工信局工作计划

工信局工作计划经典十五篇。

为了更加科学地安排下一步的学习计划，是时候对下一阶段的工作内容做一个统一谋划了。工作计划可以帮助我们合理安排时间和资源，下面将为您全面解析“工信局工作计划”，记得将这个链接加入收藏夹方便下次打开！

工信局工作计划 篇1

xxxx年是十四五规划开局之年，区工信局紧紧围绕生态立区、产业强区的发展定位，聚焦主责主业，持续做大工业经济总量、提升项目招引质效、优化涉企服务，全力以赴找差距、补短板、强弱项，以实际行动助力全区工业经济大发展。现将我局xxxx年上半年工作情况及下半年工作计划汇报如下：

一、xxxx年上半年工作情况

（一）经济指标平稳发展。今年以来，我局细致研究分解考核指标，科学合理制定目标任务，推动工业经济高质量发展，全区工业呈现总体平稳、结构优化、动能提升的态势。x-x月份，全区累计实现规模以上工业总产值xx.xx亿元，同比增长xx.x%。完成规模以上工业应税开票销售xx.xx亿元，同比增长xx.x%。完成全部工业税金x.xx亿元，同比下降xx.xx%。规上工业用电量x.xx亿千瓦时，规上工业企业用电量增幅xxx.xx%。新增工业列统企业x户，全区工业列统企业达xxx户。

（二）项目攻坚稳步推进。我局牢固树立抓项目就是抓发展，抓发展必须抓项目的意识，加大工业招商引资和项目建设力度，为xx重大项目蓄水池注入新动能。围绕绿色食品、新一代信息技术和新型装备制造三大主导产业，加大建链、补链、强链、延链力度，针对目标企业，组织专人专班赴x、x和x等地开展项目招引工作x次，全力引进更多大项目、好项目。牵头召开全区工业条线项目评审会x次，xx个项目通过评审。对因受政策阻碍，一直未能通过审批的翔宇电力、万香科技技改项目，我局组织专班研究最新政策，提请区分管领导召集发改、行政审批、生态环境等部门召开联席会议，目前，总投资xx亿元的万香科技技改项目和总投资亿元的翔宇电力技改项目已完成备案。

（三）涉企服务持续优化。我局始终牢固树立项目为王，环境是金的发展理念，坚持抓发展首先抓服务环境，全力营造良好的发展环境。一是在优化营商环境上下功夫。借助市级统贷平台帮助港凌包装、翔宇电力、中立方、四方热力等企业获取统贷通资金xxxx万元；积极发挥工业企业应急资金互助会作用，为区内企业过桥xxxx万元，解决企业融资难、融资贵问题，及时化解企业资金链断裂的风险，帮助企业顺利渡过难关。二是在抓暖企服务上做表率。牵头兑现xxxx年全区工业企业产业引导资金xxx.xx万元，xx户企业享受引导资金政策，进一步坚定企业家做大做强企业的信心，鼓励企业转型升级，扩大规模。扎实开展中小企业融资需求征集，共征集企业融资需求信息xx多个，建立企业融资信息台账并及时推介给金融机构工作，为企业融资打通双向通道。扎实开展防范和化解拖欠中小企业账款有关工作，对举报信访问题进行走访核查跟踪，督促相关单位还清欠款，落实拖欠民营企业中小企业账款信访问题x条，切实维护中小企业合法权益。梳理xxxx年省、市、区出台的工业和信息产业转型升级专项资金项目申报指南，编制形成工业企业惠企政策一本通并发放给区内企业，方便企业申报操作。

（四）信息化工作再上台阶。一是助推两化融合发展。联合联通、移动等云服务商开展各类企业上云专项活动，以走进平台、镇（街道）的方式，逐一对各平台、镇（街道）进行上云业务讲解，引导白玫化工等xx家企业完成第一批省级星级上云企业申报工作。鼓励企业开展两化融合管理体系贯标评定，推动民康油脂等xx家企业启动国家两化融合管理体系贯标，组织淮江科技等x家企业申报省级两化融合管理体系贯标试点企业。为加快培育企业工业互联网思维，邀请市工信局领导及专家开展全区食品产业工业互联网标志解析二级节点宣贯活动，组织xx余家企业参加市工业互联网应用人才培养暨数字化转型企业CIO能力提升培训班和工业互联网应用技术暨企业上云培训班活动。老旧小区管线改造工作。二是扎实推进老旧小区通信管线改造。根据区政府xxxx年老旧小区管线整治计划的要求，区工信局牵头，电信、移动、联通三家运营商配合。我局严格落实区委、区政府的老旧小区改造要求，对我区城区范围内xx个老旧小区将全部按照主干入地，户线改暗线，拆除室外飞线的标准进行改造。目前三大运营商已将xx个小区进行了职责分工，并拟定通信线路改造方案。三是积极参与农房改善项目。我局高度重视农房改善项目规划设计红线外的通信设施建设，与各镇（街）对接，积极协调三大运营商做好农房连接线道路两旁通信杆线迁移、入地事宜，保质保量完成农房改善项目规划设计红线外通信设施建设。同时，持续跟踪将于上半年的竣工的x个农房项目，根据农房改善项目设计规划，配合农房办督促镇（街道）农房改善项目信息基础设施按照地埋敷设标准规划设计要求，确保建设到位。

（五）转型升级高效推进。坚持精准发力，强力推进重大技术攻关，鼓励企业加大技改投入。截止目前，新实施技改备案项目xx个，总投入超xx.xx亿元。扎实开展元明粉企业整合重组工作，目前南风元明粉与南风盐化工已达成初步合作意向。

（六）安全生产工作严格落实。修订《xx区工信局安全生产责任制》文件，做好全区工业企业安全生产指导工作，重要节日、重点节点，各分管领导、各科室到辖区范围内进行安全生产指导工作，提升企业落实安全生产主体责任能力，共指导工业企业安全生产xx余家（次）。配合区安委会做好危险化学品综合治理、安全发展示范城市建设、工业企业风险填报等三项工作。

二、特色工作

营商环境持续优化。借助市级统贷平台帮助xx、xx、xx、xx等企业获取统贷通资金xxxx万元；积极发挥工业企业应急资金互助会作用，为区内企业过桥xxxx万元，解决企业融资难、融资贵问题，及时化解企业资金链断裂的风险，帮助企业顺利渡过难关。梳理xxxx年省、市、区出台的工业和信息产业转型升级专项资金项目申报指南，编制形成工业企业惠企政策一本通并发放给区内企业，方便企业申报操作。

三、存在问题

今年以来，虽然我区工业工作取得了一定的成绩，但也存在一定的问题，表现为整体指标完成情况不够理想。

一是规模企业拉动作用不明显。主要受部分重点企业开票降低和大宗商品价格持续上涨影响。

二是指标进位争先压力加大。我局承担的指标中有多项指标排名靠后，主要是各项指标虽然较去年有较大幅度增长，但与其他兄弟县区相比仍有一定差距。

四、xxxx年下半年工作计划

下一步，我局将紧盯各项工业指标完成情况，通过狠抓指标推进、企业培育、项目攻坚和涉企服务，努力推动全区工业经济和信息化高质量发展。

（一）聚焦指标推进，狠抓任务落实

我局将紧盯时间节点，加强指标监控分析，研判指标完成预期。定期提请区领导召开工业经济指标推进会，对园区（平台）、各镇（街）所有指标逐项过堂，及时做好预警监测。进一步完善工业经济运行监测调度，不断加强对重点园区、镇街和重点行业、区直重点企业的跟踪研判、预测预警，将经济网格化理念贯穿服务企业全过程，确保工业经济运行更加平稳。力争全年规上工业总产值增长xx%，规上工业应税开票销售收入增长xx.x%，全口径工业入库税金增长x%。

（二）聚焦主体培育，激发企业活力

落实国家和省市促进中小企业发展的政策措施，采取一企一策的措施，着力培育一批基础条件好、发展前景广的小巨人和专精特新企业。建立健全高成长型工业企业，进行动态观测，在项目、资金、政策等方面给予重点扶持，促进资源向优势高成长型企业集中。力争净增列统工业企业达到xx户，全年开票销售超亿元企业达到xx户以上，其中富强新材料超xx亿元以上，翔宇电力、白玫糖业超xx亿元以上，入库税金超千万元企业达到xx户以上。

（三）聚焦项目攻坚，力促项目达效

站在招引一线，围绕主导产业体系，加大建链、补链、强链、延链力度，千方百计攻坚一批重特大工业项目，同时做到高起点谋划项目、高品质引进项目、高效率推进项目，确保项目不断档、发展不断线。一方面，进一步优化工业项目信息评审流程，围绕我区主导产业在工业项目招引上发力，重点招引一批资金、技术、人才密集型的高精尖工业项目。另一方面，聚力工业项目招引和建设。深化一切围绕目标干、一切围绕项目转的思维，把项目落户和开工建设当第一要务，协助区重点办等部门加大工业项目攻坚力度，定期通报，督促各园区（平台）、镇（街）倒排工期，将项目建设细化到季度、精确到月。在上半年新招引x个工业项目的基础上，确保下半年新开工工业项目x个，新竣工工业项目x个，力争再招引工业项目x个。

（四）聚焦涉企服务，优化营商环境

定期开展银企对接，用好市统贷平台融资额度，壮大区企业应急资金互助会规模，不断放大资金杠杆效应，多渠道解决企业融资难的问题。积极做好向上争取工作，力争争取省、市产业发展资金xxxx万元以上，为企业发展注入源头活水。召开企业家大讲堂，邀请专家、学者为企业家演讲宣传，组织企业参加省、市级培训，提升企业家的素质。持续做好化解拖欠中小企业账款有关工作，确保中小企业合法权益不受侵犯。

（五）聚焦转型升级，增添发展动能

全力做好化工整治工作，年底前完成南风盐化工与南风元明粉的资源重组工作并通过市有关部门的验收。严格实施项目节能审查，进一步鼓励企业加快应用先进节能技术装备，推进节能改造。突出抓好高耗能行业节能减排工作，实施节能与循环经济项目和清洁生产项目，淘汰一批高耗能落后设备。积极组织企业参加国家、省级两化融合示范、试点申报和两化融合体系贯标。持续推动企业上云，多层次多渠道开展企业上云的宣传、培训、推介等活动，重点培育四星级上云企业。积极鼓励企业开展技术改造，实施绿色制造工程，推广清洁生产先进适用技术，争取新备案企业达到xx户以上，总投资额超xx亿元。确保新创成省级企业技术中心x家，力争x-x家，确保新创成市级企业技术中心x家，力争x家。全力推进制造业专精特新小巨人企业培育工作，确保市级专精特新小巨人企业成功申报x户，力争省级专精特新小巨人企业有突破。

（六）聚焦安全生产，筑牢安全防线

继续做好工业企业安全生产指导工作，确保全年指导不低于xxx余家（次）。扎实开展百团进百万企业千万员工活动，由局主要领导到所属行业进行安全生产宣讲，计划发放安全生产宣传册xxxx份以上，全面提升行业企业安全生产管理水平。积极配合区安委会做好危险化学品综合治理、安全发展示范城市建设、工业企业风险填报等三项工作。

工信局工作计划 篇2

今年以来，区工信局认真贯彻落实区委、区政府决策部署，聚焦产业链培育和xxxx工程，持续增强产业发展动力、激发企业生产潜力，全区工业经济呈现良好发展态势。

一、今年以来主要目标任务完成情况

1.主要工业指标。x-xx月，全区实现规上工业总产值xxx.xx亿元、同比增长xx.x%，三县两区排名并列第一；规上工业增加值增长xx.x%，三县两区排名并列第一；工业开票销售xxx.x亿元、同比增长xx.xx%，三县两区排名第二。

2.重点产业链培育。三季度市对区产业链考核三县两区排名第一。链条规模：x-xx月份，市xx条重点产业链涉及我区xx条产业链共实现产值xxx.xx亿元，同比增长xx.xx%，完成年度培育目标的xx.x%，超过序时进度x.xx个百分点。项目引培：区共招引产业链项目xx个，完成年度目标xxx.xx%。其中超xx亿元项目x个，超xx亿元项目x个。链主企业培育成效明显，汤始建华、天朔医疗分别实现产值x.xx亿元、x.xx亿元，分别同比增长xxxx.xx%、xxx.xx%。项目建设：列市xx个产业链重大项目累计投资xxx.x亿元，完成年度目标xx.xx%。xx个投资超千万元技术改造项目累计投资x.xx亿元，完成年度目标xx.xx%。如邦弗特新型膜材料、宿芯电子等重大项目正式投产。

3.企业培育xxxx工程。规模发展：全区新增开票销售超xxxx万元企业、超亿元企业、超xx亿元分别为xx户、xx户、x户，分别完成年度目标xxx.x%、xxx%、xxx%，新增股改企业x户，实施并购额超xxxx万元兼并重组项目x个，分别完成年度目标xxx%、xxx.xx%，均提前完成全年任务。技术改造：全区设备投资超千万元技术改造项目已竣工xx个，完成年度目标xxx%；列市x个智能化改造重点项目实现投资x.xx亿元，完成年度目标xx%。实施淘汰落后产能项目x个，完成年度目标xxx%。创新驱动：新增省级以上新产品新技术xx个、新转化高科技成果xx个，均超额完成全年任务。实施产业链核心技术攻关项目x个、新增企业发明专利xxx个、新增省生产性服务业优秀机构x户。佩捷纺织列入省智能制造示范工厂公示，腾宇机械创建的省首台（套）重大装备全市唯一进入现场核查。数字转型：新增市级工业互联网标杆工厂x个，新增通过两化融合贯标评定企业x个，新增三星级以上上云企业xx个，分别完成年度目标xxx%、xxx%、xxx.xx%。

二、创新举措和特色做法

1.加强企业帮办服务。进一步加大帮办企业力度，分科室负责联系重点产业链企业培育，建立xx位区领导和x个区直部门挂钩联系制度和八个一工作推进机制，结合政企沟通新机制活动深入企业走访调研，及时了解企业生产经营状况，加强工作指导，累计走访调研企业xxxx余户次，解决用工短缺、资金困难、项目申报等问题xxx余个。组建快速调研小分队，开展聚力五大创新、建设四个宿城大讨论大调研大实践活动，开展工业重点指标调研、xG信息化调研等活动xx余次，相继撰写调研报告上报区领导，x篇获区领导批示，努力做到察实情、出实招、促发展。

2.强化经济运行监测。我局围绕xxxx工程、重点产业链条培育，以系统化研究、清单化管理、常态化推进，常态化推动培育目标、招商引资、项目建设、数字转型等x项清单细化内容。召开工业经济指标会商会xx次、编印《宿城工信月报》xx期，以月度召开工业经济运行会商会为抓手，宏观把控重点属地和x+x产业发展态势，全面摸清xx条产业链供应链的堵点断点痛点，促进产业布局优化、转型升级。微观了解企业运行成本、产能发挥、开票销售、产值等经济指标变化，及时发现苗头性、倾向性问题，针对下滑或异常企业，研究提出有针对性的政策措施建议，帮助企业稳运行、防风险。会同人社累计提供各类岗位x.x万个，达成就业意向xxxx余人，为xxx余家次企业提供用工服务。

3.精准滴灌扶持政策。为了进一步优化全区营商环境，助力十四五开好头、起好步，我局全面总结企业重点关心难题，联合科技、财政等部门为企业把脉问诊xx余次，收集意见xx余条，有针对性牵头制定《关于加快重点产业链培育推动产业集群集聚发展的意见》《关于加快推进工业经济高质量发展行动计划（xxxxxxxx年）》《关于支持乡镇工业加快发展的实施办法》等政策文件，全面落实市委、市政府新一轮工业经济高质量发展xxxx工程，深入推动五大突破实施八大工程，进一步优化全区产业布局，帮助企业明确发展方向。为方便企业读懂政策、运用政策，我局梳理汇编市区最新出台的工业高质量发展扶持政策，开展全区工业经济高质量发展惠企政策宣讲活动x次，同时将政策重点进一步研究提炼，印发成册、送策上门，累计发放xxxx余册，积极宣传解读、指导申报，全力服务企业发展。

4.改革创新实现突破。把改革创新作为抓全局工作第一要务，逢会必讲，充分挖局改革创新潜力，省生产性服务业优秀服务机构评定实现突破，省首台套实现连续两年仅有宿城进入省级核查，省智能制造示范工厂也是全市唯一一家入选。同时组织熵图、永泰睿博两家企业申报xxxx年度省级中小企业公共服务示范平台认定，目前两家企业均通过第一阶段资料审阅，下阶段将做好现场评审准备工作，争取省级认定。组织电子电气产业园申报xxxx年x省小型微型企业创业创新示范基地称号，目前已经通过资料审阅、接受现场评审，下一步将根据省厅意见要求，完善材料，继续针对小微企业做好园区创业创新服务工作，争取省级以上认定。

三、工作中存在的主要问题

虽然我区工业经济总体上保持平稳增长态势，但是仍然存在一些制约因素亟待解决。

一是工业总体量仍然偏小，对高质量发展的支撑带动作用仍然偏弱。x-x月份，我区规模以上工业产值为xxx.x亿元，规模以上工业产值不足全市的x.x%，在全市工业总量中占比明显偏小，对标x京口区，规上工业总产值仅为京口区（xxx.xx亿元）的xx.xx%，差距明显。

二是工业经济增长点不多，持续高质量发展的动力不足。xxxx年新竣工项目xx个，目前仍有xx个项目未投产，xx个项目实际产能未达计划进度，部分重点项目未完全释放产能；培育企业流失率较高，xx余个项目因搬迁、停产、倒闭、撤资、注销等原因造成项目流失。

三是随着能耗双控政策落地落实，对工业经济发展提出更高要求。能耗双控逐步从指标考核转向常态化绿色升级，倒逼产业转型，在此双控背景下，运行监测、企业培育、产业发展、涉企服务等应对举措均显不足。同时节能降耗精准管控压力较大，在人员配备、节能监察、节能诊断和百千万等方面急需进一步增强。

四、xxxx年工作计划

下一步，我们将紧紧围绕区委、区政府的决策部署，深入贯彻落实党的十九届六中全会精神，以高质量发展理念为统领，真抓实干、攻坚克难，努力使各项工作再上新台阶。

（一）聚焦目标考核，确保靶向措施精准。牢牢树立目标导向，围绕市对区高质量考核，认真研究各项指标任务，超前谋划，推动各项措施落实落细。一是强化产业链培育，促进补链延链。进一步发挥区领导挂钩联系产业链制度和八个一工作机制作用，加强统筹协调，汇聚产业、科技、金融、人才等政策资源，推动解决一批痛点难点问题，推进产业结构和招商引资环境不断优化。围绕区xx条重点产业链，认真研究产业链招商图谱，重点做好纺织服装、绿色建材、激光装备等产业链招大引强，力争xxxx年产值分别突破xxx亿元、xx亿元和xx亿元。同时关注功能玻璃材料、集成电路、大数据+、汽车及零部件等薄弱产业链，引进一批掌握全产业链和关键核心技术的龙头企业，进一步补延产业链。二是大力实施xxxx工程，壮大产业规模。围绕《x市建设长三角先进制造业基地工作计划》，制定年度推进工作举措，树立导向、细化任务、明确措施。扎实推进xxxx工程，分档施策、分层推进，大企业抓龙头带动、股改上市、兼并重组，中小企业抓专精特新，小微企业抓进规模，推动工业经济扩总量、优存量、提质量，xxxx年，新增开票销售超xx亿元企业x户，超xx亿元企业x户，超亿元企业x户，超xxxx万元企业xx户，新增股改企业x户，新增市级以上专精特新小巨人企业x户以上，新增市级以上工业互联网标杆工厂x个以上。三是加强日常分析调度，保障经济稳定运行。密切关注当前工业经济运行中的新情况、新变化、新问题，进一步加强上下联动、部门协同配合，每月召开经济形势分析会，对重点产业及企业监测分析，深入分析能耗双控、原材料价格攀升等对产业链供应链的影响，跟踪调度龙头企业发展走势，对苗头性、倾向性、潜在性问题提出针对性措施建议，按照一业一策、一企一案要求，精准施策、全力推动，继续保持快速增长势头。

（二）强化数字赋能，做好提质增效文章。坚持以智能制造为主攻方向，以大数据+产业链培育为载体，大力发展工业互联网，加快推动数字产业化、产业数字化，促进数字经济和实体经济深度融合，着力打造以数字经济为核心的发展新动能。一是大力推进企业数字化转型。持续推动区内规上企业上云进度，年内全区实现规上企业上云覆盖xx%以上；指导产业链重点企业推进两化融合管理体系贯标x.x，年内新增两化融合贯标企业x户以上。深入对照年度重点项目培育库实施计划，重点调度实施xx个智能制造项目，组织示范智能车间诊断，力争全年创建市级以上智能示范车间x个以上。大力推动区内企业与数字化转型专业机构开展深度合作，全力支持德顺纺织、箭鹿毛纺等产业链龙头企业创建省级互联网标杆工厂、省重点工业互联网平台。二是持续推进信息基础设施建设。持续推进千兆光纤网络和xG基站建设，尽早实现区域xG网络全覆盖，接续推进xG网络建设和行业融合应用，推动冠牛家居、佩捷纺织等优质企业实施xG+工业互联网项目。三是加快构建数字经济产业梯队。充分利用我区平台载体现有优势，围绕xG、工业互联网、物联网、数据中心等为代表的新型数字基础设施建设方向，加大数字经济领域生产型服务业企业招引力度，吸引数字经济总部型、领军型和成长型企业落地宿城。通过重点数字经济企业的招引，形成虹吸效应，进一步发挥产业集聚效应和规模效应。同时，从园区配套、租金补贴、税收奖励、人才奖励等方面扶持数字经济产业发展，结合惠企政策的实施，实现一园一策，甚至是一企一策。

（三）深化改革创新，积极谋划新增长点。坚持把改革作为第一动力，以四化同步集成改革示范区创建为契机，深入谋划工业领域政策性、机制性、科技型创新突破，培育新的经济增长点。一是加大对上争取力度。积极开展对上争取，立足于已有产业基础和信息化成果，对可争取试点项目进行全面梳理，争创企业型、平台载体型、区域型等各类示范荣誉。对口省厅牵头指标，及时对标找差，提前谋划，充分准备，创造争取条件。争取再创成x省服务型制造示范企业x户；争取省级以上绿色园区创建成功。同时加强国务院、省政府督查激励事项争取，摸清争取事项的规则标准、考核内容、激励方向，统筹考虑，围绕制造业集群培育和高质量发展，积极争取省督查激励事项。二是强化改革事项实施。围绕政策突破，创新思路、借鉴吸收，制定改革创新短期和中长期推进计划，推动改革前行，围绕重点领域和关键环节改革，深入谋划实施一批工业领域改革事项，充分发挥工业大数据平台等改革事项作用，为加快推进工业经济高质量发展增添新动能。三是加强部门间协同合作。立足工信职能，为运河x港产业园提供支撑，协同推进践行四化同步集成改革，实施港区工业xxxx工程，有序推进港区xG基站建设，加快园区规上企业星级上云步伐，创建一批数字化智能化示范标杆，推动运河x港产业园今年以来，区工信局认真贯彻落实区委、区政府决策部署，聚焦产业链培育和xxxx工程，持续增强产业发展动力、激发企业生产潜力，全区工业经济呈现良好发展态势。

工信局工作计划 篇3

一、2018年工作总结

2018年以来，我局深入贯彻落实新发展理念，深化供给侧结构性改革，着力抓运行、稳存量，抓项目、促增量，抓改制、保稳定，全力打好转型发展攻坚战，推动工业经济从高速度向高质量发展转变。纵观全年，我市工业经济总体呈现出稳中有进的发展态势，预计完成规模工业总产值680亿元，同比增长12%;完成规模工业增加值129亿元，同比增长7.2%。园区规模工业增加值占规模工业增加值比重达到70%;可完成工业税收10亿元;完成工业投资71亿元，同比增长32%;完成工业技改投资达46亿元，同比增长98%。

2018年，在市委、市政府的正确领导下，市工信局上下一心，合力攻坚，主要突出抓好了以下几个方面的工作:

(一)抓运行，稳增长。坚持把抓实经济运行调控作为推动工业经济中高速增长的关键举措，按照扶优与解困并举的思路，重分析、勤调度、强服务，积极应对经济下行压力。2018年6月至10月，我局组织业务骨干赴20多家园区及乡镇的工业企业进行“四上申报”专题调研指导，对企业升规情况仔细梳理，对符合入统条件的企业，加强业务指导，准备申报材料，按照要求申报入统;对即将符合入统条件的企业，强化帮扶帮办，鼓励企业做大做强，达到标准后及时纳入申报培育对象。截止目前，已成功完成15家规模工业企业升规，全面完成了今年既定的目标任务。

(二)抓项目，促突破。坚持“以项目为生命线”的发展理念不动摇，在做优增量调整存量上实现新突破，切实把转型升级的蓝图落实到推动项目建设的具体行动上。一是做好争资争项。2018年我们向上申报各类专项资金项目及奖励资金项目共计24个，其中湖南省工业转型升级项目9个、制造强省7个、“5个100”重大产品创新项目2个、百项专利转化及百项重点新产品推进项目4个，税收增量奖补2个，争取项目到位资金共计778.6万元。振纲铝材的智能仓储示范车间项目实现XX零的突破，成为XX第一个智能示范车间项目。二是推进项目建设。充分履行工业项目建设领导小组办公室的职能职责，组建工作班子、明确责任分工、理顺工作机制，实行台账管理、挂图作战，集中精干力量对工业项目实时动态信息进行收集、梳理、归总和上报。我们深入践行“一线工作法”，实行项目联点责任制，局领导班子和股室长对工业项目分级包干，坚持每周逐个项目“过一遍”，采取实地调度与微信传导相结合的方式，做到项目实时进度“有图有真相”，让市级领导第一时间知晓项目相关情况，确保项目调度的实效性;坚持问题导向，落实工业项目建设周报制度，全年编制印发周报500余份，发现反馈出项目建设中存在的问题42个。通过积极对接协调，进一步强化问题跟踪督导力度，采取单个问题现场办公和多个问题集中研讨的方式，切实做到“小问题不过夜，大问题不过周”，挂号问题销号率达90%以上。截至目前，已实现竣工投产的项目10个，分别是电子传感器生产、30万吨废钢回收交易基地及再生塑料交易集散区、精准施肥机、充电桩、喷涂铝型材、固体废物资源化利用、智能金库门及保管箱生产、大庭纳米、立德有色、年产10万吨再生铜加工。预计年底新增投产项目8个，分别是中塑新能源、天惠新材料、乐普物流园、经卓新材料、给力达二期、美好置业、新基源新材料、再生塑料改性升级。

(三)抓改制，保稳定。一是做好水泵厂改制的前期准备工作，与XX水泵厂、长乐水泵厂签订了备忘录，拟起草解除协议，并对职工人事档案及合同工人员信息进行了清理，核实核对了全部人员社保信息。二是处理好改制后企业的遗留问题，督导冶金机械厂整体拆迁工作全面完成，实现企业整体改制到位，职工劳动关系转换到位，棚改政策落实到位。另外，进一步完善了冶金机械厂和水泥厂职工的医保、社保、工伤等相关手续;三是加快推进了金成实业“退二进三”进程，组织专班对公司债务情况进行了梳理汇总，制订职工债务分步清偿方案。11月13日，喻文书记召开办公会议对后步问题处置进行了安排部署，并形成了会议纪要。目前，此项工作仍在稳步推进中，预计年底可完成首批次的职工债务清偿。四是妥善处置了轧钢厂、原水泥厂、原氮肥厂下岗职工上访事件，通过召开职工座谈会安抚群众情绪，做好关于社保、医保及相关问题的解释工作;积极与社区对接协调，在政策允许的范围内尽可能满足上访职工的诉求，避免矛盾激化，确保了社会的安全稳定。

(四)抓墙改，促规范。一是政策引导。认真执行国家、省、市新型墙材技术标准，实行日常巡查制，做好上门服务，作好技术指导。对新型墙材企业技术不到位的项目，采取事先温馨告知，进行跟踪监管，督促整改到位。按照 “兼并重组、抱团发展”和“七个不准建”的原则，实行9部门联合审批，优先现有从事生产的粘土砖企业就地转型升级，全市按照规划新建新型墙材企业5家。二是行业管理。联合工商技术监督局对全市的新型墙材企业进行检查，对不达标产品，严格进行查处。要求各企业迅速整改，加强技术改造，提升产品质量，供应合格产品。三是宣传督导。扎实开展“推散禁现”工作，传播“禁现”政策法规，禁止在建筑工地现场搅拌，全年城区“禁现”率达80%以上，进一步促进了商品混凝的应用率。2018年，全市共发展新型墙材企业11家，生产折合标砖数4.64亿块，建设工程新材使用率达到98%以上，散装水泥的使用率达到90%以上。

(五)抓信息，促融合。一是强基础，大力推动城区线路下沉工程的实施，圆满完成跨G240全部通信线路入地工作;大力加强农村信息基础设施建设，全年新建农村光纤1300公里，基站25个，信息化行业扶贫中的贫困村信号覆盖弱问题基本解决，规定的9个贫困村4G信号覆盖率达100%，农村宽带接入能力远超要求的12Mbps。二是抓规范，针对我市通信建设发展中面对的主要问题，于5月22日申请召开市长办公会制订解决方案，出台《通讯行业条例》(待审)为通信发展提供了依据和保障。三是促融合，开展信息类企业“大走访”行动，对我市电子信息企业的基本情况和发展现状进行了一次全面的了解和梳理，为企业提出信息化建设方面的意见10余条;坚决克服移动互联网项目申报门槛较高、难度较大的困难，通过与企业的共同努力，成功完成了一例移动互联网的项目(金一电气基于大数据的智能控制器及远程智能计量装置的配套生产)申报工作。截止11月底，引导企业上云380余家，预计全年可完成500家。

(六)抓服务，优环境。紧密围绕企业需求，充分发挥职能作用，组织、集聚社会服务资源，提升公共服务绩效，做好服务中小企业的大文章，通过夯实基础工作，提高工作主动性和针对性，更好地拓展服务内容，提升服务实效。一是抓培训。4月20日，组织极客科技、众城塑业等8家企业参加岳阳市中小微企业互联网+创新能力提升培训班。5月23日，召集三大运营商及70余家企业召开XX市“万企上云”动员培训会;6月26日，组织了三兴精密、金一电气等4家企业参加中小企业创新管理培训班。二是抓申报。组织14家非公企业申报财税贡献大户奖励，奖励资金255万元，共有银联湘北、大利铜业、恒基伟业等9家企业获益;同时做好了屈原酒业、湘达环保、金正科技等7家小巨人后备企业的申报工作。三是抓对接。充分发挥桥梁纽带作用，联合市金融办召集XX铜铝行业8家企业和5家银行召开专题银企对接会，成功为企业融资3亿余元，大力缓解了当前普遍存在的企业融资难问题;着力构建政企沟通、协调联动的发展环境，争取省经信委到屈之源联系党建工作。四是抓帮扶。狠抓各项各项措施的落实，坚持“把身子扑下去、把问题摆上来、把企业服务好”的工作原则，对重点项目建设和企业帮扶建立全过程、全方位服务机制，实行“亲情化服务”和“保姆式服务”，切实确保了企业遇到的困难问题在第一时间知悉好、协调好、帮扶好。

过去的一年，我们虽然取得了一定的成绩，但仍然存在以下几个方面的困难和问题亟待解决。

(一)生产要素制约依旧突出。一是资金严重紧缺制约企业扩大生产。我市大多数中小企业普通规模偏小，市场稳定性差，资信等级不高，致使银行贷款难度大，企业发展举步维艰。二是工业用地紧缺限制企业发展空间，受有限的可用地资源与紧缩的用地指标双重挤压，工业发展的土地供需矛盾日趋尖锐，致使项目落地难。三是高端人才短缺导致企业生产效能普遍不高，依旧停留在劳动力聚集型产业的道路上，企业核心竞争力低下，产能严重受限。

(二)工业产业发展水平偏低。在产业机构上，虽然初步形成了有色金属、电子智能制造、再生塑料等支柱产业，但战略性新兴产业刚起步;在产品结构上，初级产品多，高新技术产品少，低附加值产品多，高附加值产品少;从园区发展水平来看，园区规模受限，设施配套起点不高，企业布局分散，整体实力尚未形成，产业集聚化程度低;从企业层面来看，企业主体规模较小，龙头企业带动力不强，且仍处于产业中低端环节。

(三)新增规模企业数小于退规企业数。从近年来规模企业总数来看，因国家政策、市场变化、企业经营不善等因素，每年退规企业数量大于新增规模工业数量，我市规模工业企业总数呈现下降趋势。2016年全市规模企业总数为231 家，到2017年底，我市新增规模企业16家，退规企业45家，净减少29家。由于新入规企业增量不足以弥补退规企业的减量，导致近年来我市规模工业总量呈下降趋势。

(四)传统行业企业占比依然较高。2015-2017年新入规的40家工业企业中，分布较多的两个行业为有色金属、建材，均为高耗能行业，两大行业新增规模企业17家，占全部新增企业数量的45%。先进装备制造业少、标志性领军企业少、有较影响力的品牌企业少，电子智能制造、高新材料等新兴行业新增6企业家，占比仅15%。高耗能传统行业新增企业较多，新兴行业新增企业少，制约了全市工业经济转型发展。

经济新常态下，“高质高效”是关键词，现结合我市市情和工业经济发展实际，提出以下两点工作建议:

(一)贯彻绿色发展理念，推进高质量工业化。通过《中国制造2025》战略推动互联网、大数据、人工智能和实体经济深度融合;通过产城融合和乡村振兴战略，促进一二三产业融合发展，让城市化进程真正发挥对实体经济转型升级的需求引导作用;通过开发绿色产品、建设绿色工厂、发展绿色园区、打造绿色供应链、壮大绿色企业、强化绿色监管等措施构建现代绿色制造体系，进而带动整个工业化进程的可持续性。

(二)加大宣传督导力度，推动市民观念转变。当前，许多企业及其管理人员、技术人员、产业工人心态浮躁，企业及企业主热衷于在房地产市场投机赚快钱，缺乏实实在在做企业、做实业的精神，经营管理层和各级员工缺乏职业精神，极不利于国民经济生产体系提质增效。要积极推动市民观念的转变，让持续提升效率与质量成为共同信念，形成崇尚效率与质量的社会氛围，我市可借鉴新加坡“生产力运动”的经验，通过长期、全民范围内的宣传和教育，转市民的观念，让市民充分认识到提升效率与质量的高度重要性，进而将持续改善效率与质量的精神和理念贯彻到自己所从事的工作中。

二、2019年工作计划

(一)加强运行调控。围绕年度目标，编制全市工业运行调控方案，每月分解落实乡镇工业总产值目标，压实乡镇工业发展任务，确保工业增长保持合理区间。强化经济运行监测，抓好各类月度监测分析报告，建立完善覆盖乡镇、部门、行业、重点企业的调度、分析机制。联合市统计局每月做好工业发展指标核算，对乡镇主要工业指标完成情况实行按月排序通报。突出抓好一季度工业发展目标的调控工作，加强节日和节后生产情况调度，确保实现全市工业经济首月首季开局良好，确保上半年“时间过半任务过半”。

(二)抓好项目建设。继续深入贯彻落实“产业项目建设年”行动，科学制定2019年任务目标及阶段规划，用1/3以上的工作时间深入项目建设现场，确保每个项目有人管、有人盯、有人促、有人干，确保按期完成节点任务。强化项目调度考核，建立完善“周通报、月调度、季分析、半年总结、年终考核”制度，逐个项目建立台账，拉出“问题清单”、“措施清单”和“责任清单”，明确办结时限，实行分级督办解决制度，一项一项抓落实、抓推进，并将项目推进情况列入工业考核范围，确保项目顺利实施。

(三)搞好企业服务。一是立足市场，发挥职能。逐步转变工作重点，从组织生产、扩大投资，转向维护公平竞争市场环境、制定标准、提供服务上来。坚持合理引导，由企业根据市场供求关系变化做出判断，深入企业认真了解情况，给企业提供针对性、切合企业需求的服务。二是继续推进“一站式”、“保姆式”服务。进一步加强统筹，持续跟进，全心投入，通过在项目建设中的服务意识来打造政府的高效率。同时，严格按照“规定”加强干部管理，认真落实各项廉政工作制度，坚决杜绝“索、拿、卡、要”现象。

(四)强化重点行业智能升级。制定实施智慧车间推进工程实施方案，明确智慧车间建设目标和重点任务，加大政策支持力度，重点面向电子智能制造、再生塑料、安防、有色金属等行业，开展生产、设计、仓储、营销、服务等重点环节的智能化改造。以振纲铝材的智能仓储示范车间为标杆蓝本，建设一批具有行业示范效应和推广价值的智慧车间，推动20家以上企业开展“智能升级”，大力推动信息技术与制造技术加速融合，引领我市信息化水平持续提升。

(五)加快推进中小企业服务平台建设。在市委市政府及相关部门支持和指导下，搭建XX市中小企业公共服务平台。以园区为载体，建成信息畅通、功能完善、资源共享、供需对接、便捷有效的中小企业综合服务平台网络。通过完善政策措施，培育服务品牌，使服务平台的布局更加合理，特色更加突出，功能趋于完善，服务质量及企业满意度稳步提升，为中小企业持续健康发展提供支撑作用。实现“组织网络化、功能社会化、服务产业化、手段现代化”四大目标，打造“国内标杆、湖南一流”的产业转型示范服务平台。

工信局工作计划 篇4

xxxx年上半年，在县委、县政府坚强领导下，在上级主管部门直接指导下，我局认真贯彻落实工业强县战略，积极实施项目大会战，开展三帮三促活动，加速推进产业链发展。荣获xxxx年度全省高质量发展先进县，列x市第x；荣获全市工业转型升级第x名、产业链发展第x名、工业发展第x名等荣誉。xxxx年一季度市工业强市办对全市各县（市、区）一季度工业经济运行主要指标进行了综合考核，评定了一季度工业运行黄红榜，我县列红榜第x名。

一、主要做法

（一）聚焦工业运行提升。出台了《xx县xxxx年工业高质量发展和科技创新的实施意见》和《xx县xxxx年工业高质量发展和科技创新的奖励办法》，明确了xxxxx总体思路，即坚持工业强县一大战略；实施创新、融合、绿色、开放、安全发展五大路径；打造全市传统产业优化升级和新兴产业培育发展两个高地；建设有机硅新材料、电子信息和装备、绿色建材、数字经济四大产业链；持续保持省、市工业高质量发展先进县两个地位。二是兑现工业奖励。奖励工业企业xxx家奖金xxxx万元，奖励金额历史上最高。三是工业经济运行稳步增长。x-x月工业运行情况。工业增加值同比增长xx.x%，增速列全市第x；完成主营业务收入xxx.x亿元，同比增长xx.x%，总量全市第x，增幅第x；实现利润总额xx.xx亿元，同比增长xx.x%，总量全市第x，增幅第x；工业固投同比增长xx.x%，列全市第x；工业用电量完成x.xx亿千瓦时，同比增长xx.xx%，总量全市第x，增幅第xx；完成工业增值税x.xx亿元，同比增长xx.x%，总量全市第x，增速全市第x；实现工业税收x.xx亿元，同比增长xx.x%，总量全市第x，增幅第x；净增规上工业企业x户，月度新增x户，规上工业企业总数达xxx户，列全市第x。

（二）聚焦工业项目提升。出台《xx项目大会战工业专项行动方案》，重点推进传统产业优化升级、新经济新动能、战略性新兴产业和投资亿元以上的重大工业项目以及投资xxx万元以上的技改项目建设。星火有机硅、正邦作物、汇合化工、康佳光伏玻璃等一批重点重大技改项目建设。星火有机硅xx万吨单体扩能项目。总投资xx亿元，该项目xx公司和埃肯总部已经批复，目前正进行详细设计，设备订购中，循环水装置计划x月前开始施工，其他装置预计今年x月份陆续施工。亮朵数字经济产业园项目。总投资xx亿元，该项目六号楼二楼楼面已完成浇筑，七号楼x楼楼面钢筋已完成绑扎，五号楼x楼正在搭支模架。立邦新型材料项目。总投资xx亿元，前期各项准备工作已完成，x栋厂房正在进行主体工程施工。正邦作物全自动化植保制剂项目。一期全部竣工投产，二期已部分竣工投产。

（三）聚焦科技创新提升。一是强化创新平台建设。围绕有机硅产业发展需求，鼓励有机硅创新研究院与全国xxx、xxx重点院校及科研院所对接联姻，发展壮大有机硅产业联盟，六大重点产业链建成对应x个产业发展研究中心，竭力引进更多行业领军人才、高端创新人才，促进人才链、创新链与产业链融合发展。x-x月已申报省级技术中心x家，列全市第一。二是加大政策扶持力度。加大鼓励企业研发和技改投入等奖励政策，加大高新技术企业和规上工业企业申报力度，截止目前高新技术企业xx家，xxxx年x月又审核通过xx家，其中新增x家，复审x家。三是推进成果转化和产业化。支持龙头企业、高校院所联合实施重大技术开发和成果转化项目，积极申报科技型企业，星火有机硅关键工艺科技成果项目顺利通过验收。上半年企业研发投入累计x.xx亿元，同比增长xx.x%。

（四）聚焦数字经济提升。定期组织邀请专家对工业企业进行两化融合和智能制造培训，全力推动企业上云，策应省、市千企上云行动。联合移动、电信、联通三大运营商对全县规上企业开展x次上云培训，已有xxx家企业与运营商达成初步合作意向。星火有机硅、银河表计获批省级智能制造标杆企业，星火有机硅、京九电源、春光线缆、白莲钢制品、兴创木业等企业实现数字化改造，通过国家两化融合体系贯标，申报省、市级智能化改造专项。

（五）聚焦绿色制造提升。全面推进工业绿色发展，深入开展工业园区企业环保化、生产安全化、产业循环化、管理智能化、环境景观化等五化建设。一是大力推动绿色项目申报。星火有机硅获批国家绿色工厂和国家绿色产业链示范企业，x白莲钢制品已申报省级绿色制造工厂，云山经开区获批省级绿色园区；二是加快绿色能源项目建设。加快推动星火有机硅热电联产项目建设，该项目实施后，可完全替代星火现有燃煤锅炉，同时可基本满足星火工业园、云山工业园用能需求；三是全力支持企业绿色改造。华景鞋业全智能化绿色生产线已投入运营，实现了零废料、零排放的全绿色化智能生产，全县工业企业在用燃煤锅炉，煤改气、煤改电工作稳步推进，清洁生产、绿色发展持续深入。

（六）聚焦产能治理提升。集中运用政策、法规、市场等综合方式开展产能治理提升，持续淘汰落后产能，化解过剩产能，优化产能布局。持续整治地条钢，对全县涉钢企业采取常态化执法监管；邀请省、市专家对我县工业企业产能不达标、技术工艺落后的生产线进行监测并指导企业进行优化升级；继续协助市场监管局全面淘汰园区xx蒸吨及以下燃煤锅炉；全面清理整顿小化工企业，灵活处置僵尸企业和低效企业，对连续几年不生产、没税收的企业进行清理整顿，引进润禾有机硅等大型企业对我县闲置低效企业进行兼并重组，盘活资源；全面关停非法搅拌站和实心粘土砖生产企业，并持续做好关停企业所在土地的复垦复绿工作。

（七）聚焦质量品牌提升。全力支持企业提升产品质量，树立质量兴企，品牌立企的理念，鼓励企业积极争创一流品牌。推动星火有机硅建立产品展示馆；强化蓝星牌有机硅单体驰名商标引导效应；春光线缆亨顺牌产品正在申报国家驰名商标和省级质量标杆企业；联合省工信厅技术创新中心申报全国有机硅产业集群区域品牌工作正在推进；京九电源铅蓄电池产品首次售卖至国防企业，产品质量获得军工认证；华景鞋业研发大楼已入驻世界知名品牌厂商质检员，产品出口海外，达到欧美标准；银河表计特种电表、卡博特气相二氧化硅、海多化工特种硅油等产品质量继续处于行业领先水平。

（八）做好企业培育提升。培育引导创新能力强、成长性好的小微企业升规入统，建立全县规上企业成长培育库，x-x月净增规上企业x家，总数达xxx家，列全市第x。着力打造骨干龙头企业，出台《xx县关于开展优化环境三帮三促活动的实施方案》，对全县xxx家企业实行县领导带部门x+x帮扶。x-x月，星火有机硅实现主营业务收入xx.xx亿元，同比增长xx.x%，上缴税收xxxx万元；卡博特实现主营业务收入x.xx亿元，同比增长xx.x%，上缴税收xxxx万元；京九电源实现主营业务收入x.xx亿元，同比增长xx.x%，上缴税收xxxx万元。

（九）聚焦龙头培育提升。一是实施龙头引航计划。加大龙头企业扶持和培育力度，做大龙头规模，做优龙头品质，做强龙头实力，充分发挥产业链龙头企业引领带头效应。培育壮大星火有机硅主营业务收入过百亿元、正邦植保作物主营业务收入过xx亿元。二是实施税源扩增计划。树立亩产论英雄观念，聚焦重点规上企业，强化对亩产、税收贡献大户的区别奖补政策，鼓励企业开展智能制造、高端并购、挂牌上市、技术创新、管理创新，提升核心竞争力和内在发展动力，夯实企业税收根基。三是实施冠军培育计划。大力促进中小微企业成长，培育一批专精特新企业、专业化小巨人企业、制造业单项冠军企业和独角兽企业瞪羚企业。x-x月，xx家申报市级高质量发展专项企业，x家企业申报专精特新小巨人，星火有机硅申报国家第六批制造业单项冠军，xx公司申报国家小微企业创新创业基地。正邦植保作物年底将成功上市，汇合化工获批瞪羚企业，实现了瞪羚企业零突破。

（十）聚焦中心工作提升。一是严格落实工业制造领域安全生产工作。作为县工业领域安委会牵头部门，出台《xx县工业污染防治工作方案》，对全县混凝土搅拌站企业进行扬尘、废水等进行整治，全力打好工业污染防治工作；全面摸清城南工业园工业制造领域企业底数，全方位无死角清理排查，依法查封x家无安全生产手续的企业，邀请专家对全县工业制造领域成员单位及工业企业进行了x次集中培训；不定期组织对工业企业进行安全生产检查。二是大力开展精准帮扶。由于机构改革，我局现有云山峡坪村和九合城南村x个扶贫点。上半年帮扶资金约x万元，并通过康佳新材料、陆丰鞋业等企业沟通协调，介绍贫困户进企业就业；购买公益岗位x个，每月xxx元；集合日常走访和节日走访开展了健康、教育、就业、安居、产业等帮扶。三是全力开展棚改工作。牵头负责杨家岭片区共xx户约xxxx平方米的棚改拆迁任务，已完成xxx%，提前完成任务。四是持续开展清理拖欠中小企业账款工作。出台了《xx县关于做好防范和化解拖欠中小企业账款有关工作的通知》，不断健全防范和化解拖欠中小企业账款长效机制，切实保护保护中小企业合法权益。截止目前为止，政府部门和大型国有企业未发生新增拖欠民营企业账款，xxx万元以下无分歧欠款全部清零，无省市挂牌督办情况。五是做好党建宣传工作。强化党建中心地位，认真落实好三会一课制度，赴王经燕干部管理学院开展党史教育主题党日活动。进一步落实全面从严治党，严明党的纪律，确保政令畅通，培育廉政文化，营造廉政氛围。

二、存在的问题

（一）工业用电量增幅低。从xxxx年x月份开始，xx区、xx市工业数据纳入全市排名，x-x月份我县工业用电量x.xx亿千瓦时，同比增长xx.xx%，列全市第xx位，增幅偏低，将影响x月份工业增加值数据评估。主要原因是：星火停产检修xx余天，加上中央环保督察部分企业停产。

（二）工业技改投资核减。x月份，国家抽查我县xx个工业项目，其中工业技改项目xx个，新建项目x个，核减工业固投x.xx亿元，将影响工业固投增幅。

三、下步工作打算

抓好经济运行调度。围绕全年工业经济运行和科技发展创新目标任务，力争实现工业运行指标保三争二，处于全市前列。对照省、市下达的目标任务，分解落实到相关责任部门，倒逼进度，确保全年目标完成。重点抓好工业主要数据上报，做到应统尽统，最大限度反应工业成果；协调好工业用电量、工业固投上报，努力提高其增幅，统筹好工业用电量和工业增值税增幅与工业主要数据的逻辑匹配关系。

抓好工业项目大会战。以工业项目大会战为契机，以全县开工、在建、投产三个一批重大项目为抓手，加速推进星火有机硅、纳米微晶等重大项目建设；推进正邦植保、立邦等xxxx项目投产；推进华特电子、春光线缆等xx个重大技改项目全面竣工。

（三）抓好工业企业帮扶。以省、市降成本优环境活动为基础，加大企业帮扶力度，切实解决企业难题，提升我县企业发展环境。一是继续加大财政支持力度。根据全市优化升级专项支持资金管理办法和县工业发展奖励办法，对企业实行技术改造、技术创新、两化融合、管理创新、人才引进等方面进行奖励，激励企业做强做大。二是加大重点企业帮扶力度。加大对全县规模以工业企业实行一对一帮扶，充分利用工融通科贷通等金融手段，切实解决企业融资难等问题，并对各单位帮扶情况展开督查通报。

（四）抓好工业考评工作。坚持把握工业高质量发展总基调，做好市对县工业发展考评和县对各有关乡（镇、场、企业集团）工业考评工作，把握好省、市工业高质量发展考评新变化、新内容，继续做好迎评工作，保持全省工业高质量发展先进县和全市工业发展领先地位。

工信局工作计划 篇5

各办公室:

根据《关于进一步做好脱贫攻坚结对帮扶工作的通知》（平党办综〔2019〕3号）文件精神，现就工信局2019年脱贫攻坚结对帮扶工作安排如下:

一、压实帮扶责任。围绕产业发展、就业创业，责任到人，扎实工作。及时调整工信局扶贫工作领导小组，局长徐建军担任组长，副局长张晓利、路双、王文军担任副组长，各办公室主任为扶贫工作领导小组成员，信访维稳与体改室负责具体工作。全体干部职工为帮扶责任人，每户确定一名责任人，责任人要随时了解帮扶户的生产生活情况。

二、主动对接，着力拓展就业空间。各办公室明确工作任务后，要主动与结对帮扶户对接，根据帮扶户的家庭情况和发展需求，了解掌握实际情况和脱贫需求，实施产业扶贫、教育扶贫，就业帮扶。针对有务工需求的贫困户，积极与有务工需求的企业联系，拓展就业空间，确保就业扶贫工作落到实处。

三、通力协作，扎实推进。各办公室要树立脱贫攻坚大局意识，继续加强对脱贫户的帮扶工作，做到脱贫不脱帮扶、脱贫不脱政策。继续实施《工业和信息化局帮扶建档立卡户管理办法》(试行)，对有养殖等创业意愿的家庭，给予适当的资助，实施奖勤不理懒的措施，对家有残疾的贫困家庭继续给予1000元补助。通过持续帮扶，增强贫困群众的脱贫意识，提高家庭收入，改善生活条件。

工信局工作计划 篇6

为推进全局“三提升”、创先争优活动扎实开展，结合本部门实际，特制定如下对标定位方案。

一、指导思想

以科学发展观为指导，深入开展创先争优、“三提升”和干部作风建设活动，立足县情，对照一流标准，定位发展目标，通过全方位开展对标定位行动，真正使人人争一流、事事争一流成为全局干部职工的一致行动。

二、目标定位

按照发展理念得到新完善、发展方式得到新转变、发展能力得到新提升、发展定位得到新提高、发展难题得到新破解、发展环境得到新优化、发展机制得到新完善的目标要求，团结带领全局广大党员干部群众，以事争一流的精神和求真务实的作风，推动全县工业经济再上新台阶。

远景目标：

按照县委、县政府制定的赤城县“4+1”产业重点任务分解方案的要求，把矿产品精深加工业做大做强。依托我县丰富的矿产资源，按照“规范秩序、整合资源、扩大规模、延长链条、构建园区”的发展思路，坚持矿产开发与环境保护并重，促进矿业开发向规模型、集约型、效益型和可持续利用方向发展，打造矿产资源开发规范县。到2011年，铁精粉生产能力达到800万吨，球团产量达到100万吨，钢铸件达到3000吨，实现销售收36.9亿元，税收4.9亿元。到2013年，全县铁精粉生产能力达到1000万吨，球团发展到200万吨，钢铸件达到1万吨，实现销售收入50.1亿元，税收6.8亿元。

阶段性目标：

必保目标

1、工业增加值59285万元，同比增长15%；

2、销售收入229120万元，同比增长20%；

3、利税34403万元，同比增长15%。

力争目标

1、工业增加值60831万元，同比增长18%；

2、销售收入234848万元，同比增长23%；

3、利税35300万元，同比增长18%。

三、保障措施

为确保障我局对标定位各项任务落到实处，必须强化“三种意识”，提升“三种能力”，努力建设务实高效、开拓创新的机关干部队伍。

（一）、坚持用科学发展观统一思想、推动工作

以科学发展观为指导，进一步解放思想，转变观念，努力增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，站在全局和战略的高度审视工作，谋划发展，在实践中增强创新能力，科学决策能力，化解矛盾、破解难题的能力，依法行政、促进和谐的能力。坚持理论联系实际。针对影响全局科学发展的重大问题，认真学习和深入研究，坚持用科学理论指导实际工作。进一步强化机遇意识，提升研究判断形势的能力。全面、准确、系统地学习和掌握推动赶超发展所需要的各种知识，面对新形势既善于在优势和顺境中发现潜伏的危机，又注重从劣势和逆境中选自.演讲稿作文 捕捉和把握发展机遇和有利条件，努力开创全县工业经济科学发展新局面。

（二）科学规划，在培强现代产业上实现新突破

按照县委、县政府制定的赤城县“4+1”产业重点任务分解方案的要求，把矿产品精深加工业做大做强。依托我县丰富的矿产资源，按照“规范秩序、整合资源、扩大规模、延长链条、构建园区”的发展思路，坚持矿产开发与环境保护并重，促进矿业开发向规模型、集约型、效益型和可持续利用方向发展，打造矿产资源开发规范县。与此同时，大力发展新型能源业。依托我县丰富的风能资源优势，大力发展风力发电。到2013年，全县风力发电实现装机容量45万千瓦，力争50万千瓦使风电产业尽快成为我县的支柱产业。

（三）积极破解发展难题，在增强民营经济活力上实现新突破

一要加强中小企业创业辅导基地建设。以产业聚集区和工业园区为依托，通过制定优惠政策、市场运作、增强园区的辐射和示范带动能力等措施，在现有基础上，把雕鄂创业辅导基地建设提高到一个新水平。二要抓住中央财政扩大中小企业发展专项资金规模的有利时机，积极组织中小企业申报项目，加大跑办力度，力争有较多的项目获得中央财政资金的支持。三积极搭建银企合作平台。大力引进域外金融机构和实力财团来我县投资融资机构、开办信贷等业务，积极鼓励和推动有实力的工业企业上市融资，力争使企业融资难问题得到进一步缓解。

（四）积极化解矛盾，在促进企业改革、稳定上实现新突破

一要继续做好改制企业的规范和完善。加快健龙福利化工厂、银矿两家国有工业企业的改制步伐，完成碳素总厂等政策性破产企业的后续扫尾工作。同时，认真谋划服装厂等5家集体的改制招商工作。二要积极化解矛盾。坚持依法、依情、依实的原则，认真研究企业改革过程中出现的新情况，妥善处理改革进程中出现的新问题。

（五）提升服务质量，在转变工作作风上实现新突破

一要解放思想，增强创新能力。把握新规律，用开放的思维正视存在的问题，用创新的思维、发展的办法破解难题。二要不断提高科学决策、科学管理的能力和水平。积极适应社会转型期对工业经济工作提出的新要求，认真研究上级政策，把握实质，结合实际，善于在上下结合中创新。三要切实加强机关自身建设。以“建一流队伍、树一流形象、创一流业绩、做一流贡献”为目标，开展“讲团结、树形象、强服务、促发展”活动，转变作风，提高效率，提升服务质量，强化一流意识，提升攻坚克难的能力。牢固树立“物竞一品、事争一流”的意识，努力形成人人争一流、事事争一流的良好氛围，努力塑造团结、务实、高效的良好形象。

工信局工作计划 篇7

今年是“十三五”开局之年，在市委、市政府的正确领导下，牢牢抓住供给侧结构性调整这条主线，实施新型工业化发展战略，努力把**建设成为以机械装备制造业为主体的新型工业化基地。以开展“两学一做”学教活动和“机关作风整顿”为契机，立足实际，内强素质抓提高，外树形象创业绩，着力抓好工业经济运行、特色产业发展，做好信访稳定等工作，较好地完成了市委市政府交办的任务目标。截止10月份，全市规模以上工业企业达到247家，培育25家拟入统企业，目前已录入17家，实现工业增加值67.4亿元，同比增长8.1%;工业投资完成171.5亿元，同比增长14.33%，完成技改投资123.8亿元，完成工业技改投资206亿元，申报省市技改项目4个;圆满完成“2017**杯全国铸工竟赛和**省铸造技能大赛”各项赛程，扩大了我市铸造产业知名度;新增军民融合型企业4家(超额完成任务);淘汰燃煤工业锅炉25台(超计划4台)，排名位居各县市前列;开展中小企业订单式服务、名家大讲堂等培训活动18场(次)，培训人员2000余人次;68家铸造企业过工信部准入评审;国家新能源汽车补贴资金1755万元已全部到位。

一、2017年工作总结

(一)以“两学一做”学教活动为契机，创建“学习型、服务型”机关新形象

1、加强党的理论知识学习，促进工信工作协调有序开展

我局党委高度重视党的'理论知识学习，始终把加强领导班子建设和党员干部的思想教育放在首位，通过“两学一做”集中学教活动、“机关作风整顿”和“一问责十清理”专项行动的开展，修订完善了规章制度5项。在干部队伍建设上不断强化服务意识、大局意识，加强了机关管理，使工作作风明显改善，敬业精神得到加强，服务意识牢固树立，工作效率大大提高，有力地促进了各项工作的开展。

2、丰富学教形式，不断提高服务行业、企业能力

加强业务学习是提高综合素质的迫切需要，也是服务好企业的客观要求。每周五的下午为全局固定学习日，推行主管领导、科长轮流讲课制度，丰富学习形式，使大家由被动学习转为主动积极学习，在全局营造了良好的学习氛围。以开展“培训提高年”活动为契机，邀请业内专家、学者共 40 余人次来**开展培训、交流活动18(场)，人员全部参与学习。通过这些活动的开展，大大提高了机关党员、干部的业务水平和服务企业的能力。

(二)重点抓好经济运行工作，助力企业转型发展

由于当前经济运行进入了新常态，为及时掌握经济运行走势，我局在人员少、工作量大的不利条件下，对全市40家未开工生产的规上企业进行调研，形成报告。同时对我市的中小企业、民营经济进行一次全面的摸底调查，真正摸清当前中小企业、民营经济活动的基本情况，为各级党委、政府的决策提供科学依据，全力做好新常态下的工业经济工作。

1、2017年1-9月份规模以上工业企业实现工业增加值67.4亿元，同比增长8.1%;完成主营业务收入288亿元，同比增长9.5%;实现利税27亿元，同比增长6%。全年预计实现工业增加值99.1亿元，同比增长8%;完成主营业务收入421亿元，同比增长10.2%;预计实现利税39.5亿元，同比增长6.1%。1-10月份完成工业投资171.5亿元,同比增长14.33%;完成工业技改投资123.8亿元，同比下降12.46%。预计全年完成工业投资206亿元,同比增长13%;完成工业技改投资183亿元，同比下降10.7%。

2、燃煤锅炉改造和淘汰落后产能完成情况：1-10月份燃煤工业锅炉改造完成25台，超计划4台。淘汰冲天炉7台、普通机床6台、2000吨粘土砂干型芯铸造生产线1条、造型流水线1条、年产10000纱锭生产线1条、铸造造型设备2台套、压线焊接设备1台、FA512细纱机5台。

3、争取上级专项项目资金情况：一是国家新能源汽车补贴资金1755万元已全部到位;二是申报省、市技改项目3个：**市兴达汽车模具制造有限公司年产380套大型精密汽车模具技术改造项目、**永欣铸造有限公司高档不锈钢阀门一期项目、**市龙达纸业有限责任公司瓦楞纸生产线技术改造项目，目前申报资料审核和现场设备查验已经全部通过;三是**市华恩机械制造有限公司大型复杂薄壁高强度优质铝合

工信局工作计划 篇8

工信局前三季度工作总结及下步工作计划

根据政府经研室相关指示精神，现将我局三季度工作总结及下步工作计划简要汇报如下：

一、主要做法及成效

(一)工业经济运行主要指标。1-8月，我市完成工业总产值457.8亿元，同比增长16.3%;完成规模工业增加值87.2亿元，同比增长7%;园区完成规模工业增加值62.1亿元，同比增长8.4%;园区规模工业增加值占比为71%;完成工业税收9亿元;1-9月，我市完成工业投资58亿元，同比增长25%;完成工业技改投资39亿元，同比增长47%;工业投资占全市固定投资比重为52%。

(二)争资争项。累计向上申报项目30个，申报项目资金1000万元，目前已获得707.61万元省级项目资金。

(三)企业入规。截止目前，累计完成新入规工业企业2家，分别是汨罗万容固废处理有限公司和汨罗旭弘新材料科技有限公司;完成2家工业企业的入规资料申报，分别是湖南立德铝业有限公司和汨罗市晟泰科技有限公司。

(四)项目建设。截止目前，共有电子传感器、固体废物资源化利用、30万吨废钢铁回收交易基地和再生塑料交易集散区、立德有色、智能金库门及保管箱生产、精准施肥机、充电桩、喷涂铝型材、年产10万吨再生铜、大庭纳米新材料等10个项目实现竣工投产。

(五)墙改工作。根据中央环保督查回头看的要求，对2025年已取缔的61家粘土砖厂开展全面排查清理，并按照转型升级一批、耕地占补平衡一批、规范集中建房一批、土地流转生态修复一批的原则落实到位。生产页岩砖使用粘土成分已限制20%以上，严格控制生产页岩标砖，目前5家企业已生产页岩多孔砖。

(六)信息建设。信息化行业扶贫中的贫困村信号覆盖弱问题基本解决;截止8月底共组织引导企业上云220家;组织通讯运营商针对跨G240全部通信线路入地工作已大部分完成。

(七)政策制订。牵头修订《汨罗市工业企业招商引资办法》(修订版)，起草了《关于引导盘活闲置、低效企业用地的实施意见》，目前均正在分头审议中。

二、存在的困难和问题

(一)新增规模企业数小于退规企业数。从近年来规模企业总数来看，因国家政策、市场变化、企业经营不善等因素，每年退规企业数量大于新增规模工业数量，我市规模工业企业总数呈现下降趋势。2025年全市规模企业总数为231家，到2025年底，我市新增规模企业16家，退规企业45家，净减少29家。由于新入规企业增量不足以弥补退规企业的减量，导致近年来我市规模工业总量呈下降趋势。

(二)产业链构建难度较大。从宏观层面上看，我市整体的产业结构不优，工业经济结构层次偏低，高能耗企业和低附加值的传统产业所占比重仍然很大，缺乏具有高技术含量、高附加值产品龙头企业。一方面，产业链的构建还处于初始环节，同类企业间大多还是以竞争关系为主，很难达到合作互信和信息资源的整合、共通、共享。另一方面，建链大多是通过几个同类企业相互串联的方式来完成，缺乏产业的多样性和协同性，各大产业仍是各自为政，导致整体的市场影响力和竞争力受到制约。

三、下步工作打算

(一)加大工业企业入规力度。一是建立保障机制。围绕岳阳市下达的任务指标，结合我市工业发展现状，就规模企业培育工作进行再研究、再梳理、再部署，确保任务落实到位，如期完成全年目标任务。二是加大宣传督导。将主营业务收入超1000万元的规模以下工业企业和新投产工业项目作为培育规上企业的重点，深入企业加强摸底调查和政策宣传，随时掌握工业企业发展动态，及时给予指导，助推销售收入达到2000万元的企业及时入规。三是做好跟踪服务。对一批成长性好、发展潜力大的企业进行跟踪服务和重点调度，针对规模企业培育过程中出现的问题和困难，及时协调统计、发改等有关部门帮助解决，加快推进小升规进程。

(二)引导产业转型升级。以深化供给侧结构性改革为依据，大力推动企业由以前的粗放式、扩张式发展转向创新驱动、提质增效发展。引导企业以市场需求为导向，加快研究开发并投产一批有自主知识产权、有自有知名品牌、有较高附加值、有市场竞争力的新产品，促进企业产品由产业链低端向产业链高端提升、由价值链低位向价值链高位提升。

工信局工作计划 篇9

2018年以来，科技局在县委、县政府的正确领导下，在省、市科技部门的精心指导下，认真贯彻落实党的十九大精神，深入实施创新驱动发展战略，解放思想，真抓实干，努力完成各项目标任务。

一、工作开展情况

(一)把握政策导向，推进创新发展。认真落实科技工作各项政策措施，依据《XX创新驱动发展战略专项资金管理办法》，按程序开展了县级创新创新驱动发展战略专项资金政策兑现补助的申报工作，兑现2017年度奖补资金398.9万元。

(二)加强科技项目管理，确保取得预期目标。获批2018年省科技计划项目2项(银丰棉业科技扶贫项目、一诺电动科技攻关项目)。国家科技富民强县专项行动计划“XX席草产业提升关键技术集成与示范”项目通过省验收。组织对已到期的2个省科技计划项目(八公山豆制品承担的省科技重大专项、格义循环经济承担的省科技攻关项目)上报验收材料，均如期通过省专家组验收。对3个中央引导地方科技创新项目(席草新品种板草1号推广应用与生产基地建设、XX席草产业科技特派员工作站、XX临淮肉羊产业科技特派员工作站)和5个市级在研科技计划项目开展自查和专项检查。

(三)发展高新技术产业，助推经济发展转型。开展“四送一服”，制定帮扶企业计划。立足战略性新兴产业发展和传统产业优化升级，深入蓝讯电子、中腾汽配、八公山豆制品、赤诚塑胶、维卡门窗、一诺电动等企业调研走访，指导高新技术企业的培育认定工作。通过新认定高新技术企业2家(蓝讯电子、中腾汽配)，1-8月份，全县高新技术产业增加值2.7亿元，增速5%。

(四)开展科技特派员创业行动，力促农业科技成果转化。突出特色产业提升，以成果推广应用和科技产业化为主线，大胆探索科技特派员农村科技创业行动工作新路子。按照“实体创业、服务农民”的原则，调整充实科技特派员队伍，选派县级科技特派员35人，推荐选派市第三批科技特派员29人，选派2018年度“三区”科技人才15名，受培对象2人。1月24日，“淮南市科技三下乡示范活动”在XX启动，市县科技部门邀请部分果树、蔬菜及养殖专业特派员，深入企业、深入田间地头，指导农民做好肉羊越冬、冬季果树整枝工作，为科技下乡做好示范。

(五)强化专利服务，增强企业知识产权运用能力。加大专利申请力度，重点服务县内规模企业、园区企业，挖掘产品及生产工艺的创新点。组织开展知识产权宣传咨询活动，增强知识产权保护意识。2018年1-8月，全县专利申请1175件，其中发明520件;专利授权271件，其中发明11件。

(六)组织产学研合作，推动各方协同创新。为主动适应经济社会发展新常态，加快形成产学研一体化的体制机制和发展方式，推动校县协同创新，建立校县融合发展新模式，与安徽理工大学、安徽农业大学、合肥工业大学、淮南师范学院等高校院所进行深入对接，解决企业发展过程中的技术难题。全县院企合作已达19家。

(七)打造创新载体，积极推进科技创新平台建设。依托县工业园区中小企业创业园，由安徽春升新能源科技有限公司牵头创建了XX第一家科技企业孵化器，首批入驻8家企业，目前已完成省级科技企业孵化器申请备案。依托县互联网+产业园，成立我县首家众创空间，完成市级众创空间申请备案。在XX迎河省级现代农业示范区的基础上申报建立“XX省级农业科技园区”，报送省科技厅评审。按照《科技部办公厅关于开展第三批国家级星创天地备案工作的通知》(国科办农〔2018〕60号)和省市科技部门要求，组织安徽八公山豆制品有限公司申报“XX八公山豆制品星创天地”，已报送科技部评审。

(八)立足“预、防、救”， 开创防震减灾事业的新局面。一是地震监测工作。加强县电磁波地震台运行管理，上半年监测数据采集率达到100%。4月份组织全县乡镇防震减灾助理员和观测点参加市局举办的业务培训。二是震害预防工作。从3月份起，我们联合县民政局、科协等单位举办防震减灾知识进社区、进家庭、进企业、进学校、进农村宣传活动5场次。5月份举办“纪念汶川地震十周年科普报告会”。三是应急救援工作。会同县应急办、教育局等部门开展“第十个防灾减灾日地震应急疏散演练”，全县各级各类幼儿园、学校约十余万名师生参加演练活动。

二、存在的问题

科技创新发展主要有两个短板：一是我县高新技术产业尚处于发展初期，高新技术企业及其产品较少，产业化程度较低，对全县经济结构优化、产业升级和市场扩张的主导作用不强;二是企业研发投入不足，企业研究开发经费投入比重仍然较低，导致创新力薄弱。

三、2019年工作计划

(一)加快发展高新技术产业。围绕主导产业和战略性新兴产业发展规划，着力扶持培育一批技术含量高、发展前景好的后备企业，建立高新技术企业培育库，引导和支持条件成熟的企业积极申报国家高新技术企业。对新进规企业，符合高新技术产业目录的，及时上报统计。培育认定高新技术企业3家。

(二)加大知识产权工作力度。完善和落实政策激励机制，引导企业自主创新，充分调动申请企业发明的积极性。发挥好企业专利联络员的桥梁和纽带作用，创造条件为企业申报专利搞好服务，稳步提升专利申请量和授权量，着力提高发明专利的申请比例和绝对值。2019年发明专利申请量达到200件以上，其中企业发明专利申请要占60 %以上，万人有效发明专利拥有量进入全市中等水平。积极培育创新型试点企业和知识产权优势企业，通过试点示范促进专利技术实施转化。强化专利执法工作，加大对重点领域、重点环节、重点行业的知识产权侵权行为的查处力度，妥善处理各类专利纠纷，切实维护企业和专利权人的合法权益。

(三)深入推进科技特派员创业行动。组织实施“三区”人才支持计划科技人员专项计划，组织科技特派员与农业科技服务和创新示范基地对接，促进产业发展。培育壮大特色优势产业，在发展优质粮油、食草畜禽、特种水产、席草、蔬菜花卉园艺和经济林果等产业上下功夫，培育和引进优良品种，加快农业科技成果转化和先进适用技术的推广应用。

(四)加强科技服务平台建设。落实与高校院所战略合作协议，培养引进高层次创新人才，开展关键共性技术的联合研发，通过企业与高等院校、科研院所的科技合作、科技联姻和科技开发，建立以企业为主体的产学研结合的技术创新体系与机制框架。

(五)进一步优化科技创新环境。抓好省、市、县实施创新驱动发展战略配套奖补政策的贯彻落实，制定促进自主创新政策及实施细则。加强对乡镇科技工作的指导，研究制定2018年工作意见及考核细则。

(六)启动综合减灾示范社区创建工作。申报国家级和省级防震减灾示范社区，完成国家地震烈度速报与预警工程基本站台建设工作。

工信局工作计划 篇10

湖南第一师范大学信息工程系

11月工作计划

如果没有计划作为参数，管理者就没有“指南针”，没有“尺度”，没有计划的活动是不可控的，无关紧要。因此，工作的规划也很重要。

教务处

快速统计本系所有学生今年9月和10月的德育考核情况，并确保准确，并张贴在系内公告栏11 月 2 日之前。天空。并做好学生会工作人员规范管理的辅助工作。

学习部

该系下个月将继续围绕学习部日常工作，严格把控课堂工作，及时果断召开会议，并与系主任老师一起工作。做好学风建设。同时，我们正准备在11月底召开新老学生交流会。文娱部

总部的首要任务是先做好内部沟通，做好分工，确定每个人工作的主要重点。由于人员锐减，我们部门的元旦晚会十分重视。因此，我们也将启动今年部门元旦晚会的策划和筹备工作。

语言部

我们将继续进行早晚自学的抽查和督导，如实记录相关信息，并与各班委讨论如何推进自学的兴趣和效率。我系将报名参加“三笔书法大赛”，为喜欢书法艺术的同学提供一个展示平台。同时，为迎接12月份的普通话及格考试，我们将组织相关学生进行相应的培训。宿舍管理/女生/卫生部

加强宿舍管理，对宿舍进行日常检查。 11月中旬，将举办“宿舍命名”活动。要求将这些选定的名字设计成一件艺术品，穿插一些卧室故事。同时，卧室要做好一些小设计，比如变废为宝，变废为宝，做小装饰品，要求创新为第一，清洁为第一。保安处

组织副干部进行巡查，加强对违规电器使用的管理。联合学习部做好学习节工作。组织开展辩论赛，号召学生积极参与，对整个过程的安全和现场秩序的维护负责。

权益服务部

为新生和部分高年级学生办理火车票优惠卡，优化我部工作结构，继续与部门配合，做好旧事高年级学生卡片 新卡片的后续工作。此外，我系将在15日前发布生命权常识海报。

体育部

组织部篮球队正在积极备战学院篮球比赛。 ，组织田径运动员积极备战。同时，做好运动会的宣传工作，配合各班体委，为学校运动会的顺利召开做好充分准备。

其他部门的交接工作也将在11月完成，并且正在步入正轨，主要是一些日常工作。我司各部门的新鲜血液，将为今后的工作注入新的面貌。今后我们将更好地完成部门和部门交办的各项任务，努力做到“没有最好，只有更好就是好”！

信息产业司司长

2010-10-26

电信分局工作计划

经济和信息化局2021年工作计划

商务和工业和信息化局2021年度工作计划

区经信局2020年度工作计划

工信局年终工作总结及2021年计划

工信局工作计划 篇11

xxxx年，在区委区政府的指导和带领下，我局紧紧围绕年度目标任务，积极贯彻落实促经济发展的各项政策措施，力保x工业经济健康协调发展，现将有关工作情况总结如下：

一、xxxx年主要工作及成效

（一）抓好运行调度促经济增长

在当前全国经济下行压力较大的情况下，我局结合区域实际，从培育企业进规入库、重点项目投产增效、淘汰落后产能、加大技改投资等方面着手，加速推进新型工业化，坚持稳中求进。

xxxx年，x区新进规模工业企业xx家，完成规模工业总产值xxx.x亿元，同比增长x.x%；完成规模工业增加值xx.x亿元，可比增长x.x%，高出全市平均增速x.x个百分点，增速连续xx个月排名全市第一；万元规模工业增加值能耗下降x.x%；

全区共有在建工业项目xx个，项目计划投资xx.xx亿元。其中，颐丰食品、明正宏等x个项目投资过亿元；x佳纳能源、中国能源工程项目属于市级重点项目；锐佳电子、鼎一印务、溢海玻璃等x个项目已投产；

全年年续建和新开工技改项目xxx多个，完成工业固定资产投资xx亿元，完成工业技术改造投资xx亿元。全年申报国家工业强基项目x个、省级项目xx个、市级项目xx个，预计立项争资到位资金xxxx万元。

（二）实施互联网+促两化融合

我局协助区委、区政府制定了《x区实施互联网+行动方案（xxxx-xxxx年）》，强力推进互联网+协同制造、互联网+现代农业、互联网+现代服务、互联网+民生应用等八大行动。

一是积极推进两化融合。目前我区有xx家工业企业达到两化融合贯标标准，引进和培育了多家智能硬件、软件生产企业及基于互联网+的新模式企业；全区有xx个行政村实现农副产品网上销售，培育发展了xxx家农村电子商务，xx家农场和专业合作社采用互联网营销综合运用的电子商务模式。

二是借助各乡镇的益村村民服务中心平台，积极推进乡镇信息化村的建设步伐。全区乡镇进行共享基站改造xxx个，新建xG基站xxx个，已实现xG网络对全区城区和农村行政村的广度覆盖，已完成xx个贫困村光网覆盖。目前，我局正在督促四大通讯运营商加紧建设，力争年底完成互联网普及率、信息化达标村创建等年度目标任务。

（三）多措并举促企业帮扶

深入开展企业帮扶，是全市三大重点工程之一，今年我区根据实际情况调整了企业帮扶工作领导小组并完善了帮扶方案。工信局作为x区企业帮扶办，协同各责任帮扶单位开展了一系列专题活动：

一是组织银行、xx公司、xx公司等金融机构与企业对接，帮助鸿源稀土、桃花江游艇、瑞亚高科等企业解决了融资贷款问题，累计放款x.xxx亿元；二是协助工商、食品药品监督管理局等部门单位联合对辖区内槟榔生产经营企业进行专项检查，并安排稽查执法专员赴x市对当地制售假冒槟榔行为进行重点查处，严厉打击仿冒口味王、皇爷特有的名称、包装、装潢等行为；三是协调解决了好兆头、益阳金诚米业等企业的用地问题，并配合区公安分局开展了企业周边环境整治专项行动。

（四）深入调研助推园区发展

我局全年密切关注园区发展进程，加大园区服务协调力度，特别是加强对新材料产业园和电子信息产业园两大特色产业园的跟踪与服务。今年我区还启动了食品加工产业园建设，目前正在建设x.x万㎡的厂房和x.x万㎡的配套设施。近期，由区委副书记挂帅，我局牵头组织专人对全区食品加工产业进行了专题调研，全面了解了企业的发展现状和入园需求，开展了推动食品加工企业入园发展的前期工作，力求明年xx月前将食品加工产业园建成全市乃至全省具有重大影响力的知名园区。

（五）全面推进党风廉洁建设

今年以来，我局认真学习贯彻雁过拔毛式腐败问题和纠四风、治陋习专项整治相关文件精神，围绕干部队伍建设中存在的问题，全面动员部署专项整治工作，积极落实上级反腐倡廉建设工作会议精神，把党风廉洁建设融入领导班子建设、干部队伍建设和经济运行工作中，全面履行一岗双责。充分利用两学一做学习教育契机，由局班子成员带头，全面学习《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》、十九届六中全会精神等有关规定和反腐败要求，抓好党员干部和干职工的经常性教育，做到常打招呼，警钟常鸣，防微杜渐。

（六）切实维护系统稳定

一是抓好系统安全生产工作。坚持对局属企业进行安全生产排查工作，次次做到不留盲区、不留死角、不走过场，共下达整改通知单xx份，累计排查安全隐患xxx处，已整治xxx处。二是抓好综治维稳工作。全面落实五包一责任制，成功化解信访案件xx余件，多次接待有关原粉末冶金厂安置楼的群访，做好了特护期维稳工作，确保了全局系统大局稳定。

（七）积极落实各项中心工作

根据区棚改指挥部统一安排，我局棚改工作的主要任务为x家改制企业房改房和原市经委家属楼，共x个单位xx户住户。我局迅速做好了沟通、摸底工作，明确责任和工作纪律，顺利推进，年底能圆满完成任务。

此外，我局还选派了专职型第一书记驻龙凤港村帮扶，全力支持扶贫项目建设，顺利通过了省精准扶贫工作检查。

二、存在的主要问题

由于我区工业总量偏小，产业结构不合理，部分企业科技含量不高，再加上受经济大环境的影响，很多企业的利润空间被快速压缩，经济稳增长压力仍然很大。主要存在以下几个方面的问题：

1.下行压力大。目前，我区有xx家企业为负增长，占到规模企业的xx%，不仅影响我区规模以上工业增速，更是严重制约工业经济平稳运行。而目前市场需求明显减缓，土地、劳动力等生产要素成本则上升较快，工业回升仍面临较大压力。

2.运行调度难。一是部分规模相对较大的企业担心产值数据与税收等各项收费挂钩，存在瞒报现象。二是有的企业在我们园区生产和上报产值数据，但税收却一直交在原厂地，导致出现某些企业产值过大、税收过小的不匹配现象。三是企业入规的积极性和主动性不高（入规后不仅要规范纳税，还要增加专业人手每月按时进行联网直报，增加用工成本），影响规上企业培育工作。

3.项目进展慢。受市场变化、征地拆迁、融资难等因素影响，我区项目推进速度较慢，还有少数项目未能按期开工建设。

4.后续增长乏力。目前，我区尚未建立合理的产业结构，产业发展层次低，产业链短，产业配套滞后，本地配套率仅xx%左右，再加上市场疲软，企业主投资信心不足，投资增长乏力，严重影响工业经济发展速度与质量。

三、xxxx年工作计划

坚持项目立区、工业强区、城镇兴区、商贸活区发展战略，积极适应经济发展新常态，着力于稳增长、调结构、强帮扶，为x工业经济发展贡献力量。

一、主要目标

1.做大工业总量。新增规模工业企业xx家，实现规模工业产值xxx亿元，规模工业增加值xx亿元，可比增长x.x%；

2.提升发展质量。完成工业技术改造投资xx亿元，节能降耗下降x.x%；

3.深化两化融合。建设移动基站xx个，xx%的行政村实现光网和xG覆盖，全区固定宽带普及率达xx%；

4.积极创先争优。力争规模工业增加值增速全市排名领先，新型工业化考核保三争二。

二、重点及亮点工作

1.发展特色园区，强化发展合力。加强对新材料产业园和电子信息产业园两大特色产业园的跟踪与服务的同时，着重做好推动食品加工企业入园发展的前期工作，尽快将食品工业园建成全市乃至全省具有重大影响力的知名园区。

2.培育龙头企业，增强带动能力。围绕四大支柱产业进行帮大扶小，强化对四大产业中的宇晶机器、生力科技、口味王、皇爷食品等企业的帮扶，力争培育上市企业x家，帮其不断发展壮大。同时，大力扶持中小微企业发展，大力推动符合产业发展导向、科技含量高、市场竞争力强、自主品牌响、综合效益好、带动作用大的优势中小微企业上规模上水平，做大经济总量，增强发展后劲。

3.加快项目建设，释放发展活力。一是大力招商引资。以园区为载体，加快招商引资，完善产业链，以产业链的延伸带动市场主体的发展壮大。二是加快推动项目建设。强化项目全程代理制，为项目提供从签约、立项到环保批复等一条龙服务。三是积极协助项目立项争资，用活用好国家政策。

4.促进转型升级，提速发展动力。一是坚持创新驱动。全力推进供给侧结构性改革，引导和鼓励企业应用新技术、新工艺、新设备、新材料等对生产设施进行改造更新，推动结构优化调整，加快转换发展动力，加速工业经济转型升级。二是坚持绿色发展。坚持环保三同时制度，及时监测企业环保和能耗使用情况，督促企业走资源节约之路。三是坚持品牌兴区。大力推动企业申报驰名商标和著名商标，提升企业知名度。

5.积极推进互联网+，提升发展潜力。瞄准互联网与各领域融合发展的广阔前景和无限潜力，深入推进互联网+八大行动，促进大众创业、万众创新，提升公共服务水平。

三、措施与建议

1、理清思路，转变观念。通过深入学习国家、省、市最新发展政策、积极走出去以及深入调研等方式，进一步学习先进地区发展理念，掌握区域实际发展现状，以进一步开拓思维，转变工作思路和方式，为x工业经济又好又快发展提供智力支持。

2、顺应形势，发展电商。不断完善中小企业公共服务平台，整合省市培训资源，引导电子信息产业和其他行业中有电商意向的规模企业，建立、完善网络化营销体系，以点带面，推动电子商务发展。

3、强化职责，真帮实促。继续深化企业帮扶行动，将帮扶落到实处。一是履行政府承诺，完善有关合约，理顺相关责任，建设诚信政府。二是加强督促协调，加大有关部门单位的立项争资力度，切实为企业争取各级资金支持。

4、精准发力，高效作为。企业发展需要相对安静的空间。作为政府部门，我们一定要转变服务理念，坚持宁静生产日制度，做到企业围墙外的工作政府包干，围墙内的事情企业负责，减少进户次数，能不进户的，或者可进可不进的，均不进户，尽量避免干扰企业经营。

工信局工作计划 篇12

“1553”县工业经济发展工作方案

青城县工业和信息化局（2016年3月28日）

县工业经济工作正在紧密相连的2016年市委市政府以“五区一极”战略为指导，以“五个发展”理念为总体引领，以“三生态”建设为抓手以“1553”行动计划为指导，积极适应经济发展新常态，增强创新动力，激发市场主体活力，坚持“稳增长、调结构、降产能” “去库存、降成本、补短板、增效、强化服务”，确保“十三五”工业经济发展开局良好 力争实现工业增加值增长8%以上工业固定资产投资增长10%，工业节能节水指标在全市指定指标范围内。

一是聚焦“一个目标”

做大做强工业经济，全面推进工业经济转型升级跨越发展

1.夯实园区基础。 坚持“科学布局、集约用地、生态环境保护、特色鲜明”的发展思路，加快义马、淅川工业集中区基础设施及配套设施建设，科学规划十里坪装备制造产业园区，改善企业入驻条件，加大大型项目争取和吸引企业入园，不断提升园区服务和承载能力。

2.加快项目建设。 坚持把项目建设作为调结构、扩总量、促转型的重要抓手，不断完善项目推进机制，不断加大项目建设力度，全力督促建设项目强化措施，加快进度，及时跟进意向 项目要前期完善，尽快落地，争取早日建成投产。

3。创造优良的发展环境。 认真落实各项改革措施，减少审批程序，创新投融资模式，完善市场监管方式；支持重点企业开展产学研合作，着力提升创新能力，努力打造名牌产品和著名商标。引导骨干企业在产品研发、组织管理、过程控制和产品销售等方面运用信息化技术，提高生产管理和技术装备水平，促进“两化”融合发展。

4.实施精准招商。 积极抓住“互联网+”行动、“中国制造2025”、“一带一路”建设、中东产业转移等重大政策机遇，创新招商引资方式，注重发挥作用行业协会和外国商会，以招商引资，着力引进旗舰企业和重大项目，提高招商引资的针对性。突出项目实施实效，加强对承包工程实施进度的跟踪服务。

5.加强支持和引导。 加强对企业经营的监控，对安全隐患排查整改，提高企业管理水平；全面落实支持企业发展的各项政策措施，建立健全“参照法规、完善法规”备份工业企业信息台账，加强动态管理和重点培育，促进成长型企业加快发展;做好经济形势分析研判，加强煤炭、电力、石油、交通等要素供需平衡，切实解决突出困难，确保工业经济平稳健康运行。

三、推进“五大产业”

1.做大做强油气开发配套产业。 聚焦全市两条千亿级循环经济产业链建设，重点实施春池??瓜尔胶、玉龙混烃、玉阳科技、“气化庆阳”天然气调峰等油气，以及金立套管防腐延长链和补给链项目，力争早日建成投产，支持盛焱环保筹集启动资金，实施沿河管件二期工程， p>

- 234 -

工信局工作计划 篇13

xxxx年，县工信局深入贯彻县委、县政府决策部署，坚持稳中求进工作总基调，以“工业三年突围行动”为抓手，以高质量发展为根本要求，大力实施工业强县发展战略，统筹推进工业和信息化各项工作。

一、主要成效

一年来，我局紧紧围绕年初制定的各项目标任务，真抓实干，砥砺奋进，主要工作成效主要有以下七点；

1.工业主要指标稳步增长。全县规模以上工业实现增加值xx.x亿元，增长xx.x%；实现主营业务收入xxx.x亿元，同比增长x.x%；实现利润总额xx.x亿元，同比增长xx.x%；实现工业税收x.xx亿元，同比增长xx%，绝对值排全市第x位；新增规模企业xx家，全市第x位。

2.盐卤药化产业转型升级试点工作稳步推进。产业规上企业xx家，销售额超亿元企业达xx家；新增高新技术企业x家，省级创新平台x个，省级两化融合示范企业x家，x家企业已通过全国两化深度融合贯标评定。盐化工业城企业集中供热覆盖率达xx%，规模以上盐化企业R&D经费支出占盐卤药化产业主营业务收入比重预计达到x.xx%，我县盐卤药化产业转型升级推进工作受到省政府的高度评价。

3.项目建设进展较快。全县亿元以上项目xx个，占市目标任务xxx%，其中竣工项目xx个。工业投资同比增长xx.x%，高于全市平均增速x.x个百分点。一批工业项目陆续开工建设，其中盐化工业城总投资xx.x亿元的仰立新材料已开工建设；河西现代箱包产业园xx栋标准化厂房已封顶；博派基地已完成xx栋标准化厂房建设；城东箱包产业园百万欣、奥宝、宇华箱包建成标准化厂房x栋。全年共建成标准化厂房面积xx.x万平方米、居全市第x。

4.工业企业科技创新取得新突破。全县亿元以上技改项目xx个，占市目标任务xxx%，同比增长xx.x%，技改投资占工业投资xx.x%，占比重高于全市平均水平x.x个百分点，技改投资增速与占比均高于市“双三十”的序时任务。同时组织推荐了x家企业申报省“专精特新”中小企业，其中x家企业申报成功；天宇化工申报了省制造业单项冠军示范企业；新增高新技术企业xx家，总量达xx家，增量和增幅列全市第x。

5.企业帮扶显成效。xxxx年，全县“个升企”完成xx家，完成市目标任务；“企入规”完成xx家，占市目标任务xxx.x%，新增数量和总量均列全市第x。“规转股”完成x家，x家企业在省股权交易中心挂牌，均完成市目标任务。全年共收集涉企问题xx个，已帮助企业解决问题xx个；“财园信贷通”为xxx家企业发放贷款x.xx亿元，放贷总量列全市第一，“倒贷资金”为xx家企业提供过桥资金x.xx亿元；降成本政策共为全县企业减负x.xx亿元。

6.向上争资超额完成。完成项目开发x个，占年目标任务的xxx%。组织天宇化工、新瑞丰生化、安郡电子商务、兰太化工等企业申报了xxxx年省级工业转型升级专项。落实了省专业化小巨人企业、省级绿色工厂等奖励资金共计xxx万元，传统产业优化升级省级分产业试点（石化产业）xxxx万元，向上争资实现已落实资金xxxx万元，占目标任务xxx.xx%。

7.招商引资工作稳步推进。重新出台了《xx县工信局xxxx年招商引资协税护税奖励办法》，全年完成固定资产投资xxxx万元，占年任务xxx.x%；完成现汇进资xx万美元，占年任务xxx%；全年完成内资xxxx万元，占年任务xxx.x%；新引进落户企业x家，新增规模企业x家；协税护税预计完成xxxx万元，占年任务xxx.x%，其中实体税收完成xxx万元，占年任务xxx%。

二、主要工作

（一）完善体系，推动工信战略全面开展。

1.完善思路体系。草拟了《关于推动xxxx年工业高质量跨越式发展的实施意见》、《xx县关于加快企业股份制改造的政策措施》《xx县xxxx年工业发展情况及xxxx年工业发展思路》、产业转型升级发展“十四五”规划基本思路等材料，做好领导的参谋助手。

2.完善考评体系。草拟了《xx县xxxx年度工业高质量跨越式发展目标管理考评方案》、《xx县“工业三年突围”行动（xxxx-xxxx三年综合目标管理考评方案》、《xx县明星企业家评选活动方案》、《xx县xxxx年度“我为企业办实事”精准帮扶工业企业活动方案》等考评方案。

3.完善调度体系。一是坚持和完善工业调度机制。每月收集汇总规上工业企业主要经济指标预测数并对其进行调度，编辑《xx工业月报》；每季度召开工业运行分析会，形成季度分析材料为县领导做好参谋；半年和年终以OA形式进行通报。二是坚持和完善项目调度机制。建立了项目月核查制度，每月底到项目施工现场进行核实；季度或半年未达到完成进度的单位及时进行督促；每季度对我县工业项目进行摸排，优选一批有实力的项目参加全市集中开工竣工活动，做好分会场的选点和各项筹备工作。

4.完善帮扶体系。一是加强帮扶走访对接。督促帮扶工作组每两月深入帮扶企业走访至少一次，及时上报帮扶报表。截止目前，共收到帮扶单位报送的报表xxx多份。二是解决企业实际问题。收集汇总企业反映的困难和问题，督促各职能部门限时办结，为企业排忧解难。三是开展企业帮扶督查。开展了为期xx天的专项督查，走访了xxx家帮扶企业和xx个单位，并通过《xx工业》及时通报。

（二）推动改革，促进工信发展全面深化。

1.供给侧结构性改革持续深化，去产能、降成本、补短板取得成效。坚持改革关键一招，着力抓好去产能、降成本、补短板相关工作。

“去产能”：一是扎实开展严防“地条钢”死灰复燃工作。每月对监管单位和企业做好巡查工作。经排查，目前我县无“地条钢”企业和已取缔的“地条钢”企业；不存在“地条钢”违法违规生产行为；x家中频炉企业不存在违法违规生产“地条钢”行为。二是扎实开展工业污染防治专项整治行动。牵头制定了三个专项行动实施方案、防治专委会职责分工及工作细则等文件；召集相关单位开了两次会议；进行了现场检查、调度并报送了月报表。目前，河西污水处理厂土建已基本完成，管网试运行中，化工园区整治中环境监测设施已完成，电子鼻项目正进行招标，工业企业排放已基本达标，散乱污企业已关闭x家，x家正申请关闭，淘汰落后产能已关闭x家企业。三是扎实开展预拌混凝土搅拌站扬尘污染整治行动。每月不定时对预拌混凝土生产企业进行检查。县内全部x家预拌混凝土生产企业均已完成搅拌站生产工艺过程环节的全封闭；x家建设了出入口冲洗设施，并安装了监控设备；厂区道路及生产作业区、物料堆放区已全部硬化；x家堆场已全封闭，x家因安全原因（铁路部门和水利部门）不允许建设，但已建设围挡。四是扎实开展节能监察和清洁生产。组织我县铜冶炼企业参加专项监察培训会。x家铜加工企业通过了现场审查。对x家省重点用能企业和x家变压器企业重大工业节能专项做好监察工作。xx有限公司清洁生产工作于xx月xx日通过了专家组评估。

“降成本”：继续开展降成本优环境专项行动，认真落实了“省xxx条”、“市xx条”政策措施。一是强化考核力度。将降成本优环境工作专门列入企业帮扶考评中，设立了降成本专项奖。二是拓宽宣传渠道。督促各帮扶工作组深入企业宣讲省市xxx条政策，印制了新“省xx条”、“市xx条”政策宣传xxx份小册子免费发放至企业。在xxx家帮扶企业建立“省xxx条”、“市xx条”宣传栏。三是全面梳理企业减负台账。全年开展了x次减负测算，同时做好了拖欠民营企业中小企业账款清理、减负等工作。

“补短板”：一是“放管服”改革取得实质性进展。行政许可和行政确认事项实现一门办理，行政执法检查全部实现“双随机一公开”，局“行政窗口”办理业务方便快速。二是机构改革稳步实施。年初重新划分了单位职责、内设机构和人员编制，机关股室由x个调整为x个，领导分工和股室职责也相应调整。乡镇中小企业服务站增加了x个年轻工作人员，强化了基层力量。

2.坚持发展第一要务，工业发展后劲不断增强。以增强工业发展后劲为目标，促进工业经济高质量跨越式发展。

企业规模实力不断增强。一是企入规培育。突出抓好新增规模企业的模底排查、跟踪服务、申报审核、协调配合等重点环节。二是企业上市培育。组织召开了企业挂牌上市培训会，草拟了《xx县支持企业加快股份制改造若干措施》，在成本奖补等方面为全县企业股份制改造创造良好政策环境。三是中小企业培育。组织推荐了天宇化工申报省制造业单项冠军、瑞通铜业申报省xxx强企业、城北电商产业园申报国家中小企业服务示范平台。四是企业家队伍建设。制定了培训计划，筛选了企业负责人、经理参加各类高级研修班和培训班；推荐天宇化工获评xxxx年度省优秀企业；评选出明星企业家，开展了工业企业十强评选。

集群实力不断增加。一是推动盐卤药化传统产业优化升级。成立了我县盐卤药化产业优化升级省级试点工作领导小组，制定了实施方案（xxxx-xxxx年）、奖补办法、xxxx年工作要点以及xxxx年重点工作安排表，都已获批实施。已落实下发奖补资金xxx.xx万元。二是推进大健康产业加速建设。xxxx年，招引xx有限公司年产xxxx吨中药饮片项目落户城南工业园，占地xx.xxx亩，总投资x.xx亿元，项目实施后，正常年平均销售收入x.x亿元，利润为xxxx万元，年均税收为xxxx万元。

融合互动不断深化。一是加速推进两化融合。推荐申报了xx安郡电子商务园区为xxxx年度新型信息消费示范项目，申报了新瑞丰生化、中盐兰太化工为x省融合发展试点示范标杆企业。二是加强通讯企业管理。组织召开了通讯企业联席会，处理了通讯管理投诉件x件，联合宣传、公安等相关部门开展了关键信息xx安全自查行动。三是推进军民融合工作开展。xx公司、华新电线电缆和新瑞丰生化三家企业入选了第二批省级军民融合企业名单，组织了百诺箱包申报xxxx年省级军民融合企业。

3.坚守安全生产红线，为企业发展保驾护航。树立安全发展意识，落实责任和防范措施，狠抓隐患排查，依法整改落实。

加强原始产权隐患排查。加强了系统内的出租商铺和厂房以及大岭林场的安全隐患排查工作，与租赁户全部签订了安全生产责任状。每月一次进行安全隐患排查。

加强主管行业监督检查。对民爆、船舶、混凝土、沥青搅拌进行安全检查，共深入到基层现场检查xxx人次，下发现场检查通知书xx份，整改通知书xx份，查出安全隐患xxx条，均已完成整改。制定了两个小微企业整治专项行动方案，全县共排查小微企业xx家，发现安全隐患xxx处，现场整改xxx处，正在整改xx处。

强化安全培训。认真开展了“安全生产月及安全生产万里行”专项活动，活动当天累计发放法律法规宣传资料xxx余份，接收群众咨询xxx人次。全年我局安全事故零发生。

（三）强化建设，提升单位为民服务水平。

1.夯实党建基础，筑牢组织堡垒。一是严肃党内政治生活。全面落实“三会一课”、“党员活动日”、谈心谈话、组织生活会、民主评议党员、“今天是我的政治生日”等组织生活制度。运用微信学习群、党支部工作手册和党员证等，对组织生活进行全程记实。实行周一例会政治理论知识学习制度，干部网络学习完成率xxx%，“学习强国”活跃度在全县居上游。二是扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。严格按要求组织开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育，召开主题教育工作部署会，印发主题教育工作方案和学习计划，开展了调查研究、问题检视和整改落实，开展了专题民主生活会。党委委员联系指导下属三个党支部和党员干部贯彻落实主题教育相关要求。规定动作到位，台账资料完善，立说立行立改，迅速体现主题教育成果。三是创新开展“党建+”特色党建项目。以“党建+”工作为引领，打造“党建+”特色项目，推动机关党建和业务工作深度融合、相互促进。xxxx年，我局共打造x个“党建+”特色项目，分别为“党建+企业帮扶”、“党建+产业转型升级”、“党建+课题调研”。四是加强组织建设强堡垒。配备了机关党务干部；制定印发了党委议事规则并严格执行；对党委会议室进行了规范化建设，利用院子、墙面、楼道、走廊等做了宣传展示；组织党员干部深入社区开展共建帮扶；积极开展“六好”基层党组织创建工作，选树“身边好党员”，深化党员“百分制”考核。xxxx年党委下属x个党支部均顺利按期换届，没有软弱涣散基层党组织。五是落实党风廉政建设责任制。成立了领导小组，形成了工作机制，制定了工作计划；实现了组织生活会常态化、制度化；对财务收支情况每个季度核实一次；认真落实了 “三重一大”事项集体决策、一把手“四个不直接分管”、领导干部述职述廉、报告个人有关事项和抽查核实制度；严格落实民主评议党员、党性分析、领导干部双重组织生活等基本制度；对落实“两个责任”、党章党规教育开展了专题教育；认真执行领导干部廉洁从政各项规定；严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》；局党委全力支持纪检监察室抓主业，依纪依法履行监督责任，xxxx年我局没有出现违反党纪国法和规定精神的人和事。六是严格落实意识形态工作责任制。我局始终把意识形态工作作为党的一项极端重要的工作来认识来推进，落实意识形态主体责任，做到与中心工作紧密结合，一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。七是坚持党建带群建。做好了xxx志愿活动。组织老干部参观部分重大产业重大项目，按时落实了待遇。工会、团委和妇委会以重大节日为节点，先后组织开展了“庆元旦”、“庆三八”等活动。

2.强化机关效能，转变工作作风。一是加强机关效能建设。重新出台了《机关管理制度》、《工作绩效考评》等文件，全年未出现一起违反机关效能建设的人或事。上下半年两次企业满意度测评中，分别获得第二和第一名的好成绩。机关运行成本实现了下降，其中三公经费支出同比下降x.x%以上，能耗同比下降x%以上。二是切实履行创卫工作职责。全年落实了“社区共建”款x.x万元；对原始产权责任片区开展卫生整治总共十余次，整治费用花费数万元；做好了登革热疫情防控。三是做好了责任路段的路长制工作。“路长制”工作在每月考评中，测评分值名列前茅。四是开展了文明创建工作。积极参与全国文明城市迎检工作，对责任片区进行了硬件和软件布置，并及时申报了第十届市级文明单位。

3.开展综治维稳，维护社会稳定。一是深入进行矛盾纠纷排查。全年共接待来访职工xxx人次，回复了领导信箱信访件x件，回复了x信访网上服务系统信访件x件，回复了省委第一巡视组转来信访件x件（其中有x件是重复上访件）。二是开展社会治安综合治理工作。组织开展了综治宣传月活动；在单位进行了扫黑除恶专项斗争的宣传；创建了x家平安企业示范点；落实了综治帮扶资金x万元，完成年任务。三是扎实开展了公众安全感走访活动。成立x个公众安全感走访工作组，共走访对象xxx户，征求群众意见稿xxx余份，并反馈给县综治办。四是扎实推进棚户区改造房屋征收安置帮扶工作。对南门街、秀峰门及原电机厂（酒厂）棚户区x户栋房xx户单职工宿舍x户私店征收安置帮扶任务进行了攻坚，做好了政策宣传、解释工作。xx户单职工宿舍和x户栋房已签约领取了货币补偿资金、x户栋房已按照棚改工作要求的时间进度完成了签约选房。

4.强化基层帮扶，助力脱贫攻坚。一是坚决打赢脱贫攻坚战。我局领导班子带领帮扶小组每周一次深入溧江镇堆背村走访，帮扶干部都及时更新帮扶手册，按时上报帮扶信息，落实了堆背村帮扶资金x万元，落实张坊村帮扶经费x万元，完成年任务。二是促进美丽乡村建设。深入挂点村神政桥乡湖田村四次，落实帮扶资金x万元，完成年任务xxx%。三是加强困难职工帮扶。在原有困难职工台账xxx户基础上，新增特困难职工x户，春节走访慰问困难职工达xx人次，发放慰问金达x万元。

三、存在的主要困难和问题

1.工业总量还不大。从总量来看，我县产业规模相对较小，还未培育出主营业务收入超百亿的产业，盐卤药化产业不到xx亿元、机械机电产业不到xx亿元，箱包皮具、灯饰照明产业都未达到xx亿元，超百亿产业亟待突破；重大项目不多，全县xx个进区项目中x亿元以上项目只有x个，全年年内完成固投xxxx万元以上项目仅有x个。

2.工业经济下行压力较大。受各种外部因素影响，我县工业近几年增速放缓，尤其是今年部分指标增速只有个位数。目前我县已有x家规模企业关停。

3.企业上市工作推进艰难。目前，“新三板”未完成市任务，科创板、中小板、主板等上市还未实现零突破，科技型、附加值高的企业较少，真正符合上市挂牌的企业不多。

4.项目推进机制不完善。部分帮扶单位重视程度不够，没定期了解项目进展情况，导致上报数据不符合实际。一些帮扶单位的服务意识不到位，审批部门各自为阵，未能将并联式“容缺”审批充分落实。

5.企业转型较难。主要表现为自主创新缺乏公共服务平台；协同创新找不到路子；企业科技人才不足。

6.要素制约仍未得到有效解决。帮扶降本力度不大，用工难、用地难、融资难依然存在，部分企业反映用工成本逐年增加，用能成本、物流成本依然偏高。

四、xxxx年工作打算

xxxx年，县工信局的总体思路是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党的十九届四中全会及省、市、县经济工作会议精神，坚持新发展理念，以产业集群为主攻方向，着力推动工业重大项目攻坚、企业转型升级、园区提档升级、营商环境优化，大力开展产业倍增计划，实现xx工业高质量跨越式发展。

明年总体目标是：工业各项主要指标及增速均略高于全市平均水平，系统内工作全面达标并争取进入先进行列。

根据上述工作思路，在明年的工作中，要努力做到以下七个方面：

1.构建现代产业体系，适应新形势。聚焦壮大盐卤药化首位产业，大力发展箱包皮具、智能制造、绿色食品大健康主导产业，推进灯饰照明、建材包装、林产等传统产业转型升级，适时发展新兴产业，顺应产业发展趋势，构建“x+x+N”产业新格局。

2.实施优质企业成长计划，培育骨干企业。大力培育龙头企业，持续深入实施骨干企业培育计划，每个产业遴选x-x家发展前景好、税收贡献大的企业实行“一企一策”重点扶持。大力实施企业上市“映山红行动”，重点推动新瑞丰主板上市、双佳科技“新三板”挂牌、华新电线电缆股改；大力发展总部经济，对异地迁移的总部企业，由财政给予奖励补助。实施中小企业培育计划，挑选xx家左右成长性较好的规下企业进行重点培育，促进小微企业增资扩产，入规入统。推进企业“专精特新”发展，推动高新技术企业与规上企业互相转化，打造一批“单项冠军”和小巨人企业、“瞪羚”企业。

3.开展重大项目攻坚招引，培植经济增长点。一是开展重大项目攻坚。坚持“项目为王”理念，完善项目调度机制，实施“清单制+责任制”，强化抓谋划、抢开工、促在建、重投产流程管理，推动项目早落地、早建设、早投产、早见效。重点推进盐化工业城鑫臻科技、仰立新材料一期项目竣工投产；河西现代箱包产业园xx家企业、博派基地入园企业全面竣工投产；大健康产业园重新选址。力争全年新增亿元以上项目xx个以上。二是突出精准招商。积极对接国家制造强国战略，坚持“三突出两强化”（突出重大骨干项目、产业链项目、可持续发展项目，强化专业招商、政策扶持），完善招商引资政策举措，策划引进一批符合国家政策、税收贡献大的优质项目和重大项目落户。提前做好招商计划，每月至少开展一次以上外出招商活动。

4.鼓励企业技改创新，推动企业转型升级。一是引导企业技术改造。实施工业企业技术改造三年行动计划，支持企业技术升级、装备更新和产品迭代，引导企业加大技改投入，扩大有效投资。加速智能化改造，运用数字化、网络化、智能化技术升级改造优势传统产业，落实推进智能制造“万千百十”工程（推广应用xxxxx台（套）智能装备，打造xxxx家数字化车间、xxx家智能装备生产企业、xx个智能制造基地），力争实施技改项目xx个以上，建设“智能工厂”“数字化车间”示范企业各x家。二是推动企业创新成果转化。落实企业研发费用税前加计扣除、研发准备金等政策，引导企业发挥创新主体作用。开展企业创新能力提升活动，充分利用工业转型升级发展基金和盐卤药化传统产业转型升级发展资金，鼓励企业加大创新平台建设和新产品研发，建立xx县箱包皮具、灯饰照明工业设计服务平台（中心）等，为产业发展提供技术支撑。大力支持龙头企业、高校院所联合实施重大技术开发和成果转化项目。以盐卤药化产业与x大学签约合作为契机，全面推进各产业企业产学研结合，开展协同创新。推进军民融合成果转化。争取我县企业技术列入国家军用技术转民用推广目录、民参军技术与产品推荐目录。加快建设提升成果转化平台。

5.推动园区提档升级，提升园区服务水平。推进工业园区改革创新，提升“一园三区六城”一体化发展水平，推行“园中园”企业化管理模式，着力以河西工业园和盐化工业城为主战场，运用市场化手段，加大园区投入，加快完善基础设施和配套设施建设，推进产城整合。开展“两型三化”管理提标提档行动，树立“亩均论英雄”导向，探索项目投入产出评价体系，重新修订工业园区项目进区管理办法，提高亩均税收、亩均固投入园标准，实现“寸土生寸金”效应。支持园区调区扩区，启动河西北扩一期规划建设。加强土地集约利用，开展消化批而未用土地专项行动，推动“僵尸”企业、低效企业“腾笼换鸟”和小微企业腾院上楼，建设小微产业园，提高土地集约利用水平。全面开展玻璃工业城资源整合，城北老工业区规划整治，河西片区高标准“园中园”建设，提升园区形象。

6.加快工业互联网建设，培育数字经济新动能。深化互联网+先进制造业，实施两化融合“个十百千万”工程，加快企业数字化改造，推进企业上云上平台。加快重点行业物联专网建设，对接引进一批龙头企业和项目，创建一批物联网公共平台及示范基地，打造移动物联网产业高地。

7.落实降本增效政策，减轻企业负担。继续开展企业帮扶活动，破解企业发展难题，深入开展降成本优环境专项行动，全面落实国家、省、市、县各项优惠政策以及支持民营经济发展等措施，切实为企业减负。深化“容缺办理”、“提质增效”审批改革，探索行政审批“一窗受理，一站办结”模式，实施事前审批和事中事后监管相分离、行政审批和技术审查相分离，破除互为前置、资料重复提交等壁垒，将企业投资项目审批时间缩短在xx个工作日。

工信局工作计划 篇14

一、主要措施及成效

(一)强化党建引领工作。今年以来，局党组继续按照党要管党、从严治党的要求，压实主体责任，将主题教育推向纵深发展，重点开展了意识形态思想阵地教育工作和党员“三会一课”教育工作。通过不断规范各项党务工作，全方面加强党建业务水平，进一步强化全体党员干部的政治意识和大局意识，提升党组战斗堡垒作用，引领党员率先垂范，勇于担当，主动作为，努力为县域经济发展作出应有贡献。

一是落实主体责任抓党建。以“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”自勉，局党组书记亲自谋划思路定举措，上半年组织召开6次党组会议专题研究机关党建、党风廉政建设和意识形态工作。扎实组织开展四抓两整治和党支部建设标准化百日提升行动，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。研究制定了局支部“两学一做”学习教育常态化制度化“三会一课”“主题党日”2020年度活动计划安排。以“支部主题党日”为有效载体，组织开展集体学习28场次，专题研讨3次，局党组书记党课辅导4次，邀请县政府张伟副县长和党校讲师赵炜老师为经贸口党员干部做理论宣讲两次。疫情防控期间，各位党员严守组织纪律，坚持值班值守，牵头统计上报防疫物资储备，局党组成员、副局长苏小东同志被评为先进个人，受到县联防联控领导小组的表彰奖励。

二是以创建全国文明城市为动力，协调推进精神文明建设。积极参加全县创建全国文明城市暨未成年人思想道德建设工作推进会议，召开局党组会议和党员大会，及时传达学习县上的主要精神，教育引导干部职工清醒认识形势、准确把握不足，以每天都在迎检、每天在冲刺的状态补齐短板弱项，为全力摘得全国文明城市桂冠，向历史和人民交出一份创城大考的时代之卷做出本单位应有的贡献。组织职工积极参与了县委门口和德隆花园附近区域环境卫生清扫，西苑南小区的环境卫生清理整顿，参加统一组织的综合治理活动，参加了各项志愿者义务活动;投入资金对机关办公环境条件进行了改造。开展扫黑除恶专项斗争，动员企业挂横幅、写标语等30多条。协调组织经贸口各单位完成了集体活动和义务劳动任务。对移动、电信、联通等运营商多次召开专题会议，就街道两边线路“蜘蛛网”散乱无序、营业厅客户服务等进行清理整治，取得了阶段性成效。

(二)聚集中心工作，保障经济运行。

1、加强运行调度，稳定经济运行。元至6月，完成工业总产值1.51亿元，同比增长2.4%;实现规模以上工业增加值3257.9万元，同比增长16.5%。

2、积极申报项目，完善工业园区基础设施。结合县域工业经济发展实际，申报园区基础设施建设项目2项总投资3.0021亿元，东关工业园基础设备建设项目二期，总投资1.0021亿元;**县工业集中区基础设施建设项目，总投资2亿元。

3、力推项目建设，增强发展后劲。坚持绿色清洁生产发展，以开放促开发，以项目促带动的战略，把项目建设作为提升工业总量的突破口来抓。2020年我局重点实施的工业项目共5项，总投资2.8亿元。其中：续建项目2项，总投资1.6亿元;新建项目3项，总投资1.2亿元。续建项目2项：一是兆达农业年产2000吨核桃巧克力系列产品生产项目，总投资1.2亿元。2019年完成投资8000万元，2020年计划完成投资4000万元，目前完成投资410万元，巧克力生产线投产运营，完成观光农业、创意农业的改造运行;正在进行综合楼门窗安装及外墙涂粉等工程建设。二是万康建材机制砂建设项目，投资4000万元，2019年完成投资3600万元，2020年完成投资400万元，目前已建成投产。新建项目3项：一是**县三义商砼机制砂厂建设项目。总投资6000万元，2020年计划完成投资4000万元，目前已建成，正在进行设备调试。二是MCM生态材料原料生产线建设项目。总投资4800万元，已完成土地挂牌，矿区周围用地租赁工作,修建便桥一座等工作。正在办理矿权转让手续。三是中国移动天水公司汇聚节点机房一期工程及5G汇机房改造工程项目，总投资790万元，城区购置商铺建设两座汇聚机房，同时改造**移动公司二楼为5G机房。完成专变电力引接，双路由管道建设，正在进行机房改造。

4、全面复工复产，推动中小企业高质量发展。新冠肺炎疫情发生以来，我局一手抓疫情防控，一手抓复工复产，紧紧围绕中小微企业面临的融资难、招工难、生产经营难等困难和问题，以贯彻省委、省政府《关于坚决打赢新冠肺炎疫情防控阻击战促进经济持续健康发展的若干意见》(55条)、省政府办公厅《关于应对新冠肺炎疫情支持中小微企业平稳健康发展的若干措施》(36条)为主线，以保市场主体、保供应链为重点，实行“一企一策”、派驻联络员包抓，采取一封信告知、一份《**工信》指导、一套防控预案方案预防、一系列政策措施推进、一张政策清单落实“五个一”措施，扎实推进复工复产。目前全县享受失业保险稳岗返还26户，正在申报25户，享受阶段性减免企业社会保险单位缴费部分46户;落实复工复产税务优惠政策的中小微民营企业共25户，共减免税收23万元;享受金融扶持贷款企业共34家18972.8万元，其中中小微企业贷款29家15071万元，企业贷款展期7家5602万元，贷款利率按要求下降0.5个百分点;全县减免17户租金1.6万元。

(三)狠抓信息工作，助力经济发展。坚持以服务保障脱贫攻坚普查为抓手，组织电信、移动、联通、广电等通讯和网络运营商对全县自然村通网络信号和宽带情况进行全面摸底，在此基础上，4次下发各乡镇反复核对，保证行政村通网络信号和宽带数据真实性。4月27日至28日，县工信局带领电信、移动、联通3家运营商技术人员，深入山门镇XX村、史沟村、腰套村，秦亭镇麦池村、白驼镇梨湾村，贾川乡梅江村各自然村，进行了移动网络信号测试排查。经测试，6村共25个自然村中，23村网络信号正常。山门镇XX村迂通自然村没有网络信号，电话无法接通，该村实际住户3户，全在XX新农村居住，在迂通自然村养牛，移动、电信2公司正在通过对基站功率放大、天线调试等方式扩大信号网络覆盖;山门镇史沟村委会所在地王寺自然村网络测试正常，村委会因地处山坳，接收白杨树村基站信号，中国移动网络信号较弱，移动公司正在通过功率放大、天线调试等形式提升网络覆盖。宽带接入方面，6村已全面实现百兆宽带网络全覆盖，村卫生室专线使用正常。抢抓新基建机遇，组织申报新型基础设施建设项目3项总投资1.29 亿元，其中智慧城市建设项目总投资7000万元，**县综合治理中心项目总投资2400万元，工业互联网项目1500万元。同时，指导运营商申报新型基础设施建设项目30个。积极实施5G基站建设项目，建成5G基站9个，在建9个，高速率低延时为主要特点的5G网络在我县初步形成。

(四)开展专项整治，规范煤炭市场管理。以全市煤炭市场专项整治工作为抓手，在去年按照15条硬件标准，对一二级煤炭市场储售煤场地软硬件设施进行全面完善达标的基础上，在县交警大队已建成的贾川、黄门、金集、白沙、秦亭、土门、草川、永清等8个岗亭加挂了煤炭监测点的牌子，拟新建王河、松树、远门、郭川、红堡、新城、陇东、丰望、白驼等乡镇9个监测岗亭，设置必要的执法设备(LED显示牌、喇叭、摄像头、空调及床位)，学习、借鉴兰州市煤炭市场管控成功经验，在重点交通枢纽设立卡口监管，实行24小时值班制度，对过往的运煤车辆进行检查，防止私自拉运劣质煤炭车辆进入我县。整合县公安局、县市场监管局、天水生态环监局**分局等执法部门的执法资源和执法力量，按照属地管理的原则，由所在乡镇统一组织执法力量，统一调度、管理，进行联合执法。按照属地管理的原则，重点对二级网点进煤渠道进行排查整治，核对二级网点存煤量、配送单、质检报告和销售台账，防止出现购进私煤情况发生。对不合格煤炭进行查封，责令企业在实施召回、退货、整改、约谈等处理措施的基础上，依法从严从重处罚。累计检查运煤车辆62次，劝返5辆;检查经营网点11个29次;今年以来，天水市抽检煤炭12次，一级市场自检42次，共检查煤炭质量54次，全部合格。检查到需整改问题5个，下达整改通知3份，已整改5个问题。

(四)全力抓好脱贫攻坚工作。坚持把精准扶贫作为体现党建工作实效的主平台和培养锻炼干部的主阵地，为4名第一书记和5名常驻队员在生活补助、健康体检、人身保险等方面做好支持保障和跟踪管理服务，帮助解决其后顾之忧，确保他们能够安心为丰望乡槐杨、磨上咀、王扬、甘涝池四村脱贫攻坚出力流汗。今年以来，没有出现因帮扶队员不到位、打卡不及时而被组织约谈问责的情形。帮扶队员景鹏同志顺利考入县委组织部，帮扶队员王虎祥同志被丰望乡推荐为优秀扶贫干部，在7月1日下午召开的**县庆祝建党99周年座谈会上，收到县委的隆重表彰。在历年工作的基础上，今年以来我局重点围绕国家普查和考核验收，集中精力补短板、强弱项。一是协调企业帮助困难户9户落实建房款43000万元。其中王扬村田应全10000元;槐杨村杨海洋6000元、杨国珍3000元、高世各8000元、杨小明6000元;甘涝池村南仓录3000元、王丙顺2000元、刘安儿5000元。二是帮助磨上咀、槐杨、王扬、甘涝池4村6户落实购买橱柜、打顶棚6户7000元。三是为槐杨村硬化巷道拉商砼3车27方，折资12000元。四是为帮扶的槐杨、王扬、磨上咀、甘涝池四村铺设道路协调捐赠砂石料600方，折资48000元。五是为槐杨、王扬、甘涝池购买绿化苗樟子松300株、爬山虎500株，折资55000元，用于村庄绿化美化建设。六是为王扬村王永珍、槐杨村姚文祥两户建房协调捐款各5000元。以上六项共计17.5万元。

二、下一步打算

(一)坚持和加强党对工信工作的领导，推动全面从严治党向纵深发展。一是加强政治建设，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，认真贯彻落实意识形态工作责任制，旗帜鲜明讲政治。

(二)深入贯彻落实“六稳”“六保”决策部署，以保市场主体、保产业链供应链为主要抓手，强化工业经济运行调度，帮助企业解决实际困难，助力企业复产达效。一是加强工业经济运行监测。密切关注国内经济形势，密切关注国家宏观经济政策的变化和导向，认真分析宏观经济形势对我县的影响，强化对全县主要行业和重点企业的综合调研，对县内的情况做到心中有数。二是做好数据统计分析工作。按照及时、准确、全面、突出重点的原则要求，做好全县工业经济运行动态分析和预测预警以及风险排查工作，全面、及时、准确掌握各类统计资料，增强工作的前瞻性，发现问题及时向相关职能部门反馈。三是落实援企稳企惠企政策。指导企业用好用足已出台的各项政策，提振信心，稳定预期，促进企业健康发展。

(三)抓好企业疫情防控和安全生产监督检查指导工作。根据国家疫情防控要求，“外防输入，内防反弹”，切实抓好企业常态化疫情防控工作，确保疫情不在企业中传播。加强对企业的安全监管工作，指导规上企业落实安全措施，切实履行安全生产主体责任，确保企业生产安全稳定。

工信局工作计划 篇15

区工信局关于2021年度公共机构节能工作计划范文

为认真贯彻落实国务院《公共机构节能条例》，大力推进工信系统公共机构节能工作，按照建设资源节约型、环境友好型社会的要求，以提高公共机构能源利用效率为核心，以建设节约型机关为目标，以节电、节水、节约办公用品为重点，努力建设节约型机关，结合本单位实际，特制定本工作计划。

一、加强宣传教育

认真组织干部职工学习《中华人民共和国节约能源法》、国务院《公共机构节能条例》等文件精神，召开一次专题会议，张贴节能警示语。

二、成立领导小组

为确保公共机构节能工作落到实处，成立公共机构节能工作领导小组，由区工信局局长任组长，分管领导任副组长，各股室负责人为成员，办公室具体负责日常工作，做好联系员工作并对每月所发生的费用进行统计上报。做到主要领导亲自抓、分管领导具体抓、全体职工共同配合抓，确保责任到位、措施到位、投入到位。

三、主要目标

1.节水型生活用具使用率达到xxx%，高效照明光源使用率达xxx%。

2.要积极实施办公区与出租房等非办公区的水、电表分设，分类分项进行能耗计量。

3购置用能办公设备时，要严格执行国家和省有关强制采购或优先采购节能产品和技术的规定。

四、重点领域和关键环节

（一）节约用水。加强用水设备的日常维护管理，及时更换老化的供水管线，安装或更换节水型龙头和卫生洁具，在楼梯、走廊、卫生间等场所尽量安装延时开关或感应开关等自动控制装置。

（二）节约用电。加强办公区域线路、插排安全检查，落实下班断电的制度，杜绝资源浪费；对电照明选用适当的照度，采用高效率的照明设备和照明线路，提高设备运行效率。

（三）节约办公用品。坚持大宗办公用品集中采购制度，严格审核控制办公设备配备限额和标准，优先采购高效节能、环保标志产品。加强办公设备、设施的日常维护，推行计算机、打印机、复印机、传真机等办公设备统一维修和以旧换新，尽量延长办公用品使用寿命；打印机、传真机、复印机的硒鼓如质量允许，一律加粉再用，避免因新弃旧现象。推行电子政务，扩大无纸化办公范围，利用电子文本撰写、修改文稿，推行双面用纸，减少纸张消耗和重印次数；推行曲别针、大头针、信封、复印纸的重复使用。

（四）节约会议成本。压减会议数量，缩短会议时间，提倡合并召开会议，避免重形式、比规模、讲排场和铺张浪费。

五、保障措施

（一）经费保障。加大办公经费预算，确保公共机构节能工作宣传，日常水、电线路维护，更换节能办公设备等工作能有序进行。

（二）建立公共机构节能绩效评估体系。要合理制定公共机构节能目标指标体系，并进行日常监测；制定节能计划，并按年度分解落实责任。要加强绩效评估结果的运用，建立健全和完善激励和约束措施，奖优罚劣，建立节能工作目标管理责任制。

（三）加强公共机构节能的监督检查。要采取集中检查、随机抽查、日常监督等方式，加强对公共机构节能情况的监督检查，促进节能工作深入开展。

（四）广泛开展节能宣传教育和培训。要加大节能宣传力度，有针对性地开展形式多样、内容丰富的节能宣传活动，利用各种媒体宣传公共机构节能的方针政策、法律法规和标准规范。

YJS21.cOm更多工作计划小编推荐

2024医保局工作计划经典

幼儿教师教育网小编用心为您准备了一本“医保局工作计划”，供您参考学习。为了公司的利益，我将会努力与同事一起合作，因为在新的职业阶段，我们需要制定全新的工作计划。工作计划，就是我们提前安排和计划某个特定时期内的工作。相信这篇文章会提供丰富的内容，包含您所需的信息！

医保局工作计划 篇1

20xx年在院领导的支持下，通过不断的努力，完成了上级部门下达的各项任务，但仍有许多不足之处，20xx年我们将更加努力，争取在各方面比去年更上一个台阶，现从本镇实际出发特制定20xx年儿童保健工作计划。

一，整体目标：1、争取在20xx年时，实现每个儿童都享有卫生保健，提高7岁以下儿童保健覆盖率和3岁以下儿童系统管理率，力争新生儿访视率100%，降低婴儿死亡率为奋斗目标。2、做好常见病、多发病的防治工作、对佝偻病、缺铁性贫血等疾病要早防早治，提高矫治率，降低体弱儿率，体弱儿做到管理率100%。3、对信息统计的各种报表，均做到及时、准确、无误，并做到有痕迹管理。二，具体措施：1、进一步加强市妇幼卫生年暨“三网”监测工作，提高信息上报的及时性和准确性。2、认真落实县妇幼保健所工作考核目标，加强质量控制，对新生儿进行系统管理、积极开展新生儿访视工作，宣传母乳喂养及指导新生儿护理，做到三早，早发现、早管理、早干预。3、坚持“4·2·1”体检，开展对集体儿童进行大面积体检工作，并且根据实际情况酌情增加体检项目。4、在领导协调及带领下，开展3—6岁托幼园所儿童体检。5、与儿童家长及时沟通，将0—3岁儿童系统管理率及体检率提高。加强宣传，加深儿童家长对儿童体检的认识。6、加强对乡村医生的培训，与妇保科、儿科、妇产科进行及时有效的信息沟通，及时掌握儿童的动态，提高新生儿访视率。7、认真做好体弱儿筛查工作，加强对体弱儿的管理，专案专卡系统管理。

医保局工作计划 篇2

20xx年我院医保、新农合工作在开展过程中，得到了市医保中心、合管办领导的大力支持，加上医院领导以及全院医务人员的大力配合，使得我院医保和新农合工作得以顺利进行，并取得了一定的成绩。但仍存在有不足之处，如：因新农合、医保的各项规定掌握的不够明确，问题琐碎，人员紧张，导致我们在工作中比较被动，沟通协调阻力偏大，全院医保工作反馈会偏少。下一年工作具体安排如下：

1.继续做好与市医保中心、合管办、医院等三方协调和上传下达的工作；

2.围绕医院年度工作计划，突出重点，当好领导参谋和助手，使医保中心、合管办，医院和患者三方达到共赢；

3.加强对医务人员的政策宣传。定期对医务人员进行医保、农合工作反馈，每季度末对各临床科室的各项指标控制情况进行反馈。重视培训工作，举办业务培训，培训出一批懂政策、懂管理、会操作的业务股干，不断提高全院职工的自身素质，以适宜基本医疗制度建设的需要。

4.加强就医补偿各项服务管理优质化，建立积极、科学、合理、简便、易行的结算工作程序，方便于民、取信于民。

5.带领全科工作人员，求真务实，一如既往地努力工作，绝不辜负领导和大家的期望。

医保、新农合是维护广大干部职工和农民的切身利益，是保证国家长治久安的大事。

医院医保科工作计划医院医保科工作计划(五)

柳河县人民医院农合医保管理科20xx年工作计划

农合医保工作是政府管理职能的延伸，是医院中解决诸多社会矛盾的集中的地方，是医院医疗保险管理的核心。我院作为农合医保定点医院，不仅是医疗服务场所，而且是新农合医保运行的载体，是医、保、患三者的核心，是国家政府保障农合医保工作的桥梁，是保障社会稳定促进社会和谐的纽带，医保工作意义重大。

为进一步提高农合医保管理质量，创新农合医保管理体制，确保农合医保各项工作落到实处，特制订20xx年度工作计划如下：

一、定期进行政策宣传

1.对医护人员进行农合医保政策宣传，及时传达新政策。

2.定期对医护人员进行医保、农合工作反馈，让医护人员知晓医保局、农合办审核过程中发现的有关医疗质量的内容。

二、强化业务培训

1.组织对相关医护人员进行业务培训，要求医护人员全面掌握医保、合作医疗政策、制度。

2.加强农合医保管理科内部培训，业务骨干须懂政策、懂管理、会操作，以适合基本医疗制度建设的需要。

三、提供优质化服务

1.建立积极、科学、合理、简便、易行的结算工作程序。

2.制订相关医保流程图，并上墙张贴，让患者对流程一目了然。

3.强化服务台工作服务礼仪及农合医保政策的宣传。

四、加强监管力度

1.医保管理科主任有副院长担任，完善制定医保管理处罚制度。

2.每月在月例会中，总结分析近期工作中存在的问题，把各项政策措施落实到实处。

3.定期考评医疗保险服务（服务态度、医疗质量、费用控制等）。

4.加强对农合医保工作的日常检查：

（1）加强病房管理，经常巡视病房，进行病床边政策宣传，征求病员意见及时解决问题，查有无挂床现象，有无冒名顶替现象。

（2）加强农合医保普通门诊病人费用控制，适度增加均次门诊费用，及时降低大处方率。

（3）进一步加强医保处方管理，杜绝出现医保不合理处方。特别加强对于抗菌药物的合理应用，切实降低住院病人的均次费用。

（4）加强对科室的病历书写质量要求，减少在收费和记账工作中存在错误的可能。

（5）规范医务人员诊疗过程，做到合理检查，合理用药，杜绝乱检查，大处方，人情方等不规范行为发生，并将不合格的病历及时交给责任医生进行修改。

五、当好领导参谋

1.围绕医院年度工作计划，突出重点，当好领导参谋和助手，使农合医保中心、医院和患者三方达到共赢。

2.带领农合医保科工作人员，求真务实，一如既往地努力工作。

3.按照上级医保农合部门的政策指示做好医保农合病人次均费用、目录外指标的管理，做到合理检查、合理用药、合规收费，保障农合医保病人的切身利益，

六、 加强与医保局、农合办的联系、沟通

1.政策、业务事项多请示，多学习。

2.方针、政策及要求及时、认真落实。

3.各项指示认真执行。

柳河县人民医院农合医保管理科

20xx年12月3日

医保局工作计划 篇3

整合城乡医疗保险制度是推进医药卫生体制改革、实现城乡居民公平享有基本医疗保险权益的举措，那么城乡居民医保整合工作方案是什么呢?下面是由应届毕业生小编为大家带来的关于城乡居民医保整合工作方案，希望能够帮到您!

唐山市整合城乡居民基本医疗保险制度

实施方案

为贯彻落实《国务院关于整合城乡居民基本医疗保险制度的意见》(国发〔2016〕3号)、《人力资源社会保障部关于做好贯彻落实〈国务院关于整合城乡居民基本医疗保险制度的意见〉有关工作的通知》(人社部发〔2016〕6号)、《河北省人民政府关于整合城乡居民基本医疗保险制度的实施意见》(冀政发〔2016〕20号)精神，按照河北省整合城乡居民基本医疗保险制度工作部署电视电话会议要求，积极稳妥推进我市城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗制度整合和管理体制改革，建立城乡一体化的医疗保障体系，结合我市实际，制定本实施方案。

一、目标要求

(一)总体要求。认真落实中央和省委、市委全面深化改革的决策部署，在现有统筹层次、制度体系、经办方式的基础上，整合城乡居民基本医疗保险制度和管理体制，优化职能配置和机构设置，实现制度政策有效衔接、机构人员平稳整合、基金资产安全整合、信息数据有机整合，确保整合期间工作不断、队伍不乱，在全市范围内建立起统一的城乡居民基本医疗保险制度，推动保障更加公平、管理服务更加规范、医疗资源利用更加有效，促进全民医疗保险体系持续健康发展。

(二)基本原则。

--统一体制、完善政策。将新型农村合作医疗行政和经办管理服务职能整合到人力资源社会保障部门。完善相关制度政策，保障城乡居民公平享有基本医疗保险待遇，实现城乡居民基本医疗保险制度可持续发展。

--积极稳妥、有序衔接。先整合机构、人员、基金、信息系统等，后整合制度政策。在两项制度整合过程中，不得自行调整现有政策和管理体制，保证整合期间政策稳定、管理队伍稳定、社会反响稳定，保证参保人员报销待遇不受影响。

--强化监管、规范运行。整合期间，严格基金管理，加强基金使用的审计和监督，落实工作责任，严肃工作纪律，确保基金安全平稳运行。

--健全机制、提升效能。健全城乡居民医疗服务监控系统，加强监督管理服务能力建设，规范医疗服务行为，提高医疗服务质量，实现精准化、规范化、标准化管理。

(三)目标任务。2016年完成城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗整合工作，实现管理机构、缴费标准、基金管理等统一。2017年执行统一的城乡居民基本医疗保险政策，实现政策标准、支付结算、异地就医、监督管理、经办服务的有机统一。

二、工作任务

(一)完成审计工作。由市、县两级人力资源社会保障、卫生计生部门分别牵头组织，委托有资质的社会审计机构完成对城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗基金审计工作，做到责任明确、底数清楚。

(二)整合资源和机构。新型农村合作医疗管理职能、机构、编制、资产、资金、文书档案、数据资料(含纸质和电子文档)等，一并整合到人力资源社会保障部门。资产、资金和档案的整合工作按照财政、档案管理部门有关规定执行。以本方案印发时间为节点，市、县两级现从事新型农村合作医疗工作的专职行政人员和新型农村合作医疗经办机构的在编在职人员整合到人力资源社会保障部门，借调的在编人员维持现工作岗位不变。各县(市、区)新型农村合作医疗经办机构编制外人员是否整合由各县(市、区)人民政府研究决定。

市本级新型农村合作医疗专职行政管理人员整合到市人力资源社会保障局;市本级及市中心五区(路南、路北、开平、古冶、高新)经办机构在编在职人员整合到市医疗保险事业局。市中心五区人力资源社会保障局须明确科室负责组织本辖区内城乡居民参保、政策宣传及与市级部门和就业劳动保障服务所沟通协调等工作。

市、县两级人社部门分别向机构编制部门提交专题报告并按程序报批后，市、县两级机构编制部门分别为整合后的行政处室、经办机构核定编制。

(三)整合两项基金。将城镇居民基本医疗保险、新型农村合作医疗历年结余基金、风险金和当期征缴基金合并为城乡居民基本医疗保险基金，纳入社会保障基金财政专户，实行收支两条线统一管理，任何单位和个人不得挤占挪用。城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗基金累计负结余和 2016 年按权责发生的各类资金缺口，按原隶属关系，分别由同级财政部门列入预算予以补足;城镇居民基本医疗保险医保基金和新型农村合作医疗基金不得调剂使用。建立基金风险预警机制，对基金运行实行动态分析和监控。整合期间，除按规定结算支付城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗参保人员医疗费用外，不得自行制定出台政策。

(四)整合信息系统。市、县两级政府加大资金投入，建立统一的城乡居民基本医疗保险信息管理系统。整合原城镇居民医疗保险和新型农村合作医疗数据，建立统一的城乡居民基本医疗保险数据库。大力推行社会保障卡，尽快实现城乡居民基本医疗保险参保人员持卡就医、直接结算。

(五)整合政策制度。

1.参保范围。城镇职工基本医疗保险覆盖范围外所有户籍在我市的城乡居民，均可参加我市城乡居民基本医疗保险。港澳台人员、外籍人员已参加我市城镇职工基本医疗保险的，其配偶和子女可参加我市城乡居民基本医疗保险。居民以家庭、在校学生以学校(以身份证为基本信息)为单位参加城乡居民基本医疗保险，实行年缴费制度。农民工和灵活就业人员依法参加城镇职工基本医疗保险，有困难的可按规定参加城乡居民基本医疗保险。不得同时参加城镇职工基本医疗保险和城乡居民基本医疗保险。

2.统筹层次。城乡居民基本医疗保险基金坚持“以收定支、收支平衡、略有结余”的原则，先建立统筹基金风险调剂金，逐步向基金统收统支过渡，实行市级统筹。

3.筹资方式。城乡居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补助相结合为主的筹资方式，有条件的乡(镇)、村集体可对农村居民参保给予资金扶持或资助，有条件的用人单位可对职工供养的直系亲属参加城乡居民基本医疗保险给予缴费补助。合理划分政府与个人的筹资责任，在提高政府补助标准的同时，适当提高个人缴费比重，逐步建立个人缴费标准与城乡居民人均可支配收入相衔接的机制。我市个人(含学生)执行统一缴费标准。鼓励居民连续参保，对连续参保符合一定条件的，相应提高医疗保险待遇。

对城乡居民中五保供养对象、低保对象、低收入家庭 60 周岁以上老年人、重度残疾人和当地政府批准的其他人员，参加城乡居民基本医疗保险的个人缴费部分，由城乡医疗救助基金和各县(市、区)财政负担。

4.保障待遇。执行河北省统一的药品目录、诊疗项目和医疗服务设施项目目录，根据基金运行情况建立待遇水平动态调整机制。政策范围内统筹基金最高支付限额要达到城乡居民人均可支配收入的6倍以上，住院医疗费用支付比例保持在75%左右。适当拉开不同级别医疗机构基金支付比例差距。实施统一的城乡居民大病保险制度，政策范围内大病保险住院医疗费用支付比例保持在50%以上。整合前后参保年限合并计算。

5.支付方式。积极推进在总额控制基础上，实行按病种付费、按人头付费、按床日付费、总额预付等多种付费方式相结合的复合支付方式改革。推进建立医疗保险市场化付费机制。通过与药品供应商、医疗服务机构开展谈判协商等方式，有效降低药品、医用耗材价格，建立风险分担和激励约束机制。

(六)整合定点机构。按照“先纳入、后统一”原则，将原城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗定点医疗机构(含村卫生室)，整体纳入城乡居民基本医疗保险定点范围。建立完善定点医药机构准入原则和管理办法，强化定点服务协议管理，建立健全考核评价机制和动态准入退出机制。

三、实施步骤

(一)制定工作方案。2016年7月15日前，各县(市、区)依据本实施方案，制定当地整合城乡居民基本医疗保险制度，报市领导小组办公室备案。(责任单位：各县级人民政府、管委会)

(二)做好审计工作。2016年7月底前，市、县两级完成本级城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗基金审计工作，财政部门提供资金支持。(责任单位：市、县两级人力资源社会保障局、卫生计生委，配合单位：市、县财政局、审计局)

(三)整合资源机构。坚持机构、编制、人员随业务整合的原则，按照市本级及各县(市、区)7 月底前的时间节点完成城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗行政和经办管理服务职能、编制、机构、人员及相关资产、档案、信息数据等整合工作。整合过程中，要加强医疗保险管理体系建设，完善行政管理职能和经办管理机构体系。(责任单位：市、县两级编委办;配合单位：市、县两级人力资源社会保障局、卫生计生委、财政局)

(四)整合信息系统。按照标准统一、资源共享、数据集中、服务延伸的要求，尽快完成城乡居民基本医疗保险信息系统招标采购工作，在完成招标及城乡居民基本医疗保险政策制定后，抓紧完成城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗管理信息系统整合和改造升级工作。在城乡居民基本医疗保险信息管理系统统一前，为保证参保人员待遇不受影响，信息系统设立过渡期，过渡期内原城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗信息系统同时运行，相应软件公司应确保整合期间系统运行平稳安全。(责任单位：市人力资源社会保障局;配合单位：市财政局、市卫生计生委)

(五)整合基本险政策制度。为保持政策连续性和整合工作平稳过渡，在整合过程中原城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗政策暂维持双轨运行，不得自行调整政策。2016年8月底前，全市统一制定出台城乡居民基本医疗保险政策。自2016年9月1日起，按统一后的政策组织城乡居民参保缴费;2017年1月1日起，统一按新政策享受待遇。(责任单位：市人力资源社会保障局;配合单位：市卫生计生委、市财政局，各县级人力资源社会保障局、卫生计生委、财政局)

(六)整合两项基金。2016年底前，完成城镇居民基本医疗保险基金和新型农村合作医疗基金整合工作，建立城乡居民基本医疗保险基金，纳入社会保障基金财政专户统一管理。(责任单位：市、县两级财政局;配合单位：市、县两级人力资源社会保障局、卫生计生委)

(七)整合大病保险政策制度。2016年底前，完成城乡居民大病保险招标工作，将整合前的城镇居民基本医疗保险大病保险和新型农村合作医疗大病保险结余资金统一划入 2017 年城乡居民基本医疗保险大病保险费。(责任单位：市人力资源社会保障局;配合单位：市财政局、唐山保监分局)

四、组织保障

(一)加强组织领导。市政府成立由市政府主要负责同志任组长的整合城乡居民基本医疗保险制度工作领导小组，负责研究解决整合工作中的重大问题，制定完善重大政策措施，领导推动全市组织实施工作。领导小组下设办公室和机构编制组，办公室设在人力资源社会保障局，办公室主任由人力资源社会保障局主要负责同志兼任;机构编制组组长由编制部门主要负责同志兼任。各县(市、区)参照市里做法成立相应的组织机构，制定好本地实施方案，解决好组织实施过程中遇到的问题，确保按时间节点全面完成各项整合任务。

(二)明确责任分工。各级各单位在市整合城乡居民基本医疗保险工作领导小组领导下，各司其职，同频共振，合力推进整合工作。各级人民政府、管委会(含路北、路南、高新区)负责协调解决整合后经办机构的办公场地、设施设备和整合工作经费。领导小组办公室具体负责组织实施城乡居民基本医疗保险制度整合工作。机构编制组负责管理和经办职能调整，合理设置机构，配备编制。发展改革部门负责将城乡居民基本医疗保险制度整合工作纳入国民经济和社会发展规划，做好协调衔接工作。卫生计生部门负责配合做好新型农村合作医疗职能、编制、机构、人员、基金、资产、档案、信息数据、信息系统等整合工作，督促指导医疗机构做好医疗服务。财政部门负责人员经费及资产整合，基金整合监督和纳入财政专户管理，统一补助资金标准，安排参保补助资金，做好管理经办工作经费保障，城乡居民基本医疗保险信息系统招标采购、升级改造经费保障和对基金审计给予资金支持。审计部门负责指导做好城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗基金的整合审计工作。教育部门负责学生参保及相关协调工作。民政部门负责落实医疗救助人员的医疗救助工作。残联部门负责重度残疾人认定工作。保险监管部门负责对参与经办服务的商业机构从业资格审查、服务质量和市场行为的监管。

(三)强化督导调度。各县(市、区)要将整合城乡居民基本医疗保险制度作为全面深化改革的主要工作，统筹谋划安排，强化督导调度，确保整合工作顺利完成。建立整合工作推进情况半月报告制度，各县(市、区)于每月 10 日、25 日向市人力资源社会保障局报告工作进展情况。

(四)做好舆论引导。坚持正确的舆论导向，大力宣传整合城乡居民基本医疗保险制度的重大意义，营造良好的社会氛围，合理引导社会预期。全面准确解读有关政策，积极学习借鉴各地先进经验做法，扎实稳妥做好各项工作，确保整合工作顺利推进。

(五)严肃整合纪律。各级各单位要严明政治纪律，把思想统一到整合城乡居民基本医疗保险制度工作决策部署上来。严肃组织人事纪律，严格执行干部人事档案管理规定，做到移交和接收工作手续齐全、合法。严肃财经纪律，完整保存社会保险基金预算或财务收支计划、预算执行情况、决算、财务报告、会计凭证、会计账簿、会计报表以及其他与社会保险基金管理有关的文字资料和数据库，禁止擅自涂改、抽取、伪造、隐匿和销毁;不得转移、隐匿社会保险基金资产，不得改变社保基金的资产和用途。严肃工作纪律，确保整合期间工作不间断、参保人员服务不受影响。坚决查处违纪行为，市、县两级监察、审计、财政、人社部门要切实加强纪律执行情况监督检查，加强对医疗保险工作人员管理，严厉打击医疗保险违法违规行为。

医保局工作计划 篇4

医保办月度工作计划

为了确保医保事业的顺利运行和服务水平的持续提升，我医保办每月都制定详细的工作计划，以保证工作的高效性和目标的达成。下面将详细介绍我医保办本月的工作计划。

一、推进医保政策的宣传和落地

1.加强医保政策宣传。我们将组织开展医保政策知识培训和宣传活动，向参保人员和医疗机构全面介绍和解读医保政策，提高参保人员对医保政策的了解和认知。

2.提高基层医疗机构的服务水平。我们将加强对基层医疗机构的督导和指导，推动其积极参与医保工作，提高服务质量和效率，确保参保人员能够便捷地享受医保待遇。

3.推动医保政策落地。我们将会同有关部门加强对医保政策的解读和落实，确保政策顺利实施，参保人员能够依法享受医保福利，实现医保政策的效益最大化。

二、继续推进医保支付方式改革

1.加强医保支付方式改革的宣传。我们将组织开展医保支付方式改革的宣传活动，向医疗机构和参保人员普及支付方式改革的相关知识，提高他们对新支付方式的了解和接受度。

2.推动医疗服务价格合理调整。我们将会同有关部门进行价格监管，加强对医疗服务价格的调研和分析，确保医疗服务价格的合理性，为参保人员提供公平、合理的医疗服务。

3.完善支付方式改革的政策和机制。我们将深入研究支付方式改革的相关政策和机制，不断完善和优化，以提高医保资金的使用效益和管理效率。

三、加强医疗服务质量和安全管理

1.加强医疗机构的监管和评价。我们将加强对医疗机构的监管力度，建立健全医疗机构评价体系，对医疗机构的服务质量和安全管理情况进行定期评估，发现问题及时整改。

2.推动医疗质量和安全管理的创新。我们将积极推动医疗质量和安全管理的创新，加强信息化建设，提升监管效能，确保医疗服务的质量和安全。

3.加强危机事件应对和处理。我们将加强对医疗事故和突发事件的应对和处理能力，建立完善的危机事件处理机制，确保医疗服务过程中的各类危机能够得到及时、有效的处置。

通过以上工作计划的推进，我们将全面加强医保工作的各项环节，确保医保事业能够健康有序地发展。我们将始终以服务人民群众的需求为中心，努力为参保人员提供更便捷、高效的医疗保障服务。同时，我们也将不断提高医保管理水平和专业能力，为医保事业的改革和发展贡献自己的力量！

医保局工作计划 篇5

导语：医疗保险处上半年工作总结及下半年工作打算医疗保险处上半年工作总结及下半年工作打算2007年上半年，我县医疗、工伤、生育三项保险参保单位逐渐增加，人员不断增多，医保基金收支平衡，个人账户、统筹基金均有不同程度的积累，广大参保人员的医疗待遇得到保障，医保制度得到社会认同，大家对医保的满意度不断攀升。一、基本情况：1、参保人数。截止2007年6月，全

医疗保险处上半年工作总结及下半年工作筹划 

医疗保险处上半年工作总结及下半年工作筹划

2007年上半年，我县医疗、工伤、生育三项保险参保单位渐渐增加，人员连续增多，医保基金出入均衡，个人账户、兼顾基金均有差别程度的积聚，广大参保人员的医疗报酬获得保险，医保轨制获得社会认同，大家对医保的如意度连续爬升。

1、根本环境：

1、参保人数。中断2007年6月，全县医疗保险参保单位达294家，参保人数达21200人，此中根本医疗统账联合13946人，单建兼顾7254人。全县参加工伤、生育保险各21721人。

2、出入环境。中断2007年6月，医疗保险基金积年收益5040万元，此中根本医疗基金收益4057万元，单建兼顾基金积年收益983万元。医疗保险基金积年付出2981万元，此中根本医疗基金付出2781万元，单建兼顾付出200万元。

2、紧张做法。

1、自动运作，稳步促成，使参保范围连续扩大。全县上半年共新增参保人员1551人。（市目标任务：全年共新增参保人员2000人）

2、进步征缴审计力度，使医保基金做到应收尽收。一是严厉报告基数轨制。本年的3月份调整缴费基数，此缴费基数一经肯定，在一个年度内不再予以调整。各单位在报告的同时，需附上报统计部分的年度工钱总额年报表（复印件）作为考核根据之一。二是严厉审计缴费基数。为防备少报瞒报和漏报，我们构造专人，深切各单位，严厉审计工钱基数，对存在题目的单位上门宣扬教诲，收到了明显结果，县工商局在原工钱根本上均匀每人增加缴费200元，构筑银行增加300元。

3、加大医疗费用付出的监禁，使基金付出阀门获得有效把握。一是美满定点和谈。我们在年初签订的和谈中明了要求各定点病院，必定要确保把握好以下六项指标。医保药品备药率和利用率应别离到达：西药80%、中成药50% ；门诊处方均值不得大于50元以上，单张处方不超出80元；大处方量应把握在20%以内；大型查抄阳性率要大于65%；私费药品费用不得占总医疗费用的10%以上；扫数入院费用个人负担占总费用的比例不得超出30%。二是大力大举办理门诊“三乱”现象。当真查抄门诊病人病历办理是不是典范，记录是不是完好，处方量是不是符合要求，是不是以药换药、以药换物等，使乱开大处方、乱开乘车药、乱换药物等违规现象获得有效禁止。三是严厉入院费用查对轨制。对定点病院存在的冒名入院、挂床入院、乱收费用等违规行动，构造专人，按期不按期调阅联网微机、访问入院病人、查对费用清单等，杜绝各项同等理的收费，到达裁减个人负担、裁减医保基金付出的目标。四是从严考核各项费用。严厉把好考核关，从泉源上裁减和禁止医保基金的华侈与流失。做到坚定原则，不徇私交，对亲朋好友和平凡病人，做到混为一谈，凡不符合医保法则的报酬，坚定不予审批，凡不符合医保法则的费用，坚定不予报销。五是惩考核精密挂钩。医保年度考核，对定点病院、定点零售药店的医疗办事行动别离进行了评比打分。对年末考评得分较少的医疗机构，我们还扣除10%的风险金，对得分较高的，我们视基金环境予以嘉奖。

4、健康美满医保轨制，使参保人员救治购药行动连续典范。对门诊慢性病人员、大病人员、转外人员、居外人员、特检特疗人员我们及时轨制了救治轨制，教导他们求医问药，典范了参保人员的救治行动，节省了有限的基金。如对慢性病人员法则，凭据、历、卡、审批表到定点医疗机构救治。救治时必须利用ic卡进入微机处理,以医保专用发票为准,其他式样发票不予报销。经承诺的慢性病人在门诊救治时，其用药应与相干病种药品相对应，超过范畴部分，费用自理，不予报销。对转外人员法则，凡未经医保处审批赞成前擅自转外的医疗费用同等不予报销。转外入院期间所产生的门诊费用、药店购药费用同等不予报销。对居外人员，法则未在栖身地指定的二所病院就(本文章来历于“文秘114”!)诊购药的医疗费用同等不予报销。

3、存在的紧张题目：

1、扩面工作压力很大，三项保险覆盖面较窄。一是卫生、水利、广电、国土等系统部属奇迹单位异国参加医疗保险。二是县属企业参保坚苦。如今，我县县属企业200多家，参保不到20家，另有近三万人异国参保，此中退休人员7000多人。 县属企业因经济效益差，工钱发放不平常，养老保险费比年拖欠，是以再参加医疗保险非常坚苦，改制、停业企业的退休及不敷五年退休人员，因企业资不抵债，虽我县的参保费用很低，但也无钱参加医疗保险，是以我县面对的扩面压力将加大。三是工伤、生育保险市配套文件还异国出台，所以我县响应的操纵方法也没法订定。

2、县财务负担的单位工钱基数偏低，造成参保人员报酬较低。如今，我县财务负担的构造、奇迹单位已扫数参加医疗保险，但因为县财务紧急，每

3、保险程度层次不高，较高医疗需求难以满足。因为受财务负担本领的感化，单位经济效益的感化，我县公事员医疗补助政策难以履行，单位补充医疗保险还异国广泛展开，如今我县医疗保险程度还很低，还不能满足人们较高层次的医疗需求。

4、医疗机构违规现象时有产生，难以根治。部分大夫未严厉查对医疗保险证。未在病历上当真填写病人病史，存在着挂床入院、乘车开药、冒名开药等现象。特别是入院乱收费环境比较紧张，抽查发觉，定点病院存在多收救助费用、吸氧费用、褥疮赐顾帮衬护士费用、静脉打针、肌肉打针费用、一次性打针器费用、换药费用等现象，在我们指出后，虽有所好转，但也不尽如人意，人均入院费用仍然偏高，个人负担加重，引发病人不满。定点药店广泛存在 以药换药、分化处方等违规现象。

5、转外入院病人医疗费用增加过快，监禁伎俩贫乏。因为一些医疗机构医务人员受经济长处趋动，违规操纵，导致医疗费用增加过快，居高不下。既加重了病人的个人负担，又造成了医保基金的大量华侈和流失。对付我们县级医保来讲，办理难度实在很大。对县内定点病院我们可以加大监督办理力度，把同等理费用尽快降下来，但对转外病院的监禁就显得力不从心，无从脱手。如丙类药品扫数私费，不予报销，病人个人自负比例又太高，个人负担又太大。

4、下半年工作筹划：

1、加大扩面考核工作力度。一要加大扩面工作力度。探讨订定扩面筹划，连续扩大覆盖面，包管三项保险稳中有进，连续成长，确保年底结束医疗、工伤、生育三项保险各新增2000人的目标任务。二要加大缴费基数的考核力度。深切各单位，严厉审计工钱基数，确保三项保险基金应收尽收。三要和谐有关部分干系。做好财务、地税等有关部分的和谐工作，包管基金及时到帐，基金征缴率达95%以上。

2、加大监督办理工作力度。典范定点办理，优良高效办事，重点把好“四关”。一是把好定点关，健康准入与退出机制。加强竞争，引进各种医疗机构,对紧张违规和反复违规的定点机构，要斗胆惩罚，直至撤除定点资格。二是把好监控关，典范医疗办事行动。防备乱收费等违规行动的产生。三是把好审批关，防备基金华侈与流失。把有限的基金用在进步参保人员医疗报酬上。四是把好办事关，及时报销各种费用。以病工钱中间，自动为病人办事，优良高效，文明办公。

3、加大宣扬教诲工作力度。经过议定广泛的宣扬，使参保人员自发束厄狭隘本身，按需救治取药，建立医保见解，裁减违规现象的产生。

          （终了，全文共3016字）

医保局工作计划 篇6

医保中心年度工作计划

随着现代医学技术的不断进步和人们健康水平的不断提高，医疗保障已经成为了人们普遍关注的问题。在保障人们健康的同时，医疗保障也面临着前所未有的挑战和压力。因此，为了更好地满足人们对医疗保障的需求，提高医疗保障的质量和效率，医保中心制定了年度工作计划。

一、提升服务质量

医保中心作为为人们提供医疗保障服务的重要机构之一，需要不断提升服务质量，为广大群众提供更好的服务。今年，医保中心将采取一系列措施，提升服务质量。

首先，医保中心将加强信息公开和宣传工作，让广大群众更加了解医疗保障知识和操作流程，以便更好地享受医疗保障服务。

其次，医保中心将建立完善的投诉处理机制，切实保障广大群众的合法权益，确保服务的公开、公正、公平。

还将积极开展一系列宣传活动，提高群众对医保政策的认识度和满意度。

二、加强信息化建设

随着信息化技术的不断发展和应用，信息化已经成为医保服务的重要手段之一。在今年的工作计划中，医保中心将进一步加强信息化建设。

首先，医保中心将建设信息化管理系统，实现医疗保障管理信息化化，做到财务管理、医保清算、医保监管等方面的信息化自动化。

其次，医保中心将建设医疗保障信息公示平台，实现医保信息的公示与查询，让广大群众更加了解自己的医保信息。

三、健全制度体系

医保中心作为一个政府部门，需要遵守一系列的制度和规定，确保其工作的规范性和合法性。因此，在今年的工作计划中，医保中心将进一步健全制度体系。

首先，医保中心将进一步完善医疗保障政策体系，制定更加科学、合理的政策，满足广大群众对医疗保障的需求。

其次，医保中心将进一步完善医疗保障制度体系，做到医保管理规范、制度健全、运行高效。

四、促进数据共享

医保中心是医疗保障信息的重要管理机构，也是医疗行业的重要数据来源。因此，在今年的工作计划中，医保中心将进一步促进医疗保障信息和医疗信息的数据共享。

首先，医保中心将积极与医疗机构进行数据对接，实现数据共享，为医疗机构提供更加精准的医疗服务。

其次，医保中心将积极与其他相关机构进行数据共享，实现公益数据的互通互享，为人们生活提供更加便捷的服务。

总之，医保中心年度工作计划的实施，将全面提升医疗保障服务质量，加强信息化建设，健全制度体系，促进数据共享，为广大群众提供更加优质、高效的医疗保障服务。

医保局工作计划 篇7

医保工作计划

一、

医保工作是保障人民健康、促进社会进步的重要任务之一。为了更好地推进医保事业的发展和改革，制定一份详细具体且生动的医保工作计划至关重要。本文将从医保工作计划的目标、策略、措施等方面进行详细阐述。

二、目标

医保工作的目标是构建一个覆盖全民、公平公正、可持续发展的医疗保障制度，提高人民群众的健康水平和生活品质。具体目标包括：

1. 提高参保人数：确保所有居民都能够参加医保，特别是重点人群和贫困人口。

2. 扩大医保覆盖范围：包括提高基本医疗保险报销比例、增加特殊疾病和重大疾病的保障范围等。

3. 提高医保待遇水平：确保参保人员在就医过程中的报销比例和报销金额的提升。

4. 加强基层医保机构建设：提高基层医保机构的服务水平和能力，使更多的人能够享受到优质的基本医疗服务。

5. 推进医保制度改革：包括深化支付方式改革、加强医疗服务质量监管等。

三、策略

为了实现以上目标，将采取以下策略：

1. 加大财政投入：增加医保经费的投入，提高参保人员的待遇水平。

2. 推进多层次医疗保障制度：建立多层次的医疗保障体系，包括基本医疗保险、商业医疗保险等，满足不同人群的医疗需求。

3. 完善医保体系：加强医保机构的管理和监管，提高服务效率和质量。

4. 强化科学管理：加强数据分析和统计，优化医保资源配置，提高整体医疗保障水平。

5. 加强与医疗机构的合作：促进医保机构与医院等卫生机构的合作，建立合理的医疗服务价格和医保支付机制。

四、措施

为了实现医保工作计划的目标，将采取以下措施：

1. 完善政策法规：制定完善的医保政策法规，包括参保政策、报销比例、报销范围等，保障参保人员的权益。

2. 加强信息化建设：建立健全的医保信息系统，方便参保人员查询和使用医保服务。

3. 增加医疗保障申报渠道：推进网上办理医保业务，提高办理效率和便捷度。

4. 开展医保宣传教育：通过多种渠道加强医保知识的普及，提高人民群众的医保意识和参保率。

5. 加强医保管理监督：建立健全医保机构的监督机制，加强对参保人员和医保机构的监管。

六、

通过制定详细具体且生动的医保工作计划，可以更好地推动医保事业的发展和改革。目标明确、策略合理、措施有力，将为人民群众提供更好的医疗保障，促进社会的健康稳定发展。相信，在全社会的共同努力下，医保工作一定会取得更大的成就。

医保局工作计划 篇8

医保培训学校工作计划

一、工作目标

医保培训学校的工作目标是通过专业的培训课程和教学体系，提供给学员全面的医保知识和技能，帮助他们适应和胜任医保相关岗位的工作。具体目标如下：

1. 提高学员对医保政策和制度的理解和掌握程度，帮助他们能够正确运用医保规定处理相关事务。

2. 培养学员的团队合作能力和沟通技巧，使他们能够与医保系统内外的相关人员进行高效的协作。

3. 培养学员的问题解决能力和分析思维，使他们能够快速有效地解决医保工作中的难题。

4. 培养学员的职业道德和职业操守，使他们能够遵守医保职业道德规范，做到诚实守信、恪守职责。

二、工作内容和步骤

1. 课程设计和开发

根据医保领域的最新政策和规定，制定培训课程的内容和学习目标，并招募相关领域的专业教师进行课程设计和开发。确保培训课程涵盖医保政策、基金管理、报销流程、医保统筹、医保支付等关键知识点，注重理论与实践相结合，提供实例分析和案例讨论等学习方法，以增强学员的应用能力。

2. 培训课程的推广和宣传

通过各种渠道进行培训课程的推广和宣传，包括线上媒体、社交平台、宣传册等，吸引广大对医保领域感兴趣的学员报名参加。同时，与相关机构、学校、企事业单位建立合作关系，为其提供专业的医保培训服务，增加合作双方的共赢机会。

3. 根据学员需求进行定制化培训

针对不同学员的需求，提供个性化的定制化培训服务。例如，对于医院的财务人员，重点培养他们的医保报销流程和医保支付知识；对于社会保险机构的工作人员，重点培养他们对医保制度的全面了解和掌握；对于医药企业的销售人员，重点培养他们的医保市场分析和合规营销等能力。

4. 培训后的跟踪和评估

在培训结束后，对学员的学习成果进行跟踪和评估。可以通过笔试、面试、案例分析等形式，检验学员对医保知识的掌握程度和应用能力。根据评估结果，及时调整培训内容和教学方法，为学员提供更好的学习体验和培养效果。

三、工作计划的时间安排

医保培训学校的工作计划将按照以下时间安排进行：

1. 第一阶段（1个月）：确定学校的组织架构和人员配置，制定培训计划，并进行相关准备工作，如教室和办公设备的准备、教材和资料的整理等。

2. 第二阶段（2个月）：招募专业教师团队，并进行培训课程的设计和开发，以及推广和宣传工作。

3. 第三阶段（6个月）：开展培训课程，根据学员的需求进行定制化培训，并进行培训后的跟踪和评估。

4. 第四阶段（1个月）：总结和评估培训效果，对计划进行调整和改进，并做好下一阶段的准备工作。

四、工作计划的预算安排

医保培训学校的工作预算将按照以下方面进行安排：

1. 聘请专业教师团队的薪酬和津贴。

2. 教室和办公设备的购置和维护费用。

3. 教材和资料的购置和制作费用。

4. 培训推广和宣传的费用，包括线上媒体和社交平台的广告投放费用。

5. 学员的培训费用和住宿费用（如果需要提供住宿）。

总之，医保培训学校的工作计划旨在通过专业的培训课程和教学体系，帮助学员全面掌握医保知识和技能，提高他们在医保岗位上的工作能力。通过设定明确的目标、具体的工作内容和步骤，以及详细的时间和预算安排，确保工作计划的顺利进行，并为学员提供高质量的培训服务。

医保局工作计划 篇9

创新医保管理体制，把医保工作做实做细。随着新农合，城镇居民医保，在全国的广泛推广，我院以上三类病人占到总住院人数的80%，已经成为医疗领域的主要市场。对上述三类病人服务好，管理好，对我院以后的住院收入有着重大的意义。

20xx年我院医保、新农合工作在开展过程中，得到了市医保中心、合管办领导的大力支持，加上医院领导以及全院医务人员的大力配合，使得我院医保和新农合工作得以顺利进行，并取得了一定的成绩。但仍存在有不足之处，如：因新农合、医保的各项规定掌握的不够明确，问题琐碎，人员紧张，导致我们在工作中比较被动，沟通协调阻力偏大，全院医保工作反馈会偏少。下一年工作具体安排如下：

1、继续做好与市医保局、合管办、医院等三方协调和上传下达的工作；

2、围绕医院年度工作计划，突出重点，当好领导参谋和助手，使医保局、合管办，医院和患者三方达到共赢；

3、加强对医务人员的政策宣传。定期对医务人员进行医保、农合工作反馈，每季度末对各临床科室的各项指标控制情况进行反馈。重视培训工作，举办业务培训，培训出一批懂政策、会操作的科室业务股干，不断提高全院职工的自身素质，以适宜基本医疗制度建设的需要。

4、加强就医补偿各项服务管理优质化，建立积极、科学、合理、简便、易行的结算工作程序，方便于民、取信于民。

5、带领全科工作人员，求真务实，一如既往地努力工作，绝不辜负领导和大家的期望。

6、 根据现在的实际情况进一步做好数据字典和医保、新农合报销字典的对应，并有专人负责。

7、 积极配合网络中心进一步加快医保各类查询功能的完善，使医保管理科学化、数字化。做到有据可查、有据可依。

医保、新农合是维护广大干部职工和农民的切身利益，是保证国家x久安的大事。我们已开展的工作和取得的成绩证明：只要我们坚决贯彻上级的各项政策，我们相信，在政府高度重视，在劳动保障以及合管办主管部门的指导下，在全院各科室的密切配合下，明年的医保和农合工作一定能顺利进行。我们的工作人员也将振奋精神，扎实工作，积极探索，开创我院医保事业的新局面。

20xx年我院医保、新农合工作在开展过程中，得到了市医保中心、合管办领导的大力支持，加上医院领导以及全院医务人员的大力配合，使得我院医保和新农合工作得以顺利进行，并取得了一定的成绩。但仍存在有不足之处，如：因新农合、医保的各项规定掌握的'不够明确，问题琐碎，人员紧张，导致我们在工作中比较被动，沟通协调阻力偏大，全院医保工作反馈会偏少。下一年工作具体安排如下：

1、继续做好与市医保中心、合管办、医院等三方协调和上传下达的工作；

2、围绕医院年度工作计划，突出重点，当好领导参谋和助手，使医保中心、合管办，医院和患者三方达到共赢；

3、加强对医务人员的政策宣传。定期对医务人员进行医保、农合工作反馈，每季度末对各临床科室的各项指标控制情况进行反馈。重视培训工作，举办业务培训，培训出一批懂政策、懂管理、会操作的业务股干，不断提高全院职工的自身素质，以适宜基本医疗制度建设的需要。

4、加强就医补偿各项服务管理优质化，建立积极、科学、合理、简便、易行的结算工作程序，方便于民、取信于民。

5、带领全科工作人员，求真务实，一如既往地努力工作，绝不辜负领导和大家的期望。

医保、新农合是维护广大干部职工和农民的切身利益，是保证国家x久安的大事。我们已开展的工作和取得的成绩证明：只要我们坚决贯彻上级的各项政策，我们相信，在政府高度重视，在劳动保障以及合管办主管部门的指导下，在全院各科室的密切配合下，，明年的医保和农合工作一定能顺利进行。我们的工作人员也将振奋精神，扎实工作，积极探索，开创我院医保事业的新局面。

一、搞好城镇居民基本医疗保险工作

城镇居民基本医疗保险工作涉及面宽、广，情况复杂，关系到千家万户的切身利益，我们要积极采取措施，保证城镇居民基本医疗保险的顺利启动和实施。

二、抓好医保基金征收工作，完成劳动保障局下达的目标任务

医疗保险基金是否按时到位，关系到我局医疗保险工作是否能正常运转，关系到广大参保人员的医疗待遇是否能落到实处，住院医疗费用是否能得到及时报销。XX年在巩固去年征收方式、征收成果的基础上，进一步扩大银行、财政等部门代扣代缴医保基金，彻底取消上门征收。

（一）目标任务

基金征收3800万元（含清欠306万元）。

（二）落实措施

1、及时做好全县乡（镇）政府、中小学校参保人员核对、工资调整、缴费基数确认。

2、做好全县各级各类参保人员医保基金征收预算，并积极协调财政落实好乡（镇）政府、中小学校、国有企业大病统筹移交人员、“三类”人员XX年医疗预算补助。

3、积极主动做好财政医疗预算补助的划拨工作，力争按时间进度拨回。

4、进一步加强非国库直接划拨医保基金的参保单位基金征收、催收工作：①坚持缴纳医保基金与享受医保待遇平等原则；②采取电话催收、按月发征收通知单，定期发催收通知单；③做好国库、支付中心协助催收医保基金的协调工作；④调动一切积极因素，动员一切可动员的力量，做好基金征收工作。

三、做好扩面工作

加大对私营企业、民营企业、乡镇企业和个体工商户的参保工作，动员符合对象和有条件的灵活就业人员参加医疗保险，做到应保尽保，扩大医保覆盖面，提高抵御风险的能力。

（一）继续深入到有意向要参保的单位进行面对面的宣传、动员，全面完成上级下达的扩面任务。

（二）做好新参保单位的人员工资、缴费基数、年龄和缴费年限等稽核工作。

（三）做好新参保单位参保人员的健康体检工作，严把关口。

（四）继续搞好大病统筹移交医保管理工作。

四、严审核、强管理，保证基金合理使用

一是增强责任心，提高审核质量，确保执行医保政策公平合理；二是提高工作效率，及时办理审核、审批、报帐手续；三是对县级及以上定点医院的住院费用按10—20%的比例抽审，对乡镇卫生院、中心卫生院的费用全面审核，对费用异动的医院重点监控；四是加强对门诊特殊疾病待遇的审查和费用管理工作；五是做好《医疗服务协议》的签订、执行、监督履行协议工作；六是组织对定点医疗机构、定点药店和参保单位经办人员的业务培训和指导，方便参保人员就医购药。

医保局工作计划 篇10

一、搞好城镇居民基本医疗保险工作

城镇居民基本医疗保险工作涉及面宽、广，情况复杂，关系到千家万户的切身利益，我们要积极采取措施，保证城镇居民基本医疗保险的顺利启动和实施。

二、抓好医保基金征收工作，完成劳动保障局下达的目标任务

医疗保险基金是否按时到位，关系到我局医疗保险工作是否能正常运转，关系到广大参保人员的医疗待遇是否能落到实处，住院医疗费用是否能得到及时报销。xx年在巩固去年征收方式、征收成果的基础上，进一步扩大银行、财政等部门代扣代缴医保基金，彻底取消上门征收。

（一）目标任务

基金征收3800万元（含清欠306万元）。

（二）落实措施

1、及时做好全县乡（镇）政府、中小学校参保人员核对、工资调整、缴费基数确认。

2、做好全县各级各类参保人员医保基金征收预算，并积极协调财政落实好乡（镇）政府、中小学校、国有企业大病统筹移交人员、“三类”人员xx年医疗预算补助。

3、积极主动做好财政医疗预算补助的划拨工作，力争按时间进度拨回。

4、进一步加强非国库直接划拨医保基金的参保单位基金征收、催收工作：

①坚持缴纳医保基金与享受医保待遇平等原则；

②采取电话催收、按月发征收通知单，定期发催收通知单；

③做好国库、支付中心协助催收医保基金的协调工作；

④调动一切积极因素，动员一切可动员的力量，做好基金征收工作。

三、做好扩面工作

加大对私营企业、民营企业、乡镇企业和个体工商户的参保工作，动员符合对象和有条件的灵活就业人员参加医疗保险，做到应保尽保，扩大医保覆盖面，提高抵御风险的能力。

宣传部工作计划(经典十五篇)

根据领导最新的安排指示，我们将继续忙碌地工作，但也会在其中感到充实和喜悦。工作计划可以帮助我们更快地进入认真工作的状态。我们特意为您整理了一份满足您需求的“宣传部工作计划”，为了方便操作，请将本页添加到收藏夹中！

宣传部工作计划 篇1

宣传部工作计划个人

作为一名宣传部成员，在这个信息爆炸的时代，宣传工作的重要性不言而喻。为了更好地发挥宣传部的作用，我制定了以下详细、具体且生动的工作计划。

我将积极参与策划和组织各类宣传活动。通过宣传活动，我们能够向广大师生传递信息，展示学校的优势和特色，增强学校的知名度和影响力。比如，我计划组织一场大型的宣传演讲比赛，在校园里广发海报、张贴通知，吸引更多的学生积极报名参赛，并通过微博、微信等社交媒体渠道进行宣传，确保活动的曝光率和参与度。

我将为学校撰写相关新闻稿件。新闻稿件是宣传学校的重要工具，能够及时准确地传递学校的动态和成果。我的工作计划是每周至少撰写一篇新闻稿件，通过学校网站、校报和校园内的电子屏幕及时发布。除了报道学术成果和活动信息外，我还准备采访师生代表，讲述他们的学习经验和成长故事，以激励更多的学生努力学习和进步。

同时，我将主动维护学校的社交媒体平台。社交媒体在现代宣传中起到了举足轻重的作用，我们可以通过这种渠道与广大师生进行直接互动。为此，我计划每天关注学校官方微博和微信公众号，及时回复和转发师生的留言和评论。我还会在社交媒体平台上发布学校的最新消息和活动预告，提高学校的曝光度和关注度。

我还计划开展校园宣传摄影活动。通过摄影，我们可以用形象的方式展示学校的美丽风景、文化氛围和师生风采。我计划邀请一些优秀的摄影师或爱好者来到学校进行拍摄，通过航拍、定格和人物摄影等不同的角度和手法，展现出学校的多样性和活力。同时，我也鼓励师生自己参与到摄影活动中，可以举办一些摄影比赛和展览，让更多人了解和喜爱摄影艺术。

我还计划定期分析和评估宣传工作的效果。通过收集各种宣传活动的数据和反馈，我将制定相关报告，从中找出改进的方向，为未来的宣传工作提供参考。同时，我还希望能够与其他部门的成员进行信息和资源共享，从而更好地协同合作，提高宣传工作的整体效果。

作为一名宣传部成员，我将以高度的责任感和积极的工作态度来执行我的工作计划。通过策划和组织各类宣传活动、撰写新闻稿件、维护社交媒体平台、开展校园宣传摄影活动以及定期评估工作效果，我将努力为学校的宣传工作贡献自己的力量，提升学校的声誉和形象，同时也为广大师生营造一个更好的学习和成长环境。

宣传部工作计划 篇2

一直以来，办公室积极配合其他部门开展活动，协助学生会的建设和发展，为广大电气学子服务。办公室会在未来发展中一如既往的发扬优良传统。

在传统活动方面，我们会继续延续往年举办下去。经过前几届的成功举办，活动也在日趋完善，我们要做的就是进一步完善各个活动，减少意外情况的出现以及对意外情况出现时能应对自如。另外，在办好传统活动的同时也要敢于创新，为同学们增加更多更具参与性、学习性、娱乐性的选择。为电气系学生会未来发展推波助澜。

在发掘和培养人才方面，干事是整个部门以及学生会的血液，招纳一批有才能的新干事是我们的首要任务，我们会认真选取优秀新干事，随后对他们进行培养和锻炼，为学生会孕育人才。我们会在以后的学习和工作中加倍努力。

在团结其他部门方面，共同建设好学生会，为电气系做贡献是我们的责任。在各部门独立的基础上建立紧密联系，协调各部门任务，各部门之间加强交流合作。这是我们未来一年的重要工作。

办公室本着认真负责、踏实稳重、求实创新的态度，在未来一年甚至更远的道路上，走好每一步。让“温馨电气”住进每位电气学子的心房。

传承经验，总结教训，展望未来。

以上只是一个初步计划，我们要坚持具体问题具体分析，根据各种细节因素来调整工作计划安排，但是始终坚持向我们设定的初步目标努力，让各成员能在学生会中学到知识，得到锻炼，并且从人际交往、管理能力等方面得到提高。具体要在实践中检验，在实践中升华，希望学生会能越办越好。

宣传部工作计划 篇3

一、宣传部以制作宣传板为主要工作任务 1、迎接新生宣传板 1）主题宣传板 2）系院工作流程表 3）标示板 2、宣传诚信周宣传板 3、篮球赛宣传板 4、“新生面对面经验交流会”宣传板 5、创业文化周宣传板 6、“新生”辩论赛宣传板 7、“书法·绘画·征文”比赛成果宣传板 8、宿舍文化节宣传板 9、趣味运动会 1）趣味运动会积分板 2）趣味运动会宣传板 10、安全文化月宣传板 11、迎新晚会宣传板 12、“第三届建筑·艺术模型展”宣传板 13、雷锋月宣传板 14、“女生节”活动宣传板 15、29届校运会 1）运动会评比宣传板（宣传板的评分、讲解） 2）运动会积分板 16、学习部“院辩论赛”宣传板 二、各项会议前的黑板报工作 在每一次大小会议之前，宣传部的成员至少都会提前20分钟做好板报，如： 双代会、干部培训会议、辩论赛、演讲比赛、例会以及新增的拓展部组织团课期间连续做好相关黑板报工作，

宣传部工作计划 篇4

郑州交通职业学院委员会学生会在过去的一年里，部长与干事的努力配合下取得了可喜成绩，而且宣传部更是学院的重要组成部分之一，为学院各种大小活动提供帮助与支持。

20xx-20xx学年里，宣传部部长与干事共7余人，不但为部里支持服务，还积极参加到各种学院组织的活动中去，而且取得佳绩。在部里人与全学院同学的积极努力下，终于走完了这可喜可贺的一年。

20xx-20xx学年第一年度马上开始，在学院团委领导班子的领导下，我们宣传部依然按照上一级指示，,将以饱满的精神面貌做好新学期的部门工作，作为上一届宣传部干事,更是深感肩上责任之重。我部作出了学生会宣传部新学期的工作计划。

一、 宣传部职责

学生会宣传部隶属于郑州交通职业学院学院学生会，宣传部是学生会的一个重要组成部分，是学院与学生，学生与老师，学院与社会沟通的重要桥梁，其主要职责是负责学院的宣传工作及学生会各部门的'宣传工作。

其主要工作面为：

1、协助学生会其他部门开展工作，使各部门工作更好的完成;

2、为学生会内部举办的各类活动通过展板、海报、新闻等方式进行前期、后期宣传;

3、负责我院所有宣传栏的更新，给广大师生及时提供校园、社会资讯;

4、定期举办书画活动，促进校园精神文明建设，提高各宣传部成员宣传工作方面的水平;

Ps：部长副部长职责：

认真管理好部门的各项工作,努力完成学院团委和主席团下达的任务,合理安排部门人力资源,争取做好学生会活动的宣传工作。

宣传部工作计划 篇5

宣传部部长工作计划

一、

作为宣传部部长，我的责任是确保学校宣传工作的顺利进行，并为学生提供丰富多彩的校园文化和活动。在新学年即将开始之际，我将制定一份详细的工作计划，以确保我可以有效地履行我的职责。本文将详细描述我的工作计划，以确保每一个细节都能得到充分考虑。

二、策划与组织学校活动

为了提高学生的参与度和活跃性，我们将策划和组织一系列校园活动。我们将在开学典礼期间举办欢迎晚会，让新生更好地融入学校生活。我们将组织丰富多彩的文化节，包括音乐会、艺术展览和戏剧表演等。我们还将定期举办主题讲座和座谈会，邀请专业人士来校园分享他们的经验和见解。这些活动将为学生提供一个展示自己才艺和兴趣的平台，增强他们的社交能力和与专业人士的接触。

三、加强校园媒体的宣传力度

为了提高学校媒体的知名度和影响力，我们将加大宣传力度。我们将在校园广播电台播出宣传信息，并邀请学生参与栏目制作和播音主持。我们还将在学生宿舍、教室和食堂等地张贴海报，宣传学校活动和重要信息。我们将开展社交媒体宣传活动，鼓励学生使用微信公众号、微博和QQ空间等平台关注学校的最新动态。这些措施将提高学校媒体的曝光度，吸引更多的学生关注和参与。

四、加强校园内外的形象宣传工作

为了提升学校的形象和声誉，我们将加强校园内外的形象宣传工作。我们将与校园景点合作，提供专门的导览服务，并制作宣传册和引导标识。我们将鼓励学院合作与社区活动，为公众提供专业服务和文化交流机会。我们还将与其他高校建立合作关系，共享资源和经验，提高学校的知名度和竞争力。这些举措将有助于校园内外的形象宣传工作，提高学校的整体形象和声誉。

五、积极参与和推动社会公益活动

作为宣传部部长，我将积极参与和推动社会公益活动。我们将组织学生志愿者团队，参与各种社区志愿服务活动，如植树造林、清洁河流和社区义务教育等。我们还将与慈善机构合作，策划和组织慈善义演、捐款活动和志愿者培训等。通过这些活动，我们将培养学生的社会责任感和公民意识，同时提高学校的社会形象和影响力。

六、总结

作为宣传部部长，我将全力以赴，确保学校宣传工作的顺利进行。通过策划和组织校园活动、加强校园媒体的宣传力度、加强校园内外的形象宣传工作以及积极参与和推动社会公益活动，我将确保学生们享受到丰富多彩的校园文化和活动，同时提高学校的整体形象和声誉。我相信，在我和宣传部的共同努力下，我们一定能够取得令人满意的成果！

宣传部工作计划 篇6

健康宣传部工作计划

为了促进全民健康，我校决定成立健康宣传部，该部门的主要职责是向全校师生普及健康知识、开展健康宣传活动，以提高全校师生的健康素养和生活质量。在新的学年即将开始之际，制定了以下工作计划，以确保健康宣传部能够高效有序地开展工作。

一、制定健康宣传计划

为了确保健康宣传部能够有针对性地开展工作，将在每学期开始之前制定一份详细的健康宣传计划。这个计划将包括校内健康宣传活动的时间、内容和形式等方面的安排，以确保每个活动都能有明确的目标和计划。

二、开展健康讲座和培训

健康讲座和培训是宣传健康知识的主要形式之一。将邀请专业的医生、心理学家、营养师等专家来校内进行讲座，向全校师生传授健康知识和生活技巧。还计划开展一系列针对不同年龄段、不同性别和不同群体的培训活动，以提高他们的健康意识和健康行为。

三、组织健康活动

健康活动是健康宣传的重要组成部分。将组织一系列丰富多彩的健康活动，旨在激发全校师生参与保健运动的热情。比如，计划举办健康跑、太极晨练、篮球友谊赛等活动，帮助师生建立起积极健康的生活态度和习惯。

四、开展健康知识的普及

将充分利用校园资源，宣传和普及各类健康知识。将在学校公共场所，如教室、楼道、餐厅等设置健康宣传横幅和海报，以提醒全校师生保持健康的重要性。同时，还将制作健康手册、健康小贴士卡片等宣传资料，向全校师生发放，以扩大健康知识的传播范围。

五、建立健康宣传团队

为了更好地开展健康宣传工作，计划招募一支具有专业知识和经验的健康宣传团队。该团队由医学专业的学生、健康管理相关专业的学生以及热心于健康事业的志愿者组成。他们将负责策划和组织各类健康宣传活动，并协助健康宣传部的其他工作。

六、与校外合作伙伴合作

为了提升健康宣传的效果和影响力，计划与一些校外合作伙伴合作。这包括与医院、社区健康中心、大型企业等机构建立合作关系。通过合作，将能够获取更多的资源和支持，为全校师生提供更全面的健康服务。

通过以上工作计划，相信健康宣传部将能够有效地推动全校师生健康素养的提升。将以更加积极的姿态，投入到健康宣传工作中，努力创建一个健康、快乐的校园环境，为全体师生的身心健康做出贡献。让携手共进，共同努力，为更加美好的未来而奋斗！

宣传部工作计划 篇7

。 三、悬挂条幅（包括条幅悬挂的申请工作） 1、趣味运动会协助体育部悬挂条幅 2、迎新晚会协助文艺部悬挂条幅 3、“第三届建筑·艺术模型展”悬挂条幅 4、“雷锋月”协助组织部悬挂条幅 5、28届校运会协助体育部悬挂条幅 四、宣传稽查工作 协助校学生会进行宣传稽查工作，主要负责食堂的宣传板的排放，各种广告张贴后的清理工作，由我部成员负责， 五、将院里的通知及时发到每个班并与各班宣传委建立很好的联系 1、“书法·绘画·征文”比赛通知 2、会徽征集 3、图标征集 六、布置会场   迎新晚会会场布置 七、宣传部举办的活动 1、“书法·绘画·征文”比赛活动 2、“第三届建筑·艺术”模型展 八、其它活动 1、为评比宣传板讲解、评分 2、在趣味运动会和校运会期间为条幅和啦啦队评分 以上是08——宣传部的.主要工作计划，在工作中我认为最重要的是在前期努力的基础上有更好更新的成绩，否则将会停滞不前，在做每一项活动时一定要有所突破，只有每次地突破才能使活动越办越好，越办越新。 因此，在今年举办的“书法·绘画·征文”比赛中，宣传部将会一改往日的形式，在征集作品的时候也会严格规定，展出作品的时候也会更加别出心裁，将我们院的活动更好的展现在大家面前。在迎新晚会布置会场时，也会更加用心更加仔细，努力营造一个隆重的会场。第三届“建筑·艺术”模型展中我们会尽量让每一位同学参与进来，将九院的学生作品展现在更多人的面前。 此外，我们部制作的宣传板也会精益求精，在数量和质量上都要以更高的标准要求宣传部，要求宣传部的每一个成员。 宣传部就是一个窗口，代表了一种形象。我们成长着，宣传部进步着，因此我坚信今后我们会让九院的宣传工作做的更好。

宣传部工作计划 篇8

2018年团委宣传部工作计划

宣传部的工作任务在自管会各部中是相对比较繁忙的.我们将会在指定时间内完成常规任务及各部委托的任务,做好各项活动的宣传工作.工本站团委工作计划频道为大家分享《2018年团委宣传部工作计划》，欢迎大家前来参考。

1创新宣传：

校园内单一的常规宣传模式已经在某些程度上给大家造成了视觉疲劳，如何在宣传方式上创新，将成为决定宣传效果好坏的重要因素。因此，宣传部将开拓更多的宣传途径，或是改良传单、海报的版面来吸引同学们对于活动信息的关注。

2后期宣传：

往日的宣传工作，每每将重点放在前期宣传上，因而也就忽略了在活动举办后的后续报道。后期宣传不仅是面向大众的重要一笔，更是组织对于活动的一次总结。

3合作宣传：

宣传不仅是一个部门的工作，做好宣传需要每个部门的协调配合：

主办部门须提前于宣传部做好相关的沟通，包括横幅、海报，制作要求，活动现场的摄影需求。

4部门自组的活动：

往常，宣传部一直是站在幕后，辅助其他部门做好每次的宣传工作。如今，宣传部希望能打破我们一贯的沉默，自主地策划开展一些活动，一改往日配角的立场。积极开展活动对促进部门的团结起到了极大的推动作用。活动方式：通过照片展出纪实的形式。

二、加强海报和黑板报的管理

出海报这一块，通过交流，我们也采用了分配制，对部门人员分成五组，每次活动的海报由一个组负责包下来，由他们完成任务.由来我们把工作表现与评优联系在一起，这样一来就很大的提高了部员的工作热情和积极性;既给了干事表现锻炼的机会，同时部门内又形成了一种竞争意识.另一方面就是加强了干事间的联系，促进了干事间的了解，使整个部门更加团结有力!其次，黑板报工作我们也派一人负责，由她该负责人分配任务，大家工作积极热情，黑板报美观，有主题，有意义。体现了宣传部干事的负责认真的工作态度。

宣传部的工作任务在自管会各部中是相对比较繁忙的.我们将会在指定时间内完成常规任务及各部委托的任务,做好各项活动的`宣传工作.完善宣传部自身的建设,把宣传部建设成一个团结积极向上的整体.宣传部各个成员将在工作中努力提高自身素质,并积极主动的工作,丰富宣传形式,在工作中推陈出新,不断提高自己.我们相信我们会尽心去努力，配合其他各部门做好学生会的各项工作，同时加大宣传力度，保证时效性，确保工作顺利、有效地进行。

宣传部由于其工作的性质，本身就决定了这是一项重要但完成起来特别是出色地完成确实不是轻而易举的事;当然，这也不只是宣传部，也是整个文学社所面临的事情。经过一年的坚持与工作，宣传部由原来的十几人缩减到现在的三人。面对新的形式，我们要在招新之前就做好所有的准备。因此就积极与兄弟部门配合，做好一切准备工作。

〈二〉应对措施

首先，耐力的重要性是无与伦比的。面对困难，我们只有具备了坚持下去的信念，才能有战胜困难的可能性。如果这个组织缺乏这样的人，它早就运转不下去了，同时，我也相信，留下来的同志都是非常有耐力的，能够将文学社维系下去。

但注重耐心的同时，我们也不能忽略了策略。就比如说我们如何处理部长们之间的联系上，我想应该做到两点：一是要用以前建立起来的同事关系解决各种问题，而绝不能过分依赖行政关系去强制命令。在我们铭记自己是一部之长记住自己责任的同时，我们也不能忘了，所有部长都是一样经过一年努力而坚持到今天的，所以单纯的命令是绝不能解决问题的。二是我们应该在工作中建立自己的威信;就个人来说就是干各种事情我们一定要走在最前头，对于任务一定不要滥加推脱，从而使各部长们能够从内心里接受;互相间应该采取牵制而不是压制的策略，我们要积极引导，并且不要总是整天一些鸡毛蒜皮的小事就把别人叫来，这样她们会很反感的，我想与其让别人带着抵触情绪干事，到不如“养兵千日，用兵一时”，平时一些我们自己能解决的事情就不劳烦别人了，但一有需要他们的时候，我要求她们必须要到，这样才能用最少的人解决最多的问题。

对于今年一年的活动安排，主席已经交代过让我们部将年度重要日程记下来，然后重新确定其中几件重要的活动来办，以减轻我们宣传部的负担，在这我代表本部所有人员向上级的体谅表示感谢，并且我们一定会以努力工作作为回报。

另外，我会结合本部情况，以及学生会事项进程开展一些自己部里的活动，如果因人力有限，我会请其他部同事予以帮助。

〈三〉活动计划及工作展望

1.负责本学期的文学社各部举办活动以及所有的其它学生工作的具体时间、地点、内容的通知。2.重大节日的宣传工作。在确定具体日期后，根据需要做好文化节的对外宣传

3.配合主席做好对外联系工作，举办一系列的主题宣传活动。

4.对本学期的各项宣传工作进行备案。尽量详细、完整地把宣传工作记录保存下来做好重大事件的宣传工作，和各部密切合作，全方位多层次的开展宣传工作。

5.做好重大事件的宣传工作，和各部密切合作，全方位多层次的开展宣传工作。

6.提高自身的工作能力和素质，在提高工作质量的同时提高工作效率，使宣传部的工作开展的更加顺利。

7.配合所有其他兄弟部门的不可预见的活动的宣传，确保文学社每项学生活动的顺利开展。由于文学社开学之初工作多难免会有我们宣传的冲突，所以为使宣传工作到位，希望其他部门提前通知我部，以便我部有更充分的时间去设计，创作。

8.适时开展书法.板报.绘画等形式灵活的比赛，充分挖掘同学们的宣传才华，加强文学社文化氛围，开发出一片新的宣传阵地。如：部内书画比赛。书画比赛是全校学生均可参与的文化活动。它以发掘艺术人才，丰富同学们的课外生活为宗旨，极大地调动了同学们参加活动的积极性。

节日贺卡设计比赛。为表达对父母和老师的尊敬和感谢，在父亲节、母亲节和教师节前，在全校征集各类优秀贺卡。这不仅可以提高同学们的创新意识，还可以调起同学们对父母和老师们的感激之情，让他们自己敬一份孝心。

9.保护我院宣传阵地，监督其它一些广告和其它海报的张贴

宣传部工作计划 篇9

校团委宣传部工作计划范本模板

工本站发布校团委宣传部工作计划范本模板，更多校团委宣传部工作计划范本模板相关信息请访问工本站工作计划频道。

1创新宣传：

校园内单一的常规宣传模式已经在某些程度上给大家造成了视觉疲劳，如何在宣传方式上创新，将成为决定宣传效果好坏的重要因素。因此，宣传部将开拓更多的宣传途径，或是改良传单、海报的版面来吸引同学们对于活动信息的关注。

2后期宣传：

往日的宣传工作，每每将重点放在前期宣传上，因而也就忽略了在活动举办后的后续报道。后期宣传不仅是面向大众的重要一笔，更是组织对于活动的一次总结。

3合作宣传：

宣传不仅是一个部门的工作，做好宣传需要每个部门的协调配合：

主办部门须提前于宣传部做好相关的沟通，包括横幅、海报，制作要求，活动现场的摄影需求。

4部门自组的活动：

往常，宣传部一直是站在幕后，辅助其他部门做好每次的宣传工作。如今，宣传部希望能打破我们一贯的沉默，自主地策划开展一些活动，一改往日配角的立场。积极开展活动对促进部门的团结起到了极大的推动作用。活动方式：通过照片展出纪实的形式。

加强海报和黑板报的管理

出海报这一块，通过交流，我们也采用了分配制，对部门人员分成五组，每次活动的海报由一个组负责包下来，由他们完成任务.由来我们把工作表现与评优联系在一起，这样一来就很大的提高了部员的工作热情和积极性;既给了干事表现锻炼的机会，同时部门内又形成了一种竞争意识.另一方面就是加强了干事间的联系，促进了干事间的了解，使整个部门更加团结有力!其次，黑板报工作我们也派一人负责，由她该负责人分配任务，大家工作积极热情，黑板报美观，有主题，有意义。体现了宣传部干事的负责认真的工作态度。

宣传部的工作任务在自管会各部中是相对比较繁忙的.我们将会在指定时间内完成常规任务及各部委托的任务,做好各项活动的宣传工作.完善宣传部自身的建设,把宣传部建设成一个团结积极向上的整体.宣传部各个成员将在工作中努力提高自身素质,并积极主动的工作,丰富宣传形式,在工作中推陈出新,不断提高自己.我们相信我们会尽心去努力，配合其他各部门做好学生会的各项工作，同时加大宣传力度，保证时效性，确保工作顺利、有效地进行。

宣传部由于其工作的性质，本身就决定了这是一项重要但完成起来特别是出色地完成确实不是轻而易举的事;当然，这也不只是宣传部，也是整个文学社所面临的事情。经过一年的'坚持与工作，宣传部由原来的十几人缩减到现在的三人。面对新的形式，我们要在招新之前就做好所有的准备。因此就积极与兄弟部门配合，做好一切准备工作。

应对措施

首先，耐力的重要性是无与伦比的。面对困难，我们只有具备了坚持下去的信念，才能有战胜困难的可能性。如果这个组织缺乏这样的人，它早就运转不下去了，同时，我也相信，留下来的同志都是非常有耐力的，能够将文学社维系下去。

宣传部工作计划 篇10

校团委宣传部工作计划例文

工本站发布校团委宣传部工作计划例文，更多校团委宣传部工作计划例文相关信息请访问工本站工作计划频道。

思想宣传方面：

1、主要研究和制定团的宣传教育和思想政治工作的计划措施和方法，积极引导全体学生向党组织靠拢。

2、开展针对宣传工作的培训以及组织团干部参加主题宣传教育活动，培养团干部的工作能力和学习能力，促进全体团员青年的学习气氛和团员意识，努力做到用优秀的事迹引导团员青年，感召团员青年。

3、负责策划每月一期的宣传栏，从而使我校团员能及时地了解学校及团委的工作情况、各班团支部的工作开展以及各种和青年学生思想相关的学习、文化宣传等

4、利用海报、展板等方式，以“绘画”、“书法”的方式，生动而有力地将信息传给同学们。

5、搞好我学院的对外宣传和交流，提高学院、学生会的.影响力。我们将以各种形式，通过网络、报纸、广播、展板、海报等各种宣传方式来积极宣传学院以及我们组织的各项活动。

具体方式有：与学校广播站、学校记者团、校报积极联系，及时报道学院动态;组织跨学院间的交流活动，促进同学们的联系，并间接的提高学院影响。

6、配合团委学生会各部门做好团委及学校各项工作的宣传和教育工作。

对宣传栏、黑板通知的管理方面：

1、团委学生会各部门、社团的通知均用a4或a3纸打印后交到团委宣传部负责人处，由团委宣传部负责张贴或由宣传部指定位置给与张贴;光荣榜由团委宣传部负责制作。各个社团的海报由本社团自己负责，然后由团委宣传部指定位置给与张贴。

2、黑板的通知由各部门，社团自己负责，但不得乱涂乱画，字体要工整规范，不得擦掉其他部门有效的通知，每个通知的有效期为一天。违者追究其责任。

3、学院4个玻璃窗主要用来宣传有关招聘信息、就业指导、择业心态;宣传优秀团员的事迹和学习方法;宣传最新国际形势、国内时事政治;宣传学院最新动态决策，校刊展览以及节日版报(节日版报的出版工作由学院15个社团分工完成后交到宣传部负责人处，再有宣传部安排张贴)。

4、个人广告必须张贴在各个宣传栏所规划的广告栏内，违者撕毁。

宣传部工作计划 篇11

常规工作：以多元化的的手段宣传展示我校的整体风貌，为校团委、XX的各类活动做好铺垫预热工作，传达活动精神，展现我校师生风貌。

1、充分了解各活动所需，及时定制宣传方案，通过介绍各部门工作、活动情况，使全校师生更好的了解学生会各部门的发展动向。

2、同各系部学生分会相关部门、校广播台、网络部以及校报密切合作，从过去单一的海报宣传方式拓展到海报、刊物、公告栏为基础，展会、发布会为特色，广播、网络为延伸全方位多层次的开展宣传工作，使同学们能了解各项活动的具体内容和进展过程;

3、将宣传栏维护作为部门的常规工作，保护学院宣传阵地，号召大家一起营造宣传氛围，美化宣传环境;

4、对本学期的各项宣传工作进行备案，详细、完整地保存宣传工作记录，以便于不断总结，更好的开展工作;

5、及时与校团委、XX的主席和部长做好沟通工作，通过横向和纵向的比较、探讨来发现及改正部门的不足，并不断强化部门的优势;

6、重点培养几位干事，可以让干事们自己组织、策划、安排活动，为下一届部长选拔做准备。

宣传部工作计划 篇12

[]在过去的一年里，我们宣传部将我们的本职做好的同时，还其它部门完成了不少的工作，得到了和学生会所有的，。所以我们宣传部应该在去年的工作基础上再进一步，将我们的工作做的更好！新的一年开始了，在这春意盎然之际, 校学生会的各项工作已经紧锣密鼓的展开,我们宣传部也将饱满的面貌做好新的部门工作，作为新一届的宣传部部长,更是深感肩上之重。我们对新学期的工作主要划分为两个大部分：加强部门自身建设和加强本部门与其他部门的交往。针对学生会提出的 “、严谨、求实、创新”的工作理念，我部作出了学生会宣传部新学期的工作。内容如下： 一、工作目标： 1. 加强宣传部的纽带作用，积极配合个方面的工作。加强各部门的联系，积极主动的行使宣传职能，为我校学生会的宣传工作再添亮点； 2. 积极挖掘和培养宣传人才，为我校宣传工作注入更多新鲜血液； 3. 充分利用好展板和橱窗栏，做好院会和宣传工作； 4. 改革宣传部内部的运行机制。让每的能力都得以发挥，得以提高，拥有的空间； 5. 把宣传部建设成一个人性化的大家庭。二．加强部门自身建设和部门间的：

海报的版面来吸引同学们对于活动信息的关注。此外，往日的宣传工作，每每将重点放在前期宣传上，因而也就忽略了在活动举办后的后续报道。后期宣传不仅是面向大众的重要一笔，更是组织对于活动的一次总结。其次，我们要充分利用网络的便捷作好宣传，快速而又准确的信息传递使得网络宣传具有不可取代的地位。达到海报，网页，宣传的结合。使宣传的效果最大化。宣传不仅是一个部门的工作，做好宣传需要每个部门的协调配合。活动前，我部会积极与主管部门做好相关的沟通，包括横幅、海报，制作要求，活动现场的摄影需求等。

再次，校园电台也是宣传中不可或缺的媒介，宣传部可以和电台协商通过电波进行宣传，把宣传工作开展的更深入人心。让同学们了解校学生会，并支持校学生会。

最后，利用的宣传部作为校学生会宣传部和同学们之间的纽带，利用他们把我们的信息带给大众，把我们的工作开展的更彻底。使同学们能了解最新活动信息的同时，也通过他们把同学们的心声反馈给我们。做到上情下达，下情上达，使我们的宣传工作能更有目的性的开展。这里需要着重提出的是:我部将积极的配合其它部的工作,团结各部以及各成员去应对本学期即将到来的挑战. 在今后的工作中,要尽职尽则,要尽心尽力,要以饱满的热情,要以端正的态度去做好每一件工作.争取使宣传部的工作取得更好的效果,在新的一学年内有大的进步,争做优秀,为创建优秀的部门做出我们自己应有的努力。我相信，只要校学生会宣传部能够上下同心，共同努力，在各部门的协助下，在的指导和帮助下，宣传部会越走越远，越走越好。

的几年里，是我们最的时刻，这一段时光你一定不要错过，因为这一段时光真的是很值得和。这里有你可的同学，幽默的，繁华的城市和旷达的校园，真的是很值得回味，《》()。这就是我们宣传部在新的一年的工作计划，我们一定会在过去一年的基础上，为学校和同学做出更大的贡献，这是我们的初衷和最终目标，我相信我们宣传部能够做到，而且还能做的很好，请大家相信我们！新一年的工作，新一年的我们，加油吧！我们学校在过去几次全县学校卫生评选中都获得了较高的，这是我们学校老师和学生们卫生的良好效果，是值得我们称赞的。卫生的好坏，可以影响到每个人的心情，如果卫生好，老师教课有平，学生听讲有精力；反之的话，老师讲的没有水平，学生无精打采，这样的效果是非常不好的，所以我们的卫生一定要搞好。为了搞好学校的卫生，我们学校特别指定了这学期的工作计划：

一、指导： 以《学校卫生工作条例》为标准，以教育为基础，以常见病多发病防治为重点，不断加强学校卫生监督监测，全面提高卫生工作水平，保障学生身体健康，促进学生生长发育，围绕素质教育大目标，创设洁净美的环境，进一步增强学生的保健意识，不断提高学生的和自我保护能力。努力提高学生的身体素质。 二、主要工作： 作好常见病的防治： 防近：继续重点抓好预防工作，充分利用防近月、“六六爱眼日”以及健康教育课进行宣传，防近工作很重要，落实也很艰巨，要多开展群众性集体活动，落实“三个一”，抓好眼保健操和用眼卫生，减轻学生的课业负担，保证学生充足的睡眠，力争人均视力水平较上有所提高。 防龋：积极做好学生口腔卫生的宣传教育工作，培养学生养成早晚刷牙、饭后漱口的好习惯，继续开展氟离子透入的防龋工作，教育学生少吃零食甜食，掌握正确的刷牙，并使用含氟牙膏，养成定期看牙医的好习惯。 防治沙眼：教育学生讲究卫生，做到一人一盆一巾，患了沙眼及早治疗并坚持用药，充分认识沙眼的危害性，与建立共识，将沙眼病控制在最低水平。 传染性疾病：向学生宣传疾病特征，教育学生减少到人多的地方的次数，锻炼身体，适当增减衣服。做好通风消毒工作，确保学生健康的学习生活。（二）加强学校卫生监督： 教学卫生监督：减轻学生课业负担，检查教室采光、黑板反光情况，学生睡眠时间是否充足，保证学生休息时间和室内空气新鲜，为学生营造良好的学习环境。 教室卫生监督：教室开窗通风，地面清洁，桌椅摆放整齐，第一排课桌距离黑板不少于两米，桌椅高度适中，门窗墙壁无积尘，清洁工具摆放整齐，学生读写姿势正确。 （三）加强食品卫生监督： 食堂：每年工作人员按时进行身体检查，及时办理卫生许可证，组织学习食品卫生法，墙上悬挂相关的规章制度，严格把好“病从口入”关。 饮用水：全部饮用白开水或纯净水，严格做到不喝生水，尽力减少污染机会，教育学生以及教师定期清洗饮水用具，保证用水清洁，防止病从口入。 做好食物贮藏、防鼠、防中毒和消毒工作。做好食堂采购、建台帐工作。（四）作好环境卫生监督： 室内：建立卫生检查管理制度，坚持做到一日三扫三查，并开展登记评

比工作，达到地面清洁，桌椅整齐，门窗四壁无积尘，物品摆放合理。 室外：划分班级清洁卫生包干区，做到地面墙壁清洁，无乱涂乱画现象，坚持一日三扫三查，严格管理，保证校园清洁。 厕所：每周酸洗一次，冲水到位，保证无味。 （五）作好建设工作：完善规范，实事求是，严格管理。 五、具体要求： 环境卫生： （一）教室内外卫生 无杂物。 窗台上无球印、鞋印、无积尘。 课桌椅排放整齐，学生外出上课或活动，椅子要塞至课桌下方，课桌上无东西，课桌内学习用品摆放有序。 5、讲台上保持干净，物品摆放整齐，无积尘。

宣传部工作计划 篇13

时间过得真快，新的学年又开始了，过去的一年，在物电学院领导、教师的耐心教导和支持下，在同学们的共同努力下，我们宣传部取得了巨大的提高，在各方面都有了长足的突破。

宣传部作为学生会的喉舌部门，是连接学生会各部门的纽带，是学生会对外宣传的窗口。它关系到整个学生会在外界的形象面貌，所以宣传部职责重大。可是职责越大，我们越要做到更好！

首先，宣传部要做好最本分的工作——宣传。我们努力做到用不拘泥于一格的形式展现学生会不一样部门、不一样活动的特点，力求全方位站现我院学生的风采。宣传部作为学生会众多部门中的一个，应当有效的融入到这个大的总体上来，配合其他部门开展各种活动。宣传部充当了发起者和气氛渲染者的作用。

我们的宣传方式大致可分为宣传海报、展板及院宣传栏的布置这几种形式。宣传作品的制作要求做到快、好、准。快，要求我们要与各部门坚持密切联系，及时了解各部门动态，当有需要我们帮忙的时候我们要迅速反应，迅速分工合作。好，要求我们有必须的工作本事，善于学习、敢于创新，对工作有热情有兴趣，吃苦耐劳，无私奉献。准，要求我们在接到工作任务时要了解宣传的要求，譬如说：主题是什么，资料有什么，版面有什么要求，张贴时间地点的要求等。并且在无重大活动时，我们也应当时刻将我院的精神风貌展此刻学校中，定期出宣传海报，并以进取、健康、向上、礼貌高素质的资料为主。

会场布置和加油版也是宣传部的日常工作之一。虽然次数少却不容忽视，成为个站在各部门后面有力的支持者。

其次，虽然很多时候宣传部做的是幕后工作，可是我们要认识到：每个部门都应当有自我的特色，宣传部能够自主举办几个活动。举办活动要办就要办好，不能半途而废、虎头蛇尾。办活动首先要有好的创意，要构思好活动的每一个步骤，有一份完美的策划书，并得到教师、同学的支持。接下来就是要灵活地照策划书行事，分配好每一个人的工作，分工合作明确职责。

接下来，不得不说说新干事的选拔和培训。由于宣传部的工作量比较大，为了工作的顺利进行需要尽快吸纳喜好书法、绘画的人才。吸纳的干事不但要有必须的本事，更重要的是有上进心、职责心、吃得苦。选好新干事后，我们将要对新干事进行培训，除了要加强他们出海报的本事，还要给他们参加各种活动锻炼自我。

宣传部也是一个团结的部门，这是我们的优良传统。仅有一个有凝聚力的团体才能避免一加一小于二的现象发生，所以加强分工合作，促进团体凝聚力也是重要的建设资料。本事能够慢慢培养，可是必须要有一份奉献的热情。宣传部承接四大组织的活动，工作重，吃苦耐老的精神必不可少。此外，宣传部将坚决杜绝打酱油现象的出现。

会议每两至三周召开一次，促进大家感情交流，同时也督促成员按时完成工作，并进行计划的分配和人员调动。

加强部门特色建设，除了在物电学院的公共主页上展示部门的作品和活动，我还计划在办公室内留下心境记录本，经过成员在上头的写写画画增进成员情感，增强团体荣誉意识和归属感。

宣传部工作计划 篇14

1。严格要求自己，按照内部的规章制度办事，多听取他人的意见和建议，不骄不躁，努力提高自己的工作积极性，提高工作质量。

2。积极与其他部门成员交往，了解其他部门信息，借鉴他人的好方法，协助其他部门工作的完成，以更好的起到宣传作用。把“高调做事，低调做人”牢记于心。

3。认真做好每一次的会议记录，无论是社联例会还是部门内部会议。

总结当时会议上大家的发言和后来的一些说话，写下自己的感想，努力向更高的层次提升自己。

4。积极行使自己的职权，积极配合本部门的工作。要尽职尽则，要尽心尽力，要以饱满的热情，要以端正的态度去做好每一件工作。

对于学校举办的一些活动，我们将全力对活动进行周密详细的策划，让同学们在第一时间里对每一次活动有深刻的了解，以利于他们能针对个人的能力充分展现自我。我部将积极的配合其他部的工作，团结各部以及各成员去应对本学期即将到来的挑战。在今后的工作中肯定会现很多困难，也会遇到很多大型的活动，但这些不是某个部所能独立完成的，它需要各部的亲密合作，它需要全体成员的共同努力。

我们必须坚定信心！

为了使宣传部的工作取得更好的效果，在新的一学年内有大的进步，争做优秀，为创建优秀的部门做出我们自己应有的努力。我相信，只要社联宣传部能够上下同心，共同努力，在各部门的协助下，宣传部会越走越远，越走越好。

这就是我在新的一年的工作计划，我想我们一定会在过去半年的基础上，为学校和同学做出更大的贡献，这是我们的初衷和最终目标，我相信我们宣传部能够做到，而且还能做的很好，我们一起加油！

宣传部工作计划 篇15

学校宣传部工作计划

在当今社会中，学校宣传部的工作变得越来越重要。作为学校校内外交流的桥梁，宣传部的工作不仅仅是为了宣传学校的声誉，更是为了提高学校的形象和知名度。本文将根据多年的工作经验，分享一个学校宣传部的工作计划，帮助宣传部门更好地完成工作任务。

I. 目标确定

在制定工作计划之前，首先需要明确学校宣传部的目标。宣传部门的工作目标应该与学校的整体目标相一致，将学校的声誉和形象与学校的教育理念和品牌相结合。例如，提高学校的知名度、增加学校的申请质量、促进学校校友网络的建立等。

II. 知识收集与分析

为了更好地宣传学校，宣传部门需要对学校情况进行全面的了解和分析。这包括收集和分析学校的教学质量、学生活动、校友信息等。同时，还需要关注学校所在地和行业内的最新趋势和动态，以便及时调整宣传策略。

III. 制定宣传策略

基于对学校情况的了解和分析，宣传部门需要制定一系列的宣传策略。这包括选择合适的宣传渠道，如网站、社交媒体、报纸等，以及确定宣传内容和形式。宣传部门还需要与学校其他部门和相关机构合作，共同推动宣传工作的开展。

IV. 宣传活动的组织与实施

在制定好宣传策略后，宣传部门需要精确地组织和实施各类宣传活动。这包括制作宣传资料、设计宣传海报、组织线上线下宣传活动、招聘学生志愿者等。在组织过程中，宣传部门需要充分考虑时间和资源的合理利用，以确保宣传活动的效果和效益最大化。

V. 宣传效果的评估与调整

宣传部门在宣传工作的过程中，应该注重活动效果的评估和调整。这可以通过市场调研、数据分析等手段进行。通过定期的宣传效果评估与调整，宣传部门可以更好地了解宣传策略的有效性，并及时调整宣传计划，以提高工作效率和宣传效果。

结语

学校宣传部门的工作是一项艰巨而重要的任务。通过制定一个科学合理的工作计划，宣传部门可以更好地完成自身的工作任务。本文根据多年的工作经验，分享了一个学校宣传部的工作计划，希望能为宣传部门提供一些借鉴和启示，并为学校宣传工作的顺利进行做出贡献。

2023银行经理工作计划(经典十五篇)

让我们将事前的考虑，换为事前的思考和计划吧。我们应该准备一份像样的工作计划。工作计划是工作达成的重要保障。一篇优秀的工作计划包括哪些内容呢？你也许需要"2023银行经理工作计划(经典十五篇)"这样的内容，相信你能从本文中找到需要的内容。

银行经理工作计划(篇1)

新的一年里我为自己制定了新的目标，做为市场经理我计划从以下几个方面来锻炼自己，提高自己的整体素质。

一、道德方面。

　做为市场经理在品德、责任感等方面必须要有较高的道德修养，强烈的事业心，作风正派，自律严格，洁身自爱。

二、心理方面。

　市场经理心理要成熟、健康。经受过磨炼，能理智地对待挫折和失败。还要有积极主动性和开拓进取精神。同时，还要有较强的交际沟通能力，语言、举止、形体、气质富有魅力。在性格上要热情开朗，在语言上要风趣幽默，在处理棘手问题上要灵活变通，在业务操作上要谨慎负责。

三、业务方面。

　市场经理要有系统、扎实的业务知识。首先要熟悉银行的贷款、存款、结算、中间业务知识。既要掌握主要业务知识，又要熟悉较为冷门的业务知识;既要有较高的政策理论水平，又要能具体介绍各种业务的操作流程;既要熟悉传统业务，又要及时掌握新兴业务。

另外，市场经理还要具备法律知识、经济知识，特别是要具备综合运用多种知识为客户提供多种可供选择的投资理财方案的能力。

　四、营销方面。

　市场经理要成为市场营销的能手。要掌握市场营销学的基本知识，又要身体力行，积极参与实践。掌握推销自我的技巧、演讲技巧、产品推介的技巧、与客户沟通的技巧、处理拒绝的技巧等。

银行经理工作计划(篇2)

不同的客户对贷款有不同的要求， 经营类贷款资金周转周期短， 对贷款要求的效率 高，一般不易储备。而消费类贷款对效率的要求相对较低，客户比较容易接受一定的`期 限。由于受额度限制，元月份储备的目标客户主要是消费类，在接下来的工作中重点宣 传企事业单位， 借助亲朋好友的力量扩大我行贷款的知名度， 塑造良好的企业形象和社 会口碑。 以上是我对这五个问题的简单看法， 由于受工作时间， 经验的限制一些观点和意见 定有不妥之处。 若有不恰当的地方请周行长批示， 作为新人在以后的工作中也请领导多 多批评指正，让我尽快成为一名合格的信贷员！

建立走访客户制度，旨在进一步加强与客户之间的交流和沟通，为客户提供更优质的服务，向社会展示邮政部门崭新的形象和高层次的服务水平。为了把走访工作做实，不流于形式，明年将把这项工作作为制度纳入服务规范。走访客户时，走访人需详细填写《客户走访日志》，每月末交负责人核实处理情况，并填写意见。在走访过程中，注重与客户开展面对面交流，积极倾听客户的意见和建议，把握客户需求的新导向，切实为改进服务收集材料和依据为下一步开展营销获取第一手资料，以此增强营销的针对性和提高营销效果。

2、积极推行客户经理制，规范大客户开发与管理流程。

在过去一年走访客户过程中遇到一些问题，比如，由于走访人之间缺乏交流和沟通，出现被走访人的重叠性，客户的难点问题以及意见、建议的处理没有得到很好监督，等等。为此实行走访人督办制度，即遵循“谁走访谁督办”的原则，如由于客观原因不能当场答复的，或不属于本部门职责范围的问题应向客户说明原因并详细记录下被访用户的资料、用邮困难以及对方提出的意见建议，送交相关专业局处理，并协调督促实施，事后将处理结果告知客户；负责人负责对《记录表》的收集整理工作，每季度以报表的形式将走访结果报相关领导，并对近期走访工作进行梳理，并对客户意见建议的处理结果进行分析、评议。

为了不断地深化、优化服务质量，大客户中心将从多方面着手改善、提高服务质量，以满足大客户的要求。首先实行客户经理负责制，并对大客户实施分级管理制度，强调服务的时效性、及时性，以制度化保证客户服务工作得以顺利进行。同时开发统一版本的客户关系管理系统，在走访客户时关注企业、客户动态，了解新年新动向和搜集信息，以保证时时更新大客户档案，为下一步开展营销获取第一手资料，以此增强营销的针对性和提高营销效果，有助于提高运行效率，降低运营成本，最大限度地减少内耗，实现客户资源的共享。

客户经理是企业与客户之间的桥梁和纽带，客户经理能否对客户提供“标准化、个性化、超值化”服务，直接影响客户对企业的“信任度、满意度、忠诚度”。大客户中心将把握机会，创造条件，致力于客户经理整体素质的提高。

作为客户经理，首先必须对邮政业务有着深刻的了解。大客户中心将定期组织学习邮政业务，以成长为可以随时接受公司指令与大客户进行业务谈判的营销专家为目标，积极参加各专业局的业务讲座，并与各专业局保持高度沟通，不断提高自身业务素质。

客户经理不仅要有强烈的事业心、高度的责任感和高尚的职业道德，其一言一行还代表着邮政企业的整体形象，工作效率、服务质量和个人素质直接影响着客户对邮政企业的认知。为此，在新的一年里，我们将系统提升客户经理商务礼仪和沟通技巧，进一步美化客户经理的言行举止、提升客户经理形象，有助于赢得客户对邮政企业的好感，从而有利于营销工作的顺利开展。

为了进一步提高营销水平，大客户中心将创造条件通过远程培训、优秀营销书籍等途径获得专业化销售流程的知识与技能，丰富营销知识体系，增强拜访与服务客户的能力、提升工作信心与客户服务的满意度。

通过学习，旨在对邮政业务有全面的了解，对市场营销和大客户管理也有更深刻的认识，培养客户经理的服务营销意识，同时开阔事业，提高觉悟，使客户经理认识到营销不仅要通过优质的服务让客户满意，而且要通过积极有效的客户关系管理培养客户的忠诚，并掌握培养客户忠诚的方法和技巧，为今后的工作打下了坚实的基础。

银行经理工作计划(篇3)

一年来，我坚持做到按照x和xx的金融方针、政策和有关规章制度的要求，不断规范经营行为；认真学习和贯彻上级文件精神，在管理中求生存，在竞争中求发展。同时，为不断提高自身的理论水平和管理水平，制定了详细的学习计划，坚持学习金融理论和xxx改革的有关政策、文件，使理论水平、领导能力明显提高。做到了知识更新、业务更新，做到了学有所用，正确应用科学发展观知道业务工作开展。

一、强化理论学习，提升自身综合素质

一是积极进取，把出色地完成本职工作作为检验自己思想作风的具体要求，把工作成果的好与差作为检验自己对理论理解和认知程度的标准；二是努力提高业务水平和操作能力。我不断的总结经验，并积极与身边的同事交流沟通，努力使自己在尽短的时间内熟悉新的工作环境和内容。

二、坚持求实创新，做好各项业务工作

在日常的工作中，我能从自身工作实际出发，以良好的大局意识、创新意识和责任意识，投入到工作当中去；以优质的服务，面对客户；以努力的工作来汇报领导对我的信任。坚持科学的态度和脚踏实地的精神，兢兢业业地做好各项工作。

1、建立客户档案信息：

我经常深入了解自己负责的xxx化公司的客户，掌握客户第一手资料，搜集、整理客户信息，建立和维护完整的客户档案信息。

2、建立重点企业和个人信用服务体系：

我经常与企业重点客户人员保持良好的个人关系。

3、做好存款营销工作：

在行长室和市场部的带领下，配合网点主任把存贷业务及中间业务做好，在营业活动中，我把服务基层、服务客户放在首位，与网点、客户交流处于一种和谐的状态，许多事情便迎刃而解。我们客户部与机关保障部门相比，多了经营的职能，与营业网点相比，多了管理的职能，既要管理、又要经营，上对上级支行所有的业务部门，下对所有网点，外对重点客户，我们的任务是相当繁重的、责任也是相当大的。客户是商业银行发展的基础，在挖掘客户源上狠下功失，确保任务的实现。

4、积极开展贷款营销：

为适应新时期农民和农村经济发展的需要，解决农民贷款难、促进农民增加收入、改进农业银行业务经营，我根据省分行深入开展“支农xx动计划“的工作要求，积极推广农户小额信用贷款，宣传农业银行的xx政策、服务承诺。本着“xx富民、支农富社、诚实守信、区别对待、快捷高效、方便农户、信用户优先“的原则，创新工作思路、增强营销理念，大力推广“扶持青年创业工程“、“信用建设工程“等。为保证支农xx工作的顺利开展，我经常走入到农户中了解农户的需求和想法，还与乡镇党委干部一起参与现场评定信用户、现场发放贷款，公开信贷操作流程，增强群众对“xx卡“的了解和信任，保证了xx的“xx卡“顺利开展。

三、切实严于律己，树立自身良好形象

在金融行业从事客户经理岗位，接触的都是各行各业的成功人士，难免遇到形形色色的经济。面对这些，我都巧妙地化解开来，洁身自好，保持了一名优秀客户经理的本色，树立了行业典范。通过专业诚信的优质服务，越来越多的个人客户使自己的资产得到了更合理的配置，达到更有效的增值保值。许多客户曾经多次表示送给我礼品或现金以表达感激之情，有的甚至直接把礼品或购物卡送到了我手里。面对这种情况，我没有直接回绝客户的好意，但我与客户另外单独约了见面时间，将礼品不露声色地，原封不动地归还给客户，然后耐心地向客户解释了我行的政策制度，并对客户对自己的赞赏表示衷心的感谢。经过我妥善的处理，这些客户不但都主动收回了自己的礼品，而且对我比以前更加信任，更加尊敬了。这些小小的“插曲“没有影响到我与客户之间的感情，反而使我与客户的关系更加和谐了。许多客户都会真诚地说，我是他们可信赖的人！

四、下步工作思路

客户经理是对外服务的窗口，是支行对外的形象。个人素质的高低直接就反映我行的服务水平，我清楚自身还有很多不足，比如遇到困难容易产生急躁情绪，综合协调能力有待提高，工作经验有待丰富，工作系统性不够强等等。今后我将努力做到以下几点，希望领导和同事们对我进行监督指导。

1、强化团队意识，树立集体观念。团队精神是一个集体凝聚力、战斗力的集中体现。任何一件事情的完成都需要集体智慧的结合，拥有一支强有力的团队，就没有克服不了的艰难险阻。一只筷子是非常容易被折断的，但十只筷子就很难被折断，毕竟一个人的力量是有限的。所以，作为一名客户经理一定要团结一心，以百倍的努力，高昂的信心，积极投身xx改革发展中去，重塑xx员工队伍的崭新形象，打造一流的员工队伍。

2、努力精益求精，全面服务客户。一位学者说：真正的优质服务是发自内心的自觉行为，而不是对规章条例的机械遵循。为此，我们要进一步提高服务质量，争创服务品牌，用优质服务吸引广大客户，有效提高了顾客满意度。

3、加大营销力度，做好贷款工作。

银行经理工作计划(篇4)

20__年，对于身处___的银行员工来说有许多值得回味的东西，尤其是工作在客户经理岗位上的同志，感触就更大了，

银行客户经理工作计划。年初的竞聘上岗，用自己的话说“这是工作多年来，第一次这样正式的走上讲台，来争取一份工作”，而且，出乎预料差点落眩竞争让我一开始就感到了压力，也就是从那时候起，我在心里和自己较上了劲，一定要勤奋努力，不辱使命，他是这样想的，也是这样做的。一年来，我在工作中紧跟支行领导班子的步伐， 围绕支行工作重点， 出色的完成了各项工作任务，用智慧和汗水，用行动和效果体现出了爱岗敬业，无私奉献的精神。

客户在第一，存款是中心。我在工作中始终树立客户第一思想，把客户的事情当成自己的事来办，急客户之所急，想客户之所想，在工作方法上，始终做到“三勤”，勤动腿、勤动手、勤动脑，以赢得客户对我行业务的支持。我在工作中能够做一个有心人，他从某公司本资料权属文秘写作网，放上鼠标按照提示查看文秘写作网更多资料财务人员一句不太起眼的话语当中捕捉到了信息，及时反馈并跟踪。

在服务客户的过程中，我用心细致，把兄弟情、朋友意注入工作中，使简单枯燥的服务工作变得丰富而多采，真正体现了客户第一的观念。当客户在过生日时收到他送来的鲜花，一定会在惊喜中留下感动;如果客户在烦恼时收到他发来的短信趣言，也一定会暂时把不快抛到脑后，而抱以一丝谢意;而当客户不幸躺在病床，更会看到他忙前忙后，楼上楼下奔跑的身影……

虽说事情都很平常、也很简单，但向陈刚那样细致的人却不多，我在银行从事信贷、存款工作十几个春秋，具备了较全面的独立工作能力，随着银行改革的需要，我的工作能力和综合素质得到了较大程度的提高，业务水平和专业技能也随着建行各阶段的改革得到了更新和进步。为了不辱使命，完成上级下达的各项工作任务，我作为分管多个重点客户的客户经理，面对同业竞争不断加剧的困难局面，在支行领导和部门同事的帮助下，大胆开拓思想，树立客户第一的思想，征对不同客户，采取不同的工作方式，努力为客户提供最优质的金融服务，用他自己对工作的理解就是“客户的需求就是我的工作”。开拓思路，勇于创新，创造性的开展工作。

随着我国经济体制改革和金融体制的改革，客户选择银行的趋势已经形成，同业竞争日激烈，在业务开展上，我中有你，你中有我，在竞争中求生存，求发展，如何服务好重点客户对我行的业务发展起着举足轻重的作用。

我认为作为一个好的客户经理，时时刻刻地注重研究市场，注意市场动态，研究市场就是分析营销环境，在把握客观环境的前提下，研究客户，通过对客户的研究从而达到了解客户资金运作规律，力争将客户的下游资金跟踪到我行，实现资金从源头开始的“垄断控制”，实现资金的体内循环，巩固我行资金实力。今年在他分管的某客户中，资金流量较大，为使其资金做到体内循环，他从点滴做起。

银行经理工作计划(篇5)

客户经理是商业银行高素质人才的群体，是现代商业银行经营与管理的人力资源主体，其素质高低对商业银行开发客户、开拓市场的着直接的影响。因此，商业银行均高度重视对客户经理的持续培训(也叫终身培训)，以应对愈来愈激烈的市场竞争。培训的方式主要有：银行内部举办专业培训班;由资深的客户经理带领，实行在职岗位培训;邀请金融专家到本银行讲座;派往参与其它金融机构举办的培训与讲座，组织到国外金融机构考察学习;到其它业务部门接受短期培训;新产品推介培训等。培训内容包括有关的法律、财务分析、国际贸易融资、营销技巧，其它如生存训练、EQ训练、战争游戏等。

客户经理的主要职能是：

1、开拓银行业务(主动进攻型)。这是客户经理的主要职责。大力挖掘优质新客户;全方位地开发新业务;不断创造客户需求，提出产品创新思路。

2、加强现有客户关系。对现有客户的维护服务，是客户经理的一项重要职责。大力促销业务，提倡连带促销，交叉式销售，为客户提供一揽子报务;认真解决客户的疑难问题，处理客户投诉;千方百计提高服务质量，为客户提供高品质服务;大力开展各种收费服务，努力提高非利息收入比例。

3、受理客户授信申请。对客户提出的授信申请，客户经理要在认真进行调查分析的基础上，提出客户真实、资料完整齐全、分析准确、观点鲜明的授信调查报告，送同级信贷管理部门审查。

4、参与审批工作。客户经理主管大都是信贷委员会委员，直接参与审批工作。

5、搞好贷后监控工作。加强对信贷客户的日常工作监测、风险管理工作，及早察觉坏帐信号并立即采取行动进行补偿。

6、收集反馈信息。及时准确地收集客户经营情况及客户意见、行业动态、同业竞争对手情报等各类信息情报资料，上报给有关部门，以采取应对措施，把握商机，促进业务发展。

客户经理处在市场竞争的最前线，必须充分运用现代化的服务手段来掌握资讯、利用资讯才能在市场竞争中抢占待机。

客户经理的营销技巧比较高超。客户经理在长期激烈的市场竞争中积累了许多丰富的营销技巧。

客户经理作为银行与客户联系的桥梁，银行形象的代表者、客户开发者、产品营销者，在商业银行市场竞争和业务发展中发挥着愈来愈重要的作用。

科学定位。进一步明确客户经理的工作职责。客户经理的工作职责既不能定得过多，也不能定得太少。其主要职责应定为：开发客户;开拓业务(以批发业务和私人银行业务为主);提出新产品创意;信贷调查;贷后监管;信息情报收集反馈。

严格管理，逐步建立一支高素质的职业化客户经理队伍。首先，把好客户经理资格认定关。客户经理不是信贷员和存款外勤的“翻牌”，更不是分流富余人员的渠道，应是银行比较优秀的人才的群体。特别是客户部门的主管一定要由资深客户经理担任，竞争上岗。第二，加大专业培训力度。总行重点培训客户经理师资力量和高级客户经理，分支行重点对客户经理进行操作性培训。客户经理培训不能只搞短期行业，要坚持持续性、长期性，对客户经理进行终身培训。除了在国内培训外，对一些高级客户经理，可有计划地组织到境(国)外进行短期培训考察，以开拓视野、掌握新知识。第三，严格进行考核。在指标体系中，突出以业绩为中心，以效益为目标。考核办法一经出台，就要严格执行。第四，完善对客户经理的监督管理，防范经营风险。

严格的奖罚制得以充满生机和活力最重要的激励机制。以业绩论英雄，凭贡献拿薪酬，按表现定去留，这在银行已成为一种制度。赏罚制度对激励客户经理工作积极性有着十分重要及直接的影响。

对客户经理的持续培训

客户经理作为商业银行高素质人才的群体，是现代商业银行经营与管理的人才资源主体，其素质高低对商业银行开发客户、开拓市场有着直接的影响。因此，应高度重视对客户经理的持续培训(也叫终身培训)，以应对愈来愈激烈的市场竞争。

第一节 客户经理培训的地位、目的与原则

一、培训的地位

“人力资源是所有资源中增值潜力最大、最具有意义的资源”，“客户经理培训是银行所有投资中风险最小、收益最大的战略性投资”，这些理念在银行中已形成共识。“持续培训”、“终身教育”、“学习型银行”、“生涯发展”的提法和概念都表明人力资源开发已成为银行增强自身竞争力的重要途经。

客户经理素质的提高要通过培训来实现，客户经理的晋升和调职，需要通过培训来铺路。

二、培训的目的

培训客户经理的出发点和归宿是“银行生存与发展”，其主要目的为：

(一)适应银行现代化、智能化管理、获得高素质人才的需要

当今世力界，新技术日新月异，经济和社会职能日益复杂化和智能化。这对银行人力资源的素质要求越来越高，银行要获得高质量、高素质的人力资源大体只有两个途经：一是从银行外部吸引招聘高素质的人才，这样可以比较快地获得需要的人员，而且有可能带来新思想;二是对银行内部的人力资源进行培训开发，提高他们的素质和质量，这样有利于保持银行经营管理的连续性，能够调动员工积极性。

随着时代的进步与银行的发展，越来越多的商业银行更重视通过内部培训开发来获得高质量的人力资源。这是因为，内部人力资源的培训开发不仅能够更经济、更可靠地获得人力，提高人力资源的质量，而且培训开发能够有效的激励员工，能够培养员工对银行产生持久的归属感及对银行忠诚。同时，由于银行点多面广，基层营业机构多，人员素质参差不齐，大范围、大批量地依靠引进外来人员来提高银行员工的整体业务素质也不现实，只有立足内部的培训开发，才能从根本上解决问题，这是直面现实的唯一选择。

(二)适应银行内外环境的变化，提高银行竞争能力的需要

企业之间的竞争归根到底是人才的竞争。一家商业银行能不能适应市场经济的`变化，能不能在激烈的金融市场竞争中取得优势地位，关键在于其有没有一大批高素质的人才。银行不是一个封闭系统，而是一个不断与外界相适应的动态系统，这种适应不是静态的、机械的适应，而是动态的、积极的适应，这就是所谓的系统权变观。在外部环境大致相同的情况下，银行要在市场竞争中立于不败之地，关键在于银行内部，而内部的落脚点又在人的作用上。人所起的作用除了先天条件外，主要在于后天培养。随着知识的更新、技术和信息的迅速发展，若客户经理的知识、技术仍停滞不前，必然要遭到社会的淘汰。目前，银行正面临着上市的严峻考验，改革的力度越来越大，只有不断地培训客户经理，才能使广大员工跟上时代，适应股份制改革的需要，银行的竞争力才会不断增强。

(三)提高工作效率和生产力的需要

客户经理通过有效的培训，其产品知识、营销技能等综合素质就可以得到迅速提高，银行的整体素质也随军之提高，客户就可以得到高质量、高效率的服务，对银行金融产品和服务的购买频率和数量就会增加，从南而使银行的经营效益得到较大提高。因此，银行客户群、业务量、经营效率与客户经理的知识、技能有绝对的相关性。

(四)满足客户经理自我成长的需要

现代培训的理念是：工作已经成为一个持续学习的过程，是个人为提高自己的市场价值而进行的投资。客户经理不仅重视工作任务的完成，而且越来越看重从工作中可学习哪些新知识、新技能，是否可以使自己的身价逐步增值。商业银行的管理者认为：对员工培训的投入已经不仅仅是银行的“费用”，而应视之为一种“投资”。客户经理希望学习新的知识和技能，希望接受具有挑战性的任务，希望晋升，希望得到职业发展的机会，这些都离不开培训。因此，通过培训，可以增强客户经理的满足感。

二、培训的原则

为了提高培训成效，在对客户经理的培训中，一般应注意坚持以下原则：一是坚持激励原则。把培训作为一种奖励手段，如鼓励客户经理利用业余时间进修学习，并对成绩突出者给予奖励等;二是坚持应用原则。对银行客户经理在职培训应强调针对性、实践性。倡导“培训为业务服务”、“培训为管理服务”的方针。银行发展需要什么样的人才、客户经理缺什么知识与技能就培训什么，要摒弃形式主义，注重实效、学以致用;三是坚持参与性原则。为调动客户经理参加和接受培训的积极性，要让客户经理参与到培训活动中去。如每星期定期举办业务培训讲座，让每个客户经理轮流上台当教师，既培养锻炼了客户经理演讲能力、鼓动能力、文字综合能力、分析研究问题能力等工作技能，又能让客户经理们之间相互分享了各自的成功经验与失败教训，从而提高培训的主人翁意识，激发其参与培训的积极性;四是坚持分类原则。客户经理培训的最终目的是提高员工的工作能力，人的能力、性格、智力、兴趣、经验等均存在个性差异。同时，岗位不同、职级不同和职位不同，对客户经理的素质要求也不一样，因此，对客户经理的培训应强调因人施教的原则，根据不同的对象、不同的岗位、不同职位选择不同的培训内容和培训方式。

第二节 客户经理培训的内容与方式方法

一、培训的内容

对客户经理的培训内容，要从实际出发，根据本行实际，量体裁衣，度身定做。一般应采取分类培训的方式进行，即针对不同的对象确定不同的培训内容。

(一)客户经理的基本培训内容

1、银行有关的法律。

2、金融产品知识。

3、银行规章制度。

4、财务及信贷评估分析技术。

5、市场调研分析技术。

6、营销技能。

7、公关礼仪。

8、心理素质。

9、职业操守。

10、 其它。

(二)新任客户经理的培训内容

对银行而言，对新入行的客户经理进行培训是最佳培训时机。新员工的培训与发展，又称岗前培训、岗前教育、职前教育、入行教育，是一个银行所录入的员工从局外人转为银行人的过程，是员工从一个团体的成员融入到另一个团体的过程。对新招聘客户经理的培训课程应为：介绍本行概况，包括银行历史、使命与前景规划、主要金融产品及服务、银行客户和市场竞争状况、银行组织架构及工作流程等;介绍客户经理职位说明及职业必备;介绍法律文件与规章制度;到主要业务部门或岗位进行跟班实习等。

(三)高级客户经理的基本素质

高级客户经理除了具备一般客户经理的素质外，还应具备以下基本素质：一是具备良好的思想品德、职业道德和敬业精神及开拓创新精神。二是熟悉和掌握商业银行各种资产、负债、中间业务知识和运用方法;三是有较强的独立工作能力、公关协调能力和语言表达能力。四是具有外向型号的性格。五是有一定的社会关系。六是具有一定的文字综合能力;七是具有丰富的实践经验。

银行经理工作计划(篇6)

迎来玉兔喜悦之时，回首20nn年工总行制定的“20nn服务价值年”和“创建客户最满意银行”工作中，本着紧紧围绕这个主题思想去做好自己本分事情。工作重点目标是本着网点中间业务收入和经营目标为20nn年工作风向标，做好银行与客户之间桥梁作用。不断学习充实自己的工作能力，用专业知识赢得客户遵从，用细致周到服务留住客户，为网点整体业绩提升多尽一份力量。

20nn年学习业务知识方面取得的成绩：在拥有保险、基金从业资格证书、总行信贷a类资格证书、总行个人客户经理资格证书、以及afp资格证书，目前还执着与cfp理财师考试中。本人继续努力学习不断丰富自己的专业知识，锻炼写理财专业文章。今年工行门户网站原创舞台有我关于理财、保险、基金、案例等十多篇专业文章，在九月现代商业银行杂志中以工总行理财支持团队身份发表保险专业文章。在金融理财师持证人期刊中也发表十余篇理财文章。每周二或四晚上利用qq群做好工总行理财团队基金宣传学习活动，通过与各家基金公司学习机会，懂得了很多理财知识，对做好基金营销起到促进作用，有几只重点基金营销在分行排名前三名，有的基金超额完成400%。为本网点和支行做出理财师应有的贡献。

20nn年工作中营销理念的改变：日常工作中不是坐等领导下达命令而是主动积极配合网点领导做好各项营销工作，及时把握好上级领导下达的工作营销方向和任务指标。利用下班晚上和公休时间，勤于学习与工作有关的业务知识，运用到实际工作中，给网点领导提供好的参谋建议，与网点领导配合默契，按照上级风向标做好本网点营销理财工作。

个人在营销中的理念：我不是推销卖给客户银行产品直销人员;而是我帮助客户买好银行理财产品做好后续跟踪服务的银行理财师。简单说：我不是卖产品，而是帮助客户买产品。只是这一买一卖一字之差意思就截然不同，工作心态的不同;工作效果必然不同。由被动变为主动，主动寻找目标客户之后帮助客户找到适合的理财产品，我的理财工作即为桥梁，让银行与客户双方皆大欢喜的工作。

20nn年做好本网点优质客户数量的提升：在管理网点300名客户中有理财金卡客户数量并不多，就把这项工作改变，做为上任理财经理首要解决问题。工作中通过耐心解答宣传引导我行客户标准，对开欲办理财金卡客户，的确起到很好的吸引力作用。经过辛勤努力20nn年网点开立理财金卡总数量410张，自己营销的业绩占70%以上。个人业绩从接手时，全行网点排名由194名提升到60名以内。三季度评为先进网点受到嘉奖。

20nn年工作业绩汇报一年中常规理财产品营销金额1.1亿多元、灵通快线8500多万，工银货币基金1600多万元。今年分行指定重点营销基金任务指标全年完成股票型基金700多万元。20nn年一月至十一月为网点赢得重点营销积分4163.06份取得分行排名56名支行排名第一。今年支行组织阳光保险公司营销训练营活动中取得排名第一成绩。

通过一年努力结果，由拥有几十户理财金客户，现在网点拥有理财金客户数量达到410多户，截止年底客户达到七星贡献有7户，六星71户，明年工作中争取发展100到150位六以上客户群，为网点综合客户素质提高勤奋工作。

银行经理工作计划(篇7)

xxx年，对于身处改革浪潮中心的银行员工来说有许多值得回味的东西，尤其是工作在客户经理岗位上的同志，感触就更大了，年初的竞聘上岗，用自己的话说“这是工作多年来，第一次这样正式的走上讲台，来争取一份工作”，而且，出乎预料差点落眩竞争让我一开始就感到了压力，也就是从那时候起，我在心里和自己较上了劲，一定要勤奋努力，不辱使命，他是这样想的，也是这样做的。一年来，我在工作中紧跟支行领导班子的步伐，围绕支行工作重点，出色的完成了各项工作任务，用智慧和汗水，用行动和效果体现出了爱岗敬业，无私奉献的精神。截至现在，我完成新增存款任务2415万元，完成计划的241.5%，办理承兑汇票贴现3笔，金额460万元，完成中间业务收入1万元，完成个人揽储61万元，同时也较好的完成了基金销售、信用卡、贷记卡营销等工作，完成供电公司建行网上银行系统推行上线工作，协助分行完成电费实时代收代扣系统的研发和推广。

客户在第一，存款是中心。我在工作中始终树立客户第一思想，把客户的事情当成自己的事来办，急客户之所急，想客户之所想，在工作方法上，始终做到“三勤”，勤动腿、勤动手、勤动脑，以赢得客户对我行业务的支持。我在工作中能够做一个有心人，他从某公司本资料权属文秘写作网，放上鼠标按照提示查看文秘写作网更多资料财务人员一句不太起眼的话语当中捕捉到了信息，及时反馈并跟踪，最终使近2700万元资金年初到帐，实现了“开门红”，为全行的增存工作打下了良好的基矗

在服务客户的过程中，我用心细致，把兄弟情、朋友意注入工作中，使简单枯燥的服务工作变得丰富而多采，真正体现了客户第一的观念。当客户在过生日时收到他送来的鲜花，一定会在惊喜中留下感动；如果客户在烦恼时收到他发来的短信趣言，也一定会暂时把不快抛到脑后，而抱以一丝谢意；而当客户不幸躺在病床，更会看到他忙前忙后，楼上楼下奔跑的身影……虽说事情都很平常、也很简单，但向陈刚那样细致的人却不多，我在银行从事信贷、存款工作十几个春秋，具备了较全面的独立工作能力，随着银行改革的需要，我的工作能力和综合素质得到了较大程度的提高，业务水平和专业技能也随着建行各阶段的改革得到了更新和进步。为了不辱使命，完成上级下达的各项工作任务，我作为分管多个重点客户的客户经理，面对同业竞争不断加剧的困难局面，在支行领导和部门同事的帮助下，大胆开拓思想，树立客户第一的思想，征对不同客户，采取不同的工作方式，努力为客户提供质的金融服务，用他自己对工作的理解就是“客户的需求就是我的工作”。开拓思路，勇于创新，创造性的开展工作。

随着我国经济体制改革和金融体制的改革，客户选择银行的趋势已经形成，同业竞争日激烈，在业务开展上，我中有你，你中有我，在竞争中求生存，求发展，如何服务好重点客户对我行的业务发展起着举足轻重的作用。

我认为作为一个好的客户经理，时时刻刻地注重研究市场，注意市场动态，研究市场就是分析营销环境，在把握客观环境的前提下，研究客户，通过对客户的研究从而达到了解客户资金运作规律，力争将客户的下游资金跟踪到我行，实现资金从源头开始的“垄断控制”，实现资金的体内循环，巩固我行资金实力。今年在他分管的某客户中，资金流量较大，为使其资金做到体内循环，他从点滴做起，以优质的服务赢得该单位的任信任，逐步摸清该单位的下游单位，通过多次上门联系，使得该单位下拨的基建款都在我行开立帐户。另外今年七月份在市政府要求国库集中收付预算单位账户和资金划转商业银行情况下，他积极的上门联系，成功留住某客户在我行的开户。

银行经理工作计划(篇8)

一、加强客户管理，优化服务流程

1、走访客户制度化，增进沟通促进共赢。

建立走访客户制度，旨在进一步加强与客户之间的交流和沟通，为客户提供更优质的服务，向社会展示邮政部门崭新的形象和高层次的服务水平。为了把走访工作做实，不流于形式，明年将把这项工作作为制度纳入服务规范。走访客户时，走访人需详细填写《客户走访日志》，每月末交负责人核实处理情况，并填写意见。

在走访过程中，注重与客户开展面对面交流，积极倾听客户的意见和建议，把握客户需求的新导向，切实为改进服务收集材料和依据为下1步开展营销获取第一手资料，以此增强营销的针对性和提高营销效果。

2、积极推行客户经理制，规范大客户开发与管理流程。

在过去一年走访客户过程中遇到一些问题，比如，由于走访人之间缺乏交流和沟通，出现被走访人的重叠性，客户的难点问题以及意见、建议的处理没有得到很好监督，等等。为此实行走访人督办制度，即遵循“谁走访谁督办”的原则，如由于客观原因不能当场答复的，或不属于本部门职责范围的问题应向客户说明原因并详细记录下被访用户的资料、用邮困难以及对方提出的意见建议，送交相关专业局处理，并协调督促实施，事后将处理结果告知客户；负责人负责对《记录表》的收集整理工作，每季度以报表的形式将走访结果报相关领导，并对近期走访工作进行梳理，并对客户意见建议的处理结果进行分析、评议。

3、对大客户实行分级管理，开发统一版本的客户关系管理系统。

为了不断地深化、优化服务质量，大客户中心将从多方面着手改善、提高服务质量，以满足大客户的要求。首先实行客户经理负责制，并对大客户实施分级管理制度，强调服务的时效性、及时性，以制度化保证客户服务工作得以顺利进行。同时开发统一版本的客户关系管理系统，在走访客户时关注企业、客户动态，了解新年新动向和搜集信息，以保证时时更新大客户档案，为下一步开展营销获取第一手资料，以此增强营销的针对性和提高营销效果，有助于提高运行效率，降低运营成本，限度地减少内耗，实现客户资源的共享。

二、学无止境，全面提高客户经理整体素质

客户经理是企业与客户之间的桥梁和纽带，客户经理能否对客户提供“标准化、个性化、超值化”服务，直接影响客户对企业的“信任度、满意度、忠诚度”。大客户中心将把握机会，创造条件，致力于客户经理整体素质的提高。

1、强化邮政业务学习，提高业务素质作为客户经理。

首先必须对邮政业务有着深刻的了解。大客户中心将定期组织学习邮政业务，以成长为可以随时接受公司指令与大客户进行业务谈判的营销专家为目标，积极参加各专业局的业务讲座，并与各专业局保持高度沟通，不断提高自身业务素质。

2、美化言行举止，提升客户经理形象。

客户经理不仅要有强烈的事业心、高度的责任感和高尚的职业道德，其一言一行还代表着邮政企业的整体形象，工作效率、服务质量和个人素质直接影响着客户对邮政企业的认知。为此，在新的一年里，我们将系统提升客户经理商务礼仪和沟通技巧，进1步美化客户经理的言行举止、提升客户经理形象，有助于赢得客户对邮政企业的好感，从而有利于营销工作的顺利开展。

3、丰富营销知识体系，提高营销水平。

为了进一步提高营销水平，大客户中心将创造条件通过远程培训、优秀营销书籍等途径获得专业化销售流程的知识与技能，丰富营销知识体系，增强拜访与服务客户的能力、提升工作信心与客户服务的满意度。

通过学习，旨在对邮政业务有全面的了解，对市场营销和大客户管理也有更深刻的认识，培养客户经理的服务营销意识，同时开阔事业，提高觉悟，使客户经理认识到营销不仅要通过优质的服务让客户满意，而且要通过积极有效的客户关系管理培养客户的忠诚，并掌握培养客户忠诚的方法和技巧，为今后的工作打下了坚实的基础。

银行经理工作计划(篇9)

一、加强客户管理，优化服务流程

1、走访客户制度化，增进沟通促进共赢

建立走访客户制度，旨在进一步加强与客户之间的交流和沟通，为客户提供更优质的服务，向社会展示邮政部门崭新的形象和高层次的服务水平。为了把走访工作做实，不流于形式，明年将把这项工作作为制度纳入服务规范。走访客户时，走访人需详细填写《客户走访日志》，每月末交负责人核实处理情况，并填写意见。在走访过程中，注重与客户开展面对面交流，积极>倾听客户的意见和建议，把握客户需求的新导向，切实为改进服务收集材料和依据为下一步开展营销获取第一手资料，以此增强营销的针对性和提高营销效果。

2、积极推行市场经理制，规范大客户开发与管理流程。

在过去一年走访客户过程中遇到一些问题，比如，由于走访人之间缺乏交流和沟通，出现被走访人的重叠性，客户的难点问题以及意见、建议的处理没有得到很好监督，等等。为此实行走访人督办制度，即遵循“谁走访谁督办”的原则，如由于客观原因不能当场答复的，或不属于本部门职责范围的问题应向客户说明原因并详细记录下被访用户的资料、用邮困难以及对方提出的意见建议，送交相关专业局处理，并协调督促实施，事后将处理结果告知客户;负责人负责对《记录表》的收集整理工作，每季度以报表的形式将走访结果报相关领导，并对近期走访工作进行梳理，并对客户意见建议的处理结果进行分析、评议。

3、对大客户实行分级管理，开发统一版本的客户关系管理系统

为了不断地深化、优化服务质量，大客户中心将从多方面着手改善、提高服务质量，以满足大客户的要求。首先实行市场经理负责制，并对大客户实施分级管理制度，强调服务的时效性、及时性，以制度化保证客户服务工作得以顺利进行。同时开发统一版本的客户关系管理系统，在走访客户时关注企业、客户动态，了解新年新动向和搜集信息，以保证时时更新大客户档案，为下一步开展营销获取第一手资料，以此增强营销的针对性和提高营销效果，有助于提高运行效率，降低运营成本，最大限度地减少内耗，实现客户资源的共享。

二、学无止境，全面提高市场经理整体素质

市场经理是企业与客户之间的桥梁和纽带，市场经理能否对客户提供“标准化、个性化、超值化”服务，直接影响客户对企业的“信任度、满意度、忠诚度”。大客户中心将把握机会，创造条件，致力于市场经理整体素质的提高。

1、强化邮政业务学习，提高业务素质

作为市场经理，首先必须对邮政业务有着深刻的了解。大客户中心将定期组织学习邮政业务，以成长为可以随时接受公司指令与大客户进行业务谈判的营销专家为目标，积极参加各专业局的业务讲座，并与各专业局保持高度沟通，不断提高自身业务素质。

2、美化言行举止，提升市场经理形象

市场经理不仅要有强烈的事业心、高度的责任感和高尚的职业道德，其一言一行还代表着邮政企业的整体形象，工作效率、服务质量和个人素质直接影响着客户对邮政企业的认知。为此，在新的一年里，我们将系统提升市场经理商务礼仪和沟通技巧，进一步美化市场经理的言行举止、提升市场经理形象，有助于赢得客户对邮政企业的好感，从而有利于营销工作的顺利开展。

3、丰富营销知识体系，提高营销水平

为了进一步提高营销水平，大客户中心将创造条件通过远程>培训、优秀营销书籍等途径获得专业化销售流程的知识与技能，丰富营销知识体系，增强拜访与服务客户的能力、提升工作信心与客户服务的满意度。

通过学习，旨在对邮政业务有全面的了解，对>市场营销和大客户管理也有更深刻的认识，培养市场经理的服务营销意识，同时开阔事业，提高觉悟，使市场经理认识到营销不仅要通过优质的服务让客户满意，而且要通过积极有效的客户关系管理培养客户的忠诚，并掌握培养客户忠诚的方法和技巧，为今后的工作打下了坚实的基础。

银行经理工作计划(篇10)

20xx年，对于身处改革浪潮中心的银行员工来说有许多值得回味的东西，尤其是工作在客户经理岗位上的同志，感触就更大了，

年初的竞聘上岗，用自己的话说“这是工作多年来，第一次这样正式的走上讲台，来争取一份工作”，而且，出乎预料差点落眩竞争让我一开始就感到了压力，也就是从那时候起，我在心里和自己较上了劲，一定要勤奋努力，不辱使命，他是这样想的，也是这样做的。一年来，我在工作中紧跟支行领导班子的步伐，围绕支行工作重点，出色的完成了各项工作任务，用智慧和汗水，用行动和效果体现出了爱岗敬业，无私奉献的精神。

客户在第一，存款是中心。我在工作中始终树立客户第一思想，把客户的事情当成自己的事来办，急客户之所急，想客户之所想，在工作方法上，始终做到“三勤”，勤动腿、勤动手、勤动脑，以赢得客户对我行业务的支持。

在服务客户的过程中，我用心细致，把兄弟情、朋友意注入工作中，使简单枯燥的服务工作变得丰富而多采，真正体现了客户第一的观念。当客户在过生日时收到他送来的鲜花，一定会在惊喜中留下感动；如果客户在烦恼时收到他发来的短信趣言，也一定会暂时把不快抛到脑后，而抱以一丝谢意；而当客户不幸躺在病床，更会看到他忙前忙后，楼上楼下奔跑的身影……虽说事情都很平常、也很简单，但向xx那样细致的人却不多，我在银行从事信贷、存款工作十几个春秋，具备了较全面的独立工作能力，随着银行改革的需要，我的工作能力和综合素质得到了较大程度的提高，业务水平和专业技能也随着建行各阶段的改革得到了更新和进步。

为了不辱使命，完成上级下达的各项工作任务，我作为分管多个重点客户的客户经理，面对同业竞争不断加剧的困难局面，在支行领导和部门同事的帮助下，大胆开拓思想，树立客户第一的思想，征对不同客户，采取不同的工作方式，努力为客户提供最优质的金融服务，用他自己对工作的理解就是“客户的需求就是我的工作”。开拓思路，勇于创新，创造性的开展工作。

随着我国经济体制改革和金融体制的改革，客户选择银行的趋势已经形成，同业竞争日激烈，在业务开展上，我中有你，你中有我，在竞争中求生存，求发展，如何服务好重点客户对我行的业务发展起着举足轻重的作用。

我认为作为一个好的客户经理，时时刻刻地注重研究市场，注意市场动态，研究市场就是分析营销环境，在把握客观环境的前提下，研究客户，通过对客户的研究从而达到了解客户资金运作规律，力争将客户的下游资金跟踪到我行，实现资金从源头开始的“垄断控制”，实现资金的体内循环，巩固我行资金实力。今年在他分管的.某客户中，资金流量较大，为使其资金做到体内循环，他从点滴做起。

银行经理工作计划(篇11)

作为一名经验丰富的银行客户经理，我非常清楚在该职位上的重要性和责任。客户经理必须有能力管理以及增加客户服务的有效性，同时保持高水平的满意度以最大限度地满足他们的需求。以下是我的半年工作计划：

1.建立紧密的合作关系

作为客户经理，人际关系至关重要。我将定期与其他银行部门协调，与其分享信息，以寻求更好的解决方案。同时，要参加各类讲座和会议，与业内领袖建立联系，并联系其他行业的客户经理以发展我们的业务网络。

2.提高客户服务标准

我将始终优先考虑客户需求，提出更合适的解决方案，更好地满足他们的需求。借助各种渠道，包括电话、电子邮件和社交媒体，在客户体验方面采取最佳措施。例如，我会更多地为客户设定回访时间，以避免长时间等待，并尽可能提供问题的最佳解决方案。

3.增加业务量

业务是银行的生命线，而客户是业务的来源。因此，对业务的提升至关重要。我将会在选定的时间段内积极推销我们的基金、保险、储蓄产品以及其他服务。同时，对于我们的现有客户，我会定义关键利益点，并推广自己的服务能力以提供优良的客户服务。

4.成本优化

银行是一个资本密集型的行业，成本在其中能起到至关重要的作用。在我的工作计划中，我会寻找降低成本、提高效率的方法。例子如：

- 使用便携式电子装置来处理文件、数据；

- 减少车费；

- 关闭一些不必要的部门；

- 降低开销和支持客户满意度的方案。

5.提高业务质量

关键性量指标(KPI)是衡量客户经理成绩的一个关键方法，这使我可以评估其业绩和挖掘工作缺陷机会。通过詳細地监视，我可以得到业务流程中的关键数据和志愿者信息，以评估我们的工作、响应期、绩效表现以及运行情况的总体印象。

我相信，以上的工作计划是有效、适用的，并能提高银行的竞争力以及客户的满意度和忠诚度。我将会定期回顾、分析和改进这一计划，以确保我们所有的客户都能够得到最好的体验和最佳的服务。

银行经理工作计划(篇12)

刚进公司，我会让自己尽快适应这个角色的转换，端正心态，全心全意投入到工作中去，争取在这一年结束时完成业绩指标。在上半年，我要尽快熟悉银行驻点，每个月按要求完成指定的业绩指标。在下半年，在完成基本的业绩指标的基础上，有意识地开发维护好重要客户，更加注重资产指标。另外，在工作过程中，通过与同事们的相处，找到适合自己的搭档，以便更好地合作，更高效地工作。

为了能够更有成效地开展工作，取得更好的成绩，我对自身以及工作安排有以下工作计划：

1. 加强自身素质及能力的提高，尤其是对于专业不对口的我来说。主要包括证券专业知识及营销知识，阅读相关书籍，包括证券方面、心理学方面、营销等，如《要做股市赢家》《炒股票的智慧》《销售就是要搞定人》《人脉》《影响他人的心理学》《积极心态的力量》等等，让自己时刻保持不断学习、积极向上的心态。平时所见所闻多琢磨，多主动问，多反思，多总结，多向他人请教学习。具体而言，要熟悉相关软件的使用，能应对客户提出的问题;要懂得简单的'股票分析，向同事们学习编写短信发给客户;每天至少打3个电话给潜在客户等。学习电话营销、微博营销相关知识。每天总结自己所学到的，解决困惑问题，尤其是在每天的总结会议上，认真听取同事们的经验，扬长避短，少走弯路。

2. 充分利用关系网络，让身边的亲戚朋友都知道我的工作并能在有相关需要时联系我，尽量将在炒股的亲戚朋友争取过来。通过亲戚朋友介绍亲戚朋友，让想炒股的客户选择我们来开户。另外，对于已在其它券商的客户，向客户介绍我公司的服务理念及竞争优势，努力将客户争取过来。

3. 做好银行驻点，尽快熟悉银行业务并与相关人员打好关系，争取更多更优质的客户。对于刚拿到从业资格证的我来说，第一阶段，先向前辈们学习，跟他们到银行网点熟悉一下，看看他们是怎么做的。然后遇到问题，及时提出来，向大家请教，做到更好。

路漫漫，其修远兮，吾将上下而求索。在今后的日子里，我将不断学习，积极进取，争取更大的进步。既然选择了远方，就风雨兼程!一路上，有你们，前行的脚步更坚定!

银行经理工作计划(篇13)

为了加强我的工作，改善自己的不足，我特地写下这份工作计划，希望我能在接下来的工作中认真的完成。

一、营销管理制度

1、日常管理：

①分组管理制度：工作中，将团队分成x个小组，通过把人数落实到分组，由小组长进行管理，提高其团队发展。并通过与小组长沟通，更深入的了解到团队每个成员工作上、生活上的情况，工作上进行良性竞争；

②日常一对一管理：工作中，多与团队成员沟通，了解趋于成员的展业情况及宣传中遇到的问题，及时指导，给予他们鼓励和支持；

③工作效率制度：工作中，要销售人员，熟悉自己的岗位职责：

（1）千方百计完成区域销售任务；

（2）努力完成销售中的各项要求；

（3）负责严格执行客户开户手续流程；

（4）积极广泛收集市场信息并及时整理上报；

（5）严格遵守公司各项规章制度；

（6）对工作具有较高的敬业精神和高度的主人翁责任感；

（7）完成领导交办的其它工作。

2、会议管理：

团队会议是团队发展的重要环节，会议是现代管理的一种重要手段，销售人员对公司的指示精神理解不够，销售心态就不稳定，就不会严格按照终端思路开拓客户，工作效率就大大折扣。

①工作内容：通过会议中回顾和总结昨天的工作，进行业绩分析，认识到其不足，对其批评，共同交流，找到好的方法和途径，解决市场遗留问题，恢复市场肌体，提高工作效率。

②会议精神：一天之际在于晨，周一是当周的关键日子，通过周一开会对上周工作不足进行批评指正，指正的方式决定了其主要意义，营销主要的成功方法，无异于精神支持和鼓励，使人有更高的上进心。周一对大家工作进行鼓励，调动起积极性，致使工作顺利完成。

③会议文化：会议中增加才艺展示，把个人优秀的一面展现出来，彰显其自信和人格魅力，鼓舞其团队士气，增强其团队向心力和凝聚力。

二、人员招聘

销售团队组建，人员招聘是重要的部分，不断地补充新力量，团队才能更好的发展。招聘分一下三个方面：

①网站招聘：通过助理在xx网招聘，招募优秀成员；

②人才市场招聘：结合人才大市场，进行招聘；

③校企合作：这个是创新招聘的一中新方式，目前还没有成功，通过与学校领导进行沟通，开办期毕业生校企合作，在毕业生毕业前进行培训，了解其优秀成员，招募到公司。

银行经理工作计划(篇14)

客户经理是对外服务的窗口，是分行的对外形象。个人素质直接反映了银行的服务水平，我知道自己还有很多不足，比如遇到困难时急躁，综合协调能力有待提高，工作经验有待丰富，工作体系不够强大，产品知识狭窄等。今后，我将尽最大努力做到以下几点：

一、是深入学习各种产品知识，不断提高自身综合素质

制定了详细的学习计划，每周学习一个具体产品的最新金融理论和相关政策文件，理论水平和业务能力明显提升。实现了知识更新和业务更新，在办理客户业务时能准确把握该业务的难点和风险点，及时发现并尽快补齐，达到事半功倍的效果。

二、是强化团队意识，树立集体观念。

年底了，我们团队的每个人都被感动了。虽然外面的天气很冷，但是很多客户都不是很配合，还有庞大的数字需要我们想办法去完成，当团队里的每个人都参与进来，为目标拼尽全力的时候，我被这种不抛弃不放弃的精神所感动。正是因为这种精神，我们坚持到最后，取得了完美的结局。

三、努力提高业务水平，提高客户服务质量。

有学者说：真正的优质服务是发自内心的自觉行为，而不是机械的遵守规章制度。因此，作为公司业务的初学者，我应该花更多的时间学习产品知识和业务技能。我不应该因为接触时间短而降低要求。开门红期间一定要努力完成自身素质的建设，全力以赴进一步提升服务质量，争取服务品牌，提升客户满意度。

四、加大营销力度，做好贷款工作。

一是充分利用我行授信优势，面向授信单位，以贷存比要求为第一要务，确保贷存比完全达标，同时我们的存款任务也能达到60%以上。第二，我们争夺其他银行的资金。面对众多客户，我们与企业保持联系，充分挖掘潜力，反复梳理潜在客户，瞄准公司找关系，全面出击。

银行经理工作计划(篇15)

刚刚来到这个单位，领导和同事对我的关心和照顾让我内心充满了感激，同时，能够接受银行理财经理的工作，也说明了领导对我的信任。我会在最短的时间内熟悉理财经理的工作，尽早进入工作状态，凭借自身的专业知识、工作经验和老的客户群体为单位打开新局面，并以“为每一位客户奉上最满意的服务”为己任，踏踏实实将本职工作做好做实。现就我进入银行之后20xx年工作计划汇报如下。

一、树立正确的工作理念，早日进入角色

工作理念不同，工作的效果就会有差异。在日常工作中，我会主动做好各项工作，准确把握上级领导下达的工作方向和任务指标，明确自己“应该做什么，应该怎么做，怎样能做好”，变被动完成任务为积极主动工作。我的工作是服务客户，帮助每一位客户了解自己的财务状况，帮助每一位客户找到最适合自己的理财产品，而不是单纯对客户推销银行的理财产品，在这个过程中，我享受到的是让每位客户都能够高兴而来、满意而归的成就感，是银行与客户皆大欢喜的成就感。

二、做好渠道工作，圆满完成任务

我单位是国有大型银行，在XX市拥有深厚的群众基础和良好的口碑，这为我今后开展工作提供了独有的便利条件。一方面，我会主动与老客户取得联系，掌握他们目前的情况和对于曾经购买的理财产品的反馈，做到真正尊重客户，真正了解客户，想客户所想，知客户所需，将这一部分老客户转化为稳定的消费力量。另一方面，我会利用原来在证券公司的客户资源，开拓一片新的市场。在证券公司工作时，我凭借自身的业务能力和真诚态度，与这些客户建立了良好的关系，也得到了这部分客户的信任。这些客户拥有十分巨大的消费潜力，相信通过我努力的讲解，他们将会成为我单位的黄金白银交易客户，为单位带来巨大的收益。

三、开拓新市场，发展新客户

朱熹的《观书有感》中曾经写道：问渠那得清如许，为有源头活水来，这句话也是我多年工作经历的感悟。仅仅依靠原有的客户群体，满足于曾经的成绩，是无法真正做好理财经理这份工作的。在今后的工作中，我还要积极地开拓市场，发展新朋友成为我单位的客户。一是要依靠老客户推荐新朋友，来自于亲戚朋友之间推荐是最容易让客户放心的，这部分客户因为有自己朋友的亲身经历会轻易地接受我们的产品，为此我要进一步巩固与老客户之间的良好合作关系与友谊。二是通过产品推荐会等开放的平台来宣传我们的产品和服务，使一些潜在的客户主动走入我们的视野，继而依靠我单位科学多样的理财产品和优质的服务使他们逐渐成为稳定的客户。这一次由我负责策划的理财社区活动产品推荐会就是一次很好的互动平台，相信这次活动的举办会为单位带来新的客源和更大的效益。

单位的形象需要每一个人来维护，单位的业绩需要每一个人的努力，希望我的加入能够为单位注入新的活力，希望我的付出能够为领导交上一份满意的答卷。

科技局工作计划五篇

为了顺利完成工作任务，我们可以把下一阶段的工作计划当成目前最重要的任务了。而在制定计划时也要了解工作计划书标准格式。有哪些优秀的工作计划可以参考的呢？经过收集，小编整理了科技局工作计划五篇，仅供你在工作和学习中参考。

科技局工作计划 篇1

XX年，科技局党组以邓小平理论及“三个代表”重要思想为指导，按照党要管党和从严治党的方针，以“围绕中心工作抓党建，抓好党建促发展”的发展思路，积极主动，开拓创新，充分发挥党员的先进模范作用，摆正机关党建工作在机关整体工作中的位置，取得了一些成绩，现将今年来的党建工作情况汇报如下：

1、高度重视党建工作。科技局党组把党建工作摆在全局工作的突出位置，按照党要管党和从严治党的方针，全面落实党风廉政建设责任制，成立了以党组书记为组长的党建领导小组，制定了全年党建工作计划，层层签订了党风廉政建设责任书，形成了全局抓党建，以党建带动全局工作长足发展的良好局面。

2、加强班子建设。坚持民主集中制原则，坚决执行重大决策集体讨论制度，并突出集体领导下的个人分工负责制，定期召开局长办公会、民主生活会、发挥班子的整体功能，不断提高领导班子解决自身问题的能力。完善制度，构建民主集中制的长效机制。梳理制定了各类规章制度，涉及岗位职责、行管、行政审批、执法检查、财务、信息等内容，通过加强制度建设，强化措施，规范行为，为加强队伍建设和贯彻执行民主集中制原则提供了有力保证，在我局初步形成了事事有章可循、人人按制度办事的好风气。

3、加强思想建设。科技局领导班子坚持把中心组理论学习摆上重要议程，以学习党的理论和路线方针政策为基本内容，以自学和集中学习讨论为基本形式，以健全学习制度和改进学习方法为基本保证，紧紧围绕党的十八届四中、五中全会精神等内容开展理论学习。在学习中坚持采取个人自学和集体学习讨论、组织专题研讨和举办辅导讲座等方式相结合的方法，使机关中心组理论学习在武装干部头脑、指导工作实践、推进工作落实方面取得了较好成效。今年以来组织集中学习12次，组织参观学习2次，举办专题辅导讲座4次，深入基层调研30人次。通过加强中心组理论学习，领导班子和领导干部的思想观念、工作思路、工作作风得到了进一步转变，领导能力得到进一步提高。

1、实行“双联双诺双先锋”机制。为进一步深化创先争优活动，切实形成学先进、赶先进、当先进的良好风气，推动基层党组织充分发挥战斗堡垒作用，基层干部充分发挥骨干带头作用，科技局结合工作实际，认真做好“双联双诺双先锋”工作。为保证工作的扎实开展，县科技局专门制定了《济阳县科技局“党员先锋岗”和“党员先锋队”实施方案》，建立了党员双联台帐，单位13名党员与13户困难党员、困难群众结成了帮扶对子，通过开展定期走访，节日慰问、解决实际困难等形式为困难群众和困难党员送去党的温暖。建立了党组织书记双诺台帐，党组书记根据党建要求，结合科技工作实际，制订了详细的任期承诺和年度承诺。工作中对照承诺，认真履行职责，保证了承诺的保质保量兑现。

2、实行党员星级化管理。科技局高度重视党员星级化管理，制订了《济阳县科学技术局党员星级化管理制度》，对党员实行星级化管理，每名党员对照星级标准，制定了“党员公开承诺践诺书”，并进行张榜公示，接受群众监督，争星践诺。对党员承诺践诺加强监督，践诺党员按时汇报践诺情况，反馈《先锋党员践诺进度表》。对党员星级实施动态管理，调动党员争先创优的积极性，充分发挥了党员的模范带头作用。工作中实行党员亮身份制度，制定了《济阳县科学技术局关于开展“党员亮身份”活动的实施方案》，制作了每位党员的工作证，到企业，到街道进行宣传、调研工作，亮出党员身份。

3、足额完成党费收缴。全体党员积极交纳党费，根据党费收缴相关文件精神，对照新的工资表，重新核算了党费，保证了党费的足额收缴。

1、健全党内工作制度。修订完善了“三会一课”、民主生活会、发展党员工作、党风廉政建设、民主评议党员、党内监督等10多项工作制度，逐步建立和完善党内情况通报制度、重大决策征求意见制度，推行党务公开，增强党组织工作的透明度，实现了机关党组织的制度化、规范化管理。全年共召开支部党员大会4次，支部委员会12次，党小组会12次，党课4次，专题组织生活会1次。

2、积极开展讲党课活动。根据上级要求，科技局党组把讲党课活动作为提升党员素养，加强沟通了解的重要方式，党支部书记、副书记认真选题、亲自授课，同志们认真学习，积极发言讨论，形成了良好的学习氛围，取得了很好的学习效果。

（四）扎实开展第一书记工作。科技局高度重视“第一书记”包村工作，多次召开专题会议研究如何帮助太平镇张刘村脱贫解困。全县城乡环卫一体化工作开展，县科技局高度重视结对帮扶工作的落实，集中人力、物力、财力，协助所包村全面开展环卫工作。科技局就“第一书记”所包村太平镇张刘村如何做好城乡环卫一体化工作召开了专门会议，拨付2万元用于为帮扶村租用垃圾清理机械、购置垃圾桶、改善环卫基础设施。局党组要求“第一书记”要靠在城乡环卫工作一体化工作第一线，抽调局内精干力量成立卫生清扫小组，每天到所包村清扫卫生死角，保证各项工作有序向前推进。7月25日，该局工作人员放弃休息日，不畏高温酷暑，到所包村开展环境大扫除。经过连续多日攻坚，村庄面貌焕然一新。进入冬季，科技局出资2万余元，在为该村贫困户购买取暖煤的基础上，又为贫困群众送去面粉和食用油，让群众切实感受到了党的温暖。

我局认真贯彻落实中央“”等文件精神，深入学习党的十八大精神，践行科学发展观，全面改进作风，密切联系群众，党风廉政建设取得阶段性成效。现总结如下：

1、高度重视，将党风廉政建设和反腐败工作摆在首要位置。成立党风廉政工作领导小组，领导小组成员分工明确，责任具体。时刻把党风廉政建设放在首要位置，每次召开全体工作人员会议，安排部署科技局工作时，都把党风廉政建设作为强化内部管理，加强党员队伍建设的重要内容，紧密结合科技局的各项工作进行安排布置，单位业务工作和党风廉政建设工作一起抓。

2、建章立制，为落实党风廉政建设和反腐败工作提供制度保障。年初，党组书记与每位党员签订党风廉政目标管理责任书，明确职责任务。制定了《县科技局党风廉政建设工作计划》制定了办公室工作制度，对日常工作、来人来访接待、公车使用等做出了明确规定。根据制度规定定期检查全体党员遵守执行廉洁自律规定情况。

3、认真自查，扎实开展干部职工作风教育整顿活动。突出整治了干部职工工作作风、服务效能、“懒、散、庸、腐”等问题。领导班子及其成员广泛征求意见、召开座谈会，认真查找了思想、工作、作风、纪律等方面的突出问题，并进行了集中整改。

4、狠抓落实，廉洁自律和制度执行力有了显著提高。对各项制度执行情况定期不定期进行了检查和暗访。先后对机关考勤、工作业绩等工作进行了突击检查，实行了工作计划公示、工作业绩公示制度，一个工作周期一通报，一季度一汇总。厉行勤俭节约，压缩“三公”经费。进一步规范了公务接待和公务用车管理，严格执行工作日午餐不饮酒，工作日、公休日非公事车辆一律停放在院内等各项规定。

经过以上措施，我局党的建设和党风廉政工作上了一个新台阶，全体党员干部以积极的工作状态，团结奋进，廉洁自律，以真抓实干的工作态度和清正廉洁的实际行动维护了党和政府的良好形象，受到了一致好评。

科技局工作计划 篇2

今年以来，科技局按照区委、区政府工作部署要求，以贯彻落实创新驱动发展战略为统领，以全市高质量考核为牵引，以建设“创新xx”为目标，引导企业加大科技创新力度，推进科技创新引领经济高质量发展。

一、今年以来主要目标任务预计完成情况

xxxx年，全区主要科技创新考核指标共x项，其中共性指标x项、个性指标x项。共性指标中，研发投入占地区生产总值比重指标任务为x.x%，上半年，全区规上企业研发支出预计超x.x亿元，同比增长xx%以上；技术合同交易额指标任务为x亿元，已完成x亿元，已完成年度任务的xx.x%；高新技术企业数指标任务数为xx家，预计x月底前分三个批次组织申报国家高新技术企业xx余家，国家科技型中小企业评价半年已达xxx家，超序时进度。个性指标中，科技综合体建设持续推进，目前西城大厦科技综合体确定产业方向为“xG+智能制造”，已入驻企业xx家，并申报了省级孵化器，今年底将力争建成地标式科技综合体。重点推进激光产业国家级孵化器创建工作，多次召开会办会、邀请省市专家现场指导；科技型企业招引任务是xx家，上半年共报送xx个项目竣工报验材料，超序时进度。

获得的市级及以上主要荣誉：xxxx年度x市科技工作先进单位、xxxx年度x市科技型企业引培工作先进单位。

二、特色做法

一是开展企业创新能力提升活动。一季度组织对我区xx家企业研发投入建账情况进行核查，指导企业规范归集。xxxx年共xxx家企业填报研发投入年报，有研发活动企业占比xx.x%，共填报x.x亿元，同比增长xx%。二季度以来，引导企业加大研发投入、规范归集研发投入。x-x月，全区规上企业研发支出x.xx亿元；同比增长xxx%。

二是实施创新型企业培育计划。对全区科技型企业进行地毯式走访，宣传科技政策。实施企业动态管理，按照企业创新能力和生产规模建立“科技型中小企业库”、“省高新技术企业培育库”、“国家高新技术企业库”，对照标准精准施策，加速创新型企业梯次培育。

三是广泛开展产学研活动和科技人才对接。今年以来开展产学研活动xx余场，帮助企业引进高层次人才xx人，申报人数为历年来最多。对接西北大学、华中科技大学、x大学等选派新一批科技镇长团团员来宿挂职，与x大学签订人才科技创新合作协议。聘请x大学徐红星院士担任激光产业链培育首席专家。上半年组织xx家企业申报省级项目xx个，巨力特、瑞华农业、x绿港三家企业x个项目已获省重点研发计划项目拟立项公示，拟立项数量为历年最多，全市第一。

三、存在的主要问题

部分科技创新考核指标完成压力较大。

一是研发经费支出总量提升较难，企业创新管理水平整体不高，创新和管理人才不足。

二是创新型企业培育难度加大。受疫情影响，近半数申报高企的企业xxxx年销售收入较上年度为负增长，高新技术企业净增难度增大。科技型企业招引时间紧迫，还需加大科技型企业招引力度。

四、下半年工作思路

（一）继续做好科技政策优化，营造优良创新环境。

一是做好政策落实。下半年重点做好年度区级科技计划项目和科技创新引领高质量发展专项奖补资金申报组织工作，以高效实在的政策激励调动企业家的科技创新热情，充分发挥企业家在科技创新中的组织作用。

二是修订和完善政策。加快修订出台《xx区科技计划项目管理办法》，并开展征求新一轮科技创新政策起草意见建议，推行科研诚信承诺制，鼓励创新，宽容失败，科学放宽项目结题验收标准，加速向各类创新主体赋能赋权，以更惠企的政策引导企业加大研发投入，激发企业创新活力。

三是不断提升服务水平。力争做到政策每户送到、问题全面征集、入企指导经常，做到“有问必答、有求必应、结果跟踪”，以更贴心的服务助力企业科技创新。

（二）坚持创新型企业培育，不断壮大创新队伍。下半年，

一是按照高企申报批次计划，继续组织好年度申报。加强对申报材料把关，提升申报工作质量。

二是继续摸排储备符合申报领域的企业。特别是对新招引的企业，加强政策宣传、专利培育、研发归集辅导，为明后年高企申报做好培育。

三是加大科技型企业招引力度。推动招商主体以高科技、研发型企业为重要招引方向，瞄准各类人才创业企业、快速扩张期科技企业、拥有突破性核心技术企业等目标，广泛对接引进。

（三）加快科技平台载体建设，集聚优质创新资源。围绕产业链部署创新链，不断提升我区产业创新力。

一是加大科技综合体等综合性平台建设投入和高效运营。进一步集聚创新资源、优化配套服务，引入和孵化更多高技术科技项目，力争创成一个国家级科技企业孵化器。

二是引进重点高校院所来我区建设产业研究院。依托研究院形成一支能提供技术服务、实施技术转移、开展对外合作的专业人才工作队伍。

三是加大省级研发平台建设。突出重点企业，采取“一企一策”方式，对行业龙头企业的研发平台、研发投入、产品开发、协同创新等方面，分析列出各自创新升级的重点，提出详细可行的升级计划，争取省级研发平台建设再上新台阶。

（四）紧盯关键技术突破，争取重大项目突破。

一是发挥产业龙头企业创新引领作用。引导和支持恒力、箭鹿毛纺、x绿港、华工激光、亿茂滤材等行业龙头企业选准研发方向，与高校院所开展深入合作，参与前瞻性核心技术研发。

二是创造产学研与人才合作的新模式。加强与大院大所产学研合作，推动院所与企业联合创新等。加强科研基础设施建设，办好高层次人才创新创业大赛，积极争取优秀科技成果到我区落地转化。支持重大创新成果转化，提高全社会 R&D 投入及产出效率。

五、拟重点推进的工作和项目

（一）全力开展招商引资工作。

创新招商思路，改进招商方法，拓展招商领域，提升招商能力，狠抓责任落实，深挖招商信息，实现重点突破。

一是做好项目跟踪帮办。加强对xx有限公司、x省农科院吴格天研究员生物技术项目、xx有限公司跟踪帮办，力争早日落地投产。加强与xx有限公司负责人联系，争取安全应急产业生态城达成意向协议。

 二是抓好人才项目招引。做好科技招商、人才引进。围绕产业链打造创新链，努力引进一批高质量产业研究院、技术转移中心，提升科技平台水平和服务能力。认真做好我区高层次人才创业大赛工作，引进一批科技含量高的项目和高层次人才，确保引进高层次创业人才项目x个以上。

三是加大外出招商力度，突出重点区域招商。实行常态外出招商机制，突出智能制造等新兴产业，把以商引商、以才招商列入招商工作的重点，动员广大企业、各类人才，利用他们的上下游客户信息及资源积累，让投资者前来我区进行产业投资或进行企业收购兼并，加快我区产业的优化升级。

（二）聚力企业研发投入指导推进工作。

一是扎实推进企业科技创新及管理能力提升活动。瞄准重点产业、重点企业开展辅导，强化研发经费归集服务，发挥考核的指挥棒作用，扎实推进研发投入“量”“质”提升。

二是加强与大院大所产学研合作，推动院所与企业联合创新等。加强科研基础设施建设，支持重大创新和成果转化，提高全社会 R&D 投入及产出效率。

三是强化源头把控，夯实基础。加强科技型企业招引力度，推进创新型企业培育，不断壮大创新主体队伍。

科技局工作计划 篇3

20__年，我局双拥工作以_为指导，深入贯彻落实_，认真按照县委、县政府和县双拥办的工作部署，立足行业特点，紧密结合实际，坚持巩固提高，着力创新发展，不断提升我县科技系统双拥工作的整体水平，努力为我县经济社会发展和国防现代化建设做出新的贡献。

一、深入开展国防教育和双拥宣传

1、把国防教育纳入干部在职教育体系，结合20_年干部在职教育培训，采用多种形式，有计划地组织对广大在职干部进行国防教育，使广大在职干部树立牢固的国防观念。要求各级领导率先垂范，带头宣讲国防形势，带头参加国防教育活动，以此带动全系统国防教育的深入开展。同时还要利用局域网、橱窗、专栏、板报等形式，广泛开展群众性的国防宣传教育，扩大国防宣传教育的影响面和效果。

2、以建军83周年为契机，抓好主题宣传教育。全县科技系统要按照市、县的统一部署，紧密结合工作实际，广泛开展以爱国主义为核心，以热爱人民军队为主题的国防和双拥宣传教育。通过报刊、网络等媒体及召开有关会议，集中宣传军政军民团结的重要作用和新时期双拥的先进事迹，扩大双拥工作在科技系统内的影响。

3、广泛深入开展以爱国主义教育为核心的双拥宣传教育。利用局域网、橱窗、专栏、板报等形式，集中宣传我军的光辉历史、军政军民团结的重要作用和新时期双拥典型的先进事迹，强化干部职工国防观念和双拥意识，扩大双拥工作的社会影响。

4、要广泛开展形式多样的群众性双拥文化宣传活动。采取开展主题鲜明、群众喜闻乐见的宣传教育活动，推动国防和双拥宣传教育进机关、进企业、进站所，营造军爱民、民拥军的浓厚氛围。

二、积极开展双拥共建活动

为进一步密切军政军民关系，我局每年都组织开展了形式多样的军民共建活动。今年县科技局与县预备役炮营结成共建对子，我们要不断完善健全共建制度，明确共建责任和目标。20_年，要广泛开展走访慰问部队活动，通过召开军政座谈会、走访驻军机关和基层单位，进一步丰富双拥的内容，进一步增进军地军民之间的感情。今年“八一”恰逢建军83周年，我们将根据上级的通知精神，认真组织共建活动。

三、着力促进双拥工作的政策落实

1、认真落实双拥政策法规，加强双拥工作各项制度建设，将双拥工作纳入法制化、规范化轨道。着力解决军民最关心、最直接、最现实的利益问题，多办暖兵心、稳国防的实事，切实维护广大军民的合法权益。

2、要严格按照市、县各项规定，克服困难，创造条件，接收安置好军队转业军官、复员干部、退役士兵，落实随军家属安置政策规定，确保军人及其家属的合法权益得到保障。

四、进一步提高双拥工作水平

1、以创建新一轮全市双拥模范城(县)活动为契机，结合认真学习贯彻全国双拥模范城(县)表彰会议精神，深入贯彻《双拥模范城(县)创建命名管理办法》，进一步理清创建思路，把握工作重点，明确目标任务，促进双拥工作创新发展。坚持把解决军民关注的热点、难点问题作为创建活动的重点。

2、切实加强组织领导。把双拥工作内容写入工作报告、列入工作计划和纳入目标考核之中，及时研究解决双拥工作中的重点和难点问题，制定完善拥军优属工作计划，部署双拥工作。加强对双拥工作文件、档案资料的规范化建设和管理;加强对双拥工作制度的建设。要逐步建立领导干部双拥联系点制度，规范双拥工作军地联席会议制度、军地走访慰问制度，不断提高平时协商开展双拥活动，战时组织拥军支前的能力。

科技局工作计划 篇4

XX年，在县委、县府的领导和上级科技部门的指导下，我们认真贯彻全国科技创新大会、省、市科技大会和县创业创新大会精神，紧紧围绕“工业强县、桥海兴县、旅游富民、和谐惠民”四大发展战略，按照“创新、发展、提高”这条主线，以拓展科技合作领域、实施科技项目为抓手，积极引导企业加大科技投入，培育高新技术企业和科技自主创新载体，使全县高新技术产业继续保持快速稳定的发展态势。

XX年，我们按照“搭建一个平台，依托两大载体，实现四项升级”的战略思路，使科技工作在“xxx”开局之年取得了新的突破，全年实现高新技术产品产值45.2亿元，比去年同期增长28.4%。今年新增国家级高新技术企业1家，市级高新技术企业4家，使我县市级以上高新技术企业达到21家（其中国家级3家），新增省级工程中心1家，使我县工程中心达40家（其中市级以上8家）。列入国家级计划项目3项，国家级重点新产品4项，市级以上各项科技项目20项，市级新产品计划项目107项。

我们以实施科技扶持措施、增强科技创业中心的企业孵化功能、引导企业提高自主研发能力为抓手，在全县范围内充分营造创业创新的氛围，从而逐渐搭建一个有利于企业自主创新、促进经济增长方式转变的科技创新体系。

1、实施科技扶持政策措施。今年按照年初创业创新大会的要求，结合我县出台的《关于增强自主创新能力，加快工业经济发展的若干意见》、《关于推进结构调整扶持产业升级的实施意见》等文件，对于其中涉及科技工作的政策措施，我们及时转变思路，修订和完善科技扶持措施，继续做好科技奖励等政策的资金扶持兑现工作，其中发放专利补助14.1万元。鼓励企业技术创新，着力打造以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的开放型区域创新体系。

2、继续增强**科技创业中心的孵化功能。积极做好科技创业中心作为企业科技孵化器的角色，中心以优质管理、低价物业、及时传达政策和提供服务为创业者创业、小企业成长、发明和技术成果转化充分创造有利条件，为企业成长减少后顾之忧。中心全年累计新落户博新、汉生科技等4家企业，引入20名研发人员。现在孵企业19家，科技人才90余名，投入资金2500万元，出园企业11家。研发产品涉及光电子、通信器材、网络电脑、海洋生化、医疗器械等，其中振国制药“超声波中药生产线”、“澳博环保”气力输送系统、“华天”锂电池等项目均处于国内先进水平。同时积极扩大**科技创业中心规模，做好科技创业园二期建设前期工作，使其服务功能更趋完善。

3、提高企业自主研发能力。按照发展高新技术产业的要求，把重点放在培育和发展高新技术企业和工程中心上，积极申报市级以上高新技术企业。今年新增合力机械、兴华化工等市级高新技术企业4家，乐惠食品设备制造公司1家为国家级高新技术企业，超星水产加工研发中心1家为省级工程中心，日升电器、戴维医疗器械等3家被评为省、市级专利示范企业。积极为企业向外开拓研发资源，根据“重点开发在**、一般研发在**、生产基地在**”的功能定位，在**科技园区租赁1700平方米的研发用房兴建了**（**）科技创业中心，并有东风安软、红龙生物等3家企业入驻。认真做好参谋，促成我县与**研发园区签订了一幢研发大楼和天安研发楼总计2.6万平方米的购置协议，已有20余家企业的研发机构有入驻意向。大楼建成后，将成为提升我县企业研发能力，增加科技项目储备，增强企业核心竞争力的新平台。

（二）依托科技项目和科技成果两大载体，切实提高科技工作服务经济的.能力

我们以科技与经济紧密结合为出发点，以增强区域经济竞争力为突破口，以培育自主知识产权、形成核心竞争力为目标，大力实施一批重大科技项目，加快科技成果转化为实际生产力步伐，从而带动产业的整体发展。

1、依托科技项目评定及经费扶持，鼓励企业进行自主研发。严格按照“三公开一决策”的制度，针对产业特点及高新技术要求，征集、筛选、评定并实施了XX年度两批县级科技计划项目78项，扶持科技经费750万元，并评审下达了16项县高新技术成果转化项目。同时，市级以上科技项目的申报质量和数量较往年均有较大提高，其中列入国家火炬计划2项（**高润汽车泵制造公司的“乘用车转向叶片泵”等），国家星火计划1项(县林特技术中心的“南香杂柑等优质柑橘新品种示范与推广”)，国家级新产品4项（天安集团的“ta26智能变电站监控系统”等），列入市科技攻关项目4项（正鼎石油机械设备制造公司的“耐高温金属定子螺杆泵”等），列入市创新基金3项（环保智能型户内交流金属封闭环网开关设备等），列入市级火炬计划4项，**市级新产品计划项目107项。

2、依托科技成果鉴定，带动高新技术产业发展。把新产品计划立项与产品鉴定、专利申报、经费补助结合起来，提高新产品的鉴定率和投产率，高新技术产品的集聚、研究、开发和产业化步伐进一步加快，“轿车附件材料―胡桃木总成”、“生物环美液”等15项工业项目，“中西医结合治疗颈动脉粥样硬化斑块”等3项社会事业项目，“柑桔暴发性流胶萎蔫发生原因及无害化治理技术研究”等11个农业项目通过市级鉴定。同时，积极引导培育专利意识，进一步宣传专利作为技术创新的重要表现形式和保护措施，宣传讲解、发放有关专利知识和案例剖析，鼓励企业技术创新专利化。全年实现各类授权专利118件，其中发明专利11件，实用新型专利79件，两项授权专利占全部的76.3％，专利的质量有明显提升。

1、以科技服务促使新农村建设的升级。充分发挥农业科技项目的导向作用，围绕我县七大主导产业，深入实施农业生物技术及其产业化发展、农产品精深加工技术及其产业化发展等科技专项，组织评定梭子蟹优异种质选种选育研究、南美白对虾池塘生态综合养殖技术、黑鲷反季节人工繁育技术研究等45项为XX年度县农业科技项目，“南香杂柑等优质柑橘新品种示范与推广”（林特中心）被列为国家级星火计划项目，全年列入市级以上农业科技计划项目13项。实施“瘌蛤蟆立体生态养殖及综合利用开发”、“柑桔燃煤加温促成栽培技术”等一批农业、水产新技术；开展漠斑牙鲆、塞内加尔鳎、娃娃菜、甜瓜等新品种引选，继续抓好种子种苗工程建设。推进农副产品深加工，对鱼精调味料、茶叶茶多酚等进行深加工开发。继续优化农业产业结构，推进农业产业化，发展一批科技示范基地，“肥肝鹅繁育技术星火示范基地”等3个基地被列入市级农业科技示范基地。

2、以科技扶持促使社会事业建设的升级。全年对社会事业类项目安排科技扶持经费65万，较去年增加25%。尤其是对县疾控中心的“养殖人员甲型流感病毒感染流行病学研究”、县一院的“泪道激光成形术”、县环境监测站的“**港海域生态检测系统建设”等一批社会发展项目进行了立项研发。积极实施科技强警工作，与县交警部门在全县城市开展道路交通信号灯的智能化技术应用，增强城市道路交通效率。这些社会事业项目计划的实施，促进了医疗、卫生、信息化等社会事业的发展。

3、以科技宣传促使群众科技意识的升级。精心组织安排好一系列科技宣传和科技活动，大力增强群众的科技文化意识。举办“科技活动周”宣传活动，开展青少年科技活动节，到鹤浦马小坦村、西周儒雅洋村开展送科技服务下乡等，累计发放科普资料、致富信息等4000余份，接受群众现场科技咨询10000余人次。做好与县电视台、新闻中心、广播电台联办“科技与创新”、“科教时空”、“科技广场”等科技科普栏目工作，刊（播）出专刊、专题节目70多期，使更多的群众了解科技知识、掌握和学会运用一般科技常识。继续做好网上技术市场**分场建设运行工作，提供研发经费250多万元。着重扶持海邦科技等科技中介服务机构，建立县科技文献检索中心，为中小企业提供各类技术交易、项目申报、专利代理、文献检索等服务。

4、以科技合作促使科技区域合作的升级。通过加强我县与重点高校和科研机构的联系，促成科技机构成果与项目在象的合作。如1月份，县四套班子领导率科技等部门赴浙江大学拜访了校领导，8月底浙大地方合作会议在象召开，加强校县沟通联络。通过邀请浙江大学、**大学、东华大学、浙大**理工学院、浙江万里学院、中国兵器集团等高校专家来象，与有关企业、部门开展科技合作洽谈活动，达成一批合作意向，实施一批技术项目的合作。全年共邀请各大院所专家、教授来象开展技术咨询、难题解答、项目研发授课等活动共10多批次120余人。其中海达印染针织与东华大学合作的“印染废水的回用技术”项目，已中试成功，日平均处理回用污水300吨。组织并带领企业参加第四届浙江（**）科技成果交易会，**市高新技术洽谈会、新材料与产业化国际论坛等活动，共签署了太阳能遥控车位器（**申达轿车配件厂与杭州自动化研究所合作）等19项科技项目。还引进了中国兵器集团4名中青年干部和浙大1名干部来**挂职锻炼，达成了一批项目技术人才合作意向。

5、以优化科技队伍结构促使科技和管理水平升级。继续抓好学习提高干部素质。制订切实可行的学习计划，坚持每周一次的学习制度，发放专门学习笔记本，加强学习讨论，增强队伍政治业务素质。扎实开展“双服务”民主评议整改提高年活动，切实转变机关干部作风。继续深化保持共产党员先进性教育活动效果，邀请县直机关党工委陈良宝委员作专题党课，县摄影协会会长扬忠华作专题讲座，组织观看影片《生死牛玉儒》和**廉政文化作品展等，接受党风党纪党性教育。专门抽调2名干部帮助晓塘乡西边塘村开展新农村建设工作，并指派1名干部到该村任农村指导员帮助工作。经县编委批准，设立县生产力促进中心，公开选调了2名年轻事业干部，充实了新的力量。同时，积极稳妥地开展**无机轻体板材厂的破产（转制）工作，按照破产转制的各项程序要求分步实施，资产已经拍卖并进行职工处置。

回顾XX年的工作，虽然取得了一些成绩，但对照发展高新技术产业和现代化经济发展的要求还存在一些问题和不足，主要表现在以下两个方面：一是科技项目的数量偏少和质量偏低，科技含量高、带动性强、产业化前景好的项目不多。二是科技成果转化率较低。申报市级新产品通过鉴定的不到1/3，真正能得到国家、省、市科技经费支持的项目更少，技术含量偏低。对于这些问题，要我们加以重视，在新的形势下，用创新的精神、开拓的思路、务实的态度，研究切实有效的措施，逐步解决，踏踏实实地做好各项工作。

XX年是“xxx”规划的第五年，是全面落实科学发展观、加快构建社会主义和谐社会的重要一年。XX年工作总体思路是：紧紧围绕全县“四大战略”发展要求，以增强我县综合实力和竞争力为目标，以实施技术引进和自主创新为手段，优化创新创业环境，增强科技创新能力，推动高新技术的广泛应用和产业化，为经济社会的又好又快发展提供强有力的保障。

XX年的主要工作目标和任务是：发挥科技创新平台作用，大力发展高新技术产业，全年实现产值58亿元；提升企业研发水平，争创国家级高新技术企业1家，新增市级高新技术企业3家，新增市级以上工程技术中心2家，新增科技型中小企业18家；加快新产品研发，开发市级以上新产品70项；获国家授权专利120项；完善科技扶持政策，强化科技创业中心服务功能，新增入园企业3家；争创省科技强县。

1、以创建省科技强县为目标，切实提高我县综合竞争力。继续协调县相关部门，做好“创强”各项准备工作。并联系省科技厅、市科技局及县相关部门，适时做好“创强”申报、材料准备等一系列筹备工作。并以创建省科技强县为契机，结合全国、省、市出台的增强自主创新能力方面的科技政策及**科技创新实际，整合原有科技扶持办法，修订、完善科技人才发展政策，拟订出台专门的科技政策文件，以科技进步带动和提升产业的整体水平，使我县经济逐步向高增值产业延伸。

2、以服务为重点，大力构筑科技创新体系。一是继续提升企业自主研发能力。按照“分级培育、体现特色”的原则，通过政策引导，推进“扶一家、带一片”科技创新服务体系建设，争取新建国家级高新技术企业1家，市级以上工程中心2家，新增市级高新技术企业3家，市级以上专利示范（试点）企业2家，认定县科技型中小企业50家，全年高新技术产值达到58亿。二是强化科技职能。围绕“科技强县”建设，整合有限的资源条件，大力开展科技成果的引进、开发、推广应用工作，切实为各项科技工作提供支持和帮助。发挥科技特派员的作用，增强科技服务功能。三是深化科技服务平台建设。继续强化科技创业中心、**（**）科创中心的服务功能，加快更新发展步伐，新增入园企业3家，并做到成熟一家、扶持一家、发展一家，使出园企业达到13家。

3、以项目为突破口，提高产品科技含量。从我县企业和单位的储备项目中，筛选和确定一批科技含量高、竞争力强，具有一定影响的科技项目向省、市申报。加大科技计划管理和科技成果转化力度。抓好重点科技项目的实施，规范应用技术研究与开发资金的管理，严格按照“三公开一决策”的项目评定要求，实施农业科技项目30项以上，工业科技项目及技术创新成果转化项目25项以上，为高新技术产业的发展提供有力的技术及资金支持，注重循环经济、节能降耗、环保产业和新农村建设等重点项目的政策倾斜，尤其是加大“印染废水的回用技术”、“中心城区污水处理及中水回用”和“新农村科技创新示范区”等的扶持力度。选择3―5个基础条件较好、农业科技应用较为广泛的村开展“科技先进村”建设，着力培育一批农业科技大户和农业科技技术指导员，辐射带动周边农户的农业生产技术传播。充分整合和发挥模具制造、汽车配件、输变电等行业优势，培育具有突破性带动作用、具有核心竞争力的产业与项目，寻求强势企业之间、企业强强联合与高校院所合作、跨地区企业之间等的科技合作和项目申报，继续做强做大我县龙头产业。同时要积极运用高新技术和先进适用技术改造提升传统产业，特别是信息技术的应用，加快对现有制造业的技术更新和设备改造，提高技术含量。

4、以科技合作为依托，广泛开展引智引技引项目活动。继续拓宽新的合作领域，加快建立以政府为主导、企业为主体，高校和科研院所为依托的科技合作体系。继续发挥驻杭科技联络处的作用，结合我县区域、块状产业特色，开展2-3次专业性、行业性较强的对口科技合作活动。切实提高科技工作在促进新农村建设的影响力，重点开展和支持浙大、上海水产学院等高校与高塘岛乡的新农村农业科技创新示范区建设。积极与浙大联系建立浙大农业科技服务站，建设科技人才培训基地和科技人才超市，为我县农业生产提供技术服务。设立浙大农业硕士培养点，为我县培养本土农业技术专业硕士人才。继续办好“网上技术市场**分场”，及时发布科技信息，为企业解决生产领域的技术难题、寻求新的科技合作搭建良好平台。继续抓好现有的2家科技中介机构，延伸科技服务职能，促进科技服务业的发展。鼓励和支持科技成果成为知识产权，争取全年获国家授权专利120项以上。

5、以产业化为途径，推进农业科技事业发展。围绕全县农业七大龙型产业，重点抓好无病毒桔苗培育技术、“申福1号”紫菜等农业新技术、新产品的推广和应用，着力解决我县柑桔、紫菜、杨梅等主导产业在产业化、标准化进程中急待解决的重大科技问题。积极开发、引进和应用农业生物技术、信息技术，组织实施种子种苗工程，大力发展农产品精深加工业，扶持农业龙头企业。积极推进科技兴海，加快海洋开发，重点实施一批渔业养殖项目、水产品精深加工，抓好农业产业化示范基地的标准化建设，增强辐射带动功能，提高农业示范化、产业化进程。促进传统农业向优质、高产、高效的“两高一优”农业转变，为加快我县农业和农村经济发展提供技术支撑。

6、以管理为抓手，加强机关自身建设。继续做好保持共产党员先进性教育和“服务经济、服务基层”成果的巩固和长效机制的落实，扎实开展“机关作风建设年”活动，提高工作效能和服务水平，深入开展学习型机关、学习型党组织、学习型党员干部和效能型、服务型机关建设。并以此为契机，按照贯彻、实践“xxxx”的要求，提高干部素质、提高服务水平。抓好**科技信息（项目）管理平台建设，增设专家人才库，提升科技工作管理服务水平。继续抓好集中学习和业务培训，开展多形式多载体的学习，鼓励干部自学成才，提高自身素质。继续与广播电台、电视台、《今日**》加强合作，做好科技宣传工作。办好科技活动周，开展各种形式的科技下乡、科技扶贫、科技宣传、科技咨询、科技讲座等，使科技培训受益人群达到15000人次以上，强化科技知识、科学思想的普及提高。

科技局工作计划 篇5

20xx年上半年，市科技局在市委、市政府的正确领导和上级业务部门的大力支持下，围绕市委、市政府确定的全市经济和社会发展的总体战略目标，抢抓机遇，拼搏奋进，全市科技工作保持了良好的发展态势。

(一)攻坚克难抓科技项目

1、广泛调研，收集项目。按照项目申报指南，对科技项目资源早摸排、深挖掘，采取电话联系、走访企业、组织调研、召开座谈会等多种形式，与企业沟通交流，深入了解企业需求，特别是和我市特色产业密切相关的项目和课题，编制了“中小企业科技项目库”，收集科技项目50多个，为我市申报各级科技项目打下了坚实基础。

2、聘请专家，指导项目。项目书的编制要求高，工作量大，很多企业编制的项目书不符合项目申报要求，我们从大专院校聘请专家教授对企业进行专题培训，并到企业为他们现场指导，确保项目一次申报成功。

3、跑省进京，争取项目。我们在项目申报上重点抓重大、重点项目，抓国家项目，抓创新基金项目。项目申报上去后，科技局主要领导、分管领导及科室负责人不等不靠、跑省进京、跑部进厅，努力攻关做工作，尽量让项目挤进计划笼子，保证申报项目的成活率。上半年，我们共申报国家、省科技项目6项，其中，新宇公司的“侧板式三相异步振动电机”项目获国家创新基金项目扶持资金110万元。同时，我们积极争取，我市葛产业发展项目也挤进省科技厅农业计划笼子。

(二)敢为人先抓科技进位

1、突出部门配合，争创全国科技进步先进县市。科技进步考核内容及指标涉及3大类11小类100多个指标。为了准确把握考核的内容、指标及要求，我们将考核迎检的二十多个成员单位组织起来进行培训，专题讲解考核内容及指标的含义、提供证明材料的方式方法等，力求提供的材料全面、准确、详实和有特色，做到了在指标填报上准确无误，在文字说明上典型突出，在材料选择上特色鲜明，在证明材料的提供上真实严谨，在材料装订上精致美观。目前，考核材料已上报省科技厅，7月下旬科技厅将组织专家对各县市区进行考核。

2、突出工作特色，争创国家可持续发展先进示范区。20xx年上半年我们集中精力争创全国可持续发展先进示范区，确定了“人口健康与健康产业发展”这一示范区创建主题，编写了《钟祥市国家可持续发展先进示范区建设规划》，得到了国家可持续发展研究会副理事长、专家指导委员会主任委员甘师俊，以及刘学敏、雷世钧、王晓明、秦尊文等全国可持续发展研究领域知名专家教授的精心指导。同时，我们先后4次赴北京向有关领导汇报，得到了国家有关部门的大力支持。今年2月，我市作为全国100多个实验区的代表应邀赴京参加了全国科技大会。

3、突出科技先导，争创全省科技创新先进县市。今年省委、省政府在全省首次开展“湖北省科技创新先进县市”评选，对获得前20名的县市区进行表彰和奖励。我们按照要求，协调市发改局、财政局、统计局做好了争创“湖北省科技创新先进县市”申报材料数据的归集和上报工作，并先后4下武汉，向省厅有关领导专题汇报，使我市在全省科技创新排名中获得了较好位次。

(三)以点带面抓科技示范

1、农业科技创新体系示范 。通过积极申报，我市金汉江公司、新美香公司、万众食品公司被列为湖北首批农业科技创新示范企业，新美香公司果蔬种植基地、连心公司生猪养殖基地被列为湖北省农业科技创新示范基地，彭墩村新农村建设科技示范园被省科技厅和荆门市科技局授予“农业星火富民科技培训示范基地”。

2、生态环境示范。围绕钟祥大力发展生态旅游这一工作中心，市科技局大力开展生态环境示范项目申报，发展我市生态旅游。大洪山生态旅游示范区建设被列为科技部21世纪议程优先项目和湖北省研究与开发计划。市城投公司、实验区办公室申报的《环莫愁湖区域水生态环境保护技术集成研究与示范》被列为省研发计划，获项目资金20万元。

3、创新型试点企业示范。我们积极向上申报、争取，新宇公司、新美香公司被列为湖北省首批100家创新型试点企业，企业从20xx年开始按照省科技厅规定，享受150%研发投入加计扣除所得税后补助政策,连续支持三年,并在融资和上市上给予重点支持。

(四)求真务实抓科技服务

我们着力实施“五大工程”，取得了良好效果。

1、科技培训工程。我们邀请市农技、水产、畜牧、地震、知识产权等各方面的专家开展农业技术知识、水产养殖、畜牧防疫、震灾防御、知识产权保护等方面的知识培训5场次以上，发放各类科技资料1.5万份，为农村培训了一大批科技致富带头人。同时，我们利用全国科技活动周、4.26世界知识产权日，5.12防震减灾日，大力开展科技图片展、科技知识竞赛等科普宣传活动。

2、高新技术企业培育工程。我市博士隆、金汉江、新美香、金福祥、大峪口、东风捷祥等6家企业按照国家新的评定标准，被重新认定为国家高新技术企业(荆门市共15家)。今年，我们又组织新宇公司、德力西公司、萃宇公司申报国家高新技术企业，6月15日前已上报省科技厅评审。

3、产学研结合工程。我们通过开展“校市联姻，科技共建”，“走进华科”等活动，产学研结合日益紧密，特别是与武汉工学院开展共建湖北省农产品加工示范区活动，促进了一大批企业与高等校院、科研院所合作。兴利食品与武汉工学院联合研发、生产食用菌系列即食产品，包括香菇汤、香菇酱、香菇罐头等7个系列20多个品种，并投资1.9亿元在钟祥市开发区兴建兴利食品食用菌深加工项目，全力打造中国食用菌深加工第一品牌。积极促成大峪口公司、中粮公司分别加入省磷化工、油菜加工产业技术创新联盟，为我市磷化工、油菜加工企业与省磷化工、油菜加工产业技术创新战略联盟的深度合作提供了平台。

4、专利扫零工程。我们组织业务科室的同志深入企业，开展企业自主知识产权知识宣传，打消怕泄密、怕收费高、怕保护难等疑虑，鼓励企业和个人积极申报专利，全市今年共申报专利56件，其中发明专利12件。同时，我们加大知识产权保护力度，认真组织开展打击侵犯知识产权制售假冒伪劣产品专项行动，重点对服装、电子电器、钟表、汽配、体育用品等批发场所进行检查，查询专利商品16种，收缴盗版光蝶180多张，收缴销毁了一批盗版、侵权及非法出版物。

5、民居地震安全工程。我们在省地震局的大力支持和指导下，建立了民居地震安全工程工作体系，编制了《钟祥市农村民居地震安全工程实施方案》，健全了保障机制，大力宣传引导，全程跟踪管理，积极稳妥地推进全市农村民居地震安全工程的实施，现已建立了石牌镇彭墩村、胡集镇虎山村、东桥镇永隆村等3个农村民居地震安全示范村，示范户258家，其中彭墩村为全省农村民居地震安全示范村，实现了一年建一个示范村、100个示范户的工作目标。

下半年工作打算

1、进一步加大科技项目申报力度。重点围绕创新型试点企业、农业科技创新示范企业、示范基地、科技型中小企业成长路线图计划、科技研究与开发计划等项目类型，挖掘项目资源，加大申报工作力度，争取项目立项取得新的突破。

2、进一步加大高新技术产业培植力度。大力开展企业自主创新活动，加大培育高新技术企业力度，对于符合国家高新技术企业认证条件的企业，成熟一个申报一个，力争新增1-2家国家高新技术企业。落实国家对高新技术企业的扶持和奖励政策，促使高新技术产业发展壮大，把我市农产品深加工产业集群培植成高新技术产业群，力争高新技术产业增加值占规模以上企业增加值的14.5%以上。

3、进一步加大知识产权保护力度。组织动员企业及时申报专利，依法保护自己的科技创新成果。同时，要加强专利市场监管，认真组织开展知识产权保护专项行动。

4、进一步加大科普工作力度。大力开展科技图片展、科技培训、科技知识竞赛等科普宣传活动，提高公众科普素质。

5.进一步加大产学研结合力度。大力开展校市联姻活动，加大产学研结合力度，建设工程技术中心和企业技术中心，大力开展新产品研发，着力促进企业加入省产业技术创新战略联盟。积极引导企业开展科技成果鉴定，力争每年有2项科技成果通过省级以上科技成果鉴定登记，同时狠抓科技成果转化。

6、进一步加大防震减灾工作力度。加大地震监测、震灾防御、应急救援工作力度，大力推进农村民居地震安全工程。

7、进一步加大创先争优工作力度。深入开展“五亮五比五创”活动，认真践行服务承诺，争创先进基层党组织，争做优秀共产党员，全力争创省科技创新先进县市、国家可持续发展先进示范区和全国科技进步先进县市。