相反,铺货的客户,上柜机型的数量多,在店面的整体宣传就有了一种无可比拟的优势。对于买断的客户,由于我司的利润空间降到了最低,不能上促销员,虽然利润对比铺货较高,但是由于宣传方面的劣势再加上铺货终端有促销员的努力推荐,整体销量对比,相差无几,甚至要差,而且买断的利润空间要低,这样就造成了我司自身的利润少之又少。虽然,我司尽量把优势发挥在产品性价比方面,但是还是没有太好的效果。

销售员述职报告(篇4)

我负责xx啤酒销售工作,啤酒销售员的述职报告范文。一年中,我认真履行职责,切实做好销售工作,取得了可喜的成绩。下面,就一年来工作述职报告:

一、开展了“零风险”服务。

自xx啤酒承诺"零风险"以来,我对消费者零风险服务进行了认真调查研究,认为要通过xx啤酒零缺陷产品、精巧细腻的市场细分服务消费者,消费者购买的每一瓶啤酒,都印有800全国免费服务电话,通过沟通,拉近了消费者和青啤之间的距离,进一步强化了xx啤零缺陷的品质。我通过专业化的服务,及时帮助xx加速走货,从商品陈列到货柜展示,再到无处不在的POP招贴提示,业务代表一路跟踪,使得每个终端成为完美终端,个个作成为样板工程,xx啤卖的不仅是商品,更重要的是专业化服务,并带来的丰厚回报,销售述职报告《啤酒销售员的述职报告范文》。据统计,年内销售额达到了xx元。

二、拓宽了市常在年初以前,xx市场上xx啤酒占市场达90%以上。

而xx啤酒较我们的啤酒落后许多,对于竞争,我们采取了提高服务质量的办法,大做销售广告,在当地多家媒体做广告,收到了明显的效果。结果使xx地老百姓对xx啤酒家喻户x,人人皆知。同时我们大力在农村促销啤酒。在促销中,采取赠品与奖励办法,对农民具有强大的吸引力。如针对部分农民急需农机却缺少资金的情况,在开盖有奖活动中,把一等奖设为农用三轮车,而不是彩电、冰箱、空调之类的高档电器,并对获奖者进行大力宣传,使农民们怀着获得一辆三轮车的梦想,在消费时认准了这一品牌;针对许多农民与亲朋好友在一起,酒后喜欢打扑克的特点,把赠品定为设计精美、市场上买不到的特制广告扑克,非常受农民朋友,从而销量随之大增。

总之,一年来,我在销售中做了大量工作,但也存在一些不足,主要是宣传的力度还不够大,宣传导资金欠缺。不过,隋着销售业绩的大好,在明年xxxx啤酒的销售中,我们会做得更好。

销售员述职报告(篇5)

微博的兴起、团购的风潮成为了XX年网络大事件。随着国内电子商务的发展,越来越多的传统企业进入到b2c中。XX年5月14日网店的成立同样是艾特集团今年的大事件之一。在公司领导的高度重视下,网店的成立方便了集团网络管理、品牌更有效推广及网络业绩的提升。过去的一年,经历了推广渠道的发掘;报备流程的改进;各品牌负责人的定位,在没有明确的方法与技巧下,我们边做边总结,也大概对寻找有效客户沉淀了一些经验。

接下来将就XX年网店的工作计划分四个方面向各位进行报告。

一、明确集团各的品牌定位

——网销不代表低价,树立品牌形象,求质不求量

品质能促进品牌形象,也能起到正面口碑传播,也方便维护。抓紧婚纱照板块,先从高端客户为出发点,对客户进行分析、了解客户,推荐适合的品牌。艺术、宝宝照以推广为主;销售为辅,合理分配精力人力。

二、建设并巩固了一张网络行销所必需的营销体系

——学习+实践+总结

网店成立后,首先对对各项工作进行改进,从开始两个月实践中总结出,我们所做的这些工作相对于网络上爆炸式的信息中可以忽略不计。网络销售技巧越来越多,需要销售人员不断学习实践。现有的人气板块客户也已被同行商家挖空,花费大量时间精力,效果并不理想。后来在会议讨论总结,调整思路,从即时信息交流工具qq入手,最终成效相对以往有所改善。

现将具体工作分为五方面:

1、数据化管理

我们的工作中有4-5%的都是与信息管理相关的活动。包括寻找的客户、信息的输出、需求的交接、客户的汇总、客户的分析、客户的归档、资料的修改等,而所有这些与信息管理相关的活动都有可以造成流程的断点。因此,需要一份表格及时认清流程功能,消除流程断点,从而提高流程客户的成交和满意度。

2、推广流程改进

以往推广流程:

寻找人气——注册马甲——发贴广撒网——博客更新——qq空间等

现在推广流程:

发贴——博客更新——qq空间——1对1qq推广——1对多qq群——1对多群邮件推广——qq微博——comm1——团购平台等

以后推广流程:

发贴——博客更新——qq空间——1对1qq推广——1对多qq群——1对多群邮件推广——qq微博——comm1——团购平台——点评网——企业名录登记——百度知道——视频推广等

3.建立一套学习机制

目前大家对网络工作销售技巧及个人个策划能力掌握不多,需要不断学习,月度会议插入同行优秀网络策划案剖析技巧话题探讨,提高策划能力。周会插入网销技巧分享来提高每人的销售能力。

4、网络信息汇报

各品牌负责人每周需搜索自己品牌排名情况;正负面信息;每周咨询数据;成交数据,每周二上报处理。负面信息及时上报店面负责人员解决。

5、产品、服装流程图片化

让客户无需进店,通过网络更方便快捷订单预约的消费感受。

三、客户维护

——客户也是门市

老客户的合理维护,转介绍远比挖掘新客户更方便。而客户一句话,胜过门市十句话。所以老客户维护尤为关键。今后将添加网络定单送礼,网络发贴积分送礼;加大网络结婚资讯内容。(如:结婚风俗、钻石分辨、酒宴信息、情感话题等)让网站对短期客户有需求性,利益性,客户对网站有依赖性。

具体实施方法如下:

1、为更好达到网络客户维护、品牌口碑的推广,各店面需提供已订单客户qq至网店统一维护、互动。增加网站人气。

2、确保客户照片在艾特与本土网络区域的曝光率和占有率。一是推广品牌,二是满足客户虚荣心。

3、每月提供部分礼品给予老客户奖励,促进发贴积极性。保证人气。

4、值日人员每天一篇结婚资讯贴发布,丰富网站信息,提供客户需求。

四、业绩达成

六月业绩:393743

七月业绩:675315

八月业绩:897965

九月业绩:184622

十月业绩:1347737

十一月业绩:94375

半年完成总业绩: 5339757元

业绩的产生于访问量、咨询量、报备量、成交量。目前的网店产生的业绩在全国同行业中并不理想,还需要不断努力。虽然网店成立不久,但我们有多年的网络销售经验和技术实力。

首先每月推出网络会员专享主题营销,从同行业优秀案例总结,与实际情况结合。然后全力做好上述推广工作,提高网站访问量、咨询量。每天网销人员下达报备任务指标,人均每天必须完成相应报备数。未完成自动加班寻找客户及总结不足。达成网店整体业绩。

开始,每月只能完成3万业绩,当接到1万的任务后我们都认为不可能完成。但实际我们有几个月已经完成,只是因为某些不可避免的原因减少了。有句广告语“一切皆有可能”,对于网店来说也一样。所以我相信,我们敢于挑战。绝对会完成任总给我们下达的旺季3万的月业绩目标。

总结:

传统企业触网的最大问题就是互联网思维。技术问题现在不是大问题。目前客源与店面业绩冲突、价格偏高、网络产品不具特色等问题的出现,阻碍了网店更好的发展。我们网店暂不需要大笔的广告投入、也不需要更优越的环境,但需要先进的硬件设备和公司对网络优惠活动的重视和支持。在新的一年,我们将全力以赴,创造网络销售神话。

销售员述职报告(篇6)

刚刚过去的,是难忘的一年,值得回味的一年,也是我个人学习和成长的一年。一年来在公司徐总的带领下,我们成功的收购了童话二店并使其走向成熟,逐渐的被全市市民接受和喜欢,离不开全体员工的努力和付出,衷心的向他们表示感谢!

记得刚来二店时,从一楼到四楼冷冷清清,连个人影都看不到,客流量更是少的可怜,刚刚激起的万丈雄心被眼前的.一切粉碎的遍无体肤,我们没有气馁。被调到二店的张店长、张会娜、程雷雅、陈浩、个个都是磨拳擦掌,准备大干一翻,可要想做好谈何容易啊。这种情况下,我们一连串的推出了,真情告白系列之换卡行动、阳光体验,新春舞曲系列之阳光年代、阳光特价房、炫卡积分,等等活动。从一开始的一天二三十包、到四五十包,慢慢的往上增加的带客量,广大市民开始知道并接受了童话二店。能得到顾客的认可,之前那些努力总算没有白费。难忘我们元月3号的接手钱柜、难忘我们冒着漫天飞雪发宣传页的日子、难忘我们装修期间挥汗如雨的干劲、难忘兄弟们身穿迷彩穿梭在刚架上的身影。。。这一切都只有一个信念把童话我们的家建设得更好!

这一天终于来了7月7号我们盛大起航,又一系列的活动开始了,童话123想唱就唱,火热8月欢唱总动员、快乐生日颂,8.29店庆之黄金档有礼,童话秋之持卡更超值,11月说好天亮再分手,12月缤纷圣诞梦幻童话,到如今的浪漫情人节vs新台北,人气童话做到了、业绩也做到了,每一步虽然都走的很艰难,但我们尝到了甜头。我们看到了顾客的笑脸,得到了顾客得赞赏,我们心里比喝了蜂蜜还要甜。

很庆幸自己选择了童话,来到这个充满活力的团队,感谢金店长给的机会,感谢徐总的支持与指点,感谢孙总搭建的平台,感谢和我一起并肩作战的张店长,也感谢一手带我起来的邢店长,没有你们就没有此刻的张广,除了感谢还是感谢。

我深知自己有很多的不足,需要更努力的去做好每一件事。之前忽略的我会改进,多站在对方的角度来考虑问题。做好以下几点:

销售员述职报告(篇7)

尊敬的各位领导、同志们:

时间如箭一样地飞逝着。回顾到公司将近半年来,总在不知不觉中度过。我自己在工作中也是受益匪浅,上半年主要工作地点是广州经营部,现将工作状况作出如下总结:

首先,就我个人而言。我很感谢公司能够给我一个学习与进步的舞台,感谢你们对我的关照!半年来,我学习了很多产品知识,但农资世界是丰富多彩的,我所学到的也只是微不足道的,并且还存在着很多自身的一些问题和不足。

其次,就公司整体状况而言。由于今年的市场行情不断变化,导致公司上半年的业绩不是很理想,这也直接关系到我们的工作态度,所以工作上不是很忙碌,总觉得工作情绪有些压抑!时常反省自己,总想去多做些什么能否对提升业绩有所帮忙,但是心里老是有些顾忌,感觉自己还不够成熟,总怀疑自己这个时候还不适合去做业务方面,只是想多些时间让自己成长起来,提高自身各方面的知识与素养,那样我会更有把握的去做出决定!

一、销售得工作中的辅助工作

我们在多个地方进行了促销,在促销策划上面没有什么经验,但经过经理和同事们的努力,我们的促销活动还是取得了必须的效果,我们相信我们的促销活动会越来越多,越来越好的。良好的开端便是成功的一半。旺季过后,把工作的重点从旺季保供应转移到淡季促销售上来。坚持“有节借节,无节造节”,个性是做好“无节造节”的文章。争取厂商支持,整合各类营销资源,统一策划营销方案,统分结合地把握好营销活动推出的时间、形式、规模和力度,放大营销资源的促销功能。抓好商品的结构调整、库存管理,争取厂商的政策支持,适应市场消费需求。由于经济形势的变化,销售市场竞争格局的变化,今年的商品的结构、库存是很难把握的,随着两节销售旺季的到来,各部门经理始终把商品结构调整、组织适销对路商品,库存管理最优化作为一项重要工作来抓落实。各部门经理主动对两节销售形势进行了分析,对商品的结构、库存进行了更加详细的分析,按照优胜劣汰的原则,抓好商品结构的调整、抓好库存管理。经过这样紧张有序的半年,我感觉自己工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱。

了刚参加工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。就这样,我从无限繁忙中走进这半年,又从无限简单中走出这半年,还有,在工作的同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的职责心是如何重要。

二、市场销售工作现状

1、制定销售目标。上半年我们销售部门根据年初制定的总体目标以及在年中分阶段制定的时段性目标,根据既定的销售策略和任务,按照常年的习惯,进行人员细分,并根据市场供求关系,组织销售工作人员,以销售业绩为衡量标准,进行针对市场的销售任务。期间,我部门工作人员也制定了自己的目标计划和销售计划,充分发挥自主性、创新性,顺利完成各自预定的销售任务,并及时总结经验的可取之处和不足,加以改善。

2、竞争比较激烈,其他企业价格比较强烈。在市场经济的大环境下,各企业的竞争已经越来越白热化。在产品普遍相同或类似的状况下,价格的竞争,也成为了销售渠道上的一个大关口。在产品质量普遍存在的前提下,同行的其他企业的产品价格差不高,没有构成比较悬殊的价格比较。在品牌较强的局势下,这种价格差,同样造成了创利方面的压力。

3、应收款回款难准时。受社会极大市场环境的影响,普遍客户支付延期,应收票据、应收账款、预付账款、等等应收款偏大造成我们的回笼计划不准时,影响了公司的整体运作。

三、销售任务完成过程中的应对措施

1、质量的改善。在销售工作开展之前,对产品的质量要有更严格的把关,并在销售宣传中,把质量的优势尽可能最大的凸现出来,争取零售商对我公司产品更多的信任和更大的购买力。

2、价格方面。在预算的价格尺度调动范围内,根据市场环境的形势和对市场竞争的科学合理性分析,调整适合的价格标准,使产品的销售既在预计范围内盈利,又使零售商对价格方面减少挑剔。同时,能够适当的选取时机,开展系列的促销活动,从而是产品的品牌让更多零售商和农民熟知,使产品的质量在市场中构成一个良好的口碑。

3、加大资金回笼的力度,回避企业风险。在货款回笼方面,整个部门都构成共识,将该项工作摆在重中之重的位置。拟定具有约束潜力的销售合约,对于应收款的回收采取合理的时效性限制。吸取了以往的经验教训,我们严格履行销售成交的审批程序,从源头到最终成交都加以控制,时刻叮嘱业务员主动与客户沟通,想尽办法处理,取得了必须效果。

4、多面的销售渠道,发展更多的销售平台借助公司的销售平台,提高网络销售水平,建立良好信用的网络销售平台。销售形势的好坏将直接影响公司经济效益的高低。多年来,产品销售部坚持巩固老市场、培育新市场、发展市场空间、挖掘潜在市场,未来,我们还需要更全面的利用我公司越来越壮大的品牌影响带动产品销售,建成了以本地为主体,辐射全省乃之全国的销售网络格局;同时,能够与各传媒媒介等构成良好的合作关系,如多参加或举办业内或相关行业的系列活动,多方面的进行宣传销售,让本品牌的产品有更广大的拓展平台。

5、随时关注业内动态,掌握更多的市场信息随着行业之间日趋严酷的市场竞争局面,信息在市场营销过程中所起的作用越来越重要,信息就是效益。销售部在今后的工作中更应密切关注市场动态,把握商机,认真做好市场调研和信息的收集、分析、整理工作。使得销售部透过市场调查、业务洽谈、报刊杂志、行业协会以及计算机网络等方式与途径建立起更加稳定可靠的信息渠道,密切关注行业发展趋势;建立客户档案、厂家档案,努力作好基础信息的收集;要根据市场状况用心派驻业务人员对国内各销售市场动态跟踪把握。

6、提高销售部人员自身的工作素质提高业务员的服务质量和业务潜力,使一批老客户的业务能巩固并发展起来。在未来的工作中,我们要求销售部人员要更加提高自己的工作潜力和专业素质:

(1)加强与客户的沟通联系,多想办法,建立起良好的合作关系;

(2)不断总结自身的工作,改善自身的工作方法,加强工作中所涉及到的专业知识的学习,及时了解客户的生产运作状况和竞争对手的状况,发现问题及时处理;

(3)及时将客户的要求及产品质量状况反馈给有关部门,并加强与横向部门的沟通协作,使我们的产品质量和服务能满足客户的需要;

(4)做好售前、售中、售后服务。上半年,我们走过了展望计划、艰辛起步到共创成功的历程,我们也体会到了这一过程带来的快乐。依靠我们上级的信任和指导,依靠领先的优秀产品,先进的营销理念,良好的服务意识,团结的协作氛围,优秀的干部、员工队伍,我们整装待发。也许,未来的路也是充满曲折的,甚至比过去所要承受的压力更大,但我们坚信,这条路注定是充满机遇、充满挑战、充满期望的。在未来更长的工作生涯中,我会更加严格要求自己,踏实地做好每一件事。我热衷于这个行业,做着自己感兴趣的xx产品,充满着热情,也很有行动力,心中更是充满了理想。目前,我已经完全的涉及农资领域当中,我相信在不久的将来,再加上公司也有这方面发展的计划,必须能够尽早的实现!我更加期望,公司能够给我信心与勇气,让我能够更自信的去发挥并创造更多的成就!我深信,只要交待安排给我的事,我会尽心尽责的去完成!我会不断加强学习,拓宽知识面,努力学习产品专业知识和一些工作常识;本着实事求是的做事原则,继续发扬优点,改善缺点;团结一致,勤奋工作,共同进步,维护公司利益,用心为公司创造更高的价值,力争取得更大的工作成绩!

我深信,在公司的正确领导下,只要我全体干部、员工坚定信念,奋发进取,团结协作,以小目标实现大目标,以大目标实现长远目标,一步一个脚印,必须能出色完成任务,让20xx年成为名副其实的创利年!

此致

敬礼!

述职人:xxx

20XX年x月x日

企业述职报告(推荐10篇)


常言道,优秀的人都是有自己的事先计划。幼儿园教师在工作过程中,都需要提前寻找一些资料。资料意义广泛,可以指一些参考素材。有了资料才能更好的在接下来的工作轻装上阵!你是不是在寻找一些可以用到的幼师资料呢?以下是小编为大家整理的“企业述职报告(推荐10篇) ”,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

企业述职报告 篇1

20xx年是雅布赖建材有限公司的开局之年。一年来,在集团公司领导的亲切关怀和各单位的鼎立支持下,建材公司以达产达效为己任,以完成集团公司下达的生产任务为目标,紧紧依靠公司全体员工开展工作,建体制,抓管理,促销售,保生产,较好的完成了全年各项工作,现总结如下:

一、项目建设完成情况

粉煤灰制砖项目经过20xx年6月至20xx年3月的筹建,于3月12日克服严寒带来的施工不便,将水、电、汽全部接通,3月26日各个设备经调试正常,正式进入试生产阶段。5月底,我们委托**省建筑材料产品质量监督检验站对送检的粉煤灰砖样进行检测,各项指标均符合标准,现已报告有关部门进行质量认证,各类企业所需证件已办理或正在办理之中。5月份根据环保工作的要求,建起了约800 m2的抑风抑尘原料场,在生产厂房内加装了除尘设施;6月以来由于成品砖堆放场地有限,已不满足生产需求,又先后扩展码砖地坪3100 m3。办公场地及附属生产开工建设,现已基本完工。

二、主要经济指标完成情况

1、生产方面:从3月26日截止到12月17日,8个多月累计共生产粉煤灰砖3420871块,完成下达任务900万块的38%;

2、销售方面:截止到12月17日,累计预销售1503059块,完成下达任务800万块的18.8%,其中55万块为建车库所用,占销售总量的36.6%;公司自用、雅染、雅化、二硝项目消化47万,占销售总量的31.3%;其余32.1%为其它工程项目所用。

3、经济效益方面:成品砖价格按市场行情价计,今年预销售共1503059块,实现销售收入为:480979元。

三、建章立制工作完成情况

为了更好的管理公司,积极制定了各项规章制度,主要有:《安全生产禁令》《防火防爆禁令》《安全文明生产制度》《劳保品发放办法》《岗位的岗位职责和操作规程》《交接班制度》《巡回检查及设备维护保养制度》以及《各类违章处罚办法》等。还对员工进行入厂培训,培训内容涉及企业概况及生产工艺、安全、质量、劳动纪律、工作制度、岗位职责、岗位操作规程等,并做好各种培训记录,建立了安全台账。全年先后四次利用试生产前和设备待修期间组织员工脱产培训,对员工在工作中必须掌握的和生产过程中容易出现的或忽视的问题进行有针对性说教讲解,培训结束后,还组织了考试考核,以检验学习培训效果。

四、安全生产工作

截止本年度12月中旬,发生了一起轻微烫伤安全事故。在日常生产管理中,公司绷紧安全生产弦不放松,从设备安装到试生产,始终把安全生产放在第一位,从员工入厂教育到日常生产管理,从员工的劳动防护用品使用到按操作规程操作都严格以规章制度办理,不懈怠,不偷懒,日巡日检,发现隐患及时整改,对安全生产中出现的隐患问题发现一起处理一起,全半年共处理安全生产隐患五起。按照集团公司的安排部署,结合本公司的实际认真开展了全国安全生产月活动和打非治违专项行动,以专项活动为载体着力构建平安企业。根据各项活动的不同任务,成立活动领导小组,研究制定了公司的活动方案并及时上报集团公司生产部。通过这些活动的认真实施,公司的安全生产显著提高。

五、质量、工艺改进工作

1、7月份为公司的质量月,通过黑板报办质量专题板报,悬挂关于质量条幅等方式,在员工中大力宣传质量,达到了很好的效果;平时车间还利用每天的班前会以及周一的生产调度会进一步强化全员的质量意识,要求砖机操作岗位员工发现砖有破角损边的必须及时更换,否则一经发现要严肃处理,这些都使员工的质量观有了很大的提升。

2、与此同时公司还十分关注节能降耗工作和对设备进行技术革新和技术改造工作,克服人员少且新,技术力量严重匮乏,在干中学,学中干,边摸索边实践边改造,让能耗降到最低程度,让设备满足生产要求。如:试生产伊始,蒸压釜耗汽量大,我们组织人员反复试验比对,加装导汽装置,试验保压时差对成品的影响等,最终形成我们自己的最低蒸砖用汽量化数据;注重制砖用水的循环利用工作,改造用水管路网和储水仓,使制砖产生的冷淋水与设备冷却水的做到回收利用,减少用水量;为了解决原料杂质对设备运行的影响,对三仓配料以及成品仓筛网进行改造,解决下料及隔离杂质等问题,保障设备正常运转;针对抱砖机易撒搂、易散垛等弊端,在征得生产厂家同意后,进行了技术改进,为我所用,效果显著,着实增加了工作效率,并将改进情况用电邮的形式反馈厂家,得到肯定;10月以来,随着天气渐冷,设备的防冻又成了主要问题,经过研究讨论后,冷琳水罐四周建起了保温房,将原来外置的水泵水路进行改选,增大保暖防冻的可能性,不可改选的阀门及管道该包的一律用保温材料包好,没有影响车间的冬季生产。我们本着节约就是效益的原则,能拼接的拼接,能修复的不更换,能替代的不专购,能自己制作不对外承揽,全年共组织员工进行小改小革十几余项。

六、党建、工会及精神文明工作

虽然我公司党支部和工会成立时间短,但始终没有放松对基层党支部和基层工会的建设工作,定期召开支部生活会,认真组织党员和员工学习集团公司党委及工会下发的各类文件精神并进行讨论;深入学习宣传贯彻党的十八大精神,组织员工集体学习,宣讲十八大文件的主题精神;通过黑板报刊出主题板报,将党的十八大精神用简单易懂的形式宣传贯彻到员工之中;组织员工参加了庆祝雅盐化集体公司建场70周年活动;积极参加各项文体活动。由于工作性质,主要以集团公司活动为主,但每次都努力派人积极参加并取得了较好的成绩;

七、工作中存在的主要问题

1、主原料电石渣供应困难,原供应商xx新川公司因发生安全事故而停产维修,已无电石渣可供,预计再开产要到明年的上半年之后,因为周边无电石渣供应厂家可寻;

2、各种原材料的品质不确定(如粉煤灰、电石渣)直接影响最终成品砖的质量;

3、设备的故障率偏高,设备的专一性强,零配件采购困难,时开时停,维修技术人员缺乏,致使工作效率低下;

4、员工招募难度大,队伍不稳定,工资收入偏低、工作环境差(主要是噪音和粉尘)以及因为销量差导致生产周期短直接影响人员的流失;

5、工作新,制砖技术不熟练,业务生疏,综合素质有待进一步提高;

6、销售工作是企业的重点也是难点,销售渠道狭窄,经过五、六月我们派员外出实地考察,因为受地理环境和标准砖需求的影响,100公里以外销售的可能性基本为零,原因一是周边已有同类产品,甚至种类品种多,且运输距离短;二是受原材料和人工成本的影响,根本没有价格优势;三是产品单一,不能适应当前建筑市场需求;四是人们对新型环保墙体材料的认识不足,有偏见;五是受大气候的影响,各地开工不足,制砖企业竞相降价销售。

7、各类证件、手续办理滞后,影响正常生产及销售;

八、20xx年工作思路

1、明年计划生产600万块,销售500万块,实现销售收入200万元,实现净利润15万元;

2、继续制定相关的规章制度,进一步强化人员管理和队伍建设,通过素质培训、知识培训,正确引导员工思想发展方向,以加强员工的素质;积极组织一些集体活动,以提高员工的团队意识和协作精神。逐步改善工作环境,提高设备运转率,从而推动员工收入提高和生活质量的改善,使员工愿意来,留得住,用得上;3、继续做好对员工进行岗位安全教育培训,增强员工的安全生产意识,积极落实一岗双责;

4、进一步加强质量宣传,增强全员的质量意识,牢固树立质量是第一竞争力、质量为上的企业理念,尽快完善内部检测机制,按批次检测,及时调整工艺参数和用料配比,做到我的产品我心中有数。

5、积极想办法拓宽销售渠道,让产销有序衔接起来,尽快实现效益,使公司经济又好又快成长;

6、加快办理企业所需的各种证件;

7、积极稳妥地开展其他项目建设工作。

企业述职报告 篇2

又是岁末令人激动的时刻,崭新的一年即将来到,在不经意中已伴随公司成长了三年,作为公司的一员,我由衷的感到骄傲,感到欣慰,在共同的努力中,我已完成了自己人生的转折,不再是年轻没有失败的代言了,从现在起我将可以成熟、理智、自豪的站在属于自己的舞台上从容的面对一切工作与生活,面对自己的人生,永不言败。本人就这一年的工作总结如下。

一、思想方面

在单位领导的精心培育和领导下,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获。思想上,始终和公司保持高度一致,自觉遵守各项法律法规及抢险值班,线路巡查,门站值班等各方面规章制度,认真学习管理规范、积极开展创新。

二、工作方面

能吃苦耐劳、认真、负责、在同事的热心指导下提高对燃气工作的重要性的理解。天然气运行的正常和管线所各位同志工作是紧密联系在一起的。不管遇到什么问题,不管出现了什么问题,我都需要虚心诚恳的请教随时总结随时反省,绝对不允许出现自欺欺人,在这个行业对自己不认真就是对生命不负责、对国家财产不负责。工作在不同的时间段要有不同的侧重点,这是必然的也是必需的。我不但要了解而且要积极的配合。我要抛弃个人的利益,把我的能力以团队的形式发挥出来,不搞个人的表现主义,这样既损害公司,也伤害了自己。公司需要有干劲的人,但一个人的力量永远是不够的。

我一直在各方面严格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地适应社会发展的形势。我的工作是个极其平凡的一份工作,甚至有些高贵的人鄙视轻视这个琐碎平凡普通的岗位。我在平凡的岗位以严格扎实的工作态度要求自己不能放弃,踏踏实实的在岗位上做到努力创新,任劳任怨,兢兢业业,主动参与各项活动,培训等。以优质的服务道德去服务好每一位用户,以理智的心态对待我工作的每一天,始终保持着努力学习,力争提高增强自己素质要求,我知道,没有对自己要求探索的思绪,那是不可能做好一份工作的。虽然岗位是琐碎平凡的可我却充满信心,自我鼓励做好本职工作时要尽心尽力。

三、加强自身学习,提高业务水平

作为一名管线所的员工,知识和经验的欠缺是自己致命的弱点,而且抢险和巡线员的工作也是一个特殊的岗位,它要求永无止境的更新知识和提高技能,我感到自己肩上的担子很重而自己的能力与岗位有一定的差距,总不敢掉以轻心,为了尽快弥补自己的不足我十分注重学习,更以实际行动去践行这一目标积极配合各位师傅,随时向书本学习,向同事学习经过各位师傅们的大力帮助能比较从容的处理工作中出现的问题,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,积极提高自己的业务素质,争取工作的主动性,具有较强的责任心和事业心,努力提高自己的工作效率和工作质量。

四、存在的问题

本人能够爱岗敬业创造性的开展工作,在工作中取得了一些成绩但也存在着一些问题和不足。管线所对我而言是一个全新的部门,巡线员和抢险员对我来说是一个全新的岗位,许多工作我是边干边摸索工作还不能向师傅们那样游刃有余,工作效率还不高。有些工作还不是很过细很到位。在学习上还缺乏主动性,和针对性。自己的业务能力还有待提高。

总之,一年来取得了一定的成绩,但与上级的要求相比,仍存在一定的差距,我将在今后的工作中不断努力克服和改进。

企业述职报告 篇3

去铁通广东省公司及铁通广州分公司学习的总结报告省公司领导:

岁末年初,在省公司市场部领导的带领下,我们一行去铁通广东省公司及铁通广州分公司参观学习。此行开阔了眼界,可谓受益匪浅。现将此次参观学习的心得做一总结,汇报如下:

1关于单机产出

广东是我国比较富裕的省份,虽然在学习之前对此有所认知,但是该省分公司高额的单机产出还是给我留下了深刻的印象。据广东省分公司领导介绍,其单机产出高达70~80元,这与我们10几元的单机产出相比,的确是望尘莫及。鉴于此种情形,反思我公司的一些投资行为,可以不难得出结论:今后应进一步对投资行为进行细化分析,力争把有限投资花在刀刃上,要比过去更加重视投资产出比。现在我公司大量用户低产出(每月只有几元钱)甚至零次呼,摊低了整个公司的单机产出,使公司处于微利乃至亏损的边缘。因此,发展高端用户和产出率高的大客户应成为我们一以贯之的既定战略,并实际体现在投资行为上。在营销奖励政策方面,应考虑对成功发展高产出率用户的营销员,采取和发展低产出率用户的营销员不同的奖励办法。应让他们获得的营销奖励与他们所发展的用户的产出率挂钩。

2关于价格战

广东省公司和其他运营商的价格战也是很激烈的,主要体现在长话领域,以广州市分公司为代表。其长话价格低于内地,跌破普通民众的心理价位。广东铁通应对价格战的主要是被动跟进的方式,从无

主动挑起价格战的举动。这是其单机产出能够维持在高水平的一个重要原因之一。

电信业最近几年来的价格战使基础电信业务的利润率不断下滑,原因是多方面的。这些价格战铁通都有参与,但不应该的是我们个别地市公司的市场营销人员,主动降价,一降再降,显然是市场营销的指导思想出了问题,和片面的认为低价格是唯一的卖点、忽视服务质量、忽视新业务的推广、忽视差别服务有关。在今后的营销工作中,我们应力图避免重走过去的老路,遏制单机产出不断下滑的不利势头。

3关于新业务

3.1发展新业务的目的是为了让它变成“传统业务”和寻找相应的“盈利模式”

这次广东学习的心得体会之一,就是要大力发展新业务。同时发展新业务的目的不是为发展而发展,而是要提高新业务的认知度,逐步把一项项的新业务变成“老业务”和“传统业务”,快速形成该项业务独有的“盈利模式”。广东公司发展新业务不是为了新而新,而是在实践中不断摸索新业务的盈利模式。快速把一项新业务培养成“能够赚钱的业务”。

3.2发展新业务的同时不能放松传统业务的发展

广东省公司领导坦陈:通常赚钱的不是最新的业务。新业务自身的性质特点决定了它不可能成为赚钱主力军,要赚钱,主要还靠传统业务。因此在指导思想上,不能指望新业务迅速担当“盈利主力军”。

的重任。新业务只有逐渐转变为“传统业务”的时候,才能取得规模效应。就像今天的互联网业务曾经是“新业务”、今天是“传统业务”一样。由“新业务”到“传统业务”的转变,是一项新业务培育成功的标志。那种认为“传统业务”没意思、不刺激、不值得搞因而放松“传统业务”发展的想法是错误的。从某种意义上讲,所有的“新业务”最终都将转变为“传统业务”,除非它失败了。我们关注的重点不应该是一项业务到底有多“新”,而是它究竟有多“赚钱”。换言之,我们喜欢什么并不重要,重要的是客户喜欢什么。因此,提高新业务的认知度,培育新业务的盈利模式,规范新业务的业务流程,正是我们要做的工作。

企业述职报告 篇4

__公司按照工作要求,把_月至_月定为公司软环境和机关作风建设工作落实、巩固完善阶段,在此阶段公司从自查自纠和整改完善两个方面来认真开展了软环境及机关作风建设,面向社会、面向用户广泛听取和征求了各界群众的意见,同时将查找出的问题进行认真梳理和整改,提高了公司窗口服务人员的责任意识和优质服务水平,为公司的软环境和机关作风建设打下了牢固的基矗。

一、“自查自纠”中所采取的办法

公司在此阶段软环境建设工作中结合自身实际,重点以解决阻碍公司经济发展和群众反映强烈的问题为突破口,采取了征求群众意见、自己深入查找等形式,围绕__市委、政府提出的四项重点内容,从思想作风方面、工作作风方面、廉洁自律方面、组织纪律方面认真查找了自身存在的不足,在问题查找过程中为了做到广泛征求意见和主动接受群众监督。

公司结合先进性教育活动的开展,面向用户广泛开展了征求意见活动,通过在公司窗口单位设立用户意见簿、在用户供暖系统检修部门开通了热线服务电话,在公司和收费大厅设立了征求意见箱,面向用户印发__份意见表发放到用户的手中,深入了解了群众的意见,在主动接受群众意见监督的工作中,公司结合自身实际从自身内部加强对公司营销服务的监督,成立了公司营销稽查办公室,与营销部同设在一个服务大厅,将公司供热面积接入、用热手续报装、供热面积、热费收取核查等项工作划归稽查办负责,从内部打破垄断,有效避免了不正之风和非法谋利事件的发生,在规章制度的建设上公司按照__公司行风建设统一要求,从新修订了服务承诺、服务用、忌语和服务守则和业务范围、收费标准,同时根营销人员工作岗位变动情况,更新了窗口工作人员的监督岗,并将以上内容全部做到上墙公布,方便了用户的监督。

二、在“整改完善”中所采取的做法

在自查自纠工作中公司通过多种形式认真查找存在的问题,经过对查找上来的问题进行归纳整理,找出了公司在软环境和机关作风方面存在的主要问题:

一是对软环境建设认识程度不高,虽然我们开展行风建设多年,但是在个别的员工中还缺乏对此项工作的认识,致使这些员工不能主动的提高自身的服务质量。

二是存在供热质量不好的情况,由于近几年政府从改善环境质量的角度出发,取消了市内所有的供暖小锅炉房,老用户大量接入公司供热管网,部分老用户的供暖系统不符合集中供暖参数的要求和部分用户供暖系统老化需要改造,致使这部分用户的供暖质量不好。

三是公司供暖系统维修服务质量不好,随着__市住宅小区物业化管理,用户室内供暖系统应由物业公司来负责维护,但是部分物业公司由于检修人员和技术力量的原因,经常和公司发生供暖系统的责任推诿,致使用户供暖系统维修服务跟不上。

四是公司“窗口建设”还有待于进一步提高、窗口服务人员的服务行为还有待于进一步规范。

针对上述查找出的问题,公司在整改完善中突出重点,从以下几个方面进行了认真的整改。

企业述职报告 篇5

时光飞逝,岁月流逝,不知不觉中,我们即将送走丰硕的20xx年,迎来崭新的20xx。回首过去的一年,我们基建部全体员工在公司领导的带领及兄弟部门的大力帮助下,切实履行部门职责,以抓工程质量为核心,抓安全为前提,以严格控制投资成本为根本,注重提高工作效率,踏实工作,积极努力,开拓创新,努力完成公司本年度基建部工作目标。基建部作为公司工程建设专业的核心职能部门,我们谨记公司领导的教诲和嘱托,从部门职能出发,从项目的技术特点和开发要求着手,突出自身的技术优势和专业特长,充分发挥部门在工程技术管理上的核心作用,严格控制工程质量及工程进度,在工程多、任务重、时间紧、要求高的情况下,我们有计划、有针对性地做了大量的工作,发扬了艰苦奋斗,自强不息,吃苦耐劳,任劳任怨的精神,分工合作,齐心合力,克服了各种困难,较好地完成了各项工作。现将一年来的工作总结如下:

一、加强政治及理论学习,不断提高自身修养及专业水平

1、始终把职工思想教育作为一项重要的工作来抓,经常性的与职工进行思想沟通,及时掌握职工思想动态,帮助职工解决生活中存在的问题。开展了作风整顿工作和廉洁自律自查工作,自觉接受兄弟科室监督,通过学习,职工的政治思想觉悟明显提高,思想意识得到了进一步的净化,工作态度和工作效率明显改善。

2、加强政治理论和业务技能学习,注重职业操守,努力提高理论和业务水平,组织全体人员积极参加公司组织的理论学习,增强道德意识、职业操守和人文素养,全面提升部室人员的政治素质和业务水平,始终保持与时俱进的精神状态。加强制度学习、自觉遵守岗位廉洁制度,为了提高员工遵守纪律的自觉性,我部定期组织员工进行公司制度及企业文化学习培训,从学习公司规章以及厂相关管理制度到科室管理制度以及岗位职责等多个方面进行系统学习,每月进行一次学习效果考核,对考核处于末尾的员工加强督促管理,经过考核,员工的学习自觉性明显提高。基建部属于厂里热点部门,存在热点岗位,根据厂里安排,每个施工员分别从思想道德、岗位职责和外部环境等方面存在的廉洁风险进行了评估和登记,要求每个施工员立足本岗位,明确自己的岗位职责和廉洁风险点对照检查,对存在问题的立即进行整改,全年未出现一起岗位廉洁风险事故。

二、圆满完成了公司下达的各项工作任务

20xx年,基建部全体员工牢固树立全局观念和大局意识,面对工作的意料不到的困难和问题,沉着应对、干事创业。提高打大仗、打硬仗的本领。一年来,努力完成无水酒精生产线基础建设;中大、邢家养殖基地猪舍改造工程;黄河八路水利局店面装修;厂区绿化等工程;特别是生态园基础建设一期工程,总施工面积超过5万平方米,是近几年施工面积最大的一项工程,预计12底月前全部完成钢构封顶,面条第二生产线正紧张有序的展开。

三、加强内部管理,提高工作效率

1、团结协作,同舟共济,促进基建工作高效开展

一年来,我部以公司精神为指导,团结协作,真抓实干,在人员少、工作多、工程大的情况下,充分发挥部室整体效能,促进了工作的全面发展。

2、加强队伍能力建设,充分发挥岗位职责

针对基建管理工作工作量大、程序严谨、事务繁杂、点多面广等特点,基建部实行全员参与基建管理工作,很多同志一岗多职、一专多能,进一步明确了科室内部人员岗位分工、职责权限及办事程序,避免了遇事相互推诿、职责不清和多头管理、口径不一给施工现场造成的混乱,大大提高了办事效率。大家在工作中任劳任怨,积极履行各自的岗位职责,在工作中努力做到既敢于管理又善于管理,不徇私情,不讲情面,不把人情当筹码、不拿原则作交易。在公司利益面前,人人都是总经理。用辛勤的付出推动了基建工作的顺利开展。

四、加强现场监督机制、狠抓工程质量管理

我们始终坚持质量、工期和造价三位一体一起抓,统筹兼顾。平时在做好基础验槽、隐蔽部位、关键分部、阶段验收、竣工验收前等质监必查环节的同时,还根据各个项目的建设进度,加大质量监督活动。出现问题的,该整改的坚决整改,该返工的坚决返工,绝不允许出现丝毫质量问题。实施质量管理目标从高、过程从细、标准从严的内部管理监督检查措施,严格按照施工规范和设计图纸进行施工,对出现的问题要求施工单位及时进行整改,在施工中注重“三查”制度落实,严格报检程序,加强施工过程中的质量预控、监控,使工程中的每一个环节都在有效监控中进行施工,工程的关键部位或关键工序,都安排专业人员全过程旁站监督,对出现的问题对施工单位随时下达整改通知单,责令限期及时整改并监督其落实。严把材料进场和检查,杜绝劣质建材在现场的出现和使用。针对当前工期紧任务重的实际情况,严格执行自检、互检制度,每一道工序必须严格按照规范施工,在没有验收合格以前,不准进入下一道工序,始终保持和监理、施工单位良好沟通,坚持每周一次例会,检查总结上周工作进展和本周工作安排,及时发现解决施工过程中出现的各种问题,把问题有效解决到桌面上。

五、加强安全管理,全年安全生产无事故

安全工作,事关重大,我们始终把安全作为工作中的首要任务来抓,认真贯彻执行“安全第一,预防为主”的方针,强化落实安全责任制。在施工中加强各类施工人员的安全教育,加大日常安全设施和各项措施的巡查力度,从严要求和管理,重点检查施工中各项安全防范措施的`落实情况,重点区域实行旁站监督。对各个施工点逐项进行安全检查,对查出的问题及时下发各类整改通知并监督整改到位,有力地促进了安全生产,全年未发生一起施工安全事故。为工程施工的顺利开展提供了重要保障。

六、严把工程审计决算关,做到成本最低化

在结算过程中,预算员们充分了解施工过程,认真核对工程量,对于一些概念模糊的地方和某些数据提供不足时能够及时与相关部门沟通,并且主动到现场弄清施工过程,以确认套用定额的准确性,做到施工预算资料完整准确,一丝不苟。确保工程决算成本最低,保证公司利益不受损失。

七、工作中存在的不足

回顾过去的一年,虽然取得了一点成绩,但与公司的要求还相差很远,还存在着不少问题。这些都是我们在以后工作中必须认真对待、加以克服。存在的不足地方主要表现在:

1、工作缺乏科学性;

2、工程中遇到的技术性难度高的问题解决的不及时;

3、我们的服务意识、协作能力、团队精神与先进处室相比,还存在着比较大的差距;

4、科技水平差,对新工艺新技术的掌握还远远不能跟上工作的需要。这些问题都要求我们在今后的工作中,加以改进和注意。

20xx年工作目标和思路

崭新的一年即将到来,我们将在20xx年工作的基础上,继续发扬成绩,改正不足,齐心协力做好以下几个方面的工作:

1、继续做好生态园建设扫尾工作

2、全面铺开面条车间第二生产线建设工作

3、配合养殖事业部继续完善邢家、中大等养殖基地基础改造工作

4、做好公司内部基建维修维护工作

5、继续抓好现场管理,落实施工规范。

6、继续加强职工安全教育和安全培训工作,落实安全日常管理制度和安全责任制度,确保工程安全和人员安全。

在新的一年里,我们将全面落实好20xx年奋斗目标,发扬成绩,克服不足,与时俱进,服从大局,及时完成公司领导安排的工作,虚心学习,不断总结经验,增强工作的主动性,大胆管理,处事公平、公正,确保每项工程保质保量的按时竣工,严格遵守公司的一切规章制度,为建设富而美的泰裕做出更大的贡献。

企业述职报告 篇6

辞旧迎新又一年。20__年,在公司领导的率领下,我较好的完成了这一年的工作。我很明白一年的工作中确定有缺点,也确定有优点,那么接下来一年的工作就需要将去年一年的优点连续发扬甚至提高,缺点急速改正。不克不及使得去年的毛病延续到本年。所以在每年刚准备开端工作之初,应该把去年的工作做一个完美的总结,来为新一年的工作奠定优越的基本。一年工作完结就需要对这一年的工作进行查漏补缺,为新一年的工作增添信心和目标。使我在公司找到了自己新的定位偏向和生活目标,同时也激发我以新的姿态,去迎接新生活!

一、根本工作情况。

1、完成了仓库顺利交代。__年初,我开端吸收__仓库治理工作,其时仓库__实物

与帐本都对照乱,为了尽快完成交代,我在督促原__仓库治理员列好帐目的基本上,加班加点树立健全了署理商铺货帐本,__仓库帐本以及各类报表等。

2、介入了公司全员年夜营销运动。1至3月份,公司开展全员年夜营销运动,每天员工放号量都特别年夜,领__的人特别多,作为一名__仓库治理员,包管足够的货源是应尽的职责,最初人手少,只有我一个,每天都要到公司提货,每次提货都是四五十部,要搬好几回能力把__从春风路地下室里搬出来,经常把衣服弄的很脏,为了包管足够的货源,三个月来没休过一天班,有力的完成了__后勤保障工作。

3、成长了部分cdma团体用户。七月份,积集响应公司领导指示,应用工作之余,积集成长cdma业务,那些日子经常中午不回家,随便在班上吃点就出去跑团体用户,也失落臂天气多么热,先后成长了市司法局、市公证处、临邑县公证处等团体用户,为联通成长做出了供献。

二、根本经验与不足。

1、敬业是干好本职工作的前提。对这一点我是从__仓库交代历程中获得的,由于干__仓库治理工作,首先要对__的型号及性能要熟悉,其时我对__接触不多,几乎是一张白纸,我就下定决心,一定要干好,成果总算把工作整理的有头有绪。

2、干工作要不怕苦、不怕累能力少露马脚。近一年来,我一直都是忙忙碌碌,从没因苦与累而退缩过,实践证明,我所治理的__几乎没有涌现过漏洞,__实物与帐目相符,随时随地接收领导的检磨练收。

3、干好工作要处置惩罚好年夜家与小家的关系。由于工作忙,失落臂家,取得家里人的懂得,争取全家人的支持也是干好工作的前提,这也算是我的一点收获。当然,取得以上几点经验微不足道,也有许多让我深思和检查的处所,在日常工作中,我还缺乏积极主动性,这是我工作中存在的不足也是往后努力的偏向。

三、存在问题及明年

辞旧迎新,在总结本年工作的同时,针对自己工作中存在的性格浮躁,不善考究工作方法等问题也要正直态度、努力战胜。我对明年工作也提出了初步设想,一是连续增强理论学习,稳固树立“办事是第一位”的不雅念,二是连续增强业务学习,积极争取参加各类培训班,做业务上的行家能手,提高工作效率,使工作再上新台阶;三是账目方面,我要努力学好盘算机为以后的企业资源筹划(ERP)等网络治理做好充分准备。

面对领导及同事的期许,我满怀信心,相信在制品组在师玉平主任的领导和同志的赞助的下,我一定能把工作做得更好,名副其实地成为一名永不落伍的制品保管员。

新的一年里,我将在自己的工作岗亭上加倍谨小慎微,以踏踏实实工作态度,尽职尽责地做好本职工作,提高、完善自己的工作能力,把上级交给的各项工作做的更好。

企业述职报告 篇7

斗转星移,时光如梭,转眼间第一年又结束了,回顾自已这一年以来的工作历程,收获及感触颇多,其中有许许多多的艰辛,但更为我所铭记与感动的是收获顺利完成工作的喜悦。有幸得到公司的认可和信任成为x的一员,在公司领导的正确引导下,以及在各部门同事大力支持和帮助下,无论是思想素质还是工作能力都在不断提高与完善,在同事们的指导下我已在办理业务方面取得长足发展。为了使自己更好的服务于客户,更好的维护公司的利益,现在将工作总结于下

一、含泪播种

一定能含笑收获至从加入到这个温暖的大家庭后,始终做到“心为船舶所用、情为同事所系、利为公司所争”能够正确认真的对待每一项工作,,始终以公司为重,只要公司需要绝无任何推辞,能够认真负责的完成领导指派的工作和任务。

1.船务工作稳固推进。面对我司日益增长的业务量与市场的扩大,各部人员信心十足的把饱满热情完全投入到自己的岗位上,在他们的带动下,我开始站在一个全新的舞台诠释工作。制作船舶单证时做到心思慎密,学而不思则罔,思而不学则殆,在英语基础不是很好的情况下坚持学习,把不认识的英语单词记下来,坚持每天都有进步。办理联检手续时,始终如一地做到——正确是前提、效率是保障、大胆是保证,单证制作与办事方法的正确是高效实现最有力的保障,胆大心细为顺利完成任务保驾护航。

曾经因太多的内容需要学习出现过混乱,在努力的学习下,现在能够清楚辨别当前最紧要的任务是什么,能够做到既不提前也不滞后地提交相关部门的联检单证,也开始摸清经常接触办事官员的秉性,能够做到具体问题具体处理。

1.在面临紧急突发事情时心里也多了许些淡定,再也没有了惊惶失措、诚惶诚恐。我虽无终日而思,却时常对自己说“加入到由每个优秀分子组成的大家庭中,必须努力学习,懂得返躬内省,争取早日与公司基本要求靠近,紧紧跟随公司领导的正确指导,努力成为一名合格的海陆通成员”,看着公司驻船人员紧缺和辛苦,于是我努力学习日常口语及船舶专业术语,x月份向领导提出已经做好出海准备的想法,必须战斗在最前线,与他们同甘共苦、共进退!

2.与口岸单位等合作伙伴维持良好关系。船代作为船货进出各利益方的协调者、平衡棒,是实现联检单位与船方、货主、商检、引航以及过驳公司沟通的桥梁,与他们保持良好关系成为我工作中不可或缺的部分。首先,良好的工作心态成为我能否享受工作最关键的一点,于是我不断对自己说“其实我什么也不是,没什么大不了,能把工作完成我就感谢他”,并按照公司领导的要求,从自我形象上首先就要给对方留下好的印象,穿着整洁大方,始终保持微笑,礼貌用语时常挂在嘴边,毫不吝惜地用自己的行为去感染周围;其次,在工作时间以外与联检单位等接触时,要做到“先文明礼貌问好,后出手张弛有度”,跟联检部门的关系维持是一个长期而漫长的过程,并非一蹴而就,所以该关系的维护最主要的还是靠用心,当遇到节假日时,给他们发一条短信、打一个电话送祝福都就得十分必要;不管街市还是路面,若偶遇他们则驱寒问暖,用语言温暖人心!

3.与同事互帮互助,共求进步。公司发展离不开每一个人的努力,只有当所有的人都在进步的时候,公司的发展才会事半功倍,因此我不断向身边优秀的同事请教学习,学习他们的为人做事,在他们的身教言传下我开始耳濡目染,大家在工作与生活中都能做到荣辱与共,为求“更好、更快、更强”,我们一直都在努力。

二、赢得起,更要输得起

关键是要会反思所谓“人无完人,金无赤足”,失败也必然与成功同行,我也曾屡次失败、也曾懊恼不已、也曾怀疑过自己、也曾因顺利完成工作而欣喜若狂,内心的不甘让我开始去寻找自己的弱点与不足,找到它们并征服它们,我才可以蜕变。

1.工作经验不足,对事物判断与决策能力有待加强。在工作中,因为缺乏对工作深刻的理解,当某些紧急而突发的事情出现,往往不能很好的避重就轻,抓不住最主要的矛盾,不能在最快的时间里做出的决定,有时甚至出现顾此失彼。

2.缺乏严谨的工作态度。在过去的工作里,有时往往因对某件事情没有引起足够的重视或者是因粗心大意而犯错,也许就是非常细小的错误就会导致我们工作进度受到影响,甚至可能会影响到整个公司的利益,所以在还没有出现类似的情况前必须要注意,时刻保持高度清醒的头脑。

3.船舶业务知识太窄,拓展空间受限。我司目前最主要的是在做油轮业务,所以我所能接触到的相关船舶代理及操作流程也仅限油轮这一块,对其他散货、集装箱等代理业务一知半解,等到有此类业务时,工作上肯定会相当的被动,所以在与其他代理公司的朋友接触时也注意请教,多储备相关业务知识。

三、放眼未来,计划先行回首昨天

我问心无愧,尽管太多的苦涩融进了昨日的犁铧,尽管太多的忧伤充斥着我的心灵,尽管太多的无奈写在我的脸上,尽管太多的精力挥洒在工作的流程上,但是我仍旧顶天立地的站着,为了减少甚至不出现忧伤与无奈,我想应该给自己量身制定下一季度的工作计划。

第一、继续加强对船舶英语的学习,巩固业务操作流程,熟悉驻船应注意事项,与公司业务前进步伐保持一致。

第二、继续保持与联检单位人员友好关系,并不断拓宽人际交流圈,多做事少说话,多交朋友少树敌。

第三、与同事加强沟通与交流,特别是向湛江同事学习,不懂就向他们虚心请教,争取早日向公司优秀员工标准靠近。

第四、工作之余努力向货代部同事请教,加深对报关业务的熟悉,并努力看书,争取一次考取报检员资格证。

立足今日,又一个新的起点,又一轮朝阳,在公司领导正确的引领下,我们胸有成竹,信心百倍;展望未来,我们引吭高歌,将会一路欢笑。

企业述职报告 篇8

1. 在学校校委会的正确领导下,在镇财政所的正确指导下,较好的完成了本学期的收支计划,保证了学校的日常工作的顺利进行,现将本学期学校的财务工作总结如下。

2. 20xx年行将过往,在这将近一年的时间中,我通过努力的工作,也有了一点收获,邻近年终,我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于吸取教训,进步自己,以致于把工作做的更好,自己有信心也有决心把明年的工作做的更好。下面我对一年的工作进行扼要的总结。

3. 光阴荏苒,在忙忙碌碌中送走了20xx年,这一年对本人来说还是收获颇多,首先是自身业务的提高,其次是与部门之间的沟通比以前相对顺畅。当然这些进步与公司领导的帮助和关心是分不开的。现在就这些进步与同仁探讨,以便相互进步。

4. 自20xx年工作以来,我认真完成工作,努力学习,积极思考,个人能力逐步提高。伴随着公司的发展,我所工作的xx作为公司的一个设计部门尤为重要。所以,我在实际工作中,时时严格要求自己,做到谨小慎微。此外,火车跑的快还靠车头带,由于刚参加工作不久,无论从业务能力,还是从思想上都存在许多的不足。在这些方面我都得到了公司领导、部门领导的正确引导。

5. 在全体同事的共同努力下,在公司领导的全面支持、关心下,本着一切为客户服务的宗旨,围绕优化服务、拓展xxx和xxx的宣传和信息的功能,从客户的利益角度服务、业务管理、提高企业的知名度和利益最大化,通过扎扎实实的努力,圆满地完成了20xx年的工作。现将一个来个人工作总结报告如下。

企业述职报告 篇9

在公司工作的这一年的时间,我也是渐渐地对公司有了更为深刻的认识,当然通过我自己的不懈奋斗,也是让我每一天的生活变得更加的丰富多彩,我也是庆幸自己能够拥有这样精彩而美好的生活,同时我也很是期待我能够在这样的生活中有更多的成长。

一、工作的思想上

通过一年工作的锻炼,我也是对公司的制度有了更加明确的认识,同时在自己的工作上更多的明白自己需要去提升的方面去慢慢的成长。当然对于这份工作我也是非常的珍惜,对于公司的每一项要求与制度我都是有牢记在心,同时我也是尽力地做到每一点,争取让自己成为公司中非常优秀的员工。虽然我在公司中仅仅是一个普通员工,但是我还是非常得期待着自己的成长,同时我也非常地期待自己能够在工作中去成长,去为自己争取更多的改变与成长。我和努力地想让自己在这份工作中收获到更棒的成长,同时我也非常地期待我能够在这份工作中找寻到自己未来的真正方向。

二、工作中的不足

面对工作,我的缺点也是非常的明显,一方面是由于我个人能力的不够,确实是在很多的工作上需要花费较多的时间,同时还有较多的事情也都是我更是要摆正自己的思想,去更努力的促成我的改变与成长。当然另一方面就是我在工作上的心态调整确实有些问题,由于我个人的情绪会波动比较大,更是容易受到其他因素的影响,所以在工作时间的调整会比较的难以整理好,当然在平时的时间我也是有加倍的让自己去有更大的成长,也是有努力的去让自己慢慢的改变。当然下一年的我还是会努力地改变自己,就希望我是可以在工作方面有较大的成长,可以真正地将自己的工作都完成好。

三、下一年的计划

对于下一年的工作我自然是会摆正自己的心态,以更好的方式来激发自己的成长与改变,当然对于未来的一切我也是会尽可能地让自己得到转变,我相信在未来的时光中我也是会以更好的努力来促成自己更大的转变。新的一年,我也会以新的状态去成长,同时让自己在新的生活中变得更加的幸福与美好,当然我也很是想要让自己在工作中变得更加的优秀,真正的改掉自己的坏毛病,成为更加优秀的人。

在全新的一年里,我也很是期待我能够变得更加的优秀,所以我很是想要让自己能够踏入这份工作努力地去改变,去真正的收获到极为优秀的成长与改变。

企业述职报告 篇10

20xx年转眼就过去了,在过去的一年里。更需要xx问,要形成环节整体互动,默契配合。只有秩序好、流程好、整体好才能做到最好。为了更好的提高自己的服务水平,和业务水平,我在今年参加了保险从业资格证考试、基金从业资格证考试以及分行组织的多次服务规范学习和演练,并顺利通过。在今后的工作中,我更要不断地提高工作质量和服务艺术,更好地为客户提供优质服务。

工作中存在的问题:

在过去的一年中,我在xx经理这个岗位上学习到了许多与客户交流的经验和一些营销的技巧,但也存在许多的不足之处。在今年的第三季度神秘人检查中,我行得分倒数第x,给xx抹了黑。之后我们痛定思痛,分析了失分的原因,主要是外部环境,和一些细节上出现了问题,针对这些问题,我们在平时积极培训,通过我们的努力,终于在第四季度受到了分行行为规范小组的通报表扬。我相信,只有踏踏实实,默默无闻的耕耘,才能结出丰硕的果实。明年我行又面临着搬迁的工作。建议分行在此位置还应保留自助设备服务区,从而来避免客户的流失。

在新的一年里,我要努力学习服务技巧和专业知识,提高自身业务水平,以新的面貌,为客户提供更好更优质的服务。

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