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发改局工作总结

发布时间:2023-11-26 发改局工作总结

发改局工作总结汇编13篇。

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发改局工作总结 篇1

20xx年,市发改局在市委、市政府的正确领导下,立足本职、服务全局,突出“谋划大规划、策划大项目、实施大协调、搞好大服务”的工作职责,紧紧围绕市委、市政府确定的“冲刺全国百强、建成中等城市、实现全面小康”三大目标,开拓进取,狠抓落实,各项工作取得新进步。

一、立足项目,抓争取。一年来,全局上下以争取项目、争取政策、争取国家重要生产力布局为重点,充分发扬“两勤一厚”精神,全力以赴开展对上争取工作。截止9月底,共计争取落实中央、省预算内项目44个、下达资金1.69亿元。特别是市妇幼保健院、市人民医院急救中心等两个项目得到了国家的大力度支持,分别获得中央预算内资金350万元、290万元;安福寺污水处理厂、枝江市城镇垃圾中转设施两个污水垃圾类项目同年获批,下达资金1500万元,这在全省是为数不多的;三宁化工成功发行5亿元债券,开创了县市区企业发行企业债券的先河;中石化20万吨乙二醇、三宁化工20万吨已内酰胺等5个省重点项目全部落实用地,共安排用地76.9公顷,折合1153.5亩,分别占全省、宜昌市项目个数和用地规模的2.04%、20.8%和3.52%、31.1%,缓解了我市重点项目的用地难题;枝江奥美医疗用品有限公司被确定为第十九批湖北省认定企业技术中心,我市省级企业技术中心达到5家;为奥美公司争取国家进口棉花配额0.8万吨,总量居全省各县市区第一位。同时,经市委常委会审议,20xx年计划申报储备项目达到81个,投资总额59.9亿元,拟向上争取资金9.3亿元。

二、立足进位,抓投资。固定资产和重点建设项目全省考评获得最终认定,我市位列全省第一位,获突出贡献奖。元至九月,全市固定资产投资完成218.5亿元,预计今年全市可完成全社会固定资产投资290亿元,增长28%,完成年计划目标的100%,比20227.3增62.7亿元。在投资工作中,一是注重研究落实国家鼓励民间投资的政策措施,拓宽项目建设的`资金来源;二是强化调度,狠抓项目建设进度。结合班子成员分工,组建项目督办工作小组,定期不定期对项目建设情况进行调研督办,使在建项目加快建设进度,未开工项目尽快开工建设;三是强化服务,做到“四个零”,即服务项目零距离,改善环境零收费,严格管理零投诉,依法行政零诉讼。强化便捷、快速、优质的服务意识,积极为基层、为业主服好务;四是加强投资及重点项目建设的统计工作,确保统计不重不漏,客观真实地反映全市投资和重点项目建设情况。

三、立足长远,抓规划。一是牵头组织开展“十二五”规划中期评估,以此为契机,按照只增不减的原则,调增了“十二五”规划项目库,重点围绕“十二五”期间重点发展的支柱产业、基础设施、现代服务业、社会发展等六个方面,由原来的340个项目,总投资1598.1亿元,调增为566个项目,总投资3566.6亿元,分别增长66.5%和123.2%。二是参加全省主体功能区推进座谈会,请求省政府进一步明确我市作为除武汉城市圈及各地市州所在地以外的,全省唯一的省级层面重点开发区域,出台关于投资、财税、土地、金融等领域更为具体的扶持政策,支持我市加快发展;三是参与编制《宜昌市食品生物医药产业发展规划(20xx-)》等一批专业专项规划。

四、立足决策,当参谋。充分发挥宏观调控和综合经济协调职能,加强经济形势的预警监测。针对经济社会发展中的热点、难点和突出问题及发展改革工作中的新情况,组织开展了重点专题的调研活动,向市委、市政府提出有针对性的对策建议,撰写了《创新发展方式优化经济结构 实现三大目标》、《关于枝江市提前建成小康社会的调查报告》等调研报告,有效促进了全市年度计划的顺利实施。初步预计,今年全市可完成地区生产总值360亿元(现价),可比增长14%;全社会固定资产投资290亿元,同比增长28%;公共财政预算收入16.7亿元,同比增长15%;社会消费品零售总额93亿元,同比增长17%;外贸出口18916万美元,增长20%。

五、立足大事,抓落实。一是重点抓好紫云铁路建设。20xx年8月,宜昌紫云地方铁路枝姚段正式开工,我局及市支铁办主动支持、靠前服务、积极配合,各项工作进展顺利,有望20xx年9月开通营运,建成后年运货能力可达740万吨,将为姚家港化工园发展、我市实现“三大目标”提供强有力保障。二是及时认真完成市委办、市政府办《督办件》、《重点工作交办单》、人大代表建议、政协委员提案中各项工作任务,确保市委、市政府各项决策部署落到实处。三是抓好目标管理综合考评。制定20xx年度目标任务计划和分解目标体系,确保各项目标任务落实到单位、落实到责任人。四是以“三万”活动为载体,为对口联系村董市镇周湖村落实扶贫帮困资金2万元以上。

六、立足效能,抓管理。一是狠抓制度建设。汇编了岗位职责要求、党务、政务、事务管理等一系列制度。编印了《枝江市发改局效能建设工作考核手册》,做到人手一册。二是狠抓学习教育。以“重大项目建设年”、“基层组织建设年”和“创先争优”等活动为契机,组织机关干部学习理论、政策和相关业务知识,组织干部参加国家、省发改委业务培训和项目编制交流活动。三是狠抓廉政建设。从“个人岗位、股室职责、单位职能”三个层面进行排查,建立党风廉政建设责任机制,制订防控措施,实行一票否决。四是加强党务公开、政府信息公开、电子政务、政风行风热线工作,积极推行依法行政、阳光行政。在局机关积极倡导用宜昌市公务员办公门户网办公。在政府门户网政府信息公开平台发布信息100多条,在全省工程建设领域项目公开信息50多条。及时回复政风行风热线群众来信4条。五是抓好交通战备、国民经济动员、档案管理、保密、文明创建、机关安全等工作。

20xx年,市发改局将在市委、市政府的正确领导下,紧紧围绕“三大目标”,解放思想、奋力进取、埋头苦干、勇争一流,争取为全市经济社会发展做出新的更大贡献。20xx年全市经济和社会发展的预期目标是:实现生产总值可比增长16%;全社会固定资产投资同比增长30%;规模工业总产值同比增长30%;财政总收入同比增长20%;地方公共财政预算收入同比增长20%。

(一)着力抓监测,确保年度目标任务顺利完成。围绕“三大目标”,加强对年度计划执行情况的预警预测,坚持月跟踪、季督办制度,针对问题提出建议措施,确保年度计划顺利实施,提高中长期经济运行分析预测能力。切实加强中长期规划编制、各项专业、产业规划和关系全市长远发展、惠及民生等各项重大问题的调查研究。强化重点领域、重点产业、重点企业生产协调,促进全局的稳定增长,加强中省企业的联系和沟通,支持民营经济发展,促进平衡发展。

(二)着力抓协调,力争项目建设取得新成效。始终把固定资产投资和项目建设作为经济工作的重中之重,加快一批在建项目的建设进度,特别是姚家港优质煤配送中心、源润纺织印染项目、开元化工6000吨对苯二酚、2万吨四氧化三锰和20万吨硫酸项目等一批大项目的建设进度,促使其快建设、快投产,尽早形成新的增长点;加快一批已签约项目的前期工作进程,尤其是富妮来产业园、维维集团枝江食品产业园等项目要迅速落实开工条件,促使其快开工,快建设;加大项目策划和招商引资力度,力争再签约开工一批项目,始终保持项目建设的连续性。继续跟踪百里洲长江公路大桥动态进展。

(三)着力抓争取,力求扶持资金获得新突破。紧盯国家产业政策动态,广泛收集项目信息,加快金湖湿地景区、“五馆一中心”等一批重大项目前期工作;紧扣项目编报的关键环节,广泛策划项目,以“十二五”规划中期评估项目库调整为基础,抓好城镇供排水管网等基础设施项目;紧抓申报项目的联络跟踪,确保后续工作到位,努力发扬“两勤一厚”精神,加大项目衔接、沟通、协调力度,竭尽全力搞好争取工作,力争中央、省预算内项目资金增长20%以上,总额突破2亿元。继续做好已下达项目的管理协调,严格按照“三专”“四制”“四个完毕”要求,确保中央预算内项目规范完成。

(四)着力抓减排,推进生态建设取得新进展。深入研究国家循环经济、综合利用、节能减排产业政策,集中策划和申报一批带动性强、节能减排效果明显的产业支撑项目,下大力气做好国家级循环经济示范市、省级循环经济示范园区的申报争取工作,加快安福寺污水处理厂建设进度,抓好石宝山垃圾处理厂二期工程前期工作,协助三宁化工、山水化工、开元化工等企业实施一批节能项目,落实节能减排目标责任制,促进全市节能减排和环境保护建设。

发改局工作总结 篇2

20xx年,在市经贸信息委和区委区政府的坚强领导下,我局紧紧围绕年初既定的工作目标,求真务实、开拓进取,较好地推进各项工作任务完成,多项工作取得了新突破。现将我局今年工作情况及明年工作思路简要汇报如下:

(一)做好招商引资和市场拓展服务。创新开展招商活动,推出XX区主要产业空间信息查询系统,动态掌握全区产业空间信息,实现招商项目与产业空间有效对接。推行微改革,在全区46个重点产业园区(写字楼)安排“招商专员”跟踪服务招商引资工作。筹建招商引资联席会议机制,集全区之力,共同打造南山“大招商、招大商”新格局。着力引进大型项目,积极与市区相关部门联动,引进天虹总部、奇酷互联网总部、怡化电脑总部、芒果网、卡司通等总部项目,苹果公司采购运营总部、googleadwords(深圳)体验中心、创兴银行、中建钢构等项目落户正在积极推动中。积极开展深圳湾超级总部基地招商工作,储备拟推荐项目10个,其中产值超千亿元项目2个,百亿元以上项目4个。今年以来,外商直接投资项目208项,同比下降10.34%;实际利用外资预计10.2亿美元,同比增长70%。组织企业参加美国ces电子展、香港电子展、成都军工展等重点展会,提高展会补贴上限至100万元,帮助企业拓展市场。

(二)大力拓展产业发展空间。一是加大“保障性产业用房”建设。结合创新大厦、茶光工业区总部基地建设,做好12家入驻企业服务,完善总部用房综合评价指标体系,受理50家企业申报,计划安排约30家成长型中小企业总部入驻茶光工业区总部。二是推动旧工业区改造,高效推动“一街道一园区”建设,推动3批XX个园区改造升级,总建筑面积约46万平方米。目前已完成改造面积约42万平方米(全部完成改造园区12个,完成改造面积50%以上园区共2个),淘汰转移低端企业约180家,入驻企业近300家,企业年产值超XX0亿元,是改造前的6倍;年纳税近8亿元,是改造前的8倍;解决了航电研究院等重点项目及大疆创新等高速成长重点企业的空间需求。三是引导社会资源加快实施城市更新,做好城市更新改造项目产业定位和项目招商引资服务,引导社会资源促进产业集聚,近几年共引导42个工业园区申报城市更新,规划总建筑面积近500万平方米。

(三)加速推进金融聚集。开展南山金融业发展状况调研,收集整理区内1077家金融类企业(含分支机构)的基础经营数据,XX区金融业直报系统已完成开发并投入使用。加大金融园区服务力度,继续打造XX区股权投资基金集聚园、互联网金融产业集聚园和现代金融商务集聚园三大金融类产业集聚园区,约80家金融类企业入驻,拟将三个园区所在的科苑路和深圳湾创业投资大厦所在的科园路打造成“金融一条街”。XX区股权投资基金集聚园区和互联网金融集聚园区影响力进一步提升,两园区1-10月共举办项目对接、培训研讨、沙龙活动32场,现代金融商务集聚园已有31家金融商务类企业签订入驻协议,租赁面积近4万平米。

开展金融创新贡献奖评选,并将互联网金融创新项目纳入评选范围,共受理了28个单位申报的40个项目,评选获奖项目11个。推出“上市促进贷”、“小微促进贷”两项贴息政策,共受理69家拟上市企业和小微企业贷款贴息申请,发放利息补贴1722.47万元,拉动银行贷款超5亿元。积极为首家民营银行提供协调服务,其推出的微粒贷、微车贷以及微众银行app等一系列金融产品,多途径缓解了小微企业融资难问题。开展防范打击非法集资工作,发放宣传资料近万份,协调南山公安分局清理整顿或取缔涉嫌从事非法集资的公司3家,录入非法集资黑名单43条,维护了正常的金融秩序和社会稳定。新增上市企业2家(共进电子、四方精创),南山培育上市企业总数达到111家,约占全市总数的36%;新增“新三板”挂牌企业58家,挂牌企业总数已达80家,居全市各区首位。

(四)多措并举推动出口增长。以上门走访、召开座谈会、问卷调查等方式,对我区出口百强等重点企业的出口形势及生产经营中存在的问题进行调研,制定针对性的服务举措:安排3210万元(较上年度增长30%)专项资金扶持企业出口信保,扶持企业出口信保资助项目450个;加强与中信保公司、人保财险公司战略合作,引入平安保险、大地保险等信保公司,加大信保额度和费率优惠,加快理赔速度,丰富服务产品;与中信保公司合作开展中小企业平台投保计划,安排200万元专项资金为268家中小微出口企业集中购买出口信保保险;组织我区重点出口企业参加美国ces消费电子展,为参展企业补贴相关费用,提升企业国际知名度;协调招商保税物流、中兴供应链外贸综合服务企业与区内重点企业对接合作,为辖区企业提供更多、更有竞争力的外贸综合服务,争取留住XX区的存量出口。

(五)持续抓好商贸旅游推广。今年以来,先后围绕“岁末欢乐季”、深圳时装周、荔枝文化旅游节等平台,组织辖区商贸旅游企业开展推广活动,营造消费氛围。20xx年岁末欢乐季参与主要商家营业额同比增长XX%以上,20xx年岁末欢乐季正有序推进,我区11家企业参与深圳时装周主会场活动;举办第十七届荔枝文化旅游节,期间组织了旅游景区狂欢、海上看南山、创意集市、美食e+畅想季等活动,营造了热烈的旅游市场氛围。全年共分三批安排3800万产业扶持资金,鼓励商贸物流旅游等服务行业企业开展创优评级、信息化、旅游创新、现代物流、商务服务、商贸推广等项目共86项,有效拉动企业投入和产业升级。积极做好重点企业和重点项目的服务工作,推动天虹商场股份有限公司总部正式迁入后海和七巧国儿童主题商场的开业,蛇口网谷和深国际西部物流成功被国家商务部认定为“国家电子商务示范基地”,积极推动前海蛇口自贸区范围内跨境电商体验店项目发展,目前全区已有华润e万家、招商自贸商城、天虹跨境电商等10余家跨境电商体验店开业。大力宣传推广太子湾邮轮母港项目,推动蛇口“中国国际邮轮游艇旅游发展试验区”建设。

(六)深入开展企业服务。牵头我区企业日常服务工作,对企业提出的发展空间、环境整治、生产研发、人才引进及住房等各项问题进行了协调处理。制定《20xx-20xx年度XX区“1+1+n”区领导挂点服务企业活动方案》,牵头协调29位区领导、7家牵头服务单位,为辖区185家挂点企业开展贴心细致的服务。印发《XX区20xx年减轻企业负担工作方案》,实施涉企收费目录清单制度,进一步规范行政审批和中介服务收费,逐步建立加强涉企收费管理减轻企业负担的长效机制,切实减轻企业负担。牵头开展“绿色通道”企业服务工作,将443家企业(今年新增69家)纳入“绿色通道”为其提供110多项高效便捷服务;同时承担每年企业高管子女入读辖区优质学位的协调工作,20xx年共协调23家单位74人次的入学申请。牵头协调区企平台联席会议,就今年招商局蛇口工业区提出的20项问题进行梳理,在充分征求部门意见后提请区政府召开联系会议。

发改局工作总结 篇3

2020年发改局党建工作汇报

X年,X区发展和改革局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神,坚持把党的建设、党风廉政建设与业务工作同部署、同规划、同落实、同检查,严格按照“三部两员一兵”的定位,团结全局干部建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关,以基层党建新作为开创发改工作新局面。

一、加强理论学习,提高政治站位,筑牢思想保障。

区发展和改革局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,全面强化政治理论学习,加强党员干部思想政治建设,提高政治站位,筑牢思想保障。

一是坚持以上率下,发挥领导班子“领头羊”作用 坚持一级带一级,不断强化党支部核心建设,切实抓好政治履职。通过落实学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为本局党组、支委会、党员大会等会议的“第一议题”制度,全年开展“第一议题”学习共X次。重点学习了习近平总书记系列重要讲话精神,及时跟进学习党的十九届四中全会精神,引导全体党员干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”。

二是扎实开展X教育

把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为主线,通过集中学习研讨、参观红色教育基地、观看警示教育片等多种形式,引领全局X个党支部X名党员掀起学习教育热潮。

三是党内政治生活规范化 坚持党的建设和机构改革同步谋划、党的组织及工作机构同步设置、党组织负责人及党务工作人员同步配备,根据机构改革后本局职能和人员调整,顺利完成本局党支部升格党总支工作,选优配强班子成员,规范组织架构,目前总支部委员会设委员X名,下设X个支部。规范落实“三会一课”制度,严格落实领导干部讲党课要求,带头到党总支及组织关系所在支部讲党课,今年共开展讲党课X次。

二、以党建引领业务,坚持把基层党组织建设与中心工作相融合 区发展和改革局坚持以党建为引领,大力推进党建工作和中心工作深度融合,互促并进。

一是坚持党建引领,谋划重大战略引领发展布局 发挥党组“头雁效应”,紧紧围绕“双区驱动”这一主线,编制战略规划引领发展布局。筑牢攻坚“桥头堡”,成立清水河重点片区开发建设现场指挥部,配强骨干队伍,全力攻坚,统筹推进X新兴产业带和口岸经济带建设。

二是坚持党建引领,统筹重点工作突破发展困局

发挥党员干部先锋模范作用,开拓创新,真抓实干,推动各项重点工作落到实处。理顺政府投资体制机制难题,全力做好经济稳增长工作。聚焦交通基础设施短板,着力打通内外联通瓶颈。

三是坚持党建引领,推进重大项目增强发展动力 充分发挥党支部“领头羊”作用,找准党建工作与重点任务的结合点。完善政府投资项目全流程管理。加快补足教育医疗文化基础设施短板,全力统筹营商环境优化工作,助力辖区宜居宜业“软”环境提升。

三、强化党风廉政建设,营造风清气正的政治生态。

区发展和改革局认真履行从严治党重大政治责任,根据区委区政府及上级机关关于加强党风廉政建设的工作部署,坚定不移强化党风廉政建设,着力营造风清气正的政治生态。

一是坚持制度管人管事 制定印发党组议事决策制度、局长办公会议制度、办文制度、会务制度、财务制度,严格执行“三重一大”议事决策规则。制定印发《X》,切实严肃局内各项工作纪律,加强我局作风建设。

二是压实党风廉政建设 严格落实抓早抓小、谈话提醒制度,强化对苗头性、倾向性问题的认知把握,督促党员干部把纪律挺在前面,依法履职。同

时定期开展廉政党课,部署全面从严治党各项工作,深入推进党风廉政建设。打造干事担当队伍,紧紧抓住科长这个“主心骨”,创新开设“X”,经常性开展谈心谈话,探索创新模式开展绩效考核,督促干部在工作实践中悟初心、守初心。

三是切实为群众办实事解难题 坚持走一线、跑基层、查民生,围绕为民服务,真刀真枪查摆并解决问题。高质量推动“X”三年行动计划,加快补足教育医疗文化基础设施短板,助力X打造先行示范区民生幸福标杆。

发改局工作总结 篇4

我局根据市委、市政府的工作布置,以及市创文办的具体工作要求,按照有关城市环境综合治理会议精神和文件精神,我局采取有力措施,认真开展城市环境综合治理百日攻坚大行动工作,取得了明显的工作成效,现将我局所负责的城市环境综合治理工作情况总结如下:

一、加强组织领导,完善各项制度

今年,我局领导班子把城乡环境综合治理工作作为今年的重要工作来抓,年初,局领导班子召开了全局的城市环境综合治理专题工作会议,成立了以局长任组长、分管领导任副组长的城市环境综合治理工作领导小组,制定了工作计划、工作方案和管理制度。落实工作人员,明确工作责任。同时,要求各股室要服从局办公室的统一安排,各股室负责人要起到带头示范作用,加强工作督查,认真把城市综合治理工作做实做好,局办公室落实专人负责城乡环境综合治理工作的日常管理和监督,实行日检、周检和月检的长效制度,把该项工作与年终考评结合起来,充分调动全局干部职工的积极性。

二、加强宣传动员,广泛发动群众

(一)及时传达市委市政府的会议精神

全市城市环境综合整治工作会议后,我局及时召开了全体干部职工会议,传达了市有关会议精神,并结合我局负责路段的实际,对有关工作进行了具体安排部署。

我局各股室利用各类形式宣传城乡环境综合整治工作,使所负责路段的商铺和住户做到家喻户晓,人人皆知。

(二)通过多种形式广泛宣传

为了得到良好的宣传效果,局党组一方面安排了专人上门进行经常性的宣传;另一方面印发城乡环境综合整治工作宣传资料近200份发到所负责路段的每个商铺每个家庭;第三是在主要干道书写大型墙体标语5条;第四是坚持每个星期一上午、节假日最后一天组织开展卫生大扫除,用实际行动教育广大群众。

三、采取有效措施,认真开展城乡环境综合整治工作

(一)进一步完善环卫基础设施。

申请城监大队在负责路段范围新设规范的垃圾收集箱8个。

(二)加强保洁监督

1、我局安排了4名干部职工分成2个小组,专门对所负责路段进行保洁监督。

2、定期组织监督小组开会,增强保洁监督工作人员工作责任心。及时传达市城市环境综合整治工作会议精神,指出大家工作中做出的成绩和存在的问题,提出工作要求。通过经常性的开会,保洁监督工作人员的工作责任心明显增强。

3、明确清洁工作责任

我局全体工作人员负责清理本局分管街道、沟渠的白色垃圾、烟头、纸屑、果皮、树叶等污物,每周星期一上午必须进行一次全面清扫,保证街道、干道、沟渠干净清洁,还要负责及时对街道有污染的外墙进行清洗干净,保证无污物、无牛皮癣,及时对阴沟进行消毒、杀虫。

(三)加强街道秩序的管理,严禁违章占道,严禁违章搭建,严禁乱停乱放。

在市城管执法大队的支持下,组织力量拆除主要干道两边的雨棚;规划停车线,规划人行道。由我局保洁工作人员负责管理秩序,加强对车辆管理,严禁乱停乱放,保证街道畅通有序;加强对广告、标语的管理,严禁乱拉乱贴广告、标语;加强对商品、商招、店招的管理,严禁出摊占道;加强对基础设施的维护管理,落实专人负责场镇绿化工作和路灯的维护,及时更换损坏的路灯,按季节调整路灯开关的时间。

四、取得的成绩

通过百日的努力,我局城市环境综合整治工作取得了明显的成效。一是在城市环境宣传工作方面下了大力气,主要干道的墙体标语全部是广告公司专业人士书写的,规范、醒目,营造了浓厚的城市环境综合整治氛围。二是主要道路的雨棚全部拆除完,街道面貌焕然一新。三是交通道路畅通无阻。商铺摆设井井有条。

五、存在的主要问题

通过城市综合治理百日攻坚行动,我局在城市环境综合整治工作方面虽然取得了一定的成绩,但还存在许多问题,主要问题有:

(一)我们多次上门做了宣传,采取了一定的措施,但由于没有执法权,无法从根本上杜绝乱摆乱卖的情况发生。

(二)运载砂石的车辆超载严重,且不覆盖,导致道路损坏,路面难以保洁,沿途抛洒砂石严重,不仅损坏了道路,而且给保洁工作带来了很大的难度。我局只限于对商铺下发了书面通知,要求商铺对门前的杂物进行清理,但几乎没有效果。只有请有关职能部门协助才能从根本上解决这个问题。

(三)驻店经商一时难以达到上级要求的标准。

按照上级要求的标准,必须是游商归店,驻店经商。但由于长期以来养成的不良习惯,许多商家都有出摊占道的现象。我们虽然做了大量的工作,下发了多次书面通知,集中整治了很多次,但商家对驻店经商抵触情绪很大,增加日常管理的难度。

六、下一步工作打算

在市委、市政府的高度重视下,我局城市环境综合整治工作取得了一定的成绩。我们将继续发扬做得好的方面,改进不足方面,重点做好以下几个方面的工作:一是坚持派专人开展保洁监督工作,提高管治水平;二是下大力气整治出摊占道经营,力争达到上级要求的标准;三是整治车辆乱停乱放、杂物乱堆乱放等等;四是完善各类管理制度,建立切实可行的长效机制;五是协助有关职能部门做好各项专项整治工作。通过一系列的努力,力争把我市城乡环境综合整治工作做得更好,为广大群众创造良好的工作、生活环境。

发改局工作总结 篇5

上半年,我局在县委、县政府的正确领导下,在上级部门的指导支持下,从强化全局人员谋略意识、大局意识、服务意识和参谋助手意识入手,紧紧围绕建设“华南文化旅游强县、中国有机土豆名县、新兴工业大县”的战略目标,进一步转变经济发展方式,优化发展环境,扎实推进项目建设,努力改善民生,不断完善投资环境,较好地完成了上半年各项工作任务。

一、上半年主要工作

(一)计划编制方面

今年,我局编制并下达了《20XX年国民经济和社会发展计划》,《重点建设项目和重大前期项目工作计划》,同时会同有关部门编制了安全饮水、能源化工、节能减排、社会事业和国债建设等专项年度计划。

(二)指导经济运行方面

今年以来,我局积极探索全县经济社会发展的新思路,全面客观分析经济运行中取得的成绩和存在的问题,大力协助有关部门抓落实,确保了全县经济平稳较快发展。上半年各项宏观指标的预计完成情况是:地区生产总值18.4亿元,较上年同期增长了9.3%;全社会固定资产投资15.45亿元,

增长120.3%;实现财政总收入9513万元,增长35.7%,其中地方本级财政收入6758万元,增长63.2%;城镇居民人均可支配收入10167元,增长22.2%,农民人均现金收入3208元,增长15.0%;社会消费品零售总额6.2亿元,增长3.9%。

(三)重点项目建设及固定资产投资方面

县上年初确定的50个重点建设项目,其中新建项目39个,续建项目11个,计划完成全社会固定资产投资83亿元。截止目前,有30个项目开工在建,20个项目推进前期工作,累计完成固定资产投资18.4亿元,占年计划的19.7%。 农业项目:农村用户沼气池建设工程已建成200座,完成投资80万元。林业项目:目前,已建成樟子松基地1万亩;在公路沿线栽植侧柏20万株;在8个村栽植侧柏53000多株;工业园区绿化工程实施绿化里程4.2公里,折合面积230亩;义务植树65万株。

水利项目:工业园区供水工程水源工程完成初步设计、放线、水沉;基本口粮田建设、农村饮水安全项目、丽高坬镇红枣高效节水灌溉项目待批复;国家水保重点建设工程已建成完工;综合扶贫项目:61个以工代赈、12个新农村示范村、20个整村连片开发村、9个移民搬迁村、65个世行五期项目村、涉及157个村级一事一议项目开工在建。交通项目:见礼高速路、古通路改建工程全面开工在建;沿黄公路完成总工程量的85%;高家云至麻高梁通乡公路一期路基工程去年已完工,二期路面工程待下达。国土项目:实施土地整理10000亩,高镇、方吴部分项目区已全面启动,完成投资850万元。城建项目:实施县城污水和垃圾处理厂尾留工程、保障性住房建设、天中大厦、天然气气化工程、农村危房改造和棚户区改造工程18项工程。县城污水、垃圾处理厂已进入调试和整改阶段;保障性住房20XX-20XX年度480套建设任务,已完成593套主体工程,20XX年350套建设任务全面开工;天中大厦完成主体工程3层;天然气气化城区主干道工程全面开工;棚户区改造工程涉及的农贸综合楼、食品公司商住楼全面启动在建。社会事业项目:实施幼儿园、中小学校舍改造,以及卫生设施建设、基层社区、社会福利院、敬老院及农村社区、乡镇文化站、和量花大酒店等10个项目。

校舍改造工程涉及的6所学校,已有2所完工、4所在建;幼儿园建设涉及的5所,已有2所开工、3所未启动;卫生方面涉及的县中医院建设完成工程量的30%、县急救中心主体完工、卫生监督所因未落实项目选址,尚未启动;敬老院及农村社区建设涉及的2个敬老院和7个农村社区建设项目,量镇 敬老院启动在建,股镇未落实选址,7个农村社区全面开工;县中心敬老院量花大酒店正在推进前期工作。电力项目:实施农网升级改造工程已完成18村、4台区,剩余3台区全面开工在建。工业园区基础设施建设项目:重点建设园区企业公馆、园区道路、管网工程和绿化、照明4项工程。园区管网工程盐化一路已完工、工业大道进入前期准备阶段;工业大道绿化工程全部完工、照明工程完成了管道预埋。

(四)项目前期工作方面

一是按照项目库建设的需求,协助有关单位编制完成了网镇垃圾处理厂、里家元污水处理厂、县城垃圾处理厂渗漏及清运系统、县城垃圾处理厂提标改造工程等8个项目的可行性研究报告,并围绕全县发展重点,收集、整理以土豆、旅游、工业等方面为主的21个项目的可行性研究报告。二是组织编制了区域发展与扶贫攻坚规划。三是积极申报了一批县城供水、产业开发、公检法司基础设施建设等重点国家投资建设项目。

(五)项目实施方面

我局直接组织实施的项目有以工代赈、移民搬迁、振南项目和新农村建设项目。

1、以工代赈: 20XX年度下达的以工代赈项目69个,总投资699万元,其中财政预算内39个,资金417万元,市级配套项目30个,资金282万元。截止目前,已有35个项目完工,19个项目正在建设,累计兑现资金286万元,预计11月底全部竣工验收。

2、移民搬迁:继续推进 20XX年下达的4个(上尚寨乡陈极沟村、王报砭镇豪诶沟村、兴及寺乡中诶如村、诶国具乡刘去具村)和20XX年下达的2个(朱娥寨乡杨他则村和兴好寺乡王的坬村)移民搬迁村的后续工程。目前,4个村主体工程完工、2个村已完成场平。

3、振南项目:实施 20XX年度项目计划57个,总投资9.4亿元,安排振南资金2860万元。截止目前, 51个项目全部完工,6个正在建设,累计完成投资7.46亿元。

4、新农村建设:实施20XX年度下达的11个新农村建设项目,其中9个村已全面开工在建,2个已进入招标程序,完成投资3000万元。

(六)节能降耗方面

以创建节约型社会为目标,在做好节能环保项目申报的同时,会同环保局编制了《茂密县兰炭和涉及兰炭生产工艺产业整合提升实施方案》。

(七)项目审批方面

严格按照国家《20XX年产业引导目录》的有关规定,重点在农副产品加工、基础设施建设、节能环保项目等方面,审批备案项目35个,其中政府投资项目12个,企业投资项目23个,总投资达4.7亿元。

(八)其他工作方面

1、深入开展干部作风整顿。上半年我局召集全体干部职工分别召开12次干部作风整顿专题会议,加强政治素质教育和思想道德教育,提高拒腐防变的能力。开展职业道德和法制教育,加强业务学习,树立依法行政意识。同时,继续开展了深入学习科学发展观活动,建立健全了学习制度,坚持民主集中制原则,对重大问题实行民主决策,科学决策,领导班子形成了团结向上、和谐共事、求真务实的工作局面。大力开展了创建服务型机关活动,对本单位主要工作实行专人负责办理制。

2、反腐倡廉建设得到重视,一是严格落实了党风廉政建设责任制,成立了领导机构,做到了分工明确,并与下属单位签订了责任书。二是定期开展干部党风廉政教育活动,上半年开展廉政教育7次。三是继续开展工程建设领域突出问题专项治理活动。四是切实加强党内监督各项工作,落实了民主生活会和重大事项报告制度。五是对重大工程严格实行招投标制度,对以工代赈等小型项目实行了项目公示制。六是严格落实招待费限额标准和单位小汽车管理制度。

总的来看,我局上半年在各项工作的推进过程中,做了大量工作,取得了一定的成绩,但离县委、县政府的要求还有一定差距 ,主要体现在一是作为宏观部门,对全县经济走势研究的深度不够。二是项目前期工作相对滞后,重大项目储备甚少。三是争取项目工作有待于进一步加强。四是完成年初下达的固定资产投资83亿元投资任务困难较大。这些问题和困难,我们将在今后工作中进一步强化措施,不断探索,认真加以解决,为更好的服务经济社会在“十二五”期间实现跨越式发展而努力。

二、下半年工作打算

(一)认真做好经济运行分析工作

根据我县20XX年上半年经济运行情况,密切关注中省市宏观经济政策变化,定期开展经济运行分析,深入研究我县经济运行中存在的突出问题,并有针对性地提出有价值的的对策与建议,全力为县委、县政府决策当好参谋助手作用确保20XX年县域经济发展各项目标的实现。

(二)积极争取政策资金支持

紧紧围绕建设“华南文化旅游强县、中国有机土豆名县、新兴工业大县”的战略目标,密切关注国家投资调控的力度和方向,认真分析研究和掌握国家、省、市政策导向,积极主动与上级部门对接。积极争取一批对县域经济发展具有巨大支撑作用的大项目。

(三)全力推进重点项目建设进度

1、抓调度,就是继续按照“一月一调度、一季一分析”的要求,适时召开重点建设项目协调会,逐一解决项目实施过程中的突出问题和矛盾。加快项目实施,特别是对因手续、征地拆迁等问题影响开工的要采取超常规措施,切实加快项目实施步伐。

2、抓启动,就是对符合开工条件的要及时尽快开工建设,对有条件在年内开工的,抓紧办理开工手续,争取尽快开工。

3、抓服务,就是认真做好项目筛选、资金配套等工作,抓紧落实项目申报,争取国家和省、市的更多支持。

(四)有力规范项目建设

严格按照省市有关规定实行项目审批制、核准制、备案制,明确投资项目的审批程序,强化政府投资科学决策和监督管理。对重点项目和产业化项目申报,从全县经济结构调整及资源条件合理性、可行性出发,集中规划,统一安排。加强项目储备,建立和完善项目库。协同财政、审计等部门对在建项目进行经常性的审查和监督,保证项目建设质量。

发改局工作总结 篇6

,面临复杂的宏观经济形势,区发改局认真贯彻区委六届七次、八次全会和“拱九条”等重要指示精神,立足发改部门职能,适应新常态,培育新动力,打开新局面,推动新发展,努力为全面完成“十二五”目标任务,提升产城融合发展水平打下更坚实的基础。

前三季度,全区实现地区生产总值322.38亿元,同比增长8.3%,增幅高于去年同期1.2个百分点。服务业增加值实现244.97亿元,同比增长13%,占地区生产总值比重75.99%,比去年同期提高5.42个百分点。受杭钢和半山电厂影响,工业增加值持续走低,实现67.8亿元,同比下降4.2%。完成固定资产投资352.5亿元,同比增长22.2%,增幅高于全市平均水平10.1个百分点,居十三个县(市)区第3位、主城区第2位。以十大平台为引领的项目建设有力推进,新的增长点、增长带加快形成。全区实现财政总收入91.24亿元,同比增长8.1%,实现地方财政收入57.12亿元,同比增长12.4%。

“拱九条”为拱墅经济下一步发展提出了具体的举措,我局作为全区经济工作牵头部门,以一种“坐不住”、“等不起”的紧迫感,全面落实“拱九条”精神,努力争创亮点工作。统筹编制“十三五”规划。年初启动“十三五”规划编制,开展专题研究,形成了一批专题研究成果。梳理、谋划和推进一批重大在建、续建和新建项目项目,广泛征求意见。目前基本思路稿已经过领导小组审议,将于定期定稿。全力打造大产业平台。十大平台按照“一个管理主体、一个招商团队、一套协调机制”要求完善推进机制。建立红黄绿三色督查制度,每月通报,对进度滞后的项目进行红色预警。指导协助运河财富小镇等4个平台申报省市级特色小镇。建立联审联批重点项目协调机制。全力服务杭钢集团转型升级。有效助推新三板上市。出台《上市工作三年行动计划》、《推进企业对接资本市场实施意见》,组织全区推进企业上市大会,兑现天格科技等17家企业扶持资金505万元,举办新三板专题培训、运河金桥系列路演等主题活动。新三板挂牌企业达到19家,居全省区(县、市)第3位。加快推进“一号工程”。加强信息经济培训, 编制《区“一号工程”专报》8期。梳理信息经济项目163个(推荐30个列入市项目库)。梳理信息经济企业1100余家,按照已入库、重点关注、后备企业三个档次予关注。积极推动智能健康小屋系统、智慧式安全隐患排查监管系统、智能停车系统等智慧运用。着力提高精准化服务。培育“双百”工程,量身定制“精准服务、携手发展”“九个一”活动,已召开各类活动85场。实行区领导联系承包制,前三季度全区走访企业6337家次,收集难题3022个,解决2998个。区企业服务平台用户接近1.2万家,受理诉求525个。组建重点产业群,打造企业精准服务朋友圈。提升楼宇精细化管理。以67幢出税楼宇和9幢新竣工楼宇为重点,实施商务楼宇“楼长制”,启动“楼宇信息管理平台”,建立楼宇发展指数并按季发布,目前已发布两期。启动老旧楼宇提升改造工程,成立领导小组,出台工作意见和扶持政策,鼓励楼宇业主实施改造。目前,浙租大厦已完成玻璃幕墙更换工程,基本确定大厅和停车场改造方案;恒升铭楼外立面进入改造环节。大力宣传跨越式转型。着重加强对区域产业转型升级工作的宣传力度,先后通过浙报、杭报为我区产业转型升级、产业平台建设、企业服务提升、信息经济发展提供报道素材,浙报头版头条刊登《腾笼换鸟天地宽——记XX区发展中高端服务业》、《企业点菜政府下单,杭州拱墅搭建精准服务平台》。开展”十二五“经济发展成果系列报道及街道巡回展。

今年我局被列为区“公述民评”面对面问政活动评议对象之一,全局上下以此为契机,进一步明确工作职能,提高工作绩效,落实考核指标分解。年初分解细化指标12项,任务下达后高度重视跟踪和推进,每月对指标完成情况进行排摸、建库、分析,每季度针对街道工作开展上门服务、专项调研,并提出经济工作建议,重要指标全区排位并定期通报,组织季度经济分析会予以推进。强化经济监测分析。完善企业监测网络,更新工业、服务业企业监测,建立规上工业企业监测平台,举办全区监测人员培训班。突出监测重点,集中在行业前20家企业。落实“6+2”产业运行的季度分析制度,楼宇经济发展情况的月度简报制度。加快投资项目建设。编制年项目投资计划,梳理70个重点项目,每月召开有效投资会议,搭建公示通报牌强化督查。编制审批服务流程图,全力压缩审批时间至60个工作日。完成留用地规划布点,制定62个留用地项目年度目标进度,编制完成《留用地操作手册》。推动创新金融发展。推进金融集聚区建设,前三季度新引进金融项目76个,到位资金总量43.13亿元。引进京东金融、金诚城市化中心等优质项目,浙江证券业协会等多家省级协会。出台互联网金融企业注册办法,批准设立易港诚等5家互联网金融企业。启动防范打击非法集资宣传月活动,开展ptop涉嫌违规企业联合检查。深化工信两化融合。建立2018年XX区“四换三名”项目库。完成通达公司关停,腾出55亩土地,节能1000吨标煤。帮助中美华东等4家单位申报2018年市“机器换人“项目。申报市级企业技术中心1家。组织话机世界申报省第二批“三名”培育试点企业。组织20余家企业申报工业重点项目、引导资金、先进单位等省市扶持资金项目。加强价格监督管理。开展价格系统“三个主题年”活动。加强对教育培训、医疗保健、幼儿园等民生单位的收费管理。处理并办结价格投诉举报299件。查处价格违法案件10件,罚款7.7万元。受理价格认定案件383件,涉案标的1118万元。在世纪联华北城天地店新开设“平价农副产品直销区”。

“三严三实”的提出,成为了领导干部从政的核心理念,我局制定方案、组织全员学习,将“三严三实”落实到每个人每一天每件事中去。加强党组织凝聚力。认真开展每月党员固定日活动,开展原原本本学习党章、参观杭州党史馆庆祝建党94周年活动。按时保质办理提案议案,完成人大建议2件、政协提案25件、党代表意见1件,提案议案的回复率、满意率均达到100%。强化工作绩效管理。启动“干部日常评价考核系统”,开展日志管理。成立局纪检工作小组,制定完善关于服务基层、信息上报、重点工作督查、财务报销等多方面的规章制度,有效地促进了机关作风转变和工作效能提升。积极推进政务公开,以梳理“四张清单一张网”为契机,开展权力阳光运行机制建设。加强年轻干部培养。年初选拔了4位同志担任正科级岗位。制定《区发改局专项学习、主题培训综合学习制度》,推行全员轮流讲学制度。制定《服务走访考核办法》和《信息报送考核办法》,截止目前,全局已累计走访2171家企业、部门,信息考核位列考核组第二名。

“十三五”期间,我区经济工作将以打造沿河高端商务带的核心区为主导目标,构建现代服务经济。把转型升级作为创新驱动、内生增长、绿色发展的首要任务,坚持扩大规模与提升水平并举、先进制造业与现代服务业并驱、发展信息经济与互联网+改造提升传统产业并重,不断提升拱墅产业竞争力,打造沿河高端商务带的核心区。

1、以“一号工程”引领转型升级。

着力抓好三大平台建设,努力形成“一核两翼”。即以运河大关商务区互联网金融创新产业园为核心,以国家级运河广告产业园、中国智慧信息产业园等为西翼,顺丰智能电商园、建华杭州网商城等为东翼的信息经济格局。

2、以主导产业带动转型升级。

对接省委省政府的七大产业和XX市“十三五”产业布局,契合未来产业发展趋势,结合拱墅产业发展现状和方向,着力发展科技信息、金融服务、文化创意、现代商贸、旅游休闲、电子商务、建筑业和都市工业等八大产业。

3、以互联网+助推转型升级。牢牢把握互联网+发展机遇,深入实施互联网+计划,加快改造拱墅传统产业,激发新产业、新业态、新模式的.快速发展。着重推进互联网+制造业、推进互联网+商贸、互联网+金融。

4、以平台建设支撑转型升级。坚持政府引导、企业主导、市场运作,自北向南重点打造运河财富产业区、运河新城创新产业区、北软智慧产业区、智慧网谷产业区、上塘电商产业区、移动互联产业区、华丰文旅产业区、康桥健康产业区、康桥环保产业区、杭钢信息产业区十大发展平台。

20,我局将围绕“十三五”规划的落地,加强高端产业引领和推动能力、加大重点项目谋划和实施力度,深化优质企业服务和培育举措,加速产业高端化、全域城市化、全域秀美化的进程,集中精力抓好重点工作,为实现“十三五”良好开局夯实基础,主要做好“五个抓”:围绕规划抓落实、升级产业抓高端、紧盯项目抓投资、优化布局抓金融、提升服务抓生态。

1、以提高执行力为引领抓规划落地。

是“十三五”规划纲要和各专项规划的起步之年,各项工作要走在前面。一是做好任务分解督查。做好面上推进的指导落实、监督检查,确保各项工作沿着既定目标发展。分解落实好年度工作计划,细化工作任务,明确工作举措,以实实在在的行动推动各项规划指标落实。同时,做好计划执行情况的跟踪和监测预警。二是落实重点产业发展规划。根据《规划》新调整确定的6+2重点产业发展导向,由各牵头部门负责,编制产业发展行动计划或子规划,提出培育目标和工作举措。根据各产业发展新阶段特点,加快出台有效扶持政策,引进国际国内行业龙头集聚发展,培育产业链条。利用楼宇管理系统夯实重点产业统计基础,完善考核办法,强化以激励为主的工作导向。三是落实“十三五”重大建设项目。系统谋划284个重大建设项目建设进程,努力在项目储备、项目招商和规范管理上实现新突破。充分考虑g20峰会对项目建设的影响,侧重抓好项目前期审批,力争前期项目在峰会结束后能实现集中开工。重点推进康桥智能电商物流产业园一期、英蓝国际、大悦城项目开工,远洋商业综合用房等项目竣工,绿地运河商务中心、蓝砖天成等项目投用。

2、以集群创新发展为方向抓产业高端化。

以引导产业集聚集群为方向培育信息经济,以两化融合为抓手提升工业发展,推动楼宇精细化管理,以巩固产业竞争优势。一是做大做强信息经济。抢抓特色小镇发展机遇,集聚信息产业和企业发展。继续做好服务杭钢转型升级工作,“云平台”项目,全力打造杭钢信息产业区。举办全区及各街道(园区)领域信息经济项目竞赛,发掘优质潜力项目。搭建智慧运用推广平台,推动安存电子数据保全、车猫网二手车认证等好项目进入更大的市场。二是积极推进两化融合。以创新驱动、技术创新,信息化提升都市工业。加快中美华东等技术改造项目实施,推广人人集团、液化空气等企业在“机器换人”工程上取得的成效,切实有效实现“四减两提高”。 鼓励天丰电源实施工厂物联网项目,打造工厂物联网示范项目。三是引进培育大企业大集团。加大产业招商编制高端产业指导目录,开展主题清晰、对象明确的产业定向招商活动,重点引进国际国内行业领军企业。特别是针对上市企业、新三板挂牌企业,充分宣传我区的优惠政策。启动企业培育三年行动计划,评选20重点骨干企业。充分发挥“运河金桥”的平台作用,拓展路演推介内容,包括对接资本市场,对接产品市场。四是提升楼宇经济。深化落实“楼长制”, 策划“楼书”大赛,加强楼宇宣传。完善区楼宇信息管理系统功能模块,强化楼宇平台数据应用,开展清理整规行动,加大老旧楼宇更新改造,提升楼宇招商实绩,提高楼宇入驻率、属地纳税率、出税率、入统率、规上率。组织评选楼宇经济发展先进典型。

3、以平台建设推进为抓手抓有效投资。

围绕产城融合发展理念,优化空间布局,统筹考虑产业、城市和人居需求,合理预留产业发展空间,全面提升城市承载力和带动力。一是加快推进产业平台。加快建设运河财富产业区、运河湾休闲产业区、运河湾创新产业区、北软智慧产业区、智慧网谷产业区、上塘电商产业区、申花互联网产业区、康桥环保产业区、康桥健康产业区、杭钢信息产业区等产业发展的十大平台。二是抓好前期力促“开工季”。坚持把抓新项目开工作为推进年有效投资的重中之重,借助2016年杭州召开g20峰会项目建设停工的契机,侧重抓好项目前期审批,力争前期项目在第四季度实现集中开工。完善区领导承包责任制、项目协调例会等工作机制,进一步加强前期项目进度跟踪。三是加快地块储备出让。依托房地产土地市场形势回暖的契机,重点推动铁路北站单元fg07-10地块、桥西单元c-a3/b2-31地块庆隆出让,加快申花单元c2-03b地块、r21-07地块,长乐gs0502-13地块、祥符东单元b1/b2-05地块具备出让条件努力在大项目和大企业引进上实现新突破。四是留用地建设有突破。加紧留用地建设步伐,借全区留用地布点规划调整契机,进一步推进留用地项目招商和落地建设,要瞄准时机,一方面加大留用地项目招商力度,另一方面推进留用地项目前期进度,努力实现留用地项目有新突破。

4、以跨越式发展为路径抓金融集群化。

着力通过企业上市、金融招商、金融创新及风险防控等方面的工作,完善金融功能和服务体系。一是强化金融业发展布局。制定金融业发展规划,依托运河财富小镇建设,促成省新三板行业协会、风险投资协会、“浙江金融网”、浙报集团文创产业基金等重点项目入驻我区。力争形成金融仓储、券商、担保公司、保险、风投金融机构集聚、资产规模达50-100亿元的金融产业集群,为企业发展提供有力的融资支持。二是加快资本市场对接。深入做好对多层次资本市场知识、财政扶持政策的普及宣传工作,继续开展“运河金桥”系列路演,争取201X年新增后备企业18家,新增股改企业10家,争取挂牌上市企业18家,让“拱墅板块”更加突显。三是平衡金融创新和风险防控。强化对民间融资服务中心、小额贷款公司、互联网金融企业的监管。完善处置非法集资活动机制,强化企业“两链”风险化解能力,及时帮助出现危机征兆的企业实现续贷,畅通有省、市金融监管部门参与的银企沟通渠道,预防非理性集体抽资。

5、以完善机制为重点抓企业生态圈。

以高针对性的扶持政策、精准到位的服务机制来构建“重商、亲商、优商”的企业生态环境。一是强化重点产业扶持。充分借鉴先进区域的优化政策,以企业的现实需求为导向,加快出台更具针对性、可操作性的产业扶持政策。充分发挥风险池基金、区产业发展引导基金的作用,形成良好的风险投资金融环境,扶持高端产业的发展。二是深化企业服务活动。继续按照服务企业、服务基层的要求,加强对企业的走访调研,了解掌握生产经营、项目推进、企业上市、融资借贷、招引人才等各方面存在的主要问题,加强需求信息收集和供需信息匹配,有针对性地加强指导、协调,帮助企业增强渡过难关的信心。突出重点难点问题的解决,完善疑难问题分级处理机制,坚持和深化多部门会商、备忘;省、市部门业务线对口和“双服务”小组衔接;月度专题协调会;区领导联系挂钩企业诉求解决进度抄报;重大问题(项目)专项小组推进;邀请审批部门登门办公等一批有效机制。三是充分发挥企业服务平台作用。升级XX区服务企业手机app移动平台,整合当前线上(网站)线下(办事大厅)功能,引入第三方服务功能,围绕企业需求导向强化信息功能模块建设,打造多方位、立体化的政府服务体系。

发改局工作总结 篇7

2015年,区发改局充分发挥宏观统筹职能,精筹敏行、勇于担当、真抓实干,协调推进经济运行、产业转型、民生福祉、实事惠民、企业服务等工作,有力保障了全区经济社会平稳健康发展,全力建设美丽XX、幸福XX。

一、精心编制十三五规划,科学谋划发展蓝图

一是全力践行“三严三实”群众路线。先后深入三大战略平台工作机构、四个街道办事处、30余个社区、60余家重点企业,以及区政府相关部门、驻区科研院所进行调研,广泛听取各级领导、人大代表、政协委员、社区群众、专家学者等的意见建议。二是统筹全域发展格局。按照一张蓝图绘到底的发展思路,创新谋划“一主两辅、三带相融、四区联动、山海田园”的发展布局,推进沙子口、王哥庄、北宅提速发展,缩小区域发展差距,建设美丽幸福XX。三是民生福祉普惠共享。更加重视保障和改善民生,加快村庄改造,提高收入水平,建设教育强区,完善农村基础设施,实施精准扶贫,建设美丽家园。到2020年,累计完成固定资产投资1000亿元以上,累计完成民生投入300亿元以上,14个村庄改造社区居民实现回迁,15%的中小学成为全市一流学校,全面解决山区吃水难题,全部完成农村改厕工作,实现光纤全部入户。四是综合实力走在前列。打造财富金融中心、科技创新中心,综合实力继续保持全省领先,全区生产总值和城乡居民人均收入提前两年比2010年翻一番,全区农村社区集体经济收入提前两年均达到20万元以上,率先全面建成小康社会。

二、切实抓好政府实事和政府投资项目,统筹城乡一体化发展

为使实事更加顺应民意、贴合民心、贴近实际,2015年共安排就业、教育、交通、水利、医疗卫生、食品安全、社会保障、环境改善等10个方面40余个政府实事事项,目前已全部完成。投资约7000万元,实施居民医疗保险城乡统筹,提高居民医疗保障水平。投资3000万元,对56个经济落后社区进行扶持,实施社区主要道路硬化亮化、河道治理、生活用水配套等项目,改善农村社区生产、生活条件。投资约600万元,为3万余名60岁以上老年人免费接种肺炎疫苗,为2万人次30-岁适龄妇女开展“两癌”免费筛查,保障居民安康。投资约600万元,加强弱势群体救助,为低保家庭实施危房修缮。为改善农村社区出行条件,新安装公交候车亭150个,安装清洁能源路灯405盏。为王哥庄、北宅建设供水保障工程,解决了山区、景区内16个社区居民吃水难题。

精心抓好政府投资项目实施,共安排当年投资16亿元的240余个项目。安排实施了沙子口集中供热工程、XX路二期等一批重大基础设施项目,以及村改安置区市政配套、教育设施修缮、农村道路大中修、供水管网工程、环境综合整治等一批重大民生项目。为保障项目实施,采取挂牌督办、现场督导等办法,确保了重点财力投资项目按时保质完成年度目标。

三、积极破解发展瓶颈,产业转型升级提速发展

推进株洲路片区产业转型升级和城市更新。抢抓“互联网+”“海洋+”发展战略机遇,编制完成株洲路片区产业转型升级规划,确定了高端生产性服务业、蓝色高端新兴产业等5个重点发展和培育完善的产业。积极争取存量补地价、房屋分割转让、净空发展预留等市政府政策支持,制定出台了《关于株洲路片区产业升级和城市更新的意见(试行)》(崂政发〔2015〕10号)。全力推进11个重点转型升级项目实施,保障海尔云谷、澳柯玛智能产业园等7个项目通过市城规委会议研究,推进海德威船舶压载水、太极计算机等项目开工建设。

抓好220千伏高压线下地工程一期实施。启动了一批电力设施项目建设,积极协调市供电公司完善相关项目手续。截至目前,流清河变电站、九水路变电站、啤酒城35千伏输变电站建成投入使用,220千伏午窑甲乙线、午枯线改造工程已完成,制约XX经济社会发展的电力瓶颈得到有效改观,区域发展空间得到进一步拓展。

四、继续开展项目“双包双促”,推进项目建设提速增效

进一步推进简政放权。优化工作流程、压缩审批时限,行政审批事项由5个调整为4个,行政审批事项的承诺办理时限平均压缩20%以上,个别事项压缩50%以上。

推进重点项目加快建设。继续深入开展重点项目“双包双促”活动,全力推进总投资1200亿元的170余个重点项目建设。坚持问题导向,逐一列出项目问题清单,找准项目推进的发力点,确保各项措施落到实处。全年实现36个项目竣工,40余个项目新开工建设,在建项目达到70个。XX环球金融中心、歌尔产业园、海尔全球创新模式研发中心等一批重大项目实现开工,国旅中心、国际物流中心、白金广场等一批重大项目竣工,进一步夯实了区域经济基础,助推“三大战略平台”建设提质增效。

五、全力推进调结构稳增长抓落实,结构调整成效显著

研究制定了市考核指标专项考核办法,加强调度督查,较好地保障各项指标稳中向好。组织部门、企业召开专题调度会、政策宣讲会10余次,深入到海尔集团、海克斯康等60余家重点企业进行调研,向全区重点企业发放调查问卷200余份,协调帮助企业解决生产经营中遇到的资金、土地、政策环境等方面的问题,圆满完成全区生产总值、海洋经济增加值等指标年度预期目标。结构调整成效显著,预计三次产业比例调整为1.1:47.9:51,三产增加值占全区生产总值比重首次超过二产,成为我区经济发展主引擎,初步建立起以服务业为主的产业结构。

六、做好企业服务保障,培育经济发展新动能

全力推动企业上市挂牌及股权融资。今年以来,通过深入企业调研摸底,加大企业支持服务力度,多次组织企业参加上市挂牌培训会,积极打造良好的企业上市挂牌环境,上市挂牌工作一直走在全市前列。海尔智能健康在港交所借壳上市,我区上市企业达到9家,康普顿上市申请已经证监会审核通过,特锐德实现上市再融资2.3亿元,新增宇方工业、英谷教育、新华友节能、合创餐饮等15家新三板和蓝海股权交易中心挂牌企业,我区新三板挂牌企业达到9家,蓝海股权交易中心挂牌达到21家,资本市场“XX板块”不断壮大。

认真做好对上政策资金争取工作。推荐海尔集团、海德威等项目申报蓝色产业领军人才团队支撑计划和国家产业振兴计划,双瑞海洋获国家地方联合工程研究中心认定,特锐德、汉缆股份、XX杰瑞自动化等3家企业获得XX市工程研究中心认定,全年争取上级产业扶持资金7000余万元,为企业做大做强提供有力支撑。

七、加强价格巡查,扎实开展旅游餐饮秩序整治

一是重心下移,将监管重点由“城区大店”转向“景区小店”。将监管重点转向XX景区周边个体餐饮单位,将景区内部及周边个体餐饮单位,分为流清、太清、仰口等5个重点区域,会同XX风管局下属旅游商会,实行网格化巡查监管模式。二是关口前移,将重视“事后查处救济”转为“事前教育警示”。围绕常见旅游餐饮价格纠纷,研究制作了《旅游餐饮消费提示》宣传单,在重点区域旅游餐饮单位张贴“旅游餐饮消费提示”标语,做好对消费者的广泛提醒。三是反应从快,在整合局内力量的同时抓好部门协调联动。加强人员力量调配,打破科室局限,统一使用全体物价工作人员执法力量,分成多个检查组,处理投诉举报,开展巡查暗访,确保我区旅游餐饮行业价格行为规范。、

八、统筹抓好节能、物价、粮食等工作,确保各项工作再上台阶

一是加强重点用能企业节能监管,列入全省千家企业节能行动的5家企业,年内全部通过市专家组评审验收。XX海尔空调器有限总公司“高效变频节能空调技术”入选山东省优秀节能成果。推进崂玻“窑炉技改项目”进行节能量清算。全年对近20个项目进行了合理用能登记。二是改进行政事业性收费监管方式,推进居民用水、用气阶梯价格改革,取消、暂停6项行政事业性收费,免征小微型企业21项行政事业性和5项政府性基金收费,预计可减轻企业及个人负担约1400余万元。三是规范提升市场价格监管水平,落实价费专项检查任务,严格落实物价上涨与低保补贴发放联动机制,做好涉案物品的价格鉴证工作。四是完成新建粮食储备库验收并交付使用,部署开展储备粮轮换和“放心粮油工程”,抓好军粮供应体系建设和粮食安全生产。

今年以来,我们在工作中取得了一些成绩,但与社会各界的期望相比还存在一定的差距和不足,尤其在提高民生质量、加快经济转型、突破重点改革等方面做得还不够。2016年是“十三五”规划的开局之年,我们将继续发扬“精筹敏行”的工作作风,以更高的工作效能和更优质的服务水平,为全区经济社会发展和百姓生活改善作出新的贡献。

发改局工作总结 篇8

县教育督导领导小组:

为认真贯彻落实国家教育法律法规,推动部门依法履行法定职责,严格“依法行政、依法治教”,加快全县教育事业健康发展步伐,根据师政办发[2008]256号文件和[2009]24号文件的通知要求,现将××县发展和改革局教育工作督导评估自评工作报告如下:

一、落实职责,积极配合为建立健全促进教育改革和发展的长效机制,落实科教兴师战略,形成全社会关心支持教育的良好局面,我局在与教育局及相关部门的协调配合下,在认真研究的基础上,成立了以局长为组长,两个副局长为副组长的落实教育法律法规领导小组。领导小组下设办公室,由社会事业股长担任办公室主任,负责具体日常事务工作,领导小组结合我局计划和价格的收费工作职能,职责认真履职,制定了我局落实法律法规实施方案。

二、切实做好发改工作

充分发挥发展和改革局的职能作用,全力支持教育改革和发展,保障和维护师生合法权益,为学校营造良好的育人氛围。

首先完成了《教育事业发展“十一五”规划》、《××县中小学学校维修改造规划》,主要启动中小学危改一期工程和职业学校建设达标工程等工作。

其次是严格依照《中华人民共和国价格法》、《云南省价格管理条例》、《云南省行政事业性收费管理条例》等法律法规,加强价格和收费管理,使价格和收费行为逐步走入法制化、规范化的轨道上。收费管理工作。对有行政事业性收费行为的单位或组织,以及法律、法规、国家及省制定的收费政策中明确规定实行收费许可证管理的收费或价格,依法管理,实行《收费许可证》管理制度。《收费许可证》实行审验。经批准的行政事业性收费,收费单位必须向价格行政管理部门申请领取收费许可证,实行持证收费。我局严格依照管理规定,主动对管理对象进行管理监督,每年年审中,认真核对收费依据、项目和标准,及时纠正错误的收费行为,减少乱收费行为,为我县教育事业的发展营造了一个良好的教育收费环境。价格管理工作。每年都按省、市要求,与教育部门配合,督促各中小学核定和公布各年级教科书费用,让家长明白,让学校清白,减少乱收费,搭车收费的现象。

再是,××县价格监督检查所在认真的贯彻落实科教兴县的战略目标时,履行价检所的职能职责,营造良好的教育收费环境,2006年至2008年将国家、省、市上家联发的《关于开展全国教育收费专项检查的通知》转发至全县各县直学校、各乡(镇)中学、中心学校。三年中式单独或联合对全县各学校进行专项检查,检查面每年都达100%。在三年的教育收费专项检查中,县教育局,县直各学校能够认真的执行国家的教育收费政策,实行校长收费负责制,教育局严格把关,谁出问题谁负责。××县发展和改革局历来重视教育收费的管理工作,教育收费实行《许可证》制度,收费实行《收费公示制度》全县各学校共有收费公示牌158块,实行亮证收费,学生家长明白交费。××县教育专项检查工作,由于领导重视,精心组织、层层落实、效果明显、成绩显著、教育收费逐步走入正轨,各学校都按国家的文件规定标准执行。

三、存在的不足和困难

一是教育投资项目资金少,牵扯面大,无法满足现有基本条件的平衡。二是项目管理工作量大,人员不配套,导致业务工作不到位。三是现行政策收费项目清理和公布不及时,下面难予操作。有的部门和单位领导不够重视,人员平凡变动,无持续性。四是教育收费检查指导工作监管力度必须加强。

四、今后改进的办法

一是认真做好教育发展总体规划,完善教育基础设施,重视计划的实施,确保中小学危改工程顺利完成。二是加强收费政策的宣传和培训工作力度。三是抓好制度建设,规范和强化收费管理,使教育收费管理工作更加完善。

发改局工作总结 篇9

今年以来,发展计划科围绕全局中心工作,结合科室职能,加强科室队伍建设,创新工作方法,提升业务水平,改善服务质量,各项工作均取得了一定进步,现将主要工作情况汇报如下:

1.计划报告。完成了《镇海区国民经济和社会发展执行情况及计划报告》、《镇海区上半年国民经济和社会发展执行情况及下半年工作安排的报告》、《镇海区国民经济和社会发展执行情况及计划报告》的调研和起草工作。

2.经济运行分析。完成一季度、半年度、三季度经济运行分析,正在调研起草四季度经济运行分析材料。

3.每月经济快报。创新了经济分析方式方法,对每月经济快报的分析和编报方式做了一定的改进和创新,形式更简洁,重点更突出。

4.其他材料。完成多篇市发改委、区委、区政府领导调研汇报材料,并积极配合兄弟科室,提交多篇综合材料。

1.进一步完善了课题管理制度。出台了《镇海区发展和改革局课题管理实施》。严格了课题管理程序,明确了课题的申报、确定、实施、评奖等各个环节,使之更规范严谨。强化了激励机制。

2.加强了全局的课题管理。按照出台的课题管理实施细则,对课题研究的各个环节加强管理。于5月下达了年度课题研究计划,并随后组成评审小组对课题组上交的提纲完成审查,提出了修改意见,9月份完成课题进度中期调查,11月份完成课题初审,12月份完成课题评审评奖,正在准备课题成果汇编。

3.强化了课题成果的宣传和优秀课题的申报。完成了对的优秀课题成果汇编。积极参加省、市发改委的优秀课题申报,有2个课题获奖。

4.探索课题外包模式,委托市经规院开展了镇海石化产业综合体与区域经济的联动发展研究。

5.开展了建立大宗货物海铁联运综合枢纽港前期调查研究,制定了规划编制工作方案,已委托市经规院开展总体发展思路研究。

1.规划管理制度建设。在充分调查我区自以来规划管理现状的基础上,9月份起草了《关于加强我区规划管理的建议报告》,建议尽快出台规划管理办法,财政每年安排一定的规划专项经费,专款专用,统一支付;由发改局负责全区规划的组织协调和日常管理工作,发展计划科更名为发展规划科,负责具体事务;建议采用二级三类的规划管理模式,规范规划编制的立项、衔接、论证、审核、批准、公布、备案等各个环节。现已起草《镇海区规划管理暂行办法》,目前正在征求各方意见。

2、编制完成了《镇海区中型水库库区基础设施建设和经济发展规划》的初稿,正待评审。牵头组织完成《镇海区消防规划》的编制和评审工作,已报区政府审批通过。

煤炭监管方面完成了煤炭经营证资格延续、新证换发等日常管理服务,三季度配合两家企业申领了煤炭经营资格证书,11月份开展了煤炭经营企业经营情况检查;国民经济动员主要是编制完成了卫生分预案的初稿并且按时完成上级交办的任务,完成应急动员潜力调查中有关物资储备和工业企业情况的'调查上报工作;招投标监管方面牵头完成了对区有关单位招投标及政府采购的调研,形成调研报告;物流方面完成了宁波市物流重点联系企业的申报;完成了我区计划志的编写工作;完成镇海区经济白皮书;完成镇海区经济政策汇编;完成了镇海区社会经济发展综述。

1.月度学习制度。坚持每月集中学习一次,主要以其他县市区经济分析材料和计划报告为主。

2.目标管理制度。每月底检查督促当月重点工作的落实情况,商量下月重要工作安排;每周一召开科室碰头会,总结上周重点工作完成情况,商定当周工作重点和分工安排。

3.务虚会制度。每季度举行一次科室成员为主的务虚会,以自由讨论的形式互相交流工作、学习和生活等方面的信息、感想和心得,启发思路,增进科室内部团结。

计划科将主要围绕“一个中心”,确保“三个重点”,强化“三个保障”,落实三个常规工作,创新工作方法,努力提高工作成效。

(一)围绕“一个中心”

“一个中心”即为区委区政府出思路,做好参谋,以此作为工作中心。要有创造性的思考,避免陷入应付性的文字材料中。

一要进一步夯实调研基础。深入各镇、街道(园区),及时掌握经济发展的动态、热点和难点问题,确定3月、6月、9月、11月为科室调研月。二要进一步加强经济运行分析的深度和质量。一方面要加强与往年数据的对比研究,找出经济发展的趋势和苗头性问题。另一方面,要加强与其它县、市、区的经济社会发展对比研究,找准我区经济社会及产业发展所处的阶段,分析可能出现的问题及产业发展应该采取的对策措施。其次,要改进分析方法,加强定量分析,要力戒就数字论数字,力求定量分析、定性判断、问题归纳、对策措施相结合。

要抓深抓实课题研究工作。在做好局内课题研究工作的基础上,争取联合外单位完成一到二个有较大影响的课题研究。通过课题研究,要形成前瞻性和可操作的建议措施,真正履行为区领导出建议作参谋的职能。明年重点做好创新型城区建设研究、大宗货物海铁联运物流枢纽港发展研究、石化产业综合体与区域经济联动发展研究、化工区西拓的前期研究、大交通格局变化对镇海经济的影响研究。

尽快修改完善《镇海区规划管理办法》,并报送区政府审批。该办法实施后,发展计划科将切实履行规划管理职能,负责具体统筹协调全区专项规划管理工作,努力逐步形成以规划为抓手实施宏观管理的工作局面,主要做好规划立项和审批环节的管理,并根据全局经济社会发展需要,提出若干规划课题。

进一步强化岗位责任制,明确分工;继续实行周一例会制度,每周一召开科室碰头会,总结上周重点工作完成情况,商定当周工作重点和分工安排;继续坚持每月务虚会制度。计划科的工作更需要思想的碰撞,需要互相启发,通过务虚会,可以更好地交流信息、活跃气氛、启发思路。

首先,我自己要带头学习,提高自身素质。同时抓好科室其他同志的业务水平提高,通过压担子、组织学习等方式,帮助他们尽快成长。坚持月度学习制度,安排科室集体学习,学习内容根据不同时期的工作中心和实际需要确定。同时强调科室成员的个人学习。科室成员之间相互交流学习心得,相互推荐书目。平时注意搜集各地经济运行分析材料,学习吸收其中好的分析方式方法,并在此基础上力求创新。尽量要求科室成员利用月度分析材料多练笔,鼓励思考,鼓励创新。同时要加强调研,获取区域经济运行的第一手资料。

重点是探索建立区政府专家咨询委员会,以更好地做好全区社会经济发展的前瞻性研究,为区政府做好决策参谋,通过论坛、研讨会、专题研究等不同形式,为我区发展献计献策。目前计划科正在起草方案,建议区政府每年安排一定经费,由发改局牵头组建专家咨询委员会,并负责论坛、研讨会、专题研究等日常管理工作,计划科负责具体事务。

重点做好煤炭经营资格年度检查,做好企业新申报煤炭经营资质的报批。

做好国民经济动员潜力调查,完成物资动员预案的编写,配合区国动委做好各项日常工作。

配合调研提出公共资源市场化配置工作体制,待区政府明确在新体制下的招标办职能后,按照职能要求开展工作。

发改局工作总结 篇10

20xx年以来,按照县人才工作领导小组的统一部署,我局进一步改进工作方法,创新工作思路,大力实施“人才兴县”战略,创新引才、育才、用才机制,现将20xx年人才工作汇报如下:

一、主要做法

(一)加强人才工作领导。局党组高度重视人才工作,为了切实加强对人才工作的组织协调,我局成立了由局党组书记、局长王涛同志任组长,党组副书记、副局长朱斌同志任副组长,各股室分管负责人为成员的领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在局机关办公室,具体负责人才工作的协调、督办。全局形成了党组统一领导,“一把手”负总责,分管领导分头抓,股室各负其责,干部职工广泛参与,上下联动的领导机制和工作格局。

(二)完善人才培养机制。根据我县人才工作和人才队伍建设的总体要求,培养造就一支奋发有为、业务精通、具有开拓和创新精神的企业管理人才。一方面,积极引导企业建立现代企业用人机制,多方引进具有管理经验的管理人才,建设打造一支懂经济、会管理、综合素质高的经济管理复合型人才队伍;鼓励企业积极参加省内外高校毕业生供需见面会,多引进专业对口的高学历高素质人才,为全县工业商务经济和信息化工作又好又快发展提供人才保障和智力支持。另一方面,鼓励局机关干部在岗学习,积极培养专业人才。积极组织机关干部参加各类政策法规、专业知识、工作系统、通用能力等方面的学习培训,提升机关干部办事能力、服务能力。大力提倡在岗学习,努力营造“立足本职成才”的良好氛围,促使广大干部做到在其位、谋其职,扎扎实实做好本职工作。

(三)积极打造创新服务平台。积极打造中小企业创业中心、电商公共服务中心、电商产业中心等平台,打造企业孵化平台。中小企业创业园投入营运以来,已先后进驻了秭归百圣网络科技有限公司、秭归七公主电商科技有限公司、宜昌一苇电商科技有限公司等20家科技企业。中小企业创业园为入驻企业提供政策、管理、法律、市场推广、技术咨询、培训和交流等方面的服务。为大力推动秭归电子商务的发展,培育孵化大众创业,成立了电商公共服务中心,现设有秭归特色的产品的展示区、电商孵化区、培训区、商务洽谈区等功能区。我局正在不断强化电子商务企业和配套服务体系建设,培育现代电子商务产业集群,不断完善电商产业中心、电商物流中心,推进电商小镇建设。

(四)加强人才培训工作。我局始终坚持企业管理人才和技术性人才的培养。一是加大电商人才的培育力度。根据电商企业和产业发展的需要,帮助企业做好人才引进和培育工作,我局与人社部门等积极落实相关扶持政策,帮助企业做好人才引进和培育工作,优先在贫困地区开展电子商务信息化应用能力培训服务,截至目前已组织培训21期,培训12000人次,成功培育了一批青年电商创业典型,成为“双创”带头人。协助电商企业成立电子商务协会,在电商协会筹备期间提供了信息、人力等方面的支持,保障了电商协会的胜利召开。二是强化“安全生产”专业人才的培养。为确保企业的生产能安全稳定的运行,我局组织规上、限上企业相关负责人和责任人,多次开展两化安全系统培训、消防安全培训、《安全生产法》培训等,强化企业安全生产意识。三是组织两化融合培训。组织两化融合试点示范企业、对标企业进行两期两化融合培训,推动企业信息化和工业化的高层次深度结合。四是积极对接县“走出去”人才培养工作。积极为企业经营管理人才到先进地区培训学习以及在省内外、国内外的交流创造机会和条件。组织县内工业商贸企业经营管理人员参加中南财大企业管理与转型升级培训、参加国际电子商务博览会、江陵三湖黄桃节等,通过培训、参观学习,更新了经营理念,开阔了视野。

(五)推进优秀专业人才和技能人才建设。积极配合县委组织部、县委人才办等部门开展优秀专家换届工作,推荐匡通秦士英、华新水泥向长宏等人参加第十届优秀中青年专家评选,推荐戈碧迦张秋、匡通李胜刚等人参加部管学术技术带头人评选。组织企业开展优秀企业经营管理人才推荐申报工作,侯加强等10名同志被县委、县政府命名为秭归县第五届优秀企业经营管理人才。我局与总工会、人社等部门联合开展“秭归工匠”维修电工、服装裁剪工、服装缝纫工等项目竞赛,在竞赛中结合行业、企业岗位规范,提升技能水平。

(六)优化人才服务工作。积极宣传“人才之家”申购、人才公寓租住政策,协助4人进行了“人才之家”申购,通过企业20余人“人才公寓”租住申请,帮助企业人才解决后顾之忧。

二、存在的主要问题及原因

(一)人才的成长机制不健全。企业管理人才的组织培养、培训、实践锻炼的机制不健全,企业自身培训配套设施不够健全,培训力度不够,培养和培训的手段不足,培训内容不够丰富,跟不上经济社会发展的需要。

(二)经营管理人才素质有待提高。目前,我县企业人才队伍的数量和素质均有所提高,但从层次和结构上看,大部分人没有经过专业的管理知识培训,思想观念与新形势新要求还存在差距,高素质高层次的经营管理人员缺乏。

(三)企业引才、留才难。在“双创”和“供给侧改革”的双重背景下,企业对技术、管理、营销的高端人才需求越来越迫切。与此同时,提供的发展环境、薪金标准等满足不了其要求,导致专业人才引进难、留下难。

发改局工作总结 篇11

XX年,我局支部工作在县委领导下,不断加强思想建设、组织建设和作风建设,围绕省、市、县发改工作会议精神和全县重点工作任务,充分发挥党支部的政治核心和战斗堡垒作用以及全体党员的先锋模范带头作用,搞好发改工作,有力地推进了经济社会全面协调可持续发展。

今年3月至8月,我局在全体党员干部中开展了深入学习实践科学发展观活动。采取党支部集中学习和党员自学的形式,党员干部认真学习科学发展观重要论述文章,边学习边实践。一是党员干部认真做好读书笔记,撰写学习体会;二是为基层、群众解决了许多困难和问题,在发改系统树立起了“干部形象一面旗、工作热情一团火、谋划工作一盘棋”的良好格局;三是对照检查存在的突出问题,制定了整改方案和个人整改措施,结合实际切实整改提高。通过学习实践活动,达到了党员干部受教育、科学发展上水平的目的,党员干部素质进一步提高。

我局支部非常重视加强自身建设,努力增强凝聚力和战斗力,今年,重点从3个方面进一步加强组织建设:

1.是加强支部班子和党员干部队伍建设,继续坚持并执行党员双目标管理。支部不定期对落实责任目标情况督促检查,发现问题及时教育纠正。同时,对党支部委员明确了各自的分工,对重要工作做到有组织、有领导、有人管,有人办,形成了一个组织健全,班子团结、工作协调、开拓进取、廉洁高效、富有朝气的战斗集体。2.是加强制度建设,按照要求完善了党支部的学习制度、支部工作制度、发展党员和缴纳党费等各项规章制度,狠抓各项制度的落实。认真过好组织生活,党员干部主动开展批评与自我批评,使党内生活制度化、规范化,全体党员同志党性意识增强,按时缴纳党费;认真开好民主生活会,党员领导干部以严肃认真的态度参加民主生活会。民主生活会召开一次结合科学发展观学习实践查找问题明确方向,促进发改工作;进一步改进领导工作作风。3.是按照党组织“坚持标准,保证质量,改进结构,慎重发展”的原则,始终抓住培养质量这一关,认真做好对入党积极分子的培养教育和考察、引导工作,对符合条件的优秀青年及时列入入党积极分子加以培养和教育,并为他们成才创造良好的发展空间,在政治上高要求、工作上严要求。

我局支部把树立正确的'权利观、不断增强组织纪律观念和自律意识、提高拒腐防变的能力作为加强党风廉政建设的重要性,及时成立了党风廉政建设领导组,在工作会议上、党员大会上及时传达市委、县委党风廉政会议精神,落实并分解了党政领导对分管领导负责、分管领导对股室中层干部负责、中层干部对股室人员负责的三级党风廉政建设责任制,要求全体党员干部、工作人员不断增强廉洁自律意识,做到廉洁、勤政,进一步提高勤政为民的理念,扎扎实实做好工作。

XX年,我局支部的各项工作取得了一定的成绩,但也同时存在许多不足,具体表现在:一是党员干部在理论学习与联系实际方面还不够紧密,党性修养和理论素质有待进一步提高;二是党员干部的思想不够解放,作风不够深入,个别党员干部工作缺乏创新意识,深入基层联系群众较少;三是党支部组织活动还不够多、不够活跃;这些问题,我局支部会高度重视,在今后的工作中努力加以克服。

XX年,我局将加强对党建工作的专门研究,努力从以下三个方面做好新一年党建三项工作:一是思想工作,继续加强对党员干部的思想政治教育,特别是理想信念教育,做到时间、内容、人员、效果四到位,同时对上级党组织的重大决策及时传达贯彻;二是组织建设,继续实行党员目标管理,开展民主评议党员活动,对党员的管理做到有目标、有督查、有落实,年终有考评;三是继续开展廉政文化活动,丰富干部职工生活,促进机关党风廉政建设再上新水平。

发改局工作总结 篇12

指导思想:深入贯彻党的xx大、xx届三中全会精神和市委十二届三次全会精神,扎实推进科学发展观和省委“两创战略”,落实市委、市政府提出的“围绕主线,弘扬新慈溪精神,全面开展落实突破年活动,力求取得六方面明显进展”的总体要求,努力实现四大转变,积极做好七个方面工作。

全面学习贯彻党的xx大精神,以科学发展观统领经济社会发展全局,围绕市委、市政府提出的年度总体发展目标,把握发展新趋势,抓住改革新机遇,精于谋划,善于统筹,敢于创新,勤于管理,充分发挥发改部门综合职能优势,深化实施“xxx”规划各项目标任务。

在整年工作着力点上,努力实现四方面的转变。一是从偏重于对微观主体的直接管理,转变为强化发展战略规划编制实施和加强宏观调控。突出对经济社会发展的宏观把握和调控,向职能转变迈出新步伐。二是从以前期工作为重心转变为前期规划、中期管理和后期监督并重。既要发挥综合、管理职能,也要履行监督、执法职能,在不断提高科学判断形势、驾驭市场经济能力的同时,加强行政管理能力,提高监督和执法能力。三是从以发展为中心转变为统筹协调发展、改革和稳定关系。贯彻和落实科学发展观,坚持从实际出发,解放思想,实事求实,谋求市域内城乡、经济社会、人和自然、行政区与经济区间的统筹协调工作,统一规划和部署,处理好发展、改革和稳定的关系。四是从侧重于经济管理转变为引导全社会的经济社会活动。不断加强对经济社会发展的评估分析,加大经济领域和社会领域的.有效调控、动态监测,做好经济领域改革的同时,深化社会领域改革,强化社会服务和管理。

(一)坚持规划引导,着力推动经济新增长。

切实强化规划引导,综合发挥发改工作经济分析、改革创新、项目管理、价格监管等职能,聚合各方积极因素,提升慈溪经济社会发展水平。把握xx都市北部中心城市确立的现实机遇,提高xx竞争实力;利用杭甬高速客运专线及场站建设的预期机遇,实现要素集聚。充分发挥大桥经济的集聚辐射功能、沟通吸纳功能和联系桥梁功能,促进全市经济又好又快发展。调整经济结构。通过推进投资、消费、出口“三驾马车”的升级优化,提升现有产业层次,替代落后低端产业,跟进新兴优质产业,促进经济增长由主要依靠第二产业带动向依靠第一、第二、第三产业协同带动转变,由主要依靠增加物质资源消耗向主要依靠科技进步、劳动者素质提高、管理创新转变。增加发展动力。以“改革、开放、创新”经济发展新的三驾马车作为发展新动力,深化改革,再创体制机制新优势,扩大开放,提高开放型经济水平,加快创新,提高区域自主创新能力。改善发展条件。树立长远发展眼光,积极破解要素瓶颈制约,优化生产力布局,强化基础设施建设,创造和改善经济社会发展条件。构建和谐社会。以“民生、民和、民安”为出发点,发展社会事业,夯实民生基础,维护社会稳定,夯实民和基础,强化社会管理,夯实民安基础。

1、编制XX年全市国民经济和社会发展计划草案,及时做好相关预期目标的下达工作;跟踪督促检查年度发展计划执行情况,编制国民经济和社会发展计划执行情况报告。

2、扎实落实《规划管理办法》,强化规划审查和管理,着手开展“xxx”规划中期评估工作。配合开展主体功能区发展等规划编制。

(二)坚持分析监测,着力把握发展新动态。

加强经济监测预测工作力度,监控全市经济社会运行态势,充分利用经济社会信息网络、《xx经济》刊物、季度形势分析、《发展改革报告》和《xx发展概况》等五大载体,分析经济社会发展趋势,为市领导决策服务。开展课题研究,破解要素制约、成本压力上升、外部环境严峻等系列矛盾,促进投资稳步回升、经济效益增长、出口稳步提高,推进和谐社会建设。

发改局工作总结 篇13

区普法检查验收小组:

现在我代表区发展和改革局向各位领导汇报一下我局“五五”普法依法治理和“法治**”创建工作有关情况。以来,我们按照区委、区政府关于“五五”普法依法治理和“法治**”创建工作的总体部署,密切结合发展和改革工作的实际,始终坚持以普法为先导、以依法行政为总揽、以打造“法制机关”为目标,突出重点,普

治并举,推动我局普法与依法治理工作不断深入,全局干部职工的法律意识和法律观念明显增强,依法行政和法治化管理水平有了新的提升。

一、加强领导,建立健全普法工作运行机制

,我们根据区委、区政府转发的《关于在全区公民中开展法制宣传教育的第五个五年规划》的通知和省、市发改委等上级部门的相关要求,结合实际制定了“五五”普法规划。规划突出了构建社会主义和谐社会背景下普法教育的新目标、新任务,并在规划实施的步骤、方法和保障措施等方面提出了新的要求。同时,为了加强对规划实施工作的统一领导,建立区发改局“五五”普法与依法治理领导小组,由局党委书记、局长为组长,领导班子成员为副组长,各处室负责人为组员,并设普法工作办公室,负责局内外普法工作的沟通、协调、组织、管理和落实。将普法依法治理工作纳入议事日程,小组坚持每半年听取一次汇报,集体研究和解决工作中遇到的实际问题。在此基础上,我们根据区普法领导小组有关要求和局“五五”普法规划内容,分别制订了年度法制宣传教育工作要点,把“五五”规划内容具体分解落实到年度普法工作中去,及时上报工作总结,确保普法工作的顺利进行。

在保障机制建设方面,我们坚持学用结合、普治并举的原则,加强普法工作各项机制、制度建设。一是制定和完善了局内规章制度,确保各项工作既有法可依,依法行政,又有章可循。底,把局内已形成的16项规章制度汇编成册印发到每位机关干部,又进一步补充和完善到19条制度,形成新的制度汇编抓紧实施。二是确保经费投入,落实学习资料。为确保“五五”普法教育工作的顺利开展,近五年来投入1万余元购买发放了《国家公务员学法用法读本》、《省“五五”普法法律法规选编》、《省“五五”普法读本》、《全国发改系统“五五”普法读本》、《行政处罚法》、《价格法》、《行政许可法》、《招标投标法》、《中小企业促进法》、《节约能源法》等学习书籍和资料,确保持有率在90%以上,千方百计为普法学习创造一个良好的学习环境和条件,并派出10余人次参加区普法办及上级部门举办的法规和行政执法学习交流。三是认真做好行政许可项目的清理。为了确保《行政许可法》的贯彻实施,我局对行政许可事项从实施主体、条件、程序、期限和收费五个方面进行逐项清理和审定,在清理过程中及时落实清费政策,共清理涉农收费10项。同时,还参与全区行政许可、行政事业性收费项目和标准的清理,取消行政许可1项。全局所有审批和许可事务统一进驻审批大厅,实行一站式服务。四是认真推进政务公开。结合行政许可项目的清理,全面落实政务公开事项,并将办事依据、程序、时限、结果,重大的宏观经济政策调整和信息(保密允许)、廉政规定、监督办理和责任追究等方面的内容在政务网站上全部公开,按季做好政务公开栏内容的更新。

二、突出重点,深入开展普法教育

1、以公务员为重点抓好机关工作人员的学法用法。五年来,我局按照“五五”普法规划,重点抓好对全体机关干部《宪法》、《行政许可法》、《行政复议法》、《行政处罚法》和“五五”普法读本以及《中华人民共和国公务员法》为主要内容的普法学习教育,坚持党委中心组带动、分批集中培训和周五下午穿插学习法律知识等制度,使学法用法走上规范化、制度化轨道,公务员全年学法保证达到了40小时。利用听讲座、写体会等形势开展社会主义法治理念教育和道德教育。每年度组织机关干部参加了区普法办举办的法律知识考试,合格率均达到100%,并将考试成绩作为公务员任职、定级、晋升和年度考核的重要依据。特别加强了执法人员的法律培训力度,组织新增执法人员参加集中培训,在合法取得执法证的之后再上岗工作,坚持了持证上岗制度。我们还结合深入学习实践科学发展观活动组织党员干部撰写学法体会文章,在局机关干部中掀起了学法高潮,从而有效地提高了干部职工依法行政的能力和水平。

2、结合实际,切实抓好普法宣传。首先积极创新,强化普法宣传。自起,我们发挥网络优势,通过发改局网站、工业企业相关直报系统、区政务网站等,对《价格法》、《节约能源法》、《清洁生产促进法》、《中小企业促进法》、《可再生能源法》、《国务院关于投资体制改革的决定》等有关的国家法律、法规和政策等开展了广泛的宣传。在局内引进了网上办公系统,开辟了“学习园地”,将有关法律法规“摆”上了工作人员的电脑桌面,使网络成为普法的公共服务平台,对面上普法宣传教育作了有益的探索

。此外每年还协调佳世客、家佳源、利群等商场为全区集中普法活动提供场地、电源、桌椅等,为活动顺利开展创造基础条件。其次是认真组织物价和财贸流通相关法律政策宣传。充分利用每年3.15国际消费者权益日、4.28价格法宣传日、12.4法制宣传日等在区内主要繁华街道设置法律咨询台,向过往群众发放《价格法》、《关于商品和服务实行明码标价的规定

》、《价格违法行为举报规定》、《山东省涉案物品价格鉴证条例》及资源综合利用、废旧金属回收、散装水泥推广监管等方面的法律法规和政策规定等宣传材料,现场解答群众咨询,受理群众价格举报,提高了人民群众和社会各界知法、守法的意识和自觉性。推行涉农价格和收费公示制度,在全区六个街道办事处176个村居全部设立了不锈钢制涉农价格和收费公示栏,并向全市推广了我区的做法。在全区50家物业公司管理的116个住宅小区(大厦)悬挂室内公示牌118块,在住宅小区入口处或小区广场附近树立室外公示牌136块,住宅小区公示率达到100%。第三是加强节约能源相关法律政策宣传培训,提高全社会节能意识。近年来,我局的节能宣传力度不断加大,连续四年坚持开展“节能宣传周”活动,向群众集中发放《节约能源法》、家庭节能、建筑节能、节水、节电等方面的宣传材料2万余份。同时邀请部分企业展示了绿色照明、保温墙材等新产品、新技术,宣传推介了合同能源管理等节能新理念。此外还以宣传新修订的《节约能源法》为主线,开展发送公益短信、召开节能座谈会、举办合同能源管理专场推介会等活动。

3、做好工业、商贸企业法律政策宣传和服务工作。召开了全区扩内需促增长政策解读会,将国家陆续出台的一系列扩大内需促进经济增长的宏观政策、法律法规等汇编成册发放至全区所有工业企业,邀请专家向全区工业企业进行现场解读,为企业熟悉政策、用好政策,尽快渡过危机奠定了良好基础。召开了全区重点用能企业节能工作座谈会暨《循环经济促进法》学习班,集中宣传有关节能减排的法律法规和政策精神,累计培训百余人次。在全市率先开展“价格服务进企业”工作,在涉企价格服务方面探索建立了“一平六通”服务新模式,建立全区价格网站,搭建价格服务信息系统平台,畅通维权、自律、政策、信息、协调、综合等六项服务渠道,实现政府与企业工作间的实时双向互动。制定了全区财贸流通行业依法治理规划和具体落实措施。举办6期价格和收费知识培训班,印制发放价格和收费公开册4000余册。

三、以普促治,扎实推进依法治理工作

1、建立法律咨询制度,促进依法民主决策。严格执行规范性文件备案审查和合同管理及其他重大法律事务备案。对涉及公民、法人或者其他组织切身利益的及时向社会公布,征求社会各界的意见,草案起草后经局办公会议讨论决定后,报法制办审查。未发生一起未经审查同意自行发布事件,没有制定的规范性文件与现行法律、法规和规章相抵触的事件发生。建立合同起草人(处室)责任制和集体讨论制度,并确定专人负责政府合同审查备案,及时报送政府法制机构审查备案。

2、不断加强行政执法规范化建设,提高依法行政能力。一是严格执法主体明晰化。执法人员全部持有国家发改委和山东省人民政府颁发的行政执法证件,从而做到执法主体的规范化;废旧金属资格审核工作人员都通过考试取得了山东省人民政府颁发的行政执法证。执法依据主要是《中华人民共和国价格法》、《价格违法行为行政处罚规定》等法律、法规和规章,协调人事编制部门将物价检查所改为发改局直属行政机构,并更名为价格监督检查局,明确了机构,做到执法依据明确清晰。二是严格执法程序合法化。坚持做到执法依据公开、持证上岗和亮证执法,严格按照《行政处罚法》、《价格行政处罚程序规定》等法律法规要求,依据法定程序行使权力、作出决定,依法告知行政相对人享有的陈述、申辩、听证、复议、提起诉讼等权利,高度重视价格执法程序,规范了价格执法的调查、审理和处罚等环节。做到了事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备,程序合法,提高了价格执法的质量,制定了“价格违法案件审理程序”等办案工作制度,从立案审批、调查取证、制作调查终结报告书、案件讨论记录、行政处罚事先告知、组织价格行政处罚听证、下达行政处罚决定书到结案等方面做了详细规定,以确保执法程序的合法化。三是严格执法文书规范化。在注重办案质量的同时,不断提高案卷制作水平。落实专人负责案卷日常管理工作,在制作执法文书时做到材料齐全、字迹清晰,需要手写的手写、需要打印的打印、需要复印的复印,签字盖章处不漏一页一处。所有附卷材料完整划一,科学编目。对结案的案卷按照国家发改委的要求统一进行整理,逐页核对,经领导审核同意后装订、归档。注重做好案卷的利用工作,及时地进行汇总、整理、分析、统计和上报,通过规范价格执法文书,促进了办案质量的提高。四是严格执法检查制度化。为做到行政执法的准确无误,我们对行政执法的检查实行制度化管理。由局执法领导小组每季度对检查案卷进行检查、评比,发现问题及时纠正,对好的做法予以表扬并进行推广,对存在的问题加以纠正、整改。在自身检查的同时,我们积极参加由青岛市物价局、区法制办组织的全市、全区案卷评比活动,借鉴别人的先进经验和好做法,改进工作中的不足之处,价格监督检查局的执法案卷多次获得市级优秀。五是完善监督制约机制,严格执法目标责任制和执法过错、错案责任追究制。建立了价格行政执法过错责任追究制度,加强对执法工作的监督,促使执法人员依法行使职权,保护公民、法人和其他组织的合法权益。在年初制定执法目标责任制,部门负责人为总负责人,把目标量化到每一位工作人员,增强责任感,做到各司其职、各负其责。四年来,未发生一起执法过错和错案,无行政复议,没有一起因执法引发的信访案件。

3、强化法治实践,切实提高行政执法力度。一是全面加强价格管理工作。每年对全区200余家行政事业单位进行了年度收费审验。先后理顺了机动车停放服务、托幼园所收费管理方式、住宅物业服务分等收费、培训班收费等标准。建立了重要价格政策、市场价格行情等价格信息公布制度,有效引导社会消费预期。加强了对学校收费、医疗药品价格、涉农收费等涉及民生收费项目的专项检查,维护居民合法权益。积极推动明码标价扩面工作,采用日常巡查和重点检查相结合的方式,重点对餐饮、商业网点、旅店业、旅游景点、个体诊所等行业1000余家单位进行了规范,促进经营者诚信经营意识明显增强。二是牵头整顿和规范市场经济秩序。扎实开展成品油市场专项整治活动,组织联合执法10余次,排查加油站25座、加油点5处。认真做好煤炭市场经营秩序整顿活动,组织相关部门联合检查40家煤炭经营企业。组织商贸系统参与文明城市创建工作,指导商业单位加强安保措施,切实维护奥运会和全运会期间市场秩序。三是依法做好废旧金属回收审核和监管工作。切实加强对我区废旧金属回收站点的管理,对办理废金属经营许可证需提报的材料、需经过的程序都做了明确的规定,建立依法行政公示制度,积极接受社会监督。

4、以人为本,切实解决人民群众生产生活中的热点难点。建立并三次启动物价上涨与提高低保家庭生活保障标准联动机制。先后对天然气和供热企业开展成本监审,召开价格调整听证会,综合各方意见后出台相关调价政策。降低驻区高校学生食堂天然气价格,并对学校水电气实行优惠价格政策。为应对金融危机的冲击,取消、停止、降低或暂停65项行政事业性收费、经营性收费,减少企业和社会负担约1.25亿元。四年来,共立案查处价格违法案件82起,查处违法金额1500余万元;受理群众价格举报案件231起,退还用户多收价款5万余元,收到来自社会各界的感谢信、锦旗等近10件。

5、扎实稳妥地推进经济体制改革。一是以“突出‘三个创新’,深化‘三项改革’,实现‘三个突破’”(突出体制创新,深化行政管理体制改革,在开发区再创体制新优势方面实现突破;突出功能创新,深化大通关体制改革,在建立多港区联动运行模式方面实现突破;突出机制创新,在深化投融资体制改革,完善园区经济运行机制建立科技创新工作体制、优化区域发展环境方面实现突破)为目标,全面实施省级综合配套改革试点。会同有关部门拟定了省政府在我区试点的综合配套改革试点方案并获得了省政府批准。目前正抓好方案中27项试点政策的分解、协调和落实,推进我局具体承担的4项试点任务,争取年内重点改革事项取得实质性进展。二是会同卫生等部门,对区医药卫生体制改革前期工作进行了调研,提出了我区医改重点任务及责任分解初步意见,现正在组织实施。三是稳步推进企业上市及上市资源培育工作。建立了上市工作联席会议制度,研究提出了各有关部门在企业上市工作中职责并以管委办公室文件下发,进一步明确了部门职责分工。培育重点拟上市企业20家,其中8家企业已经启动上市工作程序。友谊商业总公司破产进程不断推进,拟订了职工分流补偿方案及资产处置预案。

6、“法治**”创建与全区经济社会协调发展。将“加强法制宣传教育和普法教育”的内容纳入了全区国民经济和社会发展第十一个五年规划,并在《规划纲要》有明显体现。自开展“法治**”创建活动以来,我局面对历史罕见的国际金融危机严重冲击,坚持把维护工业企业稳定、保持经济平稳较快发展作为工作的首要任务,全面分析、准确判断、果断决策、从容应对,着力在强化政策服务和经济调节保增长,加大投资刺激消费扩内需,加强规划科学引导调结构,重点倾斜统筹兼顾惠民生等方面谋思路、出措施,努力推动全区经济在困难中开局、在逆境中发展,取得了良好的工作成效,负责调控的经济指标全部超额完成年度计划。

各位领导,“五五”普法依法治理工作开展以来,全局领导干部和工作人员依法决策、依法管理、依法办事能力和水平明显提高,全局未发生一起重大违法犯罪案件。我局依法治理工作先后获得省价格监督检查工作先进集体,市价格监督检查工作先进集体、市整顿和规范市场经济秩序工作先进集体3项市级以上荣誉称号和近10项区级称号。价格检查案卷在全市评比中获通报表扬。《**日报》宣传报道了我区12358价格举报电话典型经验,**省物价局《价格监督检查》为我区编发了专刊,省物价局《物价简报》和市物价局《**价格监督检查》先后刊发介绍我区相关工作经验材料6篇。省、市两级物价系统先后在我区召开了“价格服务进企业”现场观摩会,“一平六通”模式被国家发改委定为价格服务进企业“**模式”并在全国推广。

回顾“五五”普法开展以来的工作情况,在上级的正确领导下取得了一些成效,但与区委、区政府对我们的期望和要求相比,与先进单位相比,还有一定的差距,希望各位领导给予批评指导。我们将以此次检查为契机,认真研究,抓紧改进,为法制宣传教育和“法治**”创建工作作出自己的努力。

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发改局工作总结集锦


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发改局工作总结【篇1】

今年以来,在县委、政府的正确领导下,我局紧紧围绕县委政府的经济工作目标,坚持深入贯彻落实科学发展观,积极开展“抓项目、争资金、扩内需、促发展”,紧扣大局、创新举措、深化协调、优化服务、以项目建设为龙头,扎实高效地组织和开展各项工作,促进了全县经济社会又好又快发展,发展和改革局工作取得了明显成效,20XX年主要做了以下工作:

一、抓好宏观经济形势分析研究,当好县委、政府的参谋助手。

坚持以加快发展为主题,以结构调整为主线,在认真调研、广泛论证的基础上,编制下达了20XX年国民经济和社会发展计划。加大宏观经济监控力度,加强对经济和社会发展中重点、难点问题的研究。编制完成《十一五规划》中期评估报告。提出了十一五规划指标调整建议。1—9月完成生产总值亿元,同比增长;工业总产值亿元,同比下降;地方财政一般预算收入完成10969万元,同比增长;全社会固定资产投资亿元;同比增长;农民人均现金收入达到元,同比增长;完成社会消费品零售总额50286万元,同比增长。

二、项目建设稳步推进

今年以来,县委政府高度重视项目投资工作,切实加强项目工作的领导,加大项目投资工作力度,我局紧紧围绕县委政府工作部署,坚持经济发展项目化、项目发展目标化,目标落实责任化的工作思路,积极推进项目建设,20XX年1—10月我局督查落实项目情况:在建项目100个,完成投资总额亿元。其中投资500万元以上的建设项目59个,完成投资92346万元。

三、项目资金争取卓有成效。

我局始终把争取项目工作作为发展改革工作的重中之重,把握机遇、讲究方法、主动跟进、主动与省、市发改委汇报衔接项目,积极争取上报部门的支持,及时掌握项目投资信息、有重点、有针对性筛选项目,做好调研,及时完成项目前期工作,积极组织项目上报,为争取更多的项目资金尽职尽责。全年通过加强同上级主管部门汇报衔接,在争取资金、项目等方面取得了较好成绩。初步落实中央预算内、国债投资和省算内投资资金近亿元,推进漫转河水库、县医技大楼、污水处理厂、3万吨松香树脂技改、出境公路建设等重大项目。1—10月省发改委共下达我县中央及省扶持资金万元。其中,农业方面万元、社会事业方面1288万元、工业交通方面1575万元、基础设施方面万元。

四、抓重大项目实施,保持投资的快速增长。

一是加强项目管理,年初确定20XX年重点项目94项,并将项目分解至县直有关单位,落实了相关责任人。1—10月共有100个项目开工建设,累计完成投资亿元,占年度计划投资的。此外,加强了重点项目招标工作的监督管理、协调和指导。二是强化项目监督。按照中央扩大内需项目三个百分之百和四项制度要求。及时跟踪协调项目建设进展中遇到的困难和问题。组织对全县中央扩大内需项目进行监督检查,针对各个项目的具体情况,对新建廉租住房、漫转河水库、教育卫生、垃圾处理厂、农村饮水安全等10多项重点工程进行了稽察,督促有关重点工程建设单位充分做好项目前期工作和项目实施阶段的管理工作。三是做好项目前期工作。组织筛选了20多个较大项目上报省市发改委,争取国家省项目资金扶持。目前县医技大楼、漫转河水库、污水处理厂已进入初设审批阶段,5000亩糖料基地建设项目已批准实施,碧安席子塘等4个异地扶贫搬迁项目实施方案已通过省级评审,同时,一批社会事业发展项目,特别是文教、卫生项目逐步得到批准和资金扶持。四是认真做好项目可研、设计审查工作,完成了永平现代烟草农业可行性研究报告、3万亩优质核桃基可行性研究报告、大独田、勐烈、弯田、三尖山、光山、芒片小二型水库除险加固设计等8个项目的审查。

五、发改服务效率高质量好。

1—10月我局共办结项目备案42个,上报核准批复项目23个,我局审批项目47个,《备案通知书》、核准、审批办结率100。发改局工作人员严格遵守行为规范,接待服务对象做到受理与咨询一样热情,生人与熟人一样客气,干部与群众一样尊重,忙时与闲时一样耐心,大件与小件一样对待;严格认真行使行政审批权力,不越权、不以权谋私,树立了良好的对外形象;组织验收4个小一型水库恢复重建项目,配合做好12个国债项目验收工作;在重大项目服务上,更是全身心投入、全方位服务。

发改局工作总结【篇2】

发改局行政执法情况工作总结

今年以来,我局在区委、区政府的正确领导下,在区司法局的关心支持下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕中心工作,认真落实行政执法责任制,规范行政执法行为,提高依法行政效能。现将本年度有关工作总结如下:

一、加强组织领导,提高行政执法能力

我局高度重视依法行政工作,成立了依法行政工作领导小组,负责研究制定全局推进依法行政方案、计划,拟定各项工作制度,规范、指导、检查、督促全局依法行政工作,领导小组由局长任组长,分管领导和相关科室负责人为成员。领导小组下设办公室,负责推进依法行政具体工作。根据全区法治工作要点,结合本局工作实际,层层细化分解任务,明确工作任务和责任,形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、部门负责人分头抓,一级抓一级、层层抓落实的工作格局。加强法制宣传教育,组织党员干部深入学习相关法律法规,进一步提高法律意识和依法行政能力。结合本局业务工作,以集中学习与自学相结合,采取培训、讲座、视频、答题等的形式开展学习活动,进一步普及法律知识,增强法制观念,在全局上下形成了学法、知法、守法、用法的良好风气。

二、完善政务公开,接受群众监督

建立和完善政务公开制度,通过衢江区政府信息网发展和改革局栏目,对涉及机构职责、人事任免、政策法规、业务工作和财务等情况,进行网络公开,进一步明确权责清单,依法行政,防止和克服各种“暗箱操作”现象的发生。对涉及群众的政策法规及时进行政策解读,及时更新相关业务工作动态,受理群众网络问政和信访事项。根据区委区政府统一安排,开展规范性文件清理工作,对过期规范性文件进行清理,对保留的文件进行了公开,并明确制定规范性文件必须依程序进行并经过合法性审查。2019年由我局印发的各类文件按程序进行了网上公示、征求意见、合法性审查,会议审核等程序。截止12月底,我局通过门户网站发布各类信息共149条。

三、依法开展投资项目审批,优化营商环境

2019年以来,区发改局行政审批科按照区发改局和区行政服务中心的工作安排,坚持以“便捷、透明、廉洁、高效”为宗旨,认真履行行政审批事项的各项职责,深入推进企业投资项目“最多跑一次”改革,力争一般企业投资项目审批竣工验收前最多“最多90天”。

一是审批事项有序办理。

1.政府投资项目审批

1-10月,受理政府投资项目107个,办理审批事项188项:其中项目受理及建议书批复107个 ,涵盖教育、民生、交通、社会事业、新城区建设、开发区基础设施等各领域。完成可研批复42个,初步设计批复39个。

2.企业投资项目备案

1-10月,共受理企业投资项目备案169个,总投资97.2亿元,其中亿元以上项目22个。

二是常规工作有效开展

1.信息工作。1-10月向区行政服务中心报送工作信息8篇,其中3篇被中心简报采用;向区委办、区府办信息科报送信息2篇,其中1篇录用在衢江政务信息。

2.数据工作。根据省政府数字化转型工作评价指标要求,对权力事项库进行多轮修改完善,网上办实现率100%,跑零次实现率100%;完成电子证照库录入188项。

三是重点工作有力推进

1.对标“最多90天”新要求,推动基础工作走在前

①根据新口径完成数据补录。项目审批部门对新赋码存量项目的事项办理信息以及今年1月1日以来启动竣工验收存量项目的事项办理信息进行梳理并完成补录工作,为90天审批效能监测提供数据依据。

②机构改革后事项再梳理。对照市发改委事项清单,各部门根据机构改革后职能分工进行事项梳理,完成投资项目全流程行政审批事项清单:主项49项(原84项),减少41.2%,子项85项(原122项),减少30.3%。

③先行运用投资项目在线平台3.0版。作为投资在线3.0版试点区,积极做好系统上线试运行。7月1日开始,新项目通过3.0平台赋码审批,事项审批结果由投资在线平台3.0版统一出件,相关涉批部门要积极运用3.0平台,及时反馈试运行中发现的问题,为审批全过程顺畅运行打下基础。2019年7月1日 3.0上线以来,共备案企业项目90个,在3.0办理审批事项170余件。

2.全面推行区域评估,深入实施“标准地”制度

对投资项目审批过程中涉及的有关评估事项进行统一评估,形成整体性、区域评估成果,由区域内投资项目共享共用。衢江经济开发区、上方、廿里、大洲、后溪、峡川等5个工业功能区全面开展区域评估工作,其中开发区开展压覆矿、地质灾害、水土保持等6项评估,5个工业功能区开展区域能评、区域环评、区域水保等三项评估。

通过全面推行区域评估,对衢江经济开发区及5个工业功能区新出让工业用地均按照“标准地”的形式进行出让。区域内落地并在负面清单外的企业投资项目,依法依规简化相关环节、申报材料或者不再进行单独评估。业主根据标准可提前开展业主根据‚标准‛可提前开展方案设计,审批部门指导督促业主做好项目施工图设计审查。

3.开发区全面实行政府代办制,提升企业获得感。

按照专业代办模式,衢江经济开发区全面实行政府代办制。衢江经济开发区是衢江区投资项目的主平台,为项目业主铺好路、服好务,是重点项目建设“提速增效”的关键。开发区出台投资项目审批代办工作实施细则,配备4名专职代办员,以“自愿委托、无偿代办、全程跟踪”为原则,一个项目确定一名代办,对投资项目进行全程专业指导和动态跟踪,及时协调解决推进中困难,让企业在项目审批过程中“省时、省事、省心”,提升企业获得感和满意度,打通项目审批“最后一公里”。

四、加强市场价格监管力度,优化价格服务。

对群众关心、社会关注的一些价费热点问题进行重点治理,提供政策服务,着力解决涉及民生的价格和收费问题,为经济发展创造良好的价格环境。

一是清理规范涉批中介机构,不断优化价格营商环境。根据区政办发[2019]24号文件要求,为全面摸清我区涉批中介机构现状,进一步规范中介机构管理,我局下发通知着手布置清理规范工作,同时要求各涉批中介机构按规定做好明码标价工作,在经营场所醒目位置、行政审批中介服务网等公布服务项目、服务内容、收费项目、收费标准、计费方式等内容,自觉维护正常的市场价格秩序,促进公平、公开、合法的市场竞争。

二是继续完善行政事业性收费公示报告制度。加强新常态下行政事业性收费事中事后监管,建立了收费单位收费情况公示清单制度和收费单位收费执行情况报告制度,全面完成行政事业性收费统计报告工作。一是建立收费公示清单制度。二是建立收费执行情况报告制度。三是建立收费单位信用档案制度。

三是加强日常的价格和收费业务管理工作。继续开展了衢江区民办幼儿园2019年春季收费备案资料审核登记工作和衢江区物业收费备案资料审核登记工作。同时还主动配合区水利部门开展农村综合水价改革工作,完成了各个环节和时间节点的改革任务,并研究出台了《衢江区农村饮用水价格管理指导意见》。完成了市、区信访部门交办的有关物业收费和药品价格投诉情况的答复意见,会同区住建部门约谈了有关物业公司,并与区法院商议长河.绿江南小区业主拖欠物业费案件审判及调解情况。还对衢江区城区机动车停放服务收费工作进行了调研,并主持召开了征求意见座谈会,拟从2020年春节后实行车辆停放收费工作。还参与了由区消保委牵头组织的在衢江东方广场举行的“3·15消费者权益日”咨询服务活动,宣讲价格法律法规政策,现场解答价格咨询4起,发放有关价格方面的宣传资料300余份。

四是认真做好各类涉案财物价格认定工作。在继续规范、完善价格认定内部管理制度基础上,认真做好公安机关和行政执法部门委托的被盗、被毁等各类涉案财物价格认定工作。截止十一月底,共受理并出具各类涉案价格认定107起,认定标的总额525.12万元。其中:公安机关被盗、被毁案件91起,认定标的额348.99万元;涉纪案件2起,认定标的总额15.91万元;行政执法部门委托14起,认定标的额160.22万元。

五是围绕政府中心工作和重点项目建设,协助政府做好价格评估和政策处理工作。一是积极参与“美丽沿江公路建设”、“衢江港区大路章作业区工程”、以及“衢江区沿江景观带PPP项目”和“上下溪流域整治项目”等多项重点项目涉及的征迁资产评估审核工作。二是重点参与“杭金衢高速公路拓宽及衢江互通连接线项目”涉及的高家、云溪和浮石街道征迁范围内的资产和地面附着物的评估审核和确认工作。三是协助水利、交通等部门和高家、莲花、大洲、横路等乡镇做好有关重点项目涉及的资产收购、苗木评估审核、补偿价格确认等政策处理工作。四是加入铜山源度假区(双桥)项目政策处理专班工作。五是对杜泽、莲花、峡川、灰坪、周家、廿里等乡镇土地整理、建造公路等涉及矿石资源价值做好评估审核工作,防止国有资产流失。

六是加强市场价格监测,提高价格监测质量。密切关注市场价格动态,重点做好并及时掌握粮食、农资、成品油、液化气、钢材、建材等关系国计民生的重要基础性商品的价格变动情况,深入分析和研判价格形势和市场走势,及时进行市场监测、分析,撰写了2019年一至三季度监测分析报告,并及时提出价格的应对措施,保持市场物价基本稳定。同时,我们还加强和完善价格监测点日常管理,强化了监测质量考核,以切实提高价格监测的时效性和准确率。

七是做好招商引资和项目包装工作。与局分管领导多次到衢江区强顺饲料公司调研招商引资和项目包装工作,做好招商引资企业有关帮办服务工作,帮助修改完善新上项目的可行性报告,确保企业良性发展,同时还积极主动出击,注重挖掘和收集招商信息,寻找一切招商机遇和线索,争取完成今年招商引资任务,力争招商引资工作有量的突破和质的提升。

五、加强能源管理,保障市场秩序

一是做好重点用能单位考核。按时组织开展重点用能单位节能目标责任评价考核,落实重点用能单位节能管理措施,积极推进重点用能单位能耗在线监测系统建设,按时完成重点用能单位能耗在线监测系统接入省级平台目标任务。

二是加强节能宣传。牵头召开节能宣传工作会议,传达2020年全国节能宣传周和全国低碳日活动精神;牵头制定《2020年衢江区节能宣传月和低碳日活动方案》并印发到全区各单位、各领域,并按照方案要求开展节能宣传活动,向市民群众普及节能法律法规和节能常识,着力提高全民节约能源意识。

下一步,我局将进一步加强依法行政,努力做好以下几方面工作:一是继续抓好法制宣传教育工作;二是进一步提高依法管理工作水平;三是深入推行行政执法责任制;四是加强规范性文件的制定、审查工作;五是进一步推进政务公开工作,提高办事效率,提升服务水平。

发改局工作总结【篇3】

发改局社会事业股工作总结

在县发改局的正确领导下,坚持以规划为引导、以项目为抓手,加大争资上项力度,做好项目监督管理工作,圆满完成了工作任务。现将2018年工作总结如下:

一、以深化改革为统领,促县域经济大发展

遵循“四个全面”战略布局,围绕创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、共享发展、廉洁和安全发展,积极适应经济发展新常态,坚持问题导向和发展导向,在产业转型、生态修复、城乡统筹、民生改善等方面继续安排实施一系列重大改革、重大事项、重大项目,着力破解重点领域、关键环节体制机制改革难题,推动我县经济转型经济结构调整取得更大进展,为实现大美古城、小康平遥,国际旅游城市奠定坚定基础。

二、以增资上项为突破,促民生改善保增长

积极研究国家产业政策和资金投向,多方捕捉投资信息,在县委政府领导的高度重视和支持下,把争资上项作为工作的主抓手,一方面加快推进项目前期工作,认真筛选程序完善、符合要求的项目,及时上报;另一方面组织协调各部门,积极向上级相关部门沟通申请,千方百计争取上级资金。

截止目前,2018年成功申请省发改委投资教育项目9个(平遥县洪善镇洪善中心小学校综合教学楼及附属工程、平遥县襄垣初级中学校教师周转宿舍、平遥县中都乡东达蒲中心小学周转宿舍、平遥县东郭村小学综合教学楼及附属工程、平遥县岳壁一中综合教学楼、平遥县卜宜乡北石渠小学教学楼及附属工程、平遥县东张赵村小学教学用房及附属工程、平遥县襄垣乡郝洞小学教学楼及附属工程、平遥县综合职业技术学校新建体育场及零星工程),项目总投资4612万元,争取上级投资达到3534万元,资金补助率高达76%。

前期手续全部完善,并已申报2019年国家重大项目库中央预算内投资项目8个,其中教育项目7个(平遥县洪善镇初级中学校文体实验楼及附属工程、平遥县岳壁乡第二初级中学新建教学楼、平遥县营里小学校教辅用房、平遥县宁固镇魏乐小学教师周转宿舍、平遥县宁固镇净化小学教师周转宿舍、平遥县孟山乡办中学教师周转宿舍、平遥县中都乡侯冀小学教师周转宿舍),医疗卫生项目1个(平遥县人民医院新院区门急诊医技楼),总投资1.75亿元。

三、以督导检查为手段,促项目建设稳提速

2018年,我股室组织项目四制、项目建设、资金使用、资金支付方面稽查共8次,项目验收10余次,加强中央建设项目调度工作,掌握项目建设进展情况,及时帮助解决建设中遇到的问题,督促项目保质保量完工。

四、以团结协作谋发展,促全局工作求合力

回顾上半年的工作,成绩的取得离不开领导的正确指导和大力支持,离不开各部门的协调配合,离不开全局干部职工的支持和帮助。我们要继续发扬精诚协作的优良作风,不骄不躁,虚心学习,奋力拼搏,努力再创平遥发展新辉煌。

五、下半年工作打算

今后,将继续抓好资金争取、专项规划、项目管理等工作,进一步做好项目储备,努力争取各类资金,促进社会事业发展。重点做好以下几方面工作:

一是加强学习。主要从对区域经济宏观把握,理论知识水平的提高,专业知识分类专功等几个方面进行深入学习。

二是加强同上级的汇报沟通,努力争取社会事业各类专项资金。及时上报省、市发改委规划储备项目,认真做好卫生、计生、群体、教育、文化、民政、旅游等各类项目的争取工作。

三是努力充实国家重大项目库信息,定期了解、访问项目单位,谋划、储备项目,将前期手续完善的项目列入国家重大项目库三年滚动计划并承报上级主管部门,争取获得上级资金支持。另外及时了解已开工项目进度,按时填报项目库调度信息。

四是加强项目督导,特别是加强中央建设项目调度工作,掌握项目建设进展情况,及时帮助解决建设中遇到的问题,督促项目保质保量完工。 

 

                             发改局社会事业股

                                2018年12月

发改局工作总结【篇4】

今年,我局党建工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神,以建设学习型党组织、推进机关作风转变为主线,以党的执政能力建设和先进性建设为重点,以深入开展创先争优活动为载体,紧紧围绕服务中心工作、建设干部队伍两大核心任务,全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,为促进我局各项工作的全面发展提供了坚强有力的组织保障。

一、以学习型党组织建设为载体,打牢党员干部的思想基础

局党组和支部把党员干部学习教育作为加强党的思想建设、推动党建和业务工作的重要手段,高度重视,狠抓落实。结合区委学习型党组织建设工作部署和关于建设学习型党组织的要求,认真研究,精心部署。成立了由党组书记任组长,支部成员为组员的学习型党组织建设领导小组,制定下发《学习型党组织建设实施方案》,确保了学习型党组织建设工作的顺利开展。在建设学习型组织活动中,我们突出了以下几个方面:一是领导带头学。局领导班子和领导干部率先垂范,以身作则,不断改进和完善支部例会学习,在努力建设学习型领导班子过程中,充分发挥了示范带动作用。以巩固扩大“三创”(创建学习型机关、创建学习型党组织、创建学习型党员)工作成果为目标,以党组理论学习中心组集中学习会、机关学习日和机关党组织“三会一课”制度为主要载体,按照区委有关部门的工作部署,结合实际,采取“局领导带头讲、中层干部轮流讲”,组织观看教育影视片,组织外出考察学习等多种形式,增强学理论、学党章、学业务、学法规、学典型的实效性。党组理论学习中心组和机关学习日做到有年度学习计划,每月有安排,每次学习有考勤。二是以会带学。局支部坚持每周五半天的“集中学习日”制度,组织党员干部集体学习,根据各自实际,紧紧围绕学习贯彻全国、省、市经济政策、干部任用工作条列、四项监督管理制度等,采取专题辅导、撰写心得笔记等形式开展形势政策专题教育,引导党员干部进一步认清形势,统一思想,坚定保持经济平稳快速发展的信心,增强党员干部的政治意识、大局意识、忧患意识和责任意识,以更加饱满的工作热情和求真务实的工作作风,全力做好本职工作。

二、以创先争优活动为载体,增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力

(一)深入开展创先争优活动。巩固好创建成果,推动创建活动有序、深入开展。紧扣全局年度工作目标,深入开展“创建先进党支部”、“争当优秀党员”和“榜样就在身边”活动,营造崇尚先进、学习先进、争当先进的良好氛围。今年6月,党支部按照创先争优活动的要求,认真进行“回头看”,查找不足,落实整改,制定新的争创目标。局党组制定下发了《高坪区发改局开展“创先争优”活动实施方案》,成立了局创先争优活动领导小组。重新修订了局机关各项制度,剔除不合时宜的部分,增加具有针对性的内容,修编后的各项制度操作性很强。如新增加的绩效考核制度,信息报送、奖励规定等。为了使争创活动有载体、有抓手,局党组提出了在全局深入开展“五型机关”建设活动。主要是深化学习型机关建设,进一步创新学习载体,丰富学习内容,增强学习实效;深化创新型机关建设,营造创新氛围,建立创新机制,鼓励创业创新;深化效能型机关建设,认真执行各项法律、法规、制度和禁令,加强机关效能督查;深化服务型机关建设,不断强化服务意识,增强服务能力,提高基层和群众的满意度;深化节约型机关建设,切实降低行政成本。通过这些活动,引导党员干部积极争当求实创新、真抓实干的模范,协调合作、高效便民的模范,锐意进取、诚信为民的模范,清正廉洁、艰苦奋斗的模范,力争在全局形成勤奋学习、积极向上的风气,立足本职、干事谋事的风气,深入基层、调查研究的风气,顾全大局、高度负责的风气,全心全意服务基层、服务群众的风气。

(二)做好党员管理服务和发展党员工作。按照“勤学、善谋、创新、实干”的要求,加强对党员干部的教育和管理,做到“六管齐下”,即管思想、管学习、管工作、管作风、管廉洁、管生活,造就一支政治强、业务精、作风实的党员队伍,使全体党员在推进和完成年度发展改革工作任务中切实当好“四个表率”,即勤学善谋的表率、改进作风的表率、攻坚克难的表率、创业创新的表率。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,积极认真地做好新形势下发展党员工作,坚持“成熟一个、发展一个”,严格落实发展党员公示制度,严把党员“入口关”,加强入党积极分子的培养、教育和考察工作,及时把优秀人员吸收到党的队伍中来。

三、坚持教育、监督为重点,着力加强反腐倡廉建设

局党组加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导,把反腐倡廉建设同党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设紧密结合起来,与推动发改工作紧密结合起来,精心部署,扎实推进。加强党的政治纪律教育和党员干部廉洁从政教育,把反腐倡廉教育纳入支部学习内容,利用每周干部集中学习日,以党章、党内法规为主要内容,深入开展党的政治纪律教育,促使党员干部增强政治意识、责任意识和忧患意识,自觉贯彻落实中央、省、市重大决策部署。深入开展《廉政准则》学习宣传教育系列活动,通过集中学习、自学等方式,局党组主要负责人讲廉政党课、组织知识测试、撰写学习心得体会、示范教育、警示教育等活动,以理想信念、廉洁从政、艰苦奋斗、法律法规教育为内容,引导党员干部牢固树立正确的权力观、地位观和利益观,自觉遵守廉洁自律各项规定,做到讲党性、重品行、做表率。

四、做好思想政治工作,推进支部思想道德建设和精神文明建设

局党组坚持以人为本,树立尊重人、理解人、关心人、帮助人的工作理念,加强和改进思想政治工作,进一步健全和落实机关思想政治工作制度。随时掌握干部的思想动态,关心他们的工作、生活,注重人文关怀和心理疏导,及时化解矛盾,理顺情绪,凝聚人心,增强思想政治工作的针对性和实效性。认真组织开展扶弱助残,扶贫帮困,送温暖、献爱心等道德实践活动。今年,我局党组书记胡科带领局机关干部深入包扶村和联系村走访慰问了村里的困难家庭,为他们送去了米、面、油和慰问金,使困难群众切实感受到了党的关怀与温暖。

一年来,虽然也做了不少事情,取得了一些成效,也存在许多不足。我们将在明年的工作中,奋力拼搏,扎实工作,再创佳绩。

发改局工作总结【篇5】

一年来,我十分重视思想政治的学习,时时处处注意自己的思想和党中央保持一致,积极坚持参加单位党组和其它各种培训、学习、会议,还想办法抽出业余时间,利用文件资料、报刊杂志、电视传媒等各种手段进行学习,重点学习了“三个代表”重要思想和深刻内涵,学习党中央近期所做的系列决议、方针,从而牢牢把握政策动向;还注重对业务知识的学习,有针对性地加强对业务知识系统的学习,重点采用自学、学用结合、学用促进的方式,对市场经济学、国民经济综合调控、投资学、基本建设、项目论证、招投标管理、项目管理和稽查等相关内容的法律法规、各项制度。

在6月份参加由省法制办举办的行政执法培训,并在随后的行政执法考试中,成功地取得了行政执法资格,年度参加公务员WTO知识考试也取得了理想的成绩;同时,我还根据新形势下新工作的.特点,加强对高新前卫科学技术的学习,7月,我县成立了行政服务中心,我作为计划、招商、外经窗口的业务人员,为了实现高效、快捷的服务宗旨,除认真地学习窗口业务以外,还挤占休息时间,对电脑知识和操作进行了学习,通过自己不懈努力,终于在短短的一周时间内,学到了不少的知识和操作技能,从一个不懂开关机的“电脑盲”成长为一名能熟练操作、为群众能提供高效、优质服务的窗口业务员。

局改革工作总结分享


总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,它可以使我们更有效率,不如我们来制定一份总结吧。那么总结有什么格式呢?以下是小编帮大家整理的事业单位改革工作总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

局改革工作总结 篇1

自从新课程改革在我校铺开以来,我校的课程改革初见成效。全校师生积极参与、努力探索,初步形成了自己的特色,取得了一些成绩。为了进一步推进课改,更好地开展工作,现根据学校的有关做法总结如下:

一、加强对课改工作的领导,明确各自的责任

学校领导特别重视课改工作,课改工作是每次例会谈论得最多的话题,在校长办公会上,陈校长带领班子成员学习课改理论,探求教法,探讨课改的新思路、新方法。采取“走出去、引进来”的办法,组织教师去外地学习考察,学习名校课改成功经验,并邀请市局基教办领导及罗城中学、李家塅中学的骨干教师来我校进行课改专题讲座。在学校领导的带领下,教师们形成了一种浓厚的课改氛围。 成立课改领导小组,明确各自的责任和任务。为了加强对课改工作的领导,学校成立了课改领导小组:陈校长任组长,主管教学工作的教务主任、教科室主任任副组长、教研组长为成员,构建了教科室——教研组——备课组——学科教师的四级管理体系、分工明确、合作有效。组长主管课改的全盘工作,副 组长负责日常的事务,教研组长组织本组成员的教研工作。学校每个教研组除了平时的教研外,还要承担一个课题研究,每三年内必须结一个课题,每一年创建一种教学模式。每个教师每学期必须撰写两篇教学论文、教学案例、教学反思。 领导带头反思课改、营造课改反思的良好氛围。课程改革是新生事物,反思是课改工作中的一个重要程序。课改在反思中积累经验,只有认真反思,课改才能少走弯路,在反思中前进。因此,我们坚持写好课后反思,将课改中的所得所感写成案例、论文在学校交流或发表。

二、转变观念,提升教师素质

课堂教学是课改的主战场,师生角色的转变又是课堂教学改革的重要环节,转变教师教学理念,提升教师素质、创设符合新课程理念的课堂教学,一直是我校关注的一个焦点。为此,我们采取下列措施 :

①加强培训,努力提升教师素质。组织市、乡级骨干教师参加国培学习和学科培训,其中市骨干教师翁燎去湘潭教育院学习数学,乡级骨干教师袁灿去怀化学习音乐、蔡丹去衡阳学习生物。并组织叶肖、周红孝、杨婷婷等老师进行网上培训,还结合学校实际,在教研活动中学习新课标、新教法。在每周一次的课改论坛中学习赏识教育、快乐教育、创新教育、研究性学习理论等。通过学习,教师的思想得到了统一,教学观念得到了更新。

②注重对教材的培训。为了进一步明确课堂教学改革的方向和策略,加深广大教师对新课标所倡导的课程理念的理解,用好教材。

一是以教研组为单位,组织教师进行教材教法培训,帮助教师把握教材 ,提升教学水平。

二是加强对新教师杨婷婷的岗前培训,注重知识培训和校本培训相结合,充分发挥骨干教师的实践引导作用,加强教师们对教学中的难点、重点的交流和突破。

三是加强备课组在单元目标中的引领作用,通过备课组在每学期初的集体备课中对单元教材进行分析,将学业校目标细化到每个单元中,通过典型课例的教学设计引领教师把握教学要点、落实单元任务。

三、以课堂教学为主阵地,力求探求新的教学模式

如何不断深入课程改革,提高教学效率,真正提高学生在课堂中的主体地位,努力构建新的教学模式尤为重要。为此,我校要求各教研组大力探求新的教学模式,每年力求构建一种新的课堂教学模式。在多年的实践中,摸索出了以下教学模式:以数学为例:

①基础知识课教学,采用“启发探究式”教学模式。基本程序是:导入→探究→归纳→应用→总结。教学过程的导入环节仿佛是优美乐意的序曲,如果设计安排有艺术性,就能收到先声夺人的效果,总的来说,新授课的导入要遵循简洁化、科学化和艺术化原则;

②定理新授课教学,采用“发现式”教学模式,它的基本做法是:创设情景——提出问题——组织交流——鼓励猜想——引导论证——运用结论。这种教学模式主动权在学生手中,充分发挥了学生的积极性的主动性,鼓励学生大胆猜想,培养学生的创新能力。以物理为例:物理中的探索性实验教学模式:提出问题→猜想与假设→制定方案→收集信息→验证假设与猜想→得出结论。通过“探索性实验教学”,可以引导学生主动地探索新知识,让学生亲身经历和体验探索、发现的过程,学会科学探索的方法,获得知识技能,享受探索的乐趣,形成科学探索的.能力。在构建新的教学模式中,鼓励教师上探讨课。我校的做法是:备课组集体说课、备课→安排教师上课→全校教师听课→全校教师反思→上课教师说课→全校教师评课,每个教师每学期必须上一节探讨课,在探讨课中发现问题,在解决问题中提高教师业务水平和理论水平,努力把教学实践提升到理论水平。

一种新的教学模式形成后,集中全校师生对教学模式进行评估,尤其重视学生对教学模式的评价,只有经过实践反复证明了的、学生肯定了的,才是好的教学模式,才可能在全校教师中加以推广。

四、加强指导,转变学生的思想观念和学习方式

1、没有学生参与的课改是毫无生命力的。如何让学生一起参与到课改中、充分发挥学生的积极性和主动性,这也是课改中必须解决的重大问题。为此,学校利用校会、班会、座谈会等形式向学生广泛宣传课改,宣传自主、合作、探究学习方式,让他们成为课改的主人,让他们多发表看法和意见。

2、没有学生认可的教学是失败的教学。为此,学校比较注重学生对教学的意见,能结合学生的意见来调整教学、改进教法。大力在学生中广泛开展研究性学习,组建学习小组,开展研究性学习活动,撰写结题报告,取得了较好的效果。学生的实践能力、创新能力得到了提高。

五、创新评价体系

如何评价教师和学生这是课改是否能顺利进行的有力保证。为了创设适应课改的评价体系。为此,我校进行了大胆的尝试和摸索,建立了一整套科学的评价系统。评价一堂课主要从知识与技能的掌握、情感态度价值观的培养、学生的参与程度、学生创新能力的培养,教师是否有效调动学生自主学习、是否建立民主、合作的气氛等方面进行评价。评价学生由过去单一的成绩测评形式变为形式多样的综合评价。

六、加强课题研究,用课题研究促进课改。

我校有市级课题2个、已结题的有1个。在每申请到课题后,我们迅速在教育教学工作中开展研究,严格按要求落实每一个环节,真正做到在教学中研究,在研究中调整教学,在研究中总结,把研究成果应用于教学,让课题研究成为我校课改工作的加速器。为了使课题研究贴近课改,我们所选择的课题都与课改密切相关,如《新课改下的生物课堂教学模式》、《语文教学中的研究性学习》等课题,主要研究如何对学生进行能力培养,教师看到了课题对教学工作的巨大推动作用,以极高的热情投身课题研究、相互交流课题研究成果 ,有效地服务课改。

除加强课题研究外,还鼓励教师撰写教学论文、教学反思。近一年来,上交省地市级的论文40多篇,获奖论文20多篇,其中获国家级奖励的3篇,省级的9篇,市地级的11篇。课题和论文是促使我校教师教学实践能力转化成理论成果的有效方式,是提高我校教师理论水平的有力保障。

七、强化各种制度

制度是各项工作顺利开展的有力保证,为了保证我校课改工作的正常进行,学校制定了一系列的严格制度,如坚持集体备课制度、学习制度、教师培训制度、校本教研制度、总结汇报制度和成果推广制度等。特别是学校的公开课制度,全面实行课堂开放,即“推门听课制度”随时欢迎所有老师来听课,课后授课老师与听课者广泛地交流意见。

八、及时整改纠错

课改工作虽然有理论做指导,但在实际操作中是摸着石头过河,肯定会出现偏差,如果不及时发现并纠正这些偏差,就会偏离正常的课改轨道。因此,我们及时纠正了一些偏差,如在课堂教学中过分注重学生的自主学习,忽视了教师的主导地位,过分依赖媒体手段而忽视教师的示范作用,不利于学生良好习惯的养成,靠重复练习形成思维定势而忽视学生解题技法的总结。

总之,课改工作任重而道远,我们将在实践中探索,在实践中反思,在反思中前进。克服困难,总结经验,树立课改必胜的信念,大面积提高教育教学质量,切实开展好新一轮课程改革工作,不断推动学校工作的快速发展。

乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海!

局改革工作总结 篇2

20xx年在领导和全体同志的关怀、帮助、支持下,紧紧围绕中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务。我始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。

在政治学习方面,通过学习邓小平理论及“三个代表”重要思想,尤其是学习十七大精神和十七届三中全会精神,进一步增强了党性,提高了自己政治洞察力,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观。

一年来,在局党委政府的正确领导下,在所的支持帮助下,我发挥自身特长,认真做好教学工作,积极办事,努力使每一个学生都学好,取得了一些成绩,经受了基层锻炼,收获良多,感触良多。

1年来,我主要的工作职责是配合单位搞好教学工作,做好上情下达,将上级及领导指示及会议精神及时传达贯彻,对出现的问题及时整理和上报,完成局党委、本单位需写的文字材料,完成上级部门交办的各项工作和任务。现将一年来的工作情况总结如下:

一、抓学习、强自身。针对自已的工作特点,主要学习党的各种全会精神,中央1号文件,政策法规的学习,参加专家辅导专题学习。自觉深入学习实践科学发展观;通过认真学习,深入实践,我对科学发展观有了更加明晰更加深刻的认识。坚持以人为本,全面、协调、可持续的发展观,是我们党以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,从新世纪新阶段党和国家事业发展全局出发提出的重大战略思想。这个重要思想不仅对我们国家的经济建设有宏观指导意义,对社会全方位发展都具有重要意义。通过学习,不仅提高了认识,进一步丰富了理论知识,理清了工作思路,增强了自身素质,也为做好今后工作,奠定了良好的基础。

二、强化职能,做好本职工作。我负责本单位的微生物、病理等专业课的教学工作等工作;工作中,我注重把握根本,努力提高工作服务水平。在任务紧,工作量大的情况下,我都积极配合做好各项工作,与同事心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只希望把工作圆满完成。我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业。利用本职工作业务,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教,在不断学习和探索中使自己在文字材料上有所提高。

回顾一年来,我认为自己从思想认识上、业务及理论知识上有了明显提高,这些进步是全局新老同志们对我极大的支持和帮助的结果,从老同志身上我学到了吃苦耐劳的敬业精神,从充满活力的新同志身上也增添了我积极努力、奋发向上、勤奋工作的信心和力量。在此,我从内心深处表示衷心的感谢和致敬,也真诚地希望在今后的工作中,领导、老同志、新同志对我一如既往给予关怀和支持,在工作、生活及其他方面做得不妥之处请同志们给予原谅。总的来说,在各方面工作取得了一些成绩,但反思一年来工作还存在着:一是理论学习上全面性和系统性不够,特别是对农村公路工作的学习上与农村公路工作的要求有差距。二是在解决实际问题上办法不多,与群众对我们的希望值还有差距,今后我仍然需要不断学习,努力改进。

局改革工作总结 篇3

现将本学期实验情况总结如下:

一、一些做法

1.认真做好前期工作总结,和二册教材培训,保证实验稳步发展。

寒假期间,教研室组织任课教师,进行了培训。培训中,布置了典型个案发言(9人次)、论文交流、专家讲座以及教材教法分析等。老师们通过这些不同的形式,总结第一学期实验工作,找到经验,反思不足,并展望第二学期的工作,为实验的顺利进行打下了坚实的基础。

2.以专题研究的形式,推动课改的发展。

要想让课改稳步发展,只靠几个人来推进是不行的,必须要调动广大教师的积极性。因此,就必须为老师们提供一个研究的载体。否则,老师们还会用以前的方法,来教现在的教材。如果真是这样的话,就失去了实验的意义。

出于上述考虑,在实验中,我以“任务驱动”的方式,让老师们确定专题,为其自我发展,搭建平台。首先,我组建了课题组。组建的办法是:老师自己报名,只要有愿望,愿意在课改中展开研究,就可以报名。结果70余名教师报了名,老师们积极性很高。第二步,让课题组老师确定自己的研究专题。我先公布区里的专题“情境化课堂教学”,并配发了一些相关的资料。课题组老师在确定自己的专题时,可以在区内专题下来研究,也可以从自己的实际教学工作出发,自己来确定专题。现在,已在区里备案的专题,包括来自22所学校的23个,占全部实验校(35所)的63%。

本学期末,准备进行专项总结。

3.加强实效,组织课题中心组献课活动,促进实验的深入发展。(因课题组过于庞大,我又在此基础上,确定了20人的课题中心组。)本学期,课改的任务很重。要进一步的学习、贯彻新理念;要进行二册教材的使用实验;并要进行评价方案的实验;及专题的研究等。

为了完成上述的工作任务,我区组织了课题中心组献课的活动。组织课题中心组成员(20人),每人献课一节。献课过程向全区任课教师开放,自愿参加听课、评课。活动中,老师们通过听课、评课,思考新理念在课堂教学中的贯彻与落实,并观摩、研讨教材的使用;通过自评、他评等形式,来学习和使用基教研中心的评价方案;结合献课活动,进行短期专题的研究。我们把这次活动的专题定位在“计算教学”的研究上。通过研究,找出了计算教学低年级的一些方法,确定了基本思路:积累表象→发展思维→形成技能,并拿出了研讨课,在全区展示。

另外,本学期,我区还完成了全市研究课、与宣武区交流研讨等任务。

二、课改以来,课堂的变化1.课堂教学气氛发生了很大变化。

1.通过一年的课改,我区一年级课堂教学的气氛,与以前相比有很大变化。以前的课堂,教师总是认为学生不懂事,尤其是一年级学生,主体意识差,所以更多的是指令性语言。学生的一举一动都是在老师的指令下,这样直接导致了课堂气氛沉闷。

现在的教学,老师们认识到了学生的重要,努力创设宽松、和谐的氛围,减轻学生的`心理压力,让学生轻松、自如地学习。现在的课堂,老师的指令性语言越来越少,而与学生商量、征求学生看法的语言越来越多,批评性的语言在很多学校的很多班级中已经绝迹,激励性评价已深入人心。

2.教师的教学方式有了根本性转变。

原来的课堂教学,教师更多的思考知识如何传授,强调知识的完整,是以教知识为目的的。教师把学生看作客体,忽视了学生的主动性。

现在,教师在设计课堂教学时,更多的关注学生的情况。绝大多数老师能从学生的年龄特征、认知特点出发(即从学生共性特征出发),并有一些老师能针对本班学生情况,以及本班学生中的个别学生情况出发(即从学生的个性特征出发),来设计课堂教学,使教学过程更具有针对性。另外,教师在教学设计中,更多的关注学生的思维,关注学生的情感,把知识的积累、技能的形成作为学生的发展要素来看待,而不再是关注知识的本身。

3.学生的学习方式有了较大的转变。

随着课改的进行,学生的学习方式发生了重大的变化。从传统的接受式,转变为自主、探究的学习方式。学生成为学习活动的主体,教师为学生的学服务。

4.教学模式发生了变化。

随着“情境化课堂教学”专题的实施,课堂中教学的情境化已得到落实。

从情境的组织形式上,老师们根据教学内容的不同,来选择不同的形式。一些老师在教学“计算”或其他思维密度较大的内容时,根据学生的认知规律,采用“并列式”方式组织教学(多个情境依次出现),通过不断变换情境,吸引学生注意力;而在一些与生活实际联系紧密的课中(如统计等),则采用“因果式”组织形式,即后一情境的出现是前一情境的结果(或说由前一情境推出后一情境)。

从设计情境的内容选择上,老师们紧贴生活,有的就从身边找素材,有的则直接组织学生活动参与,有的则与现实世界相联系。(如一位老师在加法的教学中,与今年春季北京沙尘暴相联系,设计了环保主题。)从情境使用的目的上,有的老师创设情境,让学生感受数学的价值,调动学生积极性;有的老师创设情境,利用学生的好奇心理,激发学习兴趣;有的老师创设情境,让学生通过操作,获得自我发展……总之,随着课改的实施,课堂教学已摆脱了原来那种严肃、死板的模式,一种活泼的、充满童趣的、更为贴近学生生活的课堂模式,正逐渐形成。

局改革工作总结 篇4

一学期来,我校按照教育局的安排和部署,在中心学校的关心指导下,紧紧围绕“课堂教学改革”这一中心工作,在本学期积极开展了“先学后教、当堂训练”课堂教学模式的改革与尝试,加强了三级课程管理,注重校本教研活动,取得了阶段性的成果,下面对本学期工作总结如下:

一、结合实际,落实课程计划。

根据教学改革年的会议精神,结合我校实际,在课程改革实验中实行国家、地方和学校三级课程。

为了保证课程计划能够落实到位,学校实行“两制”管理。月教学进度检查制,期末教学目标考核制。月教学进度检查制是指对学科的教学进度进行监控,防止过快或过慢,从而落实课程计划。期末教学目标考核制是指每学期末对课程计划所涉及的所有学科(包括校本课程,综合实践活动课程)进行目标考核。

二、加强培训,提高教师素质。

新的教育理念,呼唤新型的教师,理想的课程必须通过教师的实践才能转化为现实的课程,我校本着全员培训、全程培训的原则,在全体教师中扎扎实实地进行教学改革理论的学习和开展校本教研活动。

1、3月份,按教育局文件精神,我校做教师的思想工作,强调改革的重要性,提出了改革的具体要求,为改革做好思想铺垫。要求每名教师认真学习理论材料,写好5000字的学习笔记,写好理论学习心得和实际工作的教学案例,学习方式采取教师自学和集体学习两种,7月初上交学习材料;要求教师在学习的过程中,不断与自己的课堂教学相结合,是理论真正应用到实际中;要求六月末每名教师逐步形成适合自己的教学模式。

2、有条不紊地安排教师参加培训。鼓励教师学习外地先进经验,为外出学习创造条件。4月我校派陈生珍教师到重庆听课取经,另外派教师到西宁市和本县各听课取经,观摩学习。在学习中运用,将课改理念深植每一位教师的心中。

3、突破课堂教学,落实课程改革。

课堂,是教学的主渠道。课程改革的关键和重点是课堂教学。因此,我们把课堂作为课改的突破口。

(1)、严格按新课程计划开课设节。做到有课时、有教师、有考评,真正走进课堂,落到了实处。

(2)、为确保各学科正常教学,进行严格的查堂制度,一经发现甲课换乙课或放羊式教学等情况,立即登记,作为教师教学常规检查的内容之一,并纳入教师工作评价。

(3)、开展课堂教学交流与研究活动。一是进行集体备课,以备课组为单位,每周进行一次集体备课,由组内成员轮流主持,研究本周的教学内容、探讨教学方法。二是进行课堂交流,每位教师每学期必须上一堂教研课。上课后,及时进行说课、评课,总结成绩,找出不足。

(4)、积极开展教学大赛活动,分上中下三片进行。在大赛活动中,让教师围绕“自主、合作、探究”的主体思路开展课堂活动,开出了教学改革的新思路。

(5)、学校领导高度重视课堂教学,经常深入班级听课,并与教师一同探索,使课堂教学改革得以深入进行。

(6)、充分发挥学科带头人、骨干教师的带头作用,将学课、备课、导课、上课、研课、评课、反思各环节融为一体,使课改工作尽快落实到每一位教师、每一节课堂。

4、有声有色地抓好教师的业务学习。学校按照“整体规划,分类要求,全员培训,全程培训”的思路,实现培训内容由文本培训向课程培训转变,培训方式由灌输式向交流探究式转变,把学习、实践、研讨融为一体,为每一位教师搭建了展示自我的平台,逐步开展对教学管理人员、骨干教师和普通教师的培训工作。在培训策略上,实行“五个结合”,即走出去请进来相结合,集中培训与校本培训相结合,面对面辅导与远程教育相结合,理论学习与实践体验相结合,培训与教学研究相结合。

5、有的放矢地抓好校本教研活动。常规教研不停步,学校采用教研组长负责制来落实常规教研工作,对本学科课改过程中碰到的一些小问题展开教学研究,本着“问题即课题,行动即研究,案例即成果”的工作思路,引导全体教师搞好课改教学工作。实施研培结合工程,促进教师专业发展,我校把教研与培训结合起来,实施了“五个一”工程。要求每位教师每学期研读一本好书、撰写20xx字读书笔记;出一节展示课;撰写一个教学案例;剖析一节典型课;每星期教师写一篇教学反思。通过外出学习和培训,教师的视野宽了、眼界远了、观念新了、方法多了。

开学初整理出学期教科研课改活动专题安排表。具体到主讲人,到月、到周、到某一课题。课改研究活动做到了“六有”:有计划、有专题、有内容、有主讲人、有记载、有资料。开展课前研讨,课中改进,课后评议反思,综合每个教师的课改实践优势,达到头脑资源、信息资源共享。

三、建立平等的新型师生关系。

新课改实验中,建立平等、和谐、民主的师生关系是转变教学方式和学习方式的前提。学校对全体教师提出了“三多三少三带”的要求,即:多一些尊重,少一些专制,把微笑带进教室;多一些鼓励,少一些指责,把激励带进课堂;多一些启发,少一些禁锢,把竞争带进课堂。几年的实践,我们欣喜地看到,教育教学正悄然发生着变化,教师的地位变了,教师不再是高高居于讲台之上,而是更多的走到学生中间,同学生平等的对话,创造性地针对学生实际开展教学活动。学生学活了,他们敢于在课堂上发表自己的见解,“我不同意,我认为,我觉得……”这些词汇经常从他们口中蹦出。下课了,他们还拉着老师的手问问题。许多教师反映他们“经常有惊喜”、“常会发现学生的闪光点”,还有的教师说“学生的想象非常有趣”等等。

四、充实弱点,重评价促发展

学生是学习的`主体,也是评价的主体,对学生的评价是管理者、教师、学生、家长共同参与的重要活动。

1、实行观察评价。

对学生日常学习的评价,我们要求淡化学生之间的横向比较,提倡学生与自己的过去比较,从中发现学生的进步,并在此基础上提出具体的改进建议。

2、倡导二次评价。

由于学生所处的文化环境、家庭背景和自身思维方式的不同,加之学生在学习的发展层次上存在差异,我们以期待的目光注视学生的进步,单元测试教师鼓励学生对自己答题觉得不满意的,可以重新解答,这种“延迟评价”能让学生看到自己的进步,感受到获得成功的喜悦,从而激发新的学习动力。

局改革工作总结 篇5

“4543”教学模式实施以来,传统的课堂教学面临一场变革,但要从根本上改变传统的课堂教学模式,最关键的是我们的思想要变革,我们的理念要更新。我们的教师在课堂教学中要打破传统教学束缚学生思维发展的旧模式,遵循以人为本的观念,给学生发展提供最大的空间,要根据教材提供的基本知识内容,把培养学生的创新素养和实践操作能力作为教学的重点。转变学生的学习方式,学会自主学习,让他们即要“学会”,也要“会学”。只有这样,才有可能掌握尽可能多的人类文明成果,也才有可能通过学习,提高观察、分析、解决问题以及创新的能力。

那么,如何促使学生学习方式的转变?教学模式如何创新才能顺应学生学习方式的转变?针对一系列问题,我校确立了“立足于教研、立足于课堂、立足实际、大胆改革、稳步推进”的课堂教学改革思路,把课堂教学改革作为提高教学质量的中心工作来抓,紧紧围绕课堂教学这个主阵地,积极推进和实施课堂教学的改革。制定了《庄浪一小“4543”课堂教学模式实施方案》。立足于县教育局课堂教学改革精神、立足于新课程课堂教学基本要求,不断充实和完善方案,着力提高课堂教学行为的有效性,促进教师的专业成长,在实践中求得进步,在改革中促使学生学习方式的转变。经过我校全体教师的不懈努力,我校课堂教学改革,获得良好的课堂教学效果,现将我校主要做的几项工作汇报如下:

一、制定明确的改革目标

以“4543”教学模式下的.定等晋级活动为新课程实施的立足点,以改革教师的教学方式与学生的学习方式为切入点,以促进学生发展和教师发展为生长点,在课堂教学中努力实践、探索师生积极互动、共同发展的教学方式与学习方式的变革;研究教师在教学中的角色转变;探讨培养学生自主学习、合作学习、探究性学习的策略;培养学生在新课程理念下搜集与处理信息的能力,获取新知识的能力,发现、分析、探索、解决问题的能力;交流与合作的能力寻求适合于、满足于不同学生学习需要的,使每个学生都能得到充分发展的教育教学途径,以实现新课程的核心理念“一切为了学生的发展”的要求。

二、确立课堂教学改革的策略

1.成立由校长为组长、分管副校长、教导主任为副组长,教研组长为组员的课堂教学改革工作小组,负责“实施方案”的制定与实施。

2.紧紧围绕《庄浪一小“4543”课堂教学模式实施方案》开展课堂改革试验。

3.充分发挥本校教师的积极性,通过点面结合的方法,在不同层面上进行实践与研究。

4.在实施过程中,要结合实际,结合学科实际,不唯模式,掌握好“效度”,真正做到实在、有效。

5.课堂教学改革是一个动态的不断循环往复的过程,需要我们不断实践,不断总结,不断巩固深化所取得的成果。必须将课堂教学改革作为一项长期任务来抓,切实向课堂教学改革要质量,要效益,求发展。

三、课堂教学改革实施过程

“实施方案”的实施分成三个阶段:

第一阶段:学习启动(20xx年2月28日~3月5日)1.成立领导小组,制定“定等晋级”活动实施方案。

2.以年级组为单位开展“4543”教学模式探究活动,将这一模式与我校班额大、后进生多的实际情况有机结合,寻找提高课堂效率、切实转化后进生的有效途径。

第二阶段:自愿申报、分级推荐(20xx年3月6日~3月8日)采取个人自愿申报的办法,如申报人数太少,则以年级组为单位每级推荐5人,其中语文学科2人、数学学科2人、其它科目1人(英语优先考虑);在县课堂讲赛中获得一、二、三等奖的教师可不申报。第三阶段:听课评审(20xx年3月9日~6月23日)评审组成员按照学校的统一安排听课、评课,并量化评分。课堂教学打分一律按《“4543”教学模式定等晋级评价表》(附件3)打分,其中“效果呈现”由评委在“当堂训练”教学环节中根据学生的掌握情况评分。

第四阶段:总结提高(20xx年6月24日~7月5日)第三阶段结束后,各教研组全面总结实施情况,形成书面报告上交学校,在总结和提炼的基础上建立“4543”教学模式管理和评价的长效机制,使这一模式制度化、长期化,并向高效课堂及时迈进。四、结合实际认真开展课改培训工作我们以培养教师实施素质教育的能力为重点,以培养教师适应新世纪、新课程、新教法、新学法的能力为出发点,开展面向全体教师,突出骨干教师培养的有效培训。我们举行了校本继续教育整体培训。组织教师学习“建构主义理论”、“现代认知心理学”等研究成果,学习《基础教育课程改革纲要》,学习国内外教育专家的有关的课程教育理论。选派教师参加各级各类培训,教师参加各级各类培训后,及时对培训内容依情况选择向全校教师传达或部分推广,同时做好建档工作。

四、课堂教学改革结硕果

按照《庄浪一小“4543”课堂教学模式实施方案》,我校广大教师积极开展课堂教学改革,努力探索新课堂教学方法、策略与模式。在各个层面展示和汇报了我校的课堂教学改革成果。今年在全县举行的课堂讲赛比赛中,我校卢芳芳才老师获语文一等奖,苏学峰老师获数学一等奖。六、存在问题

1.新教材老上法。有的教师无法把握新教材的设计意图,教学中注重落实知识目标而忽视了过程与方法目标、情感态度与价值观目标。“穿新鞋走老路”的课堂教学现象还存在。

2.部分教师的专业水平离新课程理念有距离。新教材要求教师能有宽泛的知识储备及灵活的教学策略,把教师、学生、教材、环境四个因素整合起来,进行课程资源开发与研制,但是部分教师认识不足,难以做到。3.“4543”课堂教学模式的推进,呈现出发展的不均衡。包括老中青教师的观念更新及行为跟进的相对不同步,一定程度上影响了学科教学质量的提高。

我们将继续努力,让新课程背景下的课堂成为焕发生命活力的乐园。为开创我校教育教学的新纪元而努力。

局改革工作总结 篇6

根据X办发【20xx】79号文的精神,自去年九月开始,我局事业单位人事制度改革工作正式启动。在市事业单位人事制度改革领导小组的正确领导下,局领导小组高度重视,认真贯彻市委改革部署,积极指导下属文化馆、艺术馆、书画院、电影发行放映管理中心、图书馆、博物馆、粤剧团等7个事业单位抓好改革,各项改革工作任务进展顺利,业已进入总结验收阶段。现就我局事业单位人事制度改革工作作简要总结如下:

一、主要做法

1、加强组织领导。为加强对人事制度改革工作的领导,抓好改革的具体实施工作,20xx年9月28日,我局正式成立市文广新局事业单位人事制度改革领导小组,局长XXX任组长,XX副书记、XX副局长任副组长,下设办公室,XX任办公室主任。20xx年9月29日,局7个下属事业单位亦同时成立领导小组。各领导小组职责明确,实行责任制。局领导小组负责指导和协调全局改革工作以及审核、上报工作,下属单位领导小组负责完成本单位的各项具体改革任务流程。

2、加强宣传发动。事业单位人事制度改革是我市的一项重大工程,对我市的可持续发展具有重要意义。对我局而言,人事制度改革是深化文化体制改革的一项重要部分,对文化部门激活用人机制,激发文化人的主观能动性、积极性、创造性,增强文化部门的活力和自我发展能力,推动文化事业的全面发展同样具有十分重要的意义。20xx年9月27日,我局召开文广新系统全体职工动员大会,20xx年9月29日至10月8日,7个下属事业单位也相继召开了本单位全体职工动员大会,传达贯彻市动员大会精神,组织学习有关政策文件精神,做好宣传发动工作。使全体人员明确改革的重要意义,了解聘用制的内容和要求,深刻领会政策文件精神,提高思想认识,积极支持和参与改革和聘用制工作。

3、抓好方案实施。首先,我局详细制订《XX市文化广电新闻出版局深化事业单位人事制度改革的实施方案》和《XX市文化广电新闻出版局深化事业单位人事制度改革具体实施步骤时间安排表》。通过制订实施方案和步骤安排表,明确工作目标,对我局顺利完成人事制度改革工作具有明确的指导作用。方案制订了,重点是抓落实。我局的事业单位人事制度改革在实施过程中主要具如下特点:①改革的指导思想、重点、目标、原则及基本要求明确,均严格贯彻执行市委办下发的实施方案精神。②思想政治工作到位。自召开文广新系统全体职工动员大会后,局领导小组成员分工负责,一人挂钩一个下属事业单位,深入群众中开展教育,聆听职工意见,消除职工顾虑。通过加强宣传发动,做好职工思想政治工作,引导下属事业单位干部群众积极支持和参与改革,也保证了改革的顺利进行。③强化监督,严肃纪律。为确保我局下属事业单位人事制度改革顺利进行,局领导小组多次召集下属单位领导开会,宣布我局制定的纪律措施,再三强调严格贯彻市委精神,依法依章做好改革工作。另外,充分发扬民主,坚持走群众路线,保证职工的知情权、参与权和监督权。各单位的实施方案全部经过职工代表大会讨论通过。

二、主要成效

1、建立了以聘用制为基础的用人制度。下属7个事业单位已全面推行聘用制度,并建立岗位管理制度,实现人事管理由身份管理向岗位管理转变。具体做法一是按照“公开、平等、竞争、择优”的用人原则开展岗位竞聘,在选人用人上打破身份界限,由国家职工转变为单位员工,由身份管理转为合同管理;二是引入竞争机制,中层岗位实行竞争上岗,打破了论资排辈的界限,让专业技术能手、人才脱颖而出;三是认真做好聘用合同的签定和鉴证工作。聘用制的推行改变了传统的用人方式,使下属事业单位职工的思想观念发生了深刻的变化,能上能下,能进能出的用人观念深入人心,职工的事业心和责任感进一步增强,工作和学习的自觉性进一步提高。

2、建立了灵活自主的内部分配制度。分配制度改革是事业单位人事制度改革的一个难点。分配制度的改革受经济条件的制约较大,7个下属事业单位紧紧结合自身的实际,在改革内部分配制度,建立灵活自主的分配激励机制上进行了大胆的探索,建立了重能力、重实绩、重贡献的分配激励机制。如文化馆、艺术馆制订了一系列制度激励出作品、出成绩;图书馆制订的制度对员工发表专业论文、单位内部优秀评比、员工自学成才等方面都有详细的奖励措施,等等。

3、建立了赏罚分明的考核奖惩机制。建立和完善考核奖惩机制是深化人事制度改革的重要内容,直接关系到人事制度改革的实施效果,特别是推行聘用制的实际效果。局下属各单位充分认识到考核工作的重要地位和基础作用,强化了考核工作,在合理设置岗位的同时,建立了考核机制,针对行业的特点和单位内部管理的需要,制订了人员考核制度,加强对全体员工的考核,并把考核结果同续聘、缓聘、待聘、解聘挂钩,初步建立了以岗位业绩为核心的考核分配任用机制,使考核奖惩制度真正落到实处。在我局的指导下,全部下属单位都健全建立了《中层干部考核制度》、《干部职工考绩考勤奖罚制度》和《工作人员工作过错责任追究制度》。

4、建立了比较规范的内部管理制度。在改革工作的过程中,我局下属事业单位在完善岗位职责,健全考核奖惩制度的同时,十分注重建立各项内部管理制度,把岗位设置、岗位聘任、考勤管理和职工的奖惩等内部管理制度作为单位内部管理制度的重要内容,在日常的管理工作中付诸实施,为推进事业单位人事管理的科学化,规范化和制度化打下了坚实的基础。“用制度管理人、用制度激励人”成了7个下属事业单位的共识。[Page]

5、促进了下属事业单位的发展。下属各单位在全员聘用制度改革的推动下,调动了全体员工的积极性,使单位各项建设取得了令人振奋的成绩。绝大部分的员工,通过参加人事制度改革,认识到这次改革是真改而不是假改,光靠混日子是混不下去了,端正了工作态度。参加竞争上岗的中层干部,通过竞争受到了强烈的振动,明显地感到竞争和挑战就在自己身边,明白了今天不爱岗明天就下岗、今天不敬业明天就难以择业的深刻含义,工作作风发生了明显的转变。通过下属单位的自我总结来看,通过这次改革,工作职能得到了显著加强,工作效率得到了显著提高,工作作风得到了显著好转。

三、努力方向

在市领导小组的领导下,我局的事业单位人事制度改革顺利完成了,但完成不代表结束,今后还需在几个方面努力。

1、健全和完善配套机制。实行新的人事制度,还需要相应完善的配套机制,如人才培养、使用和引进机制;各类竞争激励机制;人事管理监督、仲裁机制等。

2、落实。新的体制、新的制度、新的措施,要在落实上见成效。今后要加强落实,加强聘后管理。

3、在今后的实践中,肯定会出现一些未遇到过的新情况、新问题,还需要我们加强协调解决的水平和能力。

局改革工作总结 篇7

20xx年春季我校根据上级教育主管部门的精神,认真贯彻《基础教育课程改革纲要(试行)》精神和《课程标准》,召开课改实验教研组成员会议,形成共识,明确了本年度的工作重点,研究讨论了课改实验的各项工作,分别成立了课改实验小组,制订了课改实验方案、工作计划、校本培训计划,为新课程改革实验奠定了坚实基础,确保了课改工作的顺利实施。

学校本着对课程改革高度负责的态度,创造性地开展课改实验工作。以人为本、注重过程、促进发展,让学生主动、探究、合作学习等新课程理念悄然进入了课堂,成为学校教师的主要谈论话题。课堂上学生站起来了,教师走下去、蹲下来了;学生乐起来,教师忙起来了;学生的话多了,教师的话少了教师的教学行为和学生的学习方式发生了根本转变。教师努力为学生创造全新的学习环境,努力让每个学生的个性与潜能都得到发展,努力使每个学生都能感受到成功的喜悦。课改实验一学期以来,我校做了大量富有实效性和创造性的工作,使课程改革稳步健康的推进,并取得一定的效果。

一、实实在在抓好校本培训工作

实施新课程,课堂教学质量的保证在于教师。转变教师的教育思想、教学方法、学生的学习方式是实施新课程的关键。因此,我校把培训工作放到课改工作的重要位置,贯穿于实验过程的始终,实行分层全员培训,促进教师观念的更新。

1、领导身先士卒,做好表率。领导干部是课程改革实验的身体力行者和责任人。在课改实验中,领导干部切实做到三个自觉:自觉参加上级组织的各种学习培训,自觉参加校内课改学习,自觉学习教育报刊,广泛吸收课改信息。

2、教师积极投入,唱好主角。

A:学校按照先培训,后上岗;不培训,不上岗的要求,组织教师参加市、镇组织的各类专题培训、听课学习活动。

B:本学期校本培训的主要内容为:

(1)学科最新的基本理念和教改信息,要求外出参加学习的教师及时传达学习内容、汇报学习心得。

(2)提高课堂教学效益的办法和提升教学质量的策略。

(3)教学反思。

(4)各年级教学研讨。

(5)观看相关课例录像。

(6)观看有关专家讲座。

3、我校十分重视教师们在做中学,在实践中领悟,走上了学习中研讨,实践中总结,总结中提高的成长历程。每逢双周周四下午第四节集体校本培训。期初就制定培训活动计划,做到定时间、定地点、定人员、定专题、定主讲人,并做好培训活动记录。本学期2月18日已学习《中小学教师职业道德规范》,主持人朱永龙;2月26日学习《教师的境界》,主持人周天德;3月4日观看课例五年数学《鸡兔同笼》,主持人吴玲玲;3月12日观看课例五年语文《凡卡》,主持人陈奕发;4月2日观看课例三年语文《炮手提包》,主持人陈艺莎;4月16日观看课例数学《求比一个数多几的应用题》,主持人高少峰;4月30日观看课例五年语文《精彩极了和糟糕透了》,主持人黄爱治;5月14日观看课例一年语文《春天的手》,主持人李冬梅。;本学期我校老师论文《xxx》入选省小学数学中青年教师研究会优秀论文二等奖并汇编。

学校还先后派出语文、英语、数学、品德、艺术、体育、综合实践活动等学科骨干教师参加各级组织的新课程培训和学习活动,组织教师全员参加通识培训。老师们通过看光盘、听讲座,观课例、析个案,与同行交流等,接受多形式、多途径、多层次的培训。目前,全校教师踊跃参加了课改培训。组织教师参加开课、听课、评课活动。

二、扎实抓好教研工作

(一)加强组织领导、建立健全制度。

1、成立课改学科教研组。学校领导成员充分认识到抓好校本教研工作将关系到教师观念的转变、教学行为的转变、学生学习方式的转变、评价制度的改革以及师资水平的提高,一句话,抓好校本教研工作将关系到课改的成败,经过大家充分的讨论,形成了共识,抓好每周教研活动是课改工作的关键点和突破口。我校成立了语文(组长:黄爱治)、数学(组长:吴玲玲)、综合实践(组长:陈艺莎)等学科教研组。

2、建立教研制度。根据镇教委的教改精神,结合我校实际制定了我校基础教育课程改革实验研究制度,教研活动校长负总责,教导直接抓,教研组负责人具体抓,全员参与的教学研究管理与活动机制,确保教学研究工作落到实处,使教研活动有章可循,逐步走向制度化和规范化的轨迹。

(二)扎实开展活动,努力提高实效。

1、严格实行新课程课堂教学管理,学校采取有效方式对管理内容进行检查,并做好检查记录及相关资料的收集。

2、真正落实五有三保证的新课程校本教研活动要求,五有即参加教研活动有问题、困惑、疑难;有教研专题;有中心发言人;有课题研究;有教研制度。三保证即时间有保证、人员有保证、实效有保证。通过抓好五有三保证的落实,我校教研活动扎实有效,有力地推动课改向前发展。

3、扎实开展新课程研讨日活动。以学科教研组为单位,交流、反思教学情况,进行课例评析,思考、研讨教学内容,开展集体备课、阶段总结。教研活动既注重切实解决实际问题,又注重概括、提升,总结经验、探索规律,活动机制正逐步形成民主、开放、有效的格局。

4、组织参加教学区教研活动,组织本校教师课堂教学研讨活动,进行互动式教研活动,达到了互相学习、取长补短、共同提高的目的。学校在语文、数学、艺术、体育、品德与生活、英语、科学、综合实践活动等学科进行了研讨课的活动。

(三)拓宽研讨渠道,丰富研讨内容。

学校开放教师电脑室,为教师创设良好的.教研环境。广大教师除了参加学校教研日活动外,还积极参与各类教育网站虚拟教研活动,与全国各地实验教师进行0距离教研活动,向先进学校学习取经。注重学科互相渗透、整合教研活动,要求教师除了参加自己任教的学科教研组活动以外,还要主动争取时间参加非任教学科的教研活动,使教师对非任教学科的教学改革、动态有一定的了解,更好地促进自己所教学科研究工作,提高自身教研水平和教研能力。通过这些活动的开展,拓宽了教研活动的渠道,丰富了教研活动的内容,创新了教研活动的载体,使教研活动更具有活力,更具有实效。可以说,校本教研活动充分发挥了教师个人、教师集体和教学专业人员各方面的作用。

三、扎实抓好课堂教学改革工作

课程的生命存在于课堂,课改的魅力呈现于课堂,学校站在课程改革的制高点上,把课改视为生命的事业,带领老师们边实践边研究,全面启动新课程课堂教学改革。

1、扎实抓好课堂教学改革。

我校充分发挥各学科指导组的作用,加强研讨,对老师们注重方法的指导。在教研活动中,我们组织教师讨论如何备课、教师的角色定位,推行一些好的做法,研究课堂教学中可能遇到的问题,并倡导教师在备课中要考虑以下因素:一是教学内容的开放,除了教科书外,还应有音像资料、图书资料、网上信息以及来自社会生产、生活的知识和信息;二是师生关系的开放,多创设一些让学生参与活动的情境,以利学生锻炼思维、开发智力、发展个性。为此,在集体备课时,由执教老师做中心发言──说教材,说教法,说学法,说体现的新课程理念,学科教研组成员要认真倾听,并在各自事先钻研教材的基础上出谋划策,提出改进意见,对于出现的问题大家互相探讨。我们充分发挥教研组集团军集体备课的优势,加强研讨,力争在课堂上出精品。学校领导、课改和非课改年级教师深入听课评课,教研活动中老师共同研讨,交流与对话,释疑与解惑,一切教学行为在实践中得到发展。在研讨中,扎实开展开展教研活动,2月26日吴玲玲老师施教的六年数学《圆柱的表面积》供本校老师研讨。3月4日高少峰老师施教的四年数学《手拉手》供本校老师研讨。3月26日周剑雄老师施教的二年数学《辩认方向》供本校老师研讨。4月2日黄爱治施教的六年语文《你,浪花的一滴水》供本校老师研讨。4月16日叶玉挺老师施教的一年数学《小小图书馆》供本校老师研讨。4月23日杜云英老师施教的二年语文《瀑布》供本校老师研讨。5月14日陈奕发老师施教的五年语文《西门豹治邺》供本校老师研讨。5月7日李冬梅老师施教的一年语文《美丽的彩虹》供教学区研讨课。能灵活运用新课程理念、自觉转变教学方式和改变学生学习方式、课堂教学气氛活跃、课改工作扎实有效,获得全体教师的好评。

2、扎实抓研讨活动。

每次活动还专门安排了说课、评课、点评等一系列交流研讨活动,使得研讨活动成为教师交流、研讨、反馈和互相学习、取长补短、共同提高的一次次有效活动,对小学新课程改革实验进程起到了有力的推进作用。

四、扎实抓好课改总结和反思工作

在课程改革以来,我们深感课改辛苦,也体验到了课改的快乐,因为我们初步尝到课改的甜头。

1、教师的教学行为发生了根本性转变。在课改中,课堂气氛活跃起来了,教师学会了用鼓励性语言来评价学生的独特性、兴趣、爱好、专长;学会了创设民主、宽松、和谐的学习环境;学会了主动关注学生的需求和发展;学会了解放学生,尊重学生。

2、学生的学习方式发生了根本性转变。在实验中,教师以学生为主体,努力为学生创设各种成功的机会,学生在老师的引导下主动、合作、探究学习,师生民主平等,在独立中合作,在合作中独立,共同享受学习的乐趣。学生在课堂上主动、积极、热情地参与学习,乐于探究,勤于动手,积极交流和合作,敢于提问,善于发现,老师似学生,学生似老师;学生学会了发现问题、探究问题、合作解决问题;学习真正成为学生的乐趣。

3、学校教研氛围十分浓厚。在新课程改革面前教师充分认识到大家都是站在同一起跑线上,课改是一种机遇,更是一种挑战,课改势在必行,是人人绕不过去的一道门槛。教师们自觉参与听课、评课、教研活动;自发征订和学习有关课改的报刊杂志;积极撰写教学反思、教学随笔、经验总结、教学案例;主动上网与校外专家、教师交流与对话,共同寻找解决困惑的办法;课改培训安排由逼着参加转化为争着参加;教师参加继续教育、学历提高空前火热;教师主动提供研究课例,养成了课前研讨和教后反思的习惯;一些青年教师正在迅速成长,一些中年教师不甘落后,迎头赶上;随着新课程改革的深入发展,教师的科研能力和科研水平也在逐步提高。

局改革工作总结 篇8

根据古鲁板蒿中心学校年初教研教改工作计划的安排部署,结合敖汉旗教研室20xx年教研教改工作计划,本学期我校教研教改工作的重点是以提高教学质量为中心,以提升教师校本教研能力、提高课堂教学水平、增强教学技艺、扎实做到“有效课堂教学”为主要目标,通过课堂教学检查与指导、常规检查与反馈、教学能手与骨干教师的引领为途径,努力提高教学质量。本学期,我校着重强化了教研组的教科研能力,通过教研组的教学与研究,提高了教师的教学水平与教学技艺。在加强校本教研方面,以促进教师的专业化成长、全面提高教育教学质量为主要的研修方式。下面,把我校本学期的教研教改总结如下:

一、9.15教学开放活动的开展,促进了我校多方面的教研能力。

1、在9.15教学开放活动中,我们立足“有效课堂”,关注课例研究,促进了教师教学水平的提升。

(1)开展了教研组议课活动,在活动中充分发挥教学能手、骨干教师的引领作用,通过课例研究,促进了全体教师业务水平与能力的提高。

(2)开展了同学科间典型课例研磨,教研组教师间的集体备课活动,达到同学科间教师共同进步、共同成长的目标。

(3)教导处、教研组组织教师进行新课标学习,教师通过学习,掌握了新课标对所教学科的具体目标和要求,促进了教师的专业化成长。

(4)组织开展教师教案、学生作业(包括教师、学生暑假作业)评比活动,通过教师之间互相学习,实现了教师相互借鉴,互相学习,优势互补,互促共进,进而提高了教师的综合素质,提升了教学研究活动的实效。

2、通过9.15教学开放,开展了各种活动,展示了学校的办学特色及师生风貌。

(1)通过学生作品展,展示了学生特长与才艺。

(2)各班级开展了主题队会活动,展示了学生良好的精神风貌,通过主题队会活动,学生受到了深刻的思想、情感教育,对学生良好品格的形成起到了促进作用。

(3)学生家长来学校参加各班级的各种教育教学活动,让他们感知了学校的发展和未来,感知了学生校内生活和他们的发展进步,进而全面了解学校、了解课堂、了解教师、了解学生。家长走进学校、走进课堂,了解了学校的教育情况、教师的教学情况,并接受了他们的积极建议,为学校的发展、教师课堂教学的进步起到了积极作用。

(4)通过家长对学校、对教师的教学工作的评价,改变了学校的工作目标,改变了教师的工作态度,达到了家长参与学校管理、参与教学管理的目的,为我校更好的发展起到了积极的作用。

(5)开展了家长座谈会,家长在关心教育、支持教育方面,为教育教学管理出谋献策,形成了多渠道、多层次、全方位的教育体系。

二、写字教学工作,是我校教研工作重点特色工作之一。

为了抓好我校教师、学生的写字工作,本学期,我校成立了以校长为组长的写字工作领导小组,组织领导全校师生的写字教学工作。学校制定了符合教师特点、学生特点的`写字教学方案,计划用三年时间重点研究这一课题,学校配备了兼职的写字教学辅导教师,成立了学生写字兴趣小组,定期开展活动。学校要求:教师、学生每天写一页小楷字;每周一副规格标准的书法作品;每周开展一次兴趣小组书法课;学校统一安排课写字课表,各班级按课表按时上好写字课;语文教师在教学过程中,必须保证每节课有5至10分钟的写字教学,以保证写字教学的质量。每周,组织教师到“文字养心室”进行粉笔字写字指导、练习,加强教师基本功训练。

三、教师的教学反思工作,是我校另一方面的特色工作。

教学反思工作,始终是我校常规教研的一大亮点,教师不但实现了课课反思,而且月反思、阶段性反思的也做的比较好。通过不同形式的反思,及时掌握了教学中学生的动态,及时发现和改正自己教学中存在的失误,对教师的专业化成长提高较快。每学期,我校都召开教学反思会,教师在会上对自己的教学工作进行反思、交流,达到了共同进步、共同发展。教师反思的常态化,有力的保障了教学质量的提高,有力地保障了教师的专业化成长。

四、教研组的集体备课活动的开展,促进了教师教学水平的提高。

我校以各教研组的集体备课作为教研的重要途径。今年的教研组的集体备课,重点研究新课程下“写字教师”和“快乐教学”的教学课题,在中心学校业务领导的指导下,通过教师们的研究、探讨,改变了教学方式,提高了教师的教育科研能力,教师的教育素质的到了较大的提高。在教研活动中,全组成员全部参与教研,每一次活动都取得了较好的效果,使我校的集体备课真正落到了实处,教师的业务素质和教学技能有了较大的提高。

五“一对一”结对研究,促进了教学新秀培养工作。

为了让新参加工作的.教师尽快适应教学,提高他们的教育教学水平、技能,使他们在教学中尽快成长,我校开展了教学新秀培养活动。学校为每位新教师配备一名指导教师,通过指导教师的传帮带的作用,督促检查新教师的各种业务能力的提高情况。新教师有自己的研修计划、研修记录、研修笔记、教学随笔等各种研修资料,指导教师深入课堂进行课程教学指导,目的是年轻教师在3年内成为学校的骨干教师。我校进行的第二轮教学新秀培养工作,指导教师的确定,全部是市级骨干教师、旗级教学能手、文化名师,使年轻教师在学习中收益、在教学中收益。

六、加大新课标学习的力度,促使教师的教学方式、角色得以改变。

在践行新课标学习活动中,教导处制订了新课标学习活动计划,利用“3.15”、“9.15”教学开放活动、新课标活动月、教导处教研组集中学习等,组织教师开展了新课标学习,教师通过集体学习和自学,学习新课标每学期平均达到了4千字。教研组对教师新课标学习及时进行了总结,教导处组织了各教研组进行了“新课标理论知识测试”和“有效课堂基本要求测试”,教师基本上掌握了新课标理念和要求。我校所有中青年任课教师都按着教导处的要求,进行了一节新课标教学案例公开课,通过开展活动,教师基本上掌握了新课程的教学理念,转变了教师的教学观念,学生的主体地位得到了落实,学生从“让我学”改变为“我要学”,学生自主学习的积极性的到了提高。教师的教学理念、技能、方式、方法能够按着新课标的要求去落实,各种媒体及教育资源落实较好,达到了教书育人的目的。

局改革工作总结 篇9

本学期我校教研教改工作在全体教职工的共同努力,取得了一定的成绩,现总结如下:

一、关注课堂教学,抓好教学质量。

学校的教学工作都围绕提高教学质量这个中心,学校本期制定了教学目标任务,各年级对目标任务向班级和学科教师进行了分解,学校对上期学区教学质量考试的质量情况向全校老师进行了通报,制定了本期教学计划,拟定了措施。老师们向课堂要质量,大力进行教学改革,各位教师精心设计教案,合理安排教学的各个环节,利用好教材中所蕴涵的思维发散点,充分展现学生的知识构建过程,培养学生乐思、善思的学习习惯,贯彻“先学后教,以学定教,自主学习,当堂训练”这一课堂教学模式。习题精选,题量适中,评讲及时,因材施教,重视学生的思想教育和学法指导。

二、推进课程改革,实验好新教材。

突出新课程改革工作重点。全体教师认真学习新的课程标准,领会其改革的精神实质,科任教师熟悉新教材,逐步摸索出适应新教材,适应我校学生特点的教学路子,重视学法指导,倡导学生主动参与,乐于探究,培养学生收集和处理信息的能力,获取知识的能力,分析和解决问题的能力以及交流与合作的能力。学校切实抓好教研活动,开展了形式多样的教研活动,对新课程实施不断总结。

三、充分发挥教研活动作用。

加强教研活动,充分发挥教研活动的作用,教研活动管理制度化、科学化,教务主任认真对教师进行教学研究、教学改革、教学业务的管理。重点抓备课、教法研讨、命题研究、质量分析。做到有针对性,有实效性。同学科教师加强沟通,充分发挥了团队作用。充分发挥教研活动的作用,认真制订活动计划并积极实施。学校每月对教学工作全面检查。

四、强化教学常规管理,规范教学行为。

坚持依法治教,严格执行课程计划,加强实施新课程的组织领导和新课程设置管理,继续细化教学管理。进一步完善和修订教学常规的要求,以加强教学工作的常规管理为重点,不断规范教师的教学行为,将教学常规工作落到实处。针对调研和巡课过程中发现的问题,及时将情况向全体教师进行通报分析,进一步规范了教学行为。

五、搞好考试安排,严格考试管理。

严格考试的考务工作。强化考纪教育,增强考试的'.严肃性,确保考试的客观、真实、有效。严格考试管理,加强了教师教学质量监控,对考试情况及时召开教学质量分析会,面向全体进行教学质量跟踪调查,切实关心每一位学生的成长,全面提高教学质量。

六、参加学区教学检测班级教学工作紧张有序。

参加学区教学检测班级教学工作“紧张、有序、科学、高效”。根据义务教育的课程改革形势及时调整备考策略,优化教学行为。充分发挥课堂的主渠道、主阵地作用,切实优化课堂教学,向40分钟要效益。所有老师有质量意识,危机意识,忧患意识,认真研究检测形势,认真研究考试策略,千方百计提高参加学区教学检测班级的教学质量。

七、开展校本培训,提高教师素质。

学校着力打造一支崇德尚美、才高艺精的教师队伍。学校领导、优秀教师认真开展了对青年教师进行电子白板等各种培训,70以上教师能熟练使用电子白板进行教学。为了在思想上进行引导,组织青年教师学习教育政策法规,学习师德规范,树立科学的人生观,世界观、价值观,树立正确的教育观,人才观。学校开指导青年教师钻研教材、教法、进行教学改革,提高业务能力。学校善于发现青年教师的闪光点,适时予以表彰。

八、重视教学反思,提高教研水平。

反思是教师对教学行为以及由此产生的结果进行审视和分析的过程,它是教研最普通的形式,按教学进程,要求教师在教学前、教学中、教学后三个阶段进行反思。教学前,反思教材、学生、教法三大教学要素,使教学方案具有针对性和前瞻性。教学中,要求及时、自觉地对师生的行为进行反思,不断调整教学重心和教学方法,使课堂教学高质、高效地进行。教学后,对自己的教学行为进行批判性反思,使教学经验理论化。通过反思,教师的教学能力有了明显提高。

九、开展教师讨论活动,促进教学交流。

教师讨论活动在周四进行,教师轮流演讲,每次发言教师两名。讨论内容主要是一周以来的教学心得、教育故事、教育反思、课程改革、教育信息、学科探索和学校管理。教师发言时观点正确鲜明,论据充分有力,能紧密结合教学实际,通过这项活动,老师们能够在反思教育教学,传播先进的教育理念,讲述亲历的教育故事,给教师以亲近感、亲切感,促进了教育教学交流,让教师们分享了教育的成功与喜悦,在倾听和诉说中,探究了科学的教育教学方法。

十、重视学情调查,研究学生情况。

学校每月、期中、期末对学生开展学情调查,对学情分类进行归纳,及时反馈并进行研究,及时调整教育教学手段,改进教学方法,特别注重对学困生和留守学生的调查,从生活情况、学习情况、心理素质多方面进行研究,准确地发现问题,及时地采取措施,这样,“从学生中来,到学生中去”,促进学生全面健康成长。

十一、不足之处。

1、今后还要进一步加强学习,不断探索和吸收科学的管理理念和方法,提高管理水平。

2、在计划、安排工作时还要注意多思考、多商量,以便更周到、更细致、更完美。

3、要进一步实施好教研结计划,建立和完善有关制度,落实检查和考核。

4、结合学校实际,加强教学研究,求真务实。

5、加强对新课程的培训、指导、检查,切实转变师生教学观念。

6、严格按新的课程标准和计划排课。

局改革工作总结 篇10

我国的基础教育课程改革是顺应国际形式发展的要求,实施素质教育的重大举措。能否顺利实施新课程,关系到整个教育改革的成败。我乡作为边远贫困乡镇,交通不便,经济落后,信息闭塞,教师年龄老化知识陈旧,教学用段落后,教学设备简陋,实施新课程难度更大。但我们有信心,新课程改革是可以成功的。现就我乡新课程改革工作向领导汇报如下:

一、坚定信心,提高认识,更新观念

任何一项改革都是有困难的,新课程难度更大。首先必须树立必胜的信念,有了决心和信念,就能克服一切困难。我乡中心学校一班人在校长陈恒艳的率领下,坚定信心,从提高班子成员和全体教师的思想认识入手,使干部和教师懂的全面推进素质教育是教育改革与发展的主旋律,而课程改革又是基础教育改革的核心内容,课程集中体现了教育思想和教育观,课程是实施培养目标的蓝图,课程是组织教育教学活动的最主要依据。全面实施素质教育是落实“科教兴国”的关键。实施素质教育又是我们教育工作者的必然选择和必须承担的义务。认识提高了,观念才有可能更新,教师观念的更新又是新课改的关键。一年来,我们通过派校长和教师外出培训,请教研室专家来我乡视导,主办新课程辅导讲座等形式,促进了教师观念的更新。

二、积极参加种类培训,提高教师适应课改的能力

一年来,我乡克服了资金困难,想方设法筹措经费,保证外出培训、学习人员的费用开支。一年来,我乡参加市县级培训学习的`人员达40多人次,购买优质课光盘10多盘,新课程书籍数十部,投入资金2万余元,实施新课程的一年级和七年级教师全部参加了新课程培训。为我乡实施新课程改革奠定了良好的师资基础。

三、加强教研,探索课堂教学新模式

教师能否适应新课程,关键要看教师驾驭新教材的能力,看课堂教学是否体现了新观念,是否体现了以学生为本的自主性、研究性学习。为此,我们在教研活动中举行了全乡的新课程示范课活动,组织乡内的课改先锋陈尚新、李方宝在全乡巡回讲示范课。要求教师根子注重新课程标准的学习,要求学校制定和完善教、学、研、管四个方面的常规。在整个教学活动中,我们提倡在备课中,要备出设计理念,备出设计特色;在课堂上,把“请”字请进课堂,把掌声用在课堂,把激励、开放、民主、平等落实在师生活动中,用教材教,而不是单纯地教教材;在作业的批改上,运用文明符号,激励性评语;对困难生的辅导上,提倡耐心加爱心;在考试中,为学生营造和谐宽松的氛围,反对将学生分成“三、六、九”等。

教无定法,教必有法。在课堂教学中提倡大胆试验,大胆改革,总的要求是运用新理念,采用新方法,追求新效果。今年全乡中小学教师通过人人讲公开课,个个参与听评课,可以看出教师观念在更新,教学方法有了很大改进,教学效果比较好。

四、存在问题

1、由于教师队伍年龄老化,年龄在的教师教育思想、教育观念、教学方法仍然落后,不适应新课程改革。

2、由于经费紧张,外出学习的机会太少。

3、教师学科不配套,特别是初中英语学科,应需六名英语教师,而现在实际只有三名,聘请的代课教师也以适应新课改。

局改革工作总结 篇11

转眼间,20xx年进入到收官阶段,一年以来,在局的领导的正确领导下,在处领导和同志们的大力支持和帮助下,较好地履行了工作职责,完成了本职工作任务。现将一年来的工作情况作以简要汇报。

一、主要特点

(一)努力学习,全面提高自身综合素质

我们局是一个特殊的单位,在实际工作中它要求每一个人都要永无止境地更新知识和提高素质。因此,在工作中我非常重视学习,坚持一边工作一边学习。

一是积极投入到政治教育当中,进一步提高政治思想觉悟。深刻领会科学内涵,加强党性锻炼和党性修养,保持共产党员先进性,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践。

二是强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。认真学习业务知识,重点学习公文写作、公文处理和电脑知识。在学习方法上做到抓住重点,在重点中找重点,并结合自己在公文写作及公文处理、电脑知识方面存在的不足,有针对性地进行学习,不断提高自己的文字业务工作能力。同时,刻苦钻研与本职工作相关的知识,努力向“复合型”人才靠近。

三是虚心向身边同志学习,努力提高适应本职工作需要的本领。

首先是向领导学。一年来,我亲身感受到各级领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。

其次是向同事学。作为一名新干部,如不虚心学习,积极求教,实践经验的缺乏必将成为制约个工作人能力发展的瓶颈,因此,单位里的每位同事都是我的老师,坚持向周围的领导和同志学习,取人之长,补己之短,努力丰富自己、充实自己、提高自己,培养勤于动笔的工作习惯,增强了文字功底和思维能力,基本适应了本职工作的需要。正是不断地虚心向他们学习求教,我自身的素质和能力才得以不断提高。

(二)扎实工作,全力培养敬业爱岗精神

在实际工作的一年时间里,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都有了长足的进步,这主要得益于各级领导的培养教育和同志们的帮助指导,得益于办公厅人的良好的工作作风和昂扬的精神状态的影响。首先是促进了敬业精神的培养。参加工作,这是人生的一大转折点,而能够到这里工作是我非常荣幸的事情。看到一起同学羡慕的目光,我没有理由不珍惜这份工作,没有理由不干好本职工作。在努力钻研本职工作的同时,加强对其它工作的了解和掌握,尽快适应本职工作的需要。其次是加强爱岗精神的培养。“干一行,爱一行,专一行,精一行”这是局里同志的工作作风,在努力向合格靠近的同时,把珍惜自己的岗位,珍惜每一次工作学习的机会,作为提高自己的热爱本职工作岗位的关键环节,无论负责什么工作都能够竭尽全力的完成每一项具体工作,从而在实际工作中体现热爱本职、珍惜岗位的工作心态。第三是带动奉献精神的培养。一年来,同志们舍小家顾大家,讲大局讲奉献,废寝忘食的奉献精神时刻在激励着我努力工作。我尽努力克服家庭的实际困难,以饱满的热情和良好的状态,积极投入到各项工作中,尽努力完成好领导交给的各项工作任务。

(三)严谨细致,全心做好服务保障工作

局机关是对外窗口、综合办事机构,处于承上启下、联系左右、协调各方的中枢地位,能否按照“三服务”的标准做好各项工作,关键在于是否具有小心谨慎、如履薄冰责任意识,是否具有强烈的主人翁意识,是否具有良好的团队精神和高度的集体荣誉感。一年来,我注重从以下三个方面加强自身建设。一是重细节讲规矩。要做好服务工作必须具有严谨细致的工作作风,因此,在每一项工作当中,我始终坚持一丝不苟,严肃认真的工作作风,严格按照规章制度完成各项工作,尽努力能把工作做的完美,保证工作质量。二是重大局讲服务。局机关作为中枢系统,我作为中枢系统的一分子,有责任维护机关的良好形象。所以,我始终把维护好机关的形象作为完成好本职工作的前提,通过细致周到的服务,体现良好形象,从而为局机关树立良好的形象。三是重团结讲业绩。在人事处组织的培训当中,使我感受最深的就是局机关的团队精神,我因到这个集体而感到自豪,因此我非常珍惜在这里工作。在工作中用真心换得同志们的真情,积极主动的融入到集体当中。同时,努力工作,用工作成绩证明自己的工作能力,来赢得大家的认同。

二、存在问题

一个人有缺点并不可怕,但是如果不能发现自己的缺点就可怕了。因此,发现自己的问题,正视自己的问题,敢于纠正自己的问题,才能在不断的总结中成长进步。

(一)政治理论水平和业务工作能力还不够强

主要表现:学习的主动性不够强;学习的内动力不够足;学习的持续力不够长;对本职工作缺乏深入细致的研究;本职工作业务水平需要进一步提高。

(二)工作作风还不够扎实

主要表现:对本职工作缺乏精益求精的精神;工作中主观能动性不够强,有时存在自我放松的思想;有时存在着“自扫门前雪”的思想;与同志之间沟通交流的少,开拓创新的意识不够足。

局改革工作总结 篇12

数学课改实践,使我真正理解了数学的内在价值,只有转变教学观念,变革教学行为,正确处理好知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观的关系,才能体验数学的价值。下面结合本学期参与小学数学课程改革的教学实践,总结以下几点。

一、转变教学理念和教学行为

首先,在数学教学活动中,教师“应向学生提供充分的从事数学活动和交流的机会”,参与合作寻求解决问题的方法。促使“不同的学生在数学上得到不的发展”,使人人体验成功的喜悦,感悟学习数学的乐趣。

其次,转变学生的学习方式。“有效的数学学习活动不能单纯地依赖模仿与记忆,动手实践、自主探索与合作交流是学生学习数学的重要方式。”鼓励学生用眼观察、动手操作、动脑思考、发现和掌握数学知识。

二、把握特点,活用教材

与传统小学数学教材相比,新课程对小学数学教材做了重大变革,其突出了:注视学生的生活经验、密切数学与生活的联系;确立学生的主体地位,创造良好的'课程环境;倡导多样化的学习方式,培养学生的创新意识;关注学生的情感体验,创造宽松和谐的学习氛围。为了让学生感受到数学来源于生活,所学的数学知识都必须是我们现实生活中实际存在的`,所以每一小节数学知识的出现,教材都提供了具体的生活情境,让学生在具体的情境中提出数学问题,在解决问题的过程中获取数学知识。

三、开发和利用教育资源,创造性地使用教材

教学是教师和学生积极互动,共同发展,相互交往的一种活动,而教材给我们提供的只是表态性教学素材,它不是唯一的课程资源,因此一套教材所提供的各种素材并不是所有内容都适合每一位学生。所以教师在课堂教学中要“用好”教材,而不能“教好”教材,在设计教学的过程中要灵活运用教材,开发和利用校内外一切有利于教学活动的课程资源。

在与课改同行的路上,我深知:实施新课程改革任重而道远,但是,课改引发我们深思,课改促使我们蜕变,课改为课堂带来了新的生机,课改也引领了我们走进新的天地。

2023司法局工作总结(汇编10篇)


时间不经意间就偷偷溜走了,现如今,我们已经步入了职场,最后需要写好工作总结,有效的总结能在未来工作中减少重复劳动,有效提高工作效率和质量。那么写总结的内容时还要考虑什么呢?小编特别整理来自网络的2023司法局工作总结(汇编10篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢!

司法局工作总结 篇1

“十三五”期间,X县司法局紧紧围绕县委、县政府中心工作,进一步创新工作思路、狠抓队伍建设,推动法治宣传、人民调解、社区矫正、法律服务等各项工作有力有序开展。X县2016年被评为“全国法治宣传教育先进县”,2017年被省委省政府评为“依法治县先进县”、2019年被命名为“省级法治示范县”,X县司法局2017年被省委省政府评为“法治宣传教育工作先进集体”,近五年来,X县司法局先后荣获全省司法行政系统先进单位(先进集体)X次、全县先进单位(先进集体)X次。

一、“十三五”工作开展情况

(一)强化领导,法治宣传教育成效显著。一是做好“六五”普法总结表彰及“七五普法”启动工作,筹备并组织召开了全县“六五”普法总结及“七五”普法启动动员大会,全面安排部署,确定目标任务,明确方法步骤,落实工作责任,层层动员广泛发动,为“七五普法”开展提供了重要保障。二是统筹推进依法治县工作。组建了县委全面依法治县委员会及其办公室,成立了立法、执法、司法、守法普法4个协调小组,制定了县委全面依法治县委员会工作规则、协调小组工作规则、依法治县办工作细则等规章制度,拟定了县委全面依法治县委员会工作要点及立法、执法、司法、守法普法4个协调小组工作要点,于2019年9月筹备组织召开中共X县委全面依法治县委员会第一次会议,对标依法治县工作任务、标准要求、完成时限等全力推进依法治县各项工作开展。二是抓实法治宣传工作。2016—2019年,共开展各类法治宣传活动X场次,发放普法宣传资料X万余件,发送法治宣传手机短信X万余条。三是全面完成省级法治示范县创建。通过强化组织保障、夯实工作基础、创新工作举措、狠抓监督落实等措施,同步推进依法执政、依法行政、公正司法、学法用法、社会法治。X县于2019年5月被命名为X省第二批省级法治示范县。

(二)坚持依法行政,着力推动法治政府建设。一是认真开展规范性文件的合法性审查。机构改革以来,我局共审查规范性文件X件,对在合法性审查中发现的问题及时出具合法性审查意见书,督促其认真加以修改,保证文件制定质量,最大限度地避免法律风险。二是大力加强行政复议工作。机构改革以来,共收到行政复议申请X起,受理行政复议申请X起,依法审结案件X起。三是认真组织行政执法证考试。积极组织全县X名执法人员参加全省行政执法证统一考试,考试合格率达到X%以上。四是扎实完成人民陪审员、人民监督员选任工作。我局充分发挥职能,联合县法院、县检察院、县公安局等,积极动员部署、严格资格审查、严控选任程序,共选任人民陪审员X人、人民监督员X人,顺利完成人民陪审员及人民监督员选任工作。

(三)创新方法,基层基础工作稳步推进。一是精确做好特殊人群的监管帮教。建立起功能齐全、设备完整的社区矫正中心,通过政府购买服务招录社区矫正专职工作者、引入定位手环精确定位等方式,精准掌握社区服刑人员活动轨迹。2016~2019年新接收社区服刑人员X人,解除矫正X人,目前在矫X人,无一例重新犯罪。二是深化民间矛盾纠纷排调工作。截止2019年底,全县共建各类调委会X个,其中专职调委会X个,乡镇人民调委会X个,村级人民调委会X个,人民调解员X余名,建立驻所调解室X个;2016~2019年共排查矛盾纠纷X件,调解成功X件。三是全面完成指挥中心建设。于2019年投入X余万元,建成了集行政会议培训、会见探视帮教、法律援助咨询、社区矫正帮扶、人民调解工作等功能为一体的X县司法行政指挥中心,完成X、X、X、X四个司法所视频会议系统建设,目前指挥中心已全面建成并投入使用。三是及时完成司法所新建任务。按照“十二五”规划基层司法所建设计划,通过积极协调,严格落实资金及土地,及时完成了吉米、新茶、沙岱、则拉四个司法所的新建任务。

(四)强化措施,高效开展各项法律服务工作。大力倡导律师、公证员、基层法律服务工作介入到经济建设的各个层面,深入开展优质高效的法律服务,促进经济建设又快又好发展。一是先后成立了县法律援助中心驻看守所和驻人武部工作站,依托X等X个司法所成立了法律援助工作站,逐步可实现全县工作站全覆盖,法律援助服务更深入基层。二是完善公共法律服务体系建设。建立县级公共法律服务中心及X个乡级公共法律服务站,进一步完善城乡公共法律服务体系。三是认真办好各类案件。2016~2019年,公证处办理各类公证X件,法律援助中心受理援助案件X件,免费接待法律咨询X件,实现了符合援助条件的案件100%受理。

(五)突出重点,扎实开展脱贫攻坚。先后选派十余名优秀干警分别到X个帮扶村任驻村工作队及第一书记,通过入户走访、宣讲政策等,在精准识别的基础上制定帮扶措施,做到精准帮扶,2016~2019年共计投入帮扶资金X余万元,用于帮扶村发展集体经济、修建集体水池及村活动室建设等。

(六)高度重视,队伍素质进一步提升。机构改革后,一是县委依法治县办、县政府法制办职能职责归并到司法局,内设机构由原来的X个增加到现在的X个,重新调整了人员岗位,每一位干警都明确了自己的岗位职责,工作积极性得到了充分调动。二是人员、岗位结合更加合理,工作职责合理划分,理顺关系,尽可能协调搭配,达到协调运转的目的。三是加强组织建设,打造团结务实的领导班子。明确了班子成员分工,评分领导负总责,分管领导各司其职、各负其责,既能独立开展工作,又能相互协作、加强配合。

二、“十四五”发展思路

(一)扎实抓好法治宣传教育。一是切实抓好“七五”普法总结和“八五”普法的规划组织,认真总结“七五”普法工作经验,抓好“八五”普法规划的制定和组织实施,广泛开展“法律七进”活动。二是加大全民法治宣传教育力度。深入学习宣传宪法和国家基本法律制度,深入学习宣传与维护社会稳定、与促进社会公平正义密切相关的法律法规。坚持以领导干部、公务员、青少年、企业经营管理人员、农民特别是外来流动人员为重点对象,进一步增强公民的法律意识和法律素质,进一步增强公务员的依法行政观念和依法行政能力,进一步增强司法人员公正司法能力水平,进一步增强企业管理者的法治观念和依法经营的自觉性,进一步增强各级政府、社会组织、各级领导的依法治理观念和依法管理、服务社会的水平。三是严格落实“谁执法、谁普法”要求,抓好特定对象的法治宣传,完善法官、检察官、行政执法人员、律师等以案释法制度,不断提高法治宣传的覆盖面、专业性、有效性。

(二)切实提高法治建设水平。一是进一步配齐、配强依法治县办工作人员,进一步完善县级各部门、各乡镇依法治县工作机构和工作人员,建立健全依法治县工作网络,强化法治工作培训,把依法治县工作不断引向深入。二是强化依法治县工作的督导考核。把依法治县工作纳入年度目标绩效考核,联合各相关部门,对依法治县工作情况进行定期不定期的督导检查,督查结果将作为年度目标考核和评先评优的依据。

(三)加快推进法治政府建设。一是严格规范行政执法,严格落实好执法监督工作。进一步健全完善行政执法监督工作机制,强化行政执法监督,制定详细执法监督计划,采取灵活有效方式,不定期对执法部门开展行政执法监督与检查考核工作。二是加强行政执法人员的培训。每年定期组织全县行政执法人员开展培训,进一步提高行政执法人员的能力和水平,不断将法治政府建设向纵深推进。三是严格执行规范性文件“三统一”制度,进一步规范规范性文件的制定、发布程序,坚持合法性与可行性并重的审查原则,严格审查把关。

(三)进一步强化人民调解工作。进一步加大人民调解委员会建设力度,积极开展重点领域矛盾纠纷排查调处工作,加强专职人民调解员队伍建设,及时化解专业领域的矛盾纠纷。开展人民调解员培训工作,提高依法调解的效力。全面巩固“德古+法律”、“人民调解+治安调解”联动机制,充分发挥人民调解在维护社会稳定中的重要作用。“十四五”期间,力争全县规范化调委会达到X%,全县人民调解成功率达到X%以上。

(四)继续加强特殊人员监管安全。全力加强对社区服刑人员的管理,建立司法所、派出所、村(居)委会与家庭齐抓共管机制,确保实现24小时、全方位、无缝隙管控。积极推进刑罚执行一体化建设,强化督查,加强与法院、检察机关进行社区矫正规范执法联合督查,进一步促进全区社区矫正工作的积极开展。加强刑满释放安置帮教人员管理教育帮扶,健全完善刑满释放安置帮教工作网络,加强日常排查走访、重点人员衔接管理等。

(五)建立健全法律服务机制。继续完善公共法律服务平台建设,积极做好基层公共法律服务工作站建设。进一步提高法律援助民生工程质量,按照时间进度完成各项民生工程任务,加大经费支出进度,优化案件结构。完善好村居法律顾问制度,进一步提升法律服务水平。

(六)不断加强司法行政自身建设。继续抓好司法行政队伍建设,按照上级部署,认真开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育,扎实抓好纪律作风教育整顿专项活动开展,加强警示教育。加强机关党建,继续做好“三会一课”、党务公开、党费收缴、困难党员慰问、党员主题日等活动。常态化的做好脱贫攻坚、信息化建设等工作,全面推动司法行政各项工作再上新台阶。

司法局工作总结 篇2

总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,他能够提升我们的书面表达能力,让我们一起来学习写总结吧。总结你想好怎么写了吗?下面是小编为大家收集的司法局食品安全工作总结,希望能够帮助到大家。

20xx年以来,XX司法局结合依法治县和普法宣传教育工作职能,高度重视食品安全工作,并充分发挥局机关、基层司法所法治宣传教育主力军的作用,开展食品安全宣传教育活动。现将20xx年工作开展情况总结如下:

一、20xx年工作开展情况

(一)加强组织领导,高度重视食品安全宣传教育

高度重视食品安全工作,将食品安全工作纳入普法规划和依法治理工作重要议事日程,实行定期安排宣传教育工作。同时,坚持积极配合牵头部门作好相关工作,在平时工作中做到食品安全宣传贯穿到我局工作职能的履行过程中。

(二)加强宣传教育,增强安全防范意识

一是结合“法律六进”活动和“谁执法谁普法”责任制要求,深入社区、农村开展食品药品安全知识讲座,在中小学校开展食品药品安全知识教育,培养学生健康观念和健康生活方式。不断提高群众安全防范意识。加强食品安全法制宣传、诚信自律宣传教育。二是利用网络、电视、微信等多种宣传渠道,宣传有关食品安全方面的法律法规和基本知识,增强人民群众的食品安全法律意识、监督意识和自我保护意识,营造浓厚的社会氛围。提高群众们尤其是中老年人的`防骗意识。三是围绕与人民群众日常生活关系密切,社会普遍关注的食品安全问题,在职工中开展宣传教育活动。

(三)食品安全宣传进企业

以“法治示范创建”活动为抓手,常态化开展“法律进民企”系列活动,大力宣传解读《公司法》《物权法》《合同法》《继承法》等民商事法律法规,提高企业生产经营者和企业员工尊法学法守法用法的针对性和实效性。今年5月,结合“3·15”消费者权益日和“4·26”知识产权保护日,组织普法办、法援处等部门到XX县XX厂开展食品安全和消费者权益宣传进企业活动,提高了企业经营管理者的法治观念,营造了良好的法治氛围。

(四)利用传统方式和新媒体平台进行普法宣传

在局机关户外宣传栏、室内外LED和多媒体一体机播放相关宣传标语和相关法律法规,并积极运用微信、网站等新媒体平台进行普法宣传,提高广大群众对食品安全的认知认可水平和自我保护能力。加强食品安全舆论引导,加大科普宣传力度,引导公众提高食品安全认知水平,增强公众消费信心。

二、20xx年工作计划

(一)继续抓好食品安全方面宣传教育。继续开展“法律六进”活动,深入社区、农村、学校等宣传食品安全法律法规,利用好网络、电视、微信等多种宣传渠道,宣传有关食品安全方面的知识。不断加强对群众食品安全的宣传教育,提高食品安全意识,在普法工作中继续开展内容丰富、形式多样的食品安全宣传教育活动,进一步普及食品安全法律法规和食品安全常识,切实提高群众的食品安全意识和防范能力。

(二)加大监管执法力度,严防、严管、严控食品药品安全风险。继续深入开展食品药品监管执法活动,加强行政执法和刑事司法衔接,防控产品风险和社会风险。

(三)提升行政执法人员素质,确保依法行政。宣传引导行政执法人员对食品药品重点领域法律法规知识的学习,不断提高行政机关执法水平。树立忠于职守、秉公执法、爱岗敬业、服务群众的责任意识。

XX县司法局

20xx年12月28日

司法局工作总结 篇3

今年以来,我局在县委、县政府和上级主管部门的正确领导下,坚持结合业务抓行风,抓机关必须抓基层的工作原则,切实抓好本系统、本行业的政风行风建设,使我局行风建设工作继续保持了良好的发展态势。年内全局没有出现违法违纪干警,没有接到群众投诉。

 一、扎实开展“保持共产党员先进性教育”活动,提高每个干警对行风建设的认识,形成全员行动建政风行风的局面。

今年以来,我局结合开展“保持共产党员先进性教育”活动,认真开展政风行风建设活动。年初就成立了以党组书记和纪检组长为正副组长、其他党组成员为成员的政风行风建设领导小组。小组办公室设在政治处,具体负责政风行风建设工作。通过建立机关的思想政治工作、党风廉正建设和机关管理等项制度,认真落实岗位责任制和一岗双责制度;制定了会议制度、文件传阅审批制度、财务收支管理制度、请销假制度、车辆管理制度、信息调研制度、机关干部守则、机关股室业务培训制度、机关内部日常管理等制度。将各项制度打印成册,下发到各股、室、处、所,要求干警认真学习落实到具体工作中。将政风行风责任层层分解,一把手负总责,分管领导具体抓,各股室具体承担的政风行风责任制,层层签定了责任状,形成了“下管一级、上联一级、一级抓一级”的纠风工作责任制。我们采取了以下措施:一是加强廉政法规学习,增强干警抵御不正之风的自觉性。今年以来,我们充分发挥党支部的战斗堡垒的作用,开展党的方针政策及有关廉政法规的学习,坚持每周五下午的学习制度,保证时间、人员、内容三落实。每人记读书笔记万字,全局干警撰写学习心得体会文章篇,通过学习,使全体同志坚定党的信念,提高了争做政风行风建设模范的信心。二是加强检查督导,落实各项政风行风建设措施。不定期地对全系统工作人员就落实省委政法委《约法三章》、省司法厅《六条禁令》和十六条便民利民措施情况进行检查督导,年内共深入基层检查指导工作余人次,纠正不规范的行为起。三是结合“保持共产党员先进性教育”活动,积极开展培树典型工作,以此促进行风建设的开展,使干警学有榜样,干有标杆;继去年大阁镇司法所长唐连荣被司法部命名为司法部标兵调解员后,今年又被省司法厅荣记个人一等功。五道营司法所扎实工作,上为党委政府分忧,下为平民百姓解难,受到了群众的赞誉。省委常委、政法委书记车俊到五道营考察时给予了很高评价:“好,很好。”之后,他又对市、县领导强调:这样的基层典型要多培养,多关心,让其发挥带动作用。局党组要求全体干警以典型为榜样,加大宣传力度,提升和扩大司法行政机关的影响,在广大人民群众心目中塑造良好的司法行政干警形象。

二、认真开展“规范执法行为,促进执法公正”活动,整顿法律服务市场,建立法律服务诚信体系。

法律服务市场的规范,是司法行政系统的政风行风建设的一个重点;认真开展“规范执法行为,促进执法公正”活动,是促进法律服务市场整顿建立法律服务诚信体系建设的关键,更是加强司法行政系统行风建设的关键。今年以来我们以开展“规范执法行为,促进执法公正”活动,整顿法律服务市场,建立法律服务诚信体系为切入点。认真开展政风行风建设。我们坚持:

第一,针对群众对机关公务员和法律服务人员执业资格的误解,我们及时制发了《严格整顿法律服务市场秩序的通知》,分别对机关公务员和法律服务人员的姓名、职务和执业资格等基本情况进行公示,局机关公务员在机关的显著位置进行公示,名法律服务人员在个相关法庭所在地进行公示,方便群众甄别和监督;有效地扼制了无证执业和非法执业人员的违法行为,促进了服务市场的规范。年内机关公务员和法律服务人员均没有被投诉的情况。

第二,强化法律服务机构内部管理,促使其健康发展。今年以来,我们以教育整顿为重点,落实各项管理制度,加大对法律服务机构的监管力度,督促各机构从内部管理制度的完善入手,建立统一收案、统一收费制度,建立职业道德和执业纪律教育、监督、检查制度等各项规章制度。坤平律师事务所除建立了这些制度外,还建立了专职执业律师年度量化考核标准,律师年度量化考核及奖罚办法,律师服务承诺制度,并在实际工作中逐步进行落实。

第三,严格执法,保证政风行风建设成果的落实。近年来,由于我县经济发展的滞后,法律服务市场中基层法律工作者收入较低,执业人员的外流,有两名基层法律服务工作者,虽手持执业证,但不从事法律服务业务,我们根据有关规定给予不予注册的处理。严肃了执业纪律。

三、抓好政风行风建设,促进各项工作的全面开展。

今年以来,局党组一班人以抓行风、促工作为突破口,抓好各项工作的落实。截止到月底,我局各项工作取得了可喜的成绩。一是基层基础工作有新突破:为加强基层司法所的软件建设,县局积极争取资金万元,为全县个基层司法所制作了基层司法所工作和人民调解工作两块展示牌,集中反映了基层司法行政工作的风貌,司法所规范化建设取得新进展;同时,印制统一的人民调解卷宗用纸套万余张,保证了人民调解工作的正常进行。为提高基层人民调解员的素质,我们采取分片集中、突出重点对人民调解员进行培训,分片集中于大阁、凤山、土城、鱼儿山、黑山嘴个集中点,突出案例分析、人民调解卷宗制作等实际操作技能的演练,确定乡镇调解员和村调解委员会主任为重点,已培训基层人民调解员人,占总人民调解员人数的,圆满的完成基层人民调解员培训任务,我们做法被市局予以肯定,并向全市推广;除此以外,今年还承担的大阁、凤山、土城个司法所规范化建设任务,采取新建和购置方式新建三处总面积平方米,平均平方米,经过县局积极争取资金万元,为三个司法所购置摩托车、微机、办公桌椅,截至月日,三个司法所顺利经过市局和县有关部门的验收,已经交付使用,圆满完成司法所规范化建设任务。通过加强基层司法所建设,基层司法行政工作有了较大发展,截至月底,全县基层调解组织共排查调处各类民间纠纷件,调处件,调处率达,比上年同期增长了;与此同时,接收的名刑释解教人员落实了帮教措施,使我县的重新犯罪率控制在以内,远低于全省刑释解教人员重新犯罪率的控制线,有效地维护了社会稳定。二是法律服务工作取得新进展。法律援助中心亲自办理各类法律援助案件起,指派其他机构承担完成法律援助任务件,解答热线咨询人次,为当事人挽回经济损失近万元。坤平律师事务所共为家机关、单位担任法律顾问,代理经济、民事、行政案件件,刑事辩护件,法律援助件,代书余件,代理非诉讼法律事务件,解答法律咨询人次。业务收费达到多万元。公证处的社会服务职能在服务“三农”过程中得到了充分的发挥:大阁镇韩村村民购买了长城种子站销售的农大⒏长城⒏长城种子,按长育期没成熟,生长过程中出现黑穗,公证处人员及时对部分耕地玉米生长现状进行证据保全,为多户农民挽回多亩种子的经济损失。县公证处继续拓展公证服务领域,经过多方努力,开辟了县畜牧局的围栏种草项目的招投标公证、县国土资源局的土地使用权拍卖公证等新型公证事项;住房贷款合同公证、婚前财产公证、证据保全等公证事项的数量也有明显增加,前十个月收入万余元。司法医学鉴定中心通过加强鉴定文书的质量,严格司法鉴定程序,确保了各项工作的精益求精。出具司法医学鉴定书份。全县家基层法律服务所,为基层政府、村级人民调解委员会及各类企事业单位担任常年法律顾问个。代理各类诉讼事务件,为当事人挽回经济损失余万元,实现业务收入万元。有效地维护了社会稳定,促进了全县经济发展。三是法制宣传教育工作取得新成果。今年以来,我局党组一班人,抓住“四五”普法的验收年这一关键,推动“法律进村入户到人工程”的进一步开展,为了增强法制宣传的氛围,要求各乡镇制作了宣传牌、宣传栏、公路沿途粉刷法制宣传标语,开展“法制宣传教育活动周年”大型文艺演出、有奖征文等活动,使“四五”普法工作掀起新高潮。同时,我们还多次深入乡镇、学校检查指导工作并进行法制讲座,指导基层的普法工作的正常开展。通过普法和法制教育,今年组织了科级以下公务员的普法考试,参加人数达,参考人员考试成绩均在分以上。还推荐出后营房村和土城村两个省级“民主法制示范村”,沙锦营等个村获得承德市“民主法治示范村”称号。

 四、开展便民服务,接受群众监督。

我局以深化服务为出发点,以人民满意为落脚点,作好了两项工作的落实。一是完善便民利民服务措施。开展了送法进企、进校、到村入户的普法活动和法律援助进村入户活动,形成了法律知识送到家,民调工作做到家,法律事务办到家,法律热线连到家的工作局面。公证工作将服务“三农”作为今年工作的重点方向,“预约办证”、“上门办证”的业务量逐月增加,群众满意率较高。二是主动接受监督。在设立举报箱、公开举报电话,完善政务公开的基础上,我局邀请了以人大代表、政协委员和服务对象为代表的名特邀行风监督员,请他们对我局工作进行监督。同时,采取走出去,请进来的办法,广泛听取社会各界的意见和群众呼声。

五、从优待警,激发干警工作热情。

一是在政治上关心干警。认真落实“谈心谈话制度”,坚持由班子成员和中层干部与广大干警定期或不定期的进行思想交流,及时纠正干警思想政治方面存在的问题,提高了干警的责任意识和政治意识。二是在生活上照顾干警。对家庭困难、自身或家属患病的干警,坚持按时走访,帮助解决困难,解除了了干警的后顾之忧,局机关在资金异常紧张的情况下,为位身患癌症的离岗人员解决差旅费余元。三是在工作上激励干警。实行严格的考勤登记制度,并责成专人对干警出勤情况进行检查考核,并将考核结果作为奖励的重要依据。严格落实干警年休假制度,使每个干警均能享受到法律赋予休息的权利。

以上是我局一年来的行风建设工作的开展情况,虽然我们做了一些工作,但是,距离党和人民群众的要求还相差很远,今后我们将更加努力,把各项工作做得更好。

司法局工作总结 篇4

20xx年是贯彻党的十九大精神的开局之年,是改革开放40周年,是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键一年,也是迎接省、市“七五”普法中期督导检查年。20xx年***农业局普法依法治理工作要求是:深入贯彻落实党的十九大和十九届一中、二中、三中全会精神,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局,围绕中心,服务大局,深入开展宪法宣传教育工作,按照全面依法治国的要求,认真贯彻实施农业“七五”普法规划,严格落实“谁执法谁普法”“谁服务谁普法”责任制,深入开展法治宣传教育和依法治理,推动形成全社会遵法学法守法用法的浓厚氛国,服务农业农村,为推动美丽莆田建设营造良好的法治环境。

一、认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神

(一)把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届一中、二中、三中全会精神作为我局法治宣传教育工作的首要政治任务。引领广大党员干部深刻领会、准确把握党的十九大提出的一系列新思想、新论断、新要求,深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、创新观点和丰富内涵,让全面依法治国成为全局干部职工武装头脑、指导实践、推动工作的思想自觉和行动自觉。

(二)坚持以人民为中心,深入开展法治宣传教育。深入研判社会主要矛盾变化给普法依法治理工作带来的新形势、新挑战、新要求,紧紧围绕中央、省委和市委中心工作,主动跟进供给侧结构性改革、乡村振兴战略和区域协调发展战略等重大部署,紧扣坚决打好防范化解重大风险攻坚战,加大精准脱贫攻坚和生态环境的保障力度,在加强“科学立法、严格执法、公正司法、全民守法”上狠下功夫,努力使人民群众亲身体会到实实在在的法治获得感、幸福感、安全感,树立宪法法律至上、法律面前人人平等的法治理念。

(三)开展尊法学法守法用法主题法治宣传实践活动。深入学习宣传习近平总书记关于全面依法治国的重要论述,大力宣传改革开放40周年,特别是党的十八大以来莆田法治建设的新成就,推动全社会坚定不移走新时代中国特色社会主义法治道路。

二、切实抓好宪法和党内法规体系的宣传教育

(一)深入开展尊崇宪法、学习宪法、遵守宪法、维护宪法、运用宪法宣传教育活动。深入宣传修改宪法的重大意义,重点宣传好这次宪法修改的重点内容,深入开展国家宪法日系列宣传,大力宣传我国宪法的基本内容和地位作用,大力宣传我国宪法实施的重要成就。把学习宣传宪法与学习宣传贯彻党的十九大精神紧密结合起来,深化对党的十九大精神的理解。大力弘扬宪法精神,大力弘扬社会主义法治精神,不断增强宪法意识。

(二)着力抓好党内法规体系的宣传教育。认真学习宣传党的十九大关于全面从严治党的重要论述和新时代党的建设总要求,结合“两学一做”学习教育和“不忘初心、牢记使命”主题教育,大力宣传党章基本内容和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等党内法规制度,引导广大党员干部尤其是领导干部,进一步增强党章党规党纪意识,更好地践行党的宗旨,更好地自我约束,形成尊崇党章、遵循制度、遵守党纪的良好习惯。

三、扎实抓好“谁执法谁普法”“谁服务谁普法”普法责任制落实

(一)严格落实普法责任制。各科室、单位按照20xx年本局普法工作内容安排,切实开展“谁执法谁普法”以及结合各自的职能特点,广泛开展面向社会的普法宣传。广泛开展维护市场经济秩序、知识产权保护、环境保护、生态文明建设等与经济社会发展密切相关的法律法规宣传教育。认真落实“以案释法”制度,建立常用法律知识、常发矛盾纠纷典型案例库等有效形式,为基层群众共享学法资源提供便捷途径。注重做好“谁服务谁普法”,本局没有承担行政执法权但承担管理和服务职能的科室、单位,实行谁服务谁普法、谁主管谁普法,切实履行普法责任,把普法融入各项服务管理之中。

(二)继续深入开展农业普法工作,推进“七五”普法。充分利用各种宣传媒体和采取各种宣传形式,结合“3·15”消费者权益日开展“放心农资下乡进村”活动。为加强农资市场的监管,确保农产品质量安全,要深入开展组织春季农资打假护农保春耕、秋冬季农资打假保安全促增收等专项治理、农机安全生产专项整治等行动,各相关科室、单位要下乡进村宣传指导,保护农民权益,保障农产品“舌尖上的安全”。

四、围绕强农惠农,着力深化主题宣传

农业普法教育要着眼于农民群众的实际需求,以农民群众生产生活中关心的热点、难点问题作为重点开展主题宣传活动。

(一)深化“法律进乡村”活动。结合春耕备耕、放心农资下乡进村宣传、科技下乡等重大活动,通过法律咨询、发放农业普法宣传资料、现场培训等形式,送法下乡进村入户,切实服务农村和农民需求。

(二)深化“法律进企业”活动。以区域内种养大户、家庭农场、农民专业合作社和龙头企业等为重点,突出强农富农惠农政策和农产品质量安全等重要法律政策,开展多种形式的法制宣传和培训,满足“户”“场”“社”“企”等主体的政策和法律需要。

(三)深化法制主题宣传活动。结合“12·4”法制宣传日、“3·15”消费者权益日等法制宣传日,与相关部门联动、与县区农业部门联动,积极开展各类法制宣传活动,不断扩大农业法制宣传教育的覆盖面,使农民群众生产生活与普法宣传教育紧密结合。

五、围绕普治并举,着力推进农业依法治理

农业普法教育要坚持农业普法教育与农业法治实践相互融合、相互促进、相互深化,用法制宣传教育推动依法治理,用法治实践检验普法教育水平。

(一)推进农业执法不断加强。结合农业专项执法、农资打假治理、农产品质量安全整治等工作,大力宣传农产品质量安全法以及与农业投入品有关的法律法规知识。加强行政处罚法、行政强制法及行政诉讼法等法律宣传工作,依法规范行政执法行为。

(二)推进管理相对人法制意识提升。通过开展行政执法约谈、上门指导服务、举办农资经营业务培训班、以案说法等方式,帮助、引导农业生产经营者提升法制意识,树立依法诚信经营理念。

(三)推进乡村振兴战略深入开展,建设法治乡村。坚持法治为本,树立依法治理理念,强化法律在维护农民权益、规范市场运行、农业支持保护、生态环境治理、化解农村社会矛盾等方面的权威地位。增强基层干部法治观念、法治为民意识,将政府涉农各项工作纳入法治化轨道。建立健全我市乡村调解、县区仲裁、司法保障的农村土地承包经营纠纷调处机制。

司法局工作总结 篇5

 根据《海兴县法制宣传教育领导小组关于对县直各部门落实“谁执法谁普法”责任制工作进行督导和调研的通知》(海法宣领字4号)的要求,结合我局实际,现将我局20xx年以来开展“谁执法、谁普法”工作情况总结如下:

一、落实责任,强化组织领导

结合全局实际,明确指导思想,制定工作目标,完善相关体制机制,建立了以党组书记任组长、分管领导任副组长的“谁执法、谁普法”的工作领导小组,负责全局工作任务部署和安排,落实责任,层层分工。按照集中进行与长期坚持相结合的原则,把法治宣传融入到管理和服务的各个环节,广泛深入开展法治主题宣传活动。

二、完善机制,强化队伍建设

为保证“谁执法、谁普法”工作取得实效,我们注重健全完善各项工作机制,调动各种积极因素,形成齐抓共管的良好局面。在普法教育中结合工作实际,开展形式多样的宣传活动,组织网格员、志愿者等各方力量,在基层群众身边建立一支普法宣传队伍,做到责任到人、分工明确,全局普法宣传工作的深度和广度得到进一步加强。

三、积极工作,营造宣传氛围

我局认真有序的开展“谁执法、谁普法”宣传教育工作。一是坚持执法办案和普法宣传有机结合。将普法宣传教育渗透到执法办案的全过程,通过广泛普法促进文明执法,通过文明执法促进深度普法。二是坚持日常宣传和集中宣传有机结合。在日常广泛开展宣传的同时,根据自身只能,开展各类重点突出、针对性强的集中宣传活动,切实增强工作的实效性。三是坚持普法教育与倡导文明新风有机结合。我局利用每周学习时间,增强干部职员的法律意识和道德素质,倡导文明新风。 

司法局工作总结 篇6

上半年,在县委、县政府的高度重视和坚强领导下,我局深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中全会精神和习近平系列重要讲话精神,积极开展意识形态工作,抓理论武装、抓文明创建、抓與论引导司法行政系统意识形态工作取得明显成效,为加快司法行政工作发展提供了有力保障。

一、落实党管原则,推进意识形态工作新格局

(一)强化组织领导。为进一步加强和改进意识形态工作,我局成立了意识形态领域工作领导小组,成立了以党组书记、局长任组长,各科室负责人为成员。局办公室负责日常具体工作的领导小组。

(二)落实主体责任。制定落实意识形态工作责任制实施方案,在工作中,认真履行班子集体意识形态主体责任。坚持“一把手”带头,切实当好“第一责任人”,班子成员各负其责,定期召开会议分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,分看主流支流,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入目标管理。与司法行政工作同部署、同落实、同检查、同考核,并将班子成员意识形态工作责任制落实情况作为党建工作述职考评的重更内容,确保了意识形态工作责任的落实。

二、突出思想政治学习,理论武装实现新突破

我局坚特把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务,结台“两学一做”学习教育常态化制度化,把意识形态工作纳入学习内容。切实抓好干部职工思想教育和理论学习工作。

(一)健全制度。制定了局机关政治理论学习制度,下发了《2020年XX县司法局党建工作总结》《关于印发推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案的通知》。做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。同时,积极做好党报党刊的征订任务,确保学习资料的落实。

(二)领导带头。制定完善了《党组中心组学习制度》《业务学习制度》,认真落实党组理论学习、网上在线学习、干部自主选学、理论研讨交流等学习形式,着力构建全方位、多层次、互动式领导干部学习平台。半年来我局结合“两学一做”学习教育活动,组织开展了“贯彻落实党的十九大精神”和“贯彻落实习近平总书记系列重要讲话”2次集中学习,进一步提高了党组成员的理论水平。

(三)把握重点。以“两学一做”学习教育常态化制度化为主线,重点学习党章党规、学习习近平总书记系列重要讲话、学习党的十九大和省市县党代会情神等内容引导党员干部深刻领会、解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新这一精髓,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,把思想统一到党的路线方针政策上来,统一到习近平系列重要讲话上来、统一到县委决策部署上来,统一到全县司法行政工作上来,以学促干。

(四)形式多样。党组织在制定学习计划时,有针对性的安排一般干部进行授课,充分调动广大党员干部学习的积极性和主动性。把自学与辆导结合起来,采取走出去参观学习,请进来做报告、上党课、讲传统、座谈讨论等多种形式开展培训活动。通过学习教育,广大党员干部的思想面貌焕然一新,工作作风明显改进,工作效率极大提高。

三、突出社会主义核心价值体系建设,精神文明建设取得新进展

我局始终坚持以精神文明引领司法行政工作科学发展,着力开展文明单位创建活动,壮大精神文明建设阵地。

(一)加大宣传力度,营造创建文明单位工作的浓厚氛围。半年来,结合全县司法行政工作实际,充分利用法治公园、广场,电子显示屏、微信等一切宣传阵地,加大国家卫生城市创建和环境卫生整治工作宣传力度,切实提高市民对国家卫生城市创建和环境卫生整治工作的知晓率、支持率。

(二)突出抓好区域内的卫生整治工作。加强办公区环境卫生管理,开展经常性的卫生大扫除活动,营造整洁卫生的办公环境;每周天对责任区域内的环境卫生进行清扫。

(三)加强文明行业创建,着力提升司法行政文明程度。以加强机关执行力建设为重点,打造文明机关。以加强窗口单位管理为重点,提升服务质量。认真履行服务承诺、服务公约、服务规范,开展文明服务、温馨服务、微笑服务,展示良好形象。

(四)着力做好精准扶贫工作

自全县启动精准扶贫工作以来,我单位高度重视、积极响应、抽调精干到局所联系复兴镇蒲村村和棋坝山村开展扶贫工作。同时,派出三名骨干分别到复兴镇山峰村、桶井乡郑家村和芭蕉村任第一书记,驻村扶贫工作人员牢记职责使命,积极投身扶贫工作,多次和单位负责人、其他扶贫单位同志一道进组入户,为联系贫困户问诊把脉,多方争取支持,寻求脱贫门路。

四、注重舆论引导,维护网络意识形态安全

我局从实际出发,结合行业特点,切实加强舆论引导。

(一)加强研判形势。建立了意识形态工作制度、党员干部思想动态分析报告制度,明确信息员,加强信息收集,对干部群众的思想状况进行分析研判,有针对性地制定工作改进措施,切实关心党员干部的思想、工作、学习和生活,提高党员干部素质,调动工作积极性,增强凝聚力。在元旦、春节、五一等重大节日期间,对于一些苗头性、倾向性的问题,有针对性的进行研判。特别是在两会期间,主动开展工作,化解矛盾纠纷,强化广大干部职工的思想政治教育,维护社会大局稳定。

(二)注重舆论引导。围绕司法行政业务工作,主动加强与主流媒体的沟通与对接,在县电视台、XX网等新闻媒体宣传我县司法行政工作经验、成就、亮点,扩大行业影响。充分利用县政府门户网站、简报等宣传媒介,深入解读中央、省、市、县全会和十九大的精神实质、目标任务和深刻内涵,并与司法行政工作相结合,相互融通。

半年来,尽管我局在意识形态领域做了很多工作,取得了较好的成绩,但也存在一定的困难和问题。一是司法行政系统对外宣传工作的联系和对接还需进一步加强;二是对宣传工作人员培训不够,适应新形势的能力偏弱;三是信息报送还不够及时、全面,主动与上级部门对接、请教、请示的积极性还有待提高;四是意识形态领域工作的一些长效机制有待进一步完善。

下半年我们将以十九大和习近平总书记系列讲话精神为指导,更加严格的贯彻落实好县委、县政府的安排部署,重点抓好理念创新、手段创新。要保持思想的敏锐性和开放度,努力以思想认识新飞跃打开工作新局面。积极探索有利于破解工作难题的新举措新办法。充分运用新技术新应用创新媒体宣传方式。把创新的重心放在基层一线,充实队伍力量、改善工作条件、扎实做好抓基层、打基础的工作。把意识形态领域工作的每一条措施抓出实效,为做好全县司法行政工作打好坚实的思想意识基础。

司法局工作总结 篇7

20XX年,XX区司法局在市司法局的大力支持和指导下,在加强司法行政业务工作的同时,十分注重宣传信息工作,为司法行政各项工作的开展营造良好的舆论氛围。截止至11月底,XX区司法局累计向市、区各级党政刊物报送信息28篇,被市信息快报采用3篇,《XX信息》采用8篇,市《司法信息》采用5篇,媒体报刊采用11篇,我局主要通过以下几条措施来加强信息宣传工作:

(一)领导重视。局领导非常重视宣传工作,一直以“发展要有新思路、工作要有新举措”的理念,要求宣传工作要实行目标管理,任务到人。制定《XX区司法行政工作信息宣传管理办法》,年初制定年度宣传工作计划,将信息宣传任务指标分解到科室,落实到人,将此项工作作为对科室和个人工作目标考核的重点内容之一,激发开展信息宣传工作的热情,形成了信息宣传工作的良好氛围。

为提升稿件质量,要求每篇稿件在对外发表前必须由分管局长审核把关,做到稿件宣传稿件内容及时、准确、全面。局班子高度重视政务信息工作,在年初与各科室签订的《信息工作目标责任书》,没有完成任务的科室,将在年终的目标考核中,扣除相应的分值。由副调研员黄仁武同志主管信息工作。

局长卢光辉同志经常过问,多次对信息工作作出指示,今年5月在全局信息工作会议上指出,“信息工作开局不错,要认真研究今年工作方针,希望各科室紧密配合,信息工作更上一层楼”。各科室都很重视,这项工作抓得紧,出题目、写信息,在本科室形成积极报送信息的氛围,基层科、矫正科等科室连续几年保持先进。实践证明,只要领导重视,常抓不懈,上下齐心协力,这项工作就能不断开创新局面。

(二)重点突出。现在的宣传工作在内容上较以往有了新的突破,不单纯把普法宣传方面的内容作为重点,而是转变宣传思路,侧重于“三个围绕”。

一是围绕XX区委、区政府中心工作,如如何在全面推进XX振兴发展、建设现代化国际化创新型先锋城区的进程中提供优质法律服务,如何在XX“二线插花地”棚户区改造的工作中发挥基层司法行政维稳作用等开展新闻宣传,正确引导舆论导向。

二是围绕司法行政系统本职工作,加强对社区矫正及法律援助等业务的宣传和落实,进一步彰显司法行政在建设和谐社会中的重要作用,从一个崭新的切入点入手,让社会各界以全新的视角来真正理解司法行政工作的重要性和实效性。

三是围绕法治惠民便民工作,着重打造三级公共法律服务实体平台、升级“一社区一法律顾问”等服务民生工作并加强宣传,为今后的司法行政工作奠定良好的社会基础。我区作为全市首批社区矫正工作试点单位,在社区矫正工作方面取得了一定的成绩和亮点。信息员及时将工作亮点归纳总结,上报信息,工作得到了区委、区政府的充分肯定。

(三)创新载体。除了传统的报纸、海报和党政信息刊物,我们充分利用网络宣传优势,依托XX电子政务网、XX社区家园网等网络平台,XX城事、平安XX等微信公众号,扩大司法行政宣传工作的广度和深度。同时,加强与主流媒体的合作,有重大活动时主动邀请媒体进行采访,争取多见报多宣传。

《晶报》报道了社区矫正科李向东科长先进事迹;XX为解决基层司法所出行难问题,为每个基层司法所解决了2辆社区矫正专用自行车,多家媒体、网站、报刊在第一时间进行了全方位,多角度的报道及转载。及时反映司法行政工作动态,使各级领导和人民群众更加了解和关注司法行政工作,进一步加强监督和改进司法行政工作,有力地促进了司法行政工作信息公开、政务透明,助力司法行政工作全面发展,弘扬改革创新精神,为作风建设注入正能量。

司法局工作总结 篇8

五、加强教育,筑牢防线,创建了廉洁型办公室。深入学习强化反腐倡廉教育,组织办公室全体人员认真学习了《中国共产党纪律处分条例》、《行政监察法》等党纪政规,加强了《廉政准则》的学习,做到了用科学理论和先进文化武装头脑,增强了办公室人员的党性修养、思想素质,提升了精神境界,认清了使命职责,锤炼了高尚人格。引导办公室人员警钟长鸣,要求他们时时自省自励,时刻筑牢拒腐防变大堤,时刻绷紧反腐倡廉这根弦,努力形成工作高效、行为规范、纪律严明、勤政廉洁的工作作风。

六、存在的主要问题:一是工作效率低,办事拖拉;二是工作质量不均衡,超前不够;三是程序不规范,有时忙乱;四是解决个别时候服务不到位,质量不高的问题。

在今后的工作中,办公室将继续围绕局党总支的中心工作,以提高办公室人员的整体素质为突破口,以优质创新的后勤服务水平服务于全局工作,以高质量的信息报道服务于新时期的司法行政工作,为领导决策当好参谋助手。办公室的全体人员更将再接再厉,提高工作效率,创新工作思路,努力把办公室工作做得更好。

一年来,在区委、区政府的领导下,认真实践“三个代表”重要思想,大力弘扬求真务实精神,突出改革、保障、拓展、规范的主题,抓指导、促发展、强素质、树形象,有力促进了基层司法行政工作的健康发展,为我区建立良好的社会秩序、生活秩序和工作秩序作出了积极的贡献。主要表现在三个方面:

一、加强政治思想的学习,提高了理论和实践的能力。我认真学习“三个代表”重要思想和十六届五中、六中全会精神,特别是在参加保持共产党员先进性教育活动中,力作表率,以高度的责任心、良好的精神状态、积极主动的态度参加教育活动,自觉做到全时、全程、全力、全身心的投入教育活动。在教育活动中,坚持“三学”,即参加集体学、坚持个人学、结合实际学;“三严”,即严要求、严标准、严对待;做到“八真”,即谈心活动做到真诚、征求意见做到真心、撰写党性分析做到真像、参加民主生活会做到真情、提出评议做到真准、反馈评议做到真实、共同提高做到真帮。通过教育活动,真正起到了先锋模范作用。

在实际工作中,我以努力奋斗、不断进取为动力,以维护和保障社会稳定为重点,充分发挥职能作用,努力探索新时期基层司法行政工作新特点、新方法、新措施。

首先,对基层司法行政工作进行了全面调查论证,细化、量化、标准化,明确了任务和目标,确立了创新思路和内容,对18家司法所实行了目标管理,为规范司法所建设建立了良好的运行程序。

其次,加强了指导与协调,理顺了关系,强化了职能,司法所建设普遍达到了硬件过硬、软件不软的标准:有工作流程操作规范板、电话办公桌椅、各种薄册合订本、档案齐全,大部分实行了微机管理,规范化建设任务基本完成。

第三,加强了企业人民调解委员会建设。兴隆大厦、华润集团等200人以上企业均完成了调委会组建工作。目前全区126家调委会全部达到了“五有”和“四规范”,即:有固定的工作场所,有印章,有牌子,有调解记录薄,有统计台帐;规范组成人员,规范工作秩序,规范工作制度,规范调解文书。全区以司法所为龙头,街道调委会为骨干,村、居、企业为基础,上下联动、优势互补的调解网络进一步完善。

第四,强化了对基层司法助理、调节员的培训,采取集中培训、定点专题培训等多种形式相结合的方式,就民法、民事法律文书等专业法律知识进行了系统的培训,使得基层司法行政队伍的整体素质得到提升,共开展有效调解纠纷716件。通过抓早、抓小、抓苗头、防激化使人民调解工作真正成为了维护我区社会稳定的第一道防线。

第五,安置帮教进一步巩固提高。对全区安置帮教工作进行了一次全面、细致的调查,掌握了近五年来释解人员的基本情况,建立了台帐、实行了信息化管理。建立过渡性培训基地1个,对帮教对象广泛开展了帮思想、教法律、帮工作、教技术、帮生活、教做人的“三帮三教”活动,使全区的安置帮教工作做到底子清、情况明、措施到位、效果明显。211名帮教对象的帮教率达100,促进了释解人员的转化。

在实际工作中能自觉的与区委、区政府的工作目标要求保持高度一致,自觉树立大局观念,不断充实提高自身决策能力。思想解放、思路清晰、重点突出,对所负责的工作推进力度大,善于调动方方面面积极性,广泛听取意见,处事果断,敢于承担责任,勤奋敬业,工作务实,作风深入,联系群众,谦虚谨慎,对自己要求严格,与广大司法行政工作者结下了深情厚谊。

存在问题:

基层部分人民调解员的素质有待于进一步加强,法律服务市场需进一步规范,基层法律服务所的服务意识、服务质量有待于进一步提高。这些都有待于在今后的工作中努力改进和提高。

司法局工作总结 篇9

一、十三五总结和十四五工作安排

(一)十三五总结

1、全力实施“七五”普法,大力法治城步法治建设。一是制定了全县七五普法规划及相关制度。深入开展法律“六进”活动,大力营造全民尊法、学法、守法、护法的浓厚氛围。召开政府常务会议和县长办公会议,听取、研究、解决关于法治文化建设相关问题。建立健全落实普法责任制,实行国家机关“谁执法谁普法”责任制,建立了“以案释法”制度,在全县组织开展了“以案释法”典型案例征集活动,开展了“法律六进”、“以案释法”活动。丰富普法载体。充分发挥媒体宣传引导作用,在省厅、市局和县政府网站、微信公众号等主要媒体,发布年度重点普法宣传信息。二是紧扣节点开展主题活动。十三五期间,共组织开展重要节点日宣传、农民工返乡法制宣传、青少年法制宣传月、宪法宣传、禁毒以及消费者权益宣传等活动320多场次,发放宣传材料50000多份,解答法律咨询1200余人次。三是领导干部和公务员学法用法制度化。坚持县委中心组学法制度和国家干部学法用法考试制度。十三五期间,县委中心组组织学法60次,全县举办普法骨干培训班5期。每年组织国家干部学法用法一次,并将学法用法考试成绩纳入年终考核和个人绩效考核。四是青少年学法用法常态化。在校园建设中主动融入法治元素,利用宣传栏、招贴画、名言警句等校园文化载体进行法制宣传,利用校外法治教育基地的作用,通过故事教学、模拟法庭等法治教育实践活动,引导青少年学生在法治教育实践中提高法治意识和观念。进一步注重法治副校长制度,将法治副校长的选任、管理工作纳入平安建设目标管理考核内容,在校园内营造良好的法治教育氛围

四是积极做好省、全国法治县创建工作。自创建活动开展以来,我县深入贯彻党的十八大、十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕中央、省、市法治建设的决策部署,加强组织领导、突出工作重点、创新方法举措,全面推进法治建设。2015年我县被为第三批“全国法治县(市、区)法治创建活动先进单位”,2016年我县被评为“全国法治宣传教育县”,2017年县委书记罗建南被评为湖南省“十佳法治建设推进者”,2018年我县被评为湖南省法治创建活动先进集体。

2、加强特殊人群管理工作,全力推进平安建设。一是严格规范化建设和矛盾纠纷排调处工作。在人员配备方面,通过招录公务员和聘用辅警等方式,使全县12个司法所达到至少1名正式干警和1名辅警人员,进一步壮大基层人民调解员队伍。进一步加强全县各个调委会的业务培训,提高基层人民调解员技能水平。建立健全矛盾纠纷排查机制和研判预警机制。做到村(社区)建立了一周一排查,乡镇半月一排查,县一月一排查。十三五期间,全县共调解各类矛盾纠纷3299件,调处重大复杂疑难纠纷50余起,调解成功3296余起,调解成功率99.9%,二是全面推进社区矫正工作规范化。充分利用电子腕带、定位手机、微信群的位置共享等信息化监控手段,对社区服刑人员进行日常监管。每月开展执法巡查、重要时期节点开展走访巡查、每季度开展集中教育。5年来,共开展社区矫正执法巡查20次,共计巡查500多人次,开展全县社区服刑人员集中点验10场,无一例社区服刑人员脱管、漏管,无一例重新犯罪情况发生。十三五期间,共办理社区矫正评估400多件,累计接受社区服刑人员444人,累计解除466人,在矫人员102人。

3.积极推进公共法律服务建设体系建设。一是了完成县、乡、村三级公共法律服务体系建设工作,实现县域全覆盖。188个村居均有法律顾问,使村民在家门口都能找到优质高效的公共法律服务。二是加强法律援助民生工程。进一步扩大法律援助覆盖范围,放宽经济困难标准。健全完善公检法司各机关的协作配合机制,进一步简化刑事案件当事人申请法律援助的条件、程序及困难证明要求,加大刑事速裁、刑事和解和死刑复核以及刑事自诉、刑事附带民事案件的法律援助力度。每年联合有关部门开展农民工维权、妇女维权、未成年人维权等专项行动,开展各类现场咨询服务活动,发放宣传资料,进一步扩大法律援助社会影响力。十三五期间,共办理法律援助案件为692件。法律援助中心被授予“邵阳市青少年维权岗”称号。三是推进律师和公证队伍建设,发挥律师在维护司法公正中的重要作用。进一步加强公证、律师行业的监管,整理政府权责清单,明确执业纪律。律师担任政府法律顾问制度化,律师陪同县领导开门接访常态化。积极组织律师参与法治宣传、矛盾纠纷调解等社会公益活动,积极办理法律援助案件。“十三五”以来,县公证处办理各类公证业务1193件,接受咨询1820人次。律师办理各类案件635件。

(二)十四五工作安排

法治宣传教育工作:做好“七五”普法验收工作,规划“八五”普法,围绕县委、县政府中心工作,关键是要在“创新形式、落实机制、强化队伍”上下功夫。创新方式方法,着力实现精准普法。根据不同的对象,不同的群体出台相对应的工作措施、“量身定制”普法内容,分类进行法治宣传教育,提高法治宣传教育的针对性和实效性。抓好队伍建设,着力提升普法能力。应进一步培养和壮大普法志愿者队伍,克服各种保障的限制的困难,充分发挥法制讲师团作用,加大法治宣传类社会组织的培育和发展,组织普法志愿者队伍,定期开展调研、交流、培训,充实法制宣传的人员,不断提高普法工作的能力和水平。加强载体建设,着力拓展功能作用。大力开展机关集中学法月、法治示范创建、“12.4”活动等载体建设,并依托载体有针对性地开展“法律六进”延伸活动,以丰富多彩的形式拓展其功能作用。夯实法治文化,着力营造法治氛围。继续挖掘具有地方特色法治文化故事、创作法治文艺节目,开展法治文艺巡演活动;将南湖法治文化公园融入文化建设,组织开展各种学法用法征文、法治讲座、法治演讲、法治书画展、法治摄影展等活动,促进法治教育与群众文化生活的深度融合。

基层管理及人民调解工作:深入推进全省司法所建设规范提升工程;继续完善刚刚法律服务体系建设;抓好人民调解员队伍建设。

社区矫正和安置帮教工作:全力做好社区矫正安全隐患排查常态化工作,对重点社区服刑人员不断强化监管。开展系列活动,确保社区矫正工作规范有序开展。加强基础建设。

法律援助民生工程工作:进一步加强政府责任落实,做到应援尽援,应援优援,切实为贫弱群体做好援助服务。进一步优化案件结构,加强与法、检、公的协调配合,认真落实联席会议制度及公安看守所、法院诉讼服务中心律师值班制度,切实完成全年刑事法援工作任务。进一步加强便民服务体系建设,法援窗口建设标准化规范化,接待、咨询、受理、审批一站式服务到位。进一步加强案件质量管理,通过案件质量评查、回访、听庭等措施,为群众提供优质满意的援助服务。

公证律师工作:继续推进律师制度改革,推进律师担任党政机关、企事业单位法律顾问以及公职律师、公司律师工作,当好党政机关依法决策、依法行政和企业依法经营法律参谋。深化公证体制改革,加强公证队伍建设。

二、2020年度司法行政工作情况与2021年工作安排

(一)2020年度司法行政工作情况。

1.社区矫正工作:坚持做好疫情期间社区矫正工作。对社区矫正对象逐一排查并建立台帐,确保社区矫正对象中没有新型冠状病毒感染疑似或确诊情况。进一步教育引导社区矫正工作人员和社区矫正对象、安置帮教对象避免到人员密集的场所活动,减少探亲访友和亲朋聚会。在疫情防控期间,暂停组织社区矫正对象到矫正场所进行定期报告、集中点验、集中学习、社区服务、矫正宣告等活动,通过电话、短信、微信、电子定位、视频督察等方式,每天开展网上信息化核查。同时严格外出管理,无特殊情况不批准社区矫正对象外出。坚持做好疫情期间安置帮教工作。进一步加强信息沟通工作,处置好服刑人员信息核实、回执情况。做好人员衔接工作,对于一般帮教对象,联系其家人接回,对于重点帮教对象,制定衔接方案,确保信息、人员处置到位,扎实开展教育帮扶工作。坚持深入开展扫黑除恶专项斗争。在继续扎实做好已入矫对象的涉黑涉恶工作排查的同进,进一步加强对于新入矫人员的预防和排查工作,加强涉黑涉恶法律法规的宣传教育,并与之签订告知书、保证书。坚持开展《社区矫正法》宣传。为迎接《社区矫正法》颁布实施,将《社区矫正法》作为“5月农村法治宣传月”和元旦春节“送法下乡”等主题宣传活动的重点宣传内容,在农村大力宣传《社区矫正法》,提高社区矫正工作的社会知晓度。共开展宣传24场次,悬挂宣传横幅32条,发放宣传手册3000余份。开展社区矫正工作督查。根据年初的工作计划,结合市检察院、市局今年4月份督查中发现的问题,我局对全县12个司法所开展了一轮全面的执法检查,全面纠正了各司法所在执法程序、档案台账等各方面的问题。目前我县在册社区矫正对象102人,做到衔接核实率100%,帮教率达到100%,就业安置率达到95%,重新犯罪率控制在3%以下。

2.人民参与和促进法治工作:扎实开展人民调解工作。共排查调处矛盾纠纷633起,调解成功633起,调解成功率达100%。排查纠纷400多次,预防纠纷43件。加强司法所规范化建设。年内对12个司法所进行了现场工作指导,对人民调解案卷制作,调查笔录、人民调解书,协议书、回访记录等一一进行了规范和指导,并将统一的人民调解案卷格式模板发放到12个司法所,要求各司法所从案件受理到协议达成以及调解文书的规范化制作都严格按照统一格式执行。进一步完善人民调解工作机制。坚持每月和重大节假日的排查制度,上半年各司法所根据县局通知要求集中力量,有针对性对清明期间坟山纠纷、全国“两会”期间矛盾纠纷进行了排查,排查出清明纠纷隐患10起,“两会”期间纠纷隐患16起,对排查出的情况及时上报。积极推广“枫桥经验”,及时调处化解各类矛盾纠纷,做到调处工作快,化解力度大,实现“小矛盾不出村,大矛盾不出镇,重大矛盾不出县”的指标。贯彻落实“以奖代补”机制。对村人民调解员调解成功并录入如法网的案件,根据城步苗族自治县人民调解案件“以奖代补”方案给予奖励,充分调动了村一级人民调解员的工作积极性和主动性。同时进一步加大对基层司法所工作人员培训力度,不断提高司法所工作人员队伍素质。今年人民参与和促进法治股对12个司法所工作人员进行了两次业务培训,重点讲解了案卷的规范化制作以及调解技巧,进一步提高了基层司法所工作人员的案卷制作水平和实际调解能力。

3.普法与依法治理工作:扎实开展“4•15全民国家安全教育日”宣传活动,共发放《国家安全法》、《反间谍法》、《反恐怖主义法》等法律知识简明读本等各类资料5000余份。组织开展了全县农村法制宣传教育月活动。以人民调解员为主体,组建1526人的法制宣传队伍到全县188个行政村,进村入户宣传法制知识。还开展了以“拥抱民法典,走进新时代”主题的青少年法治宣传周活动,通过法治主题班会、法治故事会、法治宣传栏、法治板报等形式,全县48所中小学校组织学生开展丰富多样的宣传教育活动,推动校园法治文化建设,展示法治建设成就。对农村199名“法律明白人”进行培训,提高了“法律明白人”的能力和素质。组织了全县国家工作人员网上学法考法考试,今年参考总人数7590人,应参加考试6927人,免考人数663人,参考率100%,考试及格率99.9%。村民法治学校共授课583堂,发放资料2000余份,受教育人数达万余人次。

4.公共法律服务工作:今年上半年,县法律援助中心共办理法律援助案件126件,接待群众来访、来电、来信法律咨询约1000余人次。切实落实省市县关于“放管服”改革工作的部署,安排专职律师在政务中心大厅的司法局业务窗口坐班,方便群众办事,优化营商环境。在西岩、金紫、茅坪、蒋坊、丹口等乡镇开展公共法律服务宣传活动,发放宣传书籍、宣传册2000余份,发放印有宣传标语的扇子、帆布袋等宣传品1000余份。组织法律援助律师积极参与认罪认罚案件的办理,提供法律帮助42人次。

5.规范性文件审查、行政执法、行政复议和应诉工作:今年全面开展了规范性文件清理工作和执法证换证工作,完成行政执法数据迁移工作,为涉及机构改革的单位申请换证。今年10月组织全县行政执法考试,发放执法证。加强规范性文件备案工作,向县人大和邵阳市政府备案规范性文件,并在系统录入。推进严格公正文明执法,全面推行“三项制度”,在实施行政许可、行政处罚、行政强制、行政检查等执法活动中,全面规范行政执法行为,提高行政执法水平,促进行政执法公开透明、合法规范。今年我县共收到行政复议申请8件,共受理行政复议申请8件,办结6件,其中撤销的1件,维持的2件,申请人撤回的3件,还有2件正在审理中。共收到行政诉讼案件9件,驳回诉讼请求的3件,撤销的1件,驳回上诉维持原判的1件,原告撤诉的1件,3件还在审理中。     

6.队伍建设工作:积极组织干部教育网络参加学习和相关会议以及文件精神的学习。同时根据派驻组的要求,及时落实会议精神、典型案例学习,各类总结材料及汇报材料报送等。完成了爱心阅读卡专项清理工作和广播电视缴费情况专项清理工作。根据县委第二巡察组巡察县司法局党组反馈的问题,制定了整改方案和整改责任表,目前此方案和整改责任表已上报至县委组织部、县纪委、县委宣传部,待三个部门通过后联合督促其他股室落实整改到位。积极开展“廉洁单位”创建工作。今年县委政法委政法督导组也对我局进行了政治督查。

7.新冠肺炎疫情防控工作:面对新冠肺炎疫情,认真落实中央、省、市以及县疫情防控指挥部的文件精神,积极参与疫情防控工作,及时安排干部职工参与看院护栋,实行24小时值班制,对进出大院的车辆、人员进行登记,测量体温,为干部职工购买防疫特资,宣传疫情防控法律知识。各司法所积极参与乡镇的疫情防控值班,组织宣传疫情防控法律知识206场次,排查疫情防控期间的矛盾纠纷217起,及时排查调处疫情期间引发的生产经营、合同履行、劳动争议、物业管理、消费旅游等矛盾纠纷,防止出现群体性事件,圆满完成了疫情防控工作。利用“村村响”、社区志愿者、微信平台等,每天宣传疫情防控工作和知识,为我县疫情防控工作做出了积极应有的贡献。

(二)2021年工作安排

1、社区矫正工作:进一步做好《社区矫正法》的宣传工作;深入开展“回头看”整改整治工作,深化扫黑除恶成果;着力规范监管执法、档案、台帐等;大力推进智慧矫正建设,提升社区矫正信息化应用水平。

2、人民参与和促进法治股工作:加强司法所工作人员进行人民调解业务和民法典知识培训;组织矛盾纠纷交流会,由各所所长分享在处理矛盾纠纷中的方法和技巧,提高司法所工作人员处理矛盾纠纷能力;按标准化人民调解委员会阵地建设的要求,督促基层司法所协助合并村建设好人民调解委员会阵地; 各基层司法所进一步协助乡镇人民政府完成“村规民约”的法制审核工作。

3、普法依法治理工作:丰富普法内容和形式,全面落实“七五”普法规划,做好七五普法验收工作;抓好重点对象普法,力促全县大普法格局进一步完善;深化“法律六进”活动,推进普法宣传深入基层、服务群众;深化法治创建活动,提高全县法治化管理水平;创新普法载体,扩大法治宣传教育的覆盖面和影响。

4、公共法律服务工作:继续在全县12个乡镇开展公共法律服务宣传活动;积极完成法律援助案件办理任务数及公共法律服务咨询接待任务数。

5、行政复议与应诉工作:加强学习、培训,全面提高复议工作人员的政治素质和业务素质;继续加大行政复议案件现场调查力度,使办案程序更加严谨;完善行政复议听证制度,对疑难复杂或申请人主动申请听证的案件,一律实行听证审理;充分发挥行政复议委员会人才优势,对重大疑难复杂案件积极引入外部专家参与审案,增强审案透明度,提高办案质量和效果。

6、律师与法律工作管理工作:加强律师、基层法律服务工作者内部管理;规范案卷制作、案卷归档;进一步加大法律援助案件的办理力度;进一步加强律师事务所党建工作,按要求开展党员“三会一课、”主题党日、党员积分管理、发展党员工作。

司法局工作总结 篇10

一、依法履行职责情况

法律服务工作:积极主动地介入区“三重一大”项目重点工程,精选4名司法干警和8名优秀律师在一名副局长的带领下进驻火花、小山子、三角地等拆迁项目工地,在项目指挥部设立调解室,接受咨询。深入开展法律服务“四万”工程活动,上半年,全区8家律师事务所103名律师共办理各类案件602件,涉及财产标的3210万元,索回赔欠款806万元。共担任法律顾问138家,业务收费381.5万元;受理法律援助事项226件,接待群众3900余人次,接听“12348”法律援助热线472个;办理各类公证256件,其中国内公证221件,涉外公证35件。

人民调解工作:积极配合市局做好彭城和事佬的海选工作,为彭城和事佬节目报送案例,1-5月我们共报送案例5起,播放4起。在公调对接工作中,我们积极配合市局做好调解员的报名,对调解员进行业务指导,为调解员做好服务工作。在人民调解案件及调解组织录入方面,做到了调解案件及时录入,调解人员及时调整,确保内网信息及时,准确。全区各级调解组织共组织矛盾纠纷排查2385次,排查出矛盾纠纷1191起,各级调解组织调解矛盾纠纷1260起,调解成功1252起,调解成功率为99.4%。

法律援助工作:认真组织开展法律援助为民办实事工程活动,落实法律援助便民服务措施,建立“半小时法律援助服务圈”、“律师点援制”、开辟绿色通道,扩大了法律援助覆盖面,实现百姓办事零距离,上半年完成226件法律援助任务。

社会管理工作:进一步落实对刑释解教人员的回归通报制度;严格执行安置帮教政策,加强对刑释解教人员的教育、监督、管理,严格杜绝重新犯罪发生。截止5月底,我区共有在册矫正对象259人,其中管制5人、缓刑171人、假释73人、暂予监外执行人员10人。接收刑满释放人员54人,解除劳教人员2人,其中,帮教56人,社会安置56人,帮教率及安置率均达100%。无一人重新犯罪。有效维护了社会的安全稳定。

法制宣传工作:上半年,我局按照“六五”普法规划的目标要求,结合我区实际,积极开展了一系列形式多样、内容丰富的法制宣传教育活动,全系统共开展法制宣传咨询活动590余场,出法制宣传专栏400多版,制作各种宣传展板60多面,编印《法律服务便手册》10000册,散发各种宣传材料27000多份。

二、科学民主决策情况

我局不断建立健全科学民主决策机制,实行领导班子重大问题集体讨论决定制度,规定行政决策应当经过调研、征求意见、咨询论证、合法性审查、会议决定和公布结果等程序;实行行政决策纠错和过错责任追究;建立行政决策事实情况后评价。

三、依法行政工作制度建设及落实情况

完善依法行政责任制。从依法行政责任制的建立、要求、实施、监督和保障等几个方面,明确领导和各处室的依法行政责任,规范行政行为,健全约束机制,强化监督管理,落实保障措施,进一步完善了依法行政责任制,并建立起了执法有依据、行为有规范、权力有制约、过程有监督、过错有追究的行政执法责任制度体系。对于群众来访来电、来信来函咨询、投诉的,要求各相关执法部门要严格依照《市法律服务行业投诉管理办法》,热情、耐心接待,做好登记,并妥善保管函件。根据投诉事由,及时组织执法人员调查核实。对于投诉事实不清、证据不足的,通过信函的方式及时告知投诉人,做好说服解释工作。全年无一起投诉案件。

四、规范行政执法情况

梳理规范行政执法制度、依据、程序。进一步完善依法决策、依法行政、依法管理、依法监督等方面的规章制度,建立了行政执法过错责任追究制度、行政执法人员廉政制度、行政执法人员培训考核制度等,以制度保证司法行政工作高效有序地开展,以制度规范执法行为、执业行为、服务秩序和服务质量,提高依法行政水平。通过建章立制,加强法律服务机构内部制度建设,增强其自律能力。加大对法律工作者执业情况明查暗访力度,通过强化行业规范约束,提高行业服务意识、诚信意识和规范意识。

一年来,我局办理的有关业务没有出现错漏情况,没有受到过投诉,也没有做出过行政处罚决定;我局工作人员没有因违法执法被追究刑事责任、行政责任的情况;全年未发生行政复议、行政诉讼案件,没有报送审查的规范性文件。

五、行政执法责任制落实情况

根据区委、区政府关于推进依法行政工作的总体部署和全面推行执法责任制的具体要求,我局从强化司法行政执法工作的需要出发,将科室行政执法制度的建立和执行、执法行为的规范、执法任务的完成以及执法工作的效果等内容纳入考评中,将执法人员职业道德、执法能力、执法行为的规范和执法任务的完成情况纳入考评中。科室的考核每半年进行一次,对执法人员的考核结合公务员绩效考核进行,切实做到权责一致。

六、防范化解社会矛盾情况

上半年,我们以深化矛盾纠纷调解网格化建设为着力点,使调解的触角延伸到辖区的每一个角落,定期对网格调解员进行考核,以案定补,上半年为各级调解员发放误工补助3万余元。定期开展矛盾纠纷排查,除每月的正常排查外,在春节、“两会”等重点时期和敏感时期开展专项矛盾纠纷排查,特别是两会期间,我们坚持了矛盾纠纷排查”零报告“制度,有事报事,无事报平安,较好地维护了辖区的社会稳定。

七、落实推进依法行政保障措施情况

年初以来,我局紧紧抓住省司法厅、市司法局推进电子政务建设的机遇,以电子政务和司法行政工作的整合为抓手,让现代信息技术在全区司法行政工作实践中走上一个新台阶,建成社区矫正、人民调解、法律援助、公证局域办公平台,对网站管理、专网维护、新闻信息采编报送分别明确专人负责,在局属各单位设立信息联络员,落实责任,从上而下,形成合力。为提高信息化应用水平,我局于3月份和四月份分别组织了两批信息化业务知识培训会,对基层司法所全体工作人员就信息化运用的实用知识、人民调解员及案件内网录入、社区矫正对象手机定位系统等业务系统的基本流程和操作方法进行了培训,并在培训后,组织上机操作练习,现场进行手把手指导。以培训学习来推动信息化运用和建设工作,提高司法行政工作人员信息化技能应用水平。

建设局工作总结13篇


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建设局工作总结 篇1

住房和城乡建设局2012年纠风工作

实施方案

为贯彻落实中纪委十七届六次全会关于纠风工作的总体部署,按照《临江市人民政府转发纠风办关于2012年全市纠风工作实施意见的通知》的精神,结合我局工作实际,特制定以下实施方案。

一、总体要求

2012年纠风工作要全面贯彻党的十七大精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本、执政为民,围绕中心、服务大局,标本兼治、纠建并举,强化监督、务求实效,着眼保障和改善民生,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,为推动我市“十二五”期间工作开展、促进市区建设事业健康发展提供坚强保证。

二、主要任务

(一)坚决纠正违法违规强制征地拆迁行为。进一步规范土地征用工作,加大对农村土地征用、流转的监管力度,纠正“未批先征”、“边批边征”、“以租代征”、“未征先用”等行为,确保征地补偿款按时足额发放到位。严格依法征收,严禁突击征收和“株连式“征收。对采取暴力、威胁或者无故中断供水、供电和道路通行等非法方式强制搬迁的,要严肃查处:对违法违规强制征地征收引发恶性案件和

群体性事件的,要严肃追究相关责任人的责任。加快建立科学完善的征地征收补偿机制

(二)加强保障性住房政策措施监管。加快保障性住房建设,强化市场监管,遏制房价过快上涨的势头。强化对保障性住房建设、住房资金使用、工程质量和分配使用的监管加快解决低收入群体和困难群众的住房问题,及时向社会公布保障性安居工程建设计划、建设进度和资金使用等情况,加强对保障性安居工程建设用地和资金落实情况的监督检查。

(三)深入开展民主评议政风行风工作。创新民主评议形式和方法,积极探索利用网络、媒体开展的低成本、经常性的评议活动,扎实开展民主评议政风行风“回头看”,认真对待群众投诉,切实解决发生在老百姓身边的、严重损害群众利益的问题。督促相关科室加强政风行风建设,建立健全政风行风建设的长效机制

三、工作要求

(一)明确责任,加强组织领导。要站在以人为本、执政为民的高度,完善纠风工作领导体制和工作机制,认真落实纠风工作责任制,主要领导要亲自抓、负总责。要健全纠风机构,配齐配强人员,进一步夯实纠风工作基础。要坚持“谁主管,谁负责”和“管行业,必须管行风”的原则,细化工作任务,严格目标考核,确保任务落实。

(二)突出重点,加强监督检查。把监督检查作为推动纠风工作的重要手段,落实到日常工作中。重点加强对各项惠民政策落实情况的监督检查,加大深入基层,深入群众,及时发现和纠正损害群众切身利益的突出问题。加大对顶风违纪问题的查处力度,同时坚持日常督查与突击检查相结合,从严监管。

(三)创新思路,加强源头治理。把纠正不正之风寓于业务工作之中,坚持解决不正之风问题与为群众办实事相结合,做到管行业与管行风两手抓、两促进。要建立健全相关制度,以制度管权、管人、管事。把纠正不正之风寓于改革措施之中,形成以积极防范为核心、以强化管理为手段的科学防控机制,不断铲除不正之风滋生蔓延的土壤。

建设局工作总结 篇2

20*年以来,*县规划局在县委、县政府的正确领导下,以“服务发展、造福百姓、提升形象、改善民生”为宗旨,不断完善城镇规划体系,推动了我县基础设施、旧城改造、园区开发及项目建设稳步前进。我局各项工作也得到了县委、政府的肯定。近日,我们被县委政府、县总工会分别授予20*年度实绩突出领导班子和先进职工之家荣誉称号。同时,还荣获了市委宣传部授予的20*年度廊坊市思想政治工作创新集体三等奖。现将我局20*年上半年工作总结及下半年工作设想汇报如下:

20*年上半年,我局紧紧围绕“发展环境优化年”、“园区形象突破年”和“项目质量提高年”,全力服务民心工程建设,推动城乡一体化向前发展。

一、围绕“发展环境优化年”,服务道路、管线、旧城改造三项工程,合理规划我县配套基础设施,推动旧城改造步伐,打造优美宜居环境

一是服务道路改造工程,完善县域路网系统,规划营造方便快捷的交通环境。

1、编制完成了县城区道路近期规划方案,按照县城内部道路与对外交通道路有效衔接的原则,明确县城主次干道十横十二纵的发展方向,预计到,我县城区规划道路总长度可达95183米。按照规划,新华大街向西延伸与唐通线相连;迎宾路向北延伸,横穿新华大街、南堤路、过潮白河和京沈高速直至国华大道。今年以来,我们重点编制完成了通唐线西延改线工程县城段的方案设计。通唐线作为省级干线公路,此次改线将与县城内绣水街相接,一并建设。同时,我局还完成了新华大街西延、迎宾路北延南延、西外环路等道路的规划设计方案。以上道路的延伸和建设将加快我县城西、城北经济发展步伐,未来几年,县城西部凭借着“依托‘两城’、承接‘两区’、紧偎‘两河’”的优势,将为我县经济发展注入新活力,增添新亮点。

2、配合我县夏安路、双安路、国安路三条景观大道的建设,我局及时完成了三条景观大道的`规划设计及改造方案,并于5月9日以多媒体的方式向规划建设领导小组做了汇报,其中道路两侧的规划改造方案通过领导小组审批。

3、按照县委县政府的要求,设计完成了双安路与夏安路交口中心岛、京沈高速*出口三角地各三套规划改造方案。近日,将向县规划建设领导小组进行汇报,通过后即可实施。

二是服务管线改造工程,先期规划各类管线,实现道路建设与管线铺设同步进行。

1、配合县城迎宾路改造,对迎宾路两侧各类地下工程管线进行统一规划,实现道路与管线同步施工。

2、配合康宁路南段拓宽工程,完成了康宁路两侧地下工程管线拆移路由的规划布置工作。

3、完成了县城绣水街西延道路两侧和五一路西侧预埋管线的规划设计工作。

4、对热力公司今年计划铺设的三条管线进行现场踏勘,并制定路由方案。经初步勘查:行政审批中心铺设热力管线路由确定为沿五一路绿化带内,由绣水街至行政审批中心。自来水公司家属楼铺设热力管线路由为自五一新园至新开大街再至自来水公司家属楼。旺都宾馆铺设热力管线路由为自金玉源小区西侧,经康宁路东侧至旺都宾馆。

三是服务旧城改造工程,规划旧城改造方案,推动秀美、宜居的现代化新村建设步伐。

1、以建设现代化小区为标准,编制“城中村”规划改造方案。根据摸底调查,我县县城规划区内共有北岗子、万福辛村、东北街、北刘庄等23个城中村,总占地面积5499.45亩,涉及住户7*1户,总建筑面积83.79万平方米。本次“城中村”改造将西店村和北四村(北岗子、北刘庄、万福辛村、东北街)确定为试点,分别制定了改造方案。

西店村位于*县南部,南临新开街,东临规划汇文路,属于县城二类居住区,我们将其规划定位为县城黄金地段的高质量、高水准现代化居住小区。目前,小区规划用地12.39公顷(185.85亩),村内共有村民平房136户,2层楼房17户,共计153户,拆迁总建筑面积2.58万平方米。

北四村位于新华大街以北,涉及东北街、北岗子、刘庄、万福辛村四村及部分居民,总占地面积94.39万平方米(1415.78亩)。总拆迁户为2241户,总拆迁面积24.63万平方米,其中平房居民526户(拆迁面积6.21万平方米),楼房居民148户(拆迁面积2.98万平方米),村民1567户(拆迁面积15.44万平方米)。新区规划方案有二:一是以高层为主,多层为辅,总建筑面积786426平方米,其中住宅建筑面积763363平方米,公建面积7953平方米,商业建筑面积15111平方米,可容纳居民住户8262户(新增住户6021户)。二是迎宾路以西以多层住宅为主,以东全部为高层住宅,新区总建筑面积1028*9平方米,其中住宅建筑面积987309平方米,公建面积9492平方米,商业建筑面积31278平方米,可容纳居民住户32352户(新增住户30111户)。

2、因地制宜科学编制前瞻性“平房居民区”规划改造方案。此次改造的重点区域是“华联南侧居民区”和“闫段庄居民区”。

“华联南侧居民区”位于新开大街与规划花园街之间,永明路与迎宾路之间,规划总用地面积96478平方米,其中规划路用地面积172*平方米,剩余可建设用地面积79272平方米。华联南侧四层居民楼,由于基础设施落后,也划归华联南侧居民区一并考虑。该区域共涉及拆迁811户(其中居民楼房368户,居民平房413户,村民平房30户),拆迁总建筑面积68204平方米(居民楼房32459平方米,居民平房31992平方米,村民平房3753平方米)。该地块属于二类居住用地和商业金融用地,规划用地面积79272平方米,规划新区总建筑面积16.59万平方米,其中,住宅建筑面积14.78万平方米,公建面积600平方米,商业建筑面积11599平方米,住宅共计1649户(新增住宅838户),居住人口5277人。

“闫段庄居民区”位于康宁路与规划康平路之间,规划花园街北侧,总占地面积48641.05平方米(72.96亩),扣除规划道路用地5513.81平方米(8.27亩),剩余可建设用地为43127.24平方米(64.69亩)。该地块共涉及拆迁居民348户(包括沿街二层楼房一幢),总拆迁面积26*2.45平方米。该地块用地性质为二类居住用地和沿康宁路东侧为商业金融用地。经反复论证我们规划设计三套方案,方案一:沿康宁路布置为底商多层商住楼,其余布置八栋高层住宅楼,规划总建筑面积为81123.64平方米,其中住宅建筑面积76772.18平方米,商业建筑面积32*.46平方米,可容纳居民881户(新增住宅533户);方案二:沿康宁路布置为底商多层商住楼,北侧布置四栋高层住宅楼,南侧布置多层住宅,规划总建筑面积为75508.9平方米,其中住宅建筑面积71157平方米,商业建筑面积32*.46平方米,可容纳居民770户(新增住宅422户);方案三:沿康宁路东侧布置一栋二层商业楼,二栋高层住宅楼和12栋多层住宅楼,规划总建筑面积70373.3平方米,其中商业建筑面积2674.14平方米,高层住宅建筑面积24912.58平方米,多层住宅建筑面积42386.65平方米,可容纳居民701户(新增住宅353户)。

3、结合景观大道建设编制完成城区主要街道两侧平房改造的规划方案。确定将新华大街、淑阳大街、绣水街、永明路、迎宾路、永泰路、新开大街7条主要街道两侧为改造重点,总长度12734.38米,拆迁面积178969.42平方米,可开发占地面积168881.4平方米。改造方案与景观大道建设相结合,规划力求突出现代、经济、实用、美观,全面提升县城品位。

目前,该项规划正在进一步修改完善中,并已制成多媒体汇报材料,近日即可提交县规划建设领导小组讨论。

二、围绕“项目质量提高年”,严格规划审批,加强批后管理,热情服务项目建设

首先,成立县规划建设领导小组。为适应新时期城市规划管理工作的需要,县委政府高度重视,进一步强化了对城市规划管理工作的领导,今年4月份专门成立了*县规划建设领导小组,由县委书记、县长任组长,县委政府主管规划建设等相关工作的领导任副组长,成员由县直有关部门负责同志组成。具体工作职责是对重大建设项目、主要地段城市设计等进行审查,协调解决城市规划实施过程中遇到的各种问题,为维护城市规划的正常实施,提高城市规划管理水平提供了重要的组织保证。

二是贯彻落实县委提出的“全党抓经济,重点抓工业,集中力量上项目”决策,积极为建设项目办理审批手续。今年以来,我局已为香港中油威龙石油装备(集团)有限公司、*金路旺汽车模具制造有限公司等省重点项目办理项目选址手续。截止到5月底,城区共依法核发选址意见书4份,用地规划许可证4份,建设工程规划许可证2份,竣工验收合格证1份,建筑外装修规划许可证1份;共为各乡镇办理选址意见书15份,建设用地规划许可证4份,建设工程规划许可证1份。

三是严格批后管理,加大对各类在建工程项目的规划稽查力度。批后管理一直以来都是我们规划工作的薄弱环节,今年,我们充实了规划稽查队伍,划分了责任区域,细化了责任分工,把规划稽查延伸到乡镇,甚至村街,确保了规划稽查工作县城无盲点,镇村无盲区,有力维护了规划的严肃性。今年1至5月份,我们共查违章建设行为35起,目前已有33个建设单位补办了相关手续。

三、围绕“园区形象突破年”,完善镇村规划体系,全力推动各乡镇和园区开发建设

1、成功组织专家对蒋辛屯、五百户、安头屯、钳屯四乡镇总规修编和县域村庄空间布局规划进行了论证。年初,我局组织省级村镇评审委员会对蒋辛屯、五百户、安头屯、钳屯四乡镇总体规划纲要进行技术审查,各位领导和专家从交通区位、产业定位等方面展开讨论,并提出诸多指导性和建设性意见。最后,四乡镇总体规划纲要经专家组审议后顺利通过。此版规划纲要明确了重点镇规划与市、县总体规划相衔接的原则,确定了四乡镇的建设发展方向,解决了在交通条件、市场经济等状况下如何准确定位的问题。目前,规划说明书已送至各乡镇,并指导各乡镇依法履行审批程序,尽早报县政府审批。

同时,由河北信达城乡规划设计院负责编制的县域村庄空间布局规划纲要通过专家论证,目前,该规划已批准执行。

2、全面启动刘宋镇、钱旺乡开展总体规划修编工作。根据市政府工作的报告和《廊坊市建设局20*年村镇建设工作要点》要求,20*年底完成刘宋镇、钱旺乡总体规划修编工作。20*年4月该项工作全面启动。目前,正在进行基础资料收集调研,为保证修编资料收集工作及时全面,我局还协同规划编制单位到两乡镇收集规划文本、说明书、基础资料、地形图等材料,对照地形图进行实地测量,掌握土地的实际使用现状和面积,科学编制规划。

3、继续协助各乡镇开展文明生态村规划编制工作。按照县委农工部的统一部署,20*年重点沿一城周边、通唐公路、镇区所在地及周边创建31个文明生态村,其中20个村街将规划建设成为精品文明生态村。我局通过借鉴永清、霸州等地创建文明生态村的先进经验,着重从硬化、绿化、美化、净化、亮化入手,因地制宜为各村街编制规划。自5月16日以来,已对安平、渠口、五百户三乡镇所辖18个文明生态村进行基础资料调研。目前,已完成安平、渠口两镇13个精品文明生态村“两图一书”规划编制工作。同时,我们还完成了全县30个行政村的“两室”设计方案,并通过领导审批。

4、为了迎接全市项目联查,我局及时完成我县西部产业规划平面示意图的规划设计。该示意图主要包括现代产业园、华尔街集团总部基地、*开发区、*家具城、潮白河、运河的相对位置关系,是展示我县西部现代产业良性发展,互相促进,实现全县经济腾飞的一张蓝图。目前,该蓝图电子版经多次修改已制作完毕,待县主要领导审查。

另外,我们还完成了供电局综合楼效果图的设计方案,以及钳屯乡双安路北侧经济示范区(占地3700亩)、钳屯华联超市仓储、安头屯国安路、双安路功能分区(占地亩)平面方案及鸟瞰图的设计工作。为了及时完成上级领导布置的各项规划编制和方案设计工作,我们克服了种种困难(如技术人才少、时间紧、任务重、无资金支持等),加班加点,反复论证,反复修改,不断出新,连续放弃了四个双休日,并每天下午工作到八九点钟,充分体现了我们干部职工的思想素质和精神风貌。

我局始终把加强行业作风和精神文明建设放在首要位置,今年以来,主要组织开展了四项教育活动。一是加强宗旨意识教育。面对新时期、新任务,我们警示在前,逐渐完善了《*县规划局机关规章制度》、《机关效能提速的工作制度》、《信访接待日工作制度》,注意时刻教育干部职工牢记宗旨,摆正位置,切实把全心全意为人民服务作为工作的思想基础和目标。二是加强行风建设重要性教育。我局通过召开会议、组织观看电教片、座谈讨论、自学等方法使广大干部职工充分认识到政风行风建设的重要意义所在。三是加强依法行政教育。一直以来,我局认真履行标准化管理程序和服务承诺,严格按照各项法律、法规和规范行使行政审批权力,在坚决做到有法可依、有法必依的同时,还积极推行行政权力公开透明等项工作。今年以来我局开通了规划局实名网,在网上公布了办事流程图和举报监督电话,下一步我们还将把“两证一书”办理情况在网上公开,方便群众查询,接受群众监督。四是加强行风建设人人有责教育。政风行风建设不光是整个部门的任务,更是每个干部职工的重要责任。为此,我们开展了“三个一”服务,明确规定各业务科室,由其是有审批权限的科室工作人员,对申报资料要一次性告知,对资料齐全的要一次性受理,对符合规定的要一次性审批。日常工作中还要求必须使用文明用语、杜绝工作忌语,规范了机关工作人员言行。今后我们还将按照县纪委有关规定,及时开展“为民、务实、清廉”教育活动,把党风廉政建设与行业作风建设有机结合,互相促进,互相提高,努力建设一流班子,带出一流规划队伍。

20*年上半年,我局各项工作进展顺利,下半年我们将重点做好以下几项工作:

一是继续协助刘宋、钱旺两乡镇完成总体规划修编工作。

二是继续做好其它乡镇17个文明生态村的规划编制工作。

三是继续对县城主要街道两侧、城中村和旧城平房区的改造进行调查摸底,逐渐完善规划方案。

四是继续协助交通部门完成唐通线西延改线等工程的放、验线工作。

五是完成新汽车站、劳动力服务大厅等建设项目规划审批工作。

六是完成县委、县政府交办的其它工作。

建设局工作总结 篇3

县住房和城乡建设局工作总结

2018年9月-2019年9月,**县住建局坚持走“改善环境、提升配套”之路,不断增强城镇综合承载能力。在党委政府的领导下,在上级有关部门指导下,经过全员的共同努力,各项工作紧张有序进行,下面就完成情况做简要总结。

一、重点工程项目建设情况

1、新青全民健身中心建设项目

规模为平方米,开工日期2018年07月30日,工程完成主体工程,现正在装修阶段,预计年末竣工交付使用。

2、新青法院审判大厅建设项目

规模为平方米,开工日期2018年09月20日,工程完成主体工程,现正在装修阶段,预计年末竣工交付使用。

3、新青公租房装修:完成50套装修并投入使用。

4、新青供热管网升级改造工程、新建混水站(2个),现已完工投入使用。

5、新青新建水冲式公厕2座,现已完工投入使用。

6、新青改善办学条件项目,中学教学楼二层保温、门窗加层,逸夫楼供热改造;中心幼儿园消防改造,现已完工投入使用。

7、新青公安局办公楼新建项目现已开工建设,预计2020年竣工交付使用。

8、新青疾控中心和妇幼保健站修缮完成并投入使用。

9、新青对全镇有关单位、部门、公共市政设施等26处进行了修缮改造。

10、新青全镇老旧住宅小区改造正在办理手续阶段,工程待开工建设。

11、五营对宾馆西小区进行环境建设,修建停车位、机动车道2168平方米、铺设人行道板3241平方米,铺设理石广场2130平方米,并安装33套健身器材、安装庭院灯27盏、安装车棚324平方米,现已施工完毕。

12、五营对水岸明珠46#-68#楼小区进行环境建设,修建停车位、机动车道、铺设人行道板,将铺设水泥混凝土道路及车位、彩色人行步道板、铺设理石1820平方米、安装庭院灯137盏,现已全部完成该项工程。

13、五营建筑面积为3000平方米的公办幼儿园工程,外墙保温、采暖、给排水、电气、塑钢窗、内部装修等工程已全部施工完毕。

14、五营面积为平方米的五营国家级森林公园停车场工程已施工完毕,设计小型停车泊位622个、大型停车泊位130个、沥青混凝土道路平方米。

15、五营第三小学教学楼及办公楼外保温、外墙粉刷涂料,校园内地面硬化及亮化已全部竣工交付使用。

16、修建五营红松家园小区混凝土道路4000平方米,彩色人行步道、停车位5000平方米、绿化平方米、安装车棚一座、安装路灯23盏,工程现已全部施工完毕。

17、修建五营水岸明珠33#-39#小区混凝土道路5160平方米、彩色人行步道、停车位2680平方米、绿化平方米、安装车棚一座、安装路灯23盏,工程现已全部施工完毕。

18、五营修建良辰巷道混凝土道路140延长米、面积为1704平方米,安装彩色人行步道、停车位2380平方米、工程现已全部施工完毕。

19、五营新建污水处理厂过河排水管线277米,一体化污水提升泵站一座,受今年汛期河水连续暴涨的影响,该工程正在施工中。

20、建筑面积为3000平方米的五营游客集散服务中心主体工程已施工完毕。

21、五营公办幼儿园操场铺设悬浮地板2600平方米工程已施工完毕并投入使用。

22、五营建筑面积为平方米热力公司供热一站,外立面保温及涂料粉刷工程已施工完毕。

23、五营国家级森林公园停车场与公园路间排水沟、桥上两侧排水沟、整平工程已全部施工完毕。

24、五营国家级森林公园蓝莓城堡改造工程、丽丰湖土方工程已全部施工完毕。

25、五营国家级森林森林公园候车亭、公共卫生间、营房及库房维修工程已全部施工完毕。

26、五营社会福利院室内进行修缮;外墙粘贴保温层、修缮操场地面,铺设水泥混凝土道路750平方米,工程已全部施工完毕。

27、对五营一中操场进行修缮,铺设彩砖、混凝土地面、砂石跑道,铺设锅炉房混凝土道路,共计.68平方米,现已全部施工完毕。

28、历时两年建设的五营汽车营地和游客服务中心在2019年7月末全部竣工投入使用,为五营增添了靓丽的风景线和旅游休闲度假购物处。

29、红星生活垃圾治理工程建设情况

该项目为中央环保督查项目,要求在2018年12月底完成工程建设,由于地区施工工期、地质条件及施工人为等因素影响,未按规定完成,经与省厅级督查部门协调,争取在2019年6月30日前完成建设任务。工程于2019年6月底已将区域运送至垃圾进场填埋。并与7月上旬将环保消号档案材料报送省厅。

30、红星污水处理厂工程建设情况

该项目于今年8月份完成工程建成,投入运行,现正在组织进行环保验收工作,在市、县政府安排下正在进行统一打捆招商运营、提标事宜。

31、红星污水管网工程建设情况

该项目经公开招标,黑龙江鑫广盛建筑工程有限公司中标承

建该工程建设,工程中标工期为7月29日——12月30日,现工程已开工建设。预计11月中旬可全部完成。

32、红星存量垃圾治理工程建设情况

红星镇存量垃圾场位于红星镇规划区外,该处垃圾场为历史形成,已填埋近30年时间,占地面积公顷。现有垃圾近8万立方米。此处垃圾堆放场治理为中央环保督查整改项目,要求2019年底前整改完成。该项目经黑龙江省规划设计研究院风险评估,风险评估等级为c级,拟将存量垃圾场内存量垃圾采取填土覆盖后,进行绿化封场处理,杜绝污染现象发生。区域新生垃圾运往临近垃圾处理厂进行卫生填埋,现该工程经公开招标确定施工单位为中路港(贵安新区)工程建设有限公司承建,现开工前手续已办结,施工单位已进场组织施工。

33、红星镇区域环境整治及旅发大会旅游观光公路沿线房屋征收情况

按照《2019年第二届全省旅游产业发展大会(伊春市)工作方案》要求及重点项目责任分工,我区虽然没有被列为重点项目责任分工单位,但对于我市承办本次旅发大会任务,党委政府高度重视,按照上级各主管部门的相关要求,积极做好各项整治工作。本次环境整治及房屋征收工作,共计征收房屋3515平方米,绿化植树株,种草46万平方米,种植各类花卉12万株,清运垃圾2200余吨。

34、红星镇区域建成房屋统计摸底及平房调查工作

安排对建成分配房屋进行细致统计,对由于历史原因办理不了产权登记户数进行排查摸底,掌握详实数据。在对已建成房屋进行统计的同时安排征收人员对区域现存平房进行调查分类。为清产核资做好前期基础工作。

二、环境保护工作

1、新青镇垃圾处理场投入运行

2016年动工兴建,2017年完成土建工程建设,2018年6月渗滤液处理系统设备安装结束,目前已投入运营。

2、新青镇大气污染减排工作扎实推进

新青热电厂安装了三台脱硝设备,设备调试完成,完成了我区重点污染源污染减排任务。

3、新青镇环境监察管理能力进一步加强

一是完成了第二次全国污染源普查现阶段清查工作,从上级下发我区324家名录库中筛选出符合条件的工业企业和产业活动单位31家,上报工业企业和产业活动单位、集中式污染治理设施、规模化畜禽养殖场、排污口共36家。较好地完成了现阶段清查工作,进入质量核查阶段。

二是多举措开展禁止秸秆露天焚烧工作,开展了形式多样的宣传教育活动,并通过电视、网络、微信、广播等多种途径开展立体式宣传。制定了《秋、冬季秸秆禁烧烧工作宣传方案》,与14个林场所签订《禁止农作物秸秆露天焚烧目标管理责任书》。林场所主要负责人与分管负责人和种植户签订责任书。发放《关于禁止秸秆露天焚烧的通告》100份,在全镇营造强大的禁烧态势,推动禁烧秸秆成为广大群众的自觉行动,为禁止焚烧秸秆工作营造了良好氛围。

4、五营顺利完成污染源普查、产排污量核算以及上报工作,对由市场监督管理局提供的多年来的企业名单(很多年以前的企业),环保局全体人员经过很多日日夜夜的逐一信息筛查,对现在仍在营业的企业全部进行了上报。

5、五营在信访工作方面,扎实稳进,信访工作是倾听民意,解决问题,化解社会矛盾的重要渠道。信访工作做的好与坏,直接关系到人民群众对政府的信任程度。同时,也最能体现人民政府是为人民的宗旨。对此项工作,环保局每次都高度重视、态度积极、行动迅速、措施果断。今年3月份,有群众反映有楼区烧烤店有油烟污染楼区住户,接到信访环保局工作人员立即亲赴现场,调查走访现场解决问题,并对信访人进行了回访,直到信访人满意为止。截止目前,我局没有发生一起集体、越级、重点上访案件。

6、五营全力以赴完成污染防治攻坚战和解决环境突出问题,针对省市环境保护提出的要求,我局配合伊春市生态环境局利用三天时间对我区每个企业,逐一进行了检查,针对没有环保手续问题以及排放不到标问题,都进行了相关处理。

三、廉租房管理工作

五营廉租房主要工作如下:

1、年初发放低保户住房租赁补贴,共计对766户发放补贴资金万元。

2、对2017年和2018年廉租房租赁期满住户的续租身份进行审查筛查,与续租的370户租户重新签订租赁合同。

3、完成2019年廉租房分配,安置101户。

4、对2016年分配的水岸明珠小区退房10户廉租房进行修缮。

三、下步工作思路

1、在新青选址建设便民服务大厅,服务全县百姓办事方便。

2、在新青选址建设县档案馆,对全县各种档案进行统一规范化管理。

3、积极与上级部门建县以后各种职能的对接和完善。

4、对**县进行高标准、高质量、符合**县长远发展的规划,使之各种基本建设在规划指导下进行。

5、按法律程序对2020年基本建设用地占位房屋进行征收。

6、完成新青污水处理厂4500立方米污水池的建设及原3000立方米污水的打捆提标工作。

7、完成2019年老旧小区改造前期手续和开工准备。

8、对已竣工的工程抓紧验收决算。

9、对五营实施五星社区区域段道路维修升级改造工程。形成内围贯通的路网体系。

10、对五营生态环境保护工程建设。一是在城区外山坳废弃沙坑或矿坑处建设生活垃圾卫生填埋场一座;二是在城区各社区建设一座生活垃圾中转站。

11、本着实用性、永久性、观赏性、舒适性和生态节能环保的原则,抓好五营城区主次街道、广场、社区的缺失和中断的亮化工程。对一些旧的亮化设施要进行全面维修更新,完善镇内旅游路、苗圃路等路灯安装。

12、谋划五营各社区房屋征收后空闲用地规划建设,委托有资质的规划设计院将五星社区规划纳入五营乡镇总体规划中,从打造五营红松小镇为出发点,全面修编完善五营乡镇总体规划。

13、谋划五营城镇永建路、二道街路、工商路等电力高压线路进行地下敷设工程建设。

14、完善五营二道街路道路拓宽和人行步道修缮铺装工程。

15、对五营永建路、工商路、二道街路、站前路破损路面进行修缮,力争铺设沥青混凝土路面。

16、对五营镇内反帝大桥、苗圃路简支桥、小兰桥等市政桥梁进行加固、修缮和改造。

17、完善五营镇内**老旧住宅小区内供热,供水,排水内外管线、墙体粉刷、屋盖系统等进行改造。

18、在现有城镇基本建设各类设施的基础上,进一步提升红星城镇人居环境指数,在全域范围扩大城区绿化种植面积,规划建设镇内休闲公园一座。

19、结合原红星区城镇总体规划及土地利用总体规划,进一步修编完善红星乡镇总体规划体系(国土空间规划)。

20、对红星实施区域总体卫生环境集中整治,对已完成征收拆迁场地平整,利用。对个别区域内现存有碍观瞻的未征收房屋进行征收拆除。

21、按照计划对红星有序开展老旧小区改造工程及临街建筑全面实施亮化工程建设。

22、完善红星供水设施,争取新建5000t水厂一座。

23、对红星全面实施垃圾分类收集及转运系统建设。

**县住房和城乡建设局

二0一九年十月十日

建设局工作总结 篇4

二00六年,在市委、政府的领导下,**市建设局紧紧围绕年初制定的任务目标,以城市建设发展为目标,以强化城建管理,提高规划水平,完善基础设施配套为重点,全局上下团结一致,迎难而上,精心组织实施,全面完成了本年度的各项工作任务,有力地促进了建设局整体工作全面提高,城市绿化、美化、规范化水平进一步提高,城市总体服务功能进一步增强,人居环境进一步改善。    二00六年工作总结    回顾今年以来的工作,具体有以下几个方面的特点:    一、严格按照总体规划要求,加大了城市详细规划,专项规划,景观规划的编制工作力度。一是以科学的规划来指导我市旅游开发。今年市政府挤出大笔资金着手编制**市旅游发展总体规划和黔城、安江、雪峰山、托口四个景区版块的控制性详细规划,邀请广州中山大学、湖南师大、长沙远见等国内知名的规划编制单位来我市实地考察、洽谈,现规划编制单位已基本选定,下一步将签订合同正式实施规划编制工作,预计将于明年上半年完成。二是加强乡集镇规划编制工作。委托湖南城市学院编制完成了“安江镇总体规划”,11月底通过了第二轮评审,并着手开始铁山、大崇、沙湾、龙船塘等乡镇规划编制工作,完成铁山乡规划编制地形图的测量及编制合同的签订,与大崇乡达成了规划编制工作的意向,为明年乡集镇建设规划编制工作做好了前期准备工作。完成了硖洲仁建村、沙湾健康村、岩垅空田村、黔城柳溪村、龙船塘翁朗村等5个示范村规划编制基础资料搜集和规划方案设计等工作,现正在筹备对规划编制成果进行评审,力争今年底请市人民政府批复实施。三是进一步规范了规划审批程序。实行了建设项目审批前公示制度,使规划管理工作更加规范。四是研究制定了“十一五”城镇化发展规划。为今后五年我市城镇规划建设指明了方向,明确了目标任务。五是严格了规划审批和管理。对各类建设项目的审批,坚持“方案评审”和“一书两证”制度,对符合总体规划的44个建设项目,全部核发“一书两证”,发证率达到100%。凡审批的新建项目,都做到了多个方案参评,优中选优,从而提高了单体建筑立面造型水平。在规划执行上,坚持现场选址定位、现场审查立面效果、现场跟踪检查落实,严格执行各项规划控制指标,全年共查处违法违规工程7起,未报建工程11起,追缴建设规费38810元。做到了“一部规划管到底,一张蓝图建到底”,确保了各项规划的顺利实施,提升了城市建设水准。    二、积极抓好基础设施建设,全力提升城市化水平。一是加大城区扩容提质建设投资力度。全年完成500万元以上的扩容提质项目6个,总投资4850多万元。其中西南大市场二期工程项目投资800万元,建筑面积17764平方米;**市建材综合市场工程项目投资1272万元,建筑面积37000平方米;电力新村工程项目投资899万元,建筑面积26852平方米;电信综合办公大楼工程项目投资522万元,建筑面积3504平方米;烟草综合办公大楼624万元,建筑面积9758平方米;安江稻都广场步行街1至6#楼工程项目投资731万元,建筑面积19523平方米。二是加快以城市道路为主的基础设施建设,今年总投资2800万元。投资300万元完成了行政中心后山绿化工程项目,建成面积4.2万平方米;投资210万元完成开元大道“未来畅想”段的绿化、亮化工程;投资690万元完成开元大道“今天的辉煌”段(雪峰大道至冰心路段)的路面硬化、下水道及部分人行道板铺设工程;投资390万元完成冰心路(荷塘路至龙标路段)的路基工程;投资50万元完成雪峰大道建成区的人行道板铺设工程;投资70万元完成镡城路二水厂段的路基、下水道工程;投资91万元完成龙标路电缆沟建设;投资90万元完成黔阳路龙标路至禾龙路段的路基工程及钒厂路段的路面硬化工程;投资70万元完成芙蓉楼段防洪堤路面硬化工程;投资450万元完成垃圾处理场进场道路硬化工程及挡渣坝大部分工程量,并正在新建设垃圾中转站两座;黔城古城三线下地工程完成投资389万元,为申报国家历史文化名城旅游开发打下基础。三是进一步加快城市绿化建设。开展城市绿化月活动,拓宽城市绿化建设投资渠道,全年共投入城市绿化建设资金680多万元,完成了行政中心后山广场、开元大道绿化轴、开元小区公园、昌龄桥旁小游园等公共绿地和光荣院、国税局、黔城大酒店、劳动局、国土局、计生局、建设局、工商局、检察院、物价局、疾控中心、水利局等13家单位绿化,新栽行道树1086株,新增绿地面积 8.5公顷,建成区绿地率达12.4%。开展义务捐树款和认植纪念树活动,向社会筹集绿化资金7万多元,认植纪念树54株,价值9万多元,提高了市民绿化意识。加强雪峰山风景名胜普查和申报工作,为充分发挥雪峰山品牌效应,今年5月市政府下文将八面山农垦场勾岩以南向东至太婆山,向北至铁山吊脚楼,向南至翁野与挪溪交界处,向西至熟坪乡花园村婆田,总面积12486.3公顷的雪峰山区域批准为**市级风景名胜区,8月份又组织人员进行了资源普查,撰写好普查报告,并计划根据旅游发展需要将雪峰山省级森林公园区域与市级风景名胜区域联合申报省级风景名胜区,目前正积极与省建设厅协调联系。四是强化管理和服务,不断加强城市供水能力建设。为了适应我市经济建设的发展需要,积极加大投资力度,今年完成了株山小学至铁坑小学主管2公里的安装任务,扩大了供水区域,并根据古城“三线下地”改造的要求,完成了古城给水管网改造4000米

建设局工作总结 篇5

_县建设局是负责全县城镇规划、市政基础设施建设、公用事业管理、建筑业管理、房地产业管理、市容环境卫生管理等的政府职能部门,下设有4个行政科室、8个事业单位,有在职职工74人。一年来,城镇建设工作在各级领导的重视领导下,在广大市民的支持参与下,通过不断努力,较好地推进县城建设,具体工作情况汇报如下:

一年来,建设局以“科学发展观”教育活动为契机,从思想教育、制度建设、规范行为、狠抓落实入手,不断强化机关作风建设,致力于打造一支廉洁高效、爱岗敬业、务实创新的新型队伍,为建设工作作保障。

检验一个单位、一个部门服务质量、服务态度的好坏,关键是看单位干部职工是否对群众动真情、用真心。为此,建设局从以下几个方面进行强化和提升:

1、转变服务职能。着重教育引导职工从管理职能向服务职能转变,要求职工体察民情、了解民意,想群众所想,急群众所急,把服务意识渗透到职工一言一行中,落实在每个细小环节上,着实为群众解难题、办实事。

2、用制度管人管事。制定出台了《机关文明用语规范》、《机关劳动纪律制度》等多项规章制度,倡导微笑服务、快乐工作,用以规范职工言行。

3、推行服务承诺。全面推行“三公开”(公开办事程序、收费依据、收费标准)、“四第一”(群众利益作为第一目标、群众需要作为第一重点、群众情绪作为第一信号、群众满意作为第一标准)、“五不让”(不让公务在我这里延误、不让差错在我这里发生、不让工作在我这里中断、不让前来办事的人员在我这里受到冷落、不让机关形象在我这里受到影响)承诺服务,并设置举报箱、举报电话,接受群众监督。

4、建立窗口服务。在办公条件十分有限的情况下,尽可能建立窗口服务平台,实行窗口服务,办结工作机制。

5、打造“阳光城建”。城市规划、重要基建项目、房屋拆迁等重大涉民事项全部公开、公示和听证;行政审批事项、程序、收费依据、标准全部公开;招投标实行“八统一”(统一招标公告发布媒体、统一监管投标保证金、统一评标办法、统一评标专家库、统一开标评标地点、统一进场资格审查、统一招标备案监管程序、统一中标通知书),阳光作业。

6、严格依法行政。进一步加大执法培训教育、监督管理力度,逐步规范执法行为。

为杜绝办事拖沓、推诿扯皮行为的发生,保证建设项目的优质、高效推进,建设局多措并举,全面提升工作效率。

1、认真贯彻执行四项制度。打造阳光政府“四项”制度出台后,建设局配套制定了“四项”制度落实措施,实行重要事项跟踪问效、群众事情办结、日常工作承诺服务,并自觉接受群众监督。

2、首推“一表审批、一站办结”服务。针对项目审批、房产办理多科室审批、多环节办理冗杂的实际,推行科室合署办公,一表审批,一站办结、一口收费,大大方便了群众,精简了办事程序,提高了工作效率。

3、进一步规范行政审批行为。对报建项目,实行定期讨论上报,在规定的工作日内办结和答复;对行政审批事项、审批程序、收费项目、依据、标准通过政务信息网、建立公式栏等形式公开公示,运作过程置于群众监督之下,依法严格办理。

4、优质、高效推进项目实施。年初拟订全年工作目标任务,建立工作目标责任制,把建设项目、工作目标任务责任到领导,分解到股室、细化到个人,各负其责、各司其职,大事集体会议讨论决定,小事现场协调处理,分头分责抓落实,有效确保了建设项目的推进与实施。

建设局始终坚持以科学发展观为指导,立足“发展”这一要务,围绕中心,超前谋划,立足本职,狠抓落实,全力推进城镇规划、建设管理工作。

1、超前谋划促发展。城市建设离开项目的支撑寸步难行,靠单一的土地资金难以推进。为此,建设局把项目储备作为建设工作的重头戏,细致做好项目前期测设储备工作,主动协调、积极争取。到目前为止,县城垃圾处理场、污水管网改造通过向上争取项目补助资金达4000余万元,污水处理厂通过招商引进资金3000余万元,石湖景区、城北片区开发建设、部分旧城改造项目已初步与投资商签定了框架协议,为全面推进县城建设打下了基础。

2、立足本职抓建设。一是结合土地利用规划修编和县城格局调整的需要,适时启动了县城总规、控规、修规及城北片区详规的修编和新编工作;二是完成凤凰大道绿化及文笔二号小区农貌市场建设2项工程;三是稳步推进通源广场、凤泉公园2项市政建设项目和龙凤庄园、安瑞新城三期、明辉花园、青海园小区、能源小区、工商红盾苑小区等9个商住小区建设;四是启动了污水处理厂、垃圾处理场、_建材城、2万㎡廉租住房五项重点建设工程,近期计划启动通源大街北段、县城供排水管网改造2项重点工程。项目概算总投资达到12亿,年内可完成投资7.38亿元。

3、加强队伍建设作保障。一是强化班子及组织建设。班子成员带头学习、带头干事、带头执行动纪律,讲团结、讲大局,讲奉献、树榜样,以班子建设带动队伍建设,强化组织的凝集力、战斗力;二是强化干部职工的思想教育。把专题思想学习教育与日常教育管理紧密结合,进一步统一干部职工思想,激发干部职工干事的激情;三是通过各项规章制度的健全落实,规范职工的言行;四是鼓励、支持职工参与不同形式学习培训、资格考试,明确只要取得相应资格证书,单位另行以资奖励。通过多形式的教育管理,干部职工学习、干事、服务的氛围逐渐浓厚。4、服务基层办实事。一年来,以开展“互联共创”为契机,先后两次组织股所以上干部到扶贫挂钩村平寨村进行专题调研,体察民情、了解民意,帮助其出主意、解难题、谋发展。承诺投资8万余元,扶助建设一座桥涵、解决一村的人畜饮水、一村的道路建设和一校的门窗修复,并委派专人住村抓落实。到目前为止,已投入资金6万余元,完成预定工程的75%,年内可全面完工。

廉政建设一直是建设工作的中心,并致力于打造“廉洁城建”。

1、强化廉政警示教育。把廉政警示教育与干部日常素质教育紧密结合,认真学习把握党纪法规,邀请纪检检察领导组织开展专题讲座,组织干部职工参访中安监狱,强化党纪法规、正面典型、反面案例警示 “三项教育”,教育引导干部职工树立正确的权利观、地位观、利益观,做到警钟长鸣,筑牢拒腐防变的思想防线。

2、截堵滋生腐败的源头。突出抓好项目规划审批、项目招投标、项目实施三个重点环节,项目规划审批严格执行会议讨论,集体审批制,有效避免个人说了算的现象;项目招投标严格执行曲靖市十个文件管理规定,按规操作,阳光作业;项目实施层层签定廉政合同,严格审计结算;财务管理主动邀请审计、财政、发改部门定时不定时开展审计检查,发现问题及时整改,做到事前有警示、事中有监督、事后有落实。把拒腐防变的关口前移,有效遏制不良行为的产生。

3、健全落实监督制约机制。年初,把党风廉政建设与日常工作同部署、同安排,年中、年末同检查、同考核;主要领导与副职、副职与中层干部、中层干部与职工,层层签定《廉政建设责任书》,并交纳风险保证金,并明确廉政建设的目标任务、工作措施、奖惩办法;年中、年末定期开展廉政建设分析会,进行自检自查,发现有矛头性、倾向性问题,及时纠正;以规范权力运行为重点,建立健全民主决策议事制度、行政审批制度、权力监督制约机制等制度,做到以制度规范行为,以制度约束人。同时公开、公示党务、政务及行政许可事项,把权力运行置于人民群众监督之下。

4、贯彻执行党政方针不动摇。贯彻执行党风党纪若干规定和“四大纪律”、“八项要求”,严于律己,从严要求;财务开支提倡厉行节约,精简压缩,较大数额开支实行会议讨论,民主决策,日常开支实行办公室委派、财务审核、分管领导把关、主要领导审批的四级审查机制,有效避免大吃大喝、铺张浪费、滥发资金、公款出游等行为的发生。

5、着实办理来信来访及矛盾纠纷。建设局始终把办理来信来访、化解矛盾纠纷作为建设工作的重中之重,做出了“办结、及时排查化解”的总体要求。在1-9月,共排查矛盾问题43件,已办结38件,办结率达88% 以上,其他案件在积极的协调办理中。

城市建设工作通过不断的努力实践,机关干部队伍建设及县城规划建设管理工作取得了一定成绩,但建设工作量大、面广、任务重,以下工作还需进一步加强和改进:

㈠县城规划滞后不全,实施难度大。县城总体规划于_年完成第三版修编,但随着县城工业经济的快速发展,县城北片区(恩荣片区)纳入县城近期建设,县城格局发生了重大调整,总体规划明显滞后,并且仅有总规,指导性不强。实施中,部分群众执行规划的自觉性不强,乱塔乱建、违法建设时有发生,难以杜绝。

㈡旧城改造推进难,很多拟建项目难以实施。_县城旧城区由于历史原因,建筑混乱,设施不配套,城市景观、人居环境较差。县政府于年初拟订了多个旧城改造项目,但由于改造房屋拆迁安置难、群众意见难以统一、生产生活问题难以解决、涉及面广、情况复杂等问题被迫搁置。

㈢县城辐射力、带动力、吸引力不强。我县仍是一个农业大县,工业基础薄弱,城市建设缺乏产业支撑,后劲不强,长效性、持续性不足。特别是旧城区绿化、亮化、美化投入不足,建筑零乱、设施不够配套,绿地率低,整体环境距园林城、生态城还有较大差距。

㈣县城长效管理机制、公共配套设施还需进一步健全完善。现阶段履行城管职能是从涉管部门抽调人员成立综合整治办公室,开展日常管理工作,机构本身缺乏长效性,加上县城规模专业市场、停车场、公厕等设施还不配套,特别是不能满足传统节日农特产品交易需求,占道经营、乱停乱放、乱摆乱设、乱泼乱倒等突发性、随意性行为很难控制。

㈤齐抓共管、全民共建的氛围不浓。城市建设工作涉及面广、与广大人民群众生产生活息息相关,仅靠部门的努力很难适应新形势建设发展需要,更多的是广大人民群众要增强“建城、管城、爱城”的主人翁意识,自觉参与、理解、支持城建工作,齐心协力共创生态园林城市,共同打造和谐宜人、发展进取的城市形象。

㈥服务、便民的条件十分简陋。建设局于_年与环保局分设,但一直是合署办公,在有限的办公楼内已容纳近90人办公,推行“一条龙服务、一站式办结”便捷服务硬件条件受到限制,职工办公、群众办事的环境条件较差。

针对工作中存在的问题和不足,下步工作中,我局将从以下几个方面加以完善和改进: ㈠编制完善“四项规划”。高起点、高标准修编完善“总体规划、控制性详细规划、修建性详细规划、北片区专项规划”,力争在完成,用以指导建设,服务发展。

㈡快速推进13项重点工程建设。分别是垃圾处理场、污水处理厂、通源大街北段、通源广场、凤泉公园、石湖景区开发、园林城市创建、污水管网改造、城北片区开发9项近期重点市政工程及明辉花园、龙凤庄园、青海园、能源小区4个规模商住小区建设项目,逐步完善城市功能,扩大城市规模。

㈢逐步启动4个旧城片区改造。研究制定出台配套城市建设改造惠民政策,多渠道筹措建设资金,逐步启动电影院片区、粮食局片区、木材公司片区、农贸市场片区改造工作,渐进改善居住环境,提升县城整体形象。

㈣探索健全县城管理长效机制。逐步理顺管理职能职责,健全机构队伍,创新管理措施,配套完善停车场、城市公厕、规模专业市场等设施,逐步实现市容环卫的长效规范管理。

㈤多渠道、多形式宣传城镇建设。通过各种有效媒体,加大规划、建设项目、行政审批、机关内部建设等的宣传、公示、公开力度,增加工作的透明度,让市民充分享有规划、建设、管理的知情权、参与权和监督权,并主动参与到建设中来。

㈥一如既往强化队伍建设。以班子建设为龙头,继续强化队伍政治思想、服务技能、业务素质教育与管理,进一步提升干部队伍干事、服务、敬业、奉献的责任意识,同时加大办公设施建设,打造便民、利民、便捷、高效的服务平台及办事环境。推动城市建设又好又快发展。

建设局工作总结 篇6

**年,在县委、县政府的正确领导下,住建局深入贯彻落实省委*届五次全会精神,切实把“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”要求落到实处,着力“搞大搞强县城”,助推“小县大县城”战略的实施,紧紧围绕推动城镇化建设,明确工作目标,细化部门任务,谋划实施举措,攻坚克难,强力推进各项工作。

**年,我局承担了13项城建重点工程,分别为市民活动中心工程、引清干渠水系整治及沿河景观改造工程、迎宾大道南延景观绿化工程、农兴路西延工程、新源街西延工程、育才南路南延工程、迎宾大道南延二期工程、农兴路改扩建工程、育才路大修工程、地下人防工程、新中街罩面工程、新居里小街巷工程和扬水站改造及配套工程,总投资9.37亿元,将城市交通“小内环”、排水“内循环”、道路重要节点景观、引清干渠水系整治等重点工程如期完工,对建筑工地环境污染进行整改,大力改善城区人居环境质量,全面提升城市建设和管理水平,“两个环境”建设目标要求已初见成效。

加快新城道路建设步伐。迎宾大道南延二期工程、农兴路改扩建工程、农兴路西延工程已顺利建成通车,新源街西延工程西延至大广高速,育才路南延二期工程已顺利完成道路工程,成功通车,跨引清干渠桥梁规划设计基本完成,新城区框架继续向西、向南展开,绿化、亮化、管网同步配套建设。城区道路总长达到117公里,约410万平方米,人均道路面积达47平方米。

全面提升城市环境,着力推进景观工程建设。景观绿化建设步伐明显加快。已完成迎宾大道新昌街至工兴路段两侧行道树、景观绿地和小品的施工,精心打造精品街道;稳步推进引清干渠水系整治及沿河景观改造工程,按照高标准,建设城南综合性公园,提高城市的吸引力;跟踪推进农兴路、育才路等5条道路两侧景观绿化工程建设,实现县城建设与生态环境建设同步发展,提高城市的吸引力。城区绿地面积达到601.7公顷,城区绿地率为39.84%,绿化覆盖率达到44.8%,人均公园绿地面积达到10.97平方米。按照加快推进县城绿廊绿道建设的目标要求,我县已建成景观廊道4.5公里,计划5年内建成20公里以上的绿廊绿道,完成与周边城市的衔接,完善绿地生态系统,彻底改善生态环境。

(三)抓住重点,切实做好整顿和规范建筑市场的各项工作。

一直以来,我们始终重视行业监管,不断强化建筑市场管理,按照基本建设程序,把好项目招投标、质量和安全监督、竣工验收等各个环节,严肃查处违法违规行为,严格监督整改落实,坚决不允许违法项目开工建设。

1、构建招投标长效管理机制,促进招标投标工作的健康、有序发展。按照省、市文件精神,成立了建设工程交易中心,强化了整顿规范市场竞争秩序能力,加强了招投标监管力度,促进建筑市场健康发展。狠抓评标专家管理工作,细化项目考评,规范招标代理行为,使招投标事业得以健康发展。进一步加强招投标监管力度,规范建设工程施工招标行为,有效地防止“挂靠、借用”资质投标等违法行为的发生。今年共完成招投标监督工作167项,完成合同备案32项(其中房屋建筑共32项,264.3万平米,工程总造价14.76亿元),市政建设15项。

2、加强对施工企业的管理。依法行政,把好资料审查关,把好证书发放关,保证受理材料规范、标准,共发放建筑工程施工许可证63个,建筑面积214万平米,含桩基30683根,投资总额29.8亿元;严格工程报建、工程监理备案、工程图审登记备案登记制度,至目前工程报建64项;工程监理备案80项;工程图审登记59项;推行建筑劳务实名制和“一卡通”工作,现已成功录入25家企业信息,涉及4698人次;做好清理建设领域拖欠工程款和农民工工资工作,共处理农民工上访讨薪事件89起,上访人员3246人,涉及金额7316万元。经调解在参建各方认同的情况下,成功平息了部分上访事件。

3、全面提升质量监督工作水平。突出开展对影响建筑物主体结构和安全使用功能的相关专项整治,稳步推进建筑节能、结构抗震、高层建筑的沉降观测、钢结构安装、商品砼生产企业的质量控制等工作,全面提升监管水平。今年共办理建设工程质量监督手续48份,总建筑面积203万平方米。共完成房屋建设工程竣工验收备案34项,建筑面积119.88万平方米,通过竣工验收的工程合格率100%;我县新建建筑节能强制性标准执行率已达100%,既有建筑节能改造面积达4万平方米。

4、做好工程建设安全生产各项工作。**年,全年共有在建工地105个,其中去年结转项目33个2住房,今年新开工项目72个,未办理安全备案手续项目19个,共监管面积430多万平方米。我们以安全生产大检查为契机,积极组织开展10次安全生产专项整治活动,共发放安全检查记录105份,事故隐患通知书82份,停工指令书4份,量化积分记录5份。通过检查促进了各项目安全生产工作措施的落实。严格落实安全生产法规、标准,争创文明工地活动,创建省级文明工地2个,市级文明工地2个;做好环境治理工作,狠抓工地扬尘治理。按照省厅《**省建筑施工扬尘治理15条措施》的要求,设置了在建工地视频监控平台,对全县在建工地扬尘治理及安全生产进行实时监控;以控制施工工地扬尘治理为重点,以实现“六个100%”为目标,深入开展施工现场扬尘整治工作。进一步改善了人居环境,树立了卫生、整洁、文明的城市形象,有效地改善空气质量,优化生态发展环境。

5、加大查处力度,严肃查处违法行为,维护建筑市场秩序。加强执法力量,对执法检查查出的违法违规行为,敢于动真的、来硬的,不姑息迁就,不讲情面,按照执法程序,该整改的整改,该处罚的处罚。求真务实,见到实效,真正起到震慑作用。

今年,在加大执法力度的同时,为保障建筑工程的质量和安全,促进我县建筑业的健康发展,为维护建筑市场秩序,我们对城区所有56个工地在建工地进行了检查,其中未办理施工许可擅自开工的企业32家。对这些企业我们全部立案,并按照执法程序下达了整改、行政处罚(听证)告知书及行政处罚决定书等法律文书,维护了建筑市场秩序。

全力推进**年城建重点工程范围内的征收安置任务,确保重点工程建设能够顺利进行。我们对**年重点工程农兴路西延、新源街西延、育才路南延、地下人防工程进行了数据摸底,完成了各重点工程地上物清点、放线工作,对各重点工程道路所涉及的征占土地面积及补偿费用进行概算。并且完成育才路南延工程范围内(开关厂家属院)20户被征迁群众签约工作及农机局搬迁任务;农兴路西延工程涉及看守所及武警中队大院拆除工作;完成了看守所及武警大院地上物清点及拆除工作,并且对武警大院东侧家具厂进行了地上物资产评估,与其法人签订补偿安置协议;**年7月完成强盛汽贸二保站签约拆除工作,为重点工程能够按期完工提供了保障。

为改变新建道路两侧整体形象,按照县委、县政府要求,利用两个月的时间,圆满完成了城区新建道路两侧约9000多米围挡更换工作。

为扎实做好信访维稳工作,构建新形势下的稳定和谐局面,对城区范围内存在信访苗头隐患的改造片区,积极预防和减少因拆迁活动引起的各类信访、投诉案件,努力化解社会矛盾。对已发生上访事件的片区进行重点监控,建立监控台账。对上访案件认真调查核实,确因改造企业问题造成上访的',督促改造企业尽快化解矛盾纠纷。现已有6个片区的信访案件得到妥善解决;对未发生但存在上访隐患的片区,与各改造企业协同调查,尽可能的将矛盾纠纷化解在萌芽阶段,努力避免因拆迁引发并造成恶劣社会影响的事件发生。

按照省、市人防直属工程专项行动部署,结合**城市和人口发展规划,我县今年投资1.8亿元,建设一座3万余平方米的大型直属公用人防工程,平时为地下商场和车库,战时为人员掩蔽所和物资库。目前,工程已完成方案设计,正在进行施工准备工作。积极履行建设人防的责任和义务,促进了我县人防建设健康顺利发展。**年,我县累计审批项目24个,其中,批建项目9个,批收项目15个。根据省、市人防办统一部署,积极参加全省人防工程维护管理联查活动。以防汛、防火和施工安全为重点,努力抓好现有各类人防工程隐患排查治理工作,确保了我县在建人防工程的安全。

大力推进主城区市政设施改造。投资2660万完成育才路大修工程,并增设一道城市排水主管道;投资461万元完成扬水站改造工程,增强了主城区抗汛、抗涝能力;投资810万元的新中街大修及城区道路挖补工程、投资220万元的新居里小街巷改造工程竣工,提高了“内循环”对市民的出行带来了方便,城市交通压力得到进一步缓解。**年共修补人行便道5620平方米;路沿砖1550米;更换收水井水箅子185套,检查井井盖109套;建污水管道158.5公里,城区污水收集处理率达到100%。进一步提高完善了市政基础设施的使用功能,解决了人民群众关心的实际问题。

危房改造工作取得实效。今年共完成350户危房改造任务,中央、省、市、县各级补助资金共计470.76万元,正在按标准一次性拨付到危改农户粮食直补账户,本月底可全部发放完毕。工作中,我们坚持严格申报程序,规范运作,阳光操作,实行公示制度,广泛接受群众监督。对农村危房改造对象的公正性、合法性和合理性进行核实调查,对不符合条件的坚决予以取消;认真核定危房改造对象,确保把中央的惠民政策落到实处,真正让困难群众得到实惠。

帮扶工作任务圆满完成。**县住房和城乡建设局驻村工作组严格按照省委以“强班子,促发展,惠民生,保稳定”为主题的工作要求,始终牢记开展驻村工作的使命和任务,开展加强基层建设年活动总体部署和县委布置的具体工作。驻村工作组通过走村入户、调查摸底,了解了村民所想、所思、所盼,摸清了群众最急、最盼、最缺的事情,协助滑外河村制定村级发展规划,并与**乡党委、政府及村两委班子一起确定了十件帮扶项目。一年中,我们铺设了自来水管道,让村民家家用上了自来水;硬化村街道路面积13000平米,主要街道两侧砌花池1100平米、植树470株;清理垃圾65余吨,修建垃圾池9个;完成低压线路改造工程;建成高标准农家书屋;建成了村民活动中心;争取上级补助资金5万元,为三家比较贫困的农户进行危房改造;架设新式节能路灯50盏,使村街主要道路、街巷全部亮化;协助成立了农村蔬菜专业合作社。通过“十件实事”帮扶项目建设任务的圆满完成,滑外河村村容整洁,环境优美舒适,村民业余文化生活水平明显提高。

民主评议行风活动取得阶段性成效。一是加强对内部管理规章制度完善和落实。认真执行岗位责任制、AB岗工作制、首问责任制、服务承诺制等规章制度,确保全局上下办事高效,行为规范。二是大力推进集中办公、一站式服务。我局将行政许可和备案项目全部进入行政审批中心。所有备案事项均为即来即办,凡是行政许可的事项推行流程办理,缩短办结时限,对所有进厅项目进行流程优化,实行“一站式”服务管理模式。三是开展效能问责,有效实施效能监察。成立效能监察小组,不定期对机关的干部作风和办事效率进行明察暗访,对发现的问题及时纠正。

抓好行风建设,扎实推进城建工作。我们始终坚持把行风建设纳入重要议事日程,以评促改,提高群众满意度。我们建立了班子成员分包重点工程责任制,负责包协调、包进度、包质量、保稳定。同时,创新实施“一线工作法”,将办公地点向一线前移,加强与相关职能部门的联系沟通,发现问题,及时解决。

在县委、县政府统一部署下,在继续完善**年工程的基础上,我们谋划了16项重点工程,加快推动城镇化建设工作,将城市形象提升和建设精品工程为重点工程的重点。

1、京九西路工程。新昌东街至迎宾街路段,全长1796米。工程内容为道路控制红线40米,其中道路宽度30米,道路一侧5米绿化带,一幅路形式,双向四车道。工程主要内容为道路、排水、路灯,便道内1.5米隔离带。工程概算投资11904万元。工程计划4月开工建设。

2、迎宾街工程。工程分三段施工,一段工程为东起永定路、西至育才南路,全长625米,道路控制红线40米,其中道路宽度30米,道路两侧每侧5米绿化带,一幅路形式,双向四车道;二段工程为东起育才南路、西至永康路,全长950米,道路控制红线40米,其中道路宽度30米,道路两侧每侧5米绿化带,一幅路形式,双向四车道;三段工程为东起永康路、西至大广高速东侧辅路,全长1476米,道路控制红线40米,其中道路宽度30米,道路两侧每侧5米绿化带,一幅路形式,双向四车道。工程内容为道路、排水、路灯,便道内1.5米隔离带,工程概算投资2**万元。工程计划**月开工建设。

3、玉泉路北延工程。工程北起朝阳大道、南至新昌街,全长697米,道路控制红线40米,其中道路宽度30米,道路两侧每侧5米绿化带,一幅路形式,双向四车道。工程概算投资2300万元。工程计划6月开工建设。

4、工兴路大修工程。工程东起永定路、西至永康路,完成全长1661米路段的道路改造,取消主辅路绿化带,保留中间绿化带,改为二幅路形式,双向六车道。工程主要内容为道路改造、雨水管道铺设、新建路灯等,工程概算投资2792万元。工程计划3月开工建设。

5、育才南路南延工程。工程为**年转结工程一标段已经完工,工程量分两标段。二标段工程为北起农兴路、南至引清干渠桥,全长689米,道路控制红线40米,一幅路形式,双向六车道;三标段工程为北起引清干渠桥、南至公主府支路,全长809米,道路控制红线40米,一幅路形式,双向六车道。工程内容为道路、排水和路灯等,工程概算投资6225万元。工程计划3月开工建设。

6、火车站站前广场工程。工程为京九西路以东,火车站站西,铁路家属楼以南,铁路派出所以北,广场面积3万平方米,工程内容为广场硬化、绿化、亮化等,工程概算投资1878万元。工程计划**年年初开工建设。

7、引清干渠水系整治和沿河绿化景观改造工程。工程为结转工程,工程分为东段和西段。东段为西起永康路,东至京九铁路,全长2507米,引清干渠两侧景观绿化、道路、桥梁及水系整治,西段为西起大广高速、东至永康路,全长1123米,引清干渠两侧景观绿化、水系整治,工程概算投资**万元。工程计划**年年初开工建设。

8、新源街西延绿化工程。工程由永康路至大广高速辅路,全长1750米,便道隔离带1.5米,两侧各10米绿化带,工程概算投资1408万元。工程计划年初开工建设。

9、农兴路西延绿化工程。工程由永康路至大广高速辅路,全长1092米,便道隔离带1.5米,两侧各20米绿化带,工程概算投资1643万元。工程计划年初开工建设。

10、农兴路改扩建绿化工程。工程由永定路至永康路,全长1880米,便道行道树,两侧各10米绿化带,工程概算投资1980万元。工程计划年初开工建设。

11、育才南路南延绿化工程。工程北起工兴路、南至公主府支路,全长2223米,便道隔离带1.5米,两侧各20米绿化带,工程概算投资6837万元。工程计划**年初开工建设。

12、“三边绿化”大广高速两侧百米绿化工程。大广高速东侧,全长7700米,北起**工业区北,南至廊涿高速;大广高速西侧,全长900米,北起**工业区北,南至新昌街。工程概算投资36140万元。工程计划于年初开工建设。

13、“三边绿化”京九西路两侧百米绿化工程。京九铁路两侧,全长2500米,北起**东,南至迎宾街。工程概算投资5793万元。工程计划于年初开工建设。

14、人民公园工程。工程位于市民服务中心西侧,育才南路东侧,占地7万平方米。建设内容为绿化、广场硬化、附属用房等。工程概算投资**万元。工程计划于**年初开工建设。

15、地下人防工程。工程位于永定路西侧、工兴路北侧,占地面积约7万平方米。建设内容包括地下人防工程(建筑面积30592平方米)、服务中心广场7平方米,工程概算投资17300万元。工程计划于年初开工建设。

16、市民活动中心室外配套工程。工程为结转工程,位于京九铁路与106国道交汇处。建设内容包括三座场馆内外装修、新建两座网球场等,工程概算投资4400万元。工程计划于3月开工建设。

1、规范招投标管理。

加强中标后合同的跟踪管理。积极推行计算机辅助评标系统的应用。建立健全建设工程招投标诚信体系、工程担保体系,完善招投标惩处激励机制。进一步严格市场准入制度,严禁资质级别不够及信用不良的建筑企业进入本地市场。

2、加强建设工程施工质量和安全监督管理。

实现施工现场标准化管理常态化、重大安全生产零事故、竣工验收合格率100%管理目标。全面落实施工企业安全生产责任,深化企业安全生产分类评估管理。努力帮助企业尽快建立自我约束,自我完善的管理机制。督促企业建立健全“三个机制”,同时要制定检查督促的行政手段和激励措施,逐步引导和督促企业完善安全管理体制。

3、加强清欠日常检查工作,加大源头管理。

增加与施工现场的农民工进行座谈的次数,做到及时掌握每个工地每个施工企业对农民工工资发放情况,提前预防拖欠农民工工资现象发生,同时督导参建单位积极筹措资金,力保农民工工资发放到位,减少上访隐患,维护信访稳定。

4、加大对违法违规项目的惩处力度。

通过管教结合、管罚结合,逐步建立规范的建设秩序。

我局将实施8项绿化工程,时间紧,任务重。我局将全力推进工作落实,抓紧工期,挂图作业,严格督导,继续发扬一线工作的风格,发现问题及时解决,加快生态城市建设步伐,圆满完成城区绿廊工程。

征收办对于政府确定的城建重点工程将主动介入,全力做好被征迁户摸底与宣传发动工作,使征迁工作有序进行,确保在规定时间顺利完成重点工程建设任务。

加大人防“结建”工程建设;加快人防单建工程建设进度;完善防空警报工程建设,计划新增防空警报器4台,其中2台为电声防空警报器,2台为新型LED显示屏语音一体化警报器。加强指挥通信系统建设。积极与上级人防主管部门进行沟通,同步建设人防机动指挥所和卫星传输网,申请安装动中通卫星系统。同时,全力配合市办搞好集群通信网建设工作。

全面提升全县抗震设防能力、建筑防震水平、应急救援能力,最大限度地减轻地震灾害造成的生命财产损失;全力推进“地震安全城乡”创建工作;完成新建地震前兆台站的选址及规划方案设计工作;建设地震安全示范社区、学校、村街试点;积极筹备地震应急指挥中心的建设。

建设局工作总结 篇7

    2005,建设局在县委、县政府的正确领导下,以党的十六大和十六届四中、五中全会精神为指导,紧紧围绕县委县政府实施的“三化战略”和“项目建设提速年”的要求,从宁城的实际出发,服从服务于全县创建和谐社会的大局,坚持以人为本,以项目建设为核心,按照抓住重点、解决热点、突破难点和完善亮点的工作思路,积极推进城镇化建设,取得了新的进展。s0100    一是抓住重点。我们把旧城改造,也就是“城中村”改造作为推进城镇化的重要内容,力度一直不减。在运作方式上,主要是依据城市总体规划,把它作为一项产业,按照先易后难、由点到面、集中连片去进行开发建设。今年,共对长青花园、阳光四季等11个区域进行了改造和开发。全县在建工程共62项,建筑施工总面积22.77万平方米,工程总造价1.79亿余元,其中新开工49项,17.65平方米,是2000年以来开工面积最大的一年。    二是解决热点。实施以民心工程为主要内容的城市基础设施项目。今年共实施大的工程六项,一是通过市场化运作,由社会筹资200余万元,对京南供热管网进行了改造,新建了一处集中供热站,安装了两台锅炉,敷设供暖管线1000延长米,解决了7万多平米的供热遗留问题;二是财政投资2200余万元,拆迁161户,完成了2.7公里的建设路一期工程;总装铺面积4.7万平方米,安装路灯106盏,动用土石方8.2万立方米,埋设路缘石6000延长米,地下管道57道,使8条街可以与之贯通,大大缓解了大宁路的出行压力。三是克服种种困难,在各方面的支持下投资90万元完成了长青路南段774延长米的道路装铺。四是通过市场化运作,投资300余万元完成了京南市场工程,建筑面积2170平方米,有商品屋26个,封闭式摊位6排,可为个体经营户提供60个摊位。五是以政府采购方式,投资30余万元,在大宁路、建设路新安装红绿灯3处,从而为群众出行提供了安全保障。六是投资500余万元,完成了9公里的给水管网改造工程;通过社会筹资等,投入130余万元,完成了8.2公里的污水管线铺设工程,从根本上解决了二医院、城关镇政府等20多个单位和住宅楼的排水问题。    金三角市场开发因项目单位资金不能到位等原因未能实施。    三是突破难点。一是在国家紧缩“地根”和“银根”的大环境下,探索行之有效的办法和措施,推进城镇化工作。通过企业改制破产遗留的土地、旧城改造等,解决城市建设用地问题,所有土地均实行挂牌出让。通过市场化运作的方式,解决城市基础设施投入问题,比如要求开发商在开发时,按照规划无偿修建一定面积的水冲公厕,产权为国有。财政资金则用于重点项目。同时,为搭建融资平台,推进城市资源资本化运营,我们已注册成立了宁城县华润城市基础设施投资发展有限责任公司,并开始运转。招商引资工作有新的突破,我们抓装项目提速年”这个机遇,加强“软环境”建设,进一步改进工作方法,增强服务意识和效率意识,拓宽融资渠道,积极发挥部门职能优势,完成招商引资4120万元。二是拆迁。在大环境氛围不利于拆迁工作的情况下,我们坚持依法拆迁,人性化拆迁。共拆迁了13个区域,约210余户(含集体),40000平方米,其中建设路涉及161户,15812平方米,征用土地63.66亩。整个看未引起社会震荡,比较平稳。原因一是宣传到位,二是公开透明,三是各部门配合有力,四是程序合法,五是政策统一。三是城市管理。这是群众最关注,也最影响一个城市形象的问题。今年重点抓了如下几方面的工作,一是市容市貌管理,取缔了天义城区有人值守电话厅36个,暂扣三轮车870台(次),治理流动摊点218人(次),没收坐式牌匾79块,还对契丹街28家餐饮企业进行了取缔。二是对城市客运和交通管理进行了规范,设立站牌16处。三是加大了规划监察力度,配合乡镇查处违法建房138户,10710.7平方米,强制拆除了33户。四是在困难的条件下,基本保证了城区的环境清洁;财政对环卫的投入是129万元,其中职工工资是125万元,用于保洁清运的只有4万元。五是进一步加强了以维护公共设施为重点的管理和安全工作。对2个燃气供应站、16个乡镇的26个燃气换瓶站进行了检查;查处了4起重车损坏人行道行为,更换各类井盖68套,对城区主要街路两侧废旧收购点和卖煤点进行了整治。六是加强了物业管理工作。针对我县物业管理工作中存在的问题,我们组织有关人员外出进行了考察,并利用15天的时间对145个住宅小区楼舍进行了调查摸底,以政府名义出台了规范文件,帮助居民处理供排水等问题20多件。    四是完善亮点,实施亮美工程。一是继续完善主要街路硬化,完成硬化面积13000余平方米,重点对临街的店铺、餐饮等服务业门脸牌匾进行霓虹灯、饰灯改造。二是投资16万元在主要街路两侧修建安置了16个地坑式垃圾箱;结合新建项目配置水冲式公厕9座。三是完成了大宁路北段、中京街全段和北环街中段1.2万平方米的绿化带改造工程。同时还对天义城区22条街路、10处街头

建设局工作总结 篇8

1、我市将迎接省生态市技术评估工作。

2、我局将开展建设工程扬尘专项整治工作。

1、对徐州吉诺家具有限公司等4家企业做了询问笔录。

2、对江苏粮油商品交易市场等企业,我单位向其送达行政处罚事先告知书。

3、对邳州市东大医院未办施工许可证,我单位向其送达行政处罚决定书。

4、对邳州市宏利达房地产开发有限公司等8家单位下达停工整改通知书。

5、对东方帝景城四期等3个建设项目进行施工现场巡查,对五大员进行考勤,分别对其施工单位下达建设工程整改通知书。

6、联合建管科、质监站、安监站对全市建筑市场检查综合评价考核。

7、对文承苑进行施工现场检查,对其施工现场要求整改,沿建设北路与钢厂路,建筑垃圾现场整改清除。

8、处理新苏中心东人行道路面积水、水漫路面问题。

1、4月10日我市召开会议布置迎接省生态市技术评估工作。总的要求是镇容镇貌要整洁有序,不要有占道经营情况,各检查点及道路沿线可视范围内要干净、卫生,不能有垃圾,水面不能有漂浮物,不能有黑色烟囱,乡镇环保机构要有专门的.办公室、专职人员等。同时要求要营造浓厚的创建氛围;主要路口、镇区主要街道、迎检的村庄要设置一定数量的宣传标语、橱窗专栏、墙报等来宣传生态创建工作。

2、随着环境综合整治工程推进,城市扬尘污染控制被推到风口浪尖,我市将投资万元,在全市开展生活、生产、施工和交通扬尘污染治理;为此住建局下发文件,成立市住建局建设工程扬尘治理工作领导小组、印发了《邳州市建设工程扬尘专项整治工作方案》,为我市建设工程扬尘治理工作提供了组织保障和规范依据。

※工作动态:

1、对徐州吉诺家具有限公司、江苏粮油商品交易市场、徐州鼎晔房地产开发有限公司、徐州承达房地产开发有限公司等4家企业做了询问笔录。

2、对江苏粮油商品交易市场,我单位向其送达行政处罚事先告知书。

3、对邳州市东大医院未办施工许可证,我单位向其送达行政处罚决定书。

4、对邳州市宏利达房地产开发有限公司、徐州金悦汽车销售有限公司、徐州吉诺家具有限公司、徐州富盈纺织有限公司、江苏粮油商品交易市场、邳州市第二建筑安装工程公司、徐州金泽业置业有限公司、徐州市承达房地产开发有限公司等8家单位下达停工整改通知书。

5、对东方帝景城四期、公园大地(凤凰墅)、耀邦·新世界花园等3个建设项目进行施工现场巡查,对五大员进行考勤,分别对其施工单位下达建设工程整改通知书;对东方帝景城沿福州路施工现场、围挡不规范进行现场拆除整改。

6、联合建管科、质监站、安监站对全市建筑市场进行检查、综合评价考核。

7、4月7日对文承苑进行施工现场检查,对其施工现场要求整改,沿建设北路与钢厂路,建筑垃圾现场整改清除。

8、4月7日处理新苏中心东人行道路面积水、水漫路面问题。

※下月工作计划:

1、跟进督促未办理施工许可手续项目工程对其加大督促力度。

2、结合中标通知书和监理人员组成机构图,重点对城区施工现场项目经理、五大员和监理人员进行考勤。

3、就上月施工现场文明工地检查所存问题进行复查。

4、加强对建筑市场违法违规工程查处力度和文明施工现场检查。

5、加强执法学习。

建设局工作总结 篇9

县建设局卫生工作总结:    局爱国卫生工作在县委县政府的领导下,以巩固县卫生生态县城创建成果为重点,在组织管理、健康教育、除害防病等工作中取得了较好的成绩,下面将一年来工作总结如下:

一、从组织领导入手,明确责任,卫生创建工作取得成效

    1、城市环卫基础设施得到加强。04年新建了公厕1座和垃圾中转站1座,改造了公厕2座,购置了环卫车辆1辆,使公厕总数达到5座,水冲式公厕达到100%,同时新设置了垃圾筒50只,果壳箱60只,改造了垃圾箱(房)10只,更换垃圾筒和果悫箱20只,维修垃圾房2个。(本站地址:找范文 )

    2、市容市貌得到了较大改善。一是车辆停放初步规范。在城区主要街道增设了临时停车位,设置了标志标线和无障碍设施,规划了盘龙广场停车场,规划停车位180个,现已完成施工图设计。二是城区环境卫生质量进一步提高。在做好主干街道18小时保洁质量的基础上,将次干街道由原来的12小时保洁制调整为18小时保洁,有效改善了次要街道的卫生面貌。三是城区市貌得以整体提升。

    3、办公环境卫生状况极大改善。几年来,随着卫生先进单位创建工作的不断深入,通过日常狠抓环境卫生管理,把环境卫生质量与年度考核相结合,使我局的办公环境和卫生状况都得到了极大改善,在社会中树立起良好的形象。

    4、干部职工的卫生意识和健康状况明显好转。通过几年来的卫生先进单位创建活动,我局干部职工逐渐树立起了卫生意识、环保意识、着装整洁意识。从过去的卫生打扫要靠人督促转变为现在的自觉行为。同时,每年一次的身体健康状况大检查,使干部职工的身体健康状况有了很大的提高。

二、主要做法和措施

    1、统一思想认识,加强卫生工作领导。

    由于卫生环境工作是单位精神文明建设的一项重要内容,卫生状态的好差直接影响一个单位的精神面貌和外在形象。我局领导一直以来把创卫工作作为一项长期的重点工作来抓,并列入重要议事日程。做到了组织不松散,工作力度不减弱,还专门明确一名班子成员具体负责创卫工作,做到有人抓有人管。

    2、强化外部环境管理,着力提高市容市貌质量。

    —是加大了街道的清扫保洁力度。深化了清扫保洁的市场化改革,进一步完善了日查、月考、年总评的考核管理制度,通过缩小单位保洁面积,不断提高保洁水平。二是加强了垃圾清运管理。在巩固城区垃圾日产日清的基础上,推行了居民生活垃圾代装收集,提高了垃圾无害化处理率。三是加大了违章查处力度。在开展违章专项整治工作的基础上,进一步完善了目标管理责任制,积极探索违章查处的新手段、新方式,切实提高发现和有效查处各类违章行为的能力。四是强化了市容市貌管理。在全面推选定岗定点管理的基础上,会同相关部门继续深入开展市容市貌专项整治工作,着重解决乱张贴、乱设摊等有碍城市观瞻、影响城市形象的突出问题。

    3、强化内部环境,实行奖惩分明的激励机制。

    多年来通过加大日常检查督促力度,实行奖惩分明的激励机制,严格落实卫生管理制度,保持良好卫生秩序。为取保卫生环境制度的落实,我局成立了由各科室指定人员组成的卫生工作检查小组,由办公室、纪检组组织每周对卫生状况进行检查,检查情况每月公布一次,作为对科室的月考核、年度考核依据之一,作为评选先进科室、先进个人的一个重要指标。我局领导对卫生工作情况逢会必讲,有要求,有讲评,有效地推动了创卫工作规范有序地开展。

    4、强化卫生教育,提高卫生意识

    由于卫生、健康教育工作是爱国卫生工作的主要内容之一,我局在每月工作例会上都对一月来的卫生工作进行总结,强调卫生管理工作的重要性,对各单位在卫生方面存在的不足的地方提出改进意见,从而在思想上提高了全局干部职工的环境保护、卫生健康意识,为创卫工作深入开展打下坚实的思想基础。为做到干部对疾病的早预防、早治疗,我们每年都组织全局人员到磐安县人民医院进行体检。并建立卫生建议卫生档案。

在我局爱国卫生组织和各职工干部的共同努力下,职工干部的卫生意识得以加强,工作环境得以改善,我局在爱国卫生工作中虽取得可喜的成绩,同时还存在着一定的不足,这有待我局进一步的提高认识、完善制度,争取在来年取得更好的成绩。

建设局工作总结 篇10

导语:上半年。我们局工委在局党委和市总工会的关心指导下,在各基层工会组织的努力下,具体开展了以下几方面工作

上半年。我们局工委在局党委和市总工会的关心教导下,在各基层工会构造的竭力下,详细展开了以下几方面工作

1、深切展开“两争一树”主题活动,竭力进步职工立异本领。

展开“建立进修型企业,争做知识型职工”活动,加强职工的职业技巧培训,为职工岗亭成才搭建平台,鞭策职工自学成才、岗亭成才。大力大举展开以“三创”为内容的建功比赛活动,促成“两个率先”为主题的建功比赛活动。自来水公司水质查验班、房管处房产技巧科被评为第二届常州市进修型班组,一建公司缪春伟被评为第二届常州市进修型职工。展开“职工之家”建立活动,使工会办成真实的职工之家,自来水公司工会被评为“市榜样职工之家”;房地产办理处工会和拆建总公司工会被评为“进步职工之家”。

2、深切展开大众性技巧立异工作,构造职工自动参加优良办事建功比赛;

连续展开“如意办事明星”评比活动;构筑局被评为市优良办事如意杯比赛优秀单位;自来水公司被评为市优良办事如意杯比赛最好单位和市进修型企业;李洪年家庭为市进修型家庭。在女职工中展“争创五一巾帼斥候岗”活动,局女工委被评为常州市巾帼建功进步集体;构筑局幼儿园被评为市五一巾帼斥候岗。

做好“市高技巧人才”的推举工作,使构筑工种中强人倍出。并能使他们享有必定的报酬,乃至于更好地阐扬他们的技巧。做好2003-2006年度市劳模的评比工作,自上而下、自下而上地评出了真正代表构筑形象的女劳模;建安公司驻南京办事处和一建公司出产技巧科定名为2003-2006年度红旗班组。

以技巧立异为着立点,连续鼓励和倡导职工“精1、会2、学三”;强化“三小五手”、“六小立异活动”、“金点子”公道化发起活动,一建公司缪春伟和建安公司丁云开被评为改革妙手。

3、加强工会的维权机制,依法保护职工的合法权柄以工作公约安宁等会商、集体公约工作为重点,建立健康工作干系和谐机制。

根据市总和工作社会保险部分的要求,典范性地教导各构筑企业工会进行工钱集体会商并签订工钱集体公约,并按法则到工作部分签证。加强工会构造构筑,夯实工会工作根本。教导园林大旅店建立工会,为构筑系统非公企业组建工会,最大限度把职工构造到工会,让他们有一个“家”,起了典范性教导效用。周全贯彻落实江苏省促成农民工入会工作电视德律风集会精神,对各构筑施工企业和部分在城施工的构筑工地农民工入会作了专门查看,发起了下一步工作思路,为把此项工作落实处打好精良根本。

贯彻市当局《关于特困职工帮困解困优惠政策的关照》,落实好扶贫帮困长效机制。关心坚苦职工家庭、单亲家庭、因病因灾致困的家庭,把党的暖和送到坚苦大众的内心上。上年半救助申请领取特困职工证7户;做好冬送暖和夏送凉爽工作:春节期间慰劳特因职工家庭26户,构筑一线坚苦和伤残职工29人,使他们过了一个平和的春节;6月19日上午,党政工带领冒着高温带着毛巾、矿泉水、风油精等防暑降温用品慰劳来到绿色通道构筑工地,慰劳为创园战高温而辛苦奋动的园林绿化职工们,为他们送去关心和问候,给他们带去了一片凉爽,同时还慰劳了市政门路构筑等十多个工地。部属三建公司、鑫坛构筑公司和市政构筑有限公司等单位都去工地进行高温慰劳了。

关心职工身心健康,构造全系统干部职工进行周全部检;为坚苦职工和外来务工人员供给法律救助的工作争议调整,曾屡次欢迎外来打工在工地上负工伤的工人,细致明白进程,并赐与及时的法律救助和与基层工会会商办理的方法,使工人的合法权柄遭到保卫。

4、广泛展开体裁活动,充裕职工的文化糊口生涯

工会构造职工以大众健身为主旨,展开充裕多彩的体裁活动。上半年以来我们构造职工参加了第四届全运会的登山、男女排球、乒乓球、棋类等项目标比赛。经过议定展开充裕多彩的体裁活动,活泼了企业文化文娱氛围,满足了职工的精神文化需求,加强了职工身心健康,进步了广大职工做好工作的凝集力。

春节前构造进行了2007“迎新春”羽毛球、扑克、书画比赛的文化系列,活动共有120多名干部职工参加,书画比赛更进一步亮相了构筑系统干部职工的才艺,让凝集的诗和美好的书画作品和谐地揉合在一路,获得了我们本市书画艺术家们的称赞。比赛结束后,我们的参赛选手还和市美术、书法家协会的带领们一路展开为即将返乡的构筑骨干和构筑系统干部职工义写对联活动。各基层单位春节期间均构造了各种差别类别的体裁活动。

5、以各种活动为载体,进步工会工作程度

“三·八”国际妇女节期间,构筑局女工委构造来自系统各部分的35名女职工,进行了谋划机操纵技巧比赛,以技巧比较和彼此进修交换来庆贺女职工本身的节日。此次技巧比赛的内容包括了笔墨录入、系统操纵、笔墨编纂和版面计划。扫数参加比赛的女职工根据比赛项目、程序操纵,阐扬了较好的程度。

构造市自来水公司、房屋开辟有限公司、园林办理处、房管处、金溪燃汽公司、构筑局幼儿园女工委的部分妇女骨干参加了市妇联和市女工部构造的“巾帼群英庆三八,和谐社会添光亮”的街头便民活动。利用构筑技工黉舍的电脑微机房,构造了近50名外出构筑施工步队骨干家属,免费进行了一期谋划机操纵培训班。经过议定让这些家属们进修谋划机操纵和上彀的技巧,不但进步家属们的本质,经过议定收集连续富裕本身,也是对孩子精确应用电脑进修知识和上彀起教导和监督效用,给中小门生绿色上彀打下坚固的根本,建立进修型家庭,构建和谐社会。

市自来水公司和市消防大队警民共建单位联合在水司五楼集会室进行庆五1、五四职工进步古迹报告会。此次活动旨在为当真贯彻落实胡锦涛总布告发起的“八荣八辱”为紧张内容的社会主义荣辱观,值庆五一之际,经过议定演讲的式样,用身边的进步古迹、身边的榜样人物来唱响“工作光荣”的颂歌。

6月30日晚构造构筑局幼儿园与翠园社区进行乘凉晚会,互助搞好社区文化构筑。

自动参加常州市“快乐家庭”系列评比活动,我们构筑局推举的史焕荣家庭被评为常州市十佳“奉献家庭”。

构造150名女职工参加常州市“猫人杯”《妇女权柄保险法》知识比赛。构造职工参加十五筹划知识比赛,三建公司王建珍获二等奖。

安定月宣扬活动中,组队参加市总安定知识比赛,固然异国获得好的名次,但又一次进修和把握了安定出产知识。

构造各企业自动参加市“安康杯”比赛。

下半年紧张工作便是连续构造好全运会的别的各项比赛活动;组职工参加各种职工技巧大赛;比较市总的各项工作目标,结束全年工作任务。

建设局工作总结 篇11

甲乙双方就位于 的一处农村房屋的买卖事项,根据我国物权法、土地管理法等相关法律规定,经充分、平等协商,自愿达成如下一致协议;

一、本合同双方当事人均为________市_______街道___________村__________组集体成员。

二、房屋情况:本合同项下的房屋位于_____市_____街道 ,相邻为 ,建筑面积 ,北屋 ,东屋 ,西屋 ,南屋 ,院落面积为 ,房屋登记在 名下或宅地基使用权证登记在 名下。

三、该交易房屋由甲方全额出资建造,使用的土地为______村_____组集体土地,并征得其他村民和村集体同意,可以长期占有、使用。

四、在房屋交付给乙方前,甲方保证:

1、本合同项下的房屋甲方享有完整的处分权利,或已征得其他权利享有人的同意,拥有处分该房屋的权利;

2、本合同项下的房屋除乙方外未与任何第三方签订买卖协议或未因甲方个人或家庭债务与第三人签订赔偿协议、抵押协议等或未因法院判决使第三人对该房屋享有权利;

3、如甲方违反本保证,须向乙方支付本合同全部购房价款30%的违约金。

五、本合同项下的房屋交易价格为人民币_______万元,该价格包括该房屋使用所占土地的费用、房屋建造的费用、附属设施的价值、合理的增值价值以及应当缴付的相关税费。

六、房款支付:自该合同双方签字之日起 日,乙方一次性付清全部款项,并将该款项汇入甲方账号为 的账户;如未按期交付房款,乙方需每天额外向甲方支付房款总额 的违约金,如乙方在合同签订之日起 天仍未付清房款,甲方不经乙方同意,可以解除本合同并享有追究乙方违约责任的权利。

七、房屋交付:乙方根据第六条将全部房款汇入甲方提供的账号之日起 日内,甲方须将本合同项下的房屋以及包括但不限于房屋宅基地使用权证、房产证等全部相关资料原件交付给乙方并负责腾空房屋;如甲方未按期交付材料和房屋,须向乙方每天支付 元的违约金,直至甲方交付全部材料和房屋为止;如甲方在合同签订后一个月内,仍未交付房屋,乙方不经甲方同意,可以解除本合同并追究甲方的违约责任,因乙方未付清房款的原因除外。

八、在接到乙方办理房产过户的书面通知后 日,甲方应当根据乙方的需要,积极配合乙方办理房屋产权过户的相关手续;如甲方拒绝或无故拖延,不予以配合,甲方须向乙方每日支付 元违约金,直至协助乙方办理完房产过户为止;因不可抗力、政策性或乙方自身等其他与甲方无关的原因造成无法办理过户的,与甲方无关。

九、该房屋交付给乙方后,该房屋(包括土地、房屋及附属设施)的所有权益归乙方所有,包括但不仅限于征地补偿、拆迁补偿等;如甲方得到该上述补偿款后应当将该款项全部给付乙方,如甲方无故拖延或拒绝给付乙方,除全部给付补偿款外,须向乙方支付 元的违约金。

十、在交付房屋之日起,房屋的一切事宜与甲方无关,甲方不得以任何理由妨碍或侵犯乙方基于本合同约定而享有的占有、使用和处分房屋的权利;甲方因包括但不限于房屋买卖、个人债务等个人原因侵犯乙方的权利,造成乙方无法继续占有、使用或处分房屋的,甲方除返还本合同全部购房款外,须按照发生妨碍乙方占有、使用或侵犯乙方处分房屋权利的实质性影响之时的市场价格补偿乙方。

十一、在本合同签订之日起,甲方未经乙方同意,不得将该房屋出卖给任何第三方:如甲方违反本约定,擅自处分房屋,甲方须返还全部购房款并支付全部购房款100%的违约金。

十二、其他事项:

1、如果双方就本合同事项发生争议,双方无法协商解决时应当首先请求本村村委会、所在街道办事处协调解决。

2、双方应当请至少两名本村集体成员作为本次交易的见证人,并在本合同上签字摁手印。

3、本合同正本一式六份,双方各持三份;自双方签字摁手印之日起生效,并持续有效。

甲 方(签字捺印):____________ 身份证号:____________

乙方(签字捺印):____________ 身份证号:____________

见证人(签字捺印):____________ 身份证号:____________

见证人(签字捺印):____________ 身份证号:____________

签订时间:________________________签订地点:__________

本购房合同文本为示范文本,也可作为签约使用文本。签约之前,买受人应当仔细阅读本合同内容,对合同条款及专业用词理解不一致的,可向当地房地产开发主管部门咨询。

营业执照号码:_____________________________

买受人(以下简称乙方):______________________

国籍/法定代表人:_____身份证(护照)/营业执照号码:_____

联系电话:_________________________________

委托代理人:_______________________________

国籍/法定代表人:________身份证(护照)/营业执照号码:___

根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国城市房地产管理法》及有关法律、法规的规定,甲乙双方遵循平等、自愿、公平、诚实信用、守法的原则,经协商一致,达成如下条款:

该商品房销售许可证号:____商品房座落:_____区、县__路、道、街_____。设计用途 _____,建筑结构_____,建筑层数为_____层。建筑面积_____平方米,其中:套内建筑面积_____平方米,公共部分分摊建筑面积 ____平方米。

商品房平面图见附件一,商品房抵押、租赁等情况见附件二。

商品房土地来源为:_____。以出让方式取得土地使用权的,土地使用年限为____年,自____年____月____日至___年___月___日止。

商品房销售按建筑面积计算,每平方米价格为____元(币种:___),价款为_______元,计_____(大写)。

商品房竣工,经验收合格后,方可交付;未经验收或验收不合格的,不得交付。

甲方于_____年____月____日前,将商品房交付乙方。如遇不可抗力,不能履行合同,双方同意按下列第____种方式处理:

2、分期付款。

除遇不可抗力外,甲方如未按本合同第三条约定日期交付商品房,逾期在_____日内的,乙方有权向甲方追究已付款利息,利息自合同约定甲方应交付商品房之日次日起至实际交付商品房之日止,按银行同期贷款利率计算。

如超过上述约定期限的,乙方有权按照下述的第_______种约定,追究甲方违约责任:

1、合同继续履行。甲方应支付乙方已付款利息,利息自合同约定甲方应交付商品房之日次日起至实际交付商品房之日止,按银行同期贷款利率计算。此外,甲方还应每日按商品房价款的万分之_____向乙方支付违约金。

2、解除合同。甲方应退还乙方已付款、支付已付款利息,利息自合同约定甲方应交付商品房之日次日起至甲方退还乙方已付款之日止,按银行同期贷款利率计算。此外,甲方还应每日按商品房价款的万分之_____向乙方支付违约金。乙方的实际损失超过甲方支付的违约金时,甲方还应承担赔偿责任。

乙方如未按本合同第四条约定日期付款,逾期在_______日内的,甲方有权追究乙方逾期付款及其利息,利息自合同约定乙方应付款之日次日起至实际付款之日止,按银行同期贷款利率计算。

如超过上述约定期限的,甲方有权按照下述的第_______种约定,追究乙方违约责任:

1、合同继续履行。乙方应支付逾期付款及其利息,利息自合同约定乙方应付款之日次日起至实际付款之日止,按银行同期贷款利率计算。此外,乙方还应每日按商品房价款的万分之_____向甲方支付违约金。

2、解除合同。乙方应按商品房价款的万分之_____向甲方支付违约金。

商品房建筑面积以房屋所有权证记载面积为法定依据。商品房建筑面积与甲方销售面积差异不超过±3%(包括±3%)的,每平方米价格保持不变,商品房价款按商品房建筑面积与销售面积的差异多退少补。

面积差异超过±3%的,双方约定如下:

甲方交付的商品房的质量和设备等应符合国家有关规定和甲方的承诺(见附件三),未达到国家规定标准和承诺的,甲方应承担责任。

在乙方正常情况下,甲方应按照《**市商品房住宅质量保证书》的规定履行保修责任。因乙方擅自拆改造成损坏的,甲方不承担责任。

下列配套设施运行日期约定如下:

1、上水_________________________ 。

2、下水________________________ 。

3、供电________________________ 。

4、燃气(气源种类)_______________ 。

5、暖气________________________ 。

上述配套设施未按约定日期运行的,甲方应在 日内采取扑救措施,并赔偿乙方损失;超过上述约定期限的,甲方应赔偿损失,并且每项还应按商品房价款的____ %向乙方支付违约金。

甲方未征得乙方同意,不得擅自变更商品房的房屋设计和环境布局(见附件四)。确需变更的,甲方应自设计变更方案确定之日起___日内与乙方协商。

乙方同意变更的,双方订立补充合同。

乙方不同意变更,或甲方擅自变更的,乙方有权解除合同。解除合同的,甲方应退还乙方已付款、支付已付款的利息,利息自乙方付款之外,甲方还应按商品房价款的___ %向乙方支付违约金。

商品房交付时,甲方应书面通知乙方办理商品房交接手续,提供《天津市商品住宅质量保证书》和《天津市商品住宅使用说明书》,交接房屋钥匙。

商品房竣工验收合格后,甲方须在30日内办理房屋所有权初始登记。初始登记完毕后,甲方应协助乙方办理房屋所有权转移登记。

甲方未按时办理房屋所有权初始登记或未协助乙方办理房屋所有权转移登记,给乙方造成损失的,甲方应承担责任。

关于物业管理的服务内容和收费标准等,按有关规定由乙方与物业管理企业订立物业管理合同。

甲方保证在交付商品房时,无产权纠纷和债权债务纠纷。如存在产权纠纷和债权债务纠纷,由甲方承担全部责任。

本合同发生争议,甲乙双方应协商解决。协商不成时,按下列第____种方式处理:

1、向_____________ 仲裁委员会申请仲裁;

本合同未尽事宜,甲乙双方另行订立补充合同(见附件五)。

附件一至附件五均为本合同不可分割的部分,具有同等效力。

本合同连同附件共______,一式五份,甲、乙双方各执一份,备案机关存留一份,其他二份备用,具有同等效力。

本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。当事人另有约定的,按照其约定。

附:商品房方位图;分门分层平面图(1:100或1:200),将该商品房圈红,加盖骑缝章。

双方经协商一致,就委托事宜达成如下协议:

二、委托人授权________办理有关购买商品房 ________套的各项事宜。

1.购买的商品房共________套,总面积在________平方米之内;

2.商品房的购入价应掌握在________元/每平方米至________元/每平方米之间;

3.商品房所在位置,可在________市________区________路以东,________路以西,________路以南,________路以北范围之内选购;

4.其他_____________________________________。

受托人如完成委托事宜,委托人给付报酬________元;如果在委托期限内未能完成委托事宜,给付劳务费________元。

根据实际需要,按支出凭据向委托人报销。

委托酬金在合同签订后________日之内,先付________%;其余在受托人完成委托事宜后一次支付。

其他费用先由受托人垫付,每季度未结算一次。

自________年______月______日起,至________年______月______日止。

1.委托人在合同生效之后,对授予托人在授权范围内的活动,不能任意干涉,双方遇有问题可随时研究协商;

2.受托人应认真负责行使委托人授予的权利,不得弄虚作假,更不得与第三人恶意通谋,欺骗委托人;

3.________________________________。

本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决,也可由有关部门调解;协商或调解不成的,按下列第 ________种方式解决:

1.提交________________仲裁委员会仲裁;

_______________________________________

建设局工作总结 篇12

城乡建设局工作总结

***年,***县城乡建设局在市建设主管部门的精心指导下,在县委、县政府的正确领导下,以党的十八大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕"建美一江两岸,打造山水生态小城市"的战略目标,按照"南扩北改,东拓西延"的工作思路,立足部门职能,坚持以人为本,以项目建设为核心,注重抓住重点、解决热点、突破难点、打造亮点,全力推进城镇化建设,县城规模迅速拓展,基本形成了"一江两岸、三纵五横、三大片区" 的城市格局,有力地促进了全县城乡经济和社会的发展。

一、坚持以科学规划为龙头,定位城乡发展布局

狠抓规划,充分发挥龙头作用,高起点布局,大手笔规划,在城乡规划方面实现三个新突破。

1、规划编制布局有新突破。启动了以县城为核心、以北区东区为两翼、以雩田枚江珠田为卫星乡镇的城乡一体化示范区规划;投资100多万元对***县城城市总体规划进行第三轮修编工作,4月份省市专家对县城市总体规划第二轮修编实施评估报告和第三轮修编规划纲要进行了评审,并经市局批复,县城规划区面积由23.11平方公里扩大到30平方公里;完成了排水、环卫、教育网点等7项专项规划编制,启动了消防、城区停车场、防洪排涝等3项专项规划。同时,加强对乡镇规划编制管理力度,督促各乡镇完成了总体规划修编及30户以上自然村的规划编制工作,目前***镇、***镇、***镇、***乡等10个乡镇完成了总体规划修编工作,***镇、***乡完成了控制性详细规划的修编工作。***乡、***镇、***等8个乡镇完成了主要公路沿线的30户以上的村庄规划编制工作。

2、规划监管手段有新突破。一是成立了县城市规划管理委员会,由县长任主任,常务副县长、分管副县长任副主任,县政府办、县城建局等14个单位主要负责人为成员,专题研究决定规划审批等重大事项;二是在乡镇设立了规划所,今年又新招聘了专业技术人员,年底23个乡镇规划所的人员将全部落实到位;三是实行委托监管,与县城市管理综合执法局签订委托书,借助执法局的力量查处违法违规行为,较好地维护了规划的严肃性。

3、城区建房管控有新突破。为做到堵疏结合,将县城规划区分为"私人建房严格控制区、私人建房一般控制区和农民建房集中建设区"三类区域,严格按照管理制度开展建房审批工作,有效控制了无序建房,基本杜绝开天窗现象;同时,按照县城总体规划和***版《***省城市规划管理技术导则》要求,严格审查新建项目的修建性详细规划和建筑规划设计方案,并结合县人大代表建议和政协委员提案提出的相关要求,进行针对性的审查,使县城住宅小区规划品味更高,环境更宜居舒适。

二、坚持以重点项目为抓手,拓展城市发展空间

以项目建设为总抓手,开展重点工程攻坚战,通过"5+2"、"白加黑"抢抓时间,加强施工现场管理,加快推进重点工程建设,不断拉开城市框架,完善路网市政设施,为城市经济发展搭建基础设施平台。

1、全力推进城东新区建设。在城东片区控制性详规的规划指导下,按照城东片区1.8平方公里城市设计方案,着力推进基础设施建设,拉开城东新区框架。

(1)路网建设:城东新区路网建设包括2013年已建成的遂兴大道和***年重点建设遂兴大道以西七条路网,即银山路、高洲路、兴财路、卜村路、厚德路、莲塘路、沿江北路,七条路网计划投资3500万元,建成以后城东路网框架可基本形成。现已完成七条路网的路面沥青硬化,并规划了道路标志标线,下一步着手进行道路亮化、绿化建设,计划在春节前全面完工。

(2)源头湖公园建设:该项目位于城东新区中心,东临卜村路,南靠卜村村,西连高洲路,北接莲塘路,规划面积120亩,约80000万㎡,其中绿地面积4.9万㎡,水体面积1.5万㎡,硬化面积1.2万㎡,计划建设投资约2300万元,建设内容包括道路、铺装广场、景观小品、绿化、建筑物、景观设施等。由***省园艺城乡集团有限公司承建,于9月25日开工建设,现已完成管理用房、古亭、茶室及车行桥基础施工,公园内2米、4米园路路基填筑,驳岸施工完成90%工程量,计划将在春节前全面完成公园建设,并向市民开放使用。

2、积极开展城南路网建设。吉安大道中段工程已全面完成硬化、绿化、亮化;狮桥亭南路、纬二路已完成道路硬化、亮化工程;中田路、纬一路等"五路一桥"工程基本完成;吉安大道东段工程对房屋征收情况进行了调查摸底,并召开了听证会和风险评估会,为下步正式启动征收奠定基础;井冈山大道安下园盘至105国道拓改工程完成了大道两侧非机动、人行道、绿化带,现正在进行产权调换房和安置小区路网和排水沟建设;朝阳路指挥部已完成道路的路基工程,安置地工程有效推进。

3、认真做好工程扫尾工作。完成工农兵大道工程、泉江南岸防洪堤一期工程、龙泉公园等工程结算、审计、建档、移交等各项扫尾工作。

三、坚持以民生工程为重心,改善城区人居环境

以人为本,多方位、多层面收集疏理人民群众反映强烈热点问题:一是从人大代表建议和政协委员提案中疏理反映强烈的意见和建议。二是走群众路线,"干部夜访"深入各家各户调查收集群众所关注的热点问题。三是通过投诉电话、征求意见表、民意调查等形式,广泛收集与群众生活息息相关意见和建议。对收集意见和建议进行汇总归类,把反映强烈的问题列入工作重点,真抓实干,切实做到"铺平群众门前路、点亮百姓窗前灯、排净市民屋前水".

1、加大民生工程投入。投资约80万元对城区综合管线约30公里开展了地下管线普查及建立信息管理系统工作;投入资金约6万元解决工商银行宿舍—电信局—农贸市场排污管改造疏通工作解决其常年积污问题;投入资金约50万元解决道路照明问题,其中***公园安装路灯54座,景观灯26座;投入资金约32万元,维修城区人行道板砖约3500余平米;投入资金约70万元对东路小区进行维修改造。

2、加强市政设施养护。结合创森、创卫工作,加强对道路、桥涵、雨污管道、路灯亮化等市政基础设施的维护和管理,实行分片区巡查,落实责任人,明确考核办法,确保及时发现、及时维修,城区市政基础设施完好率保持在95%以上,县城主干道亮灯率达98%以上。

3、创新园林管护机制。通过公开招投标方式,将园林绿化推向市场化管理,实行精细化养护,目前效果明显,县城绿化苗木长势良好,各类绿地建设均衡。同时,加强市立公园龙泉公园的管护和郊野公园***公园的建设,切实巩固了省园林县城创建成果。

4、规范道路挖掘审批。针对市政园林设施挖掘混乱现象,通过委托县城市管理综合执法局监管、执行施工工期和恢复质量保证金等方式,有效阻止和处罚未经审批的乱挖行为。

5、加强燃气经营管理。承接做好液化石油气企业资质审批及管理工作。对城区燃气经营网点和液化气库进行4次安全检查,未发生安全事故。积极配合县天然气公司推进城区输配管网建设和西二线145号阀室至***分输站输气管线建设。

6、开展城区综合整治。在城区7个社

建设局工作总结 篇13

    200x年,我局坚持以党的十六大、十六届三中、四中全会精神及“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻市委、市政府加快发展的重大决策,优化我市发展环境,加快我市经济和社会发展步伐。今年以来,我局系统各单位,通过创业竞赛、为民办实事、强化行业管理,进一步完善城市公用基础设施建设,加大承诺服务,加强市政公用设施维护、管理,狠抓优化发展环境各项工作的落实,为群众提供良好的生产、生活环境,不断促进我市经济建设、城市建设和环境建设的协调发展。s0100    一、认真开展创业竞赛,超额完成各项任务    通过积极主动对项目的帮扶以及协助做好各部门的协调工作,为引进项目提供保姆式服务,超额完成今年的招商引资任务。    ㈠招商引资。完成新办企业2家,老企增资项目3家,完成实际投资额5200万元,项目注册资金4100万元。其中,新引进项目:1.    ××市××超市总投资2500万元,注册资金1000万元;2.    ××市××制衣有限公司,总投资50万元,注册资金50万元。老企增资项目:1.    ××市××污水净化有限公司,实际投资2000万元,注册资金2500万元;2.    ××市××公园建设,实际投资900万元,注册资金600万元;3.    ××市××生活垃圾综合处理有限公司,实际投资1350万元,注册资金1000万元。完成市上下达引进新办企业1个,内资注册资金和实际投资分别为140万元、280万元;外资合同利用和实际利用分别为40万美元、20万美元的任务。    ㈡项目建设。    1.总投资2000余万元,规划用地5800平方米的××公园建设,今年完成投资900万元,于2004年4月10日向市民开放。    2.投资460万元,完成××公园改造工程,改造后的××公园总面积2.62万平方米,其中今年投资70万元,完成原停车场部分7900平方米的江滨公园二期改造任务,完成地被配植种植2900平方米,以及半开放式椭圆形多功能广尝置石“天下为公”、园林绿化工程、地面铺装工程等,于8月20日向市民开放。    3.总投资3000万元,占地448.37亩的××山公园建设,今年完成投资880.13万元,完成87.37亩的国有及集体土地的征用,    1.1万平方米住房拆迁,8220平方米旧楼拆除,以及二运公司修理厂征地拆迁和安置工作等。    ㈢挂村、驻会服务工作。我局挂点××区××镇××街,一年来,我局局长、总支书记、维护科负责人以及专业技术人员等多次下村沟通指导,扎实推进挂点村在经济发展、民主法制、精神文明建设、农村社会化服务等方面的工作,取得明显成效,同时捐资3万元实施明沟改暗沟工程,解决村民反映强烈的脏、臭问题。在驻会服务方面,我局主动伸出援手,为××社区居委会捐助了3000元购买电脑,以改善居委会办公条件。    ㈣效能建设。进一步弘扬“为市民服务,替市民解难,让市民满意,请市民监督”的行业精神,落实效能建设八项制度,从严格办事时限、减免事业性收费、提高服务质量三个方面优化投资环境。坚持每月10日上午的局长接待日制度,主动接受社会各界的监督,诚征社会各界的意见、建议,不断提高管理质量、提高服务水平。对效能投诉、群众意见、建议,做到及时解决、答复,对能办的、份内的事限时办结,难办的、份外的事做好解释工作或协助办理。    今年共办理各类投诉件、转办件20件,办理人大建议、政协提案34件。向部门单位和社会各界发放了111份征求意见函,群众满意率达98.2%。    二、加强行业管理,城市公用基础设施建设进一步完善    坚持以人为本,注重群众根本利益,以提供良好的生产、生活环境为目标,牢固树立为发展服务,为群众服务的观念,逐步完善城市公用基础设施建设、维护。    ㈠落实市委、市政府为民办实事项目1.市政路灯。⑴    投资2.5万元,完成××巷路灯安装工程,安装110w钠灯8盏;投资28万元,完成××路路灯安装工程,为通往轻纺工业园区的2500米道路架设金属灯杆22根,水泥灯杆53根,安装250w钠灯75盏。⑵   &n

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