个人述职报告及下步打算

个人述职报告及下步打算10篇。

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个人述职报告及下步打算【篇1】

电梯车间

八月份工作总结及九月份工作安排

八月份，电梯车间认真贯彻落实上级文件精神，严格落实各项安全风险专项整治工作，强化电梯维保、安全巡视、应急救援、应急抢修等现场安全管理，克服了高温炎热的恶劣气候环境所造成的不利因素，在确保了车间全面工作安全稳定的基础上，完成了上级下达的各项工作任务。具体情况汇报如下：

一、安全管理情况

1、按照《关于对照汲取“三化”建设典型事例教训进一步强化安全管理的通知》要求，组织干部职工认真学习，对照典型事例，紧密结合安全生产实际和路局关于“三化”建设的要求，举一反三，借鉴提高。针对电梯维保、电梯应急故障处理等安全重点，紧盯高温天气下人身和消防安全等关键，认真开展了安全检查专项整治活动，推进了安全隐患排查整治。

2、组织学习了太房建预警„2014‟

8、9号《安全预警通知书》，提出了车间近期安全工作重点。一是将高处（空）作业、用电作业、施工人身安全作为安全风险卡控重点。二是抓好防护用品地使用，三是加大对违章作业的整治和责任人的考核教育力度，扎实保障人身安全。四是强化应急值守，做好防洪期间电梯重点处所巡查。结合近期开展安全专项检查整治活动，强化自查整治力度，确保活动取得实效。

3、做好安全专项检查整治工作。加强了电梯维保及使用安全管理情况的检查，按照安全专项检查的检查整治重点，明确责任人，抓好监控和防范，全面排查安全隐患，督促现场作业人员严格执行作业标准，切实加强过程管理。

4、根据《太原铁路房建段关于安全文化建设的推进实施方案》（太房建„2014‟261号）的要求，车间高度重视，一是以推进安全文化建设为抓手，引领干部职工深入践行安全管理理念，按章办事、按标作业。二是抓好与日常工作的结合，把安全文化建设与生产实际结合起来，与全段安全工作的大局结合起来，按照“15个方面体现”，组织大家认真学习深刻领会安全文化建设的推进阶段要求。三是利用安全分析会、月度例会、黑板报等形式，大力宣传安全文化建设的必要性和重要性，积极进行安全文化建设的宣传，通过安全生产教育和查处违章违纪行为，使广大干部职工做到敬畏生命、敬畏责任、敬畏制度。营造了推进安全文化建设的良好氛围。四是强化干部包保，着力卡控电梯维保、应急处置关键作业点，做好现场防护、人身安全卡控和设备管理，力求把安全文化建设和安全生产统筹结合起来，渗透在安全管理、现场作业的每一个环节。yjS21.coM

5、加强消防安全风险排查，消除火灾隐患，推行“安全管理规范化、安全生产标准化、检查整治常态化”，形成以建设标准化车间、标准化班组、标准化岗位为载体的统一有效的安全基础管理体系。

6、加强了车辆及驾驶员的安全检查，向段提报了车辆年检报告。按时完成了驾驶员安全培训学习。

7、认真落实了干部现现场量化指标，截止8月24日，车间人员下现场检查发现问题、解决问题17个。指导工作41人次。

二、生产任务完成情况

1、电梯维保管理工作：按计划盯控并完成太原地区135部、大同地区102部电梯的维护保养作业工作。处理电梯报修故障36起，其中处理应急救援6起。完成重点维保设备隐患处理10处。

2、本月按计划完成太原地区135部、大同地区100部合计235部电梯的4次周巡视工作，重点对电梯的曳引机、电动机、制动器、限速器、控制柜、钢丝绳、运行状况等进行重点巡视，发现设备隐患14处，其中电梯使用类问题1处、设备隐患类问题13处。及时组织处理，保证了电梯正常使用

3、电梯应急平层装置安装：对太原地区迎春新区10部、太铁花园32部，共42部电梯断电平层装置进行了验收检查，通过驻台验收，每台断电平层装置均可正常运转。

4、新建小区电梯安装介入工作：太原路景苑高层安装完毕，进入调试阶段，太铁佳苑、陆景苑、北河湾新建小区的电梯安装介入中，我车间配合工程项目部，每日对电梯安装现场环境、人员使用、安全防护、作业环境、劳动保护、工序安排做到了有效监控。本月太铁佳苑、陆景苑、北河湾，主要进行导轨、主机、层门等主要部件的施工。

三、本月，存在问题典型事例分析及整改措施

事例

一、2014年8月18日10时50分检查白龙苑小区4号楼3单元电梯，发现

1、电梯曳引机、限速器维保后未安装防护罩。

2、控制柜内有烟灰，限速器槽内有烟头，违反《电梯使用管理与维护保养规则》规定，工区现场人员盯控不到位，存在安全隐患。

整改情况：工区立即进行整改，对曳引机防护罩重新进行了安装，清理了限速器槽内的烟头，要求现场盯控人员提高工作标准，按标作业，确保各项工作安全可控。

事例二：2014年8月13日9时检查太原电梯维保工区办公场所，发现

1、工区院内2具灭火器放在车棚角落，被自行车拦挡，影响取用。

2、电动车使用花线违规充电，存在安全隐患。

整改情况：立即对拦挡灭火器的自行车进行清理并留出合适的消防通道，对给电动车充电的职工进行批评教育，要求以后不得在办公场所给电动车进行充电。

事例三：2014年8月14日17时检查白楼小区2号楼3单元电梯，发现西电梯运行中偶有急停现象，安全回路故障显示为井道安全开关故障，限速器涨绳轮下垂严重，导致安全开关虚接联动，存在安全隐患。

整改情况：工区接到通知书后，迅速对西梯限速器钢线绳进行调整，并对老化涨绳轮开关进行更换。经测试故障消除，电梯运行良好。原因分析：

1、在管理上存在不足，管理人员对日常安全管理重视不够，多数人还存在安全意识淡薄，标准化作业意识不强，个体缺乏自觉性，存在着侥幸心理。车间、班组管理人员缺乏责任心，安全意识淡薄，责任心差，致使卡控不到位。

2、日常管理中考核不严格，没有认清安全管理不能放过任何一个细节，看惯了、做惯了的陋习根深蒂固，安全管理素质差，标准不高，是问题发生的重要原因。中心日常对班组办公设备监管丢失，未能及时摸清底数，日常管理松懈是导致此类现象发生的重要原因。

3、业务素质较低，安全意识淡薄，对维保单位监护不到位。对安全管理规范落实不够，安全敏感性和责任意识缺失，对日常巡视工作和电梯维保监督要求不严，缺乏应有行动和措施。

下一步工作中，要吸取教训，引以为戒，车间积极组织班组、责任人分析原因并积极进行整改，针对惯性问题、管理问题对责任人进行评批评、教育，把教育职工自觉遵章守纪融入到日常行为中，预防惯性违章问题，完善车间安全防范措施，从根本上杜绝隐患，确保车间安全管理到位。

四、9月份工作安排

1、强化各项安全风险专项整治工作落实的管理，严格落实生产电梯安全管理卡控措施，确保车间安全管理工作安全可控。

2、认真贯彻落实上级安全管理文件精神，继续积极深入的 开展安全专项检查整治活动，确保车间各项工作有序推进。

3、坚持治安综治及消防安全管理常抓不懈的管理原则，按照段保卫科的要求认真做好治安防范检查工作，做好中秋节的治安保卫工作，坚决杜绝一切综治事件及责任火灾事故的发生。确保车间综治及消防工作的绝对安全可靠。

4、加强交通安全管理，确保车间全面工作安全稳定的良好状况持续发展。

5、抓好安全管理工作。严格制度落实，做好设备巡视和维保工作，保证设备安全运行。抓好培训工作，让职工管理人员掌握电梯设备运行特性、操作规程和可能会出现故障，逐步推进电梯专业化管理。

6、强化职工“两纪”的重要性，严格“两纪”管理，杜绝违章违纪。

7、组织落实好管内电梯维保管理、应急抢修、应急平层装置安装、太铁佳苑、陆景苑电梯安装介入管理等具体工作。

二〇一四年八月二十四日

个人述职报告及下步打算【篇2】

一、重点工程建设工作

（一）城区道路建设。加快推进纬十六路西延（大清河至新晏婴路）、向阳路南延（纬十七路-纬十九路）、纬十七路（向阳路-晏婴路）、纬十八路（友谊路-坤华路）、齐贸大街西延（经一路-世纪路）、齐鲁大街东延京沪铁路下穿涵等续建项目建设。同步启动、完成城区道路提升改造及东宋新村与红庙朱商业街北侧道路的方案设计工作，已进场施工。先后完成齐鲁大街、齐贸大街、友谊路、坤华路、晏华路、舟桥路等道路的修补。

（二）城区雨污分流改造。启动齐顺大街（世纪路-迎宾路、迎宾路-坤华路）、齐顺大街（世纪路-迎宾路、迎宾路-坤华路）、向阳路（齐顺大街-齐心大街）、晏婴路（齐顺大街-齐晏大街）x条道路雨污分流及道路提升改造与单位、小区雨污分流改造工程。目前，x条道路雨污分流已进场施工；已有x个单位雨污分流完成施工图设计并确定施工队伍。

（三）棚户区改造。我县共实施棚改项目xx个、xxxxx套，其中xxxxx套列入省棚改计划，总建筑面积约xxx万平，总投资约xxx.xx亿元，涉及村庄xx余个，企事业单位xx家，惠及群众x万余户，x万余人。今年，预计有x个项目实现回迁交付，分别是：xx社区、县委县府家属院片区、明珠花园西片区、粮食小区、新城社区、开鑫花园二期、桃园二期、晏城街片区。xxxx年，预计交付x个项目，分别为：xx区、x区、xx社区、xx区、贸易大厦西片区。xxxx年，预计交付x个项目，分别为：xx社区、古城苑二期、机械厂片区、教育局片区。

（四）多层住宅加装电梯。对条件成熟的多层住宅加装电梯，县财政每部电梯补贴xx万元。我县于x月xx下发《xxx县既有住宅加装电梯管理办法（试行）》《xxx县既有住宅加装电梯管理办法（试行）》，并在县政府网站发布。目前，有意愿加装的涉及电梯xx部，正在办理申请手续的x部。

（五）老旧小区改造。xxxx年我县将实施改造xx个老旧小区，建筑面积xx.xxxx万㎡，居民xxxx户，计划总投资xxxx万元，对小区内的水、电、路、气、雨污分流、绿化、停车位、安防、房屋修缮等基础设施进行改造，已于x月x日全面开工建设。

（六）城区集中供热。计划铺设城西片区、城南新区、开发区、生态城、高新区供热管网xx公里，新增供热面积xx万平，让更多群众温暖过冬。目前，城西片区、城南新区供热管网正在办理建设手续，开发区、生态城供热管网已完成xx公里。新增供热面积方面，正在开展供热需求摸底。

（七）住房保障工作。在建商品房项目xx个，面积xxx.xx万平方米。上半年，房地产开发项目竣工备案面积xxx.xx万平方米，x-x月份销售商品房xxxx套。累计发放廉租补贴xx余万元，涉及xx户。建设永祥小区廉租房xxx套，目前，主体、室内外装饰及安装都已完成，正进行室外水、电、暖、气等配套设施施工。

（八）农房安全隐患排查整治。截至目前，已对全县xx个乡镇（街道）、xxxx个行政村范围内的所有房屋，完成安全隐患全面排查，共排查农村房屋xx.x万户（含经营性自建房xxxx户）。经乡镇初步判断有安全隐患的xxxx户，均为非经营性自建房，已委托第三方专业机构完成对该xxxx户房屋的鉴定，并已将鉴定结果反馈给各乡镇（街道），已全部建立整治台账并实时进行动态更新。同时，按照分类施策、压茬推进的原则，边排查、边鉴定、边整治，第一时间消除安全隐患，切实保障农村群众生命财产安全。

（九）农村危房改造。今年以来，按照x市住建局、财政局《关于做好农村危房改造和农房抗震改造试点工作调研的通知》（xx建通xx号）要求，针对原四类重点对象，通过进一步调研摸排，及时将符合危房改造条件原有B级房屋经鉴定安全等级变更为C级或D级的以及已实施过改造但由于自然灾害、改造年限较长等原因又变成危房的，进行再次摸排，纳入xxxx年危房改造计划。县住建局委托第三方专业机构对各乡镇（街道）上报的农村低收入人群的疑似危房进行了安全性鉴定，对鉴定为C、D级的危房（C级xx户、D级xxx户、无房户xx户）已纳入本年度危房改造计划进行改造。

（十）农村改厕规范升级后续管护。按照x市住房和城乡建设局关于印发《全市农村改厕规范提升实施办法》的通知要求，xxxx年我县xxxx户改厕规范提升试点已全部完成；xxxx年为扩面提升阶段，全县范围内范围内符合条件的改厕村庄xx%完成规范升级，目前各乡镇、街道已完成摸排并报送改厕规范提升台账，改厕规范提升工作有序推进。

（十一）美丽村居试点建设。xx镇xx村于xxxx年入选x省第一批美丽村居建设省级试点。xx村投资xxx万元对xxxxx户闲置民居按照鲁派民居风格进行高标准建设，实施外立面刷漆、翻新砌体墙、增加檐口装饰、统一门窗样式提升工程。同时，结合县、乡、村三级财政xxxx余万元，实施了xx村美丽乡村街巷硬化户户通、街道改造提升、绿化美化、重要节点仿古改造、旱厕改造、天然气户户通等一系列工程，推动了xx村基础设施不断完善，村庄整体环境持续改善。目前，工程已全部完工并通过竣工验收。x月xx日，全市美丽村居建设现场观摩暨村镇建设重点工作推进会在我县召开。

（十二）行业管理。

二、存在的问题

（一）棚户区改造方面。x资金压力大。我县棚改工作任务量大，特别是今年，年底前交付x个片区，目前各项目均进入装饰装修及安装阶段，初步估计资金缺口在xx-xx亿元，资金压力大。x未开工项目亟需尽快启动。畜牧局片区计划采取购买房源方式安置，需尽快完善采购合同，尽快启动建设。

（二）老旧小区改造方面。x资金不足。我县有xxx个符合改造条件的老旧小区，目前老旧小区改造主要依靠政府主导出资，基础类改造需求资金庞大，全部改造完成还有较大的资金缺口。x小区分散。我县老旧小区比较分散，有的一栋楼是一个小区、有的两栋楼也是一个小区，无法形成较大规模，需要跨小区、跨片区统一规划改造。x维护和保持困难。改造完成后，可能会由于老旧小区普遍存在产权形式多样、产权主体复杂、管理混乱的特点，更有因原产权单位分立、合并或解散造成责任主体不明确，导致失管、弃管的现象发生，造成后期老旧小区改造的成果维护不好。

三、下步计划

（一）加快推进市政基础设施建设。力争x月份完成纬十六路西延（大清河至晏婴路）沥青摊铺工作；向阳路南延（纬十七路-纬十九路）力争xx月底完成主路面施工；全力协调xx公司加快纬二十路（黄河大道-坤华路）、友谊河桥梁及背街小巷等工程建设任务。同时，按照创城工作要求，继续实施城区基础设施维修维护，加大城区道路及背街小巷巡查力度，发现问题，及时处理，确保城区道路的连续性、平整性，全力推动我县创城工作有序进行，让广大市民早日共享创城成果。

（二）加快雨污分流改造进度。推进齐顺大街（世纪路至坤华路）、齐鲁大街（世纪路至友谊路）、向阳路（齐顺大街至齐心大街）、晏婴路（齐顺大街至齐晏大街）x条道路雨污分流道路提升改造及单位、小区雨污分流改造建设，xx月底全部完成；并同步启动其他路段方案设计及工程施工等事宜。

（三）推进棚户区改造。针对xx区、xx社区、县委片区、xx小区片区、xx社区二期、开鑫花园二期、xx西片区、xx社区等x个今年交付的在建项目，严格督导，在确保质量安全和严格落实环保要求的前提下，千方百计加快施工进度，力争xx月底前达到交付条件，确保群众早日搬进新居。

（四）加快推进老旧小区改造。加强项目质量安全监管，抓好施工进度，xx月底完成全部改造任务。

（五）加快农村房屋安全隐患整治。x对于长期无人居住的，经鉴定为C、D级的空置房屋。通过设置警示标识、警戒线、安全围挡等方式进行整治。x对于其他鉴定为C、D级但无法纳入本年度农村低收入人群危房改造计划的房屋。按照谁拥有谁负责、谁使用谁负责的原则，落实产权人（使用人）主体责任，由产权人（使用人）进行整治，各乡镇（街道）根据鉴定结果及时发出房屋安全整治告知单，告知房屋产权人（使用人），动员群众通过重建、修缮、搬离等方式进行整治，在隐患排除前必须立即停止使用。整治完成后及时在农村房屋安全信息采集助手APP上更新整治情况。督导各乡镇（街道）做好对已填报房屋信息的复核工作，对农村房屋安全信息采集系统中填报的、用作经营的农村自建房信息台账，原则上按不低于xx%的比例抽查复核并建立工作台账。

个人述职报告及下步打算【篇3】

今年以来，xx县经合中心围绕高质量绿色发展这一要求，牢牢把握双招双引战略性先导工程这一定位，围绕四个聚焦，实现先导地位更强化、招商方向更明晰、重点工作更突出、机制保障更有力，积极推进招商引资工作有新成效。x-x月，全县共引进新项目xx个，其中大项目x个（黄田生态养殖园xx万头生猪养殖基地），完成年度任务数（x个）的xx.x%；完成内资到位资金x.xx亿元，完成年度任务数（xx亿元）的xx%。新引进总部经济项目x个，累计引进总部经济项目xx个，入库税收xxxx万元。

一、今年以来的主要工作

（一）聚焦领导带头，先导地位更强化。以解决要不要急不急行不行思想认识问题为切入口，进一步树牢招商引资首位意识，坚定不移实施招商引资一号工程一把手工程。一是推进领导一线招引。继续实施双首长招商领导机制，县委书记、县长亲自招商、亲自推动，定期听取双招双引工作汇报，督办重点招商项目推进。县党政领导班子成员每月参与招商活动一次以上，乡镇（街道）和招商引资责任部门主要领导要主抓直管招商引资工作，并依托xx个乡镇（街道）组建以联系县领导为组长的xx个招商小组，构建全员参与招商大格局。二是实行产业链链长招引。开展双招双引、揭榜挂帅对标落实攻坚活动，实行x+x链长制招引，对生物科技、总部经济、数字经济、三大传统产业、特色生态农业、绿色能源、文旅康养七大产业和人才招引实行链长招引负责制，按照深度谋划x-x个招商引资项目、举办x-x场招商活动、完成x个以上大项目招引落地等揭榜目标，由链长牵头研究推动产业链招引各项工作。三是顶格推进重大招商项目。对总投资超过xx亿元的重大招商项目及其他重大项目，由县四套班子主要领导牵头推进。县委书记和县长分别领衔xx小镇、旺旺集团和屏都综合新区智创小镇、天能集团投资项目。总投资超过亿元的重点招商项目，由副县领导牵头推进。各招商责任单位功参照建立重大招引项目推进制度，明确路线图、时间表、责任状。

（二）聚焦靶向目标，招商方向更明晰。围绕优存量、寻变量、提质量、做增量要求，以打造百亿级产业集群为目标，以全产业链招商理念，推进我县重点靶向产业招商。一是突出招引重点。立足xxx产业体系，突出传统产业延链补链、生物科技、健康养生和总部经济四大领域，建立招商资源库、项目储备库、乡贤资源库。将生物科技产业作为战略性主导产业培育，制定产业规划与扶持政策，作为一县一策主题支持，设立x平方公里生物科技产业园（一期xxx亩开工建设），成立生物科技产业招引专班，集中发力生物科技产业招引。尤其x月x日，在x召开xx生物科技产业招商推介会暨山区跨越发展、共同富裕研洽会，人民日报、x日报等xx家主流媒体发布报道xx篇，x新闻客户端全程直播阅读量达xx.x万人次；参会企业xx家，对接形成在谈项目及有效意向信息xx条，工旅融合香菇文化产业园等x个生物科技产业项目成功签约，签约金额xx.x亿元，吹响生物科技产业招引的集结号。二是突出重点区域。瞄准长三角、珠三角重点区域，充分发挥长三角、珠三角招商部功能，加强驻点招商力量，发布招贤令公开选聘驻x、x、xx、x四大片区招引大使和七大产业链服务大使，出台中介机构招商奖励办法，推进与专业组织、商会协会等第三方机构合作。利用好山海协作工具箱，组织问海借力、双招双引招商主题学习培训班，达成框架协议促成xx平方公里产业飞地，积极谋划嘉善高铁新城、干窑科创飞地。三是突出双引互促。招引商与引才有机结合，与x中医药大学签订支持xx县建设共同富裕示范县框架协议，以两园两院一基地为载体，加大我县生物科技和健康养生产业的支撑支持。引进竹木产业检验检测中心项目，已吸引入驻工程师团队x个，建成后将为县域乃至浙南闽北竹木产业提供技术支撑。

（三）聚焦关键环节，重点工作更突出。将招商项目快落地、快建设作为深化双招双引战略举措的重要方向，努力在重大项目招引落地实现新突破。一是重点项目综合服务。成立县重点招商项目综合服务部，对重点招商项目实行一张表建库管理、一专班专项研究、一清单交办销号、一小组包保推进，顺利促进半湾文化休闲养生园等项目顺利落地建设。二是重大项目专班推进。按照重大双招双引项目顶格推进要求，建立xx小镇、旺旺集团、香菇文化养生核、天能电池集团投资等x个项目推进专班，以提示交办单的方式督促项目进度。黄田生态养殖园xx万头生猪养殖基地项目完成土地政策处理，香菇文化养生核项目完成招商方案制定和政策处理，xx小镇逐步完善。三是重点对象专组对接。借力央企走进山区xx县、知名浙商助力xx跨越发展，对中铁建、浙交建、旺旺集团、天能集团、大东吴、山屿海、等知名企业及康恩贝、方回春堂等重点目标企业，落实一名县领导、一个部门、一个乡镇（街道）、一名联络员联结对接关系，努力争取实现双招双引及其他领域实质性合作。

（四）聚焦政策机制，保障机制更有力。坚持问题导向、绩效导向，以系统观点健全完善招商引资政策保障体系。一是提升招商考核激励。将绩效考核结果与干部绩效待遇挂钩，继续落实好招商引资项目引荐奖励、招商引资工作实绩工作经费奖励、招商引资特别贡献奖等举措，切实解决招和不招、招大招小、落地没落地一个样的问题。二是强化乡贤招商服务。针对当前xx招商的实际，实行乡贤招商属地负责制，乡贤引资、投资由其所在乡镇（街道）负责，全程抓好服务，提升招商引资的主动性。九是实行月通报、季对标。每月开展工作督查通报，每季组织一次集中对标、签约，促成月月有动作、季季有结果。利用知名浙商助力x跨越式发展等活动，累计进行招商推介或签约活动xx余次。其中，一季度以制造业为重点，在全县特色工业大会上举行双招双引签约仪式；二季度以生物科技产业为重点，举办xxx生物科技产业招商推介会暨山区跨越发展、共同富裕研洽会。

二、存在问题与下步工作打算

（一）存在主要问题

1.新引进的产业化重大项目不多。总体上看，引进项目投资规模偏小，项目质量不高，有影响力、有聚集带动作用，尤其链主性项目不多。

2.大项目落地较为困难。受制于区位交通等因素，难以享受到大城市的带动和辐射作用红利，对投资企业的吸引力不足，大项目引进，特别是工业大项目的引进难度大。同时，受红线、土地征收政策调整影响，要完成大项目任务较艰巨。

3.要素保障水平不足。从目前看，无地可供情况突出，工业掌握的可供用地不足百亩，农业用地大多受制于永农、生态公益林（农业设施用地少），其他康养文旅用地项目等地现状明显，加上在项目谋划上没有考虑土地配套等问题，一些项目谈的多落地少。招商及产业政策吸引力不大，能耗等限制指标，可给予空间不大。

（二）下一步工作计划

1.坚定信心抓项目落地。重点抓好香菇文化养生核、屏都综合新区智创小镇、xx小镇等省市县长工程或重点产业项目招引落地。全力推进xx万头生猪规模养殖、胡庆余堂食用菌多糖提取等大项目实质落地。

2.仰望星空抓产业突破。紧紧抓住生物科技产业这一重点，深化xx生物科技产业招商推介会成果运用，将信息清单化、招引责任化，对xx、xx、xx等重点对象开展集中走访活动，力争引进x-x家链长企业项目。同时，敢想敢招，力争半导体等高端项目落地xx。

3.机不可失抓项目谋划。充分认识到当前共同富裕示范区建设和山区xx县跨越发展的重大机遇，加强对结对央企、省企、知名浙商专组对接，突出我所需、其所能，谋划一批符合双方战略发展的项目，尽快形成招商实效。

4.问海借力抓飞地招商。尽快与xx新区达成产业飞地共建框架协议，并与天能集团合作运营，形成以新能源为主导产业的产业飞地和孵化基地。牵头推进嘉善干窑镇xx县科创飞地建设，并谋划xx嘉善高铁新城、宁波海曙、x新家汇科创飞地设立。

5.摸清底数抓乡贤资源。拓宽视野，进一步梳理乡贤资源，尤其是xxxx后乡贤的调查摸底，充分发挥xxxx后作用，推进乡贤招商再深化。

个人述职报告及下步打算【篇4】

县财政局2007年工作总结2008年工作安排

2007年财政工作在县几大班子的正确领导下，在各部门的大力配合下，努力克服各种不利因素,严格执行财政法规，积极组织财政收入，不断强化支出管理，实现了可用财力的不断增加，财政支出快速增长，财政改革稳步推进，预算管理逐步规范的工作目标，圆满地完成了各项财政工作任务,财政形

势得到好转。

2007年全县财政收入(按可比口径计算)完成*万元，完成调整预算的*%，比上年同期增加*万元，增长*%。其中：

2007年全县财政支出完成*万元，完成调整预算的*%，比上年增加*万元，增长*%。其中：一般预算支出完成*万元，基金预算支出完成*万元。

2007年财税部门加大税收征管力度，使增值税、消费税、营业税等税收有所提高，同时出售采矿权等非税收入增长较快，保证财政收入任务的完成。财政支出快速增长的主要原因是*******等基础设施建设财政安排支出*万元，提高义务教育经费保障水平增加*万元，基金支出比上年增加*万元，林业支出比上年增加*万元，社会保障支出比上年增加*万元,其它各项支出与上年基本持平。

2007年为全面完成财政工作目标，财政部门重点做了以下几个方面的工作：

一、积极组织收入，努力完成财政收入任务

财税部门加大了工作力度，改进了工作方法，与有关部门协调配合，采取有力措施，保证了财政收入任务的完成。一是财税部门在相关部门的配合下，加强纳税户清理检查，减少漏征漏管户，努力做到应收尽收。突出税收重点，对规模以上企业纳税进行协调和督察，对纳税资料认真审核，严格把关，有效的防范偷、漏税情况的发生，促进了税赋公平，保证了税收收入及时足额入库。二是调动了乡级组织收入、培植财源的积极性，使零散税收得到足额征收，具备条件的乡镇企业也得到了发展壮大。三是对行政事业性收费等非税收入由县人民政府按规定用途统一调剂安排，政府宏观调控能力明显增强。2007年财政非税收入*万元全部纳入预算管理，有效地弥补了税收收入的不足，保证了全县财政收入任务的完成。

二、优化支出结构，保证各项事业有序开展

（一）合理编制预算，强化预算管理。预算编制坚持“量入为出、收支平衡”的原则，充分考虑各部门事业支出需要与可用财力相适应的情况，切实做到保工资、保运转、保重点。在安排支出方面，我们主要在以下几个方面给予了重点保证：一是足额安排人员支出。在保证国家各项工资政策全部兑现的基础上，给乡级干部、教师足额安排“两险”支出；二是城镇低保人员、优抚对象、救济下岗职工生活费补助等各项支出足额安排，有效地维护了社会稳定；三是积极争取上级转移支付资金，把新增转移支付资金用于交通、城建等基础设施建设上；四是努力维护党政机关基本运转的经费需要，新增补助村级支出，乡村财政困难的局面初步得到缓解，适当压缩招待费、会议费等一般性公务费支出占财政支出的比例，财政保障能力有所提高。

（二）加强上级专项资金管理，保证及时足额拨付到位。一是严格执行专项资金管理办法，确保专项资金专款专用，及时到位；二是加强对专项资金实行跟踪管理，对资金使用和项目进展情况进行监督检查。

三、培植财源，促进经济持续健康发展

培植财源，促进经济持续健康发展。一是利用财政融资手段，积极筹措资金，支持工业化、城镇化建设。二是支持工业园区建设，利用优惠政策招商引资，园区基本具备了“七通一平”基础设施建设条件，入住园区企业实行土地零转让，有力地推进了园区建设速度。三是扶持壮大龙头企业，推进产业化进程。四是利用土地级差地租手段置换新区土地，筹措新区建设资金，使新区建设已初具规模。

四、积极稳妥推进财政管理改革，提高财政管理水平

（一）扩大国库集中收付范围，风沙源资金、国债资金、扶贫资金、工资性支出、教育经费、教育专项资金和本级财力安排的专项支出全部纳入国库集中收付范围，实行专户、专人、专帐管理，封闭运行，保证了资金的使用效率，保证了资金的及时兑现。

（二）严格执行《政府采购法》，不断扩大政府采购范围。2007年政府采购累计实现*万元，完成计划的*%，节约资金*万元，节约率为*%。

（三）完善国有资产管理体制和工作审批程序。2007年，立项评估出售国有资产*项，评估价格*万元，将已出售收入全部上缴财政。

（四）全面推行“乡财县管”的财政管理体制，实行“预算共编、账户统设、集中收付、采购统办、票据统管”的管理方式，规范了乡镇财政收支行为，防止了截留挪用、坐收坐支现象的发生，保证了乡级经费和农牧民各项补助资金及时兑付。

（五）加强财政制度化建设，规范财政工作行为。一是进一步完善内部管理

个人述职报告及下步打算【篇5】

一、开展的工作

1.加强组织领导

明确了党政一把手负总责，亲自抓的工作格局，设立镇级总河长，下设镇级河长、村级河长，镇内三条河道分别由相关领导负责，村级河长负责本辖区水域面积的保洁、防洪、安全、漂浮物清理等工作的开展。各项责任到人，落实到位。

2.实施一河一策

严格按照河长制相关要求，制定了《太平桥镇一河一策实施方案》，建立河道和排污口治理台账，明确任务，责任到人，限定整改时限，针对问题，分析原因，制定切实可行的整改措施。

3.抓好巡查和督查工作

根据实施方案的要求，我镇高度重视全镇河流及水域的日常巡查工作，定人定责，镇级河长每月巡河不少于x次，村级河长每周不少于x次，对重点河段和重要季节，加强巡查力度，提高巡查频率。对巡查中出现的问题及时反映到相应的单位和个人，督促责任单位限期整改，并跟踪整改情况，相关工作如数落到实处。

4.及时组织协调和解决问题

今年以来，我镇坚持每周一次的河长工作例会制度，通过工作例会，分析河面保洁，岸坡整洁等方面的存在的问题，分析原因，制定措施，明确责任，合理推进河长制工作的落实。

5.定期开展集中整治工作

在防汛期间，镇政府发动干部群众xxx余人，清理漂浮物xxx余吨，对河道及水域面积内的白色垃圾集中清理，根除卫生死角xx余处，出动垃圾车x辆，对街道沿河住户发放宣传单xxx余份，对镇域内所有水域按照河面无漂浮物、河中无障碍物、河岸无垃圾的标准进行重点清理，特别加强是街道河流的监管。

二、存在的问题

1.日常保洁工作难度大。沿河两岸的居民治水护河的意识还不够，配合河长制工作及整治的热情还高，参与少，向河面沟渠乱扔垃圾的杂草的现象依然存在。

2.日常监管难度大

镇域河流分布广、流域广，监管力度较大。

三、下一步工作打算

1.坚持落实河长制，强化长效保洁，我镇将以强化落实河长制为切口，从突破治水向制度化治水推进，实现治水工作的常态化和长效性。定时组织日常巡查，定期召开工作例会，定期组织联合整治，水岸齐抓，标本兼治、治管并举，同时根据日常巡查中发现的急需解决的问题，不定期开展专项整治。

2加强统筹协调，组织指导和监督，发挥好牵头、组织、协调、指导和督查作用，及时掌握工作进展和存在的问题，形成联动机制和工作合力，推进治水工作。

3.强化宣传教育，努力营造氛围，积极运用各种平台和形势，加强对治水护河工作的宣传，着力提高沿河居民和企业的意识，努力引导群众关心、支持、参与、督促河长制工作的良好氛围。

个人述职报告及下步打算【篇6】

2020年上半年，市x局党组认真贯彻落实市委、市直机关工委的工作要求，紧扣全面从严治党这条主线，从严落实管党治党主体责任，深入推进不忘初心、牢记使命常态化制度化，以“党建引领服务x”党建品牌创建为工作契机，将党建工作与支援疫情防控、业务工作紧密结合，不断提升党的建设工作水平，现将上半年党建工作情况总结如下。

一、主要工作开展情况

(一)积极开展疫情防控工作。新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生后，按照国家、省、市委疫情防控工作统一部署，迅速行动、勇于担当、敢于作为，全力做好疫情防控工作。全县建立“党员先锋岗”x个，招募党员志愿者x人、群众志愿者x人，接收市直机关到基层报到党员x人;组织县直机关到基层报到党员x人，同时组织街道干部x人、村工作人员x人、网格长(员)x人，在辖区设置x个人员出入检测点，进行全天候不间断体温检测和信息登记。制作横幅x条、展板x个，向居民发放宣传手册、活页x个，利用微信公众号发布信息x条，营造凝心聚力共克时艰的良好氛围。通过个人到机关捐、联系工作人员上门取、电子转账三种方式，组织党员捐款x人，捐款率达x%，累计捐款金额x元;大力开展表彰嘉奖，表彰基层党组织x个，党员x人。

(二)加强领导，层层压实党建工作责任。机构改革后，市x局按照新的职能定位，迅速组建了以党组书记任组长、分管党建工作领导任常务副组长，相关科室负责人、党支部书记为成员单位的党建工作领导小组，及时召开党组会议专题部署x年党建工作，制定下发了《x市x局x年党建工作要点》，上半年对局属二级单位开展党建工作督查x次，召开党建工作座谈会x次，开展党建工作经验交流观摩会议x次，形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的党建工作运行机制。

(三)持续推进不忘初心、牢记使命常态化制度化和“思想再解放，笃行新发展理念，推动高质量发展”大学习大讨论活动。一是常抓党员干部学习。局党组理论学习中心组和各支部制定了x年学习计划，将习近平新时代中国特色社会主义思想、党中央、自治区、市委重要会议精神和党内规章制度列为学习重点。上半年来，局党组理论学习中心组集中学习5次，支部集中学习5次，处级领导讲党课x次，机关党委举办党员干部培训班x期，累计培训x人次。二是引导党员干部做贡献。结合“在职党员进社区”，党员干部参加慰问困难群众、捐赠衣物、垃圾清理等志愿服务活动x人次，认领社区服务项目x项。三是做好组织生活会和民主评议党员工作。x年x月，局属支部召开x年度组织生活会和民主评议党员工作，通过撰写对照检查材料，积极开展批评与自我批评，查摆梳理问题，狠抓整改落实。各党支部参加民主评议党员x人，评定优秀等次党员x人，合格等次党员x人。四是组织“思想再解放，笃行新发展理念，推动高质量发展”大学习大讨论活动，制定了详细的活动计划，召开干部大会在全局范围内动员部署;通过中心组、“主题党日”开展集中学，发放学习资料、学习强国app等开展自学;发放征求意见表，广泛征求意见建议x余条;围绕高质量发展，以“如何着力抓好x业和牧区工作、扎实推进脱贫攻坚和乡村振兴战略”为主题开展了集中研讨。

(四)党建引领，助力产业扶贫再上新台阶。我局高度重视精准扶贫工作，把产业扶贫工作作为头等大事来抓。一是制定并印发了《x年x业产业精准扶贫行动方案》，成立了x市x局中央脱贫攻坚专项巡视反馈意见整改工作领导小组，x市x局x业产业精准扶贫工作推进小组，印发了《x市x局x业产业精准扶贫工作推进小组工作规则》，进一步压实工作责任。二是建立贫困户产业发展指导员制度。指导组织各县区完成了x名贫困户产业发展指导员选聘工作并开展培训工作x人次。组织并指导各县区产业发展指导员进村入户指导x户达x次(户)，指导各县区贫困户完成x年产业脱贫计划的制定。三是强化科技服务。从局属二级单位抽调了x名专业技术人员，组建了x支x业农村牧区科技服务工作队，x县区x局均相应成立了县级x业农村牧区科技服务工作队，全面开展科技大服务、大培训活动。目前，市x局工作队累计下乡x人次，召开座谈会x场次，走访入户贫困户x次，组织培训x场、培训指导x民x人次，发放各类技术资料x余册、发放了种子各类x公斤。四是推广扶贫模式，印制了《x市x业产业扶贫典型案例宣传手册》推广股份合作、订单合同、服务协作、流转聘用、“党支部+企业+合作组织+x户”等产业扶贫模式和有效做法，同时，将x个x市x业产业扶贫典型案例，发布在内蒙古自治区x厅和x市x业官网进行宣传推广。五是增强新型经营主体带动能力。截至目前，全市培育了家庭x场x家，培育x民专业合作社x家。助力x村集体经济发展，深入开展了x村集体产权制度改革及清产核资工作，掌握x村集体经济情况，增加x村集体收入，目前，已完成清产核资x村x个，完成总任务的x%。

(五)牢牢掌握意识形态工作主动权。市x局始终坚持把意识形态工作作为一项极端重要的政治任务来抓。局党组认真落实意识形态工作责任制。上半年局党组研究意识形态和宣传思想工作会议x次，组织党组中心组学习5次。成立市x局意识形态领导小组，印发了《x市x局x年意识形态工作要点》和《x市x局意识形态工作责任清单》，明确党组书记“第一责任人”、分管领导“直接责任人”、班子成员“一岗双责”责任，切实将意识形态工作抓在手、落在实处。一是党组书记牢固树立抓意识形态工作责任制的思想观念，严格履行意识形态工作“第一责任人”责任，对意识形态重点工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要舆情事件亲自督办。二是班子其他成员认真履行“一岗双责”责任。局党组班子成员把意识形态工作要求融入分管领域业务工作之中，及时发现问题，解决问题，对分管领域意识形态建设工作定期调度。三是局属各单位制定并落实本单位意识形态工作要点，分解细化工作任务，全面推动意识形态主体责任有效落实。四是将意识形态工作纳入党组领导班子民主生活会、述职述廉、支部书记抓党建述职评议考核的重要内容，作为加强领导班子思想政治建设的重要抓手。结合“干部队伍建设年”活动，派出四个专项督查组调度检查局属单位x-x月意识形态工作情况进行，各单位上报意识形态汇报材料x份。全局上下能够牢牢把握正确的政治方向、舆论导向，意识形态工作的领导权不断压紧落实。

(六)全面落实基层党建重点工作任务

1.党建品牌创建活动显实效。市x局将党建品牌创建与主题党日、脱贫攻坚、技能培训、业务宣传、确权颁证有机结合，立足本职工作，开展“一支部一特色”党建品牌创建活动x次。机关党委联合局所属党支部到干部学院开展“不忘初心、牢记使命”党性教育活动，邀请植保站党员专家为x民传授草地贪夜娥防控技术，与村党支部开展“党建引领助理农业面源污染治理”联合主题党日活动。市信息中心党支部到x开展“凝心聚力培育新型职业x民红色引擎助力乡村振兴”主题党日活动。

2.全面提升支部标准化建设水平。一是严格落实“三会一课”制度。截至目前，局属党支部召开党员大会x次，支委会x次，讲党课x次，按照一月一主题要求，各支部围绕“我们的节日”、重温入党誓词、弘扬雷锋精神、技能竞赛等开展主题党日活动x次。二是严格按标准、按程序发展党员。我局现有入党申请人x名，入党积极分子x名，x年计划发展对象x名。三是按时足额收缴党费，局属党支部共收缴上报党费x元。四是落实好党内关怀帮扶工作。年初，慰问困难党员、离退休党员x名，共送去慰问金x元。邀请离退休党支部书记到城川民院参加党性教育培训。

3.切实改进作风，着力加强反腐倡廉建设。我局在党组中心组扩大会议上学习党风廉政专题部署会议、典型案例、传达上级纪委重要文件精神x次。根据《关于进一步加强公职人员违规从事营利性活动清理核查工作的通知》(x纪办〔x〕x号)要求，对市x局涉及x名工作人员进行清理核查，已报知市纪委监委派驻市x局纪检监察组。开展“干部队伍建设年”专项督查活动，成立了四个督查小组，对局属二级单位围绕工作纪律、党风廉政、意识形态、党建等工作开展专项督查，查摆出二级单位工作中存在的问题x条，并督促抓好整改落实工作。

4.强化学习强国平台管理使用。市x局现已建立学习强国组织架构，组建x个支部学习群，每个支部配备了管理员、通讯员、评论员，现平台已注册学员x人，基本实现在职党员全覆盖，普通干部广泛参与的学习格局。截至x月市x局在全市最新排名x名，注册学员参与度x%。

二、存在的问题

一是抓党建工作存在能力不够、学习教育功底不扎实、开创工作的思路和格局还不够开阔。二是各支部的党务工作者、支委成员绝大多数都是业务骨干，专职党务配备力量不够，党务业务统筹抓力不存心，党务干部与行政、业务工作人员培养交流机制不够畅通。三是“党建引领、服务x”党建品牌创建引领作用发挥还不强。推进中心工作存在上热下冷情况，党建工作的思维、方法有待继续改进。

三、下一步工作计划

一要认真落实从严治党工作责任。以提升组织力为重点，推进全面从严治党的步伐，将局属党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。结合机构改革工作任务，尽快成立市x局机关党委和机关纪委，选优配强支委成员，并统筹抓好局属党组织的选举工作。

二要将“思想再解放，笃行新发展”理念。推动高质量发展大学习大讨论”和推进不忘初心、牢记使命常态化制度化紧密结合，突出处级党员领导干部的带头示范作用，紧扣主题，解放思想，认真查找和解决当前制约x业农村牧区高质量发展的突出问题，达到进一步深化认识、凝聚共识、完善举措、激发动力的目标。

三要进一步加强局党组领导核心作用。切实加强局属党支部建设工作，通过与县区x系统支部、帮扶村党支部、结对社区党支部、乡村振兴示范x村党支部等，通过举办联合主题党日开展党员教育活动，达到互相学习、互相借鉴、共同提高的目的。

个人述职报告及下步打算【篇7】

今年以来，区发改局认真贯彻落实区委、区政府的一系列决策部署，以项目建设巩固年为抓手，以作风建设巩固年为保障，团结一致、真抓实干，开拓创新、锐意进取，努力推动发改工作再上新台阶，各项工作都取得了较好的成效。

一、上半年工作总结

（一）抓项目增投入。一是完善调度推进。实行现场办公、区级领导和部门包靠等工作机制，先后进行了多次现场办公、xx次专题调度。上半年，全区计划实施的xxx个续建和新上项目开工xxx个，预计完成投资xxx亿元，增长xx%。其中，xxx个亿元以上项目开工xxx个，完成投资xxx.x亿元，增长xx.x%，占全部投资的xx.x%。二是完善问题会商制度。坚持一周一调度汇总、两周一协调会商，先后召开了x次专题会议，解决项目手续办理、贷款等问题xx多个，有力地推进了项目建设。三是强化策划包装。明确街道主体、部门主管、发改指导统筹的责任分工，完善项目谋划质量评估、督查考核机制，目前全区已策划包装新项目xxx个，项目计划总投资xxx.x亿元，其中，已有xx个项目进入前期工作开展阶段。

（二）力促服务业健康发展。一是推进服务业供给侧改革。结合省级服务业综合改革试点，围绕降低成本、补齐短板等方面展开专题调研，经验做法先后在省发改委网站、市产业办简报等平台上进行了刊发和推广。二是抓好服务业规划完善和政策研究。结合全区十三五规划，在充分调研的基础上，形成了服务业十三五规划（初稿）。对服务业五大产业集群的发展现状、重点企业、重点项目等方面进行了摸底调查，研究制定了《服务业五大产业集群工作推进方案》（初稿）。三是加强人才申报。帮助十笏园文化街区杜刚通过泰山产业领军人才初审，正积极完善陈述答辩材料；帮助华都颐年园等x家企业通过鸢都产业领军人才初选。四是完善和改进服务业推进和考核体系。加强对服务业重点任务、政策落实和项目推进情况的调度协调，同时结合全市现代产业体系考核，研究制定了《xxxx年xx区现代产业发展水平考核体系评估办法》（征求意见稿），从xx个方面考核各街道、区直相关部门推动现代产业体系建设，特别是推动现代服务业发展的工作情况。

（三）推进xx广告创意产业园建设。一是加快总部区建设。已完成摄影棚等公共服务平台项目建设的招标工作，目前正在做开工前期相关手续办理及图纸图审工作，预计x月中旬开工建设。二是开工建设西街咖啡。利用x省广告交易中心xxx平方米的办公空间改造建设的集创客交流、创业咨询、创意成果展示交易、咖啡办公为一体，线上线下联动服务的新的广告交流交易平台。三是加大招商力度。结合xx市现有孵化器优惠政策，起草出台了《xx创意产业园关于支持园区广告及相关企业发展的临时政策》，新引进华脉传媒、年轮空间设计等x家企业，与酷熊网络科技等x家广告企业达成入驻意向。四是提升园区发展活力。制定出台了企业评估考核制度《xx广告创意产业园xxxx年孵化企业考核办法（试行）》，鼓励支持企业发展壮大，同时积极承办各类广告论坛、沙龙活动，已举办x首届媒体采购会暨广告产业盘活论坛等x场活动。

（四）积极联系服务企业。一是完善落实审批制度。做好上级审批事项下放的承接和落实，完善项目审批、产业政策、案例分析三个指导性目录，全面落实一次性书面告知、限期办结、模拟审批、模块化审批等制度，x-x月份，共为企业办理各种审批业务xx件，接待xxx个项目、xxx人次咨询，累计立项项目xx个。二是做好资源争取。围绕国家政策导向，加大向上争取力度，为和平广场、北三里等x个棚户区改造项目争取了保障性安居工程中央无偿资金xxxx万元，为益康宝争取中央物流补短板资金xxx万元，xx铸造公司融资x.x亿元专项建设基金已上报申报材料，佳乐家物流园余电上网项目、六合微粉分布式光伏发电项目列入分布式光伏发电项目计划。三是积极走访企业。强化主动上门意识，积极开展走访百家企业活动，深入了解企业发展情况，并以重点企业为代表，研判重点行业发展现状，形成调研报告，为上级决策提供参考。今年以来，先后走访企业xx余家，发放企业调查表近百份，形成调研报告x篇。

（五）提升机关作风建设水平。一是突出思想政治建设。围绕两学一做工作重心，制定了学习计划，深入学习党章党规和上级重要会议精神，学习与发改工作相关的政策、法律和法规，使全体干部职工自觉把思想统一到全局中心工作中来。上半年，共开展集中学习3次，参学党员干部xxx余人次。二是加强组织建设。抓好党风廉政建设责任制落实，健全完善一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管的领导体制和工作机制，班子成员积极履行一岗双责，明确责任主体既抓业务工作，又抓党风廉政建设的双重责任，带头改进作风。三是加强机关作风监督管理。制定完善机关工作人员守则、机关考勤等一系列制度，健全完善作风建设制度体系，作风建设落实到科室、落实到具体人，每人都制定岗位职责并在公开栏公示，切实增强发改队伍的凝聚力、战斗力、创造力。

二、下步打算

（一）继续加强重点项目推进工作。一是继续坚持实行月调度、月通报、季分析、半年总结等制度，强化实施区级领导（部门）包靠重大项目制度，健全完善项目问题会商解决等保障机制，加快推进重点项目建设，确保全年开工建设xxx个亿元以上重点项目，全社会固定资产投资增长xx%左右，顺利完成年度投资计划任务。二是紧紧围绕区委、区政府一城、四基地发展定位，积极做好今年和十三五期间重点项目的谋划储备工作，努力策划生成一批大项目、好项目，加快推进全区产业结构优化升级，力促全区经济社会持续健康发展。

（二）提升服务业工作水平。一是在按季度做好服务业运行分析的基础上，围绕供给侧改革、十三五规划等政策热点展开调研，制定符合我区实际、有利于服务业健康发展的政策措施，为区委、区政府决策提供依据。二是结合全区十三五规划，对服务业五大产业群工作推进方案进一步完善，确保与十三五规划在空间配置上相互协调、总体要求上指向一致。三是做好人才申报工作，重点帮助十笏园文化街区杜刚申报省级泰山产业领军人才，同时与市产业办做好衔接，及时掌握鸢都产业领军人才的进展情况，力争年底有x-x家企业申报成功。四是修订完善《xxxx年xx区现代产业发展水平考核体系评估办法》，做好对各街道、开发区、管理区及区直相关部门的考核评估工作。

（三）推动xx广告创意产业园向更高层次发展。一是进一步膨胀园区总量。加快总部区建设，积极推进特效影棚和影视服务中心建设进度，打造广告总部企业聚集的新平台，同时加快西街咖啡改造建设，打造集信息交流、人才服务、风险投资为一体的xx创客空间。二是进一步提升园区软实力。积极对接国内有影响力的广告创意企业，争取入驻园区或者在园区设置分支机构，同时探索在北上广深一线城市建立广告人才引进代理机制，由园区统一支付猎头公司服务费，主要瞄准xx籍、x籍广告人才加盟园区企业和来园区创业。三是进一步提升园区发展活力。积极组织设计下乡活动，依托入园企业，瞄准xx本土农产品品牌营销服务，提高产品农产品附加值。组织各类创意沙龙和创意大赛，在今年举办的各类活动的基础上进一步总结经验教训，积极筹划各类大型赛事、讲座沙龙、文体活动，提高园区企业和人才综合实力。

（四）提升服务效能。一是提升审批效率。在承接好上级下放审批事项的基础上，进一步完善审批流程、提高办事效率，全面实行一次性告知、一站式服务，打通项目审批绿色通道。二是提升资源争取成功率。梳理项目包装、申报等方面的典型案例，围绕国家重点支持领域进行挖掘策划，协助基层、企业完善项目手续，积极争取上级资金、土地等要素资源，助推项目建设和产业发展。三是深入开展企业走访。认真整理、汇总上级出台的一系列重大决策和扶持企业发展的优惠政策，并将政策、指南汇编成册，以xx广告创意产业园内企业、规模以上服务业企业为重点，发放政策汇编到企业，并对相关政策进行解读，拓展企业发展新空间。

（五）加强作风建设。一是继续抓好两学一做学习教育，以服务中心、建设队伍、改进作风、提高效能为主题，结合我局党委基层党建活动载体，结合三会一课、民主评议、党员活动等经常性工作，实施党员领导干部公开承诺制度，接受群众监督和评议。二是建立党建工作宣传机制。严格制定并落实发改局信息报送和对外宣传工作考核办法，抓好抓实党务党建专栏，深入挖掘、总结和选树发改系统党组织和党员中的先进典型，扩大对外宣传先进典型，努力营造全系统人人学先进、个个争优秀的新局面。三是继续深化思想政治建设和党风廉政建设，筑牢拒腐防变思想道德防线。

个人述职报告及下步打算【篇8】

2022年，宝安区司法局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，在区委区政府的坚强领导下，聚焦“法治先行示范城市”建设目标，紧紧围绕“422133”发展主框架，扎实履行司法行政工作职能，稳步推进法治城区、法治政府、法治社会一体化建设，努力为宝安打造世界级先进制造城、国际化湾区滨海城、高品质民生幸福城贡献法治力量。

一、2022年工作情况

(一)坚持党的全面领导，统筹推进依法治区工作

一是明确法治宝安建设的总体目标和具体任务,印发《法治宝安建设规划(2022-2025年)》《深圳市宝安区法治社会建设实施方案(2022-2025年)》《宝安区委宣传部、区司法局关于开展法治宣传教育的第八个五年规划(2021-2025年)》等规划方案。二是开展党政主要负责人及班子成员年终述法工作，印发《宝安区委依法治区办关于做好党政主要负责人及班子成员年终述法工作的通知》到15个区党群部门、28个区政府部门、10个街道，开展述法工作。三是开展“法治宝安”绩效考核工作、普法责任督察考评以及“深圳市法治政府建设”考核复核工作，积极发挥考评指挥棒作用，全面推进法治宝安建设。四是将普法工作纳入全面依法治区工作体系，全方位推进全区普法工作，5月18日顺利召开守法普法协调小组第三次会议会议，对2022年普法工作进行部署。五是运用省国家工作人员学法考试系统，组织开展国家工作人员2022年度学法考试，强化各级领导干部运用习近平法治思想推动工作和解决问题的能力。

(二)推进法治政府建设，提升依法行政能力

一是积极履行法律参谋、助手职责，承办区委区政府交办和各单位提请审查的法律顾问事项1800余件，全程为土地征收重点项目等重点工作提供法律支持。疫情期间对我区出台的疫情防控政策措施进行法制审查把关，对街道及各工作组在防控措施执行以及违反防控措施的个案处置提供法律指导意见，夯实依法防疫基础。二是依法依规化解矛盾纠纷，全程参与处置我区房地产领域问题楼盘处置等近30项区委区政府重点维稳工作，为矛盾风险化解提供法律支持。三是增设区司法局内设机构“行政复议工作科”，建立行政复议案审会制度，统一行政复议案件办案尺度和标准。在区法律服务中心设立行政复议窗口、开通行政复议电话专线与行政复议政务邮箱。四是推进街道综合行政执法改革平稳承接，制定街道综合行政执法会商制度、协同联动制度、街道综合行政执法培训制度、专题会议制度、行政执法线索移送规定等五项制度。印发《宝安区2022年街道综合行政执法业务培训工作方案》，组织有关单位组成业务指导专班开展“情景式+授课式”行政执法培训，有效提升执法人员业务水平。

(三)完善合规体系建设，营造一流法治化营商环境

一是召开上半年区企业合规推进会，印发《宝安区2022年企业合规建设工作要点》《宝安区企业合规第三方监督评估费用管理暂行办法》，充分发挥区合规办统筹协调作用，促进刑事合规、行政合规、信用合规、行业合规、廉洁合规相互融合促进，推动宝安合规建设整体发展。二是深入开展企业合规建设，编制完成《深圳市宝安区企业合规指引》，制定企业合规指引673项。出台《宝安区推进企业行政合规建设工作方案》《宝安区2021年度合规建设重点企业联合执法检查计划》，并推进第二批《深圳市宝安区从轻、减轻、不予处罚清单》编制工作，实施暖企柔性执法，为企业减负增效。三是推动50家试点企业主动参与合规建设，协调工信局筛选并挂牌“5+3+1”(5家重点企业、3个行业协会及1个工业园区)企业作为合规试点企业新标杆，并上门走访第一批全部合规试点企业。四是组织王志乐教授等专家对9家企业合规示范企业(园区)先进合规经验做法进行评审总结，协同工信局推动行业协会组织其他重点企业学习推广。

（四）深化“三调联动”工作试点，构建矛盾纠纷多元化解新格局

一是全力打造“线下阵地+线上平台”多元调解“宝安模式”，探索检调、律调、援调、诉调对接，联动衔接机制;探索设立“检调室”“律调室”、公共法律服务调解咨询点等8个调解联系点。二是不断优化i调解平台功能，2022年增设并完善了包括纠纷调解时间预警等20项功能。三是在全区调解组织推广赋强公证法律保障业务，为家庭困难的纠纷人给予减免赋强公证收费，截至目前共办理赋强公证业务18宗。今年5月，我局 “人民调解+赋强公证”工作实践被写入《深圳经济特区矛盾纠纷多元化解条例》。四是与区检察院进一步深化联动，在行政非诉案件领域进行调解引入赋强公证。与深圳盐田区人民法院建立《关于建立行政纠纷多元解决机制工作备忘录》。截至目前我区人民调解受理总数14726宗，调解成功14618宗，成功率99.27%;行政调解受理总数415宗，调解成功241宗;司法调解诉前联调收案33464宗，调解成功17114宗。

（五）创新普法宣传形式，

一是继续与宝安日报合作推出《法治半月刊》，与宝安融媒体中心合作推出《局长说法》第三季，不断强化融媒体平台普法宣传力度。二是创新推出以“H5”链接形式开展的“一月一主题”普法宣传有奖问答活动，主题涵盖法律援助法、疫情防控、国家安全法等内容，截至目前累计点击浏览量23万人次。三是加强普法队伍建设，打造拥有108名成员的“八五”普法讲师团及47名成员的民法典讲师团，定期开展宪法、民法典等法律知识讲座;在全区126个社区组织开展“法律明白人”培养工作，共培养出501名“法律明白人”。四是落实“谁执法谁普法”普法责任制，结合民法典宣传月等重要时间节点，统筹组织各单位、街道开展各类普法宣传活动。开展宝安区2022年度“谁执法谁普法”履职评议活动，进一步强化各单位普法工作责任。五是开展广东省民主法治示范社区创建申报活动，指导各申报社区做好前期准备工作并进行实地走访。本年度我区新桥街道万丰社区等6个社区获评，数量排名全市第一。六是持续完善青少年法治教育实践基地建设，设置模拟法庭、法律咨询室、法治主题展览厅、法律阅览室、宪法宣誓区五个主要功能区，为青少年提供优质的法治教育学习渠道，截至目前基地共接待839人次。

（六）提升公共法律服务质效，畅通服务群众“最后一公里”

一是高标准建设全区公共法律服务实体平台，印发《宝安区公共法律服务进社区进园区工作方案》，落实各实体平台的选址及统一挂牌，组建由社区法律顾问等人员组成的社区(园区)公共法律服务团队。组建专业法律服务志愿团队，推出全市首条专门针对企业的公共法律服务咨询热线，为辖区企业提供涉外法律、知识产权保护咨询服务，获学习强国平台报道推广。2022年公共法律服务中心共处理法律咨询4718人次，受理案件5550宗，审核归档法律援助案件3609宗，为当事人挽回经济损失1.75亿元。二是进一步完善“一社区一法律顾问”管理模式，将招标权、管理权限下放到街道，指导街道顺利完成新一期社区法律顾问招标工作。积极推进“法i社区”微信小程序功能优化与培训宣传工作，协调做好“法i社区”接入“平安门户”联调工作，目前小程序已有活跃用户2767人，累计咨询2015人次，累计访问16169人次。2022年至今全区驻点社区律师到社区值班19320天次，共为群众提供免费法律服务24312件。三是成立公证服务进社区进园区工作领导小组，打造“街道-社区-股份合作公司”工作模式。截至目前已为社区人民调解员、社区法律顾问、股份合作公司负责人举办公证法律事务知识讲座3场次，与6个股份合作公司签署《公证法律顾问合同》，提供上门办证、咨询、调解案件153件。2022年至今，宝安公证处共办理各类公证案件14375件，服务群众14300多人次。

（七）强化律师党建及队伍管理，引领

一是强化区律工委作用，指导做好区律工委班子换届工作，选出宝安区第十一届律协区律师工作委员会。组织召开宝安区律师工作推进会、宝安区律师事务所主任座谈会议、区律师工作委员会工作中心主任会议，围绕宝安区律师行业发展进行讨论交流。二是深入开展无党员律师事务所“1+1+1+N”党建工作，组织召开无党员律师事务所党建工作推进会，由15家律所事务所党支部委派党建指导员对49家无在册党员律所进行指导。2022年全区律所党支部数量由31个增加至34个，党员人数从330人增至361人，增长率均超过10%;全区无党员律师事务所从49家减至40家，减幅超过20%。三是做好法律专业服务业资金扶持申报审核工作，完成2021年资金申报审核并拨付经费442万元，2022年扶持资金总额预计为520万元，激励宝安律师行业良性发展。四是加强公职律师队伍建设，印发《深圳市宝安区公职律师管理制度》《宝安区公职律师服务团工作指引》，成立宝安区公职律师服务团。组织召开宝安区公职律师工作会议，加强对公职律师的培训交流。开展全区公职律师和法律服务人才摸底调研，全面了解全区公职律师和法律服务人才的情况。

（八）强化社矫对象管控，营造安全稳定社会环境

一是围绕“不发生社区矫正对象极端暴力案(事)件、不发生脱漏管事件、不发生重大负面舆情”的底线，从工作部署、安全隐患、管教措施、整改落实四个方面、27项重点督查内容开展自查排查，加强社区矫正风险隐患排查和研判分析。二是对在矫对象实施分类管理，通过通讯联络、微信定位、信息化核查打卡等方式对社区矫正对象实施信息化监管。对违反监督管理规定的社矫对象，严格按照法律规定及时给予惩处。三是做好社矫人员防疫工作，通过加强信息化监管与疫情防控教育、严格履行外出请假审批、暂停集体活动、加强应急值守和信息报送等方式，实现全区1119名社区矫正对象“零感染”。

二、2023年工作安排

（一）推动落实全面依法治区工作。一是继续落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，开展党政主要负责人述法工作。将党政主要负责人及其他班子领导成员履行推进法治建设职责及学法守法用法情况纳入年终述职报告。二是继续完善依法治区委牵头的法治调研工作机制，加强法治理论及实务研究。

（二）不断推进法治政府建设进程。一是继续做好日常法制审查、法律顾问工作，重点为区委区政府重点工作提供法律支持。 二是围绕区委区政府中心工作，加强重点领域规范性文件的制定。三是加强对政府合同的管理，探索建立对各部门、各街道政府合同的管理机制。

（三）探索建立行政复议调解工作新模式。一是加强行政复议调解工作力度，探索建立区行政复议调解工作室，充分发挥调解组织工作人员、法律顾问和律师等专业人士的作用。二是建立由行政复议办案人员及各调解能手组成的调解队伍，加强被复议单位与调解队伍的联动协作。

（四）有序推进企业合规建设工作。一是继续完善行政执法自由裁量权清单、合规指引和合规指导案例。二是加快宝安区企业合规管理体系实施标准出台，并指导企业具体落地。三是做好宝安区企业合规成果总结会各项准备工作，向外推广企业合规建设“宝安经验”。

（五）继续深化“三调联动”工作试点。一是进一步完善优化区级“i 调解”平台，争取实现全区纠纷“一站式”处置及大数据实时掌控分析。二是与广东深宝律师事务所合作成立宝安区商事调解中心，推动宝安商事调解组织成立。

（六）强化普法宣传教育力度。一是加强“谁执法谁普法”工作统筹，召开守法普法协调小组会议，开展“谁执法谁普法”履职报告评议活动。二是积极创建国家级和省级“民主法治示范社区”。三是开展法治示范创建活动，建成一批高水平法治宣传教育基地，升级完善法治广场等实体普法阵地，申报省级法治文化主题公园。

（七）常态化做好律师、社矫人员管理工作。一是严格履行日常监督管理职能，依法查处投诉律师及律师事务所案件。二是继续加强社区矫正风险隐患排查整治，加快智慧社区矫正管控系统平台建设进程，推动各街道设立社区矫正委员会。

（八）实现公共法律服务水平再提升。一是持续推动公共法律服务进社区进园区工作，常态化开展业务指导及监督走访。深入推进涉企公共法律服务工作。二是深入推进“一社区一法律顾问”工作，持续升级优化“法i社区”微信小程序各项功能并加大推广力度。三是继续推进公证服务进社区进园区，进一步推进人民调解协议公证和“人民调解+赋强公证”工作，积极开发在线赋强公证业务系统。定期走访调解组织和调解协会进行公证业务指导，建立证调对接长效工作机制。

个人述职报告及下步打算【篇9】

一、主要工作开展情况

（一）聚焦主题，深入学习贯彻十九届四中全会精神和两会

精神。按照自治区x厅党组扩大会议安排，以集中理论学习为载体，以推进工作为目标，以丰富形式为手段，结合工作实际和阶段性工作任务，高站位、多角度迅速掀起学习贯彻十九届四中全会精神和两会精神热潮。

（二）聚焦主责，强化政治建设。一是严格落实上级各项决策部署。以全面从严治党为主线，全面落实新时代党的建设总要求，严格落实主体责任，制定实施《党的工作要点》，召开党委会x次，专题研究党建工作x次，部署党建相关工作x项，为推动转型升级提供坚强政治保障。二是推进主题教育成效巩固。结合企业运营发展的焦点、难点和热点问题，抓好整改落实“回头看”，对“问题清单”中的各项任务进行逐一整理，对整治不彻底、成效不够好、职工不满意的及时补课，促使整改整治工作落到实处，推动形成长效机制。三是健全党建工作责任体系。深化党委书记带头抓、班子成员分工抓、支部书记具体抓的党建工作体系和格局；

扎实推进党建制度废立改，以制度建设推动党建思想引领、系统谋划，建立以问题查摆、述职评议、问责追责、整改提升、总结提炼为主要内容的党建工作机制。四是严肃党内政治生活。认真执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，班子成员带头过好双重组织生活，通过落实双重组织生活提升政治觉悟和政治能力；

在重温入党誓词、过“政治生日”上有举措、有落实。

（三）聚焦主线，强化宣传思想和意识形态工作。一是认真学习新思想。通过“线上+线下”方式，通过理论学习、专题研讨、专家辅导等多种形式，掀起新思想学习高潮。二是推进“两学一做”学习教育常态化制度化。以提升素质为重点，读原著、学原文、悟原理，开展集中学习n次，编印资料x期，中心组学习n次，观看影片x部，理论测试x次，以支部为依托开展学习研讨x余次。三是开展好主题党日。各支部精心设计方案，开展主题鲜明、形式多样、富有内涵的主题党日x次。四是强化意识形态工作落实。意识形态工作领导小组发挥好在严控阵地建设、把好舆论导向等方面的重要作用，制定实施《意识形态工作要点》等，牢牢把握意识形态工作主动权、话语权；

坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体，积极推动“学习强国”平台成为传播理论、推动工作的载体，党员平均计分达x余分；

报送党建政务信息x余条，党建工作快讯x期。五是开展精神文明建设，助力疫情防控。积极号召党员干部投身疫情防控，组建党员突击队x个，选派x名党员坚守疫情防控第一线，张贴宣传海报x余张，募捐善款x万余元，开展捐资抗疫活动x次。

（四）聚集主力，强化组织建设。一是把组织优势转化为发展优势和效能。深化“围绕中心抓党建，抓好党建促中心”思路，紧紧围绕高质量发展中心任务，有效落实国企国资改革各项决策部署，充分发挥党建与业务齐抓共管、共同推进的协同作用，促进党建与业务工作深度融合。二是规范组织生活。认真落实“三会一课”各项要求，开展支部书记述职评议和民主评议党员各x次，支部书记讲党课x次，专题研讨x次；

依托党员积分管理试点工作，全面提升党员教育管理能力和水平。三是是严格党费收缴，重视基础保障。优化完善党费收缴管理制度，足额收缴党费x余元；

突出政治和服务功能，结合疫情防控，开辟网络学习平台，全面提升阵地服务党群工作水平，为开展好日常工作提供了保障和平台。四是加强基层队伍建设。大力优化基层党建工作队伍，选优配齐支部书记x人、副书记x人；

有力开展基层支部党务工作者轮训，提升驾驭工作的能力和水平；

严格按照党员发展标准和程序做好x名入党积极分子的联络、培养和教育工作。

（五）聚焦主业，强化党风廉政建设和反腐败工作。一是压实党风廉政建设责任。召开x次党委会专题研究部署党风廉政建设和反腐败斗争工作，推动全面从严治党向纵深发展；

班子成员认真履行管党治党责任，对职责范围内的工作主动认领研究、积极推动落实。二是落实专项整治工作。高度重视集中整治形式主义、官僚主义专项工作，及时转发x纪委和x厅实施方案，全面要求各党支部提高认识、压实责任、强化落实，有力保障工作推进。三是认真开展纪律教育和廉政警示教育，落实重大节日纪律要求。观看警示教育片x部，开展线上纪律教育x次；

在元旦、春节和五一等重大节日期间，专门发文严明节日期间廉洁自律有关纪律。四是积极推进党员干部廉政档案建设工作。积极对接上级主管部门，实现廉政档案建档有章可循、格式规范、内容统一。五是配合纪委监委做好调查取证。配合xx、xx积极做好对违纪违法涉案人员的调查取证工作。

（六）聚焦主体，强化群团工作。一是加强工会基础建设。以知识竞赛活动、技能培训为抓手努力提高职工素质；

开展“职工医疗互助保障行动集中宣传月”活动，推动职工互助保障工作；

做好劳动模范和先进工作者的推选申报工作；

规范工会经费管理，加大对工会经费收缴、管理、使用和资产管理情况的监督力度。二是保障职工福利待遇。采取物质帮助与人文关怀、日常帮助与集中慰问相结合的工作方式，做好职工集体福利、员工生日、三·八妇女节、六·一儿童节及日常慰问工作；

落实困难职工帮扶救助，走访慰问部分困难职工和节日期间坚守岗位一线职工；

积极响应上级工会关于带头促进消费的重要指示，为消费市场回暖复苏助力。三是激发职工队伍活力。开展关爱女职工健康知识讲座、观看女性励志影片、“书香三八”读书征文及线上法律知识竞赛等国际妇女节系列活动；

深入开展学习型企业创建活动，积极开展线上职业技能培训，实现疫情期间不停学、线上培训新常态；

创建职工电子书屋，开展百本图书读书月活动，搭建交流学习互动平台；

组织开展线上马拉松比赛、“最美职工笑脸”摄影作品征集等。四是开展团青工作。按要求成立青年理论学习小组，多种形式学习近平总书记“五四寄语”精神、自治区直属机关青年抗疫故事分享会精神等；

推动志愿服务常态化、长效化。组织开展学雷锋志愿活动x次、爱心献血x次，慰问困难群众x人。

二、存在的问题和不足

集团公司党委坚持在党建工作上谋思路、定举措、求实效，为推进干事创业提供坚强保障，但还存在一定的差距，主要表现在以下两个方面。

（一）党建工作制度体系仍需优化完善。对照新形势新任务，党建工作优化完善的空间还很大，在系统性、高质量推动党建工作与中心工作相结合上还没有破题。

（二）工作创新力度不够。结合企业运营发展实际，党建工作与运营发展、脱困解围、项目推动结合还不够紧密，现有工作举措的前瞻性、针对性和操作性还不够强。

三、下半年工作计划

下一步，集团公司党委将全面贯彻落实国企国资改革各项决策部署，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面贯彻落实党的十九大精神，紧紧围绕新时代党的建设总要求，认真贯彻落实上级各项工作部署，以党的建设高质量推进企业运营发展高质量。

（一）坚决强化党的政治建设。坚持守土有责、守土尽责、守土负责，树牢“四个意识”，增强维护核心的政治自觉和行动自觉，带头做中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。认真落实主体责任，健全“不忘初心、牢记使命”制度，聚焦主责主业，扎实推动党建责任落实。强化党组织的政治属性和政治功能，抓政治、强引领，坚定执行党的政治路线，把基层支部打造成党员思想教育的主阵地、党性锻炼的主战场。

（二）不断提升党的理论武装。以习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，认真宣贯“两会”精神，多形式、多角度开展特色理论宣讲，有效提升思想政治素养。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，推动党建水平和业务技能双提升。不断丰富形式与载体，加强意识形态工作的研判分析和统筹实施，落实落细“三会一课”，教育引导党员切实在学懂弄通做实上下功夫。

（三）有力健全党的工作机制。进一步落实主体责任，完善配套制度，创新方式方法，突出抓好履行管党治党责任考核，实行月督查、季会诊、半年考核、年终总评制度，更好发挥党委把方向、管大局、保落实重要作用。在加强党建工作体系、优化党建制度机制上持续用力，将党的建设与国企国资改革决策部署有机衔接。

（四）高效夯实党的组织基础。落实党建品牌建设、干部素质培育和组织能力提升各项工作，强化党建引领中心工作的保障机制建设。以提升组织力为重点，树立一切工作到支部导向，推行“一支部一品牌、一支部一特色、一支部一形象”工作。打造集学习教育、文化交流、成果展示等功能为一体的党员教育活动阵地。依托专题培训、专题研讨、素质拓展、主题活动等，加强党员思想政治教育和作风建设。

（五）加速推进工作深度融合。深入贯彻“两个一以贯之”，把发挥党委把方向、管大局、保落实重要作用同提高效益、增强竞争力、实现保值增值结合起来，不断增强破解难题、补齐短板的政治引领力。把“不忘初心、牢记使命”主题教育作为党的建设的永恒主题和终身课题，聚焦项目推进、科学管理、安全生产等开展党建“品牌”建设，推进党建与中心工作有机结合。

个人述职报告及下步打算【篇10】

2021年是中国共产党成立100周年、是党和人民艰苦奋斗取得显著成效的一年，更是历史性、革命性改革开放和中国文化传承的见证之年。上半年，集团党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以党的政治建设为统领，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，激励全系统广大干部职工满怀信心迈进全面建设社会主义现代化国家新征程，全力推进集团党建工作提质增效，为集团经营工作发展提供全方位保障。

一、工作完成情况

（一）统筹谋划，加强顶层设计

1.聚焦上级部署强化政治建设。以党史教育活动为契机提升政治理论水平，组织理论中心组学习、读书班、专家授课、党校轮训等学习党史知识，学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，引导广大党员、干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，严守政治纪律、政治规矩和党内法规，以政治建设引领党建。

2.贯彻落实全面从严治党总要求。深化落实全面从严治党主体责任，严格按照上级规定要求，结合集团年度重点工作任务，制定了集团全面从严治党主体责任清单26项、重点工作任务清单11条，明确了集团党委全面从严治党年度重点任务。集团分管领导及部门负责人、各所属党组织负责人、各所属公司主要负责人均按要求签订了全年从严治党责任清单共计98份，将全面从严治党任务要求向基层延伸。集团党委高度重视对全面从严治党任务落实情况的督查，将各所属党组织落实全面从严治党情况纳入年度党建督查和调研的重点内容，对发现的问题要求及时整改，集团的党建引领作用得到进一步凸显。

3.压紧压实意识形态工作责任。严格落实意识形态工作责任制。始终坚持牢牢把握党对意识形态工作的领导权，持续将意识形态领域新思想纳入各层次学习并将落实情况纳入党建督查内容，强化意识形态安全，将意识形态与人民防线工作结合开展，加强对微信工作平台、新媒体平台等阵地的管理，落实业务意识形态审查责任制。

4.强化制度建设夯实管理基础。集团党委不断完善党建制度的科学化、民主化、法制化水平，提高集团党委的决策水平和工作效率。进一步强化制度建设夯实管理基础，完善党建制度建设，完成集团内控体系建设和集团及所属公司制度体系搭建，持续完善党建工作体系。全面落实国有企业党的建设工作会议精神和《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》，坚持和加强党对国有企业的全面领导，进一步规范集团党委前置研究讨论重大事项，充分发挥集团党委把方向、管大局、保落实的领导作用。

（三）务实笃行，增强组织活力

1.维护组织架构优化党员队伍。一是按照集团党组织架构及党员调整情况，积极与上级党委进行对接，及时办理E先锋系统党员接收转出，定期对党员信息进行维护。二是按照上级党组织要求，开展“三评一考”及党支部评星定级、民主测评工作，形成各党组织民主测评报告，为进一步优化基层党组织及更好地发挥党员先锋模范作用打好基础。三是着力加强各级党组织规范化建设工作，指导并规范所属各级基层党组织设置和换届选举工作，持续优化党员结构，指导各所属党组织抓好发展党员工作。四是落实党管人才工作。不断提升选人用人工作水平，加强领导班子分析研判，按照国企领导人员“20字”标准选人用人，深入开展后备人才选拔培养工作。

二、存在的不足及下一步工作计划

上半年，集团党建各项工作稳步推进，集团各所属党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用在党史学习教育活动及建党百年活动期间得到了充分的彰显。下一步，集团党委将持续深入开展学习教育活动，组织开展建党100周年文艺汇演活动，通过生动活泼文艺汇演的形式加深党史学习教育活动效果，掀起党史学习教育高潮，同时持续深化党史学习教育活动与业务活动融合，在业务创新中彰显党史学习教育实效。集团党委将重点在班子建设、意识形态建设、特色党建品牌打造、基层党组织力提升、基层党员教育培训、典型培树等方面进行重点和持续用力,总结提炼党史学习教育的学习成果，形成长效机制，用来指导和服务集团经营工作的开展，用经营工作的发展效果来检验党建工作开展成效。

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预算员个人述职报告(分享5篇)

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预算员个人述职报告【篇1】

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！

我进入公司这个大家庭至今，在这些紧张又忙碌的日子里，我学习了很多专业的知识。感谢公司，是你让我在这个充满希望的舞台上自由的成长与发挥；感谢领导，是你们的鼓励与包容让我感受到了公司这个大家庭的温暖；感谢同事，是你们无私帮助与关心，让我的专业知识得到了全方面的提升，同时更懂得了互助互爱的道理。

时光匆匆，转眼今年即将过去，回望这一年来所做的工作，从最初的经历挫折，风雨同舟，到后来的辛勤耕耘，初见成果，真的只有经历过的人才能体会。建筑预算是一项严谨细致的工作，同时专业性很强，要求具有高度的责任心与使命感，准确的算出工程量及预算成本，完整的编制建筑工程的投标文件及后期相关信息的收集。所以对于我来说必须时刻保持清晰的头脑与良好的精神，因为每个工程都是新的机遇和挑战。下面我就针对预算员这项工作做一下总结：

一、工作纪律方面

作为一名预算员，我能按照公司及项目部的各项规章制度，认真地完成公司及领导交办的各项工作任务。服从领导的安排，对工作认真负责，按时上下班，做到有事请假。在外能够维护公司的形象和声誉，在内团结公司同事，互相勉励帮助。

二、岗位责任方面

本年度我这个职位的主要工作任务是：

1.准确计算各工程的电气安装的工程量，并进行定额计价或工程量清单计价。

2.编写工程量清单说明、工程量清单计价说明。

3.预算打印出来后，进行严格的自检和互检（包括清单编号、单位、数量、取费、单价、合价表格样式等）。

4.完成部门领导交办的其它工作。

三、预算工作方面

今年本人所做的工作内容包括……等大小项目的预算编制工作。

在工作中，能够积极地完成领导安排的各项工作及参加公司组织的各项活动，通过公司组织的学习如何提升员工的自身能力、如何提高团队合作精神等内容，使我对自己的工作有了更深的认识，团队合作能力也进一步加强。专业知识上尤其对待不同的工程项目，体会到了每个工程它的不同点和唯一性，学习了以前书本上学不到的相应专业知识，因此得到了不少的锻炼与提升。

预算员的工作就是跟数字打交道，因此我们对数字的要求应该更加准确。在核对预算工程量过程中，严格按照公司的规定和相应的规范要求，本着实事求是的原则，对所做的每一项工程量都进行仔细的对比及检查，发现问题及时解决，做到“二无”，一无重复算量，二无漏项漏量。

四、工作不足方面

今年的工作虽然都能按要求完成，没有影响到其它科室的正常工作，但还是存在着不足。

1.计划做得不是很到位，使我的工作有不少都比较被动，遇到问题很茫然。

2.与同事之间的交流还不够深，业务能力还不够强。

3.学习的内容还不够全面，通过对各种工程的预算编制工作我发现自己掌握的东西仍然不够全面具体，欠缺很多相应的知识。

4、学习的主动性还不够强，时常是同事说了几遍的事情还没记住。

今后，我会提前做好工作计划，变被动为主动，努力管好自己，认真学习，积极交流，并将各项工作做得更好。

五、工作打算方面

1、积极遵守公司的各项管理制度，进一步加强工作责任感，更严格的要求自己。

2、做好每个工程的工作计划安排，认真完成相应的工作内容，而且努力把每一项工作内容做好。

3、利用工作之余认真学习相关的专业知识，使自己的工作能力不断提高，针对自己的不足，多向同事请教，对于工作中存在的一些重要问题，及时地向领导汇报，使问题能够及时有效的解决。平时多收集有关现行的相关标准、规范资料文件，加强学习其他相应工程的计算方法技巧、相应工程软件的使用等业务知识。

回顾过去，展望未来，总结得失，不断进取。针对今年的得失，今后我会在工作中不断充实自己的知识，提高自己的专业技术，使自己能够更加胜任预算工作，更好的为公司贡献自己的力量。

XXX

日期:20xx年X月XX日

预算员个人述职报告【篇2】

回顾近一年来的工作，在项目部领导及同事的指导与帮助下，在各方面都取得了一定的成绩。他们教导我的一点一滴我都将铭记于心，并且努力做到“当回首往事的时候，不会因为觉得自己虚度年华而悔恨！”

为了更好地做好自己今后的工作，让自己在今后的工作中更加的出色，总结经验、吸取教训，现将见习期的工作情况总结如下：

1、作为一名预算员，在工程预算这个领域里，我是一个新人，出来乍到对工作环境非常陌生，对所从事行业的认识也比较肤浅，但在项目部领导和同事的帮助下，对工作环境、规章制度以及自己的工作有了深刻的认识，让我能够在短时间内迅速融入到这个大集体中，为以后的工作顺利进行打下了好的基础。

2、服从项目部领导的工作安排，积极做好自己份内的工作。在工作中，我主要是做安装方面的预算工作，参与了项目部的招标工作，平时经常与业主沟通，按时向业主报材料计划、报进度。

3、利用工作之余加强学习。经常关注与预算工作有关的资料，学习工程量计算的技巧，学习工程预算软件，学习安装定额的相关知识，从而为以后的工作做准备，提高工作效率。

4、在这半年的工作时间里，我有幸成为项目部的团支书，鼓励项目部的同事积极工作，并组织了一些业余活动，比如乒乓球大赛，丰富了业余生活，也使自己在人际关系这一方面得到了一定的提高。

虽然自己对预算这个行业已有了一定的了解，但是在工作过程中我也发现了自己身上存在的许多问题。例如：个人主动性有待提高；学习态度过于焦虑；现阶段只能对一个工程进行初步的算量和简单的套价，而在算量过程中出现的一些不常见的经验性质的问题和取费方面的问题都很模糊。这些不足之处我会在往后的工作中多想、多思、多与别人交流，不断的给自己充电。

为了以后能够更加有效的进行工作和学习，我决心花时间加强以下几个方面的学习：

1、继续深入的学习预算专业知识，多积累与本专业相关的经验，多查相关的预算资料，做到活学活用，理论联系实际，真正把平时学到的东西运用到实际的工作当中，能够对预算真正做到精通。

2、明确预算员的岗位职责，按照预算员的岗位职责做好自己的工作。加深对自己所从事岗位的职责的认识，尽快转变自己的观念，为项目部做出更大的贡献。

3、在今后的工作中，我一定要发扬本人优点，改正不足，扬长避短，争取更大的成绩，不断地完善自我。

总之，工作也取得了一些成绩，也发现了自己的不足之处。但成绩只能代表过去，最重要的是要发现自己存在的问题并且加以改正。我相信在以后的工作中，我会做好自己的本职工作，发挥出自己最大的能力，在自己的工作岗位上不断的进步，取得更大的成绩。

预算员个人述职报告【篇3】

作为一名预算员，我们能按照公司的各项规章制度，按时按质地完成公司的各项预算及审核工作。

按公司的规定要求，严格执行公司所签订各类合同中有关条款，做好工程建设项目预（结）算及审核工作。严格执行国家在基本建设方面颁布的各项法令和政策，准确执行上级主管部门下达的定额文件及费率、税收等规定，了解定额及取费方面政策及其变化，及时调整避免发生不应有的错误；严格执行公司各个开发项目的投资计划，维护公司的权益。

熟悉图纸及设计变更，及时编制和审查各单位工程的预算及审核工作，及时掌握和了解市场情况，熟悉每月工程造价信息，并多渠道收集其他材料信息，对项目中所用的设备、材料、成品或半成品价格，进行询价工作。

在实际的施工过程中，根据现场的实际情况，对定额编制的工料含量的高低水平作出适当科学合理化的调整，为公司的成本控制提供一些合理化的保证措施，为公司及时提供一些经营资料及数据，及时做好项目的成本核算工作。

及时参加公司的各项会议，负责审查各工程项目的概、预、结算，并书面提交审查意见。根据公司的规定并结合实际情况，在工作中总是积极地配合项目经理进行合同管理，参与一些承包合同的洽谈，对合同进行跟踪管理，实行成本跟踪控制。

总之，在经营方针上坚持最高的收入，最低的支出。及时、准确、实事求是、把握住定额，控制量。有时遇到一些工作困难，及时向领导联系汇报，以便寻找更好解决问题的办法，争取公司的最大利润。

预算员个人述职报告【篇4】

我在公司从事预算工作已6年有余。所做工程项目数量也日益剧增，按使用定额分，使用过贵州省建筑定额、装饰装修装饰定额、市政工程定额、园林定额等。按结构分有砖混结构、有框架结构、有框剪结构等。按层数分有单层、多层、高层。按用途分有工业建筑、民用建筑等。

作为一名预算员并不仅仅局限对定额的熟悉，还包括对施工规范、标准图集、施工工艺的熟悉。比如说钢筋的弯钩、搭接和锚固长度。根据规范要求，不同部位，不同砼标号、不同的环境，有不同的搭接和锚固长度。这对钢筋算量影响较大。一个框架工程的钢筋仅弯钩、搭接和锚固的钢筋量占钢筋总量的5%~10%左右。所以掌握施工规范、标准图集对一名造价人员来说相当重要。现将本人做预算的步骤总结如下：

一、接到一份完整的图纸后，不是急于算量，应核对其张数是否与图纸目录相符，仔细阅读图纸，了解工程结构，领会设计意图。对工程有个详细了解，形成工程基本立体架构，并做好图纸记录。

二、搜集图纸所需的规范、标准图集，并掌握其工作内容。

三、仔细阅读工程的施工组织设计，了解施工部署、施工流向、人员和机械的配置，有助工程定额的套用。

四、选择所需定额和配套的取费文件及有关的通知、调整资料，并对造价信息未注明或者特殊材料、设备进行市场询价。

五、工程量的计算必须按照所选工程定额的计算规则进行计算。工程量的计算顺序有按施工顺序法计算的既先地下后地上，先室内后室外，先结构，后装修。有按定额项目顺序计算的，也有按图纸顺序计算的等凭自己的习惯而定。本人喜欢按施工先后顺序计算，这样思路清晰，工序明确，工艺熟悉。当然这要求造价人员对工艺比较熟悉，了解施工顺序。

六、套用定额子目，在套用时要注意工作内容是否与施工图纸、规范和标准图集一致，不一致时应调整定额的相关内容。特别脚手架的套用，一定要领会定额的实质。

七、定额的取费是根据工程的类别和施工现场所在的区域来确定费率和标准。因此要确定工程是一类、二类、三类工程属于工业建筑还是民用建筑，施工现场是在城市还是乡镇或者其他地区。这样才能准确确定费率。

八、材料的价格调整一定要依据施工所在城市的造价管理机构发布工程材料造价信息为准。

九、编制说明，一般包括编制依据，编制采用的定额及取费和造价信息第几期。采用的预算编制软件等内容。

十、装订成册，加盖相关人员职业资格章，并签字。

预算员个人述职报告【篇5】

在后勤总公司和维修中心××的关怀和××下,在各班组的支持和帮助下,完成了中心交给我的各项任务。20XX年8月维修中心成立，至今已有一年的时间。在这一年的时间里，我的工作是“中心调度”和预算员，作为在办公室岗位的一名工作人员,我要努力到“五勤”、诚心当好“四员”。“五勤”就是嘴勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤。“四员”就是为各级××和中心事业当好话务员、信息员、宣传员、服务员。俗话说“没有最好只有更好”为了把维修中心工作做到更好，在用户心目中形象、地位更高，一年来,我力争做到工作效率更高、更强、更优。严格遵循中心的各项规章制度及“一站式服务”。下面,我就这一年的工作情况向各位××、同事作个简要汇报,以接受大家评议。

一、后勤维修中心调度和预算员的主要职责是：

1.用户打来电话必须第一时间通知各班组前去维修，如不能及时维修的应通知用户并说明原因，解释清楚。对于急需维修的工作应立即派人维修。

2.“一站式”服务。一是对于暂时不能维修的应与各班组长协商后，把解决办法通知用户，并尽快解决。二是用户提出的服务中心解决不了，如能联系上解决单位应马上联系。

3.文明用语、礼貌待人、加强修养,时刻注意自我约束。

4.定期到用户单位调查，并填写《维修中心信息反馈表》。

5.受中心经理委派、处理具体事务和问题，做到各项工作对经理和中心负责。

6.不断了解中心服务中出现的新情况、新问题、重大问题及时向经理报告，并协调有关部门、有关单位处理和解决。

7.及时传达贯彻上级和公司有关会议、文件、批示精神。

8.作为预算员应实事求是，做到不多算、不漏算。

总之，我的主要工作职责归纳起来就是四个字：协调、服务。

二、努力学习、勤奋工作，回报××和同事的关爱

向维修中心全体人员学习。古人说,三人行必有我师。我觉得,中心的每位同事都是我的老师,他们中有业务高手,有技术尖兵。正是不断地虚心向他们求教,使我懂得了各种材料的使用、一般问题出现的原因、维修的方法，我自身的素质和工作能力才得以不断提高,工作才能干的更好。在陈经理的××和指导下，在各个班组对我工作的支持下，使我的业务水平有了很大的提高，即而得到了很多用户的肯定。不光工作上的帮助，在生活上也给了我许多的关怀。我能有今天,永远也不会忘记××和同志们的关爱。我惟一的回报方式就是拼命努力地工作。我珍惜这份来之不易的工作,珍惜这良好的工作环境,同时,也被中心××和中心全体同志的敬业精神深深感动，他们不怕苦、不怕脏、不怕累，都是我学习的榜样。说句实在话,工作不仅是我谋生的手段,更是我回报××和同志们的最好方式,也是一个人实现人生价值的惟一选择.

三、工作中的不足

1.调查了解还不够深入，有些情况没有及时地掌握。用户的需要就是我们的需要。

2.为基层服务的深度还不够，需进一步加强中心管理，强调服务意识和服务态度，不断提高办事效率和工作能力，为公司及中心的建设、发展做出新的贡献。

四、存在的问题

1.电的浪费现象有待采取措施。

2.乱贴乱画现象严重影响了本院的形象，应采取措施并加以处罚。建议：是否

可以制作几个信息栏，以减少乱贴乱画现象。

综上所述，总结一年来的工作,我可以说:自己尽了心,努了力,流了汗。在平时的工作中,对××交办的工作,保质保量完成;对自己分内的工作也能积极对待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失职。

在今后的工作中，我会更加积极、努力的工作，以“服务第一”为准绳，为后勤维修中心今后的发展尽自己的绵薄之力。

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预算员述职报告

尊敬的各位领导：我于20XX年3月加入*****工作，至今已有四个月之久，这段时间里在各位领导和同事的帮助下自身业务有了一定的提升，切身实践、学习了很多内容，回顾四个月以来的工作情况我将具体工作内容和自身不足陈述如下。

上场初期，我们在公司成本部领导的组织下，完成了项目前期成本测算工作，编制了项目前期策划书，并对项目在今后施工过程中的成本控制做了总体规划，找出了主要盈亏点、分析了主要盈亏原因，此项工作将会为后期施工成本过程控制奠定基础。彻底转变了从前无目地施工、不把握重点，在关键环节上不注意成本的预测、控制、核算，使得问题延续而得不到有效解决的工作模式。

按公司的规定要求，每月的月底统计当月的实际施工产值及成本分析情况。及时参加成本分析会议，对工区每月的盈亏情况作出分析报告，对于施工阶段的预算书与实际情况按每个施工部位进行对比，找出施工中超出预期计划的亏损点，另外根据公司合同范本并结合工区的实际情况，起草了劳务合同，上报公司审批同意后签订劳务合同，并在工作中对劳务合同进行跟踪管理。在物资、材料使用方面，与物资部、工程部配合实行定额领料和成本跟踪控制，为工区的成本控制提供一些合理化的保证措施，并且及时提供了经营资料及数据，与各部门协作，做好本工区的成本核算工作，在此项工作过程中树立了严谨的工作作风，保证数据的真实有效，不谎报瞒报，能切实反映实际情况。且树立“等不起”、“慢不得”的观念，提升工作的执行力，推动各项工作快速落实。

通过四个月的工作和学习发现，由于从前工作单一，现场实践较少、缺乏经验，是我自身的不足之处，比如对相关工作文件了解不够深刻，特别是对以往资料了解不够及时、对预算工作缺少真实的接触性，对此我将要加强自我学习，把现场实际情况与预算项目类比、结合，多看多学习定额和清单计价规则，主动发扬优良的学习作风、跟进步伐，把学习作为工作和生活的需要，不断地提高自身业务和思想素养。少失误，少走弯路，工作中不断总结经验和不足，加强工作上的反思和反省，通过学习提高工作的实际水平和工作能力，以达到提高工作效能的目的。

从个人执行力方面从前也存在一些不足，比如经常容易产生惰性思维，今后我将会把上级的命令和想法变成行动，把行动变成结果，从而保质保量完成任务，充分发挥主观能动性，摒弃从前战略不清晰、跟踪不及时的工作作风，做到有的放矢。

另外上场以来我们还分阶段学习了“改变工作作风，提高执行力、诚信教育、提高个人素质”四项内容，改变工作作风和提高执行力我已结合自身工作情况，叙述了一些我对以上两点的理解，下面就诚信教育、提高个人素质两方面，讲述一下我个人的见解和看法，首先诚信就是诚实、守信，是忠诚直言，言行一致，是表里如一，遵守诺言，不虚伪欺诈，“言必行，行必果”“一言既出，驷马难追”这些千古流传的古话，都形象的表达了中环民族的传统美德，其次诚信始终用感恩的心对待身边的每一个细节，是我们为人的基础，是我们品德优劣的衡量标准，也是是否受人尊重的基本准绳

。而在当今社会特别是对于我们这样接触面交复杂的施工单位，更要把诚信放在首要位臵，这样一些想要趁机钻空子、投机取巧的施工队伍就不会有机可乘。以上为本人工作四个月以来的工作总结，因时间较短有些问题可能比较片面，工作之中还存在的不足之处敬请各位领导、同事在今后的工作中多加指正。

个人书记述职报告10篇

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个人书记述职报告(篇1)

尊敬的领导和同事们：

大家好！

我是集团党委副书记，在过去的一年中，我充分发挥了自身的职责与使命，紧紧围绕集团的中心工作，团结带领全体党员和职工，为实现公司发展目标不懈努力。在此，我向大家做一份述职报告，汇报我在工作中的表现和成绩。

一、全面负责党的工作

作为集团党委副书记，我充分肩负起党的工作的各项职能，并围绕中心工作，扎实推进各项任务。具体来讲，我主要负责以下几个方面的工作：

第一，贯彻落实中央和省市委党的方针政策。定期调研、研究国内外政策法规和新情况新变化，及时将政策转化为实际行动，为公司的发展提供良好的政策保障和指导。

第二，主持党委日常工作。配合主席、书记开展各项会议，及时传达和汇报各种情况和思想意见，引导大家向正确的方向思考和行动，保障公司工作的顺利进行。

第三，贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作。切实维护公司的党组织的纯洁性，推进廉政文化建设和反腐倡廉，形成治理与防治并举的格局。

第四，负责党的各项组织工作。加强支部建设，鼓励党员积极参与公司的各项活动，提升公司的凝聚力和战斗力。同时，加强对党员的培训和管理，提高党员的素质和能力。

二、积极推进集团各项工作

作为一名企业的党员干部，我不仅要贯彻落实党的方针政策，更要积极推进公司的各项工作。在过去的一年中，我紧密围绕集团的工作计划，以责任心、创新精神为指导，积极开展以下几方面的工作：

第一，加强内部管理。针对公司管理中存在的问题，及时提出意见和建议，优化公司的内部管理制度，同时，强化对全员绩效考核的管理和推进，提高工作质量和绩效水平。

第二，加强对外交流。主动参与各种有益于企业发展的外部交流活动，积极扩大公司的影响力和号召力，同时，加强与客户、业务伙伴、上下游企业的沟通和合作，推进公司的战略合作事宜。

第三，把握市场机遇。充分利用市场机遇，提高公司在行业内的竞争力，不断深化公司在重要领域的业务布局和推进速度，同时，加强对新型业务和业态的研究和探索，推动公司战略转型和可持续发展。

第四，深化创新意识。强化创新思维和意识，鼓励员工加强自我学习和创新实践，提高公司的技术创新和产品竞争力，不断推动公司的高质量发展。

三、加强自身党性修养

作为一名党员干部，我始终注重自身的党性修养，认真学习马克思主义理论，严格要求自己，努力提高自己的业务水平和领导能力。具体来讲：

第一，加强学习。在过去的一年中，我密切关注国内外新科技、新模式的发展动态，参加各类学术交流活动，切实拓宽了自己的视野和思路，同时，认真阅读相关文献，加强对公司业务的理解和把握，提高自己的综合素质。

第二，积极实践。根据公司的安排和自身的专业特长，加强实践探索，主动参与公司各个领域的工作，紧盯业务瓶颈，通过不断实践和锤炼，提高自己的工作能力和经验。

第三，加强自我反思。在工作中，清醒认识自己的优点和不足，主动接受领导和同事的监督和批评，虚心听取各方面的意见和建议，认真总结经验教训，不断完善和提升自己的工作能力和党性修养。

总之，过去一年，我在工作中认真履行职责，始终围绕公司的中心工作，不断提高自身能力和素质，在公司的发展和稳定中发挥了积极作用。今后，我将继续发扬优良作风，努力工作，为集团的长足发展不断作出新的贡献！非常感谢大家的支持和鼓励！

个人书记述职报告(篇2)

一年来,在镇党委政府的正确领导、区科技局的关心和全村党员群众的大力支持下,深入贯彻学习党的十九大会议精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，奋力推进全村各项工作协调发展。

过去的一年我村经济稳定发展，社会治安良好，村内环境更加整洁、美观，村民生活更加舒适。现述职如下：

一、个人方面：

加强学习，努力工作，坚持严以律己，不搞以权谋私。要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做。自觉接受群众的监督，时刻不忘党和人民群众赋予的权利和义务，认真学习党和国家的方针、政策和法律、法规，严格要求自己，创新思路求发展，攻坚克难谋发展。

二、认真抓好党建工作：

村党总支认真贯彻“党要管党、从严治党”要求，深入学习贯彻党十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员先锋模范作用，为促进我村的各项事业持续健康发展提供了坚强的政治和组织保证。

圆满完成了村党组织和村委会的换届工作，将思想政治素质好、作风好、办事公道正派、热心服务群众、廉洁奉公的人选进村“两委”班子。

积极发展和培养新党员，专门召开党员培训会4次，共发展新党员3名，培养入党积极分子1名。

三、勤奋工作，尽职尽责，努力提高工作成效

1、强化服务意识，努力构建和谐乡村。

(1)盘活固有经济实体，努力提高集体经济收入，村今年租金纯收入72.72万元。

(2)在经济发展的同时，积极发展社会事业，让广大群众真正享受到实惠：1、着力推进社会主义新农村建设，联系上级部门对村组道路进行修复，提升和优化农村居住环境。截止目前，我村投入了29.76万元用于环境卫生的综合整治工作，并通过此项实事工程，使村容村貌焕然一新。预投入350余万元启动了村综合服务中心项目建设。

(3)、深入贯彻落实乡村振兴战略，推进美丽乡村建设，认真开展全村改厕工作，今年我村共改厕45座，受到了上级政府的一致好评。

(4)、做好秸秆禁烧工作，我村基本上杜绝了焚烧秸秆的现象。

(5)、随着农村环境整治工作的深入开展，我村自然村实行了垃圾全域化治理，为每个村庄配备了专职的保洁员，做到生活垃圾日产日销，为群众的生活提供了一个美好的生活环境。

2、注重民生，稳步发展。

(1)、脱贫攻坚工作。认真落实上级脱贫攻坚工作部署，紧紧围绕脱贫攻坚、组织建设、产业发展、基础设施建设等四个方面扎实开展工作，强化责任担当和落实、制定有针对性的帮扶措施、切实转变工作方式方法，贫困人口稳步减少、群众的知晓率和满意度得到较大提升，脱贫攻坚工作有序推进。采取一管理三优先的模式成立了东城村濂心狝猴桃专业合作社。全村现有建档立卡贫困户24户67人，其中因残8户25人，因病7户23人，因缺劳动力7户15人，自身发展动力不足2户4人。历年已脱贫12户36人(其中2018年脱贫3户10人);未脱贫12户31人;

(2)、认真落实社会福利和民生工程，低收入和弱势群体做到应保尽保。今年在我村启动农村与城镇低保重新申请、重新审核、重新评议工作。我村2018年低保新增共计5户，取消共计8户，现有农村低保38户，城市低保14户，共计52户

(3)、积极落实上级文件精神，对困难户及党员进行了走访慰问活动，送去了村委会对他们的关怀。截止今天村共对上述人群发放补助金额已达5.38万元。

(4)、为村民垫付和谐乡村农村组合、政策性农村住房保险、综治平安保险共计金额0.386万元。

(5)、继续对考取一本及二本的学生进行奖励，今年共有8名学生得到了二本奖励。共0.4万元。

(6)、今年村委会继续对60岁以上老年人发放了生活补助，同时对60岁以上老人的新农合进行补助，两项费用合计48.34度作万元。

3、齐头并进，多措并举，其他各项工作稳步发展。

(1)、配合上级相关部门积极完成农房确权入户丈量、第二次污染源普查、第四次经济普查三项全国性工作。

继续配合上级部门完善我村境内重大项目征迁工作，积极发放、代发各类款项。

通过各种方式宣传上级政策精神，力争做到家喻户晓。

加大宣传社保、新农保、新农合缴费时间，确保村民及时缴费相关费用。

(2)、计划生育工作。主要是抓好计划生育经常性管理及做好每季度孕龄妇女查环查孕工作和组织开展集中服务活动以及外来流动人口日常管理工作等。2018年我村为育龄妇女办理服务卡36张,优生健康检查29对夫妇，新婚26对，新生58人,上环1人，结扎1人，人流1人，上缴社会扶养费4万元。

今年村计生投入8.5万元(包括对计生对象进行补助等开支)。

(3)、抓好社会治安综合治理，积极开展扫黑除恶专项斗争工作，开展“法律明白人”培养工程，做好民事调解工作，使村民的内部矛盾和纠纷及时发现、及时调解、及时处理，避免矛盾激化，将一般问题和矛盾化解在本村，控制上访事件;调处群众内部矛盾纠纷3宗，较好地维护了本村的社会稳定。

(4)、民青妇工作正常开展，圆满完成了上级交给的各4、民青妇工作正常开展，圆满完成了上级交给的各项工作任务。工作如下：团支部召开了支部换届选举大会，今年有4名适龄青年参加了兵役体检，但由于身体原因，未能合格。

(5)、重视老龄工作，健全老龄机构，老协开展了多种多样的活动，丰富了老年人的精神文化生活，同时积极配合村委委代发老年人生活补助金。

健全和完善关工工作，壮大关工队伍，积极开展丰富多彩中小学生“关教”活动。

(6)、森林防火工作在大家及巡护员的辛勤努力下,野外用火得到进一步的控制,地质灾害预防及水库防汛有专人负责。

(7)、土地管理工作坚持依法管理，严禁乱占滥用土地。建房工作以区、镇规划要求严格审批制度，坚决制止无证建房，使违章建房得到了有效的制止。今年共有1户村民通过村民建房资格。56件附属物审批上报得到通过。

四、存在的问题：

主要表现在:一是政治理论学习不够深入。二是为党员群众服务的能力及水平有待进一步提高。三是经济发展的动力、能力速度还有待提高。四是村庄文化建设等方面做的还不够。

五、20__年打算：

(一)加强组织领导、狠抓组织建设。

一是狠抓党风廉政建设，加强村两委班子对各项方针政策的学习与理解，狠抓干部日常学习;二是继续完善党内监督制度、村务、财务、党务公开制度等，增强公开透明度，融洽干群关系，为民主管理、民主监督营造良好氛围。

(二)提升服务水平，促进社会和谐稳定。

1、加强精准扶贫工作，拓展产业扶贫。预脱贫3户9人。

2、关心群众日常生活，党员干部要加大对特困户、五保户、低保户、留守的帮扶力度，帮助其解决生产、生活中的困难问题。

3、对剩余的自然村安装路灯。

新的目标，新的任务，新的起点。20__年我村将紧紧围绕建设“创新创业、宜居宜憩、和谐幸福”莲花镇这一目标，为建设一个“乡风文明、村容整洁、环境优美、管理民主”的东城村而不懈努力。

个人书记述职报告(篇3)

按照会议安排，我就20xx年度履行基层党建工作职责情况述职如下。

一年来，在市委的坚强领导和市委组织部的精心指导下，我认真履行党建第一责任人职责，牢牢把握加强党的执政能力建设和先进性、纯洁性建设这条主线，着眼发展、强化保障，注重创新、健全机制，有效提升了基层党建工作整体水平。

一是总揽全局抓部署。牢固树立“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的理念，始终把基层党建工作摆在履行职责的首要位置，放到服务全县发展的大局中去谋划，在方针政策上把握，在工作措施上指导，在人员财物上支持。县委常委会坚持每两月至少听取一次党建工作情况汇报，研究部署一次党建工作，每年至少召开两次现场推进会，分析党建工作开展情况，研究解决存在的困难和问题。始终做到党建工作和经济工作、项目建设、产业发展等重点工作同安排部署，同检查督促，同考核奖惩，切实增强了基层党建工作的针对性和实效性。

二是强化责任促落实。认真落实党建工作目标管理责任制和“一岗双责”工作机制，层层签定目标责任书，逐级分解落实党建工作任务。不断完善党建工作联系点、专项调研、动态监控、专项述职、专项考核等制度，科级以上领导干部每人联系1个农村党支部，2至5名普通群众，每月坚持至少2次到联系点指导调研，213名县直单位农村党建指导员定期深入村上指导党建工作，在全县形成了县委统一领导、领导干部抓点示范、组织部门督查落实、县直单位帮扶支持、乡镇党委具体实施的基层党建工作新格局。

三是加大投入强保障。县委、县政府从县财政和党费中划拨资金，设立了“基层组织建设专项基金”。今年以来，先后落实党员教育培训、困难党员帮扶、活动阵地配套设施建设等党建工作经费400余万元，为加强基层组织建设提供了有力保障。

按照市委安排，我县在认真总结泥阳镇试点工作经验的基础上，进一步扩大了试点工作范围，在全县15个乡镇农村(社区)、县直单位、非公企业的238个党支部开展加强党的先进性和纯洁性建设长效机制试点工作，取得了初步成效。

一是坚持“公推选优”制度，提高发展党员质量。在发展党员工作中，把初始提名权交给群众，实现了党内民主与党外民主的有机结合，改变了过去由少数人或村支书说了算，优秀人才入党难、个别村搞“近亲繁殖”、家族党员等现象，畅通了优秀人才入党的渠道，促使一批想干事、能干事、品行好、作风正的优秀人才脱颖而出，为党组织注入了新鲜血液和新的活力，从源头上保证党的先进性和纯洁性。一年来，我县通过“公推选优”确定入党积极分子492人，其中产业带头人、致富能手、业务骨干、岗位标兵达到80%以上，纳新党员183名，年龄在35岁以下、高中以上文化的达到70%以上。

二是落实教育净化措施，提升党员队伍整体素质。坚持“两会一评”制度，加强党员的政治理论学习，组织召开党性分析会，把开展批评与自我批评贯穿于试点活动的全过程，从党员的思想内心深处查找问题的根源，谈打算定目标，议措施抓整改。在党性分析会上，让党员 “红红脸、出出汗”，每名党员逐人在大家面前“出场”、“亮相”，组织党员进行互帮、党员之间互评、群众监督评议、党员自我评价，形成全方位党员教育净化模式，提高党员队伍整体素质。广泛开展无职党员设岗定责活动，在农村设立村庄卫生整治、治安管理、政策宣传、综治维稳等党员示范岗位，在机关设置业务骨干、服务标兵等党员示范岗位、在企业生产一线设立技术能手等党员示范岗，让党员在工作实践锻炼中接受组织考验和群众监督，增强了党员管理工作的针对性、科学性和实效性。一年来，全县各级党组织开展理论学习会754次，党性分析会238次，设立党员先锋岗843个，排查调处各类矛盾纠纷197件。

三是扎实开展民主评议，激发党员干事创业热情。在民主评议党员工作中，党组织邀请群众(职工)代表参加党员民主评议会，党员优秀不优秀、合格不合格由群众和党员说了算，把党员放在群众面前“晒一晒”，放在群众心里“称一称”，接受群众监督。在评议中做到了真评、真议，增强了党员的危机感和责任意识。一年来，全县召开民主评议的党组织214个，评议优秀党员321名，不合格党员6名。对不合格党员限定一年的整改考察期，为每名不合格党员确定了2名优秀党员进行结对帮教，有意识地把他们安排到计划生育中心户长、文艺宣传队员、卫生监督员等岗位上进行实践锻炼，激发干事创业热情。

一是健全学习培训机制。坚持中心组学习制度，采取集体学习、个人自学、专题调研、学习考察等形式，做到每月集中学习1次，每年累计不少于12天，先后组织领导干部到发达地区学习考察，开阔眼界，举办专题培训班6次，培训科级干部600余人次，选派15名干部参加了省市调训，组织41名县级干部和14名乡镇党委书记参加了全市集中分期培训，进一步提高了各级领导干部理论素养、政策水平和履职能力。

二是健全选人用人机制。按照 “五个标准”和“六用六不用”的选人用人原则，注重围绕发展选干部、着眼发展配班子，把“政治上靠得住、发展上有本事、人民群众信得过”的人选拔到领导岗位上。坚持干部调整计划制度，严格执行干部调整预审制度和报告制度，每次干部调整方案经市委组织部批复后，提交县委常委会讨论决定。强化干部选任监督，严把“提名、推荐、考察、酝酿、决策”等五个关口，加强干部全方位监督。采用“两推三考一公示”方式，公开选拔了158名副科级后备干部，坚持所有新提拔干部均从后备干部中择优选配，进一步规范了干部推荐、考核、酝酿和任职程序，激发了干部的工作积极性，排除了干部任用中的人为因素干扰，为优化领导班子结构奠定了坚实的基础。

三是健全议事决策机制。制定完善了《中共徽县委常委会议制度》及重大事项决策实施办法，对事关全县经济社会发展全局和党的建设的重大决策事项，严格按照议题提出、制定方案、征求意见、讨论决定等程序，推动科学决策。不断健全完善各级领导班子运行机制，着力规范集体领导与分工负责机制、领导班子沟通协调机制，增强了各级班子的整体合力和工作效能。

个人书记述职报告(篇4)

各位领导、党员：

今年以来，在上级党委、政府的正确领导和关心支持下，在全村村民的进取拥护下，立足我村实际，组织和带领全村党员、干部、群众贯彻、落实镇党委、政府的各项安排部署，取得了经济建设和各项社会事业的全面发展提高。现汇报如下：不当之处，请批评指正。

1、组织全体党员学习党的“十八大”和县委十二次党代会精神，实践“三个代表”重要思想，落实科学发展观，以生态礼貌引领与全市XX年同步建成小康社会目标，提高两委成员的思想水平，从而促进我村全面工作的顺利开展。同时加强对“两委”换届后干部的培养和监督，高标准、严要求，突出抓好思想作风建设，规范村两委工作，增强领导班子的整体功能，明确村党支部是村工作中的领导核心，确保思想、政治和组织领导，村民委员会在村党支部的带领下，进取主动地做好职责范围内的工作，村两委成员自觉维护党支部的团体领导和班子团结，进取主动地做好分管的工作，共同把村里的事情办好。

2、加强对党员的教育管理，充分发挥先锋模范作用，注重实效、抓好远程教育培训工作。为使我村的远程教育工作切合实际，更大程度地服务本村的党员、干部。严格遵守《党章》规定及党内各项规章制度，严格党内生活，落实目标职责，认真履行义务，正确行使权力，协助党支部做好各项工作，经过开展远程教育工作，把党的政策法规，文化知识直接灌输给全村的家家户户;使村党员干部素质得到提高、执政水平得到增强;夯实了党在农村中的最高地位。

3、加强作风建设。带头执行党风廉政建设职责制，认真落实“一岗三责”。采取多种形式的廉政教育活动，落实群众监督机制，促使我村党风廉政建设活动收到了良好的效果，使基层干部组织纪律观念和工作作风有了明显改观，廉洁自律意识明显增强。

4、加强对后备干部以及入党积极分子的选拔和培养工作，按照发展社会主义市场经济的要求，顺应群众的致富愿望，严格选拔思想觉悟高，年轻有为，能带领群众发展经济奔小康的同志，加强其思想教育，努力提高其思想修养，使其成为优秀后备力量和入党积极分子。

村两委在不断加强自身思想政治建设和作风建设同时，不断增强大局意识、经济意识、政策观念和法律观念，正确树立全心全意为人民服务的思想。转变思想方式，改善工作方法，结合本村实际情景，确立进取发展思路。

1、搞好村居规划和道路建设，继续加大发展村级企业，扶持好第三产业的健康稳步发展，对各项经营致富路子的探索，培养典型，增强示范户带头作用，为村居经济发展营造良好的环境。

2、进取协调关系，解决好部分居民的生活，当前重点解决无土地，部分村民无门路，找不到生活的门路。解决好人员的生活问题，异常是解决好受灾户、特困户、无经济来源等人员的生活问题。

3、力争盘活现有资金，招商引资，不断拓展团体经济发展的路子和解决富余劳动就业，增加收入。

1、加强村级城市化建设，村两委班子把全村的整体规划建设作为提高群众生活水平的重要工作来抓。目前我村的硬化道路以基本完成，并在部分道路安装了路灯、部份村民修建了花池，村民的生活水平得到提高。

2、全力维护社会稳定，进取做好防疫、防汛、防震、抗灾和安全防范工作。

充分完善各项管理制度，进一步落实村务、财务、民主管理、群众监督制度，增强工作透明度。村两委领导班子以村务公开为突破口，狠抓民主管理，提高两委工作透明度，赢得了群众的信任和拥护。一方面，强化多种措施，确保村务公开落到实处。村里成立了由我任组长的村务公开领导小组，并设立由村民代表组成的监督小组。村两委每季度都按照要求将村团体经济收入支出、财务财产以及村民关心的其他重要事项，经过设立固定公开栏，定期及时向村民公开，消除了误解，凝聚了民心。同时，还设立意见箱，及时收集群众意见和提议。另一方面，提高群众参与意识，不断加强民主管理。全程参与村级管理和民主决策，进一步体现了民主管理民主决策的村民自治原则。为本村的稳定发展打下坚实的基础。

各位党员、同志们，在平凡的岗位上做了自我应当做的事，取得了一点成绩，这点成绩是上级领导支持帮忙的结果，是全体群众、党员、干部共同努力的结果。在取得成绩的同时，我也清醒地看到我村在基层党建、经济发展过程中还存在一些问题。一是经济发展的规模、速度、质量需待进一步提高。二是农村经济比例有待于进一步优化合理调配。三是干部的工作作风需更进一步的加强，工作中还存在没有解决的遗留问题。四是本村富余劳动力素质偏低，缺乏就业技能和竞争力，就业渠道不广，转移就业困难，影响村民增加收入。五是村、组团体经济发展还达不到我们的要求，农村办实业优惠扶持政策仍缺乏，见效不明显，招商引资缺乏更多的主动权，软件环境有待进一步改善。

这些问题，使我感到任务还很重，压力还很大。决心以此为动力在各级党委、政府的正确领导下，始终坚持戒骄戒躁、谦虚谨慎的作风，继续发扬优点，不断完善自已，始终与党委坚持高度一致，做到目标同向、思想同心、行动同步，并结合实际，创造性地开展工作，努力完成上级交办的各项工作，力争取得更大的提高，各项工作再上一个新的台阶，以更加出色的成绩实践全心全意为人民服务的宗旨。

个人书记述职报告(篇5)

尊敬的领导：

我是20__年x月开始任__镇党委书记，至今已届五年。今年被确定为述廉评议对象，我感到十分荣幸，这是县委、县纪委对我的关心和厚爱，也是一个自我检查的良好机会。现就五年来执行党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况向县纪委全会报告，请予评议。

一、坚持学习，时刻警醒，正本清源筑防线

一是自觉学习。任职以来，我坚持认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，学习了《中国共产党党员干部从政若干准则》，十九大精神，不断加强自身的党性修养，努力提高自己的政策理论水平和工作能力。

二是时常反省。__作为一个正处在发展初期的__乡镇，工作任务繁重，同样利益_也多。我经常在内心提醒自己“服务企业要全力以赴，生活交往要适可而止。”20__年，我镇个别村干部在征地拆迁工作中，不择手段捞取钱财，最终身陷囹圄。这件事严重影响乡村干部的形象、威信，更危及政府的公信力，一度阻碍了__的发展，影响社会稳定。因此我时常在头脑中自省，在思想深处筑牢反腐防线，始终惶恐在心，如履薄冰，把自己置于党纪国法、单位制度和人民群众的监督之下，轻名利、远是非、正心志。

三是牢记大局。乡镇党委书记是兵头将尾，地位轻但责任大。如何做好辖区的社会稳定、经济发展、百姓民生、组织建设等等，我始终坚持自觉县委县政府的决策，不偏调、不走样，自己在政治上做明白人，在生活做规矩人，在工作上做带头人。

二、干净做事，清白做人，恪守底线抓自律

1、坚持用制度规范职务行为。在平常工作中，自觉按照廉政准则要求规范工作行为。如为了规范政府工作人员在项目服务中的工作行为，党委研究制定了“七个不准”：不准到企业揽包工程、不准到企业报销费用、不准到企业私调车辆、不准到企业索拿卡要、不准到企业推销保险、不准向企业安排亲属就业、不准接受企业高档消费吃请。

我到__工作以来，在处理涉及到矿产资源开发、物流运输、基础设施建设等方面事务，坚持把“秩序、效益、公平、自律”作为工作目标追求。__几家矿业从__年就开始上量生产，产品销往湘潭、萍乡等地，运输业务日益兴旺。近年来，部分人员通过我的家人或领导打招呼，有意购车进入__跑运输。我总是耐心解释：__的运输车辆与群众的征地面积挂钩，车辆安排一旦乱套，__秩序就会乱套。几年来，坚持维护企业经营自主，不插手、不干预企业日常经营。

在县委县政府的正确领导和全力支持下，我会同一班人竭力服务项目建设，__生产实现了连年稳步增长。今年，__到9月底止已生产销售精铁粉51万吨，全年有望实现生产70万吨以上，年度实现税费可以突破亿元大关。

2、坚持用纪律规范个人操守。生而为人，就不能没有操守，道德操守是一个人安身立命的基石，为人处世的基本原则，应该把它看得比生命还重要。人生在世，操守不可或缺。革命前辈陈毅有一句名言：“莫伸手，伸手必被捉!”。古人也早有警言：贪欲之心不除，如飞蛾扑火，焚身方休。

20__年初，有几拨人先后看上了__公司尾砂库的尾砂，想通过尾砂再选获取利润。他们多方请人给我和镇长说情，并许诺以高额回报。但我明白，尾砂库的管理有明文法律规定，我无权许可尾砂的再利用，且再利用会产生大量的安全隐患。这些高额的回报于我而言不是财富，是陷阱、是枷锁。镇党委商议决定，一方面要求公司加强日常监管，防止他们盗采，同时加紧推进尾砂库的闭库进程。目前，该库已经完成闭库施工并通过省市安监部门验收。到目前为止，从未利用自己的工作关系介绍亲属或朋友到__从事工程、运输、贸易等营利性活动。

任职党委书记以来，自觉遵守《廉政准则》等相关规定，在日常工作和生活中恪守“四不”原则：不办酒席敛财、不插手工程入股、不沾染黄赌毒、不搞形式主义。

三、发扬民主，健全机制，激发活力促和谐

认真执行民主集中制，是基层党组织负责人的职责所在，更是充分调动党政一班人积极性的重要保证。担任党委书记以来，我主要从以下几个方面落实民主集中制。

1、坚持强化民主意识与健全班子议事机制相结合。对于重大事项、人事安排、工程建设等事项，我坚持充分酝酿、集体决策、末位表态、少数服从多数的原则进行决策。对具体事务实行“三步议事机制”：分管领导提议、工作专班商议、党政联席会议决议。认真执行“四个不直接分管”，镇机关财务、人事工作、工程建设、政府采购等工作都明确由班子成员分管。几年来，涉及到项目征地拆迁、干部人事调整和辖区内民生工程，都坚持了民主决策，出现了领导班子思想同向、工作合力的良好局面。

2、坚持集体领导与个人分工相结合。凡是重大问题必须经过集体讨论决定，绝不搞个人说了算。在决策过程中，既要充分讨论，畅所欲言，又不能争论不休，议而不决，决而不行。形成决议的，不管个人赞成与否，都必须贯彻执行。如__年在推进政府五小建设工程时期，班子中出现了两种声音：有的同志主张拆掉围墙建几个门面，认为可以为镇政府拓展收入，也有同志反对拆墙建门面，认为会增加日后政府管理难度，且影响了院内整体效果。最后实行集体表决，采用不拆墙方案。现在看来，这个方案是最合适的。

3、坚持民主生活会制度与个别谈心相结合。任职党委书记以来，坚持定期召开民主生活会，开展批评与自我批评、自觉接受监督，可以消除误会、增进理解、增强信任、化解矛盾，达到团结协调、相互支持，维护班子的整体形象。

与此同时，我注重个别谈话。把一些公开场合不宜讲、不方便讲的话题，通过个别谈话的方式进行沟通，能够收到更好的效果。几年来，我对个别谈话坚持每年“三个必谈”：村党支部书记必谈、班子成员和中层骨干必谈、我工作中批评过的和对我有意见的同志必谈。通过个别谈话，敞开心怀，以诚相待，收效良好。__年__月在调度__尾砂库拆迁进度时，由于本人在会前情况掌握不全面，对党委委员唐海斌同志提出了不应该的严厉批评，会后有同事提醒了我。我意识到必须向当事人说明情况，诚心道歉。第二天我约谈了唐海斌同志，主动向他认错，请求理解。通过个别谈话，都去掉了心理包袱，工作中更是配合协调。

四、落实责任，务求实效，多管齐下建队伍

__镇正面临矿业经济快速发展期，树立公正、公平、廉洁的社会形象至关重要。我在日常工作中自觉履行“一岗双责”，着力打造勤政、廉政的干部队伍。主要在以下几个方面下功夫：

一是宣传教育抓警醒。警钟长鸣，宣传教育是廉政反_工作基础。镇里利用会议、讲座、上廉政党课等多种形式，宣传党风廉政建设的相关政策、法律及反腐工作的动向，大力宣传社会_正反典型，教育干部从身边人、身边事吸取教训，做到警钟长鸣。今年6月份，按照县纪委的统一部署，本人对全体乡村干部讲了一堂党风廉政建设专题课。

二是有的放矢抓预防。镇纪委立足于抓预防常监控。对镇属职能部门负责人及村负责人，建立了经常化监控和教育约谈机制，把住__镇干部队伍的反腐预防关。__近几年的项目建设如火如荼，出现了很多商机，客观上存在乡村干部可能产生_行为的土壤和空间。

三是严守准则抓规范。镇党委每年与46个村及镇属站所签订了《党风廉政责任状》，明确责任，细化量化任务，扩大廉政覆盖面。推行政务公开，村务公开，财务公开制度，严格执行村财镇管村用，在公平、公开的同时注重细化，给群众一个明白。如公益事业、低保评定、一事一议等等，一律实行阳光操作。

四是整章建制抓管理。制度出公平，管理出效益。党委政府相继研究修订出台了《__镇内务管理细则》、《__镇接待相关规定》、《__镇干部下村、下企业行为准则》、《__镇企业协调七不准》等相关制度，把管理触面伸向全乡政务活动的各个层面，规范干部职工的工作行为，从根本上铲除滋生_的土壤。如公务用车管理，由党政办统一调度，原则上只有森林防火、维稳接访、紧急救灾抢险才能调度派车。来人来客一律安排在食堂就餐，不发盒装烟，不上水果盘。

五是务求实效抓作风。为适应新时期工作的需要，党委政府研究了《__镇干部出勤考核制度》、《__镇干部年度工作考核制度》、《__镇机关值班值勤制度》、《__镇企业协调干部取消休假制度》及《镇党政办专人负责群众来乡办事上访引导制度》等各项规章制度，规范了干部的出勤，特别是服务企业的工作人员，真正做到了“52”、“白加黑”的工作方式。我到__工作以来，除外出开会办事外，坚持工作日食宿在乡镇，遇到急重事情即使星期天也坚守工作岗位。通过从我做起，严肃纪律和管理，__镇干部作风建设取得了良好效果。

总之，通过近年狠抓党风廉政建设，__经济社会得到了进一步发展：到目前为止全镇村级道路已经全面实现硬化，骨干水利设施除险加固已近完成，农村电网提质改造接近尾声，学校、医院改扩建项目相继完成。__铁矿园区的建设也在稳步推进。先后有__、__、__、__等四家大型矿业公司落户__，项目建设征地6000余亩，涉及14个村120余组。今年预计实现生产精铁粉70万吨以上，年创税费收入可突破亿元大关，__铁矿工业园作为县域经济新的增长极已初具规模。

任职党委书记以来，我坚持勤恳做事，廉洁自律，做了一定的工作，但与组织要求和群众的期望相比，还存在一些问题和不足，主要表现为：

一是对照建设学习型党组织的要求，针对性和系统性的学习有待加强;

二是廉政建设注重单位机关，推进村级廉政有待加强;

三是忙于应酬接待多，深入群众和一线有待加强;

四是对干部工作要求多，关心干部生活待遇有待加强;

五是公务车辆购用有待规范。

__镇政府一直没有购置公务用车。现在使用车辆系20__年在推进__项目建设时，由县指挥部调配给协调组使用，征地拆迁完成后就留在镇里使用，这是不规范的。还有一些问题和不足，可能自己尚未深刻认识到，真诚恳请各位领导多批评，多指正，我一定虚心接受，并按要求整改好，落实好。

对于这些问题，我将在今后的工作中积极探索改进方法，切实加以解决，坚持做到严于律己、勤政奉公，恪尽职守，保持党员领导的干部的形象，为__经济社会的进一步发展做出自己的应有贡献。

个人书记述职报告(篇6)

学校团委书记述职报告

尊敬的领导、各位老师、亲爱的同学们：

我作为本校团委书记，非常荣幸地向大家作出述职报告。在过去的一年里，我们团委积极响应学校和社会的号召，秉持着“为学生服务、为团组织服务”的宗旨，不断探索，不断努力，为学生们提供全方位的团组织服务。

首先，我们开展了一系列的志愿者活动。在学校的组织下，我们与社区、公益机构合作，派遣学生志愿者参与了丰富多彩的志愿者活动，如“爱心助学”、“义务劳动”等等。这些活动在弘扬社会正气、促进社会和谐、提高学生综合素质等方面都做出了积极的贡献。

其次，我们深入推进“服务学生、服务教师、服务校园”的工作。一方面，我们积极开展各类文艺、科技、体育等竞赛活动；另一方面，我们也开展了一系列“青春讲坛”、“心理健康讲座”等类型的活动，为学生们提供全方位的综合素质教育服务。同时，我们也积极与教学单位合作，为教学中遇到的问题提供帮助和支持。此外，我们针对校园环境建设进行定点巡查，及时协调解决校园各种问题。

最后，我们也大力推进“团委建设、干部培训”的工作。团委坚持“学用结合、理论联系实际、相互促进”的原则，建立了一套完整的组织架构和干部选拔机制。同时，我们也不断完善干部培训制度，为干部们提供全面的管理和领导能力培养，让他们在今后的工作中更加称职、更加有力度。

总的来说，我认为在过去的一年里，我们团委工作取得了一些阶段性的成绩，但还存在一些问题，例如各项活动的人流量、组织效率、宣传工作等方面需要进一步加强。在未来的工作中，我们将继续遵循“服务学生、服务团组织”的宗旨，坚持创新发展，加强团队协作，为提高学生综合素质，促进团组织发展，为学校、为社会做出更大的贡献。

谢谢大家！

个人书记述职报告(篇7)

一年来，本人在x镇党委、政府的正确领导下，牢固树立社会主义核心价值观，坚决贯彻党中央的要求，牢记政治职责，强化使命担当，把落实党要管党、从严治党方针贯穿始终，把稳中求进、稳中有为贯穿始终，把镇党委政府的工作思路与工作目标贯穿始终，在镇党委、政府和村支两委的监督下，以求真务实的态度，清正廉洁的作风，为民服务的热情，认真履行职责，较好的完成了党委政府下达的各项任务，促进了全村经济和社会各项事业的健康发展，现将个人履职情景报告如下：

按照市区委以及镇党委的要求，我从4月份开始，历时8个月，扎扎实实开展党的群众路线教育活动。我充分认识到开展此项活动是做好群众工作的重中之重，所以将其作为履行管党职责工作的重点来抓。

1、开展“群教学习”，提高干部认识。制定群教实施方案，按时召开党的'群教活动动员大会，全面调动党员干部进取性，全面落实三会一课制度，学习先进典型，观看了“群教活动”系列电教片，提高了党员干部的觉悟，为建立服务型组织打好了基础。用持续不断的学习热潮，推动广大党员干部的政治自信、理论自信、制度自信。

2、查找问题，敢于认错，有错就改。以高标准、严要求深入查摆在“四风”方面的突出问题，进取开展批评和自我批评。结合实际认真剖析个人存在的问题及原因，不断端正自身的工作态度，对自身存在的问题进行整改，转变工作方法，切实解决关系群众切身利益问题，将群众反映的“最终一公里问题”扎实解决。

3、整改落实，建章立制。我们召开动员会，下发第三阶段工作措施和整改方案，将三严三实的总体要求转化为推动深入整改的动力，使我村党员干部进一步统一了思想、提高了认识，增强了对党的爱戴，明确了自我的整改方向。顺利完成了各个阶段的工作任务，异常是在整改落实建章立制环节，取得了实实在在的效果。

基层组织是基层全部工作的基础。没有团结和谐的领导班子和勤于奉献的基层干部队伍，村各项政策就无从落实，因而基层组织建设也是党建工作不可缺少的一部分。

1、发展新党员，培养后备力量。我村党支部党员年龄普遍偏大，文化水平偏低。为了适应社会发展的需求，我村支部进取搞好基层党建工作，加强基层力量。今年，培养了侯向谦、徐华2名年轻预备党员。他们都能进取学习党的理论知识，努力提高理论水平，并将理论应用到实践中来，进取配合村里的各项工作，身体力行、学习锻炼，增强了党支部的创造力、战斗力和凝聚力。

2、强化民主集中制。进一步完善并认真实行村支两委班子集中领导和个人分工负责制，不搞“一言堂”、“家长制”，对于重大项目、经济发展等问题均能坚持“四议两公开”制度。

3、搞好团结，拧成一股绳。组织带领班子成员搞好工作，经常同班子成员谈心交心，及时了解掌握班子成员的思想动态，关心班子成员的成长，在班子中能做到大事讲原则，小事讲风格。注重维护班子团结和思想统一，平时注意用自身的言行去团结影响和带领班子成员共同完成各项任务，并注意对每位同志扬长避短，以发挥群体力量，构成工作合力。

为了贯彻落实党的在农村的各项惠民政策，本人带领村支两委班子，深入到村民组，走访群众了解情景，听取群众的意见解决群众反映的问题。今年，我村重点项目任务基本完成。

环境卫生方面，充分发动群众打造了杨家湾、白草湾环境卫生“美丽庭院”示范片区，以点带面，带动了全村环境卫生新的面貌，得到了市、区级等领导的一致好评，被市、区两型办推荐为新农村建设示范村。同时全面推动全村环境卫生垃圾分类减量工作，争创长沙市环境卫生十佳村。基础建设项目方面，完成了品家湾至3组公路硬化，解决了1至8村民的生活出行难问题。同时在市、区城管局的支持及村级投入下完成了雷锋北大道复胜段1.2公里社会路口的道路硬化。还将我村淤积堵塞的沟渠进行了清淤、对山塘护坡以及渠道进行了硬化改造，确保农民农业增产增收。计划生育方面，我村严格落实长效节育措施活动方案，为育龄妇女供给优质的服务，计划生育率为94.9%。综治维稳方面，进取开展治安维稳和平安创立工作，在上级的指导下，落实了月月亮剑行动和红袖章义务巡防队，保证了全村社会稳定，使广大村民生活在一个充满和谐安定的环境中，我村正在争创望城区平安和谐村。

在廉政建设方面，我做了不少努力：一是加强理论学习，加大廉政文化宣传力度，提高“防腐”免疫力。增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性，今年以来，我异常注重抓好班子的团体学习，要求每一位村干部认真理解并熟记社会主义核心价值观，夯实每位村干部的思想基础，筑牢反腐防线，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。因为仅有带头把自身作风搞好了，管理才有底气，严格才能让人服气。二是坚持廉洁从政，自觉理解群众监督。始终按照工作权限和工作程序履行职责，坚持公平正直，不徇私情，珍视和正确行使党和人民赋予的权力，勤勤恳恳为人民服务。同时，在村级财务方面，

个人书记述职报告(篇8)

学校团委书记述职报告

尊敬的各位领导，各位老师，各位同学：

大家好！我是XXX学校团委书记，今天，我来向大家汇报我在担任团委书记一职期间的工作情况和成果。

一、做好校内团建工作，丰富团委活动

在我任职期间，我们团委落实了上级指示，从多方面加强了团之间的交流和学习，举办了一系列有意义的团委活动。包括红岩青年论坛、优秀毕业生分享会、微型党课等，并且我们还策划了“五四”青年节系列活动。这些活动都提高了我们团员们的在组织和管理能力。

此外，我们团委还积极参加校内其他组织的活动，像学生会、青协等，强化团委与其他学生组织的联系，促进校内各团组织之间信息流通、资源共享。

二、加强社会实践工作，推广“三下乡”活动

为进一步提高团委工作的实效性，我们团委还精心策划和实施了一系列社会实践活动。通过结对子帮扶、走访社区、义务救助等多种方式，为建设一个和谐社会贡献我们自己的一份力量。推广了“三下乡”活动和农村支教，让志愿者们更好地了解贫困地区的真实情况，拥抱祖国未来。

三、加强技术装备改进，更新技术手段

要更好地提高机关工作效率与科技含量，我提议改进与缩短宣传电子媒体（如团委网站和微信公众）上的内容，根据实际情况介绍活动，曝光优秀学生活动。同时，针对学生对精神文明和学习的需求，构建微课堂平台，提供学习资源和互动服务。

四、加强组织和团队建设

经过两年多的带领，我的团队已成为一支敢于负责，积极向上，富有创造性和凝聚力的团队。在团委内部，我提倡开展分工合作的团队管理方式，并进行培训和辅导，让干事们增强团队协作和合理运用双手。

五、结束语

总体来说，我的工作和团队成员们的工作成果令人满意。我们会在团建和组织工作上继续不断努力，不仅实现团委内部改革与转型发展、而且支持和引领学生群体发挥积极作用，进一步推动弘扬校园正能量，助力校园文化建设和改善学校环境。

感谢各位领导，老师和同学们的支持和帮助！

谢谢！

个人书记述职报告(篇9)

尊敬的各位领导、各位同事、居民代表们：

大家好!我叫王平，现任八泉街道社区党支部副书记兼副主任。自20__年9月25日上任以来，已经过去了三个月的时间，三个月我从最开始的懵懂到现在渐渐地进入了角色，也进入到紧张的工作之中。在这里，我不想去谈论三个月来我都做了些什么工作，因为我想做的还远远不够，在这里我只谈谈三个月来的工作感受，无论是对社区还是对这份工作本身的热情。

首先，特别荣幸能够与各位领导、各位同事相遇相知。都说夜空因繁星而美丽，人生因相遇而美好。朋友贵在，知人、知心、知音、知情，才是可靠长久的朋友。我们在各自不同的生命轨迹上，在不同经历的心海中，能够彼此相遇、相聚、相逢，可以说是种幸运，缘分不是时刻都有的，所以我很珍惜来之不易的缘，珍惜与大家一起共事的日子，更珍惜我们的友情。在这里，我结实的不仅仅是朋友，更是许多位哥哥、姐姐，你们都是我的良师，你们的生命中有我学也学不尽的知识，在你们的身上，我看到了一名普通基层工作者对工作的热爱、对百姓的热情以及那默默无闻的奉献精神，这些都是我所应学习、向往和追求的。

其次，来到这里让我找到了努力的方向。每天看着社区来来往往的居民，有开证明的，有向社区求助的，有献爱心的，我很喜欢接待来访的居民，因为在他们那里我能听到一个故事或者一段往事，听着听着我就成长了，看着看着我就经历了。在我们看来鸡毛蒜皮的小事，但在居民那里都是大事，所以作为服务居民的第一线，我们必须按照大事来办。社区工作事无巨细，想做好不容易，但我有信心将的努力加百分百的热情投入到工作之中，怎么也能将居民口中的“大事”办好，让居民满意。

再次，看似平凡的基层工作，却是展现人生的大舞台，我珍惜这来之不易的锻炼机会。作为一名中国共产党党员，想为人民做更多的事需要一个平台，例如我们开展的“大走访”活动就是我们通向居民的平台，通过不断的走访，达到“进百姓门、问百姓需、排百姓忧、解百姓难”的目的，真正为百姓做实事、办好事。而我来到社区工作，对我来讲，社区就是平台，借着社区这个平台，我可以展现自己的才能，更能实现人生的价值，为更多的居民百姓服务。

在社区我主要负责党建工作。都说社区工作看似简单，但想做好却不容易，社区只给我留下了三个月的美好经历，但在未来的三年里，我有更多的时间去实践我的想法，去把不容易的事情做到。我相信“奉献是天职、敬业是本分”这句话，我不求默默无闻的奉献，只求为居民办好每一件事，让居民放心，让领导安心。作为一名刚毕业(部分内容源于网络,如有侵权.请告知我们走出校园的大学生，来到基层工作可能会引起许多非议，有人怀疑我们的能力，有人怀疑我们的耐力，还有人怀疑我们的实力，但相信作为年轻的一代我们会用不断的学习，不断的努力来充实我们的大脑、来证明我们自己，我们会虚心、会用心、更会专心，为居民办好每一件事，为居民多做好事。

来到社区的三个月我顺利地完成了全国第六次人口普查工作的抽样调查阶段以及录入数据阶段，最后将各项普查数据核对清楚完毕，我还完成了党建工作档案的完善，完成了__社区博客的建立和更新，完成了30余篇简报的呈送以及完成了巨变的新伟专题片等等。我喜欢这份工作，因为每一天过的都很充实，完成每一项工作任务都非常有成就感，都说年轻是资本，但我认为年轻并不是什么资本，只有不断的努力才是成功的法则。

新的一年开始了，我相信在八泉街道社区这个舞台上，在诸位良师益友的帮助下，更在我们__社区团结合作的基础之上，我会做的更好，在平凡的工作中做到不平凡，就是努力的结果。新的一年，我将会更加努力，积极配合好主任工作的同时，贡献我的想法和力量，用我的爱心和真心为居民办事，相信在2015年的述职述廉大会上会让大家看到我的进步和成绩。谢谢大家。

个人书记述职报告(篇10)

尊敬的领导同志们

自2018年以来,镇党委的正确领导下,村里的两个党委员会的合作分支和所有村民的共同支持,加上我们村的实际情况,我有认真执行党的政策、路线和政策,更好地完成交给的任务上级党委和政府,基本上实现了今年年初工作计划制定。一年来的工作报告如下:

1、坚持学习，把握方针，不断提高自身素质

学习是履行职责的基础。不学习，思想就会落后，行动就会脱离实际。作为村支书，我深感责任重大。因此，我始终坚持把学习作为提高自身素质的首要任务。在学习方法上，我们应该坚持学以致用的原则，把集中学习和个人自学结合起来，努力做到工作与学习相结合。一是加强党和政府政策理论研究，不断提高理论基础和政策水平，在重大是非问题上有坚定的立场和明确的态度。二是加强对法律法规的学习，坚持把与履行职责有关的法律法规知识作为学习重点，坚持依法行政，做好本职工作。第三，向实践学习，向其他干部和群众学习，坚持实践，产生真知。在向书本学习的同时，我总是注意观察和总结，向身边有经验的同志请教和学习，学习他们严谨的工作态度和更好的工作方法。对于工作中遇到的一些不确定和不确定的问题，我们坚持向上级领导汇报，早请示，早通风，有效提高了工作效率和领导能力。

2、关注民生，改善健康，改善基础设施

今年，我和村支部两个委员会之一的小组密切关注村民关心的热点难点问题，进一步完善了村的基础设施建设。争夺资金和运行这个项目,两个关键山池塘被修复,1000米的通道被重建,进行照明项目,110路灯安装在主要道路和公共场所的村庄,和自来水集团7,8,9日和10日通过,所以村民们能喝干净的水。与此同时，我们将以“美丽五村”建设为起点，不断完善农村卫生设施，提高卫生管理水平。密切关注省道、乡道、村道的环境卫生，形成长期的清洁和垃圾处理机制，彻底解决“脏、乱”问题，进一步改善村庄面貌，确保村庄环境干净、整洁、干净、清新。积极开展新时期的文明实践活动。通过组织志愿者开展“刷新行动”和“五星级文明家庭”,“最好的清洁家庭”和其他评价活动,领导的示范和引导村民发展良好的卫生习惯,并创建了一个强大的氛围”每个人都参与,所有人一起创建,并构建一个美丽的家”在整个村庄。

3、履行职责，陶冶情操，不断提高农村文明水平

今年，我和村支部两个党委进一步完善了村规民约。通过党员干部的示范带动和宣传教育的引导，村民的文明素质和精神面貌全面提高。村民安居乐业，崇尚科学，反对迷信，改变习俗，文明和谐。

今年6月,村里的两个委员会部门举行一个特殊的活动宣传会议对抗黑和邪恶,有力地推动了法律的宣传推广,开展的活动学习和使用法律,发布了超过300份宣传资料,宣传,教村民们知道法律和理解法律,提高依法维权的意识,引导村民合理表达自己的利益，有效解决村民之间的矛盾和纠纷.

个人分管述职报告10篇

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个人分管述职报告 篇1

我叫xx，现任xx镇副镇长，分管科协、气象、项目等工作。任职以来，在镇党委、镇政府的领导下和上级主管部门的帮助下，立足岗位，扎实工作，积极履责，较好地完成了各项工作。现将工作的情况总结如下：

一是按照乡党委的统一部署和安排，积极参加党委中心组学习，并认真做好学习笔记；二是积极参加主题教育、干部下访等活动，并结合自身和工作实际，剖析学习，工作和生活中存在的问题，寻找差距，稳步提高；三是认真学习相关法律法规和分管工作的业务知识，特别是年中政府分工的调整，只有通过学习业务，熟悉业务，掌握业务，才能更好地推动工作的'有效开展，同时也为政府依法行政，规范行政行为，指导实践工作奠定了基础。

1、配合镇党委、政府做好科协普及活动，组织各村支书、主任、致富能手、村官等100余人次进行了“领头雁”培训以及，组织开展了食用菌种植、旱作农业新技术和优种推广等培训。平时针对H1N1等科学防护做了宣传和资料发放。积极做好核桃树管护技术培训等工作。

2、做好气象提前预警，今年雨季及时通知各村做好防汛等工作，大力开展危房普查，确保全镇在雨季未发生房屋倒塌伤人事故零报。

3、认真做好了红色旅游公路拆迁补偿登记，对所涉及的53村进行了细致的调查并按时上报交通部门，使广大群众及时领到了补贴。

4、认真做好包村工作，所包的吴村各项工作均走在全镇前列。

作为一名基层的党员领导干部，我深知，这是党和人民多年培养的结果，只有严格要求自己，更多更好地为百姓服务才无愧于党和人民，无愧于自己的良知，因此，我力求自己做到：一是经常性自警自省，工作和生活中时时处处注意自己的言行，以党员的标准严格要求自己；二是在工作作风上，始终坚持“做过不错过”的原则，身体力行，务求实效，遇到困难不气馁，不懈怠，遇到矛盾不绕道，不回避，虚心听取各方面意见，认真逐一解决问题，化解矛盾；三是杜绝不符合责任干部行为的条件宴请和活动，不收受礼金，不该吃的不吃，不该去的不去，不该拿的不拿，不该做的不做。

过去的一年，虽然在自己的工作岗位上做了一些事情，也取得了一定的成绩，但与组织的要求，群众的期盼仍有一定的差距，工作中也仍然存在一些不足，比如工作作风不够务实，工作的责任仍没有履行到位，对自己和分管的部门工作偶有放松等等，这都需要我在今后的工作中继续努力，加以克服，在工作的实践中不断完善自我，提高自己。

个人分管述职报告 篇2

尊敬的领导，尊敬的各位同事：

我很荣幸在此向大家报告本人在过去一年中的工作。我作为本单位安全分管，本着对组织的忠诚与对职责的承诺，认真履行了分管安全的职责，全力以赴为单位的安全稳定贡献了自己的力量。

一、工作摘要

在过去一年中，我认真贯彻落实了安全生产标准化工作，确保了单位的安全生产工作无障碍进行。我带领安全小组对生产现场进行了多次巡查，及时发现和排除了各种安全隐患，保证了生产安全。同时，我还对社会治安状况进行了深入分析研究，及时采取有效措施加强安全防范，保障了单位内部和周边安全环境的稳定。

二、安全标准化工作

在过去一年中，我认真规划安全标准化工作，完善安全制度，加强危险源监控，不断提高安全生产水平。我及时组织对设备进行检查与维护，加强岗前培训，确保所有操作人员操作规范，保障生产安全。

在工作中，我严格按照安全管理制度和国家安全标准化规定的要求，重点加强了单位生产现场和设备的安全监控，并严格执行防火、防爆、防雷等各项安全规定，加强了监控和安全防范，保障了生产现场的人员和设备的安全。

三、社会治安防范工作

在过去一年中，我多次组织安全小组，对社区周边的治安进行摸查，及时发现和处理了一些治安问题。同时，我加强了对公司内部和周边的安全防范工作，并加强了安全监控措施，提高了公司内部和周边安全环境的稳定。

在工作中，我积极联系公安机关，在公司内部和周边部署警力增强安全防范，加强对重点人员和重点区域的监控和保护，提高了公司及周边社会的安全防范能力。

四、廉政建设工作

在过去一年中，我认真贯彻落实了廉政建设工作，善始善终地处理了各种廉政问题，做到了自己身正、口正、心正。

在工作中，我注重廉政意识的培养，时刻以自我要求自己，不断提高自己的廉政素质，确保了自己的工作实现了廉洁、公正、透明的原则。

五、工作总结

在过去一年中，我牢记职责，认真履行分管安全的职责，全力以赴为单位的安全稳定贡献了自己的力量，经过我的主动出击和全力维护，单位安全工作取得了显著成绩。在未来的工作中，我将不断创新工作思路，总结经验教训，努力创造更为卓越的安全工作成绩，为公司的科学发展和社会和谐稳定做出更大的贡献。

感谢各位领导、同事的支持和信任！

个人分管述职报告 篇3

自20xx年x月开始，我正式分管文娱部、体育部。本学期以来，文娱部成功举办了十佳歌手赛、工程学院首届民族风情秀等大小型文娱活动。体育部把运动会办得有声有色，本系再次获得道德风尚奖；在新生篮球赛、乒乓球赛、跳绳比赛、定向运动中都组织各位同学积极参与，取得不错的效果。总之，在即将结束的一个学期里，两个部门都以积极的姿态，认真迎接每一场活动，都以热火似的激情让每一场活动都圆满成功。

在两个部门之间，我个人也收获了不少。文娱部一如既往的创新和大胆追求，是我们都必须具备的动力。只有坚持下去的勇气，不断克服困难的决心，才能办好活动，把外语系的名声打响，对于个人来说，也能学到不少内在的、社交上的知识。而体育部突出点体现在对干事的培养上。他们注重部门的团结，就像一个家，每个人都要融入进去，有事一起想办法，有活动一起坚持到最后。部长之间、部长与干事之间，通过不断的沟通、磨合，最终总会更加了解对方，让整个部门更出色。而我，从他们五个人身上，不仅看到了对目标的追求，对团队的凝聚，也感受到被需要的幸福。

从一开始的分管，并不像想象中美好。出于我对文娱部的习惯性眷念，我会时常忽略掉现任部长的感受，独自决定某些事情，虽然很小，却也会让现在的他们产生不好的感觉。而体育部，三个部长都是像小孩子一样被呵护习惯了，一时间自己当家作主找不到独立的渠道。我有点忽略了他们对我的需要。经过我们之间的沟通，一段时间的磨合，相互了解，最终也融入了他们这个家，跟他们一起坚持到每一次活动的最后。

总之，两个部门的成长，我在见证着，而他们也会看到我一步一步的跟他们一起改变。这个过程中有苦有累，有过不开心，有过误会，有过心酸，有过感动。但是，我很庆幸，这两个部门终于稳定了，他们能各自飞了。人的最大幸福就是被需要吧，而我就是被他们需要的幸运儿。我相信文娱部、体育部在今后也会创造出更多奇迹，带给大家更多感动。

个人分管述职报告 篇4

20xx年，在区分行党委和支行党总支的正确领导下，在我所分管的部门员工的共同努力下，我认真履行工作职责，爱岗敬业，不断进取，各项工作取得了一定成绩。现将我一年来的工作进修情况简要述职报告如下，请予以评议。

一、个人进修情况

首先，注重了政治理论进修，努力提高政治思想素质。平时我能够认真参加党总支中心组理论进修；在保持共产党员先进性教育活动中严格遵守进修纪律，保证了进修效果；特别是从20xx年下半年，按照区分行的安排，我参加了xx党校第十二期领导干部进修班进修，在两个半月的时间里系统地进修了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，同时广泛了解了当代国际国内多个方面的发展现状。可以说，这是我参加工作以来，受政治理论教育时间最长，内容最多，收获的一次进修经历。这期进修班共有100名学员，分别来自17个省分行，学员均为一级分行处级领导干部和二级分行行级领导干部20xx年银行副行长述职报告20xx年银行副行长述职报告。在进修期间，我从端正自己的进修态度做起，以饱满的精神状态投入到了进修中，在进修班结束时，被评选为20位优秀学员之一，获得了xx长签发的优秀学员证书，圆满地完成了全部进修任务。

其次，加强业务知识进修，努力提高自身业务素质和工作能力。对上级行下发的业务文件，我能够认真进修和掌握，在分管个贷中心工作后，亲自制定了个贷中心年度进修计划，与员工一道认真进修了总分行下发的个人贷款方面规章制度20多个。

二、工作方面情况

根据组织安排，20xx年我具体分管风险管理部、信贷审批、个贷中心、科技以及宣传方面的工作。在工作中，我始终注意找准自己的位置，演好自己的角色，全力配合xx行长和其他行领导开展工作，积极维护集体意志和决策，在思想上、行动上与支行党总支保持高度一致。对自己分管的工作，努力当好主角。一年来，在支行党总支的领导下，在各位同事的大力支持下，我分管的各项工作健康发展。

（一）以防范风险和提高资产质量为目标，我行风险管理和贷款审批工作顺利进行

首先，风险管理部认真做好了信贷资产和非信贷资产的五级分类工作，防止了低估、高估风险的情况发生，五级分类的真实性大大提高，为防范信贷资产风险工作打好了坚实的基础。同时认真做好了信贷资产的.风险预警监测工作以及各种报表的上报工作。

其次，紧紧围绕资产质量、赢利能力、审批能力这三个目标，贷款审批工作加强了对申报材料的合规性审查工作，正确处理好了信贷营销与信贷审批工作的关系，贷款审批质量进一步提高。我行信贷业务审批授权等级已连续两年被区分行认定为A级。

（二）狠抓了个人类贷款管理工作。

个人贷款中心深入开展了“查存量贷款，补管理漏洞”的工作，加大了对个人类到逾期贷款的清收力度。个贷中心成立后，严格按照操作规程，设岗定责，强化对个人住房贷款和个人消费贷款业务的进修，用规章制度来规范、约束各个岗位的操作行为，使我行个贷工作逐步步入正规。20xx年，共发放个人类贷款344笔，金额1786万元；共回收536户，金额3325万元；个人类贷款，按五级分类口径划分，不良额为4万元，不良率为0.18%；按逾期及非应计口径划分，不良额为30万元，不良率为1.42%，比个贷中心组建之前时下降了25%。20xx年下半年，总分行开展了住房金融业务“比服务、比效率、比质量”营销活动，我行在区分行“三比营销活动”中位列前三名。

（三）加强了宣传信息工作20xx年银行副行长述职报告20xx年银行副行长述职报告。

20xx年支行共在区分行工作信息和区分行网站上登载信息25篇，其中我亲自动手写了16篇；在《xx银行报》、《xx日报》等报刊上发表稿件3篇。同时对支行信息网站进行了维护和优化，已经累计登载文章1800余篇，信息量日渐丰富，活跃程度日趋增强，累计访问量突破了70000人次，成为支行思想宣传的重要阵地，信息传递的主要渠道。另外，因支行无专职文书人员，我还担任了一些重要和紧急文件、资料的撰写工作，不包括工作信息，今年共完成30多篇，近15万字的各类材料，如工作总结、汇报材料、业务发展规划等。

（四）廉政从业，时刻紧抓廉洁自律不放松。

走上领导岗位以来，我努力树立正确的权力观，认真落实党风廉政建设责任制，始终保持清醒的头脑，以身作则，廉洁自律，管好自己，带好队伍努力要求自己做一个诚实的人、正直的人，不贪心、不攀比，自觉接受群众监督。

三、自身存在的不足及今后努力的方向

回顾检查自身存在的问题和不足，我认为集中体现在以下几个方面：

1、进修还不够深入，在政治理论进修和业务进修上做得还不够。在进修内容的选择上，有时候不能将进修的主观需求与客观需要很好地结合起来，有实用主义、功利主义现象。

2、自己的工作经验、领导艺术和管理能力还需要在今后工作中，进一步提高。

3、经常埋头于日常的事务性工作，对全局和宏观的工作考虑比较少，全局观念、大局意识、创新精神还需要进一步树立和加强。

当然，缺点和不足还不止这些，这几条是主要的。在今后的工作中，我将采取以下措施加以改进和提高：

一是努力加强进修，通过进修增强自己的党性修养，提高自己的政策理论水平和工作能力。

二是在工作中要努力增强主动性、前瞻性、创造性和严格管理的意识，克服管理工作上的畏难情绪，以人为本抓管理。

三是要更加积极地发挥好自己作为班子副职的助手作用，为支行的整体发展多出主意，多想办法，做好配角，当好参谋。

个人分管述职报告 篇5

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好！我是一名安全生产管理负责人，今年负责XXX公司的分管安全工作，现在向大家汇报我的工作情况和述职述廉报告。

一、 工作任务

今年，公司安全工作总体目标是：坚决落实“安全第一、预防为主”方针，加强安全管理，确保各项安全指标达标。我分管的安全工作任务是确定年度安全工作计划，落实公司和部门领导安排的相关安全工作任务，保障企业的安全生产运营。

具体工作任务如下：

1. 制定年度安全计划。根据公司和部门领导对安全工作的安排，结合企业实际，分析本年度需要重点关注的安全问题，制定年度安全计划。

2. 加强安全培训。定期组织安全教育和培训，提高员工的安全意识和安全技能，落实安全培训工作计划，确保每位员工都接受过必要的安全培训。

3. 确保生产设备安全。加强对生产设备的安全管理，定期检查生产设备的状态及安全装置是否完好，做好机器设备的检修和维护，保障设备安全生产运转。

4. 督促部门落实安全责任制。结合整体安全目标，强化部门安全责任制，确保各部门及时发现和解决各类安全隐患问题，防范和减少安全事故的发生。

5. 安全应急预案的制定和演练。结合企业的实际情况，制定应急预案，并组织演练。保证在紧急情况下，能够及时科学地应对突发事件，有效地保障员工的生命安全和企业财产的安全。

6. 推进生产安全标准化工作。加强生产安全标准化工作，推动企业安全生产各项工作规范化、标准化，促进全员参与管理，提高生产安全管理水平。

二、 工作成绩

1. 制定了年度安全计划。主要针对生产环节中存在的安全风险，制定了年度安全计划，详细列出了各项安全工作。为开展后续的安全管理工作提供了明确的工作方向和具体实施方案。

2. 开展了安全培训工作。我们将安全培训工作纳入员工日程表，结合实际，制定了针对性的安全培训计划，有针对性地加强了员工的安全培训。严格把关安全培训的质量，确保培训的实效性。

3. 确保了设备生产安全。根据生产场所实际情况，制定合理的安全措施，加强对设备的日常维护检查，确保生产机器的安全作业。在设备安全方面，我们没有发生任何安全事故。

4. 落实了部门安全责任制。打造了健全科学的安全管理体系，落实了各个部门的安全责任制。各部门切实肩负起安全管理的责任，协力推进企业安全管理工作。

5. 成功应对了一次紧急事件。我们及时地制定了应急预案，并迅速地开展了现场处置。在事件发生后，我们已经实施了多种措施，成功地控制了减轻了对企业造成的损失。

6. 成功通过了安全标准化考核。我们的生产安全标准化工作扎实有效，顺利地通过了此次安全标准化考核，进一步提升了企业的安全管理水平。

三、 工作不足

在我分管安全工作中，也存在一些不足之处。主要表现为：

1. 安全管理的宣传力度不够。公司在安全宣传方面存在短板，在宣传力度方面还要加强一下，提性知识的普及性。同时也要让员工更加明白个人安全生产责任和义务，增强员工安全意识，形成安全文化氛围。

2. 安全督查的频次和力度不够。安全督查是坚守安全底线的必要手段。我们在安全检查的时候，有时由于其他的原因，安全检查不够及时、周全，给安全生产带来一定的风险隐患。所以，需要更加严格地进行安全检查、督查，确保员工的安全。

3. 安全培训机制有待完善。我们在安全培训方面，虽然已经取得了一定的成果，但是还存在一些问题，如针对性不够、培训时间少等。因此，在今后的工作中，要加强对安全培训的规范化、针对性的建设。

四、 对未来工作的展望

未来，我会加大对企业安全管理工作的投入，继续做好安全管理的各项工作，引导员工切实贯彻落实企业安全管理政策。同时，也将结合公司特点和实际，进一步强化各个环节的安全防范意识，不断完善企业的安全管理机制，为保障企业的安全生产，做出新的贡献。我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够让企业的安全管理水平不断提高，为企业实现更好的发展做出贡献。

谢谢大家！

个人分管述职报告 篇6

分管国资委领导述职报告

尊敬的各位领导、各位同仁：

大家好！本人分管国资委的相关工作已经两年了，在这两年里，我深刻地认识到国有资产对于经济发展和国家安全的重要性，也充分体会到推动企业转型升级、推进国资改革的使命感和责任感。现在，我向大家汇报我主持分管工作的情况，也希望通过此次述职，得到大家的指导和支持。

一、工作概况

国有资产是国家宝贵的财富，也是民族的重要资产。我的分管工作涉及到国有资产监管、国有企业改革、资产证券化等方面。在这两年的工作中，我牢记使命，积极推动各项工作的进展，取得了以下主要成绩：

1.国有企业改革稳步推进，取得明显成效

我带领团队积极推进了中央企业重组实施细则的制定工作，在扭亏为盈、优化布局、加强科技创新、深化体制机制改革等方面取得了突出成效。比如，我们与某个钢铁企业合并重组，实现市场化运作，通过市场竞争提高了产品质量和核心竞争力，有效地优化了产业布局。同时，我们还注重国资的保值增值，通过混改、资产证券化等一系列手段，实现了资产盘活和效益提升，为企业健康发展注入新的动力。

2.资产证券化取得积极进展

资产证券化是一项重要的理财工具，有助于国有企业提高资产效益并降低融资成本。我带领团队积极探索创新，成立专项小组，全面推进了某些重要资产的证券化工作。通过与金融机构的合作，以及市场推广等手段，成功地实现了资产证券化的目标，有效帮助企业降低了融资成本，提高了资金使用效率。

3.国有资产的监管健全有序

国有企业是国家资产的代表，其管理水平和效率直接影响国资的实现和保护。我带领团队积极加强对于企业的监管，建立健全了国有资产监管制度和管理体系。通过制定资产负债表、收支平衡表、国有资产评估报告等监管文件，进一步夯实了企业的监管基础。同时，还加强了对企业的现场检查和日常督查工作，确保企业合规经营，保障国有资产的安全和有效运用。

二、存在的问题及改进措施

在工作中，我们也遇到了一些问题，如：

1.部分国有企业在经营中还存在不合理的布局、低效率、异化等问题，需要加大改革力度，促进企业创新与转型。

2.部分企业在资产证券化过程中不充分考虑利益平衡、风险控制等问题，需要建立更加完善的证券化规则和标准，确保证券化工作的安全持续运行。

3.国有资产监管仍需加强监管手段和监管能力，防范各类风险，保障国有资产的安全有序变现，有效防范和化解各种不良因素的影响。

针对这些问题，我将制定以下改进措施：

1. 推动国有企业加快转型升级，通过产业转移、资产重组和市场化竞争等方式，打造更具有竞争力的企业，提高利润水平。

2. 加强对于资产证券化的规范和监管，进一步完善证券化法规制度，避免产生任何不必要的经济风险。

3. 加强对于各类国有资产的监管力度，进一步提高监管人员的能力和素质，完善监管机制和工作方式，确保国有资产的安全稳定协调运营。

三、工作总结与展望

在这两年里，我通过积极推进国有企业改革、加强资产证券化和国有资产监管等方面的工作，取得了一定的成绩。但是，我也深刻认识到，国有资产领域仍有很多工作需要持续推进和完善，这需要我们保持敬畏之心、不断改进和创新、狠抓任务落实。未来，我将继续深入推进各项工作，加强团队建设，提高工作效率和质量，实现更高水平的工作目标，为国有资产改革和发展贡献自己的力量。

谢谢大家！

个人分管述职报告 篇7

分管国资委领导述职报告

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！我是国资委分管事务领导之一，今天我以此次述职报告的形式，向大家汇报我的工作情况。

一、工作回顾

1. 负责协调企业改制

今年以来，我主要负责协调了多个企业的改制工作。在这个过程中，我加强了与各级政府以及企业家的联系，形成了紧密的合作关系。我们遵循市场化、法制化原则，积极推动了多个企业的重组、股改等事宜，取得了显著成效。

2. 推进国有资产监管

作为国资委的分管领导，我积极推动了国有资产的监管工作。我们将综合治理、法制监管、市场化运作等方面进行深入思考和探讨。通过各种方式加强了对企业的监管、调度和管理，推动了国家资产的保值增值。

3. 加强公司治理

在加强企业的治理方面，我主要负责推进了一些新的措施和方法。我们加强了对企业内部控制和风险管理的全面监管，促进企业治理结构和制度的创新和优化。我们还加强对企业高管层的考核和管理，建立了严谨的考评机制和纪律体系。

二、成果分析

1. 股改成功

通过多月的努力，我们推动了多个企业的股改方案，其中包括一些重要的国企。目前这些公司已经成功转型，由于股改带来的良好市场反应，股票价格有了较大幅度的上涨，为企业的发展奠定了坚实基础。

2. 加强监管

我们由于加强了对企业的监管，发现和解决了一系列问题。我们也通过推行改善资产负债表、订单和库存管理等方案，着眼于扩大劳动生产率，并最大限度地实现收益最大化，同时在风险控制方面，也取得了重要的成果。

3. 提高企业治理水平

我们加强了公司治理机制，在经营管理中强化合规性，升级管理水平，加强内部控制和风险管理制度。同时，我们也强调了企业在市场竞争中的优势，重点拓宽了投资渠道和业务发展领域，为企业实现可持续发展奠定了基础。

三、下一步工作

1. 做好舆情管理

如今，舆情管理对企业的影响越来越大，因此我们应注重舆情信息的收集和分析。我们将清除有害信息，反面舆论，并特别关注消费者地位保护、法律咨询等方面的工作。

2. 为企业发展增加核心竞争力

我们将继续实行市场化机制，不断加强企业内部的建设、文化建设，重点推进国有企业“千亿企业培育工程”，指导企业实现稳健增长，提高企业的核心竞争力。

3. 加强监管工作

我们将进一步加强企业内部控制和风险管理，建立健全内部审核、风险控制等制度，落实属地、属部负责制度，做到“谁利用、谁监督”。在新形势下，我们还将加强监管过程中的公平性和公正性，抵制各种形式的不正之风。

以上是我过去一年的工作总结与展望。在下一步工作中，我们将会继续引导企业遵循市场化、法制化的原则，促进企业转型升级，实现可持续发展的目标。我们也将坚持科学发展、和谐发展，推动国有资产保值增值，让国际社会看到更加强大的中国企业形象。

报告完毕！

个人分管述职报告 篇8

***

各位领导、同志们：

每年对县政府领导成员进行述职评议，这既是人民代表大会及其常委会对政府工作实施监督的重要手段，又是社会主义民主法制建设和人民代表大会制度日益完善的具体表现。述职评议对于任何一位在领导岗位工作的同志而言，都是一次帮助自己理清工作思路、提高工作能力的良好机会，这将有助于更加全面、准确地把握自己。

====年=月，我在县第十届人民代表大会上当选县人民政府副县长，按照县人民政府领导班子成员分工安排，我主要协助县长分管工业、旅游、司法、民宗、档案等方面的工作。任职近两年的时间中，我在县委、政府的正确领导下，在人大、政协的监督下，在相关部门的全力支持和广大干部的共同努力下，严格按照县委、政府制定的发展方针，认真抓好分管工作，在促进全县工业化进程推进，加快旅游产业发展等方面取得了一定成绩，现将====年主要工作情况述职如下。

（一）立足县情，推进工业化进程。

我县作为传统山区农业县，人口多、耕地少、地形复杂、灾害频繁，农业产业化进程和城镇化进程推进缓慢，工业经济基础薄弱。一直以来欢迎光临 ，加快县域经济发展的路子，本届政府通过深入调查、认真分析后，作出了立足资源优势、发展优势工业、培育新兴产业，实现“工业强县”目标的发展思路。我深知，在发展县域经济的过程中，分管工业的同志应当是先进生产力的首席代表，工业化的直接推动者，市场经济秩序的维护者，产业工人的贴心人，工业副县长这一角色，就应当要做到以“为”赢“位”，以“能”胜“责”。为此，在一年的工作中，我克服了推进工业化进程中存在的种种困难，兢兢业业抓好工业化推进工作。

一是制定文件，确保工业化进程顺利推进。在中共习水县委《关于加快工业化进程的决定》基础之上，政府相继出台了《***工业发展规划》、《***====年工业工作安排意见》等文件，对我县“十五”、“十一五”至====年工业发展进行了过细的规划，并围绕这一规划，对====年工业工作进行安排。为结构合理、布局科学、效益明显、环保节能、管理规范的工业格局的形成和工业化进程的快速推进奠定了基础，提供了制度保障。

二是着力提高传统产业竞争力。年内我县加大了对知名企业的扶持力度，集中力量对侵犯知名品牌的侵权行为进行整治，为企业营造良好发展环境；认真做好电煤供应协调服务工作和习水瑞安水泥厂====T／D水泥技改项目的服务工作，该项目可望于今年动工建设；大力发展煤炭产业，加快富邦、双龙、永安等新建矿的建设进度，通过一年的.工作，使我县煤炭、电力、酿造、建材四大传统产业的实力得到增强，工业经济基础得到夯实。

三是加快园区培育步伐。工业园区是加快工业化进程推进的重要途径之一，我县立足资源优势，提出的建设煤电（煤化）、赤水河酿酒、食品加工、中药材加工基地四大工业园区的战略构想获得了市委、市政府的充分肯定。围绕这一战略构想的实施，于年初先期启动了煤电（煤化）、赤水河酿酒工业园区的建设工作。截至目前，***电厂已通过了电规总院评审，被列为全省第三批电源点项目，开工在即。与泸州金梦集团签订的==万吨煤焦项目已开工建设。***、****等全国知名品牌的市场占有率进一步提升，硬道理、***、****等地方性品牌不断涌现，知名度和市场竞争力不断提升，群体优势凸显，沿***河而筹建的浓香型酿造工业园区可行性得到进一步论证。两个先期启动园区的成功论证了我以园区为载体，加速工业化进程推进这一发展思路的正确性。

一系列推进工业化进程的举措落到实处，促进了我县工业经济的快速、健康、稳步发展。====年，全县工业企业完成工业总值======万元，同比增长了==.==％。工业增加值完成======万元，同比增长了==.=％，占GDP的比得达==.=％。规模以上企业实现销售收入=====万元，同比增长==％；实现利润====万元，同比增长==％；实现税金=====万元，同比增长==％。主要产品产量原煤完成===万吨，同比增长==％；发电量完成==亿度，同比增长=.==％；白酒完成====吨，同比增长==.==％。

（二）创造条件，加快国企改革步伐。

我县国有中小型企业数量多、种类繁，在计划经济时期，曾为全县社会经济发展作了不小贡献，但进入市场经济后，由于企业本身积累差、观念落后，逐步不适应于社会主义市场经济的发展需求，逐步被市场淘汰，给社会造成了沉重的负担，也给改制工作的开展造成了极大的困难。按照遵义市委二届四次会提出“两个百分之百”退出、企业改革“三个有利于”和“三改一加强”的要求，我与国有企业主管部门经贸局一起，深入调查改制企业的资产存量、人员构成、改制可行性等相关情况，创造条件、克服困难，本着公开、公平、公正，防止国有资产流失，维护职工合法权益的原则，在年内组织了县医药公司、县冷冻厂、县磷肥厂、县温泉酒厂、土城糖酒站等企业的改制工作。目前，县医药公司采取一次性处置资产安置职工的方式进行改制，工作进展十分顺利，职工反映平稳，已组建完毕新公司，职工和企业均全部退出国有序列。****改制方案已经制订完毕，提交职代会讨论。磷肥厂通过招商引资，重新注入资金进行联营，目前运行平稳。

个人分管述职报告 篇9

学校分管教学副校长述职报告1自20xx年至今，本人先后在xx区xx小学和xx小学担任副校长，主管教学工作。无论在哪里，本人一贯坚决拥护党的路线、方针和政策，积极参加政治学习，认真贯彻党的教育方针，积极推进素质教育。在学校教学管理中，改革创新，推动学校教学工作在改革中不断发展，促进学校教学质量不断提升。本人工作态度严谨，科学求实。

作为主管教学的副校长，我能够紧跟教育发展形势，学习新的教育思想，新观念，掌握教育的动态发展。我学习国务院有关基础教育改革的文件，学习现代教育理论和名师教育专著，并组织全体教师学习有关教育的最新理论和教育的最新动态。根据基础教育改革发展的方向和本校实际，制定学校教育教学计划，组织学校教育教学工作。在教育教学管理中，以教科研为先导，积极进行课堂教学改革，研究新教法，探索新的育人模式，以培养学生的创新精神和实践能力为重点开展各项工作。

为了加强课堂教学改革的力度，构建新的课堂教学模式，提高课堂教学的实效性，我引导教师将课题研究、专题研究与日常教研相结合，以立项课题为重点，以点带面开展活动。提出了“关注课堂，重塑行为”的口号，以“课堂教学中的有效预设与智慧生成”为关注点。通过同课异构、多教多评的研究方式，大大提高了课堂教学的实效，在全校范围内营造了较好的科研氛围，发挥了骨干教师和老教师的引领和指导作用，促进了青年教师在研究中不断成长。通过引导教师课堂研究，潜移默化中改变了教师的教学理念与行为，改进了教学方式，促进了“有效课堂”的形成。

2、积极为上研究课教师提供技术指导。

在教师上研究课前，我常常组织相关教师为执教者进行导课，分析教材、教法，提出指导意见;研究课后，我再次组织相关教师为执教者进行析课，以其促进课堂教学实效性研究向更深层的方向发展，促进教师教学业务水平不断提升。

教研组是学校教学和教学管理工作的基层组织，学校教学质量的高低，教学研究搞得如何，与教研组的工作质量有着密切的关系。教学管理中，我引导教研组建设步入发展轨道，为教学质量提升推波助澜。

一是审核研究主题，帮助教研组科学合理制定计划。每学期开学初，我都要逐一指导审核各教研组研究主题、教研计划，做到每个教研组研究主题明确，计划制定合理规范，可操作性强。

二是指导、督促研究过程扎实。我提出了构建“说”“议”“研”“思”一体化的集体备课形式，让集体备课成为有效教学的孵化器。推行“同课异常构”“一课多上”的课例研究方式，让课例研究成为有效教学的助推器。通过有效备课、上课、辩课、反思，引导教研组及时记载研究过程，走实过程每一步，让研究服务教学，为提高教育教学质量推波助澜。

三是提倡教师及时写教学反思，创新教学行为。教学是日复一日持续不断的革新和永无止境的探索的过程。教师要勇于批判、勤于观察、善于提升。反思是在自我分析与他人评价相结合的基础上提升自己的教育理论水平和自我认识的过程。工作中，我积极提倡教师写教育随笔、教学日志、教学故事、教学案例等。鼓励教师参与网络教研，与专家直面对话，把教学的困惑，教学所得与同行分享。通过多种反思、总结、交流，将教育理论与实践有机结合，不断激发教师的职业热情和潜力，让教师享受教育的幸福。

1、将教学质量管理作为管理的核心，用不断提高与发展的质量目标，对影响“教”与“学”的各种因素，进行诊断。通过检查、分析、控制，以保证教学任务的完成和质量的提高。我亲临教学一线，掌握第一手情况。每学年深入课堂，坚持听课近百节，了解掌握教学动态，适时指导。监控各年级教学质量，重点抓好六年级毕业班的教学。制定毕业年级预达目标，定期召开教师会，加强质量分析，及时调节。

2、加强青年教师的培养指导制定了学校青年教师培训计划和青蓝工程实施方案。召开一帮一师徒结对子会，并随时检查落实情况。组织跟踪听青年教师常规课和研讨课，关注青年教师的提高与发展，对存在问题及时提出改进意见。

作为副校长，我对自己分管的工作高度负责，身体力行，不敷衍，不打折，不畏首畏尾。大胆工作，勇于创新。处理问题果敢、坚决，尽量处理好自己分管工作中的问题，不把矛盾上交。同时，我还使自己分管的工作紧扣学校管理目标，体现学校管理风格。作为校长的助手，工作上积极配合，人格上充分尊重，思想上主动沟通。对群众，我热切关注，真诚爱护，用心帮助，不断激励。

不足及努力方向：

1、领导能力有待提高，特别是要不断提高理论水平和管理水平，提高自身综合素质。

2、努力提高个人修养，提高领导艺术水平，合理安排工作，尽量为老师们营造愉悦的工作环境。

伏案回眸，我自认为工作踏实求实，以身作则，坚持早来晚走，每天处于紧张忙碌之中，为学生发展、学校发展与老师们一起拼搏。今后我将继续加强理论学习，不断开拓创新，为教育的发展作出新贡献。

个人分管述职报告 篇10

尊敬的领导：

我在去年接任公司安全管理工作的分管领导，并作为公司监管委员会的成员，认真履行了我的职责。现在，我想向您汇报我的一年工作情况，我将从以下三个方面进行总结：

一、安全管理方面的工作

在安全管理方面，我一直坚持以人为本，注重防范，引导员工安全生产，秉持保障员工安全健康为根本目标，建立并完善了公司的安全管理体系，同时，维护了公司的合法权益和社会形象。具体来说，我的具体工作包括以下几个方面：

1. 设立安全管理保障组

为了更好地推动公司安全管理工作，我设立了安全管理保障组。该组人员包括运营部、技术质量部、环保部、物资部以及安全保卫部门的相关人员。组内成员就公司的安全生产问题开会交流，分享工作经验并提出解决方案。

2. 推动安全教育培训工作

本着安全防范必须实现人员和设备两重防范，我倡导并推动了许多安全教育培训活动，主题包括人身安全、火灾及其防范、电气安全和应急措施等。这些活动覆盖了公司的所有员工，有效地提高了员工的安全意识及安全管理水平。

3. 开展安全风险评估工作

风险评估是有效管理的重要手段之一。我组织进行安全风险评估，全面了解公司各项工作的风险情况，有针对性地提出风险控制措施，确保员工的安全。为了使风险评估工作更加专业和科学，我还邀请了专业的安全审核机构对公司的安全管理进行了全面审查。

二、职责清单方面的工作

职责清单是公司合规的基础，也是公司成功发展的重要因素。在我承担分管安全管理工作的同时，我还牢记着公司合规的重要目标，每天都在努力推进公司的职责清单工作。我完成的职责清单工作包括以下几个方面：

1. 提供合规建议

在公司需要做出决策的时候，根据经验和法规建议制定完善的职责清单，并根据实际情况提出更好的解决方案。我所提供的建议精准有力，让公司数字化、网络化转型行稳致远。

2. 指导和推动纪律建设

在公司职责清单工作中，我指导和推动纪律建设的重要性。严格规范公司的各项制度，使员工清楚明确公司的纪律和规范，提高了员工意识和员工执行力，使公司运行更加规范和合规。

三、廉政建设方面的工作

廉政建设是公司长足发展的必要条件。作为一名合格的分管领导，我十分注重廉政建设，认真贯彻中央领导的要求，把公司的廉政建设作为一项重要工作来抓。我所做的廉政建设工作，包括以下方面：

1. 推动廉正文化的建设

在公司的日常经营活动中，我在员工教育中始终强调廉正文化的建设；在日常运营对各部门不间断进行监察，严格纠正违规行为并及时通报信息，坚决打半查处一共规，建立了公司自己的诚信文化。

2. 建立监督制度

在公司倡导廉政建设的过程中，我提出了建立监督制度的要求。制定了公司的监督制度，建立了监督机制，使公司运营更加安心，并避免了潜在的风险。

以上是我的一年工作总结。作为分管安全管理的领导，我深切明白自己肩负着巨大的责任和使命。我将继续努力工作，为公司的发展和职责清单工作做出更大的贡献，同时，在廉政建设方面持续推动公司的发展。感谢您对我的关注和支持，期待您的指导和建议。

士官个人述职报告10篇

优秀的人总是会提前做好准备，在平日里的学习中，幼儿园教师时常会提前准备好有用的资料。资料包含着人类在社会实践，科学实验和研究过程中所汇集的经验。资料可以帮助我们更高效地完成各项工作。那么，你知道幼师资料的主要内容是什么吗？有请阅读小编为你编辑的士官个人述职报告10篇，欢迎你的品鉴！

士官个人述职报告 篇1

通信士官是中国人民解放军的一项重要职业，其主要职责是保障军队内部和外部通信联络的顺畅和安全。今天，我将从职责、训练与技能、岗位分析等方面，来为大家详细介绍一下通信士官的工作。

一、职责

1.通信管理与调度：负责军队内部通信系统的建设、管理与调度，保证该系统的有效运行和联络。

2.通信维修与保障：负责通讯器材的安装、维修和保养，保证通讯器材设施的正常运转和服务质量。

3.通信安全与保密：维护通信系统的安全与保密，保障通信系统不被敌方侦察和攻击，保护我军的通信机密。

4.通信故障处理：负责处理通信系统出现的故障，并及时解决问题，确保通信受阻的时间不长。

二、训练与技能

1.军事科目：通信士官要接受大量的军事科目的训练，如战术、战略、军纪等，以保证其在行动中能顺利运用已学知识，为部队的胜利发挥积极的作用。

2.通信技术：通信士官还需要学习通信技术，如无线电设备的操作和维修、光纤技术等，以保证通信设备的安全和正常运转，保障通信质量。

3.语言技能：通信士官还需要学习一定的英语及其他重要的外语交流技能，以便在国际与多边通信联络中有所作为。

三、岗位分析

通信士官工作内容很丰富，因此有多个岗位供其选择。通信士官的岗位晋升主要分为三大类：

1.普通岗位：在这个阶段，通信士官主要从事一般的通信管理、通信维护和通信安全等相对简单的工作。如果该士官具有在训练和技术上的出众表现，随时可以提升到下一个阶段。

2.技术岗位：这个阶段的通信士官主要负责通讯安全部门的技术建设、设备维护，以及技术安全等方面的工作。在这个阶段，通信士官的技术水平和军事技能都需要更高水平的掌握。

3.管理岗位：在这个阶段，通信士官需要管理众多的技术人员，其职责非常重要。要求其拥有非常出色的军事技能、领导能力和管理技巧。

这是通信士官的职责、训练及技能以及岗位分析的详细介绍。相信这个职业不仅需要士气高涨和忠诚特质，还需要拥有敏锐的观察力、涵盖式思维和高素质的解决问题能力。通过不断地学习和实践的积累，我们相信每一个道台士长都会变得更加成熟、专业和优秀。

士官个人述职报告 篇2

各位领导、同志们：

自我任村支书以来，在镇党委的正确领导下，在广大党员、干部的支持下，我加强学习，努力工作，坚持一切从自己做起，自觉接受群众的监督，时刻不忘党和人民群众赋予的权利和义务，认真学习党和国家的方针、政策和法律、法规，严格要求自己，创新思路求发展，攻坚克难谋发展。在班子其他成员的配合下，在全村人民的共同努力下，工作取得了一定成效，下面，按照镇党委的安排，我就自己任职党支部书记以来的工作、学习和思想情况向各位领导和同志们作如下汇报：

一、党建工作

1、认真抓好党建工作。

支部为了充分发挥党员的先锋模范和战斗堡垒作用，专门召开动员培训会4次，共发展新党员2名，预备党员转正1名，要求入党积极分子5名，村班子一班人，精诚团结，拧成一股绳，各项工作起到带头作用。

2、加强学习，把握政策，不断提高自身素质。

学习是履行好职责的基础，作为一名村支书，我深感责任大，压力大，为此，我始终坚持把学习作为提高素质、完善自我的首要任务，在学习方法上，坚持学以致用，把集中学习和个人自学相结合，努力做到学习、工作两不误。

加强党的方针政策和政治理论的学习，不断提高理论 功底和政策水平。理论素质是支部书记思想政治素质的灵魂，为此，重要思想和党的__大精神，进一步坚定理想信念，增强认真贯彻落实党的基本理论、基本路线的自觉性，在大是大非问题上，做到立场坚定，态度鲜明，对党的方针、政策和上级党委的指示，坚决贯彻执行。

二、勤奋工作，努力提高工作成效

1、注重民生，稳步发展。在经济发展的同时，积极发展社会事业，让广大群众真正享受到实惠，今年夏季天气持续干旱，我们村是旱年时先旱，涝年是先淹，怎样确保农民度过难关，获得丰收，我们的工作受到严峻考验，经过我们两委班子商议，决定充分利用我村的优势，利用抽水机翻水，组织村民做水渠，把农作物减产降到最低限度。

2、强化服务意识，努力构建和谐乡村。经济发展需要稳定，农村致富需要平安和谐，为创造一个安全稳定的生活环境，狠抓综治管理，化解各种矛盾，着力平安创建，群众有求必应，有难必帮，做到小事不出组，大事不出村。

三、廉洁奉公，严格要求自己

作为一名村支书，我认为自身的一言一行，都关系到在群众中的形象，为此在日常工作中我始终坚持严格要求自己，不该说的不说，不该做的事不做，坚持清清白白做事，堂堂正正做人，不辜负组织的培养和信任。

总之，在工作取得一点成绩，但也存在着一些不足，主要表现在：一是思想上对学习不够重视，几年来由于工作头绪多，总觉得太忙，没时间，缺乏学习的自觉性；二是作风随大流。这些不足，我将在今后工作中不断改正，逐渐完善自我。在今后的工作中，我将进一步团结全村村民努力坚持党性原则，增强致富本领起到带头作用，树好自身形象，发扬勤劳俭朴，勇于拼搏的光荣传统，解放思想，抢抓机遇，求真务实，努力工作，为实现富民强村作出我们应有的贡献。

以上报告，如有不足之处，请批评指正。

士官个人述职报告 篇3

今年以来，在直属队党委的正确领导和机关业务科的具体帮助下，我和营党委班子其它成员一起，带领全营官兵认真完成了新年度工作筹划、新兵练习、专业练习展开和平常安全管理等工作。在这半年的一百多个日昼夜夜里，在广大官兵的支持帮助下，全营以军事练习为中心的各项工作，能按年初营党委提出的整体目标，得到健康稳步发展，美满完成了上级赋予我们的各项任务，全营内外关系顺畅，完成任务出色，部队安全稳定。回顾这半年来的工作，固然工作上获得了一定的成绩，但也有不尽人如意的地方，下面我就将半年来的履职司责情况向同道们作一汇报，敬请大家批评和监视。

(一)、认真抓好了以贯彻落实练习大纲为主线的军事练习工作，全营的整体练习水平有所进步。今年我师将参加总部军事练习一级师达标考评，练习任务要求高，任务重，固然往年营对新大纲规定的一些新增课目作了一些摸索，但全营的练习基础仍不是十分扎实，作为营主管练习的负责人，身感责任的重大，因此，在上半年，自已始终能将军事练习摆在各项工作的首位，不断强化中情意识，扎实打牢官兵的练习基础。

一是认真学习研究大纲和年度练习任务，科学制定年度练习计划。在往年系统学习练习大纲的基础上，为了更好地落实好年度练习，从往年老兵一退伍，自己就抽时间对大纲内容及年初业务科下发的年度练习任务进行认真地学习研究，进一步吃透其精神实质，加深对练习任务的理解，在此基础上根据年度军事练习安排和大纲的要求，在对前几年营练习情况进行认真分析的基础上，组织三个连队部份干部对大纲内容进行研究，科学筹划新年度练习计划，做到科学公道，操纵性强，确保部队一开训就步进了按纲施训的正确轨道。

二是严格按纲施训，狠抓练习规范。开训以后，能严格按计划抓好练习落实，杜尽了偏训、漏训，到目前为止，三个连队均能严格按计划展开练习，练习质量也有很大的进步。三是重视抓好警官、士官练习。为了认真贯彻落实大纲要求，进一步进步警官、士官的组训能力和整体素质，今年以来，营十分重视抓好警官士官练习，通过压担子、教方法、集训观摩等情势，相互扬长避短，警官练习自觉性高，较好地坚持了体能集中练习，理论学习制度，现在自觉学习研究军事理论和业务技能的良好风气正在警官队伍中逐渐构成;同时根据营士官队伍人数多，但又相对缺少培训机会的情况，为了进步广大士官的组训能力和综合素质，营从四月开始至六月中旬，组织了一期为期两个月的士官素质培训，由部份教学能力强，素质过硬的副连以上干部担负教学任务，通过学习基础知识，组训带兵基本方法，组织教学法观摩等情势，使广大士官较为系统地把握了管理和组训的基本方法，为平时展开工作组织练习打下了较好的基础。四是加强对练习的指导。专业练习展开后，为了扎实落实全部练习内容，顺利完成年度练习任务，自已 不但能按计划把握全营的练习进度，同时也常常和几位连长一起就练习中的一些题目进行讨论和研究。

固然上半年部队的其它一些工作较多，或多或少影响了自己抓练习的部份精力，但还是能常常深进练习场检查练习情况，不但只是给部属压任务，部署练习，还能利用自己之前在院校及连队任职期间学习和积累的一些方法、经验，和广大官兵一起解决练习中的一些具体题目，使部队练习进进了良性发展的轨道，练习水平有明显进步。

(二)、狠抓了常常性管理工作落实，营队规范化程度有所进步。

一是坚持抓好一日生活制度的落实。按条令要求，规范了从起床到熄灯的平常制度落实，按职责要求，监视检查连队按条令办事，重点纠正了中午午休时间和晚上熄灯后少数职员加班弄练习的题目，一日生活制度得到了较好的落实，生活秩序逐步走向正规。

二是重视抓好作风培养和职员管控。从职员警容、礼节礼貌、请销假等小事抓起，规范官兵言行，培养良好作风，特别是在防治非典期间，能严格职员控制，认真落实上级的各项规定要求，自己也能模范带头，从四月二旬日到现在，未往过一趟丁山、宜兴，全营官兵纪律观念强，都能认真自觉执行规定唆使，到目前为止，未发生一起违反纪律的现象。

三是以规范各类值班值勤为突破口，强化各级职员的职责意识。今年以来，为了进一步加强营队的正规化建设，从年初一开始，就认真抓了营连值班员、连值日员、厨房值班员、等各级值班值勤职员履职司责情况，同时借助四月份师召开的正规化管理现场会，营又对大门哨兵、夜间哨兵进行了进一步规范，通过营连教育要求，现在各级值班员都能认真履行职责，做到职责清楚，按时交接，大门哨兵和夜哨，姿态端正、警惕性高，并以此为突破口，重点抓好了战备、生活、工作、练习等秩序的正规。

四是突出抓好了以解决五个重点题目为主要内容的安全管理。针对专业练习动用爆炸品、易燃有毒品、车辆设备多的特点，从严格制度进手，下大力抓好安全防事故工作，连队的实爆、实喷等危险性大的课目，能够亲身到场，增加了安全管理的力度，一季度，结合师五个重点题目的检查，对可能影响营队安全稳定的事故隐患进行了认真的排查疏理，有重点的进行了综合整治，车辆管理能严格派车手续，杜尽了派私车、人情车。针对兄弟单位在平常管理中存在的题目，能做到举一反三，认真分析营队建设情势，时刻保持苏醒头脑，现在营队各项工作秩序正规，制度落实，内外关系和谐，无严重不良偏向和违纪现象，保证了部队的安全稳定。

(三)、抓好本身素质培养，不断增强事业心和使命感。

士官个人述职报告 篇4

尊敬的各位领导，战友们：

本人能够坚持政治理论学习，积极参加各项组织活动，认真学习领会邓小平理论、“三个代表”以及科学发展观等重要思想。党的十八大召开期间，我积极关注会议的整个过程，通过报纸、网络等媒体了解党的最新路线、方针、政策，在思想上与党中央保持一致。在深入学习的基础上，进一步开拓了视野，认清了形势，端正了服役态度，增强了事业心和责任感。

毕业以来，我一直借调在大队协助大队领导做好防火监督和群众接待等各项工作。外出进行消防安全检查时，我能运用专业知识，查找和发现火灾隐患，并将发现的问题及时与监督干部沟通交流。回到大队，我及时将监督检查信息录入消防监督管理系统。十八大消防安全保卫战打响之后，我填写、录入、打印、装订监督检查记录表1600余份，完善96119火灾隐患举报记录20次，接待地方群众来队办事300余人，完成了辖区113家重点单位消防档案户籍化管理、三项备案表的填写指导工作。半年来，我积极撰写各类新闻稿件，向铜川消防支队网、铜川消防支队政工网、陕西消防总队网等网站上投稿共计85篇，推动了大、中队消防宣传工作。此外，我还驾驶大队两台行政车安全行驶近10000公里，平时能检查车辆的油、水、气、电，搞好车辆的清洁卫生。

为更好的胜任本职工作需要，加快知识更新，拓宽视野，不断武装自己的头脑，在业余时间我坚持自主学习，努力锻炼自己成为军地两用型现代消防士官。根据个人爱好自学了Auto CAD、premiere、photoshop等电脑软硬件知识，利用这些知识，我为大中队电脑系统、网络维护7次;为东升加气站、华强加油站等单位设计大型消防公益广告牌2块;拍摄剪辑中队文艺演出、灭火演练视频5部，刻录光碟8盘。自购《建筑消防设施》、《建筑消防设施施工技术》、《建筑消防设施施工与预算》、《电气消防》、《建筑识图与制图》等书籍加以自学，并于今年6月以优异成绩通过了国家建构筑物消防员职业技能鉴定，实现了立足部队求进步、立足社会求发展的双目标，并为今后开展消防监督业务增强了工作后劲。此外，我所报的“军队院校成人高等教育”已按教学计划规定修完全部课程，武警工程学院颁发大专毕业证书，学历从中专提升为大专。

工作期间，我虽然取得了一定的成绩，得到了上级领导的充分肯定，但我也清醒的认识到，自身能力和素质与上级领导和新时期消防士官的要求还有一定差距。一是业务理论知识还有待进一步提高;二是工作的积极性、创造性还有所欠缺;三是由于工作环境和性质，体能方面还有待进一步锻炼和加强。在今后的工作中，我将认真对待并努力加以改进。

士官个人述职报告 篇5

尊敬的领导、各位评委、各位同事：

大家好！我是一名普通的消防士官，今天很荣幸能够在这里向大家分享我作为一名消防士官的职责和工作感悟。

作为一名消防士官，我们的职责是保护人民生命财产安全，是保障社会安全的重要力量。消防员是大家生活中最可爱的人，他们时刻准备在最危险的时刻为人民服务，是无私奉献的代表。作为一名消防士官，我深深地感到了自己的责任和使命，我时刻保持着对消防工作的热爱和热情。

消防工作是一项高风险、高压力、高负荷的工作，但我们始终坚守在一线，守护着人民的安全。每一个突发事件都需要我们迅速出动，每一个危险情况都要我们用智慧和勇气来化解。面对危急情况，我们要冷静应对，娴熟操作，确保人民的生命财产安全。我记得有一次，当我们接到一起火灾报告时，现场已经陷入了火海，我们进入火场后，危险时刻减轻了，我们在极短的时间内，就迅速将火势控制，成功挽救了人民群众的生命和财产安全。这种成就感是无法用语言来表达的，同时也是我们坚守在前线的一个重要原因。

然而，随着社会的不断发展和变化，消防工作的形势也在变化。近年来，我国城市化进程加速，人口数量不断增加，建筑物体量不断膨胀。这样的变化，给我们的消防工作带来了更大的压力和挑战。我们必须不断学习和创新，提高自我素质，扎实开展消防推广，提高群众消防意识，预防化解各种风险，做到早发现、早报告、早灭火。同时，我们也要与时俱进，采用先进的技术设备，开展灭火、搜救、医疗和危化品等综合应急救援。

总之，我的工作就是要以人为本，把人的生命安全放在第一位，保障人民的财产安全，并不断提升自己的素质和技能，为我国消防事业的发展贡献一份力量。作为一名消防士官，我必须时刻保持谨慎、奉献、进取的态度。未来，我将一如既往地投身到消防工作中，为人民安全继续贡献自己的一份力量！

谢谢大家！

士官个人述职报告 篇6

尊敬的领导：

我是某部队的士官，今年35岁，已经加入中国共产党9年。今天，我站在这里，向大家作党员述职报告。

一、职务履行情况

作为一名士官，我一直遵循“遵守纪律、尽职尽责、敢于担当”的原则，认真履行我的职责。在日常工作中，我认真贯彻上级指令，保障部队各项工作的顺利进行，确保部队的建设和发展。在学习上，我注重对军事知识的学习和实践，增加了自身的专业知识水平和实践经验。目前我已考取了一级士官职业资格证书，希望能够进一步提高自己的专业技能和水平。

二、党建工作情况

作为一名党员，我一直认真履行自己的职责，积极参与党组织的工作。我主动参加支部组织的各类活动和会议，不断提高自己献身军队、服务人民的意识，加强了对党的认识和信仰。我也积极参与党组织的宣传工作，不断向士兵宣传党的政策和方针，引导他们在工作中遵守纪律、提升业务能力和素质。我也深入部队基层，了解官兵生活中的困难和需要，积极维护官兵合法权益，保障部队的稳定和安全。

三、个人发展与成长

作为一个人，我积极追求个人发展与成长，不断丰富自己的知识水平和技能。我深入基层的生活和工作中，在实践中体验生活、感受人民，同时也了解士兵和军官的需要和思想，为未来的工作打下坚实的基础。我希望通过个人的奋斗和努力，为国家和人民的利益作出更大的贡献。

四、总结和展望

回顾过去的工作和生活，我深深感悟到，作为一名党员和士官，我们需要始终保持清醒的头脑和强烈的责任感，始终保持忠诚、纯洁、公正、爱国的精神品质，积极投入工作和生活中。在未来的工作中，我将继续发扬这些优良传统，积极履行职责，为部队和人民做出更大的贡献。同时，我也希望能够通过自己的实际行动，影响身边的人，引导他们走向正确的道路和方向。

谢谢大家！

士官个人述职报告 篇7

作为部队中的一名述职报告士官班长，我们要在军事训练中认真履行职责、盡职尽责，体现士兵风范，维护军队形象，撑起训练营的重担。

首先，作为一名报道士官班长，我们要具有高度的责任心和使命感。我们要做到心中明白、手中准确、口中清晰地传达上级的思想意图和军令，减少各类误解和失误，提高训练单位的战斗力和军人素质，为部队取得优秀战斗成果奠定坚实的基础。在日常工作中，我们还要密切配合官兵进行工作，协助破解存在的困难和问题，为广大官兵提供便捷和准确的信息服务。

其次，我们还要具备刻苦耐劳的精神，能够适应各种严峻的训练环境和工作压力。在部队中，我们要坚持从简从严，学会拒绝奢侈，自觉培养艰苦奋斗的品质，始终保持过硬的军人风范。在日常训练中，我们要发扬艰苦朴素的精神，克服艰苦环境和复杂任务带来的各种不利因素，立足本职工作，把自己的生命安全和部队的胜利放在首位。

最后，我们要具备团队协作和管理的技能。作为报道士官班长，我们必须善于团结和协调部队各个方面的资源，发挥集体智慧，凝聚每个人的力量，在部队中营造人人有责、人人尽责、共同奋斗、齐心协力的良好氛围。同时，我们还需要根据实际情况，不断改进和完善训练组织和管理工作，提高部队纪律性和效率，用科学的方法、先进的思想、优秀的作风，推动部队建设和发展。

总之，部队述职报告士官班长是一项非常重要的职务，承载着部队的军事任务和各项工作的完成。只有具备高度的责任心、艰苦奋斗的精神和团队管理的能力，才能胜任这项工作，发挥出最大的作用。因此，我们要不断学习、不断总结，提升自身素质和能力，以更好地服务官兵，为建设更加强大的军队而不懈努力。

士官个人述职报告 篇8

空军海军士官述职报告

尊敬的主官、各位领导、亲爱的同事们：

大家好，我是一名空军海军士官，感谢此次机会，给我介绍自己的工作和职责。

首先，我们空军海军士官是国家及中国人民解放军建设事业最关键的力量之一，我们是部队中最后保障，最直接施行军令，执行任务和完成训练的中坚力量。我们服从命令，听从指挥，坚守岗位，履行职责，以积极的态度和高度的责任心，全力维护国家和军队的安全和稳定。

接下来，我想讲一讲我在部队中所承担的具体职责。

我的职责之一是负责保证飞机、车辆、船只等装备的安全和正常运转。这需要我们精细维护和检查，及时排除故障和隐患，为部队的训练与任务提供保障。我们要通过增强维护意识和技能，创新性的研究应用现代科学技术，使装备保障工作达成最有效的状态，为保障任务的完善达成最优的效果。

我的职责之二是参与指挥和管理部队的工作。我们士官必须知道我们的职责，并具有更好的能力和技能执行我们的任务，协助高级指挥员进行指挥工作，及时处理和协调好部队内部事宜，提高部队的索敌能力和战斗力。

我的职责之三是参与部队的组织和实施军队的各种训练项目。在部队一线，每一名士兵都要从最简单的动作开始，不懈学习和训练，不断提高战斗能力，以适应攻防战场环境的变化。成熟的士兵要拥有精湛的技能和判断力，不断进步，确保部队打仗能力强。作为士官，我们要发挥自己的示范作用，常常锤炼自己的技能，为所有士兵做好榜样。同时，作为教官和教练自己也要不断提高教学水平。

我的职责之四是维护军队纪律和秩序。争居为一个公民的身份和行业标准，我们不仅要遵循部队的指导方针和军纪，还要为了实现自己和部队的目标，严格按照执行部队的建设标准和要求，规范我们自己的行为和言谈，不断提高自身修养和军人的品质，营造我们内部的良好工作氛围和文化氛围。

总的来说，作为一名空军海军士官，我们的工作和职责是非常重要的，我们承担着国家和人民的使命，对于部队健康发展和军事硬实力的提高具有不可忽视的作用。因此，我们需要不断地完善自己，提高自己的素质和能力，才能紧密团结在首长，坚决执行各项任务。最后，感谢大家聆听，希望我的述职报告能够对您有所启发和帮助，谢谢大家！

士官个人述职报告 篇9

近日，军队全国范围内的士官们开展了一年一度的述职报告，这是他们向上级领导汇报自己工作成果、反映问题并提出改进意见的机会。

在述职报告中，士官们不仅仅要简单地描述自己的工作和成果，更要深入分析问题、提出解决方案，具有较高的思考深度和实践价值。在报告中，士官们要全面客观地反映各种情况，包括成功经验、成果、困难和挑战等，同时还要提出工作中的不足和改进的方向，以实现更好的工作成果。

在述职报告中，士官们不仅要对过去的工作进行梳理总结，还要对未来的工作进行规划和展望。他们要根据工作需要和特点，结合自身经验和能力，提出一些可行性较强的建议，并针对性地制定相应的实施方案。可以说，这是士官们在工作岗位上具有的独特优势和价值，为部队的发展和士兵们的成长提供了重要的支撑和保障。

除了述职报告外，士官们还通过其他形式进行反馈和交流，包括工作日志、谈心谈话和集中研讨等。这些途径旨在促进士官们之间的扶持和帮助，倡导协作共赢，为军队部队建设提供持续动力和支持。

无论是述职报告还是其他形式的反馈和交流，都体现了军队士官的责任和担当。他们不仅是战斗力的中流砥柱，还是在战场上守护士兵们安全的坚强后盾。他们能够用实际行动证明自己的价值，为部队的发展和士兵们的成长提供不懈的支持和保障。

在这之际，我们要向军队士官们表达我们的敬意和感激之情。他们在部队中发扬了优良传统，践行了初心使命，荣誉属于他们，也属于整个军队大家庭。让我们一起携手合作，共同促进军队的繁荣和士兵的幸福，共创美好未来！

士官个人述职报告 篇10

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好！我是一名消防士官，今天，我来向大家汇报一下我的工作情况。

作为一名消防士官，我们每天的主要工作就是保障人民群众的生命财产安全。我们要认真学习消防知识，提高自身素质，以保证能够迅速、有效的处置火灾事故，避免或减小火灾事故造成的损失。

消防工作是一项艰巨的任务。我们必须时刻保持警惕，全心全意为人民群众服务。在工作中，我们常常需要冒着生命危险去救火、扑救火灾。一次次的火灾事故，让我更加深刻地认识到：消防工作的重要性和紧迫性，也更加坚定了我投身于消防事业的信念和自豪感。

在执行任务过程中，我所经历的冷暖、酸甜、艰苦和兴奋，都值得我细细回味。我成功抢救过许多被困人员，在火车站、超市、家庭等各种场所突出的火灾事故中，及时扑灭明火；还曾多次参加过社区消防宣传和志愿者培训，为普及消防知识、提高群众消防意识做出了自己的贡献。

除了消防工作，我还积极参加各种体育锻炼和业余培训。通过平时的训练，我身体素质得到了不断提升，更加适应消防工作的需要。同时，我还不断学习、积累经验，提高自己的专业素质。从初涉消防事业到现在，我深深地感受到，学习是十分关键的，而不断学习更是走向成功的加速器，我要不断学习、不断进步。只有不断前进，才能更好地为民服务，为了消防这一民生工作，继续为红色马路上的安全护航！。

在此，我要感谢我的同事们，感谢我们辛勤的付出和付出，我们才能有今天的成绩。同时，我也要感谢领导，是您的关怀与鼓励，让我们更加坚定目标与信念，充满活力地工作。

最后，愿我们一起努力，为建设更加美好的社会而不断奋斗！谢谢大家！