副主任竞职演讲稿

副主任竞职演讲稿集锦。

如何正确的学习主题演讲稿的写法呢？对成功抱有信心，就近乎成功，为了演讲结束时能收获一片掌声。良好的准备可以在每次演讲中都有创新的表达方式，现在请大家一起来阅读这篇揭示“副主任竞职演讲稿”内涵的文章，这篇文章内容充实您一定能找到您所需的信息！

副主任竞职演讲稿(篇1)

各位领导、同志们：

大家好！

本人卢永平，大专文化，今年38岁。自XX年5月到现在担任我村党支部委员，并已高票当选了本届党总支委员。趁此机会，首先感谢党组织多年来对我的教育、培养和全体党员的信任、村民的支持，使我走上了村干部工作岗位，为村级经济社会发展做了一些工作。

我村第七届村民委员会任期已满，现在我竞选第八届党村民委员会副主任，并对自己三年来的工作和下步打算作如下汇报。

三年来，在村党支部的领导下，紧紧围绕村级两委的中心工作，结合自己条线分工，以身作则、遵纪守法、团结同志、顾全大局勤勤恳恳地开展工作。

一、宣传工作：抓住中心，精益求精地办好了村级简报，由于组织上的重视、领导的支持，简报创出了特色、亮点。XX年—XX年简报先后得到县级5个奖项。并吸引到中央媒体《农民日报》记者的采访。

二、卫生工作：按照村两委工作要求，积极开展环境整治和村庄整治建立生活垃圾集中收集处理机制，全村环境面貌得到很大改善。为村级争“创省级卫生村”、“市级文明村”、“村庄整治”奠定了基础。

三、调解工作：以便民服务咨询室为平台主动迎解各类矛盾，耐心接待、劝说，使便民服务工作起到了促进社会和谐的润滑剂、经济社会发展的推动剂、主要干部工作的缓冲剂作用。

四、其他工作：主抓了村级档案的整理和建立、负责了文明村创建的资料整理。还承担了“市级三无村”、“廉洁文化特色村”及“村务公开民主管理规范化建设”、“文体活动”等一些创建工作，都获得较好的成效。

由于工作突出，我个人在XX年“先进性教育”中被评为“党员示范岗”，XX年“作风建设年”活动中，参加了“全县优秀村干部巡回报告团”，被评为县级“先进共产党员”。

各位代表、同志们！今天我竞选第八届村民委员会副主任一职，自认为有以下几方面有利条件：一是在职时间长，对工作环境熟悉。在村干部岗位工作，前后已有XX年多时间，在其中已积累了一定的工作经验。有自己的处事风格。对业务较为熟悉，在一些工作领域得到县、镇领导的高度肯定。

二是热爱工作岗位具有过硬作风。本人珍惜村干部工作岗位，抱着“以工作成效打造个人名片”的目标，开展所分条线工作，从不推委扯皮，逃避工作。生活、工作作风过硬。

三是顾全大局，讲求原则。本人从未发生过不利于班子团结的言行，大事讲原则，小事讲风格。组织观念强，不搞个人英雄主义，不乱表态。能够找准位置、能够摆正心态、能够当好配角。

四是群众基础好，党内评价高。在多年的工作中已形成了“平和、宽容、诚实”的个人形象，在接触群众时注重“尊重、坦诚、平等”，得到群众的肯定。连续多年在党内外民主测评中评价很高。

各位代表、同志们：假如我当选村委会副主任，将进一步做好组织所分配的各项工作，配合党总支、村委会完成和超额完成三年工作目标。为此要从以下几方面提高自身素质：一是要加强学习：学习科学文化和理论知识，学习实用技术，学习老同志的工作经验和先进典型事迹，真正做到学以致用。二是深入群众：要多踏田头、多跑农户、多听民意，了解群众的所需所求、所喜所忧，更好地为村民群众服务。三是加强村干部形象塑造：树立正气勤奋工作、注重廉

副主任竞职演讲稿(篇2)

榆林市高新技术小学教学部副主任讲话

竞聘教师：李国卫

尊敬的各位领导、各位同仁

大家新年快乐！

时光飞逝。回首往事，我在高新小学已经一年半了。记得我第一次来到咱们学校，一进校园，是刚刚施工完后的“垃圾园”，穿过凌乱的校园，走到灯光明亮的房间里，看见俩个人正在为咱们学校辛勤耕耘，你们猜猜，那俩个人是谁？（庄校长和李主任）

上一学年，我的马老师不遗余力地指导我认真、认真、耐心地进行初中课堂教学。这一学年，我的进步可以用一个字来形容——“飞”。我没有辜负学校领导的努力，也没有辜负马老师的努力，赢得了许多荣誉：

去年十二月份，在新教师“一帮一”课堂教学展示活动中，被评为“优秀授课者”；今年三月，在首届“教坛新秀”评选中，被评为校级“教坛新秀”；在2012——2013学年第一学期被咱们学校评为“优秀教师’;在2012——2013学年第二学期被咱们学校评为“优秀教师’;在2012——2013学年度被评为“模范教师”；在2012——2013学年度被评为“优秀教师”；在2012——2013学年度被评为“优秀备课组长”;在2012——2013学年度被榆林高新区教育局评为“优秀教师”。这半年，我的两个教学成果：教学课件《小兔请客》与《认识图形》被陕西省教育科学研究所评定为二等奖。

这些荣誉对我来说是一种鼓励，也是一种鞭策！

这学期，我既承担六年级班主任及数学教学工作，又担任教务处干事，同时兼五六年级数学备课组组长，虽然有时候觉得很忙，但是我很快乐，很充实。因为你做的工作越实际，积累的经验越多，受到的批评越多，进步越快。上一学年我的师傅马老师是教科室主任，跟着她我对教科室工作了解了很多。

这学期，在庄校长和李主任的指导下，我更加熟悉了教学部的工作。所以我有信心做好教科室工作。

我思维灵活，思维丰富，对教研工作充满自信。法国思想家帕斯卡曾说过，人不过是思想的芦苇。的确，思想是人的精华所在。

在工作中，丰富的思想和独特的见解尤为重要。不论组织是否选择我，工作中，我都会把教科研工作看作是一块未经修饰的璞玉，力图用自己的思想之刀去雕刻出美丽的图案。我特别擅长数学，擅长数学教学的研究和探索。

下学期，我将全面展开“高效课堂教学”实验，请教专家点评，做好课后反思，并把“高效课堂教学”当作课题来研究。争取使马老师交给我的小课题“低年级数学课堂教学组织”能够顺利结题。我相信我能做出一定的成绩。

再者，我工作细致踏实，有责任心，在工作中注重一个“细”字。除了保质保量完成教学科研的各项任务外，还要创新地做好教学科研工作。如果我能当选为教学部副主任，我将按照以下思路工作。

第一，实现“高效课堂教学”，提升学校整体教学水平。争取通过开展各种教学研讨和实践活动，摸准理论和实践相结合的契合点，实现实践和理论的合理衔接，进而促进学校的“高效课堂教学”。

第二，融合教科室的团队力量，将后续课题做精做细。学科研究不仅是教学和科研的核心，也是提高学校教育水平的重要途径。问渠哪得清如许，唯有源头活水来。

理论研究成果源源不断是提高教育水平的源泉。上任后，我将配合学校领导和各部门工作，进一步整合教学部的教学科研力量，细化后续问题。与此同时，积极总结、反思工作中的经验教训，在充分结合教科室实际基础上，给自己制定一个研究计划，切实发挥模范带头作用。

三是培养创新意识，加强理论学习，提高自身专业水平和综合素质。学习和创新是一个源泉。如果我们不善于学习和创新，我们的教育海洋将不可避免地干涸。我将根据教科研工作的实际，进一步探求摸索符合学生实际的教育手段和方法，追求教育手段的多样化、有效化和教育理念的时代化、实际化。

同时，我会继续加强学习，提高理论素养，特别是写作能力。

第四，切实发挥校领导的“左膀右臂”的作用。紧跟学校的工作思路，做好培训登记工作，整理并归档培训学习经验和报告材料。做好教师成绩和荣誉的整理归档工作，推动教育科研工作取得优异成绩。

第五，规划和管理学校教育科研项目，负责学校课题的立项和研究过程的管理，组织学校教育科研成果的评比，配合学校组织学校课题的申报、管理、结题、鉴定工作。

第六，建立和完善教育科研工作档案，与教务管理部门合作制定和实施校本课程。

各位领导、各位评委，教研工作是学校发展的加速器。优秀的教研工作将大大加快学校的步伐。我深深地明白，教科室副主任一职担负着学校教科研工作的重任，它不仅仅是一个具有吸引力的职位，更是一份沉甸甸的责任！如果能够承蒙大家的厚爱，让我走上这个岗位，我将不遗余力地做好本职工作，以出色的业绩回报大家的厚爱！

给我一次机会，我会给你一个希望！

谢谢大家！

2014年1月1日

副主任竞职演讲稿(篇3)

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精彩导读：记得有一首歌中这样唱到“小小的我，投入急流就是大河，小小的我，拥抱大地就是春之歌”……我们每个人都是沧海一粟，个人的力量微不足道，我庆幸自己投入了我们中心的坚实怀抱，

专业专注为您服务！

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精彩导读：记得有一首歌中这样唱到“小小的我，投入急流就是大河，小小的我，拥抱大地就是春之歌”……我们每个人都是沧海一粟，个人的力量微不足道，我庆幸自己投入了我们中心的坚实怀抱，

精彩导读：记得有一首歌中这样唱到“小小的我，投入急流就是大河，小小的我，拥抱大地就是春之歌”……我们每个人都是沧海一粟，个人的力量微不足道，我庆幸自己投入了我们中心的坚实怀抱，在她的培养，造就，鼓励与包容之下，“小小的我”才能不断成长，有所作为。今天承蒙各位的信任与支持，给予我机遇，我将更加严格要求自己，戒骄戒躁，勤奋工作，不辱使命，力争谱写出一首壮美的“春之歌”。

各位领导、各位评委、各位同事：

大家好！我叫**，1978年出生，助理审计师。我在中心从事会计工作已经很长时间了。今天，我在竞争会计中心副主任的职位。

又是一年春来早。在这美丽的**时刻，我的心充满了阳光。一年之计在于春，春天是播种梦想，放飞希望的季节，今天我沐浴着迷人的春光，勇敢地走上了这个展示自我，实现梦想的讲台！

有人说过，每个人“自己就是一座宝藏”，而实力与自信就是发掘这座宝藏的金钥匙，那么在竞争中心付主任这一岗位上，我自信具有以下优势：

首先，作为在中心成立伊始就加入的工作人员――中心的“拓荒者”，我对中心有着深厚的感情，这里是我激扬青春，追逐梦想的舞台；这里是我与同事们团结拼搏，共创佳绩的战场！中心在我们的努力中不断发展，我们在中心的进步中成长。在多年的工作中，我与中心之间已经建立起一份深厚的感情，我相信自己一定能够把对中心的这份至爱转化为忘我工作，无私奉献的强大动力！

第二，我有扎实的理论基础和丰富的工作经验。1995年至1998年在浙江农业大学学习经济学和信息管理。由于我的努力，我取得了优异的成绩。经过三年的艰苦学习，我有了坚实的理论基础。

1998年至2000年，我在龙湾审计局任审计查证员，这几年的工作经历，使我熟悉了财务会计知识，并获得助理审计师职称。2000年12月，我成为龙湾市财政局会计中心的一名工作人员，长期从事会计工作。此间，虽然工作地点数度迁移，但我的工作岗位却从来没有变化，我就象熟悉自己掌心的文络一样熟悉业务，2001年12月我还获得龙湾财政局优秀工作者荣誉称号，这些都为我有效地开展工作提供了保障。

第三，我具备管理者必备的专业知识和素养。2003年至2005年就读于北京大学行政学院，获行政管理专业学位。现在读复旦大学公共管理硕士。

我可以有意识地将我学到的管理理论应用于我的工作实践中。因为我很清楚，只有加强管理，整合优势，减少内部消耗，我们的工作才能进入良性循环的快车道。从管理中求效益是我的工作，通过管理“一加一大于二”的最佳效果是我在管理中不懈追求的目标。

第四，我具有良好的综合素质。我性格开朗热情，善于沟通，表达能力强，能妥善处理好各方面的关系；我勤奋敬业，对工作认真负责，顾全大局，坚信平凡的岗位一样可以铸就精彩人生的道理；我愿意帮助别人，关心同志，有良好的人际关系基础；同时我还具有良好的组织协调能力，并具有“大雪压青松，青松挺且直”的坚毅品质，从不怕吃苦，能够承担繁重的工作任务和工作压力。

记得有一首歌中这样唱到“小小的我，投入急流就是大河，小小的我，拥抱大地就是春之歌”……我们每个人都是沧海一粟，个人的力量微不足道，我庆幸自己投入了我们中心的坚实怀抱，在她的培养，造就，鼓励与包容之下，“小小的我”才能不断成长，有所作为。今天承蒙各位的信任与支持，给予我机遇，我将更加严格要求自己，戒骄戒躁，勤奋工作，不辱使命，力争谱写出一首壮美的“春之歌”。

如果我有幸担任会计中心副主任，我将不遗余力地做好以下工作：

一是明确责任，找准定位，发挥承上启下的枢纽作用。对上努力做好中心主任的参谋助手，严格要求自己，尽职但不越权，服从中心的各项决定，积极执行中心管理层的决策；下一步，不仅要严格要求，还要落实各项规章制度，严格管理，提高绩效。又要以人为本，实行人性化管理，努力把我们的团队打造成充满爱的高效率运做的集体，使大家既紧张又愉悦地投入工作。

增强团队凝聚力，提高核心竞争力。

二是进一步加强管理，全面提高管理水平。要以科学的管理理念和方法统领工作全局，同时根据我中心的工作实践，要强化财务制度与审计监督管理，坚决杜绝违反财经纪律和财务制度的现象，另外，要抓好业务培训工作，加大对会计核算基础知识和国库集中收付制度的培训力度，努力探索多种行之有效的方式，提高大家的业务能力。扎实职工群众的巨大作用，

第三，要大力倡导“恪尽职守，率先垂范，诚信为本，有诺必践”的企业文化。认真贯彻执行国家的有关财经法律、法规和制度，教育引导中心工作人员正确处理监督与服务的关系，引领会计核算中心全体工作人员牢固树立服务思想，齐心协力、努力工作、文明服务，以优质高效果的服务赢得人们的信赖，不断提高中心的社会知名度和美誉度。

第四，协助主任做好包括：建立健全会计核算和内部管理制度，强化内部制约机制，确保会计工作依法进行和会计资料的真实、完整；定期布置、检查、总结工作；加强政治思想工作和廉政建设；严格控制各项经费开支；做好行政管理；组织制定奖惩制度等日常工作，多配合，多补充平台，不断提高工作效率。

五是继续加强对自身政治思想和业务素质的学习和提高。当今时代是知识经济时代，要使自己的思维和工作跟上日新月异的时代发展脉搏，就要不断地学习，不断地充实，我要以身作则，同时在中心完善学习之风，把中心建设成学习型的集体。

“我为荣誉而战”，我为成功而来，如果我的坦诚、自信与能力能够得到大家的认可，我将倍加珍视这一机遇，倍加努力工作，以自己的工作业绩回报大家的信任与厚爱。诚然，竞争就意味着必然有人会被淘汰，我作好了充分的心理准备，成功的结果固然令人心醉，但追求成功的过程同样魅力无限，今天，无论结果如何，我都要说“我人生中的这一乐章无比辉煌与精彩！”

我的演讲完毕，谢谢大家！

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副主任竞职演讲稿(篇4)

展示设计二等奖，两次获得设计产值一等奖。

在管理工作上，xx年至xx年，我担任设计公司总经理助理职务，xx年先后担任了土建综合室主任和设计公司副总经理职务，xx年3月底担任设计公司**总经理。在完成生产任务的同时，积极参与设计公司的管理。建立健全设计公司各项管理制度，制定岗位标准与考核制度，积极谋划公司发展规划，认真领会上级领导的精神，团结和带领同事完成领导交办的任务。

1998年，xx、xx三次被评为优秀员工。

二、拟任职务的现状及分析

设计公司是集团公司的技术核心。负责房地产产品的开发研究，为集团公司提供技术支持和服务。近年来，设计公司在集团公司的正确领导下，依托主业，抢抓机遇，以质量求发展，抓管理促效益，取得了长足的进步，技术队伍和实力不断发展壮大，资质升为乙级，综合产值和利润逐年上台阶，为社会创作了一批较有影响的住宅小区、商业、办公、综合楼等建筑精品。职工收入、生活质量和工作环境有了很大改善。

设计公司是一支年轻的团队，是集团公司百般呵护下的温室里的花朵，没有经受过市场经济的洗礼，没有领教过市场竞争的残酷，还没有完成由单一型技术人向复合型社会人的转变。设计公司的发展还存在许多不足，突出表现在不能满足集团公司主业迅速扩张的需要，在制度建设、设计水平、服务质量、管理水平、人才结构与贮备、市场竞争力等诸多方面暴露重重危机，具体表现在以下几个方面：

1、装饰、园林工程施工管理工作没有走上正规的轨道，极需建立一套完善的立项、招投标、签立合同的程序和管理办法。

2、设计水平和服务质量较往年有所下降，全面质量管理难以落实到位，项目前期参与不够，产品研发力量薄弱，重大项目管理不到位，导致一些项目边施工边修改，重大项目没有通盘考虑，顾此失彼，严重影响工程建设进度，浪费大量的人力、物力和时间。

3、内部管理急待加强。特别是项目进度计划和项目综合管理落实不好，定额设计工作尚处于初步阶段。

副主任竞职演讲稿(篇5)

这一学年,我的进步可以用一个字来形容——飞.我没有辜负学校领导的用心,没有辜负马老师的苦口婆心,获得了很多荣誉：去年十二月份,在新教师一帮一课堂教学展示活动中,被评为优秀授课者；今年3月，在首届教学新秀评选中，被评为校级教学新秀；在2019——2019学年第一学期被咱们学校评为优秀教师’;在2019——2019学年第二学期被咱们学校评为优秀教师’;在2019——2019学年度被评为模范教师；2019-2019学年被评为优秀教师；在2019——2019学年度被评为优秀备课组长;在2019——2019学年度被榆林高新区教育局评为优秀教师.

这半年,我的两个教学成果：教学课件《小兔请客》与《认识图形》被陕西省教育科学研究所评定为二等奖.这些荣誉对我是一种鼓励,也是一种鞭策!

这学期,我既承担六年级班主任及数学教学工作,又担任教务处干事,同时兼五六年级数学备课组组长,虽然有时候觉得很忙,但是我很快乐,很充实.

因为干的实事越多,经验就积累的越多,受的批评越多,进步的就越快.上一学年我的师傅马老师是教科室主任,跟着她我对教科室工作了解了很多.

这学期，在庄校长和李主任的指导下，我更加熟悉了教学部的工作。所以我有信心做好教学部的工作

我思维灵活,思想丰富,自信在教科研工作中能够独当一面.法国思想家帕斯卡曾经说过,人只不过是一根会思想的芦苇.

的确，思想是人的本质。在他的作品中，丰富的思想和独特的见解尤为重要。

不论组织是否选择我,工作中,我都会把教科研工作看作是一块未经修饰的璞玉,力图用自己的思想之刀去雕刻出美丽的图案.我尤其擅长数学这门学科,擅长数学教学工作的研究和探索.

下学期,我将全面展开高效课堂教学实验,请教专家点评,做好课后反思,并把高效课堂教学当作课题来研究.争取使马老师交给我的小课题低年级数学课堂教学组织能够顺利结题.

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竞聘副主任演讲稿

演讲稿在各种场合中广泛使用，对于避免尴尬情况如失语等在演讲中出现，提前思考和准备是非常重要的。为了增加演讲的说服力，演讲稿需要呈现真实、可信和令人印象深刻的内容。不论是对于新手还是老手，了解“竞聘副主任演讲稿”都是非常必要的。那么，如何写出有说服力的演讲稿呢？愿您的学习和工作都能够愉快且顺利。

竞聘副主任演讲稿(篇1)

各位领导、同志们：

大家好!

我叫，今年xx岁，xx年入党，xx年7月毕业于师专中文系，当过教师，从事过兼职律师业务，经公开招考于xx年12月录入本院审查起诉部门工作，历任书记员、助理检察员、检察员。x年4月任办公室副主任至今，x年4月任正科级检察员，x年12月获xx大学法律硕士学位。

我今天竞争的岗位是研究室主任。我认为我竞争这一职位具有三项优势：一、有必备的工作素质;二、有必要的工作经验;三、有必需的工作责任心。

研究室是综合业务部门，要求研究室主任必须有一定的检察业务知识，同时必须具备较强的文字综合能力。我在学校学的是中文专业，又从事文字工作多年，发表过一定数量的作品，具有较强的文字运用能力。另一方面，自1990年开始，我十余年如一日，坚持利用课余业余时间自学法律，先后取得法律大专、法律本科学历和法学学士、法律硕士学位，具有一定的法学理论素养和开展法学研究的能力。 20xx年我当选为湖南省刑法学会理事，所撰写的《优化经济环境应紧密结合检察职能》在全国检察机关优化经济环境理论研讨会上选为宣读论文，《浅析职务侵占罪的共同犯罪问题》在20xx年刑法学会年会上评为三等奖，与他人合写的《取保侯审强制措施实施情况调查与思考》获第六届全国检察理论研究年会二等奖。我还在审查起诉部门工作多年，具有一定的检察业务经验，曾经成功办理了数十起公诉案件，曾经在全市优秀公诉人论辨赛中获第二名，曾经被省院评为全省审查起诉先进个人。因此，我认为，我具备任研究室主任必备的业务素质。

自x年机构改革法律政策研究室并入办公室以来，我一直分管调研工作，并全程参与了x年、x年的执法质量考评，对研究室的各项工作非常熟悉，这些必要的工作经验使我有信心抓好研究室的工作。　另外，我在检察机关工作已整整十年，十年来，无论在什么岗位，无论在什么环境下，我都能自觉地服从工作的需要、遵从组织的安排，尽心尽力的履行自己的职责。我想，这种安于本职工作、乐于干好本职工作的责任感将是我搞好研究室工作的重要保证。

根据最高人民检察院《研究室工作条例》的规定，市州院研究室的工作职责有十项，加上近年来开展的执法质量考评和人民监督员制度试点工作，工作职责达十二项。作为刚刚分设的机构，任务繁杂，千头万绪。如果我能当选为研究室主任，我将基于如下三个基本认识开展工作：一、重点在于抓好执法考评;二、关键在于理顺工作机制;三、亮点在于搞活检察学会。　近年来开展的执法质量考评工作，对检察业务甚至整个检察工作起着一票否决的效果，因而倍受各级领导和业务部门的关注重视。研究室作为执法质量考评的具体组织者，责任重大，应当牢牢地把握这个重点，切实负起责任，努力做好组织、协调、指导工作。　还应当认识到，研究室的工作内容多，任务重，单靠研究室有限的人力是不够的，必须建立科学有序的工作机制，激发全体干警的积极性和参与热情，才能起到事半功倍的效果。研究室成立后，要着重建立和完善执法质量保障机制、执法质量考评责任追究机制、执法质量考评组织运行机制、检察委员会议事议案事前审查机制、调研工作领导负责机制、调研成果奖励机制等。通过建立和完善工作机制，使研究室各项工作有序运行，实现化繁为简、良性互动。

近年来，我市检察学会工作没有很好的开展，应当予以重视，尽力推动。检察学会是检察官的家，是检察机关开展理论研究的活动园地，是检察机关与其他团体开展理论交流的良好载体。搞活检察学会，对活跃检察机关的学术气氛，激发干警开展理论研究的兴趣，促进检察调研工作，有着重要的作用。研究室作为学会工作的具体组织者，应该把搞活检察学会作为树形象、树品牌的工作来抓，抓出活力、抓成亮点。

各位领导、同志们：我也深知，尽管我具有一定的优势和长处，但也有种种不足和缺点，出任一个部门的正职，对自己的组织能力、协调能力更是一次考验。因此，无论我此次能否当选，我都会深深地感谢组织上多年来的关心和培养;无论同志们是否投票支持我，我都会真诚地感谢你负责而慎重的选择。无论在任何岗位，我都将一如既往，努力实践如下三项承诺：

一、始终把服从组织安排作为第一需要，不提要求、不讲条件;

二、始终把获得最大满意度作为工作目标，不推责任、不怕困难;

三、始终把努力学习、完善自我作为不懈追求，不断进步、不断超越。

谢谢大家!

竞聘副主任演讲稿(篇2)

我是零售部zyl。本人认为，今天参加综合部副主任职位的竞聘有三个优势：

一是年龄优势。如果说18岁至60岁是人生最精彩的时段，那么，根据黄金分割原理，44岁正是人生最精彩时段中的巅峰。丰富的人生阅历，使我具备中年人稳健踏实、冷静超越的年龄特征；巅峰的年龄时段，使我拥有青年人精力充沛、激情拼搏的性格特征。

二是专业优势。本人XXXX年大学中文系本科毕业，具有坚实的文字功底；做过中学教师、机关秘书，具有相当的办公室工作经验；13年的银行生涯，使我掌握了必需的金融领域知识。

三是人脉优势。本人长期从事基层工作，懂得普通人的喜怒哀乐，能够设身处地的为他们着想，有的放矢的做好群众工作；本人经常接触各级领导，深知领导者的酸甜苦辣，能够体贴关心他们的生活，理解把握他们的思想意图，有条不紊地完成他们下达的各项指令。

我想用四句话来概括对办公室工作的理解：

上下勾连渠道通，

左右逢源协调好，

动静结合总相宜，

虚实互补出成效。

特别感谢中国银行十多年来的培养，造就了我敢于面对失败、勇于挑战自我的坚强性格；更要感谢各位领导，给予了我投身改革、重塑人生的机遇。谢谢大家！

竞聘副主任演讲稿(篇3)

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！此时此刻站在讲台上，我内心百感交集，一是非常荣幸自己赶上了一次挑战自我、展示自我的大好时机；二是非常感谢这三年多关心、帮助、支持、信任我的各位领导和同事们。首先请允许我简要介绍一下我的成长历程：xx年xx月我出生于一个普通职工家庭，xx年考入吉首大学英语专业，xx年毕业后在新东方英语培训学校任英语老师一职，xx年xx月至今在继续教育学院培训科任职，参加工作以来多次获得过“优秀教师”、“优秀员工”的称号。

今天我竞聘的职位是培训办副主任，我认为自己有能力胜任这份工作，理由有如下三点：

一、具有培训日常工作的实践经验，较为熟悉各方面的业务。从大学毕业后我一直从事于培训行业，不论是之前的英语培训，还是现在的行业培训，多年的培训工作经历使我积累了许多宝贵的经验。通过不断的学习和交流，我总结出了一套职业资格类别培训的业务流程，悟出了一些搞好高端培训项目的方法和策略。可以说对培训的各个环节驾轻就熟，这是一个能够和敢于选择这个岗位的重要前提。

二、具有积极进取的事业心、强烈的工作责任心和一定的组织协调能力。像职业资格类别培训，每年几千人的报考和证书发放工作能做到零失误；只要有学员前来咨询、报名即使是非工作时间我也能尽力服务于他们；每年的统考考务组织工作我都能做到有条不紊的进行，并多次得到省厅领导的肯定。有时遇到任务重、时间紧的培训，一定是以工作为中心，加班加点、保质保量的完成。这也是我认为自己有信心当好副科长的重要因素之一。

三、具有充沛的精力和健壮的体魄，正是干事业的好年华。我认为自己身上有一种年轻人无畏艰难、不怕苦不怕累、扎实肯干、执着追求的韧劲。培训项目越是无人开垦就越能吸引我，不断挑战自己，进而能增长新知识、开拓新视野、挖掘新潜力。我能全身心的投入我所热爱的工作，这使我对这项工作充满激情。

如果我这次有幸能竞争上这个岗位，我将从以下几个方面努力：

一、搞好理论学习，提高工作水平。歌德曾经说过：“人不光是靠他生来就拥有的一切，而是靠他从学习中所得到的一切来造就自己。”要胜任培训科副科长职位，高效推进各项工作，一个很重要的前提就是要切实强化学习，不断扩宽视野，努力提高政策理论水平，业务知识素养和行政管理能力。

二、尽心尽责，充分发挥助手和纽带的作用。我想做为一名副科长关键是要找准自己的定位，分清职责，把握分寸，认真当好“副手”，协助科长做好各项工作，多为领导出谋划策，解决工作难题。

三、以服务为宗旨，以就业为导向，推进培训模式创新，扩大招生规模。一是要实现培训和产业的有机结合，二是要联合一批有经济实力同时又有用工需求的大型企业，依托他们的资金优势和实验基地，大力培养和培训技能型人才，这样既可以缓解社会上对这类人才的需求，又能提高学生的就业率。

四、以市场为需求，突出培训的针对性和实效性，广泛开展高端培训，打造中南林培训品牌。我们手握“xxxxx”这块牌子，就要突出“x”字，充分发挥林业科技领域的优势加之和林业系统相关部门的关系，把林业领域的培训作为发展高端培训的突破口和重要基础。培训项目要有大发展，就必须要适应市场，客户需要什么样的培训，我们就办什么样的班，有条件要做，没有条件就创造一切条件去做，逐渐形成中南林自己的培训品牌。

不论这次竞聘成功与否，但对我都是一次锻炼和考验。我将一如既往的踏实工作，服从组织安排，更加严格的要求自己，以更优异的工作成绩回报领导和同事们的关心和厚爱。

谢谢大家！

竞聘副主任演讲稿(篇4)

尊敬的各位领导，同仁：

十分感谢院领导给我一个展现自己的机会。首先先给大家作一下自我介绍：我叫xxx，现为30岁的主治医师， 20xx年x月起在儿科工作至今。在此期间承蒙领导的关怀我多次到外省医院进行专业进修，使自己儿科专业水平有了更进一步提升。大家都清楚由于儿科医疗对象的特殊性，医疗工作繁琐心理压力大，刚到儿科时我也想过换岗位，但是看着一个个自己精心治疗下康复的孩子们天真无邪的笑容，我打心底热爱起自己的儿科事业，更坚定了自己从事儿科工作的信念。这些年来我把尽好医生的职责当成自己的神圣使命，工作上勤勤恳恳，政治上积极学习，在各个方面严格要求自己受到领导和同事们的好评，受到患儿家属的称赞同时多次被评为优秀工作者。

中层管理工作是医院管理的关键环节。虽然我没有当科主任的实际经验，但这些年来，在儿科主任的关心和信任下，积极参与科室管理工作，为自己积累了宝贵经验。今天，我来参加儿科的竞争上岗，我自信自己有足够的专业水平基础和良好的组织管理能力来胜任此职。

下面是我的工作计划：

第一、坚持以服务为核心，切实提高医疗服务质量

1、加强医务人员的思想教育，转变服务观念，改善服务态度，开展多层次的职业道德思想教育，让大家认识到，随着医疗市场竞争的日趋激烈，病人对医院和医生的选择自由度将越来越大，病人可以没有你这一家医院，但我们却不能没有病人，从中增强大家的危机感和竞争意识，转变观念，变“病人求我服务”为“我主动为病人服务”。使大家树立起服务至上，病人第一的思想。本着“一切为了孩子”的宗旨，不断提高医疗服务质量。

2、提高法律意识，规范职业行为，随着人民群众维权意识的不断增强，医疗投诉也日益增多，医务人员面临严峻的医疗形势的考验。因此，必须教育医务人员增强法律意识，严守职业道德，做到一切医疗行为必须严格遵守操作规程，杜绝医疗差错事故，减少医疗纠纷发生。

3、严格落实规章制度和约束机制，强化内部管理，实行医德监督，以身作则，言传身教，起表率作用，严格落实医院的规章制度，做到职责明确，责任到位。采取有效措施，保证医德监督到位。把医德医风纳入科室综合目标管理，作为考核评选，评聘职称的硬指标，建立有效激励机制，质优则评选，从正面激励医务人员的自觉性。

第二，加强重点学科建设，创技术一流科室。

1、坚持科技创新提升学科整体技术水平，多年来，我院儿科一直为综合普通儿内科，缺乏专科特色，使我院儿科专科诊疗水平较发达地区明显落后，在以后学科建设中，要积极培养一批具有专科诊疗水平的医疗梯队，引进先进专科技术，把专业做大做强。

2、开辟新领域，填补不足之初，随着社会经济的发展，医学科技水平的提高，儿童疾病谱已经发生了显著的变化，传染病和感染性疾病等的发生率显著下降，而先天畸形，小儿心理，行为等问题越来越受到家长和社会的重视，而我州国受地理，经济，人文文化的影响，儿童保健工作的开展受到限制，结合我院产科每年有大批新生儿出生，却因保健工作的缺乏而可能导致病员流失，同时也可能因保健知识的缺乏，使一些疾病不能早期发现而延误了最佳治疗时机。所以把保健工作开展起来不但可以为患者提供一个连续完整的就医，途径及病历档案，也可以对一些相关疾病早诊断，早治疗，尽量减少致残率，从而提高我州儿童的生存质量。

第三、更新管理理念，全面推行成本管理和量化管理。

大胆解放思想，理念先行，更新观念，摒弃陈旧落后的东西，确立与形势发展要求相适应的现代化管理思想。明确科室管理的职权关系，贯彻医院党委，领导意图，在科内全面推行成本，量化管理，建立和完善奖励机制，坚决打破吃“大锅饭”的平均主义思想。不断完善考核机制度在医德医风和任务考核方面形成一条“考核链”实行层级负责制度，权责利有机结合，除基本工资外，效益津贴与业绩挂钩，按头年年终总评情况，按比例调整分配系数，以此来激发调动科室人员的积极性和创造性，增强科室员工的凝聚力，形成一种良性的竞争气氛，为学科的建设和发展提供不竭的动力。

虽然我知道自己和这次竞聘的条件有一定距离，但我还是鼓足勇气走上台来，希望领导能给我一个机会，相信我会给大家交一份满意的答，这次无论竞岗成功与否，我都将一如既往，全力协助领导，团结同事，为我院建设再创佳绩而努力。

我的演讲完毕，谢谢大家！

竞聘副主任演讲稿(篇5)

各位领导，各位老师：

大家下午好！

站在竞聘的舞台上，这对我来说，是人生的第一次！第一次开家长会，第一次拍课堂录像课，第一次主持工作会议，凡是要开口说话的，我都会很紧张。今天，面对如此隆重的场面，我，也是诚惶诚恐。

我是个感性的人，今天站在这个竞聘的演讲台上，我首先要感谢的人是我们的马校长。感谢她这些年来对我的信任。

在没有来这里之前，我是一个见到领导就会遛弯的人。之所以会这样，唯一能够解释的就是我很怕领导！有人说，我是自卑，其实我有很多可以骄傲的资本；有人说，我是清高，而在领导面前装清高的人大概还轮不到我！这些年来，跟随马校长，接触了各级各类的领导，自己的阅历丰富了，自信心也提升了，见到领导也不遛弯了，所以，今天敢上台竞聘了！这，就是我竞聘的第一个理由！

我今天竞聘的岗位是科研室主任。

科研室主任虽说只是一个中层领导的岗位，但它往上，承载着学校的发展，往下，关系着大家的专业成长。科研室主任作为科研兴校的领头雁，是学校发展的助力师，既要为领导决策提供信息，又要做好教师成长的服务员。面对这样任重而道远的岗位职责，我曾经也迷茫过。“有为才有位！”这是韦教授不止一次教导我的一句话，我把它深深地记在了心里，不是为了名更不是为了利，而是为了自身价值能有体现的舞台！好好地有所作为，相信就会有属于我的位置。这位置，可能是一个好老师，可能是一位好妈妈，也可能是一位好的科研带头人！

给我一个舞台，我就会尽情地表演，感谢所有支持、帮助过我的同事们。我不善于口头表白，但我的内心真的很感恩！我的演讲到此结束，谢谢大家！

竞聘副主任演讲稿(篇6)

各位领导、评委、同事们：

你们好！首先，我感谢各位领导和同事们给我这样一个机会，来竞聘县联社营业部主任。

对于我，大家可能并不陌生。但在这样一个场合，我还是先做一下自我介绍吧。我叫胡奎，38岁，中共党员，大专文化，经济师积称，1988年参加信用社工作，历任基层信用社出纳员、信贷员、分社负责人、信用社主任，99年6月至20xx年2月任联社审计员，20xx年3月起到县联社办公室工作，历任办公室文秘、副主任、主任，20xx年通过公开竞聘，走上综合人教部经.岗位工作至今。下面，我主要谈一谈我这次竞聘的几点体会、对过来工作的几点设想以及自己的几点有利条件。

第一，对20年来信用社工作的感受

我参加信用社工作已有20个年头，在工作中，我主要有以下几点感受：

1、我工作的20年，是农村信用社不断改革发生重大变化的20年。对于新生事物，人们总有一个从不认识到认识，从接受到执行的过程，我也同样经历了这样一个过程。20年间，我们明显地体会到工作压力大了，费用管理严了，员工工资差距拉大了；但我们也欣喜地看到，经过20年的改革发展，信用社的经营效益正在稳步提高，发展后劲日益增强，特别今年我们竹山联社2370万元央行票据成功兑付，使我们每个员工工作信心更加百倍，只要我们努力工作，我们手中的饭碗就会端得很稳固。我们的改革是正确的，是富有成效的。

2、我工作的20年，是埋头学习的20年。在基层信用社时，我刻苦钻研各种业务知识，并虚心向其他同志请教，努力使自己成为一名“多面手”；调入县联社之后，我认真学习专业知识，不断提高自己的文字写作水平，并为领导、为各部室、为基层信用社搞好服务。此外，我努力加强自身修养锻炼，磨炼自己的耐心和毅力，虚心向身边的领导及成功人士学习。

3、我工作的20年，也是我感到欣慰的20年。20年来，我一直在领导及同事们的关心、支持和爱护下成长。因此，无论从事哪个岗位，我都脚踏实地，努力工作，毫无怨言。特别是近几年，我先后在《日报》、《晚报》、《金融时报》、《中国农村信用合作》等多家报刊、杂志上刊登通讯、新闻报道、调研150余篇，特别是去年撰写的《农村信用社一季度信贷业务萎缩不容忽视》一文被省、市联社内参简报分别刊用，得到省联社徐新.事长的亲自批示，并派调查组到竹山联社开展专题调研，我也因此幸运地被推荐评选为20xx年度省联社“管理先进个人”，我先后被县委、县政府评为“信息工作先进个人”，被市联社评为“宣传工作先进个人”，20xx年度竹山联社办公室被市联社评为宣传先进单位。就此，我真诚地向支持我、信任我的各位领导、同志们表示感谢！

第二，五点设想

如果我成功竞聘联社营业部主任，我有以下几点工作设想：

1、建立一个新机制。机制活，则全盘皆活。.合后的联社营业部急需一个能真正激发全员活力的新机制，即组织开展调研，多方征求意见，充分发挥全体员工的创造力，让全员参与绩效考核方案的制订，依据.合岗位设立分类，实行“以能定岗，以岗定责”，建立一个适合营业部的科学合.的考核机制，通过机制的激励，真正实现]...信用社业务快速健康发展，员工收入大幅攀升的单位和个人双赢格局。

2、带好一个新班子。.合后的联社营业部可谓是队伍强大，情况复杂。因此，要抓好班子、带好队伍，把班子建设成一个强有力的班子，当好领头雁是关键。同时，班子内部分工要明，功能区分要准，既要分工负责，也要团结协作，既要放手大胆让班子成员干事，干成事，又要经常关心关注，更不能撒手。班子成员要加强沟通，建立定期例会制，搭建一个沟通交流的平台，包括班子成员之间的沟通，班子成员与员工之间沟通等，以增强班子的团结互信。

3、厘清一个新思路。创新是企业发展之魂。通过一定的激励机制，不断提高全员业务创新意识，.思广益，特别.合后的联社营业部面临许多新困难和新挑战，这就需要班子.体和全员发挥创新精神，敢于人先，善于.体谋划当期工作的新思路，使各项工作积极主动，处事先行半拍，不至于被动。

4、打造一个新团队。古人云：人心齐，泰山移。合并后的联社营业部几十号人，如何成为一个强有力的团队，充分发挥其凝聚力和向心力作用，是值得一个基层管理者深思的。一是根据“大稳定，小调.，适当过渡”的.合原则，尊重员工个人的兴趣和成就，通过合适的组织形式将合适的人安排到合适的岗位，充分发挥.体的潜能；二是制定合.的绩效分配机制，实现]...单位利益与个人利益的统一；三是通过适当的.体文化活动，来增强全员的团结协作精神，提升全员大局意识。

5、认准一个新方向!。即认准农信社向商业银行模式发展的方向!不动摇，以此来确定联社营业部今后几年的奋斗方向!，即以商业银行的服务模式与标准严格要求自己，从管理理念和服务意识上积极引导全员及时转变过来。

第三，我认为我参加此次竞聘，具备以下有利条件：

1、具有较强的理论学识水平。市场经济时代，农村信用社要想在未来激烈的金融竞争中立于不败之地，迫切需要有较高文化水平、有现代金融理论知识和实践经验的干部，我认为自己已基本具备这一点。

2、我有11年的基层工作经验，有9年的联社机关工作经验。尤其是任联社综合人教部经.岗位，使我学到了更全面的业务知识，积累了一定的管理经验，并养成了勤于思考，善于思考的习惯。

3、我长期在联社领导身边工作，特别是近几年县联社高水平的管理和紧张有序的办事程序，使我受到了进一步的锻炼。同时，在县联社领导们分析问题、处理问题及严谨的工作作风的影响下，和对我的严格要求下，我认为自己在管理上、在看问题的高度、深度上及处理问题的策略上都有了很大的提高，这一定会对我今后的工作有很大的帮助，并使我有能力做好联社营业部主任应履行的职责。

4、我有严谨务实的工作作风和较强的敬业精神。综合文秘工作是一项无名事业，它不显荣于人前，却辛苦于人后，工作经常加班加点，生活没有规律。此外，办公室临时性工作多、急事多，重要的工作多，这使我养成了一种习惯，就是对工作严谨细致，稳中求快，统筹安排，力求做到工作无积压，有时工作忙不过来，宁可自己晚上加班加点，也要按时完成。

我想各位领导和大家能够对我有一个比较透彻的认识，我也相信大家，对我会有一个公正的评价。

谢谢大家！

竞聘副主任演讲稿(篇7)

各位领导、各位同志：

大家好！

非常感谢领导们给我这样一次竞聘的机会，作为一名年青人，我将珍惜这次难得的锻炼机会，也决不放过这个展现自我的.舞台，今日的竞聘对我今后的成长历程无疑将有着巨大的帮助。

我竞聘的岗位是办公室副主任。如能成功，我相信凭借年青人不甘落后的志气，虚心向学的态度和爱岗敬业的精神，一定能胜任这项工作，如能成功，我将满腔热情地投入新的工作，进一步提高自己的综合能力，以全新的姿态迎接新的挑战。

一是加强学习，提高自身素质。毕业后，我一直没有间断自学和自修，98年，自学了驾驶，20xx年又到娄底党校经济管理大专函授班学习，现在即将毕业，前不久，又参加了由市民政局组织的行政执法培训。步入新的工作岗位，该学的更多，我将努力向书本学习，提升自己的理论水平，努力向老同志学习，继承老一辈艰苦奋斗的光荣传统，努力向实践学习，不断提高自己的文字处理、协调、组织和工作能力，争做全能型人才。

二是演好配角，当好领导的参谋助手。办公室对外是一个单位的形象，对内是单位的参谋部和作战室。作为办公室的副职，我将摆正位置，演好助手角色。同时，我将努力做好外树形象，内促团结，尽力帮助领导协调好部门之间的矛盾，当好领导参谋长和内当家。

三是谈谈上任后想做的事。万变不离其宗，办公室是单位的管理部门，只有在管理上下功夫，才能使办公室工作出成效。建立严格的考勤考核制度，有利于提高干部职工的工作热情，树立爱岗敬业精神，形成创先争优的氛围；建立好车辆管理制度，能降低生产成本，给单位带来直接的经济效益，建立适当的火化车间和公墓管理工作制度，能提高安全生产和工作效率，等等，想法很多，如果领导和同志们给我机会，我将逐一去实现我的设想。

竞争总会面临着两种截然不同的结果，成功是我的第一选择，失败宜是我的第二选择。如果领导和同志们认为我有待锻炼，我将如雅典奥运会上的无名英雄们一样，继续默默奋斗，以积极的心态迎接20xx年“北京奥运”的到来。因为机会往往会留给准备充足的人。

谢谢大家。

竞聘副主任演讲稿(篇8)

主任竞聘演讲稿一

各位领导、同志们：

大家好！

我叫，大学毕业，从东明县农业局选调到县检察院，通过“一推双考”被任命为办公室副主任，同时主持办公室工作。今天我本着锻炼自己，为大家服务的宗旨站到这里，竞选办公室主任一职，希望能得到大家的支持。

大家都知道，办公室工作具有综合性、广泛性、从属性、服务性和琐碎性等特点，头绪繁杂，任务艰巨。刚才参加办公室主任竞选演讲的几位同志，每个人都有自己的优势。那么，我的优势是什么？我要说，我的优势就在于两个方面：

一、我自主持办公室工作以来，已两年有余，在这里，我不想大谈特谈我院办公室如何在全区检察系统办公室综合评比中获得第一名的好成绩，因为荣誉属于大家，成绩代表过去，我只想说，两年多的工作实践使我熟悉了办公室的工作特点，使我增强了工作能力，使我积累了一定的工作经验。如果我能当选办公室主任，所有这些都将有利于我尽快进入角色，适应工作要求。

二、我一向勤勤恳恳、作风正派，有一颗全心全意为大家服务的心。虽然我不善于说一些美丽动听的话，但我敢说实话，能办实事。在我主持办公室工作期间，不管是领导还是同事，我都做到了一视同仁，这一点大家是有目共睹的。

优势固然重要，但仅有优势也难以在工作中做出成绩。要使办公室工作开展得有声有色，还必须有自己的思路和设想。我的主要目标概括起来就是以下四个方面：

一、献计献策，当好“咨询员”，办公室作为联系上下左右、前后内外的桥梁纽带，是各种信息的集散中心。如果我能当选办公室主任，我将积极主动地站在全局的角度思考问题，为领导决策提供信息、出谋划策，当好“咨询员”。

二、立足本职，当好“服务员”。为领导服务是办公室主任义不容辞的职责，领导交办的事要不折不扣地完成，但是为领导服务的出发点和落脚点是为群众服务。因此，如果我能当选办公室主任，我一定会密切联系全体干警，积极倾听大家的呼声，了解和关心大家的疾苦，力争为大家当好“管家”，做一名合格的“服务员”。

三、搞好关系，当好“协调员”。办公室处在我院的枢纽位置，需要处理内部和外部的各种关系。如果我能当选办公室主任，我一定会注重团结、顾全大局，与其他副主任一道协调好各种关系，以确保我院的各项工作正常运转。

四、加强管理，当好“管理员”。办公室工作面宽事杂，只有加强管理才能保证工作宽而不推，杂而有序。如果我能当选办公室主任，我一定会加强管理，完善政治、业务学习等各项制度，为办公室人员定岗定责，做到责任明确，任务具体，充分调动每个同志的积极性和创造性，使办公室形成一个团结协作的战斗集体。

各位领导和同志们，最后我只想说一句话，那就是：给我一次机会，还您一个满意！

谢谢大家！

主任竞聘演讲稿二

尊敬的各位领导，各位同事：

大家好！

很荣幸又一次站在这里，向大家展示我自已。

我叫，是投资评审中心的一名评审员，我是通过公开招聘进入财政局的，在这个和谐的大家庭里，我感受着领导们对我的信任，同事们对我的关爱，使我不断在成长！

我今天竞聘的职位是投资评审中心主任，信心来源于以下几个方面：

首先，我有一份终生享用不尽的财富——懂得信用社主任竞聘如何清白做人。当今市场经济条件下，诱惑无处不在，作为一名光荣的财政评审人，我们要守得住清贫、耐得住寂寞、经得起考验。

其次，我有一份厚实的知识储蓄，当今是知识经济的时代，我深知知识的重要性，所以我从未放松过学习，并先后考取了全国注册造价工程师和注册一级建造师执业资格，今年七月我写的“如何提高投资评审审核质量”的专业论文发表在国家级刊物《中外建筑》上。成绩和荣誉只能说明过去，但我相信只要有领导和同事们的支持，我有信心也有决心把今后的工作做得更好。

我的另一个财富是，我懂得青春的价值和意义，作为青年女性，我不想靠化妆品和美丽的衣衫来留信青春的脚步，因为我知道只有知识才是我不老的容颜，只有把工作干得响当当，才能拥有最有魅力的青春！

如果我今天的竞聘能够得到领导和同事们的认可，我将协助主任从以下几个方面来开展工作：

一、加强队伍建设

投资评审工作面广，项目多，使我们的评审员都在超负荷工作，因此我们要争取领导更大的支持，适当的充实评审力量。营业厅主任竞聘稿同时还应注意评审人员的后续教育，及时更新知识，提高科室人员的业务水平。

二、强化内部管理

要使评审中心发展壮大，就要切实强化内部管理，完善管理制度，用制度规范评审程序，用制度约束评审行为，用制度来保障评审质量。

三、多关心评审人员的身心健康

我想通过我的努力，一定能使评审中心成为一个团结高效的集体。

各位评委，很高兴今天我能够站在这里，让各位进一步认识我，了解我，听来自我心灵的声音，相信今天参加竞聘的人都很优秀，遗憾的是岗位只有几个，我们不得不作出艰难的选择，相信我，就请您支持我，是你们的支持让我愈发自信、愈发坚强、能够淡看潮起潮落，笑看风雨人生。

谢谢大家！

主任竞聘演讲稿三

领导们、同志们：

大家好!

非常感谢组织给了我这个宝贵的展示自己的平台，感谢领导给了我宝贵的机会，感谢同志们推荐我参加环卫处主任的选举。

我叫。参加工作已经有半年的时间了，也就意味着我与环卫处共同成长了半年，在这半年里，我觉得我的人生有很大的飞跃，我对人生的价值观有了新的认识，对环卫处也从陌生到熟悉，我发现自己已经不再是当初那个不知天高地厚的小伙子了，我变得成熟，变得稳重。刚来到这个岗位时，我对一切都很陌生，做什么事情也很莽撞，那个时候，幸亏身边的同事们给予了我支持，给予了我帮助，在此，我对你们说声谢谢。这一次，大家一致推荐我为环卫处主任候选人，我感到非常荣幸，也感到责任重大，如果我竞聘成功，我将不断加强队伍建设，积极探索精细化管理模式，逐步完善环境卫生长效机制，努力营造优美整洁的市容卫生环境，为我区的经济社会发展，构建和谐解放多做贡献。具体，我将来以下几个方面着手：

一、以点带面，开创环卫工作新局面。

通过近半年的工作体验，我深深的认识到我区的环境卫生工作还有待于提高，主要是在抓重点上下功夫，全面推进。

1、环卫作业和管理，以管理为重点，环卫工作本身具有三分建，七分管和点多、面广、线长、反复性大、管理难度强等特点，需要加大管理力度，提高管理人员的水平和素质，把管理工作推进到大街小巷，每一个角落。

2、平房区和楼房区，以平房区为重点，加大平房区乱泼乱倒、乱堆乱放的管理。

3、中心城区和城乡结合部，以城乡结合部为重点，继续搞好小北村、六建委等城乡结合部的环境卫生治理，使之不反弹。

4、公共厕所和居民厕所，以居民厕所为重点，做好居民厕所的清掏、保洁、修建。

5、主街路和次干道，以次干道为重点，争取资金，能开片的次干道力争开片清扫。

6、露天垃圾库和地坑式垃圾库，以露天垃圾库为重点，逐步取缔露天垃圾堆放，实行箱装封闭式储存运输。抓住这些重点，以点带面，全面推动环卫工作上台阶、上档次。

二、开拓进取，提高环境卫生质量。

环卫工作的工作任务是要把城市搞干净，为此，我们要有开拓进取的精神，时时刻刻坚持创新，坚持不断探索环卫工作管理的新途径，在垃圾清运上继续深化、完善垃圾清运承包方案，实行单车承包，达到日产日清。在垃圾处理上，我们要逐步实行资源化和减量化，全力达到国家标准;在街路马路的清扫上，我们要实行“三六制”管理办法，路段承包，达到路见本色。在居民区实行“五六制”管理方法，社区负责，消除卫生死角。在厕所建设上，近年内全部更新，让群众满意。在机关内部管理上，实行目标责任制，提高办事效率，办事质量，使我区的环境卫生工作全面上水平。

三、加强队伍建设，做好表率作用。

一个好的团队是做好一切工作的基础，如果我竞聘成功，我首先要从团队抓起，从自身抓起，带领干部职工一起学习思想政治，不断改进职工思想作风和工作作风，不断提高职工的政治素质，提高职工的业务技能，培养职工爱岗敬业、乐于奉献的责任意识，将团队协助的精神融入大家的心灵。同时，我还要严格要求自己，做到先学一步、多学一点，充分发挥领导核心作用。

四、爱岗敬业，全心全意为民服务。

作为环卫部门的带头人，首先就要有爱岗敬业的精神，要有责任心与事业心，要有不怕吃苦、不怕吃亏、不怕困难、迎难而上的精神。环卫处主任的工作很辛苦，但是，我不会计较，更不会埋怨，我会以创优美环境、优良秩序、优异成绩为已任，在日常的、平凡的、具体的工作中为全区人民创造一个干净、舒适的工作生活环境。与此同时，我还会深入群众，了解群众的心声，处处为群众着想，办群众要办的事情，坚决做到清正廉洁，一心为公，不徇私，不贪WU，不该拿的绝对不拿，不该做的绝对不做，我会全心全意为民服务，做一名群众满意，百姓爱戴的好官。

领导们，同志们，参加这次的竞争上岗的人很多，我多面对的竞争对手很强劲，如果有人比我更适合担任这份工作，我将服务组织的安排，绝不心存不满，在以后的工作中，我会继续干好我的本职工作，让领导满意，让同事们满意，让市民群众满意!

我的演讲完毕，谢谢大家!

竞聘副主任演讲稿(篇9)

各位领导，各位同志：

大家好！

我今天参加竞聘的岗位是数字电视部主任。

我是一九九一年六月毕业于黑龙江大学物理系无线电专业，同年八月分配到佳木斯市广播电视局工作。曾经担任过播控中心主任、网络维修部主任、总工办主任等职务。现在在数字电视部负责全面工作。

1991年至今弹指一挥间，匆匆过去。有着和同事相处的欢乐，有着工作成功后的喜悦，有着生活中的苦涩和烦恼。而也正式在一挥间，佳木斯有线电视事业取得了翻天覆地的变化。我在各位领导和同志们的帮助下，在思想、学习和工作中都取得了长足的进步。1996年，我在局台领导的关怀和培养下，加入了中国共产党，是有线电视台建台以来发展的第一个党员。可以说，我的每一个进步都是伴随着佳木斯有线电视事业的发展而进步的。

十几年来我一直从事着有线电视网络设计和建设工作。在有线电视节目播出方面，前端设备、电缆网络、HFC网（光电混合网）的改造、设计与维护以及佳木斯地区广电综合信息网的设计与建设等工作中，我都是主要的设计和实施者。20xx年9月在局台领导的信任和同志们帮助下，我被调到数字电视部，负责数字电视的开发和运营。

从20xx年12月至今，经过数字电视部全体同事的共同努力，我们一共发展数字电视用户900余户；开发百货大楼、广汇家电、新世纪电脑城三家分卖场；与中数传媒、华诚电影公司签定了多套付费电视节目转播合同，使现今数字电视节目套数增加到47套；我们还在江边广场、政府广场、西林公园、大福源广场以及多个住宅小区进行了近百余次的宣传活动；并与团市委、百货大楼家电商场、大福源仓买等单位合作举行了多次的宣传销售活动。

下面我对佳木斯有线数字电视的现状和发展前景谈一些我的想法：

当前存在的问题以及影响数字电视发展的因素

1、 从政府的支持力度及经济、企业、市场、用户的承受能力等多方面评估佳木斯的现状，与相应数字电视发展比较好的城市（如绵阳、烟台、保定、三门峡市等）比较，各方面都有差距。更不用提青岛、深圳、杭州等经济比较好的地区了。

佳木斯经济好的大部分是事业单位。原来呼声很高的财政局、发电厂、佳大等单位发展安装户数都不多。

2、 价格是一个影响安装户数的重要因素。最初我们的安装价格2600/2700元；现在是予交两年收视费1600元，免费安装，赠送机顶盒。现在的价格已经接近成本，但是安装用户还是没有明显提高。我个人认为，现在的价格不能再降了，会引起不好的影响。先安装的用户会有受骗的感觉，对我们今后的宣传不利。而且从目前来看，价格也不是起决定作用的因素。

3、 节目的不稳定性与内容的匮乏。在目前现有的广电节目运作模式下，一方面高喊大力发展数字付费电视，另一方面各级电视台在开办新的模拟电视频道，或者加强频道改版的力度，尽量把模拟电视频道的节目做得尽善尽美， 又专业又好看。那数字付费电视怎么办？各级电视台不愿放弃既得广告利益，又不愿在付费电视进行投入培育。特别是境外节目，是吸引用户的主要因素，但也是最不稳定的，价格上很贵，而受政策及上级检查影响最大。所以，数字电视的的经营很受限制。“内容为王”，节目问题不解决，数字电视的普及永远也上不去。

4、 运营方式的不定因素。全国各地数字电视的运营方式各不相同

（1）整体平移方式。（青岛、杭州等）平移地区停止模拟电视的播放。

（2）机顶盒平价出售，只加收视费或是交一年或几年收视费，送机顶盒。但是模拟电视正常播放。

（3）高初装费，低收视费方式。我们现在是从第3种方式向第2种方式过度，最终发展方向是第一种方式。

5、 技术标准的不定因素。（DVB—C）有线数字电视传输、中间件、机顶盒标准还没有确定，数字电视机技术标准也就不能确定。这些标准的不确定性，很大程度上影响了数字电视的大规模发展。

6、 网络建设与多功能业务的不定因素影响数字电视的发展。有线电视网最终是要建成双向的，而我市的网络是建成CableModem单平台模式，还是以太网与有线网并行的双平台模式，现在还没有确定。这就影响到多功能业务（如VOD点播、互联网业务、数据广播、等）的技术模式。而这些技术的不确定性使我们对机顶盒的技术和功能要求无法确定。这就涉及到提高收视费、换机顶盒费用等。

当然，任何新兴事物在起步和发展过程中都会遇到各种各样的困难挫折，数字电视也是一样。但是，无论从技术发展方面还是在经济生活方面来讲，广播电视的数字化是社会发展的必然趋势，也将是未来人们生活中不可或缺的一部分。就象当初的电话和手机一样。所以，如果这次我能竞聘成功，我将努力改善和加强以下几个方面的工作

1、 在宣传上继续加大力度。这些年从中央、到省、市，我们广电系统内部对数字电视的热情非常高，吵的非常热闹。但社会上比较冷，要命的是，老百姓还不知道我们在热闹什么。全国一些城市甚至是广电总局也曾做过一些不全面的调查，有90%的用户不知道数字电视真正是什么？更不知道付费电视是什么？所以说，现在能够购买我们数字电视的用户基数就很小，就不用说分子了。（我们的宣传经历）。所以，我们除继续上述所说的宣传活动以外，加大对机关、企事业单位的宣传力度，特别是还要对大的宾馆、饭店、洗yu中心等娱乐场所进行宣传。另外，除了利用我们本身媒体（电视、广播、报纸等）宣传优势外，还可以利用市中心路段的路牌、高空广告牌、站牌以及车体广告等形式进行宣传造势。提高数字电视的知名度。

2、 在运营模式方面，要更加商业化和多样化。

①除开辟上述大商场市场外，还要把数字电视销售做进大的仓买等大型的商品销售和批发市场。

②提高管理水平，进一步完善用户管理系统（SMS），不断推出多种销售方式，实现快捷的销售操作、结算管理。

③如有可能，在SDH设备升级以后，将数字节目传送到所属各市县，合作经营，提高用户数量，增加收入。

3、 在提高节目质量基础上，增加节目内容。用户买机顶盒，目的是为了看更多更好的节目，清晰度的改善对于绝大部分用户只是一个次要的问题。所以增加吸引人的节目，应以质量为主，不追求数量。如HBO、探索频道、星空影院等等。在条件允许的情况下，增加自播影视频道、数据广播（包括阳光政务、股票、医疗、购物信息等）、同期教育频道、NVOD等业务。另外，按照计划明年我们的网络将有一部分改造成双向网，到时我们可以开展真正的VOD点播、互动游戏、互联网业务、远程教学、远程医疗等。只有节目质量提高了，内容贴近百姓生活，用户才愿意掏钱买。

综上所述的很多功能，对于老百姓甚至是我们系统内部的很大一部分同事来说，都觉得是很遥远的事。但我说“非也”。首先，广播电视技术的数字化是在科学技术飞速进步的驱动下，社会发展的必然趋势，也是人们在不久的将来日常生活中的必然需求。回想1991年刚开始设计有线电视的时候，我还在想20xx年以前能将干线电缆（——12电缆、500电缆）铺遍全市的大街小巷，就满足了。可是我们97年就开始铺光缆了，到20xx年我们已将光缆铺到了所属各市县，建起了区域性的广电综合信息网。而近两年我们在市区建起了多个光缆分前端，特别是数字电视平台也成功的搭建起来。按照这种发展速度，我坚信在不远的将来数字电视将走进普通百姓人家。

所以说，伴随着广播电视技术的飞速发展，及数字化网络技术的不断更新，赋予了有线电视网络新的历史使命。按照广电总局发布的《我国有线电视向数字化过渡时间表》，到20xx年，实现地面数字电视的普及；20xx年停止传送模拟信号。这给我们“有线电视人”提出了一项新的历史任务。

各位领导，我深深地感谢你们给我这次机会，使我能站在这里，将这一年当中我对数字电视的理解和感受讲述出来；各位同事，我更感谢你们对我的大力支持和帮助。无论这次竞聘成功与否，在今后的工作中我都将克服自己的缺点，充分发挥党员的先锋模范带头作用，努力工作，为佳木斯数字电视的发展尽职尽责，为佳木斯广播电视事业的兴旺发达鞠躬尽瘁。

谢谢大家！

竞聘副主任演讲稿(篇10)

尊敬的各位领导，各位评委，同志们：

大家好！

策马扬鞭追日月，闻鸡起舞争朝夕。转眼间，在xxxx信用社，我度过了四年春秋，又迎来了新的机遇和挑战。今天。我走上竞聘演讲台，心中百感交集。一是感谢领导和组织给我们这次竞聘的机会，给了我们挑战自我、展示自我的舞台，深感庆幸；二是感谢各位领导四年多来对我的教育和培养，感谢与我和衷共济、朝夕相处的同志们对我的帮助和信任。

我叫xxx，现年xxx岁，xxx年xxx月毕业于国家重点xxx，获xxxx学士；xxx年通过公开招考，进入xxx县XXX联社工作，担任XXXXX一职。这次，我竞聘的职位是xxxx县xxxx镇信用社主任。

我竞聘的理由和优势如下：

一是热爱农村金融工作。农村信用社是联系农民的纽带和桥梁。参加工作以来，当看到农民群众将自己的辛勤所得存入我们的网点，我看到他们信任的目光；当把一笔笔贷款送入群众的手中，我看到他们期盼和感激的目光；当收回一笔笔贷款时，我看到群众收获的喜悦。每当看到这些，心中总是涌起工作的自豪感，总是分外珍惜领导和组织给我的岗位和机会。工作中，我始终带着深厚的感情去工作去学习，坚持走到哪里学到哪里，向老领导学习，向同志们学习，向实践学习，吸取别人的长处，弥补自己的不足，分管各项业务工作进展良好。在工作中，我稳健的办理每一笔业务，年年圆满完成了领导下达的各项任务。xxx年上半年，完成存款xxx万元，发放贷款XXXX万元。

二是综合素质扎实全面。工欲善其事，必先利其器。大学四年，学习法律，牢固树立了法律意识、风险意识和危机意识，养成了严谨细致、创新求实的工作态度。四年多来，我担任出纳员、会计员、信贷员，不断强化业务学习，熟练掌握了信用社的各项日常业务，熟悉了信贷管理和相关行业法律法规等方面的知识，能够较为熟悉的把握业务操作、帐务管理、风险化解、资产运行等规律，并学会熟练处理各方面的关系，积累了丰富的社会经验和工作经验，能够胜任基层信用社的每一项工作。

三是立场坚定，作风扎实，严于律己。工作中，自己始终站稳立场，时刻与领导、组织保持高度一致，坚决贯彻落实领导和组织交办的各项工作任务，凡事认认真真、兢兢业业，不急躁、不冒进，实事求是，以身作则。工作中，始终严守工作纪律，牢记职业道德，始终以饱满的工作热情和高度负责的工作态度去做好每一项工作。

各位领导，评委，如果这次有幸能在竞聘中胜出，我将更加努力地工作，决不辜负各位领导和同志们的厚望。任期内的目标任务为：各项存款净增万元，盘活非贷万元，其中逾期万元，双呆万元，收息万元，扩股万元，利润万元，每年递增%为了全面完成各项目标任务，在任期内我将全力以赴抓好以下几方面工作。

一、以身作则，狠抓内部管理。规章制度是我社经营的标尺、资产安全的屏障；队伍素质是提升服务、创造效益的基础。作为社主任，要组织好本社职工学法、知法、懂法，增强自我约束、自我管理意识。同时，通过集中培训、以考促学、骨干带动等多种途径，采取物质和精神奖励两种方式，大力提升员工综合素质。

二、围绕中心，提升联社效益。我竞聘xxx镇信用社主任，深知责任重大。乡镇信用社主任虽然不是“官”，但是能为农民办实事；乡镇信用社摊子不大，却是农民金融的主力军。一要增收节支。加大盘活收息力度，压缩各项费用，杜绝胡支乱花，实行费用公开制。二要加大不良贷款清收力度，提高信贷资产质量。摸清不良资产底数，完善信贷诉讼时效，全力清收不良贷款，对全社职工实行工效挂钩办法，严格考核，做到责任、任务、奖惩“三落实”。三要选准突破口，加强信贷管理。紧紧围绕“立足农村、服务农业、贴近农民”的服务宗旨，以小额信贷为主，加大贷款投放力度，培养基本客户群体。在信贷支农工作中，只要符合政策，资金问题将最大限度的予以解决，农民需要多少就投放多少，农民需要什么样的金融服务就及时予以保障。用实实在在的行动实践“农村信用社是最好的联系农民的金融纽带”的服务承诺。在支持项目上，从注重支持数量增长型转向支持规范效益型，从支持农产品单一环节转向支持种、养、加工一条龙，贸工、农产、供销一体化，拉动**农村产业结构调整和经济发展步伐，向县信用联社交一份满意的答卷。

三、深化服务，树立农村信用社良好形象。品牌就是效益，服务即是生产力。工作中，将严格操作规程，办好每一笔业务，规范各项服务，做好每一个细小环节，热心提供咨询，解答好客户的每一个提问，一心一意为客户着想，和全社员工一道以饱满的精神状态实行优质高效服务，以一言一行树立起“农村信用社是农民的朋友”的崭新形象。

四、严控风险，促进工作稳健发展。工作中，将始终牢记风险意识，警钟长鸣，防微杜渐，坚决按照各项安全规章制度，严格把握好各个安全环节，坚持人防与物防并举，与全社职工签订安全合同，与有关单位签订联防协议，彻底杜绝不安全隐患。

各位领导、各位评委，各位同志，我将始终做到个性服从党性、主观服从客观、感情服从原则；做到服务不欠位、主动不越位、服从不偏位、融洽不空位；做到对人冷热适度、对事刚柔适度、处理问题轻重适度；做到对同事多理解、少埋怨，多尊重、少指责，多关心、少冷漠；刺耳的话冷静听、反对的话分析听、批评的.话虚心听。力争在服务中显示实力、在工作中形成动力、在创新中增强压力、在交流中凝聚合力。我相信自己的工作能力，相信各位领导的眼光，相信同志们对我的信任，请大家支持我，投下您神圣的一票！

如果我这次落聘，我决不气馁，将以更加旺盛的精力、更加饱满的热情、更加扎实的工作、更加务实的作风，提高自身素质，在现在的岗位上做出更大的贡献，用实实在在的行动，实现自己的人生价值。

谢谢大家！

竞聘副主任演讲稿(篇11)

尊敬的各位领导、各位评委、各位同事：

你们好！今天，我能站在这庄严的竞聘台上，接受分行领导的挑选，感到十分荣幸。首先，感谢分行党委为我们提供了这样一个相互学习、展示自我、公平竞争、迎接检验的机会，并希望通过这次竞聘，学习同志们的先进经验，提升自己的知识水平，为我行的发展多做一些贡献。我要竞聘的岗位是xxx网点主任，敬请领导和评委考评。

一、我的基本情况

我叫xxx，现年xx岁，学厉，本科学历，1995年9月参加工作，在前台任柜员，至今16年。

二，我上半年的工作业绩亮点。

上半年我在我们所领导的关心和支持下，成功地把三个百万客户留在所内。并不断地走出去***新的超百万客户。甚至超仟万客户。

超额完成网上银行，短信通等各项指标。

三，如果我竞聘成功，我的工作思路和措施。

我首先会在所内建立一套完整的业绩评价机制。因为，在03年至今，我曾经和xxx，xxx，xxx三位领导共过事，在他们身上我悟到了一个道理。要想业务有所发展，就必顺建立强有力的业绩评价机制。只要有了强有力的业绩评价机制，所里的各项工作和指标就会不断的蒸蒸日上，同事们不用领导摧就会争着，抢着去完成任务。比如xxx年，我们xxx所刚搬到两广市场，刚开始的时候，什么激励机制也没有，三个和尚挑水吃，结果没水吃，做一天和尚，撞一天钟。得过且过。到了九月份，xx行长和同事们一起开了一个会，制定了一套行之有效的业绩评价机制，存款余额马上向上窜。结果04年我们长洲所拿了全辖第一名的好成绩。xxx年在xxx支行，xxx行长跟我们说，保险，每出单一万元，就奖励一百块。结果，当年，我们就出了一百多万保险！在xx打了个漂亮的反身仗。接着xx行长也一样，谁揽存存款，按一定比例奖励大家，结果，我们又一次完成了分行下达阶段性存款任务。其实他们都做了同样的一件事，就是商鞅变法，立木为信。把诚信立起来之后，再推行激励机制，大家都相信他们说出来的话，和制订出来的制度。从某个角度来讲，机制就是效率，机制就是效益，机制就是企业的生命！

其次，我会完善机制的同时，做好统计工作。只有实实在在地让每一个同事知道，他每天都赚了多少钱，是怎么赚的，你就会发现，其实业务的发展真的不难。经验表明机制就是我们手上的武器，就算群狼环待，我们也不怕。

四，我想和大家分享两句话。

市场是有的，存款是有的，就看你怎么去抢，怎么去挖。只要功夫下得深，铁柱也成绣花针。

做什么事情它都有个规律，你只要把握好了，你就是这个市场上的强者。

最后要说的是，希望今后能有机会，站得更高，看得更远，为咱们农行出更大力。

我的发言完毕，谢谢大家。

竞聘副主任演讲稿(篇12)

首先，感谢你们给我提供了这个讲台，这个机会。现在我站在这里，也许你们早就明白我的用意，但是，我想说明的是：我已不是原来的我，而是一个在观念上更新了的我：原来是在旧的人事管理体制下领导“要我干”，但是今天面对新的人事制度改革、面对新的机遇，我充满了对领导班子的信赖、激情与期待，我要勇敢地说：“我要干！”我愿意接受挑战，超越过去，展示新的自我，让人生的价值得到充分的体现。所以，今天我站在了这里，选择了竞聘人力资源部副主任岗位的挑战。

20xx年，我高中毕业上山下乡到四川名山县，十个月的艰苦劳动培养了我以后工作中吃苦耐劳的工作作风。年月按照政策回城到结防院食堂工作。年调到医院图书室工作，图书室中看似细小繁琐的工作，培养了我本文转载自网耐心细致与严谨的工作作风。同年我参加了省图书馆中专学校的学习，并于年毕业。在接下来年的工作中，我兢兢业业，仔细负责的工作态度屡受同事们的好评。年，医院的安排我进入办公室工作，并兼任成都防痨协会秘书，年连续四年年度考核为“优秀”并在年受到市科协表彰，被评为“学会先进个人”。在此期间，我积极向党组织靠拢，在组织的教育、关怀和同事们的支持、帮助下，于年月光荣加入中国共产党。良好的政治素养培养了我工作中正确的思考方法：习惯于尊重事实，不受偏见和个人好恶的支配，能正确评价自己和他人，因此我诚恳，思想言行公正，能承受委屈，不损人利己，工作中始终以集体和职工利益为重，在做好我本职工作的基础上积极服务医院，不计较个人得失。年，我调到了结防院综合管理办公室工作，负责人事、劳资、职称、档案管理、离退休工作、红十字会以及社会保险等工作，兼管防痨协会部分工作至今。这样的工作经历培养了我对普通职工的情感，使我对普通职工有着更深的理解、体谅和天然的亲和力，同时培养了我任何事情不怠慢，能吃苦耐劳的工作作风。

××年度，我荣获医院党总支授予的“优秀共产党员”称号。说实话，在这几年的工作中，我真正深切地认识到被人们喻为“为他人做嫁衣”的人事劳资工作决非简单，要做好也决非容易，所以，本着“做事不贪大，做人不计小”的原则，我“针针线线”缝得专注、缝得认真。论年龄我并不年轻，但我相信任何事物都不是绝对的。年龄大一点，工作经验应该也更丰富一点，心态上会更成熟一些，办事更稳重一些，可以值得信赖，这些都是我要竞聘的人力资源部副主任岗位所需要的。

我在医院工作时间已有年了，我熟悉医院职工的基本情况，熟悉人事劳资政策和工作要求、办事程序，工作中勤学善思，实践中积累了较为丰富的经验，很好地完成了职责赋予的任务。我从事人事劳资离退休等工作以来，协调和保持了医院与市人事局相关处室、市编办、市职改办、市社保局、就业局、老干局、卫生局相关处室、市人才卫生分中心等主要业务部门的良好工作关系，为政令下达和民情上递畅通了渠道。

现在，我想说聘后的设想与思路，因为这些是我竞聘的动力之一——怎么更好地服务医院，服务职工是我长久以来一直在思考和追寻的：

如果这次我能竞聘上医院人力资源部副主任岗位，我将实施以下设想和思路。

第一、树立强烈的事业心和责任感。

我和医院的所有职工一样，希望医院业务更拓展，事业更发达，经济更增长，个人收入更提高，整体更团结，人际关系更和谐，总之期待医院的明天更美好。院内诸事人先行，首先做好人之事其余的事才能有保证，所以作为人事劳资工作者，责任重大，必须要有强烈的事业心和高度的责任感，对职工负责，对单位负责。充分运用好职称、职务、工资、福利等载体，通过自己的工作把党和政府、医院领导的关怀传递给每位职工，为领导当好参谋，为职工办好实事，促进军心稳定，鼓舞士气，激发职工的工作热情。

第二、树立“以人为本”的管理理念，强化管理服务意识。

在执行人事劳资工作等政策和处理与人有关的事情时，在不违反原则的前提下，要多考虑还有哪些更符合人性特点的方法。尊重职工的人格，尊重职工的自尊心、自爱心；尊重职工的进取心、好胜心和首创精神；尊重职工在缺点、弱点错误中埋藏的优点、长处和闪光点。做到敞开胸怀，博采众议，尊重差异，不自以为是。为了很好地用人之所长，必须要对每位职工的能力有所分析，对职工在哪些方面最有发展潜力有一个清楚的认识。总之，让每一位职工从事与其个性相适应的工作，并有针对性地运用不同的激励手段，使职工全心全意把工作做好，实现自我价值的最大化，并实现我院人力资源配置的最佳化、社会效益和经济效益的最大化。

第三、坚持原则，秉公办事。

人事劳资工作政策性强，事关单位和职工的切身利益，最忌管理者感情用事和没有诚信。我自己作为这项工作的管理者在处理日常事务和与人交往中要恪守职业道德，坚持原则，出于公心，从集体的整体利益出发考虑和处理问题，摆正各种利益关系，无论关系亲疏，无论感情深浅，必须做到一视同仁，坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不放松，维护该项工作的客观性、公正性、严肃性。当政策规定和院领导的决定与职工愿望相符时，应尽最大努力去找结合点；当职工愿望与政策规定和领导决定冲突、执行受到误解时，应从政策规定与工作职责上去找平衡点。相信只要我是公正的，职工的误解就会是暂时的，随着时间的推移，个人理性的上升，职工会由不理解向理解转变的。第四、努力学习，不断进取。

能力不是与生俱来的，不是一成不变的，而是在永不停歇的追求中不断获取的。人事管理工作者尤是如此。人事劳资政策、条目繁多，交错纵横，连续性强，相应业务知识、管理知识更新较快，时效性强，程序复杂，工作任务重，不能过分依靠以往经验，否则会产生惰性，头脑僵化，固步自封，影响工作效率。因此，自己既要“温故”，更要“知新”，勤学善思，不断学习人事劳资、离退休政策、法律、法规和管理知识，特别要学好当前的人事制度改革的各项政策，积极进取，以不断适应快速发展的人事管理工作的需要，满足单位和职工日益增长的对人事劳资等保障服务的需求。

总之，我深知选择人力资源部副主任并不意味着选择了权力，并不意味着大庭广众之下的炫耀，而是意味着劳累，意味着默默无闻，它只是“奉献”的代名词。我认为奉献不是痛苦，不是丧失，而是快乐的升华，任何平凡的工作都可以有出息、有作为。我相信这平凡的工作有它不平凡的意义，也知道“认真做事只能把事情做对，用心做事才能把事情做好”，所以我选择了竞聘医院人力资源部副主任这个岗位，用我的责任心去奉献，来实现我人生的一次升华。

尊敬的各位领导，尊敬的各位同事，你如果信赖我，希望你能投我一票！谢谢

竞选村副主任演讲稿

即便道路坎坷不平，车轮也会继续前进，如果我们即将要面临一场演讲活动。撰写演讲稿可以为演讲者树立明确的话题框架，怎么才能写出一篇观点鲜明的主题演讲稿呢？接下来请大家看看编辑为大家推荐的《竞选村副主任演讲稿》，为方便后续阅读，请你收藏本文！

竞选村副主任演讲稿 篇1

我叫xx，今年48岁，xx大学法学专业毕业(本科学历)，中共-党员，中国法学会会员，特邀研究员，仲裁员，公司法律顾问，历任清欠办副主任、实业办副主任、经营部长、机关党支部书记，现职社区委副主任兼法律顾问，调委会常务副主任、首席调解员，主要负责社区义务法律咨询服务站、仲裁站、消协xx申(投)诉站、巡回人民法庭、矛排站及民政工作，协助正职开展社区管理工作。

我今天参加竟聘的岗位是xx公司社区委主任一职。作为社区主任首先要了解社区基本类型与概况，所以我从以下几方面谈我的社区管理与服务办法。

一xx社区类型.都应该知道，我们是历史形成的单位型社区，他不同于板块社区，板块社区是由街道主持居民选举产生领导机构，在街道管理、指导下开展自治工作，对街道和全体居民负责，而单位型社区呢是由公司委任生成领导机构，在单位、街道双重管理与指导下开展工作，对单位、街道、全体居民负责，因而更多的融入单位意志，单位意志色彩浓厚，更多的体现单位意思，突出为单位与居民服务。因而管理的方式、方法、手段、目的都有别于板块社区。

二、xx社区概况.社区占地38万平方米，有住宅楼72栋，4199个居民户，常住与流动人口近1.4万人，其中离退休职工3315人，党员1000出头;管理与服务人员分布：社区委正式人员12人(领导2人，计生办2人，民政民调室3人，离退办5人)，6个居民区设有村长(小组长)6人，楼栋长72人，单元长274人，8个群众健身、文艺活动队。宣传报栏6个分布于6个居民小区，居民活动游艺室2个。还有法制学校、人口学校、居民学校等。

三如何搞好社区管理与服务工作.社区管理不同于企业管理，企业依据劳动合同关系对员工进行管理，管理的主体是企业，而社区是依照《中华人民共和国居民委员会组织法》开展自治工作。社区工作人员国家定义为社会工作者，因而从事的是社会工作，管理的方式、方法、依据都有别于企业，管理的主体是居民委员会。员工上班期间是员工，下了班就是居民，班外活动是不能根据劳动合同管理的，只能由居民自治组织依组织法进行管理。因而社区管理人员广、复杂、幅度大、难度大，要严格区分厂内厂外，规避企业风险，在公司、地方领导和指导下依法开展自治工作，独立承担责任。现就如何搞好社区管理与服务工作提出如下措施：

把引导、教育贯穿到社区管理与服务整个活动中，实施“以防为主，以调为辅，防调并重”的管理战略，构建和-谐xx社区、示范xx社区。

1、建立健全社区管理制度，用制度管人，用制度约束人、指引人。我先后制定了一系例社区管理制度，在管理、服务中有待进一步深化、细化、完善。做到依法管理与服务，在管理中服务，在服务中管理，在管理与服务中规范和引导、教育。对违反制度的居民采取妥善的处理办法，既警示他人也教育本人，强调、突出和-谐主题，避免矛盾升格，确保一方稳定。

2、抓好各职能部门管理工作在管理中服务在服务中管理.要充分发挥团队战斗堡垒作用，发挥各职能部门作用，在离退休职工管理、计划生育、民政民调、劳动保障、医疗保障等领域全心全意为单位、居民服务。努力搞好殡葬改革、移风易俗工作，妥善处理丧事事务，逐步实现树葬改革;搞好居民低保、城镇居民医疗保障工作，做到应保尽保，公平、工正;搞好拥军优抚、孤寡、济困扶贫、老龄、慰问等工作;搞好计划生育工作;搞好两劳刑满释放解教人员工作;搞好失业、再就业与居民管理的其他事务性工作及综治工作，以维护社区稳定。抓好社区示范、亮点工程，提升xx品牌战略，建立形象窗口，延伸公司品牌效应。突出特色，强化管理，让各职能部门与人员充分发挥作用，各司其职、相互配合、协调缜密工作。完成地方、公司交办的各项工作任务。要以人为本，用人所长，发挥个人能动性、个性，在管理与服务中不断强化引导、教育功能，让居民明白权利与义务的对等性，规范、遵纪守法的重要性，不断开展法制宣传教育，确保工作不出披露、差错，不留隐患，不留死角。严格考核各职能部门与个人，严格绩效与奖惩。抓大放小，发挥工作热情与积极性，确保每位管理与服务人员的工作热忱。不断强化管理与服务人员的技能培训、教育，提高管理与服务的技能和水平，举办各种岗位技能竞赛、深造，支持、保障更多的人员获得岗位资格(社会工作师)。按公司、政府考核要求内容完成公司、政府交办的各项工作任务，争取公司、政府最大限度的工作支持。

3、花小钱办大事积极组织居民开展内容丰富多彩文明健康向上的业余文化生活.科学、规范布局社区重大居民活动，做到高雅、文明、积极健康向上，少花钱多办事，靠强大的思想政治攻势，避免习惯性经济利益驱动。牢牢把握舆-论阵地，加强、提高宣传力度，把报栏、内刊、居民学校牢牢控制在我们手上，举办丰富多彩的宣传活动。年度大型文艺、娱乐活动力求少而精，融入中央、地方、企业中心思想，并防范各种风险，深入扎实引导教育工作。在引导、教育上做好文章，既起到宣传、引导、教育作用又起到娱乐效果。不机械、僵化、死板的搞活动，为活动而活动，变幻层次、灵活多样、明确目标与目的，精神鼓励、奖励为先。

4、加强法治建设突出矛盾纠纷排查调处工作妥善解决矛盾纠纷维护社区稳定.要把法制宣传与矛盾纠纷排查调处作为重中之重，一手抓管理一手抓处理。利用各种形式开展丰富多彩的行之有效的法制宣传教育活动。除板报、报刊、网络、电视外，要开展竞赛、观摩、咨询、法制学校、义务咨询等形式，开展法制宣传教育工作，尤其抓好纠纷调处工作，建立、完善、深化、多元化矛盾纠纷解决机制，充分发挥好人民调解庭、巡回法庭、仲裁站、投诉站、专家顾问团、特邀调解等作用，多元、全方位化解矛盾纠纷，使矛盾纠纷不出社区，尤其抓典型、具有普遍指导意义的案件进行公开处理，发挥警示教育作用。充分利用处理形式进行宣传、引导、教育。把宣传、引导、教育融入整个工作程序。通过调处工作，不但要化解大量矛盾纠纷，避免矛盾升级、恶性事件发生，维护一方稳定，还要通过处理让居民知晓，什么可为，什么不可为，哪些是合理诉求，哪些是非分要求，遇事该怎么处理。要畅通各种矛盾纠纷解决渠道，引导正确处理矛盾纠纷。巩固xx调解的典型、示范、先进、品牌成果，建设全国一流人民调解组织。

5、密切各种社会关系赢得各方面广泛关注与支持.社区工作离不开政府、公司的支持，要密切同地方政府的关系，如街道、民政、司法、政法、劳动与社会保障、医保等，加强同他们的合作与联系，争取最大限度的工作支持，同时要密切与公司各方面关系，争取最大配合与支持，密切群众关系，赢得工作支持，把关系作为第一生产力这样一个高度来重视、来抓，深厚关系什么问题都能妥善得以解决。

这些年，我在社区工作中积累了一些经验，作了一些有益尝试，也取得一定成果，理论与实践得到全面提升。在陕西民政发表了社区管理理论文献，又创设了多元化解决矛盾纠纷机制，得到中央到地方的关注与支持。也给予了不少荣誉。但做的还不够，如能继续在社区岗位上任职，我将发挥个人专长、集体才智，努力搞好社区工作，闯出个全国典型，让公司、政府满意。

10到12年规划.一、建立一整套科学、规范、完整、可操作的管理制度;

二、建立、完善、规范、创新社区管理体系、管理模式，实现民-主、法制、规范化管理;

三、建立社区居民信息库、群众性组织档案，构建xx社区文化体系;

四、建立示范型社区全部构架，抓特色、亮点，实现样板工程;

五、全面完成政府、公司交办的各项工作任务，部署年度各种文娱活动，确保安全不出差错;

六、保障、维护社区稳定，确保无一民转刑、群体上访事件或恶性事件发生;

七、健全完善多元化解决矛盾纠纷机制，力争案件调解执行率达百分之九十八，调解协议维持率百分之百，咨询、代书百分之百，构建综治工作体系;

竞选村副主任演讲稿 篇2

一道亮丽的风景将逐步形成：拉车小学——拉车村办公室——沙厂法庭——xx乡计生站——沙厂中学——沙厂街道的一条线的“街道式”新农村建设将逐步形成。拉车村水塘、大坡、拉车组将成为xx乡北大门绚丽的美景。形成拉车村连接中山村的崭新建设，拉动沙厂街道向拉车北延，全面推动拉车村可持续的长足发展。

无论完美的计划还是良好的愿望，都需要脚踏实地地以务实的精神付诸实施，都离不开坚强的物质基础做保障，都离不开上级党委、政府的正确领导和村干部之间的相互配合，更离不开广大群众的大力支持和一致努力。以上打算只是我个人的一些粗浅认识和想法，不妥之处请大家批评指正。

各位领导，同志们，我不想做许多不切合实际的口头承诺，也没有目标把自己塑造成一个什么样的村干部，我只想努力去做好每一件事，只希望用实际行动把自己的愿望变为现实。

最后，我只想向全体村民说一句话：请伸出你那发财的手投我一票，给我一次机会，我刘树伦会还你一个满意！

竞选村副主任演讲稿 篇3

作为村村委会主任候选人该如何写演讲稿了，需要写那些内容更加打动人了？下面我们一起来看看竞选村委会主任演讲稿范文。

竞选村委会主任演讲稿

（一）大家好：

本人这次竞选的岗位是天宅村村主任。我是抱着为天宅村老百姓搞好服务，带领大家走共同富裕道路的信念来参加这次竞选的。我今天在台上要讲的是：把搞好、搞富天宅村作为自己当选的任务，假如能够当选，我竭尽全力要让大家的生活有所改变，经济社会发展有进步，所以希望各位选民能投我一票，相信我能够按照承诺脚踏实地地做好工作。当然，如果我不能当选，我也会正视现实，并且支持村里的工作。

下面谈谈我当选的目标任务，也就是为村里该做好的工作设想：

第一，要在任期内带领全体村民共同致富。致富的路千万条，但最重要的一条是村干部的带头示范作用。以我现在所从事的行业能致富的道理教育大家，要富裕村民，就必须脚踏实地地做好发展经济的文章。所以我当选后，与其它村干部一道鼓励村民发展经济，包括投资农业、工业、以及服务业。需要我出力的，我一定尽力帮助每一个村民。

第二，改变村容村貌，努力使天宅村的生态环境朝好的方向发展。具体说，就是千方百计去上级部门争取支持，把天宅的每个自然村之间的道路全面硬化，全部浇成水泥路。另外在发展养殖业的同时，村里统一安排地基把养殖户集中到一个区域里，这样一方面方便养殖户做强做大，另一方面配合青山市的生态立市的具体行动，使养殖污染问题得到解决，改善村民的居住环境，改善村民的生活。

第三，千方百计输送天宅村的富余劳动力，向各地包括青山市、清溪镇的单位输送劳动力，以解决人地矛盾。

第四，继续做好本村的农业生产工作。村里的水利设施年久失修，在本届村委会中，我将尽力向上争取资金，搞好水利设施建设。对于现有的茶叶山，村里挤出一定的资金补助给农户，进行培育管理，使其发挥效益。

第五，想尽一切办法改善村民的生活。每个家庭都有老人，村里准备拿出一定的资金给60岁以上的老人每年进行慰问；每年拿出一定的资金对村里的特困户进行帮扶。此外，村里对军属进行慰问。

第六，大力发展教育事业。村里重奖高考的学生。对考上一本的，村里奖三千元，考上二本的奖二千，考上三本的奖一千。当然要符合计划生育的前提下进行奖励。

第七，在党支部的领导下，村两委的成员齐心协力去做好每一项工作。所以我在这里向大家表个态，村两委的干部是大家选的，一定会齐心协力搞好团结，真心实意为大家办实事。

第八，我如果当选村主任，一定服从上级的决定，听从清溪镇的工作安排。

农村工作的任务艰巨，要做的事很多，千头万绪却有一个头绪就是紧抓经济建设这个主线，脚踏实地地做好村里的每一项工作。希望选民们能支持我竞选村主任，让我有机会为大家服务。

竞选村委会主任演讲稿

（二）尊敬的各位领导、各位乡亲：你们好！

我是大临济村村民，今年46岁，高中文化。新一届村民委员会换届选举即将开始，作为本村村民，心情非常激动。我热爱自己的家乡，不仅爱这里的一草一木，更爱我的父老乡亲，“为什么我的眼里常含泪水？因为我对这土地爱得深沉……”建设我们美好的家园是每一个村民义不容辞的责任。今天我怀着强烈的责任感和使命感竞选村主任一职，就是想把我的满腔热情贡献给家乡，为我们村的美好未来奉献自己的青春。

我有勇气和决心竞选村委会主任，认为自身具备以下几点优势：

首先：公正之心。我有一颗公正之心，公道正派，与人为善，甘于奉献。为人正直无私，做事光明正大，不会假公济私。

其次：经济头脑。多年做家具、养牛等经商资历，使我积累了一定的企业管理经验和分析市场、抢抓机遇的投资能力，同时培养了我吃苦耐劳、扎实肯干的优良作风。

再次：良好人缘。我非常注重与乡亲邻里建立友好和睦关系，谁家遇到红白喜事，我都会踊跃参与，为其出谋划策，排忧解难，伸出援助之手尽力去帮助。

因此，我诚挚地恳请乡亲们把你们手中庄严的一票投给我，推举我为新一届村委会主任。请你们相信：给我一次机会，还大家一个奇迹！

目前，我们村当务之急是面临搬迁，各种事务，千头万绪，人们亟待一个凭着自己的良心为全体村民利益敢于担当的村干部。

假如能顺利当选，我将肝脑涂地，为全体村民做好以下几项工作：

第一、村务公开，全心全意为村民服务。村委会的职责就包括办理村中公共事务和公益事业，传达上级精神，向政府反映村民意见、要求和建议，所以，村委的每一项重大决策必须向村民公开。为村民办事的原则就是要坚持公平、公正、公开；以群众利益为工作的出发点和落脚点，处处以群众利益为重，决不以权谋私，虚心接受群众的监督，努力为群众办好事、办实事。

第二、做好补偿安置工作，保证村民顺利搬迁。百姓的利益是天。在这人生大变迁的时刻，一件小事可能牵动一家人的命运。村委会就要在政策范围内把最大的利益交给百姓，不让百姓为此留下任何遗憾。

第三、按时足额发放生活补贴。土地没有了，政府绝不是让我们的生活水平下滑，而是进一步提升，我们将想百姓所想，急百姓所急，想尽办法，按时足额发放应发的各项生活补贴，让大家生活安定。

第四、做好村民的社会保障。养老保险、医疗保险是村民改变命运的可靠保障，村委会一定千方百计筹措好专项资金，保证每一个村民到适当年龄都能享受到社会进步带来的实惠。

第五、组建、经营好股份有限公司，保障村民长久利益。土地是农民的命根子，土地没有了，用土地置换的资本就是我们农民未来生存的根本保障。为此，村委会将整合资源，在绝大多数股东同意的前提下，利用再投资、再开发，让村民享受到用之不竭的滚滚财源。

各位领导、乡亲们，如果我能得到大家的认可顺利当选，我会信守以上承诺，做到权为民所用，利为民所谋，尽心、尽力做好工作。如果竞选不成功，我也将一如既往为大家服务。我热切希望所有村民，都能本着公正、公平之心，为我村选出一位值得大家信任的当家人。

谢谢大家！

竞选村副主任演讲稿 篇4

尊敬的各位领导，同事们：

大家上午好!

我毕业三十年来，也曾获得过市级优秀班主任及优秀教师的荣誉。为了使自己的业务能力和人生价值得到进一步的提升，我决定竞聘七年级的班主任。

下面是我竞聘的优势：

一、30年做了23年的班主任工作，xx的级部组长。

二、思想道德过硬，本人xx的党龄。

三、有一定的班级管理经验，有自己的班级管理和育人思想，有信心搞好班级建设和开展好班级活动的能力，同时能跟上教改的步伐。

如果此次能竞聘上，那是领导对我的信任，我承诺将从以下几个方面，做好班主任工作：

一、班主任作为一名学校工作的具体执行者，一定要严格执行学校的每一项工作安排。学校要求做的一定要认真的、按时、按质、按量的完成，学校不让做的一定不去做。

二、我将树立良好的班风。一个班的好坏取决于一个班班风的好坏。所以我会注重培养学生各方面的良好习惯，比如学习习惯，卫生习惯，行为习惯等。同时也会注重班级的文化建设，只有建立一个良好的班级文化，学生才会形成正确认识，促进学生向正确的方向发展。

三、建立新型的师生关系和融洽的生生关系。关心他们的成长，尊重学生人格，严格有度要求有法。只有这样，学生才能够亲近我们，才愿意相信我们，才能够使我们的班级工作更有效地开展。我会注重挖掘每个学生的闪光点，尊重学生的人格，通过经常与学生交流，了解班级内的各种动向，适时进行指导、调节。

四、时刻以“严”来要求学生坚信每个学生都有闪光点。没有规矩，不成方圆。我将制定严格的班纪班规。要求学生按时上学，不迟到，不早退，学生也是班级的管理者，让学生都参与到班级事务中来，让他们体会到自己才是班级真正的主人，这样他们才会自我约束，才会敢于去管，善于去管，从而形成一个团结向上的班集体。班主任不但要严而且要有爱，关心学生在学习、生活中遇到的各种问题、困难，及时帮他们解决，让学生从心底体会到班主任对他们的爱。

五、我将主动协调好与任课老师的关系。班级工作单凭班主任单打独斗是不行的。要靠各科老师的齐心协力。在平时的工作中，我将争取任课老师的支持，加强与他们的沟通和交流，及时了解学生的学习变化情况;另一方面我也会在我能力所及范围内尽量给任课老师解决一些问题，为任课老师提供方便和帮助。

六、做学校教育与家庭教育的桥梁，建立相互尊重的家校关系。我将加强与学生家长的联系。了解学生在家的情况，采取多种途径，如开家长会、家访和家长通电话微信等形式保持与学生家长的联系，争取得到学生家长对学校教育工作的理解、支持和配合，让学生进的来，留得住，学得好。

我相信在全体学生和课任教师的共同努力下，所带的班级无论是在成绩，纪律，管理等方面都会不逊于其他班级。

谢谢大家!

竞选村副主任演讲稿 篇5

尊敬的各位领导、同行朋友们：

大家好！

感谢大家在酷热的时候认真地听我演讲！感谢大家给我这样的一次机会参加学校中层干部的竞聘。今天我本着锻炼自己、为大家服务的宗旨站到这里，竞聘总务主任一职，希望能得到大家的支持。

首先，说说本人的特点：

1、具有良好的职业道德。任教十多年，本人能以身作则，团结协作，说实话，办实事，讲实效，不做表面文章，具有强烈的事业心和责任感。

2、认真、勤劳的工作特点，乐于助人的工作作风。通过查阅相关资料，了解总务工作的性质和特点：它具有综合性、广泛性、服务性和琐碎性，头绪繁杂，任务艰巨。这就要求总务人员必须勤勤恳恳，吃苦耐劳，任劳任怨地对待每一项工作，积极主动，热情周到地做好服务工作。而认真、勤劳、乐于助人正好是我一贯的工作态度和工作作风。

3、具有良好的同事之间关系，这将有利于今后工作的开展。

4、本人有一定的计算机基础，有利于工作的程序化管理。随着教育事业的发展总务工作将会日趋繁重，教学手段现代化的发展对总务工作的业务技能提出了更高的要求，我将会结合我的一技之长，发挥我最大的能量。

其次，谈谈聘上的畅想：

1、做好学校的财务管理

2、建立严格的采购制度

制定严格的购物计划，合理化审批、采购、管理制度，在保证质量的情况下，做到货比三家，节约开支。

3、进一步完善学校财产管理

应用信息化技术管理，建立一整套财产的管理制度，做到物尽其用。

4、做好学校基本建设、校舍的维修工作；

5、做好学校的绿化、美化、净化工作，使学校有一个良好的教学环境和生活环境，力争为大家当好“管家”，做一名合格的“服务员”。

以上，是我参加公开竞聘演讲的主要内容，如果领导和同事们能给予信任，我将按照我的指导思想和工作思路，以我的热情，使总务工作更上一层楼。我没有辉煌的过去，只求把握好现在和将来。最后，我想用一句话来概括：给我一个机会，还您一个满意；给我一个信任空间，还您一个精彩瞬间。

谢谢大家！

2025副主任竞聘演讲稿

副主任通常是指在某个组织或机构中担任第二把手或助手角色的职位。以下是小编为大家整理的副主任竞聘演讲稿（精选9篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

副主任竞聘演讲稿 篇1

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好！

我叫XXX，是学校办公室的一名普通员工，非常荣幸能够站在这里，竞聘学校办公室副主任这一职位。在此，我要向一直以来关心和支持我的领导、同事们表示衷心的感谢！

首先，请允许我简单介绍一下自己的基本情况。自加入学校办公室以来，我一直从事行政管理工作，积累了丰富的实践经验。我深知办公室工作的重要性和复杂性，也深知办公室副主任这一职位所肩负的责任与使命。因此，我怀着一颗赤诚之心，竞聘这一职位，希望为学校的发展贡献自己的力量。

接下来，我想谈谈自己竞聘办公室副主任的优势。

第一，我具备较强的组织协调能力。在办公室工作中，我始终注重团队协作，善于调动大家的积极性，形成合力。我相信，作为办公室副主任，我将能够更好地协调各方资源，推动各项工作的顺利开展。

第二，我具备较强的文字处理能力。作为办公室工作人员，我深知文字工作的重要性。在日常工作中，我注重提高自己的写作水平，力求做到言简意赅、准确无误。我相信，这将有助于提升办公室的整体工作效率和质量。

第三，我具备较强的学习能力和适应能力。面对不断变化的工作环境和工作要求，我始终保持一颗学习的心，不断充实自己，提高自己的综合素质。我相信，这将使我更好地适应办公室副主任这一职位的要求，为学校的发展贡献更多的智慧和力量。

最后，我想谈谈自己对未来工作的设想。如果我有幸竞聘成功，我将以更加饱满的热情和更加扎实的工作作风，投入到新的工作中去。我将努力做好以下几个方面的工作：

一是加强内部管理，优化工作流程。我将进一步完善办公室的各项规章制度，规范工作流程，提高工作效率。同时，我也将注重团队建设，努力营造和谐的工作氛围，激发大家的工作热情。

二是加强对外沟通，提升学校形象。我将积极与各部门、各单位沟通协调，争取更多的支持和资源。同时，我也将注重加强对外宣传，提升学校的知名度和美誉度。

三是加强学习创新，推动工作发展。我将不断学习新知识、新技能，积极探索新的工作方法和思路，推动办公室工作的创新发展。

各位领导、同事们，竞聘办公室副主任这一职位，对我来说既是一次挑战，也是一次机遇。我将以更加饱满的热情、更加扎实的工作作风，迎接新的工作挑战。我相信，在大家的支持和帮助下，我一定能够胜任这一职位，为学校的发展贡献自己的力量。

谢谢大家！

副主任竞聘演讲稿 篇2

尊敬的各位领导，亲爱的老师们：

大家好！还依稀记得在职称竞聘时，我曾讲述了我与双峰的故事。如果说双峰是我的福地，那么各位老师就应该是我生命中的贵人。今天，我再一次鼓起勇气，走上了竞聘双峰小学办公室副主任的舞台。老师们也许会说我太不知足，的确，知足者常乐。但我想，知足并不意味着放弃追求，知足并不等同于固步自封。它其实传递的是一种心态，不贪求，不贪婪。而其实质，更是在启示我们每个人都应常怀愉悦之心，并以此为动力常葆向上之追求。以上应该是我今天敢于超越自我的力量之源！

我，xx年参加工作，xx年加入中国共产党，从xx年到xx年，我一直在农村小学任教，在此期间，担任了七年的教务主任，xx年9月份调入九江县第一小学，xx年考调入双峰小学任教，先后担任了年级备课组长，年级组长，在此期间，参与了校报的编辑工作。在参加工作的xx年里，我先后在九江市第一、二、三届优秀园丁工程评选活动中被评为市骨干教师，取得了省级赛课一等奖、二等奖各一次，独立承担市级课题研究并于xx年顺利结题，参加了我们学校两项省级课题研究，撰写的论文也多次获国家级、省级奖，在各级各类的教师基本功比赛和演讲比赛中也多次获奖，且多次主持县级文艺演出活动。回首这样一段履历，我想有四方面是我竞聘办公室副主任最具魅力的地方：

其一，我的认真与执著。试想，一个不勤奋，不执著追求的农村教师能走进双峰吗？能在各方面都颇有建树吗？我想，这也是做好办公室工作的基础和基石。世上无难事，只怕有心人。

其二，较好的语言表达能力及文组织能力。一次次的比赛是语言表达能力最好的证明，而在校报这段时间的工作，既锻炼了又见证了我的文组织能力。我想，一个谈吐清晰，且声情并茂的人难道不是办公室所需要的吗？

其三，较好的人际关系。只身一人来到陌生的环境，我从彷徨中，从忐忑中走了出来，当然，这离不开老师们的帮助与呵护。在年级组中，能和同组老师处理好关系，不怕吃亏，在担任备课组组长和年级组长时，能很好地完成学校布置的各项工作，能充分发挥同组老师的优势，营造愉悦的工作氛围。

那其四是什么呢？众所周知，我们学校办公室现有的主任，副主任都是女性，而我则不同。这难道不是最好的互补吗？这难道不是最好的优势吗？

如果我竞聘上了办公室副主任，我将以更加积极的姿态投入到工作中去，充分发挥自己的优势，虚心学习，务实有效地履行好自己的职责。全情投入，真心付出，有效沟通。在工作中首先要全情投入，把工作放在重要位置，倾注自己的情感，倾注自己的精力，全力协助好办公室主任的工作，出谋划策，勇于担当；其次要真心付出，要把学校的'事和老师的事当成比自己的事还要重要的事来做，积极服务，严谨细致，不怕罗嗦，不怕麻烦；最后要有效沟通，做好信息的收集、发布与反馈，让老师们及时了解相关信息，理解学校的工作意图，同时，也把老师们的意见与想法及时汇报给相关领导，并适时协调好与学校相关的各部门之间的关系。

人之所以能，是相信能。今天，我迈出了勇敢的一步，也迈出了自信的一步，不管结果如何，都必将成为我人生中最浓墨重彩的一笔，成功是一种美，失败也未必不是一种美。但，我想有了这块福地，有了这么多贵人，成功或许就在前方！

副主任竞聘演讲稿 篇3

尊敬的校领导，亲爱的同事们：

大家好！

首先，我要感谢学校给予我这次竞聘办公室副主任的机会，同时也要感谢在座的每一位同事，是你们的辛勤工作和无私奉献，让我们的学校得以稳步发展。

我叫XXX，自20XX年加入学校以来，一直在教学岗位上默默耕耘，同时也积极参与学校的各项活动和组织工作。我深知办公室副主任这一职位的重要性和责任，因此，我怀揣着满腔热情和对学校的深厚情感，来竞聘这个岗位。

在过去的工作中，我始终秉持着勤奋、敬业、负责的态度，无论是教学工作还是学校活动组织，我都力求做到最好。我善于与人沟通，能够协调各方资源，解决问题。同时，我也具备较强的学习能力和适应能力，能够迅速掌握新知识，适应新环境。

对于办公室副主任这一岗位，我认为自己具备以下几个方面的优势：

首先，我具备较强的组织协调能力和团队合作精神。在工作中，我能够准确理解领导的意图，积极协调各方资源，确保各项任务能够顺利完成。同时，我也能够与同事们保持良好的沟通和合作，共同推动学校的发展。

其次，我具备扎实的专业知识和丰富的工作经验。多年的教学工作让我对教育领域有了深刻的理解，同时我也积累了丰富的组织和管理经验，这些都将为我在办公室副主任岗位上发挥作用提供有力支撑。

最后，我热爱学校，热爱教育事业。我深知学校的发展离不开每一位教职工的努力和付出，因此我愿意为学校的发展贡献自己的力量，与学校同呼吸、共命运。

如果我有幸被选为办公室副主任，我将以更加饱满的热情投入到工作中，积极履行职责，为学校的发展贡献自己的力量。我将加强与各部门的沟通与协作，优化工作流程，提高工作效率。同时，我也会倾听同事们的意见和建议，积极改进工作方法和措施，让办公室工作更加贴近实际、贴近师生。

我深知，办公室副主任的职责重大，任务繁重，但我相信，在学校的正确领导下，在全体同事的支持和帮助下，我有信心、有能力胜任这一岗位，为学校的繁荣发展贡献自己的力量。

最后，我再次感谢学校给予我这次竞聘的机会，也感谢在座的每一位同事的聆听。无论竞聘结果如何，我都将一如既往地努力工作，为学校的发展贡献自己的智慧和力量。

谢谢大家！

副主任竞聘演讲稿 篇4

各位领导、各位同事：

大家好！

我们布满激情与斗志，恭送写满电信人奋斗与成就的20xx年，迎接机遇与挑战并存的20xx年。在此，我祝大家今年各项圆满成功，新的一年里身体健康，工作顺利，家庭幸福！

首先，感谢公司领导给予我这次展示自我，提高自我的机会，同时也希望广大同仁给予我真诚的帮助和支持。竞争上岗是企业顺应时代发展、最大限度的发挥人力资源优势的一种治理手段，通过竞争上岗，能够激发全员竞争意识，使员工在竞争的危机感中努力工作，努力提高，做到人尽其才，才尽其用，在这种良循环中达到企业整体提高和持续发展的效果。

今天，我第一次走上这个讲台，参与综合办公室副主任岗位的竞争。办公室是综合性较强的部门，也是最能锻炼人，磨炼人的地方。自我从事办公室工作以来，在各位领导的指点，同仁的帮助下，已能逐步熟悉和胜任办公室工作。今天我竞争综合办公室副主任之职，是我对自己工作的更高要求，同时也是展示和发挥自己才能的极好机会。我相信自己有这个能力胜任办公室副主任之职。自xx年邮校毕业踏进邮电局大门开始，我就立志将自己满腔的工作热情投身到通信事业的发展中。xx年在通津铺支局，xx年在蒋家坪任机务员，从事农话维护，xx年到程控机房从事EWSD设备维护，xx年任网管中心主任。

在多年的工作中，我始终严格要求自己，xx年独立完成通津铺支局程控电话5位升6位的工作，xx年采用我提出的方案，对各网点机务员组织培训，全县农话交换顺利地由6位升至7位，得到了领导的一致好评，任网管中心主任期间，我又进行了大量的数据操作，工程建设，使我县的通信建设逐步走向规范，走向完善，可以毫不夸张的说，机房的维护，我顷注了大量心血，牺牲了多少休息时间，加班加点更是家常便饭，当然，我的努力也没有白费，不但换来了设备的安全运行，而且慈利县机房得到了省市领导的一致好评，我个人也因此多次被评为先进工作者，并于20xx年被评为张家界市“优秀人才”。经过多年的磨练，我已逐步从幼稚走向成熟。如今我已能独立应付和处理各种复杂的事务。

办公室是领导与员工，员工与员工这间的桥梁和纽带。凭借踏实的作风，诚恳的态度，乐于助人、虚心好学的精神，网管中心多年来年的团结一心就是最好的证实。我相信我一定能够协调处理好各种关系。有一定的文字处理能力。从事办公室工作，能说会写是必不可少的。早在学生时代，我就曾在各种报刊、杂志上发表过一些豆腐块式的文章，参加工作以后，我又在省邮电报上发表过自己的一些文章，当然，仅有这一点点功力是不行的，究竟我不是专业的文秘出身，和文秘出身的专业人员是远远不能相比的，但我会在以后的工作中努力学习，我相信，凭以前扎实的文字功底，一定能够将工作做得得心应手。

假如我有幸能够在此次竞选中成功，我将会以此做为新的起点，认真当好领导的参谋，主任的助手；架起沟通与理解的桥梁，协调好方方面面的关系完善目标治理考核，充分发挥办公室的宣传优势，宣扬企业文化，充分调动员工的工作积极性努力营造慈利电信良好的工作氛围。假如我未能竞选上，我也不会气馁，仍会一如既往地做好本职工作，有一份光，发一份热，为电信事业的发展贡献自己的力量。各位领导，各位同事，新年新气象，在新年到来之际，我期待自己有一个新的开始，并真诚的希望在家一如继往的关心我、帮助我、支持我，我一定会尽自己最大的努力干好工作，不辜负大家对我的期望！

副主任竞聘演讲稿 篇5

各位领导、各位同事：

大家好！

今年是我转正的第一年，在初出茅庐之际，能有幸参加选聘上岗，对我来说是一种特有的开局方式，它将深深地铭刻在我的心中，激励着我，在今后的人生道路上，永远要向今天这样：竞争向上。

我的人生经历很简单：一个身份，两个阶段。前一阶段是在校学生，后一阶段是双金园艺场各位领导、各位同事的学生。匆匆二十三年，弹指一挥间。

我报的职位是：行政办公室副主任。

我深知，做好行政办公室工作有相当大的难度。因为，它有三个特点：一是上下左右的连接点，他要通过上传下达，左右沟通来实现桥梁的职能；二是参谋与办事的融合点，他要通过办好具体事务来实现参政职能；三是服务与领导的对接点，他要通过服务领导、服务机关、服务群众来实现自己的领导职能，这就决定了办公室工作人员的素质，既要稳重，又不能呆板；既要灵活，又不能滑头；既要谨慎，又不能拘谨；既要大胆，又不能张扬。

报名竞争这个职位，对我来说是个挑战。从有利条件看，我考虑了三条：

一是年轻的资本，使我可以尽情在工作上挥洒。在警校养成的塌实认真、勇敢顽强、不怕牺牲的作风和奉献的精神，是保证各项工作顺利完成的坚实基矗

二是我在办公室已经工作了一段时间，了解了工作的一些内容、程序、方法和要求以及特点。在这个基础上，让我继续发展下去，比较顺一些。

三是平时注重勤学多练，敢想敢干。在实习期间，曾参与破获过涉案金额上百万的赌博案件。在分场见习期间，积极地投入到民事纠纷调解、农业生产、计划生育等各项工作中去。在办公室工作期间，对劳动工资、人事档案、社会治安综合治理等工作，重点投入精力多学习，尽可能抓住实践操作的机会多锻炼。针对未来工作需求，加强了计算机操作技能的学习，完成了场XX—XX年658个文件的电子文档汇编工作，现正在进行人事工资管理系统的建立。平时利用业余时间，报考了行政管理专业本科的自学考试。在学习中工作，在工作上学习。在上半年的考核工作中，得到了领导和同事们的认可。这是大家对我的信赖和鞭笞。

当然，我还有许多不足。比如：交际面不广，知识面不宽，工作点子不多，办法不活，以及在协调各方面关系上，在对领导意图的领悟上，都有待于在今后的工作中加以改进和提高。

如果我担任了行政办公室副主任，对如何做好今后的工作，我考虑了以下两点：

(一)怎样要求自己

我要求自己牢记四条：

一是提高机敏干练的办事能力；

二是培养吃苦耐劳的奉献精神；

三是养成雷厉风行的战斗作风；

四是追求和谐的工作环境和人际环境。

凡事要从大处着想，小处着手。上进不冒进，敢做更敢担。谦虚好学，开拓创新。

(二)怎样做好工作

紧跟现实需要，紧贴领导意图，紧密协助主任工作，为实现场各项目标，当好参谋，搞好服务。

具体从以下四个方面入手：

一是办文讲规范，追求一个“优”字；

二是办会讲实效，力求一个“好”字；

三是办事讲效率，要求一个“快”字；

四是服务讲质量，兼顾一个“俭”字。

各位领导，各位同事，这次选聘上岗对我来说，有压力，也是动力，他促使我学习和思考了很多问题，激励着我不断学习、不敢松懈。我的一位老师曾跟我说：得意时淡然、失意时坦然。无论选聘结果如何，我都将一如既往。

谢谢大家！

副主任竞聘演讲稿 篇6

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！感谢领导给我这次参加竞聘的机会，我今天要竞争的岗位是副主任科员一职。先自我介绍一下：

我叫xx，今年xx岁，中共党员，大学本科学历，在局机关工作的年中，努力学习，不断提高自己的综合素质。为了适应工作的需要，在完成工作任务的情况下挤时间学习；先后参加高考取得了大学经济管理大专学历，后又参加中央党校函授班学习，取得了工高行政管理专业大学本科学历；年以较好的成绩考入公务员系列。

如果有幸被大家认可和支持，我将不负重望，不辱使命，努力做好以下几方面的工作：

1、加强学习。认真学习党的方针、政策，努力学习法律法规，不断提高自己的理论水平和实际工作能力，除些之外，还要虚心向在座的领导和同志们学习，为工商行政管理事业的发展贡献力量。

2、要有恒心做一个任劳任怨的勤务兵。“不求所得，但求所为”做忠于事业的“马”任劳任怨的“牛”，不怕多跑路，不怕流汗，不怕吃亏，舍得花力气，把工作做扎实。在从事工商行政管理工作的12年以来，我深深感受到我个人的成长、进步，深深植根于单位的发展，作为我无论在哪个工作岗位上都应该为工商行政管理事业的发展奉献自己的智慧和能力。竞争上岗有上有下，如果我这次有幸竞争成功，我将不辱使命，以最短的时间，用全部的精力，投入新的工作。

3、扎实工作。当好助手，坚决做到服务不缺位，主动不越位，工作不偏位，融洽不空位，勤学善思，注重研究问题，解决工作中的难点问题，积极主动地向领导汇报情况，团结同志，密切配合，形成合力。

4、要坚决做到“三做三不做”。同志们急需的事情立即去做，领导吩咐的事情认真去做，有利于工商行政管理事业发展的事大胆去做。滥用职权的事情坚决不做，谋求私利的事一定不做，损害工商形象的事从来不做。不断提高自己的执行力、协调力、分析力和组织能力，在搞好工作质量上下功夫，在抓落实上求实效，努力完成和超额完成各项工作任务。

不管这次竞聘成功与否，我都将正确对待，加压奋进，一如既往，更加努力的做好本职工作。

我的演讲结束了，谢谢大家！

副主任竞聘演讲稿 篇7

尊敬的校领导：

你们好！

今天我要竞聘的岗位是教导主任一职，我过去在xx小学担任过教导主任，有过丰富的经验，而且对于教导主任的工作也了解，明白如何带领老师教导好学生，如何提高老师的教学质量。

我是xxx学校硕士研究生毕业，有过二十年的教学经验，对于教育这一块有着足够的信心，我是xx年来到我们学校，在我们学校担任数学老师，已经工作了六七年时间，在这段时间，我尽职尽责教导学生，同时，积极提升自己能力在教学期间我已经获得了xx教授称号，并且在网上发表了多篇小学教学论文，并获奖。

我喜欢教师这个工作，同样更希望我们学校变得更好，我有足够的经验，更有着扎实的基础，我希望能够带领我们学校走的更高。成为教导主任，需要的资格我也早已具备。我曾出国留学深造，对于西方先进的'教学理念也精通，我希望担任我们学校教导主任，结合中西方教学优点，带领好所有的教师，教导我学生把我们学校的名气打响。

多年的工作经历，让我培养了很多优秀学生，很多学生都进入到了我们省重点中学，我为此骄傲，我期望能够让我担任教导主任，改变我们学校教学情况，提高学生成绩，我过去的工作能力所有领导都看在眼中，也知道我的能力我相信要努力做好工作一定不会让领导你们失望。

相比其他同事我比他们的优势更明显，我有过相关的经历，也有丰富的教学经历，对于小学生的学习发展情况都比较了解，我自身能力也扎实，多年的工作经历让我更加懂得如何指导好其他老师教学，对自身的责任也认识的比较清楚，对于学校的发展规划我也能够按照领导规定走好。

我明白对于新我们学校来说教导主任的`职务很重要，需要一个沉着稳重的人担任，担子重，在选择时也需要考虑个方面因素，不只需要工作经历，更需要实实在在的成绩。我为学校工作多年，一直以来，没有违反过学校规定，遵守学校教育制度，每次都能按时交上合适答卷，我自认为自己的能力不输于任何人，有信心，做好教导主任一职，只需往能够得到各位领导的认同。

对于未来发展，需要一个有经验的人带领，更需要有能力的人执行，我会用自己的能力为学校创造价值，会让我们学校走上更高的台阶，只需要给我这个机会，我给学校不一样的结果，让更多的学生考上好成绩。

谢谢大家！

副主任竞聘演讲稿 篇8

尊敬的各位领导、各位评委、各位老师：

大家上午好！

首先感谢领导给我提供了这次竞争上岗展示自我才华的舞台。烈日炎炎，难阻教育改革滚滚洪流，言辞切切，只为xx小学蒸蒸日上。在我校建校十周年之际，在xx小学呈现容光焕发，日新月异，初见办学成效之时，教育人事制度改革的春风吹进了校园。春风又绿xx校，明日花开乐陶陶。为了更好的为学校发展献计出力，本人报名参加本次学校中层干部的竞争上岗。不敢妄夸“给我一个支点，我将会举起地球”的海口，但实现“给我一缕阳光，我将会全力去释放光和热”的人生夙愿是我不懈的追求。

21世纪呼唤高质量的基础教育，高质量的基础教育和学校创建市级示范学校的既定目标都依赖于广大优秀的一线教师，而优秀教师的产生和培养离不开教育管理者和服务者的慧眼和关爱。从这一点来说，本人自认为可以成为一个合格的教育管理者和服务者。原因之一是，以往的工作经历和工作成绩可以说明本人还算是一个优秀的教师：在我工作过的四所学校，我的教育教学工作都是受到充分肯定的，这种肯定包括学生、家长、同事、领导，即使有的领导和我的私交并不是很好，但并不否认我的工作能力和成绩。实际上，我的三次评优评职正是在三个与我私交并不太好的校长任上实现的。参加工作以来，我共获县级以上表彰奖励xx次，获以前的乡、区级以及现在的镇级表彰奖励一共xx次。

“问渠哪得清如许，为有源头活水来”。这源头活水就是我能够做到安安心心读书，踏踏实实教书，仔仔细细钻研，这正是我认为我适合做这项工作的第二点原因，许多古今中外的教育家都强调过教师要终身学习，不断吸取新知识的营养，其中有一句话大家都耳熟能详：“要教给学生一碗水，教师自己要有一桶水。”我自己正是一直在朝著名家们的倡导去努力吸取知识的养分。我的头脑比较呆板，创造发明不是我的长处，但我通过学习别人现成的经验、体会，奉行拿来主义，使自己充实，学生喜欢，易出成绩，何乐不为。再有我能老老实实做人，踏踏实实教书，安心本职工作。我这人比较实际，不喜欢好高骛远，做事情很多时候不怕麻烦，有谨慎、认真、细心、少说多干、举轻若重的工作作风，能正视自己的不足之处，不断探讨、改进，才使我这个本不聪明的人在工作中少犯了错误，少走了弯路。

教育改革和发展的新形势要求教育管理者和服务者转变观念，改进作风。如果我能有幸当选，不敢说：“山人自有妙计”，但我肯定也会有自己的一套工作思路，即用引导去代替领导，用服务去代替指挥，用协商去代替要求，用内容去充实形式。所谓用引导去代替领导，就是引导老师们自觉自愿地，毫无抵触情绪地去完成自己的任务，帮助老师们转变育人观念，依法执教，即要有尊重学生权利，发扬教学民主，在人格上师生平等等观念。上学期4月11日发生在重庆市渝中区实验中学初三年级的悲剧应该随时警醒我们每一个教师，尊重学生人格不是一句空话。渝中区实验中学初三学生丁原是一个才15岁的少女，生性活泼，是班上的'学习委员。

4月11日，丁原连续第四个晚上复习功课到深夜，第二天清晨，由于闹钟不响，一觉醒来已是八点多钟，因此耽误了第一节课，就因这个原因，汪宗慧老师当着其他老师和学生的面，教育丁原一个多小时，先是用竹棍打，后是恶言恶语谩骂“你不看看你自己，长得又矮又丑，连坐台都没有资格。”于是，丁原受不了了，泪流满面，痛哭不已，写下遗书后，从8层楼房纵身跳下。从这件事上我们可以反思我们自己，有几个当老师的没有骂过学生呢？只不过我们是运气好没有遇到丁原这种学生罢了。现在谈转变观念，依法治教不仅对没犯错误的学生是这样，就是对严重违反纪律的学生也一样要这样，尊重他们的权利，保护他们的自尊心。

上海市复兴高级中学有一男一女两个学生在校园内接吻被校方录了像，学校为惩罚他们，也为教育其他学生，就在学校的电视网络上公开播放这一镜头，使这两个学生受到伤害，在高考前两个月里无心复习，致使高考成绩不理想，学校被这两个学生委托的律师告上了法庭，要求为他们恢复名誉，赔礼道歉，并赔偿损失。从这件事情上我们这些当教师的真的应该重新审视师生间的关系，牢固树立起人生而平等，师生平等的思想，使育人的工作始终不脱离法律的轨道。

用引导去代替领导还包括引导教师们自觉学习，扩大知识面，及时使知识和教学方法更新换代，科学合理地完成教育教学任务，尤其要努力去引导老师们逐步喜爱自己的工作，花时间去钻研自己的工作，使课上得生动活泼，有声有色，学生愉快，教师自己也在工作中感受到乐趣，甚至想上课，争着上课，想和学生在一起，真的是在享受工作，不仅享受工作的待遇，工作的成果，更学会积极去享受工作的过程。而不是被工作所奴役，人成了工作的奴隶，这种教师往往喜欢照本宣科，课堂上死气沉沉，长年累月地重复着老师念经，学生不信佛的尴尬局面，学生难过，教师自己也度日如年，苦不堪言。

所谓用服务去代替指挥，就是尽量不用瞎指挥去给老师们正常的教育教学行为添乱，而是从中当好老师们的参谋，起到协调、配合作用，并努力在后勤保障上给老师们提供优质的服务和支持。所谓用协商去代替要求，就是多从老师们的角度去考虑所提要求的合理性和实效性，遇事多协商，发挥大家的作用，有民主管理的作风。所谓用内容去充实形式，就是在不违背上级指示精神的前提下，尽量减少一些不必要的只有形式而对实际工作没有帮助的纯形式的东西，简化繁文缛节。对备课这个问题我还没来得及仔细思考，但只要不违背上级的精神我个人认为就是可以的。从形式主义的漩涡中节省出来的实践和精力有利于老师们去做一些真正能够提高教育教学实效的事情。

当前教育改革正在实践着“铁打的衙门流水的官”这句话，因此即使我能当选，我也将奉行“打铁先要自身硬”的古训，在加强学习，广泛吸收，努力提高自身思想和业务素质的同时，不离教育教学第一线，随时做好下课的准备。因此我要上好一个班的语文课，带头做好教学“五认真”，并且每学年至少上一节课校内教学研究课。

当然，教育管理和服务者与普通教师的工作还是有区别的。“教而优则仕”的选拔制度不一定适用于所有人，但万事都有一个从不会到会，从不行到行的过程，关键在于如何去钻研。如果我有幸能为大家服务，我想我也会经历这么一个过程，但我一定会竭尽全力去缩短这个过程的时间，争取早日进入角色，当我逐步进入角色后，我想在做好日常工作的同时着重去做好两件事，一件是通过多种渠道多种形式为学校培养骨干教师，充当教研教改的生力军，使其为学校争光；第二件事是努力帮助更多的老师提高素质和能力，力求让更多的老师得到培训和提高，大面积提高我校教育教学质量。俗话说：“一枝独秀不是春，百花齐放春满园”。虽然学校的财力有限，不可能人人都出去学习培训，但“眼前就有雷音寺，取经何必上西天”。

古人说：“不可以一时之得意，而自夸其能；亦不可以一时之失意，而自坠其志。”竞争上岗，有上有下，无论上、下，我都将以这句话自勉，一如既往地勤奋学习、努力工作。“以为争位，以位促为”是我的努力方向。我坚信：有志者，事竟成！我会把我的爱热心、耐心、细心和责任心投入到我所钟爱的事业当中去。

我的演讲完毕，谢谢大家！

副主任竞聘演讲稿 篇9

各位领导、各位同事：

大家好。

竞聘编辑部副主任这个职位，我认为自己具有以下几个方面的有利条件。

我的第一个有利条件，就是具有踏实的工作作风。

在工作作风上，我能够吃苦耐劳，认真负责。领导布置的任务总是尽力去做，从不无故推诿。记得在大家文摘报创刊初期的时候，那时候的工资一个月六百块钱，我一个人租住在八十块钱一个月的厨房，吃的是用煤油炉子煮的面条。半夜里还在琢磨编辑思路，选稿方向。由于初期的条件差，许多人吃不了苦而另谋高就，最后，第一批招聘来的同志，目前只剩下我一个人还在为文摘报事业贡献自己的力量，至今无怨无悔。如今大家文摘报有一定事业基础，我也听从领导安排，依然承担起工作任务相对比较繁重的周二刊的选稿、编辑工作。

我第二个有利条件：就是具备一定的新闻专业知识。

我在大学里学的是法学，因对新闻感兴趣，自学了新闻学的全部课程，因为我新闻专业知识较为扎实，工作勤奋，在楚天都市报实习的时候，原任楚天都市报社会部主任、现任楚天金报的老总韩少林就曾对我格外喜欢，称我为一匹“新闻黑马”。在中国青年报实习的时候，我有幸结识了中国青年报冰点主编李大同，并且得到了他的亲手指点，目前，我对各种新闻稿的写作能够应对自如。到报刊社工作，也得到许多领导和同事的指导和帮助，工作五年来，我积累了丰富的编辑工作经验，无论是改订标题，还是编辑文章，相信自己还是拿得起，放得下。

第三个有利条件是：具有较扎实地写作功底。

工作之余，我还积极写作，向各大媒体投稿，在20xx年一年内，我在中国青年报，江南时报，北京晨报发表作品五十余篇，我的部分较为优秀的作品在网络广为流转，人民网、南方周末、新浪网等知名网站均有我的文章，只要用我的笔名在搜索引挚上一搜索，马上就可以找到我的作品，相对一般的写作，我可以说是比较轻松。如果要写文章，我可以较为自信地说，无论何时，无论何地，无论何题，无论何体，我基本上能做到下笔千言，一挥而就。

我第四个有利条件是：我具有较全面的组织、协调工作的素质和能力。

我平时生活比较随意，但在做工作，办事情上，一点都不含糊。能够做到思路清晰，行止有度，头绪分明，恰到好处。我在任团总支书记的时候，就在社领导的指导下，争取成立了吴天祥小组，为社里事业尽到了应尽的责任。在编辑部，尽管我来社里的时间相对较长，但是，我尊重每一个比我后来的同志，在工作上服从领导，服从管理，不抬扛，不拆台。能够较好的处理协调好与上下左右的关系。

在社里工作几年来，无论是编辑工作，还是团的工作，我均能做到兢兢业业，问心无愧。无论在是工作八小时内，还是在工作八小时外，我都是堂堂正正，具有较好的口碑。

2025副主任竞选主任演讲稿集合九篇

努力不仅是为了实现梦想更是为了让自己更强大，我们使用上演讲稿的情况与日俱增。准备演讲稿，让演讲者能更好地把握机会，抓住听众注意力，如何写主题演讲稿才能体现内心所思所想呢？我们听了一场关于“副主任竞选主任演讲稿”的演讲让我们思考了很多，经过阅读本页你的认识会更加全面！

副主任竞选主任演讲稿(篇1)

办公室副主任竞选演讲稿

各位领导、各位同事：

今天能亲自参加x中层干部第一次公开赛，我感到非常幸运和兴奋。借此机会感谢本组织为我们提供了展示自我的机会，感谢各级领导和同事多年来对我工作的关心、支持和帮助。下面，我以《诚恳做人、勤勉做事》为题，作竞选演讲。

我叫x，x年x月生于四川x，x年入伍参加工作，x年加入中国共产党，x年考x，x年毕业后分配到x，长期在政治机关从事教育和宣传工作，x年到x工作至今，其间，获得函授法律本科文凭。无论在部队还是地方工作期间，我都严格按照“勤恳做人、勤勉做事”的原则，严格自律、认真工作，以一贯的敬业精神，出色完成了各项工作任务。在部队先后四次荣立三等功，十多次受嘉奖，连续三年被x树为机关干部标兵，在地方两次被评为优秀共产党员。

我在竞选办公室副主任的职位。我认为，这一工作岗位接触范围广，大小事务多，要求标准高，和各部门业务工作紧密相联，稍有不慎，就有可能影响到整个机关工作进程，进而影响到机关形象；同时，我觉得在这样一个重要的岗位上，也有锻炼自己、为党工作、为单位工作、为大家服务的大好机会。我渴望有这样一个难得的机会来实现我的抱负，所以经过深思熟虑，我决定竞选公职。

对我来说，竞选这个职位不仅是我人生中的一次全面考验，也是一次难得的机会和严峻的考验。

这次竞选首先是一次检验。这次竞选，将通过资格审查、竞选演讲、民主测评、张榜公示等程序，对我此前的政治信念、世界观、人生观和工作作风、能力都是一次严格检验。政治资格和成熟度是成功竞选的必要条件。

在政治上，我能够认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，关心时事政治，积极参加政治学习，时时处处和党组织保持一致。在日常工作和生活中，我能够根据领导要求和实际工作需要，凭着强烈的政治责任感和事业心，不折不扣完成领导安排布置的工作任务。在部队工作期间，我养成了良好的工作作风、组织协调能力和宣传鼓动能力。

部队艰苦奋斗的传统，铸就了我敢、敢、敢、敢、负的工作人格；我的思想品德也使我严格遵守共产党员的正派、自律、公平、公私分明的工作标准；多年工作实践中的经验教训帮助我学会把握工作中“度”的界限；大专毕业后，通过函授学习获得法学本科文凭，初步掌握了必要得法律基础知识和专业技能。平时，能够严格要求自己，为人正派，团结同志，讲实话，办实事，求实效，群众观念、 服务意识强，纪律作风过硬，严格遵守党纪法规以及单位各项规章制度，从未出现过给单位抹黑、给领导添乱的现象。因此，我相信我能通过这次综合测试。

副主任竞选主任演讲稿(篇2)

尊敬的各位领导、老师们!我是______，我竞选的是教研副主任一职。今天能够站在这里和大家交流，我心里高兴，激动，同时也感动。首先我要感谢学校给我们搭建了这样一个平台，通过演讲竞选学校中层领导班子，在咱们学校这是创新，在兄弟学校中也是绝无仅有的，因此，我和大家一样，对这场竞选活动拭目以待，充满期望。

我从事教育工作xx了，这是我人生成长的xx，回顾这段教育教学生涯，如果有人说我没有什么突出的成绩，那是他没有看到我默默无闻地在普通班的一线上跌打滚爬的痕迹，我觉得它是一段很有意义的人生，因为我不断奋斗，充实自己，磨炼自己，走向成熟，同时我也珍惜自己的劳动成果，哪怕是一点点火花，也会值得我留念，因为它不断地激励着我前进：我有幸担任过两届重点班二(1)班的科任，最高当过一年三(3)班的班主任，其他都离不开4班。两届二(1)班的学习成绩都非常优秀，例如吴海花、吴小燕、陈威，到后来的王境力、陈益瑧等学生的英语水平是咱们学校巅峰时期的代表，还有，我所带的________届的三(3)班也取得了中考的好成绩，其中王美丽的成绩在全校排名前十五，超过重点班2班，象这样的普通班，能取得这样的成绩，在龙桥中学的中考历史记录中从来没有过，直到现在再也没有出现过，当然，我也得到了安慰，获得当年海口市先进班主任荣誉称号，还有，今年的中考，咱们学校的整体成绩都不理想，但从来都不被学校看好的三个普通班竟然出现7个及格的学生，这也是唯一的达到今年学校要求的中考目标，其中我带的4班占了4个人，好运总是伴随着我，令人刮目相看。

作为众多竞聘者中的一员，我觉得这是一个自我锻炼、自我展示的机会，我很珍惜、也很重视这次机会，我的优势是：1、热爱教研工作;2、当过教研组长，多年任教毕业班以及平时对教研的重视为我积累了宝贵的经验;3、工作中能熟练地使用电脑。如果各位老师对我的工作和能力还可以认可的话，那就把你那可贵的一票投给我，当然，如果我有幸当选，我会无条件全力协助和支持主任的各项工作，切实完成学校的各项教研任务。

最后，有两句话想留给我们所有的参选的老师：

1、请记住，今天，我们是怀着一颗炽热的心自愿参选，以后，为了学校的发展，我们责无旁贷，为学校操劳是没有任何条件的。

2、请记住，今天，你的华丽当选是因为你的身后有许许多多的老师在支持你，今后，学校的发展还得靠广大教职工的努力，别让他们今天的这一票成为他们明天的遗憾。

我的演讲完了，希望大家支持我。谢谢!

副主任竞选主任演讲稿(篇3)

尊敬的各位领导、各位亲爱的同事们：

大家好！我是候选人XX，非常荣幸能够站在这里，参加副主任的竞选，并向大家展示我的理念、能力和决心。

让我和大家分享一段真实的故事：在我还是一个普通员工的时候，我曾经目睹过一个部门由低迷转变为高效的奇迹。有一次，我们接到了一个紧急的任务，需要在极短的时间内完成。面对严峻的挑战，大家不断地进行讨论、协作，最终成功地完成了任务。通过这次合作，我意识到成功的关键在于团队的凝聚力和领导者的能力。正是这次经历让我深感领导能力的重要性，也让我有了成为一名副主任的梦想和动力。

作为一名副主任，对我来说，我的首要任务是激励团队，帮助团队发挥出最佳水平。一个团队的凝聚力和战斗力很大程度上取决于领导者的指导和管理。我相信，一个团队的成功与否，不仅仅取决于团队成员的个体能力，更取决于团队的组织、沟通和目标导向能力。作为副主任，我将致力于打造一个积极向上的团队文化，建立高效的沟通机制，使每个团队成员都能够发挥自己的潜力，共同追求团队目标。

我将积极推动创新和发展。在当今竞争激烈的社会环境中，唯有不断创新才能赢得先机。作为副主任，我将鼓励团队成员提出新的想法和方法，推动工作方式和流程的创新，通过技术的应用和优化，提高工作效率和质量。同时，我也会注重团队成员个人发展，提供适时的培训和学习机会，让每个人都能不断成长，发现自己的潜能。

我将致力于建立良好的团队合作和协作机制。一个成功的团队需要成员之间的互相信任和支持。作为副主任，我将倾听每个团队成员的意见和想法，重视团队内部的沟通交流，鼓励大家相互协作、相互帮助。在工作中，我会注重团队成员之间的平等对待和公正评价，建立公正的激励机制，让每个人都感受到公平和公正的工作环境。

亲爱的领导、同事们，我相信我具备成为一名优秀副主任的能力和素质。我将以饱满的热情和坚定的决心，投入到工作中，与团队共同努力，为公司的发展贡献自己的力量。希望大家能给我这次竞选的机会，选择我作为副主任，我相信在大家的支持和合作下，我们一定能够创造出更加美好的明天！

小编感谢您的阅读！

副主任竞选主任演讲稿(篇4)

尊敬的各位村民：

大家好！我代表村委会竞选村副主任一职，很荣幸能在此向大家发表演讲。首先，我要感谢大家对我的信任和支持，给我这个机会来展示自己的能力，也感谢评委们的辛勤工作。

作为一个普通的村民，我有幸能够在这个美丽的村庄生活并亲身感受到它的变化和发展。然而，我们的村庄目前还存在着一些问题，比如基础设施建设不够完善、村民收入不稳定等等。我深感责任重大，决心要为大家谋福利，推动村庄的发展。

首先，我将致力于完善村庄的基础设施建设。我们的道路需要重新硬化，以方便村民出行和农产品运输。同时，我们也需要改善水电供应等生活设施，让每个家庭都能享受到安全可靠的供水和电力。这样可以提高居民的居住环境和生活质量，也有利于村庄的整体发展。

其次，我将促进村庄的农业发展。我们的村庄拥有得天独厚的农业资源，但目前却没有得到充分利用。我将积极引导村民种植高效经济的农产品，并积极推广先进的农业技术和管理经验。通过科学合理的种植和养殖方式，我们可以增加农产品的产量和品质，提高村民的收入水平。同时，我还将积极寻求发展农村旅游和农副产品加工业，进一步拓宽村民的就业机会。

第三，我将加强村民的教育和文化建设。教育是人民的希望，文化是民族的灵魂。为了让我们的孩子们能够接受更好的教育，我将争取开展更多的教育资源的投入，提供更好的教育设施和师资力量。同时，我还将组织各种文化活动和培训课程，丰富村民的精神文化生活。通过这些努力，我们可以增加村民的知识水平和文化素养，从而提高整个村庄的文明程度和凝聚力。

最后，我还将加强与上级政府和其他村庄的合作。一个村庄不能单独发展，我们需要互帮互助，互相合作。我将积极争取政府的支持和资金，与其他村庄建立友好交流的桥梁，促进资源共享和经济合作。只有我们团结一心，共同努力，才能让我们的村庄迎来更加美好的明天。

亲爱的村民们，我深深相信，在我们的共同努力下，我们的村庄必将焕发新的生机与活力。让我们一起携手并肩，共同打造一个宜居、宜业、宜游的美丽村庄！

谢谢大家！

副主任竞选主任演讲稿(篇5)

导语：

     你们好。我特别感谢市人大党组带领和同志们给了我此次竞职的机遇，我参加竞选的职务是副主任科员。

     最终，介绍一下我个人的天然环境和工作经历。我诞生于1970年9月，现年33岁，1987年4月参加工作，2001年9月参加中国共产党，大学学历，法学学士学位，律师，如今攻读中国政法大学法学硕士探讨生。我前后在原绥化市人大法制办公室，原绥化地区人大工委经济处和如今的市有大内司委工作过。10年来，我从门生到成为地主国度机力构造的一员工作人员，是市人大党构造把我从平凡青年培养教诲下，经过议定实践熬炼，也使我成渐渐成为一名有必定的法律交易程度，骨了适应内司委工作要求本领的法制工作者。我深知，本身的每个进步，都是市人大党组、党委和带领培养的结果，都是在坐的每一名同志热忱救助和悉心指教的结果。对此，我万分地感谢。

      第二，向带领和同志们简要报告请教一下本身的思维进修和工作环境。1995年，我调入原绥化市人大法制办公室工作，这是我人生的转变点，是我从事人大法制工作的初始。面对如此紧张的工作性质和每个工作人员负担的庞大责任，我深知本身在务方面还很不适应，是以，我从有机遇兵戈人大法制工作入手下手，一贯研续到市人大内司委工作的进程中，时候注意加强进修，竭力进步本身的思维政治本质，进步本身的工作本领和交易程度。我能够自动参加人大构造构造的进修活动，并能坚定自学，当真进修邓**表面和“三个代表”紧张思维和工作实际加以贯彻和履行，竭力进步本身的思维政治憬悟。

        在加强政治表面进修的同时，我注意了法律专业知识和人大交易知识的进修，以适应工作必要。在带领和同志们的大力大举赞成下，从1992年到1999年，我系统地进修和结束了中国政法大学法律本科课程，并获得了法学学士学位，还经过议定不懈竭力，经过议定了全国律师资格测验，获得了国度法律部公告的律师资格证书，这都为我更好地从事人大法制工作和负担内司委的本质工作奠定了根本。我还坚定凡是进修相干法律标准和人大法律工作交易知识，联合实际工作加以明白和应用，竭力进步本身的工作和交易程度。

       在工作上，在带领的传帮和同志们的救助下，我注意了进修带领和同志们的优秀品格，精良死板、敬业精神，崇高风致等，以此鼓励本身，竭力结束好本职工作任务。我注意了在实践中进步本身。10年来，经过议定前后参加环保法、审计法、状师法、人民警察法、末成年人保卫法等30多部法律标准的法律查抄，参加过对公安法律构造和当部分分的评断工作，参加国度监督法，地皮办理条例等10多部法律标准点窜定见的发起等。使我的法制表面程度、法律本质和工作本领都获得了进步。

        我注意了进步本身的综合分析题目本领和笔墨程度。在带领和同志们的救助和指教下，我经过议定竭力和钻研，经过议定连续参加两院报告的点窜和报告决议的草拟，及本委员会部分公牍的写作，综合笔墨本领有了必定的进步。如草拟了《绥化市人大及其常委会关于究查法官、查察官和人民警察违法办案的暂行法则》及其阐明，内司委工作总结和工作要点的底稿，本年的全市人大法制工作漫谈会主管带领的讲话等。

     我注意了应用法律、政策、将法律、政策与操行、良知融为一体，并注意方法，方法竭力化解，做好信方欢迎工作，2000年以来，我前后欢迎来信来方307件次，从末与当事人产生过辩论。

     我注意了脚结壮地工作建立人大构造和工作人员的精良形象，并倾泻我的扫数精神结束好本职工作任务，在我个人的工作进程中，有两次只有我一个人做作的时候。第一次是在原绥化地区人大工委经济处工作从1999年的4月到人大常委会建立的一年内当真对人大农林委，财经委的城建三个委员会，工作很大，在主管带领的大力大举赞成和同志们的救助下，结束了工作筹划，并互助省人大结束了《乡企法》《环境保卫法》和审计法等法律查抄；第二次是2001年委主任抽出搞三讲，我如期结束了工作任务，并欢迎人民大众来信来方92件次。我互助副主任展开了《刑事诉讼法》法律查抄，对法职人员和公安构造相干人员进行了法律知识测试，开辟了处所人大法律查抄的先河，。

     在人事临时工作，我也注意了人大工作人员的精良形象。在2000年的人中普查中被评为全市优秀普查员。

     我注意了在政治上连续成熟起来，严厉要求本身，挨近党构造，自动要求进步，在党构造的培养教诲和同志们的救助下，最终兑现了参加党构造的欲望。

      诚然，与同志们比拟，按人大构造工作人员的要求特别是按党员标准要求，我本身还存在着很多的不敷，另有与同志们关联雷同不敷的题目，可是，扫数的这些，我决议信念加以改正和克服。

     如果我此次异国被经过议定，我一如住常地工作。

    第三，报告请教一下我竞选副主任科员的工作设想。我是如何认识这个副主任科员的负担这个职务，必要有较高的思维，政治本质和一实情上的政治表面程度，必要有懂得的法律知识和人大交易知识，也在有联合同志分身和谐多方面的工作本领，还要有格守困苦的凡是心态。

        我觉得如其说它是一个职位倒不如说它是一份沉甸甸的责任和任务。人大轨制的美满，民主政治构筑呼政治文明构筑的深切展开，作为市人大构造副主任科员承担着不轻快的响应责任和任务。不想负担这份责任和任务的工作人员不是一个合格的好的市人大构造工作人员。尽官我还不完全具有承担这个职务的本质和本领，可是我还要选择竞选。

       同时，还是一种拜托和相信，特别是在当今这个光阴中，这类相信和拜托就更加呈现出它的庄严。

       那么，如果党构造和同志们相信我，让我承担这个拜托，我在此庄严地承诺以下国个方面：

       最终，要当真进修，周全进步本身本质，坚定不懈在进修政治表面，进修党的门路、目标政策进修法律标准，进修人大表面和人大法制工作交易，用经本身的脑筋，教导本身的思维和举动，进步本身的实际工作本领和务方面的本领，以适应新期间人大法制荛和本身所负担职位的必要。第三，要酷好人大、酷好人大法制工作。在市人大机亲工作是我巩固的决议信念和毕生的心愿。我决不市人大党支部组和带领对我的培养和教诲，决差别志们对我的关爱和救助，以现履举动报酬党构造，报酬带领和同志们，多做工作，多为展开市人大工作新场面做贡献。第三，要竭力工作，摆好本身所处的位置，副主任科员的位置在我们市人大机磁是中一个较小的职务，全倒是一个紧张的根本，我负有这一职务的紧张职责和任务，我在实际工作中必定要经心尽力践诺职责和负担任务，结束好本职本部分工作任务和带领交办的别的临时工作任务。

     第四，要竭力变化本身风格和工作风格，严厉要求本身。要有政治上成熟起来，建立刚强精确的政治方向、政治见解和政治立场，建立精确的人生观，代价观和全国观，担当住改革开放和市场经济的考验，阐扬艰苦搏斗的精良死板和效用。要建立敬业精神，工作求真务实，雷历流行，优良高效，做人大构造优秀合格的工作人员，做服从宪法和法律的榜样，做耿介的榜样。

     最终，感谢大家。

副主任竞选主任演讲稿(篇6)

领导、村民、选举委员会委员：您好！

我叫吕东林，42岁，汉族，初中文化。住吕师岩村民组。今天，有幸参与我们**坪村新一届村委会班子成员的竟选，我的心情既感到荣幸、激动，又感到责任的沉重。

在今天这样一个严肃的场合，我不敢慷慨激昂地做什么竞选演讲，因为，作为一名普通的**坪村人，此前我还没有为养育我的家乡以及关心、支持我的父老乡亲做更多值得说的事情。同时不想冠冕堂皇地做多少任期内的承诺，因为，面对全村父老乡亲的信任和期望，我只有满腔的工作热情，时刻准备着为我们村的长远发展付出实实际际的行动来回报我们的父老乡亲。说实话，我是一名初中生，在当今的网络时代，我也是半文盲！

但经过他们的努力，也掌握了计算机技术。能够应用电脑办公了。在我步入社会的二十多年来，荒废了二十多年的美好青春，碌碌无为，一无所获。

几年前，我在派出所呆了一年多，然后守了一年多的中学校门。我没有展示自己，也没有向人民和社会奉献任何东西！只是得到了部门领导和同事的表扬和肯定。我这个名不见经传的无名之辈为什么要来参与今天的竞选呢？

我不图名、也不图利，只想为我们的父老乡亲做点实事，我在派出所工作期间看到村民们去办事，要跑好多趟，有的甚至要跑十几趟。我的心都不忍啊！所以，今天正好赶上换届选举，所以我积极报名参加了村委会副主任的选举。

在座的各位领导，选委会，父老乡亲，我深深地感到，当村干部难，当一个能够聚人心，得民意，能够让百姓满意，令群众放心的村干部更难。俗话说得好，就叫：给你舞台，你就会唱出好戏。

我是抱着一种尽自己最大的努力为村民服务好、办好事的心情来的，如果你们信任我、认可我，给予我这个当选的机会，我会打起十二万分的精神，全身心的投入，做好领导的好帮手，服务好群众，做好群众的带头人，谱写我人生的乐章，给党和人民交上一份满意的答卷！这次能够站在这个台上，面对我们的领导和选委会以及全体父老乡亲，说几句心里话，我确确实实地感到心潮澎湃，感慨万分。在今天这样一个神圣的时刻，我只想把我的心里话说出来，把我甘愿为全村父老乡亲们做些事情的心愿讲出来，希望能够得到大家更多的理解和更大的支持。

同志们，如果当选，我要着重做好以下几个方面的工作：

一、抓稳定创建和谐氛围。我会主动地向老干部们学习请教，充分听取广大群众的意见和建议，广开言路，了解民情，体察民意，取长补短，不断充实、调整、完善和提高自己。要把全村干部群众团结起来，思想认识上形成共识，行动上形成一致，营造一种和谐向上的氛围，按照法制、有序的轨道开展各项工作，村干部身先士卒、一心为公，干部群众心往一处想，劲往一处使，共同把我们**坪村建设得更加美好！

2、 做好群众工作，帮助困难户。**遇到灾难、危险和纠纷，我会带头化解矛盾，解救领导。

3、 在村长支部的领导下，稳定了我村的农业生产；要引进资金，抓好经济建设，实现村内经济的多样化、搞活化，努力使老百姓脱贫致富。在五年后家家有洋房住，户户有轿车出行。现在让汽车线像摩托车线一样进入我们的村庄。

四、五、办实事健全保障体系。千方百计搞好经济建设，确保全村经济稳定增长，社会安定团结，村民收入逐年提高，村镇建设面貌不断改善，教育、文化、体育、养老等社会各项事业明显进步。尤其是要建立社会保障制度，使那些贫困家庭、残疾人、孤寡老人、助学儿童得到应有的救助，使他们尽快摆脱困境，实现共同富裕。

六、谋发展坚持开拓创新。认真落实各项文明创建、文化教育、计划生育、社会治安综合治理等目标任务，硬化软环境，注重抓发展，做到长规划短安排，各项工作不落后，各项事业争一流，营造文明、和谐、安定、活跃的良好村风，努力使我们※※村创建成为宽裕型小康村、文明村、教育先进村、综治达标村。无论完美的计划还是良好的愿望，都需要脚踏实地地以务实的精神付诸实施，都离不开坚强的物质基础做保障，都离不开上级党委、**的正确领导和村干部之间的相互配合，更离不开广大群众的大力支持和一致努力。

以上计划只是我个人肤浅的理解和想法。 请批评并纠正不当之处。各位领导，同志们，我不想做许多不切合实际的口头承诺，也没有目标把自己塑造成一个什么样的村干部，我只想努力去做好每一件事，只希望用实际行动把自己的愿望变为现实。最后，我只想对所有村民说一句话，那就是：

给我一次机会，还您一个满意。谢谢！

副主任竞选主任演讲稿(篇7)

各位领导、选民朋友：大家好！

首先作一下自我介绍，我名叫xx、现年35岁，中共党员，初中文化，后参加“一村一”大中专学历培训，97年参加村委工作。

今天，我们xx村在这里隆重举行第八届村民委员会换届选举，在这寒冬腊月的日子里，感谢各位的参与。作为我们xx村新一届村委会班子成员的候选人，今天能够在这里竞选村委会副主任的竞选演讲，我的心情既感到荣幸激动，又感到责任沉重。

在今天这样一个严肃的场合，我不敢慷慨激昂地做什么竞选演讲，因为，作为一名普通xx村人，此前我还没有为养育我的家乡以及关心、支持我的父老乡亲做更多值得说的事情。我同时不想冠冕堂皇地做多少任期内的承诺，因为，面对全村老少的信任和期望，我只有满腔的工作热情，时刻准备着为我们村的长远发展付出实实际际的行动。

这次能够得到绝大多数群众的推选，我确确实实地感到心潮澎湃，感慨万分。在今天这样一个神圣的时刻，我只想把我的心里话说出来，把我甘愿为全村父老乡亲们做些事情的心愿讲出来，希望能够得到大家更多的理解和更大的支持。

副主任竞选主任演讲稿(篇8)

尊敬的各位领导、各位乡亲：

大家好：

本人这次竞选的岗位是xx村副主任。我是抱着为xx村老百姓搞好服务，带领大家走共同富裕道路的信念来参加这次竞选的。我今天在台上要讲的是：把搞好、搞富xx村作为自己当选的任务，假如能够当选，我竭尽全力要让大家的生活有所改变，经济社会发展有进步，所以希望各位选民能投我一票，相信我能够按照承诺脚踏实地地做好工作。当然，如果我不能当选，我也会正视现实，并且支持村里的工作。

下面谈谈我当选的目标任务，也就是为村里该做好的工作设想：

第一，要在任期内带领全体村民共同致富。致富的路千万条，但最重要的一条是村干部的带头示范作用。以我现在所从事的行业能致富的道理教育大家，要富裕村民，就必须脚踏实地地做好发展经济的文章。所以我当选后，与其它村干部一道鼓励村民发展经济，包括投资农业、工业、以及服务业。需要我出力的，我一定尽力帮助每一个村民。

第二，改变村容村貌，努力使xx村的生态环境朝好的方向发展。具体说，就是千方百计去上级部门争取支持，把天宅的每个自然村之间的道路全面硬化，全部浇成水泥路。另外在发展养殖业的同时，村里统一安排地基把养殖户集中到一个区域里，这样一方面方便养殖户做强做大，另一方面配合青山市的生态立市的具体行动，使养殖污染问题得到解决，改善村民的居住环境，改善村民的生活。

第三，千方百计输送xx村的富余劳动力，向各地包括青山市、清溪镇的单位输送劳动力，以解决人地矛盾。

第四，继续做好本村的农业生产工作。村里的水利设施年久失修，在本届村委会中，我将尽力向上争取资金，搞好水利设施建设。对于现有的茶叶山，村里挤出一定的资金补助给农户，进行培育管理，使其发挥效益。

第五，想尽一切办法改善村民的生活。每个家庭都有老人，村里准备拿出一定的资金给60岁以上的老人每年进行慰问；每年拿出一定的资金对村里的特困户进行帮扶。此外，村里对军属进行慰问。

第六，大力发展教育事业。村里重奖高考的学生。对考上一本的，村里奖三千元，考上二本的奖二千，考上三本的奖一千。当然要符合计划生育的前提下进行奖励。

第七，在党支部的领导下，村两委的成员齐心协力去做好每一项工作。所以我在这里向大家表个态，村两委的干部是大家选的，一定会齐心协力搞好团结，真心实意为大家办实事。

第八，我如果当选村副主任，一定服从上级的决定，听从清溪镇的工作安排。

农村工作的任务艰巨，要做的事很多，千头万绪却有一个头绪就是紧抓经济建设这个主线，脚踏实地地做好村里的每一项工作。希望选民们能支持我竞选村副主任，让我有机会为大家服务。

副主任竞选主任演讲稿(篇9)

各位领导、各位老师，下午好！

首先，感谢各位领导和老师给我这次锻炼身体的机会。我叫xx。我在北中工作了10年。十年来，在领导和老师的关心下，我不断成长。我工作认真踏实，教学严谨，成绩突出，赢得了广大师生的信任。

学校也给了我很多荣誉：2010年和2011年，我连续两年被评为北海市高级中学教师个人。曾获北海中学优秀班主任称号。

所带班级曾荣获“文明”班“红旗”班称号，等等。

今天，我要竞争政教处副处长、年级党支部书记的职位。学校工作是培养人，而政治教育是学校教育教学的重要组成部分。年级党支部充分发挥了政治核心作用和监督保证作用，坚持做好德育工作，全面贯彻教育方针，全面提高教育教学质量。

这项工作直接关系到全体师生的思想政治素质，直接影响到整个教育教学质量的提高。我热爱这份工作，愿为学校政治教育和年级党支部的工作作出贡献。基于此，我认为我具备担任副主任和支部书记的素质。

1、 我有着吃苦耐劳，默默无闻的敬业精神，诚信为本的品质。在生活和工作中，不断加强个人修养，以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条，严格要求自己，尊敬领导，团结同志。

2、 我对班主任工作和政治教育工作充满热情。多年的班主任工作为我积累了一些经验。同时，我朝气蓬勃，精力充沛，熟悉政治教育工作和学生思想政治工作。

三、我多年来担任年级长助理，在年级管理方面积累了一定的经验，我相信我一定能够协助年级主任做好年级的工作。

如果我有幸在比赛中获胜，我将不负众望，完成自己的使命，并做好以下工作：

一是要摆正位置，协调好政教局长和年级主任的工作。一方面做好学生的思想工作。现代社会信息飞速发展，学生的思想有很大的变化，政教处应该成为学生的精神引领，另一方面做好年级的管理工作，把年级打造成为一个积极向上团结奋进的团队。

二是加强党支部建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。通过学习等活动使支部党员思想进步，业务进步，以党风带动教风和学风，同时发展老师和学生党员，壮大党的后备力量。通过努力搞好党群关系，切实地解决老师的实际困难，多为老师办好事办实事，力争群众满意，学生满意，老师满意。

三是建立学生成长档案，关注高中一至三年级学生思想的变化和发展。充分发挥班级团支部的作用，以党带团，以团带队，让每一个学生都能健康快乐地成长。与大家一道，努力开创华北地区独具特色的政治教育德育工作。

如果这次能上岗，我会更加努力，不辜负大家对我的殷切期望。

副职竞聘演讲稿

毅力可以征服任何一座高峰。我们每次演讲之前，我们应该反复温习自己手中的演讲稿。优秀的演讲稿才能吸引到听众的注意。怎么才能写出一篇专属自己的优秀演讲稿呢？你也许需要"副职竞聘演讲稿"这样的内容，不妨参考一下。希望你喜欢！

副职竞聘演讲稿(篇1)

尊敬的评委好：

首先，感谢评委们能够抽出宝贵的时间来听我发表竞聘演讲。我是张XX，原社区常委，现竞聘社区副职一职，以下我将从三个方面介绍自己，并展示我的工作计划：

第一，个人能力

作为社区常委的我，有丰富的社区工作经验，懂得如何与小区居民有效沟通，具备良好的协调能力和管理能力，能够处理各种突发事件，有责任心和担当精神。同时，我认为学习有助于成长，我会持续关注社会发展，不断学习前沿理论和管理方法，以提高自己的综合素质。

第二，工作经验

我曾经担任社区常委多年，负责小区日常管理和服务工作。在我的带领下，社区内部的各项工作均有良好的开展，如小区环境的整治、设备维修及升级、居民在生活中遇到的问题及纠纷的处理等等。在我领导下，社区居民的满意度和社区管理效率也有较大提升。

第三，工作计划

若能担任社区副职，我将立足于社区建设和管理工作，开展以下工作计划：

1.加强社区管理，提高小区管理效率和服务质量。

2.积极推进社区文化建设，举办更多针对性的活动，增强居民的文化素质。

3.建立居民议事会，广泛征求居民的意见和反馈，充分发挥居民在社区管理和建设中的积极性和主动性。

4.加强社区安全管理，定期组织消防演练和安全知识培训，提高居民的安全意识。

5.积极推动小区环保，做好环境保护和垃圾分类工作，共同打造优美宜居的小区。

总之，我相信自己能够胜任社区副职这一职务，并愿意将我所知所想，所能所为，投入到社区建设和管理中去。同时，我也深信，在与其他候选人的竞争中，评委可以从我的个人能力、工作经验和工作计划等方面给予综合评价。最后，“有则改之，无则加勉”，我将不断学习和进取，为社区建设和居民服务，发扬社区协力、助力共创美好社区的精神，实现共建共赢共享的目标。感谢评委们，谢谢大家！

副职竞聘演讲稿(篇2)

尊敬的各位评委、亲爱的社区居民：

大家好！我是XX社区的一名居民，我站在这里，竞聘社区副职一职，是因为我深爱着我们的社区，希望为社区的发展做出自己的贡献。首先，我想表达我对于社区居民的感激之情。正是因为你们的支持与信任，我才有勇气站在这个舞台上，向大家展示我对社区的热爱和承诺。

作为社区副职，我认为自己需要具备几个重要的能力和素质。首先是沟通和协调能力。社区涵盖了众多的居民，他们有着不同的文化背景、经济状况、人生阶段等等。作为社区副职，我需要能够与各类居民进行有效的沟通，听取他们的声音和意见，找到他们的需求，并协调各方面的利益，推动社区的发展。

其次，我相信自己具备组织和管理能力。社区的发展需要整合各种资源，协调各类社区活动，提供高质量的社区服务。作为社区副职，我将努力构建一个高效的组织架构，建立健全的管理制度，提升社区的管理水平，确保居民的需求得到及时满足，社区的发展能够朝着更好的方向前进。

此外，我还将注重社区居民的参与和自治。一个好的社区需要充分发挥居民的力量和智慧，让每个人都能够发挥自己的优势，参与到社区的建设中来。作为社区副职，我将积极推动社区居民自治的实施，鼓励居民发表自己的意见和建议，提供建议和帮助，使每个人都能够贡献自己的力量，共同打造一个和谐、宜居的社区。

最后，我还将重视社区敬老、关爱儿童、环保等社会责任。社区应该是一个温馨、和谐的大家庭，我们应该关心弱势群体，尊重老人，关爱儿童，保护环境。作为社区副职，我将积极组织各类社区活动，营造积极向上的社区氛围，增进邻里之间的友谊和互助。我们将组织志愿者服务，关爱社区的每一个居民，共同为社区的繁荣和富强贡献自己的力量。

亲爱的评委，亲爱的居民们，社区副职是一份充满责任和挑战的工作，但我愿意承担这份责任，去面对这些挑战。我坚信，在大家的支持和帮助下，我一定能够胜任这个工作，并且带领我们的社区不断发展壮大。

让我们携起手来，共同打造一个更加美丽、宜居的社区！谢谢大家！

副职竞聘演讲稿(篇3)

尊敬的各位领导、亲爱的同事们：

大家好！我是公司中一名担任副职的员工，很荣幸能在今天站在这里竞聘正职职位，并向各位展示我自己的能力和理念。首先，我想借此机会真诚地感谢各位领导和同事对我的帮助和支持，我的成长与收获与你们的关心与启示密不可分。而今天，我想通过这次竞聘，向大家展示我的职业素养、领导能力以及实施管理的理念和计划。

首先，我想强调的是我的职业素养。在我担任副职期间，我一直持有高度的责任感和敬业精神。无论是处理日常工作、协同团队还是应对突发情况，我始终以积极的态度和专业素养应对各种挑战。我相信，一个合格的管理者应该具备善于沟通的能力、出色的谈判技巧以及坚定的决策能力。而这些都是我在日常工作中锻炼和培养的。

其次，我想强调的是我的领导能力。在过去的时间里，我始终努力做一个有效的团队领导者。我相信一个好的领导者应该成为团队的向导，而不是权威和强势的代表。因此，在过去的时间里，我注重与团队的沟通和合作，尊重每一个团队成员的意见和贡献。通过有效的团队协作，我的团队在我担任副职期间取得了一系列的成绩。这些成绩不仅得益于我的协调能力，更得益于团队的凝聚力和共同的目标。

最后，我想向大家展示我的管理理念和计划。作为一个管理者，我始终坚守着以人为本的原则，并注重员工的发展和幸福感。我相信一个有动力和幸福的员工可以给公司带来更大的价值。因此，在未来，我将继续倡导员工关怀与培养，为员工提供更多的职业发展机会和培训资源。同时，我还将注重团队的沟通和协作，建立一种良好的工作氛围和团队精神。我相信这样的管理模式可以吸引更多的优秀人才加入我们的团队，并帮助公司实现更高效的发展。

尊敬的各位领导和亲爱的同事们，我相信通过这次竞聘，我可以向大家展示这些年来在副职岗位上所积累的宝贵经验和才能。同时，我也相信我可以通过我的职业素养、领导能力以及管理理念和计划，为公司的发展带来新的动力和创新。感谢大家给我这个机会，并期待能够得到大家的支持和认可！

谢谢！

副职竞聘演讲稿(篇4)

乡镇副职

各位评委、各位领导、各位同志，大家好！

首先，感谢党组织给我这次机会。今天，我竞聘的目标是：乡镇党政领导班子成员。

一、基本经历

省略。二、竞职动机

参与竞职的思想动机主要有三点：首先，党教育我，培养我，给了我一个国家公务员的位置，我要知恩图报，要利用这样的机会更好的为党为人民做事。其次，田镇是我出生和长大的故乡。我深深地爱着我的家乡和人民。建设家乡、造福人民是我的职责。

再次，我自信天生我才必有用。寻求为国为民奉献才智的机会，谋求施展才华的舞台，是我实现人生价值的最大追求。

三、主要优势

一，具有较强的经济管理能力和丰富的企业管理经验

第二，要有务实的敬业精神和吃苦耐劳的作风

三是有良好的人品和德性。待人诚恳，谦虚谨慎，容易与人相处，有一定的亲和力

四、工作打算

这次竞职，如果我能成功，我会以更加饱满的工作热情投身到工作中去。一是当好助手，做好参谋。二是努力做好分管工作，力争在全市有个位子、有个职级。

三是以身作则，依法行政，让群众和组织满意。四是深入实际，多干实事。我的工作

我衷心感谢同志们听我讲话的耐心。我愿意接受你对我的公正审判，因为我最相信的是同志们的演睛。

最后祝各位同事心想事成，祝同志们身体健康，万事如意。

谢谢大家!

尊敬的领导人，法官和同志们

您们好！多年来，在父母的养育下，在师长的培育下，在领导和同志们的关怀帮助下，再加上自已的积极努力，我已从一个咿呀学语的玩童，拙壮成长成为一名党的机关工作者——国家干部。

我之所以竞争这个乡镇团委书记竞聘工作岗位，源于我生在农村、长在农村，从骨子里都透出的乡村气息，使我深深地热爱农村；这源于我在乡镇工作三年和在共青团委员会工作了四年的经验。源于我年富力强、有多个部门、多个岗位工作经验；源于我自身具备的综合素质；源于我有大多数人不具备的优越条件。

1、 我的综合素质很高，具备当副乡长的必要条件

我一直在学习马列主义、毛泽东思想的教导下成长起来的，具有坚定的信念，鲜明的立场，强烈地事业心和责任感。

第二，乡镇工作和相关的农村工作经验让我立志到农村工作

我生在农村长在农村，95年毕业，我又被选派到xx镇**工作，抓过多种经营、做过团的工作，负责过综合治理工作过。

第三、我有一技之长，。此外，我在团市委乡镇卫生院竞聘工作期间还抓过秸杆养牛和木耳、香菇等食用菌项目，对这两项技术有过实际操作经历。我想进一步学习，能够利用这些技术，带领一方的人致富。

第四，我的特殊经历使我具备了一定的组织协调能力和潜在的发展能力

自参加工作起，我先后在xx镇**、团市委、市检委监察局、民主街实验社区、国资公司所属市场物业中心工作，平均两年换一个单位，与市直诸多部门有过工作接触和业务往来，他人少有的工作经历，使我具备了一定的组织协调能力。

第五、我作过副职，能够摆正位置，当好参谋和助手

##年，我先后下派到实验社区、临时抽调到市场物业中心任副职至今，使我在副职的岗位上得到了锻炼和提高，做到了虚心学习、认真工作，及时请示、汇报，切实发挥职能作用。

第六、我有较强的农业推广能力，有专业的基础从事乡镇竞争性就业。

从96年10月至2000年4月，我一直自学农业推广专业，已经系统地掌握了农业推广技能，面对入世带来的机遇与挑战，从事农村工作，将得心应手。

今天的竞职，云集了很多人才，如果我没有竞选成功，说明组织上选中了能力更强的人，如果组织选中了我，我将“不用扬鞭自奋蹄”，认真按照以下几点去做：

1、 注重学习，提高业务技能和实际工作能力，尽快入职

2、 注重团结，找准位置，当好参谋助手，充分发挥作用

三、讲业绩、真抓实干、推进整体工作占排头，创一流

4、 突出政治，提高政策理论水平，增强服务意识

五、讲正气，廉洁自律，心系群众，干净干事

书记、市长、各位评委，以上是我的乡镇财政所所长竞聘稿无论成功与否，我都十分感激组织上给我提供的这次进一步学习、锻炼、提高的好机会，无论这次结果怎样，我都会一如既往，加倍努力，争取不断进步！请领导和同志们看我的行动吧！

各位领导、各位评委、各位同志：

大家好！首先，我要感谢党委为我提供了向你们汇报和展示自己的机会。借此机会，我对在座各位领导和同志多年来的关心、培养和帮助表示衷心的感谢。

是你的爱和帮助让我一步一步脚踏实地地走到今天；正是你的鼓励和支持，使我克服了许多困难，在训炼中变得更加理性和成熟。

经过综合考虑，我觉得我有以下有竞争力的演讲和优势：

首先，我有良好的政治和道德素质。

二是工作经验丰富，组织协调能力强。

第三，我有严谨细致、扎实高效的工作作风。

各位领导、各位同事，古人云：“不可以一时之得意，而自夸其能，亦不可以一时之失意，而自坠其志。”这次竞聘，无论成功与否，我都将以这句自勉，一如既往的努力工作！

如果比赛成功，我将做以下工作：

一是理顺心态，服从组织安排。

二是要真诚团结，协助领导做好副乡长工作。

三是开拓创新，做好管理工作。

四要加强学习，努力把自己培养成复合型人才。

最后，我想说，目前，也许我不是最好的，但我会尽我最大的努力。请相信我，考验我！我的竞争上岗演讲完毕，谢谢大家！

副职竞聘演讲稿(篇5)

尊敬的各位、各位同事：

大家好！

我今天参加的是银行中层副职竞聘演讲，本人xxx，1970年1月出生，中共员，本科学历，助理经济师。我于1988年进入信用社工作，迄今为止已有23年的金融工作经验。回顾曾经走的工作历程，我先后在xx支行、xx支行、总行审计稽核部工作，先后从事储蓄、记账、联行、会计、内勤行长、特别稽查员等岗位。

年3月通过竞聘担任xx支行分管内部工作副主任，担任副职近十年来，在xx支行和xx支行一直分管内部工作，对内部管理比较熟悉，熟悉内部业务知识，熟悉内部管理的要点，几年来在支行行长和同事们的共同努力下，xx支行和xx支行的内。

参加工作以来，多年被总行评为先进工作者，并有幸参加了总行两代综合业务系统VOST和OTS系统的业务测试工作和OTS操作手册银行中层干部竞聘报告演讲部分章节编写工作。今天，我竞聘的岗位是中层正职后备干部，我坚决服从组织工作安排。

饮水思源，成绩的取得离不开组织的培养，如果说父母养育我成长，那么人民银行培养我成熟，从一名普通员工到一名业务骨干、一名中层干部、一名共产员，无一不凝结着各级的关怀和同事们的支持。为了尽自己的一点微薄之力，报效人行，我勇敢地走上讲台，敞开心扉，接受大家的评判、组织的选择。如果能竞聘成功的话，我将在上级行的下，支行行长的带领下，紧紧围绕工作目标，突出“一种意识”、实现“两个转变”、抓好“银行中层干部竞聘三项工作”。

首先要突出一种意识，那就是创新意识，“创新是一个民族的灵魂，没有创新就没有生命力”。在具体工作中，一是要实现工作方式的创新，由对银行业的监管转向与银监部门共同监管，认真履行人民银行法赋予的监管职能，探索与银监部门的合作、沟通、协调、共享机制；二是要实现工作内容的创新，由以金融服务为主向金融服务与支持地方经济发展并重调整，认真贯彻执行货币政策、尝试新的央行“窗口”指导方式，合理引导金融机构信贷投入。

其次要实现“二个转变”。

一是实现角色的转变。即由生产队长式的股长角色向支行的助手转变，摆正位置，当好助手，做到与行和同事们银行中层正职竞聘演讲在上同心、目标上同向、行动上同步、事业上同干，发挥整体优势，创造一个良好的工作氛围。

二是实现思维方式的转变。从以微观思维为主转向以宏观思维为主；从专业性、部门管理向全方位、综合性管理转变。

以上两个转变概括起来就是：积极支持、配合行长工作，主动参与管理，做一个好助手；加强与同事们的沟通，积极倾听他们的意见，做一个好朋友；努力协调与地方政府、银监部门和金融机构的关系，做一个好帮手；运用激励机制和人格力量，调动全行员工的积极性，做一个好。

最终要抓好“三项工作”。

1、抓好学习强素质。大兴学习之风，努力创建学习型支行，实施以学历教育、岗位培训、证书考试为内容的系统工程，制定一系列的考核、激励机制，培养和造就一支法律熟悉、业务过硬、电脑精通、外英达标的优秀职工队伍。

2、加强管理创高效。建立“分工明确、权责一致”的岗位责任制，将政治学习、业务学习、工作任务、工银行中层竞聘作质量、工作效率一并纳入岗位责任制内容，积极推行目标化、程序化、透明化、数字化的管理模式，建立起管理规范、运行高效、反映敏捷的工作机制。

3、廉政勤政树形象。在廉政上要做到权为民所用、心为民所系、利为民所谋、情为民所动；在勤政上要做到“三勤”，一是腿勤，不怕多跑路，不怕多流汗；二是脑勤，勤学善思，多出点子，多献计策；三是嘴勤，多向汇报，多与部门沟通，树立廉洁高效的支行形象。

各位，各位评委，各位同仁，古人云：不可以一时之得意而自夸其能；亦不可以一时之失意而自坠其志。这次竞聘不论结果如何，我都将一如既往地勤奋学习，努力工作。

副职竞聘演讲稿(篇6)

　尊敬的各位领导、评委，同志们：

系主任竞聘演讲稿集锦

欢迎阅读我们为您准备的“系主任竞聘演讲稿”相关信息。精诚所至，金石为开，使用演讲稿的人越来越多。演讲稿可以为我们在演讲中加入一些引人注目的示范和演示，演讲是讲究语言，除了特别强调口语的运用外，还需要对口语进行必要的加工和提炼。我们为您提供最优质的服务敬请关注！

系主任竞聘演讲稿 篇1

我叫王洪宇，1974年生，本科学历，中共党员，我竞聘的岗位是艺体系主任。我是我院89级学生，93年毕业后被保送到吉林师院美术系，大学期间曾担任系学生会主席，并被评为“吉林师院十大学习标兵”，毕业时学院专门为我举办了个人书画展，吉林市电视台等新闻媒体分别予以专题介绍。

95年回校任教，先后担任美术组，基训组副组长职务，98年开始任教学干事，配合主管科长主要负责艺体科教学管理学生基本功训练与考核及特长生培养等工作。在工作中使我熟悉并掌握了了艺体科的学科特点及教学规律，并逐渐积累了一些艺体科教学管理经验。96、98、99年度考核为优秀，多次被评为省青少年科技艺术大赛优秀辅导教师，在全省第五、六届中师学生语言文字基本功竞赛中荣获优秀指导教师。

工作以来，一直努力提高自身专业素质，并取得了一些成绩。

一、书画作品曾在全国文华杯书画大赛中荣获金奖，被授予“中国当代硬笔书法百杰”称号，在中日青少年书画展中获银奖，在日本展出，另外在吉林省硬笔书法大赛，松原市首届文化艺术节等活动中均获一等奖，xx年应邀参加由中央电视台举办的全国书画大赛电视颁奖晚会。

二、99年由吉林人民出版社出版个人书法专集，主编《师苑书法作品集萃》一书。曾在《中国教育报》、《师范教育》等36种报刊发表论文及书画作品200余篇，其中95年《江城日报》，98年《中国钢笔书法》杂志、《中师书坛报》，99年《钢笔书法报》、《松原日报》分别刊发专题介绍，有些作品及简历还在“书艺周刊”“硬笔书法天地”等互联网上登载。

三、如今我已被吸收为中国硬笔书法家协会会员，全国“校园八杰”书法创作组成员，省书法家协会、省青年书法家协会会员，当选为松原市美术家协会、书法家协会常务理事、松原市青年书法家协会副秘书长、松原市科技书画家协会副主席，松原市硬笔书法家协会理事、吉林省教育学会书法教育专业委员会理事，全国业余书画等级考核委员会松原考区辅导教师。

几年来，根据我的思想及工作表现，曾推选为“松原市十佳青年教师”候选人，2000年9月被省教育厅授予“吉林省教育系统师德标兵”荣誉称号。

以上是我的工作概况，如果我能授聘这个岗位，我的工作设想是：在抓好常规教学管理的同时根据我院实际重点抓好以下几方面工作：

一、大力提高教师专业素质和创新意识

根据我院实际情况提高现有教师专业素质和创新意识已成当务之急，尤其是艺体科专业性更强，对教师的要求自然更高。我们可以采取“走出去、请进来”的方式，让教师真正开阔视野，同时加大专业教师业务培训与考核力度。

二、完善和改革考试制度，充分发挥学生的积极主动性

艺体科的学科特点，实践性、表现性较强，在考试过程中要为学生营造一个利于表现的热烈的艺术氛围，使学生不再是被动的去接受考试，而是以一种积极的心态主动地去展现自我。

三、适应社会需求，适当调整课程设置

为了解决学生就业难的问题，必须要求我们在培养方向及课程设置上要能与社会需求相适应，并要有超前意识。

四、加强师生社会实践活动，密切学校与社会的关系。充分发挥艺体科学科优势，积极组织师生参与社会文体活动，好组织师生送文化下乡等活动，不但煅炼了学生的社会实践能力，重要的是密切了学校与社会的关系，同时提高了我校的声誉，使艺体系真正成为向社会展示我院内风采的一个窗口。

最后，感谢分院党委各位领导给我们年青人这样一次竞争的机会，不论我能否竞聘上岗，我都会一如既往地、踏踏实实地工作，为我院今后的发展做出自己最大的、应有的贡献。

系主任竞聘演讲稿 篇2

各位领导你们好：

很高兴参加本次竞聘，我应聘的岗位是文科系、理由如下：

一、具务相应的文科系负责所需要的思想素质，业务素质和管理能力。

我是一名政治讲师、中共党员，教研组长。____年毕业从教。十____年来多次承担各级公开课及青年教师公开课指导，积累了较为丰富的教学经验。加上多年的教研组长工作和班主任老师历程更凭着自己对工作的永恒热情和执着，相继获得过“先进教师”“模范班主任老师”“优秀共产党员”等荣誉称号，(……荣誉)。

二、具有强强的学科带头人所需要的科研实力。

____年来，我主动承担教改实验，热衷德育研究，撰写了____余篇教改论文和实验报告，其中____篇获国家级优秀成果奖。(……)。

三、具有部门管理者所需要的性格基础和创新意识。

我关心时事、酷爱文学和史学、注重自身修养，为人正直坦荡，愿意接受新生事物，尤其注意探索教书育人的新规律，新方法。更注重组织协调组内及组际之间关系讲求合作意识。因为我深信管理者的人格魅力和创新精神更为可贵。

如果能上岗，我将有如下几点设想：

一、引导全系教师树立“以人为本”的全新教育理念，以顺应知识经济的时代要求。

确立以全面提高师范生综合素质为宗旨的现代教育观，是文科教学实现培养专科学历小学教师目标的关键为此，针对文科教学的特点及教材相对滞后的现状，要求教师人人都应注重在尊重学生认知规律的前提下适当调整教材结构，适时地变单课时讲授为集思想性、知识性、学术性为一体的讲座，培养学生系统学习的意识及能力，部分学科如语文专教法，小学实用心理课等可采用实践演练和论文答辩有机结合的方式结业，促使学生由要他学——他想学到他会学的转变。培养学生终身学习的能力。

二、着力于调整、优化文科教学结构以适应市场经济对人才的需求。

经济的快速发展、高校招生就业的市场化，冲击着原有文科教学体系培养学生在艰苦环境下生存的能力。迁移能力显得非常重要，所以文科教学应在可能的前提下增设“人际关系学”、“礼仪训练”英语、口语日常交际“”广告策划写作训练筹实用辅导课、切实为拓宽学生的就业门路奠定基础。

三、强化、提高教师业务水平及能力以适应素质教育需要，除应继续鼓励外出进修外，还应根据实际请进来帮助指导。重视利用网络信息的远程教育开放教师知识视野。同时强化研究意识、定期开展老、中、青教师的观摩、研究课、还可适当增加教师量化考核的学生评价权重、或变学期末学生评价为月评价，以学生督促教师，多角度，多渠道强化教师业务素质，提高管理水平。

以上主要设想，肯请各位领导指点，不管能否上岗，我永远都会一如既往地工作和学习。

系主任竞聘演讲稿 篇3

尊敬的各位领导、各位同事：

第一次面对各位进行竞聘演讲。我竞聘的岗位是：护理系主任。我把它当作向各位学习和交流的一次难得机会。在此我要把竞聘的感想以及对我院护理系的建设的构想传递给各位。

说实话，我一直认为自己是个没有远大志向的人，凡事随意而安，尽全力而为就好。对于从事管理工作，内心一直充满着敬畏甚至惶恐。但近年来，我欣喜地看到我院在管理上发生的可喜变化：它摒弃了论资排辈的陈旧观念，做到人尽其才、才尽其用。在这里，我们为了一个共同的发展目标，相互理解，相互支持，和学校同呼吸、共命运。作为学校的一员，我深切地感受到生活在这个各位庭中的那份紧张、温馨和快乐。这种亲情化的教学管理氛围让我陶醉。在这个大环境下，我以前的一些同事们都相继地走上了中层干部的岗位，并且干得有创意、有激情，实现了人生价值的最大化。这深深地感染了我，激励了我！这次学校又拿出8个中层干部的职位来竞聘，为年轻人创造了一个个人价值增值的最佳氛围，在我的面前仿佛就是一个百家争鸣、各显身手的人生大舞台，舞台上热闹非凡！作为一个年青人，要有勇气去表达自己，要想去见识更大的世界，不去试试，将来一定会感到遗憾。

那么我适合干护理系主任一职吗？细细想来，自己有三个性格特点可能对这一职位有优势。我对自己的定位是：一个对护理教育满怀信仰的人；一个宽容真诚的人；一个勤勉的人。对护理教育满怀信仰一直是我热衷于护理教育的动力，它让我上课满怀激情，深得学生喜爱。同时我也享受着每一次教学上的创新带给我的欣喜。我希望这种特质也能使我在管理上饱含激情并且不断创新。作为一个宽容真诚的.人，它使我容易与别人交流，在工作中我和我的同事们互相信赖，彼此支持，这种宽松的心理环境使我在工作和生活中游刃有余，心情愉悦。作为一个勤勉的人，我在工作中总是通过多做功课来弥补自己的不足，我庆幸在我身边有很多仁厚可敬的师长，我从他们身上学到了许多优秀的品格和宝贵的工作和生活经验，由大学毕业时一门课都讲得战战兢兢到现在连上多门都能口若悬河，他们见证了我的成长，我也享受着勤勉学习所带来的快乐。

我在护理教研室工作了十二年，见证了我院护理专业的起步和辉煌：护理专业的学生由当年的在校生不足200人变成了今天的XX人；我院毕业的护理学生已经大部分在国内各大医院成为了业务骨干；教研室的教师个个成了教学能手，学院对教研室的建设也进行了倾斜性的投资，使得护理教研室无论是内涵建设还是育人环境上都有了明显的提高和突破。前辈们在护理专业的课程建设、理论和实践教学、师资建设以及对外交流等方面已经搭建了非常好的框架，所有这些都为护理教研室赢得了南昌大学和社会的广泛赞誉；护理教研室也已然成为了我院的骄傲，现在它要由室改系了，这真是一个令人振奋改变！对于护理系未来的发展，我满怀憧憬！

假如我能够竞聘成功，我将秉承前辈吃苦耐劳、勤俭节约、勇于争先的优良风范，带领我的护理同仁们去进一步完善已有的护理教育管理体系，并且力求创新。

系主任竞聘演讲稿 篇4

95年回校任教，先后担任美术组，基训组副组长职务，98年开始任教学干事，配合主管科长主要负责艺体科教学管理学生基本功训练与考核及特长生培养等工作。在工作中，熟悉并掌握了艺术与体育的学科特点和教学规律，逐步积累了一些艺术与体育的教学管理经验。1996年、1998年、1999年多次获省青少年科技艺术竞赛优秀导师

5、 在第六届师范生基本语言技能竞赛中，荣获优秀教师称号。工作以来，我们一直在努力提高自己的业务素质，并取得了一些成绩。

一、书画作品曾在全国文华杯书画大赛中荣获金奖，被授予“中国当代硬笔书法百杰”称号，在中日青少年书画展中获银奖，在日本展出，另外在吉林省硬笔书法大赛，松原市首届文化艺术节等活动中均获一等奖，20xx年应邀参加由**电视台举办的全国书画大赛电视颁奖晚会。

二、99年由吉林人民出版社出版个人书法专集，主编《师苑书法作品集萃》一书（吉林摄影出版社）。曾在《中国教育报》、《师范教育》等36种报刊发表**及书画作品200余篇，其中95年《江城**》，98年《中国钢笔书法》杂志、《中师书坛报》，99年《钢笔书法报》、《松原**》分别刊发专题介绍，有些作品及简历还在“书艺周刊”“硬笔书法天地”等互联网上登载。

三、如今我已被吸收为中国硬笔书法家协会会员，全国“校园八杰”书法创作组成员，省书法家协会、省青年书法家协会会员，当选为松原市美术家协会、书法家协会常务理事、松原市青年书法家协会副秘书长、松原市科技书画家协会副主席，松原市硬笔书法家协会理事、吉林省教育学会书法教育专业委员会理事，全国业余书画等级考核委员会松原考区辅导教师。

几年来，根据我的思想及工作表现，曾推选为“松原市十佳青年教师”候选人，20xx年9月被省教育厅授予“吉林省教育系统师德标兵”荣誉称号。

以上是我的工作概况，如果我能授聘这个岗位，我的工作设想是：在抓好常规教学管理的同时根据我院实际重点抓好以下几方面工作：

1、 提高教师专业素质和创新意识

根据我院实际情况提高现有教师专业素质和创新意识已成当务之急，尤其是艺体科专业性更强，对教师的要求自然更高。我们可以采取“走出去、请进来”的方式，让教师真正开阔视野，同时加大专业教师业务培训与考核力度。

2、 完善和改革考试制度，充分发挥学生的积极性

艺体科的学科特点，实践性、表现性较强，在考试过程中要为学生营造一个利于表现的热烈的艺术氛围，使学生不再是被动的去接受考试，而是以一种积极的心态主动地去展现自我。

3、 适应社会需要合理调整课程设置

要解决学生就业难的问题，必须在培养方向和课程设置上能够适应社会需求，具有超前意识。

4、 加强师生社会实践活动，密切学校与社会的关系。充分发挥艺体科学科优势，积极组织师生参与社会文体活动，好组织师生送文化下乡等活动，不但煅炼了学生的社会实践能力，重要的是密切了学校与社会的关系，同时提高了我校的声誉，使艺体系真正成为向社会展示我院内风采的一个窗口。

最后，感谢分院党委各位领导给我们年青人这样一次竞争的机会，不论我能否竞聘上岗，我都会一如既往地、踏踏实实地工作，为我院今后的发展做出自己最大的、应有的贡献。

系主任竞聘演讲稿 篇5

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好今天我竞聘的岗位是：！

：它摒弃了论资排辈的陈旧观念做到人尽其才、才尽其用在这里我们为了一个共同的发展目标相互理解相互支持和学校同呼吸、共命运作为学校的一员我深切地感受到生活在这个大家庭中的那份紧张、、、

那么我适合干护理系主任一职?细细想来自己有三个性格特点可能对这一职位有优势我对自己的定位是：一个对护理教育满怀信仰的人;一个宽容真诚的人;

我在护理教研室工作了十二年见证了我院护理专业的起步和辉煌：护理专业的学生由当年的在校生不足200人变成了今日的xx人;我院毕业的护理学生已经大部分在国内各大医院成为了业务骨干;、理论和实践教学、;

假如我能够竞聘成功我将秉承前辈吃苦耐劳、勤俭节约、勇于争先的优良风范带领我的护理同仁们去进一步完善已有的护理教育管理体系并且力求创新

未来的工作重点我把它们总结为“两个突出、两个优化、三个加强”鉴于时间关系我只能对它们进行简单的陈述

“两个突出”：第一突出就是护生的专业信仰我们可以开展以护理系为单位的专业讲座、优秀**的经验分享以及聘请临床的护理专家来校讲学以强化护生的专业信仰并使之转化为强大的学习动力;、读书报告会、以及节假日门诊导医及社区卫生服务的方式来强化护生的健康教育和社区护理服务能力

“两个优化”：第一优化就是课程建设本着“以人的健康为中心”的护理理念以及“必需、够用、实用”、互动式教学、见习反思式的教学方法以培养护生的评判性思维能力

我所说的“三个加强”指的是：第

一、、内、外、妇、儿护等拓展到社区、涉外、心理、美学等多个领域在临床护理研究方面可以采取医院与学校合作的方式邀请医院护理专家参与

第二、 第

3、 培养实践技能塑造男护生形象

此外，我院还有一个特殊的专业：外国护生听护理英语

各位领导、：我们虽然再努力也成为不了“中国飞人”

谢谢大家

系主任竞聘演讲稿 篇6

很高兴参加本次竞聘，我应聘的岗位是文科系、理由：

1、 相应的文科部负责所需的思想素质、业务素质和管理能力。

我是一名政治讲师，中国共产党党员，教研组组长。年毕业从教。十年来，他多次承担各级公开课和青年教师公开课的指导工作，积累了丰富的教学经验。

加上多年的教研组长工作和班主任历程更凭着自己对工作的永恒热情和执着，相继获得过“先进教师”“模范班主任”“优秀共产党员”等荣誉称号。

2、 具有学科带头人所要求的科研实力。

一年来，我主动承担教育改革实验，致力于德育研究。我写过多篇教改**和实验报告，其中一篇获得国家优秀成果奖。

3、具有部门经理需要的人格基础和创新意识。

我关心时事、酷爱文学和史学、注重自身修养，为人正直坦荡，愿意接受新生事物，尤其注意探索教书育人的新规律，新方法。要更加注重组织内部和协调小组织间的关系，更加注重合作意识。因为我相信管理者的人格魅力和创新精神更有价值。

如果能上岗，我将有如下几点设想

一、引导全系教师树立“以人为本”的全新教育理念，以顺应知识经济的时代要求。

确立以全面提高师范生综合素质为宗旨的现代教育观，是文科教学实现培养专科学历小学教师目标的关键为此，针对文科教学的特点及教材相对滞后的现状，要求教师人人都应注重在尊重学生认知规律的前提下适当调整教材结构，适时地变单课时讲授为集思想性、知识性、学术性为一体的讲座，培养学生系统学习的意识及能力，部分学科如语文专教法，小学实用心理课等可采用实践演练和**答辩有机结合的方式结业，促使学生由要他学——他想学到他会学的转变。培养学生终身学习的能力。

2、 重点调整和优化文科教学结构，以适应市场经济对人才的需求。

随着经济的快速发展和高校招生就业的市场化，原有的文科教学体系面临着培养学生在艰苦环境中生存能力的挑战。迁移能力显得非常重要，所以文科教学应在可能的前提下增设“人际关系学”、“很高兴参加本次竞聘，我应聘的岗位是文科系、理由：

1、 具备相应文科所必需的思想素质、业务素质和管理能力

。我是一名政治讲师，中国共产党党员，教研组组长。年毕业从教。十年来，他多次承担各级公开课和青年教师公开课的指导工作，积累了丰富的教学经验。

加上多年的教研组长工作和班主任历程更凭着自己对工作的永恒热情和执着，相继获得过“先进教师”“模范班主任”“优秀共产党员”等荣誉称号。

2、 具有学科带头人所要求的科研实力。

一年来，我主动承担教育改革实验，致力于德育研究。我写过多篇教改**和实验报告，其中一篇获得国家优秀成果奖。

3、具有部门经理需要的人格基础和创新意识。

我关心时事、酷爱文学和史学、注重自身修养，为人正直坦荡，愿意接受新生事物，尤其注意探索教书育人的新规律，新方法。要更加注重组织内部和协调小组织间的关系，更加注重合作意识。因为我相信管理者的人格魅力和创新精神更有价值。

如果能上岗，我将有如下几点设想

一、引导全系教师树立“以人为本”的全新教育理念，以顺应知识经济的时代要求。

确立以全面提高师范生综合素质为宗旨的现代教育观，是文科教学实现培养专科学历小学教师目标的关键为此，针对文科教学的特点及教材相对滞后的现状，要求教师人人都应注重在尊重学生认知规律的前提下适当调整教材结构，适时地变单课时讲授为集思想性、知识性、学术性为一体的讲座，培养学生系统学习的意识及能力，部分学科如语文专教法，小学实用心理课等可采用实践演练和**答辩有机结合的方式结业，促使学生由要他学——他想学到他会学的转变。培养学生终身学习的能力。

2、 重点调整和优化文科教学结构，以适应市场经济对人才的需求。

随着经济的快速发展和高校招生就业的市场化，原有的文科教学体系面临着培养学生在艰苦环境中生存能力的挑战。迁移能力显得非常重要，所以文科教学应在可能的前提下增设“人际关系学”。

系主任竞聘演讲稿 篇7

进一步强化了岗位职责，进步了治理技能和治理素质，并创造性地开展工作。以养成教育为重点，培养优良的学风为目标，精益求精了工作方法。在课间、课外进行的检查督促中，做到“三勤”即口勤、腿勤、耳勤，“四跟”即跟课间、跟早操、跟课外活动、跟路队；“五到位”即思想到位（学校无小事、处处是教育）；责任到位（各负其责，管好自己的班，管好各自的楼层）；治理到位（一层抓一层，层层抓落实）；检查到位（时时有处管，事事有人管）；教育到位（贴进学生，贴进实际，循循善诱）。经常主动深进课间进行活动督查学生中的不良行为，把握违纪学生的思想动态，发现违纪事件之后深进调查、了解，整理调查材料上报学校研究处理，同时做好对违纪学生和其家长的思想工作。对行为不规范的学生及时进行耐心细致的说服教育，促其在思想上改正，学习中上进，定期或不定期地进行表彰先进，批评后进，抓好各班乃至全校的均衡发展。

假如我有幸竞聘成功，我将不负众看，幸不辱命，做到“以为争位，以位促为”。

系主任竞聘演讲稿 篇8

医院护理系主任的竞聘演讲稿范文

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好!今天是个难忘的日子，是我第一次面对大家进行竞聘演讲。我竞聘的岗位是：护理系主任。我把它当作向大家学习和交流的一次难得机会。在此我要把竞聘的感想以及对我院护理系的建设的构想传递给大家。

说实话，我一直认为自己是个没有远大志向的人，凡事随意而安，尽力而为就好。对于从事管理工作，内心一直充满着敬畏甚至惶恐。但近年来，我欣喜地看到我院在管理上发生的可喜变化：它摒弃了论资排辈的陈旧观念，做到人尽其才、才尽其用。在这里，我们为了一个共同的发展目标，相互理解，相互支持，和学校同呼吸、共命运。作为学校的一员，我深切地感受到生活在这个大家庭中的那份紧张、温馨和快乐。这种亲情化的教学管理氛围让我陶醉。在这个大环境下，我以前的一些同事们都相继地走上了中层干部的岗位，并且干得有创意、有激情，实现了人生价值的最大化。这深深地感染了我，激励了我!这次学校又拿出8个中层干部的职位来竞聘，为年轻人创造了一个个人价值增值的最佳氛围，在我的面前仿佛就是一个百家争鸣、各显身手的人生大舞台，舞台上热闹非凡!作为一个年青人，要有勇气去表达自己，要想去见识更大的世界，不去试试，将来一定会感到遗憾。

那么我适合干护理系主任一职吗?细细想来，自己有三个性格特点可能对这一职位有优势。我对自己的定位是：一个对护理教育满怀信仰的人;一个宽容真诚的人;一个勤勉的人。对护理教育满怀信仰一直是我热衷于护理教育的动力，它让我上课满怀激情，深得学生喜爱。同时我也享受着每一次教学上的创新带给我的欣喜。我希望这种特质也能使我在管理上饱含激情并且不断创新。作为一个宽容真诚的人，它使我容易与别人交流，在工作中我和我的同事们互相信赖，彼此支持，这种宽松的心理环境使我在工作和生活中游刃有余，心情愉悦。作为一个勤勉的人，我在工作中总是通过多做功课来弥补自己的不足，我庆幸在我身边有很多仁厚可敬的师长，我从他们身上学到了许多优秀的品格和宝贵的工作竞聘写作网和生活经验，由大学毕业时一门课都讲得战战兢兢到现在连上多门都能口若悬河，他们见证了我的成长，我也享受着勤勉学习所带来的快乐。

我在护理教研室工作了十二年，见证了我院护理专业的起步和辉煌：护理专业的学生由当年的在校生不足200人变成了今日的xx人;我院毕业的护理学生已经大部分在国内各大医院成为了业务骨干;教研室的教师个个成了教学能手，学院对教研室的建设也进行了倾斜性的投资，使得护理教研室无论是内涵建设还是育人环境上都有了明显的提高和突破。前辈们在护理专业的`课程建设、理论和实践教学、师资建设以及对外交流等方面已经搭建了非常好的框架，所有这些都为护理教研室赢得了南昌大学和社会的广泛赞誉;护理教研室也已然成为了我院的骄傲，现在它要由室改系了，这真是一个令人振奋改变!对于护理系未来的发展，我满怀憧憬!

假如我能够竞聘成功，我将秉承前辈吃苦耐劳、勤俭节约、勇于争先的优良风范，带领我的护理同仁们去进一步完善已有的护理教育管理体系，并且力求创新。

未来的工作重点我把它们总结为“两个突出、两个优化、三个加强”。鉴于时间关系，我只能对它们进行简单的陈述。

“两个突出”：第一突出就是护生的专业信仰，我们可以开展以护理系为单位的专业讲座、优秀护士的经验分享以及聘请临床的护理专家来校讲学，以强化护生的专业信仰，并使之转化为强大的学习动力;第二突出就是护生的专业技能训练，我们可以在强化现有的基础和专科护理实验开出率的基础上进一步加强社区护理实验室的建设，在校还可以组织学生小讲课、读书报告会、以及节假日门诊导医及社区卫生服务的方式来强化护生的健康教育和社区护理服务能力。

“两个优化”：第一优化就是课程建设，本着“以人的健康为中心”的护理理念以及“必需、够用、实用”的原则，护理系还要对现有的课程结构上进一步优化，增加护理人文课程的门类及学时数，另外，护理系的教师都承担三门以上的课程教学，在教学上都积累了丰富的教学经验，我们可选择一至两课程申报精品课程，以带动其他学科的课程建设。第二优化就是优化教学方法，在教学中我们要不断推进案例教学、互动式教学、见习反思式的教学方法以培养护生的评判性思维能力。

我所说的“三个加强”指的是：第一、加强护理科学研究。随着学院对科研工作越来越重视，护理系的科研工作也一定会寻找到新的突破点。我认为护理教育的研究方向可以从原来的护基、内、外、妇、儿护等拓展到社区、涉外、心理、美学等多个领域，在临床护理研究方面可以采取医院与学校合作的方式，邀请医院护理专家参与。

第二、加强护理网系的网络平台建设。建立护理网站可以让社会各界了解我院护理专业，让网上的教学资源成为师生互动的平台，同时也为护理系的内涵建设拓展了新的空间。

第三、加强特色护理教育。近年来，随着很多大医院对男护士的需求越来越迫切，我院的男护生人数也不断地攀升，xx级达到了近50人，对男护的培养模式不能与女护完全雷同。我们要结合男护的特点和优势，在巩固其专业思想、培养实践技能以及塑造男护的形象等方面对男护生进行专门培养。

谢谢大家!

系主任竞聘演讲稿 篇9

尊敬的各位领导、各位同仁：

大家好!

一、个人基本情况

本人张岩。中共党员、教授职称、高级工程师，地下工程与隧道工程技术专业带头人，建工系教学办主任。

20____年出生，88年毕业于阜新矿业学院采矿工程系，毕业后曾在铁道部第十九局工作，担任项目工程部长、项目总工等职。20____年调入我校工作;20____年担任系副主任，20____年担任系教学办主任至今。

社会学术兼职与荣誉：全国轨道工程技术专业教学指导委员会专家、中国土木工程学会隧道与地下工程分会理事、辽宁省岩土学会理事、辽宁省建设工程项目评标专家、辽宁省交通系统首批百名优秀工程师。

二、竞聘优势

1、有很强的教学组织管理能力和责任心。

本人从事教学管理工作八年，积累了大量的教学管理经验，在工作中从未出过严重的教学事故，并多次受到主管部门的好评。

2、有较强的改革意识和开拓创新能力。

本人组织申报了地下工程与隧道工程技术和建筑装饰工程技术两个专业，为建工系的发展壮大做出了突出贡献。在校系领导大力关怀和正确的指导下，20____年与专业主任圆满完成了地隧专业中央财政支持的专业服务能力提升的240万元项目的申报工作。

在专业建设中，不断探索改革新思路、新举措，多次与专业主任深入到施工企业进行广泛的调研，根据教学与企业的实际，制定了“2+1”的人才培养模式，在一个专业试点成功后，已在全系各专业推广。

3、有较强的教研和科研能力。

20____年本人主讲的《高层建筑施工技术》课程被评为省级精品课程。

20____年，主持完成一项中国高等教育学会教研课题。

20____年本人主持完成一项交通厅80万元科研项目。

所取得的成果为我系建工专业评为品牌专业、优秀团队提供了强有力的佐证材料。

三、工作思路

如果我这次能竞聘成功，将开展以下几方面的工作：

1、更好的为全系教师服务，以提高全系教学质量为工作重点，完善教学评价体系，强化二级督导的作用。

2、协调好全系教学工作中的各方面关系，配合好教学主管部门的开展各项工作。

3、协助系主任和总支书记做好全系各方面的管理工作及招生就业工作，当好他们的参谋。

4、深化校企合作，增强系部自身的造血机能。

5、加强师资队伍的建设，尤其是年轻教师队伍的建设，加强他们实践教学能力科研教研能力的提升。

6、加强系部核心力的建设。将全系教职工紧密的团结在一起，形成一个积极进取，努力拼搏的集体，使每一名教职工在一个和谐向上的工作环境中，为建筑工程系美好的未来而努力工作。

谢谢大家!

系主任竞聘演讲稿 篇10

我在护理教研室工作了十二年，见证了我院护理专业的起步和辉煌：护理专业的学生由当年的在校生不足200人变成了今日的xx人;我院毕业的护理学生已经大部分在国内各大医院成为了业务骨干;教研室的教师个个成了教学能手，学院对教研室的建设也进行了倾斜性的投资，使得护理教研室无论是内涵建设还是育人环境上都有了明显的提高和突破。前辈们在护理专业的课程建设、理论和实践教学、师资建设以及对外交流等方面已经搭建了非常好的框架，所有这些都为护理教研室赢得了南昌大学和社会的广泛赞誉;护理教研室也已然成为了我院的骄傲，现在它要由室改系了，这真是一个令人振奋改变!

对于护理系未来的发展，我满怀憧憬!

假如我能够竞聘成功，我将秉承前辈吃苦耐劳、勤俭节约、勇于争先的优良风范，带领我的护理同仁们去进一步完善已有的护理教育管理体系，并且力求创新。

未来的工作重点我把它们总结为“两个突出、两个优化、三个加强”。考虑到时间关系，我只能对它们做一个简单的陈述。

“两个突出”：第一突出就是护生的专业信仰，我们可以开展以护理系为单位的专业讲座、优秀**的经验分享以及聘请临床的护理专家来校讲学，以强化护生的专业信仰，并使之转化为强大的学习动力;第二突出就是护生的专业技能训练，我们可以在强化现有的基础和专科护理实验开出率的基础上进一步加强社区护理实验室的建设，在校还可以组织学生小讲课、读书报告会、以及节假日门诊导医及社区卫生服务的方式来强化护生的健康教育和社区护理服务能力。

“两个优化”：第一优化就是课程建设，本着“以人的健康为中心”的护理理念以及“必需、够用、实用”的原则，护理系还要对现有的课程结构上进一步优化，增加护理人文课程的门类及学时数，另外，护理系的教师都承担三门以上的课程教学，在教学上都积累了丰富的教学经验，我们可选择一至两课程申报精品课程，以带动其他学科的课程建设。第二优化就是优化教学方法，在教学中我们要不断推进案例教学、互动式教学、见习反思式的教学方法以培养护生的评判性思维能力。

系主任竞聘演讲稿 篇11

尊敬的各位领导，大家好！首先，我要感谢学校领导给我这次演讲的机会。

我叫xx。1990年7月，我从内蒙古大学语言文学专业毕业，一直被分配到我校教汉语。在从事汉语文教学的同时，致力于教学研究，参与研究的课题“适应素质教育，改革中师语文课堂教学”获××市优秀教育科研成果奖，其中独立完成的子课题《对中师语文课堂教学发展学生个性特长的探索》一文获中国教育情报研究会优秀成果奖。此外，我根据自己的教学实践撰写了几篇教学研究**，多次获得省、市优秀奖。

另外，我还担任了校《师苑》报教学版块的编辑，主要负责教学**的征集、修改、整理、输送等工作。通过教学研究，我真正感受到了研究的乐趣，真正实现了教学研究。

在班级管理和指导学生基本技能方面，我曾在90、98班任班主任。在学生管理工作中，注重“以爱动其心，以严导其行”，注重学生职业道德修养和专业技能的培养。我还担任了历届中幼师学生语言文字基本功大赛的指导教师，指导的朗读项目获历届第一名，我也因此获得了优秀指导教师称号，并以优异的成绩获得了省级普通话测试员资格证书。

由于表现突出，他曾两次被市教委奖励。

20xx年，我被调到教务处当干事，协助教务处领导专注文科教学管理和教学研究。平时除了参与完成对文科组常规教学的检查、指导、反馈等工作之外，积极深入课堂教学，参与教研活动，通过组织开展优质课评比等活动，极大地调动了教师们的参与意识，提高了课堂教学质量。

在这些富有成效的工作进程中，我不仅熟悉了业务，积累了经验，锻炼了能力，更重要的是对继续承担文科教学管理工作充满了信心，如果我能够竟骋上岗，我决心从以下几方面开展工作：

一要做好好人思想工作，加强政治学习，把师德教育放在首位，坚持不懈地努力。加强基层管理，提倡沟通与合作，调动全系教师的工作积极性，使人尽其才，物尽其用，使文科系教学管理工作更上一层楼，以最终适应普通大学的教学管理。

2、 大力改革教学，积极探索实施创新教学模式。从课程设置、教学管理、考试管理等方面具体展开。实施“打好基础、拓宽专业、强化从教能力训练、提高综合素质”的教学思路。

注重开掘文科课程教学中的人文因素，实现认知、人文于一的教育价值目标的整合，让学生学会求知、学会做事、学会共处、学会做人，使职前培养向更高的人格素质的培养迈进。

三、搞好全系教师的培训规划。总的来说，要以师德教育为基石，以知识更新为基础，以教师教育科研能力的培养为重点。为了加强校际联系，请进来和出去。

对青年教师而言，应通过负担、任务提升、大师对口、结对等多种培养方式，提高整体水平。带领全系教师加强业务学习，开展教学研究，提高自身素质，带出一支善于研究、乐于奉献的作风正、素质良的教师队伍。

4、 强化研究意识，加强学科研究与改革。突破教材，注重学术性、系统性、前瞻性知识，也是师范院校教学与师范院校教学的区别。充分利用我院现代化教学设备，从教学观念上真正明确信息教育与科学教学整合的重要性与紧迫性，在实践—研究—提高的良性发展进程中推进我校教育教学的全面发展。

系主任竞聘演讲稿 篇12

一是专业上风。在大学我学的就是体育教育，对学校的教育教学及教研治理工作都有着较系统的理论研究。学术研究方面，参加过健美操比赛，有健身教练证书；教学方面，肩负着全校健美操教学任务，成绩明显；培训工作方面，参加过新教师上岗培训；在学科建设方面，主持了体育成绩上报国家体育总局并通过的申报工作。教育、教学、教研及其培训的理论素质与实践经验，为我全方位把握学校的教育教学治理工作奠定了坚实的基础。

二是经验上风。一直工作在教学第一线，在政策把握、信息引导、经验推广、协调服务和决策咨询等方面有一定的上风。

三是基层锻炼的上风。带领学校运动队参加区运动会，获得了锻炼，取得了成绩。举办过各项体育活动：拔河比赛、健美操比赛、踢毽子比赛、跳绳比赛等，与班主任和任课教师之间的交流比较完善，得到了他们的认可。通过基层艰苦的锻炼，加深了对学生生活和学习的了解，使我进一步熟悉了“＊＊＊x”的时代意义，基本上具备了新时期我这个还未进党的团员党用干部的一个标准。

四是个性上风。我是一个工作有热情、有活力，干事很执著、很认真，有良好的人际协调能力和亲和力，能吃苦，有韧性，有极强的责任心和事业心，心态又平和的一个男人所以，我以为我的个性特点也是我的一大上风。

竞聘副主任演讲稿(范本11篇)

良好的开端是我们对成功的展望，要想要演讲比赛顺利进行，我们不妨静下心来写一篇演讲稿。正能量的演讲稿，能给听众带去积极正面的作用。那么一篇合格的演讲稿都具有什么特质呢？小编特地为大家精心收集和整理了“竞聘副主任演讲稿(范本11篇)”，希望对你的工作和生活有所帮助。

竞聘副主任演讲稿 篇1

各位领导、各位老师：

大家下午好！

今天我参与竞聘的是教研室主任一职。教研室工作我的理解是为我们的教育教学推波助澜。我愿意参与其中并且尽可能发挥自己可以发挥的作用。从而使我们的教育教学工作更加波澜壮阔一些。我的初步想法有二：

一、进一步做好教育教学的指导研究工作

二十余年来我们xx一中的教育教学工作正常有序，小而言之，我们xx一中为我们xx的教育做出了巨大贡献，大而言之，我们xx一中为中国之教育做出了我们应有之贡献。这些都是毋庸置疑的。

二、进一步做好教育教学的总结宣传工作

学术上墙，开放课堂，刊物走向市场，多年来我在做着这样的教育之梦。让我们的学术交流起来，学术，天下之公器，成都七中是这样，杜郎口中学是这样，静宁一中是这样，天下皆是，让每一面墙说话，学术只有交流才有发展，静宁一中的作文墙已经办了上百期了，我们的作文墙只办了一期就夭折了，应该反躬自问一下。走出去，请进来这种事情不能以年为计算单位，甚至不能以十年、二十年为计算单位，而且，这种事情应该视之为教育教学的必要投资，我们请专家走进课堂，我们请作者走进课堂，只会对我们的教育教学起到激活和推进之作用，这种事情的功效是长远的巨大的，目前是我们

关于此事达成广泛共识的时候了。在这种事情上让我们坚决摒弃那种急功近利鼠目寸光，在这种事情上让我们真正虑事深远一些，再深远一些。xx一中能否办一个走向市场的刊物？我不知道。因为谁也没有办过，甚且，谁也没有想过。不办怎么能知道呢？

以上的话谨作为我竞聘教研室主任的话。

谢谢大家。

竞聘副主任演讲稿 篇2

大家下午好!

站在竞聘的舞台上，这对我来说，是人生的第一次!第一次开家长会，第一次拍课堂录像课，第一次主持工作会议，凡是要开口说话的，我都会很紧张。今天，面对如此隆重的场面，我，也是诚惶诚恐。

我是个感性的人，今天站在这个竞聘的演讲台上，我首先要感谢的人是我们的马校长。感谢她这些年来对我的信任。

在没有来这里之前，我是一个见到领导就会遛弯的人。之所以会这样，唯一能够解释的就是我很怕领导!有人说，我是自卑，其实我有很多可以骄傲的资本;有人说，我是清高，而在领导面前装清高的人大概还轮不到我!这些年来，跟随马校长，接触了各级各类的领导，自己的阅历丰富了，自信心也提升了，见到领导也不遛弯了，所以，今天敢上台竞聘了!这，就是我竞聘的第一个理由!

我今天竞聘的岗位是科研室主任。

科研室主任虽说只是一个中层领导的岗位，但它往上，承载着学校的发展，往下，关系着大家的专业成长。科研室主任作为科研兴校的领头雁，是学校发展的助力师，既要为领导决策提供信息，又要做好教师成长的服务员。面对这样任重而道远的岗位职责，我曾经也迷茫过。

在我担任学校中层领导的这几年里，有这样一个明显的心路历程：XX年，迷茫期——我不知道我该干什么，一会儿插手教务处，一会儿着手科研处，忙得不亦乐乎，却始终没有头绪。XX年，困惑期。困惑与迷茫一词，好像相同，实际上有这样本质上的不同：迷茫指有太多的不确定，不知道自己要的是什么;而困惑是感觉疑难，不知道该怎么办。这个时期，我知道了我该干什么，但我却不知道该怎么干!科研工作需要很多积淀，我的功力不够，所以我感觉力不从心!进入了XX，从2月份起，我就在书记和梁副的带领下，着手国家级课题的筹备工作。虽然从申报环节开始，就经历了三易其稿，否定又肯定，肯定又否定，这其中，挑灯夜战绝不亚于当下的高考生。除了题写课题申请报告，还要不停地与专家沟通交流，听取意见。这期间，怎一个累字了得!尽管如此，但这个时候开始，我觉得自己的心境已经豁然开朗!有这样的变化，我首先得感谢教育学院的韦教授!这位学到老，忙到老的七旬老人，给了我太多的人生启迪。

“有为才有位!”这是韦教授不止一次教导我的一句话，我把它深深地记在了心里，不是为了名更不是为了利，而是为了自身价值能有体现的舞台!好好地有所作为，相信就会有属于我的位置。这位置，可能是一个好老师，可能是一位好妈妈，也可能是一位好的科研带头人!

给我一个舞台，我就会尽情地表演，感谢所有支持、帮助过我的同事们。我不善于口头表白，但我的内心真的很感恩!我的演讲到此结束，谢谢大家!

竞聘副主任演讲稿 篇3

尊敬的各位领导、各位同事：

很高兴能够站这里参加这场竞聘活动，希望大家能够支持我，今天，我要竞聘的职位是：生产技术部主任。

我的简历是：1988年1月至1990年8月在二塘供电站工作，是一名电管员；1990年9月至1993年7月在武汉华中电业联合职工大学读大专；1993年8月至1998年11月在调度室工作，做一名电网调度员；1998年12月至7月在调度室任调度副主任；8月至3月在输变电管理所工作，任主任；4月至今在调度室工作，任调度副主任。

竞争上岗有何意义？我个人认为随着我国经济体制的转换，国有企业三项制度的改革深化，必须建立起适应社会主义市场经济相应的劳动用人制度，那就是竞争上岗，竞争上岗是选拔人才、提拔人才的有效手段，因为有了竞争才避免了过去职工进入企业后，不管工作好坏，技术素质高低，都是终身吃皇粮，手捧铁饭碗，造成不怕丢饭碗的弊端。引入优胜劣汰的竞争上岗机制，能促使劳动者努力学习，勤钻业务，提高生产技能，从而促进职工素质的提高，增强其忧患意识和竞争意识，知道“就业靠竞争，上岗凭技能”的道理！

自己为什么要参加竞聘？我今天参加竞聘，因为竞聘给我一个展示自己的工作能力和才能的好机会，让我把从大学中学到专业理论知识和15年来在平常工作中积累的丰富工作经验在我所竞聘的岗位中得到充分的发挥和利用，今后的工作会做到尽善尽美。

我竞聘的个人优势在于：

⑴我曾在生产技术部所辖大部分部门工作过，并当过调度室副主任，输变电管理所主任职务，有较强工作能力和领导能力，多年被评为先进工作者；⑵三年来的大学脱产学习，使自己学习掌握了一套扎实的基础理论专业知识和技能。在大学中，是一名优秀班干部，学习成绩总排在班上前五名，各科成绩总达80分以上，每个学期得到单位的奖学金，并多次获得湖北省教委和学校的奖励；

⑶曾在基层供电站工作两年和农网改造资料组工作一年，对35kv、10kv线路设计、安装有着更深层次的了解和掌握，学会了把科学管理方法运用到用电管理工作中；

⑷94年10月曾从事一项新的领域攻关—线路损耗的理论计算，运用高、难的理论知识，完成了35kv、10kv线路损耗的理论计算，并撰写两本有关资料书籍，为单位降损节能提供了理论依据，从而达到降损节能，提高了电网的效益；

⑸96年底，自己作为教员曾先后培训了二期约100个工人考中级工，使他们的的专业业务素质达到了一定的专业技术水准；

⑹初，参与设计绘制本县电力系统和一次系统规划图，同时自己还参与了县电网调度自动化规划设计工作，并撰写一本《平乐县电网调度自动化设计》的专业论文；

⑺11月县电网调度自动化工作启动，自己深入现场直接参与安装和调试，日后自己被领导委任成为单位唯一调度自动化管理者，担负着电网调度自动化系统和变电站综合自动化系统维护管理工作。可以这么说，现在调度自动化系统和变电站综合自动化系统一有故障，均由我一个人独立处理排出。

⑻本人是单位唯一一个变电站继电保护整定值计算者，在近几年中，曾先后五次独自一个人担负沙子、张家、青龙、大发、平乐中心变5个35kv变电站断电保护整定值计算和微机整定工作，均取得了令人满意效果；

⑼8月在担当输变电主任期间，通过理论和实践相结合，自己的专业技术水平和业务有着质的飞跃，自己更进一步加深对变电站一次设备和二次设备全面了解和掌握，曾无数次担负变电站设备故障抢修工作，并先后安装二塘变110kv二塘至阳朔线间隔，110kv二塘至同乐线间隔，同乐变35kv大发线间隔的一次和二次设备安装和接线工作，使自己成为单位懂得二次接线安装为数不多的人，以致使自己在从4月至今在35kv平乐中心变安装工作中得心应手，在整个变电站建设中起到关键人物作用。

假如我这次竞聘成功的话，我的工作设想是：

1、使设计工作规范化、标准化，设计线路要结合县电网一次系统远景规划图，要建立和健全生产技术档案资料。

2、在调度室要强化调度管理，充分发挥调度的作用严格执行“两票三制”，强化安全意识，并严格按照“三不放过”的原则，认真调查处理事故，切切实实提高安全生产管理水平，确保人身设备，电网的安全。有条件的话要组建运行方式班，继电保护班，通讯自动化班。

3、在变电站，要加强运行人员的培训，提高其业务水平，提高对设备的异常运行、电网事故的分析判断能力，采用多种形式进行岗位练兵，提高变电站的整体素质。

4、在输变电检修所，要培养些有文化的年青人对变电站一次、二次设备安装和接线培训，如果有条件，可购买些仪表、仪器对变压器油样、设备耐压，以及继电保护进行测量和校验。

竞聘失败的感想：假如我这次竞聘不上我所竞聘的岗位，我决不灰心，不气馁，因为我最起码已让公司领导和各位考核人知道了我的工作能力和技术水平，我已展示了自己的优势，不是我不优秀，而是别人比我更优秀，今后我会在工作中不断努力，逐渐完善自己。

我的演讲结束，谢谢大家！

竞聘副主任演讲稿 篇4

尊敬的评委、同仁们：

大家好！首先，感谢领导给予我展示的机会和平台，感谢与我同舟共济、朝夕相处的同事们对我的帮助和信任。

一、个人基本情况我叫xx，200x年毕业以后，先在xxx中学任教，200x年调入xx工作后，一直担任班主任，先后担任备课组长、年级组长等职。从20xx年x月至今一直在教务处，参与学校教学管理工作。多年来，在领导和同志们的关心、支持、帮助下，我在思想和工作上都取得了新的进步。我个人在200x—20xx年期间先后被授予县、市、省级“教学新秀”和“教学能手”称号；被市教育局授予“教书育人楷模”、“xx市师德楷模”、“市级学科带头人”称号。

二、竞聘目的我今天竞聘的岗位是教务处主任。我认为教务处主任之职，是学校教育、教学工作的主要参谋和助手，是学校正常教学秩序的维持者，教学工作的组织者、指导者、管理者，是为他人服务、为教学服务的人。面对这个岗位，我有信心、有担当，也想在这个岗位上和大家一起把工作干好。

三、竞聘条件之所以要竞聘这个岗位，我认为我具备以下条件：

第一，我具有良好的政治思想素质和任劳任怨的敬业精神。

作为一名人民教师，我不忘当初的选择，不改初衷，“捧着一颗心来，不带半根草去”——清贫的职业，我做育人事业！我忠诚于党的教育事业，也始终坚持在教学第一线，这么多年来我一直勤勤恳恳、任劳任怨。

第二，我具有较丰富的'教学管理实践经验和较全面的业务能力。

几年教务处的历练，让我熟悉了教务各项业务——无论是教务处的建章立制、教学工作安排、教师调配，还是课堂教学的组织等，我积累了许多宝贵的经验，为我今后的工作打下了扎实的基础。

第三，我具有较强的组织协调能力。

在几年的教务工作中，我一直注意协调各学科之间的平衡关系；

注重学校各项教学工作的齐头并进；

注重学生身心、德智的全面发展；

注重协调处室工作人员尽责尽力，维护学校的日常教学秩序，使学校的各项教学工作都能够较顺利地开展。

三、工作设想：

第一、摆正位置，当好参谋。

我将积极、主动地辅助校长、分管副校长开展工作，做到多请示汇报，多交流沟通。在自己的职责范围内尽力抓好工作落实，做到不越位、不缺位，遇事不推诿，实事求是。对工作中出现的问题，要妥善处理、勇于负责，努力把工作做好。

第二、顾全大局，服务教学。

我将努力把教务处建设成制度健全、管理规范、运转和谐、工作高效的创新型和服务型岗位。从大局出发，为五中的教育教学工作献计献策，为学校的发展发挥自己的最大价值，要争取广大教师的信任，为广大教师的做好服务工作。要认准自己的角色，为领导和同事们分忧解难。

第三、强化管理，善始善终。

教务处的管理要做到：有计划、重过程；

有目标、重质量。平时要加强检查，监督验收，把工作做实，做细，做精。

第四、优化课堂，提升品位。

当前的新课改，正在如火如荼地进行着，但好的课堂教学仍然是我们所一贯追求的，课堂没有最好，只有更好。所以，我将不断学习，提升业务能力，继续优化课堂，打造属于我们五中的课堂，乃至五中的教育教学品位，让学生在五中学有所获、各项能力能得到更大的提升；逐步让教师在教书育人的岗位上能发挥出自己的更大价值，从而提升我校的“软实力”，提升我校的知名度。

竞聘副主任演讲稿 篇5

尊敬的各位领导们、同志们：

大家好！

首先真诚的感谢组织上给我展示、检验自己的机会，这是对我多年来工作态度和工作成绩的肯定。能站在这里，我感到非常激动。今天我本着参与、锻炼、提高自己的目的竞聘房改办主任一职，希望领导们和同志们考验我、监督我。下面我对自己的基本情况以及工作开展思路向大家作出汇报。

我叫，今年岁，中共党员。现在我主要负责的是中心城区房改房的办理，涉及房改的信访回复以及其他一些工作。无论从事哪个岗位，我都要求自己本着“勤勤恳恳、扎扎实实、好学上进”的态度，努力工作，毫无怨言。回首过去的年，在上级领导和同志们的支持和帮助下，我从一个业务新兵逐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的责任人。多年来的工作和学习，让我拥有良好的业务素质和丰富的工作经验，也使我具备了胜任这一职务的能力。

对于房改办主任一职，如果有幸竞聘成功，我将从以下几个方面来开展好工作：

一、加强思想政治工作和业务知识学习，不断提高政治素质和业务水平。配合党组织，积极推进先进性教育的长效机制，树立正确的人生观和世界观。正确处理好国家、集体、个人之间的利益关系。为推动房改房工作持续稳步发展打下坚实的思想基础。

二、加大工作力度和投入精力来化解各种矛盾，处理好房改房信访工作。认真按照相关法律法规和办事程序履行职责，努力克服工作中出现的问题和困难。积极听取不同意见，齐心合力开展好房改工作。

三、建立工作目标责任制，把工作任务细化到个人，各司其职，各负其责，分头负责抓落实，优质高效的完成各项工作任务。

四、抓好队伍建设。搞好房改房工作，队伍建设是根本。要牢固确立“以人为本”的理念，真抓实干，全面履行自己职责，以自己的率先垂范，充分调动每个科员的工作积极性，使大家团结一致，齐心协力，把各项工作搞好。

五、做好正常工作的同时，积极协调好上下级关系，上服从组织领导安排，下与同事协作配合。创造和谐宽松的工作环境，促进房改事业的发展。

六、严于律己，尽职尽责，认真仔细完成领导交与的其他各项工作。

我觉得，成功固然可贵，但失败也不气馁，不管今天竞聘的结果如何，都不会改变我对党的忠诚，不会改变我对事业的执著，我会服从组织安排，一如既往，以踏实的工作作风，进取的工作精神，尽心尽职做好各项工作，立足于自己的本职发挥出光和热。

竞聘副主任演讲稿 篇6

创建企业文化，营造健康向上、奋发有为的文化氛围，为客户打造品牌服务。要让营业部每一位员工树立“争一流经营，创精品银行”的理念，贯穿着以实际行动落实**行长的讲话和全行员工大会的精神。以高昂的热情，忘我的精神投身到日后的经营实践中去，要以知耻后勇、开拓创新、努力进取，忘我工作的奋发精神，让营业部以全新的姿态展示在分行和客户的面前。

各位领导、各位同事：

大家好！ 感谢支行领导为我们创造了这次公平竞争的机会！为了响应人事制度改革的召唤，按照竞职方案，我符合支行营业部主任职务。我现年**岁，中共党员，大专文化程度，会计师专业技术职称。

我的优势：

一是工作经历丰富。参加工作以来，我先后任过诸蓄员、信贷员、保卫科科长等职，积累了较为丰富的实践经验。

二是改革面前有股“闯劲”。我一直把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭，无论干什么，都把事业放在心上，责任担在肩上，尽职尽责，埋头苦干，全身心地投入。多年来，组织上的培养，领导和同事们的支持和帮助，造就了我敢于坚持原则，主持公道，秉公办事，作风正派，求真务实，胸怀宽广，谦让容人，善于听取群众意见的品格。我始终认为，干好事业靠的是忠诚于事业，靠的是一丝不苟的责任心。在关键时候，我从不缩头缩尾，有一种敢闯、敢作、敢为的精神。

三是业务方面有股“钻劲”。在长期的银行工作中，我干过x年的xx，干过x年的xx,无论是在业务学习中，还是在业务管理上，我都坚持走到哪里就学到哪里，向老领导学习，向专家们学习，向同志们学习，向实践学习，以肯于钻研的学习精神，不给自己留疑问，无愧于领导和同志们的理解和信任。

前年，我主动为自己“充电”，考上了湖南财经学院的在职研究生，并较为系统地学习了银行管理、经济管理、计算机和英语等方面的知识。我感到自己在业务工作中积累了一套较为成熟的思路与方法，在管理和改革中也有自己的见解和方法。 如果有幸得到各位领导和同志们的信任和支持，我将迅速找准自己的位置，尽快进入角色，认真履行责。

一、提升服务层次，丰富服务内涵。服务是永恒的主题。要提升服务层次，要丰富服务内涵。对客户我们必须用“心”服务，做到诚心、热心、细心、耐心。要大力提倡“温馨服务”，建立***制度，熟悉掌握客户信息，把顾客看作是自已的亲戚朋友，看作是自已的家人，把自已的工作变成传递温馨的窗口，树立支行的良好形象。

二、正视薄弱环节，迎难而上。针对 营业部经营管理基础脆弱、激励约束机制不强、思想作风不硬的现状，我认为要发扬团队精神，要具有高度的责任感，使命感和自我牺牲精神，把发展作为主题，并将业务发展的内涵和方式作为重要内容提出，全面确定了营业部的经营指标，并将指标目标化，明确发展思想和经营目标经营运作方略，在公司业务、零售业务、国际业务的运作措施方面下功夫。要重点抓经营带管理，促进经营工作快速发展；下抓管理促经营，推动管理工作上台阶。在管理上除认真的落实分行的管理措施外，结合营业部的情况，认真抓好责任、计划、考核、费用、五级分类、人力资源等10项管理工作，同时注重制度创新，以制度促经营。

三、创建企业文化，营造健康向上、奋发有为的文化氛围，为客户打造品牌服务。要让营业部每一位员工树立“争一流经营，创精品银行”的理念，贯穿着以实际行动落实**行长的讲话和全行员工大会的精神。以高昂的热情，忘我的精神投身到日后的经营实践中去，要以知耻后勇、开拓创新、努力进取，忘我工作的奋发精神，让营业部以全新的姿态展示在分行和客户的面前。 各位领导、同志们，上述几点是我对工作的思考，只要我能聘上，我会为此卖力。但假如我竞聘不上，也请领导和同志们放心，我会一如既往地干好本职工作，为支行的发展添砖加瓦，积极工作。

谢谢！

竞聘副主任演讲稿 篇7

各位领导、同志们：

大家好！ 根据最高人民检察院《研究室工作条例》的规定，市州院研究室的工作职责有十项，加上近年来开展的执法质量考评和人民监督员制度试点工作，工作职责达十二项。作为刚刚分设的机构，任务繁杂，千头万绪。如果我能当选为研究室主任，我将基于如下三个基本认识开展工作：一、重点在于抓好执法考评；二、关键在于理顺工作机制；三、亮点在于搞活检察学会。 近年来开展的执法质量考评工作，对检察业务甚至整个检察工作起着一票否决的效果，因而倍受各级领导和业务部门的关注重视。研究室作为执法质量考评的具体组织者，责任重大，应当牢牢地把握这个重点，切实负起责任，努力做好组织、协调、指导工作。 还应当认识到，研究室的工作内容多，任务重，单靠研究室有限的人力是不够的，必须建立科学有序的工作机制，激发全体干警的积极性和参与热情，才能起到事半功倍的效果。研究室成立后，要着重建立和完善执法质量保障机制、执法质量考评责任追究机制、执法质量考评组织运行机制、检察委员会议事议案事前审查机制、调研工作领导负责机制、调研成果奖励机制等。通过建立和完善工作机制，使研究室各项工作有序运行，实现化繁为简、良性互动。 近年来，我市检察学会工作没有很好的开展，应当予以重视，尽力推动。检察学会是检察官的家，是检察机关开展理论研究的活动园地，是检察机关与其他团体开展理论交流的良好载体。搞活检察学会，对活跃检察机关的学术气氛，激发干警开展理论研究的兴趣，促进检察调研工作，有着重要的作用。研究室作为学会工作的具体组织者，应该把搞活检察学会作为树形象、树品牌的工作来抓，抓出活力、抓成亮点。

各位领导、同志们：我也深知，尽管我具有一定的优势和长处，但也有种种不足和缺点，出任一个部门的正职，对自己的组织能力、协调能力更是一次考验。因此，无论我此次能否当选，我都会深深地感谢组织上多年来的关心和培养；无论同志们是否投票支持我，我都会真诚地感谢你负责而慎重的选择。无论在任何岗位，我都将一如既往，努力实践如下三项承诺：一、始终把服从组织安排作为第一需要，不提要求、不讲条件；二、始终把获得最大满意度作为工作目标，不推责任、不怕困难；三、始终把努力学习、完善自我作为不懈追求，不断进步、不断超越。

谢谢大家！

竞聘副主任演讲稿 篇8

尊敬的各位领导、社区同事、居民代表： 大家好!

首先感谢组织和领导为我提供了一次难得的学习、锻炼和提高的机会，同时也感谢在座的各位居民代表对我的理解、信任和支持。

我叫田#，今年51岁。参加社区居委会工作近四年。四年前我就是象今天一样站在讲台上参加社区委员竞选，那时的我满怀激情，踌躇满志。四年后，我依然对社区的感情生生不息，雄心万丈。四年来，我深深的体会到社区工作的重要性。社区工作是最基层工作，没有基层社会的和谐稳定，怎会有国家的长治久安，同时社区工作做的好与不好直接关系到广大居民群众的切身利益。能从事这样有意义而又非常实在的工作，能为社区内的居民群众做些事情，我深感荣幸。为了能更好的为居民群众服务，我必须做到以下几点：

一、必须要有谦虚谨慎，不骄不躁的学习精神

社区工作，事关广大群众的切身利益，要作好这项工作，必须老老实实的学习;一是认真学习党的方针政策和社区的各项规章制度，一切按规定办事;二是认真学习各位领导、同事、居民代表们的丰富工作经验和优良工作作风;三是老老实实向居民群众学习。群众是真正的英雄，要不耻下问，甘当小学生。

二、必须要有身体力行，兢兢业业的工作责任

身为一名社区委员，要有奉献精神，兢兢业业的工作才会赢取社区居民的信任和支持。工作中坚持做到眼勤、耳勤、脚勤、手勤。眼勤就是经常深入实际，调查研究，掌握第一手材料，抓住主要矛盾和问题，有的放矢的工作。耳勤就是要多下基层虚心听取群众的意见和建议，了解群众的需求，做群众的代言人。 脚勤就是把上级的方针政策和工作部署带下去，向群众宣传、解释、教育，成为群众的自觉行为。同时要把群众的心声和合理的要求带上来，多研究，多请示，多汇报，作为上级领导制定方针政策和工作部署的依据。手勤就是要亲自动手，多做实际工作，为群众办实事，做好事，关心群众的切身利益。

三、必须要有清清白白、秉公办事做人立场

清清白白做人，这是对一个基层工作人员的最基本的要求。我以此要求自己，全心全意为社区居民服务，不计较个人得失，工作中要以身作则，吃苦在前，享乐在后，坚持原则，遵纪守法，清白做人。

各位领导、各位代表，在今天这个普通而又特殊的日子里，我心潮澎湃，社区工作小天地可有大作为，今天我依然在这里愿意为铁南社区继续奋斗，愿意成为社区居民利益的管家和代言人!总之，千言万语一句话，要全心全意为你们服务;千件万件一件事，要把铁南社区建成安居乐业的家园。我愿意用我人生中最宝贵的时间和社区的广大居民群众一起谱写社区建设的新篇章。

谢谢大家!

竞聘副主任演讲稿 篇9

各位领导、各位评委：

大家好！

我竞聘的岗位是xxx办事处副主任。

我叫 应届毕业生求职网 ，今年35岁，高中毕业，现任北沟办事处客户经理。这次竞聘是一次难得的学习和锻炼的机会，也是展现自身价值的机会，希望得到大家的认可。

自1990年10月参加工作至今，我已经在咱们农行工作了十五个年头。在这期间，我亲身经历了农行的巨变。在市场经济的大潮中，我们北沟办事处的全体干部职工，在行党委的正确领导下，群策群力，大胆创新，努力拼搏，取得了骄人的业绩。在北沟农行的长期工作中，我与当地的群众和企事业单位建立了良好的关系，积累了丰富的工作经验。对北沟辖区详尽的了解是我这次竞聘的优势。一旦踏上新的工作岗位，我将在最短的时间内，以最快的速度投身到工作中去，把握机遇，迎接挑战。

如果这次竞聘成功，在以后的工作中，我将做以下努力：

一．提高自身素质，积极配合上级工作。

办事处副主任是我们农行工作在最前沿，最贴近职工，最贴近用户的基层干部，他要求我们具备很强的工作能力，丰富的工作经验，要有广泛的亲和力，和与时俱进的创新精神。所以在今后的工作中，我一定努力学习，掌握现代化的专业知识和业务技能，以及先进的管理经验，使自己的思想水平和业务水平永远保持较高水准。在工作中坚决做到服从上级的领导，全力配合正职的工作，维护集体利益，团结好每一个员工，起到承上启下的作用。同时虚心听取不同意见，坚持原则，凡事要掌握好一个“度“字。

二．倡导创造性服务，大力拓展新市场。

我们金融系统是一个非常重要的服务型行业，所以服务是我们的灵魂。只有靠优质的服务才能赢得客户，拥有市场，我们必须靠服务取胜。有人说“搞中间业务要靠关系单位，搞存款要靠亲戚朋友”。可是我认为这些潜力是有限的，而服务的潜力是无限的，我们只有抓住服务这个中心，把服务做到社会的每一个角落，让农行的品牌深入人心，真正和群众建立起“鱼和水”的关系，才能真正拓展新市场。巩固老市场，才能立于不败之地。同时，服务是要讲究方法的，每一件事情都有它的自身差异，都有它的独特性，这就要求我们在实际工作中，要有的放矢，开展卓有成效的创造性的工作，创新出效益，创新求发展。

北沟是蓬莱市的经济大镇，也是多家金融机构的必争之地。近几年来，许多金融单位都在北沟设立了分支机构和xxxx网点，竞争空前激烈。但是在挑战面前，我们也看到了机遇，蓬莱市西城开发区就座落在北沟沿海，良好的投资环境吸引了众多的企业。20xx年以来，就有30多家企业在开发区落户。其中外企一家，合资企业3家，总投资50多亿元。其中规模较大的青岛广源发投资6亿元，国电公司前期投入20多亿元。北沟经济日新月异的发展，为我们提供了巨大的市场空间。在今后的工作中，我将不失时机地抓住机会，采取灵活多样的工作方式，和他们开展业务关系，从而使办事处的各项业务再上新台阶，

三.狠抓落实，实施现代化管理

首先，建立完善合理的激励制度，充份调动职工的工作积极性和劳动热情，使大家真正能够做到“笨鸟先行，快马加鞭”。

其次，在管理方面，树立“以人为本”的观念，想职工之所想，急职工所急，增强凝聚力，发扬团队精神，营造良好氛围。俗话说“人心齐，泰山移”，大家心往一处想，劲往一处使，就没有克服不了的困难。

最后，工作制度是我们必须遵守的行为准则，它是几代人工作经验的积累，有的甚至是以生命和流血为代价的。所以在不断总结经验，完善制度的同时，落实更是关键。如果没有落实，再好的制度，再好的`措施，都只是一纸空文，只有严格地落实工作制度，才能保xx我们的工作安全顺利地完成，才能使我们的管理水平达到一个新的高度。

以上是我对这份工作的认识。热爱农行，热爱这份工作是我这次竞聘的原动力。把所有简单的事情做好就是不简单，把所有平凡的事情做好就是不平凡。如果竞聘成功，我有足够的信心和能力在新的工作岗位上做出不平凡的业绩。

谢谢大家！

竞聘副主任演讲稿 篇10

各位领导、同事们：

大家好！

非常感谢各位领导和同事给予我展示自我的舞台和施展才华的机会！我叫XXX，19XX年出生，19XX年毕业于合肥经济技术学院计算机及应用专业，19XX年在XX烟草批发部上班，20xx年5月到局机关，先后在业务科、办公室，从事计算机管理、人事劳资、党务政工等工作至今。

竞聘综合办公室副主任这个职位，我认为自己具有以下几个方面的有利条件：

1、敬业精神强，工作认真负责，勤勤恳恳。

无论当一名普通的员工，还是担任一名部门副职，我始终勤勤恳恳、任劳任怨。我深知，只有烟草事业稳健发展，个人的人生舞台才会拓宽，我会将人生最美好的青春献给了烟草事业。

2、有一个永远不变的正直与诚实的性格，这是促使我参加这次竞职的第一个优点。

正直会使我在这个岗位上更好地正确处理事业与家庭、个人利益与集体利益、私心杂念与党性原则这些利害关系问题。正直还会教会我如何在中层干部的岗位上更好地服务基层、服务烟草事业，摆正自己的位置、摆正自己的心态。

3、具有较全面的组织、协调工作的素质和能力。

工作中，我能识大体，顾大局，处理问题较为周全。能团结同志，正确处理与领导和其他同志的关系。做工作，办事情，能够做到思路清晰，行止有度，头绪分明，恰到好处。能较好的处理协调好与上下左右的关系。

4、能很快的适应新的环境接受新的工作。

从XX批发部的一个库管员，到机关的信息员，再到现在从事的人事政工、党务等工作，无论哪一项对于我都是一个全新的领域。每次都能很快的适用新的工作，并且在工作中非常注意发挥主观能动性，积极的开拓工作新局面。

5、具备担当一个中层干部所必须的知识和能力。

无论是专业还是烟草行业知识，经过在烟草这几年来的工作，已经积累了较为丰富的工作经验和专业知识。

诚然人无完人，在肯定有利条件的同时，我也清醒地认识到自己存在一些不足，如与领导、大家交心、交流思想不够，有时工作泼辣不够。不过我有信心，在以后的工作实践中，在同志们的帮助下，我会不断克服自身的不足。

如果此次竞选成功，我对所竞聘岗位有如下的工作设想。

1、上岗后要以服务为目的，不以争取为目的。

要吃苦在前，享乐在后，只有奉献，不能索取，不能有任何私心杂念，要想群众之所想，急群众之所急。我一定不辜负大家的期望，要以实际行动证明您正确的选择。

2、天时不如地利，地利不如人和，家和万事兴。

只有团结，工作才能形成合力。平时工作难免有产生误解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要协助领导拓宽和疏通民主渠道，遇事和大家商量，虚心真诚地听取群众意见，兼听则明，偏听则暗，做好领导和群众、群众和群众之间的协调人，多和大家交心，交朋友，一碗水端平，努力营造一个相互信任、相互帮助、相互理解的人际关系，和谐的工作环境。

竞聘副主任演讲稿 篇11

尊敬的各位领导，各位同事：

大家好！我是XX,很高兴参加学校组织的这次竞聘。班主任是学校教育的核心，班主任的工作关系着一个班级的教学质量，一举一动深刻地影响着学生。班主任的工作是辛苦的，是有责任的，但同时又充满着

幸福感。作为一名参加工作不久的教师，我想成为一名班主任，更想成为一名优秀的班主任。

面对这个艰巨而充满挑站性的工作，我先说自己竞聘这个岗位的条件：

第一、在工作中认真责，做好每一件事的工作态度是我对自己的要求。不管有无经验、能力如何，我都想以自己正直、善良的人格，去感染这些不幸的孩子们。第二、我曾经担任过近十年的班主任工作，让我积累了班主任工作的直接经验，从中学到了很多的管理方法和经验。我想这段经历对我以后的工作会有很大帮助。

班主任是联系学生和家长、学校之间的纽带，是学校工作中的重心。一个班级就像一列列火车，这列火车能装多少货物、沿什么轨道跑，跑向哪里，跑得快不快，全靠班主任这个火车头带领。班主任工作尤其琐碎、辛苦，它要求承担此工作的老师要有高度的敬业精神和责任感，有着科学的管理方法和组织能力，更要有"一切为了学生，为了学生的一切"服务的精神。感悟班级管理，说到底方法只有一个字，那就是爱，但班级管理的真谛却在于会爱。

假使给我一个班级，我将至少具体，扎实，细致的做好以下五方面的工作：

一、规范班级制度，抓好团、队组织建设，形成良好班风。

一个良好班集体的成长，并不是班主任一个人孤军奋战，我认为应建立健全《班级公约》等制度，既要关心和尊重学生，又要严格要求学生，做到严格有度，要求有法。加强班风建设，充分发挥班委的作用，选好班团干，营造积极向上的氛围，为班级未来更好地发展奠定坚实的基础。

二、通过丰富多彩的课余生活，提升班级文化内涵，形成良好的学习风气。

班级的文化建设是一个班级工作的重心，只有建立一个良好的班级文化，才能让学生形成正确认识，促进学生向正确的方向发展。